心得體會是指通過親身經(jīng)歷和思考，對某種事物、經(jīng)歷或者感悟進行總結和歸納的一種文字表達方式。它可以幫助我們更好地理解和把握自己的思考和感受，也可以為他人提供參考和啟示?？偨Y是一個很好的方式，讓我們反思自己的行為和體驗，并從中獲得更深入的認識和啟發(fā)。所以，寫一份心得體會是非常有必要的。寫心得體會時，要注意表達方式的準確、簡潔和生動。以下是小編為大家收集的心得體會范文，希望能給大家提供一些啟發(fā)和參考。
基層研修心得體會總結篇一
基層研修是一種對于在基層崗位工作的人員來說極為重要的培訓機會。在我參加了近期的一次基層研修后，我深感受益匪淺，對于基層工作的理解和認識也得到了很大提升。在這篇文章中，我將分享我的心得體會，探討基層研修對個人成長和工作能力提升的積極作用。
第二段：研修目標明確，激發(fā)責任感。
研修的第一天，我們首先了解到這次研修的目標和意義。基層研修旨在提升基層工作人員的專業(yè)素質(zhì)，深化對基層工作的理解，激發(fā)對社會責任的認識。通過這次研修，我們被要求從主動參與的角度，全方位地思考和實踐基層工作。這使我深刻認識到自己在基層崗位的責任和使命感，進而激發(fā)出更大的工作熱情。
第三段：學到新知識，開拓視野。
在研修的過程中，我們進行了一系列的學習活動，包括理論課、案例分享和實地調(diào)研等。這些活動不僅讓我們學到了新的知識，也幫助我們開拓了眼界。通過與其他基層工作人員的交流和討論，我了解到各地基層工作的不同現(xiàn)狀和挑戰(zhàn)。同時，我們也深入實地，與基層群眾進行了深入交流，更直觀地了解了他們的實際需求。這些經(jīng)歷讓我對基層工作的現(xiàn)實情況有了更全面的認識，并且在將來的工作中能夠更好地應對各種挑戰(zhàn)。
第四段：加強團隊合作，塑造領導力。
除了個人的學習之外，研修還注重團隊合作的培養(yǎng)。研修班的所有學員被分為不同的小組，每個小組都需要完成一項特定的任務。在這個過程中，我意識到團隊合作是基層工作中不可或缺的一部分。只有充分發(fā)揮每個人的優(yōu)勢，形成強大的團隊，才能更加高效地完成工作。同時，研修還提供了一些針對領導力培養(yǎng)的訓練課程。通過模擬項目管理和領導力演練等活動，我有機會鍛煉自己的溝通、協(xié)調(diào)和決策能力，提升自己的領導水平。
第五段：繼續(xù)努力，實踐所學。
通過這次基層研修，我深切體會到了學習與實踐的重要性。同時，我也意識到基層工作需要更多的耐心、擔當和創(chuàng)新精神。作為一個基層工作人員，我將繼續(xù)努力，不斷提升自己的專業(yè)水平，為基層工作做出更大的貢獻。我相信，只有通過不斷地學習和實踐，我們才能更好地理解和適應基層工作的需求，更好地服務于基層群眾的利益。
總結：
通過這次基層研修，我不僅學到了新的知識，也得到了對基層工作的全新認識。我相信這次研修對于我的個人成長和工作能力的提升具有重要的意義。同時，我也明白了基層工作之不易，將繼續(xù)加強自己的專業(yè)能力，并切實踐行基層工作所需要的精神和能力。我衷心希望能夠以自己的努力為基層工作貢獻自己的一份力量，并與更多的基層工作人員一起為社會進步貢獻自己的智慧和力量。
基層研修心得體會總結篇二
第一段：引言（大約200字）。
作為一個基層工作者，我深知基層工作的重要性。在過去的時間里，我一直在基層一線工作，在與群眾打交道的過程中，我不斷積累了一些心得體會。這些體會使我更加深刻地理解了基層工作的意義和價值。通過這篇文章，我想分享一些我在基層工作中所獲得的心得體會，以期能夠為其他基層工作者提供一些借鑒。
第二段：堅持人民至上（大約250字）。
在基層工作中，我認識到最重要的是要堅持人民至上的原則?；鶎庸ぷ鞯哪繕司褪菫榱俗屓罕娚畹酶茫晕覀儽仨毷冀K站在群眾的立場上思考問題，關心他們的利益和需求。通過與群眾的交流和傾聽，我了解到他們的真實訴求，并盡力滿足他們的需求。只有真正關注群眾的利益，才能在基層工作中取得真正的成效。
第三段：注重團隊合作（大約300字）。
在基層工作中，一個人的力量是有限的。為了更好地服務于群眾，我們需要注重團隊合作。一個團隊的力量遠遠大于個體的力量，只有團隊成員之間相互配合、相互支持，才能夠共同克服困難，取得更好的成果。在我的工作中，我盡量與其他基層工作者緊密合作，相互借鑒經(jīng)驗、互相幫助，共同努力打造一個更優(yōu)秀的基層團隊。
第四段：勇于承擔責任（大約300字）。
基層工作的責任重大，需要我們勇于承擔責任。作為一名基層工作者，我始終認真履行自己的工作職責，對自己的工作負責。在面對各種問題和困難時，我不退縮、不逃避，而是勇敢地面對，并盡力解決問題。我始終相信，只有勇于承擔責任，才能夠真正幫助到群眾，為基層工作貢獻自己的力量。
第五段：持續(xù)學習與提高（大約250字）。
基層工作是一個學習的過程，只有不斷學習與提高，才能夠更好地適應和應對基層工作的需要。在我的工作中，我始終保持對新知識、新技能的渴望，通過學習不斷充實自己。同時，我也通過參加培訓班、交流會議等活動，與其他基層工作者共同學習，互相成長。我相信，只有不斷學習與提高，才能夠更好地服務于群眾，更好地完成基層工作的使命。
總結（大約100字）。
基層工作是一項艱巨而光榮的任務，而我的心得體會則是通過實踐不斷積累而來。在這個過程中，我堅持人民至上、注重團隊合作、勇于承擔責任，不斷學習與提高。只有這樣，才能夠更好地履行自己的職責，為基層工作做出更大的貢獻。我希望我的心得體會能夠?qū)ζ渌幕鶎庸ぷ髡哂兴鶈l(fā)，一同為基層事業(yè)的發(fā)展努力奮斗。
基層研修心得體會總結篇三
在職場中，研修是一項極其重要的工作。它的目的在于提高員工的技能，讓員工更好地勝任工作。在我最近的一次研修中，我學到了很多實用的技能以及對工作的更深入理解。在這篇文章中，我將會分享我的研修心得體會總結，希望能夠?qū)ψx者有所啟發(fā)。
第二段：學習技能
在研修中，我們學習了很多技能，包括時間管理、目標設定、團隊合作等等。這些技能都是我們在職場中需要掌握的基本功。比如，時間管理在職場中非常重要，它能夠幫助我們更加有效地安排工作時間，提高工作效率。另外，目標設定從長遠的角度幫助我們規(guī)劃職業(yè)生涯。通過學習這些技能，我不僅增加了技能儲備，同時也讓自己更加職業(yè)化，做好人生規(guī)劃。
第三段：反思自我
研修讓我反思我自己的能力和不足。在研修中，我們不僅學習了技能，更重要的是認識并改正自己的一些不足。比如，我發(fā)現(xiàn)自己在團隊合作中存在一些問題，不太擅長表達自己的想法，容易被其他人支配。研修讓我意識到這個問題，并通過實踐來增強自己的溝通能力、團隊合作能力等等。
第四段：拓展視野
研修讓我拓展了自己的視野。在研修中，我們能夠與不同公司、不同崗位的人交流，了解他們的工作體驗和工作技能，這些真實的故事和經(jīng)驗能夠直接影響我們在工作中的表現(xiàn)。同時，研修也讓我了解到了行業(yè)的新趨勢以及最新的技術，這不僅能夠幫助我們更好地進行職業(yè)規(guī)劃，同時也能在未來的工作中更加全面地理解行業(yè)。
第五段：結語
總而言之，研修是我職業(yè)生涯中不可或缺的一部分。通過學習技能、反思自我以及拓展視野，我從中收獲了很多。在未來的工作中，我會更加注重自己的成長，不斷積累經(jīng)驗和技能，為公司做出更大的貢獻。同時，我也希望更多的人能夠關注研修，從中汲取營養(yǎng)，成為一名更加出色的職場人。
基層研修心得體會總結篇四
第一段：引言（200字）。
基層服務是黨的基本群眾工作的重要內(nèi)容，也是提高人民群眾獲得感、幸福感和安全感的基石。我在基層服務崗位上工作多年，積累了一些心得體會。通過總結基層服務的經(jīng)驗與教訓，我們可以更好地促進社會穩(wěn)定和發(fā)展。
第二段：加強組織建設（200字）。
在基層服務中，組織建設至關重要。黨支部要堅持以黨的政治建設為統(tǒng)領，加強組織意識和紀律性，確保基層工作的順利開展。此外，要加強隊伍建設，培養(yǎng)基層服務人員的業(yè)務能力和服務意識，持續(xù)提高服務質(zhì)量和水平。
第三段：貼近群眾需求（200字）。
基層服務的核心是貼近群眾需求。我們要深入了解群眾的生活狀況、意愿和訴求，通過廣泛調(diào)研和溝通，制定針對性的工作計劃和措施。同時，要注重傳播黨的政策和政府的服務信息，讓群眾及時了解。
第四段：提高服務效能（200字）。
提高基層服務的效能是促進群眾滿意度的關鍵。我們要加大對服務流程和標準的規(guī)范和培訓力度，提高服務人員的業(yè)務水平和素質(zhì)。在工作中，要注重細節(jié)，關注群眾的實際需求，傾聽群眾的意見和建議，及時解決問題。
第五段：推動創(chuàng)新發(fā)展（200字）。
基層服務的發(fā)展需要不斷創(chuàng)新。我們要加強對基層服務方式和手段的研究，推動信息技術在基層服務中的應用，開展互聯(lián)網(wǎng)+政務服務，提高服務的便利度和效率。同時，要鼓勵群眾參與和監(jiān)督基層服務工作，形成共建共治共享的社會治理格局。
結尾（100字）。
通過總結基層服務的經(jīng)驗與教訓，我們深刻認識到基層服務的重要性，明確了加強組織建設、貼近群眾需求、提高服務效能和推動創(chuàng)新發(fā)展等關鍵要素。我們將堅持以人民為中心的發(fā)展思想，不斷優(yōu)化工作方式和方法，努力實現(xiàn)基層服務的現(xiàn)代化和智能化，為人民群眾提供更加優(yōu)質(zhì)、高效的服務。
基層研修心得體會總結篇五
基層工作是指在社會組織中具有直接服務群眾的一線工作，基層干部負責協(xié)調(diào)和組織地方社會事務?；鶎庸ぷ魉幍沫h(huán)境復雜，任務繁重，承載著為民服務、維護社會穩(wěn)定的重任。在長期的基層工作中，我深刻領悟到基層工作的重要性，同時也積累了許多心得體會。
第二段：尊重群眾。
作為基層干部，與群眾的聯(lián)系緊密。我發(fā)現(xiàn)，有效地開展工作的核心是尊重群眾，傾聽群眾的意見和建議。我通過開展座談會、走訪社區(qū)、與群眾面對面交流等方式，深入了解群眾的需求和關切。只有積極傾聽他們的聲音，才能更好地為他們提供服務，解決他們的實際問題。
第三段：注重基層組織建設。
基層組織是基層工作的基礎，也是推動各項工作順利開展的重要力量。在我所負責的基層工作中，我注重組織建設，通過改善基層組織的運行機制、加強干部隊伍建設等措施，提高了基層組織的凝聚力和執(zhí)行力。只有建立健全的組織架構和工作體系，才能更好地推動基層工作的開展。
第四段：善于協(xié)調(diào)與溝通。
基層工作中，往往需要與各種各樣的利益相關方進行協(xié)調(diào)與溝通，解決矛盾和問題。我深刻認識到，善于協(xié)調(diào)與溝通是基層干部必備的素質(zhì)。在解決矛盾和問題的過程中，需要與不同利益方進行溝通，盡量達成共識和妥協(xié)。有效的協(xié)調(diào)和溝通可以緩解矛盾、促進和諧，為基層工作的順利進行提供重要保障。
第五段：關注實際問題。
基層工作的核心是解決群眾的實際問題，滿足他們的需求。為了更好地開展工作，我始終保持對實際問題的關注。我通過摸排調(diào)查、專題研究等方式，準確把握工作中存在的矛盾和問題，并制定切實可行的解決方案。只有對實際問題保持敏感性和準確性，才能更好地為群眾提供服務，提升基層工作的實效性。
