美食能夠帶給我們無限的享受和滿足感，讓人生更加美好。在寫總結(jié)時要注意避免太過于個人化的情緒和言辭，保持中立和客觀?？偨Y(jié)是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢？以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
互不糾紛承諾書篇一
答辯人：a公司，住所地略，法定代表人略，職務略。
被答辯人：略，男，漢族，××年××月××日出生，住所地略，聯(lián)系地址本市略。
a公司(以下稱“答辯人”)對貴院受理的吳某(以下稱“原告”)訴答辯人、張某提供勞務者受害責任糾紛一案[(××××)奉民一(民)初字第××號]，提出答辯意見如下：
請求法院：
1.依法駁回原告對答辯人的訴訟請求;
2.本案的訴訟費由原告承擔。
事實和理由：
一、原告證據(jù)三“證人證言”系偽證。
1、該證據(jù)證人錢某自稱是答辯人的門衛(wèi)，是在說謊。
錢某與答辯人不存在勞動關系，非答辯人的員工，答辯人從未聘請過錢某擔任門衛(wèi)。
2、錢某稱本案另一被告張某“a公司的老板都包給他干”，與事實不符。
答辯人與張某不存在“廠房裝修”業(yè)務關系。
3、原告訴狀稱夏某系答辯人的負責人，錢某亦稱“我們公司領導夏某”，與事實不符。
夏某非答辯人員工，與答辯人不存在勞動關系。
二、答辯人不是本案適格被告，與原告和本案另一被告張某沒有業(yè)務關系。
答辯人非原告訴稱的奉賢區(qū)××公路××號廠房主體，答辯人與張某和原告不存在業(yè)務關系。
答辯人不存在原告訴稱的“廠房裝修”項目承包或承攬給本案另一被告張某進行施工，更談不上在承包發(fā)包過程中或承攬對定作、指示或選任存在有過失的情形，答辯人不應當在本案中承擔法律責任。
答辯人認為，原告以偽造的證據(jù)為依據(jù)，把答辯人作為非本案適格被告進行訴訟。
為此，惟請求貴院依法駁回原告對答辯人的訴訟請求，并令其承擔訴訟費。
此致
上海市奉賢區(qū)人民法院
答辯人：a公司
二〇一二年××月日
xx勞動爭議案件答辯狀【2】
答辯人：xx有限公司，住所地在xx市xx路，法定代表人：xx，董事長
被答辯人：xx，男，漢族，1968年8月10日出生，住xx市xx號xx室
被答辯人訴答辯人解除勞動關系、工資爭議案件，現(xiàn)答辯人提出答辯如下：
一、被答辯人請求解除勞動關系的事實和法律依據(jù)
被答辯人因自身原因于2月21日主動辭職，其后雙方于202月22日就勞動合同解除達成結(jié)算協(xié)議，雙方勞動關系已經(jīng)解除。
被答辯人再主張解除勞動關系，沒有事實和法律依據(jù)，明顯不當。
二、被答辯人主張給付各項費用154548元沒有依據(jù)
1、被答辯人辭職后，雙方在協(xié)商一致基礎上簽訂勞動合同解除協(xié)議，明確約定被答辯人在答辯人處工作期間的工資、加班費、節(jié)日加班費用等費用已全部結(jié)清，被答辯人對此無任何異議，被答辯人不再追究答辯人任何責任。
根據(jù)江蘇省高院、江蘇省仲裁委蘇高法審委47號文第25條規(guī)定，勞動者與用人單位就工資、加班工資等勞動報酬的計算、支付達成結(jié)算協(xié)議，不違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定的，應認定有效，但有證據(jù)證明在協(xié)議簽訂時存在欺詐、脅迫、重大誤解、顯失公平或乘人之危等違背當事人真實意思表示的情形除外。
本案中，雙方已就工資、加班工資等達成結(jié)算協(xié)議，該協(xié)議不違反法律強制性規(guī)定，又不存在欺詐、脅迫等情形，依法有效。
2、被答辯人主張經(jīng)濟補償金于法無據(jù)。
被答辯人主動辭職，也不符合要求支付經(jīng)濟補償金的前置條件和程序，主張經(jīng)濟補償金沒有法律依據(jù)。
3、被答辯人主張雙倍工資亦沒有事實和法律依據(jù)。
首先，雙方簽有勞動合同，不存在雙倍工資的問題;其次，主張雙倍工資有著明確的時間限制、時效限制、數(shù)額限制。
被答辯人的.主張沒有事實和法律依據(jù)。
綜上所述，被答辯人的仲裁請求沒有事實和法律依據(jù)，依法不能成立，懇請貴委依法駁回被答辯人的仲裁請求。
此致
xx市勞動人事爭議仲裁委員會
答辯人：xx有限公司
時間：年5月8日
提供勞務者受害責任糾紛答辯狀【3】
答辯人：濟南----工程有限公司，住山東省濟南市高新區(qū)--花園19-2-12。
法定代表人：劉--，職務：經(jīng)理。
被答辯人：孔--，男，漢族，1965年7月21日出生，住山東省曲阜市董莊鄉(xiāng)--村-號。
