總結(jié)是一種反思，是一種進(jìn)步的動(dòng)力。怎樣制定合理的目標(biāo)并達(dá)成它們？以下是小編為大家整理的一些案例和故事，希望能給大家啟發(fā)和思考。
年輕干部座談會(huì)交流發(fā)言稿篇一
很榮幸參加今天的座談會(huì)，按照會(huì)議發(fā)言提綱，結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作實(shí)際，下面我把我們的一些做法和想法向各位領(lǐng)導(dǎo)作以簡(jiǎn)要匯報(bào)。
20xx年7月通過市公開招考任鄉(xiāng)副鄉(xiāng)長(zhǎng)；
20xx年5月調(diào)任市政府法制辦公室任主任；
20xx年1月通過公開招考任鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長(zhǎng)；
20xx年4月至今任鎮(zhèn)黨委書記。
1、在年輕干部培養(yǎng)和選拔中的具體做法、存在問題和意見建議。
鎮(zhèn)現(xiàn)在職在編機(jī)關(guān)干部57名，其中，科級(jí)干部9名，40歲以下中年輕干部30名，35歲以下年輕干部16人。
主要做法：一是堅(jiān)持工作一線錘煉年輕干部。我鎮(zhèn)注重把年輕干部放到社區(qū)、園區(qū)、信訪及情況復(fù)雜的村開展工作，先后選拔6名任點(diǎn)長(zhǎng)，選派2名任村支部書記，安排6名干部在社區(qū)、園區(qū)、信訪等重點(diǎn)工作崗位鍛煉。目前，鎮(zhèn)機(jī)關(guān)40歲以下年輕干部擔(dān)任部門負(fù)責(zé)人的有10人，并確定了4名副科級(jí)后備干部。二是抓好經(jīng)常性培訓(xùn)。鎮(zhèn)黨委每年組織年輕干部開展崗位必備知識(shí)和能力培訓(xùn)6次以上，至少安排兩次年輕干部座談交流會(huì)，不斷豐富拓寬知識(shí)面，提高思維層次。三是堅(jiān)持多方位管理。年初制定工作臺(tái)賬，把工作實(shí)績(jī)細(xì)化為各項(xiàng)指標(biāo)，每半年進(jìn)行一次量化考核，使年輕干部有目標(biāo)、有比勁，動(dòng)態(tài)掌握干部履職狀況。四是深入開展談心談話。要求點(diǎn)長(zhǎng)、重點(diǎn)崗位年輕干部與鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)一同住鎮(zhèn)，通過住鎮(zhèn)和談心談話活動(dòng)，了解掌握年輕干部思想、工作、作風(fēng)等方面的情況，對(duì)存在的苗頭性問題做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正。
存在問題：一是年輕干部隊(duì)伍知識(shí)結(jié)構(gòu)不夠合理。鎮(zhèn)作為重點(diǎn)鎮(zhèn)，涉及規(guī)劃建設(shè)任務(wù)比較重，年輕干部課班出身比較少，學(xué)習(xí)城市規(guī)劃、法律、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析等專業(yè)的年輕干部較為緊缺。二是年輕干部綜合素質(zhì)有待提升?；鶎庸ぷ鹘?jīng)驗(yàn)缺乏，處理解決問題的能力比較欠缺。
幾點(diǎn)建議：一是加強(qiáng)交流使用年輕干部。實(shí)施“平行”交流。對(duì)長(zhǎng)期在單一崗位的年輕干部，開展跨部門、跨區(qū)域輪崗交流。二是梯次培養(yǎng)年輕干部。針對(duì)年輕干部專業(yè)成長(zhǎng)需要，分批選派參加財(cái)政經(jīng)濟(jì)、城建規(guī)劃培訓(xùn)，提升理論水平、專業(yè)素養(yǎng)。選擇機(jī)關(guān)年輕干部在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村等基層一線掛職鍛煉中，到重大項(xiàng)目、重點(diǎn)工程推進(jìn)中，強(qiáng)化吃苦耐勞的精神和處理復(fù)雜問題的能力。三是動(dòng)態(tài)管理好年輕干部。全市推選后備干部非常好，建議建立年輕后備干部培養(yǎng)選拔機(jī)制，強(qiáng)化常態(tài)管理，對(duì)其堅(jiān)持跟蹤考核，建立年輕干部成長(zhǎng)檔案，對(duì)年輕后備干部培養(yǎng)實(shí)行全程記實(shí)、跟蹤考核，保證培養(yǎng)效果，適時(shí)把優(yōu)秀人才選拔充實(shí)到領(lǐng)導(dǎo)班子和重要崗位上來。
2、在哪些崗位上干部成長(zhǎng)相對(duì)較慢，主要原因是什么。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為最基層干部，承擔(dān)著大量需要抓落實(shí)的工作，上面千條線，下面一根針，工作千條萬緒，有著豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和扎實(shí)的工作作風(fēng)，應(yīng)該多為鄉(xiāng)鎮(zhèn)年輕干部成長(zhǎng)提供鍛煉機(jī)會(huì)。
3、關(guān)于堅(jiān)定理想信念問題。如何在新形勢(shì)下做好年輕干部的理想信念教育工作？
一是要抓好思想政治建設(shè)這個(gè)根本。教育引導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系，堅(jiān)定理想信念，增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，旗幟鮮明抵制各種錯(cuò)誤思想理論影響。二是要抓好黨性教育這個(gè)核心。以群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為載體，教育引導(dǎo)年輕干部主動(dòng)到基層和艱苦地區(qū)去、到困難大矛盾多的地方去，砥礪意志品質(zhì)、錘煉過硬作風(fēng)、增長(zhǎng)實(shí)踐才干。
4、關(guān)于加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉問題。怎樣鼓勵(lì)和引導(dǎo)年輕干部到基層一線鍛煉，把中央“墩墩苗、壯筋骨”的要求落到實(shí)處。
一是要形成選派干部到基層鍛煉的常態(tài)化。如市委公開選拔后進(jìn)村第一書記，樹立了年輕干部在一線培養(yǎng)、鍛煉、選拔的用人導(dǎo)向，非常符合中央“墩墩苗、壯筋骨”的要求，實(shí)踐證明，公開選拔的年輕干部到基層一線鍛煉，帶去了新的觀念，引領(lǐng)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，所任職村變化較大，年輕干部成長(zhǎng)較快。二是明確職責(zé)，健全制度。對(duì)掛職干部明確的職責(zé)，健全完善對(duì)選拔、掛職干部的管理和考評(píng)機(jī)制，形成組織部門、派出單位和掛職單位“三位一體”的監(jiān)督管理機(jī)制，使掛職干部管理工作實(shí)現(xiàn)制度化、規(guī)范化。
拓寬選人視野和渠道，堅(jiān)持公開選拔、民主推薦、競(jìng)爭(zhēng)上崗、重點(diǎn)崗位鍛煉等多渠首選拔干部，讓更多年輕干部有登臺(tái)亮相的機(jī)會(huì)。
對(duì)做好優(yōu)秀年輕干部交流的三點(diǎn)建議：一是打破干部部門所有。對(duì)優(yōu)秀年輕干部交流實(shí)行“一盤棋”，統(tǒng)籌規(guī)劃，統(tǒng)一調(diào)配，打破部門單位的界限，實(shí)現(xiàn)跨地區(qū)、跨部門的交流。二是推進(jìn)機(jī)關(guān)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部交流，有計(jì)劃地從市直機(jī)關(guān)選派部分年輕干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行適當(dāng)年限的鍛煉，讓年輕干部在鄉(xiāng)鎮(zhèn)一線增長(zhǎng)才干。
優(yōu)秀人才進(jìn)入黨政干部隊(duì)伍的四點(diǎn)建議：一是加大公開選拔領(lǐng)導(dǎo)干部力度。拿出部分的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部崗位，面向全社會(huì)進(jìn)行公開選拔，加大面試和經(jīng)歷的賦分權(quán)重。二是加大從企事業(yè)單位選拔懂經(jīng)濟(jì)、會(huì)管理、掌握社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和現(xiàn)代管理知識(shí)的優(yōu)秀人才的力度。
三點(diǎn)建議：一是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子年齡結(jié)構(gòu)實(shí)行全程監(jiān)控。不僅換屆時(shí)考慮年齡的梯次配備，平時(shí)調(diào)整干部也充分考慮班子的年齡結(jié)構(gòu)合理化，始終保持領(lǐng)導(dǎo)班子保持一個(gè)動(dòng)態(tài)梯次化結(jié)構(gòu)。二是強(qiáng)化對(duì)年輕干部的培養(yǎng)。加大人才儲(chǔ)備，建立35歲以下干部信息庫(kù)，并綜合運(yùn)用民主推薦、年終考核、掛職鍛煉等形式，將優(yōu)秀的年輕干部納入后備干部進(jìn)行培養(yǎng)，采取分任務(wù)壓擔(dān)子的方式，使其豐富工作閱歷，盡快成熟。
思想教育和制度約束幾點(diǎn)建議：一是抓引導(dǎo)，突出抓好理想信念和宗旨意識(shí)教育，提高年輕干部責(zé)任意識(shí)，從思想上筑牢自我監(jiān)督防線。二是抓教育，利用各種會(huì)議、培訓(xùn)班，加強(qiáng)對(duì)干部進(jìn)行正面教育。三是抓機(jī)制，構(gòu)筑干部監(jiān)督管理體系。
8、對(duì)下一輪后備干部集中調(diào)整工作有什么建議和意見。
四點(diǎn)建議：一是增加鄉(xiāng)鎮(zhèn)等一線工作單位后備干部比例，讓更多的基層一線干部政治上有盼頭，建立干部在一線鍛煉成長(zhǎng)的工作機(jī)制。二是后備干部年齡結(jié)構(gòu)應(yīng)以35歲左右的年輕干部為主體，30歲及以下干部占有一定比例。三是引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，實(shí)行優(yōu)勝劣汰制，增強(qiáng)后備干部隊(duì)伍活力。
9、推進(jìn)干部隊(duì)伍年輕化的最大困難？
1）推行公務(wù)員制度，受身份、編制等限制，部分事業(yè)編制優(yōu)秀年輕干部進(jìn)步空間受到影響，一定程度上影響了工作積極性。
2）缺乏有針對(duì)性的管理使用機(jī)制，如隨著選調(diào)生的日益增多，在調(diào)生管理和使用上，缺乏跟蹤管理，缺乏有效的競(jìng)爭(zhēng)激厲機(jī)制，不利于年輕干部盡快成長(zhǎng)成才，在關(guān)鍵崗位礪煉發(fā)揮作用。
年輕干部座談會(huì)交流發(fā)言稿篇二
各位：
作為一名土生土長(zhǎng)的上海青年，第一次來到寶雞，內(nèi)心格外興奮。站在“一帶一路”建設(shè)的前沿陣地，我相信，我們年輕人只要勇于擔(dān)當(dāng)、甘于奉獻(xiàn)，就一定能成就一番事業(yè)。
作為二十幾歲的年輕人，吃點(diǎn)虧、多做事、受點(diǎn)委屈、遇點(diǎn)挫折，真的沒有什么，這本就是成長(zhǎng)的一部分，更重要的是磨礪心志，砥礪成長(zhǎng)。
要永遠(yuǎn)保持學(xué)習(xí)的習(xí)慣，發(fā)揮自己的研究?jī)?yōu)勢(shì)。即使在如今的行政崗位，我依然不斷學(xué)習(xí)，在寶雞的一年中發(fā)表了3篇國(guó)際論文，獲得了省科技廳“科普使者”的稱號(hào)。此外，除了撰寫《科研成果及人才培養(yǎng)統(tǒng)計(jì)年鑒》《新型農(nóng)村合作醫(yī)療在預(yù)防貧困的作用：20xx—20xx的寶雞經(jīng)驗(yàn)》等調(diào)研報(bào)告外，結(jié)合今年國(guó)家成立應(yīng)急管理部和退役軍人事務(wù)部的情況，在街道掛職期間，我調(diào)研了消防官兵、應(yīng)征入伍及退伍軍人的相關(guān)信息，采集了他們對(duì)于醫(yī)療衛(wèi)生、職業(yè)教育、文化娛樂的需求數(shù)據(jù)，希望用前瞻性的目光，從基層角度為這些“最可愛的人”作出力所能及的貢獻(xiàn)。
年輕人要有自己的夢(mèng)想情懷，不為功利遮望眼。來到寶雞這一年多來，無論是衛(wèi)計(jì)局的同事，還是患者、醫(yī)生護(hù)士，最令我感動(dòng)的話就四個(gè)字“我需要你”。當(dāng)每個(gè)人垂垂老矣回望過去的時(shí)候，那些遇到的不平凡的人，經(jīng)歷的不平凡的事，看到的不平凡的山和水才是最難以忘懷的。既然作出了選擇，就要做最精彩的自己，在工作崗位上為黨和人民作出貢獻(xiàn)。
年輕干部要勤于刻苦學(xué)習(xí)。年輕干部應(yīng)善于在鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層紛繁復(fù)雜的工作學(xué)習(xí)中潛心挖掘，認(rèn)真反思，及時(shí)總結(jié)，形成適合自己的、適合基層特點(diǎn)的工作方法，這樣才能跟群眾打成一片，得到群眾認(rèn)可。另外，要認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒別人的成功經(jīng)驗(yàn)，在此基礎(chǔ)上總結(jié)成為自己的經(jīng)驗(yàn)，才能不走或者少走彎路。20xx年，拓石鎮(zhèn)計(jì)劃新建移民搬遷安置樓，在西部山區(qū)實(shí)現(xiàn)群眾集中上樓，一開始大家都想不通。我們組織分管領(lǐng)導(dǎo)、干部和相關(guān)村干部去商洛、安康學(xué)習(xí)陜南“大移民”模式?；貋砗蟠蠹业念檻]打消了，思路明晰了，工作也得到順利推進(jìn)?？傊?，只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)，才能增強(qiáng)工作的科學(xué)性、預(yù)見性、主動(dòng)性，才能使決策體現(xiàn)時(shí)代性，富于創(chuàng)造性，避免陷入少知而迷、不知而盲、無知而亂的困境，才能克服本領(lǐng)不足、本領(lǐng)恐慌、本領(lǐng)落后的問題。
