總結(jié)是一個很重要的工具，它可以幫助我們分析問題、總結(jié)經(jīng)驗、找到解決方案。一個好的總結(jié)應(yīng)該能夠突出自己的優(yōu)點，并且提出進一步改進的建議。下面是一些實用的總結(jié)寫作技巧和方法，供大家參考。
糾正四風個人總結(jié)篇一
縣紀委監(jiān)委駐組織部紀檢監(jiān)察組常務(wù)副組長劉曉輝來縣委黨校向教職工宣講中央八項規(guī)定精神，通過學習，讓我們更深刻的掌握了中央八項規(guī)定精神的內(nèi)涵、深刻影響及系列政策、黨員干部如何落實中央八項精神的具體要求及中央落實八項規(guī)定精神的信心和決心，內(nèi)容豐富，密切聯(lián)系實際，讓我們清醒的認識到中央八項規(guī)定精神是我們每位黨員干部應(yīng)當做到的基本標準，懂得了作風建設(shè)永遠在路上。
一、認真落實中央八項規(guī)定精神，將作風建設(shè)常態(tài)化、制度化。八項規(guī)定對于端正黨風、整飭政風、改進作風有重大意義。領(lǐng)導干部牢固樹立紀律和規(guī)矩意識，是帶頭嚴守紀律、嚴明規(guī)矩的前提，是保證全黨令行禁止、集中統(tǒng)一的關(guān)鍵。我們每個黨員干部都要嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，切記六項禁令，狠糾“四風”，為保持黨的純潔性和延續(xù)生命力提供保證。
二、黨員干部應(yīng)理清身份和觀念，守得住清貧、耐得住寂寞、抵得住誘惑，將各項規(guī)定內(nèi)化于心，一事當前，多想想是不是符合規(guī)定，有沒有超越邊界，這既是對自身的約束，更是對自我的保護。做為一名財務(wù)工作人員，在辦理每一筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)收付時，應(yīng)時時警醒自己嚴格按財經(jīng)紀律辦事、嚴格履行《會計法》賦予的職責，加強對財政資金的管理，對于不合法、不合理、不合規(guī)的經(jīng)濟事項應(yīng)及時告知單位領(lǐng)導，在日常工作中為領(lǐng)導和教職工提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
三、嚴守八項規(guī)定，才能永葆黨的生命力。只有為民務(wù)實清廉的價值追求更深地植根于全黨的思想和行動中，才能夯實黨的執(zhí)政之基，進而在全黨全社會匯聚起追夢圓夢的強大正能量。
一個人的理想信念不是一勞永逸、一成不變的，需要在自警自省中牢固堅守。當今社會利益多元、觀念多樣、思想多變，不時沖擊影響著黨員干部，這就要求我們始終堅守理想信念，不隨波逐流，不人云亦云。黨員干部要始終讓理想信念之樹常青，必須在各種誘惑和考驗面前保持清醒頭腦，常懷敬畏之心，常思貪欲之害，常除非分之想；經(jīng)常照照鏡子，時常敲敲警鐘，常掃思想灰塵，切實做到以謹慎之心對待權(quán)力、以淡泊之心對待名利、以警惕之心對待誘惑，決不讓貪欲的驚濤駭浪沖破自律的堤壩，清醒地把持住自己！
糾正四風個人總結(jié)篇二
"糾正四風"是中國共產(chǎn)黨在全面從嚴治黨過程中的一項重要任務(wù)。習近平總書記多次強調(diào)，堅決糾正"四風"，要始終保持黨同人民群眾的血肉關(guān)系，加強黨風廉政建設(shè)，增強黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。近年來，在黨中央的堅強領(lǐng)導下，糾正"四風"取得了顯著成績。在這個過程中，我有幸參與了這項工作，我深刻認識到了糾正"四風"的重要性，同時也受益匪淺。在此，我將對我個人的心得和體會進行總結(jié)，以期為更好地深化糾正"四風"提供一些參考。
糾正"四風"，即形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。在工作中，我發(fā)現(xiàn)這些"四風"有時會悄然滋生，不僅影響了工作效率，也腐蝕了黨風政風。因此，認識糾正"四風"的重要性是明確我們工作方向的前提。在我參與糾正"四風"工作中，我深刻認識到糾正"四風"是一項系統(tǒng)工程，不僅要靠全黨全社會的共同努力，也需要學習先進典型、加強制度建設(shè)、增強紀律約束等多方面的措施。
三、糾正形式主義和官僚主義。
形式主義和官僚主義是糾正"四風"中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。形式主義就是把工作當作一種形式，流于表面，注重形式，忽視實質(zhì)；官僚主義則是指官僚思維、官僚作風。對于形式主義，我們要始終堅持問題導向，注重工作實際效果，解決突出問題。官僚主義問題過去常常出現(xiàn)在干部任免、審批決策等方面，特別是一些基層干部捧心部署，行動遲緩的現(xiàn)象。在治理官僚主義問題上，我們要通過修改相關(guān)法規(guī)、完善制度等手段，加強對干部的責任追究，切實減少官僚作風的滋生。
四、糾正享樂主義和奢靡之風。
享樂主義和奢靡之風是指過分追求享受和享樂，不顧群眾疾苦，導致工作腐敗現(xiàn)象。在我們的管理工作中，我發(fā)現(xiàn)一些干部過分追求物質(zhì)享受，不重視精神追求，導致工作上的不飽和。為了糾正這種情況，我們應(yīng)從加強道德教育、深化文化建設(shè)、精心組織工作等方面入手，推動全員參與，形成良好的工作氛圍。只有這樣，才能強化糾正"四風"工作的效果。
五、加強監(jiān)督機制和建設(shè)。
糾正"四風"的關(guān)鍵在于加強監(jiān)督機制和建設(shè)。在糾正"四風"的過程中，我們要建立健全有效的監(jiān)察體系，加強對黨員干部的監(jiān)督，從源頭上杜絕腐敗。同時，加強激勵機制，對于表現(xiàn)出色、廉潔奉公的黨員干部予以表彰和獎勵。另外，要拓寬舉報渠道，鼓勵黨員干部、群眾積極舉報不正之風，做到有令不行、有違必糾。
六、結(jié)語。
深化糾正"四風"是一個長期而復(fù)雜的過程，需要各級黨員干部的共同努力。通過這段時間的工作，我深刻認識到糾正"四風"的重要性，也更加堅定了對這項工作的信心。我相信，在黨中央的堅強領(lǐng)導下，通過全體黨員干部的努力，我們一定能夠取得糾正"四風"的勝利，為中國共產(chǎn)黨的發(fā)展進步貢獻自己的力量。
糾正四風個人總結(jié)篇三
第一段：引言（主題的背景和意義）。
自中共十八大以來，習近平總書記強調(diào)要深入糾正“四風”，即形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。這四種不良風氣嚴重影響了黨的形象和群眾的利益，因此，深化糾正四風是當代中國黨風廉政建設(shè)的重要任務(wù)。通過深入?yún)⑴c整改活動，我有了一些心得體會，希望能夠與大家分享。
第二段：正確認識四風的危害。
首先，我們必須正確認識四風的危害以及其對黨和國家的影響。形式主義使工作脫離實際，虛假官僚主義阻礙了實現(xiàn)黨的目標，享樂主義讓人追求個人私欲，奢靡之風不僅浪費資源，還讓人喪失廉潔自律的意識。這些不良風氣導致了黨的執(zhí)政形象受損，并且使黨無法真正為人民利益服務(wù)。因此，深化糾正四風勢在必行。
第三段：認真落實糾正四風的措施。
針對四風問題，我們需要制定切實可行的措施來解決。首先，強化黨內(nèi)教育，提高黨員干部的理論素養(yǎng)和黨性修養(yǎng)，增強責任意識和擔當精神。其次，建立科學有效的監(jiān)督制度，使各級黨組織能夠?qū)Πl(fā)生在自己身邊的違紀違法行為進行監(jiān)督和查處。同時，充分發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用，鼓勵民眾參與治理官僚主義等不良風氣的行動，使全社會形成共同的重視和支持糾正四風的態(tài)度。
深化糾正四風需要宣傳教育的配合。我們要通過多種形式廣泛開展宣傳活動，讓黨員干部真正認識到四風問題的危害和嚴重性?？梢酝ㄟ^組織各類座談會、培訓班和講座等形式，向黨員干部傳達正確的政治理論，培養(yǎng)他們正確的價值觀念。此外，可以運用新媒體手段，如微信公眾號、微博等，傳播正能量，引導廣大黨員干部共同參與到糾正四風的行動中來。
通過參與糾正四風的活動，我真切地感受到了這項工作的重要性。首先，我認識到糾正四風不僅僅是一場運動，更是一項長期的、深入的系統(tǒng)工程。其次，要糾正四風，首先從自身做起，對自己的懶散、怠工、追求享樂等不良習慣要有深刻認識并付諸行動。最后，積極參與社會治理，鼓勵他人也加入到糾正四風的行動中來，形成強大的社會共識和力量。
通過以上整理與總結(jié)，我深入認識到深化糾正四風的重要性和緊迫性。每個黨員干部都應(yīng)該主動參與到糾正四風的行動中來，以身作則，發(fā)揮示范作用。相信在廣大黨員干部的共同努力下，我們一定能夠糾正四風，構(gòu)建風清氣正的黨風廉政環(huán)境，為黨和國家的發(fā)展做出更大的貢獻。
糾正四風個人總結(jié)篇四
四風是指形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。下面是本站小編給大家?guī)淼乃娘L建設(shè)個人總結(jié)，歡迎閱讀!
在黨的群眾路線教育實踐活動工作會議上，強調(diào)，這次教育實踐活動的主要任務(wù)聚焦到作風建設(shè)上，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題。這“四風”是違背我們黨的性質(zhì)和宗旨的，是當前群眾深惡痛絕、反映最強烈的問題，也是損害黨群干群關(guān)系的重要根源?！八娘L”問題解決好了，黨內(nèi)其他一些問題解決起來也就有了更好條件。
黨的群眾路線教育實踐活動是夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，鞏固黨的執(zhí)政地位，增強黨的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力，使保持黨的先進性和純潔性的一項重要活動。不可否認，目前黨內(nèi)確實存在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等問題，我們必須面對這一現(xiàn)實，并抓緊時間想辦法解決。黨要管黨、從嚴治黨。問題出現(xiàn)在黨內(nèi)，而且往往時出現(xiàn)在領(lǐng)導干部身上，我們?nèi)绾螐母旧辖鉀Q“四風”問題，在筆者看來，從以下幾方面做起：
指出：教育實踐活動要著眼于自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，以“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”為總要求。從這一要求可以看出，方法已經(jīng)明確，要求我們廣大黨員干部結(jié)合自身認真抓好落實。
照鏡子，就是要求廣大黨員干部要“一日三省吾身”，每天將自己的所做所為與黨章規(guī)定進行對照，與中央八項規(guī)定等紀律規(guī)定進行對照，看自己是否是在全心全意為人民服務(wù)，是否做一名人民的公仆。
正衣冠。就是要求廣大黨員干部要時時以黨章的規(guī)定和要求為鏡，從自己做起，從現(xiàn)在改起，不斷進行自我反省、自我警醒，對黨和人民常懷一顆自律之心、一顆敬畏之心，用勤廉務(wù)實的個人形象和驕人的工作業(yè)績，引得人民群眾的信任和愛戴。
洗洗澡。就是要求廣大黨員干部要以整風的精神開展批評和自我批評，深入分析發(fā)生問題的原因，清洗思想和行為上的灰塵，永遠保持黨的純潔性和先進性，不管身處何種環(huán)境、何種地位，都要始終做到潔身自好，同流而不合污。
治治病。就是要求廣大黨員干部要加強黨內(nèi)監(jiān)督，經(jīng)常開展批評與自我批評，針對別人的缺點或錯誤提出意見，針對自己的缺點或錯誤進行的自我揭露和剖析，使黨的肌體更加健康，永葆黨的青春與活力。
6月18日，黨的群眾線路教育實踐活開工作會議在北京召開，出席會議并發(fā)表重要講話，對全黨展開教育實踐活動進行部署。強調(diào)，這次教育實踐活動主要任務(wù)聚焦到作風建設(shè)上，集中解決情勢主義、官僚主義、享樂主義和奢糜之風這“四風”題目。
1920xx年9月28日，《中共中心給紅軍第四軍前委的唆使信》中第一次提出了“群眾線路”這個概念。以偉人的為代表的中國我黨在長時間斗爭中構(gòu)成了群眾線路。我們模糊記得抗日戰(zhàn)爭中，人民群眾集中聰明，采取“麻雀戰(zhàn)”、“隧道戰(zhàn)”等，全民抗擊日本侵犯者，也不會忘記解放戰(zhàn)爭中，百萬獨輪小車，幫助我黨完成建國大業(yè)。
新中國成立以來，特別是改革開放以來，我們國家的經(jīng)濟社會發(fā)展獲得了巨大成績，這一切得益于黨的領(lǐng)導，更依托于跟人民群眾的全體奮斗。但是在世情、國情、黨情發(fā)生深入變化的新情勢下，在各種思潮的沖擊下，我黨面臨著很多史無前例的新情況、新題目、新挑戰(zhàn)。部份黨員干部開始放松自我要求，得過且過，做一天和尚撞一天鐘……更有甚者弄起權(quán)利尋租，“堤內(nèi)損失堤外補”，開始走向地步。
建黨90周年之際，我黨提出了面臨的“執(zhí)政考驗、改革開放考驗、市場經(jīng)濟考驗、外部環(huán)境考驗”四大考驗，“精神懈怠的危險，能力不足的危險，脫離群眾的危險，消極危險”得四大危險，從最近查處的一批“老虎”、“蒼蠅”官員來看，“四大考驗”、“四大危險”其實不是聳人聽聞。摒棄“四風”，可使我黨從容面對“四大考驗”，有效擺脫“四大危險”。
