學校教師培訓心得范文(20篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-04 16:03:03
學校教師培訓心得范文(20篇)
時間:2023-11-04 16:03:03     小編:雅蕊

生活中有太多的偶然和必然,我們只是其中的過客。如何有效管理自己的情緒,保持內心的平靜和穩(wěn)定?總結范文中的優(yōu)點和不足,可以讓我們更加客觀地看待自己的表現(xiàn)和成果。

學校教師培訓心得篇一

教學基本功是教師從事教學工作必需掌握的基本技能,是教師專業(yè)成長的重要標志,關注教師教學基本功的修煉,可以幫助教師實現(xiàn)專業(yè)發(fā)展,促進教學質量的全面提高。而特殊教育學校教師除了要有普通教師的專業(yè)知識外,還要有所教的'特殊行業(yè)知識。通過學習,使我更深刻地體會到:原來聾校教師核心專業(yè)能力除了要學會手語以外,還有很多的專業(yè)的知識。所以我要加強學習,提高認識,努力提高理論修養(yǎng),自覺加強業(yè)務的鍛煉,以教學基本功的修煉為鏡子,時刻對照自己的教學行為,更好的服務于學生。

本書共有上、下兩部分內容。第一部分共有四章,第一章主要是介紹特殊教育的基本理論;包括特殊教育基本概念、基本觀點和基本理論,特殊教育體系,特殊教育機構;第二章主要介紹特殊教育相關的法律法規(guī)。其中囊括了新中國成立后有關特殊教育的重要法律、條例、規(guī)章和政策。第三章主要介紹特殊教育學生的心理與教育;包括聽障、視障和智障三類特殊兒童的心理與教育。第四章介紹主要特殊兒童的心理評估,包括心理評估簡介和特殊兒童心理評估的意義,并附了殘疾人殘疾分類和分級。

作為一名不是特殊教育專業(yè)的聾教育教師,我覺得這本書真的太重要了,它可以明白的告訴我要掌握哪些專業(yè)知識,以及對照自己的工作實踐,發(fā)現(xiàn)了很多不足之處,并且也看到了一些新的方向及方法。新的學期即將開始,我還有要撐握的基本功很多,我會繼續(xù)努力的。

學校教師培訓心得篇二

很高興也很榮幸參加了這次省級骨干小學教師的`培訓,這次的培訓充實而有意義,使我受益匪淺,讓我如幼苗般得到了滋養(yǎng),老師精彩的講座和耐心的講解,使本來枯燥無趣的理論變得深入淺出,學到了很多書本上沒有的東西,經(jīng)過這些天的學習,收獲頗多,談談自己的一點學習體會,與大家共勉。

一、教師要有良好的師德修養(yǎng)。

德高為師,身正為范,師德是一個教師的靈魂。能否成為一個好教師,要有“捧著一顆心來,不帶半根草走”的精神。熱愛、尊重、理解小朋友是小朋友教師必須具備的職業(yè)道德核心。愛是兒童正常成長的必要條件,我們要學會理解、關愛小朋友。熱愛是獻身的情感基礎,要求教師用赤誠的心熱愛自己的祖國,熱愛祖國的教育事業(yè),熱愛自己的小朋友,關心孩子的成長,全心全意的教書育人。

二、教師要尊重小朋友,重視小朋友天真的夢想。

我們要放棄任何框框和本本,尊重小朋友,讓他們盡情表露真情和夢想,促進每個小朋友生動、活潑、主動的發(fā)展,全面健康的成長。這不僅僅是嘴上說說的,它需要我們老師在日常工作中落到實處,無論是教學活動還是游戲活動,甚至是一日活動中的細微環(huán)節(jié),一切以小朋友的發(fā)展為大前提,隨時關注小朋友的一舉一動,發(fā)現(xiàn)問題及時找出對策。老師要尊重孩子,平等的對待孩子,要尊重孩子探究和認識周圍世界的特點,接納孩子的錯誤,不要用相同的尺度去衡量所有的孩子,應給與他們更多地獨立和自由,關愛每一個小朋友,把每個孩子當成自己的孩子去呵護,使孩子不斷感受到和體驗到老師對自己的關注、喜愛、鼓勵和支持。培養(yǎng)好孩子的興趣、愛好,為一生的發(fā)展打下良好的基礎。

三、教師要重視小朋友的游戲活動。

眾所周知,游戲在兒童的成長過程中起著至關重要的作用。游戲是兒童早期生活中從事的最主要的活動,游戲不僅僅是玩耍,更是兒童成長過程中必不可少的工具,兒童在童年時期,可以通過游戲促進其語言的發(fā)展,鍛煉一些必要的技能,增強對環(huán)境的靈活應變能力。有關專家明確指出:游戲訓練對提高兒童的智商有著積極地作用。游戲是小學的基本活動,它貫穿于幼兒一日活動中,作為教師要為孩子搭建游戲的舞臺,提供豐富的材料,選擇符合小學生活實際的游戲主題,給予孩子空間和時間,讓他們自主地去選擇,引發(fā)孩子的興趣,滿足孩子探索的需要,保護他們的好奇心,讓每一個幼兒都健康快樂地成長。

四、教師要不斷反思。

認真反思,不斷提高自身素質,積極參加各項時事、政治學習,堅持把理論同實踐相結合,從我做起,從身邊的小事做起,用正確的思想引導小學,做好保教工作。在工作中做到以身作則、勇于奉獻、勤勤懇懇,無論是否當班,都要做好并檢查班級的個項工作。在工作中不計較個人得失,充分發(fā)揮“你中有我,我中有你”的團隊精神,團結一致的做好班級工作。

五、要做終身學習型教師。

新時代、新知識、新課程都要求教師樹立終身學習的目標,實現(xiàn)自身的可持續(xù)發(fā)展。學習不僅僅只是專業(yè)方面,要擴充到各個領域,不斷地提升自身的修養(yǎng)和素質。首先必須樹立終身學習的意識,把不斷學習作為自身發(fā)展的源泉和動力。其次,教師應把學習貫徹在自己的教學實踐中,將學習與實際教學結合起來,努力探索新的教育教學方法。再次,在豐富自身專業(yè)知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應教學的需要,通過總結經(jīng)驗,提高自身,向更完善的目標努力。最后,要充分利用現(xiàn)代信息通訊技術,不斷擴大學習資源和學習空間,及時了解專業(yè)領域以及其他領域的最新發(fā)展動態(tài),注重與其他教師和專家的合作探討,教師要秉承終身學習的教育理念,以適應教育改革的浪潮。

通過這些天的學習,我從中學到了很多,不僅拓寬了我的視野,還豐富了我的實踐經(jīng)驗,更讓我的思想得到了升華,使我對小學教育有了更新的認識,今后,我會更加努力學習,為教育事業(yè)貢獻自己的一份力量。

學校教師培訓心得篇三

在緊張而又忙碌的生活中,我充實地迎來了人生中的第一份工作,說充實是因為體驗了很多,學到了很多,經(jīng)歷了更多,想說的真是太多太多。通過這幾次培訓,我感到自己距離優(yōu)秀教師還有很大差距,雖然態(tài)度認真,但缺乏經(jīng)驗,在各個方面都有不足之處。

一在教學方面。

在講授知識時應該多與學生互動,注重教學設計,多實行啟發(fā)式教學和討論式教學。多讓學生來發(fā)現(xiàn)和解決問題,多了解學生掌握知識的情況,對學生的其他學習情況也應在了解得多一些,還要擴寬自己的知識領域,多講一些學生感興趣和對學生今后工作有幫助的內容,盡自己的最大努力讓課堂內容生動有趣,提高學生的學習興趣。

