煤礦放煤工個人工作總結(優(yōu)質16篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-07 06:05:13
煤礦放煤工個人工作總結(優(yōu)質16篇)
時間:2023-11-07 06:05:13     小編:FS文字使者

總結可以激發(fā)我們的創(chuàng)新思維,幫助我們找到解決問題和改進工作的辦法和路徑。總結應該突出重點,不必過多贅述細節(jié)??纯催@些總結范文,能夠幫助我們更好地理解寫總結的要領。

煤礦放煤工個人工作總結篇一

采煤戰(zhàn)線在董事會和礦領導的正確領導下,圍繞上級領導的指示精神,全面開展以安全生產為主體的各項工作,始終堅持“安全是前提,質量是基礎,設備是保障”的安全生產理念,以強化現場管理為重點,以強化職工培訓為突破口,狠抓安全生產,狠抓現場監(jiān)督檢查,狠抓隱患排查及整改,狠抓干部作風及區(qū)隊各級管理人員安全生產責任制的落實,營造安全氛圍,完成了礦交給采煤戰(zhàn)線安全生產的各項指標??偨Y經驗、發(fā)揚成績、改正不足、迎接新一年的各項任務,現將工作總結如下:

采煤戰(zhàn)線在礦領導的`正確領導下,在各單位的有力配合下,全面完成了礦交給采煤戰(zhàn)線的各項生產任務,經過一年的奮斗,全年生產原煤52萬噸,進尺500米,其中綜采隊完成33萬噸,進尺180米,采煤一隊完成xx萬噸,采煤二隊完成6萬噸,進尺320米,各隊均超額完成年初公司下達的采煤生產任務,在完成各項生產任務的同時,采煤各工作面經過一年的打造,11401綜采工作面達到了免檢工作面,11207懸移支架工作面達到了標準工作面,xx401急傾斜工作面達到了合格工作面。

初,采煤戰(zhàn)線各區(qū)隊管理混亂,無各項生產管理制度,區(qū)隊做事無章法、無組織,致使員工工作情緒低落,生產效率低,全礦月均產煤2.3萬噸。在新一任礦領導班子到來后,采煤戰(zhàn)線按照礦領導班子的指導思想,結合現狀,建章立制,首先制定《區(qū)隊管理人員的管理培訓辦法》,通過嚴格落實制度,加強培訓,從而提高了區(qū)隊管理人員的管理水平,為區(qū)隊制度化管理奠定了基礎。隨后各隊結合自身實際情況,先后制定了《現場交接班制度》、《干部跟班值班制度》、《生產驗收制度》、《安全培訓制度》、《工分、工資分配管理辦法和獎罰制度》等一系列促進安全生產的管理辦法。

制度實施后,在礦領導的監(jiān)管下,采煤戰(zhàn)線所有管理人員狠抓制度落實情況:首先查看跟班干部和所有崗位員工是否按照手交手、口交口、交好班、接好班的制度執(zhí)行,對未執(zhí)行現場交接班的員工進行經濟處罰和培訓教育;驗收員是否嚴格按照制定的《生產驗收制度》驗收生產質量,對出現徇私舞弊、無責任心者,立即撤職并給予經濟處罰;工分分配是否是按勞分配,工資分配是否是按分分配,嚴禁出現帶帽工資現象;各區(qū)隊是否組織專業(yè)技術培訓、進行全員考試。

通過建章立制,狠抓落實,加強培訓,使區(qū)隊管理正規(guī)化、秩序化,增強了員工自身素質,提高了員工的工作積極性,促使原煤產量穩(wěn)步上升:綜采隊從月生產原煤0.6萬噸提高到月均生產原煤4.5萬噸,采煤一隊從月生產原煤0.5萬噸提高到月均生產原煤1.5萬噸,采煤二隊現在月均生產原煤達到1萬噸。經過一年的改進與努力,采煤戰(zhàn)線面貌煥然一新,生產情況穩(wěn)定,管理正規(guī)化、秩序化初顯成效。

隨著煤礦行業(yè)的發(fā)展,機械化程度進一步提高,采煤戰(zhàn)線也對各隊員工進行職業(yè)技能培訓,增強職工的業(yè)務操作水平。戰(zhàn)線領導組織機械設備管理培訓,對一些存在安全隱患的設備進行講解、分析,對減速機要及時加油、磨損嚴重的鏈條要及時更換等情況都做了詳細的解釋,增強職工對設備檢修的意識;組織各隊進行作業(yè)規(guī)程貫徹學習,戰(zhàn)線領導親自解讀作業(yè)規(guī)程,所有隊長、技術人員及工人都認真學習并考試,加強職工對工作面情況的認識,強化細化技術管理,切實做到措施編制的嚴密性,先進性、實用性,可操作性、可靠性與超前性,根據我礦井下的地質條件編寫切實可行的技術措施。采煤戰(zhàn)線員工除了參加礦安全部門組織的安全生產考試外,還自己組織戰(zhàn)線所有員工逐月進行小絞車管理、放炮管理、頂板管理、設備維修等針對性的學習和考試,考試前三名,戰(zhàn)線給予200元獎勵,不及格的除罰款外必須進行補考,真正讓員工提高自身的工作素質。

戰(zhàn)線領導及科室人員發(fā)現哪隊地質條件變化時,就積極采取現場跟班作業(yè),參加各隊生產班前會,與工人同下同上,加強現場監(jiān)督檢查,發(fā)現隱患,及時要求整改或限期整改。11401采面周期來壓非常明顯,壓力增大,煤壁片幫嚴重,頂板淋水增大,針對這些情況,要求拉超前架及時支護,拉過超前架仍有空頂時,必須在架前用單體柱架棚支護,杜絕了空頂作業(yè),實現了安全生產;11207工作面地質條件復雜,上下出口壓力大,棚子變形嚴重,要求拉底并打木垛、架抬棚進行維護,11207采面?zhèn)雾敽瘢茁潆y控,架前經常出現掉頂,針對以上采面頂板實際情況,要求采面支架要配合使用單體柱加強支護并用好伸縮梁,使11207采面和上下巷頂板基本得到控制,改變了采面臟、亂、差的局面,實現了采面平、直、凈。對上級和礦檢查出來的問題積極整改,做到小事不過班,大事不過天,有隱患不生產,不安全不生產。

煤礦放煤工個人工作總結篇二

我來到煤礦工作后,擔任礦行政秘書,協(xié)助辦公室主任做好工作。行政工作瑣碎,但為了搞好工作,我不怕麻煩,向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐,在很短的時間內便熟悉了各項工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作潛力,在具體的工作中構成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

在這一年,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創(chuàng)新意識,用心圓滿的完成了以下本職工作:

1、協(xié)助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作,并把原先沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內,給大家查閱文件帶給了很大方便。

2、做好了各類信件的收發(fā)工作,底協(xié)助好辦公室主任順利地完成了年報刊雜志的收訂工作。為了不耽誤工作,不怕辛苦每一天按時取信取報,把公函,便函及時分發(fā)到部門及個人。

3、協(xié)助好辦公室主任做好科室的財務工作。財務工作是一項重要工作,需要認真負責,態(tài)度端正、頭腦清晰。我認真學習校園各類財務制度,理清思路,分類整理好各類帳務,并認真登記,年底以前完成了學院年辦公用品、出差、接待、會議、教材、低值易耗等各類帳務的報銷工作??剖业呢攧展ぷ髡M一步完善規(guī)范,我會在新的一年再接再厲把工作做的更好。

4、做好公章的管理工作。公章使用做好詳細登記,嚴格執(zhí)行公章管理規(guī)定,不濫用公章,不做違法的事情。

5、做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領用登記,按需所發(fā),做到不浪費,按時清點,以便能及時補充辦公用品,滿足大家工作的需要。

6、認真、按時、高效率地做好領導及辦公室主任交辦的其它工作。為了礦工作的順利進行及部門之間的工作協(xié)調,除了做好本職工作,我還用心配合其他同事做好工作。

煤礦放煤工個人工作總結篇三

一年來,我堅持不懈把放好、管住、用好工會經費做為工會財務工作的重要環(huán)節(jié)來抓,嚴肅認真財經紀律,加強財務會計,工會財務工作獲得了新的.進度,為促進工會工作的發(fā)展趨勢出示了靠譜的化學物質確?!,F對2020年工作開展下列小結。

