具有高度概括性和歸納性的寫(xiě)作材料，就是總結(jié)。7、總結(jié)的語(yǔ)言要簡(jiǎn)潔明了，易于理解。總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書(shū)面材料，它可以促使我們思考，我想我們需要寫(xiě)一份總結(jié)了吧。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的總結(jié)呢？以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
勞動(dòng)糾紛再審申請(qǐng)書(shū)篇一
優(yōu)秀精選范文：
申訴人：xx，女，出生xx年xx月，現(xiàn)住xxxx號(hào)，身份證號(hào)碼：xx聯(lián)系電話：xxxx委托代理人(特別代理)：xx，男，xx年xx月xx日出生，身份證號(hào)碼：xxx，聯(lián)系電話：xxxx。
被申訴人：xxx住所地：xxxx聯(lián)系電話：xxxx法定代表人：xx，系公司xxx。
仲裁請(qǐng)求：
1.請(qǐng)求裁決被申訴人支付拖欠的基本工資1800*125%=2250元。
2.請(qǐng)求裁決被申訴人支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金0.5*3000=1500元。
3.請(qǐng)求裁決被申訴人支付拖欠的加班工資2896{300021.75*(103天7)*2｝+1931(300021.75*7*2)=4827元。
4.請(qǐng)求裁決被申訴人支付未依法簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資3000+3000+1200=7200元。
5.請(qǐng)求責(zé)令被申訴人為申訴人補(bǔ)繳20xx年7月1日-20xx年10月xx日期間的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。
事實(shí)與理由。
我叫xx，我是20xx年7月1進(jìn)入被申訴人xx公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)新興公司)工作的，20xx年10月xx日提出辭職，期間的工作情況大致如下：1、新興公司沒(méi)有依法與我簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，也沒(méi)有按照法律規(guī)定為我購(gòu)買(mǎi)任何社會(huì)保險(xiǎn)。2、雙方只是口頭約定工資3000元/月，實(shí)行每周工作6天、每天工作7.5小時(shí)的工作制度(法定每周工作5天，每天8小時(shí))，而新興公司實(shí)行該綜合計(jì)算工時(shí)工作制又沒(méi)有通過(guò)勞動(dòng)行政部門(mén)的審批。3、20xx年8月1日-20xx年10月12日，被申訴人不僅沒(méi)有及時(shí)支付基本工資，還在約定的工作日外安排我加班7天，也沒(méi)有給我支付任何加班工資。
綜上所述，被申訴人相應(yīng)的違法行為已經(jīng)嚴(yán)重侵犯了我的合法權(quán)益，今特依據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)的規(guī)定向貴院提起訴訟，懇請(qǐng)貴院能為我主持公道，謝謝!
此致
長(zhǎng)沙市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。
申訴人：
優(yōu)秀精選范文：
申訴人：××，男，漢族，××年××月××日出生，
身份證號(hào)：××××××××。
住址：××××××。
通訊方式：××××××。
代理人：××，××律師事務(wù)所律師。
電話：××××××。
被訴人：××建設(shè)勞務(wù)有限公司(勞務(wù)派遣單位)。
法定代表人：××職務(wù)：總經(jīng)理。
住所地：××××××。
通訊方式：××××××。
被訴人：××建設(shè)工程有限公司(用工單位)。
法定代表人：××職務(wù)：總經(jīng)理。
住所地：××××××。
電話：××××××。
1、請(qǐng)求裁決被訴人支付申訴人9級(jí)工傷傷殘補(bǔ)償金合計(jì)人民幣52362元。
2、請(qǐng)求裁決被訴人支付申訴人將來(lái)必然會(huì)發(fā)生的后續(xù)治療費(fèi)7000元(司法鑒定書(shū)確認(rèn))。
3、請(qǐng)求裁決被訴人支付申訴人在醫(yī)院治療工傷期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)2520元。
3、請(qǐng)求裁決被訴人補(bǔ)交申訴人于××年2月26日開(kāi)始參保至今的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn))。
4、請(qǐng)求裁決被訴人向申訴人支付因沒(méi)有與勞動(dòng)者簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同而應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資，即11月的工資賠償共計(jì)2元的賠償。
5、請(qǐng)求裁決被訴人支付給申訴人經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償5000元(解除勞動(dòng)合同時(shí)每滿(mǎn)一年工齡支付一個(gè)月工資給勞動(dòng)者,不足六個(gè)月的按半個(gè)月工資予以補(bǔ)充)。
6、請(qǐng)求裁決被訴人支付申訴人××年2月致××年11月的加班工資24000元。
事實(shí)與理由：
