低保核查工作匯報(通用23篇)

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低保核查工作匯報(通用23篇)
時間:2023-11-05 13:38:10     小編:飛雪

總結是一種自我反思的方式,它可以讓我們更加清晰地認識自己的優(yōu)勢和劣勢,從而更好地規(guī)劃未來的發(fā)展方向。在寫總結時,我們要注意用詞準確、簡明扼要,避免冗長和啰嗦的表達。以下是一些總結范文,供您參考和借鑒。

低保核查工作匯報篇一

1月25日,接到省市人民當局教導督導委員會下發(fā)的《關于切實做好疑似失學兒童環(huán)境核查和勸返復學工作的看護》,我縣人民當局辦公室、教導督導委員會辦公室、教導局高度看重,我室認真對比文件執(zhí)行,高質量按文件要求完成相關工作?,F就相關工作作如下總結:

一、實時成立領導工作小組

接到上級文件和疑似失學兒童信息后,我室實時成立以教導局xx副局長為組長,xx為副組長,各責任督學為組員的領導工作小組。訂定工作,明確工作思路,分化工作任務。各工作小構成員責任明確,光陰節(jié)點明確,工作要求明確。肯定我室徐素琴為具體工作聯結員,負責與市教導局督導處、省廳對接相關工作。

二、逐一認真開展核查甄別

我室依據185名疑似失學兒童的信息,根據學區(qū)劃分原則,將疑似失學兒童分至全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)28個學校。新學期開學后,責任督學對責任片學校進行逐一的對接指導,各學校成立疑似失學兒童工作小組。工作構成員和公安、社區(qū)居委會對接,摸準疑似失學兒童的真實信息,采取入門入戶到人的方法,對每一位疑似失學兒童環(huán)境進行逐一排查,對不在當地的疑似失學兒童,工作構成員也是幾經電話周轉聯系,摸準疑似失學兒童的去向,做到不漏一戶,不漏一人,逐一甄別,逐一建檔,逐一匯總,此次摸底排查的信息數據真實靠得住。工作組人員死力做好勸返工作,目前我縣有5名兒童返校學習,對因病因殘不能到校學習的兒童,學校也通過送教上門的方法辦理孩子學習問題。對付i至m類的未返校學習的兒童,我室會做好后續(xù)的跟蹤工作。

低保核查工作匯報篇二

20xx年農機購置補貼工作暫告一段落,入戶核查工作也逐步推進。由區(qū)農機推廣站、區(qū)農機監(jiān)理站兩組核查人員對全區(qū)農機購置補貼330戶農戶進行了入戶核查。

購機補貼核查分成兩大組,一組由區(qū)農機推廣站三人核查中市辦、寧老莊鎮(zhèn)、行流鎮(zhèn)、聞集鎮(zhèn)共212戶機手。一組由區(qū)農機監(jiān)理站三人組成的,核查周棚辦事處、循環(huán)經濟園區(qū)管委會、伍明鎮(zhèn)共118戶購機補貼機手。

兩組核查人員公正、認真、熱情、耐心的服務,得到購機補貼農戶的好評,增近了干群關系。特別是提高了農戶對國家惠農政策的認識,提高了農機手的農機安全防范意識,提高了對農業(yè)機械的保養(yǎng)、維護和管理常識。

購機補貼核查不是目的,而是通過核查宣傳國家惠農大好政策,推廣先進實用的農業(yè)機械,提高科學種植,為農民節(jié)能增效、環(huán)保再利用,提高機械化水平,為落實國家惠農政策扶持把好關,提高我們?yōu)檗r民的服務水平。

低保核查工作匯報篇三

為了落實民政部、省廳“將符合條件的貧困群眾全部納入農村低保,基本實現應保盡?!钡墓ぷ髂繕耍鶕〉捅9芾磙k公室的統(tǒng)一部署,我市從3月28日起到4月30日,由市低保局直接組織,對全市農村低保、農村五保、40%救濟及其他救濟對象開展了一次全面核查工作,達到了宣傳各項社會救助政策,公示救助對象,了解民意的目的。通過全面核查,進一步摸清了農村低保、農村五保及各類救助對象的現狀,找出了存在的問題,核查清退調整農村低保對象8103人、農村五保對象275人、其他社會救助對象17人。我們的具體作法是:

一、領導高度重視,是確保核查工作順利開展的前提條件。全省社會救助培訓班結束后,我們及時將會議精神向分管市長和局黨委進行了專題匯報,初步提出核查的具體方案,積極爭取市領導和局黨委的支持。局黨委非常重視農村低保核查工作,把農村低保核查作為深入學習實踐科學發(fā)展觀,讓貧困難群眾得實惠的大事來抓,兩次召開黨委會專題研究,全力支持市低保局開展核查。核查前召開了全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政辦主任會進行核查工作安排部署,核查中再次召開了主任會議進行督導。同時核查工作也獲得財政局和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府的大力支持,市民政局、財政局聯合下發(fā)了《關于開展農村低保核查的通知》,財局社??婆扇俗允贾两K參加核查工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府也高度重視農村低保核查,全力予以支持,積極配合。由于市鄉(xiāng)兩級領導高度重視,認識統(tǒng)一,加上部門的密切配合,保證了全市農村低保核查工作的順利開展。

二、認真抓好試點,是保證核查工作有序開展的關鍵環(huán)節(jié)。在開展全面核查之前,我們組織骨干力量,在小板鎮(zhèn)進行了核查工作試點,核查試點采取四種形式:一是以村為單位逐戶入戶調查,訪問鄰里住戶,登記家庭信息;二是由村召集所有對象逐戶介紹情況;三是調查人員在村醫(yī)療室、小賣部等人口集中的地方了解情況;四是召開黨員、群眾代表會議,現場評議對象;通過試點,基本摸清了核查工作的流程,低保對象中存在的主要問題,核查中應注意的事項,統(tǒng)一了核查標準和評判尺度。核查試點也鍛練了核查隊伍,起到了培訓隊伍的作用。在試點的.基礎上,我們設計印制了《市農村救助對象核查登記表》,分類統(tǒng)計表,征求意見表等三萬余份。為全市核查工作全面展開打下了良好的基礎。

三、詳細制定方案,嚴格執(zhí)行標準,是確保核查收到實效的重要保證。通過試點,我們制定了詳細核查實施方案。按照集中核查,分組調查,上下聯動的原則,一個一個鄉(xiāng)鎮(zhèn),一村不漏的進行調查。做到明確分工,流水作業(yè),各負其責。下鄉(xiāng)核查分四個小組進行進村入戶調查,在家同志負責資料收集、信息統(tǒng)計,實行一條龍操作。核查前用二時間對所有參加核查人員進行集中培訓,明確核查要求,規(guī)定核查紀律。規(guī)定在核查過程中,不準接受吃請、不準按受對象禮物、不準說情包庇、不準泄露核查信息、不準獨立行動、不準將核查資料放在個人手中。同時確定了在核查中七種應予取消和調整的對象類型:一是對象死亡的;二是兒女已成年,外出打工經商的;三是優(yōu)親厚友的關系保、人情保;四是保障家庭成員中的老人有其他子女,并有贍養(yǎng)能力的;五是保障對象無病、無殘,正在勞動年齡段的;六是張冠李載的;七是群眾意見較大的等等,方便各核查小組在核查中掌握,統(tǒng)一尺度。有了實施方案,有了掌握的標準,使整個核查工作有條不紊,得心應手。在核查中,核查人員遵守核查紀律,認真履行職責,耐心聽取群眾意見,詳細登記對象信息,每個核查小組平均每行程150多公里,走訪近10個行政村,填寫150多份核查登記表。整個核查過程緊鑼密鼓,有條不紊。

四、實行上下聯動,是核查工作整體推進的有效手段。為了使整個核查工作做到群眾滿意,基層滿意,領導滿意,我們在核查中堅持做到上下聯動。一方面市低保局聯合財政部門組織力量直接進村入戶調了解情況,并將調查信息及時向鄉(xiāng)鎮(zhèn)和基層反饋,征詢基層意見,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)村進行復核調查,特殊情況及時溝通說明。防止因被訪對象的片面性和局限性,造成錯漏和誤判等問題;另一方面我們還組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)村二級開展評議公示,自查自糾。發(fā)揮基礎對農村低保對象家庭情況熟悉的優(yōu)勢,防止不合條件對象漏網。據初步統(tǒng)計,鄉(xiāng)鎮(zhèn)及村民委員會通過自查取消、調整對象占整個取消對象近30%,經過至上而下,至下而上幾個回合,上下意見一致,都比較滿意,對象也更加準確了。

五、存在問題比較普遍,今后管理工作任重道遠。我市農村低保工作深入人心,在核查中尚未發(fā)現較大的違紀違規(guī)現象,救助資金也按時通過社會化發(fā)放形式發(fā)放到了對象手中,絕大多數符合條件的特困家庭及癡呆傻殘人員的基本生活得到了保障,多數困難群眾的困難得到了緩解。但調查核查中發(fā)現的一些帶普遍性的問題不容忽視,必須引起各級管理機構的高度重視。一是執(zhí)行政策不嚴,保障對象不準,關系保,人情保,照顧保的問題普遍存在。少數地方不按程序申報,個別人說了算,村級民主評議,公示流于形式。鄉(xiāng)鎮(zhèn)審核把關缺失,一些地方任憑村里申報,不進行審核把關或者審核不徹底,造成部分對象不準確。審批環(huán)節(jié)由于對象多,分布廣,時間緊,也往往走馬觀花,即使抽查發(fā)現一些問題,也沒能及時予以糾正;二是救助政策宣傳不到位。由于宣傳不夠,加上村級干部變動較大,部分地方村組干部對農村低保政策一知半解,有的根本不知道,普通群眾的知曉率更低,有的地方干部群眾對新的五保政策了解極少,對其他救助政策了解就更少了。因此,造成執(zhí)行農村救助政策出現偏差較大的問題;三是救助對象的信息失真,存在張冠李戴。有些特殊救助對象沒有戶籍和身份證,社會化發(fā)放存在一定的困難。因此一些地方在辦理過程用他人名字頂替,有的用村干部的身份證為其開戶,造成不知情的群眾意見很大。這些問題都必須引起我們的高度重視,采取措施切實改進農村低保的管理工作,真正做到政策公開,程序公平,對象公示。確保農村低保工作步入規(guī)范化,制度化的軌道。

低保核查工作匯報篇四

為進一步提高我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)低保工作的管理水平,推進城鄉(xiāng)低保工作的規(guī)范化進程,全力打造陽光低保,根據區(qū)委、_及區(qū)民政局的工作安排,我鎮(zhèn)從4月初開始進行本年度的第二階段清理排查。鎮(zhèn)_成立了低保清理排查工作小組,深入到全鎮(zhèn)14個村、1個社區(qū)居委會,對低保對象進行了全面的清理排查。經過兩個月的深入細致的工作,圓滿完成了我鎮(zhèn)的城鄉(xiāng)低保清理排查工作。

本年度第1-3月,全鎮(zhèn)共排查取消低保對象151戶208人,其中城鎮(zhèn)低保16戶23人,農村低保135戶185人。此次清理排查共入戶調查383戶441人,占到全鎮(zhèn)低保對象的32%,其余低保對象全部進行了走方調查,覆蓋面達到目的了100%。通過清理排查,共取消農村低保46戶46人。取消人員的構成情況為:享受五保取消低保的有10人,新買社保而取消低保的有3人,死亡取消的有18人,其他因收入增加已不符合條件的有15人。經過清理排查,現符合城鄉(xiāng)低保條件的有1063戶1209人。

1加強組織領導,明確清理排查的工作重點。

為了保_清理排查工作的順利進行,我鎮(zhèn)成立了城鄉(xiāng)低保清理排查工作領導小組,由鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長郭海龍任組長,分管領導、副鎮(zhèn)長張淑玲任副組長,民政辦工作人員和各村(社區(qū))書記為成員。負責組織開展清理排查工作,確保清理排查工作有序推進。清理排查的重點包括:收入增加,生活條件得到改善的;新購買社保的;享受五保待遇的;死亡后未及時上報的等。特別是嚴格清查[人情保,關系保的情況;清理是否有錯保、漏保的情況;是否嚴格執(zhí)行救助對象申報審批秩序。從而提高了我鎮(zhèn)低保清理排查工作的針對_,保_了清理排查工作的有序開展。

2深入宣傳動員,提高清理排查工作實效。

要求各級召開好會議。鎮(zhèn)上召開了各村(社區(qū))三職干部會,明確重點;各村(社區(qū))召開村(居)民大會,將清理排查的有關情況宣傳到各家各戶。鎮(zhèn)上也公開了辦公室電話作為舉報電話,暢通舉報渠道,接受群眾舉報投訴,為群眾提供政策咨詢,接受社會各屆對我鎮(zhèn)低保工作的意見和建議,廣泛獲取城鄉(xiāng)低保在運行中的信息,進一步細化了工作措施,拓展了清理排查工作。

3細化工作措施,全面開展清理排查工作。

為了做好此次低保清理排查工作,鎮(zhèn)工作組與各村(居)委會聯合行動,對全鎮(zhèn)低保對象家庭情況進行全面深入清理排查。在具體工作中采取了入戶調查、走訪調查等形式對低保對象進行了全面了解。入戶調查即深入到低保對象家中,核對戶口人員信息,詳細詢問低保對象收入情況,客觀評估經濟條件,將情況發(fā)生變化,目前已不再符合政策的人員及時清退;走訪調查即通過向低保對象的鄰居及村社干部等知情人士了解情況,對群眾反映可能已不符合條件的低保對象再進行入戶復查,對經查實確已不符合條件的低保對象予以取消。在清理排查中做到應保盡保,應退盡退,實現真正的動態(tài)管理,分類施保。

在此次清理排查過程中,也發(fā)現了一些問題,比如:個人收入不好確定;調查取_存在問題;動態(tài)管理難度大;[爭低保的不正常心態(tài);客觀原因造成的不客觀低保戶等。針對這些問題,我們將及時修改和完善。重點是完善和抓好日常工作紀律、_評議制度、監(jiān)督舉報制度、責任追究制度的長效落實。對社保人員和死亡人員嚴格清理,堅決取締[人情戶、關系戶。詳細了解掌握困難群眾生產、生活情況,使需要救助的困難群眾得到救助,應該退出的必須退出,做到進出有序;強化工作紀律,糾正不規(guī)范的做法,確保低保制度的嚴肅_;積極接受群眾監(jiān)督,暢通_渠道,由專人負責接受群眾_舉報,專人負責核實處理,堅決杜絕舞弊現象的發(fā)生。

低保核查工作匯報篇五

2015年以來,火車站街道辦事處在市委、市政府的正確的領導下,在市民政部門的關心指導下,街道勞動保障所在低保工作中不斷轉變工作作風,創(chuàng)新工作方式,提升服務意識,嚴格履行職責,認真做好低保工作,全方面,高效率做到了應保盡保,目前轄區(qū)享受低保人員45戶,共80人,1-6月共發(fā)放低保金140313元,為1人申請臨時救助?,F將2015年上半年開展低保工作情況匯報如下:

一、精心組織,全方位宣傳低保政策

今年4月,火車站低保工作在火車站廣場開展了大型宣傳活動,本次活動以“認真執(zhí)行新政策,做到應保盡保工作,進一步擴大保障覆蓋面”為主題,設立了咨詢服務臺,開展了低保政策和臨時救助工作的咨詢服務,本次共接待轄區(qū)居民30余人次。

