電子政務培訓心得體會(模板17篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-08 03:03:05
電子政務培訓心得體會(模板17篇)
時間:2023-11-08 03:03:05     小編:溫柔雨

寫心得體會能夠讓我們更加專注地思考問題,從而提升我們的學習和工作效果。在寫心得體會時,我們可以從自己的角度出發(fā),提出獨到的見解和思考。- 掌握一些寫心得體會的技巧和方法,可以使我們的文章更有說服力。

電子政務培訓心得體會篇一

近年來,隨著科技的飛速發(fā)展,電子政務成為了政府加強信息化建設的重要手段。為了提升政府服務水平,提高政府工作效率,我有幸在政府辦電子政務科實習,親身體會到了電子政務的重要性和優(yōu)勢。在這段實習經(jīng)歷中,我深刻認識到電子政務科作為政府辦公部門的重要組成部分,在促進政府信息化建設和現(xiàn)代化管理方面起到了不可忽視的作用。以下是我對這次實習的幾點體會。

首先,政府辦電子政務科在信息化建設中起到了重要的推動作用。隨著信息技術(shù)的飛速發(fā)展,各行各業(yè)都在不斷引入信息化手段提高工作效率。作為政府辦公部門的一份子,電子政務科重點關(guān)注政府信息化建設,推動各級政府的信息系統(tǒng)的建設和完善。在我實習的這段時間里,我參與了政府網(wǎng)站的建設和運營,負責更新和發(fā)布政府信息。通過這個過程,我深感到政府辦電子政務科在政府信息化建設中的重要性,使政府信息能夠更加全面、及時地為公眾所了解,并提供更好的服務。

其次,在實習過程中,我體會到電子政務科對政府日常管理的優(yōu)勢。傳統(tǒng)的行政管理模式效率低下,容易出現(xiàn)信息不對稱和溝通不暢的情況。而電子政務則通過信息化的手段來改變這種狀況,提高政府工作的效率和公平性。在我實習期間,我負責的一個項目是開發(fā)一個在線辦公系統(tǒng),用于提升政府辦公效率和文件管理質(zhì)量。這個系統(tǒng)能夠?qū)崿F(xiàn)文件在線審批、歸檔和查詢,有效規(guī)范了工作流程。通過這個系統(tǒng),我親身體驗到了電子政務科在提高政府工作效率、減少紙質(zhì)文件使用以及提高信息傳遞效率方面的優(yōu)勢。

此外,電子政務科還能夠提升政府服務的便利性和質(zhì)量。隨著社會的發(fā)展和人們對政府服務品質(zhì)的不斷提高,政府必須采取措施來改進服務質(zhì)量。而電子政務科則通過引入信息技術(shù)的手段,為公眾提供更加便捷的服務。通過政府網(wǎng)站、手機應用等渠道,公眾可以隨時隨地查詢和了解各類政府服務,提高了政府服務的便利性。在我實習期間,我參與了政府網(wǎng)站的維護和更新工作,充分感受到了電子政務科在提升政府服務品質(zhì)和公眾滿意度方面的積極作用。

最后,電子政務科在促進政府信息公開和透明方面有著重要作用。在過去,政府信息不透明使得公眾對政府的監(jiān)督難以進行。而電子政務科通過建設和維護政府網(wǎng)站,將政府信息向公眾開放,提高了政府信息的透明度。在我實習期間,我參與了政府信息公開的工作,負責收集整理政府信息,并發(fā)布到政府網(wǎng)站上。通過這個過程,我深深認識到電子政務科在促進政府信息公開和提高政府透明度方面的重要作用。

總的來說,政府辦電子政務科在推動政府信息化建設、提升政府工作效率、改善政府服務便利性和公開透明度方面發(fā)揮著重要作用。通過這次實習,我充分認識到了電子政務科的重要性和優(yōu)勢,也增加了對電子政務科未來發(fā)展的信心。我相信隨著科技的不斷進步,電子政務科將為政府工作提供更多便利和支持,使政府在信息化的道路上邁出更堅實的步伐。

電子政務培訓心得體會篇二

培訓是提升職業(yè)技能和知識水平的重要途徑,通過參加培訓,我們可以不斷學習和成長,為自己的職業(yè)生涯打下堅實的基礎。近日,我參加了一個為期兩天的培訓課程,收獲頗豐。下面我將結(jié)合自身經(jīng)歷,談談我對于培訓的理解和心得體會。

首先,培訓能夠拓寬視野和提高專業(yè)素養(yǎng)。在培訓課程中,我們有機會與來自不同行業(yè)和背景的人們交流和互動。這不僅可以使我們了解到其他行業(yè)的發(fā)展情況和最新動態(tài),還可以激發(fā)我們學習的熱情和動力。此外,培訓還能夠幫助我們深入了解自己所從事的行業(yè)和專業(yè)領(lǐng)域,提高自身的專業(yè)技能和知識儲備。通過跟隨行業(yè)權(quán)威人士的講解和分享,我對自己所在行業(yè)的理解更加透徹,學到了很多實用的方法和技巧,這對我的工作起到了極大的幫助。

其次,培訓提供了與同行交流和學習的機會。培訓課程通常都會有集體討論和小組活動的環(huán)節(jié),這讓我有機會與同行們進行深入交流,分享工作中的經(jīng)驗和心得。通過與他們的討論,我不僅重新審視了自己的工作方法和思維方式,還學到了許多新的解決問題的思路和方法。此外,與同行交流還能夠拓寬自己的人脈圈,建立起有效的合作伙伴關(guān)系。在日后的工作中,我可以通過與他們的聯(lián)系和交流,共同提高工作效率和質(zhì)量,在競爭激烈的職場中立于不敗之地。

再次,培訓幫助我提高了自己的溝通和團隊合作能力。在培訓課程中,我們經(jīng)常需要參加集體活動和小組討論,這要求我們必須與人有效溝通,并能夠與團隊協(xié)作。通過參與這些集體活動,我學會了更好地傾聽他人的意見和看法,充分發(fā)揮團隊的智慧和力量。同時,我也更加清楚地認識到,只有與團隊緊密合作,分享資源和經(jīng)驗,才能不斷提高自己的工作能力和效率。這些在培訓中習得的溝通和團隊合作技巧,將對我未來的職業(yè)發(fā)展和工作中的合作起到重要的推動作用。

最后,培訓在激發(fā)個人潛力和自我提升方面起到了積極的作用。培訓是一個心靈成長的過程,它可以使我們更好地了解自己,挖掘自己的潛能和優(yōu)點。在培訓課程中,我通過參與各種實際操作和案例分析,不斷挑戰(zhàn)自己的極限,提高自己的專業(yè)知識和技能。同時,培訓也是一個反思和總結(jié)的過程,通過反思自己的學習和經(jīng)驗,我們可以更好地認識到自己的不足之處,進而有針對性地進行自我提升和完善。

總之,通過這次培訓,我深刻體會到了培訓對于個人職業(yè)成長的重要性。培訓不僅可以提高自身的專業(yè)素養(yǎng)和技能水平,還能夠開闊視野,提高個人的溝通和團隊合作能力,激發(fā)個人的潛力和自我提升。作為一個職業(yè)人士,我們應該始終保持學習的狀態(tài),不斷通過參加培訓來提升自己,為職業(yè)生涯的成功打下堅實的基礎。

電子政務培訓心得體會篇三

第一段:引言和背景介紹(150字)。

每個人都知道學習是一輩子的事情,無論是在學校還是在工作環(huán)境中。在職場中,培訓是一種常見的學習方式,特別是在現(xiàn)代社會中,隨著科技的發(fā)展和市場競爭的加劇,職業(yè)培訓變得尤為重要。在我個人的職業(yè)生涯中,我也參加了許多培訓,并且從中獲得了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。本文將探討我在培訓中學到的一些重要教訓和心得體會。

第二段:培訓的重要性(250字)。

首先,我要談談培訓的重要性。培訓是提升職業(yè)能力和技能的最佳途徑之一。通過培訓,我們可以學習新知識、掌握新技能,提高自己的競爭力。培訓還可以幫助我們與行業(yè)趨勢保持同步,了解最新的工作方法和技術(shù)。此外,培訓還可以幫助我們擴大人際關(guān)系網(wǎng)絡,結(jié)識更多來自不同背景和領(lǐng)域的人,互相學習和交流經(jīng)驗。

第三段:培訓經(jīng)驗與教訓(300字)。

在我參加的培訓中,我經(jīng)歷了許多不同的培訓方式和內(nèi)容。其中,一次尤為難忘的培訓是關(guān)于溝通技巧和領(lǐng)導力的課程。通過這次培訓,我學到了如何有效地溝通和領(lǐng)導團隊。我也了解到,溝通是一種藝術(shù),需要不斷地練習和改進。培訓中的模擬練習和案例分析對我來說是一次寶貴的機會,讓我能夠?qū)嵺`并改善自己的溝通技巧。

另外一次對我有影響的培訓是關(guān)于時間管理的課程。在這次培訓中,我學到了如何合理安排自己的時間,提高我的效率和生產(chǎn)力。我以前經(jīng)常被瑣碎的事情所困擾,往往無法有效地處理重要的任務。通過這次培訓,我認識到時間是我們最重要的資源之一,我們必須學會合理分配和管理時間。

第四段:培訓的挑戰(zhàn)與收獲(300字)。

在培訓過程中,我們可能會面臨一些挑戰(zhàn),比如培訓內(nèi)容可能與個人需求不符,或者培訓方式不適合個人學習風格。然而,通過克服這些挑戰(zhàn),我們也能夠獲得許多寶貴的收獲。首先,培訓可以讓我們不斷學習和進步,增加自信心和自我滿足感。其次,培訓還可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自己的潛力和優(yōu)勢,提高職業(yè)發(fā)展的機會。最后,培訓還可以幫助我們與其他職場人士建立聯(lián)系,擴展人際關(guān)系。