20xx年我任職以來，一直在思考農(nóng)民增收途徑，經(jīng)過廣泛走訪、查閱資料，最終確定了以柴胡為主的中藥材種植這一主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。通過與西農(nóng)大專家團(tuán)隊(duì)的合作，采取“專業(yè)合作社+農(nóng)戶”的模式，目前全鎮(zhèn)柴胡種植面積穩(wěn)定在7萬畝左右，同時(shí)申報(bào)注冊(cè)了陳倉(cāng)西山柴胡國(guó)家地理證明商標(biāo)，使我們寶雞柴胡入選秦藥十大品牌。
年輕干部座談會(huì)交流發(fā)言稿篇三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：
大家好！
如何成為一名優(yōu)秀的選調(diào)生、成為一名合格的基層年輕干部，我有兩點(diǎn)認(rèn)識(shí)：
只有堅(jiān)定理想信念，時(shí)刻保持奮發(fā)有為、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)那閼?，在基層鍛煉中?shí)踐，在基層鍛煉中奉獻(xiàn)，在基層鍛煉中成長(zhǎng)，才能承擔(dān)起黨和人民交付給我們的職責(zé)，不辜負(fù)組織的培養(yǎng)與期待。大多數(shù)情況下，我們很難一開始就做出多少轟轟烈烈的業(yè)績(jī)，但我們有義務(wù)將自己承擔(dān)的每一項(xiàng)工作做到最好，切實(shí)為基層、為人民辦一些看得見、摸得著的好事、實(shí)事。
基層無小事，基層有難題，服從工作安排是第一位的。在此基礎(chǔ)上，再結(jié)合實(shí)際工作需要，力爭(zhēng)做到學(xué)以致用、知行合一。到眉縣工作后，根據(jù)省市統(tǒng)一安排，前兩年我將分別在村、鎮(zhèn)接受鍛煉。我所在的金渠鎮(zhèn)寧渠村，和眉縣其他大多數(shù)鎮(zhèn)村一樣，以獼猴桃種植為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。利用下鄉(xiāng)調(diào)研和到村工作的契機(jī)，我對(duì)眉縣的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展有了更深的認(rèn)識(shí)，也形成了一些不成熟的工作設(shè)想。具體而言，我希望自己能夠充分發(fā)揮自身特長(zhǎng)，積極培育新的本領(lǐng)，配合全縣中心工作，推動(dòng)眉縣獼猴桃、磚機(jī)、紡織產(chǎn)品走出國(guó)門，打入國(guó)際市場(chǎng)；推動(dòng)眉縣與北京大學(xué)、清華大學(xué)、中國(guó)科學(xué)院、西北工業(yè)大學(xué)等科研院校搭建更廣泛的縣校合作平臺(tái)，助力鄉(xiāng)村振興、助力縣域發(fā)展；推動(dòng)眉縣傳統(tǒng)文化、紅色文化資源的挖掘與提升，打造更具特色的城市名片。
年輕干部座談會(huì)交流發(fā)言稿篇四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：
大家好！我是回里鎮(zhèn)宋洪杰，現(xiàn)在鎮(zhèn)群眾工作辦公室工作。今天十分榮幸能和大家交流我的基層工作體會(huì)和打算。
20xx年7月份考選福山區(qū)選調(diào)生后，被分配到回里鎮(zhèn)政府參加工作，我先后在回里鎮(zhèn)黨政辦、群工辦兩個(gè)崗位工作。
換屆選舉后，因?yàn)楣ぷ餍枰逸啀彽饺汗まk工作，主要協(xié)助負(fù)責(zé)信訪、紀(jì)委工作。
群工辦工作期間，起草合同書8份，先后在信訪辦接待來訪群眾76人次。制作整理《信訪事項(xiàng)轉(zhuǎn)辦單》、《信訪事項(xiàng)調(diào)查報(bào)告》、《信訪事項(xiàng)答復(fù)意見書》、《復(fù)查答辯意見》和《解除合同書》等文件，共計(jì)26份。同時(shí)，今年1至3月份各級(jí)兩會(huì)召開期間，按要求先后參加了省、市、區(qū)和全國(guó)兩會(huì)期間的信訪穩(wěn)定值班工作。兩會(huì)期間在外值班是一件非常辛苦但又值得的任務(wù)。辛苦，是因?yàn)閰^(qū)兩會(huì)和省兩會(huì)期間，正值寒冬臘月，現(xiàn)在回想起和領(lǐng)導(dǎo)同事們雨雪交加中值班巡邏的場(chǎng)景仍然歷歷在目。值得，是因?yàn)樵谕庵蛋鄬?duì)一個(gè)人的考驗(yàn)和心智的歷練非常之大，因?yàn)楹皖I(lǐng)導(dǎo)同事學(xué)到了第一手的群眾工作經(jīng)驗(yàn)。在這一過程中，更進(jìn)一步加深了對(duì)農(nóng)村民生工作現(xiàn)狀的認(rèn)識(shí)。
基層黨建工作：今年我作為富村片黨建聯(lián)絡(luò)員，積極發(fā)揮溝通、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和督促作用，認(rèn)真組織，并全程參加片上4個(gè)村的黨員、村民代表會(huì)議、黨員活動(dòng)日、回里鎮(zhèn)南部服務(wù)區(qū)片支部書記論壇等基層黨建活動(dòng)。帶領(lǐng)老嵐村全體黨員集體學(xué)習(xí)黃繼光的英雄模范故事，受到了村內(nèi)老黨員和村民代表的認(rèn)可。
結(jié)合一年來的工作，我主要有以下三點(diǎn)感悟和體會(huì)：
一是基層工作中要樹立認(rèn)真、負(fù)責(zé)到底的工作態(tài)度。剛工作要甘當(dāng)小學(xué)生，給自己歸零。人各有長(zhǎng)，在基層工作，與農(nóng)民群眾打交道，謙虛謹(jǐn)慎和實(shí)實(shí)在在是一種非?？少F的品質(zhì)。"農(nóng)民是最好的老師"。農(nóng)民群眾對(duì)很多問題的認(rèn)識(shí)、看法和表達(dá)，可能遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過我們。不能認(rèn)為自己受過高等教育，就很自豪，甚至很高傲。
二是只有堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)學(xué)習(xí)、鉆研業(yè)務(wù)才能全面提高自己的能力。學(xué)市情、學(xué)區(qū)情、學(xué)鎮(zhèn)情，最起碼要對(duì)當(dāng)前區(qū)里、鎮(zhèn)街的工作思路要掌握在心中，做到胸中有大局。對(duì)鎮(zhèn)街的各項(xiàng)工作都要學(xué)習(xí)、領(lǐng)會(huì)并掌握。研究工作、研究思路，比如，就信訪工作，只要通過細(xì)心翻閱、整理歷年來信訪案件檔案，和老同事多溝通、多交流，就可以對(duì)全鎮(zhèn)信訪工作有大致的了解，對(duì)干好工作大有裨益。
三要養(yǎng)成良好的心態(tài)、學(xué)風(fēng)和作風(fēng)。心態(tài)決定狀態(tài)，"一屋不掃，何以掃天下"，只有心氣平和，才能靜心工作、專心做事，把工作干好。工作中看似一些很小的事，折射的往往是我們的工作能力和做事風(fēng)格，而良好的學(xué)風(fēng)、作風(fēng)對(duì)我們成長(zhǎng)有著至關(guān)重要的作用。
一是繼續(xù)加強(qiáng)政策學(xué)習(xí)，提高理論水平20xx年《睡在我上鋪的兄弟》觀后感讀后感。在基層做群眾工作、調(diào)解群眾糾紛都要以政策法規(guī)作為基本武器。不懂政策法規(guī)，解決問題就會(huì)隨心所欲，不能通盤考慮，工作就很難做好。要熟練掌握《信訪條例》、《土地征收管理辦法》等法律知識(shí)，打下堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。
三是鍛煉較強(qiáng)的工作能力。特別是擔(dān)任黨建聯(lián)絡(luò)員以來，與村兩委和群眾打交道的機(jī)會(huì)更多了，經(jīng)常和包片領(lǐng)導(dǎo)下村組織開會(huì)，落實(shí)工作。要?jiǎng)訂T、協(xié)調(diào)各村兩委干部開展工作，一個(gè)前提條件就是要"能說會(huì)道"。"能說會(huì)道"不是耍嘴皮子。要善于用最精煉、老百姓聽得懂的語(yǔ)言把問題講清楚，這需要在實(shí)踐過程中繼續(xù)加強(qiáng)鍛煉。
以上是我工作一年來的工作體會(huì)和下一步工作打算。謝謝大家！
年輕干部座談會(huì)交流發(fā)言稿篇五
群工辦工作期間，起草合同書8份，先后在信訪辦接待來訪群眾76人次。制作整理《信訪事項(xiàng)轉(zhuǎn)辦單》、《信訪事項(xiàng)調(diào)查報(bào)告》、《信訪事項(xiàng)答復(fù)意見書》、《復(fù)查答辯意見》和《解除合同書》等文件，共計(jì)26份。同時(shí)，今年1至3月份各級(jí)兩會(huì)召開期間，按要求先后參加了省、市、區(qū)和全國(guó)兩會(huì)期間的信訪穩(wěn)定值班工作。兩會(huì)期間在外值班是一件非常辛苦但又值得的任務(wù)。辛苦，是因?yàn)閰^(qū)兩會(huì)和省兩會(huì)期間，正值寒冬臘月，現(xiàn)在回想起和領(lǐng)導(dǎo)同事們雨雪交加中值班巡邏的場(chǎng)景仍然歷歷在目。值得，是因?yàn)樵谕庵蛋鄬?duì)一個(gè)人的考驗(yàn)和心智的歷練非常之大，因?yàn)楹皖I(lǐng)導(dǎo)同事學(xué)到了第一手的群眾工作經(jīng)驗(yàn)。在這一過程中，更進(jìn)一步加深了對(duì)農(nóng)村民生工作現(xiàn)狀的認(rèn)識(shí)。
員活動(dòng)日、回里鎮(zhèn)南部服務(wù)區(qū)片支部書記論壇等基層黨建活動(dòng)。帶領(lǐng)老嵐村全體黨員集體學(xué)習(xí)黃繼光的英雄模范故事，受到了村內(nèi)老黨員和村民代表的認(rèn)可。
二、思想感悟與工作體會(huì)。
結(jié)合一年來的工作，我主要有以下三點(diǎn)感悟和體會(huì)：
一是基層工作中要樹立認(rèn)真、負(fù)責(zé)到底的工作態(tài)度。剛工作要甘當(dāng)小學(xué)生，給自己歸零。人各有長(zhǎng)，在基層工作，與農(nóng)民群眾打交道，謙虛謹(jǐn)慎和實(shí)實(shí)在在是一種非?？少F的品質(zhì)?！鞭r(nóng)民是最好的老師”.農(nóng)民群眾對(duì)很多問題的認(rèn)識(shí)、看法和表達(dá)，可能遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過我們。不能認(rèn)為自己受過高等教育，就很自豪，甚至很高傲。
要學(xué)習(xí)、領(lǐng)會(huì)并掌握。研究工作、研究思路，比如，就信訪工作，只要通過細(xì)心翻閱、整理歷年來信訪案件檔案，和老同事多溝通、多交流，就可以對(duì)全鎮(zhèn)信訪工作有大致的了解，對(duì)干好工作大有裨益。
三要養(yǎng)成良好的心態(tài)、學(xué)風(fēng)和作風(fēng)。心態(tài)決定狀態(tài)，”一屋不掃，何以掃天下”,只有心氣平和，才能靜心工作、專心做事，把工作干好。工作中看似一些很小的事，折射的往往是我們的工作能力和做事風(fēng)格，而良好的學(xué)風(fēng)、作風(fēng)對(duì)我們成長(zhǎng)有著至關(guān)重要的作用。
三、下步工作打算。
一是繼續(xù)加強(qiáng)政策學(xué)習(xí)，提高理論水平。在基層做群眾工作、調(diào)解群眾糾紛都要以政策法規(guī)作為基本武器。不懂政策法規(guī)，解決問題就會(huì)隨心所欲，不能通盤考慮，工作就很難做好。要熟練掌握《信訪條例》、《土地征收管理辦法》等法律知識(shí)，打下堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。
二是掌握基層工作的方法和藝術(shù)。-。
尤其是做群眾工作要十分注重方式方法，有時(shí)要直接，有時(shí)要懂得迂回。要多向身邊的老同志學(xué)習(xí)。比如，在解決關(guān)于我鎮(zhèn)天然氣占地信訪案件的解決過程中，善于發(fā)揮政府第三方的組織協(xié)調(diào)作用，為雙方當(dāng)事人提供見面場(chǎng)所，首先使企業(yè)和百姓打消思想顧慮，然后請(qǐng)雙方當(dāng)事人坐到一起商量，讓雙方把事理講明白，在合適時(shí)機(jī)”見縫插針”,使雙方各退一步，最終達(dá)成共識(shí)。
三是鍛煉較強(qiáng)的工作能力。特別是擔(dān)任黨建聯(lián)絡(luò)員以來，與村兩委和群眾打交道的機(jī)會(huì)更多了，經(jīng)常和包片領(lǐng)導(dǎo)下村組織開會(huì)，落實(shí)工作。要?jiǎng)訂T、協(xié)調(diào)各村兩委干部開展工作，一個(gè)前提條件就是要”能說會(huì)道”.”能說會(huì)道”不是耍嘴皮子。要善于用最精煉、老百姓聽得懂的語(yǔ)言把問題講清楚，這需要在實(shí)踐過程中繼續(xù)加強(qiáng)鍛煉。
以上是我工作一年來的工作體會(huì)和下一步工作打算。謝謝大家！
孔原。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的同事們：
