服務工作善始善終心得體會(優(yōu)質17篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-08 21:31:09
服務工作善始善終心得體會(優(yōu)質17篇)
時間:2023-11-08 21:31:09     小編:紫衣夢

"心得體會是個人在學習、工作或生活中的親身體驗和感悟的總結。它可以幫助我們加深對某一事物或某一過程的理解,同時也是我們在成長過程中的重要積累?;蛟S我們該寫一篇心得體會來回顧與總結一下了呢?"寫心得體會時,我們可以采用一些技巧,如分類、對比、引用等,使文章更富有層次感。以下是小編為大家收集的心得體會范文,僅供參考,希望能給大家一些啟發(fā)。在工作中,我深刻體會到了團隊合作的重要性,只有團結一心、共同努力,才能取得更好的成績。在學習過程中,我認識到了重要的時間管理技巧,合理安排時間,能夠提高學習效率。通過參加社會實踐活動,我深刻感受到了社會的復雜性和自身能力的不足,同時也增加了對社會問題的關注和思考。在解決問題的過程中,我體會到了堅持不懈的重要性,只要持之以恒,就會取得成功。在與他人交往中,我體會到了溝通的藝術,通過積極的溝通和傾聽,可以建立良好的人際關系。通過學習外語,我深刻認識到了語言對于交流的重要性,更加重視語言能力的培養(yǎng)。通過參加運動鍛煉,我發(fā)現(xiàn)運動不僅可以鍛煉身體,還可以增強意志力和團隊合作精神。在面對挫折和困難時,我體會到了堅持信念和積極面對的重要性,只要堅持下去,就會迎來成功的曙光。通過參加志愿者活動,我深刻明白了關愛他人的重要性,愿意無私奉獻,給予他人幫助。在經(jīng)歷一次失敗后,我學會了從失敗中總結經(jīng)驗教訓,不輕易放棄,不斷追求進步。

服務工作善始善終心得體會篇一

這個月終于過去了,本來想偷個懶不寫什么心得體會了,似乎一切都進入了正軌,一切都變的那么平淡,就像過日子的一樣。但是感覺不能破了自己的一個好習慣,每個月的志愿生活都要用文字給記錄下來,來紀念我在xx志愿服務的崢嶸歲月,就當做為志愿服務的一個財富。

經(jīng)常聽過這么一句話:那就是我這個年齡是女人最絢麗的時間段,既然我把這么一段大好時光獻給了大舟山帝國,我希望既然我不負如來不負卿,君亦不負我。用最美好的心態(tài),做最美好的準備,迎接最美好的未來。

總結一下這個月我做了什么工作吧:

1.心靈書屋后期的圖書分類工作,因為前期工作做得挺好的,所以后期基本上很輕松,得出一個結論是做一件事情,在最開始不能偷懶,要認真的部署,做好第一步的工作,這樣就可以達到事半功倍的效果了。希望這些公益書能夠早日到達每個留守孩子的手中。

2.教孩子語文,經(jīng)過一個多月的學習,小孩的語文水平提高了很多,得到了孩子媽媽的贊許。在教書的過程中,也是我自己學習的過程,孩子在學的同時我也在學,我發(fā)現(xiàn)對同一篇文章的閱讀,孩子和大人對它的理解角度是完全不同的,每次分析文章的時候,他們的想法都能讓我眼前一亮。在這個過程我真的很享受,很喜歡。

3.在單位的這幾個月,也是我融入的過程,之前的偏執(zhí)和不解,也在不斷的學習中慢慢的放下,他們對我也很照顧,每次有什么好東西都會惦記著我,這個團隊很溫暖,胡老師就像知心姐姐一樣,在單位里總是會給我分享她的經(jīng)驗,特別喜歡她那可愛的寵物狗小新。桑老師,我們少年宮的財政大臣,記得第一次來單位,有一個要根據(jù)身份證查歸屬地的名單,密密麻麻的名單,讓我欲哭無淚,還是桑老師給我找了一個軟件,幾分鐘就找出來了,真的很感謝他,他是我們單位的“草”,真的雖然年紀有點大,但是真的好帥的,喜歡運動。還有跟我同齡的辦公室小祝,是一個可愛的小女孩,是一個極具親和力的數(shù)算老師,可以說,雖然經(jīng)常會給我雜活干,但是對我還是挺不錯的,最近在相親,希望能相親成功早日嫁出去吧。最后不得不說的一個人那就小楊了,對她是滿滿的敬佩之意,一個外省的小姑娘自己一個人拖著行李箱來到一個跟自己生活習慣完全不同的陌生地方來做舞蹈老師,心里對她只有佩服,她家在湖南,她告訴我從她家到舟山要xx年,奮斗吧!

5.挺高興這個月能夠去海洋學院去做基層社會組織領軍人物培訓,離開第一母校那么久了第一次回到母校,走在“太陽湖”旁邊,感觸良多,這次培訓讓我學到了太多關于社區(qū)工作和義工公益活動的一些知識的,特別是寧波請來的那個曙光區(qū)的那個一直專注社區(qū)工作的那個老師分享的關于自己工作的內(nèi)容,她讓我覺得中國的社區(qū)工作是未來中國需要加大努力加強的部分,這塊“處女地”開發(fā)前景和潛力很大,寫了那么多也不知道寫些什么,就是東一榔頭西一棒子,想到什么,就什么。感覺自己這個月簡直就是衰神附體,擋也擋不住,手被車撞了,閑置了快一個月了,牙齒痛了半個月,可能是本命年的最后幾個月了,要爆發(fā)了吧。

服務工作善始善終心得體會篇二

為深入推進“三項重點”工作,有效化解社會紛爭,相應院黨組爭創(chuàng)“無執(zhí)行積案法院”的號召,xx城縣法院執(zhí)行局采取多種措施,打牢執(zhí)行技能,努力破解執(zhí)行中的各類難題,服務民生。

一、加強政治業(yè)務學習,提高自身綜合素質。x城縣法院執(zhí)行局要求執(zhí)行干警利用業(yè)余時間加強政治業(yè)務學習,拓寬執(zhí)行法官的知識面,更新知識結構,打牢執(zhí)行技能,提高化解矛盾糾紛的能力。

二、加大執(zhí)行力度,有效化解社會矛盾。x城縣法院執(zhí)行局要求執(zhí)行干警對各類執(zhí)行案件,都要窮盡執(zhí)行措施。在采取扣押、劃撥、拍賣、變賣等相關強制措施時,合議庭要認真合議,逐級匯報,在確保案件質量的同時,有效地化解社會矛盾,促進社會和諧穩(wěn)定。

三、依靠群眾,爭取支持。該院打開執(zhí)行工作成功之門的一把“金鑰匙”,就是取得群眾、申請人甚至是被執(zhí)行人的理解與配合,同時并加強法律宣傳,促進社會各界對法院執(zhí)行工作的支持,消除了當事人的誤解與抵觸情緒,逐步形成群眾支持、申請人協(xié)助,被執(zhí)行人配合的有利局面。

四、多方聯(lián)動,及時匯報。按照上級法院的統(tǒng)一部署,依托“黨委領導、人大監(jiān)督、政府支持、政法委組織協(xié)調(diào)、法院主辦、社會各界配合”的工作機制,依法強化執(zhí)行措施,加大執(zhí)行力度,努力破解“執(zhí)行難”,為實現(xiàn)執(zhí)行工作良性循環(huán)打牢基礎。

服務工作善始善終心得體會篇三

5、堅持節(jié)約的原則:對門店損壞的物品能夠維修好的盡全力維修,不更換新的,確實需要更換的選取質優(yōu)價廉的,對于能夠再次利用的各種物料(例如插頭等)進行收集整理以便再次使用。

3、6月到9月主要就是總店東樓的裝修調(diào)整以及卓庭超市開業(yè)的準備工作??偟陽|樓的裝修是今年最大的工程,涉及的設施較多,工作量大。扶梯的更換、電路的調(diào)整、頂棚的裝修、各個專廳的裝修跟進、及專廳用電的布局及跟進都需要設備去做。因此這3個月基本每一天都要加班,可我沒有被累、工作量所嚇倒,發(fā)揚中澤不怕苦與累的精神,工作用心主動、認真負責、思路清晰圓滿完成公司交給的各項工作,為總店東樓裝修工作做出了自己的貢獻。

