違反在校實習協(xié)議書(優(yōu)秀17篇)

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違反在校實習協(xié)議書(優(yōu)秀17篇)
時間:2023-11-06 10:01:13     小編:雨中梧

為了更好地規(guī)劃未來的發(fā)展方向,總結是必不可少的。總結應該突出重點,對關鍵問題進行深入分析和歸納。下面是一些優(yōu)秀的總結范文,供大家參考和借鑒。

違反在校實習協(xié)議書篇一

乙方:姓名:身份證號:

為促進在校大學生職業(yè)規(guī)劃的發(fā)展;同時,為了明確甲乙雙方的責任和保障雙方的權益,根據中華人民共和國有關法律之規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,甲乙雙方就在校大學生實習的有關事項達成以下協(xié)議:

一、本協(xié)議有效期自________年____月____日至年____月____日止。

二、甲方責任及義務

1、甲方負責把符合條件的學生安置到××企業(yè)集團,××××,××××,××××,××××,××國際,××電子,××電子,擔任操作工一職。具體工作地點按照各個高校代理招聘的人數(shù)定。

2、甲方負責核實××企業(yè)集團,××××,××××,××××,××××,××國際,××電子,××電子的經營狀況、并如實向學校與學生介紹單位的相關信息:如招聘要求及崗位職責、福利待遇、公司環(huán)境等相關事宜。

3、甲方提供的就業(yè)信息及對學生的承諾必須真實并與安置的單位實際情況相符合。如乙方體檢復查不合格、自身不適應或提供個人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學校者,則其與甲方無關。

4、甲方負責對乙方入職之日起跟蹤服務直到協(xié)議期滿。

5、甲方保證乙方的待遇為60天/11小時制,工資待遇1800---2400元/月,包食宿。

6、甲方有義務對在職人員的監(jiān)管,并進行必要的在職培訓。

7、甲方相關事務人員應督促乙方備足各種外出費用,生活用品、零用錢等

為保證各位新入職員工在實習工作當中的切身利益與安全問題,我單位鄭重承諾如下:

一、薪資以現(xiàn)金方式按時足額發(fā)放。

二、我單位承諾為派遣實習學生免費提供吃飯,住宿。

三、我單位派遣職工隨同前往及返回。

四、我單位承諾不收取學生任何費用。(車費自理)××月份走的××月底之前報名者和××月份走的××月××號之前報名者返回的時候車費減免30元人民幣。

五、我單位將統(tǒng)一組織、安排,包車前往目的地。

六、我單位保證合同期滿,可以自由選擇辭職

三、乙方的責任與義務

1、在甲方企業(yè)實習期間,必須服從甲方企業(yè)的管理,認真執(zhí)行甲方企業(yè)各項規(guī)章制度;

3、若提前解除協(xié)議,應提前兩日通知甲方,在辦理好工作交接手續(xù)后,方可解除本協(xié)議。

4、乙方負責提供的相關證件:包括身份證復印件2份、一寸照片4張等。

5、乙方工作未滿7個工作日將不予結算工資

一、個人承擔車費,由公司統(tǒng)一收取單程車費200元{此費用只用于學生出行費用}。

二、服從公司對崗位進行合理管理與調配。

三、認真遵守和履行公司的各項規(guī)章制度,如因本人原因(過失或故意違規(guī)操作)給公司造成經濟損失或法律上的責任,本人愿承擔公司所受經濟損失1-5倍的罰款,或承擔法律上的責任。

四、工作期間,謹記不遲到、不早退、用心完成分內工作(有特殊事情需請假的,須提前2-3天請假,并說明理由)。不無故曠工或擅離職守。(曠工一天扣兩天基本工資)

五、不得故意和過失泄露公司的經營、管理機密,及我職務范圍內之業(yè)務機密。

六、反操作規(guī)程而造成的職業(yè)傷害,本人決不向公司提出任何補償要求。

七、在職期間,若發(fā)生與本人業(yè)務相關的經濟問題,本人愿接受公司財務部及人事行政部的調查。

八、若因某種原因離開公司,必須提前十日以書面形式通知人事行政部,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退交領用物品、結清借支款等。若未經批準而擅自離職,公司將保留要求按試用期工資三倍賠償?shù)臋嗔?,并追究擔保?招聘代理人)的連帶責任。

九、若被公司證明或認為不符合用人條件,公司有權發(fā)書面形式通知我辦理離職手續(xù)。

十、如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾,愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>

四、薪資結算、核算方式:

1、工資結算時間:實習人員在職期間的工資隨公司人員發(fā)放工資時間發(fā)放,人員實習期滿辦理離職手續(xù),再將工資給予結算。

五、其他

1、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,雙方友好協(xié)商解決,不能達成一致時可向甲方所在地勞動仲裁部門申請仲裁。

2、因經濟環(huán)境、地震、較大火災、地區(qū)性瘟疫、戰(zhàn)爭、政府合法行為等造成雙方不能履行本協(xié)議,雙方通過書面形式通知對方,本協(xié)議即告終止。

六、本協(xié)議由甲乙雙方簽字之日起生效。

其他附加條件:

甲方為乙方提供________年____月____日至________年____月____日止的后續(xù)服務管理工作,其主要包括:

1、乙方私自外出(打架斗毆、糾紛等)造成的一切損失與后果與甲方無關。

2、乙方必須遵守甲方企業(yè)的管理及其相關法律法規(guī),否則造成的一切后果由乙方自身承擔。

甲方:××××××有限公司鑒證單位:

負責人:乙方簽字:

違反在校實習協(xié)議書篇二

在校大學生實習協(xié)議書要怎樣寫才能保證雙方利益?以下由文書幫小編提供

畢業(yè)生離校就業(yè)協(xié)議書樣本

閱讀參考。

甲方:______ 單位地址:_________ 聯(lián)系電話:______

乙方:學生姓名:____ 班級:____ 學生手機:_______

根據學校教學計劃的要求,為今后學生實習就業(yè)做好準備,現(xiàn)經學校推薦和用人單位選拔,該同學被________(填公司名稱)面試合格,即將開始頂崗實習,實習期限為20___年___月___日——20___5年___月___日。為確保學校與用人單位的協(xié)作和學生的實習質量,并加強對學生在實習期間的管理,現(xiàn)擬定本協(xié)議。具體內容如下:

一、甲方的責任與義務

1.根據用人單位需要,配合用人單位做好實習前期選拔工作,安排學生實習前準備工作。

2.就學生有關實習待遇與用人單位商談,并在實習前通報乙方。

3.根據用人單位要求做好學生實習期間思想工作和定期對學生的實習考核工作。

4.負責實習期間學生與用人單位間的協(xié)調工作。

二、乙方的責任與義務

1.學生的'實習選拔工作本著本人自愿、學校推薦、用人單位選拔的原則,具體實習崗位由用人單位統(tǒng)一安排、統(tǒng)一管理,乙方在實習期間享受實習生待遇。

2.學生在實習期間必須遵守各項紀律,嚴格按要求完成實習任務。服從學校對實習單位的安排,服從實習班主任和實習指導教師的管理與調度;對安排有不同意見的,可以向實習班主任反映,不得自行向實習單位提出,違者視情節(jié)給予紀律處分。

