基金經(jīng)理簡歷(實(shí)用15篇)

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基金經(jīng)理簡歷(實(shí)用15篇)
時(shí)間:2023-11-06 21:51:03     小編:琴心月

總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)個(gè)人的成長和進(jìn)步進(jìn)行回顧和總結(jié)的有效方法??偨Y(jié)應(yīng)該突出重點(diǎn),對(duì)關(guān)鍵的信息和經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行概括和提煉。最后,祝大家寫出一篇精彩的總結(jié),展示出自己的成長和進(jìn)步。

基金經(jīng)理簡歷篇一

目前城市:北京市工作年限:三年以上。

目前年薪:xx萬人民幣聯(lián)系電話:

e-mail:

應(yīng)聘方向。

求職行業(yè):金融/投資/證券,銀行,保險(xiǎn)。

求職地點(diǎn):北京市薪資要求:面議。

工作經(jīng)歷。

/09—現(xiàn)在***公司。

所屬行業(yè):銀行。

信用卡中心銷售代表。

教育培訓(xùn)。

/09—/07北京聯(lián)合大學(xué)國際金融大專。

職業(yè)技能。

外語:英語:一般。

證書:2005/07保險(xiǎn)代理人資格證書。

自我評(píng)價(jià)。

心態(tài)開放,善于自我調(diào)節(jié),視野開闊,易接受新知識(shí),認(rèn)識(shí)新事物快,擁有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能快速適應(yīng)各種工作環(huán)境,興趣愛好廣泛,積極參與各類活動(dòng),獨(dú)立生活能力強(qiáng),同時(shí)富于團(tuán)隊(duì)精神,富有責(zé)任感,做事仔細(xì)認(rèn)真。擁有豐富的金融和保險(xiǎn)業(yè)知識(shí),善于與各類人群交際,有豐富的營銷經(jīng)驗(yàn)。

基金經(jīng)理簡歷篇二

姓名:

性別:男。

籍貫:北京市。

目前城市:北京市。

工作年限:三年以上。

目前年薪:xx萬人民幣。

e-mail:

應(yīng)聘方向:

求職行業(yè):金融/投資/證券,銀行,保險(xiǎn)。

求職地點(diǎn):北京市薪資要求:面議。

工作經(jīng)歷:

20xx/09—現(xiàn)在***公司。

所屬行業(yè):銀行。

信用卡中心銷售代表。

教育培訓(xùn):

20xx/09—20xx/07北京聯(lián)合大學(xué)國際金融大專。

職業(yè)技能:

外語:英語:一般。

證書:20xx/07保險(xiǎn)代理人資格證書。

自我評(píng)價(jià):

心態(tài)開放,善于自我調(diào)節(jié),視野開闊,易接受新知識(shí),認(rèn)識(shí)新事物快,擁有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能快速適應(yīng)各種工作環(huán)境,興趣愛好廣泛,積極參與各類活動(dòng),獨(dú)立生活能力強(qiáng),同時(shí)富于團(tuán)隊(duì)精神,富有責(zé)任感,做事仔細(xì)認(rèn)真。擁有豐富的金融和保險(xiǎn)業(yè)知識(shí),善于與各類人群交際,有豐富的營銷經(jīng)驗(yàn)。

基金經(jīng)理簡歷篇三

我本人適應(yīng)性強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),勤勉不懈,并具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。在從事多年翻譯及談判、助理工作后,積累了豐富的.外貿(mào)業(yè)務(wù)和國際貿(mào)易談判經(jīng)驗(yàn)以及優(yōu)秀的英語口頭、書面表達(dá)能力。能夠熟練操作各種辦公軟件及設(shè)備,以勝任現(xiàn)代化辦公的需求。

請(qǐng)給我一次機(jī)會(huì),我必將還您以奪目的光彩。

本人性格。

開朗、謙虛、自律、自信。

基金經(jīng)理簡歷篇四

年齡:23。

身高:183厘米。

體重:75公斤。

血型:b。

地址:河北。

電子郵件:

電話:

希望職位:

獲得一個(gè)具有挑戰(zhàn)性的位置作為一個(gè)管理助理,特別是銷售管理。

教育背景。

2010.9――2013.6河北秦皇島教育學(xué)院英語。

英語技能:

有一定的英語口語和書寫的命令。

自我評(píng)價(jià):

本人是一個(gè)充滿活力的,適應(yīng)性強(qiáng)的和有能力的人,四年的校園生活,使我自身的綜合素質(zhì)、修養(yǎng)、為人處事能力以及交際能力等都有了質(zhì)的飛躍;讓我懂得了除學(xué)習(xí)以外的個(gè)人處事能力的'重要性和交際能力的必要性。

天大地大,學(xué)習(xí)是無止境,我知道自己除了理論知識(shí)之外,我的經(jīng)驗(yàn)與閱歷還尚淺。讀萬卷書,行萬里路,這些我將在以后的實(shí)踐工作和學(xué)習(xí)之中不斷提高!我深信機(jī)遇定會(huì)垂青有準(zhǔn)備的人,我憧憬著美好的未來,時(shí)刻準(zhǔn)備著!

實(shí)踐經(jīng)驗(yàn):

2012/10――2013/3經(jīng)理助理。

協(xié)助經(jīng)理打開一個(gè)良好的市場(chǎng),銷售汽車配件。

基金經(jīng)理簡歷篇五

3.其中包括技術(shù)團(tuán)隊(duì)的組建、系統(tǒng)架構(gòu)的設(shè)計(jì)、平臺(tái)的技術(shù)轉(zhuǎn)現(xiàn)及上線運(yùn)營。

教育經(jīng)歷。

2008/9—2012/6復(fù)旦大學(xué)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)本科。

證書。

2009/12大學(xué)英語四級(jí)。

語言能力。

英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。

基金經(jīng)理簡歷篇六

簡歷。

(英語:resume),顧名思義,就是對(duì)個(gè)人學(xué)歷、經(jīng)歷、特長、愛好及其它有關(guān)情況所作的簡明扼要的書面介紹?;鸾?jīng)理簡歷模板怎么寫?相信很多人都想知道吧?以下是小編為您整理的基金經(jīng)理簡歷模板相關(guān)資料,歡迎閱讀!

個(gè)人信息。

xxx。

目前所在:天河區(qū)年齡:21。

戶口所在:惠州國籍:中國。

婚姻狀況:未婚民族:漢族。

培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:172cm。

誠信徽章:未申請(qǐng)?bào)w重:60kg。

人才測(cè)評(píng):未測(cè)評(píng)。

我的特長:

求職意向。

人才類型:在校學(xué)生。

應(yīng)聘職位:投資/理財(cái)顧問:,證券/期貨/外匯經(jīng)紀(jì)人:,投資/基金項(xiàng)目經(jīng)理:

工作年限:1職稱:

求職類型:實(shí)習(xí)可到職日期:三個(gè)月

月薪要求:xxx希望工作地區(qū):天河區(qū),越秀區(qū),深圳。

工作經(jīng)歷。

廣州市人力資源中心起止年月:20xx-09~20xx-10。

公司性質(zhì):事業(yè)單位所屬行業(yè):機(jī)關(guān)/事業(yè)單位/社會(huì)團(tuán)體。

擔(dān)任職位:文件整理員。

工作描述:負(fù)責(zé)文件的歸檔,

合同。

數(shù)據(jù)的錄入等工作。

離職原因:實(shí)習(xí)期滿回校。

志愿者經(jīng)歷。

教育背景。

畢業(yè)院校:廣東金融學(xué)院。

最高學(xué)歷:本科獲得學(xué)位:理學(xué)學(xué)士&經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士畢業(yè)日期:20xx-06

專業(yè)一:應(yīng)用心理學(xué)專業(yè)二:金融學(xué)。

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。

語言能力。

外語:英語優(yōu)秀粵語水平:一般。

其它外語能力:

