讀創(chuàng)業(yè)史心得體會(實用20篇)

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讀創(chuàng)業(yè)史心得體會(實用20篇)
時間:2023-11-07 11:26:24     小編:文鋒

心得體會是對自己成長和進步的肯定,同時也是對別人傾囊相授的感謝。寫心得體會時,可以結(jié)合理論知識,與實踐經(jīng)驗相結(jié)合。以下是一些關于工作體會的范文,希望可以給大家?guī)硪恍┧伎己蛦l(fā)。

讀創(chuàng)業(yè)史心得體會篇一

第一段:引言(100字)。

創(chuàng)業(yè)是現(xiàn)代社會中一種新的職業(yè)方式,對于年輕人而言,創(chuàng)業(yè)既是一種機遇,也是一種挑戰(zhàn)。而馬寅作為中國獨角獸阿里巴巴的創(chuàng)始合伙人之一,其創(chuàng)業(yè)史無疑是一本寶貴的經(jīng)驗教材。本文將從馬寅的創(chuàng)業(yè)歷程中學習到的成功要點、創(chuàng)業(yè)心態(tài)、團隊建設以及對未來創(chuàng)業(yè)者的建議等方面進行探討,希望能為廣大年輕創(chuàng)業(yè)者提供一些啟示。

第二段:成功要點(250字)。

馬寅在創(chuàng)業(yè)歷程中展現(xiàn)了許多成功要點。第一,有遠見和決心。他能夠看到互聯(lián)網(wǎng)的未來發(fā)展趨勢,并且毅然決然地選擇了引領這個行業(yè)的機會。第二,卓越的執(zhí)行力。他能夠?qū)?zhàn)略思考與實際行動相結(jié)合,不斷努力實現(xiàn)目標。第三,與時俱進的創(chuàng)新能力。他能夠通過創(chuàng)新不斷突破傳統(tǒng),找到新的解決方案,滿足用戶需求。第四,良好的資源整合能力。他能夠整合各方資源來實現(xiàn)公司的規(guī)?;l(fā)展。這些成功要點對于創(chuàng)業(yè)者而言都是至關重要的。

第三段:創(chuàng)業(yè)心態(tài)(250字)。

馬寅的創(chuàng)業(yè)心態(tài)值得我們學習。首先,樂觀積極。他能夠保持積極的心態(tài)面對困難和挑戰(zhàn),不被困擾所壓倒。其次,韌性強大。他能夠承受壓力,堅持不懈地追求自己的目標。再次,勇于冒險。他能夠勇敢地面對未知,敢于嘗試新的創(chuàng)新點。最后,堅守信念。他能夠堅定地相信自己的想法和團隊,并為之努力奮斗。這樣的創(chuàng)業(yè)心態(tài)無疑能夠為創(chuàng)業(yè)者帶來更多的機會和成功。

第四段:團隊建設(250字)。

一個成功的創(chuàng)業(yè)者需要一個優(yōu)秀的團隊來支持和配合。在馬寅的創(chuàng)業(yè)歷程中,他能夠吸引并留住一批優(yōu)秀的合作伙伴。他注重相互尊重、相互信任和相互合作,并且能夠為團隊成員提供良好的發(fā)展機會和環(huán)境。他注重團隊文化的建設,鼓勵員工敢于冒險和創(chuàng)新。這樣的團隊建設使得團隊成員能夠共同奮斗并取得成功,為公司的發(fā)展做出了重要貢獻。

第五段:對未來創(chuàng)業(yè)者的建議(350字)。

盡管創(chuàng)業(yè)是一條充滿不確定性和風險的道路,但仍有許多年輕人渴望著成為下一個馬寅。對于這些未來創(chuàng)業(yè)者,我愿意提出以下建議。首先,要勇于追求夢想。只有找到自己熱愛并樂于投入的創(chuàng)業(yè)領域,才能夠克服困難和挑戰(zhàn),實現(xiàn)自己的夢想。其次,要持續(xù)學習和提升。創(chuàng)業(yè)者需要不斷地學習新知識和技能,與時俱進,才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。再次,要善于尋找合作伙伴。一個成功的創(chuàng)業(yè)者需要一個優(yōu)秀的團隊來共同創(chuàng)造價值。最后,要保持積極的心態(tài)。創(chuàng)業(yè)道路充滿坎坷和挑戰(zhàn),但只有保持積極的心態(tài),才能克服困難,迎接更大的挑戰(zhàn)。

總結(jié)(100字)。

通過學習馬寅的創(chuàng)業(yè)史,我們可以從中吸取許多寶貴的經(jīng)驗和教訓。這些經(jīng)驗能夠幫助我們更好地理解創(chuàng)業(yè)的本質(zhì)和創(chuàng)業(yè)者的精神,也能夠為我們未來的創(chuàng)業(yè)之路指明方向。只有不斷學習和實踐,我們才能夠成為像馬寅這樣的成功創(chuàng)業(yè)者,并為社會的發(fā)展做出更大的貢獻。

讀創(chuàng)業(yè)史心得體會篇二

老干媽在中國鄂西的一個小城市誕生,這個小城市的老板娘陳秋華販賣自己獨特的辣椒醬,從而創(chuàng)立了老干媽品牌。在創(chuàng)業(yè)初期,陳秋華的老干媽辣椒醬出現(xiàn)了諸多問題,因為她在制作過程中沒有什么技術支持,醬質(zhì)不均勻,味道也不一樣,而這嚴重影響了銷售。陳秋華十分自信,她考慮到只要擁有了好的質(zhì)量,就一定能夠打開市場。她在不斷的通宵加班和市場調(diào)查之后,最終找到了一種完美的制作方式,使老干媽辣椒醬味道更加濃郁,香氣四溢,口感豐富。

第二段:老干媽品牌的成功之路。

追求創(chuàng)新和質(zhì)量是老干媽品牌成功的關鍵,陳秋華在產(chǎn)品制作上一直注重如何滿足消費者需求,不斷創(chuàng)新。比如,她不斷推出新品種,如芝麻醬、蒜蓉辣醬等,并進行全國性銷售。同時,她也繼續(xù)加強與宣傳代言人的合作,提高了品牌在市場上的知名度,從而進一步提高品牌價值。老干媽品牌的成功是建立在陳秋華堅韌不拔的精神基礎和創(chuàng)新意識上的,這為其他創(chuàng)業(yè)者提供了很好的借鑒。

第三段:創(chuàng)業(yè)者需要的品質(zhì)。

老干媽的成功,證明了創(chuàng)業(yè)者需要一種堅韌不拔的精神,需要在面對各種困難和風險時保持自信和毅力,勇于創(chuàng)新和奮斗。無論是陳秋華憑借自己的智慧和追求,還是陳秋華自身的品質(zhì),都是值得后來者學習和思考的。

第四段:南山老干媽的延續(xù)。

隨著陳秋華的事業(yè)越來越成功,她也開始考慮企業(yè)發(fā)展的長遠規(guī)劃。她把公司交給了自己的女兒劉蕓和孫女佟錦合作管理。劉蕓在產(chǎn)品創(chuàng)新和銷售方面的方面繼續(xù)保持著創(chuàng)新的思想和追求高品質(zhì)的態(tài)度,以及重視市場,順應時代的敏銳洞察力。佟錦則盡力讓老干媽品牌適應時代的口味,打造出了更加貼近年輕人口味的產(chǎn)品,例如爆炒豆腐、麻辣燙、酒樓系列等。因此,南山老干媽的品牌在新時期繼續(xù)繁榮發(fā)展。

老干媽創(chuàng)業(yè)歷程中給我們帶來的啟示是,在創(chuàng)業(yè)過程中,我們一定要保持對產(chǎn)品質(zhì)量和市場需求的敏感度,以及不斷的嘗試新的銷售策略,以發(fā)現(xiàn)市場空缺和未來加速的成長點。同時,不管創(chuàng)業(yè)者面臨何種挑戰(zhàn)和險阻,都要堅持下去,并尋找最優(yōu)解決方案。老干媽的經(jīng)歷告訴我們創(chuàng)業(yè)的道路上,堅韌不拔,勇于創(chuàng)新,敢于承擔風險是最重要的品質(zhì)。使用老干媽創(chuàng)業(yè)史中的得失來不斷更新自己對市場和對創(chuàng)業(yè)的認知,發(fā)現(xiàn)不斷提高自己的競爭意識和成長潛力,讓我們不斷成長和發(fā)展。

讀創(chuàng)業(yè)史心得體會篇三

近年來,華為公司作為中國科技企業(yè)的代表,在全球獲得了廣泛的關注和認可。作為華為員工的我,深深感受到了華為的創(chuàng)業(yè)精神和文化理念,特別是在學習和了解華為歷史創(chuàng)業(yè)史后,更深刻地領悟到與華為共同成長的意義。下面我將結(jié)合自身經(jīng)歷和感悟,分享自己的心得體會。

第一段:創(chuàng)業(yè)初期凝聚共識重要性。

一家企業(yè)的成長需要走完一個完整的生命周期,成功的種子在創(chuàng)業(yè)初期就已經(jīng)埋下。華為在初創(chuàng)之時也曾歷經(jīng)了不少困難和挫折,但是華為一直保持了其核心價值觀,這點是值得所有創(chuàng)業(yè)者學習和借鑒的。在華為的成長過程中,華為的內(nèi)部員工沉淀了許多共同的價值理念,這些理念時刻提醒我們要對客戶和產(chǎn)品有更多責任感和使命感,讓我們相信華為文化的力量是無窮的。

第二段:獨立思考能力的培養(yǎng)和發(fā)揮。

華為人具有獨立思考的能力,企業(yè)中積極面對挑戰(zhàn),不斷鑄就著華為“攻堅克難、奮勇向前”的魂碼。作為企業(yè)中的一員,也在不斷地探索和學習,為企業(yè)的發(fā)展和壯大貢獻自己的力量。華為的創(chuàng)業(yè)歷程中,我們看到華為人獨立思考的能力,都是企業(yè)中重要的人才招聘標準,這啟示我們在學習、工作和生活中要多多實際經(jīng)歷和獨立思考。

第三段:市場多元化的經(jīng)營模式。

華為在成長過程中依托市場多元化的經(jīng)營模式,不斷拓展業(yè)務范圍,成為全球電信行業(yè)的領軍企業(yè)。這時,我們看到華為公司依靠多元化的業(yè)務范疇,細化產(chǎn)品和服務的定位,實現(xiàn)了在全球市場的開拓,并夯實了公司的市場地位。它告訴我們在市場發(fā)展當中,要有多種經(jīng)營模式,不斷改進和優(yōu)化,讓企業(yè)在競爭中更快地實現(xiàn)成長。

第四段:不斷推進內(nèi)在管理改革。

華為創(chuàng)業(yè)之初,一直在推進內(nèi)在管理和組織結(jié)構(gòu)的改革。這對于企業(yè)后續(xù)的生長十分重要,它使企業(yè)在飛速發(fā)展的同時保持了內(nèi)在控制和組織穩(wěn)定。在新時代當中,公司內(nèi)部信息管理和管理體制的創(chuàng)新更是它重點關注的問題,這使我們意識到,企業(yè)的發(fā)展不僅是外在因素的推動,還要從內(nèi)部管理體制和組織架構(gòu)上不斷優(yōu)化和創(chuàng)新。