因被答辯人訴答辯人提供勞務者受害責任糾紛一案，現(xiàn)答辯人提出以下答辯意見：
一、答辯人與被答辯人已經(jīng)就被答辯人摔傷事宜達成一致意見并妥善解決。
1月20日，答辯人就被答辯人報酬及傷后賠償已經(jīng)與其清帳完畢。
這是雙方在平等自愿、誠實守信的基礎上達成的合意，是雙方真實的意思表示。
被答辯人再次起訴答辯人至法院，完全違背了雙方之間的約定，屬于惡意訴訟，建議法院駁回起訴。
二、被答辯人摔傷后答辯人并非對其不管不問。
被答辯人摔傷后，答辯人及時將其送至臨邑縣人民醫(yī)院進行治療;住院期間答辯人為被答辯人購買便盆、毛巾等生活用品，并派兩人照顧護理，其中一名陪護人員孔--是被答辯人哥哥，公司照常發(fā)給孔--工資，另一名陪護人員陳--，公司經(jīng)理助理，為被答辯人洗手洗臉，照顧無微不至。
2012年1月10日，被答辯人傷愈后還到答辯人工地做工，答辯人仍按原有報酬標準進行支付。
可以說，答辯人對被答辯人已經(jīng)仁至義盡。
三、被答辯人------。
綜上，----------。
此致
濟南市--區(qū)人民法院
答辯人：
20xx年4月2日
互不糾紛承諾書篇二
甲方(公司):
乙方(員工):
茲就甲方解除與乙方勞動關系糾紛事宜，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商一致，達成如下協(xié)議，以期共同遵守。
一、對于 事宜，甲方已經(jīng)充分理解到自己的做法確實給乙方造成了不良影響，甲方對此向乙方表示歉意，乙方對甲方解除勞動關系之決定不再持有異議。
二、考慮到乙方在甲方工作期間的實際情況，及目前的實際處境，甲方經(jīng)研究決定向乙方支付一次性補助金，金額為人民幣 元整;甲方支付乙方之補助費用，已經(jīng)充分考慮了甲乙雙方的實際情況，并本著以人為本的原則，充分體現(xiàn)甲方對乙方的人文關懷，而做出的.一次性補助。
三、本協(xié)議書簽訂后，乙方須在三日內(nèi)向州勞動保障監(jiān)察支隊對雙方間的勞動糾紛案件提出撤回申請，甲方簽訂本協(xié)議書當日支付一次性補助費用。
四、甲方將以現(xiàn)金形式支付乙方一次性補助費用，乙方簽收領取后即視為甲方已經(jīng)履行完畢支付義務。
五、乙方承諾自本協(xié)議履行完畢后，甲乙雙方之間不再存在任何其他未了糾紛，乙方承諾不得再以任何理由向甲方主張任何其他民事權利。
六、甲乙雙方約定，雙方均應積極履行完畢本協(xié)議第三條約定的事項，甲方應按約定向乙方或者經(jīng)其特別授權的代理人交付上述約定款項，乙方(或者特別授權代理人)收到后應簽署收款憑據(jù)。
如果甲方不按照約定履行付款義務，應該承擔相應的違約責任。
七、本協(xié)議自雙方或特別代理人簽字之日起生效。
八、本協(xié)議一式四份，雙方各執(zhí)一份，由乙方向有關部門備案二份。
甲方: 云南藝術學院
乙方: 身份證號:
茲就甲方與乙方有關勞動合同等勞動糾紛事宜，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商一致，達成如下協(xié)議，以期共同遵守。
一、對于未能及時簽訂勞動合同的事宜，甲方已經(jīng)充分理解到自己的做法確實存在一定問題，并給乙方造成了不良影響，甲方對此向乙方表示歉意。
二、因校區(qū)搬遷，用工崗位進行調(diào)整，因此從年甲方不再繼續(xù)聘用乙方，并與乙方解除勞動關系。
三、補償辦法
1、考慮到乙方在甲方工作期間的實際情況，甲方經(jīng)研究決定向乙方按在甲方工作的實際年限，每滿一年支付乙方最近一個月的工資的標準(六個月以上的按一年計算;不滿六個月的支付半個月的工資)，一次性向乙方支付經(jīng)濟補償金。
乙方于 年 月進入甲方工作，工作年限為 年 月，最近一月工資額為 元整。
因此，甲方向乙方一次性支付經(jīng)濟補償金人民幣 元(大寫: 整)。
甲方支付乙方之補償費用，已經(jīng)充分考慮了乙方的實際情況，并本著以人為本的原則，充分體現(xiàn)甲方對乙方的人文關懷，而做出的一次性補償。
2、其他:
四、本協(xié)議書簽訂后，乙方須在三日內(nèi)向勞動監(jiān)察部門對雙方的
勞動爭議提出撤回投訴，并向甲方提供撤回投訴申請的相應證明文書，甲方在收到乙方提供的該文書后于五個工作日內(nèi)支付一次性補償費用。
五、甲方將以現(xiàn)金形式支付乙方一次性補償費用，乙方或者其代
理人簽收領取該款項后即視為甲方已經(jīng)履行完畢支付義務。
