協(xié)會財務(wù)工作報告大全（24篇）

在撰寫報告時，我們需要注意保護(hù)原始數(shù)據(jù)的安全性和隱私性，同時引用他人研究成果時要注明出處。制作一個完美的報告需要充分的準(zhǔn)備和計劃。報告范文中的語言表達(dá)和思路邏輯可以為我們寫作提供一定的參考和借鑒。

協(xié)會財務(wù)工作報告篇一

自xx年7月16日入職公司至今已經(jīng)六年多了，從管理處的財務(wù)助理到公司總部出納、總部會計，無論是做事、還是做人我都從“金網(wǎng)絡(luò)”這個溫暖的大家庭學(xué)到了很多很多……“受人之托，終人之事”我做到了。展望未來，我對公司的發(fā)展和今后的工作充滿了信心和希望，為了能夠制定更好的工作目標(biāo)，取得更好的工作成績，我把參加工作以來的情況總結(jié)如下：

對于企業(yè)來說，能力往往是超越知識的，物業(yè)管理公司對于人才的要求，同樣也是能力第一。物業(yè)管理公司對于人才的要求是多方面的，它包括：組織指揮能力、決策能力、創(chuàng)新能力、社會活動能力、技術(shù)能力、協(xié)調(diào)與溝通能力等。

第一階段（xx年—xx年）：初學(xué)階段。

年畢業(yè)之初，在無任何工作經(jīng)驗、且對物業(yè)管理行業(yè)更是一無所知的情況下，我幸運(yùn)的加入了“金網(wǎng)絡(luò)—雪梨澳鄉(xiāng)”管理團(tuán)隊，看似簡單的賬單制作；日常收費(fèi)；銀行對接建立收費(fèi)臺賬與總部財務(wù)對接，一切都是從零開始。我自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法：，在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下，從不會到會，從不熟悉到熟悉，我逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點，而隨后財務(wù)助理兼客務(wù)代表的特殊身份更是加速縮短了我與“專業(yè)人”之間的距離?？蛻綦娫挼慕勇?、客服前臺的接待，都需要很強(qiáng)的專業(yè)知識與溝通能力，物業(yè)管理中大多是一些細(xì)小瑣碎的事，協(xié)調(diào)好了大事化小、小事化了，協(xié)調(diào)不好則工作會非常被動。這就要求在服務(wù)過程中不斷提高自己與外界的溝通能力，同時在公司內(nèi)部的溝通也非常重要，除了本部門之間，部門與部門之間的溝通也很重要，只有溝通好了，才能提高工作效率，減少不必要的人工成本。一方面，干中學(xué)、學(xué)中干，不斷掌握方法：積累經(jīng)驗；另一方面，問書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。

“勤能補(bǔ)拙”，因為當(dāng)時住在項目，便利用下班后的時間總結(jié)完善自己的工作內(nèi)容，建立了各種收費(fèi)臺賬的模版，同時結(jié)合管理處實際情況先后制定了《財務(wù)收費(fèi)流程》、《財務(wù)對接流程》、《押金退款流程》以及《特約服務(wù)收費(fèi)流程》，并在各級領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事們的配合下各項流程得到了迅速的普及，為管理處日常財務(wù)工作的順利進(jìn)行奠定了堅實的基礎(chǔ)。

第二階段（xx年—xx年）：發(fā)展階段。

這一階段在繼續(xù)擔(dān)任雪梨澳鄉(xiāng)財務(wù)助理的同時又介入了新接管項目溫哥華森林管理處前期的財務(wù)助理工作，進(jìn)一步鞏固了自己關(guān)于從物業(yè)前期接管到業(yè)主入住期間財務(wù)工作經(jīng)驗的積累，同時也豐富了自身的物業(yè)管理專業(yè)知識。項目進(jìn)入日常管理之后，因為新招的財務(wù)助理是應(yīng)屆畢業(yè)生，我由此又接觸到了輔導(dǎo)新人的工作內(nèi)容，我將自己的工作經(jīng)驗整理成文字后逐點的與新人一起實踐，共同發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，經(jīng)過三個月時間的努力，新招的財務(wù)助理已經(jīng)能夠很好的勝任財務(wù)助理工作了。xx年底我又被調(diào)往公司新接管的villa管理處擔(dān)任財務(wù)助理，此時正逢財務(wù)部改革，我努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，積極配合制度改革，并在工作中小有成就，得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

第三階段（xx年—現(xiàn)在），不斷提升階段。

年底，我被調(diào)往公司財務(wù)部擔(dān)任出納。出納工作首先要有足夠的耐心和細(xì)心，不能出任何差錯，在每次報賬的時候，每筆錢我都會算兩遍點兩遍；每日做好結(jié)賬盤庫工作，做好現(xiàn)金盤點表；每月末做好銀行對賬工作，及時編制銀行余額調(diào)節(jié)表，并做好和會計賬的對賬工作；工資的發(fā)放更是需要細(xì)心謹(jǐn)慎，這直接關(guān)系到員工個人的利益，因為日常的工作量已經(jīng)基本飽和，每次做工資的時候，我都會主動加班，保證及時將工資發(fā)放給員工；而公司總部出納更大的一部分工作內(nèi)容是與管理處財務(wù)助理的工作對接，由于當(dāng)時管理處財務(wù)人員流動較大，面對新人更需要耐心的去指導(dǎo)她們的工作，細(xì)致的講解公司的一些工作流程，使她們盡快融入金網(wǎng)絡(luò)這個大家庭。

年底我由出納崗位轉(zhuǎn)為會計，負(fù)責(zé)雪梨澳鄉(xiāng)和villa管理處的主管會計工作，同時兼工資發(fā)放工作，這一期間我學(xué)習(xí)并掌握了公司財務(wù)核算的程序以及用友財務(wù)軟件的操作技能，提高迅速；同時我的工作內(nèi)容還包括通過對月度、季度以及年度的財務(wù)分析，及時并動態(tài)地掌握管理處營運(yùn)和財務(wù)狀況，發(fā)現(xiàn)工作中的問題，并提出財務(wù)建議，為管理處負(fù)責(zé)人決策提供可靠的財務(wù)依據(jù)。今年6月我的工作內(nèi)容再次調(diào)整，工資發(fā)放工作正式移交給了出納，主要負(fù)責(zé)長遠(yuǎn)天地、溫哥華森林及villa管理處的主管會計工作。

在金網(wǎng)絡(luò)工作的六年多時間里，積累了許多工作經(jīng)驗，尤其是管理處基層財務(wù)工作經(jīng)驗，同時也取得了一定的成績，總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲：

（一）只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務(wù)，才能盡快適應(yīng)新的工作崗位；

（二）只有主動融入集體，處理好各方面的關(guān)系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)；

（三）只有堅持原則落實制度，認(rèn)真理財管賬，才能履行好財務(wù)職責(zé)；

（四）只有樹立服務(wù)意識，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做好；

（五）只有保持心態(tài)平和，“取人之長、補(bǔ)己之短”，才能不斷提高、取得進(jìn)步。

財務(wù)工作象年輪，一個月工作的結(jié)束，意味著下一個月工作的重新開始。我喜歡我的工作，雖然繁雜、瑣碎，也沒有太多新奇，但是做為企業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的命脈，我深深的感到自己崗位的價值，同時也為自己的工作設(shè)定了新的目標(biāo)：

1。以預(yù)算為依據(jù)，積極控制成本、費(fèi)用的支出，并在日常的財務(wù)管理中加強(qiáng)與管理處的溝通，倡導(dǎo)效益優(yōu)先，注重現(xiàn)金流量、貨幣的時間價值和風(fēng)險控制，充分發(fā)揮預(yù)算的目標(biāo)作用，不斷完善事前計劃、事中控制、事后總結(jié)反饋的財務(wù)管理體系。

2。實抓應(yīng)收賬款的管理，預(yù)防呆賬，減少壞賬，保全管理處的經(jīng)營成果。

3。積極參預(yù)，配合管理處開拓新的經(jīng)濟(jì)增長點。

以上是我對自己工作的總結(jié)匯總，敬請各級領(lǐng)導(dǎo)給予批評指正。在今后的工作當(dāng)中，我將一如既往的努力工作，不斷總結(jié)工作經(jīng)驗；努力學(xué)習(xí)，不斷提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，以新形象，新面貌，為公司的輝煌發(fā)展而努力奮斗。

協(xié)會財務(wù)工作報告篇二

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓、各會員單位代表、各媒體代表、各市民代表：

大家下午好！

佛山市農(nóng)業(yè)旅游協(xié)會于20xx年6月18日正式成立，在市農(nóng)業(yè)局的指導(dǎo)下、各會員單位的大力支持下，協(xié)會從無到有，從有到優(yōu)，都離不開在座各位的鼓勵和付出，在此，我代表協(xié)會向各位表示深深的感謝！

過去的一年，是協(xié)會完善機(jī)制建設(shè)、強(qiáng)化對外聯(lián)系溝通的第一年，是銳意進(jìn)取、管理工作和整體實力不斷攀升的一年，是協(xié)會向多元化發(fā)展邁出堅實步伐的一年。在這一年里，我們始終以“誠懇學(xué)習(xí)，熱情付出”的協(xié)會精神為行為準(zhǔn)則，秉承“內(nèi)練素質(zhì)，外樹形象”的協(xié)會管理方式，按照制定的目標(biāo)，扎扎實實地開展各項工作與活動。這一年里，協(xié)會的會員素質(zhì)、管理模式、對外聯(lián)系工作都得到了顯著的完善和提高。下面，我就協(xié)會成立一周年的時間內(nèi)所做的幾項主要工作情況作總結(jié)和匯報：

1、完善各項內(nèi)部建設(shè)。

協(xié)會自成立以來，積極完善各項內(nèi)部管理規(guī)章制度，如會員大會制度、監(jiān)事會制度、理事會制度、信息公開制度、財務(wù)管理制度、印章及文件管理制度等十二項內(nèi)部管理制度，隨著各項工作的順利開展，各項規(guī)章制度也日趨完善。

2、規(guī)范財務(wù)管理制度。

現(xiàn)協(xié)會的經(jīng)費(fèi)來源主要有會費(fèi)、外聯(lián)補(bǔ)助等。其中以會員繳納會費(fèi)為主，外聯(lián)補(bǔ)助為輔。協(xié)會所有會費(fèi)、補(bǔ)助費(fèi)用皆為協(xié)會公共收入，任何人不得私自占用、挪用。協(xié)會秘書處建立了詳細(xì)的財務(wù)清單報表，并定期向協(xié)會負(fù)責(zé)人進(jìn)行匯報，并接受協(xié)會全體成員的監(jiān)督。

3、設(shè)計農(nóng)業(yè)旅游線路，開通“菜籃子”基地直通車。

至今，協(xié)會已經(jīng)推出十幾條農(nóng)業(yè)旅游線路，這些線路中，我們把農(nóng)業(yè)生產(chǎn)項目和觀光旅游資源有機(jī)有效的結(jié)合在一起，周末、節(jié)假日發(fā)團(tuán)，針對游客群體為三十幾歲、上有老、下有小的白領(lǐng)階層。

20xx年9月22日，協(xié)會正式開通佛山“菜籃子”基地直通車。通過此項工作，提升了部分會員單位的品牌美譽(yù)度和市場認(rèn)知度，加大了部分會員單位的產(chǎn)品銷售廣度；讓更多的市民了解并認(rèn)同了佛山本地的名優(yōu)農(nóng)產(chǎn)品，接觸到了更多佛山本地的農(nóng)業(yè)旅游資源。

4、受佛山市政府委托，協(xié)會承接佛山市對外扶貧、幫扶、合作等項目，先后建立了大涼山特色農(nóng)產(chǎn)品展銷中心和雙鴨山優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品展銷中心，具體負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)的落地執(zhí)行工作。并受四川涼山州農(nóng)委的委托和授權(quán)，協(xié)會成為在佛山地區(qū)唯一具有合法性的大涼山特色農(nóng)產(chǎn)品“以購代捐”工作的執(zhí)行組織。

5、信貸融資服務(wù)。

20xx年11月3日，協(xié)會召開了農(nóng)業(yè)授信貸款融資說明會。協(xié)會副會長單位人保公司為會員單位提供模式多樣的農(nóng)業(yè)融資信貸服務(wù)，通過無抵押、純信用方式進(jìn)行金額從幾萬到幾千萬不等的融資貸款，為從事農(nóng)業(yè)及農(nóng)業(yè)旅游生產(chǎn)經(jīng)營的會員單位提供資金支持，幫助會員企業(yè)有效解決“融資難、融資貴”的問題。此項工作一直在進(jìn)行，只要會員單位有融資貸款的需求，秘書處都將全力服務(wù)。

6、主辦第四屆安農(nóng)博會。

20xx年12月15日—18日，在順德陳村花卉世界展覽中心舉行的第四屆廣東（佛山）安全食用農(nóng)產(chǎn)品博覽會暨佛山農(nóng)業(yè)旅游博覽會，協(xié)會為主辦單位之一。通過這次活動，推動了農(nóng)業(yè)與旅游的跨界融合，加大了協(xié)會的認(rèn)知度。

7、福利院送溫暖活動。

20xx年1月15日—16日，協(xié)會舉辦了大型支持社會扶貧工作和公益捐助活動，購買了扶貧幫扶地區(qū)四川涼山州的鹽源糖心蘋果50箱，并同時捐送給全市范圍內(nèi)多家社會福利院和養(yǎng)老院等社會福利機(jī)構(gòu)。

希望20xx年，有更多會員單位與秘書處共同參與到慈善公益活動中來，盡各自的綿薄之力，幫助困難群眾，踐行社會責(zé)任。為社會奉獻(xiàn)愛心，溫暖孤寡老人及留守兒童。

8、開展農(nóng)業(yè)旅游運(yùn)營人員的培訓(xùn)工作。

20xx年4月29日，協(xié)會舉辦了農(nóng)業(yè)旅游基本業(yè)務(wù)培訓(xùn)班（第一期），通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)旅游知識，培養(yǎng)一批懂經(jīng)營，懂技術(shù)，懂管理的專業(yè)人才，幫助企業(yè)逐步發(fā)展，乃至帶領(lǐng)整個行業(yè)發(fā)展。

協(xié)會成立至今剛好一年，這一年里，我們做了一些具體的事，是探索、學(xué)習(xí)的一年，雖然有一定的工作成績，但還需要再接再厲，做好本職工作。接下來的下一年度，我們將在20xx年度工作的基礎(chǔ)上，彌補(bǔ)不足，完善機(jī)制，保持作風(fēng)，發(fā)揮優(yōu)勢，做好下一年度的工作。

接下來，我將下一年度的工作計劃，向各位領(lǐng)導(dǎo)、各會員單位代表做出匯報。

第一、結(jié)合各種資源和市場需求，有針對性的設(shè)計農(nóng)業(yè)旅游線路，包含親子游、科普游、黨團(tuán)建設(shè)活動游、體驗游等等多種內(nèi)容。會同多家旅行社，推動佛山市農(nóng)業(yè)旅游線路的市場認(rèn)知度和認(rèn)同度。繼續(xù)開通“菜籃子”基地直通車。整合更多社會資源，在目前已開通線路的基礎(chǔ)上，努力開通更多農(nóng)業(yè)旅游線路，為更多會員單位帶去實質(zhì)性的幫助和收益。這項工作作為協(xié)會20xx年重點執(zhí)行工作，將加重執(zhí)行力度，加強(qiáng)宣傳力度，加強(qiáng)與會員單位的溝通，努力開通更多農(nóng)業(yè)旅游線路，為更多會員單位帶去實質(zhì)性的幫助和收益。

第二、承接政府職能轉(zhuǎn)移和政府購買服務(wù)。

第三、加強(qiáng)執(zhí)行大涼山“精準(zhǔn)扶貧、以購代捐”項目，在大涼山特色農(nóng)產(chǎn)品展銷中心——佛山旗艦店的基礎(chǔ)上，在佛山五區(qū)開設(shè)直營店，在主要鎮(zhèn)街建立分店，店中店、銷售專區(qū)等，在多個農(nóng)產(chǎn)品電商平臺進(jìn)行線上銷售，建設(shè)好展銷平臺體系。

第四、繼續(xù)對整個佛山市具有旅游功能的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資源做摸底調(diào)查工作，建立完善的信息庫，掌握綜合資源資源，熟悉行業(yè)情況，為進(jìn)一步開展農(nóng)業(yè)旅游工作奠定堅實的基礎(chǔ)。

第五、為各類具有農(nóng)業(yè)旅游功能和想加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展的農(nóng)業(yè)企業(yè)提供免費(fèi)的規(guī)劃、咨詢、指導(dǎo)等服務(wù)措施，做好參謀，引導(dǎo)發(fā)展。

第六、繼續(xù)開展農(nóng)業(yè)旅游運(yùn)營人員的培訓(xùn)工作。分期分批為行業(yè)內(nèi)培訓(xùn)一批即熟悉農(nóng)業(yè)又懂得旅游的儲備人才，主要培訓(xùn)對象為農(nóng)業(yè)企業(yè)的行政工作人員和旅游業(yè)導(dǎo)游人員，以便有更多的專業(yè)資源做好農(nóng)業(yè)旅游這項業(yè)務(wù)，為產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展提供有力支持。

第七、發(fā)布服務(wù)公約，進(jìn)一步達(dá)到行業(yè)規(guī)范、自律目的，接受社會監(jiān)督。協(xié)會將設(shè)立“農(nóng)業(yè)旅游游客投訴中心”，開通投訴熱線電話。

第八、幫助會員單位招聘人才。協(xié)會開通了大佛山人才網(wǎng)招聘渠道，為有招聘需求的會員單位給予招聘幫助。

第九、鼓勵會員單位做大做強(qiáng)。聯(lián)合國家級權(quán)威機(jī)構(gòu)，進(jìn)行農(nóng)業(yè)旅游基地（項目）的星級評定。

第十、協(xié)會為農(nóng)業(yè)行業(yè)會員單位提供撰寫專業(yè)導(dǎo)游詞的服務(wù)，不收取任何費(fèi)用。

第十一、加快行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。農(nóng)業(yè)旅游是實現(xiàn)農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的模式之一，是產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展最具實際意義的表現(xiàn)，而農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的核心是農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。協(xié)會現(xiàn)已開展農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的工作，20xx年爭取有4個行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化被通過。

第十二、聯(lián)合會員單位共同做多場慈善公益活動。盡各自的綿薄之力，幫助困難群眾，踐行社會責(zé)任。

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位會員單位代表，各方朋友們，20xx年度我們的工作取得了一些成績。但在肯定成績的同時，我們也看到協(xié)會在發(fā)展和日常工作過程中還存在一些不足，因部分客觀原因，有些工作或許做的并不是非常完美，但在接下來的日子里，我協(xié)會會全面總結(jié)、全面思考，務(wù)實的做好每一項工作，更多的去為會員單位服務(wù)，做實事。同時也希望各會員單位與協(xié)會共前進(jìn)，給予協(xié)會更多的支持，謝謝大家！

協(xié)會財務(wù)工作報告篇三

首先，我非常感謝xx企業(yè)為我提供了鍛煉自我、提高素質(zhì)、升華內(nèi)涵的機(jī)會，同時，也向關(guān)心、支持和幫助我的企業(yè)經(jīng)理及xx家人表示最誠摯的謝意！

我叫王xx，今年xx歲，于20xx年x月x日幸運(yùn)地來到了xx企業(yè)做財務(wù)工作，財務(wù)工作是一項專業(yè)性非常強(qiáng)的工作，我深知，作為財務(wù)人員必須掌握一定的專業(yè)技能，并借助先進(jìn)的信息處理技術(shù)，才能搞好企業(yè)的財務(wù)工作，這也是一名財務(wù)人員必須具備的基本素質(zhì)和能力。

我是一名新兵，確切地說是一名學(xué)生，感覺壓力很大，但我認(rèn)為有壓力才有動力。每當(dāng)工作中遇到難題，我會虛心向身邊的同事請教，取人之長，補(bǔ)己之短。我深知，財務(wù)工作始終貫穿于企業(yè)經(jīng)營的每個角落，財務(wù)工作至關(guān)重要。因此，我必須做到愛崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)，竭盡全力地完成本職工作。在此基礎(chǔ)上，還要協(xié)助各部門做一些力所能及的工作，這不僅會增強(qiáng)我的責(zé)任心，也會鍛煉自己的耐性。我將以熱情的工作態(tài)度和專業(yè)的業(yè)務(wù)水平來內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，以優(yōu)質(zhì)高效的工作成績和積極樂觀的精神風(fēng)貌來外樹形象。

既然我加入了xx，xx接納了我，我會盡快地投入家的懷抱，盡快地熟悉這里的人和事，為更好地工作奠定堅實的基礎(chǔ)。xx的各項工作對我來說都是一個新事物，我下定決心，從我做起，從點滴做起，腳踏實地地學(xué)習(xí)，扎扎實實地工作，實實在在地做人，以便更好更快地掌握xx的經(jīng)營模式，領(lǐng)會xx的經(jīng)營理念，以最快的速度、最佳的狀態(tài)進(jìn)入角色，以嶄新的姿態(tài)融入xx這個大家庭里。

"老牛自知夕陽晚、不用揚(yáng)鞭自奮蹄"。雖然我年齡偏大，但我會以不服老、不服輸、爭上游心態(tài)和干勁全身心地投入工作，為xx的發(fā)展做出不懈的努力。

xx是一個朝陽的行業(yè)，xx是一個溫暖又和諧的家，xx是一個精英的團(tuán)隊，這里有至親至善的兄弟姐妹，這里有我的良師益友，選擇財務(wù)工作無怨無悔。

祝xx蒸蒸日上，xx的未來更輝煌！

協(xié)會財務(wù)工作報告篇四

各位理事：

我受會長和理事會委托，向大會作八屆二次理事會工作報告，請審議。

初召開了第六次會員代表大會暨八屆一次理事會議，順利完成了協(xié)會換屆，選舉組成了中國冶金建設(shè)協(xié)會第八屆理事會。八屆一次理事會對協(xié)會20以及今后的工作進(jìn)行了部署，按照理事會的工作部署和要求，對年的工作總結(jié)和的主要工作安排向理事會作報告。

一、2017年工作總結(jié)。

在2017年的工作中，繼續(xù)深入貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，緊緊圍繞以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，抓住主題，突出重點，開拓創(chuàng)新，推動行業(yè)改革發(fā)展，引領(lǐng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級，努力為行業(yè)和會員單位提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。全面完成了年度工作計劃，取得了較好效果。

一)強(qiáng)化全行業(yè)品牌意識，工程創(chuàng)優(yōu)效果顯著。

2017年，在全行業(yè)繼續(xù)貫徹實施質(zhì)量發(fā)展綱要，為適應(yīng)經(jīng)濟(jì)新常態(tài)，加強(qiáng)了質(zhì)量、標(biāo)準(zhǔn)和品牌建設(shè)，堅持以質(zhì)量提升推動品牌建設(shè)。全行業(yè)的質(zhì)量意識得到全面提升并充分認(rèn)識到，經(jīng)濟(jì)發(fā)展要再造奇跡、再創(chuàng)輝煌，就必須把質(zhì)量放到更加突出的位置。隨著質(zhì)量意識的不斷提高，協(xié)會不斷改進(jìn)組織推薦工作程序，創(chuàng)優(yōu)工作取得顯著成績。

由中國二十冶集團(tuán)有限公司承建、中國二十二冶參建，獲得魯班獎的“珠海橫琴新區(qū)市政基礎(chǔ)設(shè)施城市綜合管廊工程”，是國家基于“一國兩制”、探索粵港澳合作新模式示范區(qū)的首期啟動項目。管廊長度12.515千米。迄今為止，該項目是國內(nèi)已經(jīng)成系統(tǒng)全面投用的城市地下綜合管廊項目中一次性建設(shè)里程最長、一次性投資最大、服務(wù)范圍最廣、納入管線種類最多、智能化控制程度最高、后期運(yùn)維最為順暢的首條城市地下綜合管廊。該項目受到了社會各界的高度關(guān)注，人民日報、新華社、人民網(wǎng)、中央電視臺以及多家省級主流媒體深度報道達(dá)50余次，引起了巨大的社會反響，為全國提供了可復(fù)制的綜合管廊建設(shè)經(jīng)驗。該項目具有顯著的社會經(jīng)濟(jì)效益。

上海寶冶集團(tuán)有限公司承建、獲得國家優(yōu)質(zhì)工程獎的寶鋼湛江鋼鐵基地?zé)掕F項目和中國十七冶承建、獲得魯班獎的寶鋼湛江鋼鐵基地?zé)掍擁椖?，是寶鋼實現(xiàn)“兩角一邊”戰(zhàn)略的關(guān)鍵，是寶鋼“二次創(chuàng)業(yè)”的主戰(zhàn)場。這些項目的建成為寶鋼新一輪戰(zhàn)略布局提供了重要支撐。各項技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)達(dá)到國內(nèi)外領(lǐng)先水平。通過創(chuàng)建品牌工程，提高了企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新的能力和水平，增強(qiáng)了企業(yè)發(fā)展的動力。

2017年企業(yè)申報，協(xié)會推薦，完成魯班獎4項(其中境外魯班獎1項)，國家優(yōu)質(zhì)工程獎6項;部級優(yōu)秀勘察75項、優(yōu)秀設(shè)計169項、優(yōu)秀計算機(jī)軟件24項;部級優(yōu)質(zhì)工程51項。

二)貫徹落實國家標(biāo)準(zhǔn)化工作改革方案，開創(chuàng)標(biāo)準(zhǔn)化工作新格局。

2017年，繼續(xù)深入貫徹落實國務(wù)院《深化標(biāo)準(zhǔn)化工作改革方案》和《國家標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)發(fā)展規(guī)劃》兩個文件的精神。主要任務(wù)是精簡國家標(biāo)準(zhǔn)，優(yōu)化行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，大力培育發(fā)展社團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)。積極探索社團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)的建設(shè)，加大社團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)的編制力度努力擴(kuò)大協(xié)會標(biāo)準(zhǔn)的適用范圍和權(quán)威性。

1、貫徹國家標(biāo)準(zhǔn)化工作改革精神。修訂完成了冶金行業(yè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)體系和社團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)管理辦法。建立了符合改革要求的新的標(biāo)準(zhǔn)編制體系和工作流程。

2、積極申請編制全文強(qiáng)制性國家標(biāo)準(zhǔn)。全文強(qiáng)制性國家標(biāo)準(zhǔn)的建立是標(biāo)準(zhǔn)化工作改革的成果，是今后的工作方向，是加強(qiáng)政府監(jiān)督的重要措施。2017年確定由冶金行業(yè)承擔(dān)編制，全國工業(yè)領(lǐng)域通用強(qiáng)制標(biāo)準(zhǔn)2項，全國冶金領(lǐng)域通用強(qiáng)制標(biāo)準(zhǔn)10項。

3、社團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)的編制和發(fā)布工作已經(jīng)步入正軌。根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化改革的要求，積極推進(jìn)社團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)工作，大力培育社團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)是國家改革的需要，也是我們行業(yè)發(fā)展的需要。《冶金建設(shè)協(xié)會標(biāo)準(zhǔn)制訂的管理辦法》實施一年多來，取得了較好的效果。

4、完成編制國家標(biāo)準(zhǔn)11項，中譯英國家標(biāo)準(zhǔn)2項，行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)6項，開展編制社團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)16項,完成社團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)2項。

5、為鼓勵企業(yè)創(chuàng)新，開發(fā)應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新材料和新設(shè)備，提高工程建設(shè)水平和工程質(zhì)量，繼續(xù)堅持以工程為對象，工藝為核心，把工法活動與先進(jìn)技術(shù)和科學(xué)管理相結(jié)合，著力提高工法的質(zhì)量和水平。先后組織大專院校、科研院所、設(shè)計院、企業(yè)的專家100多人次，對112項工法關(guān)鍵技術(shù)進(jìn)行了鑒定，與會專家對關(guān)鍵技術(shù)鑒定材料的完整性審查、工法文本編寫內(nèi)容進(jìn)行了嚴(yán)格審查和質(zhì)詢，確保了關(guān)鍵技術(shù)鑒定的質(zhì)量與水平，提升了會員單位工法關(guān)鍵技術(shù)和工法編寫水平。2017年完成工法成果117項。

