富士康的工作心得(通用18篇)

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富士康的工作心得(通用18篇)
時間:2023-11-05 06:52:15     小編:筆硯

詩歌是用感性語言描寫具體事物或抒發(fā)抽象情感的一種文學(xué)形式。想要寫一篇完美的總結(jié),首先需要明確總結(jié)的目的和要求。在撰寫總結(jié)時,我們應(yīng)該注意結(jié)構(gòu)的合理性和表達(dá)的準(zhǔn)確性,以達(dá)到更好的效果。

富士康的工作心得篇一

隨著全球化的不斷發(fā)展,企業(yè)之間的競爭變得更加激烈。在這個競爭激烈的市場中,如何提高生產(chǎn)力成為了每一個企業(yè)都需要思考的問題。而作為全球最大的電子生產(chǎn)制造商之一,富士康被譽(yù)為生產(chǎn)加工業(yè)的樣板,其對于工人培訓(xùn)的重視更是卓有成效,這里,我將分享一下我在富士康工作中收獲到的一些教導(dǎo)。

在富士康工作的時間里,我深深感受到了富士康對于工作態(tài)度的高度重視。每一個員工都被教育要做到“工匠精神”,即要為自己手中的工作負(fù)責(zé),追求完美,盡自己最大的努力做好每一個環(huán)節(jié)。這種工作態(tài)度的培養(yǎng)不僅可以增強(qiáng)員工對于工作的熱情,更可以提高工作效率,招攬到更多的客戶。

二、對于學(xué)習(xí)的重視。

作為經(jīng)營電子制造業(yè)的富士康,科技的發(fā)展速度非常快,所以富士康要求每一個員工必須不斷學(xué)習(xí),適應(yīng)科技變革,確保自己能夠在自己的崗位上勝任各種職務(wù)。在富士康,每一個員工都能得到系統(tǒng)的培訓(xùn),不管是在操作機(jī)器、解決問題還是在新的工藝的學(xué)習(xí)上,都能得到公司的支持和指導(dǎo)。

三、對于品質(zhì)的不懈追求。

富士康認(rèn)為品質(zhì)是保證客戶信任和滿意的基礎(chǔ),因此公司對于產(chǎn)品品質(zhì)的追求非常高。所有的產(chǎn)品都必須符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),才能夠得到通過。為了確保產(chǎn)品的質(zhì)量,富士康對所有的員工都有嚴(yán)格的品質(zhì)教育和品質(zhì)控制工具培養(yǎng),不斷完善品質(zhì)控制體系。

四、對于員工管理的注重。

在富士康工作,我感受到公司對于從招聘到離職流程上都十分注重管理。富士康給予員工充足的福利待遇、良好的工作環(huán)境和晉升機(jī)會。在每一個崗位上,員工都能夠得到良好的訓(xùn)練,讓他們能夠更加了解自己的職位及其價值,從而提升自己的職業(yè)能力和工作效率。

五、對于員工尊重的承諾。

富士康作為最大的雇主之一,公司對于員工的重視程度不言而明。公司通過建立員工關(guān)愛的機(jī)制,注重員工的身心健康,關(guān)心員工的家庭和生活,并給予多種形式的整體性培訓(xùn),滿足員工的發(fā)展愿望。這樣一來,員工們也會更為認(rèn)同企業(yè)文化,有著更強(qiáng)的凝聚力和歸屬感。

總之,富士康給了我許多教育和培訓(xùn),讓我更好地理解公司在市場和競爭中的競爭優(yōu)勢。這些教育和培訓(xùn)對于我個人的人生和職業(yè)生涯都具有著重要的意義,也讓我不斷進(jìn)步和成長。

富士康的工作心得篇二

富士康作為全球最大的電子制造業(yè)公司之一,員工數(shù)量眾多。其中檢驗員這一職業(yè)要求工作細(xì)致、認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn),為了更好地完成自己的職業(yè)使命,不斷提高自己的檢驗技能,以下是本人在工作中得到的心得體會。

第一段:熟悉產(chǎn)品知識

作為一名檢驗員,首要任務(wù)是熟悉自己所檢驗的產(chǎn)品,了解主要的產(chǎn)品參數(shù)、性能以及生產(chǎn)工藝。只有對產(chǎn)品有足夠的了解,才能更好的進(jìn)行檢驗工作,在發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問題時及時提出質(zhì)量反饋,保證公司的產(chǎn)品品質(zhì)。同時,在工作中,要認(rèn)真學(xué)習(xí)和了解檢驗規(guī)范,如ISO標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等,提高自己的專業(yè)素質(zhì),確保自己在工作中的權(quán)威性。

第二段:注重細(xì)節(jié)

在工作中,細(xì)節(jié)決定著檢驗員的工作質(zhì)量。一個小細(xì)節(jié)的疏忽,可能會導(dǎo)致產(chǎn)品發(fā)生嚴(yán)重的質(zhì)量問題,給公司帶來經(jīng)濟(jì)損失。因此,在工作中要注重細(xì)節(jié),如操作規(guī)范、操作流程、工具使用等方面,尤其是不要忽略一些小細(xì)節(jié),如產(chǎn)品標(biāo)識、筆跡清晰等,以減少誤判和漏檢的可能。

第三段:提高分析能力

檢驗員的工作需要不斷的分析能力,對工作流程和產(chǎn)品質(zhì)量有足夠的理解才能進(jìn)行有效的質(zhì)量控制工作。因此,檢驗員要在工作中不斷提高自己的分析能力,從中長期的角度來分析產(chǎn)品的情況,并給出合適和可執(zhí)行的反饋,以避免同樣問題的再次出現(xiàn)。

第四段:注意安全問題

在工業(yè)生產(chǎn)中,安全第一。檢驗員需要經(jīng)常在工廠的生產(chǎn)線上工作,常常與大型設(shè)備、數(shù)控機(jī)床打交道。因此要注意身體的安全,切勿因為貪圖一時方便,忽略安全隱患,盡可能采取必要的安全措施,比如使用防護(hù)設(shè)備、嚴(yán)格遵守操作規(guī)程等。

第五段:學(xué)會溝通與合作

一個完美的企業(yè)團(tuán)隊需要緊密合作,相互支持和鼓勵。在這個過程中,溝通是關(guān)鍵。檢驗員在工作中需要與產(chǎn)品設(shè)計師、工程師、其他檢驗員等相關(guān)人員進(jìn)行溝通,及時反饋質(zhì)量問題,尋求共同解決方案。同時,要學(xué)會傾聽和尊重別人的意見,更好地實現(xiàn)工作目標(biāo)??傊?,搭建充分的溝通平臺和相互理解的環(huán)境對于團(tuán)隊的成功至關(guān)重要。

作為富士康檢驗工作中的一員,我深知自己來自安全,自覺地為自己和團(tuán)隊負(fù)責(zé),不斷提高自己的專業(yè)技能,以保障企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量和可靠性彰顯出檢驗員們所發(fā)揮的作用,同時也使我更愿意為企業(yè)和自己的職業(yè)規(guī)劃付出更多的努力。

富士康的工作心得篇三

我們首先到那去的第一個地方便是我們的宿舍,我們拿著我們的行李來到了富士康的宿舍,第一感覺是好累啊,因為我們的宿舍在六樓,也就是頂樓了,走了好多灣,都快暈了,也好吃力,還有就是我們的宿舍在最里面,這更累,到了頂樓不算,還要走到最面,累人啊。好不容易到宿舍了,看到那門,有點說不出的感覺,當(dāng)時冒出來的感覺就是這門好破啊,好像只要稍微一用力,門就開了似的。我們將行李拿進(jìn)去了,宿舍不是很大,卻要十個人住,還有上下鋪,我找的櫥門也關(guān)不了,而且在鋪床時,床在不停搖換,一搖就是五個,因為五個是連在一起的,這讓我很無語,晚上都不能怎么動,一動其他的也動。當(dāng)時我就很惱火,這讓我怎么過啊。不過讓人安慰的是這有熱水,這么冷的.天,有了熱水不得不讓我們還有點溫馨。就這樣我們搬進(jìn)去了,開始了我們一個月的實習(xí)生活。

剛開始我們還以為第二天就進(jìn)廠工作,可是卻沒有。我們被帶到一個教室,不是工作,而是上課,讓我們首先對該企業(yè)有所了解,這讓我感覺大的企業(yè)就是不一樣,還要上課,一上就是一周,在這一周里,我們不僅上課,還要進(jìn)行軍訓(xùn),最后還要測試,這讓我覺的進(jìn)廠不是那么容易,這也讓我感受到了真正企業(yè)的操作規(guī)程。就這樣,我們進(jìn)行了一周培訓(xùn)后,緊接著我們就開始進(jìn)廠了。

我和幾個同學(xué)被分配到流水線上,在這里,我看到了長長的流水線,好幾個人做著不同的活,從剛開始的檢驗,到后面的折、壓、包裝,整個一個流水線,銜接的很充實。我被分到前面的工作,就是打分條,剛到時有個人教我怎么操作,可是我一會就會了,不過也是有講究的,分條是不能放反的,放反了就打錯了,就成廢品了,剛開始由于我不熟練,動作很笨拙,也很慢,不過過了幾天,我就不那么慢了,動作明顯加快,錯誤率也降低了。不過,讓人受不了的是那臺機(jī)器很不給力,打不了多久就出毛病,一天要修理好幾次,而且那臺機(jī)器也是傷痕累累,我在想為什么不換一臺呢?不會這么的企業(yè)連一臺機(jī)器都換不起吧??墒侵钡轿易吡耍桥_機(jī)器依然沒換,它依然守在自己的崗位的上,這種精神我也感到人是無法比擬的。

經(jīng)歷一天的工作,剛開始時不覺得累,可是連續(xù)工作了幾天,我發(fā)現(xiàn)自己變麻木了,每天一大早吃早飯,吃好刷卡進(jìn)廠,然后便是一天反復(fù)的那個動作,干到下班為止,雖然有休息,但是休息的時間很短,反復(fù)的工作,反復(fù)的一個動作,感覺自己都不需要動多少腦,只要拿放按拿,幾個動作反復(fù),就行了。忽繞覺的自己變的很僵硬。但是沒辦法,身為職員除了執(zhí)行以外別無他法。就這樣我堅持到最后,在走的那刻,我都覺得自己也很了不起,居然堅持下來了。

在那讓我映像最深刻的就是那的人多,雖然富士康的面積也是很大,但是這往往也與人大多成正比。每天下班去食堂,都要排隊,還要拿飯票,進(jìn)去打飯,不過有點也挺好,就是吃飯不要錢。進(jìn)入食堂,那里面的景象會讓你目瞪口呆,那人多的就想流水,一波走了又涌來一波,簡直是排山倒海,沒有盡頭。當(dāng)然想吃到飯不是一時半會就能吃到的,非得等個一刻鐘,這還是好的,更難受的就是當(dāng)你排隊,看到別人在吃,然后那人吃完了,又一個人坐到那位置上,吃起來,這樣反反復(fù)復(fù),估計你等的都快崩潰了。不過那也沒辦法,想吃到飯,不排隊,不等個幾十分鐘,你是別想吃到了。

時間也在排隊吃飯工作睡覺中偷偷流過,一個月的實習(xí)也就到此告一段落,這也是我們第一次去企業(yè)單位實習(xí),雖然有許多這樣那樣的抱怨,但是最少也讓我們親身體驗到了一個企業(yè)是如何生產(chǎn),如何管理的,即使只有點皮毛,但是這是一次很好的實踐,讓我們學(xué)到了許多。

在回校的路上,我在想以后我會去哪工作,會到這樣企業(yè)的工作嗎?還是去別的單位,可是我又不想那樣麻木的工作,因為我不想讓自己成為機(jī)器,不想讓自己呆滯,可是我又能做啥,不從底層做起,就想往上,那太不合實際,只有一步一個腳印,踏踏實實,才能有屬于自己的世界。可是我想我當(dāng)前的主要的任務(wù)就是好好學(xué)習(xí),將學(xué)業(yè)完成,然后專注于屬于自己的工作,也許會遇到許多困難,也許我會放棄,但是我會始終專注于當(dāng)前,因為這是最實際的,管他以后怎么樣,做好現(xiàn)在,就是實現(xiàn)自己夢想的未來。

富士康的工作心得篇四

的財富。

科技,更重要的是鐵的紀(jì)律。

整個上班過程中,說實話很累。在工作崗位上一站就是一天,但每個人都堅持下來了。通過這次工作實習(xí),我從別人身上學(xué)到了許多東西,而這些是很難在學(xué)校學(xué)到的,學(xué)校這個象牙塔很單純,沒有復(fù)雜感,而且會讓人有依賴感,因為有老師和家長在身邊;但是來到這里,就相當(dāng)于提前一次進(jìn)入社會,不論遇到什么事情,必須首先學(xué)會自己解決問題,沒有人會去遷就你。但是通過這次短暫的工作,我得出一個道理:在以后的工作的,不論做什么事情,都要用心去做,只要用心去做了,盡管是一件很簡單的任務(wù),你都會做得和別人不一樣。

前學(xué)校的知識被忘記。

己彌補(bǔ)不足和發(fā)揮長處。

中受用無窮。

富士康的工作心得篇五

富士康作為全球知名的電子生產(chǎn)制造商,每天都有成千上萬的產(chǎn)品通過全球各地的檢驗員的手中,這些檢驗員起著至關(guān)重要的作用。本文將探討富士康檢驗員在工作中的心得體會,以及他們?nèi)绾伪WC每個產(chǎn)品的質(zhì)量和準(zhǔn)確性。

富士康檢驗員是負(fù)責(zé)監(jiān)督和檢測每臺電子產(chǎn)品的工作人員。他們主要負(fù)責(zé)在整個電子產(chǎn)品制造過程中對產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量控制、測試、維修和校準(zhǔn)。因此,對于他們來說,準(zhǔn)確性和細(xì)節(jié)至關(guān)重要。

第二段:強(qiáng)調(diào)對質(zhì)量的重視與準(zhǔn)確性的重要性。

富士康作為全球電子產(chǎn)品制造行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè),一直致力于打造完美無缺的產(chǎn)品。檢驗員在其工作過程中,必須對產(chǎn)品的每個細(xì)節(jié)都進(jìn)行仔細(xì)的檢查,以確保產(chǎn)品的質(zhì)量和準(zhǔn)確性。同時,他們也非常注重團(tuán)隊協(xié)作,只有每一個人都盡心盡責(zé),才能不斷提高產(chǎn)能和產(chǎn)品品質(zhì)。

第三段:表現(xiàn)勇氣和責(zé)任心。

在檢驗過程中,富士康的檢驗員必須展示出勇氣和責(zé)任心。不論產(chǎn)品是否出現(xiàn)問題,他們都要耐心細(xì)致地進(jìn)行檢查。對于可能存在的缺陷或問題,他們必須勇于提出并積極協(xié)助團(tuán)隊做出改進(jìn)。只有這樣,他們才能不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量。

第四段:流程的改進(jìn)和技術(shù)的提升。

富士康實行了全面的流程改進(jìn)和技術(shù)發(fā)展計劃,持續(xù)跟隨市場和客戶的需求變化,不斷提高響應(yīng)能力和生產(chǎn)品質(zhì)。通過引進(jìn)新技術(shù)、提高員工培訓(xùn)和工作條件等手段,富士康成功地提高了產(chǎn)品質(zhì)量和客戶滿意度。檢驗員作為最核心的環(huán)節(jié)之一,也在這個過程中獲得了不斷提高的技能和知識。

作為一名富士康檢驗員,我堅信,只有持續(xù)學(xué)習(xí)和提高自己的技能才能不斷適應(yīng)市場的變化,并為公司創(chuàng)造價值。同時,對于工作中可能出現(xiàn)的問題,我努力展示出勇氣和責(zé)任心,始終保持耐心和專注。富士康檢驗員工作中,團(tuán)隊合作也非常重要。我將努力與同事合作,通過溝通和合作不斷提升產(chǎn)品品質(zhì)。

總之,富士康檢驗員作為制造行業(yè)質(zhì)量控制的重要一環(huán),每天都為保證產(chǎn)品的高質(zhì)量和準(zhǔn)確性做出不懈的努力。他們的勇氣和責(zé)任心,以及對技術(shù)和流程的不斷提升,為公司的成功作出了重要的貢獻(xiàn)。作為一名檢驗員,只有不斷提高自身技能和品質(zhì),始終與公司保持同步,才能不斷提高質(zhì)量并推動企業(yè)的發(fā)展。

富士康的工作心得篇六

記得當(dāng)時是上學(xué)期快期末的時候,我們老師又一次上課的時候跟我們透露說我們電子信息工程的同學(xué)可能會去富士康去實習(xí),是深圳的廠區(qū),當(dāng)然說是自愿的,但有學(xué)分在。我當(dāng)時聽到這個消息的時候還是挺激動的呢?我那時候正在為兩個多月暑假的事發(fā)愁呢,我不想到爸媽那去幫忙了,我想自己去找一下兼職,當(dāng)我媽肯定是不會同意的,那正好,學(xué)校給了我這次機(jī)會,我當(dāng)然得好好把握了。隨便去看看工廠是什么樣子的,特別是富士康,這個所謂的世界500強(qiáng),我還是挺好奇的。

后來事情得到了進(jìn)一步確認(rèn)了,于是我們草草的期末考試了,草草的放了三天假,草草的收拾了一個行李,比其他系都提前了十幾天。我們先是在武漢富士康進(jìn)行體檢,體檢合格者才能去。6月30號的凌晨我們系的同學(xué)都已經(jīng)準(zhǔn)備好行李,在寢室等待著3點多鐘武漢富士康的專車來把我們送到漢口的火車站,當(dāng)我們上車將要離開武漢的時候,有很多人都是懷著小小的激動,小小的期待的,當(dāng)然我承認(rèn)我也有。但接下來我們要搭的火車一棒子把我們打回了現(xiàn)實,是富士康為我們免費的火車,是綠皮的,是數(shù)字開頭的,沒錯是那種沒有可調(diào)的那種,如果是幾個小時的話,還好說,但我們要做23個小時,可謂是一天一夜了。但沒辦法,誰讓這是免費的呢?我們也只能接受,何況還有我們系的兩個老師陪同,還有另外200個同學(xué)一起。

不知不覺,轉(zhuǎn)眼間到這里實習(xí)已經(jīng)快三個月了。在這短時間里,收獲了許多在學(xué)校接觸不到的新知識、新事物。經(jīng)過這將近三個月的工作,當(dāng)初的新鮮感沒了,取而代之的是用心去把自己現(xiàn)在的生活安排好:上班的時候把自己的工作做好,下班的后還有很長的自由支配的時間,這些時間可以去鍛煉身體、學(xué)習(xí)、上網(wǎng)等,開始的時候由于沒有安排好,都不知不覺的過去了,過去之后卻不知道都做了些什么。后來我就把這段時間安排了一下,這樣每天下班后有具體的事情干,不至于虛度。

剛到公司的前三天,我們并沒有立即進(jìn)入車間上班,而是進(jìn)行了三天的基本知識的培訓(xùn),這些知識包括勞動合同法、公司的一些規(guī)章制度、車間作業(yè)安全知識等。這些知識對于我們剛出校門的學(xué)生來說真是耳目一新,我們對這些學(xué)習(xí)的都很認(rèn)真,原來在學(xué)校的時候?qū)@些知識根本不會在意,也沒有去專門學(xué)習(xí)過,特別是勞動合同法,這在我們以后不如社會以后,用處非常大的,這次有機(jī)會就認(rèn)真學(xué)習(xí)一下。關(guān)于公司的規(guī)章制度感覺好多規(guī)定其實就和在學(xué)校時的學(xué)校的一些規(guī)章制度大同小異,但也有一些是公司企業(yè)所特有的,典型的就是公司的一些資訊安全方面的。這些涉及到公司的內(nèi)部資料以及商業(yè)機(jī)密,這對于我們來說也是第一次接觸,了解到有許多東西是不能外傳的,在平時的生活中就需要多加注意了。關(guān)于車間的安全常識。其實這部分我們已經(jīng)接觸過了,在校內(nèi)實訓(xùn)基地實訓(xùn)的時候每次去實訓(xùn)總是對安全知識先進(jìn)行考核,還有就是在實訓(xùn)的時候指導(dǎo)老師反復(fù)強(qiáng)調(diào)的人身安全,現(xiàn)在感覺這些真的很重要。培訓(xùn)三天結(jié)束后,公司里針對這三天的培訓(xùn)有一個考核,考題是在電腦上的一個考試系統(tǒng)上做的,做的成績還不錯。

富士康的工作心得篇七

我老家是河南,我是一個農(nóng)村長大的孩子,首先和大家介紹一下在我們農(nóng)村鄉(xiāng)親的眼里,富-士-康是一個大的企業(yè)是農(nóng)村孩子去深圳打工最好的去處之一,在我去深圳的時候只知道深圳的富-士-康、華為、比亞迪都是好廠,待遇豐厚工作條件好,能夠按時發(fā)工資,工資水很高,一個月能夠拿到1500元左右的工資,(1500元在農(nóng)村已經(jīng)是一個很多的數(shù)字了),能夠按時上下班,是能夠讓父母放心不會受騙的大廠,在我們縣城也開設(shè)了專門針對富-士-康的技校,一年學(xué)費3000元左右,畢業(yè)后保證分配到富-士-康工作,學(xué)生可以說是比現(xiàn)在的大學(xué)都要熱鬧,,誰家的孩子進(jìn)入富-士-康打工就能夠給自己的家長帶來一份榮耀和城市剛畢業(yè)學(xué)生進(jìn)入一個不錯的外企工作一樣,總之富-士-康在農(nóng)村相親的眼里是一個非常不錯的工作地,大家都向往自己的孩子畢業(yè)以后能夠進(jìn)入富-士-康這樣的企業(yè)去工作,富-士-康工作心得。