如何摒棄“四風”，我黨也給出了辦法，那就是“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。照鏡子，即對比學習黨章，找出本身缺點;正衣冠，是指糾正本身錯誤;洗洗澡，是要接受同寅或下屬批評;治治病，則是處理分歧格黨員，或紀律處罰，或清除出黨。知易行難，要做到這四點，實在需要很大的勇氣，“要求他人做到的自己先要做到”，中心領(lǐng)導以“八項規(guī)定”身體力行，為端正黨風政風率先垂范，已然吹出了一股“新風”。我們廣大黨員更要拿出踏石留印、抓鐵有痕的勁頭和勇氣，從嚴自省、從嚴自律。
摒棄“四風”的落腳地，就是要處理好與人民群眾的關(guān)系，加強為民服務(wù)，堅持群眾線路。這就要求黨員干部要做的出模樣，俯得下身子，多為群眾辦實事、辦真事。固然，保持黨和群眾的關(guān)系，不單單是群眾工作，也不單單是群眾線路的題目，這是一個系統(tǒng)工程，牽扯到政治、經(jīng)濟、文化等很多方面，如何處理好黨群關(guān)系，也是一個需要長時間思考的題目。但是不管怎樣，此次群眾線路教育實踐活動已然拉開序幕，相信在黨中心的強有力領(lǐng)導下，我黨勢必摒棄“四風”掃除陰霾，吹出政通人和的“新風”。
早在中國革命勝利前夕，毛澤東同志就提出了“務(wù)必使同志們繼續(xù)保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的作風，務(wù)必使同志們繼續(xù)地保持艱苦奮斗的作風”這一英明論斷。而形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，違背了“兩個務(wù)必”精神，是損害黨群干群關(guān)系的重要根源。黨的群眾路線教育實踐活動，把主要任務(wù)聚焦到作風建設(shè)上，劍指“四風”，抓住了要害，切中了時弊，回應(yīng)了廣大人民群眾的高度關(guān)切和期盼。我們必須牢記和踐行“兩個務(wù)必”，從根本上杜絕“四風”，團結(jié)廣大人民群眾，共筑偉大的中國夢。
一、杜絕“四風”，必須從思想上筑牢堤壩。“四風”問題，說到底是黨風問題，是作風不純、為政不廉等問題的集中表現(xiàn)。要從根本上清除，必須首先從思想源頭抓起，著力加強理論武裝、宗旨教育，加強黨性和道德修養(yǎng)。引導黨員干部，鍥而不舍地強化“趕考精神”和為人民服務(wù)的宗旨觀念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺清除“四風”賴以滋生的思想根源，做到外正其容、內(nèi)正其心，筑牢防范“四風”的堤壩，以對黨和人民事業(yè)高度負責的態(tài)度，端正指導思想，端正從政心態(tài)，端正工作作風。
二、杜絕“四風”，必須從領(lǐng)導干部率先做起。古云“己身不正，焉能正人”。杜絕“四風”，關(guān)鍵在于干部的率先垂范。各級黨員領(lǐng)導干部，要遵循“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求，率先做到認識高一層、學習深一步、實踐先一著、剖析解決突出問題好一籌，對作風之弊、行為之詬，來一次大排查、大檢修、大掃除，徹底擯棄貪圖享樂思想和特權(quán)現(xiàn)象，狠剎揮霍浪費等不良風氣，為純化黨風、政風、社風樹立榜樣。
三、杜絕“四風”，必須從監(jiān)管查處上加大力度。戒除“四風”，既要加強對黨員干部的教育、引導和誡勉，更要強化監(jiān)管查處，做到恩威并用、雙管齊下。要進一步加強黨內(nèi)監(jiān)督、民主監(jiān)督、法律監(jiān)督、輿論監(jiān)督，讓人民監(jiān)督權(quán)力。同時，要嚴肅黨紀國法，對那些不作為、亂作為，甚至以權(quán)謀私、腐化墮落的，必須發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，問題嚴重的要堅決按黨紀國法論處。
四、杜絕“四風”，必須從機制制度上體現(xiàn)剛性。要建立健全戒除“四風”的各種機制制度，并強化制度的約束力，把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里。真正落實有權(quán)必有責、用權(quán)受監(jiān)督、失職要問責、違法要追究，形成不敢腐的懲戒機制，不能腐的防范機制，不易腐的保障機制，形成國家、行政、司法等權(quán)力在陽光下運行的良好局面，造就干部清正、政府清廉、政治清明的嶄新氣象。
糾正四風個人總結(jié)篇五
隨著我國經(jīng)濟的快速發(fā)展，各個領(lǐng)域的工作也在轉(zhuǎn)型升級。在這個過程中，銀行作為我國金融行業(yè)的重要組成部分，承擔著重要的責任。我們的銀行系統(tǒng)也面臨著一些問題和挑戰(zhàn)。其中，四風問題無疑是最為突出的問題之一。銀行作為金融行業(yè)的主力軍，在解決四風問題上，也肩負著重大的責任和使命，這需要每個銀行人共同努力。
第二段：四風問題的表現(xiàn)和影響。
首先，我們需要了解四風的本質(zhì)和危害。四風，即形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風，這些現(xiàn)象在各級政府、企事業(yè)單位等領(lǐng)域普遍存在。而在銀行業(yè)中，表現(xiàn)為工作繁瑣、流程復(fù)雜、事務(wù)繁多、文件繁重等問題。四風的危害主要表現(xiàn)為浪費人力物力財力，加重企業(yè)運營成本，影響服務(wù)效率與形象，降低員工積極性和創(chuàng)新性等。
為了糾正四風問題，銀行系統(tǒng)采取了一系列的措施。首先，加強思想教育，引導員工樹立正確的工作態(tài)度和價值觀。在此基礎(chǔ)上，推進工作流程簡化，大幅度減少重復(fù)勞動和冗雜繁瑣的文件。此外，推行績效考核制度，鼓勵員工創(chuàng)新，增強員工干勁。同時，銀行也鼓勵員工在外部舉報四風問題，并嚴肅查處違法違規(guī)行為，全面落實問責制度。
作為銀行系統(tǒng)的一員，我們深刻認識到四風問題對工作和企業(yè)的危害。因此，我們要時刻堅定正確的工作態(tài)度和價值觀，正確處理好工作量和工作質(zhì)量之間的關(guān)系。我們要不斷學習新知識，提高自身素質(zhì)和綜合能力，積極參與工作，主動發(fā)現(xiàn)并解決工作中的難題和問題。同時，我們還需自覺地規(guī)范自己的行為，杜絕形式主義、官僚主義等不良傾向，真正做到務(wù)實、高效、精細、創(chuàng)新。
第五段：總結(jié)。
四風問題的糾正是銀行系統(tǒng)持續(xù)改革的重要內(nèi)容，也是銀行人使命和責任的重要體現(xiàn)。我們應(yīng)該以實際行動踐行四風問題糾正的措施，在工作中不斷探索創(chuàng)新，提高工作效率，提高服務(wù)質(zhì)量，為我國經(jīng)濟社會發(fā)展貢獻一份力量。同時，我們也期望各級政府和行業(yè)管理部門一起努力，攜手推進銀行業(yè)的改革發(fā)展，為人民群眾提供更加優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)。
糾正四風個人總結(jié)篇六
篇一：“兩節(jié)”期間糾正“四風”工作總結(jié) 《關(guān)于在中秋國慶期間貫徹中央八項規(guī)定精神堅決糾正“四風”的通知》文件下發(fā)后，**組高度重視，采取有力措施認真貫徹落實通知要求，確保形成祥和節(jié)儉、風清氣正的中秋、國慶佳節(jié)氛圍?，F(xiàn)將有關(guān)工作落實情況匯報如下：
一、 加強領(lǐng)導，抓好責任落實
為確保中秋國慶節(jié)日期間持之以恒糾正“四風”問題，務(wù)實節(jié)儉過節(jié)，**在接到《通知》后，迅速召開專題會議，將《通知》精神傳達到全體黨員干部，成立了以黨組書記**為組長，班子成員和各科室負責人為成員的領(lǐng)導小組，明確了各科室的工作職責，督促全體黨員干部帶頭落實相關(guān)要求，嚴以律已、以身作則，切實履行好“一崗雙責”。
二、 強化宣傳，抓好廉政教育
在中秋國慶節(jié)日前組織召開全體黨員干部職工會議，深入學習中央、**有關(guān)中秋國慶節(jié)日期間貫徹落實中央八項規(guī)定精神持之以恒糾正“四風”工作的通知精神，不斷把每一項紀律要求原原本本傳達，嚴肅重申“八項規(guī)定”等紀律要求的重要性，要求每一名黨員干部扎扎實實領(lǐng)會，認清形勢，明確職責，進一步增強中秋國慶節(jié)日期間反對“四風”、廉潔自律厲行節(jié)約意識。
三、嚴明紀律規(guī)矩，踐行“三嚴三實”
全體黨員干部帶頭落實中央八項規(guī)定精神和**的各項要求，嚴格執(zhí)行厲行勤儉節(jié)約和廉潔自律的各項規(guī)定，嚴禁用公款辦豪華、奢侈的節(jié)慶活動；嚴禁公款送月餅、土特產(chǎn)等各類節(jié)禮；嚴禁接受可能影響秉公用權(quán)的單位和管理服務(wù)對象贈送的禮金、禮品、有價證券(卡)和支付憑證；嚴禁接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請；嚴禁以任何名義和借口公款吃喝、公款旅游、公車私用；嚴禁借婚喪喜慶、子女升學、生日壽誕、喬遷新居等名義大操大辦、收受禮金；嚴禁參與賭博等低級趣味活動；嚴禁出入高檔會所和高消費健身、娛樂場所等，始終保持節(jié)儉文明、清正廉潔的本色。
四、嚴以律己，抓好監(jiān)督檢查
領(lǐng)導班子帶頭執(zhí)行《通知》的各項規(guī)定和要求，確?！锻ㄖ肪袢媛涞綄嵦?。一方面，領(lǐng)導班子成員切實擔負起黨風廉政建設(shè)主體責任，統(tǒng)一思想認識，自覺抑制和糾正“四風”，牢固樹立廉潔自律意識，并以身作則，率先垂范，帶頭做到廉潔自律，帶頭參加廉政學習，帶頭遵守各項廉潔規(guī)定制度，調(diào)動全體黨員干部職工的積極性和主動性。節(jié)日期間領(lǐng)導干部帶頭落實**要求，嚴格執(zhí)行公務(wù)用車、會議經(jīng)費、公務(wù)接待費用等的管理規(guī)定，為全體干部職工做出了表率。另一方面，為加強民主監(jiān)督、群眾監(jiān)督和媒體監(jiān)督的作用，認真受理群眾信訪舉報，依紀依法處理作風建設(shè)、黨員干部廉潔自律等方面出現(xiàn)的問題，切實維護黨紀政紀。同時采取專項檢查、隨機抽查等形式，對各科室及負責人進行監(jiān)督檢查，形成有力震懾，不斷促進黨風政風進一步好轉(zhuǎn)。
**全體黨員干部職工，在“雙節(jié)”期間不存在違反中央八項規(guī)定精神問題。
篇二：兩節(jié)送溫暖活動總結(jié) 為深入貫徹黨的十八屆四中全會和省市兩會精神，協(xié)助黨委、政府做好職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，根據(jù)全總、省總和市委市政府的要求，全市各級工會組織在有關(guān)部門的密切配合下，以實際行動把黨和政府的關(guān)愛送到了千家萬戶，讓他們與全市人民一道共度歡樂、祥和、安寧的新春佳節(jié)。
一、統(tǒng)一部署，精心籌劃，扎實做好送溫暖活動的基礎(chǔ)工作
（一）摸清底數(shù)，確定對象。為確?！皟晒?jié)”期間的送溫暖工作落到實處，市總幫扶中心嚴格按照“依檔幫扶、因困施助”的原則,對基層送報的困難職工家庭狀況進行核實把關(guān)，最終市總本級確定11名困難職工作為“兩節(jié)”期間的送溫暖活動慰問對象，與20xx年相比受助人數(shù)增加30%。今年的“兩節(jié)”送溫暖活動把關(guān)注焦點和重點投向四類困難群體：一是已建檔的困難職工；二是家庭人均收入低于低保線的困難職工；三是工資收入略高于低保線但由于下崗失業(yè)、重大疾病、重大事故、意外災(zāi)害、子女教育、各類災(zāi)害等原因造成家庭生活特別困難的職工；四是生活困難的農(nóng)民工。
（二）制定計劃，精心實施。為確保把“兩節(jié)”送溫暖工作抓緊、抓實、抓出成效，市總工會專門召開主席辦公會議，并及時制定下發(fā)了《關(guān)于開展20xx年“兩節(jié)”送溫暖活動的實施方案》。方案對慰問時間、標準、對象、名額、計劃、要求等均設(shè)定了明確標準,對“兩節(jié)”期間的送溫暖活動做了周詳?shù)牟渴?，要求各級工會組織和工會干部盡職履責、細化方案、精心組織，傾心傾力為困難職工和農(nóng)民工辦好事、做實事、解難事，扎實做好送溫暖活動的基礎(chǔ)工作。
（三）積極籌措資金。為了保證送溫暖活動的有效開展，市總工會通過全總撥款、省總補貼等多方籌資 萬元，與20xx年相比救助金額增加xx2%，社會捐助40萬元（卓燃鐵人志愿者愛心基金捐款 萬元，免費給50名困難職工安裝燃氣壁掛鍋爐）。按照上級支持、分級籌措、統(tǒng)籌兼顧的原則，全市已形成了以“各級政府適當補助，上級工會撥款支持，本級工會盡力投入，多渠道、多層次籌措資金”的格局，為送溫暖活動順利開展奠定堅實基礎(chǔ)。
二、黨政重視,各方支持，確保送溫暖活動順利開展
“兩節(jié)”送溫暖工作時間緊，任務(wù)重，工作量大，政策性強。各級黨委、政府高度重視“兩節(jié)”期間的送溫暖工作，雖然各項工作繁雜， 市委、市政府主要領(lǐng)導仍在百忙之中親自走訪慰問困難企業(yè)和困難職工。在組織領(lǐng)導、資金安排、輿論宣傳等方面給予了大力支持，形成“黨政領(lǐng)導牽頭，行政措施保障，部門配合參與，工會組織實施”的活動格局，確保了全市送溫暖活動順利開展。市委副書記 帶著市四大班子的關(guān)懷和全市人民的問候,分別前往 公司、 有限公司，以及走訪四區(qū)4戶困難職工家庭，慰問我市困難企業(yè)的 名職工，為他們送去慰問金，帶去了新年的美好祝福。
