每一次學習和經歷都是一次寶貴的心得體會，它可以幫助我們更好地認識自己，提升自己。寫心得體會有幾個關鍵要點需要注意，首先要有明確的主題，確定要總結和概括的內容。其次，要注意結構的合理性，可以按照時間順序、因果關系或主題分類等方式進行組織。此外，語言表達要準確清晰，重點突出，同時要注重自我思考和感悟，避免簡單羅列事實。最后，可以通過與他人交流、查閱相關資料等方式，進一步豐富和提高心得體會的質量。以下是小編為大家收集的心得體會范文，供大家參考學習。
煤礦安全事故個人心得體會班長篇一
煤礦安全事故是令人深思的話題，它們不僅引起了社會的廣泛關注，而且也提醒我們注意煤礦安全問題。本文將從五個方面討論煤礦安全事故的心得體會。
第一段：事故教育。
煤礦安全事故告訴我們，使用安全規(guī)范和設備是非常重要的。我們必須經常進行安全培訓的學習與事故演練。要有意識地避免一些上不了臺面的小毛病，比如，安全帶沒有系好，數據線沒有正確連接，這些看起來微不足道的小問題可能隱藏著巨大的安全隱患。
第二段：事故原因。
發(fā)生煤礦安全事故的原因很多，例如，管理混亂，設備老化，人身安全意識淡薄等。我們必須認真調查事故原因及時解決問題，特別是人身安全意識，必須高度重視。經常進行安全宣傳，加強人員安全意識的定期考核，確保每個人都知道如何保護自身安全。
第三段：事故依據。
一個煤礦公司，如果不能根據相關的安全法規(guī)和標準來管理自己的生產過程，很容易發(fā)生事故。從管理層到工人階層，每個人都必須全面了解相關法規(guī)，在實踐中適當的運用和調整，才能真正做到以人為本，以安全為重。
第四段：事故控制。
當煤礦事故發(fā)生時，我們必須立即進行緊急控制。當事故發(fā)生時，要毫不猶豫采取相應措施進行快速處理。深化事故調查，以發(fā)現其起因所在，并通過預防性措施避免將來類似的事故發(fā)生。
第五段：檢查機制。
為了防止煤礦安全事故在很大程度上預防可能的隱患，一個有效的檢查機制是非常重要的。煤礦公司必須建立完善的安全檢查與審計機制。及時分析、報告和糾正問題。通過持之以恒的安全管理與檢查結合，事故發(fā)生的概率將會降低。
總之，每個人都應該認真對待煤礦安全問題。我們必須探討從根本上解決安全問題的方法，講究思維轉變，以事故為鑒，認真總結經驗，以便能更好地預防事故和錯誤。
煤礦安全事故個人心得體會班長篇二
根據《中共x縣委員會辦公室、x縣人民政府辦公室關于印發(fā)〈x縣開展煤礦安全教育實踐活動實施方案〉的通知。結合我礦實際，我礦在20xx年2月5日至2月7日組織集中學習三次，個人好學習了一些x縣煤礦礦安全教育實踐活動的相關文件和書籍，我深深地吸取了教訓，同時也明確了在今后工作中一定要以：“進一步加強做好安全生產的緊迫感、使命感、責任感，切實改進和加強安全生產工作。
為能更好的`把握住安全，不但要加強自身的對安全的深刻了解，更要注重安全的落實，不論任務的大小輕重，我們首先要想到的就是我把安全放在第一位，不論是任務安排，技術措施的學習討論，現場實施情況，都要我們一一的不厭煩的不流于形式的落實下去，并且復查是一定不可少的。煤礦安全工作要常抓不懈、要緊抓不松，現結合本崗位工作需要，談下安全工作要緊抓的幾點要求：
一、完善制度、嚴格執(zhí)行。制度是一種行為規(guī)范。任何一個企業(yè)要有序運轉，都必須制度執(zhí)行制度必須嚴明。制度的效用取決于制度的執(zhí)行。不抓制度執(zhí)行，制度就沒有效果;不抓制度落實，就等于沒有制度。再好的制度，如果不落實，一切等于零。
二、加強安全培訓，提高職工安全技術素質，建設一支高素質的職工隊伍，是煤礦實現安全生產的根本保證。企業(yè)的生產必須有高素質員工隊伍為依托，企業(yè)應配備專門安全培訓人員，對各類可能出現的“三違”要必須做到“四不放過”的原則進行教育。
三、加強現場管理，落實一項措施，勝過十句口號。現場管理工作一直是企業(yè)安全生產的軟肋，推行安全責任監(jiān)控和安全信息監(jiān)控，對各個崗點、地點的不安全隱患實行動態(tài)循環(huán)控制，努力消除人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)和環(huán)境的不安全因素。嚴格查處現場“三違”人員，每次事故的發(fā)生都存在不同程度的“三違”，“三違”人員要狠抓、要嚴處。要狠抓現場施工措施落實情況，根據措施要求，班前會要求查處違規(guī)人員，對于現場班組長、安全負責人未把好安全關，給予嚴肅處理。
四、加強隱患排查治理，提高超前預防能力。做到對不安全因素“發(fā)現得快、控制得住、排查得早、解決得好”。深入排查安全隱患，不定期地開展隱患排查活動，對查出的隱患做到“五落實”進行整改，加強對重大隱患危險源的整改監(jiān)控，把事故發(fā)生后的責任追究提前到對隱患責任的追究，對違反隱患排查有關規(guī)定者，追究責任。
對于員工提出的安全隱患，限期整改并適當給予獎勵。
安全重于泰山，是我們最常見的常聽到一句話，有多少時候我們只把這這句話拋在腦后，又有多少時候我們才真正覺得這句話的重要性那，想想那些血淋淋的教訓，那些血淋淋的經驗我們怎能忘記安全重于泰山。
煤礦安全事故個人心得體會班長篇三
在現代工業(yè)化社會中，煤炭作為最主要的能源之一，扮演著不可替代的角色。但是，在煤礦生產過程中，煤礦安全事故時有發(fā)生，不僅給礦工和家屬帶來不可承受的傷痛，也對國家經濟發(fā)展帶來極大的影響。作為一名關注煤礦安全問題的人，深刻的認識到煤礦安全事故的嚴重性并反思了煤礦安全問題，下面就和大家分享我的一些心得體會。
段落二：煤礦安全意識的缺失。
在煤礦生產過程中，部分礦工缺乏安全意識，以完成任務為先，忽略了煤礦安全問題。對此，我們不僅需要宣傳教育安全意識，提高礦工安全防范意識，更需要通過制度優(yōu)化，強制落實安全生產責任，以及有效考核和激勵措施，實現煤礦生產與安全同步并進。同時，在煤礦安全事故之后，也應當進行宣傳教育，深入分析原因，探尋事故背后的根源，做到“變故不變策，事故不再發(fā)生”。
段落三：重視人員培訓。
對于煤礦工作人員來說，只有經過全面系統(tǒng)的培訓，方能真正掌握煤礦安全生產知識，提升自我安全防范能力。因此，應當加強對煤礦工作人員的安全防范培訓，并根據人員的職業(yè)特點，制訂不同層次的防范知識培訓計劃。同時，通過組織崗前培訓、職業(yè)技能培訓、安全防范培訓等多種形式的培訓，充分保障煤礦生產安全。
段落四：建立健全的應急體系。
在煤礦生產過程中，一旦發(fā)生安全事故，短時間內的有效應對至關重要。因此，建立完備的應急預案體系，定期組織應急演練，提高煤礦安全預案應急管理水平非常必要。同時，應充分發(fā)揮互聯網技術作用，建立應急預警、信息傳遞等多位一體的信息化應急應對體系。只有建立健全的應急管理體系，才能在第一時間有效處置安全事故，最大程度保護員工安全。
段落五：結語。
從以上幾點可以看出，提高煤礦安全生產意識，加強工作人員的培訓，建立完備的應急體系是我們提高煤礦安全生產的重要手段。我們必須認真學習，按照實際情況制訂科學有效的預防措施，加強執(zhí)法監(jiān)管，做到從生產施工環(huán)節(jié)源頭預防安全生產隱患。同時，要充分發(fā)揮煤炭安全監(jiān)管部門和社會監(jiān)督力量，一起保障煤炭生產的安全穩(wěn)定。只有讓安全生產理念深入人心，不斷完善安全生產工作能力，才能保障煤炭生產的安全可靠。
煤礦安全事故個人心得體會班長篇四
作為一名煤礦班長，我深知安全事故給企業(yè)和家庭帶來的巨大傷害。經過多年的工作經驗和參與安全事故的處理，我認為班長在安全管理中起著至關重要的角色。在這篇文章中，我將分享我對于安全事故的心得和體會，以期讓更多的人了解煤礦安全管理的重要性。
第二段：安全意識教育的重要性。
煤礦安全事故的發(fā)生往往是由于安全意識不強、安全教育不到位等原因導致的。作為一個班長，我們除了要在工作中嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，還要帶領全班工人增強安全意識，教育他們正確的安全知識和技能，做好從小事做起的安全工作。
第三段：事故處理經驗。
當安全事故發(fā)生時，班長作為一線管理者需要及時組織救援，并配合相關部門進行調查和處理事故。在我長期的工作實踐中，發(fā)現處理事故的經驗和技巧是關鍵。首先，我們要果斷決策，及時利用數據進行分析，確定救援方案和營救時間；同時，要善于溝通協(xié)調，協(xié)同其他工作人員共同應對突發(fā)事件，并盡可能減少事故的影響和損失。
第四段：安全防范措施。
安全防范意識永遠不能降低。班長要注重排查隱患，挖掘事故暴露出來原因，同時積極對照生產工藝、值班人員狀態(tài)等因素進行分析，提高全員的安全防范意識，減少事故的發(fā)生率。面對各種突發(fā)事件，班長要提高自身及全員應對能力，做好現場控制和緊急處理能力，為安全保障盡好一份責任。
第五段：總結。
