心得體會(huì)是我們對(duì)自己行為和經(jīng)驗(yàn)的反思，是自我成長的重要一環(huán)。寫心得體會(huì)時(shí)，我們可以適當(dāng)運(yùn)用一些修辭手法，如比喻、排比、對(duì)偶等，以增加文章的表現(xiàn)力。在這里，小編為大家準(zhǔn)備了一些詳實(shí)的心得體會(huì)，希望能夠給大家?guī)硪恍┧伎肌?/p>
企業(yè)章程心得體會(huì)篇一
第一段：引言（120字）。
企業(yè)章程是企業(yè)的憲法，它規(guī)定了企業(yè)的組織機(jī)構(gòu)、管理制度、經(jīng)營范圍等重要事項(xiàng)，對(duì)企業(yè)的發(fā)展和健康運(yùn)營起著至關(guān)重要的作用。通過參與企業(yè)章程的制定和修訂，我深刻體會(huì)到了企業(yè)章程的重要性，并從中獲得了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。
第二段：正文1（240字）。
首先，企業(yè)章程是企業(yè)運(yùn)營的基石。企業(yè)章程明確規(guī)定了企業(yè)的組織架構(gòu)和權(quán)責(zé)分配，有效地減少了內(nèi)部管理過程中的糾紛和摩擦。在參與編寫企業(yè)章程的過程中，我意識(shí)到通過詳細(xì)規(guī)定各崗位的職責(zé)和權(quán)限，能夠使企業(yè)人員在工作中更加明確目標(biāo)、提高效率。此外，企業(yè)章程也規(guī)定了企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略方向和經(jīng)營范圍，為企業(yè)的長期發(fā)展提供了清晰的指導(dǎo)。因此，在制定企業(yè)章程時(shí)，我們切忌隨意修改和刪除內(nèi)容，以免影響企業(yè)的正常運(yùn)營。
第三段：正文2（240字）。
其次，企業(yè)章程反映了企業(yè)的文化和價(jià)值觀。在編寫企業(yè)章程的過程中，我們將企業(yè)的核心價(jià)值觀和文化融入其中，讓企業(yè)章程成為一份具有靈魂的文件。企業(yè)章程不僅給員工明確了基本行為準(zhǔn)則，還能激勵(lì)員工追求卓越、奉獻(xiàn)和團(tuán)隊(duì)合作。在實(shí)際工作中，我發(fā)現(xiàn)企業(yè)章程的文化導(dǎo)向作用非常明顯，可以幫助員工塑造正確的工作態(tài)度和價(jià)值觀，進(jìn)而提高企業(yè)整體績效。
第四段：正文3（240字）。
另外，企業(yè)章程也體現(xiàn)了企業(yè)的社會(huì)責(zé)任。在編寫企業(yè)章程時(shí)，我們將注重企業(yè)在社會(huì)各界的責(zé)任和義務(wù)固定其中。通過規(guī)定企業(yè)應(yīng)遵守的法律法規(guī)、社會(huì)環(huán)境保護(hù)、員工權(quán)益保障等內(nèi)容，企業(yè)章程體現(xiàn)了企業(yè)對(duì)社會(huì)的擔(dān)當(dāng)和奉獻(xiàn)精神。在實(shí)際運(yùn)營中，我們將企業(yè)章程作為企業(yè)文化宣傳和經(jīng)營理念傳遞的重要途徑，鼓勵(lì)員工以積極、健康的姿態(tài)融入到社會(huì)主流價(jià)值觀，并以正確的方式回饋社會(huì)。
第五段：結(jié)論（360字）。
總之，通過參與企業(yè)章程編寫的過程，我深刻體會(huì)到企業(yè)章程的重要性和作用。企業(yè)章程不僅是企業(yè)管理的重要依據(jù)，也體現(xiàn)了企業(yè)的核心文化和價(jià)值觀，同時(shí)還彰顯了企業(yè)的社會(huì)責(zé)任。在我個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃中，我將積極參與企業(yè)章程的制定和修訂，用心去保護(hù)和傳承企業(yè)的價(jià)值觀和文化，為企業(yè)的長期發(fā)展貢獻(xiàn)力量。通過對(duì)企業(yè)章程的深入研究和理解，我相信企業(yè)的管理水平和運(yùn)營效率會(huì)有大幅度提升，企業(yè)將能夠在日益激烈的市場競爭中立于不敗之地，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)。因此，我認(rèn)為企業(yè)章程是企業(yè)成功的基石，每一個(gè)企業(yè)家和管理者都應(yīng)該重視起來，并時(shí)刻將其落到實(shí)處。
企業(yè)章程心得體會(huì)篇二
章程是一份重要的文件，規(guī)定了一個(gè)組織的目的、結(jié)構(gòu)、職責(zé)和規(guī)則等，對(duì)于維護(hù)組織的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和發(fā)展都有著不可或缺的作用。在個(gè)人與組織的交往中，我也在不斷的了解、尊重并執(zhí)行組織所制定的章程，通過參與不同的組織活動(dòng)來感受和領(lǐng)會(huì)章程的實(shí)踐價(jià)值和意義。
第二段：章程的意義。
相信每個(gè)組織都有精心制定的章程，它不僅僅是一份規(guī)定，更是組織內(nèi)部人員信仰和行為的價(jià)值基調(diào)。一份好的章程需要考慮到組織內(nèi)部的各種因素和利益關(guān)系，并在實(shí)際操作中得到貫徹和執(zhí)行。它的統(tǒng)一性、權(quán)威性和公正性，都是組織穩(wěn)定和發(fā)展的保障，只有完善的章程才能保護(hù)組織的正常運(yùn)作、維護(hù)組織的聲譽(yù)、激勵(lì)組織成員更好地為組織服務(wù)。
第三段：理解與執(zhí)行章程。
當(dāng)我們成為某個(gè)組織的一員時(shí)，需要先熟悉該組織的章程，從中了解組織的發(fā)展方向、結(jié)構(gòu)和分工、組織成員的權(quán)利和義務(wù)，及相關(guān)的規(guī)則和制度。在接受章程的基礎(chǔ)上，需要將其貫徹到實(shí)際行動(dòng)中去。執(zhí)行章程不僅是組織內(nèi)部的義務(wù)，還是一種外在的維護(hù)組織人員形象的表現(xiàn)。在這個(gè)過程中，我們不僅能夠達(dá)到自己的目的，還能成為組織的中堅(jiān)力量，為組織的長遠(yuǎn)發(fā)展起到積極的作用。
第四段：章程的監(jiān)督與調(diào)整。
無論多么完美的章程，不可能避免出現(xiàn)一些與實(shí)際情況不符的問題。在這種情況下，組織需要對(duì)章程定時(shí)進(jìn)行修訂和完善，從而適應(yīng)新時(shí)期國情和組織發(fā)展的需要。同時(shí)，也需要加強(qiáng)監(jiān)督，對(duì)不符合章程的行為進(jìn)行制止和糾正，保證組織的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。尤其是在遇到重大問題時(shí)，所有成員都要服從組織的決定，并且遵照章程執(zhí)行。
第五段：總結(jié)。
在學(xué)習(xí)、實(shí)踐、遵守和執(zhí)行章程的過程中，我們能夠真正領(lǐng)會(huì)到章程的生動(dòng)和治理學(xué)深度。它不僅是組織穩(wěn)定和發(fā)展的保障，還是每個(gè)組織成員價(jià)值理念與生活經(jīng)驗(yàn)的體現(xiàn)。章程可以幫助我們樹立正確的行為準(zhǔn)則，明確自己的責(zé)任和義務(wù)，保障自己的權(quán)益，也可以更好地維系不同人員間的利益關(guān)系。因此，我們必須認(rèn)真對(duì)待組織的章程，把它作為我們行為的指南，為組織的發(fā)展和我們自身的成長努力奮斗。
企業(yè)章程心得體會(huì)篇三
在各種組織中，章程是一份非常重要的文件，可以幫助組織成員更好地理解并遵守組織的宗旨、規(guī)則和程序。在加入一些組織時(shí)，人們需要研讀章程，并簽署認(rèn)同章程的文件，才能成為正式成員。在本文中，筆者將分享自己的一些心得體會(huì)，探討章程對(duì)于組織和成員的重要性。
第二段：了解章程的目的。
章程是為了確保組織運(yùn)作的正常和規(guī)范。在章程中，會(huì)對(duì)組織的宗旨、規(guī)則、機(jī)構(gòu)、權(quán)利義務(wù)、程序等方面做出明確規(guī)定。這些規(guī)定不僅向組織成員闡明了組織的結(jié)構(gòu)和管理，在遇到問題時(shí)也提供了指導(dǎo)和解決的依據(jù)。一份完善的章程不僅可以幫助組織成員更好地理解組織的運(yùn)作，也有助于提高組織的凝聚力和活力。
第三段：個(gè)人體會(huì)。
作為一名志愿者，我曾多次參加志愿服務(wù)活動(dòng)。在加入志愿團(tuán)隊(duì)時(shí)，我首先看到的便是團(tuán)隊(duì)的章程。章程中規(guī)定了志愿團(tuán)隊(duì)的宗旨、服務(wù)方式、管理機(jī)構(gòu)和義務(wù)等內(nèi)容，這讓我對(duì)團(tuán)隊(duì)的規(guī)范化運(yùn)作有了充分認(rèn)識(shí)。在團(tuán)隊(duì)活動(dòng)中，我們可以更好地協(xié)作和配合，有了一個(gè)共同的目標(biāo)和規(guī)范，我們的志愿服務(wù)也更加高效和專業(yè)。
第四段：落實(shí)章程的重要性。
學(xué)生會(huì)也是一個(gè)非常好的例子。在學(xué)生會(huì)中，章程更是起到了舉足輕重的作用。學(xué)生會(huì)章程中規(guī)定了學(xué)生會(huì)的組成、職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)，還規(guī)定了各項(xiàng)工作的流程和程序。有了章程的規(guī)定，學(xué)生會(huì)的工作更加井井有條，各項(xiàng)工作也能夠依照程序和規(guī)范進(jìn)行。如果沒有一個(gè)明確的章程作為指導(dǎo)，學(xué)生會(huì)的工作可能會(huì)變得無序和混亂。
第五段：結(jié)語。
章程對(duì)于組織和成員都非常重要，可以使組織更好地完成其宗旨和任務(wù)，同時(shí)也讓成員更加了解自己的責(zé)任和義務(wù)。在遵循章程的基礎(chǔ)上，組織和成員可以更好地協(xié)作和配合，發(fā)揮出更大的作用和影響力。因此，我們應(yīng)該重視并認(rèn)真遵守章程，為組織和社會(huì)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
企業(yè)章程心得體會(huì)篇四
作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)工作或是組織管理中不可或缺的部分，章程在其制定之初就有其重要性和存在的理由。在與團(tuán)隊(duì)一起工作的過程中，我深切地體會(huì)到章程所帶來的收益和必要性。本文將從制定章程的初衷、章程的實(shí)際運(yùn)用、章程對(duì)團(tuán)隊(duì)的促進(jìn)作用等方面進(jìn)行闡述，希望能給其他團(tuán)隊(duì)帶來一定的啟示和幫助。
第一段：制定章程的初衷。
制定章程的初衷源于對(duì)于團(tuán)隊(duì)運(yùn)作的規(guī)范和有效性的追求。在大型組織或公司中，有著形形色色的人員和部門，為了更好地協(xié)同工作，成立章程是非常必要的。章程既可以明確各部門的職責(zé)和權(quán)利，也可以規(guī)定人員之間的相互配合和依賴關(guān)系。同時(shí)，章程還可以幫助團(tuán)隊(duì)在不確定情況下作出正確的決策和行動(dòng)，避免混亂和沖突的產(chǎn)生。制定一個(gè)明確而合理的章程，將有助于團(tuán)隊(duì)成員更好地專注于工作，提高工作效率。
第二段：章程的實(shí)際運(yùn)用。
在我所參加的團(tuán)隊(duì)中，章程的實(shí)際運(yùn)用起到了至關(guān)重要的作用。首先，章程規(guī)定了團(tuán)隊(duì)成員的職責(zé)和權(quán)利，使每個(gè)人的任務(wù)和責(zé)任分工更加明確。每個(gè)成員都清楚自己的角色和任務(wù)，能夠根據(jù)章程的要求有條不紊地完成自己的工作。其次，章程規(guī)定了團(tuán)隊(duì)的決策流程和溝通方式，使整個(gè)團(tuán)隊(duì)的信息傳遞更加高效。不同部門之間可以通過章程規(guī)定的方式溝通協(xié)作，避免信息的滯后和錯(cuò)漏。最后，章程還規(guī)定了團(tuán)隊(duì)的紀(jì)律要求和工作方法，確保每個(gè)人的工作都按照規(guī)定的程序進(jìn)行，避免出現(xiàn)違規(guī)行為和效果不佳的情況。
第三段：章程對(duì)團(tuán)隊(duì)的促進(jìn)作用。
可以說，章程是團(tuán)隊(duì)運(yùn)作中的靈魂所在，發(fā)揮著重要的促進(jìn)作用。首先，章程規(guī)定了團(tuán)隊(duì)成員的責(zé)任和權(quán)利，使每個(gè)人都清楚自己的任務(wù)和責(zé)任。這樣，團(tuán)隊(duì)中的工作分工就更加明確，每個(gè)人都能在自己的領(lǐng)域內(nèi)做到專注。其次，章程規(guī)定了團(tuán)隊(duì)的決策流程和溝通方式，使團(tuán)隊(duì)成員之間的信息傳遞更加高效。無論是內(nèi)部還是外部的信息，都可以按照章程規(guī)定的程序得到傳達(dá)。最后，章程還規(guī)定了團(tuán)隊(duì)的紀(jì)律和工作方法，使團(tuán)隊(duì)成員有一個(gè)統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)和行為準(zhǔn)則。這樣，每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員都能在相同的規(guī)則下工作，避免了混亂和沖突的發(fā)生。
第四段：制定章程的難點(diǎn)和注意事項(xiàng)。
雖然章程的制定對(duì)團(tuán)隊(duì)的運(yùn)作非常重要，但是制定一個(gè)完善且適合團(tuán)隊(duì)的章程并不是一件容易的事情。首先，制定章程需要全體團(tuán)隊(duì)成員的參與和共同努力。只有每個(gè)成員都參與其中，才能確保章程的合理性和可行性。其次，章程需要根據(jù)團(tuán)隊(duì)的實(shí)際情況來制定，不能生搬硬套。不同團(tuán)隊(duì)有不同的需求和特點(diǎn)，章程要根據(jù)這些特點(diǎn)進(jìn)行調(diào)整和修改。最后，章程的制定也需要一定的管理和維護(hù)，不能一成不變。隨著團(tuán)隊(duì)的發(fā)展和變化，章程也需要適時(shí)進(jìn)行補(bǔ)充和調(diào)整。
第五段：章程的調(diào)整和更新。
隨著團(tuán)隊(duì)的發(fā)展和變化，章程也需要適時(shí)進(jìn)行調(diào)整和更新。在團(tuán)隊(duì)發(fā)展的不同階段，章程需要根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整，以適應(yīng)團(tuán)隊(duì)的新需求和新挑戰(zhàn)。同時(shí)，章程也需要根據(jù)團(tuán)隊(duì)成員的反饋和意見進(jìn)行更新。只有章程與團(tuán)隊(duì)的需求保持同步，才能持續(xù)發(fā)揮其促進(jìn)作用。
總結(jié)：章程對(duì)于團(tuán)隊(duì)的運(yùn)作起到了非常重要的促進(jìn)作用，它規(guī)范了團(tuán)隊(duì)成員的職責(zé)和行為，使團(tuán)隊(duì)的工作更加高效和有序。但是，章程的制定和更新也需要經(jīng)過慎重的考慮和實(shí)踐，不能一概而論。只有在實(shí)際運(yùn)用中不斷調(diào)整和完善，才能發(fā)揮其最大的效果。希望本文能對(duì)其他團(tuán)隊(duì)的章程制定和運(yùn)用有所啟發(fā)和幫助。
企業(yè)章程心得體會(huì)篇五
導(dǎo)言：
章程作為一份組織的規(guī)范文件，對(duì)于團(tuán)隊(duì)的發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。通過制定章程，可以明確團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)、義務(wù)和權(quán)利，確保成員間的平等和公正，進(jìn)而促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定和順利運(yùn)行。近期我參與了制定團(tuán)隊(duì)章程的過程，并根據(jù)自己的體會(huì)總結(jié)出以下幾個(gè)方面的心得體會(huì)。
段落一：明確目標(biāo)與責(zé)任。
制定章程的首要任務(wù)是明確團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)，并將之轉(zhuǎn)化為具體的責(zé)任分工。在制定團(tuán)隊(duì)章程時(shí)，我們特別注重確保每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員明確自己的職責(zé)和任務(wù)。通過設(shè)立明確的目標(biāo)和責(zé)任，團(tuán)隊(duì)成員可以更加清晰地了解自己的職責(zé)范圍，并且保證各項(xiàng)任務(wù)的順利進(jìn)行。同時(shí)，在遇到問題和困難時(shí)，團(tuán)隊(duì)成員也能更加明確地知道該尋求哪一位成員的幫助，從而提高團(tuán)隊(duì)的協(xié)作效率。
段落二：確保權(quán)力公正分配。
章程也要明確各個(gè)成員的權(quán)力和權(quán)限，確保權(quán)力的公正分配。在制定章程的過程中，我們著重討論和規(guī)范了權(quán)力的行使和決策流程。通過明確權(quán)力的來源、范圍以及相應(yīng)的流程，我們可以避免團(tuán)隊(duì)中權(quán)力過度集中或?yàn)E用的情況出現(xiàn)，確保每個(gè)成員都有平等的發(fā)言權(quán)和決策權(quán)。這不僅有利于維護(hù)團(tuán)隊(duì)成員的權(quán)益，還能為團(tuán)隊(duì)的發(fā)展提供積極的動(dòng)力和保障。