9月份在有東樓裝修工作的狀況下,又有新店卓庭超市的準備工作。原本設備部的人員就不足,又臨近中秋節(jié)各個門店也比較繁忙沒有什么人員能夠抽調(diào)的。應對工作我們設備一幫人沒有畏懼,嚴格按照公司的要求及時準備好開業(yè)所需的各項設備。對需要用電的設施,從總的燈帶照明到每個需要用的一個插座,ups的安裝、租賃戶的用電施工,都做到細致到位。經(jīng)過不懈努力,順利完成了東樓裝修及卓庭超市開業(yè)的相關工作。

4、9月份以后的主要工作,除去日常的巡店工作,門店需要的部分維修工作,就是提前對各個門店冬季需要進行保暖的水管進行統(tǒng)計匯總,并對各個店需要保暖的全部進行了處理,為水管的過冬做好了準備,另一項主要工作就是對閑置設備的整理。將閑置的貨架設備以及附屬配件全部集中到設備在柳花泊的倉庫,對每一件都進行了分類整理,以便以后的使用。

在新的一年里,繼續(xù)發(fā)揚中澤不怕苦、不怕累的精神,嚴格遵守安全操作規(guī)范及公司的各項管理規(guī)定,在領導的指導下及時、安全、高效、節(jié)約的完成各項工作。

服務工作善始善終心得體會篇四

“善始善終”,這是一個深刻且重要的主題。在日常生活中,我們經(jīng)常會遇到很多事情,而善始善終的態(tài)度和習慣則決定著我們的人格和生活質量。如何在自己的生活中貫徹“善始善終”的精神呢?下面就讓我們一起來分享一些心得體會。

“善始”,意為開始良好,即在開始的時候,我們需要有一套合理而且實用的計劃,這個計劃需要考慮到環(huán)境、人力、物力等方面,定出具有可行性的目標和計劃。在做事情的時候,我們需要時刻保持頭腦清醒、理智和專注,這樣才能夠提高我們的工作效率和質量。同時,我們還需要具備一定的控制和協(xié)調(diào)能力,可以幫助我們有效地分配時間和資源,從而使得我們始終保持在正軌上。

“善終”,是指完成一件事情時需要注意的品質,即在事情完成的時候,我們需要保持專注、耐心、負責任和穩(wěn)定性。在完成任務的過程中,我們需要快速響應、有效交流和及時反饋,這樣才能夠有效地解決問題和防止錯誤發(fā)生。同時,我們還需要具備優(yōu)秀的團隊精神,可以積極合作完成任務,從而保證工作效率和質量。

在工作中,善始善終是非常重要的品質。首先,我們需要具備完美的時間管理能力,可以根據(jù)不同的任務安排時間和資源,合理分配工作,從而提高我們的工作效率。其次,我們需要持續(xù)學習和不斷更新我們的知識和技能,以適應不斷變化的市場和科技環(huán)境。最后,我們需要強化團隊意識,不斷加強與團隊成員之間的溝通和協(xié)作,從而達成更好的工作成果。

段五:結論。

在當今社會中,善始善終是人們追求成功和做事成功的一個非常重要的條件。它需要我們具備高度的責任和合作意識,可以在工作中不斷探索和創(chuàng)造,并持續(xù)更新我們的知識和技能。同時,我們也需要在生活中堅持“善始善終”的原則,秉持著可持續(xù)、可靠和可信的品質,從而追求更高質量的生活和更高效率的工作。

服務工作善始善終心得體會篇五

常常想,服務員這一職業(yè),因它的多面性、不規(guī)律性、危險性。。。等等諸多工作特性,所以決定了想要做好它,確實不容易。它需要我們不僅要有對工作的滿腔熱忱,更要有一顆追求完美的心。

記得嗎,當初我們在考取這一職業(yè)的時候,大家都很在意第一關——面試。希望自己能籍以端莊文雅、衣衫整潔的儀態(tài),給考官留下一個美好的印象。因為我們都知道這一關很重要,這一關過了,后面的考試就相對容易多了。

你做到了多少,也就意味著“考官”能給你打多少印象分,也就意味著他將決定以怎樣的態(tài)度對待你,是尊重?是信任?抑或是冷漠,甚至輕視?人與人之間其實就是相互的,別人對你的態(tài)度,實際就是你自身言行的一面鏡子,不要總去挑剔鏡子的不好,而是應更多地反省鏡子里的那個人哪里不夠好,哪里又需要改進。

具體到我們的實際工作中,也就是要求當你負責內(nèi)務工作的時候,你是不是一個很好的“內(nèi)應”,工作得很“漂亮”:動作麻利,收拾得很干凈,東西永遠準備在別人需要之前,做一個堅實的后盾,保障著外部工作的順利進行;當你身處外部工作時,你有沒有化身成一位美麗的“天使”,帶著“蒙娜麗莎”那般永恒的微笑,以無限的愛心和耐心去面對“上帝”們,愛常人之所不能愛,忍常人之所不能忍;當你是一位領班時,你能不能協(xié)調(diào)和組織好每一個崗位,既著眼于大局,又注重細微,既關注客人感受,又關愛年輕人員的成長,幫助她們盡快地進入工作角色。當有不正常的事情發(fā)生時,你還能沉著、機智、果斷的面對,拿出“兵來將擋”的氣魄。

如果說,服務工作是一種很辛苦的職業(yè),那就讓我們投入到這種“苦”中去鍛煉自己吧,“玉不琢不成器”,終有一天,你會發(fā)現(xiàn),它已使我們變得更堅韌,讓我們更寬容,更豐富,同時也更美麗!

服務工作善始善終心得體會篇六

最近,我在學習中發(fā)現(xiàn)了一個非常重要的觀念:“善始善終”。無論是在學習、事業(yè)還是生活中,這個觀念都是十分重要的。在這篇文章中,我將分享我對這個觀念的理解和體會。

第二段:理解。

“善始善終”是一個非常廣泛的觀念,它可以用在各種不同的情況中。從學習的角度來看,“善始”指的是我們在開始一件事情的時候,要盡可能地準備充分、慎重考慮。而“善終”則意味著我們要保持耐心、堅定的信念,直到完成這個任務為止。從生活的角度來看,“善始善終”則意味著我們要對自己負責,尊重時間,盡可能地將事情處理得盡善盡美。

第三段:應用。

在我的人生中,我已經(jīng)多次體會到“善始善終”的重要性。當我開始準備考試的時候,“善始善終”告訴我要在復習前充分了解題型和考點,同時調(diào)整自己的心態(tài)。然后,在考試的時候,我就會更有信心、更有準備地應對每個問題。同樣,當我開始一項工作時,例如做一個項目或創(chuàng)業(yè),帶著“善始”的態(tài)度,我會做好準備,計劃合理,避免了很多不必要的錯誤。有時,當我感到?jīng)]有動力或困難重重的時候,“善終”的信念會提醒我要持之以恒,不放棄。

第四段:益處。

“善始善終”不僅能夠幫助我們更好地完成自己的事情,而且會對我們的自我提升和人際關系產(chǎn)生積極的影響。這個觀念能夠讓我們更好地處理與人交往時的沖突并控制自己的情緒,這樣會使我們在職場中更成功,在生活中更幸福。

第五段:總結。

總之,“善始善終”是一個非常有價值的觀念。它能夠幫助我們準備好、保持耐心、堅定信念并盡可能完美地完成我們的任務。在這個不斷變化的世界中,它給了我們一個穩(wěn)定不變的信念和方向,讓我們有信心、有辦法地應對生活中的挑戰(zhàn)。

服務工作善始善終心得體會篇七

服務業(yè)是我們?nèi)粘I钪胁豢苫蛉钡囊徊糠?,我們的生活離不開各種服務。從醫(yī)生、護士到服務員、售貨員,每個人都需要以高質量的服務來滿足客戶的需求。正因為如此,服務工作的執(zhí)行者需要具備清晰的工作計劃和執(zhí)行策略,并始終保持高度的專業(yè)素養(yǎng),以確保服務的質量和客戶的滿意度。在這篇文章中,我將探討心得和體會,探究如何善始善終完成服務工作。

第二段:清晰工作計劃。

一個成功的服務工作需要一個明確的工作計劃,包括關于目標,計劃和任務的明確和系統(tǒng)的規(guī)劃。在開始服務之前,我會花時間仔細研究目標,了解客戶的需求和期望,并制定一個詳細的計劃來確保每個任務都能得到有效解決和完成。清晰的工作計劃幫助我更深入地了解客戶的期望和要求,從而為客戶提供更好的服務。同時,工作計劃也是一步步實現(xiàn)目標的重要步驟,因為它使得令人心煩的大型項目更加容易管理和實現(xiàn)。