一、采取一定的有效措施,確保經費及時。

應對新時期工會經費撥交工作中出f的新情況、新難題,礦工會常??茖W研究,用心剖析,采用多種多樣切實可行的對策,立即、全額收好工會經費。提升政策宣傳。根據出文、舉辦培訓班等形式多樣,相關部門對收交工會經費工作必要性的了解,提高了依規(guī)撥交工會經費的主動性。提升與礦行政部門的商議和溝通交流。工會財會人員與礦行政部門保證了勤聯(lián)絡、勤催促,爭取礦行政部門的適用和協(xié)助,促進工會經費全額及時。

二、標準運行,嚴格要求經費。

一年來,礦工會認真執(zhí)行工會會計現行政策,嚴苛依照應用領域和規(guī)范開展經費管理方法。完善管理制度。依據財務會計要求和工作具體,完善健全了工會經費預決算管理方案、“一支筆”審核規(guī)章制度、物件購買、工程驗收、管理方法和應用規(guī)章制度、賬簿登記、工作交接規(guī)章制度及財務人員崗位職責規(guī)章制度,使工會財務工作完成了系統(tǒng)化和規(guī)范性。嚴格監(jiān)督核查。工會本年度預決算及其重特大支出都歷經團體科學研究后遞交經費核查聯(lián)合會準許。年尾工會經費的收入支出狀況歷經經費核查聯(lián)合會根據后,向工會vip會員大會匯報,接納員工監(jiān)管,征求員工建議,保證了民主化投資理財,公開化。

三、統(tǒng)籌協(xié)調,合理使用經費。

礦工會依照“節(jié)儉、統(tǒng)籌協(xié)調、適度原則、收支平衡、略微結余”的標準。將比較有限的資產采用維護保養(yǎng)員工利益上,采用關注員工日常生活、進行各類主題活動上,進一步為員工辦好事、辦好事。一直堅持“五項原則”:即有益于提升維護保養(yǎng)職責的標準;有益于服務基層的標準;有益于提升工會工作總體水準的標準;有益于確保關鍵工作成功執(zhí)行的標準;有益于節(jié)省成本的標準。

一年來,礦工會財務工作獲得了不錯的考試成績,確保了工會各類工作的順利進行,但從總體運行看來,仍有不夠的地區(qū):一是以往的一部分經費還未撥交及時;二是某些生產車間工會會員費應用仍有不標準狀況。對于這種難題,有待在將來的工作中采取一定的有效措施,進一步加以解決。

將來我能充分運用經費核查聯(lián)合會的監(jiān)管功效,提升平時的核查監(jiān)管。另外,要按時向vip會員大會匯報財務工作,提高工會經費管理方法和應用的清晰度,推動工會財務工作再上新臺階、再自主創(chuàng)新考試成績。

煤礦放煤工個人工作總結篇四

龍煤集團雞西分公司黨委以深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機,以進一步學習、貫徹和遵守黨章為根本,從20xx年11月到20xx年2月,在全公司范圍內廣泛開展了民主評議黨員工作,推進黨員黨性分析制度建設,進一步增強了廣大黨員的黨員意識,促進了黨員先鋒模范作用的有效發(fā)揮。

20xx年11月,分公司黨委制定了《20xx年度民主評議黨員工作方案》,通過學習教育、民主評議、組織處理、檢查驗收四個階段,以支部為單位有步驟地扎實開展民主評議黨員工作。結合開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,以黨的十七大、十七屆三中全會精神、科學發(fā)展觀和黨章為主要內容,對學習教育階段做出具體安排,力求早學習、早受益。針對在崗職工黨員、離退休職工黨員、流動黨員等不同類型黨員實際,實施分類施教,通過班前學習、分批輪訓、黨課輔導、“雙寄”(寄去學習資料,寄回心得體會)等形式,確保學習教育的覆蓋面和實效性。廣大黨員對照黨章,并聯(lián)系個人思想和工作實際,認真清理思想,檢查言行,找準問題,分析原因,在是否“合格”上進行自我認定,認真撰寫自我總結材料,勇于開展批評與自我批評,積極進行整改。

杏花煤礦黨委采取自學、集中學、輔導學等方式強化黨員教育,礦副總以上領導撰寫科學發(fā)展觀論文19篇,全礦在崗黨員全部建立學習筆記,并為行動不便黨員、流動黨員逐戶送郵黨章58本。廣泛開展了“入黨為什么,現在黨員干什么,將來為黨貢獻什么”專題討論,進一步增強了黨員的先進意識。梨樹煤礦黨委在開展民主評議黨員工作的同時,黨員提出合理化建議168條,引導黨員積極參與生產管理,黨員作用日益突出。建井工程處黨委組織黨員大力開展了為員工群眾辦好事簽定承諾責任書活動,為員工群眾做好事320件。

東山煤礦黨委嚴格黨員評議標準,認真進行評議劃類。三區(qū)預備黨員尚爾民、五區(qū)預備黨員李傳來在評議中,由于長期曠工超過六個月、不參加黨的組織生活被取消預備黨員資格,有12名黨員干部因違紀、工作失職等問題被評為不合格黨員。全公司共有42個黨委、1004個黨總支(支部)組織開展了民主評議黨員工作;參加黨員人數19592名,占黨員總數86.3%;評議出合格以上黨員19506名,占參評黨員總數的99.6%;對評議出的87名不格合黨員,分別進行了除名、限期改正等組織處理。通過開展民主評議黨員工作,進一步把全體黨員的'思想和行動統(tǒng)一到了公司黨委提出的“積極應對、順勢而為;練好內功、蓄勢待發(fā)”的工作思路上來,統(tǒng)一到實現安全高效礦井建設目標上來,為應對危機挑戰(zhàn)、實現又好又快發(fā)展奠定了基礎。

煤礦放煤工個人工作總結篇五

在實習的這段時間里,我深深體會到煤礦是一個講學習、講創(chuàng)新、講團結的集體,在這樣的氛圍中,只有在思想上與集體保持高度一致、嚴于律己、積極上進,才能融入到這個集體之中。作為一名剛走出大學校門的畢業(yè)生,沒有任何社會經驗,還有很多東西需要學習。所以我需要端正思想態(tài)度,保持思想先進性。在思想上,我深刻的認識到思想政治學習的重要性。在平時的工作生活中,我積極參加礦上組織的生活和各類學習,珍惜集體學習的機會,利用空余時間學習領導講話,仔細領會相關文件及會議精神。通過理論的學習,使我加深了對政策的理解,同時我的理論水平也有了進一步的提高。

我還認真學習了華榮集團的相關制度,“用心做事追求卓越”?!白鍪隆钡年P鍵在于“用心”,我把“心思”放在自己的工作崗位上,放在本職工作上,以“追求卓越”作為我的工作理念。特別是技術方面的工作更需要用心,細心,追求卓越,一個合理的設計能為企業(yè)省下大量的人力,物力,財力,而在設計中一個微小的失誤就可能給企業(yè)造成巨大的損失。所以我要秉承“用心做事,追求卓越”的理念,發(fā)揚“自強不息,堅忍不拔”的精神,堅持不懈地學習和努力認真的工作,不斷的提高自我。

在工作上,作為一名剛走出大學校門的畢業(yè)生,來到工作崗位,還有很多東西需要學習,需要實踐,需要我認真、細致的工作態(tài)度。在領導和指導師傅的安排下,見習期間的工作分為。

