總結(jié)是給予自己肯定和鼓勵的機會，同時也是進行自我改進的契機。在寫總結(jié)時，可以參考一些優(yōu)秀的范文，借鑒其中的寫作技巧和表達方式。在下面，你可以看到一篇關(guān)于學(xué)習(xí)總結(jié)的樣例，希望對你有所啟發(fā)。
學(xué)生會文娛部工作總結(jié)大崗篇一
本學(xué)期我部門的工作總結(jié)如下：
一、早晨廣播的播放以及周末噴泉音樂的播放；
二、每周配合國旗護衛(wèi)隊的訓(xùn)練；
三、與勞動部共同進行對校園衛(wèi)生的檢查工作；
四、協(xié)同勞動部一同舉辦“校園衛(wèi)生我來愛”活動；
五、進行交誼舞培訓(xùn)工作，但由于種種原因未能正常進行，也未能取得應(yīng)有的效果；
六、與團委文體部合作負責(zé)院畢業(yè)生晚會的相關(guān)事宜，并與團委文體部進行了多次集體交流活動，為合作奠定基礎(chǔ)。
一個學(xué)期過去了，我部門似乎總是在做一些平凡而瑣碎的事情，給人一種碌碌無為的感覺，但是他們都是必不可少的工作。在眾多工作中，我部門似乎都是充當(dāng)“協(xié)助”“配合”的角色，甚至很多時候都不把我部門列入工作范圍。這個學(xué)期我們部門沒有成功的策劃文娛活動，部門的積極性不夠。大家只看到我部門的松弛與懶散，但又是否思考過其中的原因呢？一個人，需要別人對她價值的肯定，需要得到他人的關(guān)注。同樣的，一個部門也需要整個大集體的認可與重視，而不是只當(dāng)擺設(shè)而已。我希望今后文娛部能夠獲得與其他部門一樣的關(guān)注與重視，來調(diào)動我部門的工作積極性，不至于讓大家及09級新生對我們的失望。
過去的已經(jīng)成為過去，我們要不斷地往前看，下面是我部門對下學(xué)期工作的初步計劃：
一、學(xué)生會工作一開始就正常進行交誼舞培訓(xùn)；
二、成功策劃舉辦迎新生文娛晚會，全力籌備“第二屆主持人大賽”；
三、認真做好本部門的納新工作；
四、與勞動部、學(xué)習(xí)部策劃成立一個“教室學(xué)習(xí)衛(wèi)生督察小組”；
五、與勞動部合作開展一次與各系文娛部、勞動部的聯(lián)誼交流活動；
六、常規(guī)工作照常進行。
以上為我部門對本學(xué)期的工作總結(jié)以及下學(xué)期的工作計劃。希望大家拿積極支持配合我部門的各項工作。
學(xué)生會文娛部工作總結(jié)大崗篇二
或許一年很短，或許一年很長，一眼瞬間，一年四季，20xx國貿(mào)系學(xué)生會文娛部共同經(jīng)歷了特殊的一年，這刻光陰，加速了我們成長的腳步。20xx文娛部在學(xué)生會中是個積極、活躍、團結(jié)的部門，如果說上學(xué)期的工作我們還是稚嫩，那么，下學(xué)期的工作就是我們展現(xiàn)自我魅力的時刻。在這個學(xué)期里，學(xué)生會文娛部在校各級領(lǐng)導(dǎo)老師和主席團、各兄弟部門的關(guān)系照顧下，全部門人員的共同努力中，取得了不錯的成績。
學(xué)生會“新年新氣象拜訪學(xué)生宿舍”活動、學(xué)院三大傳統(tǒng)節(jié)目“辯論賽”、國貿(mào)系七人班級足球賽、國貿(mào)系男女混合籃球賽、國貿(mào)系分團委化裝舞會。在這些活動中，文娛部的成員大多能積極參與，盡量配合各部門的需要，主持人、音響調(diào)控、禮儀小姐、裁判助理等工作都做得比較到位，但是也有做得不夠好的，就是各個活動的出勤率不是特別高，有個別干事的工作熱情持續(xù)度不是很高漲而導(dǎo)致的。國貿(mào)系分團委主辦的化裝舞會，文娛部代表系學(xué)生會出席表演的catwalk是當(dāng)晚舞會中最受歡迎一個節(jié)目之一，思想?yún)R報專題這次也是整個部門最后一次在舞臺上同臺演出了，大家都很珍惜這次機會，雖然排練的過程很倉促，但最后出來的效果挺成功，面對這樣的結(jié)果大家都很欣慰；辯論賽總決賽的主持人，繼承了上屆文娛部金牌主持人的風(fēng)范，整場比賽發(fā)揮很穩(wěn)重，很好的把握了大局的走勢，能力也得到了院長的贊賞，這點是我們值得繼續(xù)發(fā)揚的。
八大系合唱大賽中國貿(mào)系合唱隊的組織、管理，但結(jié)果并不好，主觀因素是由于我們部門的對于這樣活動的經(jīng)驗不足、管理不夠完善，很多細節(jié)方面的問題都沒有考慮到，不能調(diào)動好隊員參與的積極性，以致隊員們平時訓(xùn)練態(tài)度不夠認真、缺勤現(xiàn)象嚴重，整個團隊很長一段都處在一種松散的狀態(tài)；客觀原因是老師們選取給我們的參賽歌曲不好，作為比賽歌曲，是較難發(fā)揮水平的，教導(dǎo)隊員們合唱技巧的人也是個大問題，這是我們的用人不當(dāng)，以上的種種因素，最終導(dǎo)致比賽結(jié)果國貿(mào)系以上屆亞軍成為今年八大系排名倒數(shù)第一的悲慘結(jié)局，這是文娛部的一次慘痛的經(jīng)驗教訓(xùn)，我們應(yīng)該吸取教訓(xùn)！
由它的策劃到最終的實施，凝聚了整個文娛部人的心血，這個活動無論從創(chuàng)意還是立意來說，都是個很具有劃學(xué)生會歷史傳統(tǒng)節(jié)目的活動，是文娛部人都值得驕傲的一件事，無論這個過程中發(fā)生了多少意外的插曲，做得不好的地方，甚至人員意見不合，最后，經(jīng)過我們的努力，文娛部成員上下一條心把這個mv大賽給完成了。
首先，成功的拉到贊助商贊助我們這次大賽活動是學(xué)生會的一個歷史突破，雖然贊助的資金不多，但對于國貿(mào)系學(xué)生會來說已是邁出了一個很大腳步。拉贊助是件過程曲折復(fù)雜的事情，我們面對的對象不是單純的校園，而是以賺取利潤為目的的.商家，要怎樣運用我們這個活動的優(yōu)勢去吸引商家的眼光，怎么做到不卑不亢的與商家砌談，讓商家相信通過本次活動他們能夠獲得比他們提供的贊助更大的宣傳回報，這是文娛部在此次拉贊助過程中學(xué)到的經(jīng)驗。
外出尋求商家對我們活動進行資金或者禮品上的支助，這對于毫無經(jīng)驗的干事們來說是個挑戰(zhàn)，初生牛犢不怕虎，負責(zé)拉贊助的干事們都有自信的能拉到贊助，但因為事前沒有對整個拉贊助有個周詳?shù)挠媱?，以致在拉贊助的過程中，很大一部分是大海撈針式的尋求商家的支助，對整個活動需要商家提供什么方式的贊助、禮品又是哪些方面的，而我們作為回報能給商家提供怎樣的宣傳之道，這些我們都沒有很好的考慮到，在跟商家進行交談的時候顯得底氣不足，導(dǎo)致兩次外出拉贊助都幾乎無疾而終。而最后，對本次活動有意贊助的商家有兩家，學(xué)校是對整個活動能否獲得最終贊助的最大決策者，定奪遲遲未下，也導(dǎo)致了我們接下來的工作無法按期進展。