煤礦安全事故時常發(fā)生。從我自己的工作經驗看，領導班底和重視企業(yè)安全是最核心的因素，同時，全員的安全防范意識和技能也至關重要。因此，班長應該付出更多的努力去提高自身的綜合素質，努力從安全管理中尋找方法和策略來加強安全保障，同時引導全員參與安全管理，爭取讓煤礦更加平安，生產更加穩(wěn)定進展。
煤礦安全事故個人心得體會班長篇五
根據《中共x縣委員會辦公室、x縣人民政府辦公室關于印發(fā)〈x縣開展煤礦安全教育實踐活動實施方案〉的通知。結合我礦實際，我礦在20xx年2月5日至2月7日組織集中學習三次，個人好學習了一些x縣煤礦礦安全教育實踐活動的相關文件和書籍，我深深地吸取了教訓，同時也明確了在今后工作中一定要以：“進一步加強做好安全生產的緊迫感、使命感、責任感，切實改進和加強安全生產工作。
為能更好的把握住安全，不但要加強自身的對安全的深刻了解，更要注重安全的落實，不論任務的大小輕重，我們首先要想到的就是我把安全放在第一位，不論是任務安排，技術措施的學習討論，現場實施情況，都要我們一一的不厭煩的不流于形式的落實下去，并且復查是一定不可少的。煤礦安全工作要常抓不懈、要緊抓不松，現結合本崗位工作需要，談下安全工作要緊抓的幾點要求：
一、完善制度、嚴格執(zhí)行。制度是一種行為規(guī)范。任何一個企業(yè)要有序運轉，都必須制度執(zhí)行制度必須嚴明。制度的效用取決于制度的執(zhí)行。不抓制度執(zhí)行，制度就沒有效果;不抓制度落實，就等于沒有制度。再好的制度，如果不落實，一切等于零。
二、加強安全培訓，提高職工安全技術素質，建設一支高素質的職工隊伍，是煤礦實現安全生產的根本保證。企業(yè)的生產必須有高素質員工隊伍為依托，企業(yè)應配備專門安全培訓人員，對各類可能出現的“三違”要必須做到“四不放過”的原則進行教育。
三、加強現場管理，落實一項措施，勝過十句。
口號。
現場管理工作一直是企業(yè)安全生產的軟肋，推行安全責任監(jiān)控和安全信息監(jiān)控，對各個崗點、地點的不安全隱患實行動態(tài)循環(huán)控制，努力消除人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)和環(huán)境的不安全因素嚴格查處現場“三違”人員，每次事故的發(fā)生都存在不同程度的“三違”，“三違”人員要狠抓、要嚴處要狠抓現場施工措施落實情況，根據措施要求，班前會要求查處違規(guī)人員，對于現場班組長、安全負責人未把好安全關，給予嚴肅處理。
四、加強隱患排查治理，提高超前預防能力。做到對不安全因素“發(fā)現得快、控制得住、排查得早、解決得好”。深入排查安全隱患，不定期地開展隱患排查活動，對查出的隱患做到“五落實”進行整改，加強對重大隱患危險源的整改監(jiān)控，把事故發(fā)生后的責任追究提前到對隱患責任的追究，對違反隱患排查有關規(guī)定者，追究責任。
對于員工提出的安全隱患，限期整改并適當給予獎勵。
安全重于泰山，是我們最常見的常聽到一句話，有多少時候我們只把這這句話拋在腦后，又有多少時候我們才真正覺得這句話的重要性那，想想那些血淋淋的教訓，那些血淋淋的經驗我們怎能忘記安全重于泰山。
班子成員轉變工作作風，提高服務基層意識，堅持深入一線，深入基層的工作方法，加大監(jiān)察力度，做到安全監(jiān)察工作重心下移，關口前移，成為安全生產的堅強衛(wèi)士。我們對礦12個生產隊的安全監(jiān)察在班子成員中進行了責任區(qū)域劃分，落實到人，積極督促存在隱患的單位進行整改，對隱患和事故處理進行現場督察和業(yè)務指導，幫助事故單位制定措施，解決問題。我部班子成員每月下井天數都在10天以上，為員工帶了頭，保證了監(jiān)察工作的落實到位。
二、創(chuàng)新工作機制，加強部門建設，促進了各項工作順利開展。
安全生產是一項系統(tǒng)而復雜的工程，隨著形勢的發(fā)展，安全工作的艱巨性進一步增加，安全監(jiān)察工作的難度也相應增加。我部班子針對新形勢，在監(jiān)察思想、方式、方法和部門建設等方面勇于創(chuàng)新，以新手段推動了監(jiān)察工作的健康發(fā)展。
一是注重安全新理念的滲透，大力推廣“帶著感情抓安全”、“安全第一，生產第二”、“安全是最大的政治”等安全新理念，積極開展研討，制定具體措施落實。通過安全理念的滲透，強化各級人員的安全意識，增強抓好安全工作的主動性和積極性。
二是嚴格落實責任制度，創(chuàng)新工作方法。我們每年組織開展“崗位責任制回頭看”活動，對本部門各項責任制度進行完善，細化各科室監(jiān)察職責，嚴格落實。特別是領導班子成員，根據自身工作新加內容，適時對責任制進行充實完善。我們實施了安全監(jiān)察駐礦蹲點、重大隱患跟蹤落實、科長以上干部工作匯報、值班干部當日工作匯報等新制度，對安全工作動態(tài)及時掌握，提高了工作效率，保證了日常安全監(jiān)察工作的扎實開展。
三是建立激勵制約機制，增強部門活力。我們充分發(fā)揮經濟杠桿的作用，調動部門全體員工的工作積極性和自覺性。出臺了內部效益工資分配制度，上不封頂，下不保底，對每個科室集體和員工個人按工作表現、工作質量、責任落實等內容進行月度、季度考核，效益工資分配傾向工作扎實、工作質量高的科室和人員，對能夠發(fā)現重大安全隱患的人員給予獎勵，對違反勞動紀律的人員和不認真履行職責的科室和人員，取消月度效益工資。實行以來，受獎罰的既有個人，也有科室，既有普通員工，也有部領導。xx年取消科室月度效益工資達1100元，個人最高獎勵500元，最高罰款100元。由于做到了公平、公正，使受獎人員滿意，受罰人員心服，營造了積極向上的工作氛圍。今年我們還出臺了《安監(jiān)部安全風險抵押考核辦法》，對《礦安全風險個人抵押考核辦法》在我部的執(zhí)行進行了更加嚴格的規(guī)定，對工作人員日常出勤、下井天數、下井安全檢查質量進行考核，對完成規(guī)定任務的人員發(fā)放抵押獎勵，對完不成規(guī)定任務的人員沉淀抵押金、扣發(fā)或減發(fā)。
開展保持共產黨員先進性教育活動以來，安監(jiān)部黨支部充分認識到先進性教育活動的重大歷史意義和現實意義，自覺主動地組織實施先進性教育活動,從本部門的實際出發(fā),認真研究,采取有效的措施,順利完成了學習動員和分析評議兩個階段的各項任務,保持共產黨員先進性教育活動取得了深入發(fā)展。在前兩個階段,黨總支積極組織各項先進性教育活動,組織黨員認真學習,按規(guī)定程序和方法組織分析評議。在分析評議階段，通過自己查找、征求職工群眾意見和建議，找出了黨總支存在的突出問題，我們據此對黨總支存在問題的原因進行了剖析，認識到了這些問題的危害性，開始了積極的整改。在第三階段，即整改提高階段，我們要對這些問題進行更深入的整改，使黨總支在保持共產黨員先進性上有更大的提高。
安全，是一個永恒的話題，也是一個老生常談的話題，但對于煤礦工人來說，安全永遠是一個至關重要的話題，無論是誰，都應該愛惜生命，在工作生活中了解一些保護生命安全的最基本常識。對于一個在煤礦一線工作的上有老下有小的成年人來說，安全的重要性更是毋庸置疑的。
近日，區(qū)里組織大家學習了近兩年來我省發(fā)生的多起煤礦煤礦事故案例，講述我們身邊真實的安全事故，一條條生命的逝去讓我感到無比的震撼。
過去的錯誤就是將來的智慧和成功，任何教訓都是學問。對于安全生產工作而言，事故教訓也是寶貴的財富。解析它，追問它，透視機理，發(fā)現規(guī)律，從而舉一反三，突出預防為主，突出加強監(jiān)管，突出落實責任，從而推動工作。通過學習近年來發(fā)生的一些典型煤礦事故案例，通過回顧反思，強化意識，宣傳法規(guī)，傳授知識，進一步加深了安全意識。事故教訓不應該結束，不應該過去，更不應該忘記。煤礦事故給人民群眾生命財產、社會和諧和家庭幸福造成的破壞和影響，以案論教增強了我們的安全意識。從案例中我發(fā)現了很多因安全知識缺乏、安全技能不足而導致事故后果擴大的教訓，使我認識到，我需要進一步學習安全知識、提高安全技能。
總之，只有自己打心底里認識了安全的意義、理解了安全本質，而且在工作中不斷地、自覺地通過自身的努力來提高安全意識、安全素養(yǎng)，才能真正的實現自身的安全、他人的安全、企業(yè)的安全。
煤礦安全事故個人心得體會班長篇六
觀看了桃子溝煤礦“5.11”事故警示教育片后，讓人感到極大的震撼，使我深刻認識到：“安全第一、預防為主、綜合治理”安全生產方針政策的重要性?！鞍踩辈攀亲畲蟮男б妗！鞍踩辈攀敲旱V生存之本。
桃子溝煤礦違法開采未經批準的煤層，安全管理混亂，采煤方式采用淘汰的前進式采煤法，通風混亂且不安裝瓦斯傳感器，高層管理人員違法違章指揮，現場工作人員違法違章作業(yè)，為了個人利益，將人的生命置之度外，造成了重大安全事故。
我們應該深刻接受慘痛事故教訓，扎扎實實地把安全工作落實到實處，促進企業(yè)各項工作的順利開展，以人為本，保證安全生產工作。