慰問組一行，每到一處，都與企業(yè)和社區(qū)的負責人熱情交談，仔細詢問企業(yè)的發(fā)展經(jīng)營情況，了解困難職工的生產(chǎn)生活等問題，激勵大家，堅定信心，克服暫時的困難，黨和政府是不會忘記特殊群體的困難，一定會把涉及廣大職工的民生問題逐步解決好，給大家拜早年，鼓勵大家一道把11建設(shè)成為和諧之城、幸福之城。
三、各方支持，走訪慰問，確保送溫暖活動取得實效
（一）黨政領(lǐng)導牽頭抓工作落實。考慮到“兩節(jié)”送溫暖工作時間緊，任務(wù)重，工作量大，政策性強，各級黨委、政府高度重視“兩節(jié)”期間的送溫暖工作，在組織領(lǐng)導、資金安排、輿論宣傳等方面給予了大力支持，形成了“黨政領(lǐng)導牽頭，行政措施保障，部門配合參與，工會組織實施”的活動格局，確保了全市送溫暖活動的順利開展。同時市委、市政府主要領(lǐng)導仍在百忙之中前往 責任公司， 給他們送去慰問金，帶去了新年的美好祝福。
了解企業(yè)經(jīng)營狀況及需要幫助解決的困難和問題，共走訪困難職工家庭204戶，企業(yè)219個。重點慰問了 環(huán)衛(wèi)工人，公安戰(zhàn)線協(xié) 警人員和公交公司一線駕駛員。全市各級工會通過多種形式，共慰問困難職工 ，發(fā)放慰問資金共計 余萬元，切實把黨和政府及工會組織對環(huán)衛(wèi)工人、公益崗位，公交一線職工和其它困難職工的關(guān)懷及時落到實處。
（三）突出亮點，取得實效。在今年的“兩節(jié)”送溫暖活動中,市總工會把城市環(huán)衛(wèi)工人、公安戰(zhàn)線協(xié) 警人員和公交公司一線駕駛員作為重點慰問對象，成為今年活動的亮點。市總工會向來自四區(qū)的250名環(huán)衛(wèi)工人、50名困難協(xié) 警員和100名公交公司駕駛員，每人發(fā)放xx00元慰問金共計37.5萬元，切實把黨和政府及工會組織對環(huán)衛(wèi)工人、公益崗位和公交一線職工的關(guān)懷及時落到實處，使“兩節(jié)”送溫暖活動進一步取得了實效。
（四）合規(guī)幫扶，規(guī)范操作。為確保市總工會幫扶工作逐步規(guī)范化、制度化，市總工會本著完善管理，嚴格審核的工作理念，著力對自身及各區(qū)（縣）總工會、局工會、園區(qū)工會工作委員會的幫扶工作進行了指導和督查，共完成對各區(qū)（縣）總工會、局工會、園區(qū)工會工作委員會上報的困難職工抽查 戶，占全部救助人數(shù)7%，做好了幫扶“第一知情人”。一方面認真復(fù)核申請救助人是否屬于幫扶范圍，否決了一部分不具有職工身份的申請人的救助申請，另一方面重申“先建檔、后幫扶、實名制”救助原則，督促各區(qū)（縣）總工會、局工會、園區(qū)工會工作委員會進一步學習和明確幫扶工作應(yīng)收集的資料和程序性要求，做到幫扶工作全局一盤棋，環(huán)環(huán)緊扣，緊張有序。
四、主題鮮明，影響擴大，送溫暖工程的品牌作用進一步顯現(xiàn)
今年的送溫暖活動主要呈現(xiàn)出以下特點：一是明確主題，擴大宣傳。把以“履職盡責、服務(wù)職工”確定為20xx年“兩節(jié)”送溫暖主題實踐活動的主題，通過11電視臺、11晚報和11都市報等媒體打響工會“送溫暖工程”的活動品牌；二是公開幫扶，接受監(jiān)督?；顒右蟾骷壒M織將“兩節(jié)”擬慰問的企業(yè)、社區(qū)等困難職工名單在一定范圍內(nèi)進行公示，公布舉報電話12351，自覺接受職工群眾的監(jiān)督；三是擴大范圍，關(guān)注特殊群體。為努力實現(xiàn)“全覆蓋、不遺漏”的幫扶目標，要求在慰問對象范圍上進一步擴大，只要符合困難職工的條件，都可納入慰問范圍，并重點關(guān)注困難農(nóng)民工、環(huán)衛(wèi)工人、協(xié) 警員等特困群體，真正體現(xiàn)了黨政和工會組織的雪中送炭和人文關(guān)懷。
篇三：兩節(jié)期間安全工作情況總結(jié) 為全力做好“兩節(jié)”“兩會”期間學校安全管理工作，我局積極響應(yīng)區(qū)管委會和上級教育行政主管部門的號召，對元旦、春節(jié)及“兩會”期間全區(qū)中小學幼兒園安全工作進行了周密部署、妥善安排。到目前為止，我區(qū)教育系統(tǒng)安全穩(wěn)定，無事故發(fā)生，現(xiàn)將前一段工作簡要總結(jié)如下。
一、高度重視，同密部署
兩節(jié)前夕，上級教育主管部門和區(qū)管委會相關(guān)職能部門分別下發(fā)了關(guān)于做好兩會兩節(jié)期間全力做好學校安全穩(wěn)定工作的通知，我局領(lǐng)導對此高度重視，第一時間將通知精神及時傳達到分管的職能部門，并對下一步工作提出了明確要求，我局層層落實，又將通知精神及時傳達到基層各學校，對全面做好兩會及兩節(jié)期間安全穩(wěn)定工作進行了動員部署。
二、排查隱患，整改漏洞
不穩(wěn)定的群體，為了做好這部分人的穩(wěn)定工作，局領(lǐng)導提早做了安排，經(jīng)請示上級，在春節(jié)前就把一定數(shù)額的生活補助金發(fā)放到民辦教師手中，走訪情緒不穩(wěn)定和生活上有困難家庭，把組織的關(guān)懷和溫暖送到他們的心坎上，收到了非常好的效果。這部分民師的情緒一直比較穩(wěn)定，積極的工作把不安定的矛盾消滅在了萌芽狀態(tài)，收到了事半功倍的效果。
三、認真檢查、督導落實
對部署的工作，我們做到了及時檢查和督導。首先由副局長劉妍帶隊，對全區(qū)所有學校、幼兒園進行了拉網(wǎng)式大檢查，所到之處都對各單位的工作做出中肯的點評，并提出合理化建議，指出需要完善和整改的地方。第二，分管安全工作的同志制定了詳細的檢查表，所到之處做到了一一填報，并請受檢單位簽了名。第三，春節(jié)前臘月二十八，趕在大年前隨區(qū)消防大隊對相關(guān)部門進行了一輪消防檢查，雖因是假期和這次消防檢查的級別要求，沒有到我們的學校進行檢查，但我局對學校消防工作也沒有絲毫的放松。進入冬季，我們就對全區(qū)中小學幼兒園消防工作進行了全面部署，特別是區(qū)消防工作會議之后，局里對消防工作更加重視，對前消防工作漏洞進行了彌補，全區(qū)學校均制訂了落實十二五消防安全宣傳教育綱要規(guī)劃，把平時的消防檔案材料進行了歸納整理，強化了日常教育、演練、應(yīng)急等工作。
總之，安全工作一直是我局的首要任務(wù)和頭等大事，今后也不會改變，安全工作永遠只有開始而沒有結(jié)束，這早已是我局深入人心的理念。今后我們還將一如既往，為全區(qū)的全全、和諧、穩(wěn)定做出應(yīng)有的貢獻。
20xx年2月9日
糾正四風個人總結(jié)篇七
為認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”省委“十項規(guī)定”、干部紀律“十嚴禁”和干部作風“十不準”等有關(guān)規(guī)定，以及省、州、縣關(guān)于加強作風建設(shè)，持之以恒糾正“四風”的要求，教育局切實履行全面從嚴治黨主體責任，始終把作風建設(shè)擺在重要位置，嚴格標準、嚴明紀律、抓常抓長，持續(xù)不斷抓好作風建設(shè)，貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，營造了教育系統(tǒng)風清氣正的良好政治風氣。
一是調(diào)整充實了以局長為組長，班子成員為副組長，各股室、各校園負責人為成員的領(lǐng)導小組，以加強對教育系統(tǒng)干部職工作風建設(shè)的領(lǐng)導。通過召開職工大會、支部會議、黨員大會、干部職工會議，傳達學習中央紀委監(jiān)察部落實中央八項規(guī)定精神、持之以恒糾正“四風”電視電話會議、全系統(tǒng)深入落實中央八項規(guī)定精神、持之以恒糾正“四風”工作視頻會議精神。深入學習《黨章》《廉政準則》和中央“八項規(guī)定”、省州“十項規(guī)定”、干部紀律“十嚴禁”和干部作風“十不準”等有關(guān)規(guī)定;學習領(lǐng)會習總書記來川的系列重要講話、省第十一屆三次全會、州委第十一屆五次全會精神和十九大會議精神，進一步推進了干部作風建設(shè)，踐行了“三嚴三實”要求。二是將學習貫徹中央八項規(guī)定作為全年重要的學習內(nèi)容。采取集中學、個人自學、線上與線下學等形式，深入學習宣傳了中央八項規(guī)定及省、州、縣關(guān)于進一步改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的有關(guān)規(guī)定，改進了教育系統(tǒng)的工作作風，提高了教育系統(tǒng)的工作效率，切實把干部的思想和行動統(tǒng)一到中央和各級政府的要求上來;三是以“修學、修心、修禮、修德、修廉”為主題，加強干部政治品德、職業(yè)道德、社會公德和廉潔自律教育，提高了機關(guān)干部的政治素質(zhì)、理論水平和創(chuàng)新工作能力，強化了教育為民理念、公仆意識和奉獻精神。四是通過看警示教育錄像片《榮辱兩重天》等，引導干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和政績觀，筑牢領(lǐng)導干部的思想道德防線。
一是厲行勤儉節(jié)約。壓縮文件、簡報、宣傳、會議等資料的印發(fā)，減少紙質(zhì)公文數(shù)量，控制會議活動規(guī)模，減少會議次數(shù)，能合并的會議盡量合并。壓縮公務(wù)接待開支，控制公務(wù)接待標準，不搞超標準接待，不搞公款相互宴請。實行出差、學習、培訓審批制度。嚴格車輛管理，嚴禁公車私用，壓縮車輛費用開支。倡導節(jié)約每度電、每張紙、每升油、每滴水，不搞鋪張浪費，杜絕干部職工婚喪嫁娶大操大辦，并在每次傳統(tǒng)節(jié)日前以qq、微信等形式在校園長群、教育系統(tǒng)工作群等群里宣傳“八項規(guī)定”精神，做到隨時提醒、警鐘長鳴，起到了預(yù)期的效果;二是緊緊圍繞“管錢、用人、制權(quán)”三個主要方面，實行黨內(nèi)監(jiān)督、政務(wù)校務(wù)公開制度。重大決策，堅持民主集中制，廣泛聽取各方意見;在管錢方面，實行分管領(lǐng)導同意，分管財務(wù)的局長簽字，一把手審核;在用人方面，公開考核，公開招聘，公開錄用;在制權(quán)方面，堅持民主集中制，凡是涉及到“三重一大”事項必須經(jīng)過局黨組會充分討論決定，依法行政，按制度辦事;三是嚴格執(zhí)行教育裝備、后勤物資、基建維修、工程建設(shè)項目等政府公開招標，由局紀檢組全程參與監(jiān)督，保證招標活動公開、公正、公平和采購的合理性、有效性，從源頭上治理遏制腐敗行為;四是結(jié)合“兩學一做”教育活動，大力糾正“四風”問題，嚴格執(zhí)行公務(wù)審簽制度，杜絕公款吃喝、公車私用、公款娛樂、假公濟私等行為，嚴格控制三公經(jīng)費支出。加強監(jiān)督檢查，確保全局上下在政治紀律執(zhí)行、重大決策部署落實情況以及黨內(nèi)政治生活等各個方面的落實到位。
一是建立黨務(wù)政務(wù)公開欄，將機構(gòu)設(shè)置、崗位職責、教育惠民工程等與群眾息息相關(guān)的內(nèi)容進行了公開公示，重點公開招生考試、收費、教師資格認定、學期經(jīng)費收支、干部考察任免、教師評優(yōu)評先、教師職稱評聘等事項，切實將重要工作置于群眾的監(jiān)督下辦理，實現(xiàn)了陽光操作。各學校結(jié)合實際設(shè)立了“征求意見箱”“校長信箱”“校長接待日”“校園公眾信息平臺”等，改進了公開形式，活化了公開載體;二是認真落實首問服務(wù)制，始終堅持“誰主管誰負責”原則，要求首問責任人反映情況以及聯(lián)系公務(wù)、履行協(xié)作職能要及時熱情，耐心答疑、認真辦理或引導、跟蹤辦理有關(guān)事項，主動為人民群眾提供貼心服務(wù)。進一步防止和糾正了“門難進、人難找、臉難看、話難聽、事難辦”的行為，樹立了良好的機關(guān)形象;三是以“三會一課”民主生活會為主陣地，堅持會前學紀學法，在黨員干部中廣泛開展“優(yōu)作風、提效能、樹形象”主題教育，進一步堅定理想信念、端正服務(wù)態(tài)度，進一步增強宗旨意識、服務(wù)意識。認真落實機關(guān)基層黨組織和黨員到農(nóng)村幫扶、與弱勢群體結(jié)對和社區(qū)共建等聯(lián)系群眾制度。以“治懶、治散、治庸”為突破口，深入查找和整改作風方面存在的問題，激勵黨員干部做到在崗、在行、在狀態(tài);四是落實廉政談話，增強防范意識。由局黨委牽頭，以談話提醒與警示的方式，分別對局機關(guān)黨委成員、各校園長和部分中層干部進行了廉政談話，達到警示教育的作用。五是修訂完善《考勤制度》《公務(wù)接待制度》《內(nèi)部采購管理制度》《處罰制度》《職工守則》等一系列制度，嚴格工作紀律，改進工作作風，進一步激發(fā)了全體職工的工作熱情，強化了敬業(yè)奮斗的意識，使黨員干部工作作風得到進一步轉(zhuǎn)變，聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾，自覺推動教育事業(yè)發(fā)展的意識得到進一步增強，在單位形成了干部清正、風氣純正的良好氛圍。
一是進一步深入學習中央“八項規(guī)定”，深刻領(lǐng)會八項規(guī)定的內(nèi)涵和改進作風的重要意義，帶頭從我做起，從現(xiàn)在做起，從身邊事做起，把思想統(tǒng)一到貫徹黨的十八大精神上來。
二是嚴格貫徹落實中央“八項規(guī)定”，進一步健全完善細化的、操作性強的制度措施，從制度上、機制上糾正“四風”問題，進一步強化依法行政意識，全面提高行政辦事效率。
