清廉學(xué)校工作計劃方案范文(14篇)

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清廉學(xué)校工作計劃方案范文(14篇)
時間:2023-11-09 10:35:32     小編:LZ文人

方案的成功實施需要團隊的協(xié)作和有效的執(zhí)行。我們需要根據(jù)實際情況和需求來制定一個貼合實際的方案。方案的執(zhí)行過程中需要有相應(yīng)的監(jiān)測和評估機制。

清廉學(xué)校工作計劃方案篇一

為了進一步弘揚“奉獻、友愛、互助、進步的義工精神,倡導(dǎo)時代新風(fēng)正氣,以人為本,構(gòu)建和諧社會,進一步建立、完善義工服務(wù)機制,倡導(dǎo)廣大居民積極參與義工服務(wù),###社區(qū)將在全社區(qū)開展20__年義工服務(wù)活動,特制定活動計劃:

一、義工活動的目的和意義。

弘揚志愿服務(wù)精神,廣泛開展豐富多彩的義工服務(wù)活動,讓更多的居民群眾參與到義工服務(wù)活動中來,使義工隊伍成為具有廣泛影響和社會動員的動力和亮點,努力在全社會形成人人關(guān)心、人人支持、人人參與的社區(qū)義工行動的氛圍。

二、義工活動時間。

利用傳統(tǒng)節(jié)假日時間和節(jié)假日的時間,如學(xué)雷鋒紀(jì)念日、端午節(jié)、重陽節(jié)、春節(jié)等特殊的日子集中組織社區(qū)義工開展大型義工服務(wù)活動為社區(qū)的文明創(chuàng)建開展服務(wù)活動,宏揚中華民族樂于助人、尊老愛幼等傳統(tǒng)美德。

三、活動經(jīng)費保障。

志愿服務(wù)活動經(jīng)費可從社區(qū)辦公經(jīng)費中支取。同時在社區(qū)范圍的愛心企業(yè)進行募集,并向結(jié)對共建單位爭取開展志愿服務(wù)資金的支持。

四、活動安排。

1、不定期清理廣告。義工每周對轄區(qū)內(nèi)的亂涂寫廣告、白色垃圾、衛(wèi)生死角進行整治清理,并在轄區(qū)內(nèi)宣傳大家都來保護社區(qū)環(huán)境。

2.節(jié)假日送祝福。義工對轄區(qū)內(nèi)的空巢老人、殘疾人、留守兒童、新市民子女、困難職工和其他關(guān)愛對象進行節(jié)日慰問,關(guān)心他們的生活狀況,讓他們感覺節(jié)日的氣氛,社區(qū)時刻都在掛念他們。

3、在社區(qū)內(nèi)開展法制教育、安全教育等講座,組織社區(qū)黨員對他們進行關(guān)心、教育、心理輔導(dǎo),關(guān)心未成年人的學(xué)習(xí)、生活狀況,讓他們健康成長。

4、義工義務(wù)巡邏。組織社區(qū)志愿巡邏隊,對轄區(qū)內(nèi)進行義務(wù)巡邏,對居民的人身財產(chǎn)安全加強防范,對居民發(fā)放安全提示看,提醒居民關(guān)好門窗、鎖好門。

5、義工文明勸導(dǎo)。義工文明創(chuàng)建時期在重要十字路口勸導(dǎo)交通文明,在車站提示大家文明排隊上車,在公交車上維護秩序,文明乘車。

6、結(jié)對幫扶。義工一對一對困難家庭實行走訪慰問,和他們聊天、談心,詢問他們的生活情況,幫助他們解決困難問題。

清廉學(xué)校工作計劃方案篇二

堅持以黨的十_大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以油田教育中心工作會要求為目標(biāo),扎實工作,加強師德師風(fēng)建設(shè),打造優(yōu)秀團隊,推進學(xué)校走上“服務(wù)為宗旨,就業(yè)為導(dǎo)向,升學(xué)為突破口;創(chuàng)新德育工作體系,深化教學(xué)模式改革,建立學(xué)歷教育與職業(yè)培訓(xùn)并舉?!钡膬?nèi)涵發(fā)展之路,為社會和大慶地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展培養(yǎng)技能型、實用型人才。

二、工作目標(biāo)。

1.以社會主義核心價值觀為引領(lǐng),學(xué)習(xí)學(xué)校管理制度匯編。進一步開展“快樂生活,快樂學(xué)習(xí),規(guī)范行為,服務(wù)社會”主題活動,提高黨員、干部、全體教職工基本素質(zhì)和道德修養(yǎng)。

2.以“入軌、成型、定型教育”模式為框架,運用企業(yè)管理模式,突出“四個機制”管理方法,提高常規(guī)德育工作水平。

3.以《中職學(xué)校企業(yè)文化進校園的實踐與研究》為平臺,融合“大慶精神”、“鐵人精神”內(nèi)容,促進校園文化與企業(yè)文化進一步結(jié)合,形成外事職高校園文化特色,培養(yǎng)學(xué)生企業(yè)人的素質(zhì)。

4.以常規(guī)教學(xué)要求為標(biāo)準(zhǔn),注重環(huán)節(jié)規(guī)范,嚴格文化課、理論課和操作課的過程管理,逐步完善教學(xué)常規(guī)管理。

5.以“項目教學(xué)”方法為核心,引入微課程教學(xué)手段,堅持理論課進操作室的思想,實行技能課考核標(biāo)準(zhǔn),打破學(xué)科界限,以賽促訓(xùn)、以賽促練,提高學(xué)生技能水平。

6.以名師團隊和優(yōu)秀班主任團隊打造為目標(biāo),運用競賽、評比、選模、樹模、學(xué)模等多種方法,培養(yǎng)學(xué)校教學(xué)精英團隊和職業(yè)人教育(班主任)團隊。

三、主要措施。

(一)培育和踐行社會主義核心價值觀,規(guī)范化管理。

全體教職工深刻領(lǐng)悟社會主義核心價值觀的豐富內(nèi)涵以及“愛國、敬業(yè)、誠信、友善”個人層面的價值準(zhǔn)則要求,廣泛開展道德實踐活動。以誠信建設(shè)為重點,加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育,形成修身律己、崇德向善、禮讓寬容的道德風(fēng)尚。大力宣傳先進典型,評選表彰道德模范,形成學(xué)習(xí)先進、爭當(dāng)先進的濃厚風(fēng)氣。進一步落實20__版制度匯編的學(xué)習(xí),嚴格執(zhí)行各類規(guī)章制度,以杜絕違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象,提升工作效率。積極開展“快樂生活、快樂學(xué)習(xí)、規(guī)范行為、服務(wù)社會”主題活動,落實黨員干部服務(wù)社區(qū)活動,豐富教職工文體活動,營造寬松有序的工作環(huán)境,優(yōu)化教職工之間的關(guān)系,提高集體凝聚力。

(二)推行和強化行為規(guī)范養(yǎng)成教育,精細化管理。

1.“入軌-成型-定型教育”模式化。一是規(guī)范學(xué)生的道德行為標(biāo)準(zhǔn),建立一整套嚴格而科學(xué)的規(guī)章制度,具體可行的實施辦法,構(gòu)成完整有序的程序,并在實施過程中不斷細化、完善,而且要通過集中與日常的反復(fù)宣傳、教育,深入學(xué)生腦海,認真落實到行動,每學(xué)期開學(xué)要集中一周時間與軍訓(xùn)結(jié)合,進行校紀(jì)、校規(guī)、校風(fēng)、校訓(xùn)的系統(tǒng)教育;二是要堅持反復(fù)抓、抓反復(fù)、重培養(yǎng)、促養(yǎng)成。在宣傳教育上不能怕重復(fù),但形式方法要有創(chuàng)新,要生動活潑;三是促養(yǎng)成,重要的是落實踐行,督促檢查,切忌言而不行,行而不果。通過反復(fù)培養(yǎng)訓(xùn)練,經(jīng)常的督促檢查,定時的評比表彰,全員互動塑造,驅(qū)動學(xué)生自我約束,自我完善的自覺性,實現(xiàn)良好行為習(xí)慣的定勢和鞏固,形成嚴格有序的品行秩序。

2.“四個機制”管理精細化。精細管理是一種企業(yè)管理理念,在中職學(xué)校德育工作中實施精細化管理,要求做到人人都是德育工作者,做到事事有人管,處處有人管,時時有人管,這項工作需要全體教師的參與。

(1)日常管理和節(jié)點管理。日常管理方面,要落實到五個統(tǒng)一即內(nèi)務(wù)的整齊統(tǒng)一(物品擺放、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)一致);衣服的整齊統(tǒng)一(統(tǒng)一的床上用品、統(tǒng)一的校服);上課、就寢、就餐、參加集會等的統(tǒng)一要求;學(xué)生獎懲制度的統(tǒng)一執(zhí)行;節(jié)點管理方面,每月一次專題節(jié)點會議,逐層、逐崗位整理管理過程中出現(xiàn)的問題,建立整改臺賬,落實整改措施,同時對相關(guān)學(xué)生進行重點了解,重點管理,重點教育。暢通與家長的信息渠道,及時掌握學(xué)生動態(tài),避免發(fā)生心理問題學(xué)生的過激行為。避免出現(xiàn)問題找家長-處理教育-再犯再找的惡性循環(huán),把問題解決在萌芽之中或初始階段。

(2)班級與班級、年級與年級之間的競爭管理。一是德育主題選取(比如:自信心教育、成功教育、誠信教育等等)確立十個目標(biāo),學(xué)生進入學(xué)校學(xué)習(xí)以后,即按照德育目標(biāo)啟動教育工作。每一個德目標(biāo)在過程中反復(fù),按照“目標(biāo)不變,側(cè)重點發(fā)生變化”的要求操作。把十個德育目標(biāo)變成學(xué)生兩年或者三年需要訓(xùn)練的內(nèi)容;二是德育主題的學(xué)年規(guī)劃,要具體到每月一個目標(biāo),每個目標(biāo)一個主題,一個月的教育時間一般分為四周,每周安排一個德育活動項目,使每周的德育主題明朗起來,集中起來;三是制定主題教育活動的方案,及組織實施;四是活動的反饋和實效性的評價。

(3)班級管理實施企業(yè)化聯(lián)動管理。一是進一步完善企業(yè)化管理制度;二是健全和拓展學(xué)生日常行為規(guī)范的管理網(wǎng)絡(luò);三是落實值日制度,真正做到定崗、定人、定時、定職、定責(zé);四是樹立文明示范班,讓文明示范班既成為學(xué)生的一次道德體驗,又成為全校學(xué)生的文明示范;五是培養(yǎng)學(xué)生干部,特別是學(xué)生會干部參與管理。

(4)不同年級分層管理。建立德育序列,內(nèi)容序列、時間序列、活動序列構(gòu)建的一個德育全程。按照學(xué)生的心理年齡,以學(xué)年為主線,以活動為主體,構(gòu)建線性德育程序,以提高德育的有效性。

(三)構(gòu)建和創(chuàng)新職業(yè)教育特色的校園文化,職業(yè)化管理。

1.企業(yè)化理念進行職業(yè)思想教育。在《中職學(xué)校企業(yè)文化進校園的實踐與研究》的課題研究成果的基礎(chǔ)上,融合“大慶精神、鐵人精神”的核心內(nèi)涵,概括起來就是八個字:“愛國、創(chuàng)業(yè)、求實、奉獻”,即為國爭光、為民族爭氣的愛國主義精神;獨立自主、自力更生的艱苦創(chuàng)業(yè)精神;講究科學(xué)、“三老四嚴”的求實精神;胸懷全局、為國分憂的奉獻精神。充分利用大慶地區(qū)企業(yè)精神的實質(zhì),對全體教職工和學(xué)生進行職業(yè)人的教育,進一步打造職業(yè)學(xué)校校園文化特色。

