總結是我們積累經(jīng)驗和知識的一種方式，可以使我們在類似情況下更加游刃有余。寫總結時要注意用語規(guī)范、準確，不使用模糊、含糊不清的詞語和表達方式。一份好的總結范文可以為您提供思路和參考，以下是小編搜集整理的一些總結范文，供您參考學習。
駐村第一書記組織生活發(fā)言材料篇一
我是派駐洄水鎮(zhèn)聯(lián)溝村的駐村第一書記xx，如何做好駐村第一書記，根據(jù)我的工作職責和近4年的駐村工作經(jīng)驗，具體談一談自己的工作經(jīng)驗。
對于農(nóng)村工作經(jīng)驗，在這點上，自己說實話有一個硬傷，因為自己從參加工作，就一直在機關事業(yè)單位工作，對如何做好農(nóng)村工作、如何處理三農(nóng)事務，沒有任何經(jīng)驗。怎樣把工作做好，做到“既能盡快進入角色，積極發(fā)揮作用，又不為基層添亂”。說實話，當時自己很是摸索的不少時間，還是當時自己的一個領導指點了我，說多看、多想、多問、多做、少說，向身邊的村干部學習，向身邊的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部請教，把村子當故鄉(xiāng)，把村民當親人，真誠談心交朋友。通過與村干部交流談心，通過走訪老黨員、老干部、困難戶，迅速了解了村級班子狀況和村里的基本情況，為自己的工作打下了良好的基礎。通過走訪村民家庭，了解了農(nóng)戶基本情況，很快熟悉了村情，摸清了現(xiàn)狀，了解了需要。淳樸的村民覺得我平和、務實、好交往，不像干部像朋友，從心里接納了我，很多心里話也都愿意跟我說，我工作起來也得心應手。
作為駐村“第一書記”首先要充滿干事創(chuàng)業(yè)的激情和奮發(fā)有為的熱情，把進村入戶，參與村級事務作為學習農(nóng)村經(jīng)驗的機會，作為磨練意志、錘煉黨性、增長才干的途徑。當好“第一書記”，必須腳踏實地、耐住性子，既不能急于求成而做表面文章，也不能好高騖遠而忽視群眾疾苦，要把關系群眾切身利益的事當成大事、要事來抓，不畏艱難，主動進村入戶走訪調研，深入查找影響村級集體經(jīng)濟發(fā)展及基層組織建設的問題，敢于直面群眾中的各種復雜問題和矛盾，努力為任職村的發(fā)展找突破口。
農(nóng)村工作事務性強，涉及面廣，接觸面寬。要開展工作，單靠我自己是肯定不行的，必須想方設法取得村干部的支持，將村上的老黨員、村組干部有機結合起來，調動“村支兩委”和村民群眾的積極性。交往中注重把位置擺正，把關系處好;工作中注重廣泛討論，集思廣益。既積極主動開展工作，發(fā)揮引導、示范和協(xié)調作用，又注重把握方式方法，不過多參與村里具體事務，多提出和理化的建議，形成融洽和諧的工作關系。駐村扶貧工作是瑣碎的，也是忙碌的。既有基層黨建和村級管理方面的理論學習、村務公開、創(chuàng)先爭優(yōu)、黨員發(fā)展等內容，又有農(nóng)民致富和農(nóng)村發(fā)展方面的知識技術培訓、基礎設施建設、培育致富項目、新民風建設等內容，既有服務群眾和解決問題方面的、建設農(nóng)家書屋、文體健身、道路配套設施等內容，又有農(nóng)村穩(wěn)定和文明和諧方面的編制村規(guī)民約、開展法制教育、環(huán)境衛(wèi)生整治、評選新民風先進個人等內容。自己只有按照工作目標，列出時間節(jié)點，一項一項抓好落實。
說一千，道一萬，不如一個干?！暗谝粫洝币A得群眾，只有通過實際行動，為群眾解決實際困難問題，才能真正和群眾建立“魚水之情”，也才不枉駐村初衷?！暗谝粫洝币逊杖罕娮鳛椤暗谝蛔谥肌?，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，從群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題入手。有效解決農(nóng)民行路難、飲水難、住房難、上學難、就業(yè)難、活動難等突出問題。同時開展好矛盾糾紛大排查大調解，幫助查找和解決影響農(nóng)村和諧穩(wěn)定的突出矛盾和問題，及時做好矛盾疏導和化解工作，努力做到“大事小事不出村”。
我所在的聯(lián)溝村，現(xiàn)在是紫陽縣35個深度貧困村之一，山大人稀，貧困面積大，到現(xiàn)在全村8個村民小組，目前還有4個村民小組至今沒有通路。聯(lián)溝村村在2015年至2016年屬于洄水鎮(zhèn)的后進村，村級班子存在“懶、散、軟”的問題，全村產(chǎn)業(yè)發(fā)展滯后，矛盾糾紛多?？梢哉f，剛到村上困難重重，一個不懂農(nóng)村工作的我，加一個“懶、散、軟”的村班子，再加一個沒有特色產(chǎn)業(yè)的村，三個相加基本等于零。不懂農(nóng)村工作的我可以學，班子存在問題可以改，沒有產(chǎn)業(yè)可以發(fā)展。從2015年開始，聯(lián)溝村是發(fā)生了天翻地覆的變化的。近3年，我們村緊緊圍繞洄水鎮(zhèn)黨委、政府制定的“百畝流水魚塘、千畝特色冬桃、萬畝富硒茶葉”的農(nóng)業(yè)發(fā)展思路。興茶葉、種魔芋、搞養(yǎng)蜂、栽冬桃，截止到現(xiàn)在已經(jīng)有冬桃、魔芋兩個縣級產(chǎn)業(yè)園區(qū)，目前正在申報第三個縣級產(chǎn)業(yè)園區(qū)。特別是在2017年，村上的產(chǎn)業(yè)格局發(fā)生了根本性變化，通過招商引資，成功引進福禧果業(yè)有限公司。并以該公司為龍頭，按照“公司+基地+農(nóng)戶”的模式，通過規(guī)模種植、統(tǒng)一管理銷售，實現(xiàn)產(chǎn)供銷一體化經(jīng)營。計劃三年內在聯(lián)溝村發(fā)展冬桃2000畝，年產(chǎn)值達到1300萬元。目前園區(qū)已種植冬桃1000畝，2019年計劃再發(fā)展1000畝，并將建成800平方米氣調庫，600平方米生產(chǎn)廠房，1200平方米民俗旅游度假山莊。通過企業(yè)帶動，著力打造陜西冬桃第一村。同時，配套發(fā)展生態(tài)旅游和養(yǎng)蜂產(chǎn)業(yè)，為貧困群眾脫貧致富奔小康打下堅實基礎。
我們在重視企業(yè)發(fā)展的同時，積極引導企業(yè)參與到脫貧攻堅中來，通過土地流轉、勞動用工、資金入股分紅、種植冬桃、技術培訓等多種形式，帶動貧困戶發(fā)展增收。具體做法是：一是公司流轉土地1000畝，農(nóng)戶年收益在10萬元；二是公司與我村50戶貧困戶簽訂固定務工協(xié)議，年用工量5000千人次以上，年支付工資在70萬元左右，人均增收1.2萬元以上。三是通過資金入股分紅，我村100戶貧困戶每年每戶可收益500元左右。四是企業(yè)組織發(fā)動村民種植冬桃1000畝，企業(yè)與農(nóng)戶簽訂長期合作合同，由企業(yè)墊付樹苗、肥料等資金，并負責技術培訓和統(tǒng)一銷售，到冬桃豐產(chǎn)時，村民每畝可收益2萬元以上。
在建設冬桃體驗園的同時，我村配套發(fā)展養(yǎng)蜂產(chǎn)業(yè)，取得了較好的效果。2017年組建成立了紫陽縣甜蜜蜜養(yǎng)蜂合作社，全年發(fā)展養(yǎng)蜂400余箱。與江蘇“淘常州”網(wǎng)絡科技有限公司簽訂了網(wǎng)絡銷售協(xié)議，由該公司統(tǒng)一銷售聯(lián)溝村蜂蜜。今年，我們引進一家養(yǎng)蜂企業(yè)，建立蜜蜂種源基地，年內可望再發(fā)展蜜蜂600箱，計劃通過3—5年努力，全村發(fā)展5000箱蜜蜂，把荒坡變成花果山，聯(lián)溝變成蜜罐罐。
“山的那邊花的?！辈⒉皇且痪淇赵?，正是我們正在做的事情，我相信那一天很快就會來臨。賞桃花、品春茶、嘗蜂蜜、摘冬桃，我們一路前行，終將到達“山的那邊花的?！保?/p>
駐村第一書記組織生活發(fā)言材料篇二
我是派駐洄水鎮(zhèn)聯(lián)溝村的駐村第一書記**，如何做好駐村第一書記，根據(jù)我的工作職責和近4年的駐村工作經(jīng)驗，具體談一談自己的工作經(jīng)驗。
對于農(nóng)村工作經(jīng)驗，在這點上，自己說實話有一個硬傷，因為自己從參加工作，就一直在機關事業(yè)單位工作，對如何做好農(nóng)村工作、如何處理三農(nóng)事務，沒有任何經(jīng)驗。怎樣把工作做好，做到“既能盡快進入角色，積極發(fā)揮作用，又不為基層添亂”。說實話，當時自己很是摸索的不少時間，還是當時自己的一個領導指點了我，說多看、多想、多問、多做、少說，向身邊的村干部學習，向身邊的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部請教，把村子當故鄉(xiāng)，把村民當親人，真誠談心交朋友。通過與村干部交流談心，通過走訪老黨員、老干部、困難戶，迅速了解了村級班子狀況和村里的基本情況，為自己的工作打下了良好的基礎。通過走訪村民家庭，了解了農(nóng)戶基本情況，很快熟悉了村情，摸清了現(xiàn)狀，了解了需要。淳樸的村民覺得我平和、務實、好交往，不像干部像朋友，從心里接納了我，很多心里話也都愿意跟我說，我工作起來也得心應手。
作為駐村“第一書記”首先要充滿干事創(chuàng)業(yè)的激情和奮發(fā)有為的熱情，把進村入戶，參與村級事務作為學習農(nóng)村經(jīng)驗的機會，作為磨練意志、錘煉黨性、增長才干的途徑。當好“第一書記”，必須腳踏實地、耐住性子，既不能急于求成而做表面文章，也不能好高騖遠而忽視群眾疾苦，要把關系群眾切身利益的事當成大事、要事來抓，不畏艱難，主動進村入戶走訪調研，深入查找影響村級集體經(jīng)濟發(fā)展及基層組織建設的問題，敢于直面群眾中的各種復雜問題和矛盾，努力為任職村的發(fā)展找突破口。
農(nóng)村工作事務性強，涉及面廣，接觸面寬。要開展工作，單靠我自己是肯定不行的，必須想方設法取得村干部的支持，將村上的老黨員、村組干部有機結合起來，調動“村支兩委”和村民群眾的積極性。交往中注重把位置擺正，把關系處好;工作中注重廣泛討論，集思廣益。既積極主動開展工作，發(fā)揮引導、示范和協(xié)調作用，又注重把握方式方法，不過多參與村里具體事務，多提出和理化的建議，形成融洽和諧的工作關系。駐村扶貧工作是瑣碎的，也是忙碌的。既有基層黨建和村級管理方面的理論學習、村務公開、創(chuàng)先爭優(yōu)、黨員發(fā)展等內容，又有農(nóng)民致富和農(nóng)村發(fā)展方面的知識技術培訓、基礎設施建設、培育致富項目、新民風建設等內容，既有服務群眾和解決問題方面的、建設農(nóng)家書屋、文體健身、道路配套設施等內容，又有農(nóng)村穩(wěn)定和文明和諧方面的編制村規(guī)民約、開展法制教育、環(huán)境衛(wèi)生整治、評選新民風先進個人等內容。自己只有按照工作目標，列出時間節(jié)點，一項一項抓好落實。
說一千，道一萬，不如一個干?！暗谝粫洝币A得群眾，只有通過實際行動，為群眾解決實際困難問題，才能真正和群眾建立“魚水之情”，也才不枉駐村初衷?！暗谝粫洝币逊杖罕娮鳛椤暗谝蛔谥肌?，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，從群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題入手。有效解決農(nóng)民行路難、飲水難、住房難、上學難、就業(yè)難、活動難等突出問題。同時開展好矛盾糾紛大排查大調解，幫助查找和解決影響農(nóng)村和諧穩(wěn)定的突出矛盾和問題，及時做好矛盾疏導和化解工作，努力做到“大事小事不出村”。
我所在的聯(lián)溝村，現(xiàn)在是紫陽縣35個深度貧困村之一，山大人稀，貧困面積大，到現(xiàn)在全村8個村民小組，目前還有4個村民小組至今沒有通路。聯(lián)溝村村在2015年至2016年屬于洄水鎮(zhèn)的后進村，村級班子存在“懶、散、軟”的問題，全村產(chǎn)業(yè)發(fā)展滯后，矛盾糾紛多。可以說，剛到村上困難重重，一個不懂農(nóng)村工作的我，加一個“懶、散、軟”的村班子，再加一個沒有特色產(chǎn)業(yè)的村，三個相加基本等于零。不懂農(nóng)村工作的我可以學，班子存在問題可以改，沒有產(chǎn)業(yè)可以發(fā)展。從2015年開始，聯(lián)溝村是發(fā)生了天翻地覆的變化的。近3年，我們村緊緊圍繞洄水鎮(zhèn)黨委、政府制定的“百畝流水魚塘、千畝特色冬桃、萬畝富硒茶葉”的農(nóng)業(yè)發(fā)展思路。興茶葉、種魔芋、搞養(yǎng)蜂、栽冬桃，截止到現(xiàn)在已經(jīng)有冬桃、魔芋兩個縣級產(chǎn)業(yè)園區(qū)，目前正在申報第三個縣級產(chǎn)業(yè)園區(qū)。特別是在2017年，村上的產(chǎn)業(yè)格局發(fā)生了根本性變化，通過招商引資，成功引進福禧果業(yè)有限公司。并以該公司為龍頭，按照“公司+基地+農(nóng)戶”的模式，通過規(guī)模種植、統(tǒng)一管理銷售，實現(xiàn)產(chǎn)供銷一體化經(jīng)營。計劃三年內在聯(lián)溝村發(fā)展冬桃2000畝，年產(chǎn)值達到1300萬元。目前園區(qū)已種植冬桃1000畝，2019年計劃再發(fā)展1000畝，并將建成800平方米氣調庫，600平方米生產(chǎn)廠房，1200平方米民俗旅游度假山莊。通過企業(yè)帶動，著力打造陜西冬桃第一村。同時，配套發(fā)展生態(tài)旅游和養(yǎng)蜂產(chǎn)業(yè)，為貧困群眾脫貧致富奔小康打下堅實基礎。
二是公司與我村50戶貧困戶簽訂固定務工協(xié)議，年用工量5000千人次以上，年支付工資在70萬元左右，人均增收1.2萬元以上。三是通過資金入股分紅，我村100戶貧困戶每年每戶可收益500元左右。四是企業(yè)組織發(fā)動村民種植冬桃1000畝，企業(yè)與農(nóng)戶簽訂長期合作合同，由企業(yè)墊付樹苗、肥料等資金，并負責技術培訓和統(tǒng)一銷售，到冬桃豐產(chǎn)時，村民每畝可收益2萬元以上。
在建設冬桃體驗園的同時，我村配套發(fā)展養(yǎng)蜂產(chǎn)業(yè)，取得了較好的效果。2017年組建成立了紫陽縣甜蜜蜜養(yǎng)蜂合作社，全年發(fā)展養(yǎng)蜂400余箱。與江蘇“淘常州”網(wǎng)絡科技有限公司簽訂了網(wǎng)絡銷售協(xié)議，由該公司統(tǒng)一銷售聯(lián)溝村蜂蜜。今年，我們引進一家養(yǎng)蜂企業(yè)，建立蜜蜂種源基地，年內可望再發(fā)展蜜蜂600箱，計劃通過3—5年努力，全村發(fā)展5000箱蜜蜂，把荒坡變成花果山，聯(lián)溝變成蜜罐罐。
“山的那邊花的?！辈⒉皇且痪淇赵?，正是我們正在做的事情，我相信那一天很快就會來臨。賞桃花、品春茶、嘗蜂蜜、摘冬桃，我們一路前行，終將到達“山的那邊花的海”!
駐村第一書記組織生活發(fā)言材料篇三
為認真貫徹落實上級黨委要求，對照入黨誓詞、對照身邊典型，聯(lián)系實際進行黨性分析，查找在政治、思想、學習、工作、能力、作風等方面存在的問題?，F(xiàn)結合個人情況，對照檢查如下：
思想理論學習方面。學習勁頭不足，理論水平不夠。雖然平時也比較注重學習，但學習的內容不夠全面、系統(tǒng)。對政治理論鉆研的不透。有時只是急用什么就學什么，滿足于一知半解，具體的理論知識缺乏深入研究。
(二)工作作風方面。在工作要求上，工作的標準要求不夠高，滿足于完成工作任務。在工作創(chuàng)新上，缺乏創(chuàng)新意識和創(chuàng)造性的開展工作。
(三)工作能力方面。同在座的大部分領導和同事相比，個人的工作經(jīng)驗還很不足，工作能力有待進一步提高。特別是與領導同事的溝通協(xié)調不夠，有些過于主觀性。
二.