六、乙方承諾自本協(xié)議履行完畢后，甲乙雙方之間不再存在任何其他未了糾紛，乙方承諾不得再以任何理由向甲方主張任何其他民事權利。
七、甲乙雙方約定，雙方均應積極履行完畢本協(xié)議第二、三、四條約定的事項，甲方應按約定向乙方或者經(jīng)其特別授權的代理人交付上述約定款項，乙方(或者特別授權代理人)收到后應簽署收款憑據(jù)。
如果甲方不按照約定履行付款義務，應該承擔相應的違約責任。
八、本協(xié)議自雙方代理人簽字之日起生效。
九、本協(xié)議一式肆份，甲方叁份，乙方壹份。
甲方: 乙方:
年 月 日 年 月 日
互不糾紛承諾書篇三
答辯人：孫某。(相關信息略)。
答辯人因與上訴人(原審被告)提供勞務者受害責任糾紛二審一案，針對上訴人的上訴事實與理由答辯如下。
一、原審法院認定事實清楚，證據(jù)充足，應予維持。
(一)原審法院查明“原告在工作中受傷”是客觀事實。
答辯人是在為上訴人正常工作過程遭受外傷。
證人孫某某的出庭作證，其證實了與答辯人均在上訴人處干活，答辯人在正常干活過程中遭受了傷害，答辯人干活時間有一個多月。遭受傷害的過程是5月7日上午8點左右，答辯人把三輪電瓶車放在接磚坯軌道處，其被絆倒在三輪電瓶車后面，喊左腿痛。
答辯人受傷后即在村衛(wèi)生院治療，后轉(zhuǎn)至東海縣人民醫(yī)院、徐州第一人民醫(yī)院治療。
答辯人提供的村衛(wèi)生室及醫(yī)生曹廷杰的證明均證實了答辯人在受傷后及時到衛(wèi)生室進行了治療的事實。原審法院對此事實予以了認定合乎事實與法律。
(二)原審法院認定答辯人的誤工費每月900元是正確的。
答辯人在上訴人處干了一個多月，第一個月簽字領取的工資是1200多元，第二個月未干到月底就受傷，領取了800多元工資，其工友的工資亦在一千左右，原告主張900元的誤工費已經(jīng)是少算了，何況東?？h的最低工資標準就在8、9百元了。故，原審法院認定答辯人的誤工費每月900元亦無不妥。
(三)原審法院認定答辯人在為上訴人從事雇傭關系中遭受的外傷與病變的發(fā)生存有因果關系是正確的。
本案的司法鑒定的鑒定意見第二項已經(jīng)明確寫明了“被鑒定人孫伶召自身疾病左膝蓋骨性關節(jié)炎在此次病變中起到主要作用;外傷起到次要的作用，參與度約為30%?！北捐b定意見書的鑒定程序合法，得出的鑒定結(jié)論亦是客觀公正的，而且上訴人在原審庭審對此鑒定意見未提出任何異議，更未提出重新鑒定的申請，故原審法院采納此鑒定意見亦是正確的。
二、原審法院適用法律正確、程序合法。
原審法院在查明事實基礎之上認定閆成對上訴人的債務承擔無限責任是正確的，程序上亦合法。
原審法院查明上訴人是個人獨資企業(yè)，投資人系閆某，后閆某將該企業(yè)轉(zhuǎn)讓與閆某某，答辯人是在閆某某經(jīng)營期間發(fā)生本次事故。在答辯人提供的企業(yè)登記資料查詢表及原審法院與閆某某的談話筆錄均能證明上述事實的存在。
根據(jù)《中華人民共和國個人獨資企業(yè)法》第二條規(guī)定“本法所稱個人獨資企業(yè)，是指依照本法在中國境內(nèi)設立，由一個自然人投資，財產(chǎn)為投資人個人所有，投資人以其個人財產(chǎn)對企業(yè)債務承擔無限責任的經(jīng)營實體?！?/p>
據(jù)此，原審法院認定閆某某對此賠償承擔無限責任是正確的。
三、上訴人的上訴理由依法不能成立。
答辯人已年邁古稀之人，其明明是在干活中受傷后在醫(yī)院治療，上訴人無視客觀事實，竟強詞奪理說答辯人沒有受傷更未入院治療，受傷與上訴人無因果。不論其用何種言語修飾，其終究是無理狡辯，掩蓋不了事實真相，當然也不會得到法院的支持。
綜上，上訴人的上訴請求沒有事實和法律的依據(jù)，于情、于理、于法都不應該得到道德和法律的支持，懇請二審法院依法駁回上訴人的的上訴請求。
此致
連云港市中級人民法院。
互不糾紛承諾書篇四
甲方(公司)：
乙方(員工)：
茲就甲方解除與乙方勞動關系糾紛事宜，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商一致，達成如下協(xié)議，以期共同遵守。
一、對于 事宜，甲方已經(jīng)充分理解到自己的做法確實給乙方造成了不良影響，甲方對此向乙方表示歉意，乙方對甲方解除勞動關系之決定不再持有異議。
二、考慮到乙方在甲方工作期間的實際情況，及目前的實際處境，甲方經(jīng)研究決定向乙方支付一次性補助金，金額為人民幣 元整;甲方支付乙方之補助費用，已經(jīng)充分考慮了甲乙雙方的實際情況，并本著以人為本的原則，充分體現(xiàn)甲方對乙方的人文關懷，而做出的一次性補助。
