心得體會能夠幫助人們更好地認識自己，發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點和不足。寫心得體會時，我們可以運用一些修辭手法和修飾語言。以下是一些關(guān)于心得體會的精選范文，希望能為大家的寫作提供一些啟示。
強化責任落實的心得體會篇一
第一段：介紹責任落實的重要性（200字）。
責任落實是現(xiàn)代社會中一項至關(guān)重要的任務(wù)。每個人都應(yīng)該對自己的行為承擔責任，并將責任落實到實際行動中。在家庭、工作、學(xué)習(xí)和公共事務(wù)中，責任落實都是推動社會進步和個人成長的關(guān)鍵因素。只有通過責任落實，人們才能發(fā)現(xiàn)問題并有所作為，實現(xiàn)自身價值和社會發(fā)展。
第二段：工作中的責任落實（250字）。
在工作中，責任落實是保證工作效果的重要保證。作為職業(yè)人員，每個人都應(yīng)該清楚自己的職責和義務(wù)，并將其付諸實踐。責任落實的關(guān)鍵是要充分理解自己的工作職責，明確工作目標，并按時高質(zhì)量地完成工作任務(wù)。不僅要有主動性和積極性，還要善于合作和溝通，與他人共同努力實現(xiàn)共同的目標。通過責任落實，我們可以提高工作效率，促進團隊合作，獲得工作的成就感，進一步提升個人職業(yè)素養(yǎng)。
第三段：學(xué)習(xí)中的責任落實（250字）。
責任落實在學(xué)習(xí)中同樣具有重要意義。作為學(xué)生，我們應(yīng)該對自己的學(xué)習(xí)負責，并將責任落實到學(xué)習(xí)的每一個環(huán)節(jié)中。要做到認真聽講，積極參與課堂討論，按時完成作業(yè)和課外閱讀，主動解決問題和增進知識。責任落實還包括刻苦學(xué)習(xí)，克服困難，靈活運用學(xué)習(xí)方法，不斷提高學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)成績。通過責任落實，我們可以培養(yǎng)自律能力和解決問題的能力，形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，為未來的發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。
第四段：家庭中的責任落實（250字）。
在家庭中，責任落實是家庭和諧發(fā)展的保證。每個家庭成員都應(yīng)該承擔起自己的責任和義務(wù)，并將責任落實到生活的方方面面。責任落實包括對家庭成員的關(guān)心和照顧，家庭事務(wù)的協(xié)調(diào)和處理，遵守家庭規(guī)定和約定，積極參與家庭活動等。家庭責任落實的關(guān)鍵是要有愛心和耐心，傾聽和尊重家庭成員的意見和需求，互相幫助和支持，在困難和挫折面前共同勇敢前行。通過責任落實，我們可以在溫暖和諧的家庭氛圍中實現(xiàn)家庭幸福。
通過對責任落實的理解和實踐，我深刻認識到責任落實的重要性和價值。責任落實不僅是對他人和社會的負責，更是對自己的一種要求和尊重。責任落實讓我學(xué)會了承擔責任，勇于面對困難和挑戰(zhàn)，提高自己的能力和素質(zhì)。責任落實讓我深入思考自己的行為和決策，認清自身的優(yōu)點和不足，不斷改進和提高。責任落實讓我明白只有通過付出和努力，才能實現(xiàn)自己的夢想和目標，為社會做出更大的貢獻。我愿意一直踐行責任落實，成為一個對家庭、工作和社會負責任的人。
總結(jié)：責任落實是現(xiàn)代社會中重要的價值觀和行為準則。無論是在工作中，學(xué)習(xí)中還是家庭中，責任落實都是提高個人素質(zhì)和推動社會進步的關(guān)鍵因素。通過責任落實，我們可以培養(yǎng)自律和解決問題的能力，形成良好的工作和學(xué)習(xí)習(xí)慣，建立和諧的家庭關(guān)系，實現(xiàn)自己的人生目標。責任落實不僅是一種行為態(tài)度，更是一種道德觀念和生活方式。只有每個人都能把責任落實到實際行動中，我們才能共同創(chuàng)造一個更加美好的未來。
強化責任落實的心得體會篇二
《現(xiàn)代漢語詞典》的解釋是：責任就是分內(nèi)應(yīng)該做的事。有個名人這樣說：這個世界上有許多不得不去做的事情，那就是責任，責任就是擔當，就是付出?？梢?，責任就是我們每個人必須承擔的應(yīng)該承擔的任務(wù)，必須完成的應(yīng)該完成的使命，必須做的應(yīng)該做的工作。
我們每一個人來到這世界上，就肩負著不可推卸的責任。從你呱呱墜地起，你就有了尊敬父母、孝敬父母的責任；你上學(xué)后，就有了認真學(xué)習(xí)的責任；當你成家立業(yè)之后，你有了努力工作的責任和培養(yǎng)下一代的責任；父母老了，你有贍養(yǎng)父母的責任。所以有人說，人類的進步史，就是一部責任史。作為一個成年人，我們的責任是什么呢？我想有四方面的責任。一是對父母的責任 。孝敬父母，贍養(yǎng)父母是我們首要的責任。二是對自己的責任 。對自己的人生的責任是其余一切責任的根源，一個人惟有對自己的人生負責，建立了真正屬于自己的人生目標和生活信念，他才能由之出發(fā)，自覺地選擇和承擔起對他人和社會的責任。三是對工作負責。一個人工作做得好壞，最關(guān)鍵的一點就在于有沒有責任感，是否認真履行了自己的`職責。這種責任感就是對自己所從事的職業(yè)要有負責任的意識。有了強烈的責任感與事業(yè)心，我們才會敬業(yè)、樂業(yè)，才會做好我們的工作。四是對社會負責。我們每個人都是社會的一員，遵紀守法，遵守社會公德是我們的社會責任，在社會、國家需要我們付出的時候要無私奉獻，勇于付出。這就是所謂的“天下興，匹夫有責”。
責任之于每個人是相同的，但履行責任的態(tài)度每個人是不同的，這種履行責任的態(tài)度就是責任心。責任心是促使一個人做好工作的動力，是影響工作質(zhì)量、工作效率和工作成果的最重要因素之一。由于很多責任是每個人必須履行的，所以就有很多法律、制度來監(jiān)督我們履行責任的情況。如父母必須養(yǎng)育子女，子女必須贍養(yǎng)父母，如果沒有履行這責任就會受到法律的制裁。我們老師必須按時上班、上課，違反了制度就會受到處理。然而，更多責任的履行是沒法用法律、制度來約束的，如法律不能規(guī)定你在公共汽車上讓不讓座，學(xué)校的制度沒法限制老師上課的所有內(nèi)容，沒法界定一個學(xué)生在課堂上認真聽課的具體數(shù)據(jù)。這時候，履行責任就必須靠每個人自己的自我約束，這就是自律。自律就是通過自我約束，自我調(diào)整，把自己的言行控制在制度、法規(guī)、道德允許的范圍內(nèi)。
自律對于履行責任有多重要呢？
臺灣有個大和尚叫做星云法師，有一次，一個來訪者問：法師，我想問一個不太恭敬的問題？法師說：請講！來訪者說：您在公眾場合是素食，您一個人在房間會不會吃肉呢？法師并沒有回答他的問題，反倒問他：您是開車來的嗎？來訪者說：是的。法師說：開車要系安全帶嗎？來訪者說：是的。請問您得安全帶是為自己系還是為警察系？如果是為自己系，那有沒有警察都要系。來訪者說：喔，我明白了！來訪者明白什么呢，我的理解是：做好一件事情靠的是發(fā)自內(nèi)心的自律，星云之所以會成為星云大師我想靠的是就是這種自律之心。
這種自律之心就是《中庸》所說的“慎獨”，《中庸》說：“君子慎其獨也?！敝傅氖侨藗冊谝粋€人獨自居處的時候，更要自覺地嚴于律己，謹慎地對待自己的所思所行，防止有違道德的欲念和行為發(fā)生，從而使道義時時刻刻伴隨主體之身。
歌德說過：“這個世界唯有兩樣?xùn)|西能讓我們的心靈感到深深的震撼，一是我們頭頂上燦爛的星空，一是我們內(nèi)心崇高的道德法則！”我想使歌德震撼的“內(nèi)心崇高的道德法則”其實就是自律之心?？梢姡沤裰型猓月蓪τ诿總€成功者的重要性，自律對于履行責任的重要性。只有時時刻刻自我約束，嚴于自律，我們才能更好地履行責任，立足社會。
所以說，責任之心，貴在自律。愿我們每個人都有一顆自律之心，做一個負責任的人。
強化責任落實的心得體會篇三
責任是每個人應(yīng)當擔負起的義務(wù)，它承載著對他人、對社會和對自己的承諾。在現(xiàn)代社會，強化責任意味著秉持誠信、勇于擔當、關(guān)愛他人，為實現(xiàn)個人和社會的共同進步而努力。作為一個生活在現(xiàn)代社會的人，對責任的理解和履行，讓我有了一些深刻的體會和心得。在以下的文章中，我將分享我對強化責任的認識和體會。
首先，責任并不是一個單一的概念，它涵蓋了很多方面。個人責任是每個人對自己的行為和選擇負責。這意味著我們要對自己的言行負責，要對自己的決策負責，要為自己的行為承擔后果。同時，個人責任還包括對自己的成長和發(fā)展負責。我們要為自己的進步和學(xué)習(xí)而努力，要不斷修正自己的錯誤，要不斷完善自己的能力。而社會責任是個人對社會和他人負責。我們要尊重他人的權(quán)利，要關(guān)愛他人的需要，要為社會做貢獻。一個有責任感的人，不會只關(guān)心自己的利益，而是會思考如何為他人和社會創(chuàng)造價值。
其次，強化責任需要培養(yǎng)一種積極的心態(tài)。任何事情都不會順利，往往伴隨著各種各樣的困難和挑戰(zhàn)。但是，我們不能因為一點困難就放棄責任，而是應(yīng)該以積極的態(tài)度去面對和解決問題。只有敢于面對困難，才能找到解決問題的辦法。責任是一種勇氣和擔當，它需要我們對困難和挑戰(zhàn)有充分的準備和應(yīng)對能力。同時，我們也應(yīng)該學(xué)會積極尋求幫助和團隊合作，因為在團隊中，我們可以互相支持和激勵，共同克服困難。
再次，強化責任需要我們保持一顆善良的心。責任是一種對他人的關(guān)愛和尊重。我們應(yīng)該對他人的感受敏感，并盡可能的幫助他們。同時，責任也意味著我們要心懷善意，不做任何損害他人利益的事情。在現(xiàn)實生活中，我們常常會遇到需要幫助他人的機會，只要我們愿意伸出援助之手，就能讓他人感受到溫暖和關(guān)愛。而隨著我們幫助他人的次數(shù)增加，我們也會感受到自己的快樂和滿足。
最后，強化責任需要我們養(yǎng)成良好的習(xí)慣和堅持不懈的努力。責任不是一時的行為，而是一種習(xí)慣和生活方式。只有養(yǎng)成了強化責任的習(xí)慣，責任才會在我們的生活中成為自然而然的一部分。我們可以從小事做起，如按時完成承諾的事情、不拖延、不推諉責任等。通過堅持不懈的努力，我們可以培養(yǎng)自己的責任感，并將其融入到生活的方方面面。
總之，強化責任是現(xiàn)代社會的一種需求和期待。通過履行自己的個人責任和社會責任，我們可以為自己和社會創(chuàng)造更多的價值和意義。而在這個過程中，我們也會不斷成長和進步。因此，讓我們共同努力，強化責任，成為有責任感的人，為實現(xiàn)個人和社會的共同進步貢獻自己的力量。