我是06年7月份進(jìn)入的富-士-康,原因很簡單家里都知道的富-士-康待遇很好,也很神秘,加之我的女友已經(jīng)在富-士-康工作,所以我辭去了在北京室內(nèi)裝飾的工作,結(jié)算了工資抱著我的夢,走到了深圳,走進(jìn)了進(jìn)入富-士-康的艱辛歷程。

進(jìn)富-士-康可以說是艱辛的甚至可以說是艱苦的,最先找到了我的女友向她的同事討教如何能夠進(jìn)入富-士-康的秘籍(因為我女友也是剛進(jìn)富-士-康半個月時間,所以向她同事討教),得到秘籍以后我來到了富-士-康華南培訓(xùn)基地,這里是進(jìn)入富-士-康體檢、考試的地方,我跟隨一家勞務(wù)中介進(jìn)入體檢隊伍,體檢要求沒有傳染性疾并無紋身、心臟病等一些常規(guī)體檢費用是60元錢(不包括勞務(wù)中介費用),體檢分為兩個部分開始進(jìn)入的時候是先看一下四肢有沒有殘疾、有無紋身,然后開始檢查證件(主要是身份證和畢業(yè)證)然后參加考試,最后進(jìn)行全片的體檢和拍照。第一次因為我的身份證丟失而喪失了考試權(quán)利,然后緊急和家里聯(lián)系補(bǔ)辦了一張臨時身份證,準(zhǔn)備第二次進(jìn)入富-士-康,第二次還是一樣臨時身份證不能進(jìn)入富-士-康,走出華南培訓(xùn)基地的時候心情快說是糟糕到了極點,又找不到任何快發(fā)泄的地方,因為所有人都沒有錯。我是一個比較喜歡堅持的人所以在龍華住下,想辦法(用假證)再次進(jìn)入富-士-康,漫長的等待過去了10天的時間身上的錢已經(jīng)花光,突然得到了一個讓我意想不到的好消息到來了,臨時身份證可以進(jìn)入富-士-康了,因為富-士-康開設(shè)了一個新的事業(yè)群,需要大量的新近員工同時年齡也有17-22周歲放寬到了17-24周歲,得到消息以后我又開始了我的第三次進(jìn)入富-士-康的夢想,初步體檢、驗證、考試,都是很順利的就通過了,最后一步全面體檢過后,出現(xiàn)了一些情況。全面體檢結(jié)果出來需要一些時間,體檢過后又一塊空地,大家排隊蹲在那里等待喊自己的名字,喊到的就是已經(jīng)體檢通過,沒有喊到的就要等待。從中午11點,到下午3點一直沒有我的名字,期待當(dāng)中伴隨著失望,難道我有什么疾病,隨著時間的推移,我更加相信了我的判斷,因為畢竟體檢是比較有科學(xué)依據(jù)的,這樣復(fù)雜的心情一直持續(xù)到下午4點半的時間,終于念到了我的名字,結(jié)果是體檢通過,那種興奮至今依然記憶猶新,問為什么那么遲才念到我的名字,得到的答復(fù)是把我的檔案放錯了地方,剛找到,當(dāng)時真的想殺了這厲害毛。就這樣我已經(jīng)是富-士-康的員工了,從當(dāng)天開始已經(jīng)計算工資了,剛好趕上開飯,一天都沒有吃飯的我終可以吃到了熱飯,那頓飯真香啊幾乎把我前幾天所需要的食物全部放進(jìn)我的胃里對我的胃做補(bǔ)償,飯后趕緊電話給我的女友和家人報喜,女友聽到后說我知道你肯定能夠進(jìn)來的,你不是一般人,你是李-鵬舉,給了我很大的鼓舞!

線長開始安排我們做最簡單最沒有技術(shù)含量的工種,當(dāng)時生產(chǎn)量是12小時3600ps,看著主機(jī)手以嫻熟的動作連續(xù)的操作者沖床,當(dāng)時就想如果有一天我能操作主機(jī)該多好啊,也能讓線上的所有員工都對我尊重(因為主機(jī)手的操作決定了生產(chǎn)速度,是整條生產(chǎn)線最關(guān)鍵的崗位,升遷的機(jī)會也會更大一些),整條線有6個主機(jī)手,拉伸三個、旋切一個、沖孔一、沖孔二。上班的第一天我的工作是清除產(chǎn)品表面殘留的pe膜,金屬表面的一種防護(hù)膜(和手機(jī)保護(hù)膜差不多),剛開始工作不到10分鐘,我的手就被劃破了,我們做的產(chǎn)品是蘋果的一個音樂盒鋼質(zhì)的.,旋切以后非常鋒利,我在的工種因為不能佩戴手套所以要倍加小心(因為要使用一種化學(xué)品有毒,帶上手套長時間浸泡會導(dǎo)致皮膚過敏、潰爛),線長帶我到醫(yī)務(wù)室做簡單的包扎回來繼續(xù)工作,工作到晚上3點左右,我們的生產(chǎn)任務(wù)完成(生產(chǎn)任務(wù)完成就可以下班),線長給我們開了一個短暫的會,反復(fù)的告訴我們新員工不要亂跑找個地方休息一下,8點鐘要回來打卡。我們當(dāng)時也是一無所知,幾個人一起不知道怎么轉(zhuǎn)到了富-士-康園區(qū)內(nèi)的一條商業(yè)街上,我們9個一起喝可樂聊天,內(nèi)容大概就是這條線真的太好了,3點就能下班同時可以拿到最高的工資,心情是激動的,感覺自己的辛苦馬上就要得到回報了,可是事情遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有我們想的那么簡單,其實提前干完生產(chǎn)量就下班時一個圈套。因為生產(chǎn)量是根據(jù)你實際每一個工種所需要的時間計算出來的,計算你做一個動作需要零點幾秒的時間,你的工序有幾個動作,反復(fù)的測試反復(fù)的計算,給你增加生產(chǎn)量。大概一周的時間我們的生產(chǎn)量開始增加,從3600ps一直增加到8000ps,因為生產(chǎn)速度在提升,一般我們完成生產(chǎn)量的時間大概是6點左右,不過整個生產(chǎn)過程已經(jīng)非常的緊張了,持續(xù)大概有一個月左右的時間,我們的生產(chǎn)量又開始增加了,一直增加到12000ps,這個時候才能顯示出什么是壓迫,什么是無恥,12小時生產(chǎn)量12000ps除去吃飯時間平均3.3秒需要生產(chǎn)一個成品,除去報廢也就需要3秒鐘出一個成品,這就意味著我們的主機(jī)手需要在3秒鐘完成5個大幅度的動作,并且需要連續(xù)站立工作11小時,你可以想象有多么的疲憊,并且要降低報廢率,從主機(jī)手那里得到最大的感慨就是人的速度原來可以和機(jī)器賽跑。拉伸主機(jī)手是3臺,相對比旋切和沖孔輕松一些,最主要的就是旋切主機(jī),動作幅度太大。后來我在旋切后面做全檢,主機(jī)手啊毛,名字叫毛家林(是我最好的兄弟)幾乎你看不到他的手在做什么動作,只能看到整個身體在180度的反復(fù)轉(zhuǎn)動,右手在右后方的傳送帶上取料,同時左手需要到模具中心取下切好的產(chǎn)品,并把廢料推到后面的廢料斗里,右手把產(chǎn)品放到模具上,左手把產(chǎn)品放到左后方的成品桌上,然后雙手啟動沖床,背后放著一個一米左右的工業(yè)風(fēng)扇,因為太熱。產(chǎn)品向下就是沖孔,然后整形,檢測長度、寬度、高度、平整度等等最后是半成品打包。無論是在生產(chǎn)的任何一個環(huán)節(jié)都要保持速度和精確度,如果有一人出現(xiàn)了問題整條線就收到影響,大家都會埋怨你,因為你的失誤影響了大家的下班時間,同時這個人也會挨厲害(挨批),誰愿意讓別人看不起自己啊,沒有人愿意的,因為我們都很年輕,當(dāng)時線上最小的只有17歲,最大的也就是23歲,我當(dāng)時是22歲,大家都喊我老李,在吃飯休息的時間我也要組織主機(jī)手的兄弟去幫助年齡小的同事做檢測,(因為檢測的工序比較多都是女孩,速度會慢一些,容易堆積產(chǎn)品),記憶特別清楚和我同時進(jìn)入生產(chǎn)線有3個開封杞縣的效果姑娘都是17歲,家庭條件因更相對比較好的,在家應(yīng)該是嬌生慣養(yǎng)的一種,經(jīng)常累哭,手還在不停的工作這種工作程序讓你連痛苦的時間都要工作,所以我們讓更多的休息時間留給年齡小的同事,檢測是坐著,操作主機(jī)是站著,幫助檢測同時也是給自己一些時間休息,大家的關(guān)系都很融洽。

富士康的工作心得篇八

為期四個月的頂崗實習(xí)即將結(jié)束,在這短短幾個月的實習(xí)期,不論是人生閱歷還是處世態(tài)度,我都有了很大的收獲。原來一個人只要用心,就可以在很短的時間內(nèi)成長起來!

對于初到富士康的情形,至今仍然記憶猶新。從未出過遠(yuǎn)門的我和同學(xué)們一起坐上開往深圳的火車,大家因即將踏入社會迎接挑戰(zhàn)都興奮不已,但是長時間的旅途勞頓還是讓大家臉上都帶著一絲倦意?;疖囋陲w速的前行,我們則疲憊的靠在座位上睡的東倒西歪的。當(dāng)?shù)谝豢|陽光照射到我們臉上,老師告訴我們深圳到了,頓時我們的疲憊全被趕走了,大家好奇的看著車窗外那個全新的世界,一個充滿挑戰(zhàn)和競爭的世界!到了火車站,富士康派車過來接我們到了廠區(qū),接下來是報到,體檢,分配宿舍,這一系列的事情讓我感受到富士康的嚴(yán)謹(jǐn),有序,也為我留在富士康作好了心理準(zhǔn)備。待到所有的準(zhǔn)備工作安排妥當(dāng),我們都已疲憊不堪,但是大家依然很激動,因為接下來就是考驗我們的時間了。天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚!我作好準(zhǔn)備了,我將昂頭迎接困難!

接下來我們在老師的帶領(lǐng)下來到了我們各自分配的車間,我被分配在組裝部,在那里我認(rèn)識了一群同事,也就是在以后將與我共同奮斗的”戰(zhàn)友”。剛到我所在的流水線時線長讓我自我介紹,我本以為我們只是過來實習(xí)四個月,不會和他們有很多交集,所以沒作好準(zhǔn)備,線長則以為我害羞,所以他先讓我們線的老員工自我介紹,這讓我覺得挺貼心的。因為在沒過來實習(xí)之前我也曾見識過一些工廠,他們那的員工之間都很陌生,甚至共事一兩年都不曾打過招呼,所以富士康的這種氣氛讓我很適應(yīng)。

因為我是新來的,所以線長給我安排了一份比較輕松的活打螺絲,開始我還覺得挺好玩的,但是一上午過去了我的胳臂就有點吃不消了,好幾次想開口讓線長幫我換工站,但是又一想我是過來實習(xí)的,不是來享福的,于是我咬牙堅持了下來,終于到了下班時間,此時我這兩條胳臂已經(jīng)痛到麻木了,只消稍稍抬手胳膊就疼的不行,這還不止,因為我們的流水線比較高,所以只能站著作業(yè),這樣一天下來,我的腳后跟鉆心的疼,回到宿舍躺在床上時曾想過放棄這次實習(xí),但是都被自己否定了,我不能做逃兵,我要戰(zhàn)勝困難,這才是我來的目的!就這樣日夜交替,轉(zhuǎn)眼半個月過去了,我完全適應(yīng)了這邊的作息時間和工作方式,也和車間的同事混的很熟,不止這樣,我打螺絲的技術(shù)還日益高漲,現(xiàn)在不光質(zhì)量上來了,就連效率也翻了個翻,以前總是我堆板,現(xiàn)在輪到我待板,這是一種進(jìn)步,因為我克服了知難而退的毛病。還記得剛進(jìn)來時我總是打電話回家抱怨,訴苦,現(xiàn)在不會了,現(xiàn)在我會自豪的語氣告訴媽媽我的工作情況,我的進(jìn)步,媽媽聽了很高興,還直夸我長大了懂事了!

在持續(xù)了半個月的打螺絲生涯后,線長給我換工站了,一個很有壓力的工站——目檢,那個工站就在我后面一個工站,之所以說它有壓力是因為這是一條線賴以生存的條件,只有目檢把好關(guān)產(chǎn)出才會出來,我當(dāng)時想推辭的,但是又不好意思,于是推說明天給他答復(fù),回到宿舍我給媽媽打電話談到這個事,媽媽說這是線長給我的一個考驗,也是對我的信任,我應(yīng)該要迎難而上,媽媽的話觸動了我,對,我應(yīng)該迎難而上的,第二天我就和線長說了我的決定,其實現(xiàn)在想想目檢也沒那么難,就是把一個組裝好的`產(chǎn)品里里外外,仔仔細(xì)細(xì)的檢查一遍,看有沒有不良,如果有就給線長,沒有就直接流下一工站打包裝箱。線長仔細(xì)的教著,我認(rèn)真的學(xué)著,不一會就學(xué)會了,線長還直夸我學(xué)的快,那一刻感覺好有成就感??!在做目檢時我一直很小心謹(jǐn)慎,因為一旦不良品流下去被品管抽到就會被退貨,那就意味著我們這一天的產(chǎn)出泡灘了。

但是總還是有疏忽的時候,在一次下班前,我因急著下班,草草檢了一遍就裝箱了,結(jié)果被品管抽到退貨了,我聽到消息的那一刻腦子都蒙了,我沒想到一時的大意會造成這樣的結(jié)果,我很自責(zé),如果當(dāng)時我不那么心急下班也不會出現(xiàn)這樣的事,于是在下班時我向線長還有組員道歉,并承諾以后再也不毛躁了,并保證說以后凡是是我檢的貨一定不會被退貨!回到宿舍,心里還是很難過于是打電話向媽媽傾訴,媽媽聽了原由就給我分析,說我做事太毛躁,以后盡量細(xì)心點就可以了,和媽媽說完感覺好多了,有家人陪伴的感覺真好!從那以后,只要是我驗的貨再沒被退過,這讓我還是比較自豪的,至少我說到做到了!一直到現(xiàn)在都記得線長對我說過:”你是個很認(rèn)真的孩子,你很努力,這使得你作什么事情都比別人快,比別人好!相信在不久的將來你一定會干出一番事業(yè)的,我看好你!”他的一番話是對我一直以來的努力所給予的最好的肯定,我很滿足!

實習(xí)很快就要結(jié)束了,在這里我學(xué)到了很多,這將是我以后真正踏入社會的寶貴基礎(chǔ)!現(xiàn)在的我滿懷激情,充滿了對美好人生的向往,相信憑借我的吃苦耐勞和頑強(qiáng)拼搏的精神,我一定會闖出自己的一片天!未來,我來了!

富士康的工作心得篇九

我來自甘肅省甘谷縣,是富士康科技集團(tuán)總部周邊事業(yè)群mrpc事業(yè)處一名普通的安全工程師,資位;師二;10月8日入廠,在行政管理部姚國忠經(jīng)理,袁擁軍專理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,一直在在從事安全生產(chǎn)的日常管理工作。至今算起來已快一年了,在工作的這段時間里,我真切的感受到了我們“鴻飛千里,富士則康”的文化理念,也在行政管理部領(lǐng)導(dǎo)正確又堅強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)下,秉持“愛心、信心、決心”的經(jīng)營理念,樹立“融合、責(zé)任、進(jìn)步”的從業(yè)精神,堅持“長期、穩(wěn)定、發(fā)展、科技、國際”的理念,推進(jìn)“速度、品質(zhì)、技術(shù)、彈性、成本”的核心技術(shù),在“關(guān)愛員工,回饋社會,綠色經(jīng)營”的社會責(zé)任下,我們用“辛勤工作的文化;負(fù)責(zé)任的文化,團(tuán)結(jié)合作且資源共享的文化,有貢獻(xiàn)就有所得的文化”在努力的積極的融合于公司。

入職以來,我一直從事著現(xiàn)場安全稽查工作。在工作中學(xué)到了許多書本上未學(xué)到的安全知識,在以前公司,因環(huán)境有限很多安全實踐工作如:機(jī)械設(shè)備危險源的辨識、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理、事故預(yù)防技術(shù)和處理程序、企業(yè)安全文化鑄造、職業(yè)安全健康管理、消防預(yù)警演習(xí)、危險化學(xué)品儲存、使用和管理等實踐工作因缺乏實物而無法得到有效的開展。因此我的安全生產(chǎn)實踐依然處於“紙上談兵”的狀態(tài)。自從加入到了富士康科技集團(tuán)精密機(jī)構(gòu)快速制造中心後,這種情況就發(fā)生了很大的改變,首先,我看到了很多以前根本沒有接觸到的機(jī)器、設(shè)備、設(shè)施;其次,有好多的同仁都在關(guān)心我,幫助我,支持我,使我盡快的成長,慢慢的適應(yīng)公司環(huán)境,了解企業(yè)的文化,從一個邊緣人真正的變成了一個“富士康”人。我親眼目睹了每一個員工在工作中的忘我情形;我看到各網(wǎng)絡(luò)、報紙、雜志關(guān)于富士兵在業(yè)務(wù)上不斷的拓展,從2010您的世界500強(qiáng)企業(yè)112位,驟然上升到了60位,我震驚、喜悅、感動的同時也為我是集團(tuán)百萬之中的一員而無限自豪!我思緒在飛舞,滿腦子都出現(xiàn)了集團(tuán)在郭臺銘總裁的帶領(lǐng)下不斷開疆?dāng)U土的影子,想著,想著,眼淚不滿了眼簾,我知道,這是幸福的淚水,感動的淚水,更是自豪的淚水!

此時此刻,我已經(jīng)和公司緊緊的連接在了一起,曾多次,同仁的關(guān)懷,親人的囑托,領(lǐng)導(dǎo)的期望,讓我感覺到了這里就是我的第二個家;曾多次,因為自己的原因,曾萌發(fā)離開公司,想找個有寬松環(huán)境的地方,去追逐自己的前途,放飛自己的夢醒,於是,一次又一次的遞上了我的辭職申請書。但是,專理袁擁軍一直沒有批準(zhǔn),我知道,他是想讓我再冷靜的思考一下,不要因為我家里的事情而做出莽撞的舉動。同時,從進(jìn)入到富士康快速制造中心起,我就一直是他的主要干將,我的執(zhí)行力,我的軍人的作風(fēng),一直被他所欣賞。說實話,要離開這個曾經(jīng)奮斗過的地方,還真的讓我感覺到是那么的艱難,一面是因為父母已經(jīng)年老體弱,加上種的小麥過多沒有收,一面是我已經(jīng)奮斗了快兩年的公司,需要我的繼續(xù)努力,我的職業(yè)精神是掙點錢后回家,還是把公司當(dāng)成我的事業(yè),當(dāng)成我實現(xiàn)我心中夢想的船,我很糾結(jié),很矛盾,不,我仿佛聽到媽媽哭著、喊著說:兒子,回家吧!你不能讓我和你爸都掙死在這莊稼地里嗎?一邊,聽見領(lǐng)導(dǎo)在說我是逃兵,一個不合格的下屬,我很痛苦!

不為別的,我因為我是公司的的一員。公司給我一個發(fā)展的機(jī)會,我就應(yīng)該努力的回報公司,用一顆熱切的赤誠的感恩的心去愛我的公司,愛我的領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)也會對我的工作做出客觀的,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)恼J(rèn)真的評價的,在20優(yōu)秀員工的評選中,郭臺銘總裁說過一句話,讓我很感動,他說,我要感謝我們的全體員工,感謝為富士康曾努力過的每個員工,不管是在職的個還是已經(jīng)離開這個公司的,是他們用辛勤的汗水創(chuàng)造了富士康的今天。從臺灣的鴻??偛康缴钲诘奈鬣l(xiāng)鎮(zhèn)的300人的五金廠,從海洋五金廠到龍華科技園的建立,從佛山、中山、東莞、惠州科技園的建立,再到昆山、上海、南京、淮安、阜寧、杭州、寧波、嘉善科技園區(qū)的我建立,再到北京、天津、煙臺、廊坊、秦皇島、營口等科技園區(qū)的建立,一直到當(dāng)前的太原、晉城、鄭州、濟(jì)源、南陽、重慶、成都、武漢、南寧、北海、豐城、長沙、衡陽科技園區(qū)的建立??偛谜f,公司不是他一個人的,是屬于百萬之眾的,屬于每個員工的。

多年來,我一直是一個積極向上不斷學(xué)習(xí)的人。在去年事業(yè)處下半年舉行的消防演習(xí)中,我實踐了消防演習(xí)的規(guī)劃、組織、實施、檢查和總結(jié)的方法,提高了火災(zāi)應(yīng)急的能力,同時把我在書本上學(xué)到的知識也在安全稽查和管理中得到了應(yīng)用。從學(xué)校到軍隊,在從軍隊到社會、從樟坑徑廠區(qū)到惠州基準(zhǔn)科技園區(qū),我深刻的認(rèn)識到作為一個安全管理人員必須時刻提高警惕,一刻都不允許放松的道理。

我深知安全管理員是工程項目安全生產(chǎn)、文明施工、環(huán)境保護(hù)、職業(yè)健康的直接管理者和責(zé)任人。在工作中必須堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針和“管生產(chǎn)必須管安全,誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,把安全工作擺在各項工作的首位,實行全員、全過程的安全管理,常抓不懈,貫穿始終。

記得我在3月8日,來到惠州基準(zhǔn)的那一刻,我就被科技園的建設(shè)所感染,看到一座座的廠房拔地而起,聽到工地福建省八方建筑公司、陜西省第三建筑公司、順豐第二建筑公司建筑工人在竊竊私語,聽到他們在說:“開到?jīng)]有?這一棟棟廠房是給富士康集團(tuán)建的!”當(dāng)時我震驚了!我從內(nèi)心深處充滿了無限的喜悅!公司來了!公司來了!公司來惠州了!!!我為我是公司的一名普通員工而無限自豪,我為我是總部周邊mrpc行政管理部安全課的一員而驕傲不已!

