心得體會是一種對自己經(jīng)歷的總結(jié)和感悟，能夠讓我們更好地認識自己，發(fā)現(xiàn)自己的價值。寫心得體會時，我們應(yīng)該突出重點，用適當?shù)姆绞秸故咀约旱乃伎己陀^點。以下是小編為大家整理的一些心得體會范文，供大家參考和借鑒。每篇心得體會都來源于真實的學習、工作或生活經(jīng)歷，希望能夠為大家提供一些啟發(fā)和思路。請大家根據(jù)自己的實際情況進行參考和運用，相信能夠?qū)懗鲆黄识杏|動力的心得體會。記得要注重思考和總結(jié)，用文字傳遞出自己的獨特見解和感悟。祝大家寫作愉快！
電力敢轉(zhuǎn)爭心得體會篇一
轉(zhuǎn)變是人生必不可少的一部分，敢于轉(zhuǎn)變是一個人成長和發(fā)展的關(guān)鍵。在這個世界上，處于相對安逸的狀態(tài)是大家想要的，但是如果僅僅滿足于現(xiàn)狀，就會錯過許多機遇和挑戰(zhàn)。敢于轉(zhuǎn)變，不僅是一種勇氣的體現(xiàn)，更是對自身成長和進步的追求。在我自己的經(jīng)歷中，敢轉(zhuǎn)的決心和嘗試給了我很多的收獲和體會。
首先，敢于轉(zhuǎn)變需要對自己進行全面的認知和評估。轉(zhuǎn)變不僅僅是行為上的改變，更是思維方式和習慣的轉(zhuǎn)變。在追求轉(zhuǎn)變的過程中，我們需要先認清自己的優(yōu)勢和不足，了解自己的興趣和潛能。只有真正了解自己，才能在轉(zhuǎn)變中找到自己的出路和方向。比如我自己，當初選擇轉(zhuǎn)行進入IT行業(yè)，我首先評估了自己的技能和興趣，并且通過學習和實踐來彌補不足。這讓我更加確定了轉(zhuǎn)行的決心。
其次，敢于轉(zhuǎn)變需要面對自身的困惑和疑慮。在轉(zhuǎn)變的過程中，人們常常會遇到各種困難和挫折，而這些困難往往會讓人產(chǎn)生疑慮和放棄的念頭。然而，正是在面對困難時，我們需要敢于轉(zhuǎn)變自己的態(tài)度和思維方式，保持積極向上的心態(tài)?；仡櫸易约旱霓D(zhuǎn)行經(jīng)歷，我遇到了很多技術(shù)上的難題和挑戰(zhàn)，每次都是面臨困境時，我都努力克服自己的疑慮和消極情緒，堅持不懈地尋找解決辦法。正是堅持下來，我才能夠順利完成轉(zhuǎn)行并取得一定的成績。
再次，敢于轉(zhuǎn)變需要保持不斷學習和進步的心態(tài)。轉(zhuǎn)變只是開始，真正的關(guān)鍵在于持續(xù)不斷地學習和進步。在現(xiàn)代社會中，技術(shù)的更新迭代速度越來越快，如果不跟上時代的步伐，轉(zhuǎn)變也只會變成曾經(jīng)的一場空。因此，我們需要注重學習和積累，不斷提升自身的素質(zhì)和能力，才能保持在轉(zhuǎn)變過程中的競爭力。我在轉(zhuǎn)行后，始終保持著對新技術(shù)和行業(yè)發(fā)展的關(guān)注，并且堅持不斷學習和提升自己的能力。這讓我在工作中取得了不斷的突破和進步。
最后，敢于轉(zhuǎn)變也需要為自己設(shè)定目標和規(guī)劃好未來。轉(zhuǎn)變并不是漫無目的的瞎轉(zhuǎn)，而是要有一個明確的目標和規(guī)劃。在轉(zhuǎn)變的過程中，我們可以借鑒他人的經(jīng)驗和教訓(xùn)，但仍然需要根據(jù)自身的實際情況，為自己設(shè)定合適的目標和步驟。比如我自己，轉(zhuǎn)行前我明確了自己想要進入的行業(yè)和職位，并且制定了詳細的學習和提升的計劃。這幫助我在轉(zhuǎn)變的過程中有了積極的動力和方向感。
總而言之，敢于轉(zhuǎn)變是一種勇氣和智慧的體現(xiàn)。在日常生活和工作中，我們都會遭遇到各種的困境和挫折，而敢于轉(zhuǎn)變就是對困境的回應(yīng)和應(yīng)對。只有敢于轉(zhuǎn)變，我們才能夠不斷進步和追求更好的未來。因此，在選擇面對困難時，我們要敢于拋棄過去的束縛，轉(zhuǎn)變自己的思維和行動，用勇氣和智慧去迎接未來的挑戰(zhàn)。
電力敢轉(zhuǎn)爭心得體會篇二
按照市委統(tǒng)一部署，結(jié)合教育工作實際，近日，新鄉(xiāng)市教育局召開“敢擔當轉(zhuǎn)作風爭一流”實踐活動動員大會，對全市教育系統(tǒng)開展“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動進行安排部署，并出臺四項具體舉措，以確?；顒尤〉脤嵭АＪ薪逃职嘧映蓡T，各縣(市)、區(qū)教育局長，市屬學校書記、校長和教育局機關(guān)全體人員參加動員會。
市教育局黨組書記、局長李修國在會上指出：教育系統(tǒng)要認真按照市委統(tǒng)一部署，扎實推進“敢轉(zhuǎn)爭”活動，主動回應(yīng)群眾關(guān)切，重點解決群眾反映強烈的熱點問題。
1.出臺《嚴禁在職教師有償補課的通知》，強化擔當，落實責任，不斷加強師德師風建設(shè)，堅決糾正群眾反映強烈的部分在職中小學教師有償補課問題，提升人民群眾滿意度，營造風清氣正的育人環(huán)境。
2.印發(fā)《關(guān)于規(guī)范黨員干部和教職員工操辦婚喪喜慶事宜的具體規(guī)定》，嚴格規(guī)范全市教育系統(tǒng)黨員干部和教職員工操辦婚喪喜慶事宜，倡導(dǎo)文明新風，對違反相關(guān)規(guī)定的將予以查處。
3.開展校外補課綜合治理，針對校外補課亂象下發(fā)通知，開展“兩講兩查”活動?！皟芍v”即各學校對內(nèi)要向廣大教師講工作紀律，嚴厲禁止在職教師參與有償補課;對外要向家長、學生普及教育知識，充分認識學校教育的規(guī)范性、完整性和系統(tǒng)性，不提倡盲目依賴“補習班”?！皟刹椤奔锤鹘逃姓块T要嚴查在職教師有償補課，并對社會培訓(xùn)機構(gòu)進行拉網(wǎng)式排查，綜合治理。
4.研究制定《關(guān)于規(guī)范和加強學校校級和中層干部任課的通知》，轉(zhuǎn)變教育干部工作作風，為“創(chuàng)一流，爭第一，建設(shè)教育強市”進一步夯實基礎(chǔ)。市教育局還將建立工作臺賬，逐項督促落實，確保取得實實在在的效果。
李修國強調(diào)，工作就是責任，責任就要擔當，實現(xiàn)建設(shè)教育強市的目標，靠的是教育系統(tǒng)廣大黨員干部敢于擔當?shù)木褡非?，求真?wù)實的工作作風，爭創(chuàng)一流的工作標準。要以“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動為契機，擔起責任，轉(zhuǎn)變作風，真抓實干，努力實現(xiàn)建設(shè)教育強市的目標。
電力敢轉(zhuǎn)爭心得體會篇三
第一段：引入敢轉(zhuǎn)當心的含義與重要性（200字）。
敢轉(zhuǎn)當心，是指敢于轉(zhuǎn)變態(tài)度和觀念，更加慎重審視自己的言行和態(tài)度。在日常生活中，我們常常不自覺地陷入固有的觀念和慣性思維，導(dǎo)致無法及時糾正錯誤和改進自己。因此，敢轉(zhuǎn)當心是一種重要的生活態(tài)度和學習方法，能夠幫助我們認識到自己的不足，主動發(fā)現(xiàn)錯誤，不斷提高和成長。在我認識到敢轉(zhuǎn)當心的重要性后，我開始積極踐行，并逐漸體會到了它的益處。
一次偶然的機會，我在一次團隊合作中意識到了敢轉(zhuǎn)當心的重要性。當時，我們的團隊一直在一項重要的項目上努力，但是無法取得突破。直到有一天，我在一個與此項目相關(guān)的會議上遇到了一個完全不同的觀點。這個新的觀點出人意料地改變了我們整個團隊的思路，我們成功地解決了項目中的難題。這次經(jīng)歷使我深刻認識到了敢轉(zhuǎn)當心的作用，明白了不斷開闊思維和接受新觀點對于成功的重要性。
第三段：敢轉(zhuǎn)當心的實踐方法（200字）。
如何在日常生活中積極踐行敢轉(zhuǎn)當心呢？首先，我們要時刻保持一種謙遜的心態(tài)，意識到自己的知識是有限的，不可驕慢自滿。其次，我們要主動去尋找和接受他人的不同意見和觀點，尤其是那些與自己相左的意見，這樣才能不斷拓寬自己的視野和思維方式。此外，我們還可以嘗試極端的思考方式，即反其道而行之，從另一個角度思考問題，開闊思維的可能性。這些方法都可以幫助我們積極地實踐敢轉(zhuǎn)當心的態(tài)度。
第四段：敢轉(zhuǎn)當心帶來的改變與成長（200字）。
在實踐敢轉(zhuǎn)當心的態(tài)度中，我逐漸感受到了它給我的改變和成長。首先，我變得更加理解并尊重他人的不同觀點，不再固執(zhí)己見，而是樂于傾聽和學習。其次，我變得更加勇于面對自己的錯誤和不足，不再回避問題，而是尋找解決的辦法。最重要的是，敢轉(zhuǎn)當心使我不斷地去思考和探索，不再滿足于現(xiàn)狀，而是堅持不懈地追求進步。
第五段：總結(jié)敢轉(zhuǎn)當心的意義與啟示（200字）。
敢轉(zhuǎn)當心是一種重要的生活態(tài)度和學習方法，可以幫助我們更好地認識自己、改進自己、實現(xiàn)自己的目標。通過敢于承認錯誤和轉(zhuǎn)變觀念，我們能夠從不斷的修正和學習中成長。因此，在日常生活中，我們應(yīng)該始終保持敢轉(zhuǎn)當心的精神，不斷發(fā)現(xiàn)問題，勇于改變。只有這樣，我們才能不斷進步并在人生的道路上越走越遠。
電力敢轉(zhuǎn)爭心得體會篇四
3月29日上午，xx縣委群眾工作部(信訪局)召開“敢擔當，轉(zhuǎn)作風，爭一流”實踐活動動員部署暨黨風廉政建設(shè)工作會議。傳達縣委“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動會議精神，對機關(guān)“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動和清明節(jié)期間黨風廉政建設(shè)工作作出安排部署。
xx縣委群工部召開“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動動員暨黨風廉政建設(shè)工作會。
會上，副部長、副局長路麗霞同志首先傳達了《中共xx縣委關(guān)于開展“敢擔當、轉(zhuǎn)作風、爭一流”實踐活動的意見》，要求全體黨員干部職工認真領(lǐng)會實踐活動的精神實質(zhì)。