第五段:總結(jié)和展望(200字)。

通過參加各種培訓,我意識到自己的學習和成長是一個不斷提升的過程。在未來,我將繼續(xù)利用培訓的機會提升自己的能力和技能。同時,我也鼓勵其他人要積極參與培訓,不斷學習和進步。只有通過不斷的學習,我們才能在競爭激烈的職場中保持領(lǐng)先地位,并實現(xiàn)個人和職業(yè)目標。

在這篇文章中,我分享了關(guān)于培訓的心得體會。通過參加培訓,我們可以學習新知識、提高技能,提升自己的競爭力。同時,培訓也是一次寶貴的機會,讓我們發(fā)現(xiàn)并改進自己的不足之處。培訓不僅僅是學習,還可以幫助我們建立聯(lián)系,擴展人際關(guān)系。通過努力學習和參加培訓,我們可以不斷提升自己,在職場中取得更好的成績。

電子政務培訓心得體會篇四

在現(xiàn)代社會,培訓已經(jīng)成為了個人和組織發(fā)展的重要一環(huán)。培訓的意義在于提升個人的技能和知識,為個人和組織的發(fā)展創(chuàng)造更好的條件。筆者最近參加了一場關(guān)于領(lǐng)導力培訓的活動,通過這次培訓經(jīng)歷,我收獲了很多。

第二段:培訓內(nèi)容與收獲。

這次培訓的內(nèi)容主要涵蓋了溝通技巧、團隊合作、決策能力等方面。培訓師通過理論講解、案例分析以及小組討論等方式,讓我們更加深入地了解了領(lǐng)導力的內(nèi)涵。通過培訓,我不僅學到了如何與團隊成員進行高效溝通,還學會了合理分配任務、激勵和激發(fā)團隊的方法。此外,培訓還加強了我的決策能力,通過針對不同情景的模擬練習,我學會了權(quán)衡利弊、審慎決策的重要性。

第三段:培訓的價值。

培訓不僅僅是傳授知識和技能,更為重要的是提升個人的意識和思維方式。通過培訓,我們能夠更加深入地了解自己的優(yōu)勢和不足,并找到適合自己發(fā)展的方向。在這次培訓中,我發(fā)現(xiàn)自己在團隊合作方面存在一定的問題,通過專業(yè)指導和小組討論,我不僅得到了改進的建議,還收獲了改進團隊合作的實踐經(jīng)驗。另外,培訓還為我們提供了與其他行業(yè)從業(yè)者的交流平臺,通過傾聽他們的經(jīng)驗和觀點,我對自己的定位和職業(yè)規(guī)劃有了更明確的認識。

第四段:培訓的應用與延伸。

培訓之后,最重要的是將所學知識和技能應用于實際工作中。通過培訓,我深感領(lǐng)導力的重要性,并對如何在實際工作中應用所學進行了深入思考。我開始著重培養(yǎng)自己的溝通技巧,在和團隊成員交流時更加多元化而有效地傳達信息。此外,我還主動參與團隊活動,積極展現(xiàn)自己的領(lǐng)導能力和團隊合作意識。同時,在日常工作中,我也會不斷思考如何更好地運用所學知識和技巧,不斷提高自己的領(lǐng)導力水平。

第五段:總結(jié)與展望。

通過這次培訓,我深感培訓對于個人和組織發(fā)展的重要性。培訓不僅有助于提升個人的知識和技能,更重要的是激發(fā)個人的潛力和動力。我相信,只有不斷地培訓和學習,才能適應社會的發(fā)展變化并保持競爭力。未來,我會繼續(xù)參加各類培訓,不斷拓寬自己的知識面和技能,并將所學應用于實際工作中,為個人和組織的發(fā)展做出更大的貢獻。

在現(xiàn)代社會,培訓已經(jīng)成為了一個人和組織發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。通過培訓,我們可以提升自己的技能和知識,為個人和組織的發(fā)展創(chuàng)造更好的條件。通過這次培訓經(jīng)歷,我學到了很多關(guān)于領(lǐng)導力的理論和實踐經(jīng)驗,以及如何與團隊合作、決策等方面的技巧。培訓不僅僅意味著知識和技能的傳授,更為重要的是提升個人的意識和思維方式。通過培訓,我們可以更深入地了解自己的優(yōu)勢和不足,并找到適合自己發(fā)展的方向。培訓的核心是將所學知識和技能應用于實際工作中,通過改進和實踐不斷提高個人的領(lǐng)導力水平。通過這次培訓,我深感培訓對于個人和組織發(fā)展的重要性。我會繼續(xù)參加各類培訓,不斷拓寬自己的知識面和技能,并將所學應用于實際工作中,為個人和組織的發(fā)展做出更大的貢獻。

電子政務培訓心得體會篇五

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2011年6月3日至5日,我參加了山東省企業(yè)培訓考試中心舉辦的第72期企業(yè)培訓師高級培訓班。3天難忘、緊張、愉快的學習,既達到了自己的期許,結(jié)識了許多同行,還有很多意外收獲,從中學到的許多新經(jīng)驗,對于我個人的提升,起到了突破行性的作用。

此次培訓主講人劍橋國際培訓師、企業(yè)培訓專家趙漢卿老師,知識淵博、邏輯嚴謹,其大師風范及國際最前沿的課程精華和訓練模式,讓我受益匪淺。

我們這次參加培訓的3個要點是:新知、情感、哲理;培訓中至關(guān)重要的四句話是:1、投入多少,收獲多少,參與多深,領(lǐng)悟多深;2、未曾經(jīng)歷,不成經(jīng)驗;3、太陽底下沒有新鮮事,排列組合就是創(chuàng)新;4、做我所學,進而教我所做。

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10個知識點是ppp表、人格三層次、三階段及重點、開心金庫、預演未來、理性了解、感性認知、為新建立、發(fā)文技巧、激發(fā)參與。

一、內(nèi)容。

1、ppp表,包含目的、目標、過程、要領(lǐng)、收獲五部分。不僅是培訓開展的綱要性工具,推而廣之對任何事情的處理都有幫助。過多的理性影響判斷,過多的自我認知影響轉(zhuǎn)變,改變你的關(guān)注點能改變心態(tài),就能改變理念、性格、行為、進而改變命運。

2、人格三層次理論,三層次指思想、感覺、行為,三者存在互相影響和平衡的關(guān)系。

3、三階段及其重點,事前重點準備好自己,其次是聽眾和內(nèi)容;過程重點處理好與聽眾的關(guān)系,其次是自己和內(nèi)容;事后重點還是自己。

4、自我管理之一:開心金庫。利用昨天可以影響今天,做開心金庫,不僅影響自己,緩解上臺前的壓力,而且把這種情緒傳遞給聽眾。

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5、自我管理之二:預演未來。利用明天可以影響今天,提前預演未來,且準備九成即可,留出一成做現(xiàn)場的發(fā)揮,效果往往會出乎意料。

6、理性了解:強調(diào)課程結(jié)構(gòu)要有主題和內(nèi)容,解決“說什么”的問題,追求的效果是“叫好”。

7、感性認知:強調(diào)課程結(jié)構(gòu)要有形式和方法,解決“怎么說”的問題,追求的效果是“叫座”?!霸趺凑f”比“說什么’更重要。

8、威信的建立:通過尋求與學員的共同點;建立良好的第一印象;樹立同理心;學員才是最重要的等途徑建立講師的威信。另外,培訓師的威信,短期靠訓練如:舉止、語調(diào)、手勢、技巧、儀容、講話等方式;長期靠內(nèi)涵如:知識、經(jīng)驗、能力、態(tài)度、演講內(nèi)容等。

9、發(fā)問技巧:發(fā)問有兩部分技巧,一部分包含一般性問題、特定性問題、封閉性問題、開放性問題,另一部分指應對員工提問,如查證法、反問法、轉(zhuǎn)移--------法。

發(fā)問的作用:1、啟發(fā)思考;2、了解學員狀況;3、集中學習注意力;4、培養(yǎng)學員的表達能力。

10、激發(fā)參與的方法:回饋:演講完畢,通過收集資訊,不斷反省改進,以求進步。方法:自我回饋;他人回饋;做活動;私下溝通。專業(yè)的回饋:先肯定、認同、說好的、優(yōu)點,再說可以該進的、未來會有更好的行為。

二、收獲。

本次培訓班突出授課“專業(yè)化”,內(nèi)容“個性化”特色。培訓方式,程序規(guī)范,方法先進。ppt課件精制美妙,現(xiàn)場演練,游戲等互動活動,引人入勝;視頻,圖畫,模擬測試,問卷調(diào)查等多種教學手段,依據(jù)教學需要,充分使用,有效地發(fā)揮作用。培訓內(nèi)容,超前先進,標準專業(yè),精品經(jīng)典。新觀點新理論言之有據(jù),啟迪深刻。

主講人趙漢卿老師在克服三天兩夜時間較短困難--------上,精心籌劃,獨具匠心,在“培”與“訓”,“實踐”與“提高”等各個環(huán)節(jié),突出”新”“精”“實”三大特色,使學員的收獲,含金量高,非常實用,很有價值。

我初到培訓班時的期許一是如何成為一名專業(yè)的講師,二是學到系統(tǒng)的企業(yè)培訓步驟、流程、方法,三天的培訓我得到了答案,而且所得到的意外收獲讓我感動,在課程結(jié)束,發(fā)表感言時,我忍不住淚流滿面,謝謝中心的張主任,及每一位老師,我深深地給我們的趙漢卿老師鞠躬,謝謝趙老師所傳授的“魚”與漁”。

培訓雖然結(jié)束,“投入多少,收獲多少,參與多深,領(lǐng)悟多深;未曾經(jīng)歷,不成經(jīng)驗;太陽底下沒有新鮮事,排列組合就是創(chuàng)新;做我所學,進而教我所做。”我真正開始應用;“ppp表的目的、目標、過程、要領(lǐng)、收獲”貫穿我工作的始末,10大知識點會讓我“做我所學,進而教我所做”。