段落三：確立團(tuán)隊(duì)價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則。
章程還應(yīng)該明確團(tuán)隊(duì)的價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則，以引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員的行為和決策。制定章程時(shí)，我們深入探討了團(tuán)隊(duì)的核心價(jià)值觀和期望的行為準(zhǔn)則，并將之以明確的語言表達(dá)出來。通過明確團(tuán)隊(duì)成員應(yīng)該具備的素質(zhì)和行為，團(tuán)隊(duì)可以更好地凝聚共識(shí)，避免不必要的爭執(zhí)和紛爭。同時(shí)，明確的行為準(zhǔn)則也有助于提高團(tuán)隊(duì)的形象和聲譽(yù)，為團(tuán)隊(duì)的發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。
段落四：建立有效的溝通機(jī)制。
章程也應(yīng)該規(guī)定團(tuán)隊(duì)成員之間的溝通機(jī)制，以確保信息的有效傳遞和共享。在制定章程時(shí)，我們特別關(guān)注團(tuán)隊(duì)成員之間的溝通環(huán)節(jié)，并制定了一套有效的溝通機(jī)制。通過定期例會(huì)、信息報(bào)送和工作反饋等形式，團(tuán)隊(duì)成員可以及時(shí)了解到團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的信息和動(dòng)態(tài)，并且能夠隨時(shí)進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)。這不僅能夠提高團(tuán)隊(duì)成員的工作效率，還有利于發(fā)掘和利用團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的資源和優(yōu)勢(shì)。
段落五：修訂與完善。
章程并非一成不變，隨著團(tuán)隊(duì)的發(fā)展和變化，需要不斷修訂和完善。在制定章程時(shí)，我們意識(shí)到章程是一個(gè)動(dòng)態(tài)的文件，應(yīng)該隨時(shí)根據(jù)團(tuán)隊(duì)的實(shí)際情況進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。在未來的工作中，我們將繼續(xù)關(guān)注章程的修訂與完善，相信通過不斷地反思和優(yōu)化，我們能夠更好地促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的發(fā)展和壯大。
結(jié)語：
制定章程是團(tuán)隊(duì)發(fā)展的基石和保障，通過明確團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)和責(zé)任、確保權(quán)力公正分配、確立團(tuán)隊(duì)的價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則、建立有效的溝通機(jī)制，團(tuán)隊(duì)可以更好地協(xié)作、發(fā)展和壯大。對(duì)于未來，我們將不斷修訂和完善章程，以適應(yīng)團(tuán)隊(duì)的發(fā)展需求，進(jìn)一步提高團(tuán)隊(duì)的運(yùn)行效率和凝聚力。
企業(yè)章程心得體會(huì)篇六
第一段：引言（150字）。
章程是組織的靈魂，是規(guī)范組織運(yùn)作的基本法。作為一個(gè)組織的成員，我們都應(yīng)該深入學(xué)習(xí)并遵守章程。經(jīng)過一段時(shí)間的實(shí)踐和思考，我積累了一些關(guān)于章程的心得體會(huì)。在這篇文章中，我將分享我對(duì)章程的認(rèn)識(shí)和理解，希望能夠與大家交流和討論。
第二段：章程的作用與意義（250字）。
章程作為組織運(yùn)作的基本法，起著至關(guān)重要的作用。首先，章程規(guī)定了組織的宗旨和目標(biāo)，明確了組織的定位和發(fā)展方向，為組織的發(fā)展提供了指引和保障。其次，章程規(guī)定了組織的組織架構(gòu)和職責(zé)分工，明確了每個(gè)成員的權(quán)力與義務(wù)，促進(jìn)了組織內(nèi)部的秩序和和諧。再次，章程規(guī)定了組織的決策程序和運(yùn)作機(jī)制，確保了組織決策的合理性和公正性。最后，章程規(guī)定了組織的紀(jì)律和獎(jiǎng)懲制度，維護(hù)了組織的穩(wěn)定和秩序。
第三段：遵守章程的重要性（300字）。
遵守章程是每個(gè)組織成員的基本義務(wù)，也是組織健康運(yùn)作的重要保障。首先，遵守章程可以維護(hù)組織內(nèi)部的秩序和和諧。只有每個(gè)成員都按照章程的規(guī)定行事，才能夠形成良好的組織氛圍，并倡導(dǎo)團(tuán)結(jié)與合作。其次，遵守章程可以提高組織的效率和效益。章程明確了組織的決策程序和運(yùn)作機(jī)制，只有遵守這些規(guī)定，才能夠確保組織的決策能夠高效和準(zhǔn)確地實(shí)施。再次，遵守章程可以保護(hù)每個(gè)成員的權(quán)益和利益。章程規(guī)定了每個(gè)成員的權(quán)力和義務(wù)，只有遵守這些規(guī)定，才能夠保障自己的權(quán)益得到維護(hù)，也能夠避免發(fā)生糾紛和沖突。最后，遵守章程可以提高組織的聲譽(yù)和信譽(yù)。一個(gè)遵紀(jì)守法的組織會(huì)受到更多的尊重和信任，吸引更多的人才和資源，為組織的發(fā)展創(chuàng)造更好的條件。
第四段：章程的不足與改進(jìn)（300字）。
雖然章程具有重要的意義和作用，但是在實(shí)際運(yùn)行中也存在一些不足之處。首先，有些章程過于復(fù)雜和繁瑣，使人難以理解和遵守。這就需要我們對(duì)章程進(jìn)行精簡和優(yōu)化，保留核心內(nèi)容，提高可讀性和可操作性。其次，有些章程存在著虛離性，與實(shí)際工作相脫離。這就需要我們及時(shí)修訂章程，與時(shí)俱進(jìn)，保持與實(shí)際工作的緊密聯(lián)系。再次，有些章程缺乏權(quán)威性和約束力。這就需要我們加強(qiáng)對(duì)章程的推廣和宣傳，使之成為每個(gè)成員的行為準(zhǔn)則和底線。最后，有些章程的執(zhí)行力度不夠，容易出現(xiàn)套規(guī)則、敷衍懈怠的情況。這就需要我們加強(qiáng)章程的監(jiān)督和考核，確保章程的落實(shí)和執(zhí)行。
第五段：結(jié)語（200字）。
作為一個(gè)組織的成員，我們要深入學(xué)習(xí)和理解章程，將其內(nèi)化為自己的行為準(zhǔn)則和底線。我們要充分認(rèn)識(shí)到章程的作用和意義，堅(jiān)決遵守章程的規(guī)定和要求。同時(shí)，我們要不斷完善和改進(jìn)章程，使之更加貼近實(shí)際工作，具有更強(qiáng)的約束力和執(zhí)行力。只有做到這些，我們才能夠?yàn)榻M織的發(fā)展和壯大做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。讓我們攜手努力，共同推動(dòng)組織向著更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
企業(yè)章程心得體會(huì)篇七
章程，是一個(gè)組織、機(jī)構(gòu)或團(tuán)體為了明確目標(biāo)、規(guī)范行為和管理方法而制定的一份文件。在我參加實(shí)習(xí)工作的過程中，我有幸接觸到了公司的章程，通過仔細(xì)閱讀和深入理解，我形成了一些心得體會(huì)。在這篇文章中，我將依次從對(duì)章程的理解、制定背景、重要性、個(gè)人變化以及對(duì)未來的展望五個(gè)方面進(jìn)行闡述，希望能對(duì)讀者展示章程帶給我的啟示和收獲。
第一段：對(duì)章程的理解。
章程是一份規(guī)范行為的文件，它規(guī)定了組織的目標(biāo)和行為準(zhǔn)則。在我對(duì)章程進(jìn)行理解的過程中，我發(fā)現(xiàn)章程是一份富有指導(dǎo)性的文件，它不僅僅是一紙空文，而是為了實(shí)現(xiàn)組織的目標(biāo)和使命而制定的行動(dòng)指南。章程中詳細(xì)規(guī)定了組織的權(quán)責(zé)、職能、人員分工等方面的內(nèi)容，其目的是為了讓每位成員能夠清楚地知道自己的責(zé)任和義務(wù)，以便更好地為組織的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
第二段：制定背景。
一個(gè)組織制定章程的背后往往有著深刻而重要的原因。首先，一個(gè)組織如果希望有序發(fā)展，就需要明確目標(biāo)和規(guī)范行為，而章程正是為了解決這個(gè)問題而誕生的。其次，章程還可以防止權(quán)力濫用和紛爭的發(fā)生。通過明確職責(zé)和權(quán)限的劃分，可以避免由于權(quán)力不清、責(zé)任不明導(dǎo)致的內(nèi)部紛爭和沖突，進(jìn)一步確保組織的穩(wěn)定和健康發(fā)展。
第三段：章程的重要性。
章程的重要性不可忽視。首先，章程的制定使得組織的目標(biāo)和方向更加明確。沒有明確的目標(biāo)，一個(gè)組織就如同行走在黑暗中，難以找到前進(jìn)的方向。而章程的存在可以為每位成員提供一個(gè)明確的行動(dòng)指南，使得組織的目標(biāo)能夠更加清晰地傳達(dá)給每個(gè)人。其次，章程的制定還可以規(guī)范行為。一個(gè)組織中的每個(gè)成員都有自己的職責(zé)和義務(wù)，而章程可以為每個(gè)成員規(guī)定明確的行為準(zhǔn)則，以確保組織的運(yùn)作始終在正軌上。最后，章程的制定是保證組織發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。一個(gè)組織如果沒有章程的保障，就難以規(guī)范人事管理和資源調(diào)配，進(jìn)而導(dǎo)致組織的運(yùn)營混亂，甚至可能導(dǎo)致組織的衰落。
第四段：個(gè)人變化。
通過學(xué)習(xí)章程，我得到了很多個(gè)人的收獲和成長。首先，我明確了自己的責(zé)任和義務(wù)。在以往的工作中，我經(jīng)常感到迷茫和焦慮，不知道自己應(yīng)該做什么，怎么做，而通過學(xué)習(xí)章程，我了解到自己在組織中的角色和責(zé)任，從而明確了自己的工作重點(diǎn)和目標(biāo)。其次，我學(xué)會(huì)了管理自己的時(shí)間和能力。章程中規(guī)定了每項(xiàng)工作的時(shí)間和要求，通過學(xué)習(xí)章程，我學(xué)會(huì)了合理安排時(shí)間，合理規(guī)劃工作，并提高了自己的工作效率。最后，我也通過學(xué)習(xí)章程增強(qiáng)了自己的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作能力。在章程中，強(qiáng)調(diào)了團(tuán)隊(duì)合作的重要性，通過與團(tuán)隊(duì)成員的交流和合作，我學(xué)會(huì)了傾聽他人的意見和看法，并更好地與他人合作，實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)。
第五段：對(duì)未來的展望。
學(xué)習(xí)章程使我更加明確了自己的職業(yè)發(fā)展方向，我希望將來能夠擔(dān)任更具有責(zé)任和挑戰(zhàn)的職位，并為組織的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。我也愿意將這種學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)和心得分享給同事和朋友，希望能夠?qū)λ麄兊墓ぷ骱蜕钣兴鶐椭Ｎ蚁嘈?，在未來的學(xué)習(xí)和努力中，我會(huì)不斷提升自己的能力和素質(zhì)，在組織的章程指引下，為實(shí)現(xiàn)組織的發(fā)展目標(biāo)做出自己的貢獻(xiàn)。
總結(jié)：
通過對(duì)章程的學(xué)習(xí)和理解，我認(rèn)識(shí)到章程對(duì)于一個(gè)組織的重要性和指導(dǎo)作用。章程既能夠明確目標(biāo)和規(guī)范行為，又能夠調(diào)動(dòng)個(gè)人的積極性和工作熱情，為組織的發(fā)展提供有力保障。同時(shí)，個(gè)人通過學(xué)習(xí)章程還能夠明確自己的責(zé)任和義務(wù)，提升個(gè)人能力和素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)自身的成長和發(fā)展。我相信，在未來的工作和學(xué)習(xí)中，我會(huì)繼續(xù)深入學(xué)習(xí)和理解章程，努力實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)，并為組織的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
企業(yè)章程心得體會(huì)篇八
企業(yè)章程是一家企業(yè)的重要法律文件，包括了企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)、管理流程、權(quán)責(zé)分配等內(nèi)容。作為一名企業(yè)人員，我深深地體會(huì)到企業(yè)章程對(duì)企業(yè)的重要性和影響。在日常工作中，我始終將企業(yè)章程作為一種準(zhǔn)則和指南，以此來規(guī)范自己的行為和提高工作效率。以下是我對(duì)企業(yè)章程的心得體會(huì)。
首先，企業(yè)章程作為一種準(zhǔn)則，對(duì)企業(yè)員工的行為起到了規(guī)范作用。作為一名員工，我們必須遵循企業(yè)章程中的規(guī)定，執(zhí)行企業(yè)的各項(xiàng)制度和流程。企業(yè)章程對(duì)我們的行為進(jìn)行規(guī)范，讓我們的工作更加規(guī)范和有序。企業(yè)章程明確了員工的權(quán)責(zé)，規(guī)定了員工的工作職責(zé)和權(quán)限，讓我們能夠明確自己的工作目標(biāo)和責(zé)任范圍。在工作中，我始終遵循企業(yè)章程的規(guī)定，按照章程要求完成自己的工作任務(wù)，保證工作的質(zhì)量和進(jìn)度。
其次，企業(yè)章程是企業(yè)組織結(jié)構(gòu)的重要標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)企業(yè)的管理起到了指導(dǎo)作用。企業(yè)章程規(guī)定了企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)和管理層次，明確了各級(jí)管理人員的職責(zé)和權(quán)限。通過企業(yè)章程，我們可以清楚地了解企業(yè)的層級(jí)關(guān)系，理解各級(jí)管理人員的職責(zé)和權(quán)限。在日常工作中，我們可以根據(jù)企業(yè)章程的規(guī)定，正確地履行自己的職責(zé)，遵循管理的層級(jí)和流程。企業(yè)章程對(duì)于企業(yè)的管理非常重要，它確保了企業(yè)的各個(gè)部門和崗位之間的協(xié)同合作，提高了企業(yè)的運(yùn)營效率。
再次，企業(yè)章程明確了權(quán)責(zé)的分配，對(duì)企業(yè)的發(fā)展和穩(wěn)定起到了重要作用。企業(yè)章程規(guī)定了企業(yè)股權(quán)的分配和股東的權(quán)利義務(wù)，明確了不同股東的利益關(guān)系。通過企業(yè)章程，我們可以了解到企業(yè)股東的權(quán)利，也可以了解到自己的權(quán)利和義務(wù)。企業(yè)章程使得企業(yè)的權(quán)責(zé)關(guān)系更加清晰，讓企業(yè)發(fā)展和運(yùn)營更加穩(wěn)定。所有的企業(yè)人員都可以根據(jù)企業(yè)章程，合理行使自己的權(quán)利和履行自己的責(zé)任，共同促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。
此外，企業(yè)章程還規(guī)定了企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)和行為規(guī)范，對(duì)企業(yè)的發(fā)展和品牌形象起到了重要影響。企業(yè)章程明確了企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)，規(guī)定了企業(yè)的行為規(guī)范。通過企業(yè)章程，我們可以了解到企業(yè)的核心價(jià)值觀和經(jīng)營理念，清楚地了解到公司的愿景和使命。在工作中，我們應(yīng)該根據(jù)企業(yè)章程的規(guī)定，按照公司的核心價(jià)值觀進(jìn)行工作，維護(hù)企業(yè)的品牌形象。企業(yè)章程對(duì)企業(yè)的發(fā)展和品牌形象起到了重要影響，是企業(yè)成功的重要保障。
最后，作為一名員工，我深刻體會(huì)到企業(yè)章程的重要性和實(shí)用性。企業(yè)章程不僅是法律文件，更是一種準(zhǔn)則和指南，它規(guī)范了員工的行為，指導(dǎo)了企業(yè)的管理，明確了權(quán)責(zé)的分配，影響了企業(yè)的發(fā)展。在日常工作中，我時(shí)刻關(guān)注企業(yè)章程的要求，努力將其落實(shí)到實(shí)際工作中。通過遵守企業(yè)章程，我提高了自己的工作效率和工作質(zhì)量，也為企業(yè)的發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。我相信，只要我們始終堅(jiān)持遵守企業(yè)章程，充分發(fā)揮其指導(dǎo)作用，企業(yè)定能取得更大的成功。
企業(yè)章程心得體會(huì)篇九
企業(yè)章程是企業(yè)治理的基石，對(duì)于企業(yè)的發(fā)展起著重要的作用。在實(shí)踐中，我深切體會(huì)到了制定和執(zhí)行企業(yè)章程的重要性。在這篇文章中，我將分享我對(duì)企業(yè)章程的一些心得體會(huì)。