此次活動領導重視,準備充分,得到了社區(qū)居民的熱心支持,我們通過發(fā)放宣傳資料的形式讓廣大的居民了解享受最低生活保障的條件、低保戶如何享受醫(yī)療救助和轄區(qū)居民因病、因災等特殊原因如何享受臨時救助等政策,本著“應保盡保的原則”,切實解決好民生問題。困難群眾是弱勢群體,他們需要政府的關心,社會的救助,我們按照“政策公平、程序規(guī)范、結果透明”的要求,從根本上緩解轄區(qū)低收入群眾的實際生活困難問題。

二、強化服務,盡全力做好低保工作

低保工作是黨和國家在經濟社會發(fā)展的條件下,解決城市貧困人口生活困難作出的一項重大決策,是關系到社區(qū)和諧發(fā)展基礎工程,也關系到國家改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,是社會保障體系的重要內容之一,為此,街道黨工委、辦事處領導十分重視低保工作,把此項工作做為辦事處全年度的重要工作來抓,成立了領導小組,年初與其它工作同安排,同檢查,同考核,同講評,并指定一名副職負責該項工作,認真安排、精心部署,每次都召開專題會議進行仔細研究,經常對負責社區(qū)低保工作的人員進行培訓指導,同時還配備專人負責低保工作,在工作中我們的具體做法是:始終堅持把握“三條基本原則、”抓好“五個工作環(huán)節(jié)”、全面落實“三公開制度”,確保了低保工作的正常開展。

一是始終堅持把握三條基本原則。一是以人為本,求真務實的原則。在堅持政策的基礎上,還要根據每個家庭的具體情況區(qū)別對待,確保符合低保條件的困難群眾能及時得到求助;二是逶明公開,接受監(jiān)督的原則。自覺接受社會和群眾的監(jiān)督,盡量減少和避免失誤;三是家庭收入和家庭財產相結合評估的原則。在評估過程中,不能單純看目前的收入情況,還要結合過去的收入以及家庭財產和實際消費水平綜合評估。

二是抓好五個工作環(huán)節(jié)。一看、二訪、三核、四評、五定??矗壕捅仨氂H自到申請人家中實地察看,觀察其人居環(huán)境、條件、財產狀況,消費水平,用我們直觀感覺看看這個家庭生活水平在當地處于一個什么樣的狀態(tài)。訪:就是到申請對象的鄰居、居民代表和工作單位進行走訪,通過走訪,了解家庭成員的工作和收入情況。核:就是取證核實,通過工作單位、勞動和社會保障部門、工商、稅務及市場管理等部門進一步核實其收入情況,包括一些隱性收入。評:就是對申請對象進行評細的評估,主要是召開社區(qū)居民代表會議,同時我們要求社區(qū)也可邀請社區(qū)中的部分人大代表、政協委員列席會議。每個季度都要定期對申報的每份申請材料及調查核實情況進行匯總,分析和評估,形成會議紀要。定:就是最終確定申請人是否作為低保對象,并確定低保對象應享受多少差額補助,形成文字材料,上報至街道。街道再次核實后上報民政局。今年街道低保戶增至45戶,雖然數量不大,要想準確核對也并非易事,因此我們把低保戶分成三種類型,第一種是孤寡老人,“三無”人員,家庭收入固定不變的;第二種是家庭收入變化很小的;第三種是家庭收入隨時都有可能發(fā)生比較大變化的(孩子大中專畢業(yè)找到工作,下崗失業(yè)人員找到新的工作崗位,到了退休年齡,已領取退休金)。第三種類型是我們再次核實的重點,力求做到了準確,高效界定家庭收入。

三是全面落實三公開制度。一是公開低保內容、標準、申請條件、工作程序、工作人員姓名、咨詢電話、服務承諾;二是公開低保申請人姓名、住址、家庭人口、家庭收入,享受低保金額以及在動態(tài)中的變動情況;三是公開設立舉報電話,舉報箱、建立“低保信訪薄”,專人負責,記錄反映的問題以及情況調查處理結果。

由于嚴格程序,認真核實,準確上報,保證了街道低保做到公開、公平、公證,做到有進有出,補助金有增有減的動態(tài)管理,做到該享受的一個不漏,不該享受的一個也不能享受。幾年來,街道低保工作沒有因工作不到位或處理不公而受到舉報。

三、嚴格把關,高效率確定低保人員

在做好低保工作中,我們重點嚴把“四關”,確保了高效率薦定低保人員。

第一嚴把政策關。以社區(qū)專干為政策宣傳員,廣泛宣傳低保條例,負責傳達并解釋有關政策,為群眾排疑解惑,提供咨詢服務,使每個居民對低保政策有個正確認識,明白“低?!睂徟绦?;第二嚴把審核關。街道以社區(qū)低保工作人員為主,進入社區(qū)入戶,深入摸底、了解周圍群眾對申請人的意見、看法,實地核實申請人的家庭收入及財產狀況,并組織有居民代表參加的評審小組召開“低?!痹u議會,無異議后上報街道辦事處,街道辦事處再入戶核查、民主評議、張榜公示,無異議后正式上報市民政局;第三嚴把監(jiān)督關。公示擬享受低保人員名單,公示期內居民無異議的方可成為下月“低?!睂ο?;并建立舉報制度,凡居民舉報不符合低保范圍的人員,堅決予以取締,接受群眾監(jiān)督,增加工作透明度;第四嚴把責任關。一是實行責任追究制,狠殺低保工作不正之風,杜絕人情“?!?,確保低保工作健康有序發(fā)展;二是堅持低保動態(tài)管理制,要求街道社區(qū)的低保工作人員勤入戶、勤跑腿,及時掌握低保家庭的現狀,同時還要求具有勞動能力的低保對象每月到社區(qū)居委會參加兩次義務勞動,并且堅持每月兩次簽到,進行相關的政策學習和談心,了解他們的實際情況,了解他們的隱性收入,全面地掌握了他們的動態(tài);三是堅持核查制度,確保了低保工作的透明度,實現了低保“能進能出、能上能下”的動態(tài)管理,確保了低保工作無漏保、無錯保現象發(fā)生。

四、存在的問題

二是個別低保工作人員吃苦意識還不夠強。當前社區(qū)低保工作人員大多是剛畢業(yè)的大中專生,他們生活在當前優(yōu)越的工作環(huán)境中,對工作還是基本滿意,但對吃苦的意識還不夠,特別是深入居民一線調查了解情況中時常有畏難情緒等現象。

三是各級對低保工作的認識還有待于進一步提高。目前,雖然低保人員是社會的弱勢群體,靠國家政策以享受補助金生活,這部分人員雖然不多,但對社會的影響還是較大,如不能及時幫助解決就業(yè)渠道,同樣會對社會穩(wěn)定帶來一定影響,為此,各級必須站在講政治的高度看待這個社會群體,要從源頭上解決這部分人員的現實問題,確保社會大局穩(wěn)定。

火車站街道辦事處低保工作雖然取得了一定成績,但與業(yè)務部門和上級領導的要求還有一定的差距,我們將以這次檢查作為新的起點,進一步完善工作制度和程序,加強服務,提升效率,改進工作中存在的問題,把民生工作做好做實,為我市低保事業(yè)的發(fā)展社會穩(wěn)定貢獻一份力量。

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低保核查工作匯報篇六

通過核查清理整頓,做到應保盡保、應退盡退、進退及時,提高低保管理水平,促進全鎮(zhèn)低保的公正、公平、陽光、透明。

1、所有低保戶要重新審核認定,所有低保戶都要無條件的接受核查。

2、通過核查清理,重點解決以下問題,一是“人情保”、“壓力?!?、“福利?!钡模欢菓艨谠诒镜囟L期在外生活的;三是手續(xù)不規(guī)范,資料不齊全等問題。

3、按程序切實做好新納入低保對象的申報和審批工作。

二、清理范圍。

對以下人員堅決予以清退:

1、低保人員死亡的;

2、戶籍遷出本縣的(大中專在校生除外);

4、國家工作人員、村干部及其近親屬不符合低保條件的;

7、在外居住半年以上,不能由現居住地出具生活困難證明的;

9、安排子女擇校就讀或義務教育階段進入收費學校就讀的;

10、家庭成員就業(yè)年齡內有勞動能力而好吃懶做的;

11、拒絕接受工作人員入戶核實家庭財產和家庭收入,拒絕簽署誠信承諾書的;

12、經民政部門認定其他不符合條件的。

三、清理整頓時間及步驟。

1、動員部署階段(3月15日—3月21日)。

鎮(zhèn)、村采取廣播、標語、印刷宣傳單等方式,貫徹上級精神,營造核查氛圍,各村要設立公示專欄,公示低保條件等內容。

2、各村自查階段(3月21日—3月25日)。

村黨支部、村委會成員、部分村民代表、鎮(zhèn)包村干部組成聯合調查組,逐戶對每個低保家庭的財產、住房、成員收入、勞動力狀況等情況逐項登記,填寫入戶調查表并簽字,要有低保人員及居住情況的影像資料。調查人員和低保戶本人要簽署誠信承諾書。

各村召開黨員、村民代表會議,結合入戶調查情況,對現有低保對象進行評議,評議結果要有文字記錄,參加人員有簽字。

將核查與評議結果在公示欄公示5日,同時公布縣鄉(xiāng)舉報電話,自覺接受社會監(jiān)督。

公示結束后,對不符合條件的堅決清退,并通知其本人;對符合條件但手續(xù)不齊全的必須補齊。

對以后新申請低保人員按先入戶調查,再黨員、代表評議,再公示的程序辦理。

3、鎮(zhèn)政府抽查階段(3月26—3月31日)。

鎮(zhèn)政府根據各村自查結果,抽調民政、財政、紀委、農保等相關部門人員,按不低于10%的比例,進行隨機抽查,對不合格的村,給予通報批評,計入年終考核,并責令整改。

四、工作要求。

1、加強組織領導。

鎮(zhèn)成立清理工作領導小組,由政府副鎮(zhèn)長xxx同志任組長,鎮(zhèn)紀委、辦公室、民政所、社保所、計生站等部門負責人、各村黨支部書記、村委會主任為成員。領導小組下設辦公室,民政所長常強同志任辦公室主任,負責日常工作。各村也要成立相應工作機構。

2、精心組織,確保穩(wěn)定。

各村黨支部、村委會要精心組織,統(tǒng)籌安排,嚴格按照低保政策法規(guī)辦事。對矛盾突出的問題,要積極引導,妥善處理,防治工作方法簡單粗暴、激化矛盾,確保社會穩(wěn)定。

3、完善制度,鞏固成果。

各村要以此次集中清理整頓行動為契機,認真總結工作經驗,嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)程,進一步完善相關長效管理機制,推進我鎮(zhèn)低保管理工作再上新臺階。

xx人民政府。

20xx年x月x日。

低保核查工作匯報篇七

為進一步加強和規(guī)范農村低保工作,堅決杜絕“人情?!薄瓣P系保”“平均?!薄安饝舯!焙湾e保、漏保,堅決糾正制度落實不到位、工作程序不規(guī)范、資料不健全等突出問題,鎮(zhèn)“四堅持四做到”扎實開展農村低保清理整治工作“回頭看”,確保農村低保公平公正實施。

堅持底子清,做到復核對象全面化。按照省、市、縣農村低保清理規(guī)范工作文件要求,在十一月初,全鎮(zhèn)召開了農村低保專項整治大型會議,成立了以鎮(zhèn)長任組長,各管區(qū)書記任成員的領導小組。利用一個月的時間,對全鎮(zhèn)低保進行了專項整治。全鎮(zhèn)堅持“戶戶底子清、村村情況明”的原則對全鎮(zhèn)現有農村低保對象再次進行集中調查復核,查看現有低保對象是否符合保障條件;尤其對家庭收入變化的低保對象,及時調整保障類別和標準。認真檢查在低保受理、入戶調查、審核審批、民主評議、公開公示等環(huán)節(jié)及有效期保障、分類審核、動態(tài)管理等制度的政策執(zhí)行情況。

堅持操作細,做到資格審查規(guī)范化。全鎮(zhèn)嚴格堅持個人申請、入戶調查、民主評議、鄉(xiāng)鎮(zhèn)審核的工作程序,對評議、審核、審批情況進行“三榜公示”,確保細致操作,做到低保資格審查規(guī)范。對一些有爭議的低保對象進行進一步的調查和征求意見,對不合理的堅決不予審批,堅決杜絕“人情?!薄瓣P系?!薄罢弑!钡痊F象,對符合低保條件的做到應保盡保。確保低保金是按時足額發(fā)放到位,對滯留、挪用、擠占、套取、二次分攤低保金行為,堅決予以查處,并追究相關人員的責任。

堅持把關嚴,做到動態(tài)管理標準化。全鎮(zhèn)制定了整改要求,并下發(fā)至各行政村,各村按照要求成立15人以上的`評議小組,小組由各村黨員和群眾代表組成,并及時召開評議小組會議研討各村低保符合人員。通過這種方式在全鎮(zhèn)展開拉網式排查整治,整治后由鎮(zhèn)安排兩名工作人員對各村符合條件的低保人員進行入戶摸底,逐一核實,并與該低保人員合影,保留影像存檔。通過一個月的集中全面整治,全鎮(zhèn)低保人員由原來的1226人,下調到487人。做到了“應保盡保,應退盡退”。

堅持陽光保,做到社會監(jiān)督長效化。全鎮(zhèn)對現有保障對象中不符合低保條件的“四有戶”堅決予以清退。嚴查“人情保”“關系?!薄罢弑!钡痊F象,對退出保障范圍的低保對象,按照相關規(guī)定列出政策依據和具體原因。對農村低保戶進行常年公示,接受社會監(jiān)督,全面打造“陽光低保”。確保全鎮(zhèn)低保工作公平、公正,做到各項社會救助政策精準落實。

低保核查工作匯報篇八

農村低保和扶貧開發(fā)“兩項制度”的有效銜接,是打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的決策部署,也是對符合低保標準的農村貧困人口實行政策性保障兜底,為充分發(fā)揮農村低保在扶貧開發(fā)中的托底作用,協同解決農村低保對象貧困問題,基本消除絕對貧困現象,最終實現全面小康路上“不落一人”的工作目標。我區(qū)按照省市統(tǒng)一部署和要求,應扶盡扶、應保盡保、動態(tài)管理、資源統(tǒng)籌,不斷加強政策、對象、標準、管理銜接,取得了一定工作成效?,F將我區(qū)“兩項制度”街接情況匯報如下:

1.保障對象更加精準。通過低保對象年度審核和扶貧專項整治活動,基本清理“群體?!薄ⅰ瓣P系?!薄ⅰ叭饲楸!爆F象,部分增收減貧的低保戶逐步退出。截止目前,共清退對象1557人,其中單人保663人,新增低保人數3004人;整戶保比例由原來的41%提高到52%;人均戶比由原來的1.9提高到2.4;常補對象比例由原來的9.8%提高到13%。

2.保障人口更加契合。全區(qū)共有農村低保對象xx人、五保戶xx人,已納入建檔立卡貧困對象xx人,其中:低保戶xx人、五保戶xx人,“兩戶“比達到83.5%。

3.保障標準更加提高。20xx年全區(qū)農村低保標準自然增長,補助水平提高35元,達到每人每月305元,標準提高促使了困難群眾基本生活水平的.改善和生活滿意度的提升。

3.民政所人員配備不足。工作人員少、人手短缺;工作事情多,同時要參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)的其他工作;工作變換幅度大、新人業(yè)務不熟,工作進度較慢。

1.進一步加大資金投入。一要積極爭取上級投入,同時完善本級配套,加大財政支出結構調整力度,將社會救助所需資金列入同級財政預算,保證各項社會救助政策的落實。二要探索成立社會救助基金會,有效利用社會力量,將富有愛心的企業(yè)家、社會人士吸納為會員,建立政府籌集和社會籌集相結合的資金籌集模式,對特別重大疾病、自然災害等特困戶給予重點幫扶,有效解決因病、因災致貧的現象。三要抓好福利彩票發(fā)行銷售,加快慈善事業(yè)發(fā)展,搞好社會捐贈,建立部門和社會組織對口幫扶制度,引導支持社會資金投入到兜底保障中。

2.進一步加深溝通交流。一要完善聯席會議制度,加強部門合作,成立扶貧開發(fā)與農村低保政策銜接工作領導小組,共同研究解決扶貧開發(fā)與農村低保政策銜接過程中出現的問題和困難,共同提高工作效率。二要實行信息資源共享,互相參考和利用實際工作中的數據信息、辦事程序、幫扶信息、政策法規(guī)等資源。三要建立信息通報制度,定期相互通報貧困戶、低保戶信息以及工作措施、經驗做法、問題研究等情況。

3.進一步加強配套救助。一要完善醫(yī)療救助制度,解決好因病致貧的問題。提高醫(yī)療救助比例,大幅減小其醫(yī)療負擔。建立農村貧困人口疾病醫(yī)療商業(yè)補充保險,有效解決因病致貧現象。二要完善臨時救助制度,做好急難救助工作,解決好突發(fā)性貧困問題。三要完善部門聯動幫扶制度,解決好根本性貧困問題,整合各部門的扶貧項目、資金,將零散的扶貧政策捆綁起來,集中力量辦大事.

