2023年違反公司制度檢討書(優(yōu)質(zhì)15篇)

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2023年違反公司制度檢討書(優(yōu)質(zhì)15篇)
時間:2023-11-09 19:16:26     小編:飛雪

在一本書籍或文章中,總結(jié)部分常常是對前文的歸納和概括。如何保護交通安全,避免交通事故?希望大家通過閱讀這些范文,能夠提高自己的總結(jié)寫作水平。

違反公司制度檢討書篇一

尊敬的領(lǐng)導:

由于我自身原因,致使喜萬家超市2周年活動策劃失敗,造成了嚴重不良影響,在此,我首先做出誠懇的檢討。

領(lǐng)導提出批評后,我進行了深刻的自我反思,對近段時間的工作進行了梳理總結(jié),認為自身主要存在以下問題:

1、思想懈怠,責任心不強。思想麻痹大意,認識不強,對工作重視不夠,有時存在“得過且過”、“差不多就行”的想法。

2、工作作風不深入、不扎實、散漫松懈,工作安排不具體、落實不到位。對領(lǐng)導布置的工作,不是一馬當先,而是左顧右盼,沒有立即落實,甚至有時存在“在其崗不盡其責”的現(xiàn)象。

3、對下屬要求不嚴。在工作中,對下屬要求太松,監(jiān)督不力。發(fā)現(xiàn)工作存在問題時,總是覺得給下屬留點面子,沒有給予立即糾正,實際上,這樣不僅不便于管理,而且造成了工作上的失誤。

鑒于上述存在的問題,我向您做出深刻保證:

三是在以身作則的前提下,嚴格要求下屬,決不放松對他們的要求,只有這樣才能有利于工作的開展,從長遠來講,也有利于他們的個人成長。

領(lǐng)導的批評使我認識到自身存在的不足,給了我一個反思自我、自我警醒的機會,我懇請領(lǐng)導能夠接受我真誠的歉意,并在以后的工作中繼續(xù)監(jiān)督我,指正我。

違反公司制度檢討書篇二

尊敬的xx:

今天,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對不遵守公司規(guī)章制度的不良行為,深刻認識改正錯誤的決心。

我非常羞愧,領(lǐng)導費盡心機教育我們,為我們操心主持大局,希望我們每一位員工能成為一個準員工,懂道德,講文明的人!而我的行為讓我現(xiàn)在感覺真是慚愧。竟然做出如此荒唐的行為。平時對這件事的認識不深,導致這件事的發(fā)生,在寫這份檢討的`同時,我真正意識到了這件事情的嚴重性和我的錯誤,違犯了公司規(guī)定,再次,我這種行為還公司造成了極其壞的影響,破壞了公司的形象。做為公司的一員本應該聽從領(lǐng)導教導,服從領(lǐng)導的安排,兢兢業(yè)業(yè)的工作。而我這種表現(xiàn),給同時事帶了一個壞頭,不利于公司文化建設!公司是多么關(guān)心我們。愛護我們!而我卻給領(lǐng)導找煩惱,添麻煩,所以我今后要遵守公司規(guī)定,聽領(lǐng)導的話,充分領(lǐng)會理解領(lǐng)導對我的要求,并保證以后不再犯替人打卡的類似錯誤.希望公司給我改過自新的機會。通過這件事情我深刻的感受到領(lǐng)導對我這種敗壞風氣的行為心情,使我心理感到非常的愧疚,我太感謝公司領(lǐng)導對我這次深刻的教育。

檢討人:

日期:

違反公司制度檢討書篇三

尊重的領(lǐng)導:

您好!我是懷著忐忑的心情向您遞交的這份檢討書,我知道自己已沒臉見您了,我知道自己犯了一個嚴重的錯,讓您失望了,為我違背了公司規(guī)定,真的很抱歉,我知道自己的行動給公司帶來了影響,我只有一句對不起能表達我現(xiàn)在的感受。

對此次不良行動,正好遇上部門事務比較多的情況,在工作上致使了極為不好的`影響,回歸上班后,了解了部門的工作狀態(tài),特別是xxx和xxx加班加點的制作標書,對公司部門同仁表示深深的慚愧和感激。也希望以后在工作中能夠盡心盡責,和同事能夠相互配合,并肩作戰(zhàn)。

本人現(xiàn)在還處于試用期,在公司的這兩個月,與公司同事相處和諧,對公司的文化氛圍和業(yè)務氛圍都比較認可,因此希望公司能夠綜合斟酌一下,給予改過自新的機會。

我保證今后一定遵守公司規(guī)章制度,以后不再有類似的情況產(chǎn)生,在今后工作中能夠依照領(lǐng)導唆使,把各項工作完成的又快又好。對此次事件我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對這一切我還將進一步深入檢討,懇請領(lǐng)導相信我能夠記取教訓、改正毛病!