大家上午好！我是來自高疃鎮(zhèn)黨政辦的孔原，立春時(shí)節(jié)我們?cè)嗑埙攘Ω哳?，今天在立秋之際又相約秀美門樓，此刻我的心情依然激動(dòng)萬分，剛才聽完前幾位優(yōu)秀同事的發(fā)言，更是覺得自己仍需不斷的努力，當(dāng)奮力追趕。下面我結(jié)合自身半年多的工作，從兩個(gè)方面談?wù)勛约旱捏w會(huì)和感想。
一、在文稿寫作中甘做一頭”老黃?！?/p>
是當(dāng)我”絞盡心思”寫出來的東西得到肯定的時(shí)候，那種由衷的自豪和動(dòng)力源源不斷的散發(fā)出來，我始終相信沒有白干的活，只有不愿干活的人。
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年輕干部座談會(huì)交流發(fā)言稿篇六
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好！我是來自回里鎮(zhèn)的于俊顯，轉(zhuǎn)眼間，我們已經(jīng)工作滿一年了，從之前的部門新人到現(xiàn)在作為一名黨建聯(lián)絡(luò)員參與包片包村工作以及承擔(dān)項(xiàng)目化管理中活動(dòng)組的工作，一路走來，經(jīng)歷頗多，感觸頗深。現(xiàn)將半年來的工作心得情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事匯報(bào)如下：
一、在現(xiàn)實(shí)與理想中完成角色轉(zhuǎn)變。
"百尺之塔，起于壘土；千里之行，始于足下。"基層工作并非想象中那樣驚濤駭浪，大多數(shù)時(shí)間我們都是在做極其平凡而又瑣碎的日常工作。隨著工作的不斷深入，我們可能都要學(xué)習(xí)著處理理想和現(xiàn)實(shí)的矛盾，這對(duì)每一個(gè)人來說應(yīng)該都是不小的挑戰(zhàn)。以我現(xiàn)在從事了九個(gè)月的業(yè)務(wù)口工作來說，每天更多的是給來辦事的老百姓辦理落戶口、遷戶口等常規(guī)工作，但是當(dāng)我學(xué)習(xí)著努力將這些平凡而瑣碎的工作做得高效而富有條理的時(shí)候，我認(rèn)識(shí)到我所從事的工作其實(shí)非常重要，同樣是基層工作中不可或缺的一個(gè)環(huán)節(jié)。
一年的實(shí)踐讓我體會(huì)到：保持一個(gè)良好的心態(tài)，轉(zhuǎn)變好自己。
－1－的角色非常重要。無論想象的天空多么高遠(yuǎn)，都必須建立在現(xiàn)實(shí)的土壤上?；蛟S很難每一個(gè)人都能走上自己喜愛的崗位，但作為一名有追求的青年，要憑借執(zhí)著的勇氣和愛崗敬業(yè)的精神，在自己的崗位上做到最好。一年的基層工作讓我收獲踏實(shí)、收獲經(jīng)驗(yàn)。雖然工作以來做的都是一件件的小事，而恰恰是這些小事、瑣事讓我變得更加踏實(shí)，不再像學(xué)生時(shí)代那么理想主義，在理想與現(xiàn)實(shí)的磨合中開始與浮躁漸行漸遠(yuǎn)。
二、在工作和生活中培養(yǎng)成熟心態(tài)。
－2－。
是我覺得無上光榮?，F(xiàn)在，在繁瑣而又充滿挑戰(zhàn)的基層工作中，我已經(jīng)學(xué)會(huì)了以"苦"為樂，心理已經(jīng)平靜下來，對(duì)基層農(nóng)村有了更為深入地了解。剛參加工作時(shí)的激情澎湃和豪言壯語(yǔ)，都在現(xiàn)實(shí)的不斷磨礪中慢慢沉淀，留下的是對(duì)適應(yīng)環(huán)境，努力工作，做好工作的思考。相信這段經(jīng)歷會(huì)讓我受益終生。
在今后的時(shí)間中，在做好本職工作的同事，我將在處理好以下兩個(gè)關(guān)系上繼續(xù)努力：
第一，處理好具體工作和學(xué)習(xí)提高之間的關(guān)系。在實(shí)際工作中增長(zhǎng)才干，通過政策理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)來指導(dǎo)工作，做到相互促進(jìn)，相得益彰。平時(shí)克服自己的惰性，多讀書，讀好書，避免再發(fā)出"書到用時(shí)方恨少"的感嘆。多思考，將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用于實(shí)踐，及時(shí)地了解和彌補(bǔ)自己的不足，更好的做好基層工作。
第二，處理好工作熱情和工作方法之間的關(guān)系。初到工作崗位時(shí)，我們更多需要克服的是工作熱情極高而工作方法欠缺的不足。但隨著工作時(shí)間的加長(zhǎng)，我們是否已經(jīng)發(fā)生改變了呢？不忘初心，方得始終。在今后，我將時(shí)刻以此來督促自己，不因工作時(shí)間久了而熱情減退，不因工作順手了而消極怠慢，促使自己不斷提高而不是停滯不前。
－3－。
晰的認(rèn)識(shí)，那就是到基層去磨練，到基層去學(xué)習(xí)，到基層去成長(zhǎng)，在這里積攢今后受益終生的財(cái)富。今后的日子里，我會(huì)繼續(xù)在組織部搭建的這個(gè)舞臺(tái)上扮演好自己的角色，扎實(shí)走好每一步。
我的發(fā)言完畢，謝謝大家！20xx年8月8日（二）王研。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家上午好！2月份座談的時(shí)候，我用"嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、恒"四個(gè)字，與大家共同分享了我的工作感悟。嚴(yán)細(xì)實(shí)恒每一個(gè)都在在做加法，然而我們工作就像此次論壇的主題要"在磨礪中鍛煉，在鍛煉中成長(zhǎng)",所以今天我想從"加減乘除"四個(gè)方面就我的具體工作跟大家分享一下我的體會(huì)感悟。
－4－。
3月份，在基層黨建工作年的大形勢(shì)下，我成了一名黨建聯(lián)絡(luò)員，配合組織干事指導(dǎo)胡家夼四個(gè)片的黨建工作。剛開始，干得特別起勁兒，跟著包片的夏鎮(zhèn)長(zhǎng)和孫站長(zhǎng)下村開會(huì)走戶，但隨著黨建聯(lián)絡(luò)員各項(xiàng)工作的順利開展，似乎并沒有開始想的那么難，我就慢慢把它當(dāng)做黨辦工作之外的一個(gè)"兼職"。尤其是在完成片上黨建文化墻思路設(shè)計(jì)上存在應(yīng)付思想，造成二次反工帶給我極大的觸動(dòng)。很多時(shí)候我都在想為什么不讓我下村啊，為什么不給我機(jī)會(huì)啊，其實(shí)機(jī)會(huì)已經(jīng)給了，只是到后來我們就忘了當(dāng)初做這份工作的赤誠(chéng)之心，因而需要在工作中時(shí)刻告誡自己"減去惰性，減去傲氣，減去小聰明",不忘初心方得始終。
（三）消夏晚會(huì)做"乘法",越是挑戰(zhàn)越是成長(zhǎng)。
每個(gè)季度思想?yún)R報(bào)上交之后，我們家政工書記呂書記都會(huì)找。
－5－。
我們單獨(dú)談話，第一季度的時(shí)候他曾經(jīng)這么說過我"有個(gè)比較大的問題是非常容易緊張"。無論是讀書的時(shí)候，還是工作以后，我對(duì)自己的定位一直是做好文字工作，做好幕后工作，保持默默的狀態(tài)。在回里鎮(zhèn)"黨旗輝映中國(guó)夢(mèng)·和諧回里譜新篇"七一建黨文藝晚會(huì)中，我非常開心的完成了《環(huán)境衛(wèi)生三句半》唱詞、《我要為黨唱支歌》的朗誦詞以及整個(gè)晚會(huì)的節(jié)目的主持詞。但是七一之后，負(fù)責(zé)消夏晚會(huì)的同事去組織部輪選，領(lǐng)導(dǎo)把這件事情交給了我，讓我來組織策劃并擔(dān)任獎(jiǎng)品主持。我感到很意外，很亞歷山大，也知道自己一定要做好。節(jié)目演出要乘時(shí)，把消夏晚會(huì)和我們的滿意度、環(huán)衛(wèi)一體化工作聯(lián)系起來；作為主持要乘勢(shì)，善于應(yīng)變；組織工作要乘力，做好每一項(xiàng)工作都需要大家的努力。直到現(xiàn)在，我每每上臺(tái)還是會(huì)感到緊張，但是每一次都會(huì)比上一次有更好的表現(xiàn)。
－6－。
導(dǎo)在對(duì)的事情上就不堅(jiān)定立場(chǎng)，每一件事情都是對(duì)著考核細(xì)則來，從不多走一步。這樣工作和生活看起來都變得更容易了一點(diǎn)，但是時(shí)間久了可能就會(huì)變成別人口中的"老油子"。對(duì)于未來的工作，比詳細(xì)計(jì)劃更重要的是態(tài)度，在未來的工作中一定"破除思想障礙、去除工作盲區(qū)、屏除浮躁之氣",真抓實(shí)干、埋頭苦干、用心大干。
五個(gè)一的簡(jiǎn)單相加可以得到五，五個(gè)一的四則運(yùn)算最終只能得到一，然而這個(gè)一因?yàn)榻?jīng)歷更多而更為堅(jiān)實(shí)。作為基層建設(shè)的后備軍、生力軍，我將繼續(xù)在磨礪中鍛煉，在鍛煉中成長(zhǎng)，謝謝大家！
－7－。
年輕干部座談會(huì)交流發(fā)言稿篇七
各位：
寶雞既是異鄉(xiāng)，更是家鄉(xiāng)。寶雞離我的故鄉(xiāng)千里之遙，無論是風(fēng)俗、飲食還是人文都與我的故鄉(xiāng)大相徑庭，但是從我任職以來，黨組織和領(lǐng)導(dǎo)給予我很大的支持和愛護(hù)，在他們的關(guān)懷、信任下，我負(fù)責(zé)的工作得以順利開展。我慢慢發(fā)現(xiàn)，寶雞人民很善良，寶雞文化很厚重，寶雞飲食很獨(dú)特。慢慢地，我也得到了黨組織和領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可、得到了同事的支持、得到了村干部的尊重，我逐漸融入了寶雞，寶雞成為我的第二家鄉(xiāng)。
北大既要記得，更要忘記。在基層工作，要時(shí)時(shí)刻刻記得自己畢業(yè)于北大，北大在教給我知識(shí)的同時(shí)，更重要的是教給了我思維方式，我的思維深度和寬度是我的優(yōu)勢(shì)，我要利用好自己的優(yōu)勢(shì)，在基層工作中有所作為，不給母校丟臉;在基層工作更要忘記自己是“北大人”，忘記自己的書生氣息、忘記自己的驕傲、忘記自己看待事物理想化的眼光，來到基層就要與群眾打成一片，只有融入、只有接地氣，才能看到基層最真實(shí)的東西，才能干好基層工作。
打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，是全面建成小康社會(huì)的標(biāo)志性指標(biāo)，是解決發(fā)展不平衡不充分問題的關(guān)鍵之舉。我將堅(jiān)決服從黨組織的安排，在扶貧工作中不斷學(xué)習(xí)、善于總結(jié)，盡心盡力干好本職工作。
這幾年的工作經(jīng)歷讓我認(rèn)識(shí)到，年輕干部只有扎根于廣袤肥沃的大地，經(jīng)過修枝剪葉的疼痛，經(jīng)受嚴(yán)寒酷暑的考驗(yàn)，才能有“千磨萬擊還堅(jiān)勁，任爾東西南北風(fēng)”的從容。
年輕干部座談會(huì)交流發(fā)言稿篇八
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好！我是來自回里鎮(zhèn)的于俊顯，轉(zhuǎn)眼間，我們已經(jīng)工作滿一年了，從之前的部門新人到現(xiàn)在作為一名黨建聯(lián)絡(luò)員參與包片包村工作以及承擔(dān)項(xiàng)目化管理中活動(dòng)組的工作，一路走來，經(jīng)歷頗多，感觸頗深。現(xiàn)將半年來的工作心得情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事匯報(bào)如下：
一、在現(xiàn)實(shí)與理想中完成角色轉(zhuǎn)變
“百尺之塔，起于壘土；千里之行，始于足下?！被鶎庸ぷ鞑⒎窍胂笾心菢芋@濤駭浪，大多數(shù)時(shí)間我們都是在做極其平凡而又瑣碎的日常工作。隨著工作的不斷深入，我們可能都要學(xué)習(xí)著處理理想和現(xiàn)實(shí)的矛盾，這對(duì)每一個(gè)人來說應(yīng)該都是不小的挑戰(zhàn)。以我現(xiàn)在從事了九個(gè)月的業(yè)務(wù)口工作來說，每天更多的是給來辦事的老百姓辦理落戶口、遷戶口等常規(guī)工作，但是當(dāng)我學(xué)習(xí)著努力將這些平凡而瑣碎的工作做得高效而富有條理的時(shí)候，我認(rèn)識(shí)到我所從事的工作其實(shí)非常重要，同樣是基層工作中不可或缺的一個(gè)環(huán)節(jié)。
一年的實(shí)踐讓我體會(huì)到：保持一個(gè)良好的心態(tài)，轉(zhuǎn)變好自己的角色非常重要。無論想象的天空多么高遠(yuǎn)，都必須建立在現(xiàn)實(shí)的土壤上?；蛟S很難每一個(gè)人都能走上自己喜愛的崗位，但作為一名有追求的青年，要憑借執(zhí)著的勇氣和愛崗敬業(yè)的精神，在自己的崗位上做到最好。一年的基層工作讓我收獲踏實(shí)、收獲經(jīng)驗(yàn)。雖然工作以來做的都是一件件的小事，而恰恰是這些小事、瑣事讓我變得更加踏實(shí)，不再像學(xué)生時(shí)代那么理想主義，在理想與現(xiàn)實(shí)的磨合中開始與浮躁漸行漸遠(yuǎn)。
二、在工作和生活中培養(yǎng)成熟心態(tài)
在今后的時(shí)間中，在做好本職工作的同事，我將在處理好以下兩個(gè)關(guān)系上繼續(xù)努力：
第一，處理好具體工作和學(xué)習(xí)提高之間的關(guān)系。在實(shí)際工作中增長(zhǎng)才干，通過政策理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)來指導(dǎo)工作，做到相互促進(jìn)，相得益彰。平時(shí)克服自己的惰性，多讀書，讀好書，避免再發(fā)出“書到用時(shí)方恨少”的感嘆。多思考，將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用于實(shí)踐，及時(shí)地了解和彌補(bǔ)自己的不足，更好的做好基層工作。
