返聘退休人員解除合同要賠償(專業(yè)20篇)

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返聘退休人員解除合同要賠償(專業(yè)20篇)
時間:2023-11-11 19:57:21     小編:筆舞

合同內(nèi)容包括合同的主題、雙方的權(quán)利和義務(wù)、違約責(zé)任等重要內(nèi)容。合同的撰寫需要充分考慮各方的利益和需求。以下是小編為大家收集的合同范本,供大家參考和借鑒。

返聘退休人員解除合同要賠償篇一

乙方是退休人員,已經(jīng)依法享受國家基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇(含已達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡的人員),根據(jù)《^v^勞動法》、《^v^民法典》和地方有關(guān)法規(guī),經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商一致,自愿簽訂本協(xié)議,并共同遵照執(zhí)行。

第一條本協(xié)議期限自______年____月____日起至______年____月____日止。

試用期為月,自______年____月____日起至______年____月____日止。

第二條甲方聘用乙方在甲方公司工作,乙方的工作崗位工作地點(diǎn)。

協(xié)議期內(nèi),乙方應(yīng)當(dāng)服從甲方的工作調(diào)動和工作職責(zé)的要求,遵守甲方制定的各種規(guī)章制度,盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。

第三條工作時間按國家規(guī)定執(zhí)行。

如遇公司工作需要,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批安排的加班、加點(diǎn)工作,實(shí)行替換補(bǔ)休,不能補(bǔ)休的按891元小時作為計(jì)發(fā)加班工資的基數(shù)。

第四條甲方支付乙方勞動報(bào)酬月標(biāo)準(zhǔn)為1550元月,每月25日前以貨幣方式或通過銀行卡代為發(fā)放;甲方依法代為扣繳個人工資所得稅等。

試用期工資標(biāo)準(zhǔn)為1550元月。

第五條乙方負(fù)有保護(hù)甲方商業(yè)秘密或工作秘密的義務(wù)。

第六條乙方承諾其無遺傳性疾病及不能正常完成每天八小時工作任務(wù)的疾病;聘用期間若乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療費(fèi)用自行承擔(dān),醫(yī)療期間甲方不支付乙方工資;乙方在受聘期間,甲方為乙方繳納商業(yè)保險(xiǎn),用于乙方在為甲方工作過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償,保險(xiǎn)公司不予賠償?shù)牟糠?,由乙方自?其所享受的待遇均按照《保險(xiǎn)法》和其所參加的商業(yè)保險(xiǎn)合同約定的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行)。

第七條甲、乙雙方若單方面解除該協(xié)議,均應(yīng)提前三十天以書面形勢通知另一方。

第八條協(xié)議期滿,本協(xié)議終止;若乙方在聘用期間患病或負(fù)傷,不能繼續(xù)勝任工作的,協(xié)議終止。

第九條乙方有下列情形之一,甲方可以立即解除本協(xié)議且無需支付違約金,如乙方的行為對甲方造成損害的,甲方可依法追究乙方的法律責(zé)任:

1嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;。

2嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;。

3被依法追究刑事責(zé)任的。

第十條本協(xié)議中止或解除時,乙方應(yīng)按照甲方的要求在3天內(nèi)做好工作交接并辦好書面交接手續(xù);若乙方給甲方造成損失的,應(yīng)根據(jù)甲方的規(guī)章制度或法律法規(guī)予以賠償。

第十一條雙方若發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決;若協(xié)商不成,依法申請仲裁或提起訴訟。

第十二條本協(xié)議未盡的約定事項(xiàng),雙方應(yīng)友好協(xié)商確定,服從其國家、地方勞動法律法規(guī),并訂立書面補(bǔ)充協(xié)議。

第十三條本協(xié)議一式兩份,自雙方簽字蓋章之日生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具備同等法律效力。

甲方的各項(xiàng)《規(guī)章制度》,乙方已閱讀知曉并認(rèn)可。

甲方(用人單位名稱):(蓋章)。

返聘退休人員解除合同要賠償篇二

乙方已達(dá)到退休年齡,或者已經(jīng)依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇(含國家規(guī)定的退休金和其他待遇),根據(jù)工作需要返聘到甲方工作。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本返聘協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

一、協(xié)議期限。

本返聘協(xié)議于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日終止。

二、工作內(nèi)容。

乙方返聘期間的崗位及工作任務(wù)為。乙方應(yīng)當(dāng)按照崗位職責(zé)的要求,完成工作任務(wù)。

三、工作時間。

乙方每周工作天,每天工作小時。

四、報(bào)酬。

甲方于每月日支付乙方報(bào)酬,乙方報(bào)酬為每月元。

五、保密義務(wù)。

乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密或工作秘密的義務(wù)。

六、醫(yī)療。

(一)返聘期間如乙方患病或非因工負(fù)傷的,醫(yī)療費(fèi)用的承擔(dān)辦法是,醫(yī)療期間甲方向乙方每月支付元。

(二)返聘期間如乙方因工負(fù)傷的,醫(yī)療費(fèi)用的承擔(dān)辦法是,醫(yī)療期間甲方向乙方每月支付元。

七、協(xié)議的變更。

任何一方要求變更本協(xié)議的有關(guān)內(nèi)容,都應(yīng)以書面形式通知對方。雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本協(xié)議,并辦理書面變更手續(xù)。

甲方變更名稱、法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項(xiàng),不影響本協(xié)議的履行。甲方發(fā)生合并或者分立等情況,本協(xié)議繼續(xù)有效,由承繼甲方權(quán)利和義務(wù)的單位繼續(xù)履行。

八、協(xié)議的解除。

(一)經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。

(二)乙方有下列情形之一,甲方可以立即解除本協(xié)議且無需支付違約金,如乙方的行為對甲方造成損害的,甲方可依法追究乙方的法律責(zé)任:

1.嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;。

2.嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;。

3.被依法追究刑事責(zé)任的。

(三)除本條第(一)、(二)項(xiàng)規(guī)定情形外,甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,需提前天書面通知對方。提出解除本協(xié)議的一方,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金元。

九、協(xié)議的終止。

有下列情形之一的,本協(xié)議終止:

(一)協(xié)議期滿;。

(二)乙方在返聘期間患病或負(fù)傷,不能繼續(xù)勝任工作的,協(xié)議終止。

十、工作交接。

本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在天內(nèi)辦理工作交接。

十一、雙方約定的其他內(nèi)容:

本協(xié)議未盡事宜,雙方應(yīng)友好協(xié)商確定,并訂立書面補(bǔ)充協(xié)議。

十二、爭議處理。

履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不一致的,依法申請仲裁或提起訴訟。

十三、其他事項(xiàng)。

本協(xié)議一式兩份,經(jīng)甲、乙雙方簽字生效,雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

返聘退休人員解除合同要賠償篇三

法定代表人(或主要負(fù)責(zé)人):

單位地址:

乙方(退休人員)姓名:

原工作單位:

退休時間:

家庭住址(現(xiàn)住址):

居民身份證號:

甲方因工作需要,需聘用乙方,鑒于乙方已達(dá)到或超過法定退休年齡,已依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,不具備勞動法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《^v^民法通則》、《^v^合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本返聘勞動協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

一、協(xié)議期限。

本返聘協(xié)議期限為__年(月),自__年x月x日起至__年x月x日止。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。

(略)。

三、工作時間。

乙方每周工作天,每天工作小時。

四、勞動報(bào)酬。

甲方每月以貨幣形式每月日向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬,乙方勞動報(bào)酬為稅前每月元,由甲方依法代為扣繳個人所得稅。