(一)對理論學習的重要性認識不夠，沒有將其放在重要位置，被動學習的多、主動學習的少，專題學習的多、系統(tǒng)學習的少，務虛學習的多、聯(lián)系實際的少，學習停留在表面，只滿足于勾勾畫畫、淺嘗輒止，未能真正做到學懂弄通做實。
(二)主觀能動性發(fā)揮不夠，認為只要大的方向上沒有問題就行，在細節(jié)上把握不嚴。創(chuàng)新意識不強，接到工作任務的時候首先想到是怎樣盡快完成，而不是怎樣做的最好只求過得去，不求過得硬。
(三)工作方式方法不得力，對問題深層次思考不夠，全局意識不夠強，做事情、開展工作從自身角度出發(fā)，盡管也按上級要求完成要做的工作，心理上仍有些其他的想法和主意。
(一)加強政治理論學習，不斷提高自身的政治素質。深入學習黨規(guī)黨章黨史和習總書記系列重要講話，深化認識理解，把基本理論學深學透。并以積極主動下沉社區(qū)的實際行動踐行除此之外，作為一名科技服務工作者，深刻學習黨中央關于科技工作的最新論斷和要求、學習我國、我省科技創(chuàng)新的理論方針政策，不斷提高科技業(yè)務理論素養(yǎng)。
(二)在工作中學會善于總結和觀察，對自己承擔的工作任務要予以反思和分析，適度注重細節(jié)，學會從廣度和深度上研究和思考工作，不斷創(chuàng)新工作方法，提高開拓創(chuàng)新意識。
(三)在工作中遇到不清楚、不明白的地方要積極主動地同領導、同事溝通，通盤考慮、加強配合，明確工作目標和意圖，虛心請教工作經(jīng)驗和方法，并適時提出自己的意見和看法，從而清晰高效地完成交辦的工作任務。
以上是我對自身存在的問題、問題的原因分析及改進措施的的對照檢查情況匯報。
駐村第一書記組織生活發(fā)言材料篇四
駐村幫扶工作怎樣做駐村工作分為三大塊：一是扶貧工作日內指導好幫扶干部開展好工作；二是扶貧工作日外的工作；三是配合第一書記做好村級資料的規(guī)范整理和總結工作。駐村工作隊在每個扶貧工作日要結合區(qū)鎮(zhèn)的工作任務，事先備好課，結合村、戶的實際，和幫扶干部對接，讓幫扶干部事先熟知自己的工作任務，做到有目標，有任務，有方向，心中有數(shù)去工作。扶貧日當天要召開工作安排會，總結上一個扶貧工作日以來，各幫扶干部幫扶情況及各戶存在問題，交辦任務后，讓幫扶干部帶著任務和需要整改的問題入戶開展各自的工作。做到有安排，有落實，有銜接，目標明，任務實。入戶除了宣傳政策之外，更多的是了解群眾需要解決的問題。針對問題，分類分科診療，那些需要村上解決，那些需要幫扶單位解決，那些要幫扶干部個人解決，那些需要工作隊解決？工作隊要建立問題臺賬，第一時間反饋并跟蹤服務，限定責任和落實時間督促協(xié)調及時解決。真真正正做到想群眾所想，急群眾所急，切實解決群眾生產(chǎn)生活難題。
在今年的駐村工作中，我將按照目標責任脫貧518人的任務，配合第一書記全力完成脫貧攻堅任務。只有在工作中真正為群眾辦實事，辦好事，解難題，付出真情把自己融入農(nóng)村和群眾打成一片，他們才能信任你、滿意你、支持你，才會為你的工作點贊。脫貧攻堅工作已經(jīng)到了決勝全局的關鍵時期，只要我們每個人都能以最高的標準，最嚴的要求，最強的責任心，擼起袖子加油干,脫貧攻堅戰(zhàn)一定能取得全面勝利！
駐村第一書記組織生活發(fā)言材料篇五
駐村幫扶工作的具體要求“駐村”首先是“駐”只有靜下心駐下來，才能有時間去深入的調查研究，了解掌握村情戶情，才能根據(jù)問題辨證施治，對癥下藥。這就要求駐村工作隊和幫扶干部首先要有“四心”“六不”“三清”、“三勤”?！八男摹奔矗簩ω毨粢心托?，對幫扶工作基礎性資料要細心，對幫扶工作要有高度的責任心，對自己要有信心，不論遇到什么困難都要有信心去解決它，不推諉，不退縮?！傲弧奔矗簩头龉ぷ鞑槐г埂⒉宦裨?，要任勞任怨；對貧困群眾要不拋棄、不放棄、不嫌臟、不嫌累。
“三清”即對幫扶村底子清，
底子要清到什么程度？
要對幫扶幫扶的所有貧困戶基本數(shù)據(jù)要清。
致貧原因要清。
所幫扶的貧困戶有多少因病致貧、多少因學、多少因殘、多少缺技術、多少缺資金。
幫扶計劃、幫扶措施要清。
只有分門別類清了，才能辯證施治，才能找準病根，開好藥方?！皯羟橐濉奔瘩v村工作隊和幫扶干部要對所幫扶的貧困戶家庭基本情況清，包括每個家庭成員的情況都要清（例如有幾口人、都是健康還是殘疾、還是有病、殘疾是幾級、有啥病、是不是因病致貧的大病、有幾個勞力、務農(nóng)還是務工、在哪里務工、有無義務階段輟學學生、享受高齡補貼有幾人、享受基本養(yǎng)老保險幾人），還有什么需要解決的問題?！罢咭濉奔瘩v村工作隊和幫扶干部要業(yè)務精、要吃透政策。駐村工作隊業(yè)務精才能指導好幫扶干部的業(yè)務，才能讓幫扶工作在大方向上不出偏差、在基礎性資料上不出紕漏。政策清，業(yè)務精，要精到什么程度？進戶一看明白卡上數(shù)字和選項就能把“精準幫扶幫扶明白卡”、“貧困戶信息檔案”、扶貧手冊上關聯(lián)的邏輯關系三點連成一線。例如：看到明白卡上的致貧原因為因病，相關聯(lián)的邏輯關系在貧困戶信息檔案中家庭成員健康狀況一定有一人為患大病?！叭凇币皇峭惹?，要多往戶里跑，多調查研究，尤其是謀劃致富產(chǎn)業(yè)上，要多深入調研，要發(fā)動群眾、多聽意見建議、多看成功經(jīng)驗。特別是技能培訓，先要了解貧困戶有什么技能培訓需求，再聯(lián)系就業(yè)部門開展精準培訓，方便貧困戶就業(yè)。二是手勤，入戶多幫忙，不添亂，多動手，規(guī)整好所有幫扶干部的戶資料和信息，不但要動手記寫群眾的需求，還要善于發(fā)掘和宣傳典型。三是嘴勤，要多宣傳扶貧政策、多解釋、多叮嚀，讓貧困戶對自己享受的政策明明白白、并能說得出，道得明，讓黨的富民惠民政策落地生根，開花結果。幫扶工作還要有謙虛、好學、上進的精神，不擺架子，俯下身子，不管你從哪個單位來？職務是什么？來幫扶就是來做群眾的服務員，所以，既來則安，既然來了就把心安下來，既然來了，就來則干，既然干了，干就干好，把脫貧攻堅工作做扎實、做具體、做到位，讓更多的貧困戶受益。
駐村第一書記組織生活發(fā)言材料篇六
作為共產(chǎn)黨員,要加強政治理論學習,牢固樹立正確的世界觀,人生觀,價值觀,正確對待名利權位,努力學習,努力培養(yǎng)自己的創(chuàng)新精神,甘于奉獻,，不斷加強黨性鍛煉,保持共產(chǎn)黨員本色。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
1、黨史教育學習上。
存在的問題：通過參予支部黨務工作的建設，有了更多的學習機會，深入學習了一些黨的歷史、方針、政策，但理解程度還有待提高，應更加深入把握精髓。
改進方法：沉下身子，靜下心認真研讀黨史，遇到不懂不會的，主動找黨員同志、前輩共同研討，向專業(yè)研究黨史人士請教，真正做到學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行。
2、在紀律作風上。
存在的問題：雖然有了長足的進步，能夠做到嚴格要求自己，但對黨紀國法的學習還是不夠，沒有用理論全面武裝自己要求自己。
改進方法：加強黨紀黨規(guī)、法律法規(guī)的學習研究，模范帶頭遵守黨紀黨規(guī)，知敬畏、守底線，嚴格規(guī)范執(zhí)法。
3、在工作作風上。
存在問題：日常工作的統(tǒng)籌安排上有欠缺，從事黨務工作的同時，也要加強業(yè)務工作的能力，參與相關業(yè)務工作的開展，兩手抓，兩手都要硬。
改進方法：擠出時間多鉆研業(yè)務知識，提高統(tǒng)籌安排工作的能力和業(yè)務工作技能，發(fā)揚老民警“傳幫帶”的作用，處理好家庭、工作的關系，保持積極工作熱情。
4、在生活作風上。
存在的問題：艱苦奮斗標準不高，偶爾和同事同學朋友聚聚餐，有時花錢大手大腳、認為反正畫的是自己工資，別人管不著。
改進方法：樹立正確的交往觀和消費觀，堅持有利于業(yè)務工作、有利于個人成長進步和家庭幸福的交往原則，在交往中保持政治警覺，分清是非美丑，多交良師益友。保持艱苦樸素的生活作風，培養(yǎng)一些高雅的興趣愛好，提升內涵修養(yǎng)，追求精神富足，擯棄表面空虛的物質生活。
按照市局黨委召開專題民主生活會的相關要求，我認真對照省委第七次巡視組反饋意見整改工作的整改要求，在深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的基礎上，從思想、學習、工作、作風、紀律等方面深入剖析，結合自身思想和崗位實際，認真查擺問題，深刻剖析原因，進一步明確整改方向。現(xiàn)將情況報告如下：
(一)學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神重形式輕落實，學習表面化程式化，系統(tǒng)深入不夠，在貫徹習近平總書記重要講話精神和執(zhí)行中央、省委、市委重大決策部署上未落細落實的問題。沒有從“要我學”的層面上升到“我要學”的境界，缺乏“擠”與“鉆”的自覺性，僅滿足于一般性了解，感興趣的學得多，不感興趣的學得少，與分管的業(yè)務工作有關的知識學得多，對關聯(lián)性不大的純理論知識學得少，特別是對十九大以來提出的發(fā)展新常態(tài)、供給側結構性改革等新理念鉆研不夠、把握不深。如：在中心組學習方面，系統(tǒng)性、計劃性還不足，對中國特色社會主義理論體系原著的學習安排不多，更多是傳達上級會議精神、研究部署貫徹意見。
(二)踐行“四個意識”有差距，黨的領導核心作用發(fā)揮不充分，對重大改革深入研究不夠，“四個意識”喊得響、行動弱，對違反政治紀律和政治規(guī)矩問題態(tài)度不鮮明失察失管。一是作為一名黨的領導干部，能夠牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，在思想上政治上行動上自覺同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，在大是大非面前立場堅定、態(tài)度堅決，但由于多忙于具體工作事務，對一些行業(yè)發(fā)展中存在的問題的調查研究沉不下心，親身體驗、深刻感受、換位思考的意識不那么強烈，即使自己能夠帶著問題深入到基層了解情況，也很少像“解剖麻雀”一樣取得詳盡資料，以致在工作上有時缺乏針對性，在知人、知事、知情上還有一定差距。二是推進工作的韌勁不足。由于日常事務多，有時存在急躁現(xiàn)象，缺乏“釘釘子”精神和“滴水穿石”的韌勁。三是迎難而上的勁頭不足。習慣“按部就班”，等文件等批示，上級有要求、有規(guī)定就做，沒要求、沒規(guī)定就不想或不敢做。缺乏敢于碰硬、敢于負責的精神。四是政績觀有偏差。平時工作注重上級評價，最在意分管的工作有沒有得到上級的認可，有沒有被評為先進，其次才考慮到如何做好工作本身，片面追求出成績。
(三)落實意識形態(tài)工作責任制不到位，責任傳導不力，重視程度層層遞減。一是經(jīng)常以會議落實會議、以文件落實文件作為抓工作的主要措施，把布置當落實，把開會當執(zhí)行，分管工作會議多、文件多的情況較為突出，有時接到工作任務，想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，甚至有時還存在應付的想法，只求過得去、不求過得硬，影響了工作效果。二是輿情敏銳性和鑒別力還是不夠強。如：有時對社會上的消極言論所產(chǎn)生的負面影響認識不足、抵制不力，缺乏應有的政治責任感，沒有同消極現(xiàn)象作堅決抵制和勇敢斗爭，不善于從政治上分析情況、思考問題、做出判斷。
(四)黨內政治生活不嚴肅，民主生活會質量不高、辣味不足，以工作建議代替批評意見，與習近平總書記提出的蘭考標準相去甚遠。領導干部以普通黨員身份參加所在黨支部的組織生活較少;民主集中制落實不到位，“三會一課”制度要更加完善。一是批評與自我批評不夠直接。在開展批評時，對其他同志存在的問題，沒有毫無保留地全面提出，大多情況只作為“旁觀者”點到為止，很少幫助進行深層次剖析。在開展自我批評時，有時還遮遮掩掩，不能經(jīng)常做到敞開心扉、開誠布公。二是談心談話不夠深入。與班子成員溝通交流多，與同志們交流談心較少，而且大多是就事論事，講工作、講成績較多，很少談問題、談缺點，在深挖思想根源、真正觸及靈魂深處上做的還不夠，“拉袖扯耳”也不夠直接直白，在頻度和深度上還需進一步加強。三是認為按照“三會一課”計劃按部就班的落實就行了，沒有創(chuàng)新方式方法，把學到的知識更好的運用到工作中去。
(五)全面從嚴治黨主體責任落實不力，反腐敗形勢依然嚴峻復雜，“文山會?！睕]有根本改變，監(jiān)督執(zhí)紀問責持續(xù)發(fā)力不夠。一是理論學習的自覺性、計劃性、針對性上有所欠缺，帶頭講黨課、談體會的表率作用不夠，尤其是在系統(tǒng)學習運用中國特色社會主義理論體系指導工作實踐方面還不夠，把握新形勢新要求和人民群眾新訴求的敏銳性和準確性還不夠。二是落實主體責任方法途徑單一，習慣等上級文件，上行下效、照搬照抄，黨風廉政責任制的監(jiān)督檢查力度不夠強。
(六)對巡視整改認識有偏差，部分問題存在選擇性整改、應付整改。一是雖然已制定工作方案并在持續(xù)推進，但因創(chuàng)新意識不強，學習不夠，存在“摸著石頭過河”現(xiàn)象。二是把布置當執(zhí)行，工作有時“浮在表面”，對分管的工作，有時只是機械照搬照套上級、領導的精神和部署，結合單位實際不夠。
上述查擺出來的問題，剖析其產(chǎn)生根源，既有客觀原因，更有主觀原因，從根子深處來講，主要有以下幾個方面：
一是黨性修養(yǎng)有所放松。在大是大非面前，能夠堅決做到保持政治清醒，但打心底還認為“黨性”看不見、摸不到，黨性修養(yǎng)強不強，跟工作的好壞沒有多大關系。在參加黨內政治生活時，主觀能動性不足，對自己所肩負的重要職責和神圣使命認識不充分，不自覺地放松了對黨性的鍛煉。在實際工作中，沒有時刻以“四講四有”合格黨員標準嚴格要求自己，總覺得自己是老黨員，不會去碰“高壓線”，結果忽視了一些小節(jié)和細節(jié)上的自律，這種思想如不及時糾正，很容易造成“千里之堤，潰于蟻穴”后果。
二是理想信念有所弱化。認為受黨教育多年，已經(jīng)有了一定的理論知識和工作經(jīng)驗，基本能滿足工作所需，思想上存在著“無用感”“滿足感”等不良傾向。在學習和工作沖突時，經(jīng)常學習服從于任務，導致學習“欠賬”越攢越多。特別是今年通過開展巡視整改工作，發(fā)現(xiàn)自己與先輩先進的差距越拉越遠，對共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義理想信念還沒有上升為一種理性自覺、一種持久堅守、一種沉著定力，在精神上及時“補鈣”不夠，造成了世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”螺絲松動。
三是宗旨意識有所淡化。對群眾的感情雖有，但是不能做到一切為了群眾，一切依靠群眾，全心全意為人民服務。在機關單位工作久了，與群眾實質意義上的接觸少了，對群眾的所想、所盼了解得少了，與群眾有無形的距離，不能做到真正地想群眾之所想，急群眾之所急。對黨的群眾路線認識不深，對繼續(xù)改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，思想上、行動上樹立全心全意為人民服務的公仆意識還不牢。
四是組織紀律有所松懈。作為分管業(yè)務工作的黨的干部，黨內政治生活還是不夠嚴肅，對業(yè)務工作上心的多，對黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要性、艱巨性和長期性認識不足，缺少“踏石留印、抓鐵有痕”的決心和勁頭。沒有充分意識到政治紀律是“帶電的高壓線”、政治規(guī)矩是“高懸的鐵戒尺”，存在“獨善其身”思想。
針對存在的突出問題及其產(chǎn)生的原因，我從以下幾個方面認真抓好整改落實：
一是強化忠誠意識，做到心中有黨。重點學習十九大精神，牢固樹立“四種意識”，特別是核心意識、看齊意識，更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，嚴守黨的政治紀律、政治規(guī)矩，自覺強化政治擔當，對黨忠誠、為黨工作、向黨負責。突出抓好思想政治教育，每天擠出1個小時以上時間自學，系統(tǒng)學習黨章黨規(guī)和系列講話精神，同時加強對履職必備的政策法規(guī)、專業(yè)知識的學習，不斷修煉政德、職德和品德，多向基層和群眾學習，注重以學促做、學做相長。
二是強化服務意識，做到心中有民。要從思想上進一步樹立正確的群眾觀，在任何時候都要堅持正確的群眾路線。時刻牢記黨的性質和宗旨，倍加珍惜黨和人民群眾的信任，始終把維護和實踐群眾的利益放在首位，以實際行動樹立勤政為民的良好形象。要牢固樹立全心全意為人民服務的思想，樹立為黨為人民無私奉獻的精神，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一。要積極學習掌握群眾工作的特點和規(guī)律，要自覺擺正同群眾的位置，把群眾當朋友、當親人，多以心交心，多換位思考，用真情去感召和凝聚群眾，增進對人民群眾的感情，成為群眾的知心人和貼心人，不斷提高服務群眾的新本領，為群眾辦實事、做好事;要保持思想道德的純潔性，正確對待權力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費，不追求享受;在工作作風上，要深入實際，聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，同群眾建立起水乳交融的關系。
三是強化擔當意識，做到心中有責。“在其位、謀其政、盡其力”，遇到問題不躲閃、遇見矛盾不回避，用責任心樹立領導威信、凝聚干群關系。自覺引導廣大黨員干部把本職工作放到融入改革發(fā)展大格局中、推動政務服務工作再上新臺階。堅持問題導向，對存在的問題不掩蓋、不回避、不推脫，帶頭發(fā)揚“釘釘子”精神，針對各項整改工作任務，一項一項抓落實、一件一件改到位。
四是強化自律意識，做到心中有戒。牢記“打鐵還需自身硬”，嚴格遵守中央八項規(guī)定，認真落實黨風廉潔建設“一崗雙責”，把握運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，加強和規(guī)范黨內政治生活，提高黨內生活質量，貫徹民主集中制。
我的發(fā)言完畢，請大家指出批評。
按照段黨委、車間黨支部的群眾路線教育實踐活動的要求部署，近期認真學習了中國共產(chǎn)黨黨章、黨的群眾路線教育實踐活動的重要文件和重要會議精神，學習了總書記黨的十八大以來一系列重要講話精神，結合本職工作，以理論理想、黨章黨紀、先輩先進為鏡，對照群眾期盼、對照郭明義等先進典型，查找分析自身在黨員意識、崗位作用、聯(lián)系服務群眾、發(fā)揮黨員先鋒模范作用等方面存在的問題，現(xiàn)就查找的問題和整改措施匯報如下：
1、黨員意識有待提高。首先是對政治理論學習重視程度不夠。在平時的工作生產(chǎn)中，只注重對業(yè)務技能的學習，忽視了對政治理論思想的學習，學習的自覺性不高，特別是當工作與學習發(fā)生矛盾時，往往認為學習是“軟指標”，可以往后推一推，而且學習的系統(tǒng)性不強。其次對組織上安排的集中學習重視不夠，會前不做準備，只是帶著耳朵去聽，對政治學習“走過場”，流于形式，學習目的不夠明確，學習缺乏思考，只從字面上去理解，沒有從意識上去掌握思想的精髓。最后理論聯(lián)系實際不夠，不能把理論知識有效地與實際工作緊密結合起來，用理論去指導實際工作，存在為了學習而學習的現(xiàn)象。忽視了理論對實際工作的指導作用，導致理論學習與實際工作脫節(jié)。
2、在工作崗位上缺乏主觀能動性，求真務實的精神還需進一步加強。一是平時接到工作任務時，只想著怎樣盡快完成，從沒動腦筋去想怎樣完成的更好，特別是任務多、壓力大的時候更是如此，存在得過且過的消極態(tài)度，沒有時刻以高標準嚴格要求自己。二是工作時沒有充分發(fā)揮主觀能動性，工作方法較簡單，主動意識不夠。工作中只注重對自己份內的事情的考慮，沒有站在全局的立場想問題，總是認為只要把自己的本職工作完成，不拖后腿就行，缺少大局觀。
3、聯(lián)系群眾不夠，服務群眾的意識需進一步提高。平時在工區(qū)和師傅們交流太少，師傅們都比自己大，總是覺得有代溝，沒有太多的共同語言，也不主動和師傅們交談，干完天窗就找個拐角做自己的事，或一頭鉆進宿舍，沒有真正和職工打成一片，缺乏聯(lián)系群眾的意識。在服務群眾方面，平時考慮自己比較多，認為自己是新職工，師傅們照顧一點也是應該的，平時師傅們重活都自己干，只把工作量小一點的活安排給我，自己也欣然接受，很少主動去要求分擔重活。
4、起不到先鋒模范作用。在日常的工作生活中，不能主動融入工區(qū)生活，在一定程度上聽之任之，師傅們怎么安排我就怎么做。先進性意識、黨員意識淡薄，不能按黨員標準嚴格自律，黨員的責任感、使命感不強，把自己等同于一般群眾，缺乏發(fā)揮先鋒模范作用的動力。自律意識不強，在現(xiàn)場工區(qū)待時間長了，受腐朽思想影響，開始有混日子、求安逸的消極心態(tài)，對待工作有時抱有應付了事的態(tài)度，崇尚享樂主義，不求進步;腐化墮落，不思進取。
1、政治理論學習不夠深入，不肯鉆研，對學習自覺性稍差，重視不夠，究其思想根源：一是沒有把理論學習放在重要位臵，學習存在片面性，這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。二是對學習重視不夠，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化。三是理論與實踐隔離，忽視了理論與實踐的辨證唯物關系，缺乏系統(tǒng)性學習，不能用馬列主義的立場和觀點分析問題，解決問題的能力。
3、公仆意識淡化，平時只顧忙著盡力去做好本職工作，不太注意周圍發(fā)生的事情，對工區(qū)的事務還不夠熱心、不夠主動?？傆X得自己是一個新入路的職工，也干不了什么大事，沒有深刻理解“全心全意為人民服務”的宗旨，以至于為群眾服務意識的淡薄。
4、先鋒模范作用得不到體現(xiàn)。工作依賴性強，工作欠主動，師傅安排什么就做什么，不肯動腦筋去想辦法解決，存在得過且過心理?，F(xiàn)場的業(yè)務生活比較匱乏，接收到的消極情緒也比較多，久而久之對工作也產(chǎn)生厭倦情緒，這些都是思想觀念不堅定的表現(xiàn)。
1、強化學習觀念，提高黨員意識。切實加強黨的政治理論的學習，牢牢掌握黨的政治理論精髓，用黨的政治理論指導工作。要加強對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習，積極參與組織上開展的集中教育活動，認真學習段黨委和車間支部下發(fā)的一些文件。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效。
2、要進一步改進工作作風，發(fā)揚求真務實的精神。要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，積極參與工區(qū)的文明生產(chǎn)，為提高工作效率貢獻自己的一份力。要不斷總結工作經(jīng)驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)新的工作局面。認真執(zhí)行上級的各項任務和部署，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，盡職盡責做好本職工作，為設備的穩(wěn)定保駕護航。
3、牢固全心全意為人民服務的思想，樹立為黨為人民無私奉獻的精神。共產(chǎn)黨員應該把維護和實踐人民的利益放在首位，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，在工作生活中，要深入實際，聯(lián)系職工群眾，傾聽職工意見，想職工之所想，急職工之所急，忙職工之所需，同群眾建立起水乳交融的關系，并實時將職工意見向車間支部傳達，加強上層組織與基層群眾的聯(lián)系。
4、保持黨的先進性，發(fā)揮模范帶頭作用?，F(xiàn)場工區(qū)大都在偏遠地區(qū)，業(yè)余活動匱乏，職工中不免有消極腐化的情緒，耐得住寂寞，經(jīng)得起誘惑，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作，做到自警、自省、自勵;要加強道德修養(yǎng)，樹立正確的利人生觀，追求積極向上的生活情趣，帶頭弘揚社會主義道德風尚，帶頭樹立高度的責任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。
各位領導、同志們：
根據(jù)這次專題民主生活會要求，本人認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，深入學習黨的十九大精神和習近平總書記在貴州省代表團重要講話精神，認真聽取單位同志對我個人提出的意見建議，對照黨員標準深刻剖析了自身存在的問題?，F(xiàn)將個人對照檢查情況匯報如下，懇請領導同志們提出批評意見。
(一)在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想情況方面：
本人能夠主動學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”,做到“四個服從”,堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導,自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但是還存在一些不足：
一是學習缺乏主動性。具體表現(xiàn)在對理論學習的重視不足，認識不夠，一方面總是感覺到理論學習是形式，枯燥乏味，被動性學習較多，缺乏持之以恒自覺學習的精神。另一方面認為自己是老黨員，經(jīng)常看書讀報、瀏覽新聞，就不用專門去研讀理論書籍了。單位集中進行理論學習也是被動參加，缺乏熱情。
二是學習不全面、不系統(tǒng)。對黨的十九大精神特別是習近平中國特色社會主義思想的認識還停留在表面，存在一知半解、淺嘗輒止的情況。政治敏銳性和洞察力不夠，不善于從政治和全局的角度來觀察、分析問題，理論指導實踐不足。
(二)認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面:平時工作中，雖然能夠做認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定，做到個人有關事項按規(guī)定按程序向黨組織請示報告。但是還是有不足之處。