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電子政務培訓心得體會篇六

我在公司不是專職的培訓工作者,但作為負責部門培訓的管理人員,應該掌握培訓的相關(guān)知識。所以為了能系統(tǒng)學習培訓知識、掌握更多的培訓技能技巧、開闊培訓視野,考取企業(yè)培訓師資格證,更重要的是為了真正提高員工素質(zhì)及工作能力,為公司出力。我與公司簽訂了培訓協(xié)議,報取萬里培訓學校的企業(yè)培訓師培訓班。

本次的培訓老師按授課時間順序依次為褚莉莉、趙瑞銀、王穎莉、陸兆章老師,他們都各有特點,使我印象深刻,在他們身上學習到了很多知識,他們是我培訓方面的啟蒙老師,也是今后學習的榜樣。

我們利用周末時間,共進行了四個月的培訓學習,收獲頗多,主要有以下五點心得體會:

一、培訓需從崗位需求出發(fā)。

之前我一直在思考企業(yè)培訓實效性差的原因,通過培訓使我找到了最根本的答案,那就是培訓要先做培訓調(diào)研,了解需求,找到員工能力與崗位素質(zhì)能力、員工素質(zhì)與公司要求間的差距,然后深入挖掘該崗位優(yōu)秀員工的做法及經(jīng)驗,梳理總結(jié)后有針對的對該崗位進行理論與實踐培訓,著重技能培訓,而不是一味的采取機械宣貫式培訓,這樣才能真正提高培訓的實效性,真正提高員工的工作能力。

二、培訓師需具備優(yōu)秀能力。

1、授課流程清晰,層次分明,主要有開場白、目錄、每段過門、每段正文、每段總結(jié)、結(jié)尾等。

2、語言表達要簡潔、明了,儀表儀態(tài)要適合培訓。

3、要選擇與培訓內(nèi)容相適應的互動手段,如做問答、做練習、做游戲、看電影、情景模擬、角色扮演等。這樣可以提高學員的接受度,以致提高培訓效果。

4、要學會控場技巧,也要學會如何應對處理緊急局面。

三、學習需態(tài)度謹慎、思路清晰。

1、在學習中需掌握全書結(jié)構(gòu),將所有內(nèi)容的框架刻在腦子里,如,崗位職務描述、人員素質(zhì)測評、項目開發(fā)、課程開發(fā)、教材開發(fā)、培訓質(zhì)量管理、培訓評估、現(xiàn)代技術(shù)應用等,并逐一進行消化吸收。

2、學習的思路需清晰,在對待方案設計時要掌握設計思路及模板應用,重要的是要聯(lián)系工作實際開展。

3、注重學習方法與記憶技巧,快速、深刻的記住重點知識。

4、掌握考試技巧,借鑒以往經(jīng)驗。

5、做事要肯付出時間與辛苦,認真對待每一天,完成學習目標。

四、培訓需知識淵博,現(xiàn)身說法。

在每個崗位上都要積極思考、盡職盡責,不斷總結(jié)經(jīng)驗。經(jīng)驗豐富、知識淵博的培訓師,可以現(xiàn)身說法,這樣才更能吸引學員的注意力與好奇心,讓學員敬佩培訓師的經(jīng)歷與能力,激發(fā)學員的學習興趣,以利培訓效果的提高。

五、培訓需熟練掌握各類培訓工具。

例如,學習ppt制作新方法,使用褚老師傳授的方法,將一個word版教材變成幻燈片形式,只需兩分鐘。而且可以批量加入不同照片。再加上配色技巧,解決了以往制作ppt費時、費力的困擾,可以在較短的時間內(nèi)作出一份優(yōu)美的幻燈片課件。

除了學習以上知識與技巧,在今后的工作中還要不斷充電學習,更重要的是要勤于練習,修煉成一名優(yōu)秀的培訓師,為企業(yè)(部門)做好參謀和培訓。

電子政務培訓心得體會篇七

近年來,隨著信息技術(shù)的飛速發(fā)展,電子政務在我國各級政府中得到了廣泛應用。為了提高政府工作效率,我學校開設了一門電子政務內(nèi)網(wǎng)實訓課程,讓我們學生深入了解和運用電子政務系統(tǒng)。經(jīng)過一學期的學習和實踐,我對電子政務有了更深刻的理解,并獲得了許多寶貴的經(jīng)驗。以下是我對此次實訓的心得體會。

首先,電子政務內(nèi)網(wǎng)實訓讓我認識到了信息化對政府工作的重要性。通過上課學習和實際操作,我們了解到電子政務系統(tǒng)能夠提高政府辦公效率,方便與市民的溝通,提升服務質(zhì)量。在過去,政府辦公通常需要通過紙質(zhì)文件來傳遞和保存信息,工作效率低下,容易出錯。而現(xiàn)在,借助電子政務系統(tǒng),政府工作人員可以快速處理和傳遞信息,大大提高了辦公效率。此外,市民可以通過電子政務系統(tǒng)便捷地辦理各類業(yè)務,避免了排隊等待和填寫繁瑣的紙質(zhì)表格。因此,信息化已經(jīng)成為現(xiàn)代政府不可或缺的一部分。

其次,電子政務內(nèi)網(wǎng)實訓讓我體會到了信息安全的重要性。在學習實訓過程中,我們了解到政府工作涉及到大量的機密信息,如公民個人信息、財政數(shù)據(jù)等。如果這些信息泄露或者被黑客攻擊,將會造成嚴重的后果。因此,在建設電子政務系統(tǒng)的過程中,保護信息安全是至關(guān)重要的。我們學習了一些信息安全的基本知識和技術(shù),如防火墻、數(shù)據(jù)加密等,掌握了信息安全防護的方法和技巧。了解到信息的保護并不單單是服務器的配置,還需要培養(yǎng)政府工作人員的信息安全意識,確保信息安全成為每個人的責任。

此外,電子政務內(nèi)網(wǎng)實訓也讓我深入了解了政府工作的一些流程和內(nèi)容。通過學習和實踐,我們了解到政府辦公一般涉及到的流程有:文件起草、審批流轉(zhuǎn)、歸檔等。我們掌握了文件的起草和修改技巧,學會了如何操作電子政務系統(tǒng)來進行文件的流轉(zhuǎn)和審批。此外,我們還了解了一些政府工作的具體內(nèi)容,如民生事務、環(huán)保管理、經(jīng)濟發(fā)展等。通過這些實際案例,我們更清楚地認識到政府的工作內(nèi)容和責任,也增加了我們對政府工作的興趣。

最后,電子政務內(nèi)網(wǎng)實訓讓我體驗到了自主學習和團隊合作的重要性。在實訓過程中,我們不僅要按照老師的指導完成課堂任務,還需要自主學習相關(guān)的理論知識和技術(shù)。我們利用圖書館和互聯(lián)網(wǎng)資源,學習和掌握了更多的知識。此外,實訓還要求我們進行團隊合作,與同學共同完成一些實踐任務。在這個過程中,我們互相幫助、協(xié)作,培養(yǎng)了團隊精神和合作能力。

總之,通過電子政務內(nèi)網(wǎng)實訓,我不僅學到了很多專業(yè)知識和技能,而且更深刻地認識到了電子政務對于政府工作的重要性。我相信,在信息化的浪潮中,電子政務將會得到越來越廣泛的應用,為政府工作帶來更多的便利和創(chuàng)新。通過這次實訓,我有信心更好地適應和應用電子政務系統(tǒng),在以后的工作中發(fā)揮出更大的作用。

電子政務培訓心得體會篇八

3天的香港培訓學習結(jié)束了,時間似乎比平時延長了超過2倍的感覺——從第一天一大早趕公車、攔的士外加跑步等等,基本動用了所有能夠使用的交通工具,我趕上了正往關(guān)口方向行進的大部隊。沒有過多喘息的機會緊接著就是過關(guān)、轉(zhuǎn)換公車到達我們此次學習參觀的第一站路德會,并由此正式開始了我們3天的學習旅程——按照平均半天參觀兩個服務點的頻率,3天的時間我們在8個點留下了我們的足跡,也帶走了他們多年總結(jié)下來的管理思想和服務理念。

從個人的訪港學習經(jīng)歷來說,此次香港培訓學習是我第三次參與的社工專業(yè)培訓學習活動,每一次的訪港學習都能給我?guī)聿煌母惺荏w驗——第一次,20xx年1月,此次的訪港學習是由社協(xié)組織香港基督教服務處承辦的針對深圳一線在崗服務社工的學習培訓活動,相同的參觀模式、相同的學習交流模式、相同的督導跟進分享模式,對于當時的我來說,上崗不到一年的工作經(jīng)歷和完全沒有任何實際借鑒(救助站服務)的崗位實際,讓我的關(guān)注點只能弱弱地停留在宏觀制度層面上——香港社工服務模式的完善之處及香港與內(nèi)地由于發(fā)展模式的差異所導致的服務發(fā)展方式的差異等等;第二次,20xx年4月,此次的訪港學習是由見習督導組織與扶康會協(xié)作的學習交流活動,包括基礎的服務參觀及深入的社工管理服務座談,它讓我第一次比較直接地看到社工在院舍服務中的工作職能及服務內(nèi)容,并在一定程度上建立關(guān)于個案管理的概念;第三次,20xx年11月,此次的訪港培訓學習,同樣歷時3天,因為有了前兩次的學習經(jīng)歷及接近3年的一線服務和接近1年的督導經(jīng)驗,它讓我看到了很多也收獲了很多,最重要的是它在某種程度上,幫我解開一直以來備受困擾的關(guān)于“社工是什么,社工能做什么,社工應該做什么”的謎題。下面我將重點從四個方面針對此次培訓的心得體會進行總結(jié)。

1、看到了什么。

(1)宣傳工作的全面完整。

此次參觀學習的服務點多為院舍中心服務式機構(gòu),一進入?yún)⒂^點最先映入眼簾的就是各種服務宣傳單張及懸掛粘貼在墻面上的單位服務理念、組織管理架構(gòu)、活動招募海報等,以一種最為直接的方式向大眾宣傳服務點的相關(guān)服務內(nèi)容及整體的管理模式。