強化責任落實的心得體會篇四
古人說：善始者實繁、克終者蓋寡。古人又說，行百里者半九十?？梢娮鋈魏问麻_始時往往容易，信心滿滿，精力充沛，但隨著時間的推移，或因意志不堅、或因耐心不夠、或因心有旁騖，總之，最后能夠堅持下來是難之又難，走到最后的人少之又少了，所以才說完成了九成任務(wù)才算達成一半的目標。回想自己工作以來的歷程，有時也會因為取得了點滴的成績，而感到自滿，放松了對自己的要求，少了向更好目標努力的沖勁;有時也會自以為工作多年有“經(jīng)驗”了，就少了思考，而憑經(jīng)驗辦事，開始重復(fù)“復(fù)制”“粘貼”的過程。想到凡此種.種的經(jīng)歷，內(nèi)心越發(fā)慚愧，慚愧于背離了自己的初心，慚愧于忘記了共產(chǎn)黨員的遠大使命。再看身邊那些優(yōu)秀黨員代表，從他們身上我真正感受到了不忘初心的優(yōu)秀品質(zhì)。要以他們?yōu)闃藯U，找差距，促落實。
根據(jù)中央和省、市委要求，市委十三屆四次全會圍繞高質(zhì)量發(fā)展，對相關(guān)工作進行了部署。按照市委要求，我們要解放思想、大膽創(chuàng)新、務(wù)實推進，做出實實在在的工作成效。
二、強化責任意識、紀律意識，保持過硬作風(fēng)。
責任勝于能力，因為責任本身需要能力支撐，需要使命的托舉。強化責任意識，牢記自己的使命、責任與擔當，充分發(fā)揮工作的積極性和主動性。找準自身工作中的定位、明確自身工作的職責，以高度的責任心、使命感、舍我其誰的擔當精神干好工作，是成就事業(yè)的可靠途徑與必由之路。
強化紀律意識，做到作風(fēng)過硬。把嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神作為改進作風(fēng)的行動標尺，從嚴從緊抓好落實。做到“身處無人處，心中自懸劍”。要踐行群眾路線，虛心向群眾學(xué)習(xí)，多接地氣，加強調(diào)查研究，絕不能自以為是、傲氣十足。要保持清正廉潔，珍惜組織上提供的平臺，對組織負責，對自己負責，對家庭負責，遠離誘惑、浮躁，保持知足感恩、理性平和、積極向上的心態(tài)。
三、敢于擔當，以奮力進取的工作狀態(tài)創(chuàng)新作為。
雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。大事難事看擔當，順境逆境看胸懷。在這個新時代，我們每個人都需要增強敢于擔當?shù)囊庾R，倡導(dǎo)敢于擔當?shù)淖黠L(fēng)。人生在擔當中成長，在擔當中前行，干事創(chuàng)業(yè)需要擔當，責任使命重在擔當，勇于承擔責任會使我們的工作越做越好。
十九大報告首次提出“兩個機關(guān)”建設(shè)，強調(diào)要使人大及其常委會成為全面擔負起憲法法律賦予的各項職責的工作機關(guān)，成為同人民群眾保持密切聯(lián)系的代表機關(guān)。市人大探索在政務(wù)中心等行政權(quán)力集中的基層一線建立“人大代表履職基地”，將履職為民聚焦在起跑線上;在市人大網(wǎng)站增設(shè)電子窗口，建立“人大代表網(wǎng)絡(luò)履職平臺”，及時收集群眾意見，開通代表收集民意直通車。在市人大辦公室工作兩年多，深刻感受到領(lǐng)導(dǎo)和同事們嚴謹細致的工作態(tài)度和堅忍不拔的品格操守。歸結(jié)到一點，就是有著強烈的擔當精神，擔負起該擔當?shù)呢熑?。我們更要增強敢于擔當?shù)淖杂X性、堅定性，推動各項工作與時俱進、開拓創(chuàng)新。
者撐腰的氛圍，更廣泛更有效地調(diào)動廣大干部職工敢干事、能干事、會干事的積極性。同時要解決好少數(shù)干部職工面對大是大非不敢亮劍，面對矛盾不敢迎難而上，面對危機不敢挺身而出，面對失誤不敢承擔責任的現(xiàn)象。只有樹立了“為敢于擔當者而擔當”的正確導(dǎo)向，勤人、能人才能脫穎而出;只有建立了“為敢于擔當者而擔當”的有效機制，敢于擔當?shù)耐静艜嬲箢欀畱n，甩開膀子、全身心投入到經(jīng)濟社會發(fā)展的事業(yè)中去。
總之，使命、責任、擔當是一個有機的整體，“使命”是前提，“責任”是核心，“擔當”是落腳點。讓我們緊緊圍繞海安高質(zhì)量發(fā)展的目標、任務(wù)，以強烈的使命感、責任心，以舍我其誰的擔當精神，以踏石留印、抓鐵有痕的狠勁把各項工作抓實、抓細、抓出成效來。
不忘初心，方得始終。習(xí)近平總書記指出，只有不忘初心、牢記使命、永遠奮斗，才能讓中國共產(chǎn)黨永遠年輕。作為新海安市人，在實現(xiàn)海安高質(zhì)量發(fā)展的新征程上，堅持以黨十九大精神為指引，以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài)，加快建設(shè)產(chǎn)業(yè)高地、幸福之城地，奮力推進海安高質(zhì)量走在前列。
強化責任落實的心得體會篇五
責任是每個人在社會生活中不可回避的一種角色，落實責任是每個人既定目標的關(guān)鍵。下面就以我的工作中的一次經(jīng)歷為例，談?wù)勎覍ω熑温鋵嵉睦斫饧靶牡皿w會。
第一段：對于責任的理解。
責任是一種擔當，是一種義務(wù)和使命感。每個人都應(yīng)該對自己的行為和所作所為負責。無論是對待家庭，還是對待工作，我們都要保持一種高度負責的態(tài)度。責任落實不僅僅是承擔起相應(yīng)的義務(wù)，更需要將自己的責任心內(nèi)化為一種積極主動的行動力。
第二段：實踐中遇到的問題。
在我工作的這幾年中，我負責了一項比較重要的項目。由于項目周期緊迫，壓力較大，我們團隊成員需要充分發(fā)揮團隊協(xié)作的優(yōu)勢，各司其職，確保項目能夠高質(zhì)量地完成。但是，在實際操作中，我發(fā)現(xiàn)有些成員的責任心不夠強，無法準時完成任務(wù)，也沒有提前溝通。這給項目的進展帶來困擾，對整個團隊的協(xié)作造成了一定的壓力。
責任落實對于個人和團隊的發(fā)展非常重要。只有每個人都能積極主動地履行自己的責任，才能確保項目的高效運轉(zhuǎn)和團隊的良好合作。同時，責任落實也是一個人個人修養(yǎng)的體現(xiàn)，能夠提升個人的形象和素質(zhì)。只有真正將責任內(nèi)化為行動，我們才能更好地完成工作任務(wù)，取得更好的成績。
第四段：落實責任的體會。
在我工作的這次項目中，我深刻感受到了責任落實的重要性。首先，我意識到要時刻保持高度的責任心。在項目初期，我對自己的崗位進行了全面的了解，并主動請教前輩，補充了相關(guān)知識技能。其次，我保持了良好的溝通和合作。我經(jīng)常與團隊成員溝通交流，及時解決問題，避免信息交流不暢導(dǎo)致的誤會。最后，我始終保持著高度的責任感。在臨近項目截止日期前，我加班加點，保證了項目按時完成，得到了客戶和領(lǐng)導(dǎo)的認可。
第五段：給自己的建議。
從這次工作中，我總結(jié)出了一些提高責任落實的方法。首先，要注重自我修養(yǎng)，主動學(xué)習(xí)新知識，提升自己的能力。其次，要保持積極的工作態(tài)度和良好的團隊協(xié)作精神，與團隊成員相互支持，共同努力。同時，要時刻保持高度的責任感，對自己的工作負責到底。最后，要學(xué)會有效地與他人溝通，避免信息交流的偏差，以減少可能出現(xiàn)的問題。
總結(jié)起來，責任落實是每個人都要面對的問題。只有真正擔當責任，才能更好地完成各項任務(wù)，實現(xiàn)個人和團隊的發(fā)展。在今后的工作和生活中，我將繼續(xù)堅持責任的落實，持之以恒，不斷提高，為實現(xiàn)個人的價值和社會的進步做出更大的貢獻。
強化責任落實的心得體會篇六
對于大多數(shù)人而言，工作就意味著完成自己的份內(nèi)事，然后心安理得地拿自己那份薪水。一個平凡人，工作日復(fù)一日年復(fù) 一年，上班下班總是忙忙碌碌，似乎也找不到什么不平凡的業(yè)績。過去，我也一直這樣認為?？勺罱?，我參加了20xx年長江引航中心全線調(diào)度員管理知識培訓(xùn)， 思想受到了很大觸動，對責任的理解也更深入了一層。無錫市委黨校的教授運用一些生動形象的案例和寓言故事，說明了負責任不僅是一種品德、更是一種能力，而 且是其他所有能力的核心。工作既是自己的謀生手段，也是個人對社會的一份責任。
責任就是最基本的職業(yè)精神，也是一個人做事的基本準則。記 得看過cctv一個電視專題片，專訪侯耀文先生，侯先生談到自已的父親侯寶林大師對他的影響。其中一段文革期間的往事，讓我對責任又有了一種深層的理解。 侯老先生當時由于受到批斗，被分配掃廁所。但他毫無怨言，整日樂呵呵的將廁所打掃得干干凈凈，逢人還主動招呼，一點不因掃廁所感覺低人一等或不好意思。侯 耀文當時不理解，就問他的父親，他的父親回答他：“既然分配我掃廁所，那么這就是我的新工作，我就必須要做，還要做的比別人都好”。這種寵辱不驚的精神， 一直銘記于侯耀文的內(nèi)心，并一直激勵著他日后漫長的藝術(shù)生涯。
負責的態(tài)度是敬業(yè)精神的核心，責任的有無直接決定事業(yè)的成敗。我們每一個人 都在生活中飾演不同的角色，無論一個人擔任何種職務(wù)，做什么樣的工作，都必須對他人負有責任，這是社會法則，是道德的規(guī)則，同時也是心靈準則。我們在工作 中，就是要清醒、明確地認識到自己的職責，履行好自己的職責，發(fā)揮自己的能力。當遇到困難時，不是找借口，退縮，而是積極想辦法去克服，并享受工作帶來的 樂趣、成績給予的快樂。當一個人意識到自己的責任并愿意承擔起時，責任可以使人堅強，責任可以發(fā)揮自己的潛能、能力，責任可以改變對待工作的態(tài)度，而對待 工作的態(tài)度，又決定你的工作成績?，F(xiàn)實生活中，一些人因為敢于負責，認真把關(guān)，確保工作保質(zhì)保量地完成，為此而得罪了一些人，特別是一些玩忽職守，不負責 任的人，從而失去了一些暫時的利益，但得到的是別人永久的尊重。這些同志雖然比別人多做了一些，但得到的是更多的支持和擁護。而有一些人面對自己職責范圍 內(nèi)的工作，粗枝大葉，應(yīng)付了事，辦事拖拉，效率低下。主要領(lǐng)導(dǎo)重視的、打招呼的快事快辦，立竿見影；否則，就能拖就拖，敷衍了事，本來很簡單的日常事務(wù)， 卻成了部門與部門間領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)后才能得以解決的大事情。許多事因為人為設(shè)障，往往貽誤了時機，影響了辦結(jié)時限。這些現(xiàn)象雖然存在于個別人身上，但貽誤著工 作，影響著大局，損害著群體的利益，也破壞著黨和政府的形象。