3.嚴格遵守實習單位的一切規(guī)章制度,不遲到、不早退、不曠工,不做與實習無關的事;病假、事假必須按實習單位規(guī)定辦理請假手續(xù),并向實習班主任報告;用人單位有權隨時對違紀學生進行辭退,取消其實習資格,被辭退學生應在第一時間到學校報到,否則按曠課論處,并參照曠課的有關處理規(guī)定予以處理。

4.對實習過程中產生的各種問題和矛盾,可向實習班主任反映,通過正常途徑、合理方式予以解決,不得自行處理,否則產生的一切后果由自己承擔。

5.在實習期內,學生必須聽從用人單位的安排與指揮。若私自違規(guī)違章操作,造成的損失與后果由自己承擔,并由用人單位根據有關規(guī)定處理。

6.學生在實習期間若遇到人身侵害等原則問題應第一時間告知甲方以便處理。

7.家長要積極配合學校做好學生實習工作,掌握好子女實習狀況和工作時間,協(xié)助學校開展德育教育工作,并履行對子女的監(jiān)護義務,全過程負責子女的實習期間的安全教育及管理工作,避免安全事故發(fā)生。

8.對學生在實習期間未經學校批準、擅自脫離實習單位等違紀行為的,學校將根據《南京市中等職業(yè)學校實習生管理條例》(《學生實習手冊》第2頁)相關規(guī)定,視情節(jié)進行處理。

三、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經雙方簽字之日起生效。

四、未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。

甲方實習班主任簽字:__________________

乙方簽章:(家長簽字)_____________

甲方簽章: (學生簽字)________________

__________年__________月__________日

違反在校實習協(xié)議書篇三

甲方(實習接收單位):

乙方(實習人員):

身份證號碼:聯(lián)系電話:

根據實習人員(以下簡稱乙方)個人意愿,本著提高乙方的社會實踐技能,促進就業(yè),經乙方個人自愿申請,實習單位(以下簡稱甲方)同意接收乙方在企業(yè)進行實習。為明確甲乙雙方的責任與義務,根據國家有關法律法規(guī),本著平等自愿的原則,經甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本實習協(xié)議,雙方約定如下:

乙方在甲方實習期自_______年_______月_______日起,至_______年_______月_______日止。

甲方根據乙方的實際情況和企業(yè)工作需要,安排乙方到,崗位實習。

甲方按照企業(yè)現(xiàn)行規(guī)章制度以及乙方在實習期間的具體實習情況,予以發(fā)放實習津貼______元/月。

1、甲方安排乙方到指定崗位進行定向實習,甲方需為乙方提供實習場地及實習指導。

2、甲方需為乙方提供安全衛(wèi)生的工作環(huán)境和必要的勞動保護。

3、甲方須按時足額發(fā)放協(xié)議約定的實習津貼給乙方。

4、實習期滿時,甲方對乙方在實習期間的表現(xiàn)做出實習鑒定。如有需要,應將實習情況如實反映給乙方工作接收單位。

1、乙方人身安全責任的主體是乙方本人,實習期間,乙方應積極全面遵守和履行國家法律法規(guī),嚴格遵守甲方規(guī)章制度、安全生產條例、部門及行業(yè)的`規(guī)定以及其他安全生產防范注意事項。乙方在實習期間(含來去單位實習途中)發(fā)生意外傷害、人身損害、重大疾病等情況,則按法律規(guī)定由乙方自行承擔全部責任,甲方不承擔任何責任。

2、乙方要自覺遵守國家的各項法律規(guī)定及甲方規(guī)章制度,并服從甲方的管理和工作安排,接受實習單位的考核,尊重實習單位的領導和職工,不能做有損實習單位利益和形象的事情。

3、乙方在實習期間,因個人行為失誤,造成企業(yè)財物損失的,乙方應按損失財物原價金額進行賠償。

1、乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須至少提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應承擔相應責任。

2、本實習協(xié)議約定實習期滿,甲方在為乙方履行實習津貼支付手續(xù)后,本協(xié)議自動解除。

3、在實習期間,如發(fā)生乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度、不服從甲方管理、不能勝任甲方安排的實習崗位工作、未經允許擅自離開實習崗位、因個人原因對企業(yè)財物或企業(yè)形象造成損失、未與甲方協(xié)商一致的情況下擅自停止實習等任意一項情況發(fā)生,甲方有權提前終止執(zhí)行與乙方的實習協(xié)議,并根據具體情況追究乙方相應責任。

1、本協(xié)議一經簽訂,甲乙雙方必須嚴格遵守,任何一方不得單方修改,否則無效。本協(xié)議未盡事宜,雙方應本著平等協(xié)商的原則解決。

2、乙方在自愿申請的基礎上在企業(yè)實習,本協(xié)議具體內容甲方已全部告之乙方,乙方對協(xié)議具體內容已詳細了解,乙方沒有異議,協(xié)議簽訂為乙方真實意圖的體現(xiàn)。

本協(xié)議正本一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。經甲乙雙方簽字后生效。

甲方簽章:______乙方簽章:______。

日期:____________日期:____________

違反在校實習協(xié)議書篇四

甲方(實習單位) :

乙方 (學生) :

身份證號碼:

丙方(學校) :

乙方(學生)個人申請自愿到甲方進行實習培訓,經過甲乙丙三方充分協(xié)商,現(xiàn)就甲方同意接收乙方學員前來實習培訓一事,達成以下協(xié)議:

1、實習培訓期限為 2個月 。即自 20xx 年 4 月 1 日至 20xx 年6月 1 日止。

2、培訓地點: 甲方所屬礦山生產輔助崗位

1、實習期間甲方與乙方不構成勞動合同關系;甲方無義務為乙方繳納社會保險,不承擔勞動法上用人單位的義務。乙方不享受甲方員工依據《勞動合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。

2、甲方按規(guī)定實施三級安全教育,確保實習(培訓)人員在實習期間具備必要的安全、環(huán)保、質量意識。指定崗位和師傅組織實習(培訓)人員的崗位培訓工作,并負責培訓期間的業(yè)務考核。

3、培訓人員在實習期間的必要勞動防護用品由甲方提供。

4、甲方給乙方予以一定的生活補助,補助的具體金額為人民幣1300元/月,按出勤天計算。實習結束到甲方正式報到上班時一次性支付。

1、 乙方在來甲方公司途中、實習期滿后離開甲方途中和休假往返途中的安全和交通費用由乙方自行負責,甲方不承擔對乙方的`管理義務。

2、乙方必須遵守國家法律和公司各項管理制度,遵守實習紀律,若發(fā)生違紀等事件,將按公司管理制度嚴肅處理,由乙方承擔相應法律責任。

3、乙方在實習期間必須嚴格遵守甲方的規(guī)章制度、安全保障制度,服從甲方的工作安排,接受甲方的考核。實習期間,遵守甲方的作息制度,不得缺勤。

4、乙方在甲方實習期間,甲方對乙方進行安全教育,乙方若不按操作規(guī)程發(fā)生安全事故,經相關部門鑒定,由乙方原因造成的安全事故責任由乙方承擔。

5、乙方在實習過程中,嚴禁下江、 河、 湖泊、 水塘等游泳,嚴禁酗酒、吸煙,嚴禁乘坐無保險的私人營運車輛。

6、實習期間,未經批準,不得擅自離開實習單位。請假須按公司考勤管理制度履行請假手續(xù),15 天以上由公司及所在學校批準。

7、乙方若提前解除協(xié)議,應提前三日通知甲方,在辦理完解除協(xié)議相關手續(xù)后離開實習單位。

1、有權向甲方了解學生的實習情況,對乙方在甲方的實習給予充分的配合, 做好實習學生實習前的動員與培訓工作、實習中的聯(lián)絡、檢查、協(xié)調工作,實習后的考核和其他工作。

