交流人員管理協(xié)議(專業(yè)19篇)

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交流人員管理協(xié)議(專業(yè)19篇)
時(shí)間:2023-11-04 19:33:14     小編:夢(mèng)幻泡

"總結(jié)是對(duì)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)的總結(jié)和歸納,是我們成長(zhǎng)的一個(gè)重要途徑。"總結(jié)要有自己的特色,可以結(jié)合實(shí)際情況進(jìn)行創(chuàng)新,采用獨(dú)特的觀點(diǎn)和見(jiàn)解。通過(guò)閱讀范文,你可以對(duì)總結(jié)寫作的結(jié)構(gòu)和風(fēng)格有更深入的了解。

交流人員管理協(xié)議篇一

在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天,用到協(xié)議的地方越來(lái)越多,簽訂協(xié)議能夠最大程度的保障自己的合法權(quán)利。我們?cè)撛趺磾M定協(xié)議呢?以下是小編整理的管理人員保密協(xié)議,希望對(duì)大家有所幫助。

甲方(企業(yè)):

乙方(員工):

男/女,身份證編號(hào):

前言:同工同酬是一個(gè)理想的薪資狀態(tài),但事實(shí)上在企業(yè)中技術(shù)職能、管理職能、勞動(dòng)強(qiáng)度及個(gè)人能力等不可能完全相同,不可能出現(xiàn)“與別人同樣的勞動(dòng)工作量”,這樣收入也就有所差別。如果收入公開,職員中很多人習(xí)慣以已之長(zhǎng)比彼之短,而產(chǎn)生內(nèi)部隔閡,造成職員間的相互攀比及心理上的不平衡,最終影響了整體職員的工作積極性。鑒于此,公司實(shí)行職員間工資保密制度。

根據(jù)《勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》及有關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方在遵循誠(chéng)實(shí)信用、平等自愿的原則下,經(jīng)協(xié)商就甲方公司薪酬體系保密事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議條款:

一、甲方的工資薪酬體系設(shè)置屬于甲方公司的管理信息內(nèi)容之一,并經(jīng)甲方采取保密措施,屬于甲方公司的商業(yè)秘密。

二、雙方同意,乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的'保密制度,不得有意無(wú)意打聽(tīng)他人的工資福利待遇,不得炫耀或泄露自己的工資待遇,不得評(píng)論他人薪資等情況;非本人原因知悉他人情況者,應(yīng)及時(shí)向甲方舉報(bào);同等甲方也不得以任何借口、任何形式泄露乙方工資。

三、乙方承諾,雙方自解除勞動(dòng)合同后半年內(nèi),應(yīng)遵循誠(chéng)實(shí)守信原則,乙方仍然不得向甲方公司就職人員及其有關(guān)同事、好友坦露自己曾在公司就職的工作待遇情況,違者永不錄用。

四、雙方同意,薪資知情人員(總經(jīng)理、人力資源人員、財(cái)務(wù)人員)等,非經(jīng)核準(zhǔn)外,不得私自外泄任何人薪資,如有泄漏薪資,造成傳播、比對(duì)等后果者,予以開除處理。

五、乙方工資組成部分中“職務(wù)津貼”由甲方總經(jīng)理單獨(dú)發(fā)放,乙方必須嚴(yán)格保密并遵守甲方“職務(wù)冿貼”的發(fā)放形式,不得宣揚(yáng)透露,也不得打聽(tīng)他人有無(wú)“津貼”及“津貼”多少。

六、雙方同意如下違約責(zé)任條款,同意責(zé)任條款泊法律效力。

1)乙方如違反本協(xié)議(一、二、四)條款,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,一次性向甲方支付違約金20xx元,甲方可從乙方的工資報(bào)酬中扣除,并且甲方有權(quán)單方解除與乙方的勞動(dòng)合同;乙方的違約行為給甲方造成損失的,甲方有權(quán)要求乙方賠償甲方的全部經(jīng)濟(jì)損失或承擔(dān)其它賠償責(zé)任。

2)違反本協(xié)議第五條款,甲方按取消津貼處理。

七、本協(xié)議中的任一條款如果無(wú)效,不影響其他任何條款的效力。

八、雙方確認(rèn),在簽署本協(xié)議前已仔細(xì)審閱其內(nèi)容,經(jīng)充分協(xié)商,并完全了解各條款法律含義。

九、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各存一份,具有同等法律效力。

甲方:乙方(加手?。?/p>

公司代表人:

交流人員管理協(xié)議篇二

甲方(用人單位):

乙方(勞動(dòng)者):_______住址:_______身份證號(hào)碼:______________聯(lián)系電話:_______甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,按照法律規(guī)定,就甲方招用乙方一事,經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本合同,供雙方遵照?qǐng)?zhí)行:

第一條、勞動(dòng)合同期限:

1、本勞動(dòng)合同為勞動(dòng)合同。期限為:_______自________年____月____日起至________年____月____日止。

第二條、工作地點(diǎn):_______省_______市_______路_______號(hào)。

第三條、工作內(nèi)容:

1、乙方的工作崗位為_______,甲方根據(jù)工作需要可以調(diào)換乙方的的工作崗位和工種。

2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整,甲方可以提前____日通知乙方解除勞動(dòng)合同,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照國(guó)家規(guī)定發(fā)放。

3、在工作過(guò)程中,因乙方存在嚴(yán)重過(guò)失或者故意造成甲方損失的,甲方有權(quán)向乙方追償。

第四條、工作時(shí)間和休息休假:

1、工作時(shí)間:標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,甲方保證乙方每天工作不超過(guò)8小時(shí),每周工作不超過(guò)40小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要安排,乙方應(yīng)當(dāng)服從。

2、休息休假:甲方按照國(guó)家的規(guī)定安排乙方休息休假。

第五條、勞動(dòng)報(bào)酬:

1、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣元,其中試用期內(nèi)工資為人民幣 元;

2、因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費(fèi)。

3、甲方保證按月發(fā)放工資,具體發(fā)放日期為。

第七條、甲方依法制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守。

第八條、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、公司機(jī)密等任何不宜對(duì)外公開的事項(xiàng),否則造成甲方損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第九條、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時(shí),未與其他任何單位保持勞動(dòng)關(guān)系或者簽訂競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。否則,給其他單位造成損失的,乙方單獨(dú)承擔(dān)責(zé)任,與甲方無(wú)關(guān)。

第十條、勞動(dòng)合同解除或終止:

1、若乙方需解除勞動(dòng)合同書,應(yīng)當(dāng)提前____日以書面的形式通知甲方,書面通知以送達(dá)甲方為準(zhǔn)。

2、有關(guān)解除或終止勞動(dòng)合同的事項(xiàng),按照法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí),乙方應(yīng)當(dāng)將正在負(fù)責(zé)的工作事項(xiàng)以及甲方交付乙方使用的財(cái)物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。

4、因解除或者終止勞動(dòng)合同,乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,但乙方未與甲方辦理工作交接前,甲方暫不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第十一條、因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的,任何一方可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第十二條、本合同未約定的事項(xiàng),按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。

