最新統(tǒng)戰(zhàn)工作座談會交流發(fā)言稿(模板18篇)

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最新統(tǒng)戰(zhàn)工作座談會交流發(fā)言稿(模板18篇)
時間:2023-11-05 03:42:07     小編:紫衣夢

總結(jié)是在忙碌的生活中停下腳步,反思和審視自己的成長和進步。鑒于這個問題的重要性,我們需要思考一個更完善的解決方案。以下總結(jié)范文內(nèi)容豐富,形式多樣,適合不同領域和層次的總結(jié)參考。

統(tǒng)戰(zhàn)工作座談會交流發(fā)言稿篇一

近年來,在市委、市政府正確領導和市委統(tǒng)戰(zhàn)部的大力支持下,他市司法局注重發(fā)揮律師協(xié)會的橋梁紐帶作用,積極組織和引導廣大律師主動發(fā)揮職能,在服務經(jīng)濟、參政議政和社會治理等方面發(fā)揮了積極作用。截至目前,全市共有律師事務所350家,執(zhí)業(yè)律師4838人,黨外律師4050人。xx年辦理訴訟、非訴訟法律事務13萬件,收入達11.3億元,業(yè)務量和收入均走在全省前列。

一、注重政治引領,保證律師工作政治方向。

通過培訓、講座、座談等多種方式,加強對我市律師業(yè)的政治引領,引導律師業(yè)健康快速發(fā)展

二、注重搭建平臺,帶領律師服務省會經(jīng)濟發(fā)展。

等新興產(chǎn)業(yè)領域發(fā)展提供法律服務,推動與沿線有關國家和地區(qū)在相關領域開展務實合作。

三、注重發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢,引導律師參政議政。

全市律師中,共有各級人大代表13人,各級政協(xié)委員37人。一批優(yōu)秀律師受聘擔任省委、省政府和市委、市政府法律顧問,101名律師分別擔任省、市法律顧問專家?guī)斐蓡T。市司法局以市律師協(xié)會為橋梁紐帶,積極引導廣大律師以專業(yè)視角分析問題,建言獻策。一是提案議案效果、質(zhì)量明顯提高。每年年初,市司法局都會組織召開全市律師人大代表、政協(xié)委員座談會和參政議政培訓會,就新形勢下律師人大代表、政協(xié)委員如何在參政議政中更好地發(fā)揮職能作用,進行深入、廣泛研討。我市律師近三年來在省、市“兩會”上共提交提案議案150余件,且提案議案的質(zhì)量不斷提高、針對性不斷增強。二是參政議政層級、范圍明顯提升。隨著律師業(yè)務水平的不斷提升,我市律師參政議政的層級更高,范圍更廣。我市省政協(xié)委員溫江鴻提出的關于修訂完善《銀監(jiān)法》及配套法律法規(guī)的建議被中央統(tǒng)戰(zhàn)部《零訊》采用,并得到中央政治局委員、國務院副總理馬凱同志批示,受到省委統(tǒng)戰(zhàn)部肯定。

四、注重主動服務,組織律師參與社會治理。

對接,分別拿出幫扶措施,采取多種方式方法,幫助貧困村銷售農(nóng)副產(chǎn)品、規(guī)劃發(fā)展方向、引進特色項目,累計捐款達100萬元。

統(tǒng)戰(zhàn)工作座談會交流發(fā)言稿篇二

尊敬的xx校長、xx校長中學各位領導、老師們:

值此大xx中學、xx中學校際交流活動在我校開展之際,我謹代表正在xx學習的xx校長、xx中學全體師生,向蒞臨本次活動的各位領導、老師們,表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。

我校是一所鄉(xiāng)鎮(zhèn)初級中學,1991年建校,是xx縣最年輕的一所學校。學校服務半徑15公里,總?cè)丝?5000余人。學校占地面積1.3萬平方米,現(xiàn)有12個教學班,學生總數(shù)606人,有教師39人。近幾年來通過狠抓校園建設,改善辦學條件,規(guī)范內(nèi)部管理,優(yōu)化師資隊伍,深化課程改革,加強特色建設,全面推進素質(zhì)教育的實施,力爭把我校辦成“環(huán)境一流、管理一流、質(zhì)量一流”的名牌農(nóng)村學校為目標。以抓德育工作,創(chuàng)“文明校園”;抓教學工作,創(chuàng)“人文校園”;抓學校管理,創(chuàng)“和諧校園”;抓安全教育,創(chuàng)“平安校園”的辦學思路。兩年來課題研究成效顯著。學校以“對外團結(jié)一切力量,對內(nèi)抓精細化管理,創(chuàng)建民族特色校園”為主題,通過全體教師的共同努力,我校的辦學特色雖已逐漸的顯現(xiàn)出來,但與我們兄弟學校相比起來,我們還有很大的差距,還需我們繼續(xù)加倍的努力。

此次校際交流活動又一次為我們提供了一個相互交流的平臺,也是一個加深了解、增進友誼的平臺,同時更是為我們提供了一個難得的學習機會,這個機會將更加促進我校的成長與進步。參加這次活動的領導和老師都具有淵博的知識,高深的造詣和豐富的經(jīng)驗,您的到來是我們的榮幸,您的指導是我們的渴望。期望著各位領導對我校的教學工作多提寶貴意見,在教研活動中真誠地希望大家積極參與、暢所欲言、真誠交流,使我們學校的教研活動越辦越好。

弟學校攜手并肩,與時俱進,為xx鄉(xiāng)教育事業(yè)再創(chuàng)新的輝煌!最后再次感謝各位領導、老師的蒞臨指導,祝這次校際交流活動圓滿成功。

統(tǒng)戰(zhàn)工作座談會交流發(fā)言稿篇三

xxx:

班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,班主任不但要教好所任教的學科,還要培養(yǎng)一個健康向上的班集體,使每個學生德、智、體、美、勞等方面都得到充分發(fā)展,形成良好的個性品質(zhì)。不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會有收獲的?,F(xiàn)在就我在工作中的一點體會提出來和大家共享,有說的不當?shù)牡胤竭€請大家提出寶貴的意見和建議,我們一起探討,以便我們在以后的工作中能做到更加得心應手。

“沒有愛就沒有教育”在平時的教育過程中,我要求自己以一顆仁愛之心平等地對待每一位學生,能夠站在他們的角度去體驗他們的內(nèi)心感受,走進他們的情感世界。愛心的表現(xiàn)形式往往是通過具體的小事反映出來。例如每天早晨走進教室,我先看看學生有沒有到齊,遇到天冷或天熱的時候,提醒同學們增減衣服,早上上學路上是不是注意安全了。每天做操時,我看到學生紅領巾沒有戴正,我會提醒他系好或幫他們系好,有學生衣服不夠整齊,我會輕輕地幫他拉一拉,有人廣播操動作不到位,我會在課間操后叫他們做好,學生感受到老師對他的關心和愛護,讓學生體會到老師很在意每一位學生,讓他們有一個好心情投入到一天的學習中去。這些事看起來很平常,因為這是作為一個班主任最基本的工作,其實這正是一個班主任愛心的具體體現(xiàn)。

作為班主任,除了關心學生的生活,還要關心學生的學習、身心的健康和思想狀況,在精神上給予他們鼓勵和支持。那些學習退步的,考試發(fā)揮不好的;有困難的;缺少母愛父愛的等等。我常常用語言開導、鼓勵、教育他們,不斷與他們談心,這樣既掌握了他們的心理活動,又消除了他們的精神壓力,還取得了他們的信任。在學習上不偏袒、不歧視、不放棄任何一名學生。要求自己做到不以家庭出身高低、智力好壞定親疏,不以成績好壞分優(yōu)劣。尊重學生的人格,做到嚴中有愛,嚴中有章,嚴中有信,嚴中有度。及時地把握學生的思想動態(tài),找準談話時機,作好學生的思想工作。

班主任是全班學生的組織者、教育者和指導者,對創(chuàng)建良好的班集體,提高學生素質(zhì),陶治學生的情操,培養(yǎng)全面發(fā)展的人才,具有舉足輕重的地位和作用。班主任和學生接觸的時間長,在學生面前是一面鏡子、一本書。因此規(guī)范學生的行為,首先規(guī)范自己的行為,在工作中要求學生做到的,自己首先做到,尊重每一個學生的人格。我對學生說,我最關心你們的是三個方面,一是每個學生都要注意安全,不注意安全其他的都是空談。二是品行端正,俗話說,海寬不如心寬,地厚不如德厚,一個人,要成才,必須先成人,你的學問再大,如果沒有德,也就是缺德,那他也不可能成為對社會有用的人,所以我們要多做積德的事,不做缺德的事。我利用周五班會課對學生進行道德規(guī)范的教育,小學生日常行為規(guī)范的教育,讓他們明白什么事能做,什么事不能做,提高他們明辨是非的能力。三是學習要認真,我讓學生說說自己的父母是如何關心自己成長的,告訴他們,父母掙錢不容易,把你們培養(yǎng)長大更不容易,父母在培養(yǎng)你們成材的道路上不但花費了錢財,更傾注了他們的心血,你們要懂得感恩,用優(yōu)異的成績來回報父母。

班主任必須善于組織和管理學生,作為班主任,要做的工作多而繁雜。例如每天督促學生打掃衛(wèi)生,檢查家庭作業(yè),組織早讀等。上早操,做眼保操,各種集體活動等,班主任都得到場。每學期工作計劃,期末總結(jié),每天晨會,每周班會,平時不定期的班干會,學生會,布置教室,出黑板報,主題班會,廣播操訓練,文娛活動、班主任手冊的填寫、各項工作都要到位。加上每天發(fā)生的偶發(fā)事件,家庭訪問等瑣事,耗費的時間無法計算。那么怎樣才能比較輕松而又出色地做好班主任工作呢?作為班主任必須具有一定的組織管理學生的能力,要注意培養(yǎng)班級的骨干力量,讓學生自己管理自己。這樣不僅班主任輕松,而且可以培養(yǎng)班干部的組織能力?,F(xiàn)在我班的一般事情都由班長負責,但各項具體工作分工到各個班委。語、數(shù)、英早讀各安排人負責、早操由體育委員負責;學習上由學習委員和各科代表負責。當然班主任要隨時隨地作檢查指導,大掃除把任務分工到人,張貼上墻,勞動委員負責檢查。哪里不干凈,找到當事人立即補課。大掃除后及時總結(jié),表揚先進,指出不足。我發(fā)現(xiàn)班上有些成績好的學生不愛勞動,做事一副嬌滴滴的樣子,我問他們,你們將來想做大事嗎?他們說想,那“一屋不掃何以掃天下”這句話是什么意思?他們的理解能力還是比較強的,都能理解。我乘機對他們進行教育:一個人連教室都掃不好,還能干什么事?要想干大事,必須從小事做起,一件小事上往往能看到一個人思想深處的東西。你們要踏踏實實地做好每一件小事,不能浮躁,何況你們是班干部,對良好班風的形成起著重要作用,己不正,何以正人?學生在我的教育下,轉(zhuǎn)變了態(tài)度,變得熱愛勞動了,每次大掃除還主動領任務。如今,一個良好的班風已經(jīng)形成。