三)完善信息化建設(shè)為會員提供良好的信息服務(wù)。

1、改進(jìn)了《信息統(tǒng)計》的方法，擴(kuò)大了《信息統(tǒng)計》的范圍，提高了企業(yè)的參與度。

的《信息統(tǒng)計》，將統(tǒng)計主體由過去單純的設(shè)計企業(yè)擴(kuò)大為設(shè)計與施工企業(yè)，統(tǒng)計信息內(nèi)容在原項目信息之外，新增企業(yè)的基本信息和財務(wù)信息。有52家行業(yè)大型骨干會員企業(yè)參與了本期信息統(tǒng)計，統(tǒng)計的冶金和非冶金工程項目832個。填報財務(wù)有效信息統(tǒng)計的會員企業(yè)包括：施工企業(yè)25家、企業(yè)平均資產(chǎn)負(fù)債率81.85%，平均營業(yè)利潤率2.61%;設(shè)計企業(yè)27家，平均資產(chǎn)負(fù)債率62.84%、平均營業(yè)利潤率5.35%。從統(tǒng)計信息分析，鋼鐵行業(yè)仍然面臨著產(chǎn)能過剩的形勢，化解產(chǎn)能、結(jié)構(gòu)調(diào)整任務(wù)依然艱巨，繼續(xù)開拓和發(fā)展非鋼市場仍然是行業(yè)面臨的重要任務(wù)。

從本期信息統(tǒng)計工作的實際情況來看，今后還需要對統(tǒng)計內(nèi)容和分析方法進(jìn)行不斷完善和改進(jìn)，也希望更多的會員企業(yè)積極參與這項工作，力求使統(tǒng)計信息具有更大的覆蓋面和代表性，更全面分析行業(yè)經(jīng)營現(xiàn)狀和轉(zhuǎn)型發(fā)展成果，并為會員與同行對標(biāo)提供有用有效的信息，更好的為會員企業(yè)服務(wù)。

2、信息化建設(shè)取得新進(jìn)展，工作聯(lián)系更加快捷高效。

為了提高工作效率，簡化工作過程，開發(fā)和應(yīng)用了網(wǎng)上申報信息系統(tǒng)?！缎畔⒔y(tǒng)計》、國家級工法的推薦、部級工法申報評審、優(yōu)秀勘察、優(yōu)秀設(shè)計、優(yōu)秀標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計、優(yōu)秀計算機(jī)軟件及專家網(wǎng)上申報系統(tǒng)實現(xiàn)了網(wǎng)上平穩(wěn)運(yùn)行。改版優(yōu)化了協(xié)會網(wǎng)站，提高了工作效能，保證了網(wǎng)絡(luò)服務(wù)工作質(zhì)量。

四)加強(qiáng)技能人才培養(yǎng)和隊伍建設(shè)。

為了貫徹落實《國家中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要》和《國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn)促進(jìn)就業(yè)的意見》，推動全國冶金建設(shè)系統(tǒng)的職工技能培訓(xùn)工作，提高職工技術(shù)水平和工程建設(shè)質(zhì)量，經(jīng)人力資源社會保障部批準(zhǔn)，中國冶金建設(shè)協(xié)會、中國冶金科工集團(tuán)有限公司、中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心共同舉辦，2017年中國技能大賽—全國冶金建設(shè)行業(yè)職業(yè)技能競賽暨中冶集團(tuán)第六屆職業(yè)技能競賽。本次大賽設(shè)測量和砌筑兩個項目，競賽分理論考試和實際操作兩部分。參加競賽的隊伍26個、選手122人。參與競賽工作的達(dá)到200多人。通過賽事的組織、裁判人員的培訓(xùn)、競賽規(guī)則的制定等工作，一大批人員獲得了鍛煉和提高。相信本次競賽活動也將為發(fā)揚(yáng)大國工匠精神、培養(yǎng)員工的愛崗敬業(yè)精神起到積極推動作用。我們將不斷探索開展形式靈活、內(nèi)容多樣，旨在培養(yǎng)人才、建設(shè)隊伍的競賽活動，為廣大冶金建設(shè)者提供更多展示技能的大舞臺。

同時，按照上一屆理事會的要求和安排，協(xié)會積極承擔(dān)社會責(zé)任，服務(wù)行業(yè)高技能人才隊伍建設(shè)，為中冶承擔(dān)的第四十四屆世界技能大賽焊接和建筑金屬構(gòu)造項目集訓(xùn)提供人力和技術(shù)支持，協(xié)會秘書處全力參與兩個項目的日常集訓(xùn)工作，為焊接項目蟬聯(lián)世賽冠軍、建筑金屬構(gòu)造項目取得優(yōu)勝獎做出了積極貢獻(xiàn)。

五)開展學(xué)術(shù)交流活動推進(jìn)能源環(huán)保技術(shù)開發(fā)與應(yīng)用。

面對日益嚴(yán)峻的環(huán)境壓力，環(huán)保和節(jié)能已成為影響人力生存與發(fā)展的世界性難題。為了推動冶金建設(shè)行業(yè)的能源環(huán)保技術(shù)的發(fā)展與應(yīng)用，協(xié)會與中冶南方工程技術(shù)有限公司(國家鋼鐵生產(chǎn)能效優(yōu)化工程技術(shù)研究中心)共同主辦、武漢都市環(huán)保工程技術(shù)股份有限公司協(xié)辦了2017“能源環(huán)保技術(shù)發(fā)展與應(yīng)用論壇”。本次論壇的主題是：節(jié)約資源能源，保護(hù)生態(tài)環(huán)境，創(chuàng)新工藝技術(shù)，堅持科學(xué)發(fā)展。參加這次論壇的有：勘察、設(shè)計、施工、科研、制造、大專院校、能源環(huán)境管理的專家學(xué)者及政府領(lǐng)導(dǎo)。舉辦這次論壇的主旨是推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新，活躍學(xué)術(shù)氣氛。協(xié)會在今后的工作中將積極探索開展學(xué)術(shù)活動的形式，把學(xué)術(shù)活動和工程技術(shù)的應(yīng)用相結(jié)合。

六)充分發(fā)揮政府與企業(yè)的紐帶橋梁作用，努力完成政府部門布置的工作。

2017年，繼續(xù)堅持開展為政府和企業(yè)的雙向服務(wù)，以會員企業(yè)為本，立足行業(yè)發(fā)展和企業(yè)的要求，積極探索，大膽創(chuàng)新，扎實工作，取得了較好的效果。

1、積極履行國家質(zhì)檢總局授權(quán)的“壓力管道設(shè)計資格評審單位”的職責(zé)和義務(wù)。2017年國家質(zhì)檢總局對壓力管道設(shè)計資質(zhì)鑒定評審機(jī)構(gòu)的管理方式進(jìn)行了重大調(diào)整，協(xié)會也及時轉(zhuǎn)變觀念，積極承擔(dān)評審任務(wù)，努力擴(kuò)大評審范圍。2017年先后完成冶金、機(jī)械、石油、化工、航空等10家設(shè)計單位的資格評審。為了確保資格評審的質(zhì)量，貫徹政府部門的相關(guān)規(guī)定，完成了396名審批及設(shè)計人員的資格培訓(xùn)。一年來，協(xié)會始終嚴(yán)格依據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、安全技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，按照國家有關(guān)特種設(shè)備行政許可鑒定評審實施細(xì)則的要求，認(rèn)真組織開展壓力管道設(shè)計資格的鑒定評審、壓力管道設(shè)計審批人員的培訓(xùn)考核以及相關(guān)的日常管理工作，及時為許可實施機(jī)關(guān)提供準(zhǔn)確、客觀的鑒定評審結(jié)論，積極配合國家主管部門完成壓力管道設(shè)計資格鑒定評審的各項任務(wù)。通過資格評審工作的開展，強(qiáng)化了我們自身的工作能力，學(xué)習(xí)了兄弟行業(yè)的經(jīng)驗，提高了行業(yè)的知名度。

2、按照住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部、工業(yè)和信息化部的部署，結(jié)合冶金行業(yè)的實際，繼續(xù)推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化工作改革。

一是貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，樹立創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，加快工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)改革步伐，改革強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)，編制完成覆蓋冶金行業(yè)工程建設(shè)項目全生命周期的全文強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)體系，基本建立了科學(xué)合理、實施有力的新型標(biāo)準(zhǔn)體系，充分發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用，提高標(biāo)準(zhǔn)在推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化中的戰(zhàn)略性、基礎(chǔ)性作用，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會更高質(zhì)量、更有效率、更加公平、更可持續(xù)發(fā)展。

二是結(jié)合標(biāo)準(zhǔn)化工作改革，在分析總結(jié)冶金行業(yè)工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展?fàn)顩r的基礎(chǔ)上，完成了《冶金行業(yè)工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展?fàn)顩r》的報告，報告以20冶金行業(yè)工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展的數(shù)據(jù)、事件以及相關(guān)研究成果為基礎(chǔ)，反映冶金行業(yè)工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展的歷程、現(xiàn)狀及分析未來發(fā)展趨勢，包括標(biāo)準(zhǔn)化工作能力建設(shè)，標(biāo)準(zhǔn)化工作編制管理，工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)實施與監(jiān)督，標(biāo)準(zhǔn)化研究工作，標(biāo)準(zhǔn)化國際情況，工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)信息化建設(shè)等內(nèi)容。報告體現(xiàn)了國家工程建設(shè)冶金行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作情況和發(fā)展方向，為推動冶金工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展，宏觀管理和決策提供了支持。

三是修訂《工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)目錄》。結(jié)合近年來批準(zhǔn)發(fā)布和已經(jīng)備案的工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)情況，主要內(nèi)容包括現(xiàn)行工程建設(shè)國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和翻譯出版的工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)英文版目錄，目錄系統(tǒng)性強(qiáng)，內(nèi)容全面、完整，滿足了廣大工程建設(shè)管理和技術(shù)人員的需要，為標(biāo)準(zhǔn)立項提供了依據(jù)。

四是按照工業(yè)和信息化部的要求，完成了編制了《工業(yè)行業(yè)“十三五”工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)方案》。做好“十三五”標(biāo)準(zhǔn)體系的總體規(guī)劃和頂層設(shè)計，發(fā)揮標(biāo)準(zhǔn)對產(chǎn)業(yè)發(fā)展的規(guī)范和引領(lǐng)作用。按照標(biāo)準(zhǔn)體系綜合推進(jìn)重點標(biāo)準(zhǔn)和基礎(chǔ)公益類標(biāo)準(zhǔn)制定，指導(dǎo)“十三五”期間(-)工業(yè)行業(yè)工程建設(shè)領(lǐng)域標(biāo)準(zhǔn)化工作，實現(xiàn)：完善優(yōu)化工程建設(shè)領(lǐng)域標(biāo)準(zhǔn)體系;增加工程建設(shè)領(lǐng)域標(biāo)準(zhǔn)的有效供給;提升工程建設(shè)領(lǐng)域標(biāo)準(zhǔn)的技術(shù)水平和國際化水平;服務(wù)工程建設(shè)領(lǐng)域健康可持續(xù)發(fā)展。包括行業(yè)發(fā)展概述，標(biāo)準(zhǔn)體系現(xiàn)狀和體系框架，標(biāo)準(zhǔn)體系的現(xiàn)狀，十三五”發(fā)展的重點領(lǐng)域，十三五”技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系的發(fā)展目標(biāo)和主要任務(wù)，勘察、礦山等各分領(lǐng)域技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)方案等內(nèi)容。

五是完成了工業(yè)和信息化部《工業(yè)行業(yè)工程建設(shè)領(lǐng)域“中國制造2025”標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)》，體系建設(shè)緊密圍繞提高國家制造業(yè)創(chuàng)新能力，推進(jìn)信息化與工業(yè)化深度融合，加強(qiáng)質(zhì)量品牌建設(shè)等“九大戰(zhàn)略任務(wù)”和國家制造業(yè)創(chuàng)新中心建設(shè)工程，綠色制造工程，工業(yè)強(qiáng)基工程等“五項重點工程”。改進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)制定工作機(jī)制，強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)的實施與監(jiān)督，更好地發(fā)揮標(biāo)準(zhǔn)化推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化中的基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性作用，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展和社會全面進(jìn)步。

七)根據(jù)國務(wù)院社團(tuán)改革的精神，積極推進(jìn)協(xié)會“脫鉤”工作。

依據(jù)民政部關(guān)于核準(zhǔn)國資委第三批脫鉤試點協(xié)會，脫鉤實施方案的要求，制訂了《中國冶金建設(shè)協(xié)會脫鉤試點實施方案》，各項工作有序開展。按照計劃，2017年完成了：“停止履行外事管理職責(zé)”，建立了新的管理關(guān)系;清理了協(xié)會任職兼職情況，上報了清理結(jié)果;對協(xié)會資產(chǎn)進(jìn)行了清查核實;初步完成了事業(yè)編制人員養(yǎng)老進(jìn)社保的準(zhǔn)備工作。

八)加強(qiáng)協(xié)會自身建設(shè)，嚴(yán)格規(guī)章制度。

按照協(xié)會八屆理事會的要求，2017年進(jìn)一步完善了協(xié)會工作管理體系。把加強(qiáng)協(xié)會的制度建設(shè)、組織建設(shè)、思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、工作流程優(yōu)化與提高工作人員業(yè)務(wù)素質(zhì)相關(guān)的自身建設(shè)工作作為重要任務(wù)，努力通過秘書處自身建設(shè)，構(gòu)建規(guī)范有效的協(xié)會工作運(yùn)行體系，為提高協(xié)會服務(wù)能力、服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率創(chuàng)造條件。一年來，完成了規(guī)章制度的清理與修訂。秘書處對包括組織人事管理、財務(wù)與資產(chǎn)管理、分支機(jī)構(gòu)管理、行政管理、會議制度、文件收發(fā)審批、會費(fèi)收繳等內(nèi)部管理制度進(jìn)行了修訂完善。八屆理事會以來，秘書處完成了《中國冶金建設(shè)協(xié)會章程》、《中國冶金建設(shè)協(xié)會人事管理辦法》、《中國冶金建設(shè)協(xié)會行政管理辦法》、《中國冶金建設(shè)協(xié)會分支機(jī)構(gòu)管理辦法》、《中國冶金建設(shè)協(xié)會秘書處崗位職責(zé)》等13項規(guī)章制度的修訂，新制定了《中國冶金建設(shè)協(xié)會文件行文規(guī)定》、《中國冶金建設(shè)協(xié)會外事工作管理規(guī)定》、《黨支部紀(jì)檢工作職責(zé)》。嚴(yán)格規(guī)章制度是加強(qiáng)自身建設(shè)的重要保證。我們要通過制度的建設(shè)和制度的貫徹執(zhí)行，規(guī)范員工的行為，提高員工的工作效率和質(zhì)量，更好的為會員企業(yè)服務(wù)。

九)扎實推進(jìn)基層黨建工作。

按照國資委和中國鋼鐵工業(yè)協(xié)會黨委的部署和要求，2017年進(jìn)一步深入開展了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動;推進(jìn)黨風(fēng)廉潔，落實“兩個責(zé)任”，加強(qiáng)制度建設(shè)，深化作風(fēng)建設(shè)等方面，按要求完成了各項工作。

結(jié)合協(xié)會的工作實際，完成了支部改選，支部委員會，由2人改為4人組成。加強(qiáng)了紀(jì)律檢查工作，修制訂了“中國冶金建設(shè)協(xié)會黨支部三會一課實施細(xì)則”、“紀(jì)律檢查實施細(xì)則”等一批規(guī)章制度;發(fā)展1名新黨員，培養(yǎng)1名積極分子。通過學(xué)習(xí)活動、制度建設(shè)，堅定了理想信念，形成了愛崗敬業(yè)、積極上進(jìn)的良好氛圍。

各位理事：2017年較好地完成了八屆一次理事會布置的工作，取得了一定的成績。我們將繼續(xù)努力，不斷改進(jìn)，把各方面的工作作的更好?，F(xiàn)在報告20的工作要點。

二、年工作要點。

1、深入貫徹落實十九大精神，邁步新征程做出新成績。

黨的十九大報告指出，創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動力，為我們未來工作指明了方向。學(xué)習(xí)貫徹十九大精神，是今后一個時期的重大政治任務(wù)。堅持新發(fā)展理念，在中國特色社會主義進(jìn)入新時代，創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念的指引下，全力以赴做好各項工作。

2、按照民政部的要求，繼續(xù)推進(jìn)協(xié)會脫鉤工作。

依據(jù)2017年“民政部關(guān)于核準(zhǔn)國資委第三批55家脫鉤試點協(xié)會脫鉤實施方案”的精神，2018年是協(xié)會脫鉤的關(guān)鍵之年，脫鉤工作是一項全新的工作，沒有可借鑒的經(jīng)驗，將面臨諸多困難和挑戰(zhàn)。在工作中要依法依規(guī)，周密計劃，平穩(wěn)推進(jìn)，按照要求順利完成協(xié)會脫鉤工作。

3、樹立全行業(yè)品牌意識，創(chuàng)建一批優(yōu)質(zhì)工程。

通過創(chuàng)優(yōu)評優(yōu)，提高全員的質(zhì)量意識，創(chuàng)建一批優(yōu)質(zhì)工程，為企業(yè)開拓市場注入新活力。協(xié)會要加大組織力度、選定申報項目，積極爭取指標(biāo)，為企業(yè)的創(chuàng)優(yōu)、評優(yōu)活動提供全過程的服務(wù)。

2018年爭取完成魯班獎工程3項;國家優(yōu)質(zhì)工程5項;部級優(yōu)質(zhì)工程50項、部級優(yōu)秀工程勘察60項、部級優(yōu)秀設(shè)計100項。

1)全文強(qiáng)制性國家標(biāo)準(zhǔn)，是國家標(biāo)準(zhǔn)化工作改革的重要內(nèi)容。

(1)深入貫徹落實國務(wù)院《深化標(biāo)準(zhǔn)化工作改革方案》和《國家標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)發(fā)展規(guī)劃(2016-20)》兩個文件的精神。以精簡國家標(biāo)準(zhǔn)，優(yōu)化行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，大力培育發(fā)展社團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)為方向，為標(biāo)準(zhǔn)化工作作出新成績。

(2)配置優(yōu)質(zhì)資源、強(qiáng)化過程管理，確保全國工業(yè)領(lǐng)域通用全文強(qiáng)制標(biāo)準(zhǔn)2項、全國冶金領(lǐng)域10項全文強(qiáng)制標(biāo)準(zhǔn)編制任務(wù)的啟動和開展。

(4)加大社團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)的編制力度，完成發(fā)布冶金建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)16項，積極探索與國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)委員會建立合作和聯(lián)合的工作機(jī)制，努力擴(kuò)大協(xié)會社團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)的適用范圍和權(quán)威性。

(5)將國家精簡的推薦性標(biāo)準(zhǔn)轉(zhuǎn)化為社團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)。

5、積極協(xié)助企業(yè)資質(zhì)升級和個人執(zhí)業(yè)資格的取證工作。

3)加強(qiáng)壓力管道設(shè)計資格的鑒定評審和審批人員資格培訓(xùn)工作。壓力管道設(shè)計資格評審工作的重點是擴(kuò)大評審領(lǐng)域，增加評審數(shù)量，保證工作質(zhì)量，不斷提高用戶和政府的滿意度。

6、加強(qiáng)人才培養(yǎng)和隊伍建設(shè)。

1)開展不同形式的技能競賽和培訓(xùn)，為企業(yè)培養(yǎng)一批有實踐經(jīng)驗的高級技能人才，提倡發(fā)揚(yáng)“工匠”精神。

2)繼續(xù)完善行業(yè)高級技術(shù)專家、高級管理專家和高級技能專家的隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮專家在科研領(lǐng)域的咨詢作用，解決行業(yè)重大技術(shù)難題，推進(jìn)行業(yè)技術(shù)、管理創(chuàng)新工作中的重要作用。為人才資源共享創(chuàng)造條件。

7、完善信息化建設(shè)為會員提供良好的信息服務(wù)。

1)以中國冶金建設(shè)協(xié)會網(wǎng)站為平臺，為會員提供良好的信息服務(wù)。改善網(wǎng)站的軟、硬件設(shè)施。擴(kuò)展網(wǎng)站的使用功能，充分發(fā)揮協(xié)會信息資源優(yōu)勢，組織開展各項活動，大力宣傳、總結(jié)、交流行業(yè)企業(yè)在加快市場結(jié)構(gòu)調(diào)整、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、創(chuàng)新發(fā)展等方面的典型案例和成功經(jīng)驗。

2)改善信息統(tǒng)計工作，促進(jìn)信息統(tǒng)計科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。進(jìn)一步加強(qiáng)對行業(yè)基本情況與市場走向的信息搜集，為企業(yè)提供有針對性的信息服務(wù)。

8、積極完成政府部門交辦的工作。

1)完成住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部國家工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)制、修訂任務(wù)及國家強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)體系的編制。

2)完成工業(yè)和信息化部工程建設(shè)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制、修訂任務(wù)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系的修訂。

4)完成國家質(zhì)檢總局關(guān)于壓力管道資格評審及相關(guān)的工作。

9、加強(qiáng)協(xié)會秘書處的黨建工作。

協(xié)會秘書處黨支部作為黨的基層組織，是完成協(xié)會工作和保持戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶。2018年黨建工作的主要任務(wù)：

一是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平總書記系列重要講話。按照中央、國資委的部署要求，增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，增強(qiáng)做好協(xié)會工作的信心和勇氣，圍繞改革和創(chuàng)新扎實開展工作。要進(jìn)一步加強(qiáng)調(diào)研工作，用改革創(chuàng)新思維，研究解決協(xié)會工作中存在的問題。切實抓好協(xié)會黨支部的建設(shè)，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，提升黨員的政治素質(zhì)和思想素質(zhì)，全面落實黨的路線方針政策，致力于服務(wù)企業(yè)發(fā)展需要，在工作中，強(qiáng)化措施、改革創(chuàng)新，為推動行業(yè)發(fā)展、服務(wù)會員企業(yè)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

二是加強(qiáng)監(jiān)督、貫徹執(zhí)行“三重一大”制度，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部要增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識，樹立領(lǐng)導(dǎo)班子主體責(zé)任意識。每名黨員都要深入學(xué)習(xí)、宣傳貫徹十九大精神，為行業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展、為黨的宏偉目標(biāo)的實現(xiàn)提供政治保障。

三是，繼續(xù)探索創(chuàng)新支部工作方法，把支部工作和行政工作有機(jī)地結(jié)合起來，充分發(fā)揮黨支部的協(xié)助和監(jiān)督作用，保障各項工作的全面完成。

各位理事：2018年是實施“十三五”規(guī)劃的重要一年，也是供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革攻堅之年，深化改革發(fā)展、加快轉(zhuǎn)型升級是當(dāng)前行業(yè)的主要任務(wù)。面對新形勢、新任務(wù)，我們要全面貫徹落實黨的十九大精神，不忘初心，牢記使命，團(tuán)結(jié)和依靠廣大會員單位，開拓進(jìn)取，努力拼搏，為冶金行業(yè)做出新貢獻(xiàn)!

協(xié)會財務(wù)工作報告篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事：

大家好!

今天是我們xx市作家協(xié)會成立20周年的日子，許多是領(lǐng)導(dǎo)干部都出席了我們的幾年儀式，在這里我代表我們市作家協(xié)會的所有成員，對大家的來到我們的會議表示最隆重的歡迎和最熱烈的感謝!

xx市作協(xié)在上級領(lǐng)導(dǎo)下在省作協(xié)的指導(dǎo)下堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀積極發(fā)揮作協(xié)聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)、服務(wù)和指導(dǎo)的職能克服困難努力開展工作促進(jìn)了全市文學(xué)創(chuàng)作的進(jìn)一步繁榮。

一、積極培養(yǎng)扶持青年作家和文學(xué)新人，不斷加強(qiáng)隊伍建設(shè)。

1、積極推薦青年作家的作品參加省級文學(xué)獎的評獎。去年獲得省“泰山文藝獎”文學(xué)創(chuàng)作獎的周習(xí)是我們重點培養(yǎng)推介的青年作家。四是積極推薦符合條件的青年作家加入省作協(xié)或參加省作協(xié)文學(xué)講習(xí)所舉辦的青年作家高級研討班。去年又有一名濰坊市的青年作家(安丘的青年散文作家劉學(xué)剛)經(jīng)我們推薦參加了省作協(xié)文講所舉辦的青年作家高級研討班。

2、召開作品研討會。通過座談研討，肯定成績，指出不足，幫助作者提高創(chuàng)作水平，并通過作品研討會對青年作家進(jìn)行推介。去年，我們分別與少兒出版社、華藝出版社和省作協(xié)長篇小說創(chuàng)作委員會聯(lián)合在北京召開了xx的兒童長篇小說《少男少女》、長篇小說《土窯》兩個研討會。

3、利用《青海湖》下半月刊這一園地，扶持青年作家，培養(yǎng)文學(xué)新人。對有潛力的青年作家，利用刊物重點推出;對文學(xué)新人的作品，我們或提出具體修改意見或幫助修改后給予發(fā)表，盡力扶持，激發(fā)他們的創(chuàng)作熱情。一批文學(xué)新人通過《青海湖》下半月刊嶄露頭角。此外，為了培養(yǎng)文學(xué)后備力量，我們還在《青海湖》下半月刊推出了濰坊在校大學(xué)生作品專輯。

經(jīng)過不斷努力，xx的青年作家隊伍日益壯大，xxx等一批青年作家正在走向成熟，并逐步進(jìn)入中堅行列，他們不斷有新作在正規(guī)報刊上發(fā)表;xx等一批文學(xué)新人開始嶄露頭角。前幾年那種作家隊伍青黃不接、小說創(chuàng)作比較薄弱的局面已得到改變，老中青三個梯隊的結(jié)構(gòu)日趨合理。

二、采取多種措施，努力促進(jìn)文學(xué)創(chuàng)作的進(jìn)一步繁榮。

一年來，我們和縣市區(qū)作協(xié)一道，通過座談會、研討會等各種文學(xué)活動，努力營造文學(xué)氛圍，活路創(chuàng)作氣氛，激發(fā)廣大作家和業(yè)余作者的創(chuàng)作熱情。如：去年四月，我們與寒亭區(qū)委宣傳部共同召開了寒亭區(qū)重點文學(xué)作者座談會，并幫助寒亭區(qū)籌備成立了作家協(xié)會。十二月上旬，我們又在xx召開了由40多位文學(xué)創(chuàng)作骨干參加的全市文學(xué)創(chuàng)作研討會，省作協(xié)副主席、黨級成員xx和xx市委委宣傳部副部長xx到會講話。會上，有部分重點作者發(fā)言，交流了創(chuàng)作情況和下步的創(chuàng)作打算。省作協(xié)副主席、山東師范大學(xué)文學(xué)院院長、著名文學(xué)評論家xx應(yīng)邀到會，作了關(guān)于文學(xué)創(chuàng)作狀況和理論批評方面的專題講座，受到與會作者們的好評。大家一致反映，這次研討會開得很好，很受鼓舞，達(dá)到了團(tuán)結(jié)鼓勁激發(fā)創(chuàng)作熱情的目的。

此外，我們還通過經(jīng)常直接與重點文學(xué)作者溝通交流的形式，跟蹤了解他們的創(chuàng)作動態(tài)，鼓勵他們積極創(chuàng)作，從而激發(fā)他們的創(chuàng)作熱情。對文學(xué)功底較好、并具備了一定創(chuàng)作水平的作者，我們積極引導(dǎo)和鼓勵他們大膽向正規(guī)的報刊雜志投稿，克服那種滿足于在內(nèi)部資料性刊物刊登作品或自費(fèi)出書沾沾自喜的傾向。

三、堅持用科學(xué)理論武裝廣大作家和業(yè)余文學(xué)愛好者的頭腦。

一年來，我們和縣市區(qū)作協(xié)一起，通過舉辦講座、研討會等各種形式，組織引導(dǎo)作家和業(yè)余文學(xué)愛好者認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，深入貫徹胡總書記在中國文聯(lián)第八次、中國作協(xié)第七次全國代表大會上的重要講話精神，使大家更加明確了文學(xué)在構(gòu)建和諧社會、建設(shè)和諧文化中的重要地位和作用，進(jìn)一步增強(qiáng)了責(zé)任感、使命感和大局意識，為全市文學(xué)創(chuàng)作的健康發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。

四、圍繞中心，服務(wù)大局。

為黨的中心任務(wù)和工作大局服務(wù)，是作協(xié)義不容辭的責(zé)任。在紀(jì)念改革開放三十周年之際，我們與寒亭區(qū)委宣傳部共同舉辦了“紀(jì)念改革開放三十周年‘海龍杯’詩歌散文大賽”，并借舉行頻獎會之際舉辦了文學(xué)講座。之后又結(jié)集出版了參賽作品。這兩項活動，不僅較好地配合了黨的中心工作的開展，還對繁榮文學(xué)創(chuàng)作起到了積極的推動作用。

五、堅持以出精品力作為工作重點，努力提高創(chuàng)作水平。

抓精品力作一直是我們工作的重中之重，并在這方面投入了大量的精力。通過調(diào)研、與作者直接接觸、審讀稿件等多種渠道和方式，積極引導(dǎo)鼓勵精品生產(chǎn)，取得了可喜成績。繼xxx的長篇小說《鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部》獲上屆省精品工程獎后，xx的長篇兒童小說《少男少女》去年榮獲山東省“泰山文藝獎”文學(xué)創(chuàng)作獎。

去年，我們審讀了xx七中教師xxx創(chuàng)作的一部70萬字的長篇小說稿《厚土蒼生》，提出了詳細(xì)的修改意見，進(jìn)行跟蹤指導(dǎo)，多次與作者電話溝通，商討稿件的修改，最后將稿件壓縮到40萬字，并積極幫助作者聯(lián)系協(xié)調(diào)出版事宜。這部長篇小說將于今年四月底由中國戲劇出版社出版。這是我們重點抓的一部長篇。另外，還審讀了一部70萬字的電視連續(xù)劇劇本和十余篇中短篇小說稿件，并為作者提出了詳細(xì)的修改意見。

一年來，我們雖然取得了一定的成績，但我們的工作中還存在許多不足，離上級的要求與兄弟市作協(xié)相比都還有不少差距。因受經(jīng)費(fèi)沒有來源等各方面條件的制約，作協(xié)的職能沒有得到充分發(fā)揮，文學(xué)活動開展較少，服務(wù)能力和手段都有待加強(qiáng)。另外，因市作協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員絕大多數(shù)屬于兼職，自身的工作壓力較大，影響了市作協(xié)班子的整體戰(zhàn)斗力，妨礙了一些工作的開展。這些問題和不足需要我們在今后的工作中努力改進(jìn)。

在新的一年里，我們決心扎實工作，進(jìn)一步發(fā)揮好作協(xié)聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)、服務(wù)的職能。打算編輯出版建國以來xx市文學(xué)作品選，分為小說、詩歌、散文、報告文學(xué)四卷，套裝出版，展示建國以來全市的文學(xué)創(chuàng)作成就。同時抓好精品創(chuàng)作，舉辦采風(fēng)、文學(xué)講座、座談會等活動，營造創(chuàng)作氛圍，激發(fā)創(chuàng)作熱情，努力促進(jìn)全市文學(xué)創(chuàng)作的進(jìn)一步繁榮。

的工作，我們作家協(xié)會還要繼續(xù)努力，因為我們需要更多的進(jìn)步，更多的發(fā)展，我相信只要我們不斷的進(jìn)步，才會有更多的優(yōu)秀作品出來，我知道大家都會更加的努力，我相信我們的作家協(xié)會明天會更好!