第十三條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式份,雙方各執(zhí)一份,本合同的任何條款的變更,應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn)。

甲方(蓋章):_______ 乙方(簽字):_______

簽約代表(簽字):____ 簽約代表(簽字):____

交流人員管理協(xié)議篇三

第一條勞動(dòng)報(bào)酬

1、乙方同意采用月薪工資制,若乙方為甲方工作12個(gè)月則甲方支付乙方12個(gè)月工資。

2、乙方月工資總額=正常工作時(shí)間工資(基本工資+崗位(職務(wù))工資+工齡工資+績(jī)效獎(jiǎng)金)+加班工資。其發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)。

第二條服務(wù)年限

1、甲方為提高公司員工的業(yè)務(wù)水平,根據(jù)乙方的實(shí)際工作崗位給予相應(yīng)的專項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),甲方為乙方支付相應(yīng)的專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,乙方應(yīng)為甲方最低服務(wù)年。

違約金=培訓(xùn)總費(fèi)用_____(最低服務(wù)年限-實(shí)際工作年限)/最低服務(wù)年限

每次培訓(xùn)費(fèi)用由甲方與乙方于培訓(xùn)時(shí)經(jīng)雙方書面確認(rèn);上述實(shí)際工作年限,不滿1年的,不計(jì)算,滿1年不滿2年的,按1年算,以此類推。

第三條競(jìng)業(yè)禁止和保密

3、乙方在合同期間,以及在合同期滿或從甲方離職后年內(nèi),必須保守甲方的商業(yè)秘密;

4、甲方的商業(yè)秘密的內(nèi)容包括但不限于下列范圍:_________________產(chǎn)品設(shè)計(jì)、原料、配料、配方、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、客戶名單、購(gòu)銷信息和財(cái)務(wù)信息等。

(1)損失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受到的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失,包括甲方為開發(fā)、培植有關(guān)商業(yè)秘密所投入的費(fèi)用,因乙方的違約行為導(dǎo)致甲方產(chǎn)品銷售量減少的金額,以及依靠商業(yè)秘密取得的利潤(rùn)減少金額等。

(2)依照(1)款計(jì)算方法難以計(jì)算的,損失賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部利潤(rùn)。

(4)因乙方違約行為侵犯了甲方商業(yè)秘密權(quán)利的,甲方可選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,也可根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)要求乙方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。

若甲方的損失難以計(jì)算的,乙方應(yīng)賠償甲方人民幣50萬(wàn)元。

四、本補(bǔ)充協(xié)議作為勞動(dòng)合同的附件,與《勞動(dòng)合同》有同等效力,其中服務(wù)期限或勞動(dòng)報(bào)酬與《勞動(dòng)合同》不一致的,以本補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。

五、本補(bǔ)充協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

甲方:_________________乙方:_________________

日期:_________________日期:_________________

交流人員管理協(xié)議篇四

甲方:郵政編碼:

法定電話:

電話:傳真:

乙方:郵政編碼:

法定地址:

電話:傳真:

根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī),甲、乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,甲方?jīng)Q定將自己所有的商鋪(以下簡(jiǎn)稱“該商鋪”)長(zhǎng)期委托乙方經(jīng)營(yíng),具體委托事項(xiàng)約定如下:

第一條:委托經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地——商鋪情況。

該商鋪?zhàn)湮恢茫?/p>

該商鋪總價(jià)款(人民幣)元整。

甲方同意在本合同有效期內(nèi)將涉及該商鋪經(jīng)營(yíng)管理的一切事項(xiàng)全部委托給乙方處理,并同意乙方以乙方名義從事該商鋪經(jīng)營(yíng)管理的一切活動(dòng)。

第三條:具體委托經(jīng)營(yíng)事項(xiàng):

1、自行確定、調(diào)整該商鋪經(jīng)營(yíng)范圍及經(jīng)營(yíng)模式。

2、在保證甲方既定收益的前提下,獨(dú)立處理一切與該商鋪經(jīng)營(yíng)有關(guān)內(nèi)外事務(wù)。

第四條:委托經(jīng)營(yíng)期限:

1、本合同約定該商鋪委托經(jīng)營(yíng)期限為年。自年月日開始計(jì)算至年月日止。

2、雙方約定:在年月日以前,該商鋪處于籌備階段,在此期間甲方不向乙方收取任何費(fèi)用。

第五條:本合同的生效時(shí)間:

本合同在簽訂之日起生效。

第六條:雙方權(quán)利義務(wù):

1、甲方在該商鋪委托經(jīng)營(yíng)期間定期向乙方收取該商鋪經(jīng)營(yíng)回報(bào)收益。具體如下:

1)經(jīng)營(yíng)回報(bào)收益以貨幣(人民幣)方式收??;

4)有關(guān)該商鋪經(jīng)營(yíng)收益,乙方除了保證按上述約定的期限、金額、方式、地點(diǎn)向甲方支付該商鋪經(jīng)營(yíng)回報(bào)收益外,其他任何經(jīng)營(yíng)盈虧均由乙方享有并承擔(dān)。

2、本合同有效期內(nèi),在不影響乙方正常經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)的情況下,甲方可以將該商鋪轉(zhuǎn)讓給第三人,但應(yīng)在轉(zhuǎn)讓前三十天提前書面通知乙方。轉(zhuǎn)讓后,甲方在本合同的一切權(quán)利義務(wù)將隨之轉(zhuǎn)移于第三人。

3、甲乙雙方約定:在委托經(jīng)營(yíng)期間一切經(jīng)營(yíng)活動(dòng)均由乙方以自己的名義進(jìn)行,由此產(chǎn)生的后果均由乙方承擔(dān),甲方不干涉乙方的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

4、甲乙雙方約定:在委托經(jīng)營(yíng)期間,乙方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)需求對(duì)商業(yè)業(yè)態(tài)布局作出調(diào)整,甲方不得干涉。

5、甲方應(yīng)積極配合乙方的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng),為乙方提供一切正常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)所必須的條件。

6、因該商鋪經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)所產(chǎn)生的各項(xiàng)稅費(fèi),乙方依法為納稅義務(wù)人的,全部稅費(fèi)由乙方承擔(dān);甲方就委托經(jīng)營(yíng)所得款項(xiàng)而產(chǎn)生的各項(xiàng)稅費(fèi),甲方依法為納稅義務(wù)人,由甲方自行承擔(dān)。

7、在委托經(jīng)營(yíng)期內(nèi),該商鋪屬甲方所有,乙方無(wú)處分權(quán)。乙方除對(duì)該商鋪實(shí)行正常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)外,不得進(jìn)行銷售、抵押等侵犯商鋪所有人的行為。

8、顧及經(jīng)營(yíng)連續(xù)性,雙方約定任何一方都不得擅自變更,解除合同。在本合同委托經(jīng)營(yíng)期限屆滿時(shí),甲方如需轉(zhuǎn)讓、出租或另行委托他人經(jīng)營(yíng),在同等條件下乙方享有優(yōu)先受讓、承租及經(jīng)營(yíng)權(quán)。