二在學生管理方面。

主要存在的問題是對學生的情況不夠了解,雖然工作充滿熱情但對學生的自我管理能力估計過高,導致在有些時候管理不夠嚴格;班級有些學生自律性很差,總是存在這樣或那樣的問題,我投入了大量的精力和耐心,也向其他經(jīng)驗豐富的班主任請教方法,但是由于本人經(jīng)驗不足,解決問題的`方法不夠成熟使問題解決得不夠圓滿,導致班級在同年級的排名靠后,自己也覺得很是傷心上火,我決定今后應該更多的向經(jīng)驗豐富的班主任請教經(jīng)驗,更加嚴格要求學生,對學生友耐心和愛心,多多了解學生在學習和生活方面的問題,幫助學生學會獨立生活,培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的學習和生活習慣。努力使自己成為學生的良師益友,爭取使班級名列前茅。

盡管問題仍然存在,但是進步也是需要肯定的。

我明白了教師的天職就是教書育人,育人則是一項具有情感色彩的非常復雜的工作,作為班主任,給予學生的則更多的是師愛,它是一種高尚的情感,凝結著教師無私奉獻的精神。這種愛沒有血源和親情,沒有私利與目的,然而這種愛卻有一種巨大的力量。

1愛就是了解。

作為班主任,就要從了解學生家庭開始。父母的年齡職業(yè)家庭住址生活狀況,做到了如指掌。接著就要了解孩子的興趣愛好特點,他們有什么毛病,需不需要照顧。在閑談過程中了解他們的基本情況。

2愛就是關懷。

師愛是教育的“潤滑劑”,是進行教育的必要條件。在工作中我熱愛每一個學生。

3愛就是尊重。

尊重理解信任學生是消除教育盲點的基礎。尊重學生要尊重學生的人格。我深刻地認識到教師要熱愛每一個學生,尤其是對待后進生要多給一些溫暖,用“愛”字改變他們,理解尊重信任他們。

4愛就是責任。

嚴格要求學生,對學生不嬌慣不溺愛。對其缺點錯誤,不縱容不姑息不放任不僅著眼于學生目前的得失和苦樂,更注重學生未來的發(fā)展和前途。

學校教師培訓心得篇四

20__年6月17日—20日,我很榮幸地參加了市教育局組織的體育骨干教師技能培訓為期4天的體育教師業(yè)務培訓活動。本次培訓的主要內容有:學校體育、體能訓練方法、業(yè)余訓練方法、專項技術教學訓練方法、觀摩學習。通過這次培訓給予了我們體育教師強烈的感染和深深的理論引領,一個個教學資源實例、一個個有效教學的內涵,使我們在感悟中進一步了解和掌握了教學技能和運動訓練水平。

此次培訓我?guī)е环N責任和壓力而參加的。我們每一位學員都非常珍惜這次培訓機會,希望通過這次培訓能在教學能力、理論水平上上一個新臺階。在培訓中,__學院體育學院副院長邵顯明教授為我們開設了一堂如何上好體育課精彩講座。豐富了體育課堂展示了體育教師多才多藝的一面,也讓技術動作更加的直觀,給我們今后的體育教學提供了新的方法。

還聆聽了__學院戴教授的運動訓練體制等、在這些講座中不僅讓我們了解了當前的體育改革動態(tài)和文件精神,而且也理解了一些新的教育教學理念和怎樣上好每一節(jié)體育課、怎樣做好每一個技術動作等等。我經(jīng)常在領導、專家們講授的一些教育教學的實例中產(chǎn)生一些共鳴,從而讓自己能從理論的高度來解釋自己在教學中的一些現(xiàn)象。通過領導專家的點拔,困擾了許久的一些教學問題也迎刃而解。講座中我們還不時的觀看了優(yōu)秀體育課圖片,更直觀地認識如何上好體育課,拓寬了我的視野,更新自我理念,使我在體育教學中有了新知識、新思路、新方法。

四天的培訓雖然結束了,可帶給我的思考與學習才剛剛開始。當我來參加這個培訓之前,只是抱著學到一些新東西的想法,可培訓結束的時候,我們心中都明白,在這里所收獲的遠超出預計的設想。如何將所學的知識運用到實際的教學中,如何上好一節(jié)體育課?如何設計出高水平的教學設計,上出高效率的課?只有我們體育教師的觀念轉變,把適應新的課程方法和理念應用到我們的教學中,才能使我們的學生在體育課堂中快樂學習,健康成長。達到我們的追求的"讓學生在樂中求學,在學中取樂"。

通過這次培訓我也真正感受到教育是充滿智慧的事業(yè),深刻意識到自己賦有的責任,我們從領導、專家身上不但學到了教學本領,而且學到了如何為人師。我知道培訓只是一個引領,一個導航,主要是靠我們自己去感悟,去體驗,去實踐,去總結,去反思。“師父領進門,修行在本人”,年輕的老師們,努力吧!新課改給了我們成長的挑戰(zhàn),同樣也給我們一個磨礪的平臺。我會在今后的工作中,不斷學習,為做一名優(yōu)秀的體育老師而努力!

學校教師培訓心得篇五

幼兒園這次也是讓我們老師參與了培訓,在培訓里面也是感觸到做好幼師工作的確不輕松的,同時也是和自己的教學工作去做對比,感受到的確還有挺多的方面可以去改進,得到提升,我也是要繼續(xù)的去努力,到下學期回到幼兒園之后,把教學做的更好才行,而此次暑期的培訓也是有一些心得感觸。

對于孩子們的關心要平等的,不但是只去關心那些優(yōu)秀主動的孩子,或者調皮搗蛋的孩子,其實對于比較沉默,在班級里面普通的孩子也是需要多一些的關心,不能說他們認真的上課,沒有犯錯,也是沒有特別優(yōu)異的表現(xiàn),就不去關心了,其實并不是如此的,而是只有都平等的去對待每一個孩子,去關心他們,才能讓班級變得更為融洽,也是能更好的帶好班級,孩子們其實也是有很多的想法,我們作為老師,愛也是不要偏心,要都好好的對待才行的,而培訓里面也是對于這份愛給予了很多的講解,讓我也是知道,之前自己的工作其實也是有挺多的方面做的還是不夠好的,特別是對于這些表現(xiàn)一般的孩子沒有太多的關心,他們不需要我們老師操心,也是沒有什么亮眼的表現(xiàn)來讓我們表揚,但是其實依舊是有一些閃光點的,我們老師也是要去挖掘,去發(fā)現(xiàn),從而讓他們得到更多的關愛和肯定,讓他們在幼兒園的活動之中去表現(xiàn)的更加積極,得到更多的成長。

同時培訓里面也是講了很多關于教學方面的技巧,如何的組織活動,如何的去和孩子們交流,雖然我們也是工作過的老師,但是再次來聽,來和自己的日常工作做對比,還是發(fā)現(xiàn)有些地方的確做得還不夠好的,也是要去改變,提升才行。教學方面其實也是多和老師的溝通中可以相互的探討彼此的經(jīng)驗,更好的去把孩子們帶好,幼兒園的工作有好多的細節(jié)要去做好,同時教育孩子的方式也是不會一成不變的,更是需要我們多一些的掌握,特別是此次培訓的老師經(jīng)驗也是非常的豐富,拿一些實際的例子告訴我們,也是讓我們感受深刻,更是懂得要去做好,自己也是要把培訓講解消化好。