謝謝大家!

協(xié)會財務(wù)工作報告篇六

(一)適應(yīng)我國社會福利事業(yè)迅速發(fā)展的需要。改革開放三十年來，社會福利作為我國的一項基本政策，適應(yīng)社會主義初級階段的基本國情和人民群眾的需求，在扶老、助殘、救孤、濟(jì)困方面取得了顯著成效。近年來，在國家宏觀政策的引導(dǎo)和社會需求的帶動下，社會福利日益引起黨和政府以及全社會的關(guān)注和重視，我國社會福利事業(yè)得到了較快發(fā)展，居家、社區(qū)、機(jī)構(gòu)相銜接的福利服務(wù)體系基本形成，社會力量興辦福利機(jī)構(gòu)的積極性日趨高漲。截止20xx年，全國城鄉(xiāng)共有社會福利服務(wù)機(jī)構(gòu)42057家，其中，綜合性社會福利機(jī)構(gòu)，也就是說既面向老年人，同時面向殘疾人和孤兒的有1522家，老年福利服務(wù)機(jī)構(gòu)35632家、各類福利企業(yè)23067家。社會福利事業(yè)快速發(fā)展的趨勢和全社會不斷擴(kuò)大的服務(wù)需求，迫切需要借助社會中介組織作為聯(lián)系政府與服務(wù)機(jī)構(gòu)之間的橋梁，配合政府推進(jìn)福利事業(yè)有序發(fā)展。

(二)搭建社會各界參與發(fā)展社會福利事業(yè)平臺的需要。

由于社會福利事業(yè)的'迅速發(fā)展，社會各界要求參與社會福利事業(yè)建設(shè)的呼聲不斷增高，各類社會福利服務(wù)機(jī)構(gòu)期待有一個協(xié)會組織來協(xié)調(diào)推進(jìn)行業(yè)交流、規(guī)范化建設(shè)、人才隊伍建設(shè)和行業(yè)自律建設(shè)，成立協(xié)會搭建合作交流平臺，促進(jìn)社會福利服務(wù)行業(yè)建立自主發(fā)展、自主運(yùn)行、自我管理、自我約束機(jī)制，增強(qiáng)服務(wù)社會的能力，成為事業(yè)發(fā)展的內(nèi)在需求。

(三)構(gòu)建適應(yīng)我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的新型社會福利服務(wù)體系的需要。

當(dāng)前，我國的社會福利事業(yè)正處在前所未有的機(jī)遇期，國家經(jīng)濟(jì)實力的不斷增強(qiáng)，提供了強(qiáng)大的物質(zhì)保障，公共服務(wù)型政府職能的不斷完善，提供了根本的政治保證。人口的快速老齡化和人民生活水平的不斷提高，提供了巨大的服務(wù)需求;社會建設(shè)的不斷推進(jìn)，提供了有利的社會環(huán)境。20xx年，國家在編制“十二五”工作規(guī)劃中，已將建立新型社會福利服務(wù)體系列為重點項目，將加大對社會福利服務(wù)設(shè)施投入的力度;全國的社會力量也以空前的熱情投身社會福利服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)，以適應(yīng)巨大的市場需求。建立與之相適應(yīng)的社會福利服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系和人才培育體系，迫切需要政府、協(xié)會組織和福利服務(wù)機(jī)構(gòu)密切配合、共同推進(jìn)，實現(xiàn)中國社會福利事業(yè)的跨越性發(fā)展。

中國社會福利協(xié)會是在部黨組和主管社會福利工作的竇xx副部長親切關(guān)懷下、部民間組織管理局、社會福利和慈善事業(yè)促進(jìn)司大力支持下，開始進(jìn)行籌備的。

(一)部黨組高度重視，主管部領(lǐng)導(dǎo)及時部署。20xx年5月，部黨組召開會議，就組建中國社會福利協(xié)會進(jìn)行部署，明確要求籌備工作由社會福利和慈善事業(yè)促進(jìn)司、社會福利中心和中國社會工作協(xié)會負(fù)責(zé)。20xx年6月，竇xx副部長來社會福利中心開展調(diào)研工作，就做好中國社會福利協(xié)會的籌備工作進(jìn)行了全面部署，提出了“高度重視、組織力量、全力籌備、盡早成立”的工作目標(biāo)。按竇部長的要求，我們起草了《中國社會福利協(xié)會章程》(草案)及籌備協(xié)會的有關(guān)文件，多次征求部民間組織管理局的意見進(jìn)行修訂，達(dá)到了符合申請籌備成立的條件。

(二)部主管司局全力支持，申報工作積極推進(jìn)。20xx年8月我們向竇xx副部長提交了《關(guān)于成立中國社會福利協(xié)會的請示》，竇部長批示：“成立福利協(xié)會，部黨組議過。該協(xié)會擬加入國際社會福利協(xié)會。請抓緊給予支持指導(dǎo)，盡快進(jìn)入審批程序”。從9月16日社會福利中心作為協(xié)會發(fā)起單位，正式上報《關(guān)于籌備成立中國社會福利協(xié)會的申請》，到民政部于20xx年10月12日以(民發(fā)[20xx]138號)文件正式上報國務(wù)院，國務(wù)院10月30日批復(fù)同意，民政部11月23日下發(fā)《民政部關(guān)于中國社會福利協(xié)會籌備成立的批復(fù)》(民函[20xx]296號)，僅用了三個月時間，期間國務(wù)院辦公廳、部社會福利和慈善事業(yè)促進(jìn)司、民間組織管理局給予全力支持。

(三)各方力量密切協(xié)作，大會籌備工作進(jìn)展迅速。20xx年11月底，正式成立了以民政部竇xx副部長為主任委員、原中紀(jì)委駐民政部紀(jì)檢組長劉光和為副主任委員的協(xié)會成立大會籌備委員會?；I委會委員由部社會福利和慈善事業(yè)促進(jìn)司、福利票發(fā)行管理中心、社會福利中心的領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，協(xié)會組建籌備和成立大會籌備工作由社會福利中心承擔(dān)。兩個月來，在劉光和組長的帶領(lǐng)下，多次召開籌備工作會議，邀請各方代表集思廣議，研究起草相關(guān)文件，落實各項會務(wù)任務(wù);福利中心領(lǐng)導(dǎo)班子多次召開辦公會研究，積極落實經(jīng)費(fèi)、辦公場地和籌辦人員，為大會的成功召開打下了良好基礎(chǔ)。

三、關(guān)于《協(xié)會章程》起草情況。

在起草章程過程中我們堅持了四個原則：

一是按規(guī)定的范本起草的原則?！墩鲁獭?草案)主要依據(jù)國務(wù)院頒布的《社會團(tuán)體登記管理條例》和民政部頒發(fā)的“社會團(tuán)體章程范本”起草。

二是充分協(xié)商的原則。在起草過程中，就協(xié)會宗旨、業(yè)務(wù)范圍等重大問題，協(xié)會籌委會副主任委員劉光和多次召集部有關(guān)司局、事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)、從事社會福利政策研究的專家和社會福利服務(wù)機(jī)構(gòu)管理者進(jìn)行討論修改完善。

三是符合實際的原則。在我國，社會福利是社會保障的一個組成部分，與其他國家對社會福利的涵蓋范圍有所不同，因此《章程》(草案)主要結(jié)合我國的實際需要進(jìn)行制定，同時對今后與世界社會接軌也預(yù)留了銜接的空間。

四是便于操作的原則。協(xié)會工作點多、線長、面寬，在今后的組織運(yùn)作過程中，既有一定的形式，也不能完全追求形式，例如有些事項因召集理事會議比較困難，《章程》(草案)規(guī)定可以利用通信形式進(jìn)行理事議事。

整個《章程》(草案)主要內(nèi)容共八章四十九條，已經(jīng)社團(tuán)管理部門逐章逐條逐句地審查。

業(yè)務(wù)范圍在《章程》(草案)中暫時歸納為8項，可以在今后的實際工作中按規(guī)定程序不斷修改和完善。

四、關(guān)于會徽的設(shè)計。

會徽的主題構(gòu)成：logo的主體是由協(xié)會英文chinaassociationofsocialwelfare名稱縮寫字母casw托底，上部圖案由四個手挽手的人形、四顆心型圖案和中心圓點構(gòu)成。

會徽的寓意：手挽手的人形表現(xiàn)社會各界團(tuán)體、個人自愿結(jié)合的協(xié)會性質(zhì);以及團(tuán)結(jié)、互助、聯(lián)合、奮進(jìn)、維護(hù)等理念;心型圖案寓意愛心、熾熱，圖案中交叉的線條給人以絲帶搭扣而成的視覺感受，由此表現(xiàn)博愛、關(guān)懷、救助善舉等理念;中心圓點則表示宗旨、目標(biāo)、向心力等概念。整體而言，全面體現(xiàn)協(xié)會的奉獻(xiàn)愛心、團(tuán)結(jié)協(xié)作、共創(chuàng)未來的精神!

會徽的主色調(diào)：casw托底為黑色，上部整體為紅色，色彩反差明顯，吸引人的視覺;紅色表現(xiàn)熾熱的心、蒸蒸日上和蓬勃發(fā)展的事業(yè)。

五、關(guān)于會費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。

交納會費(fèi)是國務(wù)院頒發(fā)的《社會團(tuán)體登記管理條例》和民政部頒發(fā)的《社會團(tuán)體章程示范文本》的明確規(guī)定，是協(xié)會辦事機(jī)構(gòu)開展工作所需經(jīng)費(fèi)的重要來源。關(guān)于收取的會費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)，國家財政部、民政部于7月30日發(fā)布了95號文件規(guī)定：“經(jīng)社會團(tuán)體登記管理機(jī)關(guān)批準(zhǔn)成立的社會團(tuán)體，可以向個人和團(tuán)體會員收取會費(fèi)，社會團(tuán)體可以依據(jù)章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍、工作成本等制定會費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)”。我們考慮到作為社會福利協(xié)會的會員單位，大部分都是一些社會福利機(jī)構(gòu)，屬社會公益性單位較多;福利企業(yè)雖然是企業(yè)，但因其特殊職能，國家都給予優(yōu)惠待遇，我們更要如此。基于上述原因我們擬定了如下的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：常務(wù)理事所在單位每年5000元;理事所在單位每年3000元;其他單位會員每年1000元;個人會員每年100元起。同時起草了《中國社會福利協(xié)會會費(fèi)收繳及管理暫行辦法》(草案)，請大會審議。

六、關(guān)于機(jī)構(gòu)設(shè)置。

(一)協(xié)會常設(shè)機(jī)構(gòu)：本著精簡、高效的原則，結(jié)合協(xié)會的實際工作需要，協(xié)會內(nèi)部常設(shè)機(jī)構(gòu)為辦公室、外聯(lián)部、會員管理部、財務(wù)部四個部門，明確了工作職責(zé)，將上報民政部和社團(tuán)管理部門核準(zhǔn)。

(二)協(xié)會專業(yè)委員會：主要根據(jù)目前社會福利工作所涉及的工作領(lǐng)域和工作對象，擬設(shè)立社會福利政策研究專家工作委員會、行業(yè)評估和規(guī)范化建設(shè)工作委員會、宣傳推廣和項目合作工作委員會、老年福利服務(wù)工作委員會、兒童福利服務(wù)工作委員會、精神康復(fù)福利服務(wù)工作委員會和社會福利企業(yè)工作委員會。我們將依據(jù)實際需要和工作進(jìn)展情況逐步設(shè)立。

對內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和專業(yè)委員會的工作職能，我們已向每位代表印發(fā)放了草案，請大會提出修改完善意見。

協(xié)會財務(wù)工作報告篇七

附表一：

省規(guī)協(xié)第二屆理事會財務(wù)收入統(tǒng)計表。

二oo二年至二oo五年十二月單位：元。

附表二：

省規(guī)協(xié)第二屆理事會財務(wù)支出統(tǒng)計表。

2011年度日語協(xié)會。

財

務(wù)

報

告

柳州城市職業(yè)學(xué)院日語協(xié)會2011年12月。

各位老師、領(lǐng)導(dǎo)、所有成員：

現(xiàn)在，我代表日語協(xié)會，向大會作協(xié)會財務(wù)報告，請各位代表、老師、領(lǐng)導(dǎo)審議，并請協(xié)會所有成員提出意見。

我們財務(wù)部繼續(xù)秉著“服務(wù)協(xié)會”的宗旨，繼承和發(fā)展本部門嚴(yán)謹(jǐn)、踏實的優(yōu)良作風(fēng)，以“及時、全面、準(zhǔn)確”的思想為指導(dǎo)目標(biāo)，積極完善財務(wù)工作的透明度和公正度！

本學(xué)期具體工作主要有常規(guī)工作、社團(tuán)招新會費(fèi)的收取和兄弟部門的合作、財務(wù)工作管理條例的修訂以及補(bǔ)充條例的制定等。

一、常規(guī)工作：

1、在前半學(xué)年的基礎(chǔ)上，繼續(xù)完善財務(wù)部工作目標(biāo)責(zé)任制，建立一套合理的賬目制度，為配備協(xié)會購物，報賬等工作改進(jìn)工作。主要目的一方面是密切社聯(lián)的聯(lián)系，另一方面，細(xì)化干事分工，明確工作目標(biāo)，使他們能力得到更好的鍛煉。

2、認(rèn)真開展招新工作，做好協(xié)會會員證費(fèi)的收取。

3、抓好了每月帳目開支表，及時做好監(jiān)督協(xié)會每月帳目的全面性、準(zhǔn)確性和收據(jù)的規(guī)范性。

4、監(jiān)督協(xié)會資金使用的合理性。

5、對協(xié)會學(xué)期財務(wù)收支情況進(jìn)行調(diào)查與核實，做好學(xué)期。

總結(jié)。

二、部門合作：

財務(wù)部在做好本職工作的同時，積極配合協(xié)會內(nèi)部各部門開展相應(yīng)活動。

1、在每次知識講座及外出參觀景點會員及干事們都積極參加。2、在首屆日語節(jié)期間積極配合各部門采購所需物品，不辭辛勞。

三、

總結(jié)：

在所有支出中，其中培訓(xùn)費(fèi)開支較大，主要原因是單位2014年度舉行兩次培訓(xùn)，分別是《xxxx術(shù)規(guī)范培訓(xùn)》、《xxx頭制作培訓(xùn)》。培訓(xùn)費(fèi)中包含講師費(fèi)xxx元（其中包含講師授課費(fèi)xxx元、講師課件制作費(fèi)xxxx元、講師培訓(xùn)資料編寫費(fèi)xxxx元），材料費(fèi)1xxx元，培訓(xùn)餐費(fèi)xxx等。

三、年終財務(wù)分析—存在的問題和建議1.重視日常財務(wù)收支管理。

目前單位主要財務(wù)工作是收取會費(fèi)和費(fèi)用支出。收支管理是一個單位財務(wù)管理工作的重中之重，加強(qiáng)收支管理，既是緩解資金供需矛盾，發(fā)展事業(yè)的需要，也是貫徹執(zhí)行勤儉辦事方針的體現(xiàn)。為了加強(qiáng)這一管理，單位財務(wù)嚴(yán)格遵守相關(guān)財務(wù)規(guī)范，財務(wù)日常工作做到有法可依，有章可循，實現(xiàn)管理的規(guī)范化、制度化。對一切開支嚴(yán)格按財務(wù)制度辦理，極大地提高了資金的使用效益，達(dá)到了節(jié)約支出的目的。

2.關(guān)注稅收優(yōu)惠政策。

時間過的真快，轉(zhuǎn)眼又到了期末的時候了，回顧即將過去的一個學(xué)期，財務(wù)部在社長的正確指導(dǎo)和各部門的通力配合以及各位成員的全力支持下，在順利完成財務(wù)部各項工作的同時，也很好的配合了社聯(lián)各項工作的開展.在如何作好資金管理調(diào)度，保證個社團(tuán)活動經(jīng)費(fèi)的支付方面都取得了一定的成績，但是我們在很多方面還存在著很多的不足。以下是這個學(xué)期財務(wù)部的工作情況：

一、執(zhí)行體育中心工作。

積極參加社團(tuán)游園會。

二、部門之間的協(xié)作工作。

配合社聯(lián)內(nèi)部工作：在社聯(lián)各部門為更好的開展社聯(lián)工作所需要經(jīng)費(fèi)的時候，財務(wù)部也積極配合并給予支持，使各種辦公用品能夠及時到位，保證了各項工作的正常進(jìn)行；參與完成了社團(tuán)參與的籃球比賽、與瑜伽協(xié)會的聯(lián)誼等活動。

1、社團(tuán)贊助費(fèi)的收?。涸谏缏?lián)的積極配合下，財務(wù)部對上交的費(fèi)用進(jìn)行了清點和統(tǒng)計，及時將費(fèi)用登記入賬作為本系社團(tuán)本學(xué)期的活動經(jīng)費(fèi)。

2、日常社團(tuán)活動的經(jīng)費(fèi)報銷工作：按照社團(tuán)經(jīng)費(fèi)申請與報銷制度，充分考慮各種因素并結(jié)合實際情況對經(jīng)費(fèi)進(jìn)行了分配，使有價值的活動得到足夠經(jīng)費(fèi)，為保證活動的開展和社團(tuán)的發(fā)展提供了有力的經(jīng)濟(jì)保證。

3、對各社團(tuán)本學(xué)期的經(jīng)費(fèi)使用、獎狀發(fā)放和社聯(lián)提供獎品做出了統(tǒng)計整理。

4、召開財務(wù)部定期例會，檢查工作中出現(xiàn)的問題，并作出反省，及時解決。同時對干事進(jìn)行培訓(xùn)、鞭策和激勵。

四、總結(jié)。

本學(xué)期財務(wù)部的工作不太多，但要求較細(xì)，這學(xué)期內(nèi)我部門基本完成了社團(tuán)聯(lián)合會賦予我們的歷史使命，完成了財務(wù)部這一學(xué)期的建設(shè)工作，大體上清楚了財務(wù)部以后的工作走向，也明白了財務(wù)部以后的發(fā)展方向，但仍有許多需要改進(jìn)的地方。

1、財務(wù)部的工作剛開始只停留在收會費(fèi)，收收據(jù)的方面，對記賬報賬的事還不是很熟悉，操作起來有些生疏。

2、就本身財務(wù)部的職能而言，太過單調(diào)，工作比較少，這不利于部門內(nèi)部成員的鍛煉，工作沒有很好的分工，人才沒有能夠充分利用，也不利于部門的發(fā)展。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、主席：

隨著期末的腳步越來越近，本學(xué)期社團(tuán)的工作也接近了尾聲。我們財務(wù)部繼續(xù)秉持著“服務(wù)社團(tuán)”的宗旨，繼承和發(fā)展本部門嚴(yán)謹(jǐn)、踏實的優(yōu)良作風(fēng)，以“及時、全面、準(zhǔn)確”的思想為指導(dǎo)目標(biāo)，積極完善財務(wù)工作的透明度和公正度!但是我們在很多方面還存在著很多的不足。以下是半年來的工作情況做如下總結(jié)：

一、本學(xué)期主要工作。

1、9月3—4日，社團(tuán)納新。

2、2014年9月18日，社聯(lián)舉行了“百團(tuán)大戰(zhàn)”活動。3、9月24日勢不可擋乒乓球社技術(shù)部選取。4、11月9日勢不可擋乒乓球社第三屆公開賽。

5、11月16日慶祝勢不可擋乒乓球社成立兩周年。

1、財務(wù)部為社團(tuán)內(nèi)部經(jīng)營管理者提供及時、真實、可靠的會計信息。2、財務(wù)部不斷加強(qiáng)社團(tuán)的財務(wù)管理工作，切實做好財務(wù)預(yù)測，財務(wù)預(yù)算、財務(wù)控制和財務(wù)分析等工作。

二、目標(biāo)和任務(wù)。

1、按時完成日常會計記錄和會計核算工作，提高工作效率。

3、做好日常會計核算。做到及時編制有關(guān)會計憑證及報表，及時報送社聯(lián)財務(wù)辦公室；及時裝訂會計憑證；及時清理往來款項。4、財務(wù)分析：及時利用財務(wù)業(yè)務(wù)，對社團(tuán)的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果進(jìn)行分析，全面、客觀地評價社團(tuán)財務(wù)活動的業(yè)績，有效控制財務(wù)活動的運(yùn)行。

5、不斷提高自身從業(yè)素質(zhì)，明確自身的工作職責(zé)。6、加強(qiáng)財務(wù)部內(nèi)部及與社團(tuán)其他部門的溝通合作。7、措施：

7.1做到崗位職責(zé)制，堅持原則，秉公辦事，做出表率。7.2制定并完善財務(wù)管理制度。

7.3明確財務(wù)管理的有關(guān)規(guī)定，在財務(wù)活動中認(rèn)真執(zhí)行。

7.4搞好財務(wù)基礎(chǔ)工作，做到賬目清楚，賬證、賬實、帳表、賬賬相符。使財務(wù)基礎(chǔ)工作在規(guī)范化中達(dá)到升級。

回顧這一個學(xué)期的工作，目標(biāo)基本達(dá)成，但仍有許多需要改進(jìn)的地方，例如活動舉辦完后發(fā)票上交不及時造成報銷工作時間延長;對于活動的舉辦還不能做出正確的預(yù)算，沒有和其他部門及時溝通導(dǎo)致有些東西沒能提前都買，差點誤事；做事尚不夠細(xì)心在工作中有失誤發(fā)生，等等。這點我們會改正盡力并在這屆培養(yǎng)出財務(wù)部應(yīng)有的細(xì)心認(rèn)真習(xí)慣。這些是我們這學(xué)期重點思考的主題，所以在下學(xué)期我們要盡量避免這些錯誤，多聽取各方面的意見和建議，在按規(guī)定工作的同時，多培養(yǎng)新干事的創(chuàng)新精神，是財務(wù)工作能夠更加順利的進(jìn)行，能夠更好的為社聯(lián)及各個社團(tuán)服務(wù)。

這都是財務(wù)部在下個學(xué)期努力的方向。我們將會在今后的工作中繼續(xù)努力，發(fā)揮部門的整體優(yōu)勢，克服不足之處，做好本職工作，協(xié)助社聯(lián)更好地前進(jìn)。

協(xié)會財務(wù)工作報告篇八

很榮幸在第一屆年會上，就我會20xx年財務(wù)開支情況，向商會作年度財務(wù)報告，請各位代表審議，并請商會所有成員提出意見。

我部秉著“服務(wù)商會”的宗旨，繼承和發(fā)展本部門嚴(yán)謹(jǐn)、踏實的優(yōu)良作風(fēng)，以“及時、全面、準(zhǔn)確”的思想為指導(dǎo)目標(biāo)，積極完善財務(wù)工作的透明度和公正度！

本年度具體工作主要有常規(guī)工作、兄弟部門的合作、財務(wù)工作管理條例的修訂以及補(bǔ)充條例的制定，及商會財務(wù)開支情況整理等。

一、常規(guī)工作：

1、在商會正式升級更名前，我部出臺商會財務(wù)管理制度草案，并在商會成立籌備會上予以審議通過。并根據(jù)財務(wù)管理制度，完善財務(wù)部工作目標(biāo)機(jī)制，建立一套合理的賬目制度，進(jìn)一步完善配備商會購物，報賬等工作。

2、認(rèn)真開展會員招新工作，做好商會會員會費(fèi)的收取。

3、做好每月帳目開支表，及時做好監(jiān)督商會其他部門每月帳目的全面性、準(zhǔn)確性和收據(jù)的規(guī)范性工作。

4、監(jiān)督商會資金使用的合理性。

5、對商會財務(wù)收支情況進(jìn)行調(diào)查與核實，做好年度總結(jié)。

二、部門合作：

財務(wù)部在做好本職工作的同時，積極配合商會內(nèi)部各部門開展相應(yīng)活動。

1、配合會員部、資源部，對商會辦公環(huán)境進(jìn)行布置，并購置商會辦公物資。

2、在同政府資源對接、會議安排，我部門做好預(yù)算、核算等工作。

3、在本年度的招待費(fèi)、宣傳開支上，我部做好年度預(yù)算、核算工作。

商會本年度財務(wù)開支包括：補(bǔ)助工資、辦公費(fèi)、招待費(fèi)、印刷費(fèi)、固定資產(chǎn)購置、培訓(xùn)業(yè)務(wù)費(fèi)開支等方面，現(xiàn)將財務(wù)支出情況公布如下：益陽市青年創(chuàng)業(yè)者商會20xx年度會費(fèi)收入總計，xx元，其各項財務(wù)支出總計124938元，收支兩抵節(jié)余76062元。其支出包括辦公開支（含固定資產(chǎn)購置）計53168元；會議支出（含會餐費(fèi)）計34685元；領(lǐng)導(dǎo)招待費(fèi)（含過節(jié)支付費(fèi)）計21747元；宣傳開支費(fèi)（含宣傳片費(fèi)）計13200元；其他人情開支、銀行業(yè)務(wù)對接、社會其他資源對接費(fèi)計2138元。

商會本著務(wù)實辦事的原則，少花錢，多辦事，力爭為全商會會員單位及有關(guān)單位服務(wù)。商會財務(wù)納入財務(wù)部統(tǒng)一管理，并在預(yù)算外建立統(tǒng)一的財務(wù)帳戶，專人負(fù)責(zé)，嚴(yán)格經(jīng)費(fèi)審批制度，主動接收政府主管部門及理事級大會的監(jiān)督檢查，無違規(guī)現(xiàn)象。

四、總結(jié)：

這是我們財務(wù)部本年度的財務(wù)工作總結(jié)。當(dāng)然，工作中仍有不足之處，我們會努力改進(jìn)。如有出現(xiàn)了不良財務(wù)問題。我們將會在今后的工作中繼續(xù)努力，做好本職工作，積極發(fā)揮部門整體優(yōu)勢，使我們財務(wù)部工作更加完善，取得更大的進(jìn)步。謝謝！

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協(xié)會財務(wù)工作報告篇九

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、各位理事：大家上午好!