國語水平:優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

學(xué)習(xí)能力很強(qiáng),能夠迅速接受新事物及新方法,快速掌握相應(yīng)技能,并且善于交流溝通。

詳細(xì)個(gè)人自傳。

獲專業(yè)獎(jiǎng)學(xué)金。

國家。

勵(lì)志。

獎(jiǎng)學(xué)金。

勞經(jīng)之星一等獎(jiǎng)。

校級(jí)三好學(xué)生。

獲證券一級(jí)從業(yè)資格證。

通過科目為:證券基礎(chǔ)+證券交易+證券發(fā)行與承銷+證券基金。

獲得bec中級(jí)證書。

獲得期貨從業(yè)資格證。

基金經(jīng)理簡歷篇七

求職意向:

現(xiàn)在從事行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)?電子商務(wù)? 經(jīng)理助理?秘書?文員

工作經(jīng)歷:

2006/03-2008/01北京財(cái)富大道文化有限公司? 總經(jīng)理助理 /公司
公司性質(zhì):私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模:100 - 499人
工作地點(diǎn):北京
匯報(bào)對(duì)象:總經(jīng)理
工作職責(zé)和業(yè)績:
1.協(xié)助總經(jīng)理創(chuàng)建企業(yè)文化、完善機(jī)制;
2.協(xié)助總經(jīng)理制定公司總體戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃,督導(dǎo)實(shí)施年度計(jì)劃(年、季、月)、近斯規(guī)劃、完成指標(biāo)、量化銷售目標(biāo);
3.協(xié)助審核、修訂各種商務(wù)文件;協(xié)助年終總結(jié)、股東報(bào)告;
4.協(xié)助總經(jīng)理處理公司緊急突發(fā)事件;
5.協(xié)助公共關(guān)系、研究打通政府關(guān)系、打通客戶資源通道、開發(fā)客戶;
6.落實(shí)業(yè)績、挖掘盈利點(diǎn)、開源決流,落實(shí)各項(xiàng)規(guī)劃及進(jìn)度;
7.根據(jù)實(shí)際情況提出宣傳策劃,促銷方案等,制定銷售計(jì)劃并指導(dǎo)實(shí)施執(zhí)行;
8.協(xié)助研發(fā)銷售技能和指導(dǎo)培訓(xùn)工作;
9.協(xié)助推廣項(xiàng)目企劃的監(jiān)控和協(xié)調(diào);
10.協(xié)助規(guī)劃公司整體營銷策略,完成銷售指標(biāo),.制定與實(shí)施各產(chǎn)品線價(jià)格體系及營銷戰(zhàn)略、營銷策略、地區(qū)覆蓋策略;
11.指導(dǎo)全國的市場(chǎng)拓展工作,督查上級(jí)下達(dá)的銷售任務(wù)及指標(biāo),制定各項(xiàng)目標(biāo)計(jì)劃及銷售任務(wù)。

2005/03-2006/12北京中扶建設(shè)有限責(zé)任公司? 經(jīng)理助理(兼工程技術(shù)資料管理) /項(xiàng)目部
公司性質(zhì):事業(yè)單位
公司規(guī)模:100 - 499人
工作地點(diǎn):北京
匯報(bào)對(duì)象:項(xiàng)目經(jīng)理
工作職責(zé)和業(yè)績:
1.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下協(xié)助總經(jīng)理管理辦公室的全面工作,并完成總經(jīng)理下達(dá)的所有工作任務(wù);
2.協(xié)助總經(jīng)理制定公司總體戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃,督導(dǎo)實(shí)施年度計(jì)劃(年、季、月)及本年度應(yīng)完成的各項(xiàng)工作指標(biāo);
3.協(xié)助審核、修訂各種商務(wù)文件;
4.協(xié)助總經(jīng)理按公司制度處理緊急突發(fā)事件;
5.輔助總經(jīng)理在人事、預(yù)算制訂、文檔管理等辦公事務(wù)中的工作;
6.協(xié)助公共關(guān)系、與其它公司老總溝通協(xié)調(diào)工作、打通銷售通道、開發(fā)客戶。
7.定期到各項(xiàng)目督查指導(dǎo)建筑工程檔案資料的收集、整理、歸檔;項(xiàng)目文件資料、檔案、合同和圖紙管理。

2003/08-2005/01江蘇省金壇市長江建筑安裝勞務(wù)有限公司北京分公司?
行政助理( 兼工程技術(shù)資料管理、建筑繪圖) /項(xiàng)目部
公司性質(zhì):私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模:50 - 99人
工作地點(diǎn):北京
匯報(bào)對(duì)象:項(xiàng)目經(jīng)理
工作職責(zé)和業(yè)績:
1.協(xié)助制定行政、總務(wù),負(fù)責(zé)管理辦公室日常內(nèi)勤(電話、傳真記錄、安排會(huì)議、會(huì)議記錄、各種活動(dòng)安排;辦公室各種文函資料的`登記、編號(hào)和傳閱,上報(bào)資料及值周、值班資料的打印、校對(duì)、復(fù)印、整理、歸檔;接待工作、接待記錄;及時(shí)通報(bào)、匯報(bào)有關(guān)信息;訂餐、機(jī)票訂購、辦公用品采購。)
2.協(xié)助制定工作發(fā)展規(guī)劃和進(jìn)度計(jì)劃,準(zhǔn)備有關(guān)行政問題解決方案、年度報(bào)告等文件;
3.協(xié)助審核、修訂行政管理規(guī)章制度,按公司制度處理緊急突發(fā)事件;
4.協(xié)助人力部門招聘、培訓(xùn)等工作;
5.協(xié)助財(cái)務(wù)部門、出納票據(jù)報(bào)銷、出車保安;
6.協(xié)助總經(jīng)理、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人出車;
7.項(xiàng)目工程技術(shù)資料管理員(協(xié)助項(xiàng)目責(zé)任人與業(yè)主交流;現(xiàn)場(chǎng)文件、檔案、合同和圖紙管理;負(fù)責(zé)管理建筑工程檔案資料的收集、整理、歸檔和利用。)
8.項(xiàng)目建筑繪圖員(協(xié)助相關(guān)專業(yè)設(shè)計(jì)人員進(jìn)行圖紙繪制、校對(duì)、打印、復(fù)印等工作。)

教育培訓(xùn):

個(gè)人概述:

本人精通辦公自動(dòng)化0ffice(word、excel、ppt等);熟練掌握autocad、photoshop、建筑工程資料管理系統(tǒng)、建筑工程預(yù)算管理系統(tǒng)等應(yīng)用軟件。

本人性格開朗、樂觀向上、勤奮好學(xué)、腳踏實(shí)地、認(rèn)真負(fù)責(zé)、適應(yīng)力強(qiáng)、堅(jiān)毅不拔、吃苦耐勞、勇于迎接新挑戰(zhàn),并對(duì)未來行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)有敏感的洞察力;富有創(chuàng)造性思維,且獨(dú)立完成工作能力強(qiáng);善于與人交往,團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng);精力充沛,具有極高的工作熱情和強(qiáng)烈的責(zé)任心,極重效率。

期待貴公司從遠(yuǎn)景規(guī)劃到年度目標(biāo)制定到各部門職能和各崗位職責(zé)劃分都合理有效,更期待我的領(lǐng)導(dǎo)務(wù)實(shí)、富有人情味,我將與貴公司共同成長?。?/p>