2.開展主題活動,培養(yǎng)職業(yè)情操。精心設(shè)計組織開展“快樂生活,快樂學(xué)習(xí),規(guī)范行為,服務(wù)社會”的校園文化活動,堅持“以人為本”,把“人本管理”放在首位,強調(diào)尊重人、關(guān)心人、理解人、信任人,通過企業(yè)文化激勵教職工和學(xué)生奮發(fā)上進,實現(xiàn)自身價值。

3.根據(jù)班級專業(yè)實際,形成職業(yè)化的班級制度。通過制定符合本班專業(yè)實際的班規(guī),根據(jù)專業(yè)崗位制定具體班級制度,規(guī)范學(xué)生的日常行為,使其養(yǎng)成良好的習(xí)慣,要在學(xué)校各種紀(jì)律的基礎(chǔ)上,通過具有專業(yè)特色和職業(yè)特色班級制度的實施,使學(xué)生在校期間就能接受職業(yè)化的制度教育,使其更好地適應(yīng)將來的就業(yè)環(huán)境。

4.建立有效的學(xué)校、家庭、社會“三位一體”教育網(wǎng)絡(luò),搭建好“家校教育平臺“。一是利用“家?!薄ⅰ凹野唷苯逃脚_,使我們的教育思想影響并推動家長和社會對特殊學(xué)生的再認識,把家長、社會等各方面的有利因素可能地整合為有益的教育力量,為學(xué)生的健康成長,創(chuàng)造良好的德育環(huán)境;二是加大學(xué)校與家長溝通渠道,確保每學(xué)期召開兩次家長會,每學(xué)期至少對外開放活動一次,及時把學(xué)生在校情況和學(xué)校教育教學(xué)管理各方面的工作成績展現(xiàn)給家長,有利于在校學(xué)生的管理。

5.加強心理健康教育,落實危機干預(yù)預(yù)警制度。以面向全體學(xué)生,開展預(yù)防性與發(fā)展性的心理健康教育,幫助學(xué)生在自我認識,承受挫折,適應(yīng)環(huán)境及學(xué)習(xí)、擇業(yè)、交友等方面獲得充分發(fā)展,以努力提高全體學(xué)生心理健康素質(zhì),對于少數(shù)有心理困擾或心理障礙的學(xué)生,給予有效的心理咨詢和輔導(dǎo)。著力建立學(xué)生心理健康“三預(yù)”(預(yù)防、預(yù)警、干預(yù))機制。一是建立學(xué)生心理健康教育預(yù)防機制。建立班級、學(xué)校、心理輔導(dǎo)網(wǎng)絡(luò),全面開展學(xué)生心理輔導(dǎo),預(yù)防學(xué)生發(fā)生心理偏差。做好個案分析并建立跟蹤檔案。二是建立學(xué)生心理健康教育預(yù)警機制。學(xué)校要定期對學(xué)生心理健康水平進行調(diào)查分析,發(fā)現(xiàn)問題,要及時發(fā)出警示,做到預(yù)防于未然。三是建立學(xué)生心理危機干預(yù)機制。

清廉學(xué)校工作計劃方案篇三

堅持德育為首,為中心的原則,以活動為載體,有計劃、有目的、有重點地開展系列教育活動,激發(fā)學(xué)生進取意識,強化組織紀(jì)律,鞏固《中學(xué)生守則》和《中學(xué)生日常行為規(guī)范》的養(yǎng)成教育,提高學(xué)生的自我教育能力。將學(xué)校、家庭、社會結(jié)合起來,將德育深入到更深更廣的層面,豐富學(xué)生生活,增強學(xué)生的實踐能力,促進學(xué)生社會主義道德品質(zhì)的形成,提高審美情趣,發(fā)展健康個性,形成健全人格,為社會輸送合格的初中畢業(yè)生和縣中人數(shù)8人的指標(biāo),為家鄉(xiāng)的經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)。

二、主要任務(wù)及措施。

1.堅持以課堂教學(xué)為主陣地,深入挖掘教材中的思想教育因素,特別是語文、政治、歷史等學(xué)科,結(jié)合學(xué)科特點,開設(shè)各科活動課,讓學(xué)生在活動中充分展示特長,特別給不善于表現(xiàn)自己的學(xué)生表現(xiàn)的機會,讓班級、讓課堂成為鍛煉學(xué)生的平臺,開闊學(xué)生視野,了解歷史與人文,從而不斷提升人文素養(yǎng),升華學(xué)生人格。

2、繼續(xù)加強學(xué)生養(yǎng)成教育,將守則規(guī)范落實到日常生活中,規(guī)范學(xué)生禮儀,提高學(xué)生的自我管理能力。只有不斷的檢查反思,取長補短,學(xué)生的修養(yǎng)和人格、自我教育能力才會更快地提高。

三、加強對畢業(yè)班工作的管理。

1.在畢業(yè)班工作的管理方面,要充分發(fā)揮班主任及科任教師在工作中的主體作用。班主任及科任教師要勤于了解、善于觀察學(xué)生的思想與學(xué)習(xí)動態(tài),特別是班主任,要經(jīng)常進行深入細致的工作。倡導(dǎo)團隊精神,班主任及科任教師要齊心協(xié)力地使每個班級都保持良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)和教風(fēng),這是畢業(yè)班工作取得良好成績的關(guān)鍵。

2.在教學(xué)管理方面要想辦法、添措施,根據(jù)實際,切實成立工作領(lǐng)導(dǎo)組,要實實在在地為提高畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量做些工作。要結(jié)合近年來的相關(guān)情況研究制定__年考上縣中__人的任務(wù),畢業(yè)班教師應(yīng)以敬業(yè)、奉獻、鉆研為前提,以教學(xué)延伸為前提,力爭取得好的教學(xué)效果。

3.督促各任課教師抓好本班畢業(yè)班教學(xué)工作,并將抓畢業(yè)班工作的情況如實記錄,對工作中出現(xiàn)的問題要認真反思,并找出對策,進一步調(diào)整好工作思路。將對該項工作的落實情況進行定期和不定期的檢查。

4.加強對畢業(yè)班教學(xué)工作的督導(dǎo)。本學(xué)期,畢業(yè)班得老師們,將采取每月和不定期的形式,加強對畢業(yè)班的教學(xué)工作進行視導(dǎo),采取隨堂聽課、查教室、查教學(xué)、查學(xué)生、及學(xué)生作業(yè)、教師教學(xué)進度、教師的教案、召開師生座談會、走訪部分學(xué)生家長等形式,切實加強對畢業(yè)班教學(xué)工作的督促、檢查。

5.定期召開畢業(yè)班工作會。定期召開畢業(yè)班工作會三次。會議的主要內(nèi)容是:對過去的畢業(yè)班工作進行總結(jié)回顧,以便更好的總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),分析存在的問題,研討解決問題的對策,進一步明確具體措施,提出畢業(yè)班教育教學(xué)工作的目標(biāo)任務(wù)。參會的畢業(yè)班教師必須根據(jù)學(xué)校的要求,認真分析匯報各班的情況。各班必須切實認真的開好“二會”,即教師會、學(xué)生會。做到早計劃、早布置、常檢查,讓全體教師明確工作重點,讓學(xué)生明確學(xué)習(xí)目的,讓家長積極配合學(xué)校教育。

7.建立月考制度。學(xué)期中期考由年級組統(tǒng)一組織,月考結(jié)束后要認真分析考試情況,縱橫對比,找出差距,找準(zhǔn)要學(xué)生薄弱環(huán)節(jié),研究對策,調(diào)整教學(xué)策略,教師們查找教學(xué)工作中存在的問題、指出下一步努力的方向。

8.有計劃做好畢業(yè)班復(fù)習(xí)鞏固工作。召開“兩會”,一是召開學(xué)生會,明確復(fù)習(xí)指導(dǎo)思想,提供相關(guān)資料;二是召開畢業(yè)班教師復(fù)習(xí)鞏固研討會。主要圍繞如何培養(yǎng)優(yōu)生、轉(zhuǎn)化學(xué)困生抓兩頭,促中間,全面提高教學(xué)質(zhì)量。各校必須切實認真的擬訂好培優(yōu)扶差的措施。

四、班級管理。

(1)積極做好學(xué)生的思想工作。

畢業(yè)班學(xué)生的學(xué)習(xí)任務(wù)繁重,部分學(xué)生情緒低、厭學(xué),特別是學(xué)困生,對學(xué)習(xí)沒有絲毫的興趣,直接影響教學(xué)效果。針對此類情況,各班級必須對學(xué)生進行思想教育,要通過召開學(xué)生會、個別談心(談話)、家訪等形式,對學(xué)生進行動之以情、曉之以理的教育工作。幫助學(xué)生明確學(xué)習(xí)目的、端正學(xué)習(xí)態(tài)度、樹立自信心,讓全體學(xué)生放下思想包袱,全力以赴,做好總復(fù)習(xí)工作。

(2)積極做好畢業(yè)班學(xué)生家長的思想教育工作。

畢業(yè)班學(xué)生學(xué)習(xí)時間緊,任務(wù)重。如何讓學(xué)生有一個緊張而又和諧的家庭學(xué)習(xí)環(huán)境十分重要。因此要通過召開畢業(yè)班家長會,進行交流座談,了解學(xué)生在家里的學(xué)習(xí)、生活狀況,要求家長在家里為孩子創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境。為孩子提供一個生活必備條件,多給孩子關(guān)心和輔導(dǎo),隨時與教師進行溝通,及時了解孩子在學(xué)校的狀況,通過教師“家訪”,家長“校訪”,同時做好家長讓孩子上職中的前期工作,相互溝通,充分調(diào)動孩子的學(xué)習(xí)積極性,從而促進學(xué)生學(xué)習(xí)成績的提高。

(3)合理安排總復(fù)習(xí)時間。

畢業(yè)班教學(xué)在五月底就進入總復(fù)習(xí)階段。六月中、下旬進行各類質(zhì)量檢測,總復(fù)習(xí)時間短,前后只有一個來月時間。各班級應(yīng)根據(jù)學(xué)生及教學(xué)的實際情況,一邊檢測,一邊把總復(fù)習(xí)時間分成三個階段進行:第一階段主要抓基礎(chǔ),全面反饋;第二階段抓問題,加強專項訓(xùn)練;第三階段重能力,提高綜合素質(zhì)。

清廉學(xué)校工作計劃方案篇四

以理論和“_”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,以“辦讓人民滿意的教育、打造讓人民滿意的教師,培養(yǎng)讓人民滿意的學(xué)生”為宗旨。著眼于教師綜合素質(zhì)、專業(yè)水平的提高和建設(shè)更加合理的師資隊伍結(jié)構(gòu),服務(wù)于課程改革的需要,立足于學(xué)生的全面發(fā)展,為使教師成為具有可持續(xù)性發(fā)展和自主發(fā)展本事,具有終身學(xué)習(xí)和教育創(chuàng)新本事的專家型教師打下基礎(chǔ)。

二、工作目標(biāo)。

1、經(jīng)過校本培訓(xùn),使教師群體構(gòu)成共同的學(xué)習(xí)愿望,轉(zhuǎn)變教育教學(xué)觀念,樹立自我發(fā)展目標(biāo)。

2、以新課程改革為導(dǎo)向,以打造優(yōu)質(zhì)課堂為目標(biāo),深化培訓(xùn)工作,加強隊伍建設(shè),促進教師的自主成長,培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐本事。

3、加強理論學(xué)習(xí)與教學(xué)實踐的聯(lián)系,促進每位教師專業(yè)發(fā)展,能獨立開展教學(xué)研究,提高自我反思,自主發(fā)展的本事。