人都喜歡被表揚。優(yōu)等生需要表揚,學困生更需要表揚。其實學困生身上也存在著許多優(yōu)點,需要我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)、去挖掘。作為班主任,要善于發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點,要善于給他們以信任,引導他們有意識地去發(fā)揚優(yōu)點,克服缺點,揚長避短,從而向好的方面發(fā)展。我班李鵬遠、張承杰學習不好,可勞動非常積極。每次學校大掃除他們拖地、檫門窗排桌椅,忙得滿頭大汗,還不停地問:“老師,還有什么事要干?”我乘機對他們說:“老師特別喜歡你們現(xiàn)在的表現(xiàn),如果你們在學習上再下點功夫。就會成為一名品學兼優(yōu)的好學生。到那時,同學們都會對你刮目相看的。老師和父母也就更加開心了?!彼麄兟犃宋业脑捯脖容^高興,接下來我有時找他們到辦公室做題,有時讓學習委員安排同學幫他們輔導作業(yè),漸漸地他們有了改變,張明玉以前作業(yè)寫得很不認真,甚至不做作業(yè),現(xiàn)在就進步了,字跡也清楚了許多,上課守紀律了,作業(yè)也做得非???,都想第一個做好給老師看,我對他的每一點進步都及時地給予表揚,他學習的積極性有了較大提高,盡管他的理解能力不強,但是學習態(tài)度有了較大轉(zhuǎn)變,因此,我們班主任不要吝嗇對學生的表揚。要多激勵學生。其實,有時候,我也會當著全班同學的面發(fā)火,但事后想一想,自己當著全班同學的面發(fā)火樣子是不是很難看,是不是有損于教師的形象,如果能通過其他方式教育學生,為什么要發(fā)火,訓斥學生呢?這樣既傷身體,又使班級氛圍很壓抑。其實學生有著不同的教育基礎,來自不同的家庭,智力水平不一樣,因而學生的發(fā)展是多層面的,只要他們在原有的基礎上有所進步就可以了,我想,所謂“蹲下來看學生”,大概就是換一個角度看學生吧。不能用同一個模式去要求學生,學生的發(fā)展是多方面的,多考慮學生自身的特點,因材施教。

做一名班主任不容易,做一名優(yōu)秀班主任更不容易。有人可能會抱怨班主任工作的辛苦,也正因為如此,有很多人都不愿意當班主任,我認為你現(xiàn)在如果是班主任,就不要抱怨,要有一顆平常心,要從苦中尋求快樂。我們要快樂的工作,快樂的生活,凡事要換一種角度著想,合理排解自身的消極情緒,要學會自得其樂。以良好的情緒感染學生,使自己的教育教學收到較好的效果。

總之,班主任工作是一項復雜的工作,你只有從點滴做起,從小事做起,因勢利導,做到潤物細無聲,給學生更多的人文關懷,才能把工作做到學生的心里去。

統(tǒng)戰(zhàn)工作座談會交流發(fā)言稿篇四

各位教師:

今日,我們在那里舉行一個座談會,新聘教師坐在一齊交流,歡迎你們進入我們這個教師圈子,盡快融入這個圈子。下面,我就我所學所經(jīng)歷所感悟的與大家共同交流,期望大家暢所欲言,有什么期望和想法,都能夠表達的。

在學校,崗位沒有好壞之分,沒有高低之別,僅有分工不一樣;每個崗位都是一個舞臺,能否扮演好自我的主角完全取決于自身。這就要求我們愛崗敬業(yè),努力提高個人素養(yǎng),打造自我人生的最高境界。就我們的工作特點而言,上好課是基本工作,我們要為每一堂課備好充分的教學思路。這就要求我們在開始上課之前做很多的案頭工作。

這樣,我們的技藝就會不斷提高。也僅有這樣,才證明我們是一個愛崗敬業(yè)的教師,才會在其它教師心目中有一席之地,也才能得到領導的認可和工作上的支持。

就拿我個人來說,到學校工作后,能夠說我把整個身心都投入到了學校,我以學校的苦為苦,以學校的樂為樂,我與學校同榮辱、共進退。也許,有人會問,你是怎樣到達這一境界的。我的答案就是我有著強烈的職責感,我盡我最大本事做到最好。

在那里,我要告訴大家的是,環(huán)境不論優(yōu)劣,態(tài)度決定高度。既然走上講臺,想要成為一個好教師,這就需要我們對職業(yè)生涯做一個長遠的規(guī)劃,定好每個階段的目標,再按部就班地去實施,最終實現(xiàn)我們職業(yè)生涯的成功。

從我個人的感受來看,我覺得剛剛參加工作的前幾年最為重要,它會養(yǎng)成我們一生的習慣、決定我們起步的速率、影響我們今后的發(fā)展。我把教師的成長概括為三個階段:一是成人階段,即初步把握住教學方向、教學體系,了解了教學的重點、難點在體系中的位置,學會了一般的教育教學技巧,初步探求出學科的教學規(guī)律的階段,也就是明白該怎樣教的階段。

二是成才階段,在成人的基礎上,進一步吃透教材、研究教法、讀懂學生、自我反思、多學科滲透,初步構(gòu)成自我的教學風格;三是成名階段,在初步構(gòu)成教學風格的基礎上,再結(jié)合自我的知識結(jié)構(gòu)、個性特點、興趣方向、教學風格等方面的特色,探索出一條屬于自我的道路,爭取成為本學科在本校、本縣都有名氣的優(yōu)秀教師。這也就是說,年輕教師要力爭“成人,成才,成名”,當大家成功的時候,就會更真切地感到:選擇做一個教師,是我職業(yè)生涯中作出的最正確的`決定。

答案都是否定的。記得有這樣一句名言:“一個人的自我思想決定他的為人?!彼裕乙嬖V大家的是,英雄不問來源,認識決定出路,認識不到位,做事沒出路。如今是知識爆炸的時代,以前是要教學生一杯水,自我得有一桶水,可如今,需要的是一汪源源不斷的清泉,因為知識是活的。所以,大家走上工作崗位后,必須不要忘記學習。如果要成為一名教師,懂一些知識和教學方法是能夠勝任的,但要成為被學生、同行看得起的教師,那就需要懂很多東西,你的口才,你的知識面,你的專業(yè)本事,你的教學魅力,都是缺一不可的。

本事不講大小,職責決定績效,職責保證一切。職責心是一個人的品格問題,也是一個人素質(zhì)高低的體現(xiàn)。一般來說,本事和職責的幾種情形是:有本事且盡職責,有本事但職責心差,職責心強但本事弱,本事弱且無職責心。對于一件事,你去做了,說明你有職責心,你做好了,說明你本事強。一個本事再強的人如果沒有職責心,是干不出好成績的。

一個有知識的人能夠成為學者,但不必須能成為一名教師。因為要成為教師還需要有一名特別的功夫:教學。師者,授業(yè),傳道,解惑也。我們的職責我們的職責就是要把知識傳遞給學生,不是簡單的給予,而是藝術(shù)性地、技巧性地給予,那種只管自我講,不管學生聽得如何的教師,是不能真正做到授其業(yè),傳其道,解其惑的。選擇了教師這份職業(yè),也就選擇了教書育人這份職責,我們所要做的,就是努力想辦法把它做好。同樣是一齊畢業(yè)的大學生、在同樣的工作環(huán)境中,過了幾年,所取得的成績卻大不相同,除了個性、機遇、自我期望的因素,相當大的一部分原因是職責感的強弱在起作用。本事不是萬能的,沒有職責是萬萬不能的!

我們究竟為了什么而工作?為了生活還是為了夢想?為了生活而工作,說得明白一些,就是為了生計。常言道,今日不努力工作,明天努力找工作。從x一個層面看,工作是為了報酬,但得到報酬卻不是我們工作的唯一目的。在工作中,我們更多的時候是懷著熱愛和感激之心去盡職盡責的做好每一件事,來回報領導、同事、學生對我們的支持、關愛和期待,開始時是為了生活而工作,但一個有志青年總應當有事業(yè)心,總應當不斷要求上進。那里有一段話與大家共勉:“當你擁有一份工作時,你正在實現(xiàn)你生命的價值;當你做好一份工作時,你正在使你生命的價值提升。僅有當你意識到是為自我工作時,你才能體會生命是多么歡樂和有意義?!弊屛覀冋湎ё晕?、善待自我,經(jīng)營自我。

統(tǒng)戰(zhàn)工作座談會交流發(fā)言稿篇五

尊敬的各位家長們:

你們好!我是1302班的數(shù)學老師。首先,我對各位家長能夠在百忙之中抽出寶貴的時間來參加家長會表示熱烈的歡迎。借此機會,我想就“如何配合學校的教學,有效地指導孩子本學期學習”和家長們做一個溝通。下面我談談孩子在學習中要注意的一些地方,供家長們參考:

一個好的習慣可以讓孩子終生受用,我便有這樣一個體會:一個好習慣一旦養(yǎng)成,長大后便會一直堅持下去。

做為父母要幫助孩子養(yǎng)成一個好的學習習慣:

1。專心致志。有的孩子入學之后,由于自學能力較差,上課注意力不容易集中,因而家長應嚴格要求并經(jīng)常提醒孩子在上課時,一定要用心聽講,聚精會神,不要作小動作,更不要說話影響別人聽課?;氐郊視r要給孩子創(chuàng)造一個適合孩子學習的環(huán)境,讓孩子養(yǎng)成放學及時做作業(yè),按規(guī)定時間完成作業(yè)之后再做其它事情的好習慣。

2。獨立思考。父母對孩子不能解決的問題要采取誘導的方式引導孩子思考問題,重要的不是教會孩子一道題怎樣解決,而是要告訴他們解決問題的方法,培養(yǎng)孩子獨立思考的能力。

3。認真細致。孩子的作業(yè)一定要在規(guī)定時間內(nèi)去完成,而有不能草率馬虎。這就要求內(nèi)容正確、書寫工整、按時完成等方面。作業(yè)格式訓練也是學習習慣培養(yǎng)的一方面。良好的學習習慣還包括作業(yè)做起后勤于檢查的習慣,每天晚上能自己整理好第二天的學習用具等多方面。

作業(yè)是課堂教學的升華,作業(yè)可以檢查孩子的學習效果,完成作業(yè),是學生最基本學習活動;家長要培養(yǎng)學生良好的作業(yè)習慣,我覺得應該從以下幾方面著手。