然后，進入擺攤宣傳活動，本來我們預(yù)計擺攤時間是在4月2號到4月4號三天時間進行的，考慮了老師的意見改到清明放假后4月7號到4月9號進行，宣傳單是在7號當(dāng)天擺攤的最后一刻才拿到實物版，除了宣傳部的原因之外，我們也認識到是我們的工作跟的不緊，跟辦公室申請海報活動板也因為之前申請過早，然后他們忘了這事，我們沒抓緊的提醒，導(dǎo)致7號那天早上才急急忙忙的去團委直接申請才使得擺攤第一天能夠順利進行。如何對活動進行良好的校園宣傳活動，這是我們之前沒有考慮清楚的，三天的擺攤沒有發(fā)揮它的最大效應(yīng)。過多印發(fā)的宣傳單所產(chǎn)生的費用，也讓本來就不多的資金更加繃緊，擺攤時有某些干事以各種各樣的借口為由翹了值班，只能說明我們這個團隊的凝聚力和合作性還不夠好。擺攤還是起到一定宣傳效果的，例如，我們之前設(shè)定mv大賽的面對對象只是自己系里的班級，因為活動立意新穎有意義，也吸引到其他系的參賽者，擴大了賽制范圍。
再次，初賽評選是整個活動中處理得最不好的一個重要部分，事前沒有仔細的策劃好初賽的流程，也沒有好好招待當(dāng)晚的老師評委，直接間接影響了接下來的評選工作，情況最壞時候是最初邀請的老師沒有一個把每個作品都評完分數(shù)，分數(shù)無法統(tǒng)計，進入總決賽的十大作品評選不出來，最后幸好找到張洪華老師幫忙把所有的作品都打上分數(shù)并且評選出十大作品進入總決賽。本來我們打算總決賽也是邀請初賽的那幾位評委老師，就因為初賽第一天給老師留下了不好的印象導(dǎo)致直接拒絕我們的邀請，初賽給了文娛部狠狠的一擊，讓我們明白了預(yù)先準(zhǔn)備策劃好一個活動的流程和善待評委嘉賓、勇敢執(zhí)行決策是件非常重要的事情，代價挺高一節(jié)寶貴課！
接著，人手分配我們沒有進行合理的分配，出現(xiàn)了負責(zé)人工作量超負，而其他人卻很清閑，這也包含著溝通不夠好的問題，因為不了解，所以部分人就沒有擺過多的心思進去，分配好工作時他們會沒那么積極認真去做，最后負責(zé)人不得不親自出馬，過多的處理瑣碎的問題，也讓負責(zé)人們沒有比較充足的時間去策劃總決賽當(dāng)晚的流程細節(jié)。
最后，一個活動的開始就會有它的結(jié)束，本次mv的總決賽，是最體現(xiàn)成果的一個部分，只有總決賽是在眾人的注視下所舉行的，因此它是成與敗的關(guān)鍵之處。決賽的流程一直是個遲遲未能下定，是要先頒個獎好還是把所有的獎全押到最后一起頒，到了臨近決賽前一晚我們才出爐最終方案。這個流程的商議中間還夾雜著人員沖突矛盾問題，之所以會這樣都是因為大伙想把這次活動辦好引起的。
決賽那晚的開幕是由文娛部全體成員為慶祝母親節(jié)而拍攝的一部mv而拉開的，盡管拍攝、制作技術(shù)并不專業(yè)，但卻它符合了我們活動的主題、又與決賽當(dāng)天是母親節(jié)緊密的結(jié)合一起，因此，為決賽掀起了第一波高潮，而在56網(wǎng)上的點擊收視率也成為母親節(jié)當(dāng)天榜首，百萬人氣也造就了華軟史上最具人氣部門的傳奇。300多人禮堂二廳當(dāng)晚座無虛席，時至今日在華軟人，特別是十大參賽班級人員心里都有深刻的印象，影響力之大，是我們部門這次活動的成功之處。
有個遺憾的是因為最后統(tǒng)計分數(shù)沒有按照預(yù)想設(shè)想的在臺下統(tǒng)計分數(shù)，而是直接在臺上的手提電腦統(tǒng)計，卻因之前沒有對評分系統(tǒng)進行詳細的試用，導(dǎo)致冷場了一段時間和匆忙統(tǒng)計出分數(shù)，在宣布獲獎作品時沒有時間播放獲獎作品30秒精華版，浪費了參賽者的心血，這個如果再次舉辦本活動或類似活動時就要吸取經(jīng)驗了。這個也歸咎于評分表的設(shè)計問題，因為我們把各班的的分數(shù)統(tǒng)計都放在同一張評分表上，不能及時把已經(jīng)評好的班級先統(tǒng)計分數(shù)，造成所有的分數(shù)得集中堆在一起算出名次，浪費了很多時間。
決賽開始前，會場出現(xiàn)了小混亂，一堆人擠在門口簽到，這個沒有控制好，應(yīng)該進行良好的溝通，讓班級負責(zé)人負責(zé)簽到，其它人按班就坐就可以了。然后，5個評委幾乎是到臨開場前一秒才齊全，沒有把握好這點。當(dāng)晚的主持并不是特別的成功，沒有真正做到成為全場比賽靈魂所在，在統(tǒng)計分數(shù)那段時間，冷場了，幸好因為頒獎是在統(tǒng)計完分數(shù)之后才進行，沒有出現(xiàn)大面積退場的狀況。對于如何評選獎項，以后如果舉辦這個活動，可以讓評委在最后參考自己先前的評分，在牌上寫出自己理想這個獎項的獲獎班級名稱，用唱票的方式選出結(jié)果，這樣感覺會讓觀眾更加刺激和透明公開化。
這與我們這屆干事的素質(zhì)是分不開的，做事情時的沖勁與好態(tài)度，為文娛部注入了新鮮的活力，一年的工作下來，每個人都學(xué)到了很多工作經(jīng)驗，現(xiàn)在干事們基本上都可以獨立完成部門的一些常規(guī)性工作，相對于其他沒有相關(guān)工作經(jīng)驗的同齡人來，我們具有優(yōu)勢性。相對其他部門來說，文娛部的人更加團結(jié)，彼此之間都很熟悉，除了工作中，是沒有部長和干事之分，相處都很融洽，就算在非工作時期，大伙的聯(lián)絡(luò)都很頻繁，深厚的友誼也更利于在工作中合作。這學(xué)期的的合作中，有很多的火花擦出，當(dāng)然激烈過頭，有鬧過矛盾，這都是因為大家都很在意部門的工作是否能夠取得成功而產(chǎn)生的，冷靜過后，這些矛盾也都解決了，非但沒有破壞之前的友誼，反而讓大家的友誼更加深厚了。在他人眼里繁瑣的學(xué)生會工作，在文娛部人卻樂于其中，在這段經(jīng)歷中，我們明白學(xué)生會給予我們的遠遠大于我們所付出的，就算再累，也是值得！
由于我們部門的工作性質(zhì)比較特殊，我們部門與其他部門的接觸和溝通比較少，這是歷屆文娛部沒有解決的問題，同時也是這屆文娛部在部門與部門之間的關(guān)系中的主要問題，我們一直致力于改善它，參加對外工作活動時，盡量讓干事們跟其他部門的人多接觸交流，做到不讓干事有太強烈的部門意識，而是真正融入學(xué)生會這個大家庭中，相對于上屆文娛部與其他部門的交流情況，這屆的關(guān)系相對融洽了很多，工作積極性一直都挺高，這點是和我們的努力分不開的，我們會繼續(xù)努力，將這種積極性保持下去。
