在工作和學習中，經(jīng)常需要寫報告來總結(jié)經(jīng)驗、分析問題或提出建議。編寫報告前要明確寫作目的和受眾，從而確定合適的寫作風格和結(jié)構(gòu)。如果你正在準備撰寫一份報告，那么以下這些報告的范例可能會對你有所幫助。
銀行重大事項報告篇一
第一條為及時充分掌握＃＃金融業(yè)有關重大事項情況，切實履行人民銀行維護區(qū)域金融穩(wěn)定職責，不斷提升人民銀行金融服務與管理工作水平，推動＃＃金融業(yè)持續(xù)平穩(wěn)健康發(fā)展，根據(jù)《江西省金融業(yè)重大事項報告制度(試行)》制定本制度。
第二條本制度所稱金融業(yè)重大事項，是指金融機構(gòu)發(fā)生的機構(gòu)變更重大事件、業(yè)務經(jīng)營重大事件、金融突發(fā)事件、各類金融案件以及本制度規(guī)定的其他事件。
第三條本制度適用于在＃＃設立的銀行業(yè)、證券期貨業(yè)、保險業(yè)等金融機構(gòu)。
第四條＃＃金融業(yè)重大事項報告遵循及時性、真實性和屬地管理的原則。
及時性原則。金融機構(gòu)發(fā)生重大事項，應當按本制度規(guī)定的時限和途徑及時報告。
真實性原則。金融機構(gòu)報告的重大事項，應當按本制度規(guī)定的內(nèi)容和要求報告，并確保報告事項的真實準確。
1
同時向中國人民銀行＃＃中心支行報告。
第五條中國人民銀行＃＃中心支行設立金融服務與管理工作領導小組（以下簡稱領導小組）及其辦公室，負責金融業(yè)重大事項報告工作的領導、組織和協(xié)調(diào)。領導小組及其辦公室構(gòu)成以及職責另行規(guī)定。
各金融機構(gòu)應將重大事項報告工作具體落實到相關職能部門，并指定專門人員負責，具體人員名單報領導小組辦公室備案。
第二章報告內(nèi)容。
第六條機構(gòu)變更重大事項：(一)機構(gòu)名稱或者地址變更；(二)機構(gòu)性質(zhì)變更；
第七條業(yè)務經(jīng)營重大事項：
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新開辦資金信貸產(chǎn)品、保函、交叉性金融工具和金融衍生工具等創(chuàng)新業(yè)務；
第八條金融突發(fā)事件：(一)發(fā)生擠提事件，包括：
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第九條各類金融案件：
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占等）及資金風險案件；
第十條其他報告事項，包括：
第三章報告途徑和要求。
第十一條金融機構(gòu)發(fā)生應當報告的重大事項，按照《＃＃金融業(yè)重大事項報告一覽表》（附件1）的規(guī)定，向中國人民銀行＃＃中心支行報告。
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人民銀行＃＃中心支行辦公室和貨幣信貸管理科進行報告。
第十三條報告時限。實行事前報告、實時報告與定期報告相結(jié)合的辦法?？傮w要求：
其他臨時有關事項，也應當及時報告。
第十四條報告方式。金融機構(gòu)報告重大事項應當以《重大事項報告書》（附件2）形式進行報送。緊急情況應當在第一時間內(nèi)電話報告，并應當在知曉事件發(fā)生后10小時內(nèi)通過傳真、郵件、專人送達等形式補報書面材料。
第十五條。
報告要素。
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突發(fā)事件的原因、性質(zhì)、危害程度、影響范圍；突發(fā)事件的發(fā)展趨勢、可能或者已經(jīng)造成的損失；對突發(fā)事件擬(已)采取的應對措施及其效果等情況。
涉案人員的基本情況，涉案資金追收情況及風險預測，案件發(fā)生機構(gòu)已（擬）采取的措施和效果等詳細情況。
第十六條金融機構(gòu)在向地方政府、司法部門和監(jiān)管部。
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門行文報告有關重大事項時，應當同時抄報當?shù)厝嗣胥y行。
第十七條金融機構(gòu)上級行(部、公司)主要負責人及總行（部、公司）領導到＃＃視察工作，相關金融機構(gòu)應當事前報告中國人民銀行＃＃中心支行。
第十八條金融機構(gòu)對屬于涉密事項的報告，應當注明保密級別，并嚴格遵守有關保密管理規(guī)定。
第十九條＃＃轄內(nèi)人民銀行各縣（市）支行應當按照本制度的相關要求并依照《＃＃金融業(yè)重大事項報告一覽表》相關內(nèi)容，及時向中國人民銀行＃＃中心支行報告其轄內(nèi)金融業(yè)重大事項。
第二十條中國人民銀行＃＃中心支行接到金融業(yè)重大事項報告后，應當視情況及時向市政府和上級部門匯報。必要時報請有關部門啟動《＃＃金融機構(gòu)突發(fā)事件應急預案》或者《＃＃金融突發(fā)事件應急預案》。
第四章責任追究。
第二十一條金融機構(gòu)發(fā)生重大事項未按本制度有關要求及時報告或者報告內(nèi)容不真實，致使風險處理延誤或者處理不當，造成重大經(jīng)濟損失或者社會影響的，人民銀行依照有關法規(guī)予以處理。
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用職權等不作為或者亂作為造成不良影響和后果的，按相關管理規(guī)定給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法移送司法機關追究刑事責任。
第五章附則。
第二十三條金融機構(gòu)向國家外匯管理局＃＃中心支局報告的重大事項按外匯管理現(xiàn)行制度規(guī)定執(zhí)行，其中涉及本制度第二章規(guī)定的報告內(nèi)容應當同時向中國人民銀行＃＃中心支行報備。
第二十四條本制度由中國人民銀行＃＃中心支行負責解釋和修改。
第二十五條本制度自＃＃年3月1日起試行。
銀行重大事項報告篇二
一、為加強對領導干部的管理和監(jiān)督，促進我局黨風廉政建設和領導干部思想作風建設，提高領導干部廉潔自律的自覺性，特制定本制度。
二、本制度適用于副科級以上干部。
2、凡本人及家庭主要成員婚喪嫁娶、慶賀生日、喬遷新居等易引起群眾議論的;。
3、凡本人及家庭主要成員理解國外和港澳人士邀請赴外考察、參觀的;。
4、凡配偶、子女及其直系親戚在自己單位單位安排工作或就業(yè)的;。
6、凡配偶、子女及其直系親屬勞務輸出、出國、出境、探親、定居、自費留學的;。
8、凡配偶、子女、父母及直系親屬發(fā)生違法違紀行為或重大民事糾紛的;。
9、本人認為其他可能引起群眾議論的事項。
四、報告的重大事項，應由報告人在事后一個月內(nèi)以書面形式報告。重大事項報告制度。因特殊原因不能按期報告的，應及時補報，并說明原因。按照有關規(guī)定需要事前請示批準的，應按規(guī)定辦理。本人認為需要事前請示的事項，也能夠事前請示。
六、對于需要答復的請示，受理報告的部門應認真研究，及時答復報告人。報告人應根據(jù)答復意見辦理。
七、對報告的資料，一般應保密。重大事項報告制度。組織認為應公開或本人要求予以公開的，可采取適當方式在必須范圍內(nèi)公開。