靖江市空調(diào)行業(yè)協(xié)會自xx年成立以來，在市民政局、市工商局、市私營個體經(jīng)濟(jì)協(xié)會及有關(guān)部門的關(guān)懷和支持下，在各位理事和會員單位的共同努力下，本著全力促進(jìn)我市空調(diào)行業(yè)發(fā)展，為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)的宗旨，積極開展各項工作，取得了一定的成績。隨著私營經(jīng)濟(jì)和地方經(jīng)濟(jì)的蓬勃發(fā)展，我市的空調(diào)企業(yè)也從小到大，從大到強(qiáng)，有了長足的進(jìn)步。在行業(yè)協(xié)會的支持下，我市的空調(diào)行業(yè)得到了發(fā)展壯大?，F(xiàn)將協(xié)會工作總結(jié)如下。

一、行業(yè)協(xié)會自身建設(shè)。

1、為適應(yīng)我市空調(diào)行業(yè)快速發(fā)展的形勢，充分發(fā)揮行業(yè)協(xié)會的作用，我們逐步完善了組織機(jī)構(gòu)，建立了辦事機(jī)構(gòu)，由專職人員負(fù)責(zé)，形成了完善的工作體系，調(diào)動了整個行業(yè)工作的積極性，開拓了工作思路，提高了行業(yè)協(xié)會的地位和作用。

2、為了加強(qiáng)行業(yè)協(xié)會內(nèi)部管理，我們制定了工作流程和規(guī)章制度，明確了崗位目標(biāo)責(zé)任制，建立了包括企業(yè)產(chǎn)品、專利技術(shù)、注冊商標(biāo)等方面的會員企業(yè)檔案。使每項工作都有章可循，提高了協(xié)會的威信，樹立了良好的社會形象。

二、貫徹國家政策，積極為企業(yè)服務(wù)。

行業(yè)協(xié)會成立后，在工商部門的支持下，我們充分利用自身的職能和行業(yè)協(xié)會的優(yōu)勢，積極為企業(yè)服務(wù)，在政府與企業(yè)之間架起了一座堅實的橋梁。

1、申請集體商標(biāo)。為規(guī)范空調(diào)行業(yè)內(nèi)企業(yè)的無序競爭，在工商部門的幫助下，行業(yè)協(xié)會申請注冊了靖江第一個集體商標(biāo)--“雷盟”。“雷盟”集體商標(biāo)的誕生后，為符體商標(biāo)產(chǎn)品的要求，會員企業(yè)紛紛加強(qiáng)自身內(nèi)部管理機(jī)制，提高產(chǎn)品質(zhì)量，提升企業(yè)形象，打造出了地方空調(diào)行業(yè)經(jīng)濟(jì)的品牌形象。

2、提供信息交流。協(xié)會成立以來，一直努力開展協(xié)會內(nèi)部和本協(xié)會與上級協(xié)會及其他省市協(xié)會的聯(lián)系與交流，為企業(yè)提供各種科技信息和市場信息，提高了我市企業(yè)的知名度，增強(qiáng)了我市空調(diào)產(chǎn)品的競爭力。我們還通過開展技術(shù)咨詢與交流，幫助企業(yè)組織新技術(shù)、新產(chǎn)品、新材料、新工藝的開發(fā)，并通過各種形式對先進(jìn)技術(shù)、產(chǎn)品進(jìn)行宣傳、推廣。

3、建好網(wǎng)站辦好會刊，更好為會員服務(wù)。網(wǎng)站與會刊是協(xié)會與外交流溝通的橋梁，也是與各會員單位加強(qiáng)橫向聯(lián)系的紐帶，更是我們協(xié)會服務(wù)會員單位的一個主要平臺，因此我們一直致力于網(wǎng)站與會刊的維護(hù)更新工作。網(wǎng)站和會刊的主要內(nèi)容是面向企業(yè)，貼近會員，介紹會員單位的業(yè)績和產(chǎn)品，介紹經(jīng)濟(jì)管理人才的理論探索與實踐經(jīng)驗文章。幾年來，我們一直注重充實內(nèi)容，及時更新信息，一站一刊均得到了會員單位的肯定和歡迎。

三、發(fā)揮自身職能，全力配合政府部門工作。

1、開展空調(diào)行業(yè)調(diào)查工作。行業(yè)協(xié)會先后多次對我市空調(diào)行業(yè)基本情況進(jìn)行調(diào)查，基本摸清了我市空調(diào)行業(yè)的底數(shù)，為政府制定地方經(jīng)濟(jì)政策提供了一定的依據(jù)。國家決定空調(diào)行業(yè)實行生產(chǎn)許可證制度后，按照有關(guān)政策規(guī)定，領(lǐng)證門檻很高。協(xié)會經(jīng)過調(diào)研，認(rèn)為條例有部分不切合實際，在積極與質(zhì)監(jiān)部門溝通后，協(xié)會組織會員聯(lián)名寫信將相關(guān)情況和建議上報至國家質(zhì)監(jiān)總局，國家質(zhì)監(jiān)總局采納了我們的部分建議，對標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了相應(yīng)的修改，降低了門檻，僅領(lǐng)證費(fèi)用就為每戶企業(yè)節(jié)省了近40萬元。

2、致富思源，展現(xiàn)行業(yè)形象。在協(xié)會的積極倡導(dǎo)下，近幾年來，會員單位熱心公益事業(yè)，積極開展捐資助學(xué)、扶貧幫困等回報社會的公益活動，受到社會的好評和贊許。5月12日發(fā)生了震驚世界的“汶川”特大地震，5月14日一上班，協(xié)會立即召開秘書長會議，及時發(fā)出倡議書在全行業(yè)率先發(fā)起了參加抗震救災(zāi)捐款活動，共計捐款15萬余元。有關(guān)部門對我們行業(yè)捐款工作給予充分肯定和表揚(yáng)。這次捐款也充分顯示了我們行業(yè)很強(qiáng)的凝聚力，反應(yīng)迅速、辦事高效，對社會有愛心和責(zé)任心。事后我們將捐款倡議書、捐款協(xié)議書，捐款企業(yè)名錄、捐款收據(jù)等相關(guān)材料裝訂成冊，作為檔案保存。

空調(diào)行業(yè)協(xié)會自成立以來，在各位領(lǐng)導(dǎo)、各有關(guān)部門的關(guān)懷幫助下，在各位理事和會員單位的積極支持下，取得了一定的成績，但還存在許多不足。在今后的工作中，希望各位領(lǐng)導(dǎo)、各位理事多提寶貴意見，共同努力使行業(yè)的協(xié)會工作做的更好，為地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

謝謝大家!

協(xié)會財務(wù)工作報告篇十

今天，我代表白云區(qū)書法家協(xié)會就xx年以來書協(xié)所開展的活動和工作作一個報告總結(jié)，同時也將xx年度協(xié)會的工作計劃在此作以闡述。

請大家審議。

白云區(qū)書法家協(xié)會在區(qū)文聯(lián)張曉虎主席的倡導(dǎo)下，在xx年下半年組建成立的。組建之初，協(xié)會在白云區(qū)原有的書法研究會的基礎(chǔ)上啟用原有骨干，開辟新的渠道招募新人，成立了協(xié)會籌備小組，大家明確分工，各負(fù)其責(zé)。

協(xié)會副主席龍集洪同志為白云區(qū)協(xié)會提供了辦公場地，同時也提供了物質(zhì)便利。區(qū)文聯(lián)張曉虎主席也多次參加協(xié)會小組籌備會議，作出明確的指導(dǎo)工作，并親自邀請學(xué)界專家為書協(xié)做顧問。協(xié)會副主席杜加元、秘書長程磊專赴北京請中國書法家協(xié)會副主席胡抗美為白云區(qū)書法家協(xié)會題字，并邀請到中國畫院篆刻研究所所長、著名書法家曾翔先生為協(xié)會顧問。協(xié)會副主席侯錦祥、副秘書長湯統(tǒng)書等協(xié)會主要領(lǐng)導(dǎo)班子成員也為協(xié)會的成立做了許多事無巨細(xì)的籌備工作。另外，協(xié)會還邀請到王忠勇、陳初生、龍志航等著名書法家為協(xié)會顧問，為協(xié)會的成立增加了飽滿度與知名度。

20xx年xx月，在白云區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，在協(xié)會全體會員共同的參入努力下，白云區(qū)書法家協(xié)會正式宣告成立，同時主辦首屆協(xié)會會員書法作品展，并出版了作品集。為協(xié)會的成立邁出了堅實的第一步。

白云區(qū)書法家協(xié)會成立之初，得到了社會各界朋友的大辦支持，協(xié)會主要成員廣交朋友為協(xié)會籌劃各類相關(guān)書藝的活動而奔勞。同時，協(xié)會也嚴(yán)格遵循區(qū)委、區(qū)政府提出的“建設(shè)美麗白云、締造文化社區(qū)”的號召，積極參加了白云區(qū)政府主辦的火龍節(jié)，協(xié)會主席趙節(jié)初親自帶隊，現(xiàn)場為市民揮毫潑墨，增添了節(jié)日氣氛。

自xx年以來，白云書協(xié)在成立之既，就分別組織了協(xié)會創(chuàng)作骨干赴黃邊村、廣州壽星大廈、石井、塘溪、萬達(dá)廣場白云市、西槎路、羅沖圍等社區(qū)為市民義務(wù)書寫春聯(lián)活動，參加人員近百人次，書寫春聯(lián)一千多副。擴(kuò)大了白云區(qū)書法家協(xié)會的社會影響，得到社會各界的好評。

協(xié)會主要成員不定期召集協(xié)會部分會員聚會，進(jìn)行臨、創(chuàng)筆墨交流、現(xiàn)場評點。他們創(chuàng)作思路活躍、科學(xué)臨帖，大家在一起比學(xué)趕幫，推動了白云區(qū)書法藝術(shù)的有序發(fā)展。協(xié)會組織會員參加了廣州市xx年園林展、白云區(qū)園林展，并取得了好成績。

特別要提到的是：xx年是我們白云區(qū)書法界有史以來碩果累累的一年，協(xié)會主要創(chuàng)作骨干自發(fā)地參加了省、市、全國的各級書法大展。其中協(xié)會副主席胡凌書法作品入展全國第七屆新人新作展、全國王安石獎書法大展、全國首屆鐵人杯書法大賽、廣東省第四屆中青年書法展；副主席龐科成書法作品入展全國首屆扇面展、廣東省第四屆中青年書法展獲優(yōu)秀獎；協(xié)會副主席侯錦祥、菜旋聲書法作品分別入展了“弘揚(yáng)中華傳統(tǒng)藝術(shù)，培育世界文化名城”廣州市書法家會員作品展、“文化引領(lǐng)、幸福廣州”書畫巡回展。

協(xié)會副主席程磊書法作品入展全國首屆“陶淵明”獎書法展、紀(jì)念西泠印社建社百年書畫展、廣東省第四屆中青年書法展等等共計全國展入展13次，省級展9次、市級展近三十人次。以上所取得的優(yōu)異成績，與區(qū)文聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與區(qū)書法家協(xié)會的成立是分不開的，為白云區(qū)文化藝術(shù)的發(fā)展增色添彩。

白云區(qū)書法家協(xié)會成立后，積極開展與兄弟協(xié)會交流聯(lián)誼，在書協(xié)副主席的龍集洪的大力支持下，書協(xié)與區(qū)美協(xié)共同為白云鄉(xiāng)土畫家徐滿城主辦了“山水情深”徐滿成書畫展，取得了很好的社會宣傳效果。

協(xié)會創(chuàng)作骨干積極響應(yīng)區(qū)文聯(lián)提出的：藝術(shù)家到基層去，推廣普及傳統(tǒng)文化。專人分組、以點帶面定期研討創(chuàng)作與教學(xué)相長等新思路，他們先后在體育花園、金碧新城、黃邊街道、白云學(xué)院、白云區(qū)攝影家協(xié)會等單位義務(wù)開辦書法講座十余場次。

xx年底協(xié)會組織理事以上的會員，在廣州高劍父紀(jì)念館主辦了“廣州市白云區(qū)書法家協(xié)會小品邀請展”并出版了作品集。開幕當(dāng)天，在協(xié)會主席趙節(jié)初的帶領(lǐng)下驅(qū)車來到佛山南?？涤袨榧o(jì)念館參觀交流，并匯同康有為博物館領(lǐng)導(dǎo)一同觀看了全國第四屆康有為書法篆刻作品展。

在xx年新春來臨之即，書協(xié)在區(qū)文聯(lián)的大力支持下，組織開展了“白云區(qū)書法家協(xié)會成立一周年作品展”活動。在全區(qū)擴(kuò)大宣傳，廣范征集書法作品，共收集作品兩百多件，認(rèn)真評出一、二、三等獎和優(yōu)秀提名獎，區(qū)文聯(lián)在有限的經(jīng)費(fèi)中拿出資金對獲獎成員進(jìn)行了頒獎。通過主辦“白云區(qū)書法家協(xié)會成立一周年作品展”活動，發(fā)掘了新人，為協(xié)會輸入了新鮮的血液，豐富壯大了協(xié)會的創(chuàng)作隊伍和骨干力量。

現(xiàn)代生活離不開網(wǎng)絡(luò)交流平臺，白云區(qū)書法家協(xié)會充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺設(shè)立了“白云區(qū)書法家協(xié)會qq群”、“白云區(qū)書法小虎隊微信群”、“白云區(qū)書協(xié)主席團(tuán)微信群”等信息交流平臺，通過網(wǎng)絡(luò)，眾會員信息交流更加簡便快捷、書法評點突破時空在網(wǎng)絡(luò)間相互砌磋，推動和引領(lǐng)著白云書法交流的前進(jìn)步伐。

協(xié)會成立兩年來，共出版會員作品集三本，還開展了白云區(qū)百村題寫村名活動；學(xué)雷鋒紀(jì)念日為社區(qū)居民創(chuàng)作作品等活動。值得一提的是：xx年初，中國文聯(lián)下屬的中國文藝志愿者協(xié)會把廣州市作為中國文藝志愿者服務(wù)試點城市，白云區(qū)書法家協(xié)會副主席程磊被評為三星級文藝志愿者稱號，副主席龍集洪、副秘書長湯統(tǒng)書被評為優(yōu)秀文藝志愿者稱號。

白云區(qū)書法家協(xié)會在xx年所取得的各項成績，離不開區(qū)政府各級領(lǐng)導(dǎo)的支持和關(guān)心，離開不協(xié)會全體會員的共同努力。展望xx年，我們會總結(jié)以往的工作經(jīng)驗，循序漸進(jìn)地開展好協(xié)會各項工作的穩(wěn)步實施。

計劃五一節(jié)假期間，協(xié)會將在區(qū)書協(xié)駐地主辦為期兩天的書法集中營培訓(xùn)，目前的前期事務(wù)正在籌備中。

計劃搞好xx年的三展活動，即：七月份的臨帖作品展、十月份與兄弟協(xié)會共同主辦的交流展、十二月份的年底會員作品展。

一至三次邀請外地書法名家走進(jìn)白云專題書法講座；五次會員內(nèi)部交流評點聚會等活動。

為增強(qiáng)白云區(qū)基層文藝活力、培養(yǎng)書法后繼人才，xx年協(xié)會將擇其成熟轄區(qū)設(shè)立分支機(jī)構(gòu)。我們已相繼在京溪街道、隆康體育花園、黃邊書協(xié)駐會本部、白云學(xué)院等轄區(qū)，成立了書法教學(xué)基地。xx年我們將計劃在黃石街道轄區(qū)、石井金碧新城設(shè)立新的教學(xué)點。協(xié)會將一如繼往地響應(yīng)區(qū)委宣傳部、區(qū)文聯(lián)的文化下基層、進(jìn)社區(qū)的號召，爭取把白云區(qū)書法家協(xié)會創(chuàng)建成為我區(qū)文化傳播的一個亮點協(xié)會，打造白云書法藝術(shù)進(jìn)千家的文化品牌。

謝謝大家！

協(xié)會財務(wù)工作報告篇十一

今年10月，單位組織我們到建設(shè)局參觀了他們的城市建設(shè)。在這次參觀考察活動中，建設(shè)局一些先進(jìn)的做法是值得我們肯定和學(xué)習(xí)的。下面就基本建設(shè)中資金的使用，結(jié)合本單位的實際情況談?wù)勛陨淼恼J(rèn)識和體會。

基本建設(shè)財務(wù)管理是指依據(jù)國家有關(guān)方針、政策、法律、法規(guī)和建設(shè)項目的概（預(yù)）算文件，對建設(shè)項目所需資金進(jìn)行合理籌集、正確使用、科學(xué)控制的一系列活動。加強(qiáng)基建項目的財務(wù)管理，嚴(yán)格控制建設(shè)成本，保證基本建設(shè)工程順利推進(jìn)，渡過難關(guān)，充分發(fā)揮資金的使用效益有著十分重要的意義。

1、項目立項粗糙，審批程序不規(guī)范，支付依據(jù)不足。

2、沒有制定資金撥付程序和工程結(jié)算程序，制度不健全不規(guī)范，權(quán)責(zé)不清，采購及工程建設(shè)招標(biāo)不規(guī)范，無法保證建設(shè)項目的廉潔性和公證性。

3、沒有專職基建財務(wù)人員，財務(wù)監(jiān)督職能不能真實發(fā)揮，不能及時發(fā)現(xiàn)和解決一些存在問題，難以充分發(fā)揮監(jiān)督職能和參謀作用。

4、存在長期掛賬現(xiàn)象，結(jié)算工作難以推進(jìn)。

5、項目竣工財務(wù)決算不及時，項目資料歸檔不及時。

（一）高度重視基建財務(wù)管理工作。

首先，要正確認(rèn)識基本建設(shè)項目一般都是政府投資的公共財政范疇，必須嚴(yán)格按基本建設(shè)管理規(guī)定、基本建設(shè)程序進(jìn)行推進(jìn)。其次，要正確認(rèn)識基本建設(shè)財務(wù)管理的目的和作用，充分發(fā)揮參謀和監(jiān)督職能，充分認(rèn)識到財務(wù)管控是防范基本建設(shè)風(fēng)險的核心。最后，應(yīng)明確基本建設(shè)財務(wù)管理的主要任務(wù)，對基建資金使用實行全范圍、全過程監(jiān)管，確?；ㄙY金安全有效使用。

（二）完善制度建設(shè)，加強(qiáng)財務(wù)管理協(xié)調(diào)。

首先，應(yīng)建立健全基本建設(shè)管理制度，包括財務(wù)管理制度、會計核算制度、工程合同管理制度、工程造價管理制度、合同簽訂及工程款支付審批流程、招投標(biāo)管理制度、項目管理制度等。其次，加強(qiáng)以成本核算為核心，強(qiáng)化資金節(jié)約意識，嚴(yán)格按批準(zhǔn)的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)開支進(jìn)行投資控制，嚴(yán)控建設(shè)成本。最后，加強(qiáng)部門工作間溝通，以制度規(guī)范要求財務(wù)人員積極介入涉及項目的各個階段工作。

（三）建立并加強(qiáng)基建項目資金監(jiān)管。

首先，對建設(shè)項目資金采用一一對應(yīng)的方式開設(shè)專戶進(jìn)行結(jié)算，建立二級監(jiān)管機(jī)制，對工程款使用要求到指定銀行開設(shè)專戶。20xx年9月10#憑證，支付城南電力改造工程款80萬元，未支付到施工單位。如采用上述方法，則可避免該公司偷漏企業(yè)所得稅。其次，對資金管理的監(jiān)督檢查工作要落到實處，確保自查和委托審查相結(jié)合，克服內(nèi)部審計的不足，及時糾正問題，確保資金合法使用。最后，財政、審計、紀(jì)檢監(jiān)察部門要加大執(zhí)法力度。

（四）要加大審計監(jiān)管力度，推行項目全程跟蹤審計。

首先，申請審計單位對項目實施過程進(jìn)行全程跟蹤審計，充分利用政府評審這一重要手段。其次，對項目竣工決算的編制工作，應(yīng)從招標(biāo)環(huán)節(jié)開始到合同條款中進(jìn)行明確，強(qiáng)制約定有關(guān)編制要求，加強(qiáng)懲處措施，引起實施方重視。另外，在內(nèi)部管理制度上規(guī)定責(zé)成項目負(fù)責(zé)人按要求時限完成項目竣工財務(wù)決算。熱力公司在項目實施過程中存在的諸如工程項目資料不全、購買材料無計劃，隨意性較大、鏟車加油無控制機(jī)制，用量不詳、爐渣收入去向不明等問題，如加大審計監(jiān)管力度，全程跟進(jìn)項目則可有效的避免。

基本建設(shè)項目財務(wù)管理，是一個復(fù)雜的系統(tǒng)工程，不僅制度上要進(jìn)行規(guī)范，更重要的是各基本建設(shè)單位負(fù)責(zé)人要有高度的責(zé)任心，充分認(rèn)識到基本建設(shè)財務(wù)管理的重要性，支持財務(wù)管理在基本建設(shè)管理中的核心控制和監(jiān)督作用，才能保證把有限的資金在基本建設(shè)中發(fā)揮出最大的使用效益，保證基本建設(shè)項目順利推進(jìn)。

協(xié)會財務(wù)工作報告篇十二

總結(jié)必須有情況的概述和敘述，有的比較簡單，有的比較詳細(xì)。這部分內(nèi)容主要是對工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)等進(jìn)行分析。下面就是小編給大家?guī)淼膮f(xié)會財務(wù)工作報告范文，希望能幫助到大家!

xx縣養(yǎng)豬協(xié)會于20xx年12月成立，經(jīng)縣科協(xié)批準(zhǔn)，在縣民政局登記注冊23名，其中集體會員30名，個人會員93名，主要來自于全縣從事養(yǎng)豬生產(chǎn)的規(guī)模場、大戶以及科技服務(wù)人員。第一屆理事會由21名理事組成，常務(wù)理事會由7人組成，下設(shè)市場營銷部、技術(shù)部、公共關(guān)系部四個職能部門開展協(xié)會日常工作。到20xx年12月，第一屆理事會任期屆滿，20xx年4月16日協(xié)會進(jìn)行了改選，第二屆理事會選舉齊明同志為理事長。幾年來，協(xié)會在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣直有關(guān)部門的大力支持下，在全體會員的共同努力下，在以下幾個方面的工作上作出艱苦卓有成效的探索與努力：

一、探索、完善并堅持了具有xx特色的養(yǎng)豬協(xié)會工作思路。

20xx年初，協(xié)會在一片歡呼聲中成立之后，面臨的局面是：工作陌生，經(jīng)驗不足，人員分散，互不了解，經(jīng)費(fèi)奇缺。面對領(lǐng)導(dǎo)的期待，面對會員的期望，第一屆理事會多次召開會議，開展“協(xié)會之路，如何走好”的討論，在熱心協(xié)會工作的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷下，根據(jù)xx的實際，探索了協(xié)會工作思路：“立足會員，以科技、良種為手段，以服務(wù)為宗旨，依靠示范，強(qiáng)化培訓(xùn)，普及成型養(yǎng)豬技術(shù)，努力提高xx養(yǎng)豬生產(chǎn)水平”。理事會達(dá)成共識，協(xié)會的事情就是大家的事情，不是一個理事長、一個副理事長或秘書長就能夠做好的事情，而是要靠大家，只有全體會員團(tuán)結(jié)一致，才能把我們的養(yǎng)豬協(xié)會發(fā)展和壯大，會員才能獲取最大化利益。幾年來的實踐證明，這條思路在抓服務(wù)、促推廣、尋突破、求發(fā)展上已初見成效。實踐也證明思路的重要，思路就是出路，思路能轉(zhuǎn)化成力量，思路就是戰(zhàn)勝困難的信念。

二、充分發(fā)揮了養(yǎng)豬協(xié)會在全縣農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和科技進(jìn)步上的重要作用。

養(yǎng)豬協(xié)會的成立是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)運(yùn)行機(jī)制的創(chuàng)新，以其獨特的形式，靈活的機(jī)制，廣泛的適應(yīng)性，在普及養(yǎng)豬科技知識，推廣養(yǎng)豬科技成果，提高農(nóng)民科學(xué)文化素質(zhì)，促進(jìn)畜牧業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和農(nóng)民致富奔小康等方面發(fā)揮了巨大的作用。

1、培訓(xùn)工作取得很大進(jìn)步?？萍寂d牧，關(guān)健在于提高農(nóng)民的文化科技素質(zhì)，重在技術(shù)培訓(xùn)，這是養(yǎng)豬協(xié)會的特殊重任。鑒于養(yǎng)豬比較效益低下，人員分散眾多，協(xié)會在上下支持下，竭盡所能，多種形式抓培訓(xùn)。一是結(jié)合重點技術(shù)，深入場戶專項培訓(xùn)。幾年來，我們僅以“仔豬挑花、疾病防治、環(huán)境控制、人工授精”等重大技術(shù)示范先后在錢橋、其林、義津、長沙、官橋、xx鎮(zhèn)等規(guī)模豬場舉辦培訓(xùn)班32場次，參訓(xùn)人員500人次，有力地促進(jìn)了上述技術(shù)的推廣與普及。二是舉辦專題技術(shù)講座，進(jìn)行集中培訓(xùn);20xx年4月，與縣扶貧辦聯(lián)合，在連湖飯店舉辦養(yǎng)豬新技術(shù)培訓(xùn)，邀請省、市專家授課，參訓(xùn)人員170余人，會場氣氛異常活躍;20xx年4月與上海楊中獸藥廠在白湖鄉(xiāng)政府共同舉辦生豬疾病防治培訓(xùn)班，參訓(xùn)人員70余人;20xx年7月與合肥雪龍工貿(mào)公司在迎賓館舉辦養(yǎng)豬技術(shù)專題講座，參訓(xùn)人員80余人;20xx年6月20日，邀請安農(nóng)大動物科技學(xué)院教授魏建忠老師在連湖飯店舉辦畜禽疫病診斷技術(shù)培訓(xùn)班，參訓(xùn)人員200余人。三是在培訓(xùn)上尋求創(chuàng)新，每舉辦大型培訓(xùn)班，協(xié)會都采取聯(lián)合辦班的形式，由企業(yè)出資贊助，協(xié)會負(fù)責(zé)會議組織，共同搞好培訓(xùn)，既解決了經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足的問題，又達(dá)到了推廣普及新產(chǎn)品、新技術(shù)的目的，收到了良好的效果。

