副校長(zhǎng)跟崗培訓(xùn)心得體會(huì)(熱門19篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-05 07:29:07
副校長(zhǎng)跟崗培訓(xùn)心得體會(huì)(熱門19篇)
時(shí)間:2023-11-05 07:29:07     小編:紫衣夢(mèng)

心得體會(huì)可以幫助我們更好地理解自己的思維方式和行為模式。要寫一篇較為完美的心得體會(huì),首先需要明確寫作的目的和對(duì)象。是為了個(gè)人記錄和反思,還是為了與他人分享和交流?在寫作之前,可以先整理自己的思緒,回顧一段時(shí)間內(nèi)的經(jīng)歷和感受,提煉出其中的重要點(diǎn)和精髓,讓自己的心得體會(huì)更加凝練而有價(jià)值。此外,寫作過(guò)程中要注重語(yǔ)言表達(dá)的準(zhǔn)確性和流暢性,適當(dāng)運(yùn)用修辭手法和具體事例來(lái)支持自己的觀點(diǎn)和感悟,讓讀者更易于理解和接受。接下來(lái)是一些寫心得體會(huì)的例子,希望能對(duì)大家有所啟發(fā)。

副校長(zhǎng)跟崗培訓(xùn)心得體會(huì)篇一

作為一名中學(xué)副校長(zhǎng),跟崗是我深入了解學(xué)校教育現(xiàn)狀、學(xué)生實(shí)際情況和教育問(wèn)題的一種重要途徑。經(jīng)過(guò)長(zhǎng)時(shí)間的沉淀和思考,我決定通過(guò)跟崗來(lái)更深入地了解學(xué)校的工作和改革,為學(xué)校發(fā)展與教育教學(xué)貢獻(xiàn)自己的力量。而這一次的跟崗經(jīng)歷給我?guī)?lái)了深刻的感悟和啟示。

第二段:對(duì)學(xué)校實(shí)際情況的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。

一到校門口,我就被學(xué)校盈滿朝氣和活力的氛圍所吸引。學(xué)校的師生秩序井然,團(tuán)結(jié)融洽,形成了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。通過(guò)與教師、行政人員和學(xué)生們的交流,我深刻地感受到學(xué)校對(duì)教育教學(xué)的重視和對(duì)學(xué)生全面發(fā)展的關(guān)注。學(xué)校注重素質(zhì)教育、全面發(fā)展學(xué)生,關(guān)注學(xué)生的心理健康,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性和主動(dòng)性。這種關(guān)注讓我深感學(xué)校的培養(yǎng)目標(biāo)是全面發(fā)展學(xué)生的人格、智力、體魄、美學(xué)、勞動(dòng)和社交能力,這對(duì)于中學(xué)生而言尤為重要。

第三段:對(duì)教師隊(duì)伍建設(shè)和教育改革的認(rèn)識(shí)。

在跟崗期間,我切身體會(huì)到教師隊(duì)伍建設(shè)的重要性。學(xué)校非常重視對(duì)教師的培訓(xùn)和提升,不斷加大師資培訓(xùn)和教育改革的力度。在學(xué)校的指導(dǎo)下,教師們通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和探索,提高教學(xué)水平,不斷創(chuàng)新教學(xué)方法。學(xué)校鼓勵(lì)教師們積極參加研討會(huì),分享教學(xué)心得,激發(fā)教師內(nèi)在的學(xué)習(xí)動(dòng)力。我深深地認(rèn)識(shí)到,只有不斷提升教師素質(zhì)和探索教育改革,才能更好地培養(yǎng)學(xué)生成長(zhǎng)為復(fù)合型人才。

第四段:對(duì)學(xué)校管理和校風(fēng)建設(shè)的感悟。

跟崗期間,我深入了解了學(xué)校的管理制度和校風(fēng)建設(shè)。學(xué)校管理嚴(yán)格,規(guī)章制度完善,全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和學(xué)風(fēng)、校風(fēng)建設(shè)。學(xué)校注重培養(yǎng)學(xué)生的紀(jì)律意識(shí)和責(zé)任感,樹(shù)立正確的學(xué)習(xí)態(tài)度和行為規(guī)范。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)層不但以身作則,還積極參與學(xué)校的各項(xiàng)活動(dòng),引領(lǐng)學(xué)生健康向上的成長(zhǎng)。這種嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾砗土己玫男oL(fēng)建設(shè)使學(xué)校始終保持著積極向上的狀態(tài),讓我深感學(xué)校管理的重要性和影響力。

第五段:結(jié)語(yǔ)。

通過(guò)這一次跟崗經(jīng)歷,我深刻地認(rèn)識(shí)到了學(xué)校教育的復(fù)雜性和重要性。教育工作是一項(xiàng)偉大而神圣的事業(yè),需要全體教育工作者的共同努力和奉獻(xiàn)。我將把跟崗期間的收獲和感悟與學(xué)校的師生共享,盡己所能為學(xué)校發(fā)展和學(xué)生的成長(zhǎng)做出貢獻(xiàn)。同時(shí),也要勇于面對(duì)教育中的困難和挑戰(zhàn),不斷提高自己的教育管理水平和能力,為學(xué)生的成就和未來(lái)奉獻(xiàn)自己的力量。

總結(jié)。

中學(xué)副校長(zhǎng)跟崗心得體會(huì),是一篇關(guān)于學(xué)校教育與管理的體會(huì)和認(rèn)識(shí)。通過(guò)跟崗經(jīng)歷,副校長(zhǎng)深刻領(lǐng)悟到教育工作的重要性和復(fù)雜性,認(rèn)識(shí)到了學(xué)生全面發(fā)展的重要性、教師隊(duì)伍建設(shè)和教育改革的緊迫性、學(xué)校管理和校風(fēng)建設(shè)的重要性。文章總結(jié)部分表達(dá)了作者將會(huì)為學(xué)校發(fā)展和學(xué)生成長(zhǎng)做出貢獻(xiàn)的決心,并希望教育工作者共同努力,為教育事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。

副校長(zhǎng)跟崗培訓(xùn)心得體會(huì)篇二

近日,我有幸擔(dān)任某中學(xué)的副校長(zhǎng),在為期一個(gè)月的跟崗實(shí)習(xí)中,我收獲頗豐,深感身為中學(xué)副校長(zhǎng)的責(zé)任與使命。下面,我將從工作經(jīng)驗(yàn)、管理者角度、教育理念、責(zé)任感和收獲等方面來(lái)談?wù)勎业男牡皿w會(huì)。

在實(shí)際工作中,我發(fā)現(xiàn)作為副校長(zhǎng)要做好溝通和協(xié)作是非常重要的。在與各個(gè)部門進(jìn)行溝通合作的過(guò)程中,我深刻感受到了團(tuán)隊(duì)合作的力量。與教務(wù)處的老師們合作時(shí),我專心傾聽(tīng)他們的困難和建議,并及時(shí)解決問(wèn)題,形成了良好的工作氛圍。與學(xué)生處進(jìn)行交流時(shí),我注重傾聽(tīng)學(xué)生的心聲,積極研究解決學(xué)生問(wèn)題的措施,為學(xué)生創(chuàng)造更好的學(xué)習(xí)環(huán)境。通過(guò)與各個(gè)部門的合作,我發(fā)現(xiàn)只有通過(guò)有效的溝通和協(xié)作,才能更好地完成工作任務(wù)。

從一個(gè)管理者的角度來(lái)看,副校長(zhǎng)要有全面的管理視野,注重整體規(guī)劃和協(xié)調(diào)。在這一個(gè)月的實(shí)習(xí)中,我負(fù)責(zé)監(jiān)督教學(xué)管理和學(xué)籍管理等工作,以確保教學(xué)和管理工作的正常運(yùn)行。同時(shí),我也積極參與制定學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和課程改革等,為學(xué)校的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展提供支持和幫助。作為管理者,要善于分析問(wèn)題,及時(shí)制定解決方案,并與團(tuán)隊(duì)成員共同努力,實(shí)現(xiàn)學(xué)校更好的發(fā)展。

在實(shí)習(xí)中,我的教育理念也得到了深化。教育是中學(xué)副校長(zhǎng)的首要任務(wù),教育是一種責(zé)任和使命。我始終堅(jiān)信,教育是引導(dǎo)學(xué)生走向成功的關(guān)鍵,在教育過(guò)程中,樹(shù)立良好的榜樣,培養(yǎng)學(xué)生的核心素養(yǎng)和綜合能力,對(duì)學(xué)生的成長(zhǎng)至關(guān)重要。因此,我積極參與學(xué)生的教育工作,關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展,通過(guò)與師生的交流,我深刻領(lǐng)悟到一個(gè)中學(xué)副校長(zhǎng)不能僅僅看重學(xué)術(shù)成績(jī),還要注重學(xué)生的品德培養(yǎng)和身心健康。只有培養(yǎng)出優(yōu)秀的綜合素質(zhì)的學(xué)生,才能為社會(huì)貢獻(xiàn)更多的人才。

承擔(dān)中學(xué)副校長(zhǎng)的角色,我深感責(zé)任重大。作為中學(xué)副校長(zhǎng),我要有自覺(jué)的責(zé)任感,不辜負(fù)學(xué)校和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任和期望。在實(shí)踐中,我始終保持積極向上的態(tài)度,不怕困難和挑戰(zhàn),勇于承擔(dān)責(zé)任,主動(dòng)解決問(wèn)題。同時(shí),我也始終把學(xué)校和教職員工的利益放在首位,以學(xué)校和全體師生的利益為重心,注重維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)和形象。只有以高度的責(zé)任感對(duì)待工作,才能更好地為學(xué)校和學(xué)生付出。

通過(guò)這次跟崗實(shí)習(xí),我收獲頗豐。我從實(shí)踐中學(xué)到了很多經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),在實(shí)際工作中發(fā)現(xiàn)了自己的不足和仍需提高的地方,并在師長(zhǎng)的指導(dǎo)下獲得了成長(zhǎng)和進(jìn)步。同時(shí),通過(guò)與學(xué)生和教師的互動(dòng),我深感對(duì)教育事業(yè)的熱愛(ài)和使命感更加堅(jiān)定。這次實(shí)習(xí)經(jīng)歷將成為我未來(lái)職業(yè)生涯中寶貴的財(cái)富,也將成為我進(jìn)一步完善自身能力和提高自我素質(zhì)的契機(jī)。

總之,擔(dān)任中學(xué)副校長(zhǎng)的跟崗實(shí)習(xí)使我收獲頗多,從工作經(jīng)驗(yàn)、管理者視角、教育理念、責(zé)任感和收獲等方面都有了深刻的認(rèn)識(shí)。在未來(lái)的工作中,我將繼續(xù)努力,不斷提高自己的綜合素質(zhì),為學(xué)校和學(xué)生的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

副校長(zhǎng)跟崗培訓(xùn)心得體會(huì)篇三

第一段:引言(大約200字)。

作為一名副校長(zhǎng),我對(duì)教育管理和領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)重要責(zé)任。為了更好地了解和掌握學(xué)校的運(yùn)行機(jī)制,我決定進(jìn)行跟崗鍛煉。在這次跟崗鍛煉中,我有幸親身經(jīng)歷了教學(xué)、管理和外事等各個(gè)方面,收獲頗豐。今天,我想分享一些我在這次跟崗鍛煉中得到的心得體會(huì)。

第二段:教學(xué)管理方面(大約250字)。

在教學(xué)管理方面,我發(fā)現(xiàn)教師們非常重視學(xué)生的學(xué)習(xí)效果和個(gè)人成長(zhǎng)。他們不僅在課堂上講解知識(shí),更重要的是引導(dǎo)學(xué)生思考和獨(dú)立學(xué)習(xí),培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和解決問(wèn)題的能力。此外,教師們還注重與學(xué)生的溝通和互動(dòng),建立良好的師生關(guān)系,充分發(fā)揮學(xué)生的潛能。我從中學(xué)到,培養(yǎng)師生之間的信任和合作是學(xué)校教學(xué)管理的重要環(huán)節(jié)。

第三段:行政管理方面(大約250字)。

在行政管理方面,我了解到學(xué)校的運(yùn)營(yíng)需要嚴(yán)密的協(xié)調(diào)和組織。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與教師、家長(zhǎng)和社會(huì)各界保持緊密聯(lián)系,促進(jìn)教育工作的順利進(jìn)行。另外,學(xué)校還注重規(guī)章制度的建立和執(zhí)行,確保學(xué)校秩序井然。此外,我還學(xué)到了身為管理者的責(zé)任與擔(dān)當(dāng),學(xué)會(huì)堅(jiān)持原則、公正公平地處理事務(wù),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和溝通能力。

第四段:外事工作方面(大約250字)。

在外事工作中,我了解到學(xué)校的國(guó)際化程度越來(lái)越高。學(xué)校積極走出國(guó)門,與國(guó)外學(xué)校、教育機(jī)構(gòu)開(kāi)展交流合作,為學(xué)生提供更廣闊的發(fā)展平臺(tái)。我也親自參與了一次國(guó)際交流活動(dòng),在交流過(guò)程中,我感受到了不同文化的碰撞和融合,認(rèn)識(shí)到了文化多樣性的重要性。這使我更加明確了加強(qiáng)國(guó)際交流的重要性,提升學(xué)校的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力。

第五段:總結(jié)(大約200字)。

通過(guò)這次跟崗鍛煉,我對(duì)學(xué)校的各項(xiàng)工作有了更深入的了解,也意識(shí)到了自己在工作中的不足之處。我將以此次鍛煉為契機(jī),進(jìn)一步提升自己的業(yè)務(wù)水平和領(lǐng)導(dǎo)能力,更好地履行自己的工作職責(zé)。同時(shí),我也將把所學(xué)所感帶回學(xué)校,與同事們共同努力,推動(dòng)學(xué)校的發(fā)展?!案毙iL(zhǎng)跟崗鍛煉心得體會(huì)”這一主題,凝聚了我對(duì)崗位的熱愛(ài)和責(zé)任感。通過(guò)這次鍛煉,我將堅(jiān)定地為學(xué)校發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量,致力于構(gòu)建更加優(yōu)質(zhì)的教育環(huán)境和教育品牌。

副校長(zhǎng)跟崗培訓(xùn)心得體會(huì)篇四

做一個(gè)有理想的校長(zhǎng),做一個(gè)有責(zé)任感的校長(zhǎng),做一個(gè)對(duì)得起自己良心、對(duì)得起自己“俸祿”的校長(zhǎng)是我做校長(zhǎng)的追求。

一個(gè)好校長(zhǎng)就是一所好學(xué)校,校長(zhǎng)的思想引領(lǐng)著學(xué)校前進(jìn)的方向,校長(zhǎng)的管理水平?jīng)Q定著學(xué)校的辦學(xué)品位,我不敢說(shuō)我是一個(gè)好校長(zhǎng),但我敢說(shuō)我們的學(xué)校是一所好學(xué)校,因?yàn)閷W(xué)校有一支愛(ài)崗敬業(yè)的教師隊(duì)伍、有一個(gè)團(tuán)結(jié)合作的領(lǐng)導(dǎo)集體。在這種環(huán)境下工作,我可以用全部的精力去做一個(gè)整個(gè)的校長(zhǎng)。我覺(jué)得做好一個(gè)校長(zhǎng)至少要從以下三個(gè)方面去做。

校長(zhǎng)要有自己的辦學(xué)思想,要有強(qiáng)烈的使命感和責(zé)任意識(shí)。做自己喜歡做的事情是最快樂(lè)最幸福的。我喜歡教育工作,我喜歡我的崗位,喜歡了就一定會(huì)有思想,就一定會(huì)有作為。我認(rèn)為,作為一所農(nóng)村小學(xué)的校長(zhǎng),我們面對(duì)著的是最基層的農(nóng)村人,我們的辦學(xué)理念、工作思路從一定程度上說(shuō)是我們這個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)義務(wù)教育實(shí)施水平的客觀反映,我們的工作作風(fēng)將影響學(xué)校乃至全鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師的整體形象,所以我們肩負(fù)的責(zé)任是重大的,不能因?yàn)閷W(xué)校規(guī)模小、位置偏遠(yuǎn)、條件艱苦、學(xué)生家長(zhǎng)文化層次不高等客觀原因而降低工作的標(biāo)準(zhǔn)和對(duì)自己的要求,老百姓的孩子也是孩子,要盡最大努力、立足實(shí)際開(kāi)展好工作。

敬業(yè)和事業(yè)心是對(duì)每位事業(yè)成功者的第一要求。校長(zhǎng)的敬業(yè)通俗地講就是要“以校為家”,大到建設(shè)高樓大廈,小到學(xué)生之間的磨擦,這些都在我們工作的范疇之內(nèi)。雖不能也不必事必躬親,但要用心去謀籌每項(xiàng)工作。具體工作中我們抓大事也不能放小事,那種只要大事,不問(wèn)小事,天天在外轉(zhuǎn)悠的“外交型的校長(zhǎng)”我認(rèn)為不是完全合格的校長(zhǎng)。