(3)做完作業(yè)認真檢查。為什么很多聰明的孩子卻不一定就能取得優(yōu)異的成績呢?主要是孩子沒有良好的檢查習慣。

1.總體分析:這次考試的數(shù)學試卷難度適中,比較注重基礎的考查,最高分的同學考了滿分100分,有42個同學有90分以上,其中97分以上有23人,總體情況還可以。

從試卷上可以發(fā)現(xiàn),部分學生解題思路、方法都是對的,只是粗心將結(jié)果算錯了,因為粗心而失分太可惜了,這一點家長應該引起重視。

2.正確看待孩子的分數(shù)。

作為家長,我們應該清楚,分數(shù)只是對孩子前段學習的一個檢測,不要因為孩子的進步而自滿,也不要因為孩子的退步而失去信心,考試分數(shù)不理想,家長也不要抓住不放,過去的也無法禰補,重要的是應該與孩子一起研究問題所在,爭取后邊考出優(yōu)異成績!好成績應該是和平時的'好習慣劃上等號的,是和平時的努力分不開的,在平時生活中家長要鼓勵孩子獨立鉆研,分析問題,解決問題,經(jīng)常讓孩子用“我認為”、“我的想法是”、“讓我再來試一試”、“我還有更好的方法”等方式提出意見,同時在學習中還要善于聯(lián)想、想象,敢于假設。因為任何創(chuàng)造都離不開這種思維習慣。

現(xiàn)在的孩子一般都是以自我為中心,作為家長,應該經(jīng)常與孩子溝通、交流,讓他體會到你的艱辛、你的不容易,你為了他做了哪些付出,都應該讓他知道,讓他學會感激你,心疼你!讓他學會感恩!這樣比較容易激起他發(fā)奮學習的斗志。

各位家長,“父母是孩子一生的老師”,

您對孩子的關注直接關系到孩子的未來。為了孩子的健康成長,我們走到一起來了。為了我們美好的理想,我們必須一起努力,來實現(xiàn)這個理想。老師愿意從一點一滴做起,和各位家長一道共同教育好你的子女,我們的學生。我相信,你們的到來,將會使孩子們的學習成績更上一層樓。

最后,祝愿您的孩子早日成為優(yōu)秀的人才!祝各位家長身體健康、馬年馬上又福!

謝謝大家!

統(tǒng)戰(zhàn)工作座談會交流發(fā)言稿篇六

各位領導、同事:

大家好!

今天,很高興能參加這次座談會,同大家見面和交流,非常感謝領導們給我們提供了這次的機會。首先,我叫xx來自x銀行。20xx年12月1日是我正式進入x行的時間,轉(zhuǎn)眼間四個月已經(jīng)過去了。

還記得當初,行招聘的場景,每個人都是剛剛從大學畢業(yè)的青年人,懷揣著理想和抱負,經(jīng)過層層選拔,最后所剩下的只有一百人,如果說是我們選擇了農(nóng)發(fā)行倒不如說農(nóng)發(fā)行選擇了我們,當我得知我已經(jīng)成為農(nóng)發(fā)行一員的時候,我很自豪的對父親說:“我找到了一份我終身熱愛的事業(yè)”。

記得培訓結(jié)束的時候與x行簽約的那一刻:“我在心中告訴自己,我不僅是找到了一份工作,更是找到了屬于自己的事業(yè),而且我要把它變成我一生追求的事業(yè)”。

事實證明,我的選擇是正確的,因為我熱愛它,并且決定在以后的人生道路上與之同行,共同奮進。記得在我報到的那一天,b行長語重心腸的對我們說:你們是x行的未來,也是x行的希望,x行的未來就會落在你們這些青年人的身上,要坐言起行,虛心的像老一輩學習,找到屬于自己事業(yè)上的奮斗目標。

這一刻,我體會到了作為一名領導人,他們只是希望我們這些新職工能夠做一行,愛一行,能夠從中找到自己的人生目標。雖然這四個月來我不斷的做同樣的工作,每天“記賬、理賬、收收付付”但是每一個工作對我來說都是一個使命、一個新的起點,我從中學到了許多。我懂得作為一名綜合柜員,首要的任務就是要學會認真,從記賬中我懂得了銀行業(yè)記賬的方式。

記得剛開始上崗的時候我很迷惑,每一筆賬我都不太明白,總是出現(xiàn)錯誤,我很矛盾,我到底是否適合這樣反反復復的工作方式呢?后來得知,單位里的每個人都是從這種反復的記賬開始學起,我找到了工作的起點,也找到了自信。

我開始虛心學習,遇到不懂得就像老一輩求教,四個月的工作生活,讓我體會到了x行從封閉運行到以效定貸;從單一的支持糧棉油流通領域到支持大農(nóng)業(yè);從手工記帳到單機版對公,再到全國數(shù)據(jù)大集中的綜合業(yè)務系統(tǒng);從手工聯(lián)行往來到電子聯(lián)行,再到實時到帳的電子匯兌;從紙質(zhì)文件到電子公文。

我很自豪,看到了x行的成長,同時也對自己的未來充滿了希望。在x行的改革和發(fā)展取得顯著成績的同時,基層機構(gòu)案件瀕發(fā)的問題卻始終沒有得到有效的控制。這些案件的發(fā)生,不僅給我行造成了巨大的經(jīng)濟損失,也給其社會形象帶來了不利影響。

“4.29”事件的發(fā)生顯現(xiàn)出我行的風險防范存在x些弊端,以下是我個人的一些見解:首先,業(yè)務是靠人操作的,因此對業(yè)務人員的選擇和配置是至關重要的。在擴大外需的同時要加強內(nèi)部管理制度,形成一套執(zhí)行能力強的內(nèi)部管理機制。2其次,x行應該形成一套完善的法律制度。

對于一些企業(yè)貸而不還的行為,以法律的手段來維護我行利益,讓那些為騙取國家錢財?shù)钠髽I(yè)望而卻步,讓優(yōu)質(zhì)客戶可以有足夠的貸款。3最后,放貸業(yè)務流程繁瑣,使符合條件的企業(yè)不會去選擇我行。一筆貸款的發(fā)放,需要基層行搜集資料,到市行下來調(diào)查,反反復復的評級工作,對于那些急需流動資金的企業(yè)來說無不是雪上加霜,失去了許多潛在的客戶。

以上是我工作四個月以來對農(nóng)發(fā)行的了解,我相信x行在全體員工不斷努力下會更好。謝謝!

統(tǒng)戰(zhàn)工作座談會交流發(fā)言稿篇七

尊敬的各位領導、青年同志們:

大家好!我叫。很高興今天有這個機會,與各位青年同志交流。這次座談會首先傳遞出的信息,就是各級領導對我們青年同志的重視與關愛。青春是短暫的,但我相信在座的各位都愿意把人生最美麗的青春奉獻給*市場監(jiān)管局。

我是**年考入原工商行政管理局的,先后在分局窗口、注冊科(區(qū)行政服務中心窗口)工作,原工商、質(zhì)監(jiān)、食藥監(jiān)三個部門整合后,我在**市場監(jiān)督管理局行政審批科窗口工作,前不久調(diào)入辦公室。參加工作三年多以來,我不斷學習業(yè)務知識,積極參加單位組織的各項活動,逐漸褪去學生的青澀,為成為事業(yè)的生力軍而努力奮斗,主動適應時代的要求,在工作、學習、生活、作風等方面積極呈現(xiàn)新變化、新氣象、新風貌。

工作以來,我深刻體會到年輕人的成長,需要坐標和方向。借此機會,對于我們作為一名青年同志要如何做好自己的工作,我想談談我的看法:

首先,要端正自己的態(tài)度。青年人朝氣蓬勃,思想開放,但缺少艱苦環(huán)境的磨練,所以我們應當牢固樹立宗旨意識、責任意識。以全心全意為人民服務為宗旨,清晰的認識到自己的位置和責任,無論身處什么部門、什么崗位,都要保持強烈的事業(yè)感和樂于奉獻的精神,盡心盡力做好每一項工作。

第二,我們青年同志要夯實基礎。學無止境,通過學習我們才能不斷更新知識、拓寬視野,才能全面提高自身的理論素養(yǎng)、知識水平和業(yè)務能力。隨著社會的發(fā)展,形勢任務的變化,面臨的新情況、新問題越來越多,不加強學習,就難以適應工作需要,干工作就會很吃力,就難以適應形勢的需要和領導的需要。正所謂“三人行必有我?guī)熝?,擇其善者而從之,其不善者而改之”,我們不僅要從書本、文件上學習黨的理論、方針、政策,學習科學文化知識和業(yè)務知識,還要向領導同事學習工作經(jīng)驗,提高工作效率和工作質(zhì)量。有多少付出,才有多少回報。工作本領在于日積月累,嫻熟才能生巧,刻苦才能有所作為。

第三,我們青年人要有廉政意識。廉潔奉公是黨和國家對機關單位工作者的基本要求,也是我們的基本職責。廉政問題,不僅僅是個人形象問題,更是影響到黨和政府在人民群眾心目中的形象問題,為此我們要自覺樹立良好形象,不為名所累,不為權(quán)所動,不為欲所惑,克服僥幸心理,經(jīng)得起各方考驗,做到自重、自警、自省、自勵,明是非,知得失,把全部心思和精力都用在工作上,不斷加強自身修養(yǎng),完善人格,贏得別人的尊重。

今天,我們在座的每一位青年同志,都注定要承擔歷史的重任,這是社會和人民賦予我們的責任。而我們應該把與時俱進的進取精神和求真務實的態(tài)度結(jié)合起來,結(jié)合崗位實際,努力做好每一件事,才能向組織和人民交出一份滿意的答卷。

謝謝大家!

統(tǒng)戰(zhàn)工作座談會交流發(fā)言稿篇八

大家晚上好!