2、科技示范取得突破性進(jìn)展。面對協(xié)會成立時間短，經(jīng)濟(jì)實力弱，服務(wù)手段有限的現(xiàn)實，20xx年7月理事會在調(diào)查研究、深思熟慮后，抓住縣良種場對外承包的機(jī)遇，決定結(jié)合自身的優(yōu)勢，創(chuàng)辦實體，建立示范平臺。為解決資金投入，創(chuàng)新工作思路，確定1000元一股，在會員中廣泛宣傳，自愿認(rèn)購，上不封頂。經(jīng)過精心籌備，會員積極認(rèn)購了20萬元原始股，于20xx年8月召開了股東大會，通過章程、選舉產(chǎn)生了董事長、監(jiān)事，在縣工商局注冊了“xx縣連城牧業(yè)有限公司”。公司創(chuàng)辦養(yǎng)豬場，建立了第一個生豬人工授精站，為全縣養(yǎng)豬戶開展人工授精服務(wù)，結(jié)束了全縣生豬人工授精空白的歷史記錄，開展了生豬良種推廣的新局面。幾年來，人工授精4000窩次，產(chǎn)仔4.0萬余頭，使杜洛克、大約克等優(yōu)良種豬在全縣22個鄉(xiāng)鎮(zhèn)得到大面積推廣。在服務(wù)功能上，協(xié)會有了生產(chǎn)基地示范平臺，自辦現(xiàn)代化養(yǎng)豬場，養(yǎng)給農(nóng)民看，帶著會員干，加速了科技成果的推廣應(yīng)用。三年來，協(xié)會通過創(chuàng)辦公司，幫助會員銷售生豬4.2萬頭，推廣配合飼料2600余噸，較好地發(fā)揮了服務(wù)功能。

3、服務(wù)領(lǐng)域不斷拓寬。養(yǎng)豬協(xié)會從開始的技術(shù)培訓(xùn)、示范推廣為主逐步拓展到生豬銷售、飼料加工、信息服務(wù)、良種繁育等方面。一是在良種繁育上，共引進(jìn)杜洛、大約克等純種公豬12頭，引進(jìn)二元雜交母豬480余頭;幫助浮山會圣綜合養(yǎng)殖場、xx鎮(zhèn)三八養(yǎng)豬場、連城牧業(yè)公司申報了國家二級種豬擴(kuò)繁場，在市畜牧局申請了《種畜禽生產(chǎn)經(jīng)營許可證》，使全縣二級種豬場發(fā)展到6家。二是在生產(chǎn)技術(shù)上，組織會員大力推廣三元雜交豬及其配套技術(shù)，在會員高清孔的幫扶下，白湖鄉(xiāng)山河村三元雜交豬專業(yè)戶迅速發(fā)展，現(xiàn)有60戶，年出欄三元雜交豬5000余頭，20xx年全縣三元雜交豬規(guī)模飼養(yǎng)戶發(fā)展到200余戶，出欄三元雜交豬9.6萬頭，xx縣三元雜交豬生產(chǎn)是舉“市”矚目。三是在信息服務(wù)上，共收集發(fā)布市場行情信息300余條，引導(dǎo)農(nóng)民按市場需求，發(fā)展優(yōu)質(zhì)生豬，獲得了較高的經(jīng)濟(jì)效益。四是在標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)上，組織后方種豬場、會宮欄橋種豬場、三八養(yǎng)豬場等8家會員單位進(jìn)行科技論證設(shè)計，擴(kuò)大養(yǎng)殖規(guī)模，提高管理水平;連城牧業(yè)公司注冊了“真康”牌生豬及豬肉。五是在技術(shù)交流評比上，20xx年11月，組織規(guī)模大戶赴廣東考察生豬外銷情況;20xx年12月，組織全縣24家會員單位開展參觀交流及評比活動，連城牧業(yè)公司、浮山會圣綜合養(yǎng)殖場、白湖復(fù)興圩養(yǎng)豬場分別獲得第一名、第二名、第三名，縣農(nóng)委、縣科技局、縣科協(xié)對參加的24家單位授予“科技示范養(yǎng)豬場”稱號。

幾年來，通過全體會員共同努力，協(xié)會工作成效突出。20xx年，在全市農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人評比中，連城牧業(yè)公司經(jīng)理陶善信被市委、市政府授予“優(yōu)秀農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人”稱號;20xx年，在全省創(chuàng)建科普示范縣活動中，理事長楊正斌被省科協(xié)授予“優(yōu)秀農(nóng)技協(xié)理事長”，20xx年，在全市三元雜交豬生產(chǎn)評比中，連城牧業(yè)公司被市農(nóng)委授予“安慶市重點豬場”稱號;20xx年，協(xié)會爭取了國家財政部支持，投資20萬元正在實施“xx縣養(yǎng)豬協(xié)會示范項目”，在20xx年縣委、縣政府組織的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化考核中，養(yǎng)豬協(xié)會榮獲“中介服務(wù)組織建設(shè)先進(jìn)單位二等獎”。

在回顧成績的同時，也為幾年來我們工作的不足與失誤，深感沉痛與自責(zé)。從宏觀上看，全縣生豬產(chǎn)業(yè)化進(jìn)展緩慢，良種普及仍然滯后，生豬產(chǎn)業(yè)的投入不足后勁堪憂，生豬及原料市場漲跌不斷，養(yǎng)豬比較效益低下;從微觀上看，會員及養(yǎng)豬從業(yè)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)急待提高，觀念守舊、技術(shù)陳舊、知識更新急需解決，產(chǎn)品的質(zhì)量需要提升，標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)、品牌意識都有大量工作要做;從協(xié)會自身看，縣養(yǎng)豬協(xié)會會員數(shù)量少，養(yǎng)殖規(guī)模小，經(jīng)濟(jì)實力薄弱，協(xié)會參與市場的競爭能力有限;從運(yùn)行機(jī)制上看，組織化程度差，雖有實體牽頭，組織仍較松散，凝聚力不強(qiáng)，抗御風(fēng)險能力弱。所有這些，協(xié)會在今后的工作中著力研究，致力解決。

一、工會經(jīng)費(fèi)收支使用情況。

(一)經(jīng)費(fèi)收入情況。公司近三年來工會總收入為155.26萬元(主要公司撥繳經(jīng)費(fèi)收入和其他收入)。

(二)經(jīng)費(fèi)支出情況。近三年來工會總支出為155.26萬元(說明的是工會不設(shè)庫存現(xiàn)金，實報實收)。其中：

1、上解經(jīng)費(fèi)。按照撥繳經(jīng)費(fèi)收入的比例上解市總工會，共計上解經(jīng)費(fèi)11.6萬元。

2、會員活動費(fèi)、職工活動費(fèi)和慈善捐款費(fèi)支出139.06萬元。其中：

(1)職工教育費(fèi)。主要用于購職工學(xué)習(xí)書刊和訂閱報刊等支出金額0.6萬元。(2)文體活動費(fèi)。主要用于組織職工參加工會舉辦的職工運(yùn)動會、"文化體育活動月"、"雙節(jié)"文藝晚會、重大節(jié)日文體活動等支出金額1.2萬元。(3)宣傳活動費(fèi)。主要用于制作宣傳板報和宣傳條幅等費(fèi)用支出金額0.2萬元。(4)慈善捐款費(fèi)。公司積極參與慈善事業(yè)。自2008年起，連續(xù)20年，每年向市慈善總會捐款30萬元，近三年捐款合計90萬元，榮獲市慈善之星稱號。(5)其它活動費(fèi)。主要用于勞動保護(hù)費(fèi)、困難職工幫扶費(fèi)、資助貧困大學(xué)生、送溫暖費(fèi)、慰問老黨員、周邊群眾及修橋鋪路等支出金額47.06萬元。

3、工會業(yè)務(wù)支出4.6萬元，其中：(1)會議費(fèi)。用于職代會等費(fèi)用0.3萬元。(2)培訓(xùn)費(fèi)。主要用于職工代表培訓(xùn)等費(fèi)用1.2萬元。(3)專項業(yè)務(wù)費(fèi)。主要用于勞動競賽活動支出等費(fèi)用3.1萬元。

(一)密切聯(lián)系群眾，保持經(jīng)費(fèi)撥交渠道的暢通。

用，向職工宣傳《工會法》和有關(guān)工會經(jīng)費(fèi)管理規(guī)定，使每個職工明白工會經(jīng)費(fèi)的真正意義和上繳會費(fèi)是每個會員應(yīng)盡的義務(wù)，打消了模糊概念，從而使職工支持了工會工作變?yōu)楝F(xiàn)實，為工會工作開創(chuàng)了新的局面。

(二)服務(wù)中心工作，努力管好、用好工會經(jīng)費(fèi)。

本著"統(tǒng)籌兼顧，量入為出，收支平衡，略有結(jié)余"的原則，工會始終堅持四個服務(wù)的導(dǎo)向。一是為企業(yè)中心工作服務(wù);二是為職工身心健康服務(wù)，使職工健康生活，快樂工作;三是為基層分會組織建設(shè)服務(wù)，有計劃的對基層工會開展活動進(jìn)行補(bǔ)助;四是為企業(yè)凝心聚力服務(wù)。把資金的重點用在促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展、維護(hù)職工合法權(quán)益，開展好職工各項活動、為基層服務(wù)、為職工辦實事等方面，堅持做到支出合理，職工滿意。

(三)科學(xué)管理，努力提高經(jīng)費(fèi)管理水平。

一是強(qiáng)化工會經(jīng)費(fèi)的預(yù)決算工作。年初周密預(yù)算，年中對照檢查，年末認(rèn)真決算，保證有計劃、有步驟的合理使用經(jīng)費(fèi);二是堅持民主理財，增強(qiáng)經(jīng)費(fèi)使用的透明度，面向基層，服務(wù)職工。堅持"一支筆"審批制度，重點開支由工會委員會集體討論決定，經(jīng)審委對工會經(jīng)費(fèi)的使用、管理情況進(jìn)行定期檢查、督促;三是加強(qiáng)財務(wù)人員的專業(yè)培訓(xùn)，使工會財務(wù)規(guī)范化管理。

隨著工會工作整體水平的不斷提高，工會財務(wù)工作任務(wù)將更加艱巨。工會財務(wù)在工會工作中的經(jīng)濟(jì)保障作用將更加顯現(xiàn)。我們將在上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持科學(xué)發(fā)展觀，依法聚財、科學(xué)理財、有效用財，全面加強(qiáng)工會財務(wù)工作建設(shè)，為工會各項工作開展提供堅實的物質(zhì)保障。

重視工會經(jīng)費(fèi)收繳工作，堅持工會經(jīng)費(fèi)獨立管理和工會主席"一支筆"審批制度，抓好財務(wù)內(nèi)部控制制度的建設(shè)，把握好經(jīng)費(fèi)使用的原則、方向和重點，將工會經(jīng)費(fèi)用于為職工群眾服務(wù)上，用于工運(yùn)事業(yè)發(fā)展上。關(guān)心、幫助、支持財務(wù)人員履行職責(zé)，大膽探索做好工會財務(wù)工作的新方法。

(二)堅持依法收繳工會經(jīng)費(fèi)，加大對工會財務(wù)工作的考核力度。繼續(xù)加強(qiáng)對企業(yè)工會經(jīng)費(fèi)的收繳管理力度，搞好工會財務(wù)工作的季度考核，確保工會經(jīng)費(fèi)收入的穩(wěn)定增長。按照公司工會財務(wù)工作考核細(xì)則，即時、足額上解經(jīng)費(fèi)。

(三)進(jìn)一步加強(qiáng)工會預(yù)算制度管理，更好地管好、用好工會經(jīng)費(fèi)?？茖W(xué)編制預(yù)算直接影響著工會經(jīng)費(fèi)的使用和管理。今后要努力探討如何根據(jù)形勢收好、管好、用好工會經(jīng)費(fèi)，自覺接受同級和上級經(jīng)費(fèi)審查委員會的監(jiān)督。強(qiáng)化預(yù)算約束，不斷調(diào)整和優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，讓有限的資金發(fā)揮出最大的效能，為工會自身建設(shè)和工運(yùn)事業(yè)發(fā)展提供有力保障。

(四)認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷提高工會財務(wù)人員業(yè)務(wù)水平。

不斷提高財務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平，是工會財務(wù)工作今后的重中之重。財務(wù)人員在做好本職工作的同時，要認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，努力掌握業(yè)務(wù)技能，嚴(yán)格按照省公司工會關(guān)于工會財務(wù)管理的具體要求，做好各類報表。虛心向兄弟單位學(xué)習(xí)，向?qū)I(yè)人員學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，使工會財務(wù)工作再上一個新臺階。

各位代表，今后我們將緊緊圍繞公司工會的中心工作，以服務(wù)為宗旨，進(jìn)一步加強(qiáng)工會財務(wù)管理，竭盡全力收好、管好、用好工會經(jīng)費(fèi).協(xié)會財務(wù)工作報告范文(三)。

20xx年，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和鎮(zhèn)殘聯(lián)的指導(dǎo)下，社區(qū)殘疾人協(xié)會工作以黨的十七大精神，鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，按照鎮(zhèn)簽訂的《xx博湖鎮(zhèn)20xx年殘疾人工作目標(biāo)管理責(zé)任書》的要求，全面貫徹《xx殘疾人保障法》，認(rèn)真履行“服務(wù)、管理”職能，解放思想、求真務(wù)實、真抓實干、開拓進(jìn)取，社區(qū)殘疾人工作出現(xiàn)了基礎(chǔ)工作長足發(fā)展，重點工作有新突破，整體工作全面推進(jìn)的可喜局面，為殘疾人事業(yè)的全面發(fā)展打下了堅實基礎(chǔ)，先將20xx年度殘疾人協(xié)會工作總結(jié)如下。

一、組織建設(shè)和干部隊伍建設(shè)明顯加強(qiáng)。

社區(qū)進(jìn)一步加強(qiáng)了殘疾人協(xié)會的組織領(lǐng)導(dǎo)工作，充實了辦事人員，社區(qū)居委會于年初又重新調(diào)整成立了殘疾人工作領(lǐng)導(dǎo)小組和殘疾人協(xié)會。通過殘聯(lián)干事和社區(qū)協(xié)會的工作使殘疾人工作家喻戶曉，人人皆知。

二、社會保障工作初步開展。

合鎮(zhèn)民政救助、城鎮(zhèn)最低生活保障、農(nóng)村新型合作醫(yī)療、農(nóng)村大病醫(yī)療救助等工作的開展，認(rèn)真摸底調(diào)查，積極上報請求有關(guān)部門解決貧困殘疾人的生活保障問題。目前，已解決城鎮(zhèn)戶口的貧困殘疾人5人低保問題，17人居民參加了城市醫(yī)療保險。

積極采取了扶助、救濟(jì)和其他福利措施，保障和改善殘疾人基本生活，并對貧困殘疾人予以特別照顧。在今年的殘疾人社會福利工作中，社區(qū)“兩節(jié)”以及“助殘日”期間，對殘疾人配合鎮(zhèn)殘聯(lián)為4戶殘疾家庭發(fā)放救濟(jì)面粉4袋、清油20公斤，解決生活困難救濟(jì)資金近300元，又通過鎮(zhèn)民政、殘聯(lián)等部門協(xié)調(diào)，冬季發(fā)放救濟(jì)煤4噸。

三、康復(fù)救助富有成效。

在20xx年度殘疾人康復(fù)工作中，主要做了以下幾方面工作：1、通過調(diào)查摸底，認(rèn)真填寫《xx殘疾人康復(fù)需求登記表》，并及時規(guī)范上報鎮(zhèn)殘聯(lián)。2、積極配合鎮(zhèn)殘聯(lián)開展康復(fù)工作。配合上級部門，報名登記佩戴助聽器1人。同時有效地開展“愛眼日”、“愛耳日”等宣傳活動，極大地預(yù)防和減少殘疾的發(fā)生。

四、勞動就業(yè)進(jìn)一步推進(jìn)。

在服務(wù)中，指導(dǎo)和幫助殘疾求職者了解有關(guān)就業(yè)政策和形勢，根據(jù)其自身條件開展就業(yè)輔導(dǎo)，幫助其開發(fā)自身潛能，引導(dǎo)他們轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，實現(xiàn)就業(yè)。根據(jù)我鎮(zhèn)實際情況，殘疾人大部分是肢體殘疾，自身具備生活自理能力和勞動能力，可以從事個體經(jīng)營。

五、教育文化體育取得進(jìn)展。

社區(qū)采取掛橫幅、散發(fā)傳單、張貼標(biāo)語、入戶等形式多樣的宣傳教育活動，加強(qiáng)宣傳教育。社區(qū)居委會殘疾人協(xié)會，各司其職，共同做好殘疾人的教育工作。宣傳、落實國家關(guān)于殘疾人教育的方針政策，在全社會掀起“尊殘、助殘、愛殘”的社會新風(fēng)尚，宣傳普及“保障法”及各項優(yōu)惠政策。結(jié)合“五五”普法，加大對《殘疾人保障法》及自治區(qū)實施《殘疾人保障法》辦法的宣傳力度，組織殘疾人參加文化體育集體活動3次。今年5月“全國助殘日”期間，開展了“志愿者助殘”、“紅領(lǐng)巾助殘”、“法律援助”等活動，動員社區(qū)大學(xué)生志愿者為殘疾人家庭打掃衛(wèi)生、清洗衣服、幫干農(nóng)活等助殘活動，鼓勵他們身殘志不殘，自強(qiáng)、自立。

六、信訪維權(quán)工作得到深化。

社區(qū)殘疾人積極與鎮(zhèn)人大、司法所等有關(guān)部門緊密配合，進(jìn)一步落實有關(guān)殘疾人方面的優(yōu)惠政策;社區(qū)還聘請了法律顧問為殘疾人服務(wù)，各類法律服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級法律援助中心積極為殘疾人提供優(yōu)先、優(yōu)惠的法律服務(wù)和法律援助，維護(hù)殘疾人的合法權(quán)益。社區(qū)殘聯(lián)非常重視殘疾人信訪工作，急殘疾人之所急，想殘疾人之所想，對來信來訪基本做到了件件有落實、事事有回音，能做的做了，該講的講了，要解釋的解釋了，殘聯(lián)真正成了殘疾人的“娘家”，極大地增強(qiáng)了殘疾人及親屬對殘聯(lián)的理解、信任、支持。

七、存在的問題。

總之，社區(qū)殘疾人工作雖然取得了一定成績，但與殘疾人的實際需求相比、與鎮(zhèn)黨委、政府和縣殘聯(lián)的要求相比，還有很大的差距，表現(xiàn)在保障殘疾人權(quán)益的長效機(jī)制尚未全部形成，不少能夠康復(fù)的殘疾人還沒能得到及時、有效的康復(fù)救助;殘疾人總體受教育程度較低;殘疾人就業(yè)矛盾仍很突出，殘疾人基本生活無法得到切實保障;居委會殘疾人協(xié)會工作比較薄弱，服務(wù)能力較低等。這些問題在我們今后的工作中一定引起足夠重視并努力加以解決。

協(xié)會財務(wù)工作報告篇十三

歲月如梭，光陰如箭，xx年即將過去,嶄新的xx即將到來，回顧過去，在各級領(lǐng)導(dǎo)無微不至的關(guān)懷下、在各部門的協(xié)同努力下，我們克服了一切不利因素，共同創(chuàng)造了幸福、溫馨、健康、快樂的公司。雖然公司目前沒有盈利，但我相信通過大家的努力公司明日的輝煌就在不久的將來!

我來到公司已經(jīng)4個月了，在這4個月里我對公司財務(wù)工作已逐步了解，并比較順利地接手了大部分工作,在這里我就xx年度會計組做如下工作匯報:。

1.日常會計核算工作。包括審核原始憑證、收付每筆款項、錄入會計記賬憑證，裝訂保存憑證、核對現(xiàn)金銀行存款賬目、合同整理及時準(zhǔn)確申報繳納各項稅款等。

2.月末結(jié)賬、上報報表工作。每月末完成月底結(jié)賬工作、制作財務(wù)報表。每月按時向谷泉及管理公司上報酒店財務(wù)報表。

3.每月核對往來款項。與谷泉核對開業(yè)采購物資合同付款工作。與供貨商核對往來。與水廠核對往來。

4.稅控器管理、pos機(jī)安裝工作。完成稅控機(jī)的升級、授權(quán)工作，完成稅控系統(tǒng)限額增額工作(由原來的100萬額度增加到500萬額度)、完成發(fā)票數(shù)量增額工作(由原來的4本發(fā)票增加到15本發(fā)票)、完成發(fā)票金額增額工作(由原來的1萬額度增加到10萬額度)、根據(jù)客情完成每月購票工作。完成6臺pos機(jī)安裝工作。

5.xx年初年審工作。積極配合會計師事務(wù)所審計人員完成公司及其他子公司20xx年年報審計工作，并出具審計報告。

6.xx年3月稅審工作。配合稅審人員完成公司20xx年年終稅審工作，并出具稅審報告。并于3月完成20xx年度企業(yè)所得稅匯算清繳工作。

7.xx年11月完成xx年預(yù)算工作。由各部門配合完成xx年預(yù)算工作，按時向公司上報酒店財務(wù)預(yù)算報表。

1.日常成本核算工作。目前成本核算只是停留在一些基礎(chǔ)性的工作上，每日審核、上報成本日報表，審核入庫、出庫、公關(guān)單據(jù)、審核、整理、保存餐廳酒水日報表，并計算月底酒水庫存成本;月底對后廚、客房小酒吧、康體進(jìn)行盤點;依收入報表、總賬成本情況，計算分析成本率，重點對餐飲成本及三區(qū)員工餐成本進(jìn)行分析等。后續(xù)的成本核算分析工作還有待明年加強(qiáng)。

2.參與各種原材料、物料詢價及定價工作。

1.配合各部門完成酒店開業(yè)采購物資的驗收工作。

2.每月完善各部門固定資產(chǎn)、低值易耗品臺賬。

3.進(jìn)行年中固定資產(chǎn)抽盤、年末固定資產(chǎn)盤點。

4.接收公司農(nóng)家院庫存，進(jìn)行資產(chǎn)盤點工作。

1.負(fù)責(zé)日常備貨、驗收及部門出入庫工作。

2.日常出入庫單據(jù)的錄入工作。

3.補(bǔ)庫物資及日常原材料的申報工作。

4.協(xié)助公司進(jìn)行華山庫房的整理、農(nóng)家院部分庫存歸庫工作。

5.配合成本會計對二級庫實物進(jìn)行盤點對賬工作。

6.成本會計進(jìn)行月末庫存盤點工作。

一季度配合人力資源部進(jìn)行了電腦技能培訓(xùn)、考核，員工手冊培訓(xùn)考核，并聯(lián)系用友工程師對財務(wù)部員工進(jìn)行用友軟件相關(guān)操作培訓(xùn)。

三季度配合人力資源部進(jìn)行公司“待客之道”培訓(xùn)工作，積極參與公司組織的生日宴會、籃球比賽、消防演習(xí)。

每個人的工作專業(yè)性很強(qiáng)而在完成本職工作時不愿接受新的事物自主學(xué)習(xí)能力弱往往是被動接受工作、業(yè)務(wù)水平有待提高。在今后的工作中我們做好本職工作的同時還要多學(xué)習(xí)其他同事的工作進(jìn)行多元化發(fā)展。團(tuán)結(jié)同事互幫互助希望會計組的每位員工都綻放出自己的光彩。

財務(wù)部每個員工的工作能否順利開展，離不開各部門的支持和配合。在今后的工作中，需要多聽取多方意見和建議，尋求多方支持，并加強(qiáng)與其他部門的交流和溝通，大家攜手促進(jìn)工作的協(xié)調(diào)和穩(wěn)步發(fā)展。

公司的各種規(guī)章制度和財務(wù)制度，需要花更多的時間研究學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行。建議各組定期進(jìn)行小組會議，加強(qiáng)組員間的工作溝通。

1.繼續(xù)做好日常財務(wù)工作，快速、準(zhǔn)確、有效的完成領(lǐng)導(dǎo)交待的工作。

2.在財務(wù)部內(nèi)部明確考核制度：財務(wù)人員的分工及各職能部門的協(xié)作，要分工明確并相互協(xié)作補(bǔ)充，在相互配合的工作中不斷學(xué)習(xí)，對各項費(fèi)用的合理支出起到監(jiān)督作用，對違規(guī)違紀(jì)行為起到監(jiān)督職能。

3.加強(qiáng)對應(yīng)收賬款的監(jiān)督工作，加強(qiáng)對“白條底庫”的管理工作。

4.繼續(xù)做好年末預(yù)算、審計、建賬工作。

5.嚴(yán)格按照酒店的各種規(guī)章制度和財務(wù)制度執(zhí)行。

1.做好工作，首先要擺正心態(tài)。米盧曾說：“態(tài)度決定一切”有了正確的態(tài)度，才能運(yùn)用正確的方法，找到正確的方向，進(jìn)而取得正確的結(jié)果。既然我們選擇做一名財務(wù)人員，那就努力去愛這份工作，然后為自己的所愛盡自己最大的努力去做好，工作不該是一個任務(wù)或者負(fù)擔(dān)，應(yīng)該是一種樂趣，是一種享受，而只有你對它產(chǎn)生興趣，徹底的愛上它，才能充分的體會到其中的快樂。可以說，懂得享受工作，你才懂得如何成功。

最后在新的一年里，力爭在機(jī)遇與挑戰(zhàn)面前認(rèn)真搞好財務(wù)工作，以提高員工素質(zhì)、工作效率為工作目標(biāo)，從思想上抓緊、行動上落實、制定完整的工作計劃，學(xué)習(xí)好的工作經(jīng)驗和精神，落實各項規(guī)章制度，努力做好財務(wù)工作。為公司的良好發(fā)展盡到最大的職責(zé)。會計組每個員工將一如既往地為公司更好的發(fā)展做出努力。

協(xié)會財務(wù)工作報告篇十四

各位領(lǐng)導(dǎo)、代表們：

我受學(xué)校委托，在這里特向大家匯報學(xué)校20xx年的財務(wù)收支情況，請予審議。

一、嚴(yán)格財務(wù)管理，規(guī)范財務(wù)運(yùn)作。

學(xué)校財務(wù)工作，是學(xué)校工作必不可少的重要組成部分，是一項政策和原則性很強(qiáng)的工作，它直接關(guān)系到學(xué)校的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和教職工的切身利益。一年來，我校財務(wù)工作在學(xué)校黨總支、行政的高度重視和關(guān)心下，學(xué)校財務(wù)工作從力求規(guī)范、創(chuàng)新的角度,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《會計法》、《預(yù)算法》、《中小學(xué)校會計制度》及學(xué)校財務(wù)管理規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律，合理運(yùn)用資金，堅持嚴(yán)謹(jǐn)、節(jié)約、規(guī)范的管理原則，各項收支都由教育局和財政局統(tǒng)一監(jiān)管，嚴(yán)格執(zhí)行財政經(jīng)費(fèi)年初預(yù)算,用好、用活、用足各項財經(jīng)政策,對學(xué)校的預(yù)算內(nèi)外資金進(jìn)行了合理安排。在經(jīng)費(fèi)的使用上，始終堅持服務(wù)于學(xué)校發(fā)展，服務(wù)于教學(xué)，服務(wù)于教職工，實行了陽光財務(wù),堅持做到民主理財。學(xué)校的所有支出都由校長審批簽字后報新城區(qū)財政局核算中心備案審核，并通過新城區(qū)財政局核算中心平臺結(jié)算和支付,嚴(yán)格實行事業(yè)單位預(yù)算內(nèi)外資金收支兩條線管理，嚴(yán)格控制各項經(jīng)費(fèi)的支出,把經(jīng)費(fèi)使用嚴(yán)格控制在了規(guī)定的計劃范圍內(nèi),從而確保了學(xué)校預(yù)算內(nèi)外資金收入的及時到位和資金的使用效益。

一年來,通過區(qū)教育局、財政局、物價局、審計局、紀(jì)委等部門幾次對我校財務(wù)工作的抽樣和檢查，對我們在財務(wù)管理、規(guī)范運(yùn)作方面所做的工作給予了充分的肯定。

二、20xx年財務(wù)收支情況。

(一）收入（元）。

勤工儉學(xué)收入：（校店）9165.00元。

財政撥款：（公用經(jīng)費(fèi)）196000。00元。

幼兒園雜費(fèi)：21.00元。

合計：417165元。

支出：

代課教師工資及獎勵：221600.00元。

福利費(fèi)：52000元（公辦醫(yī)療補(bǔ)助在內(nèi)）。

辦公費(fèi)：41100元（雜支、宣傳、衛(wèi)生、物價、審計、綠化、運(yùn)動會等）。

電費(fèi)：8215.00元。

差旅費(fèi)：2120.00元。

基建維修：62650.00元（水電維修）。

會議費(fèi)：8300.00元。

培訓(xùn)費(fèi)：11620.00元。

招待費(fèi)：1360.00元。

設(shè)備購置：8200.00元。

合計：417165.00元。

三、學(xué)校根據(jù)教育事業(yè)發(fā)展計劃和任務(wù)編制年度財務(wù)收支計劃。

我們根據(jù)財政安排的經(jīng)費(fèi)以及學(xué)校收入的情況，嚴(yán)格按照“量入為出，統(tǒng)籌兼顧，保證重點，收支平衡”的原則，編制學(xué)校綜合財務(wù)預(yù)算；并根據(jù)學(xué)校財力，逐年歸還欠款，以便于減輕學(xué)校經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。

總之,各位代表，成績和經(jīng)驗僅屬過去，今后我們將繼續(xù)嚴(yán)格地執(zhí)行財務(wù)法律、法規(guī)和國家統(tǒng)一的會計制度，進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)校財務(wù)管理，充分發(fā)揮會計的核算和監(jiān)督職能,進(jìn)一步提高財務(wù)管理水平，嚴(yán)格實行收支兩條線，努力把我校財務(wù)打造為陽光財務(wù)、廉潔財務(wù)、新城區(qū)示范財務(wù),為名都小學(xué)的發(fā)展做好財務(wù)保障!