第五段:技術創(chuàng)新和人才培養(yǎng)的重要性。

華為在成長和發(fā)展過程中不斷地推進技術創(chuàng)新,這也是企業(yè)能夠在市場中獲得高地位和競爭優(yōu)勢的重要因素之一。而企業(yè)技術優(yōu)勢的核心,在于創(chuàng)新型人才團隊的存在和培養(yǎng)。公司根據(jù)人才的需求,同時充分考慮員工的專業(yè)背景、技能和能力地定位崗位和職責,全面推動人才結(jié)構(gòu)優(yōu)化和高層次人才培育,這是培養(yǎng)新時代企業(yè)文化的重要舉措。

總之,華為創(chuàng)業(yè)歷程中的經(jīng)驗和教訓,是我們今天企業(yè)發(fā)展當中的重要借鑒。無論是在創(chuàng)業(yè)的激情驅(qū)動下,還是在日常的生活和工作當中,只有把握好創(chuàng)業(yè)時期培育價值觀和內(nèi)在控制的重要性,持續(xù)推進獨立思考和技術創(chuàng)新,同時積極推進管理改革和人才培養(yǎng),才能在市場競爭中行穩(wěn)致遠,迎來了更好的明天。

讀創(chuàng)業(yè)史心得體會篇四

創(chuàng)業(yè)是一種有風險、有挑戰(zhàn)性的創(chuàng)造性行為,近年來成為了大學生追求的一種夢想。自訴創(chuàng)業(yè)史是一份旨在幫助大學生創(chuàng)業(yè)的經(jīng)驗總結(jié),其中包含了許多創(chuàng)業(yè)者遇到的問題和解決方案。在此,筆者將結(jié)合自己的實際經(jīng)驗,就大學生自訴創(chuàng)業(yè)史談談自己的一些心得體會。

第二段:自省人生目標。

自己的人生目標是什么?這個先驗問題是大學生開始創(chuàng)業(yè)之前必須認真思考的一步。沒有一個明確的人生目標,創(chuàng)業(yè)會非常盲目,是很難成功的。因此,在開始創(chuàng)業(yè)之前,我們應該仔細審視自己,梳理自己的興趣、優(yōu)勢和目標。只有當我們有目標時,才能集中精力創(chuàng)造發(fā)展。

第三段:選擇正確的創(chuàng)業(yè)伙伴。

一個人雖然可以完成許多事情,但一個人的力量總是有限的。擁有一個合適的創(chuàng)業(yè)伙伴能夠極大地獲得成功。一個好的創(chuàng)業(yè)伙伴應當具備勇氣、高效率、誠信、思維敏捷、有責任心等品質(zhì)。而選擇了錯誤的合作伙伴,對于一支創(chuàng)業(yè)團隊來說,往往意味著不斷的妥協(xié)和摩擦。因此,在選擇創(chuàng)業(yè)伙伴時,我們應該要量力而行,審慎考慮。

第四段:保持積極的心態(tài)。

創(chuàng)業(yè)過程中,遇到困難和挫折是常有的事情。因此,保持持久的希望和積極的心態(tài)是非常重要的。在遇到困難時,我們應該先把心態(tài)調(diào)整好,告訴自己“不怕困難,找方法”,不斷尋找解決問題的方法。同時,要學會從挫折中成長和積累經(jīng)驗,不斷修正錯誤,塑造自己的成功品格。

第五段:總結(jié)。

大學生自訴創(chuàng)業(yè)史記錄了許多創(chuàng)業(yè)者的成功與失敗,對于我們開創(chuàng)自己創(chuàng)業(yè)的道路提供了很好的參考。從多年身邊的創(chuàng)業(yè)案例我們可以發(fā)現(xiàn),自我認知、選擇合適的創(chuàng)業(yè)伙伴、持久的希望和積極的心態(tài)是創(chuàng)業(yè)成功之路不可缺少的準備。無論是出于商業(yè)目的還是實現(xiàn)個人價值的追求,只要我們有平衡的心態(tài),扎實的計劃,合作的伙伴以及準確的目標,就能夠在創(chuàng)業(yè)過程中安度成功。

讀創(chuàng)業(yè)史心得體會篇五

老干媽作為中國傳統(tǒng)調(diào)味品,自面世以來一直備受消費者喜愛。而老干媽的創(chuàng)始人陳麻婆則是中國傳奇式的創(chuàng)業(yè)者,她的創(chuàng)業(yè)故事被譽為中國創(chuàng)業(yè)歷史上的經(jīng)典之一。接下來本文將對陳麻婆的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷進行梳理,并探討從她的故事中我們能夠得到怎樣的啟示與體會。

第二段:陳麻婆的創(chuàng)業(yè)歷程。

陳麻婆原名陳秀英,早年在四川樂至縣某大隊勞動生產(chǎn)。后來在家門口的大嶝鎮(zhèn)開了一家小飯店。因為陳麻婆的手藝好,飯店食客越來越多,但是陳麻婆悟出一條創(chuàng)業(yè)路:成立“陳秀英泡菜加工小作坊”。毫不夸張地說,正是這樣一家小作坊,為未來的老干媽辣椒醬打下了初步基礎。

所以,從某種程度上來說,老干媽的創(chuàng)業(yè)故事不是從空中掉下來的奇跡,而是一個從零到一的慢慢積累。

第三段:傳統(tǒng)和現(xiàn)代的結(jié)合是成功的關鍵。

老干媽豈是隨隨便便的小作坊所能解決的,所以陳麻婆就放眼于一種更具創(chuàng)新與實用性的調(diào)味品——辣椒醬和豆豉。多年的勤奮努力終于換來了一份質(zhì)量上乘,口味正宗的辣椒醬與豆豉醬,再搭配上優(yōu)秀的商業(yè)頭腦,老干媽的品牌漸成氣候。

值得注意的是,陳麻婆的創(chuàng)業(yè)成功并不是純粹的依靠對傳統(tǒng)的堅持,而更在于把辣椒醬和豆豉醬融合了進現(xiàn)代科技,注重口感、品質(zhì)、營養(yǎng)價值等多個方面。這就是傳統(tǒng)和現(xiàn)代的結(jié)合。

第四段:勇氣和耐心讓陳麻婆得以實現(xiàn)自己的夢想。

在創(chuàng)辦老干媽前,陳麻婆曾經(jīng)歷了很多挫折,包括精神創(chuàng)傷和經(jīng)濟困難等多種困境。但是因為她不怕嘗試,敢于冒險,才有了今天老干媽的創(chuàng)業(yè)故事。

在創(chuàng)業(yè)之路上,任何企業(yè)家都需要擁有足夠的勇氣與耐心。因為任何一個行業(yè),無論是什么樣的規(guī)模和方式,都需要消耗大量時間與精力,才能達到自己的目標。所以說,“耐性與耐力”是創(chuàng)業(yè)家一定要具備的品質(zhì)。而陳麻婆的成功,也正印證了這一點。

第五段:結(jié)語。

總的來說,陳麻婆的創(chuàng)業(yè)故事給我們帶來的啟示是很多的。在這個商戰(zhàn)如云的時代里,創(chuàng)業(yè)者需要把握時機,緊緊抓住機遇,不斷創(chuàng)新,注重宣傳。同時,也需要堅持己見,重視產(chǎn)品和品牌質(zhì)量,相信自己的能力,保持耐性和樂觀,這樣才能在競爭激烈的社會中獲得成功。陳麻婆的創(chuàng)業(yè)歷程為此提供了很好的參考和借鑒。

讀創(chuàng)業(yè)史心得體會篇六

華為作為中國最成功的科技企業(yè)之一,其歷史是充滿了荊棘和坎坷的創(chuàng)業(yè)之旅。自1987年創(chuàng)立以來,華為經(jīng)歷了許多奮斗與拼搏,但它不斷超越自我,不斷創(chuàng)新,最終成為全球五百強公司之一,成為全球通信領域的巨頭。

第二段:起初的創(chuàng)業(yè)之路。

華為的創(chuàng)業(yè)之路并不平坦。1987年,華為的創(chuàng)始人任正非形成了創(chuàng)業(yè)的初心,他相信:“華為有未來!”但是,當時通信設備行業(yè)生存環(huán)境非常惡劣,前景不夠明朗,反而是面臨著巨大的風險。任正非決定將華為定位于一家“銷售,后發(fā)制人”的公司,利用自身技術的優(yōu)勢,致力于研發(fā)現(xiàn)代通信設備,向市場推銷其產(chǎn)品。

第三段:堅持不懈的追求。

華為的創(chuàng)始人任正非有著清晰堅定的目標,他一直以來認為,通信設備的核心應該是相互連接。他堅信,只有創(chuàng)新,才能贏得市場。華為的員工也一直秉承了這個信念。他們將創(chuàng)新作為自己的使命,不斷研發(fā)新型產(chǎn)品,追求卓越。在這種艱苦卓絕的付出和堅定不移的信仰之下,華為終于做到了全球領先,成為了一家真正的技術創(chuàng)新型企業(yè)。

第四段:合作與共贏。

華為的成功除了源自自身的努力,更是背后無數(shù)人艱苦拼搏的結(jié)果。華為一直強調(diào)共贏,不斷尋求合作、協(xié)同和共贏的策略。今天,華為已成為全球技術合作的堅定支持者,將創(chuàng)新視為推動合作和發(fā)展的關鍵,同時也堅定推動全球普惠和可持續(xù)發(fā)展的進程。其在全球開展的合作和共贏模式,得到了全球市場和客戶的信任與認可,極大推動了全球通信產(chǎn)業(yè)的進步。

第五段:結(jié)語。

在中國科技的快速發(fā)展中,華為是一個非常特殊的存在。它經(jīng)歷了無數(shù)困難與挑戰(zhàn),不斷改進,不斷創(chuàng)新,最終躋身全球公司巨頭行列。華為的成功不僅源于其艱苦拼搏的歷程,更在于其與時俱進、持續(xù)改進的企業(yè)文化和價值觀念。在歷史中,人們往往更加關注成功的歷程和結(jié)果,但是,還有許多我們看不到的辛酸付出,是他們才讓成功更有意義、更加迷人。華為用自己即將成為全球行業(yè)領袖的機遇,展示了中國企業(yè)應該具有的堅韌、創(chuàng)新和合作精神,贏得了人們的尊敬和認可。

讀創(chuàng)業(yè)史心得體會篇七

近年來,特變電工作為中國電力裝備制造商的領軍企業(yè),以其快速的發(fā)展速度和卓越的創(chuàng)新能力在國內(nèi)外市場贏得了廣泛的贊譽。特變電工的創(chuàng)業(yè)史為我們提供了許多寶貴的經(jīng)驗和啟示。在這篇文章中,我將從創(chuàng)新能力、國際化發(fā)展、高質(zhì)量管理、品牌價值以及社會責任等五個方面總結(jié)特變電工的創(chuàng)業(yè)歷程,并分享一些個人的心得體會。