八、領導干部不按本規(guī)定報告或不如實報告?zhèn)€人重大事項的，由局黨組、紀檢級視情節(jié)輕重，給予批評教育、限期改正、責令作出檢查，在必須范圍內(nèi)通報批評等處理。
九、局黨組、紀檢組要加強對本規(guī)定執(zhí)行狀況的監(jiān)督檢查。黨風廉政建設辦公室要把領導干部執(zhí)行本規(guī)定的狀況作為考核干部的一項資料。負責受理領導干部報告的部門每年須將執(zhí)行本規(guī)定的狀況向局黨組、紀檢組報告一次。
銀行重大事項報告篇三
（一）村（社區(qū)）需要請示匯報的“三重一大”事項方面。
1.選舉、罷免村“兩委”成員以及村（社區(qū)）干部辭職；
2.制定和修改村民（居民）自治章程、村規(guī)民約；
5.土地征用補償分配、宅基地的使用和大面積房屋拆遷。
7.民政救濟、扶貧等專項資金使用。
9.村集體資金大額財務收支。
10.重大安全隱患、交通事故及治安刑事案件。
11.民族宗教、集體上訪苗頭及群體性的事件。
（二）重要會議、文件、批示方面。
1.要求及時貫徹落實的上級黨委、政府、部門重要會議精神。
3.主要領導關于本單位工作的批示、指示落實情況。
（三）重要工作事項方面。
1.重點工作的進展情況、重要統(tǒng)計數(shù)字匯總上報。
2.半年和年度工作計劃和工作目標，以及年度工作階段目標完成情況。
（四）安全、信訪、穩(wěn)定方面。
1.已經(jīng)發(fā)生的或潛在的重大安全事故、群體性的事件。
2.進京、到自治區(qū)、市、區(qū)上訪和潛在的上訪事件。
3.其他影響社會穩(wěn)定、危害人民生命、財產(chǎn)安全的事件。
（五）外出學習考察、出差方面。
2.干部職工涉及參與重大違紀違法案件、參加非法組織或社團活動的。
3.科級以下干部個人廉潔勤政情況。
4.機關干部個人提出病休、辭職，機關正式在編干部職工提出辭職的。
5.干部職工因公致病、致殘、因公死亡等事項。
1.鄉(xiāng)政府機關物品（含房產(chǎn)）的購置、出售、出租或轉(zhuǎn)讓。
3.其他需要報告的重大事項。
第四章責任。
本制度自下發(fā)之日起施行。
銀行重大事項報告篇四
第一條：為了進一步貫徹“民主集中制”原則，并按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”基本要求，不斷規(guī)范學校對重大事項的決策行為，以充分體現(xiàn)科學決策、民主決策、依法決策精神，根據(jù)上級有關要求特制定本項制度。
第二條：涉及到學校重大事項的都適用于本項制度。凡是國家法律、法規(guī)、條例所規(guī)定的重大事項，及上級行政領導部門對重大事項有決定的，一律從其規(guī)定。
第三條：學校決定重大事項，實行校長負責制，采用集體議事，并以會議決定形式體現(xiàn)集體意志，不以傳閱、會簽或個別征求意見等形式代替集體議事和會議決定。
第四條：學校決定的重大事項是指：
1、教育改革發(fā)展方案的確定和調(diào)整。
2、學校年度工作計劃的確定和調(diào)整。
3、重要專項工作方案的確定和調(diào)整。
4、重要考核評比方案的確定和調(diào)整。
5、重要專題活動方案的確定和調(diào)整。
6、學校機構(gòu)的設置更名撤銷的確定。
7、學校年度財政預算的確定和調(diào)整。
8、教工工資福利方案的確定和調(diào)整。
9、對外重要合同協(xié)議的確定和調(diào)整。
10、各類評優(yōu)獎勵處罰的審議和決定。
二、崗位人員安排：
11、學校中層干部的任免。
12、其它重要崗位有關人員的確定和調(diào)整。
三、重大項目安排：
13、學校重大基建項目的確定和申報。
14、年度校舍維修計劃的確定和調(diào)整。
15、學校重要設備添置的確定和調(diào)整。
四、大額資金使用：
16、5000元以上活動資金、維修資金、設備采購資金的使用。
第五條：學校重大事項的決策形式為：由校務會議或行政會議研究決定。
第六條：決定學校重大事項的各類會議，須符合法定人數(shù)方可舉行召開，而且在決定某一重大的項目時，負責該重大項目人員必須到會。
第七條：如遇重大突發(fā)事件和緊急情況，無法按照程序召開會議決定的，則由校長會同有關人員審核決定，但事后必須及時召開有關會議予以確認。
1、提出事項：重大事項一般由分管領導提出，并提供討論決策的方案和說明，如需在較大范圍內(nèi)征求意見的，應在提出事項前完成前期工作，并形成文字資料提供會議審議。
2、列入議題：分管領導匯總重大事項材料后，在規(guī)定的時間里先交校長審定，由校長確認是否列入討論議題，其結(jié)果則由校長通知分管領導。
3、召開會議：一般在規(guī)定的時間內(nèi)召開會議，如需要另外安排召開緊急會議，則必須提前2天發(fā)出會議通知，以保證有關領導準時參加會議。
4、討論決定：會議由校長或委托分管項目領導主持，召開會議時先由事項負責人介紹情況，然后由參會人員對議題進行充分討論，最后由主持會議的校長或會議主持人，在充分聽取意見的基礎上作出決定。在討論中參會人員應當表明個人意見，主持校長則應表明贊同或不贊同意見，在基本統(tǒng)一意見的基礎上再作出決定。
5、形成紀要：對學校重大事項作出決策以后，由會議記錄員負責整理會議記錄，并形成會議議事紀要。會議議事紀要須寫明會議名稱、會議主持人、法定參會人、會議記錄人、事項提出人、及方案介紹、形成的意見、主持人決定。
6、正式行文：對學校決定的重大事項，需要行文的則由校長簽發(fā)、印發(fā)和發(fā)送。
7、政務公開：對學校決定的重大事項，都應在規(guī)定時間內(nèi)及時向全體教工公布。
第九條：本制度自召開教代會審議通過之日起開始執(zhí)行。
第十條：本重大事項決策制度的解釋權在學校校務委員會。
銀行重大事項報告篇五
為了進一步對加強各協(xié)會開展活動的協(xié)調(diào)和服務，結(jié)合文聯(lián)實際工作，特制定重大事項報告制度。
本制度所指的重大事項是由各協(xié)會組織開展的參加人數(shù)較多、具有較大影響力的集會或群眾性活動，比如：跨縣市區(qū)、跨協(xié)會、有上級協(xié)會參加的活動;同市外、省外、國外的聯(lián)辦聯(lián)展活動;有市級及以上領導出席的或參加人數(shù)100人以上的廣場文藝、大型展覽、展演活動等。
二、活動申報要求。
1、各協(xié)會舉辦活動前，應向文聯(lián)提交活動方案并提出申請，若有要求文聯(lián)協(xié)助解決具體問題的，需提前兩周申報。
2、申請中應當說明活動的目的、方式、人數(shù)、時間、地點、負責人的姓名、職責和聯(lián)系方式等，特邀參加的，應注明特邀人員的基本狀況。
3、文聯(lián)在接到舉辦活動的申請后，應盡快作出回復。
4、活動的主辦協(xié)會取消活動的，應及時告知文聯(lián)，并及時通知預定的參加者。
三、舉辦活動的組織原則。
1、各協(xié)會組織重大活動務必遵守法律、法規(guī)，不得損害社會、文聯(lián)或他人的利益。
2、根據(jù)“誰主辦，誰負責”的原則，凡重大活動各協(xié)會應制定活動相關的應急預案，活動的主辦協(xié)會及其負責人對活動全過程及人員安全負全面職責。
本制度自公布之日起執(zhí)行。
二一三年七月十日。
銀行重大事項報告篇六