一是政治紀律政治規(guī)矩意識不強。表現(xiàn)在對上級精神理解不夠透徹，對上級決策部署領會不深刻，沒有從講政治的高度去認識把握，總覺得自己基層干部干好本職工作就好了，政治紀律和政治規(guī)矩只要不踩紅線，與黨中央保持步調一致就行了，從而忽略了思想上行動上組織上與黨中央保持一致，對于維護中央權威和維護總書記核心地位雖比較堅定，但是怎樣做、如何幫助分管范圍內同志保持政治信仰、維護核心不太會落實。
二是沉于現(xiàn)狀，不懂規(guī)矩。工作上不思進取，極少主動找領導匯報工作。工作10余年來，不管在鄉(xiāng)鎮(zhèn)還是在縣直部門，只曉得悶起腦殼干，從來不知道工作是要時常匯報的。做事情欠缺考慮，給組織帶來諸多麻煩。比如在某離退休老干部的喪事處理上，認為按程序按職責去處置就好了，不主動與相關部門對接跟進，出現(xiàn)問題也不及時向縣領導報告，導致家屬意見很大，影響了單位整體形象。
(三)對黨忠誠老實方面:作為受黨培養(yǎng)多年的黨員干部，始終做到對黨忠誠老實，對黨組織講實話、講真話，不當兩面派，不做“兩面人”，不管是生活還是工作，自己都是一個實誠的人。但仍然存在一些問題:。
一是不敢與“兩面人”、“兩面派”作斗爭。在現(xiàn)實生活中，確實少數(shù)人，當面一套，背后一套，對領導溜須拍馬，爭功報喜，甚至弄虛作假。但自己在思想上認為“兩面人”、“兩面派”不在自己工作、生活的圈子以內，沒有損害到自己的利益，自己也缺乏與之斗爭的勇氣。
二是存在老好人思想。單位星級評定干部不科學，采取干部無記名投票方式直接決定，自己管人管事卻往往吃虧，還不如其他老好人吃的香;制度執(zhí)行時緊時松，沒有一把尺子量到底，導致出現(xiàn)的問題沒有從根本上得到解決;對機關干部日常管理方面出現(xiàn)的作風不實、紀律松散等問題，缺乏行之有效的管理手段。
(四)在履職盡責方面：雖然做到“在其位、謀其政、負其責”，但也還存在不少問題。
一是工作擔當不足。表現(xiàn)為有時安于現(xiàn)狀，對分管的工作缺乏主見，習慣于只拋出問題，不主動思考解決方案。比如在謀劃推進縣老年體育活動中心項目建設等工作上，方法不夠，力度不夠，措施不夠。
二是主動作為不夠。在具體工作中，開展工作的方式過于保守，力度上不夠，思路創(chuàng)新不夠。對于上級安排部署的工作雖然也能保證質量，但是基本上沒有新意，不能夠做到創(chuàng)造性的完成工作。
三是缺乏全局眼光。主要表現(xiàn)在對自己分管的工作或領導專門安排的工作盡心盡力，而對其他班子領導負責的工作協(xié)助較少，不愛主動過問。特別是今年以來，自己在一些工作上感覺有一些目光短淺，考慮問題不深入，沒有從實質上幫助全局著眼于發(fā)展，在籌劃安排工作、考慮單位發(fā)展還不夠全面，考慮問題不周到。
四是全面從嚴治黨力度不夠。認為抓黨建工作主要是按照上級要求，按部就班來做，方式、手段落后，缺乏創(chuàng)新性。黨風廉政建設主體責任落實上存在麻痹思想，認為這是單位一把手的責任，自己只是參謀，怎么決策、怎么執(zhí)行那是主要領導的事。于是對“兩個責任”的重視程度還不夠，對日常工作中廉潔方面的監(jiān)督管理失之于寬、失之于軟。
(五)糾正“四風”方面。
隨著自己認識的不斷提高，深感自己在反對“四風”方面仍存在很大差距。
一是作風不夠扎實。工作重形式，不夠務實。比如有的工作存在應付檢查而沒有形成工作機制常抓不懈;上級有檢查就突擊整治一下，過后又恢復原狀。
二是工作進取不足。主要表現(xiàn)為工作積極性不高，工作按部就班，無亮點、不出彩。比如上級盯哪一塊就著重抓哪一塊，上級過問的少的，就少抓甚至不抓。
(六)在嚴格執(zhí)行廉潔自律準則情況方面。
工作中，我能夠堅持黨性原則，秉公辦事，帶頭落實中央八項規(guī)定及其細則精神，不受吃請、不謀私利，個人及單位都沒有出現(xiàn)違法違紀現(xiàn)象。但是對照準則條例深入剖析檢查，還是存在問題：
一是民主集中制堅持不夠。工作中一些重要項目安排和大額資金使用上，自己認為已經(jīng)過班子會議研究安排，主要領導都讓直接去干了，在實施過程中就沒必要時常都跟其他班子成員和干部職工通報，只注重結果，不注重過程。比如在老年人活動場所建設中，不注重向干部職工征詢吸納意見，以致于后期需要整改地方較多，影響投入使用。
二是對已對人要求不夠嚴格。認為人情往來是我們的傳統(tǒng)，免不了正常的人情往來。對于身邊有些親戚朋友大操大辦請客，礙于情面，雖不參與，但還是上禮了。逢年過節(jié)，也不免參與同學會、老鄉(xiāng)會等活動，對自己要求不夠嚴格。
(七)需要說明的情況和問題。
本人工作嚴格服從組織安排，單位無配備公務用車，辦公室面積6平方米，無人情消費和職務消費情況。按要求定期向組織部門報備領導干部個人有關事項報告，家庭無經(jīng)商、房產(chǎn)清楚，父母年邁，遠在__，妻子在縣委宣傳部門工作，共同育有一女，學齡前。
一是理想信念堅守不足，能力水平欠缺。根源在于理想信念方面，存在黨員意識、宗旨意識、憂患意識淡薄的問題。在實際工作中，對學習特別是理論學習的重要性認識不足，頭腦思想武裝不到位，以為從事黨建工作多年，總比別人學的多，但實際上缺乏對政治理論的系統(tǒng)學習。學習也缺乏主動性，應付了事，理解不深刻。導致自己理論水平不高，思想水平層次較低，看待問題、分析問題，解決問題能力明顯不夠。
二是黨性修養(yǎng)不夠牢固，工作意志衰退。認為自己工作這些年來，沒出過大錯，也沒有干出過多大的成績，碌碌無為，完全失去了當初剛參加工作時的那股干勁和勇氣，認為干多干少一個樣。在事業(yè)上沒有新的追求，有時精神懈怠，工作不想去做、不敢去做，存在怕冒風險、安于現(xiàn)狀的思想，缺少開拓創(chuàng)新的擔當精神。
三是四個意識樹立不夠，缺少自強自信。對照四個意識的要求深入剖析，主要是自己的政治意識不夠強、大局把握不全面、眼光不夠長遠，在工作中沒有做到對標對表，對自己缺乏自信，沒給自己樹立起跨越的高標桿，讓自己朝著目標堅定地走下去，反而缺乏向更高目標追求和奮斗的激情與勇氣。
四是作風不夠扎實，進取意識不強。工作憑經(jīng)驗，吃老本，忽視了自我完善和提高。不能緊跟時代發(fā)展需要，降低了自我要求，工作按部就班，認為只要規(guī)規(guī)矩矩地按條款、按規(guī)章制度辦事，不添亂子，也就問心無愧。處理問題時瞻前顧后、患得患失，得過且過，怕得罪人，不愿碰硬，不能堅定立場、堅持原則，因而影響工作質量。
五是缺乏擔當作為，沒有理想目標。這是所有問題最本質的根源。作為一個共產(chǎn)黨人，沒有堅定的理想信念和精神追求;作為一個獨立個體，沒有明晰的人生目標和理想，不知道自己想要什么，胸無大志、隨波逐流，像極了溫水里的青蛙，失去了干事創(chuàng)業(yè)的激情和奮勇前行的動力。也是我個人最大的悲哀。
(一)強化理論學習，做到深學篤用。堅持把加強學習作為提高政治素質、磨煉意志、增長才干、推動工作的第一需要，擺在突出位置。認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，提高自己的理論修養(yǎng)，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。自覺地加強黨性修養(yǎng)，遵紀守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業(yè)心，勤勤懇懇、扎扎實實的工作作風。努力打牢理論功底，增強運用理論指導工作的自覺性和主動性;加強對經(jīng)濟、科技、法律、管理等知識，特別是加強對崗位工作業(yè)務知識的學習，努力培養(yǎng)全局眼光、增強戰(zhàn)略思維能力，不斷豐富自己的知識體系，開拓自己的視野，力爭成為一名行家里手、專業(yè)干部。
(二)強化“四個意識”，提高政治站位。以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署。切實增強“四個意識”，自覺在政治定力、擔當精神、工作方法、敬業(yè)精神、清正廉潔上向黨中央看齊，堅決服從于中央重大決策、省委、州委重要部署、縣委重大安排。強化自我修煉、自我約束、自我塑造，在忠誠敬業(yè)、廉潔自律上作出表率，堅持用黨性原則和紀律規(guī)矩來約束規(guī)范言行，始終做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒，確保在大是大非和利益誘惑面前立場堅定，永葆政治本色。
(三)強化糾正“四風”，突出責任擔當。深入踐行“兩學一做”學習教育常態(tài)化、制度化，堅持學做結合、知行合一，把糾正“四風”真正落實到具體行動上。在謀事創(chuàng)業(yè)上要遵照實際情況、符合客觀規(guī)律，不唱高調，不搞花架子，不當老好人，真正做到腳踏實地、真抓實干。
(四)弘揚新時代精神，決戰(zhàn)脫貧攻堅。20__年是全面貫徹落實黨的十九大精神的開局之年，也是決戰(zhàn)脫貧攻堅、決勝全面小康的關鍵一年。作為一名黨員干部，要堅決向黨中央、省州重大部署和縣委重大安排對標看齊，大力弘揚“團結奮進、拼搏創(chuàng)新、苦干實干、后發(fā)趕超”的新時代貴州精神，緊緊圍繞“五個__”建設部署，服從服務于決戰(zhàn)脫貧攻堅、決勝同步小康工作大局，認真履行職能，以更加昂揚的斗志，擼起袖子苦干實干加油干，努力為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展作出應有的貢獻。
(五)落實全面從嚴治黨，強化廉潔自律。我作為黨支部書記，協(xié)助單位一把手抓好黨建工作，要深刻認識落實主體責任的極端重要性，決不能只重業(yè)務而不抓黨風，只看發(fā)展指標而不抓預防和懲治腐敗，要自覺把黨風廉政建設主體責任記在心上、扛在肩上、抓在手上、落實在行動上，努力讓干部清正、單位清廉、政治清明蔚然成風。要把黨風廉政建設納入重要議事日程，作為班子成員之一，帶頭堅持“一崗雙責”，既要抓好主管、分管的業(yè)務工作，又要加強對主管、分管的部門黨風廉政建設的指導和監(jiān)督，對苗頭性、傾向性問題，要及時發(fā)現(xiàn)、督促糾正，切實做到守土有責、守土盡責。加強同班子其他成員的溝通、配合、補臺，對上級交辦的工作，不推諉，不馬虎，認真負責、不折不扣地按照要求去完成。在工作中做到正確的認識自己，甘做老實人，不做老好人。在生活中嚴格遵守廉潔自律的有關規(guī)定，耐得住艱苦，管得住小節(jié)，擋得住誘惑，要堅守自己的人格魅力，老實做人，踏實做事，快樂生活。
在中國共產(chǎn)黨即將迎來建黨百年之際，在全黨開展黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史學習教育具有特別重要的現(xiàn)實意義。在xx，遍布城市的紅色資源正被全面激活，黨員干部運用腳步丈量土地，透過歷史回看走過的路，各級黨組織開展交流研討、進行聯(lián)組學習，全市上下掀起黨史學習教育熱潮，力求“先行一步，學深一步”，建立健全“不忘初心、牢記使命”長效機制。
在習近平新時代中國特色社會主義思想指引下——新時代新作為新篇章。
6月16日上午9點半，xx省xx區(qū)成都北路893弄，一堂名為“足跡：紅色序曲——起點·搖籃”的情景黨課在修繕一新的中國勞動組合書記部舊址陳列館內舉行。一小時的黨課，讓參與的青年黨員沉浸其中。來自xx區(qū)統(tǒng)計局的王幸元課后感慨：“從單一的參觀、瞻仰，向體驗、學習轉變，這樣身臨其境的課堂，讓‘黨史’學習教育更生動。”
從歷史中汲取智慧和力量，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。在中國共產(chǎn)黨即將迎來建黨百年之際，在全黨開展黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史學習教育具有特別重要的現(xiàn)實意義。在xx，遍布城市的紅色資源正被全面激活，黨員干部運用腳步丈量土地，透過歷史回看走過的路，各級黨組織開展交流研討、進行聯(lián)組學習，全市上下掀起黨史學習教育熱潮，力求“先行一步，學深一步”，建立健全“不忘初心、牢記使命”長效機制。
歷史是最好的教科書，也是最好的清醒劑。去年11月，習近平總書記在xx考察時強調，要“引導廣大黨員、干部深入學習黨史、新中國史、改革開放史，讓初心薪火相傳，把使命永擔在肩”。今年1月8日，在“不忘初心、牢記使命”主題教育總結大會上，習近平總書記進一步提出學習“黨史”的明確要求。這是新時代加強黨的xx，特別是思想xx的重要戰(zhàn)略舉措。
今年以來，xx省委先后印發(fā)關于開展黨史學習教育的實施方案和推進方案，布局“黨史”教育路線圖，并專門成立黨史學習教育領導小組。4月14日，xx省委中心組舉行今年首次學習會，專題學黨史。市委書記李強主持會議并強調，走好新時代的xx路，必須回望來時的路，看清腳下的路，堅定前行的路。當天下午，市領導前往xx多處紅色革命遺址瞻仰，察看紅色資源發(fā)掘保護利用情況。
4月20日，xx召開黨史學習教育工作推進會；
2月9日，xx省委舉行黨史學習教育領導小組會議；
以上率下，示范帶動，各區(qū)各部門迅速行動，抓緊落實。xx新區(qū)區(qū)委把黨史學習教育與紀念xx開發(fā)開放30周年結合起來，明確15項細化工作任務，引導干部黨員群眾加深對xx“勇當標桿、敢為闖將”使命責任的認識，從歷史中找答案，從現(xiàn)實中找參照，奮力創(chuàng)造新時代新奇跡。
中共“一大”會址所在的xx區(qū)，區(qū)委積極謀劃，打造“xx首發(fā)首創(chuàng)”系列微黨課；
xx縣黨史學習教育啟用“四庫”資源，即師資庫、課程庫、案例庫及現(xiàn)場教學點庫，既可以在“老xx”重溫xx工業(yè)文明起源，也可在紫竹國家高新區(qū)領略擴大開放的生動畫卷。截至目前，xx黨史學習教育總體實現(xiàn)高質量開局，正在向縱深推進。
在xx新區(qū)xx街道社區(qū)黨群服務中心內的“紅潤”展廳，依托“兩彈一星”愛國主義教育基地、勞動模范事跡展、志愿軍老戰(zhàn)士回憶展與志愿者風采展4個主題展館的豐富內容，黨史學習教育開展得有聲有色?！把矍坝泄适吕锏恼嫫吩?，耳邊是親歷者的講述，讓我對‘黨史’學習的意義有了更深的理解?！币晃粎⒂^者說。
在xx縣，以多倫路為軸心，一片不足1.5平方公里的區(qū)域內，密密麻麻排布著50處名人故居、38處歷史遺址遺跡和44處優(yōu)秀建筑。從周恩來舊居、趙世炎寓所舊居，再到左聯(lián)會址紀念館，黨員們在“行走的黨課”中體悟那一代共產(chǎn)黨人為黨的事業(yè)奮斗終身的理想信念和革命精神。
xx是中國共產(chǎn)黨的誕生地，黨成立后黨中央機關長期駐扎在xx，豐富的紅色資源是進行黨史學習教育的生動教材。xx縣擁有《布爾塞維克》編輯部舊址、中共中央xx局機關舊址、xx凝聚力工程博物館等資源，在改革開放的進程中創(chuàng)造了全國首例土地批租試點、擁有xx最早形成的涉外商務綜合功能區(qū)等，這些寶貴的精神財富都轉化為學習“黨史”的生動教材。
xx新區(qū)濰坊xx街道將革命烈士李白的斗爭故事，與雙鴿大廈黨群服務站結合，讓“永不消逝的電波”在新時代的高樓大廈中再次回響。當年，李白烈士犧牲的地方距離雙鴿大廈不到200米。
xx市的xx是新中國第一個工人xx，也是勞模xx。從解決十萬工人居住困難，到改革開放“一年一個樣，三年大變樣”，xx街道作為xx市首個社區(qū)“黨史”學堂，通過鮮活的“村史”講述，生動闡釋“人民城市人民建，人民城市為人民”。
xx縣則充分發(fā)揮基層理論宣講團的作用，依托“紅帆講堂”“xx匯”app、“社區(qū)通”等線上平臺和愛國主義教育基地等線下紅色資源，推動宣講員深入基層一線，用“小故事”講述“大道理”，用“身邊事”說明“大政策”，讓黨的理論飛入尋常百姓家。
xx在全國率先開始“黨史”宣講。截至6月8日，xx省委講師團“黨史”專家宣講團已發(fā)動65位學者奔赴16個區(qū)，宣講90余場，覆蓋聽眾近22萬人。xx16個區(qū)均已組建“黨史”宣講團。
學習歷史，為的是更好地面向未來。從歷史中汲取精神力量，推動解決實際問題，增強百姓安全感、獲得感與幸福感，是開展黨史學習教育的出發(fā)點，也是檢驗成效的“試金石”。記者在采訪中注意到，xx各級黨組織將黨史學習教育與中心工作和重點任務緊密結合，在學習“黨史”中增強群眾觀念，強化責任擔當，推進群眾急難愁盼問題的解決。
xx市在黨史學習教育中加強區(qū)校聯(lián)動、黨建聯(lián)建，與xx音樂學院聯(lián)手打造“世界級的音樂文化街區(qū)”。
xx省教衛(wèi)工作黨委深化思政課改革，打造學習教育“云課堂”，將“黨史”內容有機融入中小學語文、歷史、地理等相關學科和高校相關課程教學，策劃開展“青春告白祖國”“新時代中國說”等大學生主題教育，以及“學習新思想，當好接班人”“新時代好少年”等中小學生主題教育，把鮮活豐富的“黨史”內容融入其中，引導青少年扣好人生第一?？圩?。
黨史學習教育，也為推動常態(tài)化抗疫和復工復市凝聚人心、注入動能。中共xx省委黨校常務副校長徐建剛說，偉大的歷史無不沉淀為時代的精神，它融匯于黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史之中。黨史學習教育最重要、最核心的就是，要把學思踐悟習近平新時代中國特色社會主義思想作為主線，以黨的創(chuàng)新理論滋養(yǎng)初心、引領使命，從黨的非凡歷史中找尋初心、激勵使命。
按照中央和省委、市委關于在黨史學習教育中開好組織生活會的有關要求，近期，我認真學習了中國共產(chǎn)黨簡史、習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，進一步樹牢了“四個意識”，增強了“四個自信”，堅定了“兩個維護”，打牢了開好這次組織生活會的思想基礎。同時，深入開展談心談話，廣泛征求意見建議，并緊緊圍繞“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”主題，反躬自省，認真查找、深入剖析自身存在的問題，明確了今后努力方向和整改措施?，F(xiàn)將有關情況報告如下：
黨的百年歷史，蘊含著豐富的政治營養(yǎng)和精神瑰寶。學黨史，使我一次次受到精神思想的洗禮、黨性的錘煉和理論的升華。一是深刻領悟到黨的思想偉力。黨在百年的革命斗爭和建設實踐中，堅持把馬克思主義基本原理和中國實際相結合，不斷推進馬克思主義中國化，不斷推進理論創(chuàng)新，形成了指導中國人民站起來的毛澤東思想和指引中國富起來、強起來的中國特色社會主義理論體系。非凡的歷程、矚目的成就，彰顯著科學理論強大的真理力量、思想力量、實踐力量，是我們不斷推動各項事業(yè)高質量發(fā)展行動指南。二是深刻感受信仰了的力量。在百年奮斗歷程中，無論是處于順境還是逆境，我們黨始終把馬克思主義作為自己的行動指南，從未動搖對共產(chǎn)主義的信仰。因為堅守這份信仰，無數(shù)革命先烈浴血奮戰(zhàn)、前赴后繼、艱苦奮斗、鞠躬盡瘁，實現(xiàn)了中華民族的解放，改變一窮二白的面貌，中國實現(xiàn)了從站起來、富起來到強起來的轉變。重溫黨的歷史，更加堅定了信仰，更加堅定了跟黨走的決心信心。三是深刻讀懂了人民的內涵?；仡欬h的百年歷程，人民二字力重千鈞，無論是“全心全意為人民服務”還是“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去”，抑或是“人民對美好生活的向往就是我們的奮斗目標”……無不體現(xiàn)黨的一代代領導集體濃厚而強烈的為民情懷，始終堅守“江山就是人民，人民就是江山”的不變初心。作為新時代的黨員干部，更應赤子初心，永遠把人民的利益放在首位，用實干擔當踐行為民許下的諾言。
(一)在學習領會黨的創(chuàng)新理論方面。對學習黨的創(chuàng)新理論重要性、緊迫性認識不夠，雖然通過利用專家輔導、大講堂、自學、集中學等方式對習近平新時代中國特色社會主義思想進行了分階段、分層次、分內容的學習，但對《習近平談治國理政》第三卷、習近平總書記視察我省重要講話精神等，還未做到第一時間深入學習，系統(tǒng)領會，在理解、掌握和運用最新指示精神方面不同程度“慢半拍”，這看似時效性問題，但實則是政治意識、大局意識不強的一種具體表現(xiàn)。學習缺乏強烈的追求真知、深知的精神，缺乏深學苦讀的恒心韌勁，讀原著、學原文、悟原理上下功夫不夠，理解掌握不夠全面系統(tǒng)深入，還不能完全準確地把握習近平新時代中國特色社會主義思想的精神實質、豐富內涵、理論邏輯、歷史邏輯、實踐邏輯。特別是在以學促行、學用結合上還有很大的差距，沒有很好地緊密結合新形勢新要求，緊密結合思想和工作實際，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，更加自覺用這一思想指導解決工作中的問題，將學習研討成果轉化為推動工作高質量發(fā)展的具體實踐做得還不夠。
（二）在政治三力方面。習近平總書記明確指出，政治能力就是把握方向、把握大勢、把握全局的能力，就是保持政治定力、駕馭政治局面、防范政治風險的能力。作為黨員干部，遇事還不善于從政治上思考和認識，特別是在當前國際國內國際形勢復雜多變的形勢下，對西方國家利用技術優(yōu)勢、話語優(yōu)勢和輿論霸權以各種隱性隱秘的植入方式，極力宣揚散布西方普世價值觀等錯誤思潮缺乏高度的政治敏銳性和有效應對措施，從政治角度觀察、分析和處理復雜問題的時候少，缺少透過現(xiàn)象看本質的政治判斷力和把握復雜問題發(fā)展變化趨勢的政治執(zhí)行力，“亂云飛渡仍從容”的政治定力不夠高，未能做到花繁柳茂處撥得開、雨驟風狂時立得定。
（三）在為群眾辦實事方面。受享樂主義和個人主義的影響，覺得到基層深入群眾費時費力，群眾提出的問題解決起來也不是很容易，工作中更多是在機關，深入基層一線時間少，對自己分管轄區(qū)的流動人口多，各種矛盾不斷，群眾的利益訴求也很復雜等對民情了解不深，群眾的利益訴求掌握不透，深入思考解決群眾訴求的意愿不強，解決問題的方法不多，沒有把實現(xiàn)、維護群眾利益作為根本出發(fā)點和落腳點，沒有以群眾贊成不贊成、滿意不滿意、高興不高興為衡量標尺。
（四）在對照黨章黨規(guī)方面。與黨的期望要求有較大差距，對黨忠誠還沒有完全做到內化于心，還沒有不折不扣地落實到行動上，在落實黨的決策和上級的工作安排還存在口頭表態(tài)、表面文章和形式主義的問題；在案件辦理過程中，一些案件查處不深不細，還沒有完全達執(zhí)法公正的要求；作風紀律要求不嚴，有時以工作忙為由，未按規(guī)定參加“三會一課”等組織活動外。
（五）干事創(chuàng)業(yè)方面。一是不愿擔當?？傆X著“槍打出頭鳥”，工作中缺少激情和雷厲風行的果敢和魄力，害怕管得太多給自己帶來不必要的麻煩，有“遇到困難繞著走，棘手矛盾向上交”的思想。二是不敢擔當。面對新形勢、新任務，自己有了“本領恐慌”心理，雖然也下了不少功夫學習，但因為恒心毅力不夠，深鉆細研、解剖麻雀勁頭時冷時熱，導致素質能力與所承擔的工作有一定的差距，害怕承諾了的工作辦不好，受到別人質疑和嘲笑，還不如四平八穩(wěn)、按部就班，有了“寧可不干、也要不犯”的錯誤心理，缺少了攻堅克難的勇氣。
（一）主觀世界的自我改造有所放松。作為一名黨員干部，自認為受黨培養(yǎng)教育多年，對黨有堅定理想信念，不需加強理想信念教育。但隨著時代的發(fā)展，社會思潮的多樣化，很多新的問題不斷出現(xiàn)，而自已放松了政治理論學習，缺乏對我黨理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，特別對習近平新時代中國特色社會主義思想的研究學習未能徹底學懂、弄通、做實，不能很好地用馬列主義的立場和觀點分析問題。比如，在對于網(wǎng)絡上流傳的一些于黨不利的言論，我也曾瞬間搖擺過;受散布于民間的謠言干擾，我也曾質疑過自己的信仰，這些都表明了我政治上的不堅定。
（二）弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)有所弱化。對自己要求還不夠嚴格，認為現(xiàn)在物質生活水平提高了，享樂主義、形式主義開始萌芽，自我要求有所放松，在弘揚特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰(zhàn)斗、特別能團結、特別能奉獻等精神方面做得還不夠。實際工作中存在名利思想，比如患得患失，怕得罪人，怕承擔責任，做老好人。沒有干部自覺的自我凈化，自我完善、自我提高。
(三)為民服務的宗旨意識有所淡化。沒有真正把保障群眾根本利益作為工作出發(fā)點，為人民服務的使命感和責任感還不是太強，認為管好自己，干好工作，群眾對自己沒有意見就可以了，積極主動、真心實意解決群眾所盼、所想、所訴的主觀能動性減弱，實質是在思想深處沒有解決好“為了誰，依靠誰，我是誰”的問題，沒有真正踐行一名共產(chǎn)黨員的初心和使命。
（四）勇于擔當?shù)倪M取精神有所懈怠。總認為自己工作多年，經(jīng)驗豐富，只要按部就班，不出亂子，能較好地完成業(yè)績考核指標和領導交辦的工作任務就行了，想問題、干工作習慣于沿襲老方法、老套路，創(chuàng)新意識不強，只求過得去，不求過得硬，面對一些難啃的硬骨頭和燙手的山紅芋，缺乏“向困難叫板、向矛盾挑戰(zhàn)”的勇氣和魄力。
(一)強化理論學習，努力提升黨性修養(yǎng)。自覺把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為思想建設的必修課，在“學懂、弄通、做實”上下功夫。一是深入研讀。在“深、細、鉆”上下功夫，深入研讀原文，帶著信念學、帶著感情學、帶著使命學，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，深刻領會精神實質和豐富內涵，做到源流聯(lián)系、學思結合、融會貫通。二是對黨忠誠。堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央的權威和集中統(tǒng)一領導，時刻對照理論理想、黨章黨紀、民心民生、先輩先進“四面鏡子”，保持正確思想導向，在大是大非面前不含糊，有勇氣、有正氣，有主見、有原則，旗幟鮮明自覺抵制各種錯誤思潮，不當“墻頭草”、“兩面人”。三是學用結合。堅持理論聯(lián)系實際的馬克思主義學風，既精讀原著，又跳出來解決問題，切實做到學以致用、學用相長。