1、認識了解階段。

礦上開展的工作都與安全生產息息相關,都是以各種規(guī)程規(guī)范為前提的,為了讓我盡早的熟悉工作,師傅讓我從學習各個規(guī)程規(guī)范入手,了解了礦井設計的基礎概念,學習了與設計處相關的法律、法規(guī),礦井設計的規(guī)范、規(guī)程和設計處管理制度,了解了各區(qū)隊的職責范圍和它們之間的相互關系,使我盡快由學生狀態(tài)轉換成工作狀態(tài)。在初入煤礦這段時間里我了解學習了關于采礦設計的法律,法規(guī),如:《中華人民共和國安全生產法》《煤礦安全規(guī)程》《煤炭工業(yè)礦井設計規(guī)范》等法律、法規(guī),了解學習設計處的管理制度和各區(qū)隊及各礦長的職責范圍。同時還對我進行實習前的安全培訓,觀看《入井安全》《爆炸事故案例分析》等礦井安全知識。通過安全培訓讓我學習下井的各項安全注意事項,做好下井前的準備工作,為我以后的工作打好基礎。

2、礦井認識實習階段在這個階段里我先后在各區(qū)隊實習。在這期間我多次下井學習參觀礦井采煤工作面、掘進工作面以及井下通風等主要生產系統(tǒng)。

在礦井實習期間,我分別去各礦井的采煤工作面,煤巷掘進工作面和巖巷掘進工作面的現場進行了詳細的觀察。參觀了解各個工作面的不同的工作方式和支護形式。仔細的觀察了巖巷的工字鋼及木支護、錨網噴支護,煤巷的錨桿、錨索加金屬網的聯(lián)合支護及工作面液壓單體支柱、炮采放頂液壓支架,頂梁支架支護方式,皮帶輸送機及各個巷道的管路之間的空間位置關系;觀察了解上下順槽超前替棚工藝過程。了解了礦井的采煤方法及采煤工藝過程,還學到了工作面一些需要注意的事項。例如,工作面單體液壓支柱失效要及時更換,頂部鉸接梁變形要及時維修,工作面支柱排列要整齊,保持“三直、一平、兩暢通”。通過這段時間的學習使我把書本的知識和礦井的實際情況聯(lián)系起來,為以后的設計工作積累的所需的知識。

3、參與設計鍛煉設計能力階段在這一階段中為了使我真正適應設計處的工作環(huán)境,我更加細致的學習了井巷設計的各種規(guī)程、規(guī)范,在學習過程中參照單位以前設計過的工程資料進行觀摩、對比學習,學習采礦工程項目的設計步驟,向指導老師請教、學習和探討,把自己以前所學到的知識和實際相聯(lián)系,留心學習指導老師所講的設計重點,記好筆記,積累經驗。在細致的學習規(guī)程規(guī)范之后我進行了簡單的畫圖設計鍛煉,對已經學到的知識加以鞏固,并以設計處以前設計的工程為模本做平剖面圖,進一步鍛煉畫圖的一些方法和技巧,并在指導老師的指導下進行了簡單的工程設計,參與平時工作中的設計進行鍛煉。

期間我參加了寺灣井、六礦和宏福順發(fā)井的部分設計工作。在寺灣井+20水平開拓工程的初步設計中參與了寺灣井+20水平通風系統(tǒng)圖、寺灣井+20水平避災路線圖和宏福順發(fā)井施工進度圖的設計工作。通過這兩個設計工作我認識到了很多設計工作不是一個科室就能單獨完成的,是需要各個科室通力合作才能共同完成,各個科室和專業(yè)之間的配合是非常重要的。在這兩次設計工作中我發(fā)現設計工作好像沒我想象的那么難,好像和上學時的簡單設計沒有什么區(qū)別。而當我參與六礦-600南大巷三水平延深工程的設計時我發(fā)現我錯了,原來做一個合理的設計真的不是一件簡單的事情。要做好一個設計,要從準備工作就認真收集所需的各種資料,對即將進行的設計要進行認真的討論、研究和計算,不僅要從經濟角度去考慮設計的合理性,還要考慮到施工的方便,從而確定合理的設計方案。并且在設計繪圖的過程中要認真,仔細,不能出一點差錯。因為在設計中的一個小小的失誤就可能造成施工的困難,甚至引起事故,在繪圖中的.標注,說明也要清晰,簡明,易懂,以免引起誤解而造成施工的錯誤。

在這一階段的實習中我努力做到理論聯(lián)系實際,把所學的理論知識運用到實踐中去,用理論知識指導實踐,并在實踐中總結經驗和教訓。我積極參與各個設計工作,了解設計的過程和內容,掌握設計的規(guī)范和標準,為以后的設計工作積累經驗。每次參與設計工作我都會留心觀察,潛心思考,積極發(fā)現自己的問題,認真做好筆記,和指導老師交流,及時解決問題,逐步提高自己的業(yè)務水平。在礦井實習期間我發(fā)現部分礦井設計不夠規(guī)范,如圖幅和對后期編制預算方面考慮不夠周全。

在見習期的工作中,我努力學習,勤奮工作,在領導和指導老師及同事們的指導幫助下,我已完全適應了設計處的工作環(huán)境,較圓滿的完成了各項工作任務,自身各方面能力也得到了一定的提高。在思想方面,我以“三個代表”重要思想武裝頭腦,指導思想、工作,樂于奉獻,勤于工作。在工作態(tài)度上,我保持積極向上,積極主動,愛崗敬業(yè)的良好心態(tài),擺正學習者的態(tài)度,多學多干,不計得失,不計時間,努力工作。在工作能力上,我虛心學習,勤于思考,事無巨細、全力以赴,認真工作,積極完成交給任務,自身能力得到了不小的提高。在工作紀律上,我嚴格遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度,不遲到,不早退,嚴于律己,自覺的遵守各項工作紀律。通過見習,我雖然在思想和工作上都有了新的進步,成熟了很多,但也發(fā)現了自身許多的不足,與其他同事相比還存在著很大差距,如理論水平、工作能力上還有待進一步提高,考慮問題、分析問題有時還不夠全面,對新知識的學習需要進一步加強。因此,我在今后的工作中,不但要發(fā)揚自己的優(yōu)點,還要改正自己的不足加強業(yè)務知識學習,踏踏實實地做好本職工作,戒驕戒躁,爭取能早日獨立完成設計任務。

煤礦放煤工個人工作總結篇六

回顧的本人xx煤礦工作狀況,能夠認真工作,保證出勤,堅持一些為了煤礦投產需要而工作。理解和支持公司的各項制度,積極參加各種學習,學習業(yè)務知識和公司各項規(guī)章制度,嚴格按章辦事,積極但不上進,能夠團結同事,有協(xié)作能力,能正確處理個人利益和集體利益的關系。在工作上,積極、任勞任怨,勤勤懇懇,勝任自己的本職工作,幫助同事、協(xié)助領導完成各項工作任務,雖然xx煤礦基建結束,綜放、綜采、主運輸系統(tǒng)安裝完畢,人員分流完成,正常組織了生產,本人確不敢有貪功之意,只求工作中無太大過錯。

1、積極協(xié)調主運輸系統(tǒng)消缺工作,主運輸系統(tǒng)戰(zhàn)線長、膠帶機數量多、配套廠家多、安裝期間礦務工程滯后,給后期消缺帶來許多不便,為克服困難積極協(xié)調各區(qū)隊部門,對牽扯安全的一律特事特辦,組織廠家工程師現場服務、培訓,雖然主運輸系統(tǒng)運行不正常、問題眾多,比如減速器損壞、斷帶、撕帶等,能夠那里有問題就出現在那里,以身作則保證了主運輸系統(tǒng)的正常運行。

2、認真學習、貫徹、執(zhí)行公司各項機電管理制度,積極組織機電系統(tǒng)的'人員培訓、業(yè)務考核,積極執(zhí)行公司組織的各種專項檢查,根據同行業(yè)的機電事故類型,對比自身礦井機電系統(tǒng)特點進行細致的隱患排查,保證機電系統(tǒng)不出類似問題。

3、使用先進的管理手段,運用本質安全管理系統(tǒng),對自身業(yè)務進行梳理,查看管控重點,對公司及領導檢查發(fā)現的問題重點盯防,積極督促區(qū)隊整改,并配合區(qū)隊對整改難點進行分析,出謀劃策,盡快消除。