三、主要措施。

(一)加強教師師德培訓(xùn),提高教師職業(yè)道德水平。

1、開展以愛生敬業(yè)為核心的師德教育活動。貫徹落實《關(guān)于進一步加強和改善中小學(xué)教師職業(yè)道德建設(shè)意見》,構(gòu)筑師德底線,建立健全師德的教育、評價、激勵和約束機制,以制度規(guī)范教師的職業(yè)道德行為。鼓勵教師堅持循序漸進、誨人不倦、教書育人、為人師表,采取恰當(dāng)?shù)慕逃椒▽Υ龑W(xué)生的錯誤,因人而異,以理服人,以自身良好的品德修養(yǎng)給學(xué)生以熏陶和感染。本學(xué)期將開展班主任教師經(jīng)驗交流會,宣傳師德標(biāo)兵先進事跡,營造忠誠事業(yè)、愛崗敬業(yè)、實干興業(yè)、進取向上的良好氛圍,展示教師群體風(fēng)采。

(二)進取開展課程改革培訓(xùn),提高教師教學(xué)業(yè)務(wù)素質(zhì)。

1、認真參加上級課程改革培訓(xùn),組織教師觀看新課程培訓(xùn)錄像,學(xué)習(xí)《新課程標(biāo)準(zhǔn)解讀》和以《有效教學(xué)》為主題的課程改革理論,做好學(xué)習(xí)筆記,寫好學(xué)習(xí)心得,相互交流學(xué)習(xí)體會,更新教育觀念,改變教學(xué)方式,切實提高教學(xué)效果。

2、嚴格教學(xué)常規(guī),優(yōu)化過程管理。切實加強對教學(xué)全過程的嚴格檢查、監(jiān)控,做到強化平時,淡化期末,重點放在認真?zhèn)湔n、認真上課、認真輔優(yōu)轉(zhuǎn)差,大面積提高課堂教學(xué)質(zhì)量上。試行規(guī)范化管理,使教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、備課、交流研討規(guī)范化、制度化。搞好教學(xué)管理制度的創(chuàng)新,實現(xiàn)“五化”目標(biāo),即:“個人備課具體化、課堂教學(xué)藝術(shù)化、課外作業(yè)多元化、單元測試規(guī)范化、質(zhì)量分析制度化”。繼續(xù)堅持個人二次備課,異常注重教學(xué)后的反思;課堂教學(xué)要真正做到把課堂還給學(xué)生,注重學(xué)生學(xué)習(xí)本事的培養(yǎng);“三維式”作業(yè)分層布置,注重設(shè)計的靈活性與批改的鼓勵性;單元測試質(zhì)量分析規(guī)范有序,注重橫向、縱向雙比較。

每位教師聽、評課不少于15節(jié),并且要做到“四個一”,即:參與一項小課題研究、供給一個實用的教學(xué)設(shè)計、上一節(jié)匯報課、撰寫一篇有價值的研究論文。本學(xué)期將嚴格加強課堂常規(guī)檢查:各位領(lǐng)導(dǎo)要加強管理意識,不管分管什么學(xué)科、負責(zé)哪個年級,都要做個有心人,利用一切機會,了解學(xué)校平常的課堂教學(xué)常規(guī),并作好記錄,及時反饋,期末將此納入對教師的考核。

(三)開展校本教研活動,提升教師的專業(yè)發(fā)展水平。

1、鼓勵青年教師閱讀教育書籍。提高青年教師理論素養(yǎng)的重要途徑是理論學(xué)習(xí),理論學(xué)習(xí)的重點應(yīng)當(dāng)是學(xué)習(xí)教育經(jīng)典。本學(xué)期每周三利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間由各校領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)教師學(xué)習(xí)先進的教育思想,每學(xué)期每位教師的自學(xué)筆記不少于20篇,并有心得體會,同時本學(xué)期繼續(xù)開展以“有效教師有效教學(xué)”為重點的讀書活動,在期末每人上交一篇讀書體會,使教師在學(xué)習(xí)過程中積累經(jīng)驗,提升自身的業(yè)務(wù)本事,以此引領(lǐng)全校青年教師多讀書,讀好書,營造“書香學(xué)校”。

2、分層培訓(xùn)、各訓(xùn)所需。根據(jù)我鄉(xiāng)代課教師偏多的師資現(xiàn)狀,本學(xué)期我校將對代課教師在以前學(xué)科知識培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,加大力度主要進行新課程理念和教學(xué)技能的培訓(xùn),解決他們在教學(xué)工作中遇到的困惑和不解的問題,以便盡快地提高代課教師的業(yè)務(wù)水平;同時加強骨干教師與代課教師的交流互動,充分發(fā)揮教師的專業(yè)引領(lǐng)的作用,到達此增彼漲的效果;進取組織科任教師培訓(xùn),促進學(xué)科間的均衡發(fā)展;同時利用自主學(xué)習(xí)和聽評課等活動,注重提高村小領(lǐng)導(dǎo)對教學(xué)的指導(dǎo)本事和水平。

期初將由校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員共同研討并制定《高家?guī)X小學(xué)教師業(yè)務(wù)提高培訓(xùn)細則》,根據(jù)細則具體組織活動,以使培訓(xùn)工作更具有實效性,確保每一位教師得到最佳的發(fā)展。

3、狠抓課堂教學(xué)實施1、2、3工程?!?”是一個標(biāo)準(zhǔn):就是看在課堂上給了學(xué)生多少自我學(xué)習(xí)的動力。人們常說教知識不如教方法,而我們則強調(diào)教方法不如給動力;“2”是兩個測試:就是每個學(xué)期對教師進行教材知識和課程標(biāo)準(zhǔn)的測試;“3”就是三種課型的訓(xùn)練:第一種是重復(fù)深入課,同一節(jié)課要反復(fù)上,經(jīng)過多次研討,上透一節(jié)課,積累豐富的經(jīng)驗。

第二重視主題過關(guān)課,就是重點解決一個問題,如重難點的突破、情境的創(chuàng)設(shè)、小組合作學(xué)習(xí)是否有效等。第三種是創(chuàng)新展示課,發(fā)揮教師自我的才智和優(yōu)勢,上出自我的風(fēng)格?;顒訉⒏鶕?jù)《高家?guī)X小學(xué)教師業(yè)務(wù)提高培訓(xùn)細則》具體實施,使每位教師人人做課、相互評課、共同探究活動,到達全員培訓(xùn)的目的,在校內(nèi)團體研討、同伴互助的基礎(chǔ)上提高課堂教學(xué)的實效,從而構(gòu)成校本教研系列活動。我校將于十月份進行以“深化課程改革打造優(yōu)質(zhì)課堂”為主題的教研會;十一月份進行鄉(xiāng)級優(yōu)質(zhì)課評比系列活動,在活動中提升全體教師的課堂教學(xué)駕馭本事,優(yōu)化課堂教學(xué),增強其實效性。

4、進行師徒結(jié)對。舉行結(jié)對師徒座談會,檢查結(jié)對幫扶情景,聽取意見提議,規(guī)范活動過程,期末進行優(yōu)秀師徒評選,對本學(xué)年共同提高、成績顯著的優(yōu)秀師徒進行獎勵,促進骨干教師和青年教師的教學(xué)相長、共同提高,建設(shè)一支結(jié)構(gòu)優(yōu)化、素質(zhì)優(yōu)良的師資隊伍。

5、搭臺引薦,取長補短。借助各種機遇,如小教部組織的送教下鄉(xiāng)、教師教學(xué)基本功大賽、教師教學(xué)設(shè)計、教學(xué)反思大賽等為教師搭建自我展示的平臺,讓優(yōu)秀的、有提高的教師脫穎而出,進一步營造進取向上的在競爭中成長的氛圍。

6、繼續(xù)抓好“一人學(xué)習(xí),眾人受益”式培訓(xùn)。學(xué)校將一如繼往地選派骨干教師外出觀摩學(xué)習(xí)、培訓(xùn),回校歸來要求他們利用校本培訓(xùn)時間對全體教師進行培訓(xùn),傳達學(xué)習(xí)精神。培訓(xùn)將采用專題講座、上匯報課的形式進行,真正構(gòu)成多人受益的效應(yīng)。

7、舉行校本競賽。(1)語文、數(shù)學(xué)、英語等學(xué)科的青年教師的評優(yōu)課和基本功競賽。(2)教學(xué)反思和教育敘事的征文評比活動。促進課改理念在教學(xué)中的滲透,引導(dǎo)教師開展教學(xué)反思,提升教學(xué)水平。

總之,我們要以新課程師資培訓(xùn)為重點,以提高教師實施素質(zhì)教育的本事和水平為主線,進一步加大教師繼續(xù)教育和校本培訓(xùn)的力度,開拓創(chuàng)新,與時俱進,努力開創(chuàng)我校教師培訓(xùn)工作新格局。

清廉學(xué)校工作計劃方案篇五

以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工會工作,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的“xx大”精神和中國工會“xx大精神,繼續(xù)以“好教師立功競賽”活動為主題,通過開展各類學(xué)習(xí)活動,不斷提高廣大教師的職業(yè)道德修養(yǎng),切實把維護廣大教職工的利益作為工會一切工作的出發(fā)點和落腳點,依法維護教職工利益,滿腔熱情地為教職工做好事、辦實事、解難事。要積極探索新形式下做好工會工作的新途徑新辦法,最廣泛地把群眾組織到工會中來,最充分地把工會組織的活力激發(fā)出來,努力建設(shè)健康向上、充滿生機活力的模范“職工之家”。

(一)加強工會自身建設(shè)。

1.認真學(xué)習(xí)貫徹新《工會法》,增強依法治會和依法維權(quán)的自覺性。在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,依法、自主、創(chuàng)新地開展各項工作。

2.加強思想作風(fēng)和工作作風(fēng)的建設(shè),密切聯(lián)系群眾,為廣大教職工辦實事,為學(xué)校黨政分憂,充分發(fā)揮工會的橋梁和紐帶作用。

3.推進工會工作現(xiàn)代化建設(shè),充分利用現(xiàn)代信息技術(shù),豐富工會網(wǎng)頁內(nèi)容,盡可能大地發(fā)揮網(wǎng)頁的學(xué)習(xí)功能。

(二)、不斷推進學(xué)校***建設(shè)。

1.堅持定期召開教職工代表大會制度,進一步創(chuàng)新教代會形式,認真履行教代會職權(quán),提高教代會質(zhì)量。

2.積極配合黨政,繼續(xù)做好校務(wù)公開工作,進一步健全制度,規(guī)范運作,加強監(jiān)督,提高質(zhì)量,保證校務(wù)公開的真實性、有效性。校務(wù)公開的內(nèi)容包括:財務(wù)管理公開、收費公開、重大支出公開、教職工獎懲公開、職稱評審公開、學(xué)校發(fā)展的重大決策和與群眾密切相關(guān)的重要事情公開。依靠全體教師,虛心聽取意見,把工作落到實處。

3.進一步增強廣大教職工參政議政的意識,積極主動參與學(xué)校的***管理,把學(xué)校的***建設(shè)真正落到實處。

4.認真履行工會的基本職責(zé),維護教職工的合法權(quán)益,做好協(xié)調(diào)工作。

(三)、重視教職工隊伍建設(shè)。

1.積極配合學(xué)校黨政,加強教工思想政治工作,組織教職工學(xué)習(xí)領(lǐng)會“xx大”精神,認清形勢,積極進取,開拓創(chuàng)新,認真做好本職工作。有計劃的開展訪問談心活動。