首先,特變電工的成功離不開其卓越的創(chuàng)新能力。創(chuàng)新是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的重要驅(qū)動力,特變電工通過不斷的科技研發(fā)和技術創(chuàng)新,推出了一系列高品質(zhì)的產(chǎn)品和解決方案。例如,特變電工在新能源領域取得了突破性的進展,為風電、太陽能和儲能等領域提供了先進的電力傳輸和轉(zhuǎn)換技術。這種創(chuàng)新能力的核心是企業(yè)文化的培育,特變電工注重培養(yǎng)員工的創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)精神,鼓勵他們主動提出新想法和創(chuàng)新項目。

其次,特變電工的國際化發(fā)展戰(zhàn)略也是其成功的關鍵之一。特變電工以開放和合作的態(tài)度,積極參與國際市場競爭和合作,通過不斷拓展海外市場,將產(chǎn)品和技術推廣到全球范圍。特變電工在國際市場的成功是其品牌的成功,通過建立全球化的銷售網(wǎng)絡和服務體系,特變電工樹立了自己的品牌形象。國際化發(fā)展不僅增加了企業(yè)的影響力和競爭力,還為其提供了更多的機會和資源,促進了企業(yè)的持續(xù)創(chuàng)新和發(fā)展。

第三,特變電工注重高質(zhì)量管理,確保產(chǎn)品和服務的質(zhì)量和可靠性。特變電工建立了嚴格的質(zhì)量管理體系,通過全面的質(zhì)量控制,確保產(chǎn)品的制造和交付過程符合國際標準和客戶的需求。特變電工還注重員工的培訓和素質(zhì)提升,建立了一支高素質(zhì)的員工隊伍,保證了企業(yè)的高品質(zhì)運營和服務水平。高質(zhì)量管理的理念和實踐不僅提升了企業(yè)的競爭力,也樹立了特變電工的信譽和聲譽,使其成為行業(yè)的標桿。

第四,特變電工注重品牌建設,發(fā)展出了獨特的品牌價值。特變電工在品牌建設方面投入大量資源,積極傳播企業(yè)的核心價值觀和企業(yè)文化,堅持用戶至上的原則,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務。特變電工以其過硬的產(chǎn)品質(zhì)量、全面的技術支持和優(yōu)質(zhì)的售后服務贏得了客戶的信任和忠誠。品牌的建設不僅是企業(yè)的競爭力,也是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要保證,特變電工的品牌建設經(jīng)驗值得其他企業(yè)借鑒。

最后,特變電工注重社會責任,積極履行企業(yè)的社會責任。特變電工關注環(huán)境保護,致力于低碳發(fā)展和綠色生產(chǎn),不斷推動清潔能源的應用和可持續(xù)發(fā)展。特變電工積極參與公益事業(yè),為社會做出貢獻,回報社會。特變電工的社會責任實踐不僅增強了企業(yè)的社會形象和聲譽,也為其贏得了社會的認可和支持。

總之,特變電工的創(chuàng)業(yè)歷程給我們提供了許多寶貴的經(jīng)驗和啟示。創(chuàng)新能力、國際化發(fā)展、高質(zhì)量管理、品牌價值以及社會責任是特變電工成功的重要因素。這些經(jīng)驗對于我們認真學習和借鑒,不斷提升自身的創(chuàng)新能力、加強國際化發(fā)展、注重高質(zhì)量管理、加強企業(yè)品牌建設以及履行社會責任都具有重要意義。特變電工的成功證明了中國企業(yè)在全球市場中具備競爭力和影響力的潛力,同時也為其他企業(yè)樹立了典范。

讀創(chuàng)業(yè)史心得體會篇八

在中國的許多廚房中,老干媽醬成為了必備的調(diào)料。老干媽創(chuàng)辦人陳鳴實現(xiàn)了從一個農(nóng)村婦女到企業(yè)家的蛻變,這是一段富有啟發(fā)意義的創(chuàng)業(yè)史。在這篇文章中,我們將探索老干媽創(chuàng)業(yè)史背后的故事和體驗,以及從中學到的啟示。

第二段:從農(nóng)村婦女到企業(yè)家的成長歷程。

陳鳴出生于湖南省醴陵市一個普通的農(nóng)村家庭。她在家里學習了做飯,并自己研究出了一種用辣椒醬調(diào)味的獨特風味。在她的村莊里,一些人嘗過她的辣椒醬后都很喜歡。她決定借助這種獨特的味道在市場上創(chuàng)業(yè)。不斷努力奮斗,陳鳴慢慢地開始擁有了一定的市場和品牌美譽度。如今,老干媽在全國和國外的市場上均非常受歡迎,也擁有了廣泛的客戶群體。

第三段:成功的背后是艱辛的奮斗和堅韌不拔的精神。

創(chuàng)業(yè)是一項充滿不確定性的挑戰(zhàn)。在老干媽的創(chuàng)建過程中,陳鳴遇到了許多困難和挑戰(zhàn),但她始終堅持不懈地前行,永不放棄。她親自帶領團隊,打開了全國市場的大門,使老干媽醬成為了全國各地的幾乎每個人都喜愛的生活必需品。陳鳴的成功之路并不順暢,但她通過自己的努力和毅力,推動著老干媽醬在市場上的發(fā)展,最終實現(xiàn)了一個從農(nóng)村婦女到企業(yè)家的飛躍。

第四段:堅定的經(jīng)營理念是實現(xiàn)成功的重要條件。

在創(chuàng)業(yè)和企業(yè)發(fā)展的道路上,陳鳴一直秉持著良好的經(jīng)營理念。她認為,成功的企業(yè)需要保持質(zhì)量穩(wěn)定,并不斷創(chuàng)新。因此,她與團隊努力提高產(chǎn)品的質(zhì)量、改進工藝、推出新的品種,使消費者不斷滿意,從而進一步樹立老干媽品牌的形象。當今的老干媽企業(yè)擁有數(shù)百種不同的產(chǎn)品,滿足了消費者不同口味的需求。正是通過良好的經(jīng)營理念,才為老干媽的成功奠定了堅實的基礎。

第五段:創(chuàng)業(yè)的啟示。

陳鳴的創(chuàng)業(yè)故事告訴我們,創(chuàng)業(yè)是一場充滿風險的旅程,需要付出艱辛的努力和承受各種困難。然而,只要我們堅定地追求自己的夢想,不斷創(chuàng)新和改進,就有機會取得成功。創(chuàng)業(yè)之路并不是一帆風順的,而是需要在每一步上做出正確的決策和抉擇。通過陳鳴的創(chuàng)業(yè)過程,我們可以看到一個人的信念和決心可以推動一個企業(yè)的發(fā)展。這種堅韌不拔和執(zhí)著追求夢想的精神,值得每個創(chuàng)業(yè)者去學習和借鑒。

讀創(chuàng)業(yè)史心得體會篇九

首先,大學生自訴創(chuàng)業(yè)史是一段充滿磨難但又充滿成就感的旅程。在這個過程中,我學到了很多東西,比如勇氣、決心和毅力。當初,我決定創(chuàng)業(yè)的時候,很多人都不看好我,他們認為我沒有經(jīng)驗,沒有資金,沒有市場,甚至是沒有未來。但是,我并沒有聽從他們的“勸告”,而是站在自己的立場上,勇敢地面對,一步步向前。從開始一無所有,到如今擁有了一家創(chuàng)業(yè)公司,我深刻領悟到了自助者天助這句話的真諦。

其次,大學生自訴創(chuàng)業(yè)史不僅需要勇氣和決心,也要有耐心和智慧。有耐心,就會有恒心,不斷地嘗試、摸索、探索,在反復的失敗和挫折中找到正確的方向。有智慧,就可以分析和決策,在不確定和風險的市場環(huán)境下做出正確的決策,找到創(chuàng)新的突破口。在我創(chuàng)業(yè)的過程中,我學會了分析市場和競爭,制定策略和規(guī)劃,團隊管理和合作,這些能力將伴隨我的一生,并成為我走向成功的堅實基礎。

第三,大學生自訴創(chuàng)業(yè)史需要大量付出,不僅僅是時間和精力,也需要付出金錢和身體。創(chuàng)業(yè)初期的資金缺口尤為突出,往往需要靠自己的積蓄和親友的支持,甚至需要承擔債務。同時,創(chuàng)業(yè)者也要付出更多的精力和時間,甚至忽略了身體和家庭。在我創(chuàng)業(yè)的過程中,曾經(jīng)經(jīng)歷了連續(xù)工作13個小時、孤注一擲的借款、深夜搶修設備等等場景。然而,這些默默的付出,最終換來了客戶的信任和市場的認可。

第四,大學生自訴創(chuàng)業(yè)史也需要大量的學習,不斷地反思和提升。熟知市場和競爭是創(chuàng)業(yè)者的必備條件,而學習能力則是創(chuàng)業(yè)者的重要優(yōu)勢。在自訴創(chuàng)業(yè)史中,我深切感受到了學習帶來的力量和樂趣。通過學習,我深入理解了客戶需求和市場變化,提升了管理和營銷技能,加強了團隊協(xié)作和員工培養(yǎng)。而這些學習,也讓我更加從容地面對新的挑戰(zhàn)和風險。

最后,大學生自訴創(chuàng)業(yè)史的體會就是要勇敢、創(chuàng)新、堅持和不斷學習。創(chuàng)業(yè)之路本來就是一條充滿荊棘的道路,而自訴創(chuàng)業(yè)更加需要勇氣和信念,更需要創(chuàng)新和探索。只有堅持持之以恒,不放棄不妥協(xié),才能迎來成功和機遇。同時,對于自訴創(chuàng)業(yè)者來說,學習更是永不停歇的任務,只有不斷學習才能走得更遠。

總之,大學生自訴創(chuàng)業(yè)史不僅是一段成長和探索的歷程,更是一條追求自我價值和夢想的道路。在此,我愿與更多的自訴創(chuàng)業(yè)者一起分享愉悅和痛苦,分享奮斗和夢想,分享成功和失敗,讓我們一起奔向彼岸的模樣。

讀創(chuàng)業(yè)史心得體會篇十

《創(chuàng)業(yè)史》是劉潤先生的著作,它是一本講述企業(yè)家成功創(chuàng)業(yè)的經(jīng)驗和故事的書籍。在這本書中,我們可以看到很多著名的企業(yè)家和他們的成功故事。我們可以從中學到很多創(chuàng)業(yè)的寶貴經(jīng)驗和教訓。下面,我會談談我對這本書的心得體會。

第二段:成功模式的探討。

在《創(chuàng)業(yè)史》中,劉潤先生深入研究了許多成功的創(chuàng)業(yè)故事,分析了成功模式,也講述了這些企業(yè)家成功背后的故事。他發(fā)現(xiàn),成功的企業(yè)家有許多共同點,如堅定的信念、大膽嘗試、追求卓越、頑強的毅力等等。通過了解這些共同點,我們可以更好地了解創(chuàng)業(yè)之路上的挑戰(zhàn)和機遇,從而更好地應對現(xiàn)實的挑戰(zhàn)。