結尾：
基層工作是一項重要而艱巨的任務，需要我們具備良好的工作態(tài)度和專業(yè)素質(zhì)。通過長期的基層工作，我深刻認識到要尊重群眾、注重基層組織建設、善于協(xié)調(diào)與溝通、關注實際問題等關鍵要素對基層工作的重要性。只有不斷總結經(jīng)驗，不斷提高工作水平，才能更好地為群眾服務，推動社會事務的順利發(fā)展。
基層研修心得體會總結篇六
研修是我們不斷提高自己的一種重要方式，它讓我們走出自己的小圈子，接觸各種職業(yè)和角色的人，增長知識和技能。近日，我參加了一次研修，深刻感受到了這個過程對我產(chǎn)生的影響，下面我將分享我的一些心得和體會。
第二段：收獲。
首先，這次研修讓我學到了非常多的知識。在專家講座中，我了解到了許多行業(yè)前沿的發(fā)展趨勢和技術，這些對我的職業(yè)發(fā)展和個人成長有著極其重要的指導意義。在交流互動中，我還了解到了不同背景和專業(yè)的人對于某些問題的不同看法，這讓我開拓了思路，更加有了全局和創(chuàng)新的理念。
第三段：感悟。
其次，通過這次研修，我深刻認識到學習是一個不斷修煉的過程。在一起學習交流的同學們來自各個領域，不同的人有不同的經(jīng)驗和問題，但是我們在一塊兒交流的過程中，我們凝聚了智慧，分享了經(jīng)驗，提高了彼此的素養(yǎng)和思維方法。這更加堅定了我不斷自我學習、不斷向前進步的決心。
第四段：反思。
然而，也有一些問題和反思。我在交流中發(fā)現(xiàn)了自己在溝通上的不足，可能過于關注自己的看法而忽視了對方的想法，或者表達得過于急躁和生硬。這種溝通誤區(qū)必須盡快得到解決，否則將會阻礙我與其他人的有效溝通和交流。
總的來說，這次研修讓我受益匪淺，不僅豐富了自己的知識體系，也讓我進一步意識到學習的重要性。與此同時，也讓我明白了自己在溝通中的不足，這也成為我今后需要繼續(xù)改進的方向。研究是永不停歇的，希望自己能夠在未來的學習和工作中，不斷地突破自我，實現(xiàn)自身價值的不斷提高和完善。
基層研修心得體會總結篇七
第一段（引言）：
作為公務員，我有幸在基層擔任不同職務多年。在這段時間里，我深刻認識到基層工作的重要性和挑戰(zhàn)。基層工作是公務員事業(yè)的基石，是政府服務群眾的前沿，也是推動社會發(fā)展的重要力量。在這篇文章中，我將總結我的心得體會，分享在基層工作中所學到的寶貴經(jīng)驗。
第二段（基層工作的挑戰(zhàn)）：
基層工作不同于高層，面臨著許多特殊的挑戰(zhàn)。首先，基層工作的責任重大，對個人的要求也極高。作為公務員，我們需要具備扎實的專業(yè)知識、良好的溝通能力和高度的職業(yè)道德。其次，基層工作需要處理大量的實際問題，往往需要我們在短時間內(nèi)做出決策，并尋找解決方案。這要求我們具備快速分析問題的能力和判斷的準確性。此外，基層工作還要求我們處理好與群眾的關系，解決他們的問題并滿足他們的需求?；鶎庸ぷ鞯膲毫屠щy對我們的心理素質(zhì)提出了更高的要求。
第三段（基層工作的收獲）：
盡管基層工作面臨許多挑戰(zhàn)，但它也給予我們很多學習和成長的機會。首先，基層工作使我更加關注群眾需求。每天與群眾接觸，與他們交流，我不斷學習他們的需求和期望。這使我能夠更好地理解群眾的疾苦和期待，并為他們提供更好的服務。其次，基層工作鍛煉了我的解決問題的能力。在處理實際問題時，我學會了發(fā)現(xiàn)問題的本質(zhì)，找到解決問題的方法，并進行有效的執(zhí)行。這種經(jīng)驗積累對于我的職業(yè)發(fā)展非常寶貴。此外，基層工作還加深了我的責任感和使命感。作為公務員，我深深地感到自己肩負著為社會進步、為人民服務的使命。
第四段（基層工作的建議）：
基于我多年的基層經(jīng)驗，我想給其他公務員一些建議。首先，注重專業(yè)知識的學習。政府工作日新月異，我們需要不斷學習新知識和新技能，以適應新形勢下的要求。其次，注重溝通與協(xié)調(diào)能力的培養(yǎng)?；鶎庸ぷ餍枰覀兣c各種人員進行溝通和協(xié)調(diào)，要求我們具備靈活的思維和優(yōu)秀的談判技巧。最后，注重自我管理和心理素質(zhì)的提升?；鶎庸ぷ鞯膲毫屠щy需要我們具有堅強的心理和穩(wěn)定的情緒，因此我們需要學會放松自己，保持積極樂觀的心態(tài)。
第五段（結尾）：
在基層工作的多年經(jīng)歷中，我深深體會到基層工作的重要性和價值?；鶎庸ぷ鞑粌H是公務員事業(yè)發(fā)展的重要環(huán)節(jié)，也是政府服務群眾的重要渠道。雖然基層工作面臨挑戰(zhàn)，但我們通過不斷學習和成長，能夠更好地應對工作中的困難，提供更好的服務。我相信，只要我們堅持努力和不斷進取，我們的基層工作將為社會發(fā)展和人民幸福做出更大的貢獻。
基層研修心得體會總結篇八
20xx年，xx市委黨校在市委、市政府的正確領導下，認真學習xx屆三中、四中全會精神，深入踐行黨的群眾路線，圍繞黨委政府中心工作，緊扣我市“轉(zhuǎn)型升級、加快發(fā)展”的主題，堅持從嚴治黨與從嚴治校相結合，扎實開展“教學科研改革年”活動，轉(zhuǎn)作風，提效能、強內(nèi)涵、塑形象，發(fā)展目標更加明晰，發(fā)展步伐更加穩(wěn)健，進一步夯實了創(chuàng)建“一流黨?！钡墓ぷ骰A，各項事業(yè)均取得良好業(yè)績。20xx年共完成規(guī)定目標任務34項，新增改革任務18項，年末對34項改革任務進行了滿意度測評，工作好不好，由大家來評說，平均滿意度95.5%，基本滿意度4.5%，說明我們的工作是有成效的，是得到大家認可的。20xx年兩校三院教育培訓規(guī)模有新突破，突破6萬人次。決策咨政能力進一步發(fā)揮，有13項以上課題分別獲得省、市領導肯定性批示。成功舉辦長三角地區(qū)“呼應長江經(jīng)濟帶國家發(fā)展戰(zhàn)略——座談會”;獲得“安徽省理論宣講范例單位”稱號;在20xx年“全民終身學習活動周”中作為全國七個典型學習型城市的代表做了經(jīng)驗交流。教學、科研、后勤、函授等工作也在全省黨校專項工作會議上做了經(jīng)驗交流。特別是我們有4項特色工作在中央黨校網(wǎng)站上進行了宣傳，在全國黨校系統(tǒng)產(chǎn)生了一定影響。
一、20xx年主要工作
(一)堅持從嚴治黨，加強黨的建設，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動
按照中央的統(tǒng)一部署，根據(jù)省、市委的要求，市委黨校按照市活動辦和第十一督導組的要求扎扎實實將各項工作落實到位，教育實踐活動重點突出、特色鮮明、成效明顯。一是轉(zhuǎn)作風。校委領導深入教學一線認真開展“四個一”活動。建立了黨員領導干部基層聯(lián)系點制度，經(jīng)常性赴基層黨校(電大)開展工作性調(diào)研，工作更接地氣。二是改學風。建立校委領銜重大課題制度，變“坐而論道”為帶著問題到一線調(diào)研學習，校委帶頭深入基層開展重大市情專題研究。三是強內(nèi)涵。圍繞“中心”辦黨校，推進教學科研“雙精品”戰(zhàn)略。以需求為導向，改革培訓模式。開展“大規(guī)模、快節(jié)奏、高水平”的師資培訓和掛職鍛煉工作。四是樹形象。成立“xx市情研究中心”，搭建市情研究的新平臺，舉辦區(qū)域性研究論壇，充分發(fā)揮決策思想庫作用。
通過黨的群眾路線教育實踐活動，較好地解決了領導班子和黨員領導干部在“四風”方面存在的突出問題，使全體黨員經(jīng)受了一次嚴格的黨性鍛煉和洗禮，工作作風進一步轉(zhuǎn)變，群眾觀念進一步增強，黨性修養(yǎng)進一步提高，政治紀律進一步強化，各項工作都取得了長足的進步，弘揚了正能量，樹立了新形象。
(二) 堅持開門辦學，更加注重質(zhì)量，干部教育培訓取得新突破
20xx年，兩校三院緊貼xx市經(jīng)濟社會發(fā)展現(xiàn)實需求，以黨政干部為重點，遵循分級分類和終身學習的原則，整體推進各級各類教育培訓工作。20xx年總培訓人數(shù)達60000人次以上，其中黨校、行政學院、社會主義學院、zd干部學院的培訓規(guī)模達到10000人次;函授研究生和電大本、?？茖W歷教育達到8000人次;干部在線學習達到10000人次;服務社會的終身教育、社區(qū)教育注冊學習人數(shù)超過320xx人次。在黨校各類教學中，“質(zhì)量立?！钡乃枷氲玫搅藰淞?。特別是20xx年的培訓工作得到了市主要領導的充分肯定。
(三)深化教學改革，突出按需培訓，教學的互動性、實效性進一步增強
教學是黨校的中心工作，根據(jù)“兩校三院”的工作實際和特點，黨校堅持不斷深化教學改革，將教學的“實效性”貫穿到每一個培訓層次和教學環(huán)節(jié)。一是充實教學內(nèi)容。把xx屆三中、四中全會精神、“轉(zhuǎn)型升級，加快發(fā)展”、“長江經(jīng)濟帶發(fā)展戰(zhàn)略”等內(nèi)容進教材、進課堂。二是改進教學方法,首次將全國黨校系統(tǒng)精品課引入我校主體班課堂，在各類教學班次中引進情景模擬式、訪談式、雙講式教學方式，強化課堂互動環(huán)節(jié)，充分發(fā)揮學員主體地位和能動性，鼓勵師生交流、合作科研。三是開展精品課程建設，提高教學競爭力和吸引力。實行精品課創(chuàng)建工程，今年取得三個校級精品課，兩個省級精品課，成果顯著。四是開展現(xiàn)場教學，圍繞我市“四個中心”和“一鏈一基地四園區(qū)”建設，組織學員開展調(diào)查研究，并通過開設學員講壇，讓學員把一線的實際情況和工作經(jīng)驗帶到課堂，互動交流，達到提高學習效果的目的。五是強化主體班管理。突出黨性教育和紀律要求，發(fā)揮學員黨支部和班委會作用，自我管理，互幫互學。六是加強了“四庫”建設，高標準建設專題庫，高要求建好師資庫，高質(zhì)量編好案例庫，高起點建好基地庫，著力解決制約教學質(zhì)量提升的瓶頸問題。同時，以市委組織部與黨校共同開展干部教育基地建設為契機，進一步規(guī)范和提升現(xiàn)場教學質(zhì)量。
(四)深化培訓改革，創(chuàng)新專題設置，培訓的針對性實效性進一步顯現(xiàn)
建立和完善以需求為導向的教學計劃生成機制，改革培訓模式，圍繞市委市政府中心工作設置教學專題，優(yōu)化教學內(nèi)容，實行分類培訓、分層教學，由“一刀切”的通用模式向?qū)ｎ}班模式轉(zhuǎn)變，更加貼近市情，更加貼近學員培訓需求的實際情況。做到“干什么，學什么”、“需要什么，培訓什么”。一是對20xx年春季學期主體班教學計劃進行了新的改革，在處干班、青干班基礎上，設置“工業(yè)轉(zhuǎn)型升級”、“新型城鎮(zhèn)化建設”、“社會事業(yè)改革與社會治理創(chuàng)新”、“文化與旅游發(fā)展”四個專題班進行學習。二是緊密聯(lián)系實際，開展市情研學。20xx年秋季學期開學伊始，就在主體班次增加了十個市情專題調(diào)研板塊。新開設學員選修專題、視頻教學專題、“xx市經(jīng)濟社會轉(zhuǎn)型發(fā)展專題”等三大專題。三是干部在線學習平臺也同步推出市情專題版塊，并開辟學員專題論壇，引導學員充分了解市情、研究市情，為我市的經(jīng)濟社會發(fā)展出謀獻策。專題班顯著提高學習效果，學員學習成果獲得市委主要領導肯定性批示。