剛才xxx主任講的十分全面、實際,她對宿舍管理方面的規(guī)定進行了闡述;在同大家的聯(lián)系溝通方面,大學生公寓管理辦公室確實做了不少工作,想了很多辦法,還用上了飛信,真是費了不少心思;針對調(diào)查問題,xx公司也及時進行了反饋。xx公司在大學生公寓管理方面做了很多的基礎性工作,付出了心血和汗水,這是大家有目共睹的。

在上頭,大學生管理辦公室對這一階段來表現(xiàn)較好的宿舍進行了通報表彰,讓我們都看到了他們工作之外的另一面風采。但與此同時,也有表現(xiàn)不佳的宿舍和同事。在此,我們向大家提幾點提議:

宿舍環(huán)境“一天一個樣,三月變先進”;

2、負責人員要動態(tài)管理,進取協(xié)助;今日與會的還有入住

3、互相尊重,提高修養(yǎng),有所成就;有句古話這么說:“倉

統(tǒng)戰(zhàn)工作座談會交流發(fā)言稿篇九

化學工程系于20xx年xx月xx日在xxxx舉辦了20xx級新生座談會。本次活動的宗旨為,通過為新同學解疑答惑,讓他們更快地適應大學,從而能夠更好的融入大學生活。

一、活動流程

(1)首先,輔導員xxx老師發(fā)表講話,給同學們提出了一些寶貴建議,并且講明了本次座談會在于為同學們解疑答惑,讓同學們更快的適應大學生活;促進同學們之間的交流,使同學們更好融入大學。

(2)接下來,由主持人介紹出席本次座談會的嘉賓,他們是本年度學校推研的學長。

(3)各位學長分別給同學們提出了一些建議,并與同學們交流了自己的親身經(jīng)歷。

(4)提問環(huán)節(jié),大一的同學們紛紛向幾位學長提出了自己在大學的生活上及學習上所遇到的問題和一些困惑,學長們根據(jù)自己的大學生活經(jīng)驗,對同學們所提出的問題做出了精彩的回答。

(5)提問期間,主持人帶領大家做了兩個有趣的小游戲,活躍了座談會的氣氛;同學們踴躍參與,也加深了同學們之間的相互了解。

二、本在本次座談會上,各位學長為同學們解決了許多學習、生活方面的'問題,同學們在本次活動中收獲了很多,加深了對大學的了解,相信這有利于他們更快的融入大學生活。

三、活動自我評估

總體來說,這次新生座談會各階段都比較成功,其中比較優(yōu)秀的方面總結(jié)如下:

(1)在本次活動中,系學生會成員表現(xiàn)積極,各個部門能做到協(xié)調(diào)配合。

(2)活動中加入了一些比較有創(chuàng)新性的集體小游戲,從而為本次活動營造了一個活躍的氛圍,帶動了同學們的積極性。在本次活動中,我們也存在一些不容忽視的缺點。

(1)凡事預則立,不預則廢,在本次活動中可能出現(xiàn)的情況沒有作周全的考慮,致使活動中出現(xiàn)了一些小差錯。

(2)在活動前,對相關工作人員沒有作出明確的分工安排。

(3)沒有給相關工作人員講清楚活動程序,致使一些人不太了解活動程序。

(4)在活動的準備工作方面做的不夠充分。

基于本次教訓,在以后的活動中,我們應該仔細安排分工,協(xié)調(diào)和動員每個成員,各司其職,從而把我們以后的每一場活動搞好。

統(tǒng)戰(zhàn)工作座談會交流發(fā)言稿篇十

那里我向各位領導和同事們匯報一下自己在學習工作中的體會和收獲。

一、立足崗位,將學習貫穿始終。在大學期間所學專業(yè)就是電氣工程及其自動化,大學畢業(yè)就進入供電公司工作,能夠說我十分熱愛這個行業(yè),也十分珍惜這份工作。參加工作6年期間,我不斷學習各項業(yè)務知識,使我青年更快的了解工作,認識工作,融入工作。透過加強學習,增強青年員工做好本職工作、更好地服務全行的本領,自覺地把學與用、知與行結(jié)合起來,使所學的知識轉(zhuǎn)化成一種思路、一種潛力、一種方法和一種境界,真正做到干一行、愛一行、專一行、精一行。所以我們青年員工務必培養(yǎng)、持續(xù)自己持久旺盛的學習力,不斷從工作生活當中汲取營養(yǎng),才能始終跟上企業(yè)發(fā)展的腳步,貼合工作的節(jié)拍。

情做好。

三、用心向上,將熱情滿懷于心。做好工作,首先要有用心向上的工作熱情。只有熱愛工作,才能干好工作。當我們熱愛工作時,就不再抱著畏難情緒,就會振奮精神,盡職盡責來做好每一件事情。從事人事工作,常常挑燈夜戰(zhàn),加班加點,有時碰到緊急報送的材料或者數(shù)據(jù)又是通宵達旦,但是當看到一份材料經(jīng)過字斟句酌、反復錘煉最后得以完成,那份成就感和滿足感是很難用言語表達的,勞累、疲憊、困難統(tǒng)統(tǒng)拋在腦后,在艱苦的工作過程中也找到了滿足、找到了快樂!這就是對工作的熱愛,有了這份愛,就會抱著良好的心態(tài)來應對一切困難,把緊張的工作、繁重的任務當成一項事業(yè)來追求,變壓力為動力。

四、開拓進取,將創(chuàng)新牢記心間。做工作、干事情不僅僅要埋頭拉車,更要抬頭看路,兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作是埋頭拉車,用新的思路研究問題、新的辦法解決問題就是抬頭看路。沒有創(chuàng)新,就沒有亮點,工作就不會取得突破,在客服中心這個群眾里,我們時時刻刻都能感受到創(chuàng)新的激情和活力。沒有創(chuàng)新,就沒有競爭上崗的用心影響;沒有創(chuàng)新,就沒有績效考核的廣泛實施;沒有創(chuàng)新,就沒有“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的累累碩果。所以,要想干好工作,就務必做一個有激情、有活力的開拓者,做一個敢于嘗試、善于探索的踐行者,要有一股永不懈怠地銳氣,始終持續(xù)奮發(fā)向上的精神狀態(tài)。要主動去結(jié)合工作實際,在實踐中不斷拓寬新思路,實施新舉措,開辟新途徑。

在下一步的工作中,我將不斷朝著以下幾個方面努力,將工作潛力和水平提升一個新的臺階。

1、要有較強的學習潛力。

2、做一個勤奮、堅韌的員工。

優(yōu)質(zhì)高效的完成單位各項工作,當天的工作當天完成,切忌拖拉,自由散漫。對于一名青年員工來說,要真心投入,用心去履行職責。只有全身心投入,工作才不會被動,遇到困難不退縮,遇到問題不逃避,遇到矛盾不退讓,兢兢業(yè)業(yè)、不遺余力地把職責范圍內(nèi)的事情做好。

3、做一個有思想力的員工。

要著力長遠,自己做好職業(yè)規(guī)劃。職業(yè)規(guī)劃是每個人對自己將來職業(yè)以及發(fā)展方向、各個步驟等方面的總體計劃。有一個清晰的職業(yè)規(guī)劃了,平時工作就有了目標,就有了動力,就會做到頭腦清晰,就會明白勁往何處使。要充分認識自身和企業(yè)的關系,不能處處斤斤計較,要養(yǎng)成樂于奉獻的精神,作為企業(yè)的一分子,要發(fā)揮自己的光和熱,充分實現(xiàn)自己的人生價值。

4、要做一個明白感恩的員工。

單位為我?guī)Ыo了施展才華的平臺,領導對我的栽培之情、知遇之恩,同事們對我的關心幫忙,都要心存感激之情。當我們以一種感恩圖報的情緒工作時,我們才能認真履責,盡職盡責。才會工作的更出色,真正到達“工作快樂,快樂工作”的狀態(tài)。

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統(tǒng)戰(zhàn)工作座談會交流發(fā)言稿篇十一

各位教師:

大家上午好!

專家。

向為培訓班付出辛勤勞動的教師表示衷心的'感激!

教授的精彩講解,能夠和同仁一齊學習、切磋、交流,我們將在那里過得十分充實,也必須會學有所獲。所以,我深信,參加此次培訓的所有學員將會把握這次難得的學習機會,明確學習目標,促進自身發(fā)展。

研教改相結(jié)合。借這一次培訓,夯實自我的理論基礎,轉(zhuǎn)變教學。

思想。

;開闊自我的知識視野,完善知識結(jié)構(gòu);加強同學之間的交流,廣納博采;理論與實踐結(jié)合,學以致用,提高教學科研、實踐創(chuàng)新本事。

學習。在今后的工作中,我們將依托這次培訓中學到的知識,繼續(xù)把心用在教書和育人上,在自我的工作崗位上腳踏實地的工作,演繹絢爛的教育人生。

總之,這次培訓對我們來說既是機遇,也是挑戰(zhàn),我們會珍惜這個來之不易的學習機會,并以此為契機,努力學習,勤奮工作,在教師專業(yè)化成長的道路上,拼搏創(chuàng)新,銳意進??;在未來的教育教學中,發(fā)揮骨干教師的“帶頭、凝聚、示范”作用,為湖北教育的不斷發(fā)展而努力!

最終,我代表全體學員,再次向為我們搭建這次學習、提高平臺的所有。

領導。

教師表示衷心的感激!祝您們們身體健康工作順心;祝我們的全體學員們學習愉快學業(yè)有成!

統(tǒng)戰(zhàn)工作座談會交流發(fā)言稿篇十二

重慶市人民政府辦公廳日前發(fā)布了「關于加快建設國際消費中心城市的實施意見」,重慶將對標國際一流消費城市,突出地域特色、文化特色、產(chǎn)業(yè)特色,打造國際標準、重慶特色的消費城市。加快建設國際購物名城、國際美食名城、國際會展名城、國際文化名城、國際旅游名城,建成具有全球影響力的國際消費中心城市。建設國際消費中心城市主要任務包括以下三十條:

1、打造國際消費核心區(qū)。

統(tǒng)籌中央商務區(qū)規(guī)劃建設,促進解放碑、江北嘴、彈子石互聯(lián)互通。全面提升建筑品質(zhì)、城市景觀和夜景燈飾藝術(shù)效果,優(yōu)化配套功能和商業(yè)業(yè)態(tài),加快國際品牌、高端產(chǎn)業(yè)等要素資源集聚融合,打造重慶山水人文藝術(shù)地標性景觀、“夜重慶”休閑文化藝術(shù)走廊,構(gòu)建國際消費核心區(qū)。

2、打造國際消費商圈。

加快推進解放碑等步行街改造提升,推進觀音橋、南坪、三峽廣場、楊家坪等成熟商圈提檔升級,加快大坪、嘉州、金州、保稅港等新興商圈擴容升級,打造場景化、智能化、國際化的高品質(zhì)步行街和城市核心商圈。

3、打造特色商業(yè)名街名鎮(zhèn)。

以推進主城區(qū)“兩江四岸”治理提升和歷史文化街區(qū)恢復重建為契機,加快較場口、磁器口、九街、南濱路等特色商業(yè)街、夜市改造提升。深入挖掘各區(qū)縣(自治縣,以下簡稱區(qū)縣)歷史文化和產(chǎn)業(yè)特色,打造底蘊深厚、特色鮮明的商業(yè)名鎮(zhèn)。

4、打造國際品牌首選地。

大力引進知名品牌“首店”、旗艦店、體驗店和連鎖店,鼓勵高端知名品牌、設計師品牌、高級定制品牌等在渝首發(fā)新品。在解放碑、朝天門等地承接國際品牌首發(fā)、首秀活動。支持世界500強等企業(yè)在渝設立全球總部、區(qū)域性總部和研發(fā)設計中心、產(chǎn)品定制中心、采購結(jié)算中心、倉儲物流中心、運營管理中心、展示交易中心,拓展高端消費服務功能。