低保核查工作匯報篇九

為貫徹省、市《關于開展城鄉(xiāng)低保制度落實情況大檢查的緊急通知》、《x縣開展城鄉(xiāng)低保核查整頓規(guī)范工作的實施方案》精神,經鎮(zhèn)政府研究,決定對全鎮(zhèn)現有低保對象進行全面清理和排查,特制訂本方案。

一、指導思想和工作目標

通過核查清理整頓,做到應保盡保、應退盡退、進退及時,提高低保管理水平,促進全鎮(zhèn)低保的公正、公平、陽光、透明。

1、所有低保戶要重新審核認定,所有低保戶都要無條件的接受核查。

2、通過核查清理,重點解決以下問題,一是“人情保”、“壓力?!?、“福利保”的;二是戶口在本地而長期在外生活的;三是手續(xù)不規(guī)范,資料不齊全等問題。

3、按程序切實做好新納入低保對象的申報和審批工作。

二、清理范圍

對以下人員堅決予以清退:

1、低保人員死亡的;

2、戶籍遷出本縣的(大中專在校生除外);

4、國家工作人員、村干部及其近-親屬不符合低保條件的;

7、在外居住半年以上,不能由現居住地出具生活困難證明的;

9、安排子女擇校就讀或義務教育階段進入收費學校就讀的;

10、家庭成員就業(yè)年齡內有勞動能力而好吃懶做的;

11、拒絕接受工作人員入戶核實家庭財產和家庭收入,拒絕簽署誠信承諾書的;

12、經民政部門認定其他不符合條件的。

三、清理整頓時間及步驟

1、動員部署階段(3月15日—3月21日)

鎮(zhèn)、村采取廣播、標語、印刷宣傳單等方式,貫徹上級精神,營造核查氛圍,各村要設立公示專欄,公示低保條件等內容。

2、各村自查階段(3月21日—3月25日)

村黨支部、村委會成員、部分村民代表、鎮(zhèn)包村干部組成聯合調查組,逐戶對每個低保家庭的財產、住房、成員收入、勞動力狀況等情況逐項登記,填寫入戶調查表并簽字,要有低保人員及居住情況的影像資料。調查人員和低保戶本人要簽署誠信承諾書。

各村召開黨員、村民代表會議,結合入戶調查情況,對現有低保對象進行評議,評議結果要有文字記錄,參加人員有簽字。

將核查與評議結果在公示欄公示5日,同時公布縣鄉(xiāng)舉報電話,自覺接受社會監(jiān)督。

公示結束后,對不符合條件的堅決清退,并通知其本人;對符合條件但手續(xù)不齊全的必須補齊。

對以后新申請低保人員按先入戶調查,再黨員、代表評議,再公示的程序辦理。

3、鎮(zhèn)政府抽查階段(3月26—3月31日)

鎮(zhèn)政府根據各村自查結果,抽調民政、財政、紀委、農保等相關部門人員,按不低于10%的比例,進行隨機抽查,對不合格的村,給予通報批評,計入年終考核,并責令整改。

四、工作要求

1、加強組織領導。

鎮(zhèn)成立清理工作領導小組,由政府副鎮(zhèn)長xxx任組長,鎮(zhèn)紀委、辦公室、民政所、社保所、計生站等部門負責人、各村、村委會主任為成員。領導小組下設辦公室,民政所長常強同志任辦公室主任,負責日常工作。各村也要成立相應工作機構。

2、精心組織,確保穩(wěn)定。

各村黨支部、村委會要精心組織,統(tǒng)籌安排,嚴格按照低保政策法規(guī)辦事。對矛盾突出的問題,要積極引導,妥善處理,防治工作方法簡單粗暴、激化矛盾,確保社會穩(wěn)定。

3、完善制度,鞏固成果。

各村要以此次集中清理整頓行動為契機,認真總結工作經驗,嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)程,進一步完善相關長效管理機制,推進我鎮(zhèn)低保管理工作再上新臺階。

xx人民政府

2012年x月x日

低保家庭誠信承諾書

本人及家庭成員在享受最低生活保障待遇期間,愿自覺接受民政部門和村民民委員會的管理和監(jiān)督,并作出如下承諾:

1.保證所提供的材料全部真實有效,沒有隱瞞、偽造、虛報,若提供的材料不實,無條件接受低保管理部門給予的取消享受低保待遇的處罰。

2.愿意接受民政或者村委會低保工作人員按時進行入戶調查,愿意積極參加村委會低保評議會并如實反映情況。

3.家庭在享受低保期間,如收入、人員、住址、聯系方式等有關事宜發(fā)生變化,一個月內到村委會報告,如沒有及時報告造成的后果,我愿按規(guī)定接受處罰。

4.在享受低保期間,家庭成員法定就業(yè)年齡段內有勞動能力但尚未就業(yè)的人員愿主動接受勞動、民政等部門介紹的技能培訓和就業(yè),如無正當理由拒絕就業(yè)的,本家庭愿意放棄享受低保待遇。

特此承諾。

本承諾書一式四份,本人、村委會、鎮(zhèn)政府、民政局各一份。

承諾人: (簽名或蓋章) 村委會簽字蓋章:

年 月 日

低保調查審核誠信承諾書

我承諾,農村 村 及其家庭成員 、 、 經入戶調查,符合低保條件,本人是該對象的調查人(審核人),愿意為其真實性負責。如存在徇私舞弊、濫用職權、欺騙組織等行為,由本人承擔相應責任,造成嚴重后果的,愿意接受法律或者組織處理。

本承諾一式四份,本人、村委會、鎮(zhèn)政府、民政局各一份。

承諾人簽字(村干部): 承諾人簽字(鎮(zhèn)干部)

年 月 日

低保清退范圍

對以下人員堅決予以清退: 1、低保人員死亡的;

2、戶籍遷出本縣的(大中專在校生除外);

4、國家工作人員、村干部及其近-親屬不符合低保條件的;

7、在外居住半年以上,不能由現居住地出具生活困難證明的;

11、拒絕接受工作人員入戶核實家庭財產和家庭收入,拒絕簽署誠信承諾書的';

12、經民政部門認定其他不符合條件的。

低保人員在前期新農保審核時沒有照相的,提供近期帶日期照片一張。

對以后新申請低保人員按先入戶調查,再黨員、代表評議,再公示的程序辦理。

低保申請入戶調查表

被調查人簽字: 。

鎮(zhèn)調查人簽字: 、 、 ;

村調查人簽字 、 、 。

年 月 日

xx2012年農村低保家庭核查工作

實施方案

為確保制度化、規(guī)范化和程序化開展農村低保工作,打造出陽光低保,著力解決當前農村低保工作中存在的突出問題,依照、縣政府工作要求和步署,鎮(zhèn)黨委、政府始終堅持“公平、公正和公開”的原則,加大力度,有序開展農村低保家庭核查工作。為確保該項工作順利進行,制定本方案。

一、工作措施

開展農村低保家庭核查工作是解決當前低保工作中存在的突出問題、維護低保政策法規(guī)嚴肅性的重要舉措,對促進社會和諧穩(wěn)定具有重要意義。為確保工作順利開展,丁旗鎮(zhèn)成立了由鎮(zhèn)紀委牽頭,有關部門負責人為成員的低保核查工作領導小組,同時從相關部門抽調人員組成具體的辦事機構,加強對低保工作的督導、指導和檢查。

二、工作目標

到農村低保工作客觀、公平與合理。

三、工作要求

(一)核查程序:農村低保家庭核查工作要嚴格按照“三環(huán)節(jié)十步驟”的程序開展,新增低保對象一定要堅持個人申請、小組評議、村級復評、鄉(xiāng)鎮(zhèn)評審、縣級審批以及實行“12335”程序,做到“陽光操作,透明施?!?。

(二)核查范圍。全鎮(zhèn)享受農村低保待遇的對象。

(三)核查對象:1、子女有固定收入、特別是領取國家財政工資;2、家庭擁有小轎車、客運車及大貨車的;3、有鋪面及房屋出租、收入明顯超過保障標準的;4、新建或購房(廉租房除外)不滿5年的;5、家庭擁有移動電話、摩托車、空調,佩戴金銀首飾、養(yǎng)觀賞性寵物的;6、國家經濟建設需要征用土地轉為非農業(yè)戶口不滿5年的;7、有勞動能力,能自食其力,但不接受勞動部門組織的培訓或經就業(yè)機構一年內兩次介紹就業(yè)無理由拒絕的;8、違反計劃生育政策未依法繳納社會撫養(yǎng)費的;9、高費出資安排子女擇校就讀的。

(四)核查時間: 2012年9月24開始至10月25日。

1、宣傳發(fā)動階段(9月24日—9月30日)。

2、入戶調查、村級評議(10月1日-10月5日)階段。

務工、健康等情況,核查人員按低保政策法規(guī)規(guī)定的項目核算驗證家庭收入(3)查看身患重病家庭成員的醫(yī)療診斷證明、醫(yī)藥費憑證;(4)查看殘疾人的殘疾證;(5)查看在校就讀的大、中專學生的有關證明等。(6)是查看家庭生活狀況。主要包括近期有無購買或新建、裝修住房,購買大型農機具、高檔家用電器等,家庭消費支出等實際生活狀況。(7)是鄰里調查和單位調查。鄰里調查主要了解低保對象家庭成員的基本情況、實際生活狀況,核實是否困難。單位調查主要查看核實領取工資生活費、獎金、失業(yè)金、退休金、破產企業(yè)職工一次性經濟補償金或土地承包流轉收益金、集體分紅和股息、土地征用補償等原始憑證等,核實是否困難。入戶調查結束后以村為單位,由村委會干部、黨員、組長、群眾代表等組成民主評議小組,通過召開民主評議會對審核審批對象進行民主評議,以無記名投票或舉手表決的方式,確定續(xù)?;蛲1ο?,并認真做好會議記錄,確保審核審批低保對象真實有效。

并加蓋公章,連同民主評議記錄、張榜公示資料等相關材料一同報鎮(zhèn)民政辦公室審批。鎮(zhèn)民政辦對村(居)委會、基層單位上報人員的資料是否真實齊全,操作程序是否規(guī)范合法等情況進行全面審查,做到“家家入戶、人人見面”,入戶率達到100%。同時成立由鎮(zhèn)長、紀委書記、人大主席、組織委員、分管民政工作的領導及鎮(zhèn)民政、財政、農經、團委、婦聯等有關單位負責人參加的評議會,對村委會上報的材料逐戶審核和評議。2、二榜公示(10月20日-10月25日)。對通過評議的人員名單在鎮(zhèn)政務公開欄進行第二榜公示。3、核查結果上報(10月25日-10月31日)。將公示無異議的低保對象名單、審核對象的相關資料和調查承諾書及核查工作情況(基本情況、主要做法、存在問題、取得成效,核查后低保對象人數、類型構成等)報送縣民政局。

中共xx委員會

xx人民政府

2012年9月24日

低保核查工作匯報篇十

__年,按照省民政廳關于開展全省城鄉(xiāng)低保普查工作的要求及全省城鄉(xiāng)低保普查工作會議精神,市民政局在全市范圍內認真開展了城鄉(xiāng)低保普查工作,取得了明顯成效。主要做法如下:

為加強對普查工作的領導,市民政局成立了復查復核工作領導小組。制定并下發(fā)了《__年度樂山市城鄉(xiāng)低保復查復核工作方案》,明確了普查的目的意義、復查復核時間、對象和內容、復查復核方法步驟及要求。統(tǒng)一制發(fā)了《樂山市城鄉(xiāng)低保宣傳資料》、《樂山市_區(qū)(市、縣)城市(農村)低保取消或減少低保金對象花名冊》、《__年統(tǒng)一組織城市(農村)低保復查情況統(tǒng)計表》、《樂山市城鄉(xiāng)居民最低生活保障調查審核情況登記表》等相關資料。要求各區(qū)市縣要高度重視,嚴密組織,搞好培訓,確保普查工作質量。各區(qū)市縣民政部門也高度重視此次低保普查工作,成立了以民政局局長為組長的領導小組,制定了普查工作方案,分階段明確工作任務和工作時限,做到人力、財力集中,重點突出,措施落實。

為深入開展低保普查工作,各區(qū)(市、縣)利用廣播、報刊、社區(qū)(村)公示欄、印發(fā)宣傳資料等形式大力宣傳低保政策、普查意義和程序。通過宣傳,提高了低保政策的群眾知曉度,增強了群眾參與低保監(jiān)督的積極性。同時,在普查工作中,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和村(居)委會專門落實人員走村入戶,采取查、看、聽等方式對低保戶情況進行逐戶調查,對符合條件的低保對象在村(居)公示欄進行重新公示,群眾無異議的重新填寫《城市(農村)居民最低生活保障申請表》,對評議有異義的由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)評審小組再次審核,對符合條件的納入城鄉(xiāng)低保;不符合條件的,取消低保資格,并書面通知本人。通過政策宣傳和程序的規(guī)范,為低保工作的公開、公平、公正開展奠定了基礎。

工作程序和低保工作政策再一次進行了認真培訓。通過培訓和市中區(qū)、馬邊縣的經驗引路,進一步提高了基層工作人員的政策業(yè)務水平,為保質保量完成城鄉(xiāng)低保普查奠定了堅實基礎。