三是嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，進一步完善作風建設(shè)方面的懲處制度機制，由局黨委牽頭，成立專門的督察小組，對涉及作風方面的問題開展及時的督察，對違反“八項規(guī)定”和落實“八項規(guī)定”不得力、敷衍塞責、弄虛作假、欺上瞞下等行為，依紀依規(guī)嚴厲查處，并對相關(guān)責任人實施問責，共同營造教育系統(tǒng)良好的干事創(chuàng)業(yè)。
糾正四風個人總結(jié)篇八
按照銀監(jiān)會系統(tǒng)工作安排，自2月份起，新鄉(xiāng)銀監(jiān)分局延津監(jiān)管辦事處對照中央和省、及銀監(jiān)系統(tǒng)領(lǐng)導系列講?話?精神，圍繞新鄉(xiāng)銀監(jiān)分局紀委相關(guān)工作部署，結(jié)合辦事處實際，認真檢查審視，逐一查漏補缺，開展“四風”問題整治“回頭看”工作。
一是深刻領(lǐng)悟精髓，學習系統(tǒng)全面。按照有關(guān)開展學習的規(guī)定，延津監(jiān)管辦事處認真開展專題學習活動，采取集中培訓與個人自學相結(jié)合、專題輔導與討論交流相結(jié)合的形式，組織全體黨員干部認真學習了中央、省委關(guān)于聚焦“四風”和開好專題生活會的各項要求及規(guī)定。學習中，辦事處開展學習交流會2次，圍繞以上學習篇目，精心組織討論，黨員干部真正領(lǐng)悟精髓、把握要旨，真正打開了心結(jié)、掌握了方法、堅定了信心、強化了自覺。辦事處全部4名黨員，在學習中進行了認真的自我反思，查找找自己的差距，明確了存在的不足。
二是認真查擺問題，多方聚焦成像。在組織征求意見的過程中，辦事處始終堅持要改就要從最直觀、最突出、群眾反映最強烈的問題改起，要查就要查出問題，要改就要改出變化，在實際操作過程中，也切實做到了密切聯(lián)系實際，征求各方面的意見和建議，多方面聚焦成像。按照三嚴三實要求、對照焦裕祿精神和中央教育實踐活動辦公室提出的37種表現(xiàn)，邀請服務(wù)對象和群眾代表6人，現(xiàn)場點評，征求意見建議。會上，辦事處成員分別圍繞會議主題，聚焦“四風”問題，對照“焦裕祿精神”、“三嚴三實”要求，就自身存在問題分別進行查擺發(fā)言。與會人員對查擺四風方面突出問題進行點評。
三是深入談心交心，確保談開談透。圍繞征求意見和查擺的問題，按照“五必談”、“三輪溝通”、“七要七不準”的要求，開展了全體員工之間的談心談話活動。談心活動既肯定成績，又指出存在的問題和不足，既開展自我批評，又敢于批評，努力做到“談開談透”。通過這項活動，員工之間既相互提出了意見建議，又向別人學習相互取長補短，既從思想上、黨性上找差距，又從實際出發(fā)談思路，明確整改方向，真正把自己放在了學習者和傾聽者的位置，確保把問題找準找全，達到了溝通思想、促進了解、化解矛盾、增進友誼的目的，既使每位員工都清醒的認識到了自身還有很多不足需要不斷完善和學習提高，樹立了思想自覺和行為自覺，也進一步提高了群眾路線觀念、宗旨意識和廉潔意識，實現(xiàn)了溝通思想、交換意見，達成共識、增進團結(jié)的目標。
四是落實邊查邊改，措施落實到位。辦事處在廣泛聽取干部職工意見建議、認真查擺“四風”問題的基礎(chǔ)上，堅持邊學邊查邊改，對干部職工反映最直接、最迫切、最現(xiàn)實的突出問題及時進行了整改，或研究提出了整改思路和目標。圍繞加強隊伍建設(shè)、改進銀行業(yè)監(jiān)管工作作風、完善人事考勤考核管理、加強廉政建設(shè)等方面制定了整改時間表，明確整改目標、整改內(nèi)容、整改措施和整改責任人。邊學邊查邊改取得了良好的效果，表現(xiàn)為完善了辦事處學習制度、工作例會制度，倡導學以致用的學風、求真務(wù)實的作風，強化工作落實、工作督察，促進作風轉(zhuǎn)變工作的開展；將征集到的意見建議分解到領(lǐng)導及相關(guān)職能崗位，認真分析、有針對性地提出整改的意見和措施，切實幫助銀行業(yè)及金融消費者解決實際問題。能夠及時改正的要及時改正，不能很快落實的也要提出分步實施的意見措施。
通過開展“四風”問題整治“回頭看”工作，辦事處全體黨員干部思想進一步提高，作風進一步轉(zhuǎn)變，關(guān)系進一步密切，為民務(wù)實清廉、合規(guī)依法監(jiān)管形象進一步樹立，實踐活動取得了應(yīng)有的成效。
糾正四風個人總結(jié)篇九
作風建設(shè)是黨的建設(shè)的重要內(nèi)容，也是黨風廉政建設(shè)的重要抓手。黨的十八大以來，我們黨從抓作風切入，以最鮮明的態(tài)度、最強烈的意識、最嚴厲的措施整飭黨內(nèi)存在的各種問題，而治理形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風（簡稱“四風”），成為全面從嚴治黨的重要內(nèi)容。反“四風”從思想教育、制度建設(shè)、執(zhí)紀問責等多個方面抓實抓細，取得了明顯成效，贏得了社會和群眾的廣泛贊譽。
但是，“四風”的頑固性和變異性告訴我們，反對“四風”、塑造新風是一場沒有時間表的戰(zhàn)斗，“四風”與反“四風”也是一場曠日持久的較量，正如中央要求的那樣，馳而不息糾正“四風”，必須成為作風建設(shè)的常態(tài)。當前正值一年初始、春節(jié)期間，“四風”問題、節(jié)日腐敗病易發(fā)、多發(fā)，各個監(jiān)督主體更要睜大眼睛、高舉戒尺、嚴防嚴守，絕不讓“四風”問題乘節(jié)日之機大行其道。對此，以習近平同志為核心的黨中央保持著一貫的清醒，在糾正“四風”問題上，中央強調(diào)要始終立足常、長，始終著眼嚴、實，始終抓住深、細。
實際上，中央要求全黨充分認識到作風建設(shè)的長期性和艱巨性，完全是有事實依據(jù)的?！八娘L”問題非一日形成，祛除“四風”更非一日之功。從當前的情況看，大家普遍認同的是，反“四風”問題取得了階段性勝利，但是滋生“四風”的土壤還沒有完全鏟除，“四風”病癥還不同程度存在復(fù)發(fā)的可能，其中形式主義、官僚主義容易不知不覺回潮，而享樂主義和奢靡之風容易“穿馬甲”變異。特別在歲末年初、節(jié)日期間，“四風”變異、復(fù)發(fā)問題尤其需要高度重視。
就形式主義而言，歲末年初各種會議匯報、各種達標評比、各種報表匯總、各種突擊檢查接二連三地出現(xiàn)。對基層而言，“上面千條線、下面一根針”，一些同志感覺形式主義的東西還是存在；就官僚主義而言，年初正是謀劃開局的關(guān)鍵時期，按道理，這個時期各級決策者應(yīng)多一些下訪、多一些調(diào)研，但是一些領(lǐng)導干部仍然習慣于會議室里拍板決策、憑經(jīng)驗下達指標，分析問題、了解情況常?？繄蟊怼⒖繒娌牧?、靠匯報，機關(guān)意識、長官意志占了上風；就享樂主義和奢靡之風而言，雖然大張旗鼓地享樂和奢靡已經(jīng)不具備條件，各個監(jiān)督主體也是火眼金睛，發(fā)現(xiàn)了絕對不會放過，但是，節(jié)日期間容易在喜慶的氛圍中、在互相拜訪中、在各種慰問中放松本該有的警惕，明的不敢，就來暗的，大范圍的不敢，就來小范圍的，會所酒店不敢，就到機關(guān)食堂，甚至搞所謂的家庭式聚會，有的把名煙、名酒換個包裝照樣擺到公務(wù)餐桌上，有的搞起了小吃喝、大玩耍，到所謂的聯(lián)系點去徹夜打牌、消遣，等等。
直面“四風”問題，馳而不息抓下去。這是以習近平同志為核心的黨中央一以貫之的要求和毫不動搖的決心。從最近的黨的十八屆六中全會和十八屆中央紀委七次全會不難發(fā)現(xiàn)，黨中央把作風建設(shè)始終擺在全面從嚴治黨的突出位置。《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》中用專門的段落一一列舉了反“四風”重點要解決的問題，而且明確指出，堅持抓常、抓細、抓長，特別是要防范和查處各種隱性、變異的“四風”問題。十八屆中央紀委七次全會也要求，把糾正“四風”往深里抓、實里做，緊盯老問題，關(guān)注新動向，堅決防止反彈回潮。對執(zhí)紀審查對象存在“四風”問題的，要先于其他問題查處和通報。這些都深刻表明了中央堅決打贏作風建設(shè)這場硬仗的巨大決心。
當前，反對“四風”正向縱深推進，關(guān)鍵要抓好落實、鞏固成效、擴大戰(zhàn)果。發(fā)力點要體現(xiàn)在五個方面：一是在重要節(jié)點上盯緊，比如節(jié)假日、歲末年初、黃金周等時段，要找出這個節(jié)點上易發(fā)多發(fā)的問題，早打招呼、早做防范，確保在敏感時點上守住作風建設(shè)成果；二是揪住新問題不放，“四風”變異問題時常發(fā)生，有關(guān)部門要總結(jié)典型案例予以警示，同時，通過明察暗訪走在“四風”變異的前頭，發(fā)現(xiàn)一起打擊一起，遏制變異勢頭；三是從體制機制改革著力，繼續(xù)深化公務(wù)接待改革、財經(jīng)制度改革，深化行政管理體制改革，理順機關(guān)與基層的關(guān)系，從體制上減少形式主義等問題的發(fā)生；四是常用執(zhí)紀問責之劍，用問責來倒逼干部遠離“四風”，擠壓“四風”存在空間，引導干部從內(nèi)心深處生長出遠離“四風”、抵御“四風”的認識和自覺；五是把作風建設(shè)融入各項工作中，一同部署、一同檢查、一同監(jiān)督，讓好作風蔚然成風，讓“四風”無處遁形。
糾正四風個人總結(jié)篇十
日前，習近平就新華社一篇《形式主義、官僚主義新表現(xiàn)值得警惕》的文章作出指示。他指出，文章反映的情況，看似新表現(xiàn)，實則老問題，再次表明“四風”問題具有頑固性反復(fù)性。糾正“四風”不能止步，作風建設(shè)永遠在路上。
作風建設(shè)，是黨的建設(shè)的重要組成部分，具有牽一發(fā)而動全身的特殊作用。為此，無論是黨的十八大以來，還是黨的十九大之后，黨中央牢牢抓住作風建設(shè)這個“牛鼻子”，中央政治局更是以作風建設(shè)開局，向全黨傳遞出強烈信號，那就是全面從嚴治黨永遠在路上，作風建設(shè)永遠在路上。作風問題無小事，黨的十八大以來，形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等“四風”問題，得到了有效遏制，但是，我們應(yīng)該清醒地認識到，黨內(nèi)存在的作風不純問題還未得到根本解決，作風建設(shè)永遠在路上?！安幌搿钡乃枷牖A(chǔ)仍不夠牢靠;壓力傳導存在逐級遞減，上熱中溫下冷、水流不到頭的現(xiàn)象仍然存在;不收斂不收手情況仍然存在，“四風”問題呈現(xiàn)隱形變異;形式主義和官僚主義問題仍然突出，需要著力破題整治;有的制度修訂完善不及時，缺乏針對性和可操作性，執(zhí)行不到位。這些都說明黨的作風建設(shè)依然任重道遠。
我們更要對作風問題常抓不懈，抓作風建設(shè)。一方面，牢固思想統(tǒng)一，貫徹落實行動。要把思想統(tǒng)一到習近平總書記的重要指示精神上來，堅持不懈改作風轉(zhuǎn)作風。認真組織學習，各部門單位要貫徹學習習近平總書記的重要講話，深入學習黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，提高思想意識，并把思想落實到具體行動上。反對形式主義與官僚主義，著重解決工作不實的問題，教育引導黨員、干部深入實際、深入基層、深入群眾，在問題面前敢擔當，敢作為，真正把心思用在干事業(yè)上。另一方面，堅定政治立場，突出問題導向。堅定政治站位，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅定不移抓好作風建設(shè)。突出問題導向，查找產(chǎn)生問題的深層次原因，從理想信念、體制機制等方面下功夫抑制不正之風，針對四風問題認真整改，標本兼治，務(wù)求實效，樹立正確的政績觀與權(quán)力觀，不要脫離群眾，脫離實際。做到以上率下，嚴格執(zhí)行上級關(guān)于作風建設(shè)的規(guī)定精神，加強監(jiān)督執(zhí)紀，加大對糾正“四風”建設(shè)的監(jiān)查力度。
“逆水行舟，一篙不可放緩;滴水穿石，一滴不可棄滯。”“作風建設(shè)永遠在路上”不僅僅是一句口號，這是各級紀檢監(jiān)察機關(guān)開展反腐工作的巡視利劍，是各級黨員干部規(guī)范自身行為的一面銅鏡，是永葆黨內(nèi)清風的政治良藥,黨政廉潔建設(shè)、作風建設(shè)不是一朝一夕就可促成的，必須加強黨員干部思想建設(shè)，加強內(nèi)部監(jiān)督和外部民主監(jiān)督相結(jié)合，才能形成廉潔自律的氛圍,才能永葆清風。
近日，我鎮(zhèn)召開大會貫徹落實中央、省委、市委決策部署，對全鎮(zhèn)夏季秸稈禁燒與綜合利用工作、“兩學一做”學習教育、“八查八糾”爭當履職盡責標兵、黨風廉政建設(shè)宣傳教育活動進行動員和安排。
鎮(zhèn)黨委書記許志剛指出，要把三大黨建工作的開展與當前工作相結(jié)合，以三大黨建工作為載體，助推夏季秸稈禁燒與綜合利用工作和全年各項工作，要求各村各部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，突出重點，彈好鋼琴。
許志剛強調(diào)，學黨章黨規(guī)、學系列講話，做合格黨員是對全體黨員的基本要求，“八查八糾”爭當履職盡責標兵是對全體黨員的新標準新要求，認真開展黨風廉政建設(shè)宣傳教育月活動是落實全面從嚴治黨的具體要求，扎實開展“三個活動”全面加強基層黨組織和黨風廉政建設(shè)是高標準落實全年各項工作任務(wù)的組織保障和紀律保證。秸稈禁燒綜合利用是當前的中心工作、政治任務(wù)，責任重大，任務(wù)艱巨，希望大家克服困難，統(tǒng)籌兼顧，突出重點，真抓實干，全面完成各項工作目標，向市委、市政府交上一份滿意的答卷。
5月5日，市教育局召開接受履職盡責督查暨“八查八糾”爭當履職盡責標兵動員會。局長王緒軍作主題報告，局黨組書記王培訓主持會議。市政風督查員肖友文(市人大常委、市人大代工委主任)出席會議。
