通過總結，我們可以反思自己的行為和決策，提高自己的個人能力和職業(yè)素養(yǎng)。要寫一篇較為完美的總結，首先要充分了解總結的要求和目標。接下來是一些總結的范例，它們涵蓋了不同領域和主題，希望能幫到大家。
政治文化建設情況總結篇一
政治是各種團體進行集體決策的一個過程，也是各種團體或個人為了各自的利益所結成的特定關系，下面由百分網小編為你整理的政治教學總結，希望大家希望!
本學期，本人擔任初x級(x)(x)(xx)班，3個班的政治學科教學任務。學期之初，我根據《初中思想政治課程標準》制定了教學計劃和教學目標即：加強基本國情、基本國策教育，使學生能熟練掌握相關基本概念、基本觀點，熱愛國家，增強民族自豪感：強化黨在社會主義初級階段的基本路線、發(fā)展戰(zhàn)略及建設成就教育，增強學生熱愛中國共產黨，熱愛社會主義的思想感情，樹立強烈的責任意識;堅持理論聯系實際，教會學生綜合運用所學的理論知識分析解決實際問題的能力。一學期來，我按照“打牢基礎、增強能力、教書育人”的工作思路，堅持認真、嚴謹的治學態(tài)度，緊緊圍繞教學目標，深入鉆研教本、教學和教法，積極參加政史組的教研活動和備課組活動，上好平時課和公開匯報課，積極參與聽課、評課，不斷總結探索教學經驗，全身心投入教學工作，較好完成了學期教學目標任務。 主要采取了以下措施和方法：
一、加強學生基礎知識的訓練，對于基本概念要求學生必須掌握，對一些基本理論要求學生理解并能正確的運用。采取課前提問上節(jié)課所學的重點基礎知識，課后精選習題或者自編習題布置成上交作業(yè)或者家庭作業(yè)，并通過做一些配套練習題，及時督促檢查，達到鞏固基礎知識，并提高學生分析解決問題能的目的。
二、配合學校通過周測、月考的方式，強化學生對基本概念和基本原理的理解和掌握，在考試前組織學生復習，對于容易考到的地方進行重點復習，每次都對材料分析進行有針對性復習，這樣讓學生在考試中樹立信心。考試后對試卷進行全部批改，并對學生考試情況、試卷等進行分析總結，為評講試卷時做到有的放矢，在評講中要求每一位學生都要認真改正，并做好筆記。通過考試、復習、評講，使學生對知識的掌握更加牢固。
三、在教學中還有針對性地列舉學生身邊發(fā)生的事例，進行分析、引導，從而培養(yǎng)學生全面地、客觀地、辯證地看待現實社會中的一些客觀存在的社會問題，用一分為二的觀點，正確認識人類社會發(fā)展的不同階段的進步性和局限性，并正確看待、認識和處理社會問題。在政治課教學過程中，隨機引入歷史、地理、文學等相關知識，培養(yǎng)學生熱愛祖國、熱愛中國共產黨、熱愛社會主義的思想情感。引導學生養(yǎng)成良好的行為習慣，做一個遵規(guī)守紀的好學生，今后成為一個責任心強、對國家、對社會、對家庭和自己有用的人，潛移默化的達到初三思想政治課的教育目的。
對于初三年級學生來說，政治課是中考必考科目。作為初三政治課教師，我明白這門課程的重要性，從制定教學計劃、研究教學理論、分析教學重難點到課前備課、課堂教學、課后復習鞏固等各個環(huán)節(jié)入手，多方搜集資料，精心安排設計，絲毫不敢懈怠。為提高每節(jié)課的教學質量，我努力改善教學手段，借助課堂辯論、討論交流、多媒體教學等多種形式授課，提高了學生對政治課的興趣，學生學習政治課的積極性、主動性普遍增強。我?guī)У某跞昙?個班，班級之間的差異性很大，每個班學生人數多，個體差異也很大。針對這些特點，教學中，我堅持因材施教，對不同的學生提出不同的要求。開學一個月后，即根據第一次測試成績讓每一位學生給自己訂出目標，對于較差的同學多給鼓勵，幫助他們樹立信心;對成績較好的，有進步的同學給予表揚，發(fā)揮學生的主觀能動性，實現了要我學到我要學的轉變。教育教學中，我堅持按照《初中思想政治課程標準》施教，從學生身心健康出發(fā)，根據學生的個性特點去點拔引導，對于個別差生，利用課間多次傾談，鼓勵其確立正確的學習態(tài)度，積極面對人生，而對優(yōu)生，教育其戒驕戒躁努力向上，再接再厲，再創(chuàng)佳績。通過現實生活中的典范，引導學生樹立德、智、體、美、勞全面發(fā)展意識，樹立正確的人生觀價值觀。課余，我堅持讀書看報聽新聞，不斷的充實自己，豐富自己的頭腦，與時俱進跟上時代的脈搏。課堂上，堅持以最佳的精神狀態(tài)出現在講臺，以和藹、輕松、認真的形象去面對學生。以自己的良好形象，人格品質，去影響學生。
由于在實踐中努力摸索領悟，在工作中認真學習，在學習中仔細研討總結，本學期，我在各方面有了很大的進步和提高。在期中考試和平時測試中，學生成績有了較大進步及格率和優(yōu)秀率大幅提升。學生學習政治課的熱情普遍高漲。
“金無足赤，人無完人”。我知道，按照學校的要求，我還有一定的差距。需要在教學風格創(chuàng)立、差生轉化、課堂管理等方面下更大的功夫，需要更加虛心的向各位領導及周圍的同事學習，進一步提高工作能力和教育教學水平。在今后的教育教學工作中，我將更加嚴格要求自己，使教學水平更上一層樓。我相信有耕耘總會有收獲!
這學期，本人在教育教學工作中始終堅持黨的教育方針，面向全體學生，教書育人，為人師表，確立以學生為主體，以培養(yǎng)學生主動發(fā)展為中心的教學思想，重視學生的個性發(fā)展，重視激發(fā)學生的創(chuàng)造能力，培養(yǎng)學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展，工作責任心強，服從領導的分工，積極做好本職工作，認真?zhèn)湔n、上課、聽課、評課，廣泛獲取各種知識，形成比較完整的知識結構，嚴格要求學生，尊重學生，發(fā)揚教學民主，使學生學有所得，不斷提高，從而不斷提高自己的教學水平，并順利完成教育教學任務。
一、政治思想方面：
認真學習新的教育理論，及時更新教育理念。積極參加校本培訓，并做了大量的政治筆記與理論筆記。新的教育形式不允許我們在課堂上重復講書，我們必須具有先進的教育觀念，才能適應教育的發(fā)展。所以我不但注重集體的政治理論學習，還注意從書本中汲取營養(yǎng)，認真學習仔細體會新形勢下怎樣做一名好教師。
二、教育教學方面：
要提高教學質量，關鍵是上好課。為了上好課，我做了下面的工作：
1、課前準備：備好課。
2、認真鉆研教材，對教材的基本思想、基本概念，每句話、每個字都弄清楚，了解教材的`結構，重點與難點，掌握知識的邏輯，能運用自如，知道應補充哪些資料，怎樣才能教好。
3、了解學生原有的知識技能的質量，他們的興趣、需要、方法、習慣，學習新知識可能會有哪些困難，采取相應的預防措施。
4、考慮教法，解決如何把已掌握的教材傳授給學生，包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。
5、課堂上的情況。組織好課堂教學，關注全體學生，注意信息反饋，調動學生的有意注意，使其保持相對穩(wěn)定性，同時，激發(fā)學生的情感，使他們產生愉悅的心境，創(chuàng)造良好的課堂氣氛，課堂語言簡潔明了，克服了以前重復的毛病，課堂提問面向全體學生，注意引發(fā)學生學數學的興趣，課堂上講練結合，布置好家庭作業(yè)，作業(yè)少而精，減輕學生的負擔。
6、要提高教學質量，還要做好課后輔導工作，小學生愛動、好玩，缺乏自控能力，常在學習上不能按時完成作業(yè)，有的學生抄襲作業(yè)，針對這種問題，就要抓好學生的思想教育，并使這一工作慣徹到對學生的學習指導中去，還要做好對學生學習的輔導和幫助工作，尤其在后進生的轉化上，對后進生努力做到從友善開始，比如，握握他的手，摸摸他的頭，或幫助整理衣服。從贊美著手，所有的人都渴望得到別人的理解和尊重，所以，和差生交談時，對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重，還有在批評學生之前，先談談自己工作的不足。
三、工作考勤方面：
我熱愛自己的事業(yè)，從不因為個人的私事耽誤工作的時間。并積極運用有效的工作時間做好自己分內的工作。在工作上，我嚴格要求自己，工作實干，并能完成學校給予的各項任務，為提高自身的素質，我不但積極參加各項培訓，聽課學習，平時，經常查閱有關教學資料。同時經常在課外與學生聯系，時時關心他們,當然在教學工作中存在著一些不足的地方，須在以后進一步的努力。
總而言之，現在社會對教師的素質要求更高，在今后的教育教學工作中，我將更嚴格要求自己，努力工作，發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，開拓前進，為美好的明天作出自己奉獻。
本學期我擔任初三的政治教學。對教學工作一直不敢怠慢，要求認真學習，深入研究教法，共同探討，虛心學習成功的教學經驗。經過一個學期的努力，獲取了許多寶貴的教學積累。以下是我們在本學期的教學情況總結。
教學就是教與學，兩者是相互聯系，不可分割的，有教者就必然有學者。教師是引導者，學生是被教的主體。因此，了解和分析學生情況，有針對性地教對教學成功與否至關重要。我們就發(fā)現：一方面，差班的學生聽課，理解的能力相對較弱，課堂紀律也差。另一方面，有的同學比較活躍，上課氣氛積極，但基礎差的學生占大多數，了解及分析學生實際情況，實事求是，具體問題具體分析，做到因材施教，對授課效果有直接影響。這就是教育學中提到的“備教法的同時要備學生”。
一、備課充分。
教學中，備課是一個必不可少，十分重要的環(huán)節(jié)，備學生，又要備教法。備課不充分或者備得不好，會嚴重影響課堂氣氛和積極性，備課備不好，倒不如不上課，否則就是白費心機。明白到備課的重要性，因此，每天我們都花費大量的時間在備課之上，認認真真鉆研教材和教法，不滿意就不收工。雖然辛苦，但事實證明是值得的。一堂準備充分的課，會令學生和老師都獲益不淺。
二、課堂調動學生的積極性。
要有駕馭課堂的能力，因為學生在課堂上的一舉一動都會直接影響課堂教學。因此上課一定要設法令學生投入，不讓其分心，這就很講究方法了。上課內容豐富，現實。教態(tài)自然，講課生動，難易適中照顧全部，就自然能夠吸引住學生。每天要有充足的精神，讓學生感受到一種自然氣氛。
要有駕馭教材的能力，政治是一門理論學科，新的課改對政治科的課本進行了改編之后，增加了課本內容的生活化使政治這門學科更貼近了學生的生活，但相對的知識的邏輯性就有沒有了,這對學生而言，既熟悉又困難，在這樣一種情況之下，要教好政治，就要讓學生喜愛政治，讓他們對政治產生興趣，否則學生對這門學科產生畏難情緒，不愿學，也無法學下去。為此，我們采取了一些方法，就是盡量多講一些社會時事和身邊的事，讓他們更多地了解社會和聯系自己，更喜歡學習生活化的政治。因為只有這樣才能提高，他們對政治理論，政治原理的理解能力，特別是對成績優(yōu)秀的同學很有好處。
三、強化目標關注學生，培養(yǎng)能力。
學生在不斷學習中，會出現好差分化現象，差生面擴大，會嚴重影響班內的學習風氣。因此，絕對不能忽視。為此，我制定了具體的計劃和目標。對這部分同學進行有計劃的輔導，耐心教導，尊重他們，激勵他們慢慢提高政治自己的成績，不能操之過急，且要多鼓勵增強他們學習的信心。，課堂授課的效果很好，成績也有所提高。學生從初一一直以來都是認為政治好學，即要考得高分就是在考試前下點功夫就得了。所以上政治課可以睡覺，或者做一些與政治科無關的東西。為了轉變他們這種觀點我就讓他們做一些開放性較強的題型，或者是一些材料分析題，通過他們自己做題他們就體會到，初三政治的學習更加強調政治能力的培養(yǎng)，而這種能力是要通過做題，看書不斷的思考來培養(yǎng)和提高的，使他們明確了初三政治學習的要求，增加了他們學習的自覺性和主動性。學生明白了除了課堂效果之外，還需要多了解時事多關心社會，增加政治敏銳性，并且也要多練。在平時，我們堅持課后發(fā)現學生作業(yè)問題就及時解決，及時講清楚，讓學生即時消化。
政治文化建設情況總結篇二
中共德陽市建設投資有限公司支部委員會2012年度黨建思想政治工作情況簡報（1）。
四個“準確把握”，推進創(chuàng)先爭優(yōu)。
創(chuàng)先爭優(yōu)活動是學習實踐科學發(fā)展觀活動的延伸和深化，是推動基層黨組織和廣大黨員立足本職崗位發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用的有效載體，為實現我司“創(chuàng)建標準黨支部”的戰(zhàn)略目標提供強大動力和思想、政治、組織保證，對努力將黨的政治優(yōu)勢轉化為我司的核心競爭力，促進我司科學發(fā)展具有十分重要的意義。我們認為，推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動要準確把握四大方面。
一、統(tǒng)一思想，準確把握開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深遠意義作為基層黨組織要以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，以高度的政治責任感、良好的精神狀態(tài)、務實的工作作風，深入推進黨建“三融入”，不斷增強黨建工作的針對性和有效性，不斷提高我們自身和本部門黨員干部引領科學發(fā)展的能力和水平，努力把自身建成促進科學發(fā)展的戰(zhàn)斗堡壘，把廣大黨員培育成為促進科學發(fā)展的骨干力量。我們黨員干部認真履行各自工作職責的模范行動，必將會影響和帶動全體員工進一步在改善作風、提高效率等方面創(chuàng)造新的業(yè)績。