一是合作:管理就是合作,和諧就是溝通。作為校長(zhǎng),我們要駕馭的是一個(gè)組織,要公平地把大家組織到一起,使大家愉快地和你一起去做事。作為校長(zhǎng),我們要無(wú)私,心里要配好“一桿秤”,只有把“一碗水端平”,把事情擺平,大家才能心服口服,也才愿意跟著你干,才愿意為你拼命地干。真誠(chéng)是合作的前提,情感是合作的基礎(chǔ),作為校長(zhǎng)我們要真誠(chéng),真誠(chéng)才能感化人,真心地善待每一個(gè)人,才能得到別人相應(yīng)的回報(bào)。校長(zhǎng)只有無(wú)私、公平、真誠(chéng),才能滿足每個(gè)人的根本利益,讓大家說(shuō)不出話來(lái),大家才能心平氣和、齊心協(xié)力地合作,才能辦好事、辦大事。

二是情感:學(xué)校管理,以感情引領(lǐng)為主。在學(xué)校管理方面,我認(rèn)為,學(xué)校制度的制定要立足發(fā)展教師,而不是限制教師,既要靠制度去規(guī)范,還需要用感情去引領(lǐng),作為校長(zhǎng)要根據(jù)學(xué)校實(shí)際,更多的去關(guān)心、關(guān)注教師們的工作和生活,特別是學(xué)校規(guī)模小的學(xué)校,要少講大道理,多投入感情。學(xué)校有幾十個(gè)教師,如果校長(zhǎng)凡事搬制度、講原則,有些時(shí)候是根本行不通的,尤其是對(duì)那些年齡大的老教師,弄不好還會(huì)影響干群關(guān)系。所以,在處理一些事情上,要講究方法,因地制宜,不能千篇一律、死搬硬套。

三是小事:關(guān)心教師,培養(yǎng)教師,從小事做起,從細(xì)節(jié)入手,小事不小,小中見(jiàn)大。對(duì)待教師少一點(diǎn)強(qiáng)制,多一份尊重;少一點(diǎn)限制,多一份人性。

在工作上做到,對(duì)待老教師要愛(ài)中有嚴(yán),對(duì)待年輕教師要嚴(yán)中有愛(ài),和諧相處,共同發(fā)展。特別是農(nóng)村小學(xué),年輕教師少,年齡大的老教師占比例比較大,要經(jīng)常走到教師們中去,多傾聽(tīng)他們的呼聲,關(guān)心他們的生活,從小事做起,從細(xì)節(jié)入手解決他們?cè)诠ぷ鳌⑸钌系膯?wèn)題。

比如在教師儀表方面,因?yàn)閷W(xué)校大部分是年齡大的民轉(zhuǎn)公教師,家又在農(nóng)村,所以在儀表上不是很注重,這樣進(jìn)入課堂,既影響了教師形象,又降低了課堂效率,針對(duì)這種情況,我們一是在教師會(huì)上不斷地講教師儀表的重要性及其對(duì)課堂教學(xué)的影響,二是邀請(qǐng)禮儀專家進(jìn)校講座培訓(xùn),強(qiáng)化禮儀訓(xùn)練。

再比如鼓勵(lì)年輕教師進(jìn)步方面,除了平時(shí)從方方面面鼓勵(lì)外,20xx年教師進(jìn)城招考,第一輪筆試后,我校8位教師上線,為了給他們更多的時(shí)間準(zhǔn)備參加下一輪的說(shuō)課,我們給8位教師調(diào)了課回家復(fù)習(xí),最后進(jìn)城4人。

這些事情雖小,但能讓教師感受到學(xué)校對(duì)他的關(guān)心和培養(yǎng),讓城西小學(xué)4個(gè)字給他印象終身。

四是換位:“把自己當(dāng)成別人,把別人當(dāng)成自己,把別人當(dāng)成別人,把自己當(dāng)成自己?!边@是我最早在網(wǎng)絡(luò)上看到的四句話,我覺(jué)得挺有意思,同時(shí)又富有一定的哲理,于是就把它給記住了,并把它當(dāng)作自己做人和工作的信條,20xx年4月,《現(xiàn)代教育報(bào)》的記者來(lái)校采訪,讓我談?wù)劰ぷ黧w會(huì)、寫手書(shū),我當(dāng)時(shí)寫得就是幾句話。我認(rèn)為:這是一個(gè)智者的良言,話雖簡(jiǎn)單,卻意味深遠(yuǎn)。對(duì)于做校長(zhǎng)的朋友來(lái)說(shuō)更是受用,作為一名校長(zhǎng)一名管理者只要能把握好這四句話,擺正自己的心態(tài),協(xié)調(diào)好自己與方方面面的人事關(guān)系,特別是與下級(jí)的關(guān)系,一定能做好學(xué)校各方面的管理工作。

創(chuàng)新是現(xiàn)代人素質(zhì)的核心。教育下一代人學(xué)會(huì)創(chuàng)新,就是教會(huì)生存。傳統(tǒng)的校長(zhǎng)一般按慣例處理發(fā)生的事情,上面叫干啥就干啥,不叫干啥什么都不干,日復(fù)一日,年年歲歲,倒也輕松。可是經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌、社會(huì)轉(zhuǎn)型的現(xiàn)代社會(huì)對(duì)人才質(zhì)量要求發(fā)生了變化,我們處理的情況往往是以前沒(méi)有出現(xiàn)過(guò)的情況,是不可重復(fù)性的那種不確定性。作為校長(zhǎng)要用自己獨(dú)有的膽識(shí)和氣魄去把學(xué)校的今天和明天列入自己的思維,要?jiǎng)?chuàng)新,找事情做,不能人云亦云,步人后塵。如果沒(méi)有自己的直覺(jué)判斷力和決斷力,沒(méi)有自我獨(dú)特個(gè)體化的心理構(gòu)造,肯定做不好校長(zhǎng)。因此,校長(zhǎng)要有自己獨(dú)特的視野、獨(dú)特的見(jiàn)解,要打造自己的特色,做到人無(wú)我有、人有我優(yōu)、人優(yōu)我特。

特色辦學(xué),使普通小學(xué)不普通。所謂辦學(xué)特色是指學(xué)校在辦學(xué)過(guò)程中所形成的獨(dú)特的、穩(wěn)定的教育風(fēng)格。它是學(xué)校特性的體現(xiàn),是一所學(xué)校區(qū)別于其它學(xué)校的顯著標(biāo)志;同時(shí),也是一所學(xué)校的辦學(xué)理念、辦學(xué)目標(biāo)的個(gè)性體現(xiàn)。作為農(nóng)村小學(xué),要充分結(jié)合當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)土人情、自然資源和地理環(huán)境等條件,立足學(xué)生、教師、學(xué)校的實(shí)際走特色辦學(xué)之路。

一個(gè)好校長(zhǎng)就是一所好學(xué)校。一個(gè)真正的好校長(zhǎng)活得應(yīng)該很不輕松,甚至心靈深處日夜都在痛苦焦急,乃至誠(chéng)惶誠(chéng)恐。他要敬業(yè)、要?jiǎng)?chuàng)新、要合作、要用人,方方面面都要思考,只有把周圍的各種關(guān)系都妥善地處理好,教師才能認(rèn)可你,社會(huì)才能接納你,學(xué)校才能有大的發(fā)展。

當(dāng)然,苦點(diǎn)累點(diǎn),只要能做出成績(jī)來(lái),只要工作順心,還是值得的!

副校長(zhǎng)跟崗培訓(xùn)心得體會(huì)篇五

做為一個(gè)副校長(zhǎng)同樣也是校長(zhǎng),參加校長(zhǎng)培訓(xùn)也是副校長(zhǎng)的任務(wù),下面是小編給大家整理的有關(guān)副校長(zhǎng)培訓(xùn)心得體會(huì)的文章,給大家學(xué)習(xí)。

作為新世紀(jì)的教育,我們應(yīng)該積極推進(jìn)對(duì)農(nóng)村中小學(xué)校長(zhǎng)進(jìn)行網(wǎng)上培訓(xùn)的措施,只有讓校長(zhǎng)從培訓(xùn)中獲得了進(jìn)步,才能讓學(xué)校有前進(jìn)的動(dòng)力。

本次參加了區(qū)教育局組織的“三百工程”優(yōu)秀校長(zhǎng)遠(yuǎn)程網(wǎng)上培訓(xùn)的學(xué)習(xí)時(shí)間,得到很大收獲,視野開(kāi)闊,受益非淺。

讓我真正領(lǐng)悟到作為一名新時(shí)期的校長(zhǎng)應(yīng)有的新理念、新思想的現(xiàn)代教育、辦學(xué)摸式。

下面就我的學(xué)習(xí)和認(rèn)識(shí)談幾點(diǎn)心得體會(huì)。

一、校長(zhǎng)應(yīng)該干什么

校長(zhǎng)是學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)者、決策者和高級(jí)管理者,是學(xué)科帶頭人,是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)集體的帶頭人,有什么樣的校長(zhǎng),就有什么樣的學(xué)校。

校長(zhǎng)的工作是對(duì)學(xué)校全局起指導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)和統(tǒng)攬作用,要依據(jù)國(guó)家的教育政策、法規(guī),結(jié)合本地區(qū)、本學(xué)校的具體辦學(xué)條件,統(tǒng)籌全校工作,正確地確定一定時(shí)期內(nèi)學(xué)校的重心、中心及發(fā)展規(guī)劃,并組織、協(xié)調(diào)、實(shí)施這些工作任務(wù),務(wù)必得到預(yù)期的效果。

作為一校之長(zhǎng),要領(lǐng)導(dǎo)好一所學(xué)校,就要有:時(shí)代的眼光,社會(huì)的良知;正確的理念,獨(dú)到的見(jiàn)解;堅(jiān)韌的品格,廣闊的胸懷。

作為一校之長(zhǎng),要領(lǐng)導(dǎo)好一所學(xué)校,并非是一件簡(jiǎn)單的事,尤其在辦學(xué)條件受各種因素制約的情況下,更是如此,在工作實(shí)踐中可能意識(shí)到用不同的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格去處理問(wèn)題和決策時(shí),會(huì)收到不同的效果,同樣是你自己,有時(shí)處理問(wèn)題會(huì)得心應(yīng)手,有時(shí)感到束手無(wú)策。

一些問(wèn)題用這種方式無(wú)法解決,用另一種方式卻能得到圓滿解決,并取得滿意的效果。

所以領(lǐng)導(dǎo)者的風(fēng)格對(duì)師生有不同的影響力,會(huì)產(chǎn)生不同的結(jié)果。

這樣就要校長(zhǎng)有時(shí)代的眼光,正確的理念,在校園中起著模范表率的作用。

二、怎么進(jìn)行師資隊(duì)伍的建設(shè)

有人這樣說(shuō)過(guò)“知識(shí)就是力量;教育就是財(cái)富;學(xué)習(xí)就是生命?!?,“只有將人的培養(yǎng)、將完整人格的自我塑造而不僅僅是知識(shí)的傳授看作教育的最終目標(biāo),生命的無(wú)限可能性才能在教育的過(guò)程中展開(kāi),教師才能成為富于時(shí)代精神、創(chuàng)新精神的人,教師職業(yè)也才能具有像醫(yī)生、律師一樣的專業(yè)不可替代性?!彼鞔_道出了“先有名師,才有名?!钡牡览?。

教師在學(xué)生中起著直接表率的作用,教師只要有先進(jìn)教育理念和扎實(shí)的教育、教學(xué)基本功,才能帶領(lǐng)著學(xué)生穿越知識(shí)的海洋,跨過(guò)廣闊的宇宙。

潛移默化,互相影響,不但在教育或教學(xué)工作上收到明顯的效果,同時(shí)也營(yíng)造了一個(gè)和諧、進(jìn)取的校園。

要想使教師富于時(shí)代精神、創(chuàng)新精神的人,作為一名校長(zhǎng),首先要用人文關(guān)懷來(lái)激發(fā)教師的理想。

其次,我們要鼓勵(lì)教師多讀書(shū)。

一個(gè)人的精神發(fā)展史實(shí)質(zhì)就是一個(gè)人的閱讀史。

書(shū)永遠(yuǎn)是成長(zhǎng)的階梯,我以為新的價(jià)值觀的形成需經(jīng)歷一個(gè)學(xué)習(xí)的過(guò)程。

其三,要引導(dǎo)教師勤于反思,行成于思?xì)c隨,沒(méi)有反思,人生是盲目的,教育亦然。

鼓勵(lì)教師平時(shí)多做教育教學(xué)隨筆,積累教育教學(xué)案例,如上網(wǎng)交流,如做讀書(shū)筆記等等,有利于教師的成長(zhǎng)。

三.公平的對(duì)待學(xué)生的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)

通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí),使我進(jìn)一步理解教育公平的含義:“教育公平主要是指在教育過(guò)程中受教育者平等享受教育資源、教育機(jī)會(huì)和教育效果的權(quán)利。”教育公平的內(nèi)容簡(jiǎn)單概括為以下五個(gè)方面:權(quán)利公平、機(jī)會(huì)公平、學(xué)業(yè)成就公平、學(xué)生成就機(jī)會(huì)公平、教育祈求公平。

作為校長(zhǎng)是學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)者,對(duì)學(xué)校工作負(fù)有重大責(zé)任。

首先校長(zhǎng)要樹(shù)立教育公平的思想意識(shí)與教育觀念,其次要及時(shí)了解和掌握教育動(dòng)態(tài),特別是自己學(xué)校教育教學(xué)過(guò)程中的公平問(wèn)題,把教育公平作為學(xué)校管理的重要組成部分。

要樹(shù)立公平行為,公平對(duì)待不同性別、民族、家庭經(jīng)濟(jì)狀況或背景的孩子,不放棄每一個(gè)孩子成功的機(jī)會(huì);讓所有的師生在公平、寬松、和諧的環(huán)境中完成教學(xué)目標(biāo)。

四、自己今后的努力方向1、認(rèn)真學(xué)習(xí):社會(huì)的發(fā)展寄托于教育,教育的發(fā)展關(guān)鍵看學(xué)校,學(xué)校看校長(zhǎng)。

校長(zhǎng)要善于學(xué)習(xí),有獨(dú)特的辦學(xué)理念,學(xué)校才有生機(jī)和活力。

要當(dāng)好一名校長(zhǎng),首先必須勤于學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)是進(jìn)步的先導(dǎo),不學(xué)習(xí)是落后的象征。

作為一名合格的校長(zhǎng)要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的大政方針和相關(guān)的教育法規(guī),做刻苦學(xué)習(xí)的典范,才能做到工作有思路、有創(chuàng)新。

2、為學(xué)校服務(wù):一名好的校長(zhǎng)首先必須要有良好的服務(wù)意識(shí),當(dāng)好師生的公仆,站起來(lái)能當(dāng)傘,俯下去能做牛,耐得住清貧,忍得住寂寞,鎮(zhèn)守住自己的學(xué)校,正確處理好班子間的工作、生活關(guān)系。

當(dāng)好主管而不主觀,處事果斷而不武斷,充分聽(tīng)取大家的意見(jiàn)和建議,做到互相支持不拆臺(tái),做到思想同心,事業(yè)同干,做到層層分工,層層把關(guān),層層負(fù)責(zé)。

從各方面關(guān)心好每一位同志,建立好友誼。

3、狠抓教育質(zhì)量:校長(zhǎng)工作的核心是務(wù)必狠抓教育質(zhì)量,質(zhì)量是學(xué)校的生命線,是學(xué)校的立足之本,是師生的榮譽(yù)。

一所學(xué)校質(zhì)量的高低,是否有競(jìng)爭(zhēng)力,關(guān)鍵看這所學(xué)校校長(zhǎng)的管理能力。

要全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,就必須提高校長(zhǎng)的管理水平。

4、樹(shù)立意識(shí),創(chuàng)新改革:校長(zhǎng)要不斷更新教育觀念,樹(shù)立現(xiàn)代課程觀、人才觀、價(jià)值觀,樹(shù)立現(xiàn)代教學(xué)觀、學(xué)生觀。

以科研為先導(dǎo),把理論與實(shí)踐結(jié)合起來(lái),倡導(dǎo)教師改革創(chuàng)新出效益,教師必須不斷認(rèn)真學(xué)習(xí)、領(lǐng)會(huì)。

在現(xiàn)有的教育管理體制下,農(nóng)村教育可以說(shuō)困難重重,舉步維艱。

參加了這次中小學(xué)校長(zhǎng)遠(yuǎn)程培訓(xùn)后,我感受到了校長(zhǎng)應(yīng)該時(shí)刻與時(shí)俱進(jìn),校長(zhǎng)培訓(xùn)應(yīng)該時(shí)刻進(jìn)行。