4、面對人員分流職工減少,能夠識大局,把握自己,一切以工作為重,安排區(qū)隊剩余人員工作,組織外出培訓,做好留守人員思想工作。

5、逐步完善各項機電運輸管理制度及操作規(guī)程,查漏補缺,將不實用的管理制度及時更換,確保各類管理文件適用、有效、完善、可靠,切實起到指導工作的作用,建立實施流程化管理。

1、自身能力還不夠,處理問題不夠果斷,管理上手腕不夠硬,有怕得罪人的思想。

2、心理承受力不足,面對高強度的檢查,各種會議、各種匯報材料的書寫、工作上的指責,承受力不足,有待鍛煉。

3、業(yè)務學習還不全面,面對機電、安全管理系統(tǒng)化,計劃采購網絡化學習還不夠,疲于應付,這方面還要加強學習。

4、面對減員增效,不能夠理解公司領導管理意圖,思想覺悟低。

1、繼續(xù)學習公司機電管理制度,充分管理制度作用,完善自己管理手段,加強各種學習。

2、積極進行檢查、隱患排查工作,保證本職工作不出問題。

3、完善各種機電運輸設備資料,做好設備資料收集工作。

4、做好機電運輸設備的維修工作,保證生產時機電運輸設備安全運轉。

5、協(xié)助組織好物資、設備的計劃提報工作,保證生產需要。

煤礦放煤工個人工作總結篇七

xx分公司黨委以深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機,以進一步學習、貫徹和遵守黨章為根本,從20xx年11月到20xx年2月,在全公司范圍內廣泛開展了民主評議黨員工作,推進黨員黨性分析制度建設,進一步增強了廣大黨員的黨員意識,促進了黨員先鋒模范作用的有效發(fā)揮。

20xx年11月,分公司黨委制定了《20xx年度民主評議黨員工作方案》,通過學習教育、民主評議、組織處理、檢查驗收四個階段,以支部為單位有步驟地扎實開展民主評議黨員工作。結合開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,以黨的十七大、十七屆三中全會精神、科學發(fā)展觀和黨章為主要內容,對學習教育階段做出具體安排,力求早學習、早受益。針對在崗職工黨員、離退休職工黨員、流動黨員等不同類型黨員實際,實施分類施教,通過班前學習、分批輪訓、黨課輔導、“雙寄”(寄去學習資料,寄回心得體會)等形式,確保學習教育的覆蓋面和實效性。廣大黨員對照黨章,并聯(lián)系個人思想和工作實際,認真清理思想,檢查言行,找準問題,分析原因,在是否“合格”上進行自我認定,認真撰寫自我總結材料,勇于開展批評與自我批評,積極進行整改。

杏花煤礦黨委采取自學、集中學、輔導學等方式強化黨員教育,礦副總以上領導撰寫科學發(fā)展觀論文19篇,全礦在崗黨員全部建立學習筆記,并為行動不便黨員、流動黨員逐戶送郵黨章58本。廣泛開展了“入黨為什么,現在黨員干什么,將來為黨貢獻什么”專題討論,進一步增強了黨員的先進意識。梨樹煤礦黨委在開展民主評議黨員工作的同時,黨員提出合理化建議168條,引導黨員積極參與生產管理,黨員作用日益突出。建井工程處黨委組織黨員大力開展了為員工群眾辦好事簽定承諾責任書活動,為員工群眾做好事320件。

東山煤礦黨委嚴格黨員評議標準,認真進行評議劃類。三區(qū)預備黨員尚爾民、五區(qū)預備黨員李傳來在評議中,由于長期曠工超過六個月、不參加黨的組織生活被取消預備黨員資格,有12名黨員干部因違紀、工作失職等問題被評為不合格黨員。全公司共有42個黨委、1004個黨總支(支部)組織開展了民主評議黨員工作;參加黨員人數19592名,占黨員總數86.3%;評議出合格以上黨員19506名,占參評黨員總數的99.6%;對評議出的87名不格合黨員,分別進行了除名、限期改正等組織處理。通過開展民主評議黨員工作,進一步把全體黨員的思想和行動統(tǒng)一到了公司黨委提出的“積極應對、順勢而為;練好內功、蓄勢待發(fā)”的工作思路上來,統(tǒng)一到實現安全高效礦井建設目標上來,為應對危機挑戰(zhàn)、實現又好又快發(fā)展奠定了基礎。

煤礦放煤工個人工作總結篇八

近一年來我在礦領導的正確領導和關懷下,在隊組的帶領下,堅持“安全第一,預防為主”的方針,在井下一線崗位的我奮力拼搏,為礦井的安全生產做出了應有的貢獻?;仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎抑饕隽艘韵聨讉€方面:

一年中我加強對煤礦安全知識的的學習;及時學習安全簡報、督查通報和事故快報,吸取事故教訓,舉一反三;規(guī)范操作,杜絕習慣性違章,夯實了安全生產的基礎。我還用心參加日常安全活動和上級部署的各項專題安全活動。透過日常安全活動的參加,認真學習安全生產的方針政策、上級的規(guī)定指示和要求,認真學習上級下發(fā)的各種安全文件安全簡報和事故通報,認真學習相關規(guī)程和制度,我找到了許多工作中的不足,安全意識也得到了很大的提高。

透過一年多的學習和工作經驗的積累,雖然在業(yè)務水平上有了必須的提高。但是目前,隨著本所設備的不斷更新,務必加強崗位技能的培訓。為此,要加強自身業(yè)務學習,刻苦鉆研技術水平,提高自身的業(yè)務技能和對事故的應急處理潛力,在作好每月的技術問答,把書本上的知識同具體設備有機結合起來學習。

對于過去的得與失,我會汲取有利的因素強化自己的工作潛力,把不利的因素在自己以后的工作中排除,一年的工作讓我在成為一名合格的職工道路上不斷前進,我相信透過我的努力和同事的合作,以及領導們的指導,我會成為一名優(yōu)秀的'員工,充分發(fā)揮我的社會潛力,也感謝領導給我這一個適宜的工作位置,讓我能為社會做出自己該有的貢獻。

雖然一年以來,我的工作還是有所瑕疵,但是這是無法避免的,因為誰也不是圣人,出錯是在所難免的,所以我不會過多的苛求自己。但我相信在今后的工作中,我還是會繼續(xù)不斷的努力下去只要我在崗位上一天,我就會做出自己最大的努力,將自己所有的精力和潛力用在工作上,相信自己必須能夠做好!

煤礦放煤工個人工作總結篇九

時間飛逝,一年的時間不知不覺的就這樣從身邊流淌而過了,一年來,我親身感受了各位領導的人格魅力、領導風范和工作藝術,使我受益匪淺,收獲甚豐。在一年里,我在礦領導、部門領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,本年度的工作總結主要有以下幾項:

1、愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心,工作態(tài)度端正,認真負責。

2、專業(yè)知識、積極主動通過網絡、書籍以及礦上各類資料積極學習煤礦安全知識、法律知識等專業(yè)知識,進一步提高工作能力。

我是四月份來到xxx煤礦工作,先后擔任機電隊員工和安監(jiān)科科員,協(xié)助科長和安全礦長做好各項工作。工作瑣碎,但為了搞好工作,我不怕麻煩,向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐,在很短的時間內便熟悉了安監(jiān)科各項工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。在這一年,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:

一、協(xié)助安監(jiān)科科長和安全礦長做好了周一安全大檢查、組織隱患整改、編輯隱患整改措施和安全會議紀要、組織新員工培訓和特殊工種培訓、按照各級領導單位下發(fā)的文件協(xié)助安監(jiān)科科長和安全礦長組織全員安全培訓和礦山事故分析教育、編輯安全培訓教案及紀要、整理標準化資料、參與編制各類獎懲規(guī)定、編輯每月財務總結(瓦檢員補貼、爆破員補貼、各類培訓補貼、“三違”情況等)、分析、上報和總結每月安全事故等工作,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內,以便查閱。

二、存在的主要問題:

缺乏工作經驗,獨立工作能力不足;

2、在學習中還不夠積極主動,認識還沒有到位;

3、對辦公室工作情況缺乏認識,對安監(jiān)科科員工作情況估計不足;