二、深刻理解，準確把握深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的任務要求。
根據我司對創(chuàng)先爭優(yōu)活動作出的總體部署，黨支部及時召開了全體黨員大會，專題研究制定了深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施方案，確定我部創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體要求是：以中國特色社會主義理論為指導,以征集創(chuàng)先爭優(yōu)案例為實踐主題，以創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產黨員為主要內容，以創(chuàng)建一個和諧領導班子、培養(yǎng)一批優(yōu)秀共產黨員、涌現一批標兵活動為載體，圍繞“五個好”、“五帶頭”，緊密聯系實際，突出實踐特色，充分發(fā)揮政治理論課導向核心作用。根據創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體要求與主要內容，我部確定了“推動科學發(fā)展、促進公司和諧、服務職工群眾、加強基層組織”的總體目標，分部署發(fā)動、全面爭創(chuàng)、示范帶動、總結提高四個階段逐步推進。
三、突出實踐特色，準確把握創(chuàng)先爭優(yōu)活動的著力點服務全體職工，是創(chuàng)先爭優(yōu)活動的落腳點。我們將以“三幫三促”為主要內容，深化黨員群眾“心連心”活動。我部通過開展黨員與群眾結對子、黨員“訪談”、“深入基層解難題”等活動，了解職工的疾苦，解決職工的實際困難，努力做到讓職工滿意。同時，針對職工關注熱點、焦點問題，做好一人一事的思想工作，調動職工的積極性和創(chuàng)造性，為我部深化改革與發(fā)展營造安定和諧的環(huán)境。
四、加強組織領導，準確把握階段活動扎實有效推進。
深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是對各級黨組織貫徹落實科學發(fā)展觀執(zhí)行力的重要檢驗，是各級黨組織必須肩負的重大政治責任。我們要高度重視，努力把創(chuàng)先爭優(yōu)活動組織好、推動好、落實好。
一是加強組織領導，明確工作責任。我部成立了創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組，統(tǒng)籌安排部署工作。黨支部書記履行第一責任人的職責，行政負責人帶頭參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動，積極支持創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展。按照精干高效的原則，充分借鑒學習實踐活動的成功經驗和有效做法，講成本，重實效，防止鋪張浪費，不搞文山會海，杜絕形式主義。
二是鼓勵探索創(chuàng)新，突出自身特色。我部6名黨員，雖然都很年輕，但卻都已是入黨多年，受黨教育多年的黨員，在我司思想政治教育中起著舉足輕重的作用，特色鮮明。我部認真分析總結以往創(chuàng)先爭優(yōu)工作的經驗，創(chuàng)新工作思路，完善活動載體，豐富活動內容，組織全體黨員開展多種形式的崗位創(chuàng)新、崗位創(chuàng)效等活動，爭當模范共產黨員、模范職工、師德標兵，體現出我部“優(yōu)中創(chuàng)優(yōu)，優(yōu)中爭優(yōu)”的活動特色。
好風氣?？偨Y推廣開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的好做法、好經驗，及時反映活動進展情況和取得的成效，深入一線挖掘典型，用鮮活典型和生動事例提升宣傳效果，擴大活動影響，努力為我司深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、推進科學發(fā)展提供強大的輿論支持。
四是強化指導檢查，保證活動效果。通過采取聽取匯報、專題調研、交流研討、現場查訪等形式，及時了解活動進展情況，研究解決遇到的問題，切實加強對活動的指導和督促檢查，并及時反饋信息，總結經驗，確?；顒禹樌七M。
二〇一二年一月二十日。
政治文化建設情況總結篇三
今年來，我縣深入貫徹國家人口計生委、省人口計生委的有關文件精神，結合新時期人口與計劃生育宣傳教育工作的實際，大力推進人口文化建設，精心營造社會主義新型人口文化宣傳氛圍，為穩(wěn)定低生育水平，統(tǒng)籌解決人口問題，促進人的全面發(fā)展做出了貢獻。
為了確保人口文化建設工作的順利進行，今年來，縣人口計生委印發(fā)了《陵水黎族自治縣人口文化建設工作方案》，對工作進行全面部署，由縣人口計生委認真抓好該項工作的落實實施。為確保工作的順利實施，我縣將該項工作列入財政預算，投入120萬元用于人口文化建設。
今年來，我們積極探索宣傳教育重心下移的新路子，加大宣傳訪談力度，對新婚夫婦、當年生育的夫婦、農村二女戶等重點訪談對象做到一年兩次的訪談；全縣重點對象人口計生基礎知識知曉率達到95%，人口計生宣傳品進村率和入戶率達到100%和98%。
文化書屋”活動，在英州鎮(zhèn)赤嶺村、光坡鎮(zhèn)米村建設了人口文化長廊，在三才鎮(zhèn)樂安村委會和光坡鎮(zhèn)米村委會建設了農家文化書屋；在全縣50%以上的村委會推進“新文化家庭文化屋”建設，投入資金24萬元為文化屋購置了一批人口計生書籍、報刊、光盤。全縣共有大型宣傳牌14塊、25塊中型宣傳牌、400塊小型宣傳牌、流動人口宣傳欄3塊，做到每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)農林場都有1塊大型宣傳牌和宣傳欄，有計劃生育宣傳一條街，每個村委會都有硬化宣傳欄，每個自然村都有3條以上的墻上標語。
縣人口計生委利用今年元宵節(jié)、“三月三”、“7.11”、“9.25”等活動日，廣泛宣傳計劃生育工作，制作光盤發(fā)放到各村委會，把宣傳活動送到千家萬戶。今年縣人口計生委與縣婦聯利用元宵節(jié)和“三八”婦女節(jié)期間，開展了“關愛女孩”咨詢宣傳活動，縣人口計生、教科、衛(wèi)生、團委、婦聯分別在各中學舉辦人口國情和青春期性健康講座。在陵水中學、縣民族中學、光坡中學、本號中學設立青春期示范教育基地，建設青春期宣傳牌50塊，悄悄話室4間。今年我縣共制作了陽光計生熱線宣傳傘500把，環(huán)保袋子1萬個，制作20xx張全家福相片，印刷7萬冊陽光計生宣傳品、計劃生育掛歷10500份，張貼計劃生育宣傳墻報150套，縣宣傳品進村率和入戶率達100%和98%。通過全方位、多渠道的宣傳，營造了我縣計劃生育的宣傳氛圍。
今年來，我縣開展群眾喜聞樂見的文化活動，創(chuàng)作了一批富有鄉(xiāng)土特色的舞蹈、小瓊劇在縣文化廣場演出，組織我縣夕陽紅老人舞蹈隊到各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行巡回演出。為紀念公開信發(fā)表三十周年，縣人口計生委撥出3萬元，組織排練了一臺專題文藝晚會在全縣巡演，并選送一個舞蹈節(jié)目參加了全省的紀念匯演?？h人口計生委還將創(chuàng)作的文藝節(jié)目制成光盤發(fā)放到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村委會。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)還充分發(fā)揮人口學校、村文化室、文化大院等有效載體開展群眾喜聞樂見的文藝活動，既豐富了群眾的文體生活，又宣傳了人口計生知訓，達到了寓教于樂。
政治文化建設情況總結篇四
各位黨代表:為進一步落實集團公司第二次黨代會提出的各項任務,推進公司全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展,按照《黨代會閉會期間充分發(fā)揮黨代表作用的指導意見(試行)》,將黨代表知情權、監(jiān)督權、參與權落到實處,充分發(fā)揮黨代表作用，現將2006年上半年集團公司黨建思想政治工作情況予以通報。我們誠摯地希望各位代表認真履行黨代表的權利、義務和職責,為企業(yè)改革發(fā)展和黨建思想政治工作進言獻策,并對存在的問題及時向我們反映。在此,集團公司黨委對你們的支持表示誠摯地感謝!2006年上半年，集團共完成營業(yè)額83.21億元，為公司年度計劃150億元的55.47%，為總公司下達計劃136億元的61.18%，與2005年同期完成的40.12億元相比增長43.09%，增長率為107.4%；完成施工產值50億元，為年度計劃110億元的45.46%，與去年同期完成的31.8億元相比，增長18.2億元，增長率為57.2%；完成附營及外經產值33.21億元，為年度計劃40億元的83%，與去年同期完成的8.32億元相比，增長24.89億元，增長率為399.2%；新簽合同額127.46億元，為公司董事會年度工作目標216億元的59%，與去年同期完成相比增長18.31億元，增長率為16.75%。公司黨委緊密圍繞企業(yè)改革發(fā)展中心，堅持以人為本，不斷改進創(chuàng)新黨建思想政治工作，充分發(fā)揮政治核心作用，推動了生產經營，促進了改革管理，維護了企業(yè)穩(wěn)定。主要抓了以下工作。
一、召開集團公司第二次黨員代表大會。
公司黨委經過半年時間的認真籌備，在總公司黨委和四川省國資委黨委的親切關懷和指導幫助下，在全公司各級黨組織和廣大黨員的共同努力下，集團公司第二次黨員代表大會于2006年3月5日在成都隆重召開。這次大會是在公司全面推進黨的先進性建設，企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略實施取得突破，企業(yè)發(fā)展處在新的歷史起點上召開的一次十分重要的大會。大會以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實黨的十六大及四中、五中全會精神，認真。
總結。
公司第一次黨代會以來的工作，明確企業(yè)發(fā)展思路，確定今后四年黨建思想政治工作任務。選舉產生了由25名委員組成的新一屆黨的委員會和由9名委員組成新一屆的紀委檢查委員會。大會號召，全公司共產黨員和廣大員工團結起來，義不容辭地承擔起新時期賦予的光榮使命，勵精圖治，開拓創(chuàng)新，為把中鐵二局建設成為中國領先的、提供全方位建筑服務的、具有相當國際競爭實力、擁有相關多元發(fā)展的綜合性建筑承包商和城市運營商而努力奮斗！
二、圍繞企業(yè)中心任務，黨建思想政治工作機制進一步完善公司各級黨組織從政治上把關定向，積極參與企業(yè)重大問題2決策，提出意見和建議，推動企業(yè)全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展。一是健全和完善黨委參與企業(yè)重大問題決策的機制。各級黨委會和法人治理結構在“雙向進入，交叉任職”的基礎上，普遍通過建立健全議事規(guī)則，進一步完善黨組織發(fā)揮政治核心作用，參與企業(yè)重大問題決策的程序和工作機制，保證了決策的民主化、規(guī)范化和科學化。二是構建黨建思想政治工作責任體系和考核機制。各單位黨委進一步建立健全黨委統(tǒng)一領導、黨政領導共同負責、黨政工團齊抓共管、黨委部門密切配合，一級抓一級，層層抓落實的黨建思想政治工作責任體系。集團公司黨委為切實加強和改進黨建思想政治工作，加強黨風廉政、精神文明和企業(yè)文化建設，充分發(fā)揮黨群組織的保證、監(jiān)督和服務作用，科學、客觀評價企業(yè)黨群工作和“兩個納入”、“兩手抓、兩手硬”的成效，依據中組部、國務院國資委黨委《關于加強和改進中央企業(yè)黨建工作的意見》，結合集團公司《關于印發(fā)〈控股子公司績效考核試行辦法〉的通知》精神，制定下發(fā)了《子公司黨群工作考核試行辦法》，從今年起對子公司黨建思想政治工作進行全面評價和考核。三是積極探索黨內民主建設的機制。在新運和電務公司開展黨代會常任制的試點基礎上，去年集團公司黨委印發(fā)了關于《黨代會閉會期間充分發(fā)揮黨代表作用的指導意見》，目前，各單位已初步建立健全了由黨委負總責、代表團（組）長負直接責任、黨委組織部門具體協(xié)調指導的工作機制。黨代會閉會期間，通過溝通聯系制度，傳達上級黨組織文件規(guī)定、通報重要事項、介紹形勢任務、3溝通工作情況，使黨代表和黨員能夠在方針、政策上先學一步，企業(yè)重大問題上先知一步，改革舉措上先議一步。同時，推行了黨務公開制度，提拔干部、發(fā)展黨員、評比表彰黨內“兩先兩優(yōu)”均實行張榜公示，廣泛聽取黨員和群眾意見。四是鞏固和擴大先進性教育活動成果，積極推進先進性長效機制建設，逐步建立完善“五個機制”，即：建立完善領導人員學習機制；黨員學習培訓機制；黨員權利保障機制；黨員動態(tài)管理機制；走訪慰問下（待）崗及離退休員工黨員機制。