五、保密義務(wù)。

乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)、技術(shù)秘密或工作秘密的義務(wù)。甲方向乙方支付的勞動報(bào)酬中,已包含向乙方支付的乙方保守商業(yè)秘密的費(fèi)用。如因乙方泄露秘密給甲方造成的損失,由乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

六、協(xié)議的變更。

任何一方要求變更協(xié)議的有關(guān)內(nèi)容,都應(yīng)以書面形式通知對方。雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本協(xié)議,并辦理書面變更手續(xù)。

甲方變更名稱、法定代表人或主要負(fù)責(zé)人等事項(xiàng),不影響本協(xié)議的履行。甲方發(fā)生合并或者分立等情況,本協(xié)議繼續(xù)有效,由承繼甲方權(quán)利和義務(wù)的單位繼續(xù)履行。

七、協(xié)議的解除。

(一)經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議;。

(二)乙方有下列情形之一,甲方可以立即解除本協(xié)議,如乙方的行為對甲方造成損失的,甲方可依法追究乙方的法律責(zé)任:

1、嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度;。

2、嚴(yán)重失職、營私舞弊,給甲方造成損失的;。

3、因個人能力、身體條件等原因?qū)е乱曳讲荒芡瓿杀緧徫灰蟮墓ぷ魅蝿?wù)或指標(biāo)的;。

4、被依法追究刑事責(zé)任或嚴(yán)重行政處罰的。

(三)除本條第(一)、(二)項(xiàng)規(guī)定情形外,甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,需提前30天書面通知對方。

八、協(xié)議的終止。

有下列情形之一的,本協(xié)議終止:

(一)協(xié)議期滿;。

(二)乙方在返聘期間因在個人基本信息中弄虛作假或由于健康等原因不能履行本崗及本協(xié)議義務(wù)的,協(xié)議終止。

九、工作交接。

本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在5日內(nèi)辦理完畢工作交接,否則,甲方有權(quán)暫緩支付報(bào)酬直至交接完成,如因此給甲方造成損失,乙方應(yīng)予賠償。

十、雙方約定的內(nèi)容。

(一)、遵守國家的法律、法規(guī)和甲方的各種規(guī)章制度,接受甲方的安全教育,遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn)。

(二)、乙方上崗前須提供甲方要求的相應(yīng)資料原件,提供健康體檢證明,保證滿足崗位要求的健康條件。

(三)、協(xié)議終止、解除后,甲方計(jì)發(fā)乙方工資至其離職月,無需支付乙方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

(四)、返聘期間如乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療費(fèi)用由乙方本人自行承擔(dān),乙方因病無法到甲方工作的期間,工資不予發(fā)放。每月病假連續(xù)或累積5天(含)以上;每年病假連續(xù)或累積超過1個月,本協(xié)議自行解除。

(五)、甲方不需為乙方繳納社會保險(xiǎn)。

(六)、鑒于甲乙雙方為雇傭關(guān)系,甲方為乙方購買一份商業(yè)意外傷害保險(xiǎn),用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中,發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償,補(bǔ)償金以保險(xiǎn)賠償金為限,保險(xiǎn)期限與本協(xié)議期間相同。上述補(bǔ)償金作為甲方給予乙方的援助,除此之外,甲方不承擔(dān)乙方的工傷和意外傷害事故的.責(zé)任,且乙方在醫(yī)療期內(nèi)的工資不予支付。

十一、爭議處理。

本協(xié)議未盡事宜,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不一致的,或因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生爭議時,應(yīng)先行協(xié)商解決;協(xié)商解決無效時可進(jìn)行調(diào)解;調(diào)解無效的任何一方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十二條、其他事項(xiàng)。

本協(xié)議一式兩份,經(jīng)甲、乙雙方簽字生效,雙方各執(zhí)一份。

甲方:_________乙方:_________。

返聘退休人員解除合同要賠償篇四

甲方:

授權(quán)代表:

地址:

乙方已達(dá)退休年齡/已經(jīng)依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,根據(jù)工作需要返聘到甲方工作,為明確雙方退休返聘關(guān)系及相關(guān)權(quán)利義務(wù),甲、乙雙方根據(jù)《^v^民法通則》、《^v^合同法》等有關(guān)法律法規(guī),本著平等、自愿、公平、誠信的原則,經(jīng)充分協(xié)商一致后,共同訂立本合同,以資共同信守。

第一條合同期限。

乙方退休/開始享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇時間為年月日,合同期限自年月日開始,至年月日終止。

第二條工作內(nèi)容。

甲方自愿受聘在甲方部門崗位工作。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的工作安排,完成工作任務(wù)。

第三條工作報(bào)酬、福利待遇。

1、甲方每月日支付乙方報(bào)酬,乙方的工作報(bào)酬為每月人民幣元,乙方工作報(bào)酬應(yīng)繳個人所得稅由甲方代為扣繳。

2、乙方不享受甲方在職員工的福利待遇,但享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日休假的權(quán)利、以及甲方規(guī)定的寒暑假休假的權(quán)利。

第四條工作時間、地點(diǎn)。

1、乙方每周工作天,每天工作小時。

2、甲方如安排乙方加班,須簽發(fā)《加班通知書》,另行支付報(bào)酬。

3、乙方工作地點(diǎn)為。

第五條工作紀(jì)律。

1、自覺遵守法律法規(guī),自覺維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益。

2、嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律。

3、服從甲方工作安排,完成甲方交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。

4、合同解除/終止前與甲方相關(guān)員辦理好工作交接。

第六條勞動保護(hù)與勞動條件。

甲方向乙方提供符合國家及北京市規(guī)定的工作條件,提供保障乙方安全的、健康的工作環(huán)境。

第七條合同的變更、終止和解除。

1、任何一方要求變更本合同的有關(guān)內(nèi)容,都應(yīng)以書面形式通知對方。雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同,并辦理書面變更手續(xù)。

2、返聘期滿,或者乙方患病或負(fù)傷不能從事原工作的,本合同即行終止。

3、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,即可解除本合同。

4、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

(1)不能勝任甲方安排的工作的,或經(jīng)考核不合格的;。

(2)失職,給甲方利益造成重大損害的;。

(3)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;。

(4)被依法追究刑事責(zé)任的。

5、甲方有下列情形之一的,乙方可以立即解除本合同:

(1)未按照本合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的;。

(2)未及時足額支付工作報(bào)酬的;。

(3)甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的;。

第八條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、賠償。

1、合同按照約定終止或解除,甲方均無需向乙方支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

2、甲、乙雙方任何一方違反約定解除本合同的,應(yīng)當(dāng)向?qū)Ψ街Ц断喈?dāng)于乙方一個月工作報(bào)酬的賠償金。

3、甲、乙雙方任何一方違反本合同造成對方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任并賠償對方由此產(chǎn)生的直接經(jīng)濟(jì)損失。

第九條其它約定。

第十條其它。

1、本合同未盡事宜,雙方可協(xié)商解決并另行約定。

2、本合同一式兩份,經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章生效;甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。

甲方:乙方:

授權(quán)代表:

年月日年月日。

返聘退休人員解除合同要賠償篇五

甲方:。

乙方:,身份證號碼:,聯(lián)系電話:,退休時間:家庭住址:

根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律規(guī)定,本著平等自愿,協(xié)商一致的原則,甲、乙雙方達(dá)成如下協(xié)議.雙方共同遵守。

一、工作內(nèi)容。甲方聘用乙方從事崗位(工種)工作,完成該崗位(工種)各項(xiàng)工作內(nèi)容。乙方同意甲方因工作任務(wù)變化,對乙方工作崗位逬行調(diào)整。