學(xué)生會文娛部工作總結(jié)大崗篇三
20xx年12月25日晚上7：00，在學(xué)校的體育館開展了第16屆外語節(jié)，雖然狀況連連，初一的同學(xué)聽不懂臺上講的什么，部分同學(xué)就以聽后臺的雜音為樂趣，以隨便下位為樂趣，以大聲講話為樂趣，以隨便離場為樂趣。但是所有的問題，所有的狀況都為26日晚的重頭戲打好了基礎(chǔ)，我們針對在外語節(jié)出現(xiàn)的所有問題進行改進，確保元旦晚會可以不出現(xiàn)相同的問題，保證了晚會的順利開展。外語節(jié)晚上我負責(zé)的是催臺，一場晚會下來，我頭暈?zāi)垦＃岜程勰_抽筋，簡直說不出話來了。
20xx年12月26日晚上7：00。，在同一地點開展了以“同赴新春，喜迎奧運，師生同慶豐收年”為主題的20xx元旦晚會，汲取了昨天的經(jīng)驗和教訓(xùn)，今天這場晚會在大家的幫助下開展的很順利，沒有出現(xiàn)任何大問題，節(jié)目的質(zhì)量也很高，我終于感受到了，這么多天來，我們的辛苦沒有白費，我要謝謝所有參與這場晚會的團委學(xué)生會成員，謝謝你們，要不是沒有你們的幫助，我們不可能將這場晚會辦的如此成功，謝謝你們~特別是上上姐，萬叔叔，謝謝你們對元旦晚會的指導(dǎo)，還有部長，辛苦了，我知道你壓力很大，為了這場晚會，你也犧牲了不少~！
本是期末考試復(fù)習(xí)前期，我還要奔波在各大教室發(fā)光碟，錢的數(shù)量不對的我還要去一一找他們。。
下學(xué)期，我希望自己能夠繼續(xù)像這學(xué)期一樣，努力做好自己本分的事情。
祝愿下學(xué)期我們團委學(xué)生會能夠繼續(xù)努力，像一家人一樣團結(jié)！
學(xué)生會文娛部工作總結(jié)大崗篇四
或許一年很短，或許一年很長，一眼瞬間，一年四季，07國貿(mào)系學(xué)生會文娛部共同經(jīng)歷了特殊的一年，這刻光陰，加速了我們成長的腳步。07文娛部在學(xué)生會中是個積極、活躍、團結(jié)的部門，如果說上學(xué)期的工作我們還是稚嫩，那么，下學(xué)期的工作就是我們展現(xiàn)自我魅力的時刻。在這個學(xué)期里，學(xué)生會文娛部在校各級領(lǐng)導(dǎo)老師和主席團、各兄弟部門的關(guān)系照顧下，全部門人員的共同努力中，取得了不錯的成績。
學(xué)生會“新年新氣象拜訪學(xué)生宿舍”活動、學(xué)院三大傳統(tǒng)節(jié)目“辯論賽”、國貿(mào)系七人班級足球賽、國貿(mào)系男女混合籃球賽、國貿(mào)系分團委化裝舞會。在這些活動中，文娛部的成員大多能積極參與，盡量配合各部門的需要，主持人、音響調(diào)控、禮儀小姐、裁判助理等工作都做得比較到位，但是也有做得不夠好的，就是各個活動的出勤率不是特別高，有個別干事的工作熱情持續(xù)度不是很高漲而導(dǎo)致的。國貿(mào)系分團委主辦的化裝舞會，文娛部代表系學(xué)生會出席表演的catwalk是當(dāng)晚舞會中最受歡迎一個節(jié)目之一，思想?yún)R報專題這次也是整個部門最后一次在舞臺上同臺演出了，大家都很珍惜這次機會，雖然排練的過程很倉促，但最后出來的效果挺成功，面對這樣的結(jié)果大家都很欣慰；辯論賽總決賽的主持人，繼承了上屆文娛部金牌主持人的風(fēng)范，整場比賽發(fā)揮很穩(wěn)重，很好的把握了大局的走勢，能力也得到了院長的贊賞，這點是我們值得繼續(xù)發(fā)揚的。
八大系合唱大賽中國貿(mào)系合唱隊的組織、管理，但結(jié)果并不好，主觀因素是由于我們部門的對于這樣活動的經(jīng)驗不足、管理不夠完善，很多細節(jié)方面的問題都沒有考慮到，不能調(diào)動好隊員參與的積極性，以致隊員們平時訓(xùn)練態(tài)度不夠認真、缺勤現(xiàn)象嚴重，整個團隊很長一段都處在一種松散的狀態(tài)；客觀原因是老師們選取給我們的參賽歌曲不好，作為比賽歌曲，是較難發(fā)揮水平的，教導(dǎo)隊員們合唱技巧的人也是個大問題，這是我們的用人不當(dāng)，以上的種種因素，最終導(dǎo)致比賽結(jié)果國貿(mào)系以上屆亞軍成為今年八大系排名倒數(shù)第一的悲慘結(jié)局，這是文娛部的一次慘痛的經(jīng)驗教訓(xùn)，我們應(yīng)該吸取教訓(xùn)！
由它的策劃到最終的實施，凝聚了整個文娛部人的心血，這個活動無論從創(chuàng)意還是立意來說，都是個很具有劃學(xué)生會歷史傳統(tǒng)節(jié)目的活動，是文娛部人都值得驕傲的一件事，無論這個過程中發(fā)生了多少意外的插曲，做得不好的地方，甚至人員意見不合，最后，經(jīng)過我們的努力，文娛部成員上下一條心把這個mv大賽給完成了。
首先，成功的拉到贊助商贊助我們這次大賽活動是學(xué)生會的一個歷史突破，雖然贊助的資金不多，但對于國貿(mào)系學(xué)生會來說已是邁出了一個很大腳步。拉贊助是件過程曲折復(fù)雜的事情，我們面對的對象不是單純的校園，而是以賺取利潤為目的的商家，要怎樣運用我們這個活動的優(yōu)勢去吸引商家的眼光，怎么做到不卑不亢的與商家砌談，讓商家相信通過本次活動他們能夠獲得比他們提供的贊助更大的宣傳回報，這是文娛部在此次拉贊助過程中學(xué)到的經(jīng)驗。
外出尋求商家對我們活動進行資金或者禮品上的支助，這對于毫無經(jīng)驗的干事們來說是個挑戰(zhàn)，初生牛犢不怕虎，負責(zé)拉贊助的干事們都有自信的能拉到贊助，但因為事前沒有對整個拉贊助有個周詳?shù)挠媱?，以致在拉贊助的過程中，很大一部分是大海撈針式的尋求商家的支助，對整個活動需要商家提供什么方式的贊助、禮品又是哪些方面的，而我們作為回報能給商家提供怎樣的宣傳之道，這些我們都沒有很好的考慮到，在跟商家進行交談的時候顯得底氣不足，導(dǎo)致兩次外出拉贊助都幾乎無疾而終。而最后，對本次活動有意贊助的商家有兩家，學(xué)校是對整個活動能否獲得最終贊助的最大決策者，定奪遲遲未下，也導(dǎo)致了我們接下來的工作無法按期進展。