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基金經(jīng)理簡歷篇八

性別:男。

婚姻狀況:已婚。

民族:漢族。

戶籍:廣東—潮州。

年齡:41。

現(xiàn)所在地:廣東—東莞。

身高:170cm。

希望地區(qū):廣東—東莞、廣東—深圳、廣東—惠州、廣東—汕頭。

希望崗位:工業(yè)/工廠類—生產(chǎn)管理主管/督導(dǎo)。

工業(yè)/工廠類—車間經(jīng)理/主管。

尋求職位:注塑主管、注塑經(jīng)理、總經(jīng)理助理。

19xx年06~19xx年09石林中學(xué)高中。

20xx年06~20xx年08永佳企業(yè)管理顧問公司iso9001:20xx內(nèi)審員。

xx公司(20xx年09~至今)。

公司性質(zhì):私營企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。

擔(dān)任職位:生產(chǎn)經(jīng)理崗位類別:生產(chǎn)管理主管/督導(dǎo)。

工作描述:

1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組建與項(xiàng)目管理;

2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)的計(jì)劃、預(yù)算控制、資源統(tǒng)籌、質(zhì)量控制及生產(chǎn)進(jìn)度管理;

3、負(fù)責(zé)對(duì)各部門提出問題時(shí)進(jìn)行調(diào)研和解決,協(xié)調(diào)部門關(guān)系。

4、對(duì)全廠各生產(chǎn)的工作進(jìn)行協(xié)調(diào)和監(jiān)督。

5、負(fù)責(zé)工廠的安全生產(chǎn)監(jiān)督,優(yōu)化管理制度流程,加深員工對(duì)企業(yè)的歸屬感,使人員流失保持在正常水平。

6、半年內(nèi)策劃并實(shí)行iso同時(shí)也通過認(rèn)證。

7、在1年內(nèi)成功實(shí)行管理人員績效方法。

8、擔(dān)任公司管理及員工工作培訓(xùn)師。

xx公司(20xx年06~20xx年08)。

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。

擔(dān)任職位:總經(jīng)理助理崗位類別:生產(chǎn)經(jīng)理/主管。

工作描述:

1、依總經(jīng)理的授權(quán),統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)系統(tǒng)人員制定系統(tǒng)內(nèi)部的工作計(jì)劃,擬訂相關(guān)程式流程與規(guī)章制度,并予與確實(shí)貫徹。

2、控制系統(tǒng)內(nèi)財(cái)、物之損耗,負(fù)責(zé)完成系統(tǒng)目標(biāo)。

3、規(guī)劃工廠人力資源及審核相關(guān)計(jì)劃和制度。

4、指導(dǎo)后勤類工作并負(fù)責(zé)審核。

5、領(lǐng)導(dǎo)開展對(duì)外工作,創(chuàng)造良好外部環(huán)境。

6、負(fù)責(zé)全廠的安全生產(chǎn),定期組織檢查消防安全設(shè)備,保證設(shè)備的正常使用。

7、對(duì)員工在工作、生活中出現(xiàn)的各種問題進(jìn)行必要的調(diào)查或解決。

8、配合公司的發(fā)展目標(biāo),建立完善管理架構(gòu),協(xié)助人事部制定招聘、培訓(xùn)及員工激勵(lì)等制度,并協(xié)助生產(chǎn)部門推管實(shí)施。

9、優(yōu)化管理制度和流程,保證部門的運(yùn)作順暢、高效。

10、協(xié)助人事部制定相應(yīng)人事管理制度,組織制度的實(shí)施及監(jiān)督。

11、負(fù)責(zé)協(xié)助人事部建立及完善公司的培訓(xùn)體系,制定培訓(xùn)計(jì)劃,督導(dǎo)培訓(xùn)計(jì)劃的完成,檢查培訓(xùn)效果。

12、負(fù)責(zé)對(duì)各部門提出的問題進(jìn)行調(diào)查和解決,協(xié)調(diào)部門關(guān)系。

13、協(xié)調(diào)并平恒部門內(nèi)部存在的.問題。

14、運(yùn)用多種方式方法,加深員工對(duì)企業(yè)的歸屬感,使流失保持在正常水平。

15、對(duì)全廠生產(chǎn)的工作進(jìn)行監(jiān)督、協(xié)調(diào)和溝通。

專業(yè)職稱:

計(jì)算機(jī)水平:初級(jí)。

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:

技能專長:22年的注塑、生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);對(duì)6s有較深的認(rèn)識(shí)和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。

熟悉塑膠廠的相關(guān)生產(chǎn)技術(shù)流程及品質(zhì)跟進(jìn)。

對(duì)注塑機(jī)原理及模具結(jié)構(gòu)分析有較深的認(rèn)識(shí);

善長生產(chǎn)車間的高效生產(chǎn)和管理;

做事講究方法并利用數(shù)據(jù)說話;

有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力,有絕對(duì)的臨場(chǎng)作戰(zhàn)經(jīng)歷;

做事細(xì)心,尚于溝通,有超前意識(shí)。

擅長產(chǎn)品的計(jì)價(jià)、成本分析和控制。

普通話:流利粵語:流利。

英語水平:口語差。

組建和運(yùn)作的經(jīng)驗(yàn),施展自己在塑膠生產(chǎn)行業(yè)方面的技能并與公司共進(jìn)。

自我評(píng)價(jià):為人處事正直,強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)和高度負(fù)責(zé)精神。

具有20年以上的外資企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。

扎實(shí)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)分析能力于一體的綜合型人才。

對(duì)注塑、絲印、噴油、裝配、等生產(chǎn)安排和調(diào)度有較深的經(jīng)驗(yàn)。

對(duì)生產(chǎn)排期、提高生產(chǎn)效率、物料控制、工藝流程、人員管理等經(jīng)驗(yàn)豐富。

協(xié)助生產(chǎn)部門及時(shí)解決產(chǎn)品的異常問題,改良產(chǎn)品結(jié)構(gòu),計(jì)算、控制產(chǎn)品成本等經(jīng)驗(yàn)強(qiáng)項(xiàng)。

擅長與各層管理人員的溝通,力求以大局為重、樹立以生產(chǎn)為中心、以出貨為目標(biāo)的工作思想。

將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。

基金經(jīng)理簡歷篇九

國籍:中國。

目前所在地:廣州。

民族:漢族。

戶口所在地:廣州。

身材:168cm64kg。

婚姻狀況:已婚。

年齡:35歲。

人才類型:普通求職。

工作年限:12。

職稱:中級(jí)。

求職類型:全職。

可到職日期:隨時(shí)

月薪要求:3500--5000。

希望工作地區(qū):廣州廣州。

公司名稱:廣州市科幫工程技術(shù)有限公司。

起止年月:20xx-11~20xx-06。

公司性質(zhì):民營企業(yè)。

所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢。

擔(dān)任職務(wù):總經(jīng)理助理、市場(chǎng)部經(jīng)理。

工作描述:

1)協(xié)助總經(jīng)理處理一些日常工作、行政制度的編制、辦公室的管理;。

2)公司人員招聘、員工考核、內(nèi)部關(guān)系的協(xié)調(diào);。

3)對(duì)外主要收集客戶意見并作及時(shí)處理、負(fù)責(zé)工程驗(yàn)收、結(jié)算、協(xié)調(diào)與客戶的關(guān)系。

市場(chǎng)部經(jīng)理的工作內(nèi)容包括:

2)與供應(yīng)商進(jìn)行最后價(jià)格談判,嚴(yán)把公司采購成本,從而降低公司經(jīng)營成本;。

4)對(duì)市場(chǎng)部人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)。

離職原因:xxxxxxxx。

公司名稱:廣州明珠電力企業(yè)集團(tuán)公司。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)。

所屬行業(yè):機(jī)電設(shè)備,電力,動(dòng)力。

擔(dān)任職務(wù):部門經(jīng)理。

工作描述:

本人畢業(yè)進(jìn)入廣州明珠電力企業(yè)集團(tuán)公司工作,工作經(jīng)歷主要包括:

1、,永明實(shí)業(yè)有限公司做貿(mào)易部經(jīng)理助理,業(yè)務(wù)主要是利用明珠電力集團(tuán)公司的影響力和企業(yè)的資源從事燃料油的貿(mào)易;同時(shí)負(fù)責(zé)公司辦公室的日常用品采購和行政方面的工作。