為深入推進教育系統(tǒng)接受履職盡責督查暨“八查八糾”爭當履職盡責標兵。王緒軍同志強調(diào)，一是要認清形勢，統(tǒng)一思想，切實增強接受履職盡責督促檢查的自覺性。不履職盡責將受到嚴肅處理，要適應(yīng)新常態(tài)。接受履職盡責管理是對教育系統(tǒng)的大檢閱，是對提高人民群眾滿意度的大推動，是對教育政風行風建設(shè)的大促進。二是要把握要求，突出重點，扎實推進接受履職盡責督促檢查的各項工作。要瞄準不同對象，聚焦各自問題，抓好“八查八糾”各個階段的任務(wù)。三是要加強領(lǐng)導，強化措施，確保接受履職盡責督促檢查取得實效。要強化組織領(lǐng)導，強化信息溝通，強化追責問責，強化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。他指出，教育系統(tǒng)接受履職盡責管理，意義深遠，責任重大，要以高度的責任感和使命感，塑造教育系統(tǒng)的良好形象。
政風督查員肖友文指出，教育系統(tǒng)接受履職盡責動員會，認識很深，領(lǐng)導有力，方案很細，措施具體。他要求教育系統(tǒng)接受履職盡責督查要做好基礎(chǔ)性工作和創(chuàng)新性工作，要把接受履職盡責管理與“兩學一做”、深化改革、“八查八糾”爭當履職盡責標兵相結(jié)合，要切實解決群眾關(guān)心的教育問題。
習近平總書記指出，《形式主義、官僚主義新表現(xiàn)值得警惕》反映的情況，看似新表現(xiàn)，實則是老問題，再次表明四風問題具有頑固性和重復(fù)性。糾正四風不能止步，作風建設(shè)永遠在路上。
正者先正己，打鐵還需要自己硬。黨員干部是廣大人民群眾的領(lǐng)導者，是落實黨中央重要舉措的中流砥柱。如果作為領(lǐng)導者，我們不能以身作則，弘揚正氣，那么我們走的路就會偏離路線，實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢就會走彎路。身處這個時代的大發(fā)展趨勢，各項事業(yè)蒸蒸日上，人民生活水平逐步提高，生活舒適，干部隊伍容易滋生四風，沒有艱難困苦的磨礪，沒有個人信念的支撐，再加上各種糖衣炮彈的誘惑，總會有一些人慢慢陷入泥潭而無法自拔。要做好排頭兵，領(lǐng)導干部必須在思想和信念上絕對解放自己，處理好堅持和深化的關(guān)系，明辨是非榮辱，始終以三嚴三實為標準嚴格要求自己，增強三個自信，把握工作，以不斷追求進步的心態(tài)做好每一項工作。
堅決懲治四風，不說腐化。在領(lǐng)導干部不斷提高個人素養(yǎng)的同時，紀律監(jiān)督要跟上，加強監(jiān)督機制，完善處理問題的標準，把權(quán)力關(guān)進制度的牢籠，形成不能腐、不敢腐、不想腐的長效高壓局面。進一步推進反腐敗斗爭，不要放過任何小問題、小細節(jié)，發(fā)現(xiàn)問題及早處理，將腐敗扼殺在萌芽階段。
新時期，中國穩(wěn)步前進，全黨和各族人民熱切期待著為實現(xiàn)兩百年目標和中華民族偉大復(fù)興的中國夢而奮斗。作為領(lǐng)導干部，要肩負起重任，不辜負人民的委托，勇于奉獻自己，把各種不利于發(fā)展的四風問題帶出當?shù)亍?/p>
全身心投入到工作崗位中來。
糾正四風個人總結(jié)篇十一
敬愛的黨支部：
根據(jù)院黨《關(guān)于召開專題民主生活會的通知》的要求，機關(guān)直屬七支部召開了支委會。會上，支委們在肯定班子的成績同時，重點對存在的主要問題進行了認真剖析和檢查，提出了整改意見?，F(xiàn)將對照檢查情況報告如下：
一、問題剖析。
四是班子成員在廉潔自律方面還有一定差距，形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風或多或少地存在，工作作風有待改善。
二、整改意見。
1、完善支部學習制度，制定支部年度學習計劃，有計劃、有目標、全面系統(tǒng)地開展政治理論和業(yè)務(wù)知識學習。一是積極參加院黨委中心組學習;二是督促黨員干部按時按質(zhì)按量完成安徽省干部網(wǎng)絡(luò)培訓學習任務(wù);三是認真完成學院黨委年度學習計劃;四是支部開展豐富多彩，寓教于樂的政治理論和部門業(yè)務(wù)學習。支部每月自主學習不得少于2次，做到集體學習有記錄，個人學習有心得。同時，每位黨員都要做好備課準備，在支部會上領(lǐng)學一次。
2、充分發(fā)揮支部在部門工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用。院黨委把支部建在部門，就是要求支部工作與部門業(yè)務(wù)工作緊密地聯(lián)系起來，合二為一，充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用，帶領(lǐng)部門職工認真履職盡責。
3、加強工作的規(guī)范性和計劃性。建立建全支部和部門各項管理制度，根據(jù)黨委的要求，結(jié)合部門工作實際，制定支部年度工作計劃，科學規(guī)范、有條不紊地扎實開展支部工作，踐行“為民務(wù)實清廉”，服務(wù)于學生，服務(wù)于企業(yè)，服務(wù)于職教事業(yè)。
4、反對“四風”查擺問題。我們要遵照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，開好專題民主生活會，以反對“四風”查擺問題為主題，開展批評與自我批評，嚴禁黨員干部接受學生家長的吃請，杜絕公款消費，嚴格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定。加強自我約束，切實做到自警、自勵、自重，強化內(nèi)部監(jiān)督制度，以踏實工作克服形式主義、以深入群眾反對官僚主義、以艱苦創(chuàng)業(yè)防止享樂主義、以勤儉節(jié)約杜絕奢靡之風，以實際行動，發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用。
匯報人：xiexiebang。
2014年8月25日。
糾正四風個人總結(jié)篇十二
落實中央“八項規(guī)定”，堅決糾正“四風”，說到底就是要不斷改進各級領(lǐng)導干部的作風。堅持求真務(wù)實是我們黨一貫倡導的優(yōu)良作風，是我們的傳家寶。在新的歷史條件下，怎樣加強思想作風和工作作風建設(shè)，大力弘揚求真務(wù)實精神，大興求真務(wù)實之風，以深入、扎實、細致的工作實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的“中國夢”呢?筆者認為，各級領(lǐng)導干部首先要弘揚求真務(wù)實精神，大興求真務(wù)實之風，堅持說實話、辦實事、求實效，端正工作指導思想，改進工作方法，努力學習新知識，總結(jié)新經(jīng)驗，增長新本領(lǐng)，把工作的著力點真正放在完善鞏固博賀灣海洋綜合實驗區(qū)、水東灣新城、高新技術(shù)開發(fā)區(qū)“三大平臺”的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，努力做大經(jīng)濟總量增強綜合實力，不斷改善人民生活水平上。
依靠人民群眾的智慧和力量是我們推進各項事業(yè)的根本工作路線。群眾路線方法的基本內(nèi)容，概括起來就是：一切為了群眾，一切維護群眾的根本利益，是我們黨進行革命和建設(shè)的指導思想;一切依靠群眾，是黨的力量源泉和事業(yè)成功的根本保證;從群眾來到群眾中去，是我們黨最根本的領(lǐng)導方法和工作方法。毛主席感動世界28句語言中，其中一句就是“人民萬歲!”鄧小平同志在理論和實踐上，都特別重視人民群眾的作用，特別強調(diào)相信群眾，依靠群眾，并把“人民擁護不擁護”、“人民贊成不贊成”、“人民高興不高興”、“人民答應(yīng)不答應(yīng)”作為根本標準。江澤民同志指出，領(lǐng)導干部密切聯(lián)系群眾，對調(diào)動各方面的積極性至關(guān)重要。
? ? ??哪個單位的領(lǐng)導和群眾打成一片，一切走群眾路線，哪個單位就會團結(jié)好，風氣正，有戰(zhàn)斗力。反之，高高在上，脫離群眾，甚至利用手中的權(quán)力搞特殊化，就不可能有號召力，群眾就不買你的賬，遲早要垮臺。習近平總書記說過，中國夢歸根到底是人民的夢，必須緊緊依靠人民來實現(xiàn)，必須不斷為人民造福。實踐黨的宗旨，就必須心系群眾、理解群眾、尊重群眾、贏得人民群眾的擁護和支持，這是我們克服困難、奪取勝利的根本保證。政治問題，從根本上說，就是對人民群眾的態(tài)度問題和與人民群眾的關(guān)系問題。真正做到心系群眾，就必須從講政治的高度來認識這一問題，把密切同群眾的關(guān)系作為講政治的基本要求。只有這樣，我們才能得到人民群眾真心實意的擁護。
我們做工作，需要一定的形式，沒有形式，內(nèi)容表現(xiàn)不出來，但不能搞形式主義。比如，有的干部做工作，不去認真領(lǐng)會中央精神，也不去了解下情，習慣于做表面文章，喊口號;有的沉湎于文山會海、應(yīng)酬接待，不能深入基層;有的熱衷于沽名釣譽，嘩眾取寵，應(yīng)付上級，應(yīng)付群眾;有的搞各種名目的所謂“達標”活動，形式上熱熱鬧鬧，實則勞民傷財;有的只說空話套話，不干實事;有的報喜不報憂，掩蓋矛盾和問題，以致釀成惡果。有的地方發(fā)生的一些嚴重的突發(fā)性事件和群體性事件，其中一個重要原因，是由于工作不落實、不扎實、不切實，結(jié)果流于形式，浮于表面，沒有實效。這種風氣如果不糾正、不僅會導致黨中央的路線方針政策落不到實處，而且還會出亂子，甚至出大亂子。
根本上，它是舊時代官僚專制制度的產(chǎn)物。新時代，官僚專制制度消滅了，但“官本位”的風氣、意識在一定程度上遺留下來，影響到我們的一些領(lǐng)導干部，便成為官僚主義的作風。官僚主義有各種各樣的表現(xiàn)，諸如，高高在上，脫離群眾;主觀主義，脫離實際;辦事拖拉，敷衍推諉;文牘主義，公文旅行;濫用權(quán)力，獨斷專行;橫行霸道，欺壓下級;以權(quán)謀私，貪污腐敗，等等。官僚主義的要害是脫離群眾，做官當老爺。它違背黨的全心全意為人民服務(wù)宗旨，不符合我們黨和國家政權(quán)的性質(zhì)。
? ? ??官僚主義的滋長蔓延，妨礙黨的方針政策的貫徹落實，影響工作效率，不同程度地侵害人民群眾的利益，損害黨與人民群眾的血肉聯(lián)系。影響與人民群眾保持血肉聯(lián)系的最大問題是形式主義和官僚主義，它是降低黨的威信、阻礙黨的路線方針政策貫徹落實的毒瘤。習近平指出，我們要隨時隨刻傾聽人民的呼聲、回應(yīng)人民的期待，保證人民平等參與、平等發(fā)展權(quán)利，維護社會公平正義，在學有所教、勞有所得、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)修、住有所居上持續(xù)取得新進展，不斷實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民根本利益，使發(fā)展成果更多更公平惠及全體人民，在經(jīng)濟社會不斷發(fā)展的基礎(chǔ)上，朝著共同富裕方向穩(wěn)步前進。
“其身正，不令而行;其身不正，雖令不從”。作為各級領(lǐng)導干部，要堅決糾正享樂主義和奢靡之風，保持清廉自守，唯此，才能挺直腰干同一切消極腐敗現(xiàn)象作斗爭，才能贏得黨和人民群眾的依賴。當前，社會環(huán)境紛繁復(fù)雜，，面對燈紅酒綠的誘惑，面對形形色色的拉攏，各級領(lǐng)導干部受到腐蝕的危險性日益增大，迫切需要拿起反對享樂主義和奢靡之風這個“武器”，使各級領(lǐng)導干部保持清醒頭腦，警惕和抵御腐朽思想觀念和生活方式的侵蝕，增強免役力。
有了正確的工作指導思想，才能真正把心思和精力用在工作上，才能贏得群眾的信任。一個領(lǐng)導干部的思想路線、工作指導思想是否端正，下面群眾是看得清清楚楚的。各級干部特別是領(lǐng)導干部要心系黨的事業(yè)，心系如何加快茂名經(jīng)濟發(fā)展，心系如何做大經(jīng)濟總量，心系廣大人民群眾福祉。糾正“四風”，不能光喊口號，要拿出具體辦法，特別是要注重從制度上和編制上加以解決。要從實際出發(fā)，劃清形式主義與必要的形式的界限。干任何工作，不求形式，但求實效，如果因為反對形式主義而變得縮手縮腳，無所作為，該想的不敢想了，該做的不敢做了，這也是不對的。毛主席曾深刻指出，領(lǐng)導干部的根本職責在出主意、用干部，切忌事無巨細，滿足于辛辛苦苦、忙忙碌碌。各級“一把手”要注意發(fā)揮“一班人”的積極性。要進一步健全責任制，做到職責明確，關(guān)系順暢，賞罰嚴明。要善于抓主要矛盾，時刻關(guān)注國際國內(nèi)的發(fā)展大勢，著眼做大茂名的經(jīng)濟總量，以良好的精神狀態(tài)，積極主動地開展工作。
深入實際，**研究，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)之一。各級領(lǐng)導干部只有深入**研究，掌握真實情況，遵循客觀規(guī)律，才能保證決策的正確可行;只有態(tài)度老實，作風務(wù)實，工作扎實，才能把科學的決策貫徹好落實好。毛主席說，沒有**就沒有發(fā)言權(quán)，**研究是領(lǐng)導干部的基本功。對此，毛主席親自作了大量**研究，在理論和實踐上為我們樹立了光輝榜樣。習近平總書記指出，**研究不僅是一種工作方法，而且是關(guān)系黨和人民事業(yè)復(fù)失成敗的大問題。在上次抗擊臺風“尤特”恢復(fù)生產(chǎn)生活，建設(shè)更加美好的家園過程中，**研究的地位和作用顯得尤為重要。各級領(lǐng)導干部要深入實際，了解真情，傾聽群眾的呼聲，關(guān)心人民群眾的疾苦，扎扎實實地幫助基層人民群眾，特別是這次受災(zāi)較為嚴重的人民群眾解決實際問題和困難。
