心得體會是對自己在學(xué)習(xí)、工作、生活等方面的體驗(yàn)和感悟進(jìn)行總結(jié)和歸納的一種文字表達(dá)形式。通過寫心得體會，可以促使我們深入思考，加深對所學(xué)知識的理解，提升自我認(rèn)識與發(fā)展。我想，我們每個人都應(yīng)該經(jīng)常寫寫心得體會了吧？如何撰寫一篇完美的心得體會？下面給出一些寫作技巧和注意事項(xiàng)供大家參考。以下是小編為大家收集的心得體會范文，僅供參考，希望能給大家提供一些思路和啟示。大家一起來看看吧，相信會讓您對寫心得體會有更深入的理解和把握。記得，寫心得體會是一個很好的提升自我認(rèn)知和表達(dá)能力的方式，希望大家都能認(rèn)真對待，努力寫出優(yōu)秀的心得體會。
創(chuàng)新社會治理心得體會篇一
20xx10月至11月，我參加了三明市廣播電視大學(xué)網(wǎng)絡(luò)平臺公共課的網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)。我認(rèn)真學(xué)習(xí)了進(jìn)一步加強(qiáng)和完善社會管理新格局的背景及意義、完善有中國特色的社會管理新格局的基本內(nèi)容、發(fā)揮政府在社會管理中的主導(dǎo)作用、引導(dǎo)社會組織在社會管理中的協(xié)同作用、夯實(shí)基層基礎(chǔ)和完善社區(qū)在社會管理中的自治服務(wù)功能、提高公眾參與社會管理的科學(xué)水平、改善流動人口和特殊人群的管理和服務(wù)水平、加強(qiáng)公共安全體系建設(shè)、有效應(yīng)對突發(fā)事件、進(jìn)一步健全對虛擬社會的管理、做好新形勢下群眾工作等內(nèi)容。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)《加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理》，我對以下幾點(diǎn)有比較深刻的認(rèn)識：
社會管理體制的改革是一項(xiàng)綜合的龐大的創(chuàng)新工程，需要經(jīng)過堅(jiān)持不懈而富有智慧的探索。我認(rèn)為貴在重民生，謀在順民意，成在解民憂。
第一，堅(jiān)持把改善民生作為加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理的重要取向。社會管理主要是對人的服務(wù)和管理，歸根結(jié)底是做群眾工作，群眾工作又是一項(xiàng)基礎(chǔ)性、經(jīng)常性、根本性的工作，必須堅(jiān)持以人為本、服務(wù)民生，把改善和服務(wù)民生作為加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理的重要價(jià)值取向和目標(biāo)導(dǎo)向，讓群眾共享社會管理創(chuàng)新成果。
第二，堅(jiān)持把基層基礎(chǔ)作為加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理的重心所在?；鶎邮巧鐣芾淼牡谝痪€，社會管理創(chuàng)新的源泉在基層，社會管理創(chuàng)新的難點(diǎn)在基層，社會穩(wěn)定的根基也在基層，基層安則全局穩(wěn)。從源頭上減少沖突、化解矛盾、解決問題，切實(shí)把基層基礎(chǔ)做實(shí)做好，不斷增強(qiáng)工作的前瞻性、主動性、有效性。
第三，堅(jiān)持把機(jī)制建設(shè)作為加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理的重要手段。當(dāng)前社會管理要素和社會關(guān)系日趨復(fù)雜，單靠傳統(tǒng)手段難以有效運(yùn)用和優(yōu)化管理，必須堅(jiān)持體制立基、依法管理，著眼于經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局，把理念更新、方法改進(jìn)、機(jī)制創(chuàng)新結(jié)合起來，用系統(tǒng)的思維整體謀劃、用整合的.理念凝聚合力、用綜合的手段解決問題。
第四，堅(jiān)持把社會參與作為加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理的重要途徑。社會管理是對全社會的管理，也應(yīng)該是全社會共同參與的管理，必須堅(jiān)持多方參與、社會協(xié)同，在充分發(fā)揮好黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用、政府主導(dǎo)作用、群眾主體作用的基礎(chǔ)上，激發(fā)整個社會的生機(jī)與活力，提升社會管理的效能與品質(zhì)。
第五，堅(jiān)持把責(zé)任落實(shí)作為加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理的重要保障。加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理工作成效好壞，制度執(zhí)行到位與否，關(guān)鍵在于推動落實(shí)的力度和決心是否夠大、夠強(qiáng)，必須堅(jiān)持強(qiáng)化責(zé)任、狠抓落實(shí)，把社會管理工作納入經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局，納入各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考評體系，嚴(yán)格落實(shí)目標(biāo)管理、單項(xiàng)問責(zé)、動態(tài)管理、責(zé)任追究等責(zé)任措施，完善責(zé)任體系，明確責(zé)任主體，強(qiáng)化責(zé)任追究，積極發(fā)揮加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理的主導(dǎo)主體作用，調(diào)動各方面的積極性和主動性，廣泛凝聚社會管理創(chuàng)新的工作合力。
總之，作為一名教師，要學(xué)習(xí)的東西實(shí)在是太多了。除了集中學(xué)習(xí)，我想利用業(yè)余時(shí)間來進(jìn)行自身讀書再教育。這次培訓(xùn)我的收獲非常大。通過這次學(xué)習(xí)交流，我對創(chuàng)新社會管理有了更深的認(rèn)識，受益匪淺，感受良多。
創(chuàng)新社會治理心得體會篇二
社會創(chuàng)新是一種重要的治理方式，它通過引入新的觀念、方法和模式，解決社會發(fā)展中的問題。社會創(chuàng)新治理是我國社會發(fā)展的重要組成部分，也是改革開放以來我國社會治理進(jìn)程中的重要內(nèi)容。經(jīng)過一段時(shí)間的實(shí)踐探索和理論研究，我對于社會創(chuàng)新治理有了一些心得體會。
首先，社會創(chuàng)新治理需要注重頂層設(shè)計(jì)。社會治理是一個復(fù)雜的系統(tǒng)工程，需要有明確的目標(biāo)、科學(xué)的機(jī)制和完善的制度保障。當(dāng)面臨一系列的社會問題時(shí)，我們不能僅局限于解決當(dāng)前的問題，還要考慮到長期的發(fā)展和全局的利益。因此，頂層設(shè)計(jì)是社會創(chuàng)新治理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一，它需要政府、企業(yè)、社會組織等多方參與，形成一種協(xié)同治理的模式，為社會創(chuàng)新提供有力的支撐。
其次，社會創(chuàng)新治理需要充分發(fā)揮市場機(jī)制的作用。市場是資源配置的基礎(chǔ)和核心，它能夠通過供需關(guān)系和價(jià)格機(jī)制，有效解決社會問題。在社會創(chuàng)新治理中，我們要充分發(fā)揮市場機(jī)制的作用，通過引導(dǎo)市場力量參與社會治理，推動社會問題的有效解決。例如，政府可以通過引導(dǎo)社會力量參與公益事業(yè)的運(yùn)營，提高公共服務(wù)的質(zhì)量和效率。
第三，社會創(chuàng)新治理需要重視社會組織的作用。社會組織是社會治理的重要力量，它能夠整合社會資源和社會力量，推動社會創(chuàng)新的發(fā)展。社會組織可以通過開展公益活動、提供公共服務(wù)等方式，滿足社會需求，解決社會問題。在社會創(chuàng)新治理中，我們要充分發(fā)揮社會組織的作用，鼓勵其參與社會治理，促進(jìn)社會進(jìn)步和發(fā)展。
第四，社會創(chuàng)新治理需要深化改革和創(chuàng)新。改革是社會進(jìn)步的動力，創(chuàng)新是社會發(fā)展的源泉。在社會創(chuàng)新治理中，我們要不斷推進(jìn)改革，解除各種體制機(jī)制的束縛，為社會創(chuàng)新提供更廣闊的空間。同時(shí)，我們還要鼓勵各方面創(chuàng)新，鼓勵創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)，推動社會創(chuàng)新的不斷涌現(xiàn)。
最后，社會創(chuàng)新治理需要加強(qiáng)社會共治。社會共治是一種新的治理模式，它強(qiáng)調(diào)政府、市場、社會組織和公民之間的共同參與和共同管理。在社會創(chuàng)新治理中，我們要加強(qiáng)社會共治，推動權(quán)力下放，讓市場和社會組織發(fā)揮更大的作用。同時(shí)，我們還要加強(qiáng)公民的意識和參與，提高公民的自治能力和自我約束能力，共同參與社會治理，共同推動社會創(chuàng)新。
總之，社會創(chuàng)新是社會治理的一種重要方式，實(shí)踐探索和理論研究都表明了其重要性和必要性。在社會創(chuàng)新治理中，我們需要注重頂層設(shè)計(jì)，充分發(fā)揮市場機(jī)制的作用，重視社會組織的作用，深化改革和創(chuàng)新，加強(qiáng)社會共治。只有這樣，我們才能夠更好地解決社會問題，推動社會進(jìn)步和發(fā)展。
創(chuàng)新社會治理心得體會篇三
社會創(chuàng)新是指利用新的思維和方法，以及集合各方力量來解決社會問題的過程。社會創(chuàng)新治理則是通過社會創(chuàng)新手段來提高社會治理的效能和質(zhì)量。在實(shí)踐中，我們逐漸積累了一些關(guān)于社會創(chuàng)新治理的心得體會。
首先，社會創(chuàng)新治理要注重社會參與。社會問題往往需要社會各界共同努力來解決，而傳統(tǒng)的治理模式往往只是由政府單方面提供解決方案。社會創(chuàng)新治理則可以通過廣泛征求民意、引入民間力量等方式，讓更多的人參與進(jìn)來，共同解決問題。例如，在某地修建一個公園時(shí)，政府可以通過聽取居民的意見來確定公園的設(shè)計(jì)方案，使得公園能夠真正滿足群眾的需求，提高社會滿意度。
其次，在社會創(chuàng)新治理中，需要尊重多元主體的利益和權(quán)益。社會創(chuàng)新治理要充分考慮到不同群體的利益和權(quán)益，避免利益沖突和社會不穩(wěn)定的發(fā)生。例如，在解決城市交通擁堵問題時(shí)，政府可以與企業(yè)、專家學(xué)者、居民等多方面進(jìn)行合作，共同制定交通規(guī)劃和政策。同時(shí)，也要注重對弱勢群體的保護(hù)，確保他們的利益不會因?yàn)樯鐣?chuàng)新而受損。
第三，社會創(chuàng)新治理需要打破傳統(tǒng)治理的束縛，推動創(chuàng)新。傳統(tǒng)的社會治理往往受限于既有的規(guī)則和制度，常常難以適應(yīng)迅速變化的社會問題。而社會創(chuàng)新治理則可以通過引入新的思維和方法，打破傳統(tǒng)的限制，尋找更加有效的解決方案。例如，在推動鄉(xiāng)村振興時(shí)，可以引入互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和創(chuàng)新的經(jīng)濟(jì)模式，為傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)帶來新的發(fā)展機(jī)遇，使鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)更加活力。
第四，社會創(chuàng)新治理需要注重共享和開放。社會問題與人口、資源等有關(guān)，解決這些問題往往需要集合各方的智慧和力量。因此，社會創(chuàng)新治理要通過建立開放的合作機(jī)制，包括政府、企業(yè)、社會組織和個人等各方的參與，實(shí)現(xiàn)信息共享、資源共享和責(zé)任共擔(dān)。例如，在推動綠色發(fā)展時(shí)，政府可以與企業(yè)、專家學(xué)者、社會組織一同制定相關(guān)政策，共同推動綠色經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，實(shí)現(xiàn)資源的合理利用和環(huán)境的可持續(xù)發(fā)展。
最后，社會創(chuàng)新治理需要注重評估和反饋。創(chuàng)新形式多樣，不同的社會創(chuàng)新治理方式也需要進(jìn)行不同的評估和反饋。只有不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，積極改進(jìn)，才能提高社會創(chuàng)新治理的質(zhì)量和效能。例如，在推行社會公益事業(yè)時(shí)，可以通過定期的評估和社會滿意度調(diào)查，及時(shí)了解公益項(xiàng)目的實(shí)施效果，為下一步的社會創(chuàng)新治理提供經(jīng)驗(yàn)借鑒。
總之，社會創(chuàng)新治理是一種基于共享、開放、合作的治理模式，可以有效提高社會治理的效能和質(zhì)量。在實(shí)踐中，我們需要關(guān)注社會參與、尊重多元主體的利益、打破傳統(tǒng)束縛、注重共享和開放，以及進(jìn)行評估和反饋，從而不斷完善社會創(chuàng)新治理的實(shí)踐。只有在這樣的基礎(chǔ)上，我們才能更好地解決社會問題，推動社會的和諧與進(jìn)步。
創(chuàng)新社會治理心得體會篇四
20xx4月17日至5月9日，我參加了溫泉街道舉辦的社會管理創(chuàng)新干部培訓(xùn)班。這次培訓(xùn)一共安排了五個課題，分別是“信任、互惠與公共管理創(chuàng)新”、“公文寫作”、“個人潛能激發(fā)”、“禮贏天下”和“公共關(guān)系與危機(jī)管理”。通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)交流，特別是聽了幾位專家教授的精彩授課，我對社會管理創(chuàng)新有了更深的認(rèn)識，更進(jìn)一步了解和熟悉了人際溝通、公文寫作、文明禮儀、危機(jī)處理等方面的知識、技巧，受益匪淺，感受良多?，F(xiàn)將學(xué)習(xí)培訓(xùn)的心得體會總結(jié)如下：
一、在“信任、互惠與公共管理創(chuàng)新”這堂課上，讓我明白了個體間的信任與互惠性協(xié)作是決定社會群體走上不同發(fā)展路徑的關(guān)鍵。一些政策實(shí)施效果不理想，并非政府能力不強(qiáng)，而是缺乏社會的配合與協(xié)同，而結(jié)合自己的實(shí)際情況來看，工作的時(shí)候經(jīng)常會事倍功半、事與愿違，就是因?yàn)槿狈π湃?。如果能在工作中集合不同的力量，加?qiáng)協(xié)作，共同協(xié)商，共同解決，不但能加快辦事效率，更能提高辦事成果。
二、“公文寫作”課上，福州大學(xué)公務(wù)員培訓(xùn)中心的資深講師劉蓓根據(jù)她多年工作的經(jīng)驗(yàn)，以及無數(shù)次在行政、企業(yè)授課的感悟，從實(shí)際操作中總結(jié)出的一些寫作經(jīng)驗(yàn)和寫作方法，應(yīng)用大量的實(shí)踐案例分析、公文寫作實(shí)用模式，在常用公文的寫作特性、公文的行文方向和行文方式、規(guī)范文書的寫作技巧等方面進(jìn)行了深入淺出的講解，提高了我的寫作技巧，讓我對公文寫作有了新的認(rèn)識。在今后的工作中，我也會繼續(xù)努力學(xué)習(xí)公文寫作，把講師教給我的知識應(yīng)用到今后的公文寫作中。
三、“個人潛能激發(fā)”、“禮贏天下”、“公共關(guān)系與危機(jī)管理”這幾堂課的老師也用他們豐富的經(jīng)驗(yàn)，淵博的專業(yè)知識以及精心的指導(dǎo)，讓我在溝通交流、語言表達(dá)、禮儀著裝、危機(jī)應(yīng)變、形象管理等方面得到了全方位的提升。
通過這次培訓(xùn)班的'學(xué)習(xí)，我的思想認(rèn)識有了很大提高，同時(shí)也使我認(rèn)識到了自己身上存在的一些問題，例如對學(xué)習(xí)的主動性不足，往往以工作忙、事情多、時(shí)間緊為借口，放松了對自己的要求。在工作中還缺乏自覺地積累材料、及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的意識，還缺乏從實(shí)踐上升到理論再指導(dǎo)實(shí)踐的能力。在工作中有時(shí)不能很好的發(fā)揮自己的主動性和創(chuàng)造性，使工作長時(shí)間停留在原有的水平，缺少提高和突破。
學(xué)習(xí)是無止境的，培訓(xùn)班的結(jié)束，并不意味著學(xué)習(xí)的結(jié)束，而應(yīng)該成為我今后進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)的開端。學(xué)習(xí)是一個增長知識，增長才干的過程，也是接受鍛煉的過程。我會在今后的工作、生活中認(rèn)真地、系統(tǒng)地不斷學(xué)習(xí)，在工作實(shí)踐中不斷提高業(yè)務(wù)水平和工作能力，努力做好本職工作，使自己在崗位上發(fā)揮更大的能量，做出更大的貢獻(xiàn)。
創(chuàng)新社會治理心得體會篇五
這段時(shí)間，本人認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》指出，“創(chuàng)新社會治理，必須著眼于維護(hù)最廣大人民根本利益，最大限度增加和諧因素，增強(qiáng)社會發(fā)展活力，提高社會治理水平”，對于下一步如何更加有效促進(jìn)xx開發(fā)區(qū)和諧穩(wěn)定發(fā)展，有十分重要的指導(dǎo)意義，給了我很多啟發(fā)。現(xiàn)結(jié)合本人在xx開發(fā)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)，淺談一些學(xué)習(xí)體會。
一、社會治理要堅(jiān)持系統(tǒng)治理，形成齊抓共管局面。