為應對因各種原因造成的城區(qū)突發(fā)性停暖、供暖設施損壞、與供暖有關的人員傷亡等事件發(fā)生，建立健全快速、有效的事件搶險和救援應急處理機制，保證社會穩(wěn)定和人民生命財產(chǎn)的安全，制定本預案。
依據(jù)《xxx安全生產(chǎn)法》、《突發(fā)事件應對法》、《生產(chǎn)安全事故應急預案管理辦法》，結(jié)天津市供熱安全生產(chǎn)管理有關規(guī)定等法規(guī)和規(guī)范性文件。
總指揮：趙棟杰。
副總指揮：xxx（一號站站長）。
楊玉武（二號站站長）。
成員科室：辦公室、工程運行部、物資科。
（1）組織協(xié)調(diào)供熱重大事故突發(fā)事件的應急搶險工作，落實辦事處交辦的有關工作。
（2）及時了解掌握轄區(qū)供熱重大事故情況，根據(jù)情況需要，向辦事處報告事故情況和應急措施。
（3）貫徹天津市、有關重大安全生產(chǎn)事故預防和應急救援的方針，根據(jù)市政府應急工作原則和方案，擬定轄區(qū)供熱重大事故應急預案，組織有關成員對事故積極開展搶險救援工作。（4）組織事故應急技術研究和應急知識宣傳教育等工作。（5）負責轄區(qū)供熱重大事故應急信息的接受、核實、處理、傳遞、通報、報告。
（6）其他有關轄區(qū)供熱重大事故應急的重要工作。
辦公室：對應急事故緊急處置的統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)指揮和情況。
匯總通報；協(xié)調(diào)解決在供熱工作中出現(xiàn)的影響居民正常供熱的緊急情況。
物資科：負責冬季供熱、用電、用水的聯(lián)系協(xié)調(diào)；負責做好所轄設備的維修保養(yǎng)、事故應急搶修；提前做好應急備（配）件的購買申報計劃。
客服中心：負責向用戶及媒體做好供熱搶修的說明及解釋工作；做好供熱搶修的后勤保障和熱用戶信訪工作。
財務科：負責應急資金的啟動使用工作。
物資科：負責供熱搶修所用的物資的及時購置和普通部件的備存工作。
收費科：負責協(xié)調(diào)解決物業(yè)公司代收代繳熱費的矛盾，及用戶不熱等相關問題的解決處理工作。
在值班室明示應急組織通信聯(lián)系人及電話。
特別重大事故，可直接向應急領導小組總指揮、副總指揮報告。同時按規(guī)定立即向主管部門報告。
情況報告應包括以下內(nèi)容：
出現(xiàn)重大安全事故，短期內(nèi)無法恢復供熱的。
（1）工作現(xiàn)場突發(fā)事故發(fā)生后，由現(xiàn)場應急領導小組根據(jù)事故情況開展應急指揮與協(xié)調(diào)，通知有關各應急救援小組趕赴事故現(xiàn)場進行事故搶險。
（2）召集調(diào)動應急力量：各搶險小組接到應急領導小組指令后，立即響應，派遣事故搶險人員、物資、設備等迅速運送到指定位置聚集，并聽從現(xiàn)場總指揮的安排。
現(xiàn)場總指揮按照本預案確立的基本原則、專家建議，迅速組織應急力量進行應急搶救，并且要與各應急救援組織保持通訊暢通。
當現(xiàn)場有應急救援力量和資源不能滿足搶險要求時，及時向上級主管單位報告請求支援。
（3）現(xiàn)場處置：事故發(fā)生后，必須保護好現(xiàn)場，對危險地區(qū)周邊進行警戒封閉，按本預案營救傷員和保護財產(chǎn)。如發(fā)生特殊險情時，應急指揮部在充分考慮專家和有關方面意見的基礎上，及時采取應急處置措施。
畢并恢復正常供熱后，由供熱應急指揮部作出決定，并由指揮部辦公室通知相關部門和各搶險隊，各部門負責人安排本部門恢復正常工作。
應急結(jié)束后由指揮部辦公室負責對事故情況進行全面總結(jié)和上報。
在處置突發(fā)事件過程中有權動用應急救援物資。
應急記錄（包括筆錄、攝像、照相及其它文字資料），由應急指揮部辦公室寫出應急總結(jié)報告，24小時內(nèi)上報辦事處備案。
品名。
數(shù)
量
存放地點搶險車。
3（輛）。
各站院內(nèi)電焊機。
2（臺）。
各站庫房。
發(fā)電機。
2（臺）。
鍋爐房一樓電焊機。
1（臺）。
維修組抽水泵。
3（臺）。
渣漿池變電室電鋸。
2（把）。
鍋爐房一樓。
應急響應期間，供熱應急指揮部要安排專人值班，值班人員應保證隨時接收應急指揮部的指示和事故發(fā)生地的事故信息；應急指揮部總指揮、副指揮、成員及相關工作人員應24小時保持通訊渠道暢通。
定期召開領導小組會議，專題研究安排培訓工作；指定計劃，分布實施，確保培訓工作的實效性；定期總結(jié)，發(fā)揚成績，補漏洞，使培訓工作良好運行，有條不紊；定期考核，使培訓工作達到預期的培訓效果。
認真負責或者臨陣脫逃、擅離職守并造成嚴重后果的責任者依法追究責任。
天津市國環(huán)置業(yè)有限公司。
二00一年九月十日。
銀行重大事項報告篇七
為進一步加強市紀委對重大信訪事項的管理，加快信息傳遞和情況報送，便于市紀委及上級紀檢監(jiān)察機關及時掌握動態(tài)，確保紀檢監(jiān)察機關受理范圍內(nèi)的重大信訪事項得到及時、有效處置,制定本制度。
一、下列涉紀重大信訪事項，應及時登記報告：
（一) 多次進京、赴省、到市重復信訪的；
(二) 案情比較復雜、有疑難問題的；
(三) 有異常信訪活動，可能造成重大信訪事件的；
(四) 需要上級紀檢監(jiān)察機關研究解決的信訪案件。
（五）涉及面廣或事出有因，公眾或媒體高度關注的案件；
（六）應當?shù)怯泩蟾娴钠渌卮笮旁L事項。
二、處理下列涉紀信訪事項，應及時登記報告：
（二）違反《信訪條例》的越級訪、暴-力訪；
（三）檢舉、揭發(fā)重大違法違紀問題的信訪事項；
（四）反映紀檢監(jiān)察機關違規(guī)違紀辦案的；
（五）信訪人是各級人大代表、政協(xié)委員及社會知名人士的；
（六）信訪有縣級以上黨和國家機關主要領導人批示的；
（七）應當?shù)怯泩蟾娴钠渌卮笮旁L。
要領導和上級紀檢監(jiān)察機關有關部門和領導。
四、對重大涉紀信訪案件受理、檢查應積極主動向當?shù)攸h委主要領導、上級紀檢監(jiān)察機關匯報。
六、對重大信訪事件處置，基層單位和部門應及時向本級黨委和上一級紀檢監(jiān)察機關報告，不得拖延和隱瞞不報。各相關部門和人員應嚴格按照信訪應急預案要求，分工負責、密切配合、妥善處置。
七、對在重大信訪事項處置中不及時、不妥當或沒有及時報告致使矛盾激化或造成嚴重后果的，根據(jù)情節(jié)對有關責任人按有關規(guī)定予以批評教育或黨政紀處分，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。
八、重大信訪事件由市紀委信訪室負責每月匯總分析一次，并報委局主要領導閱批。
根據(jù)中央辦公廳、國務院辦公廳印發(fā)《關于領導干部報告?zhèn)€人重大事項的規(guī)定》的精神,結(jié)合我公司的實際、特制定公司。
一、報告人的范圍:公司黨政班子全體成員。
二、按規(guī)定應報告的內(nèi)容
1、本人、配偶、共同生活的子女、買賣、出租私房和參加集資建房的清況。
2、本人參與操辦的本人及近-親屬婚喪喜慶事宜的辦理情況(不含在近-親屬范圍內(nèi)辦理的上述事宜)。
3、本人、子女與外國人通婚以及配偶、子女出國(境)定居的情況。
4、本人因私出國(境)和在國(境)外活動的情況。
5、配偶、子女受到執(zhí)法或紀檢機關查處涉嫌犯罪的情況。