我們首先要從思想上高度重視安全工作。牢固樹立“安全第一”的思想，始終把安全工作放在各項工作的首位。作為一名管理人員，更應當樹立起“安全為了自己”的主動安全觀，從個人的幸福、家庭幸福這個角度的考慮，主動地想著安全，從小事看起，從小事抓起，把安全生產管理工作做細做扎實。我們必須做到以下幾點。
上崗；
十、誠信辦礦，守法經營，絕不擅自打開井下密閉、啟封后期暫不利用井口和設計外非法井口、絕不組織非法生產。
十一、要求所有職工掌握好安全知識和安全技能。不僅要有安全意識，還要做到自我保安。我們要主動的學習，在實踐工作中掌握安全技能，做到“三不傷害”的原則。
十二，要把安全工作落實在現場、落實到行動中。要將《煤礦安全規(guī)程》、安全質量標準化、現場安全管理措施等各項規(guī)章制度，落實到本職崗位中。
我們在今后的工作中，必須要以“以人為本”的原則，注重安全生產工作，從思想到現場抓住安全生產的每一個細小環(huán)節(jié)，每一個細小步驟，都要時時刻刻以安全為前提，確保安全生產工作順利進行。
煤礦安全事故個人心得體會班長篇七
煤礦一直是一個充滿危險的職業(yè)，而煤礦班長則是保障煤礦生產安全的重要角色。作為一名煤礦班長，我親身經歷了一次安全事故，這讓我更加深刻地認識到了安全工作的重要性，也讓我深刻體會到了班長的責任與使命。
那一天，我在煤礦井下工作時，忽然聽到了一聲巨響。當我趕去查看時，發(fā)現一名工人已經被卡在了機器內?？吹竭@一幕，我第一時間報警，同時組織其他工人將機器停止運行并緊急將被卡住的工人救出。結果被救出的工人幸運地存活了下來，但這起事故也使我深感到了巨大的壓力和責任。
在這起事故的教訓中，我認識到正確的安全指導和操作流程的重要性。在煤礦工作中，安全關乎的不僅是我們自己的人身安全，更關乎著整個煤礦的穩(wěn)定和持續(xù)發(fā)展。因此，在平時的工作中，我們需要加強培訓，提高職工的安全意識，嚴格遵守操作規(guī)程，確保班組的安全生產。
第四段：班長的責任與使命。
作為一名班長，我們不僅需要有扎實的技術水平，更需要有一顆敬業(yè)專注的心。我們必須時刻關注職工的安全情況，隨時準備應對潛在的危險，同時要注重引導和教育職工，提高職工的業(yè)務水平和操作技能。只有當每個人都嚴格遵守規(guī)定，時刻注意安全，才能成為一個合格的班長。
第五段：結語。
煤礦工作是一個危險且緊張的職業(yè)，需要有專業(yè)知識和豐富經驗的人才來保障生產安全。但無論我們是否擁有這些，我們都必須時刻保持警覺，并時刻關注職工的安全情況。當我們遇到危險時，需要冷靜應對，并迅速采取正確的行動，以保障自己和其他職工的生命安全。在今后的工作中，我將更加注重安全生產，認真履行班長的責任與使命，為煤礦的健康發(fā)展奉獻自己的力量。
煤礦安全事故個人心得體會班長篇八
煤礦班長是煤礦生產中至關重要的崗位，而安全更是必不可少的因素。無數的煤礦事故曾經發(fā)生過，從而導致了無數的生命財產的損失，令我們不勝痛惜。但是安全事故的發(fā)生往往都是在一些微不足道的“小問題”上逐漸激化而起的。作為一名煤礦班長，我在工作之中遇到了不少事故，也學到了很多的教訓和心得體會。下面我將這些心得體會簡述為五點，以期能夠更好的遵守安全規(guī)定、防止安全事故的發(fā)生。
第一，班組先進超越不等于安全管理完善。時常有這樣的情況發(fā)生，在班組中有那么一兩個工人是個“行家里手”，在操作方面超越了其他人，在生產效率上也有超出平均值的優(yōu)越表現，崗位職責上也有過目不忘的記憶。這樣的情況在班組中很常見，領導也經常贊揚及表彰這些員工，但是領導千萬別忘了安全管理并不應該只看生產效益或者職責能力，不能因為個別人員的表現忽視整個班組的綜合安全情況。班組安全管理與生產效率的關系不是排斥關系而是協(xié)同效應。
第二，安全規(guī)定不是“紙老虎”。每個班組都有安全規(guī)定，每個員工肯定也都聽過領導多次說的安全教育，但是事故就是在這樣的環(huán)境下發(fā)生了。這是因為安全規(guī)定只有在員工和班組領導嚴格遵守的情況下才能發(fā)揮最大的防范作用。在實際工作過程中，應當認真理解并切實遵守安全規(guī)定，不能盲目越過安全規(guī)定做出某些高風險的決定。
第三，勇于承認自身錯誤。在這些年的工作過程中，我發(fā)現很多人煤礦事故都是由于負責人犯錯而導致的。這種處理錯誤的方式，讓整個班組以及煤礦的安全面臨極大的挑戰(zhàn)。因此班組領導要勇于承認自身的責任和錯誤，及時反饋現場情況，承擔起管理不到位的責任，而不是逃避或者“推卸責任”，該誰負責就由誰負責，能夠把事故控制在最小化程度之內。
第四、對員工進行更加細致的管理、培訓和教育。員工的素質水平和安全思想對整個煤礦的安全都非常重要。因此作為班長，要認真對待員工的教育和管理工作，保證每個員工都能夠工作安全。此外，更加細致的管理，可以讓員工在工作過程中更好地把控風險和避免危險。
第五，班組領導要經常進行檢查，對隱患要高度警惕。安全生產剖面要在平時注意觀察固定，不局限于表面的感官式檢查，更要注意潛在的危險和隱患的梳理和解決。若有一些不安全的隱患，一定要發(fā)現并及時處理，防止后續(xù)的事故發(fā)生。
總之，煤礦班長是煤礦生產中的重要保障，同時也是管理者。在生產中，安全第一，我們要嚴格按照安全規(guī)定進行生產，保障每一名員工的健康和安全。同時，班長也應該增強對于員工的管理能力，提高員工的綜合素質。最后，煤礦班長還應該不斷嚴格地檢查，以及同步修復排查出的隱患，加強安全生產的體系管理能力、提高安全意識，為煤礦生產的安全、高效、可持續(xù)發(fā)展做出更大的貢獻。
煤礦安全事故個人心得體會班長篇九
說到幸福，人們會想起家人團聚，其樂融融的場景;說到幸福，心中會涌起付出而收獲后的成就感;說到幸福，耳畔會響起朋友牽掛的問候，而這一切幸福的根基是什么呢?是極易忽視，卻又重如泰山的安全。大家都知道，安全是一個企業(yè)發(fā)展最基本、最核心的因素。安全是為了更好的發(fā)展，發(fā)展也離不開安全，敬畏生命，安全發(fā)展是我們準東二礦人一直要走的路!牢固樹立“安全第一、預防為主”、“安全工作是我們的第一要務”的思想，真正把安全“重于一切、高于一切、壓倒一切”的政治任務來抓。
千里之行，始于足下。任何事故隱患的根源都是微不足道的，但是如果任其發(fā)展就會造成巨大的，不可挽回的損失。但是總有些人不能真正明白其中的道理好象自己的工作不是自己的事情，而是為了別人的利益，于是放任自由，導致了不安全事件的發(fā)生。還有的職工認為企業(yè)的安全是安監(jiān)部門的事情，與自己的關系不大,所以對安全工作表現的莫不關心。，甚至對與事故的慘痛教訓抱有幸災樂禍的態(tài)度。更有的職工認為事故的發(fā)生是種玄妙莫測的東西，憑的是自己的運氣好與壞，片面夸大什么所謂的規(guī)律性，以至在安全工作的管理和執(zhí)行中無所適從，聽天由命。
理由再完美，也不能夠掩飾住它背后的灰暗;借口再充分，也不能夠彌補事故給我們帶來的傷害。一個個教訓不但不能夠叫人們深思安全的重要，反而進一步加大了對安全的錯誤認識，形勢的嚴重怎能夠不讓我們震驚。難道他們在肆無忌憚的散布那些所謂的種種理由和謬論的'時候，就不曾想象去探索安全生產中的真正規(guī)律就是認真負責愛崗敬業(yè)嗎?難道他們真的不知道安全為天預防第一的生產方針是多少血的現實寫就而成的警句嗎?安全不是一個口號，更不可能是一陣風一陣雨的教條主義，而是關乎我們每一個職工生命代價的砝碼，而是關乎礦井發(fā)展和穩(wěn)定不可或卻的因素。要知道，我們每個人都生活在親情、友情所包圍的環(huán)境中，我們的一舉一動都牽動著無數的關愛。我們的每一個好與壞的訊息都凝聚著無數的牽掛。清晨高高興興的離家上班，傍晚平平安安的回家是多么平常而普通，但在這平常而普通中又將傾注了多少家人和朋友的祝愿，融入了多少的關愛。一人的不安全，就是一個家庭的不幸福，一個人的不安全就是全礦井的悲哀。如此想來，你的一個不安全隱患將是多么大的代價?你的一個思想麻痹將會帶來多么大的親情損失?面對這些，你有將做何感想呢?從現在起我們要做到敬畏生命、重視安全!
俗話說：前事不忘，后事之師，血的教訓一次又一次告訴我們，安全生產一刻也不能放松，一刻也不能麻痹。安全工作只有起點，沒有終點。對于那些不能復蘇的生命，對于那些死者親人所遭受的無法彌補的身心創(chuàng)傷。敬畏生命、重視安全是顯的那么重要。
人生道路漫漫長，悠悠歲月需平安。試問朋友們,世界上有哪一個人不愿笑語長在，有哪一個家庭不愿幸福美滿，有哪一個企業(yè)不愿蒸蒸日上，有哪一個國家不愿繁榮昌盛?安全就如一顆光芒四射的太陽，照亮我們整個人生，安全就如一根長長的紐帶，聯系著我們的生死存亡。安全就如一根七彩的絲線把我們這一個個美好的愿望連接起來，構成一個穩(wěn)定、祥和、五彩繽紛的美好世界。
朋友們，幸福是什么?一萬個人可能有一萬種回答。但是在煤礦，卻有一個共同的認識，那就是，安全是最根本的幸福，沒有安全就沒有幸福。讓我們積極行動起來，團結一心，眾志成城，攜手共筑安全的鋼鐵長城，讓生命之花不敗，讓生命之樹常青，在警鐘常鳴的轟響中，讓我們敬畏生命、重視安全。讓幸福的樂章不斷起伏!!!
