年度培訓工作匯報材料(4篇)

人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經的人生經歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

年度培訓工作匯報材料篇一

《職業(yè)病防治法》經常性宣貫活動以來，我們結合職業(yè)衛(wèi)生經常性監(jiān)督工作，積極向員工宣傳職業(yè)病防治法的有關規(guī)定及我廠應當履行的職責，至2月10日已對各位生產工進行了培訓，共向其發(fā)放試卷進行考試。同時積極向生產現場作業(yè)工人講解職業(yè)病防治知識，宣傳法律法規(guī)的有關規(guī)定，對提高工人職業(yè)病防治知識及法律意識起到了較大作用。

我們利用講座對職業(yè)衛(wèi)生方面的知識開展了廣泛的宣傳教育，培訓了以下幾方面內容：

1、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的主要內容。

2、安全生產基本常識，安全生產、職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程。

3、崗位工作環(huán)境及危險因素；危險源和隱患辨識。

4、個人防險、避災、自救方法；事故現場緊急疏散和應急處置及突發(fā)公共安全事件的應急救援。

5、職業(yè)病防護設施和個人勞動防護用品的使用和維護；職業(yè)病防治方法等。

通過職業(yè)健康培訓，使我們的員工受到了良好的教育，素質得到了一定的提高，同時也看到部分員工對職業(yè)衛(wèi)生缺乏足夠的認識，在職業(yè)病防治工作中存在潛在的危害。今后要充分利用各種形式的培訓，使廣大職工職業(yè)衛(wèi)生知識得到進一步提高，以增強自我保護能力，健康平安的工作，為公司創(chuàng)造更大效益。

職業(yè)病防治工作關系到勞動者的身體健康和合法權益，也關系到我公司的健康持續(xù)發(fā)展。公司始終堅持“安全發(fā)展”、“和諧發(fā)展”理念，認真貫徹執(zhí)行《安全生產法》、《國家職業(yè)病防治規(guī)劃》等法律法規(guī)。公司通過落實《職業(yè)病防治法》的宣傳，員工的職業(yè)病防范意識得到了明顯增強。重點對作業(yè)場所的職業(yè)危害防治監(jiān)督監(jiān)測，加強勞動保護，按期對從業(yè)人員進行健康體檢，有效的保障了勞動者的健康，維護了職工的權益，確保了員工的身體健康和生命安全，促進了企業(yè)的安全和諧健康發(fā)展。

職業(yè)病防治工作是一項長期的系統(tǒng)工程，我們深感責任重大，公司在2017年的職業(yè)衛(wèi)生各項工作都逐步走向了規(guī)范化，盡管職業(yè)病防治工作取得了一定的成績，但與要求相比還存在差距，工作中還存在許多薄弱環(huán)節(jié)，需要引起我們的高度重視，切實加以解決。

在預防、控制和消除職業(yè)病危害，保護勞動者健康等方面進一步努力工作，今后將進一步加大工作力度，堅持預防為主、防治結合的方針，采取有力措施，為職工的健康和公司發(fā)展做出新貢獻，將職業(yè)衛(wèi)生工作做的更好。

重慶耐迪機電有限公司

年 月 日

年度培訓工作匯報材料篇二

**鎮(zhèn)**村文體協會2014年度

工作匯報

**村文體協會成立于2013年中秋節(jié)，現有志愿者成員500余人，是長期以來活躍在廣大農村的群眾文藝愛好者所組成的施展個人文藝才能從事各類文化藝術活動的民間組織，豐富群眾文化生活的重要載體。曾多次代表村里、鎮(zhèn)里參加比賽，均獲得優(yōu)異的成績。協會不僅僅豐富了群眾的業(yè)余生活，營造和諧友愛的村民氛圍，建設內容包括各種集體性的文藝活動。同時，在宜居鄉(xiāng)村建設中，宣傳政府的政策方針，有效地感化、教育群眾，影響群眾思想觀念的轉變，促進建設文明健康的生活方式，在環(huán)境整治等方面有舉足輕重的作用。下面，就**村文體協會的重要作用做以簡要匯報。

一、搭建溝通平臺，增強凝聚力

為搭建群眾溝通橋梁，增強凝聚力，**村文體協會于2013年舉辦了“**人大團圓暨問題協會成立大會”，并成功的邀請了從**走去出的各界成功人事參加此次盛會。到場村民達到2000余人，到場群眾親切的溝通交流，暢談家長里短，其樂融融。通過此次盛會，搭建了良好的溝通平臺，創(chuàng)造了健康的交往形式，拉近了村民之間的距離，增強了**村作為一個“大家庭”的凝聚力和向心力。