然后，進入擺攤宣傳活動，本來我們預(yù)計擺攤時間是在4月2號到4月4號三天時間進行的，考慮了老師的意見改到清明放假后4月7號到4月9號進行，宣傳單是在7號當(dāng)天擺攤的最后一刻才拿到實物版，除了宣傳部的原因之外，我們也認識到是我們的工作跟的不緊，跟辦公室申請海報活動板也因為之前申請過早，然后他們忘了這事，我們沒抓緊的提醒，導(dǎo)致7號那天早上才急急忙忙的去團委直接申請才使得擺攤第一天能夠順利進行。如何對活動進行良好的校園宣傳活動，這是我們之前沒有考慮清楚的，三天的擺攤沒有發(fā)揮它的最大效應(yīng)。過多印發(fā)的宣傳單所產(chǎn)生的費用，也讓本來就不多的資金更加繃緊，擺攤時有某些干事以各種各樣的借口為由翹了值班，只能說明我們這個團隊的凝聚力和合作性還不夠好。擺攤還是起到一定宣傳效果的，例如，我們之前設(shè)定mv大賽的面對對象只是自己系里的班級，因為活動立意新穎有意義，也吸引到其他系的參賽者，擴大了賽制范圍。
再次，初賽評選是整個活動中處理得最不好的一個重要部分，事前沒有仔細的策劃好初賽的流程，也沒有好好招待當(dāng)晚的老師評委，直接間接影響了接下來的評選工作，情況最壞時候是最初邀請的老師沒有一個把每個作品都評完分數(shù)，分數(shù)無法統(tǒng)計，進入總決賽的十大作品評選不出來，最后幸好找到張洪華老師幫忙把所有的作品都打上分數(shù)并且評選出十大作品進入總決賽。本來我們打算總決賽也是邀請初賽的那幾位評委老師，就因為初賽第一天給老師留下了不好的印象導(dǎo)致直接拒絕我們的邀請，初賽給了文娛部狠狠的一擊，讓我們明白了預(yù)先準(zhǔn)備策劃好一個活動的流程和善待評委嘉賓、勇敢執(zhí)行決策是件非常重要的事情，代價挺高一節(jié)寶貴課！
接著，人手分配我們沒有進行合理的分配，出現(xiàn)了負責(zé)人工作量超負，而其他人卻很清閑，這也包含著溝通不夠好的問題，因為不了解，所以部分人就沒有擺過多的心思進去，分配好工作時他們會沒那么積極認真去做，最后負責(zé)人不得不親自出馬，過多的處理瑣碎的問題，也讓負責(zé)人們沒有比較充足的時間去策劃總決賽當(dāng)晚的流程細節(jié)。
最后，一個活動的開始就會有它的結(jié)束，本次mv的總決賽，是最體現(xiàn)成果的一個部分，只有總決賽是在眾人的注視下所舉行的，因此它是成與敗的關(guān)鍵之處。決賽的流程一直是個遲遲未能下定，是要先頒個獎好還是把所有的獎全押到最后一起頒，到了臨近決賽前一晚我們才出爐最終方案。這個流程的商議中間還夾雜著人員沖突矛盾問題，之所以會這樣都是因為大伙想把這次活動辦好引起的。
決賽那晚的開幕是由文娛部全體成員為慶祝母親節(jié)而拍攝的一部mv而拉開的，盡管拍攝、制作技術(shù)并不專業(yè)，但卻它符合了我們活動的主題、又與決賽當(dāng)天是母親節(jié)緊密的結(jié)合一起，因此，為決賽掀起了第一波高潮，而在56網(wǎng)上的點擊收視率也成為母親節(jié)當(dāng)天榜首，百萬人氣也造就了華軟史上最具人氣部門的傳奇。300多人禮堂二廳當(dāng)晚座無虛席，時至今日在華軟人，特別是十大參賽班級人員心里都有深刻的印象，影響力之大，是我們部門這次活動的成功之處。
有個遺憾的是因為最后統(tǒng)計分數(shù)沒有按照預(yù)想設(shè)想的在臺下統(tǒng)計分數(shù)，而是直接在臺上的手提電腦統(tǒng)計，卻因之前沒有對評分系統(tǒng)進行詳細的試用，導(dǎo)致冷場了一段時間和匆忙統(tǒng)計出分數(shù)，在宣布獲獎作品時沒有時間播放獲獎作品30秒精華版，浪費了參賽者的心血，這個如果再次舉辦本活動或類似活動時就要吸取經(jīng)驗了。這個也歸咎于評分表的設(shè)計問題，因為我們把各班的的分數(shù)統(tǒng)計都放在同一張評分表上，不能及時把已經(jīng)評好的班級先統(tǒng)計分數(shù)，造成所有的分數(shù)得集中堆在一起算出名次，浪費了很多時間。
決賽開始前，會場出現(xiàn)了小混亂，一堆人擠在門口簽到，這個沒有控制好，應(yīng)該進行良好的溝通，讓班級負責(zé)人負責(zé)簽到，其它人按班就坐就可以了。然后，5個評委幾乎是到臨開場前一秒才齊全，沒有把握好這點。當(dāng)晚的主持并不是特別的成功，沒有真正做到成為全場比賽靈魂所在，在統(tǒng)計分數(shù)那段時間，冷場了，幸好因為頒獎是在統(tǒng)計完分數(shù)之后才進行，沒有出現(xiàn)大面積退場的狀況。對于如何評選獎項，以后如果舉辦這個活動，可以讓評委在最后參考自己先前的評分，在牌上寫出自己理想這個獎項的獲獎班級名稱，用唱票的方式選出結(jié)果，這樣感覺會讓觀眾更加刺激和透明公開化。
這與我們這屆干事的素質(zhì)是分不開的，做事情時的沖勁與好態(tài)度，為文娛部注入了新鮮的活力，一年的工作下來，每個人都學(xué)到了很多工作經(jīng)驗，現(xiàn)在干事們基本上都可以獨立完成部門的一些常規(guī)性工作，相對于其他沒有相關(guān)工作經(jīng)驗的同齡人來，我們具有優(yōu)勢性。相對其他部門來說，文娛部的人更加團結(jié)，彼此之間都很熟悉，除了工作中，是沒有部長和干事之分，相處都很融洽，就算在非工作時期，大伙的聯(lián)絡(luò)都很頻繁，深厚的友誼也更利于在工作中合作。這學(xué)期的的合作中，有很多的火花擦出，當(dāng)然激烈過頭，有鬧過矛盾，這都是因為大家都很在意部門的工作是否能夠取得成功而產(chǎn)生的，冷靜過后，這些矛盾也都解決了，非但沒有破壞之前的友誼，反而讓大家的友誼更加深厚了。在他人眼里繁瑣的學(xué)生會工作，在文娛部人卻樂于其中，在這段經(jīng)歷中，我們明白學(xué)生會給予我們的遠遠大于我們所付出的，就算再累，也是值得！
由于我們部門的工作性質(zhì)比較特殊，我們部門與其他部門的接觸和溝通比較少，這是歷屆文娛部沒有解決的問題，同時也是這屆文娛部在部門與部門之間的關(guān)系中的主要問題，我們一直致力于改善它，參加對外工作活動時，盡量讓干事們跟其他部門的人多接觸交流，做到不讓干事有太強烈的部門意識，而是真正融入學(xué)生會這個大家庭中，相對于上屆文娛部與其他部門的交流情況，這屆的關(guān)系相對融洽了很多，工作積極性一直都挺高，這點是和我們的努力分不開的，我們會繼續(xù)努力，將這種積極性保持下去。
學(xué)生會文娛部工作總結(jié)大崗篇五
時間過的好快，一個學(xué)期就那么過去了，回顧自己這一學(xué)期的工作，真的感慨萬分。