要勇于承擔自己應(yīng)承擔的責任。放棄自己應(yīng)承擔的責任時，就等于放棄了生活， 也將被生活所放棄。有些事情并不是需要很費力才能完成的。做與不做之間的差距就在于——責任。簡單的說，按時上班準時開會等一些工作上的小事，并不是所有 的人都能真正到的。違反單位制度，說到本質(zhì)就是一種不負責的表現(xiàn)，首先是對自己單位和職業(yè)的不負責，更是對自己的不負責，這也是最可怕的。沒有做不好的工 作，只有不負責的人！責任承載著能力，一個充滿責任感的人，才有機會充分展現(xiàn)自己的能力。
永葆工作激情才能產(chǎn)生使命感和責任感。比爾·蓋 茨在19歲的時候決定了他的人生目標，要讓每一個家庭的桌子上都有一臺電腦。他如果為了金錢而工作，他的動力不會持久。直到今天，他的財產(chǎn)已經(jīng)多到花都花 不完的程度，他還愿意拿出那么多的時間去工作，因為他有完成工作的使命感。工作不僅僅是為了薪水，更重要的是體現(xiàn)自身的價值。愛默生曾經(jīng)說：“責任具有至 高無上的價值，它是一種偉大的品格，在所有價值中它處于最高的位置?！笨茽栴D說：“人生中只有一種追求，一種至高無上的追求——就是對責任的追求?！?有人說，假如你非常熱愛工作，那你的生活就是天堂；假如你非常討厭工作，你的生活就是地獄。在每個人的生活中，有大部分時間是和工作聯(lián)系在一起的。放棄了 對社會的責任，就背棄了對自己所負使命的忠誠和信守。責任就是對工作出色的完成，責任就是忘我的堅守，責任更是人性的升華。
當你忠誠于事 業(yè)而為之努力工作，在履行職責的同時，你會得到人們的尊敬。為責任而工作，就是主動爭取做得更多；為責任而工作，就是全力以赴，滿腔熱情地做事；為責任而 工作，就是為單位分擔憂慮，給領(lǐng)導(dǎo)減輕壓力，給上司以支持，給同事以幫助；為責任而工作，就是替他人著想，為服務(wù)對象著想，把自己最優(yōu)異的工作成果奉獻給 客戶；為責任而工作，就是展示你的才華，展示你的無私和無畏，展示你迷人的工作形象；為責任而工作，就是自動自發(fā)，最完美地履行你的職責，讓努力成為一種 習(xí)慣。
讓我們重新找回那份曾經(jīng)有過的真誠與執(zhí)著，真正樹立起強烈的大局意識、責任意識和憂患意識，多一點責任，多一份理解，多一些熱情，踏踏實實做人，認認真真做事，以自己的實際行動干好本職工作，自覺維護好單位的對外形象。
強化責任落實的心得體會篇七
把責任落實到位，要有一顆責任心。責任心是一種積極的工作態(tài)度，是做好工作的前提。在學(xué)習(xí)后我才真正懂得，一個人無論從事何種職業(yè)，都應(yīng)心中常存責任感，敬重自己的工作，在工作中保持忠于職守，盡職盡責的精神，這才是真正把責任落實到位。
把責任落實到位，就是要敬業(yè)。要擺正自己的位置，明確自己的職責，熱愛自己的工作，對企業(yè)有一顆服從之心，對自己的職業(yè)生涯有很好的規(guī)劃，把職業(yè)當事業(yè)，與企業(yè)共同成長。
把責任落實到位，就是要在工作中盡職。盡職是負責任的表現(xiàn)，也是責任落實的基礎(chǔ)。只有盡職，才能扎實做好本職工作。如果在工作中不能盡職盡責，勢必會對工作有影響，實現(xiàn)目標就會有距離。因此，在工作中一定要有明確的目標，力爭把每一項工作做好，做實。只有在工作中盡職盡責，我們才能把責任落實到位，讓工作錦上添花。
讀完這本書后，我有一種"聽君一席話，勝讀十年書"的感覺，使我對"責任"和"責任感"有了更深刻的認識。今后，我在工作中會遵循書中的指引，一步一步把自己的工作做好，把自己的責任落實到位，為同寶的高質(zhì)量發(fā)展奉獻自己的光和熱。
強化責任落實的心得體會篇八
近年來，隨著社會的發(fā)展和進步，人們對于責任的重視程度也不斷提高。責任，是一種使命感和擔當精神的體現(xiàn)，是每一個人在生活和工作中都不能回避的情感。在實踐中，我們要不斷強化責任意識，牢記職責、勇于擔當，以實際行動踐行責任，為社會的進步做出自己應(yīng)有的貢獻。
首先，強化責任需要樹立正確的價值觀和道德觀念。正確的價值觀和道德觀念是強化責任的基礎(chǔ)，也是我們判斷事物的標準。每個人都應(yīng)該樹立正確的道德觀念，以誠實守信、尊重他人、盡職盡責的態(tài)度對待他人和自己的事務(wù)。只有樹立正確的價值觀，才能從內(nèi)心深處激發(fā)責任意識。在這個過程中，我們要端正思想態(tài)度，認識到承擔責任是每個人的義務(wù)，只有通過自身的不懈努力，才能使責任意識真正強化起來。
其次，強化責任需要不斷提高工作能力。責任的擔當是建立在實際行動之上的，而實際行動則需要不斷提高自身的工作能力。只有具備一定的知識和技能，才能夠更好地履行職責，更好地完成工作任務(wù)。因此，我們要不斷學(xué)習(xí)、不斷進步，通過學(xué)習(xí)和實踐，提高自身的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力。只有不斷提高自己的工作能力才能更好地履行責任，也才能為實現(xiàn)自己的夢想和目標奠定堅實的基礎(chǔ)。
再次，強化責任需要加強溝通和協(xié)作能力。在現(xiàn)代社會，團隊合作已經(jīng)成為一種常態(tài)。每個個體都應(yīng)該積極參與團隊合作，以協(xié)作和溝通為基礎(chǔ)，共同完成任務(wù)和目標。在多人合作的過程中，個人責任意識的強化不僅僅依賴于自身，還需要依靠與他人的密切溝通和有效協(xié)作。團隊合作不僅能夠提高工作效率，也能夠鍛煉個人的責任心和團隊意識。因此，我們要加強對自己與他人之間的溝通，提高自己的協(xié)作能力，積極與他人溝通交流，不斷提高自己的人際交往能力和團隊合作能力。
最后，強化責任需要在實踐中不斷總結(jié)和反思。責任的強化不是一蹴而就的事情，需要不斷的實踐和反思。在每一次的實踐中，我們都應(yīng)該總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)，通過反思，不斷完善自身的行為方式和方法。只有善于總結(jié)經(jīng)驗，不斷改進自己的不足之處，才能在實踐中提高責任意識和履行責任的能力。在這個過程中，我們要以開放的心態(tài)面對問題，以積極的態(tài)度對待困難，堅持實踐和思考的結(jié)合，才能夠真正達到責任的強化和完善。
總之，責任是每個人應(yīng)盡的義務(wù)，是社會生活的基礎(chǔ)。在實踐中，我們應(yīng)當不斷強化責任意識，樹立正確的價值觀和道德觀念，提高自身的工作能力，加強溝通和協(xié)作能力，通過實踐不斷總結(jié)和反思，以實際行動踐行責任。只有不斷地努力和奮斗，才能夠真正強化責任，做到對自己、對他人、對社會負責任的人。只有這樣，我們才能真正適應(yīng)社會的發(fā)展和進步，為建設(shè)美好社會做出自己獨特的貢獻。
強化責任落實的心得體會篇九
責任是一種擔當，一種對自己和他人的約束和承諾。強化責任是一種自覺的行為，它不僅是一種外在約束力，更是一種內(nèi)在的力量。在社會發(fā)展和個人成長中，強化責任意味著拓寬自己的視野，提高自己的素質(zhì)。以下是我對強化責任的一些心得體會。
首先，強化責任需要從小事做起。每個人都會有一些固定的任務(wù)和職責，無論是在家庭中、學(xué)校里還是工作中。但是，如何對待這些責任卻是因人而異的。面對瑣碎的事務(wù)，有的人不以為然，漫不經(jīng)心地完成，甚至推卸責任；而有的人則會把最好的一面呈現(xiàn)出來，盡管是再小的事情，也會認真對待。我在生活中一直秉持著“細節(jié)決定成敗”的理念，每個責任都是對自己和他人的一種尊重和呵護。通過這樣的實踐，我發(fā)現(xiàn)，強化責任并不僅僅是為了完成任務(wù)，更是一種提升自我的過程。
強化責任不僅僅是一種責任感，更是一種胸懷。擔當和承諾并非只局限于自身利益，而是與他人的關(guān)系息息相關(guān)。作為一個責任心強的人，應(yīng)當始終把自己放在他人的位置去思考問題。比如，我在團隊工作中，盡管我只是其中的一員，但我始終把工作的成敗看作是全團隊的責任。如果團隊出現(xiàn)了問題，我會主動承擔責任，積極嘗試解決問題。在家庭中，我也會主動分擔家務(wù)，關(guān)心父母的身體和心理健康。責任不止是為自己負責，同時也是對他人的一種關(guān)懷和尊重。
強化責任需要內(nèi)外兼修。內(nèi)在的責任是指對自我的約束和要求，而外在的責任是指對他人的約束和要求。這種內(nèi)外兼修并非簡單的枷鎖，而是自由和成長的源泉。我們不能懼怕責任，也不能對責任敷衍了事。只有真正強化了責任，我們才能更好地約束自己的行為，做出正確的判斷和選擇，更好地完成工作和任務(wù)，實現(xiàn)自己的價值。同時，我們也能更好地理解他人的需求和期望，在團隊中更好地協(xié)同合作，共同實現(xiàn)目標。
強化責任是一種自覺的修行。責任并非一蹴而就，它是一種內(nèi)心的培養(yǎng)和追求。在實際操作中，我會自覺地回顧過去的行為和做事的方式，及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，并不斷改進和提高自己的行為方式。我會在日常生活中培養(yǎng)自己的習(xí)慣，如遵守時間約定、保持誠信、尊重他人等等。同時，我也會不斷提升自己的專業(yè)能力和素質(zhì)，以更好地完成自己的工作和任務(wù)。
強化責任意味著對自己和他人負責，是一種積極向上的生活態(tài)度和人生追求。責任感是我們在成長過程中獲得的，它使我們成為了更加優(yōu)秀的個體，也使整個社會更加和諧有序。通過強化責任，我們能夠拓寬自己的視野，提高自己的素質(zhì)，實現(xiàn)個人和社會的雙贏。讓我們在實踐中不斷強化責任，成為一個真正有擔當?shù)娜恕?/p>
強化責任落實的心得體會篇十
第一段：引言（字數(shù)150字）
作為一名團員，我始終認識到自己肩負著團組織賦予的責任和義務(wù)。不僅要積極參與團隊活動，還要加強自身的責任感，不斷提升自己的綜合素質(zhì)。通過這些年的團組織學(xué)習(xí)和實踐活動，我深刻體會到，強化責任是每個團員必須具備的素質(zhì)之一。本文將從加強自身責任心，扛起社會責任以及推動集體責任三個方面展開，深入探討團員如何強化責任。
第二段：加強自身責任心（字數(shù)250字）
作為一個團員，首先要明確自己的職責，并切實承擔起來。在學(xué)習(xí)上，要不斷追求卓越，努力提高學(xué)習(xí)成績。在工作中，要盡職盡責，認真完成自己的任務(wù)。在生活中，要自覺遵守社會規(guī)范，樹立正確的價值觀。同時，團員們要培養(yǎng)良好的習(xí)慣，如早起、勤儉節(jié)約等，這些都是提高自身責任心的表現(xiàn)。加強自身責任心，不僅能夠提升自己的綜合素質(zhì)，也能夠為集體的發(fā)展起到積極的推動作用。