2.組織教職工學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)綱要》,引導(dǎo)教師經(jīng)常以師德規(guī)范對照自己言行,大力弘揚正氣,通過校園網(wǎng)、校板報等宣傳陣地樹立先進典型,進一步提高廣大教職工的道德素養(yǎng),職業(yè)素養(yǎng),增強教書育人,管理育人,服務(wù)育人的自覺性。

3.鼓勵教職工積極參加學(xué)歷進修,參加繼續(xù)教育,參加現(xiàn)代信息技術(shù)培訓(xùn),以適應(yīng)新形勢的要求,提高競爭能力。

4.組織教師學(xué)習(xí)教育理論,革新教育觀念,開展教育比武活動,不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。

5.積極推進學(xué)校的“青藍工程”,營造好師徒氛圍及經(jīng)驗,推出新老班主任結(jié)對,學(xué)科業(yè)務(wù)新老教師結(jié)對兩個層面的師徒結(jié)隊活動。

(四)、加大送溫暖工作力度。

2.關(guān)心教職工生活,對生病或有困難的教職工做好慰問工作,要時刻把教職工的冷暖掛在心頭,把組織的溫暖送到教職工的心里。堅持“五必訪”制度:對因大病、突發(fā)性事件造成困難的教師,工會要做到了“第一知情人,第一報告人,第一幫助人”的職責(zé);對新媽媽及時給以祝賀;給新郎或新娘道喜;與工作或生活上遇到不順心的事的教師們交心;對生活有困難的`教職工,學(xué)校幫助解決問題。

3.豐富教職工業(yè)余生活,開展形式多樣的文體活動,豐富文化業(yè)余生活,開展健身活動,增強教工體質(zhì),活躍教工身心。

(五)、工會干部加強學(xué)習(xí)、提高理論水平。

工會干部要自覺學(xué)習(xí),特別要加強工會工作理論方面的探討和研究,提高創(chuàng)新能力,貫徹落實全總工會的指示精神,結(jié)合實際做工作,力求團結(jié)全校教工積極投入到我國全面建設(shè)小康社會的歷史進程中,投入到我校教育事業(yè)中,力求使工會工作達到高起點、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率、高效應(yīng)。

1.建立工會干部定期學(xué)習(xí)制度,工會委員每月至少集中一次,討論研究工會工作。

2.工會干部要開創(chuàng)性地做好分管工作,同時要有一盤棋觀念,注意配合默契。

3.工會各小組工作要加強考核和評比,把組織各種活動的經(jīng)驗、參加各種活動的人數(shù)、效果等作為考核依據(jù)。

4.工會干部注意研究總結(jié)分管工作,努力完成各項工作。

二月。

份:

2.召開工會委員會議,明確工作目標(biāo)。

3.做好校務(wù)公開有關(guān)工作。

4.參加市教育工會組織的“教工論壇”征文評比活動。

5.制定“好教師”立功競賽個人目標(biāo)。

1.“三﹒八”婦女節(jié)專題慶?;顒?。

2.開展扶助困難學(xué)生完成學(xué)業(yè)的活動。

3.學(xué)習(xí)“新工會法”、《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》結(jié)合實際交流心得體會。

4.教學(xué)基本功評比。

1.教學(xué)基本功競賽。

2.困難職工調(diào)查活動。

1.慶祝“五一”國際勞動節(jié)。

2.發(fā)放教職工“健康之友”。

3.師生同臺文娛活動。

1.“好教師”立功競賽活動自查自糾,制定整改措施。

2.征求教職工的合理化建議。

3.召開教職工座談會。

1.組織財務(wù)內(nèi)審。

2.做好教代會的相關(guān)籌備工作,發(fā)放提案表。

3.檔案資料整理。

1.慶祝黨的生日九十周年。

2.教職工職業(yè)道德專題講座。

3.召開教代會。

1.教師節(jié)慶祝活動。

2.組織“師徒結(jié)對”活動。

1.組織會員體檢。

2.教師趣味運動會。

1.“講身邊的事贊身邊的人”演講活動。

2.教職工“健康之友”專題講座。

十二月份、xx年元月:

1.元旦慶?;顒?。

2.開展送溫暖、走訪慰問活動。

3.“好教師”立功競賽活動總結(jié)評比。

4.師生冬季長跑。

6.工會檔案資料整理歸檔。

7.財務(wù)內(nèi)審。

清廉學(xué)校工作計劃方案篇六

為認真落實《市紀(jì)委、市委教育工委、市教育局黨組印發(fā)〈關(guān)于推進清廉學(xué)校建設(shè)實施方案〉的通知》以及市區(qū)教育局2022年清廉學(xué)校建設(shè)文件精神,緊扣“教育系統(tǒng)‘雙優(yōu)化’整治攻堅行動”主題主線,以加強學(xué)校干部教師作風(fēng)建設(shè)和整治侵害學(xué)生利益問題為重點,全面提升教育服務(wù)保障質(zhì)效,助力加快建設(shè)鄂中省域區(qū)域性中心城市,制定本工作計劃。

二、工作目標(biāo)。

(一)優(yōu)化學(xué)校政風(fēng)。

學(xué)校支部要強化對學(xué)校各部門、干部教師監(jiān)督檢查,對部門干部重要指示批示精神及各項教育政策落實不力,對涉教輿情發(fā)現(xiàn)不及時、反應(yīng)遲鈍、處置不當(dāng);雙優(yōu)化問題整改不迅速、不到位等問題及時跟蹤,及時反饋、及時治理。

(二)加強師德師風(fēng)。

圍繞雙優(yōu)化推進,以“踐行新思想當(dāng)好領(lǐng)路人”為主線,著力解決師德師風(fēng)建設(shè)弱化的問題,重點整治教師職業(yè)行為準(zhǔn)則學(xué)習(xí)宣傳不夠,遵守不力,教師用心不專,不能潛心教書育人;施教行為不端,體罰及變相體罰學(xué)生,損害學(xué)生身心健康;規(guī)矩意識不強,從教不廉,參與校外培訓(xùn)和有償補課,推銷或變相推銷教輔教材,違規(guī)接受宴請,吃空餉、“帶彩”娛樂等問題。

(三)強化雙減落實。

學(xué)校著力解決“雙減”政策配套措施執(zhí)行不實的問題,豐富校內(nèi)課后服務(wù)形式、提升服務(wù)效果不佳,對服務(wù)質(zhì)量要有考核和評價。

(四)提升服務(wù)質(zhì)效。

著力解決服務(wù)保障學(xué)生不到位的問題,重點防止出現(xiàn)強制或變相強制征訂學(xué)生奶、校服、教輔材料及其它商品等侵害學(xué)生利益行為;對學(xué)校食堂在采購招投標(biāo)、財務(wù)等方面進行審計監(jiān)管。

三、領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長:

副組長:xx(分管雙減落實、服務(wù)提升)。

xx(分管學(xué)校政風(fēng))。

xx(分管師德師風(fēng))。

組員:

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由xx擔(dān)任辦公室主任,負責(zé)日常工作。

四、階段安排。

第一階段:宣傳發(fā)動(3月1日-3月15日)。

學(xué)校制定2022年清廉學(xué)校建設(shè)重點工作計劃,召開工作布置會,提高思想認識,統(tǒng)一安排部署。

清廉學(xué)校工作計劃方案篇七

為加強全面從嚴治黨,強化管黨治黨的責(zé)任意識,規(guī)范黨內(nèi)政治生活,純凈黨內(nèi)政治生態(tài),增強黨員干部“四個意識”,校風(fēng)教風(fēng)學(xué)風(fēng)更加清朗,提高學(xué)校整體廉潔程度。根據(jù)x教黨〔2018〕xx號《關(guān)于深入推進“清廉學(xué)?!苯ㄔO(shè)工作意見》文件要求,2019年xx“清廉學(xué)?!苯ㄔO(shè)主要從以下幾方面入手:

一是要把黨的政治建設(shè)作為黨的根本性建設(shè),不斷增強忠誠核心、維護核心、看齊核心的政治自覺、思想自覺、行動自覺。

二是要深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、全面把握這一光輝思想的核心要義和創(chuàng)新觀點,在學(xué)思踐悟中融會貫通,在考驗?zāi)サZ中提高覺悟。

三是要加強對“八八戰(zhàn)略”的學(xué)習(xí),勇當(dāng)高質(zhì)量發(fā)展排頭兵。大力弘揚紅船精神,把弘揚紅船精神內(nèi)化為最大的前行動力,不忘初心、牢記使命、永遠奮斗,當(dāng)好紅船精神的堅決捍衛(wèi)者、忠實傳承者、自覺踐行者。

一是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員要履行“一崗雙責(zé)”,既要抓好自身的業(yè)務(wù)工作,又要同時抓好分管部門的清廉建設(shè),切實做到“清廉學(xué)?!苯ㄔO(shè)與教育業(yè)務(wù)工作相結(jié)合、兩不誤兩促進。

二是嚴格落實全面從嚴治黨主體責(zé)任、意識形態(tài)工作責(zé)任制和基層黨建主體責(zé)任。每半年召開一次“清廉學(xué)?!苯ㄔO(shè)情況分析會(廉情分析會)。

三是推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,把清廉教育納入“三會一課”,通過組織黨員干部學(xué)習(xí)懺悔錄、觀看專題片、集中培訓(xùn)、廉政談話等方式增強黨員干部的清廉意識,加強廉潔教育。

四是堅持民主集中制。堅持“三重一大”會議集體研究決策制度,嚴格執(zhí)行學(xué)校主要負責(zé)同志“末位表態(tài)”制度。

五是突出“關(guān)鍵少數(shù)”,嚴格校級領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)管。全面落實述責(zé)述廉述德述法,校級領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)事項報告制度,強化《關(guān)于規(guī)范校級領(lǐng)導(dǎo)干部操辦婚喪喜慶事宜的通知》的落實。

一是把清廉文化融入學(xué)校黨建、思想政治工作和教育教學(xué)全過程,把黨的神經(jīng)末梢延伸到校園最深處。按照學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政、示范帶頭,教師廉潔從教、為人師表,學(xué)生敬廉崇潔、誠實守信三個層次分層推進清廉文化進校園活動。

二是把清廉文化融入到校園環(huán)境布置中,結(jié)合紅船精神進校園,建設(shè)紅色文化走廊或紅色文化傳播區(qū)。把清廉文化作為學(xué)生思想政治教育和中小學(xué)德育的重要內(nèi)容,開展“清廉課堂”展示活動,充分利用下發(fā)的`《xx古代監(jiān)察御史》等清廉主題讀本以及通過挖掘本地本校清廉文化資源。

三是把清廉文化融入到校園特色文化活動中,利用“六一”節(jié)開展學(xué)生“清廉”書法比賽等活動。

四是推動家庭教育與學(xué)校教育同向而行,讓好家風(fēng)與好校風(fēng)相得益彰,加強校內(nèi)校外、網(wǎng)上網(wǎng)下宣傳文化影響的引導(dǎo)和管理,防止和減少不良文化向校園滲透。開展好家風(fēng)家長論壇,推動家庭教育。

一是積極倡導(dǎo)清白、廉潔、正直、奉獻的師德師風(fēng),引導(dǎo)廣大教師做“四有”好教師。全面推行每月教師集中政治學(xué)習(xí)制度,讓每一名教師熟知全面從嚴治黨和“清廉學(xué)?!苯ㄔO(shè)要求。

二是深入開展師德教育、師德承諾、師德實踐、師德評比活動以及師德滿意度測評活動,堅決抵制在職教師有償補課,嚴禁利用職務(wù)之便收受禮品禮金、損害學(xué)生身心健康、推銷教輔材料和違規(guī)請吃喝。