三、
實施人才強企戰(zhàn)略，領導班子和人才隊伍建設繼續(xù)深入各級黨組織堅持黨管干部和黨管人才原則，大力加強領導班子和人才隊伍建設。一是以創(chuàng)建“四好班子”活動為載體，努力加強領導班子思想建設，通過發(fā)揮黨委中心組學習的理論先導作用，將學習成果轉化到統(tǒng)一思想、提高理論素質，謀求企業(yè)改革發(fā)展，拓寬工作思路上來，進一步落實了科學發(fā)展觀，班子成員的政治意識、大局意識、責任意識和工作能力有了明顯增強。二是以制度建設為重點，加強領導班子組織建設。健全完善了領導人員管理制度體系，制定了領導人員公開招聘辦法、交流辦法、考察辦法和加強改進領導人員管理工作及后備領導人員隊伍建設的意見。今年以來已完成了7個單位領導班子和12名擬提人員的考察工作。三是以抓“三力”為契機，加強領導班子作風建設。黨政主要負責人齊心協(xié)力，從自身做起，從本級抓起，互相支持，密切配合，在搞好學習、加強團結、廉潔自律、聯系群眾、4勤政務實等方面，做出了很好的表率。四是以企業(yè)發(fā)展為導向，加強人才隊伍建設。黨委高度重視，圍繞企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標，認真制定了公司2006—2010年人才發(fā)展規(guī)劃，對人才隊伍建設作出總體部署和安排，實施人才強企的組織領導。今年來認真做好科技拔尖人才和優(yōu)秀科技標兵評選的有關工作，共評審科技拔尖人才100名、優(yōu)秀科技標兵100名；推薦上報了2006年度6名四川省有突出貢獻優(yōu)秀專家、7名四川省科技評標專家和7名總公司有突出貢獻專家人選。
四、項目黨組織作用進一步發(fā)揮，重點工程進展順利公司各級黨組織認真貫徹年初集團公司黨委“項目黨建工作座談會”精神，堅持以“圍繞項目抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，把重點工程建設工期、安全、質量、效益等目標作為黨建工作的出發(fā)點和落腳點，圍繞施工生產管理，改進工作方法，創(chuàng)新活動載體，拓寬工作領域，把黨建工作與生產經營有機結合，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。在杭州灣跨海大橋、青藏鐵路、錦屏電站等有重要影響的工程項目先后開展了“做時代楷模，建示范工程”、“黨員先鋒工程”主題活動和爭創(chuàng)“先鋒杯”、“員工之星”競賽等活動,在北京、上海地鐵7個項目部開展的“項目黨組織工程施工走訪制”活動,把黨建工作融入到施工生產管理過程中,進一步提升了項目管理水平,有力地促進了公司各項重點工程建設,樹立了企業(yè)信譽,受到了鐵道部、總公司和四川省國資委的表彰獎勵。同時,京津城際高速鐵5路項目部今年4月啟動了“黨旗高揚京津城際”活動儀式,目前這一活動正廣泛深入地開展。
五、改進創(chuàng)新，思想政治工作和企業(yè)文化建設取得新的成績公司各級黨組織以推進發(fā)展戰(zhàn)略實施為主題，深入開展科學發(fā)展觀、形勢任務宣傳教育和社會主義榮辱觀教育活動，開展了“建和諧企業(yè)，促二局發(fā)展”主題調研活動。利用建黨85周年紀念日，舉辦學習《黨章》輔導講座和“黨在我心中”知識競賽、知識搶答賽、卡拉ok大賽、電視周、征文活動、宣傳欄及慶祝建黨85周年暨紅軍長征勝利70周年座談會等豐富多彩的活動，有的單位還結合實際開展了表彰先進，重溫入黨誓詞等慶祝活動，大大激勵了全體黨員堅定理想信念，踐行“三個代表”重要思想，永葆黨的先進性的自覺性。各單位深入細致做好改革和穩(wěn)定中的思想政治工作，及時將企業(yè)生產經營情況、面臨的困難和采取的措施等向員工通報，征得員工對改革發(fā)展的理解和支持，避免因信息不對稱造成理解偏差，引發(fā)不穩(wěn)定因素。同時，堅持以人為本，把解決思想問題與解決實際問題結合起來，把在政策范圍內盡量解決的問題、加強疏導解釋、加強依法處理上訪等三個方面結合起來，化解矛盾，多渠道、多形式地幫助困難員工改善生活，做好維護企業(yè)穩(wěn)定工作。
在企業(yè)文化建設方面，一是加強基礎工作，創(chuàng)新企業(yè)文化建設載體。起草“企業(yè)文化建設戰(zhàn)略”，編輯《企業(yè)文化建設手冊》，制作集團公司業(yè)績幻燈片，舉辦杭州灣大型圖片展，出版青藏鐵6路文集《高路入云端》和畫冊《雪域豐碑》，推出《中鐵二局企業(yè)文化網站》，舉辦第五期企業(yè)文化建設培訓班等，企業(yè)文化建設工作層次逐步提高。二是圍繞生產經營，打造中鐵二局品牌。撰寫《登高望遠唱大風》文章，組織評選《集團公司2005年十件大事》活動，編輯上游業(yè)務和《中國鐵路建設開路先鋒》專題畫冊，組織撰寫稿件，在中央級報刊刊載，宣傳重點工程建設、集團公司生產經營形勢和黨建思想政治工作取得的成果。三是展示企業(yè)形象，對外新聞報道上臺階。參與策劃杭州灣工程項目現場會、合寧鐵路中國鐵路首片900噸及整孔箱梁架設、青藏鐵路通車等重大經營、慶典活動，并進行全方位報道。1-6月在中央級報刊上刊稿150余篇，省部級報刊上刊稿200余篇，中央、省級電視臺播出新聞和專題40余條（次），擴大了企業(yè)的知名度、美譽度，中鐵二局榮獲2006中國優(yōu)秀企業(yè)形象單位稱號。
六、以構建懲防體系為重點，黨風廉政建設和反腐敗工作不斷加強。
一是進一步完善了構建懲防體系的保障機制，建立了構建懲防體系有關部門聯席會議制度，為促進各有關部門認真落實構建懲防體系具體任務、及時溝通情況、研究解決工作中存在的具體問題提供了制度保證。二是緊密結合實際，制訂了構建懲防體系實施細則，明確了指導思想、工作原則、主要目標，突出與企業(yè)改革發(fā)展同步、與企業(yè)管理有機整合，堅持教育、制度、監(jiān)督、改革、懲處整體推進，并對2006-2007年構建懲防體系工作進行7細化。三是明確責任，以部門為單位進行分工，明確了牽頭、配合部門、完成時限。較好地做到了任務具體、要求明確、責任到位。四是制度建設取得明顯進展?，F已完成了股份公司章程和董事會、監(jiān)事會、股東大會議事規(guī)則、新提拔人員廉潔從業(yè)談話制度、領導人員誡勉談話制度的制定與修訂工作。同時，目前，集團公司開展的商業(yè)賄賂專項治理工作正全面鋪開。
七、發(fā)揮工會、共青團作用，推進和諧企業(yè)建設得到新的發(fā)展。
黨委加強對工會、共青團的領導，支持工作、共青團按照其章程獨立自主地開展活動。各級工會、職代會、民主管理和維權工作得以較好發(fā)揮。一是今年召開了集團公司職工代表大會和團（組）長聯席擴大會議，審議行政、職代會工作報告；民主評議領導班子及領導人員，指導并督促基層做好《集體合同》簽訂工作，集團公司及各單位集體合同簽訂率100%。二是積極開展“安康杯”競賽和“百日安全活動”，深入青藏、京津城際、成都地鐵、杭州灣大橋、武襄鐵路等重點工程督促檢查指導。三是落實“三不讓”承諾，健全幫困救助長效機制。公司工會按照上級要求精神，認真履行維護職能，全面推行“三不讓”承諾工作（不讓一名職工家庭生活在貧困線以下，不讓一名職工子女上不起學，不上一名職工看不起?。?，著力健全幫困救助長效機制。四是做好下崗職工再就業(yè)工作，建立下（待）崗職工檔案，抓好新上項目和舉辦培訓班，努力拓寬就業(yè)渠道。近年來，安排下（待）8崗職工再就業(yè)2922人。五是調查了解農民工加入工會組織和維權工作開展情況，幫助指導二公司成都地鐵項目作業(yè)隊成立（農民工）工會組織，撰寫經驗材料和制作《關心農民工，依法維權工作紀實》專題電視片，并在全省召開的農民工維權現場會上進行了交流，取得較好效果。工會領導班子被評為四川省優(yōu)秀工會領導班子一等獎。
公司共青團組織上半年圍繞生產經營中心，重點抓了以下工作：一是抓好“青年職業(yè)生涯導航”和青年工程師協(xié)會工作，編印出臺了“中鐵二局青年職業(yè)生涯導航手冊”，擬在川鐵公司率先試點的基礎上，在全公司推行。同時為促進科技發(fā)展，維護青年工程師的合法權益，為青年工程師的成長服務，計劃8月份組織成立青年工程師協(xié)會，為公司人才儲備和可持續(xù)發(fā)展提供智力支持。二是繼續(xù)開展“青年安全監(jiān)督崗”活動，集團公司團委已與重點項目團工委簽訂了2006年青工安全承包責任狀。三是深入開展“青年建功立業(yè)”活動，評選表彰先進集體和個人61個。
政治文化建設情況總結篇五
五年來，我們用心加強企業(yè)文化建設，用社會主義先進文化教育、引導、凝聚廣大員工，激勵每一個員工養(yǎng)成良好思想情操和職業(yè)道德，做到愛崗敬業(yè)，刻苦勤奮工作，為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展和完美明天而努力奮斗！
根據公司企業(yè)文化建設規(guī)劃，圍繞公司“誠信、創(chuàng)造、健康”核心價值觀，我們成立了廠企業(yè)文化建設領導小組，全面開展公司文化架構體系的宣傳推廣工作，制定實施宣貫的具體措施，確定了八項管理資料，九個重點管理項目，以實現“管理強企”目標。同時，我們以企業(yè)文化團結員工、凝聚員工、激勵員工，為企業(yè)的發(fā)展帶給不竭的發(fā)展動力。透過文化建設，提升了廣大員工的思想和素質，凝聚了企業(yè)的力量，充分調動員工的學習知識、建設企業(yè)的熱情，推動了企業(yè)各項工作持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展。
二、建設企業(yè)家園文化，增強企業(yè)的凝聚力。
我們始終把建設家園文化作為企業(yè)文化建設的重要資料，舉辦了“慶祝行業(yè)成立三十周年暨家園文化節(jié)演講會”，10名同志分別以行業(yè)成立三十周年、家園文化故事為主線進行了生動的講演；舉辦了“我與企業(yè)一同成長”有獎征文活動，共收到27篇作品。在慶祝行業(yè)成立30周年暨首屆家園文化節(jié)中，我們用心參加公司組織的各項活動，在公司開展的廠歌創(chuàng)作中，我廠推薦了13篇作品，有六篇獲獎，我們對獲獎作品進行譜曲，組織演唱。我們組織員工幸福指數調查問卷和知識問答，使員工能夠正確認識幸福，用心去創(chuàng)造幸福。我們舉行特色班組文化建設經驗交流會，參加公司組織的盧敏班組現場交流，在青島舉辦的學習活動中，我廠有四個班組做了經驗介紹，獲得了與會人員的充分肯定。透過建設企業(yè)家園文化，極大地增強了企業(yè)的凝聚力，培養(yǎng)了員工熱愛企業(yè)的樸素思想感情，使每個員工真正把企業(yè)當作自己的家園，自覺為企業(yè)的發(fā)展殫精竭慮、奉獻力量。
三、加強宣傳陣地建設，持續(xù)提升企業(yè)形象。
我們加強宣傳陣地建設，高度重視通訊報道工作，始終堅持正確的輿論導向，弘揚主旋律，積聚正能量，起到鼓舞人心、激勵斗志、宣傳教育的作用，持續(xù)提升企業(yè)形象，增強企業(yè)的社會聲譽，促進企業(yè)又好又快發(fā)展。五年來，我們共收集各類素材的稿件xxx篇，共發(fā)表稿件xxx篇，其中，《營口煙草》報共出版x期（xx版），其中有16個版面的專版；公司《紅遼煙草》報發(fā)表稿件圖片xxx余份。與此同時，我們還把優(yōu)秀稿件投到《中國煙草》、《東方煙草》、《紅塔時報》和《遼寧煙草》等媒體雜志，據統(tǒng)計，《紅塔時報》發(fā)表文章xx篇，《東方煙草》發(fā)表文章xx篇，《遼寧煙草》發(fā)表文章xx篇，xxxx年12月份，在《營口日報》發(fā)表了2個版面的圖片、專題和新聞報道，宣傳“人民大會堂”營口地區(qū)銷量突破萬箱的好消息。在紅遼網站上有100多名會員經常登錄“紅遼論壇”。
四、開展各類文化活動，著力提升員工素質。
我們把企業(yè)文化建設貫穿于員工素質建設中，力爭將“理念文化”變?yōu)椤皩嶓w文化”、“行為文化”，潛移默化地提升員工素質。五年來，我們開展了一系列文化活動，舉辦“回顧昨日，珍惜這天，展望未來，和合共贏”主題演講活動，進一步激發(fā)員工熱愛企業(yè)的熱情；開展“日讀一小時，月讀一本書”活動，倡導和增強員工的學習理念；開展企業(yè)文化故事演講活動，增強員工的歸屬感；組織“我的十年”征文活動、參觀“回眸十年--公司成立十周年大型圖片展”、舉辦“放飛夢想”演講比賽、讀書體會交流及企業(yè)文化故事征集活動，著力提升員工素質，打造一支團結進取、奮發(fā)向上的員工隊伍，夯實企業(yè)發(fā)展的根基。