三、本協(xié)議書簽訂后，乙方須在三日內(nèi)向州勞動保障監(jiān)察支隊對雙方間的勞動糾紛案件提出撤回申請，甲方簽訂本協(xié)議書當日支付一次性補助費用。
四、甲方將以現(xiàn)金形式支付乙方一次性補助費用，乙方簽收領取后即視為甲方已經(jīng)履行完畢支付義務。
五、乙方承諾自本協(xié)議履行完畢后，甲乙雙方之間不再存在任何其他未了糾紛，乙方承諾不得再以任何理由向甲方主張任何其他民事權利。
六、甲乙雙方約定，雙方均應積極履行完畢本協(xié)議第三條約定的事項，甲方應按約定向乙方或者經(jīng)其特別授權的代理人交付上述約定款項，乙方(或者特別授權代理人)收到后應簽署收款憑據(jù)。如果甲方不按照約定履行付款義務，應該承擔相應的違約責任。
七、本協(xié)議自雙方或特別代理人簽字之日起生效。
八、本協(xié)議一式四份，雙方各執(zhí)一份，由乙方向有關部門備案二份。
甲方簽字并蓋章： 乙方：
年 月 日 年 月 日
甲方： 云南藝術學院
乙方： 身份證號：
茲就甲方與乙方有關勞動合同等勞動糾紛事宜，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商一致，達成如下協(xié)議，以期共同遵守。
一、對于未能及時簽訂勞動合同的事宜，甲方已經(jīng)充分理解到自己的做法確實存在一定問題，并給乙方造成了不良影響，甲方對此向乙方表示歉意。
二、因校區(qū)搬遷，用工崗位進行調(diào)整，因此從年甲方不再繼續(xù)聘用乙方，并與乙方解除勞動關系。
三、補償辦法
1、考慮到乙方在甲方工作期間的實際情況，甲方經(jīng)研究決定向乙方按在甲方工作的實際年限，每滿一年支付乙方最近一個月的工資的標準(六個月以上的按一年計算;不滿六個月的支付半個月的工資)，一次性向乙方支付經(jīng)濟補償金。
乙方于 年 月進入甲方工作，工作年限為 年 月，最近一月工資額為 元整。因此，甲方向乙方一次性支付經(jīng)濟補償金人民幣 元(大寫： 整)。
甲方支付乙方之補償費用，已經(jīng)充分考慮了乙方的實際情況，并本著以人為本的原則，充分體現(xiàn)甲方對乙方的人文關懷，而做出的一次性補償。
2、其他：
四、本協(xié)議書簽訂后，乙方須在三日內(nèi)向勞動監(jiān)察部門對雙方的
勞動爭議提出撤回投訴，并向甲方提供撤回投訴申請的相應證明文書，甲方在收到乙方提供的該文書后于五個工作日內(nèi)支付一次性補償費用。
五、甲方將以現(xiàn)金形式支付乙方一次性補償費用，乙方或者其代
理人簽收領取該款項后即視為甲方已經(jīng)履行完畢支付義務。
六、乙方承諾自本協(xié)議履行完畢后，甲乙雙方之間不再存在任何其他未了糾紛，乙方承諾不得再以任何理由向甲方主張任何其他民事權利。
七、甲乙雙方約定，雙方均應積極履行完畢本協(xié)議第二、三、四條約定的事項，甲方應按約定向乙方或者經(jīng)其特別授權的代理人交付上述約定款項，乙方(或者特別授權代理人)收到后應簽署收款憑據(jù)。如果甲方不按照約定履行付款義務，應該承擔相應的違約責任。
八、本協(xié)議自雙方代理人簽字之日起生效。
九、本協(xié)議一式肆份，甲方叁份，乙方壹份。
甲方： 乙方：
年 月 日 年 月 日
甲方(公司)：
乙方：(員工)
茲就乙方解除與甲方勞動關系糾紛事宜，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商一致，達成如下協(xié)議，以期共同遵守。
一、對于*****之違紀事宜，甲方已經(jīng)充分理解到自己的做法確實給乙方造成了不良影響，甲方對此向乙方表示歉意，對乙方因此解除勞動關系之決定不再持有異議。
二、考慮到甲方在乙方工作期間的實際情況，及目前的`實際處境，乙方經(jīng)研究決定向甲方支付一次性補助金，金額為人民幣兩萬元整;乙方支付甲方之補助費用，已經(jīng)充分考慮了甲方的實際情況，并本著以人為本的原則，充分體現(xiàn)乙方對甲方的人文關懷，而做出的一次性補助。
三、本協(xié)議書簽訂后，甲方須在三日內(nèi)向區(qū)勞動爭議仲裁委員會對雙方間的勞動爭議案件提出撤回申請，并向乙方提供該仲裁委員會制作的撤回申請裁定文書，乙方在收到甲方提供的該裁定文書后當日支付一次性補助費用。
四、乙方將以工資形式支付甲方一次性補助費用，將該補助費用直接存入所代甲方開立的銀行存折，甲方或者其代理人簽收領取該存折后即視為乙方已經(jīng)履行完畢支付義務。
五、甲方承諾自本協(xié)議履行完畢后，甲乙雙方之間不再存在任何
其他未了糾紛，甲方承諾不得再以任何理由向乙方主張任何其他民事權利。