三是嚴格課堂和思想文化陣地管理,及時發(fā)現(xiàn)和查處教師在教學(xué)、科研、管理等方面的違紀(jì)違法問題。加強考核監(jiān)督,把師德師風(fēng)納入教師績效考核、職稱評定、評優(yōu)評先的考評體系中,實行“師德一票否決制”。

一是要嚴格學(xué)業(yè)管理,推廣“輕負高質(zhì)”課堂教學(xué),不斷提高教學(xué)效率。

二是加強學(xué)生學(xué)業(yè)誠信教育和管理,嚴肅考風(fēng)考紀(jì),嚴肅處理考試作弊和作業(yè)抄襲行為。

三是大力推廣“互聯(lián)網(wǎng)+教學(xué)”,建設(shè)“數(shù)字校園”,加強互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能、虛擬現(xiàn)實等現(xiàn)代技術(shù)在教學(xué)中的融合應(yīng)用,探索開展精準(zhǔn)教學(xué)、精準(zhǔn)學(xué)習(xí)。

一是完善學(xué)校章程建設(shè),推動學(xué)校健全以章程建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)的現(xiàn)代學(xué)校制度,落實教職工民主參與管理的體制機制。

二是圍繞工程建設(shè)、物資采購、食堂管理、審核審批、招生招師、職稱評審、干部選拔、人事管理、服務(wù)外包、合作辦學(xué)、資金運作、科研經(jīng)費管理、補助經(jīng)費管理、教育資助扶貧工作等重點領(lǐng)域和關(guān)鍵崗位,結(jié)合近年來審計、巡察、督查過程中以及自身檢查過程中發(fā)現(xiàn)的普遍性問題和經(jīng)常性問題,要進行認真總結(jié),完善相關(guān)規(guī)章制度,切實把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里。

三是深化學(xué)校廉政風(fēng)險防控體系建設(shè)。推進廉政風(fēng)險防控工作全覆蓋,定期分析學(xué)校崗位廉政風(fēng)險點,不斷完善防控措施,推進懲防體系建設(shè)。

四是規(guī)范學(xué)生資助或幫扶對象審核手續(xù)。規(guī)范做好資助學(xué)生的認定、公示和助學(xué)金管理、撥付、發(fā)放工作。重點防范教育資助資金虛報冒領(lǐng)、優(yōu)親厚友、擠占挪用等腐敗問題。

五是要梳理編制小微權(quán)力清單,規(guī)范教育、管理、服務(wù)各個環(huán)節(jié)的標(biāo)準(zhǔn)和要求,公平正義對待學(xué)生。

一是切實落實行風(fēng)治理主體責(zé)任,嚴格落實教育收費政策,做好政策宣傳工作。重點整治教育亂收費、違規(guī)辦學(xué)、違規(guī)招生等現(xiàn)象。

二是加強學(xué)校食堂管理,堅持學(xué)校食堂的公益性原則,嚴禁學(xué)校以任何方式擠占學(xué)生伙食費或從學(xué)生餐飲中營利并用于非食堂經(jīng)營性服務(wù)支出。

三是嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定及實施細則精神和省市“36條辦法”。緊盯元旦春節(jié)、中秋國慶、教師節(jié)等重要時間節(jié)點,通過明察暗訪、發(fā)送廉潔短信等形式進一步明確紀(jì)律,給廣大教師和黨員干部敲警鐘,劃紅線。

四是常態(tài)化開展正風(fēng)肅紀(jì),做到周計劃、月小結(jié),及時做好上報工作。

一是暢通群眾監(jiān)督渠道。深化黨務(wù)公開、政務(wù)公開、校務(wù)公開,重點公開招生入學(xué)、教育收費、學(xué)生資助、評先評優(yōu)、食堂管理、教育質(zhì)量等信息,不斷提高公開的制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、信息化水平,及時受理群眾來電、來信、來訪以及上級轉(zhuǎn)辦的信訪件,確保人民群眾看得到、看得懂。

二是堅持問題導(dǎo)向、突出重點,強化監(jiān)督檢查,把監(jiān)督檢查、目標(biāo)考核、責(zé)任追究有機結(jié)合起來,用監(jiān)督傳遞壓力,用壓力推動落實。

xx附屬小學(xué)。

20xx年12月22日。

清廉學(xué)校工作計劃方案篇八

踐行“三個代表”重要思想,貫徹落實海教勤〔20xx〕03號《關(guān)于加強學(xué)校食堂管理的意見》、《海安縣食堂用工暫行規(guī)定》、《海安縣教育系統(tǒng)食堂會計核算辦法》以及學(xué)校食堂管理和衛(wèi)生工作方面的制度等文件精神,加強我鎮(zhèn)各校(園)食堂管理,減輕學(xué)生家長負擔(dān),消除學(xué)校食堂安全隱患,保證師生身心健康,制止侵占學(xué)生餐費的違紀(jì)行為。

1、規(guī)范學(xué)校食堂賬務(wù)管理,確保記賬合規(guī)合法、票據(jù)真實、手續(xù)齊全、賬表規(guī)范。

2、規(guī)范學(xué)校食堂財務(wù)管理,確保收支合規(guī)合法,把緊支出關(guān),嚴禁非伙食支出在學(xué)生伙食費中列支,嚴禁占用學(xué)生伙食費。

3、加強學(xué)校食堂衛(wèi)生管理,完善食堂衛(wèi)生設(shè)施和管理制度,嚴防食品中毒事故的發(fā)生。

4、加強學(xué)校食堂人員思想作風(fēng)管理,確保食堂人員服務(wù)態(tài)度好、工作質(zhì)量好,遵守紀(jì)律,服從安排,努力服務(wù)于學(xué)校教學(xué)和師生生活,力爭食堂滿意度達95%以上。

1、強化學(xué)校食堂校(園)長負責(zé)制,把食堂安全衛(wèi)生管理放在首位,完善食堂管理和安全衛(wèi)生工作制度。食堂人員必須把握好質(zhì)量關(guān),嚴禁購買使用腐爛變質(zhì)、有害有毒食物,嚴格執(zhí)行索證制度,做到無證不購.嚴格操作規(guī)程,杜絕食物中毒事件發(fā)生。注意用電用火以及消防器材的管理,確保食堂無一安全事故發(fā)生。

2、加強食堂用工管理,規(guī)范用工行為。各??刂剖褂煤贤?,適當(dāng)使用鐘點工,簽訂好合同,報教辦核批。同時加強食堂員工的`業(yè)務(wù)培訓(xùn)和政治學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。

3、加強食堂物品采購管理。執(zhí)行縣局對大宗物品統(tǒng)一采購制度,簽訂好合同,招標(biāo)定點采購,對于其他小宗物品要建立三人以上購貨隊伍,選點采購,對產(chǎn)品價格、質(zhì)量等內(nèi)容逐一驗收和記錄。實行食品留樣制度,做好留樣記錄,把好食品質(zhì)量關(guān)。嚴堵違紀(jì)漏洞。

4.加強食堂收費管理。嚴格執(zhí)行收費制度,規(guī)范收費行為,合理收取學(xué)生伙食費,及時開出票據(jù)并繳入財政專戶。

5.加強食堂財務(wù)手續(xù)管理。較大數(shù)量的食品、物品的采購要由采購組操作,購進食品、物資的驗收、領(lǐng)用、證明及審批手續(xù)必須齊全,做到透明公開。

6.加強食堂會計核算管理。嚴格執(zhí)行《海安縣教育系統(tǒng)食堂會計核算辦法》,統(tǒng)一成本開支范圍,統(tǒng)一按縣局規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)進行各項提留,杜絕非食堂費用的支出。按日進行核算,按周平衡,按月結(jié)算,確保學(xué)生伙食費??顚S煤突锸呈罩胶狻?/p>

8.加強食堂工作的監(jiān)督管理。建立由教師代表、工會負責(zé)人和其他中層干部組成監(jiān)督小組,對學(xué)生伙食成本核算和飯菜質(zhì)量、價格進行監(jiān)督,對食堂帳目進行審查。

9.實行學(xué)生伙食賬的公示制、報告制和民主理財制。每月十日前,向全校師生公示上月的伙食收支狀況,并將帳冊、單據(jù)、公示表和財務(wù)報表送財務(wù)中心審核。學(xué)期結(jié)束,組織民主理財,結(jié)算好學(xué)生伙食費,向教師、學(xué)生和社會公示。若有結(jié)余,立即退給學(xué)生。

10.加強食堂工作的檢查和督查。把食堂管理工作要列入各校常規(guī)檢查、督查評估考核項目之中,教辦將定期不定期組織檢查、抽查,對檢查、抽查發(fā)現(xiàn)的問題,將嚴格實行責(zé)任追究制。

清廉學(xué)校工作計劃方案篇九

1、成立學(xué)校食堂伙食委員會。

校長(xxx)、教導(dǎo)主任(xxx)、報賬員(xxx)食堂管理員(xxx)、食堂炊事員(xxx)組成學(xué)校食堂伙食管理委員會。

2、伙食管理委員會成員職責(zé):

校長:負責(zé)審批學(xué)校食堂經(jīng)營方案、審批管理制度、對食堂重大事情的決議進行審批、審批食堂帳務(wù)。

食堂管理員:負責(zé)制定食堂食譜,制定食堂管理制度,負責(zé)召集食堂管理委員會成員對食堂重大事情進行討論研究并形成決議,監(jiān)督伙食質(zhì)量,組織伙委會全體成員每月定時召開安全、衛(wèi)生及伙食營養(yǎng)搭配的專題工作會議。核對炊事員所購買食品的重量、價格,不定時到供貨店鋪核查;如有出入,需將核查情況報校長處理。

炊事員:負責(zé)食堂的具體事務(wù),負責(zé)食品的購買、加工、烹飪、分發(fā);食堂衛(wèi)生打掃。

1、食堂購買的`各類物品憑票報帳,票據(jù)上要注明品名、重量、價格、總價、供貨方、需有經(jīng)手人(如食堂管理員或炊事員等)簽字,證明人(學(xué)校老師)簽字,交學(xué)校校長處審批,方可報帳。

2、大米、油、調(diào)料品、煤氣等儲備物資由學(xué)校(某某負責(zé))定點采購,與供方(某某琳琚超市)建立長期供貨合同,貨主憑有食堂管理員(某某)、炊事員簽字的發(fā)票到報賬員(梁建英)處結(jié)帳,每周五定期結(jié)算一次,校長負責(zé)不定時核對。

3、蔬菜、肉類、海鮮等日常食品的采買,由校長、食堂管理員負責(zé)列出一周食譜,再在每一天前由食堂管理員協(xié)同炊事員列出購買品種名稱和數(shù)量,報校長審批后,由食堂炊事員(兩人)負責(zé)共同采買;發(fā)票(或購買憑證)在第二天交到食堂管理員(某某)處核對重量和價格后,再由食堂管理員將票據(jù)拿到校長處審批后,方可拿到報賬員(梁建英)處報帳。

4、炊具或其它廚房用具的添置,須由炊事員列出品種名稱和數(shù)量,報校長審批后,由食堂管理員協(xié)同炊事員一起購置,發(fā)票必須手續(xù)齊全,再到報賬員(梁建英)處報帳。

5、食堂帳務(wù)獨立,??顚S茫噙€少補,每月由報賬員結(jié)算一次,再由校長審核后公示食堂賬務(wù)情況,接受伙食管理委員會、全體教師、家長的監(jiān)督。

1、食物采購盡可能定點,學(xué)校與供貨商應(yīng)建立長時段供需關(guān)系,并盡量簽定合同,爭取食品價格優(yōu)于市場價,采購時須向貨主索要經(jīng)營許可證及衛(wèi)生許可證的復(fù)印件,肉、禽類食品必須是經(jīng)過有關(guān)檢役部門檢驗的,以保證食品衛(wèi)生質(zhì)量達標(biāo)。