2、對乙方實習期間的行為予以監(jiān)督和管理,以確保乙方遵守本協(xié)議及甲方的規(guī)章制度。

3、在乙方違約的情況下,丙方有責任給予甲方積極、充分的配合,以便甲方追究乙方的違約行為。

本協(xié)議一經簽訂,甲、乙、丙三方必須嚴格遵守,任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更修改協(xié)議條款時,須經三方協(xié)商同意,否則無效。本協(xié)議未盡事宜由三方另行協(xié)商。

本協(xié)議一式三份,甲、乙、丙三方各持一份,自三方簽字蓋章之日起生效,實習結束之日本協(xié)議自行終止。

甲方(蓋章) :

甲方代表簽字:

日期:

乙方簽字:

日期:

丙方(蓋章) :

丙方代表簽字:

日期:

違反在校實習協(xié)議書篇五

實習單位(以下簡稱甲方):

實習指導老師姓名:__________聯(lián)系電話:_________

申請實習學生(以下簡稱乙方):__________

通訊地址:

性別:______________年齡:

在讀院校:專業(yè):

在讀學歷:聯(lián)系電話:__________

身份證號:_________________

為推動學生實習(實踐)活動的開展,明確各方的責任,保障各方的權益,申請來我公司的實習人員和我公司在平等、自愿、公平、協(xié)商一致的基礎上就實習事宜達成如下協(xié)議:

乙方自____年____月____日至____年____月____日在甲方實習,試用期為____個月,實習期限為____個月。

第一條乙方應嚴格遵守國家法律、法規(guī);

第四條乙方行政上由甲方辦公室管理,實習期滿由甲方寫出實習鑒定。

第一條乙方實習期間的權利:

1.有權享有甲方提供實習工作和學習的條件與環(huán)境。

2.有權合理安排個人學業(yè)方面的事務。

3.有權按雙方事先約定享有相應補貼。

第二條乙方實習期間的義務:

1.遵紀守法,遵守甲方所有相關規(guī)章制度。

2.認真工作,接受引導人指導,完成交待的相關任務。

3.保守甲方商業(yè)機密,不傳播、不泄露。

4.處理好學業(yè)和工作之間的關系,合理調度學業(yè)和工作之間的時間。

第一條甲方的權利:

1.甲方有權對實習人員實習期間的實習情況進行監(jiān)督和管理;

第二條甲方的義務:

1.甲方應當為乙方提供必要的實習環(huán)境和條件。

2.甲方應按約定的作息時間安排乙方實習工作。

3.甲方應當在正式實習前,對乙方進行政治思想、職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀律以及有關規(guī)章制度的教育和培訓。

4.甲方應安排引導人指導實習人員進行專業(yè)基礎技能訓練及實際工作開展。

甲方每月10日以貨幣或轉賬形式支付乙方上月補貼,補貼為_______元。

乙方有義務保守甲方的商業(yè)秘密及其他機密,包括但不限于甲方的知識產權、經營情況、財務信息、客戶信息等,以及從甲方得到的全部技術資料、文件和數(shù)據。不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或第三方謀取利益;乙方有下列情形之一的,構成對甲方商業(yè)秘密的泄露:

乙方在實習期間開發(fā)的項目成果所有權屬于甲方。

第一條乙方違約,責任承擔方式為:

2.乙方應當按時保質完成引導人安排的工作任務,否則甲方有權提出解除《實習協(xié)議》;

3.如果任何一方違反本合同的規(guī)定,應當賠償由此給另一方造成的全部損失。

第二條甲方違約,責任承擔方式為:

如果甲方不能提供必要的實習條件給乙方實習,那乙方可單方面提出解除《實習協(xié)議》

第一條訂立本協(xié)議所依據的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本協(xié)議應變更相關內容。

第二條訂立本協(xié)議所依據的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行的,經協(xié)議雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關內容,協(xié)商不成的,本協(xié)議解除。

第三條實習協(xié)議終止與解除可以有以下幾種方式:

1.協(xié)議期滿,自然終止;

3.協(xié)議雙方協(xié)商一致,本協(xié)議可以解除。

第一條協(xié)議雙方還就以下事項達成約定:

1.實習期滿,若乙方符合甲方聘用條件,甲方對乙方有優(yōu)先聘用的權利;

第二條通知及送達

1.本協(xié)議履行過程中,任何涉及本協(xié)議變更、解除、終止、義務豁免、追索等都應當采取書面形式通知,包括但不限于特快專遞、電子郵件等。

2.通知以郵寄送達的,以送達簽收時間為送達時間;以電子郵件方式送達的(以乙方在本協(xié)議載明的電子郵箱)以郵件發(fā)送之日為送達時間。

3.本協(xié)議中載明的甲方單位地址和乙方通訊地址為雙方履行本協(xié)議的唯一有效且能夠郵寄送達之地址,任何一方地址發(fā)生變更,應當以書面方式通知對方。沒有履行通知義務的,對方向本協(xié)議列明的單位地址或通訊地址送達文件視為通知已經送達。

4.乙方向甲方提供的個人電子郵箱地址為:,乙方同意實習期間每日瀏覽該郵箱郵件,甲方可以電子郵件方式將通知乙方的信息發(fā)送至該公司郵箱,以郵件發(fā)送之日為送達時間。乙方所在實習崗位部門主管可以短信或者電話方式通知至乙方提供的聯(lián)系電話,乙方承諾認可和接受短信或者電話作為補充的通知方式,乙方如有更換聯(lián)系電話須及時在協(xié)議書上追加變更,并由乙方簽字確認。

第三條本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。如與國家和_____市有關法律、法規(guī)相悖的,以國家和_____市有關法律、法規(guī)為準。

第四條甲乙雙方在本協(xié)議履行過程若發(fā)生爭議,首先由爭議雙方協(xié)商解決。協(xié)商不能解決的,甲、乙雙方均可向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。

第五條本協(xié)議一式____份,經甲乙雙方簽章后生效。甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

簽訂時間:____年____月____日簽訂時間:____年___月___日

違反在校實習協(xié)議書篇六

甲方(實習單位):

乙方(學生):_____學院_____系_____專業(yè)學生。

身份證號碼:_____電話:_____。

丙方(學校):

1、三方同意乙方在_______年_______月_______日至_______年_______月_______日期間在甲方進行為期_____個月的實習。

2、甲方將安排乙方在甲方的_____進行實習。

1、甲方給乙方予以一定的生活補助,補助的具體金額為人民幣500元/月。

2、乙方不享受甲方員工依據《勞動合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。

3、乙方實習期間的出勤考核及休假,參照甲方規(guī)章制度執(zhí)行;乙方休假期間,甲方不承擔對乙方的教育和管理義務。

1、甲方的權利和義務。

a、甲乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實習關系,不構成勞動合同關系。甲方無義務為乙方繳納社會保險,不承擔勞動法上用人單位的義務。