為保證普查質量,市和各區(qū)(市、縣)由民政部門牽頭成立督查組,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和村(居)委會低保普查工作進行了督查,同時公布了監(jiān)督舉報電話。督查組采取抽查方式對普查程序是否規(guī)范、檔案管理是否完畢等進行檢查,對普查工作不到位的,指導限期整改。有力的監(jiān)督指導,確保了普查工作不走過場,保證了普查工作質量。

通過城鄉(xiāng)低保普查,我市城鄉(xiāng)低保的保障對象情況更加準確,操作程序更加規(guī)范,真正做到了政策透明,群眾滿意,為打造我市“陽光低保”工作邁出了堅實的一步。

導整改,幫助解決實際工作中的具體問題,低保工作人員的業(yè)務素質在實踐中得到進一步提高。

(二)提升了低保工作水平。各地通過嚴格、規(guī)范的入戶調查、民主評議、三榜公示等程序,使我市城鄉(xiāng)低保工作程序更加規(guī)范,低保工作更加“陽光透明”;通過加大政策宣傳,群眾對低保工作的參與度、知曉率和監(jiān)督力度大大提高,受到了群眾的廣泛好評,進一步提高了我市城鄉(xiāng)低保工作水平。

(三)建立了規(guī)范的城鄉(xiāng)低保臺帳。在全面清理核查的基礎上,對確定的享受對象分別填入《農村低保臺卡》、《城市低保臺卡》,做到了低保數據與計財實際發(fā)放數據完全一致。

(四)進一步規(guī)范了檔案管理。城鄉(xiāng)低保分別按照《四川省城市居民最低生活保障調查審批表》、《四川省農村居民最低生活保障審批表》進行了一戶一表一袋的歸檔管理。

人、金額663387元;評審減少741戶1064人、金額84515元;評審增加6032戶9174人、金額351094元;復核時新增489戶610人、101021元。

低保核查工作匯報篇十一

1、領導重視,廣泛宣傳。

全市清理規(guī)范鄉(xiāng)村財務加強農村集體“三資”管理工作會議后,我辦事處工委、政府高度重視,成立了領導小組、工作機構,實行領導聯系點和機關干部包村責任制,并采取多種措施宣傳政策,統(tǒng)一思想。一是召開領導班子會,傳達全市會議精神,統(tǒng)一領導班子成員的思想,結合實際研究制定農村“三資”委托代理服務工作方案;二是召開轄區(qū)村干部動員會,全面安排部署農村“三資”清理規(guī)范工作;三是召開村民或村民代表會,統(tǒng)一群眾思想,為清查盤點做好準備;四是召開培訓會,對村干部和村組會計進行業(yè)務培訓,確保政策執(zhí)行不走樣。

2、嚴格程序,認真清理。清產核資是農村“三資”委托代理服務工作中最關鍵、最核心、最重要的一個基礎環(huán)節(jié),各居(村)加強對每一個程序的檢查指導,重點把住了“三關”:首先是清查登記關。按照統(tǒng)計表要求,對集體的每一項資產分門別類做好登記,確保不漏不錯;其次是群眾參與關。在清理過程中,充分吸納村民代表參加,資產評估和重估多方聽取群眾意見,體現了陽光操作,杜絕了閉門造車現象;第三是公示公開關。每個村在清查登記結束后,都在本村醒目的地方將清產核資情況進行上墻公開,接受群眾監(jiān)督。對群眾提出的問題認真進行記錄,并做好解釋和整改工作,做到了讓群眾滿意。

3、政府大力支持,硬件建設到位。農村“三資”委托代理服務工作需要相應的硬件設施作保障,我辦事處克服困難,擠出資金保證了“三資”委托代理服務中心的經費投入。有固定的辦公場所、專門的檔案室,配齊了電腦、打印機、檔案柜等必要的辦公設施;統(tǒng)一安裝了農村財務軟件,實行了會計電算化;將管理制度和工作流程圖,都制牌上墻。對“三資”委托代理服務中心所需資金實行實報實銷,充分保障了“三資”委托代理服務中心建設所需資金。為工作的開展提供了強有力的財力支持?!叭Y”清理工作結束后,“三資”委托代理服務中心認真收集整理各種檔案資料,檔案管理規(guī)范。做到了村級檔案與辦事處“三資”管理中心的檔案數據一致、標準一致。

4、規(guī)范運作,成效顯著。辦事處“三資”委托代理服務中心一邊進行清產核資,一邊根據各村具體情況,依程序處置集體資產和資源,有效杜絕了過去暗箱操作、人情發(fā)包、低價發(fā)包的不合理現象,增加了集體經濟收入,起到了使集體資產和資源保值、增值的作用,深受群眾歡迎,受到了社會的好評。

二、今后方向

1、嚴格管理是做好財務工作的重要保障,因此一定要加強財務管理力度,嚴格執(zhí)行各項管理制度,進一步提高工作質量,規(guī)范財務管理行為。

2、要不斷提高財務人員工作水平,通過培訓和業(yè)務交流等各種方式提升財務人員的業(yè)務能力和知識水平,使之適應財務管理工作的要求。

今后我們要依托信息化,規(guī)范基礎管理,強化各項監(jiān)督,深化服務內涵,扎扎實實把財務管理各項工作落實到實處。

低保核查工作匯報篇十二

為深入貫徹落實社保資金規(guī)范管理工作會議精神,切實做好農村低保復核工作,我街道結合實際,狠抓落實,確保將黨和政府對困難群眾的關懷落到實處。現將有關工作情況匯報如下:

一、強化組織領導,明確責任分工

全市工作會議召開后,****街道分別召開了書記辦公會、“兩委”成員會,對會議精神進行了

學習

。次日,召開了****街道黨員干部大會,進一步貫徹會議精神,轄區(qū)內農村黨支部書記、主任及相關單位負責人全部參加。同時,成立了由辦事處主任任組長,分管領導任副組長,各管區(qū)、派出所、國地稅等相關單位負責人為成員的農村低保復核工作領導小組,負責全街道的低保復核工作,確保了全街道農村低保核查工作的順利開展。

二、廣泛宣傳發(fā)動,營造濃厚氛圍

在前期宣傳發(fā)動階段,我們主要采取村廣播、宣傳單、宣傳車等形式對農村低保對象復核認定的申報條件、保障范圍、低保標準、申報方式等進行廣泛宣傳,確保農村低保復核認定工作家喻戶曉,人人皆知。共計發(fā)放宣傳單2000余份,出動宣傳車20次,輿-論氛圍濃厚;同時10個區(qū)103名工作人員劃片包干,全面發(fā)動,確保不留空白。

三、健全完善機制,嚴格審批審查

我們制定了詳細核查實施方案,按照集中接收,分組審查,上下聯動的原則,做到分工明確,各負其責。首先,由村“兩委”全面接收低保申請,并對未寫申請的低保戶和家庭困難戶進行走訪,確保不出現遺漏。其次,由村“兩委”對申請進行初審,如不符合低保要求,由村做其思想工作,撤銷申請。第三,經初審后,我們依據農村低保、農村五保、大病救助、參戰(zhàn)軍人等情況進行分類,并由村“兩委”根據困難情況進行排序,為下步入戶調查、會議評議做好準備。截至目前,共接收低保申請1947人,核查清退低保申請對象728人,尚有1219人參加評議。

四、嚴明工作紀律,強化落實責任

在復核過程中,我們按照“四不準”、“三不納入”的原則,堅決杜絕優(yōu)新厚友、搞“關系?!?、“人情保”、暗箱操作等行為。同時,我們與各村、機關干部簽定了《低保復核工作責任狀》,對出現的違法違紀行為堅決依法從嚴查處,絕不姑息;對因工作不力給整個社保工作造成影響的,將分別給予警告、記過處分,情節(jié)特別嚴重的將給予免職處分。

五、下步工作打算

農村低保是國家對于低收入人群的一項惠民政策,不僅要從思想上高度重視此項民生工程的重要性,更要從制度上、從實際操作中保證政策的貫徹落實和資金的規(guī)范使用。

(一)加強業(yè)務培訓,提高工作水平。面對社會的弱勢群體,不僅要有過硬的

專業(yè)

知識,還需要相應的

心和耐心。我們將繼續(xù)加強低保工作人員的業(yè)務培訓,增強低保管理人員“以人為本、為民服務”的宗旨意識和“堅持原則、依法辦事”的責任意識,扎實做好低保復核。

(二)嚴格規(guī)范程序,狠抓工作落實。一方面,嚴格按照規(guī)定,于本月**日前完成對低保申請戶的入戶調查,**日前召開會議,完成對低保人員名單的評議;另一方面,注重公示的實效,完善三榜公示程序,確保評議結果公開、透明。

(三)加大接訪力度,嚴把監(jiān)督環(huán)節(jié)。加強監(jiān)督檢查工作是做好低保的一項重要手段,要建立不定期的監(jiān)督檢查制度和全程跟蹤監(jiān)督制度,各相關部門應相互配合,加大查處的力度。同時,向社會公布舉報電話,安排專門人員對公示的**電話全天值守,確保群眾的監(jiān)督電話能隨時接聽。

xx鎮(zhèn)位于安吉縣東部,與長興縣接壤,11省道、西苕溪穿境而過,交通便利。全鎮(zhèn)轄區(qū)面積101平方公里,轄有12個行政村3個社區(qū),總住戶數17235戶,人口5.099萬。2011年全鎮(zhèn)共有低保戶940戶,其中農村低保711戶享受人口1302人,城鎮(zhèn)低保戶229戶享受人口312人,每季度發(fā)放低???1萬余元(含敬老院)。近幾年以來,xx鎮(zhèn)在縣委、縣政府的領導下,認真貫徹落實黨的十七大精神,樹立科學發(fā)展觀,堅持“以民為本、為民解困、改善民生”的宗旨,以“健全制度、規(guī)范操作、加強培訓、資金

安全

”為目標,大力推進社會救助工作,全面提高低保管理水平和服務質量,使低保政策惠及廣大困難群眾,低保工作步入規(guī)范管理、有序運行的良性軌道。

一、規(guī)范管理體系,低保工作有序展開

低保工作是社會安定和諧的基石,是社會主義制度優(yōu)越性和公共財政職能的'具體體現。xx鎮(zhèn)黨委、政府高度重視低保工作,從維護社會安定和諧的大局出發(fā),不斷夯實低保工作基礎,密織低保工作網絡,真正讓“民心工程”贏得廣泛民心。

一是健全工作機構。在機構、人員編制十分緊張的情況下,xx鎮(zhèn)黨委、政府高度重視,指定一名黨委、政府班子人員分管民政低保工作,成立了xx鎮(zhèn)民政低保工作機構,配有2 名低保專職工作人員,并配備了電腦、打印機、檔案柜等辦公設施。各村(社區(qū))

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低保核查工作匯報篇十三

xxx市編辦:

根據蘭州市機構編制委員會《關于印發(fā)的通知》(蘭機編字〔20xx〕5號)文件精神,我局結合本單位機構編制執(zhí)行情況和履行業(yè)務職能的實際情況,開展了自查工作。現將機構編制核查工作自查情況報告如下:

(一)人員情況。我局人員編制共37名,目前實有在編人員34名,其中,暫保留事業(yè)編制人員29名,工勤人員5名。

(二)內設機構情況。根據《蘭州市人民政府辦公廳關于印發(fā)蘭州市旅游局主要職責內設機構和人員編制規(guī)定的通知》(蘭政辦發(fā)〔20xx〕220號)文件精神,我局核定內設機構6處1室。目前,我局嚴格按照“三定”方案設立了辦公室、規(guī)劃發(fā)展處、宣傳推廣處、行業(yè)管理處、監(jiān)督管理處、政策法規(guī)與信息處、人事教育培訓處共7個處室。

機構啟動運轉情況:我局按照“三定”要求設置內設機構,明確了內設機構職責,并嚴格按規(guī)定的編制配備領導干部和工作人員,相關人員已到位到崗。

職責履行情況:我局不存在擴大或縮小職責范圍和權限的情況;不存在履行職責越位、錯位、缺位的問題;內設機構崗位責任制度健全,責任落實到位。

人員編制情況:人員編制管理規(guī)范。將領導職數、人員編制納入機構編制實名制管理范圍。按規(guī)定程序呈報人員編制、領導職數增減或調整等事宜;未發(fā)生過擅自超過核定的人員編制配備工作人員和擅自超規(guī)格、超職數配備內設機構領導干部等情況。

(一)下屬副縣級財政全額撥款事業(yè)單位1個:蘭州市旅游監(jiān)察支隊,編制8人。

(二)下屬科級自收自支事業(yè)單位1個:蘭州水車園管理所,編制10人,實有在編人員10名。

今后,我局將繼續(xù)認真執(zhí)行機構編制管理的法律、法規(guī),嚴格執(zhí)行行政機構職能配置、機構設置、編制配備以及領導職數配備等有關規(guī)定,自覺遵守機構編制工作制度,切實加強管理、嚴格管理、規(guī)范管理和依法管理。

低保核查工作匯報篇十四

按貴辦《關于印發(fā)的通知》(黟編辦字〔20xx〕7號)文件精神,我社于3月下旬扎實開展了“3·10”機構編制紀律教育主題宣傳日活動,現將活動開展工作總結如下:

為切實加強機構編制工作,我社主要領導親自參與并指導開展“3·10”機構編制紀律教育主題宣傳日活動,明確活動主題:預防機構編制違規(guī)違紀,嚴肅機構編制紀律,嚴格機構編制管理。

我社立足機構實際,結合供銷改革工作,組織全體黨員干部集中學習相關文件、在編人員參加主題活動測試、印發(fā)宣傳頁等,加強機構編制政策法規(guī)的宣傳。

此次活動的開展,機構編制政策法規(guī)宣傳取得了一定的積極效果。由于我社是全省供銷系統(tǒng)綜合改革試點單位,工作任務重,加上歷史遺留問題多,今年7月、8月各退休1人,需選招或選調增加編內人員2名。通過此次活動,希望縣編辦給予關注和支持,同意調配編內人員2名,以推進機構正常運轉。

低保核查工作匯報篇十五

低保核查員是社會保障領域的重要從業(yè)人員,他們負責對申請者的家庭財產、收入情況進行梳理和核查,以保證低保資金的公平發(fā)放。在這個崗位上,我積累了豐富的工作經驗,學到了很多知識和技巧。在此,我將就我的低保核查員工作心得體會展開闡述。

首先,作為低保核查員,我深切體會到這項工作的重要性。低保資金是國家對弱勢群體的一種社會救助形式,對于那些無法自給自足的人來說,低保金意味著基本的溫飽保障。因此,我們在核查過程中必須嚴謹認真,確保資金發(fā)放給最需要的人。一旦疏漏,可能導致異?,F象的產生,比如本不符合條件的人領到低保金,而真正需要的人卻得不到保障,這就損害了低保資金的公平性和公正性。

其次,低保核查員的工作需要細致入微的精神和扎實的專業(yè)知識。在核查過程中,我們需要對申請人的家庭財產、收入情況進行全面的了解,這要求我們具備較高的細心和耐心。對于申請人提供的證據材料,我們還要具備一定的專業(yè)知識進行判斷,確保信息真實可靠。此外,我們還需要關注社會政策的變化和法律法規(guī)的更新,及時掌握相關知識,以便更好地開展工作。