20xx年7月9日至18日,我參加了由湖南省人民政府及教育廳組織的合格學(xué)校校長(zhǎng)培訓(xùn),這次培訓(xùn)班設(shè)在常德文理學(xué)院,培訓(xùn)的目標(biāo)是以素質(zhì)教育條件下如何加強(qiáng)和改善初級(jí)小學(xué)學(xué)校管理為主題,進(jìn)一步了解義務(wù)教育最新辦學(xué)理念、辦學(xué)模式和基礎(chǔ)教育改革發(fā)展的動(dòng)態(tài),提升辦學(xué)治校能力和管理水平,加快從合格學(xué)校校長(zhǎng)到名優(yōu)校長(zhǎng)的轉(zhuǎn)變。

在這次培訓(xùn)中我有幸聆聽(tīng)了專家們的理論講座,指導(dǎo),感受很深。

此次培訓(xùn)以“講座、專家指導(dǎo)、教育考察、以案例為載體”為主題展開(kāi),內(nèi)容豐富,形式多樣,具有活、新、實(shí)的特點(diǎn)。

通過(guò)培訓(xùn)和大家的討論交流,使我的觀念得到進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,拓寬了思路,提升了學(xué)校管理水平。

同時(shí)也看到目前我校管理過(guò)程中取得的成績(jī)和存在的問(wèn)題。

下面我就這次的學(xué)習(xí)思考,結(jié)合我校工作實(shí)際談幾點(diǎn)心得體會(huì)。

一、校長(zhǎng)的辦學(xué)理念與思考

校長(zhǎng)是學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)者、決策者和高級(jí)管理者,是學(xué)科帶頭人,是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)集體的帶頭人,有什么樣的校長(zhǎng),就有什么樣的學(xué)校。

校長(zhǎng)的工作是對(duì)學(xué)校全局起指導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)和統(tǒng)攬作用,要依據(jù)國(guó)家的教育政策、法規(guī),結(jié)合本地區(qū)、本學(xué)校的具體辦學(xué)條件,統(tǒng)籌全校工作,正確地確定一定時(shí)期內(nèi)學(xué)校的重心、中心及發(fā)展規(guī)劃,并組織、協(xié)調(diào)、實(shí)施這些工作任務(wù),務(wù)必得到預(yù)期的效果。

作為一校之長(zhǎng),要領(lǐng)導(dǎo)好一所學(xué)校,就要有:時(shí)代的眼光,社會(huì)的良知;正確的理念,獨(dú)到的見(jiàn)解;堅(jiān)韌的品格,廣闊的胸懷。

作為一校之長(zhǎng),要領(lǐng)導(dǎo)好一所學(xué)校,并非是一件簡(jiǎn)單的事,尤其在辦學(xué)條件受各種因素制約的情況下,更是如此,在工作實(shí)踐中可能意識(shí)到用不同的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格去處理問(wèn)題和決策時(shí),會(huì)收到不同的效果,同樣是你自己,有時(shí)處理問(wèn)題會(huì)得心應(yīng)手,有時(shí)感到束手無(wú)策。

一些問(wèn)題用這種方式無(wú)法解決,用另一種方式卻能得到圓滿解決,并取得滿意的效果。

所以領(lǐng)導(dǎo)者的風(fēng)格對(duì)師生有不同的影響力,會(huì)產(chǎn)生不同的結(jié)果。

這樣就要校長(zhǎng)有時(shí)代的眼光,正確的理念,在校園中起著模范表率的作用,校長(zhǎng)手里不是拿著鞭子,而是舉著旗子走在前面。

記得常德一中的校長(zhǎng)何嘵明說(shuō)過(guò),沒(méi)有當(dāng)6年的校長(zhǎng)不會(huì)是好校長(zhǎng),當(dāng)幾年校長(zhǎng)新聞到處播,絕對(duì)是吹牛皮,要當(dāng)好一個(gè)好校長(zhǎng),必須是一個(gè)追求夢(mèng)想的校長(zhǎng)。

總的來(lái)說(shuō)三句話:1、把職業(yè)改成實(shí)業(yè)、不把教書(shū)當(dāng)討飯的行當(dāng)來(lái)看待;2、在事業(yè)成功過(guò)程中,實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。

3、衡量自己的人生價(jià)值,實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的價(jià)值。

說(shuō)到辦學(xué)理念,北京胡同小學(xué)的半學(xué)理念是:面向未來(lái);江蘇陽(yáng)四中學(xué)上重本80%,他們的理念是:沒(méi)有教不好的學(xué)生,只有不會(huì)教的老師,有人議論對(duì)與錯(cuò),但我覺(jué)得這個(gè)學(xué)校的校長(zhǎng)是對(duì)的,至少他的理念是對(duì)的,全校老師無(wú)條件的從教,從實(shí)際看,這個(gè)學(xué)校的差生都跑掉了,留下來(lái)的都是可以教的學(xué)生,一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切這些都不做不到的,也不能做到。

只有促進(jìn)學(xué)生發(fā)展,發(fā)展中促進(jìn)學(xué)生的進(jìn)步,培養(yǎng)發(fā)展的教師,培養(yǎng)發(fā)展的學(xué)生。

在一個(gè)學(xué)校要想讓教師們有個(gè)進(jìn)取的精神,學(xué)校就要給他一個(gè)展示自己的平臺(tái),也要讓給于他們榮譽(yù)的最高評(píng)價(jià)展示在人們面前。

二、校長(zhǎng)的專業(yè)化發(fā)展

有人說(shuō),校長(zhǎng)不是什么東西,校長(zhǎng)沒(méi)有大小,都有其內(nèi)涵,看個(gè)案例:地理課上,老師在講臺(tái)上放著一個(gè)地球儀,校長(zhǎng)在后面聽(tīng)課,老師在剛上課時(shí)問(wèn)同學(xué)們:“今天這節(jié)課教室多了個(gè)什么東西啊?”同學(xué)們說(shuō):“校長(zhǎng)”,老師馬上說(shuō),不對(duì)。

忙解釋說(shuō),校長(zhǎng)不是個(gè)東西,然后又馬上改口說(shuō)校長(zhǎng)是個(gè)東西,從這個(gè)案例中說(shuō)明,當(dāng)個(gè)校長(zhǎng)不容易。

通過(guò)對(duì)鄭正良老師的講課使我對(duì)校長(zhǎng)專業(yè)化發(fā)展的內(nèi)涵理解潑深。

校長(zhǎng)專業(yè)化的內(nèi)涵體現(xiàn)于校長(zhǎng)的綜合素養(yǎng),如校長(zhǎng)的人格素養(yǎng),思想素養(yǎng),人文素養(yǎng),管理素養(yǎng),學(xué)課素養(yǎng),智能素養(yǎng)等。

校長(zhǎng)的人格素養(yǎng)體現(xiàn)在寬容與博愛(ài),克己與奉獻(xiàn),求真與務(wù)實(shí)。

校長(zhǎng)的人格體現(xiàn)在三種關(guān)系:1、與教師的關(guān)系,2、與學(xué)生的關(guān)系,3、與社會(huì)的關(guān)系。

中國(guó)人有個(gè)共性:自私,一個(gè)人是條龍,合起來(lái)就是條蟲(chóng),日本人相反,比如大家都喜歡打麻將就可以知道中國(guó)人的個(gè)性,麻將桌上只有自己,沒(méi)有別人,從足球行業(yè)更能深層次的去體會(huì)。

過(guò)去,教師這個(gè)職業(yè)強(qiáng)調(diào)的是奉獻(xiàn),現(xiàn)在變了,老師也是人,在燃燒自己照亮別人的同時(shí)也要讓自己感受到自己的一點(diǎn)熱,愛(ài)的最高境界就是奉獻(xiàn)。

一個(gè)小孩子上學(xué)經(jīng)常受人欺負(fù),他就用自己的東西分給別人,幾次后,那些孩子都依賴了他的東西,而他當(dāng)然成了孩子王,人是利益的動(dòng)物,給利益就不是奉獻(xiàn)兩個(gè)字嗎?平常所說(shuō)的毫不利己專門利人那是圣人,平常人是做不到的,所以說(shuō)利人利己是常人,損人利己是壞人,損人損己是怪人。

當(dāng)今社會(huì)流傳著黑狗、白狼、眼鏡蛇三種人分別指警察、醫(yī)生、教師。

皇帝的新裝指鹿為馬這種現(xiàn)象是常有的現(xiàn)象。

一次朱容基總理去拜訪他的老師顧玉秀,他的老師送給他三句話:“智者無(wú)惑,勇者無(wú)慎,沉者有信,忍者無(wú)敵”。

校長(zhǎng)對(duì)于學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)首先是教育思想上的領(lǐng)導(dǎo),其次才是行政上的領(lǐng)導(dǎo)。

辦什么樣的教育,育什么樣的人,怎樣辦教育,怎樣育人,老師可以不回答,但校長(zhǎng)必須回答的問(wèn)題。

在現(xiàn)在也常常提到辦人民滿意的教育,什么樣的教育才是人民滿意的,這值得深思!

談到生活教育,生活的三個(gè)緯度是人生、社會(huì)、自然;人生的三個(gè)緯度是生命、生存、生長(zhǎng);人生的三大教育是生命教育、生存教育、生長(zhǎng)教育。

副校長(zhǎng)跟崗培訓(xùn)心得體會(huì)篇六

第一段:引言(150字)。

作為一名教育工作者,提升自身素質(zhì)和能力一直是我追求的目標(biāo)。因此,我積極參與副校長(zhǎng)跟崗鍛煉,希望通過(guò)這次鍛煉,全面提升自己的管理水平和領(lǐng)導(dǎo)能力。在這段時(shí)間里,我秉持著虛心學(xué)習(xí)、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)膽B(tài)度,盡力將自己的專業(yè)知識(shí)和教育理念應(yīng)用于實(shí)際工作中,收獲了許多寶貴經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。

第二段:鍛煉的具體內(nèi)容(250字)。

副校長(zhǎng)跟崗鍛煉的內(nèi)容主要包括參與學(xué)校日常管理工作、參與決策會(huì)議、處理教師和家長(zhǎng)的問(wèn)題等。通過(guò)這些實(shí)際工作的參與與實(shí)踐,我深刻認(rèn)識(shí)到了校園管理的復(fù)雜性和重要性。在這個(gè)過(guò)程中,我學(xué)會(huì)了與各種人群有效溝通,處理紛繁復(fù)雜的問(wèn)題,提出切實(shí)可行的解決方案。這些鍛煉讓我逐漸成長(zhǎng)為一名合格的教育管理者,并為日后的工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

第三段:鍛煉所帶來(lái)的收獲(300字)。

通過(guò)這段時(shí)間的跟崗鍛煉,我獲得了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和啟示。首先,我意識(shí)到校園管理需要全面的知識(shí)儲(chǔ)備,不僅要具備教育教學(xué)的專業(yè)知識(shí),還要掌握管理學(xué)、法律等相關(guān)知識(shí)。其次,良好的溝通能力是成為一名優(yōu)秀管理者的基本素質(zhì)。在處理矛盾和沖突時(shí),要善于傾聽(tīng)各方意見(jiàn),并運(yùn)用有效的溝通技巧進(jìn)行協(xié)商和解決問(wèn)題。再次,領(lǐng)導(dǎo)者要有明確的目標(biāo)和使命,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同實(shí)現(xiàn)學(xué)校的發(fā)展目標(biāo)。最后,鍛煉期間我還學(xué)會(huì)了理性處理問(wèn)題、冷靜思考和靈活應(yīng)對(duì),這些都是成為一名優(yōu)秀教育管理者必備的能力。

第四段:鍛煉中的困難和挑戰(zhàn)(250字)。

在副校長(zhǎng)跟崗鍛煉過(guò)程中,我也遇到了一些困難和挑戰(zhàn)。首先,繁忙的工作使我時(shí)間管理能力得到了嚴(yán)峻考驗(yàn),我學(xué)會(huì)了合理安排時(shí)間并確保高效完成工作任務(wù)。其次,處理復(fù)雜的人際關(guān)系也是一大挑戰(zhàn)。在與不同背景、不同理念的人合作時(shí),我學(xué)會(huì)了尊重他人、處理好人際關(guān)系,提高了自己的社交能力。最后,每天都面臨不同的問(wèn)題和挑戰(zhàn),需要及時(shí)作出決策并處理好緊急情況,這對(duì)我的應(yīng)變能力和決策能力都提出了更高的要求。

第五段:對(duì)未來(lái)的展望(250字)。

通過(guò)副校長(zhǎng)跟崗鍛煉,我對(duì)自己的職業(yè)規(guī)劃有了更清晰的認(rèn)識(shí)。我將繼續(xù)努力提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)能力,爭(zhēng)取更多的機(jī)會(huì)去實(shí)踐和發(fā)展。未來(lái),我希望能夠有機(jī)會(huì)擔(dān)任更高層級(jí)的管理職位,為學(xué)校的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。同時(shí),我也希望將自己的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)分享給他人,幫助更多的教育工作者成長(zhǎng)和進(jìn)步。

總結(jié)(100字)。

通過(guò)副校長(zhǎng)跟崗鍛煉,我不僅提升了自己的管理水平和領(lǐng)導(dǎo)能力,還獲得了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和啟示。這段鍛煉期間,我面對(duì)各種困難和挑戰(zhàn),但我堅(jiān)持學(xué)習(xí)和成長(zhǎng),通過(guò)不斷努力克服困難,取得了可喜的進(jìn)步。未來(lái),我將繼續(xù)努力提升自己、發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì),為教育事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

副校長(zhǎng)跟崗培訓(xùn)心得體會(huì)篇七

20xx年4月13日至19日,我有幸參加了衡東縣教育局舉辦的20xx年中小學(xué)副校長(zhǎng)培訓(xùn),為期7天的學(xué)習(xí)生活,緊張而充實(shí)。通過(guò)學(xué)習(xí),使我的思想觀念有了較大轉(zhuǎn)變,思想意識(shí)水平又上升了一大截,7天的培訓(xùn),時(shí)間較短,但培訓(xùn)的內(nèi)容豐富,形式多樣,讓我受益匪淺。作為一名管理者,我進(jìn)一步增強(qiáng)了對(duì)學(xué)校教育管理的責(zé)任感,對(duì)教育事業(yè)強(qiáng)烈的緊迫感也時(shí)刻縈繞于心。此次培訓(xùn)講課的老師主要有:縣教育局政工股劉中澤股長(zhǎng),師訓(xùn)股劉啟賢股長(zhǎng),計(jì)財(cái)股羅明宋股長(zhǎng),體衛(wèi)股劉篤中股長(zhǎng),普教股胡漢榮副股長(zhǎng),進(jìn)修學(xué)校顏亞華校長(zhǎng),三小單烈校長(zhǎng),實(shí)驗(yàn)中學(xué)劉美揚(yáng)書(shū)記?,F(xiàn)將培訓(xùn)中的感想與體會(huì),簡(jiǎn)寫于下,和大家交流。

中國(guó)改革開(kāi)放xx年的巨大成就再次說(shuō)明了總設(shè)計(jì)師鄧小平同志的偉大貢獻(xiàn),那么,校長(zhǎng)作為一個(gè)學(xué)校的龍頭,他就是學(xué)校發(fā)展理所當(dāng)然的設(shè)計(jì)師;要把學(xué)生培養(yǎng)好、教育好,讓學(xué)校有所發(fā)展,光有理論中的設(shè)計(jì)籃圖不夠,要在具體的管理之中,實(shí)施精細(xì)化管理。要做好設(shè)計(jì)師、當(dāng)好管理者這個(gè)工作,校長(zhǎng)就要認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)理論,既要了解國(guó)內(nèi)外教育發(fā)展的趨勢(shì),更要知曉人民對(duì)教育的需求,以明確自己的辦學(xué)目標(biāo),并設(shè)計(jì)出一系列圍繞目標(biāo)的活動(dòng),以使目標(biāo)以達(dá)成;精細(xì)化管理應(yīng)從學(xué)校工作的方方面面進(jìn)行,如教學(xué)常規(guī)工作、德育常規(guī)工作、安全工作及行政后勤管理工作。每一點(diǎn)每一滴,每一個(gè)環(huán)節(jié)。作為副校長(zhǎng)把分管工作做得最好,讓精細(xì)化管理將學(xué)校推進(jìn)到一個(gè)新的臺(tái)階。

1、學(xué)習(xí)意識(shí)

社會(huì)的發(fā)展依托于教育,教育的發(fā)展關(guān)鍵看學(xué)校,而學(xué)校的發(fā)展還得看校長(zhǎng)。俗話說(shuō),什么樣的校長(zhǎng)決定什么樣的學(xué)校。要當(dāng)好一名校長(zhǎng),首先必須勤于學(xué)習(xí),唯有學(xué)習(xí),才能進(jìn)步。作為一名合格的校長(zhǎng)要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針和相關(guān)的教育法規(guī),做刻苦學(xué)習(xí)的典范,才能做到工作有思路、有創(chuàng)新。

2、服務(wù)意識(shí)

一名好的校長(zhǎng)首先必須要有良好的服務(wù)意識(shí),當(dāng)好師生的公仆,耐得住清貧,忍得住寂寞,鎮(zhèn)守住自己的“陣地”,正確處理好和自己團(tuán)隊(duì)的工作、生活關(guān)系。當(dāng)好主管而不主觀,處事果斷而不武斷,充分聽(tīng)取大家的意見(jiàn)和建議,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)工作的向心力和凝聚力。