第三段:成功的必備條件。

從《創(chuàng)業(yè)史》中,我們可以看到成功的創(chuàng)業(yè)家所必備的條件,有思維創(chuàng)新、理性決策、扎實的行動力、正確的市場定位等等。這些條件不能說是必備的,但是如果有這些開始,他們成功的幾率會更大,也是其他創(chuàng)業(yè)者值得借鑒的重要經(jīng)驗。

第四段:面對挫折的態(tài)度。

除了探討成功的模式和必備條件,劉潤先生在《創(chuàng)業(yè)史》中也講述了成功創(chuàng)業(yè)家面對挫折的態(tài)度。像凱文·普利特和艾倫·馬斯克這樣的創(chuàng)業(yè)家在面對挫折時,會選擇站起來重新嘗試。他們深知創(chuàng)業(yè)之路不易,他們需要一種不屈不撓的精神和追求卓越的信仰,方可在創(chuàng)業(yè)之路上贏得成功。

第五段:總結(jié)。

總的來說,創(chuàng)業(yè)并不僅僅是一個成功的故事,而是一個充滿挑戰(zhàn)和機遇的旅程。通過《創(chuàng)業(yè)史》,我們不僅可以從企業(yè)家成功的故事中學習到經(jīng)驗和教訓,在實現(xiàn)自己的創(chuàng)業(yè)夢想中,我們更要充滿信心和信念,不斷挑戰(zhàn)自己,勇往直前。

讀創(chuàng)業(yè)史心得體會篇十一

柳傳志是一個傳奇。柳傳志40歲開始創(chuàng)業(yè),用20年時間實現(xiàn)了一個成功企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)傳奇。

他的經(jīng)歷讓我知道創(chuàng)業(yè)不是只說說就可以的,他確實要不但的去努力、去堅持。并且,還如柳傳志所說,創(chuàng)業(yè)僅有奮斗與受累的精神是遠遠不夠的,創(chuàng)業(yè)還應具備

其他

條件,比如素質(zhì)、天賦、機遇。要明確哪些事堅決要做,哪些事堅決不能做。如果要想創(chuàng)業(yè),那么人生要先設立一個目標,經(jīng)過努力完成后,再設立另一個目標,繼續(xù)努力。人正是在穩(wěn)扎穩(wěn)打的基礎上,才有可能成功?!扒f別長跑當短跑?!痹陂L跑開始時寧可慢一點,合理分配體力,在最后關頭沖刺。如果一開始,就拼命領跑,以求獲得喝彩,也許未到終點,就已趴下。所以堅持在我們的人生中是非常重要的,不僅體現(xiàn)在創(chuàng)業(yè)上,還有我們做其他事情事也需要堅持。

“你的人生目標,你的創(chuàng)業(yè),要走這條路的目標要有可行性,要狠堅定,然后不斷升華!”聯(lián)想集團掌門人柳傳志現(xiàn)在依然“壯心不已”。67歲的柳傳志在談到自己的創(chuàng)業(yè)心得時,稱創(chuàng)業(yè)這條路確實不好走。

回顧創(chuàng)業(yè)歷程:想要回被騙資金,柳傳志曾準備拿“板磚”拍人

聯(lián)想之星-無錫“530”創(chuàng)業(yè)ceo特訓班一直備受關注。當天,身為聯(lián)想控股董事長兼總裁、聯(lián)想董事局主席的柳傳志,也是親自出馬“授課”,在近一個半小時的開班講演中,以“走在創(chuàng)業(yè)的道路上”為題,回顧了他和聯(lián)想的創(chuàng)業(yè)之路。當年為了要回被騙款項,憤怒的柳傳志甚至要“板磚”拍人,更是道出創(chuàng)業(yè)的艱辛。

1987年,當時柳傳志帶領著聯(lián)想的同事們還在深圳打拼,那個時候聯(lián)想一年的利潤也就是100萬。為了能夠壯大企業(yè),他不惜血本,花了300萬,準備通過當?shù)氐囊患疫M出口公司到香港購置進口機器設備。哪知,對方卻在收了款子之后想賴賬。萬般無奈之下,柳傳志決定“蹲守”,天天到那家公司的負責人家中等候。最后,這筆款子總算是要了回來,“說實話,當時拿‘板磚’拍這個人的心都有了,通常是夜里2、3點鐘還睡不著,像傻子一樣?!?/p>

而實際上,柳傳志的創(chuàng)業(yè)過程中,被騙的還不止一次。比如在1984年開始創(chuàng)業(yè)時,啟動資金20萬元,幾個月的時間里就被騙走了14萬。大概這段艱辛的創(chuàng)業(yè)階段給柳傳志留下了太過深刻的印象,即使時隔20多年再回想當年時,他依然很感嘆,甚至講演開頭就直言不諱地告訴臺下的年輕海歸創(chuàng)業(yè)者們,“走上創(chuàng)業(yè)路之前,一定要想清楚。雖然不能說是一條不歸路,但是創(chuàng)業(yè)這條路確實不好走!”

揭秘創(chuàng)業(yè)成功“訣竅”:企業(yè)文化中的“核心價值觀”非常重要

在感慨創(chuàng)業(yè)之路的艱辛之后,柳傳志認為創(chuàng)業(yè)者目標明確,并且堅定不移地走下去,那么他就離成功創(chuàng)業(yè)不遠了。他認為,企業(yè)的

學習

能力、戰(zhàn)略變通和人才隊伍培養(yǎng)作為企業(yè)管理最重要的三個要素,對于企業(yè)的生存壯大至關重要。他說:“就是目標明確了之后,不管別人怎么說,怎么議論,我依然堅持自己的想法?!?/p>

而在此基礎上,柳傳志認為包括員工盡心盡責、企業(yè)讓利給員工、獲得企業(yè)發(fā)展前景共識等在內(nèi)的企業(yè)文化中的“核心價值觀”非常重要。他說,這些年來,當年一起開始創(chuàng)業(yè)、一起上臺領獎的老企業(yè)家們不多了,這些企業(yè)家創(chuàng)辦企業(yè)出來的人才則更少了。他覺得,創(chuàng)業(yè)26年的聯(lián)想,一直出的人才就很多,而背后的`原因就是“核心價值觀”,“這使得企業(yè)像一個軍團,有核心價值觀的企業(yè),這個軍團的戰(zhàn)斗力才會強,才會很有戰(zhàn)斗力。”

評點成功創(chuàng)業(yè)人物:創(chuàng)業(yè)者eq要很高,柳傳志很“看好”馬云

在柳傳志看來,企業(yè)領導者要學會讓利,無論是名譽方面的“利”,還是利益方面的“利”,這樣才能以身作則,聚攏人心,增強企業(yè)的戰(zhàn)斗力。而這,需要企業(yè)領導者有很高的情商(eq),才能很好地和員工溝通,很好地對待員工,年輕人才能不斷地涌現(xiàn)出來。對此,他坦言非?!翱春谩蓖瑯邮莿?chuàng)業(yè)出身的傳奇人物馬云,“他很能容人,能很好地對待員工,我很看好馬云?!?/p>

作為中國科學院和聯(lián)想2017年共同發(fā)起的項目,“聯(lián)想之星”旨在發(fā)現(xiàn)并培育優(yōu)秀的科技創(chuàng)業(yè)人才。這個項目有一個具體內(nèi)容,就是成立4億元的“天使基金”,被譽為是柳傳志等待“新門徒”。此次和無錫“530”項目攜手,將專門對具有良好發(fā)展前景的優(yōu)秀“530”企業(yè)董事長或ceo進行特訓,授課的也都是聯(lián)想組織的一批經(jīng)驗豐富的科技類創(chuàng)業(yè)企業(yè)家、企業(yè)管理者和投資人。

記者了解到,這一特訓課堂將包括課堂研討、專題講座、創(chuàng)業(yè)大講堂、案例剖析、企業(yè)考察等,自本月開始,每1-2月一次,每次集中2-3天,培訓地點在無錫,也會安排赴外地考察授課。據(jù)悉,“530”計劃是無錫最重要的人才引進計劃,其中又以海歸領軍型人才為主。如今,已經(jīng)有不少的“530”企業(yè)啟動上市,也有企業(yè)在產(chǎn)業(yè)化方面存在瓶頸,創(chuàng)業(yè)者的管理能力急待提升,這一特訓班即為此而舉辦。

領導“聯(lián)想”由11個人20萬元資金的小公司最終成長為中國最大的計算機公司,打造創(chuàng)業(yè)傳奇的柳傳志,昨天走上上海交通大學的“創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)”大講堂,為1800多名共同選修該課程的學生傳授創(chuàng)業(yè)絕招,如此規(guī)模的“大課”也成為我國高校中的首創(chuàng)。

在2個多小時的激情講課中,柳傳志將自己在創(chuàng)業(yè)中的甜酸苦辣與學生分享,記者注意到,聽課的1800多名學生沒有一個提前離開。

不少選修這門課的大一學生已有創(chuàng)業(yè)意向,他們想借助這次難得的與企業(yè)家面對面交流的機會,完善創(chuàng)業(yè)計劃。

物理系大一學生譚一泓當場將一份對聯(lián)想集團的建議書以及一份創(chuàng)業(yè)計劃書遞到柳傳志手中,希望得到他的指點,不斷修正自己的創(chuàng)業(yè)計劃。柳傳志熱情地接過譚一泓的計劃書,并欣然為其簽名。

像譚一泓一樣,生命科學技術學院大一學生金超慧告訴記者,選修這門課,希望自己更全面地了解創(chuàng)業(yè)的基本知識,使自己更加理性地看待創(chuàng)業(yè)。機械電子工程研究生二年級張鑫很早就已趕到會場,“如果我將來創(chuàng)業(yè)的話,我在做某些決定時,今日課堂中學到的東西也許會有很大用處,至少會有啟發(fā)?!?/p>

談創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷“受騙最難忘,20萬被騙走14萬”

“在創(chuàng)業(yè)歷程的記憶中,幾次被騙的經(jīng)歷最讓我難忘?!绷鴤髦驹谡劦阶约簞?chuàng)業(yè)心得時,如實道出了20多年歷程中最讓其心有余悸的事情。他回憶說,在1984年創(chuàng)業(yè)之初,他們總共拿到了20多萬元投資,但誰都沒有想到,不到一個月就被人騙走了14萬元,而且還是被一個女子騙走的。這對當時剛下海的柳傳志的打擊,實在是難以

想象

。

而到了1987年,柳傳志遇到了一個更大的騙局,由于一時疏忽,在300萬元貨款交給對方后,對方卻突然無影無蹤了。當時柳傳志和同事們?nèi)忌盗搜?,連拿磚頭砸人的念頭都出來了。此后,柳傳志更是因為被騙后的恐懼,經(jīng)常在睡夢中驚醒,心跳不已。雖然后來相關部門找到了騙錢的人,并幫助追回了貨款。柳傳志卻因此落下了病,直到現(xiàn)在他還常常在夜里突然被嚇醒。