(2)服務系統(tǒng)的完善。

在整個參觀學習過程中,我們了解到對于服務對象超越服務點服務及專業(yè)權(quán)限之外的需求,社工最為直接的選擇就是“轉(zhuǎn)介”,全部的資源系統(tǒng)之間就像是一個環(huán)形網(wǎng)絡,彼此相互交流互通有無,最大限度的保障資源和信息的共享及優(yōu)勢互補。

(3)共同面臨的困境——某些領(lǐng)域服務推進的困難。

在參與燼民會哀傷輔導服務學習交流的過程中,中心主任關(guān)于20多年來哀傷輔導服務在香港的艱難發(fā)展歷程及當前有限的發(fā)展空間的介紹,讓我看到了某些來自于傳統(tǒng)思想觀念上的阻力對社會服務的推進所產(chǎn)生的巨大影響。同時,它又似乎在另一層面上給了我一定的激勵——“即使是社工服務制度發(fā)展相當完善的香港社會某些服務領(lǐng)域服務拓展的客觀阻力仍然存在,相對于僅僅只有不到3年發(fā)展經(jīng)歷的深圳社工來說,完全不同的制度環(huán)境,在毫無直接可照搬實例的情況下,困難和錯誤是不可避免的,同時,希望和光明也是必定會到來的”。

2、深圳社工發(fā)展需改善的地方。

深圳、香港完全不同的社工發(fā)展模式,在一定程度上的進行相關(guān)服務借鑒的同時,深圳社工發(fā)展也保留了它較多的獨特性,首先就表現(xiàn)在嵌入式的社工發(fā)展模式上。為了切合深圳的實際情況并在最大限度上推進社工服務的發(fā)展,嵌入式模式無疑是一種較為直接而有效的一種介入模式,它基本保障了在最短時間內(nèi),保障社工服務在民政相關(guān)領(lǐng)域中的推廣。在服務推進初期,在協(xié)助普通市民了解認識社工專業(yè)服務方面具有積極而直接有效的促進作用。但隨著服務的進一步推進,在整個專業(yè)服務的完善和進一步拓展方面,我們發(fā)現(xiàn)嵌入式發(fā)展模式存在著較多的局限性,并在一定程度上抑制了專業(yè)服務推進的可能性和有效性的發(fā)揮。主要表現(xiàn)在:1、嵌入式發(fā)展模式即免費的服務提供模式(對于用人單位來說),在一定程度上弱化了用人單位關(guān)于社工專業(yè)服務的重要性和有效性的認識;2、不可避免的行政化傾向——由于缺乏對社工專業(yè)知識的有效認識,如何有效利用免費資源成了用人單位的.考慮重點,行政需求即成為一個重要需求突破;3、歸屬感的缺失——對于崗位社工而言,進駐服務在一定程度上占據(jù)了社工的全部工作時間和精力,基本全部的投入和產(chǎn)出都要通過用人單位才能夠得以反應,而在另一方面機構(gòu)又承擔著直接的管理權(quán)限,一邊是天天為其服務的服務點(社工提供了服務獲得了成效但服務點根本沒有辦法給予實質(zhì)性的獎勵),另一邊是具有考核及管理權(quán)限的機構(gòu)(社工在崗位上的需求很多時候沒有辦法通過機構(gòu)給予直接的滿足),雙管(都可能對社工存在要求)又似乎雙不管(由于各自的立場不同,可能在存在沖突時,沒有辦法調(diào)節(jié),職能由社工獨立去承擔)的狀態(tài),讓崗位社工成為了真正意義上的夾心餅干。這也可能在一定程度上影響整體的工作積極性及參與性。

建議將崗位發(fā)展模式逐步向項目發(fā)展模式轉(zhuǎn)移,一步步將崗位服務轉(zhuǎn)化為項目服務,保障服務點需求的情況下,提升服務用人點對社工服務的認識的同時,增強民間服務機構(gòu)的管理自主性,保持在崗社工的工作積極性與工作熱情。

3、作為督導助理此次培訓對你的啟發(fā)。

此次的參觀點大部分都為院舍中心服務式機構(gòu),在這中間社工所承擔的角色基本都為中層管理員角色,主要的工作職能為行政、督導與相關(guān)的服務協(xié)調(diào)工作。在關(guān)于某些具體工作內(nèi)容的交流中,相關(guān)關(guān)于專業(yè)服務的開展讓我在一定程度上,澄清了個人關(guān)于社工三大工作方法(個案、小組、社區(qū)活動)的偏頗理解——在原有的觀念及意識中,社工所做的工作只有運用到三大方法的才屬于專業(yè)工作,在加上相關(guān)的服務指標的框限,它讓我把專業(yè)服務進一步的窄化,并在某種程度上以此為標準去要求督導社工去完成相關(guān)的工作,而忽略了其工作環(huán)境中的現(xiàn)實狀況(在不同的服務領(lǐng)域和工作環(huán)境中,某些工作方法可能并不適用,而相對的更側(cè)重于一種方法的運用,則在這個服務中此種工作方法可能就是使用的比較多的工作方法,而非固定地平均要求所有方法都必須使用一定的比例,如在針對智障人士的服務中,社工更為強調(diào)的是對直接負責導師的督導,而非直接針對智障人士的輔導)。這一認識從觀念上給予我很大的觸動,它在一定程度上幫我解釋了“社工是什么,社工能做什么,社工應該做什么”這個一直以來都困擾我的問題。在后期的工作中,不論是個人一線工作還是同工督導,在專業(yè)工作要求方面它將讓我更明確該如何去權(quán)衡社工工作方法的實踐運用與服務拓展間的重點問題。

4、感受。

此次的香港培訓學習活動,不論是從專業(yè)認知還是從同工交流上都收獲了很多,雖與機構(gòu)同工分開被獨立劃撥在另一小組中,但這并沒有讓我感覺到孤單,相反它讓我有機會得以認識更多的同工,包括之前見過面又不認識的及之前從沒見過的同工——相同的職業(yè)背景、類近的工作經(jīng)歷、共同的學習目的等等,因為有太多的相同,彼此之間更多的是熟悉而非陌生。很珍惜這次的學習經(jīng)歷,它真的讓我收獲了很多。

電子政務培訓心得體會篇九

4月24日我校一行6位教師參加了小教室組織的一年級數(shù)學第二次教材培訓,看了一節(jié)數(shù)學活動課,聆聽了四位教師的教材輔導,收獲很多,感觸頗豐。

數(shù)學老師都知道數(shù)學實踐活動課,課難上,課堂難掌控。東港里的姚海榮老師給我們展現(xiàn)了一節(jié)低年級的活動課《擺一擺,想一想》。從總體看:1、姚老師的教學設計合乎學生年齡特點,是一個循序漸進的過程,教學過程有扶有放,學生學到的知識是很扎實的;2、學生的智力得到了發(fā)展,從課伊始1個圓片、2個圓片的教師引領(lǐng),到不用擺就能說出9個圓片拼出的數(shù),學生有序思維能力得到了很好的發(fā)展;3、姚老師本人課堂上不急不躁、有條不紊地組織教學,能耐心等待一年級孩子的回答,對我們幾位都是一個很大的觸動。

我們覺得,在處理“3個圓片能拼出哪些數(shù)”這一環(huán)節(jié),顯得有些急,學生自由拼完反饋時,姚老師本人也說由于受投影的影響,不好展示學生作品,我們倒覺得老師可以隨機在黑板上板演孩子的拼擺結(jié)果,有時板書對孩子的記憶是很深刻的,沒必要著急把事先準備好的兩種拼擺方法展現(xiàn)出來,這樣對于理解能力稍差的孩子來說有些牽強,思維上是一個斷層,數(shù)學課堂還要遵循孩子的思維發(fā)展進程。

最后,張校長給在座的教師讀了一篇文章《可怕的中國式教育》,聽的過程中就不免聽到有些老師在下面笑,笑的同時是否聯(lián)想到我們自己的教育,平時的作業(yè)中我們又布置了多少機械性、沒有思考價值的作業(yè),這對我們敲響了一個警鐘,作業(yè)的方向在哪里?尤其是這樣一門與生活聯(lián)系緊密的學科。錢守旺老師在講座時推薦了一本書《第56號教師的故事》,我正在學習之中,雷夫老師就是一名數(shù)學老師,他在每堂課前都會告訴孩子學這個知識在生活中什么時候能用到,這樣學生學起來就會有興趣。

總之,每次培訓都是一次學習的過程,哪怕是一個理念的點撥,一本好書的推薦,一堂好的課堂展示,都是受用終身的。

電子政務培訓心得體會篇十

近年來,隨著信息技術(shù)的飛速發(fā)展,電子政務正逐漸成為現(xiàn)代政府管理和服務的重要手段。為了進一步了解電子政務的應用現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢,我觀看了一部關(guān)于電子政務的觀摩視頻。通過觀看視頻,我對電子政務有了更深入的了解,并對未來的發(fā)展充滿了期待和信心。

首先,觀摩視頻首先介紹了電子政務的基本概念和發(fā)展背景。電子政務是指政府機關(guān)利用現(xiàn)代信息技術(shù)改進政府管理和提供政府服務的方式和手段。視頻中介紹了電子政務的四個層面,分別是政府與公民之間的電子交互、政府與企業(yè)之間的電子交互、政府內(nèi)部的電子交互以及政府與其他政府之間的電子交互。這使我領(lǐng)悟到,電子政務不僅僅是利用互聯(lián)網(wǎng)提供在線的政府服務,更是促進政府內(nèi)部管理效率的重要工具,以及增強政府間協(xié)作和信息共享的重要手段。

其次,觀摩視頻詳細介紹了電子政務的應用與案例。視頻中展示了政府網(wǎng)站、在線辦事大廳、電子證照、數(shù)字簽名等一系列電子政務應用的實際操作和效果。這些應用的推廣和應用,使得政府服務更加便捷高效,市民和企業(yè)可以隨時隨地通過網(wǎng)絡進行辦事,節(jié)省了大量的時間和精力。政府通過電子政務平臺搭建了一座無障礙的橋梁,極大地提升了政府透明度和服務水平。