違反公司制度檢討書篇四

尊敬的經(jīng)理:

非常對不起,我犯錯了。這個錯誤很嚴重,我不應該違反工作規(guī)定,做出這樣的事情。您說的對!一個人要是沒有基本的規(guī)章規(guī)范意識,到哪里都要吃閉門羹,怎么也不會做好工作,總是會失敗的。

我也開始覺得自己真的錯了,本來咱們公司就規(guī)定不可以在公司倉庫抽煙。雖然咱們公司是一家飲料廠,但是規(guī)定就是規(guī)定,不可以有絲毫的'怠慢。

回顧錯誤,我就是在這一點上有所怠慢了。我不應該仗著自己知道一點自然常識,就擅自在倉庫抽煙敗壞公司規(guī)定?;貞洰敃r的情景,我歷歷在目,我當時是太囂張了,我不應該朝您大喊大叫,還故意踢了一箱飲料。

現(xiàn)在我錯了,真的錯了,是大錯特錯。我也不知道該怎么辦了,聽說我的錯誤引起了領(lǐng)導重視。不過我現(xiàn)在是認錯了,肯定老實接受單位的處理,認真履行工作義務。

總之,我現(xiàn)在向您保證:從今往后,我再也不在單位倉庫抽煙與單位任何地方抽煙了,希望領(lǐng)導能夠從寬處理我吧!

檢討人:

日期:

違反公司制度檢討書篇五

尊敬的單位領(lǐng)導:

事到如今,錯誤經(jīng)您發(fā)現(xiàn),我們受到了處罰問詢。經(jīng)過深刻反省,我充分地認識到自身錯誤的嚴重性。分析我的此次錯誤,我主要錯在了沒有足夠的工作思想覺悟、沒有充分認清行為可能造成的嚴重后果,礙于同事情面錯誤行駛,并且也暴露出我沒有足夠嚴謹、規(guī)范的工作態(tài)度。錯誤發(fā)生以后,我心有余悸,始終覺得這個事情做錯了。

認識到了這些問題,我深感內(nèi)疚與自責。然而,我清醒地意識到,錯誤已然發(fā)生,過多自責無濟于事。我必須在充分認清錯誤的`基礎上,充分采取切實、穩(wěn)妥的改正措施,以求最大限度地避免今后此類錯誤的發(fā)生。

特此,我向您做出保證:

1、從今往后,我必須時刻保持高度工作思想覺悟,堅決遵守單位工作各項規(guī)章制度,徹底杜絕此類違規(guī)操作行為。

2、充分吸取此次錯誤經(jīng)驗教訓,以此為戒。并且穩(wěn)妥處理同事之間關(guān)系,讓同事關(guān)系避免出現(xiàn)此類情面穩(wěn)妥,讓同事關(guān)系朝著健康、謹慎、積極的方向發(fā)展。

3、今后努力認真工作,不辜負您的關(guān)懷與厚望。

此致!

檢討人:xxx。

xx年xx月xx日。

違反公司制度檢討書篇六

領(lǐng)導你好:

對前段時間我所犯的錯,接樣時沒有看清楚就簽字,結(jié)果出現(xiàn)異常時沒有及時進行信息溝通,愈甚出具報告時也沒有認真的核對,由此造成對檢驗中心的卑劣影響,正是這類工作中的不仔細、不負責任造成的,這已嚴重違背了檢驗中心的規(guī)章制度,違背了作為一個檢驗員應有的謹慎與責任,也嚴重背背了我自己的做事原則,對此,我愿意承當領(lǐng)導給予的任何責罰!雖然有時候我不是很明白,但是我知道人和總是要為自己犯下的錯付出代價的,所以,就算有想法也是能想得開的!究其緣由,是自己的馬虎與自己對工作態(tài)度的放松釀成的,其主要表現(xiàn)為工作懶惰,雖然每天忙繁忙碌,卻有種碌碌無為的感覺!其次為實驗中對自己盲目的自信。第3是現(xiàn)在的自己仿佛丟失了當初剛工作時的熱忱了。第5是由于一種習慣性的毛病釀成的而這次的狀態(tài)也使我深入的認識到,自己的不負責任對中心帶來了甚么樣的后果,讓領(lǐng)導及同事也都遭到了一定的影響,為此我感到的抱歉與不安。