二、豐富業(yè)余生活，增強吸引力

為滿足廣大群眾隨著生活水平而日益提高的休閑娛樂意識，增強群眾生活質量，**村文體協會開展了多樣形式的文體活動，讓群眾在閑暇之余能夠娛樂身心、陶冶情操。自**村文體協會創(chuàng)立之初，便組織成立了一支業(yè)務舞蹈隊，成員總計30人。發(fā)展至今，在**村文體協會的大力推進下，在群眾的踴躍參與下，全村已有舞蹈隊三支，秧歌隊一支，還有自行車隊、模特隊等，人員囊括志愿者共計500余人。**村文體協會就像磁鐵一樣，吸引村民參與到活動之中，從而不斷擴大業(yè)余文化隊伍的規(guī)模。

三、采取多樣形式，增強宣傳力

由于**村文體協會是我村村民參與率最高的一個團體。村委會抓住這一特點，不失時機地向村民宣傳黨的方針政策，宣傳正能量，在密切黨同人民群眾關系方面發(fā)揮重要作用。在2014年盤錦市環(huán)境整治工作中，文體協會很好的發(fā)揮了村委會和村民之間的橋梁紐帶作用，宣傳環(huán)境整治政策，帶領群眾美化社區(qū)環(huán)境。并多次舉辦活動，宣傳宜居鄉(xiāng)村建設的重要作用，帶領廣大村民支持村里工作。去年，**村文體協會和村委會合作，成功舉辦了**村小年晚會。會上，對環(huán)境整治的先進個人進行了表彰，并將這種正能量宣傳到村里的每個角落。

四、創(chuàng)新文藝活動，增強執(zhí)行力

為豐富多彩的村民文化活動，壯大文體協會隊伍。**村

文體協會將村里各種文化活動場所利用起來，組織廣大社區(qū)居民開辦晚會、開年會等文藝活動，鼓勵群眾積極展示自己的才華。同時，傾聽村民的心聲，了解村民的思想動態(tài)，解決群眾實際困難。去年末，文體協會成功舉辦了一場篝火晚會，為困難學生張冰募得15000元學費，發(fā)動多方力量幫助他們解決生活中遇到的困難，成為他們的知心人。協會還在在村里發(fā)掘有熱心、有文化潛能、有組織能力的優(yōu)秀文化人才，引導他們加入文體協會隊伍；加強村里文化人才的教育和培訓，激發(fā)他們服務村民協助村委會的熱情和積極性。

五、結語

**村文體協會成立以來，不僅豐富了農村文化生活，還促進了農村精神文明建設。文化生活豐富了，村里徹底杜絕賭博現象，治安狀況得到明顯改善，村民關系也融洽了。下一步，文體協會將繼續(xù)帶領村民開展豐富的文體活動，豐富大家的文化生活，強健村民身體，并且通過各種活動寓教于樂，提高村民整體素質，宣傳正能量，使**村在宜居鄉(xiāng)村建設的道路上更加穩(wěn)定、和諧。

年度培訓工作匯報材料篇三

強化hse體系運行

提升安全環(huán)保管理水平

**********年度hse工作匯報

今年以來，在公司的正確領導下，在公司******的大力支持和幫助下，******以“******”為中心，緊密圍繞“*****”的總體目標，堅持“推進發(fā)展方式轉變，鞏固安全發(fā)展基礎，完善和諧穩(wěn)定機制，提升服務保障能力”，認真貫徹落實公司****年hse工作要點，進一步強化“紅線”意識，樹立底線思維，以hse體系推進為主線，以風險防控為核心，以現場管理為切入點，突出事故源頭防范及隱患治理，強化源頭控制，嚴格落實“反違章六條禁令”，狠抓過程監(jiān)管，強化監(jiān)督考核，全面推行崗位安全標準作業(yè)，持續(xù)落實有感領導、直線責任、屬地管理、一崗雙責等全員安全責任，努力提升本質安全工作，確保了******今年以來安全環(huán)保的平穩(wěn)態(tài)勢。

第一部分

hse主要業(yè)績

****年以來，******未發(fā)生一般c級及以上工業(yè)事故及交通安全事故，安全生產、環(huán)境保護及職業(yè)健康考核指標均控制在**公司與******簽訂的《安全環(huán)保責任書》指標范圍內，hse管理體系持續(xù)有效運行，安全環(huán)保形勢整體平穩(wěn)。

第二部分 hse管理所做的主要工作

1 一、切實加強hse工作領導，全面部署全年hse各項工作。

1、以上級hse工作部署為契機，及時安排各時期的hse重點工作。

今年，集團公司召開的7次安全環(huán)保工作視頻會及公司召開的“安全生產月”部署視頻會，******在家廠領導，機關部門負責人，基層單位黨政領導、主管領導全部參加了會議，會后，由廠長主持，結合******面臨的安全形勢、安全生產存在的主要風險，安排部署下一步的安全環(huán)保工作，并對會議精神的傳達落實進行部署安排；各基層單位召開專題會，及時將會精神傳到了每一名員工。