(二)轉變工作作風，不斷提高服務水平。牢固樹立“人民對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標”的宗旨意識，堅持把群眾呼聲作為第一信號，把群眾需要作為第一選擇，把群眾滿意作為第一追求，深入實際了解群眾的困難和疾苦，通過解決實際問題來親近群眾、聯(lián)系群眾、服務群眾，持續(xù)開展幫扶企業(yè)、幫扶群眾工作，切實維護黨在群眾中的形象。正確對待權力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費，不追求享受。努力克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，保持振奮的精神狀態(tài)，迎難而上，勇于創(chuàng)新，腳踏實地，不斷提高工作能力和服務水平。
(三)嚴格執(zhí)行黨規(guī)黨紀，做廉潔自律的表率。增強貫徹落實中央決策部署和遵守黨規(guī)黨紀的自覺性，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，把紀律和規(guī)矩挺在前面，管住自己、把住小節(jié)，在任何時候、任何情況下都不越軌、不越界，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，培養(yǎng)清廉理念，做到廉潔自律，讓廉潔從政內化于心、外化于行，努力做到自重、自省、自警、自勵，自覺做到“忠誠干凈擔當”，永葆共產(chǎn)黨員清正廉潔本色。
（四）加強實踐鍛煉，不斷增強解決問題能力。做到在工作實踐中敢于直面矛盾，矛盾面前不躲閃、挑戰(zhàn)面前不畏懼，困難面前不退縮，在推進改革創(chuàng)新、脫貧攻堅、防范和化解風險等重點、難點工作中，時刻保持不回避、不后退的態(tài)度，拿出“咬定青山不放松”的韌勁和抓鐵有痕、踏石留印的狠勁，以知難而進、攻堅克難的勇氣，“明知山有虎、偏向虎山行”的精神和“狹路相逢勇者勝”的大無畏氣概，抓實抓好每一項工作，確保各項任務落地有聲、見到實效。
開展黨史學習教育是用新時代中國特色社會主義思想武裝全黨的迫切需要，是推進新時代黨的建設的迫切需要，是保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系的迫切需要，是實現(xiàn)黨的十九大確定的目標任務的迫切需要，開展黨史學習教育正當其時。通過黨史學習教育，自己學原文、讀原著，悟原理，收獲很大，初步達到了理論學習有收獲，思想政治受洗禮的目標，下面結合組織生活會有關要求，談體會、談問題、談整改，具體匯報如下。
黨的初心和使命就是為中國人民謀幸福、為中華民族謀復興。中國共產(chǎn)黨從參加一大的13個人，發(fā)展到現(xiàn)在有8900多萬黨員的大黨;歷經(jīng)28年的艱苦卓絕的革命斗爭，建立新中國;帶領中國人民從站起來、到富起來、到強起來。靠的就是堅定的理想信念。
以史為鏡可以知興衰。中華民族的昨天，可以說是“雄關慢道真如鐵”;中華民族的今天可謂“人間正道是滄?！?中華民族的明天可以說是“長風破浪會有時”總書記的講話向全黨深刻闡明了，不要忘記近代以后中華民族遭受的苦難;堅持走中國特色社會主義道路;為實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢努力奮斗。這就要求每個黨員要堅定理想信念，不忘初心，牢記使命。
以自我革命精神堅定理想信念，筑牢“思想關”。崇高的理想，堅定的信念，是中國共產(chǎn)黨人的政治靈魂。從艱苦卓絕的井岡山斗爭到千難萬險的長征路，從硝煙彌漫的抗日戰(zhàn)爭到摧枯拉朽的解放戰(zhàn)爭，從帶領中國人民站起來、富起來、強起來到團結中國人民為實現(xiàn)中華民族偉大復興不懈奮斗，堅定的理想信念始終是支撐中國共產(chǎn)黨人披荊斬棘、一路向前，不斷從勝利走向勝利的精神力量。
以自我革命精神錘煉政治品格，恪守“政德關”。政德是整個社會道德建設的風向標，是黨員干部修身做人的政治體現(xiàn)。在黨的孕育、誕生、成長和不斷壯大過程中，無數(shù)先進共產(chǎn)黨人把涵養(yǎng)和實踐崇高政德作為畢生的追求，生動詮釋了對黨忠誠、一心為民，廉潔自律、敢于擔當?shù)恼纹犯?。歷史和現(xiàn)實告訴我們，一個黨員只有具備高尚的政治品格，才能在大是大非面前旗幟鮮明、在艱苦境遇下毫不畏懼，才能用熱血寫忠誠，永葆政治本色，踐行錚錚誓言。
(一)學的不深。一是學習主動性不強。能夠做到參加局支部安排的專題學習，存在被動學習現(xiàn)象。平時缺乏擠時間學習的意識，有要求就象征性的學一學，看一看，要求不嚴就停一停，放一放，缺乏主動學習意識。二是學習堅持的不好。忙于業(yè)務性工作多，靜下心來學習理論、思考問題少，平時堅持得好一些，工作多、任務重的時候做得不好，不能夠把學習作為日常養(yǎng)成。三是學習不深入。理論學習與實際工作結合不夠緊密，韌性鉆勁不足，只滿足于我學了，沒有做到帶著問題學，聯(lián)系實際學，深入思考學。
(二)悟的不透。一是思考的不多。對黨的理論知識內涵知之不全，學得不深、悟得不透。沒有深刻領會精神實質，在學原著、讀原文、悟原理，學思踐悟、融會貫通做的不夠，理解不夠透徹、不能做到學以致用。二是思考的不深入。不能將小我融入大我，沒有將共產(chǎn)主義遠大理想同實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢共同理想有效結合起來，存在共產(chǎn)主義是虛呼縹緲的理論，離我們很遙遠的片面認識。
(三)做的不好。一是黨員模范作用發(fā)揮不強。只是按照既定支部工作按部就班的進行落實，工作主動性上還不夠，創(chuàng)新意識不強，存在“等、靠、要”思想。二是在工作推進方面有差距。統(tǒng)籌意識不強，不能統(tǒng)籌安排領導交辦的工作，有避重就輕的想法，不能夠做到統(tǒng)籌兼顧，通盤考慮整體工作，開拓精神不夠，工作主動性不強。自己年齡大了，工作上又松勁思想，創(chuàng)新意識不夠，緊迫感不強，不能自我加壓，干工作思前想后、患得患失，工作中被動應付多，缺乏系統(tǒng)性創(chuàng)造性，進取精神不足。存在好人主義。不能夠做到大膽管理，只求過得去，不求過得硬，開展工作存在主觀主義思想，有些工作不能夠與部門同志進行及時溝通，憑個人經(jīng)驗干工作，有的工作重形式輕內容，一些工作有布置沒檢查，存在虎頭蛇尾現(xiàn)象。業(yè)務工作不扎實，學習主動性不強，對于經(jīng)審業(yè)務不能夠往深處研究，有時忙于事務性工作，往往“坐不下來，鉆不進去”，對工作實踐進行理性思考、理性不夠，存在重干輕學的現(xiàn)象不善于把理論學習的成果轉化為工作的思路、辦法和措施只是滿足于我知道，我了解的膚淺層次，業(yè)務知識老化，不能做到自我提升。
(一)堅持在學懂弄通上下功夫。深入學習貫徹落實黨的十九大精神，武裝頭腦、指導實踐、推動工作;堅持不懈學原著、讀原文、悟原理，做到學思踐悟、融會貫通;深入領會貫穿其中的馬克思主義信仰、鮮明的人民立場、強烈的歷史擔當、求真務實的作風、勇于創(chuàng)新的精神和科學方法論，進一步提高政治站位、政治能力;遵守政治紀律和政治規(guī)矩堅決維護黨中央的集中統(tǒng)一領導，維護核心、捍衛(wèi)權威，要帶頭做到政治上維護核心、思想上高舉旗幟、行動上緊跟看齊，在大是大非面前立場堅定、旗幟鮮明，在關鍵時刻敢于沖鋒陷陣、發(fā)聲亮劍。
(二)要進一步改進工作作風，增強創(chuàng)新意識。樹立一盤棋觀念，不等、不靠主動作為，要以解決思想工作中的實際問題為出發(fā)點，以改進自身工作作風、提高工作成效為落腳點，針對工作中的薄弱環(huán)節(jié)和難點問題，發(fā)揚民主、集思廣益，向領導多匯報，與部門同志勤溝通，多聽取領導和其他同志意見建議，創(chuàng)新工作方法，提升工作水平，推動經(jīng)審工作不斷向前發(fā)展。
(三)要進一步發(fā)揮模范帶頭作用，堅持廉潔自律。欲知平直，則必準繩;欲知方圓，則必規(guī)矩”。作為一名黨員領導干部必須加強紀律建設，把守紀律，講規(guī)矩挺在前面。模范帶頭遵守中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則和紀律處分條例，把準則的各項要求印在心中，落實在實際行動上。時刻牢記黨員干部身份，始終做到嚴于律己，廉潔從政，身體力行，做好表率。做到自重、自省、自勵，心靜、身正，堅持理想信念宗旨，永葆共產(chǎn)黨人清正廉潔的政治本色。
在本次組織生活會召開前，我再次深入學習習近平總書記關于加強黨的政治建設，防止和克服形式主義、官僚主義等重要指示精神，學習掌握《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》等重要文件精神，對照有關問題、結合自身實際，主動把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，深入查擺問題、剖析根源、制定整改措施?，F(xiàn)對有關情況匯報如下：
（一）學習的積極性主動性不夠。一是學習的積極性不夠。根據(jù)上級要求，一開始能認真學習十九大精神、認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，但隨著時間的推移，學習熱情逐漸下降，學習沒能持之以恒、堅持不懈。二是學習的深度不夠。讀文章、看報紙、聽新聞多，認真坐下來研究原著少，結合工作實際學少。三是學以致用做的不夠。學用結合做的不緊密，用新思想、新理念指導實踐推動工作開展效果不理想。
（二）支部引導力不足。一是學習效果不理想。能夠按照有關要求，定期定時開展“三會一課”、黨員活動日等活動，但活動形式單一，方法不新，缺乏豐富多彩的學習教育活動，效果不好。二是抓黨建的思想不到位。因業(yè)務工作繁重等原因，常常把主要精力放在抓業(yè)務工作上，對黨建工作，有時存在被動去做、上級要求什么做什么等問題。
（三）密切聯(lián)系群眾不夠。一是深入基層調研不夠。因工作任務繁重等原因，到基層一線了解問題、發(fā)現(xiàn)問題、解決問題不夠。二是工作作風不扎實。落實上級精神和部署，有時存在機械照搬照套現(xiàn)象，結合單位實際不夠。在工作檢查中，有時存在檢查不仔細、不嚴格、不全面等問題。三是艱苦奮斗意識不強。隨著物質條件的改善，“吃苦耐勞”的精神，“同甘共苦”的精神，“一不怕苦，二不怕死”的精神有所弱化。
（一）理論武裝有所弱化。雖然意識到了理論學習的重要性，但實際中卻沒有下功夫、花。
駐村第一書記組織生活發(fā)言材料篇七
駐村第一書記，從省市縣機關優(yōu)秀干部、年輕干部，國有企業(yè)、事業(yè)單位優(yōu)秀人員和以往因年齡原因從領導崗位上調整下來、尚未退休的干部中選派。以下是小編為大家收集的當好駐村第一書記經(jīng)驗交流發(fā)言材料(通用9篇)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
通過近期的學習和思考，我市按照中央、省市委的要求部署，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動向縱深推進的關鍵時刻，積極開展基層組織建設年活動，選派百名“第一書記”下基層，是進一步深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要舉措，是夯實基層基礎、增強黨的“凝聚力”的有效途徑，是推動我市科學發(fā)展、跨越發(fā)展的現(xiàn)實需要。
通過近期的學習、調研和思考，我的收獲主要概括為三個方面。一是明白了下基層做什么。按照市委市政府的部署，我們駐村“第一書記”必須在充分調研的基礎上，結合各鎮(zhèn)街、各村實際，重點抓好基層發(fā)展、組織建設、和-諧穩(wěn)定三個方面的工作。核心任務是幫助村級解發(fā)展難題，增強可持續(xù)發(fā)展能力;村級班子建設是關鍵，重點抓好“五有保障”，不斷增強村級班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力;積極促進村內和-諧穩(wěn)定，真正把問題解決在基層、矛盾化解在基層、工作推動在基層、感情融洽在基層。二是感受到了農(nóng)村是鍛煉人才的舞臺。我從小在城里長大，大學畢業(yè)后就在市直機關工作，可以說之前沒有任何基層經(jīng)歷。通過近期的駐村實踐，我認為農(nóng)村工作關系到方方面面的具體問題，是歷練年輕人品行、磨礪年輕人意志的寶地，是年輕人茁壯成長的重要一課。在這里，我更加清晰理解了真誠對待、服務農(nóng)民、踏實工作、具體問題具體分析和學習奮斗的概念。三是認識到了態(tài)度決定一切的理念。市委董書記在我市基層組織建設年動員會上引用了高曉兵部長的一句話：“在改革工作中，會遇到很多難題，決策時需要艱難抉擇，一定要把人民群眾作為一個原則、作為考慮問題的出發(fā)點，只要你做出的決策是為了群眾，你做的決策就不會出大問題。”作為駐村“第一書記”，通過融入農(nóng)民朋友，讓我感受到了農(nóng)民更多了幾分純樸、真誠和厚道，是我們共同愛戴和敬佩的。因此，我首先要撲下身、沉下心，轉變作風，正確認識和定位自己，把農(nóng)民朋友作為我的老師，虛心向他們學習，迅速進入角色投入工作，全心真情為“農(nóng)村、農(nóng)民、農(nóng)業(yè)”服務。
通過近半月的駐村工作，我在不斷的總結經(jīng)驗，同時及時發(fā)現(xiàn)和糾正自己的不足，我個人認為在今后的工作中應該重點把好、做好以下環(huán)節(jié)。
第一，認真做好摸底調研。緊緊圍繞和-諧穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展、組織建設工作重點，結合羊莊鎮(zhèn)和杜屯村實際，認真開展摸底調研工作，采取入戶座談、召開黨員群眾代表研討會、到相關部門吸取采納好的建議等方式，抓“難點”調研，抓“熱點”調研，抓“亮點”調研，充分運用分析和綜合兩種方法，準確掌握第一手信息，提煉形成實效性強的調研報告，以典型引路，指導面上工作，為有針對性的做好下步工作打下方向基礎。
第二，探索建立配套制度。在充分摸底調研的基礎上，明確工作方向，計劃出具體要解決哪些問題。為充分調動黨員群眾想辦法、出主意、指路子的積極性，更好更快的解決問題，從而探索建立相關配套制度。一是建立工作報告制度。固定每月第一周周一下午召開村兩委干部和黨員代表會，通報上月工作完成情況。二是建立學習研討制度。在通報上月工作完成情況后，繼續(xù)召開研討會，結合實際，學習相關文件政策，集中討論近期工作重點和工作措施。三是建立信息聯(lián)絡制度。明確各生產(chǎn)隊隊長作為本隊的信息聯(lián)絡員，負責匯總、溝通、聯(lián)系具體工作。四是建立溝通協(xié)調制度。各生產(chǎn)隊隊長原則上是在召開研討會時負責將匯總的信息反饋給村兩委，如遇到突發(fā)性問題應最快速度進行報告;村兩委干部應經(jīng)常性到鎮(zhèn)相關部門匯報工作和了解掌握相關信息，增強工作的針對性和適應度。
第三，積極爭取政策幫扶。作為駐村“第一書記”，在充分摸底調研和共同研討的基礎上，首先將建議和想法向羊莊鎮(zhèn)黨委政府主要領導進行匯報，在獲得批準的情況下，積極向派出單位主要負責人和相關部門主要負責人進行匯報，充分發(fā)揮自身的主觀能動性，盡可能的爭取政策幫扶，解決村內實際問題，讓群眾能真正得到實惠。
第四，牢固樹立良好作風。作為組織選派的駐村“第一書記”，我深知自己的一言一行代表著整個下派單位、代表著黨委政府的形象，因此我會牢記和堅決執(zhí)行市委董書記在基層組織建設年動員會上對我們的教導，真正做到在村感情真、紀律嚴、作風實，用實際行動展現(xiàn)機關干部的良好形象和精神風貌。
第一，抓好村內道路建設工作。杜屯村今年計劃完成村內3條主干道、共1.2公里的道路硬化，重點把握好工程招標、質量監(jiān)督、看管養(yǎng)護等環(huán)節(jié)，在政策方面加大幫扶力度，確保幫扶工作取得實實在在的效果，盡早啟用“民心之路”。
第二，抓好草根經(jīng)濟推廣發(fā)展工作。為下步推廣全村發(fā)展“基礎、廣泛、生態(tài)、頑強”草根經(jīng)濟，計劃近期組織村兩委干部和黨員群眾代表到相關民營企業(yè)學習借鑒經(jīng)營之道，吸取好的經(jīng)驗。
同志們：
剛才，部分駐村第一書記作了發(fā)言，有的交流了經(jīng)驗，有的提出了建議，我一共記錄了25條，都很好。這25條經(jīng)驗和建議是各位第一書記在脫貧攻堅第一線的切身感受和親身實踐，這說明大家在前線的工作是認真的，也是認真思考問題的。由于時間關系，今天還有很多人沒有發(fā)言，會后請大家將工作中的想法與建議，以清單形式交由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)報縣扶貧辦匯總。借此機會，我還強調幾個事。
1、時間意識。時間不等人，全縣2019年要全面脫貧交賬，縣要摘帽，村要出列，貧困戶要脫貧，但留給我們的時間已經(jīng)非常有限。時間越來越少、越來越緊，我們所面臨的脫貧攻堅任務還剩多少?我本人非常著急，不知道各位第一書記是否著急，不知道各位第一書記有沒有這個時間意識。
2、身份意識。各位第一書記一定要清楚自己的身份，你是村里的主人，不是客人，因為你是村里的第一書記，負責這個村脫貧攻堅的謀劃布局、安排落實、協(xié)調督辦等各項工作。這個主體責任一定要上肩，一定要置身其中，你所在村的脫貧攻堅責任就是你的責任，這是組織安排給你的工作，也是縣委政府對你的要求。
5、學習意識。脫貧攻堅各項工作的最后落腳靠什么?靠我們第一書記帶領的這支隊伍。因此，第一書記必須要對各項扶貧政策了如指掌。你不了如指掌，工作隊員就不清楚;工作隊員不清楚，幫扶干部就不清楚;幫扶干部不清楚，整個扶貧攻堅工作就是糊涂的。所以，各位第一書記一定要加強學習，對政策要爛熟于心，不能搞大哈數(shù)。同時，縣扶貧辦對各項政策的宣傳解釋也要簡潔、明了，便于操作。
6、得票意識。這里所說的“票”，是老百姓對我們工作的贊成票，尤其是貧困戶對我們工作的贊成票。什么是得票意識?就是通過2年或3年的幫扶之后，老百姓要認可我們，給我們點贊。滿意率，是我們“四率”當中非常重要的一率。但要特別注意的是，這個滿意率指的是貧困戶的滿意率，不是非貧困戶等其他各類人群。
第一書記的主要職責是什么?把所在村的情況搞明，把所在村的貧困對象搞準，把脫貧攻堅的盤子拿好，把脫貧攻堅的工作隊建設好，把脫貧攻堅的項目落地，把脫貧攻堅的各項政策兌現(xiàn)到位，把所在村的村級班子建強，把所在村的民風搞淳，拉近與人民群眾的感情。這是我們提出來的第一書記具體的職責，涉及到幾個方面，一是履職的問題，二是方向布局的問題、政策的問題、項目的問題、基層基礎建設的問題、精神文明建設的問題，最后是與群眾血肉聯(lián)系的問題。務必要記住的是，我們所有工作的落腳點就是貧困戶的滿意率，你給他一千萬、兩千萬，最后如果得不到貧困戶的滿意度，工作就白做了。
一要依靠村級組織。要注意和村支兩委搞好關系，不要和村級組織搞成“兩張皮”，我們是去指導、督促、幫助村支兩委，而不是去取代村支部書記的，所以我們要依靠村支部書記和村支兩委共同開展工作。
二要爭取。第一書記非常重要的工作任務就是要把項目督辦落地、政策協(xié)調到位，我們工作過程中最基本的方法是爭取所在單位、單位領導的支持，要爭取力量。第一書記在前線工作，如果沒得后勤保障、沒有后方支援，那么第一書記的職責效果必然會打折扣。你要經(jīng)常去給分管領導匯報，要給一把手匯報，要爭取領導、爭取支持，同時還要經(jīng)常給鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府匯報。我發(fā)現(xiàn)目前我們工作中“兩張皮”的問題比較嚴重，鄉(xiāng)鎮(zhèn)搞鄉(xiāng)鎮(zhèn)的，工作隊搞工作隊的，今后所有工作隊一定要在當?shù)攸h委政府的指揮下，在當?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)扶貧攻堅指揮部的領導之下開展工作，工作隊、幫扶干部的工作要與當?shù)攸h委政府之間有機融合，尤其是在扶貧產(chǎn)業(yè)發(fā)展上要高度融合。
三要牢牢抓住信訪工作。這里的信訪工作特指扶貧領域的信訪。信訪工作是“晴雨表”，他反映的是老百姓到底支不支持，我們落實政策的時候到底公不公平，我們在執(zhí)行的過程當中到底有不有偏差。因此，我們一定要把信訪工作牢牢抓在手上，這是我們非常重要的群眾工作方法，誰不重視信訪工作，誰的工作一定是被動的。剛才有人發(fā)言還說村里的有些信息不敢公示，為什么不敢公示，這里頭到底什么東西見不得人?如果是村支部書記有事情見不得人，我們第一書記要發(fā)現(xiàn)問題，督促整改到位，到時候追責不僅僅是村支部書記，我們第一書記也是有責任的。
四要用“三同”“三真”的作風和感情來開展工作。“三同”“三真”是我們其中兩位第一書記發(fā)言時提到的，“三同”即“同吃、同住、同勞動”，“三真”即“真情、真心、真干”。包括還有同志提到的“四個必須”，也是很好的工作方法，必須要把老百姓說的話聽完、必須要把情況搞清楚、必須要把政策搞明白、必須要把與老百姓之間的距離拉近，這都是好的群眾工作方法，也是我們工作中需要特別注意的。
1、切實加強工作隊的自身建設。工作隊是一個體系，包括省、州、縣、鄉(xiāng)、村人員，具體落腳到村內，就包括第一書記、幫扶隊員和幫扶干部。這支隊伍很龐大，一定要加強建設，具體體現(xiàn)在三個“到位”。一是人員必須到位，第一書記要監(jiān)督工作隊員和幫扶干部到位，如果工作隊員不到位就是你的責任，你如果督不到位就給單位領導報告，單位領導還督不到位就給組織部門和紀委報告，一定要把人搞到位。二是出勤必須到位，第一書記和工作隊員每月駐村20天以上，幫扶干部每2個月至少去1次，如果沒到位第一書記也是有責任的，工作人員、幫扶干部不到位的，要一個個打電話。三是幫扶工作要到位，我們的幫扶工作分兩個層面，第一個層面是貧困戶這個層面，第一書記要強化督辦檢查;第二個層面是村的基礎設施建設，第一書記要強化統(tǒng)籌協(xié)調。同時，組織上也要加強工作隊管理制度的建設，目前后勤保障制度已經(jīng)建立，還有召弱補強制度、干部選拔制度、問責與績效掛鉤等制度建設也還要進一步加快。
2、數(shù)據(jù)動態(tài)調整要精準把關。既要精準出去，也要精準進來。大家一定要正確理解“該進必進，該出必出”這句話，我發(fā)現(xiàn)有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)在動態(tài)調整把關中不擔當、不負責，把關不嚴格，怕得罪人，以致我們的扶貧工作開展了那么多年，但我們的貧困人口規(guī)模還在擴張，貧困率還在升高。我們說精準，越縮越小才是精準，越搞越大叫精準嗎?在這里給大家說清楚，針對這種嚴重不負責的態(tài)度，到時候也是要追責任的。
3、要加強政策兌現(xiàn)的檢查督辦。我們那么多惠民政策到底落實沒有?資金兌現(xiàn)沒有?沒有兌現(xiàn)的要加強督辦落實。已經(jīng)兌現(xiàn)的，要幫群眾算好帳，讓群眾心里明白。
4、產(chǎn)業(yè)扶貧要落到實處。關于產(chǎn)業(yè)扶貧，一個具體的標準就是幫扶企業(yè)到位沒有，專業(yè)合作社去了沒有?如果沒有，盡快督促;督不到位，迅速給指揮部報告，要求重新安排。需要強調的是，在產(chǎn)業(yè)方向上，一定要主動對接鄉(xiāng)鎮(zhèn)和全縣的主打產(chǎn)業(yè)，便于形成規(guī)模，成塊連片。
做一名駐村第一書記不容易，做一名稱職的駐村第一書記更不容易。筆者認為，駐村第一書記首先應正確把握好如下兩個方面前提，才能更好履行建強基層組織、推動鄉(xiāng)村振興、為民辦事服務和提升治理水平等主要職責。
要懂得從三個角度清醒認識自身角色定義。
要突出駐村的定位，強化主人身份意識。駐村第一書記是選派機關企事業(yè)單位優(yōu)秀干部到村任職，強調與原單位工作脫鉤，全身心投入到村級事務管理中來。要堅決杜絕走讀和兩頭跑的工作方式，堅決按照吃住在村、崗位在村、工作在村的要求，履行脫貧攻堅主體責任。要以主人身份投入到工作中去，不能以過客的心態(tài)開展工作;要沉下身子奔赴田間地頭，不能雙手抱膝坐在電腦面前無所事事;要永葆初心牢記使命，不能淡薄意識得過且過。
要突出第一的標準，強化責任擔當意識。第一在字典中有兩個含義：一個是排在最前的、最好的、最棒的，這個定義就說明都是選派單位先進人物，是優(yōu)秀代表，不是每一個干部都能當?shù)谝粫浀?，是通過較高標準篩選過的。二個是首要的,最重要的，被選派到村里工作，身份是十分特殊的，工作內容是十分重要的，角色是十分關鍵的，要把這個首要性重要性體現(xiàn)在尖刀班建設中來，統(tǒng)一思想，抓好班子團結，帶好干部隊伍，形成最強合力。
要突出書記的職務，強化黨建指導意識。既然掛著書記這個職務，就要明確第一要務，幫助建強基層組織建設，指導村黨支部書記抓黨建，壯大黨員隊伍力量，挖掘并培養(yǎng)村級后備干部，樹立先進典型，引領農(nóng)村黨員形成學先進守初心擔使命的良好導向。
要學會從三個層次正確處理與村支部書記的關系。
第一，駐村第一書記要加強對村黨支部書記的指導督促。第一書記的一個重要任務，就是培養(yǎng)一名優(yōu)秀的村黨支部書記，鍛造出一支作風扎實的干事創(chuàng)業(yè)農(nóng)村干部隊伍。第一書記要切實發(fā)揮自身思想覺悟高、政治意識強、理論水平好的優(yōu)勢，將指導督辦細化到每一項具體工作中，尤其是黨建工作。要做到隨時過問、全程參與、參謀決策、成效檢驗等，形成指導書記抓黨建、督促書記強黨建、研究問題創(chuàng)新黨建的一種以黨建促脫貧攻堅促各項工作落實落地的工作格局。
第二，駐村第一書記要加強與村支部書記的交流互動。要經(jīng)常與村黨支部書記換位思考、以心換心。要尊重村黨支部書記的正確想法，虛心向他們請教、交流農(nóng)村群眾工作經(jīng)驗，更要勇于指出他們的缺點和錯誤，這樣才能充分調動他們的工作積極性。第一書記的思考和想法，也要經(jīng)常性向村黨支部書記主動敞開，潛移默化地影響村黨支部書記的具體言行，并緊緊依靠黨組織來開展工作。因此，第一書記要與村支部書記多溝通、多商量，時刻以大局為重，統(tǒng)一思想、形成共識，互相支持、密切配合，擰成一股繩。
第三，駐村第一書記要加強與村黨支部書記的團結。心往一處想，勁往一處使，才能干好事干成事。選派駐村第一書記是為了幫助村黨支部書記和村黨組織更好更高效開展工作，而不是去添亂更不是拆場子的。要始終堅持總攬不包攬，依靠不依賴，分工不分家，補臺不拆臺的原則，樂于吃虧，主動讓步，維護團結。
尊敬的各位領導、諸位同仁：
大家*午好，2018年3月，我被國網(wǎng)陽原供電公司選派到陽原縣大田洼鄉(xiāng)山兌村擔任第一書記，一年多的駐村工作，受到當?shù)乜h、鄉(xiāng)，特別是局領導對我的關心、指導和大力支持，在此，請允許我向他們表示衷心的感謝!
