制定方案是實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的第一步，關(guān)系著后續(xù)工作的順利進(jìn)行。方案的制定不是一蹴而就的，需要經(jīng)過多次的討論和修改，以找到最佳的解決方案。小編為大家整理了一些成功案例，希望能夠幫助大家制定出更好的方案。
落實(shí)意識形態(tài)工作方案簡報(bào)篇一
對“一崗雙責(zé)”的理解不全面、掌握不準(zhǔn)確，對重點(diǎn)部門、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)對象的監(jiān)督比較缺乏，下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼木x黨組書記落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制述職報(bào)告范文，希望大家喜歡。
各位領(lǐng)導(dǎo)：
一、工作開展情況。
本人肩負(fù)黨組書記教育管理、監(jiān)督和服務(wù)職責(zé)，把方向、管大局、保落實(shí)，帶頭落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制，全面推進(jìn)各項(xiàng)重點(diǎn)工作，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部的自覺性和責(zé)任感。
(一)強(qiáng)抓活動(dòng)載體，扎實(shí)推進(jìn)系列學(xué)習(xí)教育實(shí)踐活動(dòng)。
二是扎實(shí)開展主題教育。把跟進(jìn)學(xué)習(xí)總書記重要講話重要指示批示精神作為黨支部學(xué)習(xí)會(huì)的首要議題，今年以來，學(xué)習(xí)x次，組織專題研討x次，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講黨課x次，不斷樹牢以人民為中心的工作理念。
三是突出業(yè)務(wù)抓工作，黨員干部帶頭學(xué)習(xí)黨的十九大和十九屆五中、六中全會(huì)精神、中央第七次西藏工作座談會(huì)精神、“三農(nóng)”和扶貧工作論述等一系列重要指示精神，以身作則，促進(jìn)各項(xiàng)工作有序推進(jìn)，確保單位意識形態(tài)工作和業(yè)務(wù)深入融合，確保學(xué)習(xí)活動(dòng)不走樣、不變形、不作秀。
(二)強(qiáng)抓政治建設(shè)，提振黨員干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神。
一是抓黨性修養(yǎng)和鍛煉。本人堅(jiān)持以“五觀兩論”為基礎(chǔ)，建立工作上有擔(dān)當(dāng)、作風(fēng)上過得硬、政治上靠得住的新時(shí)代“三農(nóng)”干部隊(duì)伍。認(rèn)真貫徹落實(shí)中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見，把黨的建設(shè)融入日常、嚴(yán)于日常，黨員干部切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)守“三條底線”，不斷提高政治站位。
二是抓作風(fēng)樹典型。自新冠疫情發(fā)生以來，本人按照上級黨委、縣委關(guān)于疫情防控的安排部署，主動(dòng)投入到疫情防控工作之中，將責(zé)任扛在身上，落實(shí)在行動(dòng)上。
三是強(qiáng)化黨員干部培訓(xùn)、提升黨員素能，組織黨員干部為民辦實(shí)事、辦好事，利用周末及節(jié)假日，深入嘎確牧場，對x戶理事進(jìn)行幫扶，截至目前，為他們打掃衛(wèi)生x次，捐助毛毯x條，衣服x套。
(三)強(qiáng)抓源頭管理，織牢織密防范風(fēng)險(xiǎn)的制度牢籠。
一是緊緊圍繞決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)等中心工作，堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央、區(qū)、市黨委和縣委的決策部署，提出了農(nóng)業(yè)農(nóng)村局新一屆黨支部班子工作思路和計(jì)劃。
二是修改完善了農(nóng)業(yè)農(nóng)村局干部管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制、黨內(nèi)組織生活、“三會(huì)一課”等制度，嚴(yán)守黨員干部六大紀(jì)律，及時(shí)召開各類黨支部會(huì)議x次，傳達(dá)學(xué)習(xí)上級黨組織重要會(huì)議精神。
三是切實(shí)解決形式主義突出問題落實(shí)基層減負(fù)工作。進(jìn)一步清理規(guī)范了涉農(nóng)宣傳標(biāo)語的宣傳懸掛，對確需宣傳的涉農(nóng)信息通過led顯示屏、宣傳欄等方式進(jìn)行宣傳，對保留的標(biāo)牌進(jìn)行了規(guī)范懸掛。
二、存在的問題及原因。
存在“重業(yè)務(wù)、輕認(rèn)識”的現(xiàn)象，認(rèn)識上不深入、不細(xì)致，掌握不全面、不深刻，缺乏主動(dòng)性，成效不高。
(二)“一崗雙責(zé)”執(zhí)行力度不夠。
對“一崗雙責(zé)”的理解不全面、掌握不準(zhǔn)確，對重點(diǎn)部門、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)對象的監(jiān)督比較缺乏，廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)查找不全面、風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制不健全，防范和管理還不夠到位。
存在問題的原因：
一是個(gè)人自學(xué)主動(dòng)性不強(qiáng)，大多依靠集中學(xué)習(xí)，達(dá)不到理想的效果。
二是面對紛繁復(fù)雜的農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作，抓業(yè)務(wù)工作投入的精力多，抓意識形態(tài)投入的精力相對較少，在資源整合、教育管理、方式創(chuàng)新方面研究不夠。
三是對新情況、新問題分析研究不夠，不能運(yùn)用先進(jìn)理論指導(dǎo)工作。
四是抓意識形態(tài)領(lǐng)域工作缺乏經(jīng)常性、持續(xù)性，與黨員干部談心交流還不夠，對黨員干部思想教育不夠深入，對黨員干部的工作情況了解掌握不全面，對嚴(yán)守紀(jì)律要求有所放松。
三、下步工作打算。
(一)進(jìn)一步提升意識形態(tài)領(lǐng)域工作理論知識水平。
堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨的十九大、十九屆系列全會(huì)精神，特別是中央第七次西藏工作座談會(huì)精神，結(jié)合本單位工作任務(wù)，立足本單位工作實(shí)際，認(rèn)真制定工作學(xué)習(xí)教育計(jì)劃，持續(xù)開展帶頭作用，借助“講黨課”等載體，認(rèn)真尋找差距和不足，進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，制定切實(shí)可行的工作措施，推動(dòng)我黨組在意識形態(tài)領(lǐng)域的工作再上新臺階。
(二)進(jìn)一步加大“一崗雙責(zé)”工作落實(shí)力度。
強(qiáng)化黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”意識，進(jìn)一步領(lǐng)悟“一崗雙責(zé)”內(nèi)涵，細(xì)化任務(wù)分工，完善具體的責(zé)任追究辦法，進(jìn)一步明確責(zé)任追究的標(biāo)準(zhǔn)、程序、形式和量紀(jì)幅度，不斷健全和完善責(zé)任分解、檢查監(jiān)督、倒查追究的完整鏈條，確保有錯(cuò)必究、有責(zé)必問。
圍繞意識形態(tài)領(lǐng)域中心工作，把促進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村各項(xiàng)工作作為加強(qiáng)和改進(jìn)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，突出“政治性、針對性、有效性”，不斷總結(jié)本領(lǐng)域工作取得的成功經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)新工作方式，落實(shí)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制。
以上是本人在意識形態(tài)領(lǐng)域的工作述職，不妥之處請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
落實(shí)意識形態(tài)工作方案簡報(bào)篇二
為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)全局意識形態(tài)工作，落實(shí)黨管意識形態(tài)原則，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動(dòng)權(quán)，鞏固馬克思主義在意識形態(tài)的指導(dǎo)地位，鞏固全局干部職工團(tuán)結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ)，明確黨委領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的意識形態(tài)工作責(zé)任，根據(jù)市委《嘉峪關(guān)市黨委（黨組）意識形態(tài)工作責(zé)任實(shí)施方案》的通知要求，結(jié)合我局實(shí)際，制定本實(shí)施方案。
（一）指導(dǎo)思想。全面貫徹落實(shí)黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會(huì)精神，高舉中共特色社會(huì)主義偉大旗幟，以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，堅(jiān)持黨管意識形態(tài)，牢牢把握正確政治方向，牢牢把握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、管理權(quán)和話語權(quán)，認(rèn)真落實(shí)中央、省委、市委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署，按照“一崗雙責(zé)”要求，抓好全局意識形態(tài)工作，主動(dòng)分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況，加強(qiáng)意識形態(tài)陣地管理，維護(hù)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全，做好意識形態(tài)領(lǐng)域重點(diǎn)工作對象的團(tuán)結(jié)引導(dǎo)服務(wù)，妥善處置意識形態(tài)領(lǐng)域重大問題，確保全市意識形態(tài)安全。
（二）總體要求。意識形態(tài)工作是黨的一項(xiàng)極端重要的工作，關(guān)乎旗幟、關(guān)乎道路、關(guān)乎國家政治安全，關(guān)乎地方和諧穩(wěn)定。全局各級黨組織要把意識形態(tài)工作作為黨的建設(shè)和地方政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容，納入重要議事日程，納入黨建工作責(zé)任制，納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，與經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)和黨的建設(shè)工作緊密結(jié)合，一同部署、一同落實(shí)、一同檢查、一同考核。
（一）完善領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，形成意識形態(tài)常態(tài)工作機(jī)制。按照屬地管理、分級負(fù)責(zé)和誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子對本部門本單位意識形態(tài)工作負(fù)主體責(zé)任。各黨組織書記是第一責(zé)任人，應(yīng)當(dāng)旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地、把導(dǎo)向、強(qiáng)隊(duì)伍，帶頭批評錯(cuò)誤觀點(diǎn)和錯(cuò)誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。分管領(lǐng)導(dǎo)是直接責(zé)任人，協(xié)助黨組織書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作。其他班子成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責(zé)”要求，抓好分管部門、單位的意識形態(tài)工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。各級黨組織要對思想文化領(lǐng)域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要民情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性的進(jìn)行引導(dǎo)，做出工作安排，每年至少2次專題研究意識形態(tài)工作，要及時(shí)向局黨委報(bào)告意識形態(tài)領(lǐng)域的重大情況并提出建設(shè)性意見，切實(shí)維護(hù)意識形態(tài)安全。
（二）加強(qiáng)工作制度建設(shè)，提升意識形態(tài)陣地管理能力。強(qiáng)化對各類意識形態(tài)陣地的管理，絕不給錯(cuò)誤思想、觀點(diǎn)和言論提供傳播渠道，切實(shí)做到可管可控。嚴(yán)格落實(shí)有關(guān)管理規(guī)定，依法加強(qiáng)宗教事務(wù)管理，有效防范各種極端宗教思想的傳播和滲透。深入開展“掃黃打非”的宣傳，堅(jiān)決抵制各種非法出版物的滲透。
（三）強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)教育，增強(qiáng)意識形態(tài)教育影響力。認(rèn)真制定年度中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃，堅(jiān)持每周集中學(xué)習(xí)1次，將中央、省委和市委意識形態(tài)工作的文件和材料作為全局理論中心組專題學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容。進(jìn)一步強(qiáng)化理論宣講培訓(xùn)工作，始終堅(jiān)持用中國特色社會(huì)主義理論成果武裝頭腦，用社會(huì)主義核心價(jià)值觀凝人心，進(jìn)一步堅(jiān)定道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。
（四）堅(jiān)決維護(hù)網(wǎng)絡(luò)安全，牢牢掌握網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)主導(dǎo)權(quán)。
局黨委書記要親自抓，配合互聯(lián)網(wǎng)管理部門及有關(guān)部門加強(qiáng)對互聯(lián)網(wǎng)的管理，建立健全管用防并舉、方方面面齊動(dòng)手的制度體制。做大做強(qiáng)網(wǎng)上正面思想輿論，督促完善網(wǎng)上輿情管控各項(xiàng)預(yù)案，切實(shí)提告重大突發(fā)事件網(wǎng)上應(yīng)急防范處置能力，確保網(wǎng)上輿論平穩(wěn)健康。切實(shí)加強(qiáng)對網(wǎng)評員的培訓(xùn)力度，牢牢掌握網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)主動(dòng)權(quán)。
（五）開展思想輿論斗爭提升重大問題處置能力。對否定中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，攻擊中國特色社會(huì)主義制度等錯(cuò)誤的思想和言論，要敢抓敢管、敢于亮劍，及時(shí)有效地發(fā)出聲音，旗幟鮮明地表明立場、亮明態(tài)度，理直氣壯地加以批駁，有理有利有節(jié)的開展輿論斗爭。對堅(jiān)持錯(cuò)誤思想的領(lǐng)袖、網(wǎng)絡(luò)“大v”、敏感人物、“異見分子”等重點(diǎn)人物，要加強(qiáng)教育引導(dǎo)，做好轉(zhuǎn)化工作。要建立完善新聞發(fā)言人制度，組織開展新聞發(fā)布會(huì)。
（六）做好引導(dǎo)服務(wù)工作，團(tuán)結(jié)凝聚社會(huì)各界力量。領(lǐng)導(dǎo)班子成員特別是主要負(fù)責(zé)同志要注重同社科理論界、新聞出版界、廣播影視界、文學(xué)藝術(shù)界、教育科技界知識分子交朋友。加強(qiáng)對黨外知識分子的政治引領(lǐng)和政治吸納，加強(qiáng)同新經(jīng)濟(jì)組織、新社會(huì)組織和新的文藝組織、文藝群體中知識分子的聯(lián)系，做好耐心細(xì)致的思想政治工作，引導(dǎo)他們與黨同心同德、同向同行，最大限度地把他們團(tuán)結(jié)凝聚在黨的周圍。
（七）加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提高意識形態(tài)工作水平。選優(yōu)配強(qiáng)宣傳思想工作力量，確保意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)牢牢掌握在忠于黨，忠于人民、忠于馬克思主義的人手里，確保宣傳思想文化戰(zhàn)線各級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍堅(jiān)強(qiáng)有力。對敢抓敢管、敢于同錯(cuò)誤傾向作斗爭的同志，應(yīng)當(dāng)公開支持，大膽使用，對不適合，不適應(yīng)的應(yīng)當(dāng)及時(shí)作出調(diào)整。高度重視本部門、本單位宣傳思想文化工作隊(duì)伍建設(shè)，切實(shí)解決影響意識形態(tài)工作開展的實(shí)際問題。
（一）建立意識形態(tài)工作報(bào)告制度。各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員要把意識形態(tài)工作作為民主生活會(huì)和組織生活會(huì)述職報(bào)告的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。各支部要每半年向局黨委專題匯報(bào)一次意識形態(tài)工作，在發(fā)生意識形態(tài)領(lǐng)域重大問題時(shí)，要第一時(shí)間向局黨委匯報(bào)。
（二）建立健全意識形態(tài)領(lǐng)域工做考核制度。局黨委對各支部落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制情況進(jìn)行嚴(yán)格考核，并將考核結(jié)果納入年終考核體系，作為評價(jià)使用和獎(jiǎng)懲重要依據(jù)。要把落實(shí)中央、省委和市委關(guān)于意識形態(tài)工作決策部署情況，納入執(zhí)行黨的紀(jì)律尤其是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩監(jiān)督檢查的范圍。
3.管轄范圍內(nèi)發(fā)生由意識形態(tài)領(lǐng)域問題引發(fā)的群體性事件的；
5.部門宣傳思想文化陣地和各類載體出現(xiàn)嚴(yán)重錯(cuò)誤導(dǎo)向的；
6.管轄范圍內(nèi)公開發(fā)行的出版物和編寫的教材等在意識形態(tài)方面有嚴(yán)重錯(cuò)誤導(dǎo)向的；
8.管轄范圍內(nèi)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全出現(xiàn)嚴(yán)重問題的；
10.其他未能切實(shí)履行工作職責(zé)，造成嚴(yán)重后果的。
實(shí)施責(zé)任追究應(yīng)當(dāng)實(shí)事求是，分清集體責(zé)任和個(gè)人責(zé)任，主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。追究集體責(zé)任時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)同志和直接分管的領(lǐng)導(dǎo)班子成員承擔(dān)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，參與決策的其他班子成員承當(dāng)重要的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。對錯(cuò)誤決策提出明確反對意見而沒有被采納的，不承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。錯(cuò)誤決策由領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人決定或者批準(zhǔn)的，追究該領(lǐng)導(dǎo)干部的個(gè)人責(zé)任。
對領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行問責(zé)，應(yīng)當(dāng)按照干部管理權(quán)限，由上一級黨組織依據(jù)有關(guān)規(guī)定實(shí)施。對領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)情況，應(yīng)當(dāng)報(bào)市委組織部備案。
（一）各支部要認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省委和市委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署，牢牢把握正確政治方向，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)守組織紀(jì)律和宣傳紀(jì)律，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威，始終在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
（二）各支部要在局黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下組織落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制，建立健全牽頭抓總、理論學(xué)習(xí)、輿情研判、宣講培訓(xùn)、責(zé)任約束、陣地管控、創(chuàng)新推動(dòng)、隊(duì)伍提升、協(xié)同推進(jìn)和督查考評等工作機(jī)制，全面提升意識形態(tài)工作科學(xué)化水平。