2、堅持每季度召開一次安委會，加強對安全環(huán)保工作的組織領導。

年初，******結合業(yè)務轉型實際，認真分析了hse工作面臨的形勢和存在的問題，及時調整了hse管理委員會，成立了污染減排領導小組、應急管理領導小組及防洪防汛領導小組。

今年以來共組織召開hse委員會4次，一是審定了《****年hse工作要點》、《****年污染減排工作實施方案》，《****年消防管理及綜合治理工作方案》，確定了***個方面***項hse重點工作；二是審定了******全年hse管理目標、方針；審議了安全環(huán)保資源配置、隱患治理項目投入等重要決策事項。

3、組織召開安全環(huán)保專題會，專題安排hse階段性工

2 作。

一是每季度召開hse專題會，總結前一個季度hse工作，通報季度hse業(yè)績考核情況，分析存在的問題，制定相應的工作措施，安排部署下一步hse重點工作。

二是組織召開安全環(huán)保責任制編制工作專題會，對******《安全環(huán)保責任制編制工作實施方案》進行宣貫，安排了******的安全環(huán)保責任制編制工作。

三是組織召開了“搬運裝卸安全管理專題會”、“反違章、除隱患、保安全”專題會，解決搬運裝卸作業(yè)安全風險高且存在的違章難以糾正問題，有效降低了搬運裝卸作業(yè)中的風險。

四是組織召開了交通安全啟動會，專題安排了****年交通安全工作。

五是組織召開了“承包商安全管理專題會”解決了承包商hse監(jiān)管比較薄弱、外雇車輛監(jiān)管難度大等***多個承包商管理突出問題。

二、認真貫徹專項工作部署，全力抓好宣貫落實。 1、按照公司《關于立即開展安全環(huán)保大檢查的通知》要求，******下發(fā)了專項通知，分階段安排部署安全生產大檢查工作，成立了以廠長為組長，以主管生產和安全的副廠長為副組長的安全大檢查領導小組，由廠長帶隊，深入生產一線，現場檢查指導安全工作，并與各分廠進行了現場交流；從8月11日開始，對全廠***個生產單位進行了全覆蓋式安全生產綜合大檢查，共檢查出各類問題***個，并對查出的突出問題進

3 行了通報處理，目前***個問題已全部完成整改。

2、認真組織開展專項安全檢查。按照公司通知要求，由******領導帶隊，開展了專項安全大檢查４次。一是開展了hse培訓專項檢查，重點對培訓計劃的執(zhí)行、培訓資料的完善、員工能力評價等進行了檢查，共查糾問題***余項；二是開展了可燃氣體管道、用氣設施專項檢查，重點對集中供氣設施、工房取暖設施、職工食堂天然氣設施進行了隱患排查，共查糾問題***項；三是開展特種設備專項檢查，重點對起重設備、壓力容器、叉車、電梯等進行了隱患排查，查糾各類隱患11項；四是開展電器安全專項檢查，重點對配電柜、臨時用電設施、移動電器設備、手持電動工具開展了檢查，共查出各類問題***余項。專項檢查的問題全部下發(fā)了隱患整改通知單，對基層難以整改的項目制定了防范措施，并列入隱患治理計劃實施集中整治。

三、進一步明晰全員hse責任，著實體現人本職能。 1、踐行有感領導，落實了兩級管理者的安全環(huán)保責任。在******各級領導干部中強力推行有感領導“七個帶頭”，并分級對各級領導干部下達具體的任務指標，內容涉及宣貫安全理念、開展行為安全審核、講授安全課、安全觀察與溝通等10項內容，體現有所行動的有感領導。

一是從******領導做起，在各種會議、活動上宣貫先進的hse理念、開展安全經驗分享、講授安全課，形成了處處講安全、人人重安全的良好氛圍；從進入作業(yè)現場整齊穿戴勞保

4 護具、乘車自覺扣好安全帶等細小方面做起，影響和帶動全體員工共同遵守安全制度。

二是制定個人hse行動計劃，并對計劃的落實情況進行考核驗證，結合領導進點承包、安全專項檢查開展hse審核，今年共有***名管理人員制定并落實了個人行動計劃，提出工作建議***條，領導干部開展hse審核***次。