我的發(fā)言題目是《扶到關鍵處，幫到心坎上》!
駐村以來，我與村兩委班子成員一道，認真貫徹落實上級脫貧攻堅工作部署，以加強村支部黨建為抓手，調動干部和黨員工作積極性，進一步提升群眾內生發(fā)展動力;以爭取派出單位支持為突破口，實施符合當?shù)匕l(fā)展的產(chǎn)業(yè)項目，帶動村民致富?，F(xiàn)就我駐村所村的一點具體工作和體會向大家匯報：
1.談心交流，創(chuàng)先爭優(yōu)抓關鍵。抓工作的核心是抓人，抓人的關鍵是抓班子。不管是村兩委班子會，還是村民集體大會，我改變了過去“會議氣氛沉悶，發(fā)言少”等不正?，F(xiàn)象，會前協(xié)商尋良策，會上明理鼓干勁，會后督促求實效。大家的工作效能意識、“爭先進位”意識明顯增強，“班子形象一面旗，工作激情一把火，統(tǒng)籌發(fā)展一盤棋，創(chuàng)先爭優(yōu)一條心”已成為班子成員座右銘。
1.
2.黨建先行，強基固本抓核心。制定“創(chuàng)先爭優(yōu)”實施方案，確立“科學發(fā)展創(chuàng)五好，富民強村當先鋒”為本村主題。工作中，老黨員主要充當“鄰里糾紛調解員、政策法律宣傳員、公益設施看護員”等，外出務工經(jīng)商的黨員主要發(fā)揮“雙向帶動”作用，在村的青壯年黨員主要承擔“雙帶”任務，讓黨員們都有承諾，都領任務，都擔職責，都行義務，增強了黨員們的“黨員”意識，努力發(fā)揮先鋒模范作用。
3.項目帶動，促農(nóng)增收強基礎。國網(wǎng)陽原縣供電公司對口幫扶大田洼鄉(xiāng)山兌村以來，我局領導高度重視，勇于創(chuàng)新，經(jīng)過駐村工作隊摸底調研，精心謀劃，反復論證，確定發(fā)展分布式光伏電站扶貧項目。局領導組織廣大員工開展為幫扶村獻愛心活動，全體供電員工為山兌村捐款14萬元，建設一座容量為22千瓦的分布式光伏電站一座，在實踐中探索符合山兌村村情的“駐山兌村”光伏為主的扶貧模式，為實現(xiàn)2019年底貧困戶全部脫貧的總體目標打下堅實的基礎。同時，引導發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。山兌村山地、坡地較多，經(jīng)調查走訪村民，擬在該村實施養(yǎng)殖業(yè)。
4.改善民生，千方百計暖民心。我在走訪中發(fā)現(xiàn)，個別村民住房已接近危房，急需修繕，工作組和相關部門溝通聯(lián)系，對危舊房屋進行修繕，切實保障村民居住環(huán)境。山兌村村民吃水較為困難，我們對山兌村的自來水進行了升級改造，先后更換了100多米的自來水管道，購買了兩臺小型的增壓供水泵投資近2萬元，為山兌村的村民解決了自來水吃水難的問題。同時，我們定期為村民購買節(jié)日慰問品、發(fā)放慰問金，聯(lián)系縣醫(yī)院組織權威醫(yī)生到山兌村坐診，并現(xiàn)場發(fā)放藥品。
我認為，駐村就應該安下心、撲下身、扎下根，和群眾打成一片，謀劃發(fā)展致富路，特別是要勤走動、多跑路、爭扶持，牽好村與派出單位這根線，解決群眾生產(chǎn)、生活困難。更重要的是抓眼前、謀長遠、穩(wěn)脫貧，確定一個發(fā)展方向，實現(xiàn)全面建成小康。
駐村幫扶是一項硬任務，難免會遇到困難。我們在實施縣推出的“四位一體”搬遷工作中，一些村民不理解，工作很被動。希望上級領導考慮，整合部分資金，為計劃搬入新村的群眾每戶發(fā)放一臺電視機，或者是洗衣機，或者是其他家用電器，以此來推動“四位一體”搬遷工作的迅速開展，同時，也可提高群眾滿意度。
各位領導，對我來說，能被選派擔任第一書記，是一個向群眾學習、向實踐學習的好機會、好平臺，今天我能夠站在這里發(fā)言，感到十分榮幸和自豪，駐村時間不長，卻值得我一生珍藏。今后，我將以這次學習交流會為新的起點，總結經(jīng)驗，查找距離，認真學習借鑒其他同志好的經(jīng)驗和做法，堅定信心，再鼓干勁，真正把精準扶貧做到位、做到群眾的心坎上。
以上發(fā)言，敬請各位領導和同志們批評指正。
謝謝大家!
我是派駐洄水鎮(zhèn)聯(lián)溝村的駐村第一書記xx，如何做好駐村第一書記，根據(jù)我的工作職責和近4年的駐村工作經(jīng)驗，具體談一談自己的工作經(jīng)驗。
對于農(nóng)村工作經(jīng)驗，在這點上，自己說實話有一個硬傷，因為自己從參加工作，就一直在機關事業(yè)單位工作，對如何做好農(nóng)村工作、如何處理三農(nóng)事務，沒有任何經(jīng)驗。怎樣把工作做好，做到“既能盡快進入角色，積極發(fā)揮作用，又不為基層添亂”。說實話，當時自己很是摸索的不少時間，還是當時自己的一個領導指點了我，說多看、多想、多問、多做、少說，向身邊的村干部學習，向身邊的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部請教，把村子當故鄉(xiāng)，把村民當親人，真誠談心交朋友。通過與村干部交流談心，通過走訪老黨員、老干部、困難戶，迅速了解了村級班子狀況和村里的基本情況，為自己的工作打下了良好的基礎。通過走訪村民家庭，了解了農(nóng)戶基本情況，很快熟悉了村情，摸清了現(xiàn)狀，了解了需要。淳樸的村民覺得我平和、務實、好交往，不像干部像朋友，從心里接納了我，很多心里話也都愿意跟我說，我工作起來也得心應手。
作為駐村“第一書記”首先要充滿干事創(chuàng)業(yè)的激情和奮發(fā)有為的熱情，把進村入戶，參與村級事務作為學習農(nóng)村經(jīng)驗的機會，作為磨練意志、錘煉黨性、增長才干的途徑。當好“第一書記”，必須腳踏實地、耐住性子，既不能急于求成而做表面文章，也不能好高騖遠而忽視群眾疾苦，要把關系群眾切身利益的事當成大事、要事來抓，不畏艱難，主動進村入戶走訪調研，深入查找影響村級集體經(jīng)濟發(fā)展及基層組織建設的問題，敢于直面群眾中的各種復雜問題和矛盾，努力為任職村的發(fā)展找突破口。
農(nóng)村工作事務性強，涉及面廣，接觸面寬。要開展工作，單靠我自己是肯定不行的，必須想方設法取得村干部的支持，將村上的老黨員、村組干部有機結合起來，調動“村支兩委”和村民群眾的積極性。交往中注重把位置擺正，把關系處好;工作中注重廣泛討論，集思廣益。既積極主動開展工作，發(fā)揮引導、示范和協(xié)調作用，又注重把握方式方法，不過多參與村里具體事務，多提出和理化的建議，形成融洽和諧的工作關系。駐村扶貧工作是瑣碎的，也是忙碌的。既有基層黨建和村級管理方面的理論學習、村務公開、創(chuàng)先爭優(yōu)、黨員發(fā)展等內容，又有農(nóng)民致富和農(nóng)村發(fā)展方面的知識技術培訓、基礎設施建設、培育致富項目、新民風建設等內容，既有服務群眾和解決問題方面的、建設農(nóng)家書屋、文體健身、道路配套設施等內容，又有農(nóng)村穩(wěn)定和文明和諧方面的編制村規(guī)民約、開展法制教育、環(huán)境衛(wèi)生整治、評選新民風先進個人等內容。自己只有按照工作目標，列出時間節(jié)點，一項一項抓好落實。
說一千，道一萬，不如一個干?！暗谝粫洝币A得群眾，只有通過實際行動，為群眾解決實際困難問題，才能真正和群眾建立“魚水之情”，也才不枉駐村初衷。“第一書記”要把服務群眾作為“第一宗旨”，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，從群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題入手。有效解決農(nóng)民行路難、飲水難、住房難、上學難、就業(yè)難、活動難等突出問題。同時開展好矛盾糾紛大排查大調解，幫助查找和解決影響農(nóng)村和諧穩(wěn)定的突出矛盾和問題，及時做好矛盾疏導和化解工作，努力做到“大事小事不出村”。
我所在的聯(lián)溝村，現(xiàn)在是紫陽縣35個深度貧困村之一，山大人稀，貧困面積大，到現(xiàn)在全村8個村民小組，目前還有4個村民小組至今沒有通路。聯(lián)溝村村在2015年至2016年屬于洄水鎮(zhèn)的后進村，村級班子存在“懶、散、軟”的問題，全村產(chǎn)業(yè)發(fā)展滯后，矛盾糾紛多。可以說，剛到村上困難重重，一個不懂農(nóng)村工作的我，加一個“懶、散、軟”的村班子，再加一個沒有特色產(chǎn)業(yè)的村，三個相加基本等于零。不懂農(nóng)村工作的我可以學，班子存在問題可以改，沒有產(chǎn)業(yè)可以發(fā)展。從2015年開始，聯(lián)溝村是發(fā)生了天翻地覆的變化的。近3年，我們村緊緊圍繞洄水鎮(zhèn)黨委、政府制定的“百畝流水魚塘、千畝特色冬桃、萬畝富硒茶葉”的農(nóng)業(yè)發(fā)展思路。興茶葉、種魔芋、搞養(yǎng)蜂、栽冬桃，截止到現(xiàn)在已經(jīng)有冬桃、魔芋兩個縣級產(chǎn)業(yè)園區(qū)，目前正在申報第三個縣級產(chǎn)業(yè)園區(qū)。特別是在2017年，村上的產(chǎn)業(yè)格局發(fā)生了根本性變化，通過招商引資，成功引進福禧果業(yè)有限公司。并以該公司為龍頭，按照“公司+基地+農(nóng)戶”的模式，通過規(guī)模種植、統(tǒng)一管理銷售，實現(xiàn)產(chǎn)供銷一體化經(jīng)營。計劃三年內在聯(lián)溝村發(fā)展冬桃2000畝，年產(chǎn)值達到1300萬元。目前園區(qū)已種植冬桃1000畝，2019年計劃再發(fā)展1000畝，并將建成800平方米氣調庫，600平方米生產(chǎn)廠房，1200平方米民俗旅游度假山莊。通過企業(yè)帶動，著力打造陜西冬桃第一村。同時，配套發(fā)展生態(tài)旅游和養(yǎng)蜂產(chǎn)業(yè)，為貧困群眾脫貧致富奔小康打下堅實基礎。
二是公司與我村50戶貧困戶簽訂固定務工協(xié)議，年用工量5000千人次以上，年支付工資在70萬元左右，人均增收1.2萬元以上。三是通過資金入股分紅，我村100戶貧困戶每年每戶可收益500元左右。四是企業(yè)組織發(fā)動村民種植冬桃1000畝，企業(yè)與農(nóng)戶簽訂長期合作合同，由企業(yè)墊付樹苗、肥料等資金，并負責技術培訓和統(tǒng)一銷售，到冬桃豐產(chǎn)時，村民每畝可收益2萬元以上。
在建設冬桃體驗園的同時，我村配套發(fā)展養(yǎng)蜂產(chǎn)業(yè)，取得了較好的效果。2017年組建成立了紫陽縣甜蜜蜜養(yǎng)蜂合作社，全年發(fā)展養(yǎng)蜂400余箱。與江蘇“淘常州”網(wǎng)絡科技有限公司簽訂了網(wǎng)絡銷售協(xié)議，由該公司統(tǒng)一銷售聯(lián)溝村蜂蜜。今年，我們引進一家養(yǎng)蜂企業(yè)，建立蜜蜂種源基地，年內可望再發(fā)展蜜蜂600箱，計劃通過3—5年努力，全村發(fā)展5000箱蜜蜂，把荒坡變成花果山，聯(lián)溝變成蜜罐罐。
“山的那邊花的?！辈⒉皇且痪淇赵?，正是我們正在做的事情，我相信那一天很快就會來臨。賞桃花、品春茶、嘗蜂蜜、摘冬桃，我們一路前行，終將到達“山的那邊花的?！?