煤礦安全事故個人心得體會班長篇十
20xx年4月22下午三點在調試室三樓會議室礦長親自主持組織采煤戰(zhàn)線副科級以上干部觀看了20xx年吉林八寶煤礦“3·29”和“4·1”瓦斯爆炸事故警示教育片。視頻開播后，片中的場面使我的思想受到了極大的沖擊，事故通過聲像播放方式再現事故現場，是我有身臨其境之感。通過觀看視頻后讓我感到：在事故面前，生命是如此的脆弱；細小的隱患，在管理者的縱容下，直接成了殺人的工具，而那個殺手，就是我們這些所謂的礦領導。
對于煤礦管理者，我們要堅定不移的執(zhí)行好“雙七規(guī)定”，保護好礦工的生命安全，在如今嚴峻的安全形式下，我們是“出不起事故”的，安全事故帶來的巨大經濟損失，甚至企業(yè)倒閉，對煤礦企業(yè)來講：“安全才是最大的效益”。
一、事故對于人身、對家庭的傷害。
什么是安全？對于職工來說，就是不出事故，就是人身不受到傷害。而一旦發(fā)生工傷事故，疼的是傷者，受經濟處罰的是沒有做好互助保安的工人和相關的管理人員。出了重傷事故，有的工人失去了工作能力，甚至是長期臥床不起，失去了生活自理能力，給自己和家庭增添了無盡傷痛。特別是工亡事故，對于有家室的人來說，孩子失去了應有的父愛；妻子失去了疼愛自己的伴侶；尤其是父母，則是失去了一生的依靠，“養(yǎng)兒防老”只能靠自己的親生子女，兒媳婦終究是要改嫁他人的。這種種傷害都是無法用語言來描述的，也是無法用金錢來彌補的。
二、安全的經濟賬。
一但出了工傷事故，煤礦企業(yè)不但失去了創(chuàng)造產值的勞動力，同時還有承擔傷者的醫(yī)療費、護理費、誤工費甚至養(yǎng)老費等費用；一但出了工亡事故，巨額的賠償、經濟處罰和停產整頓甚至關閉所帶來的巨大損失，都是目前煤礦企業(yè)無法承受的。所以，我們“出不起事故”。
我們應該深刻汲取事故的教訓，“把別人的事故當成我們自己的事故”來對待，扎扎實實地把安全工作做好，切實把《煤礦礦長保護礦工生命安全七條規(guī)定》落實到實處，將每個安全隱患扼殺在萌芽之中。
首先，我們要從思想上高度重視安全工作。牢固樹立“安全第一”的思想，始終把安全工作放在各項工作的首位。作為一名管理人員，應該從“他要安全”轉變到“我要安全”的理念上來。
其次，要堅決杜絕“三違”現象。事故的發(fā)生，都是人為造成的，沒有必然要發(fā)生的事故，要牢固樹立“事故可防可控”的安全理念。違章是安全的大敵，是事故的源泉，只有我們無論何時、何地都按章操作，事故就會遠離我們。
再次、要加強職工的教育培訓工作，掌握好安全知識和勞動安全技能。光有安全意識還是不夠的，必須要做到“自?！焙汀盎ケ！笔前踩?，堅決執(zhí)行“安全聯保制度”，讓每個職工都意識到“他的安全，就是我的安全”。另外，讓職工多學習煤礦相關安全知識和領會各級領導下達的文件精神，并在實際工作中多掌握安全技能，把這些知識和技能運用到實際工作中，才能真正的做到“三不傷害”。最后，要把安全工作落實到現場、落實到行動中。安全有規(guī)章，操作有標準，要將《煤礦安全規(guī)程》、“質量標準化標準”、現場安全措施、《崗位操作規(guī)程》等各項規(guī)章制度和措施落實到本職崗位工作中、落實到現場。切記“講起來重要，干起來次要，忙起來不要”。
總之，煤礦所有工作，必須將安全工作放在一切工作的首位。作為企業(yè)，發(fā)展固然重要，但安全才是最大的效益，必須牢記“人命關天，發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價”，這必須作為一條不可逾越的紅線，“要始終把礦工生命安全放在首位，把安全生產責任落實到實處，切實防范重特大事故的發(fā)生”。
煤礦安全事故個人心得體會班長篇十一
作為煤礦安全員班長，我從事著保障礦工生命安全和煤礦生產安全的重要職責。多年的從業(yè)經驗讓我深刻體會到煤礦安全工作的艱辛與重要性。在這篇文章中，我將通過五個連貫的段落來分享我在煤礦安全工作中的心得體會，希望對相關工作人員和關心煤礦安全的人們有所啟發(fā)。
一、了解法律法規(guī)，增強責任意識。
作為煤礦安全員班長，首要的責任就是要了解相關的法律法規(guī)，并嚴格按照執(zhí)行。只有深入了解并牢固樹立對安全的責任意識，才能更好地履行自己的職責。作為班長，我經常參加各類安全培訓和學習，努力提高自己的專業(yè)知識和技能，以便更好地指導礦工進行安全作業(yè)。
二、加強安全管理，確保礦井安全。
安全管理是煤礦工作中最為重要的一環(huán)。作為班長，我主要負責安排和指導班組礦工的安全作業(yè)，并隨時關注礦井中的安全隱患。我會定期組織安全檢查，及時發(fā)現和解決各類安全問題，確保礦井安全運行。此外，我還積極參與安全應急演練，以備不時之需。
三、提高員工安全意識，加強培訓教育。
員工的安全意識是煤礦安全工作中不可忽視的一環(huán)。作為班長，我經常與礦工開展安全教育和培訓。我告誡他們要時刻注意自身的安全防護，嚴格按照操作規(guī)程和標準操作程序進行作業(yè)。我還不定期地組織安全知識競賽和演講比賽，激發(fā)員工對安全的關注和學習熱情。通過這些措施，員工的安全意識得到了明顯的提高。
四、加強溝通與協(xié)調，促進安全工作的順利開展。
作為班長，我與其他不同崗位的同事之間保持著密切的溝通與協(xié)調。我與礦工進行情緒疏導和溝通，時刻關注他們的工作和生活情況，保證他們在工作中處于良好的狀態(tài)。與其他班長和管理人員之間，我積極交流經驗和教訓，共同探討煤礦安全工作的解決方法和創(chuàng)新思路。良好的溝通與協(xié)調是保障煤礦安全工作順利開展的重要保障。
五、履行崗位職責，做好煤礦安全工作。
在煤礦安全工作中，班長作為重要的管理者，不僅要做好自己本職工作，還要履行好一些特殊的職責。我會定期向上級匯報班組的安全狀況，及時反饋礦井中出現的各類問題和風險。我還要與上級領導、安監(jiān)部門等建立良好的工作關系，爭取他們的支持和配合。只有履行好自己的崗位職責，才能做好煤礦安全工作。
總之，作為煤礦安全員班長，我的工作與責任十分繁重而重要。通過了解法律法規(guī)、加強安全管理、培養(yǎng)員工安全意識、加強溝通與協(xié)調以及履行崗位職責，我將盡我所能為煤礦安全工作貢獻自己的力量。同時，也希望更多的人們關注煤礦安全問題，共同努力，為礦工的安全保駕護航。
煤礦安全事故個人心得體會班長篇十二
煤礦是中國能源產業(yè)的重要組成部分，然而，由于煤礦工作環(huán)境的特殊性以及煤礦事故頻發(fā)的現狀，煤礦安全工作顯得尤為重要。作為煤礦安全員的班長，我在長期的工作中積累了一些心得體會。下面，我將從防災減災意識、安全培訓、作業(yè)現場管理、應急處置和安全文化建設五個方面，分享我在煤礦安全工作中的體會。
首先，擁有一種持續(xù)的防災減災意識對提高煤礦安全工作至關重要。煤礦作為高風險行業(yè)，存在著諸多安全隱患，盡管我們已經采取了一系列的措施來降低風險，但事故的發(fā)生仍然不可避免。因此，我們必須時刻保持警覺，不抱僥幸心理。我時常鼓勵隊員們要時刻關注工作環(huán)境的變化，保持工作現場的安全，并通過制定完善的工作程序和標準化操作流程，最大限度地減少安全風險。
其次，定期進行安全培訓是煤礦安全工作的基礎。煤礦作為一個復雜的工作場所，需要員工具備必要的安全意識和操作技能。因此，我們班次定期組織安全培訓，包括滅火器使用、急救知識、逃生技巧等，以提高員工的自救自護能力。通過安全培訓，我發(fā)現員工對安全知識的掌握有了明顯的提高，對應急情況的應對能力也得到了加強。
第三，作業(yè)現場管理是確保煤礦安全的關鍵環(huán)節(jié)。作業(yè)現場是事故發(fā)生的高發(fā)區(qū)域，只有采取有效的管理措施，才能最大程度地減少事故的發(fā)生。班次在作業(yè)現場設立了警示標識，明確劃定了安全通道和禁止區(qū)域，安排專人負責對作業(yè)現場進行巡視，并定期召開安全會議，及時傳達安全信息。通過這一系列的管理措施，作業(yè)現場的安全管理得到了有效的提升。
第四，合理的應急處置能夠最大程度地減少事故的傷害。在煤礦作業(yè)過程中，我們經常要面臨各種突發(fā)情況，如火災、瓦斯泄漏等。因此，對于各種事故的應急處置，我們進行了詳細的預案制定，并定期進行模擬演練。通過這種方式，我們提高了員工應對突發(fā)情況的能力，加強了他們的應急反應和團隊合作精神。
最后，安全文化建設是煤礦安全的長久之計。作為煤礦安全員班長，我鼓勵員工不僅要關注自身的安全，還要關注他人的安全。我們定期組織安全文化活動，如安全知識競賽、安全演講比賽等，以增強員工的安全意識和責任感。這些活動不僅能夠加強員工之間的交流與合作，更能夠增強他們對安全工作的重視程度。
總之，作為一名煤礦安全員班長，我深知煤礦安全工作的重要性。通過不斷的實踐和總結，我認識到只有加強安全意識、進行持續(xù)的安全培訓、嚴格管理作業(yè)現場、合理應對突發(fā)情況和加強安全文化建設，才能真正提高煤礦安全工作的水平。我將繼續(xù)努力，為煤礦安全工作做出更大的貢獻。
煤礦安全事故個人心得體會班長篇十三
煤礦是我國能源主要來源，然而煤礦安全和環(huán)保問題一直備受關注。安全事故頻發(fā)嚴重影響煤炭生產和工人生命財產安全。同時，碳排放等環(huán)保問題也日益凸顯，對環(huán)境和健康造成威脅。因此，保障煤礦安全以及環(huán)保問題的解決都是必要的。
第二段：安全意識的重要性。
作為煤礦從業(yè)人員，必須時刻保持安全意識。要時刻把安全放在首位，把安全工作貫穿于工作的始終。一定要嚴格執(zhí)行各種安全規(guī)定制度，每次進行工作前，都應該對所從事的工作進行全面的檢查和安全狀況的評估，靈敏快速地發(fā)現問題并及時解決。
第三段：環(huán)保的責任感。
對于環(huán)保問題，作為煤礦從業(yè)者對于碳排放的監(jiān)管也是重要的環(huán)保任務。減排是一個長期任務，要加強污染源管控、技術應用、降低能耗、提高資源利用率等綜合措施，切實減少碳排放。此外，加強對煤礦廢氣、廢水等排放的監(jiān)管，促進煤礦向低污染、低排放方向發(fā)展，時刻保持環(huán)保意識，牢記環(huán)保責任。