第七條:違約責(zé)任。

1、如甲方違反本合同,逾期將該商鋪委托給乙方經(jīng)營(yíng),應(yīng)承擔(dān)違約金人民幣五萬(wàn)元。

2、乙方逾期向甲方支付該商鋪經(jīng)營(yíng)回報(bào)利益,甲方有權(quán)要求乙方實(shí)際履行,乙方在收到甲方催函5個(gè)工作日內(nèi)未支付的,逾期每日甲方可按該商鋪經(jīng)營(yíng)回報(bào)利益的0.3‰向乙方加收滯納金。

3、委托經(jīng)營(yíng)期間雙方必須遵守誠(chéng)信原則,除本條第1、2項(xiàng)約定賠償情形外,任何一方違反本合同其他規(guī)定的,給對(duì)方造成損失的,須向?qū)Ψ街Ц度嗣駧乓既f(wàn)元的違約金。實(shí)際損失超過(guò)違約金部分的,應(yīng)當(dāng)據(jù)實(shí)賠償。

第八條:遇不可抗力或不可歸責(zé)于乙方原因而造成的商鋪損壞或滅失,乙方應(yīng)及時(shí)向甲方說(shuō)明情況,乙方對(duì)此不負(fù)修復(fù)或賠償責(zé)任。遇投保財(cái)產(chǎn)損壞、滅失的,有關(guān)賠償責(zé)任認(rèn)定應(yīng)以保險(xiǎn)公司理賠調(diào)查為準(zhǔn),按保險(xiǎn)法和有關(guān)法律規(guī)定予以賠付。

第九條:若甲方與于年月日簽訂的該商鋪《商品房買賣合同》終止,則本合同自動(dòng)終止。

第十條:因本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成,可向該商鋪所在地人民法院起訴。

第十一條:因本合同未盡事宜,須經(jīng)合同雙方共同協(xié)商作出補(bǔ)充約定,所及事項(xiàng)以最后補(bǔ)充約定內(nèi)容為準(zhǔn)。

第十二條:本合同一式四份,雙方各執(zhí)二份,均為原件,合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

甲方(簽字)乙方(蓋章)。

代理人(簽字)代理人(簽字)。

附圖:;簽約地點(diǎn):

簽約時(shí)間:年月日。

交流人員管理協(xié)議篇五

法定代表人身份證號(hào)碼:_________________。

第一條勞動(dòng)報(bào)酬。

1、乙方同意采用月薪工資制,若乙方為甲方工作12個(gè)月則甲方支付乙方12個(gè)月工資。

2、乙方月工資總額=正常工作時(shí)間工資(基本工資+崗位(職務(wù))工資+工齡工資+績(jī)效獎(jiǎng)金)+加班工資。其發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)。

第二條服務(wù)年限。

1、甲方為提高公司員工的業(yè)務(wù)水平,根據(jù)乙方的實(shí)際工作崗位給予相應(yīng)的專項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),甲方為乙方支付相應(yīng)的專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,乙方應(yīng)為甲方最低服務(wù)年。

違約金=培訓(xùn)總費(fèi)用_____(最低服務(wù)年限-實(shí)際工作年限)/最低服務(wù)年限。

每次培訓(xùn)費(fèi)用由甲方與乙方于培訓(xùn)時(shí)經(jīng)雙方書面確認(rèn);上述實(shí)際工作年限,不滿1年的,不計(jì)算,滿1年不滿2年的,按1年算,以此類推。

第三條競(jìng)業(yè)禁止和保密。

4、甲方的商業(yè)秘密的內(nèi)容包括但不限于下列范圍:_________________產(chǎn)品設(shè)計(jì)、原料、配料、配方、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、客戶名單、購(gòu)銷信息和財(cái)務(wù)信息等。

(1)損失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受到的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失,包括甲方為開發(fā)、培植有關(guān)商業(yè)秘密所投入的費(fèi)用,因乙方的違約行為導(dǎo)致甲方產(chǎn)品銷售量減少的金額,以及依靠商業(yè)秘密取得的利潤(rùn)減少金額等。

(2)依照(1)款計(jì)算方法難以計(jì)算的,損失賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部利潤(rùn)。

(4)因乙方違約行為侵犯了甲方商業(yè)秘密權(quán)利的,甲方可選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,也可根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)要求乙方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。

若甲方的損失難以計(jì)算的,乙方應(yīng)賠償甲方人民幣50萬(wàn)元。

四、本補(bǔ)充協(xié)議作為勞動(dòng)合同的附件,與《勞動(dòng)合同》有同等效力,其中服務(wù)期限或勞動(dòng)報(bào)酬與《勞動(dòng)合同》不一致的,以本補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。

五、本補(bǔ)充協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

交流人員管理協(xié)議篇六

甲方(用人單位):

乙方(勞動(dòng)者):_______住址:_______身份證號(hào)碼:______________聯(lián)系電話:_______甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,按照法律規(guī)定,就甲方招用乙方一事,經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本合同,供雙方遵照?qǐng)?zhí)行:

第一條、勞動(dòng)合同期限:

1、本勞動(dòng)合同為勞動(dòng)合同。期限為:_______自________年____月____日起至________年____月____日止。

第二條、工作地點(diǎn):_______省_______市_______路_______號(hào)。

第三條、工作內(nèi)容:

1、乙方的工作崗位為_______,甲方根據(jù)工作需要可以調(diào)換乙方的的工作崗位和工種。

2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整,甲方可以提前____日通知乙方解除勞動(dòng)合同,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照國(guó)家規(guī)定發(fā)放。

3、在工作過(guò)程中,因乙方存在嚴(yán)重過(guò)失或者故意造成甲方損失的,甲方有權(quán)向乙方追償。

第四條、工作時(shí)間和休息休假:

1、工作時(shí)間:標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,甲方保證乙方每天工作不超過(guò)8小時(shí),每周工作不超過(guò)40小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要安排,乙方應(yīng)當(dāng)服從。

2、休息休假:甲方按照國(guó)家的規(guī)定安排乙方休息休假。

第五條、勞動(dòng)報(bào)酬:

1、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣元,其中試用期內(nèi)工資為人民幣_(tái)___元;。

2、因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費(fèi)。

3、甲方保證按月發(fā)放工資,具體發(fā)放日期為。

第七條、甲方依法制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守。

第八條、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、公司機(jī)密等任何不宜對(duì)外公開的事項(xiàng),否則造成甲方損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第九條、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時(shí),未與其他任何單位保持勞動(dòng)關(guān)系或者簽訂競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。否則,給其他單位造成損失的',乙方單獨(dú)承擔(dān)責(zé)任,與甲方無(wú)關(guān)。

第十條、勞動(dòng)合同解除或終止:

1、若乙方需解除勞動(dòng)合同書,應(yīng)當(dāng)提前____日以書面的形式通知甲方,書面通知以送達(dá)甲方為準(zhǔn)。

2、有關(guān)解除或終止勞動(dòng)合同的事項(xiàng),按照法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí),乙方應(yīng)當(dāng)將正在負(fù)責(zé)的工作事項(xiàng)以及甲方交付乙方使用的財(cái)物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。