（三）各支部要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)本單位在行政管理、行業(yè)管理、社會(huì)管理中體現(xiàn)意識形態(tài)工作要求。維護(hù)意識形態(tài)安全，嚴(yán)格落實(shí)黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管的工作任務(wù)，形成工作合力，確保意識形態(tài)工作責(zé)任制有力有效落實(shí)。
落實(shí)意識形態(tài)工作方案簡報(bào)篇三
根據(jù)xx市黨委政府關(guān)于貫徹落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制有關(guān)文件精神，為全面做好xx局2020年意識形態(tài)工作，落實(shí)黨管意識形態(tài)工作原則、牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和主動(dòng)權(quán)，切實(shí)加強(qiáng)我意識形態(tài)工作，結(jié)合實(shí)際，特制訂本方案。
按照黨中央、區(qū)、市黨委的部署，要把做好意識形態(tài)工作作為一項(xiàng)重大政治任務(wù)，納入機(jī)關(guān)黨的建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理和績效管理目標(biāo)考核等工作中，同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。
領(lǐng)導(dǎo)班子成員、科室(隊(duì))領(lǐng)導(dǎo)干部要統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，認(rèn)真落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制，形成黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管的良好工作格局。
一是局黨組對意識形態(tài)工作負(fù)主體責(zé)任。黨組主要負(fù)責(zé)同志要旗幟鮮明站到意識形態(tài)第一線，責(zé)無旁貸承擔(dān)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，掌握主導(dǎo)權(quán)，打好主動(dòng)仗，落實(shí)好市黨委政府的決策部署。黨組書記是第一責(zé)任人，要帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導(dǎo)向強(qiáng)隊(duì)伍，帶頭批評錯(cuò)誤觀點(diǎn)和錯(cuò)誤傾向，重要工作親自xx、重要問題親自過問、重大事件親自處置。局長為分管領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
二是班子成員嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，在反分裂滲透旗幟鮮明、立場堅(jiān)定。根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責(zé)”要求，抓好分管科室(所)的意識形態(tài)工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任?？剖?隊(duì))領(lǐng)導(dǎo)是直接責(zé)任人，協(xié)助黨組書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作。
三是紀(jì)檢監(jiān)察室協(xié)助局黨組切實(shí)抓好意識形態(tài)工作責(zé)任制的落實(shí)，加強(qiáng)黨的紀(jì)律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查，強(qiáng)化對監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作，形成常態(tài)長效工作機(jī)制。
(二)成立意識形態(tài)組織領(lǐng)導(dǎo)。為進(jìn)一步落實(shí)黨管意識形態(tài)原則，加強(qiáng)和改進(jìn)意識形態(tài)工作，經(jīng)局黨組研究，決定成立意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組成人員如下：
組長：xxx黨組書記、局長。
副組長：xxx黨組成員、副局長。
成員：xxx綜合科科長。
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在綜合科，主要負(fù)責(zé)對意識形態(tài)總體態(tài)勢進(jìn)行分析研判，并及時(shí)向局黨組報(bào)告分析研判情況，提出建設(shè)性意見，做好督導(dǎo)檢查;負(fù)責(zé)意識形態(tài)工作開展的組織協(xié)調(diào)、網(wǎng)絡(luò)宣傳及與本部門信息平臺的管理;負(fù)責(zé)輿情信息情況發(fā)布、收集、投訴查處工作;做好信息宣傳工作;負(fù)責(zé)局黨組意識形態(tài)定期情況通報(bào)、上報(bào)材料等工作。
牢固樹立抓黨的意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不到位是瀆職的理念，健全意識形態(tài)工作管理檢查考核制度機(jī)制，圍繞師市有關(guān)意識形態(tài)重點(diǎn)工作，切實(shí)抓好各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)，推動(dòng)意識形態(tài)工作責(zé)任落實(shí)到位。
(一)加強(qiáng)意識形態(tài)情況分析研判。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央兵團(tuán)和師市黨組織關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威，在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。局黨組建立健全工作機(jī)制，定期分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況并形成書面報(bào)告，定期向上級黨委宣傳部門報(bào)送專題匯報(bào)意識形態(tài)輿情信息，對本單位意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的重要?jiǎng)酉蚝蛦栴}，應(yīng)主動(dòng)在黨員干部中進(jìn)行內(nèi)部通報(bào)。
(二)加強(qiáng)意識形態(tài)宣傳工作。緊密結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，大力宣傳黨的理論和路線方針政策，認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳黨章黨規(guī)黨紀(jì)和以習(xí)近平同志為總書記的黨中央治國理政的新理念新思想新戰(zhàn)略，十九屆二中三中。
四中全會(huì)。
精神的學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng)的落實(shí)。堅(jiān)持黨組中心組學(xué)習(xí)制度，把意識形態(tài)工作作為中心組學(xué)習(xí)的必學(xué)內(nèi)容，按計(jì)劃組織開展中心組學(xué)習(xí)。
(三)加強(qiáng)意識形態(tài)陣地管理。要把黨管意識形態(tài)原則落實(shí)到陣地管理之中，利用好局網(wǎng)站、公開欄、企業(yè)例會(huì)、藥品安全知識大講堂等宣傳平臺，建立“去極端化”大宣教格局，積極開展大宣傳、主題宣講活動(dòng)，充分發(fā)揮街道社區(qū)“大講堂”陣地作用和“三支隊(duì)伍”重要作用，扎實(shí)做好“去極端”宣傳教育工作。
(四)加強(qiáng)意識形態(tài)制度建設(shè)。局黨組要強(qiáng)化對意識形態(tài)工作人員的教育培訓(xùn)，明確專職人員負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)宣傳監(jiān)督工作，保證意識形態(tài)工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，健康有效開展。局辦公室、人事教育科與有關(guān)職能科室要開展網(wǎng)絡(luò)宣傳社會(huì)主義核心價(jià)值觀、精神文明建設(shè)、食品藥品安全等宣傳和信息通報(bào)工作制度的落實(shí)。
(五)加強(qiáng)意識形態(tài)監(jiān)督處置。一是局黨組要針對錯(cuò)誤言論，表明態(tài)度，對重大事件、重大節(jié)點(diǎn)發(fā)生的社會(huì)輿情積極響應(yīng)，及時(shí)處置，制止群眾事件，造成負(fù)面影響。二是辦公室加強(qiáng)反邪教工作，防范邪教在意識形態(tài)領(lǐng)域的滲透。對公開場合出現(xiàn)的錯(cuò)誤言論，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映情況，及時(shí)分析研判和應(yīng)對，組織開展對突發(fā)輿情的引導(dǎo)和疏導(dǎo)，防止負(fù)面影響的擴(kuò)大。三是要加強(qiáng)對微信、微博、手機(jī)短信等媒體的監(jiān)管，主動(dòng)開展網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)督和輿論引導(dǎo)工作。四是各科室(所)依據(jù)擔(dān)負(fù)工作職責(zé)，特別對食品藥品安全領(lǐng)域的突出問題進(jìn)行跟蹤、分析、通報(bào)，對出現(xiàn)的傾向性苗頭性問題，要針對性地引導(dǎo)，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全，維護(hù)意識形態(tài)工作良好格局。
(六)強(qiáng)化意識形態(tài)監(jiān)督問責(zé)。局黨組和班子成員要把意識形態(tài)工作作為民主生活會(huì)和述職。
報(bào)告。
的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。要將意識形態(tài)工作作為領(lǐng)導(dǎo)干部考核各級和績效目標(biāo)管理考核的重要內(nèi)容及評先評優(yōu)的重要依據(jù)。如未能切實(shí)履行工作職責(zé)，造成重大影響的，要按照干部管理權(quán)限及有關(guān)規(guī)定予以追究責(zé)任。
建立意識形態(tài)工作責(zé)任制的檢查考核制度，健全考核機(jī)制，明確檢查考核的內(nèi)容、方法、程序，推動(dòng)考核工作規(guī)范化、制度化和常態(tài)化。
(一)定期向上級匯報(bào)意識形態(tài)工作。局黨組要對意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的重要?jiǎng)酉蚝蛦栴}，應(yīng)主動(dòng)在黨員干部中進(jìn)行內(nèi)容通報(bào)。把意識形態(tài)工作作為向黨員大會(huì)。
報(bào)告。
工作的重要內(nèi)容。意識形態(tài)工作要作為領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員述職報(bào)告的重要內(nèi)容。意識形態(tài)工作要納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理和干部任前考察、年度考核的重要內(nèi)容，作為干部評價(jià)使用和獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。
(二)強(qiáng)化意識形態(tài)工作責(zé)任追究。嚴(yán)格追查問責(zé)是落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部意識形態(tài)工作責(zé)任的關(guān)鍵。必須堅(jiān)持有錯(cuò)必糾、有責(zé)必問，強(qiáng)化問責(zé)剛性和“硬約束”，既查失職、瀆職，也查“不作為”“慢作為”，對導(dǎo)致意識形態(tài)工作出現(xiàn)不良后果的，對領(lǐng)導(dǎo)班子成員、科室(所)按照干部管理權(quán)限依紀(jì)依規(guī)嚴(yán)格追究責(zé)任，視情節(jié)輕重，給予提醒、批評教育，責(zé)令作出書面檢查，進(jìn)行通報(bào)批評，給予組織處理和紀(jì)律處分。
落實(shí)意識形態(tài)工作方案簡報(bào)篇四
各科、室、辦、中心：
為切實(shí)加強(qiáng)意識形態(tài)存在問題整改工作，推動(dòng)整改工作扎實(shí)有序開展并取得實(shí)效，根據(jù)《中共**縣委辦公室關(guān)于印發(fā)中央第四巡視組巡視貴州省反饋意識**縣對照整改工作方案的通知》(德黨辦發(fā)〔**〕130號)和《**縣意識形態(tài)工作整改專班巡視整改方案及責(zé)任清單》（附件4）文件精神，結(jié)合工作實(shí)際，特制定本方案：
堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，牢固樹立“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，在思想上、政治上、行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅(jiān)持黨管宣傳，黨管意識形態(tài)工作，牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)，按照“屬地管理、分級負(fù)責(zé)、誰主管誰負(fù)責(zé)”工作原則，著力抓好中央第四巡視組、省委第九巡視組反饋問題和市委督查組、縣委督查組上半年專項(xiàng)督查反饋問題，全力維護(hù)我辦意識形態(tài)領(lǐng)域的絕對安全。
整改專班下設(shè)辦公室在縣政府xx辦，xxx同志任辦公室主任，xxx同志任辦公室副主任。
將中央巡視組反饋意見和省委、市委的工作要求落實(shí)到實(shí)處，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)意識形態(tài)工作，進(jìn)一步提升思想建設(shè)、政治建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)，確保意識形態(tài)工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，同安排、同落實(shí)、同檢查、同考核。
1.針對“傳達(dá)部署多、督查檢查少”的問題。
整改措施：
一是充分利用干部職工會(huì)和“營養(yǎng)星期三·學(xué)習(xí)小講堂”學(xué)習(xí)活動(dòng)平臺，加強(qiáng)對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作重要講話、重要指示精神的學(xué)習(xí)。二是將意識形態(tài)工作納入政府辦工作要點(diǎn)和機(jī)關(guān)黨建特別是政治建設(shè)的重要內(nèi)容，與業(yè)務(wù)工作同安排、同落實(shí)、同檢查、同考核。三是嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督檢查、考核，凡對意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)問題的，實(shí)行“一票否決”與年度績效考核掛鉤并嚴(yán)肅追究責(zé)任。
整改時(shí)限：**年10月20日前，長期堅(jiān)持。
2.針對“貫徹落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制存在上熱下冷、壓力傳導(dǎo)不夠，對意識形態(tài)工作重視不夠、重安排輕落實(shí)甚至弄虛作假”的問題。
整改措施：
一是嚴(yán)格貫徹落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制，堅(jiān)守意識形態(tài)高地，堅(jiān)持黨管意識形態(tài)，堅(jiān)持“書記抓、抓書記”，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和主導(dǎo)權(quán)。二是堅(jiān)持把意識形態(tài)工作作為黨建工作的重要內(nèi)容來抓，將意識形態(tài)納入各黨支部重要議事范疇和班子述職重要內(nèi)容，定期或不定期分析意識形態(tài)形勢，推動(dòng)全辦黨員干部旗幟鮮明站在意識形態(tài)第一線。
整改時(shí)限：**年10月底前，長期堅(jiān)持。
3.針對“把意識形態(tài)工作納入執(zhí)紀(jì)監(jiān)監(jiān)督和干部考核內(nèi)容不到位，在一些部門班子成員的述職材料中對意識形態(tài)工作責(zé)任落實(shí)的內(nèi)容不具體”的問題。
整改措施：
一是班子成員進(jìn)一步嚴(yán)格落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制，管好分管領(lǐng)域意識形態(tài)工作，將意識形態(tài)工作納入黨風(fēng)廉政考核內(nèi)容和在述職報(bào)告中單獨(dú)體現(xiàn)工作落實(shí)情況。二是將意識形態(tài)工作納入干部年度考核管理，對意識形態(tài)工作落實(shí)不到位的干部一律取消評優(yōu)資格。
整改時(shí)限：**年10月底前，長期堅(jiān)持。
（二）在“四個(gè)意識”不強(qiáng)，對主流意識形態(tài)建設(shè)聚焦不夠方面。
針對“新聞媒體意識形態(tài)建設(shè)主力軍意識不強(qiáng)，主陣地作用發(fā)揮不夠，媒體管控不力，為追求經(jīng)濟(jì)效益，把有限的人力財(cái)力傾斜到多種經(jīng)營上”的問題。
整改措施：
一是始終堅(jiān)持黨管宣傳、黨管媒體的原則，牢牢把握正確政治方向、輿論方向價(jià)值取向，強(qiáng)化政府門戶網(wǎng)站、“兩微”的建設(shè)和管理工作。二是加大正面宣傳，大力宣傳習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、黨的十九大精神和習(xí)近平總書記在貴州代表團(tuán)重要講話精神，積極弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀，傳播社會(huì)主義先進(jìn)文化。三是創(chuàng)新宣傳形式，拓展傳播渠道，利用政府門戶網(wǎng)站和“兩微”平臺，提升運(yùn)用新媒體開展輿論應(yīng)對工作能力，積極占領(lǐng)新興輿論陣地，切實(shí)提高正面宣傳的質(zhì)量和水平。
整改時(shí)限：**年10月底前，長期堅(jiān)持。
（三）在政治警覺性不強(qiáng)，意識形態(tài)陣地管理不力方面。
針對“輿情事件多發(fā)，不少地方和單位不善于與媒體打交道，各級網(wǎng)信辦主要精力放在‘滅火’上主動(dòng)發(fā)聲少，被動(dòng)應(yīng)付多，對網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)風(fēng)險(xiǎn)缺乏前瞻性”的問題。
整改措施:。
一是加強(qiáng)正面宣傳，充分利用政府門戶網(wǎng)和“兩微”平臺積極開展正面宣傳、主題宣傳、成就宣傳，正確引導(dǎo)，弘揚(yáng)主流思想，占領(lǐng)輿論高地。二是掌握輿情處置要領(lǐng)，科學(xué)有效處置輿情，突出做好負(fù)面輿情線上線下處置，及時(shí)主動(dòng)發(fā)聲，積極發(fā)布相關(guān)信息，正確引導(dǎo)。
（四）在加強(qiáng)基層宣傳干部隊(duì)伍建設(shè)力度不夠，統(tǒng)籌指導(dǎo)意識形態(tài)工作不到位等方面。
1.針對“在增強(qiáng)政治敏銳和政治鑒別力，注意區(qū)分政治原則問題、思想認(rèn)識問題、學(xué)術(shù)觀點(diǎn)問題，實(shí)事求是解決問題”的問題。
整改措施：
持續(xù)開展“強(qiáng)化政治意識·務(wù)求真抓實(shí)干”作風(fēng)大整治活動(dòng)，提升政治素養(yǎng)，增強(qiáng)明辨是非、去偽存真的本領(lǐng)和能力，準(zhǔn)確定位定性，實(shí)事求是處理具體問題。
（五）關(guān)于對黨員干部的教育和思想引領(lǐng)不夠有力的問題。
整改措施：
一是著力把理論政策學(xué)習(xí)與“兩學(xué)一做”專題教育及黨員活動(dòng)日相結(jié)合，定期或不定期召開黨組中心組學(xué)習(xí)和“營養(yǎng)星期三·學(xué)習(xí)小講堂”干部職工學(xué)習(xí)活動(dòng)，深入組織學(xué)習(xí)踐行習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)系列重要講話精神和十九大精神、充分發(fā)揮學(xué)習(xí)教育作用。二是繼續(xù)深入開展政策理論宣講活動(dòng)，充分利用每周五幫扶活動(dòng)日，加強(qiáng)對人民群眾的宣傳教育，宣傳黨的方針政策。
整改時(shí)限：**年10月20日，長期堅(jiān)持。
（一）加強(qiáng)整改落實(shí)。機(jī)關(guān)各科室要高度重視，把意識形態(tài)工作責(zé)任制問題整改落實(shí)作為一項(xiàng)政治任務(wù)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向、細(xì)化分解責(zé)任、強(qiáng)化事改措施、明確整改時(shí)限，把意識形態(tài)工作責(zé)任制問題整改抓緊、抓好、抓實(shí)，推動(dòng)意識形態(tài)工作責(zé)任制問題整改具體化、程序化、制度化。
（二）加強(qiáng)日常管理。意識形態(tài)工作要全程留痕，應(yīng)充分運(yùn)用文字、圖片、實(shí)物等作為檔案資料，要有文件、方案、紀(jì)要、講話、總結(jié)等臺賬做支撐。同時(shí)做好總結(jié)、迎檢工作。
（三）加強(qiáng)督導(dǎo)考核。辦公室黨組把意識形態(tài)工作納入執(zhí)行黨的紀(jì)律，尤其是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督檢查、考核，凡對意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的問題，實(shí)行“一票否決”和嚴(yán)肅追究責(zé)任。
落實(shí)意識形態(tài)工作方案簡報(bào)篇五
為切實(shí)加強(qiáng)意識形態(tài)存在問題整改工作，推動(dòng)整改工作扎實(shí)有序開展并取得實(shí)效，根據(jù)《中共**縣委辦公室關(guān)于印發(fā)中央第四巡視組巡視貴州省反饋意識**縣對照整改工作方案的通知》(德黨辦發(fā)〔**〕130號)和《**縣意識形態(tài)工作整改專班巡視整改方案及責(zé)任清單》(附件4)文件精神，結(jié)合工作實(shí)際，特制定本方案：
堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，牢固樹立“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，在思想上、政治上、行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅(jiān)持黨管宣傳，黨管意識形態(tài)工作，牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)，按照“屬地管理、分級負(fù)責(zé)、誰主管誰負(fù)責(zé)”工作原則，著力抓好中央第四巡視組、省委第九巡視組反饋問題和市委督查組、縣委督查組上半年專項(xiàng)督查反饋問題，全力維護(hù)我辦意識形態(tài)領(lǐng)域的絕對安全。
整改專班下設(shè)辦公室在縣政府xx辦，xxx同志任辦公室主任，xxx同志任辦公室副主任。
將中央巡視組反饋意見和省委、市委的工作要求落實(shí)到實(shí)處，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)意識形態(tài)工作，進(jìn)一步提升思想建設(shè)、政治建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)，確保意識形態(tài)工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，同安排、同落實(shí)、同檢查、同考核。
四、整改措施。
1.針對“傳達(dá)部署多、督查檢查少”的問題。
整改措施：
一是充分利用干部職工會(huì)和“營養(yǎng)星期三·學(xué)習(xí)小講堂”學(xué)習(xí)活動(dòng)平臺，加強(qiáng)對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作重要講話、重要指示精神的學(xué)習(xí)。二是將意識形態(tài)工作納入政府辦工作要點(diǎn)和機(jī)關(guān)黨建特別是政治建設(shè)的重要內(nèi)容，與業(yè)務(wù)工作同安排、同落實(shí)、同檢查、同考核。三是嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督檢查、考核，凡對意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)問題的，實(shí)行“一票否決”與年度績效考核掛鉤并嚴(yán)肅追究責(zé)任。
整改時(shí)限：**年10月20日前，長期堅(jiān)持。
2.針對“貫徹落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制存在上熱下冷、壓力傳導(dǎo)不夠，對意識形態(tài)工作重視不夠、重安排輕落實(shí)甚至弄虛作假”的問題。
整改措施：
一是嚴(yán)格貫徹落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制，堅(jiān)守意識形態(tài)高地，堅(jiān)持黨管意識形態(tài)，堅(jiān)持“書記抓、抓書記”，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和主導(dǎo)權(quán)。二是堅(jiān)持把意識形態(tài)工作作為黨建工作的重要內(nèi)容來抓，將意識形態(tài)納入各黨支部重要議事范疇和班子述職重要內(nèi)容，定期或不定期分析意識形態(tài)形勢，推動(dòng)全辦黨員干部旗幟鮮明站在意識形態(tài)第一線。
整改時(shí)限：**年10月底前，長期堅(jiān)持。
3.針對“把意識形態(tài)工作納入執(zhí)紀(jì)監(jiān)監(jiān)督和干部考核內(nèi)容不到位，在一些部門班子成員的述職材料中對意識形態(tài)工作責(zé)任落實(shí)的內(nèi)容不具體”的問題。
整改措施：
一是班子成員進(jìn)一步嚴(yán)格落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制，管好分管領(lǐng)域意識形態(tài)工作，將意識形態(tài)工作納入黨風(fēng)廉政考核內(nèi)容和在述職報(bào)告中單獨(dú)體現(xiàn)工作落實(shí)情況。二是將意識形態(tài)工作納入干部年度考核管理，對意識形態(tài)工作落實(shí)不到位的干部一律取消評優(yōu)資格。
整改時(shí)限：**年10月底前，長期堅(jiān)持。
(二)在“四個(gè)意識”不強(qiáng)，對主流意識形態(tài)建設(shè)聚焦不夠方面。
針對“新聞媒體意識形態(tài)建設(shè)主力軍意識不強(qiáng)，主陣地作用發(fā)揮不夠，媒體管控不力，為追求經(jīng)濟(jì)效益，把有限的人力財(cái)力傾斜到多種經(jīng)營上”的問題。
整改措施：
一是始終堅(jiān)持黨管宣傳、黨管媒體的原則，牢牢把握正確政治方向、輿論方向價(jià)值取向，強(qiáng)化政府門戶網(wǎng)站、“兩微”的建設(shè)和管理工作。二是加大正面宣傳，大力宣傳習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、黨的十九大精神和習(xí)近平總書記在貴州代表團(tuán)重要講話精神，積極弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀，傳播社會(huì)主義先進(jìn)文化。三是創(chuàng)新宣傳形式，拓展傳播渠道，利用政府門戶網(wǎng)站和“兩微”平臺，提升運(yùn)用新媒體開展輿論應(yīng)對工作能力，積極占領(lǐng)新興輿論陣地，切實(shí)提高正面宣傳的質(zhì)量和水平。
整改時(shí)限：**年10月底前，長期堅(jiān)持。
(三)在政治警覺性不強(qiáng)，意識形態(tài)陣地管理不力方面。
針對“輿情事件多發(fā)，不少地方和單位不善于與媒體打交道，各級網(wǎng)信辦主要精力放在‘滅火’上主動(dòng)發(fā)聲少，被動(dòng)應(yīng)付多，對網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)風(fēng)險(xiǎn)缺乏前瞻性”的問題。
整改措施:。
一是加強(qiáng)正面宣傳，充分利用政府門戶網(wǎng)和“兩微”平臺積極開展正面宣傳、主題宣傳、成就宣傳，正確引導(dǎo)，弘揚(yáng)主流思想，占領(lǐng)輿論高地。二是掌握輿情處置要領(lǐng)，科學(xué)有效處置輿情，突出做好負(fù)面輿情線上線下處置，及時(shí)主動(dòng)發(fā)聲，積極發(fā)布相關(guān)信息，正確引導(dǎo)。
(四)在加強(qiáng)基層宣傳干部隊(duì)伍建設(shè)力度不夠，統(tǒng)籌指導(dǎo)意識形態(tài)工作不到位等方面。
1.針對“在增強(qiáng)政治敏銳和政治鑒別力，注意區(qū)分政治原則問題、思想認(rèn)識問題、學(xué)術(shù)觀點(diǎn)問題，實(shí)事求是解決問題”的問題。
整改措施：
持續(xù)開展“強(qiáng)化政治意識·務(wù)求真抓實(shí)干”作風(fēng)大整治活動(dòng)，提升政治素養(yǎng)，增強(qiáng)明辨是非、去偽存真的本領(lǐng)和能力，準(zhǔn)確定位定性，實(shí)事求是處理具體問題。
(五)關(guān)于對黨員干部的教育和思想引領(lǐng)不夠有力的問題。
整改措施：
一是著力把理論政策學(xué)習(xí)與“兩學(xué)一做”專題教育及黨員活動(dòng)日相結(jié)合，定期或不定期召開黨組中心組學(xué)習(xí)和“營養(yǎng)星期三·學(xué)習(xí)小講堂”干部職工學(xué)習(xí)活動(dòng)，深入組織學(xué)習(xí)踐行習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)系列重要講話精神和十九大精神、充分發(fā)揮學(xué)習(xí)教育作用。二是繼續(xù)深入開展政策理論宣講活動(dòng)，充分利用每周五幫扶活動(dòng)日，加強(qiáng)對人民群眾的宣傳教育，宣傳黨的方針政策。
整改時(shí)限：**年10月20日，長期堅(jiān)持。
(一)加強(qiáng)整改落實(shí)。機(jī)關(guān)各科室要高度重視，把意識形態(tài)工作責(zé)任制問題整改落實(shí)作為一項(xiàng)政治任務(wù)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向、細(xì)化分解責(zé)任、強(qiáng)化事改措施、明確整改時(shí)限，把意識形態(tài)工作責(zé)任制問題整改抓緊、抓好、抓實(shí)，推動(dòng)意識形態(tài)工作責(zé)任制問題整改具體化、程序化、制度化。
(二)加強(qiáng)日常管理。意識形態(tài)工作要全程留痕，應(yīng)充分運(yùn)用文字、圖片、實(shí)物等作為檔案資料，要有文件、方案、紀(jì)要、講話、總結(jié)等臺賬做支撐。同時(shí)做好總結(jié)、迎檢工作。
(三)加強(qiáng)督導(dǎo)考核。辦公室黨組把意識形態(tài)工作納入執(zhí)行黨的紀(jì)律，尤其是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督檢查、考核，凡對意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的問題，實(shí)行“一票否決”和嚴(yán)肅追究責(zé)任。
落實(shí)意識形態(tài)工作方案簡報(bào)篇六
為全面落實(shí)中央、省委和市委關(guān)于意識形態(tài)工作的有關(guān)規(guī)定和精神，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)意識形態(tài)工作，落實(shí)黨管意識形態(tài)原則，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動(dòng)權(quán)，結(jié)合我局實(shí)際，特制定本實(shí)施辦法。
意識形態(tài)工作是黨的一項(xiàng)極端重要的工作，關(guān)乎旗幟、關(guān)乎道路、關(guān)乎政治安全，在黨和國家事業(yè)發(fā)展全局中具有重要地位。建立健全黨組意識形態(tài)工作責(zé)任制是堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨、落實(shí)黨管意識形態(tài)原則的重大部署，是加強(qiáng)和改進(jìn)意識形態(tài)、更好維護(hù)改革發(fā)展的有力舉措。
局黨組要進(jìn)一步深化對意識形態(tài)工作的認(rèn)識，自覺樹立高度的政治責(zé)任感和使命感，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到上級的部署要求上來，統(tǒng)一到意識形態(tài)工作責(zé)任制的各項(xiàng)規(guī)定上來；要把意識形態(tài)工作作為黨的建設(shè)的重要內(nèi)容，納入重要議事日程，納入黨建工作責(zé)任制，納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，與黨的建設(shè)和各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，一同部署、一同檢查、一同考核；要認(rèn)真落實(shí)黨組意識形態(tài)工作責(zé)任制,按照分級負(fù)責(zé)和誰主管誰負(fù)責(zé)、誰主辦誰負(fù)責(zé)的原則，一級抓一級、層層抓落實(shí)。
1.?領(lǐng)導(dǎo)班子對本單位意識形態(tài)工作負(fù)主體責(zé)任，必須牢?牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動(dòng)權(quán)。
2.?黨組書記對意識形態(tài)工作負(fù)第一責(zé)任，必須旗幟鮮明?地站在意識形態(tài)工作第一線，重要工作親自部署，重要問題?親自過問、重大事件親自處置。
3.?分管領(lǐng)導(dǎo)對意識形態(tài)工作負(fù)直接責(zé)任，必須協(xié)助黨組?書記抓好意識形態(tài)工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作。
4.?領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)工作分工，對職責(zé)范圍內(nèi)的意?識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，必須按照"一崗雙責(zé)”要求，抓好分管部門、單位的意識形態(tài)工作。
1.?黨組領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭閱讀中央和上級黨委?要求的黨報(bào)（黨刊）、理論學(xué)習(xí)讀本、帶頭讀原著、學(xué)原文、?悟原理，不斷深化對黨的理論創(chuàng)新成果的理解和把握，帶頭?使用和關(guān)注人民日報(bào)、xx日報(bào)、xx日報(bào)和xx新聞網(wǎng)等媒體?官方微博、微信或客戶端，率先站在意識形態(tài)領(lǐng)域前沿，增?強(qiáng)貫徹落實(shí)的主動(dòng)性、堅(jiān)定性。
2.?黨組領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)?范，嚴(yán)守組織紀(jì)律和宣傳紀(jì)律，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威，在思?想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。
3.?黨組要嚴(yán)格落實(shí)有關(guān)要求，每年安排一定經(jīng)費(fèi)用于組?織黨員學(xué)習(xí)、訂閱和購買黨員教育所需的黨報(bào)黨刊，資料、?音像制品和設(shè)備等。
1.?定期指導(dǎo)和督促檢查黨支部意識形態(tài)工作，加強(qiáng)對各?黨支部黨員意識形態(tài)工作的培訓(xùn)，增強(qiáng)責(zé)任意識、提高政治?鑒別力。
2.?納入黨組會(huì)議重要議事日程。黨組每年至少兩次專題?研究意識形態(tài)工作，每半年向上級黨委專題匯報(bào)一次意識形?態(tài)領(lǐng)域的重大情況并提出建設(shè)性意見，每年對本單位意識形?態(tài)領(lǐng)域情況至少進(jìn)行一次黨內(nèi)通報(bào)。
3.?納入黨局中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容。將中央、省委和市?委關(guān)于意識形態(tài)工作的重要決策部署作為黨組中心組學(xué)習(xí)?的重要內(nèi)容，每年至少安排一次專題學(xué)習(xí)。
4.?納入黨建工作責(zé)任制。按照"全面從嚴(yán)治黨"和黨的建設(shè)科學(xué)化要求，建立涵蓋思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和廉政建設(shè)，體現(xiàn)主管與配合的科學(xué)化黨建工作指標(biāo)體系。
5.?對重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)、法定節(jié)假日、傳統(tǒng)節(jié)日、重大節(jié)慶?活動(dòng)需注意問題，進(jìn)行前瞻性專題分析判斷。
局黨組將意識形態(tài)工作責(zé)任制檢查考核制度納入全局干部職工年度考核內(nèi)容。將意識形態(tài)工作情況以及責(zé)任制執(zhí)行情況的檢查考核結(jié)果作為黨員、干部的業(yè)績評定、獎(jiǎng)勵(lì)懲處、選撥任用的重要依據(jù)。
1.?重點(diǎn)檢查考核各科室落實(shí)意識形態(tài)工作主體責(zé)任、加?強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、貫徹中央和上級黨組織關(guān)于意識形態(tài)工作的決?策部署、分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域狀況、加強(qiáng)意識形態(tài)陣地管?理、維護(hù)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全、開展思想輿論宣傳和責(zé)任追究?的情況。
2.?黨支部每半年向局黨組專題匯報(bào)一次意識形態(tài)工作。?各級班子成員要把意識形態(tài)工作作為民主生活會(huì)和述職報(bào)?告的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。
3.?每年年底前，局黨組進(jìn)行一次專題督查，將其納入全?局干部目標(biāo)管理考核，把意識形態(tài)工作開展情況，納入執(zhí)行?黨的紀(jì)律尤其是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，作為?評價(jià)使用和獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。
全局黨員、干部有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)追究責(zé)任，視情節(jié)輕重，給予提醒、批評教育，責(zé)令作出書面檢查、進(jìn)行通報(bào)批評，給予組織處理和紀(jì)律處分。具體為：
1.?對黨中央或者上級黨組織安排部署的重大宣傳教育?任務(wù)、重大思想輿論斗爭組織開展不力的。
2.?在處置意識形態(tài)領(lǐng)域重大問題上，沒有帶頭與錯(cuò)誤觀?點(diǎn)和錯(cuò)誤傾向作斗爭的。
3.?責(zé)任范圍內(nèi)發(fā)生由意識形態(tài)領(lǐng)域問題引發(fā)群體性事?件的。
4.?對所管理的黨員、干部公開發(fā)表違背黨章、黨的決定?決議和政策的言論放任不管、處置不力的。
5.?喪失對責(zé)任范圍內(nèi)如微信公眾號等宣傳思想文化陣?地的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和實(shí)際控制權(quán)的。
6.?責(zé)任范圍內(nèi)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全出現(xiàn)嚴(yán)重問題的，所負(fù)?責(zé)的新聞發(fā)布會(huì)、政務(wù)新媒體等出現(xiàn)嚴(yán)重錯(cuò)誤導(dǎo)向的，有發(fā)?表否定黨的領(lǐng)導(dǎo)、攻擊中國特色社會(huì)主義制度言論，造成嚴(yán)?重影響的。
7.?其他未能切實(shí)履行工作職責(zé)，造成嚴(yán)重后果的。
實(shí)施責(zé)任追究應(yīng)當(dāng)實(shí)事求是，分清集體責(zé)任和個(gè)人責(zé)任，主要責(zé)任和次要責(zé)任。追究集體責(zé)任時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)同志和直接分管意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)班子成員承擔(dān)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，參與決策的班子其他成員承擔(dān)次要責(zé)任。對錯(cuò)誤決策提出明確反對意見而沒有被釆納的，不承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。錯(cuò)誤決策由領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人決定或者批準(zhǔn)的，追究該領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人的責(zé)任。
落實(shí)意識形態(tài)工作方案簡報(bào)篇七
為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)意識形態(tài)工作，落實(shí)黨管意識形態(tài)原則，牢牢掌握意識形態(tài)的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和主動(dòng)權(quán)，明確領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的意識形態(tài)工作責(zé)任，增強(qiáng)政治意識、責(zé)任意識、陣地意識，切實(shí)做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)，根據(jù)《中共中央辦公廳關(guān)于印發(fā)黨委（黨組）意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施辦法的通知》（中辦發(fā)〔2015〕52號）等有關(guān)要求，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，制定本實(shí)施方案。
以習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作系列重要講話精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞中央、省委、市委、縣委關(guān)于意識形態(tài)工作的部署精神，充分發(fā)揮意識形態(tài)領(lǐng)域工作的思想引領(lǐng)、輿論推動(dòng)、精神激勵(lì)、文化支撐作用，鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領(lǐng)域的指導(dǎo)地位，切實(shí)增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，擔(dān)負(fù)起政治責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，不折不扣地把意識形態(tài)工作的任務(wù)要求落到實(shí)處。
（一）堅(jiān)持黨管意識形態(tài)工作。牢牢把握黨對意識形態(tài)工作的主導(dǎo)權(quán)，鞏固社會(huì)主義意識形態(tài)在本領(lǐng)域的重要地位。
（二）堅(jiān)持黨性和群眾性相統(tǒng)一。以人為本，服務(wù)群眾，把意識形態(tài)工作同日常工作、群眾工作結(jié)合起來。
（三）堅(jiān)持社會(huì)主義先進(jìn)文化方向。進(jìn)一步增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，加強(qiáng)意識形態(tài)教育培訓(xùn)，不斷提高做好意識形態(tài)工作的能力。
（四）堅(jiān)持把控正面輿論導(dǎo)向。牢牢把握正確輿論導(dǎo)向，把社會(huì)主義核心價(jià)值觀融入文化建設(shè)之中，弘揚(yáng)主旋律，傳播正能量。
（五）堅(jiān)持繼承傳統(tǒng)與改革創(chuàng)新相結(jié)合。遵循黨的意識形態(tài)工作的優(yōu)良傳統(tǒng)和豐富經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，推進(jìn)意識形態(tài)領(lǐng)域理念創(chuàng)新、方法創(chuàng)新。