有空去上網(wǎng),在網(wǎng)上我看到了無數(shù)關(guān)於我們富士康的消息,最為讓人感動的是下列消息

“11月11日,縣委書記、縣人大會主任王勝,縣委副書記、縣長徐云樞,縣委、常務(wù)副縣長江菊蓮,副縣長陳樹春等率相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人,督查了富士康龍溪項目、中興通迅石灣項目和羅浮藥谷生物制藥等重點項目進(jìn)展情況。

在富士康龍溪項目建設(shè)工地,王勝、徐云樞一行邊走邊看,聽取施工方項目建設(shè)進(jìn)展情況匯報,并現(xiàn)場辦公,解決富士康項目在建設(shè)中遇到的征地拆遷、供電和廠區(qū)道路建設(shè)問題。十一月十六日,廣東惠州市博羅縣與富士康科技集團(tuán)簽訂五億美元合作項目,該集團(tuán)將在博羅縣的龍溪鎮(zhèn)建設(shè)新型手機(jī)產(chǎn)業(yè)制造基地。據(jù)悉,富士康項目是該縣近幾年引進(jìn)投資總額最大的高科技項目?!?/p>

“好息呀…富士康集團(tuán)從深圳搬遷五萬人到博羅龍溪鎮(zhèn)!

龍溪有8萬人,其中本地人占5萬,這次富士康從深圳搬五萬人到龍溪,簡直是無端端又多了一個鎮(zhèn)……為配合新增的人口,商場、租房、學(xué)校不斷增建。2010年11月開始動工,截至5月1日止完成了總工程的30%左右建設(shè)。估計在今年年底完工,明年2月1日至10日牽移員工及設(shè)備,3月1日開始投產(chǎn),第一次牽移(手機(jī)配件生產(chǎn)線)完成。”

“據(jù)了解,富士康科技集團(tuán)是世界五百強(qiáng)企業(yè)之一,是專業(yè)研發(fā)生產(chǎn)精密電氣連接器、電腦系統(tǒng)組裝、無線通訊要害零部件及消費性電子、液晶顯示設(shè)備、半導(dǎo)體設(shè)備等產(chǎn)品的高科技企業(yè)。經(jīng)過多番考察洽談,該集團(tuán)選址在惠州市博羅縣龍溪鎮(zhèn)建設(shè)一個新型手機(jī)產(chǎn)業(yè)制造基地,項目預(yù)計總投資五億美元以上,用工人數(shù)將超過四萬人。項目建成投產(chǎn)后,年銷售收入將達(dá)二十億元人民幣以上,年繳納增值稅等各項稅收預(yù)計達(dá)五千萬元人民幣以上。

博羅縣大力開展“招商引資年”等“四個建設(shè)年”建設(shè),經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會各項事業(yè)蓬勃發(fā)展,非凡是招商引資工作取得顯著成效。其中,新引進(jìn)外資項目一百二十六宗,同比增長百分之六十八,大部分項目投資超千萬美元,具有投資規(guī)模大、科技含量高、綜合效益好的特點。此外,還有一批外資企業(yè)在該縣增資擴(kuò)產(chǎn),華通電腦增資九千萬美元,南亞電子材料增資五千一百萬美元,招商引資數(shù)量和質(zhì)量同步發(fā)展。龍溪鎮(zhèn)的環(huán)境就一般般因為正在發(fā)展階段,但是富士康這一大型臺資企業(yè)要落戶龍溪這個地方之后必定會帶動當(dāng)?shù)亟煌嬍匙》康确矫娴陌l(fā)展的!”

我知道這些消息并不能全信,因為如今的網(wǎng)落可謂是虛虛實實,真真假假!不可全信,也不可不信,關(guān)鍵是否為可信度較高的官方網(wǎng)站,富士康集團(tuán)到博羅龍溪鎮(zhèn)建廠,這不假,但是說有五萬人,目前沒有,以後肯定會有!對於媒體,積極作用應(yīng)當(dāng)認(rèn)同,但無需夸大其詞,應(yīng)當(dāng)實事求是,客觀、及時方可受到人民群眾的信賴!

我很感謝上級領(lǐng)導(dǎo),第一批指派我在這里進(jìn)行安全執(zhí)勤,我知道我們的廠房正在熱火朝天的施工進(jìn)程中。我更感激們我們事業(yè)處的洪協(xié)理,我們的邵經(jīng)理、姚經(jīng)理,經(jīng)常到惠州基準(zhǔn)科技園工地視察建筑施工情況,我尤其敬佩的是廠務(wù)部袁專理幾乎兩三天時必來惠州工地督導(dǎo)、檢查、跟蹤惠州基準(zhǔn)的建設(shè)情況,有時他來時正是中午吃飯,他竟然經(jīng)常忘記吃飯而直接到園區(qū)各處去檢查施工安全情況,工程進(jìn)展?fàn)顩r,他那種敬業(yè)精神是值得我們事業(yè)處所有干部都需要學(xué)習(xí)的,是忘我的工作精神,是富士康精神,是艱苦創(chuàng)業(yè)的精神,更是以廠為家的精神!

基準(zhǔn)園區(qū)工程建設(shè)情況從去年的十一月到現(xiàn)在依然在熱火朝天的進(jìn)行,目前我們園區(qū)各棟廠房主體工程已經(jīng)基本完工,現(xiàn)進(jìn)入到收尾性的工作?;鶞?zhǔn)(惠州)科技園屬於我們精密機(jī)構(gòu)快速制造中心所屬於的廠房有六棟,分別是b01、b02、b03、b04、b21、b22棟。在稽查b04棟的過程中,我看到除了土建承包外,還有我們廠務(wù)部機(jī)電和工務(wù)的數(shù)十名同志,在bo4壓鑄車間管道安裝工程總負(fù)責(zé)人楊廣智和施工主管李建新同志的帶領(lǐng)下,他們正在進(jìn)行有序的線管、氣管和照明等工程的施工,工程進(jìn)度比較順利,工作人員都能積極向上熱情主動。

記得在3月9日那天晚上20:35分,送材料的車輛才到達(dá)惠州基準(zhǔn)廠b04工地,其實大家都已經(jīng)很累很累了,但是車因為路途遙遠(yuǎn)加之起步較晚所以晚點了,有個別同志就對老李說:“李主管,這么晚了司機(jī)又不用急著回去,我看明天再卸車好嗎?因為我是這里安全人員,處于晚上卸車危險的考慮,我也隨聲附和?!彼宦牐婉R上和我急了,他說:“小張,今天晚上,一定要卸下貨,否則誰也別下班,”於是我們鼓足了勇氣,繼續(xù)從車上卸水管和氣管,直到晚上十點半,我們才卸完了管子下了班。

206月5日、6日、7日,壓鑄廠終於從深圳觀瀾實習(xí)工廠搬遷成功,當(dāng)看到無數(shù)的壓鑄機(jī)器在中原搬遷的吊車下一臺臺的如駐車間時間,我眼睛里不知不覺溢出了感動的淚水!說真的,我喜歡這個公司,我為有幸進(jìn)入這個公司而自豪!我為在惠州龍溪這片土地耕耘過而驕傲,在工作中,我不怕苦,也不怕累,作為一名武警退伍軍人,早在軍隊磨爬滾打中不斷成熟,我只記得一句話:“世界上沒有根本完不成的任務(wù),只有自我放棄和拋棄”;到最艱苦的地方去,因為那里最更需要我!如今,我參與和見證了基準(zhǔn)科技園的建設(shè),我此生無怨無悔!

我想起mrpc事業(yè)處。位于深圳觀瀾街道樟坑徑下圍工業(yè)區(qū),生產(chǎn)經(jīng)營五金塑膠制品、精密模具、儀器儀表、電腦外殼及各種機(jī)箱。微型計算機(jī)、便攜式計算機(jī)、筆記本計算機(jī),多媒體計算機(jī)和服務(wù)器、數(shù)據(jù)通信多媒體系統(tǒng)、新型顯示器及上述產(chǎn)品的零配件;計算機(jī)輔助設(shè)計、輔助制造、輔助測試、新型電力電子元器件、電線及電纜組件、電源供應(yīng)器、電腦主機(jī)板、電腦外圍設(shè)備、電腦游戲機(jī);光電子專用材料、光電器材、有源及無源元器件、傳感器、單模光纖及支撐通信網(wǎng)的新技術(shù)設(shè)備等。

前身是富士康華南培訓(xùn)中心,現(xiàn)在更名為精密機(jī)構(gòu)快速快速制造中心可以說從成立公司到現(xiàn)在,一步一個腳印,一天一個創(chuàng)新,一月一個變化。去年的十月份,我們從在惠州市博羅縣龍溪鎮(zhèn)建了一個大約有數(shù)萬人的科技園區(qū),可以說我們從實習(xí)工廠的幾條生產(chǎn)線到現(xiàn)在將近一萬多人,可以說,我們經(jīng)歷了一個圖騰,一個不斷的完善的過程。多年來公司上下全體同仁,“聚精會神搞建設(shè),一心一意謀發(fā)展”。在堅持可持續(xù)發(fā)展的理念的基礎(chǔ)上,在發(fā)展自主創(chuàng)新的道路上我們有信心,有勇氣,有魄力。

如今在mrpc事業(yè)處洪火焰協(xié)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各高階主管的合理部署下,我們新建了庫坑壓鑄廠,打石坑棧板廠。而且走出了國門,新建了越南廠,而今伴隨著我們業(yè)務(wù)的拓展,訂單的增加,我們在深圳觀瀾街道樟坑徑下圍工業(yè)區(qū)的廠區(qū)已經(jīng)不能全面滿足我們的生產(chǎn)要求了,那么,在我們在集團(tuán)公司的大力支持下,我們總部周邊事業(yè)群在惠州基準(zhǔn)科技園新建了一個1000多畝的科技園區(qū),投資50億元以上,而我事業(yè)處共有在建廠房六棟,分別是b01、b02、b03、b04、b21、b22棟。在與到此項工作中,大家都能夠緊緊的圍繞在以洪火焰協(xié)理為核心的領(lǐng)導(dǎo)周圍。從思想上樹立起開拓的目標(biāo),將開拓和進(jìn)取狠抓到底,決不松懈。從行動上,要求我們的每一個員工都能夠求真務(wù)實,積極完善每一個的動作,在要求安全、健康、節(jié)能、環(huán)保的同時,我們要務(wù)實企業(yè)文化建設(shè),將企業(yè)的發(fā)展壯大和員工幸福指數(shù)緊密的結(jié)合起來,從而達(dá)到“員工是企業(yè)的財富,企業(yè)是員工的希望”的目的。

我們要知道,“企業(yè)是我家,維護(hù)靠大家”的道理,我們也明白“廠興我榮,廠衰我恥”的道理,所以我們相信,我們感恩,我們“沒有最好,只有更好!”我們會在富士康科技這艘巨艇上會呈現(xiàn)我們自身的價值!我們擁有一流的團(tuán)隊,我們擁有大量的管理人才,我們都擁有一顆“真誠、熱切、滾燙”感恩的心。

我還看到了pcebg安品達(dá)精密工業(yè)(惠州)有限公司以及總部周邊vmihub事業(yè)處相關(guān)單位已經(jīng)逐漸進(jìn)駐的情形,這里,春暖花開,這里,草長鶯飛,我想我們又要迎來一個“春天里”,在不遠(yuǎn)處廣東得勝電子有限公司的馬路旁草坪里,我看到了廣場上,花叢中,到處是放飛的孩童,他們的手里緊緊抓住風(fēng)箏線,仰起頭看那飛舞的風(fēng)箏天真地笑著鬧著,那一個個如此鮮活靈動的小生靈不禁讓我感悟生命的美好。這里,空間廣闊,一望無垠,看到工地施工現(xiàn)場機(jī)聲隆隆,大量的挖土機(jī)、推土機(jī)等各種運輸車輛來回穿梭,工人們正緊鑼密鼓地進(jìn)行兩棟廠房的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。我就可以想像到我們的未來逐鹿惠州,領(lǐng)跑博羅的日子已經(jīng)到來了。據(jù)了解,富士康龍溪項目于今年8月15日正式動工建設(shè),目前,生產(chǎn)宏基桌面電腦的廠房a01完成總工程量的65%,廠房a02完成總工程量的80%,生產(chǎn)白色家電的八棟廠房已破土動工,正在進(jìn)行基礎(chǔ)工程建設(shè)。預(yù)計今年12月底兩棟廠房可陸續(xù)投產(chǎn)。我們mrpcb04棟壓鑄車間主體工程已經(jīng)全面竣工,室內(nèi)裝潢和粉刷也已經(jīng)全面完工,各個電、管、線工程正在加緊施工,目前照明工程和消防工程正在施工或發(fā)包工程中。

宿舍建設(shè)方面,龍溪鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府根據(jù)富士康提出的要求,物色周邊企業(yè)宿舍作為富士康臨時周轉(zhuǎn)宿舍,目前正實施改造,屆時可解決該企業(yè)數(shù)千名員工吃住問題。

富士康的工作心得篇十

我來自甘肅省甘谷縣,是富士康科技集團(tuán)總部周邊事業(yè)群mrpc事業(yè)處一名普通的安全工程師,資位;師二;2010年10月8日入廠,在行政管理部姚國忠經(jīng)理,袁擁軍專理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,一直在在從事安全生產(chǎn)的日常管理工作。至今算起來已快一年了,在工作的這段時間里,我真切的感受到了我們“鴻飛千里,富士則康”的文化理念,也在行政管理部領(lǐng)導(dǎo)正確又堅強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)下,秉持“愛心、信心、決心”的經(jīng)營理念,樹立“融合、責(zé)任、進(jìn)步”的從業(yè)精神,堅持“長期、穩(wěn)定、發(fā)展、科技、國際”的理念,推進(jìn)“速度、品質(zhì)、技術(shù)、彈性、成本”的核心技術(shù),在“關(guān)愛員工,回饋社會,綠色經(jīng)營”的社會責(zé)任下,我們用“辛勤工作的文化;負(fù)責(zé)任的文化,團(tuán)結(jié)合作且資源共享的文化,有貢獻(xiàn)就有所得的文化”在努力的積極的融合于公司。

入職以來,我一直從事著現(xiàn)場安全稽查工作。在工作中學(xué)到了許多書本上未學(xué)到的安全知識,在以前公司,因環(huán)境有限很多安全實踐工作如:機(jī)械設(shè)備危險源的辨識、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理、事故預(yù)防技術(shù)和處理程序、企業(yè)安全文化鑄造、職業(yè)安全健康管理、消防預(yù)警演習(xí)、危險化學(xué)品儲存、使用和管理等實踐工作因缺乏實物而無法得到有效的開展。因此我的安全生產(chǎn)實踐依然處於“紙上談兵”的狀態(tài)。自從加入到了富士康科技集團(tuán)精密機(jī)構(gòu)快速制造中心後,這種情況就發(fā)生了很大的改變,首先,我看到了很多以前根本沒有接觸到的機(jī)器、設(shè)備、設(shè)施;其次,有好多的同仁都在關(guān)心我,幫助我,支持我,使我盡快的成長,慢慢的適應(yīng)公司環(huán)境,了解企業(yè)的文化,從一個邊緣人真正的變成了一個“富士康”人。我親眼目睹了每一個員工在工作中的忘我情形;我看到各網(wǎng)絡(luò)、報紙、雜志關(guān)于富士兵在業(yè)務(wù)上不斷的拓展,從2010您的世界500強(qiáng)企業(yè)112位,驟然上升到了60位,我震驚、喜悅、感動的同時也為我是集團(tuán)百萬之中的一員而無限自豪!我思緒在飛舞,滿腦子都出現(xiàn)了集團(tuán)在郭臺銘總裁的帶領(lǐng)下不斷開疆?dāng)U土的影子,想著,想著,眼淚不滿了眼簾,我知道,這是幸福的淚水,感動的淚水,更是自豪的淚水!

此時此刻,我已經(jīng)和公司緊緊的連接在了一起,曾多次,同仁的關(guān)懷,親人的囑托,領(lǐng)導(dǎo)的期望,讓我感覺到了這里就是我的第二個家;曾多次,因為自己的原因,曾萌發(fā)離開公司,想找個有寬松環(huán)境的地方,去追逐自己的前途,放飛自己的夢醒,於是,一次又一次的遞上了我的辭職申請書。但是,專理袁擁軍一直沒有批準(zhǔn),我知道,他是想讓我再冷靜的思考一下,不要因為我家里的事情而做出莽撞的舉動。同時,從進(jìn)入到富士康快速制造中心起,我就一直是他的主要干將,我的執(zhí)行力,我的軍人的作風(fēng),一直被他所欣賞。說實話,要離開這個曾經(jīng)奮斗過的地方,還真的讓我感覺到是那么的艱難,一面是因為父母已經(jīng)年老體弱,加上種的小麥過多沒有收,一面是我已經(jīng)奮斗了快兩年的公司,需要我的繼續(xù)努力,我的職業(yè)精神是掙點錢后回家,還是把公司當(dāng)成我的事業(yè),當(dāng)成我實現(xiàn)我心中夢想的船,我很糾結(jié),很矛盾,不,我仿佛聽到媽媽哭著、喊著說:兒子,回家吧!你不能讓我和你爸都掙死在這莊稼地里嗎?一邊,聽見領(lǐng)導(dǎo)在說我是逃兵,一個不合格的下屬,我很痛苦!

不為別的,我因為我是公司的的一員。公司給我一個發(fā)展的機(jī)會,我就應(yīng)該努力的回報公司,用一顆熱切的赤誠的感恩的心去愛我的公司,愛我的領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)也會對我的工作做出客觀的,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)恼J(rèn)真的評價的,在2010年優(yōu)秀員工的評選中,郭臺銘總裁說過一句話,讓我很感動,他說,我要感謝我們的全體員工,感謝為富士康曾努力過的每個員工,不管是在職的個還是已經(jīng)離開這個公司的,是他們用辛勤的汗水創(chuàng)造了富士康的今天。從臺灣的鴻海總部到深圳的西鄉(xiāng)鎮(zhèn)的300人的五金廠,從海洋五金廠到龍華科技園的建立,從佛山、中山、東莞、惠州科技園的建立,再到昆山、上海、南京、淮安、阜寧、杭州、寧波、嘉善科技園區(qū)的我建立,再到北京、天津、煙臺、廊坊、秦皇島、營口等科技園區(qū)的建立,一直到當(dāng)前的太原、晉城、鄭州、濟(jì)源、南陽、重慶、成都、武漢、南寧、北海、豐城、長沙、衡陽科技園區(qū)的建立??偛谜f,公司不是他一個人的,是屬于百萬之眾的,屬于每個員工的。

多年來,我一直是一個積極向上不斷學(xué)習(xí)的人。在去年事業(yè)處下半年舉行的消防演習(xí)中,我實踐了消防演習(xí)的規(guī)劃、組織、實施、檢查和總結(jié)的方法,提高了火災(zāi)應(yīng)急的能力,同時把我在書本上學(xué)到的知識也在安全稽查和管理中得到了應(yīng)用。從學(xué)校到軍隊,在從軍隊到社會、從樟坑徑廠區(qū)到惠州基準(zhǔn)科技園區(qū),我深刻的認(rèn)識到作為一個安全管理人員必須時刻提高警惕,一刻都不允許放松的道理。

我深知安全管理員是工程項目安全生產(chǎn)、文明施工、環(huán)境保護(hù)、職業(yè)健康的直接管理者和責(zé)任人。在工作中必須堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針和“管生產(chǎn)必須管安全,誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,把安全工作擺在各項工作的首位,實行全員、全過程的安全管理,常抓不懈,貫穿始終。

記得我在2011年3月8日,來到惠州基準(zhǔn)的那一刻,我就被科技園的建設(shè)所感染,看到一座座的廠房拔地而起,聽到工地福建省八方建筑公司、陜西省第三建筑公司、順豐第二建筑公司建筑工人在竊竊私語,聽到他們在說:“開到?jīng)]有?這一棟棟廠房是給富士康集團(tuán)建的!”當(dāng)時我震驚了!我從內(nèi)心深處充滿了無限的喜悅!公司來了!公司來了!公司來惠州了!!!我為我是公司的一名普通員工而無限自豪,我為我是總部周邊mrpc行政管理部安全課的一員而驕傲不已!

有空去上網(wǎng),在網(wǎng)上我看到了無數(shù)關(guān)於我們富士康的消息,最為讓人感動的是下列消息。

“11月11日,縣委書記、縣人大會主任王勝,縣委副書記、縣長徐云樞,縣委、常務(wù)副縣長江菊蓮,副縣長陳樹春等率相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人,督查了富士康龍溪項目、中興通迅石灣項目和羅浮藥谷生物制藥等重點項目進(jìn)展情況。

在富士康龍溪項目建設(shè)工地,王勝、徐云樞一行邊走邊看,聽取施工方項目建設(shè)進(jìn)展情況匯報,并現(xiàn)場辦公,解決富士康項目在建設(shè)中遇到的征地拆遷、供電和廠區(qū)道路建設(shè)問題。十一月十六日,廣東惠州市博羅縣與富士康科技集團(tuán)簽訂五億美元合作項目,該集團(tuán)將在博羅縣的龍溪鎮(zhèn)建設(shè)新型手機(jī)產(chǎn)業(yè)制造基地。據(jù)悉,富士康項目是該縣近幾年引進(jìn)投資總額最大的高科技項目?!?/p>

“好息呀…富士康集團(tuán)從深圳搬遷五萬人到博羅龍溪鎮(zhèn)!