談創(chuàng)業(yè)體會 “千萬別拿長跑當短跑”

被學生親切地稱作柳老師的柳傳志在談到自己的創(chuàng)業(yè)體會時,真切地表示,創(chuàng)業(yè)僅有奮斗與受累的精神是遠遠不夠的,創(chuàng)業(yè)還應具備其他條件,比如素質(zhì)、天賦、機遇。要明確哪些事堅決要做,哪些事堅決不能做。

柳傳志建議學生將宏大的目標分成若干個階段。人生要先設立一個目標,經(jīng)過努力完成后,再設立另一個目標,繼續(xù)努力。人正是在穩(wěn)扎穩(wěn)打的基礎上,才有可能成功。“千萬別拿長跑當短跑?!痹陂L跑開始時寧可慢一點,合理分配體力,在最后關頭沖刺。如果一開始,就拼命領跑,以求獲得喝彩,也許未到終點,就已趴下。

談創(chuàng)業(yè)時機 “剛畢業(yè)的大學生比較困難”

一位學生不無憂慮地詢問40歲開始創(chuàng)業(yè)的柳傳志:“如今創(chuàng)業(yè)者的年齡越來越小,那么人生的哪個階段是創(chuàng)業(yè)的最佳時機?”對此,柳傳志認為,歲數(shù)大的人經(jīng)歷過各種考驗,積累了一定的社會閱歷,在籌集創(chuàng)業(yè)第一桶金時,周圍對他抱以信任態(tài)度的朋友更愿意將資金借給他。不過,由于人的悟性不同,籌集到創(chuàng)業(yè)資金的時間不同,每個人創(chuàng)業(yè)最佳時機不一定相同,因此,創(chuàng)業(yè)成功與否與年齡沒有必然聯(lián)系。

讀創(chuàng)業(yè)史心得體會篇十二

張一鳴是字節(jié)跳動的創(chuàng)始人,也是中國知名的年輕創(chuàng)業(yè)者之一。他在創(chuàng)業(yè)過程中經(jīng)歷了挫折、磨難,但始終堅持奮斗,最終成功打造了一家全球市值最高的科技公司。通過閱讀張一鳴的創(chuàng)業(yè)史,我們可以汲取他的心得和體會,為自己在創(chuàng)業(yè)道路上探索前進。

【第一段】。

張一鳴創(chuàng)業(yè)之初面臨了種種困難,但他沒有放棄夢想,而是勇敢地邁出了第一步。他明白創(chuàng)業(yè)是一種充滿風險的選擇,所以他刻苦學習,不斷提升自己的能力。他關注時事,了解市場動態(tài),從大數(shù)據(jù)中收集信息進行分析和判斷。他深知創(chuàng)業(yè)需要堅定的信念和敏銳的洞察力,這些都是創(chuàng)業(yè)者必備的能力。

【第二段】。

張一鳴在創(chuàng)業(yè)過程中遇到了許多挫折,但他從中吸取教訓,不斷調(diào)整自己的方向。他善于總結(jié)經(jīng)驗,為自己和團隊制定明確的目標,并迅速進行反思、修正。他堅持“投其所好”的原則,不斷改進產(chǎn)品,滿足用戶需求。在競爭激烈的市場中,張一鳴不斷調(diào)整戰(zhàn)略,保持敏銳的洞察力,確保公司能夠在競爭中立于不敗之地。

【第三段】。

張一鳴在創(chuàng)業(yè)中始終堅持以人為本的理念,注重團隊的建設和管理。他說,“人是公司最重要的資源”,因此他積極招聘優(yōu)秀的人才,為他們提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展機會。他注重激勵和培養(yǎng)員工,鼓勵他們提出創(chuàng)意和建議,充分發(fā)揮他們的潛力。他的領導風格溫和而有力,能夠鼓舞團隊的士氣,調(diào)動團隊的積極性。

【第四段】。

除了注重內(nèi)部管理,張一鳴也注重與外部合作和創(chuàng)新。他不滿足于現(xiàn)有的技術和產(chǎn)品,積極推動創(chuàng)新。他鼓勵員工提高創(chuàng)新能力,鼓勵員工提出新的創(chuàng)意和想法。他善于與合作伙伴建立緊密的關系,促進資源共享和互利共贏。他明白與外界的合作和創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的重要驅(qū)動力,所以他積極尋找合適的合作伙伴,共同打造更多有價值的產(chǎn)品和服務。

【結(jié)論】。

張一鳴的創(chuàng)業(yè)史是一部勇敢拼搏、不斷追求進步的故事,他的經(jīng)歷和心得為我們提供了很多啟示。創(chuàng)業(yè)是一種持續(xù)的奮斗,需要堅韌的毅力和堅定的決心。同時,創(chuàng)業(yè)也需要敏銳的洞察力和創(chuàng)新精神,只有不斷追求創(chuàng)新才能在激烈的競爭中立于不敗之地。最重要的是,創(chuàng)業(yè)需要關注人性,注重團隊建設和管理。只有與團隊緊密合作,才能共同創(chuàng)造輝煌的事業(yè)。因此,讓我們向張一鳴學習,抓住機會,勇敢創(chuàng)業(yè),為自己的夢想而奮斗。

讀創(chuàng)業(yè)史心得體會篇十三

《創(chuàng)業(yè)史》,是作家柳青的長篇小說,這部巨著蘊藏著作者20x年農(nóng)村生活的豐厚積累,表現(xiàn)了我國農(nóng)業(yè)社會主義改造進程中的歷史風貌和農(nóng)民思想情感的轉(zhuǎn)變。

小說通過我國西北地區(qū)一個小村落蛤蟆灘的生活演變,廣闊地概括了我國農(nóng)業(yè)合作化運動,初期的社會矛盾沖突,著重表現(xiàn)了在這場變私有制為公有制的革命中,社會的、思想的和心理的變化過程。小說一開始敘述了梁家老漢一家三代創(chuàng)家立業(yè)的悲慘歷史。這部歷史是幾千年來中國農(nóng)民走的歷史道路的典型概括。其意在表明,在私有制的基礎上,農(nóng)民要真正致富,即使拼上畢生精力也是難以實現(xiàn)的,只有走黨指引的社會主義道路,農(nóng)民才會有自己的光明前途。

然而“創(chuàng)業(yè)難”通向社會主義道路也不是一帆風順的。小說的正文圍繞著梁生寶互助組的建立,完整的概括了農(nóng)業(yè)合作化運動中所遇到的復雜斗爭,作者把這場斗爭的主要對立面體現(xiàn)為中農(nóng)郭世富,這個農(nóng)村堅持個體經(jīng)濟的代表人物,憑借個人優(yōu)厚的經(jīng)濟力量,公開跟農(nóng)業(yè)集體化反抗;反動富農(nóng)姚世杰,這個狠毒的階級敵人站在郭世富得背后,施展陰謀詭計破壞互助組,還有黨內(nèi)的自發(fā)勢力郭振山,作為土地改革后的新中農(nóng),熱衷于個人發(fā)家致富。暗中抵制合作化運動。他們相互之間也有矛盾,但在“走資本主義道路”的意向上,卻結(jié)成同盟。正是在這場斗爭中,梁生寶互助組在黨的領導下,依靠教育和團結(jié)農(nóng)民群眾,取得了節(jié)節(jié)勝利,顯示了社會主義的優(yōu)越性和強大的生命力。

合作化運動的帶頭人梁生寶,是作者精心塑造的社會主義新人的形象。他小時討過飯,長大熬過長工,解放前在荒山野嶺當過“地下農(nóng)民”,跟繼父一道飽嘗了創(chuàng)家立業(yè)的辛酸,并從父輩那里繼承了勤勞、樸實、堅韌不拔的勞動者的優(yōu)秀品質(zhì)。這個年輕的預備黨員,在黨的教育下,一旦認識到私有制是萬惡之源,就決心走一條與父輩不同的創(chuàng)社會主義大業(yè)的道路。正當“老資格”的黨員郭振山在革命的征途上退了坡的時候,他勇敢地擔負起帶領莊稼人走互助合作道路的重擔,成為一個積極、聰明、公道、能干的領袖人物。然而小說并沒有把他寫成“鋒芒畢露咄咄逼人的角色”。他謙遜、純樸、老實、厚道、善于思考,從不以領導者自居,更不指手劃腳、夸夸其談,表面上甚至還有些面嫩口拙,愛情生活上更是缺少勇氣和機智。但是,聽黨的話,熱愛社會主義,富有犧牲精神,是他的最可寶貴的思想品質(zhì)。小說抓住他的性格中這一最主要特點。著重描繪了他為黨的事業(yè)奮斗的堅實有力的行動。互助組初期,當莊稼人都把羨慕的目光投向富裕中農(nóng)郭世富時,他跑到郭縣買回稻種,在互助組內(nèi)搞稻麥兩熟。這件事比郭世富樓房架梁儀式更能牽動莊稼人的心,人們一下子就把注意力集中到糧食增產(chǎn)措施上來了。此一舉使郭世富深為不安,他想:“沒想到讓他小子跑到咱前頭去了!”“活躍借貸”時,富裕中農(nóng)不愿再把糧食借給困難戶度春荒,連有能力的郭振山都束手無策了,他卻組織人們進山割竹,解決了困難戶的糧食和互助組的肥料問題。顯然這不是驚天動地的壯舉,然而正是這些看起來似乎很“平凡”的行動,在蛤蟆灘莊稼人的心底掀起重重波瀾,使他們看到了社會主義的優(yōu)越性。同時,小說還通過“買稻種的路上”、“和增福夜談”等章節(jié)“對梁生寶的內(nèi)心世界作了深入細致的揭示,展現(xiàn)了他的崇高的心靈美。他決心把自已的一切部獻給黨的事業(yè),“他覺得只有這樣做,才活得帶勁兒,才活得有味”。他認為“照黨的指示,給群眾辦事,受苦就是享樂”。

作者創(chuàng)造這個農(nóng)村新人形象,自然有其堅實的現(xiàn)實根基。盡管作者為了體現(xiàn)自己的政治理想和美學理想,有意對人物作了凈化的處理,略去了這個年輕農(nóng)民身上不可避免的小生產(chǎn)者的思想意識,一定程度上影響了形象的可信性。但是,這個形象所體現(xiàn)出來的那種勇于進取、堅忍不拔和無私的奉獻精神,以及嚴于律己和注重求實的作風,確實曾經(jīng)有力地吸引了許多讀者。尤其是作者對陜西農(nóng)民所特有的精神氣質(zhì)、行動方式、感情狀態(tài)以至語言習慣的精細把握,更有助于他使這一形象保持著感人的魅力。