經(jīng)過培訓,我也是更加的懂得,做好幼兒園的老師,自己還需要繼續(xù)的努力,不斷的學習提升,在工作里頭也是要有好的態(tài)度,認真負責的心態(tài),積極的去面對困難,去解決去讓自己做好,而此次的培訓也是讓我收獲很多。

學校教師培訓心得篇六

幾天的校本培訓,感觸良多。覺得當好教師需要具備三點:

一、技術——過硬的專業(yè)知識。

教師具有良好的知識儲備,才會受到學生的欽佩,你在學生面前會更有說服力,更具威信。信息社會發(fā)展迅猛,學生接觸到的新鮮事物也是不斷增多,所以教師的知識要跟上時代步伐時時更新。

二、藝術——智慧的課堂技巧。

教育要研究方法與技巧。教育真的有很多東西等著我們去探究,很多策略等著我們去挖掘。要讓學生愛上、上好你的課,有很多東西你要準備,有很多東西要提前學習。僅有這樣,你的課堂才會是技術含量高,趣味性濃。

三、身教——良好的品質素養(yǎng)。

教師要以身作則。身教才是上策,言教是基礎。教育學生,必須先做好自我。一位有著良好品質的教師,能夠給學生起好榜樣的教師,在師教方面就做得到位了。以為教師以他的言行,他的自身魅力來感染他身邊的學生,這樣的教育能到達事功倍的效果。我也會時刻提醒自我,努力提高自我的素質,給學生樹立良好的榜樣。做好言教,更做好身教。

關注學生個體,滿足不一樣學生的學習需要,創(chuàng)設能引導學生主動參與的教育環(huán)境,激發(fā)學生的學___取性,培養(yǎng)學生掌握和運用知識的態(tài)度和本事,使每一個學生都能得到充分的發(fā)展。這是我在今后著重解決的問題。在課堂教學中,教師要善于發(fā)現(xiàn)學生思維的獨特和創(chuàng)新之處,消除這種緊張、畏難的心理,用親切的語氣,和悅面容,鼓勵的話語,激勵性的評價。教師是學習的主導,學生是學習的主體,充分調動學生的進取性,以求到達良好的教學效果。讓學生在實踐的過程中體驗到多種學習方法,學到書本上沒有的東西,體驗到成功的歡樂。

學校教師培訓心得篇七

感謝學校給參加我這次全區(qū)中等教師遠程培訓的機會,遠程培訓是教師學習、交流的一個很好的平臺,作為一個從事中等職業(yè)教學的我,一直認為“在其位,謀其職”,只要把學生教好,開啟學生職業(yè)之門,讓學生做一個品行端正的人和對社會有用的勞動者即可。可通過培訓,我的認識有了轉變,對教育教學工作也有了一種新的理解。

徐涵教授說過,“隨著科技的發(fā)展,新的技術、工藝應用于生產(chǎn)的周期的不斷縮短,知識、技術的陳舊率不斷加快,以培養(yǎng)學生的適應能力為主要目的職業(yè)教育已經(jīng)不能滿足企業(yè)對技術工人的素質要求?!爆F(xiàn)代的職業(yè)教育理念,對我們老師是一個很大的挑戰(zhàn),尤其是是我們身在中等衛(wèi)生職業(yè)學校的老師,必須轉變傳統(tǒng)的教學方法,由以前單純的傳授知識到學生自主學習、合作交流、互幫互學,讓整個課堂變得生動活潑,充滿活力,讓學生在快樂中學習,使他們真正成為學習的主人。

在這幾個月的培訓的日子里,我觀看了專家講座的視頻:那一個個生動的教學案例,讓我更加貼近了課改的課堂;使我體會到教學也是一種藝術,它需要根據(jù)學科調整自己的教學方法,從而使學生最大限度地掌握所學知識。專家們精辟獨到的分析又使我知道了教學中該注意什么,哪些細節(jié)應該拋棄。我非常喜歡這次網(wǎng)絡課程的組織形式,它開辟了一個廣闊的新的教研天地。

班級論壇給教師提供了一個很好的交流場所,有什么困惑、有什么見解都能在此得到很好的展示,同時對教師的業(yè)務水平和教學能力也有相當高的幫助。

課件學習能讓教師和知名專家面對面的交流,有什么心中的困惑都能及時得到解決,有什么好的方法也可以展示給大家,這對提高教師的'教學能力、教育水平、更新先進的教育理念等方面都起到了很大的推動作用。

學習論壇讓老師們學習到大家好的教學方法、處理問題的能力以及如何引導和管理學生,同時也深深感到教師責任重大,尤其是我們農(nóng)村教師更是肩負重任。

上傳資源中,我們可以把自己認為比較好的學案、教案、試題、習題上傳到研修網(wǎng)上,達到資源共享,同時我們也可以欣賞到其他教師優(yōu)秀的教學資源,通過修改可以形成適合于自己的教學資源,對自己教學和成長起到了很大的幫助。

這次培訓活動,領導高度重視,為我們創(chuàng)造良好的學習機會,提供了優(yōu)越的學習條件。在培訓期間,我積極學習,認真聆聽專家講座,學習教學相關策略,并進行課堂教學實踐,用心去領悟教育理論觀點,吸取精華;能積極參加班級論壇活動,和各位學員相互交流,共同砌磋,真心探討。這次培訓使我在教學理論和教育觀念上得到了大量的補充,反思了以往工作中的不足,同時也解決了一些我以往教學中的困惑。下面是我通過培訓獲得的點滴體會:

本人有幸參加了這次培訓,非常感謝教育部門為我們搭建了這樣一個很好的學習提高的平臺,有許多的專家都以鮮活的實例、豐富的知識內涵及精湛的理論闡述是我大有所獲,使我的思想重新煥發(fā)了激情,燃起了年輕的斗志,感到受益匪淺。這次培訓的形式多種多樣,有在線視頻,有專家答疑,有相互討論的論壇。尤其是有很多的教育教學資源。前期的一些同仁們留下了很多的寶貴的財富,他們在論壇里討論了很多的問題,有很多事自己遇到的問題,是自己沒解決的問題,最難能可貴的是有很多自己忽視的問題,例如:在我們老一代教師的思想里邊,老師就是課堂的主體,我們就負責把知識傳授下去就行,學生得老老實實地坐在課堂上聽課,遵守紀律就行了,現(xiàn)在我明白了,學生才是課堂的主體,教師是組織者和引領者,學生不能被動的接受,而是要參與到課堂教學中來,與教師一起探索知識的海洋。

本次學習主要類容有新課程背景下的作業(yè)設計,新課程背景下的教學評價和學業(yè)評價,學生發(fā)展性評價等等,形式主要是聽專家的視頻,還有就是自己瀏覽培訓的論壇,積極的參與,關注教育熱點問題,同時和一些同仁交流心得,觀看別人的心得體會。幾位專家的講座可謂:深刻獨到、旁征博引、通俗易懂、生動有趣、發(fā)人深省。學了之后確實獲益匪淺。課改,高考制度的改革,如何教會學生學習,力求事半功倍,永遠是教師最關注的內容,也是教師最值得尋覓探求的地方,更是教師一生追求所在!