鄉(xiāng)現(xiàn)有精準扶貧村3個，精準扶貧戶443戶，一般貧困村7個，貧困戶1116戶。2015年脫貧解困貧困戶70戶貧困人口300人；2016年實現(xiàn)149戶400人脫貧；2017年實現(xiàn)116戶352人脫貧；2018年實現(xiàn)108戶342人脫貧；2020年全面建成小康。3個精準扶貧村、7個一般貧困村根據(jù)村情實際制定了扶貧工作方案；經(jīng)鄉(xiāng)黨委研究決定，每名干部聯(lián)系2—3名貧困戶，根據(jù)貧困戶的脫貧需求和發(fā)展愿望，為每戶貧困戶量身制定了脫貧措施、發(fā)展規(guī)劃；其中村、村、村三個精準扶貧村派駐了“第一書記”駐村工作，成效明顯。
1、加強領導，成立機構。鄉(xiāng)黨委、政府高度重視精準扶貧干部駐村工作，成立了由鄉(xiāng)黨委書記任組長，鄉(xiāng)長、黨委副書記任副組長的扶貧開發(fā)工作領導小組，領導小組下設辦公室，安排專門人員負責日常辦公；根據(jù)我鄉(xiāng)扶貧開發(fā)工作的實際，制定了《鄉(xiāng)全力打贏扶貧開發(fā)攻堅戰(zhàn)全面建成小康社會的行動方案》并下發(fā)到各村。
2、強化宣傳，營造氛圍。通過召開村社干部會、群眾會、院戶會、辦黑板報、大張旗鼓地采用張貼精準扶貧精準脫貧標語，制作精準扶貧工作展板等方式大力宣傳精準扶貧工作，真正做到了精準扶貧工作人人皆知，人人盡知，營造了良好的宣傳輿論氛圍，更加堅定了廣大干群全力打贏扶貧開發(fā)攻堅戰(zhàn)全面建成小康社會的信心和決心。
3、嚴格管理，逗硬考核。根據(jù)巴委辦〔2015〕64號文件要求，鄉(xiāng)黨委與“第一書記”簽訂了《目標責任書》，細化了“第一書記”的工作職責及年度工作目標，每位“第一書記”都建立了工作檔案；對“第一書記”在村工作時間、廉潔自律、工作實績等方面組織專班專項督查，嚴格考核；同時，鄉(xiāng)上力所能及地為“第一書記”開展駐村幫扶工作提供良好的工作和生活條件，確保“第一書記”下得去、待得住、干得好。
1、進一步加強精準扶貧力度。充分認識精準扶貧工作的重大意義，將此項工作作為鄉(xiāng)黨委、政府長期性重要性工作來抓，不斷完善工作機制，創(chuàng)新工作方法，突出工作成效，確保工作力度不變，做好打贏扶貧攻堅戰(zhàn)的長期準備。
2、進一步開展干部幫扶力度。繼續(xù)深入開展“萬名干部下基層”、“掛、包、幫”、“第一書記”駐村等幫扶活動，不斷將幫扶措施和脫貧措施具體化、實效化，貧困村貧困戶實現(xiàn)干部駐村和結對幫扶全覆蓋。
3、進一步發(fā)揮“第一書記”作用。深刻認識“第一書記”幫扶和精準扶貧工作的重要意義，充分發(fā)揮“第一書記”自身優(yōu)勢和單位部門資源優(yōu)勢，在政策、資金、物資、技術等多方面開展貧困幫扶，使“第一書記”駐村幫扶工作作用發(fā)揮最大化。
“扶貧來到四里店，‘第一書記’大印攥;老弱病殘共待我，要與貧困決一戰(zhàn)!”這是2019年9月28日，我來到四里店鎮(zhèn)韋陀村當駐村‘第一書記’第一天寫下的日記，時至今天已經(jīng)過去了280天，盡管方城縣已實現(xiàn)脫貧摘帽，但扶貧工作仍在路上。對怎樣當好第一書記，就自己的真實體會談幾點拙見：
首先要真心投入，作風扎實是當好第一書記的前提。作為“第一書記”首先要充滿干事創(chuàng)業(yè)的激情和奮發(fā)有為的熱情，把進村入戶，參與村級事務作為學習農(nóng)村經(jīng)驗的機會，作為磨練意志、錘煉黨性、增長才干的途徑，以實際行動激發(fā)干部、群眾干事創(chuàng)業(yè)的熱情。
其次要真誠與群眾溝通，不擺“官架”，不說“官話”，與群眾拉近距離，同時不忘虛心向群眾學習，自覺用群眾語言來傳真情、送服務。熱心幫扶群眾，真正把村里的事、群眾的事當成自己的事，甘愿為了父老鄉(xiāng)親操心受累、任勞任怨、不計得失。
然后要腳踏實地、耐住性子，既不能急于求成而做表面文章，也不能好高騖遠而忽視群眾疾苦，要把關系群眾切身利益的事當成大事、要事來抓，不畏艱難，主動進村入戶走訪調研，深入查找影響村級集體經(jīng)濟發(fā)展及基層組織建設的問題，敢于直面群眾中的各種復雜問題和矛盾，努力為本村的發(fā)展找突破口。
我們大多數(shù)干部一直在機關事業(yè)單位工作，對如何做好農(nóng)村工作、如何處理三農(nóng)事務，沒有任何經(jīng)驗。怎樣把工作做好，做到“既能盡快進入角色，積極發(fā)揮作用，又不為基層添亂”，最好的方法就要積極向村干部學習，向鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部請教，把村子當故鄉(xiāng)，把村民當親人，真誠談心交朋友。我剛到韋陀村時，我首先接觸的是村干部和黨員，通過與村干部交流談心，通過走訪老黨員、老干部、迅速了解了村級班子狀況和村里的基本情況，為下一階段的工作打下了良好的基礎。在2018年11月份在四里店鎮(zhèn)開展“大走訪”活動中，我們走訪了村民家庭，了解了韋陀村全村58戶建檔立卡貧苦戶和427農(nóng)戶的基本情況，很快熟悉了村情，摸清了現(xiàn)狀，了解了需要。淳樸的村民覺得我平和、務實、好交往，不像干部像朋友，從心里接納了我，很多心里話也都愿意跟我說，我工作起來也得心應手。
農(nóng)村工作事務性強，涉及面廣，接觸面寬。要開展工作，單靠第一書記肯定不行，必須想方設法取得村干部的支持處理好與村兩委成員和上級領導的關系，充分發(fā)揮扶貧攻堅領導小組的作用，調動“村支兩委”和村民群眾的積極性。
交往中我很注重擺正自己的位置，把關系處好;工作中注重廣泛討論，集思廣益。既積極主動開展工作，發(fā)揮引導、示范和協(xié)調作用，又注重把握方式方法，不過多參與村里具體事務，多提出和理化的建議，贏得了村干部的支持，形成了融洽和諧的工作關系。通過召開村“兩委”班子和黨員群眾代表會議，制定定既符合村民意愿又切實可行、力所能及的和幫扶重點。工作目標要按照“第一書記”作為黨建工作指導員、群眾信訪代理員、經(jīng)濟發(fā)展領航員、農(nóng)民教育教導員和支部書記工作監(jiān)督員的工作職責;既有基層黨建和村級管理方面的理論學習、村務公開、創(chuàng)先爭優(yōu)、黨員發(fā)展等內容，又有村民致富和本村公共設施項目建設等內容，既有服務群眾和解決問題方面的、建設農(nóng)家書屋、文體健身、道路配套設施等內容，又有農(nóng)村穩(wěn)定和文明和諧方面的編制村規(guī)民約、開展法制教育、環(huán)境衛(wèi)生整治、評選文明家庭等內容。按照工作目標，列出時間節(jié)點，一項一項抓好落實。
要為群眾多辦實事，不搞“面子活”，不走“短平快”。比如我針對韋陀村存在的危房改建，“斷頭路”接頭，排間道建設，飲水困難，垃圾存放臟，戶容戶貌差等實際情況，不折不扣地進行了交辦和整治;按照新農(nóng)村建設“村容整潔”要求，實施好生態(tài)文明鄉(xiāng)村建設。還大力推廣苗圃基地、何首烏、豫丹參中藥材種植，牛、羊養(yǎng)殖等特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，切實增加了群眾的致富門路，以實際行動贏得了群眾的尊重和擁護。說一千，道一萬，不如一個干?！暗谝粫洝币A得群眾，只有通過實際行為群眾解決實際困難問題，才能真正和群眾建立“魚水之情”，也才不枉駐村初衷?！暗谝粫洝币逊杖罕娮鳛椤暗谝蛔谥肌?，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，從群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題入手，有效解決農(nóng)民行路難、飲水難、住房難、上學難、就業(yè)難、活動難等突出問題。
大力推進農(nóng)村社會管理創(chuàng)新，努力走出一條村民自我教育、自我管理、自我監(jiān)督、自我服務的民主治村(居)新路子。開展好矛盾糾紛大排查大調解，幫助查找和解決影響農(nóng)村和諧穩(wěn)定的突出矛盾和問題，及時做好矛盾疏導和化解工作，努力做到“大事小事不出村”。上訪戶衛(wèi)學德說“自己上訪信已寫好，如果村里不給解決，就要去省里上訪”，我主動把他約到村部，同村干部一起給他做了大量的解釋工作和鄰里矛盾調解工作，終于讓他解除了誤會，和睦了鄰里，放棄了上訪的想法。抓好農(nóng)村綜治和黨風廉政建設工作，就要多形式開展法制宣傳教育活動，引導農(nóng)民群眾以理性合法的方式表達利益訴求，依法行使權利、履行義務。
要想推動精準扶貧工作，必須大力加強基層黨組織建設，充分發(fā)揮黨組織的引領帶動作用。不斷擴大黨的工作覆蓋面。堅持建立健全村級配套組織，認真落實“四議兩公開一監(jiān)督”制度，不斷完善各項管理制度。指導和帶動本村開展“四聯(lián)兩聚”和“三亮三評”活動。按照黨組織“五個好”和黨員“五帶頭”的要求，引導所駐村創(chuàng)先爭優(yōu)，通過開展“比學爭先”、“評星定級”等活動，切實推動了韋陀村支部作為后進基層黨組織的轉化升級。
習主席講“摘帽不摘責任，摘帽不摘政策，摘帽不摘幫扶，摘帽不摘監(jiān)管?！蔽铱h的扶貧工作只是取得了階段性的勝利，要繼續(xù)完成剩余貧困戶的人口脫貧問題，還有相當長的路要走，愈到最后，路愈艱難。不過“黃沙百戰(zhàn)穿金甲，不破樓蘭終不還。”也是我們的真實想法。
派駐“第一書記”到貧困村幫扶脫貧是黨中央的英明決策，打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的重要一環(huán)。因此廣大駐村“第一書記”要自覺找準位置，認清形勢，搞明白組織選派“第一書記”的目的和意義，充分認識到在當前堅決打贏脫貧攻堅這場硬仗過程中，“第一書記”這個職位的重要性、任務的艱巨性、工作的有利性?！暗谝粫洝倍际菑母骷壐鞑块T的優(yōu)秀干部中選派出來的，懂政策、熟業(yè)務，到了村里任“第一書記”，擔負著貫徹落實中央、省市縣委各項決策部署，密切黨群干群關系，帶領群眾脫貧致富，確保到2020年實現(xiàn)同步小康的歷史性重要任務。要完成好組織交給的任務，責任重大、任務艱巨，但也要看到隨著“四個全面”戰(zhàn)略布局的不斷推進，各類扶貧政策、產(chǎn)業(yè)政策、金融政策正大量向農(nóng)村傾斜，各級黨委政府對“第一書記”也給予充分的關心和關注，要有信心當好“第一書記”。
當好駐村“第一書記”要切實履行好崗位職責，當好“領頭羊”。脫貧攻堅是駐村“第一書記”的首要任務。貧困村要脫貧，發(fā)展思路是關鍵，駐村“第一書記”必須立足村情實際，站在全局的高度思考、研究問題，謀劃、指導工作，既要緊緊抓住帶有方向性、基礎性、長遠性的工作不放，又要找準工作的切入口和著力點，聚焦發(fā)力，精準施力，一件一件地抓好落實。作為“第一書記”從城市到農(nóng)村，從辦公室到田間地頭，從手握筆桿到拿起鋤頭，生活環(huán)境和工作方式都發(fā)生了深刻變化。要及時轉變思想觀念，盡快適應新的工作環(huán)境并進入角色，沉下心去，搞好調研，摸清村情，理清思路，根據(jù)不同情況采取相應措施。要把發(fā)展經(jīng)濟、脫貧致富作為自己的首要職責，認真學習中央、省、市、縣的各項政策，做到了解政策、熟悉政策、用好政策。要結合村情實際，充分利用自己的政策優(yōu)勢、部門優(yōu)勢和技術優(yōu)勢，協(xié)助貧困村發(fā)展盤活集體經(jīng)濟、培育優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、引進資金項目、爭取政策支持、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，想方設法幫助其調整產(chǎn)業(yè)結構，發(fā)展相關產(chǎn)業(yè)，拉動集體收入增長，增加群眾收入;對黨組織軟弱渙散村，要發(fā)揮好帶頭作用，建立健全組織生活、班子議事、民主決策等制度，積極調動黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。在具體工作中，大事講原則，小事講風格，敢于擔當負責，積極主動抓落實，搞好班子團結，形成工作合力，推動各項工作上新臺階;對社會治理混亂村，要加強治安聯(lián)防、社會調解工作，強化村級聯(lián)防隊伍、民意調查隊伍建設，創(chuàng)新群眾自治工作機制，把矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。
當好駐村“第一書記”要有腳踏實地，務實肯干的工作作風。作風代表形象，駐村“第一書記”的形象不僅代表自身素質，更體現(xiàn)了派出單位的形象，甚至是黨委和政府的形象。群眾不僅看你怎么說，更看你怎么干，因此駐村不僅要身駐更要心駐，要切實克服“到農(nóng)村鍍金”的臨時觀念，“走馬觀花”的調研觀念，“蜻蜓點水”的走讀觀念，“心掛兩頭”的浮躁觀念，樹立起不當客人當主人，不當外人當家人，把群眾的事情當成自己的事情去辦，既要立足當前解難題，更要想得長遠讓群眾得實惠。一心一意、專心致志，用心干出群眾稱道、組織認可的實事、好事，用真情實績贏得群眾信賴。
當好駐村“第一書記”要有心系群眾的責任意識。事事處處想著群眾，大事小事關愛著群眾，把群眾當成自己的衣食父母，忠實地履行職責，為他們辦實事解難題。百姓生產(chǎn)生活中的事看起來無足輕重，但這些不起眼小事，如果得不到及時妥善的處理就會變成大事，甚至釀成群體性事件。因此服務群眾不能因其善小而不為，而要從大處著眼，小處做起。既要抓好關乎群眾長期受益的大事難事，更要抓好群眾當前急需解決的事情。要把群眾滿意作為衡量“第一書記”工作的主要標準，尊重群眾，相信群眾，依靠群眾，了解群眾的意愿，傾聽他們的呼聲，掌握他們的期盼，讓民意在決策中唱主角。充分發(fā)揮村“兩委”的民主議事作用，把符合民生民情民心，符合農(nóng)村當前和長遠發(fā)展，符合黨和政府政策的事情辦到老百姓的心坎上。這樣做群眾才會把“第一書記”看成有人情味，有責任心，最可信賴的人，才能把黨和政府的關愛刻在群眾的心里。
我是20xx年8月到xxxx村任第一書記的，三年多來，在省委省政府省人防辦的堅強領導下和市委市政府的統(tǒng)一指揮下，根據(jù)市人防辦的統(tǒng)一部署，我認真踐行“做合格黨員、當干事先鋒”的誓言，團結帶領村“兩委”一班人，立足村情謀發(fā)展，多措并舉干實事，脫貧攻堅取得階段性成效，村民的生活水平由2013年確定為省級貧困村時人均年收入不足2000元增長到目前的5500元，64戶貧困戶220人全部脫貧，20xx年實現(xiàn)整村出列。我個人也先后被靈寶市焦村鎮(zhèn)政府、靈寶市扶貧辦、靈寶市委組織部評為優(yōu)秀第一書記。
習近平總書記指出：“想要了解老百姓真正的需要，帶著他們一起脫貧致富，就要讓自己腳上沾滿泥土。兩腳不沾泥，就干不好農(nóng)村的事”。
（一）逐戶摸家底。xx村地處衡嶺原上，全村305戶，1029口人，前些年村民靠傳統(tǒng)栽植蘋果當搖錢樹，后來因遭品種淘汰和樹齡老化等原因，逐漸沒了收益，其中有一小部分村民嘗試改栽桃子等小雜水果也未能如愿，完全靠天收的種植業(yè)一蹶不振。碰到風調雨順，全年人均收入勉強能上1000元，碰到干旱雨澇，一年辛苦等于白干。整個村幾乎沒有一條像樣的路，晴天一身土，雨天兩腳泥，吃水也都成問題，這就是xx村以前的真實寫照。村里聽說我來當?shù)谝粫洠腥罕妵^來，65歲的尚貫治老人說：“領導，我家里也窮，情況差不多，能不能幫我也解決貧困戶啊。”周邊的群眾聽了竟也搭起了話，“我們也一樣……”聽到這些，我心情很沉重，以前農(nóng)村是“笑貧不笑娼”，可現(xiàn)在扶貧在群眾眼里成了一種福利、一種待遇、一種捷徑。這個問題不解決，會衍生一種錯誤的價值導向和社會風氣，影響的不僅是這代人，更是后來人。我看在眼里急在心里，究竟是不是貧困戶，能不能當貧困戶，必須兩腳沾泥眼見為實耳聽為虛，更不能搞干部算了說。為此，我二話沒說便開始了一家一戶登門拜訪，每到一家一戶我都不忘宣講黨的好政策，同時詳細記錄各家的基本情況，精打細算每家每戶人口、房屋、收入，兩個月下來弄清了全村三百多戶的全部情況。
（二）挨家建檔卡。脫貧攻堅是背水一戰(zhàn)，也是必勝之戰(zhàn)。通過這一輪的走訪，認真對照省委市里要求，個人深刻感受到扶貧任務還很重、問題還很多，特別是當前群眾對于扶貧工作的一些意見、一些議論，根子還是對貧困戶納入的標準有看法、有誤解。因此，我?guī)ьI村“兩委”對前期的精準識別又來了一番推倒重來，一定要把扶貧對象進出賬算得清清楚楚，制定并完善具有本土特色的，幫扶檔案由原來的三頁紙變成了“5表1志1書”，涉及內容由30多項變成了80多項。經(jīng)過我和村“兩委”“一戶一檔”逐個核查，將每個貧困戶的佐證材料全部歸檔，基本實現(xiàn)了貧困戶的實際情況與扶貧工作情況100%精準對接，其中因病致貧21戶、因學致貧6戶、因資金致貧9戶、因技術致貧20、因殘致貧4戶、因缺勞動力致貧4戶，做到應收盡收、應歸盡歸，有據(jù)可查、有帳可依，有效杜絕了“扣住帽子吃皇糧”等怪象。
（三）理清xx村發(fā)展新路子。走訪建檔立卡結束，我迫不及待地拿出筆記本梳理，看著幾天來的工作記錄，五味雜陳、思緒萬千，愈發(fā)覺得很多工作不去走、不去問，情況就摸不透、吃不準，深入挖掘之后，最直接的感受就是用好用情用心這個最強的法寶。習近平總書記多次強調：“一定要用心、用情、用力開展扶貧工作?！睅滋煜聛?，個人對“用情用心”有了更切身的體會。我深感責任在肩，使命在心。我也是農(nóng)民的兒子，兒時的經(jīng)歷一下子鮮活起來。從那一刻，我立志要改變xx村的面貌，盡我所能幫助這個小村擺脫貧困，讓群眾過上好日子。經(jīng)過反復調研，最終我和村“兩委”就xx村的發(fā)展達成共識，xx村脫貧的關鍵是要培育適合村里的主導產(chǎn)業(yè)，激發(fā)干群內生動力。結合村情，我主持召開了村民大會，提出了“建產(chǎn)業(yè)、強組織、亮新村”的總體工作思路，切實推進產(chǎn)業(yè)發(fā)展，帶動群眾致富增收，較好地走出一條符合xx村發(fā)展實際的脫貧攻堅新路子。
習近平總書記強調：“我們最大的優(yōu)勢是在黨的領導下，可以集中力量辦大事”，這一政治優(yōu)勢，是我們推動脫貧攻堅工作的根本保證和強勁動力，我們充分運用這一優(yōu)勢，強化對精準脫貧工作的引領。
駐村第一書記組織生活發(fā)言材料篇八
按照黨史學習教育專題組織生活會對照查擺出的問題以及其他黨員對我提出的批評意見，認真分析問題成因，制定整改措施，現(xiàn)做出整改承諾如下。
1.對政治理論學習缺乏熱情。在政治理論學習的時候，常有負累感、疲憊感。
2.開拓創(chuàng)新精神不夠。在平時的工作中，雖然能夠兢兢業(yè)業(yè)，但是通常墨守陳規(guī)、思想不夠開放，嘗試新方法、新手段的意識不夠強。
1.專心工作，對于黨的整治理論思想上，較為懈怠，不專心，不能認真的學習、
2.不能深刻領會新思想，新方法，原來的工作模式深入人心，不敢嘗試，不敢創(chuàng)新。創(chuàng)新意識與現(xiàn)實脫節(jié)，重想法，少實踐。
2.在工作方式上需要解放思想、開拓創(chuàng)新。化苦干為巧干。勤奮刻苦鉆研業(yè)務，學習新知識，探索規(guī)律，改進方法，不斷提升個人業(yè)務素質和工作能力。此整改貫徹始終。
我會按照黨章黨規(guī)有關要求，扎實做好問題整改工作，我承諾在(年底前)完成以上問題整改，歡迎黨員群眾對我整改情況進行監(jiān)督。(整改承諾在一定范圍公示，接收黨員群眾監(jiān)督。)。
駐村第一書記組織生活發(fā)言材料篇九
尊敬的各位領導，同志們：
大家好！我是xxxx，同時也是xxxxx村“訪惠聚”駐村工作隊隊長、第一書記。今年以來，我?guī)ьI的工作隊在推進“1+2+5”目標任務的過程中，各項工作開展相對滯后，在上半年基層組織建設暨“訪惠聚”駐村工作考核工作中排名靠后，對此我深感愧疚和自責，查找原因，主要存在三個方面問題：一是工作隊與村委會形成合力不足，推諉扯皮請情況時有發(fā)生，存在兩張皮的現(xiàn)象；二是第一書記缺乏擔當意識，工作責任心不強，沒有將自己真正融入到村里，有當一天和尚撞一天鐘混日子的思想；三是工作隊管理松懈，紀律松散，不作為、慢作為問題突出。我作為工作隊隊長、第一書記有著不可推卸的責任，也深刻認識到問題的嚴重性和緊迫性。針對各級指導組提出的寶貴意見和建議，我將帶領工作隊認真剖析問題存在的原因，進一步改進工作方式，努力提高工作效率，抓緊補齊短板。同時我將以此次現(xiàn)場推進會為契機，向先進工作隊看齊，堅定信心，鼓足干勁，力爭下半年各項工作取得突破。下面我就如何做好下半年工作，作如下表態(tài)：
一是堅決貫徹落實自治區(qū)黨委、地委、縣委的各項決策部署，堅定不移抓好基層維護穩(wěn)定的各項工作任務，千方百計落實富民惠民政策，以敢于擔當，勇于擔當?shù)木裨鷮嵶龊孟掳肽甑摹霸L惠聚”各項工作。
二是加強統(tǒng)籌協(xié)調，搞好內部團結，加大關心工作隊及七支隊伍干部的生活、工作條件，在提高干部吃、穿、住、行、休上下功夫，做好后勤保障解決他們的困難和后顧之憂，讓干部能夠把心思放在工作上，齊心協(xié)力落實各項工作任務。
三是改變工作方式方法，團結七支隊伍，求真務實，堅定信心，強化政治責任擔當。在下半年的“訪惠聚”工作中在把工作做實做細上下功夫，我們決心在縣委、政府和鄉(xiāng)黨委的堅強領導下，團結帶領全體工作隊隊員，積極指導和充分發(fā)揮七支隊伍的作用，緊緊依靠基層黨組織和各族干部群眾。
四是將隊員與村干部捆綁考核，讓隊員真正起到傳幫帶的作用。
一是轉變工作作風，改進工作方式，敢于擔當，從今天起絕不將責任推卸到隊員身上，多從自身尋找問題的根源，多換位思考，肯定隊員的工作能力，多承擔責任，目標就是落實好上級的要求和任務。充分發(fā)揮服務群眾的表率作用，絕不在搞一言堂，多聽取各方面的意見和建議拓寬自己決策的思路。
二是轉變自身。把工作分配到干部身上，出了問題就是干部的責任，決不在讓干部完成的工作越多，責任就越多的現(xiàn)象發(fā)生。自己與干部一同干，一同承擔責任。
三是把自己當做基層干部的一員，深入基層讓、融入基層，與干部一同承擔工作任務，身先士卒。在今后杜絕只給他人分配任務，自己只監(jiān)督的做法。關注和解決民生問題作為做好群眾工作的重要切入點，想群眾所想，急群眾所急，為基層分憂，多干實事，多辦好事，把自己最真摯、最深厚的感情投入到為人民服務的工作當中，切實當好民生利益的服務員，扎實做好群眾工作。
四是增強擔當意識，用心傾聽民意，架起凝心聚力的“連心橋”。加強溝通與交流，多與先進工作隊聯(lián)系，觀察學習他們的優(yōu)點，聽取上級領導及周邊同志們的意見和建議，注重調查研究，多聽民聲，廣知民意，多集民智，做黨和群眾的“連心橋”。通過疏通民意民愿渠道，了解民意訴求，為民解憂。找準各項工作的著力點，從小事做起，從群眾最需要的地方做起，重新樹立工作隊的形象。使自治區(qū)黨委、地委、縣委的各項惠民政策在群眾中生根發(fā)芽，以實際行動做好“訪惠聚”工作，當好社情民意的聯(lián)絡員。
一是以身做責，堅決按照上級文件精神來嚴格要求自己，讓隊員把我當成一面工作做風和生活作風的鏡子。
二是在提高干部吃、穿、住、行、休上下功夫，解決他們的困難和后顧之憂，搞好后勤保障，讓干部能夠把心思放在工作上，齊心協(xié)力落實各項工作任務。
三是制訂工作隊工作制度，對違反工作紀律的先談心談話、溝通交流，再次進行懲罰，對屢教不改的提請單位更換駐村隊員。
四是根據(jù)隊員的能力和特點，進一步合理細化分工，讓每名駐村干部明確自身的職責，減少推諉扯皮的現(xiàn)象。
最后，請縣委、政府放心，我以一個老黨員的身份保證一定會克服困難，改進不足，統(tǒng)籌好七支隊伍，以更加堅定的信心、飽滿的熱情和責任擔當，投入到下半年基層組織建設和“訪惠聚”各項工作中，以實際行動踐行為黨分憂，為民解困的承諾，以出色的工作成績回報黨組織和廣大干部群眾的信任。
駐村第一書記組織生活發(fā)言材料篇十
作以匯報。
通過近期的學習和思考，我市按照中央、省市委的要求部署，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動向縱深推進的關鍵時刻，積極開展基層組織建設年活動，選派百名“第一書記”下基層，是進一步深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要舉措，是夯實基層基礎、增強黨的“凝聚力”的有效途徑，是推動我市科學發(fā)展、跨越發(fā)展的現(xiàn)實需要。
通過近期的學習、調研和思考，我的收獲主要概括為三個方面。一是明白了下基層做什么。按照市委市政府的部署，我們駐村“第一書記”必須在充分調研的基礎上，結合各鎮(zhèn)街、各村實際，重點抓好基層發(fā)展、組織建設、和-諧穩(wěn)定三個方面的工作。核心任務是幫助村級解發(fā)展難題，增強可持續(xù)發(fā)展能力;村級班子建設是關鍵，重點抓好“五有保障”，不斷增強村級班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力;積極促進村內和-諧穩(wěn)定，真正把問題解決在基層、矛盾化解在基層、工作推動在基層、感情融洽在基層。二是感受到了農(nóng)村是鍛煉人才的舞臺。我從小在城里長大，大學畢業(yè)后就在市直機關工作，可以說之前沒有任何基層經(jīng)歷。通過近期的駐村實踐，我認為農(nóng)村工作關系到方方面面的具體問題，是歷練年輕人品行、磨礪年輕人意志的寶地，是年輕人茁壯成長的重要一課。在這里，我更加清晰理解了真誠對待、服務農(nóng)民、踏實工作、具體問題具體分析和學習奮斗的概念。三是認識到了態(tài)度決定一切的理念。市委董書記在我市基層組織建設年動員會上引用了高曉兵部長的一句話：“在改革工作中，會遇到很多難題，決策時需要艱難抉擇，一定要把人民群眾作為一個原則、作為考慮問題的出發(fā)點，只要你做出的決策是為了群眾，你做的決策就不會出大問題?！弊鳛轳v村“第一書記”，通過融入農(nóng)民朋友，讓我感受到了農(nóng)民更多了幾分純樸、真誠和厚道，是我們共同愛戴和敬佩的。因此，我首先要撲下身、沉下心，轉變作風，正確認識和定位自己，把農(nóng)民朋友作為我的老師，虛心向他們學習，迅速進入角色投入工作，全心真情為“農(nóng)村、農(nóng)民、農(nóng)業(yè)”服務。
通過近半月的駐村工作，我在不斷的總結經(jīng)驗，同時及時發(fā)現(xiàn)和糾正自己的不足，我個人認為在今后的工作中應該重點把好、做好以下環(huán)節(jié)。
以典型引路指導面上工作為有針對性的做好下步工作打下方向基礎。
第二，探索建立配套制度。在充分摸底調研的基礎上，明確工作方向，計劃出具體要解決哪些問題。為充分調動黨員群眾想辦法、出主意、指路子的積極性，更好更快的解決問題，從而探索建立相關配套制度。一是建立工作報告制度。固定每月第一周周一下午召開村兩委干部和黨員代表會，通報上月工作完成情況。二是建立學習研討制度。在通報上月工作完成情況后，繼續(xù)召開研討會，結合實際，學習相關文件政策，集中討論近期工作重點和工作措施。三是建立信息聯(lián)絡制度。明確各生產(chǎn)隊隊長作為本隊的信息聯(lián)絡員，負責匯總、溝通、聯(lián)系具體工作。四是建立溝通協(xié)調制度。各生產(chǎn)隊隊長原則上是在召開研討會時負責將匯總的信息反饋給村兩委，如遇到突發(fā)性問題應最快速度進行報告;村兩委干部應經(jīng)常性到鎮(zhèn)相關部門匯報工作和了解掌握相關信息，增強工作的針對性和適應度。
第三，積極爭取政策幫扶。作為駐村“第一書記”，在充分摸底調研和共同研討的基礎上，首先將建議和想法向羊莊鎮(zhèn)黨委政府主要領導進行匯報，在獲得批準的情況下，積極向派出單位主要負責人和相關部門主要負責人進行匯報，充分發(fā)揮自身的主觀能動性，盡可能的爭取政策幫扶，解決村內實際問題，讓群眾能真正得到實惠。
第四，牢固樹立良好作風。作為組織選派的駐村“第一書記”，我深知自己的一言一行代表著整個下派單位、代表著黨委政府的形象，因此我會牢記和堅決執(zhí)行市委董書記在基層組織建設年動員會上對我們的教導，真正做到在村感情真、紀律嚴、作風實，用實際行動展現(xiàn)機關干部的良好形象和精神風貌。
第一，抓好村內道路建設工作。杜屯村今年計劃完成村內3條主干道、共1.2公里的道路硬化，重點把握好工程招標、質量監(jiān)督、看管養(yǎng)護等環(huán)節(jié)，在政策方面加大幫扶力度，確保幫扶工作取得實實在在的效果，盡早啟用“民心之路”。
第二，抓好草根經(jīng)濟推廣發(fā)展工作。為下步推廣全村發(fā)展“基礎、廣泛、生態(tài)、頑強”草根經(jīng)濟，計劃近期組織村兩委干部和黨員群眾代表到相關民營企業(yè)學習借鑒經(jīng)營之道，吸取好的經(jīng)驗。
駐村第一書記組織生活發(fā)言材料篇十一
尊敬的各位領導、諸位同仁：
大家*午好，2018年3月，我被國網(wǎng)陽原供電公司選派到陽原縣大田洼鄉(xiāng)山兌村擔任第一書記，一年多的駐村工作，受到當?shù)乜h、鄉(xiāng)，特別是局領導對我的關心、指導和大力支持，在此，請允許我向他們表示衷心的感謝!