××年2月××應(yīng)聘到××建設(shè)勞務(wù)有限公司，職位為電焊工，月基本工資為××元，公司承諾一個(gè)月后與其簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同,入職后公司以種種借口拖延勞動(dòng)合同的簽訂，也沒(méi)有為其購(gòu)買(mǎi)職工基本社保?！痢聊?月××被××建設(shè)勞務(wù)有限公司勞務(wù)派遣到××建設(shè)工程有限公司的項(xiàng)目工地上工作，××年11月14日在工作過(guò)程中從高約4米處跌落致左足受傷，送××骨科醫(yī)院被確診為“左足跟骨粉碎性骨折”，后被勞動(dòng)和社會(huì)保障行政部門(mén)認(rèn)定為工傷，××年6月8日被××市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)(×勞鑒字[××]××號(hào))評(píng)定為工傷傷殘9級(jí)?！痢聊?月3日經(jīng)××司法鑒定中心鑒定確認(rèn)“被鑒定人××后續(xù)醫(yī)療費(fèi)用還需人民幣7000元”。根據(jù)以下法律法規(guī)被訴人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任：
1、依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條、第三十五條和《××省人民政府關(guān)于貫徹《工傷保險(xiǎn)條例》的實(shí)施意見(jiàn)》的規(guī)定被訴人應(yīng)當(dāng)支付給申訴人52362元的工傷傷殘補(bǔ)助金(其中含：一次性傷殘補(bǔ)助金本人工資8個(gè)月，一次性醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金16個(gè)月)。
2、依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第八十二條的規(guī)定和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第七條的規(guī)定，用人單位不與勞動(dòng)者簽定書(shū)面合同，自用工之日起滿(mǎn)一個(gè)月的次日起應(yīng)向勞動(dòng)者支付本人工資標(biāo)準(zhǔn)2倍的工資,申訴人依法應(yīng)當(dāng)獲得22000元的賠償(即11月的工資賠償)。
3、依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十八條、第四十六條和第四十七條的規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，即：每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付，不滿(mǎn)六個(gè)月的向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，申訴人應(yīng)當(dāng)獲得兩個(gè)半的工資補(bǔ)償共計(jì)5000元。
為了維護(hù)法律的尊嚴(yán)，保護(hù)勞動(dòng)者的合法利益，懇請(qǐng)仲裁委員會(huì)依法支持申訴人的主張。
此致
××市勞動(dòng)仲裁委員會(huì)。
申訴人：
勞動(dòng)糾紛再審申請(qǐng)書(shū)篇二
優(yōu)秀精選范文：
申請(qǐng)人：××，女，漢族，出生年月日，住址被申請(qǐng)人：×××公司地址：××
法定代表人：××，電話：×××
申請(qǐng)事項(xiàng)：
一、請(qǐng)求依法裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)交社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及滯納金合計(jì)18000元人民幣.
二、請(qǐng)求依法裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)交醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)滯納金合計(jì)0元
三、請(qǐng)求依法裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人雙倍的`工資合計(jì)26000元(1月至今)
事實(shí)與理由：
申請(qǐng)人于3月8日開(kāi)始至今一直在被申請(qǐng)人處工作，現(xiàn)擔(dān)任公司的銷(xiāo)售經(jīng)理，雙方已經(jīng)形成了事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系。申請(qǐng)人在被申請(qǐng)人處工作至今，被申請(qǐng)人從未給申請(qǐng)人交納過(guò)任何的保險(xiǎn)，同時(shí)也未與申請(qǐng)人簽定書(shū)面的勞動(dòng)合同。
申請(qǐng)人認(rèn)為,根據(jù)勞動(dòng)合同法及相關(guān)法律規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者簽定勞動(dòng)合同并為勞動(dòng)者交納各類(lèi)法律規(guī)定的保險(xiǎn),而被申請(qǐng)人卻一直未給申請(qǐng)人交納各類(lèi)保險(xiǎn),此行為已違反了法律的規(guī)定,為維護(hù)申請(qǐng)人的合法利益,申請(qǐng)人曾多次要求其交納保險(xiǎn),但被申請(qǐng)人卻拒絕交納,致使申請(qǐng)人的保險(xiǎn)費(fèi)用產(chǎn)生了高額的滯納金,同時(shí),根據(jù)勞動(dòng)合同法的規(guī)定,未簽定勞動(dòng)合同的,用人單位應(yīng)向勞動(dòng)者支付雙倍的工資.為維護(hù)申請(qǐng)人的合法利益,現(xiàn)申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁,請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)交保險(xiǎn)及滯納金并依法向申請(qǐng)人支付雙倍的工資。