首先，制定企業(yè)章程需要充分的思考和討論。企業(yè)章程是企業(yè)經(jīng)營的基本法規(guī)，需要制定者考慮到企業(yè)的發(fā)展方向、經(jīng)營理念和長期目標(biāo)。在制定企業(yè)章程時(shí)，我們充分研究了行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)、競爭環(huán)境和市場需求，確保我們的章程能夠適應(yīng)日益變化的市場環(huán)境。
其次，企業(yè)章程應(yīng)明確股東的權(quán)益和責(zé)任。作為股東的我們，在制定章程時(shí)需要考慮到不同股東的利益，確保章程能夠平衡各方的權(quán)益。在我們的章程中，我們明確了股東的表決權(quán)、收益分配權(quán)和轉(zhuǎn)讓權(quán)等，以保障股東的權(quán)益，并規(guī)定了股東的責(zé)任和義務(wù)，以確保大家都能共同促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。
第三，企業(yè)章程應(yīng)明確企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)和決策程序。在制定企業(yè)章程時(shí)，我們思考了企業(yè)的組織架構(gòu)和權(quán)力分配，以便更好地管理企業(yè)。我們明確了企業(yè)的各個(gè)職能部門和崗位職責(zé)，并規(guī)定了企業(yè)內(nèi)各層級(jí)的管理權(quán)力和決策程序。這樣可以確保企業(yè)能夠高效地運(yùn)作，并避免權(quán)力的濫用和決策的混亂。
第四，企業(yè)章程應(yīng)設(shè)立有效的監(jiān)督機(jī)制。監(jiān)督是企業(yè)治理中的重要環(huán)節(jié)，能夠有效地保護(hù)利益相關(guān)方的權(quán)益。在我們的章程中，我們?cè)O(shè)立了監(jiān)事會(huì)和監(jiān)事的角色和職責(zé)，負(fù)責(zé)對(duì)公司的經(jīng)營狀況和董事會(huì)的決策進(jìn)行監(jiān)督。監(jiān)事會(huì)和監(jiān)事的獨(dú)立性和專業(yè)性能夠確保監(jiān)督的有效性，使企業(yè)能夠規(guī)范運(yùn)作并避免潛在的風(fēng)險(xiǎn)。
最后，企業(yè)章程需要不斷地修訂和完善。企業(yè)環(huán)境和經(jīng)營環(huán)境都是會(huì)變化的，因此企業(yè)章程也需要隨之變化。在我們的章程中，我們?cè)O(shè)立了章程修訂的程序和流程，以便能夠及時(shí)地根據(jù)新的情況進(jìn)行修訂。這樣能夠確保企業(yè)章程與時(shí)俱進(jìn)，適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要。
綜上所述，企業(yè)章程是企業(yè)治理的基石，在企業(yè)發(fā)展中起著重要的作用。制定和執(zhí)行企業(yè)章程需要充分的思考和討論，明確股東的權(quán)益和責(zé)任，明確企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)和決策程序，設(shè)立有效的監(jiān)督機(jī)制，并不斷地修訂和完善企業(yè)章程。只有通過科學(xué)規(guī)范地制定和執(zhí)行企業(yè)章程，企業(yè)才能在競爭激烈的市場中取得持續(xù)的發(fā)展，并為股東和利益相關(guān)方創(chuàng)造更多的價(jià)值。
企業(yè)章程心得體會(huì)篇十
第一段：引言（150字）。
在日常生活中，我們總是接觸到各種各樣的章程，無論是公司章程、學(xué)校章程還是團(tuán)隊(duì)章程，這些章程都是一種規(guī)范，是人們合作共事的基礎(chǔ)。通過閱讀這些章程，我們能夠更好地了解組織的目標(biāo)、職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。同時(shí)，它們也記錄了組織內(nèi)部合作的規(guī)則，以確保工作的順利進(jìn)行。在這篇文章中，我將分享我個(gè)人的心得體會(huì)與章程的關(guān)系，并提出我在組織內(nèi)工作和生活中的一些建議。
第二段：對(duì)章程的理解（250字）。
章程是對(duì)一個(gè)組織中人員相互之間應(yīng)遵守的規(guī)則、權(quán)利、義務(wù)的描述及組織的目標(biāo)和理念的歸納。它旨在為組織內(nèi)成員提供明確的指導(dǎo)，以保持團(tuán)隊(duì)的秩序和穩(wěn)定。我認(rèn)為，章程的存在是一個(gè)組織運(yùn)作的基礎(chǔ)。它不僅為組織內(nèi)的個(gè)人提供了明確的職責(zé)和權(quán)益，同時(shí)也為組織的發(fā)展奠定了牢固的基礎(chǔ)。例如，公司章程規(guī)定了員工的工作職責(zé)和權(quán)益，團(tuán)隊(duì)章程規(guī)定了協(xié)作和溝通的規(guī)則。這些規(guī)定使組織能夠更加高效地運(yùn)作，并為成員提供公正的待遇和機(jī)會(huì)，從而實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的達(dá)成。
第三段：個(gè)人心得體會(huì)（350字）。
通過閱讀和參與制定章程，我深刻認(rèn)識(shí)到章程的重要性。章程不僅僅是個(gè)人權(quán)益的保護(hù)，更是一個(gè)組織能否順利運(yùn)作和發(fā)展的關(guān)鍵所在。在我參與制定團(tuán)隊(duì)章程的過程中，我意識(shí)到制定章程需要考慮到整個(gè)團(tuán)隊(duì)的利益，尊重每個(gè)成員的聲音和需求。同時(shí)，章程還需要明確的目標(biāo)和規(guī)則，以避免成員之間的混亂和摩擦。在我工作和生活中，章程也讓我更加明確了我的職責(zé)和義務(wù)，讓我更加有秩序地進(jìn)行工作。
第四段：對(duì)章程的改進(jìn)建議（300字）。
盡管章程在保證組織運(yùn)作中扮演著重要的角色，但在實(shí)際中它們往往難以對(duì)每一個(gè)情況進(jìn)行全面細(xì)致的規(guī)定。因此，為了更好地在實(shí)踐中發(fā)揮章程的作用，我認(rèn)為有必要不斷改進(jìn)和完善章程。首先，我建議章程制定過程中要廣泛聽取成員的意見和建議，并根據(jù)需要進(jìn)行修訂和更新。其次，章程應(yīng)該更加關(guān)注成員的成長和發(fā)展，提供更多的培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。最后，章程應(yīng)該注重公平和公正，確保每個(gè)成員都能夠得到公平對(duì)待，避免權(quán)力濫用和歧視的現(xiàn)象。
第五段：總結(jié)（150字）。
通過本文，我深刻認(rèn)識(shí)到章程在組織中的重要性，它不僅確保了個(gè)人權(quán)益的保護(hù)，更是組織高效運(yùn)作和發(fā)展的基礎(chǔ)。同時(shí)，我也體會(huì)到了制定章程的復(fù)雜性和難度，只有廣泛聽取成員的意見和建議，不斷完善章程，才能更好地發(fā)揮其作用。因此，我希望未來能夠更加重視章程的制定，并積極參與其中，為組織的發(fā)展和成功做出自己的貢獻(xiàn)。
企業(yè)章程心得體會(huì)篇十一
第一段：引言（120字）。
章程是一個(gè)組織、機(jī)構(gòu)或團(tuán)體的基本準(zhǔn)則和規(guī)范，它是保證組織正常運(yùn)轉(zhuǎn)和成員團(tuán)結(jié)合作的重要依據(jù)。我有幸參與了一個(gè)志愿者團(tuán)隊(duì)的制定章程的工作，通過這一經(jīng)歷，我深刻體會(huì)到了章程的重要性。在制定章程的過程中，我學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，使我更加認(rèn)識(shí)到章程對(duì)于組織運(yùn)作的意義。以下將就章程制定過程中的心得進(jìn)行總結(jié)和歸納。
第二段：章程的重要性（240字）。
章程是一個(gè)組織的靈魂，它規(guī)定了組織的目標(biāo)、任務(wù)和行為準(zhǔn)則，以及成員的權(quán)利和義務(wù)。正是章程的存在和執(zhí)行，組織能夠有序運(yùn)作，統(tǒng)一目標(biāo)，保持凝聚力。通過參與制定章程，我深刻感受到一個(gè)明確的章程對(duì)組織的重要性。章程不僅是組織的規(guī)范和基石，更是成員們共同參與和認(rèn)可的產(chǎn)物。只有當(dāng)每一個(gè)成員都認(rèn)同章程，遵守章程，組織才能真正健康而穩(wěn)定地發(fā)展。
第三段：制定章程的過程（240字）。
在制定章程的過程中，我們首先進(jìn)行了廣泛的調(diào)研和意見征詢。我們采取了問卷調(diào)查、小組討論等方式，收集了組織成員對(duì)于章程的想法和建議。其次，我們組織了多次的會(huì)議，對(duì)于調(diào)研結(jié)果進(jìn)行分析和討論，最終達(dá)成了一致。在這個(gè)過程中，我意識(shí)到章程的制定需要有充分的調(diào)查和論證，要傾聽每個(gè)成員的聲音，并通過協(xié)商和共識(shí)來達(dá)成最終的結(jié)果。
第四段：章程的執(zhí)行和修訂（240字）。
章程不僅僅是制定出來就可以束之高閣的文件，更需要每個(gè)成員的執(zhí)行和監(jiān)督。一個(gè)好的章程需要得到成員的共同認(rèn)可并貫徹執(zhí)行，否則就只是一紙空文。同時(shí)，我們也意識(shí)到章程是需要不斷修訂和完善的，與時(shí)俱進(jìn)是保證章程長效有效的重要原則。我們制定了定期修訂章程的程序和流程，以保證章程的及時(shí)更新和適應(yīng)性。
第五段：總結(jié)與展望（360字）。
通過制定章程的過程，我深刻認(rèn)識(shí)到章程對(duì)于一個(gè)組織的重要性。一個(gè)清晰、明確的章程能夠?yàn)榻M織提供明確的方向和規(guī)范，使得組織能夠有序運(yùn)作，達(dá)成共同目標(biāo)。同時(shí)，章程的制定也需要充分兼顧組織的實(shí)際情況和成員的需求，通過廣泛的調(diào)研和討論達(dá)成共識(shí)。更重要的是，章程的執(zhí)行和修訂是確保章程長效有效的關(guān)鍵所在。只有每一個(gè)成員都能夠認(rèn)同和遵守章程，同時(shí)也能夠?qū)φ鲁踢M(jìn)行定期審核和修訂，才能保證組織的健康發(fā)展。
綜上所述，制定章程不僅是一個(gè)機(jī)構(gòu)或團(tuán)體的必要步驟，更是一種需要團(tuán)隊(duì)共同參與的過程。在參與制定章程的過程中，我深刻認(rèn)識(shí)到了章程對(duì)于組織運(yùn)作和團(tuán)結(jié)合作的重要性。通過制定章程，組織能夠明確目標(biāo)和行為準(zhǔn)則，調(diào)動(dòng)成員的積極性，實(shí)現(xiàn)組織的長久發(fā)展。我相信，在未來的工作中，我將繼續(xù)努力，積極參與章程的制定和執(zhí)行工作，為組織的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
企業(yè)章程心得體會(huì)篇十二
作為一個(gè)年輕的志愿者組織成員，我深刻體會(huì)到了章程的重要性。章程不僅是一個(gè)組織的基本法規(guī)，也是一個(gè)組織的精神紐帶。在這里，我將分享我對(duì)章程的心得體會(huì)。
第一段，主題闡述：章程的重要性。
章程是一個(gè)志愿者組織的基石，它規(guī)定了組織的目標(biāo)、宗旨和運(yùn)作方式。章程是一種重要的組織管理工具，能夠規(guī)范組織內(nèi)部的行為準(zhǔn)則，保障志愿者權(quán)益，防止組織出現(xiàn)內(nèi)部矛盾。同時(shí)，章程也為外界提供了一個(gè)了解組織的依據(jù)。一個(gè)有路線、有章可循的組織，才能更好地進(jìn)行工作，促進(jìn)組織內(nèi)部的發(fā)展和壯大。
第二段，心得體會(huì)：制定章程的過程中需要注重組織內(nèi)部的參與和民主管理。
在制定章程的過程中，需要充分尊重志愿者的意見，民主協(xié)商，避免一個(gè)人獨(dú)攬大權(quán)、一意孤行的情況發(fā)生。各個(gè)部門之間應(yīng)該開展交流和討論，加強(qiáng)溝通合作，有利于減少意見分歧，并使章程具有實(shí)用性和時(shí)候性。
第三段，心得體會(huì)：章程應(yīng)該與時(shí)俱進(jìn)，符合組織日益發(fā)展變化的需要。
章程并不是一成不變的，它應(yīng)該不斷與時(shí)俱進(jìn)，符合組織發(fā)展變化的需要。所以，與時(shí)俱進(jìn)地修改章程是必要的。如何制定，怎么修改，都應(yīng)該有詳細(xì)規(guī)定，便于管理和操作。
第四段，心得體會(huì)：章程的實(shí)施需要監(jiān)督和檢查，確保章程的有效性。
章程不同于一些秘書工作，它需要長期執(zhí)行。由于章程中涉及很多志愿者的利益，有些條款可能需要在執(zhí)行過程中進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。因此，章程實(shí)施需要有相應(yīng)的監(jiān)督和檢查機(jī)制，以保障章程符合預(yù)期、實(shí)效明顯。
第五段，總結(jié)：章程的重要性和實(shí)施過程的注意事項(xiàng)。
總之，章程是組織的靈魂，是組織管理的重要基石。章程的制定、修改、監(jiān)督和檢查，需要注重民主管理、與時(shí)俱進(jìn)。只有加強(qiáng)管理，做好規(guī)范，才能更好地把握好組織的方向和靈魂。作為一名志愿者組織成員，我會(huì)在組織的發(fā)展中不斷探索，真正做到成長與組織成長、共同前進(jìn)！
企業(yè)章程心得體會(huì)篇十三
通過再次的認(rèn)真系統(tǒng)學(xué)習(xí)，使我更進(jìn)一步地認(rèn)識(shí)到黨章是最根本的黨規(guī)黨法，她高度概括了黨的先進(jìn)性，集中體現(xiàn)了黨員先進(jìn)性的基本要求。學(xué)習(xí)、理解和認(rèn)同黨章，嚴(yán)格按照黨章的規(guī)定辦事，是共產(chǎn)黨員保持先進(jìn)性的前提條件和根本保證。
《中國共產(chǎn)黨章程》總綱開宗明義的指出：中國共產(chǎn)黨是中國工人階級(jí)的先鋒隊(duì)，同時(shí)是中國人民和中華民族的先鋒隊(duì)。這兩個(gè)先鋒隊(duì)決定了黨的性質(zhì)、宗旨和所肩負(fù)的歷史使命。特別是在改革開放和進(jìn)入新世紀(jì)全面建設(shè)小康社會(huì)的新時(shí)期，我們黨更是代表了先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求，代表中國先進(jìn)文化的前進(jìn)方向，代表中國最廣大人民的根本利益，真正體現(xiàn)了立黨為公，執(zhí)政為民的執(zhí)政意愿。
中國共產(chǎn)黨的先進(jìn)性既體現(xiàn)在黨的宗旨和行動(dòng)綱領(lǐng)上，同時(shí)也體現(xiàn)在她的每一個(gè)成員通過履行黨員宗旨和義務(wù)而表現(xiàn)出來的先進(jìn)性上。因此可以理解為：沒有黨的先進(jìn)性就不會(huì)有共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，反過來講，如果沒有共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，則共產(chǎn)黨的先進(jìn)性就無從談起。從這個(gè)意義說，保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)意義深遠(yuǎn)，關(guān)系重大。
新黨章立足于國內(nèi)外形勢(shì)的發(fā)展和黨員隊(duì)伍發(fā)生的深刻變化，進(jìn)一步明確提出了新時(shí)期保持黨員先進(jìn)性的具體要求，為我們黨與時(shí)俱進(jìn)加強(qiáng)先進(jìn)性建設(shè)指明了方向。這次先進(jìn)性教育活動(dòng)把黨章作為學(xué)習(xí)重點(diǎn)，就是根據(jù)黨章的這一特點(diǎn)和黨員隊(duì)伍的實(shí)際狀況，立足于從最基本的要求入手，有的放矢地引導(dǎo)黨員以黨章為思想武器，增強(qiáng)黨性，提高素質(zhì)。
新黨章立足于國內(nèi)外形勢(shì)的發(fā)展和黨員隊(duì)伍發(fā)生的深刻變化，進(jìn)一步明確提出了新時(shí)期保持黨員先進(jìn)性的具體要求，為我們黨與時(shí)俱進(jìn)加強(qiáng)先進(jìn)性建設(shè)指明了方向。這次先進(jìn)性教育活動(dòng)把黨章作為學(xué)習(xí)重點(diǎn)，就是根據(jù)黨章的這一特點(diǎn)和黨員隊(duì)伍的實(shí)際狀況，立足于從最基本的要求入手，有的放矢地引導(dǎo)黨員以黨章為思想武器，增強(qiáng)黨性，提高素質(zhì)。
認(rèn)真學(xué)習(xí)和履行黨章，是對(duì)每個(gè)黨員的畢生要求。要牢記黨員要求，履行黨員義務(wù)，享有黨員權(quán)利。學(xué)習(xí)的目的全在于應(yīng)用。共產(chǎn)黨員永遠(yuǎn)是勞動(dòng)人民的普通一員，因此，作為一名共產(chǎn)黨員，必須堅(jiān)持黨的思想路線，解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)。特別是我們正處在一個(gè)歷史大轉(zhuǎn)折的年代，面臨著極其復(fù)雜的國內(nèi)外形勢(shì)和前所未有的新情況新問題。如果我們思想僵化，跟不上時(shí)代前進(jìn)的步伐，那就談不上保持先進(jìn)性。