3、教育質(zhì)量意識(shí)

質(zhì)量是學(xué)校的生命線,是學(xué)校的立足之本,校長(zhǎng)工作的核心是務(wù)必抓好教育質(zhì)量。關(guān)注教學(xué)成績(jī),也關(guān)注育人功能。一所學(xué)校是否有競(jìng)爭(zhēng)力,就必須看教育質(zhì)量的高低,因此,要增強(qiáng)教育教學(xué)質(zhì)量的意識(shí)。

4、創(chuàng)新意識(shí)

校長(zhǎng)要更新教育觀念,牢固樹(shù)立現(xiàn)代課程觀、人才觀、價(jià)值觀。把理論與實(shí)踐結(jié)合起來(lái),倡導(dǎo)教師改革創(chuàng)新出效益。在現(xiàn)有的教育管理體制下,農(nóng)村教育可以說(shuō)困難重重,舉步維艱。作為農(nóng)村校長(zhǎng)必須心系農(nóng)村,立足實(shí)際,在自己實(shí)踐探索的基礎(chǔ)上,汲取名校長(zhǎng)的理論指導(dǎo),形成自己的特色,形成自己的品牌,才能使學(xué)校得到社會(huì)的廣泛認(rèn)可,為學(xué)校的發(fā)展贏得一片廣闊的發(fā)展空間,從而帶動(dòng)學(xué)校整體水平的提高,實(shí)現(xiàn)我們的辦學(xué)目標(biāo),尋找到適合自己學(xué)校的發(fā)展模式,形成自己的辦學(xué)特色,辦好人民滿意的教育。

所謂“校本培訓(xùn)”,是指由教育行政部門領(lǐng)導(dǎo)的,在專家力量的指導(dǎo)下,由學(xué)校規(guī)劃和組織實(shí)施的,源于學(xué)校發(fā)展的需要,從學(xué)校的實(shí)際出發(fā),以促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展為目的的,著眼于滿足學(xué)校每個(gè)教師工作需要以及為解決學(xué)校存在的各種問(wèn)題、進(jìn)一步提升學(xué)校的辦學(xué)水平的校內(nèi)教師的在職培訓(xùn)。因此,作為校長(zhǎng),要有總體發(fā)展意識(shí),要將學(xué)校、教師的發(fā)展放在重要位置,只有這樣,學(xué)校才有存在的價(jià)值,才能為祖國(guó)的建設(shè)培養(yǎng)新型人才。

1、制度管理與情感管理相結(jié)合。

俗話說(shuō):人管人氣死人,制度管人管死人,文化管人管到魂。那么,將冰冷的制度與暖人的情感有機(jī)結(jié)合的管理,讓教師充分感受到人性的關(guān)懷。每一個(gè)校長(zhǎng)心中要有“以人為本”“人本關(guān)懷”等思想形態(tài)的東西。

2、讓教師找到工作的快樂(lè)。

人一輩子在工作中最本質(zhì)的快樂(lè)來(lái)自于哪?就是按自己的想法做成事情。當(dāng)然,這在一定約束基礎(chǔ)之上。因此,領(lǐng)導(dǎo)要遵循好教育管理的一個(gè)基本原則:規(guī)定性與自主性平衡的原則。規(guī)定中管理者將“最重要的環(huán)節(jié)”、“最關(guān)鍵的要素”作為規(guī)定,其余讓教師自主管理,給教師一個(gè)發(fā)展的空間,給教師一塊實(shí)現(xiàn)自我意愿的自留地,同時(shí)注意加法與減法的平衡,把教師從繁鎖的事務(wù)中解脫出來(lái),潛心研究,靜心思考,用心教學(xué),在成就學(xué)生的同時(shí)成就自己,體現(xiàn)自己的價(jià)值,從而快樂(lè)工作。

3、心理輔導(dǎo)——及時(shí)打掃心理的塵埃。

健康的心態(tài)是我們生活圓滿與幸福的關(guān)鍵,一個(gè)人的心里不可能時(shí)刻都是一塵不染,教師也不例外。因此,學(xué)校要定時(shí)或不定時(shí)請(qǐng)心理專家、輔導(dǎo)老師,給老師們做心理咨詢,開(kāi)展豐富多彩的各種活動(dòng),引導(dǎo)教師善于從工作中獲得幸福感。用平和的、陽(yáng)光的心態(tài)對(duì)人、對(duì)事、對(duì)工作,使心理的塵埃得到及時(shí)打掃,讓心理的負(fù)擔(dān)得到及時(shí)釋放,以輕松、愉悅的心情接納周圍的一切??傊?,此次學(xué)習(xí)讓我大開(kāi)眼界,受益匪淺。在以后的工作中,我將把學(xué)到東西與學(xué)校實(shí)情相結(jié)合,付諸于實(shí)踐,相信,通過(guò)不斷的實(shí)踐、反思,不僅讓自己快速成長(zhǎng),更會(huì)讓學(xué)校、學(xué)生受益。

副校長(zhǎng)跟崗培訓(xùn)心得體會(huì)篇八

第一段:引言(100字)。

作為副校長(zhǎng),我一直以來(lái)對(duì)于自己的職責(zé)和使命有著清晰的認(rèn)識(shí)。為了更好地服務(wù)學(xué)校和學(xué)生,我決定參加跟崗鍛煉,以增強(qiáng)自己的實(shí)踐能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。在這次鍛煉過(guò)程中,我遇到了各種挑戰(zhàn),但也獲得了豐富的經(jīng)驗(yàn)和感悟。

第二段:鍛煉目標(biāo)與方法(200字)。

我參加跟崗鍛煉的目標(biāo)是學(xué)習(xí)與實(shí)踐,加深對(duì)學(xué)校各項(xiàng)工作的了解,并提升自己的領(lǐng)導(dǎo)能力。在鍛煉中,我選擇先了解各個(gè)部門的工作流程和困難,然后積極參與協(xié)調(diào)解決問(wèn)題,最后帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)推進(jìn)項(xiàng)目的實(shí)施。通過(guò)這種方式,我能深入了解學(xué)校的運(yùn)作機(jī)制,更好地與同事合作,同時(shí)也能錘煉自己的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。

第三段:挑戰(zhàn)與困難(300字)。

在跟崗鍛煉的過(guò)程中,我遇到了各種挑戰(zhàn)和困難。首先是時(shí)間壓力,作為一名副校長(zhǎng),本來(lái)就有很多繁重的工作任務(wù),再加上跟崗鍛煉的要求,使得時(shí)間更加緊張。其次是與部門成員溝通的障礙,每個(gè)部門都有自己的工作方式和習(xí)慣,要與他們有效地溝通和協(xié)作,并不容易。還有一些具體工作上的問(wèn)題,需要我學(xué)習(xí)和適應(yīng)新的知識(shí)和技能。面對(duì)這些挑戰(zhàn)和困難,我堅(jiān)持勇敢面對(duì),尋找解決辦法,并從中不斷成長(zhǎng)。

第四段:收獲與經(jīng)驗(yàn)(300字)。

跟崗鍛煉讓我受益匪淺。首先,我深刻感受到了不同崗位的工作壓力和挑戰(zhàn),這為我更好地進(jìn)行學(xué)校管理提供了基礎(chǔ)。其次,我學(xué)到了更多的知識(shí)和技能,在日常工作中能更靈活地應(yīng)對(duì)各種問(wèn)題。最重要的是,鍛煉過(guò)程中,我與各個(gè)部門的同事建立了良好的合作關(guān)系,增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)的凝聚力和協(xié)作力。在研究學(xué)校運(yùn)營(yíng)機(jī)制的同時(shí),我也能理解各個(gè)部門的工作困難,從而更有效地配合協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作。

第五段:總結(jié)與展望(300字)。

通過(guò)這次跟崗鍛煉,我深刻認(rèn)識(shí)到了自己的不足和提升的方向。作為一名副校長(zhǎng),我應(yīng)該具備廣泛的知識(shí)和能力,在實(shí)踐中不斷提升自己的領(lǐng)導(dǎo)水平。我將繼續(xù)努力,加強(qiáng)自己在學(xué)校管理和團(tuán)隊(duì)合作方面的能力,為學(xué)校的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。同時(shí),我也希望能積極推動(dòng)學(xué)校內(nèi)部的跟崗鍛煉制度,讓更多的干部能夠參與其中,提升自己的能力和素質(zhì)。只有不斷自我鍛煉和提升,才能更好地適應(yīng)這個(gè)時(shí)代的要求,為學(xué)校和學(xué)生做出更大的貢獻(xiàn)。

總結(jié):通過(guò)這次副校長(zhǎng)跟崗鍛煉,我不僅提高了自己的領(lǐng)導(dǎo)能力和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),也意識(shí)到了自己的不足和提升的方向。通過(guò)與各個(gè)部門的協(xié)作和溝通,我建立了良好的合作關(guān)系,加強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)的凝聚力和協(xié)作力。在繼續(xù)努力提升自己的能力的同時(shí),我也希望能積極推動(dòng)學(xué)校內(nèi)部的跟崗鍛煉制度,為學(xué)校的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。只有不斷鍛煉和提升,才能更好地適應(yīng)這個(gè)時(shí)代的要求,為學(xué)校和學(xué)生做出更大的貢獻(xiàn)。

副校長(zhǎng)跟崗培訓(xùn)心得體會(huì)篇九

第一段:總述跟崗經(jīng)歷的意義和重要性(200字)。

作為一名中學(xué)副校長(zhǎng),跟崗是我職業(yè)發(fā)展中不可或缺的一環(huán)。通過(guò)與不同學(xué)校的校長(zhǎng)共事,我能夠親身感受到各校的優(yōu)勢(shì)和不足,并借此機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)其他學(xué)校的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步提升自己的管理能力。跟崗也可以實(shí)現(xiàn)校際交流,促進(jìn)各校之間的合作與共贏。在過(guò)去的幾年里,我跟崗了許多中學(xué),并通過(guò)這一經(jīng)歷獲得了許多寶貴的體會(huì)和收獲。

第二段:跟崗經(jīng)歷帶來(lái)的新的管理思維(200字)。

每次跟崗都會(huì)讓我接觸到新的管理思維和經(jīng)驗(yàn)。在一所創(chuàng)新教育理念的學(xué)校,我看到了學(xué)生自主學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力的培養(yǎng),這激勵(lì)我更加注重學(xué)生的主體性。在一所強(qiáng)調(diào)素質(zhì)教育的學(xué)校,我目睹了學(xué)生參與社會(huì)實(shí)踐和社團(tuán)活動(dòng)的熱情,這促使我更多地關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展。不同的學(xué)校都有其獨(dú)特的管理方式和理念,這種體驗(yàn)讓我能夠拓寬視野,包容多元,將這些新的管理思維應(yīng)用到自己的工作中,不斷創(chuàng)新教育管理。

第三段:跟崗經(jīng)歷促進(jìn)個(gè)人專業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)(200字)。

跟崗經(jīng)歷也給了我在專業(yè)方面的提升與發(fā)展的機(jī)會(huì)。在每所學(xué)校,我與各類教師團(tuán)隊(duì)合作,親自指導(dǎo)教師工作,并且深入了解了各學(xué)科的教學(xué)現(xiàn)狀。通過(guò)這次經(jīng)歷,我更加明確了教師發(fā)展與學(xué)校發(fā)展密不可分的關(guān)系,意識(shí)到優(yōu)秀教師的培養(yǎng)對(duì)于學(xué)校的發(fā)展至關(guān)重要。跟崗也讓我認(rèn)識(shí)到了個(gè)別學(xué)校在某些學(xué)科或領(lǐng)域有特長(zhǎng)和創(chuàng)新,這啟發(fā)了我在學(xué)科建設(shè)和教師培養(yǎng)方面的思考與實(shí)踐。

第四段:校際合作與共贏的重要性(200字)。

通過(guò)跟崗,我意識(shí)到校際合作對(duì)于中學(xué)的發(fā)展極為重要。各學(xué)校之間的資源互補(bǔ)和共享,可以共同促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量的提升。在跟崗期間,我積極與所在學(xué)校的校長(zhǎng)和教師們交流分享,不斷探索合作的可能性。此外,我還組織了許多交流活動(dòng)和研討會(huì),與其他學(xué)校校長(zhǎng)和教師開(kāi)展座談和工作坊,分享彼此的經(jīng)驗(yàn)和成果。這樣的合作與交流讓我們能夠引進(jìn)優(yōu)質(zhì)的教育資源,提升師資水平,為學(xué)生創(chuàng)造更好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

第五段:結(jié)語(yǔ)(200字)。

通過(guò)多年的跟崗經(jīng)歷,我深切地認(rèn)識(shí)到這一過(guò)程對(duì)于我的專業(yè)發(fā)展和個(gè)人成長(zhǎng)的巨大影響。每一次跟崗都是一次難得的機(jī)會(huì),讓我看到了不同學(xué)校的實(shí)際情況,了解了不同校長(zhǎng)和教師的管理和教育理念。這些經(jīng)歷強(qiáng)化了我的交流與合作能力,讓我能夠更好地適應(yīng)變化和挑戰(zhàn)。我相信,在未來(lái)的日子里,跟崗經(jīng)驗(yàn)將繼續(xù)對(duì)我的工作產(chǎn)生重要影響,幫助我在管理中學(xué)中更好地發(fā)揮作用。

副校長(zhǎng)跟崗培訓(xùn)心得體會(huì)篇十

眨眼間,五天的培訓(xùn)結(jié)束了。雖然時(shí)間較短,但我受益良多?,F(xiàn)將本次培訓(xùn)實(shí)踐總結(jié)如下:

“一個(gè)優(yōu)秀的教師不僅僅只是要求他人該如何如何,更重要的是提高自己的個(gè)人素質(zhì),用自身的魅力去感染他人?!边@一點(diǎn)我在x老師身上深刻地感受到了。初到外校的我什么都不熟悉,我的指導(dǎo)老師x老師和其他老師熱情地給了我真誠(chéng)的關(guān)懷。這份關(guān)懷讓我有點(diǎn)忐忑的心感到了溫暖。不僅僅是x老師人格上的魅力打動(dòng)了我,還有她在教學(xué)上的認(rèn)真態(tài)度也感染了我。每一份作業(yè),x老師都認(rèn)真批改;每一次上課,都認(rèn)真準(zhǔn)備,在聽(tīng)完我所上的課后,x老師也是認(rèn)真地評(píng)課,為我提出了寶貴的建議。言傳重要,身教更是重要。我想,做這樣老師的學(xué)生,也一定會(huì)認(rèn)真對(duì)待事情,關(guān)愛(ài)他人,熱愛(ài)生活。

記得曾經(jīng)看到過(guò)這樣一句話:“把這當(dāng)做的路,也許你就在這條路上成功了?!笔堑?,我們總是容易干一行恨一行,總是吃著這碗飯望著那鍋粥。但是你畢竟選擇了這條路,那么就認(rèn)真地走下去,也許下一秒你就會(huì)看見(jiàn)滿路的鮮花。而且,教師是一個(gè)良心職業(yè),一個(gè)孩子的未來(lái)與我們有關(guān)。我不能說(shuō)外校的老師都愛(ài)教師這個(gè)職業(yè),但他們的愛(ài)崗敬業(yè)精神是顯而易見(jiàn)的。老師們每天都早早地來(lái)到自己的辦公室,備課、批改作業(yè)。每天的課間隨處可見(jiàn)教師在辦公室輔導(dǎo)學(xué)生、答疑,班主任老師基本都是全天在班級(jí)督促、管理學(xué)生。這些是他們愛(ài)崗敬業(yè)的具體表現(xiàn)。

幾天的聽(tīng)課中,我觀察到老師們備課認(rèn)真,教材上做滿了批注,練習(xí)冊(cè)都是自己做好后才給學(xué)生進(jìn)行講解。不僅如此,教學(xué)設(shè)計(jì)也是新穎且高效。課上的每一句話都是經(jīng)過(guò)深思熟慮的.,總能突破教材的束縛,列舉貼近生活的實(shí)例有助于理解。這些都是我以后要學(xué)習(xí)提高的。

葉瀾教授有一句的話:一個(gè)教師寫一輩子教案不一定成為名師,如果一個(gè)教師寫三年教學(xué)反思,就可能成為名師。教師應(yīng)在實(shí)踐——反思——再實(shí)踐——再反思螺旋式上升中,實(shí)現(xiàn)專業(yè)成長(zhǎng)。我們常常記得囑咐學(xué)生要學(xué)會(huì)回顧和小結(jié),可我們自己卻常常只教不研,只管天天備新課,不懂回頭看看反思反思。這次跟崗學(xué)習(xí)我上了一節(jié)公開(kāi)課,在公開(kāi)課后我進(jìn)行了自評(píng),x老師進(jìn)行了點(diǎn)評(píng),我發(fā)現(xiàn)了自己沒(méi)有意識(shí)到或不曾留意到的問(wèn)題,老師的建議更是給了我莫大的啟發(fā),使我在改進(jìn)教學(xué)方式,提高教學(xué)質(zhì)量上有了前進(jìn)的動(dòng)力和方法。所以只有邊教邊總結(jié),邊教邊反思,才能“百盡竿頭更進(jìn)一步”。凡是在教學(xué)中發(fā)現(xiàn)的一切問(wèn)題,事無(wú)巨細(xì),都可成為我們改進(jìn)完善的目標(biāo)。當(dāng)然,最重要的是,教學(xué)反思要落實(shí)在行動(dòng)上,落實(shí)在真真正正的教學(xué)行為教學(xué)水平的改進(jìn)與提高上,才會(huì)有它現(xiàn)實(shí)的意義。5天時(shí)間對(duì)于長(zhǎng)長(zhǎng)的教師生涯來(lái)說(shuō),是十分短暫的,但是如果能將這些意識(shí)帶回自己的工作崗位,并不斷地學(xué)習(xí),持之以恒地實(shí)施,我想意義又是十分深遠(yuǎn)的。對(duì)我來(lái)說(shuō),也許不能成為像導(dǎo)師所說(shuō)的那樣優(yōu)秀的教師,但我覺(jué)得只要不斷充實(shí)自己,做一個(gè)教育事業(yè)上的有心人,每天前進(jìn)一小步,就能成就自己人生的一大步。

副校長(zhǎng)跟崗培訓(xùn)心得體會(huì)篇十一

x月x--xx日,我作為xx鎮(zhèn)中心幼兒園園長(zhǎng)有幸參加了xx市實(shí)驗(yàn)幼兒園跟崗培訓(xùn)學(xué)習(xí),這是一所省級(jí)示范性幼兒園,x園長(zhǎng)親切地接待了我們,在他的精心策劃下,這次跟崗培訓(xùn)活動(dòng)安排得井井有條:首先帶領(lǐng)各位園長(zhǎng)參觀了幼兒園的環(huán)境及基本情況;接著又參加了優(yōu)質(zhì)課的評(píng)選教研聽(tīng)評(píng)課活動(dòng),進(jìn)行研討和反思;然后在教學(xué)與保育方面做了專題報(bào)告。實(shí)驗(yàn)幼兒園優(yōu)美的環(huán)境、先進(jìn)的管理理念、規(guī)范的管理流程、豐富的教研活動(dòng)、和諧的家園工作都給我留下了深刻的印象,將對(duì)我今后的幼兒園管理工作具有深刻的指導(dǎo)意義!