此致
×××勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人：
優(yōu)秀精選范文：
申請(qǐng)人：***，男，住丹江口市六里坪鎮(zhèn)油坊村2組13號(hào)，身份證號(hào)碼**********，聯(lián)系電話。
被申請(qǐng)人：******有限公司******車(chē)身廠住所地：
法定代表人:****負(fù)責(zé)人:****電話:822*****
被申請(qǐng)人：十堰市**勞務(wù)有限公司，住所地
法定代表人：***電話:
申請(qǐng)仲裁事項(xiàng)：
1、請(qǐng)求仲裁委員會(huì)依法裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金5100元。
2、請(qǐng)求仲裁委員會(huì)依法裁決被申請(qǐng)人補(bǔ)繳申請(qǐng)人xx年年——社會(huì)保險(xiǎn)金。
3、請(qǐng)求兩被申請(qǐng)人支付加班費(fèi)元。
事實(shí)及理由：
申請(qǐng)人于xx年年2月被十堰****勞務(wù)公司派遣到******車(chē)身廠工作，年5月25日用工單位以“效益不好、40歲以上人員全部辭退”為由、將申請(qǐng)人違法辭退。二被申請(qǐng)人的行為嚴(yán)重違反了《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，未按法律規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。為維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益，請(qǐng)貴仲裁委員會(huì)依法裁決。
此致
***勞動(dòng)仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人：
勞動(dòng)糾紛再審申請(qǐng)書(shū)篇三
文縣勞動(dòng)局：
投訴人：陳黑兒，漢族49歲，系武都縣郭河鄉(xiāng)人，電話：
15097193318。
被投訴人：何得，系武都縣縣城人，電話：13519398999。
楊小全，系武都縣漢王鄉(xiāng)楊家壩人，電話：13993955588。
成新位，系武都縣郭河鄉(xiāng)人，電話：13739394887。投訴請(qǐng)求：
1、由被投訴人何得、楊小全、成新位，支付投訴人陳黑兒所欠工資和其他費(fèi)用、材料共計(jì)94890元。
2、由被投訴人承擔(dān)本案訴訟誤工費(fèi)5000元，
事實(shí)與理由：
家庭不時(shí)的還要支付他們的費(fèi)用，請(qǐng)求他們?cè)徖斫猓却?，可我束手無(wú)策，今天只有伸出可憐的雙手請(qǐng)求勞動(dòng)部門(mén)給予我援助，將所有款項(xiàng)催回，一表謝意!
2013年3月7日
勞動(dòng)糾紛再審申請(qǐng)書(shū)篇四
上訴人：羅某云。
被上訴人：深圳某設(shè)備有限公司
法定代表人：丁某
地址：深圳市南山區(qū)某地
上訴人與被上訴人勞動(dòng)糾紛一案，上訴人因不服深圳市南山區(qū)人民法院作出的(某)深南法勞初字第某號(hào)民事判決，特向貴院提起上訴。
訴訟請(qǐng)求：
1、撤銷(xiāo)深圳市南山區(qū)人民法院作出的(某)深南法勞初字第某號(hào)民事判決。
2、判決被上訴人支付上訴人違法解除勞動(dòng)合同賠償金計(jì)人民幣124590元。
3、判決被上訴人支付上訴人5月4日至7月14日期間的帶薪年休假工資74543元。
4、判決被上訴人支付上訴人因申請(qǐng)仲裁而支付的律師費(fèi)計(jì)人民幣10000元。
事實(shí)和理由：
深圳市南山區(qū)人民法院作出的(某)深某法勞初字第某號(hào)民事判決認(rèn)定事實(shí)錯(cuò)誤，適用法律不明，具體表現(xiàn)如下：
本案的爭(zhēng)議焦點(diǎn)問(wèn)題是被上訴人辭退上訴人的行為是否合法，一審法院認(rèn)定被上訴人辭退上訴人的行為屬于合法辭退屬于事實(shí)認(rèn)定錯(cuò)誤。
根據(jù)被上訴人對(duì)上訴人作出辭退決定的《解除勞動(dòng)合同通知書(shū)》可知，被上訴人辭退上訴人的理由是：雙方于202月4日簽字確認(rèn)了業(yè)務(wù)員崗位的工作責(zé)職和要求，但直至5月23日，您一直未履行崗位職責(zé)。由此可知，本案的直接焦點(diǎn)問(wèn)題是：在年2月4日至2014年5月23日這段期間，上訴人有沒(méi)有履行崗位職責(zé)。對(duì)于該問(wèn)題，被上訴人在第一次開(kāi)庭前未提出任何證明該情況的證據(jù)。在第一次開(kāi)庭后，其補(bǔ)交了一份郵件網(wǎng)頁(yè)打印件，意欲以此證明該情況。也就是說(shuō)，對(duì)于本案的唯一焦點(diǎn)問(wèn)題，被上訴人只提交了一份郵件網(wǎng)頁(yè)打印件作為證據(jù)加以證明。而一審法院亦直接采信該證據(jù)，并據(jù)此認(rèn)定被上訴人對(duì)上訴人的辭退行為屬于合法辭退，這完全違背了以事實(shí)為依據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩的審判基本原則。
第一、該郵件屬于網(wǎng)頁(yè)打印件，開(kāi)庭當(dāng)日并未出示原件，上訴人對(duì)該證據(jù)的真實(shí)性亦不認(rèn)可，該證據(jù)不能作為法院裁決的依據(jù)。
第三、退一步講，即使該郵件為上訴人所發(fā)，那僅依據(jù)此郵件也不能證明上訴人在3月22日至203月29日這段期間，上訴人沒(méi)有履行崗位職責(zé)，理由如下：