讀創(chuàng)業(yè)史心得體會篇十四

近日重讀《創(chuàng)業(yè)史》,心靈又一次被震撼,深感它是一部樹立群眾觀點、群眾立場教育的好教材。作品中塑造的一大批源自于現(xiàn)實的優(yōu)秀基層黨團員干部形象,非常動人,尤其值得我們?nèi)ブ匦滤伎肌W習。從他們身上可以看出:贏得民意不僅是搞好工作的力量源泉,更是對工作最好的饋贈。猶如中央級媒體組團重訪焦裕祿生前奮斗過的蘭考、追憶這位真正的共產(chǎn)黨員時價的那樣:沒有一種根基,比扎根于人民更堅實;沒有一種力量,比群眾中汲取更強大;沒有一種執(zhí)政資源,比贏得民意更珍貴持久!而贏得民意、汲取力量最原始、最有效的途徑就是要密切聯(lián)系群眾。

《創(chuàng)業(yè)史》中,討飯娃出身的梁生寶等青年人,一心愛黨愛社會主義新生活,盡管貧窮,但“精神總像湯河岸上的白楊樹一樣正直、白凈”。看著困難戶挨餓,心里頭刀絞似的。他們把領著貧農(nóng)渡春荒作為義不容辭的責任,這才有了梁生寶換稻種,帶領群眾進山割竹子,運掃把、邀請省上專家培育“扁浦秧”、開展互助合作等舉措,實現(xiàn)了讓梁三老漢那樣的貧苦人“第一次把大米當主飯吃”的一系列變化。然而,梁生寶的成長不是天然的,面對層層的阻力,他堅定的信念,準確睿智的判斷都來自于鄉(xiāng)、區(qū)、縣等各級黨員干部的正確引導。一有難題,他都會得到鄉(xiāng)支書盧明昌、黃堡區(qū)王佐民副書記、中共渭原縣委副書記楊國華等人的鼓勵、幫助和指導,這一切給了這個青年人莫大鼓舞,竟使他為了集體的事忘了自己的婚事!正如他感慨的“就有這樣一些干部,穿上了制服、毛呢料子衣服,還是那么和藹可親,平易近人,不會裝腔作勢。他們聯(lián)系著不知其數(shù)的群眾”。

正因為有了這些密切聯(lián)系群眾的好干部,才使梁生寶這樣覺悟高、品德好的“苗苗”得以成長,黨的政策才能夠得到全面的貫徹執(zhí)行,共產(chǎn)黨的根基才能扎牢。聽了不了解實情的干部的匯報,在沒去過蛤蟆灘的領導眼里,生寶成了一個“解放初期作風有問題”的下作人。慶幸的是腳踏實地,常往基層跑的楊副書記,遇到問題后,認真調(diào)研,才弄清了真相。他全力支持給群眾換稻種時,喝五分錢一碗的面湯、一分錢一碗的開水、吃他媽烙的已風干的饃、睡車站免費“地板床”、面對著嘲笑心里卻甜滋滋的梁生寶這樣為黨的事業(yè)拼命的人。否則,鳳落沙灘遭雞戲,正直的生寶不知會被落后勢力玷污到怎樣不堪的境地!

如果沒有這些黨員干部堅持不懈的群眾工作,萌芽狀態(tài)的社會主義新中國依然面臨很大的威脅!心里恨共產(chǎn)黨剝奪了他“和告?zhèn)苏勗掃@種世界上最有意思的享受”,但表面上又擺酒筵拉攏農(nóng)會干部的富農(nóng)姚士杰;對黨的糧食統(tǒng)購政策陽奉陰違、在黑市抬高糧價賣余糧、時時想見風使舵的郭世富;在群眾中有一定基礎,但面臨新形勢逐漸考慮自己的利益多了的黨員郭振山;在清朝被損毀了靈魂、堅信“天官賜?!?、善惡不分的王二瞎子等,這些都是阻撓新生事物的種種不容忽視的頑固勢力,他們各懷心思,一旦正不壓邪,就會齷齪結(jié)合,興風作浪。

然而,在每一關鍵時刻,每個共產(chǎn)黨員就像一面旗幟,總會飄揚在群眾看得到的地方,他們用實際行動去帶動群眾、關心群眾,使一切反黨、反社會主義的逆流思想無可乘之機!農(nóng)技員韓培生在少數(shù)人歡迎,部分人旁觀,一些人等著看熱鬧的氛圍中穩(wěn)步實施推廣新科技,就連固執(zhí)的梁三老漢也豎起拇指,連呼“共產(chǎn)黨員!共產(chǎn)黨員”以表達他質(zhì)樸的贊揚;團縣委干部王亞梅在街上遇到徐改霞的一番話,使改霞產(chǎn)生了把團員資格作為優(yōu)先進城條件是對入團動機褻瀆的羞恥感,增添了農(nóng)村青年的社會責任感、使命感。作為縣委書記的愛人,王亞梅不搞任何特殊,擔任工作組成員,下鄉(xiāng)駐村,定期組織召開婦女學習小組會,她對有著非議的素芳不嫌棄,手拉著手,用好聽的話語寬慰她,使素芳動容,使我們感慨!正因為這種水乳交融的干群關系,使百姓把心交給了黨。

毛澤東曾說過,領導干部腐化墮落的一個重要原因就是過分講究吃、穿、住和小汽車,言簡意賅,一針見血?,F(xiàn)如今,盡管我們的生活富裕了,但依然有很多錯綜復雜的問題要面對、要研究、要解決。但一些共產(chǎn)黨員職位升了,待遇高了,卻時時顯示出一幅“逃亡之像”:忘記了黨的宗旨,不懂得能為群眾服務是最大幸福的真理,時時與百姓爭利,覺悟甚至不如普通干部群眾。其中最根本的原因就是忘記了群眾觀點和群眾立場,放松了共產(chǎn)黨人的修養(yǎng)。如x所分析總結(jié)的那樣:濃厚的個人主義和自私自利思想占了上風,對個人享受孜孜以求,更談不上追求模范共產(chǎn)黨員的標準了。長此一往,必將被人民唾棄,被歷史拋棄。

讀創(chuàng)業(yè)史心得體會篇十五

第一段:引言(150字)。

張一鳴是中國互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)領域的佼佼者之一,他創(chuàng)辦的字節(jié)跳動公司是全球最有價值的創(chuàng)業(yè)公司之一。通過研究張一鳴的創(chuàng)業(yè)史,可以汲取許多寶貴的經(jīng)驗和體會。本文將從張一鳴的個人經(jīng)歷和創(chuàng)業(yè)之路、他的追求和理念、創(chuàng)新和變革、挑戰(zhàn)與摔倒取經(jīng)以及成功的關鍵因素幾個方面進行分析,希望能夠為讀者提供啟示和指導。

第二段:張一鳴的個人經(jīng)歷和創(chuàng)業(yè)之路(250字)。

張一鳴并非一蹴而就的成功者,他從小就表現(xiàn)出對計算機的興趣,選擇了計算機科學作為他的大學專業(yè)。在剛畢業(yè)時,他加入了一家不太成功的初創(chuàng)公司,這次經(jīng)歷讓他深刻認識到一個好的市場機會對創(chuàng)業(yè)的重要性。于是,張一鳴辭去了工作,自己創(chuàng)辦了兩個相對較小的項目,直到他最終創(chuàng)辦了今天的字節(jié)跳動公司。他的個人經(jīng)歷告訴我們,創(chuàng)業(yè)需要勇氣和決心,同時也要有對市場的準確判斷和一定的技術能力。

第三段:張一鳴的追求和理念(250字)。

張一鳴一直以來追求的是“用技術改變世界”,他認為只有有價值的技術才能實現(xiàn)全球化的影響力。因此,他聚焦在在線內(nèi)容和社交媒體領域,創(chuàng)造了以“抖音”和“今日頭條”為代表的產(chǎn)品。他相信技術應該為用戶提供最好的體驗,并致力于打造一個注重用戶需求和體驗的平臺。他的追求和理念告訴我們,創(chuàng)業(yè)要有清晰的愿景和使命,同時也要始終關注用戶需求,持續(xù)創(chuàng)新,確保技術能夠真正改變?nèi)藗兊纳睢?/p>

第四段:創(chuàng)新和變革(250字)。

張一鳴在創(chuàng)業(yè)過程中一直強調(diào)創(chuàng)新和變革。他善于發(fā)現(xiàn)市場中的需求空白,通過技術創(chuàng)新來填補這些空白。例如,他在創(chuàng)辦“今日頭條”時,意識到社會對個性化信息推薦的需求,于是開發(fā)了個性化推薦算法。此外,張一鳴也鼓勵員工放手去做創(chuàng)新,以實現(xiàn)不斷的變革。創(chuàng)新和變革是創(chuàng)業(yè)成功的關鍵因素,它們使得企業(yè)不斷進步,保持競爭力。

第五段:挑戰(zhàn)與摔倒取經(jīng)及成功的關鍵因素(300字)。

在張一鳴的創(chuàng)業(yè)歷程中,他也面臨了諸多挑戰(zhàn)和困難,但他總是能夠從失敗中吸取經(jīng)驗,并迅速調(diào)整策略。他認為創(chuàng)業(yè)者不宜抱怨,而應該勇往直前,堅持自己的夢想。他成功的關鍵因素之一是團隊的重要性,他建立了一個高效的團隊,專注于自己的領域,互相激勵,共同奮斗。此外,他還堅持了很長一段時間沒有盈利,將用戶體驗和增長放在首位。這些心得體會告訴我們,創(chuàng)業(yè)充滿了艱辛和風險,但只要堅持自己的夢想,不斷學習和進步,最終就能取得成功。

結(jié)尾(100字)。

張一鳴的創(chuàng)業(yè)史給我們帶來了許多寶貴的啟示和指導,他的個人經(jīng)歷和創(chuàng)業(yè)之路、追求和理念、創(chuàng)新和變革、挑戰(zhàn)與摔倒取經(jīng)以及成功的關鍵因素都值得我們認真思考和學習。當我們面臨困難時,可以通過向他學習的智慧和勇氣來鼓勵自己。只要我們堅定信念,敢于創(chuàng)新和變革,不斷進取,最終也能夠?qū)崿F(xiàn)自己的創(chuàng)業(yè)夢想。

讀創(chuàng)業(yè)史心得體會篇十六

可能是自己出生于農(nóng)村的緣故,年少時我就非常喜愛讀農(nóng)村題材的小說。記得上初中一年級時,我讀柳青的《創(chuàng)業(yè)史》都入了迷,感覺其中的人物是那么真實,特別被主人公梁生寶扎根黃土地、在艱難中不斷思索創(chuàng)造的精神深深震撼。

轉(zhuǎn)眼間我已進入不惑之年,飽嘗人間艱辛,求職屢屢受挫更讓我對未來生活失去了信心,不知道今后的日子該怎么過。

一天,閑來無事,我翻出《創(chuàng)業(yè)史》重新閱讀,印象中的梁生寶又復活了。梁生寶,一個世代貧農(nóng)的兒子。他年幼喪父,后來在一個災荒嚴重的年頭隨母親流浪到渭河南側(cè)的下堡村。緣份使該村村民梁三老漢成了他的繼父。之后,他們父子二人在渭河平原上開始了艱苦的創(chuàng)業(yè)??蓜邮幍纳鐣沽荷鷮殯]福氣安心種莊稼,不幸被拉去當了壯丁。梁三老漢用賣了牛犢的錢把他贖回來后,梁生寶又一頭鉆進了終南山——一干就是20x年。盡管如此,可他沒有被窮苦的命運壓倒,而是從父輩創(chuàng)業(yè)失敗的事實和自己窮苦的生活經(jīng)歷中執(zhí)著地走著自己的路。