龍溪有8萬人,其中本地人占5萬,這次富士康從深圳搬五萬人到龍溪,簡直是無端端又多了一個鎮(zhèn)……為配合新增的人口,商場、租房、學(xué)校不斷增建。2010年11月開始動工,截至5月1日止完成了總工程的30%左右建設(shè)。估計在今年年底完工,明年2月1日至10日牽移員工及設(shè)備,3月1日開始投產(chǎn),第一次牽移(手機(jī)配件生產(chǎn)線)完成。”

“據(jù)了解,富士康科技集團(tuán)是世界五百強(qiáng)企業(yè)之一,是專業(yè)研發(fā)生產(chǎn)精密電氣連接器、電腦系統(tǒng)組裝、無線通訊要害零部件及消費性電子、液晶顯示設(shè)備、半導(dǎo)體設(shè)備等產(chǎn)品的高科技企業(yè)。經(jīng)過多番考察洽談,該集團(tuán)選址在惠州市博羅縣龍溪鎮(zhèn)建設(shè)一個新型手機(jī)產(chǎn)業(yè)制造基地,項目預(yù)計總投資五億美元以上,用工人數(shù)將超過四萬人。項目建成投產(chǎn)后,年銷售收入將達(dá)二十億元人民幣以上,年繳納增值稅等各項稅收預(yù)計達(dá)五千萬元人民幣以上。

博羅縣大力開展“招商引資年”等“四個建設(shè)年”建設(shè),經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會各項事業(yè)蓬勃發(fā)展,非凡是招商引資工作取得顯著成效。其中,新引進(jìn)外資項目一百二十六宗,同比增長百分之六十八,大部分項目投資超千萬美元,具有投資規(guī)模大、科技含量高、綜合效益好的特點。此外,還有一批外資企業(yè)在該縣增資擴(kuò)產(chǎn),華通電腦增資九千萬美元,南亞電子材料增資五千一百萬美元,招商引資數(shù)量和質(zhì)量同步發(fā)展。龍溪鎮(zhèn)的環(huán)境就一般般因為正在發(fā)展階段,但是富士康這一大型臺資企業(yè)要落戶龍溪這個地方之后必定會帶動當(dāng)?shù)亟煌嬍匙》康确矫娴陌l(fā)展的!”

我知道這些消息并不能全信,因為如今的網(wǎng)落可謂是虛虛實實,真真假假!不可全信,也不可不信,關(guān)鍵是否為可信度較高的官方網(wǎng)站,富士康集團(tuán)到博羅龍溪鎮(zhèn)建廠,這不假,但是說有五萬人,目前沒有,以後肯定會有!對於媒體,積極作用應(yīng)當(dāng)認(rèn)同,但無需夸大其詞,應(yīng)當(dāng)實事求是,客觀、及時方可受到人民群眾的信賴!

我很感謝上級領(lǐng)導(dǎo),第一批指派我在這里進(jìn)行安全執(zhí)勤,我知道我們的廠房正在熱火朝天的施工進(jìn)程中。我更感激們我們事業(yè)處的洪協(xié)理,我們的邵經(jīng)理、姚經(jīng)理,經(jīng)常到惠州基準(zhǔn)科技園工地視察建筑施工情況,我尤其敬佩的是廠務(wù)部袁專理幾乎兩三天時必來惠州工地督導(dǎo)、檢查、跟蹤惠州基準(zhǔn)的建設(shè)情況,有時他來時正是中午吃飯,他竟然經(jīng)常忘記吃飯而直接到園區(qū)各處去檢查施工安全情況,工程進(jìn)展?fàn)顩r,他那種敬業(yè)精神是值得我們事業(yè)處所有干部都需要學(xué)習(xí)的,是忘我的工作精神,是富士康精神,是艱苦創(chuàng)業(yè)的精神,更是以廠為家的精神!

基準(zhǔn)園區(qū)工程建設(shè)情況從去年的十一月到現(xiàn)在依然在熱火朝天的進(jìn)行,目前我們園區(qū)各棟廠房主體工程已經(jīng)基本完工,現(xiàn)進(jìn)入到收尾性的工作?;鶞?zhǔn)(惠州)科技園屬於我們精密機(jī)構(gòu)快速制造中心所屬於的廠房有六棟,分別是b01、b02、b03、b04、b21、b22棟。在稽查b04棟的過程中,我看到除了土建承包外,還有我們廠務(wù)部機(jī)電和工務(wù)的數(shù)十名同志,在bo4壓鑄車間管道安裝工程總負(fù)責(zé)人楊廣智和施工主管李建新同志的帶領(lǐng)下,他們正在進(jìn)行有序的線管、氣管和照明等工程的施工,工程進(jìn)度比較順利,工作人員都能積極向上熱情主動。

記得在3月9日那天晚上20:35分,送材料的車輛才到達(dá)惠州基準(zhǔn)廠b04工地,其實大家都已經(jīng)很累很累了,但是車因為路途遙遠(yuǎn)加之起步較晚所以晚點了,有個別同志就對老李說:“李主管,這么晚了司機(jī)又不用急著回去,我看明天再卸車好嗎?因為我是這里安全人員,處于晚上卸車危險的考慮,我也隨聲附和?!彼宦牐婉R上和我急了,他說:“小張,今天晚上,一定要卸下貨,否則誰也別下班,”於是我們鼓足了勇氣,繼續(xù)從車上卸水管和氣管,直到晚上十點半,我們才卸完了管子下了班。

2011年6月5日、6日、7日,壓鑄廠終於從深圳觀瀾實習(xí)工廠搬遷成功,當(dāng)看到無數(shù)的壓鑄機(jī)器在中原搬遷的吊車下一臺臺的如駐車間時間,我眼睛里不知不覺溢出了感動的淚水!說真的,我喜歡這個公司,我為有幸進(jìn)入這個公司而自豪!我為在惠州龍溪這片土地耕耘過而驕傲,在工作中,我不怕苦,也不怕累,作為一名武警退伍軍人,早在軍隊磨爬滾打中不斷成熟,我只記得一句話:“世界上沒有根本完不成的任務(wù),只有自我放棄和拋棄”;到最艱苦的地方去,因為那里最更需要我!如今,我參與和見證了基準(zhǔn)科技園的建設(shè),我此生無怨無悔!

我想起mrpc事業(yè)處。位于深圳觀瀾街道樟坑徑下圍工業(yè)區(qū),生產(chǎn)經(jīng)營五金塑膠制品、精密模具、儀器儀表、電腦外殼及各種機(jī)箱。微型計算機(jī)、便攜式計算機(jī)、筆記本計算機(jī),多媒體計算機(jī)和服務(wù)器、數(shù)據(jù)通信多媒體系統(tǒng)、新型顯示器及上述產(chǎn)品的零配件;計算機(jī)輔助設(shè)計、輔助制造、輔助測試、新型電力電子元器件、電線及電纜組件、電源供應(yīng)器、電腦主機(jī)板、電腦外圍設(shè)備、電腦游戲機(jī);光電子專用材料、光電器材、有源及無源元器件、傳感器、單模光纖及支撐通信網(wǎng)的新技術(shù)設(shè)備等。

前身是富士康華南培訓(xùn)中心,現(xiàn)在更名為精密機(jī)構(gòu)快速快速制造中心可以說從成立公司到現(xiàn)在,一步一個腳印,一天一個創(chuàng)新,一月一個變化。去年的十月份,我們從在惠州市博羅縣龍溪鎮(zhèn)建了一個大約有數(shù)萬人的科技園區(qū),可以說我們從實習(xí)工廠的幾條生產(chǎn)線到現(xiàn)在將近一萬多人,可以說,我們經(jīng)歷了一個圖騰,一個不斷的完善的過程。多年來公司上下全體同仁,“聚精會神搞建設(shè),一心一意謀發(fā)展”。在堅持可持續(xù)發(fā)展的理念的基礎(chǔ)上,在發(fā)展自主創(chuàng)新的道路上我們有信心,有勇氣,有魄力。

如今在mrpc事業(yè)處洪火焰協(xié)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各高階主管的合理部署下,我們新建了庫坑壓鑄廠,打石坑棧板廠。而且走出了國門,新建了越南廠,而今伴隨著我們業(yè)務(wù)的拓展,訂單的增加,我們在深圳觀瀾街道樟坑徑下圍工業(yè)區(qū)的廠區(qū)已經(jīng)不能全面滿足我們的生產(chǎn)要求了,那么,在我們在集團(tuán)公司的大力支持下,我們總部周邊事業(yè)群在惠州基準(zhǔn)科技園新建了一個1000多畝的科技園區(qū),投資50億元以上,而我事業(yè)處共有在建廠房六棟,分別是b01、b02、b03、b04、b21、b22棟。在與到此項工作中,大家都能夠緊緊的圍繞在以洪火焰協(xié)理為核心的領(lǐng)導(dǎo)周圍。從思想上樹立起開拓的目標(biāo),將開拓和進(jìn)取狠抓到底,決不松懈。從行動上,要求我們的每一個員工都能夠求真務(wù)實,積極完善每一個的動作,在要求安全、健康、節(jié)能、環(huán)保的同時,我們要務(wù)實企業(yè)文化建設(shè),將企業(yè)的發(fā)展壯大和員工幸福指數(shù)緊密的結(jié)合起來,從而達(dá)到“員工是企業(yè)的財富,企業(yè)是員工的希望”的目的。

我們要知道,“企業(yè)是我家,維護(hù)靠大家”的道理,我們也明白“廠興我榮,廠衰我恥”的道理,所以我們相信,我們感恩,我們“沒有最好,只有更好!"我們會在富士康科技這艘巨艇上會呈現(xiàn)我們自身的價值!我們擁有一流的團(tuán)隊,我們擁有大量的管理人才,我們都擁有一顆“真誠、熱切、滾燙”感恩的心。

我還看到了pcebg安品達(dá)精密工業(yè)(惠州)有限公司以及總部周邊vmihub事業(yè)處相關(guān)單位已經(jīng)逐漸進(jìn)駐的情形,這里,春暖花開,這里,草長鶯飛,我想我們又要迎來一個“春天里”,在不遠(yuǎn)處廣東得勝電子有限公司的馬路旁草坪里,我看到了廣場上,花叢中,到處是放飛的孩童,他們的手里緊緊抓住風(fēng)箏線,仰起頭看那飛舞的風(fēng)箏天真地笑著鬧著,那一個個如此鮮活靈動的小生靈不禁讓我感悟生命的美好。這里,空間廣闊,一望無垠,看到工地施工現(xiàn)場機(jī)聲隆隆,大量的挖土機(jī)、推土機(jī)等各種運輸車輛來回穿梭,工人們正緊鑼密鼓地進(jìn)行兩棟廠房的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。我就可以想像到我們的未來逐鹿惠州,領(lǐng)跑博羅的日子已經(jīng)到來了。據(jù)了解,富士康龍溪項目于今年8月15日正式動工建設(shè),目前,生產(chǎn)宏基桌面電腦的廠房a01完成總工程量的65%,廠房a02完成總工程量的80%,生產(chǎn)白色家電的八棟廠房已破土動工,正在進(jìn)行基礎(chǔ)工程建設(shè)。預(yù)計今年12月底兩棟廠房可陸續(xù)投產(chǎn)。我們mrpcb04棟壓鑄車間主體工程已經(jīng)全面竣工,室內(nèi)裝潢和粉刷也已經(jīng)全面完工,各個電、管、線工程正在加緊施工,目前照明工程和消防工程正在施工或發(fā)包工程中。

宿舍建設(shè)方面,龍溪鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府根據(jù)富士康提出的要求,物色周邊企業(yè)宿舍作為富士康臨時周轉(zhuǎn)宿舍,目前正實施改造,屆時可解決該企業(yè)數(shù)千名員工吃住問題。

富士康的工作心得篇十一

6月23號,我懷著急不情愿的心情和其他同學(xué)一樣在校門口做上了去西安的班車,隨后在西安見了來送我的同學(xué),無奈還是做上了去太原的火車,看著他們一個個離我越來越遠(yuǎn),心好痛,我也不知為什么,也許是從小長這么大都從沒離開過家那么遠(yuǎn)吧。我們實習(xí)的地方在太原的郊區(qū),實習(xí)地是富士康,一到那就要體檢,一晚上都沒睡也沒吃,可沒辦法,只有聽場里按排呀,只到晚上才終于安心下來,第二天就投入到新員工的進(jìn)場的學(xué)習(xí)第三天就被分配到拋光部檢包科(我學(xué)的是機(jī)械制造與自動化)簡直是風(fēng)馬牛不相及啊,可是有什么辦法呢?即來之,則順之。就這樣我的實習(xí)生活從這里開始了,算我運氣好,環(huán)境還可以,也坐著檢那p5的后蓋,幾天下來眼睛痛死了,可是又能怎樣呢,只有堅持呀,時間就在一天天的遠(yuǎn)去,終于做滿3個月,我終于又回到了學(xué)校。

現(xiàn)在回想起來那兩三多月我學(xué)到了好多在課本上是學(xué)不到的東西,都活了21個春夏秋冬從未親身經(jīng)歷過的事。比如說以前我總是認(rèn)為只要你認(rèn)真的去干,什么都可以干的好,可是我錯了,進(jìn)入工廠,場家要的只是效益和結(jié)果,因此在這三個月中被線長批評了好多,可悲啊!出去了才發(fā)現(xiàn)其實用到書上的東西好少呀!這是一個標(biāo)準(zhǔn)的大專即將畢業(yè)的學(xué)生嗎?這次有了一個從新認(rèn)識自我的機(jī)會,早點認(rèn)知自己的缺陷與不足,并非是件壞事,所以在接下來的一個學(xué)期內(nèi)好好彌補(bǔ)不足與缺陷!太原富士康實習(xí)之行,感觸頗多,一件小事都會讓我刻骨銘心啊,比如在開始去的那幾天,上夜班,眼睛痛的受不了,讓線長給我換工段,結(jié)果被線長給我上了一節(jié)我從未知道的課,就是做什么事都不要怕苦怕,熟能生巧,只要你干好了,才能得到他人的認(rèn)可和肯定。現(xiàn)在是個人才就是財富的時代,競爭是殘酷的,只有我是順應(yīng)了這個社會,我才不會被淘汰,可能被別人認(rèn)為是個人才,可不是輕而易舉的事,需要學(xué)習(xí),活到老學(xué)到老,提高自己的整體素質(zhì),做個21世紀(jì)的未來,加油!記得當(dāng)時是上學(xué)期快期末的時候,我們老師又一次上課的時候跟我們透露說我們電子信息工程的同學(xué)可能會去富士康去實習(xí),是煙臺的廠區(qū),當(dāng)然說是自愿的,但有學(xué)分在。我當(dāng)時聽到這個消息的時候還是挺激動的呢?我那時候正在為兩個多月暑假的事發(fā)愁呢,我不想到爸媽那去幫忙了,我想自己去找一下兼職,當(dāng)我媽肯定是不會同意的,那正好,學(xué)校給了我這次機(jī)會,我當(dāng)然得好好把握了。隨便去看看工廠是什么樣子的,特別是富士康,這個所謂的世界500強(qiáng),我還是挺好奇的。

后來事情得到了進(jìn)一步確認(rèn)了,于是我們草草的期末考試了,草草的放了三天假,草草的收拾了一個行李,比其他系都提前了十幾天。我們先是在武漢富士康進(jìn)行體檢,體檢合格者才能去。6月30號的凌晨我們系的同學(xué)都已經(jīng)準(zhǔn)備好行李,在寢室等待著3點多鐘武漢富士康的專車來把我們送到漢口的火車站,當(dāng)我們上車將要離開武漢的時候,有很多人都是懷著小小的激動,小小的期待的,當(dāng)然我承認(rèn)我也有。但接下來我們要搭的火車一棒子把我們打回了現(xiàn)實,是富士康為我們免費的火車,是綠皮的,是數(shù)字開頭的,沒錯是那種沒有可調(diào)的那種,如果是幾個小時的話,還好說,但我們要做23個小時,可謂是一天一夜了。但沒辦法,誰讓這是免費的呢?我們也只能接受,何況還有我們系的兩個老師陪同,還有另外200個同學(xué)一起。

在車上我們有說有笑的,有打牌,有看書的,有玩手機(jī)的,玩累了大家也睡覺了,只要能很快打發(fā)時間的事我們都會嘗試的去做。說實話我都好久沒搭這種火車了,只是讓我想起來了小時候跟爸媽還有弟弟一起搭火車的經(jīng)歷。我就跟坐在對面的同學(xué)各自說著自己的事。后來陸續(xù)上車的乘客的人越來越多了,慢慢的連站的地方都沒有了,越來越擠,那時候正是處于炎熱的夏天,以至于后來我們都沒辦法去泡面吃了,去上個廁所,跟用汗水洗了個澡似地。最后我們還是到了威海,再由煙臺富士康的車把我們接到煙臺廠區(qū),我們當(dāng)時可以算是熬夜了一般,不,應(yīng)該比熬夜還累的那種,到達(dá)之后先是搞了走了一些程序,分寢室,分床被,洗了個熱水澡,睡了個小覺,然后從下午又是在辦一些手續(xù),在我們沒得到正是廠牌之前我們吃的都是免費的飯,是很難吃的那種。后來周末在正式上班的'前一天我們老師組織了我們學(xué)校的學(xué)生一起去海邊去玩,那天我幸虧是去了,我期待已久的海,為此我還買了一條泳褲,我還以為后面還有三個月呢?后邊還能用上呢,事實x明,我那泳褲成了一次性的了。

沒開始正式上班之前在富士康轉(zhuǎn)了一下,發(fā)現(xiàn)富士康的人都很匆忙,在廠區(qū)走路都很快,以至于我們剛開始的時候不知道路,都沒好意思問他們,后來我的理解是他們的時間是很緊張的,要么在趕著上班,快遲到了。要么在趕著下班,趕緊回去,洗個熱水澡趕緊躺在床上睡覺。

經(jīng)過兩天的“上課”學(xué)習(xí),后來我們分部門了,我被分到cne成型部門,是專為日本人dai工任天堂游戲機(jī)的,我在印刷,線,兩個線長都是女的,后來得出結(jié)論我們線長還是比較好的,和我在一條線上的另外還有有我們學(xué)校的10個同學(xué),其中有9個是我們班,說實話跟同學(xué)一起工作還是蠻好的額,別人都羨慕呢?剛開始的時候我們是新員工,線長還是比較照顧我們的,剛開始的時候我們線上人多,我們實行七休一的策略,后來干脆實行七休二的策略,其中有一天線長是給我們錯開調(diào)整休息的,大家輪休,這樣的策略實行了一個月左右。有些人覺得這樣下去月底拿不到工資,我覺得吧,這樣也挺好,有休息的時候你就好好休息唄,事實上后來也x實了我們還是挺懷念第一個月的時候的,大家至少有周末去休息,去睡覺,去上一網(wǎng)。第一個月挺正常的,跟之前我們簽的合同上的內(nèi)容是差不多的,七休一,每天8個小時的正常班,3個小時的加班1,1.5倍的工資,周末是加班2,2倍的工資。兩個月倒一次白夜班。

剛?cè)サ臅r候我們每天下午2點半的時候有20分鐘休息時間,我們可以利用這個時間打個小盹,反正我是能睡著的。后來改成上午9點半的時候休息10分鐘,下午2點半的時候休息10分鐘,這樣也行,當(dāng)然我覺得沒之前的那種好,其實上午時間挺好過的,不休息也過的挺快的,但我們只能去適應(yīng)。到了第二個月了,放假慢慢的少了,到了這個月的月底我們好像是連續(xù)上了,三個星期的白班了,那時候我們天天盼著放假,那個月的最后一周我累的不行了哦,特別是我后來的崗位工作量加重了,每天趕常量趕的要命,后來說是這個周日放假一天,同時這一天也作為轉(zhuǎn)夜班的休息一天,但這個放假休息的事又不能夠確定,最終我和其他兩個同學(xué)一起沒去上班了,我是直接沒去的,他倆跟線長請假,線長沒批,那時候挺忙的,我就知道線長是不會批的。既然沒去上班我當(dāng)然得好好睡覺了,那時候我唯一的娛樂也就是,然后看看電影什么的,我們那時候放一次假不容易,為此我們放假的時候一般不出門,在寢室睡覺或玩,當(dāng)然干糧我們提前肯定會準(zhǔn)備的。那時候我唯一的精神食糧就是《電腦報》了,我有時間一般都會去買一份,然后睡覺之前看看,后來事實x明,雖然我忍不住買了很多份,但都沒怎么看,唯一的一點時間都給手機(jī)上網(wǎng)用了。

第二個月快結(jié)束的時候有幾個人堅持不住了,想回學(xué)校了,太累了。后來休息時間取消了很是讓我們惱火,還有吃飯時間也該成半個小時了,根本不夠啊。其中也有我,跟幾個同學(xué)說好了,拿了這個月的工資就走的,但無奈工資是在下個月11號發(fā)的啊,我一想,我還是在堅持一下吧。雖然走了一小部分同學(xué),但是不是還有堅持下來的么,并且沒有一個女生走的。于是我就一直堅持下來了。第三個月我們整整上了一個月的夜班,不帶放一天假的,我都不知道我是怎么過來的,我只能說還好是夜班,夜班有個好處就是你感覺時間過的快,你的大腦在昏昏沉沉的狀態(tài)下度過的,并且下班的時候是白天,你可以上一下網(wǎng)再睡覺。但也有個壞處,有時候第二天下午你起來晚了,你就沒時間吃晚飯了,那時候你餓著肚子上班,很慘的,我就干過幾次。唯一的欣慰是我們發(fā)工資的那天。