二、勞務(wù)期限。本協(xié)議期限為年,自年月日至年月日止。其中乙方的試用期為月。試用期內(nèi)甲乙雙方可隨時通知對方解除本合同。

三、勞務(wù)報(bào)酬。

1、乙方勞務(wù)報(bào)酬為元/月。

2、勞務(wù)報(bào)酬發(fā)放日為:每月日。甲方不得無故拖欠,不得無故克扣。

四、勞動紀(jì)律。

1、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。

2、乙方必須維護(hù)公司的良好形象,在經(jīng)營活動中要嚴(yán)格遵守保密制度。否則追究其法律責(zé)任并賠償經(jīng)濟(jì)損失。

1、乙方有下列情形之一,甲方可以隨時解除本合同:

(1)在試用期間,被證明不符合錄用條件的;。

(2)嚴(yán)重違反甲方勞務(wù)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;。

(3)嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。

(4)被依法追究刑事責(zé)任的。

2、甲方有下列情形之一,乙方可以隨時解除本合同:

(1)在試用期內(nèi)的;。

(2)以暴力、威協(xié)、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞務(wù)的;。

(3)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞務(wù)報(bào)酬或者提供勞務(wù)條件的。

六、試用期滿后甲乙雙方任何一方要終止合同的,應(yīng)提前三十日以書面形式通知對方。任何一方違反本合同的約定解除勞務(wù)合同,給對方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

七、違約責(zé)任。

1、乙方違反本合同約定的條件解除本合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng),對甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

2、乙力違反甲方規(guī)章制度,甲方可追究經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。

八、爭議解決方式。

本合同在執(zhí)行過程中如發(fā)生爭議,雙方可協(xié)商解決;協(xié)商不成時,任何一方均可向甲方所在地人民法院起訴。

九、雙方約定的其它事項(xiàng)。

1、乙方在返聘期間不享受甲方職工的交通補(bǔ)貼,保健津貼,崗位津貼等福利待遇。

2、因乙方屬于巳退休人員或年齡已達(dá)到退休,故社會保險(xiǎn)由乙方原勞務(wù)關(guān)系所在單位和個人承擔(dān),甲方不予負(fù)責(zé)。乙方患病或負(fù)傷,甲方不予承擔(dān)相關(guān)的醫(yī)療待遇,仍由職工原單位承擔(dān)。

十、甲乙雙方在本合同列示的地址均為各自的送達(dá)地址;任何一方的送達(dá)地址發(fā)生變化的,均應(yīng)當(dāng)在送達(dá)地址發(fā)生變化之日起2個工作日內(nèi)書面通知對方。甲乙雙方在向?qū)Ψ搅惺镜娜我凰瓦_(dá)地址送達(dá)有關(guān)文書時,如果發(fā)生收件人拒絕簽收或其它無法送達(dá)情形的,則從發(fā)件人寄出文15之日起視為已經(jīng)送達(dá)對方。

十一、甲方依法制定的規(guī)草制度為本合同附件。本勞務(wù)合同依法訂立,具有法律效力,甲乙雙方必須嚴(yán)格履行。本合同一式四份,由甲方執(zhí)三份,乙方執(zhí)-份。

甲方:代表人:

乙方:

返聘退休人員解除合同要賠償篇六

甲方:

授權(quán)代表:

地址:

聯(lián)系電話:

乙方:身份證號碼:住址:聯(lián)系電話:緊急聯(lián)系人及電話:

乙方已達(dá)退休年齡/已經(jīng)依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,根據(jù)工作需要返聘到甲方工作,為明確雙方退休返聘關(guān)系及相關(guān)權(quán)利義務(wù),甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》等有關(guān)法律法規(guī),本著平等、自愿、公平、誠信的原則,經(jīng)充分協(xié)商一致后,共同訂立本合同,以資共同信守。

第一條合同期限。

乙方退休/開始享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇時間為年月日,合同期限自年月日開始,至年月日終止。

第二條工作內(nèi)容。

甲方自愿受聘在甲方部門崗位工作。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的工作安排,完成工作任務(wù)。

第三條工作報(bào)酬、福利待遇。

1、甲方每月日支付乙方報(bào)酬,乙方的工作報(bào)酬為每月人民幣元,乙方工作報(bào)酬應(yīng)繳個人所得稅由甲方代為扣繳。

2、乙方不享受甲方在職員工的福利待遇,但享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日休假的權(quán)利、以及甲方規(guī)定的寒暑假休假的權(quán)利。

第四條工作時間、地點(diǎn)。

1、乙方每周工作天,每天工作小時。

2、甲方如安排乙方加班,須簽發(fā)《加班通知書》,另行支付報(bào)酬。

3、乙方工作地點(diǎn)為。

第五條工作紀(jì)律。

1、自覺遵守法律法規(guī),自覺維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益。

2、嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律。

3、服從甲方工作安排,完成甲方交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。

4、合同解除/終止前與甲方相關(guān)員辦理好工作交接。

第六條勞動保護(hù)與勞動條件。

甲方向乙方提供符合國家及北京市規(guī)定的工作條件,提供保障乙方安全的、健康的工作環(huán)境。

第七條合同的變更、終止和解除。

1、任何一方要求變更本合同的有關(guān)內(nèi)容,都應(yīng)以書面形式通知對方。雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同,并辦理書面變更手續(xù)。

2、返聘期滿,或者乙方患病或負(fù)傷不能從事原工作的,本合同即行終止。

3、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,即可解除本合同。

4、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

(1)不能勝任甲方安排的工作的,或經(jīng)考核不合格的;。

(2)失職,給甲方利益造成重大損害的;。

(3)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;。

(4)被依法追究刑事責(zé)任的。

5、甲方有下列情形之一的,乙方可以立即解除本合同:

(1)未按照本合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的;。

(2)未及時足額支付工作報(bào)酬的;。

(3)甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的;。

第八條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、賠償。

1、合同按照約定終止或解除,甲方均無需向乙方支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

2、甲、乙雙方任何一方違反約定解除本合同的,應(yīng)當(dāng)向?qū)Ψ街Ц断喈?dāng)于乙方一個月工作報(bào)酬的賠償金。

3、甲、乙雙方任何一方違反本合同造成對方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任并賠償對方由此產(chǎn)生的直接經(jīng)濟(jì)損失。

第九條其它約定。

第十條其它。

1、本合同未盡事宜,雙方可協(xié)商解決并另行約定。

2、本合同一式兩份,經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章生效;甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。

甲方:乙方:

授權(quán)代表:

年月日年月日。

返聘退休人員解除合同要賠償篇七

甲方:單位地址:法定代表人:

鑒于乙方為退休人員或年齡已超過退休年齡無法簽訂勞動合同,不具備勞動法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《^v^民法通則》、《^v^合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同期限為年。

自年月日起至年月日終止,但其中有聲明的。

第二條乙方工作崗位:,承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容,要求為:第三條乙方提供勞務(wù)的方式為:

第四條乙方認(rèn)為,根據(jù)乙方目前的健康狀況,能依據(jù)本合同第。

二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定的勞務(wù)。

第五條甲方根據(jù)雙方約定按月支付乙方勞務(wù)報(bào)酬,支付金額為。

第六條乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。

第七條甲乙雙方的義務(wù):

(一)甲方義務(wù):

(2)根據(jù)乙方工作性質(zhì)的實(shí)際情況,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護(hù)用品;。

(3)按時足額向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬。

(二)乙方義務(wù):

(1)遵守國家法律、法規(guī)、甲方勞動紀(jì)律及依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度、《員工手冊》等;。