2、,集團(tuán)公司與中評(píng)資產(chǎn)評(píng)估事務(wù)合作成立華南分所,本人擔(dān)任分所經(jīng)理助理。協(xié)助分所經(jīng)理處理日常工作,內(nèi)部文件的整理歸檔;公司高層管理會(huì)議的會(huì)議安排,執(zhí)行;跟進(jìn)公司項(xiàng)目的進(jìn)展,籌辦公司內(nèi)部活動(dòng)等。

3、,調(diào)任新開辦的廣州園林旅游公司開發(fā)區(qū)分公司副經(jīng)理,工作包括負(fù)責(zé)對(duì)外協(xié)調(diào)與客戶的關(guān)系,對(duì)大客戶的跟進(jìn);公司內(nèi)部的行政管理,各部門間組織協(xié)調(diào)。

4、20xx年,調(diào)回永明實(shí)業(yè)公司任貿(mào)易部經(jīng)理,全面負(fù)責(zé)對(duì)外燃料油貿(mào)易和運(yùn)輸方面相關(guān)工作的聯(lián)系。

5、20xx年到20xx年,到明珠油庫任經(jīng)理職位,全面負(fù)責(zé)油庫工作。

工作內(nèi)容包括:

1)組織、協(xié)調(diào)好油庫各組人員的工作安排、保障油庫的安全運(yùn)行;。

2)建立、完善好油庫的'各項(xiàng)管理制度,對(duì)員工的績效考核和技能培訓(xùn);。

3)協(xié)調(diào)好外單位租賃油庫的各項(xiàng)工作配合,建立良好的合作關(guān)系;。

4)做好油庫碼頭和車輛調(diào)度工作,保障電廠的生產(chǎn)用油和對(duì)外的配送工作。

離職原因:企業(yè)發(fā)電處于虧損,公司被迫停產(chǎn)。

畢業(yè)院校:東北財(cái)經(jīng)大學(xué)。

最高學(xué)歷:本科。

所學(xué)專業(yè)一:工商管理。

20xx-0520xx-11——國家人事部——中級(jí)經(jīng)濟(jì)師——中級(jí)經(jīng)濟(jì)師證。

20xx-0920xx-07——東北財(cái)經(jīng)大學(xué)——工商管理——本科畢業(yè)證。

外語:英語一般。

國語水平:良好。

粵語水平:精通。

本人由于參加工作時(shí)間較長,先后從事過貿(mào)易、旅游、資產(chǎn)評(píng)估、行政管理等方面的工作,具有強(qiáng)烈的改進(jìn)與創(chuàng)新意識(shí);做事主動(dòng)、積極、認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、有魄力;具有良好的策劃、組織、溝通、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、應(yīng)變、洞察與分析處理問題的能力;有良好的全局觀,高度的工作責(zé)任心和職業(yè)操守;良好的團(tuán)隊(duì)合作能力、執(zhí)行力與文字表達(dá)能力。

1)本人生活在廣州20多年,對(duì)廣州和珠三角地區(qū)的交通、生活習(xí)慣比較了解;。

2)可到職日期:隨時(shí);保險(xiǎn)行業(yè)勿擾,謝謝!

通訊地址:xxxxxxxxxx。

聯(lián)系電話:xxxxxxxxxx。

家庭電話:xxxxxxxxxx。

基金經(jīng)理簡歷篇十

姓名:

性別:男

婚姻狀況:已婚

民族:漢族

戶籍:廣東-潮州

年齡:41

現(xiàn)所在地:廣東-東莞

身高:170cm

希望地區(qū):廣東-東莞、廣東-深圳、廣東-惠州、廣東-汕頭

希望崗位:工業(yè)/工廠類-生產(chǎn)管理主管/督導(dǎo)

工業(yè)/工廠類-車間經(jīng)理/主管

尋求職位:注塑主管、注塑經(jīng)理、總經(jīng)理助理

19xx-06~19xx-09石林中學(xué)高中高中

培訓(xùn)經(jīng)歷

20xx-06~20xx-08永佳企業(yè)管理顧問公司iso9001:20xx內(nèi)審員

xx公司(20xx-09~至今)

公司性質(zhì):私營企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具

擔(dān)任職位:生產(chǎn)經(jīng)理崗位類別:生產(chǎn)管理主管/督導(dǎo)

工作描述:.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組建與項(xiàng)目管理;

1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)的計(jì)劃、預(yù)算控制、資源統(tǒng)籌、質(zhì)量控制及生產(chǎn)進(jìn)度管理;

2.負(fù)責(zé)對(duì)各部門提出問題時(shí)進(jìn)行調(diào)研和解決,協(xié)調(diào)部門關(guān)系。

3.對(duì)全廠各生產(chǎn)的工作進(jìn)行協(xié)調(diào)和監(jiān)督。

4.負(fù)責(zé)工廠的安全生產(chǎn)監(jiān)督,優(yōu)化管理制度流程,加深員工對(duì)企業(yè)的歸屬感,使人員流失保持在正常水平。.

5.半年內(nèi)策劃并實(shí)行iso同時(shí)也通過認(rèn)證。

6.在1年內(nèi)成功實(shí)行管理人員績效方法。

7.擔(dān)任公司管理及員工工作培訓(xùn)師。

xx公司(20xx-06~20xx-08)

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具

擔(dān)任職位:總經(jīng)理助理崗位類別:生產(chǎn)經(jīng)理/主管

工作描述:

1、依總經(jīng)理的授權(quán),統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)系統(tǒng)人員制定系統(tǒng)內(nèi)部的工作計(jì)劃,

擬訂相關(guān)程式流程與規(guī)章制度,并予與確實(shí)貫徹。

2、控制系統(tǒng)內(nèi)財(cái)、物之損耗,負(fù)責(zé)完成系統(tǒng)目標(biāo)。

3、規(guī)劃工廠人力資源及審核相關(guān)計(jì)劃和制度。

4、指導(dǎo)后勤類工作并負(fù)責(zé)審核總經(jīng)理助理的個(gè)人簡歷模板總經(jīng)理助理的個(gè)人簡歷模板。

5、領(lǐng)導(dǎo)開展對(duì)外工作,創(chuàng)造良好外部環(huán)境。

6、負(fù)責(zé)全廠的安全生產(chǎn),定期組織檢查消防安全設(shè)備,保證設(shè)備的正常使用。

7、對(duì)員工在工作、生活中出現(xiàn)的各種問題進(jìn)行必要的調(diào)查或解決。

8、配合公司的發(fā)展目標(biāo),建立完善管理架構(gòu),協(xié)助人事部制定招聘、

培訓(xùn)及員工激勵(lì)等制度,并協(xié)助生產(chǎn)部門推管實(shí)施。

9、優(yōu)化管理制度和流程,保證部門的運(yùn)作順暢、高效。

10、協(xié)助人事部制定相應(yīng)人事管理制度,組織制度的實(shí)施及監(jiān)督。

11、負(fù)責(zé)協(xié)助人事部建立及完善公司的培訓(xùn)體系,制定培訓(xùn)計(jì)劃,

督導(dǎo)培訓(xùn)計(jì)劃的完成,檢查培訓(xùn)效果。

12、負(fù)責(zé)對(duì)各部門提出的問題進(jìn)行調(diào)查和解決,協(xié)調(diào)部門關(guān)系。

13、協(xié)調(diào)并平恒部門內(nèi)部存在的問題。

14、運(yùn)用多種方式方法,加深員工對(duì)企業(yè)的歸屬感,使流失保持在正常水平。

15、對(duì)全廠生產(chǎn)的工作進(jìn)行監(jiān)督、協(xié)調(diào)和溝通。

專業(yè)職稱:

計(jì)算機(jī)水平:初級(jí)