建立健全黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、班子成員分工負(fù)責(zé)的意識形態(tài)工作機(jī)制，落實(shí)責(zé)任主體，主要職責(zé)分工如下：
（一）黨委書記對意識形態(tài)工作負(fù)第一責(zé)任，要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，重要工作親自部署，重要問題親自過問，重大事件親自處置。
（二）分管領(lǐng)導(dǎo)對分管領(lǐng)域意識形態(tài)工作負(fù)直接責(zé)任，要切實(shí)抓好意識形態(tài)工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作。
（三）領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)工作分工，對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，要按照“一崗雙責(zé)”要求，抓好分管部門的意識形態(tài)工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
要站在全面從嚴(yán)治黨的政治高度，將意識形態(tài)工作作為黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容，做到“五個(gè)納入”：
1.納入黨委會(huì)議重要議事日程。每年至少兩次專題研究意識形態(tài)工作。要將意識形態(tài)工作與中心工作和黨的建設(shè)一同部署、一同落實(shí)、一同檢查、一同考核。
2.納入黨委理論中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容。將中央和省市縣關(guān)于意識形態(tài)工作的重要決策部署作為黨委理論中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，每年至少安排2次專題學(xué)習(xí)。建立通報(bào)制度，定期通報(bào)意識形態(tài)領(lǐng)域情況，統(tǒng)一思想認(rèn)識、明確工作方向。
3.納入黨建工作責(zé)任制。按照“全面從嚴(yán)治黨”和黨的建設(shè)科學(xué)化要求，建立涵蓋思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和廉政建設(shè)的黨建工作指標(biāo)體系。
4.納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理。在領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)和述責(zé)述職述廉報(bào)告中，增加意識形態(tài)工作等重要內(nèi)容。
5.納入干部考核。把意識形態(tài)工作情況納入“德能勤績廉”的干部考核標(biāo)準(zhǔn)中，并作為評價(jià)使用和獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。
（二）認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省委、市委、縣委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神。
1.黨委領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭閱讀中央和上級黨委要求的黨報(bào)（黨刊）、理論學(xué)習(xí)讀本、帶頭讀原著、學(xué)原文、悟原理，不斷深化對黨的理論創(chuàng)新成果的理解和把握，帶頭使用和關(guān)注人民日報(bào)、臨沂日報(bào)、愛xx、xx發(fā)布等媒體官方微博、微信或客戶端，率先站在意識形態(tài)領(lǐng)域前沿，增強(qiáng)貫徹落實(shí)的主動(dòng)性、堅(jiān)定性。
2.領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)范，嚴(yán)守組織紀(jì)律和宣傳紀(jì)律，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威，在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。
（三）定期分析意識形態(tài)領(lǐng)域情況。
1.加強(qiáng)意識形態(tài)領(lǐng)域情況日常監(jiān)控，安排專人負(fù)責(zé)收集、整理并反饋社情民意和重要輿情信息。
2.對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性進(jìn)行引導(dǎo)，做到早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)防、早匯報(bào)、早安排、早處理。
3.對重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)、法定節(jié)假日、傳統(tǒng)節(jié)日、宗教節(jié)日、重大節(jié)慶活動(dòng)需注意問題，進(jìn)行前瞻性專題分析判斷。
4.加強(qiáng)對各單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部意識形態(tài)工作的指導(dǎo)，增強(qiáng)責(zé)任意識、提高政治鑒別力。
（四）強(qiáng)化對各類意識形態(tài)陣地的管理。
1.著力推進(jìn)理論學(xué)習(xí)再創(chuàng)新。與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育制度化常態(tài)化結(jié)合起來，堅(jiān)持把學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神、十九大精神等作為重中之重。切實(shí)做到一手抓中心工作，一手抓意識形態(tài)工作。
2.營造導(dǎo)向鮮明的輿論氛圍。突出宣傳引導(dǎo)，全方位立體式營造導(dǎo)向鮮明的輿論氛圍，引導(dǎo)干部樹立正確的世界觀、價(jià)值觀、人生觀。完善信息發(fā)布機(jī)制，提升輿情處置能力，加強(qiáng)對通過網(wǎng)絡(luò)發(fā)布的涉及意識形態(tài)工作的信息審核把關(guān)，切實(shí)維護(hù)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全，牢牢掌握網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)主導(dǎo)權(quán)。
3.文化育人，涵養(yǎng)向上向善力量。堅(jiān)持和完善黨委理論中心組學(xué)習(xí)、主要負(fù)責(zé)同志定期講黨課等制度，大力推進(jìn)廉政文化建設(shè)。依托“大學(xué)習(xí)、大調(diào)研、大改進(jìn)”等活動(dòng)，積極弘揚(yáng)正能量，培養(yǎng)機(jī)關(guān)工作人員積極樂觀、陽光向上的精神面貌。
領(lǐng)導(dǎo)干部有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)追究責(zé)任，視情節(jié)輕重，給予提醒、批評教育，責(zé)令作出書面檢查、進(jìn)行通報(bào)批評，給予組織處理和紀(jì)律處分。
（三）管轄范圍內(nèi)發(fā)生由意識形態(tài)領(lǐng)域問題引發(fā)事件的；
（五）管轄范圍內(nèi)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全出現(xiàn)嚴(yán)重問題的；
（七）其他未能切實(shí)履行工作職責(zé)，造成嚴(yán)重后果的。
受到責(zé)任追究的領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部，取消當(dāng)年考核評優(yōu)和評先資格。
落實(shí)意識形態(tài)工作方案簡報(bào)篇八
落實(shí)意識形態(tài)工作方案為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)意識形態(tài)工作，全面落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制，鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領(lǐng)域的指導(dǎo)性地位，根據(jù)中央、省委、市委和區(qū)委關(guān)于意識形態(tài)的決策部署，結(jié)合我局實(shí)際情況，制定2020年意識形態(tài)工作實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在全國宣傳思想工作會(huì)議、文藝工作座談會(huì)等場合的重要講話精神及一系列重要論述，充分認(rèn)識意識形態(tài)工作是黨的一項(xiàng)極端重要的工作，建立健全黨委意識形態(tài)工作責(zé)任制，把意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、管理權(quán)、話語權(quán)牢牢握在手中，為高質(zhì)量開展農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作提供強(qiáng)大的思想保證、精神力量、道德滋養(yǎng)和文化條件。
二、主要任務(wù)（一）強(qiáng)化意識形態(tài)政治導(dǎo)向。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央和上級黨委意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)守組織紀(jì)律和宣傳紀(jì)律，堅(jiān)決維護(hù)黨中央和省委、市委、區(qū)委權(quán)威，在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。
（二）強(qiáng)化意識形態(tài)主體責(zé)任。成立了由局黨組書記任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，局屬各科室主要負(fù)責(zé)人為成員的意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在局機(jī)關(guān)辦公室，由局機(jī)關(guān)辦公室主任擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任，具體負(fù)責(zé)日常工作。“一把手”負(fù)總責(zé)，時(shí)刻履行監(jiān)督責(zé)任，主動(dòng)聽取意識形態(tài)、信息宣傳、精神文明等工作開展情況，帶頭批評錯(cuò)誤觀點(diǎn)和錯(cuò)誤傾向。履行意識形態(tài)工作“一崗雙責(zé)”，各班子成員根據(jù)各自分工，抓好分管領(lǐng)域的意識形態(tài)工作，并將意識形態(tài)工作作為年度民主生活會(huì)的重要內(nèi)容。形成了意識形態(tài)工作“一把手”親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，各部門齊抓共管的工作格局。
（三）加強(qiáng)對意識形態(tài)領(lǐng)域的研判。通過召開班子會(huì)、專題研討會(huì)等形式，定期分析研判全局意識形態(tài)領(lǐng)域情況，辨析思想文化領(lǐng)域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進(jìn)行引導(dǎo)，作出工作安排，維護(hù)意識形態(tài)安全。
（四）加強(qiáng)對網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)的安全維護(hù)。牢牢掌握網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)主導(dǎo)權(quán)。用好政府信息公開網(wǎng)站、公眾號等網(wǎng)絡(luò)平臺，做大做強(qiáng)網(wǎng)上正面思想輿論，提高輿論引導(dǎo)水平。切實(shí)加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息管控，重點(diǎn)管好具有新聞輿論和社會(huì)動(dòng)員功能的新媒體，時(shí)刻掌握網(wǎng)絡(luò)輿論動(dòng)向，對政府信息依申請公開請求及時(shí)給予回應(yīng)和處理，規(guī)范網(wǎng)上信息傳播秩序，嚴(yán)密防范網(wǎng)上意識形態(tài)滲透，旗幟鮮明地開展網(wǎng)上輿論斗爭，深入開展網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全專項(xiàng)清理行動(dòng)。
三、
工作機(jī)制（一）研判機(jī)制。建立分析研判機(jī)制。局黨組每年至少2次專題，分析研究意識形態(tài)工作，及時(shí)向上級黨組織報(bào)告意識形態(tài)領(lǐng)域的重大情況并提出建議性意見，定期有黨內(nèi)通報(bào)意識形態(tài)領(lǐng)域情況，統(tǒng)一思想認(rèn)識，明確工作方向，對重大輿情、重點(diǎn)情況中的傾向性、苗頭性問題，有針對性提出意見，作出工作安排，提出措施要求,遇到突發(fā)問題和重點(diǎn)事項(xiàng)、重大輿論熱點(diǎn)及時(shí)研究、及時(shí)處理、及時(shí)報(bào)告。
述職報(bào)告。
的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。
（三）教育培訓(xùn)機(jī)制。每年至少安排一次維護(hù)意識形態(tài)安全的專題學(xué)習(xí)。充分利用每周干部例會(huì)，加強(qiáng)對全局黨員干部的意識形態(tài)教育，強(qiáng)化黨性意識。
（四）績效考核機(jī)制。明確考核的內(nèi)容、方法和程序。把意識形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)情況作為績效考核指標(biāo)，納入黨政領(lǐng)導(dǎo)班子實(shí)績考核評價(jià)指標(biāo)體系。
四、責(zé)任追究（一）全局黨員干部有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)追究責(zé)任，視情節(jié)輕重，給予提醒、批評教育，責(zé)令作出書面檢查、進(jìn)行通報(bào)批評，給予組織處理和紀(jì)律處分：
3.對黨員干部公開發(fā)表違背黨章、黨的決定決議和政策的言論放任不管、處置不力的；
4.發(fā)生由意識形態(tài)領(lǐng)域問題引發(fā)的群體性事件的；
8.其他未能切實(shí)履行工作職責(zé)，造成嚴(yán)重后果的。
（二）實(shí)施責(zé)任追究應(yīng)當(dāng)實(shí)事求是，分清集體責(zé)任和個(gè)人責(zé)任，主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和直接責(zé)任。對錯(cuò)誤決策提出明確反對意見而沒有被采納的，不承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。錯(cuò)誤決策由領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人決定或者批準(zhǔn)的，追究該領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人的責(zé)任。
（三）實(shí)施責(zé)任工作制問責(zé)制度，按照干部管理權(quán)限，依據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《關(guān)于實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的暫行規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
落實(shí)意識形態(tài)工作方案簡報(bào)篇九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)我局意識形態(tài)工作，落實(shí)黨管意識形態(tài)原則，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動(dòng)權(quán)，鞏固馬克思主義在意識形態(tài)的指導(dǎo)地位，進(jìn)一步明確局黨組領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的意識形態(tài)工作責(zé)任，增強(qiáng)政治意識、責(zé)任意識、陣地意識，根據(jù)黨的十九大報(bào)告關(guān)于意識形態(tài)工作的重要部署，以及中共中央辦公廳《黨委（黨組）意識形態(tài)工作責(zé)任實(shí)施辦法》《×貫徹落實(shí)黨委（黨組）意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》等文件要求，現(xiàn)結(jié)合我局工作實(shí)際，制定本實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想。
以新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨的十九大和十九屆歷次全會(huì)精神以及省委、市委、縣委全會(huì)精神，圍繞實(shí)施十四五、開啟新征程，突出迎接黨的二十大勝利召開，牢牢把握正確的政治方向，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)守組織紀(jì)律和宣傳紀(jì)律，自覺在思想上、政治上、行動(dòng)上同以同志為核心的黨中央保持高度一致，牢固樹立四個(gè)意識，堅(jiān)定四個(gè)自信，堅(jiān)決做到兩個(gè)維護(hù)，為提升×管理保障質(zhì)效提供堅(jiān)強(qiáng)思想保證和強(qiáng)大精神力量。
二、領(lǐng)導(dǎo)小組。
副組長：×、×、×。
成員：各科室負(fù)責(zé)人。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在局辦公室。
三、工作職責(zé)。
（二）局黨組書記是意識形態(tài)工作第一責(zé)任人，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導(dǎo)向強(qiáng)隊(duì)伍，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。
（三）分管領(lǐng)導(dǎo)是意識形態(tài)工作直接負(fù)責(zé)人，協(xié)助黨組書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作。
（四）根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責(zé)”要求，抓好分管領(lǐng)域的意識形態(tài)工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
（一）堅(jiān)持黨管意識形態(tài)原則。要認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、省委、市委、縣委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，切實(shí)增強(qiáng)意識形態(tài)工作的針對性和有效性，牢牢把握正確的政治方向，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威，在思想上、政治上、行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。局黨組要把意識形態(tài)工作作為黨的建設(shè)重要內(nèi)容，列入黨建年度工作要點(diǎn)，納入重要議事日程，納入黨建工作責(zé)任制，納入班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，與黨建等其它工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。要加強(qiáng)對意識形態(tài)工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)在×事務(wù)工作中體現(xiàn)意識形態(tài)工作要求、維護(hù)意識形態(tài)安全、切實(shí)形成黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、局辦公室組織協(xié)調(diào)、各科室（中心）分工負(fù)責(zé)的工作格局。局辦公室要把落實(shí)黨中央和上級黨組關(guān)于意識形態(tài)工作決策部署情況，納入執(zhí)行黨的紀(jì)律尤其是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，指導(dǎo)和督促檢查各科室（中心）意識形態(tài)工作。
（二）分析研判意識形態(tài)形勢。每半年要對單位意識形態(tài)工作進(jìn)行分析，研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況，維護(hù)意識形態(tài)安全，分清主流支流，辨析思想文化領(lǐng)域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進(jìn)行引導(dǎo)，維護(hù)意識形態(tài)安全。結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹中央和省、市、縣意識形態(tài)形勢通報(bào)，開展涉軍意識形態(tài)形勢和社會(huì)輿情綜合分析，針對重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)和重點(diǎn)工作推進(jìn)情況，及時(shí)分析全縣×思想動(dòng)態(tài)和意識形態(tài)工作形勢，提出針對性措施并認(rèn)真抓好落實(shí)，努力營造崇軍良好氛圍和正確輿論導(dǎo)向。
（三）強(qiáng)化黨員干部的學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)。推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育成果轉(zhuǎn)化，結(jié)合黨組（中心組）理論學(xué)習(xí)、黨員大會(huì)等形式，常態(tài)化抓好新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、黨的十九大精神和黨的十九屆六中全會(huì)精神以及省委、市委、縣委全會(huì)精神學(xué)習(xí)，堅(jiān)持用黨的理論指引×工作。要加強(qiáng)黨員干部意識形態(tài)工作的教育培訓(xùn)，局黨組每年至少兩次專題研究意識形態(tài)工作，至少開展一次意識形態(tài)工作的專題學(xué)習(xí)。
要把意識形態(tài)工作作為民主生活會(huì)和述職報(bào)告的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。