2、乙方的權利和義務。

a、乙方在來甲方公司途中和實習期滿后離開甲方途中的安全和交通費用由乙方自行負責,甲方不承擔對乙方的管理義務。

b、乙方必須遵守國家法律和校紀校規(guī),遵守實習紀律,團結互助,不能做有損大學生和學校形象的事。若發(fā)生違紀等事件,將按校紀校規(guī)和乙方規(guī)定嚴肅處理。學生本人對在校外實習期間的行為及其產生的后果負完全責任。

c、乙方在實習期間必須嚴格遵守甲方的規(guī)章制度、安全保障制度,服從甲方的工作安排,接受甲方的考核。實習期間,遵守甲方的作息制度,不得缺勤。

d、乙方在甲方實習期間,甲方對乙方進行安全教育,乙方若不按操作規(guī)程發(fā)生安全事故,經相關部門鑒定,由乙方原因造成的安全事故責任由乙方承擔。

e、乙方在實習過程中,嚴禁下江、河、湖泊、水塘等游泳,嚴禁酗酒、吸煙,嚴禁乘坐無保險的私人營運車輛,嚴禁違反乙方有關安全制度。

f、實習期間,未經批準,不得擅自離開實習單位。請假須由項目經理批準,15天以上由公司及所在學校批準。

g、乙方若提前解除協(xié)議,應提前三日通知甲方,在辦理完工作交接手續(xù)后,方可解除本協(xié)議。

3、丙方的權利和義務。

a、丙方為了實習學生在甲方的實習安全,應為乙方購買人身意外傷害商業(yè)保險費用。

b、有權向甲方了解學生的實習情況,根據乙方在甲方的實習內容和表現(xiàn),自行決定是否直接給予乙方相應課程學分或直接參加丙方相應課程的考試。

c、對乙方在甲方的.實習給予充分的配合,做好實習學生實習前的動員與培訓工作、實習中的聯(lián)絡、檢查、協(xié)調工作,實習后的考核和其他工作。

d、對乙方實習期間的行為予以監(jiān)督和管理,以確保乙方遵守本協(xié)議及甲方的規(guī)章制度。

e、在乙方違約的情況下,丙方有責任給予甲方積極、充分的配合,以便甲方追究乙方的違約行為。

本協(xié)議一經簽訂,甲、乙、丙三方必須嚴格遵守,任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協(xié)議時,須經三方協(xié)商同意,否則無效。

本協(xié)議未盡事宜由三方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商不能的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

本協(xié)議一式三份,甲、乙、丙三方各持一份,自三方簽字蓋章之日起生效,實習結束之日自行終止。

甲方(蓋章):

甲方代表簽字:

日期:

乙方簽字:

日期:

丙方(蓋章):

丙方代表簽字:

日期:

違反在校實習協(xié)議書篇七

畢業(yè)學校學歷專業(yè)。

畢業(yè)時間生源地。

為明確實習大學生與實習單位的權利與義務,根據國家法律、法規(guī)以及有關規(guī)定,甲乙雙方按照自愿、平等的原則,協(xié)商一致,簽訂如下協(xié)議:

一、實習期限。

(一)經甲方同意,乙方自______年______月______日起至______年______月______日止到甲方實習,甲方按本單位規(guī)章制度,合理安排乙方的實習崗位和實習內容。

二、實習崗位。

(二)甲方根據乙方的實際情況和工作需要,安排乙方到崗位,從事工作。

三、實習內容。

(三)甲方負責為乙方制定實習方案,明確實習內容要求,指定實習指導老師;。

(四)甲方負責對乙方進行日常管理,并負責組織開展大學生實習的各項活動。

(五)實習結束,甲方對乙方的實習情況進行考核鑒定,并為乙方出具《大學生就業(yè)實習證明》,作為參加實習的經歷憑證。

四、實習期間的勞動保護和勞動條件。

(六)甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

(七)甲方根據實習崗位實際情況,按國家規(guī)定向乙方提供必需的勞動防護用品。

(八)甲方為乙方提供人身意外傷害保險。

五、實習補貼。

(九)按照有關政策規(guī)定,結合甲方實際情況,確定乙方的實習補貼,實習補貼為元/月。

六、實習期間乙方應遵守以下規(guī)定:

(十)乙方應遵守國家的法律法規(guī),遵守甲方的實習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和甲方的規(guī)章制度,甲方可以根據情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。

(十一)因乙方原因造成實習基地財物損失的,按甲方規(guī)定處理。

(十二)按照國家有關規(guī)定和甲方規(guī)定,乙方應為甲方保守商業(yè)秘密和技術秘密,若有泄漏,按國家有關法規(guī)和甲方規(guī)定處理。

七、民事糾紛。

(十三)實習期間甲、乙雙方若發(fā)生民事糾紛,應按國家有關法律法規(guī)的規(guī)定處理。

八、協(xié)議解除。

(十四)乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前7天通知甲方,并做好工作交接,否則應承擔相關責任。實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實習要求規(guī)定等情況的,可以向乙方提出終止實習,解除本協(xié)議。

未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

九、法律效力:

(十五)本協(xié)議正本一式三份,雙方各執(zhí)一份,另一份交機關人力資源部門備案,經甲乙雙方簽字后生效。

簽約雙方已明確上述條款并接受其約定,現(xiàn)自愿簽字確認:

甲方(蓋章):乙方:

甲方代表:乙方代表:

聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:

違反在校實習協(xié)議書篇八

根據學校教學計劃的要求,為今后學生實習就業(yè)做好準備,現(xiàn)經學校推薦和用人單位選拔,該同學被________(填公司名稱)面試合格,即將開始頂崗實習,實習期限為20________年____月____日——20________年____月____日。為確保學校與用人單位的協(xié)作和學生的實習質量,并加強對學生在實習期間的管理,現(xiàn)擬定本協(xié)議。具體內容如下:

1.根據用人單位需要,配合用人單位做好實習前期選拔工作,安排學生實習前準備工作。

2.就學生有關實習待遇與用人單位商談,并在實習前通報乙方。

3.根據用人單位要求做好學生實習期間思想工作和定期對學生的實習考核工作。

4.負責實習期間學生與用人單位間的協(xié)調工作。

1.學生的實習選拔工作本著本人自愿、學校推薦、用人單位選拔的.原則,具體實習崗位由用人單位統(tǒng)一安排、統(tǒng)一管理,乙方在實習期間享受實習生待遇。

2.學生在實習期間必須遵守各項紀律,嚴格按要求完成實習任務。服從學校對實習單位的安排,服從實習班主任和實習指導教師的管理與調度;對安排有不同意見的,可以向實習班主任反映,不得自行向實習單位提出,違者視情節(jié)給予紀律處分。

3.嚴格遵守實習單位的一切規(guī)章制度,不遲到、不早退、不曠工,不做與實習無關的事;病假、事假必須按實習單位規(guī)定辦理請假手續(xù),并向實習班主任報告;用人單位有權隨時對違紀學生進行辭退,取消其實習資格,被辭退學生應在第一時間到學校報到,否則按曠課論處,并參照曠課的有關處理規(guī)定予以處理。