第二，處理好工作熱情和工作方法之間的關(guān)系。初到工作崗位時(shí)，我們更多需要克服的是工作熱情極高而工作方法欠缺的不足。但隨著工作時(shí)間的加長(zhǎng)，我們是否已經(jīng)發(fā)生改變了呢？不忘初心，方得始終。在今后，我將時(shí)刻以此來督促自己，不因工作時(shí)間久了而熱情減退，不因工作順手了而消極怠慢，促使自己不斷提高而不是停滯不前。
玉經(jīng)雕琢方璀璨，人受磨礪乃成才。在平凡的工作崗位上和富有挑戰(zhàn)的工作實(shí)踐中，使我對(duì)于自己的職責(zé)和義務(wù)有了更為清晰的認(rèn)識(shí)，那就是到基層去磨練，到基層去學(xué)習(xí)，到基層去成長(zhǎng)，在這里積攢今后受益終生的財(cái)富。今后的日子里，我會(huì)繼續(xù)在組織部搭建的這個(gè)舞臺(tái)上扮演好自己的角色，扎實(shí)走好每一步。
我的發(fā)言完畢，謝謝大家！
201x年8月8日
年輕干部座談會(huì)交流發(fā)言稿篇九
加強(qiáng)學(xué)習(xí)是青年干部素質(zhì)鍛造的必由之路，青年干部的學(xué)習(xí)包括學(xué)理論、學(xué)知識(shí)、學(xué)方法、學(xué)經(jīng)驗(yàn)。一是學(xué)理論。理論是對(duì)客觀規(guī)律的總結(jié)，理論層次決定一個(gè)干部的層次。青年干部可以通過讀書看報(bào)、聆聽報(bào)告、進(jìn)修培訓(xùn)、撰寫文章等方式學(xué)習(xí)政治理論;二是學(xué)業(yè)務(wù)知識(shí)。知識(shí)使人眼界開闊。稅務(wù)部門是一個(gè)對(duì)業(yè)務(wù)能力要求非常高的部門，而且政策法規(guī)文件更新非常的快，青年干部要想在稅務(wù)部門勝任本職工作，就要加強(qiáng)對(duì)自身業(yè)務(wù)能力的提升，而且不單單要學(xué)習(xí)本職工作所需要的業(yè)務(wù)知識(shí)，應(yīng)當(dāng)對(duì)整個(gè)稅收業(yè)務(wù)流程、稅收政策予以了解，以便勝任更多的崗位。青年干部在學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)同時(shí)還要注重寫作、口才、網(wǎng)絡(luò)辦公等實(shí)際技能的學(xué)習(xí);三是學(xué)方法。一切知識(shí)的獲得，歸根到底是對(duì)方法的探索，抓住了方法就抓住了提高能力的精髓。青年干部應(yīng)善于在工作和學(xué)習(xí)中潛心挖掘，認(rèn)真反思，及時(shí)總結(jié)，形成適合自己的科學(xué)有效的方法。四是學(xué)經(jīng)驗(yàn)。學(xué)習(xí)借鑒別人的經(jīng)驗(yàn)，特別是老同事，老領(lǐng)導(dǎo)的工作經(jīng)驗(yàn)，在此基礎(chǔ)上總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn)，是最直接、最有效的學(xué)習(xí)。青年干部只有通過不斷的學(xué)習(xí)，才能不斷的提升自身素養(yǎng)，只有做到不斷的積累沉淀，才能厚積薄發(fā)。所以說，學(xué)習(xí)是青年干部成才的工具。
四、青年干部要善于實(shí)踐
實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)，是檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成效的重要依據(jù)，學(xué)習(xí)的目的是為了指導(dǎo)實(shí)踐，是為了在工作中發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、處理問題。只有在不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐鍛煉中形成自我素質(zhì)的多層復(fù)合，包括知識(shí)與能力的復(fù)合，不同崗位工作經(jīng)歷的復(fù)合等，才能夠適應(yīng)時(shí)代潮流，站在時(shí)代前列，真正成為一名合格的干部。對(duì)于青年干部來說，工作經(jīng)驗(yàn)的缺乏往往導(dǎo)致在復(fù)雜情況和尖銳矛盾面前不能很快地拿出解決問題的辦法。而實(shí)踐鍛煉正為青年干部克服弱點(diǎn)、增長(zhǎng)才干提供了實(shí)際操作的機(jī)遇。在這里，也希望領(lǐng)導(dǎo)能為我們青年干部提供更多鍛煉的機(jī)會(huì)，讓我們?cè)诟嗟膷徫恢胁粩嗟脑黾庸ぷ鹘?jīng)歷，在實(shí)踐中增長(zhǎng)才干。只有經(jīng)歷從學(xué)習(xí)到實(shí)踐，到再學(xué)習(xí)到在實(shí)踐的反反復(fù)復(fù)錘煉，才能一步一個(gè)腳印的向前進(jìn)取。所以說，實(shí)踐是青年干部成才的腳印。
五、青年干部要勇于創(chuàng)新
創(chuàng)新是干事創(chuàng)業(yè)的動(dòng)力源泉。青年干部不但要認(rèn)真繼承好的經(jīng)驗(yàn)和做法，更要有科學(xué)的方法、開闊的視野、理性的思維，積極尋求全新的工作理念，謀劃超前的工作思路，讓思想走在行動(dòng)前面。走別人沒有走過的，做別人沒有做過的，大膽設(shè)想，小心求證，以青年的活力來帶動(dòng)整個(gè)稅收事業(yè)的活力。所以說，創(chuàng)新是青年干部成才的翅膀。
六、青年干部要無畏失敗和挫折
以上是我對(duì)青年干部成才途徑的一點(diǎn)愚見，與大家交流的同時(shí)，還希望領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我見解不成熟的地方予以指正，我將不勝感激。
最后，我將我人生的座右銘與各位青年同事共勉，那就是“志存高遠(yuǎn)，厚積薄發(fā)。
年輕干部座談會(huì)交流發(fā)言稿篇十
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：
大家好！
如何成為一名優(yōu)秀的選調(diào)生、成為一名合格的基層年輕干部，我有兩點(diǎn)認(rèn)識(shí)：
一是要明確一個(gè)態(tài)度，那就是擁抱基層，接地氣干實(shí)事。只有堅(jiān)定理想信念，時(shí)刻保持奮發(fā)有為、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)那閼?，在基層鍛煉中?shí)踐，在基層鍛煉中奉獻(xiàn)，在基層鍛煉中成長(zhǎng)，才能承擔(dān)起黨和人民交付給我們的職責(zé)，不辜負(fù)組織的培養(yǎng)與期待。大多數(shù)情況下，我們很難一開始就做出多少轟轟烈烈的業(yè)績(jī)，但我們有義務(wù)將自己承擔(dān)的每一項(xiàng)工作做到最好，切實(shí)為基層、為人民辦一些看得見、摸得著的好事、實(shí)事。
二是要確立一個(gè)目標(biāo)，那就是找準(zhǔn)定位，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為?；鶎訜o小事，基層有難題，服從工作安排是第一位的。在此基礎(chǔ)上，再結(jié)合實(shí)際工作需要，力爭(zhēng)做到學(xué)以致用、知行合一。到眉縣工作后，根據(jù)省市統(tǒng)一安排，前兩年我將分別在村、鎮(zhèn)接受鍛煉。我所在的金渠鎮(zhèn)寧渠村，和眉縣其他大多數(shù)鎮(zhèn)村一樣，以獼猴桃種植為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。利用下鄉(xiāng)調(diào)研和到村工作的契機(jī)，我對(duì)眉縣的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展有了更深的認(rèn)識(shí)，也形成了一些不成熟的工作設(shè)想。具體而言，我希望自己能夠充分發(fā)揮自身特長(zhǎng)，積極培育新的本領(lǐng)，配合全縣中心工作，推動(dòng)眉縣獼猴桃、磚機(jī)、紡織產(chǎn)品走出國(guó)門，打入國(guó)際市場(chǎng)；推動(dòng)眉縣與北京大學(xué)、清華大學(xué)、中國(guó)科學(xué)院、西北工業(yè)大學(xué)等科研院校搭建更廣泛的縣校合作平臺(tái)，助力鄉(xiāng)村振興、助力縣域發(fā)展；推動(dòng)眉縣傳統(tǒng)文化、紅色文化資源的挖掘與提升，打造更具特色的城市名片。
年輕干部座談會(huì)交流發(fā)言稿篇十一
各位：
作為一名土生土長(zhǎng)的上海青年，第一次來到寶雞，內(nèi)心格外興奮。站在“一帶一路”建設(shè)的前沿陣地，我相信，我們年輕人只要勇于擔(dān)當(dāng)、甘于奉獻(xiàn)，就一定能成就一番事業(yè)。
作為二十幾歲的年輕人，吃點(diǎn)虧、多做事、受點(diǎn)委屈、遇點(diǎn)挫折，真的沒有什么，這本就是成長(zhǎng)的一部分，更重要的是磨礪心志，砥礪成長(zhǎng)。
要永遠(yuǎn)保持學(xué)習(xí)的習(xí)慣，發(fā)揮自己的研究?jī)?yōu)勢(shì)。即使在如今的行政崗位，我依然不斷學(xué)習(xí)，在寶雞的一年中發(fā)表了3篇國(guó)際論文，獲得了省科技廳“科普使者”的稱號(hào)。此外，除了撰寫《科研成果及人才培養(yǎng)統(tǒng)計(jì)年鑒》《新型農(nóng)村合作醫(yī)療在預(yù)防貧困的作用:20xx-20xx的寶雞經(jīng)驗(yàn)》等調(diào)研報(bào)告外，結(jié)合今年國(guó)家成立應(yīng)急管理部和退役軍人事務(wù)部的情況，在街道掛職期間，我調(diào)研了消防官兵、應(yīng)征入伍及退伍軍人的相關(guān)信息，采集了他們對(duì)于醫(yī)療衛(wèi)生、職業(yè)教育、文化娛樂的需求數(shù)據(jù)，希望用前瞻性的目光，從基層角度為這些“最可愛的人”作出力所能及的貢獻(xiàn)。
年輕人要有自己的夢(mèng)想情懷，不為功利遮望眼。來到寶雞這一年多來，無論是衛(wèi)計(jì)局的同事，還是患者、醫(yī)生護(hù)士，最令我感動(dòng)的話就四個(gè)字“我需要你”。當(dāng)每個(gè)人垂垂老矣回望過去的時(shí)候，那些遇到的不平凡的人，經(jīng)歷的不平凡的事，看到的不平凡的山和水才是最難以忘懷的。既然作出了選擇，就要做最精彩的自己，在工作崗位上為黨和人民作出貢獻(xiàn)。
年輕干部座談會(huì)交流發(fā)言稿篇十二
牢固樹立“以民為本”的理念，把“為民解困”作為第一要?jiǎng)?wù)，下面是豆花問答網(wǎng)小編給大家整理的年輕干部座談會(huì)上的發(fā)言，僅供參考。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
大家下午好！
時(shí)光荏苒，從我走進(jìn)揚(yáng)州，走進(jìn)街道，已經(jīng)兩年了，其間還在市、區(qū)兩級(jí)機(jī)關(guān)借用了一段時(shí)間，兩年的時(shí)間有些經(jīng)歷和感悟，下面，我給各位領(lǐng)導(dǎo)、同事做一個(gè)簡(jiǎn)要匯報(bào)。
能力在錘煉中提升。崗位提供最足動(dòng)力。感謝組織給我提供好的崗位，作為宣傳科副科長(zhǎng)，文字工作是我最主要的工作，大量的文字材料需要處理，崗位的要求對(duì)我形成了一種倒逼的機(jī)制。為了能較好完成工作任務(wù)，我必須要在別人休閑的時(shí)候完成文字的原始積累，鉆研公文的寫作方法，熟悉街道的整體發(fā)展情況。這樣，兩年的時(shí)間，參與及獨(dú)立完成數(shù)十篇文章，文字水平有一定提升。組織提供最優(yōu)導(dǎo)師。很幸運(yùn)的，街道主要領(lǐng)導(dǎo)都非常重視文字工作，有些還是文字工作出身，在日常工作中，領(lǐng)導(dǎo)們手把手的指導(dǎo)，現(xiàn)身說法式的講解，毫無保留的引導(dǎo)，飽含期望的鼓勵(lì)讓我在剛開始接觸文字工作便接受了“正規(guī)軍”的訓(xùn)練，讓我受益匪淺。活動(dòng)提供發(fā)展良機(jī)。學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)、創(chuàng)建全國(guó)文明城市等活動(dòng)為我文字水平的提升注入新的動(dòng)力?；顒?dòng)期間，每天從早到晚接觸的全是各部門、各單位的文字材料，我要負(fù)責(zé)把這些材料甄選、匯總、重組，幾乎一天一個(gè)中等材料，兩天一個(gè)大材料，巨大的文字量、高強(qiáng)度的工作、高標(biāo)準(zhǔn)的要求讓我在磨練中快速成長(zhǎng)。
是他們排解了我孤身一人在揚(yáng)州的寂寞，他們總是在我孤單時(shí)熱情相伴，在我困難時(shí)挺身而出，在我頹廢時(shí)催我奮進(jìn)，在我得意時(shí)分享喜悅。
感悟在磨礪中深化。街道是我們成長(zhǎng)的舞臺(tái)。經(jīng)歷了多崗位的經(jīng)歷我發(fā)現(xiàn)街道才是年輕同志成長(zhǎng)成才的好環(huán)境。市、區(qū)機(jī)關(guān)的工作分化的更細(xì)，對(duì)工作人員的要求就是某一方面的能力，這樣培養(yǎng)出來的往往是專才，不能適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)的發(fā)展，而街道工作不一樣，不僅要求能寫、能說，還要能與社會(huì)上的形形色色的人打交道，逼迫你成為工作的多面手。就我個(gè)人而言，兩年的時(shí)間里，我經(jīng)歷了學(xué)習(xí)實(shí)踐、小康宣傳、創(chuàng)建全國(guó)文明城市等活動(dòng)，有時(shí)要組織，有時(shí)要聯(lián)系，有時(shí)要寫稿，有時(shí)要與記者和社會(huì)上的人聯(lián)系，還有機(jī)會(huì)主持、參演一些活動(dòng)。所有這些機(jī)會(huì)都是街道提供的，是機(jī)關(guān)工作人員想不到的。做事之前先做人。兩年的工作經(jīng)歷讓我感觸最深的就是要學(xué)會(huì)做人，和老同志交談中老同志教誨最多的也是要先學(xué)會(huì)做人，《資治通鑒》里也曾說“才德全盡謂之圣人，才德兼亡謂之愚人，德勝才謂之君子，才勝德謂之小人?！睕]有人愿意做小人。