xx縣委群工部召開“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動動員暨黨風廉政建設(shè)工作會。
接著，副科級紀檢員陳理道同志通報了近期違反中央八項規(guī)定的典型案例，對做好清明節(jié)期間黨風廉政建設(shè)工作作了強調(diào)，提出具體要求。
xx縣委群工部召開“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動動員暨黨風廉政建設(shè)工作會。
隨后，副科級信訪督查專員王中玉同志傳達了全省督查工作培訓(xùn)會議精神，要求全體干部職工凝神聚氣，摸清底數(shù)，壓實責任，自我加壓，全力做好信訪督查督辦工作。
xx縣委群工部召開“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動動員暨黨風廉政建設(shè)工作會。
陳軍偉部長強調(diào)，“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動是市委縣委進一步落實從嚴治黨向縱深發(fā)展的重要實踐，結(jié)合單位實際，一是全體黨員干部要以“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動為契機，以“六抓、一學、一爭”為舉措，立足崗位實際，從自我做起，進一步轉(zhuǎn)變工作作風、提升工作效能;二是要班子成員、黨員干部帶頭，上下擰成一股繩、勁往一處使，勇于擔當，勤政高效，確?；顒尤〉脤嵭?三是要爭創(chuàng)一流業(yè)績，多措并舉，全力做好信訪穩(wěn)定工作，以優(yōu)異成績迎接黨的十九大勝利召開。
xx縣委群工部召開“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動動員暨黨風廉政建設(shè)工作會。
縣委群工部(信訪局)全體班子成員、各科室負責人和全體干部職工參加會議。
電力敢轉(zhuǎn)爭心得體會篇五
作為現(xiàn)代人，我們時常會面對各種挑戰(zhàn)和困境，在這個競爭激烈的社會中努力生存和發(fā)展。而在這過程中，敢于轉(zhuǎn)變思維，積極爭取機遇是非常重要的。我多年的經(jīng)歷告訴我，敢、轉(zhuǎn)、爭是我取得成功的要素。
提到敢，就不得不說到勇氣。在人生的道路上，我們總會面臨無數(shù)的抉擇和選擇。然而，在追求夢想的過程中，我們常常需要勇氣去面對這些選擇。對我而言，有一次我要決定是否要轉(zhuǎn)行，從原本的技術(shù)工作轉(zhuǎn)行到市場銷售。一開始，我不確定自己是否能夠勝任這個工作，但我敢于面對挑戰(zhàn)，敢于承擔風險，最終證明了自己的能力。正是因為有了勇氣，我才能夠迎接新的機會和挑戰(zhàn)。
轉(zhuǎn)變自己的思維也是非常重要的。很多時候，我們被固有的觀念和思維方式所束縛，無法看到更廣闊的世界。與人相處時，如果我們一味地堅持自己的觀念，而不愿意轉(zhuǎn)變自己的思維，就很難與他人建立良好的關(guān)系。我曾經(jīng)有一位同事，與他人交流時總是固執(zhí)己見，很難聽取別人的意見。然而，后來他逐漸意識到自己的問題，開始轉(zhuǎn)變自己的思維方式。他開始積極傾聽他人的意見，虛心學習他人的經(jīng)驗，并嘗試去理解不同的觀點。最終，他不僅在工作上取得了更好的成績，還與他人建立了更良好的人際關(guān)系。
而在追求成功的過程中，爭取機會和資源也是極其關(guān)鍵的。在這個競爭激烈的社會中，如何在眾多的競爭者中脫穎而出，如何爭取到更多的機會和資源，是每個人都要面對的問題。我有一次參加了一個重要的項目招標會議。在會議上，我發(fā)現(xiàn)其他競爭對手都在積極地表達自己的觀點和想法，而我一開始有些害怕。然而，當我意識到機會只會留給那些敢于展示自己的人時，我迅速克服了內(nèi)心的恐懼，勇敢地上臺演講，并用自己的觀點贏得了項目的青睞。這次經(jīng)歷使我明白了，在適當?shù)臅r候爭取機會是非常重要的，而且只有敢于表達自己，才能獲得成功。
敢、轉(zhuǎn)、爭是我多年來體會到的成功要素。在人生的道路上，我們需要敢于面對挑戰(zhàn)，敢于接受改變。我們需要轉(zhuǎn)變自己的思維方式，不斷學習、成長，才能夠適應(yīng)社會的發(fā)展需求。同時，我們還要積極爭取機會和資源，才能在競爭中脫穎而出。只有擁有了這樣的意識和實踐，我們才能在現(xiàn)代社會中取得真正的成功。
我相信，只要敢、轉(zhuǎn)、爭的理念貫徹于生活和工作中，我們就能夠不斷進步，取得更多的成就。我們要勇敢面對生活中的挑戰(zhàn)，敢于改變自己的思維方式，爭取機遇和資源，才能實現(xiàn)自己的夢想，并為社會的發(fā)展做出貢獻。不管面對多大的困難和阻礙，只要我們敢于轉(zhuǎn)變思維、勇于爭取機會，克服困難和挑戰(zhàn)，相信我們都能夠達到我們想要的目標。讓我們敢、轉(zhuǎn)、爭，不斷向前邁進，創(chuàng)造屬于自己的輝煌！
電力敢轉(zhuǎn)爭心得體會篇六
通過學習，感觸頗深，如何做一個勇于承擔責任的人呢?我想起了一位偉人說過：“人生所有的履歷都必須排在用于負責的精神之后。”勇于負責的精神是改變一切的力量，它可以改變你平庸的生活狀態(tài)，使你變得杰出和優(yōu)秀;它可以幫你贏得別人的信任和尊重，從而強化你脆弱的人際關(guān)系;更重要的是，它可以使你成為好機會的座上賓，頻頻獲得它的眷顧，從而扭轉(zhuǎn)向下的人生軌跡。如果你已經(jīng)足夠聰明和勤奮，但依然成績平庸，那么久請檢視自己是否有勇于負責的精神。只要擁有了它，你就可以獲得改變一切的力量。
勇于負責是一種積極進取的精神。當一個人想要實現(xiàn)自己內(nèi)心的夢想，下決心改變自己的生活境況和人生境遇時，首先要改變的是自己的思想和認識，要學會從責任的角度入手，對自己所從事的工作保持清醒的認識，努力培養(yǎng)自己勇于負責的精神，這才是成功的最佳方法。勇于負責就要踏踏實實地把事做好。勇于負責的精神說到底就是一種踏踏實實地把事情做好、做到底的態(tài)度。無論做什么工作，都應(yīng)該靜下心來，腳踏實地地去做。要知道，你把時間花在哪里，你就會在哪里看到成績。只要你是用于負責、認認真真地在做，你的成績就會被大家看在眼里，你的行為就會受到大家的贊賞和鼓勵。
《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》指出：“黨的各級組織要旗幟鮮明為敢于擔當?shù)母刹繐?，為敢于負責的干部負責?！痹鰪姄斁?，既需要領(lǐng)導(dǎo)干部自身加強歷練，也需要好的政策環(huán)境支持擔當者、保護擔當者、褒獎?chuàng)斦?，使敢于擔當成為領(lǐng)導(dǎo)干部的自覺追求。
建立容錯糾錯機制。同志強調(diào)，要堅持“三個區(qū)分開來”，支持和保護那些作風正派又敢作敢為、銳意進取的干部。當前，一些干部之所以“不敢為”，一個重要原因是怕踩紅線、怕得罪人。有人形象地將這個現(xiàn)象總結(jié)為“洗碗效應(yīng)”，認為洗碗多難免要打破碗、難免要被責罵，還不如少洗碗、不洗碗。在落實“三個區(qū)分開來”方面，河南一些地方進行了積極探索，研究出臺了建立容錯糾錯機制、支持干部干事創(chuàng)業(yè)的試行文件。我們將認真總結(jié)這些地方的探索實踐，在省級層面研究制定建立容錯糾錯機制的指導(dǎo)性文件，對哪些屬于改革先行先試出現(xiàn)的失誤和錯誤、哪些屬于探索性試驗中的失誤和錯誤、哪些屬于為推動發(fā)展的無意過失加以界定，明確政策界限，鼓勵各地各部門結(jié)合自身實際明確容錯的具體情形、程序、結(jié)果運用和保障措施等，為敢于擔當?shù)母刹啃丁鞍ぁ?。容錯并非縱容，保護絕非庇護。容錯的同時需要注意糾錯，要創(chuàng)新糾錯辦法，形成寬容失敗、允許試錯、有錯必改的一整套機制，最大限度消除影響或挽回損失。健全保護機制，對那些因敢于動真碰硬而受到誣告的干部，及時澄清是非、消除影響，保護好干部。
健全激勵機制。激勵機制是促進干部干事創(chuàng)業(yè)、推動經(jīng)濟社會發(fā)展的有力保障。目前在干部正向激勵方面還存在一些問題，需要健全多元正向激勵機制，在從解決思想“總開關(guān)”入手的同時，適應(yīng)干部多層次、多元化、動態(tài)化需求改進激勵考核制度，充分激發(fā)干部潛能。應(yīng)暢通干部成長通道，認真落實新時期好干部標準，把敢于擔當作為選人用人的重要導(dǎo)向，貫穿干部選拔任用工作的全過程和各方面，注重選拔那些敢抓敢管、實績突出的干部。落實推進領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下的若干規(guī)定，在“下”的問題上細化衡量標準，確保干部下得合規(guī)、下得合理、下得服氣，將目前干部“要么踏步、要么進步”的單向晉升變?yōu)椤案傻煤眠M步、干不好退步”的雙向流動。同時，公正對待“下”的干部，讓其有改進提高、重獲提拔使用的機會。應(yīng)加強績效考核，研究制定體現(xiàn)“重視基層、多勞多得、優(yōu)秀重獎”導(dǎo)向的政策措施，著力提高基層干部待遇。運用好精神激勵，創(chuàng)新榮譽表彰制度，大力培樹先進典型，營造鼓勵改革創(chuàng)新、激勵干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。