從幼兒園環(huán)境上看,處處體現(xiàn)了幼兒園規(guī)范化以及人文化的管理,園內(nèi)整潔優(yōu)美,有令人愉悅的寬松氛圍,無(wú)論是室內(nèi)、室外環(huán)境都突出了以幼兒為本的理念,兒童化情趣很濃,走廊上、樓梯臺(tái)階上到處都是禮貌用語(yǔ)和警示句。所有這些都給我留下了深刻的印象。

在教學(xué)、教研方面,教師積極性高,我在跟崗期間分在中四班學(xué)習(xí),老師都很年輕而且敬業(yè),在教學(xué)設(shè)計(jì)中,不管是從課堂的導(dǎo)入還是活動(dòng)環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì),他們都能緊緊圍繞教材,激發(fā)幼兒的興趣,從幼兒的生活實(shí)際出發(fā),讓教學(xué)活動(dòng)在輕松愉悅的氣氛中開(kāi)展,孩子們每天在這里都過(guò)得很開(kāi)心,真正做到了“寓教于樂(lè)”。

在一日生活常規(guī)方面,該園特別注重幼兒行為習(xí)慣和自理能力的培養(yǎng)。我在中班跟班時(shí),想幫一位小朋友穿鞋,班上老師就上來(lái)阻止我,小朋友也馬上說(shuō):“老師,謝謝你,我自己會(huì)穿的”。我覺(jué)得孩子們這些習(xí)慣的養(yǎng)成與班上老師平時(shí)的教育是分不開(kāi)的。

在教科研方面,是我這次學(xué)習(xí)感觸最深的,原以為教研活動(dòng)就是走過(guò)場(chǎng),搞形式而已。沒(méi)想到實(shí)驗(yàn)幼兒園的教研活動(dòng)是開(kāi)展的如此有聲有色,這次跟崗學(xué)習(xí)正逢幼兒園教師基本功大賽,教師們的熱情和博學(xué)多才令我十分欽佩,讓我明白:原來(lái)名師就是在這樣的環(huán)境中成長(zhǎng)起來(lái)的。

在家園聯(lián)系方面,他們的工作做得非常到位,每位家長(zhǎng)也都很配合老師的工作,家園關(guān)系和諧。各班門口都貼有每周工作安排,家長(zhǎng)一目了然,心中有數(shù),都能夠準(zhǔn)備好老師布置的幼兒上課必需品。每學(xué)期的家長(zhǎng)會(huì),都使家長(zhǎng)能更好地與幼兒園老師配合共同教育好幼兒。

總之,這幾天的跟崗學(xué)習(xí),我可謂是受益匪淺,在這個(gè)全新的教育環(huán)境中,我感受到了她們先進(jìn)的教育教學(xué)理念和人文化的管理,特別是幼兒一日常規(guī)和班級(jí)管理這一塊,從中領(lǐng)悟到了很多東西,這是我在書(shū)本上無(wú)法學(xué)到的,也將讓我終身受益。感謝局領(lǐng)導(dǎo)安排了這次跟崗學(xué)習(xí),這是一場(chǎng)及時(shí)雨?。?/p>

副校長(zhǎng)跟崗培訓(xùn)心得體會(huì)篇十二

10月24日至28日,我從秋風(fēng)颯颯的銀川來(lái)到溫暖如春的福州,有幸參加了銀川市教育局在福州一中舉辦的教導(dǎo)主任跟崗培訓(xùn)活動(dòng)。這次培訓(xùn)活動(dòng)內(nèi)容務(wù)實(shí),形式多樣,理念超前,目標(biāo)長(zhǎng)遠(yuǎn)。我和很多參訓(xùn)的教導(dǎo)主任一樣,非常珍惜這次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),也收獲了許多先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)。通過(guò)此次活動(dòng),我會(huì)結(jié)合我校實(shí)際,學(xué)以致用,不辜負(fù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的信任與囑托,更好地開(kāi)展好我校的教學(xué)管理工作。

這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),我深切的感受到:福州一中;文化深厚、成績(jī)斐然;領(lǐng)導(dǎo)介紹:詳細(xì)全面、真切坦誠(chéng)!這幾天的所見(jiàn)所聞開(kāi)闊了我的視野,更新了我的管理理念,明確了工作方向!本次培訓(xùn)讓我對(duì)學(xué)校的教學(xué)管理工作有了全新的深入的認(rèn)識(shí),我校還有許多工作要改進(jìn)并完善!

這次培訓(xùn)的主要內(nèi)容有:參觀校園文化,參與學(xué)生社會(huì)實(shí)踐,聆聽(tīng)“特長(zhǎng)生培養(yǎng)、教師培訓(xùn)、校本課程管理”等講座。我就校園文化,校本課程、教師培訓(xùn)、社會(huì)實(shí)踐這四方面談?wù)勎业捏w會(huì)!

走進(jìn)福州一中的校門,我就被福州一中的校園文化折服了,校園文化讓人如沐春風(fēng)。學(xué)校的每一個(gè)角落都暗含著校園文化。校內(nèi)的一草一木,寢室里的學(xué)生個(gè)性展示牌,教學(xué)樓上“植基立本,成德達(dá)材”的校訓(xùn),均是文化主題的載體,構(gòu)建了一個(gè)“純真、優(yōu)雅、正直、和諧”的文化氛圍,福州一中的校園“文化”正逐步物化為師生活動(dòng)的身影、工作學(xué)習(xí)的軌跡。

尤其是學(xué)校圖書(shū)館的文化建設(shè),更是令人嘆服。圖書(shū)館布置溫馨,書(shū)籍涉獵廣泛,宣傳欄表彰學(xué)生征文。這些布置體現(xiàn)了學(xué)校文化建校的良苦用心,既激發(fā)了學(xué)生熱愛(ài)讀書(shū)的興趣,也喚醒學(xué)生尊重文化的潛質(zhì),更大意義上豐富了學(xué)校文化建設(shè)內(nèi)涵。

福州一中的學(xué)生在各方面取得的優(yōu)異成績(jī),與學(xué)校的讀書(shū)文化息息相關(guān)。福州一中的校園文化讓我認(rèn)識(shí)到:優(yōu)秀文化是學(xué)校發(fā)展的根,是在學(xué)校發(fā)展的歷史過(guò)程中逐步積淀而成的。一所學(xué)校,要想辦出水平,辦出特色,提高品位,在狠抓提高教學(xué)質(zhì)量、規(guī)范學(xué)校管理的同時(shí),更需要營(yíng)造文化育人的氛圍,打造自己獨(dú)特的文化品牌!這是學(xué)校發(fā)展的軟實(shí)力和靈魂所在。福州一中的校園文化還讓我認(rèn)識(shí)到:要在學(xué)習(xí)中升華學(xué)校文化,在教育教學(xué)過(guò)程中闡釋學(xué)校文化,在活動(dòng)中培育學(xué)校文化,在言行中彰顯學(xué)校文化,逐步達(dá)到文化育人的至高境界。

作為教導(dǎo)主任,今后我要努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理念,吸收當(dāng)代文化的營(yíng)養(yǎng),以學(xué)校文化主題為綱,不斷創(chuàng)新,不斷超越,做一名忠實(shí)的學(xué)校文化的“薪火傳遞者”。

作為學(xué)校的一位領(lǐng)導(dǎo),我深深的明白:學(xué)校的發(fā)展就是傳承與創(chuàng)新文化的過(guò)程。我們有責(zé)任也有義務(wù)將學(xué)校文化傳承與創(chuàng)新,從而實(shí)現(xiàn)從經(jīng)驗(yàn)立校到制度立校再到文化立校的理想愿景。

(一)本次校本課程培訓(xùn)主要內(nèi)容:

1、校本課程建設(shè)遵循的基本理。

2、校本課程建設(shè)的總體目標(biāo)。

3、課程的整體結(jié)構(gòu)。

4、校本課程開(kāi)發(fā)的基本原則。

5、校本開(kāi)發(fā)的基本程序。

6、校本課程設(shè)計(jì)模式及其實(shí)例。

(二)聆聽(tīng)“校本課程培訓(xùn)”講座的收獲:

1、我對(duì)校本課程的理念的認(rèn)識(shí)更加深入。

通過(guò)本次培訓(xùn)我認(rèn)識(shí)到:校本課程它打破了傳統(tǒng)教育單

一、教條的教學(xué)模式,構(gòu)建以人為本、百花齊放的新型教學(xué)體系,體現(xiàn)了“為了每一個(gè)學(xué)生發(fā)展”的全新理念,為了每一位學(xué)生的發(fā)展,這是新一輪課程改革的的核心理念,也是最高層次的核心目標(biāo),新課程培養(yǎng)出來(lái)的不再是高分低能,而是全面發(fā)展的“整體的人”。

2、我對(duì)教師的角色認(rèn)識(shí)更加多元。

通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí):我明白了教師的多重角色。校本課程的開(kāi)發(fā)中,教師的角色發(fā)生了根本的改變。由課堂主宰者轉(zhuǎn)向平等中的首席;由知識(shí)的灌輸者轉(zhuǎn)向人格培育者;從單向傳遞者轉(zhuǎn)向多向?qū)υ捊煌撸挥蓤?zhí)行者變?yōu)闆Q策者、建構(gòu)者,由實(shí)施者變?yōu)殚_(kāi)發(fā)者。這些角色的認(rèn)知,極大的改變了我的教學(xué)方式,我也會(huì)對(duì)我校老師培訓(xùn)這些理念,以促進(jìn)我校更快更好的發(fā)展。

3、我對(duì)校本課程的特色的認(rèn)識(shí)更加全面。

第一、校本課程具有針對(duì)性。校本課程作為與國(guó)家課程、地方課程相并列的一種課程類型,其存在的基本理由就是對(duì)國(guó)家課程、地方課程的補(bǔ)充,使課程校本化,更好地滿足學(xué)生和學(xué)校發(fā)展的實(shí)際需要。

第二、校本課程具有獨(dú)特性。校本課程是學(xué)校自主開(kāi)發(fā)的課程,它反映學(xué)校的辦學(xué)宗旨,針對(duì)學(xué)校的實(shí)際需要和現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,繼承學(xué)校傳統(tǒng)并觀照學(xué)校的發(fā)展走向,是學(xué)校獨(dú)立設(shè)計(jì)和實(shí)施的課程,是學(xué)校獨(dú)特課程文化的重要組成部分和“載體”。

第三、校本課程具有適合性。校本課程意在滿足學(xué)生的興趣和需要,彰顯學(xué)校的辦學(xué)特色,它既要適合于學(xué)生的接受能力,有利于學(xué)生在原有基礎(chǔ)上發(fā)展進(jìn)步,也要適合于教師專業(yè)水平以及學(xué)?,F(xiàn)有的辦學(xué)條件。

4、我認(rèn)識(shí)到校本課程關(guān)系到學(xué)校的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

校本課程是適合學(xué)校實(shí)際和學(xué)生需要的課程,具有本校特色的校本課程則可以使學(xué)生分享學(xué)校獨(dú)有的文化傳統(tǒng)和課程內(nèi)容,如校史、校訓(xùn)、校歌等,在態(tài)度、情感、價(jià)值觀方面受到熏陶。而以滿足學(xué)生的實(shí)際需要和完善學(xué)生的個(gè)性為目的的校本課程,能夠充分體現(xiàn)學(xué)校教育中的人文關(guān)懷,能夠反映學(xué)?!耙詫W(xué)生發(fā)展為本”的辦學(xué)理念,能夠促進(jìn)學(xué)校教育水平的真正提高。

5、我意識(shí)到開(kāi)發(fā)校本課程可以提升教師的專業(yè)水平。

教師作為課程開(kāi)發(fā)的主體,參與開(kāi)發(fā)校本課程的系列實(shí)踐活動(dòng),如調(diào)查研究、課程資源的開(kāi)發(fā)利用、教材編制、課程實(shí)施和評(píng)價(jià)等,可以使教師的聰明才智得到充分發(fā)揮,并在能動(dòng)的實(shí)踐中,更新課程觀念,鍛煉并提高課程開(kāi)發(fā)及教育科研的能力,增強(qiáng)教師的自主意識(shí)和創(chuàng)造精神,確立教師在課程實(shí)踐中的主體地位,切實(shí)提高教師的專業(yè)化水平。

6、我懂得了開(kāi)發(fā)特色課程,有助于彰顯學(xué)校文化

通過(guò)培訓(xùn),我意識(shí)到我校有著豐富的且有潛力的特色課程有待開(kāi)發(fā)。比如:王永紅老師的樂(lè)陶泥人,如今已經(jīng)代表寧夏走向世界,參加了許多國(guó)際性的文化交流活動(dòng)。再比如:我校的田徑隊(duì)已經(jīng)連續(xù)9年奪得銀川市田徑大賽冠軍。若將這些優(yōu)勢(shì)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)成校本特色課程,對(duì)于彰顯學(xué)校的辦學(xué)特色,實(shí)現(xiàn)學(xué)校的辦學(xué)理念,能夠起到極大的促進(jìn)作用。

這幾天的培訓(xùn),我邊學(xué)習(xí)邊思考:如何才能當(dāng)好教導(dǎo)主任?本次學(xué)習(xí),讓我理清了今后教師培訓(xùn)工作的思路。

(一)我找到教學(xué)管理的切入點(diǎn)——教學(xué)觀念的轉(zhuǎn)變。

教學(xué)理念、教學(xué)模式、教學(xué)活動(dòng)、教學(xué)手段、教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)等的轉(zhuǎn)變,就要求教導(dǎo)主任自己要做到:

1、走出去聽(tīng)。走入老師、學(xué)生和家長(zhǎng)中去聽(tīng)他們對(duì)工作的看法。

2、靜下來(lái)讀。每天應(yīng)該安排一段時(shí)間讀書(shū)。

3、坐下來(lái)研。自己要帶頭搞教學(xué)研究。

4、潛下心寫。要勤于動(dòng)筆總結(jié)自己的工作心得,及時(shí)反思,及時(shí)應(yīng)用到新的教學(xué)。

(二)我抓住了教學(xué)管理的關(guān)鍵——教學(xué)過(guò)程的管理。

1、明確教學(xué)常規(guī)基本要求;

備課:腦中有綱、胸中有本、目中有人、心中有數(shù)、手中有法。

上課:以興趣為動(dòng)力,以習(xí)慣為目標(biāo),以思維為核心,兼顧情意發(fā)展。關(guān)鍵在于教師要激發(fā)學(xué)生思考、主動(dòng)學(xué)習(xí)、學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),形成良好的思維品質(zhì)。要做到三講三精。三講:講重難點(diǎn);講易混、易錯(cuò)點(diǎn);講方法。三精:精確、精練、精彩。探究有效。