還記得自己剛進學(xué)校的時候，對學(xué)校充滿著一切好奇，當(dāng)班主任說，每個班有一個名額可以參與競選學(xué)生會，我當(dāng)時特別驚訝，中學(xué)怎么也有學(xué)生會?。课覐男【蛯Υ髮W(xué)的學(xué)生會有著萬分的憧憬，現(xiàn)在有個這么好的機會，當(dāng)然要牢牢抓住。我報名參加，由于我是班長，在票數(shù)上，大大高于了其它想進學(xué)生會的同學(xué)，順利的拿到了初選的入場卷。
看著班主任給我的學(xué)生會職務(wù)名單，我有點不知所措了，我不知道哪個部門適合自己，思來想去，還是決定去競選外聯(lián)部。因為我覺得可能以自己的口才，外聯(lián)部會比較適合自己。
票數(shù)結(jié)果公布出來了，我位居榜單排名第2。，當(dāng)時真的不敢相信自己的眼睛，我一個初一的學(xué)生，哪會有這么高的票數(shù)啊，同時我也深信，是同學(xué)們的信任才使我能夠順利進入學(xué)生會，所以我要用盡一切力量去服務(wù)同學(xué)。
本以為這么高的票數(shù)，我可以順利的進入外聯(lián)部，可誰知，我卻偶然的進入了文娛部，成為了文娛部的副部長。
要么就不做，要做就要做到最好，tryyourbest~！
不得不說，學(xué)生會確實是一個很鍛煉人的地方，尤其是文娛部，文娛部雖然不是常規(guī)性部門，但是元旦晚會和外語節(jié)的工作實在是太多和繁瑣，不過我卻沒有抱怨，因為我知道，我很喜歡這份工作，哪怕這工作有多么的多，多么的累，多么的影響學(xué)習(xí)，我也始終抱著對這份工作的高度熱情和積極，去努力的完成它。
我們部門接手的第一個活動就是“第二屆‘七彩之光’系列活動”，其內(nèi)容包括了朗誦比賽，征文比賽，學(xué)唱“孝親敬老歌”，十八歲成人禮，還有心理講座。這是我們部門的第一次工作，都是群沒有經(jīng)驗的新同學(xué)，辦起事情，當(dāng)然也毫無效率可言。還好有上上姐幫我們，她是這屆的副主席，也是唯一一位上屆學(xué)生會文娛部的成員，還好有她指導(dǎo)我們做，我們的工作才能順利開展。從這個活動，我可以看的出來，感受的到，文娛部有多累，要辦好一項活動有多么難。
七彩之光的活動剛一結(jié)束，外語節(jié)和元旦節(jié)的事情接著就來，初選，12月14日至18日。從高中開始，到初一結(jié)束，每個初選的晚上都是那么緊張，那么疲憊?；氐綄嬍?，幾乎是倒頭就睡的狀態(tài)，初賽完了之后，在18日的晚上，由評委商議后，選出了參與元旦晚會的21個節(jié)目。次日，文娛部將各種表格發(fā)至各節(jié)目負責(zé)人手中，召開了負責(zé)人會議，重新審核了音樂文件，并將所有音樂文件拷貝至一張播放列表，并刻成光碟備用，還召開了學(xué)生會內(nèi)部會議，確定和明確了各項分工。
這些準(zhǔn)備活動，看似那么簡單，輕松，做起來簡直可以累垮一個人，我終于體會了熄燈后才回寢室的驚心動魄，終于體會了下課后就飛奔出去，上課鈴最后一聲響完才回到教室的爭分奪秒，終于體會了每晚最后回寢室，早上最早出寢室的艱苦，終于體會了要想辦好活動需要付出些什么，這些一切，有酸，有甜，有苦，有咸。
曾不知，晚上的行政樓有多恐怖，多陰森。
曾不知，老師的意見有多嚇人，多郁悶。
曾不知，學(xué)習(xí)壓力有多大，多痛苦。
曾不知，學(xué)生會職務(wù)有多辛苦，多不容易。
曾不知。
學(xué)生會文娛部工作總結(jié)大崗篇六
回顧過去的一個學(xué)期;我們學(xué)生會在書記以及各位指導(dǎo)老師的帶領(lǐng)下;我們部門各項工作都順利的完成，以下是我們部門這個學(xué)期的工作總結(jié)。
一：加強部門思想建設(shè)：
為了更好使干事們在思想方面得到提高;每2周就召開本部門例會;會議內(nèi)容包括：如何更好的服務(wù)同學(xué);如何提升自己的工作能力與交際能力;如何讓優(yōu)秀成為一種習(xí)慣。以及我將自己所學(xué)到的為人處事一起與干事們分享;作為一名學(xué)生會干部;就應(yīng)該全心全意為同學(xué)服務(wù);就應(yīng)該配合學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的安排。在學(xué)生會組織活動時;就應(yīng)該全力配合主席團安排，相信通過這些活動，拉近了我們學(xué)生會與同學(xué)們之間的距離，增強了同學(xué)們對學(xué)生會的了解、信任與支持，同時也增強了學(xué)生會成員的責(zé)任感。在平時的生活或?qū)W習(xí)中;作為一名生活部的一員，不僅代表我們這一個部門，而是整個學(xué)生會的縮影;所以在各方面都要起著良好的模范帶頭作用。
本部門的宗旨：服務(wù)同學(xué)，倡導(dǎo)文明健康的生活方式，營造和諧的校園文化生活氛圍;協(xié)助學(xué)院校報、信件的發(fā)放以及監(jiān)督。
三、今學(xué)期主要活動：
1、迎新晚。
2、十大歌手暨元旦晚會。
以上是文娛部這個學(xué)期的工作總結(jié)，相信我們部門在這個學(xué)期會進一步發(fā)揚團結(jié)精神，延續(xù)優(yōu)點，改進缺點，努力取得更好的成績。對于新學(xué)期的工作，我文藝部經(jīng)討論研究決定按如下計劃逐步開展。
接下來的是新學(xué)期的工作計劃：
1.積極組織各項晚會活動。
3進一步加強對文藝部干事綜合素質(zhì)的培養(yǎng)，使他們能夠很好的獨立工作，擁有更好的組織能力來應(yīng)對多變的比賽場合，提升文藝部的綜合素質(zhì)。其次，加強對大學(xué)生藝術(shù)團的管理文藝部將在開學(xué)的第二個星期起對大學(xué)生藝術(shù)團進行召開不定時會議，從而實行對藝術(shù)團的管理，要主動與各個隊長溝通，交流思想，同時要讓各個隊長組織好節(jié)目，每個星期對各隊伍的成員進行培訓(xùn)(有可能的話，多請另系有才華的同學(xué)過來指導(dǎo))每兩個星期對藝術(shù)團的副團長做一次匯報。再由副團長對團長匯報，這是下學(xué)期管理大學(xué)生藝術(shù)團的新政策;在各個小隊伍進行培訓(xùn)的時候，團長、副團長都要安排由人去到現(xiàn)場進行監(jiān)督;雖然大學(xué)生藝術(shù)團進行了重組，招進了一批有才華的人，但是，畢竟他們是新成員，對很多事情不是很了解，所以我同樣希望主席團分團委學(xué)生會的所有干部能夠投入更多的關(guān)注。
1)納新工作與學(xué)生會其他部門同時開展;。