完善監(jiān)督機制?！吨袊伯a(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》指出：“信任不能代替監(jiān)督。各級黨組織應(yīng)當把信任激勵同嚴格監(jiān)督結(jié)合起來，促使黨的領(lǐng)導(dǎo)干部做到有權(quán)必有責、有責要擔當，用權(quán)受監(jiān)督、失責必追究。”我們要嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，結(jié)合河南實際研究深化落實的有效機制和辦法，著力解決監(jiān)督難題，保證干部忠誠干凈擔當。加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的日常管理監(jiān)督，多同干部交流談心，多注意干部群眾的反映，用好民主生活會、干部考察考核、述責述廉、報告工作、巡視巡察等各種日常監(jiān)督制度，及時發(fā)現(xiàn)干部不擔當?shù)膯栴}，通過批評教育、約談函詢、誡勉談話、組織處理等方式推動問題解決。充分調(diào)動社會各界參與監(jiān)督的積極性，讓各級干部時刻置身于法律監(jiān)督、民主監(jiān)督、輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督之下，讓權(quán)力在陽光下運行，讓干部既干凈又干事。
講“敢擔當、轉(zhuǎn)作風、爭一流”黨課中，以西方分化策略看黨的建設(shè)為題，從十個方面引例剖析西方利用種種手段，丑化黨的形象，誘導(dǎo)黨員喪失意志，顛覆黨的政權(quán)和社會主義制度。他拋磚引玉的講解，使廣大黨員干部認識到了信仰迷失的危險性和西方國家思想浸蝕的危害性、別有用心的險惡性。
為了發(fā)揚勤廉、高效的優(yōu)良作風，不斷增強我們的凝聚力、戰(zhàn)斗力，切實改進近來出現(xiàn)的一些思想松懈，工作動力不足等不良作風，提高工作效率，提升服務(wù)水平，以促進今年各項目標任務(wù)的圓滿完成，開展了“敢擔當轉(zhuǎn)作風爭一流”大討論活動?，F(xiàn)將第一階段學習體會匯報如下：
一、加強學習，提高思想認識，鞏固業(yè)務(wù)知識。加強學習，與時俱進，是適應(yīng)新形勢、新任務(wù)要求的迫切需要。因此，要把學習作為一種政治責任和精神追求，要不斷學習科學發(fā)展觀重要思想，努力掌握其精神實質(zhì)，不斷提高自己的學習能力和水平，努力拓寬自己的知識面，樹立現(xiàn)代意識和超前意識，不斷提高自己的工作能力和本領(lǐng)。要不斷加強業(yè)務(wù)理論學習，不斷的提高自己的業(yè)務(wù)理論水平，在為服務(wù)群眾、為社保事業(yè)發(fā)展的過程中，實現(xiàn)自身的人生價值。
辦法一定要不斷改進。要勤于思考，善于探索，努力為做好本職工作積累更多的經(jīng)驗。
三、警鐘長鳴，將加強“敢擔當轉(zhuǎn)作風爭一流”大討論活動進行到底。開展“敢擔當轉(zhuǎn)作風爭一流”大討論活動的過程，也是不斷改進思想、強化如何服務(wù)群眾的過程。因此，一方面，“敢擔當轉(zhuǎn)作風爭一流”大討論活動要取得實效，必須從我局每個職工自我反省開始;另一方面，要不斷的查找我們工作中存在的問題，同時加以解決，來促進我們?nèi)粘９ぷ鞯拈_展和社保事業(yè)的發(fā)展。所以，“敢擔當轉(zhuǎn)作風爭一流”大討論活動要在解決實際問題上下功夫。正如王書記說的那樣，如果我們的活動只限于泛泛而談，敷衍塞責，那就會使本次活動流于形式，達不到預(yù)期的目的。目前，責任感不強、思想作風不端正、工作紀律渙散、服務(wù)群眾質(zhì)量差的問題比較突出，嚴重影響了我局對外服務(wù)的形象。因此，開展“敢擔當轉(zhuǎn)作風爭一流”大討論活動，應(yīng)當把改進思想作風建設(shè)作為重點，按照活動要求，認真查找問題，以增強本次活動的針對性，確保本次活動能真正的取得良好效果。
四、從我做起，廉潔自律，發(fā)揮表率作用。我們首先應(yīng)當正確行使好職責，解決為誰服務(wù)的問題。其次，要樹立正確的權(quán)力觀，解決好怎樣用權(quán)的問題。權(quán)力是人民給的，要切實做到為人民服務(wù)，做到權(quán)為民所用的目的。再次，要身體力行，從自身做起，從小事做起。發(fā)揚不畏艱苦、奮力拼搏的精神，克服枯燥，堅持創(chuàng)造，發(fā)揮表率帶頭作用。
總之，我們一定要通過“敢擔當轉(zhuǎn)作風爭一流”大討論活動，認真總結(jié)，
不斷完善自己，提高自己，進一步加強自身的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。同時，還應(yīng)警鐘長鳴，努力做到自省、自勉，只有這樣，我們才會耐得住寂寞，頂?shù)米毫?，抗得住打?經(jīng)得起考驗社會發(fā)展做出積極的貢獻!
電力敢轉(zhuǎn)爭心得體會篇七
第一段：引言（200字）。
人生如同一段長長的旅程，每個人都會遭遇各種各樣的困境和挑戰(zhàn)。在這個過程中，有些人選擇堅守原地，害怕改變；而另一些人則敢于轉(zhuǎn)變，勇敢面對挑戰(zhàn)。敢轉(zhuǎn)當心，成為他們的座右銘。在我自己的經(jīng)歷中，我深深體會到了敢轉(zhuǎn)當心的重要性，也從中獲得了許多寶貴的體會和感悟。
第二段：克服困境（200字）。
敢轉(zhuǎn)當心的第一個重要意義體現(xiàn)在我們克服困境的能力上。當我們陷入困境時，面對前所未有的挑戰(zhàn)和壓力，許多人選擇了逃避，認為改變是一種冒險和風險。然而，只有敢于轉(zhuǎn)變，敢于跳出舒適區(qū)，我們才能化壓力為動力，激發(fā)內(nèi)在的潛力，找到解決問題的最佳方案。正是因為敢于轉(zhuǎn)變，我在一次工作上的困境中找到了改善和突破的機會，成功地解決了問題，獲得了領(lǐng)導(dǎo)的肯定和更多的機會。
第三段：接受新觀念（200字）。
敢轉(zhuǎn)當心還體現(xiàn)在我們接受新觀念和改變自我的勇氣上。很多時候，我們因為固有的觀念和思維模式而局限了自己的思考方式和行為選擇。然而，如果我們不敢轉(zhuǎn)變，不敢接受新的觀念和思維，就會失去面對多變環(huán)境和競爭的能力。我曾經(jīng)遇到過一個困境，雖然自己擁有一定的經(jīng)驗和知識，但是依然感到束手無策。后來，我決定放下自己的固執(zhí)和傲慢，去傾聽他人的意見和建議。我發(fā)現(xiàn)，接受新觀念并勇于改變自己的思考方式和行為習慣，不僅讓我充滿創(chuàng)造力，還提高了自己的競爭力。
第四段：追求個人成長（200字）。
敢轉(zhuǎn)當心還意味著我們要敢于改變自己的生活方式和追求個人成長。這種轉(zhuǎn)變并不容易，因為我們需要面對自身的不足和不完善。然而，只有勇敢面對我們現(xiàn)有的短板，敢于轉(zhuǎn)變，我們才能不斷學習和成長。作為一個天性內(nèi)向的人，我長時間地選擇了躲避社交和挑戰(zhàn)。然而，后來我明白，只有主動邁出第一步，才能拓展自己的人脈和機會。通過參加各種社交活動和項目，我逐漸克服了害羞和不自信的困擾，并開始享受多元化的人際關(guān)系和事業(yè)發(fā)展。
第五段：總結(jié)（200字）。
敢轉(zhuǎn)當心是一種積極向上的生活態(tài)度和行為模式。只有敢于轉(zhuǎn)變，我們才能克服困境，接受新觀念，不斷追求個人成長。在我自己的經(jīng)歷中，我發(fā)現(xiàn)敢轉(zhuǎn)當心不僅給予了我龐大的內(nèi)在力量和智慧，還讓我對自己和他人有了更深刻的理解。因此，我鼓勵每個人都敢轉(zhuǎn)當心，敢于改變和嘗試，只有這樣，我們才能在這個瞬息萬變的世界中擁有更多的選擇和機遇。讓我們攜手推動敢轉(zhuǎn)當心的風潮，共同成長和進步。
電力敢轉(zhuǎn)爭心得體會篇八
在20xx年全國組織工作會議上，明確提出了“信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔當、清正廉潔”的好干部標準，賦予了好干部新的時代內(nèi)涵，是新時期干部的實踐準則和奮斗方向。同時，在不同場合，對不同戰(zhàn)線、不同領(lǐng)域的好干部也提出過具體要求。讓我記憶猶新、刻骨銘心的是，20xx年10月，對云南工作作出重要指示，要求黨員干部要“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”。這“三句話”是對好干部標準的高度概括和樸素表達，為我們加強新時期干部隊伍建設(shè)指明了方向。
20xx年3月，萬物復(fù)蘇、朝氣蓬勃的春天，市委決定在全市開展“敢擔當轉(zhuǎn)作風爭一流”實踐活動，為了就是在全市形成敢于擔當、克難攻堅、勇爭一流的生動局面。
擔當成就事業(yè)，作風決定作為，標桿引領(lǐng)發(fā)展。作為一名普通的街道干部，始終走在黨和群眾聯(lián)系的“最后一公里”，處在為民服務(wù)的第一線，深知“群眾利益無小事，一枝一葉總關(guān)情?！蔽覀儠r時刻刻要走群眾路線，堅持為人民服務(wù)的原則，敢于擔當，奮發(fā)有為。
強化學習，從思想上高度認識“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動。通過學習省委書記謝伏瞻在人民日報發(fā)表的署名文章《弘揚敢于擔當精神做時代的勁草真金》，明確指出為敢于擔當?shù)母刹繐?，給廣大干部吃下了“定心丸”，注射了“強心劑”。文章還指出了當前干部不愿擔當、不敢擔當?shù)膸追N表現(xiàn)，不僅指出了問題，更值得我們思考，無則加勉，有則改之。要加強對新鄉(xiāng)先進群體的學習，深刻體會先進人物敢于擔當?shù)木瘛⒆ヨF有痕的作風、壯士斷腕的決心·和改革創(chuàng)新的成就。他們用實際行動告訴我們要“不忘初心，繼續(xù)前進”，激勵著我們奮發(fā)作為。
強化擔當，從行動上努力踐行“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動。作為年輕干部，面對困難和挑戰(zhàn)，如果缺乏迎難而上、攻堅克難的信心和勇氣，就會退縮不前、貽誤發(fā)展。要切實轉(zhuǎn)變作風，時刻保持任務(wù)沒完成就寢食難安、工作沒起色就坐臥難寧的責任感，把勇于擔當?shù)木駜?nèi)化于心、外化于行，在克服困難、解決問題中抓落實、促發(fā)展、出成果。
敢于擔當，奮發(fā)有為。就是要常懷敬畏之心，時刻提醒自己要把好用權(quán)“方向盤”，系好廉潔“安全帶”;常思發(fā)展之路，要善于創(chuàng)新和協(xié)作，協(xié)同奮進。我們必須以時不我待的干事激情、勇往直前的昂揚斗志、敢為人先的創(chuàng)新精神、抓鐵留痕的務(wù)實作風，為我們各項事業(yè)的發(fā)展不斷奮斗，確?！案覔斵D(zhuǎn)作風爭一流”實踐活動取得實效。