第三段:高度的專業(yè)素養(yǎng)。

專業(yè)素養(yǎng)是服務工作成功的關鍵因素之一。為提供最優(yōu)質的服務,需具備高水平的技能和知識,這也是成功與失敗的分水嶺。一個優(yōu)秀的服務人員必須通過培訓課程或課程學習不斷提升自己的技能和專業(yè)知識。這需要不斷關注最新行業(yè)動態(tài),并創(chuàng)新地運用他們的技能和知識,以更好地支持當前的業(yè)務應用。高素質的服務人員能夠有效地完成任何工作,因為他們清楚地知曉如何面對各種問題和挑戰(zhàn),他們表現(xiàn)出了一種專業(yè)和自信的態(tài)度。

第四段:注意細節(jié)。

在服務業(yè)中,一個最小的細節(jié)也可能對客戶帶來重大影響。在服務中,我會通過對細節(jié)的處理力求做到完美。比如在服務過程中,我會不斷主動向客戶收集反饋信息,并及時做出相應調(diào)整以提供更好的服務。我不會把任何細節(jié)疏忽,無論是自己的表達方式、體態(tài)還是對待客戶時的態(tài)度,我都會認真對待。這樣可以打造出更好的客戶口碑,使客戶對我的服務產(chǎn)生信任和滿意度。

第五段:珍惜每一次機會。

作為服務行業(yè)從業(yè)人員,我們需要時刻珍惜每一個服務機會,不僅為客戶提供卓越的服務,還應該讓客戶感覺到在和我們接觸中的愉悅和滿足。提高服務質量,不斷總結經(jīng)驗,在服務工作中積累更多的技能和知識,以便在未來的服務中更好的服務客戶,這些都是必要的操作。

結論:

身為一個服務從業(yè)人員,我們的服務行為不僅僅只關乎我們自己,還會對客戶的生活和工作產(chǎn)生深遠的影響。因此,態(tài)度決定一切,在服務客戶之前,我們需要準備好我們自己,提高專業(yè)素養(yǎng),處理好細節(jié),制定清晰的計劃和實現(xiàn)目標,這是成功完成服務工作的必要條件。通過不斷總結和拓展經(jīng)驗,我們可以不斷提高服務質量,讓客戶感到滿意且開心,從而打造出一個美好的未來。

服務工作善始善終心得體會篇八

作為一名客戶服務人員,首先要保持好自身的心態(tài),才能服務好每一位客戶。

第一,服務決定一切。因為服務是企業(yè)的靈魂,服務的好與壞決定了企業(yè)的經(jīng)濟利益。這一切的核心都圍繞著讓客戶滿意??蛻舻臐M意就代表我們贏得消費者的心,我們以自己的誠心、精心、細心、熱心、耐心的服務,得到客戶的放心、稱心、動心、舒心、歡心。為了達到這一切我們企業(yè)必須提高自身員工對于服務的培養(yǎng)以及企業(yè)產(chǎn)品的提高,這樣才能讓客戶更加滿意。

第二,團隊的用心服務決定服務的力度。古時候愚公移走太行王屋二山。不單是他的堅持,還有他們整個團隊的力量才使他們完成了移山。

如果我們想要提高我們團隊的服務心,就要合理設立團隊目標,要培養(yǎng)團員之間的互愛,互相尊重。還要培養(yǎng)團隊協(xié)作精神和多元文化團隊的溝通。更重要的就是培養(yǎng)團員的創(chuàng)新能力,這樣就能更好地了解客戶的需求滿足客戶,從而我們企業(yè)也提高了自身的品牌價值。因為我們培養(yǎng)好了團隊的精神,知道只有站在客戶的立場上去行動才能贏的雙贏。以一份真誠的服務態(tài)度和對客戶一份親情的關愛,才能使得我們的客戶去信任我們企業(yè)的每一位員工。

第三,服務是成為企業(yè)的核心競爭力。為了讓我們企業(yè)的產(chǎn)品能在市場上贏得一定的地位,我們就必須與市場去競爭,去迎接市場上每一位客戶對我們出的難題,關鍵就是我們員工對于服務的細節(jié)是否能完全掌握。

我們采取的措施就是:

一是隨時掌握客戶的動態(tài);

二是“利他”是我們服務的宗旨;

三是我們的服務必須要給客戶帶來快樂,要站在客戶立場考慮;四是沒有難以服務的客戶,要不斷為客戶提供服務,要讓客戶知道有我們的存在,讓他們得到一定的利益。

只要我們的員工真正的掌握了客戶的細節(jié),這樣才能真正贏得社會上的雙贏。

既然我是一名客戶服務人員,我就以這些措施來帶領我的團隊,將我的團隊發(fā)展成一個可以為客戶服務時刻關心客戶的需求。以服務客戶為主要核心,來提高企業(yè)服務員工的綜合素質。

服務工作善始善終心得體會篇九

售后服務是廠家為用戶所帶給的有償或無償?shù)呐嘤枴a(chǎn)品調(diào)試、問題咨詢、客戶回訪、產(chǎn)品維護和升級等服務,其服務質量評價標準是用戶滿意度,所以,用戶的滿意是衡量售后服務質量的重要標準。

一、首先我們要明確售后服務的重要好處

1、售后服務是一次營銷的最后過程,也是再營銷的開始,它是一個長期的過程。大家要樹立這樣一個觀念,一個產(chǎn)品售出以后,如果所承諾的服務沒有完成,那么能夠說這次銷售沒有完成。一旦售后服務很好的被完成,也就意味著下一次營銷的開始,正所謂:“良好的開端等于成功的一半”也就是良性循環(huán)的開始,銷售量大了,售后服務工作量也就大了。

2、售后服務工作能與用戶進一步增進感情、為下一步合作打下基礎。一個好的售后服務人員,總能夠給用戶留下一個好的印象,能夠與不同類型的用戶建立良好的關系,甚至成為朋友,實際上,良好的售后就已經(jīng)為下一次的合作增加了成功系數(shù)。當然這需要有扎實的技術功底、良好的職業(yè)道德和服務技巧。

3、售后服務是一種廣告,是為公司廠家贏得信譽的關鍵環(huán)節(jié)。我經(jīng)常聽說,海爾的產(chǎn)品盡管貴些但服務不錯,便宜貨但服務沒保障等話語?,F(xiàn)市場的規(guī)律已經(jīng)證明,企業(yè)的信譽積累很大程度上來源于售后服務。

4、售后服務的過程也是服務人員積累經(jīng)驗、提高技巧、增長才干的過程。在一個普通的維修部里也許你永遠也看不到如此多的,如此高檔的電冰箱,然而,在售后服務工作中,在用戶那里,你能經(jīng)常與最新的產(chǎn)品,高檔產(chǎn)品進行學習。學到如何與這些高檔電器協(xié)同工作,而且有機會學到這些冰箱的使用方法與維修技巧。

二、售后服務的技巧

1、抓住主要服務對象。做銷售的時候我們經(jīng)常說搞定某個人,就是拍板的人。做售后服務的時候也是一樣,即使你的服務被用戶方人員都認可了,用戶方負責人一個“不”字就能夠否定你的一切,所以在你做完服務后必須要得到用戶處主要人的認可后方可離開。

2、不要輕視用戶那里的每個人。用戶那里的每個人都很重要,如果你只顧及了個別人的感覺,對其它的人提的要求置之不理,這也是大錯而特錯了。當其它人提的要求與職責人有沖突時,你要不厭其煩的給與合理的解釋,以期得到他人的理解。

3、抓住主要要解決的問題。在做服務之前,必須要明確你主要解決的問題是什么,并要快速準確斷判故障原因.因為,你不可能一向呆在用戶那里,有時間在約束著你。你必須要先把主要的問題解決掉。對于配件不齊,不能解決的,要想法給用戶證明,說明狀況,另約時間上門。

4、不要講太絕對的話。世上沒有絕對的事情,你不要輕易說“絕對沒問題”或“絕對不可能”;你可持續(xù)沉默,如果務必要說的話,你能夠說:“一般是沒有問題的”,“能夠做”,“有問題的話,請及時與我們聯(lián)系,我們會給您帶給滿意的服務”,“正常來講就應是這樣的”之類的話。