4、因解除或者終止勞動(dòng)合同,乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,但乙方未與甲方辦理工作交接前,甲方暫不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第十一條、因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的,任何一方可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第十二條、本合同未約定的事項(xiàng),按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。

第十三條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式份,雙方各執(zhí)一份,本合同的任何條款的變更,應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn)。

甲方(蓋章):_______乙方(簽字):_______。

簽約代表(簽字):____簽約代表(簽字):____。

日期:____年____月____日日期:________年____月

交流人員管理協(xié)議篇七

凡學(xué)校各單位上交管理的交流人員,在進(jìn)入人才培訓(xùn)交流中心時(shí),均須簽訂本協(xié)議。協(xié)議有關(guān)事項(xiàng)如下:

一、南京大學(xué)人才培訓(xùn)交流中心(以下簡(jiǎn)稱中心,為甲方)同意接受(乙方)進(jìn)入中心作為交流人員。

二、乙方在中心期間,必須遵守《南京大學(xué)人才培訓(xùn)交流中心管理?xiàng)l例》,服從中心的管理,完成中心布置的各項(xiàng)工作,參加中心組織的學(xué)習(xí)和活動(dòng)。

三、乙方進(jìn)入中心后,中心將通過(guò)多種渠道促進(jìn)其校內(nèi)外流動(dòng)。乙方也應(yīng)積極配合中心,收集有關(guān)信息,主動(dòng)為自己尋找工作崗位,爭(zhēng)取早日上崗。

四、乙方在待安排工作期間,應(yīng)按中心考勤要求簽到,并完成中心安排的不大于50%工作量的非全時(shí)工作或?qū)W習(xí)任務(wù),工資按南字發(fā)[20xx]82號(hào)文件規(guī)定辦理;在校內(nèi)安排(包括臨時(shí)性安排)全時(shí)工作后即享受與校內(nèi)同等崗位相同待遇。工作停止,則即恢復(fù)待安排工作期間的待遇。

五、乙方有拒不服從中心推薦的工作,或因不符合用人單位要求被用人單位退回中心情況之一累計(jì)兩次者,按南京大學(xué)(南字發(fā)(97)164號(hào))關(guān)于教職工辭職、辭退的暫行規(guī)定,對(duì)乙方作辭退處理。

六、自本協(xié)議簽字之日起,在中心領(lǐng)取待崗工資累計(jì)滿二十四個(gè)月,按照本協(xié)議第五條作辭退處理,本協(xié)議即行終止。

七、乙方在本協(xié)議履行期間,不得以南京大學(xué)單位或南京大學(xué)工作人員名義從事贏利活動(dòng),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即按學(xué)校規(guī)定作辭退或除名處理,同時(shí)中心不承擔(dān)其行為產(chǎn)生的一切責(zé)任。

九、本協(xié)議簽字生效,有效期至年月日止。

十、本協(xié)議其它未載明事項(xiàng)參照南京大學(xué)有關(guān)管理規(guī)定辦理。

交流人員管理協(xié)議篇八

甲方(項(xiàng)目組長(zhǎng))

乙方(被聘用者)

根據(jù)《大學(xué)短期勞動(dòng)(勞務(wù))用工管理規(guī)定》(西石大人〔xx〕48號(hào))的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在自愿平等的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

一,本協(xié)議自年月日起至年月日止。

二,甲方安排乙方在項(xiàng)目中承擔(dān)的任務(wù)。

三,甲方每月從項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)中為乙方支付報(bào)酬元。

四,聘用期內(nèi),乙方應(yīng)服從甲方的管理,遵守學(xué)校規(guī)章制度,認(rèn)真履行甲方為其安排的工作任務(wù)。對(duì)含易燃,易爆,高溫,高壓,強(qiáng)電流,化學(xué)腐蝕,放射性等危險(xiǎn)性內(nèi)容,可能造成損害的科研項(xiàng)目,甲乙雙方約定通過(guò)購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)方式維護(hù)受聘人的利益,具體險(xiǎn)種等內(nèi)容在本協(xié)議雙方需約定的事項(xiàng)中注明,乙方享受社會(huì)保險(xiǎn)后,排除甲方的勞動(dòng)保險(xiǎn)責(zé)任;非因工作原因?qū)е碌囊曳郊膊』蚱渌松韨?,后果由乙方自己或第三方承?dān)。

五,本協(xié)議期滿或甲乙雙方約定的終止條件出現(xiàn)時(shí),隨即終止。雙方在征得對(duì)方同意的條件下,可以續(xù)訂協(xié)議。續(xù)訂須重新簽訂協(xié)議書,一方不同意續(xù)訂的,另一方不得強(qiáng)迫。

六,本協(xié)議在下列條件下可以解除。

1,甲乙雙方協(xié)商一致。

2,乙方有下列情況之一的甲方可以解除本協(xié)議。

(1)被證明不符合聘用條件的;

(2)嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

(3)嚴(yán)重失職,徇私舞弊,對(duì)甲方造成重大損失的;

(4)被依法追究刑事責(zé)任的;

(5)應(yīng)當(dāng)解除聘用協(xié)議的其他情形。

4,乙方如有正當(dāng)理由可以解除本協(xié)議,但應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方。在下列情況下,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本協(xié)議。

(1)甲方以暴力,威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的;

(2)甲方未按照本協(xié)議約定支付報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。

七,雙方需約定的事項(xiàng)。

1,勞動(dòng)安全約定:

2,保密約定:

3,其它:

八,甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議。任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,付給對(duì)方違約金元。給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任大小予以賠償。

九,甲乙雙方因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決,協(xié)商未果的可申請(qǐng)調(diào)解,調(diào)解不成的可向有管轄權(quán)的人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,也可直接申請(qǐng)仲裁,對(duì)裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

十一,本協(xié)議自簽訂之日起生效,一式五份,甲方四份,乙方一份。

甲方(簽字)乙方(簽字)

年月日年月日

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交流人員管理協(xié)議篇九

甲方:

乙方: 隊(duì)(科、室) 姓名: 崗位:

一、甲方義務(wù):

1、甲方為乙方貫徹國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策、法規(guī)法律和規(guī)章制度,并對(duì)乙方每年進(jìn)行兩次安全培訓(xùn)。

2、甲方為乙方提供安全生產(chǎn)工作所需條件、設(shè)備、設(shè)施、經(jīng)費(fèi)、場(chǎng)所。

3、甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)用品。

4、定期召開管理人員會(huì)議,介紹公司安全生產(chǎn)情況,總結(jié)分析安全工作中存在的問(wèn)題、隱患,制定加強(qiáng)管理的規(guī)章制度。

二、乙方義務(wù):

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、條例、指令。

2、自覺(jué)遵守國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。

3、嚴(yán)格執(zhí)行礦有關(guān)安全生產(chǎn)的管理辦法、管理制度,管理措施,規(guī)范自身行為,自覺(jué)遵章守紀(jì),按章作業(yè),狠反“三違”。