電力敢轉(zhuǎn)爭心得體會篇九
依據(jù)請求，聯(lián)系學習科學展開觀學習活動，就樹正氣、講聯(lián)合、重品德、促調(diào)和談?wù)勛詡€的體會。在這里我從兩個方面談一談，一方面是樹正氣，另一方面是促調(diào)和。我覺得有正氣也就表現(xiàn)了品德，各方面調(diào)和了聯(lián)合也天然構(gòu)成。
市委書記陳建生提出，“樹正氣、轉(zhuǎn)風格、促展開”是這次會集教學實習活動的主題，三者彼此聯(lián)絡(luò)、彼此作用、有機一致，力在“轉(zhuǎn)”、重在“樹”、效在“促”。
效在“促”，指明晰此次活動的終究意圖，既是對省委書記郭庚茂提出“一定要捉住展開榜首要務(wù)”的貫徹執(zhí)行，又是安身我市經(jīng)濟社會展開實習的科學考量。
在本次主題活動的學習中，我深化領(lǐng)會省委、市委精力，著力于“實干”、著眼于“實效”，在實干實效中，進一步強化責任認識、進步履職才干、宏揚務(wù)實風格，樹立杰出形象，爭奪在我市提早全部小康、建造漂亮鷹城進程中多做貢獻。
要著力于“實干”，即是以務(wù)實重干，營建優(yōu)良環(huán)境，發(fā)明展開優(yōu)勢。務(wù)實出成果，實干促展開。只需務(wù)實重干，才干營建杰出的展開環(huán)境，才干發(fā)明更大的展開優(yōu)勢。“不愿干”、“不能干”，既浪費名貴的時間和資本，影響黨和政府的形象，更貽誤我市科學展開的進程。
著力于“實干”，即是要要點處理“干與不干一個樣、干多干少一個樣、干好干壞一個樣、不干又能怎么樣”的杰出疑問，這使我懂得作為黨員干部要力戒空談、重視實干，力戒方法、重視實效，堅持繼承穩(wěn)固、一以貫之地干，兢兢業(yè)業(yè)、知難而進地干，勤儉節(jié)約、務(wù)實高效地干，調(diào)和聯(lián)合、齊心協(xié)力地干，一馬當先、一馬當先地干，對斷定的方針、布置的作業(yè)、責任規(guī)模的作業(yè)，盯緊盯死、捉住不放、捉住施行，真實做到說一句算一句、句句完結(jié)，干一件成一件、件件執(zhí)行。
要著眼于“實效”，即是要以詳細作業(yè)的推進，股動大局展開。作業(yè)展開是由很多詳細作業(yè)成果的。干事創(chuàng)業(yè)假如不能詳細，而是習氣做表面文章，擺花架子，沉不下去，不光不能推進作業(yè)，而且會影響大局展開。因此，我以為力促推進作業(yè)，即是要讓每項方法、每個項目都有計劃、有請求、有載體，要清晰責任主體、清晰時間進展，一項一項地分化，一件一件地執(zhí)行，決不能大而化之。
經(jīng)過這次學習，我覺得咱們黨員干部即是要深化領(lǐng)會活動精力，要自覺把所擔任的責任與展開大局一致起來，把各項詳細作業(yè)與全體布置和諧起來，推進各種資本要素優(yōu)化裝備。要深化底層、深化公司、深化大眾，實在掌握榜首手資料，逐一處理詳細疑問，逐項推進詳細作業(yè)，逐一推進詳細項目。
經(jīng)過本次學習，我覺得黨員干部要在實干實效中強化責任認識、進步履職才干、宏揚務(wù)實風格，樹立杰出形象。對廣闊黨員干部來說，既要在實干實效中贏得展開，也要在實干實效中鍛煉本身、查驗本身、進步本身，從而在推進黨和公民作業(yè)的展開中活躍貢獻力氣。
經(jīng)過本次學習，咱們要在實干實效中強化責任認識，進步履職才干，宏揚務(wù)實風格。不論遇到什么樣的對立，都要勇于面臨、勇于碰硬，真實對黨擔任、對全市公民擔任、對這座城市的前史和將來擔任。要捉住事物的首要對立和對立的首要方面，調(diào)集各方力氣，發(fā)明性作業(yè)，進步科學運作、有效運作的才干。要以求真務(wù)實的風格，強化務(wù)實展開認識，說到做到，說好做好。
經(jīng)過本次學習，咱們要在實干實效中樹立杰出形象。要長于揣摩事，長于干實事、干成事，在為民就事中、在推進作業(yè)中學會查擺疑問，盡力處理“敷衍應(yīng)付”、“才干短少”、“庸懶低效”、“風格不實”、“虛漂虛浮”、“紀律不嚴”等疑問，盡力讓大眾看到廣闊黨員干部安身實踐處理實習疑問的責任、才干和風格，看到為民就事的誠心誠意，盡力在大眾中樹立起威信，樹立起“勇于擔任”、“能干善做”、“務(wù)實求效”、“立說立行”、“清正廉潔”的杰出形象。
總歸，深重的展開使命，大眾的無限等待，檢測著各級黨員干部的責任、才干和風格。作為黨員干部，咱們一定要貫徹執(zhí)行好市委的決議計劃布置，進一步振奮精力、凝心聚力，開拓創(chuàng)新、務(wù)實求效，盡力完結(jié)各項方針使命，盡力在各自的崗位上發(fā)明出無愧于公民、無愧于時代的成果。
電力敢轉(zhuǎn)爭心得體會篇十
3月29日上午，新鄉(xiāng)縣委大眾作業(yè)部(信訪局)舉行“敢擔任，轉(zhuǎn)風格，爭一流”實習活動發(fā)動布置暨黨風廉政建造作業(yè)會議。傳達縣委“敢轉(zhuǎn)爭”實習活動會議精力，對機關(guān)“敢轉(zhuǎn)爭”實習活動和清明節(jié)時期黨風廉政建造作業(yè)作出組織布置。
新鄉(xiāng)縣委群工部舉行“敢轉(zhuǎn)爭”實習活動發(fā)動暨黨風廉政建造作業(yè)會。
會上，副部長、副局長路麗霞同志首要傳達了《中共新鄉(xiāng)縣委對于展開“敢擔任、轉(zhuǎn)風格、爭一流”實習活動的定見》，請求全體黨員干部職工仔細體會實習活動的精力實質(zhì)。
接著，副科級紀檢員陳理道同志通報了近期違背基地八項規(guī)則的典型事例，對做好清明節(jié)時期黨風廉政建造作業(yè)作了著重，提出詳細請求。
隨后，副科級信訪監(jiān)察專員王中玉同志傳達了全省監(jiān)察作業(yè)訓(xùn)練會議精力，請求全體干部職工凝思聚氣，摸清底數(shù)，壓實職責，自我加壓，全力做好信訪監(jiān)察督辦作業(yè)。
陳軍偉部長著重，“敢轉(zhuǎn)爭”實習活動是市委縣委進一步執(zhí)行從嚴治黨向縱深展開的首要實習，聯(lián)系單位實習，一是全體黨員干部要以“敢轉(zhuǎn)爭”實習活動為關(guān)鍵，以“六抓、一學、一爭”為舉動，安身崗位實習，從自我做起，進一步改變工風格格、進步作業(yè)效能;二是要班子成員、黨員干部帶頭，上下擰成一股繩、勁往一處使，勇于擔任，勤政高效，保證活動獲得實效;三是要爭創(chuàng)一流成果，多措并重，全力做好信訪安穩(wěn)作業(yè)，以優(yōu)異成果迎接黨的成功舉行。
縣委群工部(信訪局)全體班子成員、各科室擔任人和全體干部職工參與會議。
電力敢轉(zhuǎn)爭心得體會篇十一
講“敢擔當、轉(zhuǎn)作風、爭一流”黨課中，以西方分化策略看黨的建設(shè)為題，從十個方面引例剖析西方利用種種手段，丑化黨的形象，誘導(dǎo)黨員喪失意志，顛覆黨的政權(quán)和社會主義制度。他拋磚引玉的講解，使廣大黨員干部認識到了信仰迷失的危險性和西方國家思想浸蝕的危害性、別有用心的險惡性。
為了發(fā)揚勤廉、高效的優(yōu)良作風，不斷增強我們的凝聚力、戰(zhàn)斗力，切實改進近來出現(xiàn)的一些思想松懈，工作動力不足等不良作風，提高工作效率，提升服務(wù)水平，以促進今年各項目標任務(wù)的圓滿完成，開展了“敢擔當轉(zhuǎn)作風爭一流”大討論活動?，F(xiàn)將第一階段學習體會匯報如下：
一、加強學習，提高思想認識，鞏固業(yè)務(wù)知識。加強學習，與時俱進，是適應(yīng)新形勢、新任務(wù)要求的迫切需要。因此，要把學習作為一種政治責任和精神追求，要不斷學習科學發(fā)展觀重要思想，努力掌握其精神實質(zhì)，不斷提高自己的學習能力和水平，努力拓寬自己的知識面，樹立現(xiàn)代意識和超前意識，不斷提高自己的工作能力和本領(lǐng)。要不斷加強業(yè)務(wù)理論學習，不斷的提高自己的業(yè)務(wù)理論水平，在為服務(wù)群眾、為社保事業(yè)發(fā)展的過程中，實現(xiàn)自身的人生價值。
辦法一定要不斷改進。要勤于思考，善于探索，努力為做好本職工作積累更多的經(jīng)驗。
三、警鐘長鳴，將加強“敢擔當轉(zhuǎn)作風爭一流”大討論活動進行到底。開展“敢擔當轉(zhuǎn)作風爭一流”大討論活動的過程，也是不斷改進思想、強化如何服務(wù)群眾的過程。因此，一方面，“敢擔當轉(zhuǎn)作風爭一流”大討論活動要取得實效，必須從我局每個職工自我反省開始;另一方面，要不斷的查找我們工作中存在的問題，同時加以解決，來促進我們?nèi)粘９ぷ鞯拈_展和社保事業(yè)的發(fā)展。所以，“敢擔當轉(zhuǎn)作風爭一流”大討論活動要在解決實際問題上下功夫。正如王書記說的那樣，如果我們的活動只限于泛泛而談，敷衍塞責，那就會使本次活動流于形式，達不到預(yù)期的目的。目前，責任感不強、思想作風不端正、工作紀律渙散、服務(wù)群眾質(zhì)量差的問題比較突出，嚴重影響了我局對外服務(wù)的形象。因此，開展“敢擔當轉(zhuǎn)作風爭一流”大討論活動，應(yīng)當把改進思想作風建設(shè)作為重點，按照活動要求，認真查找問題，以增強本次活動的針對性，確保本次活動能真正的取得良好效果。
四、從我做起，廉潔自律，發(fā)揮表率作用。我們首先應(yīng)當正確行使好職責，解決為誰服務(wù)的問題。其次，要樹立正確的權(quán)力觀，解決好怎樣用權(quán)的問題。權(quán)力是人民給的，要切實做到為人民服務(wù)，做到權(quán)為民所用的目的。再次，要身體力行，從自身做起，從小事做起。發(fā)揚不畏艱苦、奮力拼搏的精神，克服枯燥，堅持創(chuàng)造，發(fā)揮表率帶頭作用。
總之，我們一定要通過“敢擔當轉(zhuǎn)作風爭一流”大討論活動，認真總結(jié)，
不斷完善自己，提高自己，進一步加強自身的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。同時，還應(yīng)警鐘長鳴，努力做到自省、自勉，只有這樣，我們才會耐得住寂寞，頂?shù)米毫?，抗得住打?經(jīng)得起考驗社會發(fā)展做出積極的貢獻!