切實(shí)提高重大突發(fā)事件網(wǎng)上應(yīng)急防范處置能力，確保網(wǎng)上輿論平穩(wěn)健康；
切實(shí)加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息管控，管好×公眾信息網(wǎng)、微信公眾號，規(guī)范網(wǎng)上信息傳播秩序，嚴(yán)密防范網(wǎng)上意識形態(tài)滲透，旗幟鮮明地開展網(wǎng)上輿論斗爭、深入開展網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全專項(xiàng)清理行動(dòng)。對堅(jiān)持錯(cuò)誤思想的意見的黨員干部、敏感人物、“異見分子”等重點(diǎn)人物，應(yīng)加強(qiáng)教育引導(dǎo)，做好轉(zhuǎn)化工作。
充分利用短信、微信、宣傳欄、單位微信公眾號等多種形式，打造宣傳教育的陣地平臺。
（三）領(lǐng)導(dǎo)、組織對意識形態(tài)領(lǐng)域重大問題的處置，對否定中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，攻擊中國特色社會(huì)主義制度等錯(cuò)誤思潮和言論，敢抓敢管、敢于亮劍，及時(shí)有效地發(fā)出聲音，旗幟鮮明地表明立場、亮明態(tài)度，理直氣壯地加以批駁，有理有利有節(jié)地開展思想輿論斗爭。
（四）堅(jiān)持問題導(dǎo)向，敢于直面問題，敢于擔(dān)當(dāng)，妥善處置關(guān)系×群體切身利益的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，第一時(shí)間真實(shí)準(zhǔn)確應(yīng)對相關(guān)輿論，形成主旋律。
（五）加強(qiáng)涉密文件的管理，嚴(yán)格按照保密要求，加強(qiáng)對涉密文件、辦公電腦的管理和使用，使用印章前要按照規(guī)定的流程進(jìn)行簽批。
六、工作要求。
（一）統(tǒng)一思想認(rèn)識。切實(shí)增強(qiáng)抓意識形態(tài)工作自覺性，強(qiáng)化使命擔(dān)當(dāng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)省、市、縣印發(fā)的貫徹落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制相關(guān)文件精神，將加強(qiáng)意識形態(tài)工作作為一項(xiàng)長期的戰(zhàn)略任務(wù)和政治任務(wù)抓緊抓好。
（二）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持和完善黨組領(lǐng)導(dǎo)下的書記負(fù)責(zé)制，強(qiáng)化政治責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，建立健全局黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨組成員齊抓共管、各科室（中心）緊密配合的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。要切實(shí)把抓好意識形態(tài)工作的責(zé)任放在心上、抓在手上、扛在肩上，保持政治定力、把準(zhǔn)政治方向，不斷深化細(xì)化意識形態(tài)工作。
同時(shí)要把意識工作責(zé)任制落實(shí)情況納入干部考核，對違反意識形態(tài)工作責(zé)任制以及工作任務(wù)執(zhí)行不力的個(gè)人要追究責(zé)任，給予組織處理和紀(jì)律處分。
落實(shí)意識形態(tài)工作方案簡報(bào)篇十
xx局黨組落實(shí)意識形態(tài)工作整改方案為切實(shí)加強(qiáng)意識形態(tài)存在問題整改工作，推動(dòng)整改工作扎實(shí)有序開展并取得實(shí)效，根據(jù)中共xx市委宣傳部《關(guān)于落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制述職評議及績效評估情況反饋整改方案的通知》文件精神，結(jié)合我局工作實(shí)際，特制定本方案：
一、總體要求堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為統(tǒng)領(lǐng)，持續(xù)深入強(qiáng)化思想政治建設(shè)，加大宣傳教育力度，堅(jiān)決貫徹落實(shí)省委、市委關(guān)于意識形態(tài)決策部署和指示精神，按照《意識形態(tài)整改工作責(zé)任分解表》對癥下藥轉(zhuǎn)整改，堅(jiān)持問題導(dǎo)向、立行立改，堅(jiān)持完善制度、整體提升，堅(jiān)持常抓不懈、落細(xì)落小。
二、整改措施。
（一）落實(shí)意識形態(tài)工作主體責(zé)任。針對反饋問題，局黨組迅速研究整改措施，成立以局黨組書記為第一責(zé)任人的意識形態(tài)宣傳思想工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)增強(qiáng)大局意識和責(zé)任意識。由局黨組書記柳懷任組長，局黨組成員任副組長，局辦公室、待遇保障科、醫(yī)藥服務(wù)管理科、基金監(jiān)管科、規(guī)劃財(cái)務(wù)和法規(guī)科、機(jī)關(guān)黨委（人事科）、事務(wù)中心、稽核中心主要負(fù)責(zé)人為成員。下設(shè)意識形態(tài)整改工作辦公室，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)機(jī)關(guān)黨委（人事科），賓黎任辦公室主任，負(fù)責(zé)局意識形態(tài)工作對上協(xié)調(diào)及具體組織實(shí)施等工作。
（二）加強(qiáng)意識形態(tài)工作制度建設(shè)。一是組織召開全局黨員大會(huì)，學(xué)習(xí)中央和省、市關(guān)于意識形態(tài)工作決策部署和指示批示，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于宣傳工作和意識形態(tài)工作系列講話，學(xué)習(xí)中央和省、市委有關(guān)意識形態(tài)工作責(zé)任制文件，傳達(dá)學(xué)習(xí)xx書記對xx情況的點(diǎn)評意見，提高認(rèn)識，增強(qiáng)自覺性。二是把意識形態(tài)工作作為黨組織理論學(xué)習(xí)中心組集體學(xué)習(xí)的必學(xué)內(nèi)容，每年專題學(xué)習(xí)意識形態(tài)方面的內(nèi)容2次以上。建立健全意識形態(tài)工作主體責(zé)任報(bào)告制度，各支部每半年向機(jī)關(guān)黨委專題匯報(bào)一次意識形態(tài)工作。三是召開整改專題民主生活會(huì)，深入剖析“一手硬一手軟”“不想抓、不敢抓、不會(huì)抓”的思想根源。開展“領(lǐng)學(xué)、送學(xué)”活動(dòng)，著力解決困難黨員、離退休黨員的學(xué)習(xí)問題，以構(gòu)建長效機(jī)制為目標(biāo)，推動(dòng)理論學(xué)習(xí)宣傳宣講活動(dòng)向縱深發(fā)展。
（三）創(chuàng)新意識形態(tài)工作方式方法。一是不斷加大中心組學(xué)習(xí)形式和學(xué)習(xí)載體創(chuàng)新，更多采用中心組成員領(lǐng)學(xué)、講黨課和專題研討等方式，進(jìn)一步探索專題學(xué)習(xí)、觀摩學(xué)習(xí)等形式和載體，切實(shí)提高學(xué)習(xí)的針對性、實(shí)效性。二是召開分析研判意識形態(tài)工作專題會(huì)議，切實(shí)掌握本單位意識形態(tài)領(lǐng)域的形勢動(dòng)向。結(jié)合我局文明單位創(chuàng)建同步開展學(xué)習(xí)工作，利用黨建和理論學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)平臺和qq群、微信群等開展“線上+線下”學(xué)習(xí)，通過開展意識形態(tài)工作專題培訓(xùn)班、知識競賽評比等活動(dòng)深入領(lǐng)會(huì)學(xué)。三是扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。將黨組學(xué)習(xí)制度、學(xué)習(xí)安排、學(xué)習(xí)記錄、年底學(xué)習(xí)。
總結(jié)。
個(gè)人學(xué)習(xí)筆記等納入黨員日常積分管理體系中。積極探索黨員干部日常學(xué)習(xí)教育的有效形式，加強(qiáng)對黨員干部自學(xué)的督導(dǎo)檢查，每人全年撰寫學(xué)習(xí)心得4篇以上。定期向黨內(nèi)通報(bào)傳達(dá)意識形態(tài)領(lǐng)域情況，對“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”app上的學(xué)習(xí)情況，每月一公布，排名后十位的進(jìn)行約談。
（四）加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)輿情的監(jiān)督管理。由局辦公室組織相關(guān)人員對局門戶網(wǎng)站、公眾號、微信工作群等自媒體進(jìn)行一次全面的排查，預(yù)防網(wǎng)絡(luò)風(fēng)險(xiǎn)，加強(qiáng)對意識形態(tài)陣地的管理。建立健全網(wǎng)絡(luò)輿情分析研判和應(yīng)急處置機(jī)制，對異常意識形態(tài)網(wǎng)絡(luò)輿情和有害信息要及早發(fā)現(xiàn)、及時(shí)報(bào)告、迅速處置。
三、
整改要求。
1.明確工作責(zé)任，落實(shí)整改要求。全面落實(shí)管黨治黨要求，牢牢抓住意識形態(tài)工作責(zé)任制，做到“四個(gè)明確”：明確主職領(lǐng)導(dǎo)履行好整改主體責(zé)任、分管副職履行直接責(zé)任人責(zé)任、班子成員要履行好“一崗雙責(zé)”，各成員單位要切實(shí)履行好日常監(jiān)督、督導(dǎo)責(zé)任。
2.強(qiáng)化工作督導(dǎo)，嚴(yán)肅工作紀(jì)律。整改工作辦公室要加強(qiáng)意識形態(tài)工作的指導(dǎo)與督查，堅(jiān)決反對問題整改中的形式主義和官僚主義，對整改督查中發(fā)現(xiàn)落實(shí)不力的情況，依照《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。
3.深化標(biāo)本兼治，確保整改實(shí)效。凡具備整改條件的，馬上整改；通過努力能夠解決的，限期整改；受客觀條件限制一時(shí)解決不了的，在一定范圍內(nèi)說明情況，并積極創(chuàng)造條件，采取有力措施逐步整改。針對整改過程中出現(xiàn)的新情況、新問題，及時(shí)研究部署，尋求有效解決辦法，提出具有針對性的措施，確保整改工作高效、有序開展。
意識形態(tài)工作整改工作責(zé)任分解表整改任務(wù)整改要求及措施責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任單位完成時(shí)間局黨組落實(shí)意識形態(tài)工作力度不大，分析判斷、報(bào)告通報(bào)等工作機(jī)制落實(shí)不夠。
1.組織召開全局黨員大會(huì)，學(xué)習(xí)中央和省、市委關(guān)于意識形態(tài)工作決策部署和指示批示，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于宣傳工作和意識形態(tài)工作的系列講話，學(xué)習(xí)中央和省、市委有關(guān)意識形態(tài)工作責(zé)任制的文件，傳達(dá)學(xué)習(xí)xx書記對xx情況的點(diǎn)評意見，提高認(rèn)識，增強(qiáng)自覺性。
2.組織黨組中心組（擴(kuò)大）學(xué)習(xí)、專題督查，增強(qiáng)主體責(zé)任意識。
3.完善意識形態(tài)分析研判、報(bào)告通報(bào)等工作機(jī)制。
柳懷機(jī)關(guān)各科室、各直屬單位5月10日前完成，并長期堅(jiān)持。
一是認(rèn)識站位不高。
二是黨組班子成員落實(shí)“一崗雙責(zé)”不到位。
三是規(guī)定動(dòng)作不到位。上報(bào)匯報(bào)材料不落實(shí)、不及時(shí)，專題分析研判少、時(shí)間短，查擺問題少、掌握動(dòng)向不明。
1.認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)中央和省、市委有關(guān)意識形態(tài)工作相關(guān)文件精神，增強(qiáng)履行主體責(zé)任的政治意識。
2.成立意識形態(tài)宣傳思想工作領(lǐng)導(dǎo)小組，意識形態(tài)工作整改督查領(lǐng)導(dǎo)小組，全面貫徹落實(shí)有關(guān)黨組意識形態(tài)責(zé)任制文件精神，強(qiáng)化“四個(gè)責(zé)任”，堅(jiān)持“四個(gè)納入”，形成黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管的工作格局。
3.召開分析研判意識形態(tài)工作專題會(huì)議，切實(shí)掌握xx系統(tǒng)意識形態(tài)領(lǐng)域的形勢動(dòng)向。
黨組班子成員機(jī)關(guān)各科室、各直屬單位5月10日前完成，并長期堅(jiān)持。
持續(xù)性學(xué)習(xí)仍需強(qiáng)化1.召開整改專題民主生活會(huì)，深入剖析“一手硬一手軟”“不想抓、不敢抓、不會(huì)抓”的思想根源。
2.扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。將黨組學(xué)習(xí)制度、學(xué)習(xí)安排、學(xué)習(xí)記錄、年底學(xué)習(xí)總結(jié)、個(gè)人學(xué)習(xí)筆記等納入黨員日常積分管理體系中。
黨組班子成員機(jī)關(guān)各科室、各直屬單位5月10日前完成，并長期堅(jiān)持。
落實(shí)意識形態(tài)工作方案簡報(bào)篇十一
為全面落實(shí)中央、省、市和縣委關(guān)于意識形態(tài)工作的有關(guān)規(guī)定和精神，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動(dòng)權(quán)，根據(jù)我局實(shí)際制訂本方案。
意識形態(tài)工作是黨的一項(xiàng)極端重要的工作，是黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容。按照分級負(fù)責(zé)和誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，領(lǐng)導(dǎo)班子對本單位意識形態(tài)工作負(fù)主體責(zé)任，要把意識形態(tài)工作擺在全局工作的重要位置，納入重要議事日程，納入黨建工作責(zé)任制，納入黨的紀(jì)律監(jiān)督檢查范圍，納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，與經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)和黨的建設(shè)工作緊密結(jié)合，一同部署、一同落實(shí)、一同檢查、一同考核。書記是第一責(zé)任人，要旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓思想理論建設(shè)，帶頭管陣地把導(dǎo)向強(qiáng)隊(duì)伍，帶頭批評錯(cuò)誤觀點(diǎn)和錯(cuò)誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。分管黨務(wù)和宣傳的領(lǐng)導(dǎo)是直接責(zé)任人，協(xié)助書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作，推動(dòng)意識形態(tài)各項(xiàng)工作落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責(zé)”要求，抓好分管股室和單位的意識形態(tài)工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。要切實(shí)推動(dòng)意識形態(tài)工作責(zé)任制落細(xì)落實(shí)、落地生根，形成常態(tài)長效工作機(jī)制。
要牢固樹立抓黨的意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不到是瀆職的理念，做到知責(zé)明責(zé)、守責(zé)履責(zé)、擔(dān)責(zé)盡責(zé)，健全工作機(jī)制，嚴(yán)格制度執(zhí)行，推動(dòng)意識形態(tài)工作責(zé)任落實(shí)到位，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動(dòng)權(quán)。
1、落實(shí)黨管意識形態(tài)工作原則。(牽頭領(lǐng)導(dǎo)：xxx;責(zé)任單位：辦公室，人事股，監(jiān)察室，局黨辦)。
認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央和省委、市委、縣委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴(yán)守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和宣傳紀(jì)律，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為總書記的黨中央保持高度一致。
2、壯大積極健康主流思想文化。(牽頭領(lǐng)導(dǎo)：xxx;責(zé)任單位：各股室)。
(1)堅(jiān)持把黨的思想理論建設(shè)作為意識形態(tài)工作的根本任務(wù)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，持續(xù)推進(jìn)中國特色社會(huì)主義和中國夢的宣傳教育，加強(qiáng)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局的宣傳教育，組織好社會(huì)主義核心價(jià)值觀的學(xué)習(xí)和踐行。
(2)扎實(shí)抓好干部理論學(xué)習(xí)，每年集中學(xué)習(xí)不少于6次，其中對意識形態(tài)工作相關(guān)內(nèi)容的學(xué)習(xí)每年不少于一次。
3、落實(shí)整體推進(jìn)意識形態(tài)工作格局。(牽頭領(lǐng)導(dǎo)：xxx;責(zé)任單位：各股室)。
(1)加強(qiáng)對意識形態(tài)工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、辦公室組織協(xié)調(diào)、各股室分工負(fù)責(zé)的工作格局。
(2)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)本單位在行政管理、行業(yè)管理、社會(huì)管理中體現(xiàn)意識形態(tài)工作要求，維護(hù)意識形態(tài)安全。
4、加強(qiáng)對各類意識形態(tài)陣地的管理。(牽頭領(lǐng)導(dǎo)：紀(jì)檢組長;責(zé)任單位：辦公室，監(jiān)察室，綜治辦)。
(1)按照“誰組織誰負(fù)責(zé)、誰審批誰監(jiān)督”的原則，加強(qiáng)報(bào)告會(huì)、研討會(huì)、講座論壇的管理。必須事先經(jīng)過本單位黨組織批準(zhǔn)，報(bào)縣委宣傳部備案后，方可組織實(shí)施。不得邀請政治傾向有明顯偏差的報(bào)告人。
(2)加強(qiáng)反邪教工作，防范邪教在意識形態(tài)領(lǐng)域的滲透。
5、做好知識分子的團(tuán)結(jié)引導(dǎo)服務(wù)工作。(牽頭領(lǐng)導(dǎo)：雷xxx;責(zé)任單位：科技股，知識產(chǎn)權(quán)辦，經(jīng)濟(jì)信息股)。
積極同社科理論界、經(jīng)濟(jì)界、科學(xué)界知識分子交朋友，做好學(xué)術(shù)帶頭人、領(lǐng)軍人物的工作，通過開展經(jīng)常性走訪、建立聯(lián)系制度、參加學(xué)術(shù)活動(dòng)、邀請座談等形式，不斷拓展同知識分子溝通聯(lián)系的渠道。
建立意識形態(tài)工作責(zé)任制的檢查考核制度，健全考核機(jī)制，明確檢查考核的內(nèi)容、方法、程序，推動(dòng)考核工作規(guī)范化、制度化和常態(tài)化。
1、黨委(黨組、總支、支部)要定期向上級黨委專題匯報(bào)意識形態(tài)工作。對本單位意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的重要?jiǎng)酉蚝蛦栴}，應(yīng)主動(dòng)在黨員干部中進(jìn)行內(nèi)容通報(bào)。(牽頭領(lǐng)導(dǎo)：xxx;責(zé)任單位：各股室)。
2、把意識形態(tài)工作作為向黨員大會(huì)報(bào)告工作的重要內(nèi)容。(牽頭領(lǐng)導(dǎo)：紀(jì)檢組長;責(zé)任單位：各支部)。
3、意識形態(tài)工作要作為領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會(huì)(組織生活會(huì))、領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員述職報(bào)告和黨組織書記履行黨建責(zé)任制情況的重要內(nèi)容。(牽頭領(lǐng)導(dǎo)：紀(jì)檢組長;責(zé)任單位：辦公室，監(jiān)察室)。
4、意識形態(tài)工作要納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理和干部任前考察、年度考核的重要內(nèi)容，作為干部評價(jià)使用和獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。(牽頭領(lǐng)導(dǎo)：紀(jì)檢組長;責(zé)任單位：辦公室，人事股)。
嚴(yán)格追查問責(zé)是落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部意識形態(tài)工作責(zé)任的關(guān)鍵。必須堅(jiān)持有錯(cuò)必糾、有責(zé)必問，強(qiáng)化問責(zé)剛性和“硬約束”，既查失職、瀆職，也查“為官不為”“為官慢為”，對導(dǎo)致意識形態(tài)工作出現(xiàn)不良后果的，要嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部有下列情形之一，造成不良影響的，視情節(jié)輕重，報(bào)請縣紀(jì)委追究責(zé)任(一般干部職工參照執(zhí)行)。情節(jié)較輕的，給予批評教育，書面檢查，誡勉談話;情節(jié)較重的，給予通報(bào)批評，責(zé)令公開檢討或公開道歉，停職檢查，調(diào)離崗位;情節(jié)特別嚴(yán)重的，給予引咎辭職或責(zé)令辭職、免職、降職、辭退。以上問責(zé)方式可以單獨(dú)使用，也可以同時(shí)使用。(牽頭領(lǐng)導(dǎo)：紀(jì)檢組長;責(zé)任單位：監(jiān)察室)。