2、供應(yīng)商送米、油、調(diào)料品等食品到食堂后,由食堂管理員某某同志核準(zhǔn)數(shù)量和檢驗質(zhì)量后簽收,然后送進保管柜,由炊事員驗收簽字。

3、蔬菜、肉類、海鮮等日常食品采買回來后,由食堂管理員某某同志核準(zhǔn)數(shù)量(重量、價格)并檢驗質(zhì)量后簽字驗收。

4、伙委會成員隨時抽查購物的數(shù)量、記帳、價格、質(zhì)量等,發(fā)現(xiàn)問題,提交校長處理。

5、事務(wù)管理員應(yīng)加強市場行情的調(diào)查了解,盡量多想辦法,督促供貨商和采買員采購價廉物美的物品,以降低成本,減少支出。

1、食堂管理員(xxx)為食堂物資(含餐具、廚具)保管第一責(zé)任人。

2、食堂管理員(xxx)應(yīng)及時做好食堂實物帳,如實填寫入庫單。

3、食堂管理員(xxx)應(yīng)做好保管食物柜子的衛(wèi)生和“四防”工作(防鼠、防霉、防盜、防火),杜絕霉?fàn)€變質(zhì)物品進入食堂。

1、提高安全作業(yè)觀念,認真做好防火、防盜、防毒、防工傷事故等工作。

2、上班時要全面檢查水、電、消毒柜等是否正常,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,以防發(fā)生安全事故。下班要關(guān)好水、電源開關(guān)及門、窗等,做好防范工作。

3、切肉、切菜及電動設(shè)備時,必須嚴格遵守安全貫例和相關(guān)操作規(guī)范進行,嚴防工傷事故。

4、食堂內(nèi)不準(zhǔn)會客,更不準(zhǔn)陌生人及非工作人員隨意進出。

5、嚴格管理殺蟲藥品,防止誤用、誤食藥物。

6、注重飲食衛(wèi)生,食堂管理員要認真做好每天的“試吃”工作,防止食物中毒,認真做好每天食物的留樣工作,每餐的各樣熟菜要留樣4兩,并在留樣冰箱中停放48小時。

清廉學(xué)校工作計劃方案篇十

為深入貫徹落實《關(guān)于加強新時代廉潔文化建設(shè)的意見》,嚴格按照《二七區(qū)關(guān)于推進“兩優(yōu)六清一風(fēng)”、建設(shè)清廉二七、保障“十四五”規(guī)劃順利實施的意見》和《二七區(qū)關(guān)于推進“兩優(yōu)六清一風(fēng)”、建設(shè)清廉二七實施方案》有關(guān)要求,圍繞清廉二七建設(shè)各項目標(biāo)任務(wù),進一步明確思路、細化舉措、壓實責(zé)任,推進”清廉學(xué)?!苯ㄔO(shè),營造政風(fēng)清明、校風(fēng)清凈、教風(fēng)清正、學(xué)風(fēng)清新的學(xué)校育人環(huán)境,結(jié)合二七區(qū)教育系統(tǒng)清廉學(xué)校建設(shè)工作方案,努力在教育系統(tǒng)形成崇清尚廉的風(fēng)氣,使清廉風(fēng)氣滲透到學(xué)校的方方面面,積極培育和踐行以清為美、以廉為榮的價值觀,打造家門口的清廉學(xué)校,特制定三李小學(xué)清廉學(xué)校建設(shè)工作方案。

一、指導(dǎo)思想。

堅定正確的政治方向,充分發(fā)揮全面從嚴治黨的引領(lǐng)保障作用,將正風(fēng)肅紀(jì)與深化教育改革、完善教育制度、促進教育治理貫通起來,堅持發(fā)揮監(jiān)督治理效能,堅持目標(biāo)導(dǎo)向和系統(tǒng)觀念,推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展、向基層學(xué)校延伸,貫徹黨的教育方針,落實立德樹人根本任務(wù),樹立教育系統(tǒng)的清廉之風(fēng),全面推進依法治校,切實辦好人民滿意的二七“美好教育”,以優(yōu)異成績迎接黨的^v^勝利召開。

二、總體思路。

在2021年清廉學(xué)校建設(shè)起步年的基礎(chǔ)上,將2022年確定為“清廉學(xué)校建設(shè)推進年”,嚴格按照區(qū)“1353”的工作思路,打造清廉學(xué)校特色品牌,即:圍繞一個建設(shè)愿景——營造“政風(fēng)校風(fēng)清凈清朗、教風(fēng)學(xué)風(fēng)積極向上”的政治生態(tài),切實辦好人民滿意的二七“美好教育”;全面加強“三育”工作——加強學(xué)生德育教育、突出良好師德師風(fēng)培育、注重紅色文化滋育;扎實推進“五個一”工程——推進清廉文化建設(shè)、著力打造一批清廉校園文化品牌;推進清廉教育進課堂,著力開發(fā)一批清廉教育校本課程;推進風(fēng)險排查防控,著力梳理一批學(xué)校權(quán)力清單;推進清廉環(huán)境營建、著力建設(shè)一批學(xué)校清廉宣傳陣地;推進示范點遴選,著力培育一批示范清廉學(xué)校;努力實現(xiàn)三大目標(biāo)——一是學(xué)校黨組織管黨治黨的責(zé)任意識更加強化,清明政風(fēng)、清凈校風(fēng)、清正教風(fēng)、清新學(xué)風(fēng)基本形成;二是清廉理念浸潤師生心中,師德師風(fēng)優(yōu)良,清廉學(xué)校建設(shè)各項制度機制成熟定型,廉潔程度顯著提升;三是推動學(xué)校全面貫徹黨的教育方針,落實立德樹人根本任務(wù),努力培養(yǎng)具有大愛大德大情懷、擔(dān)當(dāng)民族復(fù)興大任的時代新人。

三、主要任務(wù)。

清廉學(xué)校主要圍繞“三育”開展建設(shè),以“清”育德、以“廉”潤心。

清廉學(xué)校工作計劃方案篇十一

清風(fēng)拂校園廉潔潤心田——“清廉學(xué)?!眲?chuàng)建工作總結(jié)1為進一步推動全面從嚴治黨主體責(zé)任,根據(jù)省市教育工委“清廉學(xué)?!苯ㄔO(shè)實施意見和教育局黨委《關(guān)于全面推進“清廉教育”建設(shè)的實施意見》等文件要求,我校積極開展“清廉學(xué)?!眲?chuàng)建活動,從學(xué)校黨員干部、教職工、學(xué)生群體、家長社區(qū)等方面入手,開展“敬廉崇潔”主題活動,現(xiàn)將“清廉學(xué)?!眲?chuàng)建工作總結(jié)如下:

創(chuàng)建工作開展情況:

一、營造“清廉學(xué)校”氛圍。首先,學(xué)校成立領(lǐng)導(dǎo)小組,召開動員會議,明確創(chuàng)建“清廉學(xué)校”的重要性和緊迫性,確保有廣泛的參與性。其次,利用升旗儀式開展“敬廉崇潔”教育活動啟動儀式,向全校師生講明活動的意義和目的,并向全體師生發(fā)出倡議。此外,學(xué)校通過制作廉政警句宣傳牌,利用宣傳櫥窗、班級黑板報等進行學(xué)習(xí)宣傳,并在宣傳櫥窗和黑板報中開設(shè)專欄,營造良好的學(xué)習(xí)宣傳氛圍。

風(fēng)以及學(xué)生德育、學(xué)風(fēng)等方面入手,開展形式多樣的校園活動,逐步養(yǎng)成勤奮節(jié)儉,愛國奉公,敬廉崇潔的良好品德。

三、“清廉全員化”生活實踐。學(xué)校將反腐倡廉教育面向全社會,把思想教育,紀(jì)律教育與社會公德,職業(yè)道德,家庭美德,法制教育相結(jié)合。有針對性地進行教育,培養(yǎng)和引導(dǎo),讓全體師生從日常的生活小事做起。學(xué)校將以“小手拉大手,廉潔進我家”為主題,開展系列生活實踐活動。

創(chuàng)建工作亮點:

將廉潔教育納入國民教育體系是學(xué)校開展的一項重要工作,為此學(xué)校精心設(shè)計了一些活動,以拓展全校師生廉潔文化視角,豐富了師生對廉潔文化內(nèi)容的認識,而且還提高了大家辨別是非的能力,使得清廉之風(fēng)吹拂在校園之中,形成了校園里一道獨特的風(fēng)景線。

一、形成特色,豐富形式,撒播廉潔種子創(chuàng)建“清廉學(xué)?!?,師生是主體。把廉潔文化融入我校各項活動中,把誠信守法、崇廉倡儉的有關(guān)內(nèi)容納入學(xué)校德育教育體系,從學(xué)生思想實際和心理需求出發(fā),把廉潔文化教育與校園文化活動、加強未成年人思想教育有機結(jié)合起來。

歌曲;舉行一次廉政書畫作品展覽;舉行一次崇廉倡儉主題隊會方案;組織一次廉潔電腦小報設(shè)計比賽;組織一次學(xué)生理財教育活動(請家長進課堂設(shè)計相關(guān)內(nèi)容)等一些活動。

2、學(xué)科滲透。廉潔教育進校園要做到持之以恒并切實融合到日常教育中,除了舉辦一些主題活動外,關(guān)鍵要做到在日常的學(xué)科教育中滲透廉潔教育內(nèi)容,通過語文、思品、美術(shù)、音樂等課堂教育中的廉潔教育資源,讓學(xué)生潛移默化地受到廉潔教育,樹立正確的人生觀和價值觀,從而達到“潤物細無聲”的教育效果。學(xué)校積極參加廉潔教育教學(xué)案例設(shè)計活動,由老師組織引導(dǎo)學(xué)生挑選、閱讀古今中外清正廉潔的名人故事,再讓學(xué)生以講故事的形式向同學(xué)們介紹自己心目中的廉潔人物,雷鋒、^v^、焦裕祿等人物是學(xué)生們提得最多的話題。通過老師與學(xué)生、學(xué)生與學(xué)生之間的互動,培養(yǎng)學(xué)生們的高尚情操,引導(dǎo)學(xué)生做一個勤儉節(jié)約、誠實真正的人;培養(yǎng)班干部的服務(wù)、監(jiān)督和參與意識,引導(dǎo)學(xué)生正確看待“權(quán)力”。

3、用好《廉潔伴我行》相關(guān)教材讀本。結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹“公民道德建設(shè)規(guī)范”、“小學(xué)生守則”和校規(guī)班規(guī),在學(xué)生中開展學(xué)習(xí)和實踐“紹德之星十品質(zhì)”的活動,結(jié)合學(xué)校的月主題和本班的具體情況向?qū)W生提出要求,組織學(xué)生討論,并通過廣播、墻報廣為宣傳,促進學(xué)生舉止言行文明,師生關(guān)系融洽,進一步促進學(xué)校的秩序、良好校風(fēng)班風(fēng)的形成。

廉潔師風(fēng)評比活動、敬廉崇潔班級評比等活動,進一步向師生宣傳廉潔知識,營造校園廉潔文化氛圍。

存在問題:

1、需要進一步擴大“清廉學(xué)校”創(chuàng)建、宣傳力度,責(zé)任到人,為“清廉學(xué)校”創(chuàng)建提供堅強的組織保障,充分調(diào)動廣大教師、學(xué)生、家長、社區(qū)共同參與的自覺性和積極性,讓崇廉尚清成為教育人的共同追求,努力營造全社會共建共推的良好氛圍。

二、需要從日常生活入手,設(shè)計更加切合實際的豐富的案例活動,引導(dǎo)廣大從小事做起,從身邊做起,加強對廉潔文化內(nèi)容的認同感,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,培養(yǎng)廉潔自律的高尚情操。