2)考核分三部分完成：1〉首先征收申請書，范圍為面向全校新老學(xué)生;2〉隨后進行面試，再通過申請人面試表現(xiàn)淘汰一部分，留下約十人;3〉最后通過實際行動的考察，選擇其中能力突出的正式吸收其為文藝部成員，人數(shù)五到六人。
這次招新可以采取以下形式：1)新生軍訓(xùn)期間，到各個連去宣傳;2)新生軍訓(xùn)完畢后，在經(jīng)管系教學(xué)樓正門擺點招新;3)新生分班后，到各個班進行宣傳。
所招新的對象應(yīng)注意的問題：他們要口才好，有一定的舞蹈基礎(chǔ)，熱愛舞蹈，有激情，辦事效率高，交際能力好，才華洋溢，給熱愛文藝方面的新生一個展現(xiàn)自我的平臺。
二、迎新工作。
9月1日開學(xué)時，我們打算舉辦迎新生晚會，讓新生踴躍的加入我們文藝部這個大家庭。不遺余力的為新同學(xué)服務(wù)，做到不出差錯，態(tài)度熱情，高質(zhì)量的完成任務(wù)。
三、運動會。
此次活動歷年以來都是我們經(jīng)管系的重頭戲，運動會大型方陣的排列，團體操的表演，都是花費許多時間安排的，所以我們要提前擬好策劃書，不要在下學(xué)期來臨時手忙腳亂。在確定運動會舉辦的時間后，安排好運動會大型方針排練的時間，保證質(zhì)量。
1)首次演出時間：20xx年12月30日。
2)地點：e#101。
3)負責(zé)部門：文藝部全體成員、藝術(shù)團全體成員。
4)具體實施方法：1、首先文藝部干事擬好策劃書;。
2、到各個班進行宣傳，讓大家積極參加此類活動。
3、節(jié)目征集，進行初次篩選。
4、安排好第一次彩排的時間，第二次彩排的時間，最后彩排。
學(xué)生會文娛部工作總結(jié)大崗篇七
時間荏苒，轉(zhuǎn)眼又是一個學(xué)期過去了。
我們在陽光、陰霾、雨露的洗禮中忙碌著、成長著，善變的天氣埋沒不了我們?nèi)杠S的心。一縷縷的陽光恰似一股股動力，一絲絲的雨水恰如偶爾滴下的幾滴汗水，一切都在見證著我們的勞動成果，讓我們在這春夏之間的季節(jié)里的生活更加精彩、更加充實。
回首這個學(xué)期，我們所做的工作如下：
這場晚會是我們本學(xué)期最重要的事情，大家都想把它辦好。從三月份的籌劃開始，第一輪篩選，第二輪、第三輪、一彩、二彩，一直到最后一次彩排，我們所有工作人員都大力支持配合晚會的工作，老師、同學(xué)們共同努力，我們費盡心思、力求完美。我們奔走于醫(yī)學(xué)校區(qū)和榆中校區(qū)之間，不辭辛勞，與大一的學(xué)弟學(xué)妹們共同打造這場晚會。
在晚會當(dāng)天，工作人員奔走于前臺與后臺之間，每個人均緊繃神經(jīng)，謹守自己的工作崗位，為的就是能讓我們學(xué)院的晚會順利進行，為大家奉獻一臺精彩的晚會，展現(xiàn)我們基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院學(xué)院的風(fēng)采。直到《同一首歌》的音樂落下，我們心里的石頭才落了地。工作期間，工作組的成員默契配合，服從安排，每一個人都堅守住自己的崗位，出色地完成了工作。與去年的晚會相比，我們可以毫不夸張地說，今年的晚會無論是組織、舞臺效果、整體感覺還是節(jié)目編排、節(jié)目質(zhì)量、現(xiàn)場反饋都是超越了去年的晚會，今年的晚會既體現(xiàn)了我們醫(yī)學(xué)生的風(fēng)采，也展現(xiàn)了我們基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院的風(fēng)貌，而高質(zhì)量的文藝節(jié)目和完美的現(xiàn)場表演也大大的提升了我們在全校師生面前的形象，讓大家都能看到有這樣一群醫(yī)學(xué)生在沉悶枯燥艱澀的醫(yī)學(xué)學(xué)習(xí)之余還能展現(xiàn)出自己活潑陽光、青春活力四射的鮮活一面，我們學(xué)醫(yī)不止會治病救人，我們醫(yī)學(xué)生中同樣臥虎藏龍可以唱歌跳舞說相聲，也許我們的表演不專業(yè)但我們使用心在舞蹈用心在表現(xiàn)用心在歌唱，我們的表演同樣精彩?？偟膩碚f，今年的晚會我們贏得掌聲，獲得了至少令我們自己滿意的結(jié)果。
在這里，我要對我們部門的成員提出特別表揚，對學(xué)生會的同學(xué)們表示感謝，以及對宋老師的衷心感謝，沒有大家的共同努力，就沒有這場晚會的成功！
我們部門除了完成分內(nèi)的工作，也參與、幫助了其他部門的工作。三月份，我們參與了學(xué)雷鋒活動，在部門博客上發(fā)表了《學(xué)雷鋒精神，做時代精英》。四月初，我們參與了學(xué)院組織的清明掃墓活動，祭奠了偉大的革命先烈，使我們心中對中國革命事業(yè)有了更多的了解，對革命先烈的崇敬更是油然而生。另外，我們還參與了趣味運動會的宣傳工作，以及幫助了學(xué)習(xí)部舉辦的辯論賽做計時員。
在這些需要集體的活動中，我們團結(jié)努力、共同奮進，使我們的工作能夠順利地進行，并且取得成功。
下面討論一下在本學(xué)期的工作中存在的問題。這些問題有些是在工作中就直接解決的，有些是依舊存在的，但是可以在未來的工作中進一步完善，也是有利于以后的發(fā)展，還有一些是不可避免的而且難以以現(xiàn)有的條件去解決的，我們可以總結(jié)起來以便在以后的工作中作為參考，這樣就可以未雨綢繆，讓這個問題不發(fā)生，也就不用浪費人力財力和精力去做這些做不到的事情。下面大致就按照這個順序來闡述。
首先是我們的交流問題。這是最重要的一個問題。這個問題一直存在，無論是我們大一時還是現(xiàn)在，在工作中都沒有很好的解決，在未來的工作中也會遇到，而且恐怕將在未來也一直不能完美解決的問題。我們在整個晚會的籌劃過程中，缺少及時的交流，導(dǎo)致兩邊工作脫節(jié)。我們想要大一的做的事情，一問到他們，要么是沒做，要么是沒做好。我在想這事他們真的沒能力做還是不敢做？我想是后者吧。
其次是關(guān)于我們對自己的定位問題。我總感覺，我們過于高估自己，我們無非就是比大一的多上了一年學(xué)，要說有經(jīng)驗，也沒多多少經(jīng)驗；要說誰做的正確，也說不準(zhǔn)到底誰做的才是正確的。我們總是給大一的一種居高臨下的感覺，我們是學(xué)長學(xué)姐，就該聽我們的。呵呵，其實這才是真正的錯誤！