5、打造世界消費品超市。

加快布局進口商品集散分撥中心,做大做強保稅商品展示交易中心。依托海關特殊監(jiān)管區(qū),建設跨境電子商務智能貨物集散中心。發(fā)展o2o體驗店,推進跨境電子商務綜合試驗區(qū)和園區(qū)建設。積極打造“國貨精品”重要展示窗口。

6、傳承振興老字號。

支持傳統(tǒng)工藝傳承和保護,鼓勵企業(yè)與職業(yè)院校共建教學基地,設立技能大師、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承人工作室。支持企業(yè)運用新技術(shù)提升老技藝,提升經(jīng)營效益。鼓勵老字號企業(yè)參展參會,申報“重慶老字號”“中華老字號”。

7、培育“重慶造”品牌。

聚焦特色產(chǎn)業(yè),支持農(nóng)業(yè)企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社注冊農(nóng)產(chǎn)品商標和地理標志商標。推進消費品工業(yè)增品種、提品質(zhì)、創(chuàng)品牌,完善產(chǎn)業(yè)生態(tài)體系。

8、挖掘非物質(zhì)文化遺產(chǎn)商業(yè)價值。

加快非遺生產(chǎn)性保護基地建設,推進石雕、版畫等傳統(tǒng)工藝產(chǎn)業(yè)品牌化集群化發(fā)展。鼓勵企業(yè)積極申報市級、國家級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)。

9、提升特色文旅消費。

挖掘重慶特色文化,培育一批文旅精品景區(qū)和旅游演藝、特色節(jié)會。規(guī)劃建設長江游輪游艇碼頭,創(chuàng)新發(fā)展“水上巴士”觀光快船,發(fā)展旅游客運專線、包機業(yè)務。推動旅游觀光巴士跨區(qū)域線網(wǎng)建設。拓展文旅消費信貸業(yè)務。引進高端酒店集團和酒店管理品牌,發(fā)展精品商務連鎖酒店、文化主題酒店。推進創(chuàng)建全域旅游示范區(qū)和國家文化消費示范城市,舉辦“重慶文化旅游惠民消費季”活動。

10、提升特色餐飲消費。

加強特色美食文化宣傳推廣,完善特色美食標準體系,提升“重慶火鍋”“渝菜”“重慶小面”等品牌的國際影響力。深入挖掘各區(qū)縣美食文化,打造特色美食之鄉(xiāng)。引進國內(nèi)外知名餐飲品牌、特色美食,打造國際美食名城。

11、提升特色體育消費。

鼓勵創(chuàng)建體育旅游示范區(qū),開發(fā)沿江、沿山的體育休閑運動線路和體育旅游項目。推廣登山、攀巖等山地運動,發(fā)展游泳、漂流等水上運動,培育野營露宿、拓展訓練等林地運動,建設全國戶外運動首選目的地。推進社區(qū)體育設施建設,完善商業(yè)文化配套,打造城市體育嘉年華。

12、提升特色康養(yǎng)消費。

加強武陵山脈、七曜山系等森林康養(yǎng)基地規(guī)劃建設,推動江津、石柱等區(qū)縣康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。加快康養(yǎng)勝地標準化建設,打造森林康養(yǎng)特色品牌。因地制宜發(fā)展醫(yī)養(yǎng)結(jié)合型康養(yǎng)產(chǎn)業(yè),引進國際健康保險機構(gòu),提升保健服務能力。

13、提升特色教育消費。

加快發(fā)展多形式教育培訓服務,推進教育培訓信息化建設。堅持產(chǎn)教融合、校企合作、工學結(jié)合,強化專業(yè)人才培養(yǎng)。引導社會力量按照規(guī)范要求開辦普惠性幼兒園和托幼機構(gòu)。支持外商投資設立非學制類職業(yè)教育培訓機構(gòu)。

14、提升特色家政服務消費。

支持家政企業(yè)設置服務網(wǎng)點,建設實訓基地,培育家政服務品牌。推進行業(yè)信用體系建設,依法保障從業(yè)人員和消費者合法權(quán)益。開展家政服務業(yè)培訓提升行動,加快行業(yè)標準體系建設,推動家政服務業(yè)便利化、品質(zhì)化發(fā)展。

15、推進零售業(yè)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型。

支持購物中心、商場利用物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能等優(yōu)化消費場景。加強產(chǎn)業(yè)聯(lián)動、線上線下互動、內(nèi)外貿(mào)易融合,發(fā)展智慧零售、無人零售,打造智慧商場、綠色商場。引進和培育品牌連鎖便利店,發(fā)展便利消費。

16、推進商品市場平臺化發(fā)展。

鼓勵商品市場創(chuàng)新組織形式和經(jīng)營機制,完善數(shù)字化交易配套服務設施,創(chuàng)新大數(shù)據(jù)、云計算、物聯(lián)網(wǎng)、區(qū)塊鏈等信息技術(shù)應用,強化配套功能,向全渠道平臺商、集成服務商、供應鏈服務商、定制化服務商轉(zhuǎn)型。

17、加快供應鏈創(chuàng)新與應用。

高效整合各類資源要素,打造大數(shù)據(jù)支撐、網(wǎng)絡化共享、智能化協(xié)作的智慧供應鏈體系。推進與“一帶一路”沿線國家互聯(lián)互通,設立境外分銷和服務網(wǎng)絡、物流配送中心、海外倉等,積極融入全球供應鏈網(wǎng)絡。

18、培育引進國際展會。

提升智博會、西洽會、西旅會等現(xiàn)有展會規(guī)模和層級,引進國際展覽業(yè)協(xié)會(ufi)會員大會等國際性展會活動,積極申辦糖酒、藥品等重點行業(yè)全國大型巡回品牌展會,擴大展會對消費的帶動力。

19、積極承辦國際賽事。

加強與國際體育組織和國家體育主管部門的`聯(lián)系與合作,提升重慶國際馬拉松、武隆國際山地戶外運動公開賽等賽事影響力。積極引進世界高水平體育賽事及賽前系列訓練賽、巡回賽、熱身賽和邀請賽。加快體育場館設施建設,積極申辦國際國內(nèi)高水平綜合性運動會和單項頂級賽事。

20、打造特色消費節(jié)慶活動。

聯(lián)動國際組織等專業(yè)機構(gòu),提升夜市文化節(jié)、火鍋美食文化節(jié)等特色活動,支持舉辦時裝周、電影節(jié)等活動,支持區(qū)縣、行業(yè)協(xié)會和企業(yè)開展消費促進活動。

21、完善國際化服務標準體系。

積極參與相關國家標準、行業(yè)標準制訂修訂工作,開展服務質(zhì)量地方標準制訂修訂工作,鼓勵制定、宣傳、實施符合國際慣例的團體標準和企業(yè)標準。

22、打造國際化服務品牌。

完善服務評價體系,開展服務質(zhì)量達標創(chuàng)建活動,支持企業(yè)開展標準化試點示范,建立重點行業(yè)領域“優(yōu)質(zhì)服務企業(yè)名錄庫”,支持評選發(fā)布優(yōu)質(zhì)服務企業(yè)、優(yōu)質(zhì)服務店鋪等各類榜單。

23、培養(yǎng)國際化服務人才。

加強高等教育、職業(yè)教育人才培養(yǎng),鼓勵校企聯(lián)合辦學,支持舉辦服務技能大賽,構(gòu)建完善政府、協(xié)會、企業(yè)多方參與的多層次培訓體系,加強服務標準、外語、國際禮儀等教育培訓,提升國際化服務水平。

24、優(yōu)化城市國際化功能。

打造山清水秀城美、宜居宜業(yè)宜游的生態(tài)園林城市。深化鐵公水空融合,實現(xiàn)主要景區(qū)、商圈、商業(yè)綜合體與交通站點之間的無縫接駁換乘。推進5g等新一代信息基礎設施建設,實現(xiàn)主要消費場所光纖寬帶、無線網(wǎng)絡全覆蓋。推進電動汽車充電設施、公共廁所、停車場、無障礙設施等基礎設施建設,加快城市公共停車智能服務系統(tǒng)建設。加快公共場所國際化引導標識和便利化服務設施規(guī)劃建設,推出多語種便民服務平臺,推進國際化結(jié)算和貨幣兌換平臺建設。合理規(guī)劃布局離境退稅定點商店,打造離境退稅示范街。統(tǒng)籌規(guī)劃建設國際酒店、國際學校、國際醫(yī)院等,滿足外籍人士在渝工作、生活消費需求。

25、優(yōu)化營商環(huán)境。

加強行政權(quán)力運行監(jiān)督,進一步簡政放權(quán),提升企業(yè)開辦、注銷便利度,優(yōu)化商業(yè)建設項目審批流程,適當放寬展銷活動、商品促銷臨時戶外廣告的限制。加快公平競爭審查制度建設,推進完善司法管理體制和司法權(quán)力運行機制,依法保障市場主體合法權(quán)益。完善消費維權(quán)機制,推進誠信體系建設,規(guī)范處理職業(yè)索賠人投訴舉報,依法嚴厲打擊有關違法行為和不正當競爭行為。落實好《中華人民共和國外商投資法》,保護外國投資者境內(nèi)投資、收益和其他合法權(quán)益,營造內(nèi)外資企業(yè)一視同仁、公平競爭的營商環(huán)境。

26、建設中西部國際交往中心。

積極開展國際友好城市交往,加強與國際消費城市的交流和互動。依托現(xiàn)有對外交流平臺,承接國家對外交流活動,爭取一批國家來渝設立領事館或商務機構(gòu),促進交流合作。實施“留學重慶計劃”,深化“一帶一路”教育行動,支持引進名校師資來渝開展教學和科研合作,吸引各類人才來渝留學、創(chuàng)業(yè)就業(yè)。

27、深化與港澳臺地區(qū)經(jīng)貿(mào)合作。

建立常態(tài)化合作關系,利用港澳資源增強我市對外開放的集聚力和帶動力。拓展與香港在國際物流、總部貿(mào)易、金融服務等方面合作,推進與澳門在美食、金融、會展、旅游等互補性產(chǎn)業(yè)方面開展對接。鼓勵我市與港澳地區(qū)企業(yè)共同融入“一帶一路”建設。依托“重慶·臺灣周”等活動邀請臺商來渝考察投資,深化兩岸交流合作。

28、深化省際交流合作。

加強與周邊?。▍^(qū)、市)的交流合作,全面推進成渝城市群一體化協(xié)同聯(lián)動發(fā)展,健全協(xié)同開放發(fā)展機制,強化公共服務共建共享,促進產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新協(xié)同發(fā)展。

29、實施“重慶消費”全球推廣活動。

借助智博會、西洽會等平臺,開展“重慶消費”全球營銷推廣。將“重慶消費”概念充分融入《重慶概覽》、重慶形象宣傳片等對外宣傳中,融入重慶文旅品牌推廣宣傳中,不斷擴大“重慶消費”的全球影響力。

30、加強城市整體營銷推廣。

健全對外宣傳和城市形象推廣機制,加快“愛重慶”英文推廣平臺建設,辦好“感知重慶”海外行等活動,借助重慶國際交流活動及平臺傳播“重慶消費”品牌形象,不斷提升城市知名度和影響力。

統(tǒng)戰(zhàn)工作座談會交流發(fā)言稿篇十三

尊敬的王書記,陳部長,尊敬的各位領導,各位同志:

大家下午好!