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:

技能專長:22年的注塑、生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);對(duì)6s有較深的認(rèn)識(shí)和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。

熟悉塑膠廠的相關(guān)生產(chǎn)技術(shù)流程及品質(zhì)跟進(jìn)。

對(duì)注塑機(jī)原理及模具結(jié)構(gòu)分析有較深的認(rèn)識(shí);

善長生產(chǎn)車間的高效生產(chǎn)和管理;

做事講究方法并利用數(shù)據(jù)說話;

有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力,有絕對(duì)的臨場(chǎng)作戰(zhàn)經(jīng)歷;

做事細(xì)心,尚于溝通,有超前意識(shí)。

擅長產(chǎn)品的計(jì)價(jià)、成本分析和控制。

普通話:流利粵語:流利

英語水平:口語差

組建和運(yùn)作的.經(jīng)驗(yàn),施展自己在塑膠生產(chǎn)行業(yè)方面的技能并與公司共進(jìn)。

其他要求:

自我評(píng)價(jià):為人處事正直,強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)和高度負(fù)責(zé)精神。

具有以上的外資企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。

扎實(shí)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)分析能力于一體的綜合型人才。

對(duì)注塑、絲印、噴油、裝配、等生產(chǎn)安排和調(diào)度有較深的經(jīng)驗(yàn)。

對(duì)生產(chǎn)排期、提高生產(chǎn)效率、物料控制、工藝流程、人員管理等經(jīng)驗(yàn)豐富。

協(xié)助生產(chǎn)部門及時(shí)解決產(chǎn)品的異常問題,改良產(chǎn)品結(jié)構(gòu),計(jì)算、控制產(chǎn)品成本等經(jīng)驗(yàn)強(qiáng)項(xiàng)。

擅長與各層管理人員的溝通,力求以大局為重、樹立以生產(chǎn)為中心、以出貨為目標(biāo)的工作思想。

基金經(jīng)理簡歷篇十一

個(gè)人信息:

姓名:

性別:男。

目前城市:廣州市工作年限:二年以上。

目前年薪:xx萬人民幣聯(lián)系電話:

e-mail:

應(yīng)聘方向。

求職行業(yè):金融,銀行,保險(xiǎn),投資,證券,

應(yīng)聘職位:客戶總經(jīng)理、項(xiàng)目總經(jīng)理、理財(cái)總經(jīng)理、理財(cái)顧問。

求職地點(diǎn):廣州市薪資要求:8000以上。

20xx/09—現(xiàn)在農(nóng)業(yè)銀行佛山分行。

所屬行業(yè):銀行。

信用卡中心銷售代表。

主要職責(zé):

1.負(fù)責(zé)銀行信用卡新客戶的開發(fā)工作;。

3.負(fù)責(zé)處理小組成員在工作中遇到的各種問題,協(xié)助部門總經(jīng)理進(jìn)行日常的管理工作;。

4.善于收集小組成員在日常工作的相關(guān)疑問和問題,與部門總經(jīng)理一起組織定期培訓(xùn)。

20xx/06—20xx/11光大銀行。

所屬行業(yè):銀行。

主要職責(zé):

3.每周定期參加光大銀行的金融知識(shí)培訓(xùn),對(duì)金融市場(chǎng)情況有一定的了解;。

4.參加光大銀行理財(cái)銷售資格認(rèn)證,并以優(yōu)異成績通過考核。

教育培訓(xùn):

20xx/09—20xx/07北京聯(lián)合大學(xué)國際金融本科。

職業(yè)技能:

外語:英語:一般。

證書:20xx/07保險(xiǎn)代理人資格證書。

自我評(píng)價(jià):。

具有兩年銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉銀行業(yè)務(wù),善于客戶營銷,已經(jīng)考取afp資格認(rèn)證。心態(tài)開放,善于自我調(diào)節(jié),視野開闊,易接受新知識(shí),認(rèn)識(shí)新事物快,擁有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能快速適應(yīng)各種工作環(huán)境,興趣愛好廣泛,積極參與各類活動(dòng),獨(dú)立生活能力強(qiáng),同時(shí)富于團(tuán)隊(duì)精神,富有責(zé)任感,做事仔細(xì)認(rèn)真。擁有豐富的金融和保險(xiǎn)業(yè)知識(shí),善于與各類人群交際,有豐富的營銷經(jīng)驗(yàn)。

基金經(jīng)理簡歷篇十二

民族:漢族出生年月:1977年5月5日。

婚姻狀況:已婚。

身高:175cm體重:70kg。

戶籍:福建莆田現(xiàn)所在地:福建莆田仙游縣。

畢業(yè)學(xué)校:泉州華僑大學(xué)學(xué)歷:??啤?/p>

專業(yè)名稱:管理類經(jīng)濟(jì)管理畢業(yè)年份:2005年。

工作經(jīng)驗(yàn):十年以上最高職稱:

求職意向。

職位性質(zhì):全職。

職位類別:服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

行政/后勤。

物業(yè)管理。

職位名稱:人事行政經(jīng)理/行政總監(jiān);。

工作地區(qū):福建-莆田市區(qū),福建-莆田城廂區(qū),福建-莆田涵江區(qū);。

到職時(shí)間:可隨時(shí)到崗。

技能專長。

電腦水平:熟練。

教育培訓(xùn)。

教育背景:

時(shí)間所在學(xué)校學(xué)歷。

2002年9月-2005年7月泉州華僑大學(xué)專科。

工作經(jīng)歷。

所在公司:泉州某鞋業(yè)有限公司。

時(shí)間范圍:2008年3月-2010年9月。

公司性質(zhì):民營/私營公司。

所屬行業(yè):

擔(dān)任職位:人事行政部經(jīng)理。

離職原因:

所在公司:泉州(韓國)某石業(yè)有限公司。

時(shí)間范圍:2010年10月-2013年10月。

公司性質(zhì):外商獨(dú)資.外企辦事處。

所屬行業(yè):

擔(dān)任職位:人事行政部經(jīng)理。

工作描述:1、協(xié)助總裁制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計(jì)劃、經(jīng)營計(jì)劃和業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃2、負(fù)責(zé)組織監(jiān)督、檢查公司管理制度落實(shí)情況,維護(hù)內(nèi)部管理系統(tǒng)正常運(yùn)行。3、推進(jìn)公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化,審定公司組織結(jié)構(gòu)和管理體系。4、受董事長委托負(fù)責(zé)召集和主持公司辦公會(huì)議,監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施。5、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織公司企業(yè)文化建設(shè)和對(duì)外宣傳工作。6、提交公司發(fā)展現(xiàn)狀報(bào)告和發(fā)展計(jì)劃報(bào)告。7、協(xié)助董事長對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理,協(xié)助監(jiān)督各項(xiàng)管理制度的制定及推行。8、主導(dǎo)或參與公司重大業(yè)務(wù)的決策和談判等,處理重大突發(fā)事件。9、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司部門內(nèi)部、部門之間的關(guān)系,解決爭(zhēng)議。10、董事長交辦的其他事務(wù)。

離職原因:

所在公司:莆田某體育用品有限公司。

時(shí)間范圍:2013年10月-2016年9月。

公司性質(zhì):民營/私營公司。

所屬行業(yè):

擔(dān)任職位:人事行政部經(jīng)理。

離職原因:

其他信息。

自我評(píng)價(jià):三年的軍旅生涯,十幾年的工作經(jīng)驗(yàn),良好的職業(yè)道德素養(yǎng),具備較強(qiáng)的執(zhí)行力,曾從事樹脂工藝品、鞋服、石材等行業(yè)。熟悉人資行政工作,為人正直親和力強(qiáng),并善于溝通協(xié)調(diào)。