4、自我約束能力不強;

5、專業(yè)技能不夠豐富,還有待加強學習。

總而言之,總結4月至12月以來的工作,自己盡了心,努了力,流了汗。不管這次述職能否通過,我將一如既往地做事,一如既往地為人,也希望領導和同志們一如既往地待我、幫助我。

三、20xx年工作計劃:

1、加強自身專業(yè)知識的完善,提高了工作素質。俗話說:“三人行,必有我?guī)煛?,在新的一年里,我講繼續(xù)向礦各位領導及師兄虛心討教各項專業(yè)知識,完善自我,使自己能夠更加順利、完美的完成各項工作成為我礦的尖兵。

2、加強了解煤礦法律法規(guī),提高了政治素質。話說:“沒有規(guī)矩不成方圓”,在新的一年里,我將加強各類有關煤礦法律法規(guī)的學習,并將其運用到我的工作當中,進一步加強落實我礦的各類規(guī)章制度建設,使我礦在政治上與黨中央保持一致不動搖。

3、是提高了工作素質,能夠圍繞我礦經濟效益這個中心,處理各方面的關系,善于把各方面的力量團結在一起,有效的開展工作。

4、是提高了心理素質,使我真正做到大事誤不了,小事漏不了,難事壓不倒,苦事累不倒,從容、穩(wěn)重而又大膽的處理各種復雜事物,保持旺盛工作的精力和斗志。

5、提高辦公室人員的辦公素質。一人強不是強,在新的一年里,我將在我個人工作業(yè)務提高的同時積極的去幫助科室人員一同提高,營造一個擁有團結向上、艱苦奮斗的良好精神風貌、業(yè)務水平過硬的團體。

最后愿各位領導、同事健康、快樂。

此致

敬禮!

xxx

20xx年x月x日

煤礦放煤工個人工作總結篇十

20xx年的工作已經結束,回顧本年度的工作,在礦領導的正確領導下,圓滿地完成了各項工作任務,個人的思想政治素質和綜合素質都有了較大的提高。現將本年度個人工作情況總結匯報如下:

我通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心,積極主動認真的學習專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責。

我來到煤礦工作后,擔任礦行政秘書,協(xié)助辦公室主任做好工作。行政工作瑣碎,但為了搞好工作,我不怕麻煩,向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐,在很短的時間內便熟悉了各項工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

在這一年,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:

1、協(xié)助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內,給大家查閱文件提供了很大方便。

2、做好了各類信件的收發(fā)工作,底協(xié)助好辦公室主任順利地完成了年報刊雜志的收訂工作。為了不耽誤工作,不怕辛苦每天按時取信取報,把公函,便函及時分發(fā)到部門及個人。

3、協(xié)助好辦公室主任做好科室的財務工作。財務工作是一項重要工作,需要認真負責,態(tài)度端正、頭腦清晰。我認真學習學校各類財務制度,理清思路,分類整理好各類帳務,并認真登記,年底以前完成了學院年辦公用品、出差、接待、會議、教材、低值易耗等各類帳務的報銷工作??剖业呢攧展ぷ髡M一步完善規(guī)范,我會在新的一年再接再厲把工作做的更好。

4、做好公章的管理工作。公章使用做好詳細登記,嚴格執(zhí)行公章管理規(guī)定,不濫用公章,不做違法的事情。

5、做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領用登記,按需所發(fā),做到不浪費,按時清點,以便能及時補充辦公用品,滿足大家工作的需要。

6、認真、按時、高效率地做好領導及辦公室主任交辦的其它工作。為了礦工作的順利進行及部門之間的工作協(xié)調,除了做好本職工作,我還積極配合其他同事做好工作。

熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。

在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達到預期的效果,保質保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學習了很多東西,也鍛煉了自己,經過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創(chuàng)了工作的新局面,為礦及部門工作做出了應有的貢獻。

煤礦放煤工個人工作總結篇十一

緊張有序的即將過去,在過去的一年中,在隊組領導的幫助帶領下,經過了工人同事的共同奮斗,和自己的積極努力,作為職工的我順利的完成了自己的工作。在歲末之際,我應該就一年以來的工作做一下認真的總結??偨Y自己在過去一年的得與失,總結一年以來的酸甜苦辣,總結自己明年該如何去做的更好。以下便是我對自己今年的工作總結:

我熱衷于本職工作,嚴以律己,遵守各項廠規(guī)制度,嚴格要球自己,擺正工作位置,時刻保持“謙虛,謹慎,律己”的工作態(tài)度,在領導的關心培養(yǎng)和同事們的幫助下,始終勤奮學習,積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務,履行好崗位的職責。堅持理想,堅定信念。不斷加強學習,牢固自己的工作技術!

每一個好的員工都應對自己的工作認識清晰,熟悉和熟練自己的工作。要有對崗位工作操作的了解,也要有對發(fā)生故障的應變能力,完成領導給予的各項任務。但由于自己的能力有限,不能做到一絲不差,所以自己在工作過程中也有許多不足和缺點,對工作技巧還稍欠缺,但這些會讓我更加努力的工作,謙虛謹慎的向別人學習,盡可能提高自己的工作能力,使自己在自己的崗位上發(fā)揮到最大的作用,更快更效率的完成自己的本職工作,也能使礦井獲得做大的效益,這樣我的做的和收獲的也能達到一個平衡,使我更加有動力,更有自信的工作。和其他同事的人際關系也很重要,因為一個人的能力有限,每件事的'成功都是靠集體的智慧,所以和同事們團結在一起才是成功完成領導交給的工作任務的前提,這一點不僅僅事工作,平時的生活中也事如此,所以團結其他同事不僅是個人的事也是一種工作的義務!我會履行我的義務,鍛煉培養(yǎng)自己的交際能力。

一年中我加強對煤礦安全知識的的學習;及時學習安全簡報、督查通報和事故快報,吸取事故教訓,舉一反三;規(guī)范操作,杜絕習慣性違章,夯實了安全生產的基礎。

對于過去的得與失,我會汲取有利的因素強化自己的工作能力,把不利的因素在自己以后的工作中排除,一年的工作讓我在成為一名合格的職工道路上不斷前進,我相信通過我的努力和同事的合作,以及領導們的指導,我會成為一名優(yōu)秀的員工,充分發(fā)揮我的工作能力,為礦山做出自己該有的貢獻。

雖然一年以來,我做了許多,但工作還是有所瑕疵,因為誰也不是圣人,所以我不會過多的苛求自己。不過我相信,只要我在崗位上一天,我就會做出自己最大的努力,將自己所有的精力和能力用在工作上,相信自己一定能夠做好!

煤礦放煤工個人工作總結篇十二

刨煤機作為集團公司2003年度十八項重點工程之一,因此,從一開始集團公司和礦領導就給予了更多的關心與支持,同時也寄予了很高的厚望:希望刨煤隊能成為我礦的王牌之師,能成為我礦培養(yǎng)人才的基地,能成為我礦學習型組織的典范。他深深知道,要打造一支過硬的職工隊伍,絕不是一件容易的事情。要想把刨煤隊建設好,必須緊緊依靠廣大職工,充分發(fā)揚xxx,發(fā)揮大家的聰明才智,憑借嚴明的紀律和頑強的作風,才能有所收獲。在建隊之初,他就廣泛地征集大家的意見,同老工人進行座談,耐心地傾聽大家對區(qū)隊建設的看法和建議,集思廣益,然后又組織隊委會進行研究,經過將近三個月的時間,《刨煤隊管理條例》歷經幾次修改后終于出臺,在隊委會上得到一致通過,為搞好區(qū)隊管理奠定了基礎。

工會工作是區(qū)隊管理的一項重要內容,是職工當家作主、xxx監(jiān)督的一個關鍵所在。作為隊長,在努力搞好本隊安全生產的同時,積極關心工會工作的開展,并為工會工作的`開展創(chuàng)造寬松的環(huán)境,積極鼓勵和支持工會主席開展工作,在力所能及的情況下,給工會主席騰出更多的時間和精力來搞好工會的各項工作。刨煤隊職工隊伍普遍比較年輕,文化素質比較高,思想相對比較活躍,針對這種特點,深入地同職工進行座談,開展“談理想、談人生、比貢獻”活動,使廣大職工樹立正確的人生觀和世界觀,“怕吃苦,我們就不到煤礦工作”,堅定了大家干好刨煤機的信心和決心。