通過對(duì)《黨章》再次學(xué)習(xí)，使我更清醒地認(rèn)識(shí)到，作為一名共產(chǎn)黨員，作為一名共產(chǎn)黨員，尤其是基層一級(jí)的共產(chǎn)黨員必須進(jìn)一步從自身工作實(shí)際出發(fā)，以黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為動(dòng)力，認(rèn)真學(xué)習(xí)“十六大”精神，努力實(shí)踐“三個(gè)代表”，增強(qiáng)自己的事業(yè)心和責(zé)任感，提高政治思想素質(zhì)提高專業(yè)業(yè)務(wù)水平，提高駕馭工作和處理問題的能力，努力學(xué)習(xí)，創(chuàng)新工作，在日常學(xué)習(xí)、工作、生活中發(fā)揮一名共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。
《黨的章程》心得體會(huì)2近幾個(gè)月以來，通過自學(xué)以及單位組織的集體集中學(xué)習(xí)，我重點(diǎn)認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨章程》，圍繞如何在新時(shí)期下充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，進(jìn)行了較為深入的學(xué)習(xí)。通過這次學(xué)習(xí)，我加深了對(duì)新《中國共產(chǎn)黨章程》的理解，重溫了黨員的八項(xiàng)權(quán)利和八項(xiàng)義務(wù)，進(jìn)一步強(qiáng)化了黨性觀念和黨員意識(shí)，并深深地體會(huì)到，作為一名黨員，一定要從多方面提升自我，繼續(xù)保持先進(jìn)性，發(fā)揮帶頭和表率作用，為社會(huì)事業(yè)的發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。
我們黨的《中國共產(chǎn)黨章程》是最根本的黨規(guī)黨法，集中概括了黨的先進(jìn)性，集中體現(xiàn)了黨員先進(jìn)性的基本要求?！吨袊伯a(chǎn)黨章程》雖然篇幅不長，但每段內(nèi)容、每個(gè)觀點(diǎn)甚至每句話，都是以科學(xué)的理論和寶貴的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)作支撐的，經(jīng)過了高度概括和提煉，內(nèi)涵豐富，寓意深刻。學(xué)習(xí)、理解和認(rèn)同黨章，嚴(yán)格按照黨章的規(guī)定辦事，是共產(chǎn)黨員保持先進(jìn)性的前提條件和根本保證。黨章的各項(xiàng)要求落實(shí)到我們的各項(xiàng)工作當(dāng)中去，還有許多環(huán)節(jié)和工作要做。作為一名黨員，要從以下幾個(gè)方面做起：
一是要牢固樹立堅(jiān)定的理想信念。
崇高的理想信念是共產(chǎn)黨人保持先進(jìn)性的精神動(dòng)力，任何時(shí)候都不能動(dòng)搖。入黨對(duì)每個(gè)黨員來說都是一件十分神圣的事情，凝聚著我們對(duì)黨的偉大事業(yè)的追求，對(duì)共產(chǎn)主義信念的信仰。作為一名黨員，我們要從思想上真正入黨，就要在任何時(shí)候任何情況下都不忘記自己在黨旗下的誓言，做到理想常在、信念常駐、本色不褪。在新的時(shí)期下，時(shí)代在前進(jìn)，改革在深化，社會(huì)在轉(zhuǎn)型，如果我們廣大黨員沒有遠(yuǎn)大理想，就會(huì)迷失前進(jìn)的方向，失去前進(jìn)的動(dòng)力。
二是要充分發(fā)揮先鋒模范帶頭作用。
劃，能否順利實(shí)現(xiàn)目標(biāo)和完成規(guī)劃，關(guān)鍵在于黨員在各自工作崗位上發(fā)揮好先鋒模范作用。
三是要認(rèn)真遵守黨章的各項(xiàng)規(guī)章制度，始終做到立黨為公、執(zhí)政為民。
實(shí)踐反復(fù)證明，制度的可行性、規(guī)范性和約束力，決定著監(jiān)督工作的質(zhì)量和效果。沒有以制度為載體的民主是靠不住的民主，沒有以制度為載體的監(jiān)督是軟弱的監(jiān)督。遵守黨章的各項(xiàng)規(guī)章制度，使黨內(nèi)形成既有民主、又有集中，既有統(tǒng)一意志、又有個(gè)人生機(jī)的政治局面。黨的各項(xiàng)規(guī)章制度是維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一的有力武器，是保持黨的先進(jìn)性和純潔性的重要條件，對(duì)于增強(qiáng)黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力，密切黨與人民群眾的血肉聯(lián)系具有十分重要的作用。
通過黨章的學(xué)習(xí)，按照黨員的的標(biāo)準(zhǔn)，和黨員應(yīng)履行的權(quán)力和義務(wù)，感覺到自己還有一定的差距。對(duì)黨的理論學(xué)習(xí)，沒有系統(tǒng)的學(xué)一點(diǎn)馬克思、列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和"三個(gè)代表"重要思想，對(duì)黨的基本知識(shí)也放松了學(xué)習(xí)，對(duì)別的知識(shí)也只限于一知半解，沒有在弄懂、精通上下功夫。
今后我將遵照中央的要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章，自覺聯(lián)系自己的思想實(shí)際和工作實(shí)際，認(rèn)真學(xué)、反復(fù)讀，細(xì)心領(lǐng)會(huì)，深入思考，融會(huì)貫通，學(xué)以致用。我將把認(rèn)真學(xué)習(xí)和履行黨章作為畢生要求。我要以這次學(xué)習(xí)的收獲作為良好開端，把今后的學(xué)習(xí)搞得更好。
《黨的章程》心得體會(huì)3作為一名黨員，《黨章》是我們的行動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)，使我們的行為規(guī)范，我們必須時(shí)時(shí)刻刻必須將黨章牢記心中。通過近期對(duì)《黨章》深入學(xué)習(xí)，使我更加堅(jiān)定了為黨的事業(yè)奮斗終身的決心。我的主要做法和體會(huì)是：
總結(jié)。
評(píng)議三個(gè)階段;各個(gè)階段的關(guān)鍵環(huán)節(jié)及重點(diǎn)，對(duì)自己狠抓落實(shí)，有序推進(jìn)。
二是反復(fù)認(rèn)真閱讀學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)教材。學(xué)習(xí)教育活動(dòng)要取得好的效果，理解是關(guān)鍵。為此，根據(jù)所學(xué)的教材聯(lián)系實(shí)際，將《中國共產(chǎn)黨章程》、學(xué)習(xí)黨的十六大報(bào)告有關(guān)知識(shí)問答以及《關(guān)于在全段黨員中開展新〈黨章〉學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的實(shí)施意見及推進(jìn)計(jì)劃》等教材進(jìn)行反復(fù)閱讀理解。確保自己能正確的理解其中的含義。
三是把握關(guān)鍵，突出新《黨章》的重點(diǎn)學(xué)習(xí)，針對(duì)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中每個(gè)階段的具體任務(wù)，我明確重點(diǎn)，把握關(guān)鍵，扎實(shí)推進(jìn)。首先，通讀了一次規(guī)定文章，并做到了篇篇有筆記，日日有心得。二是重溫了一次入黨誓詞，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定了共產(chǎn)主義信念;三是進(jìn)行了專題輔導(dǎo)，按時(shí)參加黨組織的活動(dòng)，學(xué)習(xí)，解疑釋惑，全面地領(lǐng)會(huì)了十六大精神和新《黨章》中的有關(guān)理論問題。四是結(jié)合十六大精神和新《黨章》要求，聯(lián)系自身思想、工作和存在的問題，撰寫體會(huì)文章。五是積極參加專題交流，與其他同志交流撰寫的心得體會(huì)。
四、認(rèn)真實(shí)踐。搞好新《黨章》學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)?！耙ＷC自己站得端、行得正，既離不開黨組織的培養(yǎng)教育，也離不開職工群眾的監(jiān)督幫助。認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)，制定了自己的的整改措施。
五、從政治學(xué)習(xí)、思想工作、日?；顒?dòng)、安全生產(chǎn)和作用發(fā)揮五個(gè)方面對(duì)自己嚴(yán)格要求;將黨員政治業(yè)務(wù)、技術(shù)業(yè)務(wù)，對(duì)新《黨章》學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行全面總結(jié)。
通過學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的開展，促進(jìn)了我的黨員素質(zhì)全面提高，我將會(huì)在自己的工作崗位上充分發(fā)揮黨員作用，當(dāng)先鋒、作表率，努力地做好本職工作。通過學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的開展，使我加深了對(duì)十六大精神和黨的基本知識(shí)的了解，帶頭學(xué)規(guī)章，練硬功的積極性、實(shí)效性得到進(jìn)一步提高。把學(xué)習(xí)煥發(fā)出來的積極性，投入確保安全生產(chǎn)本職工作中，關(guān)鍵時(shí)刻沖在前，干在先。
新《黨章》學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，雖然取得了一些成效，我將嚴(yán)格要求自己，繼往開來，加大力度，采取扎實(shí)有效措施，將黨員教育進(jìn)一步引向深入。
《黨的章程》心得體會(huì)4作為黨員，為了更進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)自己的中國共產(chǎn)黨，必須要學(xué)習(xí)和遵守中國共產(chǎn)黨黨章，黨的召開以后，黨章中添加了一些內(nèi)容，為了保持黨員思想上和行動(dòng)上的先進(jìn)性，我們必須要學(xué)習(xí)《新黨章》，于是我再次學(xué)習(xí)了新修訂的《中國共產(chǎn)黨黨章》。
通過認(rèn)真學(xué)習(xí)，我對(duì)新黨章有了更新更高的認(rèn)識(shí)，對(duì)我們黨的性質(zhì)，理想目標(biāo)，指導(dǎo)思想，基本要求，黨員義務(wù)權(quán)益有了更深的理解，受到了一次深刻的黨的政治理論和基礎(chǔ)知識(shí)教育，從而也更加堅(jiān)定了自己的革命理想信念和永葆共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的崇高責(zé)任感。
新黨章的總綱部分首先闡明了我們黨的性質(zhì)及崇高理想和最終目標(biāo)，中國共產(chǎn)黨是中國工人階級(jí)的先鋒隊(duì)，同時(shí)是中國人民和中華民族的先鋒隊(duì)，是中國特色社會(huì)主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，代表中國先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求，代表中國先進(jìn)文化的前進(jìn)方向，代表中國最廣大人民的根本利益。黨的理想和最終目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義。
通過對(duì)新黨章反復(fù)的學(xué)習(xí)和思考，我尤其對(duì)黨員應(yīng)具備的素質(zhì)，應(yīng)履行的義務(wù)，應(yīng)享有的權(quán)利，應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任有了進(jìn)一步的明了和定位，對(duì)黨員的先進(jìn)性要求有了更加清晰具體的理解，自己的思想理念也得到了新的激發(fā)和升華。
從我來講，過去在履行黨員義務(wù)，保持先進(jìn)性方面雖然做了不少工作，但與黨和人民及新形勢(shì)的要求還有一些差距。我決心在今后的工作實(shí)際中，進(jìn)一步按照黨章要求，加強(qiáng)黨員修養(yǎng)，增強(qiáng)黨員意識(shí)，履行黨員義務(wù)，不斷提高政治思想覺悟，把黨員的先進(jìn)性具體體現(xiàn)在工作崗位上，落實(shí)在實(shí)際行動(dòng)中，真正發(fā)揮一個(gè)黨員應(yīng)有的先鋒模范和積極帶頭作用，永遠(yuǎn)保持先進(jìn)性，積極為黨的教育事業(yè)作貢獻(xiàn)。
通過對(duì)新黨章的學(xué)習(xí)，我認(rèn)識(shí)到:我們每個(gè)黨員要認(rèn)真學(xué)習(xí)和遵守黨的章程，永葆先進(jìn)性和爭當(dāng)合格黨員，還應(yīng)努力做到以下三點(diǎn)：
1、努力把干好工作和提升自身素質(zhì)統(tǒng)一起來。
同時(shí)，我們每個(gè)黨員要在干好本職工作的過程中，努力通過深化認(rèn)識(shí)，思考?xì)w納，概括升華，使自己在工作中獲得的經(jīng)驗(yàn)思想，心得體會(huì)等成為自身業(yè)務(wù)水平和思想道德素質(zhì)的有機(jī)構(gòu)成部分，從而推動(dòng)自身素質(zhì)不斷得到提高，為與時(shí)俱進(jìn)，不斷適應(yīng)新形勢(shì)，新情況，新工作。
教師既要把學(xué)生當(dāng)做學(xué)生，還要把學(xué)生當(dāng)做朋友，當(dāng)做一個(gè)與教師有平等關(guān)系的公民。教師要尊重學(xué)生，要尊重學(xué)生的人格，尊重學(xué)生在學(xué)習(xí)方面的思考，尊重學(xué)生的創(chuàng)造思維，而不能要求學(xué)生全盤照搬教師的思維。
2、保持與時(shí)俱進(jìn)的精神狀態(tài)，善于學(xué)習(xí)(向書本學(xué)習(xí)，向社會(huì)學(xué)習(xí)，向?qū)W生學(xué)習(xí))，主動(dòng)接受先進(jìn)文化，用現(xiàn)代文化武裝自己。在當(dāng)代中國，發(fā)展先進(jìn)的文化，就是發(fā)展面向現(xiàn)代化，面向世界，面向未來的，民族的科學(xué)的大眾的社會(huì)主義文化，作教師的首先要理解，掌握這種文化，并在工作中不斷推動(dòng)這一文化的發(fā)展和創(chuàng)新。
3、努力把堅(jiān)守宗旨信念和開拓創(chuàng)新統(tǒng)一起來。黨章第一章第三條要求全體黨員還應(yīng)履行以下義務(wù):”堅(jiān)持黨和人民的利益高于一切，個(gè)人利益服從黨和人民的利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做貢獻(xiàn)。”從中可以看出，堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)是我們黨的宗旨，也是每一個(gè)黨員所必須堅(jiān)守的信念意識(shí)。
要有全心全意為人民服務(wù)的崇高思想，更要有聯(lián)系實(shí)際，開拓創(chuàng)新的具體行動(dòng)。作為從事基礎(chǔ)教育工作的黨員同志，就是要在認(rèn)真扎實(shí)地做好學(xué)校教育。
教學(xué)。
管理，指導(dǎo)各項(xiàng)基礎(chǔ)工作的同時(shí)，不斷動(dòng)腦筋，想辦法，積極開拓工作新思路，加大課程改革力度，全面提高教育教學(xué)水平和質(zhì)量，培養(yǎng)更多更好的建設(shè)人才，這樣才是更好地實(shí)踐我們黨全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨。
以上僅是我前階段學(xué)習(xí)新黨章的點(diǎn)滴心得體會(huì)，與其他領(lǐng)導(dǎo)和同志們相比，自己學(xué)得還很不夠，在下階段及今后的日子里，我決心進(jìn)一步加強(qiáng)黨的理論和知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高黨性修養(yǎng)，密切聯(lián)系教育工作實(shí)際，不斷提高自己的政治思想覺悟和指導(dǎo)實(shí)際工作的能力，更加勤奮扎實(shí)的做好本職工作，永葆黨員政治本色，為我市教育事業(yè)的發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
《黨的章程》心得體會(huì)5為了提高黨員的自身素質(zhì)，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，我們機(jī)關(guān)開展了一次學(xué)習(xí)新《黨章》的主題實(shí)踐活動(dòng)，通過這次學(xué)習(xí)，使我對(duì)新《黨章》又有更為深刻的理解和認(rèn)識(shí)。
新的《黨章》共有十一章五十三條，從總綱到黨微黨旗，全面闡述了新時(shí)期下黨員的權(quán)利、義務(wù)，重點(diǎn)對(duì)黨的各級(jí)組織、黨的干部、黨的紀(jì)律等做了明確解釋，使我對(duì)《黨章》的理解和認(rèn)識(shí)又有了進(jìn)一步的加深。
我是一名機(jī)關(guān)干部，一名普通的中共黨員，我會(huì)以這次學(xué)習(xí)新《黨章》為契機(jī)，加深了解掌握新《黨章》的內(nèi)涵，學(xué)習(xí)黨的方針、路線，學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí)。通過理論學(xué)習(xí)不斷武裝自己的頭腦，提升自己的綜合素質(zhì)。我的工作性質(zhì)是直接接觸基層群眾，我的一言一行代表著機(jī)關(guān)形象，代表著一個(gè)共產(chǎn)黨員的形象，所以我會(huì)在工作實(shí)踐中不斷地完善自我，以適應(yīng)新《黨章》的要求。