第三,低保核查員要善于溝通和處理人際關系。在工作中,我們常常需要與申請人、相關單位以及其他部門進行溝通和合作。比如,根據申請人提供的材料,我們需要與申請人進行面對面的談話,以了解他們的真實情況。同時,我們還需要與相關單位進行協調,核實數據的真實性。因此,作為低保核查員,我們要具備較強的溝通能力,善于與人交流,處理好與他人的關系,才能更好地完成工作任務。

第四,低保核查員必須具備較高的責任心和敬業(yè)精神。社會對于低保資金使用的監(jiān)督要求越來越高,因此核查員要時刻保持警覺,嚴格按照規(guī)定程序辦事,確保資金使用的合法性和透明度。同時,我們還要時刻關注社會的需求和政策的變化,主動提出改進措施,以滿足群眾的實際需求。只有做到對工作充滿熱情與責任心,才能不斷提升自身的能力水平,更好地完成工作。

最后,低保核查員的工作需要持續(xù)的學習和自我提升。在這個工作崗位上,我們需要不斷學習新知識、掌握新技術,以適應工作發(fā)展的需要。通過學習,我們可以加深對法律法規(guī)的理解和運用,提高核查的準確性和高效性。同時,我們還要結合實際工作,總結經驗,開展自我反思,不斷提高自身的核查能力。只有通過學習和提升,我們才能更好地適應社會發(fā)展的需要,提供更好的核查服務。

總結起來,低保核查員工作雖然責任重大,但也是一項意義重大的工作。通過這項工作,我深刻理解到低保資金的公平發(fā)放對弱勢群體的重要性,同時也提高了自身的專業(yè)水平和綜合素養(yǎng)。作為一名低保核查員,我將始終保持敬業(yè)精神和責任心,不斷學習提升,為構建和諧社會做出自己的貢獻。

低保核查工作匯報篇十六

近年來,隨著社會經濟的發(fā)展和改革開放的推進,我國的社會保障制度不斷完善,保障著廣大貧困家庭的基本生活。作為一名低保核查員,我深感這項工作的重要性和挑戰(zhàn)性。在這個職位上,我親身經歷了許多獨特的場景,積累了一些心得體會。

首先,社會調查是核查員工作的基礎和前提。在進行低保核查工作之前,頻繁的社會調查是必不可少的。通過社會調查,我們可以了解到求助者的真實情況,判定他們是否符合低保資格。而在調查過程中,我們需要具備細心、耐心和溝通能力這些優(yōu)秀的素質,以便于開展工作的有效性。

其次,嚴格把關是保障低保制度公平性的關鍵。作為低保核查員,我們需要對申請人提交的材料進行仔細審查和核對。在核查過程中,有時會遇到申請人提供虛假或不準確的信息,我們必須要具備辨別真?zhèn)蔚哪芰?,并通過進一步的調查采取有效的措施。

此外,公正執(zhí)法與人情關懷要做到有機結合,維護社會穩(wěn)定。在進行低保核查工作時,我們不僅要嚴謹地履行法律的職責,更需要保持人性化的態(tài)度。通過與申請人的交流和溝通,我們可以更好地了解到他們的困難和需求,并針對不同的情況提供合適的幫助措施。只有公正執(zhí)法和人情關懷相結合,我們才能夠更好地維護社會穩(wěn)定。

另外,加強團隊合作和學習提高是保證工作質量的重要保障。低保核查工作需要我們與相關部門、協作單位和其他核查員進行緊密的溝通和合作。通過團隊的協作,我們可以共同解決一些實際問題,提高工作的效率和質量。同時,不斷學習和提高自身素質是居家經濟核查員的必備條件。通過學習工作中的新知識和技能,我們可以更好地適應變化和挑戰(zhàn),提高工作水平。

最后,低保核查員要保持積極的工作態(tài)度和良好的職業(yè)道德。作為一名低保核查員,我們的工作旨在為困難群體解決實際問題,給他們帶來溫暖和希望。在核查工作中,我們要積極傾聽他們的心聲,理解他們的需求,并盡力扮演一個幫助者的角色。同時,我們也要保持職業(yè)道德,不虛報、不泄露隱私信息,并保守工作秘密。

總之,低保核查員作為社會保障制度的重要一環(huán),承擔著審核家庭經濟困難的重要任務。通過深入學習、實踐和總結,我們不斷提升自身素質和工作能力,以更好地履行我們的職責。相信在不久的將來,低保制度會得以更好的運行,讓更多貧困家庭感受到社會的溫暖。

低保核查工作匯報篇十七

政府投資項目評審工作匯報(1)

20xx年, 評審中心在區(qū)委、區(qū)政府和開發(fā)區(qū)管委會的正確領導下,堅持以科學發(fā)展觀為指導, 認真貫徹落實“三思三創(chuàng)”主題教育實踐活動精神,不斷創(chuàng)新評審方式,順利完成了政府投資項目概、預、結算的審查工作及各項目標任務,推進了我區(qū)政府投資項目評審工作不斷向前發(fā)展?,F將20xx年工作完成情況和明年工作計劃匯報如下:

一、公平、公正地完成政府投資項目評審任務

做好政府投資項目的設計概算、施工圖預算、工程結算和竣工財務決算的審查。1-10月中心累計評審工程項目601項,送審金額萬元,累計核減金額萬元,核增金額萬元。其中:完成概算審核共139項,送審金額萬元,核減金額萬元,核增金額萬元,調整率%;完成預算審核共261項,送審金額萬元,核減金額萬元,核增金額萬元,調整率%;完成結算審核共150項,送審金額萬元,核減金額萬元,核增金額萬元,調整率%;完成決算審核共51項,送審金額萬元,核減金額萬元,核增金額萬元,調整率%。

內容,中心再按概、預、結算分類向各評審科室分派任務,把握好項目各時間節(jié)點;同時,為“清水”、“綠網”等重大項目順利評審創(chuàng)造有利條件;并且,集中人、財、物等優(yōu)勢資源,繼續(xù)加大對重點項目梅山島建設的支持力度,加強與梅山島開發(fā)投資有限公司的溝通與合作,確保梅山島項目的順利進行。

推行項目管理責任制,不斷完善規(guī)章制度。為深入貫徹落實市委、市政府關于“三思三創(chuàng)”主題教育實踐活動的精神,中心嘗試對區(qū)寧職院圖書館、大矸變遷建等8個重大項目實行項目管理責任制。各專業(yè)技術人員成立項目組,項目評審落實到每個專業(yè)技術人員,對項目評審過程中出現的重大問題及時向項目組長匯報,并通過中心會議制度由中心領導組織相關技術人員進行討論,明確處理意見后才可出具評審意見書。目前通過該制度已解決項目重大問題18個;同時,根據《關于進一步完善政府投資項目評審工作的通知》文件精神,中心制定出臺了《關于進一步規(guī)范政府投資項目評審工作流程和格式的通知》的規(guī)定,為進一步規(guī)范評審工作、提高評審效率提供了制度保障。

等內容。中心嚴格執(zhí)行《北侖區(qū)政府投資項目跟蹤評審實施暫行辦法》和《政府投資項目跟蹤評審操作規(guī)程》,通過嚴把預算評審、加強事中評審、強化事后評審等措施進一步規(guī)范政府投資項目跟蹤評審行為,為項目建設起到良好的促進作用。

重視業(yè)務培訓工作。認真開展工程造價人員繼續(xù)教育,組織各專業(yè)造價工程師赴省造價協會、各地財政評審中心等相關機構學習造價管理經驗,通過與相關單位開展學習、交流和組織業(yè)務人員集中學習等方式將業(yè)務培訓工作常態(tài)化,不斷提高專業(yè)技術人員的整體業(yè)務水平。同時,注重工作資料的積累與開發(fā),在順利使用工程項目評審管理系統(tǒng)后,建立工程造價資料庫的工作也在穩(wěn)步推進。

對評審過程中發(fā)現的問題及時披露。對項目評審中發(fā)現的重大問題,中心本著實事求是,一切為評審服務的原則,通過月報、信息專報等形式及時披露,并提出合理的建議,更好地保證財政建設資金的合理使用,使評審成果得到進一步的推廣應用。如專報《我區(qū)政府投資項目中監(jiān)理單位履職存在三方面缺失》得到了華偉區(qū)長和史衛(wèi)國副主任的重視和閱批,以及專報《我區(qū)政府投資項目概、預算編制存在三方面問題亟待解決》也得到了相關區(qū)領導的批示。

定了《優(yōu)秀項目評選評分標準》,從評審質量、檔案資料、評審效益、項目特性、評審時限等方面對評審項目進行考核,評選出一定數量的優(yōu)秀項目,為全面提高中心項目評審質量和效益樹標桿、作表率,促進中心評審工作再上新臺階。

加強對中介造價咨詢機構的管理、考核與交流。為加強對我區(qū)政府投資項目協審單位的管理與考核,中心根據《評審中心委托社會中介機構評審考核辦法》和《項目協審委托辦法》,對入圍的15家協審單位從評審質量、評審進度、履約情況等方面加強監(jiān)督管理和考核,促使中介協審機構不斷提高評審質量和效率。今年,中心除了定期召開中介咨詢機構專業(yè)座談會外,還首次召開了針對中介協審單位基層主審人員的業(yè)務交流座談會。通過與基層項目主審人員在具體業(yè)務細節(jié)上的交流,中心統(tǒng)一了和各中介機構在協審過程中對典型問題的解決辦法,避免了重復工作,有效地提高了協審效率。此外,中心還會同審計局邀請了建筑工務局、交通局、水利局、城管局、春曉開發(fā)公司、新碶街道、大碶街道和梅山開發(fā)公司等八家建設單位參加造價咨詢機構入圍工作座談會,并且對協審單位進行了優(yōu)秀單位和優(yōu)秀造價人員的評選工作,促使協審單位進一步提高工作水平和質量。

開展“三思三創(chuàng)”主題教育實踐活動。制定了《評審中

心“三思三創(chuàng)” 主題教育實踐活動實施方案》,共分三個階段開展此次活動。截止目前為止,中心開展了“我為提高北侖區(qū)政府投資項目評審質量和效率獻一策”活動,共征集到了反饋意見17份;圍繞“五找八問”,開展了解放思想大討論活動;上報了重點調研課題《踐行“三思三創(chuàng)”,努力提高政府投資項目評審質量和效率》、《學習標桿活動情況報告表》、《實施破解難題行動報告表》和“說事獻策解題”活動案例分析2例。此外,中心從6月起每月能及時上報績效對賬目標清單和績效對賬完成清單,務求調高工作實效。通過一系列的活動,中心明確了工作目標,創(chuàng)新了工作方法,在一定程度上破解了工作難題。中心還積極開展黨建活動,在機關陽光黨建網絡工程中分數名列前茅。并且,在今年的區(qū)機關黨建論文競賽中,《開辟“紅色”微博,推進黨建工作開展》和《以三思三創(chuàng)為目標,努力提高中心黨建服務評審工作水平》兩篇論文分獲一等獎和三等獎,中心黨支部榮獲優(yōu)秀組織獎。此外,論文《臨港工業(yè):寧波沿海經濟發(fā)展的戰(zhàn)略重點》入選了寧波市黨史界慶祝建黨90周年論文匯編。

力度,對部分重點項目采用“催辦單”催收材料,解決共有的、較為突出的問題,進一步提高評審實效,為我區(qū)政府投資項目建設創(chuàng)造優(yōu)良的服務環(huán)境。

開展廉政風險防控機制建設。中心按照個人、內設部門、單位全面查找政府投資項目評審工作廉政風險點,評定風險等級,明確各風險點責任人,填寫廉政風險登記表并在中心內網公示,使全體員工時刻謹記廉政風險,促進項目廉潔評審;此外,中心還積極開展核定權利清單工作,根據“誰行使、誰清理”和“權責統(tǒng)一”的原則,結合中心工作性質和業(yè)務特點,對現有權利運行中存在的廉政風險全面梳理;按照職責、權利、權利行使人分部門編制職權目錄,進一步優(yōu)化權利運行程序,固化工作流程,并將各部門權利清單在中心內網公示,促進各部門對權利運行的互相監(jiān)督,形成科學合理的防控體系。在日常工作中,中心同志能自覺遵守“四條禁令”,即嚴禁擅離崗位、擅離職守,嚴禁網上聊天、炒股、玩電腦游戲,嚴禁工作中餐飲酒,嚴禁在辦事、辦證中接受當事人宴請和禮品、禮金,有的同志還主動上交煙票、購物卡等,樹立了機關干部勤政廉政的良好形象。

現的新問題、新情況,及時出臺有關規(guī)章制度,進一步規(guī)范評審工作。在日常評審工作中,堅持對項目評審實事求是地全面體現,建立了互相制約的三級復核制度,每個項目的結算審核都經過中心評審會議會審通過后再出具意見書,從一定程度上控制評審人員的自由裁量權。6月底,中心積極響應區(qū)委、區(qū)政府關于做好工程建設領域項目信息公開工作的號召,第一時間落實專人負責中心的項目信息公開工作,及時開辟評審中心工程建設領域項目信息公開專欄,將各類項目尤其是區(qū)內重大民生項目的建設進度及時公布上網,做到項目評審工作制度化、透明化、廉潔化。

貫徹落實厲行節(jié)約相關要求。中心嚴格按照區(qū)定公務接待費用總額規(guī)定,對公務接待開支實行總量控制。在日常公務消費中,嚴格控制會議數量和規(guī)模,減少公務接待費等“四費”開支。中心能嚴格落實公務用車相關規(guī)定,將每輛公車的相關信息詳細登記在北侖區(qū)電子監(jiān)察系統(tǒng)上。此外,為嚴格實行公務卡刷卡消費制度,中心為每一位員工都辦理了公務卡,做到每筆帳都明確到個人。同時,中心還每半年一次及時將《公務接待匯總表》和《落實厲行節(jié)約有關情況自查表》報送區(qū)監(jiān)察局和區(qū)財政局備案,力求做到公務消費在“陽光下”運行,接受社會監(jiān)督。

三、項目評審中發(fā)現的問題及對策

部分項目前期工作深度不夠。部分建設單位存在初步設

計圖紙不到位或概算編制質量不高、高估現象嚴重等現象。建議建設單位要加強項目前期設計管理工作,盡量選擇信譽好的設計單位,督促其加強初步設計圖紙或施工圖紙的完善;對比較復雜的重大項目,在初步設計審查前組織相關單位踏勘現場,使設計內容與實際情況相符。

跟蹤評審過程中發(fā)現部分項目施工管理人員不到位、項目聯系單和現場簽證不及時、施工資料滯后或事后補充等現象,影響項目跟蹤評審進度。建議建設單位加強現場管理,督促施工單位按照投標文件的承諾,及時配足、配強施工管理人員。同時積極配合跟蹤評審工作,及時做好、提交現場簽證等有關資料,加強項目聯系單的及時簽證和審核,以有效控制建設項目投資。

結算評審時發(fā)現有些項目在施工管理過程中因合同執(zhí)行不嚴格,工期延誤等原因未及時辦理相關手續(xù),存在延期報告后補、延期責任劃分不清等現象。建議建設單位應認真做好項目開工的前期準備工作,嚴格按施工合同進行工程管理,及時辦理工期延誤的相關手續(xù),嚴格延期責任的界定,堅決杜絕延期報告后補等現象發(fā)生。