第四段：加強技能培訓。
為了提高煤礦從業(yè)人員的安全意識和環(huán)保意識，加強技能培訓是必須的。尤其是在安全和環(huán)保方面的技能培訓，為員工提供豐富的安全培訓知識，讓員工時刻保持安全意識，及時從事各種安全工作，順利完成各項工作任務。各項環(huán)保知識方面的培訓可以對員工講解能源環(huán)保的重要性、碳減排的實現方法等，營造全員環(huán)保的氛圍。
第五段：總結心得。
煤礦安全和環(huán)保是永恒的話題。所有的從業(yè)人員都有責任和義務保障煤礦的安全和環(huán)保，時刻把安全和環(huán)保放在首位。要加強安全意識和環(huán)保意識的培養(yǎng)，加強技能培訓，使所有從業(yè)人員都銘記安全責任和環(huán)保使命，共同推動煤炭生產的健康可持續(xù)發(fā)展。
煤礦安全事故個人心得體會班長篇十四
近期，我通過觀看煤礦安全事故警示教育片，內心受到極大的震撼。一幕幕災難性的事故發(fā)生片段，讓我感覺到人的生命在災難面前是何等的脆弱。真是“煤礦安全事故猛于虎”！
作為一名煤礦基層管理者，我讓自己冷靜下來，去思考這一起起煤礦事故發(fā)生背后的根源所在，我覺得事故發(fā)生并不是偶然的天災，煤礦安全管理是需要煤礦管理者花大力氣去做的事情。我認為煤礦企業(yè)可以從以下六個方面去提高企業(yè)的安全管理水平，防范事故于未然。
首先要將“生命無價、安全至上”的根本理念真正讓大家共知、共享，做到干一輩子煤礦、謹慎一輩子。還要真正將我們的安全文化理念滲透到每一名員工的思想、意識、操控、行為，真正做到本質安全，不能麻痹大意憑僥幸?？傊覀儾蛔尩V工兄弟的血白流，我們煤礦不能出事故，也出不起事故，我們要改變傳統(tǒng)思維，做到安全工作“精、嚴、細、實”，如果稍有大意、必然出事，而且事故殘酷，一旦發(fā)生不可原諒。
二是要搞好職工的安全培訓工作，提高我們每名煤礦從業(yè)人員的安全認知能力。針對普通職工的培訓主要是讓職工時刻對井下的安全隱患保持警惕，增強對危險源的辨識能力，發(fā)現危險源時需要采取的緊急避險措施。針對管理層的培訓主要是讓管理者真正認識到煤礦安全管理的嚴肅性、嚴厲性，認識到安全工作一票否決、否決一切的極端重要性。只有管理人員的安全管理境界提高了才會真正重視起來，才會將安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落實，去全面履職履責。
三是一定要做好各種隱患排查，防患于未然。要把無事當有事，無中找有，小題大做。每次排查隱患最重要的是要細致，一定要有細之又細、慎之又慎的心，而不是走馬觀花甚至是走馬不觀花，這是對井下職工生命安全極不負責任的一種表現。不采取細致全面的方法、手段就可能對問題視而不見，就可能對發(fā)現的問題解決不了。井下生產和工作二十四小時不停，舊的問題解決了，新的問題可能又會出現，一定要建立全面細致的隱患“排查、整改、驗收、上報、銷號”的閉環(huán)管理模式。
四是要重點工程重點抓。礦、各專業(yè)、區(qū)隊在重點工程開工之前，一定要對自己分管范圍的重點安全工作了然于胸，這就要求對各自的管理重點首先自己要重視起來，做到自己的事情自己辦，保證重點工程管控到位。目前我們礦井地質條件極為復雜，尤其是強礦壓動力時時閃現，瓦斯超限等等，瓦斯防治、一通三防、礦壓防范、頂板管理、水害治理都是安全管理重點，都要牢牢掌控。
五是要培養(yǎng)生產作業(yè)現場關鍵人的安全意識。哪些是關鍵人物，班組長、安檢員、瓦檢員、放炮員都是關鍵人。我觀看的幾起事故大多是因為瓦斯超限而導致的瓦斯爆炸事故，為此我們一定要認識到以上四個層面角色及其工作的重要性，班組長、安檢員、瓦檢員、放炮員與現場工作結合最緊密，他們的履職能力很大程度就是一個單位履職程度的體現，抓好了這四個層面就抓住了現場、抓住了管理、抓住了規(guī)范。對他們要加強培養(yǎng)，要有工作標準、要有培養(yǎng)標準，要使班組長層面與我們的管理順勢并道，形成認同，并通過他們將我們的管理有效的輻射放大。再就是我們的新工人、老工人和骨干員工。員工安全意識和安全操作技能低，存在冒險主義；老工人憑著老經驗、老習慣違章作業(yè)根深蒂固；而有些骨干既起到了積極作用，同進也經常性的違章，破壞安全環(huán)境。
六是要各職能部門抓好自己的`分管安全重點工作。每個部門都有各自的職能重點，各個部門的職能首先要放在業(yè)務安保上，駐礦安監(jiān)處就是要查隱患、抓規(guī)范、不斷揭示問題，督促整改問題；調度室要調度指揮生產更重要的是要做好事故的應急防范、應急處置；工會就是要圍繞群眾安全監(jiān)督網體系來進一步發(fā)揮安全保障作用，其他部門同樣要結合各自的職能特點把業(yè)務安保放在第一位置，動態(tài)地保證生產過程中的安全。
安全生產工作中，我要通過隱患排查不斷查找礦井存在的問題，并認真督促整改落實，以實際行動為礦的安全生產做出新的貢獻。
煤礦安全事故個人心得體會班長篇十五
一、認真學習煤礦安全規(guī)程，嚴格落實安全生產，加強安全生產的緊迫感、使命感、責任感是對我們安全的保障，是對我們技能提升的基礎，也是有效防范和遏制重大事故的手段。
二、作為一名煤礦職工，我們要認真分析事故原因，認真學習事故措施，深刻反思，確保工作安全進行。
三、深刻認識了礦調度的重要性，我們要堅持一班三匯報，及時做好匯報工作，并做好值班記錄，準確詳細地匯報，認真聽取調度安排，及時處理和預防事故的發(fā)生，確保安全生產持續(xù)穩(wěn)定。
一、安全第一，是我們一直遵循的安全核心手段。安全運輸，也是遵循的準則之一。這次事故，讓我明白了許多運輸方面的知識，比如膠帶司機職責，膠帶保護，運輸注意事項等等，當然我們得更加加強學習；安全供電，同樣也是重中之重，如何保障供電安全及時便是我們學習的技能之一，尤其對一個電工而言更是重要。我們得認真學習，虛心對待。
些都需要我們每個人認真對待，如何做好安全供電，如何做好安全運輸，如何做好安全事故處理，這些都需要我們提前構思，提前預防。我們得引以為鑒。
三、服從指揮。無規(guī)矩不成方圓，我們須服從指揮，服從管理，按照程序，認真對待。同時認清礦調度的重要性，及時匯報開展工作。
學習了這多起事故案例，給我以深刻的體會。這些事故的發(fā)生，給國家和人民的生命財產帶來了巨大的損失，也給公司的安全生產造成極大的負面影響。同時也暴露出安全思想松懈、管理混亂等一系列問題。痛定思痛，我們應該深刻汲取這些事故的教訓，舉一反三的抓好煤礦安全生產，努力把義橋煤礦打造成一個本質安全型、和諧穩(wěn)定型、強勢競爭型、科學發(fā)展型的現代化企業(yè)。
思想決定行動。抓好煤礦安全生產，首先要始終擺正搞質量標準化與安全之間的關系、與生產之間的關系、與經濟效益之間的關系，牢固樹立“質量為本、安全為天”和“持之以恒抓質量、扎實有序做工作”的思想觀念，牢固樹立起“抓質量就等于抓安全、就等于增效益”的觀念，牢固樹立“沒有質量標準化建設就沒有安全生產的良性循環(huán)”的思想觀念，在全礦上下形成共識，凝聚合力。要制定科學的管理機制、考核機制、事故問責機制和激勵機制等一系列制度。
制度落實是關鍵。思想提升了，制度完善了，我們就要不折不扣去執(zhí)行，去落實，去管理。層層落實開展安全質量標準化工作的責任，做到事事有人管、件件有著落。只有實施強有力的管理，才能保證安全質量標準化工作扎實穩(wěn)步地向前推進。才能保證礦井的安全生產。
形成對“三違”現象施以重壓的態(tài)勢。各隊，班組要充分利用班前會、口頭問答、知識測試、獻身說法、案例分析、“三違”亮相等形式，認識“三違”危害，普及煤礦三大規(guī)程安全知識。對有“三違”思想的人員下重藥，提高人員的知識水平和技能素質。安檢部門要在加強集中教育培訓的基礎上，通過制度來約束和規(guī)范員工的操作行為，對于違章違紀，不論責任者處于什么目的，無論是否造成后果，一律按規(guī)定進行處理。這一點主要是我們管理干部要徹底轉變觀念，決不能當好人，作到寧聽罵聲，不聽哭聲，使干部員工對制度、規(guī)定形成敬畏感。對于各項制度，要求，必須有相應的追查落實機制，按照逐級負責制、崗位責任制的要求，一追到底，徹底追查不落實的人事。細節(jié)決定成敗。礦井的采煤、掘進、機電、運輸、“一通三防”等生產環(huán)節(jié)和相關崗位的安全質量工作，是煤礦的生命線。因此，在礦井建設中，我們不僅需要先進的技術裝備，更需要將精細化管理落實到安全生產、質量標準化建設的全過程。通過實施精細化管理，使安全生產符合國家法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程等規(guī)定，并達到和保持一定的標準，使煤礦始終處于安全生產的良好狀態(tài)，保證生產安全質量標準相關的各項制度得到正常、規(guī)范、優(yōu)化的運行，全過程監(jiān)控一切影響生產安全質量各環(huán)節(jié)、細節(jié)因素，最大限度地用科學的制度、規(guī)范、標準等，持續(xù)消除不安全和降損質量的隱患性問題。
科技興企，文化強企。通過形式多樣的形勢教育和文體活動，廣泛宣傳安全文化理念和企業(yè)發(fā)展前景，進一步改善員工的精神狀態(tài)、思想觀念，增強了廣大員工的自豪感、責任感和使命感。用實際行動自覺投身到抓安全、抓質量的隊伍里來，為義橋煤礦的建設和發(fā)展貢獻力量。
煤礦安全事故個人心得體會班長篇十六
我對煤礦企業(yè)的基層工作產生了一些心得體會，已以文字書面形式提交礦委，好的企業(yè)不但要有好的基層工作者，更應該有好的礦委領導及好的決策層，以及好的煤礦安全生產監(jiān)督工作和安全基礎管理工作，同時還得有好的安全生產技術管理工作，下面將我自己的心得體會表白如下：