5、舉止、談吐、衣著、大方得體,表現(xiàn)出公司的文化底蘊?!耙坏嗡軌蛘凵涑鲆粋€太陽”技術服務人員到用戶那里,你的一言一行都代表在廠家的形象,千萬不可隨便,你的一句話一個動作都可能會導致用戶換機,退機等狀況,養(yǎng)成良好的職業(yè)習慣,毛手毛腳、不修邊幅、無謂爭吵等都是售后服務人員就應注意的。

三、做售后服務關鍵

2、干脆利索,去繁就簡:沒有誰喜歡啰里啰唆的人,做售后服務也是一樣,如果你總有提不完的條件,甚至吹毛求疵,或者丟三落四,猶猶豫豫。這樣不但影響效率,還會給用戶留下很壞的印象。

3、少說多做巧妙回避:言多必失的道理大家都就應明白,你如果在做服務的過程中滔滔不絕(當然培訓除外)你還有時間工作嗎?會讓人感覺你不踏實,如若遇到敏感問題(如價格)更要想辦法回避,能夠把這個問題推給銷售人員,千萬要管住自己的嘴巴,尤其是用戶請你吃飯,抽煙,喝水的時候。

5、說到做到,學會總結:說下午三點,必須不要四點上門。要養(yǎng)成對自已在售后工作遇到問題進行總結,并且要記一些細節(jié),他會為你以后的服務帶來很多方便,學會總結,技術水平,解決用戶的潛力就會很快提高。

6、修理完畢、整理環(huán)境,全面測試,不留隱患:也許你也碰到過這樣的狀況,處理完畢用戶剛出門或剛上車,電話又打來了,說機器又有問題了,也許是一個小問題,你不得不再跑回去一趟,否則用戶又要投訴。所以做完工作必須要全面的試機,能否全面測試取決于你的經(jīng)驗和服務標準,不要留下模棱兩可的事情,很多偶然的故障都有必然的原因,不要心存僥幸心理,任何問題都要找出問題的真正原因,否則,就應視為問題沒有解決。

7、敬業(yè)守信、說到做到:這一點很重要,我想大家就應明白敬業(yè)和守信是何等重要。

四:內(nèi)部管理

配件的管理:

1、配件管理是售后服務工作最重要的環(huán)節(jié),解決問題的潛力的快慢,除技術外,就是配件管理潛力,對于不常用配件,申請要經(jīng)過嚴格計劃后再進行申請,不得盲目申請滯留配件,少于用的配件,對于常壞常用的配件要適量多備,庫房不得出現(xiàn)常用配件缺貨的狀況存在。

2、持續(xù)配件的清潔衛(wèi)生也很重要,從庫房出來的配件看上去必須要是嶄新的配件,不得說是象舊的,象使用過的配件一樣,那樣用戶看到后也是十分的不滿意。要經(jīng)常對配件進行整理,清掃,盤點。先到的要先發(fā)出去,將不要的,沒有用的東西放在專門的堆放處或處理掉持續(xù)庫房整潔,做到一個月務必盤點一次,對一個月內(nèi)從沒有發(fā)放過的配件最好要做好標志(一般用黃色表示),對于三個月內(nèi)從沒有發(fā)放過的配件,同樣要做好紅色標志,證明配件屬滯用配件。

3、進入庫房的配件務必要十分清楚,對于配件的編碼,名稱,型號,配件的規(guī)格,配件可代用型號以及用途等都要準確無誤。并要實行庫位管理,什么樣的配件,放在庫房的那一個區(qū),那一個架,那一層,具體的位置,從打印出的配件出庫單上就能一目了然,不用四處去找。特不要把配件在入庫的時候就把編碼,型號弄錯了,張冠李戴,那樣就會一錯再錯,技術員工領出去也要跑二次,費力又費時。

人員的管理:要經(jīng)常組織技術人員,信息員,回訪員等進行產(chǎn)品的技術,結構,使用等方面的培訓,并要總結出前段時間在工作中出現(xiàn)問題的經(jīng)驗,并根據(jù)前段時間的工作狀況,總結出以后就應怎樣去做,怎樣去解決同類問題。不在出現(xiàn)同樣問題再次出現(xiàn)同樣的不滿意解決方法。最好實行周例會制度,每周抽出一個小時,就能夠解決好這樣的問題。

五、對特殊用戶的處理:

(1)、在用戶家服務時,接到另一家用戶要求上門的信息,并要求立立刻門處理。遇到這樣的狀況,服務人員務必向另外一家用戶打電話進行解釋(決不允許在用戶家打電話),并向中心講明,現(xiàn)正在用戶家?guī)Ыo維修服務,還需要一段時間,由派工人員根據(jù)用戶的輕重緩急程度改派其他服務人員或與用戶改約時間。

吃完飯后再回來,時確再回來時間(絕不能在用戶家吃飯),若用戶強烈要求吃飯,則婉言謝絕。

(3)、用戶不同意維修,要求退機或換機。確因性能故障,貼合退換機條件的,無法說服務,就按換機用戶要求給予辦理(但換機不是技術員工隨便能說的,即使換機,也不能直接給用戶說,只能說立刻向上級部門請示后,給予回答)。也能夠透過補償或延長保修期的辦法,說服用戶不換機或退機。不貼合退換條件的,給用戶認真解釋國家“三包”規(guī)定,透過真誠的服務來感動用戶,特殊狀況應及時上報當?shù)刂行模瑓f(xié)助處理。

(4)、用戶要求賠償,這種狀況不要輕易答復用戶,首先要了解用戶要賠償?shù)脑?,說服用戶,確在產(chǎn)品質量問題造成了損失,用戶也無法解釋說服,就要求及時上報中心請示后按批復狀況給予辦理?;虿捎脮簳r回避的辦法,回避用戶的要求,及時將新問題反饋到有關部門,爭取當場解決,若無法保證當場解決,則能夠以拉回檢測為由說服用戶拉回維修。

(5),蠻橫無理的用戶,對服務人員打罵,扣留,個別用戶會以他提出的條件沒有得到滿足為由,扣押服務人員或扣押服務人員的工具,甚至對服務人員進行打罵,出現(xiàn)這種狀況,服務人員必須要冷靜,不要同用戶發(fā)生正面沖突,電話及時通知中心,由相關人員出面進行處理。

服務工作善始善終心得體會篇十

在園領導的正確領導下,我園后勤工作繼續(xù)以《綱要》精神和《幼兒園工作規(guī)程》為指導,以全力服務于教學,充當教學一線的堅強后盾為宗旨,圍繞幼兒園的中心工作,務實創(chuàng)新、腳踏實地完成了各項后勤工作任務,取得了一定的成績?,F(xiàn)將本學期的后勤工作總結如下:

一、加強財務管理,嚴格財經(jīng)紀律。

加強財務管理,嚴格財經(jīng)紀律。建立健全財務管理制度,在財務工作方面,合理使用經(jīng)費,把每一分錢都有用在刀刃上。堅持做到年初有預算,年終有決算,收支有據(jù),辦事有計劃,真正做到有章可循,有法可依。在嚴格財經(jīng)方面,認真按照財政制度和財經(jīng)紀律辦事,堅持由園長一支筆簽字的原則,堅決制止亂收費亂開口和私設小金庫,并定期向家長,教職工公布有關的收支情況,合理控制,有計劃使用經(jīng)費。

二、合理使用有限的經(jīng)費,努力改善辦園條件。

合理使用有限的經(jīng)費,努力改善辦園條件。為了改善辦園條件,在資金十分緊張的情況下,本學期我園花了近大批資金辦了以下幾件實事:1、新增設一個班級,配置了空調(diào)、彩電、dvd、課桌椅等;2、食堂增加了冰柜、消毒柜;3、對園內(nèi)的大型玩具進行了整修;4、各班電器設備進行查修,并新增dvd。

三、加強財產(chǎn)管理,提高使用效益。

幼兒園后勤工作總結范文三:

一年來,在市婦聯(lián)、市教體局領導的關懷和園委會的直接領導下,在申請省級示范園東風的激勵下,學習政治、學習黨的方針路線政策、學習師德師風精神,樹立愛教育,愛園所,愛工作,愛幼兒的高尚品德,在全體教工的配合和后勤工作人員的踏實肯干、團結協(xié)作下,圓滿的完成了本年度的工作任務。現(xiàn)總結如下:

一、重視后勤工作人員的政治思想學習,提高后勤工作。

人員的服務意識。一年來園領導很重視后勤工作,進一步加強了對后勤工作的管理,不定期的組織學習,召開后勤人員工作會議,在學習的同時認真對照職責要求,總結工作中的得失,肯定了后勤人員思想上、工作上的進步和成績。并指出工作中存在的不足之處,提出改進的意見和方法。使大家的服務意識進一步得到了提高,從思想上深刻的認識到工作不分貴賤。后勤工作雖不起眼,但他直接關系到幼兒園每個孩子的健康,少了就不行。由于對工作的重要性有了進一步的明確,后勤服務有了進一步的提高。

二、珍愛幼兒生命,提高衛(wèi)生保健水平。

幼兒教育在提高幼兒的生存、保護和發(fā)展水平方面擔負著重大的責任,我們本著保教并重的方針,盡最大的努力做好幼兒的保育工作,每周對保育老師進行一次集中保育知識培訓,為老師們掌握專業(yè)的保育知識奠定基礎。為孩子們創(chuàng)設了安全、健康、衛(wèi)生的教育環(huán)境。

三、1、安全管理方面。

本學年我們一如既往的重視和加強了安全教育工作,全園上下始終將幼兒的生命和健康視為首要。具體做法是每月一次對大型玩具、電氣設備、班級設施及食堂等進行全面的檢查,并做檢查記錄,發(fā)現(xiàn)問題做到了及時維修或者上報園長。在門衛(wèi)和伙房等重要部位安裝監(jiān)控,嚴格門衛(wèi)制度、嚴格教師出入制度、嚴格幼兒接送制度,為每位幼兒制作了接送卡,家長憑卡入園,憑卡接送。并督促門衛(wèi)把好大門關,排除一切安全隱患。各班老師加強重視了對幼兒的安全知識教育,全園多次組織了安全知識進課堂和安全演練活動,增強了幼兒的安全防范意識和逃生經(jīng)驗。由于全園教工的安全防范意識加強了,本學期無任何意外傷害事故的發(fā)生。

2、幼兒健康管理方面。本年,請婦幼保健院專業(yè)醫(yī)生為我園幼兒體檢1100余人次,我院保健醫(yī)生為幼兒測量身高、體重、視力1700余人次;9-10月手足口病在全省蔓延,為了做好手足口病防治工作,保健醫(yī)生認真的做好了每天的晨間檢查工作,把好了幼兒健康入園的第一關,各班老師再次進行第二次晨檢,確保幼兒健康入園。我園為確保幼兒的健康,進一步加強了晨檢工作,每天早晨大門口安排5到6人,進行嚴格檢查,每天早上為幼兒進行口腔噴藥消毒,仔細觀察幼兒面部,手心等部位是否有異?,F(xiàn)象。每天為幼兒測量體溫2次,并做好記錄。每天兩次的體溫測量情況及時到辦公室作登記。各班的晨午檢工作,如缺勤,病假,病假缺勤回訪記錄等都做了詳細的記錄。根據(jù)保健要求,本期重視了對患病兒的全日觀察,嚴格了對家長帶來藥物的管理。保健醫(yī)生和班級老師共同填好全日觀察記錄和服藥記錄。進一步加強了消毒工作,安裝紫外線消毒燈25個,購置消毒柜23個,凡是幼兒生活中的用品,如小桌、小椅子、玩具、餐具、小毛巾、喝水缸、門把手、衛(wèi)生間、走廊等,每天進行強化行消毒,和定時消毒。由于本學年上級領導的關懷、園領導的重視、全體保教人員的努力及后勤人員的大力配合,從幼兒活動室、寢室、伙房、大院等共投資100余萬元為幼兒營造了舒適、溫馨、清潔、衛(wèi)生的生活環(huán)境和學習環(huán)境。

3、食堂飲食管理方面。為保障孩子足夠的營養(yǎng)量,我園保健醫(yī)生嚴格按照幼兒營養(yǎng)標準認真制定好食譜,做到營養(yǎng)科學化,飯菜合理多樣化,增加了幼兒的進食量。幼兒的食品做到了新鮮、量化,驗收嚴格,并建好了臺帳。師傅們嚴格操作規(guī)程,精工細作,為幼兒制作吃了色、香、味俱全的飯菜。

4、環(huán)境衛(wèi)生管理方面。為了使幼兒有一個良好的學習環(huán)境,我園的衛(wèi)生工作責任到人,衛(wèi)生區(qū)域劃分責任明確,堅持一周大檢查和不定期檢查相結合的方法,從各個方面著手為幼兒營造了一個學習、生活的良好環(huán)境。幼兒的被褥定時晾曬,寢室及時打掃,做好了通風透氣。保障了幼兒健康快樂的生活。

5、進行常規(guī)檢查活動,促進保教工作的質量和水平。本年,我園對各班幼兒常規(guī)進行了大檢查,從晨檢、幼兒洗手、餐具消毒、幼兒進餐、間操、午休、喝水、玩具清洗消毒等方面進行了檢查,并做了認真的總結評比,成績特別顯著。促進我園的幼兒常規(guī)工作進一步的規(guī)范化、常規(guī)化,對全園的工作起到了推進作用。但也找出了不足,提出了新的要求.總結過去是為了今后取得更好的成績。在園委會的正確領導下,我們將以更加飽滿的熱情投入到工作中去,將愛心捧給孩子,將放心送給家長。我們堅信,在全園教職工的精心呵護和耐心培育下,今天的一株株幼苗,明天將是一棵棵參天大樹。

服務工作善始善終心得體會篇十一

這段時間的工作繁忙并充實,回憶過去的工作,有成功的喜悅也有失落的遺憾,但更多的是對今后工作的期望,現(xiàn)將工作總結如下:

一、堅持全局觀念,做好本職工作。

不論從事什么工作,堅持全局認識是首要的問題,現(xiàn)場技能服務也不破例。我以為售后服務工作的全局就是,“堅持企業(yè)形象,使客戶對公司產(chǎn)物的稱心度和忠實度最大化?!弊畲笙拗频木S護客戶的好處,是提高我毛司產(chǎn)物的中心競爭力的一個主要構成局部。做好售后服務工作,還也是對公司產(chǎn)物的宣傳,以及對公司產(chǎn)物功能的諜報搜集,以便作出實時改良,使產(chǎn)物更好的知足現(xiàn)場的運用要求。

二、擅長溝通交流,強于協(xié)助協(xié)調(diào)。

現(xiàn)場技能服務人員不只要有較強的專業(yè)技能常識,還就應具有優(yōu)越的溝通交流才能,一種產(chǎn)物良多時分是因為運用操作欠妥才呈現(xiàn)了問題,而往往不是如客戶反映的質量不可,所以這個時分就需求我們找出癥結地點,和客戶進行交流,規(guī)范操作,然后防止對產(chǎn)物的不信任甚至對企業(yè)形象的損害。在日常的工作中做做到較好跟客戶的溝通,做到令客戶稱心就是對公司品牌形象的有力宣傳。

三、精于專業(yè)技藝,勤于現(xiàn)場察看。

隨著電子行業(yè)的不斷發(fā)展,競爭不斷增強,如何做好電腦銷后服務,也是增強公司品牌競爭的強力底牌。作為一個技能服務人員,要在現(xiàn)場勤于察看、自力思考、多與同事交流,努力不斷提高本人的營業(yè)程度。每次優(yōu)異的售后服務,代表了客戶對本公司產(chǎn)物進一步的信任。

四、技能常識程度與實踐操作純熟。

在過去的工作中獲得了一些領會,在工作中間態(tài)很主要,工作要有熱情,堅持陽光的淺笑,能夠拉近人與人之間的間隔,便于與客戶的溝通。尤其是對售后服務的工作,用心的思想和平緩的心態(tài)才干促進工作提高和工作的順利,在售后工作中要有好的辦法技能與判別力才干使工作順利。

20xx年對于個人來說是好處非同尋常的一年,抉擇的一年。究其原因體此刻兩個方面,一是告別了熟悉而又充滿感情的深圳工作,難舍之情溢于言表;二是回到家鄉(xiāng)襄樊,來到了大力電工集團工作,來到了一個和諧團結的售后服務團隊工作,這個更加充滿激情與挑戰(zhàn)的新工作崗位將成為我今后一段時間的工作平臺。