做為一名黨員，我會(huì)牢記黨的宗旨，全心全意地為人民服務(wù)，在實(shí)踐中堅(jiān)持“立黨為公，執(zhí)政為民”。曾說過“群眾利益無小事”，群眾的一樁樁小事，是構(gòu)成國家、集體的“大事”和“細(xì)胞”，小的“細(xì)胞”健康，大的“肌體”才會(huì)充滿生機(jī)活力。做為人民的公仆，我一定會(huì)把群眾的安危冷暖掛在心上，以“天下大事必做于細(xì)”的態(tài)度，真心誠意為人民群眾辦實(shí)事，做好事，解難事。
通過此次學(xué)習(xí)，我會(huì)不斷加強(qiáng)自己的思想道德修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律已之心，求真務(wù)實(shí)地把各項(xiàng)工作做到實(shí)處，用一個(gè)共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，以實(shí)際行動(dòng)樹立共產(chǎn)黨員的良好形象，做到平常時(shí)間能看得出來，關(guān)鍵時(shí)刻能沖得出來，危難時(shí)刻能豁得出來，把領(lǐng)導(dǎo)交給我的各項(xiàng)工作做實(shí)，做細(xì)。
企業(yè)章程心得體會(huì)篇十四
學(xué)章程是指學(xué)校規(guī)定的學(xué)生行為準(zhǔn)則和管理規(guī)范。學(xué)章程的目的在于培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣和道德品質(zhì)，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。近日，我在研讀學(xué)校的學(xué)章程時(shí)，深有體會(huì)。在學(xué)章程的指引下，我認(rèn)識(shí)到作為一名學(xué)生，要自覺遵守學(xué)校規(guī)則，樹立正確的人生觀，培養(yǎng)健康的學(xué)習(xí)態(tài)度，并自覺維護(hù)自己的權(quán)益，這對(duì)我的成長和發(fā)展具有重要意義。
首先，學(xué)章程給予我準(zhǔn)確的道德引導(dǎo)。在學(xué)章程中闡明了對(duì)學(xué)生的行為規(guī)范要求和道德價(jià)值觀，并從學(xué)校利益和個(gè)人權(quán)益兩個(gè)角度進(jìn)行了解釋。通過學(xué)章程，我了解到誠實(shí)守信、友愛互助、勤儉節(jié)約等是良好的道德品質(zhì)和行為準(zhǔn)則。同時(shí)，學(xué)校也明確規(guī)定了諸如不作弊、不偷竊、不欺負(fù)他人等行為是嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)定的行為，這對(duì)我們樹立正確的人生觀至關(guān)重要。
其次，學(xué)章程教會(huì)我正確的學(xué)習(xí)態(tài)度。作為一名學(xué)生，學(xué)習(xí)是我的首要任務(wù)。學(xué)章程告訴我，要有目標(biāo)，明確學(xué)習(xí)發(fā)展方向；要有方法，合理安排學(xué)習(xí)時(shí)間和計(jì)劃；要有毅力，堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)。學(xué)章程中鼓勵(lì)學(xué)生積極參加各種學(xué)科和課外活動(dòng)，培養(yǎng)廣泛的興趣愛好和綜合能力。這使我明白，只有將學(xué)習(xí)放在首位，并積極探索自己的興趣，才能成功地完成學(xué)業(yè)。
第三，學(xué)章程使我認(rèn)識(shí)到要積極參與學(xué)校和社區(qū)的公益活動(dòng)。學(xué)章程要求學(xué)生參與各種社區(qū)服務(wù)和志愿者活動(dòng)，為社會(huì)貢獻(xiàn)力量。這讓我明白作為一名學(xué)生，除了追求自身的發(fā)展和成功，還需要關(guān)心他人，關(guān)注社會(huì)。通過參與公益活動(dòng)，我學(xué)會(huì)了愛心、責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神，同時(shí)也展示了我們學(xué)校的良好形象。
第四，學(xué)章程使我深刻認(rèn)識(shí)到自己的權(quán)益和義務(wù)。學(xué)章程中詳細(xì)列舉了學(xué)生的各項(xiàng)權(quán)益和應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)。我了解到，學(xué)生有權(quán)享受良好的學(xué)習(xí)環(huán)境、充足的學(xué)習(xí)資源和公平的評(píng)價(jià)機(jī)制。同時(shí)，學(xué)生也有義務(wù)遵守學(xué)校規(guī)定、尊敬師長、維護(hù)學(xué)校形象。這讓我明白每個(gè)人都應(yīng)該為自己的權(quán)益負(fù)責(zé)，同時(shí)也應(yīng)該對(duì)自己的行為負(fù)責(zé)。
最后，學(xué)章程教會(huì)我尊重規(guī)則和學(xué)會(huì)自律。學(xué)章程中明確規(guī)定了一系列學(xué)生的行為準(zhǔn)則和禁止行為，例如遲到早退、自由亂涂亂寫等。這些規(guī)定在細(xì)微之處體現(xiàn)了社會(huì)的規(guī)范和道德規(guī)范。學(xué)章程要求學(xué)生自律，自覺遵守學(xué)校規(guī)定，并為自己的行為負(fù)責(zé)。通過尊重規(guī)則和自律，我明白良好的行為習(xí)慣和自我管理能力是成功的基石。
綜上所述，學(xué)章程是學(xué)校教育管理的重要組成部分，對(duì)學(xué)生培養(yǎng)以及發(fā)展起著重要作用。通過學(xué)章程的學(xué)習(xí)，我明白了要自覺遵守學(xué)校規(guī)則，樹立正確的人生觀，培養(yǎng)健康的學(xué)習(xí)態(tài)度，并自覺維護(hù)自己的權(quán)益。學(xué)章程教會(huì)了我道德引導(dǎo)、正確的學(xué)習(xí)態(tài)度、積極參與公益活動(dòng)、認(rèn)識(shí)自己的權(quán)益和義務(wù)以及尊重規(guī)則和自律等重要的品質(zhì)。我相信，只有通過遵守學(xué)章程的要求，才能成為一個(gè)有理想、有道德、有能力的優(yōu)秀學(xué)生。
企業(yè)章程心得體會(huì)篇十五
近年來，隨著社會(huì)的發(fā)展和進(jìn)步，越來越多的組織與機(jī)構(gòu)開始意識(shí)到制定章程的重要性。章程作為一種規(guī)范性文件，不僅對(duì)組織的運(yùn)作提供了制度保障，而且對(duì)于組織內(nèi)部的管理和發(fā)展也起到了非常重要的作用。我曾有幸參與了一家社團(tuán)的章程制定工作，并且在這個(gè)過程中有了一些心得體會(huì)。下面將就這些體會(huì)進(jìn)行探討。
首先，制定章程需要明確組織的目標(biāo)和宗旨。對(duì)于一個(gè)組織來說，制定章程的首要任務(wù)就是要明確該組織的目標(biāo)和宗旨。在我們所參與的社團(tuán)章程制定工作中，我們對(duì)社團(tuán)的發(fā)展目標(biāo)進(jìn)行了廣泛的調(diào)研和討論，并且通過與組織成員的深入交流，確定了社團(tuán)的最終目標(biāo)為促進(jìn)成員之間的交流與合作。這樣明確的目標(biāo)和宗旨不僅對(duì)組織的發(fā)展起到了指導(dǎo)作用，而且對(duì)于制定章程時(shí)的內(nèi)容選擇也提供了依據(jù)。
其次，章程的制定需要注重規(guī)范性和靈活性的統(tǒng)一。在制定章程的過程中，我們發(fā)現(xiàn)一個(gè)問題，那就是有些成員傾向于將章程規(guī)定得過于死板，以至于限制了組織的發(fā)展。而另一些成員則對(duì)章程的規(guī)定持有較為寬松的態(tài)度，導(dǎo)致組織的運(yùn)作不夠規(guī)范。針對(duì)這個(gè)問題，我們?cè)谥贫ㄕ鲁痰倪^程中注重規(guī)范性和靈活性的統(tǒng)一。我們清楚地將章程定位為規(guī)范組織運(yùn)作、保障成員權(quán)益的文件，但同時(shí)也要求成員在具體實(shí)踐中根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行靈活運(yùn)用，以便更好地適應(yīng)組織的發(fā)展需要。
第三，章程的制定需要廣泛參與，形成共識(shí)。在完成章程制定工作之前，我們首先組織了一次集體研討會(huì)，邀請(qǐng)了全體社團(tuán)成員來參與對(duì)章程的討論和修改。通過大家的集思廣益，章程最終得以草擬出具有廣泛共識(shí)的版本。在章程的制定過程中，我們還通過網(wǎng)絡(luò)投票、面對(duì)面的交流等多種方式確保每個(gè)成員的意見都能得到充分的表達(dá)和尊重。這種廣泛參與的方式不僅增強(qiáng)了組織成員的凝聚力，而且也減少了后期章程執(zhí)行過程中的糾紛和沖突。
第四，章程的制定需要與法律法規(guī)相結(jié)合。在設(shè)計(jì)社團(tuán)章程的過程中，我們意識(shí)到章程應(yīng)當(dāng)與國家的法律法規(guī)相結(jié)合，遵守國家規(guī)定。我們?cè)诓輸M章程的過程中參考了相關(guān)法律法規(guī)，以確保章程的合法性和有效性。這樣不僅可以避免組織在日后運(yùn)作中遭受法律風(fēng)險(xiǎn)，而且還能幫助組織更好地履行社會(huì)責(zé)任和義務(wù)，增強(qiáng)組織的公信力。
最后，章程的制定需要不斷完善和更新。一個(gè)章程的完善并不意味著它的內(nèi)容始終適應(yīng)不變，隨著社會(huì)的不斷變革和組織的發(fā)展，章程的內(nèi)容也需要不斷更新和完善。我們?cè)谥贫ㄍ暾鲁讨蟛]有放松對(duì)章程的關(guān)注，而是定期地對(duì)章程進(jìn)行修訂。這樣可以確保章程始終符合組織的實(shí)際需要，并且在后續(xù)的工作中起到更好的指導(dǎo)作用。
總的來說，章程的制定是一個(gè)既重要又復(fù)雜的工作。它需要明確組織的目標(biāo)和宗旨，注重規(guī)范性和靈活性的統(tǒng)一，廣泛參與形成共識(shí)，與法律法規(guī)相結(jié)合，不斷完善和更新。通過參與社團(tuán)章程制定工作，我深深感受到了章程作為規(guī)范組織運(yùn)作和管理的重要工具的價(jià)值和意義。相信在今后的工作中，我會(huì)進(jìn)一步加深對(duì)章程重要性的認(rèn)識(shí)，并且通過不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐來提高自己在制定章程工作中的能力和水平。
企業(yè)章程心得體會(huì)篇十六
團(tuán)章程是青年團(tuán)組織的基本章程，是團(tuán)員發(fā)展和團(tuán)組織發(fā)展的指南和準(zhǔn)則。通過對(duì)團(tuán)章程的學(xué)習(xí)和運(yùn)用，我深刻領(lǐng)悟到青年團(tuán)員的責(zé)任與使命，明確了自己的發(fā)展方向，提高了自身的組織能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。下面我將結(jié)合自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，談?wù)勱P(guān)于“團(tuán)章程心得體會(huì)”的主題。
第一段，團(tuán)章程以推動(dòng)青年成長為目標(biāo)，強(qiáng)調(diào)了團(tuán)員對(duì)社會(huì)和國家的責(zé)任和使命。作為中國共青團(tuán)的一員，我們應(yīng)該積極參與各項(xiàng)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，為社會(huì)進(jìn)步和民族振興貢獻(xiàn)自己的力量。反映到我個(gè)人來說，團(tuán)章程讓我認(rèn)識(shí)到自己是一個(gè)社會(huì)主義接班人，我要為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢(mèng)而努力奮斗。我參與了許多志愿者活動(dòng)，比如為貧困地區(qū)的孩子捐款，為環(huán)保事業(yè)宣傳倡導(dǎo)，為老年人送溫暖等等。通過這些實(shí)踐，我逐漸意識(shí)到自己的成長不僅僅是為了個(gè)人的幸福，更是為了國家和社會(huì)的進(jìn)步與繁榮。
第二段，團(tuán)章程提出了團(tuán)員應(yīng)當(dāng)具備的一系列素質(zhì)要求。團(tuán)員要具有崇高的理想和遠(yuǎn)大的抱負(fù)，要勇于探索、追求真理、探索未知。此外，團(tuán)員還要具備高尚的道德情操和堅(jiān)定的道德追求，要堅(jiān)守底線、遵紀(jì)守法、廉潔奉公。這些要求對(duì)每個(gè)團(tuán)員來說都是一個(gè)巨大的挑戰(zhàn)。我自己作為一名團(tuán)員，也在努力踐行這些要求。我努力追求真知，積極參與社會(huì)實(shí)踐，通過讀書和實(shí)踐相結(jié)合，提升自己的學(xué)識(shí)和能力。同時(shí)，我也努力保持良好的道德操守，遵守規(guī)章制度，以身作則，影響身邊的人樹立正確的行為準(zhǔn)則。
第三段，團(tuán)章程注重培養(yǎng)團(tuán)員的組織能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。團(tuán)組織是一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作、共同追求目標(biāo)的團(tuán)隊(duì)，只有通過團(tuán)隊(duì)的力量，才能夠更好地完成義務(wù)和任務(wù)。在實(shí)踐中，我體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。我經(jīng)常參加團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，比如體育競賽、文化演出等等，通過與不同的團(tuán)隊(duì)成員合作，我學(xué)會(huì)了傾聽他人的意見，協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)的關(guān)系，發(fā)揮自己的長處，同時(shí)也學(xué)會(huì)了接受別人的批評(píng)和建議。通過這些團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，我的組織能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)得到了鍛煉和提高。
第四段，團(tuán)章程強(qiáng)調(diào)了團(tuán)員要不斷學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。青年時(shí)期是人生最寶貴的時(shí)間，我們需要充分利用這段時(shí)間來提高自己的素質(zhì)。團(tuán)章程要求團(tuán)員要注重學(xué)習(xí)和勤奮工作，要以實(shí)際行動(dòng)支持中國共產(chǎn)黨的路線方針政策。學(xué)習(xí)是一種持續(xù)的行為，沒有終點(diǎn)。我意識(shí)到自己必須不斷提高自己的學(xué)習(xí)能力和知識(shí)水平，通過讀書學(xué)習(xí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的積累，不斷強(qiáng)化自己的專業(yè)能力和思維能力。我參與了各種培訓(xùn)班和學(xué)習(xí)小組，通過與他人的學(xué)習(xí)交流，我不斷提高自己的綜合素質(zhì)。
第五段，團(tuán)章程對(duì)團(tuán)員更高的要求是具備領(lǐng)導(dǎo)能力和創(chuàng)新精神。作為青年團(tuán)員，我們應(yīng)該積極發(fā)揮自己的主動(dòng)性和創(chuàng)造性，敢于面對(duì)困難和挑戰(zhàn)，勇于嘗試新的事物，提出新的想法和建議。在我自己的團(tuán)隊(duì)中，我嘗試著擔(dān)任一些領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員共同完成任務(wù)。通過這些經(jīng)歷，我逐漸發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力的重要性，同時(shí)也在實(shí)踐中培養(yǎng)自己的領(lǐng)導(dǎo)能力和創(chuàng)新精神。
總之，通過對(duì)團(tuán)章程的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我深刻領(lǐng)悟到團(tuán)員的責(zé)任與使命，明確了自己的發(fā)展方向，提高了自身的組織能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。我將繼續(xù)秉承團(tuán)章程的要求，在實(shí)踐中不斷鍛煉和提高自己，為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢(mèng)貢獻(xiàn)自己的力量。
企業(yè)章程心得體會(huì)篇十七
第一條本會(huì)全稱“襄陽市個(gè)體勞動(dòng)者私營企業(yè)協(xié)會(huì)”，簡稱“襄陽市個(gè)私協(xié)”。
第二條襄陽市個(gè)私協(xié)是在市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)下，由全市城鄉(xiāng)個(gè)體勞動(dòng)者及其從業(yè)人員和私營企業(yè)組成，經(jīng)市民政局登記注冊(cè)的全市性的社會(huì)團(tuán)體。
第三條襄陽市個(gè)私協(xié)的宗旨是：以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，團(tuán)結(jié)、教育、引導(dǎo)全市個(gè)體勞動(dòng)者和私營企業(yè)，守法經(jīng)營，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，繁榮市場，發(fā)展社會(huì)生產(chǎn)力，促進(jìn)個(gè)體私營經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展，為搞好社會(huì)主義物質(zhì)文明、精神文明建設(shè)服務(wù)。