六、甲乙雙方約定，雙方均應積極履行完畢本協(xié)議第三條約定的事項，乙方應按約定向甲方或者經(jīng)其特別授權的代理人交付上述約定款項，甲方(或者特別授權代理人)收到后應簽署收款憑據(jù)。如果乙方不按照約定履行付款義務，應該承擔相應的違約責任。
七、本協(xié)議自雙方代理人簽字之日起生效。
八、本協(xié)議一式四份，雙方各執(zhí)一份，由乙方向有關部門備案二份。
甲方：
年 月 日
乙方：
年 月 日
互不糾紛承諾書篇五
答辯人王某，女，1966年10月15日生，漢族，農(nóng)民，隆回縣人，住隆回縣xx鎮(zhèn)。
答辯人王某因上訴人劉某對一審判決不服提起上訴，答辯人特做如下答辯：
一審法院認定事實清楚，適用法律正確，二審法院應維持原判，駁回上訴人黃某某的.訴訟請求。
一、一審法院認定本案適用案由為提供勞務者受害責任糾紛是十分正確的。
被上訴人王某按照上訴人劉某的指示在提供勞務過程中因機動車發(fā)生交通事故而使其受到損害，發(fā)生侵權責任競合，被上訴人王某有權選擇以提供勞務者受害責任糾紛向法院起訴，而不選擇以機動車交通事故責任糾紛向法院起訴。
二、一審法院認定被上訴人王某的傷殘是在為上訴人劉某提供勞務過程中造成的，這是正確的。
一審法院認定被上訴人王某是在為上訴人黃某某提供勞務過程中受傷，雖然門診檢查發(fā)現(xiàn)被上訴人王某雙膝關節(jié)腫脹疼痛，但上訴人劉某只為被上訴人王某交500元醫(yī)療費進行門診治療，沒有要求要求被上訴人王某住院觀察。
上訴人劉某否認被上訴人的腿部傷害與其無關，但上訴人沒有提供被上訴人王某的傷情系她自身固有的疾痛或她受到其他侵害造成的依據(jù)。
上訴人劉某的辯解沒有事實依據(jù)。因此被上訴人的傷情應當認定系5月19日在為上訴人劉某提供勞務過程中造成的，上訴人作為接受勞務的一方，被上訴人王某在本案中沒有任何過錯，上訴人應當承擔全部民事責任。
3、被上訴人王某經(jīng)過二次司法鑒定均為九級傷殘，部分喪失了勞動能力，當然不存在受傷后是否做工的問題，被上訴人王花麗方提供的證人證言證實其有誤工的事實更有證明力。
上訴人劉某認為被上訴人王某受傷后有做工的行為，提供了三份證人證言，這些證言與被上訴人王某方證人證言矛盾時，被上訴人王某的二次傷殘鑒定證實她構(gòu)成九級傷殘，上訴人劉某方的證言自然就是虛假的。
綜上所述，一審法院認定事實清楚，適用法律正確，請二審法院維持原判，駁回上訴人劉某的訴訟請求!
答辯人：王某。
互不糾紛承諾書篇六
上訴人：康國剛，男，1958年5月10日出生，陜西省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)總公司工程師，住陜西省周至縣二曲鎮(zhèn)農(nóng)商西街39號，電話15229305498.
案由：不服()陜0103民初8029號民事裁定。
請求事項：
1，要求撤銷(2016)陜0103民初8029號民事裁定書。
2，要求對上訴人的勞動爭議起訴給予立案。
事實與理由：
上訴人多次以勞動爭議向碑林區(qū)法院申請立案，20碑林區(qū)法院立案廳已經(jīng)做出勞動爭議立案決定，給上訴人發(fā)了立案通知書，也收取了上訴人的立案費，因為行政庭廳長感覺本案過于敏感，就以與上訴人談話方式要求查驗上訴人已經(jīng)持有的勞動爭議立案通知書，收回了立案庭發(fā)給上訴人的立案通知書，拒絕辦理本案。
上訴人也都長期堅持去碑林區(qū)法院申請勞動爭議立案，上訴人的勞動爭議立案申請遭受長期的立案審查，難以獲得立案，因為國家推行依法治國，推行立案登記制，碑林區(qū)法院立案廳才允許上訴人立案，但碑林區(qū)法院卻要求上訴人以人事爭議申請立案，否則不予立案。本案勞動爭議被碑林區(qū)法院立案廳強迫上訴人以人事爭議申請仲裁和起訴立案。
立案后，主審法官謝紅卻告訴上訴人法院沒有權力處理這樣的人事爭議，陜西省地礦局提拔不提拔你的問題，法官沒有權利干涉，建議上訴人撤訴，改立勞動爭議案。
上訴人請教主審法官謝紅：拒絕撤訴，等你下達判決以后，再去申請勞動爭議立案不受影響吧?謝紅回答：不受影響。
碑林區(qū)法院對勞動爭議案和人事爭議案的分工是，勞動爭議案由行政庭主管，人事爭議案由民事廳主審。
本案爭議到底是人事爭議還是勞動爭議?
被上訴人前局長以封官許愿要求下級單位技術干部的上訴人給其獻計獻策，本身就是一個智慧服務的口頭協(xié)議，獻計獻策是智慧服務的智力勞動，獻計獻策的報酬就是局長承諾安排做地質(zhì)隊隊長級別的行政管理工作。
上訴人花費七個月時間策劃出了《搞活地勘單位的理論辦法與思路》并提供給被上訴人前局長，就是給被上訴人提供了獻計獻策的智慧服務，也就是通過獻計獻策與被上訴人形成建立了智慧服務的腦力勞動關系。