(2)乙方必須維護(hù)公司的良好形象,在經(jīng)營活動中要嚴(yán)格遵守保密制度,否則追究其法律責(zé)任并賠償經(jīng)濟(jì)損失。

(3)乙方應(yīng)按合同約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求和方式全面謹(jǐn)慎去為甲方提供服務(wù),不得利用業(yè)余時間從事與公司業(yè)務(wù)性質(zhì)相同的事情,更不得利用工作之便直接為其他同類企業(yè)提供服務(wù)。

第八條。

乙方在甲方工作期間,在執(zhí)行甲方任務(wù)或利用甲方的物質(zhì)設(shè)備、技術(shù)條件所取得的技術(shù)成果,包括但不限于技術(shù)發(fā)明創(chuàng)造的專利申請權(quán)和專利權(quán)、注冊商標(biāo)、字號及其他標(biāo)記的專用權(quán)、專有技術(shù)及其他不為公眾所熟悉的能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)效益并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)、經(jīng)營管理信息等商業(yè)秘密的專有權(quán)利、技術(shù)作品(包括但不限于工程設(shè)計(jì)、圖紙、聲像、文字等),其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。

第八條發(fā)生下列情形之一,本合同終止:

一、本合同期滿的;。

二、雙方就解除本合同協(xié)商一致的;。

三、乙方由于健康原因不能履行本合同義務(wù)的。

第十條乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:

一、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方的規(guī)章制度的;。

二、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。

三、被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的。

第十一條甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同:

一、甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;。

二、甲方未按照本合同約定支付勞動報(bào)酬或提供勞動條件的;。

第十二條甲乙雙方因本合同第九條和第十一條解除的,一方應(yīng)提前一個月以書面形式通知另一方,本合同自解除合同通知書送達(dá)對方之日起自動終止。本合同因第九條解除的,本合同自解除合同通知書送達(dá)對方之日起自動終止。

第十三條本合同終止、解除后,乙方應(yīng)在七日內(nèi)將有關(guān)工作、財(cái)務(wù)向甲方移交完畢,并附書面說明,如乙方拒不交接或者移交不全,給甲方造成損失的,甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。

第十四條乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理,醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。

第十五條依據(jù)本合同第九條約定終止或解除本合同,雙方互不支付違約金。甲乙雙方任何一方因違反本合同約定解除合同的,給對方造成損失的,可以要求違約方賠償對方損失的。

第十六條因本合同引起的或本合同有關(guān)的任何爭議,雙方協(xié)商不成的,由甲方所在地人民法院裁決。

第十七條本合同首頁甲方雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本合同中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁時,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過錯的一方負(fù)責(zé)。

第十八條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方(蓋章)乙方:

日期:年月日日期:年月日

返聘退休人員解除合同要賠償篇八

甲方:。

根據(jù)《^v^合同法》、《^v^勞動合同法》及有關(guān)法律規(guī)定,本著平等自愿,協(xié)商一致的原則,甲、乙雙方達(dá)成如下協(xié)議.雙方共同遵守。

一、工作內(nèi)容。甲方聘用乙方從事崗位(工種)工作,完成該崗位(工種)各項(xiàng)工作內(nèi)容。乙方同意甲方因工作任務(wù)變化,對乙方工作崗位逬行調(diào)整。

二、勞務(wù)期限。本協(xié)議期限為年,自年月日至年月日止。其中乙方的試用期為月。試用期內(nèi)甲乙雙方可隨時通知對方解除本合同。

三、勞務(wù)報(bào)酬。

1、乙方勞務(wù)報(bào)酬為元/月。

2、勞務(wù)報(bào)酬發(fā)放日為:每月日。甲方不得無故拖欠,不得無故克扣。

四、勞動紀(jì)律。

1、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。

2、乙方必須維護(hù)公司的良好形象,在經(jīng)營活動中要嚴(yán)格遵守保密制度。否則追究其法律責(zé)任并賠償經(jīng)濟(jì)損失。

五、合同的解除。

1、乙方有下列情形之一,甲方可以隨時解除本合同:

(1)在試用期間,被證明不符合錄用條件的;。

(2)嚴(yán)重違反甲方勞務(wù)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;。

(3)嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。

(4)被依法追究刑事責(zé)任的。

2、甲方有下列情形之一,乙方可以隨時解除本合同:

(1)在試用期內(nèi)的;。

(2)以暴力、威協(xié)、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞務(wù)的;。

(3)甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞務(wù)報(bào)酬或者提供勞務(wù)條件的。

六、試用期滿后甲乙雙方任何一方要終止合同的,應(yīng)提前三十日以書面形式通知對方。任何一方違反本合同的約定解除勞務(wù)合同,給對方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

七、違約責(zé)任。

1、乙方違反本合同約定的條件解除本合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng),對甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

2、乙力違反甲方規(guī)章制度,甲方可追究經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。

八、爭議解決方式。

本合同在執(zhí)行過程中如發(fā)生爭議,雙方可協(xié)商解決;協(xié)商不成時,任何一方均可向甲方所在地人民法院起訴。

九、雙方約定的其它事項(xiàng)。

1、乙方在返聘期間不享受甲方職工的交通補(bǔ)貼,保健津貼,崗位津貼等福利待遇。

2、因乙方屬于巳退休人員或年齡已達(dá)到退休,故社會保險(xiǎn)由乙方原勞務(wù)關(guān)系所在單位和個人承擔(dān),甲方不予負(fù)責(zé)。乙方患病或負(fù)傷,甲方不予承擔(dān)相關(guān)的醫(yī)療待遇,仍由職工原單位承擔(dān)。

十、甲乙雙方在本合同列示的地址均為各自的送達(dá)地址;任何一方的送達(dá)地址發(fā)生變化的,均應(yīng)當(dāng)在送達(dá)地址發(fā)生變化之日起2個工作日內(nèi)書面通知對方。甲乙雙方在向?qū)Ψ搅惺镜娜我凰瓦_(dá)地址送達(dá)有關(guān)文書時,如果發(fā)生收件人拒絕簽收或其它無法送達(dá)情形的,則從發(fā)件人寄出文15之日起視為已經(jīng)送達(dá)對方。

十一、甲方依法制定的規(guī)草制度為本合同附件。本勞務(wù)合同依法訂立,具有法律效力,甲乙雙方必須嚴(yán)格履行。本合同一式四份,由甲方執(zhí)三份,乙方執(zhí)-份。

甲方:代表人:

乙方:

返聘退休人員解除合同要賠償篇九

第二十四條雙方因履行本協(xié)議而發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,發(fā)生訴訟的由甲方所在地人民法院管轄。

第二十五條甲方所訂立的規(guī)章制度做為本協(xié)議附件。

第二十六條本協(xié)議未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十七條本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)。

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人。

(簽字或蓋章)。

簽訂日期:年月日

離退休人員被返聘的,此時由于不具有勞動者的主體資格,因此是不能簽勞動合同的,但為了對其利益進(jìn)行一定的保障,因此一般是簽返聘協(xié)議或者勞務(wù)合同。如果你對此還有疑問的話,可以直接來電咨詢我們律圖的在線律師。

返聘退休人員解除合同要賠償篇十

甲方:(以下簡稱甲方)。

地址:

乙方:(以下簡稱乙方)。

根據(jù)《^v^民法典》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,簽訂本聘用協(xié)議。

第一條聘用期限。

1、本聘用協(xié)議自年月日起,至年月日止。

2、甲方在聘用期滿后,同意繼續(xù)聘用乙方的,可在期滿前30日內(nèi)與乙方協(xié)商續(xù)簽返聘協(xié)議事宜。

第二條工作崗位。

1、乙方承擔(dān)甲方的崗位。

2、乙方應(yīng)履行甲方確定的崗位職責(zé),按時、按質(zhì)、按量完成本職工作。

3、甲方可根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn)、身體健康狀況等因素調(diào)整乙方的工作崗位,乙方應(yīng)服從甲方的安排。