四、20xx年工作計劃

出去學,不斷提升中心工作人員的自身素質和業(yè)務能力。

建立政府投資項目評審工作計劃制度。中心將有計劃、有側重地合理安排年度政府投資項目評審工作,增強服務部門的主動性、前瞻性和科學性;根據政府投資項目實施全過程跟蹤評審的工作實踐和效果,對投資額較大、項目結構較復雜、施工工期較長及區(qū)重點民生項目如清水、綠網工程大力開展全過程跟蹤評審,通過事前、事中、事后三位一體的控制體系,對工程造價進行有效管理和控制,以解決預算超概算、結算超預算的頑癥,提高項目投資的經濟效益和社會效益。

做好新定額培訓應用工作。針對今年我區(qū)正式實行20xx版浙江省《建設工程工程量清單計價規(guī)范》,年初中心組織全體工程專業(yè)技術人員進行了新版定額培訓,并邀請了寧波市造價處的專業(yè)人員進行了實際應用指導。明年中心將對新定額應用過程中出現的問題隨時進行匯總,并與同行專業(yè)技術人員進行交流,不斷提高新定額的應用水平,為更準確地控制項目造價奠定良好的基礎。

進一步完善工程項目評審管理系統(tǒng)。20xx年中心計劃將中介協審工作納入工程項目評審管理系統(tǒng),使各中介協審機構能將項目協審資料直接上傳至該系統(tǒng),方便中心專業(yè)技術人員了解協審項目進展情況,大幅提高項目協審效率。

實現工程造價資料庫積累。工程造價資料是對建設項目

經濟技術特點的反映,主要包括工程建設各個階段、各個部分的造價資料和造價指數等內容。中心將采取以數據庫系統(tǒng)為主的模式,對造價資料進行編碼、分類,并建立相應的子系統(tǒng),逐步實現工程造價資料庫的積累,達到為擬建工程和各種技術分析服務的目的。

進一步加強對中介造價咨詢機構的管理和考核。今年年底,中心將通過政府采購形式對中介咨詢機構公開招標,評選出我區(qū)20xx年度政府投資項目協審入圍單位。對協審入圍單位,中心將繼續(xù)嚴格按照《評審中心委托社會中介機構評審考核辦法》,對中介機構的評審質量、人員配置管理、服務質量等方面進行考核。對于不符合有關要求、不具備相關資質、或在評審工作中出現問題較多的中介機構,中心將依照有關規(guī)定要求其整改。對于整改不力、成效不大、問題屢出的中介機構,予以理清整頓。通過建立完善的優(yōu)勝劣汰機制,進一步增強協審中介機構的責任心和緊迫感,以全面提高評審質量。同時,還將繼續(xù)召開針對基層項目主審人員的業(yè)務評審交流座談會,并考慮將交流成果匯編成冊,作為今后評審工作的參考指導。

低保核查工作匯報篇十八

斗轉星移,進入xx已四個多月,我一向從事客服咨詢專員工作,在這段時間里目睹了也參與了公司的發(fā)展和制度的日臻完善,作為一名桂龍人,由衷的感到自豪。四個月的工作經歷,自我對客服的工作多少積累了一些認識和體會?,F總結如下:

一、樹立全局觀念,做好本職工作。

做好本職工作,樹立全局意識是首要的問題,客服工作也不例外。我認為客服工作的全局就是,“樹立企業(yè)形象,使客戶對公司產品的滿意度和忠誠度化的同時傳達企業(yè)的文化形象?!逼咴路輥淼焦疽院?,我首先理解了大約一星期的培訓,培訓資料包括藥品的基礎知識、中醫(yī)的基礎知識、產品復方柴胡安神顆粒的基礎知識、客戶常見問題及解答、銷售技巧。經過培訓不僅僅使我對公司的產品有了深度了解,也對自我的個人本事有了很大提高,同時對公司完善的培訓制度及公司的文化氛圍有了充分了解。之后我開始進入客服工作,客服工作的主要任務一是接聽客戶的呼入電話,對客戶想要了解的問題進行專業(yè)并熱情的回答。二是對已購買的客戶進行回訪,對用藥效果進行了解、對用藥方法進行專業(yè)的指導??头ぷ鞯倪@兩點看似簡單,可是作為直接和客戶進行溝通的部門,這關系到企業(yè)形象的傳達和客戶對公司產品滿意度和忠誠度的情景,并對公司產品的后續(xù)市場推廣有很大影響。

二、精于專業(yè)技能,勤于思考應變。

隨著銷售行業(yè)的不斷發(fā)展,藥品銷售也要適應新形勢下的銷售思路。作為一個客服人員,在做與客戶的直接溝通工作時,要勤于思考善于應變。對于客戶提出的藥品問題,給予專業(yè)的回答,對于客戶反映的投訴及其它問題,第一時間做出正確的應變,使客戶滿意的同時,堅持客戶對公司產品的滿意度??头ぷ魇且粋€直接應對不一樣失眠客戶的工作,需要的是專業(yè)的知識水*,及靈活的應變本事,并且需要及時對所遇到的問題進行總結。在管理好手頭現有失眠資料的同時,我根據大部分失眠患者具有糖尿病的情景,總結了糖尿病的相關知識。根據不一樣時失眠患者具有不一樣的服藥史,我總結出了失眠常用藥物的相關資料。還有就是失眠與抑郁的相關資料,并把這些資料和同事間進行了分享,來增加和客戶之間的有效溝通。能否做好一個客戶的有效溝通,是衡量客服人員專業(yè)水準的標尺,同時也是服務人員盡快掌握應用知識的有效手段。

三、善于溝通交流,提高工作質量。

客服人員不僅僅要有較強的專業(yè)技術知識,還應當具備良好的溝通交流本事,當今社會一種產品很多時候是由于使用操作不當才出現了問題,而往往不是如客戶反映的質量不行,中藥藥品尤其如此,如果不連續(xù)按療程用藥,很難體現出藥品的效果。所以這個時候就需要我們找出癥結所在,和客戶進行交流,規(guī)范使用方法的同時向客戶傳達優(yōu)質的服務態(tài)度,從而避免客戶對產品的不信任乃至對企業(yè)形象的損害??头ぷ髦饕w此刻交流二字,和客戶的交流,能夠更好的了解客戶對產品的需求,和同事之間的交流,能夠增加工作經驗,分享心得,能夠整體提高團隊的水*,提高工作的質量。

四、遵守公司制度,積極參加活動。

“沒有規(guī)矩不能成方圓”,一個企業(yè)的規(guī)章制度是否完善,直接關系到企業(yè)的形象和文化氛圍,而這個制度更需要每一個個體成員去有效執(zhí)行。在公司工作的四個月時間里,作為一名客服人員,我沒有出現無故請假的情景,在此期間很好的完成了工作任務。積極參加公司組織的各項活動,比如:拓展訓練、地壇展會、每周五值日。在活動中,同事間增進了了解,團隊間增進了合作。

在新的一年里,客服工作也需要有新的工作思路,首先是做好本職工作,管理好現有客戶資料,定期對已購買客戶進行回訪,讓其在感受藥品良好效果的同時,也感受到桂龍藥業(yè)專業(yè)的售后服務。對現有的其他客戶資料也要定期進行回訪,對其失眠情景進行跟蹤,隨時向其傳達桂龍?zhí)弥委熓叩莫毺乩砟?。其次,根據公司的推廣情景,隨時在溝通技巧和專業(yè)水*上作出改善,協助完善公司的推廣工作。再次,提高自我的專業(yè)水*,總結不一樣的客戶失眠情景,隨時在失眠與抑郁的知識、溝通技巧、心理咨詢知識各方面提高自我的水*。自我會在新的一年里和領導協調溝通,和同事友善合作,無論是在知識水*及做人做事的水*上都要有一個新的提高。假如說一個企業(yè)需要兩只腳才能穩(wěn)步前行,那么一只腳是高質量的產品,另一只腳則是完善的服務,公司產品能夠創(chuàng)出,其服務也能夠進行嘗試去創(chuàng)造品牌。一個企業(yè),也僅有依托高質量的產品和完善的服務體系,才能在競爭中立于不敗之地。在新的一年里,期望在領導的帶領下,在同事的幫忙下,自我的成績能夠更上一層樓,為公司的發(fā)展貢獻自我的一份力量。

低保核查工作匯報篇十九

低保工作事關社會和諧穩(wěn)定大局,是構筑社會保障體系的“最后一道安全網”。如何把低保政策落到實處,把有限的“三農”資金切實用在刀刃上,民政局黨組高度重視,把城鄉(xiāng)低保工作作為社會救助體系建設的重中之重來抓。建立健全工作制度,嚴把關口,規(guī)范運作,精心打造“陽光低保”,為實現動態(tài)管理下的應保盡保作出了不懈的努力。今年,根據上級有關文件和會議精神,開展了為期兩個月的低保對象全面核查工作,取得了良好的效果:提高了群眾對低保政策的知曉率和村(居)委干部執(zhí)行低保政策的準確率,進一步規(guī)范了低保工作規(guī)程,提高了低保工作的透明度,在群眾的積極參與和監(jiān)督下,全市共取消已不符合條件的低保對象1835戶(其中低保戶主死亡462人,村干部親屬63戶,離任村干部46戶,孤兒成人5戶,企業(yè)退休人員128戶,生活好轉脫貧1131戶),取消率7%。將符合條件的1340戶及時納入低保。社會反應良好,群眾比較滿意?,F將核查工作情況總結如下:

(一)領導重視,精心組織。民政局主要領導非常重視低保核查工作,親自參與核查方案的研究和部署。一是召開3場專題會議(全市民政工作會議,局機關會議,民政辦主任會議)。親自動員部署,為全市上下步調一致、同心協力做好核查打下了堅實的思想基礎。二是成立低保核查工作領導小組,主要領導任組長,副職領導任副組長,全體正股長為成員,實行分片包干負責,為核查工作提供了強大的人員力量。三是制訂了低保核查工作方案,明確了核查的工作方法、工作任務、工作時限和工作內容。同時,市政府成立督查組(由市府辦、紀委、財政、民政等部門成員組成),對全市低保核查工作進行督查,保證了低保核查工作高質量、高效率完成。

(二)廣泛宣傳,全面自查。根據工作方案的要求,各鎮(zhèn)(街道)、市直單位將低保核查工作列入重要的議事日程,召開各類型會議,傳達低保核查的要求,并在一個月內(4月份)完成轄區(qū)范圍內的所有低保對象自查。一是組織人員力量,分組進戶調查,要求進戶調查率達到100%;同時填寫下發(fā)的《低保對象調查登記表》,將所有低保對象的現有情況尤其是家庭收入情況如實填寫,并附上調查人的簽名確認及戶主的簽名確認。二是村(居)委、基層單位將現有低保對象全部進行上墻公示,公示期為7天,對有異議的對象再一次進戶核實。三是召開集體會議(村民或村民代表會議),對進戶調查的情況進行認真審核,根據低保政策確定退出低保對象的人選。四是對擬取消戶做好細致的政策宣傳工作,說明退出的理由;同時對符合條件的對象及時按程序納入低保。五是對重新審核后符合低保條件的所存有對象進行分類建冊登記。具體分為三類:孤寡戶、病殘戶、有勞動能力戶。登記表由戶主簽名,進戶調查人簽名。民政辦主任,分管民政的領導簽名并加蓋村、鎮(zhèn)公章確認后,如期送市民政局備案。

(三)加強督查,工作到位。為了確保低保核查不走過場,由市政府組成的8個督查組利用一個月(5月份)的時間分赴20個鎮(zhèn)(街道)、17個市直單位,開展督查。督查工作組隨機抽取3-5個村(或基層單位)進行復核。復核的方法:一是召開各類型座談會,聽取該村對本次核查工作情況,及本村低保工作情況的匯報;二是走訪群眾,了解對該村低保對象準確率的反饋及有無違規(guī)拿低保、辦低保以及村干部私拿低??畹刃袨榍闆r;三是到低保戶家中實地調查,了解低??畎l(fā)放情況,了解低保戶對低保工作的意見。督查組到鎮(zhèn)(街道)、市直單位的督查率達到100%。隨機到村督查率20%,抽取村到戶督查率50%,取得了實實在在的效果。

(四)強化監(jiān)督,保證質量。本次低保核查工作得到了市紀委駐民政局派駐組的全程參與。同時,在各村公示欄上也公布了市、鎮(zhèn)、村舉報電話,可以說是一次全程陽光操作的過程,在村級基層涉及面也比較廣泛,取得了廣大群眾的積極參與。如大坪鎮(zhèn)鴿池村,通過召開村民代表會議評議低保戶,這樣的形式準確率高,群眾滿意,使原來的問題村轉化為平安村,取得了非常明顯的社會效益。

(一)低保的核查還存在空白村,原因是村干部怕得失人情,不敢大刀闊斧地開展工作,畏難,怕得罪人。

(二)低保政策宣傳有待廣泛深入,群眾對低保政策領會不夠,村干部也不能把好低保準入關。

(三)村委一級在動態(tài)管理工作上,不夠大膽仔細,造成未能及時取消應該退出的低保對象。

(四)各鎮(zhèn)(街道)民政辦干部人手不足,入戶調查面不夠廣泛。

根據目前低保工作中存在的問題,今后主要做好如下工作:

(一)擴寬核查到村工作面。民政局將對未開展自查的空白村重點進行跟蹤督查,確保100%的村通過核查。

(二)加大低保政策的宣傳。1、將低保申請、審核、審批等有關文件在民政網站公布。

2、采取群眾喜聞樂見、生動活潑、通俗易懂的形式,通過組織媒體宣傳、設立固定公示欄等方式,廣泛宣傳低保政策及其實施成效,提高公眾知曉率。3、加強對鎮(zhèn)、村低保工作人員的培訓,通過舉辦理論與業(yè)務培訓班,為基層培訓高素質的業(yè)務骨干,不斷提高工作人員的業(yè)務素質和管理水平。

(三)進一步規(guī)范低保管理工作。認真貫徹落實《興寧市城鄉(xiāng)居(村)民最低生活保障實施辦法》(興市府〔__〕47號文件)和上級民政部門有關文件精神,嚴格按文件有關申請、審核、審批的規(guī)定,把好低保對象進出關。對符合低保條件的困難群眾按程序及時納入低保范圍;對低保戶主死亡和家庭生活好轉的低保對象及時取消;對不符合低保條件的困難群眾做好解釋工作。

(四)認真落實監(jiān)督檢查制度。要經常開展低保工作的監(jiān)督檢查,對新納入的低保對象進行入戶抽查。完善誰調查、誰審核、誰簽字、誰負責的追究制。建立舉報檢查制度,對群眾舉報事件,舉報一起,查處一起,對違法違紀行為配合有關部門依法嚴肅查處,追究相關責任人的責任。

(五)加大低保對象動態(tài)管理力度。根據低保對象不同情況,采取分類定期審核辦法。對于收入來源比較明確、變化不大、長期貧困的家庭實行一年復審一次;對收入來源不固定,群眾產生新的異議的對象進行隨時復審;對下崗工人達到法定退休年齡的到社保局核查其是否已領取退休金,實行半年審核一次。根據復查掌握的家庭經濟狀態(tài)變化,及時按程序辦理停發(fā)、減發(fā)或增發(fā)低保金手續(xù),及時向社會公示。