我是王奇卉,來自市發(fā)展和改革委員會,現(xiàn)掛任華坪縣興泉鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長。非常感謝市委、市委組織部和單位給了我這次掛職鍛煉的機會,并很榮幸代表華坪縣掛職的干部和大家在一起座談交流。下面,我就個人下派以來思想和工作情況向大家作個交流匯報,懇請給予批評和指導。

每畝扶持資金1000元,沒有集體資金怎么辦?他們就不辭辛勞、東奔西走、不惜言辭、多方協(xié)調(diào),切實兌現(xiàn)承諾。他們的言行令我感動,感動之余,為盡自己綿薄之力,我向原單位申請了葡萄產(chǎn)業(yè)工作經(jīng)費5萬元,爭取到華坪縣發(fā)改局葡萄產(chǎn)業(yè)培訓經(jīng)費3000元;結(jié)合興泉鎮(zhèn)的實際情況,我主動配合鎮(zhèn)領導和縣相關部門積極向上爭取項目和資金。目前,已爭取到興泉鎮(zhèn)供水工程項目和鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站項目;成功上報省發(fā)改委興泉鎮(zhèn)人畜飲水安全項目以及長田農(nóng)村公路水泥路面硬化工程。

這是一次學習實踐的提升。新的掛職崗位,一切是新的,一切要從零開始。綜治維穩(wěn)、信訪、食品安全、司法、安全生產(chǎn)、防災減災、民政救助等方面的工作,以前我從未接觸過。按分工,由我分管統(tǒng)計、文秘、信息、修志、機關后勤工作,同時,掛鉤聯(lián)系文樂村委會。我先后深入到麗江水泥、定華建材、富榮植養(yǎng)化、華月煤礦等廠礦企業(yè),調(diào)查了解生產(chǎn)經(jīng)營和發(fā)展規(guī)劃等情況,組織完成了《興泉鎮(zhèn)“十二五”規(guī)劃》及《興泉鎮(zhèn)推進新型工業(yè)化進程》的規(guī)劃編制工作;協(xié)助完成了我鎮(zhèn)黨委換屆選舉和人代會會議有關工作;現(xiàn)正在組織開展村莊規(guī)劃編制工作。一年來,我走遍了興泉鎮(zhèn)所轄的9個村委會,了解20多個工業(yè)企業(yè),基本熟悉了鎮(zhèn)情村情。在工作中,我不斷總結(jié)思考,把自己的所思所想所感記錄下來,將學習與實踐緊密結(jié)合起來。

這是一次綜合能力的提高。興泉鎮(zhèn)是華坪縣工業(yè)重鎮(zhèn)之一,轄區(qū)內(nèi)共有47家工礦企業(yè),全縣90%以上的石灰石企業(yè)落戶興泉鎮(zhèn),企群糾紛屢屢發(fā)生,鎮(zhèn)黨委政府大部分精力要放在協(xié)調(diào)化解矛盾糾紛上。一次,我和分管領導到文樂巖灣協(xié)調(diào)處理一起企群糾紛,到村后,村民將我們圍著質(zhì)問和指責,當時村民情緒十分激動,誓言不解決問題就不讓我們下山,我們不急不躁,細心傾聽、耐心開導、真誠溝通,經(jīng)過大半天耐心細致的工作,雙方終于達成一致意見,群眾對我們的態(tài)度發(fā)生了360度大轉(zhuǎn)彎。在成功調(diào)解這起企群糾紛的過程中,我深深體會到“百姓利益無小事”,群眾工作是“重不得、輕不得”的,在講求方式方法和處理技巧的同時,更要注重情感的交流。

那天,我們一早出發(fā),直到下午三點半才返回吃午飯。而且,鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作繁雜、量大、壓力大,涉及方方面面,事事關乎群眾切身利益,都要花大量的時間和精力去完成。但正是這些繁雜的工作磨練了我吃苦耐勞的精神和堅強的意志。

這是一次心靈境界的凈化。興泉村是全市為數(shù)不多的“億元村”之一。村委會書記是一位資產(chǎn)上千萬的私營企業(yè)主,在全村群眾的信任與期盼下,他轉(zhuǎn)讓了部分煤礦股份,放棄了很多賺錢機會,毅然挑起了帶領村民致富的重擔。在他的帶領下,興泉村爭取資金上千萬元,完成水利、交通、土地治理、小集鎮(zhèn)建設等數(shù)十個項目,全村24個村民小組道路通車率達100%,到戶道路通車率達80%,村容村貌煥然一新。這些基層共產(chǎn)黨員的高尚情操和黨性覺悟一次次觸動了我的靈魂,一次次凈化了我的心靈,鞭策我在工作和生活中“自尊、自重、自省、自警”,注重培養(yǎng)健康的興趣愛好,自覺加強黨性修養(yǎng),遵紀守法,堅決抵制各種社會不良風氣。

關政策,引導好企業(yè)家轉(zhuǎn)變依賴資源開采的觀念,積極融入攀西經(jīng)濟圈,大力發(fā)展低碳環(huán)保的新型工業(yè),調(diào)整經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),提高市場競爭能力,是強鎮(zhèn)之路。同樣,也是我們勤政為民、以民為本的重要內(nèi)容。

掛職鍛煉是一次難得的機遇,我將終生受益。我們這次下派到華坪的8位同志,得到了華坪縣委組織部和所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的極大關心,同志之間建立了深情厚誼?;仡櫼荒甑腻憻?,既令人欣慰和鼓舞,也深深感到自己還需要不斷的學習提高。在今后的工作中,我將加倍努力,務實工作,決不辜負使命!

我的發(fā)言完了,謝謝大家!

統(tǒng)戰(zhàn)工作座談會交流發(fā)言稿篇十四

各位領導、同志們、朋友們:

大家好。

我是聯(lián)合經(jīng)研公司總經(jīng)理,很榮幸能有機會與各位專家就中小客戶問題進行交流。

在中小客戶業(yè)務這件事情上,從某種意義上來說,目前咱們大多數(shù)銀行還處于探索甚至是應付的階段,我想這點大家應該不會反對吧?但即便是做應付,也要有個章法,也有個三六九等的問題,應付也有應付出成績來的嘛!說到這可能我們有些同志就不同意了,說我們行就不是在應付,是真干。可真干就好嗎?好難吧?對于中小企業(yè),大家有個共識,就是中小企業(yè)資信比較差,開發(fā)沒有效率,風險大,找不到解決問題的關鍵點,所以才“雪擁藍關馬不前”,只能停留在宣傳探索甚至有些應付的層面上。但不管是真做還是假做,我們都應該把前期準備工作做好。有些什么工作呢?下面我展開來說一下。

有了數(shù)據(jù)就開始做分析了,大家都很熟悉的分析方法,主要是利用資產(chǎn)、銷售收入、利潤、負債這些指標來進行排名。但是用這種評先進的方法做貸款行不行呢?后來各家行都做了一些改進,我們也參與了其中的部分工作,主要是做財務數(shù)據(jù)分析,四個能力、12個指標,這么做有一定啟發(fā),但這種方法一是涉及到數(shù)據(jù)可不可靠的問題,二是即便數(shù)據(jù)可靠了也沒有用,因為企業(yè)太小了,根本沒有能力做抵押擔保,解決不了信用缺失的問題。

那怎么突破這個瓶頸呢?

其實大家是做了很多有意嘗試的。最初貴州工行就提出了從一般的行業(yè)分析、企業(yè)分析轉(zhuǎn)變到業(yè)務突破口的選擇和分析上。廣東建行在這個事情上是比較善于思考的。隱型冠軍法和產(chǎn)業(yè)集群的計算方法就是他們提出來的。深圳民生提的是類銀行文件報告,就是要特別增加金融需求分析和金融服務方案。杭州商行提出過在行業(yè)細分的基礎上,再在區(qū)域和規(guī)模層面進行二次細分。上海民生提出過從優(yōu)勢行業(yè)的上下游,也就是有業(yè)務關系的中小企業(yè)進行業(yè)務突破。北京民生則從資本關聯(lián)入手進行中小企業(yè)客戶選擇。今天有咱們北京工行的同志在,北京工行提出過根據(jù)企業(yè)的成立年限和企業(yè)的資本性質(zhì)來選擇企業(yè)。這些努力都是好的。

把大家的發(fā)現(xiàn)和探索做個歸納,可以發(fā)現(xiàn)有個共同點,就是大家的努力都指向行業(yè)選擇,就是力圖在不識別、不改變企業(yè)單體信用狀況的情況下,主要借助行業(yè)運行本身的能量和行業(yè)龍頭的力量來減輕風險識別難、風險控制難、風險解決難和開發(fā)不經(jīng)濟等問題造成的壓力,使效率和成本雙贏。成功的關鍵在于批量開發(fā),這樣才能收到規(guī)模經(jīng)濟、利潤覆蓋風險的效果。(在這個過程中間,我們注意到銀行都在探索減少審批環(huán)節(jié),這是有一定合理成分的,但在企業(yè)數(shù)量很少的情況下,單純減少審批環(huán)節(jié),風險就會顯得比較大)當然長期來說,像風控機制啊、擔保機制、社會誠信文化建設啊什么的肯定也是需要的,但短期來說,最主要的還是剛才咱們說的這些。

每個行業(yè)都是多種指標共存,比例不同形成類型,針對不同類型就應該是不同的行業(yè)有不同的屬性,不同屬性的行業(yè)要搭配不同的產(chǎn)品和模式,我們姑且把他命名為業(yè)務集合的概念。在知道了各個行業(yè)的利息收入、手續(xù)費收入之后,接下來,咱們有沒有考慮過是從對公業(yè)務入手還是從國際業(yè)務入手?怎么區(qū)分業(yè)務的主從關系和搭配關系?這些問題都應該好好研究。