6、配偶、子女經(jīng)營個體、私營工商業(yè),或承包租賃國有集體工商企業(yè)的情況,受聘于三資企業(yè),擔任企業(yè)管理人員或受聘于外國企業(yè)駐華、港澳臺企業(yè)駐境內(nèi)代辦機構(gòu)擔任主管人員的情況。
7、本人認為應當向組織報告的其他重大事項,也可以報告。
三、要求
報告人在事后一個月內(nèi)以書面形式報告并填寫公司領導干部個人重大事項登記表報公司紀委,因特殊原因不能按期報告的應及時補報,并說明原因。
銀行重大事項報告篇八
第一條為規(guī)范和監(jiān)督重大事項集體決策行為，提高重大事項集體決策的民主性、科學性，根據(jù)有關法律、法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合學校實際，制定本制度。
第三條重大事項集體決策，應當堅持科學性、民主性、公開性和效率性。
第四條校長室負責重大事項集體決策的組織、協(xié)調(diào)工作。
第五條下列重大事項，應當實行集體決策：
（一）貫徹落實縣委、縣政府和縣教育局工作的計劃和措施；
（二）全局工作的年度計劃和中長期規(guī)劃；
（三）重要規(guī)范性文件的制定、修改和實施；
（四）干部人事管理權限范圍內(nèi)人員的任免和獎懲；
（五）年度財務收支計劃；
（六）一次性投入、額度較大的設備采購；
（七）重大事件和緊急情況的研究處理；
（八）涉及到辦學發(fā)展中的熱點、難點問題的實施方案；
（九）向上級主管部門提交的重要請示和報告；
（十）其它對學校發(fā)展有深遠影響或人民群眾密切關注的需要決策的重大事項。
第六條重大事項集體決策，應當采取總支委員會或者班子成員辦公會形式研究決定。
第七條重大事項集體決策按照下列程序進行：
（七）形成紀要。學校辦公室負責形成“重大事項決策會議紀要”，并獨立編號。需要特別說明的事項，應當在會議紀要中單獨列明。
第八條學?？傊瘑T會議和班子成員辦公會議記錄由學校辦公室負責整理，需要印發(fā)的，報黨總支書記或者校長審定簽發(fā)。
第九條重大事項集體決策做出后，有關部門應當按照決策的要求及時組織實施，并將決策實施過程中的社會效果等信息及時反饋給學校辦公室，由學校辦公室整理后報學校領導班子成員。
銀行重大事項報告篇九
為了進一步加強和規(guī)范緊急重大事項的管理工作，確保主管領導及時準確地掌握并妥善處置緊急重大事項，避免工作失誤，特建立重大事項報告制度，使人人明確職責，保證安全、和諧、全面地發(fā)展。
一、報告資料。
1、上級領導、機關交辦的重要事項及完成狀況；
2、總經(jīng)理交辦的重要工作任務完成狀況；
3、下級請示、報告的重要事項；
4、突發(fā)性事件、事故、問題；
5、每月主要工作安排及完成狀況；
6、領導干部發(fā)生違法違紀行為或工作中出現(xiàn)重大失誤狀況；
二、重大事項報告程序和要求。
銀行重大事項報告篇十
為保證北京和風社工事務所（以下簡稱“事務所”）全體工作人員正確處理重大事項，樹立危患意識，特制訂《北京和風社工事務所重大事項報告制度》。內(nèi)容如下：
第一條上級有關部門來機構(gòu)檢查指導工作；
第二條參加上級召開的重要會議情況；
第三條涉及到公共財產(chǎn)變更、轉(zhuǎn)移、外借和帳號借用的；
第四條涉及機構(gòu)形象或工作的突出事件；
第五條發(fā)生泄露機秘文件或綜治保衛(wèi)出現(xiàn)問題的；
第六條“事務所”接受有關單位、部門或個人贊助的；
第七條“事務所”使用的公共設施遭受較大損失的；
第八條“事務所”工作人員出現(xiàn)人身安全情況的；
第九條其他應報告的重大事項。
第一條重大事項發(fā)生后，實行逐級呈報制度。直接責任人應當立即將情況向部門負責人報告；部門負責人向事務所主任報告；事務所主任向理事會報告。情況緊急的，可直接向事務所主任報告（外出時應先報告主持工作的）。
第二條在逐級報告的同時，事務所主任對涉及到的有關單位要及時告知。
第一條重大事項的直接責任人、部門主管、事務所主任、知情人及時報告并妥善采取措施，避免造成不良影響或事態(tài)擴大的，由理事會研究決定，視情況予以表彰或獎勵。
第二條重大事項的直接責任人、部門主管、事務所主任、知情人有義務及時呈報上級領導。出現(xiàn)下列情形之一者，區(qū)別情況分別給予通報批評和紀律處分：
（1）隱瞞不報的；
（2）擴大或縮小事態(tài)進行謊報的；
（3）有意拖延報告期限的；
（4）設置障礙、阻止知情人上報或?qū)ζ谙薮驌魣髲偷摹?/p>
銀行重大事項報告篇十一
第一條為及時充分掌握xx金融業(yè)有關重大事項情況，切實履行人民銀行維護區(qū)域金融穩(wěn)定職責，不斷提升人民銀行金融服務與管理工作水平，推動xx金融業(yè)持續(xù)平穩(wěn)健康發(fā)展，根據(jù)《江西省金融業(yè)重大事項報告制度(試行)》制定本制度。
第二條本制度所稱金融業(yè)重大事項，是指金融機構(gòu)發(fā)生的機構(gòu)變更重大事件、業(yè)務經(jīng)營重大事件、金融突發(fā)事件、各類金融案件以及本制度規(guī)定的其他事件。
第三條本制度適用于在xx設立的銀行業(yè)、證券期貨業(yè)、保險業(yè)等金融機構(gòu)。
第四條xx金融業(yè)重大事項報告遵循及時性、真實性和屬地管理的原則。
及時性原則。金融機構(gòu)發(fā)生重大事項，應當按本制度規(guī)定的時限和途徑及時報告。
真實性原則。金融機構(gòu)報告的重大事項，應當按本制度規(guī)定的內(nèi)容和要求報告，并確保報告事項的真實準確。
屬地管理原則。xx內(nèi)金融機構(gòu)發(fā)生重大事項，應當及時向中國人民銀行xx中心支行報告?？h（市）金融機構(gòu)發(fā)生重大事項應當及時向當?shù)厝嗣胥y行縣（市）支行報告，并同時向中國人民銀行xx中心支行報告。
第五條中國人民銀行xx中心支行設立金融服務與管理工作領導小組（以下簡稱領導小組）及其辦公室，負責金融業(yè)重大事項報告工作的領導、組織和協(xié)調(diào)。領導小組及其辦公室構(gòu)成以及職責另行規(guī)定。
各金融機構(gòu)應將重大事項報告工作具體落實到相關職能部門，并指定專門人員負責，具體人員名單報領導小組辦公室備案。
第六條機構(gòu)變更重大事項：(一)機構(gòu)名稱或者地址變更；(二)機構(gòu)性質(zhì)變更；
(八)可能對金融穩(wěn)定和社會穩(wěn)定造成較大影響的其他機構(gòu)變更重大事項。
第七條業(yè)務經(jīng)營重大事項：
(一)金融機構(gòu)重大規(guī)章及政策措施變動情況；
(二)金融創(chuàng)新和開展新的高風險金融業(yè)務情況，主要指：
新開辦資金信貸產(chǎn)品、保函、交叉性金融工具和金融衍生工具等創(chuàng)新業(yè)務；
(八)開展針對防范信用風險、市場風險和其它系統(tǒng)性風險的壓力測試結(jié)果；
(九)違反個人金融信息保護工作規(guī)定的事件；
(十)可能對金融穩(wěn)定和社會穩(wěn)定造成較大影響的其他業(yè)務經(jīng)營活動。
第八條金融突發(fā)事件：(一)發(fā)生擠提事件，包括：
1.銀行業(yè)存款非正常大幅下降，頭寸不能滿足客戶正常要求；
2.證券業(yè)客戶保證金非正常大規(guī)模提取，頭寸不能滿足客戶兌付要求；