基金經(jīng)理簡歷篇十三

編寫pmc經(jīng)理簡歷就是求職中的第一環(huán)節(jié),個(gè)人簡歷寫的好可以提高面試的機(jī)會(huì)。

個(gè)人信息。

性別:男。

年齡:40歲民族:漢族。

工作經(jīng)驗(yàn):以上居住地:浙江臺(tái)州黃巖區(qū)。

身高:cm戶口:

自我評(píng)價(jià)。

1.“勇于進(jìn)取,堅(jiān)持原則,不斷創(chuàng)新”是我個(gè)人一貫的工作作風(fēng).?!澳_踏實(shí)地,認(rèn)真細(xì)致”是我一向的工作態(tài)度。“善于與他人交往,愛好廣泛”是我的個(gè)人愛好“以最短的時(shí)間達(dá)到最優(yōu)的效果,果斷干練”是我工作中對(duì)自己的要求,也是我一直追求的目標(biāo)??吹阶约旱膬?yōu)點(diǎn),認(rèn)識(shí)自己的不足,發(fā)揮自己的長處,改進(jìn)自己的不足,我將以飽滿的熱情投入到嶄新的工作中去。

2.熟悉erp系統(tǒng)操作,并對(duì)現(xiàn)代企業(yè)規(guī)范化管理系統(tǒng)、、人力資源系統(tǒng)、培訓(xùn)系統(tǒng)、企業(yè)文化系統(tǒng)、企業(yè)信息控制系統(tǒng)等有實(shí)際的操作經(jīng)驗(yàn)。

3.熟悉辦公軟件;持有c1駕駛證。

4.具有很強(qiáng)的組織溝通執(zhí)行能力,并具備團(tuán)隊(duì)擴(kuò)充能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

5.具有與政府部門和第三方機(jī)構(gòu)的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。

求職意向。

希望崗位:經(jīng)營/管理類-部門經(jīng)理經(jīng)營/管理類-總經(jīng)理助理。

尋求職位:管理顧問;副總經(jīng)理;總經(jīng)理助理;項(xiàng)目經(jīng)理。

希望工作地點(diǎn):浙江臺(tái)州。

期望工資:/月(可面議)(要求提供住房)到崗時(shí)間:隨時(shí)到崗。

其它待遇要求:社保。

工作目標(biāo)/發(fā)展方向。

1.副總,管理顧問;。

2.管代或。

3、項(xiàng)目經(jīng)理。

工作經(jīng)歷。

所屬行業(yè):生產(chǎn)、制造、修飾加工(私營企業(yè))。

擔(dān)任崗位:經(jīng)營/管理類/總經(jīng)理助理。

職位名稱:管理者代表。

職位描述:協(xié)助總經(jīng)理建立現(xiàn)代企業(yè)規(guī)范化系統(tǒng)、人力資源系統(tǒng)、培訓(xùn)系統(tǒng)、企業(yè)文化系統(tǒng)、企業(yè)信息控制系統(tǒng)。

協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃;。

制定公司組織結(jié)構(gòu)和管理體系、相關(guān)的管理、業(yè)務(wù)規(guī)范和制度;。

組織、監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施;。

開展企業(yè)形象宣傳活動(dòng);。

按時(shí)提交公司發(fā)展現(xiàn)狀報(bào)告、發(fā)展計(jì)劃報(bào)告;。

指導(dǎo)公司人才隊(duì)伍的建設(shè)工作;。

協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理,協(xié)助監(jiān)督各項(xiàng)管理制度的制定及推行;。

協(xié)助總經(jīng)理推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作;。

完成總經(jīng)理臨時(shí)下達(dá)的任務(wù)。

所屬行業(yè):生產(chǎn)、制造、修飾加工(私營企業(yè))。

擔(dān)任崗位:經(jīng)營/管理類/總經(jīng)理助理。

職位名稱:辦公室主任。

2、定期組織收集、分析、公司生產(chǎn)、行政各方面的情況,及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào);。

3、根據(jù)總經(jīng)理指示,負(fù)責(zé)組織主持的公司工作會(huì)議,安排做好會(huì)務(wù)工作;。

4、負(fù)責(zé)起草總經(jīng)理授意的綜合性工作計(jì)劃、總結(jié)和工作報(bào)告,主動(dòng)為總經(jīng)理當(dāng)好參謀;。

9、督促、檢查公司的各項(xiàng)管理規(guī)定在各部門的執(zhí)行情況,并及時(shí)提出改善措施或工和要求。

10、定期召開部門例會(huì),部署、檢查、總結(jié)各崗位人員工作,重大事項(xiàng)及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

11、負(fù)責(zé)對(duì)公司固定資產(chǎn)的管理使用及維護(hù)保養(yǎng)工作,負(fù)責(zé)公司安全管理。

12、負(fù)責(zé)對(duì)公司內(nèi)部司機(jī)及車輛的調(diào)配管理及其他行政后勤管理工作。

13、統(tǒng)籌規(guī)劃保安保衛(wèi),消防安全工作,保障公司生產(chǎn)及生活秩序之規(guī)范運(yùn)作。

14、負(fù)責(zé)對(duì)公司環(huán)境規(guī)劃,公共區(qū)域的清潔及生活區(qū)管理的監(jiān)控,督導(dǎo)與檢查。

15、督導(dǎo)、檢查、評(píng)估廚房膳食工作,并對(duì)廚房成本實(shí)行有效控制,分析并持續(xù)改善。

16、負(fù)責(zé)對(duì)行政后勤部各項(xiàng)相關(guān)管理制度的擬訂審核,監(jiān)督推行工作。

所屬行業(yè):生產(chǎn)、制造、修飾加工(民營企業(yè))。

擔(dān)任崗位:經(jīng)營/管理類/部門經(jīng)理。

職位名稱:pmc經(jīng)理。

職位描述:本人自3月起任公司物控主管,負(fù)責(zé)公司倉庫、物料計(jì)劃和申購及6s的推廣實(shí)施工作。由于工作踏實(shí)負(fù)責(zé),從9月起被公司任命為pmc經(jīng)理,全面負(fù)責(zé)全公司倉庫、物控、生管、采購等工作。同時(shí)結(jié)合公司實(shí)際實(shí)時(shí)導(dǎo)入erp的運(yùn)作,從而使公司一步跨入信息化、系統(tǒng)化管理,達(dá)到了公司老總一點(diǎn)鼠標(biāo)掌控全公司的目的。滿足了公司向外發(fā)展的長期需要。

所屬行業(yè):其他(私營企業(yè))。

擔(dān)任崗位:銷售類-管理/商務(wù)/銷售類-管理/商務(wù)。

職位名稱:銷售經(jīng)理。

職位描述:各類產(chǎn)品的銷售開發(fā)、渠道建設(shè)、人員管理、市場(chǎng)策劃、客戶服務(wù)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

所屬行業(yè):咨詢業(yè)(顧問、會(huì)計(jì)師、審計(jì)師、法律)(事業(yè)單位)。

擔(dān)任崗位:咨詢/顧問類/企業(yè)管理顧問。

職位描述:企業(yè)全方位實(shí)質(zhì)性咨詢;建立現(xiàn)代企業(yè)規(guī)范化系統(tǒng)、精細(xì)化系統(tǒng)、人力資源系統(tǒng)、培訓(xùn)系統(tǒng)、企業(yè)文化系統(tǒng)、企業(yè)信息控制系統(tǒng)。順應(yīng)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)積極倡導(dǎo)互聯(lián)網(wǎng);微商城、微分銷運(yùn)營\培訓(xùn)及技術(shù)應(yīng)用。