2、落實直線責任，把安全責任落實到兩級領導以及各業(yè)務管理部門。

一是逐級簽訂hse目標責任書。******對公司下達的hse責任目標進行分解細化，制定了******《****年安全環(huán)保目標責任書》，在職工代表大會上，******主要領導和分管廠領導以及***個基層單位領導分別簽訂了hse目標責任書；分管廠領導和各機關部門簽訂hse目標責任書；各基層單位和班組簽訂了hse目標責任書***余份，與員工簽訂hse責任承諾書***余份，將hse職責細化分解到各級管理崗、作業(yè)崗，橫向到邊、縱向到底，落實了全員的hse職責，建立起了完整的hse責任體系網絡。

二是落實“一崗雙責”，建立hse審核聯系點。按照“管工作必須管安全，管業(yè)務必須管安全”原則，兩級領導結合各自工作實際，定期深入一線檢查指導，開展hse審核，兩級領導進入hse審核聯系點、要害部位，開展hse審核和安全檢查***余次，解決問題***個。

3、深化屬地管理，把安全責任落實到每個崗位、每一位

5 員工。

一是下發(fā)了《廠（處）領導、副總師分工及綜合責任區(qū)承包劃分的通知》，明確了******領導業(yè)務分工，領導干部對分管領域、分管業(yè)務的hse工作負責；召開現場管理專題會議，對15個基層單位劃分了責任區(qū)域，確定了屬地管理的范圍，各基層單位對自己屬地的hse工作負責；崗位員工對自己涉及生產作業(yè)區(qū)域的人員、設備設施、作業(yè)活動安全負責。從“領導負責”向“全員落實”轉化，做到事事有人管，確保安全管理不掛空檔，不留死角。

二是開展專項整治，強化承包商管理。按照“誰外雇、誰管理，誰使用、誰負責”的屬地管理原則，對分包方安全工作進行統(tǒng)一培訓、統(tǒng)一監(jiān)管、統(tǒng)一考核，落實屬地管理職責。

4、全員參與建立健全安全環(huán)保責任制。

根據公司安全環(huán)保責任制編制要求，******及時制定下發(fā)《安全環(huán)保責任制編制實施工作方案》，召開全廠責任制編制啟動大會，舉辦了安全環(huán)保責任制編寫知識培訓班，各單位、部門按照上下配套，層層分解，逐級銜接，人人有責的要求進行了認真編寫，共收到各崗位責任制***余份，***余條，基本達到了全面覆蓋，全員參與。

責任制編制領導小組多次梳理，反復討論，并與公司的責任制進行了上下銜接，形成了******《安全環(huán)保責任制管理實施細則（征求意見稿）》，廣泛集合反饋意見后，及時組織修訂，并及時發(fā)布。

6 5、加大了安全環(huán)保問責追究力度。

《****年安全環(huán)保目標責任書》，從嚴調整了安全環(huán)保事故、事件的控制指標，嚴格事故考核管理，加大了事故問責力度，將非計劃停工、未遂事故、微小事故等同于事故處理，按照“四不放過原則”，認真分析原因，總結經驗教訓，嚴肅事故處理和責任追究，讓事故責任者吸取教訓，讓其他人受到啟發(fā)和教育，全體員工的安全環(huán)保責任心普遍增強。

四、不斷完善hse管理體系，持續(xù)提升hse管理水平。 1、完善hse四大系統(tǒng)。

一是完善hse制度體系，修訂完善了各類hse管理制度51項，討論修訂完善作業(yè)機具、固定設備、特種設備和運輸車輛的安全技術操作規(guī)程***個，完成了***大類***個崗位標準作業(yè)程序的修訂，并印刷成冊（卡），發(fā)放到基層生產作業(yè)崗位。

二是完善hse培訓體系。兩級培訓部門運用hse培訓矩陣，開展hse培訓需求調查，制定hse培訓計劃，并按期組織了實施。今年以來，共舉辦各類培訓***余場次，培訓******人次；舉辦hse管理人員培訓班、hse內審員培訓班、安全環(huán)保責任制編制培訓班、安全生產標準化培訓班等培訓班***期，培訓***人次；舉辦交通安全培訓2期，培訓***余人次；協助特種作業(yè)培訓站舉辦特種作業(yè)?。◤停┳C培訓2期，培訓180余人次。

三是完善hse監(jiān)督體系。設立hse監(jiān)督組，5名專職

7 hse監(jiān)督員，按季度輪流駐現場交叉監(jiān)督，每周以監(jiān)督周報及時通報監(jiān)督工作情況；制定下發(fā)了《******安全環(huán)保監(jiān)督工作管理細則》，編制了《hse現場監(jiān)督檢查表》，完善了監(jiān)督管理制度；加大重點領域安全監(jiān)管，重點查處起重作業(yè)、搬運裝卸、高空裝配、旋轉機床、交通作業(yè)中的違章行為。今年來共進行了安全巡查******余次，下發(fā)整改通知單******份,發(fā)現問題******個，下發(fā)處罰通知單******份，實施經濟處罰金額總計******萬余元。