五年來，我們加強企業(yè)文化建設，取得用心良好成效，增強了企業(yè)的凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進了企業(yè)的全面發(fā)展。今后，我們要進一步推進企業(yè)文化建設，用先進文化引領企業(yè)發(fā)展，不斷取得新成績，助推企業(yè)奔向光輝燦爛的明天。
政治文化建設情況總結篇六
20__年上半年，_____廠企業(yè)文化建設根據集團公司企業(yè)文化建設的總要求，結合_____廠的實際狀況，按照年初規(guī)劃、分段實施、適度考核的原則，下發(fā)相關制度、開展相應活動，使企業(yè)文化的各項理念在_____廠深入人心；同時透過企業(yè)文化建設，促進了_____廠的各項工作。
一、下發(fā)了相關制度。
上半年，為了做好企業(yè)文化的宣傳推廣工作，我廠成立了由新一屆廠領導班子和相關部門負責的企業(yè)文化考核領導小組，小組成員分工明確，各司其職，為企業(yè)文化的宣貫帶給組織保障。印發(fā)了《_____廠20__年企業(yè)文化考評方案》、《_____廠20__年企業(yè)文化宣傳推廣實施細則》等制度，使企業(yè)文化建設納入全廠的日常工作資料，廠部對各部門的企業(yè)文化建設按月度度進行考核，考核結果和各部門的工資總額掛鉤，發(fā)揮薪酬的導向作用，提升各部門進行企業(yè)文化建設的用心性。
二、大力進行了文化理念的宣傳。
工作思路等大型噴牌版，在全廠主要設備上噴涂_____的企業(yè)標識，營造濃厚的企業(yè)文化氛圍。同時，全廠為每位員工發(fā)放企業(yè)文化學習筆記本，抽出業(yè)余時間，對員工進行企業(yè)文化的理念培訓，確保全廠每位員工都能掌握企業(yè)文化的各項理念，理解每項理念的深刻。為了使新進廠員工能盡快熟悉和適應企業(yè)文化的資料，對20__年新進廠員工的51名新員工進行的三級培訓中，企業(yè)文化培訓作為一項重要的資料來進行，在培訓結束后進行考試，不及格的要補考，仍然不及格的要遣返到校園，保證新進廠員工對公司企業(yè)文化的適應潛力。
三、力促企業(yè)文化在_____廠的落地。
為了營造濃厚的文化氣息，使各項文化子理念能夠深入人心，做到落地生根，我廠創(chuàng)新文化宣教方式，采用各種形式，對企業(yè)文化進行宣講，潛移默化中使文化理念深入人心。
（一）深入宣貫“從零開始、向零奮斗”的文化理念。
安全零理念的安全管理的法寶，_____廠采取多種形式，確保安全零理念深入人心，落實到每位員工的行動。另外，安全零理念其中一項要求設備運行零缺陷，作為集團公司的煤機生產企業(yè)，對我廠的產品質量也提出了更高的要求。將質量和安全放在相同的高度來安排，是_____廠企業(yè)文化建設的一大特點。“這天我是安全員”、紅旗班組、安全之星等都是班組層面的安全管理活動，是安全零理念在車間、班組層面進行宣貫的載體和具體體現。這些辦法的目的只有一個，透過這些活動，對工作優(yōu)秀的職工進行獎勵，不斷提高廣大員工參與安全管理的熱情，從而到達安全工作的全員參與，讓“三違”等無處遁形。如支架車間的紅旗班組評選，每月將工作優(yōu)秀的班組評為紅旗班組，在車間的紅旗班組牌版上進行公布，透過這種形式激發(fā)了班組之間強烈的競爭意識，因為評選包括安全和質量兩個方面，全車間的安全和質量管理水平得到了較大水平的提升。如在質量方面，支架車間的支架修理由原先聯合驗收時每批15-20個問題降到3-5個問題，個性支架車間的吳鳳亮組在最近的一次驗收中，居然未發(fā)現問題，受到了公司租賃站的表揚，該班組由全車間的后進班組變?yōu)橄冗M班組，支架車間的質量管理也有全廠的老大難變?yōu)橄冗M車間。“這天我是安全員活動”是在我廠鉚焊車間，讓職工站在安全管理的角度去看安全管理。因為長期高強度的抓安全，職工會產生抵觸情緒，然他們站在管理的角度去思考問題，一是能夠提高他們的安全意識和安全知識，更重要的是變換他們的視角來看問題，以求得他們對安全管理的認可。透過這種形式，我廠的“三違”現象得到了大幅度的遏制，勞保用品穿戴等表象的違章作業(yè)基本杜絕。
合，把天車、思索工的操作規(guī)程編成了快板書，制作成光盤，在班車和各個車間進行播放，收到了良好的效果。
（二）大力營造“創(chuàng)新為先，三化為本”的發(fā)展氛圍。
_____廠一向將創(chuàng)新作為企業(yè)發(fā)展的關鍵因素來對待，產品由最早的錨桿等簡單礦用支護品，慢慢發(fā)展到礦車類、40t等小刮板機、650等皮帶機，再到dtl1200大型皮帶機、730等大型刮板機。為了在全廠營造“創(chuàng)新為先”的發(fā)展氛圍，_____廠首先透過召開科技大會等形式，鼓勵技術創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，盡快實現_____廠發(fā)展方式的轉變，其次加大對科技獎勵的力度，20__年上半年對各類五小成果和技術革新發(fā)放各類獎金20多萬元，不斷提高技術人員和各類員工進行技術革新的用心性；三是在廠宣傳欄、《機廠信息》等宣傳媒介對管理和技術創(chuàng)新的成果、個人進行大力宣傳，營造創(chuàng)新的濃厚氛圍。透過這些手段，_____廠的創(chuàng)新工作得到了蓬勃發(fā)展。20__年上半年共收購管理和技術創(chuàng)新成果達68項，個性是為貴州制作的薄煤層刮板機、轉載機自移裝置、礦用移動式救生艙等產品，為_____廠帶給了源源不斷的發(fā)展動力。
四、深化了文化。
為深化對企業(yè)文化理念的挖掘，開創(chuàng)企業(yè)文化宣貫的新思路，進一步促進企業(yè)文化的精神在全廠員工心中落地生根，_____廠采用多種形式，對員工進行企業(yè)文化的宣傳教育，培養(yǎng)員工愛崗敬業(yè)、感恩企業(yè)，促進了_____廠的各項工作。
一是為了活躍職工文化生活，弘揚企業(yè)精神，籌備了一臺弘揚企業(yè)文化、謳歌機廠發(fā)展的迎春聯歡晚會。整臺晚會以“擁抱安全質量年”為主線，大力弘揚在機廠的發(fā)展中涌現出來的先進典型，從而到達弘揚文化、凝聚人心、促進發(fā)展的目的，整臺晚會受到了全廠職工的熱烈歡迎，在潛移默化中提升了員工對_____廠和企業(yè)文化的認同感。
二是為了弘揚“自強不息、堅忍不拔”的企業(yè)文化精神，舉行了_____廠的第二屆職工運動會。_____廠日常工作繁忙，為了環(huán)節(jié)員工的疲勞情緒，發(fā)揚“自強不息、堅忍不拔”的企業(yè)精神，使員工更好的做好自己的工作，_____廠在5月份舉行了_____廠第二屆職工運動會，運動會以我運動、我健康、我快樂為主題，共設籃球、排球等8個大項，飛鏢、雙杠等14個小項。整個運動會全廠員工的參與熱情空前高漲，他們發(fā)揚奮力拼搏的精神，以高昂的精神面貌完成了全部比賽。
三是為了豐富職工的業(yè)余生活，在清明、五一等節(jié)日期間，我廠開展了拔河、綁腿跑等趣味活動，杜絕公款吃喝、公款旅游等不廉行為，舒緩了全體員工的工作節(jié)奏，營造蕩濁揚清、干凈健康的節(jié)日氣息。
政治文化建設情況總結篇七
20xx年以來，蜂桶寨鄉(xiāng)黨委、政府高度重視全鄉(xiāng)文化建設工作;高度重視，加強領導，把文化建設工作列入年終重要目標考核指標之一。滿足人民基本文化需求是社會主義文化建設的基本任務，為群眾提供多層次多方面多樣化精神需求的文化產品。鄉(xiāng)黨委、政府充分利用全鄉(xiāng)廣泛的群眾文化基礎，提高全鄉(xiāng)文化建設服務水平，豐富活躍了村民群眾文化活動，讓群眾盡情享受文化的滋養(yǎng)，提升了群眾的幸福指數。強化了群眾的精神品格，夯實了群眾文化素質的基礎，推動創(chuàng)建魅力蜂桶寨鄉(xiāng)的建設。
20xx年度，蜂桶寨鄉(xiāng)黨委、政府把文化建設工作同全鄉(xiāng)經濟、政治、社會等工作協(xié)調同步推進，高度重視文化建設工作。依托鄉(xiāng)綜合文化站和廣泛的群眾文化基礎，成立了文化建設領導小組：
組長：
副組長：
成員：
下設辦公室，辦公室主任由龍樹光兼任，負責文化站的日常事務工作，做到中心工作有人抓，常規(guī)工作大家推。
1.鄉(xiāng)黨委、政府籌建綜合文化站大樓，并對鄉(xiāng)綜合文化站進行設備、設施的配置。20xx年縣文新廣電局為我鄉(xiāng)配置的電腦、投影儀、書架、書500冊、桌椅、電影放映全套設備、鐵椅80套、55寸臺式觸摸屏電視設備、娛樂設施等，滿足了大家有場地看書，有水喝，有服務人員指導、管理，有效保障了人民群眾基本文化權益，讓文化服務深入基層，服務大眾。
2.在20xx年蜂桶寨鄉(xiāng)8個村都開設了農家書屋，每個書屋配備了書屋管理員，每個村開設了農民夜校，村指派專人負責。農家書屋已覆蓋全鄉(xiāng)8個村委會，做到城鄉(xiāng)文化均衡發(fā)展。及時為群眾提供文化產品，保證農村文化陣地這個載體功能社會化、服務均等化，以文化引導人、教育人，提高人民群眾的精神道德水平。
3.成立了新康村、民和村鑼鼓藝術團、青坪村、和平村歌舞隊、文藝團隊以社會效益為主，經常參加社會公益活動演出，有文藝骨干五十余人。配合政府中心工作，深入村組演出，利用慶三八、五一、建黨節(jié)、國慶、元旦、春節(jié)等，大力宣傳“黨在農村的各項方針、政策、法律法規(guī)等編排新節(jié)目，做到節(jié)目內容健康、風趣，主題鮮明、生動，形成貼近農村群眾實際，深受廣大干部群眾的喜愛。讓群眾在笑聲中得到教育，在歡樂中受到啟發(fā)，在快樂中接受教育。各村成立業(yè)余舞蹈隊，參加各種宴席演出，豐富了業(yè)余文化生活，加強家庭文化傳播。
4.積極開展對全鄉(xiāng)農民的技能培訓、消防安全知識、文明禮儀素質培訓、就業(yè)指導、環(huán)境衛(wèi)生等培訓工作，以及交通安全法、計劃生育法等宣傳，提高廣大群眾的個人美德、社會公德，促進了家庭美德的提升，提高廣大群眾的精神文化品味，增強了學法守法意識，促進了社會和諧穩(wěn)定。
5.經濟是基礎，文化是血脈，群眾生活逐步提高，有不少的群眾已經開始愛上廣場舞，加速廣播電視村村通工程。我鄉(xiāng)為豐富群眾精神生活，努力擴大農村廣播電視覆蓋面，重視完善和發(fā)揮現有無線轉播臺站的作用，鄉(xiāng)廣播站親自到各個村協(xié)調溝通，新增新康村、民和村兩個站點，增加了有線電視覆蓋率，力爭使農民群眾收聽、收看到套數更多、質量更好的廣播電視節(jié)目。開展農村電影放映活動，組織放映隊在我鄉(xiāng)各個村輪回放映，豐富了農民群眾生活，并在部分村安置了投影儀等設備，放映了大批以愛國教育、農村改革發(fā)展等為主題的電影，極大的豐富了我鄉(xiāng)農民群眾的生活，為我鄉(xiāng)社會經濟發(fā)展提供了良好的文化氛圍。
搞好文化體育的發(fā)展，認真抓好貧困村體育文化事業(yè)建設、完成民和村、光明村籃球場建設，完成民和村，光明村，新華村等文化活動室建設。近年來，受地震和降雨的影響，娛樂廣場都受到不同程度的損毀，今年鄉(xiāng)黨委、政府對籃球場、休閑場地已維修完成，保證群眾在受災后仍然可以開展健身娛樂活動，豐富了群眾的業(yè)余生活，提高了群眾的幸福指數。時為群眾提供文化產品，保證農村文化陣地這個載體功能社會化、服務均等化，以文化引導人、教育人，提高人民群眾的精神道德水平。減少了社會和家庭矛盾，正確引導了社會熱點，疏導了公眾的情緒。20xx年度，我鄉(xiāng)加大了對文化建設的投入，推動了全鄉(xiāng)文化發(fā)展的步伐，保障人民群眾基本文化權益。提高了文化深入基層、深入群眾的服務力。
政治文化建設情況總結篇八
中共德陽市建設投資有限公司支部委員會2012年度黨建思想政治工作情況簡報（3）。
在“創(chuàng)先爭優(yōu)”中促進建投公司科學發(fā)展。
創(chuàng)先爭優(yōu)活動必須要緊緊圍繞當前和今后的實際工作開展。作為基層黨組織，如何在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中深入學習和領會十七屆五中全會精神，實現建投公司健康、快速乃至跨越式發(fā)展，是我司黨政領導班子和全體職工研究的重點課題。為此，我司重點抓好以下幾個方面的工作。
一是發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，體現黨員的先鋒模范作用，創(chuàng)建“先進基層黨組織”。
建投公司是一個有著優(yōu)良傳統(tǒng)和作風的集體，為了創(chuàng)建“先進基層黨組織”，發(fā)揮和調動全體黨員的先鋒模范作用和積極性，為我司今后的建設和發(fā)展做出更大的貢獻，我司出臺了“業(yè)務標兵”標兵評選和獎勵辦法，樹立優(yōu)秀典型，弘揚正氣，營造積極健康向上的氛圍。
二是科學定位，創(chuàng)新思路，加強隊伍建設，創(chuàng)建“優(yōu)秀業(yè)務團隊”。
質、能力和水平，進而達到崗位成才的目的，不斷提高崗位技能，適應工作需要。
今年公司職工利用旌江快速干線工程直接參與現場管理的機會，加強學習，大力弘揚比學趕超的進取精神，以創(chuàng)先爭優(yōu)激發(fā)工作熱情，在平凡的崗位上干出不平凡的成績。我們相信，在今后的工作中，不斷提高專業(yè)知識的掌握能力，依然是建投公司職工不變的選擇。