總得來說,這次實習(xí),我們休息時間是越來越少,以至于后來一個月才休息一天,當(dāng)然工資也越來越多了。我們線上有很多像我們這樣的學(xué)校來的實習(xí)生,在那段時間我們相處的都挺好的,但是來來走走,他們走了的話,估計我們都不可能會有機(jī)會見面的,后來我發(fā)現(xiàn)線長是個挺難當(dāng)?shù)模厦嬗猩纤境隽藛栴}得找你,下面員工有事又得找你,不好當(dāng),蠻累的,其實我們只有換一位思考一下就好了,但是總會有那么一些可惡的人。

人的心是不容易被滿足的,第一個月你休息的時間多了,工資少了,你不樂意了,后來你加班多了,你很累,你也不樂意了,但我們是在給別人打工,有本事我自己創(chuàng)業(yè)。剛開始的時候我們身在福中不知福,后來休息時間被取消的時候,我是多么的懷念有休息的時候,才知道珍惜。大家匆匆的來,又匆匆的走了,都只是過客。這次實習(xí),讓我提前接觸了真實的社會,如果你沒有能力的話,那么你接下來的路也會跟他們差不多,對他們來說,能掙到這么多的工資已經(jīng)很不錯了,我很理解他們,我們呢?實習(xí)完可以不干了,但他們就不行,有的甚至在富士康打工打了大幾年,我們組長不就是打了9年工了。富士康很聰明,他利用了中國人的聰明,中國人的勤勞。

所以我會學(xué)習(xí)后我更加努力的學(xué)習(xí),不斷的充實自己。時間很緊,當(dāng)然我們的課程也更加緊。我知道了自己的要學(xué)的東西還很多,離自己的夢想還比較遠(yuǎn),但我要加緊步伐了。這次富士康之行我沒白去,除了用自己掙來的錢買了個筆記本外,我還去了四大名樓之一的蓬萊閣玩了一下,還看到海了。當(dāng)然,這次實習(xí)最大的收獲還是精神上的收獲,在富士康的實習(xí)使我明白,沒有付出就不會有收獲,所以,為了收獲更好的明天,我會更加努力地學(xué)習(xí),更加努力地完善自己。

富士康的工作心得篇十二

實習(xí)時間:20__年9月18日------20__年11月25日

實習(xí)內(nèi)容:學(xué)習(xí)smt工藝,和nokia手機(jī)測試。將理論知識結(jié)合到實際生產(chǎn)當(dāng)中去。

一、實習(xí)公司簡介

富士康科技集團(tuán)是臺灣鴻海精密工業(yè)股份有限公司在大陸投資興辦的專業(yè)研發(fā)生產(chǎn)精密電氣連接器、精密線纜及組配、電腦機(jī)殼及準(zhǔn)系統(tǒng)、電腦系統(tǒng)組裝、無線通訊關(guān)鍵零組件及組裝、光通訊組件、消費性電子、液晶顯示設(shè)備、半導(dǎo)體設(shè)備、合金材料等產(chǎn)品的高新科技企業(yè)。

集團(tuán)在電腦、通訊及消費性電子產(chǎn)業(yè)引領(lǐng)潮流,享有盛譽(yù),是全球前三大em廠商之一,與全球頂尖的電腦、通訊及消費電子領(lǐng)導(dǎo)廠商結(jié)成長期策略聯(lián)盟。

為及時滿足客戶需求,搶占市場先機(jī),集團(tuán)還創(chuàng)造性推行“兩地研發(fā)、三區(qū)設(shè)計制造、全球組裝交貨”的跨國經(jīng)營策略,獨創(chuàng)ecmm經(jīng)營模式,徹底顛覆了電子專業(yè)制造產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的游戲規(guī)則。

科技以人為本。富士康科技集團(tuán)立志成為中國科技產(chǎn)業(yè)的人才搖籃和中國科技公司先進(jìn)企業(yè)文化的代表?!叭瞬疟就粱?、人才科技化、人才國際化”是集團(tuán)挑戰(zhàn)21世紀(jì)的人才經(jīng)營策略。集團(tuán)建立一套完善的“選才、育才、用才、留才”制度,“1-3-8留才工程”為優(yōu)秀人才在富士康創(chuàng)造一個安居樂業(yè)的工作環(huán)境;干部海外派駐制度為中國優(yōu)秀人才打開世界門窗,使他們在海外設(shè)廠、制造管理、客戶服務(wù)、外籍員工培訓(xùn)和自身學(xué)歷教育的過程中,培養(yǎng)科技素養(yǎng)和國際胸懷;集團(tuán)在深圳、臺北、捷克帕杜比策、昆山、北京、杭州、晉城等地設(shè)立大型員工培訓(xùn)中心,從職業(yè)道德到企業(yè)文化,從體能素質(zhì)到專業(yè)技能,對員工進(jìn)行全方位的教育訓(xùn)練;集團(tuán)尊重員工信仰,成立了臺資企業(yè)第一個中共黨委;鼓勵員工積極向上,自我學(xué)習(xí),發(fā)揮各方面才能。

科技創(chuàng)新是事業(yè)發(fā)展的原動力。今天,集團(tuán)正處于從“制造的富士康”邁向“科技的富士康”的事業(yè)轉(zhuǎn)型歷程中,將重點發(fā)展納米科技、熱傳技術(shù)、納米級量測技術(shù)、無線網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、綠色環(huán)保制程技術(shù)、cad/cae技術(shù)、光學(xué)鍍膜技術(shù)、超精密復(fù)合/納米級加工技術(shù)、smt技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)芯片設(shè)計技術(shù)、e供應(yīng)鏈技術(shù)等,使集團(tuán)在納米、金屬、塑料、陶瓷、熱傳導(dǎo)等材料領(lǐng)域取得巨大技術(shù)突破,建立集團(tuán)在精密機(jī)械與模具、半導(dǎo)體、信息、液晶顯示、無線通信與網(wǎng)絡(luò)等產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的產(chǎn)品與市場地位,進(jìn)而在光機(jī)電整合的科技產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域成為全球最重要的科技公司。

新的世紀(jì),新的挑戰(zhàn)與機(jī)遇。中國科技產(chǎn)業(yè)的發(fā)展之路,留下了富士康深深的足跡;中國未來的強(qiáng)國富民之夢,正期待富士康大展鴻圖。中國正在成長為世界經(jīng)濟(jì)巨人,富士康在科技研發(fā)、制造布局、市場通路建設(shè)等方面的營運也將進(jìn)入一個全新的時期。未來的富士康科技集團(tuán),將在電腦、通訊、消費性電子、汽車、通路、數(shù)字內(nèi)容等6c產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域,揮師長驅(qū),開疆辟土,成就霸業(yè)。集團(tuán)將一如既往地打造一個活性的、有尊嚴(yán)的、有成就感的知識工作者的樂園,結(jié)合全球科技人士尤其是全球華人的智能,挑戰(zhàn)科技創(chuàng)新和事業(yè)轉(zhuǎn)型的更高目標(biāo),締造“長期、穩(wěn)定、發(fā)展、科技、國際”之一流科技公司的長青偉業(yè)。

“學(xué)習(xí)后工作,工作中學(xué)習(xí)”這是我最喜歡富士康的地方。在學(xué)校的時候總是希望去工作,而工作后又希望自己回到學(xué)生時代,這是每一個人都會有的體會。而富士康卻為我們提供了一個一邊工作一邊學(xué)習(xí)的機(jī)會,既在工作中深刻理解了自己的不足和欠缺的知識,又能通過選修各事業(yè)群開設(shè)的各種專業(yè)課學(xué)到自己想學(xué)的東西。同時專升本,考研考博在這里都成為可能。因為這里有集團(tuán)自己的ie學(xué)院,可以學(xué)習(xí),考學(xué)位。

在學(xué)習(xí)了集團(tuán)的人事行政規(guī)章,四大管制系統(tǒng),企業(yè)文化,工業(yè)安全,資訊安全,人資政策及園區(qū)生活指南后我們被分配到了不同的事業(yè)群進(jìn)行生產(chǎn)實習(xí)。

而我被分配到了wlbg(無線通訊產(chǎn)品)事業(yè)群mpb(手機(jī)主板)事業(yè)處odm-pni(新產(chǎn)品導(dǎo)入)工程部的atp測試課。本來還以為是去做smt的,那知道被分去做nokia手機(jī)的測試。而且不是在龍華總部園區(qū),是在旁邊那個鎮(zhèn),在觀瀾鎮(zhèn)大水坑的鴻觀科技園,這里比龍華的園區(qū)要小很多,沒那么熱鬧,但是很清靜。我們有19個人分到了觀瀾園區(qū)。我和班上的楊進(jìn)前在一個課,我們兩人住在園區(qū)里面,還住頂樓。感覺這里的宿舍比在龍華培訓(xùn)時住的ie學(xué)院l7棟還要好,還要新,因為這里24小都有空調(diào)。也沒那么多的貨車在園區(qū)里面穿梭。

我們每個人都有自己的輔導(dǎo)員,我們課有14人(包括我們兩個實習(xí)生)雖然他們平時都有自己的工作要完成,但還是很耐心地輔導(dǎo)我們,幫助我們??墒俏覀兊妮o導(dǎo)員卻把重點放在了現(xiàn)場實習(xí)上,因為他們覺得兩個月的時間對于我們來說很短,我們最重要的就是熟悉現(xiàn)場的整個生產(chǎn)流程和運行模式。但是我們每天要寫實習(xí)日志,要寫三個問題,每周還要寫周志,還有每周心得。開始還有的東西寫,快兩個月后就不知道怎么寫了,不可能每天都有那么多的問題寫吧,問師傅,他說編也可以,反正是給人資處看的,所以沒天的日志也就是從辦公電腦里抄點東西了事。

我們這個npi部門是做試產(chǎn),就時在手機(jī)被公司的奇美通訊設(shè)計出來后在量產(chǎn)之前由我們npi負(fù)責(zé)。量產(chǎn)之后就轉(zhuǎn)交給工廠生產(chǎn)了。所以我們經(jīng)常和r&d打交到。每天都會在產(chǎn)線上看見穿著印有tdc(臺灣設(shè)計中心)和ftk(富士康韓國技術(shù)部門)的人,有時候也看見外國客戶來檢查他們的產(chǎn)品是否達(dá)到了量產(chǎn)的要求。大家每天希望的就是手機(jī)主板的良品率能提高一點,希望smt那邊不要打壞了主板,希望他們能用好料。他們也希望我們能測好一點,不要馬虎了事。我們atp測試課負(fù)責(zé)給nokia銷往歐美、韓國,東南亞的cdma__手機(jī)做frc(射頻校準(zhǔn)),rft(射頻測試),mit(機(jī)械強(qiáng)度測試),bt(藍(lán)牙測試),ant(天線測試),ato等測試。在這期間我不停的在npi辦公室里師傅的電腦里學(xué)習(xí)cdma知識。也在產(chǎn)線上學(xué)會了使用德國安捷倫cmu200通用無線通訊產(chǎn)品測試儀,和安捷倫公司的其他儀器,學(xué)習(xí)了cdma__手機(jī)測試的內(nèi)容和測試方法與測試過程。cdma__測試分接收機(jī)測試和發(fā)射機(jī)測試兩大部分,要測試手機(jī)的最大與最小發(fā)射功率,誤幀率,門控輸出功率碼域功率開環(huán)控制功率,lna偏移測試,發(fā)射補(bǔ)償測試,測試的信道在cdma__uscelluar模式(適用cdma800mhz)一般是384信道,還有777,1013信道。如果在cdma__pcs模式(適用cdma1900mhz)是用25信道,600,1175信道。在手動用cmu200測試時用的最多的是384信道上行頻率是881.52mhz下行頻率是836.52mhz。同時在每周還要在車間的會議室里學(xué)習(xí)smt知識和smt考試。學(xué)習(xí)了這么久,我已經(jīng)能獨立負(fù)責(zé)手機(jī)測試了。

實習(xí)期間,我努力將自己在學(xué)校所學(xué)的理論知識與實踐相結(jié)合,盡量做到理論與實踐相結(jié)合,在實習(xí)期間能夠遵守工作紀(jì)律,不遲到、不早退,認(rèn)真參與工作,刻苦學(xué)習(xí),虛心求教,利用空余時間認(rèn)真學(xué)習(xí)一些課本內(nèi)容以外的相關(guān)知識,更重要的是我發(fā)現(xiàn)了自己的許多不足之處,有太多以前學(xué)習(xí)的知識被忘記發(fā)現(xiàn)自己的不足使自己能夠得到更全面的進(jìn)步和發(fā)展。最后聽說被裁了,是有點傷心,但是也沒辦法,回來前那幾天,天天都有好多人提著包離開園區(qū)。

不管做什么事情都會有困難,都會很辛苦,說簡單一點:工作就是辛苦。所謂是“花錢容易,賺錢難”。這使我更加深刻的理解在家鄉(xiāng)辛苦勞動供我讀書的父母,他們出賣自己的氣力賺幾個錢就為了送我讀書,為的只有一個目的:只愿我能夠出人頭的,以后能夠比他們幸福。這使我在以后的學(xué)習(xí)和工作中更加堅定信念,有更大的動力。

工作不只是做事,更重要的是與人相處,我發(fā)現(xiàn),如果不與自己的同事交流,那么有些工作就很難做好,如果不和上級交流,永遠(yuǎn)也不會有深造和發(fā)展的機(jī)會。但,只要多問、多與同事溝通,就能學(xué)到更多的知識,就能與同事更加接近,更好的相處。只要和上司多溝通、多交流就能使他更多地了解自己的長處與不足,使他們更好地安排自己工作,更好地幫自己彌補(bǔ)不足和發(fā)揮長處。

同時我也學(xué)到了一些做人的道理:做人要做好人,要尊重他人,為事正直,待人禮貌、誠信,做有利于他人的人,有利于人民的人,有利于祖國的人,有利于社會的人。

總之,兩個月短暫而又充實的實習(xí),我認(rèn)為對我以后的學(xué)習(xí)和工作起到了相當(dāng)重要的作用。通過這次的實習(xí),讓自己了解了企業(yè)生產(chǎn),在實踐中增長見識,鍛煉了自己的才能,培養(yǎng)自己的刻苦耐勞的習(xí)慣,更重要的是發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處,使自己補(bǔ)習(xí)了那些在學(xué)校沒有學(xué)好的課程,同時也學(xué)到了在學(xué)校永遠(yuǎn)學(xué)不到的知識和經(jīng)驗。這樣使我認(rèn)識到社會實踐和生產(chǎn)實習(xí)是大學(xué)生活必不可少的一部分。只有通過生產(chǎn)實踐,把所學(xué)的知識運用到實踐中去,才能真正掌握知識,應(yīng)用知識,發(fā)揮出知識的應(yīng)有作用,也才能使知識為社會,為人類創(chuàng)造財富,才能改進(jìn)生產(chǎn)力,發(fā)展生產(chǎn)力,促進(jìn)社會文化的發(fā)展和人類文明的進(jìn)步。

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富士康的工作心得篇十三

我是一名大學(xué)生,今年夏天由朋友介紹去上海富士康打工了!剛進(jìn)富士康還筆試面試,弄得給真的一樣!筆試是100以內(nèi)的加減法,這小學(xué)生都能拿下!后來還有面試,面試我的是一個胖子李,讓我盯著他的眼睛說一分鐘的自我介紹!我一分鐘內(nèi)就沒停一下,把面試官驚訝的,這一關(guān)也過去了,下來還交了五十元的體檢費,隨便來了兩下可行了!五十元就這可沒有了!

總體來說第一天進(jìn)行的還是比較順利的,富士康樓層之間的空隙,還有窗戶全部被網(wǎng)住了!也是防止員工跳樓吧!反正富士康給我的第一感覺還可以!中!

晚上就安排吃飯,還安排了住宿,寢室是電腦隨機(jī)分的!在哪個寢室就是在哪個寢室,和大學(xué)分寢室一樣!第二天開始培訓(xùn)!都是廠里的一些注意事項!最令我們高興的是這里面,吃的免費,住的免費,住的地方還有空調(diào),每棟樓都有電視房,臺球室,還有網(wǎng)吧,都是免費的,還有人免費洗衣服,齊了!感覺真的很可以!

上班的第一天給我的感覺就是女的真多,都是些年輕的女的,大概都是十六七歲,初中上完就來到這里打工了!身高大部分都可低,也不知道為啥!不過這里面美女還是不少的!哈哈!基數(shù)大,美女肯定也多,這是我的想法!

剛上班幾天那里面的線長啊,領(lǐng)班啊,都是些看上去歲數(shù)可大,但都是些年齡很小的女的,都是剛成年的!不過看上去弄的都可成熟,跟實際年齡都不服!每次都開例會,說的都可嚴(yán)肅,我看見這都光想笑!沒法了,拿人家的錢,人家說你你得聽著!想想在這一個多月就走了,和她們計較啥嘞!

我在廠里干的活也可輕松,我是上的夜班,從晚上八點到早上八點,中間休息兩個小時,剩下十個小時,八個是正常的上班,兩個算加班!基本工資1250!還是可以的,一個月弄下來,能砸個20xx多塊沒問題!每月工資都有工資單,發(fā)的很及時,真是公正,公開!

上班期間認(rèn)識的人大部分都是上完中?;蛘呤巧贤瓿踔芯蛠磉@干活了!基本都干了幾年了!我就感覺他們的思想和自己的年齡跟不上!他們遇到什么挫折都不知道該怎么去解決,只是成了干活的工具!他們的花季雨季可能都在工作中度過了,接觸的都是些沒有太多知識,文化的人!在他們成長的關(guān)鍵時期卻沒有人給他們正確的指導(dǎo),他們遇到些問題都很迷茫,比如說工作不順利或者感情不順利!我見了一個女的大概十五歲,他的男朋友也不大,連接吻都不會,兩個人在那啃了可長時間,也不知道啃點啥!我看著光想上去教教他們!哈哈!

于是我就想啊!這個富士康為啥出了這么多跳樓的事件,我感覺這和工作的壓力沒有關(guān)系,因為工作一點也不累,甚至我感覺還可輕松,在車間還可美!還有許多人可以聊天,干的活一點都不累!這很可能就出在員工的心理方面,一旦他們心理出問題,他們不知道該怎么辦,也不知道該向誰求助!

我在我的富士康寢室就碰到一個男孩!看著比我還大,實際比我小兩歲,他的女朋友在別的富士康的廠中!他們沒有在一個廠,每天他們都打電話,那個孩竟然不知道開個套餐,像情侶套餐啊!這樣打電話便宜!他就是用他的手機(jī)打長途,一分鐘好幾毛,一個月幾百塊的話費,花的我都心疼!他給我看了他給他女朋友發(fā)的短信!那個女孩變的真快!他們之間的短信前幾天還情義綿綿,突然有一天那個那女的說我們分手吧,說是他的前男友又想和她和好嘞!她就又選擇了她的前男友!臥槽,這話我都聽不下去了!他問我咋弄,我說那還咋弄,這女的你還敢要嗎!我這個伙計也不知道吃啥藥了,對他是死心塌地,非得不分手!我說你倆就不可能,他非得等她回心轉(zhuǎn)意!又過了幾天,那個女孩來到了我們所在的廠區(qū),他說她會在這住兩天!我說她咋會來嘞?他說來是還他錢嘞!她不想欠他的錢!那個周末我真的沒有見到我的那個伙計,到星期一白天我下班回來,他也在寢室!他說他們又和好了!那女的還說想來這里的廠區(qū)上班!等幾個星期就來!聽到這誰都能看得出來這個女的是騙我這個伙計的!我這個伙計還忙著在外邊租了一間房,一下租了半年!說是等女友來就搬到這里住!唉!當(dāng)時我心都涼了!

結(jié)局大家肯定都知道,那女的沒有來!我現(xiàn)在已經(jīng)回學(xué)校了!那天那個伙計給我打電話了說是女友沒有來該怎么辦,是到外面住還是繼續(xù)在廠里面住!我說老婆都沒來,還到外面住啥嘞!租金白掏了掏!現(xiàn)在我那個伙計還在幻想他的女友來!悲哀啊!

我在寢室還遇到一個孩,這個也是腦子想法感覺就不像是20多歲的人!說是自己一年賺兩萬塊錢,不出幾十年就能賺幾個億!我說你做夢嘞吧!他非得不信,非得拿計算器算算,我說你算吧!算了可長時間沒算出來我說咋了!他說這個一億后面有幾個零!說是沒有見過這么大的數(shù)!我暈倒!

還有許多事情的發(fā)生我感覺都是因為他們在成長的這個過程中沒有受到應(yīng)有的教育,才會在遇到問題時不知道怎么辦!不能用正確的方法去處理這些東西,一旦這些東西讓他們無法排遣,壓在心底時間太長,最后很可能會想不開!像我這個遇到感情問題這個伙計,他如果沒有告訴我他和她的女朋友的事,他很可能會想不開!因為他身邊的人都沒有人去關(guān)心他的這些問題!他只有告訴我,我也很樂意聽他講這些問題!所以他一有機(jī)會就找我談話,我感覺也可高興!

這就是我在富士康的生活!最后離開的時候還真有點舍不得!

大家可以看到富士康跳樓都是因為員工的心理那一關(guān)過不去。遇到事情不知道該怎么辦,所以一般都以自殺的形式去逃避!這個本身不是富士康的錯,是因為這些人的成長沒有在應(yīng)該屬于他們成長的環(huán)境中成長!到頭來釀成了這么多悲劇!