一年來,覺得自己是十分幸運的,得到這么多領導和同事的幫忙。個性是領導能夠很好的體諒我們現(xiàn)場的狀況,切合實際的安排,減少我們不必要的壓力使得工作情緒能夠平穩(wěn)舒暢,部門同事好比一家人,在工作上我們相互協(xié)作、相互配合、取長補短,目的很簡單——就是為了技術得以提高,更好的服務客戶,解決棘手的問題,維護公司的形象。

回顧20xx年,本人從以下幾個個方面將個人工作總結報告呈現(xiàn)如下:

一、回首成長路難舍往日工作團隊。

回首20xx年的深圳的工作,興奮與激動的同時,大城市的機遇和挑戰(zhàn)給了自己人生未來的很多思考與思索。此時此刻更多的是難舍,在去與留的抉擇面前,自己思考了很久,留在能夠繼續(xù)以往的工作,做名高級生技員,辦公室安逸和清閑的工作,同時能夠理解很好的世界級大公司的培訓;離開公司,一個新的工作環(huán)境,很多事情都是未知。當時,想到了《誰動了我的奶酪》里面的故事,人生只有勇于嘗試改變和突破才會更加精彩。因此,我選取了到一個新的工作環(huán)境去歷練和學習。

二、融入新環(huán)境重新定位工作主角。

從深圳回到襄樊工作,來到了大力集團售后服務部工作,但勝作的對象,方法確是大有不同。在剛開始的那段時間的確不太適應,但透過領導和幫忙與引導,透過同事的關心與照顧,這種不適應的心理很快就消失了。但與心理上較快適應相比,工作方式和方法的適應相對慢一些。像以前的工作,很多事情都很固定和簡單,在工作程序和方法上都比較簡單,但是此刻要處理的現(xiàn)場實際問題,很多時候不僅僅棘手而且多是和其他公司或是甲方交流,客戶的不滿情緒也給工作的順利進行帶來了一些不利的影響。對于過程和方法是否得當思考的不夠周到與全面也要做充分的思考和記錄,透過時間和現(xiàn)場經(jīng)驗的積累來提高自己的處理問題的潛力。在現(xiàn)場問題上也要和客戶做充分有效的溝通,防止不愉快的事情發(fā)生,使得現(xiàn)場問題能夠及時處理的同時,也能維護好客戶關系。

新的工作崗位和主角,給予我了很多挑戰(zhàn),同時每一次特殊的服務案例都給予我了一次學習和提升自我的機遇,下面是一個具有代表性的案例報告能夠很好的來說明。

三.不斷進步,時刻更新,把自己的本職工作做好。

每個現(xiàn)場處理完成以后,我都養(yǎng)成了好的習慣,把每次的工作過程記錄下路和現(xiàn)場的調(diào)試過程及其問題的處理過程,這樣自己的水平提升的很快。技術本身就是一個漫長的積累過程,同時也要不斷的學習先進的新技術來武裝自己的頭腦。由于工作性質的需要,養(yǎng)成良好的個人工作記錄習慣,透過漫長的時間積累將來會成為一筆可觀的財富。透過近一年的工作和積累,公司的相關產(chǎn)品此刻都能夠獨立處理了,那里面有很多詩司培養(yǎng)促使自己能夠盡早的獨立,并產(chǎn)生經(jīng)濟效益。

四.結束語。

回顧即將過去的一年工作,雖然取得了不少的成績,但我仍感自己有不少不足之處:

1、只是滿足自身任務的完成,工作開拓不夠大膽等;。

2、業(yè)務素質提高不夠快速,對新業(yè)務知識仍然學習得不夠多,不夠透徹;。

3、本職工作與其他同事相比還有差距,創(chuàng)新意識不強。

在以后的工作中,請大家給予我監(jiān)督與推薦,我將努力改善自己的不足,爭取獲得更好的成績,俗話說:“點點滴滴,造就不凡”,在以后的工作中,不管在外工作是枯燥的還是多彩多姿的,我都要不斷積累經(jīng)驗,與各位同事一齊共同努力,勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和各種工作技能,為了單位的發(fā)展做出最大的貢獻。

服務工作善始善終心得體會篇十二

回顧20xx年,我們做了以下工作:

在去年的基礎上,細化工作內(nèi)容,嚴格考評打分標準。不同區(qū)域,不同部位都有具體的分值考評。這樣,便于操作,利于檢查。

1.舉辦標準化保潔禮儀培訓,針對我礦實際,和崗位特點,邀請理工學院專業(yè)教授,系統(tǒng)講解保潔工作的程序,要點,注意事項,禮儀要求。通過培訓,是每個員工能夠熟練掌握崗位工作。每個樓實行班長帶班,在崗做示范,班長手把手教,熟練工傳、幫、帶,發(fā)揮班長的業(yè)務技能長,調(diào)動熟練工的積極性。這樣做,進一步實踐了受培訓者的操作能力,也容易接受和掌握,即提高了受培者的技能,有拉近了同事間的距離,一舉兩得,相得益彰。嚴把培訓關,講清操作要領要點,做到眼勤手快(即:眼勤看手快做);先粗后細,一步到步,人走物清(即:一次做徹底,人走垃圾、雜物、工具全帶走)。

4實行每日早例會,通過每天的理會,及時溝通工作中的問題,便于及時快捷解決問題,增進理解和溝通,有力推進工作效率。

5舉辦形體操培訓一次,早會前集體鍛煉,既增強了體質,同時也提升了公司形象。

6實行樓長檢查,.按標準去查。在檢查工作中,不去過場。杜絕一糊二混,發(fā)現(xiàn)問題即使提出,注意預期輕重,盡量不傷和氣,出現(xiàn)反常,多方協(xié)助。目的只有一個,標準不放棄。持之以恒,這是保潔標準化不可缺少的措施,只有這樣,墻上貼的才不會是一紙空文,衛(wèi)生也才能贏得干部職工的滿意。

對我們的工作,只有這樣來描述:掃地蕩身灰,拖地一身汗。

二、創(chuàng)潔凈礦區(qū),和諧礦區(qū)。

酷暑里,晴天一身汗,雨天一身水,嚴冬時,頂著星辰來上班,借著路燈掃廣場,迎著寒風回家去,已是晚飯過幾時。天天如此,實在不易,平平凡凡,難能可貴。你們的敬業(yè)和吃苦耐勞精神值得我們好好學習。

三、團結講正氣。

在工作的實際中,我們一直提醒和要求大家:不利于團結的話不說(背后不議論別人長短);不利于團結的話不傳,不做長嘴婆,管好自己的嘴;不利于團結的事不做,尤其是值班期間和交接班過程中,不要小聰明,不敷衍了事,不糊弄同伴,做到上清下接,和諧相處。將正氣,歪風邪氣難存在了;講正氣,減少了猜疑心理。團結出心情團結出精神。拿女同胞的話講:現(xiàn)在我們的心情舒暢,干起活來有盡頭,吃點苦受點累心甘情愿,他促進了團結增強了團隊意識。公司多次的突擊任務都能只之即來,樂意干活,沒有怨言。

四、感慨與無奈。

在人們的想象中,做保潔是在普通不過得了,誰都能做,但做歸做不一定會做。按照我們的標準,從不會到會做,總得有個過程,且得用心揣摸。說這些,可能有人會認為保潔有什么門道,別自做清高。感慨:有人不理解保潔。

有些人缺少公德意識,肆意糟蹋環(huán)境,車輛隨意停放。對此,上的二位師傅深有感觸,對這些人,說也無用,勸而無功,他們反而會說:不給你找點事,你們沒事干。說者輕巧,聽者難受。面對如此遭遇,只能搖頭苦笑,嘆息無奈。

服務工作善始善終心得體會篇十三

為了盡快完善辦園初期條件,并使我們夢得利爾幼兒園更加幼兒園穩(wěn)定、更加規(guī)范化,本學期花了大批銀行貸款資金辦了以下幾件實事:

1、購買了幼兒營養(yǎng)量度軟件,使得孩子們以后的食譜能夠而后多樣化,營養(yǎng)均衡化。

2、大型演播廳、電教室、圖書室裝設了窗簾,避免長期日曬損毀室內(nèi)物品。

4、配備了另外六個班級的五個桌椅等電器配置,以及購買了多件大型戶外糖果,攀爬球、毛毛蟲等,以及小木馬,平衡木等。

5、圓滿的完成了運動百分百親子運動會、六一兒童節(jié)活動、畢業(yè)匯報等活動,做到了有預案、有目的、有總結、有反思。

6、完成了安全教育活動,組織機構全園教職工及幼兒地震演練,讓師生心中做到時刻生命安全在心中。

根據(jù)幼兒園組織工作規(guī)程,相一致要創(chuàng)設與教育相適應的良好環(huán)境,為幼兒提高活動和表現(xiàn)能力的機會與條件。“良好的環(huán)境和設備條件”就是做好幼兒園后勤工作的一個重要條件。對園內(nèi)及班級的財產(chǎn)物資我們都建有固定物品登記表和領物,屬于班上固定使用的財產(chǎn)的登記在學期開學前各班班主任進行清點登記,期末進行清點后交后勤處統(tǒng)一保管。同時,定期檢查核對設備用具,定期檢查并及時盡快維修了戶外幼兒大型玩具、監(jiān)控系統(tǒng)、刷卡系統(tǒng)、廚房電器設備等,保證了本學期物品的安全使用。

膳食工作是幼兒園后勤管理中一項非常重要幼稚園的工作。這一年來,我們逐漸的建立健全了一日三餐各項膳食制度,《生活制度》、《小學生飲食管理制度》、《幼兒飲食衛(wèi)生制度建設》、《衛(wèi)生消毒制度》、《炊事員崗位職責》、《食物中毒后處理方案》等。食堂炊事員真正每天幼兒食譜多樣化,定期對幼兒生活進行營養(yǎng)分析,分析幼兒幼兒每人每周營養(yǎng)攝入量、各類食物攝入量、膳食調(diào)查總結等,嚴格堅持餐餐按照一日三餐做,不私自調(diào)菜單。我們始終樹立“安全第一,一切為了孩子”的`服務思想,嚴格執(zhí)行各項飲食衛(wèi)生、消毒制度,保證孩子“吃好、吃滿意”。課程計劃的具體做法:

2、對吧臺衛(wèi)生每星期進行一次大檢查,發(fā)現(xiàn)問題及早指出并指出加以改正,使廚房的安全與衛(wèi)生數(shù)據(jù)安全得到了保障。

3、對廚房儲物室售票處的食品至少半個月進行一次全查,對食品的生產(chǎn)日期、保質期、合格證等一一成功進行落實,對于過期和即將過期的食品立即剛剛處置,杜絕了食物中毒的二次污染因素。所以,本學期師生飲食無一事故全體師生發(fā)生。

定期對一些易產(chǎn)生安全事故的設施,設備采取了事先排查防范的預防措施,把一切不安全因素就處理在萌芽狀態(tài)。

針對全國不斷出現(xiàn)急遽的校園安全事故,我園加強完善了幼兒園安全保衛(wèi)工作。門衛(wèi)室即時購買了警棍、狼牙棒、橡膠棒、防刺手套、鋼叉、保安工作服等安全管理保衛(wèi)安全責任器械,保障頭道關卡的安全。同時確實制訂了日常檢查和不定期防范相結合的安全管理制度、安全巡邏制度、以及安全救援專案小組,明確部門職責,避免事故發(fā)生。把安全工作放在全園工作的首位,對來園來訪人員制做了認真到訪登記,明確要求幼兒接送制度,本學期沒有發(fā)生一起幼兒走失事件,可以保證了幼兒在園的安全。本學期五月中旬,在中心校的組織下,完成了全園打火機年檢充粉工作,保證了消火栓能夠隨時正常使用。

本學期可的后勤工作能夠圓滿完成,離不開董事會、園長的正確指導,離不開班級唐仲冕教師們的積極配合,離不開廚房、保潔的辛苦付出,離不開九位富有責任心的保安人員,離不開曉蓓這位好搭檔,更離不開我們夢得利爾大家族的團結一致。在此,向大家表示真誠的感謝。在以后的后勤工作中,我將不斷提高自身修養(yǎng),積極進取,持著將安全放在首位的工作態(tài)度,更好的將后勤工作開展下去。

服務工作善始善終心得體會篇十四

這一關過了,后面的考試就相對容易多了。

你做到了多少,也就意味著“考官”能給你打多少印象分,也就意味著他將決定以怎樣的態(tài)度對待你,是尊重?是信任?抑或是冷漠,甚至輕視?人與人之間其實就是相互的,別人對你的態(tài)度,實際就是你自身言行的一面鏡子,不要總去挑剔鏡子的不好,而是應更多地反省鏡子里的那個人哪里不夠好,哪里又需要改進。

具體到我們的實際工作中,也就是要求當你負責內(nèi)務工作的時候,你是不是一個很好的“內(nèi)應”,工作得很“漂亮”:動作麻利,收拾得很干凈,東西永遠準備在別人需要之前,做一個堅實的后盾,保障著外部工作的順利進行;當你身處外部工作時,你有沒有化身成一位美麗的“天使”,帶著“蒙娜麗莎”那般永恒的微笑,以無限的愛心和耐心去面對“上帝”們,愛常人之所不能愛,忍常人之所不能忍;當你是一位領班時,你能不能協(xié)調(diào)和組織好每一個崗位,既著眼于大局,又注重細微,既關注客人感受,又關愛年輕人員的成長,幫助她們盡快地進入工作角色。當有不正常的事情發(fā)生時,你還能沉著、機智、果斷的面對,拿出“兵來將擋”的氣魄。

如果說,服務工作是一種很辛苦的職業(yè),那就讓我們投入到這種“苦”中去鍛煉自己吧,“玉不琢不成器”,終有一天,你會發(fā)現(xiàn),它已使我們變得更堅韌,讓我們更寬容,更豐富,同時也更美麗!

服務工作善始善終心得體會篇十五

20xx年,雖然我行窗口柜臺的服務工作,在全行員工的共同努力下,取得了一些可喜的成績,但是,倘若以總、省行制定的服務規(guī)范,和服務的人性化、精細化的標準去衡量,我行服務工作中存在的一些欠缺和不足之處,也是顯而易見的。

首先,盡管我行的常規(guī)服務已日益規(guī)范,硬件服務設施也已日臻完善,但,在諸如服務經(jīng)驗的梳理總結,服務制度的匯編歸檔,服務日志的記錄造冊等文本性資料的檔案管理環(huán)節(jié)上,還缺乏規(guī)范性、系統(tǒng)性和精細性,這一環(huán)節(jié)的軟弱和欠缺,不但制約和限制了我行服務水平的持續(xù)提升,而且,也每每使我行在接受上級單位服務檢查評比活動中,在日常的柜面服務已經(jīng)做到了無可挑剔的情況下,而最終落選,陷入被動。

去年,分行營業(yè)部在參加省銀行業(yè)協(xié)會的服務競賽活動中落選,可以說,我行的監(jiān)控錄象硬件設施陳舊,導致服務影像資料漏失是一個重要原因,而我行的服務文字檔案資料的不健全,應該成為本次競賽失利的另一個主要的原因。

其次,窗口柜員,特別是近一、兩年新入行柜員的業(yè)務理論水平還有待進一步提高。雖說,去年一年,我行始終將不斷提升臨柜員工的業(yè)務水準,從而不斷提升我行的服務內(nèi)涵,作為全年服務工作的一個重點,并且,還為窗口人員專門編輯印發(fā)了實戰(zhàn)性的應知應會業(yè)務理論手冊,但是,在隨后的檢查中,面對檢查人員的隨機業(yè)務測試,一筆相同的格式化的業(yè)務,不同的員工仍然能夠給出內(nèi)容迥異的多種答案。我們發(fā)現(xiàn),這類問題,大都出現(xiàn)在新近錄用的員工中間。因此,對新員工業(yè)務理論的系統(tǒng)強化和培訓,應該成為各級領導在新年度的服務管理工作中的一個著重點。目前,我行編印的個人金融業(yè)務手冊還有一些庫存,各單位可以對本部所屬新員工進行統(tǒng)計,倘需補發(fā)業(yè)務手冊,可以到分行工會領取。

第三,臨柜人員,特別是一些大堂經(jīng)理個人的綜合服務素質還需提升,面對形形色色客戶的隨機應變和圓通能力還待加強。應該說,正是因為我行個別窗口人員靈活的公關能力的缺失,才使得一些原本并不突出的銀客矛盾,得以逐步升級,并最終成為一些客戶向上級行投訴的最原始的引發(fā)點。