然后,觀摩視頻中還介紹了電子政務發(fā)展的挑戰(zhàn)和問題。由于技術(shù)水平和信息基礎設施的不足,一些地區(qū)和部門在電子政務的推廣和應用方面還存在較大的差距。此外,政府部門之間的信息孤島和信息共享機制不暢,也成為電子政務發(fā)展中的一個瓶頸。為了解決這些問題,政府需要進一步完善相關(guān)的法律法規(guī),并加大對電子政務的培訓和推廣力度。

最后,觀摩視頻總結(jié)了電子政務的未來發(fā)展趨勢。視頻中提到,科技創(chuàng)新將會對電子政務的發(fā)展產(chǎn)生重要影響。隨著人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算等新技術(shù)的應用,電子政務將會變得更加智能化和個性化。此外,隨著區(qū)塊鏈技術(shù)的成熟應用,政府數(shù)據(jù)的安全和可信度將會得到更好的保障。這些新技術(shù)的應用將會進一步推動電子政務的發(fā)展,為政府和社會提供更好的服務。

通過觀摩視頻,我對電子政務有了更全面的認識,并對其未來的發(fā)展充滿了信心。電子政務為政府提供了一條現(xiàn)代化管理的途徑,為市民和企業(yè)提供了更高效便捷的服務。然而,電子政務的發(fā)展也面臨著一些挑戰(zhàn)和問題,需要政府和相關(guān)部門加大力度進行改進和整合。我相信,在不久的將來,電子政務將會在我們的生活中發(fā)揮更加重要的作用,為我們的社會帶來更多的便利和福利。

電子政務培訓心得體會篇十一

20xx年x月x日,是一個難忘的日子,因為這一天,我們榮幸來到了重慶三立高等職業(yè)培訓學校學習,也就是從這一天開始,徹底改變了我的人生。就實話,一開始安排來“三立”培訓時,我并沒有報什么希望,因為很多培訓都是走過場,并沒有多大的實際意義,想到此次重慶之行不過是一次觀光旅行吧了!可沒想到,通過為期七天的培訓,讓我徹底改變了這種看法,因為我在這里真正體會到了做人的道理,如果要用一個詞來總結(jié)的話,那就是“受益匪淺”。真正是“不虛此行、滿載而歸”。

首先,“三立”培訓讓我感受到了家庭般的溫暖。

剛跨進“三立”大門,猶如進入一個溫馨的家庭,優(yōu)美的環(huán)境讓人完全忘記了旅途奔波的勞累。這里的每一位教師都很熱情,那一聲聲“老師們,辛苦了”的問候,像一股股暖流流進了每一個人的心,要不是看到那一排排的勵志標語,真不敢相信我們已進入了三立。

我們的班主任是一位年輕而美麗的女教師,她嬌弱的身軀、修長的黑發(fā)加上那一身樸素得體的打扮,充分顯示了一個教育工作者優(yōu)秀素質(zhì),那一張俊俏而瘦弱的臉上鑲嵌著一雙迷人的大眼睛。然而,最令人難忘的是卻是她那時刻的微笑。每天上課前,她都要微笑著向大家問好,一遍遍“老師們,大家好嗎?”的問候,讓每個人感受到了親人般的溫暖。每天就餐時,學校的袁婷婷校長親切地詢問著每一頓飯菜的情況。因此離校時,大家都戀戀不舍,因為大家對這里的老師們已經(jīng)有了感情,對“三立”已經(jīng)有了感情。

通過“三立”的培訓,使我深刻地懂得了做人的道理,其實,我們做人何嘗不是這樣,作為一名老師,我們不但要善待身邊的每一個人,更要善待每一名學生,微笑面對工作,微笑面對每一個學生,對他們我們不離不棄,這樣我們才配擁有“教師”這一稱號,只有我們真心誠意付出了,才能得到更多的尊重。

其次,“三立”培訓讓我感受到了“鷹雁”一樣的團隊精神!

七天的訓練中,教師們通過一個個游戲活動,讓我們參悟其中的道理,很多游戲是要通過團隊的共同努力才能完成,通過七天的訓練,我們彼此之間從不認識到認識,從不親切到親如兄弟姐妹,是什么讓我們在如此之短的時間里建立了如此深厚的友誼呢?是“三立”,“三立”創(chuàng)造了奇跡。

一切是從素能訓練的那一天開始的,一個簡單的小游戲,讓我們銘記了你、我、他的名字,一次小小的配合,讓我們變得心有靈犀,默契十足,我們相互對視,相互微笑,相互鼓勵,我們開始意識到我們這個團隊存在的價值和意義,心中總是不斷鼓勵自己:我們要做最棒的。

當然,在之前的一些晨訓活動中,大家的意見過多,總是不聽安排、抱怨、不服從,通過一次次的失敗和一次次的努力之后,大家都在默默的反思,是什么原因呢?我們都明白了其實我們可以做得更好。那么我們就要團結(jié),集思廣益,群策群力,服從領(lǐng)導分工,我們都明白,大家同心,其力斷金;于是我們說得少了,做得多了,也愿意接受別人的意見了,記得在一個叫卓越圈的游戲中,由于大家的齊心協(xié)力,開頭兩輪我們都取得了成功,,可是在第三輪時,由于一位學員出現(xiàn)了一點失誤,而導致的失敗,游戲規(guī)則是失敗一方班長將被罰做80個俯臥撐,可憐我們的班長剛做了一半就再也堅持不下來了,豆大的汗珠從額上滾落下來,后來在兩位隊員的幫助下做完了80個俯臥撐,大家看到此情此景,都感動得流出了眼淚,那一刻,我們才深刻體會到了團隊精神的重要性,讓我們的靈魂再一次得到了洗禮。

是啊,工作中團隊的團結(jié)精神太重要了,有些人在工作中總是不服從領(lǐng)導安排,拈輕怕重,自私自利,總喜歡單兵作戰(zhàn),不愿意去幫助同事,結(jié)果一個學校就成了一盤散沙。如果我們學校的那一支團隊能同心同德,擁有“鷹”一樣的精神和“雁”一樣的團隊,那么我們的教育是不是會更有希望。所以,我們不得不說,是“三立”給了我們方向標,是“三立”帶領(lǐng)我們走出了迷茫。

另外,“三立”培訓讓我們重新樹立了教師形象在三立,不僅進行了一些感悟性的訓練,李大圣、秦啟文等專家教授還給我們作精彩的講座,從他們的講座中,我們深深地感悟到了做人的道理,使我們重新樹立起了教師的形象。在當今職場競爭異常激烈的浪潮中,我們教師的職業(yè)也將面臨嚴峻的考驗,處于職場中也處處危機,時刻面臨著淘汰的危險,因為社會上的新人、能人正在不斷涌現(xiàn)。

那么,在工作中如何才能立于不敗之地呢?這就要求我們重新樹立教師的形象,搞好與領(lǐng)導、與學生、與同事之間的關(guān)系,追求人見人愛的職業(yè)崇高境界。我們知道,工作中,學生往往因為喜歡一個老師而喜歡一門課程,也會因為討厭一個老師而討厭一門課程,一人職工也會因為喜歡一個領(lǐng)導而喜歡一個單位,同樣也會因為討厭一個上司而討厭一種職業(yè),教師的形象魅力是學生好學、樂學的起點,從而可以看出一個人的形象是多么的重要,這不僅關(guān)系著教育、教學的效果,還關(guān)系到教師的主觀幸福感,更關(guān)系到學生的前途和命運,因此,重新樹立我們教師的形象是多么的重要。

總之,“三立”讓我們懂得了太多太多。不僅讓我們懂得了感恩,不只是感恩身邊的人,還要懂得感恩那些讓我們靈魂得到洗禮的人;而且讓我們知道了,作為一名教師,不能放棄每一個學生;它讓我們知道我們以前錯誤、失誤和不足;“三立”給了我們家的溫暖,給了我們很多關(guān)于人生的思考與啟示,讓我們緊緊擁抱在一起;互相流下了感動的淚水。

試想,我們作為一名人民教師,我們肩負著培養(yǎng)下一代的重任,我們要認真的去思考,無論身在何處,我們都是祖國的建設者,只有我們扎扎實實干好我們的本職工作,真正做到愛崗敬業(yè),竭盡我們所能,這樣才不負祖國,不負人民,我們的教育才會蒸蒸日上,祖國的明天才會更加強大。就讓三立的誓言“學而不厭、自強不息”作為我們?nèi)松闹赶驑税桑?/p>

電子政務培訓心得體會篇十二

2xx年,我局在自治區(qū)地稅局黨組和州黨委、政府的正確領(lǐng)導下,以黨的xx大精神為指針,以深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機,以嚴格依法、全面真實、注重實效、及時便民、利于監(jiān)督為原則,以服務基層、服務群眾、服務經(jīng)濟建設為宗旨,以公正、便民、勤政、廉政為基本要求,認真貫徹落實中央、自治區(qū)和州關(guān)于進一步推行政務公開工作的文件精神,積極推行政務公開工作,州地稅局政務公開工作呈現(xiàn)出全面推進、逐步規(guī)范、穩(wěn)步提高、健康發(fā)展的良好態(tài)勢。

一、提高認識,明確指導思想。思想是行動的先導,我局從認識上高度重視政務公開工作,把它作為本局的一項重要工作來抓。首先是在局班子成員中廣泛宣傳、牢固樹立政務公開的意識,其次是教育廣大干部職工以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹黨的科學發(fā)展觀,緊緊圍繞加快經(jīng)濟發(fā)展、全面建設小康社會的目標,進一步解放思想,與時俱進,改進作風,提高發(fā)展和改革工作效能,為優(yōu)化投資和發(fā)展軟環(huán)境、提高服務水平、促進經(jīng)濟實現(xiàn)又好又快發(fā)展營造良好的政務服務環(huán)境。

二、明確目標,健全工作機制。為了使政務公開工作更加有序開展,我局確立政務公開工作目標,就是通過優(yōu)化和完善政務環(huán)境,達到機關(guān)干部思想觀念進一步更新,工作積極性、創(chuàng)造性進一步調(diào)動,工作效率和依法行政水平進一步提高,服務質(zhì)量進一步改善,經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境進一步優(yōu)化的目標。進一步完善工作機制,主要呈現(xiàn)以下幾個方面的特點:。