一、好的企業(yè)要有好的礦委領導及好的決策層。礦長和業(yè)主對煤礦安全生產負總責，作為煤礦企業(yè)的決策層和直接受益者，必須對煤礦安全生產負責，做到“執(zhí)行上級安全規(guī)定不打折，完善煤礦安全制度不走樣，狠抓全員培訓不放松，加大安全生產投入不欠賬，排查安全隱患、追究安全責任不手軟”。負責貫徹執(zhí)行國家有關煤礦安全生產的方針、政策、法律法規(guī)及上級有關煤礦安全生產的指令和決定;負責建立完善安全生產管理機構;負責組織落實安全目標管理、安全生產檢查、安全隱患排查、安全獎懲兌現等各項規(guī)章制度;負責開展安全質量標準化活動。業(yè)主必須做到“三個到位”：一是安全思想認識到位。正確處理安全生產與經濟效益的關系，要給煤礦安全工作人員講安全生產課，要定期不定期地到煤礦生產現場檢查安全生產工作措施的落實情況，切實抓好煤礦安全生產工作;二是安全制度措施要到位。不準隨意更換礦長，不準為安全副礦長分配安全生產以外的任務，不準下達超產指令;三是安全生產投入要到位。保證礦井現場管理設施設備、安全技術改造、安全技術培訓等方面的優(yōu)先投入。
二、全面加強煤礦安全生產監(jiān)督工作?！皣冶O(jiān)察、地方監(jiān)管、企業(yè)負責”是國務院確定的煤礦安全生產工作格局，煤礦企業(yè)內部圍繞現場管理，實行三級責任、落實十項措施的工作制度，使煤礦企業(yè)安全生產自己負責的.意識不斷增強，安全生產的工作制度不斷完善，安全生產的管理措施不斷推進。加強安全生產現場管理和隱患排查以及勞動組織用工培訓管理。
三、加強安全生產技術管理，提高煤礦安全基礎管理水平。加強安全生產技術管理是煤礦企業(yè)的一個重要環(huán)節(jié)，必須做到以下幾點事宜：一建立技術管理體系。企業(yè)法定代表人負責建立以技術負責人為首的技術管理體系，技術負責人對煤礦安全生產技術工作負責。礦井設立技術管理機構，配備采礦、通風、機電、地質及測量等專業(yè)技術人員。二加強技術基礎工作。技術負責人負責制定礦井災害預防計劃，加強礦井災害預防工作，嚴格按照規(guī)定繪制相關圖紙。對礦井地質情況、開采情況、周邊礦井采空區(qū)情況等要由技術人員定期進行分析，針對性的采取安全技術措施，并形成完整的技術基礎資料。三確保礦井生產系統(tǒng)完善可靠。礦井和采區(qū)生產布局科學合理，回采工作面采用正規(guī)壁式采煤方法。四加強礦井“一通三防”的技術管理。技術負責人負責組織制定并落實“一通三防”專項措施，確保系統(tǒng)安全可靠。礦井每月必須制定風量分配計劃，嚴禁采掘工作面微風和無風作業(yè);對通風設施設專人看管和維護;配備足量的瓦斯檢查員;必須安裝瓦斯監(jiān)控系統(tǒng);掘進工作面實行“三專兩閉鎖”;切實落實綜合防滅火措施和落實綜合防塵措施。五加強礦井水害的防治管理。嚴格執(zhí)行“預測預報、有疑必探、先探后掘、先治后采”的水害防治十六字原則，落實“防、堵、疏、排、截”五項綜合治理措施。制定專項措施和配備設備、專業(yè)人員。六及時解決安全生產技術問題。每月組織一次技術分析會議，及時研究解決安全生產技術問題。重大安全隱患或技術難題，應采取有效的措施，確保安全生產。
煤礦安全事故個人心得體會班長篇十七
煤礦安全環(huán)保是當前社會關注的焦點，因為煤炭是國家能源的主要來源，煤礦產業(yè)在我國經濟發(fā)展中扮演著重要的角色。隨著冶金、建材、化工、電力等行業(yè)的不斷發(fā)展，煤炭的需求量越來越大，同時也給煤礦安全環(huán)保帶來了挑戰(zhàn)。在煤炭產業(yè)長期快速發(fā)展的背景下，我們應該如何保障煤炭生產安全和環(huán)保工作的順利開展呢？下面將從自身經歷出發(fā)，分享對煤礦安全環(huán)保事故的心得體會。
第一段：認識問題，提高安全意識。
在煤礦生產中，生產安全是首要問題。作為煤炭企業(yè)的一名普通員工，我們時刻要認識到問題的嚴重性，始終保持高度的安全意識，始終堅持“安全第一，預防為主”的原則。我親身經歷過的一起煤礦事故給我的啟示是：一定要時刻保持冷靜、警覺，避免操之過急、出現失誤。只有把安全問題放在心頭，時刻提醒自己，才能在煤礦作業(yè)中做到“安全為先”。
第二段：遵守規(guī)章制度，落實責任。
在整個煤炭生產過程中，規(guī)章制度是安全生產的重要保障。在生產前，我們必須深入學習、規(guī)范理解煤礦生產的規(guī)章制度，確保按照規(guī)定操作，遵守操作規(guī)程和操作規(guī)定，并將安全責任劃分到位，定義好每個人的職責和權限。同時，還要開展操作風險評估和應急預案演練，提高員工的安全防范意識，確保遇到問題能夠迅速作出正確的反應。
第三段：強化工作紀律，保護環(huán)境。
煤炭生產在一定程度上帶來了環(huán)境污染問題，我們必須在工作中始終保持對環(huán)保的關注和呵護。在煤炭生產過程中，要遵守相關環(huán)境保護法律法規(guī)，執(zhí)行環(huán)保監(jiān)測和評估制度，嚴格控制企業(yè)污染物排放，積極推行節(jié)能減排、資源保護、環(huán)境友好的煤炭生產模式，做好環(huán)保文明建設和社會責任落實，為建設生態(tài)文明和可持續(xù)發(fā)展做出積極貢獻。
第四段：推行設備管理，減少事故。
在煤炭生產中，設備管理是安全生產保障的關鍵之一。我們要對設備質量進行嚴格控制，采用先進的設備管理制度，促進設備更新換代，建立必要的檢測和預防措施，保障設備運行的可靠性和安全性。同時，我們還要加強設備維護和保養(yǎng)，以及消除事故隱患的能力，及時檢修設備，在設備維修和保養(yǎng)中減少事故的發(fā)生，最大程度保障煤炭生產安全。
第五段：加強人員培訓，提高技能水平。
人員技能培訓是煤炭生產的基礎保障，必須加強員工的技能水平，使員工具備必要的生產技能和安全防護知識，才能更好的實現安全生產目標。我們要定期進行技能培訓和創(chuàng)新學習，使員工的技能水平在實踐中不斷提高，更好的適應日新月異的煤炭生產工作，對煤炭開采工藝做出改進和優(yōu)化，更好的實現強力打造“安全、綠色、智能、高效”的煤炭生產目標。
總之，煤礦安全環(huán)保事故的發(fā)生不是單一原因造成的，幸免于難的人們都認真總結了事故教訓，以更為嚴格的要求和更為勤勉的工作態(tài)度參與到安全生產事務中，做好安全、環(huán)保和生產三個方面的協(xié)調，才能更好地保障煤炭生產的安全穩(wěn)定和環(huán)?？沙掷m(xù)發(fā)展。在這個長期而艱難的道路上，我們必須始終保持高度的安全意識和緊迫感，用互相交流經驗和積極探索創(chuàng)新的方法，實現煤炭的可持續(xù)發(fā)展。
煤礦安全事故個人心得體會班長篇十八
煤礦安全是一個關系到煤礦工人生命財產安全的重要工作。作為煤礦安全員班長，我擔負著領導一班安全員，負責煤礦全面安全工作。在這段時間里，我深刻領悟到了煤礦安全工作的重要性和艱巨性。下面，我將分享一些我作為煤礦安全員班長的心得體會。
首先，作為煤礦安全員班長，我深刻認識到安全工作的重要性。煤礦是一個充滿危險的工作環(huán)境，工人的生命安全常常面臨著巨大的威脅。只有在安全工作牢固的基礎上，才能保障工人的生命安全。因此，作為煤礦安全員班長，我時刻堅守在煤礦安全的第一線，通過每天的巡查、督促工人合理使用安全裝備等方式，保證煤礦的全面安全。
其次，我感到煤礦安全工作的艱巨性。煤礦作為一個特殊的工作場所，存在著眾多的安全隱患，如通風不良、電氣設備老化、作業(yè)規(guī)范不嚴等等。這些隱患給煤礦安全工作帶來了巨大的挑戰(zhàn)，需要我們時刻保持警覺，并制定相應的應對措施。作為煤礦安全員班長，我常常與工人們一起學習安全知識，提高他們的安全意識，催促他們遵守作業(yè)規(guī)范，減少事故發(fā)生的可能性。
再次，我認識到作為煤礦安全員班長的責任重大。安全是煤礦的生命線，作為班長，我肩負著工人們的生命和財產安全的重任。因此，我時刻保持警醒，關注煤礦的安全狀況，制定科學的安全管理制度，確保全員遵守。此外，我還積極參與應急演練，提高應對突發(fā)情況的能力，并與相關部門保持密切聯系，及時協(xié)調處置各類安全事故。
繼而，我認識到煤礦安全工作的持續(xù)改進是必要的。隨著科技的發(fā)展，煤礦安全工作也需要不斷改進和更新。作為煤礦安全員班長，我始終保持學習的態(tài)度，關注新的安全技術和理念，推動煤礦安全工作的不斷發(fā)展。我鼓勵班上的安全員們積極參加培訓，提高自身的專業(yè)素養(yǎng)，同時也與其他煤礦安全人員交流經驗，取長補短，共同提高煤礦的安全水平。
最后，我深刻感受到作為煤礦安全員班長的工作樂趣。作為一個煤礦安全員，能夠為工人們的安全作出貢獻，保護他們的生命和財產安全，是一種巨大的滿足感和成就感。雖然工作中也面臨著困難和挑戰(zhàn)，但在每一次安全事故得到避免和事故預防方面的成果，使得我覺得付出的一切都是值得的。
總之，擔任一班煤礦安全員班長是一項充滿挑戰(zhàn)但又非常重要的工作。通過這段時間的工作經驗，我深刻領悟到了煤礦安全的重要性、艱巨性，認識到自己肩負的責任和工作的樂趣，也認識到安全工作的持續(xù)改進的必要性。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷提高自身的素質和能力，更好地履行好煤礦安全員班長的職責，為工人們的安全保駕護航。
煤礦安全事故個人心得體會班長篇十九
什么是安全，對于我們職工來說，就是不出事故，就是人身不受到傷害。而一旦發(fā)生了工傷事故，即使是手上破個口子，也會讓人承受一定的痛苦。出了重傷，有的失去了工作能力，有的長期臥床失去了生活自理能力，給自己和家庭增添無盡傷痛。特別是工亡事故，有的工亡職工，正是處在上有老、下有小的人生階段，家庭的每個人都是他的至親至愛，他的逝去，使子女失去了父愛，使年邁的父母失去依靠，使朝夕相處的妻子失去了伴侶。這種傷害是無法用語言來描述的，也是無法用金錢來衡量的。
二、安全的社會效益賬煤炭生產是高危行業(yè)，煤礦企業(yè)的安全狀況，關系到企業(yè)的社會形象，特別是在強調科學發(fā)展、安全發(fā)展、和諧發(fā)展的今天，煤礦的安全狀況，更能體現出企業(yè)的管理水平和文明程度，實現安全生產現在已經成為煤礦企業(yè)發(fā)展的無形資源，會給企業(yè)帶來意想不到的社會效益。而一旦安全上出了問題，特別是造成人員傷亡的重大事故，就會在社會上產生惡劣的影響，這種影響是很難在短期內能夠消除的。分析集團公司11月份以來發(fā)生的工亡事故，有的發(fā)生在全集團公司開展的警示教育月活動中，有的發(fā)生在新年之初，有的發(fā)生在異地項目部，不僅使集團公司近一年來較好的安全態(tài)勢大幅度下滑，既定的安全目標難以實現，也使企業(yè)在社會上產生一定的不良影響。