從該郵件內(nèi)容來(lái)看，該郵件僅一句話：“我的觀點(diǎn)已經(jīng)表明，對(duì)于上周五不合理的要求不同意執(zhí)行，謝謝!”。首先，上周五不合理的要求并無(wú)證據(jù)顯示即為年3月22日簽字確認(rèn)的ce崗位的工作責(zé)職和要求。其次，即使屬于，上訴人只是在郵件中對(duì)被上訴人不合理的安排表達(dá)一下不滿(mǎn)的情緒，并不能證明其在實(shí)際的工作過(guò)程中沒(méi)有履行。上訴人上班過(guò)程中均有視頻監(jiān)控，從監(jiān)控中可以看出上訴人在該期間一直是認(rèn)認(rèn)真真的工作，但對(duì)于該監(jiān)控被上訴人一直拒絕提供。
勞動(dòng)糾紛再審申請(qǐng)書(shū)篇五
范文一：
申訴人：……，男，漢族，198……出生，住所地重慶市渝中區(qū)……;聯(lián)系電話：138…………。
被申訴人：重慶鼎坤商貿(mào)有限公司;住所地：重慶市江北區(qū)……;法定代表人：……;聯(lián)系電話：……。
請(qǐng)求事項(xiàng):
1、裁決解除申訴人與被申訴人之間的勞動(dòng)關(guān)系;
4、裁決被申訴人支付申訴人經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金6400元;
5、裁決被申訴人承擔(dān)本案全部仲裁費(fèi)用。
事實(shí)和理由：
被申訴人重慶某某有限公司系湖北勁牌保健酒業(yè)有限公司重慶銷(xiāo)售代理商。12月底，申訴人杜俊就進(jìn)入被申訴人單位，從事“勁酒”等產(chǎn)品的銷(xiāo)售工作。雙方自此建立勞動(dòng)關(guān)系，但未簽訂書(shū)面的勞動(dòng)合同。
直至年1月1日《勞動(dòng)合同法》實(shí)施，被申訴人不但不與申訴人簽訂書(shū)面的勞動(dòng)合同，而且未給申訴人辦理養(yǎng)老、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn)的參保手續(xù)。
申訴人對(duì)此多次提出要求，被申訴人均不予理睬。申訴人迫與無(wú)奈于2008年9月底向江北區(qū)勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)如實(shí)作了反映。但被申訴人知悉后，不但不予改正，還于10月20日對(duì)申訴人報(bào)復(fù)性地安排工作調(diào)動(dòng)。將申訴人從銷(xiāo)售部主管下放到郊縣搞銷(xiāo)售。
申訴人是通過(guò)不斷學(xué)習(xí)，努力工作，才從被申訴人的普通銷(xiāo)售人員一直做到銷(xiāo)售部主管，工資待遇也從最初幾百元到現(xiàn)在的1600多元，為被申訴人貢獻(xiàn)了自己的全部精力與才智。鑒于被申訴人的行為不僅嚴(yán)重侵害了申訴人的合法權(quán)益，也深深傷害了申訴人的感情，故申訴人于接到公司《崗位調(diào)動(dòng)通知》之日即10月20日向被申訴人遞交了書(shū)面《辭職報(bào)告》。
根據(jù)《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》第七條“用人單位自用工之日起即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系”及第三十八條“用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同：未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的”的規(guī)定，申訴人有權(quán)解除雙方勞動(dòng)關(guān)系，且被申訴人應(yīng)為申訴人補(bǔ)辦社會(huì)保險(xiǎn)。
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十六條“有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的”及第四十七條“經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。本條所稱(chēng)月工資是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資”的規(guī)定，應(yīng)支付被申訴人工作4年的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金以平均工資每月1600元計(jì)為6400元。
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第八十二條“用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿(mǎn)一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資”的規(guī)定，被申訴人應(yīng)雙倍支付從2008年2月至10月20日的工資，扣除已支付部分，另應(yīng)支付工資13860元。
申訴人為維護(hù)自己合法勞動(dòng)權(quán)益，特根據(jù)《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》規(guī)定向貴委申請(qǐng)仲裁，懇請(qǐng)貴委予以公正裁決。
此致
重慶市某某區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)
申訴人：xxx
xx年xx月xx日
范文二：
申訴人：xx縣人民政府xx街道辦事處
法定代表人：xx，辦事處主任
被申訴人：xx，女，19xx年7月15日出生，原xx縣電機(jī)廠職工，現(xiàn)住xx縣xx辦事處xx村xx號(hào)。