第四條襄陽市個(gè)私協(xié)遵守和維護(hù)國家法律，貫徹執(zhí)行黨和政府的方針、政策，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，履行自我教育、自我服務(wù)、自我管理職責(zé)，獨(dú)立自主開展工作。充分發(fā)揮黨和政府聯(lián)系廣大個(gè)體勞動(dòng)者、私營企業(yè)的橋梁、紐帶和政府部門的助手、中介作用。
第五條襄陽市個(gè)私協(xié)接受同級(jí)工商行政管理機(jī)關(guān)的指導(dǎo)。
第二章任務(wù)。
第六條襄陽市個(gè)私協(xié)的任務(wù)是：
（二）維護(hù)會(huì)員合法權(quán)益，反映會(huì)員提出的意見、要求和建議，提供法律咨詢服務(wù)；
（六）開展技術(shù)培訓(xùn)，協(xié)助政府有關(guān)部門做好個(gè)體勞動(dòng)者、私營企業(yè)的技術(shù)職稱評(píng)定工作；
（九）承辦黨委、政府委托的有關(guān)事項(xiàng)。
第三章會(huì)員。
第七條襄陽市個(gè)私協(xié)分個(gè)人會(huì)員與團(tuán)體會(huì)員兩種：凡經(jīng)工商行政管理機(jī)關(guān)核發(fā)的個(gè)體工商戶營業(yè)執(zhí)照的個(gè)體勞動(dòng)者，自愿成為個(gè)人會(huì)員；凡經(jīng)工商行政管理機(jī)關(guān)核發(fā)私營企業(yè)營業(yè)執(zhí)照的私營企業(yè)，自愿成為團(tuán)體會(huì)員。各縣（市、區(qū)）個(gè)私協(xié)均為團(tuán)體會(huì)員。
第八條會(huì)員享有以下權(quán)利：
（一）在協(xié)會(huì)內(nèi)有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)；
（二）享受本會(huì)提供的各項(xiàng)服務(wù)；
（三）監(jiān)督協(xié)會(huì)工作，提出建議和倡議；
（四）對(duì)理事會(huì)成員提出批評(píng)和撤換意見；
（五）要求依法維護(hù)自己的合法權(quán)益；
（六）參加協(xié)會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)，接受協(xié)會(huì)的教育、培訓(xùn)，享受協(xié)會(huì)興辦的福利；
（七）反映生產(chǎn)經(jīng)營中的有關(guān)問題，提出意見和要求。
第九條會(huì)員履行下列義務(wù)：
（一）遵守國家法律、法規(guī)和政策，執(zhí)行黨在社會(huì)主義初級(jí)階段的基本路線；
（二）積極參加、支持本會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)；
（三）依法納稅，恪守職業(yè)道德，文明經(jīng)營，熱心為群眾服務(wù)，自覺抵制各種不良行為；
（四）協(xié)助有關(guān)部門搞好市場管理，維護(hù)市場秩序，接受群眾監(jiān)督；
（五）遵守本會(huì)章程，執(zhí)行本會(huì)決議，按時(shí)繳納會(huì)費(fèi)；
（六）接受本會(huì)委托辦理的事項(xiàng)。
第四章組織機(jī)構(gòu)。
第十條襄陽市個(gè)私協(xié)的組織原則是民主集中制。
第十一條襄陽市個(gè)私協(xié)的最高權(quán)力機(jī)關(guān)是個(gè)體勞動(dòng)者私營企業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)員代表大會(huì)，其職責(zé)是：
（一）修改并通過《襄陽市個(gè)體勞動(dòng)者私營企業(yè)協(xié)會(huì)章程》；
（二）選舉本會(huì)理事會(huì)理事；
（三）聘請(qǐng)本會(huì)名譽(yù)會(huì)長和顧問；
（四）討論并決定本會(huì)重大事項(xiàng)；
（五）聽取和審議本會(huì)理事會(huì)工作報(bào)告和財(cái)務(wù)收支報(bào)告；
第十二條襄陽市個(gè)私協(xié)會(huì)員代表大會(huì)每四年召開一次，縣（市、區(qū)）個(gè)私協(xié)會(huì)員代表大會(huì)每三年召開一次，基層分會(huì)每兩年召開一次會(huì)員代表大會(huì)。在特殊情況下，經(jīng)理事會(huì)決定，可以提前或延期召開。理事會(huì)理事可連選連任。
各級(jí)會(huì)員代表大會(huì)由理事會(huì)負(fù)責(zé)召開。
第十三條襄陽市個(gè)私協(xié)理事會(huì)，在會(huì)員代表大會(huì)閉會(huì)期間，行使個(gè)私協(xié)會(huì)員代表大會(huì)職權(quán)。
各級(jí)理事會(huì)每年召開一至二次。
第五章經(jīng)費(fèi)。
第十五條襄陽市個(gè)私協(xié)的經(jīng)費(fèi)來源：
（一）業(yè)務(wù)主管部門按規(guī)定撥付的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)；
（二）會(huì)員和團(tuán)體會(huì)員單位上繳的會(huì)費(fèi)；
（三）社會(huì)和個(gè)人捐贈(zèng)；
（四）開展有償服務(wù)和創(chuàng)辦經(jīng)濟(jì)實(shí)體的收入；
（五）政府資助；
（六）利息及其它合法收入。
第十六條襄陽市個(gè)私協(xié)會(huì)費(fèi)管理按照“取之于會(huì)員，用之于會(huì)員”的原則，建立、健全財(cái)務(wù)制度，嚴(yán)格經(jīng)費(fèi)管理，在銀行開設(shè)帳戶，配備專（兼）職財(cái)務(wù)人員，按規(guī)定的范圍開支，?？顚Ｓ?，不得截留和挪用，每年向理事會(huì)報(bào)告財(cái)務(wù)收支情況。
第十七條會(huì)員交納的會(huì)費(fèi)，要嚴(yán)格管理，主要用于會(huì)員的宣傳學(xué)習(xí)、文化娛樂，以及舉辦福利事業(yè)、困難補(bǔ)助等。
第六章附則。
第十八條襄陽市個(gè)私協(xié)的終止，須經(jīng)襄陽市個(gè)私協(xié)會(huì)員代表大會(huì)三分之二以上的代表通過，方為有效。
第十九條本章程如需修改，需經(jīng)襄陽市個(gè)私協(xié)會(huì)員代表大會(huì)討論通過。
第二十條本章程解釋權(quán)，屬襄陽市個(gè)私協(xié)。
第二十一條本章程自襄陽市個(gè)私協(xié)第二次會(huì)員代表大會(huì)通過之日起生效。
企業(yè)章程心得體會(huì)篇十八
章程是一個(gè)組織、團(tuán)體或機(jī)構(gòu)的重要文件，規(guī)定了其組織結(jié)構(gòu)、職責(zé)與權(quán)力，以及成員行為準(zhǔn)則等內(nèi)容。在我參與制定章程的過程中，我深刻體會(huì)到了章程的重要性以及它對(duì)組織發(fā)展的引導(dǎo)作用。通過制定和遵守章程，我認(rèn)識(shí)到了合理的管理與規(guī)范的行為對(duì)于團(tuán)隊(duì)的成長和發(fā)展至關(guān)重要；同時(shí)，章程也讓我意識(shí)到了團(tuán)隊(duì)成員之間的協(xié)作與溝通的必要性?？偟膩碚f，章程的制定不僅僅是一份文件，更是組織建設(shè)的基石，為團(tuán)體發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
首先，章程的制定對(duì)于組織發(fā)展起著重要的引導(dǎo)作用。一份完善的章程可以規(guī)范組織的結(jié)構(gòu)和職責(zé)，并明確各個(gè)職位的權(quán)力與義務(wù)。在制定過程中，我們積極思考并結(jié)合實(shí)際情況設(shè)計(jì)了合理的組織結(jié)構(gòu)，確保各職能部門能夠互相配合，共同推動(dòng)組織的發(fā)展。此外，章程還規(guī)定了成員的行為準(zhǔn)則，明確了組織的核心價(jià)值觀和工作要求，使每個(gè)成員都能清楚自己的責(zé)任和義務(wù)。這樣一來，團(tuán)隊(duì)的質(zhì)量得到了提升，組織的整體效率也得到了改善。
其次，章程制定過程中的討論與協(xié)商，也加強(qiáng)了成員之間的相互溝通與了解。在制定章程的過程中，我們開展了深入的研究，并通過開會(huì)、調(diào)研等方式，廣泛地征求成員的意見和建議。通過討論與協(xié)商，我們不僅學(xué)會(huì)了傾聽和尊重他人的意見，也更加了解彼此，建立了良好的工作關(guān)系。這種相互溝通與合作的機(jī)制不僅在章程制定過程中發(fā)揮了積極的作用，也將在今后的團(tuán)隊(duì)工作中繼續(xù)發(fā)揮著重要的作用。
再次，章程的制定需要考慮到團(tuán)隊(duì)成員的利益和需求。在制定章程的過程中，我們通過與成員的廣泛交流，了解到了他們的關(guān)切和期望?；谶@些反饋，我們對(duì)章程進(jìn)行了調(diào)整和優(yōu)化，使其能夠更好地反映出成員的利益和需求。這種關(guān)注成員利益的做法不僅增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)凝聚力和一致性，也使成員更加愿意積極參與到團(tuán)隊(duì)的各項(xiàng)工作中。
此外，章程的制定還能夠幫助團(tuán)隊(duì)建立良好的管理機(jī)制。一份合理的章程明確了各個(gè)職能部門的權(quán)限和責(zé)任，并規(guī)定了決策流程和溝通協(xié)調(diào)機(jī)制。這樣一來，團(tuán)隊(duì)的管理工作就能夠更加有序和高效。同時(shí)，章程還可以規(guī)范成員的行為，對(duì)于不當(dāng)行為進(jìn)行懲戒，從而保障整個(gè)團(tuán)隊(duì)的和諧與穩(wěn)定。
最后，章程的制定不僅僅是為了團(tuán)隊(duì)的運(yùn)行，也是為了后續(xù)的發(fā)展和壯大提供支持。一個(gè)完善的章程不僅考慮到了當(dāng)前的情況和需求，也充分考慮了未來的發(fā)展與挑戰(zhàn)。在制定章程的過程中，我們要不斷反思，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，做出相應(yīng)的調(diào)整和改進(jìn)。這樣一來，團(tuán)隊(duì)在不斷發(fā)展壯大的同時(shí)，也能夠在合適的時(shí)候進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整，以適應(yīng)外部環(huán)境的變化。
綜上所述，章程的制定對(duì)于組織的發(fā)展和成員之間的協(xié)作至關(guān)重要。合理的管理和規(guī)范的行為是團(tuán)隊(duì)成長和發(fā)展的基礎(chǔ)。章程制定過程中的討論與協(xié)商增強(qiáng)了成員之間的相互溝通與了解，優(yōu)化了工作關(guān)系。同時(shí)，合理關(guān)注成員的利益和需求，制定以成員為中心的章程能夠增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和一致性。只有建立良好的章程和管理機(jī)制，團(tuán)隊(duì)才能夠蓬勃發(fā)展，成為一個(gè)有活力、有凝聚力的組織。
企業(yè)章程心得體會(huì)篇十九
第一條本會(huì)的名稱為xx企業(yè)協(xié)會(huì)以下簡稱本會(huì)英文譯名為縮寫為。
第二條本會(huì)是xx系統(tǒng)的企業(yè)和事業(yè)單位自愿組成的全省性的社團(tuán)組織，本會(huì)是跨地區(qū)、跨所有制的非營利性行業(yè)組織。
第三條本會(huì)宗旨是堅(jiān)持面向xx系統(tǒng)企業(yè)和事業(yè)單位，
堅(jiān)持為行政主管部門和企業(yè)、事業(yè)單位服務(wù)，充分發(fā)揮橋梁、紐帶作用堅(jiān)持“服務(wù)、研究、交流、提高”的方針遵守憲法和法律、法規(guī)、國家政策，貫徹執(zhí)行國家的xx治理開發(fā)工作方針，遵守社會(huì)道德風(fēng)尚，維護(hù)會(huì)員單位的合法權(quán)益，推動(dòng)xx事業(yè)的發(fā)展。
第四條本會(huì)接受業(yè)務(wù)主管部門xxxxxx和社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)山東省民政廳的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督管理。
第五條本會(huì)設(shè)在山東省濟(jì)南市。辦公地址歷下區(qū)青龍后街號(hào)。
第二章業(yè)務(wù)范圍。
第六條本會(huì)的業(yè)務(wù)范圍。
一圍繞社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和xx治理開發(fā)的建設(shè)任務(wù)，促進(jìn)xx水利企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度，完善企業(yè)經(jīng)營機(jī)制增強(qiáng)企業(yè)活力，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，探索企業(yè)產(chǎn)權(quán)改革、資產(chǎn)重組、技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新，推進(jìn)企業(yè)改革和管理現(xiàn)代化。
二向企事業(yè)單位提供培訓(xùn)、咨詢、信息。組織推廣先進(jìn)技術(shù)和研究成果。
三實(shí)行行業(yè)自律，加強(qiáng)誠信建設(shè)，維護(hù)公平競爭，為企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。
四承擔(dān)政府職能部門交辦的相應(yīng)工作任務(wù)，為政府職能部門當(dāng)好參謀助手，發(fā)揮政府和企業(yè)之間的橋梁紐帶作用。
五加強(qiáng)與有關(guān)行業(yè)和專業(yè)協(xié)會(huì)的聯(lián)系、溝通、協(xié)調(diào)與合作，提高xx系統(tǒng)不同門類企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和市場競爭能力。
六開展國內(nèi)外交流，出版有關(guān)書刊，為提高企事業(yè)單位整體素質(zhì)、經(jīng)營管理水平和經(jīng)濟(jì)效益而努力。
七向企業(yè)事業(yè)單位提供法律服務(wù)，維護(hù)會(huì)員單位和企業(yè)家的合法權(quán)益。
八承擔(dān)政府職能部門交辦的其他工作任務(wù)。
第三章會(huì)員。
第七條凡xx系統(tǒng)的企業(yè)含各種所有制、事業(yè)單位及相關(guān)的社會(huì)團(tuán)體均可申請(qǐng)入會(huì)成為本會(huì)會(huì)員。
本會(huì)歡迎其他與xx有關(guān)聯(lián)愿意為發(fā)展xx事業(yè)作貢獻(xiàn)的企業(yè)含各種所有制和事業(yè)單位加入本會(huì)。
第八條申請(qǐng)加入本會(huì)的會(huì)員，必須具備下列條件。
二有加入本會(huì)的意愿。
三在本會(huì)和業(yè)務(wù)行業(yè)、學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)具有一定的影響。
第九條會(huì)員入會(huì)的程序是。
一提交入會(huì)申請(qǐng)書。
二經(jīng)過理事會(huì)或常務(wù)理事會(huì)或由理事會(huì)或常務(wù)理事會(huì)授權(quán)協(xié)會(huì)辦公會(huì)議討論通過并發(fā)給會(huì)員證。
第十條會(huì)員享有下列權(quán)利。
一本會(huì)的選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。
二參加本會(huì)的活動(dòng)。
三獲得本會(huì)服務(wù)的優(yōu)先權(quán)。
四對(duì)本會(huì)工作的批評(píng)建議權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
五通過本會(huì)向有關(guān)部門提出批評(píng)和建議。
六入會(huì)自愿、退會(huì)自由。
第十一條會(huì)員履行下列義務(wù)。
二維護(hù)本會(huì)合法權(quán)益。
三完成本會(huì)交辦的工作。
四按規(guī)定交納會(huì)費(fèi)。
五向本會(huì)反映情況，提供有關(guān)資料。
六為本會(huì)開展活動(dòng)提供支持和方便。
第十二條會(huì)員退會(huì)應(yīng)書面通知本會(huì)，并交回會(huì)員證。
會(huì)員如果年不交納會(huì)費(fèi)或不參加本會(huì)活動(dòng)的，由本會(huì)對(duì)其進(jìn)行通報(bào)年不交納會(huì)費(fèi)或不參加本會(huì)活動(dòng)的，視為自動(dòng)退會(huì)。
第十三條會(huì)員如有嚴(yán)重違反本章程的行為，經(jīng)理事會(huì)或常務(wù)理事會(huì)表決通過，予以除名。
第四章組織機(jī)構(gòu)和負(fù)責(zé)人產(chǎn)生、罷免。
第十四條本會(huì)的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)是會(huì)員大會(huì)，會(huì)員大會(huì)的職權(quán)是。
二選舉和罷免理事。
三審議理事會(huì)的工作報(bào)告和財(cái)務(wù)報(bào)告會(huì)費(fèi)收支情況的報(bào)告。
四決定終止事宜。
五決定其他重大事項(xiàng)。
第十五條會(huì)員大會(huì)須有以上的會(huì)員出席方能召開，其決議須經(jīng)到會(huì)會(huì)員半數(shù)以上表決通過方能生效。