三是加強內涵建設，扎實培養(yǎng)優(yōu)秀的工程應用型人才，建設“優(yōu)秀的市政、交通工程”。
將市黨代會精神融入新一輪市政、交通發(fā)展中，體現到工程建設第一線上，全面開創(chuàng)工作新局面。
進一步抓好在建重點工程，細化落實責任目標，保證全年重點工程圓滿完成，為實現“四個率先”而努力；進一步強化進度要求，強力推進道路建設，不斷提升城市交通公共服務水平；進一步提高安全、維穩(wěn)和黨風廉政建設水平，加快建設學習型黨組織，領導班子；進一步貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊抓住“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動主線，充分開展相關系列活動；開展黨員先進性教育和學習工作，努力做好黨員發(fā)展和黨員隊伍建設。
創(chuàng)先爭優(yōu)活動是一項具體而又長期的工程，建投公司將以此為目標，不斷創(chuàng)新，在實現我司健康、快速發(fā)展的具體實踐工作中創(chuàng)造佳績。
二〇一二年三月二十日。
政治文化建設情況總結篇九
組織生活會：是黨支部或黨小組以交流思想，總結交流經驗，開展批評與自我批評為中心內容的組織活動制度。2.開展自學、集中學習等多種方式，進行學習輔導和座談討論，切實抓好學習培訓，組織黨員領導干部全面系統(tǒng)深入學習。3.定期召開民主生活會，對照《廉政準則》查找思想、作風、組織觀念、紀律觀念等方面存在的問題與不足，制定整改措施和辦法，提高黨員領導干部廉潔自律意識，增強拒腐防變能力。(二)組織黨員干部開展自查自糾工作以貫徹落實《廉政準則》為契機，在全局主動開展自查自檢，進行自我剖析和總結。要求全局黨員干部結合自身工作實際和從政行為，按照《廉政準則》中“八個嚴禁”、“52個不準”以及《關于領導干部報告?zhèn)€人有關事項的規(guī)定》的要求，進行逐條對照檢查，認真開展自查自糾，查找廉潔從政方面存在的薄弱環(huán)節(jié)和廉政風險點。通過召開專題會議等形式，征求干部職工對黨員干部廉潔從政方面存在的問題，進行互查，并將自查情況作為民主生活會上報告的重要內容，針對反映出來的問題采取措施，認真糾正，采取有效措施加以解決。(三)健全制度，取得初步成果圍繞建立干下面是小編為大家整理的政治學習和廉潔自律情況個人總結三篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
上半年，我社領導干部以十七大精神為指導，全面落實科學發(fā)展觀、認真貫徹中央紀委三次全會、省紀委四次和市紀委四次全會精神，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，深入調查研究，突出工作重點，積極組織協(xié)調，加大執(zhí)紀力度，注重關口前移，加強源頭治理，扎實推進領導干部、領導機關作風建設，促進領導干部廉潔自律工作深入開展，為實現躋身中原崛起第一梯隊提供有力的政治保證?，F將上半年的工作情況匯報如下：
節(jié)日期間，我單位以深入貫徹落實區(qū)紀委三次全會精神為指導，對單位領導干部遵守廉潔自律情況全面進行了督促檢查，堅決防止、糾正各種不正之風和奢侈浪費行為，現將督促檢查情況匯報如下：
我單位成立了由書記任組長的廉潔自律督促檢查工作小組，量化、細化了工作任務，明確了黨委副書記、紀委書記負責抓好落實。
x月xx日下午，我單位召開了工委會議，組織領導干部認真學習區(qū)紀委三次全會精神、“兩個務必”、“八個堅持、八個反對”等要求，要求班子成員帶頭廉潔自律，堅定黨性信念，在五一期間要起到模范帶頭作用。并公布了舉報電話，自覺接受群眾監(jiān)督，營造了濃厚的廉潔自律氛圍。
假日期間，重點采取五項措施，落實領導干部遵守廉潔自律。一是嚴禁領導干部收受現金、有價證券、支付憑證及公款大吃大喝、支付高消費娛樂。二是加強公車管理，嚴格執(zhí)行公車管理規(guī)定，嚴禁公款旅游。三是嚴禁黨員干部參與賭博。四是嚴禁借婚喪喜慶之機大操大辦、收錢斂財。五是要求領導干部以身作則，管好自己，管好配偶、子女，管好部門工作人員。如發(fā)現領導干部違犯以上五項規(guī)定，則按黨紀、政紀嚴肅處理。
節(jié)日期間我單位強化監(jiān)督、執(zhí)紀。一是黨委書記堅持每天帶班，每天和其他班子成員通訊聯系，落實每個人的節(jié)日生活情況，防止違反廉潔自律情況的發(fā)生。二是黨委副書記、紀委書記對班子成員明查暗訪，抓好抓實監(jiān)督。三是班子成員對本部門工作人員加強監(jiān)督，及時約束部門工作人員日常行為，做到遵紀守法。四是明確專人對公車的出行登記認真審核。五是結合黨員領導干部的廉政自述，黨員領導干部互相誡勉，做到警鐘長鳴。
通過以上措施，我單位黨風廉政建設得到較好的貫徹執(zhí)行，領導干部廉潔自律意識得到加強，未發(fā)現節(jié)日期間領導干部及工作人員有違法違紀現象。
根據區(qū)紀委駐自治區(qū)水利廳紀檢組的工作部署，我處對2014年領導干部廉潔自律工作進行了認真研究和安排，并印發(fā)《fthsk管理處2014年反腐倡廉工作任務的分工意見》，明確管理處領導班子黨風廉政建設和反腐敗工作責任分工，形成“一把手負總責”、分管領導負直接領導責任的工作格局，結合管理處紀委制定的《fthsk管理處2014年紀委工作要點》并將黨員干部廉潔自工作列入管理處年度目標管理考核辦法進行考核，積極推進領導干部廉潔自律管理工作。
結合我處工作實際，把貫徹落實《工作規(guī)劃》和《實施辦法》，完善適應水利改革和發(fā)展需要的懲治和預防腐敗體系作為當前和今后一個時期的一項重要政治任務。積極探索建立“五個機制”，著力加強以完善懲治和預防腐敗體系為重點的反腐倡廉建設。
（一）圍繞反腐倡廉，建立教育機制。
管理處黨委牽頭，管理處行政、管理處紀委協(xié)辦，要求處屬各單位、各黨支部把反腐倡廉宣傳教育納入年度工作安排，融入學習實踐科學發(fā)展觀的活動之中。抓好有關政治理論和國家法律法規(guī)的學習，加強黨性修養(yǎng)和從政道德修養(yǎng)，增強法制觀念和紀律意識，打牢廉潔從政的思想政治基礎，教育和引導黨員干部自覺遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律。著力解決一些黨員干部在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風方面存在的突出問題，做到為民、務實、清廉，繼續(xù)圍繞水利工程建設開展“四個安全”主題教育，實現“工程安全、資金安全、干部安全、生產安全”目標。
（二）堅持改革創(chuàng)新，建立制度管理機制。
推進干部人事制度改革，完善干部選拔任用制度，完善公開選拔、競爭上崗。進一步改革完善工資收入分配制度，強化水利基本建設資金管理，提高資金使用效益，做好已完工程項目結算工作，確保資金安全。加強內部改革，提高水利工程管理水平。
（三）突出兩個重點，建立監(jiān)督機制。
加強對貫徹落實科學發(fā)展觀和可持續(xù)治水思路的監(jiān)督。圍繞保障和改善民生水利等重大政策和措施進行監(jiān)督檢查，切實把科學發(fā)展觀的要求轉化為促進水利發(fā)展與改革的正確思路、有效方法和實際行動。健全領導班子議事制度，健全黨內民主集中制的具體制度，健全黨內情況通報、情況反映、重大決策征求意見制度。以保證議事規(guī)則、決策程序的嚴格執(zhí)行。加強對落實領導干部廉潔自律規(guī)定情況的監(jiān)督，領導干部沒有違反規(guī)定收送現金、有價證券、支付憑證或違反規(guī)定插手招投標、政府采購等市場交易活動，利用職務上的便利在住房上以權謀私等現象。嚴格執(zhí)行領導干部配偶、子女從業(yè)和報告?zhèn)€人重大事項的有關規(guī)定，。
（四）糾正損害群眾利益的不正之風，建立健全政風行風建設長效機制。突出抓好專項治理，圍繞人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，著力逐步解決職工工作房和生活飲用水問題。健全長效機制進一步落實行風建設責任制，堅持“誰主管誰負責”和“管行業(yè)必須管行風”的原則。建立健全科學實用的民主評議指標體系，完善民主評議政風行風等制度，逐步建立行風評議工作長效機制。
（五）堅持嚴懲腐敗，建立懲處機制。嚴格執(zhí)行《中國共產黨紀律處分條例》制度規(guī)定，深入治理黨員干部特別是領導干部在黨風方面存在的突出問題，堅決查處領導干部違反黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律的案件，嚴肅查辦在病險水庫除險加固管理工作中的違紀違規(guī)行為。認真貫徹執(zhí)行《信訪條例》和《中國共產黨紀律檢查機關控告申訴工作條例》等有關信訪舉報工作法規(guī)，進一步暢通信訪渠道，認真解決群眾反映的問題，確實做好水庫維護穩(wěn)定工作。
（一）提高認識，切實加強政治學習和加大宣教力度。
管理處把領導干部廉潔自律工作作為頭等大事來抓，做到認識到位、責任到位、組織到位。在工作方法上，按照“一崗雙責”的要求，即：領導干部廉潔自律工作由一把手負總責，紀檢書記抓落實，分管領導負責抓好分管科室的廉潔自律工作，各科室領導負責抓好本科室廉政工作。做到一級抓一級，層層負責任。使領導干部廉潔自律工作在組織上、思想上都得到了有效落實，領導干部特別注重率先垂范，處處嚴格要求自己。
（二）我處領導干部認真貫徹廉潔自律各項規(guī)定情況。
1、以深入貫徹落實黨的十七大精神、十七屆中央紀委三次全會、全國水利系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議、九屆自治區(qū)紀委六次全會精神和自治區(qū)水利廳2014年全區(qū)水利系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議要求為指導，緊緊圍繞我處水庫工程管理的實際，以人為本、關注民生、協(xié)調可持續(xù)發(fā)展思路加強對職工的教育和宣傳工作。
2、管理處領導干部沒有違反規(guī)定收送現金、有價證券、支付憑證和收受干股等行為。
3、嚴格落實領導干部配偶和子女從業(yè)、投資入股、到國（境）外定居等規(guī)定和有關事項報告制度，沒有發(fā)生與公共利益沖突的行為。
4、沒有違規(guī)組織集資合作建房、超標準建房、在風景名勝或公園建房或違反規(guī)定發(fā)放住房補貼、多占住房或以明顯低于市場價格購置住房或以劣換優(yōu)、以借為名占用住房等情況。
5、沒有利用和操縱招商引資項目、資產重組項目，為本人或特定關系人謀取私利情況。
6、沒有相互請托或違反規(guī)定為對方的特定關系人在就業(yè)投資入股、經商辦企業(yè)等方面提供便利和謀取不正當利益行為。
（三）加強紀檢干部隊伍建設,健全組織,健全機構。
根據管理處工作實際，加強紀檢組干部隊伍建設，并不定期召開碰頭會議，學習文件，研究落實工作。紀檢成員在政治學習、工作作風、鉆研業(yè)務方面發(fā)揮模范帶頭作用，特別是在廉潔勤政、抵制不正之風方面要真正做到表率作用。完善制度，改進管理，探索建立預防體系的有效途徑。
（四）以“廉政”水利為主題，加強廉政文化建設。
根據《自治區(qū)水利廳黨組關于推進廉政文化建設活動的實施方案》，制定了《fthsk管理處黨委關于推進廉政文化建設活動的實施方案》在全處開展廉政文化進機關、進家庭活動，將廉政文化建設活動與機關作風建設、干部隊伍建設、職業(yè)道德建設緊密結合起來，同時把廉政文化教育納入黨員、干部職工思想道德教育和有效預防腐敗的長效機制，大力推進廉政文化建設。
（五）強化對權力的制約和監(jiān)督，提高管理工作透明度。
按上級有關文件要求，做到處務公開、黨務公開。重大資金的使用、人事任免由領導班子集體討論研究決定。季度和年終考核等各項工作，全部采取公開、公示、公平的原則進行。并列入群眾監(jiān)督的范圍，使群眾的民主意識得到增強，自覺關心黨風廉政建設，參與各項工作，主動行使監(jiān)督權力，積極為領導班子出謀劃策，對領導班子工作給予積極支持。
我處領導干部在涉及職工切身利益的重大事項中沒有違反民主管理制度，謀取私利情況；對規(guī)定應當公開、公示的事項都做到公開、公示；在企業(yè)分流人員利益分配中，嚴格按照有關規(guī)定操作，堅持做到公平、公正、公開；沒有違反規(guī)定用公款進行高消費娛樂活動或超過規(guī)定標準報銷差旅費、業(yè)務招待費；沒有用公款支付或者報銷個人承擔的購置住宅、住宅裝修、物業(yè)管理費用等現象。領導干部沒有利用職權為配偶、子女及其他和利益關系的人從事營利性經營活動提供各種全便利條件。
政治文化建設情況總結篇十