4、乙方必須依法管理,做好自主保安,不違章指揮,不出現(xiàn)輕傷及以上事故。

5、乙方在工作崗位上應(yīng)履行以下義務(wù)。

(1)愛(ài)崗敬業(yè),扎實(shí)工作,有超前管理意識(shí)。

(2)勤奮好學(xué),專研技術(shù),不斷提高管理水平。

(3)工作雷厲風(fēng)行,不拖不壓,保證政令暢通。

(4)組織參與安全大檢查,對(duì)查出的問(wèn)題,隱患及時(shí)整改。

三、甲、乙雙方責(zé)任:

1、甲方不履行以上義務(wù)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2、乙方不履行以上義務(wù)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

3、乙方違章指揮造成安全事故承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

四、本協(xié)議從簽字之日起生效,自合同終止時(shí)作廢。

五、本協(xié)議未盡事宜,由甲、乙雙方協(xié)商解決。

六、本協(xié)議一式三份,甲方二份,乙方一份。

甲方: ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? ? 乙方:

代表: ? ? ? ? ? ?? ? ? ? ? ?? ? ?? 代表:

交流人員管理協(xié)議篇十

身份證號(hào)碼:

乙方:_________。

身份證號(hào)碼:

甲、乙雙方就甲方委托乙方全權(quán)經(jīng)營(yíng)甲方投資的位于省的酒吧事宜,在平等自愿,協(xié)商一致的.基礎(chǔ)上,簽訂本協(xié)議:

1.酒吧由乙方一人投資興辦;

2.乙方按下列方式支付甲方報(bào)酬:

(1)每月固定工資元;

(2)若月?tīng)I(yíng)業(yè)額達(dá)元(包括元),按月?tīng)I(yíng)業(yè)額%計(jì)提獎(jiǎng)金;若月?tīng)I(yíng)業(yè)額達(dá)元-元,按超元部分按%計(jì)提獎(jiǎng)金;若月?tīng)I(yíng)業(yè)額達(dá)元以上,則超元部分按%計(jì)提獎(jiǎng)金。

(3)乙方領(lǐng)取報(bào)酬時(shí)間為下個(gè)月的日。

3.甲方應(yīng)按月將經(jīng)營(yíng)情況書面告之乙方;

4.甲方應(yīng)合法經(jīng)營(yíng);并承擔(dān)因違法經(jīng)營(yíng)而給乙方及酒吧造成的一切損失;

5.甲方與鐘xx就酒吧事宜所簽協(xié)議系乙方授權(quán)甲方代理簽署;

8.經(jīng)營(yíng)期滿后,灑吧若經(jīng)營(yíng)虧損,則甲方應(yīng)承擔(dān)%部分虧損額,乙方承擔(dān)%部分;

9.本協(xié)議有效期自年月日至年月日;

11.乙方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況,在經(jīng)營(yíng)期內(nèi)以轉(zhuǎn)讓、出購(gòu)等方式處置酒吧;

12.本協(xié)議期滿后,雙方另訂協(xié)議明確是否續(xù)簽;

13.本協(xié)議經(jīng)雙方簽字生效。

甲方:

乙方:

日期:

交流人員管理協(xié)議篇十一

機(jī)場(chǎng)管理人員交流心得體會(huì)是為了讓從事機(jī)場(chǎng)管理的人員之間進(jìn)行更好的溝通,交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),提高工作效率和質(zhì)量。在這樣一個(gè)樣例中,可以發(fā)現(xiàn)交流心得是極為重要的,下面就探討一下此過(guò)程中的一些體會(huì)心得。

第二段:高效交流必備因素

在交流心得的過(guò)程中,高效交流是必備的。高效交流需要有良好的溝通技能和有效的工具。在進(jìn)行交流的時(shí)候,一定要保持耐心,聆聽(tīng)對(duì)方講話的同時(shí)旁聽(tīng)對(duì)方所講述的主題。如果需要換句話來(lái)更清晰地表達(dá)就要進(jìn)行問(wèn)個(gè)明確的問(wèn)題,以便更好地理解對(duì)方的意思。促進(jìn)交流的還有有效的工具和清晰的演示,盡量使用一個(gè)明了的演示文件來(lái)講解主題,并以光點(diǎn)或線條發(fā)現(xiàn)重點(diǎn)。

第三段:明晰主題追求深化交流

在日常工作中,明晰主題和交流是很重要的。我們必須清晰地知道要講述什么,尤其是面對(duì)復(fù)雜的主題和需要專業(yè)知識(shí)的情況我們需要更有焦點(diǎn)。在深化交流時(shí),盡量通過(guò)引導(dǎo)提問(wèn)或討論問(wèn)題來(lái)深化交流。發(fā)問(wèn)能夠迅速地解決問(wèn)題,將問(wèn)題暴露出來(lái)解決是促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)的方式之一。

第四段:交流和合作關(guān)系密切

交流和合作之間的關(guān)系是密不可分的。當(dāng)我們可以通過(guò)清晰表達(dá)主題和需求之后,才能更好地有效合作。團(tuán)隊(duì)成員之間需要互相了解工作職責(zé),提高合作能力,增加戰(zhàn)斗力,共同達(dá)成目標(biāo)。而在面對(duì)不同需求和問(wèn)題時(shí),更需要彼此間進(jìn)行溝通和協(xié)作。

第五段:總結(jié)

通過(guò)交流和合作,機(jī)場(chǎng)管理團(tuán)隊(duì)在每臺(tái)飛機(jī)出入機(jī)場(chǎng)時(shí)都能夠準(zhǔn)時(shí)順暢完成工作,使得許多旅客的出行更加方便和高效??偟膩?lái)看,機(jī)場(chǎng)管理人員交流心得、體會(huì)對(duì)工作的實(shí)際效益和效率都有著革命性的變化,加強(qiáng)了個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的成長(zhǎng)和發(fā)展,提高了服務(wù)質(zhì)量和客戶體驗(yàn),繼續(xù)這樣的工作方向?qū)τ跈C(jī)場(chǎng)未來(lái)的發(fā)展也將是有著積極的意義和效果的。

交流人員管理協(xié)議篇十二

為搞好甲方經(jīng)營(yíng)管理,經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商一致,就甲方聘任乙方的有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

一、經(jīng)甲方股東會(huì)同意,甲方聘任乙方為甲方總經(jīng)理,負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營(yíng)管理。

二、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

乙方經(jīng)營(yíng)管理,必須完成下列經(jīng)營(yíng)目標(biāo):

總體目標(biāo):每年實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)_________元,今后年度每年遞增_________元,利潤(rùn)任務(wù)分解到每月,逐月考核兌現(xiàn)。

分類目標(biāo):

1、客房部(含培訓(xùn)中心)_________元/年;。

2、餐飲部(含茶座)_________元/年;。

3、桑拿部_________元/年;。

4、水電部_________元/年。

三、乙方報(bào)酬。

乙方報(bào)酬由基本工資、崗位工資、效益工資和利潤(rùn)分紅四部分組成,計(jì)算方法為:報(bào)酬=基本工資+崗位工資+效益工資+紅利。

基本工資每月_________元,崗位工資每月_________元,效益工資按照當(dāng)月每萬(wàn)元營(yíng)業(yè)利潤(rùn)獎(jiǎng)勵(lì)_________元計(jì)算,上述三部分當(dāng)月考核兌現(xiàn);紅利按照公司進(jìn)行年度分配、提取后的凈利潤(rùn)10%計(jì)算,逐月考核,年底決算后兌現(xiàn)。