四是完善hse績效考核體系。制定了《******hse績效考核實施細則》，突出考核過程、注重考核結果，加大安全生產責任追究，實行hse業(yè)績考核一票否決制；每季度組織開展一次hse綜合績效考核，考核結束后，在季度hse專題會上，對考核情況進行總結，對考核發(fā)現問題進行分析講評，對下一步hse工作進行安排；今年來共開展hse績效考核3次，考核檢查結果與各單位績效獎金掛鉤，獎優(yōu)懲劣，用經濟杠桿帶動hse工作開展。

2、加大風險防控及隱患治理力度。

一是下發(fā)專項通知，積極開展隱患排查，動態(tài)掌控生產場所、設備設施安全狀況，結合日常檢查、專項檢查及安全生產標準化的自評，共排查出各類隱患**條，通過論證，確定出了**個隱患項目，列入****年隱患治理計劃；對“******”等*個治理難度較大的隱患項目，上報公司進行了立項，爭取投入**萬元；同時，******另外投入****萬元，對“******”、“******”、“******”

8 等**個隱患治理項目進行了重點治理。

二是積極開展危害因素辨識、風險評價與控制活動，共識別出各類危害因素**項，環(huán)境因素**項，重大危害因素*項，重要環(huán)境因素*項，形成新的危害因素和環(huán)境因素清單。

三是發(fā)動崗位員工獻計獻策，及時發(fā)現生產現場存在的安全環(huán)保隱患，今年以來共收集整理基層員工act卡***份，發(fā)現并消除各類隱患***余條，提出生產管理合理化建立***余條。

四是推進生產現場管理，按照基層“五型班組”建設、“三標”建設及作業(yè)現場“目視化管理”要求，組織召開了現場管理推進會，對工房周圍、生產現場、物料存放場所進行了大規(guī)模清理整頓，現場物料擺放有序、標志醒目、環(huán)境清潔、設施規(guī)范，為員工創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境。

3、認真組織開展hse體系內部審核。

按照“三不審核”要求，開展審核前培訓，制定內部審核計劃，編制審核檢查表，對體系覆蓋的***個部門、單位進行了全要素、全覆蓋審核，審核共查出各類問題***項，下發(fā)不符合項報告9份，對所有的問題下發(fā)了專題整改通知，并按照閉環(huán)管理要求，逐項組織驗證，全部完成了整改關閉。

******將在***月底開展管理評審，***月份聯系第三方對我廠hse體系運行情況進行了年度監(jiān)督審核，持續(xù)提高hse體系運行水平。

4、落實管控措施，強化交通安全管理。

9 一是從嚴格執(zhí)行制度入手，認真落實車輛準入、車輛準駕、三檢制、“三交一封”、車輛gps監(jiān)控等管理規(guī)定。

二是基層車隊堅持每周組織召開一次駕駛員安全教育會。

三是針對主要生產區(qū)域的道路特點，開展道路風險識別，制定了風險削減措施。

四是加強專項整治和違章查處，開展路查路檢***次，考核糾正違章***人次，通過車載gps查處車輛違章***臺次，有效遏制了駕駛員違章行為，今年未發(fā)生一起交通事故。

5、強化分包商作業(yè)隊伍的安全監(jiān)管。

一是嚴格把好分包商入廠關。落實誰主管、誰審查，誰準入、誰負責的安全責任制；對分包商的生產資質、特種人員持證情況進行入廠前核查，施工作業(yè)中檢查。

二是與分包商簽訂《安全生產協議書》，明確雙方在安全生產方面的權利、責任和義務。按照屬地管理原則，對分包商統(tǒng)一作業(yè)行為，統(tǒng)一安全管理，統(tǒng)一教育培訓，統(tǒng)一考核檢查，統(tǒng)一信息管理，今年共與***家分包商簽訂了安全協議書。

三是加強分包商作業(yè)過程動態(tài)監(jiān)管，解決現場管理“兩張皮”現象，明確交叉作業(yè)的安全責任界面，做好安全告知和風險提示，規(guī)范生產作業(yè)行為，及時糾正作業(yè)中的違章行為，加大曝光和處罰力度，有效遏制了分承包商的生產安全事故。