3.保險業(yè)被保險人非正常大規(guī)模退保理賠，或者出現(xiàn)非正常保單引發(fā)重大糾紛；
4.可能對金融穩(wěn)定和社會穩(wěn)定造成較大影響的其他金融擠提事件。
(五)業(yè)務系統(tǒng)、網(wǎng)絡系統(tǒng)發(fā)生故障，在4小時內(nèi)難以恢復而影響對外營業(yè)的情況；
(六)因風災、水災、火災、地震等自然災害，對金融機構(gòu)的業(yè)務系統(tǒng)、賬冊、重要空白憑證、財產(chǎn)、人員等造成損害或者傷害的，以及保險業(yè)機構(gòu)因此而造成承保財產(chǎn)賠付人民幣500萬元（含）或者等值人民幣以上、或者人身傷亡賠付人民幣250萬元（含）或者等值人民幣以上的。
第九條各類金融案件：
(一)金融機構(gòu)發(fā)生的經(jīng)濟案件（貪污、賄賂、挪用、侵占等）及資金風險案件；
(二)高級管理人員涉嫌犯罪被司法機關采取強制措施的案件；
(三)發(fā)生詐騙、盜竊、搶劫、涉槍、竊(泄)密、計算機網(wǎng)絡犯罪等案件；
(四)可能對金融穩(wěn)定和社會穩(wěn)定造成較大影響的其他金融案件。
第十條其他報告事項，包括：
(一)金融機構(gòu)上級行(部、公司)主要負責人及總行（部、公司）領導到xx視察工作；
(二)金融機構(gòu)主要負責人因?qū)W習、培訓等離開崗位10日以上的；
(三)業(yè)務系統(tǒng)、網(wǎng)絡系統(tǒng)升級改造需暫停營業(yè)或者調(diào)整營業(yè)時間的情況；
(四)金融機構(gòu)向地方政府、司法部門和監(jiān)管部門行文報告的有關重大事項。
第十一條金融機構(gòu)發(fā)生應當報告的重大事項，按照《xx金融業(yè)重大事項報告一覽表》（附件1）的規(guī)定，向中國人民銀行xx中心支行報告。
第十二條報告途徑。金融機構(gòu)應區(qū)分報告事項內(nèi)容，按照《xx金融業(yè)重大事項報告一覽表》的規(guī)定分別向中國人民銀行xx中心支行辦公室和貨幣信貸管理科進行報告。
第十三條報告時限。實行事前報告、實時報告與定期報告相結(jié)合的辦法?？傮w要求：
(三)金融突發(fā)事件、各類金融案件，應當立即（最遲不超過2個小時）報告，事后還應當及時報告事件進展動態(tài)；其他臨時有關事項，也應當及時報告。
第十四條報告方式。金融機構(gòu)報告重大事項應當以《重大事項報告書》（附件2）形式進行報送。緊急情況應當在第一時間內(nèi)電話報告，并應當在知曉事件發(fā)生后10小時內(nèi)通過傳真、郵件、專人送達等形式補報書面材料。
(一)機構(gòu)變更重大事項：變更目的及意義、變更內(nèi)容、變更依據(jù)、變更過程中發(fā)生的重大問題、擬（已）采取的方案或者措施等。
(二)機構(gòu)經(jīng)營重大事項：重大政策與決策調(diào)整的目的、依據(jù)、內(nèi)容、出臺的時間、實施效應及其對金融和社會穩(wěn)定的影響；金融創(chuàng)新業(yè)務（產(chǎn)品）的名稱、內(nèi)容、風險控制、業(yè)務發(fā)展及社會影響等情況；開展上市企業(yè)輔導情況以及上市企業(yè)基本情況、經(jīng)營情況、主要財務指標；業(yè)務系統(tǒng)、網(wǎng)絡系統(tǒng)推廣運行及升級改造的時間、內(nèi)容、范圍、風險防范和維護金融穩(wěn)定的措施；金融機構(gòu)違規(guī)經(jīng)營、管理漏洞以及管理層重大工作失誤、失(瀆)職行為的主要表現(xiàn)、可預見風險以及擬(已)采取的措施；經(jīng)營期間資本充足率、備付金率、流動性比率、資產(chǎn)利潤率、利息回收率、存貸比例、中長期貸款比例、不良貸款率、最大十戶貸款比例等指標異常變動的情況，可能產(chǎn)生的風險和后果，擬(已)采取的措施等。
(三)金融突發(fā)事件：發(fā)生突發(fā)事件的金融機構(gòu)名稱、地點、時間；突發(fā)事件的原因、性質(zhì)、危害程度、影響范圍；突發(fā)事件的發(fā)展趨勢、可能或者已經(jīng)造成的損失；對突發(fā)事件擬(已)采取的應對措施及其效果等情況。
(四)各類金融案件：案件的“五何要素”（何時、何地、何人、何事、何因）、案發(fā)經(jīng)過、可能或者已經(jīng)造成的損失、有關方面擬（已）采取的措施；涉案人員的基本情況，涉案資金追收情況及風險預測，案件發(fā)生機構(gòu)已（擬）采取的措施和效果等詳細情況。
第十六條金融機構(gòu)在向地方政府、司法部門和監(jiān)管部門行文報告有關重大事項時，應當同時抄報當?shù)厝嗣胥y行。
第十七條金融機構(gòu)上級行(部、公司)主要負責人及總行（部、公司）領導到xx視察工作，相關金融機構(gòu)應當事前報告中國人民銀行xx中心支行。
第十八條金融機構(gòu)對屬于涉密事項的報告，應當注明保密級別，并嚴格遵守有關保密管理規(guī)定。
第十九條xx轄內(nèi)人民銀行各縣（市）支行應當按照本制度的相關要求并依照《xx金融業(yè)重大事項報告一覽表》相關內(nèi)容，及時向中國人民銀行xx中心支行報告其轄內(nèi)金融業(yè)重大事項。
第二十條中國人民銀行xx中心支行接到金融業(yè)重大事項報告后，應當視情況及時向市政府和上級部門匯報。必要時報請有關部門啟動《xx金融機構(gòu)突發(fā)事件應急預案》或者《xx金融突發(fā)事件應急預案》。
第二十一條金融機構(gòu)發(fā)生重大事項未按本制度有關要求及時報告或者報告內(nèi)容不真實，致使風險處理延誤或者處理不當，造成重大經(jīng)濟損失或者社會影響的，人民銀行依照有關法規(guī)予以處理。
第二十二條xx轄內(nèi)各級人民銀行有關職能部門和工作人員，應當認真履行重大事項管理職責，做到依法行政、依規(guī)管理、及時處理、保守秘密。因工作人員玩忽職守、濫用職權等不作為或者亂作為造成不良影響和后果的，按相關管理規(guī)定給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法移送司法機關追究刑事責任。
第二十三條金融機構(gòu)向國家外匯管理局xx中心支局報告的重大事項按外匯管理現(xiàn)行制度規(guī)定執(zhí)行，其中涉及本制度第二章規(guī)定的報告內(nèi)容應當同時向中國人民銀行xx中心支行報備。
第二十四條本制度由中國人民銀行xx中心支行負責解釋和修改。
第二十五條本制度自xx年3月1日起試行。
銀行重大事項報告篇十二
第一條為加強公司信息管理，確保生產(chǎn)經(jīng)營信息及時、有效，結(jié)合公司的實際情況，制定本制度。
第二條公司嚴格重大事項報告管理制度。當出現(xiàn)、發(fā)生或即將發(fā)生重大事項時，按照本制度規(guī)定，負有報告義務的有關單位、部門和人員應及時將有關信息向公司總經(jīng)理報告。
第三條各部門（車間）負責人為重大事項報告的第一責任人和報告人。
第四條報告人應在本制度規(guī)定的第一時間內(nèi)向公司總經(jīng)理履行重大事項報告義務，并保證提供的相關證明真實、準確，不存在重大隱瞞、虛假陳述或引人重大誤解之處。
第五條公司各部門（車間）出現(xiàn)、發(fā)生或即將發(fā)生以下情形時，報告人應將有關信息予以報告：
（一）應收賬款或存貨較上年同比增減10%以上；