今年,按照分行黨委的要求,將繼續(xù)以總、省行制定的服務規(guī)范為標準,按照我行制定的《鞍山分行窗口柜臺文明優(yōu)質服務管理辦法》的相關條款,在全轄各經(jīng)營機構中開展文明優(yōu)質服務競賽活動。如何不斷提升競賽成績和名次,將成為各經(jīng)營機構全年服務工作的重點;如何進一步提升我行服務的整體水平,進而,提升我行在同業(yè)和社會的知名度,也將成為我行全年服務工作的一個重點。

為了切實做好我行今年的服務工作,下面,對全年工作中的幾個重點事項,予以強調(diào)和說明。

其一,繼續(xù)貫徹、執(zhí)行分行黨委提出的“服務工作是一把手工程”這一總體要求,請各支行行長和分行營業(yè)部經(jīng)理,保持對我行服務工作的熱情,一如既往地對我行的服務工作給予恒久的關注和大力的支持,以期使我行的整體服務水平再上一個新的臺階。

我行的各項工作實踐已經(jīng)反復證明,一把手的關注度,在各項工作的良性發(fā)展中,始終起著至關重要的非常明顯的推動作用。一把手關注業(yè)務發(fā)展指標,則各項業(yè)務發(fā)展指標與日俱增;一把手關注業(yè)務的風險管理,我行的經(jīng)營工作就會穩(wěn)健運行;一把手關注窗口服務,那么,可以肯定地說,我行對外的知名度和美譽度,必將得到全面的提升。

其二,在20xx年的服務競賽活動中,我部重點考核的對象,是各機構的儲蓄窗口,而對公核算的會計窗口,卻始終沒有納入到考評范圍中來,使其成為了一個服務監(jiān)督的死角。為了規(guī)避這一問題,自今年三月起,我部在對各單位的服務考評中,將把對會計窗口服務狀況的考核,列為服務競賽的參評項目。對會計窗口服務的考核內(nèi)容,除星級柜員牌數(shù)據(jù)一項外,均與對儲蓄窗口考核的內(nèi)容相同。

其三,為了進一步規(guī)范窗口員工,特別是新近入行員工的服務標準,上半年,我部準備依據(jù)我行的實際情況,重新詳細編寫服務規(guī)范標準教程,并以我行員工為模特,拍攝成像,刻錄成碟,之后,下發(fā)各機構,并組織臨柜員工集中學習。

服務工作善始善終心得體會篇十六

三個月的實習轉眼就要過去了。于__年6月25日進入__國際招標有限公司,在__貨物招標部主要從事招標業(yè)務的相關工作。在實習期間,我在領導及同事們的關心與幫助下,業(yè)務知識和技術能力得到不斷充實并提高。

在此,我就實習期所做的工作向各位領導做如下匯報:

一、認真學習業(yè)務知識,履行崗位職責,服從領導安排。

做為一名公司的新進員工,我時刻鞭策自己,在工作中恪守招標守則,不斷學習公司文件,了解公司全新的經(jīng)營理念和管理模式,明確自己的崗位職責。在第一周對招投標常用法律法規(guī)學習,國際國內(nèi)貨物招標流程學習,并完成了公司的測試。

二、主動熱情,以端正的工作的態(tài)度對待每一份工作。

到__貨物招標部以后,部內(nèi)的全體人員對我格外照顧,關心無微不至,使我在這里感覺到了家庭的溫暖,從而能夠使我能夠很快的進入工作角色。

主要從事工作如下:參與技術交流的項目:上海電氣集團(湛江項目鍋爐、汽輪機、發(fā)電機)技術談判;武漢鍋爐廠、北重公司(湛江項目鍋爐、汽輪機、發(fā)電機)技術談判;湛江項目原燃料取制樣系統(tǒng)、燒結成品試驗裝置技術交流(徐州赫爾斯)。

參與標書審查的項目:_研究院不銹鋼技術中心拉伸試驗機項目標書審查;不銹鋼事業(yè)部icp發(fā)射光譜儀項目標書審查;_檢測公司_熒光光譜儀項目標書審查。

參與標前會的項目:_國際行車集中采購。

參與開評標的項目:_國際行車集中采購;梅山1450扎制油;_運輸公司框架車配套框架;_股份直屬廠部20_冷軋25t橋式起重機等。

在以上的工作中我按照各位師傅的的吩咐,對招標中的每一個環(huán)節(jié)進行嚴格的操作;使我受益匪淺,不僅學到了過硬的專業(yè)素質、良好的組織協(xié)調(diào)能力,也學到了招標行業(yè)良好的職業(yè)道德及工作中踏實肯干的工作作風。

三、虛心求教,不斷改進、不斷積累自身業(yè)務技能。

作為一名年輕的招標工作者,可能由于經(jīng)驗不足而帶來較多麻煩,但我針對招標中出現(xiàn)問題向師傅虛心求教,積極總結處理方法,并熱衷于對問題處理方案的積累。例如在師父__的指導下獨立完成國際標拉伸試驗機項目,包括前期技術交流,標書審查,編寫招標文件,發(fā)布公告,跟蹤購標,開標等一系列的工作。而期間遇到很多困難,只有2家購買標書,向上海市機電辦申請2家開標,抽取評委時,在國際招標網(wǎng)限定的次數(shù)內(nèi)未抽到足夠的評委,2次向機電辦申請重抽專家。開標前夕得知其中一家臨時決定不參與投標,造成流標。同時由于我的經(jīng)驗不足,在國際招標網(wǎng)上的誤操作,在投標截止時間到之前就修改公告,造成無法提交兩家開標備案,在咨詢了國際招標網(wǎng)工作人員后,及時與上海市機電辦溝通,彌補了之前的錯誤。

總之,在這3個月的實習期內(nèi)我深深的感受著公司的人性化管理,感受到了公司蓬勃向上的動力和體貼關心員工的暖暖深情。同時我迫切希望能得到公司領導的肯定,按期轉正,我會用我的實際行動為__國際招標有限公司的發(fā)展做出自己的一份貢獻。

服務工作善始善終心得體會篇十七

家庭教育,作為一種非常特殊的教育方式,由家長親自指導孩子成長。每個家庭都有自己的教育風格,而家庭教育的成功與否很大程度上與父母的態(tài)度、方法和質量有關。本文將分享我在實踐家庭教育中的心得體會,探討如何使家庭教育善始善終。

第二段:善始的重要性。

一個家庭教育的開始,往往是建立和加強家長與孩子的溝通渠道,盡可能多地關注孩子的情感、興趣和能力發(fā)展,讓“興趣是最好的老師”的理念在家庭教育中得到體現(xiàn)。善始的前提是家長必須有耐心和毅力,不能期望很快取得成果;同時,也要有科學和合理的安排,讓孩子的學習過程不會影響日常生活。

第三段:善終的關鍵。

一個家庭教育的成功需要達成的是孩子的全面發(fā)展,而這里不僅僅指的是智力方面的提高,還包括品德、社交、技能等多個維度的發(fā)展。這意味著在家庭教育過程中,家長必須充分了解孩子的成長需求,合理分配時間和資源,讓孩子充分享受到家庭教育帶來的好處。特別是在孩子成長進入青少年期后,家長應更多地關注孩子的心理健康,耐心引導孩子走向正確的道路,避免與外部世界的諸多波折。

雖然家庭教育是一種很重要的教育方式,但很多家長在實踐中仍然會遇到很大的挑戰(zhàn),比如孩子的態(tài)度不好,學習成績不如意,家庭親密度下降等等。面對這些挑戰(zhàn),家長需要首先自我反思,檢查自己的教育方式是否科學合理;其次,需要積極尋求幫助和師資支持,共同協(xié)力解決問題。如果家長不能解決問題,不應拖延,可以考慮尋求更專業(yè)的教育機構的幫助。

第五段:結尾。

總之,家庭教育善始善終的關鍵在于家長的態(tài)度和方法,而家長則必須具備足夠的耐心與毅力,堅持并持續(xù)不斷優(yōu)化家庭教育的方法和質量。作為家長,我們每一個人都有義務把家庭教育發(fā)揮得更好、更有益、更有價值。希望本文的介紹和分享能夠給各位家長帶來些許啟發(fā)和指導,使您的家庭教育取得更好的成效。

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