第三條工作紀(jì)律及規(guī)章制度。

1、乙方愿意以甲方正式員工的標(biāo)準(zhǔn)提供勞務(wù),遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度、操作規(guī)程;完成甲方安排的工作任務(wù)等。

2、乙方愿意接受甲方的考核或考評,以及對考核或考評結(jié)果的處理。

第四條工作報(bào)酬福利待遇。

1、甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及崗位貢獻(xiàn)向乙方支付報(bào)酬,工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

支付方式為現(xiàn)金。

支付時間為每月日聘用協(xié)議書。

2、乙方不享受甲方在職員工的社保等福利待遇。

第六條勞動保護(hù)及勞動條件。

甲方向乙方提供符合國家及山東省規(guī)定的工作條件,提供保障乙方安全的、健康的工作環(huán)境。

第七條協(xié)議的終止和解除。

1、本協(xié)議期滿,即可終止。

2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,即可解除本協(xié)議。

3、甲乙雙方任何一方提前30日以書面形式通知對方,即可解除本協(xié)議。

4、乙方由下列情形之一的,甲方可立即解除本協(xié)議:

(1)乙方不符合甲方聘用要求的。

(2)乙方不能勝任用人單位所安排的工作,或經(jīng)考核不合格的;。

(3)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;。

(4)乙方患病或負(fù)傷(勞動鑒定部門確認(rèn)的因公負(fù)傷除外),不能從事原工作或停工治療期限超過30日的。

(5)乙方向甲方隱瞞重大疾病史及其他重要信息的。

(6)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

(7)乙方被查實(shí)在應(yīng)聘時向甲方提供虛假信息或資料的。

5、甲方有下列情形之一,乙方可立即解除本協(xié)議:

(1)甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動的;。

(2)甲方不支付勞動報(bào)酬的;。

(3)用人單位的勞動安全、衛(wèi)生等條件惡劣,嚴(yán)重危害乙方身體健康的。

第八條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償賠償。

1、甲乙雙方若單方面解除本協(xié)議,需提前一月通知對方。

如不履行提前一個月通知的義務(wù),則需向?qū)Ψ劫r償違約金計(jì)一個月薪酬。

2、依據(jù)本協(xié)議第七條約定正常終止或解除本協(xié)議的,雙方互不支付違約金及任何補(bǔ)償金。

第九條工傷、醫(yī)療。

聘用期間,乙方患病或非因公負(fù)傷,醫(yī)療費(fèi)用由乙方自理,醫(yī)療期內(nèi),甲方不發(fā)放工資。

第十條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,甲、乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,如協(xié)商不成,均可向勞動仲裁部門申請仲裁。

第十一條本協(xié)議甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址。

若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知另一方。

否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過錯的一方負(fù)責(zé)。

第十二條本合同自簽字或蓋章之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。

甲方(蓋章)乙方(簽字手印)。

法定代表人:

年月日年月日。

返聘退休人員解除合同要賠償篇十一

甲方(用人單位)名稱:法定代表人:委托代理人:單位性質(zhì):主管部門:地址:郵政編碼:聯(lián)系電話:

乙方(受聘人員):性別:族別:出生年月:參加工作時間:退休時間:身體健康狀況:原工作單位及職務(wù):身份證號碼:家庭地址:郵政編碼:聯(lián)系電話:

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》以及其它有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,甲方臨時聘用乙方工作,乙方同意受聘于男方,并訂立本勞動合同,共同遵照履行。

一、合同期限。

第一條甲方聘用乙方的合同期限:自年月日起,至年月日止。

二、聘用崗位和崗位職責(zé)。

第二條甲方聘用乙方在崗位工作。

第三條乙方根據(jù)甲方的工作安排履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù)。

(一)崗位職責(zé):

(二)工作任務(wù):

三、權(quán)利和義務(wù)。

第四條甲方的權(quán)利:

(一)獲得乙方提供與其聘用崗位相一致的工作服務(wù);。

(三)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他權(quán)利。

第五條甲方的義務(wù):

(二)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他義務(wù)。

第六條乙方除了本合同約定的'工資、社會保險(xiǎn)和福利待遇外,還依法享有以下權(quán)利:

(一)非因法定原因或本合同約定的事由,在聘用期內(nèi)不被解聘;。

(二)享有與履行的崗位職責(zé)相適應(yīng)的安全、衛(wèi)生保護(hù)和其他工作條件;。

(三)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件規(guī)定的其他權(quán)利。

第七條除了本合同第二條規(guī)定的崗位職責(zé)外,根據(jù)乙方工作的性質(zhì),乙方還履行下列義務(wù):

(一)遵守國家法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件以及甲方的規(guī)章制度;。

(四)忠于職守,維護(hù)甲方的合法權(quán)益;。

(五)不得以所聘用身份從事商業(yè)活動;。

(六)認(rèn)真、細(xì)致、高效完成甲方交辦的各項(xiàng)事務(wù);。

(七)不得利用工作便利為本人或者他人直接或間接謀取本合同規(guī)定以外的利益;。

(八)依法應(yīng)履行的其他有關(guān)義務(wù)。

甲方:(蓋章)乙方:(簽名或蓋章)。

法定代表人:

(或委托代理人)。

年月日年月日。

返聘退休人員解除合同要賠償篇十二

甲方:。

乙方:。

因工作需要,(以下簡稱甲方),聘用(以下簡稱乙方)為本單位工作人員,雙方自愿簽定本合同,并遵守以下條款。

一、本合同期限為年,

自年月日起生效,至年月日終止。

二、乙方的試用期為。試用期內(nèi)甲乙雙方可隨時通知對方解除本合同。

三、乙方在合同期內(nèi)擔(dān)。

四、甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境。

五、乙方的待遇。

1.乙方享受的返聘金為:元每月(大寫);。

2.乙方在返聘期間不享受甲方職工的交通補(bǔ)貼,保健津貼,崗位津貼等福利待遇。

六、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療待遇按照國家及地方政府有關(guān)規(guī)定辦理。乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇,甲方不予承擔(dān)。仍由職工原單位承擔(dān)。

七、乙方應(yīng)遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度及工作程序,服從上級的領(lǐng)導(dǎo)。

八、試用期滿后甲乙雙方提出解除本合同應(yīng)提。

九、乙方有下列情形之一,甲方可以隨時解除本合同:

1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;。

2、嚴(yán)重違反甲方勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;。

3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。

4、被依法追究刑事責(zé)任的。

十、有下列情形之一,乙方可以隨時解除本合同:

1、在試用期內(nèi)的;。

2、甲方以暴力、威協(xié)、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;。

3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動條件的。

十一、乙方違反本合同約定的條件解除本合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng),對甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

十二、因履行本合同發(fā)生的爭議,雙方應(yīng)協(xié)商解決。

十三、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

返聘退休人員解除合同要賠償篇十三

茲有__因__需要,聘用__的退休人員__,現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以共同遵守執(zhí)行。

一、受聘后的福利待遇:

1。在聘用期間,受聘人的'退休費(fèi)(原工資的%,金額元)由__發(fā)給。

2。聘用期間,受聘人退休“補(bǔ)差”工資(原工資的%,金額__元)由聘用單位發(fā)給,并視其工作成績適當(dāng)發(fā)給獎金。

3。受聘在多勞多得企業(yè)工作的退休人員,不享受“補(bǔ)差”工資和獎金。按__執(zhí)行,其費(fèi)用由聘有單位支付。

4。聘用時間,受聘人應(yīng)享受的勞保福利待遇由聘用單位負(fù)責(zé)解決,如因工傷殘、因工死亡,其保險(xiǎn)待遇全部由聘用單位負(fù)擔(dān)。