其實這些問題的本質(zhì)就是不夠信任，我們在工作中總不能對大一的學(xué)弟學(xué)妹有足夠的信任，甚至可以說就沒有信任，怕他們沒經(jīng)驗， 怕他們做不好；看到他們一兩次做的不能讓我們滿意，就認為他們沒有我們想要的能力，于是惡性循環(huán)，導(dǎo)致現(xiàn)在樹倒猢猻散的狀況。我想說，這毫不夸張，大家都看得見的。我們需要反思了，如果下一屆，他們大二了，再次重蹈覆轍（這個，相信大家都可以想象），這是不是又一次的惡性循環(huán)呢？總的來說，我們對他們有點苛刻，不夠信任，他們就算有能力也不能完全展現(xiàn)出來。這并不是單單一個“個性90后”就能說明問題的。我們作應(yīng)該多一點鼓勵，多一點信任，多一點耐心，多一點解釋，多一點交流，少一點脾氣，少一點架子，少一點姿態(tài)。512晚會本身的一個最重要意義就是我們兩個年級之間的一次直接交流，它的直接效果應(yīng)該是加深我們之間的相互了解與認識，鞏固我們院內(nèi)同學(xué)的關(guān)系，而不是為一次晚會搞的大一的看我們大二的覺得都苦大仇深，大二的看大一的都毫無作為，彼此誰看誰都不順眼，這個絕不是我們想要的。由于我們基礎(chǔ)院的特殊性，我們與大一的交流本來就比較困難，所以我們能真正和大一交流的機會并不多，而就在這幾次珍貴的真正可以了解到大家的交流機會里我們給大一的留下了是盛氣凌人、吹毛求疵等等之類的形容詞的印象，無論是對我們還是對大一的同學(xué)，都是一場災(zāi)難。
但是，不管怎么說，今年的晚會是很成功的，不管這中間有過什么摩擦，有過什么困難和痛苦，結(jié)果是我們辦的很成功！這，就是我們最欣慰的了。在這個學(xué)期里，文娛部的所有成員相互團結(jié)著一路走來，頂著壓力盡力做好工作的每一個細節(jié)。我們的工作不夠完美，可是我們都很認真。讓我們鼓勵一下自己“文娛部，好樣的！”
學(xué)生會文娛部工作總結(jié)大崗篇八
我們部門除了完成分內(nèi)的工作，也參與、幫助了其他部門的工作。三月份，我們參與了學(xué)雷鋒活動，在部門博客上發(fā)表了《學(xué)雷鋒精神，做時代精英》。四月初，我們參與了學(xué)院組織的清明掃墓活動，祭奠了偉大的革命先烈，使我們心中對中國革命事業(yè)有了更多的了解，對革命先烈的崇敬更是油然而生。另外，我們還參與了趣味運動會的宣傳工作，以及幫助了學(xué)習(xí)部舉辦的辯論賽做計時員。
在這些需要集體的活動中，我們團結(jié)努力、共同奮進，使我們的工作能夠順利地進行，并且取得成功。
學(xué)生會文娛部工作總結(jié)大崗篇九
由它的策劃到最終的實施，凝聚了整個文娛部人的心血，這個活動無論從創(chuàng)意還是立意來說，都是個很具有劃學(xué)生會歷史傳統(tǒng)節(jié)目的活動，是文娛部人都值得驕傲的一件事，無論這個過程中發(fā)生了多少意外的插曲，做得不好的地方，甚至人員意見不合，最后，經(jīng)過我們的努力，文娛部成員上下一條心把這個mv大賽給完成了。
首先，成功的拉到贊助商贊助我們這次大賽活動是學(xué)生會的一個歷史突破，雖然贊助的資金不多，但對于國貿(mào)系學(xué)生會來說已是邁出了一個很大腳步。拉贊助是件過程曲折復(fù)雜的事情，我們面對的對象不是單純的校園，而是以賺取利潤為目的的商家，要怎樣運用我們這個活動的優(yōu)勢去吸引商家的眼光，怎么做到不卑不亢的與商家砌談，讓商家相信通過本次活動他們能夠獲得比他們提供的贊助更大的宣傳回報，這是文娛部在此次拉贊助過程中學(xué)到的經(jīng)驗。
外出尋求商家對我們活動進行資金或者禮品上的支助，這對于毫無經(jīng)驗的干事們來說是個挑戰(zhàn)，初生牛犢不怕虎，負責(zé)拉贊助的干事們都有自信的能拉到贊助，但因為事前沒有對整個拉贊助有個周詳?shù)挠媱?，以致在拉贊助的過程中，很大一部分是大海撈針式的尋求商家的支助，對整個活動需要商家提供什么方式的贊助、禮品又是哪些方面的，而我們作為回報能給商家提供怎樣的宣傳之道，這些我們都沒有很好的考慮到，在跟商家進行交談的時候顯得底氣不足，導(dǎo)致兩次外出拉贊助都幾乎無疾而終。而最后，對本次活動有意贊助的商家有兩家，學(xué)校是對整個活動能否獲得最終贊助的最大決策者，定奪遲遲未下，也導(dǎo)致了我們接下來的工作無法按期進展。
然后，進入擺攤宣傳活動，本來我們預(yù)計擺攤時間是在4月2號到4月4號三天時間進行的，考慮了老師的意見改到清明放假后4月7號到4月9號進行，宣傳單是在7號當(dāng)天擺攤的最后一刻才拿到實物版，除了宣傳部的原因之外，我們也認識到是我們的工作跟的不緊，跟辦公室申請海報活動板也因為之前申請過早，然后他們忘了這事，我們沒抓緊的提醒，導(dǎo)致7號那天早上才急急忙忙的去團委直接申請才使得擺攤第一天能夠順利進行。如何對活動進行良好的校園宣傳活動，這是我們之前沒有考慮清楚的，三天的擺攤沒有發(fā)揮它的最大效應(yīng)。過多印發(fā)的宣傳單所產(chǎn)生的費用，也讓本來就不多的資金更加繃緊，擺攤時有某些干事以各種各樣的借口為由翹了值班，只能說明我們這個團隊的凝聚力和合作性還不夠好。擺攤還是起到一定宣傳效果的，例如，我們之前設(shè)定mv大賽的面對對象只是自己系里的班級，因為活動立意新穎有意義，也吸引到其他系的參賽者，擴大了賽制范圍。
再次，初賽評選是整個活動中處理得最不好的一個重要部分，事前沒有仔細的策劃好初賽的流程，也沒有好好招待當(dāng)晚的老師評委，直接間接影響了接下來的評選工作，情況最壞時候是最初邀請的老師沒有一個把每個作品都評完分數(shù)，分數(shù)無法統(tǒng)計，進入總決賽的十大作品評選不出來，最后幸好找到張洪華老師幫忙把所有的作品都打上分數(shù)并且評選出十大作品進入總決賽。本來我們打算總決賽也是邀請初賽的那幾位評委老師，就因為初賽第一天給老師留下了不好的印象導(dǎo)致直接拒絕我們的邀請，初賽給了文娛部狠狠的一擊，讓我們明白了預(yù)先準(zhǔn)備策劃好一個活動的流程和善待評委嘉賓、勇敢執(zhí)行決策是件非常重要的事情，代價挺高一節(jié)寶貴課！
接著，人手分配我們沒有進行合理的分配，出現(xiàn)了負責(zé)人工作量超負，而其他人卻很清閑，這也包含著溝通不夠好的問題，因為不了解，所以部分人就沒有擺過多的心思進去，分配好工作時他們會沒那么積極認真去做，最后負責(zé)人不得不親自出馬，過多的處理瑣碎的問題，也讓負責(zé)人們沒有比較充足的時間去策劃總決賽當(dāng)晚的流程細節(jié)。
最后，一個活動的開始就會有它的結(jié)束，本次mv的總決賽，是最體現(xiàn)成果的一個部分，只有總決賽是在眾人的注視下所舉行的，因此它是成與敗的關(guān)鍵之處。決賽的流程一直是個遲遲未能下定，是要先頒個獎好還是把所有的獎全押到最后一起頒，到了臨近決賽前一晚我們才出爐最終方案。這個流程的商議中間還夾雜著人員沖突矛盾問題，之所以會這樣都是因為大伙想把這次活動辦好引起的。
