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后勤部經(jīng)理崗位職責簡短篇一
在總經(jīng)理領導下，負責老年公寓行政后勤（物業(yè)、文秘、檔案、接待、衛(wèi)生、車輛、物資發(fā)放、庫管、采購、考核、設備維護、安全保衛(wèi)）等事務。具體工作職責為：
1、制定本部門工作計劃，經(jīng)總經(jīng)理審批后組織實施，定期對本部門工作情況進行檢查、總結、匯報，交流工作經(jīng)驗，不斷改進工作，提高后勤服務工作的質(zhì)量和效率。
2、組織收集和了解各部門的工作動態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間有關的業(yè)務工作，掌握老年公寓主要工作開展情況，為總經(jīng)理決策提供意見和建議。
3、指導和組織部門員工辦理各項行政后勤工作。處理老年公寓公共關系事務和接待、聯(lián)絡、交流工作。
4、負責各種會議和活動的組織及會務工作和會議記錄與起草會議紀要，制作各種公文及文書工作。
5、負責制定老年公寓各項規(guī)章制度并監(jiān)督檢查。
6、負責老年公寓衛(wèi)生責任區(qū)的劃分與包干，組織檢查評比衛(wèi)生落實情況，搞好綠化管理工作。
7、參與老年公寓職工目標考核及業(yè)績考核工作。
8、負責根據(jù)實際情況制定物資設備采購計劃，以及各項物資的發(fā)放工作，并管理老年公寓辦公設備、辦公自動化、通訊、辦公用品、車輛等綜合性后勤保障及維護工作。
9、切實抓好安全生產(chǎn)工作，嚴防差錯事故，對事故差錯及時進行處理。把防火、防盜、防事故發(fā)生放在安全生產(chǎn)的首位。
10、搞好職工的業(yè)余文化工作，掌握職工思想動態(tài)，做好職工思想工作。
11、組織本部門人員進行行政和后勤業(yè)務的學習，定期進行考核，認真抓好職業(yè)道德教育。
12、完成總經(jīng)理交辦的其它工作任務。
后勤部經(jīng)理崗位職責簡短篇二
后勤部經(jīng)理崗位職責
直接上級：分管副總經(jīng)理
直接下屬：保安主管員工宿舍主管工程主管
崗位職責：
1、服從分管副總經(jīng)理的指揮，認真執(zhí)行其工作指令，；嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認真履行工作職責；
2．負責后勤、保衛(wèi)工作管理制度擬訂、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行；
3．負責組織編制年、季、月度后勤、保衛(wèi)工作計劃。本著合理節(jié)約的原則，編制年、季、月度后勤用款計劃，搞好后勤決算工作，并組織計劃的實施和檢查；
4．負責員工生活費用管理和核算工作。建立健全員工生活費用成本核算制度，制定合理的生活費用標準，對盈虧超標進行考核；
5．負責酒店所有工程維護、維修工作，以迅速、有效地修繕保證酒店各部位正常運行。
6．負責酒店安全保衛(wèi)工作。維護內(nèi)部治安秩序，搞好治安綜合治理，預防犯罪和治安災害事故的發(fā)生，保護酒店財產(chǎn)的安全，確保酒店運營的順利進行；
7．負責建立和完善安全責任制。建立以防火、防盜、防災害事故為主要內(nèi)容的安全保衛(wèi)責任制，做到組織落實、制度落實和責任落實；
8．嚴格門衛(wèi)登記制度。對一切進出公司的物資，要嚴格檢查、驗證，物證相符方能進出，凡無證或證物不符保安有權扣留，由保安部門查處；
9．建立和完善后勤崗位責任制，加大考核力度，提高服務質(zhì)量提高；
10．加強部門人員的培訓教育工作，做好宿舍管理員、保衛(wèi)人員、工程維修人員等日常安全教育和職業(yè)道德教育工作，定期開展崗位優(yōu)質(zhì)服務評比活動；
11．完成上級領導交辦的其他工作任務。
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后勤部經(jīng)理崗位職責簡短篇三
后勤部經(jīng)理崗位職責
1、認真執(zhí)行總經(jīng)理的工作指令，全面負責酒店的工程部、庫房、后廚、公衛(wèi)、員工宿舍等后勤工作。
2、制定工程部的組織結構和管理運行模式，使其快捷合理，并能有效的保障酒店設備設施安全正常的運行。
3、總結和歸納運行維修實踐，制定和審定設備設施及建筑預防性維修計劃，更新改造計劃并督促執(zhí)行，保證酒店設施不斷的完善，始終處于正常完好狀態(tài)。
4、負責工程部的節(jié)支控制所有 水、電、煤、等的消耗并嚴格控制維修費用，保證最大限度的節(jié)能節(jié)支。
5、配合保安部搞好消防安全工作。
6、建設完整的設施設備技術檔案和維修檔案。
7、按廚房的崗位職責考核廚師的工作。
8、掌握當日菜單和工作情況，并將具體任務明確分配給崗位。
9、開餐前檢查、協(xié)調(diào)、指導各崗位的生產(chǎn)操作，以保證產(chǎn)品質(zhì)量、工作標準、出餐時間等符合酒店規(guī)定。
10、保 證一 切食 品安全貯藏設備的安全使用，整齊清潔能源安全關閉。
11、做好成本控制、能源節(jié)約。
12、調(diào)整菜單花色品種，為員工提供可口的飯菜。
13、定期盤點庫房，對低于最低庫有數(shù)量的物品及時提出申購。
14、做好庫房的消防安全工作。
15、全面負責酒店公共區(qū)域衛(wèi)生。
16、制定本部門的培訓計劃、培訓員工正確的使用化學洗滌和清潔設備。
17、加強清潔器械設備的保養(yǎng)和維修工作，確保公共區(qū)域的環(huán)境處于良好狀態(tài)。
18、做好衛(wèi)生防疫工作，定期噴灑藥物，滅除蟲害。
19、定期對員工宿舍進行檢查，衛(wèi)生、用電等安全事項。
20、嚴格認真執(zhí)行宿舍的管理制度。
21、完成上級交待的其它任務。
后勤部經(jīng)理崗位職責簡短篇四
后勤部經(jīng)理崗位職責
1、認真執(zhí)行總經(jīng)理的工作指令，全面負責酒店的工程部、庫房、后廚、公衛(wèi)、員工宿舍等后勤工作。
2、制定工程部的組織結構和管理運行模式，使其快捷合理，并能有效的保障酒店設備設施安全正常的運行
3、總結和歸納運行維修實踐，制定和審定設備設施及建筑預防性維修計劃，更新改造計劃并督促執(zhí)行，保證酒店設施不斷的完善，始終處于正常完好狀態(tài)。
4、負責工程部的節(jié)支，控制所有水、電、煤、等的消耗并嚴格控制維修費用，保證最大限度的節(jié)能節(jié)支。
5、配合保安部搞好消防安全工作。
6、建設完整的設施設備技術檔案和維修檔案。
7、按廚房的崗位職責考核廚師的工作。
8、掌握當日菜單和工作情況，并將具體任務明確分配給崗位。
9、開餐前檢查、協(xié)調(diào)、指導各崗位的生產(chǎn)操作，以保證產(chǎn)品質(zhì)量、工作標準、出餐時間等符合酒店規(guī)定。
10、保證一切食品安全貯藏，設備的安全使用，整齊清潔，能源安全關閉。
11、做好成本控制、能源節(jié)約。
12、調(diào)整菜單花色品種，為員工提供可口的飯菜。
13、定期盤點庫房，對低于最低庫有數(shù)量的物品及時提出申購。
14、做好庫房的消防安全工作。
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