刨煤機是集團公司2003年職代會中確立的十八項重點工程之一,許晉斌同志利用專門的學習會時間對職工認真貫徹學習集團公司和礦兩級職代會精神,使每一個人都明白自己所肩負的使命,為了集團公司的宏偉前景,為了不辜負廣大職工的厚望,他們甘灑青春和汗水?!瓣犈d我榮、隊難我急、隊衰我恥”是他們共同的心聲。

隊務公開是區(qū)隊管理工作的一項重要內容,也是在隊干和職工中架起的一座連心橋。刨煤隊每天都要將當天工人工分上墻公布,每月將當月的扣款數量和支出情況上墻公布,隊委的各項重大決定都要遞交職代會進行討論。真正給職工一個明白,還干部一個清白。

刨煤機是一種自動化生產設備,它有一套全新的生產工藝。新設備,新崗位,對這支新隊伍來說,確實是一種挑戰(zhàn)。所以一開始,他就與全隊職工在培訓上狠下功夫,采取理論培訓與實踐相結合的方式,從礦內培訓與礦外培訓中,吸取各方面的經驗,不斷提高職工的整體素質與各種專業(yè)技能。

為進一步搞好職工培訓,他和隊干們經過兩個多月的時間,編制完成了《刨煤機培訓教材》,主要內容包括刨煤機采煤工藝、刨頭、運行軌道、液壓支架與泵站、pm4電液控制系統(tǒng)、promos控制系統(tǒng)等,共分為六章,計十二余萬字。

10月27日設備開箱驗收,刨煤隊職工與職能部門協(xié)同作戰(zhàn),沒有休息日,每天工作都在十二個小時以上,通過奮戰(zhàn),整個的開箱驗貸時間比外方工程師計劃時間整整提前了一個禮拜。11月2日開始進入地面調試階段,11月25日開始轉入井下安裝。在整個過程中,全體職工發(fā)揚了特別能戰(zhàn)斗的精神,沒有休息日,不計較報酬多少,忘我地投入工作中,使以往需40天才能完成一個工作面的安裝時間縮短為20天,并完成各種技術改造二十余項。同時,為了保證刨煤機工作面的順利投產,他們根據傳統(tǒng)的采煤工藝,結合刨煤機的特點編制審批了《92304刨煤機工作面(試行)作業(yè)規(guī)程》,為刨煤機工作面的安全生產提供了保證。

9#煤地質構造異常復雜,頻繁出現的斷層、無炭柱、薄煤區(qū)等給安全和生產管理增加了很大的難度。針對這種情況,許晉斌同志和其他隊干部一道,利用各種機會,做好職工的思想工作,曉之以情、動之以理,極大地增強了職工的凝聚力和向心力,為工作面的正常生產作了充分的思想準備。工作面在初采出切眼過程中,就遇到了下垂度達1米的頂矸構造,出切眼后,正當工作面調整完畢,日產達到3500噸以上而準備上臺階的時候,2004年元月18日,工作面出現了大范圍的薄煤區(qū),煤層平均厚度為0.1~,且煤質異常酥軟,片幫深度達到xxxx左右,頂板破碎,最大冒落高度達到xxxx以上,為控制頂板,每個班用于勾頂的大小木料達到150根以上,許晉斌同志幾乎每天都要跟班下井,一干就是十一﹑二個小時,極大地鼓舞了全隊職工戰(zhàn)勝困難的信心和決心,2月18日,歷時一個月,通過薄煤區(qū)構造帶2xxxx,比普通綜采同等情況下提前了一個月,而且保證了安全工作的萬無一失,無一人次輕傷以上人身事故,工程質量全部為優(yōu)良品。

004年對刨煤隊來說,將是充滿壓力,但又極富有挑戰(zhàn)的一年。他將和刨煤隊全體職工一道,以飽滿的工作熱情、發(fā)揚成績、竭誠奉獻,深化區(qū)隊管理,加強技術攻關,使刨煤隊的安全生產更上新的臺階,為集團公司的“二次創(chuàng)業(yè)、十年百億”做出更大的貢獻。

煤礦放煤工個人工作總結篇十三

刨煤機作為集團公司**年度十八項重點工程之一,因而,從一開始集團公司和礦引導就給予了更多的關心與支持,同時也寄托了很高的厚望:盼望刨煤隊能成為我礦的王牌之師,能成為我礦培育人才的基地,能成為我礦學習型組織的典型。他深深曉得,要打造一支過硬的職工隊伍,毫不是一件輕易的事件。要想把刨煤隊建設好,必需牢牢依附廣大職工,充散發(fā)揚民主,施展大家的聰慧才智,憑借嚴明的紀律和堅強的風格,能力有所播種。在建隊之初,他就普遍地征集大家的看法,同老工人進行座談,耐煩地傾聽大家對區(qū)隊建設的見解和倡議,集思廣益,而后又組織隊委會進行研討,經過將近三個月的時間,《刨煤隊管理條例》歷經幾回修正后終于出臺,在隊委會上得到一致通過,為搞好區(qū)隊管理奠定了基礎。

工會工作是區(qū)隊管理的一項重要內容,是職工當家作主、民主監(jiān)視的一個要害所在。作為隊長,在努力搞好本隊安全生產的同時,積極關懷工會工作的開展,并為工會工作的開展發(fā)明寬松的環(huán)境,積極激勵和支持工會主席開展工作,在力不勝任的情況下,給工會主席騰出更多的時間和精神來搞好工會的各項工作。刨煤隊職工隊伍廣泛比較年青,文明素質比擬高,思想相對照較活潑,針對這種特點,深刻地同職工進行座談,發(fā)展“談幻想、談人生、比貢獻”運動,使廣大職工建立準確的人生觀和世界觀,“怕刻苦,咱們就不到煤礦工作”,動搖了大家干好刨煤機的信心和決心。

刨煤機是集團公司**年職代會中確破的十八項重點工程之一,許晉斌同道應用專門的學習會時間對職工認真貫徹學習集團公司和礦兩級職代會精神,使每一個人都明確本人所肩負的使命,為了集團公司的雄偉遠景,為了不辜負寬大職工的厚望,他們甘灑青春和汗水?!瓣犈d我榮、隊難我急、隊衰我恥”是他們獨特的心聲。

隊務公開是區(qū)隊治理工作的一項主要內容,也是在隊干和職工中架起的一座連心橋。刨煤隊天天都要將當天工人工分上墻公布,每月將當月的扣款數目和支出情形上墻頒布,隊委的各項重大決議都要遞交職代會進行探討。真正給職工一個清楚,還干部一個清白。

刨煤機是一種主動化生產裝備,它有一套全新的生產工藝。新設備,新崗位,對這支新隊伍來說,確切是一種挑戰(zhàn)。所以一開端,他就與全隊職工在培訓上狠下工夫,采用實踐培訓與實際相聯(lián)合的方法,從礦內培訓與礦外培訓中,汲取各方面的教訓,一直進步職工的整體素質與各種專業(yè)技巧。

為進一步搞好職工培訓,他和隊干們經由兩個多月的時光,編制實現了《刨煤機培訓教材》,重要內容包含刨煤機采煤工藝、刨頭、運行軌道、液壓支架與泵站、pm4電液把持體系、romos節(jié)制系統(tǒng)等,共分為六章,計十二余萬字。

10月27日設備開箱驗收,刨煤隊職工與職能部分協(xié)同作戰(zhàn),沒有休息日,每天工作都在十二個小時以上,通過奮戰(zhàn),整個的開箱驗貸時間比外方工程師打算時間整整提前了一個星期。11月2日開始進入地面調試階段,11月25日開始轉入井下裝置。在全部進程中,全體職工弘揚了特殊能戰(zhàn)役的精神,不休息日,不計較報酬多少,無私地投入工作中,使以往需40天才干完成一個工作面的安裝時間縮短為20天,并完成各種技術改革二十余項。同時,為了保障刨煤機工作面的順利投產,他們依據傳統(tǒng)的采煤工藝,結合刨煤機的特色編制審批了《92304刨煤機工作面(試行)功課規(guī)程》,為刨煤機工作面的平安生產供給了保證。