教育經(jīng)歷。

培訓(xùn)經(jīng)歷。

安全生產(chǎn)法律法規(guī)。

安全臺(tái)賬與制度建設(shè)。

安全生產(chǎn)責(zé)任制。

作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)與設(shè)備安全管理。

自然災(zāi)害、職業(yè)危害和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救護(hù)。

標(biāo)準(zhǔn)化基礎(chǔ)知識(shí)gb/t1.1-2009。

gb/t2000.2.2009。

浙江省臺(tái)州市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局。

安全生產(chǎn)法律法規(guī)。

安全臺(tái)賬與制度建設(shè)。

安全生產(chǎn)責(zé)任制。

作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)與設(shè)備安全管理。

自然災(zāi)害、職業(yè)危害和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救護(hù)。

證書編號(hào):gyzy-11-q-0143,。

技能專長。

語言能力:英語:一般;。

計(jì)算機(jī)能力:中級(jí)。

其它相關(guān)技能:

熟悉辦公軟件及erp的運(yùn)作,能把握并運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)的趨勢(shì)。

拓展閱讀:個(gè)人簡歷中的求職意向?qū)懽饕c(diǎn)。

第一,要清晰明了。

求職者在編寫個(gè)人簡歷中的求職意向方面,要求清晰明了。你必須要明確的表達(dá)出自己想要從事什么工作,想要得到那個(gè)職位,想要在什么地方工作等等。在描述求職意向的時(shí)候也需要遵循簡潔的原則,不能語言含糊不清繞一圈都不知道你的目標(biāo)是什么。盡量不要使用統(tǒng)籌類諸如“管理職位”這種概念,要盡可能的直切主題。

第二,確定具體的單位、崗位。

在個(gè)人簡歷中求職意向要是確定的、具體的,你要想求職的單位是什么,求職的崗位是哪個(gè),這些都要準(zhǔn)確的表達(dá)出來。具體的表達(dá)出自己的求職意向,可以讓招聘官直接注意求職意向,并針對(duì)求職意向來看下面的內(nèi)容。如此不僅能夠節(jié)省對(duì)方閱讀的時(shí)間,還能提高印象分。

第三、還要保持一定的靈活性與彈性。

在求職中所編寫個(gè)人簡歷中的求職意向,還要能帶有一些彈性,比如說求職某家公司的某項(xiàng)崗位,可以用某一類型的單位,或者某一類型的崗位。例如,應(yīng)聘某商場(chǎng)的銷售崗位,不要固定某項(xiàng)商品的銷售,對(duì)方也可以根據(jù)商場(chǎng)的需要調(diào)劑到其他商品的銷售柜臺(tái)。

基金經(jīng)理簡歷篇十四

在求職中,一份好的簡歷往往能為自己在面試的時(shí)候加不少分。由此可見,求職不單單是你有能力,有才華就能橫行霸道的地方。往往,那些能力那么好,才華沒那么出眾,但在簡歷上下了不少功夫的人機(jī)會(huì)更大。

姓名:江先生性別:男。

婚姻狀況:已婚民族:漢族。

戶籍:湖南-岳陽年齡:39。

現(xiàn)所在地:廣東-東莞身高:175cm。

希望地區(qū):廣東。

希望崗位:經(jīng)營/管理類-部門經(jīng)理。

尋求職位:pmc經(jīng)理、運(yùn)營經(jīng)理。

待遇要求:可面議要求提供住宿。

最快到崗:1個(gè)月之內(nèi)。

教育經(jīng)歷。

工作經(jīng)驗(yàn)至今7月工作經(jīng)驗(yàn),曾在3家公司工作。

***公司名稱(-08~-09)。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)行業(yè)類別:電力、電氣、水利。

擔(dān)任職位:運(yùn)營經(jīng)理崗位類別:部門經(jīng)理。

工作描述:1)負(fù)責(zé)整個(gè)企業(yè)各部門的日常運(yùn)作管理。

2)協(xié)助ceo制定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,經(jīng)營計(jì)劃,業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃。

3)組織監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施。

4)負(fù)責(zé)將公司管理制度化,規(guī)范化。完善企業(yè)管理制度,建立標(biāo)準(zhǔn)化管理流程,監(jiān)控公司各項(xiàng)目進(jìn)度。

5)組織編制年度營銷計(jì)劃及營銷費(fèi)用,內(nèi)部利潤指標(biāo)等計(jì)劃。

6)負(fù)責(zé)各部門工作的協(xié)作關(guān)系以及對(duì)企業(yè)文化的建設(shè)工作。

7)建立和健全公司規(guī)章制度,監(jiān)督管理流程和規(guī)章制度的執(zhí)行,并及時(shí)優(yōu)化和調(diào)整。

8)制定年度報(bào)表審核和公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)方案。

離職原因:個(gè)人發(fā)展。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)行業(yè)類別:電力、電氣、水利。

擔(dān)任職位:pmc經(jīng)理崗位類別:部門經(jīng)理。

工作描述:1)負(fù)責(zé)制定pmc部門工作規(guī)劃,根據(jù)公司目標(biāo)進(jìn)行部門工作目標(biāo)分解,并予以監(jiān)督落實(shí)。

2)擬定,修定部門管理制度與作業(yè)程序,工作流程,進(jìn)行資源整合與優(yōu)化。

3)根據(jù)銷售計(jì)劃,全面協(xié)調(diào)生產(chǎn)運(yùn)作中心下屬所有的生產(chǎn),采購(pmc)計(jì)劃,提高及時(shí)交貨率和庫存周轉(zhuǎn)率。

4)編制生產(chǎn)排期,并監(jiān)督下屬跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度,以確保生產(chǎn)排期計(jì)劃之達(dá)成。

5)監(jiān)控跟蹤分析生產(chǎn)計(jì)劃目標(biāo)實(shí)施情況,根據(jù)情況適時(shí)調(diào)整物料需求。

6)負(fù)責(zé)與采購,業(yè)務(wù),生產(chǎn)等部門的工作溝通,確保生產(chǎn)排期的可行性。

7)負(fù)責(zé)從客戶訂單到物料計(jì)劃,請(qǐng)購到進(jìn)出物料管控追蹤,生產(chǎn)安排協(xié)調(diào)到出貨的整個(gè)流程。

8)負(fù)責(zé)部門權(quán)限內(nèi)的erp系統(tǒng)的正常運(yùn)作,并維護(hù)iso相關(guān)管理體系的有效實(shí)行。

離職原因:個(gè)人發(fā)展。

公司性質(zhì):合資企業(yè)行業(yè)類別:計(jì)算機(jī)服務(wù)業(yè)(系統(tǒng)、維護(hù)、設(shè)備管理等)。

擔(dān)任職位:資材部主管崗位類別:采購管理員。

工作描述:1)負(fù)責(zé)企業(yè)產(chǎn)品所需物料的市場(chǎng)開發(fā)。

2)對(duì)采購物料進(jìn)行市場(chǎng)評(píng)比,控制采購成本。

3)對(duì)供需雙方合作進(jìn)行跟蹤,確保物流通暢穩(wěn)定,采購交貨準(zhǔn)時(shí)達(dá)成。

4)負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)產(chǎn)品進(jìn)行研究,預(yù)測(cè)行情變化,供需保障,確保企業(yè)正常運(yùn)作。

5)負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商優(yōu)劣進(jìn)行評(píng)審,考核;對(duì)部門人員進(jìn)行選拔與培訓(xùn)。

6)協(xié)調(diào)與理順部門中的所有生產(chǎn)運(yùn)作,制定產(chǎn)品運(yùn)作流程。

7)監(jiān)管物流正常運(yùn)作,從材料訂購到成品出貨的整個(gè)物料過程控制。

8)負(fù)責(zé)跟蹤和落實(shí)資材部年度內(nèi)部審核報(bào)告。

離職原因:個(gè)人發(fā)展。

技能專長。

專業(yè)職稱:

計(jì)算機(jī)水平:中級(jí)。

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:

技能專長:1擁有4年的市場(chǎng)產(chǎn)品開發(fā)管理,4年企業(yè)pmc管理經(jīng)驗(yàn),5年企業(yè)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)。

2優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力,判斷與決策能力,計(jì)劃與執(zhí)行能力,溝通與談判能力。