獅子鎮(zhèn)中心小學(xué)。

20xx年6月20日。

協(xié)會財務(wù)工作報告篇十五

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位教工：

我受學(xué)校委托，作財務(wù)工作報告，請全體教職工予以審議：

下面，我想就三個方面來講講財務(wù)有關(guān)情況。

一、成績方面：

1、我校能嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)，遵守財經(jīng)紀(jì)律，建立健全財務(wù)規(guī)章制度。通過組織財務(wù)人員學(xué)習(xí)有關(guān)財務(wù)管理規(guī)章制度，一年來，無違紀(jì)行為發(fā)生。

2、能根據(jù)單位實際情況，合理編制財務(wù)收支計劃。堅持“量入為出，統(tǒng)籌兼顧，保證重點，收支平衡，略有結(jié)余”的原則，合理安排使用資金，不浪費(fèi)一分錢，充分發(fā)揮每一分錢的效益。

3、在辦理各項會計業(yè)務(wù)時，財務(wù)人員能做到記、算、批、報帳手續(xù)完備，合理合法。對資金的收、管、用做到日清月結(jié)。對上級下達(dá)的各項表冊等任務(wù)，做到內(nèi)容充實、數(shù)字準(zhǔn)確、報送及時。

4、能按會計檔案管理辦法，妥善保管憑證、帳簿、報表等會計資料，使會計基礎(chǔ)工作日益規(guī)范，為規(guī)范化達(dá)標(biāo)打下基礎(chǔ)。

二、存在的問題：

1.學(xué)校財務(wù)財產(chǎn)需進(jìn)一步加強(qiáng)管理；

2.加強(qiáng)票據(jù)管理現(xiàn)金管理.三、資金情況：學(xué)校資金來源主要有：

1、財政補(bǔ)助收入;。

2、教育轉(zhuǎn)移支付資金撥入；

3、上級補(bǔ)助收入；

4、其他零星雜項收入；

5、上期結(jié)余.2008年1月—11月收入共326168.00元。

資金運(yùn)用主要有：

1、上繳上級支出；

2、事業(yè)支出。兩項共計296451.00元，截止11月17日余額為29717.00元。以上是今年我校財務(wù)基本情況。由于資金短缺，使學(xué)校正常運(yùn)轉(zhuǎn)困難，使很多工作受到制約，請大家諒解；也希望在座各位出謀劃策，為學(xué)校排憂解難，解決經(jīng)費(fèi)不足問題，促進(jìn)我校教育工作順利進(jìn)行，使各項工作再上新臺階。

流源中心小學(xué)。

2008年11月17日。

協(xié)會財務(wù)工作報告篇十六

20xx年10月底，對于剛剛接觸企業(yè)的我來說是種機(jī)遇、是種改變，從繁雜混亂的財務(wù)現(xiàn)狀中為公司做好財務(wù)賬面、稅務(wù)、報表工作作出自己的一份力。在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門同事的大力支持配合下，財務(wù)部較好地配合了各公司及合作方的業(yè)務(wù)工作，及時準(zhǔn)確地為公司領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)政府部門提供財務(wù)數(shù)據(jù)。當(dāng)然，在完成工作的同時也還存在一些不足。

下面向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報一下財務(wù)部20xx年度的工作：

（一）20xx年度財務(wù)管理工作具體如下：

1。建立基本報銷制度：報銷費(fèi)用必須要正常報銷單據(jù)，對于無發(fā)票，有不合理的情況須經(jīng)審批及出具無發(fā)票說明。

2。建立庫存月終盤點制：因上海店面地域關(guān)系，月終須有一份店面所有物品盤點表，建立庫存，分析成本與經(jīng)營的比率。

3。建立月?lián)p耗表：記錄當(dāng)月非經(jīng)營損耗明細(xì)，計提成本，分析損耗。

4。票據(jù)匯總：每月初上一月所有店面收支票據(jù)匯總，核對收支的合理性與數(shù)據(jù)、單據(jù)符合。

5。營業(yè)收入根據(jù)發(fā)票分配制：因公司前期經(jīng)營合理避稅，暫時以根據(jù)發(fā)票開具額度，合理將營業(yè)現(xiàn)金存入基本戶。

6。店面收銀機(jī)操作員系統(tǒng)權(quán)限分類設(shè)定。

公司財務(wù)數(shù)據(jù)的整合與專業(yè)劃分是非常重要的事項，因為前期的種種因素導(dǎo)致各種數(shù)據(jù)籠統(tǒng)在一起，各種成本與費(fèi)用的混合致使真實營業(yè)狀況無法得知，在領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策上無法有效提供參考。獲得真實經(jīng)營數(shù)據(jù)在財務(wù)內(nèi)部管理上是很重要的一個環(huán)節(jié)，出具各種財務(wù)制度的最終目的是獲取正確數(shù)據(jù)。

（二）20xx年度，財務(wù)部的日常會計核算工作具體如下：

1。在費(fèi)用報銷、報銷審核環(huán)節(jié)中，嚴(yán)格遵照公司的實際經(jīng)營支出項審批，把一些不合理的費(fèi)用報銷整合問題，查其原因。

2。在憑證審核環(huán)節(jié)中，我們認(rèn)真審核每一張憑證，嚴(yán)查不符合要求的票據(jù)，將不合要求的經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批，出具發(fā)票說明，不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。

3。每月核算兩店人員的工資，將人員工資按照實際出勤率復(fù)核，避免出錯而造成人員成本的增加，經(jīng)過努力公司每月基本上能準(zhǔn)時發(fā)放工資。

4。按時統(tǒng)計公司的納稅申報額、及成本發(fā)票，完成稅務(wù)申報、發(fā)票購買和管理。

5。做好登記臺帳，制作財務(wù)憑證裝訂成冊，妥善保管。

6。月終庫存表，現(xiàn)金收支表，固定資產(chǎn)統(tǒng)計、折舊，損益表出具。

7。完成各政府相關(guān)部門的工作：銀行對賬單、基本戶使用扣款；稅務(wù)局所得稅盈虧核對、部分成本項目不合格協(xié)商和季度申報等。

8。合格的大額發(fā)票是目前財務(wù)部最為重要的工作。由于受其他原因影響，存在有部分發(fā)票的不合理性和已付款未開具，雖然我們盡了很大努力，也取得一定的成效，但卻不是很理想。

總之，隨著公司業(yè)務(wù)的不斷擴(kuò)大，20xx年度財務(wù)部工作量越來越大，財務(wù)人員的人數(shù)并沒有相應(yīng)增加。但我們能夠分清輕重緩急，有序地開展各項工作。20xx年來，完成了財務(wù)部的日常核算工作，并基本上提供了各項有效的財務(wù)數(shù)據(jù)。

（一）跟進(jìn)上海各公司的營業(yè)收支情況，在店長的幫助下，基本上能夠及時取得上海經(jīng)營情況。

本年度，由于虹橋店的經(jīng)營漸趨穩(wěn)定，管理需要不斷完善。店面財務(wù)人員的缺乏以及操作人員的變動，也使得財務(wù)部在財務(wù)知識的灌輸、財務(wù)制度的施行上加大力度；企業(yè)上海公司與國外分部的業(yè)務(wù)關(guān)系、國內(nèi)日常開具發(fā)票轉(zhuǎn)移到南京總部、國外開具成本發(fā)票經(jīng)海關(guān)部和稅務(wù)局審批及代扣代繳等，也額外增加了財務(wù)部的工作量。地域的不便，量的增加并不會讓財務(wù)部對此有所懈怠，20xx年來做了全力配合。

（二）物業(yè)、合作方：20xx年度，隨著南京分公司的盛大成立、經(jīng)營模式的完善，聯(lián)盟合作方持續(xù)不斷增加，跟進(jìn)對合作方的開具發(fā)票、款項的收取跟進(jìn)、核算退回，支付收取等工作；物業(yè)管理處的物業(yè)費(fèi)、預(yù)付款、費(fèi)用核算等財務(wù)部也全力予以完成。

20xx年來，財務(wù)部尚有應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作：比如在資產(chǎn)實物性管理的建章、每日盤點方面，在各項管理費(fèi)用的控制上，在規(guī)范財務(wù)核算程序、統(tǒng)一財務(wù)管理表格方面，在更及時準(zhǔn)確地向公司領(lǐng)導(dǎo)提供財務(wù)數(shù)據(jù)、實施財務(wù)分析等方面。作為財務(wù)人員，我們在公司加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競爭力等方面還應(yīng)盡更大的努力。我們將不斷地總結(jié)和反省，不斷地鞭策自己，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同進(jìn)步，與公司共同成長。

在財務(wù)工作中我們也發(fā)現(xiàn)公司的一些基礎(chǔ)工作比較薄弱：日常成本費(fèi)用支出比較寬松；公司基本賬戶使用率少；這些應(yīng)是20xx年財務(wù)管理要著重思考和解決的問題。

（一）控制成本費(fèi)用：作為后勤工作部門，合理控制成本費(fèi)用，以“認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致”的精神，有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督管理職能是我們工作的重中之重。20xx年財務(wù)部在成本控制方面有了新的認(rèn)識，隨著公司業(yè)務(wù)的不斷拓展，新增項目前期投入較大，成本費(fèi)用也隨之增加，每月的日常辦公消耗用品和辦公設(shè)備是一筆不小的開支，財務(wù)部積極主動配合公司行政部門，將在采購工作中嚴(yán)格把關(guān)，在成本控制方面取得一定成效。

（二）規(guī)范財務(wù)制度：

1。報銷合格制：以合理票據(jù)報銷為主，杜絕一切非正常情況的不合格票據(jù)報銷；

2。建立南京總部訂購發(fā)貨制度、供應(yīng)商月結(jié)制度；

3。享受vip會員折扣率明細(xì)和收銀系統(tǒng)錄入方法及操作方法；

4。各項公司費(fèi)用辦理以網(wǎng)上代繳費(fèi)用為主制；

5。公司基本戶重點使用，公司營業(yè)現(xiàn)金重點存入基本戶，以便支出。

（三）財務(wù)分析：財務(wù)工作的重點，以預(yù)算為依據(jù)，積極控制成本、費(fèi)用的支出，并在日常的財務(wù)管理中加強(qiáng)與管理處的溝通，倡導(dǎo)效益優(yōu)先，充分發(fā)揮預(yù)算的目標(biāo)作用，不斷完善事前計劃、事中控制、事后總結(jié)反饋的財務(wù)管理體系。積極參預(yù)，配合管理處開拓新的經(jīng)濟(jì)增長點。

以上是我對自己工作的總結(jié)匯總，在今后的工作當(dāng)中，我將一如既往的努力工作，不斷總結(jié)工作經(jīng)驗；努力學(xué)習(xí)，不斷提高自己的財務(wù)專業(yè)知識和新型稅務(wù)準(zhǔn)側(cè)，為做好公司的財務(wù)工作盡每一份力。

20xx。01。20。

協(xié)會財務(wù)工作報告篇十七

過去的一年，財務(wù)部在職能管理上向前邁出了一大步。

1、建立了成本費(fèi)用明細(xì)分類目錄，使成本費(fèi)用核算、預(yù)算x同管理，有了統(tǒng)一歸口的依據(jù)。

2、對會計報表進(jìn)行梳理、格式作相應(yīng)的調(diào)整，制訂了會計報表管理辦法。使會計報表更趨于管理的需要。

3、修改完善了會計結(jié)算單，推出了會計憑證管理辦法，為加強(qiáng)內(nèi)部管理做好前期工作。

4、設(shè)置了資金預(yù)算管理表式及辦法，為公司進(jìn)一步規(guī)范目標(biāo)化管理、提高經(jīng)營績效、統(tǒng)籌及高效地運(yùn)用資金，鋪下了良好的基礎(chǔ)。

財務(wù)x同管理月總結(jié)。

公司推出“財務(wù)、x同管理月活動”，說明公司領(lǐng)導(dǎo)對財務(wù)、x同管理工作的重視，同時也說明目前財務(wù)管理工作還達(dá)不到公司領(lǐng)導(dǎo)的要求。

為了使財務(wù)人員能充分地認(rèn)識“財務(wù)、x同管理月活動”的重要性，財務(wù)總監(jiān)姚總親自給財務(wù)部員工作動員，會上針對財務(wù)人員安于現(xiàn)狀、缺乏競爭意識和危機(jī)感，看問題、做事情缺少前瞻性，進(jìn)行了一一剖析，同時提出財務(wù)部不是核算部，僅僅做好核算是不夠的，管理上不去，核算的再細(xì)也沒用，核算是基礎(chǔ)，管理是目的，所以，做好基礎(chǔ)工作的同時要提高管理意識，要求財務(wù)人員在思想上要高度重視財務(wù)管理。如對每一筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的核算，在考慮核算要求的同時，還要考慮該項業(yè)務(wù)對公司的現(xiàn)在和將來在管理上和稅收政策上的影響問題，現(xiàn)在考慮不充分，以后出現(xiàn)紕漏就難以彌補(bǔ)。針對“財務(wù)、x同管理月活動”進(jìn)行了工作布置。

1、根據(jù)房地產(chǎn)行業(yè)的特殊性結(jié)x公司管理要求對開發(fā)成本、期間費(fèi)用的會計二級、三級明細(xì)科目進(jìn)行梳理，并對明細(xì)科目作簡要說明，目的，一是統(tǒng)一核算口徑，保證數(shù)據(jù)歸集及分析對比前后的一致性;二是為了便利各責(zé)任單元責(zé)任人了解財務(wù)各數(shù)據(jù)的內(nèi)容。這項工作本月已完成，并經(jīng)姚總審核。目前進(jìn)入貫徹實施階段。

2、配x目標(biāo)責(zé)任制，對財務(wù)內(nèi)部管理報表的格式及其內(nèi)容進(jìn)行再調(diào)整，目的，一是要符x財務(wù)管理的要求;二是要滿足責(zé)任單元責(zé)任人取值的要求及內(nèi)部考核的要求。財務(wù)內(nèi)部管理報表已經(jīng)多次調(diào)整修改，建議集團(tuán)公司對新調(diào)整的財務(wù)內(nèi)部管理報表的格式及其內(nèi)容進(jìn)行一次認(rèn)證，并于明確，作為一定時期內(nèi)相對穩(wěn)定的表式。

3、針對外地公司遠(yuǎn)離集團(tuán)公司，財務(wù)又獨立設(shè)立核算機(jī)構(gòu)，為加強(qiáng)集團(tuán)公司對外地公司的管理，保證核算的統(tǒng)一性、信息反饋的及時性，提出了與駐外地公司財務(wù)工作聯(lián)系要求。xx月份與寧波公司財務(wù)進(jìn)行交流，將財務(wù)核算要求、信息傳遞、對外報表的審批程序、上報集團(tuán)公司的報表都進(jìn)行了明確。

4、對各公司進(jìn)行一次內(nèi)部審計，目的，是對各公司經(jīng)營狀況進(jìn)行一次全面地了解，為今后財務(wù)管理做好基礎(chǔ)工作。

5、根據(jù)公司的要求對部門職責(zé)進(jìn)行了修改，并制訂了部門考核標(biāo)準(zhǔn)。為了使會計核算工作規(guī)范化，重新提出《財務(wù)工作要求》，要求從基礎(chǔ)工作、會計核算、日常管理三方面提出，目的是打好基礎(chǔ)。內(nèi)部開展規(guī)范化工作，從會計核算到檔案管理，從小處著手，全面開展，逐步完善財務(wù)的管理工作。

6、會計知識的培訓(xùn)，我們從三方面考慮培訓(xùn)內(nèi)容，一是《會計法》，要了解會計知識，首先要了解這方面的法律知識;二是會計基礎(chǔ)知識，非專業(yè)人員學(xué)習(xí)這方面知識的目的要明確，目的是為了看懂會計報表，為了能看懂報表，就要了解一些基礎(chǔ)的東西;三是如何看報表，這是會計知識培訓(xùn)的重點。

經(jīng)過調(diào)研、溝通、設(shè)計，于xxxx年xx月推出《成本費(fèi)用明細(xì)分類目錄及說明》;于xxxx年xx月xx日推出《會計報表管理試行辦法》;xxxx年x月xx日推出《會計憑證管理試行辦法》。

求各公司對報銷單據(jù)意見，根據(jù)大家的建議，對會計結(jié)算單據(jù)作進(jìn)一步完善，并于xxxx年x月xx日下發(fā)了有關(guān)規(guī)定。

經(jīng)過財務(wù)x同管理月活動，財務(wù)部的管理意識加強(qiáng)了，管理能力也得以提高，財務(wù)部從會計核算向財務(wù)管理邁出了關(guān)鍵的一步，但我們的管理水平離公司發(fā)展的需要還有很大的差距，需要我們不斷地完善和提高。

二、職能管理。

(一)核算工作。

核算工作是本部門大量的基礎(chǔ)工作，資金的結(jié)算與安排、費(fèi)用的稽核與報銷、會計核算與結(jié)轉(zhuǎn)、會計報表的編制、稅務(wù)申報等各項工作開展都能有序進(jìn)行、按時完成。

1、會計審核。

會計審核是把好企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益的關(guān)鍵，嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，決不應(yīng)個人面子而放松政策。

如，親親家園項目地處余杭良諸，根據(jù)稅法規(guī)定建筑安裝工程專用發(fā)票必須使用項目地稅務(wù)機(jī)關(guān)提供的發(fā)票，否則建設(shè)單位不得在稅前列支，為此我們對工程發(fā)票的來源嚴(yán)格審核，并將此項規(guī)定傳達(dá)到項目公司，目前工程量大的施工單位均在當(dāng)?shù)囟悇?wù)機(jī)關(guān)辦理相關(guān)手續(xù)，并使用當(dāng)?shù)囟悇?wù)機(jī)關(guān)提供的發(fā)票。在審核中發(fā)現(xiàn)一些臨時工程、零星工程的施工發(fā)票未按規(guī)定辦理，我們在嚴(yán)格審核退回的同時，幫助他們聯(lián)系稅務(wù)機(jī)關(guān)如何開具工程發(fā)票的事宜，使企業(yè)雙方利益都得到有效的保障。

2、材料核算。

材料占工程成本比重較大，同時也是保證產(chǎn)品質(zhì)量的重要因素之一。通過甲供材料的方式，解決了這方面的質(zhì)量問題，但在價格這個不確定因素上難以控制，從下半年開始建筑材料價格不斷上升，甚至出現(xiàn)斷貨現(xiàn)象，特別是水泥價格翻一番，還提不到貨，為了確保工期順利進(jìn)行，配x材料部門調(diào)整采購結(jié)算方式，由原來的先提貨后付款改為先付款后提貨。

公司與供貨商結(jié)算材料款一般較遲，現(xiàn)在送貨清單是在結(jié)算時才轉(zhuǎn)到財務(wù)，一是造成財務(wù)不能及時向用料施工單位結(jié)算材料款，二是由于時間較長給財務(wù)與施工單位核對增加難度，已發(fā)現(xiàn)過送貨清單的領(lǐng)用人簽字與用貨單位的簽字不符的問題。如：杭州友聯(lián)建材有限公司供應(yīng)的“樓梯磚”，xxxx年xx月xx日供給浙江大經(jīng)有限公司和xxxx年xx月xx日供給浙江聞堰建筑有限公司“樓梯磚”于xxxx年x月x日前來辦理結(jié)算，時間跨度近一年，在與施工單位核對時發(fā)現(xiàn)浙江大經(jīng)材料員簽名非本人手跡，當(dāng)時該款項未辦理結(jié)算支付，要求核對無誤后再付貨款。

在材料采購調(diào)撥過程中，我們感覺在材料管理的“采購---供貨---結(jié)算”三個環(huán)節(jié)中，我們只掌握了兩頭，對供貨這一環(huán)節(jié)掌握不夠，材料供應(yīng)均由廠家與施工單位交接，我方是否參與驗收不清楚，因收貨單上無我方人員的驗收簽字，這就無法掌握材料實際到場的品質(zhì)與數(shù)量。如x月份與施工單位核對鋼材時發(fā)現(xiàn)同一份“供貨單”，施工單位提供的“收貨聯(lián)”與廠家提供的“結(jié)算聯(lián)”在鋼材等級上出現(xiàn)差異，經(jīng)核實，是廠家供貨時未注明等級，發(fā)現(xiàn)后也未及時補(bǔ)救，只在“結(jié)算聯(lián)”上進(jìn)行了修改。提醒我們?nèi)绾喂芾砗貌牧稀安少?--供貨---結(jié)算”三個環(huán)節(jié)，特別是供貨環(huán)節(jié)監(jiān)控管理。

作為一個新成立的公司一切都要從頭開始，辦理銀行開戶，驗資，辦理稅務(wù)登記等，這些是我既熟悉又陌生的工作，我在辦理的過程中遇到了很多問題和困難，經(jīng)過多方咨詢，和不懈的努力終于圓滿完成。

二、建立財務(wù)帳套。

領(lǐng)導(dǎo)從公司發(fā)展的角度考慮，決定啟用比用友財務(wù)軟件更先進(jìn)和規(guī)范的金碟財務(wù)軟件，我根據(jù)財務(wù)管理及房地產(chǎn)項目核算的需要、根據(jù)納稅申報的需要，設(shè)計了一套較為科學(xué)、完整的會計核算科目體系，制定了詳細(xì)的二級和三級明細(xì)科目，及輔助核算、項目核算帳，首次啟用了固定資產(chǎn)核算系統(tǒng)，在較短的時間內(nèi)，完成了難度較大的全部帳套初始化工作。并根據(jù)公司內(nèi)部業(yè)務(wù)的需要，印刷了統(tǒng)一的粘貼單，收據(jù)，借款單等常用單據(jù)。

三、建立健全各項財務(wù)制度流程。

制度化管理是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，建立一套科學(xué)、完整、實用性強(qiáng)的規(guī)章制度，是規(guī)范財務(wù)管理及核算的基礎(chǔ)，公司成立初期我和主管領(lǐng)導(dǎo)一起根據(jù)《會計法》、《企業(yè)財務(wù)準(zhǔn)則》和《企業(yè)財務(wù)通則》及相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合公司的實際情況及經(jīng)營特點，經(jīng)過反復(fù)討論、研究、起草了宇都公司的，會計核算管理辦法，內(nèi)部會計控制制度與經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)審批流程等制度。對資金的收支，個人借款的管理，實物資產(chǎn)的管理，會計核算原則等都做出了詳細(xì)的規(guī)定和流程。

四、認(rèn)真執(zhí)行財務(wù)會計制度，提高財務(wù)信息質(zhì)量。

會計核算是財務(wù)部最基礎(chǔ)也是最重要的工作，是各項財務(wù)工作的基石和根源。在日常的工作中，我嚴(yán)格遵守國家財務(wù)會計制度、稅收法規(guī)、公司的各項制度，認(rèn)真履行會計的工作職責(zé)。審核原始憑證、錄入記賬憑證，計提各項稅費(fèi)，申報納稅、上繳稅款，編制資金收支計劃并審核支出，及時準(zhǔn)確的編制財務(wù)會計報表，為領(lǐng)導(dǎo)決策和進(jìn)行財務(wù)分析提供全面、可靠的信息。

五、加強(qiáng)自身建設(shè)，提高工作能力。

隨著社會經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，會計準(zhǔn)則和稅收政策都在不斷的更新，因此領(lǐng)導(dǎo)多次組織學(xué)習(xí)，讓我們能及時掌握新知識，政策，法規(guī)。我們由原民營企業(yè)會計核算變?yōu)閲衅髽I(yè)會計核算，在政策和制度方面有很多區(qū)別，所以把這方面的內(nèi)容也作為學(xué)習(xí)的重點，使我們在工作中能盡快的轉(zhuǎn)變角色。同時對于公司所制定的各項規(guī)章制度也進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)。

總結(jié)過去是為了更好地面對未來。在過去的這一年里，雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪，收獲了許多專業(yè)知識和工作經(jīng)驗。在新的一年里公司將進(jìn)行小白橋建設(shè)項目的實施，首先要進(jìn)行艱巨的拆遷工作。在當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)形式下，難度可想而知，這對宇都公司的每一個人都是一種考驗，我要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊精神，積極配合拆遷人員的工作。在拆遷過程中，向老百姓發(fā)放補(bǔ)償金是比較重要的一個環(huán)節(jié)，所涉及的現(xiàn)金發(fā)放額較大，我們在發(fā)放過程中要主動與其他部門溝通，核對數(shù)據(jù)、安排流程，做到安全，準(zhǔn)確、及時,為拆遷工作的順利進(jìn)行做好服務(wù)。同時我會更加努力學(xué)習(xí)各項財務(wù)知識，鉆研會計業(yè)務(wù)，提高會計核算水平，加強(qiáng)自己在稅務(wù)法規(guī)、規(guī)避財務(wù)風(fēng)險方面的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)相關(guān)知識的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)自己的的工作能力，在企業(yè)的項目實施中更好的發(fā)揮會計的核算、監(jiān)督、服務(wù)職能，為宇都公司的發(fā)展壯大做出貢獻(xiàn)。

協(xié)會財務(wù)工作報告篇十八

各位代表、同志們：

我受xx市總工會第十屆委員會委托，向大會作，請予審議。

一、市總工會本級五年經(jīng)費(fèi)收支基本情況(略)。

市工會十大以來，我市工會財務(wù)工作堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅持為職工群眾服務(wù)、為基層服務(wù)、為發(fā)展工運(yùn)事業(yè)服務(wù)的方向，堅持求實創(chuàng)新，強(qiáng)化經(jīng)費(fèi)收繳，規(guī)范財務(wù)管理，調(diào)整支出結(jié)構(gòu)，依法履行職責(zé)，取得突破性進(jìn)展，較好地完成市工會十大提出的各項財務(wù)工作任務(wù)。市總工會連續(xù)五年被省總評為財務(wù)工作先進(jìn)集體，20xx-兩次獲得全國工會財務(wù)先進(jìn)單位榮譽(yù)稱號。

(一)創(chuàng)新收繳機(jī)制，確保收入持續(xù)穩(wěn)定增長。

五年來，各級工會組織抓住經(jīng)濟(jì)體制改革不斷深化，全市經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步發(fā)展的機(jī)遇，積極應(yīng)對經(jīng)費(fèi)收繳中遇到的新情況和新問題，創(chuàng)新機(jī)制，勇于開拓，積極開發(fā)新的增長點，探索創(chuàng)造了許多行之有效的方式方法，保證了各級工會組織的經(jīng)費(fèi)來源。