**研究是客觀科學決策的重要措施和必要途徑。**研究是一個有機的整體。**是了解情況，占有材料，查明原因;研究是把材料升華，提煉思想，為解決問題提供決策依據(jù)。**與研究的有機結(jié)合和辯證統(tǒng)一，是科學的工作方法和原則，它貫穿于領(lǐng)導工作的全過程。但實際工作中，有的領(lǐng)導熱衷于會議上坐而論道，紙上談兵，搞空對空，忽視對實際情況的深入**。有的領(lǐng)導雖然到了基層，但習慣于聽聽、看看、轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，深入不下去，也了解不到真實的情況。有的重**輕研究，帶著工作組開座談會、個別談話，談完了，記下了，回機關(guān)以后就放在一邊，沒有進一步開動思想機器，下工夫把**得來的情況和材料進行由此及彼、由表及里的分析、綜合、提煉，產(chǎn)生新思維產(chǎn)品，這些做法都是十分有害的。**研究的目的是了解基層實情，尋找抓好基層建設(shè)、提高人民群眾生活水平的途徑，而不是做做樣子。要摒棄走馬觀花圖形式走過場的歪風，做到扎扎實實摸情況，腳踏實地搞研究。這樣，就可以在深入**的基礎(chǔ)上把情況掌握準，并對**得來的材料進行“去粗取精、去偽存真、由此及彼、由表及里”的研究，真正達到正確決策和解決問題的目的。
**研究是正確決策的前提，沒有**研究就沒有決策權(quán)。如何落實習近平總書記考察**時提出的“三個定位、兩個率先”要求，進一步促進粵東西北地區(qū)振興發(fā)展?我們肩負的任務(wù)很艱巨，新情況新問題又相當多，如果在工作中只是滿足于對上級指示的照抄照轉(zhuǎn)，不做艱苦細致的**研究，不從實際出發(fā)提出解決問題的辦法，而熱衷于搞一些形式主義的東西，那是不可能把工作做好的。把黨的路線、方針、政策在當?shù)刎瀼睾茫仨毥Y(jié)合地方的實際。深入實際，加強**研究，才能了解到真實的情況;才能根據(jù)主客觀條件，更恰當?shù)卮_定地方建設(shè)的工作目標、任務(wù)、方法、步驟;才能及時了解工作進展情況，并根據(jù)出現(xiàn)的問題，有針對性地提出改進措施。要深入改革和建設(shè)一線，認真進行**研究，及時發(fā)現(xiàn)問題，從實際出發(fā)，創(chuàng)造性地開展工作。
真抓實干，是我黨思想路線的根本要求，也是形勢任務(wù)的客觀需要。習近平總書記指出，實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興，就是中華民族近代以來最偉大的夢想。這個夢想，凝聚了幾代中國人的夙愿，體現(xiàn)了中華民族和中國人民的整體利益，是每一個中華兒女的共同期盼。黨的十八大吹響了實現(xiàn) “中國夢”的號角，全市各級領(lǐng)導干部要注重茂名建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展，使交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)、中心城區(qū)和城鎮(zhèn)化進程不斷加快。要使“三個抓手”落到實處，各種矛盾和問題較多，需要認真思考，躬身實踐，切實加以解決。為此，要重實際、講實話、干實事、求實效。只有做到這“四實”，才能真正使求真務(wù)實的精神在做大茂名經(jīng)濟總量中得到發(fā)揚光大。
要重實際。這是黨的四代領(lǐng)導核心一貫倡導的工作作風。堅持實事求是，一切從實際出發(fā)，是對各級領(lǐng)導干部想問題、作決策、抓工作、搞建設(shè)的根本要求。習近平總書記根據(jù)形勢的發(fā)展要求，反復(fù)強調(diào)要堅持一切從實際和實效出發(fā)，積極主動地解決矛盾和問題。堅持重實際，一方面是要考慮實際需求，通過深入**研究，把當?shù)亟ㄔO(shè)的真實需求搞清楚，集中力量解決好急需解決的重點難點問題，真正把有限的資源用在刀刃上。另一方面是要著眼現(xiàn)實可能，總的來說不能脫離我們的國情省情市情民情，具體到我們茂名，就是要充分考慮我市現(xiàn)有基礎(chǔ)和客觀條件，既要有奮發(fā)進取的決心和勇氣，又要把目標定得實在可行，不能急功近利、好高騖遠。再一方面是遵循客觀規(guī)律，堅持科學態(tài)度，自覺按規(guī)律辦事，絕不能違背科學、盲目蠻干，給我市發(fā)展和建設(shè)帶來損失。
要講實話。講實話、報實情，是各級領(lǐng)導干部應(yīng)有的品質(zhì)，是對黨組織忠誠老實的表現(xiàn)，也是對茂名經(jīng)濟發(fā)展和建設(shè)負責任的表現(xiàn)。應(yīng)該說，多數(shù)領(lǐng)導干部在這方面做得是好的，但確有少數(shù)人存在問題。比如，有的匯報工作夸大其詞，把一分成績說成十分，把沒做的工作說成做了;有的出了問題遮遮掩掩，甚至弄虛作假、隱情不報。這些問題說到底是世界觀出了毛病，對個人利益考慮過重，對我市經(jīng)濟發(fā)展和人民群眾不負責任，必須加以改正。
要干實事?？照?wù)`國實干興邦。茂名要打造“三個基地”，建設(shè)成“美麗的現(xiàn)代化的濱海城市”時間緊迫，任務(wù)繁重。各級領(lǐng)導干部要有強烈的責任感和使命感，切實撲下身子，真抓實干，一個問題一個問題地認真解決，一步一個腳印地推進工作，一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)的抓好落實。要有雷厲風行、緊張快干的作風，該抓的工作抓緊落實，該解決的問題抓緊解決，大事大抓，急事急辦。要有執(zhí)銳攻堅、敢打硬仗的精神，充分發(fā)揮主觀能動性，不等不靠，知難而進。要堅決執(zhí)行中央的“八項規(guī)定”，盡量減少上層活動，經(jīng)常深入基層，對基層的真實情況做到心中有數(shù)，增強領(lǐng)導決策和工作指導的針對性、有效性。各級領(lǐng)導干部一定要嚴格按照中央的“八項規(guī)定”，堅決糾正“四風”，徹底擺脫文山會海、迎來送往、空泛號召的束縛，爭取用更多的時間深入基層，了解真情，傾聽人民群眾的呼聲，扎扎實實地幫助基層和人民群眾解決實際問題。
要講實效。最大限度地追求質(zhì)量和效益，是現(xiàn)代管理科學的基本要求，是我們茂名改革發(fā)展的客觀需要。我們謀劃和開展各項工作，首先要把出發(fā)點搞端正，堅持以提高人民群眾生活水平為標準，不能搞形象工程、政績工程。同時，要講成本、講質(zhì)量、講效益，深入**論證，搞好定性定量分析，正確把握資金的投向和投量，加強對計劃執(zhí)行情況的檢查、監(jiān)督和評估，確保質(zhì)量，務(wù)求實效。評價一個地方和單位的成效，不僅要看干了什么、建了什么，干了多少、建了多少，更要看管用不管用，整體質(zhì)量和效益如何，使每一項建設(shè)和工作都能經(jīng)得起群眾的檢驗和歷史的檢驗。
習近平總書記指出，全體共產(chǎn)黨員特別是黨的領(lǐng)導干部，要堅定理想信念，始終把人民放在最高位置，弘揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風，堅決反對形式主義、官僚主義、堅決反對享樂主義、奢靡之風，堅決同一切消積腐敗現(xiàn)象作斗爭，永葆共產(chǎn)黨人的政治本色，矢志不移為黨和人民事業(yè)而奮斗。在群眾路線教育不斷深入，糾正“四風”深得人心的基礎(chǔ)上，我們在工作中要用聯(lián)系的、發(fā)展的觀點，對工作指導思想上的形而上學思維方式進行根本否定。形式主義、官僚主義還有一個思想根源，就是形而上學。他們孤立、靜止、片面地觀察處理問題，割裂工作內(nèi)容與形式、當前建設(shè)與長遠發(fā)展、對上負責與對下負責、個人前途與黨的事業(yè)等方面的內(nèi)在聯(lián)系，影響地方建設(shè)的整體推進、全面提高、持續(xù)發(fā)展。科學發(fā)展觀強調(diào)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，要求抓工作、謀發(fā)展，必須把局部與全局、重點與全面、當前與長遠、數(shù)量與質(zhì)量、過程與結(jié)果等方面有機統(tǒng)一起來。
? ? ?只有按照科學發(fā)展觀的要求，堅持科學的世界觀和方法論，反對形而上學，才能更好糾正“四風”，樹立起求真務(wù)實的作風。各級領(lǐng)導干部，尤其是縣(市區(qū))和部門的“一把手”，都是管大事、管全局的，要很好地學習領(lǐng)會好黨的十八精神，時刻胸懷大局，把握大局，善于從大局出發(fā)思考問題、分析問題和解決問題，不斷提高統(tǒng)攬全局的能力。這是對各級領(lǐng)導干部工作作風的基本要求，也是各級領(lǐng)導干部必備的基本素質(zhì)。全局代表長遠，代表根本，代表整體。全局在胸才能勝利在握，著眼全局才能有“登泰山而小天下”的氣魄和眼界，才能把各個局部、各項工作統(tǒng)攬起來。著眼全局，就是要抓住關(guān)系全局的大事，始終著眼于方向性、戰(zhàn)略性的重大問題。比如，茂名要實行跨越式發(fā)展，做大經(jīng)濟總量，實現(xiàn)2015年人均gdp達到或超過全國水平，這些事關(guān)全局的大事，我們各級領(lǐng)導干部必須全神貫注，抓住不放。
各級領(lǐng)導干部作風和工作方法問題不是一個孤立的問題，它是與黨的思想、政治、組織建設(shè)，與整個社會的環(huán)境和氛圍，與經(jīng)濟、政治等各方面的體制特別是干部人事制度等聯(lián)系在一起的，也是與各級領(lǐng)導干部的素質(zhì)及其政治、道德修養(yǎng)聯(lián)系一起的。加強作風建設(shè)，要進一步提高各級領(lǐng)導干部的政治素質(zhì)、戰(zhàn)略素質(zhì)、科技素質(zhì)和工作能力。各級領(lǐng)導干部是思想作風、學風和工作作風的直接載體。作風上的問題，是通過各級領(lǐng)導干部的行為直接表現(xiàn)出來的。人民群眾看黨的作風，也往往首先是看各級領(lǐng)導干部的作風。因此，提高領(lǐng)導干部的思想政治素質(zhì)，是改進作風的基礎(chǔ)一環(huán)。目前，我們各級領(lǐng)導干部的素質(zhì)較之以往有了很大的提高，但存在的不足之處也是不可忽視的。針對干部隊伍狀況的實際，要繼續(xù)加強理論學習和理論教育，堅持用不斷發(fā)展的馬列主義武裝頭腦，提高貫徹黨的路線方針政策的自覺性;加強思想和道德的修養(yǎng)，正確認識和使用手中的權(quán)力;增加做大茂名經(jīng)濟總量的責任感和使命感，以積極進取、勇于創(chuàng)新的精神做好各方面的工作。
糾正四風個人總結(jié)篇十三
為深入貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神和xx總書記關(guān)于進一步糾正“四風”、加強作風建設(shè)的重要指示，按照xx市教育局黨組《關(guān)于進一步落實中央八項規(guī)定精神開展“四風”整治工作的實施方案，結(jié)合我校工作實際，制定如下實施方案。
一、本著“有什么問題就解決什么問題什么問題突出就著重解決什么問題”的原則，重點政治學校領(lǐng)導干部、黨員老師違規(guī)收送紅包禮金、違規(guī)公款吃喝、違規(guī)配備使用辦公用房、違規(guī)變相公款旅游、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜等五個方面的突出問題。
（一）違規(guī)收送紅包禮金方面，“三不準”。
1.不準違規(guī)收禮。不得違規(guī)收受或者縱容、默許親屬及身邊工作人員違規(guī)收受家長及社會人士贈送的紅包、禮金、有價證券、電子貨幣等。
2.不準違規(guī)送禮。不得用公款送禮或以各種名義使用公款報銷、沖抵送禮費用。不得以公款贈送土特產(chǎn)。不得向從事公務(wù)的人員及其親屬、身邊工作人員贈送明顯超出正常禮尚往來的禮品、禮金、有價證券、電子貨幣等。
3.不準“收多交少”。對送紅包禮金的人要嚴肅批評；
拒收不了的紅包禮金要及時上交黨總支，并如實報告送禮人情況，絕不能以廉政賬戶當“擋箭牌”“收多交少”，上交廉政賬戶應(yīng)注明送禮者、送禮時間。
（二）違規(guī)公款吃喝方面4.不準用公款購買香煙、高檔酒水飲料等。除外事接待和商務(wù)活動外，市內(nèi)公務(wù)接待一律嚴禁公款飲酒，也不得私帶酒水飲用。
5.不準在干部交流、提拔、調(diào)整中，安排迎來送往性質(zhì)的聚餐、宴請。
6.不準超標準公務(wù)接待。嚴格執(zhí)行公務(wù)接待標準，嚴格控制陪餐人數(shù)。不得將接待費“化整為零”、長期掛賬，不得以虛假名義和其他經(jīng)費渠道沖抵、轉(zhuǎn)嫁吃喝費用。不得在單位食堂相互吃請或巧立名目宴請。
7.不準同城公務(wù)宴請。城區(qū)范圍內(nèi)的公務(wù)活動，不得安排宴請、住宿等公務(wù)接待。確需安排工作餐的，一律在單位食堂按單位工作人員用餐標準安排，并按規(guī)定繳納伙食費，不得“吃多交少或不交”。
8.不準違規(guī)接受請吃。不得接受下屬、家長安排的宴請活動。不得在帶有私人會所性質(zhì)的隱蔽場所搞“一桌餐”。
（三）違規(guī)配備使用辦公用房方面9.不準違規(guī)建設(shè)辦公用房和技術(shù)業(yè)務(wù)用房。
10.不準超標準配備使用辦公用房。不得以任何理由或借口超標準配備、使用辦公用房。超標準使用辦公用房一律整改到位，不得以“只加桌子不加人”或臨時隔斷應(yīng)付檢查等弄虛作假方式搞整改。