第三段：扛起社會責任（字數(shù)250字）
團組織要求每個團員都能承擔社會責任，為社會做出貢獻。因此，作為團員，我們不能只關(guān)注自己的個人利益，更要關(guān)注社會的發(fā)展和大眾的福祉。我們可以通過參加各種志愿活動，幫助那些需要幫助的人，關(guān)心并改善社會不公平現(xiàn)象，為社會的進步做出一份力量。同時，我們還應(yīng)該關(guān)注環(huán)境保護，從小事做起，如節(jié)約用水、垃圾分類等，共同承擔起保護環(huán)境的責任。只有扛起社會責任，我們才能真正成為有擔當?shù)膱F員。
第四段：推動集體責任（字數(shù)250字）
作為一個團隊，集體責任是每個團員都應(yīng)該具備的重要素質(zhì)。我們不能只關(guān)注自己的工作，而忽視了集體的利益。因此，我們要積極參與集體決策，提出自己的建議，并為團隊的發(fā)展貢獻力量。同時，我們還應(yīng)該關(guān)心他人，關(guān)心團隊中的每一個成員，幫助他們解決問題，共同成長。此外，我們在工作中也要發(fā)揮團隊協(xié)作的精神，與他人合作，共同完成任務(wù)。只有推動集體責任，我們團隊的凝聚力和創(chuàng)造力才會得到充分發(fā)揮。
第五段：結(jié)語（字數(shù)200字）
強化責任對于團員的成長和團隊的發(fā)展都至關(guān)重要。通過加強自身責任心，我們可以提高自己的綜合素質(zhì)，成為一個有用之才；通過扛起社會責任，我們可以為社會的發(fā)展做出貢獻；通過推動集體責任，我們可以助力團隊的進步和成長。責任不僅是一種義務(wù)，更是一種權(quán)利。只有我們扛起責任，我們才能實現(xiàn)個人價值的提升，推動團隊的蓬勃發(fā)展。讓我們始終保持在強化責任的道路上，努力成為有擔當?shù)膱F員，為中國的明天貢獻自己的力量！
強化責任落實的心得體會篇十一
中國有句古語：滴水之恩，當涌泉相報?！案卸鞯男?，感謝有你，伴我一生，讓我有勇氣做我自己”。父母的養(yǎng)育之恩、老師的教育之恩、領(lǐng)導(dǎo)的知遇之恩、企業(yè)的待遇之恩、社會的關(guān)愛之恩……所有這些幫助過我們成長成才的力量，無不在啟示我們一定要成為一位懂得感恩的人。
我們應(yīng)該學(xué)會感恩，用感恩的心去擔當責任。有愛就有感恩，學(xué)會感恩，才會擔當責任，這既是一個人與生俱來的本性，是人不可磨滅的良知，更是追求生命價值的道德準則。
英國最杰出的科學(xué)家霍金先生，患有ais運動神經(jīng)細胞病，全身只有三根手指可以動。某天，就在霍金先生的一次學(xué)術(shù)演講即將結(jié)束時，一位年輕的女記者帶著悲憫的聲調(diào)問：
“霍金先生，盧伽雷病已經(jīng)把你永遠地固定在了輪椅上，你不覺得命運使你失去了很多嗎?”
面對這個突兀甚至有點尖銳的問題，霍金面帶微笑，表現(xiàn)得非常平靜。他用那根還可以活動的手指，非常艱難地敲打著鍵盤。隨著合成器發(fā)出的標準倫敦音，寬大的投影屏上緩慢，但卻醒目地顯示出下面這樣一段話：
“我的手指還能活動，我的大腦還能思維;我有終生追求的理想，我有我愛的和愛我的親人和朋友;對了，我還有一顆感恩的心……”
感恩是一種陽光心態(tài)，一種存在的勇氣，可以體現(xiàn)個人的價值和意義。它令我們跳出自己悲喜得失的圈子，踏上一個深層審視人生意義的平臺，從而具有一種更積極的心態(tài)、更開闊的視野和更廣闊的胸襟去面對一切。
作為一名員工，工作是自己安身立命之本，它不僅滿足了我們吃、穿、住、行、用的生存所需，同時又為我們提供了實現(xiàn)人生價值的最好平臺。時刻懷有一顆感恩之心，會使你產(chǎn)生一種自我奉獻的精神，當你用一種感恩圖報的心態(tài)去工作時，你在工作中就會體會到更多的樂趣，工作效率也會大大提高，呈現(xiàn)出一種更完美的工作狀態(tài)。
但遺憾的是，在現(xiàn)實中，有很多人特別是年輕人，他們只知抱怨而不愿努力工作，他們從不懂得感恩，不知道珍惜自己的工作機會。滿腹對工作的抱怨，對單位的不滿，“拿起筷子吃飯，放下筷子罵娘”，便是他們對待工作的真實寫照。在無休止的抱怨中，他們意志消沉了，該負的責任不負了，渾渾噩噩地一事無成。
如果你能懷著一分感恩去工作，在感恩中履行責任，你一定會得到更多的收獲，從而盡快走上成功之路。正如一位名人曾說的：“如果成功是一座橋梁，那么感恩和責任便是這座橋梁最重要的兩個橋墩;如果成功是一座城堡，那么感恩和責任便是這座城堡最碩大的兩塊基石。”當你同時具有了感恩和責任這兩大武器，工作中便無往不勝。
感恩不一定要感謝大恩大德，它更像是一種生活態(tài)度，一種可以發(fā)現(xiàn)生命中的感動并為此感激的情懷。感恩，讓人擁有積極向上的思考和謙卑謹慎的態(tài)度。英國作家薩克雷說：“生活就是一面鏡子，你笑，它也笑;你哭，它也哭?！碑斠粋€人懂得感恩時，他會將感恩化作一種充滿愛意的行動，在生活實踐中，生活又會適時地給予回報——感恩本身便是一種良性循環(huán)。
“羊有跪乳之德，鴉有反哺之義”，動物尚知感恩，何況于人乎?古人說得好：“施恩勿念，受恩莫忘，知恩圖報必大善也?！睂W(xué)會感恩、擔當責任，是一種人生理念。它要求我們明確自己的目標，承擔起自己的責任。同時，要把這種理念付諸實際行動。每個人都應(yīng)該感恩父母、感恩企業(yè)、感恩社會，用自己的行動踐行生命的價值。
有愛就會有感恩，感恩就會有責任，有責任就要付出行動。一個合格的企業(yè)員工，不僅是創(chuàng)造利潤的社會單元，也是社會責任的載體。做合格的企業(yè)員工，從學(xué)會感恩開始，從擔當責任開始。
強化責任落實的心得體會篇十二
1、堅持政治站位。把貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示批示作為學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的重要舉措，持續(xù)推動學(xué)習(xí)貫徹往深里走、往心里走、往實里走。一是研究制定了《關(guān)于區(qū)委常委會帶頭把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想不斷引向深入的意見》和《關(guān)于持續(xù)深化學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的制度安排》，制度化、常態(tài)化、長效化推動學(xué)習(xí)貫徹工作開展。二是強化習(xí)近平總書記重要指示批示精神的xx落實，高標準謀劃實施了2019年全區(qū)七大戰(zhàn)役21場攻堅戰(zhàn)和10場殲滅戰(zhàn)，制定了專項實施方案，細化了重點舉措、明確了時限要求，建立了周督辦、月匯總、季度通報制度，推動習(xí)近平總書記重要指示批示精神在我區(qū)落地生根，開花結(jié)果。三是圍繞進一步貫徹落實好習(xí)近平總書記重要指示批示精神，正在組織研究xx2035戰(zhàn)略研究，進一步明確xx在京津冀大格局中的角色定位，清晰xx高質(zhì)量發(fā)展的戰(zhàn)略思路和目標定位。四是完善考核評價體系，將落實習(xí)近平總書記重要指示批示精神和黨中央決策部署情況，納入xx區(qū)高質(zhì)量發(fā)展評價體系和主體責任檢查考核，并作為區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部重要考核內(nèi)容，目前已對全區(qū)各鎮(zhèn)街、各單位前三季度工作情況進行了評價，并在全區(qū)高質(zhì)量發(fā)展推動會議上進行了通報。
2、強化統(tǒng)籌推動。強化主責主業(yè)意識，把管黨治黨工作與中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核。一是年初組織召開區(qū)委五屆九次全會，分析全區(qū)黨建工作面臨的新形勢、新任務(wù)，重點從加強政治建設(shè)、加強思想建設(shè)、加強作風(fēng)建設(shè)和加強黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面對新一年從嚴治黨工作進行了安排部署，提出了“抓黨建、促發(fā)展”全年工作主線。二是對照區(qū)委五屆九次全會要求和區(qū)委常委會2019年工作要點，細化制定了新一年區(qū)委常委會落實全面從嚴治黨主體責任“兩個清單”，項目化落實各項指標任務(wù)，常態(tài)化開展督辦落實，持之以恒、堅定不移把全面從嚴治黨貫穿全年工作始終。三是以“六四三”體系建設(shè)為抓手，結(jié)合工作實際，正在研究制定區(qū)委有效治理標準化體系，并對農(nóng)村有效治理標準化體系和包聯(lián)工作體系進行了修改完善，進一步明確規(guī)范、細化要求，切實推動各項工作依紀依規(guī)高效開展。四是將全面從嚴治黨納入《xx區(qū)高質(zhì)量發(fā)展評價體系》，選取了“貫徹落實上級部署、落實中央八項規(guī)定精神、擔當作為、領(lǐng)導(dǎo)干部違紀違法”等10方面考核項目，每季度進行打分，結(jié)果納入年底績效考核，切實推動各級將全面從嚴治黨工作融入日常、抓在平常。
3、強化示范引領(lǐng)。牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的觀念，區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)同志帶頭，認真落實主體責任。一是落實區(qū)委書記第一責任人責任，堅持逢會必講、抓常抓長，通過專題黨課、談心談話、領(lǐng)導(dǎo)批示、會議講話、調(diào)研座談等多種方式，對管黨治黨工作經(jīng)常性強調(diào)提要求，督促推動各級落實責任。二是落實抓黨建、促發(fā)展全年工作主線，區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)同志帶頭，在開展包聯(lián)工作的同時，認真指導(dǎo)推動檢查包聯(lián)鎮(zhèn)街主體責任落實情況，帶頭把基層黨建工作抓實、抓細、抓到位。今年以來，已收集各位區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)同志包聯(lián)情況9次以上。三是加強對基層黨組織落實全面從嚴治黨主體責任的檢查推動，區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)帶隊，組織對2018年度全區(qū)各單位全面從嚴治黨主體責任落實情況進行了檢查考核，對排名靠前的15家單位進行了通報表揚，對排名靠后的8家單位，由區(qū)委書記、區(qū)委副書記分別約談了主要負責同志，推動各級領(lǐng)導(dǎo)干部真真正正把主體責任扛在肩上、抓在手上。目前，正在制定2019年度主體責任檢查考核實施方案。