在今后的日子里我決心不斷學習新的教育理論積極進取銳意創(chuàng)新。近日主持中央政治局會議指出"堅持黨的領導首先是要堅持黨中央的集中統(tǒng)一領導這是一條根本的政治規(guī)矩".2012年11月16日剛剛履新的就強調"沒有規(guī)矩不成方圓",并提出黨章是"根本大法"和"總規(guī)矩".2014年10月在黨的群眾路線教育實踐活動總結大會上強調黨內政治生活和組織生活都要講政治、講原則、講規(guī)矩不能搞假大空不能隨意化、平淡化更不能娛樂化、庸俗化。
縷次強調黨的政治紀律和政治規(guī)矩，在于黨內存在不遵守政治規(guī)矩的表現。在原則立場上，不講政治隨意化問題嚴重，主要體現為不能自覺與黨中央保持一致，包括"在原則問題和大是大非面前立場搖擺","對涉及黨的理論和路線方針政策等重大政治問題公開發(fā)表反對意見",甚至是"對中央方針政策和重大決策部署陽奉陰違","口無遮攔，毫無顧忌".在黨內團結方面，拉幫結伙庸俗化問題嚴重，主要體現是"團團伙伙"、小山頭、小圈子、宗派主義，而"石油幫""秘書幫""山西幫",其背后都或有大老虎坐鎮(zhèn)。政治規(guī)距的另一層含義是強調"組織"的重要性，要有組織、體現組織，體現程序意識。
作為黨員干部，下級服從上級、少數服從多數、遵循組織程序、聽從組織安排、重大事項向組織請示報告，而不是沒有程序意識，"邁過鍋臺上炕",或者是做先斬后奏的"事后諸葛亮".重提政治規(guī)矩，其本質就是為了維護黨中央權威、維護黨內團結統(tǒng)一、重塑黨組織的紀律性和約束力，凈化黨的政治生態(tài)。
"黨的紀律"和"黨的規(guī)矩"在所有黨的紀律和規(guī)矩中是第一位的。"紀律是成文的規(guī)矩，一些未明文列入紀律的規(guī)矩是不成文的紀律;紀律是剛性的規(guī)矩，一些未明文列入紀律的規(guī)矩是自我約束的紀律。黨內很多規(guī)矩是我們黨在長期實踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例，經過實踐檢驗，約定俗成、行之有效，反映了我們黨對一些問題的深刻思考和科學總結，需要全黨長期堅持并自覺遵循。"紀律是剛性的規(guī)矩，優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例是不成文的、相對柔性的規(guī)矩，同樣需要遵守。
我們的黨員干部要象強調的那樣，定了規(guī)矩就要照著辦，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己絕對不做，一步一個腳印把作風建設不斷引向深入，真正落實好為民務實清廉的要求。"人心是最大的政治",立規(guī)矩、正規(guī)矩、治規(guī)矩，說到底就是要凝聚民心。民心所向正是我們黨矢志不渝的方向。紀律是筋骨，規(guī)距是血肉，筋骨和血肉相連，才能使我們黨的肌體更加豐滿，保持先進性和純潔性的統(tǒng)一，守"政治紀律"講"政治規(guī)距"是廣大黨員干部活的靈魂。
政治文化建設情況總結篇十一
時間如流水般，不知不覺參與“支教”工作已經一年半時間了。這是我人生歷程中不平凡的一頁，更是我人生道路上濃墨重彩的一筆，為我增添了豐富的精彩人生。灑下的汗水，讓我迎來了幸福的收獲，我感受著支教賦予我生命的精彩。從思想，教學工作方面，都給予了我極大的觸動。
支教對我們每位大學學生來說，是一次磨練，畢竟它打破了原有的大學生活規(guī)律，要求我們要具備無私奉獻的精神。但是在我加入支教教師隊伍前，就已經做好了充分的準備，不管遇到多大困難，一定要把工作做好做實。工作中，我用一名教師的標準來嚴格要求自己，服從領導及上級的各項安排，絕不搞特殊化，平時主動的與有經驗的師兄們溝通交流，虛心向他們學習，向他們索取寶貴的經驗。在教學時，李給了我許多的幫助與支持從而使我的教學得以順利進行。在這幾個月里，讓我改變了好多，在教育孩子們的同時，也在逐漸地讓我思想成熟，這也是我學習的收獲。
從支教第一天起，我便全身心投入到教學工作，每次上課前都專心備課，在課后也會自我總結。雖然在教學過程中多少有點經驗，但難免有些事情出現。都說有付出是有收獲的，經過上一年的努力，他的成績雖然沒提高多少，想提高也沒法，因為在第一學期他就考了滿分。在升學考試中他以全班第一名的成績順利考上內江六中，并在學費上減免了3000元。這學期他讀高一了，對新的知識的渴望，從他的眼里就可以看出來。看到他那活潑，陽光的笑臉，一切的辛苦都是值得的。
再次回顧這一學期的支教工作，真是支教一學期，情存一學期。這一學期有太多感受、讓人情系于心。在離別時看著他們一張張稚氣的臉，使我聯想到在往后的十年二十年，他們會怎樣成長。孩子情感成長的軌跡就像人類這一路走來的歷程，很久很久以前，人類就是這樣富有活力想象力，感情單純。還記得第一次支教后，在與師姐步行回學校的路上，我被她的一句話深深的觸動了，記得在面試去義務支教時，我懷著的是一種給自己增加教書經驗的想法。那時師姐說：“進入這個就應該以奉獻為主?！甭牭綆熃愕哪且环捄?，當時腦海里好像被空炸似的，自責感便竄進心中，讓我覺得自己這種想法太過自私而且太單純了！我不應該懷有這種想法的，而是把自己學到最好的專業(yè)知識都能傳授給學生，這才是一位合格老師應該做到的。不過，在當時我意識到這個錯誤后，我便立即給改正過來了。面對在嚴酷現實中頑強生長的幼苗，我心中強烈的責任感油然而生。
許許多多，都將成為記憶，我將把它永遠地收藏在心里。有多少付出，就有多少收獲。支教生活給了我一段無極限的體驗和感受，給自己人生劃下永不磨滅的記號。生命因為它而更加豐富和精彩?！奥仿湫捱h兮，吾將上下而求索”，這次社會實踐讓我親身體驗了教育事業(yè)的發(fā)展和教師的生活，不僅磨礪出了堅強的品格，錘煉了意志，而且對教學情況也有更真切的了解，讓我在人生這條漫漫道路上邁進了一大步。
政治文化建設情況總結篇十二
今年以來，xxx省xxx市公安局xxx村派出所黨支部在市局、分局兩級黨委的正確領導下，以十八大精神為指導，堅持政治建警、依法治警、從嚴治警的方針，以《基層公安機關思想政治工作規(guī)范》、《公安機關政治工作條例》為藍本，不斷加強內部管理，加強隊伍建設，較好地完成了各項思想政治工作任務。現將上半年有關工作總結如下：
一、抓好主題教育，提供思想保證。
按照上級統(tǒng)一部署，從2月份以來，先后組織開展了“訪民意、出實招、促和諧”活動、黨的群眾路線教育實踐活動、“4+1”崗位爭先活動，所里將此幾項活動作為思想政治工作的重點內容，通過動員部署、學習交流、貫徹落實、總結提高四個階段工作的落實，確保廣大民警能夠將學習與工作有機結合、統(tǒng)籌兼顧、學以致用、用以促學，為更好地完成各項工作任務提供了堅強的思想組織作風保證?；顒右詠砉仓谱餍麄靼鍓K2塊，召開座談會2次，集中學習教育11次，共學習理論文章21篇，走訪群眾410人次，征求意見建議歸納總結五大類15條，均已落實整改;黨員民警16人，公開承諾16份，心得體會17篇。
二、抓好班子建設，提供組織保障。
定期召開所務會、支部會，實行重大工作、問題協(xié)商解決制度，做到大事講原則、小事講風格，互相諒解，互相尊重。新一屆所領導班子成立后，分工明確、各負其責又密切配合、相互支持，著力在提高班子的示范作用上下功夫，力爭以其公正、團結、親和的形象凝聚警心、團結警力，帶動全所民警奮勇前進，推動派出所各項工作再上新的臺階。
三、抓好學習教育，提高隊伍素質。
隊伍建設是一項長期任務，必須從經常性的思想教育入手。以貫徹執(zhí)行《民警政治業(yè)務學習制度》為抓手。一是強化思想教育，鑄造忠誠警魂。組織民警學習、貫徹落實黨的十八大精神，貫徹“八項規(guī)定”、“五個嚴禁”“三項紀律”，進一步認清形勢，在思想上主動適應、作風上率先垂范、工作上求真務實，不斷改進工作作風，密切聯系群眾，堅持務實、為民、清廉為主要內容的黨的群眾路線思想教育，用科學的理論武裝頭腦，進一步牢固樹立宗旨意識。二是強化警示教育，進行正面引導。凡公安部、省廳紀檢監(jiān)察信息網發(fā)布的“案件警示”及有關違反“八項規(guī)定”“五條禁令”案件情況的通報必學并開展討論，教育民警深刻吸取教訓，嚴以律己，不斷增強責任意識、效能意識、形象意識，切實轉變作風，認真履職，提升效能，同時有針對性地開展理想宗旨、職業(yè)道德、廉政勤政等教育，對民警中有傾向性、苗頭性的思想問題，及時疏導解決，該提醒的提醒、該告誡的告誡、該警示的警示，不斷增強民警的服務意識、廉政意識和遵紀守法觀念，確保隊伍“零違紀”。三是強化紀律教育，規(guī)范內部管理。嚴格執(zhí)行《人民警察紀律條令》、《人民警察內務條令》、《廉政準則》等有關規(guī)定，從值班備勤、接處警、車輛管理、內務管理、警容風紀、一站式服務等方面入手，狠抓規(guī)范、制度、養(yǎng)成和紀律作風建設，以內部規(guī)范促進外部執(zhí)法，要求做到有令必行，有禁必止，確保警令暢通，警風端正，警紀嚴明，形象良好，確保隊伍健康有序發(fā)展。
四、抓好制度建設，強化績效考核。
自今年年初始，所里早部署早謀劃，推行“每日必做”工作制度，把嚴打整治、治安防控、信息采錄、服務群眾等基礎工作細化到日做、月清、季結，把各項績效考核任務量化到每名民警，所領導帶頭，使人人身上有指標，人人肩上有擔子，獎罰分明，充分調動了廣大民警的積極主動性，營造了積極進取、勇挑重擔的良好氛圍。至6月底，共辦理各類刑事案件8起、行政案件59起，查處各類違法犯罪嫌疑人61人次，持續(xù)維護了轄區(qū)治安大局的和諧穩(wěn)定，群眾滿意率達95%以上。
五、抓好從優(yōu)待警，注重人文關懷。
把尊重人、關心人、理解人作為思想政治工作的基本出發(fā)點，充分認識和把握民警的需要，除認真貫徹執(zhí)行分局《從優(yōu)待警十項規(guī)定》外，還從關心民警的生活入手，增加伙食費、更換值班室被褥、床單，值班室安裝空調、每期戰(zhàn)訓民警必看望、民警生病住院或家中有重大事項，所領導必上門及時給予關心照顧，讓民警感到大家庭的溫暖，從而激發(fā)了工作的積極性和創(chuàng)造性，為順利完成各項工作任務打下堅實基礎。
六、隊伍建設中存在的問題和不足：
一是公安工作壓力大、薪水少、付出多、風險高，新形勢下，巨大工作壓力、巨大心理沖擊力和巨大誘惑力面前，使得部分同志思想認識上有所松懈，宗旨意識有所淡化、工作勁頭有所下降。
二是部分民警包括少數領導干部缺乏把政治理論學習與本職工作實際融會貫通的意識和本領，在形式上往往是偏重灌輸的學習方式，使得政治學習在達到思想上解惑、心理上解壓、能力上解弱的需求上尚有一定差距。導致政治學習缺乏說服力、感染力，有學習形式化、走過場、學過就忘的現象。
三是執(zhí)法執(zhí)紀不規(guī)范現象仍存在，部分民警重執(zhí)法的法律效果，輕執(zhí)法的社會效果，在執(zhí)法中與群眾發(fā)生沖突現象不可避免，影響了隊伍的形象。
四是工作業(yè)績考核效果有限。由于體制上原因，公務員隊伍競爭性不強，出口不暢，民警只要不犯太嚴重的錯誤，就不存在下崗和開除的問題，一般情況下都是干好干壞一個樣，干多干少工資一樣，導致一些同志思想保守、缺乏創(chuàng)新，學習滯后、業(yè)務不精，安于現狀、得過且過的現象仍不同程度地存在。而目前公務員隊伍內普遍運用的民主評議、年度考核制度未能很好地發(fā)揮作用，對公務員的實際觸動不大。對調動民警的積極性、主動性影響不大，導致部分同志工作熱情下降、思想認識松懈。
七、下一步加強思想政治工作的意見和建議。
一、圍繞公安中心工作，繼續(xù)引領好輿論導向、開展好形勢教育、典型激勵，發(fā)揮好思想政治工作“助推器”的作用，不斷增強思想政治工作的說服力和感染力，使我們的思想政治工作更貼近民警、更符合警心，為推動公安工作上臺階提供精神動力和智力支持。
二、加強思想政治學習教育，不斷提高民警的思想覺悟和道德素質，做到政治建警，樹立隊伍良好形象;加強業(yè)務學習提高民警的業(yè)務技能，做到素質強警;通過開展“大練兵”、“崗位能手”評選、“人才庫儲備”、業(yè)務骨干競技、公安知識競賽等，通過系列的爭先創(chuàng)優(yōu)、達標競級、立功創(chuàng)模等活動，調動民警學知識、練技能的熱情，切實提高民警綜合素質，為民警搭建成長進步的平臺，同時也進一步激發(fā)廣大民警的工作熱情。
三、切實加強公安文化建塑，做到文化育警，讓民警個性得到宣揚、才能得到展現，不斷滿足民警的精神文化需求，陶冶道德情操。
四、注重人文關懷和心理疏導，使民警對公安工作產生強烈的歸屬感和向心力。維護民警合法權益，從健全保護公安民警正當執(zhí)法權益的體系建設方面多下功夫，加強民警合法權益“維權”建設，不斷增強公安機關的凝聚力。繼續(xù)落實從優(yōu)待警，我們要用足政策、爭取政策，在政治上關心、工作上愛護、生活上體恤、人格上尊重、裝備上保證、待遇上改善、輿論支持民警，分步驟、分層次全面推進從優(yōu)待警政策的貫徹落實。
政治文化建設情況總結篇十三
思想是行動的指南。作為一名共產黨員，必須時時刻刻對照《黨章》的要求，查找自己的不足，扎扎實實地解決好每一個具體問題，做一名合格的共產黨員和黨員領導干部。
認真地學習了十七屆五中全會的報告和會議精神后，我對國家的未來發(fā)展方向更加堅定了，并且充滿了信心.