當我深感痛心的同時我也慶幸,慶幸自己及時的蘇醒。希望各位同事以我作為反面材料,對比自己,改正自己。相信這件事情在我人生中是種關(guān)鍵性的轉(zhuǎn)折,也完全改變了我的一些愚腐的想法,工作或是生活,都不該有種得過且過的思想,更不該由于世俗的偏見而拋棄了自己。所以如果能夠重新認識自己,如果這在以后的工作中起到警示的作用,我只能說這是我的`榮幸,而非不幸!其實在車間采樣的時間關(guān)于這件事我也想了很多,也自我作了檢討,本來回來想向領(lǐng)導匯報,只是以為這件事已過去,我又何必捉住自己不放。

所以當大艷告知我可能會遭到處罰的時候我不是沒有想法的,至因而種甚么樣的心理,我也沒法分清,自私的來說,我不知道這對我是種積極的催促作用還是一種消極的心理陰影。固然我明白,一個人作下的因一定要承受它帶來的果,工作中特別如此,我所犯下的毛病,我也會承當后果!在此我保證在以后的工作中我一定會更加仔細認真,不會再犯類似的毛病!

檢討人:xxx。

日期:xx年xx月xx日

違反公司制度檢討書篇七

尊敬的領(lǐng)導:

您好!

由于我自身原因,造成了嚴重不良影響,在此,我首先做出誠懇的檢討。

領(lǐng)導提出批評后,我進行了深刻的自我反思,對近段時間的工作進行了梳理總結(jié),認為自身主要存在以下問題:

1、思想懈怠,責任心不強。思想麻痹大意,認識不強,對工作重視不夠,有時存在“得過且過”、“差不多就行”的想法。

2、工作作風不深入、不扎實、散漫松懈,工作安排不具體、落實不到位。對領(lǐng)導布臵的工作,不是一馬當先,而是左顧右盼,沒有立即落實,甚至有時存在“在其崗不盡其責”的現(xiàn)象。

3、對下屬要求不嚴。在工作中,對下屬要求太松,監(jiān)督不力。發(fā)現(xiàn)工作存在問題時,總是覺得給下屬留點面子,沒有給予立即糾正,實際上,這樣不僅不便于管理,而且造成了工作上的失誤。

鑒于上述存在的問題,我向您做出深刻保證:一是加強學習,繃緊思想這根弦,認真學習單位相關(guān)管理制度,立足職能職責,不斷提高執(zhí)行力,提升服務水平;二是堅持工作上親力親為,嚴格要求自己,端正工作態(tài)度,形成嚴謹、穩(wěn)妥、效率的工作作風,抓好管理制度的`督促落實,制定出切實可行、可操作性強的管理方法;三是在以身作則的前提下,嚴格要求下屬,決不放松對他們的要求,只有這樣才能有利于工作的開展,從長遠來講,也有利于他們的個人成長。

領(lǐng)導的批評使我認識到自身存在的不足,給了我一個反思自我、自我警醒的機會,我懇請領(lǐng)導能夠接受我真誠的歉意,并在以后的工作中繼續(xù)監(jiān)督我,指正我。

此致

敬禮!

檢討人:xx。

20xx年x月x日。

違反公司制度檢討書篇八

尊重的xx:

今天,我懷著慚愧和后悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對不遵照公司規(guī)章制度的不良行動,深入認識改正毛病的決心。

我非常慚愧,領(lǐng)導費盡心機教育我們,為我們操心主持大局,希望我們每位員工能成為一個準員工,懂道德,講文明的人!而我的行動讓我現(xiàn)在感覺真是慚愧。居然做出如此荒唐的行動。平時對這件事的認識不深,致使這件事的產(chǎn)生,在寫這份檢討的同時,我真正意想到了這件事情的嚴重性和我的毛病,背犯了公司規(guī)定,再次,我這類行動還公司造成了極為壞的影響,破壞了公司的形象。做為公司的一員本應當聽從領(lǐng)導教導,服從領(lǐng)導的安排,兢兢業(yè)業(yè)的工作。而我這類表現(xiàn),給同時事帶了一個壞頭,不利于公司文化建設!公司是多么關(guān)心我們。愛惜我們!而我卻給領(lǐng)導找煩惱,添麻煩,所以我今后要遵照公司規(guī)定,聽領(lǐng)導的'話,充分領(lǐng)會理解領(lǐng)導對我的要求,并保證以后不再犯替人打卡的類似毛病.希望公司給我改過自新的機會。通過這件事情我深入的感遭到領(lǐng)導對我這類敗壞風氣的行動心情,使我心理感到非常的慚愧,我太感謝公司領(lǐng)導對我這次深入的教育。