四、乙方權(quán)力。

總經(jīng)理對(duì)執(zhí)行董事和股東會(huì)負(fù)責(zé),享有下列權(quán)力:

1、按照合同約定及時(shí)足額獲取經(jīng)營(yíng)管理報(bào)酬;。

2、主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作,并向執(zhí)行董事和股東會(huì)報(bào)告工作;。

3、組織實(shí)施股東會(huì)和執(zhí)行董事決議、公司年度計(jì)劃和投資方案;。

6、制訂公司的具體規(guī)章;。

7、提請(qǐng)執(zhí)行董事和股東會(huì)聘任或者解聘公司部門經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人;。

8、聘任或者解聘除由執(zhí)行董事和股東會(huì)聘任或者解聘以外的人員;。

9、擬定公司職工的工資、福利、獎(jiǎng)懲,決定公司職工的聘用和解聘;。

10、提議召開股東會(huì)臨時(shí)會(huì)議;。

11、批準(zhǔn)單筆_________元以下費(fèi)用;。

12、執(zhí)行董事和股東會(huì)授予的其他職權(quán)。

五、乙方職責(zé)。

1、對(duì)完成公司整體經(jīng)營(yíng)目標(biāo)負(fù)總責(zé);。

2、全面執(zhí)行股東會(huì)和執(zhí)行董事作出的各種決議;。

3、擬定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和各項(xiàng)內(nèi)部管理方案報(bào)股東會(huì)同意后監(jiān)督實(shí)施;。

4、協(xié)調(diào)公司的各種外部事務(wù),創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境;。

5、按月向執(zhí)行董事和股東會(huì)報(bào)告公司經(jīng)營(yíng)情況,接受執(zhí)行董事和股東會(huì)質(zhì)詢并作出解釋;。

6、接受公司執(zhí)行董事、監(jiān)事和股東會(huì)對(duì)公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的監(jiān)督檢查;。

7、做好公司工商、稅務(wù)等各種證照的辦理、年檢等工作;。

8、做好公司法、公司章程、執(zhí)行董事和股東會(huì)確定的其他職責(zé)。

六、乙方禁止性行為。

1、不得利用職位謀取私利;。

2、未經(jīng)股東會(huì)同意,不得以公司名義與自己或者自己的近親屬訂立合同或者進(jìn)行交易;。

3、不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與本公司同類的業(yè)務(wù)或者從事?lián)p害本公司利益的活動(dòng);。

4、不得將公司資產(chǎn)以其個(gè)人名義或者以其他個(gè)人名義開立帳戶存儲(chǔ);。

5、不得以公司資產(chǎn)為本公司的股東或者其他個(gè)人、債務(wù)提供擔(dān)保;。

6、不得從事其他違反法律規(guī)定的行為。

七、違約責(zé)任。

乙方違約責(zé)任:

1、執(zhí)行股東會(huì)及執(zhí)行董事作出的各種決議不力或者拒不執(zhí)行的,由股東會(huì)給予警告、罰款、扣薪或者解聘處理。

2、對(duì)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)負(fù)總責(zé),未完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的,按照比例扣減應(yīng)得紅利,同時(shí)由股東會(huì)作出警告直至解聘的決定。

3、對(duì)公司安全保衛(wèi)負(fù)總責(zé),因安全保衛(wèi)工作不力造成公司損失的,由股東會(huì)給予罰款、扣薪、責(zé)令賠償損失直至解聘的處理。

4、從事本合同約定禁止性行為,賠償公司因此造成的一切損失,由股東會(huì)給予警告、罰款、扣薪直至解聘的處理。

八、本合同聘任期限為一年,從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止;合同期滿,甲方未提出解聘乙方的,本合同按照原條件延長(zhǎng)一年。

九、本合同未盡事宜,由雙方友好協(xié)商予以補(bǔ)充,補(bǔ)充內(nèi)容作為本合同的組成部分。

十、本合同自雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效。

十一、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。

甲方(簽章):_________乙方(簽章):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

交流人員管理協(xié)議篇十三

甲方:身份證號(hào)碼:

乙方:身份證號(hào)碼:

甲、乙雙方就甲方委托乙方全權(quán)經(jīng)營(yíng)甲方投資的位于浙江省體育館的`紅名村酒吧事宜,在平等自愿,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂本協(xié)議:

1.紅名村酒吧由乙方一人投資興辦;。

2.乙方全權(quán)委托甲方經(jīng)營(yíng)管理上述酒吧;。

3.乙方按下列方式支付甲方報(bào)酬:

(1)每月固定工資1000元;。

(2)若月?tīng)I(yíng)業(yè)額達(dá)10000元(包括10000元),按月?tīng)I(yíng)業(yè)額5%計(jì)提獎(jiǎng)金;。

若月?tīng)I(yíng)業(yè)額達(dá)15000元以上,則超15000元部分按12%計(jì)提獎(jiǎng)金。

(3)乙方領(lǐng)取報(bào)酬時(shí)間為下1個(gè)月的10日。

4.甲方應(yīng)按月將經(jīng)營(yíng)情況書面告之乙方;。

5.甲方應(yīng)合法經(jīng)營(yíng);并承擔(dān)因違法經(jīng)營(yíng)而給乙方及酒吧造成的一切損失;。

6.甲方與鐘堅(jiān)明就酒吧事宜所簽協(xié)議系乙方授權(quán)甲方代理簽署;。

10.本協(xié)議有效期自年月日至年月日;。

12.乙方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況,在經(jīng)營(yíng)期內(nèi)以轉(zhuǎn)讓、出購(gòu)等方式處置酒吧;。

13.本協(xié)議期滿后,雙方另訂協(xié)議明確是否續(xù)簽;。

14.本協(xié)議經(jīng)雙方簽字生效。

甲方:乙方:

年月日年月日。

交流人員管理協(xié)議篇十四

經(jīng)本人申請(qǐng),_________(甲方)根據(jù)《_________》規(guī)定,同意交流人員_________(乙方)自主創(chuàng)業(yè),期限自_________年_________月_________日止。在此期間,甲乙雙方均應(yīng)遵守本協(xié)議所列各項(xiàng)約定。協(xié)議有關(guān)約定事項(xiàng)如下:

一、甲方同意乙方在本協(xié)議規(guī)定期限內(nèi)自主創(chuàng)業(yè)。

二、自主創(chuàng)業(yè)期間,甲方保留乙方人事關(guān)系,停止所有薪酬待遇,保留職工基礎(chǔ)福利并限定為:_________。

三、乙方不得以甲方名義或以甲方在職人員身份從事贏利活動(dòng)。

四、乙方在自主創(chuàng)業(yè)期間必須遵守國(guó)家和地方各項(xiàng)法令,并對(duì)自己的行為負(fù)完全責(zé)任。

五、乙方須按甲方要求參加學(xué)習(xí)和年度考核,其履行協(xié)議的情況作為考核的主要指標(biāo)。

六、乙方在自主創(chuàng)業(yè)期間應(yīng)就其享受的各項(xiàng)基礎(chǔ)福利、保險(xiǎn)和公積金、管理服務(wù)等支付相應(yīng)補(bǔ)償金,補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)按以每年度70%工資為計(jì)算基數(shù)再乘以計(jì)算參數(shù)計(jì)算。經(jīng)協(xié)商,計(jì)算參數(shù)為2.5。補(bǔ)償金按年度計(jì)算和繳納。