第十六條會(huì)員大會(huì)每屆年。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會(huì)表決通過，報(bào)業(yè)務(wù)主管單位審查并經(jīng)社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)批準(zhǔn)同意。但延期換屆最長不超過年。
第十七條理事會(huì)是會(huì)員大會(huì)的執(zhí)行機(jī)構(gòu)，在閉會(huì)期間領(lǐng)導(dǎo)本會(huì)開展日常工作，對(duì)會(huì)員大會(huì)負(fù)責(zé)。
第十八條理事會(huì)的職權(quán)是。
一執(zhí)行會(huì)員大會(huì)的決議。
二選舉和罷免會(huì)長、副會(huì)長、秘書長。
三籌備召開會(huì)員大會(huì)。
四向會(huì)員大會(huì)報(bào)告工作和財(cái)務(wù)狀況會(huì)費(fèi)收支情況。
五審查常務(wù)理事會(huì)和本會(huì)辦事機(jī)構(gòu)的工作報(bào)告。
六決定其他重大事項(xiàng)。
第十九條理事會(huì)須有以上理事出席方能召開，其決議須經(jīng)以上理事表決方能生效。
第二十條理事會(huì)每年召開一次會(huì)議，情況特殊的，也可采用通訊形式召開。
第二十一條本會(huì)設(shè)立常務(wù)理事會(huì)。常務(wù)理事會(huì)由理事會(huì)選舉產(chǎn)生，在理事會(huì)閉會(huì)期間行使第十八條第三、五、六項(xiàng)的職能，對(duì)理事會(huì)負(fù)責(zé)常務(wù)理事人數(shù)不超過理事人數(shù)的，并決定本會(huì)副秘書長、各機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人的聘任。
第二十二條常務(wù)理事會(huì)須有以上常務(wù)理事出席方能召開，其決議須經(jīng)以上常務(wù)理事表決通過方能生效。
第二十三條常務(wù)理事會(huì)每半年召開一次會(huì)議情況特殊的也可采用通訊形式召開。
第二十四條本會(huì)會(huì)長、副會(huì)長、秘書長必須具備下列條件。
一堅(jiān)持黨的路線、方針、政策，政治素質(zhì)好。
二在本會(huì)業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)有較大影響。
三會(huì)長、副會(huì)長、秘書長最高年齡不超過周歲。
四身體健康，能堅(jiān)持正常工作。
五未受過剝奪政治權(quán)利的刑事處罰。
六具有完全民事行為能力。
第二十五條本會(huì)會(huì)長、副會(huì)長、秘書長如超過最高任職年齡的.，需經(jīng)理事會(huì)表決通過，報(bào)業(yè)務(wù)主管單位審查并經(jīng)社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)批準(zhǔn)同意后方可任職。
第二十六條本會(huì)會(huì)長、副會(huì)長、秘書長任期年會(huì)長、副會(huì)長、秘書長任期最長不超過兩屆。因特殊情況需延長任期的，需經(jīng)會(huì)員大會(huì)以上會(huì)員表決通過，報(bào)業(yè)務(wù)主管單位審查并經(jīng)社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)批準(zhǔn)同意后方可任職。
第二十七條本會(huì)會(huì)長為本會(huì)法定代表人。本會(huì)法定代表人不兼任其他團(tuán)體的法定代表人。
第二十八條本會(huì)會(huì)長行使下列職權(quán)。
一負(fù)責(zé)本會(huì)的全面工作。
二召集和主持理事會(huì)或常務(wù)理事會(huì)。
三檢查會(huì)員大會(huì)、理事會(huì)或常務(wù)理事會(huì)決議的落實(shí)情況。
四代表本會(huì)簽署有關(guān)重要文件。
第二十九條本會(huì)常務(wù)副會(huì)長協(xié)助會(huì)長工作，必要時(shí)可受會(huì)長委托，主持協(xié)會(huì)日常工作。
第三十條本會(huì)秘書長在會(huì)長、常務(wù)副會(huì)長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)辦事機(jī)構(gòu)的日常工作，處理秘書處的日常事務(wù)，協(xié)調(diào)各部室的工作安排，檢查各部室貫徹本會(huì)部署的各項(xiàng)工作的落實(shí)情況。
第五章資產(chǎn)管理、使用原則。
第三十一條本會(huì)經(jīng)費(fèi)來源。
一會(huì)費(fèi)。
二捐贈(zèng)。
三政府、企業(yè)和各方面的資助。
四在核準(zhǔn)的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開展活動(dòng)或服務(wù)的收入。
五利息。
六其他合法收入。
第三十二條本會(huì)按照國家有關(guān)規(guī)定收取會(huì)費(fèi)。
第三十三條本會(huì)經(jīng)費(fèi)必須用于本章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍和事業(yè)發(fā)展，不得在會(huì)員中分配。
第三十四條本會(huì)建立嚴(yán)格的財(cái)務(wù)管理制度，保證會(huì)計(jì)資料合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。
第三十五條本會(huì)配備具有專業(yè)資格的會(huì)計(jì)人員。會(huì)計(jì)不得兼任出納。會(huì)計(jì)人員必須進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。會(huì)計(jì)人員調(diào)動(dòng)工作或離職也必須與接管人員辦清交接手續(xù)。
第三十六條本會(huì)的資產(chǎn)管理必須執(zhí)行國家規(guī)定的財(cái)務(wù)管理制度，接受會(huì)員大會(huì)和財(cái)政部門的監(jiān)督。資產(chǎn)來源屬于國家撥款或者社會(huì)捐增、資助的，必須接受審計(jì)機(jī)關(guān)的監(jiān)督，并將有關(guān)情況以適當(dāng)方式向社會(huì)公布。
第三十七條本會(huì)換屆或更換法定代表人之前必須接受社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)和業(yè)務(wù)主管單位組織的財(cái)務(wù)審計(jì)。
第三十八條本會(huì)的資產(chǎn)，任何單位、個(gè)人不得侵占、私分和挪用。
第三十九條本會(huì)專職工作人員的工資和保險(xiǎn)、福利待遇，參照國家對(duì)事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第六章章程的修改程序。
第四十條對(duì)本會(huì)章程的修改，須經(jīng)理事會(huì)表決通過后報(bào)會(huì)員大會(huì)審議。
第四十一條本會(huì)修改的章程，須在會(huì)員大會(huì)通過后日內(nèi)，經(jīng)業(yè)務(wù)主管單位審查同意，并報(bào)社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)后生效。
第七章終止程序及終止后的財(cái)產(chǎn)處理。
第四十二條本會(huì)完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的，由理事會(huì)或常務(wù)理事會(huì)提出終止動(dòng)議。
第四十三條本會(huì)終止動(dòng)議經(jīng)會(huì)員大會(huì)表決通過，并報(bào)業(yè)務(wù)主管單位審查同意。
第四十四條本會(huì)終止前，須在業(yè)務(wù)主管單位及有關(guān)機(jī)關(guān)指導(dǎo)下成立清算組織，清理債務(wù)債權(quán)，處理善后事宜。清算期間，不開展清算以外的活動(dòng)。
第四十五條本會(huì)經(jīng)社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)辦理注銷登記手續(xù)后即為終止。
第四十六條本會(huì)終止后的剩余財(cái)產(chǎn)，在業(yè)務(wù)主管單位和社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)的監(jiān)督下，按照國家有關(guān)規(guī)定，用于發(fā)展與本會(huì)宗旨相關(guān)的事業(yè)。
第八章附則。
第四十七條本章程須經(jīng)會(huì)員代表大會(huì)表決通過。
第四十八條本章程的解釋權(quán)屬本會(huì)的理事會(huì)。
第四十九條本章程自社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)之日起生效。
企業(yè)章程心得體會(huì)篇二十
一、總則。
1.為了充分發(fā)揮工會(huì)在學(xué)校管理和辦學(xué)育人工作中的主人翁地位和作用，促進(jìn)學(xué)校健康發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國工會(huì)法》《中國工會(huì)章程》《廣東省實(shí)施〈中華人民共和國工會(huì)法〉辦法》的規(guī)定，結(jié)合本校實(shí)際，特制定本章程。
2.學(xué)校工會(huì)是學(xué)校教職工自愿參加的群眾組織，接受學(xué)校黨組織和梅雁水電公司總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)，依照法律和章程，獨(dú)立自主開展工作。
3.學(xué)校工會(huì)要認(rèn)真貫徹新時(shí)期工會(huì)工作總體思路，充分履行維護(hù)教職工合法權(quán)益的基本職能，配合、協(xié)助學(xué)校行政團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大教職工，積極投身于學(xué)校教學(xué)、科研、管理等各項(xiàng)事業(yè)中，在推進(jìn)學(xué)校的改革與發(fā)展中發(fā)揮主力軍作用。
4.學(xué)校工會(huì)組織實(shí)行民主集中制原則，堅(jiān)持群眾路線，全心全意為教職工服務(wù)，增強(qiáng)工會(huì)活力和凝聚力，把工會(huì)建成“教工之家”。
二、基本任務(wù)。
1.開好一年一度的教代會(huì)，執(zhí)行教職工代表大會(huì)的決議和上級(jí)教育工委的決定，主持校工會(huì)的日常工作。
2.建立完善與學(xué)校行政、董事會(huì)的協(xié)商制度，通過教職工代表大會(huì)和開展合理化建議等多種渠道和形式，參加學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督，依法代表和維護(hù)教職工的政治權(quán)利和物質(zhì)利益，尊重投資方的合法權(quán)益，共謀學(xué)校發(fā)展。
3.組織教職工開展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策、崗位練兵、教學(xué)能手競賽等活動(dòng)，調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣大教職工的積極性、創(chuàng)造性，立足本職，建功立業(yè)。
4.積極了解和關(guān)心教職工的思想、工作和生活，配合黨政加強(qiáng)教職工隊(duì)伍建設(shè)，提高教職工隊(duì)伍素質(zhì)，組織教職工的政治、法規(guī)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，開展多種形式的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高教職工的綜合素質(zhì)。
5.搞好工會(huì)組織建設(shè)，健全民主制度和民主生活，建立和發(fā)展工會(huì)積極分子隊(duì)伍，做好新會(huì)員的接收和教育工作。
6.協(xié)助和督促學(xué)校行政方面做好教職工勞動(dòng)保護(hù)工作，監(jiān)督《勞動(dòng)法》《教師法》《教育法》等有關(guān)法律、法規(guī)的貫徹執(zhí)行。
7.做好女教職工特殊保護(hù)工作。
8.收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，管理好工會(huì)財(cái)產(chǎn)。
1.學(xué)校工會(huì)是學(xué)校教職工代表大會(huì)的工作機(jī)構(gòu)，校教職工代表大會(huì)必須按時(shí)召開，代表大會(huì)由校工會(huì)委員會(huì)負(fù)責(zé)召集。
2.校工會(huì)委員，在會(huì)員或會(huì)員代表充分醞釀協(xié)商的基礎(chǔ)上選舉產(chǎn)生。
3.校工會(huì)設(shè)工會(huì)主席1名，委員7名，工會(huì)主席由校工會(huì)委員會(huì)選舉產(chǎn)生，選舉結(jié)果報(bào)教育工委批準(zhǔn)。
4.校工會(huì)要實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度，重要問題經(jīng)集體討論，作出決定;工會(huì)主席負(fù)責(zé)召集工會(huì)委員會(huì)會(huì)議，主持工會(huì)的全面工作，工會(huì)委員協(xié)助主席工作。
5.校工會(huì)每年召開一次會(huì)員代表大會(huì)，定期向教職工代表大會(huì)報(bào)告工作，認(rèn)真聽取大家對(duì)于工會(huì)組織的意見;事關(guān)教職工切身利益的大事，交由教職工代表大會(huì)討論決定。校工會(huì)要自覺接受會(huì)員群眾的監(jiān)督。
6.發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)管理的優(yōu)勢(shì)，建立互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)“工會(huì)互動(dòng)平臺(tái)”，設(shè)立主席留言板和在線提案征集系統(tǒng)，提高工會(huì)工作效率。
四、會(huì)員的基本權(quán)利和義務(wù)。
基本權(quán)利：
1.參加關(guān)于工會(huì)工作和職工關(guān)心的一切問題的討論。
2.有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。
3.監(jiān)督工會(huì)工作，要求撤換或罷免違法、失職的工作人員。
4.對(duì)學(xué)校辦學(xué)工作中存在的問題提出建議與批評(píng)，要求工會(huì)組織向有關(guān)方面如實(shí)反映。
5.在合法權(quán)益受到侵害時(shí)，要求工會(huì)給與保護(hù)。
6.參加工會(huì)活動(dòng)，享受工會(huì)舉辦的文化、福利事業(yè)的優(yōu)惠待遇。
基本義務(wù)：
(1)遵守憲法和法律，遵守教師職業(yè)道德，遵守學(xué)校紀(jì)律。
(2)學(xué)習(xí)政治、文化、科學(xué)技術(shù)。
(3)積極參加民主管理，努力完成教育教學(xué)工作任務(wù)。
(4)維護(hù)學(xué)校的團(tuán)結(jié)穩(wěn)定，向危害學(xué)校和教職工利益的行為作斗爭。
(5)發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)友愛精神，互助合作。
(6)遵守工會(huì)章程，執(zhí)行工會(huì)決議，參加工會(huì)組織活動(dòng)，按時(shí)繳納會(huì)費(fèi)。
五、工會(huì)與黨、政的關(guān)系。
1.校工會(huì)組織必須接受學(xué)校黨組織的領(lǐng)導(dǎo)，貫徹執(zhí)行黨組織的有關(guān)決議，定期向?qū)W校黨支部匯報(bào)工作，反映教職工的意見和呼聲，提出解決問題的建議。
2.學(xué)校黨組織討論決定的有關(guān)工會(huì)的重大問題，校工會(huì)組織要認(rèn)真討論，組織實(shí)施;工會(huì)主要領(lǐng)導(dǎo)干部的任免調(diào)動(dòng)，要履行民主手續(xù)，并報(bào)上級(jí)工會(huì)批準(zhǔn);教職工的呼聲、工會(huì)工作的情況，在向校黨組織報(bào)告的同時(shí)，應(yīng)向上級(jí)工會(huì)報(bào)告。
3.校工會(huì)對(duì)貫徹上級(jí)教育工委的部署，應(yīng)結(jié)合實(shí)際提出意見并向黨組織匯報(bào)，要在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
4.校工會(huì)要支持學(xué)校行政工作，維護(hù)學(xué)校行政的指揮權(quán)威，積極向行政反映群眾的呼聲和建議，宣傳和動(dòng)員教職工投身學(xué)校的改革和發(fā)展中。
5.在學(xué)校行政決定有關(guān)教職工切實(shí)利益的問題時(shí)，校工會(huì)應(yīng)參加研究，提出意見，努力維護(hù)廣大教職工的合法權(quán)益。
六、經(jīng)費(fèi)。
1.經(jīng)費(fèi)來源于工會(huì)會(huì)員繳納的會(huì)費(fèi)和工會(huì)籌集的贊助費(fèi)。
2.校工會(huì)的財(cái)產(chǎn)、經(jīng)費(fèi)受法律保護(hù)，任何單位和個(gè)人不得侵占、挪用或任意調(diào)撥。
3.工會(huì)經(jīng)費(fèi)應(yīng)依法管理和合理使用，定期向會(huì)員代表大會(huì)和教育工委報(bào)告經(jīng)費(fèi)收支情況，接受工會(huì)委員的審查監(jiān)督。
工會(huì)主席：謝育標(biāo)。
工會(huì)委員：7人。
生活財(cái)務(wù)小組：傅新華高中工會(huì)小組：葛成石初中工會(huì)小組：郭奕芳。