4.對實習過程中產生的各種問題和矛盾,可向實習班主任反映,通過正常途徑、合理方式予以解決,不得自行處理,否則產生的一切后果由自己承擔。

5.在實習期內,學生必須聽從用人單位的安排與指揮。若私自違規(guī)違章操作,造成的損失與后果由自己承擔,并由用人單位根據有關規(guī)定處理。

6.學生在實習期間若遇到人身侵害等原則問題應第一時間告知甲方以便處理。

7.家長要積極配合學校做好學生實習工作,掌握好子女實習狀況和工作時間,協(xié)助學校開展德育教育工作,并履行對子女的監(jiān)護義務,全過程負責子女的實習期間的安全教育及管理工作,避免安全事故發(fā)生。

8.對學生在實習期間未經學校批準、擅自脫離實習單位等違紀行為的,學校將根據《南京市中等職業(yè)學校實習生管理條例》(《學生實習手冊》第2頁)相關規(guī)定,視情節(jié)進行處理。

甲方實習班主任簽字:____乙方簽章:(家長簽字)______

甲方簽章:(學生簽字)_________

________年____月____日________年____月____日

違反在校實習協(xié)議書篇九

本人將前往單位進行實習。在此,本人承諾遵守以下有關規(guī)定:

1、實習期間,我將嚴格遵守學院和實習單位的各項規(guī)章制度和勞動紀律。

2、服從實習單位領導、實習指導老師和學院的'管理,嚴格遵守相關規(guī)定,明確實習目的,端正實習態(tài)度,不圖小利,多聽、多干、多學、多思、少說,積極、努力、認真、主動地完成實習任務。

3、實習期間的工作時間按有關行業(yè)規(guī)定執(zhí)行。病、事假按規(guī)定執(zhí)行并嚴格履行請假制度。

4、自尊、自愛、自強。與實習單位員工、其他實習生保持良好的工作關系。

5、穿著打扮符合實習單位對員工儀表儀容的要求并符合學生身份。

7、保持與學院及實習指導教師的聯(lián)系。實習結束時應向學院上交實習報告和實習鑒定。

8、注意交通及人身安全。注意飲食衛(wèi)生,防止事故、疾病,加強身體素質。

9、遵守國家法律法規(guī),明辨是非。如遇不明確事項,及時請示學?;驅嵙晢挝活I導。

承諾人(簽名):

實習計劃表。

違反在校實習協(xié)議書篇十

甲方:

單位地址:

聯(lián)系人:

聯(lián)系電話:

乙方:

實習學生:

身份證號:

聯(lián)系電話:

1.甲方同意接收乙方實習,實習時間為_____個月,自_______年_____月_____日起至__________年_____月_____日前止,如雙方愿意可適當延長實習期。

2.甲方為乙方提供實習工作補貼或其它:__________________________.

3.甲方有權要求乙方服從甲方的工作安排與遵守甲方的管理規(guī)定。

4.甲方負責對乙方的日常管理、安全教育與業(yè)務指導。

5.在實習過程中,若乙方不能勝任工作或不服從工作安排,乙方應與甲方溝通,研究處理辦法。

6.乙方因違反甲方相關管理規(guī)定或國家法律法規(guī)給甲方造成損失者,甲方可終止丙方的實習,并有權向乙方索賠。

7.甲方安排乙方在法定節(jié)假日內工作或因生產經營需要安排加班時,須按照國家相關規(guī)定及甲方相關規(guī)定對待乙方。

8.乙方在甲方實習期間及時發(fā)放甲、乙兩方確認的實習補助及相關待遇。

9.在乙方順利完成實習期的前提下,甲方將向乙方開具《實習鑒定表》;如乙方因非不可抗拒因素而未能完成實習,甲方有權不開具《實習鑒定表》。

10.乙方實習期滿并成功獲得有效畢業(yè)證后,在雙方自愿的基礎上,乙方可繼續(xù)留在甲方工作,成為甲方的正式員工,與甲方簽訂正式勞務合同。

1.實習期間,乙方必須遵守社會治安條例及乙方各項規(guī)章制度,嚴禁從事違法違規(guī)活動,后果由乙方自行負責。

2.乙方在甲方實習期間的法定節(jié)假日、事假及病假按照甲方管理規(guī)定執(zhí)行。

3.乙方如因健康或特殊個人原因需要提前終止實習,必須提交有關證明文件并獲得甲方同意,且須提前七天通知甲方,其返程所有費用由甲方負責。

4.乙方在實習期間的工作成果及其涉及的知識產權均歸甲方所有。

5.乙方遵守甲方的保密要求,根據實習內容撰寫的論文在向甲方以外的其它單位或個人公開前,須經甲方許可。

6.乙方實習結束時(不管何種原因導致實習結束),須向甲方辦理全部交接手續(xù),將歸屬于甲方及向甲方借用的文檔、資料、設備及其它資源和財產一并交還甲方。

1.任何一方未經另一方同意不可隨意終止本協(xié)議。

2.任何一方有違約行為,均須承擔違約責任。

3.本協(xié)議中有關保密、知識產權、違約或賠償責任、連帶責任條款,不因本協(xié)議終止或解除而失效。

4.所有未盡事宜可另行協(xié)商解決并簽署書面文件予以確認,該書面文件將被視為本協(xié)議書的一部分。

5.本協(xié)議一式二份,經甲、乙雙方簽字蓋章后生效,甲、乙各執(zhí)一份,復印件無效。

甲方(蓋章):

負責人簽字:

乙方(蓋章):

負責人簽字:

日期:

違反在校實習協(xié)議書篇十一

姓名:________________________。

身份證號:____________________。

為促進在校大學生職業(yè)規(guī)劃的發(fā)展;同時,為了明確甲乙雙方的責任和保障雙方的權益,根據中華人民共和國有關法律之規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,甲乙雙方就在校大學生實習的有關事項達成以下協(xié)議:

一、本協(xié)議有效期自________年____月____日至________年____月____日止。

二、甲方責任及義務。

1、甲方負責把符合條件的學生安置到_______集團,西安_______,東莞_______,_______的,順德_______的,_______,_______,富港_______,擔任操作工一職。具體工作地點按照各個高校代理招聘的人數(shù)定。

2、甲方負責核實_______集團,西安_______,東莞_______,_______的,順德_______的,_______,_______,富港_______的經營狀況、并如實向學校與學生介紹單位的相關信息:如招聘要求及崗位職責、福利待遇、公司環(huán)境等相關事宜。

3、甲方提供的就業(yè)信息及對學生的承諾必須真實并與安置的單位實際情況相符合。如乙方體檢復查不合格、自身不適應或提供個人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學校者,則其與甲方無關。

4、甲方負責對乙方入職之日起跟蹤服務直到協(xié)議期滿。

5、甲方保證乙方的待遇為_______天_______小時制,工資待遇_______元月,包食宿。

6、甲方有義務對在職人員的監(jiān)管,并進行必要的在職培訓。

7、甲方相關事務人員應督促乙方備足各種外出費用,生活用品、零用錢等。

為保證各位新入職員工在實習工作當中的切身利益與安全問題,我單位__________承諾如下:

三、薪資以現(xiàn)金方式按時足額發(fā)放。

四、我單位承諾為派遣實習學生提供吃飯,住宿。

五、我單位派遣職工隨同前往及返回。

六、我單位承諾不收取學生任何費用。(車費自理)____月份走的____月底之前報名者和____月份走的____月_______號之前報名者返回的時候車費減免_______元人民幣。