電力敢轉(zhuǎn)爭心得體會篇十二
近日，和機關(guān)全體人員集中學習了陳書記的《黨員干部要有勇于擔當?shù)木瘛分v話后，自己又靜下心來通讀全文，震撼之余，更產(chǎn)生一種強烈的使命感和責任感。
全文從辦事處大局出發(fā)，著眼當前面臨的壓力、困難和挑戰(zhàn)，給我們每個人提出了要以擔當?shù)木?，面對當前錯綜復(fù)雜的形勢，面對當前嚴峻的挑戰(zhàn)。同時把勇于擔當作為阜康精神的重要體現(xiàn)，從四個方面闡述了《為什么要在黨員干部中大力倡導(dǎo)勇于擔當?shù)木瘛?，從五個方面闡述了《黨員干部怎樣才能做到勇于擔當》。全文精辟透徹，深入人心，讀來即感親切，又備受鼓舞。
對照自己日常工作，深感愧疚的同時，又深感自己肩負的責任，更增強了干好工作的信心和力量?，F(xiàn)有體會如下：
一、提高自身素質(zhì)，是做好行政服務(wù)工作的前提。
一是認清自己，找準位置。找準工作的立足點、切入點，工作起來也就找得到“感覺”。把握所應(yīng)扮演的角色，把握好工作分寸，管理不巨細，參謀不決斷，助手不攬權(quán)，不越權(quán)，不越位，不缺位，工作要到位。二是耳聰目明，作好參謀工作。
不僅要善于發(fā)現(xiàn)問題，還要認真分析問題，給領(lǐng)導(dǎo)解決問題提供決策參考。及時地捕捉信息，準確地搞好反饋，積極地當好決策參謀。三是作好各部門之間的“潤滑油”。要協(xié)調(diào)好上下的關(guān)系。對上：要尊重而不盲從，待下：以禮，以誠，以情。不盛氣凌人，不瞎指揮、亂指揮，不欺下瞞上。四要不斷提升個人素質(zhì)，增加人文魅力。自身素質(zhì)強，就會產(chǎn)生人文“魅力”和影響力。注重發(fā)揮自身非權(quán)力因素的影響力，靠德、識、才、學，靠高尚的人格、豐富的知識、高超的才干、卓有成效的方法藝術(shù)來開展工作。還要學會尊重，學會理解，學會“給予”，尊重上級，理解同級。
二、精心、細心、用心，是做好本職工作的基礎(chǔ)。
在日常工作中，我負責內(nèi)勤、信息上報、文書檔案管理等工作，每一項都要求精準、及時，不能有半點差錯。在“三年大變樣”檔案立卷工作中收集資料做到了完整、全面，整理歸檔做到標準、精細;在信息上報工作中做到了及時、準確。這兩項工作記錄和反映了辦事處整體工作的真實情況，記錄了辦事處領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)科室的工作成績，成為有據(jù)可查的歷史資料。
看清來人和問題的根本，做好其思想工作，第一時間給領(lǐng)導(dǎo)反饋真實的信息，更好地為群眾排憂解難。所以每一項工作都要做到積極主動，用心用腦，不抱怨，不推諉，認真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。并把貫徹落實科學發(fā)展觀、創(chuàng)先爭優(yōu)活動與學習實踐“勇于擔當”精神有機結(jié)合起來，開拓工作新思路。
三、樹立緊迫感和責任感，做一個勇于擔當?shù)娜恕?/p>
就是要求每個人跟上辦事處整體運行步伐，在科學發(fā)展觀的統(tǒng)領(lǐng)下，樹立時不我待，只爭朝夕的拼搏精神。打破那種做起事來講究“四平八穩(wěn)”、生怕“忙中出錯”，喜歡沾前顧后、左瞧右看，還有深層次里“官宦”思想，以及那種“不求有功，但求無過”的意識，沒有半點勇于擔當?shù)木?。真正的緊迫感應(yīng)該是出自內(nèi)心的立即行動爭取勝利的意志。它不是一種我今天必須做什么的態(tài)度，而是做的事情必須在今天取得重要成果的決心，是一種十分主動，目標非常明確的動力。有了真正的緊迫感，我們每天上班后才會隨時積極、負責地就別人提出的意見展開合作，才能為辦事處的整體推進添一把力。
通過這次學習，心中感受頗多，受益匪淺，使我對怎樣做好本職工作有了一個全新的認識。讓我們行動起來，在辦事處這個團結(jié)奮進領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)和關(guān)心下，用熱情拼搏工作、用激情書寫美好明天、用創(chuàng)新精神推進辦事處事業(yè)發(fā)展、用創(chuàng)新精神創(chuàng)造我們整體核心競爭力。
相信集體的力量，相信團結(jié)的力量，只要我們都敢于擔當，勇于負責，就一定能夠克服困難，不斷開創(chuàng)阜康發(fā)展的新境界。
電力敢轉(zhuǎn)爭心得體會篇十三
同志曾經(jīng)說過:“是否具有擔當精神，是否能夠忠誠履責、盡心盡責、勇于擔責，是檢驗每一個領(lǐng)導(dǎo)干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進性和純潔性的重要方面?！庇掠趽斒且环N責任、一種精神，更是一種能力。作為一名黨員干部，就要忠誠履責、盡心盡責、勇于擔責，真正成為黨的事業(yè)的骨干和人民群眾的忠實公仆。
不可否認的是，一些領(lǐng)導(dǎo)干部缺乏擔當精神。遇到矛盾沖突甚至大是大非問題繞著走，態(tài)度曖昧，當“老好人”，不愿、不敢承擔責任，似乎這樣才能保護好自己的“羽毛”，維護好自己的形象。這樣的作風，必然脫離群眾，失去民心，這樣的干部，是不能成長為黨和人民所需要的好干部。
敢于擔當，是檢驗一名好干部的標準，是時代賦予的使命。筆者認為，黨員干部當錘煉四種作風，鍛造勇于擔當?shù)钠犯?，使勇于擔當真正成為一種覺悟、一種品格、一種責任、一種習慣，不辜負黨和人民的重托。求真務(wù)實的作風。要增強工作的責任感和緊迫感，克服浮躁情緒，拋棄私心雜念，把心思用在干事業(yè)上，把嘴上說的、紙上寫的、會上定的，變?yōu)榫唧w的行動、實際的效果、人民的利益，創(chuàng)造出實實在在的工作成績。
改革創(chuàng)新的作風。改革創(chuàng)新是真抓實干的體現(xiàn)，更是求真務(wù)實的要求。各級領(lǐng)導(dǎo)干部一定要與時俱進、改革創(chuàng)新，在深入調(diào)研、把握規(guī)律的基礎(chǔ)上，研究新情況，拿出新辦法，解決新問題，創(chuàng)造新業(yè)績。攻堅克難的作風。工作，當然會面臨各種各樣的困難，作為領(lǐng)導(dǎo)干部不能怕苦畏難，要敢于直面困難、正視矛盾，主動到條件艱苦、環(huán)境復(fù)雜、矛盾集中的地方去，同干部群眾一起研究辦法、采取措施，努力打開工作局面。
狠抓落實的作風。事情總要一件一件去做，工作總要一項一項去抓。要察實情、講實話、辦實事、求實效。定下來的事情就要雷厲風行、抓緊實施;部署了的工作就要督促檢查、一抓到底。一些關(guān)鍵的、重要的環(huán)節(jié)，要身先士卒，靠前指揮，抓緊抓好。
“茍利國家生死以，豈因禍福避趨之”。直面潮起潮落，擔當起時代賦予的偉大使命，全心全意為人民謀福，這是好干部必須的責任。
電力敢轉(zhuǎn)爭心得體會篇十四
20xx年3月24日上午，我院在實驗樓一樓階梯教室舉行了“敢轉(zhuǎn)爭”實習活動發(fā)動大會?；ㄌ幱?月27日上午舉行全處人員發(fā)動大會，傳達學院黨委會議精力。
陳新峰處長宣讀了《中共新鄉(xiāng)作業(yè)技術(shù)學院委員會對于展開“敢擔任轉(zhuǎn)風格爭一流”實習活動的定見》。內(nèi)容包含展開這次實習活動的首要意義、全體請求、首要辦法、施行過程和組織保障等。陳處長指出，要以黨的以來會議精力及系列首要講話精力為指導(dǎo)思想，依照學院黨委布置，經(jīng)過實習活動的繼續(xù)展開，到達“六個明顯”方針，即：擔任知道明顯增強、干部風格明顯改變、精力面貌明顯進步、提質(zhì)展開明顯加快、民生改善明顯收效和大眾滿意度明顯進步。學院成立“敢轉(zhuǎn)爭”實習活動領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌推動活動展開，保證活動不走過場，獲得實效。
陳處長指出，基建處要聯(lián)系作業(yè)實習展開這次實習活動。現(xiàn)在3個工地正在施工，基建處應(yīng)加強工地現(xiàn)場辦理，安全施工、文明施工，依照進度保質(zhì)保量的完結(jié)。4月6日——4月10日，我院承辦《中國大能手》(第三季)數(shù)控競賽，全國10名頂尖選手將來我院參賽，基建處現(xiàn)已按學院同意布置，對1#實訓(xùn)基地1樓南車間的進行間隔撤除、內(nèi)墻和墻裙粉刷、電路橋架撤除和從頭布線等有關(guān)作業(yè)，在開賽前，基建處還應(yīng)無條件的全力支持本次競賽的準備作業(yè)。
會上我們紛紛表示，仔細學習《定見》精力，將“敢轉(zhuǎn)爭”實習活動和本職作業(yè)聯(lián)系起來，以更厚實的舉動，深化辦理，爭創(chuàng)一流，不斷創(chuàng)始基建處作業(yè)的新局勢。
依照市委一致布置，聯(lián)系教學作業(yè)實習，近來，新鄉(xiāng)市教學局舉行“敢擔任轉(zhuǎn)風格爭一流”實習活動發(fā)動大會，對全市教學系統(tǒng)展開“敢轉(zhuǎn)爭”實習活動進行組織布置，并出臺四項詳細舉動，以保證活動獲得實效。市教學局班子成員，各縣(市)、區(qū)教學局長，市屬校園書記、校長和教學局機關(guān)全體人員參與發(fā)動會。
市教學局黨組書記、局長李修國在會上指出：教學系統(tǒng)要仔細依照市委一致布置，厚實推動“敢轉(zhuǎn)爭”活動，自動回答大眾關(guān)心，要點處理大眾反映激烈的熱點疑問。
1.出臺《禁止在職老師有償補課的告訴》，強化擔任，執(zhí)行職責，不斷加強師德師風建造，堅決糾正大眾反映激烈的部分在職中小學老師有償補課疑問，進步人民大眾滿意度，營建風清氣正的育人環(huán)境。
2.印發(fā)《對于規(guī)范黨員干部和教職員工籌辦婚喪喜慶事宜的詳細規(guī)則》，嚴格規(guī)范全市教學系統(tǒng)黨員干部和教職員工籌辦婚喪喜慶事宜，倡議文明新風，對違背有關(guān)規(guī)則的將予以查辦。