(3)管轄范圍內(nèi)發(fā)生因意識形態(tài)領(lǐng)域問題引發(fā)群體性事件的;。
(4)對重大敏感問題和突發(fā)事件處置和引導(dǎo)不力，引起思想混亂，造成嚴(yán)重影響的;。
(6)所屬輿論陣地出現(xiàn)嚴(yán)重錯(cuò)誤導(dǎo)向的;。
(9)對管轄范圍內(nèi)意識形態(tài)工作出現(xiàn)嚴(yán)重問題隱瞞不報(bào)的;。
(13)其他未能切實(shí)履行工作職責(zé)，造成不良后果的。
落實(shí)意識形態(tài)工作方案簡報(bào)篇十二
中共xx縣公安局委員會(huì)落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制工作方案為進(jìn)一步加強(qiáng)全縣公安機(jī)關(guān)意識形態(tài)工作，推動(dòng)黨管意識形態(tài)工作落到實(shí)處，根據(jù)《中共xx縣委辦公室關(guān)于印發(fā)中共xx縣委落實(shí)黨委（黨組）意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施方案的通知》，結(jié)合我局實(shí)際，現(xiàn)就縣局黨委落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制提出以下方案。
一、總體要求認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記有關(guān)“意識形態(tài)工作是黨的一項(xiàng)極端重要的工作”等系列重要講話精神，把意識形態(tài)工作擺上局黨委重要議事日程，與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查，推動(dòng)意識形態(tài)工作責(zé)任制具體化、項(xiàng)目化、機(jī)制化，把落實(shí)意識形態(tài)工作主體責(zé)任由虛變實(shí)，由寬變嚴(yán)，由軟變硬。
二、工作職責(zé)局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子對本局意識形態(tài)工作負(fù)主體責(zé)任，局黨委書記是第一責(zé)任人，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導(dǎo)向強(qiáng)隊(duì)伍，帶頭批評錯(cuò)誤觀點(diǎn)和錯(cuò)誤傾向，親自部署重要工作、親自過問重要問題、親自處置重大事件。局黨委分管領(lǐng)導(dǎo)是直接責(zé)任人，協(xié)助黨委書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作。局黨委其他成員根據(jù)工作分工，履行“一崗雙責(zé)”，抓好分管部門的意識形態(tài)工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。各黨支部、各部門負(fù)責(zé)人細(xì)化措施、分解任務(wù)，具體抓好意識形態(tài)日常工作。
三、
組織領(lǐng)導(dǎo)。
為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)組織協(xié)調(diào)、有關(guān)科室分工負(fù)責(zé)的工作格局，特成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組。名單如下：
組長：xx常務(wù)副組長：局xx副組長：xx成員：縣局各部門主要負(fù)責(zé)同志領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在縣局政治處。
辦公室主任：黨委委員、政治處主任xx政治處、宣傳科、派駐紀(jì)檢組、督察大隊(duì)（審計(jì)室）、辦公室、網(wǎng)警大隊(duì)等處室相關(guān)人員為辦公室成員，具體負(fù)責(zé)意識形態(tài)日常工作。
四、工作措施（一）加強(qiáng)計(jì)劃。
總結(jié)。
1．局黨委每年年初研究確定當(dāng)年意識形態(tài)工作計(jì)劃，并于每年6月和12月書面向上級黨委匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)班子成員落實(shí)工作情況。
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：xx牽頭部門：宣傳科責(zé)任部門：政治處、派駐紀(jì)檢組、督察大隊(duì)（審計(jì)室）、辦公室、網(wǎng)警大隊(duì)。
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：xx牽頭部門：辦公室責(zé)任部門：政治處、宣傳科、派駐紀(jì)檢組、督察大隊(duì)（審計(jì)室）、網(wǎng)警大隊(duì)、國保大隊(duì)。
（三）推進(jìn)考核考評3．將意識形態(tài)工作內(nèi)容納入縣局崗位目標(biāo)管理、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制以及機(jī)關(guān)黨建工作考核。
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：xx責(zé)任部門：考核辦、派駐紀(jì)檢組、督察大隊(duì)（審計(jì)室）。
（四）加強(qiáng)思想教育4．認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和有關(guān)意識形態(tài)工作的文件精神，組織開展好xx等主題教育，深化社會(huì)主義核心價(jià)值觀、人民警察核心價(jià)值觀教育，教育引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大民警堅(jiān)定理想信念，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，不斷增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力。
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：xx責(zé)任部門：政治處5．局黨委每年至少安排1次維護(hù)意識形態(tài)安全的專題學(xué)習(xí)，各黨支部每年至少安排2次意識形態(tài)工作的學(xué)習(xí)。
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：xx責(zé)任部門：辦公室、政治處（五）抓好黨風(fēng)廉政。
6．嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，通過日常教育、監(jiān)督以及查處等措施，加強(qiáng)隊(duì)伍作風(fēng)紀(jì)律和反腐倡廉建設(shè)，積極打造勤政廉政的公安隊(duì)伍。
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：xx責(zé)任部門：派駐紀(jì)檢組、督察大隊(duì)（審計(jì)室）（六）加大正面宣傳7．緊緊圍繞縣委、縣政府和局黨委中心工作，積極爭取新聞媒體支持，充分借助新媒體的優(yōu)勢特點(diǎn)，推動(dòng)新舊媒體融合，牽頭做好見義勇為人員權(quán)益保護(hù)工作，精心策劃開展主題宣傳活動(dòng)，加大先進(jìn)典型挖掘、宣傳、表彰和培育力度。積極開展警營文化建設(shè)。進(jìn)一步提升公安新聞宣傳的傳播力、影響力，提高xx公安隊(duì)伍的正面形象。
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：xx責(zé)任部門：政治處、宣傳科、辦公室8．加大宣傳人才、經(jīng)費(fèi)保障以及業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度，努力改變公安宣傳不適應(yīng)新輿論形勢的現(xiàn)象，提升公安新聞宣傳水平。
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：xx責(zé)任部門：宣傳科、辦公室、警務(wù)保障室（七）加強(qiáng)輿情引導(dǎo)9．堅(jiān)決落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于“網(wǎng)絡(luò)安全就是國家安全”的指示，嚴(yán)厲打擊網(wǎng)絡(luò)違法犯罪活動(dòng)，妥善處置網(wǎng)上有害信息，營造清新、正面的網(wǎng)絡(luò)空間。
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：xx責(zé)任部門：網(wǎng)警大隊(duì)。
10．完善突發(fā)公共事件和重大涉警輿情處置預(yù)案，加強(qiáng)網(wǎng)評員隊(duì)伍建設(shè)，充分借助警種、部門資源，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)突發(fā)公共事件和負(fù)面涉警輿情的輿論引導(dǎo)水平。
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：xx責(zé)任部門：政治處、宣傳科（八）維護(hù)陣地安全11．按照誰主管、誰負(fù)責(zé)和屬地管理的原則，嚴(yán)格新聞宣傳紀(jì)律，把好稿件審核關(guān)，強(qiáng)化公安報(bào)刊、電視欄目、門戶網(wǎng)站以及官方微博、微信等自有宣傳陣地管理。
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：xx責(zé)任部門：宣傳科、辦公室12．加強(qiáng)公安內(nèi)網(wǎng)、政府和企事業(yè)網(wǎng)站、重要信息系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)安全管理，從源頭截?cái)噱e(cuò)誤思潮和言論的傳播渠道。
牽頭領(lǐng)導(dǎo)：xx責(zé)任部門：網(wǎng)警大隊(duì)五、工作要求（一）提高思想認(rèn)識。意識形態(tài)工作是黨的一項(xiàng)極端重要的工作，關(guān)乎旗幟、關(guān)乎道路、關(guān)乎國家政治安全。各黨支部、各部門負(fù)責(zé)人要充分認(rèn)識意識形態(tài)工作的重要性，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，切實(shí)將意識形態(tài)工作擺上重要日程。
具體化、項(xiàng)目化。
（三）及時(shí)報(bào)送情況。相關(guān)責(zé)任部門要有計(jì)劃、有總結(jié)地落實(shí)意識形態(tài)工作，并形成書面材料，計(jì)劃于每年1月上旬，總結(jié)于每年6月上旬和12月上旬前上報(bào)宣傳科。
2020年初以來，為強(qiáng)化基層黨工委履行黨要管黨、從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，深入貫徹落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制，加強(qiáng)和改進(jìn)黨對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)，按照市委、區(qū)委的要求，x開發(fā)區(qū)開展了一系列意識形態(tài)工作，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下。
一、加強(qiáng)意識形態(tài)工作總體情況（一）思想高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。開發(fā)區(qū)高度重視意識形態(tài)工作，認(rèn)真落實(shí)“書記抓”和抓書記”工程。明確要求黨工委領(lǐng)導(dǎo)班子對意識形態(tài)工作負(fù)主體責(zé)任，黨工委書記是第一責(zé)任人，黨工委副書記是直接責(zé)任人，協(xié)助黨工委書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作。黨工委其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責(zé)”要求，主抓分管部門的意識形態(tài)工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。社區(qū)各黨委，黨支部書記是所屬單位的第一責(zé)任人，直接抓，親自抓，切實(shí)解決廣大干部群眾意識形態(tài)工作中存在的實(shí)際問題。
（二）認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，不斷提高認(rèn)識。組織班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要批示精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施辦法，以及習(xí)近平總書記在黨的新聞輿論座談會(huì)上的講話精神，并進(jìn)行了認(rèn)真討論。制定了《中共x開發(fā)區(qū)工作委員會(huì)關(guān)于加強(qiáng)意識形態(tài)工作的規(guī)定》，并把意識形態(tài)工作納入部門年度目標(biāo)任務(wù)考核中。
（三）加強(qiáng)思想引領(lǐng)，深化理想信念教育。以黨工委書記專題黨課開局，深入貫徹落實(shí)十九屆四中、五中全會(huì)精神，依托學(xué)習(xí)大講堂，開設(shè)網(wǎng)課直播平臺，以創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式為載體，豐富活動(dòng)形式，多措并舉開展學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。號召廣大干部職工以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，不斷提高社區(qū)黨員、干部和工作人員的“四個(gè)意識”。加強(qiáng)黨工委中心組理論學(xué)習(xí)，示范引領(lǐng)全體黨員干部學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，學(xué)習(xí)中國特色社會(huì)主義理論體系。把意識形態(tài)工作專題列入《2020年黨工委中心組理論學(xué)習(xí)安排意見》，印發(fā)各部門、各社區(qū)開展學(xué)習(xí)和研討，通過加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步深化廣大黨員干部理想信念教育。開辦“道德講堂”6期，不斷加強(qiáng)全體干部職工的理論素養(yǎng)，全面提高其思想素質(zhì)和工作能力，開發(fā)區(qū)所有講堂報(bào)告、論壇的開辦，均由黨工委主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)審批。
發(fā)區(qū)及各社區(qū)設(shè)有網(wǎng)評信息員，做好網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)管工作。所有上傳信息由辦公室統(tǒng)一管理。開發(fā)區(qū)規(guī)定，全體干部職工在使用辦公qq群、工作微信群時(shí)，只能用于日常工作和傳播正能量信息，不能聊天或作其他用途，開發(fā)區(qū)網(wǎng)站和各部門網(wǎng)頁信息更新情況納入月評季考。
二、存在的問題不足通過抓學(xué)習(xí)，抓落實(shí)，我辦在加強(qiáng)意識形態(tài)工作方面，雖然取得了一定的成績，但距上級的要求、人民群眾的期望還有不少的差距，還有很多方面需要繼續(xù)整改和加強(qiáng)，如：制度建設(shè)還有待于進(jìn)一步完善；監(jiān)督機(jī)制和責(zé)任追究的力度上還存在時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象；個(gè)別中層干部對意識形態(tài)建設(shè)的長期性和反復(fù)性認(rèn)識不足，工作中還存在問題。針對上述存在的問題和不足，我們將認(rèn)真對待，認(rèn)真抓好督導(dǎo)整改，不斷強(qiáng)化全體干部職工意識形態(tài)教育。
三、存在的問題及下步工作舉措今年來，開發(fā)區(qū)意識形態(tài)工作取得了一定的成績，但還存在著一些薄弱環(huán)節(jié)，主要是：理論學(xué)習(xí)的廣度和深度不夠，宣傳力度不夠;社區(qū)精神文明建設(shè)方面還存在薄弱環(huán)節(jié);在機(jī)制、思想觀念、內(nèi)容形勢等方面還有許多不適應(yīng)的地方。
規(guī)章制度，落實(shí)黨工委責(zé)任主體，明確開發(fā)區(qū)組織責(zé)任制，做到守土有責(zé)，守土盡責(zé)。
(一)堅(jiān)持不懈抓好理論學(xué)習(xí)。以中心組學(xué)習(xí)為龍頭，以黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，以十九屆五中全會(huì)精神、習(xí)近平總書記重要講話精神為主要內(nèi)容，創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)方式，豐富理論學(xué)習(xí)內(nèi)容，不斷完善落實(shí)好理論學(xué)習(xí)活動(dòng)。
(二)切實(shí)提高輿論引導(dǎo)水平。圍繞加快建設(shè)主城經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展這一主題，積極推進(jìn)精神文明建設(shè)。加大主題宣傳和典型宣傳的力度，大力宣傳十九屆系列全會(huì)精神學(xué)習(xí)教育、踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀、“六進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)，提高開發(fā)區(qū)跨越式發(fā)展的昂揚(yáng)斗志。
(三)加強(qiáng)宣傳隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)宣傳思想隊(duì)伍建設(shè)，加快建設(shè)一支政治更加堅(jiān)定、眼界更加寬廣、業(yè)務(wù)更加精湛、紀(jì)律更加嚴(yán)明、作風(fēng)更加務(wù)實(shí)的宣傳思想工作隊(duì)伍。進(jìn)一步提高宣傳思想干部隊(duì)伍的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
落實(shí)意識形態(tài)工作方案簡報(bào)篇十三
為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)意識形態(tài)工作，落實(shí)黨管意識形態(tài)原則，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動(dòng)權(quán)，明確黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的意識形態(tài)工作責(zé)任，根據(jù)中央、省、市、縣有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，制定本實(shí)施方案。
按照屬地管理、分級負(fù)責(zé)和誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，各村（社區(qū)）、部門單位黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子對本地本部門意識形態(tài)工作負(fù)主體責(zé)任。
（一）黨（總）支部書記是第一責(zé)任人，應(yīng)當(dāng)旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，帶頭抓思想理論建設(shè)，帶頭管陣地把導(dǎo)向強(qiáng)隊(duì)伍，帶頭批評錯(cuò)誤觀點(diǎn)和錯(cuò)誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。
（二）黨支部其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責(zé)”要求，抓好分管領(lǐng)域的意識形態(tài)工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
各黨支部應(yīng)當(dāng)把意識形態(tài)工作作為黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容，擺上全局工作的重要位置，納入重要議事日程，納入黨建工作責(zé)任制，納入黨的紀(jì)律監(jiān)督檢查范圍，納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，與經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)和黨的建設(shè)工作緊密結(jié)合，一同部署、二同落實(shí)、一同檢查、一同考核。各黨支部主要承擔(dān)的意識形態(tài)工作責(zé)任如下：
（一）堅(jiān)持黨管意識形態(tài)原則，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、省委、市委、縣委和鎮(zhèn)黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神，嚴(yán)守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和宣傳紀(jì)律，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
（二）堅(jiān)持把黨的思想理論建設(shè)作為意識形態(tài)工作的根本任務(wù)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十九大精神、總書記系列重要講話精神，堅(jiān)持不懈用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝全黨、教育人民，引導(dǎo)人們深刻領(lǐng)會(huì)這一思想的時(shí)代背景、科學(xué)體系、精神實(shí)質(zhì)、豐富內(nèi)涵、實(shí)踐要求、歷史地位，深刻領(lǐng)會(huì)這一思想貫穿的馬克思主義立場觀點(diǎn)方法，深刻領(lǐng)會(huì)蘊(yùn)含其中的堅(jiān)定信仰信念、鮮明人民立場、強(qiáng)烈歷史擔(dān)當(dāng)、求真務(wù)實(shí)作風(fēng)、勇于創(chuàng)新精神和科學(xué)思想方法。扎實(shí)抓好干部理論學(xué)習(xí)，把意識形態(tài)工作作為學(xué)習(xí)的必學(xué)內(nèi)容，每年學(xué)習(xí)不少于一次。