在對企業(yè)各項工作的考核中，安全是一票否決指標。去年有的礦申報了×××2004至2015年度文明單位，在各項考核中也取得了很高的得分，市文明辦也已向社會進行了公示，但終因這兩年有工亡事故最終被一票否決。有的礦在生產經營上取得了驕人業(yè)績，但因工亡事故影響了各方面應得的榮譽。去年以來，集團公司在三個文明建設中取得了較好的成績，也先后在經營管理、黨的建設、學習型組織創(chuàng)建、企業(yè)文化建設方面取得了不少的榮譽。但這些榮譽因一些事故的社會影響而在“含金量”上打了折扣。
三、安全的經濟效益賬。
以集團公司一個中型礦井為例，算一算一起工亡事故對礦井造成的損失。
一算安全投入與產出賬。一個礦井一年的安全費用投入200xxxx元左右，這些費用投入后，需要的產出就是職工的人身安全和礦井的健康穩(wěn)定發(fā)展。雖然出現工亡事故不能全盤否定安全費用投入的作用，但終因人為因素，產生不良的安全后果，實在是不應該的。
二算工傷醫(yī)療費用賬。出了工傷后，除了職工個人要受痛苦，有的礦還人支付大筆的工傷治療費。2015年，某礦共為工傷支付醫(yī)療費12xxxx元，2015年支付61.7xxxx元，這是在近年來加大“三違”治理力度，加強安全管理，安全狀況有了明顯好轉的情況下的工傷醫(yī)療費用，過去工傷醫(yī)療費高時一年高達17xxxx萬元。
三算一個工亡事故對礦造成的損失賬。一個工亡事故給礦造成的直接經濟損失約為50xxxx元左右，其中包括：
1、集團公司按月度工資基數的5扣減工資，以全礦工資基數64xxxx元算，全礦扣減3xxxx元。
2、集團公司季度效益獎發(fā)放將與對集團公司的貢獻及各項指標完成情況掛鉤，如果不出安全事故，效益獎提高25.如果出了安全事故，效益獎下降25.全礦發(fā)放效益獎按50xxxx元測算，提高25是62xxxx元，下降25是37xxxx元，其損失為25xxxx元。
3、出現工亡后，集團公司對礦下半年質量標準化獎勵5xxxx元被取消；治理“三違”效果2xxxx獎勵被取消；實現安全年2xxxx獎勵被取消；另外，集團公司對礦的安全績效獎的扣除加處罰約12xxxx。還有上級安全監(jiān)管部門對事故的罰款等等，計20xxxx萬元，在此不再一一列舉。
四、扎扎實實地把安全工作做好。
通過算賬對比，主要是為了讓大家更加清醒地認識到做到安全工作的重要性，認識到事故造成的危害。我們應該深刻接受事故教訓，扎扎實實地把安全工作做好，促進礦井各項工作的開展，以此來消除事故的消積影響，彌補所受到的各方面的損失。
首先，我們要從思想上高度重視安全工作。牢固樹立“安全第一”的思想，始終把安全工作放在各項工作的首位。作為每一個職工，應當樹立起“安全為了自己”的主動安全觀，從個人的幸福、家庭幸福這個角度，主動地想著安全，從小處著眼，從小事抓起，把安全工作做細做實。
第二要堅決杜絕違章行為。事故的發(fā)生，絕大多數都是人為造成的，說到底就是違章造成的。違章是安全的大敵，是事故的源泉，只要我們什么時候、什么地點都遵章作業(yè)，規(guī)范操作，事故就會遠離我們。
實際工作中，才能真正做到“三不傷害”。
煤礦安全事故個人心得體會班長篇二十
作為一名在煤礦工作的職工，我深切體會到了煤礦安全生產的重要性。對于我而言，曾經經歷過的一次煤礦安全事故讓我深刻認識到危險性和必要性，也教育了我在今后的工作中要不斷提高警覺和保持謹慎。
第二段：事故經過。
那次事故發(fā)生在一個普通的夜班，我和同事們正在進行常規(guī)作業(yè)，忽然間發(fā)現在一個隧道中的支護結構出現問題，痕跡明顯。我們馬上向上級報告匯報，并按規(guī)定停止作業(yè)，撤離現場。
第三段：反思與煩惱。
然而，就在我們撤離的那一刻，支護結構突然崩塌，隧道內響起震耳欲聾的炸響，隨之而來的是充斥著煤灰和石屑的濃煙，不斷沖刷的氧氣卻讓我們的呼吸異常困難，呈現一片混沌狀態(tài)。我們努力向出口方向前進，互相攙扶，尋找出路，直至走出煤礦治安升降井，才得以獲救。而此時，我們內心卻是充滿了后怕和煩惱，一想到自己和同事們的生命危在旦夕，回憶那恐怖的時刻，我們無不感到膽寒。
第四段：教訓與啟示。
在這樣的情景下，我深刻認識到，煤礦的安全生產必須要得到高度珍視。我們不僅需要嚴格遵循安全操作規(guī)程，還要時刻保持高度的警覺和備戒，尤其是在煤礦出現諸如問題后，一定不能掉以輕心，應當立即報告上級并且撤離現場，避免危險的擴散。我從這次事故中重新審視自己在工作中存在的問題及不足，加強了對職業(yè)的認識和工作責任感，更加珍視生命和安全。
第五段：結語。
通過這次煤礦安全事故的發(fā)生，我又一次領悟到生命的可貴和煤礦安全生產的重要性。我們在煤礦工作，就是要保證自身的安全和責任，不斷探索創(chuàng)新，科學實踐生產，確保已有的技術理論得到充分的貫徹和實施。只有這樣，才能夠讓我們戰(zhàn)勝危險，保證煤礦安全生產的質量和效率，為企業(yè)和人民群眾做出更加積極的貢獻。
煤礦安全事故個人心得體會班長篇二十一
心得體會。
一個多月前，當我們大家都沉浸在元宵節(jié)過后的喜慶與快樂之中時。3月7日機運工亡事故發(fā)生了，奪取了一名礦工兄弟的生命，這位同志明年即將退休，就這樣他失去了安享晚年的機會。曾記否?去年4月4日的那場事故，更讓人為之心酸，那是一幕“雙親遭受白發(fā)人送黑發(fā)人的人間悲劇，日漸體衰的他們怎能忍受那撕心裂肺的失子之痛，三個小孩啼哭著，他們再也見不到自己的爸爸了!這是多么令人感傷的畫面!
去年四月至今年三月，短短不到一年時間，我礦發(fā)生兩起工亡事故，兩位工友失去了他們寶貴的生命!這兩起事故再次反映出了：我們煤礦安全生產存在的一些漏洞和問題。
經過查閱煤礦事故資料，溫總理曾對河南煤礦安全事故有這樣一段批示“批示說：從煤礦事故原因初步分析看，安全觀念不強，違規(guī)作業(yè)任然是當前煤礦安全生產存在的問題?！卑踩a事關人的生命健康，事關社會安定與和諧的大局，是廣大礦工兄弟的最大福利。科學發(fā)展觀強調以人為本，把人民的生命放在首位。可是盡管如此煤礦安全形勢依然嚴峻。
德國的小說家卡夫卡說過這樣一句話：“所有人類的錯誤無非是人們無耐心，過于匆忙地將按部就班的程序打亂，用似是而非的樁子把似是而非的事物圈起來?！睆膰鴥让旱V事故統(tǒng)計資料看，90%以上的事故是由人的不安全行為造成的。這些不安全行為具體表現為“危險”意識不強，安全知識不夠，安全習慣不良。為何我礦各個連隊，要實施不參加學習安全知識的實行扣分制呢?為何我礦三違人員每個月都有發(fā)生呢?如果不采取一定的手段，可能覺得自己安全的人比比皆是，這是多么可怕的一種壞現象!各位同事：當你們忙碌一天工作之后，不防抽出一點點時間，思考一下自己崗位安全知識是否合格?如有過失的是否已經改正過來!只有重復那些過失，你才會犯錯誤。平安是福，生命無價啊!
礦工兄弟們，我們是礦山的主人，特別是我們年輕人，是新時代的主力軍，絢麗多彩的二十一世紀美好的生活在等待我們去建設，去開創(chuàng)。我們應當珍惜今天的幸福生活，珍惜自己的生命，為了家庭永遠的幸福美滿，要時時想著安全，時時記著安全，讓歷史的悲劇不重演，讓我們的礦山長治久安，其實那也是對我們自己的一種尊重;對家庭、企業(yè)和社會的一種責任。
我在我礦退管部門工作，雖我們與危險又百分之一的距離，但就這百分之一的距離;讓我有了100%的安全意識，安全是多么的重要，安全就是每當自己的愛人去井下巷道工作時，我就會不停的叮囑他安全第一，看到不安全行為立即制止，然后看著時間去等待!直到他的一個信息或電話來了，我這揪了一天的心才能平靜下來，我想我們每一個家屬都有這樣的親身感受吧!因此我也常這樣想：我們可愛的礦工兄弟是這個世界上最最偉大的人，我打心里尊重他們?！笨墒撬麄兇蠖鄶蛋踩庾R不強是一個不爭的事實。要想把安全知識貫徹給他們，使他們學的輕松，用的是在，同時業(yè)務和專業(yè)技能還得有一定程度的提高。隊干部要多用“婆婆嘴”向職工講安全努力通過安全教育，使我們廣大職工牢固樹立“一切事故都是可以控制和避免”的預防觀;“安全源于責任心、源于設計、源于質量、源于防范”的責任觀;“安全是最大的節(jié)約、事故時最大的浪費”的價值觀;“一人安全，全家幸福”的親情觀。營造一種“關注安全，關愛生命”的安全文化氛圍。從而提高職工安全技術素質，增強自我保護意識。
此外還應加大考核力度，對不參加安全知識培訓的予以一定程度的處罰。我們煤礦工人工作極其辛苦，通過高強度的體力勞動換來的報酬尤見其珍貴，可與我們員工(“獲取安全知識和信息”自主保安全)生命安全相比，雖罰亦不為過，畢竟人最寶貴的是生命，生命對我們每個人只有一次。
工友們，同志們，“水能載舟，亦能覆舟”，“前車之鑒，后事之師”，生命不再重來，安全責任重于泰山大于天，讓悲劇不再重演，讓人生一路平安。我希望，從馬路上傳來的不是緊急的救護車聲，而是來往車輛有節(jié)奏的喇叭聲;我希望每個人都能牢記“遵章守法，關愛生命”的安全活動主題，讓世界每個角落都充滿歡聲笑語!讓生命之花開得更艷，我也希望有一天，我們會驚喜的看到：安全意識在心中，安全教育在進行中，安全措施在落實中。安全工作只有起點，沒有終點;安全工作沒有及格，只有滿分。讓我們都來關愛生命，關注安全，讓安全從墻上，報刊上走下來，走進我們廣大礦工兄弟的心中。
領導們，工友們，冬去春來，春天總是讓人們充滿了新的希望，讓我們繃緊安全弦，今天話安全，明天保安全，堅持科學發(fā)展觀、以人為本的理念，在全體員工的共同努力下，通過我們扎實有效的工作，我們一定能夠走出困境，邁向新的輝煌，安全之路任重而道遠，讓我們攜起手來，讓安全的警鐘長鳴，為企業(yè)的發(fā)展，為創(chuàng)造我們幸福的生活而努力奮斗吧!，全面提高南桐煤礦員工的安全意識，為構建和諧礦區(qū)、和諧社會，做出應有的貢獻!