當還是沉浸在晚睡晚起的假期生活中時,接到學校暑期培訓的通知,這時才明白暑假不知不覺就快過去了,接下來的又是新的一個學年的教學生活,也到這時方醒悟自己沒有好好的把握假期充實自己,又在每天的虛度中浪費了寶貴的一個假期。這次學校的暑期培訓安排了兩天的時間,內容豐富多樣,有同事優(yōu)秀的說課展示,有分享同事出外學習的成果,更有學習如何運用現(xiàn)代化手段于教學中,學習最新版本的課件軟件制作,可以說這是一次收獲頗多的培訓,經(jīng)過兩天的學習,我反思有以下心得體會:

2.作為一名數(shù)學老師,在聽了朱老師關于演講的相關知識后,我發(fā)現(xiàn)學好語言,不僅僅是語文老師的責任,數(shù)學老師也就在自已的課堂教學中注意自己的語言表達,不僅要準確,也應該是生動,富于感染力的,在教學中,聲情并茂的語言能緊扣學生的心弦,激發(fā)學生的興趣。這樣才不會使數(shù)學課成為說教課,可以使數(shù)學課上的更讓學生有激情。

3.在班主任工作中,我發(fā)現(xiàn)自己與優(yōu)秀班主任老師存在很大差距,我在想為什么別的老師那么有激情地工作,自己不行?為什么別的老師那么有耐心,自己沒有?為什么別的老師對待學生富有愛心,自己做不到呢?邱老師在她的班主任工作介紹中講了很多平常與學生交談的例子,有些是很小的事例,她都能記得那么清楚,我再仔細想想自己的班主作工作,好像能想起的案例沒有幾個,說明還是沒有做工作的有心人,平常間沒有去觀察,沒有去積累,也許我也曾有過成功的案例,只是這些過后就被自己忘記了,所以經(jīng)過聆聽邱老師的介紹,我想今后要做學生的有心人,工作的有心人,鄞觀察,鄞積累,把自己工作中的得與失都記下,常常反思自己,在反思中成長。

學校教師培訓心得篇八

開始于7月,至此將近年底的骨干教師培訓活動即將結束,在此培訓結束之前,將自己的一點心得體會寫出來,以供大家共勉。

這次的骨干教師培訓是經(jīng)歷了申報與評審,再在教育局網(wǎng)站公示的一個過程,這個機會是來之不易的,所以我們都顯得特別珍惜。大家知道,學校的科技教師是沒有專職崗位的,都是各個學科的兼職教師。尤其是有些擔任統(tǒng)考科目的教師,因為有考試排名壓力的存在,都只能分出一部分精力去參加這次培訓活動。有時培訓會時間倉促些任務較緊些,但發(fā)現(xiàn)很多教師還是能按時按要求參加活動,這個精神是值得表揚的。每次培訓聚會的時間都很短,但大家在一起,就感覺是一家人,尤其是導師,讓人倍感親切。培訓活動的內容還是有一定的'深度,跟大家在一起,感覺還是學到點東西,所以認為這次學習機會還是很值得的。

這一次的科技培訓,只是我們科技教育歷程中的一個短片,如果放大來看,它卻可以影響我們今后的人生態(tài)度。通過接觸了解導師,從導師扎實的專業(yè)知識導師積極的人生態(tài)度,等等,讓我們看到了即使今后的路如何艱難,我們也一定要走下去。雖然,現(xiàn)在的教育還是偏向應試教育。但是,我們還是相信,國家是非常重視科技教育的,今后的科技教育在學校的比重會越來越大,科技教師必定會吃香。路在前方,但靠我們選擇。有這么個說法,人生就像一場馬拉松,不在于你走得多快,而在于你能走得多遠。所以,科技教師一定要能堅持,要有持之以恒的心態(tài),面對未來。

青少年的教育有個時效性,階段性,不同階段的學習對學習效果有很大的不同,亦會對人生起到很大的作用。錯過了對未知的科技最感興趣的這個階段,將會是人生的一大損失。因此,作為科技教師外出培訓,從外面學習到的寶貴經(jīng)驗,回來后一定要即時應用在我們學生身上,培養(yǎng)學生的科技知識與能力,讓科技體現(xiàn)它應有的力量。例如,我前面積極報名參加學習了3d打印知識,創(chuàng)意機器人比賽知識,在今年的__市中小學智能服務機器人(垃圾分類專題)競賽中就派上用場,培養(yǎng)了一批對科技感興趣的學生,也讓學生經(jīng)歷了人生中重要的一次比賽,我覺得收獲很大。

很感謝這次骨干教師培訓機會,讓我們認識了這么多的同行,能互相學習交流。也讓我們有機會向前輩導師們學習,借此提高自己的科技教育水平。

學校教師培訓心得篇九

除了鼓勵新教師“讀千古美文,做謙謙君子”之外,新教師培訓的老師們用他們的實際行動告訴我們,教育要用心,教育者必須要奉獻自己的愛心。“用心做事,用情做人,關注每個生命的成長”,這是陳老師教育生活的真實寫照,也是我們新教師在工作崗位上要奉行的準則。關愛學生是教師師德的靈魂,是教師職業(yè)道德的最根本的表現(xiàn)。著名的教育家夏丏尊說:教育沒有情感,沒有愛,如同池塘沒有水一樣。沒有水,就不能稱其為池塘,沒有愛,也就沒有教育。因此,教師要公平地對待和評價每一位學生,關愛、尊重、激勵每一個學生,不拋棄,不放棄。不僅要關心學生的學習,也要關心學生的.心理健康,引導學生全面、健康的成長。

培訓為我們新教師的實際發(fā)展也給予了指導。教學常規(guī)方面,張老師指導了我們如何寫教學計劃以及課后記;丁老師就如何進行教學設計以實現(xiàn)有效課堂教學進行了深刻的講解;在教學教法經(jīng)驗方面,韓老師通過“聽課、評課”的指導,讓我們更加明確上好一堂專業(yè)課的標準,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。對于教師專業(yè)發(fā)展,各位教師先后提到了教師進行教學反思的重要性,楊老師講述的自己對教學過程的反思更讓我們體會到教育名家的成功之路——教學反思。

這次培訓點亮了我即將踏上的教師之路,使我更加明確了自己努力地方向,堅定了為理想奮斗的決心。

作為教師,我們首先要豐富自己的專業(yè)知識,并且掌握必須的心理學、教育學和管理科學等知識。其次,還要通過閱讀大量的教育經(jīng)典、人文書籍等充實自己,豐富我們的智慧。在實際教學中,教師必須勤于學習,勇于實踐,扎扎實實,并通過向有豐富教學經(jīng)驗的優(yōu)秀教師學習、與同事的交流、合作不斷提升自己。

尊重、信任是我們愛學生的基礎。我們要用自己的真心去關愛、尊重、信任每一位學生,也只有這樣,我們才能獲得他們的信任。正如程老師所說的那樣,愛是可以收獲的。我們要了解學生、走近學生,與學生真誠地交流溝通,做學生的朋友、知己,用愛心對待他們。

教育家朱永新認為,如果我們能隨時隨地把我們的所思、所想、所感記錄下來,相信這是你一生最大的財富。而培訓老師的精彩講解無一不向我們展示出反思對于教師專業(yè)成長的重要。經(jīng)驗加反思等于成長,我想我會把自我反思當成一種習慣,以促進自己的成長。

在培訓的日子里,感動、渴望、期待一直充斥著我的心靈。站在理想的起跑線上眺望,自己的不足并沒有讓我灰心喪氣,而是讓我心里充滿了充實自己的“欲望”。人是需要被激勵的,新教師的崗前培訓激勵了我,在今后的日子里,我會腳踏實地、不斷學習,用自己的熱情和責任心,處處以師德要求自己,做好自己的本職工作。感謝您的導航,我會展翅飛翔!