決賽那晚的開幕是由文娛部全體成員為慶祝母親節(jié)而拍攝的一部mv而拉開的，盡管拍攝、制作技術(shù)并不專業(yè)，但卻它符合了我們活動的主題、又與決賽當(dāng)天是母親節(jié)緊密的結(jié)合一起，因此，為決賽掀起了第一波高潮，而在56網(wǎng)上的點擊收視率也成為母親節(jié)當(dāng)天榜首，百萬人氣也造就了華軟史上最具人氣部門的傳奇。300多人禮堂二廳當(dāng)晚座無虛席，時至今日在華軟人，特別是十大參賽班級人員心里都有深刻的印象，影響力之大，是我們部門這次活動的成功之處。
有個遺憾的是因為最后統(tǒng)計分數(shù)沒有按照預(yù)想設(shè)想的在臺下統(tǒng)計分數(shù)，而是直接在臺上的手提電腦統(tǒng)計，卻因之前沒有對評分系統(tǒng)進行詳細的試用，導(dǎo)致冷場了一段時間和匆忙統(tǒng)計出分數(shù)，在宣布獲獎作品時沒有時間播放獲獎作品30秒精華版，浪費了參賽者的心血，這個如果再次舉辦本活動或類似活動時就要吸取經(jīng)驗了。這個也歸咎于評分表的設(shè)計問題，因為我們把各班的的分數(shù)統(tǒng)計都放在同一張評分表上，不能及時把已經(jīng)評好的班級先統(tǒng)計分數(shù)，造成所有的分數(shù)得集中堆在一起算出名次，浪費了很多時間。
決賽開始前，會場出現(xiàn)了小混亂，一堆人擠在門口簽到，這個沒有控制好，應(yīng)該進行良好的溝通，讓班級負責(zé)人負責(zé)簽到，其它人按班就坐就可以了。然后，5個評委幾乎是到臨開場前一秒才齊全，沒有把握好這點。當(dāng)晚的主持并不是特別的成功，沒有真正做到成為全場比賽靈魂所在，在統(tǒng)計分數(shù)那段時間，冷場了，幸好因為頒獎是在統(tǒng)計完分數(shù)之后才進行，沒有出現(xiàn)大面積退場的狀況。對于如何評選獎項，以后如果舉辦這個活動，可以讓評委在最后參考自己先前的評分，在牌上寫出自己理想這個獎項的獲獎班級名稱，用唱票的方式選出結(jié)果，這樣感覺會讓觀眾更加刺激和透明公開化。
學(xué)生會文娛部工作總結(jié)大崗篇十
時間荏苒，轉(zhuǎn)眼又是一個學(xué)期過去了。
我們在陽光、陰霾、雨露的洗禮中忙碌著、成長著，善變的天氣埋沒不了我們?nèi)杠S的心。一縷縷的陽光恰似一股股動力，一絲絲的雨水恰如偶爾滴下的幾滴汗水，一切都在見證著我們的勞動成果，讓我們在這春夏之間的季節(jié)里的生活更加精彩、更加充實。
回首這個學(xué)期，我們所做的工作如下：
學(xué)生會文娛部工作總結(jié)大崗篇十一
外文歌曲大賽是外語節(jié)的一部分，由我們文娛部主辦，這次比賽計劃分為初賽，復(fù)賽與最后的決賽，決賽會在外語節(jié)結(jié)束的晚會上舉行。比賽前，我們的干事認真做好宣傳工作，極大地調(diào)動了同學(xué)們的積極性。比賽當(dāng)天，我們的干事認真負責(zé)，熱情主動，很重視此次比賽，最后取得了不錯的效果。
學(xué)生會文娛部工作總結(jié)大崗篇十二
6、部門建設(shè)：
（3）做好校學(xué)生會的值班工作和部門的衛(wèi)生輪值工作，增強對工作的認同感與責(zé)任心；
（5）本部門副部長以上參加了校團委進行的團學(xué)干部培訓(xùn)班并順利結(jié)業(yè)。
（二）部門活動。
2、招新活動。本部門在十月一日前順利完成了招新工作；
3、協(xié)助團委舉辦慶祝建國六十周年國慶暨迎新生文藝晚會；
4、積極協(xié)助其他部門開展工作:。
我們部門還積極地協(xié)助其他部門開展工作，如體育部舉辦的“新生杯”籃球賽和學(xué)習(xí)部舉辦的校辯論賽的后勤工作。
學(xué)生會文娛部工作總結(jié)大崗篇十三
一：培養(yǎng)新一屆干事，提高干事工作責(zé)任感和道德素質(zhì)，特別注重社交禮儀和待人態(tài)度方面的教導(dǎo)。同時，鼓勵干事積極參加其他兄弟部門的活動，以此全面提高其工作能力。
強部門凝聚力建設(shè)。加強了部長與干事，干事與干事之間在。
工作上的交流和學(xué)習(xí)生活上的談心，促進共同學(xué)習(xí)，共同進步。每個星期二晚上開部門會議，了解學(xué)生會總工作的最新動態(tài)和階段性地對工作進行概括與總結(jié)。
二：協(xié)助團委舉辦慶祝建國六十一周年國慶暨迎新生文藝晚會，因為在迎新晚會到來之際，大一的新同學(xué)們還在軍訓(xùn)，所以只有請到了老干事們來協(xié)助我們完成這場晚會，非常的感謝他們，文娛部用兩個星期的時間完成了《工地節(jié)奏》的排練。
三：本學(xué)期的招新工作很忐忑，我文娛部第一天招新人數(shù)不多，都是女生，并不是很理想，所以當(dāng)天晚上又去大一男生宿舍進行招新宣傳。第二天，大約有二十多人前來招新面試，兩天一共有五十幾人進行了面試，對我們來說還是客觀的。
四：本學(xué)期我管理系最重要也是第一個主辦的晚會“超級班級”我們文娛部特別重視，學(xué)生會對我們有許多要求，晚會對文娛部的開場舞.串場舞也有很多期望。可謂是臺上一分鐘，臺下十年功，我部干部與干事在晚會前夕每天拼命排舞，老師與也也非常的重視，為我們提供了寶貴的意見。11月10號晚是超級班級的決賽，我們的節(jié)目雖然不是特別的完美，但還是得到了大家的一致認同。這里特別感謝文娛部正部長，為大家努力排舞，為提高節(jié)目質(zhì)量還親自上臺演出，還要感謝我們?yōu)槲膴什孔龀雠Φ母墒聜儯麄兎浅Ｅ浜?，努力練?xí)舞蹈。
五：第三屆啦啦操大賽，和以前有所區(qū)別的是在人員的安排上，本次啦啦操大賽的人員是從學(xué)生會各個部門干部與干事選出來的，團副與主席們也積極地參加。本次活動我們管理系得到了第二名的榮譽。
總體來說，這學(xué)期文娛部的全體人員都非常的努力，也經(jīng)歷了歡喜與失落，這一學(xué)期的時間中,文娛部秉著“團結(jié),積極,堅持,拼搏”的信念,成功承辦與參加了一場場活動。完美完成了一年前的目標(biāo)?！肮ぷ魇且荒?朋友是一輩子!”部門永遠是一個群體,在優(yōu)秀的群體面前什么難題都不再是難題,什么困難都不再是困難!
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