《搞活地勘單位的理論辦法與思路》被張德新局長肯定為文章寫的不錯，被局法規(guī)處處長蘇劍泳書面肯定為“有許多獨特見解，建議局內(nèi)發(fā)表，以促進我局改革”，被地礦部政策法規(guī)司書面肯定為“對我們鼓舞很大，我們在制定相關政策時采納吸收，建議你今后直接與我司聯(lián)系”，地礦部部長朱訓到陜西來視察還準備召見上訴人?！陡慊畹乜眴挝坏睦碚撧k法與思路》，完全解剖了計劃經(jīng)濟的弊端，提出了完整的改革方案，不僅推動地礦部改革成為國土資源部，也推動了市場經(jīng)濟改革。
上訴人給被上訴人成功地提供了被各方面充分肯定的智慧服務。上訴人給被上訴人智慧服務的獻計獻策是一個難以否認的事實。上訴人理應獲得獻計獻策的智慧服務報酬。至于被上訴人內(nèi)部是否能夠協(xié)調(diào)成功，不是上訴人的問題，而是被上訴人的責任問題。
上訴人給被上訴人獻計獻策《搞活地勘單位的理論辦法與思路》，被地礦部政策法規(guī)司書面肯定以后，地礦部部長朱訓視察陜西省地礦局表達要召見上訴人的情況下，被上訴人卻對上訴人進行人格損害名譽侵權，把上訴人誹謗抹黑成為偏執(zhí)狂無責任能力，被上訴人的行為本身就是一種無視地礦部權威的亂權行為。
在陜西省地礦局局長張德新已經(jīng)肯定上訴人文章寫的不錯，陜西省地礦局法規(guī)處處長也以書面形式肯定《搞活地勘單位的理論辦法與思路》的情況下，被上訴人卻以秘密通報損害上訴人人格侵害上訴人名譽，誹謗抹黑上訴人是偏執(zhí)狂無責任能力，本身就是一種濫權行為。
本案爭議智慧服務的獻計獻策是根本的，上訴人與被上訴人之間不是人事爭議關系，而是要向被上訴人要求腦力勞動智慧服務獻計獻策的報酬的問題。
本案爭議的核心是上訴人向被上訴人要求成功的獻計獻策智慧服務的服務報酬，而不是上訴人向被上訴人要求什么權力。
本案爭議在申請立案過程中被碑林區(qū)法院立案廳強迫以人事爭議立案，就是在司法誤導申請人，也是在變相的繼續(xù)阻止上訴人的申請勞動爭議立案。
本次向碑林區(qū)法院繼續(xù)申請勞動爭議立案，卻被碑林區(qū)法院立案廳以一事不能二審為由繼續(xù)拒絕上訴人的勞動爭議立案，完全是在百般刁難上訴人，玩弄立案權，玩弄申請立案人，上訴人根本不服。
碑林區(qū)法院長期以各種手段阻止阻擾上訴人的勞動爭議立案，完全是司法立案權的肩客操縱炒著，是嚴重的司法立案權的濫權腐敗，是上訴人立案難的本質(zhì)。
碑林區(qū)法院的拒絕阻擾上訴人勞動爭議立案，是司法逃避，規(guī)避，回避的嚴重的司法不作為行為。
勞動爭議立案后又以欺騙方式收回上訴人持有的立案通知書，嚴重玩弄立案權，給上訴人造成了嚴重的司法困難。
依據(jù)《勞動合同法》第八十八條(三款)規(guī)定，被上訴人以誹謗侮辱的人格損害名譽侵權方式剝奪上訴人的職務任免權利，剝奪上訴人的技術工作權利，應該承擔相應的賠償責任。
此致：西安市中級人民法院
上訴人：康國剛。
互不糾紛承諾書篇七
尊敬的公司、領導：
你們好!
對于這次罷工過程與我知道的，我簡述一下，
老大原來承諾xx月xx號發(fā)工資，沒能實現(xiàn)以后，下午發(fā)了30元伙食費。當天晚上，大家把一部分錢拿去開支了。
我們部門的所有人，都在說這30元花得差不多了，我說我也是這樣，再不發(fā)工資我們怎么過?這時，我上廁所去了，等我回來，我看大家都停了，我也就明白是怎么回事，其實，我心里也不平衡，就也停下來了。
過一會，老大過來了，問怎么不做了?我們說工資都不發(fā)還怎么做?生活都沒保障了!
這時，我轉(zhuǎn)眼一看，包裝部還有幾個在上班，我耳邊突然想起好幾聲“怎么了”，原來陳生來了。老大走到陳生面前說了幾句，就出去了。
又過了一會兒，大家全都到前臺去了，這時，陳生來了，叫龔奔談一下，等龔奔過來時，就叫我們到會議室開會。
會上，陳生說：大家為什么這樣做?這樣讓老板知道會多著急?說不告訴老板，叫大家上班。
員工們說上班可以，但得給個說法。這樣，討論了很久，最后，陳生說，明天大家上班，條件是每人先發(fā)200元工資。大家同意了，并要求陳生寫了一個書面材料，說今天算放假，于是大家都下班了。
下午，我接到通知，說老板已經(jīng)坐飛機回來了，叫晚上開會。
會議過后，第二天，發(fā)工資了。但是，有的全發(fā)了，有的沒發(fā);我的也沒有發(fā)。
當晚大家領工資時，我怎么也沒料到我的工資會不發(fā)。下班時，我問財務部，財務說，名單上沒有你，得等候通知--我當時的確無法想通。
我已明白要與公司共同攜手、共同進步的道理!
尊敬的'xxx：
您好!感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!