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學校教師培訓心得篇十

昨天自己還是學生聽老師告訴我們如何成為一名合格的教師,今天我即將要踏上講臺成為一名真正的老師,內心既興奮又緊張。開學前,學校為我們這些新老師進行了入職培訓,聽那些老教師給我們講自己多年教師生涯的心得,我對教師這個職業(yè)有了更深刻的感觸。

以真誠奉獻的態(tài)度教書。從教育心理學的角度出發(fā),情感在學習過程中起著十分重要的作用,它是信念的催化劑,我國教育家曾說過:“教育之沒有情感,沒有愛,就如同池塘沒有水一樣。沒有水就不成為池塘,沒有愛,就沒有教育?!币虼?,熱愛學生,尊重學生,信任學生,嚴格要求學生是教師道德威信形成的根本保證,教師只有以良好的感情,崇高的道德去關愛學生,才會激發(fā)學生積極向上的力量,受到學生的尊敬與愛戴。如果教學中忽略了這種情感的關愛,就等于抽掉了教學的靈魂。教師在授課中的情感以及伴隨而發(fā)的語言,不僅能激活學生聽課的情緒,而且能增強說理性,可以收到感人至深的效果。只有用發(fā)自內心的真情實感去打動學生,感染學生。學生才會在情感上與教師產(chǎn)生共鳴,才會“親其師,信其道”。

精通教學業(yè)務是教師之所以成為教師的關鍵。只有精通業(yè)務,才能將科學文化知識準確地傳授給學生,而不至于誤人子弟。如果學生提出的問題教師總是不能準確地解答,教師在學生心中的威信就會逐步喪失,學生對教師也沒有信心可言,對教師任教的學科也不可能有學習興趣,當然也不可能學好這門課程,提高教育教學質量也將成為一句空話,教師要提高教學業(yè)務水平,就必須自覺堅持學習和參加業(yè)務培訓,并在教學實踐中鍛煉和提高,同時,向有經(jīng)驗的教師虛心學習,多聽課,找到差距,促進我們進步。我們也一定要與時俱進,孜孜不倦的學習,積極進取,開辟新教法,并且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精。

第斯多惠指出“教師本人是學校里最重要的師表,是最直觀的,最有教益的模范,是學生最活生生的榜樣”。教師的言行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師的一言一行,學生均喜歡模仿,這將給學生成長帶來一生的影響。因此,教師一定要時時刻刻為學生做出好的榜樣,凡要求學生要做到的,自己首先做到,堅持嚴于律己。教師要知道教育是一朵云吹動另一朵云,一棵樹搖動另一棵樹,一個心靈感動另一個心靈。我們要學會喜歡學生,喜歡和他們在一起,這樣才可以發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點。

教師要重視教學反思。反思是教師著眼于自己的教學過程來分析自己,從而做出某種行為,決策的過程,是一種通過提高參與者的自我觀察水平來促進能力發(fā)展的手段。美國教育心理學家斯金納提出教師成長日記“經(jīng)驗+反思=成長”,通過反思發(fā)現(xiàn)自己教學中出現(xiàn)的問題,通過反思不斷改正及時發(fā)現(xiàn)的問題,通過反思讓我們盡快成長。

學校教師培訓心得篇十一

今年又參加了為期4天的網(wǎng)管認證培訓,先不說體會如何,收獲還是蠻多的,對于這次的培訓,與以往來說,有了許多不一樣的地方,也正是這些的不一樣,讓我們學習起來也感覺非常的特別,很喜歡這樣的培訓。

以前的網(wǎng)管認證培訓,培訓地點都是放在中小學機房中進行,而這次地點是在淮海工學院,讓我又體驗了一次上大學的感覺。

以前我們的網(wǎng)管認證培訓,老師可能都感覺我們的水平還不錯,所有對于知識的講授都是重難點一塊來。其實我們這些網(wǎng)管很多都是半路出家,對于網(wǎng)絡管理知識是處在一瓶不滿,半瓶咣當?shù)乃疁?,老師把簡單的知識和難的知識放在一起講授,幾下就搞的有點糊涂了。而這次的講授,一開始就對我們發(fā)放了教材,讓我們知道這幾天要學習什么知識,要學會什么知識,同時教材也是由淺入深,哪怕一開始一點都不懂,經(jīng)過這樣的培訓也能學會。

以前的網(wǎng)管認證培訓,在中小學機房中,由于沒有交換機路由器等相關硬件設施,都是使用虛擬軟件代替,說實話,一點激情沒有,感覺交換機路由器在虛擬中設置不管成功與否都沒有什么成就感。而這次不同,這次淮海工學院的網(wǎng)絡實驗室里交換機路由器硬件設備齊全,每次做實驗感覺特別的爽,特別是在硬件設置命令并測試成功的時候。

通過這幾天的培訓,應該說現(xiàn)在如果對學校的交換機路由器進行配置的話,是手到擒來,沒有什么問題,我想這也是這次培訓最大的收獲吧。

學校教師培訓心得篇十二

這個網(wǎng)站義務教育學校教師國家級遠程培訓學習心得體會范文很有深度,希望可以助您一臂之力。

義務教育學校教師國家級遠程培訓學習心得體會

義務教育均衡發(fā)展作為我國義務教育新的發(fā)展觀的提出有其深刻的.社會背景和現(xiàn)實動因。下面是義務教育學校教師國家級遠程培訓學習心得體會,希望大家喜歡。

學校教師培訓心得篇十三

一、固本培基,在“學”字上下功夫1、加強理論學習。

理念是先導,學習是保證。要提高青年教師教育教學能力,必須繼續(xù)加強教師的理論和業(yè)務學習,為此我校指導青年教師學習教育心理學理論、現(xiàn)代教育技術、先進的教育思想及教學方法,更新了他們的教育觀念,了解了未來教育發(fā)展趨勢。同時我們又采用集體學習與個人自學,網(wǎng)下學習和網(wǎng)上博客交流相結合的辦法,把整體培訓與實踐應用結合起來,使先進的教育思想牢牢扎根于每位教師心中,從而更有效地指導了自己的教學實踐。本學年,我校為培養(yǎng)教師常思考,勤動筆的好習慣,結合學校的特色,開設了學校教研博客“杏壇博?!保膭罱處煂⒆约旱乃盟Ю镁W(wǎng)絡平臺與同行交流,促進了相互的交流和互相的提高。

2、實施“青藍工程”。

我校為每一位青年教師選配有經(jīng)驗、有能力的中青年骨干教師擔當師傅,建立“師徒協(xié)作”的共同體,師傅幫助徒弟制定三年發(fā)展規(guī)劃及每學期具體工作計劃,每學期按計劃開展工作,發(fā)揮“傳、幫、帶”的作用?!耙岳蠋隆?,“以優(yōu)帶新”,“以學促新”等方式,帶動整體教師隊伍業(yè)務素質的提高。通過骨干教師對青年教師的跟蹤培訓,即指導備課聽課評課總結等環(huán)節(jié),推進青年教師的業(yè)務水平的整體提高。通過師徒結對活動,讓青年教師盡快掌握基本的課堂教學組織程序與方法,引導青年教師盡快打造高效課堂。同時安排青年教師參加各級各類校內、校外培訓,使青年教師的事業(yè)心、責任心、師德水平不斷提高。

3、組織外出培訓。

多方位地為教師提供提高和培訓的機會,以獲取先進的課改信息,學習先進的教育理論和實踐經(jīng)驗。本學年,黃英、黃雄英、丁婕妤老師定期參加市骨干教師的培訓,劉艷老師參加崇安區(qū)班主任骨干培訓班的學習,全學年組織青年教師參加各級各類培訓觀摩活動,外出交流學習達80%以上。