(五)深化科研改革，提升咨政能力，黨校的“智庫”作用進一步發(fā)揮
充分發(fā)揮黨校理論研究和決策咨詢的作用，真正體現(xiàn)黨?？蒲袨槭形姓卮髴?zhàn)略部署服務的特色，這也是去年市委張曉麟書記來黨校調(diào)研市情研究中心工作時對黨校教師提出的工作要求。每一位教研人員，要能夠像醫(yī)生一樣，既要能診斷問題，還要能開出方子，努力使教研人員成為理論研究專家和實踐指導行家。一是發(fā)揮“xx市情研究中心”作用，圍繞市委、市政府中心工作開展重大市情課題研究，推進“講、研、解、宣”工作。二是制定了《市委黨?？蒲泄芾磙k法》、《科研課題管理暫行規(guī)定》等科研制度，突出強化科研課題的效用意識，引導科研課題“接地氣”，體現(xiàn)針對性和現(xiàn)實性，避免書匠式的寫作，要求在實踐中“有用”和“管用”，力求成為黨委政府決策的重要參考依據(jù)。三是改革科研評價體系，制定了《科研成果獎勵暫行辦法》，強化科研成果的精品意識，倡導以成果論英雄，以精品決高下的研究氛圍，把精力集中到出精品上來，實現(xiàn)科研成果由數(shù)量型向質(zhì)量型轉(zhuǎn)變。四是高度重視科研態(tài)度和學術道德問題，建立科研成果“查重”機制，從制度上建立“質(zhì)量紅線”，未通過審核的成果不予結項。對秋季學期主體班學員也實行論文查重，樹立誠信意識，嚴把質(zhì)量關。今年以來，立項全省黨校系統(tǒng)重點課題3項，省委宣傳部1項，國家開放大學課題1項,市委交辦課題8項，市級課題32項，上報省級咨政報告2項，市級咨政報告13項，其中13篇研究成果獲得省委和市委市政府主要領導等批示，在決策咨政方面較好地發(fā)揮了思想庫作用;10月份首次舉辦“呼應長江經(jīng)濟帶國家發(fā)展戰(zhàn)略”座談會，獲得積極成果。
(六)加強隊伍建設，注重能力培養(yǎng)，著力提高教師的綜合素質(zhì)和教研水平
著力建設一支素質(zhì)優(yōu)良、結構合理、能力較強、適應新時期干部教育培訓要求的師資隊伍。這是我們黨校各項工作的一個根本點，教學科研是我們的看家本領。一是制定了《教職工培訓三年規(guī)劃》，開展大規(guī)模、快節(jié)奏、高水平的師資培訓。今年共選派30多名教師赴中央黨校、北京大學、廈門大學培訓學習。通過積極爭取，與中央黨校經(jīng)濟學部開展戰(zhàn)略合作，本學期安排6名骨干教師與中央黨校經(jīng)濟學部結對，強化骨干培養(yǎng);二是大力推行教研人員參加社會實踐和掛職鍛煉，實施了《中共xx市委黨校關于教研人員參加社會實踐和掛職鍛煉的暫行規(guī)定》，在職教師三年一輪，通過“接地氣”提高教師理論聯(lián)系實際的能力。目前共派出30多人到相關單位參加社會實踐和掛職鍛煉。三是加強教學團隊建設，促進教研室發(fā)揮主體作用，走出去調(diào)研、讀經(jīng)典、交流座談成為新常態(tài)，大力開展優(yōu)勢學科和學科帶頭人三年建設計劃，師資骨干隊伍作用明顯增強。四是實行主體班班主任、輔導員聘任制管理，改變行政人員一貫制的方式，鍛煉教師的行政管理能力和協(xié)調(diào)溝通能力。五是加強“大師資庫”建設。按照專兼結合的原則，選聘實踐經(jīng)驗豐富、理論水平較高，善于課堂講授的黨政領導干部、專家學者、企業(yè)管理人員、基層模范到黨校擔任兼職教師，在更大范圍、更高層次上實現(xiàn)師資共享，優(yōu)化教師隊伍結構。
(七)加強業(yè)務指導，注重系統(tǒng)聯(lián)動，著力提升縣區(qū)教學科研水平
樹立市縣一盤棋的思想，加強業(yè)務指導和工作聯(lián)動，充分發(fā)揮全市黨校系統(tǒng)、電大系統(tǒng)的優(yōu)勢。一是建立工作聯(lián)動機制，出臺了《市、縣(區(qū))黨校(兩校三院)工作聯(lián)動機制實施辦法》，在教學資源、學科建設、師資培訓、科研工作和信息化建設等方面加強與縣區(qū)黨校、行政學院、社會主義學院、電大的協(xié)調(diào)和聯(lián)系。二是以群眾路線教育實踐活動為契機，建立校委領導聯(lián)系點制度，每位領導聯(lián)系一個縣區(qū)黨校、電大，經(jīng)常性開展工作調(diào)研，指導縣區(qū)提高辦學水平。三是改革科研管理制度，將縣區(qū)統(tǒng)一納入科研管理，在科研課題申報、立項、成果轉(zhuǎn)化上統(tǒng)一調(diào)度和指導，積極鼓勵合作科研。四是改革教學管理機制。邀請縣區(qū)黨校參與市黨校的教學觀摩和各類教學比賽。三個教研室與三個縣委黨校開展對口業(yè)務指導和工作交流，雙向互動，縣黨校教師來市區(qū)參加教研活動已經(jīng)成為新常態(tài)。召開市縣(區(qū))兩校三院參加的“今年怎么看，明年怎么辦”座談會，共同謀劃明年工作。
(八)加強作風建設，提高工作效能，著力提升后勤服務保障水平
以深入開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，通過效能建設，制度建設，抓工作作風轉(zhuǎn)變，抓改革任務落實，確保黨校事業(yè)又好又快發(fā)展。一是在群眾路線教育實踐活動中整改問題40項，發(fā)揚“釘釘子”精神，及時回應和解決兩校資源整合以來，群眾反映強烈的歷史遺留問題，密切了黨群干群關系。二是走“親戚”、服務企業(yè)和招商工作成效顯著。幫扶“親戚”49戶，走訪100多戶次，幫扶博望濱湖村解決村黨總支黨建問題和村級水利建設問題。深入推進“服務企業(yè)活動”。走訪企業(yè)數(shù)十次，召開企業(yè)專題座談會5次。協(xié)助開發(fā)了干部在線學習“豐云”手機平臺。此外，成功引薦招商項目4個。三是加強機關效能建設，制定了《市委黨校貫徹落實市機關效能責任追究辦法若干規(guī)定》，校效能辦開展經(jīng)?；芏讲?、巡查，教職工的精神狀態(tài)更加飽滿，工作作風得到切實改進。四是加強節(jié)約型校園建設，嚴格執(zhí)行上級關于厲行節(jié)約的有關規(guī)定，“三公經(jīng)費”得到了更好的管理，辦學過程中的浪費現(xiàn)象得到控制。五是后勤管理實行“模塊化”改革試點，工作效率進一步提高，學員餐廳和住宿服務水平得到提升。物業(yè)社會化改革穩(wěn)步推進，實行物業(yè)人員勞務派遣，并依法全面參加社會保險，管理、服務、經(jīng)營關系進一步理順。
二、20xx年教學科研改革年工作中的第一次
20xx年是黨?！敖虒W科研改革年”，黨校各項工作全面進步，得到了市委市政府主要領導和省委黨校主要領導的表揚和充分肯定。省委黨校常務副校長張岳峰及其他幾位副校長到xx市委黨校進行了調(diào)研指導，對我們教學、科研、管理、黨的建設各項工作都給予了肯定，尤其是咨政研究工作給予了充分肯定。為了讓大家更加明確、明白，我將20xx年我們開展的“第一次”工作做了一點梳理。
在管理工作方面，第一次在年度工作任務中提出改革任務表。系統(tǒng)的提出34項改革任務，年初有計劃、有安排，年底有考核、有測評。同時，對52項工作中的大多數(shù)都進行了制度化建設，完成了制度匯編，形成了長效的工作機制，用制度化的成果鞏固我們教育實踐的成果，鞏固我們的改革成效。
第一次攀上了中央黨校的高平臺，分享了中央黨校的優(yōu)資源。20xx年暑期第一次大規(guī)模組織了27位教師赴中央黨校培訓。第一次與中央黨校經(jīng)濟學部進行戰(zhàn)略合作，派出6位骨干教師開展一對一對口培養(yǎng)。第一次在中央黨校的網(wǎng)站上出現(xiàn)xx市委黨校的字樣，我們的一些專項工作在中央黨校的網(wǎng)站上進行了宣傳。
第一次校委領銜重大課題調(diào)研。我們制定了相關制度，在年初擬定了9項重大課題。校委領導帶頭做科研，實實在在參加調(diào)研，參加研討，參加修改。第一次校委領導聯(lián)系教學班，深入教學一線，開展“四個一”活動，這也是我校教育實踐活動的一項特色工作。
后勤工作第一次實行模塊化管理改革，在全省后勤工作會議上進行經(jīng)驗交流。理順了體制，理順了身份，明確了分工，提高了效能。
在教學管理上，在主體班的教學中，在市委組織部的指導下，第一次設置了四個專題班，提高教學的針對性，實效性。
第一次開展了精品課建設，并且獲得了很好的成績。省校精品課在16個地市黨校中只有兩個地市黨校獲得，我們是兩個之一，此外一名教師也第一次中標省校主體班招標課題。
第一次由市委組織部和黨校共同開展干部教育基地建設，首批12家已經(jīng)掛牌。并且建立工作機制，有計劃，有考評，實行動態(tài)管理。
第一次在市委中心組學習會上由黨校教師圍繞“從嚴治黨”進行專題輔導，效果良好。
第一次開展優(yōu)勢學科和學科帶頭人建設，著力培養(yǎng)教學骨干力量，既要鋪天蓋地，更要頂天立地。
在科研工作上，第一次利用市情研究中心這個平臺，舉辦了區(qū)域性的“呼應長江經(jīng)濟帶國家發(fā)展戰(zhàn)略——座談會”，座談會主題好，時機好，市委市政府，特別是張曉麟書記高度贊揚。我們還邀請了、專家學者一起參會研討，集思廣益，社會反響也很好。
第一次我們的咨政報告獲得了省委副書記、省委黨校校長的批示，這是很不容易的。
第一次實行了科研成果的查重。以組織的形式對教師的課題結項成果進行查重，同時對主體班學員的成果也進行查重，解決學術道德問題。
第一次在教學科研上實行了市縣區(qū)一體化推進，教學活動一體化，科研立項一體化，評優(yōu)獎勵一體化。
第一次由市委黨校的老師擔任市委經(jīng)濟工作會議課題調(diào)研組的組長，研究新常態(tài)下經(jīng)濟社會發(fā)展，任務重、時間緊、壓力大，我們的老師很好的完成了任務。在市委全會上，張書記兩次提到市委黨校、市情研究中心課題組的工作，給予了充分的肯定。
在黨的建設上和作風效能上，第一次在教育實踐活動中，進行了大規(guī)模的整改，整改問題四十項，建立了五十多項制度，尤其是解決了幾項歷史遺留問題。
第一次把黨紀、政紀、財政紀律三位一體推進，召開了專題工作會議，邀請了市直機關工委和審計局領導參加。
第一次制定了《機關效能責任追究辦法若干規(guī)定》，校效能辦開展經(jīng)?；芏讲?、巡查。
第一次在我們的工作中得到了市里主要領導的肯定。人大培訓班得到了靳林春主任的批示肯定，政協(xié)委員培訓班得到了李群主席的批示肯定，統(tǒng)戰(zhàn)部的后備干部培訓班得到了時任市委，統(tǒng)戰(zhàn)部長毛長江部長的批示肯定，關工委的培訓得到了李主任的批示肯定。一年中四套班子的主要領導對我們的工作給予了肯定，讓我們受到很大的鼓舞。
其他方面，在終身教育工作上，第一次作為全國七個典型學習型城市的代表做了經(jīng)驗交流，是地市級城市的唯一代表。
第一次把干部在線學習平臺納入到主體班的教學計劃。在主體班學習中充分發(fā)揮網(wǎng)絡教育資源的優(yōu)勢。
三、20xx年工作中存在的不足