一、認真學習黨的十七屆五中全會精神，加強理論學習，不斷提高自己的政治業(yè)務素質。
十七屆五中全會報告突出了三個重點，即，注重保障和改善民生，全面推進各領域改革，轉變經濟發(fā)展方式取得實質性進展.從字里行間可以看出，國家對民生的重視正過到“前所未有”的高度.
今年來國家部分省、市發(fā)生了較多的不可預計性的自然性災害，如：地震等，給受災地區(qū)群眾生活造成了嚴重的影響。在處黨委的號召下，我也積極投身到捐助行列當中，與其它園林員工一起解囊相助，用真情和愛心幫助受災群眾渡過難關，重建家園。同時也為園林處職工馬龍積極捐助，獻上一份自己的愛心。還為固陽縣下濕壕中心小學家庭困難的小學生秦旭捐款，幫助其完成學業(yè)，不致于失學。
當前，國際國內形勢復雜多變，黨員干部如果不保持政治上的警惕，不增強政治敏銳性、政治洞察力，是非常危險的。馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想是一脈相承的科學理論體系，只有全面、系統(tǒng)、準確地學習和領會，才能融會貫通，把握其精神實質，掌握科學的世界觀和方法論。因此，我將繼續(xù)深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，堅持理論聯系實際，用唯物主義立場、觀點和方法觀察問題、分析問題，牢固樹立正確的世界觀和人生觀，做到政治上更加成熟，理想信念更加堅定，進一步激發(fā)愛崗敬業(yè)的熱情，積極投身到園林事業(yè)中去，在平凡的崗位上做出自己應有的貢獻。認真學習業(yè)務知識，提高自己的業(yè)務水平，圓滿完成各項任務。
二、改進工作作風，在求真務實上狠下功夫。
充分發(fā)揮領導的帶頭作用，針對新情況、新問題，大力開展調查研究，掌握第一手資料。進一步解放思想，求真務實，開拓進取，增強政治責任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，牢固樹立大局意識。講究工作策略，注意工作方法，增強工作主動性和科學性，工作要想到前頭，想細想全，克服盲目性，變被動為主動，做到“有的放矢”。
三、強化紀律意識，在嚴以律己上下功夫。
堅持高標準、嚴要求，更加嚴格地遵守各項規(guī)章制度，遵守《黨章》和《黨員領導干部廉潔從政若干準則》的各項規(guī)定，時時處處以一名共產黨員的標準嚴格要求自己，不該說的話不說，不該做的事不做，服從大局，聽從指揮，令行禁止。進一步強化廉政意識，鍛煉意志品質，提高思想境界，自覺接受監(jiān)督，保持高尚的道德情操，筑牢拒腐防變的堤壩，時時刻刻自重、自省、自警、自勵，真正做到自身正、自身硬、自身凈。在工作中，要講原則，講紀律，講方法，不該得的不得，不該要的不要，不該辦的不辦，同時要善于查漏補缺，及時補位。
政治文化建設情況總結篇十四
本學期政治教學工作即將結束，回顧這一時期來的工作，很有必要進行分析、總結，以便解決問題、明確方向，不斷鞏固自己的教學水平。現在，我將從以下方面對自己的教學工作進行總結分析。
一、備課方面。
我始終堅持有“備”無患。先備課后上課是教師教學工作正常進行的前提與保證，也是對學生負責、對工作盡心的表現。
我在教學工作中，都會提前備課，從不打無準備之仗。還會請教同事，并時常通過網絡獲取新的信息與資料，充實課程內容，力爭在傳授知識的同時增加課堂趣味性，讓學生學得懂、學得會。
每當上完一節(jié)課，我還會及時反思，總結得失，時時提醒自己從小處抓手，日積月累，不斷進步。
二、上課方面。
紀律是課堂教學活動順利進行的重要保證。關于紀律問題，我在第一節(jié)課就會嚴格強調，并能在課堂教學活動中認真實施，一視同仁，公平的環(huán)境與嚴格的紀律，為學生創(chuàng)造了舒心的學習環(huán)境。
理想教育也是不可或缺的，學生畢竟還是孩子，他們的健康成長離不開教師的引導與幫助，只有幫學生明確理想、目標，才能使其自覺主動起來，只有學生自己動起來，教學才能事半功倍，成績才能不斷提升。
必須聯系家長。學生就是家庭的一面鏡子，但這面鏡子是可以變化的，學生有了問題，家校聯合是個不錯的解決辦法。囿于現實問題，教師在學生管理問題上束手束腳，家長的大力配合與支持，是學效率提高的必要保障。
只有學生管住嘴，收起心，才能真正把精力投入到學習中來，師生良性互動才能形成，最終你好我好大家好，皆大歡喜。
三、作業(yè)方面。
作業(yè)是訓練、是督促，是教師家長觀察、分析學生學習情況最直觀的說明，是學生自我成長的墊腳石，是其學習生活中必不可少的重要組成部分，也是每位教師必須認真面對的教學工作之一。
我都會按時布置作業(yè)，并注重作業(yè)質量與學生完成情況，不搞題海戰(zhàn)術，在取得一定教學效果的同時，盡可能減輕學生學習負擔。
針對學生作業(yè)中的問題，我會及時找到學生了解情況，對于有疑惑的，我會立即解答。對于偷奸耍滑的，我會及時批評并限期整改，如果不能按要求完成作業(yè)，我會和其家長取得聯系，共同督促學生做好自己的事情，千方百計促進學生成長。
四、學生方面。
學生才是教學工作的主體，無論是備課、上課還是作業(yè)，都是為學生服務的，當然，也是為自己服務，畢竟教學相長。
學生的主體地位毋庸置疑，但學生這個主體是在教師這個主導下茁壯成長的。親其師方能信其道，師生關系是教學活動中不可忽視的客觀存在。一般情況下，教師的年齡比學生大，教師的閱歷比學生豐富，所以在師生關系的處理上，教師要主動一點。
我在教學活動中，會主動關注學困生和貧困生，給與其力所能及的幫助和指導，尤其是生活上的適當找照顧，能讓學生真正感受到教師的真誠與溫暖，而這對于心與心交換的教學活動，無疑是最好的。
教學工作是教師生活的主要構成，是每位老師一生中最為難忘的歲月。自從走上這一行，我就時刻要求自己與時俱進，天天讀書，力爭每天都過得有意義。
年復一年，一年有一年的精彩。我會以飽滿的熱情過好自己的教師生涯，讓這一神圣而又光輝的事業(yè)永放光芒!
政治文化建設情況總結篇十五
20上半年，在省局黨組、澄邁縣委的正確領導下，在省局黨辦和縣機關工委的悉心指導下，我局黨建工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，踐行“三嚴三實”,推進作風建設，緊緊圍繞稅收中心工作，積極開展群眾路線教育活動，以狠抓落實黨建工作,以制度為保證，以爭創(chuàng)先進基層黨組織為載體，進一步加強和改進我局黨委的`思想、組織、作風、制度建設，為澄邁國稅事業(yè)又好又快發(fā)展提供了堅強有力的思想政治保障和組織保障，取得了不俗的成績，2016年3月我局辦稅服務廳榮獲全國婦聯“全國巾幗文明崗”稱號。現將我局2016年上半年主要工作情況匯報如下：
一、抓制度完善，提高黨建工作水平。
(一)抓好黨建工作目標責任制的落實。年初制定下發(fā)了《思想政治工作計劃》，制定了黨建工作的具體措施，明確了黨建工作的目標和任務。建立健全黨建工作考核目標機制，在制定績效管理考核目標中，科學設立目標體系，層層分解，細化量化，責任到人，嚴格考核，形成上下貫通的責任體系，構建起了上下同心共抓黨建的良好運行機制。
(二)規(guī)范完善各項規(guī)章制度。為了嚴肅黨的紀律，加強內部管理，修訂和完善了黨內各項規(guī)章制度，遵守《黨委中心組學習及會議制度》，嚴格執(zhí)行《黨委中心組學習及會議制度》對中心組學習、黨委會議、民主生活會的各項規(guī)定。黨委堅持每月學習一次。
(三)繼續(xù)堅持“三會一課”制度。一是把“三會一課”制度的落實納入績效考核，變軟任務為硬指標。二是不斷創(chuàng)新“三會一課”的方法，在理論學習上，以電子網為載體，開展網上讀書、網上學習、舉行學習園地等，通過舉辦黨小組輪流講學、讀書演講、征文比賽等。
二、抓組織建設，構筑堅強戰(zhàn)斗堡壘。
(一)加強對黨建工作的指導。把黨建工作納入局黨委重要的議事日程，定期召開黨建工作指導會和黨委會議，黨委書記、分管領導切實履行了機關黨建第一責任人和直接責任人的職責，定期聽取匯報，專題研究我局黨建工作。
(二)加強基層黨建工作。為了實現對基層黨組工作的全面覆蓋，我局開展基層黨組織帶頭人培訓，加強黨員學習教育，各支部和黨委一樣，堅持每月學習一次，并對全體黨員的學習實行考勤制度，學習前堅持點名制度，使機關的學習更加規(guī)范化，制度化。我局黨委定時下基層進行調研，同基層黨員進行探討交流，認真建設學習型、服務型、創(chuàng)新性黨組織。
(三)認真做好黨員的發(fā)展工作。制定黨員培養(yǎng)發(fā)展計劃，根據計劃進行教育培訓，在組織發(fā)展時，各支部都能嚴格把關，要求入黨積極分子在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致。符合條件成熟一個吸收一個，2016年新吸收2名預備黨員，轉正1名預備黨員。
三、抓黨風廉政，促進黨員干部作風建設。
(一)落實黨風廉政建設專題教育制度，深化廉政文化建設。我局狠抓黨風廉政建設責任制落實，層層簽訂廉政責任書，扎實推進懲防體系建設,將黨的群眾路線教育實踐活動工作和“三嚴三實”推進作風建設專題教育融入到反腐倡廉建設之中，每月組織黨員干部觀看一次廉政專題片。堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉注重預防的方針，將教育、管理、監(jiān)督有機結合起來，認真轉職能、轉方式、轉作風，以更堅決的態(tài)度、更務實的作風、更有力的措施，認真履行黨風廉政建設責任，為稅收事業(yè)又好又快發(fā)展提供堅強的政治和組織、紀律保障。
(二)加強廉政勤政建設，推動反腐倡廉工作深入開展。在反腐倡廉教育工作中，強化機關效能，深化“兩權”監(jiān)督，努力將反腐倡廉滲透到稅收工作的每一個環(huán)節(jié)，每一個崗位：一是加強監(jiān)督管理，深化領導干部廉潔自律工作;二是加大查辦違紀違法案件力度，打造清廉高效國稅隊伍;三是加強行風建設，樹立國稅部門良好形象;四是強化“兩權”監(jiān)督制約，推進源頭防治腐敗工作;五是加強反腐倡廉教育，筑牢拒腐防變的思想防線;六是加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設，不斷提高工作水平。
四、抓扎實推進，黨的群眾路線教育實踐活動圓滿完成。
(一)深入學習，提升黨員干部素質。我局通過集體講授、自學、專題輔導、交流研討等多種形式，組織黨員干部深入系統(tǒng)地學習《中國共產黨章程》、黨的十八大和十八屆四中全會精神、總書記一系列講話精神及中央、總局黨的群眾路線教育實踐活動工作會議精神及相關文件;學習“便民辦稅春風行動”和“扎根工程”相關文件等。據統(tǒng)計，在黨的群眾路線教育實踐活動中，局黨組書記上黨課2次，各支部書記人均授課1次以上，邀請省委黨校朱波教授做專題講座2次，組織觀看電影2次，制作宣傳欄1期，全局干部職工累計學習550人次，黨組成員深入基層開展調研24人次，參觀廉政教育基地65人次。
(二)征求意見，求真務實。我局按照“走出去，請進來”的要求，把“面對面”與“背對背”、“個別聽”與“集體談”、“走進群眾聽”與“組織群眾評”結合起來，采取多種方式，多種渠道，到各科室調研，舉辦職工座談會、納稅人座談會，廣泛聽取群眾和納稅人的建議。并向相關單位征求工作意見，收集建議并進行全面的梳理，將意見反饋給領導班子，讓領導干部邊學邊改，邊改邊落實，從群眾最不滿意的事改起，切實解決納稅人和干部職工反應強烈的突出問題。
(三)扎實推進，注重實效。以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，深入開展“便民辦稅春風行動”和“扎根工程”，各班子成員深入一線、深入企業(yè)調查研究，在辦稅服務大廳及各稅務分局開展了“納稅人當一回稅官，稅務干部當一回納稅人，領導干部當一回稅管員”的換位體驗活動，對于進一步轉變職能，提高辦稅效率起到了推動作用，促進了征納雙方建立互相包容互相信任的和諧關系。
(四)召開黨委專題民主生活會。我局黨委召開了以“為民務實清廉”為主題的專題民主生活會，緊緊聚焦“四風”問題。圍繞解決“四風”問題及“三清三審三查”工作，我局制定了《全縣國稅系統(tǒng)教育實踐活動“四風”突出問題專項整治方案》，以解決群眾和納稅人反映最強烈的突出問題，一項一項抓整治，集中力量打好專項整治攻堅戰(zhàn)，著力解決稅務機關聯系群眾和納稅人“最后一公里”的問題，以重點突破推動全縣國稅系統(tǒng)作風整體好轉。