為此，我也為自己定下兩個(gè)目標(biāo)：一是基本目標(biāo)：低調(diào)做人，踏實(shí)做事；
二是長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)：好做人，大干事。就是要求自己不論什么時(shí)間，身處什么環(huán)境，都要先從做人做起，有一顆責(zé)任心，勇于承擔(dān)壓力與責(zé)任。有一顆誠(chéng)信心，說話謹(jǐn)慎、言出必行。有一顆寬容心，換位思考，己所不欲，勿施于人。同時(shí)要有一顆感恩心，一顆敬畏心。做最優(yōu)秀的自己。以前總是以為自己什么都能做，什么都能行，工作后發(fā)現(xiàn)，沒有人都能做到十全十美，但是每個(gè)人身上又都有各自的閃光點(diǎn)。在競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的幾天，如何能在眾多能力相當(dāng)?shù)哪贻p干部中脫穎而出，關(guān)鍵在于找出用好自己的身上的閃光點(diǎn)。在我周圍的朋友中有籃球打得好，足球踢得好直接被單位預(yù)訂的，有精通業(yè)務(wù)取得會(huì)計(jì)證書的被財(cái)政局挖走的，有語(yǔ)言表達(dá)好的被市電視臺(tái)看好的，分析原因，就在于他們具有一定范圍內(nèi)的別人無法比擬的能力。我想，自己也要準(zhǔn)確定位自己，把握準(zhǔn)自己的閃光點(diǎn)，逐步放大，形成自己的比較優(yōu)勢(shì)，在這基礎(chǔ)上再精心打磨，加壓磨練，把閃光點(diǎn)打造成自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力，通過發(fā)揮自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力做最優(yōu)秀的自己。
以上是工作兩年來的經(jīng)歷和一些感悟，不當(dāng)之處還請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事批評(píng)指正。
尊敬的_書記、_部長(zhǎng)，各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
上午好！
我叫___，在縣委辦公室工作。今天縣委專門召開會(huì)議，組織我們年輕干部進(jìn)行座談交流，_和_部長(zhǎng)還在百忙之中參加，這充分體現(xiàn)了縣委對(duì)年輕干部的高度重視和殷切期望，也反映了各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的關(guān)心關(guān)愛，我感到十分榮幸、倍受激勵(lì)。我發(fā)言的題目是《把握機(jī)遇吃苦奉獻(xiàn)》。下面，主要結(jié)合自己的工作情況，談三點(diǎn)感悟，不妥之處，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。
第一點(diǎn)感悟是：組織搭建平臺(tái)，是機(jī)遇也是動(dòng)力。我于20__年畢業(yè)后，先后在煙草公司、中化番茄等企業(yè)工作。20__年考錄公務(wù)員后，分配到南華鎮(zhèn)政府，成為全縣年輕干部中的一員，20__年年底又調(diào)入縣委辦公室工作。從企業(yè)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，再到機(jī)關(guān)，這些看似再平常不過的經(jīng)歷，其實(shí)反映的是縣委暢通選人用人渠道、為年輕人成長(zhǎng)搭建平臺(tái)的良苦用心。我深深地感受到，在我們這個(gè)時(shí)代，只要把握機(jī)遇、積極進(jìn)取，人生的道路就會(huì)越走越寬廣、越來越精彩。當(dāng)前，縣委著眼于全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)際和激發(fā)調(diào)動(dòng)干部活力，先后出臺(tái)實(shí)施了后備干部公開選拔、掛職交流鍛煉、競(jìng)爭(zhēng)上崗等一系列制度措施，這都為我們年輕干部搭建了干事創(chuàng)業(yè)的平臺(tái)，為我們的成長(zhǎng)進(jìn)步營(yíng)造了良好的環(huán)境，提供了許多機(jī)遇。我們一定要懷感恩之心，立奮進(jìn)之志，腳踏實(shí)地，愛崗敬業(yè)，努力在自己的崗位上創(chuàng)造一流業(yè)績(jī)，以實(shí)際行動(dòng)來贏得更加燦爛輝煌的明天。惟有如此，才能不辜負(fù)組織的教育、關(guān)愛和培養(yǎng)，才能不辜負(fù)縣委領(lǐng)導(dǎo)的良苦用心。（結(jié)合自己的成長(zhǎng)，夸黨的政策和縣委的決策，但是有多大關(guān)系呢?）。
黨代會(huì)報(bào)告辦公室所有文秘人員從10月2日下午開始，每天晚上到2點(diǎn)左右一字一句過所有關(guān)于黨代會(huì)的資料，10月10號(hào)開的，那段歲月??）。
融入發(fā)展是必須的，尤其書記以前是抓城建的，上任以來城市建設(shè)變化非常大，所以專門點(diǎn)了）。
總之，我將以這次座談會(huì)為契機(jī)，以_書記、_部長(zhǎng)和各位領(lǐng)導(dǎo)的要求為動(dòng)力，繼續(xù)努力學(xué)習(xí)、勤奮工作，立足崗位、干好業(yè)務(wù)，努力爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)，以優(yōu)異的成績(jī)回報(bào)組織的培養(yǎng)和信任。
謝謝大家！
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家上午好。首先，非常感謝市委給我們年輕干部提供了這樣一個(gè)平臺(tái)，讓我們?cè)诔浞终故咀晕业耐瑫r(shí)，能夠相互交流、相互學(xué)習(xí)。
我叫王文龍，今年35歲，大學(xué)本科學(xué)歷，中共黨員。20__年在參加工作，一直從事文秘和綜合性服務(wù)工作，現(xiàn)任培訓(xùn)中心副主任。下面，我想結(jié)合自身工作實(shí)際，就年輕干部如何服務(wù)全市轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展大局，談一些不成熟的想法。
我們中的大多數(shù)人都是在去年走上新的工作崗位的。上任伊始，我們就迎來了“十一五”圓滿收官，“十二五”精彩開局?！凹涌熨Y源型經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型、建設(shè)民生幸福孝義”的發(fā)展重任落在了我們肩上?？梢哉f，市委、市政府已經(jīng)為我們提供了成長(zhǎng)、進(jìn)步、發(fā)展的平臺(tái)，我們年輕干部就要圍繞市委、市政府的戰(zhàn)略部署，立足孝義實(shí)際，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，擔(dān)當(dāng)意識(shí)、全局意識(shí)和戰(zhàn)略意識(shí)，在全市轉(zhuǎn)型跨越大潮中建功立業(yè)，實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值。
第一，在工作態(tài)度上要認(rèn)識(shí)、認(rèn)同、融入、確立先行愿行愿試的意識(shí)。我們年輕干部要想有所作為，就要認(rèn)識(shí)、認(rèn)同這個(gè)時(shí)代的特點(diǎn)，就要融入這個(gè)時(shí)代，成為時(shí)代發(fā)展的參與者和推動(dòng)著，“建設(shè)民生幸?！钡陌l(fā)展目標(biāo)，以及“三篇文章”的發(fā)展定位、“四化”發(fā)展路徑、“五新時(shí)代”的發(fā)展路向，符合本市實(shí)際，符合人民群眾的愿望，是“十二五”全市工作的重點(diǎn)，也應(yīng)當(dāng)成為我們年輕干部始終抓在手上的工作著力點(diǎn)。愿行愿試，就是要堅(jiān)定理想信念，不爭(zhēng)論、不含糊，直面挑戰(zhàn)，勇于擔(dān)當(dāng)，敢于爭(zhēng)先，遇到難事不拖，遇到矛盾不躲，在孝義“十二五”發(fā)展藍(lán)圖中找準(zhǔn)位置，有所作為，真正使理想信念內(nèi)存于心，外化于行。
第二，在工作思路上要勇于創(chuàng)業(yè)、勇于創(chuàng)新、勇于擔(dān)當(dāng)，體現(xiàn)敢行敢試的能力。改革創(chuàng)新是工作的生命。我們年輕干部充滿活力、思路活躍，與新事物接觸多，保守思想少，這是我們開展工作的最大優(yōu)勢(shì)。在全市轉(zhuǎn)型跨越的主戰(zhàn)場(chǎng)上，我們必須也應(yīng)該發(fā)揚(yáng)這一特點(diǎn)，不等不靠，不不驕不躁，勇當(dāng)轉(zhuǎn)型跨越的“開路先鋒”。要在工作目標(biāo)上高點(diǎn)定位，不能只盯住自己的“責(zé)任田”，要站在政治立場(chǎng)、全局高度和時(shí)代前沿，在更大范圍、更廣領(lǐng)域，更高層級(jí)了解大局、研究大局、服務(wù)大局。要在工作措施上高標(biāo)準(zhǔn)要求，創(chuàng)新不是時(shí)髦口號(hào)、不是空洞概念、而是具體化、目標(biāo)化、使之成為貫穿各項(xiàng)工作的靈魂。要時(shí)刻保持勇于爭(zhēng)先、勇創(chuàng)一流的精神狀態(tài)，對(duì)一些重點(diǎn)、難點(diǎn)問題，換一個(gè)角度去思考，換一個(gè)途徑去探索，換一種思想去解決。只要是符合工作實(shí)際，能夠解決問題的好辦法、新思路，我們就要大膽地嘗試，大膽地實(shí)踐。
第三，要深入基層，深入實(shí)際，深入人心，在工作方法上提升會(huì)行會(huì)試的能力。在座的各位同事，應(yīng)該都和我一樣，經(jīng)歷了家門——校門——機(jī)關(guān)門的“三步”跨越，有知識(shí)但缺少能力，有實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的強(qiáng)烈愿望但缺少基層鍛煉的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)。因此，我們必須把學(xué)習(xí)作為一種生活態(tài)度，一種工作責(zé)任，一種精神追求，不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，爭(zhēng)取提筆能寫、開口能說、無事能思、有事能干的“五型”干部。一是要向?qū)嶋H學(xué)習(xí)。我市已經(jīng)被確立為省級(jí)首批轉(zhuǎn)型綜改先行先試示范市和擴(kuò)權(quán)強(qiáng)縣試點(diǎn)市。這是一個(gè)全新課題，過去熟悉的東西很多都用不上了，需要的東西還沒有學(xué)通。這就要求我們圍繞全市十個(gè)先行先試的內(nèi)容，盡快學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)型綜改方面的新知識(shí)、新經(jīng)驗(yàn)，在理念和行動(dòng)上對(duì)接，在探索和實(shí)踐中提升。二是要向基層學(xué)習(xí)。年輕干部如果不到基層經(jīng)過一番扎實(shí)的磨煉，是不可能擔(dān)當(dāng)起改革發(fā)展重任的。因此，我們要撲下身子，沉下心去，自覺到招商引資，信訪穩(wěn)定等復(fù)雜環(huán)境、關(guān)鍵崗位，學(xué)習(xí)基層工作的方式方法，砥礪品質(zhì)、鍛煉作風(fēng)、增長(zhǎng)才干。三是要向群眾學(xué)習(xí)。當(dāng)好“宣傳隊(duì)”，把建設(shè)民生幸福孝義的惠民政策原原本本宣傳到廣大群眾中，扎扎實(shí)實(shí)幫助群眾解決實(shí)際困難，培養(yǎng)與群眾之間的感情，提高工作本領(lǐng)。
第四、在工作作風(fēng)上要認(rèn)真務(wù)實(shí)、立說立行、團(tuán)結(jié)奮斗，體現(xiàn)快行快試的效率。在全市轉(zhuǎn)型跨越各項(xiàng)工作如火如荼的大背景下，時(shí)間就是政策，時(shí)間就是跨越。我們要以“白加黑”、“五加二”的作風(fēng)落實(shí)工作，“今日事今日畢”，“三步并作兩步走”，求精、求細(xì)、求最佳，講效率、講質(zhì)量、講水平，確保各項(xiàng)工作在最短時(shí)間內(nèi)取得突破性進(jìn)展。要自覺踐行“一切工作具體化”的工作方法，出實(shí)招、辦實(shí)事，解決好事關(guān)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展、群眾切身利益、社會(huì)和諧穩(wěn)定方面的突出問題，在實(shí)干中體現(xiàn)黨員干部的先進(jìn)性。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，我們黨的創(chuàng)始人之一李大釗說過：“為世界進(jìn)文明，為人類造幸福，以青春之我，創(chuàng)建青春之人類”。作為一名年輕干部，能為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展出一份力，我感到非常自豪。今后的工作中，我將認(rèn)真解放思想、放膽先行先試，為建設(shè)民生幸福孝義做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)！
我的發(fā)言完了，不妥之處，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正。