20xx年，我們在“黨校姓黨，黨校是校”的理念下，開展了“教學、科研雙精品戰(zhàn)略”，開展了“黨建、管理雙提升工程”，圓滿的完成了“教學科研改革年”的任務，達到了“塑造教研優(yōu)品牌，樹立黨校新形象”的效果。
但也存在一些問題和不足：一是制定了制度，但一些制度浮于形式，沒有真正落到實處，制度要上墻，更要“入腦、入心”。二是各處室之間的改革工作不平衡，教學科研一線改革成效較為明顯，但其他處室沒有跟上改革步伐，還有差距。三是個別職工的工作作風、大局意識、進取精神還存在一些問題。
五、20xx年主要工作安排
20xx年，我們要認真學習黨的、xx屆三中、四中全會精神，把“從嚴治黨”、“依法治國”落實到“從嚴治校”、“依法治?！鄙希柟?0xx年的改革成果，提升20xx年各項工作再上臺階。確定20xx年為“教學科研質(zhì)量提升年”，按照“強基固本，提檔升級”做好各項工作。要持續(xù)改革創(chuàng)新，適應經(jīng)濟和社會發(fā)展的新常態(tài)，適應干部教育培訓的新常態(tài)，推進21項改革創(chuàng)新任務，努力實現(xiàn)在新常態(tài)下的新發(fā)展、新跨越。
(一)加強黨的建設，在作風效能建設上再上新臺階一是著力解決思想認識問題，要力戒“驕、嬌”二氣，破除小進即滿，缺乏遠大追求和遠大目標的現(xiàn)象，促進各項工作百尺竿頭更進一步。二是開展黨建工作提升年活動，落實工作責任，規(guī)范黨支部的活動，聚精會神抓黨建，著力發(fā)揮黨員和基層黨組織的“兩個作用”。三是建立更加完善高效的內(nèi)控管理機制，堅持作風嚴要求、工作高標準，著力提高工作執(zhí)行力。以事業(yè)凝聚人心，讓能干事者有機會、干成事者有舞臺，不讓老實人吃虧，努力形成 “想干事、能干事、干成事”的良好氛圍。
(二)堅持改革創(chuàng)新，在完善需求導向上闖出新路子改革是常態(tài)，需求是原點。要研究和把握發(fā)展需求、組織需求、崗位需求，個人需求。一是精心設置專題。圍繞從嚴治黨，依法治國，社會治理現(xiàn)代化，xx市情以及學員特點，設計培訓專題、更新課程。二是進一步加強“四庫”建設，規(guī)范教學的組織、實施和評估，適應干部教育培訓新要求。三是進一步理順體制機制，充分發(fā)揮zd干部教培主體地作用。四是落實教職工培訓三年規(guī)劃，進一步加強領軍人才培養(yǎng)，改進考核和專業(yè)技術職務聘任方式，讓優(yōu)秀人才脫穎而出。通過不斷創(chuàng)新工作的方式方法，增強教學的針對性、科研咨政的實效性、管理的科學性、作風的效能性。
(三)堅持質(zhì)量立校，在提高培訓質(zhì)量上邁出新步伐堅持“教學科研雙精品”戰(zhàn)略，全面提高教學科研質(zhì)量，打造“一流黨校”品牌。一是進一步深化校委領導聯(lián)系教學一線的“四個一”工作機制。二是實施教師“結對提升”行動，提升教研人員教學科研能力，提高教學水平，豐富科研成果。三是建立教學協(xié)作團隊，探索運用“慕課”、“翻轉(zhuǎn)課堂”等新模式、新技術開發(fā)新的教學專題。四是建構“開放式”、“學習型”教研新機制。五是嚴格學員管理，在主體班和研究生班充分發(fā)揮黨支部和班委的作用，實現(xiàn)學員自我管理。六是深化成人教育?？茖嵺`環(huán)節(jié)改革工作，探索成人教育非教學支持服務內(nèi)涵創(chuàng)新，不斷提升成人學歷教育的質(zhì)量。
(四)強化科研工作，在發(fā)揮智庫作用上實現(xiàn)新突破按照“出精品、出力作”的目標，充分發(fā)揮思想庫智囊團作用。一是制定《xx市委黨校(兩校三院)關于建立科研協(xié)作網(wǎng)絡的實施意見》，建立黨校與實際工作部門、政策研究部門、高等院校、科研院所和企業(yè)的科研協(xié)作網(wǎng)絡。二是改革科研課題申報和立項管理，著力推出有前瞻性、有深度、有價值的研究課題，為市委政府決策提供理論支撐。三是科研成果與研討式教學改革相結合，科研課題與學科建設相結合，促進科研成果轉(zhuǎn)化，推進“教、研、咨”一體化發(fā)展。我們確立了“從嚴治黨”、“依法治國”、“長江經(jīng)濟帶”三個重大專題，分別由三個學科組來牽頭，即是教學也是科研，要進行長期的，系統(tǒng)化的研究。
(五)強化科學管理，在提高保障能力上取得新進展堅持創(chuàng)新管理方式、提高服務保障能力，確保黨校各項工作正常運轉(zhuǎn)。落實各項規(guī)章制度，充分發(fā)揮處室職能作用，以制度促進標準化、規(guī)范化建設。開展“管理提升年”活動，進一步推進后勤社會化改革和后勤隊伍建設，實現(xiàn)后勤服務工作的專業(yè)化、規(guī)范化、科學化，提供更加優(yōu)質(zhì)的服務。加強圖書信息工作，做好市情研究資料收集工作，為教學科研提供精細服務。加強黨校信息化建設，提升為教學科研和內(nèi)部管理服務的能力和水平。
(六)加強統(tǒng)籌指導，在開放辦學上爭取新成績
一是統(tǒng)籌謀劃市縣(區(qū))黨校、電大業(yè)務工作，以市帶縣(區(qū))，共同發(fā)展。指導含山縣委黨校做好“提升咨政水平，強化培訓效果”的工作;指導和縣縣委黨校做好“加強師資培養(yǎng)，提高教學科研水平”的工作;指導當涂縣委黨校做好“創(chuàng)新信息化平臺，提升外宣工作，樹立黨校新形象”的工作;指導花山區(qū)委黨校做好“建立干部教育培訓示范點”的工作。二是注重加強與省內(nèi)外黨校的工作交流和合作。三是統(tǒng)籌對外培訓，設立對外培訓中心協(xié)調(diào)機構，以聯(lián)席會議形式，研究確定培訓工作計劃。四是統(tǒng)籌外宣工作，建立與校外媒體對接聯(lián)系制度，組建專題宣傳小組，創(chuàng)建高端信息聯(lián)系網(wǎng)絡，持續(xù)提升我校的影響力和知名度。
六、最后強調(diào)幾項工作
第一，各個處室部要認真安排好假期的工作，要提前謀劃下學期的工作安排。廣大的教職工要利用假期充電學習，既要休息好，也要學習好。
第二，要高度重視安全生產(chǎn)工作。由行政處牽頭對學校的安全工作再進行一次排查，消除安全隱患，確保假期安全。
第三，做好春節(jié)慰問困難職工的工作，對口幫扶村的慰問工作，繼續(xù)做好“走親戚”，“服務企業(yè)”工作。
最后，祝大家假期愉快，闔家幸福。
基層研修心得體會總結篇九
基層黨建是黨的基礎，是黨的執(zhí)政之根本。基層黨組織作為黨執(zhí)政的堡壘和戰(zhàn)斗力的源泉，必須始終保持旺盛的生機和活力。黨員干部是基層黨建的關鍵力量，他們在工作中經(jīng)歷了很多，積累了豐富的經(jīng)驗和心得。本文將從理論學習、黨建組織建設、黨員隊伍建設、黨建工作方法和經(jīng)驗分享等方面總結基層黨建的心得體會，以期推進基層黨建工作的長遠發(fā)展。
第二段：理論學習
理論學習是基層黨建工作的基石。黨員干部要認真學習黨的理論素質(zhì)，牢記黨的宗旨。只有深入學習理論，才能夠更好地運用理論指導實踐。在我工作的基層黨組織中，我們十分重視理論學習，定期組織黨員干部進行集中學習，并注重將學習內(nèi)容與實際工作相結合。通過學習，我們深刻領悟到黨的指導思想在推動基層黨建中的重要作用，也堅定了我們的黨性原則，增強了對黨的事業(yè)的信心。
第三段：黨建組織建設
黨建組織建設是推動基層黨建的重要環(huán)節(jié)。我們充分認識到黨建組織建設對于基層黨建工作的重要性。我們注重選派優(yōu)秀干部擔任黨組織的負責人，通過培訓和學習，提高黨員干部的業(yè)務素質(zhì)和組織能力。我們還注重加強與社區(qū)、企事業(yè)單位的聯(lián)系，與他們建立起良好的合作關系，共同推進黨建工作。同時，我們也鼓勵黨組織內(nèi)部發(fā)揮黨員干部的主動性和積極性，通過組織活動增強黨組織的凝聚力和向心力。
第四段：黨員隊伍建設
黨員隊伍建設是基層黨建工作的生力軍。黨員干部是黨的先鋒模范，他們在工作中應當率先垂范，做到遵紀守法、廉潔奉公。為了加強黨員隊伍建設，我們注重提高黨員干部的政治素質(zhì)和業(yè)務水平，通過培訓和學習，提高黨員干部的綜合素質(zhì)。同時，我們也注重發(fā)揮黨員干部的作用，鼓勵他們積極參與社區(qū)和企事業(yè)單位的工作，為黨的事業(yè)貢獻自己的力量。
第五段：黨建工作的方法和經(jīng)驗分享
黨建工作要注重方法和經(jīng)驗的總結和分享。在我們的實踐中，我們不僅注重工作的抓手和重點，還注重總結和分享工作中的方法和經(jīng)驗。通過實踐，我們發(fā)現(xiàn)，只有將工作與實際情況相結合，才能更好地推動黨建工作的開展。同時，我們也鼓勵黨員干部參與各類培訓和交流，借鑒其他地區(qū)的黨建工作經(jīng)驗，為我黨建工作提供新的思路和方法。
結語：通過以上幾個方面的總結和體會，我們對基層黨建工作有了更深入的認識，也體會到了基層黨建工作的重要性。我們相信，在黨員干部的共同努力下，我們的基層黨建工作一定能夠取得更大的成績，為黨和人民事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。
基層研修心得體會總結篇十
基層黨組織作為黨的基石和戰(zhàn)斗堡壘，對于黨的事業(yè)具有重要意義。近年來，我所參與的基層黨建工作中，深刻體會到了基層黨組織的重要性和作用。通過堅持黨的領導、加強組織建設、推進黨風廉政建設等方面的努力，我不僅對基層黨建工作有了更加深入的了解，也獲得了一些寶貴的心得體會。
第二段：加強黨的領導。
作為基層黨組織的核心，強化黨的領導至關重要。在基層黨建工作中，我們要深入貫徹習近平總書記關于黨建工作的重要指示和精神，堅持黨的領導地位不動搖、黨的建設全面加強。我所在的黨組織在制定各項工作計劃時，充分調(diào)動了黨員的積極性和主動性，確保了各項工作落到實處。通過加強黨的領導，我們不僅提高了基層黨組織的凝聚力和組織力，也推動了基層黨建工作的良性發(fā)展。
第三段：加強組織建設。
健全黨的組織是基層黨組織的基本任務。在基層黨建工作中，我們注重加強黨員隊伍建設、加強黨組織建設、加強黨風廉政建設。首先，我們注重選拔和培養(yǎng)黨員骨干，強化黨員教育培訓，提高黨員的素質(zhì)和能力。其次，我們注重完善黨組織建設，建立健全黨委、支部和組織委員會等組織機構。最后，我們注重加強黨風廉政建設，嚴肅查處違紀違法行為，營造風清氣正的政治生態(tài)。通過加強組織建設，我們不僅增強了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，也為基層黨建工作提供了堅實的組織保障。
第四段：推進黨風廉政建設。
黨風廉政建設是基層黨建工作的重要內(nèi)容之一。我們注重推進黨風廉政建設，加強黨風廉政建設的宣傳教育和監(jiān)督執(zhí)紀問責。首先，我們注重宣傳教育，加強黨的理論學習和黨規(guī)黨紀的宣傳，提高黨員干部的政治覺悟和黨紀意識。其次，我們注重監(jiān)督執(zhí)紀問責，健全黨員監(jiān)督機制和違紀違法查處機制，嚴懲腐敗分子和不良作風。通過推進黨風廉政建設，我們不僅提升了黨員干部的拒腐防變能力，也凈化了基層黨組織的政治生態(tài)。