3.展開校外補課綜合治理，對于校外補課亂象下發(fā)告訴，展開“兩講兩查”活動?！皟芍v”即各校園對內(nèi)要向廣闊老師講作業(yè)紀律，嚴峻禁止在職老師參與有償補課;對外要向家長、學生普及教學常識，充分知道校園教學的規(guī)范性、完整性和系統(tǒng)性，不提倡盲目依靠“補習班”?！皟刹椤奔锤鹘虒W行政部分要嚴查在職老師有償補課，并對社會訓(xùn)練組織進行拉網(wǎng)式排查，綜合治理。
4.研討制定《對于規(guī)范和加強校園校級和中層干部任課的告訴》，改變教學干部工風格格，為“創(chuàng)一流，爭榜首，建造教學強市”進一步夯實根底。市教學局還將建立作業(yè)臺賬，逐項催促執(zhí)行，保證獲得實實在在的效果。
李修國著重，作業(yè)即是職責，職責就要擔任，完結(jié)建造教學強市的方針，靠的是教學系統(tǒng)廣闊黨員干部勇于擔任的精力尋求，求真務(wù)實的工風格格，爭創(chuàng)一流的作業(yè)規(guī)范。要以“敢轉(zhuǎn)爭”實習活動為關(guān)鍵，擔起職責，改變風格，真抓實干，盡力完結(jié)建造教學強市的方針。
電力敢轉(zhuǎn)爭心得體會篇十五
近期，結(jié)合開展的“轉(zhuǎn)作風提效率優(yōu)環(huán)境保增長促發(fā)展”活動，我處開展了“勇于擔當、敢爭一流、跨越趕超”大討論活動，全處掀起了新一輪解放思想、干事創(chuàng)業(yè)、跨越趕超的熱潮。通過學習市區(qū)經(jīng)濟會議精神，結(jié)合辦事處勇于擔當、敢爭一流、跨越趕超實施意見等文件的學習，使我深刻認識到，從事基層基礎(chǔ)工作必須堅持工作不忘學習，學習必須與工作密切結(jié)合，才能行之有效，創(chuàng)造性地開展自己的工作。從而對自己的工作作風和服務(wù)定位有了更高的起點。對此，我有以下幾點體會：
一、通過學習，充分認識軟環(huán)境建設(shè)的重要性和必要性。軟環(huán)境是一個地區(qū)市場發(fā)育程度、經(jīng)濟競爭能力、對外開放程度、政府管理水平和社會文明進步的綜合體現(xiàn)。就經(jīng)濟發(fā)展而言，它是法制環(huán)境、政務(wù)環(huán)境、信用環(huán)境、政策環(huán)境、人文道德環(huán)境建設(shè)共同體。目前，發(fā)展環(huán)境不優(yōu)、工作作風不實、行政效能低下，已經(jīng)嚴重的影響了我處乃至全區(qū)、全市的經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。優(yōu)化經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境已刻不容緩、勢在必行，到了非抓不可、非抓好不可的時候了。對此，我們要進一步提高黨性修養(yǎng)、理論水平，多視角的尋求搶抓發(fā)展機遇;提升信念、理念、觀念拓展思想、思維、思路。
通過對相關(guān)文件的學習，我深刻認識到作為人民的公仆，要認清歷史使命，真正樹立起正確的世界觀，人生觀和價值觀，忠實履行職責，保質(zhì)、保量完成工作任務(wù)。不學習，政治上就不可能成熟，工作上就不可能取得好的業(yè)績。只有在復(fù)雜的環(huán)境中保持醒的頭腦，勤奮學習，鉆研業(yè)務(wù)，才能適應(yīng)新形勢、新任務(wù)、才能為民辦好應(yīng)有的事情。
二、增強服務(wù)意識，提高辦事效率。
人的一生不過幾十年時間，真正能夠為黨和人民干點事的時間是很有限的，所以一定要珍惜時間，珍惜崗位，為民盡責、為國竭力、為黨分憂;要破除“推靠等”思想，樹立務(wù)實高效率的干部形象;要真抓實干，工作要一件一件的抓，抓一件成一件，提高效率。強化工作的責任意識、進取意識、服務(wù)意識，工作中做到踏踏實實，認真負責、精益求精，要以高度的責任感做最好的工作，用最好的服務(wù)為領(lǐng)導(dǎo)排憂解難。要嚴于律己，始終堅持堅定的政治立場。要站在全局的高度思考問題，積極創(chuàng)新。不斷改進工作，從工作全局出發(fā)，思考工作方向;要進一步探索新的工作方法;嚴格遵守各項制度;進一步更新觀念，樹立四個意識，要牢固樹立政治意識、大局意識、中心意識、服務(wù)意識，進一步落實科學發(fā)展觀的正確政績觀，在工作中展現(xiàn)良好的工作作風，富于創(chuàng)造性，把握規(guī)律性，不斷開拓服務(wù)工作的新局面。
三、創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。
講求行之有效的工作方法，切實服務(wù)于民。人民群眾創(chuàng)造財富、黨委政府營造環(huán)境，市場經(jīng)濟條件下正確的定位和選擇。近年來，我處圍繞擴大招商引資、發(fā)展民營經(jīng)濟，不斷完善創(chuàng)業(yè)政策，推進行政管理體制改革，加強機關(guān)效能建設(shè)等有了明顯的改善。但在經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境方面仍然存在一些問題，如審批程序繁瑣，工作方法機械，把依法按規(guī)辦事和高效優(yōu)質(zhì)服務(wù)割裂開來等問題，制約了民營經(jīng)濟的良性發(fā)展。因此，解決影響發(fā)展軟環(huán)境的突出問題，進一步優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境必須解放思想，大膽探索，與時俱進，建立起為民服務(wù)思想理念，完善政策環(huán)境，轉(zhuǎn)變政府職能，引導(dǎo)機關(guān)部門樹立“管理就是服務(wù)，在服務(wù)中管理”的行政管理新理念，營造公平公正的法制環(huán)境，牢固樹立以人為本、以企業(yè)為本的思想，堅持一切為投資創(chuàng)業(yè)者著想、一切為投資創(chuàng)業(yè)者服務(wù)，營造寬松和諧的人文環(huán)境和發(fā)展環(huán)境。
通過此次學習，我思想受到了很大的觸動，對責任有了更深一層的理解——工作既是自己謀生的手段，也是個人對家庭、對社會的一份責任?，F(xiàn)談幾點體會：
第一，“責任”從大道理說，就是最基本的職業(yè)精神，從小的來說即一個人做事的基本準則。我明白了一個道理，那就是只有負責任的人，才能克服一切不利的客觀困難成就一翻事業(yè);缺乏責任心的人，也就沒有了發(fā)揮才能的舞臺，而整日沉溺于“怨天尤人”之中。
第二，每一個人都在生活中飾演不同的角色，無論一個人擔任何種職務(wù)，做什么樣的工作，都對他人和自己負有責任，這是社會法則，是道德法則，也是心靈法則。我們在工作中，就是要清醒地認識到自己的職責，履行好自己的職責，發(fā)揮自己的能力，克服困難完成工作。那么，工作就由壓迫式、被動式轉(zhuǎn)化為積極主動，當遇到困難時，就會積極想辦法去克服，而不是找借口，退縮。通過幾個讓我們親身體會的游戲也說明，當一個人意識到自己的責任并去努力承擔時，責任可以使人堅強，責任可以發(fā)揮自己的潛能。責任可以改變對待工作的態(tài)度，而對待工作的態(tài)度，決定了我們的工作業(yè)績。
第三，任何人不能逃避責任，對于自己應(yīng)承擔的責任要勇于承擔，放棄自己應(yīng)承擔的責任，就等于放棄了生活，也將被生活所放棄。有些事情并不是需要很費力才能完成的。做與不做之間的差距只取決于我們的責任意識。
第四，工作要有使命感和遠大理想，這樣才能永葆工作激情，也才能產(chǎn)生使命感和責任感。激勵大師約翰〃庫緹斯，天生嚴重殘疾，沒有腿，身患癌癥，受盡歧視和折磨，但他取得了板球、橄欖球教練證書，他能開車，他能游泳、潛水，他能溜滑板，他能打乒乓、打網(wǎng)球。他的故事感動了每一個人，改變了許多人。愛默生也說：“責任具有至高無上的價值，它是一種偉大的品格，在所有價值中它處于最高的位置?！痹僬凵涞轿覀冏约荷砩?，我們大部分時間是和工作聯(lián)系在一起的，假如我們非常熱愛工作，那我們的生活就是天堂;假如我們非常討厭工作，我們的生活就是地獄。放棄了對自己、對家庭、對社會的責任，就放棄了一切使命、忠誠和信守。責任是對工作出色的完成，責任是忘我的堅守，責任是人性的升華。
總而言之，我們每個干部在完善個人素質(zhì)的同時，都應(yīng)當牢牢記?。骸柏熑蝿儆谀芰Α薄Ｒ驗?，只有這樣的干部才真正值得大家信任和領(lǐng)導(dǎo)贊賞，才能真正擔當起群眾賦予的責任。
“我是1984年到河南師范大學工作的，今天到茹崗鄰居家，在這樣的場合講黨課還是第一次。作為書記同行，心情比較激動，這里有值得我學習的老黨員、老前輩，還有增添組織新鮮血液的年青黨員，真是充滿活力的黨組織?！笔Y教授的。
開場白。
引起在座黨員的陣陣掌聲。
我們身為一名干部、黨員，擁有再多房子能住幾間，再多錢能花多少，有什么用?在群眾心目中，要樹好黨的形象，而不是背后被群眾戳脊梁骨，要不貪不占，為民奉獻。
以來，多次強調(diào)加強黨的建設(shè)，堅持黨要管黨、從嚴治黨，加強基層黨建。提出了強化“四個意識”，特別是核心意識，俄羅斯總統(tǒng)普京個兒小卻霸氣足，有普京現(xiàn)象;面對國內(nèi)外風險力挽狂瀾，鐵腕治腐，形成了以為核心的黨中央。一個國家、一個單位、一個社區(qū)也是如此，如果都想握方向盤、各自為政、各打小算盤，什么單位都會垮，什么組織都會散。
講“敢擔當、轉(zhuǎn)作風、爭一流”黨課中，以西方分化策略看黨的建設(shè)為題，從十個方面引例剖析西方利用種種手段，丑化黨的形象，誘導(dǎo)黨員喪失意志，顛覆黨的政權(quán)和社會主義制度。他拋磚引玉的講解，使廣大黨員干部認識到了信仰迷失的危險性和西方國家思想浸蝕的危害性、別有用心的險惡性。