1、深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。認真落實中央、市委各項安排部署，規(guī)規(guī)矩矩、一步一個腳印抓好各項規(guī)定動作，推動全區(qū)主題教育扎實有效開展。一是抓實學(xué)習(xí)教育，指導(dǎo)區(qū)級班子和處級干部關(guān)起門認認真真學(xué)習(xí)十九屆四中全會精神、黨章黨規(guī)、《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”論述選編》、《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》等篇目，按照“準”民主生活會標準開展了三次交流研討，借助“美麗xx”微信平臺創(chuàng)設(shè)“空中學(xué)習(xí)課堂”，累計推送領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)學(xué)帶學(xué)消息10期，并將音頻內(nèi)容通過“大喇叭”在各村播放。二是抓實調(diào)查研究，按照“小切口、廣受益”的原則，結(jié)合個人分工精心確定調(diào)研課題和調(diào)研方案，深入基層一線調(diào)查了解實際情況，針對性研究解決對策，形成高質(zhì)量調(diào)研報告，并進行了調(diào)研成果匯報交流。三是抓實整改落實，將區(qū)委“六四三”責任體系引入檢視整改工作，明確十項專項整治牽頭單位，建立每周督報機制，截至目前全區(qū)共梳理排查突出問題119個、制定整改措施204條，推動完成整改118個，建章立制70項；市區(qū)兩級民意直通車轉(zhuǎn)辦的109件問題線索，已全部辦結(jié)。
2、加強政治理論學(xué)習(xí)。把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為主線，推動廣大黨員干部讀原著、學(xué)原文、悟原理。一是區(qū)委常委會帶頭，第一時間組織學(xué)習(xí)總書記重要講話精神和中央、市委重要文件要求，第一時間安排貫徹落實，今年以來已組織區(qū)委常委會傳達學(xué)習(xí)55次。同時，將學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為必學(xué)內(nèi)容，每次區(qū)委常委會均安排專題學(xué)習(xí)和研討，切實以實際行動作出示范，為推動工作奠定了思想基礎(chǔ)。二是將學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想融入干部教育全過程，納入各類干部教育培訓(xùn)班次的首課主課必修課，切實推動各級干部學(xué)深悟透、入腦入心入靈魂。今年以來，已舉辦各類教學(xué)主體班次11期，開設(shè)相關(guān)專題講座13個，培訓(xùn)黨員干部1050人次。三是研究制定了《xx區(qū)2019年宣傳思想文化工作要點》，將推動習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想深入人心和做好慶祝新中國成立70周年重大主題宣傳等方面內(nèi)容作為年度宣傳重點，創(chuàng)新形式，豐富載體，持續(xù)深入開展學(xué)習(xí)宣傳。今年以來，通過大喇叭廣播等方式累計播放習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想等內(nèi)容7萬余次，制作展牌4526個、橫幅6965條、大型主體景觀61座，懸掛燈箱道旗506組，通過2200余塊led電子顯示屏宣傳“不忘初心、牢記使命”主題教育等方面內(nèi)容。
3、發(fā)揮黨委中心組旗艦作用。持續(xù)提升理論學(xué)習(xí)熱度，嚴格落實中心組集體學(xué)習(xí)制度。區(qū)委理論學(xué)習(xí)中心組帶頭，制定了年度學(xué)習(xí)計劃，明確學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平談治國理政和中共中央關(guān)于加強黨的政治建設(shè)的意見等10項全年重點內(nèi)容，通過集體學(xué)習(xí)研討、專題輔導(dǎo)等多種形式，及時學(xué)、專題學(xué)、系統(tǒng)學(xué)，不斷提升領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論水平。今年以來，已組織區(qū)委中心組集中學(xué)習(xí)17次。制定印發(fā)了《xx區(qū)2019年黨員干部理論學(xué)習(xí)安排意見》，將全面從嚴治黨決策部署作為各級黨委(黨組)中心組理論學(xué)習(xí)內(nèi)容，定期安排專題學(xué)習(xí)，每月編發(fā)自學(xué)內(nèi)容提示和《學(xué)習(xí)參考》，推動廣大干部選準學(xué)習(xí)內(nèi)容，增強學(xué)習(xí)實效。今年以來，印發(fā)中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容提示11期，學(xué)習(xí)參考19期，各級黨委(黨組)理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)900余次。
1、密切聯(lián)系群眾。認真踐行全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，盡心盡責化解難題，將心比心體恤民情。一是堅持以人民為中心的發(fā)展理念，將美麗村莊建設(shè)、鎮(zhèn)街菜市場建設(shè)等群眾關(guān)心關(guān)注的重點事項納入2019年惠民工作，高標準謀劃了20大項、50子項具體任務(wù)，確?；菝窆こ陶婊菝?、真利民。截至目前，50項重點任務(wù)完成24項。二是落實為民辦事理念，以“人民網(wǎng)”“北方網(wǎng)”“8890”等為依托，構(gòu)建政府與群眾溝通橋梁，建立完善群眾反映問題辦理長效機制，每季度全區(qū)高質(zhì)量發(fā)展推動會上對群眾反映的重難點問題進行通報發(fā)辦，在下季度全區(qū)高質(zhì)量發(fā)展推動會上通報辦理解決情況，真抓實推群眾反映問題解決。為有效解決便民服務(wù)平臺多頭辦理、職責不清、效率低下問題，對現(xiàn)有平臺進行整合，實現(xiàn)了一個渠道受理發(fā)辦反饋。三是進一步完善黨員干部聯(lián)系服務(wù)群眾工作機制，制定了區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系幫扶困難村機制，建立了聯(lián)系點，每名區(qū)領(lǐng)導(dǎo)每月至少深入聯(lián)系點調(diào)研一次。繼續(xù)開展“雙萬雙服促發(fā)展”活動，制定印發(fā)了《xx區(qū)2019年“雙萬雙服促發(fā)展”活動工作方案》，截至10月底，企業(yè)問題1207個，辦理率100%，答復(fù)滿意得分99.35，解決滿意得分99.14。
2、常態(tài)化落實中央八項規(guī)定精神。作為重要政治紀律和政治規(guī)矩，以問題為導(dǎo)向，加大整治力度，防止反彈回潮。一是堅持常打招呼常提醒，盯緊重大節(jié)日、重點時節(jié)、重點人員，通過下發(fā)通知、廉政短信等方式，對紀律要求進行提醒強調(diào)，推動廣大黨員干部切實繃緊弦、不碰紅線底線。二是常態(tài)化開展明察暗訪，成立檢查組，對轄區(qū)內(nèi)酒店飯店、商場超市、旅游景點等進行常態(tài)化明察暗訪和監(jiān)督檢查，并對違規(guī)干預(yù)金融、名貴特殊資源謀利、天價煙等問題進行了專項檢查。今年以來，共查處違反中央八項規(guī)定精神問題60件，處理65人，印發(fā)典型問題通報3期。三是加強對濫發(fā)津貼補貼問題處置力度，針對巡視反饋的“xx區(qū)49家下屬單位濫發(fā)津貼補貼”問題，立即組織對相關(guān)情況進行了調(diào)查核實，目前已處理111人。
3、深入開展專項整治。認真貫徹落實中央、市委和區(qū)委各項安排部署，真查細改存在問題，持續(xù)推動各項專項整治取得實效。一是加大治理庸懶散拖問題力度，聚焦形式主義官僚主義10種表現(xiàn)，研究制定了《深化不作為不擔當問題專項治理暨集中整治形式主義官僚主義2019年工作方案》，對整治工作進行了全面安排部署。下發(fā)了負面清單，組織全區(qū)各單位圍繞修復(fù)政治生態(tài)軟弱無力、推動肅清黃興國羅福來惡劣影響未動真格等五大項42小項重點內(nèi)容進行了自查。二是強化警示提醒，邀請市委黨校鐘龍彪教授就“整治不作為不擔當歷史考察與現(xiàn)實思考”進行了講解，拍攝了xx區(qū)開展治理不作為不擔當問題專項警示教育片《治無為、促有為》和正面宣傳片《身邊的榜樣》，對南蔡村鎮(zhèn)、梅廠鎮(zhèn)落實農(nóng)村全域清潔化工程不力和“大棚房”整改不到位等問題進行了問責通報。三是切實加強和改進工作作風(fēng)，認真貫徹落實中央和市委關(guān)于基層減負的各項要求，著眼找準基層痛點，通過召開機關(guān)、基層座談會形式征求意見，結(jié)合實際制定了《關(guān)于解決形式主義突出問題為基層減負的若干措施(試行)》，明確了6方面、22項減負措施，努力推動基層減負各項要求落細落實落地。10月中旬，xx被中辦列為全市唯一為基層減負觀測點，各項工作正在扎實推進中。