五、持續(xù)開展安全環(huán)?；顒?，推動******安全文化建設。 1、積極開展環(huán)?！皰呃住睂ｍ椥袆?。

10 按照公司統(tǒng)一部署，******成立“掃雷”專項行動領導小組，從7月11日起，在全廠范圍內開展了環(huán)?！皰呃住毙袆樱攸c對******、******、******、******、******等逐一進行建設項目的環(huán)評及驗收情況核查，對未進行環(huán)評竣工驗收的2個項目進行了環(huán)評驗收。

2、積極開展全國“安全生產月”“安全警示月”和“6.5”世界環(huán)境日等活動。

一是加強領導，成立了活動領導小組，制定下發(fā)專項通知，對活動進行全面策劃，共安排主題教育、應急演練、論文征集、知識答題等***項活動。

二是開展宣傳教育活動，營造活動氛圍。在機關樓、南北廠區(qū)醒目位置懸掛“安全生產月”、“6.5世界環(huán)境日”宣傳橫幅10條，懸掛各類安全宣傳展板***余塊，在各分廠生產現場懸掛宣傳畫報、標語、串旗***余張，購買下發(fā)《生命的紅線》等主題宣教片光盤***套，在網站上發(fā)表安全宣傳報道***余篇，通過不同形式宣傳各種安全環(huán)保知識，營造濃厚的活動氛圍。

三是開展安全生產事故警示教育活動。6月9日組織廠領導、機關各科室負責人、基層單位領導、安全員等***余人，集中觀看了《生命的紅線》、《盲洞?迷途》、《生命刻度》等全國“安全生產月”警示教育專題片。

四是開展安全生產咨詢日活動。6月5日和6月16日，分別組織開展了“6.5”環(huán)境保護咨詢日和安全生產宣傳咨詢日活動，***余人次參加了咨詢，共散發(fā)各類宣傳材料1500余份，11 增強了員工和群眾安全環(huán)保防護意識和安全常識。

五是開展以“談經歷、談體會、談認識、談經驗、談方法以及合理化建議”為內容的安全環(huán)保征集活動，累計參與***人次，收到安全環(huán)保學習體會***篇，整理歸納安全環(huán)保建議***條。

六是積極參加《全國職業(yè)病防治知識競賽》活動，收到競賽答題卡***余份。

3、積極開展安全生產標準化自評工作。

一是對照新標準aq/t7009-2013《機械制造企業(yè)安全生產標準化規(guī)范》，分級開展了全員教育培訓，增強了各級管理人員和各類操作人員對標準的充分掌握。

二是開展自評工作，積極整改存在的問題。針對自評存在問題較多的電器部分，開展了電器設備隱患專項整治，共查出各類隱患**項，已列入****年廠內隱患治理項目實施整改，對所有移動式電器設備及手持電動工具進行了絕緣檢測。

三是針對去年標準化復評提出的我廠必須進行“職業(yè)危害現狀評價”和“安全現狀評價”的問題，今年我廠提前計劃，自籌資金25.5萬元，力爭在11月底完成“職業(yè)危害現狀評價”和“安全現狀評價”工作。

4、積極開展“新法”宣貫培訓活動。

新的《安全生產法》、新的《環(huán)境保護法》下發(fā)后，******主要領導、主管領導親自安排新法的宣傳教育活動。一是購買新法宣傳冊***余本，下發(fā)給各級管理人員、操作人員，并督

12 促其進行自學；二是開展新法有獎知識答題活動，共收到答題試卷***余份；三是開展新法教育培訓，安全管理人員、班組長等***余人參加了培訓教育。

六、不斷完善應急管理措施，努力提升應急保障能力。 一是加強應急預案演練，提高應變能力。按照應急管理的要求，結合******實際，選擇生產建設活動中可能出現緊急狀況的環(huán)節(jié)，有針對性地開展預案演練工作，提高應急預案的演練頻次，達到驗證應急管理體系、鍛煉搶險隊伍的目的，提高應變能力。結合“安全生產月”活動分別于6月17日、6月27日舉行了《爆炸著火突發(fā)事故專項應急預案》、《機械傷害突發(fā)事故專項應急預案演練》演練，參演人數***余人，觀摩人數達到了***余人;各基層單位按照《**********年的應急預案演練計劃》，開展各類應急演練30余次。通過有針對性的專項應急預案的演練，相關應急人員掌握了處置程序，提高了自我防護、自救互救和應急處置能力。

二是加強應急知識培訓。舉辦廠級應急培訓班2期，培訓人數達***余人；分別于6月12日、6月24日組織觀摩了《集團公司油氣管道泄漏事故應急演練》和陜西省《西安三星半導體有限公司生產安全事故應急救援演練》視頻，******主要領導，分管安全、生產領導，安全副總工程師，生產運行，安全環(huán)保等相關部門和各基層單位分管安全領導及應急管理人員共計**人次集中觀看了應急演練視頻，并各基層單位下載演練視頻，組織相關人員觀看學習。