我這里不是說富士康怎么怎么的好!我只是想還原跳樓一個真相,告訴大家一些自己的親身經(jīng)歷和感受!

富士康的工作心得篇十四

富士康是一家知名的跨國高科技企業(yè),擁有全球規(guī)模的電子制造服務(wù)。在這個世界,幾乎每個人都會使用由富士康生產(chǎn)的電子產(chǎn)品,并且良好的質(zhì)量和服務(wù)體驗是富士康品牌的保障。而在富士康的生產(chǎn)體系中,IQC是重要的一環(huán),它代表著“來料檢驗”,在整個生產(chǎn)過程中起著至關(guān)重要的作用。這次,我來到富士康參觀和實習(xí),與IQC接觸,也有了一些體會和感悟。

第二段:IQC的實踐操作

IQC的具體操作步驟非常重要,因為這一步驟直接決定了下一步要做的工作,以及后續(xù)的產(chǎn)品質(zhì)量。整個流程分為六個步驟:來料接收、檢驗方法選擇、檢驗仿真、檢驗計劃、檢查/測試、接受/拒絕。整個流程是非常嚴(yán)謹(jǐn),每一步都有具體的操作規(guī)范和流程,而富士康嚴(yán)格的監(jiān)控和操作有力地保證了每一個環(huán)節(jié)的質(zhì)量。

第三段:對IQC的感悟

在IQC檢驗過程中,我深刻地感受到質(zhì)量的重要性和需要高度的責(zé)任心。為了質(zhì)量,我需要耐心、細(xì)心和嚴(yán)謹(jǐn),在每個環(huán)節(jié)落實好標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。整個IQC過程并不復(fù)雜,關(guān)鍵在于細(xì)節(jié),要求對每個細(xì)節(jié)都盡心盡責(zé)。同時,還需要具備較高的技術(shù)能力和溝通能力,才能順暢地完成自己的工作。

第四段:IQC對個人的啟示

通過IQC的實踐,我認(rèn)識到,精益求精、追求卓越是一種態(tài)度,而不是完成一個任務(wù)的簡單行為,這種態(tài)度貫穿于整個生產(chǎn)過程中,要求我們每個人都能準(zhǔn)確地處理事情,盡可能地提高效率和質(zhì)量。只有通過不斷地努力,我們才能走向成功。

第五段:結(jié)論

總之,IQC的操作要求高度的責(zé)任心、嚴(yán)謹(jǐn)性和細(xì)致性。在完成每一步操作的同時,應(yīng)該保持沉著冷靜和充分地溝通,不斷提高自己的技術(shù)水平和溝通技巧。我相信,在今后的工作中,我會不斷努力,不斷追求卓越,做一個高效率和高品質(zhì)的員工。

富士康的工作心得篇十五

富士康心得體會要怎么寫,才更標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范?根據(jù)多年的文秘寫作經(jīng)驗,參考優(yōu)秀的富士康心得體會樣本能讓你事半功倍,下面分享【富士康心得體會精品5篇】,供你選擇借鑒。

九月十九日,我們學(xué)校的150多名smt專班的同學(xué)懷著滿腔好奇和激動的心情抵達(dá)了深圳富士康龍華廠區(qū)。我們有60多人分在wlbg事業(yè)群,在園區(qū)的e10食堂簽了實習(xí)協(xié)議,那一方是深圳富泰宏精密工業(yè)有限公司。在工作人員的幫助下我們找到了各自的宿舍。宿舍環(huán)境很好,寢室里有空調(diào)電扇,每層樓都有電視和飲水機(jī),還有閱覽室和臺球廳供員工學(xué)習(xí)和娛樂。更優(yōu)越的是富士康有專門的洗衣公司免費為員工清洗衣物,使員工能夠有更多的時間休息。同時義工制度也體現(xiàn)了集團(tuán)良好的企業(yè)文化,每個住宿員工每個月都有兩次義工的任務(wù)。在富士康實習(xí)的兩個多月里,本來我在11月份也想做幾次義工,但是聽到龍華的同學(xué)說他們被裁了,我知道自己也不會幸免,所以就沒做了。

“學(xué)習(xí)后工作,工作中學(xué)習(xí)”這是我最喜歡富士康的地方。在學(xué)校的時候總是希望去工作,而工作后又希望自己回到學(xué)生時代,這是每一個人都會有的體會。而富士康卻為我們提供了一個一邊工作一邊學(xué)習(xí)的機(jī)會,既在工作中深刻理解了自己的不足和欠缺的知識,又能通過選修各事業(yè)群開設(shè)的各種專業(yè)課學(xué)到自己想學(xué)的東西。同時專升本,考研考博在這里都成為可能。因為這里有集團(tuán)自己的ie學(xué)院,可以學(xué)習(xí),考學(xué)位。

從一開始就被公司愛心、信心、決心的經(jīng)營理念及胸懷千萬里、心思細(xì)如絲的成長秘訣所吸引,在其后的學(xué)習(xí)和工作過程中,深深體會到這些字句的意義,獲益非淺。公司完善的教育訓(xùn)練制度及其系統(tǒng)是我們成長的重要途徑,這在其他公司是無法想象的。軍事化的管理更是在維護(hù)集團(tuán)利益、制度及秩序方面功不可沒。幾個月來我無論在生活、學(xué)習(xí)還是工作上所取得的進(jìn)步無一不是得益于如此健全、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾眢w制及相關(guān)管理人員的共同努力。公司有好幾個事業(yè)群:wlbg無線通訊產(chǎn)品事業(yè)群、cmmsg資訊系統(tǒng)整合與服務(wù)產(chǎn)品事業(yè)群、cnsbg通訊網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品事業(yè)群、idpbg數(shù)位產(chǎn)品事業(yè)群、nwing網(wǎng)絡(luò)連接器產(chǎn)品事業(yè)群、ccpbg消費電子類產(chǎn)品事業(yè)群、pcebg企業(yè)資訊系統(tǒng)產(chǎn)品事業(yè)群、shzbg鴻超準(zhǔn)產(chǎn)品事業(yè)群、以及群創(chuàng)光電等。

在學(xué)習(xí)了集團(tuán)的人事行政規(guī)章,四大管制系統(tǒng),企業(yè)文化,工業(yè)安全,資訊安全,人資政策及園區(qū)生活指南后我們被分配到了不同的事業(yè)群進(jìn)行生產(chǎn)實習(xí)。

而我被分配到了wlbg(無線通訊產(chǎn)品)事業(yè)群mpb(手機(jī)主板)事業(yè)處odm-pni(新產(chǎn)品導(dǎo)入)工程部的atp測試課。本來還以為是去做smt的,那知道被分去做nokia手機(jī)的測試。而且不是在龍華總部園區(qū),是在旁邊那個鎮(zhèn),在觀瀾鎮(zhèn)大水坑的鴻觀科技園,這里比龍華的園區(qū)要小很多,沒那么熱鬧,但是很清靜。我們有19個人分到了觀瀾園區(qū)。我和班上的楊進(jìn)前在一個課,我們兩人住在園區(qū)里面,還住頂樓。感覺這里的宿舍比在龍華培訓(xùn)時住的ie學(xué)院l7棟還要好,還要新,因為這里24小都有空調(diào)。也沒那么多的貨車在園區(qū)里面穿梭。

我們每個人都有自己的輔導(dǎo)員,我們課有14人(包括我們兩個實習(xí)生)雖然他們平時都有自己的工作要完成,但還是很耐心地輔導(dǎo)我們,幫助我們。可是我們的輔導(dǎo)員卻把重點放在了現(xiàn)場實習(xí)上,因為他們覺得兩個月的時間對于我們來說很短,我們最重要的就是熟悉現(xiàn)場的整個生產(chǎn)流程和運行模式。但是我們每天要寫實習(xí)日志,要寫三個問題,每周還要寫周志,還有每周心得。開始還有的東西寫,快兩個月后就不知道怎么寫了,不可能每天都有那么多的問題寫吧,問師傅,他說編也可以,反正是給人資處看的,所以沒天的日志也就是從辦公電腦里抄點東西了事。

我們這個npi部門是做試產(chǎn),就時在手機(jī)被公司的奇美通訊設(shè)計出來后在量產(chǎn)之前由我們npi負(fù)責(zé)。量產(chǎn)之后就轉(zhuǎn)交給工廠生產(chǎn)了。所以我們經(jīng)常和r&d打交到。每天都會在產(chǎn)線上看見穿著印有tdc(臺灣設(shè)計中心)和ftk(富士康韓國技術(shù)部門)的人,有時候也看見外國客戶來檢查他們的產(chǎn)品是否達(dá)到了量產(chǎn)的要求。大家每天希望的就是手機(jī)主板的良品率能提高一點,希望smt那邊不要打壞了主板,希望他們能用好料。他們也希望我們能測好一點,不要馬虎了事。我們atp測試課負(fù)責(zé)給nokia銷往歐美、韓國,東南亞的cdma2000手機(jī)做frc(射頻校準(zhǔn)),rft(射頻測試),mit(機(jī)械強(qiáng)度測試),bt(藍(lán)牙測試),ant(天線測試),ato等測試。在這期間我不停的在npi辦公室里師傅的電腦里學(xué)習(xí)cdma知識。也在產(chǎn)線上學(xué)會了使用德國安捷倫cmu200通用無線通訊產(chǎn)品測試儀,和安捷倫公司的其他儀器,學(xué)習(xí)了cdma2000手機(jī)測試的內(nèi)容和測試方法與測試過程。cdma2000測試分接收機(jī)測試和發(fā)射機(jī)測試兩大部分,要測試手機(jī)的最大與最小發(fā)射功率,誤幀率,門控輸出功率碼域功率開環(huán)控制功率,lna偏移測試,發(fā)射補(bǔ)償測試,測試的信道在cdma2000uscelluar模式(適用cdma800mhz)一般是384信道,還有777,1013信道。如果在cdma2000pcs模式(適用cdma1900mhz)是用25信道,600,1175信道。在手動用cmu200測試時用的最多的是384信道上行頻率是881.52mhz下行頻率是836.52mhz。同時在每周還要在車間的會議室里學(xué)習(xí)smt知識和smt考試。學(xué)習(xí)了這么久,我已經(jīng)能獨立負(fù)責(zé)手機(jī)測試了。

發(fā)現(xiàn)自己的不足使自己能夠得到更全面的進(jìn)步和發(fā)展。最后聽說被裁了,是有點傷心,但是也沒辦法,回來前那幾天,天天都有好多人提著包離開園區(qū)。

不管做什么事情都會有困難,都會很辛苦,說簡單一點:工作就是辛苦。所謂是“花錢容易,賺錢難”。這使我更加深刻的理解在家鄉(xiāng)辛苦勞動供我讀書的父母,他們出賣自己的氣力賺幾個錢就為了送我讀書,為的只有一個目的:只愿我能夠出人頭的,以后能夠比他們幸福。這使我在以后的學(xué)習(xí)和工作中更加堅定信念,有更大的動力。

工作不只是做事,更重要的是與人相處,我發(fā)現(xiàn),如果不與自己的同事交流,那么有些工作就很難做好,如果不和上級交流,永遠(yuǎn)也不會有深造和發(fā)展的機(jī)會。但,只要多問、多與同事溝通,就能學(xué)到更多的知識,就能與同事更加接近,更好的相處。只要和上司多溝通、多交流就能使他更多地了解自己的長處與不足,使他們更好地安排自己工作,更好地幫自己彌補(bǔ)不足和發(fā)揮長處。

同時我也學(xué)到了一些做人的道理:做人要做好人,要尊重他人,為事正直,待人禮貌、誠信,做有利于他人的人,有利于人民的人,有利于祖國的人,有利于社會的人。

總之,兩個月短暫而又充實的實習(xí),我認(rèn)為對我以后的學(xué)習(xí)和工作起到了相當(dāng)重要的作用。通過這次的實習(xí),讓自己了解了企業(yè)生產(chǎn),在實踐中增長見識,鍛煉了自己的才能,培養(yǎng)自己的刻苦耐勞的習(xí)慣,更重要的是發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處,使自己補(bǔ)習(xí)了那些在學(xué)校沒有學(xué)好的課程,同時也學(xué)到了在學(xué)校永遠(yuǎn)學(xué)不到的知識和經(jīng)驗。這樣使我認(rèn)識到社會實踐和生產(chǎn)實習(xí)是大學(xué)生活必不可少的一部分。只有通過生產(chǎn)實踐,把所學(xué)的知識運用到實踐中去,才能真正掌握知識,應(yīng)用知識,發(fā)揮出知識的應(yīng)有作用,也才能使知識為社會,為人類創(chuàng)造財富,才能改進(jìn)生產(chǎn)力,發(fā)展生產(chǎn)力,促進(jìn)社會文化的發(fā)展和人類文明的進(jìn)步。

今天我們懷著好奇的心情,坐上去富士康的大巴,準(zhǔn)備我們一個月的實習(xí)生活。大巴開的很快,遠(yuǎn)遠(yuǎn)的我們就忘見了這座世界500強(qiáng)企業(yè)的容貌。說實話,第一眼忘去沒啥感覺,就和其他廠差不多,一座大門,幾座辦公大樓,好像一眼就能忘到底,但是我們卻只是看到了它的一部分,它的整體確實讓我震撼了。我們所在的地方只不過是它的生活區(qū),在這里你可以看到游泳館、超市、餐廳、食堂、網(wǎng)吧等??梢哉f這里面就是一個小世界,小社會。而的工作區(qū)卻和生活區(qū)完全分開,因為在這兩之間有網(wǎng)隔著,你只有通過工作通道才能抵達(dá)。通道也是通過樓道將每個廠分開,且每個廠都有其不同的任務(wù)。一個大的走廊,又分了幾個小的分支走廊,合理的將每個廠分開,但又將每個廠緊密的聯(lián)系在一起。

我們首先到那去的第一個地方便是我們的宿舍,我們拿著我們的行李來到了富士康的宿舍,第一感覺是好累啊,因為我們的宿舍在六樓,也就是頂樓了,走了好多灣,都快暈了,也好吃力,還有就是我們的宿舍在最里面,這更累,到了頂樓不算,還要走到最面,累人啊。好不容易到宿舍了,看到那門,有點說不出的感覺,當(dāng)時冒出來的感覺就是這門好破啊,好像只要稍微一用力,門就開了似的。我們將行李拿進(jìn)去了,宿舍不是很大,卻要十個人住,還有上下鋪,我找的櫥門也關(guān)不了,而且在鋪床時,床在不停搖換,一搖就是五個,因為五個是連在一起的,這讓我很無語,晚上都不能怎么動,一動其他的也動。當(dāng)時我就很惱火,這讓我怎么過啊。不過讓人安慰的是這有熱水,這么冷的天,有了熱水不得不讓我們還有點溫馨。就這樣我們搬進(jìn)去了,開始了我們一個月的實習(xí)生活。

剛開始我們還以為第二天就進(jìn)廠工作,可是卻沒有。我們被帶到一個教室,不是工作,而是上課,讓我們首先對該企業(yè)有所了解,這讓我感覺大的企業(yè)就是不一樣,還要上課,一上就是一周,在這一周里,我們不僅上課,還要進(jìn)行軍訓(xùn),最后還要測試,這讓我覺的進(jìn)廠不是那么容易,這也讓我感受到了真正企業(yè)的操作規(guī)程。就這樣,我們進(jìn)行了一周培訓(xùn)后,緊接著我們就開始進(jìn)廠了。

我和幾個同學(xué)被分配到流水線上,在這里,我看到了長長的流水線,好幾個人做著不同的活,從剛開始的檢驗,到后面的折、壓、包裝,整個一個流水線,銜接的很充實。我被分到前面的工作,就是打分條,剛到時有個人教我怎么操作,可是我一會就會了,不過也是有講究的,分條是不能放反的,放反了就打錯了,就成廢品了,剛開始由于我不熟練,動作很笨拙,也很慢,不過過了幾天,我就不那么慢了,動作明顯加快,錯誤率也降低了。不過,讓人受不了的是那臺機(jī)器很不給力,打不了多久就出毛病,一天要修理好幾次,而且那臺機(jī)器也是傷痕累累,我在想為什么不換一臺呢?不會這么的企業(yè)連一臺機(jī)器都換不起吧??墒侵钡轿易吡耍桥_機(jī)器依然沒換,它依然守在自己的崗位的上,這種精神我也感到人是無法比擬的。

經(jīng)歷一天的工作,剛開始時不覺得累,可是連續(xù)工作了幾天,我發(fā)現(xiàn)自己變麻木了,每天一大早吃早飯,吃好刷卡進(jìn)廠,然后便是一天反復(fù)的那個動作,干到下班為止,雖然有休息,但是休息的時間很短,反復(fù)的工作,反復(fù)的一個動作,感覺自己都不需要動多少腦,只要拿放按拿,幾個動作反復(fù),就行了。忽繞覺的自己變的很僵硬。但是沒辦法,身為職員除了執(zhí)行以外別無他法。就這樣我堅持到最后,在走的那刻,我都覺得自己也很了不起,居然堅持下來了。

在那讓我映像最深刻的就是那的人多,雖然富士康的面積也是很大,但是這往往也與人大多成正比。每天下班去食堂,都要排隊,還要拿飯票,進(jìn)去打飯,不過有點也挺好,就是吃飯不要錢。進(jìn)入食堂,那里面的景象會讓你目瞪口呆,那人多的就想流水,一波走了又涌來一波,簡直是排山倒海,沒有盡頭。當(dāng)然想吃到飯不是一時半會就能吃到的,非得等個一刻鐘,這還是好的,更難受的就是當(dāng)你排隊,看到別人在吃,然后那人吃完了,又一個人坐到那位置上,吃起來,這樣反反復(fù)復(fù),估計你等的都快崩潰了。不過那也沒辦法,想吃到飯,不排隊,不等個幾十分鐘,你是別想吃到了。

時間也在排隊吃飯工作睡覺中偷偷流過,一個月的實習(xí)也就到此告一段落,這也是我們第一次去企業(yè)單位實習(xí),雖然有許多這樣那樣的抱怨,但是最少也讓我們親身體驗到了一個企業(yè)是如何生產(chǎn),如何管理的,即使只有點皮毛,但是這是一次很好的實踐,讓我們學(xué)到了許多。

在回校的路上,我在想以后我會去哪工作,會到這樣企業(yè)的工作嗎?還是去別的單位,可是我又不想那樣麻木的工作,因為我不想讓自己成為機(jī)器,不想讓自己呆滯,可是我又能做啥,不從底層做起,就想往上,那太不合實際,只有一步一個腳印,踏踏實實,才能有屬于自己的世界??墒俏蚁胛耶?dāng)前的主要的任務(wù)就是好好學(xué)習(xí),將學(xué)業(yè)完成,然后專注于屬于自己的工作,也許會遇到許多困難,也許我會放棄,但是我會始終專注于當(dāng)前,因為這是最實際的,管他以后怎么樣,做好現(xiàn)在,就是實現(xiàn)自己夢想的未來。

富士康科技集團(tuán)是一所大學(xué)校――工作中學(xué)習(xí)無止境、創(chuàng)新無止境。在集團(tuán)幾十年的發(fā)展歷程中,形成了一整套完備的系統(tǒng),各項工作流程非常清楚,大到管理制度、企業(yè)文化,小到一個專案、每一項工作、每一個流程,都是我學(xué)習(xí)的機(jī)會、都有我學(xué)習(xí)的地方。

在富士康的這幾天,感覺在這個新的崗位上很高興,得到了某某領(lǐng)導(dǎo)的幫助和某某師傅的提攜,和大家友好相處。

這也讓我更加愿意在這里崗位上堅守,我相信自己會熱愛這份工作,也能將我的工作做好!為了更好的融入到工作中,我會繼續(xù)學(xué)習(xí),積累經(jīng)驗,為服務(wù)集團(tuán)、服務(wù)同仁打下堅實基礎(chǔ)。并且尊重主管,服從管理,向績優(yōu)同仁學(xué)習(xí),各方面爭做同仁的楷模。除此之外更要立足本職,扎實工作,為事業(yè)處發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的一份力。希望自己能夠在這里學(xué)到更多的東西,做一個出色的技術(shù)骨干!