七、我單位將統(tǒng)一組織、安排,包車前往目的地。

八、我單位保證合同期滿,可以自由選擇辭職。

九、乙方的責任與義務。

在甲方企業(yè)實習期間,必須服從甲方企業(yè)的管理,認真執(zhí)行甲方企業(yè)各項規(guī)章制度;。

若提前解除協(xié)議,應提前_______日通知甲方,在辦理好工作交接手續(xù)后,方可解除本協(xié)議。

乙方負責提供的相關證件:包括身份證復印件_______份、一寸照片4張等。

乙方工作未滿7個工作日將不予結算工資。

個人承擔車費,由公司統(tǒng)一收取單程車費_______元{此費用只用于學生出行費用}。

服從公司對崗位進行合理管理與調配。

認真遵守和履行公司的各項規(guī)章制度,如因本人原因(過失或故意違規(guī)操作)給公司造成經濟損失或法律上的責任,本人愿承擔公司所受經濟損失1-5倍的罰款,或承擔法律上的責任。

工作期間,謹記不遲到、不早退、用心完成分內工作(有特殊事情需請假的,須提前2-3天請假,并說明理由)。不無故曠工或擅離職守。(曠工一天扣兩天基本工資)。

不得故意和過失泄露公司的經營、管理機密,及我職務范圍內之業(yè)務機密。

反操作規(guī)程而造成的職業(yè)傷害,本人決不向公司提出任何補償要求。

在職期間,若發(fā)生與本人業(yè)務相關的`經濟問題,本人愿接受公司財務部及人事行政部的調查。

若因某種原因離開公司,必須提前____日以書面形式通知人事行政部,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退交領用物品、結清借支款等。若未經批準而擅自離職,公司將保留要求按試用期工資三倍賠償?shù)臋嗔?,并追究擔保?招聘代理人)的連帶責任。

若被公司證明或認為不符合用人條件,公司有權發(fā)書面形式通知我辦理離職手續(xù)。

十、薪資結算、核算方式:

一、工資結算時間:實習人員在職期間的工資隨公司人員發(fā)放工資時間發(fā)放,人員實習期滿辦理離職手續(xù),再將工資給予結算。

十一、其他。

本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,雙方友好協(xié)商解決,不能達成一致時可向甲方所在地勞動仲裁部門申請仲裁。

因經濟環(huán)境、地震、較大火災、地區(qū)性瘟疫、戰(zhàn)爭、政府合法行為等造成雙方不能履行本協(xié)議,雙方通過書面形式通知對方,本協(xié)議即告終止。

十二、本協(xié)議由甲乙雙方簽字之日起生效。

其他附加條件:

甲方為乙方提供________年____月____日至________年____月____日止的后續(xù)服務管理工作,其主要包括:

乙方私自外出(打架斗毆、糾紛等)造成的一切損失與后果與甲方無關。

乙方必須遵守甲方企業(yè)的管理及其相關法律法規(guī),否則造成的一切后果由乙方自身承擔。

甲方:________市___________公司。

________年____月___日。

乙方簽字:________________。

負責人:_______________。

_________年____月___日。

違反在校實習協(xié)議書篇十二

學校:_______專業(yè)。

乙方已通過甲方的招聘面試,鑒于乙方目前仍是在校學生,甲方在其畢業(yè)后方能辦理錄用手續(xù)。本協(xié)議明確甲乙雙方在乙方畢業(yè)前的實習階段的責任與義務。根據國家有關法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

一、實習期限、工作時間及禮儀規(guī)范。

乙方到甲方實習,實習期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。實際時間根據乙方畢業(yè)手續(xù)完成情況可以調整。

甲方根據相關法律、法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實習學生的實習工作時間。

二、實習崗位。

甲方根據乙方的實際情況和工作需要,安排實習學生到,從事工作。

實習期間,甲方安排專門的管理人員對實習學生進行業(yè)務培訓、技術指導和日常管理,實習學生應自覺遵守勞動紀律,認真實習。

三、實習補助:依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實習學生的'實習補助,實習補助為_______元/月。人力資源部根據部門提供的考勤記錄表按工作日核算補助。

四、實習期間應遵守以下規(guī)定:

1、實習學生應遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的實習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。

2、因實習學生造成實習公司財物損失的,按甲方規(guī)定處理。

3、實習期間凡接觸到公司商業(yè)秘密的,需保密,不得泄漏。

五、實習期考核:

用人部門和人力資源部根據實際情況,將組織實習考核和評估,評估不合格將會影響錄用。

六、勞動保護:

甲方需為實習學生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

工作期間甲方負責為乙方提供商業(yè)意外傷害保險,如發(fā)生傷亡事故由保險公司根據規(guī)定處理。

七、協(xié)議解除:乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習協(xié)議,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應承擔相關責任。實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以即時向乙方提出終止實習,解除本協(xié)議。

八、特別說明:本協(xié)議只是雙方的實習協(xié)議,只有乙方畢業(yè)并考核通過后,甲方為乙方辦理錄用手續(xù)。正式簽定勞動合同后,實習期的時間全部并入試用期。

九、未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。

十、法律效力:

本協(xié)議正本一式二份,雙方各執(zhí)一份,經甲乙雙方簽字后生效。簽約雙方已明確上述條款并接受其約定,現(xiàn)自愿簽字確認:

甲方(蓋章):______________。

聯(lián)系電話:______________。

_______年_______月_______日。

聯(lián)系電話:______________。

_______年_______月_______日。

違反在校實習協(xié)議書篇十三

一、為配合乙方畢業(yè)生之實習與就業(yè)需求,甲方同意接受乙方推薦部份專業(yè)學生至甲方實習,為此經甲乙雙方協(xié)商一致而簽訂本協(xié)議書。

二、甲方同意接受乙方推薦的實習生共__________人,實習期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

三、實習期間,甲方安排乙方實習學生每日工作時間不超過八小時,平均每周不超過四十小時,并保證乙方實習生每周至少休息一天;若因工作需要需延長平常實習工作時間時,乙方的實習學生須接受甲方工作安排,但甲方事后須給予乙方實習生同等時間的補休或比照勞動法規(guī)定計發(fā)加班實習津貼。

四、甲方在畢業(yè)生實習期間,負責乙方實習生的工作安排、勞動安全、勞動紀律教育、考勤記錄和必要的技術指導工作。乙方在此期間,應了解畢業(yè)生的`實習情況,協(xié)助甲方對實習生的管理和教育,如遇問題時,雙方協(xié)商解決。

五、實習期間,甲方支付乙方畢業(yè)實習生的每月實習津貼標準(cny)為:本科生_________元、??粕鷂________元,中專生____元,并為乙方實習生解決住宿事宜。

六、乙方實習學生來甲方實習期間可報銷往返交通費一次。限火車、公共汽車、輪船之交通費用,若為單一交通工具在12小時以上時可報支相關之臥鋪費用。

七、乙方實習學生應遵守甲方《職工管理規(guī)則》之勞動紀律、道德規(guī)范、行為規(guī)范、考勤管理的規(guī)定,以及其他生產管理規(guī)定,并愛護甲方之財產。乙方實習學生如出現(xiàn)違反甲方規(guī)章制度或違法行為,甲方有權解除本協(xié)議。

八、在實習期中,甲方應為乙方實習學生提供工作上必要的勞動安全配備,乙方實習學生應遵守勞動安全衛(wèi)生法規(guī)及操作規(guī)程,若乙方實習生因違反規(guī)定操作而致自身受到安全、健康的傷害時,甲方不承擔責任。

九、有下列情形之一者,乙方可以隨時通知甲方解除協(xié)議:

1、甲方以暴力、_____、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強迫乙方實習生勞動的;。

2、甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定支付給乙方實習生實習津貼的。

十、在實習期間,若實習生需回校參加必要的考試時,乙方須提前一周與甲方協(xié)商后,由乙方統(tǒng)一安排返校,實習生不得擅自離開。

十一、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,協(xié)議中未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

甲方(蓋章):

代表(簽字):__________。

______年_____月____日。

乙方(蓋章):

代表(簽字):__________。

______年_____月_____日。

違反在校實習協(xié)議書篇十四

本著為年滿16周歲以上的在校生與畢業(yè)生(下稱乙方)提供一個實習的平臺,好讓他們一方面勤工儉學,家庭經濟得到解窘,另一方面早些接觸社會、豐富閱歷、經本人同意自愿參加實習!