謝謝大家。
（一）于俊顯。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好！我是來自回里鎮(zhèn)的于俊顯，轉(zhuǎn)眼間，我們已經(jīng)工作滿一年了，從之前的部門新人到現(xiàn)在作為一名黨建聯(lián)絡(luò)員參與包片包村工作以及承擔(dān)項(xiàng)目化管理中活動(dòng)組的工作，一路走來，經(jīng)歷頗多，感觸頗深?，F(xiàn)將半年來的工作心得情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事匯報(bào)如下：
一、在現(xiàn)實(shí)與理想中完成角色轉(zhuǎn)變。
"百尺之塔，起于壘土；
千里之行，始于足下。"基層工作并非想象中那樣驚濤駭浪，大多數(shù)時(shí)間我們都是在做極其平凡而又瑣碎的日常工作。隨著工作的不斷深入，我們可能都要學(xué)習(xí)著處理理想和現(xiàn)實(shí)的矛盾，這對(duì)每一個(gè)人來說應(yīng)該都是不小的挑戰(zhàn)。以我現(xiàn)在從事了九個(gè)月的業(yè)務(wù)口工作來說，每天更多的是給來辦事的老百姓辦理落戶口、遷戶口等常規(guī)工作，但是當(dāng)我學(xué)習(xí)著努力將這些平凡而瑣碎的工作做得高效而富有條理的時(shí)候，我認(rèn)識(shí)到我所從事的工作其實(shí)非常重要，同樣是基層工作中不可或缺的一個(gè)環(huán)節(jié)。
一年的實(shí)踐讓我體會(huì)到：保持一個(gè)良好的心態(tài)，轉(zhuǎn)變好自己。
－1－的角色非常重要。無論想象的天空多么高遠(yuǎn)，都必須建立在現(xiàn)實(shí)的土壤上?；蛟S很難每一個(gè)人都能走上自己喜愛的崗位，但作為一名有追求的青年，要憑借執(zhí)著的勇氣和愛崗敬業(yè)的精神，在自己的崗位上做到最好。一年的基層工作讓我收獲踏實(shí)、收獲經(jīng)驗(yàn)。雖然工作以來做的都是一件件的小事，而恰恰是這些小事、瑣事讓我變得更加踏實(shí)，不再像學(xué)生時(shí)代那么理想主義，在理想與現(xiàn)實(shí)的磨合中開始與浮躁漸行漸遠(yuǎn)。
二、在工作和生活中培養(yǎng)成熟心態(tài)。
－2－。
是我覺得無上光榮?，F(xiàn)在，在繁瑣而又充滿挑戰(zhàn)的基層工作中，我已經(jīng)學(xué)會(huì)了以"苦"為樂，心理已經(jīng)平靜下來，對(duì)基層農(nóng)村有了更為深入地了解。剛參加工作時(shí)的激情澎湃和豪言壯語(yǔ)，都在現(xiàn)實(shí)的不斷磨礪中慢慢沉淀，留下的是對(duì)適應(yīng)環(huán)境，努力工作，做好工作的思考。相信這段經(jīng)歷會(huì)讓我受益終生。
在今后的時(shí)間中，在做好本職工作的同事，我將在處理好以下兩個(gè)關(guān)系上繼續(xù)努力：
第一，處理好具體工作和學(xué)習(xí)提高之間的關(guān)系。在實(shí)際工作中增長(zhǎng)才干，通過政策理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)來指導(dǎo)工作，做到相互促進(jìn)，相得益彰。平時(shí)克服自己的惰性，多讀書，讀好書，避免再發(fā)出"書到用時(shí)方恨少"的感嘆。多思考，將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用于實(shí)踐，及時(shí)地了解和彌補(bǔ)自己的不足，更好的做好基層工作。
第二，處理好工作熱情和工作方法之間的關(guān)系。初到工作崗位時(shí)，我們更多需要克服的是工作熱情極高而工作方法欠缺的不足。但隨著工作時(shí)間的加長(zhǎng)，我們是否已經(jīng)發(fā)生改變了呢？不忘初心，方得始終。在今后，我將時(shí)刻以此來督促自己，不因工作時(shí)間久了而熱情減退，不因工作順手了而消極怠慢，促使自己不斷提高而不是停滯不前。
－3－。
晰的認(rèn)識(shí)，那就是到基層去磨練，到基層去學(xué)習(xí)，到基層去成長(zhǎng)，在這里積攢今后受益終生的財(cái)富。今后的日子里，我會(huì)繼續(xù)在組織部搭建的這個(gè)舞臺(tái)上扮演好自己的角色，扎實(shí)走好每一步。
我的發(fā)言完畢，謝謝大家！20xx年8月8日（二）王研。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家上午好！2月份座談的時(shí)候，我用"嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、恒"四個(gè)字，與大家共同分享了我的工作感悟。嚴(yán)細(xì)實(shí)恒每一個(gè)都在在做加法，然而我們工作就像此次論壇的主題要"在磨礪中鍛煉，在鍛煉中成長(zhǎng)",所以今天我想從"加減乘除"四個(gè)方面就我的具體工作跟大家分享一下我的體會(huì)感悟。
－4－。
3月份，在基層黨建工作年的大形勢(shì)下，我成了一名黨建聯(lián)絡(luò)員，配合組織干事指導(dǎo)胡家夼四個(gè)片的黨建工作。剛開始，干得特別起勁兒，跟著包片的夏鎮(zhèn)長(zhǎng)和孫站長(zhǎng)下村開會(huì)走戶，但隨著黨建聯(lián)絡(luò)員各項(xiàng)工作的順利開展，似乎并沒有開始想的那么難，我就慢慢把它當(dāng)做黨辦工作之外的一個(gè)"兼職"。尤其是在完成片上黨建文化墻思路設(shè)計(jì)上存在應(yīng)付思想，造成二次反工帶給我極大的觸動(dòng)。很多時(shí)候我都在想為什么不讓我下村啊，為什么不給我機(jī)會(huì)啊，其實(shí)機(jī)會(huì)已經(jīng)給了，只是到后來我們就忘了當(dāng)初做這份工作的赤誠(chéng)之心，因而需要在工作中時(shí)刻告誡自己"減去惰性，減去傲氣，減去小聰明",不忘初心方得始終。
（三）消夏晚會(huì)做"乘法",越是挑戰(zhàn)越是成長(zhǎng)。
每個(gè)季度思想?yún)R報(bào)上交之后，我們家政工書記呂書記都會(huì)找。
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作為主持要乘勢(shì)，善于應(yīng)變；
組織工作要乘力，做好每一項(xiàng)工作都需要大家的努力。直到現(xiàn)在，我每每上臺(tái)還是會(huì)感到緊張，但是每一次都會(huì)比上一次有更好的表現(xiàn)。
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導(dǎo)在對(duì)的事情上就不堅(jiān)定立場(chǎng)，每一件事情都是對(duì)著考核細(xì)則來，從不多走一步。這樣工作和生活看起來都變得更容易了一點(diǎn)，但是時(shí)間久了可能就會(huì)變成別人口中的"老油子"。對(duì)于未來的工作，比詳細(xì)計(jì)劃更重要的是態(tài)度，在未來的工作中一定"破除思想障礙、去除工作盲區(qū)、屏除浮躁之氣",真抓實(shí)干、埋頭苦干、用心大干。
五個(gè)一的簡(jiǎn)單相加可以得到五，五個(gè)一的四則運(yùn)算最終只能得到一，然而這個(gè)一因?yàn)榻?jīng)歷更多而更為堅(jiān)實(shí)。作為基層建設(shè)的后備軍、生力軍，我將繼續(xù)在磨礪中鍛煉，在鍛煉中成長(zhǎng)，謝謝大家！
－7－。
年輕干部座談會(huì)交流發(fā)言稿篇十三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
要精益求精，做好把一件事情干到極致的準(zhǔn)備。十多年的工作經(jīng)歷，我體會(huì)最深的是勤學(xué)多思、苦干實(shí)干，才能適應(yīng)新時(shí)代工作的需要。20xx年，農(nóng)村危房改造工作納入脫貧攻堅(jiān)任務(wù)，加之9月份在陳倉(cāng)區(qū)周原鎮(zhèn)掛職副鎮(zhèn)長(zhǎng)，工作頭緒之多前所未有。為了統(tǒng)籌兼顧，我制訂工作計(jì)劃，按照省考核標(biāo)準(zhǔn)和要求，研究鎮(zhèn)總體規(guī)劃編制，制作規(guī)劃沙盤模型、鎮(zhèn)區(qū)宣傳片和宣傳冊(cè)，實(shí)地解決項(xiàng)目建設(shè)存在的問題，推動(dòng)項(xiàng)目建設(shè)按期完成。同時(shí)，全力以赴抓好科室負(fù)責(zé)的農(nóng)村危房改造工作，對(duì)危房改造對(duì)象認(rèn)定、建設(shè)進(jìn)度、質(zhì)量管理、竣工入住和資金撥付等存在的問題進(jìn)行研判，提出解決辦法，按期完成了危房改造任務(wù)。
要腳踏實(shí)地，做好勇攀高峰獨(dú)當(dāng)一面的準(zhǔn)備。對(duì)于年輕干部而言，成就“不平凡”就要從平凡的小事做起。做好當(dāng)下的每一項(xiàng)工作，從平凡的點(diǎn)滴小事做起，堅(jiān)持簡(jiǎn)單的事情重復(fù)做，你就會(huì)成為專家;重復(fù)的事情用心做，你一定是贏家。
年輕干部要成長(zhǎng)成才、有所作為，我的感悟是:
我們年輕干部處在思想的活躍期，也是思想的塑造期，如果做事做人沒有原則，墻頭草隨風(fēng)倒，不僅不能干好工作，也難以走好自己的人生路。
人無規(guī)矩則廢，不守規(guī)矩甚至破壞規(guī)矩必將受到制裁。年輕干部更要做自覺明規(guī)矩、守規(guī)矩的典范。只有自覺養(yǎng)成守規(guī)矩的意識(shí)，形成守規(guī)矩的習(xí)慣，才能保證自己在人生的道路上行得端、走得直。
年輕干部座談會(huì)交流發(fā)言稿篇十四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、青年同志們：
大家好!我叫。很高興今天有這個(gè)機(jī)會(huì)，與各位青年同志交流。這次座談會(huì)首先傳遞出的信息，就是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們青年同志的重視與關(guān)愛。青春是短暫的，但我相信在座的各位都愿意把人生最美麗的青春奉獻(xiàn)給*市場(chǎng)監(jiān)管局。
我是**年考入原工商行政管理局的，先后在分局窗口、注冊(cè)科（區(qū)行政服務(wù)中心窗口）工作，原工商、質(zhì)監(jiān)、食藥監(jiān)三個(gè)部門整合后，我在**市場(chǎng)監(jiān)督管理局行政審批科窗口工作，前不久調(diào)入辦公室。參加工作三年多以來，我不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，積極參加單位組織的各項(xiàng)活動(dòng)，逐漸褪去學(xué)生的青澀，為成為事業(yè)的生力軍而努力奮斗，主動(dòng)適應(yīng)時(shí)代的要求，在工作、學(xué)習(xí)、生活、作風(fēng)等方面積極呈現(xiàn)新變化、新氣象、新風(fēng)貌。
工作以來，我深刻體會(huì)到年輕人的成長(zhǎng)，需要坐標(biāo)和方向。借此機(jī)會(huì)，對(duì)于我們作為一名青年同志要如何做好自己的工作，我想談?wù)勎业目捶ǎ?/p>
首先，要端正自己的態(tài)度。青年人朝氣蓬勃，思想開放，但缺少艱苦環(huán)境的磨練，所以我們應(yīng)當(dāng)牢固樹立宗旨意識(shí)、責(zé)任意識(shí)。以全心全意為人民服務(wù)為宗旨，清晰的認(rèn)識(shí)到自己的位置和責(zé)任，無論身處什么部門、什么崗位，都要保持強(qiáng)烈的事業(yè)感和樂于奉獻(xiàn)的精神，盡心盡力做好每一項(xiàng)工作。
第二，我們青年同志要夯實(shí)基礎(chǔ)。學(xué)無止境，通過學(xué)習(xí)我們才能不斷更新知識(shí)、拓寬視野，才能全面提高自身的理論素養(yǎng)、知識(shí)水平和業(yè)務(wù)能力。隨著社會(huì)的發(fā)展，形勢(shì)任務(wù)的變化，面臨的新情況、新問題越來越多，不加強(qiáng)學(xué)習(xí)，就難以適應(yīng)工作需要，干工作就會(huì)很吃力，就難以適應(yīng)形勢(shì)的需要和領(lǐng)導(dǎo)的需要。正所謂“三人行必有我?guī)熝?，擇其善者而從之，其不善者而改之”，我們不僅要從書本、文件上學(xué)習(xí)黨的理論、方針、政策，學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)，還要向領(lǐng)導(dǎo)同事學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)，提高工作效率和工作質(zhì)量。有多少付出，才有多少回報(bào)。工作本領(lǐng)在于日積月累，嫻熟才能生巧，刻苦才能有所作為。
第三，我們青年人要有廉政意識(shí)。廉潔奉公是黨和國(guó)家對(duì)機(jī)關(guān)單位工作者的基本要求，也是我們的基本職責(zé)。廉政問題，不僅僅是個(gè)人形象問題，更是影響到黨和政府在人民群眾心目中的形象問題，為此我們要自覺樹立良好形象，不為名所累，不為權(quán)所動(dòng)，不為欲所惑，克服僥幸心理，經(jīng)得起各方考驗(yàn)，做到自重、自警、自省、自勵(lì)，明是非，知得失，把全部心思和精力都用在工作上，不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)，完善人格，贏得別人的尊重。
今天，我們?cè)谧拿恳晃磺嗄晖荆甲⒍ㄒ袚?dān)歷史的重任，這是社會(huì)和人民賦予我們的責(zé)任。而我們應(yīng)該把與時(shí)俱進(jìn)的進(jìn)取精神和求真務(wù)實(shí)的態(tài)度結(jié)合起來，結(jié)合崗位實(shí)際，努力做好每一件事，才能向組織和人民交出一份滿意的答卷。
謝謝大家!