通過三個月的試用期工作,個人主要有以下幾點認(rèn)識和體會:

1、通過工作歷練,自身的組織協(xié)調(diào)能力得到鍛煉,溝通能力和水平得到提高。各項工作尤其是專案的跟進(jìn),都涉及到方方面面的大小事務(wù),需要跨部門甚至是跨事業(yè)處、事業(yè)群處理,溝通與協(xié)調(diào)能力顯得尤為重要。通過三個月的集團(tuán)內(nèi)工作,我能做到很好地與同仁溝通、交流,盡力把工作的阻力降到最低;同時,與主管、同仁保持良好的溝通,也可以得到更多的幫助和指導(dǎo),無形中學(xué)到很多東西,可以幫助提高工作效率。

2、富士康科技集團(tuán)是一所大學(xué)校――工作中學(xué)習(xí)無止境、創(chuàng)新無止境。在集團(tuán)幾十年的發(fā)展歷程中,形成了一整套完備的系統(tǒng),各項工作流程非常清楚、表單十分詳盡,大到管理制度、企業(yè)文化,小到一個專案、每一項工作、每一個流程,都是我學(xué)習(xí)的機(jī)會、都有我學(xué)習(xí)的地方。當(dāng)然,制度完善了、文化成熟了,是不是就沒有創(chuàng)新的空間了呢?也不是!我個人認(rèn)為做工作很簡單,但是要把簡單的工作做好,做到讓大家都滿意就不是那么容易了。如何順應(yīng)同仁心聲,推陳出新,激發(fā)大家的參與熱情,這就需要在工作方法的創(chuàng)新上下功夫。創(chuàng)新不是對以往經(jīng)驗的否定,原則和方向一定要堅持,否則就容易犯錯誤。

3、開源節(jié)流、控制成本不單是經(jīng)管的事,也是人資的重要職責(zé)。常說行政部門是個只會花錢的單位,確實,“選人、育人、用人、留人”哪項工作都離不開經(jīng)費的支持。因此在工作中一定要有一種主人翁的姿態(tài),該花的錢不要省,但不該花的錢一分錢都不能多花,從點滴入手,培養(yǎng)“少花錢、辦大事”的習(xí)慣。比如在舉辦男籃聯(lián)賽的過程中,我們就減少了“橫幅”一項費用,這不是我們工作上的疏忽,而是costdown的一個細(xì)節(jié);拉條橫幅,感覺上有點聲勢,但對活動本身并沒有多大幫助,充其量只是一個“形象工程”,面子上好看。我想,目前事業(yè)處還處在創(chuàng)業(yè)階段,該省的錢一定要省,哪怕只是一分一角;不拘小節(jié)無以成大禮,不顧細(xì)槿無以成大行。

4、安全工作做不好,一切等于零。安全無小事、事事牽全局;從國家到地方各級政府,從集團(tuán)總部到各事業(yè)群(處),都非常重視安全工作。安全工作做不好,其他方面做得再突出,結(jié)果還是徒牢;不僅如此,在實行安全工作責(zé)任制的今天,如果這方面工作有什么閃失的話,不僅自己的前途毀于一旦,還會牽連到直接主管甚至高階主管。因此,我無論接手什么工作,首先總是把安全問題想在前面,頭腦里緊繃“安全”這根弦,自覺堅持“預(yù)防為主”的方針,防患于未然。三個月來,我所經(jīng)手的各項工作安全無事故。

5、工作中要常懷感恩的心、感激之情――感謝主管給我歷練的機(jī)會。入對產(chǎn)業(yè)、選對公司、跟對主管、做對的事,工作起來自然得心應(yīng)手。來富士康工作后,我慶幸自己遇到了李敏昌經(jīng)理、聶振亞課長等主管,他們毫無保留地教方法、授經(jīng)驗,大膽地往我身上壓擔(dān)子――“寶劍鋒從磨礪出、梅花香自苦寒來”,沒有主管的信任,沒有這么多歷練的機(jī)會,就沒有我成長進(jìn)步的空間。因此,我非常感激主管的栽培,始終帶著一顆感恩的心投入工作,珍惜每一次歷練的機(jī)會,認(rèn)真、專注、負(fù)責(zé)任地去做,心中時刻牢記一個概念:工作要做得漂漂亮亮的,不能讓主管失望。

6、團(tuán)結(jié)就是力量――團(tuán)隊合作是克敵制勝的法寶。孤掌難鳴,任何一個人離開團(tuán)隊的支持,既便有再大的本事,也難以取得長久的成功。在上述各項工作中,雖然有我的一份力,但是也離不開同仁們的支持和配合。由我主導(dǎo)推動的籃球賽如此;最近的橫朗廠區(qū)消防演習(xí),雖由總務(wù)負(fù)責(zé)組織實施,但包括我在內(nèi)的人資同仁也是積極配合、全程參與,活動收效良好,這又是同仁團(tuán)結(jié)協(xié)作的一個成功案例。

7、關(guān)于執(zhí)行力,總裁說過:“執(zhí)行力是紀(jì)律、決心、責(zé)任,一心要把事情做好?!痹趫?zhí)行力面前,我是一名小學(xué)生,我的認(rèn)識是:執(zhí)行力是負(fù)責(zé)任地做好應(yīng)該做的事情。早在入集團(tuán)前,我就聽業(yè)界的朋友談起總裁的事跡和他的執(zhí)行力,總裁更是在集團(tuán)內(nèi)外享有“執(zhí)行力大帥”的美譽(yù),因此,自走進(jìn)富士康的那天開始,我就開始要求自己做一名執(zhí)行力的小卒。工作中,我會主動給自己定下時間表,可以當(dāng)天完成的,絕對不拖到第二天;可以這個星期完成的,絕對不可以拖到下個禮拜;這一切,關(guān)鍵在于對待工作的一種責(zé)任感、一顆事業(yè)心。雖然,這不是執(zhí)行力的全部,但是我相信,隨著工作的深入,我會做得更好的。

6月23號,我懷著急不情愿的心情和其他同學(xué)一樣在校門口做上了去西安的班車,隨后在西安見了來送我的同學(xué),無奈還是做上了去太原的火車,看著他們一個個離我越來越遠(yuǎn),心好痛,我也不知為什么,也許是從小長這么大都從沒離開過家那么遠(yuǎn)吧。

第三天就被分配到拋光部檢包科(我學(xué)的是機(jī)械制造與自動化)簡直是風(fēng)馬牛不相及啊,可是有什么辦法呢?即來之,則順之。就這樣我的實習(xí)生活從這里開始了,算我運氣好,環(huán)境還可以,也坐著檢那p5的后蓋,幾天下來眼睛痛死了,可是又能怎樣呢,只有堅持呀,時間就在一天天的遠(yuǎn)去,終于做滿3個月,我終于又回到了學(xué)校。

現(xiàn)在回想起來那兩三多月我學(xué)到了好多在課本上是學(xué)不到的東西,都活了21個春夏秋冬從未親身經(jīng)歷過的事。比如說以前我總是認(rèn)為只要你認(rèn)真的去干,什么都可以干的好,可是我錯了,進(jìn)入工廠,場家要的只是效益和結(jié)果,因此在這三個月中被線長批評了好多,可悲啊!出去了才發(fā)現(xiàn)其實用到書上的東西好少呀!這是一個標(biāo)準(zhǔn)的大專即將畢業(yè)的學(xué)生嗎?這次有了一個從新認(rèn)識自我的機(jī)會,早點認(rèn)知自己的缺陷與不足,并非是件壞事,所以在接下來的一個學(xué)期內(nèi)好好彌補(bǔ)不足與缺陷!

太原富士康實習(xí)之行,感觸頗多,一件小事都會讓我刻骨銘心啊,比如在開始去的那幾天,上夜班,眼睛痛的受不了,讓線長給我換工段,結(jié)果被線長給我上了一節(jié)我從未知道的課,就是做什么事都不要怕苦怕,熟能生巧,只要你干好了,才能得到他人的認(rèn)可和肯定。 現(xiàn)在是個人才就是財富的時代,競爭是殘酷的,只有我是順應(yīng)了這個社會,我才不會被淘汰,可能被別人認(rèn)為是個人才,可不是輕而易舉的事,需要學(xué)習(xí),活到老學(xué)到老,提高自己的整體素質(zhì),做個21世紀(jì)的未來,加油!

為期四個月的頂崗實習(xí)即將結(jié)束,在這短短幾個月的實習(xí)期,不論是人生閱歷還是處世態(tài)度,我都有了很大的收獲。原來一個人只要用心,就可以在很短的時間內(nèi)成長起來!

對于初到富士康的情形,至今仍然記憶猶新。從未出過遠(yuǎn)門的我和同學(xué)們一起坐上開往深圳的火車,大家因即將踏入社會迎接挑戰(zhàn)都興奮不已,但是長時間的旅途勞頓還是讓大家臉上都帶著一絲倦意?;疖囋陲w速的前行,我們則疲憊的靠在座位上睡的東倒西歪的。當(dāng)?shù)谝豢|陽光照射到我們臉上,老師告訴我們深圳到了,頓時我們的疲憊全被趕走了,大家好奇的看著車窗外那個全新的世界,一個充滿挑戰(zhàn)和競爭的世界!到了火車站,富士康派車過來接我們到了廠區(qū),接下來是報到,體檢,分配宿舍,這一系列的事情讓我感受到富士康的嚴(yán)謹(jǐn),有序,也為我留在富士康作好了心理準(zhǔn)備。待到所有的準(zhǔn)備工作安排妥當(dāng),我們都已疲憊不堪,但是大家依然很激動,因為接下來就是考驗我們的時間了。天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚!我作好準(zhǔn)備了,我將昂頭迎接困難!

接下來我們在老師的帶領(lǐng)下來到了我們各自分配的車間,我被分配在組裝部,在那里我認(rèn)識了一群同事,也就是在以后將與我共同奮斗的”戰(zhàn)友”。剛到我所在的流水線時線長讓我自我介紹,我本以為我們只是過來實習(xí)四個月,不會和他們有很多交集,所以沒作好準(zhǔn)備,線長則以為我害羞,所以他先讓我們線的老員工自我介紹,這讓我覺得挺貼心的。因為在沒過來實習(xí)之前我也曾見識過一些工廠,他們那的員工之間都很陌生,甚至共事一兩年都不曾打過招呼,所以富士康的這種氣氛讓我很適應(yīng)。

因為我是新來的,所以線長給我安排了一份比較輕松的活__打螺絲,開始我還覺得挺好玩的,但是一上午過去了我的胳臂就有點吃不消了,好幾次想開口讓線長幫我換工站,但是又一想我是過來實習(xí)的,不是來享福的,于是我咬牙堅持了下來,終于到了下班時間,此時我這兩條胳臂已經(jīng)痛到麻木了,只消稍稍抬手胳膊就疼的不行,這還不止,因為我們的流水線比較高,所以只能站著作業(yè),這樣一天下來,我的腳后跟鉆心的疼,回到宿舍躺在床上時曾想過放棄這次實習(xí),但是都被自己否定了,我不能做逃兵,我要戰(zhàn)勝困難,這才是我來的目的!就這樣日夜交替,轉(zhuǎn)眼半個月過去了,我完全適應(yīng)了這邊的作息時間和工作方式,也和車間的同事混的很熟,不止這樣,我打螺絲的技術(shù)還日益高漲,現(xiàn)在不光質(zhì)量上來了,就連效率也翻了個翻,以前總是我堆板,現(xiàn)在輪到我待板,這是一種進(jìn)步,因為我克服了知難而退的毛病。還記得剛進(jìn)來時我總是打電話回家抱怨,訴苦,現(xiàn)在不會了,現(xiàn)在我會自豪的語氣告訴媽媽我的工作情況,我的進(jìn)步,媽媽聽了很高興,還直夸我長大了懂事了!

在持續(xù)了半個月的打螺絲生涯后,線長給我換工站了,一個很有壓力的工站——目檢,那個工站就在我后面一個工站,之所以說它有壓力是因為這是一條線賴以生存的條件,只有目檢把好關(guān)產(chǎn)出才會出來,我當(dāng)時想推辭的,但是又不好意思,于是推說明天給他答復(fù),回到宿舍我給媽媽打電話談到這個事,媽媽說這是線長給我的一個考驗,也是對我的信任,我應(yīng)該要迎難而上,媽媽的話觸動了我,對,我應(yīng)該迎難而上的,第二天我就和線長說了我的決定,其實現(xiàn)在想想目檢也沒那么難,就是把一個組裝好的產(chǎn)品里里外外,仔仔細(xì)細(xì)的檢查一遍,看有沒有不良,如果有就給線長,沒有就直接流下一工站打包裝箱。線長仔細(xì)的教著,我認(rèn)真的學(xué)著,不一會就學(xué)會了,線長還直夸我學(xué)的快,那一刻感覺好有成就感啊!在做目檢時我一直很小心謹(jǐn)慎,因為一旦不良品流下去被品管抽到就會被退貨,那就意味著我們這一天的產(chǎn)出泡灘了。

但是總還是有疏忽的時候,在一次下班前,我因急著下班,草草檢了一遍就裝箱了,結(jié)果被品管抽到退貨了,我聽到消息的那一刻腦子都蒙了,我沒想到一時的大意會造成這樣的結(jié)果,我很自責(zé),如果當(dāng)時我不那么心急下班也不會出現(xiàn)這樣的事,于是在下班時我向線長還有組員道歉,并承諾以后再也不毛躁了,并保證說以后凡是是我檢的貨一定不會被退貨!回到宿舍,心里還是很難過于是打電話向媽媽傾訴,媽媽聽了原由就給我分析,說我做事太毛躁,以后盡量細(xì)心點就可以了,和媽媽說完感覺好多了,有家人陪伴的感覺真好!從那以后,只要是我驗的貨再沒被退過,這讓我還是比較自豪的,至少我說到做到了!一直到現(xiàn)在都記得線長對我說過:”你是個很認(rèn)真的孩子,你很努力,這使得你作什么事情都比別人快,比別人好!相信在不久的將來你一定會干出一番事業(yè)的,我看好你!”他的一番話是對我一直以來的努力所給予的最好的肯定,我很滿足!

實習(xí)很快就要結(jié)束了,在這里我學(xué)到了很多,這將是我以后真正踏入社會的寶貴基礎(chǔ)!現(xiàn)在的我滿懷激情,充滿了對美好人生的向往,相信憑借我的吃苦耐勞和頑強(qiáng)拼搏的精神,我一定會闖出自己的一片天!未來,我來了!

富士康的工作心得篇十六

為期四個月的富士康頂崗實習(xí)就要結(jié)束了,在這短短幾個月的實習(xí)期,不論是人生閱歷還是處世態(tài)度,我都有了很大的收獲。原來一個人只要用心,就可以在很短的時間內(nèi)成長起來!

還記得初到富士康的情形,至今仍然難以忘記。從未出過遠(yuǎn)門的我和同學(xué)們一起坐上開往深圳的火車,大家因即將踏入社會迎接挑戰(zhàn)都興奮不已,但是長時間的旅途勞頓還是讓大家臉上都帶著一絲倦意。火車在飛速的前行,我們則疲憊的靠在座位上睡的東倒西歪的。當(dāng)?shù)谝豢|陽光照射到我們臉上,老師告訴我們深圳到了,頓時我們的疲憊全被趕走了,大家好奇的看著車窗外那個全新的世界,一個充滿挑戰(zhàn)和競爭的世界!到了火車站,富士康派車過來接我們到了廠區(qū),接下來是報到,體檢,分配宿舍,這一系列的事情讓我感受到富士康的嚴(yán)謹(jǐn),有序,也為我留在富士康作好了心理準(zhǔn)備。待到所有的準(zhǔn)備工作安排妥當(dāng),我們都已疲憊不堪,但是大家依然很激動,因為接下來就是考驗我們的時間了。天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚!我作好準(zhǔn)備了,我將昂頭迎接困難!

接下來我們在老師的帶領(lǐng)下來到了我們各自分配的車間,我被分配在組裝部,在那里我認(rèn)識了一群同事,也就是在以后將與我共同奮斗的”戰(zhàn)友”。剛到我所在的流水線時線長讓我自我介紹,我本以為我們只是過來實習(xí)四個月,不會和他們有很多交集,所以沒作好準(zhǔn)備,線長則以為我害羞,所以他先讓我們線的老員工自我介紹,這讓我覺得挺貼心的。因為在沒過來實習(xí)之前我也曾見識過一些工廠,他們那的員工之間都很陌生,甚至共事一兩年都不曾打過招呼,所以富士康的這種氣氛讓我很適應(yīng)。因為我是新來的,所以線長給我安排了一份比較輕松的活__打螺絲,開始我還覺得挺好玩的.,但是一上午過去了我的胳臂就有點吃不消了,好幾次想開口讓線長幫我換工站,但是又一想我是過來實習(xí)的,不是來享福的,于是我咬牙堅持了下來,終于到了下班時間,此時我這兩條胳臂已經(jīng)痛到麻木了,只消稍稍抬手胳膊就疼的不行,這還不止,因為我們的流水線比較高,所以只能站著作業(yè),這樣一天下來,我的腳后跟鉆心的疼,回到宿舍躺在床上時曾想過放棄這次實習(xí),但是都被自己否定了,我不能做逃兵,我要戰(zhàn)勝困難,這才是我來的目的!就這樣日夜交替,轉(zhuǎn)眼半個月過去了,我完全適應(yīng)了這邊的作息時間和工作方式,也和車間的同事混的很熟,不止這樣,我打螺絲的技術(shù)還日益高漲,現(xiàn)在不光質(zhì)量上來了,就連效率也翻了個翻,以前總是我堆板,現(xiàn)在輪到我待板,這是一種進(jìn)步,因為我克服了知難而退的毛病。還記得剛進(jìn)來時我總是打電話回家抱怨,訴苦,現(xiàn)在不會了,現(xiàn)在我會自豪的語氣告訴媽媽我的工作情況,我的進(jìn)步,媽媽聽了很高興,還直夸我長大了懂事了!

在持續(xù)了半個月的打螺絲生涯后,線長給我換工站了,一個很有壓力的工站——目檢,那個工站就在我后面一個工站,之所以說它有壓力是因為這是一條線賴以生存的條件,只有目檢把好關(guān)產(chǎn)出才會出來,我當(dāng)時想推辭的,但是又不好意思,于是推說明天給他答復(fù),回到宿舍我給媽媽打電話談到這個事,媽媽說這是線長給我的一個考驗,也是對我的信任,我應(yīng)該要迎難而上,媽媽的話觸動了我,對,我應(yīng)該迎難而上的,第二天我就和線長說了我的決定,其實現(xiàn)在想想目檢也沒那么難,就是把一個組裝好的產(chǎn)品里里外外,仔仔細(xì)細(xì)的檢查一遍,看有沒有不良,如果有就給線長,沒有就直接流下一工站打包裝箱。線長仔細(xì)的教著,我認(rèn)真的學(xué)著,不一會就學(xué)會了,線長還直夸我學(xué)的快,那一刻感覺好有成就感啊!在做目檢時我一直很小心謹(jǐn)慎,因為一旦不良品流下去被品管抽到就會被退貨,那就意味著我們這一天的產(chǎn)出泡灘了。但是總還是有疏忽的時候,在一次下班前,我因急著下班,草草檢了一遍就裝箱了,結(jié)果被品管抽到退貨了,我聽到消息的那一刻腦子都蒙了,我沒想到一時的大意會造成這樣的結(jié)果,我很自責(zé),如果當(dāng)時我不那么心急下班也不會出現(xiàn)這樣的事,于是在下班時我向線長還有組員道歉,并承諾以后再也不毛躁了,并保證說以后凡是是我檢的貨一定不會被退貨!回到宿舍,心里還是很難過于是打電話向媽媽傾訴,媽媽聽了原由就給我分析,說我做事太毛躁,以后盡量細(xì)心點就可以了,和媽媽說完感覺好多了,有家人陪伴的感覺真好!從那以后,只要是我驗的貨再沒被退過,這讓我還是比較自豪的,至少我說到做到了!一直到現(xiàn)在都記得線長對我說過:”你是個很認(rèn)真的孩子,你很努力,這使得你作什么事情都比別人快,比別人好!相信在不久的將來你一定會干出一番事業(yè)的,我看好你!”他的一番話是對我一直以來的努力所給予的最好的肯定,我很滿足!

實習(xí)很快就要結(jié)束了,在這里我學(xué)到了很多,這將是我以后真正踏入社會的寶貴基礎(chǔ)!現(xiàn)在的我滿懷激情,充滿了對美好人生的向往,相信憑借我的吃苦耐勞和頑強(qiáng)拼搏的精神,我一定會闖出自己的一片天!未來,我來了!