教學(xué)反思:(1)課前反思——做好充分準(zhǔn)備;

(2)課中反思——及時(shí)調(diào)整教學(xué)行為;

(3)課后反思——發(fā)現(xiàn)新的教學(xué)契機(jī)。

2、堅(jiān)持有效地聽(tīng)課與評(píng)課。

(1)聽(tīng)課前要充分準(zhǔn)備,了解老師教學(xué)特點(diǎn)、了解聽(tīng)課班級(jí)學(xué)生情況、了解教材編排內(nèi)容的重難點(diǎn)。

(2)聽(tīng)課中翔實(shí)記錄,積極推敲,要聽(tīng)看結(jié)合,既關(guān)注教師的“教”也關(guān)注學(xué)生的“學(xué)”。

評(píng)課做到從教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方式、教學(xué)方法、教學(xué)手段等方面進(jìn)行指導(dǎo),要發(fā)現(xiàn)閃光點(diǎn),找出存在問(wèn)題。

(三)我學(xué)會(huì)了教學(xué)管理的策略——管理藝術(shù)。

努力增強(qiáng)七種意識(shí),強(qiáng)力提升個(gè)人素質(zhì):榜樣意識(shí)、管理意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、協(xié)調(diào)意識(shí)、教研意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)。

教育需要激情,需要全身心的投入;教育需要詩(shī)意,需要洋溢著浪漫主義情懷;教育需要活力,需要以年輕的心態(tài)創(chuàng)造性工作;教育需要恒心,需要堅(jiān)持不懈的努力和發(fā)展。教育教學(xué)管理是一項(xiàng)高智能的活動(dòng),在新課程背景下,教導(dǎo)主任要心中有愛(ài),肩上有擔(dān),腹中有墨;才能做一個(gè)合格的教學(xué)理論與實(shí)踐的踐行者,引領(lǐng)者。

10月26日我們有幸與福建一中高二學(xué)生共同參觀福建中醫(yī)藥大學(xué)。學(xué)校的展覽館展品給我留下了深刻印象!展示的內(nèi)容有:民間醫(yī)療導(dǎo)引活動(dòng)及醫(yī)藥文物,清代醫(yī)家處方及書(shū)畫作品,早期醫(yī)學(xué)雜志及讀物,大型醫(yī)學(xué)叢書(shū)及類書(shū),李時(shí)珍采藥場(chǎng)景,國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人合影等。這些圖片及文物,不僅體現(xiàn)了我國(guó)中醫(yī)藥的源遠(yuǎn)流長(zhǎng),博大精深,也讓我們對(duì)自己的民族文化更加自豪!我們還同高二學(xué)生一起觀看了中醫(yī)藥大學(xué)的心臟復(fù)蘇、針灸、推拿示范演練,學(xué)生們專心致志,興味盎然,許多學(xué)生參與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐并積極發(fā)問(wèn),我相信熱愛(ài)醫(yī)學(xué)科學(xué)的種子已經(jīng)傳播下去,刻苦鉆研的治學(xué)精神也已在潛移默化之中滲透!這次參觀引起我對(duì)社會(huì)實(shí)踐課程的深度思考!

首先,通過(guò)參加社會(huì)實(shí)踐,我認(rèn)識(shí)到社會(huì)實(shí)踐課程的意義。社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),可以對(duì)學(xué)生進(jìn)行科技、國(guó)防、勞動(dòng)、法制、環(huán)保、歷史等多方面的教育,使學(xué)生關(guān)心社會(huì)和科技進(jìn)步、關(guān)心地球和生存環(huán)境;通過(guò)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),增強(qiáng)學(xué)生的組織紀(jì)律性;更重要的是,通過(guò)社會(huì)實(shí)踐,培養(yǎng)學(xué)生的參與意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)和勤于實(shí)踐、勇于探索、精誠(chéng)合作的精神,不斷提升學(xué)生精神境界、道德意識(shí)和能力,完善學(xué)生人格。

其次,我將結(jié)合我校實(shí)際開(kāi)發(fā)一些社會(huì)實(shí)踐課程。例如參觀、訪問(wèn)和調(diào)查活動(dòng):到德育教育基地--進(jìn)敬老院幫助孤寡老人;抓住焦點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題,進(jìn)行環(huán)保、國(guó)情民情調(diào)查等活動(dòng)。我想:這些實(shí)踐課程一定會(huì)激發(fā)學(xué)生的積極性,他們也會(huì)展現(xiàn)像福州一中學(xué)生的笑顏,感受實(shí)踐的活力!社會(huì)實(shí)踐課程一定會(huì)為我校的教育再添風(fēng)采!

最后,在實(shí)施過(guò)程中,要向福州一中借鑒經(jīng)驗(yàn):從生活實(shí)際出發(fā),從熟悉和關(guān)注的社會(huì)中選取活動(dòng)主題和內(nèi)容,并形成社會(huì)實(shí)踐小組,聘請(qǐng)指導(dǎo)老師,聯(lián)系好將要前去實(shí)踐的地點(diǎn)或單位,制定小組活動(dòng)計(jì)劃,并在小組活動(dòng)計(jì)劃的基礎(chǔ)上制訂個(gè)人活動(dòng)計(jì)劃。在活動(dòng)中組長(zhǎng)要協(xié)調(diào)好小組成員及各方面的關(guān)系,各成員發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,相互協(xié)作,確?;顒?dòng)的順利進(jìn)行。

幾天的培訓(xùn)結(jié)束了,雖然忙碌辛苦,但也收獲著、快樂(lè)著。我受益匪淺。但我的學(xué)習(xí)并未結(jié)束,相反,我要以此為契機(jī),認(rèn)真總結(jié)本次學(xué)習(xí)內(nèi)容,將我所學(xué)運(yùn)用到我校的教學(xué)管理中,促進(jìn)我校文化建設(shè),開(kāi)發(fā)我校特色課程,更新我校特長(zhǎng)生培養(yǎng)方式,為我校創(chuàng)辦優(yōu)質(zhì)名校奉獻(xiàn)自己的力量!希望今后能有更多這樣的機(jī)會(huì),使我們能夠盡快提高自身能力,投入到教育教學(xué)當(dāng)中,在教育這個(gè)崗位上有更大的突破。最后,感謝福州一中的熱情接待,感謝福州一中領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)驗(yàn)分享!感謝銀川市教育局的精心組織和安排。希望今后這樣的活動(dòng)能夠更多。

副校長(zhǎng)跟崗培訓(xùn)心得體會(huì)篇十三

11月19日、20日,我們先后抵達(dá)淄博市晏嬰小學(xué)后,學(xué)校給我們安排好舒適的住宿,學(xué)校孫校長(zhǎng)召開(kāi)了見(jiàn)面會(huì),與我們進(jìn)行了初步溝通,還介紹了近年來(lái)晏嬰小學(xué)的發(fā)展情況,發(fā)放了詳細(xì)的跟崗學(xué)習(xí)日程安排表及食宿安排。特別是孫校長(zhǎng)善良熱情,大氣豪爽,始終把我們遠(yuǎn)道而來(lái)的客人當(dāng)做朋友對(duì)待,安排細(xì)心周到,照顧無(wú)微不至,讓我們深受感動(dòng)。

(二)確立主體地位、引領(lǐng)特色發(fā)展“學(xué)生是教室的主人”、“學(xué)生是課程的主人”、“學(xué)生是學(xué)校的主人”“學(xué)生是學(xué)習(xí)的主人”這是孫校長(zhǎng)常說(shuō)的幾句話,“我們所做的一切要為主人服務(wù)”,他們是這樣說(shuō)的,也是這樣做的。1、學(xué)校文化放給了學(xué)生、放給了班級(jí)、放給了家長(zhǎng)、從表層到內(nèi)里、從顯性到隱性,班名的確立、班徽的設(shè)計(jì)、每一面墻壁、每一村土地、每一個(gè)故事、每一棵樹(shù)木、每一片廊壁,都充滿了智慧,個(gè)性化的班級(jí)文化、富有實(shí)效的小組文化、具有針對(duì)性的科室文化,真正實(shí)現(xiàn)了“參與代替包辦、生成代替復(fù)制、過(guò)程代替結(jié)果”做的有深度、有品位、有境界,校園文化使晏嬰小學(xué)有了溫度與光亮。

3、為落實(shí)學(xué)生是課程的主人,課程必須為學(xué)生服務(wù)的宗旨,晏嬰小學(xué)的學(xué)校校本課程的開(kāi)發(fā)與實(shí)施經(jīng)歷了兩個(gè)階段。一是以教師為主的第一階段,結(jié)合教師自身特長(zhǎng)和學(xué)科特點(diǎn)開(kāi)設(shè),解決了從無(wú)到有的問(wèn)題,校本研發(fā)開(kāi)始萌芽成長(zhǎng)。

二是認(rèn)真的考核、調(diào)研、評(píng)估、參觀、反思、真做、實(shí)干、統(tǒng)籌、規(guī)劃解決了從有到優(yōu)。確立學(xué)生的核心地位,一切設(shè)計(jì)均把孩子的興趣放在正中央地位,“快樂(lè)星期三”、58門校本課程,給學(xué)校、給學(xué)生帶來(lái)了質(zhì)的變化。

(三)學(xué)校管理、規(guī)范嚴(yán)格晏嬰小學(xué)建立了科學(xué)完善的管理制度。深入學(xué)校的日子里,你會(huì)感受到,從行政事務(wù),到教育教學(xué);從教師考勤,到教學(xué)常規(guī);從班級(jí)評(píng)比,到學(xué)生日常規(guī)范,方方面面,角角落落,都有制度,都有規(guī)矩。特別是在落實(shí)學(xué)校職稱評(píng)聘的“三干、三公”、學(xué)生的智慧銀行自主管理中的高效實(shí)用,達(dá)到了良好的效果。

雖然這次學(xué)習(xí)即將結(jié)束,但相互了解、相互學(xué)習(xí)、相互交流將繼續(xù)保持,我們以建立了微信群,我們將以此次跟崗學(xué)習(xí)為契機(jī),加強(qiáng)聯(lián)系,不斷提升校長(zhǎng)的專業(yè)發(fā)展,真正學(xué)到管理經(jīng)驗(yàn),改正學(xué)校的各項(xiàng)工作,為辦好人民滿意教育而不斷努力!

副校長(zhǎng)跟崗培訓(xùn)心得體會(huì)篇十四

6月9至14日,我有幸在柏塘中心小學(xué)跟崗學(xué)習(xí)基地參加了惠州市組織的博羅縣農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)教師跟崗培訓(xùn)。在為期五天的跟崗學(xué)習(xí)期間,柏塘中心小學(xué)在生活上為我們提供很好的住宿、餐飲條件,在學(xué)習(xí)上為我們制定了詳細(xì)可行的培訓(xùn)計(jì)劃。這都充分考慮了跟崗學(xué)員的培訓(xùn)活動(dòng)、生活等各個(gè)方面,并嚴(yán)格按照培訓(xùn)計(jì)劃緊張而有序地開(kāi)展各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng),其中更根據(jù)我們學(xué)員的教學(xué)環(huán)境特點(diǎn),安排我們參觀學(xué)習(xí)了6所面上小學(xué)的管理與教育,最后都得到了我們培訓(xùn)學(xué)員的一致肯定好評(píng)。

在跟崗學(xué)習(xí)期間,我主要參與了以下活動(dòng):聽(tīng)課11節(jié)、上1節(jié)匯報(bào)課、參加集體備課2次、與指導(dǎo)老師探討班級(jí)管理建設(shè)3次、探討改作業(yè)1次,以及參觀學(xué)習(xí)柏塘中心小學(xué)面下小學(xué)6所。以下是對(duì)整個(gè)跟崗學(xué)習(xí)期間的收獲與感受進(jìn)行小結(jié):

來(lái)到柏塘中心小學(xué),在這學(xué)習(xí)期間及參觀其6所面上小學(xué)后,我感觸最深的是這濃厚的校園文化。柏塘中心小學(xué)及其6所面上小學(xué)都展示出一個(gè)環(huán)境優(yōu)美,班級(jí)文化和校園文化相輔相成,老師和學(xué)生都共同參與建設(shè)的校園文化。在這樣的校園文化下,學(xué)生自然能擁有了健康的身心、廣闊的精神生活,在學(xué)習(xí)同時(shí)能全面發(fā)展。這得益于這里先進(jìn)的辦學(xué)理念,領(lǐng)導(dǎo)的管理策略,以及全校師生的共同參與建設(shè)。

在這濃厚的校園文化中,讓我發(fā)現(xiàn)了我現(xiàn)在任教的農(nóng)村教學(xué)點(diǎn)學(xué)校所欠缺的一些文化建設(shè)。我將在回到學(xué)校后,帶著這些好的理念和本校實(shí)際相結(jié)合為學(xué)生營(yíng)造一個(gè)良好的校園文化。

在指導(dǎo)老師邱彩蘭老師的安排下,我聽(tīng)了指導(dǎo)老師和其他幾個(gè)老師的課。其中包括聽(tīng)了黃照明主任《如何打造小學(xué)數(shù)學(xué)高效課堂》的專題講座,聽(tīng)了彭彩霞、朱志芳、李秀娟等老師的數(shù)學(xué)課、班會(huì)課、研討課。老師們各有特色,專業(yè)理論水平都很高,聽(tīng)了之后,讓我學(xué)到許多新的教學(xué)方面技巧和教育方法,提高了自身的基本素質(zhì)。對(duì)于我上的匯報(bào)課《方程》的教學(xué),指導(dǎo)老師邱彩蘭在點(diǎn)評(píng)中向我提出了寶貴的意見(jiàn),指出了一些需要改進(jìn)的地方,讓我進(jìn)一步發(fā)現(xiàn)了自身的不足。

同時(shí)在跟崗學(xué)習(xí)過(guò)程中,我把自身對(duì)《怎樣上好一堂數(shù)學(xué)課》的理解和平時(shí)在教學(xué)中遇到的困惑與指導(dǎo)老師和其他同行交流。在交流中,老師們的點(diǎn)評(píng)和建議讓我在不斷總結(jié)的基礎(chǔ)上重新發(fā)現(xiàn),自我提高。

作為一名年輕老師,這次的學(xué)習(xí)讓我獲益良多,很好的提高了自己的業(yè)務(wù)水平能力。

在接觸中,我發(fā)現(xiàn)這里的老師們都是積極向上的精神面貌,盡職盡責(zé)的工作精神,耐心認(rèn)真地服務(wù)好每一位學(xué)生。特別是在參觀了6所面上的小學(xué)后,堅(jiān)守在面上小學(xué)幾十年的老師們對(duì)工作還是那么的執(zhí)著、認(rèn)真、負(fù)責(zé),那種敬業(yè)的精神深深地感動(dòng)、鼓舞著我,成為我在以后的教學(xué)崗位上的學(xué)習(xí)榜樣。

16天的教師跟崗培訓(xùn)即將過(guò)去,可是這次跟崗培訓(xùn)卻給我留下了深刻的印象。12月2日,我來(lái)到了東莞莞城中心小學(xué),開(kāi)始為期十二天的跟崗學(xué)習(xí)。莞城中心小學(xué)制定了詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃,考慮了我們學(xué)員的培訓(xùn)活動(dòng)、生活各個(gè)方面的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,并按照計(jì)劃有條不紊地進(jìn)行各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng),如文化考察、學(xué)員研修以及學(xué)員展示課等。各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)緊張而有序地進(jìn)行,得到了我們培訓(xùn)學(xué)員的一致好評(píng)。

在這里,我享受了東莞莞城中心小學(xué)的教育資源,與許多名師,專家的接觸交流,聽(tīng)了梁惠權(quán)校長(zhǎng)介紹學(xué)校辦學(xué)理念與特色,聽(tīng)了蘇慶南主任《以考級(jí)促閱讀、以活動(dòng)激興趣》的講座,聽(tīng)了周奇、彭才華、黃燕芬等品牌老師的課,還觀摩了第二課堂教學(xué)。我感受到他們“悅納至正”的辦學(xué)理念不折不扣地付諸實(shí)施,而且獲得成功,讓我大開(kāi)眼界,收益良多。

在跟崗學(xué)習(xí)中,我感受了先進(jìn)的教育教學(xué)理念,名師的成功經(jīng)驗(yàn),提升了自身的教育教學(xué)水平。在三位品牌老師的帶領(lǐng)下和指導(dǎo)下,我們對(duì)觀摩課進(jìn)行討論和點(diǎn)評(píng),我們的跟崗學(xué)習(xí),內(nèi)容豐富,形式多樣。這次的跟崗培訓(xùn)學(xué)習(xí)讓我對(duì)教學(xué)理念有了更加深刻的理解,教學(xué)能力得到了一次新的提升。且在三位品牌老師的指導(dǎo)下我將所學(xué)的理論與實(shí)踐結(jié)合,上回報(bào)課,聽(tīng)課評(píng)課,上課反思等等。通過(guò)學(xué)習(xí)收獲頗豐,感觸良多。