第五段：展望與總結。
基層黨建工作是黨的事業(yè)發(fā)展的重要保障和基石。通過加強黨的領導、加強組織建設、推進黨風廉政建設等方面的努力，我們更加深刻地認識到基層黨建工作的重要性和緊迫性。未來，我們將繼續(xù)堅持黨的領導，加強組織建設，推進黨風廉政建設，努力夯實基層黨建工作的基礎，為實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢做出更大貢獻。
以上是對基層黨建心得體會的總結和反思，通過對基層黨建工作的實踐和探索，我們深切地認識到了基層黨建工作的重要性和困難性。只有堅持黨的領導，加強組織建設，推進黨風廉政建設，才能夯實基層黨建工作的基礎，為黨的事業(yè)發(fā)展提供堅實的組織保障。希望全體黨員和干部能夠共同努力，為實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢貢獻自己的智慧和力量。
基層研修心得體會總結篇十一
研修是一種不斷提升個人能力和水平的機會，無論是參加工作后的專業(yè)研修還是職業(yè)生涯中的綜合素質(zhì)提升研修，都能夠為個人帶來新的機遇和挑戰(zhàn)。在研修過程中，我們不僅學習了新的知識和技能，還結識了很多來自各行各業(yè)的對手們。通過自己的努力和不斷的思考與總結，我對于研修的心得體會有了更深刻的理解和認識。
第二段：研修的意義
研修對于個人的意義是多方面的。首先，研修讓我更加了解了自己的職業(yè)發(fā)展方向和目標，通過參與不同領域的研修，我能夠明確自己的興趣所在和所擅長的領域。其次，研修也是提升自己專業(yè)知識和技能的最佳途徑，通過學習和實踐，我不斷提升自己的專業(yè)能力，使自己能夠在職場上脫穎而出。最后，研修也是拓展人脈和結識新朋友的機會，通過與來自不同行業(yè)的人們交流和合作，我能夠拓寬自己的社交圈子，增加與他人的合作機會。
第三段：研修的收獲
在過去的研修中，我受益良多。第一，研修讓我深刻認識到學習的重要性。在快節(jié)奏的社會中，只有不斷學習才能不被時代淘汰，保持競爭力。在研修中，我不僅學習到了新的理論知識，還了解了最新的行業(yè)動態(tài)和發(fā)展趨勢，可以更好地適應和應對變化。第二，研修讓我鍛煉了自己的學習和解決問題的能力。在研修中，我們既要主動學習，又要參與討論和實踐，還要遇到各種問題和挑戰(zhàn)，需要自己去尋找解決方法。通過自主學習和思考，我培養(yǎng)了獨立思考和解決問題的能力。第三，研修讓我結識了很多優(yōu)秀的人才。通過與來自不同行業(yè)和背景的人們交流和合作，我學到了很多他們的經(jīng)驗和見解，拓寬了自己的視野。與此同時，我也通過研修結識了很多志同道合的朋友，他們成為了我職業(yè)生涯中的重要支持者和伙伴。
第四段：研修過程中的挑戰(zhàn)
研修雖然有很多好處，但也面臨著一些挑戰(zhàn)。首先，研修需要時間和精力的投入。研修過程中，我們需要把大量的時間和精力用于學習和實踐，這對于已經(jīng)有了工作和家庭的人來說是一項巨大的挑戰(zhàn)。其次，研修需要財力的支持。很多研修項目和課程需要一定的費用，對于有限經(jīng)濟條件的人來說可能會造成一定的負擔。最后，研修也需要個人的堅持和自律。學習是一個持久的過程，需要付出持續(xù)的努力和堅持不懈的毅力才能取得好的效果。
第五段：總結與展望
通過參加研修，我迎來了新的機遇和挑戰(zhàn)。研修讓我對于職業(yè)發(fā)展和人生規(guī)劃有了更清晰的認識和理解，讓我能夠更好地認識自己，提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力，結交了很多優(yōu)秀的朋友和合作伙伴。雖然研修過程中遇到了一些困難和挑戰(zhàn)，但我相信只要堅持努力，就一定能夠克服困難，取得更好的成果。未來，我會繼續(xù)參加各種形式的研修，不斷提升自己的能力和水平，為實現(xiàn)自己的職業(yè)目標而努力奮斗。
基層研修心得體會總結篇十二
今年以來，我鄉(xiāng)緊緊圍繞縣十三次黨代會、十四屆人大一次會議精神，按照全縣工作會議確定的發(fā)展思路及目標任務，以新農(nóng)村試點建設為主線，以項目建設、村鎮(zhèn)建設為重點，統(tǒng)籌安排，狠抓落實，各項工作進展良好。自全縣工作會議之后，我鄉(xiāng)及時召開了黨委會議，對全縣工作會議精神進行了深入學習，尤其是對縣委、政府領導的講話精神深刻領會，并結合全鄉(xiāng)實際，集思廣益，討論研究了全鄉(xiāng)今后的發(fā)展思路和奮斗目標。3月13日，全鄉(xiāng)召開了鄉(xiāng)村社三級干部會議，對全縣工作會議精神做了深入傳達，并且簽訂了20xx年度各項工作目標管理責任書。半年來，通過全鄉(xiāng)各級干部扎實努力的工作，各項工作都有較好的進展，現(xiàn)將我鄉(xiāng)20xx上半年工作任務完成情況總結匯報如下，不妥之處，請?zhí)岢鰧氋F意見。
一、指導思想及發(fā)展思路
指導思想：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，以經(jīng)濟建設統(tǒng)攬全局，大力實施“結構調(diào)整、科教興鄉(xiāng)、依法治鄉(xiāng)”三大戰(zhàn)略，加強改善水、電、路、通訊等基礎設施條件，著力培育和提升藥材、洋芋、草畜、水電、礦產(chǎn)、旅游開發(fā)六大支柱產(chǎn)業(yè)，不斷增加農(nóng)民收入，扎實推進全鄉(xiāng)各項事業(yè)全面發(fā)展。
發(fā)展思路：圍繞一個目標(建設社會主義新農(nóng)村)，突出兩個重點(項目建設和小城鎮(zhèn)建設)，提升三大主導產(chǎn)業(yè)(藥材、洋芋、勞務)，培育三大新型產(chǎn)業(yè)(水電、礦產(chǎn)、旅游開發(fā))，繼續(xù)作好四項工作(人口和計劃生育、安全生產(chǎn)與礦山治理、增加農(nóng)民收入、維護社會穩(wěn)定)，壯大黨的基層組織，農(nóng)民收入逐年增加，財政收入逐年增長，全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。
二、20xx年上半年工作進展情況
(一)、三農(nóng)工作
1、農(nóng)林牧及水利工作進展情況
今年繼續(xù)按照全縣優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)布局，全鄉(xiāng)上下積極宣傳組織種植業(yè)結構調(diào)整，落實洋芋種植17500畝，超額完成目標任務2.9%，以當歸、黃芪為主的中藥材種植8100畝，超額完成目標任務1.25%，以紅三葉為主的優(yōu)質(zhì)牧草種植1600畝，全面完成任務。與金大地公司簽訂以薯3號、6號、9號等優(yōu)良品種為主的洋芋購銷訂單10000畝，足額完成訂單任務，與瑞豐公司簽訂當歸無公害規(guī)范化種植4000畝，超額完成訂單任務的25%，與方正草業(yè)簽訂紅三葉優(yōu)質(zhì)牧草銷售訂單800畝，全面完成任務，中堡村洋芋牧草銷售協(xié)會，現(xiàn)正在辦理申請登記相關手續(xù)，完善提高橋上村牛羊養(yǎng)殖協(xié)會和泥地族村洋芋販運協(xié)會。建成兩個種植示范基地：1、中堡川 1000畝良種洋芋示范基地，種植薯3號、6號、9號優(yōu)質(zhì)商品薯，形成西河沿岸優(yōu)質(zhì)商品暑擴繁種植片帶;2、中堡川1000畝優(yōu)質(zhì)牧草紅三葉種植示范基地，80%的農(nóng)戶與草加工企業(yè)簽訂購銷合同，形成“公司+基地+農(nóng)戶”的訂單銷售模式。洋芋機械化播種示范1500畝。完成永久性草場封禁面積3.94萬畝，輪牧、休牧面積達6.8萬畝，天然草場圍欄3.93萬畝。新增橋上村規(guī)模養(yǎng)殖戶30戶。扎那村30戶暖棚養(yǎng)畜正在建設。春季動物防疫w免疫及打耳標率95%，動物防疫密度達96%。今年退耕還林工程補苗50.73萬株，完成退耕還林任務100%，糧款補助兌現(xiàn)148.8萬元。
鄉(xiāng)上制定了防汛抗旱預案及礦區(qū)汛期地質(zhì)災害防治方案，成立了防汛抗旱領導小組，組建了一支應急救援搶險隊，按照汛期值班安排表按時值班，對10條險溝險段進行排查、清淤除障，對50戶險溝險段住戶動員搬遷。結合河道清淤除障，對在西河流域私自采沙的3家企業(yè)進行處罰治理。
2、世行項目及扶貧工作進展情況
今年我鄉(xiāng)世行貸款全部到期，以到逾期貸款回收為重點，今年世行貸款回收計劃為131萬元，全鄉(xiāng)各級干部繼續(xù)堅持通過下發(fā)到逾期貸款催繳通知書、調(diào)頻廣播宣傳、上門催收村等方式，加大宣傳，積極動員，截至目前，已回收上繳貸款14萬元，占回收任務的10.7%。
結合世行扶貧項目、整村推進參與式扶貧開發(fā)的后續(xù)管理工作，積極動員先脫貧群眾帶動幫扶未脫貧群眾脫貧致富，解決絕對貧困人口20人，低收入人口320人。
(二)、項目建設工作
今年全鄉(xiāng)項目建設工作以實施好鹿峰小水電項目和鹿沙公路項目為重點，積極爭取鹿峰村易地扶貧搬遷項目。截至目前，總投資460萬元的鹿峰小水電建設項目前期工作已完成，現(xiàn)已開工建設。鹿沙公路項目資金也已到位，目前正準備開工建設。鹿峰村易地扶貧搬遷項目已通過市上的初評，已上報到省上評審。
(三)、新農(nóng)村試點與小城鎮(zhèn)建設工作
已完成泥地族村新農(nóng)村試點建設村級規(guī)劃，小城鎮(zhèn)建設規(guī)劃正在設計之中。加強對宅基地的規(guī)劃管理，按照“三個一”標準，對泥地族村20xx米主街道重新進行測量，兩邊房屋按照標準拆遷重建。在試點村及各村各單位開展了以“一池三清四改” 為重點的村容整治活動，徹底改變“臟、亂、差”現(xiàn)象。推行清潔能源利用，全面推廣沼氣池、畜禽圈舍、廁所、日光溫室“四位一體”的生態(tài)能源模式。舉辦了1期新農(nóng)村建設農(nóng)民培訓班，培訓農(nóng)民500名，是他們成為有文化、懂技術、會經(jīng)營的新型農(nóng)民。健全特困群眾救助制度，實行村級民主管理。
(四)、勞務輸出及移民工作
按照“長期抓移民，短期抓勞務”的思路，我鄉(xiāng)通過組織輸出、能人帶隊的方式，向幸達集團輸出勞務工400人，向、榮城輸出以服裝加工、水產(chǎn)品加工為主的勞務女工350人，向、等地輸出以家政服務、保安、電子產(chǎn)品生產(chǎn)450人，已向鐵廠、銅廠輸出300人，向呼市、等地輸出建筑工、磚瓦廠工人350人。截至目前，我鄉(xiāng)共輸出勞務人員3015人，組織輸出1012人，勞動力培訓880人次，勞務總收入573萬元，人均收入1900多元，使勞務輸出成為增加農(nóng)民收入的最直接有效的途徑。3月13日，輸送瓜洲移民戶10戶49人。
(五)、安全生產(chǎn)與監(jiān)管工作