想想自己為生活中的一些挫折而長噓短嘆,失去與因難作斗爭的勇氣,失去對美好生活的信心,不禁汗顏。艱難的生活擊不倒人,擊倒人的是悲觀失望。

梁生寶給了我信心和力量,使我重新振作起來,找回失去的自信。

自此,我不再彷徨觀望,不再悲嘆感傷,而是根據(jù)特長,自己“造崗”闖市場。我去工商部門登記辦了個“美食小吃店”,并認真鉆研了當?shù)匾约巴獾匾恍┨厣〕缘闹谱鞴に?,推出了“魚湯面”、“小籠包”、“酥兒餅”、“梅花糕”、“養(yǎng)生粥”等風味小吃。雖然很辛苦,卻消除了那種無聊、空虛、昏昏沉沉的感覺,解決了基本生活問題。經(jīng)過我的努力,現(xiàn)在,我的“美食小吃店”又推出了晚間特色餐飲系列,生意紅紅火火,,人也精神了許多。

感謝《創(chuàng)業(yè)史》,使我看到了一位面對困難不懈奮斗百折不撓積極進取的英雄形象,讓我的精神世界發(fā)生了根本的變化,重新開創(chuàng)了自己的一片藍天,在人生的道路上重塑起一個嶄新的自我。

人生是多姿多彩的,也是滋味繁雜的,酸甜苦辣常在其中。沒有月缺離別時的傷心,又怎會有月圓重逢時的喜悅?只要我們像梁生寶那樣對未來充滿信心,并始終不渝地為之奮斗,就一定會成為生活的強者!

讀創(chuàng)業(yè)史心得體會篇十七

說不清楚為什么,最近讀書頗雜,這幾天又讀了柳青名著《創(chuàng)業(yè)史》,受益不小。

小說通過新舊社會的對比,描寫了兩代人的創(chuàng)業(yè)歷史:小說第一部是描寫梁三老漢的一生,舊社會給地主耕地,苦苦打熬養(yǎng)活一家三口,一輩子的夢想就是擁有自己的土地,能夠住上三間瓦房。但是這個夢一直都沒有實現(xiàn)。兒子梁生寶長大后終于碰上了新中國成立,農(nóng)民斗倒了地主富農(nóng),分得了自己的土地,梁生寶也實現(xiàn)了老人的愿望。并且組織貧雇農(nóng)成立了互助組和燈塔社,當上了社主任。

讀過《創(chuàng)業(yè)史》后我深受鼓舞,偉大的著作會跳過時代的束縛而影響一代又一代的人,我就是其中之一。這部書中的兩點對我震動最大,我想細致的講講。

一、艱苦奮斗,自力更生的大無畏精神。

梁生寶組建了互助組,富農(nóng)和一些黨員都在看笑話,他們不相信一個老貧農(nóng)撿來的兒子會辦成這樣的大事。梁生寶沒有被困難嚇倒,也沒有去找這些富農(nóng)借貸,甚至最后這些富農(nóng)出組他都沒有阻擋。他走了另外一條路,他組織這些貧雇農(nóng)一起去終南山割竹子,雖然出了一點意外,一個人的腳被扎傷了,但是他們依然按期完成任務,掙了一大筆錢,最后辦好了互助組,退組的人又都回來了。

我們工作中、生活中經(jīng)常會遇到這樣的事,就是當我們?nèi)ジ梢患碌臅r候,旁邊總是有很多人說長道短,更有一些人在看我們的笑話,他們希望我們干不成,希望我們失敗、倒霉,最后的結(jié)果是不如他們。

其實,讀完《創(chuàng)業(yè)史》我們就會受到啟發(fā):為什么不學學梁生寶呢?生活中、工作中我們會遇到各種各樣的困難,比如要買房錢不夠,職務提升后擔心自己干不好等等。在各種各樣的困難面前正確的態(tài)度是迎難而上,不要指靠任何人,所有問題都要自己去想辦法解決。干事的時候也不要太在意別人的嘲笑,當然還要像梁生寶一樣時刻警惕別人惡意的破壞。任何成功都得來不易,都是在小心謹慎和刻苦自勵中完成的。當然,還要有一種大無畏的精神,梁生寶就是把生命都交給了集體,交給了事業(yè)后才什么事都向前沖,無所畏懼,最終終于用事實說服了觀望者和破壞者,給了大家一個交代。

二、胸懷寬大,態(tài)度誠懇的去處理人際關系。

我身邊有很多人在工作中都性格鮮明,愛憎都表現(xiàn)在臉上,仔細觀察你會發(fā)現(xiàn),他們的朋友圈子很狹窄,因此他們獲取的資源和信息都有限,這些東西都把他們囿于一個狹小的圈子里無法長大。其實,我們在處理人際關系時,也可以學學梁生寶。

梁生寶給人的印象是實在,這個印象使得很多人相信他,愿意跟著他干。他對人的態(tài)度一是不發(fā)生正面沖突,二是不排斥有性格缺陷的人,三是敢用一般人眼中的“壞人”。第一條我們經(jīng)過鍛煉可以達到;第二條就有點難度,因為這樣的人相處起來或者用起來很費勁、很操心;最難的就是第三條,梁生寶把國民黨炮兵隊長白占魁吸收入組后組員、群眾、家人一片反對聲,而且白占魁還在組里犯了一點錯誤,但是梁生寶沒有舍棄他,依然幫助他,直到把他也變成先進分子。

我在一次培訓課上聽到一個小企業(yè)老板給老師提的問題是:“我們?yōu)槭裁戳舨蛔〈髮W生?”老師讓他詳細說明時他解釋了一大堆大學生的問題,總的意思是現(xiàn)在的大學生不好伺候。老師說,這個問題的根源在你們企業(yè),如果公司有前途,有豐厚的薪水誰會辭職?是啊,現(xiàn)在的小企業(yè)出現(xiàn)了兩個極端,一是給企業(yè)中的外來人員制造困難,下逐客令;二是根本招收不到空降兵,吸引不來外來人才。讀讀李斯的《諫逐客書》你就知道這樣的企業(yè)做不大。所以,與人相處的方法第一個要有誠懇的態(tài)度,第二個要有寬大的胸懷,這兩點,無論個人還是企業(yè)都適用。

可惜,《創(chuàng)業(yè)史》還有兩部沒有完成,柳青就去世了,

不過,我覺得《創(chuàng)業(yè)史》就像維拉斯的雕塑一樣完美,雖然她是殘缺的,但是給我們大腦中的印象卻是完美的。

讀創(chuàng)業(yè)史心得體會篇十八

20x年10月6日,蘋果公司的創(chuàng)始人,it世界的傳奇人物史蒂夫·喬布斯傳去世,10月24日,《史蒂夫·喬布斯傳》在全球發(fā)售,此書由著名作家沃爾特·艾薩克森(walterisaacson)在過去兩年與喬布斯面對面交流40多次、對喬布斯100多位家庭成員、朋友、競爭對手和同事的采訪的基礎上撰寫而成。艾薩克森是原《時代周刊》主編、cnn董事長兼首席執(zhí)行官,撰寫過愛因斯坦傳記、基辛格傳記、富蘭克林傳記等暢銷書籍。

《史蒂夫·喬布斯傳》向外界展示了一個真實的喬布斯,和他光鮮耀眼的成功相比,他經(jīng)歷坎坷,成功也并不是一帆風順,而且性情孤傲、自私、冷漠、固執(zhí),習慣謊言與背叛,但他毫不畏懼,在內(nèi)心深處的理想引領下,堅持把每一天都當成生命的最后一天來戰(zhàn)斗,在工作中充滿了激情和創(chuàng)意,正是這個復雜的人,最終成就了非凡的蘋果,創(chuàng)造出個人電腦、動畫電影、音樂、手機、平板電腦以及數(shù)字出版等6大產(chǎn)業(yè)的顛覆性變革。喬布斯是一個私生子,早年被養(yǎng)父和養(yǎng)母收養(yǎng)。少年時代極為叛逆,喜歡披頭士,曾經(jīng)吸毒、輟學,成年后到印度旅行時對佛教禪學產(chǎn)生興趣,并最終在日本拜師學習。大學期間,喬布斯認識了一生中最重要的伙伴沃茲。1976年,年僅21歲的喬布斯和26歲的沃茲成立了一家電腦公司。這就是后來舉世聞名的蘋果公司。他們的事業(yè),是從設計制造第一塊電路板開始的,并因此積累了第一桶金。1980年,蘋果公司在華爾街上市。一夜之間,喬布斯成為一名年輕的億萬富翁。之后,隨著企業(yè)的壯大和發(fā)展,他成為美國時代周刊的封面人物。但在1985年,因決策上的失誤頻出,喬布斯從蘋果出走并成立了next公司,取得了不俗的業(yè)績。1986年,收購并創(chuàng)建了皮克斯動畫工作室,并制作了世界上第一部3d動畫片《玩具總動員》,開啟了3d動畫時代。1996年,在蘋果公司負債累累的時候,喬布斯毅然回到蘋果,拯救自己一手創(chuàng)立的企業(yè),并通過改革促使蘋果扭虧為盈,現(xiàn)在蘋果公司的名聲更勝從前,創(chuàng)造輝煌。

喬布斯能夠擁有如此巨大的成功,與他身上特有的不懼失敗勇往直前的性格,為客戶著想的理念和血脈中流淌的創(chuàng)新基因識是分不開的:

一、不懼怕失敗:喬布斯永遠不放棄內(nèi)心的追求,不斷的嘗試和努力,這是他身上永不服輸?shù)捻g勁。1985年喬布斯因與管理層的分歧被迫離開自己親手創(chuàng)辦的蘋果,那年他剛30歲,這種打擊幾乎放在任何一個人身上都是毀滅性的。但是,他沒有從此沉淪下去,他重新振作起來,創(chuàng)辦了next公司,后面又收購了皮克斯。雖然next公司時浮時沉,沒有多大起色,但皮克斯公司卻開創(chuàng)了數(shù)字動畫電影的輝煌。后來next公司被蘋果收購后,他又回到蘋果,臨危受命重新締造了蘋果復興的神話。他熱愛創(chuàng)新更有著常人不能比的激情和創(chuàng)造力,讓他在一次又一次的失敗打擊下不斷走向成功。當他被診斷為胰腺癌,并被告知只有幾周生命時,他卻說沒有什么比垂死更能讓人集中精神。20x年他在斯坦福大學的演講時說:沒有人愿意死。就算想上天堂的人也不希望通過死去那個地方。但是,死亡是我們共同的終點。沒有人逃得過。你的時間是有限的,所以不要浪費在過別人的生活上。不要受困于教條,也就是按照別人思考的結(jié)果生活。不要讓他人的意見淹沒你內(nèi)心的聲音。最重要的是,有勇氣遵從你的內(nèi)心和直覺。它們不知道你真正想成為什么。其他的都是次要的。”他說的話更好的詮釋了他的成功是有勇氣去堅持內(nèi)心的聲音和直覺并為之不懈奮斗,他的話對于我來說也是一種啟迪。