9#煤地質構造異常龐雜,頻繁呈現的斷層、無炭柱、薄煤區(qū)等給安全和生產管理增添了很大的難度。針對這種情況,許晉斌同志和其余隊干部一道,利用各種機遇,做好職工的思維工作,曉之以情、動之以理,極大地加強了職工的凝集力和向心力,為工作面的畸形生產作了充足的思惟預備。工作面在初采出切眼過程中,就碰到了下垂度達1米的頂矸構造,出切眼后,合法工作面調劑結束,日產達到3500噸以上而籌備上臺階的時候,**年元月18日,工作面涌現了大范疇的薄煤區(qū),煤層均勻厚度為0.1~0.8米,且煤質異樣酥軟,片幫深度達到2米左右,頂板粉碎,最大冒落高度到達3米以上,為掌握頂板,每個班用于勾頂的大小木料達到150根以上,許晉斌同志簡直每天都要跟班下井,一干就是十一?二個小時,極大地鼓勵了全隊職工克服艱苦的信念和信心,2月18日,歷時一個月,通過薄煤區(qū).結構帶26米,比一般綜采等同情況下提前了一個月,而且保證了安全工作的十拿九穩(wěn),無一人次輕傷以上人身事變,工程品質全體為精良品。

**年對刨煤隊來說,將是充斥壓力,但又極富有挑釁的一年。他將和刨煤隊全部職工一道,以豐滿的工作熱忱、發(fā)揮成就、竭誠貢獻,深入區(qū)隊管理,增強技巧攻關,使刨煤隊的保險出產更上新的臺階,為團體公司的“二次創(chuàng)業(yè)、十年百億”做出更大的奉獻。

煤礦放煤工個人工作總結篇十四

工欲善其事必先利其器,作為一個基層管理者必須要有高度負責的責任心和過硬的業(yè)務水平才能勝任管理工作,才能帶領隊伍健康穩(wěn)定的向前發(fā)展,而安保行業(yè)又是一個高風險行業(yè),保安隊伍更是一個特殊的行業(yè),從業(yè)人員要求也高,要求準軍事化管理,怎樣才能提高煤礦上的保安工作熱親?發(fā)揮他們的光和熱呢?這是個具有挑戰(zhàn)性的工作!我給自己制定了詳細的學習計劃,利用各種學習方式進行學習,全面加強自身素質和業(yè)務的學習。結合煤礦保衛(wèi)的實際需求:

一是自學安全保衛(wèi)知識及消防知識,先后自學了《企事業(yè)單位內部治安管理條理》《消防法》《消防管理》《保安管理》等工具書。并從網上搜集觀看了保安管理及消防方面的視頻及資料。

二是積極參加煤礦開辦的各類會議及培訓,通過系統(tǒng)全面的學習,加強自身素質及專業(yè)知識的提升。

三是虛心向華潤其他煤礦的先進的保衛(wèi)隊長學習安保管理知識及經驗,通過一系列的學習。本人現以能完全獨立處理部門的管理事務,在做好煤礦日常安全保衛(wèi)工作的同時,能合理安排本礦的大型接待安全保衛(wèi)、重要資產設備保衛(wèi)等工作。

過去的一年,是我礦基建工作重要發(fā)展的一年,基建工作到了最關鍵的一年,作為煤礦的保衛(wèi)隊長,我深知著其中的責任有多重。身為一名基層安保管理人員,必須時刻保持高度的警覺性和責任意識,大局意識,保衛(wèi)煤礦安全,維護煤礦正常工作秩序。今年,我和部門經理一道建立健全部門規(guī)章制度,創(chuàng)新管理措施及管理手段,穩(wěn)步提升工作效率及工作質量,自承擔安保管理工作以來保安隊伍穩(wěn)定,門崗值班礦區(qū)巡邏,會議接待安保值勤等工作,萬無一失,為此,我和同事們放棄了節(jié)假日及家人團聚的時刻。堅守工作崗位確保安全無事故,我們的工作得到了各級領導的肯定。我們會繼續(xù)緊緊圍繞公司、礦確定的各項目標任務,堅持以人為本,抓安全、促效率,立足崗位,積極進取,扎實工作,大力地促進本隊各項工作的穩(wěn)定發(fā)展。

部門員工多為90后且大多是第一次參加工作,自我約束力差,理解能力不強,工作執(zhí)行力低,管理難度大,為提高隊伍的整體素質我和部門經理從源頭抓起,不厭其煩的加大崗位培訓力度,每星期對員工進行有計劃的學習和培訓,同時根據不同人員情況進行針對性的教育培訓,使員工隊伍確保了穩(wěn)定,員工的作風紀律,業(yè)務水平,服務質量和處理問題的能力有了明顯的提高,取得持續(xù)無事故的良好態(tài)勢。

1、加大值班和巡邏檢查力度,在重大活動期間,加強值班、對重點部位、敏感部位安排專人值班,發(fā)現情況做到第一時間到位,及時處置,把一些不安定因素和苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。在加強值班的基礎上進一步調整加強巡邏檢查密度,保安人員24小時巡邏檢查制度,主要抓各崗位值勤時工作質量、儀容儀表、作風紀律等。

2、層層布置、層層落實。在開展工作之前把工作布置后主抓各項工作落實情況,加大對員工的管理,要求員工做到的首先我自己必須要作好。對隊員加強管理,對每個隊員嚴格考核,為提高保安隊員整體素質,講當前治安形勢,及保安工作的重要性,對他們提出嚴格要求。

3、嚴格執(zhí)行公司的規(guī)章制度,做好本職工作,管理全隊的各項工作。配合經理對每一個崗位進行績效考核,有功必獎,有過必懲,進一步提高隊員的工作積極性。

4、做好隊員的思想工作。關心愛護隊員,了解隊員的思想、工作、等的情況,及時發(fā)現問題。做到政治上關心,思想上信任,工作上教導,生活上體貼。

5、不斷提高隊員的業(yè)務素質。要有計劃的組織隊員學習業(yè)務,檢查督促隊員管好、用好安保器材和消防器材,使其保持良好工作狀態(tài)。

6、加強礦區(qū)消防安全管理和車輛管理工作,確保院區(qū)消防安全和車輛的有序停放。

7、堅持查崗、查哨制度,掌握人員在崗情況,作好考勤工作和安保人員調配。發(fā)現問題及時解決,重大事件及時匯報。

雖然在領導的關心支持下,在同志們的幫助下,我在工作中取得了一定的成績,但是,離領導的要求和同志們的期望還有一定的差距。工作中,還有一些不盡人意的地方。特別是對安全保衛(wèi)做得還不夠細,我會吸取教訓,總結經驗。在新的一年里,在中心各級領導的正確領導下,進一步加強中心的安全保衛(wèi)工作,使每項工作落到實處,做到防患于未然;確保安全無事故,使我礦有一個良好的工作生活環(huán)境!

煤礦放煤工個人工作總結篇十五

新的一年馬上又要來了,而我在xx煤礦干了也將近一年了。從機電隊井下排水工到地面打雜工,最后到這運轉隊的皮帶機司機崗位工,真是幾番周折!想起在井下排水的時候,每天都在黑漆漆的巷道里來回飄蕩,頭頂著一個小小的礦燈,在井下的三天巷道里排水,幾乎每天行走的路程都有一萬米。腳都磨起泡了,不管怎么累,每天還不是照樣堅持下來了。直到最后來到了運轉隊的裝車站,我做了一名皮帶機司機崗位工,一直到現在。

來到了這里我才明白運轉隊是干嘛的,也學到了很多以前從未接觸過的東西。雖然每天都要拿著鐵鍬鏟煤,但是我覺得這日子過的挺踏實的,每天上班都能和自己的同事開開心心的度過,而且到了工資打到卡上的那天,別提多高興了,一個月的辛苦,得到了我們應有的報酬!踏實、滿足。我相信在我以后的工作當中,我要不懈努力,更好更多的去學習和做好自己的本職工作。遵守各項規(guī)章制度,為了我的工作經歷再創(chuàng)輝煌!