全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)工作堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的基本方針，進一步完善落實安全生產(chǎn)責任制，加強安全生產(chǎn)監(jiān)管，加大監(jiān)察執(zhí)法力度，積極開展安全生產(chǎn)宣傳教育，結合礦區(qū)安全生產(chǎn)專項整治活動，嚴查事故隱患，安全生產(chǎn)四項指標全面下降。截至目前，全鄉(xiāng)無一例安全事故發(fā)生。
(六)、環(huán)境保護與節(jié)能工作
生態(tài)環(huán)境建設方面，完成全鄉(xiāng)退耕還林補植補造任務，鞏固提高了管護成果，保護及有續(xù)利用草場資源;結合礦山安全整治，積極爭取礦區(qū)生態(tài)環(huán)境治理項目，再造許秀美山川，促使人與自然和諧發(fā)展。中堡村150戶、下阿陽80戶沼氣池國債建設項目已通過縣能源辦上報到市上爭取。
(七)、人口和計劃生育工作
全鄉(xiāng)進一步加大了計劃生育工作力度，調(diào)整工作思路，強化工作措施，以二女戶結扎為中心，在補救措施和社會撫養(yǎng)費征收上力求突破，狠抓干部作風轉(zhuǎn)變、流動人口管理、各項節(jié)育措施的平茬，達到后進轉(zhuǎn)先進的目的，從而提高全鄉(xiāng)人口和計劃生育工作的整體水平。截至目前，已結扎143例，其中二女扎23例，放環(huán)70例，補救措施26例，征收社會撫養(yǎng)費8.22萬元，計生率74.38%。
(八)、“兩基”攻堅工作
今年春季入學，鄉(xiāng)上組織多方面力量對未入學的40名學生進行了動員，目前已有24名學生重返校園，并將控輟勸返責任分攤到各村干部及駐村干部身上，確保完成控輟入學任務。目前鄉(xiāng)上正積極聯(lián)系企業(yè)及社會各界人士，多方籌措贊助資金，落實大族溝、學寨、三溝門、學南村學的大門、圍墻、廁所、旗臺的修建任務，配合完成了中心小學、百花小學的廁所、圍墻修建和教學儀器的配套。同時加大 “兩基”攻堅宣傳力度，發(fā)動全鄉(xiāng)各事業(yè)單位書寫大幅宣傳標語墻面和印制大型彩噴宣傳版面，在全鄉(xiāng)社會各界上下形成齊心協(xié)力“兩基”攻堅的良好氛圍。
(九)、新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作
自去年開展新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作以來，全鄉(xiāng)各級干部通過散發(fā)宣傳資料、廣播喇叭等媒介廣泛宣傳，挨家挨戶上門積極動員，使全鄉(xiāng)農(nóng)民參合率達87.8%，合作醫(yī)療證發(fā)放齊全及時。截至5月底，鄉(xiāng)衛(wèi)生院大病統(tǒng)籌基金審核報銷179人(次)共117364.22元，報銷比例99%，門診基金審核報銷605人次共8461.6元，報銷比例100%，切實減輕了貧困農(nóng)民看病貴的負擔，使黨的政策得到了充分體現(xiàn)。
在各項工作進展較快、取得成績的同時，我們清醒地認識到，全鄉(xiāng)經(jīng)濟和社會發(fā)展中還存在不少困難和問題，一是產(chǎn)業(yè)結構不盡合理，特色農(nóng)產(chǎn)品種植產(chǎn)業(yè)化程度不高，經(jīng)濟增長速度不快;二是農(nóng)村道路交通、安全飲水、電力等社會公共基礎設施薄弱，給群眾生產(chǎn)生活帶來很大不便;三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)財力嚴重不足，收支矛盾十分突出;四是農(nóng)村社會事業(yè)發(fā)展滯后，實現(xiàn)經(jīng)濟與社會發(fā)展相協(xié)調(diào)、人與自然和諧發(fā)展任重道遠。
為此，我們應以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，以“科學發(fā)展、和諧發(fā)展、安全發(fā)展”為主題，結合“三轉(zhuǎn)變兩創(chuàng)新一加強”活動和集中排查調(diào)處矛盾糾紛活動，轉(zhuǎn)變服務觀念，增強服務能力，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構，提升產(chǎn)業(yè)化水平，促進全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
基層研修心得體會總結篇十三
在基層崗位上的工作不僅僅是一份工作，更是一種使命和責任。作為公務員，我們必須時刻保持對人民利益的忠誠，不斷努力將自己的工作做到最好，為人民服務。在這條崗位上，我積累了許多心得體會，接下來將從五個方面進行總結。
一、認真應對工作量
這個崗位的工作量是非常大的，經(jīng)常需要加班。但是作為一名基層工作者，我們不應該抱怨或者逃避，而是應該認真應對。在這里我學會了如何合理安排時間，學會了如何提高工作效率。我們的人力資源是有限的，必須充分利用好每一分每一秒的時間，才能讓更多的人受益。
二、始終堅守廉潔從政
作為一名公務員，廉潔從政是我們的底線。我們必須始終保持清正廉潔的思想和行為，始終做到“四為人民服務”的使命。這個崗位需要處理許多實際問題，而貪污腐敗問題也經(jīng)常困擾一些部門。但是作為一名基層工作者，我們必須始終堅守底線，嚴守紀律，做到守法、規(guī)矩、廉潔。這不僅是我們的職業(yè)操守，更是我們的責任和擔當。
三、善于溝通和協(xié)調(diào)
基層工作需要處理許多復雜問題，其中涉及到各方利益的協(xié)調(diào)。作為基層工作者，我們必須善于溝通和協(xié)調(diào)，了解每個人的需求和關切，做到解決問題的最佳方案。在這個崗位上我學會了如何平衡不同利益關系，如何在處理矛盾的時候保持冷靜和理性，避免情緒化的處理方式對工作造成影響。
四、注重自身知識的積累和提升
作為一名基層工作者，我們必須不斷地學習和積累新知識，提升自己的能力和素質(zhì)。通過參加培訓學習、閱讀相關專業(yè)書籍、學習新技術和理論，我不僅僅提高了工作效率，還提升了自己的專業(yè)能力和政治覺悟。
五、始終保持熱情和耐心對待工作
在這個崗位上，我們需要每天都要面對許多復雜的問題，需要和不同性格和文化背景的人打交道。但是我們必須始終保持熱情和耐心，對待每一個矛盾和問題，把事情處理好。我們的工作是為人民服務的，我們的責任是解決人民的現(xiàn)實需要，發(fā)揮我們的作用和積極性。始終保持熱情和耐心，才能做好工作，贏得人民的信任和支持。
總之，在這個崗位上，我學會了如何更好地為人民服務，如何更好地解決問題，如何更好地完成任務。但是，作為一名基層工作者，我們需要不斷自我總結，不斷完善自己，才能夠更好地為人民服務。我會不斷努力，不斷提升自己的能力，做一個合格、優(yōu)秀的基層工作者。
基層研修心得體會總結篇十四
第一段：引言
研修活動是加強員工專業(yè)知識和技能的一種有效方式。經(jīng)過一段時間的學習和培訓，我認為這次研修活動對我個人和團隊都產(chǎn)生了積極的影響。以下是我個人的心得體會。
第二段：個人收獲
在這次研修中，我主要從兩個方面獲益良多。首先，我擴展了自己的專業(yè)知識。通過與業(yè)內(nèi)專家的深入交流和學習，我對行業(yè)的發(fā)展趨勢和最新技術有了更深入的了解。其次，我提高了自己的溝通和協(xié)作能力。在小組討論和團隊合作的過程中，我學會了傾聽他人意見、發(fā)表自己的觀點，并且與團隊成員密切配合，取得了更好的成果。
第三段：團隊合作
這次研修活動著重培養(yǎng)了團隊合作意識。通過小組項目和團隊活動，我認識到團隊的力量是巨大的。在小組中，每個人都發(fā)揮自己的優(yōu)勢，并且相互支持，在團隊中取得了突破性的進展。我學到了有效地與他人合作，協(xié)調(diào)各個角色，讓團隊更加緊密和有效地工作。
第四段：自我反思
在這次研修中，我意識到自身的不足之處。首先，我發(fā)現(xiàn)自己在團隊中領導能力不足，需要更好地引導和激勵團隊成員。其次，我在表達自己觀點時有時會過于強調(diào)自己的觀念，需要更加傾聽他人的意見。最后，我發(fā)現(xiàn)自己在時間管理上有待提高，經(jīng)常會拖延任務，影響工作進度。通過這次研修，我明確了自己需要提升的方面，并制定了相應的計劃。
第五段：總結與展望
通過這次研修，我深刻認識到持續(xù)學習和不斷提升自己的重要性。我意識到研修只是一個開始，只有持續(xù)地學習和實踐才能不斷提升自己的能力。將來，我會繼續(xù)參加各種培訓和研修活動，不斷挑戰(zhàn)自己，并將所學應用到工作中，為團隊和組織的發(fā)展做出更大貢獻。
通過這次研修，我不僅獲得了專業(yè)知識和技能的提升，還提高了自己的溝通和團隊合作能力。通過對自身的反思和總結，我明確了自己需要提升的方面，并制定了相應的計劃。我相信以這次研修作為契機，我可以繼續(xù)邁向個人和職業(yè)生涯的新高度。
基層研修心得體會總結篇十五
陽春三月，在此萬物復蘇、生機勃勃的春天里，我有幸作為xxx優(yōu)秀年輕干部和人才遞進培養(yǎng)計劃的一員來到美麗的xx大學參加為期12天的學習培訓。在闊別校園六年之后又重返校園學習，那種激動的心情不言而表。在緊張的學習培訓中包括我在內(nèi)的每一位學員都有著各自的親身體驗和不小的學習收獲。對于我個人，我認為這次培訓班舉辦的非常有意義，非常有必要。因為步入工作崗位以來，很多時候只是疲于完成工作任務，忙于事務性工作，卻疏于主動思考、缺乏系統(tǒng)地理論提升，長期以往形成的習慣性思維已成為工作創(chuàng)新的'最大阻礙。這次在縣委組織部的精心組織下，能重新走入大學校園、再次坐在課堂里進行自己充電對我來說是一次寶貴的學習機會，既更新了知識，拓寬了視野，也讓我在師生互動中、學員交流中收獲了更多的新經(jīng)驗、新方法、新思路，使自己對本職工作有了更深入的認識。
在學習過程中，xx大學培訓學院為我們安排的課程非常豐富，針對性、實用性很強，包含了有中國夢的時代蘊涵和時代價值、城市文化及其相關問題等理論知識講解，有公務禮儀、干部心理健康與調(diào)適、領導執(zhí)行力提升、領導如何運營法治思維和法治方式、領導藝術等有關公務人員個人修養(yǎng)和能力的素質(zhì)拓展，有關于統(tǒng)籌城鄉(xiāng)土地制度改革——重慶地票制度、農(nóng)業(yè)項目的申報與選擇、美麗鄉(xiāng)村建設與鄉(xiāng)村旅游發(fā)展、觀光休閑農(nóng)業(yè)、渝廣休閑農(nóng)業(yè)發(fā)展展望、加強校地合作等關于統(tǒng)籌城鄉(xiāng)建設的發(fā)展經(jīng)驗和理論探索，還有當前社區(qū)建設和社會管理創(chuàng)新的思考、財務會計基礎知識、社會保障、全媒體時代突發(fā)事件處理與媒體應對以及新時期我國形勢與任務等對于我們個人和工作都非常有幫助的知識和能力培訓。這些課程設計非常合理而且符合城鄉(xiāng)發(fā)展需要，每一位授課教授都是相關領域的權威和專家，課上各位教授專家使用了大量生動的事例，通過通俗易懂、深入淺出的講解方式讓一個個看似復雜的問題簡單化、明了化，大大豐富了我們的知識儲備。尤其是xx教授從全媒體時代突發(fā)事件與媒體應對的角度，為我們詳細講解了網(wǎng)絡輿情危機處理的一般規(guī)律及應對公眾輿論、媒體公關的處理方法，對于我們有著很大的借鑒意義。還有xx教授的干部心理健康和調(diào)適讓我們從心理學的角度從新認識和審視自己，懂得怎樣保持健康心理和良好心態(tài)。精彩紛呈的課程時間雖然短暫，但是留給我的是寶貴的知識財富和人生經(jīng)歷，而且對于增進知識能力、改進學習方法、提升工作效率和增強法治思維也是有極大的幫助。12天的培訓雖然已經(jīng)結束，但這不是我們學習的終點，而是我們突破自己、奮勇向前的起點，在今后的工作中，我要進一步地強化學習意識，創(chuàng)新思維方法，努力做好本職工作：