我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。這份檢討書，向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕，我下定決心，加強服務，不再遭到客戶投訴。其時，領導反復教導言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓，不能辜負領導和同事對我的一片苦心。當時自己并沒有好好的去考慮可能會造成的后果或影響，幸虧局長及時批評教育和指導，沒釀成重大后果或影響。
通過這件事，我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是自己沒有在做任何事情之前認真考慮這樣做可能會造成的后果或影響。經(jīng)反復深思，主要是我松了對自己的要求，特別是放松了政治思想的學習和修養(yǎng)。因此，這次發(fā)生的事件使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。
如今，事情已發(fā)生，我深深懊悔不已，深刻檢討。本人思想中的致命錯誤有以下幾點：一是思想覺悟不高，對重要事項認識嚴重不足。就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。二是思想覺悟不高的根本原因是因為本人對局長多次在大會上的訓示精神沒引起高度重視和掌握。
針對本人存在的問題，我決定做出如下整改：
1、對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找，并認清其可能造成的嚴重后果。
2、不與社會中介機構(gòu)的人員往來。
3、認真做好本職工作，完成領導安排的各項工作任務。
4、不插手或干預影響其他科室和人員的工作。工作上一定做到“早請示、勤匯報，到位而不越位”。
5、經(jīng)常和同事加強溝通，保證不再出現(xiàn)類似錯誤。
6、結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，加強學習黨風廉政和政治思想修養(yǎng)，堅決抵制腐敗思想和行為。
短短幾百字，不能表述我對自己的譴責;更多的責罵，深藏在我的心里。盼望領導能給我改過自新的機會，我會化悔恨為力量，我絕不在同一地方摔倒，以后我要努力工作，認真負責，爭取把各項工作做得更好。所以，我要感謝領導讓我寫了這份檢查，是領導讓我認識到自己的錯誤，給了我改過的機會。
因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉(zhuǎn)折。在此，我向領導做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
檢討人：
時間：
互不糾紛承諾書篇八
湖南廣福建筑股份有限公司：
我方承諾：新動力5號棟塔吊合同僅作資料備案使用，不作為實際經(jīng)濟購銷合同，不與湖南廣福建筑股份有限公司有任何經(jīng)濟關系。所有與此合同相關的經(jīng)濟糾紛均與貴公司無關，所有糾紛及其產(chǎn)生的一切法律和經(jīng)濟責任均由我方自行承擔。
武漢辰源起重機械安裝有限公司
20xx年月日
互不糾紛承諾書篇九
湖南螺絲建筑有限公司：
我方承諾：三景華御五星酒店施工電梯合同僅作資料備案使用，不作為實際經(jīng)濟購銷合同，不與湖南螺絲建筑有限公司有任何經(jīng)濟關系。所有與此合同相關的.經(jīng)濟糾紛、安全事故均與貴公司無關，所有糾紛及其產(chǎn)生的一切法律和經(jīng)濟責任均由我方自行承擔。
湘潭市青松機械設備租賃有限公司
20xx年6月21日
互不糾紛承諾書篇十
致：榆林市市政工程建設管理處
榆林市神府建設工程有限公司公司承諾：
我公司2014年以來無投標申請人違約或不恰當履約引起的合同終止、糾紛、仲裁、訴訟和拖欠農(nóng)民工工資等不良記錄；無重大質(zhì)量、重大安全事故。
申請人：榆林市神府建設工程有限公司
2017年7月26日
互不糾紛承諾書篇十一
××公司：
本公司目前沒有正在涉及或面臨尚未解決的影響巨大的訴訟案件。本公司及分支機構(gòu)或建議聯(lián)合供貨體的任何成員在過去10年中均沒有涉及任何訴訟案件。在過去的××年中本公司沒有和×××有過任何法律糾紛。
投標人的名稱： 簽字人姓名、職務(印刷字體)：
簽字
地址
電話
傳真
郵編
201×年×月×日
報率可達_ _%以上,_ 月收回成本并盈利，預計新成立的 項目，投資回報可
投資人有權終止本次合作，并就造成的相關損失提起法律訴訟及相應賠償。
說明人：___________
(蓋章有效)
_________年______月______日
關于移交房地產(chǎn)等無法律經(jīng)濟糾紛的.承諾書
根據(jù)我單位20xx年5月30日與中國范本網(wǎng)絡有限公司全體股東簽訂的《增資擴股協(xié)議》以及20xx年 4月8 日與中國范本網(wǎng)絡有限公司簽訂的《資產(chǎn)移交協(xié)議》，我單位作為該公司股東，擬將本函附件中的房地產(chǎn)等作為對該公司的增加出資，移交給中國范本網(wǎng)絡有限公司，并辦理產(chǎn)權變更手續(xù)(具體情況詳見本函附件)。
基于上述情況，我單位承諾，移交給中國范本網(wǎng)絡有限公司的房地產(chǎn)等無任何產(chǎn)權爭議或糾紛。若因特殊原因，導致移交的房地產(chǎn)無法辦理產(chǎn)權變更登記，或者無法移交給中國范本網(wǎng)絡有限公司正常使用，我單位承諾按該資產(chǎn)的評估值相應扣減我單位中國范本網(wǎng)絡有限公司的出資額。
此函
附件： 移交房地產(chǎn)清單
二〇xx年六月七日
互不糾紛承諾書篇十二
我單位作為中國（北京）國際服務貿(mào)易交易會（以下簡稱“京交會”）參展商，在知識產(chǎn)權保護方面作如下承諾：