三、堅持黨建引領(lǐng),進一步對照建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),堅持問題導(dǎo)向,逐項梳理分析“清廉學(xué)?!眲?chuàng)建內(nèi)容完成情況,補齊清廉建設(shè)短板,確保按期完成創(chuàng)建任務(wù)。

下一步工作打算:

一、結(jié)合新教學(xué)樓校園景觀布置,設(shè)立校園宣教設(shè)施,創(chuàng)建廉潔文化主題景觀和宣教陣地,進一步擴大校園文化的內(nèi)涵,提升校園文化的品位。

作廉潔的表率;同時聯(lián)系周邊社區(qū),在校外營造一個充盈著清風(fēng)正氣的社區(qū)環(huán)境。

三、積極宣傳推廣“清廉學(xué)?!背晒?。學(xué)校將通過“清廉學(xué)校”建設(shè)成果展示;學(xué)習(xí)“清廉教師”典型案例以及形成“清廉學(xué)校”建設(shè)經(jīng)驗三方面,加大力度挖掘和宣傳“清廉學(xué)校”建設(shè)的典型和經(jīng)驗。

“清廉學(xué)?!眲?chuàng)建是一項無經(jīng)驗可循的開拓性工作,我們將結(jié)合學(xué)校特色,深入挖掘校本資源,充分利用社會資源進行探索,結(jié)合得力的實施措施,良好的滲透技巧,正確的輿論導(dǎo)向,豐富師生的校園廉政文化生活,樹立正確的道德觀提高自己的道德修養(yǎng),努力營造“以清為美、以廉為榮”的學(xué)校文化氛圍,使清廉風(fēng)氣滲透到學(xué)校的方方面面,把我校創(chuàng)建成為“政風(fēng)清明、校風(fēng)清凈、教風(fēng)清正、學(xué)風(fēng)清新”的“清廉學(xué)?!?。

為了進一步加強教育系統(tǒng)的整風(fēng)行風(fēng)建設(shè)和學(xué)校的民主法制建設(shè),使教育更好地服務(wù)于經(jīng)濟和社會,服務(wù)于廣大人民群眾,根據(jù)上級黨委的要求,我校積極開展校務(wù)公開和廉潔文化進校園活動,收到一定實效。

一.健全校務(wù)公開、廉潔文化進校園常規(guī)管理1.加強學(xué)習(xí),自律為先。

黨風(fēng)廉政建設(shè)能否搞好,從根本上來說是要提高黨員干部的自身素質(zhì),形成領(lǐng)導(dǎo)班子勤政廉潔的群體氛圍,因此加強領(lǐng)導(dǎo)班子對理論、黨章和黨紀(jì)黨規(guī)的學(xué)習(xí),牢固確立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識和奉公守法不謀私利的自律意識,才能不受名利、財色的誘惑,才能不辜負黨和人民的希望,做一個清正廉潔的人民公仆,為黨和人民的事業(yè)作出自己的貢獻。為切實抓好學(xué)習(xí),健全了學(xué)習(xí)制度,除了支部黨課學(xué)習(xí)外,由校行政、黨支委和中層正職組成的領(lǐng)導(dǎo)班子中心組堅持每月一次的集中學(xué)習(xí)制度,學(xué)習(xí)內(nèi)容主要是《黨章》、《厲行節(jié)約、反對浪費—重要論述摘編》、《論群眾路線—重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學(xué)習(xí)文件匯編》等重要文件。

2.建立校務(wù)公開、廉潔文化建設(shè)組織機構(gòu)。由張進民校長任組長,分管德育汪惠文副校長、教務(wù)主任、學(xué)校大隊副導(dǎo)演、班主任等組成的創(chuàng)建小組。做到有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有分工、有職責(zé)、有經(jīng)費保障,同時制定切實可行的活動方案,開展系列活動。

3.抓好校務(wù)公開,接受群眾監(jiān)督。

心傾聽,及時反饋,妥善處理。重大事項還須及時上報主管領(lǐng)導(dǎo)和校長室,不得推諉不管,更不能使矛盾激化上交。三是教代會制度。對學(xué)?!笆濉卑l(fā)展規(guī)劃以及支撐規(guī)劃落實的校本制度進行等重大事項作出決策,并通過教代會代表宣傳貫徹教代會精神,推進學(xué)校整體工作。

4.營造廉潔文化進校園氛圍我校在努力構(gòu)建“和諧”的校園文化基礎(chǔ)上,融入廉潔文化建設(shè),豐實校園文化的內(nèi)涵和品位。

一是抓廉潔宣傳教育。把廉潔教育納入學(xué)校德育工作計劃,在學(xué)校德育工作中滲透廉潔教育,一起部署,一起檢查。

二是把廉潔教育納入班級文化建設(shè)考核。班主任召開廉潔教育主題班會,撰寫班會活動方案,進行思想教育。

三是營造廉潔教育氛圍。學(xué)校有廉潔文化進校園活動室,校園走廊櫥窗有廉潔宣傳專欄,各教室布置廉潔警示條幅,餐廳內(nèi)有節(jié)儉自律格言,每學(xué)期班級出一期廉潔專題黑板報,學(xué)生自行設(shè)計,自編內(nèi)容,自找材料,主動參加活動。

二.落實廉潔文化進校園措施1.開展廉潔教育活動,陶冶學(xué)生情操為了強化敬廉崇潔思想教育,組織學(xué)生,開展了豐富多彩的主題活動,通過活動,讓學(xué)生愛憎分明,敬廉崇潔,潛移默化,受到情操陶冶,懂得做人道理。

2.開展“廉潔從教”活動加強師資隊伍建設(shè)。

清廉學(xué)校工作計劃方案篇十二

為了進一步提高干部隊伍的整體素質(zhì),切實解決干部作風(fēng)中存在的突出問題,提高機關(guān)行政效能,按照上級機關(guān)的有關(guān)會議精神和部署,xx縣在3月5號召開了轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風(fēng)動員大會,在活動開展以來,通過一段時間的學(xué)習(xí),具體有以下幾個方面心得與體會:

首先,要充分認識轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強機關(guān)行政效能建設(shè)的重要性。黨的作風(fēng)體現(xiàn)著黨的宗旨,關(guān)系黨的形象,關(guān)系人心向背,關(guān)系黨和國家的生死存亡。加強干部作風(fēng)建設(shè)是全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的必然要求,是構(gòu)建社會主義和諧社會的必然要求。

干部作風(fēng)好,才能推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展,才能營造和諧的黨群干群關(guān)系,才能自覺抵御消極腐敗現(xiàn)象的侵蝕。做為一個干部職工要根據(jù)新形勢新任務(wù)的要求,全面加強思想作風(fēng)、生活作風(fēng)建設(shè),工作作風(fēng)建設(shè),勤奮好學(xué)、學(xué)以致用,心系群眾、服務(wù)人民,真抓實干、務(wù)求實效,艱苦奮斗、勤儉節(jié)約,顧全大局、令行禁止,發(fā)揚民主、團結(jié)共事,秉公用權(quán)、廉潔從政,生活正派等八個方面的良好作風(fēng)。才能進一步樹立干部職工的良好形象,有力促進全面建設(shè)小康社會、加快構(gòu)建社會主義和諧社會,加快科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧馬吉。

其次,要正視和克服自身存在的差距和不足,堅持不懈地學(xué)習(xí)^v^理論和“三個代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀,以基本理論作為我們行動的指南。要自覺地加強思想改造,努力改造自己的主觀世界,真正理解我們黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨,扎扎實實地樹立為人民服務(wù)的思想。

設(shè)活動。

第三,要腳踏實地地做好本職工作,模范地履行一個干部職工的職責(zé)。無論自己從事什么工作,都要樹立高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點,不能急功近利,更不能計較個人得失;要克服華而不實,飄浮虛榮的工作作風(fēng),要做老實人,辦老實事,對工作勤勤懇懇,求真務(wù)實;要傾聽群眾呼聲,關(guān)心群眾疾苦,為群眾辦實事,辦好事”。建設(shè)有中國特色的社會主義的出發(fā)點和落腳點,就是全心全意為人民謀利益。全心全意為人民服務(wù)是我們黨的宗旨,全心全意為人民服務(wù)是我們的天職。

第四,要善于學(xué)習(xí),掌握工作的本領(lǐng)。在社會主義市場經(jīng)濟條件下,我們從事的工作,面臨許多新問題,新矛盾,新內(nèi)容,沒有雄厚的文化知識,現(xiàn)代科技知識,有再好的愿望,也只能是事倍功半。因此在任何時候都必須不斷地更新知識,豐富自己的工作技能和實踐本領(lǐng),善于在工作中開拓創(chuàng)新,提出新的思路和見解,這樣才能把良好的愿望和實際工作效果結(jié)合起來,實現(xiàn)動機與效果的。

總之,從現(xiàn)在做起、從我做起、從小事做起,對自己的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)進行認真的對照檢查,堅定為民、開拓、務(wù)實、清廉的科學(xué)發(fā)展觀;立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨;求真務(wù)實的工作態(tài)度;廉潔自律的人生習(xí)慣,以良好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng),做好本職工作。

廉潔自律、勤政為民是每一個黨員干部必備的品行修養(yǎng)?!罢蕴幮?,廉以律已”(出自:《薛文清公從政錄》),告誡我們不管處于什么位置都要以正直無私規(guī)范心,以清正廉潔規(guī)范行。黨員干部做事應(yīng)當(dāng)聽聽群眾的呼聲,摸摸自己的良心,想想自己的言行。潔身自好堅決摒棄“炮哥文化”,以群眾的根本利益為出發(fā)點,為群眾辦實事,重實績。真正做到立黨為公,執(zhí)政為民。

加強自身黨性修養(yǎng),堅決樹立廉潔底線。黨性是黨員干部立身、立業(yè)、立德。

的基石,不應(yīng)隨著工作年限的增加及工作職務(wù)的上升而被忽視。做一名合格的黨員干部,要時刻牢記肩負的歷史使命,從思想上緊跟黨的步伐,自覺養(yǎng)成學(xué)習(xí)新的黨章以及《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》等政治要求的習(xí)慣,從思想源頭構(gòu)筑不想腐不能腐不敢腐的堤壩。

發(fā)揮黨員干部榜樣作用,自覺形成良好社會風(fēng)氣。領(lǐng)導(dǎo)干部黨員的一言一行,都直接影響著黨在人民群眾中的形象和威信。走出國門,更體現(xiàn)的是國家外在形象,黨員要充分發(fā)揮自身帶頭作用,嚴以律己、堅守底線、以身作則、忠于職守、勤奮為民、以自身形象帶動全社會正能量的傳遞。正所謂此消彼長,當(dāng)以弘揚正能量為己任,減少社會負能量的滋生。

黨員干部內(nèi)在努力與國家制度法規(guī)約束并重。道德適用于自律,法規(guī)黨紀(jì)是手段。必須雙管齊下,滅貪欲之心,黨員干部勿伸貪贓之手。黨組織應(yīng)高懸懲腐利“劍”,以“零容忍”的態(tài)度懲治腐敗,著力構(gòu)建黨員干部“不敢腐”的處分機制。近幾年,中國反腐敗斗爭取得壓倒性勝利,但不可放松懈怠,要繼續(xù)完善反腐防腐制度,讓黨員干部“談腐色變”,牢牢構(gòu)筑一道從黨員干部自身到國家的不敢腐的“防火墻”。