關(guān)于被申訴人xx訴xx縣人民政府xx街道辦事處勞動(dòng)爭(zhēng)議一案，申訴人xx縣人民政府xx街道辦事處不服xx法民申字第01652-1號(hào)《民事裁定書(shū)》，依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和事實(shí)，現(xiàn)提出申訴意見(jiàn)如下：
一、請(qǐng)求事項(xiàng)：
1、依法駁回對(duì)原告xx的再申申請(qǐng)的訴訟請(qǐng)求。
2、請(qǐng)求最高人民法院依法撤銷(xiāo)(2011)xx法民申字第01652-1號(hào)《民事裁定書(shū)》，依法維護(hù)(2011)駐民終字第324號(hào)民事裁定。
3、本案的訴訟費(fèi)用由原告xx承擔(dān)。
二、事實(shí)與理由：
勞動(dòng)糾紛再審申請(qǐng)書(shū)篇六
申訴人：
郭某某，男，漢族，198年某月某日出生，住址。
被申訴人：北京某某科技有限公司。
法定代表人：abcd職務(wù)：董事長(zhǎng)電話：
地址：北京市海淀區(qū)北三環(huán)西路。
電話：010-傳真:010-。
申訴請(qǐng)求。
1要求責(zé)令被申訴人立即支付所欠申訴人的勞動(dòng)報(bào)酬以及25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
3若被申訴人在指定期間未支付所欠報(bào)酬以及補(bǔ)償金和賠償金，則請(qǐng)求依照刑事訴訟法和刑法的有關(guān)規(guī)定，依法移送公安機(jī)關(guān)立案?jìng)刹椤?/p>
事實(shí)和理由。
申訴人原系被申訴人公司的員工，因被申訴人拖欠勞動(dòng)報(bào)酬等原因，從被申訴人處離職。離職后先后多次找被申訴人要求支付所欠的勞動(dòng)報(bào)酬，但是未予支付。6月13日，被申訴人申訴人簽署欠條，再次承認(rèn)拖欠申訴人勞動(dòng)報(bào)酬。并承諾在10月1日前付清。但是時(shí)至今日，分文未付。
根據(jù)我國(guó)勞動(dòng)合同法、勞動(dòng)法以及其他法律法規(guī)的規(guī)定，拖欠勞動(dòng)報(bào)酬的'，應(yīng)該支付25%的經(jīng)濟(jì)賠償金，勞動(dòng)者可以依法要求勞動(dòng)行政主管提出控告和申訴，要求勞動(dòng)行政主管部門(mén)責(zé)令用人單位支付勞動(dòng)報(bào)酬并對(duì)用人單位予以行政處罰。
據(jù)此，申訴人特請(qǐng)求海淀區(qū)勞動(dòng)行政主管部門(mén)依法予以處理。
此致
北京市海淀區(qū)人力資源和社會(huì)保障局。
申訴人：
附：申訴人身份證份。
被申訴人所簽署的欠條：份。
勞動(dòng)糾紛再審申請(qǐng)書(shū)篇七
答辯人：xxxx建設(shè)設(shè)計(jì)有限公司(被申請(qǐng)人)。
地址：xx市xx區(qū)青年廣場(chǎng)a棟x層e座。
法定代表人：嚴(yán)xx。
職務(wù)：總經(jīng)理。
尊敬的xx區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)：
答辯人收到貴會(huì)的江勞人仲通字(xxxx)第0915-1-2號(hào)的開(kāi)庭通知，現(xiàn)針對(duì)申請(qǐng)人的請(qǐng)求事項(xiàng)答辯如下：
第一、申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人之間存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，這一點(diǎn)是客觀存在的，但被申請(qǐng)人是xxxx年7月19日依法成立，xxxx年11月28日被依法吊銷(xiāo)，故雙方的勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)時(shí)間是：xxxx年7月19日---xxxx年11月28日，而非申請(qǐng)人所說(shuō)的xxxx年6月至xxxx年6月。
第二、申請(qǐng)人提出的xxxx年2月至xxxx年6月期間的雙倍工資差額的仲裁請(qǐng)求無(wú)事實(shí)和法律依據(jù)。
1、首先被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人未簽訂書(shū)面的勞動(dòng)合同，但根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第十四條，用人單位自用工之日起滿(mǎn)一年不與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。既然視為簽訂了勞動(dòng)合同，也就不存在所謂的未簽勞動(dòng)合同要支付雙倍工資的情形，另xx市中級(jí)人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件若干問(wèn)題紀(jì)要(武中法『xxxx』第87號(hào))第18條中規(guī)定用人單位與勞動(dòng)者超過(guò)一年未簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，但雙方仍然保持勞動(dòng)關(guān)系的，用人單位無(wú)需支付雙倍的工資。