我的發(fā)言題目是《扶到關鍵處，幫到心坎上》!
駐村以來，我與村兩委班子成員一道，認真貫徹落實上級脫貧攻堅工作部署，以加強村支部黨建為抓手，調動干部和黨員工作積極性，進一步提升群眾內生發(fā)展動力;以爭取派出單位支持為突破口，實施符合當?shù)匕l(fā)展的產(chǎn)業(yè)項目，帶動村民致富。現(xiàn)就我駐村所村的一點具體工作和體會向大家匯報：
1.談心交流，創(chuàng)先爭優(yōu)抓關鍵。抓工作的核心是抓人，抓人的關鍵是抓班子。不管是村兩委班子會，還是村民集體大會，我改變了過去“會議氣氛沉悶，發(fā)言少”等不正常現(xiàn)象，會前協(xié)商尋良策，會上明理鼓干勁，會后督促求實效。大家的工作效能意識、“爭先進位”意識明顯增強，“班子形象一面旗，工作激情一把火，統(tǒng)籌發(fā)展一盤棋，創(chuàng)先爭優(yōu)一條心”已成為班子成員座右銘。
1.
2.黨建先行，強基固本抓核心。制定“創(chuàng)先爭優(yōu)”實施方案，確立“科學發(fā)展創(chuàng)五好，富民強村當先鋒”為本村主題。工作中，老黨員主要充當“鄰里糾紛調解員、政策法律宣傳員、公益設施看護員”等，外出務工經(jīng)商的黨員主要發(fā)揮“雙向帶動”作用，在村的青壯年黨員主要承擔“雙帶”任務，讓黨員們都有承諾，都領任務，都擔職責，都行義務，增強了黨員們的“黨員”意識，努力發(fā)揮先鋒模范作用。
3.項目帶動，促農(nóng)增收強基礎。國網(wǎng)陽原縣供電公司對口幫扶大田洼鄉(xiāng)山兌村以來，我局領導高度重視，勇于創(chuàng)新，經(jīng)過駐村工作隊摸底調研，精心謀劃，反復論證，確定發(fā)展分布式光伏電站扶貧項目。局領導組織廣大員工開展為幫扶村獻愛心活動，全體供電員工為山兌村捐款14萬元，建設一座容量為22千瓦的分布式光伏電站一座，在實踐中探索符合山兌村村情的“駐山兌村”光伏為主的扶貧模式，為實現(xiàn)2019年底貧困戶全部脫貧的總體目標打下堅實的基礎。同時，引導發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。山兌村山地、坡地較多，經(jīng)調查走訪村民，擬在該村實施養(yǎng)殖業(yè)。
4.改善民生，千方百計暖民心。我在走訪中發(fā)現(xiàn)，個別村民住房已接近危房，急需修繕，工作組和相關部門溝通聯(lián)系，對危舊房屋進行修繕，切實保障村民居住環(huán)境。山兌村村民吃水較為困難，我們對山兌村的自來水進行了升級改造，先后更換了100多米的自來水管道，購買了兩臺小型的增壓供水泵投資近2萬元，為山兌村的村民解決了自來水吃水難的問題。同時，我們定期為村民購買節(jié)日慰問品、發(fā)放慰問金，聯(lián)系縣醫(yī)院組織權威醫(yī)生到山兌村坐診，并現(xiàn)場發(fā)放藥品。
我認為，駐村就應該安下心、撲下身、扎下根，和群眾打成一片，謀劃發(fā)展致富路，特別是要勤走動、多跑路、爭扶持，牽好村與派出單位這根線，解決群眾生產(chǎn)、生活困難。更重要的是抓眼前、謀長遠、穩(wěn)脫貧，確定一個發(fā)展方向，實現(xiàn)全面建成小康。
駐村幫扶是一項硬任務，難免會遇到困難。我們在實施縣推出的“四位一體”搬遷工作中，一些村民不理解，工作很被動。希望上級領導考慮，整合部分資金，為計劃搬入新村的群眾每戶發(fā)放一臺電視機，或者是洗衣機，或者是其他家用電器，以此來推動“四位一體”搬遷工作的迅速開展，同時，也可提高群眾滿意度。
各位領導，對我來說，能被選派擔任第一書記，是一個向群眾學習、向實踐學習的好機會、好平臺，今天我能夠站在這里發(fā)言，感到十分榮幸和自豪，駐村時間不長，卻值得我一生珍藏。今后，我將以這次學習交流會為新的起點，總結經(jīng)驗，查找距離，認真學習借鑒其他同志好的經(jīng)驗和做法，堅定信心，再鼓干勁，真正把精準扶貧做到位、做到群眾的心坎上。
以上發(fā)言，敬請各位領導和同志們批評指正。
謝謝大家!
駐村第一書記組織生活發(fā)言材料篇十二
尊敬的**x：
學習，對于所有的在校高中生而言，已經(jīng)算不上是一件陌生的事了，畢竟大家都寒窗苦讀了十幾載了。今天，我所說的，說不上經(jīng)驗，只是我在十幾年的學習生活中總結出的一點心得罷了。
我認為，學習的根本在于興趣。俗話說得好：強扭的瓜不甜。正是如此，我們才要發(fā)展我們的興趣，廣泛的愛好能夠使一個人在很短的時間內對所學的內容熟練地掌握。有了興趣，學習自然水到渠成。比爾蓋茨的事例，相信大家早已耳熟能詳了吧，正是由于興趣，才有了今天的微軟，才有了今天的慈善家比爾蓋茨。，學習也是如此。所以，順其自然一直是我在學習生活中秉承的原則。
其次，積累必不可少。學習的過程就好比建一棟摩天大樓，須在地基牢固的基礎上，再一磚一瓦地向上蓋起。正所謂：不積跬步，無以至千里；不積小流，無以成江海。就拿屈原來說，屈原小時侯不顧長輩的反對，不論刮風下雨，天寒地凍，躲到山洞里偷讀《詩經(jīng)》。經(jīng)過整整三年，他熟讀了《詩經(jīng)》305篇，從這些民歌民謠中吸收了豐富的營養(yǎng)，終于成為一位偉大詩人，可見，成功不是必然的事，積累是一個大前提。因此，我們必須有足夠的耐心，完成一點一滴的積累。
同樣，它的方式，以及它是否是一個海洋為主題，或免費學習的追隨者的崇拜者，你對自己的學習方式反映了什么？極端符合事實，我相信大家都了解，無論是在學習，或過于寬松的學習，是不適當?shù)?，我提倡的學習方法的工作和休息。我母親曾經(jīng)說過：“學習一門實用學校，對比賽的享受比賽?！痹谶@方面，我很同意，并只有張放松學習，人民為實現(xiàn)學習的最大潛力是最有效的。
該卡的結局是一個全面的總結方法，也許你沒有聽說過，但我認為這種學習方法是非常有效的。當您收到外界信息，你的大腦會自動接收，但有時你不一定是一個用好，就是這方面的知識不屬于你，我不會是你的知識靈活運用被稱為死亡知識。但是，當您可以打開從大腦到格格不入的，這將是同好轉觸摸審議了知識自由轉讓死亡。只要你能在生活中找到應用場合，你不把它堅決回落，您可以自由使用的。因此，我建議，學習的過程應該強調的是簡要的使用，即對這類知識網(wǎng)絡為基礎的應用，總結，以便更好的學習。
學習是一個兩維的過程中，我們可能不明白三維人，但我們應該提前一點，畢竟，只要我們堅定地認為，自己的路線，沒有什么可以絆住我們。
駐村第一書記組織生活發(fā)言材料篇十三
鄉(xiāng)現(xiàn)有精準扶貧村3個，精準扶貧戶443戶，一般貧困村7個，貧困戶1116戶。2015年脫貧解困貧困戶70戶貧困人口300人；2016年實現(xiàn)149戶400人脫貧；2017年實現(xiàn)116戶352人脫貧；2018年實現(xiàn)108戶342人脫貧；2020年全面建成小康。3個精準扶貧村、7個一般貧困村根據(jù)村情實際制定了扶貧工作方案；經(jīng)鄉(xiāng)黨委研究決定，每名干部聯(lián)系2—3名貧困戶，根據(jù)貧困戶的脫貧需求和發(fā)展愿望，為每戶貧困戶量身制定了脫貧措施、發(fā)展規(guī)劃；其中村、村、村三個精準扶貧村派駐了“第一書記”駐村工作，成效明顯。
1、加強領導，成立機構。鄉(xiāng)黨委、政府高度重視精準扶貧干部駐村工作，成立了由鄉(xiāng)黨委書記任組長，鄉(xiāng)長、黨委副書記任副組長的扶貧開發(fā)工作領導小組，領導小組下設辦公室，安排專門人員負責日常辦公；根據(jù)我鄉(xiāng)扶貧開發(fā)工作的實際，制定了《鄉(xiāng)全力打贏扶貧開發(fā)攻堅戰(zhàn)全面建成小康社會的行動方案》并下發(fā)到各村。
2、強化宣傳，營造氛圍。通過召開村社干部會、群眾會、院戶會、辦黑板報、大張旗鼓地采用張貼精準扶貧精準脫貧標語，制作精準扶貧工作展板等方式大力宣傳精準扶貧工作，真正做到了精準扶貧工作人人皆知，人人盡知，營造了良好的宣傳輿論氛圍，更加堅定了廣大干群全力打贏扶貧開發(fā)攻堅戰(zhàn)全面建成小康社會的信心和決心。
3、嚴格管理，逗硬考核。根據(jù)巴委辦〔2015〕64號文件要求，鄉(xiāng)黨委與“第一書記”簽訂了《目標責任書》，細化了“第一書記”的工作職責及年度工作目標，每位“第一書記”都建立了工作檔案；對“第一書記”在村工作時間、廉潔自律、工作實績等方面組織專班專項督查，嚴格考核；同時，鄉(xiāng)上力所能及地為“第一書記”開展駐村幫扶工作提供良好的工作和生活條件，確保“第一書記”下得去、待得住、干得好。
1、進一步加強精準扶貧力度。充分認識精準扶貧工作的重大意義，將此項工作作為鄉(xiāng)黨委、政府長期性重要性工作來抓，不斷完善工作機制，創(chuàng)新工作方法，突出工作成效，確保工作力度不變，做好打贏扶貧攻堅戰(zhàn)的長期準備。
2、進一步開展干部幫扶力度。繼續(xù)深入開展“萬名干部下基層”、“掛、包、幫”、“第一書記”駐村等幫扶活動，不斷將幫扶措施和脫貧措施具體化、實效化，貧困村貧困戶實現(xiàn)干部駐村和結對幫扶全覆蓋。
3、進一步發(fā)揮“第一書記”作用。深刻認識“第一書記”幫扶和精準扶貧工作的重要意義，充分發(fā)揮“第一書記”自身優(yōu)勢和單位部門資源優(yōu)勢，在政策、資金、物資、技術等多方面開展貧困幫扶，使“第一書記”駐村幫扶工作作用發(fā)揮最大化。
駐村第一書記組織生活發(fā)言材料篇十四
在***及***的大力領導下，我作為***居支部書記，已帶頭優(yōu)質的完成了20xx年組織生活上查擺出的各項問題。
現(xiàn)按照“不忘初心、牢記使命”主題教育學習的要求，圍繞中國共產(chǎn)黨第十九屆五中全會的內容，深入貫徹學習《習近平關于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》精神，聯(lián)系班子談話內容和自身情況，查找了自身存在的問題和不足，深刻剖析了根源，并制定了改革措施和努力方向。現(xiàn)匯報如下：
一、
(1)認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面存在的問題。
對《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》學習不夠全面，不夠深入透徹，得到的感悟還不足。不能很好地處理對上負責與對下負責的關系，往往是把對上負責考慮得多一些，對下考慮得不夠。有時推動工作時與群眾商量辦事不夠，向群眾問計不多。這些都不同程度地反映了沒能夠擺正與群眾的關系，一定程度上違背了黨的宗旨。
(2)履行黨員義務方面存在的問題。
對理論學習有所放松，滿足與現(xiàn)狀，業(yè)務知識和法律知識學習不夠，開展組織黨員學習紀律不強，學習自覺性不高，組織生活不經(jīng)常、不認真、不嚴肅。思想上不積極，不認真，沒把經(jīng)?；瘜W習時時刻刻都放在心上?？傊瑳]有把組織生活當成重要的事，理論學習不深入，不系統(tǒng)，不透徹。
(3)發(fā)揮先鋒模范作用方面存在的問題。
責任意識不強，發(fā)揮模范帶頭作用不明顯;不注意學習和提高，不能適應新形勢、新任務的要求。黨員的先進性意識、黨員意識單薄、責任感、使命感不強，把自己不能走到群眾身邊，缺乏發(fā)揮作用的勇氣和動力。
1、在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面存在問題的整改。
我將繼續(xù)深入學習《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》，切實學深悟透，將進一步深入學習貫徹第十九屆四中全會精神，要牢固樹立群眾觀念，繼續(xù)為民辦實事。關于居民反映情況應及時向有關部門反映，給與解決，做到居民滿意。同時兼顧好其他工作，及時了解轄區(qū)內人員信息變更情況，做到心中有底，心中有數(shù)。
2、在履行黨員義務方面存在問題的整改。
加強自身理論、業(yè)務知識和法律知識的學習，自覺遵守組織紀律，按時繳納黨費，認真參加組織生活，自覺學法守法用法，不做違法亂紀和違反組織原則的事。要自覺學習黨內知識，增強學習的自覺性和主動性。
3、在發(fā)揮先鋒模范作用方面存在問題的整改。
居委安排的各項工作應積極主動按時完成。作為一名共產(chǎn)黨員應沖鋒在前，事事起到帶頭作用，在工作中起到先進模范作用。做好自己的本職工作，以飽滿的精神狀態(tài)，熱情的工作態(tài)度為群眾多做好事實事。
駐村第一書記組織生活發(fā)言材料篇十五
駐村第一書記的工作做得好與不好，對當前形勢下農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)村治理和農(nóng)民脫貧都將產(chǎn)生較大影響。第一書記要做好駐村工作，就必須充分發(fā)揮村黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，嚴格以黨員標準和好干部標準要求自己，牢記責任任務、勇于奉獻、敢于擔當，深入貫徹落實黨在農(nóng)村的方針政策，為農(nóng)村發(fā)展服務、為農(nóng)民群眾服務。
為此，我將從以下幾方面努力，爭做一名稱職的駐村第一書記。
一是虛心向群眾學習，在學習中不斷增強黨性、提高素質，在推進農(nóng)村發(fā)展和扶貧工作中檢驗自己的本領;。
二是時刻自重、自省、自警、自勵，自覺把自己置于紀律的約束、組織的管理和群眾的監(jiān)督之下，不干傷害群眾的事，不干歪門邪道的事，不干違法亂紀的事;。
三是充分發(fā)揮村各班子成員的工作積極性，依靠村“兩委”開展工作，搞清村里的發(fā)展優(yōu)勢，多渠道聽取各方面意見，提出好的治理點子、定出好的發(fā)展策略，走出一條符合本村特點的發(fā)展路子;。
四是多調研、多思考，建好工作臺賬，記好民情日記，不好高騖遠，不急功近利，遇矛盾有辦法、遇困難能化解，不圖顯績，真正把群眾的事辦成辦好。
駐村第一書記組織生活發(fā)言材料篇十六
通過近期的學習和思考，我市按照中央、省市委的要求部署，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動向縱深推進的關鍵時刻，積極開展基層組織建設年活動，選派百名“第一書記”下基層，是進一步深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要舉措，是夯實基層基礎、增強黨的“凝聚力”的有效途徑，是推動我市科學發(fā)展、跨越發(fā)展的現(xiàn)實需要。
通過近期的學習、調研和思考，我的收獲主要概括為三個方面。一是明白了下基層做什么。按照市委市政府的部署，我們駐村“第一書記”必須在充分調研的基礎上，結合各鎮(zhèn)街、各村實際，重點抓好基層發(fā)展、組織建設、和-諧穩(wěn)定三個方面的工作。核心任務是幫助村級解發(fā)展難題，增強可持續(xù)發(fā)展能力;村級班子建設是關鍵，重點抓好“五有保障”，不斷增強村級班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力;積極促進村內和-諧穩(wěn)定，真正把問題解決在基層、矛盾化解在基層、工作推動在基層、感情融洽在基層。二是感受到了農(nóng)村是鍛煉人才的舞臺。我從小在城里長大，大學畢業(yè)后就在市直機關工作，可以說之前沒有任何基層經(jīng)歷。通過近期的駐村實踐，我認為農(nóng)村工作關系到方方面面的具體問題，是歷練年輕人品行、磨礪年輕人意志的寶地，是年輕人茁壯成長的重要一課。在這里，我更加清晰理解了真誠對待、服務農(nóng)民、踏實工作、具體問題具體分析和學習奮斗的概念。三是認識到了態(tài)度決定一切的理念。市委董書記在我市基層組織建設年動員會上引用了高曉兵部長的一句話：“在改革工作中，會遇到很多難題，決策時需要艱難抉擇，一定要把人民群眾作為一個原則、作為考慮問題的出發(fā)點，只要你做出的決策是為了群眾，你做的決策就不會出大問題?！弊鳛轳v村“第一書記”，通過融入農(nóng)民朋友，讓我感受到了農(nóng)民更多了幾分純樸、真誠和厚道，是我們共同愛戴和敬佩的。因此，我首先要撲下身、沉下心，轉變作風，正確認識和定位自己，把農(nóng)民朋友作為我的老師，虛心向他們學習，迅速進入角色投入工作，全心真情為“農(nóng)村、農(nóng)民、農(nóng)業(yè)”服務。
通過近半月的駐村工作，我在不斷的總結經(jīng)驗，同時及時發(fā)現(xiàn)和糾正自己的不足，我個人認為在今后的工作中應該重點把好、做好以下環(huán)節(jié)。
第一，認真做好摸底調研。緊緊圍繞和-諧穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展、組織建設工作重點，結合羊莊鎮(zhèn)和杜屯村實際，認真開展摸底調研工作，采取入戶座談、召開黨員群眾代表研討會、到相關部門吸取采納好的建議等方式，抓“難點”調研，抓“熱點”調研，抓“亮點”調研，充分運用分析和綜合兩種方法，準確掌握第一手信息，提煉形成實效性強的調研報告，以典型引路，指導面上工作，為有針對性的做好下步工作打下方向基礎。
第二，探索建立配套制度。在充分摸底調研的基礎上，明確工作方向，計劃出具體要解決哪些問題。為充分調動黨員群眾想辦法、出主意、指路子的積極性，更好更快的解決問題，從而探索建立相關配套制度。一是建立工作報告制度。固定每月第一周周一下午召開村兩委干部和黨員代表會，通報上月工作完成情況。二是建立學習研討制度。在通報上月工作完成情況后，繼續(xù)召開研討會，結合實際，學習相關文件政策，集中討論近期工作重點和工作措施。三是建立信息聯(lián)絡制度。明確各生產(chǎn)隊隊長作為本隊的信息聯(lián)絡員，負責匯總、溝通、聯(lián)系具體工作。四是建立溝通協(xié)調制度。各生產(chǎn)隊隊長原則上是在召開研討會時負責將匯總的信息反饋給村兩委，如遇到突發(fā)性問題應最快速度進行報告;村兩委干部應經(jīng)常性到鎮(zhèn)相關部門匯報工作和了解掌握相關信息，增強工作的針對性和適應度。
第三，積極爭取政策幫扶。作為駐村“第一書記”，在充分摸底調研和共同研討的基礎上，首先將建議和想法向羊莊鎮(zhèn)黨委政府主要領導進行匯報，在獲得批準的情況下，積極向派出單位主要負責人和相關部門主要負責人進行匯報，充分發(fā)揮自身的主觀能動性，盡可能的爭取政策幫扶，解決村內實際問題，讓群眾能真正得到實惠。
第四，牢固樹立良好作風。作為組織選派的駐村“第一書記”，我深知自己的一言一行代表著整個下派單位、代表著黨委政府的形象，因此我會牢記和堅決執(zhí)行市委董書記在基層組織建設年動員會上對我們的教導，真正做到在村感情真、紀律嚴、作風實，用實際行動展現(xiàn)機關干部的良好形象和精神風貌。
第一，抓好村內道路建設工作。杜屯村今年計劃完成村內3條主干道、共1.2公里的道路硬化，重點把握好工程招標、質量監(jiān)督、看管養(yǎng)護等環(huán)節(jié)，在政策方面加大幫扶力度，確保幫扶工作取得實實在在的效果，盡早啟用“民心之路”。
第二，抓好草根經(jīng)濟推廣發(fā)展工作。為下步推廣全村發(fā)展“基礎、廣泛、生態(tài)、頑強”草根經(jīng)濟，計劃近期組織村兩委干部和黨員群眾代表到相關民營企業(yè)學習借鑒經(jīng)營之道，吸取好的經(jīng)驗。
駐村第一書記組織生活發(fā)言材料篇十七
20xx年以來，我認真學習貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，積極參與政府組織的歷次學習活動。近期，對照文件要求，我精研細讀《習近平談治國理政》第三卷等規(guī)定書目和習近平總書記重要指示批示精神，與區(qū)委、區(qū)政府班子領導以及部門單位的負責人開展談心談話，廣泛征求意見建議，深挖細排存在問題。經(jīng)認真梳理，現(xiàn)對照檢查如下：
（一）學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想等方面。
（1）學習的系統(tǒng)性不強。對中國特色社會主義理論體系，以及總書記視察xx重要指示精神缺乏系統(tǒng)性把握。例如，在服從并服務于長江經(jīng)濟帶發(fā)展“一盤棋”上認知不足，缺少主動接軌的意識和落地落實的真招實效。此外，對于“共抓大保護、不搞大開發(fā)”的理解過于片面，未能真正做到“治污、添綠、留白”統(tǒng)籌推進、相得益彰。
（2）理解的深入度不足。照本宣科、一知半解、似懂非懂的現(xiàn)象依然存在。例如，沒有充分認識到融入“雙循環(huán)新發(fā)展格局”是重塑區(qū)域競爭優(yōu)勢的重大契機，對于“提升產(chǎn)業(yè)能級、對接域外市場、實現(xiàn)錯位競爭”沒有謀到關鍵處、抓到點子上。
（3）實踐的轉化率不高。還有“老路子好走、老框框好用、老辦法好使”的思維慣性，運用新理論指導實踐、推動工作的能力有待進一步提高。例如，在推動數(shù)字經(jīng)濟與實體經(jīng)濟融合發(fā)展上思路不寬、辦法不多；在人工智能、智慧城市、區(qū)塊鏈等新興領域，實戰(zhàn)應用上與先進地區(qū)相比還有“代差”。
（二）堅持和加強黨的全面領導等方面。
（1）加強黨的全面領導不夠到位。未能準確理解“加強黨的全面領導”的內涵和外延，有時割裂看待業(yè)務工作與黨建工作的辯證關系，沒有將其完全貫穿于重點改革、項目建設、風險防控等日常工作全過程。
（2）發(fā)揮黨組織的政治功能不夠到位。對于如何發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用思考不多、觸及不深。在督查指導分管部門和掛鉤單位工作過程中，對于黨建工作不夠重視；在指導村（社區(qū)）“兩委換屆”上沒有一插到底、全程參與。