（四）違規(guī)變相公款旅游方面11.不準借考察、學習、培訓、研討等公務(wù)出差之機或者學生夏令營等活動名義搞變相公款旅游，不得用公款報銷或者支付應(yīng)由個人承擔的交通、食宿等費用。
12.不準外出不執(zhí)行請示報告制度，校領(lǐng)導離開xx必須向教育局組織提前書面報備，教職工離開xx必須向?qū)W校辦公室說明緣由并履行請假手續(xù)。
13.不準違規(guī)保管因公因私護照，因公因私護照均要按規(guī)定上交組織統(tǒng)一管理。
（五）違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜方面14.不準大操大辦婚喪、升學和其他喜慶事宜，婚禮宴請人數(shù)、規(guī)模必須在規(guī)定范圍內(nèi)。
15.不準借婚喪喜慶事宜斂財，不得收受或者變相收受任何單位和親戚以外人員的紅包禮金及貴重禮品。
二、專項治理步驟（一）全面開展自查自糾自本方案印發(fā)之日起至12月28日，學校各級部要圍繞以上五個方面問題全面、深入開展自查自糾。逐一清理核實每一筆紅包禮金、每一張公務(wù)接待票據(jù)、每一間辦公用房、每一張差旅票據(jù)、每一次個人婚喪喜慶事項。堅持立行立改，對公款吃喝或使用公款違規(guī)報銷、沖抵吃喝費用，以及違規(guī)公款旅游費用，應(yīng)當自問題發(fā)現(xiàn)之日起一個星期內(nèi)將相關(guān)費用追繳到位，并上交校財務(wù)室。對超標準的辦公用房，自本方案印發(fā)之日起，將在一個星期內(nèi)整改到位，整改應(yīng)采取“以大換小”“人員調(diào)配”“整合辦公”等方式為主，而非簡單進行“工程隔離”，嚴防新的浪費。
（二）深入開展專項督查專項治理工作在市教育局領(lǐng)導下進行，校黨總支將切實發(fā)揮牽頭協(xié)調(diào)作用，各支部建立相應(yīng)的協(xié)調(diào)配合機制。各支委要加強督導檢查，對推進不力的年級、處室要及時約談支部書記，嚴格督促整改。在本方案印發(fā)7天后，各支部對自查發(fā)現(xiàn)的問題整改情況，做詳細說明，上報校黨總支。相關(guān)部門要及時匯總情況。自查自糾結(jié)束后，相關(guān)問題發(fā)現(xiàn)和查處情況實行一月一報。
（三）及時進行整章建制各支部在堅定不移地貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和市教育局作風建設(shè)相關(guān)規(guī)定的同時，要制定本支部貫徹中央八項規(guī)定精神的實施細則。要針對自查存在的問題，及時健全制度，完善相關(guān)細則，從制度源頭上糾正和防止問題。
三、專項治理要求（一）壓緊主體責任。
各支部要提高政治站位、牢固樹立“四個意識”，深刻認識到嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，是檢驗黨員教師“四個意識”強不強、是否同以xx同志為核心的黨中央保持高度一致，是否做到令行禁止和嚴守政治紀律和政治規(guī)矩的重要標尺和試金石。各支部委員特別是支部書記要以上率下，真正把自己擺進去，決不能置身事外，當看客、作壁上觀，堅決防止搞形式、走過場，決不搞下不為例、姑息護短。
（二）嚴查典型案例。
各支部要加強監(jiān)督執(zhí)紀，深入開展明察暗訪，在執(zhí)紀審查中優(yōu)先審查違反中央八項規(guī)定精神問題，始終保持對問題快速反應(yīng)的靈敏度、果斷處置的執(zhí)行力，始終保持對問題露頭就打、嚴厲懲治的高壓態(tài)勢。
（三）從嚴責任追究。
一律堅持“一案雙查”，對專項治理期間查處的問題，既要追究直接責任人的責任，又要追究支部書記主體責任和紀檢委員監(jiān)督責任，并一律堅持通報曝光。
各支部對專項治理工作中的重要情況，要及時向黨總支報告。
糾正四風個人總結(jié)篇十四
為充分發(fā)揮違紀違法典型案件的警示教育作用，凈化學校政治生態(tài)，推進全面從嚴治黨、從嚴治教向縱深發(fā)展，進一步提升全體教職工的精神狀態(tài)。按照中共xx縣紀委監(jiān)委專項以案促改工作部署《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于開展“四風”問題專項以案促改工作〉的通知》安排，經(jīng)學校研究決定，特在全校范圍內(nèi)開展如下查擺整改方案。
一、指導思想堅持以xx新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹十九屆中央四次全會和中紀委十九屆歷次全會精神，按照上級工作部署，在堅定不移懲治腐敗，毫不手軟治理“四風”的同時，以本地發(fā)生的“四風”問題典型案例，引導廣大教師汲取教訓，查擺問題，補足短板，扎實推進以案促改，切實轉(zhuǎn)變工作作風，做到慎終如始、善做善成，以更嚴的作風和更實的舉措，為xx教育的快速發(fā)展提供紀法保障。
二、領(lǐng)導小組組長：xx副組長：xx成員：xx三、時間安排2020年11月24日——2020年11月30日四、查擺范圍全體教師五、查擺方式選案例，求意見，建臺賬，抓整改。
六、查擺要求1.精準篩選典型案例。
根據(jù)中共xx紀委監(jiān)委查處的違反“四風”問題典型案例，以發(fā)生在教育系統(tǒng)的違紀違法案件為重點，確保以案促改工作常態(tài)化、制度化，使全體教師從中汲取教訓、深刻反思，達到不敢腐的震懾效果。
2.建立廉政風險臺賬。
召開全體教師典型案例剖析會，通過領(lǐng)導點、同志提、群眾議等方式，廣泛開展自查自糾及談話提醒活動，本著不怕揭丑亮短，對組織負責，對個人負責的態(tài)度，著力發(fā)現(xiàn)各類作風方面存在的問題，分層分級建立《xx中學廉政風險臺賬》，明確存在環(huán)節(jié)、崗位、表現(xiàn)形式等，對廉政風險點精準畫像，為整改提升奠定基礎(chǔ)。
3.狠抓整改提升。
對照《xx中學廉政風險臺賬》，建立切實有效的《xx中學整改任務(wù)臺賬》，明確整改責任領(lǐng)導、整改部門、整改責任人、整改時限、擬建制度等整改措施，更加注重標本兼治，努力構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐的長效機制，以問題整改成果檢驗專項以案促改工作成效。
制定學校查擺整改方案，堅持學校自查自糾與集中整改、統(tǒng)籌推進與重點突破、問題導向與使命引領(lǐng)、長遠規(guī)劃與階段推進相結(jié)合，堅持以案促改，真改實改，切實增強以案促改的針對性和實效性，確保整改不留死角，不留盲區(qū)。
糾正四風個人總結(jié)篇十五
黨支部書記。
在教育實踐活動中，要更多開展批評與自我批評，切實達到思想作風上“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的目的。作為財政法制干部糾正“四風”，貫徹群眾路線要著重處理好四個方面的關(guān)系：
一是見大與見小。見大是看大局、看趨勢，見小是看眼前、看細節(jié)。財政法制干部既要從大處著眼，也要從小處著手；既要圍繞財政改革的中心工作，把握依法理財?shù)拇缶郑惨P(guān)注實踐中的具體法律問題，了解事實真相和問題癥結(jié)。尤其是要做好立法調(diào)研工作，了解基層干部群眾的真實需求，避免閉門造“法”，想當然立規(guī)則。
二是保守與開放。工作按部就班，不敢越雷池一步，雖然不會出什么事，但也不可能成什么事，不符合財政管理和改革發(fā)展的要求。為此，要用開放進取的觀念和作風，推動財政法制工作，與時俱進，關(guān)注變化、研究變化、適應(yīng)變化，而不能以“以前這么做”為借口，以不變應(yīng)萬變，見困難繞、見麻煩躲、見新問題推，不愿不敢嘗試和應(yīng)對新的挑戰(zhàn)；要博采眾長、集思廣益，創(chuàng)新工作機制，提高工作效率和水平；要有勇氣、敢擔當，勇于提出問題、善于發(fā)表意見，切實履行好合法性審查的職責。
三是務(wù)虛與務(wù)實。務(wù)虛需要一種宏觀的、系統(tǒng)的思維能力，要求我們改變就事論事的習慣，學會研究不同問題之間的關(guān)系，同類問題之間的規(guī)律。務(wù)實是一種工作態(tài)度和工作方法。要力戒“遲”、“懸”、“浮”：“遲”，就是反應(yīng)遲、動作慢，面對問題、變化不能及時的提出應(yīng)對建議；“懸”是思考膚淺、不切實際，不注意更新專業(yè)知識，缺乏調(diào)查研究，提出的想法空泛、空洞，或隔靴搔癢、隔山打牛，難以操作；“浮”，就是心態(tài)浮躁、作風浮飄，法制工作需要我們踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè)，以忠誠的態(tài)度、敬業(yè)的精神、專業(yè)的水準和良好的合作，推進法治財政建設(shè)。
糾正四風個人總結(jié)篇十六
銀行是我國金融體系中的重要組成部分，其聯(lián)系著企業(yè)、個人和政府，是經(jīng)濟發(fā)展中不可或缺的一環(huán)。然而，在銀行發(fā)展的同時，也存在著一些不利于銀行業(yè)的亂象，例如四風（形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風）的存在，給銀行的健康穩(wěn)定發(fā)展帶來了負面影響。為此，銀行不斷加大力度糾正四風，大力推進銀行業(yè)全面從嚴治黨。作為銀行工作人員，我們也應(yīng)積極響應(yīng)銀行的號召，努力做好四風糾正工作。下面我就從我個人的工作實踐中總結(jié)一下，關(guān)于糾正四風的心得與體會。
第二段：形式主義糾正。
形式主義的存在，導致銀行工作周期長，流程繁瑣，影響了工作效率和服務(wù)水平。所以，我們要反對形式主義，從細節(jié)入手，壓縮流程，打通各個部門間的信息溝通渠道，提高工作效率。例如，對于申請貸款的客戶，我們可以通過合并表格和減少填寫冗余信息的方式，簡化流程，并通過一站式服務(wù)解決客戶問題，讓客戶感受到我們的高效服務(wù)。
第三段：官僚主義糾正。
官僚主義的存在使銀行的管理層和員工出現(xiàn)橫向的壟斷現(xiàn)象，部門間缺乏合作，在工作中往往只注重自己的業(yè)績和利益，而忽略了客戶體驗。應(yīng)從強化協(xié)作、互相幫助的內(nèi)部文化建設(shè)入手，讓部門之間形成良好的協(xié)作和合并精神。另外，銀行員工也應(yīng)該執(zhí)行嚴格的內(nèi)部考核制度，減少一些冗余的考核點和指標，使員工更專注于客戶需求和服務(wù)，提供更加周到的服務(wù)。
第四段：享樂主義和奢靡之風糾正。
享樂主義和奢靡之風在銀行業(yè)的存在，雖然沒有直接威脅到銀行的安全和穩(wěn)定，但在銀行的文化中會產(chǎn)生蔓延的效果。我們應(yīng)該對自己的奢侈和享樂行為負責，并通過制定和加強銀行內(nèi)部的行為規(guī)范，從嚴從重懲處銀行內(nèi)部違紀行為，讓銀行員工明確其行為的準則和界限，以此營造一個純粹的銀行內(nèi)部文化。
第五段：總結(jié)。
以上就是我在銀行工作中參與糾正四風所體會到的，從四個方面入手實名進行銀行工作中糾正四風。做為銀行工作人員，我們要時刻保持清醒的頭腦和高度的責任心，不斷總結(jié)經(jīng)驗，加強內(nèi)部文化建設(shè)，推進全面從嚴治黨。這樣，銀行業(yè)才能迎來更好的發(fā)展，更好的服務(wù)社會發(fā)展的成果。
糾正四風個人總結(jié)篇十七
第一段：引言（150字）。
委員們好，我是某銀行個人客戶經(jīng)理，很榮幸今天能夠來到這里和大家分享一下我在糾正“四風”方面的體會和心得。銀行始終是國民經(jīng)濟的支柱產(chǎn)業(yè)，我們一直都認為，作為銀行人，我們肩負著為國家經(jīng)濟發(fā)展助力的重任。但隨著金融行業(yè)的快速發(fā)展，一些“四風”現(xiàn)象逐漸浮現(xiàn)，銀行也逐漸受到了人們的批評和質(zhì)疑。為此，我們銀行也開始認真反思，努力糾正“四風”，為人民群眾提供更好、更便捷、更高效的服務(wù)。
第二段：認識“四風”并進行鐵面糾正（250字）。
在糾正“四風”的過程中，最重要的一步就是要認識到其存在的問題，并采取針對性的措施進行糾正。銀行作為金融行業(yè)的代表，我們要堅決拒絕官僚主義、形式主義，嚴厲打擊“四風”，這樣才有可能實現(xiàn)銀行高效、便捷、誠信的服務(wù)目標。為此，我們銀行制定了嚴格的反三公制度，嚴格執(zhí)行“零容忍”的紀律處罰，堅決維護紀律和規(guī)矩，保證銀行的市場競爭力、穩(wěn)步健康發(fā)展。
第三段：加強團隊素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平（250字）。
銀行作為一家金融機構(gòu)，員工素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平的提升是非常重要的。團隊素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平的提高，對糾正“四風”也起著非常重要的作用。為此，我們銀行采取了多種措施，包括制定培訓方案，加強員工素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平的提升，鼓勵員工不斷學習科技創(chuàng)新走先，加強團隊協(xié)作和精神面貌建設(shè)，為客戶提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
第四段：深度挖掘客戶需求與打造貼心服務(wù)（250字）。