一、遵守《展會知識產(chǎn)權保護辦法》、《北京市展會知識產(chǎn)權保護辦法》等法律法規(guī)中關于知識產(chǎn)權保護的規(guī)定。
二、對展會上使用的'展品、展板、展臺、宣傳資料的內(nèi)容進行審查，在參加京交會展覽和交易等活動中，不侵犯他人的知識產(chǎn)權。
三、本單位展會活動中涉及專利、商標等知識產(chǎn)權內(nèi)容的，參展時攜帶相關權利證明原件或復印件，并按照有關規(guī)定標注知識產(chǎn)權標記、標識。
四、在展會期間如發(fā)生知識產(chǎn)權糾紛，遵守《京交會知識產(chǎn)權投訴處理程序》的規(guī)定，配合京交會知識產(chǎn)權辦公室、知識產(chǎn)權行政管理部門、司法機關進行的執(zhí)法、調(diào)解、詢問、勘驗、取證等行為，不進行惡意投訴。
對認定的涉嫌侵權的展品、展板、展臺、宣傳資料等，按照京交會知識產(chǎn)權辦公室要求進行遮蓋、撤展。
五、違反本承諾，接受主辦方的處理。
承諾方代表人：
承諾方（蓋章）：
年月日
互不糾紛承諾書篇十三
我公司參加了（項目名稱）合同段的'施工投標，在此聲明：
1.我公司近五年中不曾在任何合同中違約或被驅(qū)逐，或因自身原因而使任何合同被解除，并處于處罰期內(nèi)。
2. 我公司沒有涉及正在訴訟的那件，或涉及正在訴訟的案件但經(jīng)審查委員會認定不會對承擔本項目造成重大影響。
3. 我公司法定代表人，項目經(jīng)理，備選項目經(jīng)理無行賄犯罪記錄。
4. 我公司在2015年度施工企業(yè)信用評級未被云南省交通運輸廳評定為c、d級及臨滄市2015年度農(nóng)村公路建設施工企業(yè)信用評價未被平為c級、d級施工企業(yè)。
特此承諾！
申請人： （蓋單位章）
我方參加貴方的成都瑞華酒店水處理設備供應及指導安裝工程投標的申請書，現(xiàn)我方向貴方慎重承諾：
我方近三年企業(yè)財務和經(jīng)營狀況良好，具備履行合同能力，無不良經(jīng)營行為；無因投標申請人違約或不恰當履約引起的合同爭議糾紛及仲裁和訴訟記錄。
投標申請人 (蓋公章):___________________________
法定代表人（簽字并蓋章）：_____________________
日期：____________年___________月___________日
互不糾紛承諾書篇十四
資
承
諾
書
本人_ _，身份證號。為 瑞比寶貝體驗中心項目發(fā)起人，本項目現(xiàn)有店鋪投資回報率可達_ _%以上,_ 月收回成本并盈利，預計新成立的 項目，投資回報可達 %, 月收回成本，本人保證本次融資項目所提供的各種資料、證件及信息均真實有效，同時承諾：本人及本企業(yè)過去以往無重大法律糾紛、無嚴重信用逾期記錄、無不良法院判決記錄，如發(fā)現(xiàn)有虛假、偽造、編造數(shù)據(jù)及資料等與事實不符或因本人惡意隱瞞事實，投資人有權終止本次合作，并就造成的相關損失提起法律訴訟及相應賠償。
說明人：___________
（蓋章有效）
_________年______月______日
（此頁內(nèi)容請蓋章掃描或清晰圖片格式）
互不糾紛承諾書篇十五
致：
我公司作為工程施工投標合格申請人，在此鄭重承諾：我公司近三年內(nèi)按期保質(zhì)完成工程項目。從未發(fā)生因我公司違約引起的合同糾紛、仲裁、訴訟記錄。
申請人：北京新州建筑裝飾工程有限公司。
法定代表人：（簽字并蓋章）日期：20xx年xx月xx日
互不糾紛承諾書篇十六
為了維護父女之間的'親情，遵循理性，以合情合理的方式解決房屋家庭糾紛問題。甲（父親：劉水坤）、乙（女兒：劉素珍）雙方在此承諾：
一、乙方現(xiàn)居住在坂田里石排五巷9號三樓房屋的所有權歸甲方所有。
二、12月18日起至12月30日，坂田里石排五巷9號三樓房屋讓乙方居住滿期一年。到時乙方要無條件，永久地搬離現(xiàn)在所居住的房屋。在期間，任何人不得以任何理由、手段來干擾乙方居住。期滿后，乙方劉素珍將房屋歸還于甲方劉水坤。
三、在居住期間，甲方與他人不得以任何理由和手段來干擾乙方的正常生活（如水、電要正常提供）。
四、乙方搬離后，坂田里石排5巷9號整棟樓的一切事務，乙方無權干涉。
五、若在月30日，乙方一般情況下仍然沒搬離所居住的房屋，甲方有權要求令乙方搬走。前提乙方一定會搬走，乙方若有特殊情況，（如新房裝修沒能逾期完成導致不能搬走），再寬限十日（1月10日）一定搬走。
以上承諾雙方必須遵守，此承諾一式兩份。
甲方：
見證人：
乙方：
公證人、單位（簽章）：
簽署日期：年月日
互不糾紛承諾書篇十七
××公司：
本公司目前沒有正在涉及或面臨尚未解決的影響巨大的訴訟案件。本公司及分支機構(gòu)的任何成員在目前均沒有涉及任何訴訟案件及糾紛。
投標人的名稱：
簽字人姓名、職務（印刷字體）：
簽字
地址
電話
傳真
郵編
201×年×月×日
互不糾紛承諾書篇十八
身份證號碼：____________
一、本人不是公司正式員工，與公司不存在勞動關系。本人瑾委托公司繳納個人社會保險，公司沒有義務為本人承擔任何社會保險。
二、本人承諾因公司為本人繳納社會保險，因此而導致任何不利后果和法律責任完全由本人承擔，給自己和公司造成的所有損失和法律責任一律與公司無關，一切后果自負。
三、本人在做出本承諾書后，不得在事后以公司為本人繳納過社會保險為由要求與公司確認存在勞動關系而提出發(fā)放工資等任何索求。
四、本人簽訂本無勞動糾紛聲明承諾書完全出于自身真實意愿。自愿承擔一切法律后果。
承諾人：_______________
_ ____ 年 _____ 月 _____ 日
互不糾紛承諾書篇十九
××公司：
本公司目前沒有正在涉及或面臨尚未解決的影響巨大的訴訟案件。本公司及分支機構(gòu)或建議聯(lián)合供貨體的任何成員在過去10年中均沒有涉及任何訴訟案件。在過去的××年中本公司沒有和×××有過任何法律糾紛。
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