七、乙方應(yīng)與_________年_________月_________日前將首期補(bǔ)償金人民幣_(tái)________元繳入甲方指定賬戶。以后按時(shí)于期前繳款。

八、自主創(chuàng)業(yè)期滿,乙方可選擇辦理向校外流動(dòng)手續(xù),或回學(xué)校正常交流。

九、乙方若不能履行本協(xié)議條款或逾期不辦理任何手續(xù),甲方將予以除名并保留追訴違約責(zé)任的權(quán)利。

十、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,乙方簽字、甲方代表簽章后生效,在本協(xié)議各項(xiàng)條款完全履行結(jié)束前,本協(xié)議持續(xù)有效。

十一、其他約定:_________。

甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________。

代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

交流人員管理協(xié)議篇十五

甲方:

乙方:

隊(duì)(科、室) 姓名:

崗位:

一、甲方義務(wù):

1、甲方為乙方貫徹國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策、法規(guī)法律和規(guī)章制度,并對(duì)乙方每年進(jìn)行兩次安全培訓(xùn)。

2、甲方為乙方提供安全生產(chǎn)工作所需條件、設(shè)備、設(shè)施、經(jīng)費(fèi)、場(chǎng)所。

3、甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)用品。

4、定期召開管理人員會(huì)議,介紹公司安全生產(chǎn)情況,總結(jié)分析安全工作中存在的問(wèn)題、隱患,制定加強(qiáng)管理的規(guī)章制度。

二、乙方義務(wù):

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、條例、指令。

2、自覺(jué)遵守國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。

3、嚴(yán)格執(zhí)行礦有關(guān)安全生產(chǎn)的管理辦法、管理制度,管理措施,規(guī)范自身行為,自覺(jué)遵章守紀(jì),按章作業(yè),狠反“三違”。

4、乙方必須依法管理,做好自主保安,不違章指揮,不出現(xiàn)輕傷及以上事故。

5、乙方在工作崗位上應(yīng)履行以下義務(wù)。

(1)愛(ài)崗敬業(yè),扎實(shí)工作,有超前管理意識(shí)。

(2)勤奮好學(xué),專研技術(shù),不斷提高管理水平。

(3)工作雷厲風(fēng)行,不拖不壓,保證政令暢通。

(4)組織參與安全大檢查,對(duì)查出的問(wèn)題,隱患及時(shí)整改。

三、甲、乙雙方責(zé)任:

1、甲方不履行以上義務(wù)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2、乙方不履行以上義務(wù)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

3、乙方違章指揮造成安全事故承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

四、本協(xié)議從簽字之日起生效,自合同終止時(shí)作廢。

五、本協(xié)議未盡事宜,由甲、乙雙方協(xié)商解決。

六、本協(xié)議一式三份,甲方二份,乙方一份。

甲方: 乙方:

代表: 代表:

年 月 日 年 月

交流人員管理協(xié)議篇十六

企業(yè)信用代碼:__________。

住址:__________。

法定代表人:__________。

聯(lián)系電話:__________。

乙方(受托人):__________。

身份證號(hào):__________。

住址:__________。

聯(lián)系電話:__________。

1、乙方擔(dān)任公司的總經(jīng)理職務(wù),直接對(duì)公司全體股東負(fù)責(zé),對(duì)公司日常事宜進(jìn)行管理。甲方每年額外支付乙方人民幣_(tái)____元作為乙方日常管理的報(bào)酬。

2、甲方的相關(guān)的'手續(xù)、文件、公章均由乙方保管,并由乙方對(duì)此承擔(dān)責(zé)任,乙方應(yīng)定期向各股東匯報(bào)公司的經(jīng)營(yíng)狀況,不得隱瞞公司狀況。

3、涉及甲方重大事務(wù),應(yīng)由全體股東協(xié)商一致決定,乙方不得擅自決定。重大事務(wù)包含但不限于:__________公司發(fā)展戰(zhàn)略、公司規(guī)章制度、人事任免、考核、工資方案、銷售策略及定價(jià)方案、采購(gòu)方案、生產(chǎn)程序及安全方案等。

4、委托經(jīng)營(yíng)管理期限自____________年_____月_____日起至_____年_____月_____日,期限_____年,期滿根據(jù)雙方協(xié)商可以續(xù)簽委托經(jīng)營(yíng)管理協(xié)議。

5、各股東可以就乙方的管理事務(wù)進(jìn)行評(píng)估,如果公司經(jīng)營(yíng)狀況出現(xiàn)問(wèn)題,有權(quán)終止并解除本協(xié)議。

6、本協(xié)議未盡事宜雙方協(xié)商解決,不能達(dá)成一致意見(jiàn)的,任何一方均有權(quán)向人民法院起訴。本協(xié)議自雙方簽章之日起生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

交流人員管理協(xié)議篇十七

在我們平凡的日常里,協(xié)議書與我們的`生活息息相關(guān),簽訂協(xié)議書能夠最大程度的保障自己的合法權(quán)利。一起來(lái)參考協(xié)議書是怎么寫的吧,下面是小編精心整理的人才培訓(xùn)交流中心交流人員自主創(chuàng)業(yè)協(xié)議書,僅供參考,歡迎大家閱讀。

經(jīng)本人申請(qǐng),_________(甲方)根據(jù)《_________》規(guī)定,同意交流人員_________(乙方)自主創(chuàng)業(yè),期限自_________年_________月_________日止。在此期間,甲乙雙方均應(yīng)遵守本協(xié)議所列各項(xiàng)約定。協(xié)議有關(guān)約定事項(xiàng)如下:

一、甲方同意乙方在本協(xié)議規(guī)定期限內(nèi)自主創(chuàng)業(yè)。

二、自主創(chuàng)業(yè)期間,甲方保留乙方人事關(guān)系,停止所有薪酬待遇,保留職工基礎(chǔ)福利并限定為:_________。

三、乙方不得以甲方名義或以甲方在職人員身份從事贏利活動(dòng)。

四、乙方在自主創(chuàng)業(yè)期間必須遵守國(guó)家和地方各項(xiàng)法令,并對(duì)自己的行為負(fù)完全責(zé)任。

五、乙方須按甲方要求參加學(xué)習(xí)和年度考核,其履行協(xié)議的情況作為考核的主要指標(biāo)。

六、乙方在自主創(chuàng)業(yè)期間應(yīng)就其享受的各項(xiàng)基礎(chǔ)福利、保險(xiǎn)和公積金、管理服務(wù)等支付相應(yīng)補(bǔ)償金,補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)按以每年度70%工資為計(jì)算基數(shù)再乘以計(jì)算參數(shù)計(jì)算。經(jīng)協(xié)商,計(jì)算參數(shù)為2.5。補(bǔ)償金按年度計(jì)算和繳納。