我保證以后尊重領(lǐng)導,不再有類似的情況產(chǎn)生,我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對這一切我還將進一步深入總結(jié),深入檢討,懇請領(lǐng)導相信我能夠記取教訓、改正毛病!

檢討人:xxx。

日期:xx年xx月xx日

違反公司制度檢討書篇九

尊敬的:

x月30日——x月3日,我沒有按照中心的規(guī)章制度,規(guī)定程序請假,嚴重違反了中心的規(guī)章制度。今天,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領(lǐng)導做出深刻檢討,并將我的思想反思結(jié)果向領(lǐng)導匯報如下:

同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知,員工一定要有規(guī)范的行為準則,工作時間我卻,這充分說明,我從思想上沒有把單位的規(guī)章制度,處事的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,應付思想。現(xiàn)在,我深深感到后悔莫及,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。

發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我忠心的懇求中心領(lǐng)導能夠接受我真誠的歉意,并能來監(jiān)督我,指正我。我也衷心的感謝領(lǐng)導給我重新工作、學習的機會,我會更加珍惜這來之不易的工作,以后將會更加努力,更加認真的學習和工作。請領(lǐng)導相信我。

違反公司制度檢討書篇十

尊重的領(lǐng)導你好:

我于xx年xx月xx號,我沒能依照公司規(guī)定的時間到達公司,嚴重違背了公司的規(guī)章制度,拋除所謂的一些緣由,過年報導時我沒去,值班時也沒準時到達,開會也沒去,我管的臺區(qū)也沒管好,我個人認為這只能說明我的工作態(tài)度極不認真,對工作責任心欠缺,沒有把自己的工作做好,在自己的思想中仍舊得過且過,混日子的應付思想,這類不良思潮只能說明我太自由渙散,只顧自己,置廣大公司員工的集體利益于不顧;置公司領(lǐng)導人的威望于不顧;置公司規(guī)定的原則于不顧。自私自利,自我放縱,拋棄原則……我對我個人犯下的這個嚴重毛病感到痛心疾首,感到無以復加的后悔與遺憾。

此時此刻,我只能懷著非?;诤薜男那椋捎谖覀€人的種種緣由,會對公司造成很大影響,想到這里,我只能默默地在心里為我所犯的嚴重毛病感到后悔莫及,但深感痛心的時候我也感到榮幸,感到自己覺醒的及時,這在我今后人生道路上無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以在此,我以領(lǐng)導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

自由渙散,漫不經(jīng)心。為了殺一警百,讓公司的廣大員工不要像我一樣,我忠心的懇請公司領(lǐng)導能夠接受我真誠的歉意,并能來監(jiān)督我,指正我。我知道不管怎樣都不足以彌補我的錯誤,因此,我不要求領(lǐng)導對我寬恕,不管怎樣對我,我都不會有任何意見,同時希望領(lǐng)導能給我一次機會,使我通過行動來表示自己的覺醒,請領(lǐng)導相信我。

最后,我希望廣大員工以我做反面材料,對比自己,檢查自己。希望在以后的工作中,能從領(lǐng)導身上得到更多的智慧,得到你們的教誨和幫助,并且保證以后不會在出現(xiàn)類似的毛病,如有在犯,請領(lǐng)導重罰。

以上事件之所以產(chǎn)生,我認為要吸取以上教訓。

1、不論業(yè)務多么的繁忙,不論手頭的工作多么的重要,都要堅持微笑服務。

2、客戶是多種多樣的,素質(zhì)有高低。所以,我們在對話時要婉轉(zhuǎn),要講求技能。

3、要堅定不移的正確理解堅持“顧客永久是對的”要記住,顧客的不理解就是我們工作的不細致,客戶的不滿意就是我們工作的不積極。

此致

敬禮

檢討人:xxx。

日期:xx年xx月xx日

違反公司制度檢討書篇十一

今天,我懷著愧疚和懊悔給廠領(lǐng)導寫下這份檢討書,以表示我對不假外出,工作失職的不良行為,深刻認識改正錯誤的決心。

本人,公司員工林xx,工作崗位是負責榮耀洗煤廠地磅司稱。于x年5月10日晚19時,不假外出私自前往樂山市購個人物品,第二日早晨09時才回廠里,造成工作失職,影響較壞,嚴重違反了公司員工考勤制度規(guī)定,在此向公司領(lǐng)導道歉。