2、即使支持雙倍工資的請(qǐng)求，按目前的`法律規(guī)定最多也就是支持xxxx年2月至xxxx年12月11個(gè)月的雙倍工資，但按照勞動(dòng)部《工資支付暫行規(guī)定》第三條之規(guī)定，工資是指用人單位依據(jù)勞動(dòng)合同的規(guī)定，以各種形式支付給勞動(dòng)者的工資報(bào)酬。工資的本質(zhì)是勞動(dòng)者提供的勞動(dòng)這種商品價(jià)值的貨幣表現(xiàn)形式。用人單位已經(jīng)發(fā)放的工資就是這種價(jià)值的體現(xiàn)，而另外一倍工資(雙倍工資差額)，并不是勞動(dòng)者提供勞動(dòng)的價(jià)值體現(xiàn)，因此不屬于工資，屬于因用人單位違反法律的規(guī)定而承擔(dān)的懲罰性賠償。關(guān)于時(shí)效起算點(diǎn)，勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法第二十七條規(guī)定，勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。既然雙倍工資差額不屬于勞動(dòng)報(bào)酬，那么就應(yīng)該適用這一規(guī)定，故xxxx年2月至xxxx年12月11個(gè)月的雙倍工資的差額部分截止xxxx年12月已過(guò)仲裁時(shí)效，況且截至今日已有4年之久，對(duì)此階段的雙倍工資的差額部分請(qǐng)求事項(xiàng)應(yīng)依法駁回。
第三、對(duì)于申請(qǐng)人要求支付10個(gè)月每月按3500元經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的請(qǐng)求事項(xiàng)無(wú)事實(shí)和法律依據(jù)。
1、被申請(qǐng)人存續(xù)的時(shí)間是xxxx年7月19日---xxxx年11月28日，總計(jì)4年4個(gè)月，即使支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金最多也是4.5個(gè)月工資。
2、申請(qǐng)人在職期間的平均工資遠(yuǎn)沒(méi)有3500元，最高不超過(guò)3000元。
3、xxxx年6月要求支付xxxx年11月28日之前的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償早已過(guò)了勞動(dòng)仲裁一年的仲裁時(shí)效。
4、申請(qǐng)人在職期間，在工作過(guò)程吃回扣，已嚴(yán)重違反了公司的規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，并涉嫌違法，為此申請(qǐng)人肆意曠工、擅自離職，而非公司原因?qū)е缕潆x職，公司念及舊情暫時(shí)保留向其追究責(zé)任的權(quán)利，申請(qǐng)人更無(wú)權(quán)向被申請(qǐng)人要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第四、對(duì)于申請(qǐng)人提出的繳納xxxx年7月至xxxx年6月期間的社會(huì)保險(xiǎn)或者支付社會(huì)保險(xiǎn)損失無(wú)事實(shí)和法律依據(jù)。
1、被申請(qǐng)人存續(xù)時(shí)間是：xxxx年7月19日---xxxx年11月28日，即使補(bǔ)繳或者賠償也僅限于此期間。
2、依照我國(guó)法律規(guī)定補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)，應(yīng)該有行政機(jī)關(guān)處理而非仲裁機(jī)構(gòu)和法院受理的范圍。
3、此請(qǐng)求事項(xiàng)已過(guò)一年的仲裁時(shí)效。
終上所述，申請(qǐng)人請(qǐng)求事項(xiàng)無(wú)事實(shí)和法律依據(jù)，答辯人懇請(qǐng)貴委依法駁回申請(qǐng)人的仲裁請(qǐng)求，依法維護(hù)答辯人的合法權(quán)益。
此致
xx市xx區(qū)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)。
答辯人：xxxx建設(shè)設(shè)計(jì)有限公司。
時(shí)間：
勞動(dòng)糾紛再審申請(qǐng)書(shū)篇八
仲裁請(qǐng)求：
一、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付違法解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)賠償金 元。
二、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人連帶支付申請(qǐng)人延長(zhǎng)工作時(shí)間加班費(fèi) 元，延遲支付的25%經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 元。
三、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人公休日加班工資 元，延遲支付的25%經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 元。
四、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人法定節(jié)假日加班工資 元，延遲支付的25%經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 元。
…….
事實(shí)和理由：
年 月 日，申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人簽訂勞動(dòng)合同，職位是 ，工作時(shí)間是每天工作 小時(shí)，每周工作 天，法定節(jié)假日未休息，但被申請(qǐng)人卻從未支付相應(yīng)加班工資。
……。
…….申請(qǐng)人認(rèn)為，被申請(qǐng)人無(wú)故解雇申請(qǐng)人，已構(gòu)成違法解除，應(yīng)支付雙倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金作為經(jīng)濟(jì)賠償金。
為維護(hù)申訴人的合法權(quán)益，特向貴會(huì)提出申請(qǐng)，請(qǐng)貴會(huì)支持申請(qǐng)人的全部請(qǐng)求事項(xiàng)。
此致
敬禮!