女工組：謝小明鄒春霞文體組：廖偉遠(yuǎn)張雨亮。
七、工會(huì)主席職責(zé)。
1、在學(xué)校黨總支和梅雁水電公司總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，全面主持學(xué)校工會(huì)工作。
2、組織全體教職工學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，緊緊圍繞學(xué)校黨政中心工作，落實(shí)決議，服從安排，當(dāng)好黨總組織的助手和參謀。
3、組織好工會(huì)委員的分工和協(xié)作，定期召開委員會(huì)議，傳達(dá)貫徹上級(jí)指示，研究部署工會(huì)工作，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，提高工作水平。
4、密切聯(lián)系群眾，聽取和收集各方面的意見。關(guān)心教職工生活，深入了解教職工生活狀況，積極維護(hù)教職工的根本利益，及時(shí)向?qū)W校反映群眾的合理要求、意見和困難，并配合學(xué)校幫助解決。
5、加強(qiáng)工會(huì)隊(duì)伍建設(shè)，指導(dǎo)并培訓(xùn)工會(huì)干部，調(diào)動(dòng)工會(huì)干部的積極性，及時(shí)解決工會(huì)工作中出現(xiàn)的問題。
6、協(xié)調(diào)黨、政、群、團(tuán)各部門關(guān)系，定期向上級(jí)黨政和工會(huì)組織報(bào)告工作，爭取他們的指導(dǎo)和支持。
7、完成校工會(huì)和院黨總支交辦的其他工作。
八、文體委員職責(zé)。
1、按有利于教職工身心健康的原則，制定學(xué)期的文體工作計(jì)劃。
2、有計(jì)劃有組織地開展多種類型有意義的文體活動(dòng)，從促進(jìn)群眾性文體活動(dòng)發(fā)展的目的出發(fā)，不定期的組織全民健身活動(dòng)和各種球類比賽活動(dòng)。
3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)文體活動(dòng)的賽前、賽后的組織與宣傳，重點(diǎn)組織好重大節(jié)假日的文體活動(dòng)，并擬定獎(jiǎng)勵(lì)辦法。
4、負(fù)責(zé)工會(huì)文體娛樂設(shè)施的建設(shè)、管理和日常養(yǎng)護(hù)工作。
5、抓好典型，推廣工會(huì)各項(xiàng)文體活動(dòng)好的做法及經(jīng)驗(yàn)。
九、女工委員職責(zé)。
1、根據(jù)上級(jí)要求，制訂女教職工工作計(jì)劃。
2、維護(hù)女教職工的合法權(quán)益，關(guān)心、幫助女教職工解決困難和問題，調(diào)處女職工勞動(dòng)糾紛和家庭糾紛，探望傷病和產(chǎn)育期的女職工。
3、幫助教育女教職工樹立自尊、自信、自強(qiáng)精神，正確處理婚姻、家庭關(guān)系，宣傳尊老扶幼的好人好事，開展創(chuàng)建“文明新風(fēng)家庭”活動(dòng)。
4、鼓勵(lì)支持女教職工努力學(xué)習(xí)鉆研業(yè)務(wù)，提高水平，積極參與學(xué)校改革，為學(xué)校發(fā)展多做貢獻(xiàn)。
5、依靠廣大女工工作積極分子，組織動(dòng)員女教職工積極參加民主管理、民主監(jiān)督，提高女教職工參政能力。
十、生活委員職責(zé)。
1、維護(hù)教職工正當(dāng)權(quán)益，參與有關(guān)教職工權(quán)益調(diào)查處理等工作，做好特困職工情況調(diào)查，協(xié)助做好教工慰問工作。
2、保障教職工福利，協(xié)助做好教職工福利、獎(jiǎng)品的采購、發(fā)放等工作。
3、協(xié)助工會(huì)組織收好、管好、用好工會(huì)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)和工會(huì)財(cái)產(chǎn)。
4、監(jiān)督各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作的規(guī)章制度的執(zhí)行。
5、審查工會(huì)的預(yù)決算執(zhí)行情況，定期向會(huì)員大會(huì)通報(bào)工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查情況。
十一、高、初中工會(huì)小組職責(zé)。
1、做好小組會(huì)員的日常思想政治工作，動(dòng)員和組織小組會(huì)員參加政治、文化、技術(shù)、管理知識(shí)的學(xué)習(xí)，開展有益于身心健康的文體活動(dòng)。
2、動(dòng)員會(huì)員以主人翁態(tài)度，積極參加單位的管理和改革，保證小組的教學(xué)、工作計(jì)劃的完成。組織開展傳幫帶和互學(xué)活動(dòng)，推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
3、熱心為會(huì)員辦實(shí)事，經(jīng)常進(jìn)行家訪、談心，對(duì)病傷同志進(jìn)行慰問，開展小組的教學(xué)、工作、經(jīng)濟(jì)、生活互助活動(dòng)。
4、加強(qiáng)小組自身建設(shè)。定期召開工會(huì)小組生活會(huì)或小組會(huì)，討論貫徹上級(jí)工會(huì)精神，討論研究爭做文明教工、創(chuàng)建先進(jìn)小家活動(dòng)計(jì)劃、進(jìn)行工作總結(jié)等。進(jìn)行會(huì)員權(quán)利、義務(wù)的教育，及時(shí)發(fā)展新會(huì)員。
十二、工會(huì)日常工作草案(試行)。
1、籌集工會(huì)會(huì)費(fèi)，保證工會(huì)工作的順利開展。經(jīng)工會(huì)委員會(huì)研究決定，每月在每位會(huì)員工資中扣除10元作工會(huì)會(huì)費(fèi)，2元上交總工會(huì)，8元留校工會(huì)使用(每年約1480×12=17760元)。
2、工會(huì)會(huì)費(fèi)使用必修經(jīng)工會(huì)主席同意并簽字，主要用于：組織教職工開展有意義的活動(dòng)，慰問本人或其配偶有直系親屬逝世的教職工，慰問患病住院的教職工，慰問孕育期的教職工，慰問留在學(xué)校過年的外省籍教職工，幫助家庭特別困難的教職工，幫助本人或其配偶的家庭遭受重大災(zāi)難的教職工，工會(huì)委員一致認(rèn)為必要的合理的其他開支。
企業(yè)章程心得體會(huì)篇二十一
第一條____________企業(yè)集團(tuán)是以____________開發(fā)集團(tuán)有限公司為母公司，以資本為主要聯(lián)結(jié)紐帶的母子公司為主體，以集團(tuán)章程為共同規(guī)范的企業(yè)法人聯(lián)合體。
第四條集團(tuán)的宗旨以集團(tuán)母公司為核心，以資本為紐帶，發(fā)揮集團(tuán)成員的綜合優(yōu)勢(shì)，實(shí)現(xiàn)各種資源的優(yōu)化配置，為社會(huì)做出更大貢獻(xiàn)。
第五條集團(tuán)遵守國家法律、法規(guī)，在國家法律、法規(guī)允許的范圍內(nèi)從事生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)，維護(hù)國家利益和社會(huì)公眾利益，接受政府有關(guān)部門依法監(jiān)督和管理。
第六條本集團(tuán)成員單位包括母公司、控股子公司以及其他成員單位。母公司、控股子公司、成員單位均具有獨(dú)立法人地位。一、母公司：____________開發(fā)集團(tuán)有限公司二、控股子公司：____________投資發(fā)展有限公司、____________經(jīng)貿(mào)發(fā)展有限公司、____________興業(yè)科技開發(fā)有限公司、_________廣告有限公司、____________物業(yè)管理有限公司。
第七條集團(tuán)實(shí)行集中決策、分層管理、分散經(jīng)營。集團(tuán)理事會(huì)是集團(tuán)的管理和決策機(jī)構(gòu);母公司是財(cái)務(wù)和投資中心，在集團(tuán)中居于主導(dǎo)和核心地位，對(duì)外代表集團(tuán)，母公司的主要功能是研究和確定發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)投融資決策，從事資本運(yùn)營，對(duì)經(jīng)營者進(jìn)行考核和任命，監(jiān)控經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況等。
第八條控股子公司可以在自己的名稱中冠以企業(yè)集團(tuán)名稱或者簡稱。但不得以集團(tuán)名義簽訂經(jīng)濟(jì)合同或從事經(jīng)營活動(dòng)。
第九條集團(tuán)的管理體制一、集團(tuán)母公司對(duì)控股子公司的管理根據(jù)《公司法》規(guī)定，母公司依法行使股東的權(quán)利和義務(wù)，向控股子公司派出董事和監(jiān)事，通過股東會(huì)、董事會(huì)和監(jiān)事，參與公司經(jīng)營方針、投資方向、選擇經(jīng)營者及利潤分配等重大經(jīng)營管理事項(xiàng)的決策，對(duì)公司的經(jīng)營管理活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督管理。二、集團(tuán)母公司與其他成員單位的關(guān)系母公司與其他成員單位的關(guān)系是參股或者生產(chǎn)經(jīng)營、協(xié)作的關(guān)系。
第十條集團(tuán)設(shè)立理事會(huì)，作為集團(tuán)的管理機(jī)構(gòu)。
第十一條理事會(huì)由集團(tuán)成員企業(yè)的主要負(fù)責(zé)人共同組成。
第十三條理事會(huì)會(huì)議每年不得少于一次，必要時(shí)可由理事會(huì)召集或經(jīng)1/3以上理事提議召開臨時(shí)會(huì)議。
第十四條理事會(huì)遵循如下議事原則一、法定人數(shù)原則：出席理事會(huì)會(huì)議的理事人數(shù)必須占全體理事的2/3以上;二、民主協(xié)商原則;三、無條件執(zhí)行決議原則;四、缺席理事和出席理事均對(duì)通過的決議負(fù)有執(zhí)行義務(wù)。
第十五條集團(tuán)不另設(shè)辦事機(jī)構(gòu)，其日常工作由母公司的相應(yīng)部門承擔(dān)。
第十六條集團(tuán)理事會(huì)設(shè)理事長一名，副理事長兩名。
第十七條理事長由理事會(huì)選舉產(chǎn)生;副理事長由理事長提名，理事會(huì)審議通過。理事長、副理事長和理事的任期三年，可連選連任。
第十八條理事長的職權(quán)一、負(fù)責(zé)召集理事會(huì)會(huì)議，并向理事會(huì)報(bào)告工作：二、執(zhí)行理事會(huì)決議;三、提名副理事長;四、主持制定集團(tuán)中長期發(fā)展規(guī)劃;五、主持制定集團(tuán)年度經(jīng)營計(jì)劃和投資方案;六、主持制定集團(tuán)內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案;七、主持制定集團(tuán)的基本管理制度;八、集團(tuán)章程和理事會(huì)授予的其他職權(quán)。
第十九條母公司及控股子公司為集團(tuán)的成員。其它凡認(rèn)可和遵守集團(tuán)章程，具備基本經(jīng)營條件的企業(yè)單位，向集團(tuán)理事會(huì)提出書面申請(qǐng)，并提交有關(guān)文件，經(jīng)審核批準(zhǔn)后，即為集團(tuán)成員。
第二十條集團(tuán)成員要求退出集團(tuán)時(shí)，應(yīng)提前三個(gè)月向集團(tuán)理事會(huì)提出書面申請(qǐng)，經(jīng)理事會(huì)審核批準(zhǔn)后，即可辦理退出手續(xù)，控股子公司無權(quán)退出集團(tuán)。
第二十一條對(duì)違反本章程，損害集體聲譽(yù)和利益的集團(tuán)成員，集團(tuán)有權(quán)責(zé)令其退出或做出除名處理。
第二十二條集團(tuán)成員如遇有下列情況之一者，自動(dòng)退出集團(tuán)。一、母公司己出讓全部產(chǎn)權(quán)的：二、被依法撤銷;三、破產(chǎn)。
第二十三條如發(fā)生下列情況，集團(tuán)依照國家法律、法規(guī)即行解體;集團(tuán)母公司終止，又沒有新的具備核心企業(yè)條件的企業(yè)作為母公司。
第二十四條集團(tuán)終止時(shí)，依法向登記機(jī)關(guān)辦理登記公告，并對(duì)管理的經(jīng)費(fèi)進(jìn)行清算。
第二十五條本章程自工商行政管理部門登記注冊(cè)之日起生效，修改、終止亦同。
第二十六條本章程有關(guān)具體事項(xiàng)和未盡事宜可另行實(shí)施細(xì)則或補(bǔ)充條款。
第二十七條本章程的.修改權(quán)和解釋權(quán)歸本集團(tuán)理事會(huì)。
集團(tuán)成員簽字、蓋章：___________________________。
公司法規(guī)定：股東會(huì)和董事會(huì)的議事方式和表決程序，除《公司法》有規(guī)定的以外，由公司章程規(guī)定;;董事長、副董事長的產(chǎn)生辦法也由公司章程規(guī)定;董事任期由公司章程規(guī)定，但每屆任期不得超過三年;有限責(zé)任公司股東會(huì)定期會(huì)議應(yīng)當(dāng)按照公司章程的規(guī)定按時(shí)召開;公司聘用、解聘承辦公司審計(jì)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所，依照公司章程的規(guī)定，由股東會(huì)、股東大會(huì)或者董事長決定等等。對(duì)于這一系列的規(guī)定，若無公司章程具體規(guī)定，則該組織和活動(dòng)將因無章可循而陷入混亂。
對(duì)待此法律風(fēng)險(xiǎn)，則首先說明合同章程的具體規(guī)定和了解公司的具體操作方式。只有當(dāng)股東或董事之間發(fā)生矛盾了，故意尋求決議形成障礙時(shí)才會(huì)轉(zhuǎn)化為法律危機(jī)，因此屬于較易彌補(bǔ)的法律風(fēng)險(xiǎn)。
我國原《公司法》對(duì)于出資形式的限定較為嚴(yán)格，有貨幣、實(shí)物、工業(yè)產(chǎn)權(quán)、非專利技術(shù)、土地使用權(quán)五種方式出資，而且出資時(shí)間為公司成立時(shí)一次性出資，因此該條款的約定較為簡單。新《公司法》對(duì)此問題作出了修改，使出資形式多樣，且出資時(shí)間也給于了更長的時(shí)間。這樣使投資者的投資更加靈活，也給與了投資者更大的活動(dòng)空間。
以非貨幣方式出資的形式，如股權(quán)、債權(quán)、商標(biāo)權(quán)等這些可以用貨幣估價(jià)并可以依法轉(zhuǎn)讓的財(cái)產(chǎn)，我們應(yīng)給于其估價(jià)。但若章程無明確約定，股東因評(píng)估機(jī)構(gòu)選任的權(quán)利同樣可能發(fā)生爭議。
《公司法》允許股東出資時(shí)間長達(dá)2年，投資公司則長達(dá)5年。這樣使得出資問題發(fā)生爭議的概率較高。另外，如果股東每次出資并不是按照最終出資份額的比例進(jìn)行時(shí)，使得股東行使權(quán)利如果按實(shí)際繳納出資額來行使則很容易就產(chǎn)生爭議。一般情況下，公司出資形式越簡單，出資周期越短，法律風(fēng)險(xiǎn)越低;反之，法律風(fēng)險(xiǎn)則越大。
在公司實(shí)務(wù)中，股東會(huì)與董事會(huì)之間的關(guān)系很難處理，往往引起兩者爭議的都是事關(guān)公司大局的事情。然而公司章程卻能很明確的來劃分這兩個(gè)機(jī)構(gòu)的權(quán)限?？涩F(xiàn)實(shí)中的多數(shù)公司章程只簡單照抄照搬《公司法》的規(guī)定，法律的籠統(tǒng)性使得在操作的過程中很難把握。如《公司法》第三十八條規(guī)定股東會(huì)有權(quán)決定公司的經(jīng)營方針和投資計(jì)劃;第四十七條第(三)項(xiàng)規(guī)定董事會(huì)有權(quán)決定公司的經(jīng)營方針，什么樣的經(jīng)營計(jì)劃和投資計(jì)劃有時(shí)在實(shí)踐中難以說清。往往正是這些權(quán)限劃分不清，最終導(dǎo)致了爭議和糾紛的發(fā)生。
《公司法》規(guī)定，公司向其他企業(yè)投資或者為他人提供擔(dān)保，按照公司章程的規(guī)定由董事會(huì)或者股東會(huì)、股東大會(huì)決議;公司聘用、解聘承辦公司審計(jì)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所，依照公司章程的規(guī)定，由股東會(huì)、股東大會(huì)或者董事會(huì)決定。對(duì)于這些事項(xiàng)公司的章程只提供了選擇范圍，并沒有作出明確的規(guī)定，章程若缺乏相應(yīng)的規(guī)定，則法律風(fēng)險(xiǎn)必然存在。
章程的每一個(gè)條款的設(shè)置都充分考慮到公司的實(shí)際情況和現(xiàn)實(shí)的操作，這樣才是一份完善的章程。《公司法》的修訂，允許公司在章程中規(guī)定更多的事項(xiàng)，甚至排除了公司法規(guī)定內(nèi)容的絕對(duì)性，章程的意義進(jìn)一步得到提升。然而，幾乎所有的公司都存在章程規(guī)定不完善的法律風(fēng)險(xiǎn)，只是這種法律風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)化為法律危機(jī)的可能性較低，因此大量的公司對(duì)這種法律風(fēng)險(xiǎn)渾然不知。但因公司章程發(fā)生的糾紛，對(duì)公司的損害無疑是巨大的。應(yīng)當(dāng)說章程法律風(fēng)險(xiǎn)是低效率、高損失的風(fēng)險(xiǎn)。
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