穩(wěn)定是改革發(fā)展的前提和保障。沒有穩(wěn)定，就沒有安定團(tuán)結(jié)，什么事情都干不好;沒有穩(wěn)定，發(fā)展也只能是無源之水，無木之本。穩(wěn)定需要加強(qiáng)和創(chuàng)新社會治理，不斷推動科學(xué)發(fā)展。黨的xx屆三中全會重點(diǎn)談了創(chuàng)新社會治理體制，與以往談的社會管理有相近的地方，但也有區(qū)別。相較于管理，治理傾向于強(qiáng)調(diào)社會多方共同關(guān)心、共同參與公共事務(wù)。公報(bào)明確指出，“改進(jìn)社會治理方式，堅(jiān)持系統(tǒng)治理，加強(qiáng)黨委領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮政府主導(dǎo)作用，鼓勵和支持社會各方面參與，實(shí)現(xiàn)政府治理和社會自我調(diào)節(jié)、居民自治良性互動?！笔聦?shí)上，xx開發(fā)區(qū)自1987年成立以來，就高度重視園區(qū)社會穩(wěn)定問題，牢固樹立開發(fā)區(qū)“大平安”、“大穩(wěn)定”理念，做好規(guī)劃、部署實(shí)施、落實(shí)工作，把“穩(wěn)定是第一責(zé)任”的理念和要求貫穿開發(fā)區(qū)建設(shè)始終，努力化解不穩(wěn)定因素，切實(shí)維護(hù)好社會穩(wěn)定。同時(shí)社會治理應(yīng)當(dāng)建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任制，強(qiáng)化各部門的綜治職責(zé)，加強(qiáng)與市直相關(guān)部門聯(lián)系合作，將維護(hù)社會穩(wěn)定工作落實(shí)在行動上。如開發(fā)區(qū)每年大力推進(jìn)“平安企業(yè)”、“平安園區(qū)”創(chuàng)建活動，密切與企業(yè)員工群眾的聯(lián)系，扎實(shí)推進(jìn)民生工程建設(shè)，不斷提升了開發(fā)區(qū)職工群眾的幸福指數(shù)。
二、社會治理要完善溝通機(jī)制，深化良性溝通氛圍。
公報(bào)指出，“要建立暢通有序的訴求表達(dá)、心理干預(yù)、矛盾調(diào)處、權(quán)益保障機(jī)制,使群眾問題能反映、矛盾能化解、權(quán)益有保障?！睂τ跇?gòu)建暢通有序的溝通機(jī)制，我以為要以科學(xué)發(fā)展觀為導(dǎo)向，著力解決影響社會穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎(chǔ)性問題。以xx開發(fā)區(qū)為例，一是要建立和完善排查預(yù)警機(jī)制。要加強(qiáng)對開發(fā)區(qū)重點(diǎn)地區(qū)、重點(diǎn)工程、特殊群體、敏感時(shí)期的監(jiān)控和排查，建立矛盾糾紛情報(bào)信息預(yù)警機(jī)制。對排查出來的問題，要按照“見微知著、搶得先機(jī)、爭取主動、防止激化”的要求，及時(shí)化解矛盾糾紛。二是要建立和完善溝通化解機(jī)制。暢通利益訴求渠道，讓對立的情緒和不同的意見能夠及時(shí)表達(dá)，防止和避免矛盾的積累、擴(kuò)散和激化。通過民主對話、協(xié)商溝通、加強(qiáng)職工群眾來信來訪工作等形式，建立開發(fā)區(qū)黨工委、管委會與職工群眾的良性互動關(guān)系,以便更好地化解矛盾。三是要建立和完善應(yīng)急處置機(jī)制。一旦發(fā)生群體事件和突發(fā)事件，立即啟動預(yù)案，及時(shí)穩(wěn)妥有效得做好處理工作。
三、社會治理要完善社會保障，促進(jìn)雙向共享建設(shè)。
這些年來，xx開發(fā)區(qū)在協(xié)助福清市推進(jìn)城市化的過程中，努力統(tǒng)籌城鄉(xiāng)一體化發(fā)展，優(yōu)化城鄉(xiāng)空間布局，著力突破影響開發(fā)區(qū)內(nèi)城鄉(xiāng)資源雙向互動、有效對接的體制機(jī)制障礙，積極構(gòu)建區(qū)域一體化的資源共享平臺。下一步，還要繼續(xù)建立健全社會保障制度，不斷擴(kuò)大社會保險(xiǎn)覆蓋面。一是廣泛宣傳教育政策，強(qiáng)化職工和用人單位的契約意識，提高員工參保的積極性。二是加強(qiáng)監(jiān)督檢查，強(qiáng)化規(guī)范運(yùn)作對不按規(guī)定為職工繳交社會保險(xiǎn)金的用人單位責(zé)令整改。三是整合社會力量，協(xié)同相關(guān)部門，強(qiáng)化勞動合同簽訂和履行。
四、社會治理要堅(jiān)持依法治理，達(dá)到公平公正效果。
公報(bào)指出，“要堅(jiān)持依法治理,加強(qiáng)法治保障,運(yùn)用法治思維和法治方式化解社會矛盾?！彪S著經(jīng)濟(jì)體制深刻變革，社會結(jié)構(gòu)深刻變動，國內(nèi)外形勢繼續(xù)發(fā)生深刻變化，當(dāng)前勞動關(guān)系主體構(gòu)成更加多樣，影響因素更加復(fù)雜，運(yùn)用法治思維和法治方式化解矛盾顯得非常重要。多年來，xx開發(fā)區(qū)始終堅(jiān)持“發(fā)展為先、職工為本、基層為重、創(chuàng)新為魂”的維權(quán)理念，堅(jiān)持原則，妥善調(diào)解勞資雙方利益矛盾，努力公平公正效果，積累了一些經(jīng)驗(yàn)。一是堅(jiān)持以事實(shí)為依據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩的原則。在調(diào)解過程中，要以我國的法律法規(guī)為準(zhǔn)繩，衡量爭議雙方的是非，依法行事。二是堅(jiān)持兩個維護(hù)，雙贏互利的原則。在協(xié)調(diào)勞動關(guān)系和處理突發(fā)性事件中，特別強(qiáng)調(diào)兩個維護(hù)的統(tǒng)一。既要維護(hù)員工的合法權(quán)益，又要維護(hù)企業(yè)的合法經(jīng)營，實(shí)現(xiàn)雙贏互利。三是堅(jiān)持公正辦事，平等協(xié)調(diào)的原則。在協(xié)調(diào)勞資糾紛時(shí)要采取公正，平等協(xié)商態(tài)度，避免使用激烈對抗的手段。其次不回避矛盾，代表員工和業(yè)主交涉談判時(shí)，堅(jiān)持重心下移，真正做到心往基層想、人往基層去、勁往基層使、事往基層做。四是堅(jiān)持對資方實(shí)行“法理情”，對職工實(shí)行“情理法”工作程序的維權(quán)策略。
五、社會治理要強(qiáng)化道德約束，營造正確輿論導(dǎo)向。
xx屆三中全會提出，“堅(jiān)持綜合治理,強(qiáng)化道德約束,規(guī)范社會行為,調(diào)節(jié)利益關(guān)系,協(xié)調(diào)社會關(guān)系,解決社會問題?！倍嗄陙恚瑇x開發(fā)區(qū)堅(jiān)持黨建帶群團(tuán)建設(shè)、群團(tuán)建設(shè)促黨建的原則，充分利用非公企業(yè)黨工團(tuán)組織載體維護(hù)權(quán)益、提供服務(wù)的紐帶作用，堅(jiān)持正面宣傳和正確的輿論導(dǎo)向。一是充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用。今年開發(fā)區(qū)黨工委在全區(qū)廣泛開展“做合格共產(chǎn)黨員，當(dāng)企業(yè)發(fā)展貼心人”活動，持續(xù)深入創(chuàng)先爭優(yōu)。二是廣泛開展愛國主義教育，使企業(yè)員工樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。三是廣泛深入開展民主法制教育和普法活動，增強(qiáng)員工群眾法律意識和法律觀念。四是充分利用電視廣播、報(bào)紙雜志以及網(wǎng)絡(luò)等新興媒體，疏導(dǎo)民意，把握正確輿論監(jiān)督和宣傳導(dǎo)向的橋梁作用，營造和諧穩(wěn)定的社會氛圍。
以上僅僅是我對創(chuàng)新社會治理方面學(xué)習(xí)的一些淺見。面對新時(shí)期工作所呈現(xiàn)出來的新挑戰(zhàn)和新要求，今后，我還需要繼續(xù)深入學(xué)習(xí)、不間斷學(xué)習(xí)，堅(jiān)持學(xué)以致用，深刻領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì)，同時(shí)立足實(shí)際，解放思想、與時(shí)俱進(jìn)，積極探索新時(shí)期工作的新方法新經(jīng)驗(yàn)，努力提高工作科學(xué)化水平，為全面建成小康社會貢獻(xiàn)更多的力量。
創(chuàng)新社會治理心得體會篇六
一年來，我局社會管理綜合治理、維穩(wěn)、平安創(chuàng)建等各項(xiàng)工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣綜治辦的具體指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)社會管理綜合治理工作有關(guān)文件精神，按照房管局年初社會管理綜合治理工作計(jì)劃，堅(jiān)持以黨的精神、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，嚴(yán)格按照縣綜治委的決策部署和社會治安綜合治理目標(biāo)管理考核要求，結(jié)合房地產(chǎn)管理工作實(shí)際，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，狠抓落實(shí)，取得了一定的成績。
1、領(lǐng)導(dǎo)重視，積極推進(jìn)。全局社會管理綜治工作堅(jiān)持主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，局與各股站所室簽訂了社會管理綜合治理目標(biāo)責(zé)任書，并結(jié)合我局工作實(shí)際，把社會管理綜合治理工作納入重要議事日程，列入年度工作目標(biāo)，切實(shí)增強(qiáng)社會管理綜合治理的必要性和緊迫性的思想認(rèn)識，加強(qiáng)對社會管理綜合治理工作的領(lǐng)導(dǎo)，形成層層抓落實(shí)，一級抓一級的格局，堅(jiān)持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“屬地管理”的原則，年初制定了房管系統(tǒng)社會管理綜合治理工作和平安建設(shè)活動工作計(jì)劃、綜治宣傳日工作計(jì)劃，安排部署房管系統(tǒng)全年社會治安、生產(chǎn)安全、消防安全等綜治工作，結(jié)合有關(guān)主題教育實(shí)踐活動在具體的工作中認(rèn)真加以落實(shí)。
2、認(rèn)真落實(shí)安全防范措施，突出做好重點(diǎn)部位的“四防”工作。建立和完善內(nèi)部管理規(guī)章制度，狠抓落實(shí)，完善物管小區(qū)和機(jī)關(guān)單位內(nèi)部治安防控體系建設(shè)，推廣經(jīng)濟(jì)適用、防范效果好的人防、物防和技防設(shè)施，提高了物業(yè)服務(wù)水平，落實(shí)了物管小區(qū)和機(jī)關(guān)單位的治安防范措施。辦公樓、大院和各物管小區(qū)都有專、兼職人員值班。及時(shí)開展了社會管理綜治工作大檢查，排查矛盾糾紛、事故隱患和薄弱環(huán)節(jié)，及時(shí)加以調(diào)處和整改，高度重視直管公房防火和房屋安全工作，形成了日常檢查和雨季、災(zāi)害性天氣、節(jié)假日重點(diǎn)檢查相結(jié)合的工作制度，確保人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全。
3、認(rèn)真做好來信來訪工作。貫徹落實(shí)《信訪條例》，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部信訪工作責(zé)任制和信訪接待日制度、節(jié)假日值班制度和目標(biāo)責(zé)任制，針對排查的信訪突出問題，認(rèn)真開展細(xì)致的政治思想工作，穩(wěn)定群眾思想，及時(shí)解決群眾反映的各種問題，化解各種熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題矛盾，把矛盾糾紛解決在萌芽階段。同時(shí)按質(zhì)按量完成了上級交辦的各類信訪事項(xiàng)。今年以來，共辦理信訪案件13件。落實(shí)信訪責(zé)任制和初信初訪首問責(zé)任制，堅(jiān)決防止因工作不力而造成重大信訪事件的發(fā)生。
4、加強(qiáng)流動人口服務(wù)和管理工作。認(rèn)真貫徹落實(shí)省委、省政府“兩辦”《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)流動人口服務(wù)和管理的意見》、縣綜治委《關(guān)于印發(fā)黟縣20xx年流動人口服務(wù)和管理工作實(shí)施意見的通知》和《城市房屋租賃管理辦法》，把流動人口服務(wù)管理的各項(xiàng)工作措施落到實(shí)處，認(rèn)真開展了流動人口集中排查工作，全縣共排查直管公房330戶、保障性住房950戶，落實(shí)了治安責(zé)任，建立健全了流動人口服務(wù)管理長效機(jī)制，進(jìn)一步落實(shí)“以房管人”工作制度，防止因漏管失控而發(fā)生重大安全隱患和事故。
5、進(jìn)一步深入推進(jìn)平安建設(shè)，努力促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定。深入推進(jìn)平安單位、平安住宅小區(qū)和平安重點(diǎn)工程創(chuàng)建活動，進(jìn)一步夯實(shí)了平安建設(shè)工作基礎(chǔ)，提高平安創(chuàng)建的質(zhì)量和水平，深入開展涉及重點(diǎn)工程建設(shè)矛盾大排查大調(diào)處活動，深入開展平安建設(shè)多種形式的創(chuàng)建活動，創(chuàng)新平安建設(shè)工作措施和方法。大力開展平安住宅小區(qū)建設(shè)，完善考評標(biāo)準(zhǔn)，把新建小區(qū)作為創(chuàng)建平安住宅小區(qū)建設(shè)的重點(diǎn)，努力提升平安創(chuàng)建工作的質(zhì)量和水平。
6、加強(qiáng)社會管理綜治宣傳教育工作，努力營造良好的輿論氛圍。以建設(shè)“平安黟縣”為主題，大力開展社會管理綜合治理宣傳月活動，按照“六五”普法規(guī)劃要求，牢固樹立知法守法思想，狠抓年度普法工作的落實(shí)，努力營造社會管理綜合治理良好的宣傳氛圍，加大社會管理綜治工作的教育培訓(xùn)力度，全面提高干部職工思想道德水平，不斷增強(qiáng)干部職工的法制觀念，努力提升工作能力和工作水平。
下一步，在社會管理綜合治理工作中，繼續(xù)堅(jiān)持鄧小平理論、“三個代表”和科學(xué)發(fā)展觀的重要思想，以黨的精神為指導(dǎo)，堅(jiān)持“打防結(jié)合、預(yù)防為主”的方針，結(jié)合我局的特點(diǎn)和實(shí)際，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，加大工作力度，創(chuàng)新工作方法，與時(shí)俱進(jìn)，不斷開創(chuàng)全局社會管理綜合治理工作新局面。
創(chuàng)新社會治理心得體會篇七
近年來，“創(chuàng)新”成為了國際社會及國內(nèi)各個行業(yè)的一個熱門話題。特別是在治理領(lǐng)域，創(chuàng)新已成為一種新趨勢。本文將介紹創(chuàng)新治理的一些心得體會，旨在幫助更多的讀者了解創(chuàng)新治理的哲學(xué)和實(shí)踐意義。
第一段：創(chuàng)新治理的意義和內(nèi)涵。
創(chuàng)新治理是指在治理過程中采取創(chuàng)新策略，提高治理效率和治理質(zhì)量。這種創(chuàng)新方式包括新技術(shù)、新思維和新理念。它要求我們必須從傳統(tǒng)的模式中解放出來，采取新的方式、新的體系、新的方向和新的方法。創(chuàng)新治理具有多方面的意義。首先，它可以推動政府、機(jī)構(gòu)和企業(yè)更好地滿足社會對于治理問題提出的需求。其次，它可以促進(jìn)社會的發(fā)展和進(jìn)步，從而推動全球治理體系的改革。最后，創(chuàng)新治理有助于提高政府和企業(yè)的國際競爭力，為社會的可持續(xù)發(fā)展提供支持。
創(chuàng)新治理的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)主要包括以下幾點(diǎn)。首先，秉持共商、共建、共享的理念，采取全員參與的方式探索重要課題。其次，加強(qiáng)信息技術(shù)的應(yīng)用，增強(qiáng)政務(wù)透明度和公眾參與度。再次，加快創(chuàng)新技術(shù)的研發(fā)和應(yīng)用，改善管治環(huán)境，加強(qiáng)公共服務(wù)能力。最后，構(gòu)建合理有效的監(jiān)管機(jī)制，保障治理的實(shí)施。
第三段：創(chuàng)新治理的傳統(tǒng)與現(xiàn)代并舉。
傳統(tǒng)與現(xiàn)代的并舉是創(chuàng)新治理的重要策略。傳統(tǒng)和現(xiàn)代治理的優(yōu)勢互補(bǔ)，通過相互借鑒和溝通協(xié)作，可以有效地將現(xiàn)代科技與傳統(tǒng)文化有機(jī)地結(jié)合起來。例如，在中國，傳統(tǒng)文化中“以德治國”的理念和現(xiàn)代知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)的制度相結(jié)合，為創(chuàng)新治理提供了有益的借鑒和啟示。
創(chuàng)新治理對公共治理的影響是全面和深遠(yuǎn)的。創(chuàng)新治理通過加強(qiáng)公眾參與和信息透明，促進(jìn)了民主和科技進(jìn)步的統(tǒng)一。它同時(shí)也可以增強(qiáng)國家的競爭力，加強(qiáng)社會的發(fā)展和進(jìn)步，推動全球治理的改革和可持續(xù)發(fā)展。當(dāng)然，創(chuàng)新治理也有一定的挑戰(zhàn)和難點(diǎn)。要取得更為明顯的效果和成果，需要針對性地加強(qiáng)策略規(guī)劃以及具體實(shí)施。
第五段：結(jié)語。
創(chuàng)新治理是公共治理領(lǐng)域自我更新的最前沿，是政府、企業(yè)和個人推進(jìn)社會進(jìn)步的關(guān)鍵。在未來的發(fā)展中，創(chuàng)新治理將繼續(xù)成為公共治理領(lǐng)域改革與發(fā)展的主要方向。我們應(yīng)該不斷吸取經(jīng)驗(yàn)，總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)交流與合作，從實(shí)踐中獲取更為廣泛的啟示和成長。
創(chuàng)新社會治理心得體會篇八
加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理，建設(shè)中國特色社會主義社會管理體系，是黨中央在新的歷史條件下審時(shí)度勢、與時(shí)俱進(jìn)作出的重大戰(zhàn)略決策。社會管理的重點(diǎn)在基層，難點(diǎn)在基層，鄉(xiāng)鎮(zhèn)是政權(quán)的基礎(chǔ)、改革的前沿、發(fā)展的重點(diǎn)和穩(wěn)定的關(guān)鍵，其職能作用發(fā)揮如何，直接影響民心向背和黨的事業(yè)興衰。，憑祥市被確定為全國35個社會管理創(chuàng)新綜合試點(diǎn)城市之一，這對其所轄的鄉(xiāng)鎮(zhèn)該如何適應(yīng)新形勢、新要求，加強(qiáng)社會管理創(chuàng)新提出了嶄新的課題。為此，筆者結(jié)合在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的經(jīng)驗(yàn)，談?wù)劶訌?qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會管理創(chuàng)新的一些思考。