一是領(lǐng)導高度重視。一把手親自抓,局班子十分重視政務公開工作,認識到位,把政務公開作為加強機關(guān)作風建設,促進業(yè)務開展,樹立地稅部門良好形象的重要舉措。成立了局政務公開工作領(lǐng)導小組,黨組成員總會計師任組長,機關(guān)辦公室主任任副組長,各科室負責人為成員。先后多次召開局務會議,研究部署政務公開工作。

二是機制日益完善。突出以人為本,借鑒兄弟單位政務公開的先進經(jīng)驗,進一步創(chuàng)新了政務公開工作,完善了各項規(guī)章制度。今年,完成了州地稅局門戶網(wǎng)站的全面改版和升級工作。在學習國務院、財政部、國家稅務總局、自治區(qū)地稅、北京、上海、青島、深圳、河南等眾多國家級和省級稅務網(wǎng)站特點的基礎上,按照區(qū)局網(wǎng)站達標要求和州政府關(guān)于政務信息公開規(guī)定以及我們網(wǎng)站今后發(fā)展的需要,改版了州地稅局門戶網(wǎng)站,整合了新地稅征管軟件,增加了網(wǎng)上報稅功能,讓納稅人在家就可以完成網(wǎng)上提交報稅信息和資料,促進了新征管軟件上線工作;實現(xiàn)了全疆地稅發(fā)票真?zhèn)尾樵児δ?社會各界可以通過我們的網(wǎng)站直接“領(lǐng)取”稅務登記表、納稅申報表、財務報表和各類涉稅文書等一百多種;按照國務院頒布的《政府信息公開條例》和州人民政府下發(fā)的政府信息公開規(guī)定,制發(fā)了《州地稅局政務信息公開指南》、《州地稅局政務信息公開目錄》和《州地稅局政務信息依申請公開規(guī)定》,在我們網(wǎng)站還可以直接下載州地稅局政務信息公開申請表、告知書和流程圖;進行了本級地稅政務信息數(shù)據(jù)采集、錄入和審核,完成了州地稅局政務信息公開工作。

發(fā)布了州直地稅系統(tǒng)廢止文件目錄421條。為方便社會各界和納稅人查閱地稅文件,按照地稅文件匯編目錄結(jié)構(gòu),分稅種、分類別發(fā)布了財政部、國家稅務總局、自治區(qū)地稅局和州地稅局全部業(yè)務文件。處理網(wǎng)上涉稅違法舉報案件4起,處理局長信箱來信6起,處理稅務干部投訴3起,解答納稅咨詢48起,為化解社會矛盾,促進信訪工作,起了積極作用。編輯和發(fā)布網(wǎng)站各類信息3287條,網(wǎng)站從原來總訪問量四千二,猛增到現(xiàn)在的近三十九萬多人次。

三是公開內(nèi)容齊全,推進民主政務。凡是運用行政權(quán)力辦理的與群眾利益相關(guān)的各類事項,除涉及國家機密外,我局實行全部公開。政務公開內(nèi)容分為對外公開和對內(nèi)公開兩部分。對外公開內(nèi)容包括我局各處(室)主要職責、辦事程序、服務承諾、辦理業(yè)務情況及其他需要公開的事項。對內(nèi)公開內(nèi)容包括我局的黨務、黨風廉政建設、干部考勤等。我局嚴格履行審批程序,教育干部“不因事小而不為”“不因事多而慢為,不因事雜而亂為”“該辦就辦,辦就辦好”。我局緊緊抓住群眾關(guān)注的熱點和敏感問題,強調(diào)政務公開的時效性。

通過努力,州地稅局網(wǎng)站在州直5多家政府網(wǎng)站和商業(yè)網(wǎng)站評比活動中榮獲第一名,在全疆地稅系統(tǒng)網(wǎng)站評估和評比活動中榮獲第二名。

三、嚴格考核,落實工作責任。一是根據(jù)政務公開的特點,對各處(室)的工作進行了明確,辦公室負責政務公開工作的組織協(xié)調(diào),各處(室)根據(jù)各自的工作職責負責相關(guān)對口政務公開項目的部署和落實;二是將政務公開工作納入機關(guān)各處(室)的整體績效考核和個人績效考核,考核結(jié)果作為評先、評優(yōu)和干部任免的重要依據(jù);三是實行政務公開責任追究制度,對拒不實行政務公開,或按規(guī)定要公開而不公開,或弄虛作假,或承諾不兌現(xiàn),投訴處理不及時的,視情節(jié)輕重追究主要負責人及直接責任人的行政責任。

電子政務培訓心得體會篇十三

20xx年,我局成立了電子政務領(lǐng)導小組,明確了電子政務專項目標責任,按照分步實施,逐步完善的要求,制訂了局電子政務工作年度計劃。下面是本站小編為大家收集整理的20xx電子政務工作。

心得體會。

歡迎大家閱讀。

20xx年,我鄉(xiāng)電子政務建設工作在區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)網(wǎng)管中心的指導下,根據(jù)上級下達給我鄉(xiāng)的目標任務,按照區(qū)委、區(qū)政府的要求和區(qū)網(wǎng)管中心的部署,結(jié)合我鄉(xiāng)的工作實際,認真組織電子政務建設,保證了全年網(wǎng)絡安全運行,加快了電子政務內(nèi)網(wǎng)建設步伐,現(xiàn)將相關(guān)。

工作總結(jié)。

如下:。

一、領(lǐng)導重視,組織機構(gòu)健全,工作責任落實。

我鄉(xiāng)領(lǐng)導十分重視電子政務內(nèi)網(wǎng)建設工作,把該項工作列入重要議事日程,納入工作考核內(nèi)容,成立了電子政務內(nèi)網(wǎng)建設工作領(lǐng)導小組,由黃權(quán)書記任組長,分管領(lǐng)導李燕霞任副組長,電子政務建設工作員黃艷為成員,落實了電子政務建設工作逐級審核制度,保障了運行所需經(jīng)費,從而建立起了有效的電子政務建設工作網(wǎng)。

1、網(wǎng)絡安全保密及網(wǎng)絡規(guī)范化建設工作。年初制定了。

工作計劃。

落實了具體工作措施建立了相關(guān)網(wǎng)絡安全制度要求:正確設置并妥善保管好電腦用戶名及各類網(wǎng)絡身份標識按要求及時更新口令;機房設置安全合理操作管理制度規(guī)范有防病毒措施和應急備份應用系統(tǒng)積極開展本單位干部計算機應用知識培訓。確保網(wǎng)絡安全無失泄密責任事故發(fā)生。

2、信息服務和網(wǎng)上應用開發(fā)工作。我鄉(xiāng)能及時更新電子政務門戶網(wǎng)站信息,做到每月動態(tài)信息更新不少于4條,及時更新部門動態(tài)信息;做好電子政務內(nèi)網(wǎng)公文交換工作,及時簽收下載文件。

3、網(wǎng)管人員及機房管理工作。確定了專職、兼職網(wǎng)管人員,嚴格按規(guī)定參加上級有關(guān)部門舉辦的各類培訓,并要求干部職工自學電子政務內(nèi)網(wǎng)知識。機房配套設備(ups電源、空調(diào)、防火裝置、防雷裝置、防盜裝置)齊全,制定了機房的管理制度及保密制度,加強技術(shù)管理和規(guī)范,落實人員,明確責任,建立健全技術(shù)設備運行、維修、送檢等,按照電子政務內(nèi)網(wǎng)建設規(guī)范運作,做好電子政務內(nèi)網(wǎng)日常運行、管理和維護日志,保證網(wǎng)絡安全暢通運行。

三、實行經(jīng)?;⒅贫然酱贆z查。

抓好電子政務內(nèi)網(wǎng)建設工作,我們不僅抓教育、建制度、訂措施,還常監(jiān)督、勤檢查、促落實。我鄉(xiāng)電子政務內(nèi)網(wǎng)運行監(jiān)督工作實行不定期抽查和定期檢查相結(jié)合,堅持常規(guī)檢查和日常抽查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理解決,保證了全年電子政務內(nèi)網(wǎng)安全、暢通、有效運行,政務公開面達100%,規(guī)范化程度分別達95%以上。

鄉(xiāng)人民政府。

二0xx年十二月七日。

根據(jù)縣統(tǒng)一部署,我鎮(zhèn)結(jié)合工作實際,認真做好政府電子政務工作,不斷規(guī)范公開內(nèi)容,擴大公開范圍,強化公開監(jiān)督,使該項工作在規(guī)范行政權(quán)力公開透明運行、推動政府職能轉(zhuǎn)變、加強黨風廉政建設方面發(fā)揮了重要作用。現(xiàn)將我鎮(zhèn)20xx年電子政務工作情況匯報如下:。

一、基本情況。

一是加強組織領(lǐng)導,明確責職。我鎮(zhèn)十分重視電子政務工作,將電子政務工作擺在重要位置。成立了電子政務工作領(lǐng)導小組,黨委副書記朱彬任組長,鎮(zhèn)黨政辦主任劉裕平為副組長,黨政辦微機室人員及大學生村官為成員。我們結(jié)合本部門實際情況,制定了工作計劃及政府電子政務實施辦法,并將政府電子政務工作納入年度目標責任考核體系,切實推動政府電子政務工作深入開展,確保政府電子政務工作順利推進。

二是嚴格公開程序。公開前,由電子政務工作領(lǐng)導小組專題研究,確定公開的內(nèi)容、形式和方法,公開過程中,先由分管領(lǐng)導對內(nèi)容進行審核,再由操作人員進行公開。除在我鎮(zhèn)網(wǎng)站上主動公開政府信息外,還結(jié)合我鎮(zhèn)實際,以村務公開欄、調(diào)頻廣播、遠程教育為載體,進行公開。公開后,對公開的信息及有關(guān)資料及時立卷歸檔保存好,以便查閱。