犯下這種錯誤,我非常羞愧,作為公司一名員工,應該尊重領(lǐng)導,和領(lǐng)導溝通,有事請假。而我的態(tài)度和行為,讓我現(xiàn)在感覺真是慚愧,平時對這件事的認識不深,導致這件事的.發(fā)生,在寫這份檢討的同時,我真正意識到了這件事情的嚴重性和我的錯誤,違犯了公司(廠)規(guī)定,再次,我這種行為還在公司同事之間造成了極其壞的影響,破壞了公司的形象。

對于這次的失誤,我覺得我錯了。

檢討人:xxx。

20xx年xx月xx日。

違反公司制度檢討書篇十二

尊敬的單位領(lǐng)導:

您好!

在這里,我表達我對工作失職、疏于監(jiān)管的無比愧疚心情。首先我作為一名局長,我的職責所在就是貫徹執(zhí)行國家、省、市有關(guān)礦產(chǎn)資源管理的法律、法規(guī)和政策;組織制定全縣土地資源管理配套政策措施,并組織實施和監(jiān)督檢查。

而我卻在任職期間對于所轄范圍內(nèi)的土地資源疏于監(jiān)測和監(jiān)管,以至于在幾年前當?shù)氐囊恍┌傩赵跊]有得到審批和沒有辦手續(xù)的情況下私自圈地建房,給當?shù)氐陌l(fā)展規(guī)劃造成了一定程度的阻礙以及隨之而來的`一些麻煩。

對于我在工作上的管理監(jiān)督失職,我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,沒有很好的履行職責所致。我這樣的工作錯誤給領(lǐng)導以及整個當?shù)貒临Y源局的工作形象上抹黑,造成的不良影響。

在此,我向領(lǐng)導同志表示深深地歉意。并鄭重地向您說一句:非常抱歉,我錯了!我此等的工作管理監(jiān)督失職,是我工作以來這么長犯下的較為嚴重的錯誤。錯誤的發(fā)生,充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴重欠缺,在監(jiān)管方面上存在嚴重疏忽,在工作上怠慢。

總而言之,我工作管理監(jiān)督失職的原因種種,然我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭事實,我并不想說說出種種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這般工作管理監(jiān)督失職,歸根結(jié)底是我主觀方面犯下的嚴重錯誤。

我在此,向所有同事表達我深深的歉意,以后我會加強我的監(jiān)督工作,我將對這件事進行深刻的反思,確保以后不會再犯同樣的錯誤。我處在這個職位,理應為所有同事樹立一個良好的榜樣,但是我卻沒有做到,還起了一個壞頭。再次表達我誠摯的歉意!

此致

敬禮!

檢討人:xx。

20xx年x月x日。

違反公司制度檢討書篇十三

尊重的經(jīng)理:

非常對不起,我出錯了。這個毛病很嚴重,我不應當違背工作規(guī)定,做出這樣的事情。您說的對!一個人要是沒有基本的規(guī)章規(guī)范意識,到哪里都要吃閉門羹,怎樣也不會做好工作,總是會失敗的。

我也開始覺得自己真的錯了,本來我們公司就規(guī)定不可以在公司倉庫吸煙。雖然我們公司是一家飲料廠,但是規(guī)定就是規(guī)定,不可以有絲毫的怠慢。

回顧毛病,我就是在這一點上有所怠慢了。我不應當仗著自己知道一點自然常識,就擅自在倉庫吸煙敗壞公司規(guī)定。回想當時的情形,我記憶猶心,我當時是太猖狂了,我不應當朝您大喊大叫,還故意踢了一箱飲料。

現(xiàn)在我錯了,真的錯了,是大錯特錯。我也不知道該怎樣辦了,聽說我的毛病引發(fā)了領(lǐng)導重視。不過我現(xiàn)在是認錯了,肯定老實接受單位的處理,認真實行工作義務。

總之,我現(xiàn)在向您保證:從今往后,我不再在單位倉庫吸煙與單位任何地方吸煙了,希望領(lǐng)導能夠從寬處理我吧!