1、嚴把干部選用關(guān)。嚴格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，充分發(fā)揮好黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用。一是堅持好干部標準，突出把好選人用人政治首關(guān)，做到干部檔案“凡提必審”、個人有關(guān)事項報告“凡提必核”、紀檢監(jiān)察機關(guān)及公檢法的意見“凡提必聽”、反映考察對象有關(guān)問題的信訪舉報“凡提必查”。今年以來，共調(diào)整區(qū)管干部15批次、117人，其中71人提拔到重要崗位、重要部門任職。二是對標對表七大戰(zhàn)役、21場攻堅戰(zhàn)相關(guān)要求，進一步修訂完善高質(zhì)量發(fā)展評價體系，力求全面、客觀、公正評價干部履職情況，努力把忠誠擔當作為的高素質(zhì)干部選出來、用起來，樹立起鮮明的用人導(dǎo)向。三是落實“四考評一研判”考核體系，加強對各級干部履職情況、工作狀態(tài)、能力績效以及廉政動態(tài)、黨風(fēng)廉政情況的實時監(jiān)督、動態(tài)監(jiān)督，及時引導(dǎo)處置不良傾向。今年以來，共對50余名業(yè)績突出、擔當負責的干部提拔使用，對6名不作為慢作為的干部及時撤換。
2、加強日常管理。深化全區(qū)機構(gòu)改革成果，強化嚴管就是厚愛，打造過硬干部隊伍。一是突出正向激勵導(dǎo)向，認真貫徹落實中央《關(guān)于激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟泛褪形瀼芈鋵嵈胧?，制定印發(fā)了《xx區(qū)激勵干部擔當作為創(chuàng)新競進實施辦法(試行)》《xx區(qū)鼓勵干部擔當作為容錯糾錯機制》和《xx區(qū)鼓勵干部干事創(chuàng)業(yè)容錯糾錯實施辦法(試行)》等制度文件。二是突出“關(guān)鍵少數(shù)”，把管思想、管工作、管作風(fēng)、管紀律統(tǒng)一起來，結(jié)合巡視巡察、年度考核、經(jīng)濟責任審計等工作強化干部管理，目前已對115個處級單位開展“一報告兩評議”，對12名處級領(lǐng)導(dǎo)干部進行經(jīng)濟責任審計，對2名處級干部進行自然資源離任審計，對離任的16名“一把手”選人用人情況進行了離任檢查。三是加強干部教育培養(yǎng)，堅持理論聯(lián)系實際，在抓好思想政治教育的同時，根據(jù)中心工作需要和干部成長需求，舉辦2期學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神研討班、4期處級領(lǐng)導(dǎo)干部進修班、1期年輕干部培訓(xùn)班。
3、推進源頭治理。加強日常監(jiān)管，強化對權(quán)力運行的監(jiān)督和制約，使廣大黨員干部吸取教訓(xùn)、引以為戒、心存敬畏、筑牢防線。一是深刻把握全面從嚴治黨越往后越嚴、執(zhí)紀問責越往后越嚴的形勢，馳而不息地抓好“買官賣官”、“帶病提拔”等整治活動，對發(fā)現(xiàn)的問題嚴肅查處，絕不姑息遷就，形成高壓態(tài)勢。二是認真落實領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告制度，引導(dǎo)各級進一步提升戒懼意識、規(guī)矩意識，自覺做“透明人”，向黨組織說真話說實話，形成廉潔從政、廉潔齊家的良好政治生態(tài)。截至目前，共對201名處科級干部進行核查，對61人進行書面函詢，對存在瞞報行為的13人給予誡勉處理，對存在瞞報行為較輕或漏報行為的8人給予批評教育、責令作出檢查、限期改正處理，對存在漏報行為情節(jié)較輕的18人給予批評教育處理。三是堅持“懲前毖后、治病救人”方針，認真貫徹落實《天津市受問責干部管理辦法(試行)》，加強對受問責干部的思想教育，強化跟蹤管理，及時掌握受問責干部情況。目前，已回訪教育正處級領(lǐng)導(dǎo)干部30人次、受處分黨員300多人，下發(fā)紀律、監(jiān)察建議書25份，對違規(guī)發(fā)放津貼補貼負有監(jiān)督責任的29個鎮(zhèn)街紀委書記進行集體約談。四是加強對重點領(lǐng)域的監(jiān)督。目前，已完成大王古莊示范鎮(zhèn)、汊沽港鎮(zhèn)示范鎮(zhèn)項目審計，正在對土地出讓金、土地一級整理、廣廈東里改造、雍鑫房地產(chǎn)開發(fā)進行審計。
1、嚴守紀律規(guī)矩。把紀律和規(guī)矩挺在前面，堅持紀嚴于法、紀在法前。一是嚴格規(guī)矩意識，組織全區(qū)各級黨組織認真學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨重大事項請示報告條例》和《中共天津市委關(guān)于進一步加強下級黨組織向上級黨組織請示報告工作的意見》，嚴格做到該請示的必須請示，該報告的必須報告，該負責的必須負責。今年以來已先后就大黃堡濕地整改、“大棚房”整治、地面沉降、地熱井封存、重大風(fēng)險隱患排查化解等工作及時向市委、市政府報告62次。二是把嚴明的紀律要求貫穿于黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)各個領(lǐng)域、各個方面、各個環(huán)節(jié)，制定出臺了《關(guān)于進一步加強紀律建設(shè)的實施方案》，明確要求，細化責任，狠抓落實，推動鐵的紀律轉(zhuǎn)化為黨員干部的日常習(xí)慣和自覺遵循。三是把各級黨組織和黨員干部執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩情況作為監(jiān)督執(zhí)紀、審查調(diào)查、巡察和派駐監(jiān)督的重點，對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀問題從嚴從速查處。
2、嚴肅黨內(nèi)政治生活。嚴格落實《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》，開展嚴肅認真的黨內(nèi)政治生活，營造良好的政治生態(tài)。一是區(qū)委常委會帶頭，嚴格按照民主生活會各項要求，嚴把征求意見、談心談話、對照檢查材料撰寫等環(huán)節(jié)，已先后高標準組織開展了年度民主生活會、“徹底肅清羅福來惡劣影響、進一步凈化和修復(fù)政治生態(tài)”專題民主生活會和扶貧助困專項巡視整改專題民主生活會，正在籌備“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會。二是下發(fā)了《關(guān)于開好2018年度縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》，對全區(qū)各級黨組織組織生活會和民主生活會進行了再明確、再要求，區(qū)委組織部、區(qū)紀委監(jiān)委成立督導(dǎo)組進行了全程監(jiān)督，確保民主生活會開出質(zhì)量、開出效果。三是為進一步加強對基層黨組織民主生活的指導(dǎo)推動，各位區(qū)級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部均至少列席指導(dǎo)了1個單位的年度民主生活會。
3、持續(xù)凈化黨內(nèi)政治生態(tài)。把黨的政治建設(shè)作為加強黨的建設(shè)的根和魂，推動黨內(nèi)政治生活、政治文化、政治生態(tài)一體建設(shè)、一體規(guī)范、一體凈化。一是圍繞推動中央巡視“回頭看”反饋問題整改落實到位，結(jié)合新形勢、新任務(wù)、新要求，對各項整改任務(wù)進行了重新細化落實，明確舉措、壓實責任、狠抓督辦，持續(xù)推動整改落實。二是進一步肅清黃興國、羅福來惡劣影響，用足用好羅福來等違紀違法案件，高標準抓好以案促教、以案促改、以案促建，召開“不忘初心、牢記使命”主題教育先進典型事跡報告會暨警示教育大會，組織觀看警示教育片《被遺忘的初心》，組織學(xué)習(xí)了《“不忘初心、牢記使命”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進事跡選編》和《“不忘初心、牢記使命”主題教育警示教育材料選編》等內(nèi)容，推動各級認真剖析、對照反思，以更加堅定的態(tài)度筑牢思想防線。三是持續(xù)推動市委巡視反饋問題整改工作，高標準完成了不作為不擔當專項巡視、扶貧助困專項巡視反饋問題整改工作，正在結(jié)合檢查評價情況，持續(xù)深入推動問題整改。同時，正在配合市委巡視組，開展土地領(lǐng)域?qū)ｍ椦惨暪ぷ鳌?/p>
1、全力保障紀檢監(jiān)察機關(guān)工作。支持保障紀檢監(jiān)察機關(guān)轉(zhuǎn)職能轉(zhuǎn)方式轉(zhuǎn)作風(fēng)、依紀依法履行職責。一是落實定期聽取、專題研究反腐敗工作機制，今年以來，區(qū)委常委會議專題聽取紀檢監(jiān)察工作匯報4次，重大案件情況13次，召開執(zhí)紀監(jiān)督審查專題會議32次。二是支持紀委書記回歸主責主業(yè)，針對巡視反饋提出的“部分鎮(zhèn)街紀委書記仍負責招商”問題，組織對全區(qū)29個鎮(zhèn)街紀(工)委書記“三轉(zhuǎn)”情況進行了再檢查，目前已全部“三轉(zhuǎn)”到位，專心專職履行本職工作。三是進一步強化紀檢監(jiān)察隊伍建設(shè)，結(jié)合區(qū)級機構(gòu)改革，為區(qū)紀委監(jiān)委增加10個編制，進一步保障了監(jiān)督執(zhí)紀問責工作開展。
2、加強黨內(nèi)監(jiān)督。認真落實《黨內(nèi)監(jiān)督條例》，切實強化巡察和派駐監(jiān)督的利器作用，主動接受和支持區(qū)紀委對區(qū)委常委會和常委會成員的監(jiān)督，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。一是深化政治巡察，編印了《區(qū)委巡察工作制度文件匯編》，完成2輪常規(guī)巡察、1輪土地領(lǐng)域?qū)ｍ椦膊旌头鲐氈?、農(nóng)村基層黨組織建設(shè)專項巡察整改“回頭看”，發(fā)現(xiàn)問題497個，移交區(qū)紀委監(jiān)委問題線索124個，目前正在進行五屆區(qū)委第八輪巡察工作。二是充分發(fā)揮好派駐監(jiān)督“探頭”作用，推動派駐紀檢組列席駐在單位領(lǐng)導(dǎo)班子會議、研究“三重一大”事項會議，各派駐紀檢組參加歸口單位“三重一大”事項會議500余次。三是推動監(jiān)察工作向基層延伸，制定了《xx區(qū)關(guān)于建立村(社區(qū))紀檢監(jiān)察工作聯(lián)絡(luò)站的指導(dǎo)意見(試行)》，對全區(qū)各村(社區(qū))紀檢監(jiān)察工作聯(lián)絡(luò)站的機構(gòu)設(shè)置、主要職責、監(jiān)督體系、工作要求等方面作出了明確規(guī)定，實現(xiàn)了監(jiān)察工作向“最后一公里”的延伸。四是創(chuàng)新干部監(jiān)督方式，建立領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔檔案系統(tǒng)，實現(xiàn)對領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔履職動態(tài)監(jiān)督管理，推動監(jiān)督工作更加科學(xué)精準高效。目前，正在進行試運行和系統(tǒng)調(diào)試。