一是加強學習，提高自身素質(zhì)。社會保障關系百姓切身利益，是最基本的生活保障問題，因此，在工作中，我們必須牢記社會保障工作的為民服務宗旨，不斷加強學習，切實提高個人修養(yǎng)和業(yè)務素養(yǎng)。既要學習如何高效便捷的工作方式，又要學習如何與群眾打交道，做老百姓的貼心人，主動自覺地去與群眾溝通，讓群眾能夠理解、信任、支持我們的工作。
二是創(chuàng)新思維，改進工作方法。社會保障各項法規(guī)是社會保障工作的基礎，學習好相關法律法規(guī)并做好宣傳和解釋工作是我們應盡的義務，也是我們開展工作的前提和出發(fā)點。工作中，我們應積極拓展工作思路，創(chuàng)新工作舉措，將社會保障工作和城鄉(xiāng)發(fā)展相結合，為推進利為民所謀落到實處、保障人民群眾根本利益貢獻自己的力量。
三是服務群眾，做好本職工作。目前，我國的經(jīng)濟社會發(fā)展正處于大調(diào)整時期，很多社會問題都突顯出來，黨和政府對社會保障問題重視度越來越高，這對我們的服務工作提出了更高的要求。因此結合當前的群眾路線教育實踐活動，我們必須充分認識群眾工作的重要性，增強做好本職工作的使命感和責任感，切實增強工作能力，認真履職。
們感受到了學習帶來的快樂?！拔嵘灿醒模矡o涯”，學習的時間很有限，而當今社會發(fā)展日新月異，新知識和新信息層出不窮，需要學習的方面和內(nèi)容很多，涉及面很廣。因此，我會倍加珍惜每一次的學習機會，決心在今后的工作中更加勤奮學習、細心思考、扎實工作，達到學習和工作相互促進、相互提高的目的，用優(yōu)異的工作業(yè)績來回報組織的信任和培養(yǎng)，用不懈的努力來爭取更大的進步。
基層研修心得體會總結篇十六
我認為首先是指青年員工要不斷豐富自己的知識儲備，努力提升自己更新的潛力。如今社會處于大發(fā)展、大變革、科技日新月異、知識快速更新的時代，新事物不斷涌現(xiàn)、新問題層出不窮。我們務必增強學習的自覺性和主動性，不斷加強對業(yè)務知識的學習和鞏固，不斷提高自己認識問題和分析問題的潛力，不斷充實完善個人知識結構，才能讓自己的知識儲備隨時處于充足且“新鮮”狀態(tài)。
第二，務必緊跟時勢、與時俱進，長于觀察和分析，善于思考和總結，持續(xù)思想上的“新”。在工作中，新銳人才就應在觀察問題的角度和探討事情的思路上，與當下時勢接軌，持續(xù)自己新鮮、明確的觀點和看法，用心開拓自己的視野和格局，建筑起自己認識事物、分析問題的獨立坐標系。
曾有人說過：“每個人都曾是一顆有棱有角的小石頭，最終被生活磨成了一個球?！倍谖铱磥?，“新銳”之“銳”，首先就是要銳在這些“棱角”上。
一是新銳人才就應時刻將自己身上的“角”伸開，持續(xù)對社會經(jīng)濟發(fā)展和變化的敏銳度，持續(xù)對未知世界的好奇心，持續(xù)前進的熱情和動力。當感知到經(jīng)濟環(huán)境帶來的變化時，能夠第一時間反應并思考對我們的影響和我們應做出的應變。
二是要擁有敢于建言獻策的勇氣和實力。不能在的工作中構成安于現(xiàn)狀、懶于思考、怠于求知的思維惰性，更不能讓自己變成只會隨聲附和、人云亦云的習慣性沉默者，而是就應永遠持續(xù)一顆進取的心、一個善于思考的大腦和一張勇于表達的嘴：當我們看到好的事物的時候，能夠去想到怎樣推廣和分享、怎樣繼續(xù)完善和提升？看到不好的事情的時候，能夠去想到怎樣改正和解決、怎樣防范和杜絕？等到我們將反復思考、醞釀后的想法表達出來并作用于工作時，那就是思想轉(zhuǎn)化成價值的過程。
新銳人才，是我行對優(yōu)秀青年員工的一個榮譽稱號，更是一種期許和期望。未來的路還有很長，就讓我們把這份榮耀和期盼放在心里、扛在肩上，讓它們隨著日后不斷前行、努力成長，最終成為我們肩膀上最美的勛章。
基層研修心得體會總結篇十七
20xx年，企業(yè)黨委按照管委會工作部署和工作要點，結合我區(qū)企業(yè)黨建工作實際，主要做了以下七個方面工作。
一、認真組織學習黨的精神和學習貫徹以來系列重要講話精神
學習貫徹黨的精神是今年基層黨組織主要工作之一，春節(jié)后，黨委及時下發(fā)通知進行部署，集中在市區(qū)、空港、海港分三批組織企業(yè)黨員同志學習十八精神。內(nèi)容包括報告解讀，全面提高黨的建設科學化水平，黨員素質(zhì)與黨性修養(yǎng)，腐敗案例警示等。由中央黨校黨建教研部負責同志宣講，以放視屏形式播放。130家企業(yè)中1000余名黨員參加了學習培訓，并為大家頒發(fā)學習用品。
為認真學習貫徹以來系列重要講話精神，提升黨組織負責人履職能力，企業(yè)黨委舉辦了黨組織書記培訓班，邀請?zhí)旖蚴形h校教授為大家進行了專題培訓講座，從為何學、學什么、如何學三個方面對學習貫徹系列重要講話精神進行了系統(tǒng)詳實的闡述;以國家夢、民族夢、人民夢的生動演講激發(fā)了大家熱愛祖國、服務人民的情懷。各基層黨組織書記近200人參加了此次培訓講座。
二、深入開展黨的群眾路線教育實踐活動
我區(qū)是黨的群眾路線教育實踐活動的首批參加單位，按照管委會黨組統(tǒng)一部署，企業(yè)黨委召開了黨的群眾路線教育實踐活動工作會議，企業(yè)黨委委員及近200名企業(yè)基層黨組織負責同志參加了會議。黨委書記羅軼同志主持會議，要求各支部扎實做好活動的每一階段工作，通過教育實踐活動，加強作風建設，反對“四鳳”問題，增強黨員干部與普通群眾的感情聯(lián)系，牢記為人民服務的宗旨，增進區(qū)域穩(wěn)定和諧，推動企業(yè)健康、快速、安全發(fā)展，使教育實踐活動產(chǎn)生實實在在的效果。
各基層黨組織一是以學習教育為重點，廣泛聽取群眾意見。重點做到“三個一”，即開好一個動員部署會，制定一個學習計劃，召開一次專題討論會;二是以查擺問題為重點，開展批評與自我批評。1.廣泛聽取意見建議;2.召開專題組織生活會;3.組織“我為發(fā)展獻一策”活動;三是以整改落實為重點，建立健全規(guī)章制度。1.健全黨建工作服務企業(yè)發(fā)展的制度;2.建立健全黨員聯(lián)系服務群眾制度;3.建立健全黨員活動日制度。
為配合開展黨的群眾路線教育實踐活動深入開展，企業(yè)黨委于年8月份舉辦了黨組織書記培訓班，邀請?zhí)旖蚴形h校黨建部教授井建斌同志和北京大學管理心理學博士中國科學院心理研究所特邀講師王明姬同志分別以《群眾路線是黨的傳家寶》和《擺脫壓力，追逐陽光》為題，為大家進行培訓講座。各基層組織書記近200人參加了培訓講座。
三、走訪困難黨員，體現(xiàn)黨組關懷
春節(jié)前夕，按照管委會領導關于開展走訪慰問生活困難黨員活動的工作要求，企業(yè)黨委及時向各基層黨組織進行部署，通過廣泛深入摸底排查，中生乳膠黨委、伊利薩爾黨支部等23個黨組織共有生活困難黨員51名。企業(yè)黨委集中進行走訪慰問，將每人1000元慰問金送到生活困難黨員手中，生活困難黨員深切感受到上級黨組織的關懷和溫暖。愛三汽車配件公司困難黨員姚全和同志因本人和愛人均長期患重病，生活十分困難，當收到慰問金后深受感動，主動給企業(yè)黨委寫來感謝信從心坎里感激黨組織的關懷。伊利薩爾公司黨員王金貴同志已59歲，多年下崗待業(yè)，去年又做了心臟搭橋手術，生活十分困難。當他和公司的其他4名困難黨員接到管委會慰問金后，感慨萬分，真切體現(xiàn)到黨組織的關懷與溫暖。還有許多企業(yè)黨組織和黨員同志表示，管委會黨組織的關懷慰問，增強了戰(zhàn)勝困難的勇氣和信心，要化為促進區(qū)域及企業(yè)發(fā)展的動力，積極努力工作，為實現(xiàn)區(qū)域經(jīng)濟又好又快發(fā)展做出應有的貢獻。
中秋、國慶“兩節(jié)”到來之際，企業(yè)黨委集中對伊利薩爾、京雄科技、致恒實業(yè)等20個支部的36名困難黨員進行了慰問。
四、加強基層組織建設，促進企業(yè)發(fā)展
按照報告中“關于全面推進各領域基層黨建工作力度，擴大黨組織和黨的工作覆蓋面，充分發(fā)揮推動發(fā)展，服務群眾，凝聚人心，促進和諧的作用，以黨的基層組織建設帶領其它各類基層組織建設”要求。
一是開展黨工共建，共同發(fā)展。與工會建立了每月例會制度，開展組織、活動、陣地三聯(lián)建。今年新成立華大基因、華鴻科技、未來電視、中恩醫(yī)藥、世元金行貴金屬、鑫鳳凰物流等20個企業(yè)黨組織，對暫時沒有黨組織的由工會推動開展活動。還與工會在青年公寓組織開展精神學習競賽活動，春節(jié)慰問職工活動。目前我區(qū)企業(yè)基層黨組織已達303個，黨員總數(shù)為3770名。
二是召開企業(yè)黨委20xx年度工作會議，部署全年工作。歲末年首辭舊迎新之際，為認真貫徹黨的精神，企業(yè)黨委召開20xx年工作會議，會議傳達中央政治局關于部署加強新形勢下黨員發(fā)展和管理工作會議精神;總結20xx年部署20xx年工作;邀請市委非公經(jīng)濟工委辦公室領導做了“天津市非公有制經(jīng)濟組織黨建工作的任務與思考”主題報告。黨委委員及各基層黨組織負責同志共200多人參加了會議。會議還向每一位企業(yè)黨組織書記印發(fā)了企業(yè)黨委的“慰問信”。
三是規(guī)范基層黨組織和黨員管理。結合我區(qū)企業(yè)實際，針對黨組織建立，換屆改選，黨員組織關系，黨費收繳使用等問題，及時下發(fā)文件進一步規(guī)范管理，理順組織關系完善黨員信息庫。按照《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)統(tǒng)計規(guī)定》完成年度黨內(nèi)統(tǒng)計工作。同時，按照上級要求和軟件使用條件配置了專用計算機，制定了信息庫審核、維護、使用和專人管理的保密制度;對黨員基礎數(shù)據(jù)進行核實完善，嚴格基礎數(shù)據(jù)管理;對企業(yè)黨委下屬的9個二級黨委進行了《中國共產(chǎn)黨基本信息管理系統(tǒng)》新版軟件的培訓。
四是走訪服務企業(yè)。結合企業(yè)年初上報的今年新黨員發(fā)展計劃和新區(qū)組織部下達的發(fā)展任務指標(47人)走訪服務企業(yè)49家并征求企業(yè)意見，考察入黨積極分子，推動基層組織建設。在企業(yè)黨組織書記隊伍中聘請了20名政府服務質(zhì)量監(jiān)督員頒發(fā)聘書，加強對職能部門服務企業(yè)情況的監(jiān)督，及時反映企業(yè)呼聲，解決困難問題。為伊利乳業(yè)、空港青年公寓等17家企業(yè)建立了“黨員之家”，深得企業(yè)贊揚。