二、在合同期間,受聘人應(yīng)服從聘用單位的領(lǐng)導(dǎo),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。

三、本合同有效期自一九年月日起至一九年月日止,期滿作廢。如需繼續(xù)聘用,須提前協(xié)商,重新簽訂合同。

四、本合同一式四份,各執(zhí)一份。經(jīng)__勞動服務(wù)公司鑒證后生效。

聘用單位:(簽章)受聘人:(簽章)。

受聘人原工作單位:(簽章)。

聘用單位主管部門意見:

審批單位意見:

返聘退休人員解除合同要賠償篇十四

法定代表人: 單位地址:

乙方(退休人員)姓名: 性別 文化程度

出生年月 身份證號碼

戶籍所在地

實(shí)際居住地

鑒于乙方為退休人員,不具備勞動法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)我國有關(guān)法律的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條 本合同期限:

合同期限 年,于____年____月____日起至____年____月____日止。

第二條 甲方安排乙方在 崗位工作,乙方承擔(dān)的工作職責(zé)和工作要求具體以公司的《崗位說明書》為準(zhǔn)。

第三條 乙方須服從甲方的工作任務(wù)調(diào)配和管理,遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。

第四條 乙方承諾根據(jù)自己簽訂本合同時的健康狀況,能夠從事并完成本合同第二條約定的工作職責(zé)和工作要求。

第五條 乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù),遵守甲方的保密制度和規(guī)定。

第六條 甲方支付乙方報(bào)酬按海寧市最低工資發(fā)放,工資按月發(fā)放。

第七條 乙方依法應(yīng)繳納的個人所得稅,由甲方依法代為扣繳。

第八條 合同期內(nèi),乙方如因身體健康原因或其它原因不能完成正常工作、履行工作職責(zé),或者繼續(xù)履行本合同可能給甲方或乙方帶來較大風(fēng)險(xiǎn)的,任何一方均有權(quán)單方解除本合同。

第九條 發(fā)生下列情形之一,本合同終止:

1、本合同期滿的;

2、用人單位解散,或者被依法撤銷、宣告破產(chǎn),或者因其他原因終止的;

3、乙方由于健康原因不能履行本合同約定義務(wù)的;

4、出現(xiàn)其他法定或約定終止條件的。

第十條 任何一方提前7日書面通知對方,即可單方解除本合同。

第十一條 本合同終止、解除后乙方應(yīng)按甲方的要求將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明;如乙方違約造成甲方損失,應(yīng)予賠償,甲方有權(quán)保留進(jìn)一步追訴的權(quán)利。

第十二條 依據(jù)本合同第八條、第九條、第十條的約定終止或解除本合同雙方互不支付違約金和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;如果違反本合同規(guī)定解除或終止的守約方有權(quán)要求違約方賠償違約造成的經(jīng)濟(jì)損失。

第十三條 乙方因病或非因工傷在接受醫(yī)療期間,其醫(yī)療費(fèi)乙方同意自理,且甲方不支付病假工資。

第十四條 鑒于乙方系退休人員,已經(jīng)享受退休待遇,甲乙雙方特別約定:

1、甲方不承擔(dān)為乙方繳納五項(xiàng)社會保險(xiǎn),但甲方為乙方承保一份商業(yè)意外險(xiǎn)并在商業(yè)意外險(xiǎn)的承保范圍內(nèi)承擔(dān)乙方在規(guī)定的工作崗位、工作期間因工作原因造成的意外傷害。

2、乙方因自身疾病、非因公負(fù)傷或意外傷害(具體以國家相應(yīng)法規(guī)為準(zhǔn))的甲方不承擔(dān)補(bǔ)(賠)償責(zé)任。

第十五條 因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議,由雙方協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可提交甲方所在地有關(guān)部門裁決。

第十六條 本合同一式兩份,自雙方簽字蓋章之日起生效,甲乙雙方各執(zhí)一份,具備同等法律效力。

甲方(公章) 乙方(簽章)

日期:____年____月____日日期:____年____月____日

返聘退休人員解除合同要賠償篇十五

甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,就乙方退休返聘宜達(dá)成以下協(xié)議:

一、聘用期限:自______年____月____日起至______年____月____日止。

二、協(xié)議期間甲方的責(zé)任與義務(wù):

1、乙方的返聘工資為____________元/月,甲方應(yīng)在每月10日以銀行代發(fā)形式支付乙方上月勞務(wù)報(bào)酬。如遇休息日或法定節(jié)假日,則順延。

2、甲方執(zhí)行國家和省、市有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定,為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動條件,切實(shí)保障乙方在工作中的安全和健康。

三、協(xié)議期間乙方的責(zé)任與義務(wù):

1、乙方按照甲方的要求從事______工作,并履行聘用崗位的的工作職責(zé)。

2、乙方保證在甲方返聘期間遵守國家的法律法規(guī),遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,服從甲方的管理和教育。

四、乙方的工作時間與福利:

1、乙方在返聘期間的工作時間按下列第_____項(xiàng)確定:

(1)實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制。

(2)實(shí)行經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行的不定時工作制。

(3)實(shí)行經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行的綜合計(jì)算工時工作制。結(jié)算周期:按_____結(jié)算。

2、返聘期間乙方參照甲方在職職工的標(biāo)準(zhǔn)享受福利。

五、協(xié)議的變更、解除和終止:

1、經(jīng)協(xié)商一致,甲乙雙方可終止本協(xié)議。

2、協(xié)議期滿,本協(xié)議自動終止。如需續(xù)簽協(xié)議,應(yīng)在協(xié)議期滿前30日內(nèi)通知對方,甲乙雙方協(xié)商一致后重新簽訂協(xié)議。

3、乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,或嚴(yán)重失職造成甲方利益損失的,甲方可以提前解除協(xié)議。

4、乙方不能勝任工作的,甲方可以提前解除協(xié)議。

5、甲乙雙方任何一方有違約之處且無法調(diào)解,另一方可提出終止本協(xié)議。

六、下列條款為甲乙雙方約定的其他內(nèi)容:

1、甲方給乙方辦理相應(yīng)的商業(yè)保險(xiǎn)。

2、乙方非因工受傷或患病不能正常工作的,須憑區(qū)、縣級以上醫(yī)院證明書方可請假;請假時間超出一個月的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

3、乙方因工受第三人傷害的,其待遇按國家規(guī)定向第三人主張損害賠償。

4、乙方提供給甲方的證件及資料必須真實(shí)、合格、有效。若存在偽造或夸大等現(xiàn)象,甲方可解除本協(xié)議,且不作任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。若給甲方造成損失,乙方尚須賠償甲方由此造成的一切損失。

5、甲方或乙方解除本協(xié)議,須提前30天書面通知對方并辦理工作交接手續(xù)。乙方須在甲方安排人員接崗并完成交接工作后方可離崗,乙方在交接完成前擅自離崗的,須按本協(xié)議約定的報(bào)酬的二倍支付甲方違約金。

6、在簽定本協(xié)議時,乙方確認(rèn)已熟知甲方之規(guī)章制度,并承諾自覺遵守。協(xié)議期間,如乙方違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)按該規(guī)章制度進(jìn)行處理直至解除本協(xié)議。此種情形之處理或解除,乙方除須按協(xié)議約定支付甲方違約金外,尚須賠償甲方由此造成的一切損失。