3、嚴肅執(zhí)紀問責。嚴格落實《中國共產(chǎn)黨問責條例》，做到有案必查、有腐必懲，始終保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。一是堅持“一案雙查”，對存在黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、從嚴治黨責任落實不到位、維護黨的政治紀律和政治規(guī)矩失責、貫徹中央八項規(guī)定精神不力、選人用人問題突出、腐敗問題嚴重、不作為亂作為問題的黨員干部嚴肅追責問責，對典型問題點名道姓通報曝光。截至目前，共處置問題線索986件，立案339件，給予黨紀政務(wù)處分294人。二是增強精準運用“四種形態(tài)”的科學(xué)性和實效性，努力實現(xiàn)抓早抓小抓初萌，目前運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”處理193人次，其中第一種形態(tài)處理91人次，第二種形態(tài)處理79人次，第三種形態(tài)處理15人次，第四種形態(tài)處理8人次。三是深入開展廉政文化宣傳，依托xx紀檢監(jiān)察網(wǎng)、“清風(fēng)xx”微信公眾號等平臺，推送正反典型案例，發(fā)送廉政短信，努力在全社會營造干干凈凈干事、清清白白做人的良好氛圍。四是保持懲治腐敗高壓態(tài)勢，嚴厲查處群眾身邊的“微腐敗”問題，嚴厲打擊涉黑涉惡保護傘和關(guān)系網(wǎng)。今年以來共查處扶貧助困領(lǐng)域問題29件，立案20件，運用第一種形態(tài)處理21人，掃黑除惡“破網(wǎng)打傘”共立案10件37人。
從當前工作情況看，我們在推進全面從嚴治黨上做了一些工作，取得了一定效果，但也存在一些差距和問題，主要表現(xiàn)在：主體責任落實不到位，工作體系建設(shè)還有欠缺，壓力傳導(dǎo)不到位，一定程度還存在著“上熱中溫下冷”的現(xiàn)象；教育管理的力度不夠強，黨員干部特別是基層干部紀律規(guī)矩意識還需進一步增強；加強作風(fēng)建設(shè)的思路招法還不夠多、不夠?qū)?，在堅持嚴管與厚愛并舉、推動干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變上還有很多工作要做。
我們要以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，按照新時代黨的建設(shè)總要求，在市委的領(lǐng)導(dǎo)下，認真履行管黨治黨政治責任，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，奮力開創(chuàng)xx改革發(fā)展新局面。
強化責任落實的心得體會篇十三
“責任落實”是一個大家在工作或者生活中，都感受到的話題。特別在當今社會，雖然已經(jīng)有了一系列法律法規(guī)、制度機制，但責任落實卻依然面臨著很多問題。作為工作者或生活者，我們需要時刻時刻關(guān)注這個話題，多參與討論，深入理解責任落實的重要性以及它對社會、自我所產(chǎn)生的影響。
責任落實是一種行為，是為了保護企業(yè)、社會、個人的權(quán)益。在日常生活中，如果我們不注意責任落實，將會得到諸如生命安全、人身財產(chǎn)受損等不良后果。在企業(yè)和社會中，如果責任不能得到落實，不僅會給企業(yè)帶來經(jīng)濟損失，還會導(dǎo)致社會公正性喪失，人民群眾的利益無法得到有效保障。因此，加強責任的落實，才是我們走向建設(shè)和諧社會的必要措施。
責任落實在當前社會中面臨著很多問題。一方面，雖然有了一系列的法律法規(guī)和制度機制，但是依然存在著“罰不究事，究不罰事”的情況，導(dǎo)致一些人對于責任的落實并未真正認定其重要性，反而會產(chǎn)生逃避和推諉的行為；另一方面，企業(yè)和個體對于社會責任的認知和履行意識仍有待提高。在這個過程中，責任落實的重要性被忽視。因此，我們應(yīng)該提高責任落實的意識、加強企業(yè)和個體責任意識的培養(yǎng)。
第四段：責任落實的方法與經(jīng)驗。
責任落實是一種綜合性的行為，涉及到多個方面。對于個體而言，我們應(yīng)該完善自己的法律常識，始終保持高度警惕和責任感，及時向有關(guān)部門上報問題等。對于企業(yè)而言，要建立健全的內(nèi)部管理制度，培育責任意識，及時回應(yīng)社會的關(guān)注和批評。同時，政府應(yīng)該嚴格控制各類市場的監(jiān)督，及時跟進并推行有關(guān)法規(guī)制度，堅決打擊各種違法行為，宣傳法律意識，加強責任意識的培訓(xùn)。
責任落實是社會建設(shè)的重要內(nèi)容，加強責任落實是推進協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的基本保障。當前，社會對于責任落實的要求正在逐步提升，我們需要堅持嚴格落實，真正以理解為基礎(chǔ)，從實踐中歷練自己的精神追求。同時，我們應(yīng)該保持開放的心態(tài)和優(yōu)秀的執(zhí)行力，積極推動大環(huán)境的變革，進一步完善責任落實的制度體系，創(chuàng)造良好的營商環(huán)境，更好地保護人民群眾的合法權(quán)益。
強化責任落實的心得體會篇十四
黨的十八大以來，習(xí)近平總書記多次闡述并強調(diào)“好干部”的標準。20__年10月，習(xí)近平總書記對云南工作作出重要指示，進一步明確指出黨員干部要“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”，高屋建瓴地從修身、為政、成事三個層面，為新時期干部隊伍建設(shè)指明了方向。具體而言，敢于擔當既是黨員干部必須堅持的從政準則，又是黨員干部切實推進實際工作的成事之要。廣大黨員干部應(yīng)深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于責任擔當?shù)闹匾撌?，將其全面、認真地貫徹到作風(fēng)建設(shè)及業(yè)務(wù)建設(shè)中，切實肩負起時代所賦予的重任。
怎么看：責任擔當是黨員干部的必備基本素質(zhì)和鮮明政治品格。
責任擔當植根于中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，是民族精神的重要組成部分。中華文明源遠流長、博大精深，中國人獨特而悠久的精神世界，讓中國人具有很強的民族自信心，也培育了以愛國主義為核心的民族精神。作為民族精神的堅定傳承者，中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)全國人民在革命、建設(shè)和改革的各個歷史時期，不斷豐富和發(fā)展中華民族精神，不斷賦予責任擔當以新的時代內(nèi)涵。
責任擔當是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，是我黨先進性的重要體現(xiàn)。習(xí)近平總書記強調(diào)，是否具有擔當精神，是否能夠忠誠履責、盡心盡責、勇于擔責，這是檢驗每一個黨員干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進性和純潔性的重要方面，是中國共產(chǎn)黨人的鮮明政治品格。自創(chuàng)建之時起，中國共產(chǎn)黨就是具有強烈責任意識和堅定擔當精神的政黨，中國共產(chǎn)黨人始終心懷崇高革命理想，同全體人民一道頑強拼搏，很好地詮釋了不同歷史時期的責任擔當。
責任擔當是馬克思主義權(quán)力觀的必然要求。馬克思主義權(quán)力觀是人類迄今為止最科學(xué)、最先進的權(quán)力觀，其基本觀點包括：權(quán)力來源于人民、權(quán)力用之于人民，權(quán)力受人民監(jiān)督。黨員干部要有擔當精神，是馬克思主義權(quán)力觀的內(nèi)在邏輯和必然要求。領(lǐng)導(dǎo)意味著責任，因此，領(lǐng)導(dǎo)必須要擔當。對于黨員干部來說，責任無處不在，擔當義不容辭。黨員干部手中的權(quán)力是人民賦予的，在行使權(quán)力時，要以強烈的擔當精神盡力為人民辦實事、辦好事，對人民負責，讓人民滿意。每一名黨員干部都應(yīng)當在與人民同甘共苦、風(fēng)雨同舟、血肉相連的真情實感中深刻理解和領(lǐng)會馬克思主義權(quán)力觀的內(nèi)涵與要求，踏實踐行自身的責任和擔當。
責任擔當是全面建成小康社會和實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的必然要求。當前，實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標和實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢的新征程已經(jīng)開啟。我們面臨著國際格局的深刻變動、國內(nèi)社會的深刻變革、社會思想的深刻變化，并且這種變動、變革、變化的廣度和深度前所未有，不確定因素和難以預(yù)見的風(fēng)險與考驗越來越多，我們肩負著新的更為艱巨而繁重的歷史任務(wù)。特別是，當前我國改革已進入深水區(qū)、攻堅期，在全面深化改革中推進偉大事業(yè)任重而道遠，尤其需要黨員干部具有直面矛盾的勇氣、敢于擔當?shù)木瘛?/p>
如何干：黨員干部要在實際工作中切實體現(xiàn)敢于擔當?shù)囊蟆?/p>
責任擔當首先要體現(xiàn)在始終保持正確的政治立場上。黨員干部要始終把握好意識形態(tài)立場的堅定性，在涉及道路、理論、制度等根本性問題上一定要頭腦清醒。
責任擔當要體現(xiàn)在思路謀劃和頂層設(shè)計上。當今世界，各個領(lǐng)域都在發(fā)生復(fù)雜深刻的變化，更加需要黨員干部具有全局觀念、前瞻意識和開闊視野，自覺在黨和國家建設(shè)的大局下謀劃發(fā)展，抓好工作。我省黨員干部要進一步立足云南省情，認準改革發(fā)展目標方向和路徑，明確時間表、實施科學(xué)決策，保持發(fā)展思路和宏觀政策的前瞻性、針對性和相對穩(wěn)定性，堅持不懈、一抓到底，以求取得實效。