一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會管理的現(xiàn)狀。
xx屆四中全會和六中全會分別從提高黨的執(zhí)政能力和構(gòu)建和諧社會的高度，提出了“深入研究社會管理規(guī)律、完善社會管理體系和政策法規(guī)，整合社會管理資源，建立健全黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會協(xié)同，公眾參與的社會管理格局”的要求。然而，現(xiàn)行的鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會管理格局還沒有達(dá)到這個要求，主要表現(xiàn)在以下五個方面：
(一)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府管理職能迷失?，F(xiàn)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的基本定式是隨著上級中心工作走，跟著上級下達(dá)的任務(wù)忙，圍著上級考核的方向轉(zhuǎn)，導(dǎo)致鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府無心履行地方社會管理基本行政職能。
(二)行政老作為，服務(wù)老觀念。社會變化了，面臨的問題變化了，可是一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府應(yīng)對問題還是老方法、服務(wù)群眾還是老觀念。在社會管理方面，仍然習(xí)慣于居高臨下、發(fā)號施令，對于群眾的需求和困難，缺少主動調(diào)查了解和上達(dá)。
(三)鄉(xiāng)鎮(zhèn)指導(dǎo)村委會乏力。實(shí)行村民自治后，一方面鄉(xiāng)鎮(zhèn)不能過多干預(yù)村民委員會的工作，另一方面鄉(xiāng)鎮(zhèn)對村委會的指導(dǎo)收效不大。原因在于：一是當(dāng)前村民自治的水平低，機(jī)制極不完善，自治等于不治;二是村干部收入低，沒有社會保障等，難以調(diào)動其工作積極性;三是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)指導(dǎo)村委會工作中，缺乏資金、物資和人力等資源的配套實(shí)施條件;四是鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)時(shí)間少，指導(dǎo)水平不高，導(dǎo)致工作效率偏低。
(四)鄉(xiāng)鎮(zhèn)普通干部管理困難。一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部普遍待遇偏低，工作缺乏積極性。二是干部素質(zhì)不高，難以適應(yīng)新時(shí)期的需要。三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)在人事上沒有提拔任用權(quán)，普通干部很難有升遷的機(jī)會，導(dǎo)致思想不穩(wěn)定，工作不安心，沒有積極性，導(dǎo)致干部管理難。
(五)鄉(xiāng)鎮(zhèn)公益事業(yè)建設(shè)難辦。一是在籌集資金過程中，由于受益不均，無法建立統(tǒng)一的分?jǐn)倶?biāo)準(zhǔn)，征收時(shí)難度較大。二是外出務(wù)工人員常年在外的資金收取難。三是部分農(nóng)戶因家境困難無法一次性交清而產(chǎn)生新的拖欠，造成興辦公益事業(yè)胎死腹中。
二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會管理創(chuàng)新的對策。
(一)解放思想、轉(zhuǎn)變職能，創(chuàng)造鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作新機(jī)遇。當(dāng)前農(nóng)村形勢正呈現(xiàn)出三個重大變化：一是過去以“取”為特征的農(nóng)村分配關(guān)系已經(jīng)逐漸向“予”轉(zhuǎn)變;二是過去以“混”為特征的干群關(guān)系正在逐漸向“和”轉(zhuǎn)變;三是過去以“補(bǔ)”為特征的城鄉(xiāng)關(guān)系開始逐漸向“哺”轉(zhuǎn)變。我們要根據(jù)新形勢發(fā)展的要求，及時(shí)轉(zhuǎn)變鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能，加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的社會管理和公共服務(wù)職能。
夏石鎮(zhèn)是全國第二批發(fā)展改革試點(diǎn)鎮(zhèn)，全區(qū)黨政“一肩挑”試點(diǎn)鎮(zhèn)。崇左市友誼關(guān)工業(yè)園區(qū)落戶夏石鎮(zhèn)，區(qū)位優(yōu)勢、交通優(yōu)勢、資源優(yōu)勢、人文優(yōu)勢明顯。夏石鎮(zhèn)只有解放思想，從改變服務(wù)方式、加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)合作、轉(zhuǎn)變政府職能中創(chuàng)造新機(jī)遇，才能實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢優(yōu)先、又好又快發(fā)展的目標(biāo)。
(二)正確定位、緊扣重點(diǎn)，謀求鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作新突破。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府作為最基層的一級政府，處于國家權(quán)力和鄉(xiāng)村社會的中間，國家的各項(xiàng)方針政策，上級政府和部門的各項(xiàng)工作都要通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)這級來實(shí)施完成。轉(zhuǎn)變職能后，當(dāng)前夏石鎮(zhèn)工作的重點(diǎn)是緊緊圍繞憑祥市委市政府提出的“統(tǒng)籌推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化，加快城鎮(zhèn)化建設(shè)”這一重大戰(zhàn)略部署，全力打造崇左市一流的工業(yè)發(fā)展洼地鎮(zhèn)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)窗口鎮(zhèn)、新農(nóng)村建設(shè)示范鎮(zhèn)、社會安定和諧鎮(zhèn)、隊(duì)伍建設(shè)形象鎮(zhèn)。
(三)改革創(chuàng)新、科學(xué)施政，贏取鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作新跨越。第一，改革鄉(xiāng)鎮(zhèn)政權(quán)運(yùn)行新機(jī)制，走精簡高效之路。要科學(xué)設(shè)置鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)，采取鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和政府機(jī)構(gòu)合并設(shè)置的辦法，設(shè)置3至4個綜合性辦公室，包括黨政辦公室、經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦公室、社會事務(wù)辦公室等，以整合資源、形成合力，提高效率。
第二，在隊(duì)伍上致力激勵約束，完善鎮(zhèn)村干部管理新方式，走負(fù)重奮進(jìn)之路。一是用改革與競崗手段加壓力。要按績效定酬，打破“大鍋飯”局面。二是用評分與保障手段強(qiáng)基層。積極探索農(nóng)村“兩委”干部工作目標(biāo)責(zé)任制管理新模式，推行村干部工資保發(fā)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保障“三?！睓C(jī)制，解決基層干部后顧之憂。三是用考核與跟蹤方法明目標(biāo)。要制訂完善《機(jī)關(guān)干部崗位目標(biāo)考核辦法》，讓每名干部找準(zhǔn)坐標(biāo)，對號入座，定期組織班子成員、機(jī)關(guān)干部談心活動，及時(shí)跟蹤管理，掌握思想工作狀況，讓干部人人肩上有擔(dān)子、個個身上有壓力。四是用培訓(xùn)與鍛煉方式優(yōu)素質(zhì)。加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“充電”、“輸血”力度，使之不斷掌握新知識，增長新本領(lǐng)。五是用選拔與交流機(jī)制造平臺。推行干部選拔“差額推薦、差額考察”制，變“伯樂相馬”為“賽場選馬”，建立能者上、平者讓、庸者下的動態(tài)交流模式。六是用問責(zé)與監(jiān)督措施保本色。組織干部經(jīng)常學(xué)習(xí)《問責(zé)辦法》，在問責(zé)查處上做到“既打雷、又下雨”，加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的紀(jì)律監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)督和群眾監(jiān)督。
第三，在主體上全力創(chuàng)造優(yōu)勢，探索培育新型農(nóng)民新辦法，走全民創(chuàng)業(yè)之路。建設(shè)新農(nóng)村和小康社會，構(gòu)建和諧社會，農(nóng)民是主體，也是內(nèi)動力，只有提升農(nóng)民素質(zhì)，調(diào)動全民創(chuàng)業(yè)激情，才是抓住了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的“牛鼻子”。為此，一要創(chuàng)造人文優(yōu)勢，增強(qiáng)農(nóng)民的人格魅力。要狠抓農(nóng)村精神文明建設(shè)，促進(jìn)農(nóng)民家庭和美、鄰里和睦、人際和諧。二是創(chuàng)造技能優(yōu)勢，增強(qiáng)農(nóng)民的適應(yīng)能力。采取職業(yè)教育、技能培訓(xùn)、外出取經(jīng)、典型觀摩、現(xiàn)身講述等途徑，引導(dǎo)農(nóng)民學(xué)得會、用得上、能致富。三要創(chuàng)造產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，增強(qiáng)農(nóng)民的致富能力。大力發(fā)展主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，培育一鎮(zhèn)一品、一村一品，并把農(nóng)民組織起來，變分散經(jīng)營為規(guī)模經(jīng)營。四要創(chuàng)造管理優(yōu)勢，增強(qiáng)農(nóng)民的自治能力。尊重好、保護(hù)好、引導(dǎo)好、調(diào)動好農(nóng)民的民主權(quán)利，讓農(nóng)民在自我管理、自我服務(wù)、自我教育、自我約束中增強(qiáng)參政意識、公民意識、法治意識、大局意識。
第四，在管理上傾力保障服務(wù)，開創(chuàng)農(nóng)村社會事業(yè)新局面，走和諧發(fā)展之路。圍繞關(guān)注民生，抓好以農(nóng)村危房改造和農(nóng)村低保為主要內(nèi)容的社會保障建設(shè)，促進(jìn)老有所養(yǎng)、老有所居、困有所助。圍繞傾聽民意，抓好信訪懇談會和信訪導(dǎo)訪機(jī)制，實(shí)行“三變”：變堵為疏，變上訪為下訪，變?nèi)粘９芾頌槿谭?wù)。圍繞解決民憂，建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務(wù)中心，推進(jìn)“一站式”便民服務(wù)，推行辦點(diǎn)干部下村領(lǐng)辦、代辦、協(xié)辦、督辦制。圍繞溫暖民心，突出教育和諧，深入開展留守兒童關(guān)愛活動，推行留守兒童“代理家長制”;突出計(jì)生和諧，深入開展誠信計(jì)生和生殖健康優(yōu)質(zhì)服務(wù)，加強(qiáng)流動人口計(jì)劃生育管理，確保計(jì)劃生育率。圍繞促進(jìn)民安，落實(shí)技防設(shè)施，創(chuàng)建安全文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
創(chuàng)新社會治理心得體會篇九
公安是維護(hù)社會穩(wěn)定和公共安全的重要力量，公安治理工作對整個社會都具有重要意義。隨著社會的發(fā)展和變化，公安治理也在不斷創(chuàng)新，不斷提升自身的治理能力。本文將從五個方面對公安創(chuàng)新治理的心得體會進(jìn)行論述。
首先，公安部門需要加強(qiáng)與社會的溝通與交流。作為治理工作的主體，公安部門需要深入了解社會的需求和痛點(diǎn)，才能有針對性地提供服務(wù)和解決問題。為了加強(qiáng)與社會的溝通與交流，公安部門可以通過開展各類座談會、論壇等活動，邀請社會各界人士參與討論，聽取公眾的意見和建議。同時(shí)，公安部門還可以利用新媒體技術(shù)，開設(shè)微信公眾號、微博等平臺，及時(shí)發(fā)布警情信息、法律知識等內(nèi)容，增強(qiáng)與社會的互動。通過加強(qiáng)與社會的溝通與交流，公安部門能夠深入了解社會需求，更好地發(fā)揮治理作用。
其次，公安部門需要積極運(yùn)用科技手段提升治理效率。隨著科技的發(fā)展，公安部門可以利用人工智能、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等新興技術(shù)手段，提高治理工作的效率和精確度。例如，通過建立智慧警務(wù)系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)對案件信息的智能化管理和分析，公安部門能夠更快地捕獲犯罪嫌疑人，提高偵破案件的能力。另外，公安部門還可以運(yùn)用人臉識別技術(shù)、視頻監(jiān)控等手段，加強(qiáng)對重點(diǎn)區(qū)域和重點(diǎn)人員的監(jiān)控，提升治理工作的效果。通過積極運(yùn)用科技手段，公安部門能夠更高效地開展治理工作，為社會提供更好的安全保障。
第三，公安部門需要加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提升警力素質(zhì)。治理工作的效果取決于公安人員的專業(yè)素質(zhì)和工作水平。因此，公安部門需要加強(qiáng)對警察的培訓(xùn)和教育，提升他們的業(yè)務(wù)能力和職業(yè)技能。除了傳統(tǒng)的培訓(xùn)方式，如課堂教育和實(shí)地訓(xùn)練，公安部門還可以開展多樣化、個性化的培訓(xùn)活動，激發(fā)警察的創(chuàng)新意識和工作激情。同時(shí)，公安部門還應(yīng)該加強(qiáng)對警察職業(yè)道德的培養(yǎng)，強(qiáng)化他們的責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)意識。通過加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，公安部門能夠擁有一支高素質(zhì)、專業(yè)化的執(zhí)法隊(duì)伍，提升治理工作的質(zhì)量和效果。
第四，公安部門需要強(qiáng)化法治意識，依法治理。法制建設(shè)是社會治理的重要基礎(chǔ)，也是公安治理的重要前提。公安部門需要加強(qiáng)法律培訓(xùn)和宣傳教育，提升執(zhí)法人員的法律素養(yǎng)和法治意識。在治理工作中，公安部門需要依法行使職權(quán)，確保執(zhí)法過程合法、公正。同時(shí)，公安部門還應(yīng)當(dāng)廣泛發(fā)動群眾參與社會治理，提高社會的法律意識和守法意識。通過強(qiáng)化法治意識，公安部門能夠更好地維護(hù)社會的穩(wěn)定和秩序。
最后，公安部門需要注重民生，真正為民服務(wù)。治理工作的目標(biāo)是維護(hù)社會和諧穩(wěn)定，為人民群眾提供安全保障。公安部門需要始終把人民的利益放在首位，關(guān)注人民群眾的需求和利益。在治理工作中，公安部門要堅(jiān)持人民警察為人民服務(wù)的宗旨，真正從群眾的需求出發(fā)，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和便利。同時(shí)，公安部門還要注重解決人民群眾的實(shí)際問題，積極開展群眾性治安整治行動，打擊違法犯罪，維護(hù)人民群眾的安全感和滿意度。
總之，公安創(chuàng)新治理是社會治理工作的重要一環(huán)，對社會的穩(wěn)定和發(fā)展具有重要意義。公安部門需要加強(qiáng)與社會的溝通與交流，積極運(yùn)用科技手段提升治理效率，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化法治意識，注重民生，真正為民服務(wù)。通過不斷創(chuàng)新和提升，公安部門能夠更好地履行自己的職責(zé)，為社會的和諧穩(wěn)定做出更大的貢獻(xiàn)。
創(chuàng)新社會治理心得體會篇十
黨的十八屆三中全會，著眼于維護(hù)最廣大人民根本利益、最大限度增加和諧因素、增強(qiáng)社會發(fā)展活力，提出了創(chuàng)新社會治理體制的新觀點(diǎn)新要求新部署。我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會、貫徹落實(shí)全會精神，堅(jiān)定不移地推進(jìn)社會治理體制創(chuàng)新。
創(chuàng)新社會治理體制，是馬克思主義中國化的又一項(xiàng)最新成果，是我們黨對社會發(fā)展規(guī)律認(rèn)識和把握的又一個新飛躍，實(shí)現(xiàn)了我國社會建設(shè)理論和實(shí)踐的又一次與時(shí)俱進(jìn)。
(一)創(chuàng)新社會治理體制體現(xiàn)了馬克思主義的群眾觀點(diǎn)。