五、開展在職黨員到社區(qū)報到開展志愿服務活動。
(一)建立黨員服務體系。為鞏固和深化黨的群眾路線教育實踐活動成果，進一步加強對在職黨員的教育管理。完善黨員干部直接聯系服務群眾機制，按照縣委要求引導在職黨員到社區(qū)報到為群眾開展志愿者服務，我局制定了《澄邁縣國家稅務局在職黨員到社區(qū)開展志愿者服務活動的實施方案》。開展“五個人”志愿者服務活動，動員組織成立了6個志愿者服務小組，分別為政策法規(guī)宣傳小組、矛盾糾紛調解小組、社情民意傳遞小組、養(yǎng)老助殘勤務小組、文體活動服務小組、黨建工作指導小組。每個小組有一名局領導帶隊，分局長和各科室負責人任正副組長，在職黨員深入社區(qū)開展志愿者服務活動，使在職黨員了解社區(qū)，關心社區(qū)，融入社區(qū)，積極參與社區(qū)服務活動，并自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督。
(二)開展結對共建活動。各黨支部充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，協(xié)調解決社區(qū)黨建和管理工作的重大問題和困難，在社區(qū)建立幫扶對子，開展(1+1)結對共建活動，指導社區(qū)開展黨的工作，開展組團上門服務，力所能及地幫助社區(qū)群眾解決實際困難問題，我局幫助美仁村文化室購買24立方米混凝土用于文化室庭院鋪上水泥地面，共耗資8000元，解決美仁村的實際困難，真正做到入心查實情當知心人，入情聽實話當貼心人。入實辦民事做暖心人。
(三)加強管理考核。把各支部和黨員到社區(qū)報到開展志愿者服務活動情況納入基層黨建工作三級聯述聯評考核內容，作為年度工作考核和民族評議黨員的重要依托。要求各黨支部對本單位進社區(qū)報到開展志愿者服務情況定期進行自查，縣局黨委將對活動組織有力、工作效果好的單位和表現突出的黨員進行表揚表彰，對沒有按時報到、參與志愿者服務不稱職的單位和黨員，進行通報批評。
六、抓文化建設，樹立良好國稅形象。
半年來，我們注重把黨員干部的政治工作同精神文明建設融為一體，與稅收工作密切結合，從日常工作做起，把發(fā)揮黨員作用落實到每項日常工作中。推進稅務文化建設，培育和踐行社會主義核心價值觀，弘揚海南國稅精神，加強文化設施建設。
(一)發(fā)揮在精神文明建設中的表率作用。在稅收工作中，由黨員帶頭著重抓好以下四個形象的塑造工作：用語文明的形象;辦事快捷的窗口形象;紀律文明的形象;秉公執(zhí)法的形象。
(二)舉辦豐富多彩的黨建活動。在組織學習教育的同時，我局按照群眾路線開展情況，創(chuàng)新學習方式，參觀澄邁縣廉政警示教育基地—澄邁縣檢察院老城檢察室，并觀看《廉政課堂》教育片;舉辦基層黨支部書記專題培訓，進一步深入推進黨的群眾路線教育實踐活動;各黨支部前往瓊海紅色娘子軍革命根據地、定安母瑞山革命根據地、萬寧革命根據地、五指山革命根據地舉行黨員活動，接收再教育。重溫入黨宣誓，開展在職黨員到社區(qū)報到開展志愿服務活動，通過開展集中學習、觀看專題教育片、組織學習先進、開展警示教育、討論交流和現場紅色教育多種培訓形式，提高了基層黨支部參加活動、組織活動的思想覺悟，增強了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
(三)開展送溫暖獻愛心活動。要求各支部堅持“五必訪”制度。對局內每位干部職工做到勤慰問、常談心，特別是生日祝賀、搬遷祝賀、生病慰問、突發(fā)困難慰問、節(jié)日慰問等措施。2016年上半年，我局向4位住院離退休干部發(fā)放了生病住院慰問金，向5位困難黨員發(fā)放了困難慰問金，以及向6位社區(qū)幫扶困難戶發(fā)放了慰問金。使廣大干部職工處處都能體會到黨的溫暖和組織的關懷，堅持獻愛心、送溫暖，進行扶貧助學和向受災地區(qū)捐款活動。我局還積極開展了“大家都來為殘疾人捐助一元錢”愛心助殘募捐活動，全體干部職工踴躍參與，并籌得善款10620元。同時，我局時刻關注干部的心理狀況，開展干部心理健康咨詢和疏導工作，確保干部能夠保持健康向上的思想狀態(tài)。
回顧半年來的工作，我們取得了一些成績，但與上級要求相比，仍然存在著許多需要完善與改進的地方。主要存在以下問題：
(1)幫助基層黨支部建設工作的力度還不夠大;。
(2)開展黨建調研工作的研究還不夠深入;。
(3)黨員寫學習心得的積極性還不夠高;。
(4)領導班子成員黨建工作論文發(fā)表數量尚不達要求。
在今后的工作中，我局黨委將繼續(xù)開拓創(chuàng)新，加強和改進基層的黨建工作，進一步加強黨員干部的政治思想教育，強化服務意識，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，為澄邁國稅事業(yè)的和諧發(fā)展做出新的貢獻。
2016年下半年，我局黨建工作的總體思路是：以黨的十八大和省第六次精神為指導，以加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設為重點，以建設服務型國稅黨組織為核心，踐行“三嚴三實”推進作風建設，不斷提高機關黨建科學化水平，為實現澄邁國稅的跨越式發(fā)展提供堅強的政治、組織和紀律保障。
具體工作目標是：
(一)繼續(xù)落實黨建工作目標管理責任制。按照地方黨委關于黨建工作目標管理責任制的工作要求，實現黨建工作的規(guī)范化、日?；芾?，做好機關黨辦和各支部有關資料收集、整理、歸納工作。并繼續(xù)加強基層黨建工作，實現基層黨組織工作全覆蓋。
(二)繼續(xù)完善黨組織建設。認真落實黨組中心組(擴大)理論學習和繼續(xù)堅持“三會一課”學習制度。黨員領導干部要帶頭學、親自抓，堅持一級抓一級，加強督促檢查，在理論聯系實際上下功夫，大力營造機關濃厚的學理論、學知識的氛圍。
(三)進一步抓好工作作風建設。重點加強黨員隊伍的觀念轉變，培養(yǎng)實干精神和勇于創(chuàng)新的勇氣，堅持把人民的利益放在最高位置，重點關注和著力解決群眾反映最突出的問題，切實轉變工作作風，努力做到科學決策、合理規(guī)劃、精心組織、狠抓落實、保證實效。
(四)積極開展機關黨建活動。豐富機關黨建活動中心、離退休干部活動中心內容，推動黨組織活動開展。做好“七一”期間工作安排，組織黨員干部開展愛國主義教育活動。表彰一批先進黨支部、優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀黨務工作者。開展10月份慶祝祖國成立66周年活動，歌頌偉大祖國66年成就，煥發(fā)全體干部職工的愛國熱情和民族自豪感。
政治文化建設情況總結篇十六
轉眼間，四個半月的實習支教生活轉瞬即逝，回頭想想，這一路走來，感受頗多。
本人于20xx年8月底來到塔城實習支教，在此期間擔任學前年級數學，五年級信息技術，六年級英語和品德與社會的課程教學任務。
在此期間，我認真負責，勤懇踏實，勇于克服困難，努力完成好學校分配給我的每一個任務。由于也是剛走進教師的行列隊伍，很多地方都做的不是很好，但經過老師的指導和幫助，在教學與生活方面，都有了一個質的飛躍，原來不會做飯的我到后來可以做的一手好菜，教學上本課比較生疏的我到后來也可以應對自如。
在受援學校唯一英語老師外出學習的日子中，我又能勇于承擔起六年級的英語教學任務，雖然英語學得不會，但這對我來說無疑也是一個巨大的挑戰(zhàn)，這不僅僅是跨專業(yè)，更是跨特長、跨語言的教學，如果教不好，可能就會影響孩子今后對英語的興趣。還好，有校領導和各位老師對我的培養(yǎng)與幫助，慢慢摸索出了一套適合自己的英語教學方法，這套方法孩子們也很喜歡，經過老師的不斷指導，自身的思想、工作和學習上，都取得了很大的進步。
在學校組織的校內組織的實習生公開課中，我脫穎而出，講的英語課受到了老師很高的評價，被推選參加“塔城市支教教師課堂教學大賽?！彪m然講的不錯，但要參加比賽，面對是更多的孩子，所以壓力自然也很大，所以老師在這期間也對我進行了積極的指導，給我提出了更高的要求。
最終，在為期兩天的比賽中，我不負眾望，最后獲得了一等獎。取得了一個令我、令全校老師都非常滿意的成績。而這些努力離不開我自己的努力，更離不開的每一位指導過我的老師。
思想上，自覺遵守各項法規(guī)和學院的規(guī)章制度，尊重風俗民情，弘揚民族團結，認真學習落實教育方面的方針、政策，堅定自己的政治立場，服從學校領導和帶隊老師的各項安排，在自己的工作崗位上認真工作，認真向各位老師請教，學習有關教學管理和實際教學的經驗，讓他們給予自己指導。向其他老師學習怎樣在課改的腳步中和同學們共同學習，共同進步。
工作上，與老師積極溝通，探索學習方法，因材施教。由于受援學?？赡苁撬潜容^貧困的學校，加之老師又少，男老師更少，所以工作之余又協(xié)助男老師完成一些維修、搬運等工作。夏天的時候挖土，搬貨，冬天的時候拉煤，挖水管道，修水管等這些事情似乎在這里都變成了我們必須完成的工作，雖然非常辛苦，但這些工作可以使孩子、老師的生活。教學環(huán)境改善，這些就已足夠。
在教學研究上，自己初為人師，深知在教學中沒有經驗和工作中難免會有不足之處，所以，我時刻提醒自己要隨時隨地的向其他經驗豐富的老師請教學習，虛心聽取他們的意見和建議經常與其他老師一塊探討和研究、討論，使自己盡快成熟起來。
在向其他老師學習和向書本學習的同時，我還注意向自己的學生學習，學習他們的語言，讓教育顯得相得益彰。我深知：教學應以“學生為本”，不應脫離學生這個主體而談教育，所以，在教學過程中我很重視學生的感受，經常向他們詢問我教學的情況有哪些不足，哪些聽不懂，學生給我反饋的意見和建議使我能更合理的安排教學任務，調整教學計劃，通過向學生的學習和交流，我及時的了解學生的動態(tài)，發(fā)現問題，從而能更好的解決問題所在，真正的做到通過支教，使自己進一步得到了磨練意志。
在這幾個月中，各方面的思想與能力都得到了鍛煉與提高，真是支教一次，情存一生。有太多感受、太多感恩。感受策勒淳樸善良的人們，感受與我共處一學期的天真可愛的孩子，感恩這片土地賦予我生命的精彩，感恩這里的人們給予我的幫助，感恩這群孩子一直愛著我，感謝你們給我的無限溫暖！
我想，當我回首這段往事的時候，我可以嘴角上揚，不枉此生。
政治文化建設情況總結篇十七
鄉(xiāng)黨委履行好執(zhí)行政治紀律政治規(guī)矩的主體責任，結合“三嚴三實”專題教育，采取召開黨委(黨組)會、中心組學習會、專題會等方式，及時組織黨員干部深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，學習專項治理工作方案的各項要求，教育引導黨員干部以更強的黨性意識、政治覺悟和組織觀念要求自己，切實增強講政治、守紀律、守規(guī)矩的自覺性和堅定性。
學習形式多種多樣。一是集中研學。堅持“讀原著、學原文、悟原理”，組織黨員干部集中學習《習近平關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》。二是堅持自學。通過學習《中國共產黨章程》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《公務員法》等內容，全體黨員干部自學。三是支部分學。把學習內容分發(fā)到每個支部，以支部為單位組織黨員干部參與學習，鄉(xiāng)黨委成立督導組，定期對學習情況進行督察。
討論話題緊追熱點。組織集體討論交流，從畢福劍“視頻門”談遵規(guī)守紀的重要性。重申做為共產黨員，應牢記守政治紀律講政治規(guī)矩是立黨興國的“生命線”，是落實“四個全面”戰(zhàn)略布局的“壓艙石”，是黨員干部的“護身符”。每一名黨員干部都要嚴格遵守黨的紀律、保守黨的秘密、對黨忠誠。哪些話能說，哪些話該說，權衡和取舍的標準就一條：與黨中央保持高度一致。要堅持以高度的政治自覺帶動思想自覺，促進行動自覺，做遵規(guī)守紀的清醒人、明白人。
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