責任擔當要體現(xiàn)在思想解放和思維方式的轉(zhuǎn)變上。對于云南而言，首先要盡快轉(zhuǎn)變以“唯gdp增長論成敗”的傳統(tǒng)發(fā)展觀，以就業(yè)增長和提高經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量為首要發(fā)展目標，促進全省由數(shù)量粗放型經(jīng)濟增長模式向質(zhì)量效益型經(jīng)濟發(fā)展模式轉(zhuǎn)變;其次要切實樹立以人為本的發(fā)展理念，統(tǒng)籌好經(jīng)濟與社會、人與自然、資源與環(huán)境三個重要關(guān)系，把云南從落后的思想觀念、傳統(tǒng)生產(chǎn)和生活方式中解放出來，推動全省科學(xué)發(fā)展和諧發(fā)展跨越發(fā)展，提高社會生產(chǎn)力和發(fā)展質(zhì)量。
責任擔當要體現(xiàn)在搶抓機遇和加快發(fā)展上。搶抓機遇，需要充分發(fā)揮每一位黨員干部的創(chuàng)造力和執(zhí)行力。黨員干部要善于認識機遇，把握機遇，用好機遇，更重要的是還要學(xué)會創(chuàng)造機遇，在制度和科技創(chuàng)新方面多作努力，大膽先行先試，克服在搶抓國家政策機遇的問題上“慢半拍”、“慢一拍”、“不合拍”的不足。
責任擔當要體現(xiàn)在善于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題上。一名優(yōu)秀的黨員干部，需要具有強烈的問題意識，在實踐中發(fā)現(xiàn)問題，在探索中提出問題，以歷史勇氣直面問題，以責任擔當研究問題，以政治智慧回答問題，以實干精神解決問題。只有抓住時代本質(zhì)，以問題為中心，為群眾排憂解難，工作才會更扎實有效，人民才會更加滿意。
責任擔當要體現(xiàn)在嚴格自律和清正廉潔上。習(xí)近平總書記指出：“干干凈凈干事是對各級黨員干部工作和生活作風(fēng)的具體要求，也是人民群眾評判一個黨員干部是否值得信賴的重要依據(jù)”，“黨員干部一旦行為有了污點，就丟掉了教育群眾的資格和領(lǐng)導(dǎo)群眾的底氣”?！爸艺\干凈擔當”的好干部標準是相輔相成的，在作風(fēng)建設(shè)和義務(wù)建設(shè)問題上，一個黨員干部如果過不了廉政關(guān)，就不可能會有什么擔當可言。黨員干部要始終把“干凈”作為個人修身之本，堅決抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義的誘惑和侵蝕，只有恪守清正廉潔的道德底線，黨員干部的責任擔當才能實實在在轉(zhuǎn)化為優(yōu)良的作風(fēng)和人民滿意的政績。
強化責任落實的心得體會篇十五
責任是我們作為個體在社會中必須承擔的義務(wù)，也是人類自我完善和提高的必經(jīng)之路。而今，我們所處的世界日趨復(fù)雜，責任也越來越重要和必要，因此我們需要強化責任意識，將其內(nèi)化為我們的自我認知和行為準則。
第二段：責任的價值。
責任是我們發(fā)揚價值觀念的最好方式。坦誠地說，承擔責任、盡職盡責是一種令人尊重的良好品質(zhì)，它證明了自己的價值觀念和信仰。責任感也是一種幸福的源泉，因為只有通過為他人的安全、幸福和成長付出來表現(xiàn)自己的責任感，我們才能從中獲得真正的滿足感。
第三段：如何強化責任感。
強化責任感是一件重要的事情，我們可以考慮從幾個方面來實現(xiàn)?！罢\實”、“正義”、“恪守承諾”和“付出”都是具體的行為細節(jié)，這些都是培養(yǎng)責任感的重要因素。我們可以從小事做起，比如不再遲到、不推責、對身邊的人友善，這些都是實際行動，能幫助我們培養(yǎng)責任感。
第四段：責任感和自信心。
責任感是自信心的重要來源之一。擔負責任的過程就是自我發(fā)現(xiàn)和發(fā)現(xiàn)自己所處環(huán)境的過程，因為只有當我們承擔責任時，我們才能做好事情并成為重要的貢獻者。這種感受會讓我們更加自信，更加有信心地面對困難和挑戰(zhàn)。
第五段：結(jié)論。
總之，強化責任感是每個人必經(jīng)的道路。通過意識到自己的責任和義務(wù)，以及承擔自己力所能及的責任，我們可以發(fā)揮最大的潛能，成為具有真正意義的人。更為重要的是，這將讓我們更愉悅、更滿足地生活，也是對自己、他人和社會的貢獻。希望我們每個人都能夠從這里開始強化自己的責任意識，并不斷努力成為更好的我們。
強化責任落實的心得體會篇十六
為強化單位履行黨要管黨、從嚴治黨的政治責任，落實全面從嚴治黨主體責任，以高度的政治自覺、思想自覺、行動自覺，切實把主體責任扛穩(wěn)、抓牢、做實，堅定不移把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作推向標本兼治，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例(試行)》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合單位實際，制定本清單。
單位領(lǐng)導(dǎo)班子是全面從嚴治黨的領(lǐng)導(dǎo)者、執(zhí)行者、推動者，對落實全面從嚴治黨主體責任負全面領(lǐng)導(dǎo)責任。
(一)嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩。
1.堅決維護核心地位。把堅定維護黨中央的核心、全黨的核心地位作為最重要的政治責任和政治紀律，牢固樹立“四個意識”，更加自覺地在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，做到黨中央提倡的堅決響應(yīng)、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做。
2.嚴守黨的政治紀律。弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔等價值觀。對“七個有之”問題高度警覺，堅決反對和糾正個人主義、分散主義、自由主義、本位主義、好人主義。加強對維護黨章、執(zhí)行黨中央的路線方針政策和上級重大決策部署情況的監(jiān)督檢查。
3.嚴格執(zhí)行請示報告制度。按照規(guī)定要求，研究涉及中心的重大事項或作出重大決定要及時向市局(公司)黨組請示報告，突發(fā)事件、領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項及其他明確要求請示報告的事項，要按時請示報告。
(二)加強思想政治建設(shè)。
4.抓好支委學(xué)習(xí)。堅持和創(chuàng)新黨內(nèi)學(xué)習(xí)制度，推動“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，把學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)，堅持不懈強化理論武裝。
5.嚴格落實意識形態(tài)工作責任制。加強陣地建設(shè)和管理，建立完善并嚴格落實情況通報、分析研判、督促檢查等制度，嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，不斷強化意識形態(tài)領(lǐng)域領(lǐng)導(dǎo)權(quán)話語權(quán)主動權(quán)。
6.深入開展黨章黨規(guī)黨紀教育。把全面從嚴治黨宣傳教育工作納入到學(xué)習(xí)、教育培訓(xùn)工作總體部署，持續(xù)開展黨性黨風(fēng)黨紀教育和廉潔從業(yè)教育，加強廉政文化建設(shè)，筑牢拒腐防變思想防線。
7.持之以恒加強道德教育。定期開展專題教育和主題實踐活動，培育和踐行社會主義核心價值觀，注重家庭家教家風(fēng)建設(shè)，帶頭尊法學(xué)法守法用法。
(三)嚴肅黨的政治生活。
8.嚴格落實民主集中制。堅持集體領(lǐng)導(dǎo)制度，嚴格執(zhí)行議事規(guī)則和決策程序，做到科學(xué)決策、民主決策、依法決策。嚴格按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則研究重大問題。
9.嚴格黨的組織生活。堅持“三會一課”制度，堅持談心談話制度。領(lǐng)導(dǎo)班子成員以普通黨員身份參加所在黨支部或黨小組的組織生活。
10.開展批評和自我批評。讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。認真聽取各種不同意見，鼓勵下級反映真實情況，中心班子成員必須發(fā)揮表率作用，帶頭從諫如流、敢于直言。
(四)狠抓黨的作風(fēng)建設(shè)。
11.強化宗旨意識。把保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系作為作風(fēng)建設(shè)的根本，持續(xù)弘揚“紅船精神”、焦裕祿精神、紅旗渠精神、愚公移山精神，教育領(lǐng)導(dǎo)干部自覺傳承優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，學(xué)習(xí)革命先輩崇高精神和政治品質(zhì)。
12.馳而不息抓好作風(fēng)建設(shè)。把落實中央八項規(guī)定及實施細則精神情況作為重點任務(wù)和經(jīng)常性工作來抓，關(guān)注“四風(fēng)”隱形變異、改頭換面等新動向，緊盯享樂主義和奢靡之風(fēng)，堅決防止反彈回潮。堅決整治形式主義、官僚主義，持續(xù)解決一些不作為、亂作為、冷硬橫推等問題，堅決糾正不擔當、不作為等問題。
13.堅決反對特權(quán)。把反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象作為健全改進作風(fēng)長效機制的著力點，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，堅持身體力行、以上率下，形成“頭雁效應(yīng)”。正確對待和處理公與私、義與利、廉與腐、儉與奢、苦與樂、親與清的關(guān)系，嚴格約束自己，嚴格家教家風(fēng)，嚴格教育管理親屬和身邊工作人員。
(五)嚴格選人用人。
14.堅持正確選人用人導(dǎo)向。嚴格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，認真落實好干部五條標準，把公道正派作為干部工作的核心理念貫穿選人用人全過程。
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