1、全面推行和規(guī)范工會經(jīng)費(fèi)(工會籌備金)委托國稅代收工作。過去的五年，經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，企業(yè)持續(xù)增多，職工人數(shù)、工資總額不斷變化，工會經(jīng)費(fèi)收繳難度增大。在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，市總工會根據(jù)《中華人民共和國工會法》和《安徽省實施〈中華人民共和國工會法〉辦法》、安徽省總工會、安徽省國家稅務(wù)局、安徽省地方稅務(wù)局關(guān)于印發(fā)《安徽省工會委托稅務(wù)代收工會經(jīng)費(fèi)實施辦法》的通知，結(jié)合實際，于20xx年將全市轄區(qū)內(nèi)的企事業(yè)單位和其他經(jīng)濟(jì)組織應(yīng)撥繳的工會經(jīng)費(fèi)或工會籌備金統(tǒng)一由市國家稅務(wù)局全額代收(不包括由財政統(tǒng)一劃撥工會經(jīng)費(fèi)的行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位)。工會經(jīng)費(fèi)的全額代收、按比例返還基層工會帳戶的代收方式，解決了各基層工會組織要經(jīng)費(fèi)難，行政不及時足額撥交經(jīng)費(fèi)等長期困擾基層工會的難題。將基層工會從經(jīng)費(fèi)收繳工作中解放出來，受到廣大基層工會的積極支持。五年來，共返還基層工會經(jīng)費(fèi)5007.5萬元。

2、建立和完善工會籌備金制度。對未成立工會組織的企事業(yè)單位和其他經(jīng)濟(jì)組織全額代收工會籌備金，建會建帳后再按比例返還，激發(fā)了企事業(yè)單位和其他經(jīng)濟(jì)組織建會的積極性，有力地推動了基層工會組織建設(shè)。同時擴(kuò)大了工會經(jīng)費(fèi)的收繳面，培育了經(jīng)費(fèi)收入新的增長點。五年來，我市新增工會組織開設(shè)銀行帳戶487家。

3、全力推進(jìn)財政統(tǒng)一劃撥工會經(jīng)費(fèi)。堅持行政事業(yè)單位工會經(jīng)費(fèi)由財政統(tǒng)一預(yù)算，統(tǒng)一劃撥的方式。積極爭取市財政支持，市級行政事業(yè)單位工會經(jīng)費(fèi)從20xx年的300萬元增加到20xx年的700萬元。各縣、區(qū)財政統(tǒng)一劃撥行政事業(yè)單位工會經(jīng)費(fèi)已基本實現(xiàn)足額到位。

4、加強(qiáng)工會經(jīng)費(fèi)收繳監(jiān)督檢查。積極爭取國稅、財政等有關(guān)部門的支持配合，采取工會經(jīng)費(fèi)專項檢查、委托國稅代為稽查、入戶催收催繳等形式，收集、分析與經(jīng)費(fèi)收繳有關(guān)的職工人數(shù)、工資總額等基本情況，核查欠繳經(jīng)費(fèi)，督促企業(yè)依法、及時、足額繳納工會經(jīng)費(fèi)，有力地促進(jìn)了工會經(jīng)費(fèi)源頭足額計提、劃撥和按規(guī)定比例上解。

在探索新形勢下的經(jīng)費(fèi)收繳工作實踐中，我市已形成了對大量分散的中、小企業(yè)授權(quán)稅務(wù)機(jī)關(guān)集中收取工會經(jīng)費(fèi);對黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位實行財政統(tǒng)一劃撥工會經(jīng)費(fèi);對相對固定的大企業(yè)由市總工會直接收取工會經(jīng)費(fèi)的經(jīng)費(fèi)收繳新模式。

(二)優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，為工會重點工作開展提供堅實的物質(zhì)保障。

五年來，我市工會財務(wù)工作始終堅持“統(tǒng)籌兼顧，保證重點”的原則，不斷優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，集中財力辦大事，辦實事，努力提高資金使用效率，為工會重點工作的開展提供了堅實的物質(zhì)保障。市總工會本屆總支出中(含各類專項資金支出)：

圍繞建功立業(yè)工程和職工素質(zhì)提升工程——安排資金228.9萬元，保障了工會開展重點工程勞動競賽、職工技術(shù)比武等各類競賽活動的開支;安排資金95萬元，對在工作競賽、單項工作評比中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)集體和個人予以表彰、獎勵，激發(fā)了大家創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性;安排資金1716.4萬元，廣泛開展職工教育、文體活動、工運(yùn)宣傳、職工活動陣地建設(shè)，豐富了職工的精神文化生活，擴(kuò)大了工會的社會影響力;及時將各級安排的勞?！叭稹?、低收入補(bǔ)助387萬元發(fā)放到每一位勞動模范手中，不折不扣地落實了各級黨委、政府對勞模的關(guān)懷政策。

圍繞工會維權(quán)行動——安排基層民主建設(shè)資金286.6萬元，支持職代會、廠務(wù)公開民主管理、集體合同簽訂、“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”創(chuàng)建等工作的開展;安排工會維權(quán)資金130萬元，為加強(qiáng)《工會法》宣傳，職工勞動爭議處理、農(nóng)民工維權(quán)工作等提供了有力的資金支持;安排工作經(jīng)費(fèi)70萬元，切實保障以“安康杯”競賽為主要內(nèi)容的群眾性安全生產(chǎn)工作的開展，維護(hù)了職工的生命安全與身體健康。

圍繞工會關(guān)愛職工行動——確保中央、省、市三級安排的1002萬元“送溫暖”資金及時足額發(fā)放到位;籌集安排資金435萬元，促進(jìn)了市、區(qū)(縣)兩級困難職工幫扶中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，保障了日常困難救助及醫(yī)療救助的實施;上級下?lián)?、市總本級安排及社會募集資金110萬元，為困難職工提供職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹及子女上大學(xué)補(bǔ)助作出積極努力。

加大對基層工會的扶持力度——五年來，市總本級加大了對基層工會的扶持力度，補(bǔ)助當(dāng)涂縣總、各區(qū)、委、局工會，大企業(yè)公司工會等582.1萬元，為基層工會組織建設(shè)和工作開展提供了資金支持。

(三)依法科學(xué)理財，保證了工會財務(wù)工作規(guī)范運(yùn)作。

五年來，我市各級工會積極貫徹全國總工會關(guān)于工會會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)的要求，健全和完善工會財務(wù)管理制度，財務(wù)管理進(jìn)一步規(guī)范，有效提高了財務(wù)工作水平。

一是加強(qiáng)預(yù)算管理。全市各級工會認(rèn)真貫徹落實《中華人民共和國預(yù)算法》和《工會預(yù)算管理辦法》，堅持“量入為出，收支平衡”的預(yù)算編制原則，細(xì)化預(yù)算管理，規(guī)范管理秩序，完善預(yù)算申報、審批和追加(減)手續(xù)，確保了預(yù)算的權(quán)威性和嚴(yán)肅性。二是加強(qiáng)財務(wù)歸口管理，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)下的“一支筆”審批制度。三是完善了財務(wù)檢查、審計監(jiān)督和群眾監(jiān)督相結(jié)合的工會經(jīng)費(fèi)監(jiān)管體系。市總工會本級每年自覺接受省總財務(wù)部、經(jīng)審辦對上年度財務(wù)收支情況和各類專項資金使用情況的檢查審計，對檢查審計提出的意見，市總黨組高度重視，積極采取措施加以整改，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)了財務(wù)和資產(chǎn)管理工作。四是加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，努力提高財務(wù)人員素質(zhì)。各級工會高度重視財務(wù)干部隊伍建設(shè)，把政治思想好，業(yè)務(wù)水平高的專業(yè)人員補(bǔ)充到財務(wù)崗位，開展了多層次、多渠道、多形式的崗位培訓(xùn)。五年來有2600多人次接受了市總工會財務(wù)干部培訓(xùn)，特別是新的《工會會計制度》實施前，市總工會與財政局聯(lián)合舉辦8期共680多名工會財務(wù)干部參加的培訓(xùn)班，保證了新《工會財務(wù)會計制度》在我市的順利實施。

五年的工作實踐，使我們深刻體會到，做好工會財務(wù)工作必須堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、必須堅持服務(wù)大局、必須堅持改革創(chuàng)新、必須堅持依法理財、必須堅持突出重點、必須堅持固本強(qiáng)基。各位代表、同志們，過去五年xx市工會財務(wù)工作取得的成績是各級黨委、政府(行政)和工會領(lǐng)導(dǎo)重視的結(jié)果，是稅務(wù)、財政等有關(guān)部門大力支持的結(jié)果，是各級經(jīng)審組織支持、監(jiān)督的結(jié)果，也是各級工會財務(wù)干部務(wù)實創(chuàng)新、勤奮工作的結(jié)果。在此，我謹(jǐn)代表xx市總工會第十屆委員會向一直以來關(guān)心、支持工會財務(wù)工作的各級黨政工領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門表示衷心地感謝!向辛勤工作在財務(wù)工作第一線的廣大工會財務(wù)干部表示崇高的敬意!

總結(jié)工作成績的同時，也要清醒地看到我市工會財務(wù)工作中的不足和差距，主要表現(xiàn)在：國稅代收工會經(jīng)費(fèi)的覆蓋面有待進(jìn)一步擴(kuò)大，收繳率有待進(jìn)一步提高;部分新建企業(yè)工會未能按照《工會法》有關(guān)規(guī)定，堅持獨立管理工會經(jīng)費(fèi);部分基層單位工會會計基礎(chǔ)工作比較薄弱等。為此，我們必須高度重視，并在今后的工作中認(rèn)真加以解決。

今后五年，是我市抓住機(jī)遇，加快發(fā)展，建設(shè)成為現(xiàn)代化大城市的重要時期。面對新的形勢和任務(wù)，我市工會財務(wù)工作的總體要求是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，按照中國工會十五大、省工會十二大及市委七屆十二次全會的要求，堅持依法聚財、科學(xué)理財、民主管財、有效用財?shù)脑瓌t，突出工會財務(wù)工作為工會“維權(quán)、置業(yè)、建家、興會”的服務(wù)職能，不斷推動工會財務(wù)工作的理論創(chuàng)新、體制創(chuàng)新和工作創(chuàng)新，進(jìn)一步增強(qiáng)工會經(jīng)濟(jì)實力，提高財務(wù)管理水平，強(qiáng)化財會基礎(chǔ)建設(shè)，為實現(xiàn)市工會十一大確定的各項目標(biāo)任務(wù)提供堅實的物質(zhì)保障。

(一)堅持服務(wù)宗旨，發(fā)揮財務(wù)工作重要作用。

全市各級工會要把財務(wù)工作列入重要議事日程，切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真解決工會財務(wù)工作中存在的問題，切實發(fā)揮工會財務(wù)的職能作用，形成全會上下高度重視和支持財務(wù)工作的良好氛圍;要準(zhǔn)確把握工會經(jīng)費(fèi)使用原則和重點，將服從和服務(wù)于工會工作全局，作為做好工會財務(wù)工作的出發(fā)點和落腳點;要牢固樹立依法管理工會經(jīng)費(fèi)的意識，支持財會干部嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)方針政策和財務(wù)管理制度;要鼓勵財會人員打破陳舊觀念，開拓創(chuàng)新，積極探索新形勢下做好財務(wù)工作的新路子，不斷提高財務(wù)工作為工會全局工作服務(wù)的水平。

(二)健全工作機(jī)制，實現(xiàn)經(jīng)費(fèi)收入穩(wěn)定增長。

全市各級工會要加大貫徹落實工會經(jīng)費(fèi)收繳“一改三策”的工作力度，切實按照“一入軌，二足額，三覆蓋”的要求，堅定不移地推進(jìn)全市工會經(jīng)費(fèi)(工會籌備金)全額委托國稅代收工作。要摸清底數(shù)，夯實代收基礎(chǔ)工作，市、區(qū)(縣)兩級工會要明確職責(zé)，密切配合，深入調(diào)研，掌握各企事業(yè)單位職工人數(shù)、工資總額等基本情況，建立數(shù)據(jù)庫實行動態(tài)管理。要進(jìn)一步理清思路、規(guī)范工作程序，建立健全相關(guān)制度，妥善解決實際工作中出現(xiàn)的具體問題。要加大對工會經(jīng)費(fèi)(工會籌備金)委托國稅代收政策的宣傳力度，爭取各企事業(yè)單位和社會各屆的理解和支持。要把委托國稅代收作為工會經(jīng)費(fèi)收繳的長效機(jī)制，切實抓出成效。

(三)樹立大局意識，優(yōu)化經(jīng)費(fèi)支出結(jié)構(gòu)。

全市各級工會要處理好工會財務(wù)工作與工會整體工作的關(guān)系，把工會財務(wù)工作放到工會工作全局中去思考，去把握，把更多的經(jīng)費(fèi)用在維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定和構(gòu)建和諧社會的大局上，用在發(fā)揮工人階級主力軍作用，推動xx發(fā)展新跨越上，用在維護(hù)職工合法權(quán)益、扶貧解困、壯大工會組織、拓展工會工作領(lǐng)域上，用在增強(qiáng)工會組織凝聚力、提高工會組織影響力上，切實保證工會重點工作的經(jīng)費(fèi)需求。要堅持正確的資金投向，用好用活工會經(jīng)費(fèi)，為工會組織多辦黨政歡迎，職工滿意的好事實事提供充足的資金保障。要加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)的使用管理，壓縮行政性開支，減少非必要支出，堅決杜絕鋪張浪費(fèi)，合理調(diào)配有限資金，積累一定的資金儲備，提高工會整體經(jīng)濟(jì)實力。

(四)強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)，提高財務(wù)工作管理水平。

全市各級工會要注重加強(qiáng)財務(wù)基礎(chǔ)建設(shè)，搞好財務(wù)管理，規(guī)范財務(wù)行為，確保工會經(jīng)費(fèi)和財產(chǎn)安全，使有限的資金發(fā)揮更大的效能。一是實行工會經(jīng)費(fèi)全面預(yù)算管理，嚴(yán)格預(yù)算編制，細(xì)化預(yù)算科目和強(qiáng)化預(yù)算執(zhí)行管理，項目核算做到合理立項、科學(xué)論證、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)。二是堅持民主理財。全面實施以“財務(wù)民主，接受監(jiān)督”為主要內(nèi)容的民主理財制度，增加工會經(jīng)費(fèi)使用情況的透明度。逐步在各級工會建立起科學(xué)的工會經(jīng)費(fèi)支出效益評價體系，通過有效的評價與監(jiān)督，不斷提高財務(wù)決策水平。三是強(qiáng)化財務(wù)內(nèi)部控制制度，實行工會領(lǐng)導(dǎo)班子集體領(lǐng)導(dǎo)下的“一支筆”審批制度，規(guī)范審批程序，嚴(yán)格審批制度，杜絕亂批亂用和截留經(jīng)費(fèi)等違反規(guī)定現(xiàn)象。四是按照國家和上級工會有關(guān)規(guī)定，建立相應(yīng)的制度，對財政部門和上級工會撥付給工會的專項資金，嚴(yán)格管理，?？顚Ｓ?。

(五)注重資產(chǎn)監(jiān)管，提高工會資產(chǎn)使用績效。

全市各級工會要按照《工會法》、《物權(quán)法》的有關(guān)規(guī)定，依法加強(qiáng)工會資產(chǎn)監(jiān)管工作。一是進(jìn)一步開展清產(chǎn)核資工作，健全資產(chǎn)臺帳，明確資產(chǎn)權(quán)屬，縣以上工會必須全部完成“三證”的辦理工作。要注意研究工會資產(chǎn)處置問題，特別是涉及到資產(chǎn)的搬遷、轉(zhuǎn)讓、補(bǔ)償?shù)仁马?，要全面核算，依法辦事，重大固定資產(chǎn)、土地權(quán)屬變動項目的實施方案要按規(guī)定程序報省總、全總審核，確保工會資產(chǎn)安全、完整。二是進(jìn)一步研究工會資產(chǎn)的營運(yùn)工作，探索工會事業(yè)發(fā)展的有效途徑。既要以服務(wù)基層和職工為中心，切實履行工會文化、教育、培訓(xùn)等陣地的公益職能，又要按市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求，加快工會經(jīng)營性資產(chǎn)發(fā)展壯大的進(jìn)程。要研究工會資產(chǎn)一體化、文化產(chǎn)業(yè)化、管理現(xiàn)代化的新思路，依法經(jīng)營、嚴(yán)格考核，使資產(chǎn)的有效運(yùn)行成為工會新的經(jīng)濟(jì)增長點。

(六)加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，建設(shè)高素質(zhì)的財務(wù)工作隊伍。

全市各級工會要把全面提高財會人員的素質(zhì)，作為做好工會財務(wù)工作的重要前提和根本保證。一是加強(qiáng)工會會計人員的職業(yè)道德培訓(xùn)，教育引導(dǎo)他們以維護(hù)工會組織和職工群眾的利益為出發(fā)點和落腳點，堅守職業(yè)道德，依法規(guī)范自身行為，切實為職工當(dāng)好家、理好財。二是抓好工會財會人員的上崗培訓(xùn)和繼續(xù)教育。在加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時，嚴(yán)格遵守國家各項財經(jīng)法規(guī)和財會制度，做遵守法規(guī)制度的表率。從事工會會計工作的人員，必須按照《會計法》的要求，依法取得會計從業(yè)資格證書。三是利用各種培訓(xùn)渠道，每年就工會財務(wù)工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，定期舉辦培訓(xùn)班，特別是新參加工會財務(wù)工作的人員，努力做到應(yīng)訓(xùn)盡訓(xùn)。

各位代表、同志們，新的時期賦予工會新的歷史使命，工會財務(wù)工作任重而道遠(yuǎn)。讓我們以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，圍繞全市工會工作大局，進(jìn)一步增強(qiáng)工會財務(wù)工作的使命感、責(zé)任感，開拓創(chuàng)新，求真務(wù)實，為圓滿完成市工會第十一次代表大會提出的各項任務(wù)做出更大的貢獻(xiàn)!

協(xié)會財務(wù)工作報告篇十九

財務(wù)部作為xx集團(tuán)的子公司，是xx公司的關(guān)鍵部門之一。內(nèi)部財務(wù)管理水平要不斷提高，外部部門要應(yīng)對稅務(wù)、審計、金融等部門的各種檢查，掌握稅收政策并合理運(yùn)用。在這一年里，財務(wù)部全體員工都很努力，齊心協(xié)力，把所有的工作都扛了下來。相比xx，財務(wù)部的綜合工作能力又進(jìn)了一步?；仡櫸磥硪荒辏诠绢I(lǐng)導(dǎo)和部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們的工作圍繞公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標(biāo)，緊緊圍繞重點，緊緊跟隨公司的各項工作安排。我已經(jīng)完成了我在會計和管理方面的職責(zé)。為了總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揚(yáng)成績，克服不足，現(xiàn)將xx工作簡要回顧總結(jié)如下。

今年的工作可以分為以下三個方面:。

1.規(guī)范庫存物資的會計管理，嚴(yán)格控制物資庫存的合理儲備，減少資金占用。建立了物資接收制度，改變了原來的模糊成本，從采購之日起一次性攤銷到某個部門，不管是否需要，是否被那個部門使用，是否采購。

2.在原有的基礎(chǔ)上，細(xì)化了成本費(fèi)用管理，加強(qiáng)了運(yùn)輸費(fèi)用的項目管理，對每輛車實際消耗的成本項目進(jìn)行了分類計算，真實反映了每輛車目前的運(yùn)輸成本。為運(yùn)輸車輛的績效管理提供參考。

(1)認(rèn)真貫徹《會計法》，進(jìn)一步加強(qiáng)財務(wù)人員對財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo)，規(guī)范會計憑證的編制，嚴(yán)格審查原始憑證的合理性，加強(qiáng)會計檔案管理。將所有成本費(fèi)用按照部門和項目進(jìn)行歸集分類，月末分?jǐn)偨Y(jié)轉(zhuǎn)共同費(fèi)用，體現(xiàn)部門效益。

(2)國家財政部門首次對科來公司進(jìn)行財務(wù)評級評估。沒有任何前期準(zhǔn)備，突然就接受了檢查，但是長寧區(qū)財政局肯定了科來公司的基本財務(wù)管理。給科萊公司的財務(wù)等級評分也是評估小組有史以來評分最高的公司。

(3)按規(guī)定時間編制公司和集團(tuán)公司要求的各種財務(wù)報表，及時申報各項稅金。積極配合相關(guān)人員對集團(tuán)公司進(jìn)行年中審計、年終預(yù)審和財務(wù)稅務(wù)檢查。

三.財務(wù)會計和管理。

(1)根據(jù)公司要求，對分公司和營業(yè)點的收入和成本進(jìn)行監(jiān)督和審計，制定相應(yīng)的財務(wù)制度。統(tǒng)一會計口徑，及時溝通，保持密切聯(lián)系，注意在日常工作中對其工作給予一定的指導(dǎo)意見，并與分行、網(wǎng)點會計部門建立良好的合作關(guān)系。

(2)正確計算營業(yè)稅和個人所得稅，及時足額納稅，積極配合稅務(wù)部門使用新的納稅申報軟件，及時發(fā)現(xiàn)和糾正違反稅收法律法規(guī)的問題，與稅務(wù)部門保持溝通和聯(lián)系，并獲得他們的支持和指導(dǎo)。

(3)在工作緊張的業(yè)余時間，加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè)，建設(shè)一支業(yè)務(wù)全面、工作熱情高的團(tuán)隊。作為經(jīng)理，你應(yīng)該全力以赴。考察人的長處，雇用人，聚集人和發(fā)展人”充分發(fā)揮他們的主觀能動性和工作積極性。提高團(tuán)隊整體素質(zhì)，樹立開拓、創(chuàng)新、務(wù)實、高效的部門新形象。

(4)作為一名基層管理者，我充分認(rèn)識到自己既是管理者，又是執(zhí)行者。想要帶領(lǐng)好一個團(tuán)隊，除了熟悉業(yè)務(wù)，還需要負(fù)責(zé)具體的工作和業(yè)務(wù)。你必須先以身作則，這樣才能保證在人手緊張的情況下，大家都能主動承擔(dān)工作。

新的一年意味著新的起點、新的機(jī)遇和新的挑戰(zhàn)。我們決心再接再厲，上一段樓梯。在xx年，我們將走向精細(xì)化的財務(wù)管理，這需要“確保營運(yùn)資金的順利流動。“確保投資效益”“優(yōu)化財務(wù)管理手段”諸如此類，這樣，做好公司的精細(xì)精細(xì)化財務(wù)管理就足夠了。要使用“很好。作為起點，一絲不茍，針對每個崗位、部門的每一項具體業(yè)務(wù)，建立一套相應(yīng)的成本歸集。并將財務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個業(yè)務(wù)領(lǐng)域，通過行使財務(wù)監(jiān)督職能來拓展財務(wù)管理和服務(wù)職能，實現(xiàn)財務(wù)管理“零”角落，挖掘金融活動的潛在價值。精細(xì)化財務(wù)管理雖然是一件極其復(fù)雜的事情，但實際上叫做“世界上困難的事情從容易開始，世界上偉大的事情從細(xì)節(jié)開始。

協(xié)會財務(wù)工作報告篇二十

為了進(jìn)一步推進(jìn)村級會計委托代理服務(wù)工作，提高村級財務(wù)服務(wù)中心管理水平，根據(jù)洛南縣會計管理局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)商洛市財政局轉(zhuǎn)發(fā)《陜西省財政廳關(guān)于對全省村級會計委托代理服務(wù)工作檢查的通知》的通知精神要求，我鎮(zhèn)結(jié)合村級財務(wù)委托代理運(yùn)行狀況，我們迅速組織人員分別于11月29日－12月10日對全鎮(zhèn)會計委托代理服務(wù)對象進(jìn)行了認(rèn)真的自查，現(xiàn)將相關(guān)檢查情況報告如下：

（一）；我鎮(zhèn)按照上級要求，全面推行村級會計委托代理服務(wù)工作，積極組織落實并認(rèn)真服務(wù)村級組織。

鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府非常重視此項工作，根據(jù)《石門鎮(zhèn)人民政府關(guān)于在全鎮(zhèn)村級集體組織實施會計委托記賬的通知》文件精神，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，鎮(zhèn)人民政府研究下發(fā)了《石門鎮(zhèn)人民政府關(guān)于全面推行村級會計委托代理服務(wù)工作的實施意見的通知》，在全鎮(zhèn)開展了村級會計委托代理服務(wù)工作。鎮(zhèn)政府成立了村級會計委托代理服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)長任組長，鎮(zhèn)經(jīng)管站、鎮(zhèn)財政所所長任副組長，，依財政所會計核算中心為依托，業(yè)務(wù)由財政所具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)。把推行村級會計委托代理服務(wù)工作列入重要議事日程，切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任，強(qiáng)化措施，建立健全農(nóng)村財務(wù)管理長效機(jī)制，切實保障農(nóng)民的合法權(quán)益。

（二）、村級財務(wù)管理的具體做法：

1、推行委托代理制度。從20xx年開始，我鎮(zhèn)實行“村財鎮(zhèn)管”工作，村級集體資金由財政所在信用社集中設(shè)立村級賬戶，由核算中心集中管理、監(jiān)督使用。村委會不設(shè)會計，只設(shè)一名報賬員，并與鎮(zhèn)財政所簽訂了“村級財務(wù)管理代理委托書”，從而使村級財務(wù)管理走上規(guī)范化、合法化。

3、實行了開支審批制度。每村成立3—7人組成的民主理財小組，實行“三筆會簽”制度，村級每一筆開支，經(jīng)辦人均要在票據(jù)背后注明開支事由，經(jīng)民主理財小組成員討論通過并經(jīng)小組長簽字后，村主要負(fù)責(zé)人和支部書記才能簽字審批，報賬員方可到財政所報賬。

4、實行了財務(wù)公開制度。我鎮(zhèn)定期對村級財務(wù)張榜公示，確保了村級財務(wù)的公開性、透明性，還村干部一個清白，給了老百姓一個明白，使村干部的威信得到提高，集體和群眾利益得到了有效保障，群眾比較滿意。

5、切實加強(qiáng)了村級財務(wù)監(jiān)督檢查。我鎮(zhèn)每年對每村組織開展一次村級財務(wù)清查工作，由鎮(zhèn)紀(jì)委牽頭，財政、農(nóng)經(jīng)等部門配合，對村級財務(wù)收支管理、固定資產(chǎn)管理、債權(quán)債務(wù)等方面進(jìn)行專項清理檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時查糾整改，總體情況較好，未發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象。

6、是積極宣傳，認(rèn)真開展培訓(xùn)。我們采取多種途徑開展了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，到目前為止已對各報賬人員培訓(xùn)了6期120人次。其中：縣級集中培訓(xùn)了2期，對記賬人員進(jìn)行了培訓(xùn)。，在報賬人員培訓(xùn)中，我們采取分科分段培訓(xùn)的方式，主要講解了《會計基礎(chǔ)知識》、《財經(jīng)法規(guī)與會計職業(yè)道德》、《村集體經(jīng)濟(jì)組織會計制度》及相關(guān)的法律法規(guī)等業(yè)務(wù)知識進(jìn)行了培訓(xùn)，針對村級會計委托代理工作的實際，重點講解了村集體經(jīng)濟(jì)組織會計核算工作實際操作中用到的業(yè)務(wù)知識。在培訓(xùn)會上，還相互交流了當(dāng)前村級會計委托代理服務(wù)工作開展的情況、存在的問題和下步工作打算。

通過狠抓業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使全鎮(zhèn)村級會計委托代理服務(wù)中心人員、村委會干部及村民理財小組人員明確了實施村級會計委托代理服務(wù)的重要意義，掌握了村集體經(jīng)濟(jì)組織會計核算的方法、步驟和操作規(guī)程，學(xué)習(xí)了會計基礎(chǔ)知識、財經(jīng)法規(guī)和會計職業(yè)道德等知識，提高了業(yè)務(wù)素質(zhì)，明確了各自的工作職責(zé)，進(jìn)一步增強(qiáng)了責(zé)任心，對更好地服務(wù)基層農(nóng)民群眾、搞好村級會計核算和村務(wù)公開、提高財務(wù)工作質(zhì)量，促進(jìn)我縣村級會計委托代理服務(wù)工作的順利開展奠定了堅實的基礎(chǔ)，培訓(xùn)工作取得了明顯的效果。