蔣教授近二個小時的黨課，翔實引經(jīng)據(jù)典的例證，讓深奧的黨建理論與基層實踐得以結(jié)合，抽象的黨建理論講成了具體的基層實例，既連了天線又接了地氣。廣大黨員干部紛紛表示，在開展“敢擔當、轉(zhuǎn)作風、爭一流”主題活動中，進一步發(fā)揮模范先鋒作用，踐行黨的先進性和純潔性，做一名合格的共產(chǎn)黨員，實干廉潔的好干部。
電力敢轉(zhuǎn)爭心得體會篇十六
只需心齊、舉動齊、干勁齊，才干促進作業(yè)執(zhí)行，推進茂名經(jīng)濟社會展開。為此，有必要鍥而不舍執(zhí)行八項規(guī)則，推進風格建造，為全部建成小康社會決勝時期開好局、起好步。新年伊始，萬象更新，風格建造也要謀新篇，要把住要害詞，敢擔任、抓原則、重敬畏，持之以恒抓下去。
敢擔任?！叭珖d亡，匹夫有責?！鼻瓰閲鴦诶邸半m九死猶未悔”，祖逖為克復(fù)華夏“聞雞起舞”，范仲淹“先全國之憂而憂，后全國之樂而樂”，李大釗“鐵肩擔道義，妙手著文章”，毛澤東提出“全心全意為公民效勞”，著重共產(chǎn)黨人要有擔任精力……擔任為中華民族古今所推重。投身偉業(yè)，廣闊黨員干部更應(yīng)勇于擔任，自覺做到謀事、懂事、干事、戒事、成事。
明責任，多謀事、干事。在其位，謀其政，有必要守土有責，守土盡責。各級各部分要執(zhí)行責任，領(lǐng)導(dǎo)干部要擔起責任，不折不扣貫徹上級各項政策，活躍作為。如各級黨委、紀委要執(zhí)行黨風廉政建造主體責任和監(jiān)督責任，各級一把手要執(zhí)行扶貧榜首責任人責任。要尊敬客觀規(guī)律，科學決議計劃、民主決議計劃，把心思用到干事創(chuàng)業(yè)上，把精力會集到策劃展開上，把身手表現(xiàn)在進步效率上。面臨大是大非，立場堅定，堅持真理，不趁波逐浪;面臨雜亂對立，勇敢決議計劃，勇于擔責，不錯失良機;面臨急難險重，挺身而出，自動請纓，不逃避推諉。要勇于從本身改起，從現(xiàn)在做起，事必躬親，率先垂范。
新年新常態(tài)新風格。新春一上班，茂南區(qū)迅速舉行會議布置新年作業(yè)。區(qū)委書記、區(qū)長與有關(guān)部分擔任人構(gòu)成督導(dǎo)組深化區(qū)工業(yè)搬運工業(yè)園等地現(xiàn)場辦公，急事急辦、特事特辦，為公司發(fā)明杰出展開環(huán)境。這是抓風格促執(zhí)行的最佳描寫。
為公民，慎行事、戒事。心底無私六合寬，天高地闊好擔任。不忘初衷，方得一直。要緊記主旨，一心為公，心系大眾，為民效勞。要為民用權(quán)，而不是居高臨下、麻木不仁;要為民投機，而不是營私舞弊、貪污腐化;要情系于民，而不是魚肉大眾、掠財奪利。自覺踐行“三嚴三實”，求真務(wù)實，想疑問、辦作業(yè)、作決議計劃以大眾滿足為榜首標準，老大眾等待的功德實事多做，危害大眾利益的事堅決不做，讓大眾得益受惠，感受風格之變。要深化直接聯(lián)絡(luò)大眾作業(yè)，使之變成黨員干部的自覺舉動。底層領(lǐng)導(dǎo)更要沉下身子，為大眾解困除難。要變革完善各級行政效勞中心，利民便民。
重成效，善成事。正多么光書記所說，當時我市的展開使命很重，為全市展開供給和發(fā)明杰出環(huán)境是各級的基本使命。各地要厚實做出既有亮點、有成效，又讓老大眾滿足、讓上級認可的成果。政績怎么，讓大眾滿足最要害。新年時期，茂南區(qū)黨政首要領(lǐng)導(dǎo)帶頭進村入戶，在全區(qū)規(guī)模內(nèi)展開大造訪大調(diào)停活動，解難題，出實效，贏得大眾滿足和信賴。今年，做好精準扶貧作業(yè)，實在消除貧窮完結(jié)全部小康;營建風清氣正的換屆空氣，搞好換屆選舉等作業(yè)，有待各地狠抓風格，創(chuàng)出實效。
抓原則。沒有規(guī)則，不成方圓?！坝械乐?行治修制,先民服也”。抓風格，治四風，終究要靠原則處理疑問。以鐵規(guī)糾風反腐，方能管住“固執(zhí)”。
要抓建。原則沒有“最佳”，只需“非常好”。中心對干部辦理、整飭吏治一直高度重視，出臺了一系列法令和規(guī)則，如公事員法、行政監(jiān)察法、行政機關(guān)公事員處置法令、作業(yè)單位人事辦理法令、黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責的暫行規(guī)則、作業(yè)單位作業(yè)人員處置暫行規(guī)則等，但還需不斷完善充實。上一年，中心修訂頒布《廉潔自律原則》、《紀律處置法令》，下發(fā)了《對于推進領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下的若干規(guī)則》。各地各級各部分要聯(lián)系實習，因地制宜健全有關(guān)規(guī)章原則。有法可依，有章可循，才可保障風格建造有力暢順。強風格，許多地方原則建造亮點紛呈。日前，我市出臺《對于樹立健全城鄉(xiāng)路途兩邊計劃操控責任機制的通知》，樹立嚴厲問責原則，違法建造不受控追責領(lǐng)導(dǎo)干部。茂南區(qū)深化“轉(zhuǎn)風格、尚實干、敢擔任”主題活動，出臺了貫徹執(zhí)行中心八項規(guī)則的施行定見、公事招待辦理規(guī)則等文件，原則籠子越織越密。
要抓實。規(guī)章原則，重在執(zhí)行。套上“金箍兒”還須常念“緊箍咒”。管官的原則不少，為何為官不正、為官不為、為官亂為等景象仍然不少?執(zhí)行力不強，是主因。視若無睹、聽而不聞、聞而不睬，就像給孫山公套上了“金箍兒”卻不念“緊箍咒”，構(gòu)成“破窗效應(yīng)”。原則要執(zhí)行，不能坐而論道。有功必賞、有過必罰。為官不為、亂為要追責，發(fā)作大事端、大案子更不能免責。作用實實在在，干部大眾方認可?！安荒芟衲銈冑Y料中報告的那樣：緩作為沒事，反而快作為為緩作為買單;不作為沒事，反而有作為也許替沒作為買單?！鄙弦荒?月8日，聽取了國務(wù)院監(jiān)察組對18個省和35個部分、單位要點監(jiān)察情況報告后指出。監(jiān)察中發(fā)現(xiàn)的杰出疑問和典型，“持祿、無所作為”最有目共睹。聽后疾言“這么的干部應(yīng)當追責!”“有權(quán)必有責，用權(quán)受監(jiān)督，瀆職要問責，違法要追查?！?/p>
茂南區(qū)常念“緊箍咒”狠抓風格。近3年來，嚴守原則，嚴治底層干部“為官不為”，共問責125人，其間正科級領(lǐng)導(dǎo)干部17人，副科級干部11人，股級及以下人員97人，解雇或勸退長時間不在崗的作業(yè)人員5名。他們或不思作為，得過且過;或效勞認識弱，衙門風格重;或不敢擔任，推諉扯皮;或躲避責任，短少創(chuàng)新。20xx年在“關(guān)停實心黏土磚廠”作業(yè)中，全區(qū)8個鎮(zhèn)就有3個鎮(zhèn)委書記被問責，停職檢查。用原則管人，整治“四風”，成效顯著，有力地促進了經(jīng)濟和社會各項作業(yè)展開。
據(jù)守原則抓風格，用人是旗號，是導(dǎo)向?！坝械聼o才短少以堪大任，無德有才足以售其奸”?！坝靡毁t人則賢人畢至，用一小人則小人齊趨”。有必要仔細貫徹執(zhí)行好干部選拔委任作業(yè)法令，用好的風格選人，選風格好的人。
要抓細?！叭珖y事，必作于易;全國大事，必作于細。”小疑問會引起“大禍端”，小轉(zhuǎn)變則能迎來“大展開”。在上一年4月1日舉行的江西省防汛作業(yè)電視電話會上，某廳局擔任同志遲到，省長鹿心社當場提出批判。會風表現(xiàn)風格，省長批判開會遲到景象，纖細的地方見精力，纖細的地方見習尚。咱們茂名地處變革開放前沿省份，展開變革搶先，抓風格促執(zhí)行，各級領(lǐng)導(dǎo)更需堅決執(zhí)行原則，嚴抓細管。
知敬畏?？鬃友浴罢艘泽@駭修省”，曾國藩說“心存敬畏之心，方能行有所止”，勸誡領(lǐng)導(dǎo)干部要心存敬畏，不要心存幸運。知敬畏，強風格，既是人生才智，又關(guān)乎黨性修養(yǎng)、黨風、政風、社風好壞。胸存敬畏之心，方能有所為不亂為。一些干部風格不正，做法失范甚而沉淪，源于短少敬畏，幸運心重，貪欲眾多。茂南區(qū)袂花鎮(zhèn)某村委會主任吳××上一年心存幸運違規(guī)為兒子大擺婚宴51桌，收受大眾干部紅包禮金14000多元，受到區(qū)紀委查辦，被開除黨籍。知敬畏，紀檢機關(guān)大有用武之地。要繼續(xù)對領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍進行刮骨療毒，正風肅紀，無禁區(qū)，無死角，無破例。茂南區(qū)多措并重力促黨員干部重敬畏不敢亂為，上一年堅持暗訪、查辦、追責、曝光四管齊下，明查235次，暗訪231次，問責39人次，其間問責違背中心八項規(guī)則和存在“四風”疑問的正科級干部6人，副科級干部15人。全區(qū)共立案52宗，結(jié)案52宗，處置黨員干部48人。
敬畏法紀。黨紀王法不容蹂躪，碰了高壓線就會喫苦頭。立規(guī)方葆本性。為人為官有必要明規(guī)則、知底線。黨紀嚴于王法，有必要實在增強規(guī)則認識，心存敬畏，時間堅持如臨深淵、如履薄冰的心態(tài)，將紀律挺在法前，遵循紀律規(guī)則，據(jù)守底線，手握戒尺，慎獨慎微，勤于自省，嚴以律己。嚴厲遵守《廉潔自律原則》、《紀律處置法令》，知行止存敬畏，才干永葆先進性。
敬畏大眾。民意民意不可違。任何時分，領(lǐng)導(dǎo)干部都不能忘掉公仆身份，要擺正聯(lián)系，找準方位，把公民利益放在榜首位，與大眾心連心、同呼吸、共命運。要視大眾呼聲為榜首信號，大眾需要為榜首挑選，在公民意中筑起豐碑。
敬畏安排。安排猶如陽光、雨露、膏壤，培育干部茁壯成長。黨員干部要著力進步政治敏銳性和鑒別力，在政治、思維和舉動上與安排堅持高度一致，有令則行、有禁則止。
敬畏言論。網(wǎng)絡(luò)時代言論是強壯的監(jiān)督。不少腐敗分子輕言論，拒監(jiān)督，支付沉重價值。領(lǐng)導(dǎo)干部要把言論當鏡子，防微杜漸;把言論當途徑，解社情知民意，凝集民意。
電力敢轉(zhuǎn)爭心得體會篇十七