低保核查工作匯報篇二十

近年來機構編制管理工作在認真貫徹執(zhí)行中央和地區(qū)有關機構編制管理政策及規(guī)定的同時,一手抓改革,一手抓管理,在注重機構編制日常管理的基礎上,堅持“三個一”制度,初步建立起一套行之有效的科學化管理模式,較好地遏制了機構編制的膨脹。截止目前,從全縣各種編制總數和在職人數看,保持了編制和在職人員的平衡與節(jié)余,確保了黨政機構改革后各項方案和措施的貫徹落實,為我縣經濟建設和社會發(fā)展起到了積極的推動作用。其主要做法有六點。

一是耐心細致,有針對性把機構編制管理工作做深、做細、做實、做好。

二是齊抓共管,編辦是辦事機構,必然責無旁貸,其他相關部門也積極行動,主動配合,密切工作,把機構編制管理工作落到實處。

三是常抓不懈,縣委、政府定期聽取機構編制工作情況匯報,及時解決機構編制工作中出現的新情況、新問題。第三堅持原則,敢于碰硬。機構編制工作原則性強,樹立立黨為公、執(zhí)政為民的思想,做到了講原則不講關系,講真理不講面子,講黨性不講私情,嚴格按原則辦事。

多年來編辦在上級編辦及縣委、政府的領導下,切實履行職責、積極調動主觀能動性,強化政策觀念,提高理論水平,明確工作重點,不折不扣的`執(zhí)行上級規(guī)定。在日常工作中,牢固樹立執(zhí)行第一、辦事第一、服務第一、協調第一的觀念,在開展工作過程中做到了勤匯報、多協調,得到了黨委、政府及有關單位的支持和配合,充分發(fā)揮了參謀和助手的作用。黨政機構改革后,布爾津縣下發(fā)了《關于進一步加強機構編制管理工作的通知》,建立和完善了機構編制委員會聯席會議制度,采取定期和不定期的方式,每年年中和年底至少召開兩次聯席會,做到了及時溝通情況,協調解決好機構編制管理中遇到的問題,通過組織、編制、人事、財政等相關部門的相互協調,緊密配合,統(tǒng)一管理,有效控制了財政供養(yǎng)人員的增加,切實減輕了財政負擔,嚴肅了機構編制管理紀律。

嚴格實行“三個一”制度,凡涉及職能配置和調整、機構設立與變動、編制與領導職數的核定、單位性質的確定與變更等機構編制事宜,都由編制部門一家承辦,由主管機構編制工作的領導“一支筆”審批,編制部門一家行文。需經黨委、政府批準的,先由縣編委會議審議后,再由縣編辦報縣黨委、政府決定。對于不按規(guī)定程序上報的各種請示、報告,編制部門不予處理。為使我縣機構編制管理逐步走上制度化、規(guī)范化的軌道,確保機構改革后各級各部門的機構編制和人員保持相對穩(wěn)定,建立了《機構編制管理證》制度,實行了“雙證”管理,又相繼出臺了《縣機關事業(yè)單位機構編制管理辦法》、《關于進一步加強機構編制管理工作的通知》等規(guī)范性文件。同時還實行了空編增人審批制度、編委會審議審批等制度。

20xx年以來,縣認真貫徹執(zhí)行黨政機構改革方案,嚴格黨政機關機構設置,積極精簡人員編制,把好機關事業(yè)單位人員“進口”關,妥善分流富足人員,使機關人員編制出現負增長。我們做到了“三個從嚴”:

一是從嚴執(zhí)行“三定”規(guī)定,任何單位不得自行調整“三定”規(guī)定的內容,不得超越“三定”規(guī)定行使職能、設置機構、增加人員編制、增配領導職數。對上級規(guī)定的機構編制限額,嚴格遵守,不予突破;上級要求撤銷的機構,堅決撤銷,不作變通處理;上級批準的人員編制精簡數量,堅決精簡,不擅自增加;上級核定的領導職數,嚴格執(zhí)行,不進行超配。

二是從嚴加強機構編制管理。我們注重日?;A管理,建立健全了帳、卡、冊等臺帳,并對變化內容做了及時變更,保證臺帳顯示當前的基本情況。每年年初縣編辦對《機構編制管理證》進行審核,從而掌握了各個機關、事業(yè)單位機構名稱、機構性質、機構規(guī)格、內設機構、人員編制、實有人數等第一手資料。機關事業(yè)單位人員流動堅持先出后進,空編的機關、事業(yè)單位無論從何種渠道進人,先向機構編制部門申報使用所空編制的數量、新增人員類別,經機構編制部門審核同意后,填寫《縣行政、事業(yè)單位增人審核表》,組織、人事部門依據《縣行政、事業(yè)單位增人審核表》辦理調動、派遣手續(xù),編委辦公室蓋章簽發(fā)“五聯單”,由進人單位、人事、組織、財政、計委五部門蓋章審批監(jiān)督,堅決杜絕超編進人。機關事業(yè)單位在編制內補充科員以下職位的人員,嚴格執(zhí)行“凡進必考”制度,統(tǒng)一由區(qū)公開招考,招錄人員憑編制部門發(fā)放的《用編進人通知單》辦理相關人事、工資等手續(xù)。

低保核查工作匯報篇二十一

低保核查員是一項重要而艱巨的工作,主要負責對申請低保的家庭進行調查核查,確保低保政策能夠真正惠及真正需要幫助的人。在這個職位上工作近一年的時間里,我積累了不少經驗,也深刻感受到了這項工作的意義。

第二段:調查核查的重要性。

調查核查是整個低保制度的基礎,它的準確性和公正性直接關系到低保政策的執(zhí)行效果和公眾對政府的信任。在核查家庭情況時,我常常需要深入了解家庭的經濟狀況、家庭成員的收入情況、房產情況、車輛擁有量等多個方面的信息,并通過外出實地調查和家訪等方式進行核實。只有通過真實了解一個家庭的情況,我們才能夠準確地判斷他們是否符合低保政策的申請條件,從而確保低保資源的使用公平和有效。

第三段:面對困難和挑戰(zhàn)。

在工作中,我會遇到各種各樣的困難和挑戰(zhàn)。有些家庭對我們的工作持懷疑態(tài)度,認為我們是為了打聽他們的隱私而進行核查;有些家庭因為怕失去低保資格,對我們隱瞞真實情況。與此同時,我還要處理一些家庭搬遷、死亡等情況的變更,以及一些社會關系復雜、情況復雜的家庭。面對這些挑戰(zhàn),我學會了耐心和細致,不斷磨礪技巧和能力,逐漸樹立起了威信和聲望。

第四段:體驗到的成就和價值。

低保核查員的工作雖然辛苦,但也給了我很大的成就感。每次核查結束后,當我看到真正需要幫助的家庭得到了低保待遇,我會感到自豪和滿足;當我發(fā)現有些家庭不符合申請條件,能夠公正地拒絕他們的申請,我覺得自己為社會做出了一份貢獻。低保核查員這個職位雖然不太起眼,但通過一件件細致入微的調查核查工作,我們可以讓社會更加公正和有序。

第五段:展望未來工作。

在未來的工作中,我會繼續(xù)努力提高自己的專業(yè)水平和核查能力,學習各種調查核查技巧和方法;努力提高與家庭成員溝通的技巧,增強自己的洞察力和判斷力;努力提升工作效率和質量,為更多真正需要幫助的家庭謀取利益。同時,我也希望通過自己的努力和經驗,促進整個低保核查制度的完善和改進,讓更多的特困家庭得到真正的幫助。

通過這一年的工作,我真切地感受到了低保核查員這個工作崗位的重要性和意義,也深刻體會到了其中的困難和挑戰(zhàn)。但正是這些困難和挑戰(zhàn),讓我不斷成長和進步。我將繼續(xù)努力,將這份工作做得更好,為更多的特困家庭貢獻我的力量。

低保核查工作匯報篇二十二

20xx年,在區(qū)、街兩級的正確領導下,在支村“兩委”的共同努力下,在各位黨員及村民代表的支持下,我村認真貫徹落實上級文件精神,圍繞建設美麗鄉(xiāng)村的目標,積極帶領全村廣大黨員群眾,攻堅克難,開拓創(chuàng)新,圓滿完成了全年各項工作目標和任務,村級經濟保持了又好又快的發(fā)展。

一、健全組織加強內部管理:

我村嚴格按照及選舉工作領導小組的統(tǒng)一部署,于20xx年4月21日完成支部換屆,于5月23日完成村委換屆選舉工作,能夠圓滿完成新一屆“兩委”班子的換屆選舉,離不開各位黨員群眾的支持,新一屆“兩委”班子還不夠成熟,需要不斷地融合,我們將進一步規(guī)范各項工作運行機制,認真落實黨風廉政建設責任制,使村“兩委”班子結構合理,分工明確,相互協調,團結奮進,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,成為帶領群眾發(fā)展的領頭雁。

二、突出黨建引領,推進各項工作:

始終把黨建工作作為推動全村工作的`引領,促進村級各項工作有序發(fā)展。

二是黨費收繳:20xx年共收黨費元,已全額上交到xx街道黨組織部,并進行公示。

三是開展黨員組織關系集中排查工作:通過查閱黨員人事檔案,核實了黨員身份信息,重點核實了入黨時間、轉正時間及黨員檔案存放情況,對我村所有黨員進行了清查,掌握了解其現狀,及時健全完善支部黨員管理臺帳,對近年來黨員組織關系轉接的情況進行了排查,我村無失聯黨員,無條件不合格黨員,無流動黨員,在規(guī)定的時間內完成了黨員信息采集工作。

四是認真做好惠民項目工作,今年審核通過2個實施項目。

1、是路燈亮化工程1公里,目前以完成;

2、針對轄區(qū)內80歲以上的老人發(fā)放節(jié)日慰問物資,將在春節(jié)前完成發(fā)放;

五是規(guī)范入黨積極分子教育培養(yǎng),嚴格入黨程序,優(yōu)化黨員隊伍結構,今年發(fā)展預備黨員2名,培養(yǎng)入黨積極分子7名。

六是發(fā)揮黨員先鋒模范作用:20xx年6月底7月初,暴雨拉響了天心區(qū)防汛1級警鐘,湘江告急、xx告急,xx村涵洞護坡垮塌,大量水塘、農田、道路被淹沒,村民的生產、生活、出行都受到嚴重的威脅,在關鍵時候涌現出一大批優(yōu)秀黨員和群眾沖鋒在前,共同對抗洪水的侵襲,在這一場持續(xù)的^v^中,要感謝我們身邊的每一位同志,特別是我們67歲老黨員xx,當豐城五組荷葉塘排急站排水口出現江水倒灌現象時,他毫不猶豫跳下水中,徒手將排水閘附近的雜物進行清理,封閉閘口,解除了危險警報。

同志們,年近七旬的老黨員xx同志,身體力行的告訴我們什么是“不忘初心,牢記使命”,不忘初心就是不忘我們的入黨誓詞;就在上個星期,全市普降瑞雪,并出現冰凍天氣,我們黨員xx等在第一時間趕到現場參與支部的鏟雪除冰工作,同志們,當我們覺得“歲月靜好”的時候,只不過是有人為你負重前行而已,我們是黨員,應該做那個負重前行的人,我們要感謝那些在支部一聲號召,第一時間參與的同志,是你們把群眾的生命安全放在第一位,毫無怨言的堅守,是你們的堅持確保了xx的一方平安。對你們無私的付出表示衷心的感謝!

三、不斷完善村級基礎設施,推進美麗鄉(xiāng)村工作實現快速發(fā)展。

20xx年度市對區(qū)考核我村被評為美麗鄉(xiāng)村一類村。我村一直以來始終把以人為本,為民服務作為工作的出發(fā)點和落腳點,不斷完善村內基礎設施,努力為村民營造優(yōu)質、舒適的居住環(huán)境,20xx年開展民生工程方面:

1、完成提質改造2公里;

2、完成工程公里;

3、完成交匯處鄉(xiāng)村公園建設;

4、完成xx中路3000平方米圍墻的鄉(xiāng)風文化墻繪制;

5、完成1公里;

6、完成中主渠明改暗及道路鋪設公里;

7、綠色示范庭院現已完成60%;

8、完成xx路新設路燈、綠道1。2公里;

9、完成亮化工程1公里;

10、完成工程1公里;

11、xx中路沿線民居改造及庭院美化,xx中路兩廂房屋立面、圍墻改造、前庭后院綠化美化,正在施工中。

12、西延項目拆遷工作:本次征遷35棟61戶,在拆遷指揮部的正確領導下,在“兩委”成員及村民代表共同努力下,通過上門走訪,宣講政策,截止12底已完成應拆遷的全部戶數。

13、土地確權工作開展情況:為認真貫徹落實全省農村土地承包經經營權確權登記頒證工作會議精神,我村于20xx年9月6日召開確權動員部署大會,開展確權工作,截止12月底基本完成確權工作。

14、20xx年10個項目水毀工程已完成6個,余下也將在古歷年底一并完成驗收。

四、村級財務狀況:

我村認真執(zhí)行村務公開、民主理財制度,接受黨員群眾監(jiān)督。及時結帳,做到帳目清晰、明了。我村每一筆支出都嚴格按照上級的財務制度和紀委的廉政制度執(zhí)行。截止20xx年12月村級財務賬面余額(312萬余元)。其中補助收入(460萬余元)、承包收入為145240(14萬余元)、其他收入64400(萬余元);管理費支出為297570(29萬余元),其他費用支出為(23萬余元)。

五、加強綜合治理,維護農村和諧穩(wěn)定:

一是對重大節(jié)假日、重大活動、重要敏感時期,開展集中排查,引導村民本著喜慶、安全、節(jié)儉的原則文明過節(jié),杜絕黃賭毒和^v^、封建迷信現象,做好維穩(wěn)工作,抓安全,促穩(wěn)定,創(chuàng)平安。

低保核查工作匯報篇二十三

織金縣民政局

關于全縣城鄉(xiāng)居民最低生活保障

工作情況的匯報

各位領導、各位常委:

為加快城鄉(xiāng)社會救助體系建設,強力打造和諧織金,縣委、縣政府高度重視,精心組織,切實將城鄉(xiāng)低保工作這項“民心工程”做成人民群眾的“滿意工程”。根據會議安排,現將城鄉(xiāng)低保工作開展情況匯報如下:

一、城鄉(xiāng)居民最低生活保障制度

城市居民最低生活保障制度,是政府對城市貧困居民按最低生活保障標準進行差額救助的新型社會救助制度,城市居民最低生活保障制度的保障范圍,按照《城市居民最低生活保障條例》規(guī)定:持有非農業(yè)戶口的城市居民,凡共同生活的家庭成員人均收入低于當地城市低保標準的,均有被納入保障范圍的權利。

農村低保制度是農村社會救助體系中的基本制度,是國家社會保障制度的基礎。實施農村低保制度,是黨的基本宗旨的體現,是政府基本責任的體現,是踐行“三個代表”重要思想、貫徹落實科學發(fā)展觀的具體體現,對于促進社會的穩(wěn)定,促進城鄉(xiāng)和諧發(fā)展具有重要的意義。

二、全縣城鄉(xiāng)低?;厩闆r

我縣城市低保工作始于1998年,通過努力,各項制度建設已日趨完善,低保標準經過四次提標,已從1998年的70元提高到現在的150元,低保對象從1998年的213戶273人增至2010年的4367戶,8562人。2010年一月至3月發(fā)放低保金360.5萬元。低保對象基本實現應保盡保,基本生活得到保障,合法權益得到維護,有力地促進了和諧織金的建設。