13 三是加強應急物資儲備。設立應急物資庫，設專人進行管理，建立應急物資清單，不定期對庫存物資進行檢查，確認其處于完好狀態(tài)，對過期和庫存不足的應急物資及時進行補充。

四是加強防洪防汛工作。根據公司****年防洪防汛工作的通知要求，下發(fā)了《******關于認真做好****年防洪防汛工作的通知》，成立防洪防汛領導小組，設立防洪防汛辦公室，建立基層抗洪搶險隊伍，明確各單位職責，對****年防洪防汛工作進行了具體安排。

七、堅持“以防為主”的方針，切實抓好消防安全工作。 一是強化消防責任落實。根據年初油田公司消防安全工作會議精神，廠防火委及時召開了****年消防安全工作會議，討論通過了《**********年消防安全工作安排》，部署了全年消防安全工作，與**個基層單位簽訂了《消防安全、要害保衛(wèi)工作目標責任書》。

二是加強安全管理人員的消防培訓。按照年初制定的培訓計劃，結合員工培訓站舉辦的規(guī)章制度宣貫培訓班，組織了1次廠級消防安全培訓，參訓人數達20余人。

三是狠抓消防安全監(jiān)督檢查工作。共組織定期消防安全檢查8次，組織開展重點時段、重大節(jié)日集中檢查3次，檢查整改各類隱患問題11個。

四是積極開展重點防火部位的防雷、防靜電檢測工作。邀請氣象局對全廠21個部位（150個點）逐點實施防雷、防

14 靜電設施檢測，對2個部位接觸不良的9個點進行了現場整改，經檢測合格，取得了防雷、防靜電合格證。

五是加強消防器材的管理。對全廠消防器材堅持專人管理，定點存放，定期檢查保養(yǎng)，保證處于良好狀態(tài)。對各基層單位消防器材進行了更換增補，增補了***具滅火器和147件（套）其他類消防器材，更換了9具滅火器。

八、加強職業(yè)衛(wèi)生及勞動保護，竭力保障健康安全。 一是組織開展了《職業(yè)病防治法》宣傳周活動，開展了職業(yè)健康管理培訓、職業(yè)病防治工作檢查和健康知識講座，加強職業(yè)健康知識、職業(yè)病防治法的宣貫學習。

二是對作業(yè)場所職業(yè)病危害因素進行了檢測，對生產作業(yè)場所噪音和粉塵危害進行了專項排查，在35個生產作業(yè)點設置了職業(yè)危害場所監(jiān)測卡，建立健全了職業(yè)病危害場所和職業(yè)健康監(jiān)護檔案。

三是根據業(yè)務崗位調整，對全廠接害崗位人員進行了摸底統(tǒng)計，依據工種及年齡確定了體檢項目，制定了《員工職業(yè)健康體檢計劃》，列支**余萬元，對***名接害人員進行了職業(yè)健康體檢。

四是按照公司防暑降溫費的發(fā)放范圍及要求，為***名員工發(fā)放防暑降溫費***萬元；進入暑期，組織開展了為一線員工送清涼飲料、送綠豆湯等“送清涼”活動，為基層單位各班組配發(fā)了防暑降溫藥品。

五是為烏審旗、慶陽兩個井下工具技術服務駐地開辦了

15 食堂，和******員工餐廳統(tǒng)一標準配置、統(tǒng)一管理，解決了一線服務人員就餐難的問題；并定期開展食品安全檢查，檢查涉及菜品采購儲存、餐具消毒、食堂操作人員健康證等，保證了職工的安全用餐。

第三部分

存在的主要風險

一、二、三、四、五、第四部分 下一步重點工作

一、持續(xù)抓好安全生產責任制的落實。進一步細化清理職能部門、基層單位安全環(huán)保責任，持續(xù)落實有感領導、直線責任和屬地管理要求，持續(xù)落實“一崗雙責”，形成層層清晰、責任明確、全員負責、齊抓共管的hse良好局面。

二、抓好冬季安全生產措施的落實。提前部署冬季安全生產工作，重點抓好冬季各項安全措施在基層班組、在崗位的執(zhí)行落實，做好冬季“八防一禁止”工作，并組織開展好冬季安全教育和安全檢查工作。

16 三、繼續(xù)加大hse培訓教育力度。在嚴格按照培訓計劃做好日常培訓教育的同時，做好組織好安全管理人員取（復）證、特種作業(yè)人員取（復）證及新員工入廠三級教育工作，特別是做好新安全生產和新環(huán)境保護法的宣傳、宣貫、應用。