為促進小學教師專業(yè)發(fā)展，建設(shè)高素質(zhì)中學教師隊伍，國家教育部根據(jù)《中華人民共和國教師法》和《中華人民共和國義務(wù)教育法》，制定了《中小學教師專業(yè)標準》，在學習李晶教授的講座與大家的討論中，我在思想上及行動上都受到了一定的啟發(fā)，感受良多，現(xiàn)將自己學習后的點滴體會小結(jié)如下：《中小學教師專業(yè)標準》的基本理念為：
一.以學生為本，以師德為先，以能力為重，以終身學習為典范。
所謂的以學生為本，是指要尊重學生權(quán)益，以學生為主體，充分調(diào)動和發(fā)揮學生的主動性；遵循學生身心發(fā)展特點和教育教學規(guī)律，提供適合的教育，促進學生生動活潑學習、健康快樂成長。回想今年的教學實踐活動，本人還是很注重以學生為本的。在教學上，以學生的學習需求為主，根據(jù)學生的身心特點，采用直觀形象的教學方法，力求調(diào)動學生的學習興趣，提高他們的學習興趣，從而很好地按時完成教學任務(wù)。
二.以師德為先，告訴我們要熱愛教育事業(yè)，具有職業(yè)理想，踐行社會主義核心價值體系，履行教師職業(yè)道德規(guī)范。
關(guān)愛學生，尊重學生人格，富有愛心、責任心、耐心和細心；為人師表，教書育人，自尊自律，做學生健康成長的指導(dǎo)者和引路人。在今年的教學活動中，我始終堅持以德育為先，把德育滲透在語文課堂教學中，在完成教學任務(wù)的同時，還及時對學生進行自強自立教育，使學生明白做什么事都要學會獨立思考，不可以過度依賴大人。根據(jù)教學內(nèi)容，我還對學生進行了誠實守信教育，鼓勵學生做錯事要勇于承認錯誤，不要隱瞞錯誤，培養(yǎng)學生的良好行為習慣。另外，我還結(jié)合平時的教學任務(wù)，對學生進行了了努力學習，與人合作等思想品德教育，培養(yǎng)學生的學習習慣與學習方法，讓他們懂得與人合作的樂趣，懂得做什么事都要努力才能成功的道理。
三.以能力為重，把學科知識、教育理論與教育實踐相結(jié)合，突出教書育人實踐能力。
研究學生，遵循學生成長規(guī)律，提升教育教學專業(yè)化水平；堅持實踐、反思、再實踐、再反思，不斷提高專業(yè)能力。做為一名資深年長的教師，我總是把提高自身業(yè)務(wù)能力當成首要任務(wù)，不僅在工作之余堅持教育教學理論的自學，還積極配合學校的工作，進行各種各樣的業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)，不斷地提升自己的實踐水平。在學中求進步，在進步中求知識，是我長期堅持的工作原則。
四.樹立終身學習的典范。
學習先進學教育理論，了解教育改革與發(fā)展的經(jīng)驗和做法；優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，提高文化素養(yǎng)；具有終身學習與持續(xù)發(fā)展的意識和能力，做終身學習的典范。
總之，經(jīng)過這次的學習，我相信以后的教學中，自己的工作目標一定會更有方向性及準確性。以后，我一定嚴格按照專業(yè)標準的基本內(nèi)容來要求自己，力求讓自己成為一位德才兼?zhèn)涞暮细窠處煛?/p>
電力敢轉(zhuǎn)爭心得體會篇十八
轉(zhuǎn)變和爭論是人們獲取新知識、改進自己的重要途徑。在敢于轉(zhuǎn)變觀念、敢于與他人爭論的過程中，我們能夠提高自己的認知能力，擁有更多的選擇和機會。在這里，我想分享我的一些體會和心得。
首先，我認為敢于轉(zhuǎn)變觀念是一種思維的進步。盡管我們每個人都有自己的思維模式和觀念，但如果我們始終固守一成不變，那么我們就無法接受新的事物和新的觀點。而只有敢于轉(zhuǎn)變觀念，我們才能夠不斷吸收新的知識、不斷拓寬自己的視野。生活中有很多例子都證明了這一點，比如過去人們認為地球是平的，但隨著科學知識的不斷發(fā)展，我們才明白地球是一個球體。敢于轉(zhuǎn)變觀念是思維進步的起點，只有不斷地轉(zhuǎn)變才能夠讓我們與時俱進，不被固有的觀念所束縛。
其次，我認為敢于與他人爭論是一種學習和進步的方式。爭論中不僅僅是為了爭取自己的觀點，更重要的是通過爭論來發(fā)現(xiàn)問題、改進自己的觀點。當我們與他人爭論時，我們需要反復(fù)思考、辯論，這可以激發(fā)我們的思維和創(chuàng)造力。爭論是一種相互學習的過程，我們可以從他人的觀點中獲得新的信息和見解，同時我們也可以通過與他人的爭論來檢驗自己的觀點和知識的準確性。只有敢于與他人爭論，我們才能夠真正地成長和進步。
與此同時，轉(zhuǎn)變和爭論也是一個人不斷成熟和完善自己的過程。隨著時間的推移和經(jīng)驗的積累，我們的觀念和思維方式會發(fā)生變化。我們可能會認識到過去的某個觀點是錯誤的，或者我們的思維方式已經(jīng)過時了。在這個過程中，我們需要有勇氣和智慧去接受轉(zhuǎn)變，并且愿意通過爭論來尋找新的觀點和知識。這樣才能夠使得自己的思維更加開闊，個人素養(yǎng)更加全面。
然而，要敢于轉(zhuǎn)變和爭論，并不僅僅是一種勇氣的體現(xiàn)，更需要有一定的方法和技巧。首先，我們應(yīng)該保持開放的心態(tài)，虛心聽取他人的觀點，并且勇于接受他人的批評和指正。其次，我們需要保持冷靜和客觀的態(tài)度，不要過分情緒化，爭論應(yīng)該是一種理性的交流和分析。最后，我們還需要注重溝通和表達的技巧，清晰地表達自己的觀點，并且能夠辯證地對待他人的觀點。只有這樣，我們才能夠在轉(zhuǎn)變和爭論中取得更好的效果。
總之，敢于轉(zhuǎn)變觀念、敢于與他人爭論是一個人不斷自我提高的重要途徑。通過轉(zhuǎn)變和爭論，我們能夠提高自己的認知能力，拓寬自己的視野，以及不斷學習和進步。而要敢于轉(zhuǎn)變和爭論，不僅需要勇氣和智慧，更需要保持開放的心態(tài)和有效的溝通技巧。讓我們敢于轉(zhuǎn)變，敢于爭論，不斷做出改變和進步，讓自己在知識的海洋中航行。
電力敢轉(zhuǎn)爭心得體會篇十九
在我們的生活中，無論是在學校、家庭還是社交場合，我們都會遇到各種各樣的挑戰(zhàn)和困難。敢于轉(zhuǎn)變思維，勇于爭取自己的權(quán)益，是克服困難、實現(xiàn)個人成長的重要路徑之一。在我過去的學習和生活中，我深刻體會到了“敢轉(zhuǎn)爭”的重要性，下面我將結(jié)合自己的經(jīng)歷，談?wù)勎业男牡皿w會。
首先，敢于轉(zhuǎn)變不合理的思維方式是實現(xiàn)個人成長的基礎(chǔ)。在很多時候，我們可能會陷入消極的思維模式，認為自己無能為力，堅持不了多久就會放棄。然而，我發(fā)現(xiàn)，只要敢于轉(zhuǎn)變思維，改變對問題的看法，我們就能夠打破困境，找到解決問題的方法。以前，我對學習總是抱有負面的態(tài)度，覺得自己天生就不適合學習，無論怎么努力也無濟于事。但是，當我開始反思自己的想法，并嘗試改變時，我發(fā)現(xiàn)自己的能力也不斷增長，學習也變得更加輕松。經(jīng)歷了這些轉(zhuǎn)變后，我深刻意識到，只要敢于轉(zhuǎn)變思維方式，就能夠開拓新的道路，實現(xiàn)自己的潛力。
其次，勇于爭取自己的權(quán)益是實現(xiàn)個人價值的重要途徑。在生活中，我們經(jīng)常會遇到各種不公平的待遇，如果我們選擇沉默忍受，我們的權(quán)益就會被侵犯，我們的力量就會被剝奪。然而，如果我們敢于爭取，我們就能夠改變這種被動的局面，實現(xiàn)自己的價值。我曾經(jīng)經(jīng)歷過一次在班級中的不公平待遇，當時我選擇了保持沉默，但這種沉默只是讓我感到委屈和無力。后來，我明白了如果我們不去爭取自己的權(quán)益，別人就會無法認可我們的價值，于是我決定勇敢地站出來爭取自己的權(quán)益。經(jīng)過一段時間的努力，我成功地改變了自己的處境，并得到了他人的尊重和認可。這個經(jīng)歷讓我深刻意識到，勇于爭取自己的權(quán)益是實現(xiàn)個人價值的重要途徑。
再次，敢于轉(zhuǎn)變和爭取是需要綜合能力的體現(xiàn)。在敢轉(zhuǎn)爭的過程中，我們需要具備一定的能力和素質(zhì)。首先，我們要有辨別事情的能力，能夠準確地分析問題的核心，找出解決問題的關(guān)鍵。其次，我們要有解決問題的能力，能夠有效地提出解決方案，并付諸行動。最后，我們還需要有語言表達的能力，能夠清晰地表達自己的觀點和訴求，使他人理解并支持我們的想法。只有具備了這些能力，我們才能夠更好地轉(zhuǎn)變思維，爭取自己的權(quán)益，并取得成功。
最后，敢轉(zhuǎn)爭不僅能夠助我們個人成長，也能夠推動整個社會的發(fā)展。當我們敢于轉(zhuǎn)變思維和爭取權(quán)益時，我們不僅能夠?qū)崿F(xiàn)個人的成長與進步，而且也能夠幫助他人解決問題，推動社會向更好的方向發(fā)展。例如，當我們在團隊合作中敢于提出不同的見解，爭取自己的想法被采納時，我們就能夠激發(fā)整個團隊的創(chuàng)造力，推動項目的順利進行。又例如，當我們在社會中敢于發(fā)聲，爭取自己的合法權(quán)益時，我們就可以推動社會改革，促進社會的公平和發(fā)展。因此，敢轉(zhuǎn)爭不僅是個人成長的需要，也是社會進步的需要。
總之，敢于轉(zhuǎn)變思維和爭取自己的權(quán)益是實現(xiàn)個人成長和發(fā)展的核心要素。通過敢于轉(zhuǎn)變思維方式，我們能夠打破困境，實現(xiàn)個人潛力的發(fā)揮。通過勇于爭取自己的權(quán)益，我們能夠改變被動的局面，實現(xiàn)個人價值的實現(xiàn)。在敢轉(zhuǎn)爭的過程中，我們需要具備一定的能力和素質(zhì)，并且敢轉(zhuǎn)爭不僅是個人的需要，也是社會發(fā)展的需要。因此，我們應(yīng)該積極地去敢轉(zhuǎn)爭，在轉(zhuǎn)變思維和爭取權(quán)益的路上不斷前行，讓自己的人生更加充實和有意義。
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