年輕干部座談會(huì)交流發(fā)言稿篇十五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：
大家好！我是回里鎮(zhèn)宋洪杰，現(xiàn)在鎮(zhèn)群眾工作辦公室工作。今天十分榮幸能和大家交流我的基層工作體會(huì)和打算。
一、工作情況
20xx年7月份考選福山區(qū)選調(diào)生后，被分配到回里鎮(zhèn)政府參加工作，我先后在回里鎮(zhèn)黨政辦、群工辦兩個(gè)崗位工作。
換屆選舉后，因?yàn)楣ぷ餍枰?，我輪崗到群工辦工作，主要協(xié)助負(fù)責(zé)信訪、紀(jì)委工作。
群工辦工作期間，起草合同書8份，先后在信訪辦接待來訪群眾76人次。制作整理《信訪事項(xiàng)轉(zhuǎn)辦單》、《信訪事項(xiàng)調(diào)查報(bào)告》、《信訪事項(xiàng)答復(fù)意見書》、《復(fù)查答辯意見》和《解除合同書》等文件，共計(jì)26份。同時(shí)，今年1至3月份各級(jí)兩會(huì)召開期間，按要求先后參加了省、市、區(qū)和全國(guó)兩會(huì)期間的信訪穩(wěn)定值班工作。兩會(huì)期間在外值班是一件非常辛苦但又值得的任務(wù)。辛苦，是因?yàn)閰^(qū)兩會(huì)和省兩會(huì)期間，正值寒冬臘月，現(xiàn)在回想起和領(lǐng)導(dǎo)同事們雨雪交加中值班巡邏的場(chǎng)景仍然歷歷在目。值得，是因?yàn)樵谕庵蛋鄬?duì)一個(gè)人的考驗(yàn)和心智的歷練非常之大，因?yàn)楹皖I(lǐng)導(dǎo)同事學(xué)到了第一手的群眾工作經(jīng)驗(yàn)。在這一過程中，更進(jìn)一步加深了對(duì)農(nóng)村民生工作現(xiàn)狀的認(rèn)識(shí)。
基層黨建工作：今年我作為富村片黨建聯(lián)絡(luò)員，積極發(fā)揮溝通、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和督促作用，認(rèn)真組織，并全程參加片上4個(gè)村的黨員、村民代表會(huì)議、黨員活動(dòng)日、回里鎮(zhèn)南部服務(wù)區(qū)片支部書記論壇等基層黨建活動(dòng)。帶領(lǐng)老嵐村全體黨員集體學(xué)習(xí)黃繼光的英雄模范故事，受到了村內(nèi)老黨員和村民代表的認(rèn)可。
二、思想感悟與工作體會(huì)
結(jié)合一年來的工作，我主要有以下三點(diǎn)感悟和體會(huì)：
一是基層工作中要樹立認(rèn)真、負(fù)責(zé)到底的工作態(tài)度。剛工作要甘當(dāng)小學(xué)生，給自己歸零。人各有長(zhǎng)，在基層工作，與農(nóng)民群眾打交道，謙虛謹(jǐn)慎和實(shí)實(shí)在在是一種非?？少F的品質(zhì)。“農(nóng)民是最好的老師”。農(nóng)民群眾對(duì)很多問題的認(rèn)識(shí)、看法和表達(dá)，可能遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過我們。不能認(rèn)為自己受過高等教育，就很自豪，甚至很高傲。
二是只有堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)學(xué)習(xí)、鉆研業(yè)務(wù)才能全面提高自己的能力。學(xué)市情、學(xué)區(qū)情、學(xué)鎮(zhèn)情，最起碼要對(duì)當(dāng)前區(qū)里、鎮(zhèn)街的工作思路要掌握在心中，做到胸中有大局。對(duì)鎮(zhèn)街的各項(xiàng)工作都要學(xué)習(xí)、領(lǐng)會(huì)并掌握。研究工作、研究思路，比如，就信訪工作，只要通過細(xì)心翻閱、整理歷年來信訪案件檔案，和老同事多溝通、多交流，就可以對(duì)全鎮(zhèn)信訪工作有大致的了解，對(duì)干好工作大有裨益。
三要養(yǎng)成良好的心態(tài)、學(xué)風(fēng)和作風(fēng)。心態(tài)決定狀態(tài)，“一屋不掃，何以掃天下”，只有心氣平和，才能靜心工作、專心做事，把工作干好。工作中看似一些很小的事，折射的往往是我們的工作能力和做事風(fēng)格，而良好的學(xué)風(fēng)、作風(fēng)對(duì)我們成長(zhǎng)有著至關(guān)重要的作用。
三、下步工作打算
一是繼續(xù)加強(qiáng)政策學(xué)習(xí)，提高理論水平20xx年《睡在我上鋪的兄弟》觀后感讀后感。在基層做群眾工作、調(diào)解群眾糾紛都要以政策法規(guī)作為基本武器。不懂政策法規(guī)，解決問題就會(huì)隨心所欲，不能通盤考慮，工作就很難做好。要熟練掌握《信訪條例》、《土地征收管理辦法》等法律知識(shí)，打下堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。
三是鍛煉較強(qiáng)的工作能力。特別是擔(dān)任黨建聯(lián)絡(luò)員以來，與村兩委和群眾打交道的機(jī)會(huì)更多了，經(jīng)常和包片領(lǐng)導(dǎo)下村組織開會(huì)，落實(shí)工作。要?jiǎng)訂T、協(xié)調(diào)各村兩委干部開展工作，一個(gè)前提條件就是要“能說會(huì)道”。“能說會(huì)道”不是耍嘴皮子。要善于用最精煉、老百姓聽得懂的語(yǔ)言把問題講清楚，這需要在實(shí)踐過程中繼續(xù)加強(qiáng)鍛煉。
以上是我工作一年來的工作體會(huì)和下一步工作打算。謝謝大家！
年輕干部座談會(huì)交流發(fā)言稿篇十六
重慶市人民政府辦公廳日前發(fā)布了「關(guān)于加快建設(shè)國(guó)際消費(fèi)中心城市的實(shí)施意見」，重慶將對(duì)標(biāo)國(guó)際一流消費(fèi)城市，突出地域特色、文化特色、產(chǎn)業(yè)特色，打造國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)、重慶特色的消費(fèi)城市。加快建設(shè)國(guó)際購(gòu)物名城、國(guó)際美食名城、國(guó)際會(huì)展名城、國(guó)際文化名城、國(guó)際旅游名城，建成具有全球影響力的國(guó)際消費(fèi)中心城市。建設(shè)國(guó)際消費(fèi)中心城市主要任務(wù)包括以下三十條：
1、打造國(guó)際消費(fèi)核心區(qū)。
統(tǒng)籌中央商務(wù)區(qū)規(guī)劃建設(shè)，促進(jìn)解放碑、江北嘴、彈子石互聯(lián)互通。全面提升建筑品質(zhì)、城市景觀和夜景燈飾藝術(shù)效果，優(yōu)化配套功能和商業(yè)業(yè)態(tài)，加快國(guó)際品牌、高端產(chǎn)業(yè)等要素資源集聚融合，打造重慶山水人文藝術(shù)地標(biāo)性景觀、“夜重慶”休閑文化藝術(shù)走廊，構(gòu)建國(guó)際消費(fèi)核心區(qū)。
2、打造國(guó)際消費(fèi)商圈。
加快推進(jìn)解放碑等步行街改造提升，推進(jìn)觀音橋、南坪、三峽廣場(chǎng)、楊家坪等成熟商圈提檔升級(jí)，加快大坪、嘉州、金州、保稅港等新興商圈擴(kuò)容升級(jí)，打造場(chǎng)景化、智能化、國(guó)際化的高品質(zhì)步行街和城市核心商圈。
3、打造特色商業(yè)名街名鎮(zhèn)。
以推進(jìn)主城區(qū)“兩江四岸”治理提升和歷史文化街區(qū)恢復(fù)重建為契機(jī)，加快較場(chǎng)口、磁器口、九街、南濱路等特色商業(yè)街、夜市改造提升。深入挖掘各區(qū)縣（自治縣，以下簡(jiǎn)稱區(qū)縣）歷史文化和產(chǎn)業(yè)特色，打造底蘊(yùn)深厚、特色鮮明的商業(yè)名鎮(zhèn)。
4、打造國(guó)際品牌首選地。
大力引進(jìn)知名品牌“首店”、旗艦店、體驗(yàn)店和連鎖店，鼓勵(lì)高端知名品牌、設(shè)計(jì)師品牌、高級(jí)定制品牌等在渝首發(fā)新品。在解放碑、朝天門等地承接國(guó)際品牌首發(fā)、首秀活動(dòng)。支持世界500強(qiáng)等企業(yè)在渝設(shè)立全球總部、區(qū)域性總部和研發(fā)設(shè)計(jì)中心、產(chǎn)品定制中心、采購(gòu)結(jié)算中心、倉(cāng)儲(chǔ)物流中心、運(yùn)營(yíng)管理中心、展示交易中心，拓展高端消費(fèi)服務(wù)功能。
5、打造世界消費(fèi)品超市。
加快布局進(jìn)口商品集散分撥中心，做大做強(qiáng)保稅商品展示交易中心。依托海關(guān)特殊監(jiān)管區(qū)，建設(shè)跨境電子商務(wù)智能貨物集散中心。發(fā)展o2o體驗(yàn)店，推進(jìn)跨境電子商務(wù)綜合試驗(yàn)區(qū)和園區(qū)建設(shè)。積極打造“國(guó)貨精品”重要展示窗口。
6、傳承振興老字號(hào)。
支持傳統(tǒng)工藝傳承和保護(hù)，鼓勵(lì)企業(yè)與職業(yè)院校共建教學(xué)基地，設(shè)立技能大師、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承人工作室。支持企業(yè)運(yùn)用新技術(shù)提升老技藝，提升經(jīng)營(yíng)效益。鼓勵(lì)老字號(hào)企業(yè)參展參會(huì)，申報(bào)“重慶老字號(hào)”“中華老字號(hào)”。
7、培育“重慶造”品牌。
聚焦特色產(chǎn)業(yè)，支持農(nóng)業(yè)企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社注冊(cè)農(nóng)產(chǎn)品商標(biāo)和地理標(biāo)志商標(biāo)。推進(jìn)消費(fèi)品工業(yè)增品種、提品質(zhì)、創(chuàng)品牌，完善產(chǎn)業(yè)生態(tài)體系。
8、挖掘非物質(zhì)文化遺產(chǎn)商業(yè)價(jià)值。
加快非遺生產(chǎn)性保護(hù)基地建設(shè)，推進(jìn)石雕、版畫等傳統(tǒng)工藝產(chǎn)業(yè)品牌化集群化發(fā)展。鼓勵(lì)企業(yè)積極申報(bào)市級(jí)、國(guó)家級(jí)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)。
9、提升特色文旅消費(fèi)。
挖掘重慶特色文化，培育一批文旅精品景區(qū)和旅游演藝、特色節(jié)會(huì)。規(guī)劃建設(shè)長(zhǎng)江游輪游艇碼頭，創(chuàng)新發(fā)展“水上巴士”觀光快船，發(fā)展旅游客運(yùn)專線、包機(jī)業(yè)務(wù)。推動(dòng)旅游觀光巴士跨區(qū)域線網(wǎng)建設(shè)。拓展文旅消費(fèi)信貸業(yè)務(wù)。引進(jìn)高端酒店集團(tuán)和酒店管理品牌，發(fā)展精品商務(wù)連鎖酒店、文化主題酒店。推進(jìn)創(chuàng)建全域旅游示范區(qū)和國(guó)家文化消費(fèi)示范城市，舉辦“重慶文化旅游惠民消費(fèi)季”活動(dòng)。
10、提升特色餐飲消費(fèi)。
加強(qiáng)特色美食文化宣傳推廣，完善特色美食標(biāo)準(zhǔn)體系，提升“重慶火鍋”“渝菜”“重慶小面”等品牌的國(guó)際影響力。深入挖掘各區(qū)縣美食文化，打造特色美食之鄉(xiāng)。引進(jìn)國(guó)內(nèi)外知名餐飲品牌、特色美食，打造國(guó)際美食名城。
11、提升特色體育消費(fèi)。
鼓勵(lì)創(chuàng)建體育旅游示范區(qū)，開發(fā)沿江、沿山的體育休閑運(yùn)動(dòng)線路和體育旅游項(xiàng)目。推廣登山、攀巖等山地運(yùn)動(dòng)，發(fā)展游泳、漂流等水上運(yùn)動(dòng)，培育野營(yíng)露宿、拓展訓(xùn)練等林地運(yùn)動(dòng)，建設(shè)全國(guó)戶外運(yùn)動(dòng)首選目的地。推進(jìn)社區(qū)體育設(shè)施建設(shè)，完善商業(yè)文化配套，打造城市體育嘉年華。
12、提升特色康養(yǎng)消費(fèi)。
加強(qiáng)武陵山脈、七曜山系等森林康養(yǎng)基地規(guī)劃建設(shè)，推動(dòng)江津、石柱等區(qū)縣康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。加快康養(yǎng)勝地標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，打造森林康養(yǎng)特色品牌。因地制宜發(fā)展醫(yī)養(yǎng)結(jié)合型康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)，引進(jìn)國(guó)際健康保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)，提升保健服務(wù)能力。
13、提升特色教育消費(fèi)。
加快發(fā)展多形式教育培訓(xùn)服務(wù)，推進(jìn)教育培訓(xùn)信息化建設(shè)。堅(jiān)持產(chǎn)教融合、校企合作、工學(xué)結(jié)合，強(qiáng)化專業(yè)人才培養(yǎng)。引導(dǎo)社會(huì)力量按照規(guī)范要求開辦普惠性幼兒園和托幼機(jī)構(gòu)。支持外商投資設(shè)立非學(xué)制類職業(yè)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
14、提升特色家政服務(wù)消費(fèi)。
支持家政企業(yè)設(shè)置服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，建設(shè)實(shí)訓(xùn)基地，培育家政服務(wù)品牌。推進(jìn)行業(yè)信用體系建設(shè)，依法保障從業(yè)人員和消費(fèi)者合法權(quán)益。開展家政服務(wù)業(yè)培訓(xùn)提升行動(dòng)，加快行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)，推動(dòng)家政服務(wù)業(yè)便利化、品質(zhì)化發(fā)展。
15、推進(jìn)零售業(yè)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型。
支持購(gòu)物中心、商場(chǎng)利用物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能等優(yōu)化消費(fèi)場(chǎng)景。加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)聯(lián)動(dòng)、線上線下互動(dòng)、內(nèi)外貿(mào)易融合，發(fā)展智慧零售、無人零售，打造智慧商場(chǎng)、綠色商場(chǎng)。引進(jìn)和培育品牌連鎖便利店，發(fā)展便利消費(fèi)。
16、推進(jìn)商品市場(chǎng)平臺(tái)化發(fā)展。
鼓勵(lì)商品市場(chǎng)創(chuàng)新組織形式和經(jīng)營(yíng)機(jī)制，完善數(shù)字化交易配套服務(wù)設(shè)施，創(chuàng)新大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、物聯(lián)網(wǎng)、區(qū)塊鏈等信息技術(shù)應(yīng)用，強(qiáng)化配套功能，向全渠道平臺(tái)商、集成服務(wù)商、供應(yīng)鏈服務(wù)商、定制化服務(wù)商轉(zhuǎn)型。
17、加快供應(yīng)鏈創(chuàng)新與應(yīng)用。
高效整合各類資源要素，打造大數(shù)據(jù)支撐、網(wǎng)絡(luò)化共享、智能化協(xié)作的智慧供應(yīng)鏈體系。推進(jìn)與“一帶一路”沿線國(guó)家互聯(lián)互通，設(shè)立境外分銷和服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、物流配送中心、海外倉(cāng)等，積極融入全球供應(yīng)鏈網(wǎng)絡(luò)。
18、培育引進(jìn)國(guó)際展會(huì)。
提升智博會(huì)、西洽會(huì)、西旅會(huì)等現(xiàn)有展會(huì)規(guī)模和層級(jí)，引進(jìn)國(guó)際展覽業(yè)協(xié)會(huì)（ufi）會(huì)員大會(huì)等國(guó)際性展會(huì)活動(dòng)，積極申辦糖酒、藥品等重點(diǎn)行業(yè)全國(guó)大型巡回品牌展會(huì)，擴(kuò)大展會(huì)對(duì)消費(fèi)的帶動(dòng)力。
19、積極承辦國(guó)際賽事。
加強(qiáng)與國(guó)際體育組織和國(guó)家體育主管部門的`聯(lián)系與合作，提升重慶國(guó)際馬拉松、武隆國(guó)際山地戶外運(yùn)動(dòng)公開賽等賽事影響力。積極引進(jìn)世界高水平體育賽事及賽前系列訓(xùn)練賽、巡回賽、熱身賽和邀請(qǐng)賽。加快體育場(chǎng)館設(shè)施建設(shè)，積極申辦國(guó)際國(guó)內(nèi)高水平綜合性運(yùn)動(dòng)會(huì)和單項(xiàng)頂級(jí)賽事。
20、打造特色消費(fèi)節(jié)慶活動(dòng)。
聯(lián)動(dòng)國(guó)際組織等專業(yè)機(jī)構(gòu)，提升夜市文化節(jié)、火鍋美食文化節(jié)等特色活動(dòng)，支持舉辦時(shí)裝周、電影節(jié)等活動(dòng)，支持區(qū)縣、行業(yè)協(xié)會(huì)和企業(yè)開展消費(fèi)促進(jìn)活動(dòng)。
21、完善國(guó)際化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)體系。