xxx。

違反公司制度檢討書篇十四

尊敬的xx:

今天,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對不遵守公司規(guī)章制度的不良行為,深刻認識改正錯誤的決心。

我非常羞愧,領(lǐng)導費盡心機教育我們,為我們操心主持大局,希望我們每一位員工能成為一個準員工,懂道德,講文明的人!而我的行為讓我現(xiàn)在感覺真是慚愧。竟然做出如此荒唐的行為。平時對這件事的認識不深,導致這件事的發(fā)生,在寫這份檢討的同時,我真正意識到了這件事情的嚴重性和我的錯誤,違犯了公司規(guī)定,再次,我這種行為還公司造成了極其壞的影響,破壞了公司的`形象。做為公司的一員本應該聽從領(lǐng)導教導,服從領(lǐng)導的安排,兢兢業(yè)業(yè)的工作。而我這種表現(xiàn),給同時事帶了一個壞頭,不利于公司文化建設!公司是多么關(guān)心我們。愛護我們!而我卻給領(lǐng)導找煩惱,添麻煩,所以我今后要遵守公司規(guī)定,聽領(lǐng)導的話,充分領(lǐng)會理解領(lǐng)導對我的要求,并保證以后不再犯替人打卡的類似錯誤.希望公司給我改過自新的機會。通過這件事情我深刻的感受到領(lǐng)導對我這種敗壞風氣的行為心情,使我心理感到非常的愧疚,我太感謝公司領(lǐng)導對我這次深刻的教育。

我保證以后尊敬領(lǐng)導,不再有類似的情況發(fā)生,我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結(jié),深刻反省,懇請領(lǐng)導相信我能夠記取教訓、改正錯誤!

檢討人:xx。

日期:xx年xx月xx日

違反公司制度檢討書篇十五

尊敬的領(lǐng)導:。

你好!

我于xx年xx月號,我沒能按照公司規(guī)定的時間到達公司,嚴重違反了公司的規(guī)章制度,拋除所謂的一些原因,過年報道時我沒去,值班時也沒準時到達,開會也沒去,我管的臺區(qū)也沒管好,我個人認為這只能說明我的工作態(tài)度極不認真,對工作責任心欠缺,沒有把自己的工作做好,在自己的思想中仍舊得過且過,混日子的應付思想,這種不良思潮只能說明我太自由散漫,只顧自己,置廣大公司員工的集體利益于不顧;置公司領(lǐng)導人的威信于不顧;置公司規(guī)定的原則于不顧。自私自利,自我放縱,丟棄原則……我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無以復加的后悔與遺憾。

此時此刻,我只能懷著無比悔恨的心情,由于我個人的種種原因,會對公司造成很大影響,想到這里,我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及,但深感痛心的時候我也感到幸運,感到自己覺醒的及時,這在我今后人生道路上無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以在此,我以領(lǐng)導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

親愛的領(lǐng)導,我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處認識到,我所犯的錯誤時巨大的,后果可能導致別人和我一樣,對公司的規(guī)章制度完全于不顧,自由散漫,漫不經(jīng)心。為了殺一儆百,讓公司的廣大員工不要像我一樣,我忠心的懇請公司領(lǐng)導能夠接受我真誠的歉意,并能來監(jiān)督我,指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯,因此,我不請求領(lǐng)導對我寬恕,無論怎樣對我,我都不會有任何意見,同時希望領(lǐng)導能給我一次機會,使我通過行動來表示自己的覺醒,請領(lǐng)導相信我。

最后,我希望廣大員工以我做反面材料,對照自己,檢查自己。希望在以后的工作中,能從領(lǐng)導身上得到更多的智慧,得到你們的教誨和幫助,并且保證以后不會在出現(xiàn)類似的錯誤,如有在犯,請領(lǐng)導重罰。

以上事件之所以發(fā)生,我認為要吸取以上教訓。

1:不論業(yè)務多么的繁忙,不論手頭的工作多么的重要,都要堅持微笑服務。

2:客戶是多種多樣的,素質(zhì)有高低。所以,我們在對話時要婉轉(zhuǎn),要講究技巧。

3:要堅定不移的正確理解堅持“顧客永遠是對的”要記住,顧客的不理解就是我們工作的不細致,客戶的不滿意就是我們工作的不積極。

此致

敬禮!

檢討人:xx。

20xx年x月x日。

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