（三）建立健全分析研判機(jī)制，定期分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況，分清主流支流，辨析思想文化領(lǐng)域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進(jìn)行引導(dǎo)，作出工作安排，維護(hù)意識形態(tài)安全。
（四）加強(qiáng)宗教思想陣地管理，嚴(yán)格落實(shí)有關(guān)管理規(guī)定，加強(qiáng)對宗教與宗教思想傳播的管理，促進(jìn)各類宗教與社會(huì)主義相適應(yīng)。
（五）加強(qiáng)學(xué)校思想陣地管理，強(qiáng)化中小學(xué)的教學(xué)管理，確保正確的辦學(xué)方向。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省委、市委、縣委和鎮(zhèn)黨委關(guān)于加強(qiáng)學(xué)校宣傳思想工作和意識形態(tài)工作有關(guān)部署要求，推動(dòng)中國特色社會(huì)主義理論體系進(jìn)教材進(jìn)課堂進(jìn)頭腦，加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)校思想政治工作、思想政治理論課教學(xué)和思想輿論陣地管理，加強(qiáng)學(xué)校思想政治課教師、學(xué)生輔導(dǎo)員、學(xué)生干部隊(duì)伍建設(shè)。
（六）領(lǐng)導(dǎo)、組織對意識形態(tài)領(lǐng)域重大問題的處置，對否定中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)、攻擊中國特色社會(huì)主義制度等錯(cuò)誤思潮和言論，必須敢抓敢管、敢于亮劍，及時(shí)有效地發(fā)出聲音，通過黨報(bào)黨刊及所屬網(wǎng)站或者黨內(nèi)通報(bào)旗幟鮮明地表明立場、亮明態(tài)度，理直氣壯地加以批駁，有理有利有節(jié)地開展思想輿論斗爭。
（七）加強(qiáng)黨員干部黨紀(jì)法規(guī)教育，對在境內(nèi)外各類媒體、互聯(lián)網(wǎng)、出版物及講壇論壇等公開場合發(fā)表同中央精神相違背的言論，非議黨的理論和路線方針政策及重大決策部署，散布傳播政治謠言的黨員干部要依紀(jì)依法嚴(yán)肅處理。
????各黨支部要建立意識形態(tài)工作責(zé)任制的檢查考評體系。重點(diǎn)檢查考核黨支部班子的主體責(zé)任、黨（總）支部書記第一責(zé)任、其他成員“一崗雙責(zé)”責(zé)任的落實(shí)情況。
（一）實(shí)行報(bào)告制度。各黨支部每半年向鎮(zhèn)黨委專題匯報(bào)一次意識形態(tài)工作；各黨支部對本地本部門意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的重要?jiǎng)酉蚝蛦栴}，要主動(dòng)在黨員干部中進(jìn)行內(nèi)部通報(bào)；各黨支部班子成員要把意識形態(tài)工作作為民主生活會(huì)和述職報(bào)告的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。
（二）組織專題督查。鎮(zhèn)宣傳辦每年對全鎮(zhèn)意識形態(tài)工作進(jìn)行一次專題督查，主要督查意識形態(tài)重點(diǎn)工作任務(wù)落實(shí)情況，督查結(jié)果向鎮(zhèn)黨委報(bào)告，并報(bào)縣委宣傳部。
（三）納入年終考核。各黨支部要把意識形態(tài)工作納入黨建工作責(zé)任制，作為年終考核的重要內(nèi)容，加大意識形態(tài)工作在績效考核中的權(quán)重。要把意識形態(tài)工作情況納入干部考核，作為評價(jià)使用的重要依據(jù)、作為獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。
嚴(yán)格追責(zé)問責(zé)，堅(jiān)持有錯(cuò)必糾、有責(zé)必問，對導(dǎo)致意識形態(tài)工作出現(xiàn)不良后果的，嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。
3．管轄范圍內(nèi)發(fā)生由意識形態(tài)領(lǐng)域問題引發(fā)群體性事件的；
4．對重大敏感問題和突發(fā)事件處置和引導(dǎo)不力，引起思想混亂、造成嚴(yán)重影響的；
7．管轄范圍內(nèi)公開發(fā)行的出版物和編寫的教材等在意識形態(tài)方面有嚴(yán)重錯(cuò)誤導(dǎo)向的；
15．其他未能履行工作職責(zé)，造成嚴(yán)重后果的。
（二）追責(zé)堅(jiān)持實(shí)事求是。實(shí)施責(zé)任追究要實(shí)事求是，分清集體責(zé)任和個(gè)人責(zé)任，主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。追究集體責(zé)任時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)同志和直接分管的領(lǐng)導(dǎo)班子成員承擔(dān)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，參與決策的班子成員承擔(dān)重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
對錯(cuò)誤決策提出明確反對意見而沒有被采納的，不承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。錯(cuò)誤決策由領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人決定或者批準(zhǔn)的，追究該領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人的責(zé)任。
（三）問責(zé)依據(jù)規(guī)定實(shí)施。對領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行問責(zé)，要按照干部管理權(quán)限，由鎮(zhèn)黨委依據(jù)有關(guān)規(guī)定實(shí)施。鎮(zhèn)宣傳辦可以向?qū)嵤﹩栘?zé)的鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委提出問責(zé)建議。
落實(shí)意識形態(tài)工作方案簡報(bào)篇十四
組長：xxx
副組長：xxx、xxx、xx
成員：各科室負(fù)責(zé)人
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在局辦公室。
三、工作職責(zé)
（一）局領(lǐng)導(dǎo)班子對分管領(lǐng)域的意識形態(tài)工作負(fù)主體責(zé)任。
（三）分管領(lǐng)導(dǎo)是意識形態(tài)工作直接負(fù)責(zé)人，協(xié)助黨組書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作。
四、黨組工作責(zé)任
五、工作任務(wù)
六、工作要求
落實(shí)意識形態(tài)工作方案簡報(bào)篇十五
黨支部落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施方案為全面落實(shí)中共縣委關(guān)于意識形態(tài)工作責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定和精神，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和主動(dòng)權(quán)，結(jié)合我所實(shí)際，制訂本方案。
一、強(qiáng)化意識形態(tài)工作責(zé)任制按照分級負(fù)責(zé)和誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，領(lǐng)導(dǎo)班子對本所意識形態(tài)工作負(fù)主體責(zé)任，把意識形態(tài)工作擺在全局工作的重要位置，納入重要議事日程，納入年度重點(diǎn)工作，納入制度考核，納入局年度目標(biāo)績效考核工作，落實(shí)專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)。支部記楊昌波是第一責(zé)任人，帶頭抓思想理論建設(shè)，帶頭管陣地把導(dǎo)向強(qiáng)隊(duì)伍，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。組織委員分管黨務(wù)和組織宣傳，分管領(lǐng)導(dǎo)是直接責(zé)任人，協(xié)助抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作，推動(dòng)意識形態(tài)各項(xiàng)工作落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責(zé)”要求，抓好分管股室和單位的意識形態(tài)工作，組織委員xxx為具體經(jīng)辦人，負(fù)責(zé)收集資料，上傳下達(dá)，對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。將履行意識形態(tài)工作責(zé)任制情況納入黨支部民主生活會(huì)對照檢查，納入班子成員個(gè)人述職重要內(nèi)容，定期向黨組匯報(bào)。
二、強(qiáng)化意識形態(tài)工作的主體責(zé)任要牢固樹立抓黨的意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不到是瀆職的理念，做到知責(zé)明責(zé)、守責(zé)履責(zé)、擔(dān)責(zé)盡責(zé)，健全工作機(jī)制，嚴(yán)格制度執(zhí)行，推動(dòng)意識形態(tài)工作責(zé)任落實(shí)到位，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動(dòng)權(quán)。
責(zé)任股室：xxx）。
責(zé)任股室：xxx）。
責(zé)任股室：各股室）。
責(zé)任股室：xxx）。
（2）加強(qiáng)反邪教工作，防范邪教在意識形態(tài)領(lǐng)域的滲透。（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xxx；
責(zé)任股室：xxx）。
三、
強(qiáng)化意識形態(tài)工作責(zé)任制考核建立意識形態(tài)工作責(zé)任制的檢查考核制度，健全考核機(jī)制，明確檢查考核的內(nèi)容、方法、程序，推動(dòng)考核工作規(guī)范化、制度化和常態(tài)化。
責(zé)任股室：xxx）。
2、把意識形態(tài)工作作為向黨員大會(huì)報(bào)告工作的重要內(nèi)容。（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xxx；
責(zé)任股室：xxx）。
責(zé)任股室：xxx）。
責(zé)任股室：xxx）。
情節(jié)較重的，給予通報(bào)批評，責(zé)令公開檢討或公開道歉，停職檢查，調(diào)離崗位；
責(zé)任股室：xxx）。
（3）管轄范圍內(nèi)發(fā)生因意識形態(tài)領(lǐng)域問題引發(fā)群體性事件的；
（4）對重大敏感問題和突發(fā)事件處置和引導(dǎo)不力，引起思想混亂，造成嚴(yán)重影響的；
（6）所屬輿論陣地出現(xiàn)嚴(yán)重錯(cuò)誤導(dǎo)向的；
（11）對管轄范圍內(nèi)的意識形態(tài)，工作了現(xiàn)嚴(yán)重問題隱瞞不報(bào)的。
（12）其他未能切實(shí)履行工作職責(zé)，造成不良后果的。
xx支部委員會(huì)黨支部意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施方案為貫徹落實(shí)黨管意識形態(tài)原則，進(jìn)一步明確環(huán)衛(wèi)處黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部意識形態(tài)工作責(zé)任，切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)意識形態(tài)工作，結(jié)合環(huán)衛(wèi)工作實(shí)際，制定本實(shí)施方案。
從維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的全局高度研究意識形態(tài)工作；
從提高黨的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位的高度謀劃意識形態(tài)工作。進(jìn)一步提升做好新形勢下黨員干部的意識形態(tài)工作的能力，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動(dòng)權(quán)，唱響主旋律、堅(jiān)守主陣地、凝聚正能量，發(fā)出好聲音，為嘉蔭統(tǒng)戰(zhàn)工作發(fā)展提供強(qiáng)大的思想保證、精神動(dòng)力和輿論環(huán)境。
二、主要任務(wù)（一）把意識形態(tài)工作擺在重要位置1.牢牢掌握意識形態(tài)領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和主動(dòng)權(quán)。成立意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央、省、市、縣關(guān)于意識形態(tài)工作的重大部署，把意識形態(tài)工作納入重要議事日程，納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，納入年度績效管理考評，納入黨支部學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容。
對重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)、法定節(jié)假日需注意問題，進(jìn)行前瞻性專題分析判斷；
定期指導(dǎo)和督促檢查黨支部意識形態(tài)工作，加強(qiáng)支委意識形態(tài)工作的培訓(xùn)，增強(qiáng)責(zé)任意識、提高政治鑒別力。
（二）加強(qiáng)思想政治建設(shè)1、深入推進(jìn)理論武裝工作。把黨的思想理論建設(shè)放在首位，用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神武裝黨員干部，從開展“三會(huì)一課”和抓好組織活動(dòng)等方面入手，把中央和省、市、縣關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神作為黨組中心和黨員干部學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，自覺增強(qiáng)黨員的政治意識、核心意識、大局意識、看齊意識。
2、加強(qiáng)理想信念教育。組織開展慶祝建黨97周年“七一系列黨日活動(dòng)”，踴躍參加縣直機(jī)關(guān)工委“不忘初心，牢記使命”文體活動(dòng)等。通過豐富多樣的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，指導(dǎo)和推進(jìn)黨員理想信念建設(shè)。
3、嚴(yán)格政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。以學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)新《黨章》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)法規(guī)為重點(diǎn)，深入開展政治紀(jì)律教育和監(jiān)督，督促黨員干部嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)、自覺維護(hù)中央權(quán)威，形成遵紀(jì)守規(guī)的良好習(xí)慣。
（三）培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀1、主動(dòng)落實(shí)意識形態(tài)工作主體責(zé)任。積極開展“踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，推動(dòng)機(jī)關(guān)文明建設(shè)”活動(dòng)，引導(dǎo)干部職工做社會(huì)主義核心價(jià)值觀的堅(jiān)定信仰者、積極傳播者、模范踐行者。大力弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，進(jìn)一步增強(qiáng)文化自信，提升文化軟實(shí)力，抵制西方文化沖擊，保持文化獨(dú)立性。切實(shí)強(qiáng)化先進(jìn)典型的示范效應(yīng)，以模范人物先進(jìn)事跡弘揚(yáng)良好道德風(fēng)尚、彰顯時(shí)代風(fēng)采、培育人文風(fēng)范，營造人人尊崇先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)、關(guān)愛先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好社會(huì)氛圍。
2、扎實(shí)有效地開展文明創(chuàng)建活動(dòng)。組織干部職工積極參加道德講堂、文明志愿服務(wù)、精準(zhǔn)扶貧、關(guān)愛一線環(huán)衛(wèi)工、環(huán)境衛(wèi)生整治等活動(dòng)，加強(qiáng)宣傳教育，弘揚(yáng)主旋律，提升正能量。
3、加強(qiáng)對各類意識形態(tài)陣地的建設(shè)與管理。強(qiáng)化對各類意識形態(tài)陣地的建設(shè)和管理，突出宣傳引導(dǎo)，引導(dǎo)干部職工樹立正確的世界觀、價(jià)值觀、人生觀。加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)信息發(fā)布的審核把關(guān)，切實(shí)維護(hù)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全，牢牢掌握網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)主導(dǎo)權(quán)。
其他班子成員按照“一崗雙責(zé)”要求，對分管意識形態(tài)工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；
負(fù)責(zé)相關(guān)工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、規(guī)劃部署、組織實(shí)施、檢查考核。
二是強(qiáng)化工作落實(shí)。本單位黨員干部要高度重視，把意識形態(tài)工作抓緊、抓好、抓實(shí)。堅(jiān)持問題導(dǎo)向，把意識形態(tài)工作責(zé)任制細(xì)化成具體的項(xiàng)目、載體、方案、舉措，推動(dòng)意識形態(tài)工作責(zé)任制具體化、程序化、制度化。
落實(shí)意識形態(tài)工作方案簡報(bào)篇十六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
組長：xxx
副組長：xxx、xxx、xx
成員：各科室負(fù)責(zé)人
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在局辦公室。
（一）局領(lǐng)導(dǎo)班子對分管領(lǐng)域的意識形態(tài)工作負(fù)主體責(zé)任。
（三）分管領(lǐng)導(dǎo)是意識形態(tài)工作直接負(fù)責(zé)人，協(xié)助黨組書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作。
辦公室要按照局黨組的工作安排做好意識形態(tài)工作考核督查、定期開展綜合檢查和專項(xiàng)督查；同時(shí)要把意識工作責(zé)任制落實(shí)情況納入干部考核，對違反意識形態(tài)工作責(zé)任制以及工作任務(wù)執(zhí)行不力的個(gè)人要追究責(zé)任，給予組織處理和紀(jì)律處分。
落實(shí)意識形態(tài)工作方案簡報(bào)篇十七
為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)意識形態(tài)工作，落實(shí)黨管意識形態(tài)原則，牢牢掌握意識形態(tài)的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和主動(dòng)權(quán)，明確黨組(黨組)領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的意識形態(tài)工作責(zé)任，根據(jù)《20xx年縣黨組(黨組)意識形態(tài)工作責(zé)任書》和《縣黨組(黨組)意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施方案》有關(guān)要求，結(jié)合我局實(shí)際，制定本實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想。
以習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作系列講話精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞中央、省委、市委關(guān)于意識形態(tài)工作的部署精神，充分發(fā)揮意識形態(tài)領(lǐng)域工作的思想引領(lǐng)、輿論推動(dòng)、精神激勵(lì)、文化支撐作用，鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領(lǐng)域的指導(dǎo)地位，切實(shí)增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，擔(dān)負(fù)起政治責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，不折不扣地把意識形態(tài)工作的任務(wù)要求落到實(shí)處。
二、基本原則。
(一)堅(jiān)持黨管意識形態(tài)工作。牢牢把握黨對意識形態(tài)工作的主導(dǎo)權(quán)，鞏固社會(huì)主義意識形態(tài)在本領(lǐng)域的重要地位。
(二)堅(jiān)持黨性和群眾性相統(tǒng)一。以人為本，服務(wù)群眾，把意識形態(tài)工作同日常工作、群眾工作結(jié)合起來。
(三)堅(jiān)持社會(huì)主義先進(jìn)文化方向。進(jìn)一步增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，加強(qiáng)意識形態(tài)教育培訓(xùn)，不斷提高做好意識形態(tài)工作的能力。
(四)堅(jiān)持把控正面輿論導(dǎo)向。牢牢把握正確輿論導(dǎo)向，把社會(huì)主義核心價(jià)值觀融入文化建設(shè)之中，弘揚(yáng)主旋律，傳播正能量。