一、甲方將乙方安置在大型企業(yè)或外資企業(yè)實習,并保證其實習工作崗位無毒、無害、無危險。

二、乙方必須辦好入職登記手續(xù),服從管理,嚴格遵守企業(yè)規(guī)章制度。

三、實習期間甲方給乙方提供與本廠員工同等的'薪資待遇,包食宿(食宿費由當月工資中扣除)。

四、進入工廠實習后每天正常上班8小時,根據企業(yè)生產實際情況需要安排實習生加班的,加班時間為2~4小時:學員每月上班不低于26天/月,學習實習時間為10個月。

六、甲方保障乙方學生本人學習期間在企業(yè)的人身安全,甲方主張實習生在實習期間不要回家,確實需要回家的,必須經甲方帶隊老師批準簽字,廠方保安放行方可,實習生到企業(yè)實習的往返由甲方負責包車,并進行跟蹤服務,如私自包車回家著,出事甲方概不負責。

七、乙方需年滿16周歲以上,并持本人真實有效的身份證(或戶籍證明)及復印件3張,一寸彩色照片十張,進廠實習時必須經甲方檢查,其路費、體檢費由學生自理。

八、甲方帶隊老師負責乙方在廠的思想教育工作。乙方在實習期間必須嚴格遵守廠紀廠規(guī),違者依規(guī)定處理。情節(jié)嚴重者,甲方有權取消其實習資格。在實習期間,乙方如有身體不適者(例如身體患有較嚴重疾病或傳染病等),可申請取消實習崗位,甲方有義務安排其回家。

九、甲方帶隊老師負責實習生在企業(yè)工作期間的各種生活管理及后勤保障工作確保其生活、工作正常有序地進行。

十、乙方在實習工作中的工資由學校帶領代發(fā)(經學生或家長同意),乙方在實習工作滿一個月。甲方扣除費用后把工資卡發(fā)給個人,甲方不得以任何借口拖欠乙方工資。

十一、甲、乙雙方清楚本協(xié)議內容,并認真嚴格遵守。

十二、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力,如有違約,由違約方負完全責任。雙方未盡事宜,可協(xié)商解決,否則可向有關部門申請裁決。

甲方(簽章):__________。

乙方(簽字):__________。

__________年__________月__________日。

違反在校實習協(xié)議書篇十五

身份證號碼:__________________電話:_________。

丙方(學校):_________。

一、實習期限、崗位。

1.三方同意乙方在_________年_________月_________日至_________年_________月_________日期間在甲方進行為期_________個月的實習。

2.甲方將安排乙方在甲方的_________進行_________實習。

二、實習期間的考核及經濟補助。

1、甲方給乙方予以一定的生活補助,補助的具體金額為人民幣500元/月。

2、乙方不享受甲方員工依據《勞動合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。

3、乙方實習期間的出勤考核及休假,參照甲方規(guī)章制度執(zhí)行;乙方休假期間,甲方不承擔對乙方的教育和管理義務。

三、各方的權利和義務。

1、甲方的權利和義務。

a、甲乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實習關系,不構成勞動合同關系。甲方無義務為乙方繳納社會保險,不承擔勞動法上用人單位的義務。

2、乙方的權利和義務。

a、乙方在來甲方公司途中和實習期滿后離開甲方途中的安全和交通費用由乙方自行負責,甲方不承擔對乙方的管理義務。

b、乙方必須遵守國家法律和校紀校規(guī),遵守實習紀律,團結互助,不能做有損大學生和學校形象的事。若發(fā)生違紀等事件,將按校紀校規(guī)和乙方規(guī)定嚴肅處理。學生本人對在校外實習期間的行為及其產生的后果負完全責任。

c、乙方在實習期間必須嚴格遵守甲方的規(guī)章制度、安全保障制度,服從甲方的工作安排,接受甲方的考核。實習期間,遵守甲方的作息制度,不得缺勤。

d、乙方在甲方實習期間,甲方對乙方進行安全教育,乙方若不按操作規(guī)程發(fā)生安全事故,經相關部門鑒定,由乙方原因造成的安全事故責任由乙方承擔。

e、乙方在實習過程中,嚴禁下江、河、湖泊、水塘等游泳,嚴禁酗酒、吸煙,嚴禁乘坐無保險的私人營運車輛,嚴禁違反乙方有關安全制度。

f、實習期間,未經批準,不得擅自離開實習單位。請假須由項目經理批準,15天以上由公司及所在學校批準。

g、乙方若提前解除協(xié)議,應提前三日通知甲方,在辦理完工作交接手續(xù)后,方可解除本協(xié)議。

3、丙方的權利和義務。

a、丙方為了實習學生在甲方的實習安全,應為乙方購買人身意外傷害商業(yè)保險費用。

b、有權向甲方了解學生的實習情況,根據乙方在甲方的實習內容和表現(xiàn),自行決定是否直接給予乙方相應課程學分或直接參加丙方相應課程的考試。

c、對乙方在甲方的實習給予充分的配合,做好實習學生實習前的動員與培訓工作、實習中的聯(lián)絡、檢查、協(xié)調工作,實習后的考核和其他工作。

d、對乙方實習期間的行為予以監(jiān)督和管理,以確保乙方遵守本協(xié)議及甲方的規(guī)章制度。

e、在乙方違約的'情況下,丙方有責任給予甲方積極、充分的配合,以便甲方追究乙方的違約行為。

四、其他。

本協(xié)議一經簽訂,甲、乙、丙三方必須嚴格遵守,任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協(xié)議時,須經三方協(xié)商同意,否則無效。

本協(xié)議未盡事宜由三方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商不能的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

本協(xié)議一式三份,甲、乙、丙三方各持一份,自三方簽字蓋章之日起生效,實習結束之日自行終止。

甲方(蓋章):_________。

甲方代表簽字:_________。

日期:_________

乙方簽字:_________。

日期:_________

丙方(蓋章):_________。

丙方代表簽字:_________。

日期:_________

違反在校實習協(xié)議書篇十六

甲方(實習單位):

乙方(學生):

身份證號碼:電話:

丙方(學校):