堅(jiān)持人民是歷史創(chuàng)造者，堅(jiān)持人民主體地位，這是馬克思主義群眾觀點(diǎn)的基本原理，也是馬克思主義政黨同其他一切政黨的根本區(qū)別之一。中國特色社會主義是億萬人民自己的事業(yè)，社會建設(shè)是中國特色社會主義總體布局的組成部分，社會治理是社會建設(shè)的重要內(nèi)容，在創(chuàng)新社會治理體制中必須堅(jiān)持人民主體地位、發(fā)揮人民主人翁精神、尊重人民首創(chuàng)精神，最廣泛地動員和組織人民積極投身社會治理。黨的十八屆三中全會提出，實(shí)現(xiàn)政府治理和社會自我調(diào)節(jié)、居民自治良性互動;促進(jìn)群眾在城鄉(xiāng)社區(qū)治理、基層公共事務(wù)和公益事業(yè)中實(shí)行自我管理、自我服務(wù)、自我教育、自我監(jiān)督;建立暢通有序的訴求表達(dá)、心理干預(yù)、矛盾調(diào)處、權(quán)益保障機(jī)制，使群眾問題能反映、矛盾能化解、權(quán)益有保障;維護(hù)最廣大人民根本利益，確保人民安居樂業(yè)、社會安定有序等。這些要求突出了人民在社會治理中的主體作用，堅(jiān)持了社會治理為了人民、依靠人民、成果由人民共享，充分體現(xiàn)了當(dāng)代中國共產(chǎn)黨人對馬克思主義群眾觀點(diǎn)的牢固把握和高度自覺。
(二)創(chuàng)新社會治理體制體現(xiàn)了我們黨對社會主義建設(shè)規(guī)律認(rèn)識的不斷深化。
新中國成立以來特別是改革開放以來，我們黨在社會建設(shè)的理論和實(shí)踐方面進(jìn)行了不懈探索，對社會建設(shè)內(nèi)涵和要求的認(rèn)識越來越明晰、把握越來越準(zhǔn)確、運(yùn)用越來越科學(xué)，在不斷加大保障和改善民生力度的同時(shí)，經(jīng)歷了從加強(qiáng)社會管理到提高社會治理水平、從創(chuàng)新社會管理體制到創(chuàng)新社會治理體制的逐步深化過程。黨的十六屆三中全會提出了完善政府社會管理和公共服務(wù)職能，黨的十六屆四中全會提出了加強(qiáng)社會建設(shè)和管理、推進(jìn)社會管理體制創(chuàng)新和建立健全黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會協(xié)同、公眾參與的社會管理格局，黨的十六屆六中全會提出了創(chuàng)新社會管理體制、激發(fā)社會活力，黨的十七大提出了完善社會管理、健全基層社會管理體制，黨的提出了城鄉(xiāng)社區(qū)治理和加快形成黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會協(xié)同、公眾參與、法治保障的社會管理體制。黨的十八屆三中全會明確提出了創(chuàng)新社會治理體制、提高社會治理水平的新要求，這是我們黨深入分析發(fā)展階段性特征得出的新結(jié)論、引領(lǐng)社會進(jìn)步的新標(biāo)志，回應(yīng)了時(shí)代新課題和人民新期待，充分體現(xiàn)了我們黨對共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設(shè)規(guī)律、人類社會發(fā)展規(guī)律認(rèn)識的新升華。
(三)創(chuàng)新社會治理體制體現(xiàn)了黨領(lǐng)導(dǎo)下的多方參與、共同治理理念和主張。
黨的十六屆六中全會提出了我們要構(gòu)建的社會主義和諧社會是黨領(lǐng)導(dǎo)全體人民共同建設(shè)、共同享有的和諧社會，黨的提出了保證人民平等參與、平等發(fā)展權(quán)利和開創(chuàng)社會和諧人人有責(zé)、和諧社會人人共享的生動局面。把黨的這些主張貫徹落實(shí)到社會治理中，就必須堅(jiān)持黨領(lǐng)導(dǎo)下的多方參與、共同治理，發(fā)揮政府、市場、社會等多元主體在社會治理中的協(xié)同協(xié)作、互動互補(bǔ)、相輔相成作用，形成推動社會和諧發(fā)展、保障社會安定有序的合力。黨的十八屆三中全會提出，堅(jiān)持系統(tǒng)治理，加強(qiáng)黨委領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮政府主導(dǎo)作用，鼓勵和支持社會各方面參加;推進(jìn)社會組織明確權(quán)責(zé)、依法自治、發(fā)揮作用;健全食品藥品安全監(jiān)管機(jī)制，完善安全生產(chǎn)管理制度，健全防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)體制;堅(jiān)持積極利用、科學(xué)發(fā)展、依法管理、確保安全的方針，加大依法管理網(wǎng)絡(luò)力度等。這些部署安排，要求在創(chuàng)新社會治理體制中繼續(xù)堅(jiān)持政府主導(dǎo)、注重發(fā)揮社會組織作用、增強(qiáng)市場主體社會責(zé)任，充分體現(xiàn)了黨領(lǐng)導(dǎo)下的多方參與、共同治理理念和主張。
二、實(shí)現(xiàn)政府治理和社會自我調(diào)節(jié)、居民自治良性互動。
社會治理是全社會的共同行為。要加強(qiáng)黨委領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮政府主導(dǎo)作用，鼓勵和支持社會各方面參與，從傳統(tǒng)的社會管理轉(zhuǎn)向時(shí)代發(fā)展要求的社會治理，努力在實(shí)現(xiàn)政府治理和社會自我調(diào)節(jié)、居民自治良性互動上取得成效。
(一)發(fā)揮政府治理的主導(dǎo)作用。
強(qiáng)化政府研判社會發(fā)展趨勢、編制社會發(fā)展專項(xiàng)規(guī)劃、制訂社會政策法規(guī)和統(tǒng)籌社會治理方面的制度性設(shè)計(jì)、全局性事項(xiàng)管理等職能，發(fā)揮好政府在社會治理中的主導(dǎo)作用。推進(jìn)政社分開，放開市場準(zhǔn)入，釋放改革紅利，凡社會能辦好的盡量交給社會力量承擔(dān)，充分發(fā)揮社會力量在社會治理中的作用。各級政府應(yīng)完善社會治理考核機(jī)制和指標(biāo)體系，確保責(zé)任到位、工作到位、舉措到位，履行已明確的社會治理職責(zé)，落實(shí)已出臺的社會治理政策措施，完成已提出的社會治理目標(biāo)任務(wù)。
(二)增強(qiáng)社會自我調(diào)節(jié)功能。
加強(qiáng)全民思想道德建設(shè)，加強(qiáng)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育，培育自尊自信、理性平和、積極向上的社會心態(tài)，引導(dǎo)人們自覺履行法定義務(wù)、社會責(zé)任、家庭責(zé)任，自覺維護(hù)社會秩序。依托工會、共青團(tuán)組織、婦聯(lián)、基層群眾自治組織和社會組織，開展形式多樣、方法靈活的平等對話、相互協(xié)商、彼此談判、規(guī)勸疏導(dǎo)，化解不同利益主體之間的利益沖突。推進(jìn)以行業(yè)規(guī)范、社會組織章程、村規(guī)民約、社區(qū)公約為基本內(nèi)容的社會規(guī)范建設(shè)，充分發(fā)揮社會規(guī)范在協(xié)調(diào)社會關(guān)系、約束社會行為、保障群眾利益等方面的作用，通過自律、他律、互律使公民、法人和其他組織的行為符合社會共同行為準(zhǔn)則。
(三)深化居民自治。
深入貫徹居委會組織法、村委會組織法，深入開展以居民會議、議事協(xié)商、民主聽證為主要形式的民主決策實(shí)踐，以自我管理、自我教育、自我服務(wù)為主要目的的民主治理實(shí)踐，以村務(wù)公開、居務(wù)公開、民主評議為主要內(nèi)容的民主監(jiān)督實(shí)踐，全面推進(jìn)居民自治制度化、規(guī)范化、程序化。引導(dǎo)居民參加社會組織活動，動員居民積極參與社會治安綜合治理、開展群防群治、調(diào)解民間糾紛，鼓勵和支持居民協(xié)助基層人民政府及其派出機(jī)關(guān)做好與居民利益有關(guān)的勞動就業(yè)、社會保險(xiǎn)、社會救助、社會福利、優(yōu)待撫恤、醫(yī)療衛(wèi)生、文化教育、體育健身、消費(fèi)維權(quán)等工作，依法保證居民對基層社會治理的知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)、監(jiān)督權(quán)。積極適應(yīng)新形勢、順應(yīng)居民新期待，完善黨組織領(lǐng)導(dǎo)的充滿活力的基層群眾自治機(jī)制，拓寬居民參加社會治理的范圍和途徑，豐富居民參加社會治理的內(nèi)容和形式，讓居民能夠依法辦理自己的事情，發(fā)揮居民在基層社會治理中的主體作用，促進(jìn)政府治理與居民自治良性互動。
三、鼓勵和支持社會組織參與社會治理，激發(fā)社會活力。
社會組織是社會治理的重要主體和依托。改革社會組織管理制度，鼓勵和支持社會力量參加社會治理、公共服務(wù)，對于激發(fā)社會活力、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)具有重要作用。
(一)加大政府購買公共服務(wù)力度。
建立健全政府購買服務(wù)機(jī)制，及時(shí)、充分向社會公布政府購買服務(wù)項(xiàng)目、內(nèi)容以及對承接主體要求和績效評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)等信息。非基本公共服務(wù)領(lǐng)域，要更多更好地發(fā)揮社會組織的作用，凡適合社會組織承擔(dān)的，都可以通過競爭性選擇方式交給社會組織承擔(dān)?；竟卜?wù)領(lǐng)域的教育、就業(yè)、社保、醫(yī)療衛(wèi)生、住房保障、文化體育、殘疾人服務(wù)等，也要逐步加大政府購買服務(wù)的力度。承接政府購買服務(wù)的主體，包括依法在民政部門登記成立或經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)免予登記的社會組織，以及依法登記成立的企業(yè)和機(jī)構(gòu)。制定政府購買服務(wù)的指導(dǎo)性目錄，明確政府購買的服務(wù)種類、性質(zhì)和內(nèi)容，并及時(shí)進(jìn)行動態(tài)調(diào)整。建立健全由購買主體、服務(wù)對象及第三方組成的綜合性評審機(jī)制，對購買服務(wù)項(xiàng)目數(shù)量、質(zhì)量和資金使用績效等進(jìn)行考核評價(jià)，并將評價(jià)結(jié)果向社會公布。
(二)實(shí)行四類社會組織直接登記。
目前，我國社會組織既培育發(fā)展不足又規(guī)范管理不夠，需要改革社會組織登記管理制度。成立行業(yè)協(xié)會商會類、科技類、公益慈善類、城鄉(xiāng)社區(qū)服務(wù)類社會組織，除依據(jù)法律法規(guī)和國務(wù)院決定需要前置審批外，可直接向民政部門依法申請登記。在這四類社會組織監(jiān)督管理上，民政部門依法履行登記、備案、年檢、監(jiān)督、執(zhí)法和組織第三方評估等職能，行業(yè)主管部門負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和行業(yè)監(jiān)管，相關(guān)部門負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)稅收、信貸融資、社會保障、查處違法違規(guī)活動、審計(jì)等管理。
(三)限期實(shí)現(xiàn)行業(yè)協(xié)會商會與行政機(jī)關(guān)真正脫鉤。
目前，一些社會組織尤其是行業(yè)協(xié)會商會行政化傾向明顯，政社不分、管辦一體、責(zé)任不清，需要加快推進(jìn)行業(yè)協(xié)會商會與行政機(jī)關(guān)脫鉤工作。要厘清行政機(jī)關(guān)和行業(yè)協(xié)會商會的職能邊界，行政機(jī)關(guān)將適合行業(yè)協(xié)會商會行使的職能轉(zhuǎn)移給行業(yè)協(xié)會商會，行業(yè)協(xié)會商會要除去行政色彩，真正回歸民間。行業(yè)協(xié)會商會必須設(shè)立獨(dú)立賬號，資產(chǎn)不明晰的要限期完成劃分。
(四)依法引導(dǎo)在華境外非政府組織開展活動。
境外非政府組織在華開展活動，應(yīng)遵守我國法律法規(guī)，有利于我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，尊重我國風(fēng)俗習(xí)慣。境外非政府組織可在我國經(jīng)濟(jì)、科技、教育、衛(wèi)生、文化、體育、環(huán)保、慈善等領(lǐng)域開展活動。未設(shè)立代表機(jī)構(gòu)的境外非政府組織在華開展活動，必須與符合條件的境內(nèi)法人單位以合作項(xiàng)目形式進(jìn)行，合作項(xiàng)目應(yīng)由境內(nèi)法人單位報(bào)相關(guān)主管部門批準(zhǔn)、同級登記管理機(jī)關(guān)備案。境外非政府組織在華開展合作項(xiàng)目，不得附加政治、宗教或者違反我國法律法規(guī)的條件。
四、建立暢通有序的訴求表達(dá)、心理干預(yù)、矛盾調(diào)處、權(quán)益保障機(jī)制。
社會治理要以大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)、保障和改善民生為治本之策，從源頭上減少社會矛盾和問題，同時(shí)，必須建立暢通有序的訴求表達(dá)、心理干預(yù)、矛盾調(diào)處、權(quán)益保障機(jī)制，使社會矛盾和問題不斷得到及時(shí)化解和向好的方面轉(zhuǎn)化。
(一)暢通訴求表達(dá)機(jī)制。
完善訴訟、仲裁、行政復(fù)議等法定訴求表達(dá)機(jī)制，發(fā)揮人大、政協(xié)、人民團(tuán)體、社會組織、基層群眾自治組織以及新聞傳媒等的社會利益表達(dá)功能，暢通和拓寬群眾訴求表達(dá)渠道，依法按照政策及時(shí)妥善處理群眾的合理訴求，并及時(shí)反饋處理結(jié)果。改革信訪工作制度，實(shí)行網(wǎng)上受理信訪制度，健全及時(shí)就地解決群眾合理訴求機(jī)制。把涉法涉訴信訪納入法制軌道解決，建立涉法涉訴信訪依法終結(jié)制度。
(二)建立心理干預(yù)機(jī)制。
廣泛宣傳普及個人心理健康知識，建立心理危機(jī)干預(yù)預(yù)警機(jī)制，防范和降低社會風(fēng)險(xiǎn)。健全個人心理醫(yī)療服務(wù)體系，規(guī)范發(fā)展個人心理服務(wù)專業(yè)機(jī)構(gòu)，開展個人心理咨詢、疏導(dǎo)、調(diào)節(jié)、治療等服務(wù)。對因生活和工作等受到挫折而缺乏信仰、對生活失去希望的個人給予更多關(guān)注，有針對性開展疏導(dǎo)、幫助、教育，使其重振生活信心、避免走向極端。加強(qiáng)專業(yè)社會工作人才隊(duì)伍和志愿者隊(duì)伍建設(shè)，開展專項(xiàng)社會關(guān)愛行動，對流浪兒童、精神病人、艾滋病機(jī)會性感染者、吸毒人員、刑滿釋放人員等特殊人群進(jìn)行專業(yè)心理疏導(dǎo)和矯治，幫助他們修復(fù)社會功能、回歸社會。
(三)完善矛盾調(diào)處機(jī)制。
健全區(qū)(縣)、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)(村)、樓門院(小組)四級縱向人民調(diào)解網(wǎng)絡(luò)，建立由政府負(fù)總責(zé)、政府法制部門牽頭、各職能部門為主體的行政調(diào)解工作機(jī)制，完善司法調(diào)解格局、把調(diào)解優(yōu)先的原則貫穿到執(zhí)法辦案工作中去，發(fā)揮人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解聯(lián)動工作體系的作用，形成調(diào)處化解矛盾糾紛的綜合機(jī)制，及時(shí)有效地把矛盾化解在基層，努力實(shí)現(xiàn)案結(jié)、事了、人和。
(四)健全群眾權(quán)益保障機(jī)制。
完善公共決策社會公示、公眾聽證、專家咨詢論證制度，健全民主決策程序，凡是與群眾切身利益密切相關(guān)、影響面廣或容易引發(fā)社會不穩(wěn)定的重大決策事項(xiàng)，都要充分聽取群眾意見，對大多數(shù)群眾不理解、不支持的事項(xiàng)緩出臺或不出臺，防止因決策不當(dāng)而損害群眾利益。改革行政復(fù)議體制，健全行政復(fù)議案件審理機(jī)制，糾正違法或不當(dāng)行政行為。解決土地征用、房屋拆遷、企業(yè)改制、勞動關(guān)系、教育醫(yī)療、社會保障、環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)、食品藥品安全、城市管理等方面群眾反映強(qiáng)烈的問題，維護(hù)好群眾的切身利益。
五、健全公共安全體系。
公共安全事關(guān)人民安居樂業(yè)、社會安定有序、國家長治久安。健全以食品藥品安全、安全生產(chǎn)、防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)、社會治安防控等為基本內(nèi)容的公共安全體系，是社會治理面臨的重要課題。
(一)健全食品藥品安全監(jiān)管機(jī)制。
強(qiáng)化政府的食品藥品安全監(jiān)管責(zé)任，對食品藥品安全實(shí)施有效的統(tǒng)一監(jiān)管。落實(shí)企業(yè)在食品藥品安全中的主體責(zé)任，建立讓生產(chǎn)經(jīng)營者真正成為食品藥品安全第一責(zé)任人的有效機(jī)制。完善食品藥品安全標(biāo)準(zhǔn)體系，提高食品藥品檢驗(yàn)檢測科學(xué)化水平，建立食品藥品質(zhì)量追溯制度，實(shí)現(xiàn)從生產(chǎn)源頭到終端消費(fèi)的全程嚴(yán)格監(jiān)管。加強(qiáng)食品藥品安全風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測評估預(yù)警，健全食品藥品安全多渠道投訴舉報(bào)和突發(fā)事件快速反應(yīng)機(jī)制，依法懲治食品藥品領(lǐng)域違法犯罪活動。
(二)完善安全生產(chǎn)監(jiān)管制度。
堅(jiān)持安全第一、預(yù)防為主方針，完善安全生產(chǎn)法律法規(guī)、政策標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)服務(wù)，提高安全生產(chǎn)的科技支撐能力和應(yīng)急救援水平。落實(shí)政府安全生產(chǎn)監(jiān)管責(zé)任和企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，嚴(yán)格安全生產(chǎn)目標(biāo)考核和責(zé)任追究，實(shí)行重大隱患治理逐級掛牌督辦和整改評價(jià)制度，嚴(yán)格查處非法違法或違規(guī)違章生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)行為。深化煤礦、非煤礦山、危險(xiǎn)化學(xué)品、交通運(yùn)輸、消防等重點(diǎn)領(lǐng)域安全生產(chǎn)和人員密集場所安全的專項(xiàng)治理，遏制重特大安全事故。加強(qiáng)從業(yè)人員特別是高危行業(yè)從業(yè)人員的安全教育，提高全社會安全意識，夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。