（三）開展村級會計委托代理服務(wù)工作的實際效果。

1、加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)、促進(jìn)了農(nóng)村社會的穩(wěn)定。在農(nóng)村財務(wù)實行“村財鎮(zhèn)管”之前，村級財務(wù)管理比較混亂，缺乏會計監(jiān)督。自實行“村賬鎮(zhèn)代管”后，村里大小事要向群眾公布，每一項支出要有村長、書記，監(jiān)委會主任簽字，并有經(jīng)手人簽字認(rèn)證，大的支出還要經(jīng)村民理財小組和村民代表大會通過，在報賬時要按照金額的大小報中心主任或鄉(xiāng)鎮(zhèn)主管領(lǐng)導(dǎo)審批，這樣不僅調(diào)動了村上方方面面理財?shù)姆e極性，而且加強(qiáng)了政府對村級財務(wù)工作的監(jiān)督，形成了上下齊抓共管的局面，從而使會計監(jiān)督真正落到實處，改善了黨群關(guān)系，樹立了村級兩委會的威信。

2、規(guī)范了村級會計行為、扭轉(zhuǎn)了農(nóng)村財務(wù)管理的混亂局面。自從農(nóng)村財務(wù)由服務(wù)中心代管后，進(jìn)一步使會計核算規(guī)范化、合理化，杜絕了暗箱操作和違規(guī)操作，控制了亂報賬、亂開支行為。據(jù)不完全統(tǒng)計，我鎮(zhèn)就20xx年糾正規(guī)范不合理、不完全票據(jù)41多張，拒付不合理開支13多萬元。

3、降低了行政成本、減輕了農(nóng)民負(fù)擔(dān)。實行“村財鎮(zhèn)管”后，村取消了會計和出納崗位，只設(shè)一名報賬員，村上負(fù)擔(dān)將減少一半。全鎮(zhèn)19個行政村一個社區(qū)就要減少負(fù)擔(dān)20人，如按每人年均3600元計算，全鎮(zhèn)就是72000元，這項開支，不僅減輕農(nóng)民的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，而且把村干部從繁雜的財務(wù)糾紛中解脫出來，使他們一心一意的考慮村級經(jīng)濟(jì)發(fā)展，帶領(lǐng)群眾致富奔小康。

（四）開展村級會計委托代理服務(wù)工作中存在的問題和不足。

2、目前，鎮(zhèn)核算中心對村級賬務(wù)都是手工記帳，工作量大，基本上一個工作人員要做二十多套帳，效率低。要改變這種狀況，必須實行會計電算化。但是，面臨的困難是：沒有相應(yīng)的財務(wù)軟件。

3、農(nóng)村財務(wù)人員理財業(yè)務(wù)水平低?，F(xiàn)在各村從事財務(wù)的報賬人員均為沒有任何財務(wù)知識的人員，缺乏財務(wù)知識，不懂財經(jīng)紀(jì)律，無上崗資格證，在一定程度上影響了村級財務(wù)工作的正常開展，對于各類業(yè)務(wù)活動不能正確處理，很難反映財務(wù)運(yùn)行的真實性，難以為各級領(lǐng)導(dǎo)做好參謀，在一定程度上有礙本村及整個鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

4、財務(wù)管理涉及面狹窄。僅限于財政撥款的經(jīng)費(fèi)和專項資金。村集體經(jīng)濟(jì)組織自營收入納入集中核算為“零”，不能深入實際實行全面管理，坐收坐支現(xiàn)象時有發(fā)生，易形成小金庫，脫離監(jiān)督，財務(wù)中心難以監(jiān)管。

5、村級資產(chǎn)管理不規(guī)范。一些上級投入的各類資產(chǎn)因不從財政部門報賬，使集體財產(chǎn)有流失現(xiàn)象，應(yīng)引起有關(guān)部門重視。

7、鎮(zhèn)財政所村級會計委托代理服務(wù)中心人員少，多是兼數(shù)職，任務(wù)重。

1、、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識。農(nóng)村財務(wù)管理事關(guān)黨群、干群關(guān)系的改善和人心的穩(wěn)定，是鞏固基層政權(quán)，擴(kuò)大基層民主，實行民主監(jiān)督的重要手段，是鞏固村級集體經(jīng)濟(jì)組織，完善統(tǒng)分結(jié)合雙層經(jīng)營機(jī)制的重要環(huán)節(jié)，是做好減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)工作的重要保證。為此，我們要提高這一方面的認(rèn)識、加強(qiáng)對此項工作的領(lǐng)導(dǎo)，建立“一把手”負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，相關(guān)部門配合抓的工作機(jī)制，層層抓落實，把村級財務(wù)管理工作進(jìn)一步實現(xiàn)規(guī)范化、制度化、正規(guī)化。進(jìn)一步規(guī)范財務(wù)服務(wù)中心的管理工作，明確崗位職責(zé)，認(rèn)真審核原始單據(jù)，確保支出的合法性和規(guī)范性。做到機(jī)構(gòu)獨立，人員齊整，領(lǐng)導(dǎo)到位，工作規(guī)范有序，切實保證“村財村用鎮(zhèn)代管”工作正常、有序、規(guī)范的開展。

2、加強(qiáng)財務(wù)知識培訓(xùn)，提高村級報賬員素質(zhì)，定期組織財務(wù)會計人員，報賬員進(jìn)行集中培訓(xùn)，提高他們的財務(wù)管理水平和賬務(wù)處理能力，增強(qiáng)他們對財經(jīng)紀(jì)律財經(jīng)法規(guī)的認(rèn)識，提高財務(wù)管理能力。

3、大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，壯大集體實力。鼓勵各村發(fā)展自身財力，不斷提高自身供給水平，克服各村僅僅依靠財政供養(yǎng)的思路，采取各類形式，化解原有債務(wù)，堅決杜絕新增債務(wù)，盤活現(xiàn)有資產(chǎn)和資源，充分發(fā)揮經(jīng)濟(jì)效能和社會效益，盡量避免重復(fù)建設(shè)，提倡節(jié)儉，最大限度發(fā)揮村級資金的應(yīng)有作用。

4、認(rèn)真做好農(nóng)村資產(chǎn)，資金，資源的管理，逐步實現(xiàn)“三資’的全方位管理，堅決堵塞管理空子，建立健全村集體組織資產(chǎn)臺賬和資源登記，努力做到實時公開，實時查詢，實時監(jiān)督。積極做好村級財產(chǎn)清查，摸清家底，堅決杜絕村級資產(chǎn)流失現(xiàn)象，維護(hù)集體利益，徹底克服私人占有，無償占有現(xiàn)象。

5、配合鎮(zhèn)紀(jì)委，加大違紀(jì)違規(guī)查處力度。堅決實施懲戒制度，不放任，不姑息，扎實搞好代理制度，使村級財務(wù)管理向積極穩(wěn)妥的方向發(fā)展。

總之，村級財務(wù)管理既是維護(hù)集體經(jīng)濟(jì)利益的保障，也是保障農(nóng)民主人翁地位的有效載體。我們各級政府和部門應(yīng)該充分認(rèn)識加強(qiáng)村級財務(wù)管理工作的重要性，村級財務(wù)管理是一項長期的基礎(chǔ)性工作，需要常抓不懈，在新形勢下，只有我們按照“科學(xué)發(fā)展觀”的總體要求，認(rèn)真研究管理中出現(xiàn)的新情況、新問題，采取扎實有效的措施，把農(nóng)村財務(wù)服務(wù)中心的各項工作做好，促使我們的村級財務(wù)管理工作向經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化方向邁進(jìn)。使之成為發(fā)展農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村現(xiàn)代化的堅強(qiáng)后盾。

協(xié)會財務(wù)工作報告篇二十一

我園的共招收兩個行政村的幼兒。在園幼兒是81個人，3-6周適齡人口數(shù)為157人。按照收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取撫育費(fèi)每生每月90元，每學(xué)期收5個月的撫育費(fèi)，共計450元。我園共有教職工12人，園長1人，教師10人，門衛(wèi)1人。其中在編3人，教體局聘任(不在編)3人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)聘任6人。在職教師均有教師資格證。我園教師1人本科學(xué)歷，7人大專學(xué)歷，4人中專學(xué)歷，其中幼教專業(yè)的9人。

按照《xx省農(nóng)村一類幼兒園評定標(biāo)準(zhǔn)》我園進(jìn)行了自評，結(jié)果(見附表)3、存在的問題和整改措施：

我園在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，經(jīng)過幾年的不懈努力，雖然有了很大的進(jìn)步，但還是存在著一些薄弱的環(huán)節(jié)。

首先，我園各項規(guī)章制度健全但是要求管理不是很到位。還需進(jìn)一步加強(qiáng)。

第二、師資隊伍整齊，教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)情況良好，但是在平時工作中的業(yè)務(wù)水平不能充分利用起來。我們爭取在業(yè)務(wù)培訓(xùn)方面有待提高。

第三、教育教學(xué)工作雖然是按規(guī)定完成任務(wù)，但是家長參與的機(jī)會很少，不能真正做到家園共育。下學(xué)期我們會在家園共育方面下大力度，做到真正的家園用育。

第四。有些工作雖然安排到位但是做的還是很大欠缺，我們會在下學(xué)期的工作中查漏補(bǔ)缺，一切工作做到實處，不走形式。

協(xié)會財務(wù)工作報告篇二十二

該分析報告模版，僅供各企業(yè)參考使用，不作統(tǒng)一要求。分析報告的內(nèi)容，請各企業(yè)依據(jù)實際情況進(jìn)行修改或補(bǔ)充。重點是對經(jīng)營情況的分析和說明，財務(wù)經(jīng)營指標(biāo)可以簡化。)年度情況整體說明，主要描述內(nèi)容為：反映年度公司取得的經(jīng)營業(yè)績(比上年有較大增長、大幅度下滑或與上年度基本持平)，實現(xiàn)營業(yè)收入億元，凈利潤萬元等情況。對當(dāng)年經(jīng)營情況產(chǎn)生較大影響的因素，擬采取的主要措施，以及其他或有事項等可能產(chǎn)生影響的未確定因素。(具體描述內(nèi)容請各企業(yè)依據(jù)實際情況進(jìn)行修改或補(bǔ)充，分析數(shù)據(jù)以“萬元”為單位。)公司年度經(jīng)營指標(biāo)完成情況表項目年預(yù)算年實際完成計劃%營業(yè)收入凈利潤第一部分總況(合并報表)年度公司財務(wù)概況。

(一)截至年末，公司資產(chǎn)總額少數(shù)股東權(quán)益萬元，所有者權(quán)益萬元，負(fù)債總額萬元;萬元，利潤總額萬元，(二)年度公司實現(xiàn)營業(yè)收入萬元，扣除所得稅萬元和少數(shù)股東損益萬元，公司凈利潤(三)年集團(tuán)上繳國家各項稅金共計(四)年上繳院國科控股利潤(五)主要財務(wù)指標(biāo)情況：萬元。1、資產(chǎn)負(fù)債率%;2、流動比率%;3、總資產(chǎn)報酬率%;4、凈資產(chǎn)收益率%;5、國有資產(chǎn)保值增值率%6、其他比率%。(六)合并數(shù)據(jù)說明1、年度上報董事會的公司財務(wù)決算數(shù)據(jù)包括合并企業(yè)戶數(shù)家，與年度相比，增加(減少)了*公司、公司戶。增加(減少)原因是：2、由于會計政策的方面發(fā)生了變化，由原來的變更為，導(dǎo)致合并報表發(fā)生較大變化，具體為：。第二部分報告期內(nèi)主要經(jīng)營情況及財務(wù)狀況分析一、公司經(jīng)營情況截至報告期，按照公司各控股公司上報的報表數(shù)據(jù)合并，年度公司實現(xiàn)營業(yè)收入萬元，凈利潤萬元。公司年度營業(yè)收入、凈利潤構(gòu)成情況表單位：萬元序號12345控股公司公司本部*公司*公司*公司*公司2營業(yè)收入金額比例(%)金額凈利潤比例(%)合并數(shù)。

(一)公司本部經(jīng)營情況1、收入情況(大幅增長、減少、持平)年度公司本部主營業(yè)務(wù)收入萬元，完成預(yù)算指標(biāo)%，同比100%100.0%增長(減少)%。1)年公司本部仍然以業(yè)務(wù)(產(chǎn)品、項目)為主，共取得萬元。增加收入萬元，占全部收入%，比上年度增加(減少)(減少)的主要原因是。2)年度公司本部第二大收入為產(chǎn)品(項目)，取得收入萬元，占全部收入的%，比上年度增加(減少)的主要原因是。和，共取得收入萬萬元。增加(減少)3)年度公司本部其他收入為元，占全部收入的%，比上年度增加(減少)萬元;增加(減少)的主要原因是2、成本情況年度公司本部主營業(yè)務(wù)成本萬元，同比增長%，與收入。。增長率相比高(低)個百分點。成本增加(減少)的主要原因是(多因素分析法進(jìn)行分析)3、管理費(fèi)用情況年度公司本部管理費(fèi)用支出萬元，年增加比(減少)萬元。主要原因是。(多因素分析法進(jìn)行分析)4、財務(wù)費(fèi)用情況年財務(wù)費(fèi)用萬元，比年度增加(減少)萬元，主要原因是。5、投資收益情況1)年度公司投資收益萬元，主要構(gòu)成情況為：2)年度實際收到上交利潤情況持股企業(yè)上繳利潤明細(xì)表持股公司名稱上年度上繳本年度預(yù)算本年度實際上繳合計6、納稅情況稅種上年度繳納本年度繳納增長比例合計說明：7、現(xiàn)金流量情況年度本部現(xiàn)金總流入萬元，現(xiàn)金總流出萬元，現(xiàn)金凈流入萬元。其中：經(jīng)營活動的現(xiàn)金凈流入萬元，投資活動凈流入萬元，籌資活動現(xiàn)金凈流入萬元。

(二)控股公司經(jīng)營情況1、*公司*公司合并營業(yè)收入萬元，凈利潤萬元，分別完成預(yù)算指標(biāo)的%和%。原因分析：*公司銷售收入持續(xù)穩(wěn)定增加(減少)，但由于主要是原材料(或其他原因)上漲幅度過大(減少)，年度凈利潤同比有較大下降，加上2、*公司*公司年進(jìn)一步調(diào)整公司業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，突出重點發(fā)展主業(yè)，經(jīng)營收入和凈利潤均較好地完成全年預(yù)算指標(biāo)。全年銷售收入務(wù)產(chǎn)品銷售收入萬元，同比增長萬元，占總收入%，其中公司主營%，同比增長類業(yè)原因的影響，凈利潤同比減少了萬元。%。公司成本費(fèi)用合計萬元，同比增長%，低于收入增長率，比預(yù)算減少支出萬元;公司經(jīng)營凈利潤萬元，同比增長%，超額完成年度預(yù)算的3、*公司(三)公司財務(wù)狀況截至年末，公司合并報表資產(chǎn)總額少數(shù)股東權(quán)益萬元，所有者權(quán)益萬元。公司財務(wù)狀況比較表項目資產(chǎn)總額負(fù)債總額少數(shù)股東權(quán)益所有者權(quán)益1、資產(chǎn)總額比年初增加(減少)萬元，主要是流動資產(chǎn)凈增年初數(shù)年末數(shù)增長數(shù)單位：萬元增長率萬元，負(fù)債總額萬元，%。加(減少)萬元，其中存貨增加(減少)萬元;應(yīng)收款項增加(減少)元，預(yù)付賬款增加(減少)萬元，貨幣資金增加(減少)萬元、短期投資增加(減少)元;長期投資增加(減少)資產(chǎn)增加(減少)元，固定元、無形資產(chǎn)增加(減少)萬元等(重要項目大幅增減的原因進(jìn)行說明);反擔(dān)保情況合計2、訴訟情況3、其他情況(如貸款情;xx年取得利息收入萬元;(三)重大項目投資1、基建項目2、公司發(fā)生重大的;大幅增減的原因進(jìn)行說明)。2、負(fù)債總額比年初凈增加(減少)元，主要是預(yù)收賬款增加(減少)萬元，其他應(yīng)付款增加(減少)萬元和長短期借款增加(減少)萬元等。公司資產(chǎn)、負(fù)債大量增加，主要受*公司報表的影響。*公司年末資產(chǎn)總額比年初增加(減少)元，其中：流動資產(chǎn)增加(減少)萬元、長期投資增加(減少)萬元。負(fù)債總額增加(減少)加(減少)萬元，其中預(yù)收款增加(減少)萬元，其他應(yīng)付款增萬元，長短期借款增加(減少)萬元(重要項目大幅增減的原因進(jìn)行說明)。3、所有者權(quán)益比年初增加(減少)率為%。萬元，國有資產(chǎn)保值增值年度公司所有者權(quán)益由當(dāng)年實現(xiàn)經(jīng)營凈利潤增加(減少)萬元，外幣報表折算差額、未確認(rèn)投資損失等因素影響增加(減少)萬元，扣除所屬子公司調(diào)整報表年初未分配利潤增加(減少)萬元和上繳利潤萬元，公司所有者權(quán)益凈增加萬元(重要項目大幅增減的原因進(jìn)行說明)。4、現(xiàn)金流量比年初增加(減少)量。二、公司重要財務(wù)事項說明(一)或有負(fù)債情況1、對外擔(dān)保情況公司本部對外擔(dān)保情況表單位：萬元借款單位擔(dān)保金額期限備注本年度增加億元，另有反擔(dān)保億元6萬元。其中經(jīng)營性現(xiàn)金凈流反擔(dān)保情況合計2、訴訟情況3、其他情況(如貸款情況等)(二)本年新增(減少)投資、股權(quán)轉(zhuǎn)讓、子公司清理情況1、新增對*公司投資2、股權(quán)轉(zhuǎn)讓工作年月日公司以萬元轉(zhuǎn)讓持有有限責(zé)任公司%萬股權(quán)，扣除投資成本和歷年累計增值，年計入股權(quán)轉(zhuǎn)讓收益元。3、完成*公司清算工作有限責(zé)任公司成立于司投資萬元，占股%。年年月，注冊資本萬元，公月*公司股東會做出決定注銷該公司，當(dāng)即組成清算小組，對公司資產(chǎn)進(jìn)行清算審計。根據(jù)清算審計報告，對該公司截至年月日的剩余資產(chǎn)，按照各股東持股比例進(jìn)行分配。年金萬元，固定資產(chǎn)萬元;按照原始出資額*公司萬元。4、*公司減資，股東相應(yīng)股權(quán)減值年月,對*公司清產(chǎn)核資結(jié)果做出批萬元萬元，扣除清理收回資金萬元及月，公司實際清理收回貨幣資年月交回的費(fèi)萬元，該項投資實際損失約復(fù)，*公司于年月辦理減資手續(xù)，注冊資本由原減至萬元，相應(yīng)我公司%股權(quán)的出資額減為萬元。

三、公司重要經(jīng)營事項說明(控股公司)(一)公司重大決策、戰(zhàn)略方面的重大事項。1、公司經(jīng)營范圍(項目)、經(jīng)營方針的重要變化或公司主營業(yè)務(wù)變更及相關(guān)籌備情況2、公司重大的收購、兼并及相關(guān)籌備情況3、公司涉及股權(quán)變動及相關(guān)籌備情況4、其他(二)重要干部任免及相關(guān)重大事項1、控股公司中層及以上管理人員變動情況2、控股公司所投資公司高層管理人員變動情況3、控股公司高層管理人員薪酬制度變動4、其他(三)重大項目投資1、基建項目2、公司發(fā)生重大的投資3、其他(四)大額度資金的使用1、本期通過對外借款及擔(dān)保計劃2、其他(五)涉及持股公司全資、控股子公司重大事項1、子公司股權(quán)變動情況2、其他三、年度報表審計情況1、公司年度會計報表審計報告將由會計師事務(wù)所出具，審計報告意見類型為。

協(xié)會財務(wù)工作報告篇二十三

各位老師：

受學(xué)校校委會委托，現(xiàn)在我向本次大會作學(xué)校20xx年財務(wù)運(yùn)行情況，和學(xué)校財務(wù)收支情況的報告，請各位予以審議。

20xx年是學(xué)校全面發(fā)展的一年，學(xué)校教育、教學(xué)質(zhì)量，學(xué)校管理等各方面，在20xx年取得顯著成績的基礎(chǔ)上，又創(chuàng)輝煌，再次榮獲市小學(xué)素質(zhì)教育綜合考核優(yōu)秀獎。這是我們在學(xué)校校長室領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校各部門，在座的各位共同努力的結(jié)果。

支兩條線管理制度。學(xué)校所收的每一分錢都繳入市財政支付中心，納入財政統(tǒng)一管理。學(xué)校所支出的每一張票，都必須有經(jīng)辦人，證明人簽名，經(jīng)校長一支筆審批后報銷。財務(wù)人員嚴(yán)格把好財務(wù)政策關(guān)，完善手續(xù)關(guān)，認(rèn)真做好年初預(yù)算、年終決算工作，千方百計，多渠道，積極爭取各項經(jīng)費(fèi)，開源節(jié)流，做好校長的參謀，學(xué)校后勤、財務(wù)人員、認(rèn)真細(xì)心做好服務(wù)工作，嚴(yán)格按照財務(wù)制度和財務(wù)紀(jì)律報賬、結(jié)算，一年中沒有出現(xiàn)任何差錯，得到了上級主管領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

下面我將學(xué)校20xx年1-10月收支情況向大會匯報如下：

一、總收入：772.85萬元。

其中，(一)財政撥款：715.98萬元。

1.用于人員經(jīng)費(fèi)601.63萬元。

2.公用經(jīng)費(fèi)30.15萬元(其中幼兒園2.76萬元)。

3.食堂改造，多功能報告廳專款21.2萬元。

4.幼兒園加固工程63萬元。

(二)事業(yè)收入53萬元(全是幼教經(jīng)費(fèi)，今年幼教全年收84.78萬元)。

(三)其他收入：3.87萬元。

(主要是：1.本校區(qū)土地租金，

2.鎮(zhèn)撥黃小妹11月工資。

3.食堂下腳處理費(fèi)等)。

二、總支出：797.40萬元。

(一)工資福利支出(工資)382.38萬元。

(二)公用經(jīng)費(fèi)支出70.28萬元。

其中：辦公費(fèi)28.01萬元。

電費(fèi)0.43萬元。

郵電費(fèi)1.63萬元。

差旅費(fèi)3.10萬元。

維修費(fèi)10.62萬元。

培訓(xùn)費(fèi)8.73萬元。

招待費(fèi)2.75萬元。

幼教支出10.47萬元。

工會支出5.14萬元。

(三)對個人和家庭補(bǔ)助支出：269.63萬元。

其中：離休費(fèi)：15.70萬元。

退休費(fèi)：186.53萬元。

撫恤金：24.94萬元。

遺囑補(bǔ)助：17.56萬元。

住房公積金：13.78萬元。

(四)其他基本性支出75.11萬元。

其中：

(1)支食堂改造、幼兒園加固工程等，計73.47萬元;。

(2)支購置設(shè)備(攝像機(jī)等)1.64萬元。

同志們，以上是我校20xx年1-10月份的收支情況，到目前為止，我們因現(xiàn)代化建設(shè)還欠97萬元的債務(wù)。我們?nèi)w教職工必須充分認(rèn)識學(xué)校仍處在負(fù)債發(fā)展時期，不僅要看到學(xué)校所取得的成績，還要看到學(xué)校需進(jìn)一步發(fā)展，更不能忘記學(xué)校目前本身并不富裕。我們每個人要牢牢樹立勤儉節(jié)約的意識，在我們的實際工作中，人人都要有主人翁的思想，管好各自的班級、辦公室，節(jié)約一張紙、一度電、一滴水、一分錢。今后我們將一如既往，和大家一起共同努力，更好地做好財務(wù)工作，加強(qiáng)財務(wù)管理，合理安排收支，爭取做到少花錢多辦事，辦好事，使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮更大的效益。

我相信，只要我們?nèi)w教職工在學(xué)校校長室的領(lǐng)導(dǎo)下，同心協(xié)力，萬眾一心，勤奮工作，大倫小學(xué)的明天會更輝煌!

報告完畢，請各位審議，謝謝大家!

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協(xié)會財務(wù)工作報告篇二十四

xx年，在區(qū)局和分局領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，緊緊圍繞稅收工作中心，大力組織收入，圓滿完成了各項工作任務(wù)。我主要負(fù)責(zé)西葛鎮(zhèn)的稅收征管工作，分管企業(yè)xx，年征收入庫稅收xx元，超額完成征收計劃。現(xiàn)述職如下：

在工作中，我很注重學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)應(yīng)講“鉆”勁。實踐使我認(rèn)識到當(dāng)前的稅務(wù)工作對業(yè)務(wù)能力的要求越來越高，需要學(xué)習(xí)的知識很多。在作好繁重的工作任務(wù)時，我會結(jié)合業(yè)務(wù)的需要，不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識的'學(xué)習(xí)。我加強(qiáng)了對新的《會計準(zhǔn)則》和《財務(wù)通則》及《小企業(yè)會計制度》的學(xué)習(xí)，認(rèn)真做好自學(xué)筆記，提高學(xué)習(xí)效果。同時堅持學(xué)以致用，認(rèn)真履行職責(zé)，在工作中認(rèn)真核對每一項數(shù)據(jù)，認(rèn)真核查企業(yè)的經(jīng)營狀況和財務(wù)情況，堅持以法治稅，維護(hù)稅法的公平正義，針對征管漏洞提出工作建議，做到以查促管、以管促收。我在企業(yè)所得稅匯算清繳、服務(wù)性調(diào)研等方面都能高質(zhì)量地完成上級布置的工作。

片區(qū)內(nèi)小企業(yè)比較多，企業(yè)會計業(yè)務(wù)能力參差不齊，我專門編寫了“辦稅事項操作要點”發(fā)給業(yè)務(wù)底子薄、能力差的會計作參考用；編寫了“新辦企業(yè)稅務(wù)事項要點”以備作新辦企業(yè)咨詢用，不僅提高了企業(yè)會計業(yè)務(wù)水平，同時減少了企業(yè)辦稅事項的差錯。我采取例會宣傳、個別輔導(dǎo)的形式，及時為納稅人講解稅收政策和有關(guān)涉稅事宜，督促納稅人進(jìn)一步健全財務(wù)核算，如實反映經(jīng)營成果，提高納稅人依法納稅的遵從度。今年，我和責(zé)任區(qū)其他同志一起舉行稅法解讀會8次，及時宣傳了稅收政策法規(guī)，極大地促進(jìn)了企業(yè)依法納稅意識的提高。我還嚴(yán)格要求自己在與納稅人交往中做到自警自律，與納稅人保持正當(dāng)?shù)娜谇⒌墓ぷ麝P(guān)系。多年以來，我的服務(wù)效率和服務(wù)質(zhì)量一直深受納稅人好評。

在日常管理中，我始終堅持腿“勤”。一是從巡查做起抓戶籍管理。片區(qū)內(nèi)企業(yè)新辦、變更比較頻繁，通過定期巡查，幾年來未發(fā)生失管漏管情況。同時根據(jù)納稅企業(yè)的類型和特點，有側(cè)重地采集納稅人各生產(chǎn)要素的信息，記載好管理臺帳，為落實后續(xù)管理做準(zhǔn)備。我對企業(yè)的巡查面作到100%。二是抓好稅源控管。對轄區(qū)內(nèi)低稅負(fù)、低稅額、零申報的異常企業(yè)重點管理，在管理中做到盯住稅源大戶，抓住中戶，管住異常戶。通過對重點稅源戶和納稅異常企業(yè)實行有效的稅源監(jiān)控，有效地提高了征管質(zhì)量。xx年所管片區(qū)的稅收負(fù)擔(dān)率比上年提高了個百分點。三是落實納稅評估等管理措施。我積極探索高效的納稅評估方法，積極探索建立行業(yè)納稅評估分析模型。xx年，我對片區(qū)內(nèi)的企業(yè)按行業(yè)進(jìn)行分析和管理，探索建立了行業(yè)評估模型，配合分局建立了商貿(mào)行業(yè)的評估模型。xx年，共完成了26戶企業(yè)的納稅評估和服務(wù)性調(diào)研，共補(bǔ)征稅款165萬元。有力地提高了對稅源的監(jiān)控水平。

總之，xx年取得了一定成績，但距離上級要求還有差距。xx年里，去哦一定再接再厲，征管更上一層樓，各項工作更上一層樓。

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