1、三方同意乙方在年月日至年月日期間在甲方進行為期個月的實習。

2、甲方將安排乙方在甲方的進行實習。

1、甲方給乙方予以一定的生活補助,補助的具體金額為人民幣500元/月。

2、乙方不享受甲方員工依據《勞動合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。

3、乙方實習期間的出勤考核及休假,參照甲方規(guī)章制度執(zhí)行;乙方休假期間,甲方不承擔對乙方的教育和管理義務。

1、甲方的權利和義務。

a、甲乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實習關系,不構成勞動合同關系。甲方無義務為乙方繳納社會保險,不承擔勞動法上用人單位的義務。

2、乙方的權利和義務。

a、乙方在來甲方公司途中和實習期滿后離開甲方途中的安全和交通費用由乙方自行負責,甲方不承擔對乙方的管理義務。

b、乙方必須遵守國家法律和校紀校規(guī),遵守實習紀律,團結互助,不能做有損大學生和學校形象的事。若發(fā)生違紀等事件,將按校紀校規(guī)和乙方規(guī)定嚴肅處理。學生本人對在校外實習期間的行為及其產生的后果負完全責任。

c、乙方在實習期間必須嚴格遵守甲方的.規(guī)章制度、安全保障制度,服從甲方的工作安排,接受甲方的考核。實習期間,遵守甲方的作息制度,不得缺勤。

d、乙方在甲方實習期間,甲方對乙方進行安全教育,乙方若不按操作規(guī)程發(fā)生安全事故,經相關部門鑒定,由乙方原因造成的安全事故責任由乙方承擔。

e、乙方在實習過程中,嚴禁下江、河、湖泊、水塘等游泳,嚴禁酗酒、吸煙,嚴禁乘坐無保險的私人營運車輛,嚴禁違反乙方有關安全制度。

f、實習期間,未經批準,不得擅自離開實習單位。請假須由項目經理批準,15天以上由公司及所在學校批準。

g、乙方若提前解除協(xié)議,應提前三日通知甲方,在辦理完工作交接手續(xù)后,方可解除本協(xié)議。

3、丙方的權利和義務。

a、丙方為了實習學生在甲方的實習安全,應為乙方購買人身意外傷害商業(yè)保險費用。

b、有權向甲方了解學生的實習情況,根據乙方在甲方的實習內容和表現(xiàn),自行決定是否直接給予乙方相應課程學分或直接參加丙方相應課程的考試。

c、對乙方在甲方的實習給予充分的配合,做好實習學生實習前的動員與培訓工作、實習中的聯(lián)絡、檢查、協(xié)調工作,實習后的考核和其他工作。

d、對乙方實習期間的行為予以監(jiān)督和管理,以確保乙方遵守本協(xié)議及甲方的規(guī)章制度。

e、在乙方違約的情況下,丙方有責任給予甲方積極、充分的配合,以便甲方追究乙方的違約行為。

本協(xié)議一經簽訂,甲、乙、丙三方必須嚴格遵守,任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協(xié)議時,須經三方協(xié)商同意,否則無效。

本協(xié)議未盡事宜由三方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商不能的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

本協(xié)議一式三份,甲、乙、丙三方各持一份,自三方簽字蓋章之日起生效,實習結束之日自行終止。

甲方(蓋章):

甲方代表簽字:

日期:

乙方簽字:

日期:

丙方(蓋章):

丙方代表簽字:

日期:

違反在校實習協(xié)議書篇十七

甲方:

地址:

聯(lián)系電話:

乙方:

地址:

聯(lián)系電話:

甲乙雙方經友好協(xié)商,就甲方學生赴乙方實習事宜,根據勞動部門和教育部門等的有關規(guī)定,達成以下協(xié)議以便雙方共同遵照執(zhí)行。

1.甲方是經當?shù)亟逃騽趧有姓块T批準,具有合格辦學資質的各類學校;

2.乙方是在當?shù)毓ど绦姓C關注冊,并經勞動行政部門認可,有資格向各類企業(yè)提供勞務服務的公司。甲乙雙方均應提供相應證件(復印件)作為本協(xié)議的附件。

3.甲方所輸送實習生必須符合下列要求:

3.1甲方所輸送實習生至少應當具備良好的專業(yè)素養(yǎng),具備一定的專業(yè)能力;

3.2甲方所輸送實習生應當不具有任何犯罪或者不良記錄;

3.3_________________________________。

4.甲方所輸送之實習生必須經過乙方面試,并在開始實習前經乙方指定醫(yī)院體檢,合格后方能開始實習。

1.甲方所輸送的實習生必須是本校所屬的符合實習生身份的全日制學歷教育學生;

3.體檢結果需由乙方確認,體檢不合格者由甲方負責帶回;

9.學生發(fā)生工傷事故,甲方需主動協(xié)助乙方處理;

10.甲方所輸送實習生發(fā)生下列問題將被解除實習協(xié)議,解除實習協(xié)議之實習生由甲方負責接回,自實習協(xié)議解除之日起乙方不再承擔任何責任:

10.1學生嚴重違反勞動紀律或者規(guī)章制度的;

10.2學生嚴重失職、營私舞弊,對乙方利益造成重大損失的;

10.3學生發(fā)生重大違法行為,依法被追究刑事責任的;

10.5學生冒名頂替或假造學歷證明、身份證明等相關證件,經查實確鑿者;

10.6學生患病或非因工負傷,在規(guī)定醫(yī)療期滿后經鑒定不能從事原工作,也不能從事乙方另行安排的工作的。

1.本著公平、公正的原則,乙方根據一定要求和標準,對甲方輸送的學生進行面試及相關技能和知識培訓,最終擇優(yōu)錄取,確定正式實習的人員。

2.乙方保證實習生薪資待遇與事前宣傳的相符,如有不實之處直接影響到學生實習意愿的,由乙方負責,并重新安置。

3.實習生工資由乙方確定,因生產需要延長工作時間的,按國家勞動法有關規(guī)定支付加班工資。

4.實習生工資由乙方按時發(fā)放,如無擅自離職、違法違紀行為或其他特殊原因的,乙方不得扣發(fā)實習生工資。

5.乙方按照勞動法有關規(guī)定為甲方輸送之實習生提供必要的勞動保障,負責在工廠工作期間的勞動安全;發(fā)生工傷事故時,乙方根據勞動法并結合有關規(guī)定負責協(xié)調處理。

6.乙方為甲方輸送之實習生提供有償宿舍,并負責宿舍的日常管理:

6.3實習生如需搬出宿舍另外居住,需事先征得父母、學校的同意,并提交書面申請報乙方批準后方可搬出,同時乙方不再承擔在工作時間以外的任何責任;如實習生不經允許擅自搬出宿舍,一經發(fā)現(xiàn)將終止其實習,同時乙方也不承擔在此期間的任何責任。

7.實習期未滿而乙方無正當原因辭退實習生的,乙方負責另行安排工作。

8.實習生不得擅自離職,如有正當原因確需離職的,需提前一周提交書面申請,經乙方批準后方可離職,學生離職后乙方不再承擔任何責任;如無正當原因而離職的,乙方有權扣留學生的實習推薦表并扣發(fā)學生當月工資。

9.在學生實習結束后,乙方負責協(xié)助為學生進行實習鑒定。

10.實習期內,甲方要求解除本協(xié)議的,需提前30天通知乙方,并向乙方賠償違約金_________元人,具體金額按實際解約人數(shù)而定。

甲方(蓋章):_____________。

甲方代表(簽字):_____________。

_______年____月____日。

乙方(蓋章):_____________。

乙方代表(簽字):_____________。

_______年____月____日。

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