(三)健全防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)機(jī)制。
堅(jiān)持以人為本、政府主導(dǎo)、分級管理、社會互助、災(zāi)民自救的救災(zāi)工作原則，落實(shí)統(tǒng)一指揮、綜合協(xié)調(diào)、分類管理、分級負(fù)責(zé)、屬地管理為主的自然災(zāi)害應(yīng)急管理體制，完善救災(zāi)準(zhǔn)備、應(yīng)急救助、災(zāi)后救助、恢復(fù)重建相銜接的自然災(zāi)害救助制度，建立方便快捷的儲備、調(diào)運(yùn)、接收、發(fā)放、回收相銜接的救災(zāi)物資應(yīng)急調(diào)度體系，健全以搶險(xiǎn)、搜救、救護(hù)、救助、捐贈為基本內(nèi)容的救災(zāi)應(yīng)急社會動員機(jī)制。堅(jiān)持災(zāi)前預(yù)防與應(yīng)急處置并重，推進(jìn)常態(tài)減災(zāi)與非常態(tài)救災(zāi)結(jié)合，完善部門協(xié)同、上下聯(lián)動、社會參與、分工合作的防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)機(jī)制，形成有效應(yīng)對自然災(zāi)害的強(qiáng)大合力。
堅(jiān)持打防結(jié)合、預(yù)防為主、專群結(jié)合、依靠群眾的方針，以社會化、網(wǎng)絡(luò)化、信息化為重點(diǎn)，健全點(diǎn)線面結(jié)合、網(wǎng)上網(wǎng)下結(jié)合、人防物防技防結(jié)合、打防管控結(jié)合的立體化社會治安防控體系。堅(jiān)持發(fā)揮公安機(jī)關(guān)在社會治安防控中的主導(dǎo)作用，創(chuàng)新特業(yè)管理、戶籍管理、交通管理、巡邏管控等執(zhí)法方式，加強(qiáng)重點(diǎn)地區(qū)、重點(diǎn)場所的社會治安綜合治理，依法嚴(yán)密防控和懲治各種違法犯罪活動。注重發(fā)揮城鄉(xiāng)社區(qū)在社會治安防控中的基礎(chǔ)作用，推進(jìn)平安社區(qū)建設(shè)，組織治安積極分子、保安、志愿者、居民等力量開展群防群治，集民智于治安，化民力為警力，形成人人參與社會治安防控的局面，筑牢社會治安防控體系的根基。
創(chuàng)新社會治理心得體會篇十一
改革開放以來，隨著我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展和城市化、工業(yè)化建設(shè)進(jìn)程的不斷加快，農(nóng)村社會治理作為一項(xiàng)綜合性、系統(tǒng)性的大工程，其治理質(zhì)量和治理效率受到了社會廣泛關(guān)注和高度重視。在現(xiàn)今信息化的時(shí)代背景下，要想從根本上促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、社會協(xié)調(diào)發(fā)展，相關(guān)部門必須要依托“互聯(lián)網(wǎng)+”平臺，以建設(shè)服務(wù)型社會為出發(fā)點(diǎn)，完善基層機(jī)構(gòu)，基于此，本文主要對農(nóng)村社會治理采取創(chuàng)新發(fā)展對策進(jìn)行深入全面探析，旨在為以后的研究提供借鑒經(jīng)驗(yàn)。
近年來，隨著電子信息技術(shù)的不斷發(fā)展和廣泛應(yīng)用，計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)在便捷人們?nèi)粘Ｉa(chǎn)生活、提高企業(yè)生產(chǎn)效益的同時(shí)，能夠推進(jìn)農(nóng)村社會治理由“多頭分管”向“協(xié)同管理”轉(zhuǎn)變?；鶎诱鳛檗r(nóng)村社會治理的引導(dǎo)者，自身服務(wù)理念和服務(wù)水平的高低對農(nóng)村社會治理的整體效益具有重要影響，因此，在當(dāng)前信息化時(shí)代背景下，以創(chuàng)建服務(wù)型政府為宗旨，圍繞創(chuàng)新農(nóng)村社會治理、做好頂層設(shè)計(jì)是目前政府的核心發(fā)展方向。一方面，當(dāng)?shù)鼗鶎诱南嚓P(guān)工作人員需依托“互聯(lián)網(wǎng)+”的各項(xiàng)先進(jìn)技術(shù)，充分結(jié)合“網(wǎng)絡(luò)化”的組織結(jié)構(gòu)，建立符合現(xiàn)階段農(nóng)村群體心理特點(diǎn)和心理需求的激勵評價(jià)機(jī)制，并建立和完善治理信息化建設(shè)的制度保障機(jī)制，為實(shí)現(xiàn)農(nóng)村社會治理高效性、有效性和科學(xué)性目標(biāo)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。另一方面，基層政府機(jī)構(gòu)在運(yùn)行過程中，還需加快對硬件設(shè)施建設(shè)和軟件信息平臺整合，從而利用各項(xiàng)先進(jìn)的信息技術(shù)構(gòu)建一套科學(xué)的信息化管理系統(tǒng)，進(jìn)而在推進(jìn)農(nóng)村社會治理由“多頭分管”向“協(xié)同管理”轉(zhuǎn)變，從根本上提高管理的高效性、科學(xué)性和合理性。
2整合農(nóng)村信息資源，實(shí)現(xiàn)農(nóng)村社會治理的綜合化管理目標(biāo)。
經(jīng)大量科研數(shù)據(jù)分析可知，目前在電子信息技術(shù)不斷發(fā)展的當(dāng)代社會，計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)成為人們?nèi)粘Ｉ钪斜夭豢缮俚牟糠?，因此，有效提高新農(nóng)村社會治理的有效性、科學(xué)性和合理性，整合農(nóng)村信息資源，而后建立社會矛盾聯(lián)動化解信息庫，是實(shí)現(xiàn)現(xiàn)階段農(nóng)村社會治理綜合化管理目標(biāo)的重要基礎(chǔ)和根本前提。從目前來看，在當(dāng)前農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展過程中，依托“互聯(lián)網(wǎng)+”的各項(xiàng)先進(jìn)技術(shù)，建立農(nóng)村社會治理與服務(wù)綜合信息網(wǎng)絡(luò)，充分發(fā)揮農(nóng)村網(wǎng)格化管理及社會組織的作用，是提高基層綜合管理與服務(wù)水平的主要舉措。從目前來看，在社會主義市場經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展的當(dāng)代社會，城市化和工業(yè)化建設(shè)進(jìn)程不斷加快，為滿足自身以及家庭生活需要，不少青年勞動力紛紛前往城市地區(qū)，農(nóng)村人口發(fā)展極不平衡。因此，從根本上實(shí)現(xiàn)農(nóng)村社會的高效治理，基層政府機(jī)構(gòu)需以常住、流動、“三留守”人員為主要對象，建立農(nóng)村人口基礎(chǔ)信息庫和社會矛盾聯(lián)動化解信息庫，加強(qiáng)對轄區(qū)內(nèi)特殊人口的重點(diǎn)管理和重點(diǎn)幫助，達(dá)到積極預(yù)防和化解矛盾糾紛的目的，發(fā)揮應(yīng)有的作用。此外，由于計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用普遍，人們對電子信息的接受程度也在不斷提高，故在當(dāng)前信息化時(shí)代，為有效提高農(nóng)村治理質(zhì)量和治理效率，基層政府機(jī)構(gòu)不僅可通過采取推行電子村務(wù)的方式對農(nóng)村進(jìn)行全方位、動態(tài)式和便捷式的管理，同時(shí)還可以加強(qiáng)對農(nóng)民的教育和培訓(xùn)力度，以期在引導(dǎo)農(nóng)民逐步適應(yīng)電子信息技術(shù)某些功能的基礎(chǔ)上，為后期政府人員開展網(wǎng)絡(luò)治理工作的治理目標(biāo)上打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
3整改政府管理方式，以期通過“一站式”服務(wù)實(shí)現(xiàn)農(nóng)村治理。
根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)調(diào)查可知，基層政府受傳統(tǒng)管理理念和管理手段的影響，內(nèi)部工作人員在日常農(nóng)村治理過程中，仍遵循傳統(tǒng)的治理理念，采用傳統(tǒng)的治理手段，極大地降低了治理質(zhì)量和治理效率，造成政府管理資金的極大浪費(fèi)，對農(nóng)村整體發(fā)展帶來極為不利的影響。因此，基層政府需要探索出一條深受農(nóng)村人民群眾歡迎的農(nóng)村社會治理新途徑，需多采取幾種管理方式，然后對管理方式所取得的效果進(jìn)行綜合評價(jià)，進(jìn)而選擇出一條最適合的治理策略，為提高農(nóng)村治理的整體水平奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。在當(dāng)前現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展過程中，信息化產(chǎn)業(yè)技術(shù)作為一種新型農(nóng)村發(fā)展技術(shù)手段，在提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效益等方面發(fā)揮了重要作用，因此，要想從根本實(shí)現(xiàn)農(nóng)村合理化治理，基層政府機(jī)構(gòu)必須依托“互聯(lián)網(wǎng)+”的信息技術(shù)，構(gòu)建加快源頭治理、動態(tài)管理、應(yīng)急處置相結(jié)合的社會治理機(jī)制。一方面，基層政府管理人員需對管理網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行細(xì)致化分析，在整合當(dāng)前農(nóng)村社會治理各項(xiàng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的`基礎(chǔ)上，為信息錄入渠道、溝通渠道以及暢通社情民意收集渠道的拓展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ);另一方面，基層政府機(jī)構(gòu)通過采取構(gòu)建綜合性、集成式社會治理服務(wù)信息平臺的方式，對行政機(jī)構(gòu)不同部門的信息數(shù)據(jù)庫進(jìn)行有機(jī)整合，從而在確保實(shí)現(xiàn)各部門信息共享、業(yè)務(wù)協(xié)同的情況下，通過使用有限的公共社會資源，確保政府充分發(fā)揮各項(xiàng)效能。同時(shí)，在當(dāng)前現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式下，基層政府機(jī)構(gòu)通過對傳統(tǒng)農(nóng)村社會治理和公共服務(wù)賦值結(jié)構(gòu)進(jìn)行重組和再構(gòu)，從而通過“一站式”服務(wù)模式，為農(nóng)村治理的科學(xué)性、高效性和有效性奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，進(jìn)而為農(nóng)村產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)進(jìn)一步發(fā)展創(chuàng)造良好條件。
4依托“互聯(lián)網(wǎng)+”技術(shù)，推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)問政制度化。
改革開放以來，現(xiàn)代化網(wǎng)絡(luò)作為一種信息載體和網(wǎng)絡(luò)傳播渠道，在提高基層政府“軟實(shí)力”方面發(fā)揮了重要作用。但從目前來看，由于近幾年農(nóng)村產(chǎn)業(yè)建設(shè)發(fā)展進(jìn)程不斷加快，網(wǎng)絡(luò)使用范圍不斷擴(kuò)大、使用頻率不斷提高，雖然在一定程度上為農(nóng)村村民的日常生產(chǎn)生活提供了便捷，但加大了基層政府機(jī)構(gòu)的管理難度，進(jìn)而給農(nóng)村整體發(fā)展帶來了極為不利的影響。
近年來，隨著我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)建設(shè)的不斷發(fā)展和城鄉(xiāng)一體化建設(shè)進(jìn)程的不斷加快，從根本上實(shí)現(xiàn)社會治理信息高速流轉(zhuǎn)，保障社會和諧穩(wěn)定發(fā)展，對農(nóng)村社會治理策略進(jìn)行不斷創(chuàng)新和完善是當(dāng)前基層政府機(jī)構(gòu)的核心發(fā)展方向。同時(shí)，在城市一體化發(fā)展中，為有效提高治理效率和治理質(zhì)量，對城鄉(xiāng)建設(shè)進(jìn)行精細(xì)化管理是目前高速發(fā)展的現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)社會賦予農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民發(fā)展變革的歷史使命。簡單來講，城鄉(xiāng)一體化是當(dāng)前中國現(xiàn)代化和城市化發(fā)展的一個新階段，在一體化建設(shè)過程中，主要將工業(yè)與農(nóng)業(yè)、城市與鄉(xiāng)村、城鎮(zhèn)居民與農(nóng)村村民作為一個整體，然后對其進(jìn)行統(tǒng)籌謀劃、綜合研究，以期確保農(nóng)村地區(qū)農(nóng)民享受與城鎮(zhèn)居民同樣的文明和實(shí)惠，進(jìn)而為其整體的全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)的發(fā)展規(guī)劃。換句話講，在當(dāng)前城鄉(xiāng)一體化發(fā)展中，基層政府機(jī)構(gòu)要想從根本上實(shí)現(xiàn)對農(nóng)村高效治理的目標(biāo)，需將城鄉(xiāng)作為一個整體，采取合適的管理制度和管理策略，為農(nóng)村城鄉(xiāng)一體綜合化發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。一方面，在治理過程中，基層政府機(jī)構(gòu)需分別利用城市以及農(nóng)村各自的資源和生產(chǎn)要素，在促進(jìn)兩者之間進(jìn)行優(yōu)勢互補(bǔ)的同時(shí)，為城鄉(xiāng)社會經(jīng)濟(jì)、生態(tài)、文化的可持續(xù)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ);另一方面，針對不同層次、形態(tài)、類型的城鄉(xiāng)空間信息管理需求，基層政府機(jī)構(gòu)的工作人員可通過對城鄉(xiāng)事物的靈活部署以及合理化調(diào)度，為實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一管理和彈性擴(kuò)容目標(biāo)奠定良好基礎(chǔ)，同時(shí)，充分有效解決當(dāng)前信息管理過程中計(jì)算和分析能力的集成和反饋等技術(shù)難點(diǎn)，通過采取建立城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程的相關(guān)制度，為實(shí)施城鄉(xiāng)建設(shè)精細(xì)化管理機(jī)制打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，進(jìn)而為提高農(nóng)村社會治理現(xiàn)代化水平創(chuàng)造良好條件。
6結(jié)語。
在現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)發(fā)展過程中，為從根本上提高基層政府對農(nóng)村社會治理的治理質(zhì)量和治理效率，將“互聯(lián)網(wǎng)+”作為提升農(nóng)村治理能力的重要載體和抓手，通過“資源全共享，決策科學(xué)化”的治理方式是目前基層政府機(jī)構(gòu)促進(jìn)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要舉措。
創(chuàng)新社會治理心得體會篇十二
為進(jìn)一步強(qiáng)化我街市域社會治理現(xiàn)代化試點(diǎn)創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立由黨工委書記任組長的越秀路街道創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用，確保各項(xiàng)任務(wù)措施落地見效。按照全區(qū)工作指引和任務(wù)分工，安排工作計(jì)劃，積極推進(jìn)工作完成，按期實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。工作中探索創(chuàng)新總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，形成制度舉措，在全區(qū)推廣，吸引各方力量參與試點(diǎn)創(chuàng)建。對在試點(diǎn)創(chuàng)建工作中推動成效顯著的，進(jìn)行表彰表揚(yáng)；對推動乏力、進(jìn)展緩慢沒有成效的，要嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。
二、重點(diǎn)任務(wù)及分工。
按照《20__年河西區(qū)市域社會治理現(xiàn)代化重點(diǎn)工作任務(wù)》內(nèi)容，聚焦治理體制現(xiàn)代化、工作布局現(xiàn)代化、治理方式現(xiàn)代化3個板塊，進(jìn)一步明確我街推進(jìn)試點(diǎn)創(chuàng)建的`重點(diǎn)任務(wù)、具體目標(biāo)和責(zé)任分工。
1、治理體制現(xiàn)代化。