度已按照2009年保障人數發(fā)放農村低保金1711萬元,第二季度將按照調整規(guī)范后重新錄入的臺帳實行差額補助發(fā)放低保金。

三、主要措施和做法

(一)領導重視,機構健全

縣領導高度重視城鄉(xiāng)低保工作,多次組織有關部門負責同志召開會議,研究部署城鄉(xiāng)低保工作,成立了工作領導小組。為切實加強農村低保工作力度,我縣根據上級有關文件精神,成立了民政局下屬副科級二級局社會救助局,全面負責城鄉(xiāng)低保工作,并新增了7名工作人員,每個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))招聘2名低保專職工作人員,全縣32個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))共招聘64人。為解決基層農村低保工作入戶調查交通不便的困難,我縣按照上級部門的要求,為全縣32個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))配備了低保專用摩托車,并辦理了相關手續(xù)。為扎實開展農村低保工作提供了有力保障。

策印制成低保知識宣傳手冊發(fā)放給群眾。在剛剛結束的2010年農村低保調整規(guī)范工作中,全縣各村通過召開群眾會、印發(fā)宣傳單、公開信等方式向廣大人民群眾宣傳當前的低保政策。通過宣傳,廣大群眾對黨和政府低保政策的了解進一步提高,對申請低保的程序進一步了解,加強監(jiān)督的意識進一步增強,做到新政策家喻戶曉。

(三)健全制度、強化培訓、規(guī)范操作程序

制度健全是保證農村低保工作規(guī)范操作的重要前提,為規(guī)范操作,專門制訂了《織金縣關于進一步建立和完善農村居民最低生活保障制度工作實施方案》、《織金縣農村居民最低生活保障工作操作規(guī)程》、《織金縣農村低保對象審核審批流程》等,規(guī)范了申請、調查、評議、公示、審核、審批等工作程序。為確保低保工作操作更加規(guī)范。繼縣開展試點工作組織培訓抽調工作人員后,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))再次組織試點工作中抽調的業(yè)務人員對本鄉(xiāng)(鎮(zhèn))參加農村低保的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))干部、包村干部、村干部進行培訓,提高了各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))干部、包村干部、村干部的業(yè)務知識水平。為低保工作規(guī)范有效運行奠定了基礎。

(四)督促到位、確保公正

督促到位是保證農村低保工作高質量、高標準完成,確保公正的首要條件,為此,縣政府高度重視督查工作,專門成立了五個農村低保工作督查領導小組,對當前各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))

農村低保工作開展情況進行3次以上跟蹤督查。通過督查將各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))存在的問題進行現場反饋并及時將督查結果上報縣政府進行通報。對做得好的鄉(xiāng)鎮(zhèn),推廣其好方法和好經驗,對做得不好的部分鄉(xiāng)(鎮(zhèn)),責令其進行整改并定期檢查其整改情況。

(五)強化資金管理

我縣城鄉(xiāng)居民最低生活保障金嚴格按照審核審批確定的保障對象家庭貧困程度,以貨幣形式由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))財政、社會事務辦公室按月(城低保)、按季度(農低保)組織實行社會化發(fā)放,通過信用社存折(卡)兌付。對部分老弱病殘等無法自行領取低保金和缺乏生活自理能力的特殊低保對象,可經本人委托由他人代領,但必須由村民委員會(社區(qū)、居委會)出具相關委托證明。城鄉(xiāng)低保資金實行專項管理、專帳核算、專款專用,任何單位和個人均不得遲撥、緩撥、截留、擠占和挪用。低保資金設置城鄉(xiāng)低保資金支出專戶,實行單獨核算和管理。及時將已發(fā)放的低保資金向當地紀檢、審計機關通報,積極配合他們對低保資金的撥付、使用等情況進行監(jiān)督檢查,確保資金安全運行。

(六)實行低保對象的動態(tài)管理

我縣城鄉(xiāng)低保對象實行動態(tài)管理。原則上每年審核一次,對家庭情況發(fā)生變化的我們將視為特殊情況及時進行調查核實。

湘東鎮(zhèn)城鄉(xiāng)低保工作情況調查

2012年暑期,我到xx省xx市xx區(qū)xx鎮(zhèn)民政所進行了為期x個月的社會實踐活動,就當地低保工作和基層工作狀況展開了一系列的調查研究。下面就是我對我所調查的內容所做的調查報告。近年來,xx鎮(zhèn)民政所牢固樹立“以民為本,為民解困,為民服務”的理念,把城鄉(xiāng)低保工作作為社會救助體系建設的重中之重來抓,建立健全工作制度,嚴把關口,規(guī)范運作,精心打造“陽光低?!?,大力推進以城鄉(xiāng)低保為基礎的社會救助體系建設,保障了困難群眾的基本生活,維護了社會穩(wěn)定,促進了全鎮(zhèn)的社會經濟發(fā)展。

一、基本情況

xx鎮(zhèn)轄n個行政村,n個居委會,全鎮(zhèn)總面積xxx平方公里,總人口x萬人。

(一)領導重視,機構健全。

農村低保是黨中央、國務院重視和解決“三農”問題的重大舉措之一,是堅持以人為本,關心弱勢群體、構建和諧社會的重要體現,是改變過去臨時救濟階段性生活安排,建立定期定量長效救助機制的社會保障工程。鎮(zhèn)黨委、政府也是高度重視,把做好低保工作作為一件實事來抓,并且將它列入了重要議事日程;還專門設立了低保辦公室,配備專職人員7名,并建立健全了各項規(guī)章制度。(二)

加大宣傳,做到家喻戶曉。

1.利用鎮(zhèn)政府召開的各種大小會議宣傳低保政策法規(guī)。

2.印制低保宣傳單三萬多份;設立了低保宣傳欄;在主要交通路口懸掛永久性標語、橫幅等。

3.舉辦培訓班。去年剛換屆,民政信息員有些是新上任的,對民政工作業(yè)務還不熟悉。針對這種情況,民政所在今年3月份,舉辦了村(居)委會民政信息員業(yè)務培訓班,重點就加強城鄉(xiāng)低保規(guī)范化管理和長效機制建設工作以及城鄉(xiāng)低保聽證會如何召開等方面工作進行業(yè)務培訓和指導,提高民政信息員的業(yè)務水平。

(三)嚴格操作,規(guī)范程序。

一是農村低保嚴格按照個人申請、調查、聽證、評議團投票、公示、三級聯審的程序認定低保戶,使全鎮(zhèn)的農村低 保對象更符合條件,減少了群眾的不滿情緒,到目前為止沒有接到群眾舉報不符合條件對象的信訪件;二是城鎮(zhèn)低保采取個人申請、村級初選、鎮(zhèn)級初審、區(qū)級終審的方式進行走訪調查,采取三級聯審的方式進行低保對象的認定,做到應保盡保,嚴格把關。三是開展了城鄉(xiāng)低保清理工作,采取群眾舉報、低保年審核減和鼓勵村(居)委會內部清理的方式,有力的清理出享受社保、家庭條件好轉、子女成年等原因不符合低保條件的低保對象,從而減少了群眾對低保不公平的看法,又維護了社會的和諧穩(wěn)定。xx鎮(zhèn)城鄉(xiāng)低保的申請、審核、審批程序符合操作規(guī)程,無人情保、關系保、該保未保等違規(guī)現象發(fā)生。

(四)動態(tài)管理,做到應保盡保。

在實際操作中,民政所嚴格按照低保動態(tài)管理的規(guī)定,在低保審核過程中嚴格把關,做到戶數有進有出,人員有增有減,標準有升有降,真正做到“能進能出”的低保動態(tài)管理。(五)落實資金,按時足額發(fā)放到位。

城鄉(xiāng)低保資金發(fā)放情況:2011年是由鎮(zhèn)財政所以“一卡通”的方式由信用社代發(fā);從2012年元月份開始,由鎮(zhèn)民政所提供城鄉(xiāng)低保戶的花名冊交由區(qū)財政局,再由區(qū)財政局以“一卡通”的方式通過信用社打卡,發(fā)放到位。在發(fā)放過程中,沒有出現過一起滯留、挪用、套取等違規(guī)現象發(fā)生。

(六)檔案管理規(guī)范。

1.認真做好了上級和本級各類文件的歸檔工作。

2.認真做好了低保申請審批表的存檔工作,一戶一檔,并全部輸入電腦,制作了電子文檔。

(七)落實責任,嚴格追究,從嚴查處工作不力不到位。 鎮(zhèn)民政所工作人員及村干部在申報、審核保障對象時,對符合條件的家庭無故不報或拖延申報或者將不符合條件的家庭作為保障對象上報的,一經發(fā)現,將嚴肅處理,確保低保工作做到公開、公正、公平。

三、存在問題1、部分特困戶入戶調查時隱瞞了隱形收入,給低保戶的評定帶來了一定的困難。

2、整個社會對低保工作的認識存在一定的差別。即“低保終身制”,給低保動態(tài)管理帶來了阻礙。3、部分低保戶“等、靠、要”思想嚴重,缺少生產自救意識養(yǎng)成了他們的懶漢作風。4、近年來由于城區(qū)開發(fā)及工業(yè)項目建設的需要,大批的土地被征用,造成湘東鎮(zhèn)失地農民越來越多,農村申報低保人數逐年增加,但農村低保指標有限,造成工作開展難度大。

四、下步工作打算和建議

上、從實際操作中保證政策的貫徹落實和資金的規(guī)范使用。

(一)要規(guī)范操作行為,注重低保工作的實際效果。一是要按照規(guī)定的程序操作,增強困難群眾的主動性和對自身權利的認識,盡可能地減少主觀操作行為;二是要使真正貧困而失去勞動能力的人員享受到低保,防止不符合條件的對象“非常進入”; 三是對低保的申請、入戶核查、審批公示和審核工作,應經常化和制度化。

(二)要加大宣傳的力度,以多種形式提高農村群眾對于低保工作的知曉度。部分的困難群眾對低保政策缺乏了解,為此,要廣泛地開展多樣化、全方位、多層次的宣傳工作,宣傳的方式盡可能地貼近農村實際,易于接受,通俗易懂,使廣大群眾,尤其是困難群眾能夠基本了解低保的辦理程序和政策規(guī)定,使享受對象能夠基本知曉低保的基本內容和標準。

(三)加強基礎性工作,提高工作人員業(yè)務水平。低保工作存在的一些問題和不足,我們也會進一步加強業(yè)務學習和培訓,增強低保管理人員“以人為本、為民解困”的宗旨意識和“堅持原則、依法辦事”的責任意識。面對社會的弱勢群體,不僅要有過硬的專業(yè)知識,還需要相應的愛心和耐心。必須照顧到救濟對象的尊嚴,在人格平等前提下進行救助,要避免施舍、恩賜等錯誤的想法及態(tài)度。

低保工作總結及2015年工作計劃

一、2014年度工作總結

1、全面開展城鄉(xiāng)低保重新登記和提標擴面工作

為確保我縣城鄉(xiāng)居民最低生活保障制度規(guī)范運行,我縣從3月份和4月份分別對全縣現有的城鄉(xiāng)低保對象進行重新登記、審核、認定。這兩項工作基本結束,初步完成方案制定的主要任務。

對城市低保,通過對低保對象重新登記、審核、認定,杜絕和糾正錯保、漏保、“人情?!薄ⅰ瓣P系?!奔芭撟骷俚冗`紀違規(guī)現象,符合條件的繼續(xù)享受低保待遇,凡不符合條件的及時退出,切實做到應保盡保、應退盡退,確保我縣城市低保工作公開、公平、公正。從三月份開始運作,經過宣傳發(fā)動、登記造冊、入戶調查、民主評議、公示審核、審批建檔等階段,初步完成預定之目標。6月份我縣城市低保對象為2356戶,5038人,經過清理,將不符合繼續(xù)享受條件取消706戶1553人,新增410戶902人(按動態(tài)管理陸續(xù)調整到位),保障覆蓋面為5.08%,超過全省5%的平均水平。

城市低保從8月份開始實施分類施保,將低保對象分為a、b、c三類,分別按420、360、300元新標準發(fā)放城市低保金,人均月補差337元。

農村低保審核登記和提標擴面是在2013年重新審核認定的低保戶基礎上增加保障對象,7月份核定農村低保對象19774人,保障面由現在的2.9%提高到3.8%左右,保障標準由原年人均1800元提高到年人均2400元,七月份實行分類施保,a、b、c類人均補差標準分別為200元、150元、100元。人均月補差137元。2014年農村低保累發(fā)放233056人次/3464.601萬元,城市低保發(fā)放低保金54458人次/1668.824萬元。做到本年度城鄉(xiāng)低保金按月足額發(fā)放。

加大城鄉(xiāng)醫(yī)療救助力度,提高救助補助標準。2014年城鄉(xiāng)醫(yī)療救助大病救助1003次人/416.23萬元;一站式醫(yī)療救助3428人,撥付救助金176.5萬元。

3、加大臨時救助投入力度

認真宣傳《安徽省城鄉(xiāng)居民臨時救助實施辦法(試行)》,結合實際,完善城鄉(xiāng)困難居民救助機制,及時解決低收入群眾的突發(fā)性、臨時性基本生活困難。對遭遇各種臨時性、突發(fā)性事件及其他特殊原因而造成基本生活出現暫時困難的家庭,給予的非定期、非定量生活救助。全年累計救助610人次/302.55萬元(包括重大疾病及意外傷害死亡救助200戶200萬元)。

4、建立“一門受理、部門協助”社會救助新模式,設立救助申請窗口,設立救助熱線電話。成立申請救助家庭經濟狀況核對中心。

二、2015年度低保工作計劃 (一)、城鄉(xiāng)低保抓規(guī)范、陽光 1、鞏固公開公示年活動成果,完善制度,優(yōu)化低保審核程序,創(chuàng)新城鄉(xiāng)低保規(guī)范化管理工作,著力打造“陽光低?!?。

2、開展城鄉(xiāng)低保年度核查,實行全面核查和重點核查相結合。組織專人對全縣低保對象再進行核查,逐步解決農村低保中存在的關系保、人情保等問題。

3、建立信息比對機制。通過加強城鄉(xiāng)低保對象數據庫建設,完善低保信息系統(tǒng),及時更新低保信息內容,及時開展信息比對,為各項社會救助工作提供準確數據。

4、進一步提高社會救助資金使用效率。

5、建立和完善建立低保經辦人員和村(居)干部及其近親屬享受低保備案制度。

(二)、醫(yī)療救助抓完善、推進

1、積極探索、推進重特大疾病救助制度。根據省廳精神,結合我縣實際,制定出臺其它重特大疾病救助相關政策。

2、優(yōu)化和完善即時結算申報審核程序,加強對醫(yī)療救助“一

站式”定點醫(yī)院的監(jiān)督和管理,鞏固和提升一站式服務成果。

3、加大定額門診救助力度,對慢性病患者實行現金與救助卡救助相結合。

(三)、臨時救助抓快捷、監(jiān)督

加大對臨時救助的發(fā)放、監(jiān)管和公示力度,所有救助對象需

在村或社區(qū)低保公示欄進行公示。簡化相關手續(xù)及中間環(huán)節(jié),充分體現其及時性,方便受助群眾,提高應急資金使用效益。

有錢辦事的問題。(低保局)

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