（四）單一品種、規(guī)格存貨（包括原材料、包裝材料）。
積壓時間超過1年且賬面價值超過5萬元；
（五）單一客戶發(fā)貨金額超過授信額度50%且超過額達到20萬元（含）以上；
（六）因產(chǎn)品質(zhì)量事故或發(fā)貨失誤等經(jīng)營行為給公司造成不利影響或損失；
（七）國家安全環(huán)保政策及產(chǎn)業(yè)部安全環(huán)保狀況出現(xiàn)變化；
（八）生產(chǎn)過程中發(fā)酵水平、提取收率等指標較正常水平出現(xiàn)10%波動以上；
（九）出現(xiàn)設備非正常停產(chǎn)；
（十）因設備檢修、生產(chǎn)產(chǎn)品品種輪換等原因出現(xiàn)設備正常停產(chǎn)，應提前2周報告；
（十一）產(chǎn)品質(zhì)量不合格；
（十二）產(chǎn)品檢測工作給生產(chǎn)經(jīng)營工作造成影響；
（十三）不按照質(zhì)量管理制度執(zhí)行操作規(guī)程，妨礙產(chǎn)品質(zhì)量認證工作，有損產(chǎn)品品牌形象；
（十四）重要或核心技術出現(xiàn)泄露；
（十五）重要技術或工藝取得突破；
（十六）項目開發(fā)過程中及產(chǎn)業(yè)化實施時出現(xiàn)任何異常問題；
（十七）財務出現(xiàn)票據(jù)丟失、賬款不符等；
（十八）單項費用發(fā)生額超過預算；
（十九）同一個部門一個月內(nèi)連續(xù)兩人提出辭職；
（二十）發(fā)生仲裁、法律糾紛事項；
（二十一）被國家行政或司法部門調(diào)查；
（二十二）發(fā)生安全環(huán)保事故；
第六條發(fā)生第五條（一）至（四）款事項應在事項發(fā)生當月月度終了10日內(nèi)報告；
（五）至（九）與（十一）至（二十一）款事項應在事件發(fā)生后1日內(nèi)報告；
（二十二）款事項參照公司《安全生產(chǎn)管理辦法》報告。
第七條按照本制度規(guī)定負有報告義務的有關人員和部門，除緊急情況外，在報告重大事項時應以書面形式報告。書面報告經(jīng)報告人簽字后呈報公司總經(jīng)理。
緊急情況下，各部門（車間）可以不履行簽字程序先行上報。
各部門及下屬車間原則上通過上一級主管上報，但緊急情況下或下屬車間和部門認為必要時，可直接向公司總經(jīng)理報告。
第八條報告人應持續(xù)關注所報告信息的進展情況，已報告的重大事項出現(xiàn)其他進展或變化的應當及時報告事件的進展或變化情況，在第一時間向公司總經(jīng)理履行持續(xù)報告義務。
第九條隱匿或未及時上報相關信息而導致不良影響、造成損失的，相關部門（車間）第一責任人負主要責任。公司領導對主要責任人通報批評，視情節(jié)給予經(jīng)濟處罰，承擔賠償責任。
（一）未按本制度規(guī)定向公司總經(jīng)理報告應報告的事項；
（三）拒絕答復公司總經(jīng)理對相關問題的問詢；
第十條本制度由公司制度委員會負責解釋。
第十一條本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。
銀行重大事項報告篇十三
1、領導干部需營建、買賣、出租私房、裝修房和參加集資建房，要事先提出申請，報告縣紀委，按規(guī)定審批。
2、領導干部本人及家屬、子女戶口變更（除隨軍、招生、婚嫁等“農(nóng)轉(zhuǎn)非”和農(nóng)村戶口遷往異地外），應向縣紀委、縣委組織部申報。
3、因家庭特殊困難，確需借公款2000元以上且時間超過6個月以上的，應向縣紀委申報。
4、直系親屬（指配偶、父母、子女等）受到執(zhí)法執(zhí)紀機關查處或涉嫌犯罪的情況，個人及其直系親屬涉及重大民事糾紛的.，應向縣紀委報告。
5、本人因私出國（境）和在國外活動的情況，本人、子女與外國人通婚以及配偶、子女出國（境）定居的情況，應向縣委組織部報告。
6、經(jīng)縣計生委批準生育第二胎的，應向縣紀委、縣委組織部報告。
7、因工作需要在各類經(jīng)濟實體兼職的，應向縣委組織部申報批準（但不得兼職兼薪）。配偶、子女經(jīng)營個體、私營工商業(yè)，或承包、租賃國有、集體工商企業(yè)的情況，受聘于三資企業(yè)擔任企業(yè)主管人員的情況，要向縣紀委、縣委組織部報告。
8、每半年填報一次《黨政機關副局級以上領導干部收入申報表》及《縣直屬企事業(yè)單位領導干部收入申報表》。
9、本人參與操辦的家庭及近親屬婚喪喜慶事宜的辦理情況，要向縣紀委、縣委組織部及時報告。
中共xx縣委。
20xx年四月十四日。
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銀行重大事項報告篇十四
為了切實加強和規(guī)范重大事項的管理，建立健全快速反應機制，進一步嚴肅工作紀律，確保董事長能夠及時準確地掌握公司重大事項信息并妥善處置，特制定本制度，請公司每個人嚴格遵照執(zhí)行。
1、各有關部門、人員來公司指導工作、洽談業(yè)務。
2、需要外出或前往其它部門以及事務辦理情況。
3、新聞部門來人來函采訪。
4、聯(lián)絡接待中，人員財物的支配。
5、涉及公司工作或形象的其他重大事項。
（二）內(nèi)部事項。
1、影響生產(chǎn)經(jīng)營、安全環(huán)保和工作秩序有序進行等方面所發(fā)生的各類重大事故、失誤、問題、隱患。
2、重大經(jīng)營決策、技術改造、大宗采購行為。
3、財務收支情況、大宗借貸款項、公司融資及大宗信貸業(yè)務。
4、主要工作人員的聘用、任免、待遇、獎懲、辭退等情況。
5、各部門月度分析，即每月28日上報當月工作完成情況分析及下個月工作安排；半年和全年工作總結(jié)，以及下一步工作思路和計劃。
6、省、市、區(qū)各部門以及董事長、總經(jīng)理和其他領導任職的各社會團體和民間組織發(fā)來的信件、通知、邀請函、郵件等。
7、影響公司工作或形象的其他重大事項。
二、重大事項報告的形式、要求。
上述情況發(fā)生后，負責人要在第一時間向董事長報告，不得以任何理由無故拖延。
1、重大事項報告的形式分三種：當面報告、電話報告和書面報告。
2、重大事項報告要做到事前有請示，事后有報告，要嚴格按批復意見辦理，事后將辦理情況向董事長進行書面或口頭匯報。
3、重大突發(fā)事件、緊急問題，必須在第一時間報告董事長和各個主管領導。可先用電話口頭報告，然后再補報文字報告，根據(jù)事態(tài)進展和處理情況，隨時進行續(xù)報。
4、屬事前報告的，報告內(nèi)容應包括該事項擬發(fā)生的.時間、內(nèi)容、申報事由及其他需要說明的問題等；屬事后報告的，報告內(nèi)容應報告該事項發(fā)生的時間、經(jīng)過、結(jié)果以及其他需要說明的問題等。
三、責任追究。
重大事項的直接責任人、部門負責人、分管領導、知情人，必須按制度要求及時報告董事長，凡重大事項出現(xiàn)瞞報、遲報、謊報、誤報、漏報或擴大（縮?。┦聭B(tài)進行虛報以及設置障礙、阻止知情人上報的，一經(jīng)查實，將嚴格進行責任追究。
四、本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。
銀行重大事項報告篇十五
第一條為進一步加強法制化、規(guī)范化、制度化建設，依據(jù)《基金會管理條例》和本基金會《章程》的有關規(guī)定，特制定本制度。