二、內引外聯(lián),在“研”字上求實效。

1、以教研促提高。

一個優(yōu)秀教師必須能準確把握新課程標準,吃透教材,教法靈活,上好每一節(jié)課,才能勝任教書育人的天職。針對青年教師剛走出校門的現(xiàn)狀,為盡快提高青年教師的教研水平,以教研組為單位,在教研組長的帶領下,圍繞“專題式校本教研促進教師專業(yè)化發(fā)展”的課題,先進行專題研討,然后帶頭上好上教學研討示范課,再推動全體教師參與研討,實現(xiàn)激發(fā)教師以課改理念指導課堂教學實踐的目的,我校利用每周教師集中學習時間,對教師進行校本專題電子白板在教學中的應用的培訓。為提高教師的研究水平,本學期組織數(shù)學青年教師圍繞有效的課堂教學撰寫案例設計和教學經(jīng)驗總結。

2、在反思上下功夫。

在教學反思中提高教師的教育教學能力和專業(yè)化水平。各教研組和學科組在觀摩學習的同時還組織教師圍繞各項專題進行研討。在期初,數(shù)學教研組就組織全體數(shù)學老師圍繞“小學數(shù)學學業(yè)評價”、“有效教與學”、“如何有效地在課堂教學中發(fā)揮學生的集體智慧,進行合作學習”、“如何使解決問題的策略教學更有效”等問題定期開展研討活動,取得預期效果。每一次的探討,都能留給教師一些啟發(fā),提高了自身素質。老師們通過學習、研討,對教學中的引導設計和有效計算教學的重要性又提升了認識,也充實了自己在教學領域的經(jīng)驗積累。20xx年4月xxx老師代表崇安區(qū)參加無錫市教育學會20xx年小學數(shù)學優(yōu)質課評選活動獲一等獎。

3、在教學中顯特色。

我校繼續(xù)加強現(xiàn)代教育技術在教育教學中的有效應用培訓,提高了青年教師使用現(xiàn)代教學技術電子白板的能力。20xx年12月在我校承辦的區(qū)“基于交互式電子白板學科教學研討活動”中,xx老師執(zhí)教的小學數(shù)學課《認識三角形和平行四邊形》,xx老師執(zhí)教的小學語文課《識字四》,xx老師執(zhí)教的小學英語課《seasons》獲得一致好評。

4、在培訓中促交流。

我校重視青年教師教學基本功的提高,以訓練保持量,以比賽促高。本學期開展了青年教師教學基本功的訓練和比賽,包括板書設計比賽、教案設計比賽、出卷比賽、古詩文知識競賽和老師解題比賽。通過各種形式的比賽,青年教師的教學基本功明顯提高,駕御課堂的能力和水平也有不同程序的進步。

三、努力進取,在“術”字上求發(fā)展。

全體青年教師通過參加培訓,不僅豐富了自己的教育理論知識,提高了應用現(xiàn)代教育技術手段的能力,而且增強了政治思想覺悟,提高了投身于教育教學工作的責任感和事業(yè)心。全體青年教師努力把所學到的現(xiàn)代教育理論知識和現(xiàn)代教育手段應用到自己的教學與班組管理中去,在平凡的教學工作中努力進取,勤奮開拓,取得了不平凡的業(yè)績。

本學年青年教師的培訓工作雖說做了一定的工作,取得了許多進步,但離學校的要求還有很大的差距。在今后的青年教師培訓中,我們將圍繞區(qū)教育局“特長教師”“通才教師”培訓的要求,增強對青年教師師德教風和敬業(yè)精神的培養(yǎng),增強對青年教師創(chuàng)新精神和實踐能力的培養(yǎng),增強培訓工作和培訓內容的針對性、實效性,強化培訓紀律要求,加強對培訓效果的考核,有效提高了青年教師的各種教育教學實際能力。

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學校教師培訓心得篇十四

××年5月6日至12日,在區(qū)教育局的精心組織安排下,我們一行53人從××出發(fā)奔赴全國教育名市——山東省××市進行了為期四天的學習。在這短短的幾天時間里,我們先后在××二中、××外國語學校、××五中、××一中幾所學校進行了參觀學習。期間觀摩了課堂教學并與授課教師交流互動,聽了學校領導的專題講座,每天學習結束后學員相互交流體會。這次學習,使我深受啟發(fā),下面主要談談我在××二中參觀學習后的幾點感受:

××二中從培養(yǎng)學生綜合素質的高度出發(fā),提出了以課堂教學為核心,以“目標性”、“針對性”及“高能性”為目標,以“變備教材、備教法為備學生”為特點的教育理念。備學法使學生動起來,課堂活起來,教學效果好起來,師生負擔減下來。包括“預習、互動、測評”三大模塊的"課堂教學271法則",形成了××二中教學的最大特色。271課堂要求學生課前準備緊鑼密鼓,學案探究互動熱火朝天,學生課后復習溫故知新。具體包括以下三個轉變——師長變學長,變教為啟,變教為幫;學生是學習的主人,變被動接受為主動探究;教室功能的轉變,變教室為學室,變講堂為學堂。這種課堂解放了學生的頭腦,解放了學生的雙手,解放了學生的眼睛,解放了學生的嘴巴,解放了學生的空間和時間。

學習小組的建立既使學習主體細致化(每組6人,根據(jù)學習能力的差異分為a、b、c三個等級),既有利于老師對學生學習情況的更細致的.了解掌握,也有利于老師針對不同層次的學生開展層次教學,同時學習小組還能充分發(fā)揮學生學習的主動性、積極性、自律性,學生自主管理的優(yōu)勢也能得到充分地展現(xiàn)。

導學案中所涉及的探究問題能真正體現(xiàn)課堂教學過程。知識點挖掘細致,我所聽到的語文學科兩節(jié)課都體現(xiàn)了教學中學習的層次性,學生的主體性,很有實效性。課間通過和幾位任課老師的交流,從這些老師的言語中可以透漏出教師的集體備課效率很高。所謂的效率高可以從學案的編寫中充分體現(xiàn)出來:學案上有編制者、有審核者、還有審批者和日期,編制和審核均是2個人,執(zhí)教人有的還不是學案的編制者,說明不是個人編制。

學校完善的獎懲制度也很值得學習,尤其是對一線教師和備課組的評價,能充分調動一線教師和備課組長的積極性,因此才能搞好集體備課,拉動各位教師的成長。盡管學校要求教師坐班時間不長,但很多老師能堅持坐班到10點,這可能就是完善的獎懲制度所體現(xiàn)的結果吧。

學校教師培訓心得篇十五

舞蹈是人體的動態(tài)藝術,是以人體的動作為表現(xiàn)來形象的表達人們的思想感情的藝術。人們通過學習舞蹈,可以使肢體在力量、速度、耐力等方面受到鍛煉,提高身體的協(xié)調性、敏捷性、靈活性;使同學們的形體、氣質得到訓練。

二、具體實施方案(一)、培訓目的:

1、豐富大學生的業(yè)余生活,幫助大學生更好的發(fā)掘自己的舞蹈才能,讓大學生的生活更加精彩。

2、在大學生中造成良好的反響,讓他們在學習之余能夠體驗舞蹈的樂趣,在舞蹈中激發(fā)對生活的熱情,讓他們在舞蹈中放松自己,鍛煉自己。

3、新學期開始了,以后系里和院里會多次舉行各種文藝比賽和晚會,這樣就需要我們提前為培養(yǎng)下一批會舞蹈的大學生做準備,更好的為學校服務。(二)、培訓對象:全校在校學生。(三)、教授內容:芭蕾,爵士,肚皮,民族舞,拉丁舞等等。(四)、教授課表:每周活動一次,每學期16課時,于每周周末和星期二下午學校舞蹈教室。