三是規(guī)范操作程序,增強時效性。對機構(gòu)職能、規(guī)范性文件、工作制度、工作動態(tài)等方面的政府信息按照工作流程進行公開,接受社會和公眾的監(jiān)督,目前,我鎮(zhèn)尚未收到依申請公開事項。做到公開事項如變更、撤銷或終止,及時公布并作出說明,截止目前,我鎮(zhèn)未發(fā)生一例因有關(guān)政府電子政務事務而引起的行政復議、訴訟和申訴情況。

四是強化保密意識,嚴格執(zhí)行審查審批制度。我鎮(zhèn)正確處理實行政務電子政務與貫徹落實《保密法》的關(guān)系,做到既要積極貫徹落實《中華人民共和國政府電子政務條例》,將應公開的政府信息全面公開,又要嚴格遵循保密規(guī)定,嚴禁將涉及國家秘密、商業(yè)秘密和個人隱私及其他按規(guī)定不宜或不能公開的政府信息對外公開。建立健全政府電子政務審查審批制度,對擬對外公開的政府信息,按照《保密法》和《中華人民共和國政府電子政務條例》的要求嚴格審查把關(guān);對密級問題沒有把握的,及時商請保密部門審定。

二、存在的主要問題。

我鎮(zhèn)的政府電子政務工作雖然取得了一定的成效,但我們也清醒地認識到,在政府電子政務的內(nèi)容和形式、工作制度、工作效率和服務意識等方面還存在諸多問題和不足,與人民群眾的要求還不相適應。主要有以下幾個方面:。

一是信息更新還不夠及時,公開質(zhì)量有待提高,部分工作人員政府電子政務的意識有待進一步提高,主動公開政府信息的責任意識還比較薄弱。

二是電子政務工作力量薄弱,隊伍建設還需加強,我鎮(zhèn)電子政務工作領(lǐng)導小組有多名操作人員,但由于每人都有各自的其他專職工作,實際網(wǎng)站僅兩名工作人員(兼職),工作量大,任務重,需要加大人員配置。

三是電子政務相關(guān)配套設施還不夠完善,沒有獨立的辦公室,電子政務專用機除電子政務工作外,還存在使用打其他資料的行為。

三、下一步打算。

一是統(tǒng)一認識,規(guī)范工作流程。進一步梳理所掌握的政府信息,及時提供,定期維護,確保政府電子政務工作能按照既定的工作流程有效運作,公眾能夠方便查詢。

二是認真梳理,充實公開內(nèi)容。本鎮(zhèn)將進一步梳理政府信息,及時完善更新主動公開的政府信息目錄,保證公開信息的完整性和準確性。同時,要及時總結(jié)電子政務實踐中積累的好做法和新鮮經(jīng)驗,充分發(fā)揮其作用,不斷提高電子政務工作的質(zhì)量和水平。

三是進一步加大培訓力度,提升業(yè)務水平。開展政府電子政務業(yè)務培訓,不斷提高政務信息工作人員的綜合素質(zhì),增強處理信息的能力,提高信息質(zhì)量。同時,建立健全政府電子政務工作的考核評估、監(jiān)督檢查評議等工作制度,確保我鎮(zhèn)政府電子政務工作順利開展。

xx人民政府。

20xx.12.15。

2xx年,我局在自治區(qū)地稅局黨組和州黨委、政府的正確領(lǐng)導下,以黨的xx大精神為指針,以深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機,以嚴格依法、全面真實、注重實效、及時便民、利于監(jiān)督為原則,以服務基層、服務群眾、服務經(jīng)濟建設為宗旨,以公正、便民、勤政、廉政為基本要求,認真貫徹落實中央、自治區(qū)和州關(guān)于進一步推行政務公開工作的文件精神,積極推行政務公開工作,州地稅局政務公開工作呈現(xiàn)出全面推進、逐步規(guī)范、穩(wěn)步提高、健康發(fā)展的良好態(tài)勢。

一、提高認識,明確指導思想。思想是行動的先導,我局從認識上高度重視政務公開工作,把它作為本局的一項重要工作來抓。首先是在局班子成員中廣泛宣傳、牢固樹立政務公開的意識,其次是教育廣大干部職工以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹黨的科學發(fā)展觀,緊緊圍繞加快經(jīng)濟發(fā)展、全面建設小康社會的目標,進一步解放思想,與時俱進,改進作風,提高發(fā)展和改革工作效能,為優(yōu)化投資和發(fā)展軟環(huán)境、提高服務水平、促進經(jīng)濟實現(xiàn)又好又快發(fā)展營造良好的政務服務環(huán)境。

二、明確目標,健全工作機制。為了使政務公開工作更加有序開展,我局確立政務公開工作目標,就是通過優(yōu)化和完善政務環(huán)境,達到機關(guān)干部思想觀念進一步更新,工作積極性、創(chuàng)造性進一步調(diào)動,工作效率和依法行政水平進一步提高,服務質(zhì)量進一步改善,經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境進一步優(yōu)化的目標。進一步完善工作機制,主要呈現(xiàn)以下幾個方面的特點:。

一是領(lǐng)導高度重視。一把手親自抓,局班子十分重視政務公開工作,認識到位,把政務公開作為加強機關(guān)作風建設,促進業(yè)務開展,樹立地稅部門良好形象的重要舉措。成立了局政務公開工作領(lǐng)導小組,黨組成員總會計師任組長,機關(guān)辦公室主任任副組長,各科室負責人為成員。先后多次召開局務會議,研究部署政務公開工作。

二是機制日益完善。突出以人為本,借鑒兄弟單位政務公開的先進經(jīng)驗,進一步創(chuàng)新了政務公開工作,完善了各項。

規(guī)章制度。

今年,完成了州地稅局門戶網(wǎng)站的全面改版和升級工作在學習國務院、財政部、國家稅務總局、自治區(qū)地稅、北京、上海、青島、深圳、河南等眾多國家級和省級稅務網(wǎng)站特點的基礎上,按照區(qū)局網(wǎng)站達標要求和州政府關(guān)于政務信息公開規(guī)定以及我們網(wǎng)站今后發(fā)展的需要,改版了州地稅局門戶網(wǎng)站,整合了新地稅征管軟件,增加了網(wǎng)上報稅功能,讓納稅人在家就可以完成網(wǎng)上提交報稅信息和資料,促進了新征管軟件上線工作;實現(xiàn)了全疆地稅發(fā)票真?zhèn)尾樵児δ?社會各界可以通過我們的網(wǎng)站直接“領(lǐng)取”稅務登記表、納稅申報表、財務報表和各類涉稅文書等一百多種;按照國務院頒布的《政府信息公開條例》和州人民政府下發(fā)的政府信息公開規(guī)定,制發(fā)了《州地稅局政務信息公開指南》、《州地稅局政務信息公開目錄》和《州地稅局政務信息依申請公開規(guī)定》,在我們網(wǎng)站還可以直接下載州地稅局政務信息公開申請表、告知書和流程圖;進行了本級地稅政務信息數(shù)據(jù)采集、錄入和審核,完成了州地稅局政務信息公開工作。

發(fā)布了州直地稅系統(tǒng)廢止文件目錄421條。為方便社會各界和納稅人查閱地稅文件,按照地稅文件匯編目錄結(jié)構(gòu),分稅種、分類別發(fā)布了財政部、國家稅務總局、自治區(qū)地稅局和州地稅局全部業(yè)務文件。處理網(wǎng)上涉稅違法舉報案件4起,處理局長信箱來信6起,處理稅務干部投訴3起,解答納稅咨詢48起,為化解社會矛盾,促進信訪工作,起了積極作用。編輯和發(fā)布網(wǎng)站各類信息3287條,網(wǎng)站從原來總訪問量四千二,猛增到現(xiàn)在的近三十九萬多人次。

三是公開內(nèi)容齊全,推進民主政務。凡是運用行政權(quán)力辦理的與群眾利益相關(guān)的各類事項,除涉及國家機密外,我局實行全部公開。政務公開內(nèi)容分為對外公開和對內(nèi)公開兩部分。對外公開內(nèi)容包括我局各處(室)主要職責、辦事程序、服務承諾、辦理業(yè)務情況及其他需要公開的事項。對內(nèi)公開內(nèi)容包括我局的黨務、黨風廉政建設、干部考勤等。我局嚴格履行審批程序,教育干部“不因事小而不為”“不因事多而慢為,不因事雜而亂為”“該辦就辦,辦就辦好”。我局緊緊抓住群眾關(guān)注的熱點和敏感問題,強調(diào)政務公開的時效性。

通過努力,州地稅局網(wǎng)站在州直5多家政府網(wǎng)站和商業(yè)網(wǎng)站評比活動中榮獲第一名,在全疆地稅系統(tǒng)網(wǎng)站評估和評比活動中榮獲第二名。

三、嚴格考核,落實工作責任。一是根據(jù)政務公開的特點,對各處(室)的工作進行了明確,辦公室負責政務公開工作的組織協(xié)調(diào),各處(室)根據(jù)各自的工作職責負責相關(guān)對口政務公開項目的部署和落實;二是將政務公開工作納入機關(guān)各處(室)的整體績效考核和個人績效考核,考核結(jié)果作為評先、評優(yōu)和干部任免的重要依據(jù);三是實行政務公開責任追究制度,對拒不實行政務公開,或按規(guī)定要公開而不公開,或弄虛作假,或承諾不兌現(xiàn),投訴處理不及時的,視情節(jié)輕重追究主要負責人及直接責任人的行政責任。

電子政務培訓心得體會篇十四

相對于傳統(tǒng)行政方式,電子政務的最大特點就在于其行政方式的電子化,即行政方式的無紙化、信息傳遞的網(wǎng)絡化、行政法律關(guān)系的虛擬化等。

電子政務使政府工作更公開、更透明電子政務使政務工作更有效、更精簡電子政務為企業(yè)和公民提供更好的服務電子政務重構(gòu)政府、企業(yè)、公民之間的關(guān)系,使之比以前更協(xié)調(diào),便于企業(yè)和公民更好地參政議政。