(一)新工培訓。煤礦企業(yè)要有計劃的定崗定員，對于定崗定員新招的工人，煤礦企業(yè)要定培訓計劃，組織三大科室專業(yè)人員進行為期一周的培訓，并進行考試，合格者錄用，安排區(qū)隊做好以老帶新工作;通過培訓，新工對該礦井井上下有一個全方位認識，并熟悉入井須知和本崗位工作職責，對煤礦三大規(guī)程有細致了解，通過在工作中的以老帶新，井下的實際操作，進一步對煤礦三大規(guī)程有更加深入的體會和學習，為安全生產奠定了良好的基礎。
(二)開好班前會。作為煤礦生產企業(yè)每天都有職工上下班，開好班前會是搞好安全生產工作的一個重要議程，通過開班前會每個區(qū)隊總結上一個班存在的問題和隱患，安排本班的安全生產工作，并對工作中的安全問題提出要求以及落實上一班工作中班存在的問題和隱患的處理情況，對一些新工作操作技術進行學習，主持人要認真觀察每個工人的思想情緒和神態(tài)，如有異常作好思想工作。
(三)安全學習。礦委和區(qū)隊定期對工人進行安全學習，學習上級部門的文件和有關政策，讓工人了解當前煤礦形式的嚴峻性，并根據政策監(jiān)督煤礦企業(yè);組織學習三大規(guī)程，使工人不斷的加深了解，同時開展抓“三違”的活動高潮，推動我礦形成一個你追我趕的良好的安全學習氛圍。
(四)落實制度。好的企業(yè)就有一整套好的安全管理制度，建立建全企業(yè)的各項有關制度是當前式必可行的，好的制度有待于職工的認真落實，是從落實制度過程中的反饋意見中提取的，沒有制度的企業(yè)只是一團亂麻，要用制度來約束工人，達到安全生產管理的目的。
(五)現場管理。對于一個區(qū)隊工作面的安全、質量、生產的好壞關鍵在于要有一名好的班組長，好的班組長就能用好的辦法和正確的思想來指揮一線，他是煤礦企業(yè)最靠前的現場指揮員和戰(zhàn)斗員，能正確處理安全與生產的辯證關系，這樣是職工有了一個安全后盾，一個良好的安全工作環(huán)境，職工也就能團結一心搞好工作，因此好的班組長是抓好現場管理的前提，是創(chuàng)造安全、質量、生產一流的必要條件。
(六)以人為本，提高職工素質。要搞好一個企業(yè)首先干部職工要團結一心，這就要求干部要經常深入職工，貼切職工生活，聽取正確意見;了解職工的家庭環(huán)境、生活環(huán)境以及每天上班時的思想動態(tài)，隨時作好職工的思想工作，解決職工的生活困難，使職工深感到礦如到家，這樣才能讓職工有一個好的心情，好的心情高的素質是煤礦安全生產的必不可少的條件;沒有職工我們的安全生產就無從談起，沒有好的心情我們的安全生產就無保證，因此以人為本，提高職工素質是我們搞好企業(yè)的前提。
對煤礦企業(yè)的基層工作產生了一些心得體會，已以文字書面形式提交礦委，好的企業(yè)不但要有好的基層工作者，更應該有好的礦委領導及好的決策層，以及好的煤礦安全生產監(jiān)督工作和安全基礎管理工作，同時還得有好的安全生產技術管理工作，下面將我自己的心得體會表白如下：
一、好的企業(yè)要有好的礦委領導及好的決策層。礦長和業(yè)主對煤礦安全生產負總責，作為煤礦企業(yè)的決策層和直接受益者，必須對煤礦安全生產負責，做到“執(zhí)行上級安全規(guī)定不打折，完善煤礦安全制度不走樣，狠抓全員培訓不放松，加大安全生產投入不欠賬，排查安全隱患、追究安全責任不手軟”。負責貫徹執(zhí)行國家有關煤礦安全生產的方針、政策、法律法規(guī)及上級有關煤礦安全生產的指令和決定;負責建立完善安全生產管理機構;負責組織落實安全目標管理、安全生產檢查、安全隱患排查、安全獎懲兌現等各項。
規(guī)章制度。
;負責開展安全質量標準化活動。業(yè)主必須做到“三個到位”：一是安全思想認識到位。正確處理安全生產與經濟效益的關系，要給煤礦安全工作人員講安全生產課，要定期不定期地到煤礦生產現場檢查安全生產工作措施的落實情況，切實抓好煤礦安全生產工作;二是安全制度措施要到位。不準隨意更換礦長，不準為安全副礦長分配安全生產以外的任務，不準下達超產指令;三是安全生產投入要到位。保證礦井現場管理設施設備、安全技術改造、安全技術培訓等方面的優(yōu)先投入。
二、全面加強煤礦安全生產監(jiān)督工作。“國家監(jiān)察、地方監(jiān)管、企業(yè)負責”是國務院確定的煤礦安全生產工作格局，煤礦企業(yè)內部圍繞現場管理，實行三級責任、落實十項措施的工作制度，使煤礦企業(yè)安全生產自己負責的意識不斷增強，安全生產的工作制度不斷完善，安全生產的管理措施不斷推進。加強安全生產現場管理和隱患排查以及勞動組織用工培訓管理。
三、加強安全生產技術管理，提高煤礦安全基礎管理水平。加強安全生產技術管理是煤礦企業(yè)的一個重要環(huán)節(jié)，必須做到以下幾點事宜：一建立技術管理體系。企業(yè)法定代表人負責建立以技術負責人為首的技術管理體系，技術負責人對煤礦安全生產技術工作負責。礦井設立技術管理機構，配備采礦、通風、機電、地質及測量等專業(yè)技術人員。二加強技術基礎工作。技術負責人負責制定礦井災害預防計劃，加強礦井災害預防工作，嚴格按照規(guī)定繪制相關圖紙。對礦井地質情況、開采情況、周邊礦井采空區(qū)情況等要由技術人員定期進行分析，針對性的采取安全技術措施，并形成完整的技術基礎資料。三確保礦井生產系統(tǒng)完善可靠。礦井和采區(qū)生產布局科學合理，回采工作面采用正規(guī)壁式采煤方法。四加強礦井“一通三防”的技術管理。技術負責人負責組織制定并落實“一通三防”專項措施，確保系統(tǒng)安全可靠。礦井每月必須制定風量分配計劃，嚴禁采掘工作面微風和無風作業(yè);對通風設施設專人看管和維護;配備足量的瓦斯檢查員;必須安裝瓦斯監(jiān)控系統(tǒng);掘進工作面實行“三專兩閉鎖”;切實落實綜合防滅火措施和落實綜合防塵措施。五加強礦井水害的防治管理。嚴格執(zhí)行“預測預報、有疑必探、先探后掘、先治后采”的水害防治十六字原則，落實“防、堵、疏、排、截”五項綜合治理措施。制定專項措施和配備設備、專業(yè)人員。六及時解決安全生產技術問題。每月組織一次技術分析會議，及時研究解決安全生產技術問題。重大安全隱患或技術難題，應采取有效的措施，確保安全生產。
作為開拓二隊的第一安全責任人，從事與大自然作斗爭的采礦業(yè)，深知安全對于我們職工的重要性。加之我隊又是在水患肆虐，瓦斯涌出量日益增大，地質條件復雜的-700未開拓區(qū)施工，所以我無時無刻不有如履薄冰的感覺。
社會和諧，安全為先。各類事故對社會和諧穩(wěn)定的負面影響難以估量，已經成為當今最不和諧的音符?；赝鹸x年，全國煤炭系統(tǒng)發(fā)生了3341起死亡事故，累計有5986名礦工失去了他們年輕鮮活的生命。我國因生產安全事故造成的損失相當于當年gdp的2。5%左右。遼寧阜新“2。14”、河北承德“5。19”、廣東梅州“8。7”、河南鶴壁“10。3”和黑龍江七臺河“11。27”等等，一次次地傷害著我們的心靈，震憾著我們的靈魂。礦難，礦難，噬人的礦難!當我們沉浸在無限的悲痛之中時，不得不進入對事故的沉思中。如此多發(fā)的事故究其深層原因是社會經濟的發(fā)展與現時安全施工要求的矛盾?？梢恍┟禾科髽I(yè)是否依法經營，煤礦職工是否按章作業(yè)也是重要的因素。
近年來，隨著我國市場經濟法制秩序的形成，煤礦安全法制建設從傳統(tǒng)的人治觀念轉到了現代法治觀念。我國的安全生產法制建設在深刻反思人治觀念的基礎上，逐步樹立了法制觀念。政府管理與社會治理也主要依據法律而非領導人的意志。依法規(guī)范，完善安全生產法制秩序的觀念也逐步深入人心。在xx年8月22日，國務院辦公廳下發(fā)了《關于堅決整頓關閉不具備安全生產條件和非法煤礦的緊急通知》;9月3日，總理簽署國務院第446號令，頒布了《國務院關于預防煤礦安全事故的特別規(guī)定》。不足半月，先后出臺兩個重要文件，充分表明了黨和國家高度重視煤礦安全生產工作，這也有力的保證了將預防煤礦安全生產事故真真正正、切切實實地納入到法制化軌道上來。國家從立法建議被提出，然后出臺，中間可謂經歷了無數人的嘔心嚦血，有無數人因為煤礦生產的有些規(guī)則和要求沒有依法律的形式頒步實施而間接為之葬送了寶貴的生命。法律法規(guī)是人類趨向文明的成果，一些法律法規(guī)既然出臺就是用來被公民遵守和保護公民的，而不是用來肆意踐踏的。所以在坐各位以至推廣到廣大職工，廣大中國公民，遵章守法都是我們應盡的責任和義務。法律法規(guī)如果能夠在群眾內部得到很好的實施和得到普遍的尊重，那么將在很大程度上能夠保障我們的安全生產，有利于國家資源的合理的開發(fā)利用，并能充分體現我們是以人為本，走的是可持續(xù)發(fā)展的新型工業(yè)化道路。以人為本，首先是依人的生命為本，關愛生命就是人們對自身的解放生產力、發(fā)展生產力能力的認同，只有關愛生命，我們才能更好的改造這個世界。對于我們煤礦工人而言，關愛生命很大程度上表現為拒絕違章。只有我們按章作業(yè)，危險才會遠離我們。特定的作業(yè)環(huán)境，特殊的作業(yè)類別，需要我們細心、認真、負責任，愛護自己，愛護他人，做到自保的同時，不忘聯保。我們的職工，深入千米井下，面對水、火、瓦斯、煤塵、頂板等可能出現的多種自然災害，如果不細心、不按章作業(yè)，那么，哪怕只是一個很小的疏忽或失誤就有可能損害到我們寶貴的生命。我們的職工大多是家中的頂梁柱，一柱傾倒，全家何其悲!國家為我們的安全生產提供了一個很好的法律保障，我們自身更應認識到安全是我們職工最大的福利，違章是拿自己或別人的生命開玩笑。
以人為本首先要以人的生命為本，科學發(fā)展首先要安全發(fā)展，和諧社會首先要關愛生命。搞好安全生產，實現安全發(fā)展，需要全礦干部職工的共同努力。一是要認真落實安全生產“五要素”，即安全文化、安全法制、安全責任、安全科技、安全投入。安全生產“五要素”是對國內外安全生產成功經驗的科學總結，是實現我國安全生產形勢根本好轉的必然要求。要把安全文化建設與管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新相結合，促進安全生產管理升級;二是要創(chuàng)新發(fā)展模式，著力自主創(chuàng)新，推進經濟結構優(yōu)化升級，切實轉變經濟增長方式。粗放的經濟增長方式是制約安全生產穩(wěn)定好轉的深層次矛盾。近年來礦難頻發(fā)，可以說是高能耗、高污染、低效益的粗放型經濟發(fā)展模式的一種必然結果。
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