7、甲方所訂立的規(guī)章制度作為本協(xié)議的附件,與本協(xié)議具有相同的法律效力。

8、《保密協(xié)議》作為本協(xié)議的附件,與本協(xié)議具有相同的法律效力。

9、甲方根據(jù)工作需要及實(shí)際人員配置,有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。

10、在日常工作中因乙方原因造成甲方損失或影響甲方形象的,乙方同意按約定承擔(dān)違約金及賠償金(不可抗力或不可預(yù)見因素除外)。

七、若有爭議,雙方協(xié)商解決。

八、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

九、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方(蓋章):________乙方(簽名):________。

______年____月____日______年____月____日。

返聘退休人員解除合同要賠償篇十六

甲方(用人單位):

乙方(員工)

根據(jù)《中華人民共和國民法通則》的相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致、自愿簽訂本聘用協(xié)議,共同遵守。

一、定義

本協(xié)議所稱退休人員是指已達(dá)到國家規(guī)定退休年齡的人員,或未達(dá)到規(guī)定退休年齡但已依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)金、退休金的人員。

二、聘用期限

本協(xié)議期限自________年_______月_______日起至________年_______月_______日止。

三、工作內(nèi)容

甲方聘用乙方從事___________崗位的工作。具體工作內(nèi)容為:____________________________。

四、工作時間

甲方安排乙方從事的工作內(nèi)容、任務(wù)實(shí)行責(zé)任制,乙方應(yīng)本著誠信原則按甲方要求完成,工作時間按照每日工作________小時,每周工作________小時(不超過40小時),每周至少休息一日。

五、勞務(wù)報(bào)酬

甲方每________月________日以貨幣形式支付乙方上月勞務(wù)報(bào)酬。乙方每月勞務(wù)報(bào)酬按執(zhí)行。勞務(wù)報(bào)酬發(fā)放日如遇休息日或法定節(jié)假日,甲方可以提前或推后________個工作日內(nèi)發(fā)放勞務(wù)報(bào)酬。

六、其他待遇

1、甲方按照不低于國家標(biāo)準(zhǔn)給予乙方辦理相應(yīng)的商業(yè)保險(xiǎn)。

2、乙方非因在甲方工作原因受傷或患病不能正常工作需要住院治療的,憑區(qū)、縣級以上醫(yī)院住院證明書請假接受治療;治療時間超出一個月的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

3、乙方工作時間內(nèi)在甲方工作場所內(nèi)從事工作任務(wù),或在工作時間內(nèi)在甲方工作場所外從事工作任務(wù),受第三人傷害的,其待遇按國家規(guī)定向第三人主張損害賠償。

七、工作要求

1、乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)本公司規(guī)章制度處理并有權(quán)向乙方追究賠償責(zé)任。

八、協(xié)議的變更、解除、終止

1、協(xié)議期限屆滿,本協(xié)議終止。

2、訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行,或經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議解除。

3、甲、乙雙方協(xié)商一致、本協(xié)議可以變更。

4、本協(xié)議的解除或終止不適用《勞動法》等勞動和社會保障法律法規(guī)規(guī)章等規(guī)范性文件中相關(guān)規(guī)定。

九、附則

1、乙方必須按規(guī)定提供各項(xiàng)真實(shí)、合格、有效的證件及資料。若乙方提供的證件及資料有虛假、欺騙等現(xiàn)象,甲方可解除本協(xié)議,不作任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;如因乙方行為造成甲方損失,甲方有權(quán)向乙方要求賠償。

2、甲方或乙方解除本協(xié)議,須提前10天書面通知對方并辦理工作交接手續(xù)。乙方須在甲方安排人員接崗并完成接交工作后方可離崗,乙方工作接交未完成而解除本協(xié)議給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的`,按________標(biāo)準(zhǔn)賠償損失。

3、在簽訂本協(xié)議時,乙方確實(shí)已熟知甲方之規(guī)章制度,并承諾自覺遵守。協(xié)議期間,如乙方違反甲方規(guī)章制度,甲方按該規(guī)章制度進(jìn)行處理直至解除本協(xié)議,不作任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

4、甲方根據(jù)工作需要及實(shí)際人員配置,有權(quán)對乙方實(shí)際工作給予崗位調(diào)換安排。

十、其它

1、本協(xié)議未盡事宜或協(xié)議條款與現(xiàn)行法律法規(guī)規(guī)定有抵觸的,按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。

2、本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。

3、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

4、因本協(xié)議的履行發(fā)生爭議,雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方均可以向勞務(wù)提供地的人民法院起訴。

甲方:(蓋章)

_________年________月________日

乙方:(簽名)

_________年________月________日

返聘退休人員解除合同要賠償篇十七

一:單位退休人員返聘合同范本全文茲有__因__需要,聘用__的退休人員__同志,現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以共同遵守執(zhí)行。

一、受聘后的福利待遇:

1.在聘用期間,受聘人的退休費(fèi)(原工資的%,金額元)由__發(fā)給。

2.聘用期間,受聘人退休補(bǔ)差工資(原工資的%,金額__元)由聘用單位發(fā)給,并視其工作成績適當(dāng)發(fā)給獎金。

3.受聘在多得企業(yè)工作的退休人員,不享受補(bǔ)差工資和獎金。按__執(zhí)行,其費(fèi)用由聘有單位支付。

4.聘用時間,受聘人應(yīng)享受的勞保福利待遇由聘用單位負(fù)責(zé)解決,如因工傷殘、因工死亡,其保險(xiǎn)待遇全部由聘用單位負(fù)擔(dān)。

二、在合同期間,受聘人應(yīng)服從聘用單位的領(lǐng)導(dǎo),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。

三、本合同有效期自________年____月____日起至________年____月____日止,期滿作廢。如需繼續(xù)聘用,須提前協(xié)商,重新簽訂合同。

二:退休人員返聘協(xié)議書簽約地:甲方:乙方:姓名:性別出生年月學(xué)歷:專業(yè)技術(shù)職務(wù):根據(jù)《退休人員返聘暫行規(guī)定》精神,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽定本協(xié)議,并共同遵守以下條款:

一、協(xié)議期限:聘期暫定為________年,自________年____月____日起至自________年____月____日止。

二、甲方應(yīng)盡義務(wù):甲方為乙方提供工作條件,并支持乙方在單位從事的相關(guān)工作。

三、乙方應(yīng)盡義務(wù):

1、服從甲方的工作安排,根據(jù)甲方及所在科室的業(yè)務(wù)需要做好相應(yīng)的本職工作;。

2、認(rèn)真履行工作職責(zé),嚴(yán)防差錯,杜絕事故;。

3、嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律;。

4、嚴(yán)格遵守職業(yè)道德和行風(fēng)建設(shè)相關(guān)規(guī)定;。

5、遵紀(jì)守法,嚴(yán)格執(zhí)行上級和醫(yī)院的各項(xiàng)制度和規(guī)定。

四、乙方享受待遇。

2、績效工資:根據(jù)乙方工作量及崗位貢獻(xiàn),經(jīng)院審計(jì)科審核后由所在科內(nèi)發(fā)放;。

3、相關(guān)福利待遇參照所在科室的在職職工標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

五、違約責(zé)任:

2、如因乙方違約致使本協(xié)議終止的,按協(xié)議期限每提前____月向甲方支付違約金1000元。

六、補(bǔ)充說明:

3、在協(xié)議期內(nèi),乙方如非因工作原因而發(fā)生的意外情況,責(zé)任由乙方承擔(dān);。

4、甲、乙雙方需要約定的其他事項(xiàng)。

七、本協(xié)議一式三份,存檔一份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后生效。乙方(簽字)法定代表人(簽章)(或委托代理人)年____月____日________年____月____日以上就是小編分享的單位退休人員返聘合同及協(xié)議書樣本精選一覽,更多精彩的合同范文更新在這里,歡迎大家來查閱。

返聘退休人員解除合同要賠償篇十八

甲方:

乙方:姓名:性別出生年月。

學(xué)歷:專業(yè)技術(shù)職務(wù):

根據(jù)《退休人員返聘暫行規(guī)定》精神,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽定本協(xié)議,并共同遵守以下條款:

一、協(xié)議期限:

聘期暫定為年,自年月日起至自年月日止。

二、甲方應(yīng)盡義務(wù):

甲方為乙方提供工作條件,并支持乙方在單位從事的相關(guān)工作。

三、乙方應(yīng)盡義務(wù):

1、服從甲方的工作安排,根據(jù)甲方及所在科室的業(yè)務(wù)需要做好相應(yīng)的本職工作;。

2、認(rèn)真履行工作職責(zé),嚴(yán)防差錯,杜絕事故;。

3、嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律;。

4、嚴(yán)格遵守職業(yè)道德和行風(fēng)建設(shè)相關(guān)規(guī)定;。

5、遵紀(jì)守法,嚴(yán)格執(zhí)行上級和醫(yī)院的各項(xiàng)制度和規(guī)定。

四、乙方享受待遇。

2、績效工資:根據(jù)乙方工作量及崗位貢獻(xiàn),經(jīng)院審計(jì)科審核后由所在科內(nèi)發(fā)放;。

3、相關(guān)福利待遇參照所在科室的在職職工標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

五、違約責(zé)任:

2、如因乙方違約致使本協(xié)議終止的,按協(xié)議期限每提前一月向甲方支付違約金1000元。

六、補(bǔ)充說明:

3、在協(xié)議期內(nèi),乙方如非因工作原因而發(fā)生的意外情況,責(zé)任由乙方承擔(dān);。

4、甲、乙雙方需要約定的其他事項(xiàng)。

七、本協(xié)議一式三份,存檔一份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后生效。

返聘退休人員解除合同要賠償篇十九

今天為大家準(zhǔn)備的是,供各位閱讀與參考,具體內(nèi)容請看全文介紹。

茲有__因__需要,聘用__的退休人員__同志,現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以共同遵守執(zhí)行。

一、受聘后的福利待遇:

1.在聘用期間,受聘人的退休費(fèi)(原工資的%,金額元)由__發(fā)給。

2.聘用期間,受聘人退休“補(bǔ)差”工資(原工資的%,金額__元)由聘用單位發(fā)給,并視其工作成績適當(dāng)發(fā)給獎金。

3.受聘在多勞多得企業(yè)工作的退休人員,不享受“補(bǔ)差”工資和獎金。按__執(zhí)行,其費(fèi)用由聘有單位支付。

4.聘用時間,受聘人應(yīng)享受的勞保福利待遇由聘用單位負(fù)責(zé)解決,如因工傷殘、因工死亡,其保險(xiǎn)待遇全部由聘用單位負(fù)擔(dān)。

二、在合同期間,受聘人應(yīng)服從聘用單位的領(lǐng)導(dǎo),遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。

三、本合同有效期自一九年月日起至一九年月日止,期滿作廢。如需繼續(xù)聘用,須提前協(xié)商,重新簽訂合同。

四、本合同一式四份,各執(zhí)一份。經(jīng)__勞動服務(wù)公司鑒證后生效。

聘用單位:(簽章)受聘人:(簽章)。

受聘人原工作單位:(簽章)。

聘用單位主管部門意見:

審批單位意見:

簽約地:

甲方:

乙方:姓名:性別出生年月。

學(xué)歷:專業(yè)技術(shù)職務(wù):根據(jù)《退休人員返聘暫行規(guī)定》精神,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽定本協(xié)議,并共同遵守以下條款:

一、協(xié)議期限:

聘期暫定為年,自年月日起至自年月日止。

二、甲方應(yīng)盡義務(wù):

甲方為乙方提供工作條件,并支持乙方在單位從事的相關(guān)工作。

三、乙方應(yīng)盡義務(wù):

1、服從甲方的工作安排,根據(jù)甲方及所在科室的業(yè)務(wù)需要做好相應(yīng)的本職工作;。

2、認(rèn)真履行工作職責(zé),嚴(yán)防差錯,杜絕事故;3、嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律;。

4、嚴(yán)格遵守職業(yè)道德和行風(fēng)建設(shè)相關(guān)規(guī)定;。

5、遵紀(jì)守法,嚴(yán)格執(zhí)行上級和醫(yī)院的各項(xiàng)制度和規(guī)定。

四、乙方享受待遇。

2、績效工資:根據(jù)乙方工作量及崗位貢獻(xiàn),經(jīng)院審計(jì)科審核后由所在科內(nèi)發(fā)放;。

3、相關(guān)福利待遇參照所在科室的在職職工標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

五、違約責(zé)任:

1、乙方需嚴(yán)格遵守上級及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格考勤制度,

2、如因乙方違約致使本協(xié)議終止的,按協(xié)議期限每提前一月向甲方支付違約金1000元。

六、補(bǔ)充說明:

3、在協(xié)議期內(nèi),乙方如非因工作原因而發(fā)生的意外情況,責(zé)任由乙方承擔(dān);。

4、甲、乙雙方需要約定的其他事項(xiàng)。

七、本協(xié)議一式三份,存檔一份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后生效。

乙方(簽字)法定代表人(簽章)。

(或委托代理人)。

年月日年月日。

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返聘退休人員解除合同要賠償篇二十

簽約地:

甲方:

乙方:

姓名:

性別:

出生年月:

學(xué)歷:專業(yè)技術(shù)職務(wù):根據(jù)《退休人員返聘暫行規(guī)定》精神,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽定本協(xié)議,并共同遵守以下條款:

一、協(xié)議期限:

聘期暫定為x年,自x年x月x日起至自x年x月x日止。

二、甲方應(yīng)盡義務(wù):

甲方為乙方提供工作條件,并支持乙方在單位從事的相關(guān)工作。

三、乙方應(yīng)盡義務(wù):

1、服從甲方的`工作安排,根據(jù)甲方及所在科室的業(yè)務(wù)需要做好相應(yīng)的本職工作;

2、認(rèn)真履行工作職責(zé),嚴(yán)防差錯,杜絕事故;

3、嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律;

4、嚴(yán)格遵守職業(yè)道德和行風(fēng)建設(shè)相關(guān)規(guī)定;

5、遵紀(jì)守法,嚴(yán)格執(zhí)行上級和醫(yī)院的各項(xiàng)制度和規(guī)定。

四、乙方享受待遇

2、績效工資:根據(jù)乙方工作量及崗位貢獻(xiàn),經(jīng)院審計(jì)科審核后由所在科內(nèi)發(fā)放;

3、相關(guān)福利待遇參照所在科室的在職職工標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

五、違約責(zé)任:

2、如因乙方違約致使本協(xié)議終止的,按協(xié)議期限每提前一月向甲方支付違約金1000元。

六、補(bǔ)充說明:

3、在協(xié)議期內(nèi),乙方如非因工作原因而發(fā)生的意外情況,責(zé)任由乙方承擔(dān);

4、甲、乙雙方需要約定的其他事項(xiàng)。

七、本協(xié)議一式三份,存檔一份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后生效。

甲方(簽字):

法定代表人(簽章):

乙方(簽名):

x年x月x日

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