電子政務培訓心得體會篇十五

在過去的幾天里,我有幸參與了一個為期兩周的培訓者培訓課程。作為一名培訓者,我對這個課程充滿了期待,并從中獲得了很多寶貴的經(jīng)驗和啟示。

這次培訓的主題是“有效溝通與領(lǐng)導力”,地點在我們城市的中心圖書館。參與者主要是來自各行各業(yè)的領(lǐng)導者,他們希望通過這次培訓,更深入地理解領(lǐng)導力,提升溝通技巧,從而更好地引領(lǐng)團隊發(fā)展。

我們在課程中學習了領(lǐng)導力理論,探討了溝通技巧,并進行了大量的實踐練習。課程以小組討論、角色扮演和案例分析等形式為主,使參與者能夠在互動中學習,在實踐中成長。

我收獲了很多知識和技能,更深入地理解了領(lǐng)導力和溝通的重要性。我學習到了如何更好地傾聽和理解他人,如何有效地傳達信息和引領(lǐng)團隊。我也明白了在領(lǐng)導過程中可能會遇到的問題和挑戰(zhàn),以及如何應對這些問題和挑戰(zhàn)。

在課程結(jié)束后,參與者的領(lǐng)導力和溝通技巧都有了明顯的提升。他們在小組討論中更加活躍,能夠更好地理解并解決團隊中的問題。我為能夠參與這次培訓課程感到非常自豪,并期待未來能夠?qū)⑺鶎W應用到實際工作中。

總的來說,這次培訓課程是一次非常有意義的學習經(jīng)歷。我不僅學習到了很多新的知識和技能,還更加深入地理解了領(lǐng)導力和溝通的重要性。我非常感謝培訓團隊的組織者和講師,他們的專業(yè)和熱情讓我受益匪淺。我期待未來能夠?qū)⑺鶎W應用到實際工作中,更好地服務于我的團隊。

電子政務培訓心得體會篇十六

近年來,隨著信息技術(shù)的飛速發(fā)展,電子政務改革成為各國政府現(xiàn)代化建設的重要內(nèi)容。在中國,電子政務改革在各個領(lǐng)域持續(xù)推進,為政府提供了更高效、更便捷的服務。本文將圍繞電子政務改革案例,從政務信息化、數(shù)字化政務服務、電子政務平臺建設、電子政務安全以及電子政務對社會發(fā)展的影響等方面展開分析,總結(jié)我國電子政務改革的心得體會。

首先,政務信息化是電子政務改革的重要環(huán)節(jié)。通過電子政務改革,政府可以集中管理、加強信息交流,提高工作效率。以我國福建省的電子政務改革為例,省政府將各個部門的信息進行整合和共享,極大地提高了政府決策的精確性和科學性。此外,政務信息化還可以為政府提供大量的決策依據(jù),加快政策的制定與調(diào)整,提高政府工作的效能。

其次,數(shù)字化政務服務是電子政務改革的核心內(nèi)容之一。通過數(shù)字化政務服務,政府可以將各類服務線上化,方便市民群眾的生活。例如,中國廣東省政府通過搭建數(shù)字化政務服務平臺,實現(xiàn)了政府部門之間的信息共享,減少了群眾辦事的時間和精力。此外,數(shù)字化政務服務還可以提高政府與企業(yè)之間的協(xié)同效率,為企業(yè)的發(fā)展提供更加便捷的服務與支持。

第三,電子政務平臺建設是電子政務改革的重要內(nèi)容之一。電子政務平臺是政府實施電子政務的重要載體,對于推動政府工作的規(guī)范化、信息化和智能化發(fā)揮著關(guān)鍵作用。以中國上海的電子政務平臺為例,平臺整合了各級政府的服務,提供了一站式的政務辦理服務,大大方便了市民群眾和企業(yè)辦事的流程。此外,電子政務平臺還為政府部門提供了更加高效的管理手段,提高了政府運行的規(guī)范性和透明度。

第四,電子政務安全是電子政務改革的重要保障。隨著電子政務的快速發(fā)展,信息安全問題也在不斷顯現(xiàn)。因此,政府要加強電子政務安全的意識,建立相關(guān)規(guī)范和制度,加強技術(shù)手段和措施,加強對電子政務系統(tǒng)的監(jiān)督和管理。只有保障了電子政務的安全性,才能確保政府工作的可持續(xù)發(fā)展。

最后,電子政務對社會發(fā)展的影響是深遠的。電子政務改革不僅提高了政府的工作效率和服務水平,還促進了政府與市民、企業(yè)之間的良好互動。通過電子政務,政府與市民、企業(yè)之間的信息溝通更加暢通,民眾的參與度和滿意度得到了提升,為社會的穩(wěn)定和諧做出了積極貢獻。

綜上所述,電子政務改革在我國的推進中取得了顯著成效。借鑒各地的成功經(jīng)驗和前沿技術(shù),我國電子政務改革可以進一步提高政府服務水平,加強政府與市民之間的互動,推動社會的可持續(xù)發(fā)展。同時,要重視電子政務安全問題,加強對電子政務平臺的監(jiān)督和管理。只有在充分保障信息安全的前提下,電子政務改革才能真正發(fā)揮其巨大潛力,為政府和社會的現(xiàn)代化建設注入新的活力。

電子政務培訓心得體會篇十七

根據(jù)縣統(tǒng)一部署,我鎮(zhèn)結(jié)合工作實際,認真做好政府電子政務工作,不斷規(guī)范公開內(nèi)容,擴大公開范圍,強化公開監(jiān)督,使該項工作在規(guī)范行政權(quán)力公開透明運行、推動政府職能轉(zhuǎn)變、加強黨風廉政建設方面發(fā)揮了重要作用?,F(xiàn)將我鎮(zhèn)20xx年電子政務工作情況匯報如下:。

一、基本情況。

一是加強組織領(lǐng)導,明確責職。我鎮(zhèn)十分重視電子政務工作,將電子政務工作擺在重要位置。成立了電子政務工作領(lǐng)導小組,黨委副書記朱彬任組長,鎮(zhèn)黨政辦主任劉裕平為副組長,黨政辦微機室人員及大學生村官為成員。我們結(jié)合本部門實際情況,制定了工作計劃及政府電子政務實施辦法,并將政府電子政務工作納入年度目標責任考核體系,切實推動政府電子政務工作深入開展,確保政府電子政務工作順利推進。

二是嚴格公開程序。公開前,由電子政務工作領(lǐng)導小組專題研究,確定公開的內(nèi)容、形式和方法,公開過程中,先由分管領(lǐng)導對內(nèi)容進行審核,再由操作人員進行公開。除在我鎮(zhèn)網(wǎng)站上主動公開政府信息外,還結(jié)合我鎮(zhèn)實際,以村務公開欄、調(diào)頻廣播、遠程教育為載體,進行公開。公開后,對公開的信息及有關(guān)資料及時立卷歸檔保存好,以便查閱。

三是規(guī)范操作程序,增強時效性。對機構(gòu)職能、規(guī)范性文件、工作制度、工作動態(tài)等方面的政府信息按照工作流程進行公開,接受社會和公眾的監(jiān)督,目前,我鎮(zhèn)尚未收到依申請公開事項。做到公開事項如變更、撤銷或終止,及時公布并作出說明,截止目前,我鎮(zhèn)未發(fā)生一例因有關(guān)政府電子政務事務而引起的行政復議、訴訟和申訴情況。

四是強化保密意識,嚴格執(zhí)行審查審批制度。我鎮(zhèn)正確處理實行政務電子政務與貫徹落實《保密法》的關(guān)系,做到既要積極貫徹落實《中華人民共和國政府電子政務條例》,將應公開的政府信息全面公開,又要嚴格遵循保密規(guī)定,嚴禁將涉及國家秘密、商業(yè)秘密和個人隱私及其他按規(guī)定不宜或不能公開的政府信息對外公開。建立健全政府電子政務審查審批制度,對擬對外公開的政府信息,按照《保密法》和《中華人民共和國政府電子政務條例》的要求嚴格審查把關(guān);對密級問題沒有把握的,及時商請保密部門審定。

二、存在的主要問題。

我鎮(zhèn)的政府電子政務工作雖然取得了一定的成效,但我們也清醒地認識到,在政府電子政務的內(nèi)容和形式、工作制度、工作效率和服務意識等方面還存在諸多問題和不足,與人民群眾的要求還不相適應。主要有以下幾個方面:。

一是信息更新還不夠及時,公開質(zhì)量有待提高,部分工作人員政府電子政務的意識有待進一步提高,主動公開政府信息的責任意識還比較薄弱。

二是電子政務工作力量薄弱,隊伍建設還需加強,我鎮(zhèn)電子政務工作領(lǐng)導小組有多名操作人員,但由于每人都有各自的其他專職工作,實際網(wǎng)站僅兩名工作人員(兼職),工作量大,任務重,需要加大人員配置。

三是電子政務相關(guān)配套設施還不夠完善,沒有獨立的辦公室,電子政務專用機除電子政務工作外,還存在使用打其他資料的行為。

三、下一步打算。

一是統(tǒng)一認識,規(guī)范工作流程。進一步梳理所掌握的政府信息,及時提供,定期維護,確保政府電子政務工作能按照既定的工作流程有效運作,公眾能夠方便查詢。

二是認真梳理,充實公開內(nèi)容。本鎮(zhèn)將進一步梳理政府信息,及時完善更新主動公開的政府信息目錄,保證公開信息的完整性和準確性。同時,要及時總結(jié)電子政務實踐中積累的好做法和新鮮經(jīng)驗,充分發(fā)揮其作用,不斷提高電子政務工作的質(zhì)量和水平。

三是進一步加大培訓力度,提升業(yè)務水平。開展政府電子政務業(yè)務培訓,不斷提高政務信息工作人員的綜合素質(zhì),增強處理信息的能力,提高信息質(zhì)量。同時,建立健全政府電子政務工作的考核評估、監(jiān)督檢查評議等工作制度,確保我鎮(zhèn)政府電子政務工作順利開展。

xx人民政府。

20xx.12.15。

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