在黃燕芬老師的課上,讓我知道注重識(shí)教學(xué)。她充分相信學(xué)生,放手讓孩子自己識(shí),互幫互學(xué)。在生生互動(dòng),師生互動(dòng)中,學(xué)生體驗(yàn)到了學(xué)習(xí)的快樂(lè)。在彭才華老師的課上,讓我領(lǐng)略到課堂的語(yǔ)言的藝術(shù)美,彭老師教學(xué)時(shí)的朗讀指導(dǎo)很有技巧,隨機(jī)應(yīng)變能力強(qiáng),真令我佩服!我深深地體會(huì)到了老師的課堂語(yǔ)言是一門藝術(shù)。而在周奇老師的課身上,讓我知道用聊天的形式可以善于激發(fā)學(xué)生的情感。課堂上沒(méi)有約束,說(shuō)實(shí)在,我喜歡這樣的聊天,親切而又自然,沒(méi)有師生之分,沒(méi)有優(yōu)差之界,這種聊天形式的課堂,值得我去深入探討。

還有,聽(tīng)了周奇老師的作文課以及彭才華老師的“廣快作文”講座,我心里有底了,我要把他們這種作文模式帶回去,也讓我們的學(xué)校里吹起這一鼓作文風(fēng)。

培訓(xùn)活動(dòng)中,我們也展示了一堂又一堂充滿語(yǔ)文韻味的好課。我和其他學(xué)員團(tuán)結(jié)互助,形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍,每一次研討、交流活動(dòng)都是那么真誠(chéng)、樸實(shí),大家在一起討論教學(xué)中的困惑,交流教學(xué)中的體驗(yàn),仿佛是彼此心與心的交流,更是大家用情感譜寫的一曲值得回味的篇章。在我上《伯牙絕弦》的教學(xué),在整個(gè)教學(xué)中,自然流暢,音樂(lè)、畫面不過(guò)分,拓展恰當(dāng)。周奇老師在點(diǎn)評(píng)中,向我提出了一些需要改進(jìn)的地方。經(jīng)他一點(diǎn)撥,進(jìn)一步發(fā)現(xiàn)了自己身上存在的不足,如正音方面還沒(méi)注意,在追求答案的過(guò)程還有一個(gè)關(guān)鍵有價(jià)值的鼓勵(lì),對(duì)知音的內(nèi)涵還可深入挖掘等等。周奇老師的工作激情和人格魅力,讓我真切地體會(huì)到什么叫做“學(xué)高為師,身正為范”。

本次培訓(xùn),我看到了眾多教師身上的閃光點(diǎn),同時(shí)發(fā)現(xiàn)了自身視野之局限,猶如井底之蛙。但這次培訓(xùn),卻讓我明白了今后前進(jìn)的目標(biāo),學(xué)以致用,我將在這里學(xué)到新知識(shí)盡快內(nèi)化為自己的東西,運(yùn)用到教育教學(xué)的過(guò)程中去,努力學(xué)習(xí)同行們的學(xué)習(xí)態(tài)度,求知精神,協(xié)助能力,加強(qiáng)學(xué)習(xí),讓跟崗學(xué)習(xí)成果在教育教學(xué)中發(fā)光。

12月27日,武漢,培訓(xùn)主管領(lǐng)導(dǎo)給我們提出了掛職培訓(xùn)的要求:要有時(shí)代意識(shí)、身份意識(shí)、主動(dòng)意識(shí)、安全意識(shí)、師徒關(guān)系意識(shí);培訓(xùn)的特質(zhì):參與與合作、經(jīng)驗(yàn)與構(gòu)建、需求與選擇、過(guò)程與變化、具體與抽象;掛職學(xué)習(xí)的環(huán)節(jié)與流程:學(xué)校觀察---校長(zhǎng)、老師行為觀察---教育教學(xué)活動(dòng)分析---啟示與借鑒---受訓(xùn)者的改進(jìn)思路;還有葉顯發(fā)教授《讓教育理念在教育實(shí)踐智慧中扎根》的精彩演說(shuō),從融入才能接受你、貼近觀察、對(duì)熟悉的事物陌生化(思考自己學(xué)校的發(fā)展)等幾個(gè)方面向?qū)W員們面授機(jī)宜。帶著專家們指點(diǎn)的迷津,我們一行8人于28日來(lái)到了xx市xx小學(xué),開(kāi)始了為期28天的掛職培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

在xx小近一個(gè)月的觀察、座談、聽(tīng)課、聽(tīng)講座、交流討論、參觀等方式的學(xué)習(xí)中,收獲頗多,感觸很深,在這些時(shí)間里不僅僅是開(kāi)闊了眼界,更使我在思想、觀念上有了更新的認(rèn)識(shí)。

首先是廣小這個(gè)小而精的學(xué)校給了我震撼,一個(gè)占地面積還沒(méi)有我們農(nóng)村學(xué)校的面積大,卻有六多一濃:一是教師學(xué)生數(shù)量多,學(xué)生2524人,41個(gè)班,教師139人,遠(yuǎn)超我們學(xué)校的規(guī)模;二是后勤服務(wù)人員多,雖然沒(méi)有住宿生,但僅給學(xué)生老師做飯炒菜的就有25人,還有打掃衛(wèi)生的數(shù)人;三是老師活動(dòng)多,在廣小每一天都有各種各樣的活動(dòng),除了常規(guī)的教研活動(dòng)、工會(huì)組織的各種活動(dòng)外,老師們還自發(fā)的組織了一個(gè)“廣廣舞”(廣場(chǎng)路小學(xué)老師自編的廣場(chǎng)舞);四是學(xué)生活動(dòng)多,差不多每個(gè)月都有針對(duì)學(xué)生的各種競(jìng)賽活動(dòng),還有每逢傳統(tǒng)節(jié)日時(shí)的各種小制作、小板報(bào)都有評(píng)比;五是學(xué)校獲得的各級(jí)各類獎(jiǎng)勵(lì)多,學(xué)校的陳列室里放滿了歷年來(lái)的各種獎(jiǎng)狀、獎(jiǎng)杯、獎(jiǎng)牌,有老師、學(xué)生個(gè)人的榮譽(yù),也學(xué)校集體的榮譽(yù);六是學(xué)校經(jīng)費(fèi)多,據(jù)校長(zhǎng)私下透漏的,僅學(xué)校的門面房租金收入就高達(dá)每年數(shù)百萬(wàn)元之多,因而無(wú)論什么活動(dòng)都沒(méi)有缺錢的時(shí)候。一濃是指學(xué)校校園文化氛圍濃,踏進(jìn)廣小的校園,你就會(huì)體驗(yàn)到濃濃的以“尚真”為主題的校園文化氛圍。尚:尊崇、注重、重視的意思,真:核心價(jià)值觀。“尚真”是“教人求真、學(xué)做真人”辦學(xué)理念的濃縮,來(lái)源于我國(guó)著名教育家陶行知“千教萬(wàn)教,教人求真,千學(xué)萬(wàn)學(xué),學(xué)做真人”的思想。門衛(wèi)室旁的空白處、各班教室的外墻、走廊過(guò)道里、舞臺(tái)前的展示板、電子顯示屏和學(xué)校自己的電視臺(tái)等處處都體現(xiàn)出這個(gè)學(xué)校的這種深厚的文化氣息。當(dāng)然,學(xué)校校園文化建設(shè)主題的確定也不是那么簡(jiǎn)單的事情,廣小“尚真”文化的主題是經(jīng)過(guò)xx師范學(xué)院的專家、教授在校調(diào)研了一個(gè)星期,從廣小的地理位置、建校時(shí)間、歷史變遷等各方面綜合考慮后確定下來(lái)的,以至于才會(huì)有今天這種能凝聚、鼓舞全校師生的強(qiáng)大能量。

聯(lián)想到農(nóng)村學(xué)校不是更應(yīng)該這樣嗎,很多農(nóng)村孩子的家長(zhǎng)文化水平都不高,還有很多留守兒童由爺爺奶奶帶著的,連阿拉伯?dāng)?shù)都認(rèn)不識(shí)幾個(gè),這讓他們?cè)趺慈ポo導(dǎo)學(xué)生呢。學(xué)生的家庭作業(yè)長(zhǎng)期在家里完不成的,其實(shí)最終都還是在學(xué)校里由老師輔導(dǎo)來(lái)完成的,那讓家長(zhǎng)到校跟學(xué)生一塊挨批,除了會(huì)增加老師和家長(zhǎng)的不愉快之外,能有什么好處呢。三是老師的辦公室、閱覽室里都裝有很多的平面鏡,這個(gè)不就是無(wú)聲的在提醒老師、同學(xué)隨時(shí)要注重自己的儀表嗎?這一個(gè)小小的細(xì)節(jié)足以省下開(kāi)會(huì)時(shí)領(lǐng)導(dǎo)很多的寶貴時(shí)間,呵呵。

總之,在這一個(gè)月的時(shí)間里所學(xué)到的東西,我得用很長(zhǎng)的時(shí)間去領(lǐng)會(huì)、去消化,相信這會(huì)對(duì)我今后的工作起到相當(dāng)重要的促進(jìn)作用。

副校長(zhǎng)跟崗培訓(xùn)心得體會(huì)篇十五

很有幸能參加xx區(qū)教育局幼教科組織安排的本次跟崗培訓(xùn),非常感謝貴園的熱情接待,在此對(duì)x園長(zhǎng)和x園長(zhǎng)及全體老師的支持深表謝意!

時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼間,在xx二幼短暫的跟崗實(shí)習(xí)即將結(jié)束?;仡欉@段日子,是我步入幼教職業(yè)的重要轉(zhuǎn)折點(diǎn)。轉(zhuǎn)職幼教,對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)很大的挑戰(zhàn),幼教對(duì)于我來(lái)說(shuō)像一張白紙,剛開(kāi)始感覺(jué)眼前一片茫然,不知所措。通過(guò)這段時(shí)間的理論學(xué)習(xí)、進(jìn)班實(shí)習(xí)、跟崗實(shí)踐,感觸頗深,這將是我從事幼教事業(yè)中一筆非常寶貴的財(cái)富。從9月16日c科長(zhǎng)和g科長(zhǎng)把我們送園第一天,w園長(zhǎng)和z園長(zhǎng)給我們召開(kāi)了見(jiàn)面會(huì),熱情地接待,親切地話語(yǔ),讓我對(duì)她們肅然起敬,在以后的活動(dòng)安排及交流中,我從心底感觸到,她們將是我今后學(xué)習(xí)的楷模。

在培訓(xùn)期間,園內(nèi)從幼兒園教學(xué)管理、幼兒園教科研工作、幼兒園環(huán)境創(chuàng)設(shè)及衛(wèi)生保健、后勤管理各方面,不同層次給我們做了專題講座,不僅使我開(kāi)拓了視野,增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí),給我注入了新的動(dòng)力。并帶我們實(shí)地參觀,觀摩感受多而深刻。

通過(guò)這次跟崗培訓(xùn),我對(duì)幼教事業(yè)有了進(jìn)一步地了解,有了更深地體會(huì)。總的來(lái)說(shuō)有以下兩點(diǎn):

“學(xué)無(wú)止境”,“學(xué)海無(wú)涯”,這兩句使我受益匪淺,它使我有了前進(jìn)的動(dòng)力,有了進(jìn)步地信心。這些在xx二幼w園長(zhǎng)的教育管理理念中也有體現(xiàn),她提出“請(qǐng)進(jìn)來(lái),走出去”,不管從園區(qū)環(huán)境、園務(wù)管理,還是人員素質(zhì),保教質(zhì)量,都是從學(xué)習(xí)到實(shí)踐到創(chuàng)新進(jìn)而得以提升。她們通過(guò)多種渠道多種手段,不同形式不同層次的業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí),教師隊(duì)伍不斷汲取著向上生長(zhǎng)的陽(yáng)光、雨露,朝著讓學(xué)習(xí)成為教師的一種生活狀態(tài),研究成為教師的一種工作態(tài)度,反思成為教師的一種教學(xué)常態(tài)的方向努力。這一點(diǎn)很值得剛剛步入幼教管理行列的我,學(xué)習(xí)借鑒。有了這樣的理念,我在跟班學(xué)習(xí)中,通過(guò)記筆記、聽(tīng)講座、看活動(dòng)等多中形式,多方面站在班級(jí)幼兒教師的角度,真切地體會(huì)作為教師的一日常規(guī)職責(zé),感同身受,在不斷地學(xué)習(xí)中充實(shí)了自己的理論知識(shí),增強(qiáng)了實(shí)踐感知能力,對(duì)幼兒教育有了全新地認(rèn)識(shí)及深層次地了解。從進(jìn)園第一天起,在園內(nèi),我就不由自主地很快融入到這個(gè)大家庭中,各方面都看到了很多,也學(xué)到了很多,從管理層到班級(jí)到保健到門衛(wèi)處到廚房到保潔,從全體教職工身上看到的是一種積極向上,職責(zé)分明,以園校為家的良好氛圍。在xx二幼,我學(xué)到了豐富的理論,踏實(shí)地進(jìn)行了相關(guān)實(shí)踐,更學(xué)習(xí)到了一種積極進(jìn)取的工作狀態(tài)和愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)精神。

對(duì)于一個(gè)“初出茅廬”的幼兒管理者,我們需要的是更多這樣的精神食量和實(shí)踐機(jī)會(huì)。我相信,通過(guò)這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),我一定能學(xué)有所用,做到理論聯(lián)系實(shí)際,我很珍惜每一次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),希望通過(guò)自己的努力,不斷提高,不斷進(jìn)步,讓理論知識(shí)和實(shí)踐能力得到質(zhì)的飛躍,為開(kāi)園做好準(zhǔn)備!

副校長(zhǎng)跟崗培訓(xùn)心得體會(huì)篇十六

20__年12月27日上午,我們跟崗學(xué)習(xí)的學(xué)員以及指導(dǎo)老師、工作室主持人等20多人集中在長(zhǎng)安實(shí)驗(yàn)中學(xué)舉行“跟崗學(xué)習(xí)開(kāi)班儀式”,主要內(nèi)容有以下幾個(gè)方面:

1、舉行"跟崗學(xué)習(xí)開(kāi)班儀式",由工作室主持人肖金花老師主持,長(zhǎng)安實(shí)驗(yàn)中學(xué)教導(dǎo)處主任介紹有關(guān)情況。

2、學(xué)習(xí)有關(guān)文件,明確任務(wù)與要求。跟崗教師和工作室主持人、指導(dǎo)老師互相認(rèn)識(shí)、了解。肖金花老師主持學(xué)習(xí)了省教育廳的“通知”和“指南”等,跟崗老師們集體討論,制定跟崗學(xué)習(xí)計(jì)劃。

3、根據(jù)工作室跟崗學(xué)習(xí)活動(dòng)方案,結(jié)合跟崗教師的個(gè)人實(shí)際,要求每一位老師都制定詳細(xì)的有個(gè)性化的個(gè)人跟崗學(xué)習(xí)計(jì)劃,并公布在工作室與個(gè)人博客上,以進(jìn)一步明確每一位跟崗教師此次跟崗學(xué)習(xí)的任務(wù)及要求。

4、談學(xué)習(xí)心得體會(huì)。工作室主持人肖金花老師和松山湖中學(xué)鄧彩杰老師從個(gè)人專業(yè)成長(zhǎng)方面來(lái)介紹教學(xué)、科研等方面的經(jīng)驗(yàn),讓在座的學(xué)員受益匪淺。

通過(guò)以上學(xué)習(xí)培訓(xùn),我覺(jué)得跟崗學(xué)員要努力做到以下幾點(diǎn):

一是認(rèn)真研讀論著。按照工作室提供的教育書(shū)籍和專業(yè)期刊,在培訓(xùn)期間都至少閱讀完了兩本以上的教育論著,有多篇優(yōu)秀文章發(fā)表在各種期刊。

二是認(rèn)真完成工作室安排的各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù),積極參與工作室組織的各項(xiàng)活動(dòng)。

三是積極參加各種聽(tīng)課評(píng)課活動(dòng),不斷提高教育教學(xué)的技能,掌握聽(tīng)課的藝術(shù)、備課的技巧和評(píng)課的要素等,促使自己能夠快速的成長(zhǎng)。

四是積極參與工作室的相關(guān)課題研究,以課題研究引領(lǐng)自己的專業(yè)化發(fā)展。

五是在以上基礎(chǔ)上,進(jìn)行有效地提煉,進(jìn)而上升到一定的理論高度看問(wèn)題,撰寫出有一定借鑒作用和推廣價(jià)值的教學(xué)教研論文,以豐富基礎(chǔ)教育文化。

27日下午,我們來(lái)到連州,接下來(lái)兩天主要參觀連州中學(xué)、北山中學(xué)、慧光斜塔、湟川三峽、連州地下河等,讓我印象最深莫過(guò)于連州地下河。