四、繼續(xù)深入開展各項安全活動。做好“機械制造企業(yè)安全生產標準化”自評工作，按期上報自評資料；開展好“12.23安全警示月”、“11.9消防宣傳日”等活動。

五、進一步加大安全環(huán)保隱患排查治理。抓好今年立項的廠級隱患治理整改；按期保質保量完成公司7項安全隱患治理項目的銷項工作，著手****年的安全環(huán)保隱患治理項目的申報。

六、深入推進hse管理體系審核工作。按照集團公司、油田公司統(tǒng)一部署，落實各業(yè)務部門hse職責，把審核工作和專項檢查、專業(yè)檢查及第三方審核等有機結合起來，有效應用hse工具方法，持續(xù)開展審核，不斷推動hse管理水平提升；做好hse管理體系2012a版的改版工作。

七、進一步強化承包商的教育培訓和監(jiān)督管理。落實直線責任和屬地管理要求，持續(xù)抓好承包商施工現場的安全監(jiān)督工作。

八、抓好交通安全管理工作。重點做好冬季雨雪天氣道路交通風險控制；抓好車輛派車單、回場檢查制、“三檢制”、長途審批等制度的執(zhí)行，強化gps監(jiān)控，嚴查超速、超區(qū)域、超范圍等違章行為。

九、抓好關鍵環(huán)節(jié)、重點部位安全監(jiān)控。重點做好工業(yè)氣體集中供氣、職工食堂等場所的安全監(jiān)督檢查，落實安全管理措施，17 嚴防各類事故事件的發(fā)生。

十、加強健康衛(wèi)生管理和環(huán)保工作。及時錄入員工體檢信息，完善職業(yè)健康體檢檔案；完成職業(yè)病危害場所的危害檢測工作，根據檢測結果，制定防范控制措施；加強作業(yè)過程中環(huán)保管理，做好廢水、固廢的統(tǒng)計及處置工作。

年度培訓工作匯報材料篇四

2013度安全工作匯報

本年度我廠認真貫徹落實各項安全生產法律法規(guī)，落實安全生產責任制、全年未發(fā)生重大生產安全、環(huán)保事故，圓滿完成了年初制定的安全環(huán)保工作目標，現

總結

一、落實各級安全責任制，加強責任制考核

年初，我廠領導親自制定安全生產管理目標，對目標層層進行分解，層層簽訂安全責任書，切實做到一級抓一級，一級對一級負責，各級部門時刻牢記安全關系到企業(yè)的生存與發(fā)展，關系到每個家庭的幸福，每月我廠安環(huán)部門根據大檢查結果，對各部門進行督查。通過督查促進了各部門主體責任意識的提高，使安全工作能有序展開，持續(xù)改進并落實到實處。

二、開展各類豐富多樣安全教育培訓活動，提高員工的安全意識。

1、年初，在全廠開展了一次全員安全教育培訓。并進行了考試。受到了良好的效果，員工的自我保護意識有了明顯提高，違章現象明顯減少。

2、為了配合新《消防法》的施行，我廠于五月底，共有52人參加了培訓。

3、加強對新入廠員工和外來進廠作業(yè)人員的上崗安全教育培訓，堅持持證上崗作業(yè)。

4、按照國家有關規(guī)定繼續(xù)加強對我廠負責人、安全管

理人員及特種作業(yè)人員的資格培訓和復審工作。本年度對我廠二名負責人進行了新取證的培訓，對3名我廠負責人進行了資格復審培訓，對4名專職安全管理人員肯1名特種設備管理人員和2名特種作業(yè)人員進行了資格復審。

三、

四、加強我廠重大危險源的制度建設和監(jiān)督管理。

1、我廠根據應急管理中存在的問題，對危險化學品重大危險源管理制度重新進行了修訂，并完善了重大危險源檔案及重大危險源監(jiān)控措施實施方案。

五、加強作業(yè)現場監(jiān)管，嚴格作業(yè)審批制度，確保人員安全。作業(yè)現場是各類事故的多發(fā)地帶，為了加強作業(yè)現場的作業(yè)安全，我廠嚴格作業(yè)審批制度，特別加強對受限空間作業(yè)、易燃易爆區(qū)動火作業(yè)的監(jiān)督管理，全年未發(fā)生一起因動火作業(yè)、臨時用電作業(yè)、登高作業(yè)、受限空間作業(yè)等的安全生產事故。

回顧這一年我我廠的安全工作情況，雖然在13年我廠未發(fā)生一起人身傷亡事故，但我廠整體的安全形勢依然比較嚴峻，各類小的工傷事故重復發(fā)生，安全文化建設任重道遠；應急管理工作落后。上述問題有待在今后的工作中予以解決。

2013年12月28日星期六陽城縣馬坡青青化工廠

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