七、乙方應(yīng)與_________年_________月_________日前將首期補(bǔ)償金人民幣_(tái)________元繳入甲方指定賬戶。以后按時(shí)于期前繳款。

八、自主創(chuàng)業(yè)期滿,乙方可選擇辦理向校外流動(dòng)手續(xù),或回學(xué)校正常交流。

九、乙方若不能履行本協(xié)議條款或逾期不辦理任何手續(xù),甲方將予以除名并保留追訴違約責(zé)任的權(quán)利。

十、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,乙方簽字、甲方代表簽章后生效,在本協(xié)議各項(xiàng)條款完全履行結(jié)束前,本協(xié)議持續(xù)有效。

十一、其他約定:_________。

甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

代表人(簽字):_________

交流人員管理協(xié)議篇十八

委托機(jī)構(gòu):_________(簡(jiǎn)稱甲方)。

服務(wù)機(jī)構(gòu):_________(簡(jiǎn)稱乙方)。

經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,就食堂委托經(jīng)營(yíng)事宜簽訂以下合同。

為甲方職工提供物美價(jià)廉的伙食,甲方委托乙方代為經(jīng)營(yíng)管理甲方所屬食堂。

甲方向乙方提供食堂經(jīng)營(yíng)所必要的設(shè)施、場(chǎng)地、器物。

各種經(jīng)費(fèi)的負(fù)擔(dān)劃分為:

甲方負(fù)擔(dān):食堂設(shè)施費(fèi)、食堂備用品費(fèi)、水、電、暖氣費(fèi)和消費(fèi)品費(fèi)。乙方負(fù)擔(dān):勞務(wù)費(fèi)、材料費(fèi)及相應(yīng)雜費(fèi)、保健衛(wèi)生費(fèi)、交通費(fèi)、電話費(fèi)(限于長(zhǎng)途電話)和營(yíng)業(yè)費(fèi)。

由乙方印制餐券,甲方職工憑餐券就餐。餐券由甲方銷售或發(fā)放。

乙方將回收的`餐券交給甲方,甲方于每月_________日向乙方支付等額現(xiàn)金。

乙方以周為單位確定食譜。食譜的制定應(yīng)以職工飲食調(diào)查結(jié)果為依據(jù),并需經(jīng)甲方總務(wù)部門審查。

乙方向甲方職工提供的三餐價(jià)格為:早餐_________元,中餐_________元,晚餐_________元。

乙方向甲方職工的供餐時(shí)間為:早餐_________時(shí)_________分至_________時(shí)_________分;中餐_________時(shí)_________分至_________時(shí)_________分;晚餐_________時(shí)_________分至_________時(shí)_________分。

乙方在變更食品種類、質(zhì)量、分量規(guī)格、價(jià)格及供餐時(shí)間時(shí),必須征得甲方同意。

甲方對(duì)乙方的供餐內(nèi)容、服務(wù)態(tài)度和供餐業(yè)務(wù)負(fù)有監(jiān)督責(zé)任。

乙方更換食堂經(jīng)營(yíng)人時(shí),必須向甲方提交其本人的履歷表。

乙方應(yīng)妥善管理各種設(shè)施,因乙方責(zé)任造成有關(guān)設(shè)施損壞時(shí),應(yīng)以甲方要求,賠償損失。

乙方應(yīng)努力保持環(huán)境衛(wèi)生、食品衛(wèi)生和從業(yè)人員個(gè)人衛(wèi)生。乙方從業(yè)人員應(yīng)持有衛(wèi)生防疫部門認(rèn)可的健康證明。

因乙方供餐不衛(wèi)生造成甲方職工食物中毒或患病時(shí),由乙方負(fù)責(zé)。

甲方:

乙方:

法定代表人或授權(quán)代表人:

法定代表人或授權(quán)代表人:

____年____月___日。

交流人員管理協(xié)議篇十九

甲方:

乙方:___________________。

甲、乙雙方根據(jù)平等、自愿、協(xié)商一致的原則,就甲方聘用乙方擔(dān)任兼職企業(yè)顧問(wèn)一事達(dá)成如下協(xié)議,并訂立本協(xié)議,雙方共同信守。

甲方聘用乙方擔(dān)任本公司的兼職公關(guān)顧問(wèn),負(fù)責(zé)公司開發(fā)與南充市商業(yè)銀行合作新項(xiàng)目的工作。

聘用時(shí)間暫定為___年,自_______年_____月_____日起至______年_____月_____日止。合同期滿,雙方協(xié)商重新簽訂。乙方的工作時(shí)間為彈性工作時(shí)間制,可自主、靈活安排自身的工作,乙方利用空余時(shí)間完成甲方指定的聘用崗位所需的職責(zé)等工作。

乙方為本公司聘用兼職公關(guān)顧問(wèn),因此不享受公司月薪制,如乙方在聘用期內(nèi)為甲方簽訂與南充市商業(yè)銀行的新項(xiàng)目,此項(xiàng)目為甲方實(shí)現(xiàn)盈利,甲方需按照此項(xiàng)目為公司帶來(lái)實(shí)際盈利的___%作為乙方的最終分紅報(bào)酬。甲方需在每月15日將此報(bào)酬支付于乙方,甲方有義務(wù)將乙方開發(fā)與南充市商業(yè)銀行合作新項(xiàng)目的相關(guān)財(cái)務(wù)明細(xì)提供乙方,該分紅報(bào)酬期限為與南充市商業(yè)銀行新項(xiàng)目合作期結(jié)束為止。如因工作需要,而發(fā)生的差旅費(fèi)、招待費(fèi)等,按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。鑒于乙方是兼職工作的原因,甲方不為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。

1、乙方在兼職期間的保密義務(wù),乙方除了履行職務(wù)需要之外,承諾承擔(dān)下列保密義務(wù):

(2)未經(jīng)甲方同意不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的商業(yè)秘密;

(4)乙方承諾,在甲方兼職期間,非經(jīng)甲方事先同意,不自營(yíng)或其他企業(yè)擔(dān)任包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問(wèn)等職位的與甲方類似的產(chǎn)品或服務(wù),不為他人或企業(yè)提供與甲方類似的產(chǎn)品或服務(wù)的意見(jiàn)和建議。

2、乙方離職之后的保密義務(wù)。

雙方同意,乙方離職之后仍對(duì)其在甲方兼職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承諾如同兼職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無(wú)論乙方因何種原因離職。

甲乙雙方任何一方違反本協(xié)議之約定造成對(duì)方損失的,應(yīng)該按照損失的大小承擔(dān)違約賠償責(zé)任。

本協(xié)議經(jīng)雙方蓋章簽字后生效。因履行本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議,由爭(zhēng)議雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,提交仲裁委員會(huì),依該仲裁委員會(huì)的仲裁規(guī)則仲裁。

甲方:(簽字)乙方:(簽字)。

(蓋章)(蓋章)。

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