為了加強國有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)、增強黨員干部拒腐防變和抵御風(fēng)險能力,促進企業(yè)全面、協(xié)調(diào)、健康發(fā)展,公司在五月份開展了黨風(fēng)廉政宣教活動。通過讀廉政書籍、上廉政黨課等“六個一”活動,更加深了我對廉潔從業(yè)的理解和堅守。我覺得作為一名國有企業(yè)管理人員應(yīng)時常反思自己,經(jīng)常用“規(guī)范”和“不準(zhǔn)”檢查對照自己,做一名廉政的公仆。以下是我對廉潔從業(yè)的幾點心得體會:

就會慢慢放松警惕,貪欲的思想可能就會逐漸滋長。學(xué)習(xí)對于一名政治工作部的負責(zé)人來說是很重要和必要的,通過政治理論學(xué)習(xí)可不斷提高人的思想境界,淘冶人的情操,但有的人平時常以工作忙,沒空等理由而不參加集體政治理論學(xué)習(xí),這樣不利于提高自己的思想覺悟。一個人經(jīng)常不學(xué)習(xí)頭腦很容易產(chǎn)生麻木,逐漸喪失警惕性,從而可能向犯罪邁出第一步。所以政治理論學(xué)習(xí)只能加強不能放松,作為一個中層管理人員更要擠出時間自覺參加政治學(xué)習(xí),這樣才能在思想上筑好防腐第一道防線。

二、要端正職業(yè)道德思想,增強道德觀念。一個人如果沒有良好的職業(yè)道德,就不會去干好本職工作,心思也不會放在企業(yè)發(fā)展上,而是會想方設(shè)法如何為自己撈好處,見利就圖,有樂就亨,這種人最終不但害了自己,也害了企業(yè)。我們作為一名企業(yè)中層管理人員,要好好珍惜企業(yè)和職工賦予的權(quán)利,不要把干部崗位當(dāng)作撈錢的本錢,為一時的貪欲而毀了自己。所以一定要端正好從業(yè)道德思想,要有道德廉恥觀念,嚴守職業(yè)道德底線,在人生上要淡泊名利,淡定從容面對一切;在工作上要向上對得起企業(yè)向下對得起員工,盡心盡力為企業(yè)發(fā)展干好本職工作。

三、在加強作風(fēng)建設(shè)廉潔從業(yè)上,黨員干部應(yīng)做好四個方面的表率。一是在學(xué)習(xí)理論、堅定共-產(chǎn)主義理想信念上作表率;二是在增強貫徹執(zhí)行黨的基本路線、方針政策和自覺性上作表率;三是在加強學(xué)習(xí),不斷提高管理水平和業(yè)務(wù)水平上表率;四是在增強拒腐防變的能力上作表率。作為領(lǐng)導(dǎo)干部,就要襟懷坦白,光明磊落,一身正氣;就要嚴于律己,身體力行,率先垂范,起好模范帶頭作用。通過自己的模范行動,做到一級抓一級,一級帶一級,處處有成效。要時刻保持艱苦奮斗的作風(fēng),做到自重、自盛自警、自勵,堂堂正正做人,勤勤懇懇工作,清清白白做官。任何時候、任何條件下,都能安得下心、守得住身,既管好自己,也管好家人和下屬,做到慎獨、慎欲、慎權(quán)、慎微,增強拒腐防變的能力,成為廣大黨員面前的一面旗幟。

清廉學(xué)校工作計劃方案篇十三

為貫徹落實市委市政府“清廉xx區(qū)”建設(shè)的決策部署精神,切實推動全面從嚴治黨向教育領(lǐng)域延伸,打造“清廉教育”,培育“清廉學(xué)?!保骨辶田L(fēng)學(xué)風(fēng)遍布到學(xué)校的每個角落。長江高中結(jié)合自身實際,認真研究工作思路和工作方法,大力營造崇清尚廉的良好氛圍,深入扎實地推進“清廉學(xué)校”建設(shè)。

一、高度重視,精心部署。

認真學(xué)習(xí)xx市、xx區(qū)市委市政府及主管部門“關(guān)于深入開展“清廉學(xué)?!苯ㄔO(shè)工作的指導(dǎo)意見,學(xué)校黨總支和校領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視,成立以總支書記、校長李淳同志任組長的學(xué)?!扒辶逃苯ㄔO(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組;精心謀劃,認真研究制定工作方案,多次召開專題工作會議,把“清廉學(xué)?!苯ㄔO(shè)納入學(xué)校議事日常工作之中,統(tǒng)一部署,統(tǒng)一落實;班子成員分工負責(zé),對全校的活動進行統(tǒng)一安排,著力推動。

化校園氛圍。

二、明晰目標(biāo),深挖內(nèi)涵。

從2022年春季開學(xué)起,在全校全面推進“清廉學(xué)?!苯ㄔO(shè),深入實施“清明政風(fēng)、清凈校風(fēng)、清正教風(fēng)、清新學(xué)風(fēng)”四大工程建設(shè)。

(一)以公開、透明、規(guī)范的工作要求,建設(shè)教育陽光工程。

一是深入推進“陽光招生、陽光從教、陽光評審、陽光收費、陽光采購、陽光食堂”等教育陽光工程建設(shè),完善落實“微權(quán)力清單”和“責(zé)任清單”,重視權(quán)力“瘦身”,實現(xiàn)責(zé)任“強身”。二是進一步推進黨務(wù)公開、校務(wù)公開,提高信息公開的及時性、規(guī)范性、科學(xué)性,做到事項全公開、過程全規(guī)范、結(jié)果全透明、監(jiān)督全方位,全面打造“陽光教育”。

(二)以“清廉為師”為基本理念,加強師德師風(fēng)建設(shè)。

念、有道德情操、有扎實學(xué)識、有仁愛之心的“四有”好教師;開展“微黨課”、師德模范報告會、師德師風(fēng)專題教育等活動,以多種形式學(xué)習(xí)教育,將清廉教育的內(nèi)容有機融入師德培訓(xùn)教育活動中去。

(三)以立德修身、清廉教育為主旨,加強學(xué)生思想道德建設(shè)。

一是充分發(fā)揮課堂教學(xué)在清廉教育中的主渠道作用。教學(xué)中注重學(xué)生的理想信念、傳統(tǒng)美德、清廉意識教育等價值觀教育和行為養(yǎng)成,根植“崇清尚廉”思想。利用主題班會、黑板報比賽等形式,對學(xué)生進行清廉思想教育。

二是將清廉教育貫穿于日常學(xué)生管理之中。從學(xué)生個人行為和意識養(yǎng)成著手,將清廉教育作為素質(zhì)教育的重要內(nèi)容貫穿始終,不斷規(guī)范學(xué)生的行為習(xí)慣,形成良好的思想品德。開展“文明禮貌月”活動、“學(xué)雷鋒”做好事、“節(jié)約光榮從我做起”等主題教育活動,教育學(xué)生養(yǎng)成廉潔自好、清正做人的品格。

三是研究制定清廉系列教育計劃。把清廉文化、奉獻文化、守紀(jì)文化、禮儀文化等融入日常教育活動,進入課堂內(nèi)外,通過每月主題班會、團組織活動、晨會活動、文明寢室評比、“二元餐光盤行動”等,使清廉理念入耳、入腦、入心、入行。

(四)以清廉價值為核心內(nèi)容,營造清廉文化氛圍。

一是建設(shè)文化陣地。開展“清廉校園”創(chuàng)建活動,營造昂揚向上、風(fēng)清氣正的學(xué)校新氣象。深入挖掘我黨的優(yōu)秀廉政歷史和荊楚廉潔文化歷史底蘊,打造清廉文化長廊。二是活用融媒體文化。充分利用廣播、展板、電子顯示屏、微信公眾號等媒介,以全體師生喜聞樂見的形式,大力宣傳清廉教育建設(shè)的生動實踐和特色活動;持續(xù)邀請家長、社會各方面共同參與清廉教育建設(shè)的積極性、主動性,營造尊師重教的良好氛圍,共建共享清廉教育的成果。

三、拓展渠道,積極實踐。

清廉學(xué)校工作計劃方案篇十四

為認真落實市^v^xx市委文件以及《市紀(jì)委、市教育局黨組印發(fā)〈關(guān)于推進清廉學(xué)校建設(shè)實施方案〉的通知》文件精神,以加強學(xué)校干部教師作風(fēng)建設(shè)和整治侵害學(xué)生利益問題為重點,全面提升教育服務(wù)保障質(zhì)效,助力xx市創(chuàng)建全國文明城市,制定本工作計劃。

二、工作目標(biāo)。

(一)優(yōu)化學(xué)校政風(fēng)。

學(xué)校黨支部要強化對學(xué)校各部門、干部教師監(jiān)督檢查,對部門干部重要指示批示精神及各項教育政策落實不力,對涉教輿情發(fā)現(xiàn)不及時、反應(yīng)遲鈍、處置不當(dāng);雙優(yōu)化問題整改不迅速、不到位等問題及時跟蹤,及時反饋、及時治理。

(二)加強師德師風(fēng)。

以“踐行新思想當(dāng)好領(lǐng)路人”為主線,著力解決師德師風(fēng)建設(shè)弱化的問題,重點整治教師職業(yè)行為準(zhǔn)則學(xué)習(xí)宣傳不夠,遵守不力,教師用心不專,不能潛心教書育人;施教行為不端,體罰及變相體罰學(xué)生,損害學(xué)生身心健康;規(guī)矩意識不強,從教不廉,參與校外培訓(xùn)和有償補課,推銷或變相推銷教輔教材,違規(guī)接受宴請,吃空餉、“帶彩”娛樂等問題。

(三)強化雙減落實。

學(xué)校著力解決“雙減”政策配套措施執(zhí)行不實的問題,豐富校內(nèi)課后服務(wù)形式、提升服務(wù)效果不佳,對服務(wù)質(zhì)量要有考核和評價。

(四)提升服務(wù)質(zhì)效。

著力解決服務(wù)保障學(xué)生不到位的問題,重點防止出現(xiàn)強制或變相強制征訂學(xué)生奶、校服、教輔材料及其它商品等侵害學(xué)生利益行為;對學(xué)校食堂在采購招投標(biāo)、財務(wù)等方面進行審計監(jiān)管。

三、領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長:xxx。

副組長:xxx(分管雙減落實、服務(wù)提升)。

馬向麗(分管學(xué)校政風(fēng))。

錢海軍(分管師德師風(fēng))。

組員:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx。

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由馬向麗擔(dān)任辦公室主任,負責(zé)日常工作。

四、階段安排。

第一階段:宣傳發(fā)動(xx月xx日-xx月xx日)。學(xué)校制定xxxx年清廉學(xué)校建設(shè)重點工作計劃,召開工作布置會,提高思想認識,統(tǒng)一安排部署。利用電子顯示屏等開展廣泛宣傳,營造深厚氛圍。面向社會公布舉報電話,接受群眾監(jiān)督舉報,并收集匯總問題清單。

第二階段:自查自糾(xx月xx日-xx月xx日)。深入查找自身存在的問題,結(jié)合群眾反映突出問題,在充分征求教師、學(xué)生家長及紀(jì)檢^v^門意見建議,研究制定整改措施,明確整改時限與責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)及具體責(zé)任人,接受上級教育部門進行檢查督辦。

第三階段:整改提升(xx月xx日-xx月xx日)。對自查自糾階段發(fā)現(xiàn)和收集的問題立行立改、即知即改,建全整改工作責(zé)任制,建立問題整改臺賬,實行清單式管理,逐項清零銷號。xx月底,接受市級教育部門進行督導(dǎo)檢查。

第四階段:檢查驗收(xx月xx日-xx月xx日)。在全面總結(jié)清廉學(xué)校建設(shè)情況的基礎(chǔ)上,接受市級教育部門按照考核辦法對學(xué)校xxxx年清廉學(xué)校建設(shè)情況進行考核。

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