外部分析完了以后,就要結(jié)合行里的實際做計劃。有了剛才說的這么幾條,做計劃應該有點意思了吧?以前的計劃是怎么結(jié)合的呢?是用排版解決的,一是外部環(huán)境,二是內(nèi)部情況,中間基本上沒什么關系,寫起來很難寫。如果像現(xiàn)在這么做的話,你知道北京市各個行業(yè)的利息收入、客戶類型和業(yè)務結(jié)構(gòu)了,再結(jié)合自己豐富的從業(yè)經(jīng)驗,想沒點心得,沒點想法,想不做出計劃來都難啊,這個時候做起來應該是“猶如滔滔江水,連綿不絕”。如果說只有區(qū)域經(jīng)濟情況分析、區(qū)域行業(yè)排名、區(qū)域企業(yè)排名的話,能做什么呢?只能是把名單分給客戶經(jīng)理去做,什么產(chǎn)品類型啊、產(chǎn)品組合啊、產(chǎn)品方案啊什么的都很難準備好,策劃、經(jīng)驗、組織什么都看不出來,客戶經(jīng)理就有點摸不著頭腦了,不知道怎么做。

做到這,基本工作就都做完了。咱們做個總結(jié)的話,第一就是先拿數(shù)據(jù),一有了數(shù)據(jù)就要結(jié)合銀行的工作實際進行專有分析,在數(shù)據(jù)分析的基礎上再做計劃。這些都是基礎工作。到這兒就可以開個叉了。

如果真做的話,前面說的這些就是基礎和平臺,但是不是有這些就夠了呢?我們在這個基礎上主要應該做什么工作呢?有一個行在做供應鏈金融的時候就提過一做模式,二做平臺的概念,客戶經(jīng)理有了模式和平臺的支撐,工作就比較容易發(fā)揮,因此上來說這個概念比較成功。而有的行在探索過程中間,對平臺和模式的作用認識不是很充分,抓的不是特別緊,主要靠業(yè)務員自己的摸索來實現(xiàn),由于缺乏(咱們在座的各位領導所能提供的)平臺和模式的支撐,業(yè)務經(jīng)理的發(fā)揮受到很大限制,結(jié)果怎么樣呢?結(jié)果就是工作局面比較被動。

從這里可以看出,平臺和模式的問題,其實是非常重要的問題,這就好比當年共產(chǎn)黨從農(nóng)村走向城市后必須要面對的重大轉(zhuǎn)變,中間有一個工作重心轉(zhuǎn)移的問題。在這個時候,第一是要樹立正確的思想,第二是要有組織,有安排,有人才。第三呢,咱們現(xiàn)有的人才肯定是不夠的,說到這想到劉主席說的,一缺數(shù)據(jù),二缺人才,今天咱們?nèi)接懻摰搅?。所以培訓的作用就顯得特別突出,特別是對團隊各級主管的培訓。

從剛才咱們說到的正反兩方面的情況,大家可以看出總結(jié)模式和搭建平臺是做中小客戶業(yè)務的兩個關鍵。那么這個模式和平臺的問題怎么解決呢?個別同志可能還不知道怎么下手呢?我們想給大家分享一下我們的經(jīng)驗。

第三是作為向地方政府要好處的理由,通過改善地區(qū)金融生態(tài)和環(huán)境來體現(xiàn)地方政績,主要是做好品牌和政府關系。

第四是借助對口支援關系,以非業(yè)務往來為契機,創(chuàng)造業(yè)務機會,同時密切銀行與兩地政府的關系,對總行也有一個向心的呼應作用。這個模式產(chǎn)生的基礎除了一般策劃的原理,比如說:創(chuàng)新原理、人文原理和造勢原理等之外,就是我們提出的“向心理論”與“共振原理”。

如果說大家對平臺和模式的問題認同,馬上就有一個問題,單靠銀行自己的力量目前來看好像還不太夠,好像條件還不太充分。那么我們應該怎么整合各種力量來實現(xiàn)這個模式和平臺呢?我們覺得可以從以下三個方面來考慮。

首先來說,就是要立足本行,按照“向心”的思路,確定幾個備選方案,對行內(nèi)對應的“人脈”資源進行仔細的梳理和分工,根據(jù)第一階段的聯(lián)系情況,找到突破口。重點是探索推進模式與搭建運作平臺。

第二是積極動員總行力量。動員總行力量的好處:一是有效,總行資源豐富,效果是不言而喻的;二是有利,總行的參與能讓總行加強對分行的關注,自然而然地會給與更多支持,比如說特殊優(yōu)待政策、額外的資金額度和新產(chǎn)品支持等。這對分行未來的發(fā)展將具有極大的促進作用。

第三,既然集團開發(fā)、批量開發(fā)是做好中小客戶業(yè)務的關鍵,我們就應該積極利用好有相關資源的中介機構(gòu)為銀行出謀劃策?比如說像我們公司。

工經(jīng)聯(lián)本身就是協(xié)會的協(xié)會,在全國各地都有分支機構(gòu),在咱們銀行需要進行如行業(yè)、市場、產(chǎn)品、技術(shù)和企業(yè)等方面培訓的時候,都可以發(fā)揮工經(jīng)聯(lián)的優(yōu)勢。同時在批量客戶的組織和推介方面工經(jīng)聯(lián)也具有一定的優(yōu)勢。這是一。

二來呢,因為歷史的原因,工經(jīng)聯(lián)和各地經(jīng)貿(mào)委、國資委有著密切的聯(lián)系與合作,這些機構(gòu)在組織當?shù)仄髽I(yè)上也能起到一定的作用。

第三是咱們?nèi)珖f(xié)的副主席徐匡迪同志兼任工經(jīng)聯(lián)的會長和工程院的院長,工經(jīng)聯(lián)和工程院的配合也比較方便,如果銀行需要工程技術(shù)方面的培訓、咨詢、論證、評估,我們可以幫忙聯(lián)系。

第四我們和金融時報以及新華社等新聞媒體都有很好的合作基礎,大家都知道,金融時報跟人民銀行和銀監(jiān)會關系都比較密切。如果需要的話我們可以加強溝通。

以上是我們對大家在中小業(yè)務上經(jīng)驗上的一個簡要總結(jié),詳細的材料都在我們給大家準備的光盤里,我剛才講的就算是拋磚引玉吧,下面,還是歡迎大家發(fā)表高見。

謝謝。

統(tǒng)戰(zhàn)工作座談會交流發(fā)言稿篇十五

各位同志:

大家下午好!

和工作情況向大家作個交流匯報,懇請給予批評和指導。

這是一次宗旨信念的升華。文樂村書記和副主任都是年過六旬的老。

員,為了村民們的幸福生活,他們奔波操勞、無怨無悔。他們常說,“現(xiàn)在國家政策好了,我們共產(chǎn)。

員的先進性和先鋒模范作用就是要體現(xiàn)在多為老百姓做實實在在的事,多考慮老百姓的長遠利益”,他們是這么說的,也是這么做的?,F(xiàn)在他們正帶領著文樂村村民大力發(fā)展葡萄產(chǎn)業(yè),向村民承諾只要種植葡萄就給予每戶。

和縣相關部門積極向上爭取項目和資金。目前,已爭取到興泉鎮(zhèn)供水工程項目和鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站項目;成功上報省發(fā)改委興泉鎮(zhèn)人畜飲水安全項目以及長田農(nóng)村公路水泥路面硬化工程。

委換屆選舉和人代會會議有關工作;現(xiàn)正在組織開展村莊規(guī)劃編制工作。一年來,我走遍了興泉鎮(zhèn)所轄的9個村委會,了解20多個工業(yè)企業(yè),基本熟悉了鎮(zhèn)情村情。在工作中,我不斷。

總結(jié)。

思考,把自己的所思所想所感記錄下來,將學習與實踐緊密結(jié)合起來。

委政府大部分精力要放在協(xié)調(diào)化解矛盾糾紛上。一次,我和分管。

領導。

到文樂巖灣協(xié)調(diào)處理一起企群糾紛,到村后,村民將我們圍著質(zhì)問和指責,當時村民情緒十分激動,誓言不解決問題就不讓我們下山,我們不急不躁,細心傾聽、耐心開導、真誠溝通,經(jīng)過大半天耐心細致的工作,雙方終于達成一致意見,群眾對我們的態(tài)度發(fā)生了360度大轉(zhuǎn)彎。在成功調(diào)解這起企群糾紛的過程中,我深深體會到“百姓利益無小事”,群眾工作是“重不得、輕不得”的,在講求方式方法和處理技巧的同時,更要注重情感的交流。

這是一次毅力意志的磨練。走村串戶是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的重要組成部分,生活無規(guī)律,常常是餓了吃不到飯,渴了喝不上水,飽一頓、餓一頓。例如,在炸封無證非法黑煤窯。

和堅強的意志。

員的高尚情操和。

性覺悟一次次觸動了我的靈魂,一次次凈化了我的心靈,鞭策我在工作和生活中“自尊、自重、自省、自警”,注重培養(yǎng)健康的興趣愛好,自覺加強。

性修養(yǎng),遵紀守法,堅決抵制各種社會不良風氣。

關政策,引導好企業(yè)家轉(zhuǎn)變依賴資源開采的觀念,積極融入攀西經(jīng)濟圈,大力發(fā)展低碳環(huán)保的新型工業(yè),調(diào)整經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),提高市場競爭能力,是強鎮(zhèn)之路。同樣,也是我們勤政為民、以民為本的重要內(nèi)容。

委、政府的極大關心,同志之間建立了深情厚誼?;仡櫼荒甑腻憻?,既令人欣慰和鼓舞,也深深感到自己還需要不斷的學習提高。在今后的工作中,我將加倍努力,務實工作,決不辜負使命!

我的發(fā)言完了,謝謝大家!

統(tǒng)戰(zhàn)工作座談會交流發(fā)言稿篇十六

尊敬的各位領導,老師們!

大家好!