積極參與相關(guān)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制訂修訂工作，開展服務(wù)質(zhì)量地方標(biāo)準(zhǔn)制訂修訂工作，鼓勵(lì)制定、宣傳、實(shí)施符合國(guó)際慣例的團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
22、打造國(guó)際化服務(wù)品牌。
完善服務(wù)評(píng)價(jià)體系，開展服務(wù)質(zhì)量達(dá)標(biāo)創(chuàng)建活動(dòng)，支持企業(yè)開展標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)示范，建立重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域“優(yōu)質(zhì)服務(wù)企業(yè)名錄庫(kù)”，支持評(píng)選發(fā)布優(yōu)質(zhì)服務(wù)企業(yè)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)店鋪等各類榜單。
23、培養(yǎng)國(guó)際化服務(wù)人才。
加強(qiáng)高等教育、職業(yè)教育人才培養(yǎng)，鼓勵(lì)校企聯(lián)合辦學(xué)，支持舉辦服務(wù)技能大賽，構(gòu)建完善政府、協(xié)會(huì)、企業(yè)多方參與的多層次培訓(xùn)體系，加強(qiáng)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、外語(yǔ)、國(guó)際禮儀等教育培訓(xùn)，提升國(guó)際化服務(wù)水平。
24、優(yōu)化城市國(guó)際化功能。
打造山清水秀城美、宜居宜業(yè)宜游的生態(tài)園林城市。深化鐵公水空融合，實(shí)現(xiàn)主要景區(qū)、商圈、商業(yè)綜合體與交通站點(diǎn)之間的無縫接駁換乘。推進(jìn)5g等新一代信息基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，實(shí)現(xiàn)主要消費(fèi)場(chǎng)所光纖寬帶、無線網(wǎng)絡(luò)全覆蓋。推進(jìn)電動(dòng)汽車充電設(shè)施、公共廁所、停車場(chǎng)、無障礙設(shè)施等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，加快城市公共停車智能服務(wù)系統(tǒng)建設(shè)。加快公共場(chǎng)所國(guó)際化引導(dǎo)標(biāo)識(shí)和便利化服務(wù)設(shè)施規(guī)劃建設(shè)，推出多語(yǔ)種便民服務(wù)平臺(tái)，推進(jìn)國(guó)際化結(jié)算和貨幣兌換平臺(tái)建設(shè)。合理規(guī)劃布局離境退稅定點(diǎn)商店，打造離境退稅示范街。統(tǒng)籌規(guī)劃建設(shè)國(guó)際酒店、國(guó)際學(xué)校、國(guó)際醫(yī)院等，滿足外籍人士在渝工作、生活消費(fèi)需求。
25、優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境。
加強(qiáng)行政權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督，進(jìn)一步簡(jiǎn)政放權(quán)，提升企業(yè)開辦、注銷便利度，優(yōu)化商業(yè)建設(shè)項(xiàng)目審批流程，適當(dāng)放寬展銷活動(dòng)、商品促銷臨時(shí)戶外廣告的限制。加快公平競(jìng)爭(zhēng)審查制度建設(shè)，推進(jìn)完善司法管理體制和司法權(quán)力運(yùn)行機(jī)制，依法保障市場(chǎng)主體合法權(quán)益。完善消費(fèi)維權(quán)機(jī)制，推進(jìn)誠(chéng)信體系建設(shè)，規(guī)范處理職業(yè)索賠人投訴舉報(bào)，依法嚴(yán)厲打擊有關(guān)違法行為和不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為。落實(shí)好《中華人民共和國(guó)外商投資法》，保護(hù)外國(guó)投資者境內(nèi)投資、收益和其他合法權(quán)益，營(yíng)造內(nèi)外資企業(yè)一視同仁、公平競(jìng)爭(zhēng)的營(yíng)商環(huán)境。
26、建設(shè)中西部國(guó)際交往中心。
積極開展國(guó)際友好城市交往，加強(qiáng)與國(guó)際消費(fèi)城市的交流和互動(dòng)。依托現(xiàn)有對(duì)外交流平臺(tái)，承接國(guó)家對(duì)外交流活動(dòng)，爭(zhēng)取一批國(guó)家來渝設(shè)立領(lǐng)事館或商務(wù)機(jī)構(gòu)，促進(jìn)交流合作。實(shí)施“留學(xué)重慶計(jì)劃”，深化“一帶一路”教育行動(dòng)，支持引進(jìn)名校師資來渝開展教學(xué)和科研合作，吸引各類人才來渝留學(xué)、創(chuàng)業(yè)就業(yè)。
27、深化與港澳臺(tái)地區(qū)經(jīng)貿(mào)合作。
建立常態(tài)化合作關(guān)系，利用港澳資源增強(qiáng)我市對(duì)外開放的集聚力和帶動(dòng)力。拓展與香港在國(guó)際物流、總部貿(mào)易、金融服務(wù)等方面合作，推進(jìn)與澳門在美食、金融、會(huì)展、旅游等互補(bǔ)性產(chǎn)業(yè)方面開展對(duì)接。鼓勵(lì)我市與港澳地區(qū)企業(yè)共同融入“一帶一路”建設(shè)。依托“重慶·臺(tái)灣周”等活動(dòng)邀請(qǐng)臺(tái)商來渝考察投資，深化兩岸交流合作。
28、深化省際交流合作。
加強(qiáng)與周邊?。▍^(qū)、市）的交流合作，全面推進(jìn)成渝城市群一體化協(xié)同聯(lián)動(dòng)發(fā)展，健全協(xié)同開放發(fā)展機(jī)制，強(qiáng)化公共服務(wù)共建共享，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新協(xié)同發(fā)展。
29、實(shí)施“重慶消費(fèi)”全球推廣活動(dòng)。
借助智博會(huì)、西洽會(huì)等平臺(tái)，開展“重慶消費(fèi)”全球營(yíng)銷推廣。將“重慶消費(fèi)”概念充分融入《重慶概覽》、重慶形象宣傳片等對(duì)外宣傳中，融入重慶文旅品牌推廣宣傳中，不斷擴(kuò)大“重慶消費(fèi)”的全球影響力。
30、加強(qiáng)城市整體營(yíng)銷推廣。
健全對(duì)外宣傳和城市形象推廣機(jī)制，加快“愛重慶”英文推廣平臺(tái)建設(shè)，辦好“感知重慶”海外行等活動(dòng)，借助重慶國(guó)際交流活動(dòng)及平臺(tái)傳播“重慶消費(fèi)”品牌形象，不斷提升城市知名度和影響力。
年輕干部座談會(huì)交流發(fā)言稿篇十七
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
你們好！
我叫xxx，現(xiàn)任xxx縣xx鎮(zhèn)黨委委員、副鎮(zhèn)長(zhǎng)。20xx年7月上掛xx市發(fā)改委任農(nóng)經(jīng)處副處長(zhǎng)。首先，非常感謝組織上給了我這次掛職鍛煉的機(jī)會(huì)，并很榮幸代表20xx年上掛的干部在此和諸位掛職干部們相互交流，取長(zhǎng)補(bǔ)短。下面，就我個(gè)人在掛職期間的收獲及體會(huì)向在座各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作一交流匯報(bào)，不妥之處，懇請(qǐng)各位批評(píng)指正。首先談?wù)剴炻氁詠淼膸c(diǎn)收獲：
我堅(jiān)持不做旁觀者，也不當(dāng)局外人，而是以正式工作人員的姿態(tài)，以飽滿的工作熱情，主動(dòng)地參與到工作中，堅(jiān)信只有多做才能多學(xué)、多獲。農(nóng)經(jīng)處的工作與農(nóng)業(yè)、林業(yè)、畜牧、水利等行業(yè)部門之間密切聯(lián)系，涉及知識(shí)面廣。我充分認(rèn)識(shí)到只有變壓力為動(dòng)力，變挑戰(zhàn)為機(jī)遇，通過多聽、多看、多問、多想才能更快、更好的適應(yīng)環(huán)境；只有以最快的速度進(jìn)入工作狀態(tài)，轉(zhuǎn)變觀念和角色，增強(qiáng)理論素養(yǎng)，熟悉向省和國(guó)家申報(bào)項(xiàng)目、項(xiàng)目立項(xiàng)、具體項(xiàng)目可研報(bào)告批復(fù)所需要件、下達(dá)投資計(jì)劃等業(yè)務(wù)流程，掌握單位內(nèi)部簽發(fā)文、資料報(bào)送等運(yùn)轉(zhuǎn)程序和項(xiàng)目管理等制度，才能為自己順利完成各項(xiàng)工作任務(wù)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
工作的順利開展和推進(jìn)，重點(diǎn)是加強(qiáng)交流和協(xié)調(diào)，營(yíng)造和諧的工作環(huán)境。掛職期間，我主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示匯報(bào)，虛心向同事請(qǐng)教咨詢，及時(shí)反饋領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作推進(jìn)情況和面臨的問題。不害怕、不回避矛盾的產(chǎn)生，通過有禮有節(jié)的方式同相關(guān)部門之間進(jìn)行反復(fù)對(duì)接，有效促進(jìn)工作的開展。
市級(jí)部門的工作性質(zhì)要求我必須站在比以往更高的高度來審視問題，把握農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)。在涉及農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的各項(xiàng)專項(xiàng)規(guī)劃的編制、修改、完善和上報(bào)等工作中，我深刻體會(huì)到機(jī)遇意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)的重要性，同時(shí)，也學(xué)會(huì)了從大處著眼、小處著手的工作方法，學(xué)會(huì)了從宏觀層面 思考工作，增強(qiáng)了服務(wù)全局的意識(shí)。
農(nóng)經(jīng)處屬于業(yè)務(wù)科室，典型的人少事多任務(wù)重。這就要求要處理好重點(diǎn)工作與一般工作、創(chuàng)新工作與常規(guī)工作、發(fā)展工作與繼承工作的關(guān)系，講究工作方式方法。掛職期間，我注重在平凡中關(guān)注細(xì)節(jié)，在認(rèn)真中追求高效，在常規(guī)中實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新，確保了工作高質(zhì)高效完成。
掛職的一年中，我充分認(rèn)識(shí)到掛職鍛煉機(jī)會(huì)的難得，努力在掛職崗位上礪練自己，提升能力，豐富閱歷。
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)取。
一是堅(jiān)持學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)上級(jí)相關(guān)會(huì)議、文件精神，吃透政策。掛職期間我先后學(xué)習(xí)了《企業(yè)投資項(xiàng)目核準(zhǔn)暫行辦法》、《四川省省級(jí)預(yù)算內(nèi)投資補(bǔ)助管理暫行辦法》以及相關(guān)涉農(nóng)產(chǎn)業(yè)政策文件等，通過學(xué)習(xí)不斷提升理論水平，增強(qiáng)工作的前瞻性和系統(tǒng)性。
二是堅(jiān)持向周圍的領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教，注意觀察，學(xué)習(xí)他們的工作方法、思維方式，積極思考，轉(zhuǎn)化成自己的知識(shí)。
三是利用參加涉農(nóng)項(xiàng)目可研報(bào)告技術(shù)審查，積極爭(zhēng)取涉農(nóng)項(xiàng)目資金，申報(bào)涉農(nóng)項(xiàng)目，組織檢查驗(yàn)收等實(shí)踐鍛煉的機(jī)會(huì)，不斷獲取信息，積累實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)。
二是積極參與，豐富閱歷。掛職期間，我先后參與了全市畜牧生豬標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖小區(qū)、場(chǎng)建設(shè)等涉農(nóng)項(xiàng)目投資計(jì)劃編制，參與了銜接平衡涉農(nóng)行業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃，牽頭并協(xié)調(diào)完成涉及農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)各項(xiàng)專項(xiàng)規(guī)劃的編制、修改、完善和上報(bào)等工作，進(jìn)一步了解了地方農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)情況。同時(shí)，通過努力銜接、牽線搭橋，我還為中江積極爭(zhēng)取扶持政策。目前，已落實(shí)了xx鎮(zhèn)xx村200萬的20xx年以工代賑示范村建設(shè)項(xiàng)目和xx鎮(zhèn)xx村85萬的土地整理項(xiàng)目。
其次談?wù)剴炻毥Y(jié)束以后的打算展望未來，信心倍增。新環(huán)境、新任務(wù)、新機(jī)遇、新挑戰(zhàn)，使我有了新提高、新收獲。在市發(fā)改委農(nóng)經(jīng)處這一全新平臺(tái)上，在各級(jí)組織部門的親切關(guān)懷下，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及同事的悉心指導(dǎo)和熱情幫助下，我不僅開闊了視野，提升了境界，拓展了理念，而且在工作模式、方法和經(jīng)驗(yàn)上都受益匪淺。較好地實(shí)現(xiàn)了交流學(xué)習(xí)、借鑒汲取、完善自我、鍛煉成長(zhǎng)的目的。同時(shí)還與市發(fā)改委、市級(jí)涉農(nóng)部門的同志們之間建立了深厚的友誼，為今后開展工作打下了良好的基礎(chǔ)。我堅(jiān)信，在以后的工作中，我一定能把上掛鍛煉學(xué)到的好經(jīng)驗(yàn)、好做法用到實(shí)踐中去，在干好本職工作的同時(shí)，努力開創(chuàng)新局面。以此來感謝組織對(duì)我的關(guān)懷和培養(yǎng)，感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的關(guān)心和幫助。
我的發(fā)言完畢，謝謝大家！
年輕干部座談會(huì)交流發(fā)言稿篇十八
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：
大家好！
我們年輕干部是人民的勤務(wù)員，應(yīng)該最講擔(dān)當(dāng)。實(shí)現(xiàn)追趕超越必須實(shí)干擔(dān)當(dāng)，實(shí)干擔(dān)當(dāng)應(yīng)以實(shí)干為先。參加工作第一年，有一項(xiàng)工作任務(wù)是給國(guó)道兩邊種樹做綠化，剛出校門的我信心滿滿，想著一定能干好，卻沒想到群眾不同意怎么辦，后來領(lǐng)導(dǎo)帶著我挨家挨戶給村民做工作，最后村民才同意栽樹。從那時(shí)開始，我才深切懂得了“讀萬卷書，行萬里路”的真正含義。
實(shí)現(xiàn)追趕超越必須實(shí)干擔(dān)當(dāng)，實(shí)干擔(dān)當(dāng)應(yīng)以擔(dān)當(dāng)為重。20xx年我到段家鎮(zhèn)擔(dān)任黨委書記。脫貧攻堅(jiān)工作正式啟動(dòng)后，段家鎮(zhèn)共識(shí)別建檔立卡貧困戶875戶3540人，從入戶走訪到建檔立卡，從產(chǎn)業(yè)發(fā)展到致富增收，我都傾注了很大心血。段家鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)優(yōu)勢(shì)不明顯，我?guī)ьI(lǐng)鎮(zhèn)村干部考察后，認(rèn)為可以在經(jīng)濟(jì)作物和園林綠化用樹育苗上做文章，兼有牲畜托管貸和油用牡丹，項(xiàng)目落實(shí)后，基本實(shí)現(xiàn)了群眾在家門口創(chuàng)業(yè)、在村子里增收；為解決貧困戶因家庭情況不能外出務(wù)工的難題，我協(xié)調(diào)落實(shí)了蘇陜合作項(xiàng)目，對(duì)接建立鎮(zhèn)村工廠5家，實(shí)現(xiàn)了扶貧幫困工作由“輸血”到“造血”的轉(zhuǎn)變。
我們年輕干部是學(xué)歷層次較高的干部群體，應(yīng)該最注重學(xué)習(xí)。通過十多年來的工作，我認(rèn)識(shí)到作為年輕干部，優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì)并存，我們有學(xué)歷、有闖勁，但也存在經(jīng)驗(yàn)少、考慮不全面等問題。我認(rèn)為，學(xué)習(xí)是繼續(xù)前進(jìn)的不竭動(dòng)力，包括學(xué)習(xí)理論和學(xué)習(xí)實(shí)踐兩個(gè)方面。作為年輕干部，要時(shí)刻擴(kuò)充自己的知識(shí)儲(chǔ)備，讓知識(shí)更好地服務(wù)工作。
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