各位領導好!我是山西鄉(xiāng)寧焦煤集團延申嶺煤業(yè)有限公司通風科科員薛云龍。

轉眼間,一年的時間又過去了,在這短短的一年時間里,我學到了很多也收獲了很多,在科室領導與同事的支持和幫助下,我也成長了很多,在自己的理論與技術水平方面都有了有很大的提高。在為人處事方面也變得更加得體,不會再像以前那樣迷茫。

今年過的非常充實且有意義,在學習上,嚴格要求自己,勤奮好學,已掌握了基本的專業(yè)知識和操作技能,并可以進行設備的熟練操作和??浦R的靈活應用,除了對專業(yè)知識的學習外,同時還注意了綜合知識方面的擴張,廣泛的涉取其它學科的知識,從而提高文化素養(yǎng)。在工作上,我積極配合領導和同事,正確執(zhí)行各項安全技術操作,發(fā)現問題,及時上報,及時解決。在工作中能理論聯(lián)系實際,遇到不懂的問題及時向科長及年資深(經驗豐富)的老前輩請教,努力提高自己的業(yè)務水平。

認真干好本職工作:

1、每月對我礦井下進行3次測風、配風,發(fā)現問題,及時處理,保證我礦通風系統(tǒng)正常合理運行。

2、每天認真填寫通風科各類報表,保證通風科資料完整。

3、每月對通風科儀器進行檢查并對送其校驗(風表、秒表、瓦斯器)。

4、整理科室資料并對不健全的進行補充,保證每次檢查時有依可查。

5、對我礦全體員工進行《“手指口述”安全確認》相關知識的推廣與落實。

6、認真堅持跟班制度,每月下井次數不少于20次。

7、認真執(zhí)行領導安排的其它各項臨時工作。

雨季三防方面:

1、負責雨季三防日常工作并制定一切關于雨季三防的各項措施與制度并實施。

2、做好我礦雨季三防工作,組織我礦人員對我礦全礦進行排查并做記錄,發(fā)現問題,及時匯報相關領導與責任人,限期整改。

3、接收上級來文,根據相關文件,并組織我礦人員學習雨季三防知識,并做記錄。

4、制定我礦雨季三防相關制度,對于我礦易發(fā)生險情地段,進行專人進行排查與整改。

5、進入汛期期間制定雨季三防值班表、并認真堅持值班制度,每月對我礦全礦區(qū)巡查次數不少于20次。

6、認真執(zhí)行領導安排的其它各項工作。

個人榮譽:

一、在我礦今年開展的“安康杯”知識競賽活動中,榮獲二等獎。

二、在集團組織的《“手指口述”安全確認》活動中,共參加14家單位(人數共計952人),經過各位專家和教練的26次的層層選拔中,我很榮幸以“測風工”的身份,最后以優(yōu)異的成績進入15強(人數15人),晉級決賽。

三、在集團組織的“技術比武”活動中,共參加13家單位中,我代表本礦“測風工”進行比賽,取得優(yōu)異成績,晉級決賽。

當然,我身上還存在一些不足的地方有待改進。比如,在學習上,有時仍有浮躁的情緒,感覺要學的東西太多,心浮氣躁,尤其是在遇到挫折時,不能冷靜處理。

在工作上,有時存在著標準不高的現象,雖然基本上能履行自己的職責和義務,但是在主動性方面還有待于進一步提高,這都是我今后需要改進和提高的地方(不過,這些也正是我今后的努力方向)。在已經過去的一年里,要再次感謝領導、科長的教育、指導、批評和幫助,感謝同事們給予的關心和支持。

回顧過去,有許多進步和提高,同時也存在一些不足(有經驗、有教訓、更有了明確的方向);展望未來,揚長避短,敢于面對問題和克服困難,朝著明確的工作目標奮發(fā)前進。為了我礦的美好明天而貢獻自己的一份力量!

煤礦放煤工個人工作總結篇十六

各位領導:

大家好!我是xxx焦煤集團xxx煤業(yè)有限公司通風科科員xxx。

轉眼間,一年的時間又過去了,在這短短的一年時間里,我學到了很多也收獲了很多,在科室領導與同事的支持和幫助下,我也成長了很多,在自己的理論與技術水平方面都有了有很大的提高。在為人處事方面也變得更加得體,不會再像以前那樣迷茫。

今年過的非常充實且有意義,在學習上,嚴格要求自己,勤奮好學,已掌握了基本的專業(yè)知識和操作技能,并可以進行設備的熟練操作和專科知識的靈活應用,除了對專業(yè)知識的學習外,同時還注意了綜合知識方面的擴張,廣泛的涉取其它學科的知識,從而提高文化素養(yǎng)。在工作上,我積極配合領導和同事,正確執(zhí)行各項安全技術操作,發(fā)現問題,及時上報,及時解決。在工作中能理論聯(lián)系實際,遇到不懂的問題及時向科長及年資深(經驗豐富)的老前輩請教,努力提高自己的業(yè)務水平。

1、每月對我礦井下進行3次測風、配風,發(fā)現問題,及時處理,保證我礦通風系統(tǒng)正常合理運行。

2、每天認真填寫通風科各類報表,保證通風科資料完整。

3、每月對通風科儀器進行檢查并對送其校驗(風表、秒表、瓦斯器)。

4、整理科室資料并對不健全的進行補充,保證每次檢查時有依可查。

5、對我礦全體員工進行《“手指口述”安全確認》相關知識的推廣與落實。

6、認真堅持跟班制度,每月下井次數不少于20次。

7、認真執(zhí)行領導安排的其它各項臨時工作。

1、負責雨季三防日常工作并制定一切關于雨季三防的各項措施與制度并實施。

2、做好我礦雨季三防工作,組織我礦人員對我礦全礦進行排查并做記錄,發(fā)現問題,及時匯報相關領導與責任人,限期整改。

3、接收上級來文,根據相關文件,并組織我礦人員學習雨季三防知識,并做記錄。

4、制定我礦雨季三防相關制度,對于我礦易發(fā)生險情地段,進行專人進行排查與整改。

5、進入汛期期間制定雨季三防值班表、并認真堅持值班制度,每月對我礦全礦區(qū)巡查次數不少于20次。

6、認真執(zhí)行領導安排的其它各項工作。

1、在我礦今年開展的“安康杯”知識競賽活動中,榮獲二等獎。

2、在集團組織的《“手指口述”安全確認》活動中,共參加14家單位(人數共計952人),經過各位專家和教練的26次的層層選拔中,我很榮幸以“測風工”的`身份,最后以優(yōu)異的成績進入15強(人數15人),晉級決賽。

3、在集團組織的“技術比武”活動中,共參加13家單位中,我代表本礦“測風工”進行比賽,取得優(yōu)異成績,晉級決賽。

當然,我身上還存在一些不足的地方有待改進。比如,在學習上,有時仍有浮躁的情緒,感覺要學的東西太多,心浮氣躁,尤其是在遇到挫折時,不能冷靜處理。

在工作上,有時存在著標準不高的現象,雖然基本上能履行自己的職責和義務,但是在主動性方面還有待于進一步提高,這都是我今后需要改進和提高的地方(不過,這些也正是我今后的努力方向)。在已經過去的一年里,要再次感謝領導、科長的教育、指導、批評和幫助,感謝同事們給予的關心和支持。

回顧過去,有許多進步和提高,同時也存在一些不足(有經驗、有教訓、更有了明確的方向);展望未來,揚長避短,敢于面對問題和克服困難,朝著明確的工作目標奮發(fā)前進。為了我礦的美好明天而貢獻自己的一份力量!

【本文地址:http://www.mlvmservice.com/zuowen/8697585.html】

全文閱讀已結束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