第二條本基金會重大事項包括：換屆選舉、變更登記、重大基金的募集與使用、設立分支機構(gòu)、創(chuàng)辦實體、黨組織建設、突發(fā)事件、涉外交往活動及違法受處分等。
第三條本基金會換屆，須事先將擬任法定代表人及負責人候選人名單報送業(yè)務主管單位審定；理事會換屆結(jié)束后30日內(nèi)報登記管理機關備案。
第四條本基金會名稱、住所、宗旨、業(yè)務范圍、活動地域、法定代表人、注冊資金、業(yè)務主管單位等發(fā)生變化，應事先報業(yè)務主管單位審查同意，事后30日內(nèi)向登記管理機關申請辦理變更登記手續(xù)。
第五條本基金會在全國范圍內(nèi)或國外公開募集基金募集活動，應當在開展公開募捐活動的10日前將募捐方案報送登記管理機關備案。
第六條本基金會黨的組織形式或黨的負責人發(fā)生變更，應及時向上級黨組織報告。
第七條設立分支機構(gòu)、代表機構(gòu)或創(chuàng)辦實體，應經(jīng)本基金會理事會討論通過，制作會議紀要，妥善保存原始資料。
第八條本基金會的工作人員、志愿者等參與邪教組織等活動的，應及時向登記管理機關報告，并積極協(xié)助有關部門查處。
第九條本基金會發(fā)生人員傷亡、財產(chǎn)嚴重受損等突發(fā)事件，應及時向登記管理機關報告。
第十條本基金會的活動因違反有關國家法律、法規(guī)，被有關行政機關依法處罰的，應在被處罰后一周內(nèi)將有關情況書面報業(yè)務主管單位和登記管理機關。
第十一條本制度由本基金會負責解釋。
第十二條本制度自理事會會議審議通過后施行。
銀行重大事項報告篇十六
第一條為貫徹落實政府統(tǒng)一領導，部門依法監(jiān)管，單位全面負責，群眾參與監(jiān)督，社會廣泛支持的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理體制，鼓勵社會公眾參與安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，發(fā)現(xiàn)并舉報重大生產(chǎn)安全事故隱患和重大安全生產(chǎn)違法行為，嚴厲打擊違反安全生產(chǎn)法規(guī)的非法生產(chǎn)經(jīng)營活動及生產(chǎn)安全事故瞞報、謊報等違法行為，治理事故隱患，保障人民群眾生命財產(chǎn)安全，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《四川省安全生產(chǎn)條例》、《四川省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)責任規(guī)定》等法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，結(jié)合四川實際，制定本辦法。
第二條任何單位和個人(以下簡稱舉報人)有權對四川省行政區(qū)域內(nèi)發(fā)現(xiàn)的生產(chǎn)經(jīng)營活動中的重大生產(chǎn)安全事故隱患或者重大安全生產(chǎn)違法行為向四川省縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門舉報。
第三條舉報人舉報的下列各類重大生產(chǎn)安全事故隱患或者重大安全生產(chǎn)違法行為，屬于縣級以上安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門事先并未掌握監(jiān)控，經(jīng)依法調(diào)查核實，情況真實，性質(zhì)嚴重的，依照本辦法對舉報人予以獎勵。
1、違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，非法從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的行為。
2、有現(xiàn)實危險，可能造成重大人員傷亡和嚴重經(jīng)濟損失的重大生產(chǎn)安全事故隱患。
3、對生產(chǎn)安全事故隱瞞不報、弄虛作假的行為。
依照本辦法給予獎勵的舉報人不包括負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職能的部門等對安全生產(chǎn)監(jiān)督管理負有特定義務的人。
第四條 舉報人可以采取書信、電子郵件、電話、傳真、現(xiàn)場舉報等方式舉報，舉報人在舉報重大生產(chǎn)安全事故隱患或者重大安全生產(chǎn)違法行為時，應向縣級以上安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門提供可靠線索或者必要的證據(jù)并留下真實姓名及聯(lián)系方式。
舉報人舉報的涉及安全生產(chǎn)的事項應客觀真實，并對舉報事項相關內(nèi)容的真實性負責，不得虛報、偽報、謊報、誣告、誹謗陷害被舉報人，違者依法追究法律責任。
知悉舉報情況的有關人員應當為舉報人保密，未經(jīng)舉報人同意，不得以任何方式泄漏舉報人的姓名、住址、電話、有關案情及接受獎勵等情況，違者按有關規(guī)定處理或者依法追究法律責任。
知悉舉報情況的有關人員對舉報人的實名舉報置之不理或者向被舉報對象通風報信，幫助其逃避懲處的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按有關規(guī)定嚴肅處理。
第五條縣級以上安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應當建立健全重大生產(chǎn)安全事故隱患和重大安全生產(chǎn)違法行為舉報受理、核查處理、回復獎勵等制度，并向社會公告重大生產(chǎn)安全事故隱患和重大安全生產(chǎn)違法行為舉報電話(傳真)、通信地址(含郵政編碼)、電子信箱等聯(lián)系方式。
第六條對經(jīng)查實的實名舉報，根據(jù)情節(jié)嚴重程度，符合省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局具體獎勵條件的，給予舉報人不等的現(xiàn)金獎勵，具體獎勵辦法及標準如下：
1、舉報生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人不正確履行安全生產(chǎn)法定職責，情節(jié)嚴重的，獎勵1000元至2000元。
2、舉報生產(chǎn)經(jīng)營單位特種作業(yè)人員未經(jīng)專門的理論和實際安全培訓并考核合格，無證或假證上崗作業(yè)的，獎勵1000元至2000元。
3、舉報安全培訓機構(gòu)未按規(guī)定培訓與考試，未保證培訓質(zhì)量，弄虛作假，騙取或幫助騙取安全生產(chǎn)特種作業(yè)操作證、安全生產(chǎn)管理人員安全資格證等證件的，獎勵1000元至2000元。
4、舉報安全評價、檢測檢驗等中介機構(gòu)，未按照相關標準、規(guī)范、準則開展相應中介服務，出具不符合實際情況的虛假結(jié)論報告的，獎勵1000元至2000元。
5、舉報生產(chǎn)經(jīng)營單位未按規(guī)定免費為從業(yè)人員配備合格勞動防護用品、用具的，獎勵1000元至2000元。
6、舉報生產(chǎn)安全事故處理責任追究未落實的，獎勵1000元至2000元。