堅(jiān)持黨對社會治理的全面領(lǐng)導(dǎo)，深化“戰(zhàn)區(qū)制、主官上”，強(qiáng)化街道、社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)、一把手抓平安建設(shè)和市域治理第一責(zé)任，落實(shí)基層治理的領(lǐng)導(dǎo)體系。把黨建紅線貫穿于社會治理的全過程、各方面，有力確保黨對基層治理的全面領(lǐng)導(dǎo)。利用街道“大工委”和社區(qū)“大黨委”運(yùn)行機(jī)制，健全聯(lián)系會議、雙向服務(wù)、共駐共建等工作機(jī)制，建立“紅色網(wǎng)格”夯實(shí)基層黨建基礎(chǔ)，強(qiáng)化基層黨組織“軸心”作用。通過民主議事協(xié)商工作模式創(chuàng)新社會治理。支持各類社會組織和廣大群眾參與社會治理工作，構(gòu)建共建共治共享格局。繼續(xù)探索“三級吹哨報(bào)到”基層治理新模式。依托“街道吹哨、部門報(bào)到”工作機(jī)制，以服務(wù)群眾為導(dǎo)向，以網(wǎng)格化管理為抓手，以共建共治共享為目標(biāo)，創(chuàng)新打造“居民吹哨、社區(qū)報(bào)到——社區(qū)吹哨、街道報(bào)到——街道吹哨、部門報(bào)到”三級吹哨報(bào)到體系，發(fā)揮網(wǎng)格員“全科網(wǎng)格”作用，打通基層社會治理“最后一米”。
2、工作布局現(xiàn)代化。
通過推動街矛調(diào)中心運(yùn)行，強(qiáng)化基層基礎(chǔ)，加強(qiáng)基層綜合治理，認(rèn)真開展矛盾糾紛排查工作。全面排查各類糾紛隱患，對排查出的矛盾糾紛責(zé)任到人，及時(shí)化解，努力做到“早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早控制、早調(diào)處”，把矛盾糾紛消除在萌芽狀態(tài)。確?！叭凭W(wǎng)格九全工作機(jī)制”落實(shí)落地。努力提升網(wǎng)格管理信息化水平?？茖W(xué)劃分網(wǎng)格，建立健全三級微信群，及時(shí)調(diào)整“四失五類”人員信息，并進(jìn)行定期入戶走訪。街道網(wǎng)格中心堅(jiān)持深入社區(qū)抽查督導(dǎo)，每月開展《越秀路街道網(wǎng)格工作情況通報(bào)》。以“津治通”平臺為抓手，建立區(qū)、街、社區(qū)三級部門聯(lián)動問題處置機(jī)制。
3、治理方式現(xiàn)代化。
堅(jiān)持普法教育與調(diào)解糾紛相結(jié)合，積極探索矛盾糾紛調(diào)解新途徑。通過法律顧問、公職律師、法律咨詢、設(shè)立“社區(qū)法律工作室”等方式，將公共法律服務(wù)工作列入社會治安綜合治理工作的重要議事日程，形成了街道、司法所、居委會、律師事務(wù)所齊抓共管的局面。真正把法律服務(wù)送到群眾家門口，將法律服務(wù)直接植入社區(qū)、植入最基層。以綜治信息平臺推廣為抓手，強(qiáng)化數(shù)據(jù)信息服務(wù)工程。及時(shí)組織網(wǎng)格員結(jié)合日常重點(diǎn)工作，持續(xù)更新完善網(wǎng)格數(shù)據(jù)，將轄區(qū)居民、組織等信息錄入?yún)^(qū)綜治平臺，實(shí)現(xiàn)街域內(nèi)居民信息的大數(shù)據(jù)整合，讓大數(shù)據(jù)在具體工作發(fā)揮“大價(jià)值”，在重點(diǎn)工作中發(fā)揮綜治平臺數(shù)據(jù)重要作用。構(gòu)筑群防群治，齊心凝聚基層平安創(chuàng)建新力量。加快立體化、信息化社會治安防控體系建設(shè)，強(qiáng)化群眾治安自治力量，加強(qiáng)平安志愿者隊(duì)伍建設(shè)，繼續(xù)招募平安志愿者，擴(kuò)大“河西大姐”隊(duì)伍力量。
三、時(shí)間路線圖。
按照全區(qū)“一年突破，兩年達(dá)標(biāo)，三年成果”要求，20__年是試點(diǎn)創(chuàng)建達(dá)標(biāo)年，我街制定了任務(wù)分工表，明確了各科室的責(zé)任分工，要求各科室圍繞試點(diǎn)創(chuàng)建工作，推動各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)落實(shí)，按期實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。
創(chuàng)新社會治理心得體會篇十三
今年以來，我鄉(xiāng)按照平安鄉(xiāng)創(chuàng)建目標(biāo)的總體要求，突出治安防控、基層基礎(chǔ)、外來人口管理三個重點(diǎn)，推進(jìn)矛盾糾紛調(diào)處、嚴(yán)打整治、安全生產(chǎn)、信訪四項(xiàng)工作;健全聯(lián)創(chuàng)、考核二大機(jī)制，不斷鞏固深化平安__創(chuàng)建成果，全面落實(shí)綜治各項(xiàng)措施，有力地維護(hù)了社會政治穩(wěn)定，確保了一方平安，為我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)和社會快速發(fā)展?fàn)I造了良好的社會環(huán)境。
一、今年以來主要工作：
(一)黨政重視，齊抓共管，著力推進(jìn)平安創(chuàng)建工作。
全縣政法、綜治、信訪會議后，我們認(rèn)真貫徹縣級會議精神，及時(shí)召開了全鄉(xiāng)政法、綜治工作會議，研究部署全年政法、綜治工作的目標(biāo)任務(wù)和措施，以落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制為重點(diǎn)，分別與全鄉(xiāng)8個行政村、1個社區(qū)、6個企事業(yè)單位簽訂綜治、信訪、安全責(zé)任書，形成一級抓一級，齊抓共管的工作格局;進(jìn)一步完善了行政村及企事業(yè)單位綜治暨創(chuàng)安工作二個專項(xiàng)考核，強(qiáng)化對派出所目標(biāo)管理責(zé)任制考核，建了行之有效的激勵機(jī)制，有力地推進(jìn)了平安創(chuàng)建工作扎實(shí)開展。
(二)加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè)，推進(jìn)綜治延伸工作。
為進(jìn)一步深化平安建設(shè)工作，根據(jù)開委文件精神，關(guān)于在企業(yè)中建設(shè)綜治組織的實(shí)施意見，在全鄉(xiāng)企事業(yè)中建立綜治組織(含調(diào)委會)，實(shí)行綜治法人責(zé)任制，組建企業(yè)綜治室，推進(jìn)綜治進(jìn)企業(yè)工作。按上級要求，整個綜治進(jìn)企業(yè)工作已全部到位，成立了企事業(yè)綜治工作小組及綜治專管員，并按規(guī)定要求“四制度、兩圖表”上墻。
(三)依托綜治工作中心，整合各方資源。
依托鄉(xiāng)綜治中心，完善綜治中心規(guī)范化建設(shè)，把綜治辦、派出所、司法所、人武部、信訪室納入了綜治工作中心，形成聯(lián)防、聯(lián)調(diào)、聯(lián)警的維護(hù)穩(wěn)定工作機(jī)制，快速有效地調(diào)處矛盾糾紛，社會治安和信訪案件，整合各方資源，提高矛盾糾紛綜合調(diào)處能力，中心實(shí)行集中受理、分流處理、督辦協(xié)調(diào)、集中歸檔工作制度，做到組織人員到位、分工明確、責(zé)任落實(shí)、運(yùn)轉(zhuǎn)正常。
(四)深入摸排不穩(wěn)定因素，全力化解各類矛盾糾紛。
堅(jiān)持矛盾糾紛排查聯(lián)席會議制度，創(chuàng)新工作方法，對排查出矛盾糾紛由綜治中心牽頭，按矛盾性質(zhì)移送各職能單位，中心跟蹤督查，落實(shí)責(zé)任人限期調(diào)處，疑難復(fù)雜矛盾糾紛由綜治中心直接調(diào)處，1-5月共排查受理各類矛盾糾紛9起，調(diào)處成功9起，調(diào)處成功率100%，其中中心(鄉(xiāng)調(diào)委會)直接調(diào)處4起，調(diào)處成功率100%，移送指令調(diào)處13起，實(shí)現(xiàn)了無非正常死亡，無民轉(zhuǎn)刑，無群體性械斗的目標(biāo)，有力地維護(hù)了社會穩(wěn)定。
(五)加強(qiáng)和改進(jìn)信訪工作。
完善了領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度，進(jìn)一步健全信訪工作機(jī)制，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部包案制和上訪勸返制度，努力將信訪矛盾控制在源頭，化解在基層，1-5月受理群眾來信(來訪)3件，處結(jié)率100%，對來信來訪群眾所反映問題和訴求，做到事事回復(fù)，件件有落實(shí)，目前未發(fā)生信訪積案。
(六)堅(jiān)決打擊各類違法犯罪活動，維護(hù)社會治安秩序。
強(qiáng)化社會面管理的“三嚴(yán)密，三強(qiáng)化”為主要內(nèi)容的強(qiáng)化防控專項(xiàng)工作以及集中打擊賭博違法犯罪專項(xiàng)行動，深入開展嚴(yán)打、嚴(yán)防、嚴(yán)管專項(xiàng)整治斗爭，各項(xiàng)專項(xiàng)整治行動取得良好效果，不斷提高了打擊質(zhì)量和斗爭實(shí)效通過打擊震攝了犯罪，保持了社會長治久安。
(七)加強(qiáng)治安防范，積極預(yù)防各類案件發(fā)生。
建立了以派出所為依托，以綜治辦成員為骨干，利用專群結(jié)合的防控工作機(jī)制，形成動靜結(jié)合，點(diǎn)面結(jié)合，晝夜結(jié)合全方位防范格局。通過一些案例和法制宣傳，有效地避免和減少了侵財(cái)性案件發(fā)生，不斷增強(qiáng)了人民群眾的安全感，促進(jìn)平安創(chuàng)建深入開展。
(八)強(qiáng)化公共安全工作。
認(rèn)真落實(shí)縣委、縣綜治辦的文件要求，切實(shí)加強(qiáng)對突發(fā)公共事件應(yīng)急處置工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了突發(fā)公共事件應(yīng)急管理辦公室。制定了公共安全應(yīng)急預(yù)案，動員社會力量參與公共安全管理，開展了安全生產(chǎn)(交通安全)大檢查，消除了一些不安全隱患。
二、當(dāng)前影響我鄉(xiāng)社會穩(wěn)定的不安定因素：
1、安全生產(chǎn)與消防安全隱患問題，水上交通和公路交通安全隱患較大。
2、退耕還林整改后，存在一些遺留問題。
三、下階段工作打算：
(一)堅(jiān)持嚴(yán)打方針，努力遏制刑事發(fā)案上升的勢頭。嚴(yán)格控制刑事發(fā)案上升，力爭刑事發(fā)案控制十件以內(nèi)，不斷提高打擊質(zhì)量和斗爭實(shí)效，在鞏固前階段三嚴(yán)密，三強(qiáng)化和打擊賭博專項(xiàng)行動基礎(chǔ)上，根據(jù)階段性犯罪變化特點(diǎn)，適時(shí)組織開展專項(xiàng)行動，尤其是重點(diǎn)加大侵財(cái)性案件打擊力度，努力遏制刑事犯罪的多發(fā)勢頭。
(二)加強(qiáng)綜治中心的規(guī)范化建設(shè)。充分發(fā)揮中心的職能作用，當(dāng)好黨委政府的參謀，完善組織機(jī)制、工作機(jī)制、運(yùn)行機(jī)制，不斷的提高調(diào)處矛盾糾紛、社會治安和信訪案件的處結(jié)能力。同時(shí)做好臺賬的整理歸檔工作，迎接縣相關(guān)部門的檢查。
(三)強(qiáng)化治安防范，落實(shí)人防、物防、技防工作。全面落實(shí)綜治各項(xiàng)工作措施，圍繞突出的治安問題和防控薄弱環(huán)節(jié)，切實(shí)加強(qiáng)基層防范工作。進(jìn)一步推進(jìn)警務(wù)向基層延伸和交通安全的執(zhí)法力度。
(四)以鄉(xiāng)綜治工作中心為平臺，建立矛盾糾紛信息預(yù)警機(jī)制。推進(jìn)矛盾糾紛排查調(diào)處工作的制度化和規(guī)范化。著力把各類矛盾糾紛化解在基層，控制在萌芽狀態(tài)，切實(shí)增強(qiáng)矛盾糾紛調(diào)處實(shí)效，重視信訪工作，加強(qiáng)新條例的宣傳教育，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度，包案制度，做到責(zé)任到位，解決問題到位，努力將信訪問題控制在源頭，化解在基層。
(五)加強(qiáng)以流動人口為重點(diǎn)特殊群體管理，夯實(shí)平安創(chuàng)建基礎(chǔ)。按照底數(shù)清、情況明、管得住、服務(wù)好要求，著力推進(jìn)流動人口從“小三化”到“大三化”轉(zhuǎn)變，建立民警主管，專職協(xié)管員專管，村(居)治保干部協(xié)管的流動人口社會化管理機(jī)制，不斷探索流動人口教育、服務(wù)、維權(quán)、管理為一體的新型管理模式，做好歸正人員安置幫教工作，促進(jìn)幫教社會化、就業(yè)市場化、管理信息化、工作規(guī)范化。進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)校、青少年預(yù)防違法犯罪工作，引導(dǎo)青少年增強(qiáng)自我防范和抵御不良傾向自覺性，健全和完善家庭、學(xué)校、社會相互配合協(xié)作的教育機(jī)制，強(qiáng)化青少年思想道德建設(shè)，通過對三類特殊群體管理，為平安創(chuàng)建打好基礎(chǔ)。
(六)進(jìn)一步強(qiáng)化公共安全工作。根據(jù)文件關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)公共安全工作的通知要求，切實(shí)加強(qiáng)對突發(fā)公共事件應(yīng)急處置工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。完善提高應(yīng)對突發(fā)公共事件的應(yīng)急處置能力。
創(chuàng)新社會治理心得體會篇十四
(1)改進(jìn)社會治理方式。堅(jiān)持系統(tǒng)治理，加強(qiáng)黨委領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮政府主導(dǎo)作用，鼓勵和支持社會各方面參與，實(shí)現(xiàn)政府治理和社會自我調(diào)節(jié)、居民自治良性互動。堅(jiān)持依法治理，加強(qiáng)法治保障，運(yùn)用法治思維和法治方式化解社會矛盾。堅(jiān)持綜合治理，強(qiáng)化道德約束，規(guī)范社會行為，調(diào)節(jié)利益關(guān)系，協(xié)調(diào)社會關(guān)系，解決社會問題。堅(jiān)持源頭治理，標(biāo)本兼治、重在治本，以網(wǎng)格化管理、社會化服務(wù)為方向，健全基層綜合服務(wù)管理平臺，及時(shí)反映和協(xié)調(diào)人民群眾各方面各層次利益訴求。
(2)激發(fā)社會組織活力。正確處理政府和社會關(guān)系，加快實(shí)施政社分開，推進(jìn)社會組織明確權(quán)責(zé)、依法自治、發(fā)揮作用。適合由社會組織提供的公共服務(wù)和解決的事項(xiàng)，交由社會組織承擔(dān)。支持和發(fā)展志愿服務(wù)組織。限期實(shí)現(xiàn)行業(yè)協(xié)會商會與行政機(jī)關(guān)真正脫鉤，重點(diǎn)培育和優(yōu)先發(fā)展行業(yè)協(xié)會商會類、科技類、公益慈善類、城鄉(xiāng)社區(qū)服務(wù)類社會組織，成立時(shí)直接依法申請登記。加強(qiáng)對社會組織和在華境外非政府組織的管理，引導(dǎo)它們依法開展活動。
(3)創(chuàng)新有效預(yù)防和化解社會矛盾體制。健全重大決策社會穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估機(jī)制。建立暢通有序的訴求表達(dá)、心理干預(yù)、矛盾調(diào)處、權(quán)益保障機(jī)制，使群眾問題能反映、矛盾能化解、權(quán)益有保障。
改革行政復(fù)議體制，健全行政復(fù)議案件審理機(jī)制，糾正違法或不當(dāng)行政行為。完善人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解聯(lián)動工作體系，建立調(diào)處化解矛盾糾紛綜合機(jī)制。
改革信訪工作制度，實(shí)行網(wǎng)上受理信訪制度，健全及時(shí)就地解決群眾合理訴求機(jī)制。把涉法涉訴信訪納入法治軌道解決，建立涉法涉訴信訪依法終結(jié)制度。
(4)健全公共安全體系。完善統(tǒng)一權(quán)威的食品藥品安全監(jiān)管機(jī)構(gòu)，建立最嚴(yán)格的覆蓋全過程的監(jiān)管制度，建立食品原產(chǎn)地可追溯制度和質(zhì)量標(biāo)識制度，保障食品藥品安全。深化安全生產(chǎn)管理體制改革，建立隱患排查治理體系和安全預(yù)防控制體系，遏制重特大安全事故。健全防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)體制。加強(qiáng)社會治安綜合治理，創(chuàng)新立體化社會治安防控體系，依法嚴(yán)密防范和懲治各類違法犯罪活動。堅(jiān)持積極利用、科學(xué)發(fā)展、依法管理、確保安全的方針，加大依法管理網(wǎng)絡(luò)力度，加快完善互聯(lián)網(wǎng)管理領(lǐng)導(dǎo)體制，確保國家網(wǎng)絡(luò)和信息安全。
設(shè)立國家安全委員會，完善國家安全體制和國家安全戰(zhàn)略，確保國家安全。
創(chuàng)新社會治理心得體會篇十五
“治理”(governance)原意是控制、引導(dǎo)和操縱。長期以來它與“統(tǒng)治”一詞交叉使用，并且主要用于與國家的公共事務(wù)相關(guān)的管理活動和政治活動中。自從20世紀(jì)90年代以來，西方政治社會學(xué)家和經(jīng)濟(jì)學(xué)家賦予governance以新的含義。
他們認(rèn)為，與統(tǒng)治不同，治理指的是一種由共同的目標(biāo)支持的活動，這些管理活動的主體未必是政府。例如企業(yè)管理和治理，無須依靠國家的強(qiáng)制力來實(shí)現(xiàn)，再如社會治理也是如此。羅茨()詳細(xì)列舉了治理的不同定義，認(rèn)為:作為新公共管理的治理，它指的是將市場的激勵機(jī)制和私人部門的管理手段引入政府的公共服務(wù);作為善治的治理，它指的是強(qiáng)調(diào)效率、法治、責(zé)任的公共服務(wù)體系;作為社會控制體系的治理，它指的是政府與民間、公共部門與私人部門之間的合作與互動;作為公司管理的治理，它指的是指導(dǎo)、控制和監(jiān)督企業(yè)運(yùn)行的組織體制;作為自組織網(wǎng)絡(luò)的治理，它指的是建立在信任與互利基礎(chǔ)上的社會協(xié)調(diào)網(wǎng)絡(luò);作為國家管理活動的治理，它指的是國家削減公共開支，提高效率，以最小的治理成本取得最大的社會公共效益。
全球治理委員會于1995年發(fā)表了一份題為《我們的全球伙伴關(guān)系》的研究報(bào)告，對治理作出了如下界定:“治理是各種公共的或私人的個人和機(jī)構(gòu)管理其共同事務(wù)的諸多方式的總和。它是使相互沖突的或不同的利益得以調(diào)和并且采取聯(lián)合行動的持續(xù)的過程。它既包括有權(quán)迫使人們服從的正式制度和規(guī)則，也包括各種人們同意或以為符合其利益的非正式的制度安排”。由此可見，治理是國家與社會、政府與非政府、公共機(jī)構(gòu)與私人機(jī)構(gòu)合作運(yùn)用正式制度和非正式制度對社會成員提供公共服務(wù)，對公共事務(wù)進(jìn)行管理，協(xié)調(diào)不同利益群體的關(guān)系化解矛盾的過程。