勞動(dòng)糾紛再審申請(qǐng)書(shū)篇九
上訴人因不服_______人民法院(20_______)_____民初字第_____號(hào)民事判決書(shū)，現(xiàn)依法提出上訴。
上訴請(qǐng)求：_________________。
四、案件的訴訟費(fèi)用由被上訴人承擔(dān)。
事實(shí)和理由：_________________。
一、婚生子某丙由原告撫養(yǎng)更有利于其成長(zhǎng)。
上訴人現(xiàn)年五十八歲，已近退休，加上二次失敗婚姻，主客觀上已無(wú)再婚生育小孩的可能。上訴人是南山區(qū)人民檢察院工作人員，有穩(wěn)定、中等的收入，文化程度較高，性格溫雅，跟婚生子某丙感情深厚，有利于其生活和教育;反觀被上訴人，其無(wú)穩(wěn)定的工作和收入，文化程度低，性格暴烈，多次當(dāng)著孩子對(duì)上訴人實(shí)施家暴，自20__年家庭矛盾發(fā)生以來(lái)屢次唆使孩子對(duì)上訴人和其他家屬進(jìn)行辱罵，將小孩送回鄉(xiāng)下交付外人照料，既無(wú)法保障孩子的生活也明顯不利于孩子的教育和身心發(fā)展。
二、涉訴房產(chǎn)的評(píng)估價(jià)值有誤，上訴人分得60%更為公平合理。
其一，深圳市新永基土地房地產(chǎn)評(píng)估顧問(wèn)有限公司對(duì)涉訴房產(chǎn)估價(jià)的結(jié)論為：_________________涉訴房產(chǎn)在估價(jià)時(shí)點(diǎn)20__年4月14日的市場(chǎng)價(jià)值為13029600元。而事實(shí)是，因被上訴人阻止評(píng)估師在估價(jià)過(guò)程中依法進(jìn)入房間內(nèi)部查看，致使評(píng)估師未能考慮房屋的位置、朝向和室內(nèi)裝修裝飾等情況，進(jìn)而低估了涉訴房產(chǎn)的價(jià)值。另，上訴人事后咨詢(xún)了附近的房地產(chǎn)中介，其都認(rèn)為涉訴房產(chǎn)的現(xiàn)值不低于1600萬(wàn)元。故，涉訴房產(chǎn)的評(píng)估價(jià)值有誤，應(yīng)當(dāng)依上訴人申請(qǐng)另行指定評(píng)估機(jī)構(gòu)進(jìn)行重新估價(jià)。其二，涉訴房產(chǎn)是上訴人婚后因誤信可以和被上訴人白頭偕老而以自己的個(gè)人財(cái)產(chǎn)購(gòu)買(mǎi)并登記于雙方名下的，涉訴房產(chǎn)在購(gòu)買(mǎi)后也是以上訴人的收入加以維護(hù)的。被上訴人婚后無(wú)穩(wěn)定的工作和收入，主要擔(dān)任家庭主婦但對(duì)其丈夫、小孩和老人并未付出較多撫養(yǎng)照顧義務(wù)，而多由聘請(qǐng)的家庭保姆經(jīng)營(yíng);被上訴人多次對(duì)上訴人實(shí)施家暴，捏造上訴人和保姆通奸的事實(shí)后到上訴人工作單位、紀(jì)委、公安等機(jī)關(guān)進(jìn)行誣告陷害，并借助網(wǎng)絡(luò)媒體進(jìn)行傳播，對(duì)上訴人的聲譽(yù)造成極其惡劣的影響;被上訴人在20__年和上訴人發(fā)生激烈矛盾后先后多次對(duì)夫妻共同銀行賬戶(hù)進(jìn)行取現(xiàn)和轉(zhuǎn)支。故，基于上述事實(shí)和情形上訴人分得60%更為公平合理。
綜上，上訴人認(rèn)為，婚生子某丙由被上訴人撫養(yǎng)不利于其未來(lái)的成長(zhǎng)，由原告撫養(yǎng)更有利于其身心發(fā)展;涉訴房產(chǎn)的評(píng)估因被上訴人的違法阻撓而使得估價(jià)有誤，應(yīng)當(dāng)重新評(píng)估;上訴人對(duì)涉訴房產(chǎn)的購(gòu)買(mǎi)、維護(hù)以及家庭生活的經(jīng)營(yíng)貢獻(xiàn)更大，上訴人對(duì)此次離婚具有嚴(yán)重過(guò)錯(cuò)并有轉(zhuǎn)移共同財(cái)產(chǎn)行為，應(yīng)當(dāng)少分。
鑒于此，特訴至貴院，請(qǐng)求依法支持原告之訴訟請(qǐng)求，維護(hù)原告之合法權(quán)益。
此致
__________人民法院。
具狀人：______________。
_____年_____月_____日。
勞動(dòng)糾紛再審申請(qǐng)書(shū)篇十
住所地：____。
被申訴人：公司名稱(chēng)。
住所地：公司所在地址。
法定代表人：
申訴事項(xiàng)：
1、依法裁決被申訴人向申訴人支付加班工資共計(jì)：元;。
2、依法裁決被申訴人向申訴人支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：元;。
3、仲裁費(fèi)用由被申訴人承擔(dān)。
事實(shí)與理由：
此致
敬禮!