(五)堅(jiān)持繼承傳統(tǒng)與改革創(chuàng)新相結(jié)合。遵循黨的意識形態(tài)工作的優(yōu)良傳統(tǒng)和豐富經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，推進(jìn)意識形態(tài)領(lǐng)域理念創(chuàng)新、方法創(chuàng)新。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)。
建立健全黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、職能部門分工負(fù)責(zé)的意識形態(tài)工作機(jī)制，落實(shí)責(zé)任主體，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，局黨組領(lǐng)導(dǎo)班子、黨組書記、分管領(lǐng)導(dǎo)、其他成員分別對意識形態(tài)工作負(fù)以下責(zé)任：
1.局領(lǐng)導(dǎo)班子對本單位意識形態(tài)工作負(fù)主體責(zé)任，必須牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動(dòng)權(quán)。
2.黨組書記對意識形態(tài)工作負(fù)第一責(zé)任，必須旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，重要工作親自部署，重要問題親自過問，重大事件親自處置。
3.分管領(lǐng)導(dǎo)對意識形態(tài)工作負(fù)直接責(zé)任，必須協(xié)助黨組書記抓好意識形態(tài)工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作。
4.領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)工作分工，對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，必須按照“一崗雙責(zé)”要求，抓好分管單位(科室)的意識形態(tài)工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
四、主要責(zé)任。
(一)把意識形態(tài)工作擺在極端重要的位置。要站在“四個(gè)全面”戰(zhàn)略和“全面從嚴(yán)治黨”的政治高度，將意識形態(tài)工作作為黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容，做到“五個(gè)納入”：
1.納入黨組會(huì)議重要議事日程。黨組每年至少兩次專題研究意識形態(tài)工作。要將意識形態(tài)工作與文廣新工作和黨的建設(shè)一同部署、一同落實(shí)、一同檢查、一同考核。
2.納入黨組中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容。將中央和省市關(guān)于意識形態(tài)工作的重要決策部署作為黨組中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，每年至少安排一次專題學(xué)習(xí)。
3.納入黨建工作責(zé)任制。按照“全面從嚴(yán)治黨”和黨的建設(shè)科學(xué)化要求，建立涵蓋思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和廉政建設(shè)的黨建工作指標(biāo)體系。
4.納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理。在領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)和述責(zé)述職述廉報(bào)告中，增加意識形態(tài)工作等重要內(nèi)容。
5.納入干部考核。把意識形態(tài)工作情況納入“德能勤績廉”的干部考核標(biāo)準(zhǔn)中，并作為評價(jià)使用和獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。
6.加強(qiáng)意識形態(tài)領(lǐng)域情況日常監(jiān)控，安排專人負(fù)責(zé)收集、整理并反饋社情民意和重要輿情信息。
7.對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性進(jìn)行引導(dǎo)，做到早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)防、早匯報(bào)、早安排、早處理。
8.對重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)、法定節(jié)假日、傳統(tǒng)節(jié)日、宗教節(jié)日、重大節(jié)慶活動(dòng)需注意問題，進(jìn)行前瞻性專題分析判斷。
9.定期指導(dǎo)和督促檢查下級黨組織意識形態(tài)工作，加強(qiáng)對各單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部意識形態(tài)工作的培訓(xùn)，增強(qiáng)責(zé)任意識、提高政治鑒別力。
(二)認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省委、市委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神。
1.黨組領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭閱讀中央和上級黨組要求的黨報(bào)(黨刊)、理論學(xué)習(xí)讀本、帶頭讀原著、學(xué)原文、悟原理，不斷深化對黨的理論創(chuàng)新成果的理解和把握，帶頭使用和關(guān)注人民日報(bào)、福建日報(bào)、閩西日報(bào)等媒體官方微博、微信或客戶端，率先站在意識形態(tài)領(lǐng)域前沿，增強(qiáng)貫徹落實(shí)的主動(dòng)性、堅(jiān)定性。
2.黨組領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)范，嚴(yán)守組織紀(jì)律和宣傳紀(jì)律，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威，在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。
3.每年度黨建經(jīng)費(fèi)中一部分用于組織黨員學(xué)習(xí)、訂閱和購買黨員教育所需的黨報(bào)黨刊，資料、音像制品和設(shè)備等。
(三)營造全面建設(shè)小康社會(huì)的良好氛圍。
1.抓好中央和省市縣重大決策部署的宣傳報(bào)道。宣傳習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神宣傳教育，全面落實(shí)習(xí)近平總書記的“八個(gè)著力”重要指示的具體措施和實(shí)際行動(dòng)。主動(dòng)配合各級媒體組織的各類主題宣傳采訪活動(dòng)。
2.有序開展慶祝改革開放40周年主題宣傳。在單位內(nèi)部舉辦慶祝改革開放40周年書畫展，舉辦文藝表演活動(dòng)。
3.加強(qiáng)宣傳力度。主動(dòng)開展各種先進(jìn)典型的挖掘、推薦、宣傳工作，積極配合開展“道德模范在身邊”“道德模范走進(jìn)道德講堂”等基層巡講活動(dòng)，大力開展各種宣傳活動(dòng)。
4.加強(qiáng)愛國主義教育及國防教育。每年至少組織一次黨組領(lǐng)導(dǎo)干部到縣紅色紀(jì)念館接受紅色教育。積極配合市縣國防教育“五進(jìn)”活動(dòng)，主動(dòng)參與“愛我國防”主題征文比賽，參加愛國主義教育。
(四)強(qiáng)化對各類意識形態(tài)陣地的管理。
1.加強(qiáng)對藝術(shù)創(chuàng)作生產(chǎn)的引導(dǎo)。要努力創(chuàng)作生產(chǎn)更多思想性、藝術(shù)性、觀賞性相統(tǒng)一，人民群眾喜聞樂見的優(yōu)秀主旋律產(chǎn)品，弘揚(yáng)民族精神和時(shí)代精神，引領(lǐng)良好社會(huì)風(fēng)尚。
2.加強(qiáng)文化陣地建設(shè)。管好博物館、圖書館、文化館、劇院等公共文化服務(wù)機(jī)構(gòu)，對文廣系統(tǒng)舉辦的各種報(bào)告會(huì)、研討會(huì)、講座論壇、展覽、培訓(xùn)等加強(qiáng)管理，把好主題關(guān)、作者(主講)關(guān)、內(nèi)容關(guān)，抓好對臺和對外文化交流活動(dòng)、學(xué)術(shù)交流活動(dòng)等的管理。
4.加大對文化市場監(jiān)管力度。支持健康有益文化，堅(jiān)決抵制腐朽文化，把好審批關(guān)，嚴(yán)格內(nèi)容審核;加強(qiáng)各類新聞媒體、網(wǎng)絡(luò)媒體、新興媒體、各類出版物及其從業(yè)人員的管理;加大文化市場綜合執(zhí)法力度，始終保持高壓態(tài)勢，嚴(yán)格執(zhí)法，推動(dòng)文化市場健康有序發(fā)展。
5.深入開展“掃黃打非”。嚴(yán)厲打擊各種非法出版物，嚴(yán)厲打擊非法衛(wèi)星地面接收設(shè)施，堅(jiān)決封堵境外政治性有害出版物向市內(nèi)滲透;加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息管控，重點(diǎn)管好具有新聞輿論和社會(huì)動(dòng)員功能的新媒體，規(guī)范網(wǎng)上信息傳播秩序，深入開展網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全專項(xiàng)清理行動(dòng)。
(五)深入開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。
1.配合做好省級文明縣創(chuàng)建工作。按照《省級文明縣測評體系》和任務(wù)分解，制定措施，明確責(zé)任，抓好任務(wù)落實(shí)。
2.建立健全農(nóng)村文化公共文化服務(wù)設(shè)施。補(bǔ)充完善基層行政村農(nóng)村文化舞臺建設(shè)，補(bǔ)足精神扶貧中的“精神短板”。
3.開展未成年思想道德建設(shè)。積極開展“掃黃打非·20xx護(hù)苗”和“掃黃打非·20xx凈化校園周邊”活動(dòng)，嚴(yán)厲打擊網(wǎng)絡(luò)、網(wǎng)吧、校園周邊、出版物市場等重點(diǎn)部位的不良信息，給青少年塑造良好的成長文化環(huán)境。
(六)全面推進(jìn)華夏文明傳承創(chuàng)新區(qū)建設(shè)。
1.確保各類規(guī)劃落地實(shí)施。黨組要抓好《縣文明傳承創(chuàng)新區(qū)建設(shè)“十三五”規(guī)劃》《縣文化與旅游深度融合“十三五”規(guī)劃》《縣“十三五”公共文化服務(wù)體系建設(shè)規(guī)劃》落地實(shí)施。
2.加強(qiáng)文化遺產(chǎn)保護(hù)傳承和合力開放利用。大力推進(jìn)文化遺產(chǎn)“歷史再現(xiàn)”工程，抓好轄區(qū)內(nèi)文化遺產(chǎn)、遺址保護(hù)和文物保護(hù)維修工作。積極盤活文化資源，合理開發(fā)利用，配合做好省市縣級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)代表性傳承人搶救性記錄工作和非遺文化展演活動(dòng)。
3.抓好公共文化服務(wù)體系建設(shè)。持續(xù)支持好“鄉(xiāng)村舞臺”建設(shè)。加快鄉(xiāng)村綜合性文化服務(wù)中心建設(shè)。廣泛組織開展形式多樣的群眾性活動(dòng)。
4.抓好歷史文化名城名鎮(zhèn)名村保護(hù)。加強(qiáng)歷史文化名城、名鎮(zhèn)、明村保護(hù)維修和合理開發(fā)利用。配合做好古樹名木保護(hù)和重新掛牌工作。
5.提升文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的質(zhì)量和效益。大力扶持文化企業(yè)做大做強(qiáng)，加快推進(jìn)傳統(tǒng)文化企業(yè)轉(zhuǎn)型升級。積極參加市縣組織的文化創(chuàng)意產(chǎn)品比賽評選活動(dòng)。
6.加強(qiáng)伏羲文化研究工作。做好境內(nèi)伏羲文化資源資料的調(diào)查、整理和保護(hù)工作，配合市級文化部門開展“伏羲文化進(jìn)校園”等活動(dòng)。
(七)推動(dòng)文藝事業(yè)繁榮發(fā)展。
1.堅(jiān)持和把牢以人民為中心的創(chuàng)作導(dǎo)向。圍繞改革開放40周年，中國共產(chǎn)黨成立97周年、新中國成立69周年等重大節(jié)點(diǎn)，組織舉辦各類主題文藝活動(dòng)。
2.抓好文藝精品創(chuàng)作生產(chǎn)。堅(jiān)持“二為”方向和“雙百”方針，圍繞脫貧攻堅(jiān)、城市建設(shè)、文化旅游等主題，謀劃推出一批謳歌黨、祖國和人民的現(xiàn)實(shí)題材和重大革命歷史題材作品。積極組織申報(bào)“五個(gè)一工程”作品推薦活動(dòng)，加大對文學(xué)創(chuàng)作的扶持力度。
(八)加強(qiáng)工作隊(duì)伍管理。黨組要把意識形態(tài)隊(duì)伍建設(shè)擺在重要位置，提升隊(duì)伍的思想政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)工作能力，樹立正確的用人導(dǎo)向，發(fā)揮好干部工作的“指揮棒”作用，確保意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)牢牢掌握在忠于黨、忠于人民、忠于馬克思主義的人手里。
1.選優(yōu)、配齊、配強(qiáng)文化系統(tǒng)工作人員，確保文化干部隊(duì)伍堅(jiān)強(qiáng)有力。
2.加強(qiáng)對各類新聞媒體、網(wǎng)絡(luò)媒體、新興媒體、各類出版物及其從業(yè)人員的管理。
3.對敢抓敢管、敢于同錯(cuò)誤傾向作斗爭的同志，應(yīng)當(dāng)公開支持、大膽使用，對不適合、不適應(yīng)文化思想崗位的黨員干部，應(yīng)當(dāng)及時(shí)作出調(diào)整。
六、監(jiān)督考核。
局黨組將意識形態(tài)工作作為民主生活會(huì)和述職報(bào)告的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議;將意識形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)情況納入干部考核，作為評價(jià)使用和獎(jiǎng)懲的重要依據(jù);及時(shí)建立意識形態(tài)工作績效考核制度，把落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制情況納入各科室、局直屬單位績效考核指標(biāo)體系。每年開展一次專題督查，督查可采取聽取匯報(bào)、查閱資料、實(shí)地檢查、列席有關(guān)會(huì)議等方式。
七、責(zé)任追究。
全局領(lǐng)導(dǎo)干部職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)追究責(zé)任，視情節(jié)輕重，給予提醒、批評教育，責(zé)令作出書面檢查、進(jìn)行通報(bào)批評，給予組織處理和紀(jì)律處分。
3.管轄范圍內(nèi)發(fā)生由意識形態(tài)領(lǐng)域問題引發(fā)群體性事件;。
5.所屬新聞媒體出現(xiàn)嚴(yán)重錯(cuò)誤導(dǎo)向的。
6.管轄范圍內(nèi)公開發(fā)行的出版物和編寫的教材等在意識形態(tài)方面有嚴(yán)重錯(cuò)誤導(dǎo)向的;。
8.管轄范圍內(nèi)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全出現(xiàn)嚴(yán)重問題的。
10.其他未能切實(shí)履行工作職責(zé)，造成嚴(yán)重后果的。
落實(shí)意識形態(tài)工作方案簡報(bào)篇十八
為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)我辦意識形態(tài)工作，落實(shí)黨管意識形態(tài)原則，明確黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的意識形態(tài)工作責(zé)任，根據(jù)中共xx區(qū)委辦公室關(guān)于印發(fā)《xx區(qū)黨支部意識形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施方案》的通知，結(jié)合我辦實(shí)際，制定本方案。
(一)明確分工，進(jìn)一步增強(qiáng)做好意識形態(tài)工作的自覺性和主動(dòng)性。按照屬地管理、分級負(fù)責(zé)和誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，區(qū)水資辦領(lǐng)導(dǎo)班子對本單位意識形態(tài)工作負(fù)主體責(zé)任。黨支部書記是第一責(zé)任人，帶頭抓意識形態(tài)工作，帶頭管陣地把導(dǎo)向強(qiáng)隊(duì)伍，帶頭批評錯(cuò)誤觀點(diǎn)和錯(cuò)誤傾向，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。黨支部分管領(lǐng)導(dǎo)是直接責(zé)任人，協(xié)助黨支部書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作。黨支部其他成員按照“一崗雙責(zé)”的要求，對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。把意識形態(tài)工作作為黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容，納入重要議事日程，納入黨建責(zé)任制，納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，與經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)和黨的建設(shè)緊密結(jié)合，同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。把意識形態(tài)工作情況列入領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)、干部考核、述職述廉的重要內(nèi)容。
(二)建立意識形態(tài)工作情況上報(bào)通報(bào)制度。黨支部每半年向上級黨組織專題匯報(bào)一次意識形態(tài)工作，重大突發(fā)事件隨時(shí)報(bào)告。黨支部每年至少兩次專題研究意識形態(tài)工作，及時(shí)向上級黨委報(bào)告意識形態(tài)領(lǐng)域的重大情況并提出建設(shè)性意見，定期通報(bào)意識形態(tài)領(lǐng)域情況，重大情況隨時(shí)通報(bào)。
(一)加強(qiáng)理論武裝和理論建設(shè)工作。把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為首要政治任務(wù)，全面落實(shí)好學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)任務(wù)、學(xué)習(xí)目的，建立每周一學(xué)習(xí)制度。推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，把學(xué)好用好黨的十九大精神、習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為必修課，加強(qiáng)對黨的十九大精神的理論研討和學(xué)習(xí)貫徹情況的經(jīng)驗(yàn)交流，推動(dòng)各級黨組織更好地用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。
(二)加強(qiáng)思想政治工作。黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子成員要模范踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，以身作則，率先垂范，積極開展書記講黨課活動(dòng);通過召開會(huì)議、播放宣傳標(biāo)語等形式，廣泛動(dòng)員干部職工積極主動(dòng)地參與文明單位創(chuàng)建活動(dòng)，營造人人參創(chuàng)的氛圍。同時(shí)，充分利用網(wǎng)站、手機(jī)等媒體，積極宣傳活動(dòng)動(dòng)態(tài)和好的做法，提升干部職工參創(chuàng)熱情。
(三)加強(qiáng)意識形態(tài)領(lǐng)域工作隊(duì)伍建設(shè)。做好黨的意識形態(tài)工作，關(guān)鍵在人。一是組建宣講員隊(duì)伍，深入基層廣泛開展領(lǐng)導(dǎo)干部宣講和百姓微宣講。二是強(qiáng)化專業(yè)知識培訓(xùn)，提高意識形態(tài)領(lǐng)域輿情預(yù)判、分析、處理等能力，確保關(guān)鍵時(shí)刻能站出來、頂?shù)米?、沖得上、打得贏。
(一)建立考核制度。建立意識形態(tài)工作責(zé)任制的檢查考核制度，根據(jù)黨中央和省、市、區(qū)委要求，結(jié)合本單位實(shí)際，制定檢查考核的評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、指標(biāo)體系，明確檢查考核的內(nèi)容、方法、程序，真實(shí)、準(zhǔn)確地反映意識形態(tài)工作責(zé)任制的執(zhí)行情況。
(二)明確考核方式。檢查考核工作每年進(jìn)行一次，一般在年底進(jìn)行。可以進(jìn)行全面檢查考核，也可以進(jìn)行專項(xiàng)檢查考核或者抽查。檢查考核工作可以與領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部工作目標(biāo)考核、年度考核等結(jié)合進(jìn)行。檢查考核通過聽取匯報(bào)、召開述職會(huì)議、組織民主測評和民意調(diào)查、座談或者個(gè)別談話、實(shí)地考察、查閱有關(guān)文件資料等形式，廣泛聽取干部群眾意見。
(三)落實(shí)考核責(zé)任。黨支部將意識形態(tài)工作檢查考核情況在適當(dāng)范圍內(nèi)通報(bào)，對檢查考核中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)研究解決，并督促整改落實(shí)。
(四)強(qiáng)化責(zé)任追究。黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)追究責(zé)任，視情節(jié)輕重，給予提醒、批評教育，責(zé)令作出書面檢查、進(jìn)行通報(bào)批評，給予組織處理和紀(jì)律處分。
4.管轄范圍內(nèi)發(fā)生由意識形態(tài)領(lǐng)域問題引發(fā)群體性事件的;。
6.其他未能切實(shí)履行工作職責(zé)，造成嚴(yán)重后果的。
對黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)情況，應(yīng)報(bào)上級黨委組織部門備案。
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