今天我們相聚在革新小學,舉行石堡鄉(xiāng)校際交流暨小學語文教研活動,首先向組織和參加本次活動的老師們以及革新同學們的熱情接待表示衷心的感謝!根據(jù)本次活動的安排,我現(xiàn)將革新小學近年來的工作向各位作簡單的匯報,不當之處,敬請各位批評指正。

革新小學在中心學校的領導下,全體教師團結(jié)奮進,務實進取。學校遵循“以學生為根本,以質(zhì)量為中心”的目標,在學校教學質(zhì)量、教師管理、常規(guī)管理、班級管理上狠下功夫。我們踏踏實實上好每一天班,勤勤懇懇做好每一件事,各項工作扎扎實實、順順利利、平平安安。現(xiàn)在就從以下幾個方面向各位匯報。

一所學校要提高教學質(zhì)量,關鍵是師資隊伍的建設。學校的發(fā)展,歸根到底決定于教師隊伍的素質(zhì)。我們學校要求每一位教師在平凡的工作崗位上,都要努力做到八個字:敬業(yè)、好學、愛生、愛校。要求每一位教師都要樹立作為一名人民教師的光榮感,安心本職工作、為人師表,以自己的良好行為和形象為學生樹立榜樣。另外,為了激發(fā)教師的主人翁意識,營造團結(jié)和諧的校園氛圍,我們非常重視校務公開。只要是學校的重大事情,我們都嚴格按照民主管理的程序,公開討論,讓每一個教師都參與到學校的管理事務中來。正因為如此,教師們都把學校的事情當作自家的事情,可以說,我們學校的全體教師“心往一處想,勁往一塊使”。

教學質(zhì)量是學校的生命線。近年來,我們一絲不茍抓常規(guī),千方百計提質(zhì)量。為了更好地提高教育教學質(zhì)量,我們主要采取了以下措施。

1、狠抓教學常規(guī),強化過程管理。教學常規(guī)的落實是提高教學質(zhì)量的保證。因此,我們在教學管理中,要求教師嚴格按照教學常規(guī)的要求,做好備課、講課、布置與批改作業(yè)等常規(guī)工作。學校每月進行兩次檢查。

2、抓好課外輔導,重視培優(yōu)和轉(zhuǎn)差工作。由于種種原因,我校各個班級都不同程度地存在“差生較多、優(yōu)生群體小”的現(xiàn)象,但是,我們教師堅持“只講主觀,不談客觀”的原則,努力做好作業(yè)設計批改,單元測試等常規(guī)工作外,每天利用午休、放學等時間對學生進行課外輔導,一手抓差生轉(zhuǎn)化,一手抓優(yōu)生培養(yǎng),最大限度地提高學生的學科成績。

班級是學校工作的最小的一級管理單位,也是最重要的管理單位。我們以“紀律、安全、衛(wèi)生教育”為抓手,強化班級管理。我們利用班會、專題教育課等課程,強化安全衛(wèi)生教育和管理。貫徹實施《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》為準則,對學生進行愛國主義教育和良好的行為習慣教育。由于德育工作抓得扎實有力,學風、班風、校風明顯好轉(zhuǎn),絕大部分學生養(yǎng)成了愛學習、守紀律、講文明、有禮貌的良好行為習慣,真真正正成為班級小主人,學校的小主人。我們學校地處官石公路旁,交通安全是重中之重,我們教育學生過公路要做到“一停二看三通過”,先停下,再左右看是否有車經(jīng)過,如果有車,行隊禮,等車通過后在通過公路。

我校積極開展“中華傳統(tǒng)文化經(jīng)典誦讀活動”。上學期我們誦讀《弟子規(guī)》節(jié)選,本學期開始讀《三字經(jīng)》節(jié)選。讓學生們誦讀傳統(tǒng)文化經(jīng)典,意在讓學生了解傳統(tǒng)文化,也從傳統(tǒng)文化經(jīng)典中學習怎么做人,怎么學習。

我們學校是薄弱學校,存在不少問題,最突出的表現(xiàn)在以下兩方面:

1、辦學條件十分落后,與兄弟學校相比差距非常大。主要體現(xiàn)在教室不夠,多媒體設施缺乏等方面。

2、教師數(shù)量不足,教師個體的專業(yè)素質(zhì)、心理素質(zhì)發(fā)展不是很平衡。這些也一定程度影響教學質(zhì)量的提高。

1、抓好“教學、安全、衛(wèi)生”工作,全面提高教育教學質(zhì)量。

2、進一步強化班級管理。以班級為單位,著重抓好班風學風建設,培養(yǎng)學生良好的道德品質(zhì)、學習習慣和行為習慣。

3、營造良好的互研互學氛圍,扎實開展校本教研活動,鼓勵教師走專業(yè)成長道路,,以研促教,以研興校。駐足回首,有喜也有憂。展望明天,道路漫漫且修遠,困難重重亦艱險。但我們堅信,有中心學校的正確領導和兄弟學校的幫助,有革新小學全體教師的團結(jié)奮進和勤懇踏實,革新小學明天一定會更好!謝謝大家!

統(tǒng)戰(zhàn)工作座談會交流發(fā)言稿篇十七

尊敬的各位領導,各位選調(diào)生:

大家好!我叫xxx,是一位選調(diào)生,分配在資中縣鐵佛鎮(zhèn),擔任黨政辦副主任、組織干事、團委書記職務,現(xiàn)借調(diào)在團縣委工作。我很高興能參加今天的選調(diào)生座談會,向各位領導和選調(diào)生匯報自己在基層工作和生活的一點體會,互相交流,共同勉勵,以此促進工作的深入發(fā)展。

我覺得作為一名選調(diào)生在基層工作,首先要政治合格,愛黨愛國愛民。要加強學習,認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀,認真學習黨和國家的各項方針政策,認真學習縣委、縣政府、鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的工作精神,提高自己的政治思想覺悟,熱愛我們偉大的黨,牢記黨領導全國人民前赴后繼、艱苦奮戰(zhàn)取得“革命、建設、改革”勝利的豐功偉績;熱愛歷史悠久、疆域遼闊、風光綺麗的偉大祖國;熱愛勤勞儉樸、聰明智慧的偉大人民;把自己的事業(yè)與黨的事業(yè)、祖國的事業(yè)、人民的事業(yè)緊密聯(lián)系在一起,堅持黨的領導,服從黨的指揮,刻苦勤奮、認真努力工作,爭取干出工作業(yè)績,讓自己的青春在基層的平凡工作中閃光。

要腳踏實地、刻苦勤奮工作,完成組織分配的每一項工作任務。20xx年9月,鐵佛鎮(zhèn)代表資中縣迎接中紀委、中組部關于換屆紀律的檢查,在鎮(zhèn)黨委的領導下,我和同事們苦戰(zhàn)二十天,不分晝夜、加班加點準備相關資料,順利通過中紀委、中組部檢查并獲好評。我當選為鐵佛鎮(zhèn)團委書記后,扎實開展團的工作,關懷留守兒童,規(guī)范了石鐘村的留守學生之家,新建了太平村留守兒童之家,配備了電腦、電視和書籍等。20xx年8月,在團縣委的促成下,我邀請成都體育學院到鐵佛鎮(zhèn)開展關心留守兒童慰問演出,讓留守兒童不再孤單寂寞,感受黨、政府和社會的關懷,在祖國的藍天下,和其他兒童一樣幸福地生活,快樂地成長。由于工作出色,鐵佛鎮(zhèn)團委20xx年被團省委表彰為“五四紅旗團委”。

我現(xiàn)在借調(diào)到團縣委工作,覺得自己身上的`擔子更重了,責任更大了。我要進一步加強學習,改進作風,努力實踐,在團縣委的領導下,做好團員青年工作。引導團員青年樹立堅定的理想信念,認真學習黨的理論,擁護黨的領導,跟黨走有中國特色的社會主義道路;引導團員青年認真學習科學文化知識與工作業(yè)務技能,增強自己的工作本領,為家鄉(xiāng)現(xiàn)代化建設作出更大的貢獻;引導團員青年立足本職,發(fā)揮在建設事業(yè)和各項工作中的主力軍與生力軍作用,辛勤努力工作,建功立業(yè),實現(xiàn)自己的人生理想與人生目標。

我的匯報發(fā)言完了,謝謝大家!

統(tǒng)戰(zhàn)工作座談會交流發(fā)言稿篇十八

尊敬各位領導、同志們:

金秋十月,丹桂飄香。深入學習實踐科學發(fā)展觀之際,我們滿懷喜悅心情參加今天勞模座談會,共同慶賀赴京觀禮勞模凱旋歸來。勞模赴京觀禮,體現(xiàn)了黨和國家對勞模無微不至關懷,這不僅是對赴京觀禮勞模鞭策和鼓舞,也是對我們?nèi)w勞模鞭策和激勵。赴京觀禮勞模是我們?nèi)珔^(qū)人民榮耀,也是我們?nèi)珔^(qū)勞模榮耀。我能參加今天盛會,有機會向各位勞模學習,向各位領導匯報,我感到十分榮幸。

赴京觀禮勞模是我們當中最優(yōu)秀代表,起著領頭示范作用,全社會都要向赴京觀禮勞模學習,從中受到教育和激勵。我們要以赴京觀禮勞模為榜樣,進一步增強責任感和使命感,大力弘揚勞模時代精神,充分發(fā)揮模范帶頭作用,帶領廣大群眾愛崗敬業(yè),勤奮工作,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),繼續(xù)發(fā)揮好三個方面作用:

一是要爭做加快經(jīng)濟發(fā)展排頭兵。要把保增長作為當務之急,牢固樹立保增長就是保發(fā)展、保就業(yè)、保穩(wěn)定意識,進一步增強主人翁意識,實踐“十大工程”,積極建功立業(yè),創(chuàng)造更多社會財富。

二是要爭做社會和諧穩(wěn)定維護者。當前,在體制機制變革、利益格局調(diào)整、思想觀念變化新形勢下,我們要繼續(xù)發(fā)揚識大體、顧大局優(yōu)良傳統(tǒng),倍加珍惜團結(jié)穩(wěn)定大好局面,帶領群眾自覺遵紀守法,依法表達利益訴求,妥善解決各類矛盾,積極投身和諧創(chuàng)建,切實維護社會和諧穩(wěn)定。

三是要爭做精神文明弘揚者。要大力弘揚愛國主義、集體主義和社會主義精神,認真開展文明行業(yè)創(chuàng)建活動,切實加強社會公德、職業(yè)道德和家庭美德建設,用新時期勞模先進思想和模范行動影響和帶動全社會,努力形成愛崗敬業(yè)、誠實守信、服務群眾、奉獻社會良好風尚。

“弘揚勞模精神,鑄就崛起之魂”。當前,我區(qū)發(fā)展正處在關鍵時期,國際金融危機對我們經(jīng)濟影響還在加深,保持經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展和維護社會和諧穩(wěn)定任務異常繁重艱巨。我深深地感到任重而道遠,自己肩上責任更大,擔子更重。為此,我將把這次座談會作為工作新起點,決心在今后工作中,全面深入地向赴京觀禮勞模學習,全力弘揚區(qū)委書記朱志群在今年區(qū)各界勞模迎春座談會上提出xxx勞模精神,立足本職,珍惜榮譽,吃苦在前,勇挑重擔,帶領順外村黨員、干部、群眾大力推進“村務財務民主化、經(jīng)營管理制度化、處事議事規(guī)范化、工作決策科學化、社區(qū)環(huán)境法制化”建設,在構(gòu)建“經(jīng)濟大區(qū)、生態(tài)之都”,為把xxx建設成為“實力、繁榮、和諧科學發(fā)展先行區(qū)”進程中再創(chuàng)佳績。

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