二、為客戶服務的理念:喬布斯在關注產(chǎn)品功能的同時更關注用戶的體驗,他美學至上的設計理念和追求產(chǎn)品簡約便利的設計為蘋果產(chǎn)品在全世界贏得了許多忠實的追隨者。為了解放按鍵對手機的束縛,才能讓用戶體驗全屏幕操作帶來的快感,iphone誕生了。喬布斯當初提出要設計一款只有一個按鍵的手機時,連蘋果的工程師都覺得有點難以實現(xiàn)。喬布斯曾當面指責負責為mac電腦設計操作系統(tǒng)的拉里,他認為當時的mac電腦啟動速度過慢。喬布斯問拉里:“如果能救人一命的話,你可以將系統(tǒng)啟動時間縮短10秒鐘么?”拉里有點不明白,10秒鐘怎么會救人一命,喬布斯在白板上列出:如果mac電腦賣出500萬臺,而每天每臺機器開機多花費10秒鐘,那加起來每年就要浪費大約3億分鐘,而3億分鐘至少相當于100個人的壽命!工程師拉里聽了之后,用了2個周的時間將系統(tǒng)啟動時間提速了28秒?,F(xiàn)在,據(jù)360安全中心發(fā)布的一份《中國電腦“不健康”狀況調(diào)查報告》顯示,我國電腦平均開機時間為56秒,而國際上電腦的正常開機時間只有45秒,比正常健康水平慢了11秒,正是這不起眼的11秒,就能每年浪費100個人的生命,每天浪費6萬千瓦的電能。正是這種本著真心為客戶服務的理念,蘋果才會被用戶喜愛,真心擁戴。

三、流淌在血脈中的創(chuàng)新基因:喬布斯堅信用戶“不知道自己要什么”。當年福特有句名言——如果你問19世紀末20世紀初的人要什么,他們絕不會說是汽車,而會說我要一匹跑得更快的馬。另一句在技術界反復流傳的話出自電腦先鋒艾倫.凱之口:“預測未來的唯一辦法是發(fā)明未來?!眴滩妓购翢o疑問是這一陣營里的人。早在早期的個人電腦都有一個難懂的前面板,沒有屏幕和鍵盤。在applei之后,所有電腦都有了屏幕和鍵盤,讓人機交互更簡單,讓電腦更容易使用,讓計算機成為大眾消費品。圖形界面只用鍵盤操作太麻煩,鼠標操作又被蘋果應用出來,雖然最早的鼠標理念并不是蘋果發(fā)明的,但真正讓鼠標變成現(xiàn)實并改變電腦操作方式卻是蘋果來實現(xiàn)的。手機有太多按鍵太麻煩,那就造一個只有一個按鍵的手機,要是連軟鍵盤都懶得按,讓iphone4s的siri幫忙,你只需動動嘴皮子,她就會為你打點好一切。蘋果一直在創(chuàng)造神奇,喬布斯真的一直在創(chuàng)造未來,用他自己的話來說:“活著就是為了改變世界?!?/p>

人無完人,喬布斯并不是一個圣人,他有時候為人比較刻薄,說話有時也很惡毒,當初比爾蓋茨拿他發(fā)明的windows操作系統(tǒng)給喬布斯看,結(jié)果喬布斯出言相諷,說的話難聽之極,把windows貶得一無是處,幸虧蓋茨也非凡人,否則就不會有今天的微軟。他不善交流,甚至連蘋果的系統(tǒng)都收他影響,是個封閉的系統(tǒng),兼容性不是很好。這些缺點是我工作中需要回避和注意的,儀器站的工作信奉“走出去,請進來”,強調(diào)溝通、交流,資源共享才是和諧發(fā)展之道。

最后,用喬布斯在斯坦福大學講話時的一句名言來自勉:“求知若饑,虛心若愚”

讀創(chuàng)業(yè)史心得體會篇十九

《創(chuàng)業(yè)史》是一篇讓人震撼的創(chuàng)業(yè)故事。這篇文章讓我了解到了許多有關創(chuàng)業(yè)的經(jīng)驗和教訓。它給我留下了深刻的印象,并且讓我深思,對創(chuàng)業(yè)的看法也發(fā)生了變化。在下面的文章中,我將分享我的一些心得和體會。

第二段:新的創(chuàng)業(yè)觀念。

在《創(chuàng)業(yè)史》里,我看到了創(chuàng)業(yè)的另一種形式:跟隨一個好的想法并不一定要迅速上市。相反,與其追求短期利益,不如耐心地發(fā)展自己的想法和產(chǎn)品。這個想法是我以前想不到的。我原本有些盲目地認為,成功的創(chuàng)業(yè)需要偷窺一些市場,盡快應用想法并將其上市。但是,通過《創(chuàng)業(yè)史》所講述的故事,我明白了,建立一個穩(wěn)定的基礎和好的聲譽并不是沉悶和過時的方式,相反,它還是最有力的形式。這使我重新審視了自己的思考和創(chuàng)業(yè)想法,更明確地認識到了長遠的目標與計劃的重要性。

第三段:自我挑戰(zhàn)。

《創(chuàng)業(yè)史》中的創(chuàng)業(yè)者們經(jīng)歷了無數(shù)艱難困苦,克服了很多挑戰(zhàn)。我深感這類經(jīng)歷對一個人是多么重要。成長過程中的試煉和追求實現(xiàn)目標的過程讓我們學會了如何面對一些突然發(fā)生的事情,如何目睹一些緊急情況,這不僅是創(chuàng)業(yè)者,同時對于我們每個人來說,也是重要的人生教訓。這個過程讓我們變得更能夠自我應對等。當然,過程中充滿各種不確定因素。但如果能夠正確而有效地應對,這也將作為我們的一種有益憑據(jù)。

第四段:領導能力鍛煉。

《創(chuàng)業(yè)史》涉及到許多創(chuàng)業(yè)者的領導能力。成功的創(chuàng)業(yè)不僅需要很好的想法和技能,還需要良好的領導能力。而領導不僅包含一系列需要的實際技能,例如計劃、協(xié)作、指導和激勵等等,而且也定義了人格與道德之間的均衡和緊密關系。《創(chuàng)業(yè)史》中的創(chuàng)業(yè)者與消費者建立了許多緊密聯(lián)系,并通過自己個性特點來影響了他們的生活方式,生活更加多彩而全面。這些創(chuàng)業(yè)者不僅在創(chuàng)業(yè)初期磨礪了個人的領導能力,同時這也是他們對人性和社會關系方面的認識與感悟。

第五段:總結(jié)。

通過《創(chuàng)業(yè)史》的閱讀,我更加深入地了解了創(chuàng)業(yè)的過程和經(jīng)驗,并從中得出了一些重要的認知。深思熟慮并提高我們的領導能力,我們能夠成功應對成長過程中的挑戰(zhàn)。因而,我們需要重新審視自己的思考和創(chuàng)業(yè)想法,發(fā)現(xiàn)并確定自己的長期目標,才是真正的成功之道。通過這篇文章,我收獲了新的感悟,從而自我激勵,不斷奮斗,共同創(chuàng)造美好的明天。

讀創(chuàng)業(yè)史心得體會篇二十

張一鳴作為今天的科技創(chuàng)業(yè)名人之一,其創(chuàng)辦的字節(jié)跳動公司憑借多個熱門APP的成功,成為中國互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)中的佼佼者。然而,背后的故事卻飽含著艱辛與坎坷。在他的創(chuàng)業(yè)史中,我們看到了創(chuàng)業(yè)者的奮斗與機遇。如今的張一鳴因其智慧和勇氣擁有了今天的成就,給我們很多啟發(fā)。

第二段:堅守初心,迎難而上。

創(chuàng)業(yè)之初,張一鳴并不是互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的專家和資深人士。然而,他擁有強烈的好奇心和對技術的熱愛,為他在這個領域發(fā)光發(fā)熱提供了源源不斷的動力。他精通計算機科學,擅長算法設計和軟件開發(fā)。正是憑借這些專業(yè)技能,他在紛繁復雜的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)中找到了自己的位置。而且,每一次遭遇困難和挫折,他都會堅守初心,迎難而上,從不畏懼失敗。這種對技術的熱情和堅持,成為了他成功的關鍵。

第三段:認清市場需求,洞察機會。

創(chuàng)業(yè)并非只依賴個人的專業(yè)能力,更需要對市場的深刻認知和洞察力。在張一鳴的創(chuàng)業(yè)史中,他總是能夠敏銳地捕捉到市場的需求,精準地找到滿足這些需求的切入點。他認識到互聯(lián)網(wǎng)用戶對于個性化信息的渴求,于是帶領團隊推出了今日頭條等受歡迎的應用。他了解到人們對于短視頻的興趣,在信息過載的時代,他推出了抖音等短視頻平臺。張一鳴的成功并非偶然,而是建立在對市場需求的準確理解和洞察力之上。

第四段:創(chuàng)新、迭代和超越。

創(chuàng)業(yè)不僅需要洞察市場需求,更要不斷創(chuàng)新和迭代。在張一鳴的創(chuàng)業(yè)史中,我們看到了字節(jié)跳動公司一直致力于技術和產(chǎn)品的創(chuàng)新。他們不斷改進和優(yōu)化已有的產(chǎn)品,同時也積極尋找新的領域和機會。張一鳴相信,只有不斷迭代和突破,才能在競爭激烈的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)中立于不敗之地。他帶領團隊不斷挑戰(zhàn)自己,超越自我,這也是他們在行業(yè)中保持領先地位的重要原因。

第五段:秉持理念,成就未來。

張一鳴創(chuàng)業(yè)史的最大啟示是他的理念和堅持。他一直秉持著“技術是解決問題的基礎”和“創(chuàng)新為用戶服務”的原則。他認為,只有立足于技術創(chuàng)新,提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務,才能真正贏得市場和用戶的認可。他相信,技術與創(chuàng)新有無限的可能性,只要堅持理念,不斷努力,就能夠創(chuàng)造未來。這種理念意識讓張一鳴的字節(jié)跳動公司成為了一個真正的科技巨頭,也給廣大創(chuàng)業(yè)者提供了很多啟示和借鑒。

總結(jié):張一鳴的創(chuàng)業(yè)史告訴我們,創(chuàng)業(yè)之路并非平坦,但只要心懷夢想、堅守初心、認知市場需求、不斷創(chuàng)新迭代,并秉持正確的理念和信念,就有可能成就輝煌。他的成功既是個人能力和勇氣的體現(xiàn),也是市場機遇和時代發(fā)展的結(jié)果。正是憑借著這些品質(zhì)和理念,張一鳴能夠在互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)的激烈競爭中脫穎而出,創(chuàng)造出屬于自己的傳奇。

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