3部門人員整合與培訓(xùn);團(tuán)隊(duì)組建和人員訓(xùn)化、目標(biāo)管理和預(yù)算控制;。

4極強(qiáng)的敬業(yè)精神,團(tuán)隊(duì)組織能力和行業(yè)管理理念,工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)穩(wěn)健。

5強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)精神和開拓意識(shí),精力充沛,能承受較大的工作壓力。誠實(shí)正直的職業(yè)道德和職業(yè)操守。

6熟悉erp系統(tǒng),并能熟練使用電腦辦公軟件,以及掌握精益生產(chǎn),物料看板,生產(chǎn)拉動(dòng)體系等先進(jìn)管理模式。

語言能力。

普通話:流利粵語:流利。

英語水平:cet-4口語一般。

英語:良好其他:一般。

求職意向。

發(fā)展方向:企業(yè)運(yùn)營管理職位和企業(yè)內(nèi)部pmc管理職位,能充分運(yùn)用自己多年來在國內(nèi)大型企業(yè)中所積累的豐富經(jīng)驗(yàn);施展自己在企業(yè)運(yùn)作方面的管理才能。

其他要求:面議。

自身情況。

自我評(píng)價(jià):1專業(yè)知識(shí)強(qiáng),崗位經(jīng)驗(yàn)豐富,工作盡心盡力。

2擁有高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

3工作認(rèn)真務(wù)實(shí),積極主動(dòng),勤奮好學(xué)。

4喜歡挑戰(zhàn),能承受較大的壓力。

基金經(jīng)理簡歷篇十五

在求職中,一份好的簡歷往往能為自己在面試的時(shí)候加不少分。由此可見,求職不單單是你有能力,有才華就能橫行霸道的地方。往往,那些能力那么好,才華沒那么出眾,但在簡歷上下了不少功夫的人機(jī)會(huì)更大。

目前住地:廣州民族:漢族。

戶籍地:湖南身高體重:166cm73kg。

婚姻狀況:已婚年齡:36歲。

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:普通求職。

工作年限:15職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)

月薪要求:5000--8000希望工作地區(qū):廣州廣東省湖南。

工作經(jīng)歷:公司名稱:起止年月:-08~-05聯(lián)城中港科美廣告器材廠。

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):廣告,策劃,營銷。

擔(dān)任職務(wù):生產(chǎn)副總。

工作描述:

1.在廣告業(yè)界率先進(jìn)行流水線生產(chǎn)方式(流水線由本人設(shè)計(jì)),提高了超薄燈箱的生產(chǎn)效率138%.

2.成功策劃并推行6s,減少了成本浪費(fèi)11萬元/月.

3.庫存周轉(zhuǎn)率由0.8次改善到現(xiàn)在的1.3次.

4.產(chǎn)品工藝改善116次,節(jié)約成本在80萬元/年.

5.優(yōu)化組織結(jié)構(gòu):由產(chǎn)品設(shè)立組織改為以工藝設(shè)立組織,解決了生產(chǎn)不均衡的現(xiàn)狀,從而減少20%的人員.

6.生產(chǎn)周期縮短30%(由原來的5天減少到3.5天),交貨率提高了51%.

7.成功組建工藝部門,為工廠的標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ).

離職原因:總部搬遷上海。

公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):電器,電子,通信設(shè)備。

擔(dān)任職務(wù):生產(chǎn)管理部次長/計(jì)畫課課長。

工作描述:在廣州jvc工作期間,本人得到日本本部的專業(yè)人士的指導(dǎo),生產(chǎn)管理水評(píng)大幅提高.在jvc集團(tuán)內(nèi)部率先提出并實(shí)施、推廣周次化生產(chǎn)計(jì)劃、4m檢討會(huì)(小型生販會(huì)議)、訂單發(fā)注。生產(chǎn)計(jì)劃達(dá)成率由89.7%提高到的97.3%;在庫金額由20的6785krmb(75日)下降到75krmb(22日);部品發(fā)注提前期由45-90天縮短為年的28-35日;呆滯料由年的11500套/機(jī)種減少為1075套/機(jī)種.(曾獲jvc集團(tuán)資材管理改善課題金賞、jvc馬達(dá)事業(yè)部設(shè)備改善課題銅賞)參加jvc集團(tuán)的豐田精益生產(chǎn)的培訓(xùn),并在公司內(nèi)推進(jìn)實(shí)施.

離職原因:日方撤資,公司解散。

公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):五金礦產(chǎn),金屬制品。

擔(dān)任職務(wù):pmc經(jīng)理。

工作描述:在德意五金廠工作期間,對(duì)公司的生產(chǎn)計(jì)劃及物料需求計(jì)劃進(jìn)行了集中化、標(biāo)準(zhǔn)化改革,把生產(chǎn)計(jì)劃從各車間集中到pmc經(jīng)理室,物料采購計(jì)劃及外協(xié)加工統(tǒng)一由pmc經(jīng)理室管理,經(jīng)過改善后不僅縮短了生產(chǎn)周期,而且大幅度減少了在庫,呆滯料為0;對(duì)其工裝和模具進(jìn)行分類編號(hào)管理,年節(jié)省費(fèi)用80多萬元。

離職原因:另謀發(fā)展。

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):五金礦產(chǎn),金屬制品。

擔(dān)任職務(wù):生產(chǎn)總調(diào)度。

工作描述:在雄豐五金廠工作期間,對(duì)公司的生產(chǎn)跟蹤、物料管理由最初的人工統(tǒng)計(jì)(計(jì)賬)改善為電腦一體化管理,提高工作效率及確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性;在生產(chǎn)改善中,把相對(duì)獨(dú)立的單工序作業(yè)方式改進(jìn)為流水線式的生產(chǎn)方式,日產(chǎn)量提高了35%,交貨率提高到98%。

離職原因:工廠解散。

公司性質(zhì):國有企業(yè)所屬行業(yè):日用生活服務(wù)。

擔(dān)任職務(wù):車間主任/廠長助理。

工作描述:領(lǐng)導(dǎo)并參與公司工程技術(shù)部對(duì)泥丕干燥工藝進(jìn)行改良,把用蒸汽干燥改善為余熱(隧道窯)干燥,為公司節(jié)約能源20%。

離職原因:停薪留職。

教育背景。

畢業(yè)院校:湖南湘潭職工機(jī)電專業(yè)學(xué)院。

所學(xué)專業(yè):機(jī)電第二專業(yè):現(xiàn)正在自修。

培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。

語言能力。

外語:英語較差。

國語水平:精通粵語水平:較差。

工作能力及其他專長。

1.的團(tuán)隊(duì)組建和管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)人員管理與培訓(xùn)有我獨(dú)特方法.

2.擅長生產(chǎn)計(jì)劃、資材管理、現(xiàn)場(chǎng)管理、進(jìn)度控制、預(yù)算控制、品質(zhì)管理及企業(yè)中長期計(jì)劃.

3.機(jī)電專業(yè)對(duì)機(jī)械設(shè)備的維修與維護(hù)有一定的經(jīng)驗(yàn).

4.6年的外資企業(yè)管理,對(duì)企業(yè)的國際化發(fā)展有幫助.

詳細(xì)個(gè)人自傳。

我的第一個(gè)五年計(jì)劃不斷學(xué)習(xí)進(jìn)入制造企業(yè)的中層管理;第二個(gè)五年計(jì)劃內(nèi)外進(jìn)修、積累經(jīng)驗(yàn)提高自身素質(zhì)進(jìn)入企業(yè)的高層管理;現(xiàn)在這兩個(gè)計(jì)劃已達(dá)成。第三個(gè)五年計(jì)劃是學(xué)以致用、博覽眾長形成一個(gè)比較先進(jìn)而又實(shí)用的管理方式,進(jìn)入企業(yè)的決策層。

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