(五)、所需資源:5個舞蹈老師,需要燈光或者音響設備,場地(六)、資費問題:學費320元/人,上交學校15%的學費(七)、教學重點、難點:

1、解決基本功腿部、腰部和胯部的軟開度,達到教學要求。

2、動作協(xié)調、節(jié)奏準確的完成舞蹈等級考試教學內容。(八)、教學方法:

教師示范為主,根據(jù)學員不同程度由單一到局部的分解動作授課,使學員能夠邊唱邊跳,獨立完成組合。

(九)、教學計劃:

1、舞蹈基本功訓練:完成舞蹈手位,腳位,蹲,擦地練習。

2、舞蹈基本功訓練:前抬腿,前扳腿,旁抬腿,旁扳腿,后抬腿,前旁大吸腿,平轉,踏步翻身。

(一),小跳。

(二),點步轉,結束動作。

4、成品舞蹈教學:(1)芭蕾舞班:快樂芭比;(2)肚皮舞班:異域天使;(3)民族舞班:我學弟子規(guī);(4)爵士舞班:優(yōu)感爵士;(5)拉丁舞班:雙人拉丁(十)、活動流程:各參與成員需要按時到達指定教室,并且服從安排。練習開始后大家先進行二十分鐘左右的熱身運動如壓腿、踢腿等,以及對先前學習的舞蹈的復習。在每次學習時都應感受音樂的節(jié)奏。然后由每次安排的負責指導教舞成員教大家舞蹈。每次舞蹈培訓時間到點后各成員應該清理場所衛(wèi)生后離開。(十一)、注意事項:

1、大家應該愛惜教室內東西,不準損壞財物。

2、所有參與學習者來時需要穿寬松的褲子和舒適的鞋子。

3、學舞成員應該注意安全,避免拉傷韌帶。

4、大家應該認真練習,服從指導老師的安排,私下應該練習。

5、成員必需清理衛(wèi)生后離開。

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學校教師培訓心得篇十六

作為新教師,第一次的上課肯定是不如意的,但是參加這次校內的聽課,卻讓我明白自己下一步如何走了,不會感到過于的迷茫。我是小學四年級的語文老師,在聽了五年級語文老師xxx的課后,我被打開了另一個視野,這對于新上崗的我來說幫助是很大的。在五年級x班的語文課上,我見到xxx老師在教情景對話這一方面,他采用的是請同學們自己上臺進行情景模擬,這極大可能性的讓學生自己去領悟對話中的意思,更能明白情景中的對話會有哪些運用的手法及意義,很好的讓學生們去懂的面對這種題型以后都可以有更好的理解。四五年級的課文相差都不太大,這一個教學方式是可以采納到我的課堂上的。現(xiàn)在我還是初上任,所以很多都不懂,這樣的方式精煉又簡單,不需要我去復雜化講,只要進行簡單的講解就行,是比較適合我的,對之后我的教學是很有用的。

后面還聽了同年級的一個語文老師的課,從他也有學到很多。這個老師上語文課講解課文時,擅長使用多媒體課件上課,我在看他做的課件時,很是讓人驚訝。課件的內容很細致,能個從細節(jié)出發(fā),讓學生很容易就能看懂并了解文章內涵。課件里的問題都是根據(jù)文章提出的,而且他還讓學生先預習了,所以學生們都很容易回答出問題,更讓人喜歡的地方是他的這種提問方式可以很好的調動上課的氣氛,學生不會覺得無聊,所以上課也就認真了,所有的注意力都集中在課堂上,集中在課間上,自然也就沒有其他的心思了。要知道小學生的注意力是很難集中的,就我上課的這些天,每天都在無數(shù)遍的提醒學生上課認真和集中注意力,真的是挺艱難的??墒锹犃怂恼n之后,我發(fā)現(xiàn)課件做的好和有趣,而且老師把課堂的主動權交到學生手里,更加容易讓課堂活躍起來。

兩堂語文課聽下來,受益是真的多,對于我這種初當教師的人來說,是有極大的幫助。

學校教師培訓心得篇十七

今年暑期有幸參加了x市數(shù)學骨干教師培訓班的學習,有了一些收獲:

面對新課程,新教材的實施,我自己有著太多的疑惑,而南京市教研室員朱宇輝老師案例的形式向我們全面詮釋了新教材的特點,強調學生自主、合作、探究式學習。而要想真正的提高課堂教學效率,沒有一定的觀念更新是很難實現(xiàn)的。

在實施課堂教學時,不能僅僅滿足于將書本上的有限知識傳授給學生,而且要根據(jù)學生身心發(fā)展規(guī)律,年齡特點來認真研究,探討課堂教學的方式、方法,要從學生全面發(fā)展的目標出發(fā)來組織和實施自己的課堂教學,同時要遵循教育活動的規(guī)律,充分注意學生的“差異性”,充分發(fā)揮學生潛在的能力,努力提高學生學習的主觀能動性。

美女特級魏潔老師的個人成長經(jīng)歷,特級教師王凌給我們看他的備課筆記,張勇成老師結合自身的成長給我們做的講座等等,為我們教師的健康成長又一次指明了方向。還記得宋濤老師的`那幾句“不推諉責任、不獨享成果”“學會拒絕、學會放棄”“提高工作品質”猶如醍醐灌頂,教會了我如何在工作中懂得舍取。只要你愿意,你總歸能看到前面的希望!

此次培訓班的學員來自教學各條線。通過集中理論學習,使我們逐步更新了教育教學觀念,了解了先進的教育科學基本理論,現(xiàn)代教育觀、學生觀和學習觀,在教學活動中遵循客觀規(guī)律、調整自身的角色和教學方式,把素質教育貫穿到學科教學過程中。我第一次聽到案例教學,開始感到茫然無緒,現(xiàn)在慢慢從一團亂麻中理出了一個分析課堂教學的頭緒。我們以前評課總是在關注教師的設計和講授,而很少關注學生的認知水平和參與度,更很少體察學生的情感和需求,賁友林老師“其實你不懂我的心”,使我知道要學會聆聽學生的心聲,尊重學生的需求。

改變了對學生一貫的只有終結性評價的模式;突出了發(fā)展性評價和即時性評價;從而使自己變原來只關心學生的成績而忽視學生學習過程的探究為注重學生學習過程的探究,真正體現(xiàn)教學評價的過程性。

學校教師培訓心得篇十八

為期八天的20xx年xx一中新教師培訓已結束,在這段時間里,我每天都在被這里的人這里的事感動著,鼓舞著,充實著,內心一次次地被沖擊與震撼著。

x月x日上午,李校長在嗓子不舒服的情況下,站著為我們做了三個多小時的關于教師職業(yè)價值追求的報告。他高屋建瓴的為我們闡述了如何做一個幸福的人,如何成為一名幸福的、優(yōu)秀的老師,我一次次的被感動著。關于教師的角色定位,李校長把教師比喻成“園丁,農(nóng)夫,教練,導演及導游”,貼切而生動的比喻讓我對教師的角色有了新的認識,教師應該是學生的引領者、指導者,應該指引幫助學生親身體驗這個世界的美與真實,而不是代替他們。