改革開放后，中國的社會管理經(jīng)歷了一個從傳統(tǒng)的社會管理到現(xiàn)代的社會治理的演變過程。
1992年黨的十四大，確立了社會主義市場經(jīng)濟(jì)作為我們的改革目標(biāo)和方向，1993年黨的十四屆三中全會提出政府部門要強(qiáng)化社會管理職能，不能像從前計(jì)劃體制中那樣大包大攬。20__年，黨的__大明確確定政府的職能是“經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理、公共服務(wù)”。到時(shí)，中央已經(jīng)正式提出社會管理格局是“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會協(xié)同、公眾參與”。這里已經(jīng)突出了社會管理主體的多樣化，體現(xiàn)了社會治理的思想。黨的提出的社會管理體制是“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會協(xié)同、公眾參與、法治保障”，法治保障的強(qiáng)調(diào)，體現(xiàn)了社會管理不僅僅是行政性的管理，還要以法治作為基礎(chǔ)性的保障，它拓展了社會管理的方式和手段。隨著市場經(jīng)濟(jì)改革力度的加大，十八屆三中全會鮮明地提出了市場在資源配置中的決定性作用，在社會體制改革上也要加大力度，黨中央正式提出了“創(chuàng)新社會治理體制”，這種變化體現(xiàn)了黨的執(zhí)政理念的根本性變化。它意味著我們不僅要向市場放權(quán)，也要向社會放權(quán);不僅要解放生產(chǎn)力，也要增強(qiáng)社會發(fā)展活力。
從主體上來看，“治理”跟傳統(tǒng)的“管理”不同。傳統(tǒng)的管理主要是政府和國家對社會公共事務(wù)進(jìn)行管理，帶有強(qiáng)制性，而治理除了國家和政府之外還強(qiáng)調(diào)社會力量，比如社會組織、公民參與。社會治理，既要發(fā)揮政府服務(wù)管理社會的作用，也要發(fā)揮社會組織、社區(qū)自治和公民參與的作用。
從方式上來看，傳統(tǒng)的管理強(qiáng)調(diào)的是行政性，而社會治理除了強(qiáng)調(diào)行政，還強(qiáng)調(diào)法制建設(shè)、思想道德建設(shè)、制度建設(shè)、社區(qū)自治管理。從方向上看，傳統(tǒng)的管理只是單向式的、從上至下的管理，而社會治理強(qiáng)調(diào)的是雙向的互動，政府制定公共政策時(shí)，要與不同的社會群體進(jìn)行溝通、協(xié)商，是雙向的互動模式。從內(nèi)容上看，社會治理是政府和社會組織共同為社會成員提供公共服務(wù)，管理國家和社會公共事務(wù)，還包括協(xié)調(diào)社會關(guān)系、化解社會矛盾、實(shí)現(xiàn)社會的安定有序。從目標(biāo)上來看，社會治理既要維護(hù)社會穩(wěn)定，也要增強(qiáng)社會發(fā)展活力。
創(chuàng)新社會治理心得體會篇十六
作為國家治理體系的基礎(chǔ)，基層治理起著至關(guān)重要的作用。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，基層治理要注重創(chuàng)新，激發(fā)基層活力。我在基層工作多年，深感基層治理創(chuàng)新是促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定的關(guān)鍵。以下是我對創(chuàng)新基層治理的心得體會。
首先，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，深入挖掘矛盾和問題。只有深入了解和把握基層的實(shí)際情況，才能找準(zhǔn)問題所在，更有針對性地進(jìn)行治理創(chuàng)新。我們通過走訪群眾、召開座談會等方式，聆聽群眾的聲音，了解他們的痛點(diǎn)和需求。在關(guān)鍵問題上，我們敢于向上級上報(bào)，更敢于獨(dú)立思考，找出解決問題的新思路。例如，在基層醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域，我們發(fā)現(xiàn)一些基層衛(wèi)生院醫(yī)護(hù)資源匱乏，群眾看病難的問題十分突出。針對這個問題，我們主動聯(lián)系上級衛(wèi)生部門，爭取到一批中級職稱的專家下基層指導(dǎo)，并開展義診活動，讓群眾享受到更多優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源。
其次，注重建立科學(xué)合理的激勵機(jī)制。創(chuàng)新基層治理需要充分調(diào)動基層干部的積極性和創(chuàng)造力，而激勵機(jī)制是調(diào)動這些積極性和創(chuàng)造力的重要手段。我們要注重激發(fā)基層干部的工作動力，建立科學(xué)合理的考核和評價(jià)機(jī)制。一方面，要注重績效考核，將工作成果與個人評價(jià)相結(jié)合，激勵干部競爭創(chuàng)新。另一方面，要注重開展培訓(xùn)和交流，提升干部的專業(yè)素養(yǎng)。例如，在我們的地方，針對基層干部在創(chuàng)新基層治理中面臨的困惑和難題，我們組織了一系列培訓(xùn)班和座談會，邀請專家進(jìn)行指導(dǎo)，讓干部不斷學(xué)習(xí)和成長。
再次，強(qiáng)化基層治理的信息化建設(shè)。信息化是推動治理創(chuàng)新的重要驅(qū)動力。我們要充分利用現(xiàn)代科技手段，改變傳統(tǒng)的治理方式，提高治理效能。我們通過建立基層治理信息平臺，實(shí)現(xiàn)信息共享和協(xié)同辦公，提高決策的科學(xué)性和準(zhǔn)確性。利用大數(shù)據(jù)分析，可以深入了解群眾的需求和行為，為政策制定和治理決策提供有力支持。例如，在社區(qū)安全治理方面，我們通過建立監(jiān)控系統(tǒng)和犯罪信息數(shù)據(jù)庫，將信息實(shí)時(shí)傳輸?shù)骄瘎?wù)室，提高了治理的精準(zhǔn)性和及時(shí)性，有效降低了犯罪率。
最后，加強(qiáng)基層干部隊(duì)伍建設(shè)，注重培養(yǎng)創(chuàng)新能力?；鶎痈刹渴峭苿踊鶎又卫韯?chuàng)新的主力軍，培養(yǎng)他們的創(chuàng)新能力至關(guān)重要。我們要注重選拔和培養(yǎng)有創(chuàng)新思維和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的干部，激發(fā)他們的創(chuàng)新潛能。同時(shí)，要提供學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會，讓干部在實(shí)踐中不斷積累經(jīng)驗(yàn)和改進(jìn)工作方法。例如，我們組織了干部輪崗交流活動，讓干部有機(jī)會到其他地方學(xué)習(xí)和實(shí)踐，拓寬視野，借鑒其他地區(qū)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
總之，創(chuàng)新基層治理是推動發(fā)展和建設(shè)的重要舉措。只有不斷創(chuàng)新，才能推動基層治理取得更好的效果。我們要以習(xí)近平總書記的指示為指引，始終保持對矛盾和問題的敏感性，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，建立科學(xué)合理的激勵機(jī)制，強(qiáng)化信息化建設(shè)，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，共同推動創(chuàng)新基層治理的發(fā)展。
創(chuàng)新社會治理心得體會篇十七
當(dāng)前我們正處于社會分層日趨多元、利益矛盾愈加復(fù)雜、社會整合和社會控制任務(wù)日益繁重的社會形勢中。在參加了新形勢下如何加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理的培訓(xùn)后，我對創(chuàng)新社會管理有了更深的認(rèn)識，受益匪淺，感受良多。結(jié)合本次學(xué)習(xí)，下面我對加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理淺談幾點(diǎn)認(rèn)識和體會：
一、創(chuàng)新社會管理是科學(xué)發(fā)展觀在治國理政上的新思考、新探索和新發(fā)展
我們黨一直到十六屆四中全會才開始重視社會管理的問題，提出要“加強(qiáng)社會建設(shè)和管理，推進(jìn)社會管理體制創(chuàng)新”。
治久安的極端重要性，自覺增強(qiáng)創(chuàng)新社會管理的緊迫感和責(zé)任感。
二、加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展
加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理，意義重大。只有加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理，尊重人民主體地位，保障人民各項(xiàng)權(quán)益，發(fā)揮人民首創(chuàng)精神，走共同富裕道路，促進(jìn)人的全面發(fā)展，才能落實(shí)以人為本的發(fā)展思想；只有加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理，更好地推進(jìn)經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會建設(shè)以及生態(tài)文明建設(shè)，促進(jìn)現(xiàn)代化建設(shè)各個環(huán)節(jié)各個方面相協(xié)調(diào)，促進(jìn)生產(chǎn)關(guān)系與生產(chǎn)力、上層建筑與經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)相協(xié)調(diào)，增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步之間的協(xié)調(diào)性，才能實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展；只有加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理，統(tǒng)籌經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，統(tǒng)籌地區(qū)發(fā)展，兼顧不同地區(qū)、不同領(lǐng)域、不同方面群眾的利益，才能落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)籌兼顧的要求；只有加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理，正確處理人民內(nèi)部矛盾和其他社會矛盾，最大限度激發(fā)社會創(chuàng)造活力、最大限度增加和諧因素、最大限度減少不和諧因素，妥善協(xié)調(diào)各方面的利益關(guān)系，才能更好地保障和改善民生，促進(jìn)社會公平正義。
三、在基層工作中應(yīng)高舉民生大旗在為民解憂、創(chuàng)新社會管理上盡心盡責(zé)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)是社會矛盾、社會焦點(diǎn)、社會敏感問題相對聚集的
地方，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作肩負(fù)著真誠傾聽群眾呼聲、真實(shí)了解群眾愿望、真情關(guān)心群眾疾苦、真心解決群眾困難的責(zé)任。既要確保政府相關(guān)政策的貫徹落實(shí)，又要維護(hù)群眾的合法權(quán)益，既要促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定發(fā)展，又要不斷滿足人民群眾日益增長的社會價(jià)值需求和現(xiàn)實(shí)物質(zhì)追求。結(jié)合多年鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)驗(yàn)，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)新社會管理中，我認(rèn)為應(yīng)該抓好以下幾方面的工作。
一是創(chuàng)新思想。進(jìn)一步解放思想，創(chuàng)新社會管理方法，加強(qiáng)社會管理，逐漸形成管理科學(xué)化、溝通信息化和服務(wù)社會化的高效管理體系。
系，加大公共設(shè)施建設(shè)，優(yōu)化公共資源配置，把更多精力用于解決各類社會矛盾；
五是發(fā)揮職能。調(diào)解工作，離不開法制宣傳，我們應(yīng)積極深入到基層群眾當(dāng)中去，及時(shí)給受困群眾提供法律幫助和咨詢。同時(shí)加大與派出所、司法等部門的聯(lián)動援助力度，充分建立和發(fā)揮基層法律服務(wù)作用，開展法律咨詢和法律服務(wù)活動。積極從群眾關(guān)心的事情入手、從排查出的矛盾隱患入手，穩(wěn)定鄉(xiāng)鎮(zhèn)民情，創(chuàng)建和諧鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
建立和完善社會穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估機(jī)制，對于進(jìn)一步提高各級黨委和政府依法決策、科學(xué)決策、民主決策水平，正確處理人民內(nèi)部矛盾，從源頭上預(yù)防和減少不穩(wěn)定因素，把各種矛盾糾紛化解在基層、解決在萌芽狀態(tài)，具有極其重要的.作用?！笆濉币?guī)劃綱要提出，“建立重大工程項(xiàng)目建設(shè)和重大政策制定的社會穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估機(jī)制”。這是加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理的一項(xiàng)重要制度措施。當(dāng)前，建立和完善社會穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估機(jī)制需要把握好以下幾個問題。
堅(jiān)持正確指導(dǎo)思想。推進(jìn)社會穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估工作，必須堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照構(gòu)建社會主義和諧社會的總體要求，以正確把握和妥善解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題為重點(diǎn)，注重從決策、政策、項(xiàng)目、改革等方面加強(qiáng)利益協(xié)調(diào)、訴求表達(dá)和權(quán)益保障等機(jī)制建設(shè)，力爭做到凡是得不到絕大多數(shù)群眾理解和支持的舉措堅(jiān)決不施行，為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境。 明確責(zé)任分工。嚴(yán)格落實(shí)社會穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估的工作責(zé)任，由各級黨委和政府負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織、實(shí)施本轄區(qū)內(nèi)的社會穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估工作。按照屬地管理、分級負(fù)責(zé)和誰主管、誰負(fù)責(zé)的原則，將事關(guān)社會穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估工作的任務(wù)和責(zé)任落實(shí)到具體部門和單位，落實(shí)到主管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)和具體責(zé)任人。各級各部門要堅(jiān)持把是否進(jìn)行社會穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估作為重大項(xiàng)目、重大決策事項(xiàng)能否出臺或?qū)嵤┑那爸脳l件，做到未經(jīng)社會穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估的不審批，未經(jīng)批準(zhǔn)或雖經(jīng)批準(zhǔn)但涉穩(wěn)重大隱患尚未消除的不實(shí)施。各級黨委維護(hù)穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)加強(qiáng)對各職能部門和下級黨委和政府開展社會穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估工作的指導(dǎo)，并把其工作開展情況納入平安建設(shè)目標(biāo)考評體系。
充分把握參考依據(jù)。一是重大事項(xiàng)制定實(shí)施的合法性。主要看重大事項(xiàng)的制定實(shí)施是否符合黨和國家的大政方針，是否有充足的政策、法律依據(jù)；所涉及政策調(diào)整、利益調(diào)節(jié)的對象和范圍是否界定準(zhǔn)確，調(diào)整、調(diào)節(jié)的依據(jù)是否合法，是否符合規(guī)定的議事決策程序。二是重大事項(xiàng)制定實(shí)施的合理性。主要看重大事項(xiàng)的制定實(shí)施是否堅(jiān)持以人為本，是否代表最大多數(shù)人民群眾的利益，是否兼顧了人民群眾的現(xiàn)實(shí)利益和長遠(yuǎn)利益；是否按照程序經(jīng)過嚴(yán)格的審查審批，是否考慮到時(shí)間空間、人力物力財(cái)力等制約因素，是否有具體、詳實(shí)的方案和完善的配套措施，是否會給其他地方、其他行業(yè)、其他群眾帶來負(fù)面影響，是否會引發(fā)較大的影響社會治安和社會穩(wěn)定的事件；對可能出現(xiàn)的影響社會治安和社會穩(wěn)定問題有無相應(yīng)的應(yīng)急處置預(yù)案。三是重大事項(xiàng)制定實(shí)施的科學(xué)性。主要看在重大事項(xiàng)制定實(shí)施的過程中，出臺政策或進(jìn)行決策是否有科學(xué)依據(jù)，是否遵循科學(xué)方法，是否違背科學(xué)規(guī)律等。