富士康的工作心得篇十七

富士康是一家著名的電子企業(yè),擁有龐大的生產(chǎn)線和制造團(tuán)隊。IQC(Incoming Quality Control)是供應(yīng)鏈管理中的重要環(huán)節(jié)之一,它可以直接影響產(chǎn)品的質(zhì)量和用戶的體驗。作為一名富士康IQC人員,我在工作中積累了不少心得和體會,希望分享給大家。

第二段:IQC的重要性

在現(xiàn)代供應(yīng)鏈管理中,IQC是質(zhì)量的第一道關(guān)口,包括來料檢驗、特性鑒定、缺陷分析等環(huán)節(jié)。通過IQC的精細(xì)管理,可以有效避免不良品進(jìn)入生產(chǎn)線,提高生產(chǎn)效率、降低成本、提升客戶體驗等。此外,IQC還能夠為供應(yīng)商提供及時反饋和指導(dǎo),提高其生產(chǎn)能力和技術(shù)水平。

第三段:IQC的要素和核心

IQC的要素包括質(zhì)檢人員、質(zhì)檢設(shè)備、檢驗標(biāo)準(zhǔn)和流程等多個方面。質(zhì)檢人員需要有扎實的專業(yè)技能和敬業(yè)精神,質(zhì)檢設(shè)備需要準(zhǔn)確、先進(jìn),檢驗標(biāo)準(zhǔn)需要明確、細(xì)致,流程需要簡便、高效。在其內(nèi)部,IQC的核心在于實施全程質(zhì)量控制,毫不放松,從進(jìn)貨到出廠每個環(huán)節(jié)都要有責(zé)任心。

第四段:我在富士康IQC崗位的工作經(jīng)歷

在富士康質(zhì)檢部門工作近兩年,負(fù)責(zé)IQC部分工作,實踐出真知。我先后擔(dān)任過來料檢驗、工藝控制計劃制定、來料檢驗標(biāo)準(zhǔn)制定和供應(yīng)商反饋等職位。在這期間,我不斷提高自身技術(shù)水平,不斷學(xué)習(xí)和調(diào)整工作方法,同時注重和供應(yīng)商之間的溝通和合作,多次參與有效改進(jìn)產(chǎn)品和過程質(zhì)量,被領(lǐng)導(dǎo)和同事贊譽(yù)為“模范職工”。

第五段:IQC工作的啟示和總結(jié)

IQC是質(zhì)量管理的關(guān)鍵,是現(xiàn)代制造業(yè)的強(qiáng)力保證。在日常工作中,我們不僅要注重細(xì)節(jié)和規(guī)范,還要懂得抓住關(guān)鍵問題,善于分析和對癥下藥。此外,還要有良好的溝通能力、團(tuán)隊協(xié)作能力和創(chuàng)新意識,時刻保持“質(zhì)量至上”的理念??偟膩碚f,富士康IQC的工作經(jīng)歷讓我意識到品質(zhì)是企業(yè)的生命線,品質(zhì)掌握在每一個現(xiàn)場工作者的手中,每一個細(xì)節(jié)和每一個環(huán)節(jié)都不能有任何的閃失。

富士康的工作心得篇十八

不為別的,我因為我是公司的的一員。公司給我一個發(fā)展的機(jī)會,我就應(yīng)該努力的回報公司,用一顆熱切的赤誠的感恩的心去愛我的公司,愛我的領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)也會對我的工作做出客觀的,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)恼J(rèn)真的評價的,在優(yōu)秀員工的評選中,郭臺銘總裁說過一句話,讓我很感動,他說,我要感謝我們的全體員工,感謝為富士康曾努力過的每個員工,不管是在職的個還是已經(jīng)離開這個公司的,是他們用辛勤的汗水創(chuàng)造了富士康的今天。從臺灣的鴻??偛康缴钲诘奈鬣l(xiāng)鎮(zhèn)的300人的五金廠,從海洋五金廠到龍華科技園的建立,從佛山、中山、東莞、惠州科技園的建立,再到昆山、上海、南京、淮安、阜寧、杭州、寧波、嘉善科技園區(qū)的我建立,再到北京、天津、煙臺、廊坊、秦皇島、營口等科技園區(qū)的建立,一直到當(dāng)前的太原、晉城、鄭州、濟(jì)源、南陽、重慶、成都、武漢、南寧、北海、豐城、長沙、衡陽科技園區(qū)的建立??偛谜f,公司不是他一個人的,是屬于百萬之眾的,屬于每個員工的。

多年來,我一直是一個積極向上不斷學(xué)習(xí)的人。在去年事業(yè)處下半年舉行的消防演習(xí)中,我實踐了消防演習(xí)的規(guī)劃、組織、實施、檢查和總結(jié)的方法,提高了火災(zāi)應(yīng)急的能力,同時把我在書本上學(xué)到的知識也在安全稽查和管理中得到了應(yīng)用。從學(xué)校到軍隊,在從軍隊到社會、從樟坑徑廠區(qū)到惠州基準(zhǔn)科技園區(qū),我深刻的認(rèn)識到作為一個安全管理人員必須時刻提高警惕,一刻都不允許放松的道理。

我深知安全管理員是工程項目安全生產(chǎn)、文明施工、環(huán)境保護(hù)、職業(yè)健康的直接管理者和責(zé)任人。在工作中必須堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針和“管生產(chǎn)必須管安全,誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,把安全工作擺在各項工作的首位,實行全員、全過程的安全管理,常抓不懈,貫穿始終。

記得我在3月8日,來到惠州基準(zhǔn)的那一刻,我就被科技園的建設(shè)所感染,看到一座座的廠房拔地而起,聽到工地福建省八方建筑公司、陜西省第三建筑公司、順豐第二建筑公司建筑工人在竊竊私語,聽到他們在說:“開到?jīng)]有?這一棟棟廠房是給富士康集團(tuán)建的!”當(dāng)時我震驚了!我從內(nèi)心深處充滿了無限的喜悅!公司來了!公司來了!公司來惠州了!!!我為我是公司的一名普通員工而無限自豪,我為我是總部周邊mrpc行政管理部安全課的一員而驕傲不已!

有空去上網(wǎng),在網(wǎng)上我看到了無數(shù)關(guān)於我們富士康的消息,最為讓人感動的是下列消息

“11月11日,縣委書記、縣人大會主任王勝,縣委副書記、縣長徐云樞,縣委、常務(wù)副縣長江菊蓮,副縣長陳樹春等率相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人,督查了富士康龍溪項目、中興通迅石灣項目和羅浮藥谷生物制藥等重點項目進(jìn)展情況。

在富士康龍溪項目建設(shè)工地,王勝、徐云樞一行邊走邊看,聽取施工方項目建設(shè)進(jìn)展情況匯報,并現(xiàn)場辦公,解決富士康項目在建設(shè)中遇到的征地拆遷、供電和廠區(qū)道路建設(shè)問題。十一月十六日,廣東惠州市博羅縣與富士康科技集團(tuán)簽訂五億美元合作項目,該集團(tuán)將在博羅縣的龍溪鎮(zhèn)建設(shè)新型手機(jī)產(chǎn)業(yè)制造基地。據(jù)悉,富士康項目是該縣近幾年引進(jìn)投資總額最大的高科技項目?!?/p>

“好息呀…富士康集團(tuán)從深圳搬遷五萬人到博羅龍溪鎮(zhèn)!

龍溪有8萬人,其中本地人占5萬,這次富士康從深圳搬五萬人到龍溪,簡直是無端端又多了一個鎮(zhèn)……為配合新增的人口,商場、租房、學(xué)校不斷增建。月開始動工,截至5月1日止完成了總工程的30%左右建設(shè)。估計在今年年底完工,明年2月1日至10日牽移員工及設(shè)備,3月1日開始投產(chǎn),第一次牽移(手機(jī)配件生產(chǎn)線)完成?!?/p>

“據(jù)了解,富士康科技集團(tuán)是世界五百強(qiáng)企業(yè)之一,是專業(yè)研發(fā)生產(chǎn)精密電氣連接器、電腦系統(tǒng)組裝、無線通訊要害零部件及消費性電子、液晶顯示設(shè)備、半導(dǎo)體設(shè)備等產(chǎn)品的高科技企業(yè)。經(jīng)過多番考察洽談,該集團(tuán)選址在惠州市博羅縣龍溪鎮(zhèn)建設(shè)一個新型手機(jī)產(chǎn)業(yè)制造基地,項目預(yù)計總投資五億美元以上,用工人數(shù)將超過四萬人。項目建成投產(chǎn)后,年銷售收入將達(dá)二十億元人民幣以上,年繳納增值稅等各項稅收預(yù)計達(dá)五千萬元人民幣以上。

博羅縣大力開展“招商引資年”等“四個建設(shè)年”建設(shè),經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會各項事業(yè)蓬勃發(fā)展,非凡是招商引資工作取得顯著成效。其中,新引進(jìn)外資項目一百二十六宗,同比增長百分之六十八,大部分項目投資超千萬美元,具有投資規(guī)模大、科技含量高、綜合效益好的特點。此外,還有一批外資企業(yè)在該縣增資擴(kuò)產(chǎn),華通電腦增資九千萬美元,南亞電子材料增資五千一百萬美元,招商引資數(shù)量和質(zhì)量同步發(fā)展。龍溪鎮(zhèn)的環(huán)境就一般般因為正在發(fā)展階段,但是富士康這一大型臺資企業(yè)要落戶龍溪這個地方之后必定會帶動當(dāng)?shù)亟煌嬍匙》康确矫娴陌l(fā)展的!”

我知道這些消息并不能全信,因為如今的網(wǎng)落可謂是虛虛實實,真真假假!不可全信,也不可不信,關(guān)鍵是否為可信度較高的官方網(wǎng)站,富士康集團(tuán)到博羅龍溪鎮(zhèn)建廠,這不假,但是說有五萬人,目前沒有,以後肯定會有!對於媒體,積極作用應(yīng)當(dāng)認(rèn)同,但無需夸大其詞,應(yīng)當(dāng)實事求是,客觀、及時方可受到人民群眾的信賴!

我很感謝上級領(lǐng)導(dǎo),第一批指派我在這里進(jìn)行安全執(zhí)勤,我知道我們的廠房正在熱火朝天的施工進(jìn)程中。我更感激們我們事業(yè)處的洪協(xié)理,我們的邵經(jīng)理、姚經(jīng)理,經(jīng)常到惠州基準(zhǔn)科技園工地視察建筑施工情況,我尤其敬佩的是廠務(wù)部袁專理幾乎兩三天時必來惠州工地督導(dǎo)、檢查、跟蹤惠州基準(zhǔn)的建設(shè)情況,有時他來時正是中午吃飯,他竟然經(jīng)常忘記吃飯而直接到園區(qū)各處去檢查施工安全情況,工程進(jìn)展?fàn)顩r,他那種敬業(yè)精神是值得我們事業(yè)處所有干部都需要學(xué)習(xí)的,是忘我的工作精神,是富士康精神,是艱苦創(chuàng)業(yè)的精神,更是以廠為家的精神!

基準(zhǔn)園區(qū)工程建設(shè)情況從去年的十一月到現(xiàn)在依然在熱火朝天的進(jìn)行,目前我們園區(qū)各棟廠房主體工程已經(jīng)基本完工,現(xiàn)進(jìn)入到收尾性的工作。基準(zhǔn)(惠州)科技園屬於我們精密機(jī)構(gòu)快速制造中心所屬於的廠房有六棟,分別是b01、b02、b03、b04、b21、b22棟。在稽查b04棟的過程中,我看到除了土建承包外,還有我們廠務(wù)部機(jī)電和工務(wù)的數(shù)十名同志,在bo4壓鑄車間管道安裝工程總負(fù)責(zé)人楊廣智和施工主管李建新同志的帶領(lǐng)下,他們正在進(jìn)行有序的線管、氣管和照明等工程的施工,工程進(jìn)度比較順利,工作人員都能積極向上熱情主動。

記得在3月9日那天晚上20:35分,送材料的車輛才到達(dá)惠州基準(zhǔn)廠b04工地,其實大家都已經(jīng)很累很累了,但是車因為路途遙遠(yuǎn)加之起步較晚所以晚點了,有個別同志就對老李說:“李主管,這么晚了司機(jī)又不用急著回去,我看明天再卸車好嗎?因為我是這里安全人員,處于晚上卸車危險的考慮,我也隨聲附和?!彼宦?,就馬上和我急了,他說:“小張,今天晚上,一定要卸下貨,否則誰也別下班,”於是我們鼓足了勇氣,繼續(xù)從車上卸水管和氣管,直到晚上十點半,我們才卸完了管子下了班。

206月5日、6日、7日,壓鑄廠終於從深圳觀瀾實習(xí)工廠搬遷成功,當(dāng)看到無數(shù)的壓鑄機(jī)器在中原搬遷的吊車下一臺臺的如駐車間時間,我眼睛里不知不覺溢出了感動的淚水!說真的,我喜歡這個公司,我為有幸進(jìn)入這個公司而自豪!我為在惠州龍溪這片土地耕耘過而驕傲,在工作中,我不怕苦,也不怕累,作為一名武警退伍軍人,早在軍隊磨爬滾打中不斷成熟,我只記得一句話:“世界上沒有根本完不成的任務(wù),只有自我放棄和拋棄”;到最艱苦的地方去,因為那里最更需要我!如今,我參與和見證了基準(zhǔn)科技園的建設(shè),我此生無怨無悔!

我想起mrpc事業(yè)處。位于深圳觀瀾街道樟坑徑下圍工業(yè)區(qū),生產(chǎn)經(jīng)營五金塑膠制品、精密模具、儀器儀表、電腦外殼及各種機(jī)箱。微型計算機(jī)、便攜式計算機(jī)、筆記本計算機(jī),多媒體計算機(jī)和服務(wù)器、數(shù)據(jù)通信多媒體系統(tǒng)、新型顯示器及上述產(chǎn)品的零配件;計算機(jī)輔助設(shè)計、輔助制造、輔助測試、新型電力電子元器件、電線及電纜組件、電源供應(yīng)器、電腦主機(jī)板、電腦外圍設(shè)備、電腦游戲機(jī);光電子專用材料、光電器材、有源及無源元器件、傳感器、單模光纖及支撐通信網(wǎng)的新技術(shù)設(shè)備等。

前身是富士康華南培訓(xùn)中心,現(xiàn)在更名為精密機(jī)構(gòu)快速快速制造中心可以說從成立公司到現(xiàn)在,一步一個腳印,一天一個創(chuàng)新,一月一個變化。去年的十月份,我們從在惠州市博羅縣龍溪鎮(zhèn)建了一個大約有數(shù)萬人的科技園區(qū),可以說我們從實習(xí)工廠的幾條生產(chǎn)線到現(xiàn)在將近一萬多人,可以說,我們經(jīng)歷了一個圖騰,一個不斷的完善的過程。多年來公司上下全體同仁,“聚精會神搞建設(shè),一心一意謀發(fā)展”。在堅持可持續(xù)發(fā)展的理念的基礎(chǔ)上,在發(fā)展自主創(chuàng)新的道路上我們有信心,有勇氣,有魄力。

如今在mrpc事業(yè)處洪火焰協(xié)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各高階主管的合理部署下,我們新建了庫坑壓鑄廠,打石坑棧板廠。而且走出了國門,新建了越南廠,而今伴隨著我們業(yè)務(wù)的拓展,訂單的增加,我們在深圳觀瀾街道樟坑徑下圍工業(yè)區(qū)的廠區(qū)已經(jīng)不能全面滿足我們的生產(chǎn)要求了,那么,在我們在集團(tuán)公司的大力支持下,我們總部周邊事業(yè)群在惠州基準(zhǔn)科技園新建了一個1000多畝的科技園區(qū),投資50億元以上,而我事業(yè)處共有在建廠房六棟,分別是b01、b02、b03、b04、b21、b22棟。在與到此項工作中,大家都能夠緊緊的圍繞在以洪火焰協(xié)理為核心的領(lǐng)導(dǎo)周圍。從思想上樹立起開拓的目標(biāo),將開拓和進(jìn)取狠抓到底,決不松懈。從行動上,要求我們的每一個員工都能夠求真務(wù)實,積極完善每一個的動作,在要求安全、健康、節(jié)能、環(huán)保的同時,我們要務(wù)實企業(yè)文化建設(shè),將企業(yè)的發(fā)展壯大和員工幸福指數(shù)緊密的結(jié)合起來,從而達(dá)到“員工是企業(yè)的財富,企業(yè)是員工的希望”的目的。

我們要知道,“企業(yè)是我家,維護(hù)靠大家”的道理,我們也明白“廠興我榮,廠衰我恥”的道理,所以我們相信,我們感恩,我們“沒有最好,只有更好!“我們會在富士康科技這艘巨艇上會呈現(xiàn)我們自身的價值!我們擁有一流的團(tuán)隊,我們擁有大量的管理人才,我們都擁有一顆“真誠、熱切、滾燙”感恩的心。

我還看到了pcebg安品達(dá)精密工業(yè)(惠州)有限公司以及總部周邊vmihub事業(yè)處相關(guān)單位已經(jīng)逐漸進(jìn)駐的情形,這里,春暖花開,這里,草長鶯飛,我想我們又要迎來一個“春天里”,在不遠(yuǎn)處廣東得勝電子有限公司的馬路旁草坪里,我看到了廣場上,花叢中,到處是放飛的孩童,他們的手里緊緊抓住風(fēng)箏線,仰起頭看那飛舞的風(fēng)箏天真地笑著鬧著,那一個個如此鮮活靈動的小生靈不禁讓我感悟生命的美好。這里,空間廣闊,一望無垠,看到工地施工現(xiàn)場機(jī)聲隆隆,大量的挖土機(jī)、推土機(jī)等各種運輸車輛來回穿梭,工人們正緊鑼密鼓地進(jìn)行兩棟廠房的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。我就可以想像到我們的未來逐鹿惠州,領(lǐng)跑博羅的日子已經(jīng)到來了。據(jù)了解,富士康龍溪項目于今年8月15日正式動工建設(shè),目前,生產(chǎn)宏基桌面電腦的廠房a01完成總工程量的65%,廠房a02完成總工程量的80%,生產(chǎn)白色家電的八棟廠房已破土動工,正在進(jìn)行基礎(chǔ)工程建設(shè)。預(yù)計今年12月底兩棟廠房可陸續(xù)投產(chǎn)。我們mrpcb04棟壓鑄車間主體工程已經(jīng)全面竣工,室內(nèi)裝潢和粉刷也已經(jīng)全面完工,各個電、管、線工程正在加緊施工,目前照明工程和消防工程正在施工或發(fā)包工程中。

宿舍建設(shè)方面,龍溪鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府根據(jù)富士康提出的要求,物色周邊企業(yè)宿舍作為富士康臨時周轉(zhuǎn)宿舍,目前正實施改造,屆時可解決該企業(yè)數(shù)千名員工吃住問題。

富士康心得報告范文三:

我與同學(xué)們一起進(jìn)入了深圳鴻富錦精密工業(yè)有限公司,在這里進(jìn)行了為期1年的實習(xí)。

在進(jìn)入smt技術(shù)委員會的一個多星期后,我從產(chǎn)線調(diào)到了我如今的部門-報修中心。

在保修中心實習(xí)中,前四個月主要是在進(jìn)行學(xué)習(xí)。7月和8月主要是在本部門(smt技術(shù)委員會保修中心)進(jìn)行sony貼片機(jī)機(jī)臺的相關(guān)知識的了解。主要是了解sony貼片機(jī)的原理,電路,基本構(gòu)造等等。9月和10月在smt技術(shù)委員會加工廠工程程式組學(xué)習(xí)sony貼片機(jī)的cps離線編程。11月份回本部門進(jìn)行工作。

先在保修中心的教育訓(xùn)練室做助理。教育訓(xùn)練主要是對本部門或者其他事業(yè)群提報的工作人員進(jìn)行關(guān)于sony貼片機(jī)相關(guān)知識的培訓(xùn)。我主要是進(jìn)行培訓(xùn)人員的出勤和課件內(nèi)容的統(tǒng)計,還有關(guān)于制作sony貼片機(jī)cps的課件。如有需要相關(guān)sony貼片機(jī)離線編程進(jìn)行學(xué)習(xí),可對我部門進(jìn)行提報,之后,我會對其學(xué)員進(jìn)行離線編程的培訓(xùn)。也會根據(jù)各部門需求,對各部門進(jìn)行電話支援,或者上門支援。

如今,除了以上工作外,我在本部門主要處理sony無償品和管理部門小倉庫。無償品也就是當(dāng)客戶購買sony貼片機(jī)后,當(dāng)在合同規(guī)定的時間內(nèi)貼片機(jī)的相關(guān)硬件出現(xiàn)損壞,可寫無償品報告交于我,然后由我整理后以郵件的形式傳給sony相對應(yīng)的聯(lián)系人,待他們處理并確認(rèn)后將好的部品寄回并進(jìn)行更換。小倉庫主要是用于存放無償品、架線工具和治具。而我主要是管理這些東西。其次,部門的海關(guān)單、快遞單、派車單、領(lǐng)料單以及出貨等事項都是由我處理。

在實習(xí)過程中,首先要了解生產(chǎn)線上的工作流程;其次要掌握辦公軟件。用到了學(xué)校期間學(xué)習(xí)過的smt基礎(chǔ)知識。自己在完成頂崗的工作過程中了解了sony貼片機(jī)的結(jié)構(gòu),學(xué)會了sony系列的cps離線編程,比以前熟悉了辦公軟件。還增強(qiáng)了個人溝通交流的能力。

實習(xí)了才發(fā)現(xiàn)自己懂得好少,學(xué)的好少。覺得在學(xué)校的時候?qū)W得好少,工作了想看書的時間都沒有多少了。且這不是學(xué)校,現(xiàn)實了很多。工作了,就不像學(xué)校那樣,老師會全心全意教學(xué)生了,很多東西要靠自己去學(xué)。而且工作了做人比做事更重要。

從原來一個什么都不會到現(xiàn)在,大多數(shù)時候能做到獨當(dāng)一面。因為經(jīng)歷的事多了,處理的事也多了。我學(xué)會了很多。不管是技術(shù)還是做人。

在這工作的這段時間里,感觸比較深的是工作讓我總是在極限中超越自我。如果一開始就讓我做這么多工作,我肯定做不下來。但從最開始的少量的工作到逐量的增加,讓我接手工作就沒有這么困難了。這也讓我感受到,富士康不是個用閑人的地方,而且這里推崇的就是一個人干兩個人的事。

在這里我體會到了一個大公司的規(guī)模。富士康是一個好學(xué)習(xí)的地方。首先,他有一套完善的培訓(xùn)系統(tǒng)。其次,富士康公司本身就是一個學(xué)習(xí)的好素材。他的經(jīng)營理念,他的企業(yè)文化,他的用人之道,他的投資戰(zhàn)略,還有他的很多很多都是值得我們學(xué)習(xí)的。

在富士康實習(xí)的這段時間里,我體會到了他嚴(yán)格的規(guī)章制度,比如在進(jìn)三線門崗時,我們是禁止帶智慧型受機(jī)或移動硬盤等的。而要去生產(chǎn)線上就必須穿靜電衣和靜電帽等。靜電環(huán)的測試,上班前的早會,環(huán)境的清潔都讓我看到了一個公司的規(guī)范化的系統(tǒng)。我也體會到他了軍事化的管理。每天在去上班的路上可以聽到只有在部隊里的軍歌。

富士康總裁郭臺銘是一個很了不起的人。從他開始選擇在深圳建廠到他全球化的布局,就注定了他的成功。他是一個外貌不起眼的人。他經(jīng)常在深圳,但他就穿著富士康工衣在原區(qū)里行走,不注意且不認(rèn)識的人很難把他與總裁能聯(lián)系到一起。他的《郭臺銘語錄》記錄了很多經(jīng)典的語句,也是富士康能走向成功的秘訣。

對于處于富士康供應(yīng)鏈上的廣大供應(yīng)商,富士康在經(jīng)營上的最大特色就是jit送貨。既是富士康要貨時才送貨,不要貨時就絕對不能送(這和訂單交期無關(guān),jit送貨時間即可能大大晚于訂單交期,也可能大大早于訂單交期,甚至連供應(yīng)商正常的備料生產(chǎn)周期都不夠)。這樣使得富士康有更多的余地來處理自己庫存,同時將庫存呆滯在供應(yīng)商的倉庫里。

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