下午沙校長的講話讓我明白了教育是什么以及好教師的三個境界:做人、做事、做學問。沙校長所講的為人應該具備的精神:正氣、底氣、靈氣、銳氣以及大氣,給了我很大的觸動。唯有讀書,才能不斷豐富思想的深度,拓展生命的寬度,增加人生的厚度,才能讓我們的視野更加開闊,行動更具智慧,精神更加充實。教育是心靈的事業(yè),教師更是滋養(yǎng)學生精神成長的事業(yè),心靈的事業(yè)需要用心去思考。

x月x日上午,魯校長就課程與教學方面為我們闡述了課堂應是積極主動的、探究的一個過程。課堂是師生相互交流的過程。教師不應是課堂的主宰者,學生應是課堂的主體,在課堂上應充分調動學生學習的積極性,主動性,讓每一個同學在課堂中都動起來……下午吳紅莉校長的關于閱讀的報告則讓我明白了唯有讀書,讀好書才能使自己不斷成長,吳校長從如何選書,選哪些書給我們做了介紹,領著我們去解讀,感悟了很多好的文章,很慶幸聽了吳校長的報告我對自己有了反思,所讀的書不夠多,知識面不夠廣,真的需要改變,讓閱讀成為一種習慣,讓閱讀成為一種生活方式。

隨后的優(yōu)秀青年教師代表的發(fā)言讓我明白了如何成長為一名優(yōu)秀的'教師。在教學中要做到“教學反思”,善于總結教學過程中的成果和出現(xiàn)的問題,不斷調整自己的知識結構和教學方法以獲得持續(xù)的終身發(fā)展,達到成長的飛躍。只有在每次的反思中,我們才能得到真正意義上的成長。有付出不一定會有收獲,但是一如既往地努力耕耘,必將換來一份充實而又沉甸甸的碩果。

xx一中第六屆班主任論壇中14名優(yōu)秀班主任的報告讓我學到了太多太多。他們毫無保留地把自己管理班級的經(jīng)驗分享給我們,教我們如何陪伴學生成長,一個個教育案例讓我內心震撼,他們都用心去愛每一個學生,真正做到了以愛動其心,以嚴導其行。是啊,我們的教育對象是一群十五、六歲,朝氣蓬勃、活潑可愛的孩子們,面對他們,我們真的應該做到尊重與傾聽,寬容與信任,善良與關愛,公平與平等,鼓勵與贊賞。

作為新教師,最大的不足是缺少經(jīng)驗,對教學的重、難點把握不好。針對這一情況,在培訓后期學校組織的學科帶頭人點評新教師教案,指導新教師講課的活動,在很大程度上彌補了這一不足。非常感謝老師們的付出與幫助,他(她)們不厭其煩地一遍遍地給我們指出教案中的不足,我們再修改,再備課再講......我深刻認識到要想把課上好,把教學組織好,就必須在備課前,就熟悉教材,吃透教材再根據(jù)學生情況認真?zhèn)湔n。

總之,教師成長需要四個“新”——一個工作的新態(tài)度,一份做人的新責任,一種教學的新觀念,一項人生的新規(guī)劃。

培訓結束了,但我的內心多了幾分堅定與充實。新的起點,新的奮斗。從教之路任重而道遠。我已邁出了第一步,今后我會不斷的虛心求教,反思進取,勇于實踐,敢于創(chuàng)新,在攀登優(yōu)秀教師的山峰上拾級而上,走出自己的風采,做一名驕傲的一中人。

學校教師培訓心得篇十九

為期兩天的培訓已結束,在這次培訓中,我的思想上有了巨大的啟發(fā)。

首先,一個團隊想要成功,離不開各成員的全力配合和通力合作,只有充分挖掘各成員的潛能,激發(fā)成員的責任心,合理運用各成員的專長,才能建立一支強大的團隊。在數(shù)字卡片的環(huán)節(jié)中,開始我們并不懂得團隊協(xié)作的重要性,每個人都在低頭找自己的,如同一盤散沙。所以一輪下來,找出來的數(shù)字寥寥無幾。這時教練提醒,分工協(xié)作。于是我們每人分三張,并把各成員所記住的卡片信息共同分享并分析,改變工作方式之后,效率明顯提升很多,并提前一輪完成任務。

其次,在游戲中讓我認識到,團隊是一個不可分割的整體,信任是堅固的基石。在漢諾塔環(huán)節(jié),我們制定的計劃是每個成員記住三步走法,假設當中一位成員一步出錯,這局游戲就敗局已定。所以這需要每位成員強大的責任心,更重要的是彼此之間的相互信任。我們團隊秉持著這種精神,最終獲得了這局游戲的勝利。

短暫的兩天培訓中,我收獲到的不僅是思想的進步和知識的升華,更有幸的是收獲了24份友誼。在之后的工作中,我們將攜手同行。

學校教師培訓心得篇二十

暑假期間,有幸到海安、南通學習,并且學校還專門請人到我作報告,收獲頗多。

在課堂教學中,教師的主導作用是不容忽視的。在先學后教,當堂訓練的教學模式上,教師的主導作用應該體現(xiàn)在精心的準備上,體現(xiàn)在簡而精、通俗易懂的語言上,體現(xiàn)在將復雜問題簡單化、形象化的演示上,體現(xiàn)在能夠及時發(fā)現(xiàn)問題的精銳的目光上,體現(xiàn)在耐心的巡視指導上,體現(xiàn)在及時解決問題的方法上。處于這種職業(yè)境界的教師認為,教師是一種發(fā)展學生、完善自我的職業(yè),能以服務社會為自己的職業(yè)理想,并從服務社會的高度賦予自己發(fā)展、完善的實踐意義,明確自身發(fā)展與學生發(fā)展的互動關系,在發(fā)展學生中發(fā)展自己,在發(fā)展自己中服務社會。他是以一種高度的責任感從專業(yè)角度來審視自己的教學,反思自己的情感,凈化自己的品德,完善自己的智慧。他能夠自覺地注重教育行為的科學和教育情感的理性,并不斷地追求著學生發(fā)展和自我發(fā)展的更高效益。

通過海安老師的講座我認為新課程要求教師努力和學生建立平等互動的師生關系,教學過程首先是師生交往互動的過程,這種交往主要表現(xiàn)為以語言為中介進行溝通,教師與學生憑借自己已有的經(jīng)驗,用各自獨特的精神表現(xiàn)方式,在教學過程中通過心靈的對話、意見的交換、思想的碰撞、合作的探討,實現(xiàn)知識的共同擁有與個性的全面發(fā)展。它要求教師不僅有教學策略和教學方法的改變,而且要有角色的轉化——從傳授者、管理者變?yōu)橐龑д吆痛龠M者,同時還有個性的自我完善—民主的精神、平等的作風、寬容的態(tài)度、真摯的愛心和悅納學生的情懷。此外,在這個過程中教師也會受到很多啟發(fā),對學生有更多的了解,這些無疑對教師的專業(yè)化發(fā)展也是十分有益的。

變過去傳統(tǒng)的被動學習狀態(tài)的客體地位為主動學習的主體地位,變“要我學”為“我要學”、“我愛學”、“我會學”,真正讓學生成為主宰學習的主人,學習活動參與者、探索者與研究者。學生是共同管理學習過程中的參與者,這個觀點必須牢固地扎根于教師的頭腦中,切實貫徹于課堂教學的實踐中,這是培養(yǎng)學生主體的必然要求。因為只認識到這一點,教師傳統(tǒng)的一些做法才會相應地改變,才不會像以往那樣強迫。

總之,這次學習是我收益很大,我一定要加強學習,努力做一名合格的人民教師。

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