連州地下河是屬于亞熱帶喀斯特地貌的典型巨型天然石灰?guī)r溶洞。據(jù)當(dāng)?shù)貙?dǎo)游說(shuō),該溶洞是因2億年前的地殼運(yùn)動(dòng)而形成,現(xiàn)在可游覽面積達(dá)45000平方米。處為47.8米,最寬處為53.6米,在地下暗河,由北向南蜿蜒1500米,經(jīng)過(guò)三個(gè)美麗的峽谷,穿過(guò)四座山頭底部,河面寬1.6米到10米,水深1米到7米洞內(nèi)四季氣溫保持在18℃左右,空氣清新,涼爽。

走進(jìn)溶洞,感覺(jué)自己走進(jìn)了時(shí)光隧道,穿越到了另一個(gè)異域空間。溶洞的水聲嘀嗒嘀嗒的掉落,溶洞的景色在燈光的襯托下實(shí)在是太迷人了,千姿百態(tài),瑰麗多彩,每一處乳石都是不同的風(fēng)景。有命名為“瀑布”、“山林”、“幽谷”、“田園”、“瑤寨”等,每一個(gè)地方,都有不同的故事,讓我如癡如醉,流連忘返。

連州三日行是我們開(kāi)拓視野的三天,也是我們?cè)鲞M(jìn)友誼的三天。

副校長(zhǎng)跟崗培訓(xùn)心得體會(huì)篇十七

時(shí)間過(guò)得真快,一轉(zhuǎn)眼在xx市xxx中跟崗學(xué)習(xí)了一個(gè)多月,我在思想上得到了洗滌,教學(xué)理念上得到了革新,受益匪淺。通過(guò)學(xué)習(xí)我更進(jìn)一步了解和掌握了新課改發(fā)展方向和目標(biāo)。從理論基礎(chǔ)、教學(xué)技能、教學(xué)理念等方面有明顯的提高和轉(zhuǎn)變。結(jié)合專家的講座,反思了以往工作中的不足,深知自己在教學(xué)上的欠缺。通過(guò)專家面對(duì)面培訓(xùn),以鮮活的案例和簡(jiǎn)要精辟的教學(xué)理論解決了我教學(xué)中的諸多困惑,同時(shí)經(jīng)過(guò)一個(gè)多月的在指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下使我們收獲了很多。下面我談三點(diǎn)體會(huì):

多位教育名家的講座為我們的教育科學(xué)理論注入了源頭活水,給我們帶來(lái)了心智的啟迪、情感的熏陶和精神的享受,讓我們飽享了高規(guī)格的“文化大餐”。

通過(guò)學(xué)習(xí),我走出了總以為農(nóng)村孩子沒(méi)什么可寫之處的誤區(qū),明白了習(xí)作要貼近孩子們的生活,應(yīng)當(dāng)把作文教學(xué)融入到孩子們的生活中,把他們特有的游戲生活、身邊的校園、家庭和社會(huì)生活等變成習(xí)作的豐富源泉。讓孩子們用自己的感官去觀察生活,用筆去記錄生活,使他們從中品嘗到生活和作文的樂(lè)趣。只有追求兒童的需求,營(yíng)造兒童學(xué)習(xí)的興趣,體驗(yàn)到作文的成功,才能鑄就小學(xué)生作文的輝煌。

又如:講座提到“農(nóng)村學(xué)校沒(méi)有的資源可采用替代品”這個(gè)問(wèn)題,教給我們?cè)谌粘=虒W(xué)中行之有效的替代方法。如:沒(méi)有書(shū)法家的字可供展覽可以展覽老師和同學(xué)的字;沒(méi)有電腦不能上網(wǎng)搜集信息可以看電視,聽(tīng)廣播;沒(méi)錢買賀卡可能自己用紙畫還比買的有個(gè)性等。專家的精辟講解,名師的精彩課堂,都給了我深深的感悟。

在每一次的交流研討中,我們都會(huì)結(jié)合自己的教學(xué)實(shí)際談體會(huì)。每一個(gè)話題都會(huì)引發(fā)小組成員的熱議,每天都有不小的收獲。在交流中大家各抒己見(jiàn),使我有了更寬闊的視野,掌握更高的教學(xué)技能。因此研討交流充實(shí)了我,讓我獲得了進(jìn)步。我將把自己學(xué)到的、感悟到的應(yīng)用于實(shí)踐,只有這樣才能讓自己的工作更加得心應(yīng)手,使教學(xué)效果更上新臺(tái)階。

學(xué)習(xí)雖然是辛苦勞累,但是讓我獲得了快樂(lè)。我懂得了只有不斷地為自己充電,才能適應(yīng)現(xiàn)代化的教學(xué)模式。大家都知道要想給學(xué)生一碗水你必須有一桶水,現(xiàn)在的一桶水已經(jīng)不能滿足需求,我們要給孩子們注入源頭活水,這就需要我們不斷地學(xué)習(xí),不斷地總結(jié),不斷地反思,及時(shí)將自己的經(jīng)驗(yàn)記錄下來(lái)。在整理中思考,在行動(dòng)中研究,這將是我今后所追求的目標(biāo)。

走進(jìn)國(guó)培,聆聽(tīng)專家的講座,汲取名師的精華,這樣的培訓(xùn)給我?guī)?lái)了全新的教學(xué)理念,帶來(lái)了豐富的精神食糧,通過(guò)學(xué)習(xí)使我對(duì)教材教法有了更新更全面的認(rèn)識(shí),跟崗讓我們見(jiàn)證了名師的風(fēng)采,我們將帶著收獲、帶著感悟、帶著滿腔的熱情,把學(xué)到的理論知識(shí)應(yīng)用于自己的教學(xué)中去,在不斷地運(yùn)用和總結(jié)中轉(zhuǎn)變教育觀念,發(fā)揮教師的人格魅力。做快樂(lè)教師,教快樂(lè)學(xué)生。

副校長(zhǎng)跟崗培訓(xùn)心得體會(huì)篇十八

第一段:培訓(xùn)的初衷與目的(200字)

培訓(xùn)是一項(xiàng)重要的組織與個(gè)人發(fā)展活動(dòng),無(wú)論是對(duì)于企業(yè)還是個(gè)人,都具有重要的意義。我曾經(jīng)參與過(guò)一次為期兩周的培訓(xùn)跟崗活動(dòng),這次經(jīng)歷讓我深刻認(rèn)識(shí)到了培訓(xùn)的價(jià)值以及對(duì)個(gè)人成長(zhǎng)的積極影響。培訓(xùn)的初衷是為了讓員工打破自我局限,提升專業(yè)知識(shí)和技能,培訓(xùn)的目的則是為了提高工作效率和工作質(zhì)量。在這次培訓(xùn)跟崗中,我學(xué)到了許多實(shí)用的技能和方法,同時(shí)也提高了對(duì)工作的責(zé)任心和積極性。

第二段:跟崗的經(jīng)歷和所獲得的收獲(300字)

在這次培訓(xùn)跟崗中,我選擇了跟崗助理部門。一開(kāi)始我覺(jué)得這個(gè)部門會(huì)相對(duì)輕松,但經(jīng)過(guò)實(shí)際的跟崗體驗(yàn)后,我發(fā)現(xiàn)這個(gè)部門同樣需要高度的責(zé)任心和職業(yè)素養(yǎng)。在日常工作中,我深刻體會(huì)到了時(shí)間管理的重要性。助理工作需要高度的執(zhí)行力和靈活性,而在培訓(xùn)中我學(xué)到了如何高效地安排時(shí)間,合理安排任務(wù)的優(yōu)先級(jí)。這不僅提高了我的工作效率,也讓我更好地應(yīng)對(duì)工作壓力。此外,我還學(xué)到了如何與不同類型的人合作,如何更好地與同事溝通和協(xié)作,這讓我在團(tuán)隊(duì)合作中更加高效。

第三段:培訓(xùn)的實(shí)踐與運(yùn)用(300字)

培訓(xùn)的效果最重要的在于實(shí)踐與運(yùn)用。回到崗位后,我將所學(xué)到的知識(shí)和技能應(yīng)用于實(shí)際工作中。在跟崗期間,我發(fā)現(xiàn)了部分流程和環(huán)節(jié)需要優(yōu)化,提高工作效率。于是我積極與團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行交流,分享我的想法和建議。經(jīng)過(guò)討論和改進(jìn)后,我們成功地優(yōu)化了工作流程,提高了團(tuán)隊(duì)的協(xié)同效率。這讓我意識(shí)到,作為一個(gè)員工,應(yīng)該主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提供解決方案,積極參與到團(tuán)隊(duì)的改進(jìn)中來(lái)。只有將培訓(xùn)中學(xué)到的知識(shí)變成實(shí)際行動(dòng),才能真正提高工作質(zhì)量與效率。

第四段:與同事的合作與互動(dòng)(200字)

這次跟崗培訓(xùn)不僅讓我學(xué)到了很多專業(yè)技能,也讓我在與同事的合作與互動(dòng)中得到了很多啟發(fā)。在助理部門工作期間,我與同事們建立了良好的工作關(guān)系。他們悉心教導(dǎo)我如何處理各種問(wèn)題,如何與上司和客戶溝通,如何保持良好的工作狀態(tài)等。我也積極參與到團(tuán)隊(duì)的活動(dòng)中,加強(qiáng)了與同事們的交流和了解。通過(guò)與同事們的合作與互動(dòng),我不僅拓寬了自己的視野,也增進(jìn)了與他人的溝通能力。多角度、多層次的交流和合作讓我體驗(yàn)到了團(tuán)隊(duì)的力量,也讓我明白了相互間的支持和理解對(duì)于一個(gè)團(tuán)隊(duì)的重要性。

第五段:對(duì)未來(lái)的展望與感悟(200字)

通過(guò)這次培訓(xùn)跟崗活動(dòng),我不僅汲取了知識(shí)和技能,也培養(yǎng)了自己良好的工作習(xí)慣和態(tài)度。我深刻認(rèn)識(shí)到,培訓(xùn)對(duì)個(gè)人和企業(yè)發(fā)展的重要性。作為一個(gè)員工,我們應(yīng)該不斷進(jìn)修,不斷提升自己的專業(yè)知識(shí)和技能。只有經(jīng)過(guò)培訓(xùn)的努力與實(shí)踐,才能不斷提高自己,更好地適應(yīng)企業(yè)和行業(yè)的發(fā)展。我相信,通過(guò)不斷學(xué)習(xí)與實(shí)踐,我能夠在未來(lái)的工作中發(fā)揮更大的作用,為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

總結(jié):通過(guò)這次培訓(xùn)跟崗活動(dòng),我不僅學(xué)到了專業(yè)知識(shí)和技能,也提高了自己的責(zé)任心和積極性。我明白了優(yōu)化工作流程和團(tuán)隊(duì)合作的重要性,也深感培訓(xùn)對(duì)于個(gè)人與企業(yè)的發(fā)展意義重大。在未來(lái)的工作中,我將繼續(xù)努力,不斷學(xué)習(xí)與實(shí)踐,為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。

副校長(zhǎng)跟崗培訓(xùn)心得體會(huì)篇十九

12月27日,武漢,培訓(xùn)主管領(lǐng)導(dǎo)給我們提出了掛職培訓(xùn)的要求:要有時(shí)代意識(shí)、身份意識(shí)、主動(dòng)意識(shí)、安全意識(shí)、師徒關(guān)系意識(shí);培訓(xùn)的特質(zhì):參與與合作、經(jīng)驗(yàn)與構(gòu)建、需求與選擇、過(guò)程與變化、具體與抽象;掛職學(xué)習(xí)的環(huán)節(jié)與流程:學(xué)校觀察---校長(zhǎng)、老師行為觀察---教育教學(xué)活動(dòng)分析---啟示與借鑒---受訓(xùn)者的改進(jìn)思路;還有葉顯發(fā)教授《讓教育理念在教育實(shí)踐智慧中扎根》的精彩演說(shuō),從融入才能接受你、貼近觀察、對(duì)熟悉的事物陌生化(思考自己學(xué)校的發(fā)展)等幾個(gè)方面向?qū)W員們面授機(jī)宜。帶著專家們指點(diǎn)的迷津,我們一行8人于28日來(lái)到了xx市xx小學(xué),開(kāi)始了為期28天的掛職培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

在xx小近一個(gè)月的觀察、座談、聽(tīng)課、聽(tīng)講座、交流討論、參觀等方式的學(xué)習(xí)中,收獲頗多,感觸很深,在這些時(shí)間里不僅僅是開(kāi)闊了眼界,更使我在思想、觀念上有了更新的認(rèn)識(shí)。

首先是廣小這個(gè)小而精的學(xué)校給了我震撼,一個(gè)占地面積還沒(méi)有我們農(nóng)村學(xué)校的面積大,卻有六多一濃:

一是教師學(xué)生數(shù)量多,學(xué)生2524人,41個(gè)班,教師139人,遠(yuǎn)超我們學(xué)校的規(guī)模;

六是學(xué)校經(jīng)費(fèi)多,據(jù)校長(zhǎng)私下透漏的,僅學(xué)校的門面房租金收入就高達(dá)每年數(shù)百萬(wàn)元之多,因而無(wú)論什么活動(dòng)都沒(méi)有缺錢的時(shí)候。

一濃是指學(xué)校校園文化氛圍濃,踏進(jìn)廣小的校園,你就會(huì)體驗(yàn)到濃濃的以“尚真”為主題的校園文化氛圍。尚:尊崇、注重、重視的意思,真:核心價(jià)值觀?!吧姓妗笔恰敖倘饲笳?、學(xué)做真人”辦學(xué)理念的濃縮,來(lái)源于我國(guó)著名教育家陶行知“千教萬(wàn)教,教人求真,千學(xué)萬(wàn)學(xué),學(xué)做真人”的思想。門衛(wèi)室旁的空白處、各班教室的外墻、走廊過(guò)道里、舞臺(tái)前的展示板、電子顯示屏和學(xué)校自己的電視臺(tái)等處處都體現(xiàn)出這個(gè)學(xué)校的這種深厚的文化氣息。當(dāng)然,學(xué)校校園文化建設(shè)主題的確定也不是那么簡(jiǎn)單的事情,廣小“尚真”文化的主題是經(jīng)過(guò)xx師范學(xué)院的專家、教授在校調(diào)研了一個(gè)星期,從廣小的地理位置、建校時(shí)間、歷史變遷等各方面綜合考慮后確定下來(lái)的,以至于才會(huì)有今天這種能凝聚、鼓舞全校師生的強(qiáng)大能量。

說(shuō)完這些對(duì)我們農(nóng)村學(xué)校看起來(lái)就是“高端大氣上檔次”,感覺(jué)差距不是一點(diǎn)點(diǎn),那么有沒(méi)有傎得我們借鑒的東西呢?我想有這樣一些細(xì)節(jié)我們還是可以加以借用的:

二是陳校長(zhǎng)的一句話,主我深受啟發(fā),他說(shuō):教育教學(xué)應(yīng)該分開(kāi)來(lái)看,教育學(xué)生的工作應(yīng)該密切聯(lián)系家長(zhǎng),但教學(xué)的擔(dān)子不要老推給家長(zhǎng)。意思是年關(guān)已近,不要?jiǎng)硬粍?dòng)在學(xué)生的家庭作業(yè)等學(xué)習(xí)任務(wù)沒(méi)完成的時(shí)候讓學(xué)生打電話叫家長(zhǎng)到校,其實(shí)家長(zhǎng)也很忙的,即使是學(xué)生忘了帶課本也讓跟別的學(xué)生共用一下,家長(zhǎng)來(lái)又能起多大的作用呢?聯(lián)想到農(nóng)村學(xué)校不是更應(yīng)該這樣嗎,很多農(nóng)村孩子的家長(zhǎng)文化水平都不高,還有很多留守兒童由爺爺奶奶帶著的,連阿拉伯?dāng)?shù)字都認(rèn)不識(shí)幾個(gè),這讓他們?cè)趺慈ポo導(dǎo)學(xué)生呢。學(xué)生的家庭作業(yè)長(zhǎng)期在家里完不成的,其實(shí)最終都還是在學(xué)校里由老師輔導(dǎo)來(lái)完成的,那讓家長(zhǎng)到校跟學(xué)生一塊挨批,除了會(huì)增加老師和家長(zhǎng)的不愉快之外,能有什么好處呢。

三是老師的辦公室、閱覽室里都裝有很多的平面鏡,這個(gè)不就是無(wú)聲的在提醒老師、同學(xué)隨時(shí)要注重自己的儀表嗎?這一個(gè)小小的細(xì)節(jié)足以省下開(kāi)會(huì)時(shí)領(lǐng)導(dǎo)很多的寶貴時(shí)間,呵呵。

總之,在這一個(gè)月的時(shí)間里所學(xué)到的東西,我得用很長(zhǎng)的時(shí)間去領(lǐng)會(huì)、去消化,相信這會(huì)對(duì)我今后的工作起到相當(dāng)重要的促進(jìn)作用。

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