五、加強黨員隊伍建設，大力弘揚先進典型、先進事跡
黨組織建設的核心是黨員隊伍的思想組織作風建設，要建設一支模范作用好，思想作風過硬，專業(yè)技術強，群眾喜愛的黨員隊伍是各級黨組織的長期戰(zhàn)略任務。
一是舉辦報告會，加強黨員黨性素質(zhì)和前瞻性教育。今年企業(yè)黨委邀請市委黨校知名黨建人士授課集中開展了《非公企業(yè)黨建工作任務與思考》、《企業(yè)家素質(zhì)與創(chuàng)新》，《信仰的力量》，《群眾路線是黨的傳家寶》、《擺脫壓力，追逐陽光》、《認真學習貫徹系列重要講話》、《生活的美好瞬間》、《一黨長期執(zhí)政條件下，治黨能力提升的路徑選擇研究》、《當前國際形勢與我國周邊安全問題分析》等學習講座、報告會，加強了黨員的素質(zhì)教育。
二是以“七一”表彰為動力，大力弘揚先進。在紀念“七一”建黨九十二周年大會上企業(yè)黨委集中表彰了44個先進基層黨組織，97名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，36名優(yōu)秀黨務工作者，10名黨建之友。會上萬士隆公司、空客公司、濱海旺輝公司3個企業(yè)黨組織介紹了加強基層黨建工作的經(jīng)驗。管委會黨組副書記副主任張今威同志講話，強調(diào)全區(qū)各級黨組織和廣大黨員要學習先進，弘揚正氣，堅守共產(chǎn)黨人的精神家園;要學習貫徹中央和同志以來一系列重要講話精神，努力建設學習型服務型創(chuàng)新型基層黨組織。在市委非公經(jīng)濟工委開展的“七一”表彰活動中，我區(qū)嘉里糧油和松正電動2個黨支部被評為先進黨組織;中石化霍尼韋爾趙金華等4名同志被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員;金發(fā)科技劉偉等2名支部書記被評為優(yōu)秀黨務工作者;匯源印刷劉艷華同志被評為黨建之友，在我區(qū)又涌現(xiàn)出一批新的先進黨組織和優(yōu)秀個人。
三是各級黨組織牢記使命，獻愛心，傳真情。4月20日四川蘆山雅安縣發(fā)生7.0級地震后，企業(yè)黨組織紛紛自發(fā)開展捐款捐物活動，累計向災區(qū)捐贈達一千余萬元的款和物，充分體現(xiàn)了一方有難八方支援的優(yōu)良傳統(tǒng)，把黨組織的溫暖送到災區(qū)人民心中，僅聚龍集團公司一次性捐款達400余萬元。
四是在黨員隊伍中深入開展了“推動發(fā)展，服務員工、促進和諧”基層黨建論文建言征文活動。年內(nèi)已征集論文22篇，進一步激發(fā)廣大黨員同志為企業(yè)發(fā)展，強化黨建的工作激情和聰明才智，并在年終工作總結時對優(yōu)秀論文建言進行表彰。
五是做好新黨員轉(zhuǎn)正和發(fā)展工作。經(jīng)過培訓走訪和教育考察，黨委以基層組織建設和黨員隊伍建設為目標，按照“雙培養(yǎng)”工程要求，經(jīng)過嚴格把關嚴格程序，全年為98名預備黨員轉(zhuǎn)正，分期發(fā)展了47名入黨積極分子為預備黨員，分別在“七一”表彰大會上和12月的新黨員發(fā)展大會上進行了入黨宣誓，為企業(yè)發(fā)展提供了一批新鮮血液，使基層黨組織在企業(yè)中更加有為有位有發(fā)展。
六、加強黨委自身建設，為企業(yè)發(fā)展服務
一是定期召開黨委會，推動工作開展。20xx年黨委針對工作情況，召開了5次黨委會，按期通過新黨員轉(zhuǎn)正和發(fā)展，先進基層組織評優(yōu)表彰，學習上級黨組織工作部署和要求，落實黨建陣地建設及基層組織資金發(fā)放等各項工作，做到了黨務工作中重要事項堅持集體領導，民主集中，個別醞釀，會議決定的原則要求。
二是加強黨委網(wǎng)站建設。黨委始終把網(wǎng)站建設當作與各級黨組織交流溝通的重要平臺，及時登載工作部署要求和領導重要講話及工作信息，交流黨建經(jīng)驗，宣傳先進事跡先進典型，基層組織工作動態(tài)等內(nèi)容。已有17萬人次登陸網(wǎng)頁，每天上百人在線交流，得到基層黨組織和廣大黨員同志的一致稱贊。
三是努力建設學習型服務型創(chuàng)新型黨組織。黨委一班人雖在不同工作崗位，但始終把建設“三型”黨組織放在工作首位，努力服務企業(yè)又好又快發(fā)展。上半年黨委與工會按管委會領導要求，開展了區(qū)域外來務工人員同域待遇基礎工作調(diào)研。通過調(diào)研逐步使我區(qū)外來務工人員在戶籍、子女就學、醫(yī)療、住房等方面的待遇有顯著提高，基本解決候鳥式的管理現(xiàn)狀。黨委“服務企業(yè)服務黨員服務區(qū)域發(fā)展”的“三服務”先進經(jīng)驗被新區(qū)組織部推薦，參加了市委在建黨92周年天津市第五屆黨員教育電視片觀摩交流活動，得到全市廣大黨員廣泛贊譽。黨委委員孫衛(wèi)軍同志作為非公企業(yè)黨委負責人被吸納為市委非公經(jīng)濟工委委員，為加強非公企業(yè)黨建工作貢獻新的力量智慧。
七、認真做好黨代表、人大、政協(xié)推選工作
九月下旬，企業(yè)黨委按照管委會黨組、濱海新區(qū)區(qū)委組織部、統(tǒng)戰(zhàn)部有關工作部署，全員投入天津市濱海新區(qū)第二屆黨代表、人大代表、政協(xié)委員選舉換屆推薦工作。經(jīng)過細致周密部署，自下而上精心組織，嚴格組織程序要求，最終在我區(qū)各企業(yè)黨組織負責同志中選舉推薦產(chǎn)生了天津伊利乳業(yè)有限公司李燕等7名黨代表;中冀斯巴魯汽車銷售有限公司李金勇等8名人大代表;東方海陸集裝箱碼頭有限公司于潤鋒等9名政協(xié)委員。上述同志于11月份先后參加了天津市濱海新區(qū)第二屆黨代會、人大代表會、政協(xié)委員會議。這是企業(yè)黨委近年來組織推薦產(chǎn)生的最多人選，充分體現(xiàn)了我區(qū)各企業(yè)黨組織加強基層組織和黨員隊伍建設，在促進經(jīng)濟發(fā)展、和諧企業(yè)建設中發(fā)揮了重要作用，取得了優(yōu)異成績。并體現(xiàn)了管委會黨組高度重視企業(yè)、榮譽向企業(yè)傾斜的指導思想。
20xx年，黨委雖然做了一些工作，但仍存在許多挑戰(zhàn)，主要是流動黨員管理仍有很多差距;一些組織作用不突出問題仍未解決;黨建陣地建設仍滯緩，需要在今后工作中加以改進。多年來基層黨建工作實踐經(jīng)驗使我們深刻認識到，黨建工作必須以企業(yè)發(fā)展為核心引領，黨的基層組織才有戰(zhàn)斗力，有抓手;黨建工作必須服務員工、服務黨員、服務企業(yè)，黨組織才有強大生命力，是黨長期執(zhí)政的基礎;黨建必須以黨員的共產(chǎn)主義理想信念為思想基礎，堅守共產(chǎn)黨員的精神家園，才能永葆革命本色，實現(xiàn)中國人民的偉大復興。
20xx年是學習貫徹黨的xx屆三中全會精神的重要一年，是落實黨的群眾路線教育成果，全面加強作風建設的關鍵年。為此企業(yè)黨委緊密圍繞中心工作，以黨的建設服務企業(yè)服務經(jīng)濟發(fā)展，進一步加強企業(yè)基層黨組織規(guī)范化建設，為建設持續(xù)增長的經(jīng)濟大區(qū)和科學發(fā)展的模范新區(qū)做出新業(yè)績。
基層研修心得體會總結篇十八
首先，感謝云南省委組織部啟動此次基層對口人才培養(yǎng)計劃；再次，感謝昭通市委組織部、水富縣委組織部、水富縣衛(wèi)生局及水富縣人民醫(yī)院各級領導賦予我的信任，使我有機會到昆明醫(yī)學院附屬第一人民醫(yī)院婦產(chǎn)科進行研修。
在上報省委組織部研修計劃時，根據(jù)水富縣人民醫(yī)院婦產(chǎn)科醫(yī)療現(xiàn)況，婦科腹腔鏡微創(chuàng)手術一直以來是我院的一項空白，為了填補這一空白，我毫不猶豫地選擇了研修婦科腹腔鏡微創(chuàng)手術一年。在09月16日到云大醫(yī)院婦產(chǎn)科報到后，得到了科主任馬潤玫教授的熱情接待。馬潤玫主任就云大醫(yī)院婦產(chǎn)科的具體情況對我們各地州市的研修人員進行了詳細介紹，云大醫(yī)院產(chǎn)科技術力量強大，在全國的產(chǎn)科領域排名前十五位；而婦科的微創(chuàng)手術在云大醫(yī)院仍屬于探索階段。馬潤玫主任就本科室具體情況，同時也考慮到了基層產(chǎn)科技術力量實質(zhì)上薄弱，建議我們應該加強產(chǎn)科疑難危重癥搶救及高危孕產(chǎn)婦的管理，應加強產(chǎn)科學習。經(jīng)過深思熟慮，根據(jù)我院的實際情況產(chǎn)科醫(yī)療質(zhì)量的確需要得到進一步的提高，我聽取馬潤玫主任的建議選擇在產(chǎn)科研修半年。
在產(chǎn)科研修期間有幸被分配至肖虹教授的一組，肖虹主任醫(yī)師及耿力副主任醫(yī)師嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度及教學風格，楊麗娜老師及宋蕾老師努力進取的工作精神給我留下了深刻的印象。在各位老師的認真帶教下我更深入地了解了對產(chǎn)科危急重癥如羊水栓塞、兇險性前置胎盤等疾病的搶救治療，同時對妊娠期高血壓疾病、妊娠期膽汁淤積綜合征、妊娠期糖尿病、妊娠期合并甲亢及甲減、妊娠期合并心臟病等各類妊娠期合并癥的產(chǎn)科門診管理及治療得到加強。觀摩了肖虹主任醫(yī)師及耿力副主任醫(yī)師干練的子宮動靜脈結扎術、子宮背帶式縫合術、剖宮產(chǎn)后子宮切除術，她們精湛的手術操作一直以來是我努力奮斗的目標。肖虹主任醫(yī)師在教學查房中針對每一個病人，針對每一種疾病都能給予我們詳細講解，臨床與理論的結合得到了充分的體現(xiàn)。在產(chǎn)科b超室學習期間得到了許靜主任及各位老師的認真指導，明白了產(chǎn)前篩查對一個家庭，對社會具有的重大意義。許靜老師精湛的技能，對病人視如親人的工作作風也給我留下了深刻的印象。
我在研修期間積極參與到臨床工作中，積極參與診療及各類病案討論。在現(xiàn)如今醫(yī)患關系比較緊張的情況下，也感受到了老師們的自我保護意識非常強烈，對病患提出的各種疑問都能運用豐富的理論知識及臨床經(jīng)驗給予病患及家屬合理的解釋，并明確告知病情發(fā)展及預后，避免了諸多醫(yī)療糾紛的發(fā)生，使我更加明白了加強學習的重要性。科室里為進修醫(yī)師，實習醫(yī)師安排的每周一次教學講座，極大地開闊了我的視野，特別是科室里濃厚的學習氣氛，探索精神不斷激勵著我盡快地掌握新的理論知識及技術。
在研修期間我得到了帶教老師們無微不至的關懷。我明白省委組織部啟動此次人才培養(yǎng)的重大意義，我將以己之能努力學習，積極進取，將我在研修期間從帶教老師處學習到的優(yōu)良工作作風，嚴謹精湛的臨床操作技能運用到以后的工作中。學無止境，我將以百倍的熱情繼續(xù)完成后半年的學習，使自己的理論知識與臨床技能操作得到進一步的升華！為水富縣的婦幼衛(wèi)生事業(yè)奉獻一份綿薄之力！
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