糾正“四風”就是為了更好的服務(wù)客戶，因此了解客戶的需求和提供貼心的服務(wù)至關(guān)重要。銀行客戶是銀行的根基，我們要深度挖掘客戶需求，積極踐行“以客戶為中心”的理念，提供貼心的金融服務(wù)。為此，我們建立了完善的服務(wù)體系，提供豐富的金融產(chǎn)品，注重優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)，使客戶體驗更加舒適、便利和高效。
第五段：總結(jié)（300字）。
銀行作為金融行業(yè)的代表，我們不僅擁有賦予我們的權(quán)利和責任，更需要擔負起糾正“四風”的責任。在這個過程中，我們銀行不斷深化內(nèi)部管理，加強員工的培訓和業(yè)務(wù)水平的提升，深入挖掘客戶需求，打造貼心服務(wù)。這其中，我們也遇到了一些困難以及客戶的不滿，但這都不是挫敗我們前行的理由。我們會迎難而上，化挫為勝，只為更好的服務(wù)于人民群眾，為國家的經(jīng)濟發(fā)展做出更多的貢獻！
糾正四風個人總結(jié)篇十八
以xxx理論和“三個代表”重要思想為指導，認真落實科學發(fā)展觀，以“強黨性、嚴紀律、樹新風、促發(fā)展”為主題，以抓好突出問題整改和建立長效機制為重點，以開展勤廉雙優(yōu)活動為契機。緊緊圍繞解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、強化政治意識，進一步解決機關(guān)干部在思想作風、工作作風和紀律作風等方面存在的突出問題。自己在這次活動中思想認識和工作作風方面都有了切實的提高，現(xiàn)將自己的這一階段的學習收獲做如下總結(jié)：
在這一階段，通過參加辦公室集中學習以及采取個人自學的方式，自己深入系統(tǒng)地學習了黨的十七屆六中全會精神、xxx、xxx、xxx、縣黨代會主題報告、在全縣機關(guān)干部作風整頓建設(shè)工作會上的講話，以及《黨章》、《廉政準則》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》、《公務(wù)員法》、《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》和《公務(wù)員行為規(guī)范》等法律和法規(guī)。通過學習，自己充分認識到，加強干部作風建設(shè)關(guān)系黨的形象，是新時期黨對干部的要求，是廣大人民群眾對干部的期望，是學習實踐“三個代表”重要思想的客觀需要。作為縣紀委監(jiān)察局執(zhí)法室工作人員，更應(yīng)該加強自身學習，養(yǎng)成良好的學習、工作、生活作風，強化進取意識，以飽滿的激情投入工作，帶頭樹立機關(guān)干部良好形象。
通過學習以及自我對照檢查，我感到自己存在以下幾個方面的不足：
一是理論學習還不夠深入，工作作風還不夠扎實，缺乏開拓創(chuàng)新意識。
二是考慮問題的方法還不太全面，有時候處理事情過于草率。
三是工作能力還有待于大幅度提高，與辦公室的要求還有一定差距。
通過這次紀律作風整治活動，我充分認識到了自己存在的不足，決心在新的一年里，堅決克服各種畏難情緒，認真學習，認真整改，使自己在整頓中達到工作作風和精神面貌有新的改觀，本職工作有新的進展，自身形象有新的轉(zhuǎn)變。從以下幾方面嚴要求，高效率地做好20xx年的各項工作。
一、加強理論知識的學習，使理論與實踐相結(jié)合，不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，提高服務(wù)質(zhì)量。要按黨員干部要求嚴于律己，始終堅持堅定的政治立場。牢固樹立政治意識、大局意識、服務(wù)意識，進一步落實科學發(fā)展觀，在工作中展現(xiàn)機關(guān)干部良好的工作作風和干部形象，在思想覺悟上再上一個新的高度。
二、敬業(yè)愛崗、扎實工作、服從安排，虛心向有經(jīng)驗的同志學習，認真探索，總結(jié)方法，增強業(yè)務(wù)知識，創(chuàng)造性地開展工作，要站在全局的高度思考問題，在不斷練習中逐步提高文字精煉度和反映領(lǐng)導意圖的精確度;要團結(jié)同志，加強協(xié)作。
三、發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神，始終保持飽滿的熱情服務(wù)于本職工作，努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責，在有能力的情況下，主動幫助他人工作，積極配合好縣委縣府的各項工作，爭取在新的一年里各項工作取得新的進展。
糾正四風個人總結(jié)篇十九
一是整治文山會海、檢查評比泛濫。自中央八項規(guī)定出臺以后，我局嚴格貫徹落實，要求對行文的必要性及內(nèi)容、規(guī)格、范圍嚴格審核把關(guān)。截止去年12月30日，州工商局20××年發(fā)文數(shù)量與20xx年末相比(去年發(fā)文233份，今年發(fā)文177份)，減少了56份，下降了24%。同時我局全面啟用了oa公文辦公系統(tǒng)和政府電子公文交換系統(tǒng)。做到了從嚴控制會議數(shù)量、規(guī)格、規(guī)模、會期及工作人員比例。評比達標表彰活動去年僅開展了一次，即對20xx年度工作進行了表彰。從嚴控制會議的數(shù)量，規(guī)格、規(guī)模和會期，提倡講短話、開短會。除去年教育實踐活動組織的13次各類學習會議外，全州系統(tǒng)(州、縣市兩級四個部門)業(yè)務(wù)工作會議僅召開了8次，分別是20xx年度工作總結(jié)會議和黨風廉政暨財務(wù)工作會議，較去年的12次，減少了4次，壓縮比例為33%，會議時間也縮短了20%以上。我局黨組班子對所議事項都采取集體協(xié)商、一人一票，少數(shù)服從多數(shù)的方式進行，不存在一票否決的事項。
二是整治門難進、臉難看、事難辦的問題。我局認真貫徹落實注冊資本登記制度改革和國家取消(下放)的行政審批事項。充分利用各類媒體、協(xié)會商會、市場巡查等多渠道廣泛宣傳，接受紀檢xxx門和人民群眾監(jiān)督。群眾路線活動開展后，州、縣(市)兩級均制定和出臺了機關(guān)紀律整治方面的制度和文件，兩級紀檢部門未發(fā)現(xiàn)和收到吃拿卡要方面的問題或投訴。
三是整治公款送禮、公款吃喝、奢侈浪費的問題。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定和六項禁令，班子成員帶頭厲行節(jié)約反對浪費，建設(shè)節(jié)約型機關(guān)。明令禁止在公務(wù)活動和節(jié)假日時收受禮品、禮金、有價證券等行為。嚴格按照公務(wù)接待相關(guān)規(guī)定和標準，不安排與公務(wù)無關(guān)的宴請，不安排無公函的公務(wù)活動，禁止私客公待、大吃大喝。
四是整治超標配備公車、多占辦公用房、新建濫建樓堂館所。我局的公務(wù)用車和執(zhí)法用車全部經(jīng)政府統(tǒng)一招標采購，符合《黨政機關(guān)公務(wù)用車配備使用管理辦法》相關(guān)標準，不存在需要清退的情況。群眾路線活動中，州、縣(市)兩級局機關(guān)共騰退、調(diào)整辦公室29間，清理整改建筑面積，清理后全部達到國家相關(guān)規(guī)定標準。
五是整治群眾辦事難。州、縣(市)兩級局均在機關(guān)顯著位置公開了辦事程序、責任人員、監(jiān)督方式及電話，大部分基層工商所(分局)也對這些事項進行了陽光公示.嚴格執(zhí)行首問責任制、限時辦結(jié)制、責任追究制、服務(wù)承諾制等制度，提高工作效率和服務(wù)水平。兩級紀檢xxx門未發(fā)現(xiàn)(收到)故意刁難辦事群眾的問題或投訴。
六是整治亂收費、亂罰款、亂攤派。當前，工商機關(guān)已不存在任何的行政收費項目。在教育實踐活動開展當中，我州兩級紀檢xxx門采取走訪座談、查帳目、看案卷、聽匯報等方式，對人民群眾、系統(tǒng)單位、所屬協(xié)會的有關(guān)執(zhí)收執(zhí)罰情況、會費收取情況進行了嚴格深入的檢查，未發(fā)現(xiàn)亂收費、亂罰款、亂攤派的情況。同時兩級局均設(shè)立了意見箱，公布了舉報電話，認真接受社會各界的監(jiān)督。
七是整治落實惠民政策縮水走樣。在開展貸免扶補和兩個十萬元工作中，采取廣泛宣傳、對象選定、材料申報、反復(fù)篩選的程序，對符合條件的創(chuàng)業(yè)者全部推薦給農(nóng)信社，由農(nóng)信社最后審定并放款，不存在優(yōu)親厚友、以權(quán)謀私的情況。
八是整治領(lǐng)導干部收送紅包及購物卡。兩級紀檢監(jiān)察機構(gòu)開展了對收送的紅包禮金和購物卡等有價證券主動上交(清退)工作;全體干部均并填寫《個人承諾書》，由監(jiān)察室備案;組織監(jiān)督領(lǐng)導干部如實填報了《領(lǐng)導干部親屬從業(yè)情況登記表》、《領(lǐng)導干部上繳紅包禮金登記表》。均未發(fā)現(xiàn)違法違紀行為。
九是整治領(lǐng)導干部借機斂財。認真貫徹中央八項規(guī)定及《中國xxx黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》，強化日常監(jiān)督、嚴格責任追究，未發(fā)現(xiàn)有領(lǐng)導干部借婚喪嫁娶等事宜趁機斂財?shù)膯栴}。
十是整治會所中的歪風。經(jīng)認真排查，截止今日，未發(fā)現(xiàn)(或接受舉報)有違規(guī)出入會所的黨員干部。兩級局黨組班子成員均做出了政治承諾，接受社會各界監(jiān)督。
同時，按照州委開展四風專項整治實施方案的要求，我局積極配合州紀委對公款吃喝、進出高檔會所和為官不為開展專項檢查，明察暗訪，改進和完善作風建設(shè)常態(tài)化監(jiān)督制度，不斷鞏固和擴大作風建設(shè)成果。
通過對中央八項規(guī)定落實、教育實踐活動進行回頭看，我局黨組班子能夠認真查擺四風方面存在的問題和差距，多方面虛心聽取群眾意見，深刻分析剖析問題根源，切實落實邊學邊查邊改要求，教育實踐活動取得了顯著成效。但對照八項規(guī)定，踐行為民務(wù)實清廉，貫徹三嚴三實要求等方面與州委的要求還有不小差距。主要體現(xiàn)在，制度建設(shè)還需要進一步的建立和完善;風清氣正、廉潔高效、務(wù)實為民的機關(guān)作風、社會風尚還需要長期的引導和監(jiān)督。
下步，我們將繼續(xù)強化樹立作風建設(shè)永遠在路上意識，在州委的堅強領(lǐng)導下，扎實深入開展好三嚴三實和忠誠干凈擔當專題再教育，把專項整治工作堅決進行徹底，進一步鞏固和擴大教育實踐活動的成果，為推動我州經(jīng)濟社會發(fā)展做出新的更大的貢獻。
糾正四風個人總結(jié)篇二十
為進一步保持政治定力和戰(zhàn)略定力，發(fā)揚釘釘子精神，不止步、不松勁，堅決糾“四風”、轉(zhuǎn)作風，堅決捍衛(wèi)來之不易的作風建設(shè)成果。在認真學習討論糾正四風問題的基礎(chǔ)上，強化問題導向，進行一次大排查、大清理，全面、深入、具體地查找“四風”突出問題，特別是形式主義、官僚主義的新表現(xiàn)，弄清楚主要問題有哪些、主要原因是什么。通過開展批評與自我批評，自己還存在以下問題：
一、自我對照與剖析
1、形式主義方面
沒有充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，就舉辦培訓班，但有時不知道林農(nóng)是否需要這方面的知識，并對培訓的實效也沒有進行反饋。
2、官僚主義方面
一是與職工談心少，交流少，沒有真正了解職工的思想和工作思路，有時對職工提出的建議和意見，沒有經(jīng)過充分考慮，就給與一定的答復(fù)，存在沒有充分考慮到可行性和可操作性的現(xiàn)象。二是宗旨意識不夠強。群眾意識不夠強，雖然也經(jīng)常下基層調(diào)研，但主動性不強、不夠深入，有時候只注重了解自己想要了解的問題，未能完全做到“從群眾中來，到群眾中去”，為民服務(wù)的宗旨有待加強。三是科研與生產(chǎn)結(jié)合不緊密。科研工作接地氣不夠，需要進一步加強與地方政府、林農(nóng)林企、科研院所等部門的合作，人才、技術(shù)、資源優(yōu)勢突顯不夠。
3、享樂主義方面
一是有時在工作中碰到公車調(diào)度有困難，就不會坐公共交通前往，在等待公車有空了才出發(fā)工作；二是有時在出差時，對方安排了單間住宿，住宿費存在超標現(xiàn)象；三是有過收受土特產(chǎn)現(xiàn)象，有時下鄉(xiāng)出于基層熱情和熟人情面，收受過土特產(chǎn)。
4、奢靡之風方面
自律規(guī)定把關(guān)不嚴，在堅持學習黨員干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和自覺用黨的紀律約束自己還不夠深入，偶有存在把關(guān)不嚴的現(xiàn)象。
二、原因分析
1、求真務(wù)實不夠，與時俱進不強。工作中有時侯忽視了事物的主要矛盾的主要方面,對矛盾的特殊性研究不夠，有理論與實踐、制度與實際相脫節(jié)的現(xiàn)象。平時也要求自己工作中要注意解放思想、與時俱進，但在處理具體問題有時也存在脫節(jié)現(xiàn)象，存在主觀主義因素。致使工作有時侯不夠深入，不夠細致，不夠務(wù)實。
2、群眾觀念單薄，宗旨觀念有所淡化。有時侯沒有深入實際認真了解職工所想、所需、所盼、所急、所怨的是什么，在感情上對群眾有所疏遠。對黨的群眾路線認識不到位，還沒有完全在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識。在工作上群眾觀念不強，有時侯看不到群眾的首創(chuàng)精神，指導工作存在主觀意志。
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