（3）團結帶領基層群眾不夠到位。在做好群眾工作上缺少知微見著的敏銳性和與時俱進的緊迫感，對于“自媒體”時代群眾利益訴求多元化的特點認識不清。在金融風險防范、民生項目推進、地方財源培植等重點工作上沒有完全做到“傾聽民意、集中民智、匯聚民力”。
（三）履職盡責，擔當作為，著力破解突出矛盾和問題等方面。
（1）工作作風仍需提升。嚴防“四風問題”回潮反彈，知行合一、真抓實干上不深不細。例如，安全生產(chǎn)更多關注“點源”和“顯性”問題，在如何用好人防手段、提升技防效能、發(fā)揮協(xié)防作用，全面提升本質安全度上，僅滿足于交責交底，沒有環(huán)環(huán)相扣抓落地；在用足用好“信息化”“網(wǎng)格化”手段，壓緊壓實企業(yè)主體責任上還有“沙灘流水不到頭”的現(xiàn)象。
（2）路徑依賴依然存在。遇到經(jīng)濟社會發(fā)展的痛點難點堵點，習慣于等頂層出設計、等上級出政策、等周邊出經(jīng)驗、等領導作指示，只求過得去、不求過得硬。例如，在常態(tài)化疫情防控背景下，對如何著眼全局、立足條線，有效建立與當前形勢相適應的一攬子穩(wěn)產(chǎn)留工措施上，還有來差辦差、坐等觀望的依賴性。
（3）行為短視未能根治。工作上有“線性思維”，缺少融會貫通，未能事事從打基礎、惠民生、利長遠的角度統(tǒng)籌謀劃。例如，在做好“六穩(wěn)”工作、落實“六保”任務過程中，重點聚焦在保基層運轉方面，忽視了穩(wěn)就業(yè)、穩(wěn)金融、穩(wěn)投資等要素的全面推進；在政府性債務壓降上，“頭疼醫(yī)頭、腳疼醫(yī)腳”的現(xiàn)象未能杜絕。
（四）學習貫徹黨的十九屆五中全會精神等方面。
（1）學習理解缺少高度。對十九屆五中全會精神的學習貫徹，僅滿足于“6方面主要目標”和“12方面具體舉措”等核心要義，沒有結合十九大以來的一系列重要理論進行深學細研。沒有自覺以“新發(fā)展階段、新發(fā)展理念、新發(fā)展格局”來領航定向、校準偏差，“知其然”而不“知其所以然、知其所以必然”。
（2）科學謀劃缺少深度。未能完全把十九屆五中全會精神的學習成果轉化為服務區(qū)域高質量發(fā)展的思路舉措。例如，根據(jù)中央確立的“十四五”經(jīng)濟社會發(fā)展主要目標、2035年遠景目標和省市部署要求，合理研判形勢、謀劃發(fā)展上著力不夠；對照省市區(qū)“十四五”規(guī)劃綱要，推動區(qū)級各分項規(guī)劃編制的動作不快、力度不大。
（3）改革攻堅缺少力度。以十九屆五中全會精神的推動改革發(fā)展上發(fā)力攻堅不夠。在持續(xù)深化“放管服”，打破部門間藩籬，實現(xiàn)投資項目“一站式”服務、“一窗口”審批上仍有弱項短板；“三集中”不到位、行政審批職能“劃而不轉”等問題尚未根治。
（五）落實全面從嚴治黨責任等方面。
（1）從嚴治黨有所弱化。對全面從嚴治黨的思想認識與推進這項工作的現(xiàn)實要求之間還不完全相適應。例如，有時簡單地認為，對分管條線同志只管8小時以內就可以了，對嚴管嚴治實際上狠不下心、較不了真、落不到底。
（2）行為標準有所軟化。仍停留在不碰“底線”“紅線”的初級階段，在將反對形式主義、官僚主義推向縱深上做得不夠。例如，有時為確保完成上級制定的工作目標，硬性分解相關任務指標到部門鄉(xiāng)鎮(zhèn)，未能充分考慮基層實際困難。
（3）“一崗雙責”有所淡化。在日常工作中，與分管條線負責人針對性談心談話的頻次不高，未能達到“紅臉出汗”的實際效果；在加強條線黨員干部的教育管理方面，敢管敢嚴、真管真嚴、長管長嚴的舉措不多、力道不足。
一。
一是理論素養(yǎng)不足。沒有把理論武裝放在應有位置，總認為區(qū)縣一級主要是講操作、講執(zhí)行，有“重干輕學”、“以工代學”的實用傾向。在“學懂、弄通、做實”新時代新思想上發(fā)力不夠，缺乏“擠”和“鉆”的刻苦精神和學以致用、走深走實的恒心韌勁。根子上還是僅把理論學習當成一項常規(guī)任務，沒有將其作為“強基固本”的政治“必需品”。
二是擔當精神不夠。面對矛盾問題和發(fā)展難題，甘于守成的心態(tài)變重，缺少先行先試、敢闖敢試的拼勁。在一些缺乏現(xiàn)成經(jīng)驗的重點領域和關鍵環(huán)節(jié)，想著看一看、等一等、放一放。對照初心使命，缺乏真負責、敢擔當?shù)膹娏乙庾R，模糊了“過得去”和“過得硬”的邊界關系。
三是為民履職不實。有時忽視群眾的主體地位和首創(chuàng)精神，沒有嚴格做到從群眾中來、到群眾中去。想問題、辦事情從保障工作、完成指標的角度考慮得多，從基層實際、群眾訴求的角度考慮得少。沒有完全把群眾滿意不滿意、答應不答應、高興不高興作為評判工作的標準，也沒有很好地把對上負責和為民履職有機統(tǒng)一。
四是正風肅紀不嚴。平時主要精力還是聚焦在業(yè)務上，在履行好“一崗雙責”方面還缺乏系統(tǒng)性謀劃、整體性推進，未能真正將各類工作指標與勤廉目標同部署、同推進、同落實。在防微杜漸、抓早抓小上還失之于寬、失之于軟，在懲前毖后、強化內控、建章立制上做得不夠。
1、勤學深悟提站位。聚焦理論學，持以新時代新思想領航定向，認真學習黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會以及習近平總書記視察江蘇重要講話指示精神。致力從“原文原著原理”中汲取精神糧食，探尋方法路徑，自覺樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。聚焦業(yè)務學，結合“十四五”發(fā)展規(guī)劃編制，針對性強化長江經(jīng)濟帶建設、長三角區(qū)域一體化發(fā)展、人工智能等方面知識的補充完善，以熟悉新領域、開拓新視野，真正做到融會貫通、常學常新。聚焦實踐學，一桿子到底開展“大走訪”、“微調研”，通過完善一線工作方法，推動學思踐悟有機統(tǒng)一，努力以邁向現(xiàn)代化新征程的實際成效贏得社會認可、群眾滿意。
2、心無旁騖謀發(fā)展。圍繞“新發(fā)展階段、新發(fā)展理念、新發(fā)展格局”，善作善成、久久為功。立足發(fā)展“提質”，普惠性服務和“精準滴灌”兩手抓，落實“六穩(wěn)”要求，守住“六?！钡拙€，進一步堅定企業(yè)發(fā)展信心，牢牢穩(wěn)住經(jīng)濟基本盤。積極策應“323+1”先進制造業(yè)集群建設，以“三級助推”和數(shù)字經(jīng)濟賦能集聚高質量項目、培育高質量企業(yè)、發(fā)展高質量產(chǎn)業(yè)。依托新一輪“雙創(chuàng)示范”計劃，加快區(qū)域增長動能接續(xù)轉換。立足改革“提速”，深化“放管服”，務實推行相對集中行政許可權、鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政審批便民化等關鍵領域改革，擴大“不見面”和“一站式”服務范圍，有效降低各類市場主體制度性交易成本。普惠性服務和精準滴灌兩手抓，全力幫助域內企業(yè)紓難解困，為高質量發(fā)展清障搭臺。持續(xù)深耕多層次資本市場，序時推動相關后備企業(yè)多路徑上市掛牌，引導更多的金融活水流向實體經(jīng)濟。立足民生“提標”，著力強化就業(yè)增收、教育公平、社會保障、人民健康、養(yǎng)老養(yǎng)小等重點領域普惠性、基礎性、兜底性民生項目建設，力促“民生七有”落到實處，讓全區(qū)群眾的幸福感、獲得感、安全感進一步有形化、實體化。立足治理“提效”，持續(xù)強化政府債務限額管控，全力破除企業(yè)擔保圈擔保鏈風險，切實加大非法金融打擊力度，堅決打好安全生產(chǎn)專項整治的持久戰(zhàn)、攻堅戰(zhàn)，牢牢守住不發(fā)生區(qū)域性、系統(tǒng)性風險的底線。
3、持之以恒轉作風。深化群眾路線，一竿子到底開展大走訪和微調研，及時了解基層干群，特別是普通群眾的所思所想所盼。努力在一線實踐中尋找出“闖”與“創(chuàng)”的最佳路徑。細化調查研究，把“四不兩直”作為主要方式，將制約地方發(fā)展的各類難點、堵點、痛點逐一捋清排實，以系統(tǒng)化思維一著不讓解難事、凝心聚力辦好事、錨定目標干成事，用扎扎實實的“工作積分”成就“進球得分”。強化“四風”整治，務實構建更為科學的目標管理和政務督查體系，持續(xù)強化中央和省市區(qū)各項決策部署的跟蹤問效，嚴防官僚主義和形式主義抬頭，全力推動事關“十四五”發(fā)展和二0三五年遠景目標實現(xiàn)的各項工作落地見效、進位爭先。
4、廉潔自律守規(guī)矩。一方面，自覺把分管工作全面納入法治化、規(guī)范化軌道，通過民主議事、科學干事，切實改進抓落實、促提升的方式方法，力促上級精神準確貫徹、重大決策合法合規(guī)、行政管理規(guī)范高效。另一方面，把講政治、守規(guī)矩挺在前面，時刻警醒自己慎始、慎獨、慎微，管好家屬子女和身邊工作人員。同時，抓早抓小、防微杜漸，真正在分管條線黨風廉政建設上硬三分、嚴七寸，并著力在建章立制、長效常態(tài)上久久為功，確保在從嚴治黨中有底氣、敢作為。
駐村第一書記組織生活發(fā)言材料篇十八
根據(jù)《__管理中心黨委關于認真召開20_度基層黨組織生活會和開展民主評議黨員工作的通知》的要求，我所黨支部按照會議主題，認真組織學習了習近平總書記關于加強黨的政治建設、堅決貫徹黨中央決策部署等重要指示精神等，聯(lián)系所站發(fā)展的實際，根據(jù)要求，在會前做了充分的準備，組織了學習研討，廣泛征求了意見和建議，進行了談心談話，查擺了不足和突出問題，明確了整改措施，深刻剖析原因，找準整改方向。下面，就這次組織生活會支部班子的對照檢查做報告如下：
我所支部按照這次組織生活會的開展要求，緊扣主題，著重查擺以下7個方面存在的問題。
(一)發(fā)揮政治引領作用方面。我所黨支部通過組織學習王繼才等同志的先進事跡和崇高精神來引導黨員們與黨引導他們與黨同心同德，愛國報國。黨員們在“花運”及惡劣天氣下的保暢工作中都發(fā)揮了積極的先鋒作用。但是在組織黨員學習貫徹黨的路線方針政策上方法不夠多;在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想等方面示范引領作用不夠突出;引導黨員樹牢“四種意識”堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”上還有差距;支部的戰(zhàn)斗堡壘作用有待進一步增強。
(二)貫徹上級黨組織工作部署方面。我支部作為省直機關的黨建示范點，在中心的黨委的關心下開展工作，積極落實中心黨委的工作部署。但是辦公室疲于應付繁瑣的綜合性事務，有時在落實上級黨組織工作部署上動作不夠快，有時落實工作成效不夠明顯;對于上級做出的決策部署在抓工作落實上，還存在以會議落實會議的情況，結合所站實際認真組織討論研究不足，對工作的落實和督促抓得不夠緊，還缺乏齊心協(xié)力推動工作落實的韌勁。
(三)落實“三會一課”等組織生活制度方面。我支部在日常工作中克服了書記未到位的困難，由組織委員牽頭組織好支部的“三會一課”等日常組織生活的開展?！皟蓪W一做”“組織生活會”等落實得到了實實在在的效果。但是因我所黨員共10名，外借3名，黨員大會等的召開需有7名以上的黨員與會，才能達到三分之二，所以有時在會議的組織上有些小困難;外借黨員的“三會一課”制度的落實還不夠;還存在“三會一課”黨課的學習形式不新穎，會議記錄記錄不全面的問題。
(四)堅持發(fā)展黨員政治標準和程序步驟方面。我支部在發(fā)展黨員的過程中遵循“堅持標準、保證質量、慎重發(fā)展”的方針，積極引導在日常工作中表現(xiàn)優(yōu)異、追求進步的人積極向黨組織靠攏。但是對于入黨申請人、積極分子等同志的日常思想教育還不夠，理論知識還不扎實，黨員的發(fā)展質量還需要加強;從共青團員當中推優(yōu)入黨的的力度還不夠;黨員結構不夠優(yōu)化，從一線收費員當中發(fā)展黨員的力度不足;還存在黨員發(fā)展資料整理的不細致、不嚴謹?shù)膯栴}。
(五)嚴格黨員教育管理監(jiān)督方面。我支部嚴格組織“兩學一做”學習教育的開展，黨員們通過學習不斷提升了自己，在自己的崗位較好的完成了工作任務。但是支部在對黨員的教育管理上認識還存在偏差，思想重視不夠，在日常工作中看到了黨員們講先進、嚴要求的一面，就把更多精力放在了業(yè)務學習等綜合素質的提升上，對黨員的日常監(jiān)督管理有所放松，存在以信任代替監(jiān)督的情況;提出黨員的不足時表達的不直接、有些含蓄;在加強和完善黨員的日常監(jiān)督管理上方法單一、思考探索不夠，系統(tǒng)性不夠，缺乏建立有效的管理監(jiān)督機制。
(六)聯(lián)系服務群眾方面。我支部時刻牢記“為人民服務”的根本宗旨，在服務單位家庭困難、患病等員工群眾以及社會群眾上贏得很好的口碑。但是存在服務意識不夠強，工作中存在一定的唯重點思想，對患有重病等特別的員工群眾關注的多，對一些細小的工作積極性不夠，動作比較慢，沒有及時送去組織的溫暖，所站之間的協(xié)調配合上還有不足;再者常常忙于事務性工作多，工作上坐下來、沉下去的時間少，深入員工群眾中的頻次不足，特別是在主動帶著問題去關心和服務群眾上做的比較少。
(七)改進工作作風方面。我支部一直嚴格要求黨員時刻注意工作作風，并且通過去年“加強作風建設集中整治”活動的開展，班子和所站的工作作風有了很大的提升。但是支部對工作的質量和標準要求有差距，個別黨員存在安于現(xiàn)狀、進取意識不強的傾向，工作中不能始終堅持高標準、嚴要求，講創(chuàng)新少墨守成規(guī)多，主動探索工作更好開展的辦法的主動性不強，還存在思想不解放、不敢大膽抓的問題，個別黨員在聯(lián)系實際想問題上做的不夠，缺少理論與所站實際相結合敢試敢干氣魄，工作的實效性有待進步提高;還存在對“四風”問題新變化、新表現(xiàn)研究不多，警惕不夠的問題。
存在上述突出問題，關鍵是責任使命有所淡忘，積極向上態(tài)勢有所下降，支委班子成員認識要引起警覺：
(一)政治理論學習抓得不牢。個別班子成員加強政治理論學習的意識不夠強，沒有投入足夠的時間和精力對黨的重要思想，特別是習近平新時代中國特色社會主義思想未進行系統(tǒng)的學習，學習主動性不強，進度時緊時松，領會不深入，具體工作中聯(lián)系少運用少，致使思想上統(tǒng)一不夠、認識不高，黨員領導干部的示范帶頭作用發(fā)揮不突出，沒有真正做到學通弄懂做實。
(二)黨性鍛煉抓得不夠經(jīng)常。嚴格的黨內政治生活鍛煉較少，自覺加強黨性鍛煉不足，沒有經(jīng)常用《黨章》的標準，對照檢查自己的一言一行，思想上產(chǎn)生了滑坡，有時存在畏難情緒，還處于“自我感覺良好”的狀態(tài)，黨員表率作用做的不夠。個別同志認為，自己不是領導干部，因而存在一定的自滿意識，導致在樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”上還有一定差距。
(三)宗旨意識淡化不夠牢固。班子成員思想深處對“為了誰、依靠誰、我是誰”問題認識不是很清楚，對“不忘初心、牢記使命”認識不夠深，干事創(chuàng)業(yè)的激情有所減退，擔當精神不足，怕得罪人，不敢大膽探索，遇到困難有等等的思想與員工群眾意愿存在一定差距，歸根到底是宗旨意識和群眾觀念還不夠牢固。沒有打破常規(guī)思路難題的信心和勇氣,缺乏先行先試、敢為人先、奮發(fā)有為、不甘人后的進取精神。
(四)紀律和規(guī)矩意識不夠強。個別班子成員認為自己不是領導干部，對執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩的嚴肅性和極端重要性認識不足，對個人言行的示范作用的認識不到位，對上級關相紀律要求和文件精神的學習把握不充分，把自己等同于一般黨員，缺乏高標準、嚴要求，認為只要自己不違法違紀就能身正不怕影子斜，對執(zhí)行紀律規(guī)定缺乏高度的政治責任感。
近段時間以來，支部班子通過認真學習、反思剖析，清醒地認識到存在問題帶來的影響，敢于直面、勇于擔當，從思想根源入手，立查立改，時時接受組織和群眾的監(jiān)督和檢驗。
(一)加強理論武裝。嚴格落實“三會一課”制度，采取新穎的形式，加強對黨的政洽理論、路線方針等的學習,不斷提升班子成員理論素養(yǎng)和政策水平;班子成員帶頭嚴格參加“兩學一做”學習教育活動，堅持用合格黨員標準要求自己，帶頭樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”;進一步增強領導班子學習的自覺性和系統(tǒng)性，結合開展相關主題教育，持之以恒的抓好班子成員的政治理論學習，學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想。
(二)強化黨性鍛煉。全面從嚴管黨治黨，把黨建工作壓力傳導到每一名黨員，扎實做好“六好黨支部”建設;嚴肅黨內政治生活，規(guī)范落實“書記”講黨課、等制度，時時對照黨章要求檢視自身、校準言行，擰緊思想“總開關”，永葆政治本色;定期開展主題黨日、紅色教育、警示教育等有效、有用的組織生活，突出政治學習和教育，突出黨性鍛煉，突岀思想交流，培養(yǎng)班子成員及支部黨員堅定純潔的精神境界。
(三)樹牢宗旨意識。牢固樹立為人民服務的宗旨意識和“群眾利益無小事”的理念，把員工群眾滿意不滿意作為行使權力的根本標準，致力于解決人民群眾關心關注的實際問題，克服形式主義，創(chuàng)新工作方法，提高工作實效，增強黨員的集體觀念和歸屬感、成就感。以完成中心下達的年度目標任務為重點，突出所站管理黨員新形象，加強精神文明和黨風廉政建設，實現(xiàn)全年無事故、零上訪的目標。
(四)強化紀律意識。自覺加強黨章黨規(guī)黨紀學習,增強紀律觀念，增強法律意識，樹立“艱苦奮斗、勤儉節(jié)約”的良好風氣。注重抓早抓小，加強對公務接待、物資采購、公務用車等行為的監(jiān)管把關，及時排查廉政風險點并制定相應防控措施，著力增強黨員的自我約束力、控制力，堅守底線，不踩紅線;嚴以律己，清正廉潔，嚴格按各項管理制度辦事，帶頭講正氣、說真話、辦實事;繼續(xù)推進黨務公開，促進各項工作再上新臺階。
以上對照檢查不到之處，懇請中心黨委領導批評指正，我們一定虛心接受并認真改正。
駐村第一書記組織生活發(fā)言材料篇十九
根據(jù)機關“兩學一做”學習教育安排，我認真學習了十八屆六中全會和習總書記系列重要講話精神，學習了《黨章》等黨紀黨規(guī)，嚴格對照黨章黨規(guī)和“四講四有”要求，聯(lián)系自身思想、工作、學習、紀律等實際，進行了認真查擺剖析，針對存在的問題，提出整改措施?，F(xiàn)將個人剖析情況報告如下，不妥之處，請各位領導和同事批評指正。
一、存在的主要問題。
一是理論功底不夠扎實。主要表現(xiàn)對重大理論問題一知半解，很多時候是為了應付工作而學習，勤學、深思不夠，掌握精神實質不深不透，在實際工作中不能熟練地運用理論去指導自己的工作實踐。知識缺乏全面性，常常偏重于自身業(yè)務工作相關的理論知識，對一些新理論、新知識知之甚少。反映在實際工作中，自己經(jīng)手的一些材料顯得理論性、說服力不強，生動性、深廣度不夠。
二是工作還不夠細致。雖然在工作上盡量要求自己把工作做好，但很多時候還是粗心大意，總是出現(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤，如自己完成的材料有時會有錯別字、材料結構的安排不合理、所形成材料歸檔不規(guī)范等問題。
三是工作創(chuàng)新意識不夠。對工作只是機械地去做，沒有深入思考，沒有找尋到一種最有效的路徑達到最優(yōu)的效果。對工作中出現(xiàn)的問題沒有認真思考解決的辦法，順其自然、沒有新意。
四是自律意識不夠。思想上自我約束不嚴格，在遵章守紀方面做得不夠好，有松懈懶散的現(xiàn)象。平常一般能遵守時間，多數(shù)時候是提前到辦公室，但偶爾也有遲到、早退現(xiàn)象。
二、存在問題的原因分析。
1、理論素養(yǎng)不高。沒有把理論學習放在重要位置，學習存在片面性，滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。
2、保持共產(chǎn)黨員先進性不夠。自己在實際工作中注重細節(jié)不夠，進取心不強，分析原因是事業(yè)心不強的表現(xiàn)，其實質是沒有嚴格用黨員的標準來嚴格要求自己，有時存在只求過得去，不求過得硬的思想。因此，工作實績不突出，生活、學習等平平常常，黨員的先進性保持不夠。
3、對組織紀律的認識有偏差。沒有意識到自己作為機關工作人員，一言一行都事關單位形象，缺少大局意識、全局觀念，以致于堅守崗位的責任意識不強，自我約束不夠，偶有違紀現(xiàn)象。
三、今后的改進措施。
一要加強學習，提高政策理論水平。一是全面學習各種理論知識和政策法規(guī)；二是要運用理論和政策去具體指導自己的工作實踐，而不能僅僅靠老辦法、舊經(jīng)驗辦事；三要廣泛涉獵新知識新思想，隨時搜集整理重大理論成果，鉆研政策法律法規(guī)，充實完善頭腦，更新思想觀念，促進自身工作。
二要積極工作，主動完成任務。在今后的工作實踐一是工作要積極主動，盡量減少領導和同志們的督促；二是開動腦筋，創(chuàng)造性開展工作，多為領導提供好的意見建議；三是徹底清除工作圖應付的思想，細節(jié)上精益求精，落實上不折不扣，認真仔細、高標準、高質量地完成工作。
三要強化約束，保證組織紀律。在以后的工作中，嚴格遵守紀律，杜絕遲到早退等不良現(xiàn)象，時刻注意自己的言行舉止，時刻檢點自己的一舉一動，時刻牢記自身職責，擺正位置，端正態(tài)度，勤奮敬業(yè)，無私奉獻，充分發(fā)揮一個黨員應有的先鋒模范作用。
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