認(rèn)真遵守工作程序。各級黨委和政府根據(jù)具體情況制定社會穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估工作的相關(guān)程序。一般說來，大體可分為六個程序。一是責(zé)任部門先期自行評估。決策作出部門、政策提出部門、項(xiàng)目報(bào)審部門（單位）、改革牽頭部門、工作實(shí)施部門是社會穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估工作的直接責(zé)任部門，應(yīng)在提出決策和開展工作之前對決策事項(xiàng)的合法性、合理性、科學(xué)性以及安全性、適時(shí)性等先期自行組織評估。二是主管部門進(jìn)行審查。責(zé)任部門自行評估后形成《自評報(bào)告》，送主管部門審定。主管部門可邀請維穩(wěn)、法制等有關(guān)部門以及重大事項(xiàng)直接責(zé)任部門參與評估。三是主管部門確定實(shí)施意見。主管部門根據(jù)評估情況，將重大事項(xiàng)涉及的相關(guān)情況形成《綜合評估報(bào)告》。該報(bào)告應(yīng)對評估事項(xiàng)提出實(shí)施、部分實(shí)施、調(diào)整實(shí)施、暫緩實(shí)施、不實(shí)施等意見。四是維穩(wěn)部門進(jìn)行備案。主管部門綜合評估完成后，在將評估意見反饋責(zé)任部門之前應(yīng)把評估報(bào)告送同級黨委維護(hù)穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組備案。五是責(zé)任部門落實(shí)措施。在重大事項(xiàng)出臺實(shí)施后，責(zé)任主體根據(jù)分析評估情況，嚴(yán)格落實(shí)化解不穩(wěn)定因素、維護(hù)穩(wěn)定的具體措施，有針對性地做好相關(guān)工作。六是維穩(wěn)部門和主管部門進(jìn)行跟蹤督導(dǎo)。重大事項(xiàng)實(shí)施過程中，主管部門應(yīng)指定監(jiān)管部門全程跟蹤了解，及時(shí)掌握動態(tài)信息，確保各項(xiàng)工作措施落實(shí)到位。
創(chuàng)新社會治理心得體會篇十八
改革開放以來，我國經(jīng)濟(jì)體制改革取得了舉世矚目的成績，社會治理體制改革也取得一定的成效，但是，總體來講，社會治理體制改革明顯滯后于經(jīng)濟(jì)體制改革。十八屆三中全會提出了全面深化改革的總目標(biāo)，要推進(jìn)國家治理體系和治理能力的現(xiàn)代化，創(chuàng)新社會治理體制是推進(jìn)國家治理體系現(xiàn)代化的重要內(nèi)容。這需要我們順應(yīng)我國社會結(jié)構(gòu)和社會轉(zhuǎn)型變化的新趨勢，創(chuàng)新社會治理體制，在黨委領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揮政府的主導(dǎo)作用，鼓勵和支持社會各方面積極參與，實(shí)現(xiàn)政府治理和社會自我調(diào)節(jié)、居民自治的良性互動。
1.強(qiáng)化政府的服務(wù)職能。
政府的職能是經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管，社會管理、公共服務(wù)。經(jīng)過30多年改革，計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下政府對經(jīng)濟(jì)社會事務(wù)管得過多過死的狀況已有較大改變，但仍存在“越位、錯位、缺位”的問題，要進(jìn)一步深化行政管理體制改革，形成行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的行政管理體制。當(dāng)前，政府要把社會治理和公共服務(wù)的職能放在更加重要的位置，建設(shè)服務(wù)型政府。
第一，政府要切實(shí)轉(zhuǎn)變職能。要由經(jīng)濟(jì)主體型和投資型政府向公共服務(wù)型政府轉(zhuǎn)變，由單一的、不全面的發(fā)展觀向科學(xué)的發(fā)展觀轉(zhuǎn)變，由以gdp衡量政府政績向?qū)⒐卜?wù)水平置于重要位置的觀念轉(zhuǎn)變。改革開放以來，經(jīng)濟(jì)建設(shè)是我們的頭等重要的任務(wù)，我國政府基本上是“經(jīng)濟(jì)建設(shè)型”政府。全面建設(shè)小康社會的歷史時(shí)期，中央提出政府職能是經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理和公共服務(wù)。然而由于慣性使然，有些地方和部門的政府職能還沒有轉(zhuǎn)到公共服務(wù)上來。針對這個問題，中央強(qiáng)調(diào)，各級政府抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展，主要是為市場主體服務(wù)和創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境，不能包辦企業(yè)投資決策，不能代替企業(yè)招商引資，不能直接干預(yù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動。
第二，樹立服務(wù)的理念。胡錦濤同志在省部級主要領(lǐng)導(dǎo)社會管理以及創(chuàng)新研討班上講道，社會管理，說到底就是對人的管理和服務(wù)。習(xí)近平在該研討班結(jié)業(yè)式上也強(qiáng)調(diào)，一切社會管理部門都是為群眾服務(wù)的部門。我們要正確看待管理和服務(wù)的關(guān)系，寓管理于服務(wù)之中，在管理中體現(xiàn)服務(wù)，在服務(wù)中實(shí)現(xiàn)管理，如果我們真心實(shí)意為群眾辦實(shí)事、辦好事，時(shí)時(shí)處處、切切實(shí)實(shí)關(guān)心群眾生活，滿足老百姓各種合理的需要，老百姓對我們的工作滿意，這就實(shí)現(xiàn)了我們社會治理的目標(biāo)。
第三，要科學(xué)定位政府的社會管理和公共服務(wù)職能。政府和社會組織都是社會管理和公共服務(wù)的主體，但是，它們在社會管理中承擔(dān)著不同的職能，發(fā)揮不同的作用。政府的社會管理和公共服務(wù)主要包括:一是提供就業(yè)服務(wù)和基本社會保障等基本民生性服務(wù);二是提供教育、醫(yī)療、公共文化等公共事業(yè)性服務(wù);三是提供環(huán)境保護(hù)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等公益性基礎(chǔ)服務(wù);四是提供生產(chǎn)安全、消費(fèi)安全、社會安全等公共安全性服務(wù)。對生產(chǎn)安全，企事業(yè)單位負(fù)有責(zé)任，政府也應(yīng)強(qiáng)化安全服務(wù)體系建設(shè)和監(jiān)管職責(zé)。而消費(fèi)、食品和藥品安全等都是公共服務(wù)體系建設(shè)的基礎(chǔ)性環(huán)節(jié)，政府責(zé)無旁貸。此外，政府還要動員企業(yè)、社會組織參與提供力所能及的公共服務(wù)，并對社會其他主體提供的公共服務(wù)進(jìn)行有效的管理和監(jiān)督。
第四，積極推進(jìn)公共服務(wù)方式的創(chuàng)新。一是這種創(chuàng)新體現(xiàn)在公共服務(wù)對市場機(jī)制的利用，通過招投標(biāo)、合同承包、特許經(jīng)營等市場機(jī)制來調(diào)節(jié)公共服務(wù)的供給和需求，以期解決政府在公共服務(wù)領(lǐng)域投入不足、經(jīng)營不善、效益低下、資源浪費(fèi)等問題，從而達(dá)到降低成本、提高效率的目的。二是公共服務(wù)方式的創(chuàng)新還體現(xiàn)調(diào)動社會力量改善公共服務(wù)，鼓勵各種社會組織參與公益事業(yè)和社會服務(wù)，實(shí)現(xiàn)公共服務(wù)供給主體的多元化和供給方式的多樣化，滿足社會成員多元化的社會需求。
三是公共服務(wù)均等化，即全體社會成員享有基本公共服務(wù)的機(jī)會均等、全體社會成員享受公共服務(wù)的結(jié)果大體相等、尊重社會成員是否享受公共服務(wù)的選擇權(quán)。
黨的報(bào)告指出，“加強(qiáng)基層社會管理和服務(wù)體系建設(shè)，增強(qiáng)城鄉(xiāng)社區(qū)服務(wù)功能，充分發(fā)揮群眾參與社會管理的基礎(chǔ)作用。從基層做好社會服務(wù)管理，實(shí)現(xiàn)基層的社會和諧穩(wěn)定，是實(shí)現(xiàn)全社會穩(wěn)定的基礎(chǔ)”。
在我國社會轉(zhuǎn)型時(shí)期，政府正在由一個無限型政府向有限型政府轉(zhuǎn)變，政府對社會成員的管理和服務(wù)有限，因此，社區(qū)越來越成為人們生活的主要空間，成為對居民進(jìn)行社會整合與社會管理的新載體。中共中央、國務(wù)院在3月16日頒布的《新型城鎮(zhèn)化規(guī)劃》提出，“健全社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)的基層群眾自治制度，推進(jìn)社區(qū)居民依法民主管理社區(qū)公共事務(wù)和公益事業(yè)。加快公共服務(wù)向社區(qū)延伸，整合人口、勞動就業(yè)、社保、民政、衛(wèi)生計(jì)生、文化以及綜治、維穩(wěn)、信訪等管理職能和服務(wù)資源，加快社區(qū)信息化建設(shè)，構(gòu)建社區(qū)綜合服務(wù)管理平臺”。社區(qū)建設(shè)要從以下幾個方面入手:。
第一，健全社區(qū)服務(wù)體系。社區(qū)服務(wù)是政府公共服務(wù)、市場服務(wù)、社會保障、社會互助和慈善事業(yè)的交織延伸，由政府提供的公共服務(wù)、市場提供的商業(yè)服務(wù)、社區(qū)民間中介組織提供的慈善公益服務(wù)，共同構(gòu)成了社區(qū)服務(wù)的網(wǎng)絡(luò)體系。在當(dāng)前，特別要加強(qiáng)以社區(qū)社會組織、社會工作者和志愿者組成的社區(qū)公益服務(wù)體系建設(shè)，來滿足社區(qū)不同職業(yè)、不同年齡、不同興趣居民的多元化多層次的需求。
第二，社區(qū)建設(shè)需要政府投入大量的資金，進(jìn)行社區(qū)公共服務(wù)設(shè)施的建設(shè)和支持社區(qū)各種活動的開展。
第三，加強(qiáng)社區(qū)文化建設(shè)。社區(qū)文化建設(shè)是為了滿足社區(qū)居民在精神文化生活方面的需求，獲得更高質(zhì)量的社區(qū)生活。同時(shí)，要在社區(qū)成員中確立共同的價(jià)值目標(biāo)，使全體社區(qū)成員發(fā)揚(yáng)參與精神和互助精神，增進(jìn)對社區(qū)的認(rèn)同感和歸屬感。
第四，社區(qū)建設(shè)要培養(yǎng)大量的社會工作專業(yè)人才，為有需求的個人、家庭、群體提供專業(yè)化的社會服務(wù)，并運(yùn)用專業(yè)知識，協(xié)調(diào)社會關(guān)系，解決和預(yù)防社會問題，促進(jìn)社會和諧。
3.激發(fā)社會組織的活力黨的十八屆三中全會指出，正確處理政府和社會關(guān)系，加快實(shí)施政社分開，推進(jìn)社會組織明確權(quán)責(zé)、依法自治、發(fā)揮作用。
第一，我們要解放思想，充分認(rèn)識到社會組織在當(dāng)前我國經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展中的作用。社會組織有四項(xiàng)職能:服務(wù)社會、規(guī)范行為、表達(dá)訴求、社會監(jiān)督。社會組織最主要職能是為社會提供服務(wù)，滿足社會成員的多種需要。
第二，加大培育社會組織的力度，滿足人民群眾不斷增長的物質(zhì)文化需求。社會組織其業(yè)務(wù)和類型涉及方方面面，其活動方式也是復(fù)雜多樣的，目前，要加快行業(yè)組織、公益類組織、服務(wù)類社會組織和城鄉(xiāng)基層社會組織的發(fā)展。政府在轉(zhuǎn)變職能和簡政放權(quán)過程中，將一些民生服務(wù)項(xiàng)目打包向社會組織招標(biāo)，購買社會組織的公共服務(wù)，有力地激發(fā)社會組織活力。
第三，完善相關(guān)法律法規(guī)，規(guī)范社會組織的行為，加強(qiáng)對社會組織和在華境外非政府組織的管理，引導(dǎo)它們依法開展活動，促進(jìn)社會組織健康發(fā)展。
第四，社會組織要不斷地去行政化，實(shí)現(xiàn)自身的獨(dú)立性。當(dāng)前，要限期實(shí)現(xiàn)行業(yè)協(xié)會商會與行政機(jī)關(guān)真正脫鉤。
第五，加強(qiáng)社會組織的自我建設(shè)和人才隊(duì)伍建設(shè)，提高自身服務(wù)社會的能力和公信力。社會組織就是要靠提高自身的公信力贏得社會和公眾的認(rèn)可，靠發(fā)揮服務(wù)社會的功能提高知名度，擴(kuò)大自己的影響，只有具備專業(yè)的服務(wù)水平，才能積極有效地參與社會治理和公共服務(wù)。
第一，加強(qiáng)法治建設(shè)。法治是社會治理的重要方式和手段，在社會治理中法治可以起到規(guī)范社會行為、維護(hù)社會秩序、調(diào)節(jié)社會關(guān)系、化解社會矛盾等方面的作用。黨的報(bào)告指出，“加快形成黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會協(xié)同、公眾參與、法治保障的社會管理體制”，法治保障是健全社會治理體制的重要內(nèi)容。當(dāng)前，為了實(shí)現(xiàn)社會治理法治化，需要加強(qiáng)社會領(lǐng)域的立法工作，做到社會治理有法可依;需要增強(qiáng)司法的權(quán)威性，做到社會治理有法必依;需要規(guī)范執(zhí)法行為，堅(jiān)持執(zhí)法的公平性，切實(shí)維護(hù)群眾的合法權(quán)益。同時(shí)，需要加強(qiáng)全民法制教育，提高全民遵紀(jì)守法的意識。在法治建設(shè)中，處理好維穩(wěn)與維權(quán)的關(guān)系。
第二，建立健全黨和政府主導(dǎo)的維護(hù)群眾權(quán)益機(jī)制，暢通和規(guī)范群眾訴求表達(dá)、利益協(xié)調(diào)、權(quán)益保障機(jī)制。切實(shí)維護(hù)群眾合法權(quán)益，積極化解社會矛盾，才能鞏固共產(chǎn)黨執(zhí)政的社會基礎(chǔ)。因此，需要建立暢通有序的訴求表達(dá)、心理干預(yù)、矛盾調(diào)處、權(quán)益保障機(jī)制，整合人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解資源，建立“大調(diào)解”的工作格局，使群眾問題能及時(shí)反映、矛盾能及時(shí)化解;同時(shí)，改革行政復(fù)議體制和改革信訪工作制度，糾正違法或不當(dāng)行政行為，有效地解決群眾合理訴求，保護(hù)群眾的合法權(quán)益。
第三，建立健全重大決策社會穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估機(jī)制，引導(dǎo)公眾參與社會服務(wù)和管理。改革開放以來，隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)建立，公民的法制意識、民主意識、維權(quán)意識、參與意識不斷增強(qiáng)。社會治理的價(jià)值取向是公共利益最大化，沒有公民參與和監(jiān)督制定的政策存在著巨大的政治風(fēng)險(xiǎn)，很可能導(dǎo)致公共利益的部門化、部門利益的私有化，出現(xiàn)執(zhí)政的合法性危機(jī)。在當(dāng)前，凡是有關(guān)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和人民群眾切身利益的重大政策、重大項(xiàng)目等決策事項(xiàng)，不僅僅要考慮經(jīng)濟(jì)效益，還要進(jìn)行社會穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)的評估。
創(chuàng)新社會治理心得體會篇十九
隨著社會的不斷發(fā)展，治理方式和手段也在不斷創(chuàng)新進(jìn)化。創(chuàng)新治理體系成為當(dāng)今時(shí)代發(fā)展的大勢所趨。在長期的工作實(shí)踐中，我逐漸形成了自己的創(chuàng)新治理心得體會。
第一段：創(chuàng)新思維是推動治理創(chuàng)新的關(guān)鍵。
治理創(chuàng)新，需要有創(chuàng)新思維的支撐。政府部門要以市場化、法制化和科技化為基本方針，充分發(fā)揮社會力量，開展多元化、多渠道、多層次的治理。在破解社會矛盾和問題時(shí)，不能止于表面，而要深入思考病因和根源，通過多方面的反思和探討，產(chǎn)生更前瞻和有效的治理思路和手段。
第二段：參與治理是治理創(chuàng)新的要素之一。
治理創(chuàng)新需要多方參與，政府僅是治理的主要責(zé)任方，而民間社會、企業(yè)和個人都應(yīng)當(dāng)參與到治理的過程中來，融入自治、協(xié)商、共治和公共參與等多種治理模式。這樣才能真正做到全民參與，發(fā)揮集體智慧，凝聚社會共識，共同推動治理創(chuàng)新。
第三段：科技創(chuàng)新是治理創(chuàng)新的重要手段。
科技的快速發(fā)展，為治理創(chuàng)新提供了強(qiáng)有力的支撐。信息化、智能化等新技術(shù)已經(jīng)成為推動治理創(chuàng)新的重要手段。這些技術(shù)可以用于數(shù)據(jù)采集、分析和處理，支持治理決策，優(yōu)化治理過程，改善治理效果。但是，科技創(chuàng)新需要政府與社會、企業(yè)緊密合作，共同推動科技信息的普及和應(yīng)用。
第四段：法制建設(shè)是治理創(chuàng)新的基礎(chǔ)。
法制建設(shè)是治理創(chuàng)新的基礎(chǔ)，法律和規(guī)章制度的完善，為治理創(chuàng)新提供了法治保障。治理創(chuàng)新的過程中，政策和法律法規(guī)需要不斷地與實(shí)踐相結(jié)合，以實(shí)現(xiàn)更好地治理。
第五段：示范效應(yīng)是推動治理創(chuàng)新的引擎。
示范效應(yīng)是推動治理創(chuàng)新的引擎。政府和社會組織、企事業(yè)單位之間合作開展項(xiàng)目，發(fā)揮典型示范的作用，起到了推廣治理創(chuàng)新的效果，促進(jìn)了治理創(chuàng)新的推廣和應(yīng)用。
總之，創(chuàng)新治理是當(dāng)代社會發(fā)展的必然趨勢，政府、企業(yè)、社會各方應(yīng)該積極合作，共同探索全新的治理模式和手段，創(chuàng)造共贏的發(fā)展局面。
【本文地址：http://www.mlvmservice.com/zuowen/9868252.html】