10、舉報生產(chǎn)經(jīng)營單位新、改、擴建建設工程項目的安全設施未按規(guī)定與主體工程同時設計或同時施工或同時投入生產(chǎn)和使用，導致存在嚴重安全隱患的，獎勵2000元至3000元。
11、舉報生產(chǎn)經(jīng)營單位違抗停產(chǎn)整頓、停止作業(yè)(營業(yè))、責令限期改正、關閉等安全生產(chǎn)監(jiān)督管理行政執(zhí)法指令，擅自從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的，獎勵2000元至4000元。
12、舉報未取得安全生產(chǎn)許可證或安全生產(chǎn)許可證件已經(jīng)超出規(guī)定的有效期限或許可范圍擅自從事經(jīng)營、生產(chǎn)(開采)活動的，獎勵2000元至4000元。
13、舉報有現(xiàn)實危險，可能造成較大以上生產(chǎn)安全事故的安全隱患的，經(jīng)論證核實后，獎勵2000元至4000元。
14、舉報重傷、10人以上急性工業(yè)嚴重中毒、死亡或財產(chǎn)損失10萬元以上生產(chǎn)安全事故謊報、瞞報的，獎勵3000元至5000元。
15、舉報其他有關安全生產(chǎn)方面重大違法行為的，獎勵1000元至3000元。
應由市(州)、縣(區(qū))安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局具體獎勵的，獎勵標準根據(jù)實際情況自定。
第七條對應當予以獎勵的舉報人由受理舉報的縣級以上安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門進行獎勵。
(一)受理舉報的縣級以上安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應當向上級或下級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門核實舉報內(nèi)容、舉報時間等有關情況，避免重復核查和重復獎勵。
(二)安全生產(chǎn)舉報實行首問負責制，第一時間受理舉報的.安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門負責按相關規(guī)定核查處理并對舉報人進行獎勵。
第八條 舉報人就同一個重大生產(chǎn)安全事故隱患或者重大安全生產(chǎn)違法行為分別向兩個或兩個以上安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門舉報的，只能獲得一次獎勵，獎勵標準為最先受理舉報的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門制定的標準。
同一個重大生產(chǎn)安全事故隱患或者重大安全生產(chǎn)違法行為被多人多次舉報且內(nèi)容相同的，獎勵第一舉報人，舉報順序以受理舉報的時間為準。
舉報事項有交叉時，按單項最高額獎勵，不重復獎勵。
對兩人(含兩人)以上舉報同一個重大生產(chǎn)安全事故隱患或者重大安全生產(chǎn)違法行為的，按一個案件進行獎勵，獎金可以平均分配。
第九條 縣級以上安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應通知受獎舉報人領獎的時間、地點及領獎方式；受獎舉報人自接到通知之日起60日內(nèi)憑有效證件到通知地點領取舉報獎金，特殊情況可延長60日，逾期未領的，視為自動放棄。
第十條 安全生產(chǎn)舉報獎勵金由受理舉報案件的縣級以上安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門在同級人民政府財政預算的專項經(jīng)費中支付并負責經(jīng)費的管理、發(fā)放工作。
第十一條 本辦法自公布之日起實施。
為了進一步加強和規(guī)范緊急重大事項的管理工作，確保主管領導及時準確地掌握并妥善處置緊急重大事項，避免工作失誤，特建立重大事項報告制度，使人人明確責任，保證安全、和-諧、全面地發(fā)展。
一、報告內(nèi)容
1、上級領導、機關交辦的重要事項及完成情況；
2、總經(jīng)理交辦的重要工作任務完成情況；
3、下級請示、報告的重要事項；
4、突發(fā)性事件、事故、問題；
5、每月主要工作安排及完成情況；
6、領導干部發(fā)生違法違紀行為或工作中出現(xiàn)重大失誤情況；
7、需要報告的其他重大事項。
二、重大事項報告程序和要求
6、報告事項由受理人審批或請示有關領導后審批。急事及時批復，其它事項三天內(nèi)批復。特殊情況或按規(guī)定需要上報事項由總經(jīng)理會議研究確定。
三、紀律與監(jiān)督
1、上級負責人對下級報告的重要事項，屬自身職責范圍的要及時答復或處理，自身難以決斷的，要及時上報，因自身答復不及時或處理不當或應上報而沒上報的，造成后果必須追究當事人責任。
2、報告對象必須及時按要求如實報告，并嚴格按批復意見辦理，辦結(jié)后將辦理情況向受理人寫出書面匯報或口頭匯報。未按要求報告或未按批復意見辦理的，視情節(jié)輕重給予紀律處分。
3、對一些影響*******全局的突發(fā)事件，本部門或當事人無論什么原因，沒有及時上報而造成嚴重后果的，必須追究當事人和部門負責人的責任。
4、重大事項報告情況，由質(zhì)檢部負責督辦。并按有關要求，該上報的要及時上報。每半年檢查一次執(zhí)行情況，并寫出書面報告。
本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。
銀行重大事項報告篇十七
3、重大責任事件。因管理不善而引發(fā)的人員傷亡事故、火災、爆炸等重大事故；
4、重大突發(fā)事故。自然災害、疫情、集體中毒、交通事故；
5、本單位作出的有關社會治安綜合治理的決定、部署以及活動的開展情況；
6、影響社會政治穩(wěn)定的重大事件和重大治安問題和處置情況；
7、對發(fā)生重大治安問題的單位實行一票否決和責任查究的情況；
8、涉及政策、法律、法規(guī)不明確和必須請示的重大問題；
9、對于影響社會穩(wěn)定的緊急情況或重大問題必須隨時專題報告；
10、其他上級要求報告的情況。
1、凡需要報告的重大事項應及時以口頭和書面的方式報告鎮(zhèn)綜治辦及有關領導；
2、發(fā)現(xiàn)重大事項的時間和方式、地點和涉及人員、人員傷亡救護的基本情況；
3、重大事項的初步情況，已采取的措施及可能造成的影響、后果；
4、報告部門、聯(lián)系人和聯(lián)系電話；
5、接到報告后，認真做好記錄、及時協(xié)調(diào)有關部門予以有效控制和處理，并及時呈報所領導及上級綜治辦等。
對隱瞞重大事項不報或報告不及時的對重大事項發(fā)生部門負責人實行問責，待查明瞞報原因后追究相關人員的責任。
1、對已知發(fā)生重大事項而不調(diào)查核實、不處理的，責成有關人員做出書面檢查，并視情節(jié)輕重給予通報批評。
2、對發(fā)現(xiàn)重大事項隱瞞不報、謊報或拖延不報的，建議給予相應的黨紀、政紀處分，構(gòu)成犯罪的移交司法機關處理。
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