申請(qǐng)人：____。
__年__月__日。
勞動(dòng)糾紛再審申請(qǐng)書(shū)篇十一
申請(qǐng)人:___,男,漢族,身份證號(hào):,住市區(qū)(縣)路號(hào),聯(lián)系電話:。(如果委托了律師,不要寫(xiě)申請(qǐng)人自己的電話)
被申請(qǐng)人:___________,住所地:市區(qū)(縣)路號(hào),聯(lián)系電話:。
法定代表人:___(,職務(wù):___)。
仲裁請(qǐng)求:
一、請(qǐng)求確認(rèn)申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人自年月日起建立勞動(dòng)關(guān)系,至年月日止;
三、請(qǐng)求裁令被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人年月日至年月日的高溫津貼元;
五、請(qǐng)求裁令被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人年月日至年月日的____元;
六、請(qǐng)求裁令被申請(qǐng)人返還申請(qǐng)人(工作服)押金元/畢業(yè)證/學(xué)位證;
八、請(qǐng)求裁令被申請(qǐng)人出具解除/終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為申請(qǐng)人辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
上述第項(xiàng)至第項(xiàng)申請(qǐng)請(qǐng)求金額共計(jì)元。
事實(shí)與理由:
(事實(shí)與理由部分,應(yīng)當(dāng)緊扣仲裁請(qǐng)求簡(jiǎn)要說(shuō)明勞動(dòng)合同(或事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的`建立、履行、變更、解除等情況)
“申請(qǐng)人于年月日與被申請(qǐng)人簽訂勞動(dòng)合同”或“申請(qǐng)人于年月日起在被申請(qǐng)人處工作,任一職,但至今被申請(qǐng)人未與申請(qǐng)人簽訂勞動(dòng)合同”……(勞動(dòng)合同或事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的建立)
申請(qǐng)人在被申請(qǐng)人處工作期間,被申請(qǐng)人要求法定節(jié)假日照常上班,但被申請(qǐng)人未依據(jù)法律規(guī)定額外支付3倍工資…….在申請(qǐng)人工作過(guò)程中,被申請(qǐng)人未依據(jù)國(guó)家法律規(guī)定支付高溫津貼……(勞動(dòng)合同的履行)
年月日,公司人事部未與申請(qǐng)人協(xié)商,擅自將申請(qǐng)人崗位從廣州調(diào)至北京……(勞動(dòng)合同的變更)
“年月日,公司人事部在申請(qǐng)人工作未有任何過(guò)錯(cuò)的情況下,違法解除與申請(qǐng)人的勞動(dòng)合同……”或“年月日,申請(qǐng)人因被申請(qǐng)人未依法為申請(qǐng)人購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)依法提前n天向被申請(qǐng)人提出辭職”或“年月日,申請(qǐng)人因被申請(qǐng)人未依法為申請(qǐng)人購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)、未依法及時(shí)足額發(fā)放勞動(dòng)報(bào)酬、加班工資等原因委托律師向被申請(qǐng)人發(fā)函解除了勞動(dòng)關(guān)系”。(勞動(dòng)合同的解除)
綜上所述,被申請(qǐng)人的行為已經(jīng)嚴(yán)重侵害申請(qǐng)人的合法權(quán)益,為了維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益,申請(qǐng)人依據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)之規(guī)定,特向貴委申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,請(qǐng)求貴委依法裁決!
此致
敬禮!
申請(qǐng)人：____
__年__月__日
勞動(dòng)糾紛再審申請(qǐng)書(shū)篇十二
被申請(qǐng)人：xx公司，地址：xx，電話：xx。
法定代表人：xx，xx公司
1、被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付所欠工資10000元
2、支付克扣申請(qǐng)人應(yīng)得出差補(bǔ)貼及申請(qǐng)人出差墊付款5000元
4、被申請(qǐng)人承擔(dān)勞動(dòng)仲裁費(fèi)用。
申請(qǐng)人于20xx年6月正式到被申請(qǐng)人李xx在xx公司上班，擔(dān)任其副總經(jīng)理一職，當(dāng)時(shí)由于公司經(jīng)營(yíng)不規(guī)范，沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同，申請(qǐng)人在職期間兢兢業(yè)業(yè)為公司出謀劃策，在總經(jīng)理審批后舉辦了一系列活動(dòng)使公司逐步從最初的幾輛車(chē)發(fā)展到此刻的七十余輛車(chē)。今年又為公司完成春運(yùn)，由于公司新車(chē)上牌耽誤等原因，導(dǎo)致沒(méi)有按預(yù)約的時(shí)間到達(dá)，預(yù)定任務(wù)為100萬(wàn)元，實(shí)際回收70萬(wàn)元，除去費(fèi)用，不算來(lái)回載客贏利，每臺(tái)車(chē)的凈利仍能到達(dá)10萬(wàn)元，對(duì)于這樣的利潤(rùn)對(duì)于被申請(qǐng)人李xx豐田旅游汽車(chē)服務(wù)有限公司來(lái)說(shuō)，還是史無(wú)前例的，但被申請(qǐng)人卻以此為原因克扣我的工資、補(bǔ)助、應(yīng)報(bào)銷(xiāo)的業(yè)務(wù)款項(xiàng)不予發(fā)放?；谝陨鲜聦?shí)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《違反和解除勞動(dòng)合同的'經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》等的相關(guān)規(guī)定，訴訟貴處，請(qǐng)求依法裁決，支持申請(qǐng)人的請(qǐng)求。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人：
xx年xx月xx日
勞動(dòng)糾紛再審申請(qǐng)書(shū)篇十三
申請(qǐng)人__，男，19__年_月__日出生，漢族，住__市___區(qū)__路___號(hào)。
被申請(qǐng)人___有限公司，住所__市__區(qū)___路___號(hào)。法定代表人___，___有限公司董事長(zhǎng)。
申請(qǐng)事項(xiàng)：
1、請(qǐng)求強(qiáng)制執(zhí)行__勞人仲裁字[____]第___號(hào)仲裁裁決書(shū)，即被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付違法解除勞動(dòng)合同的賠償金_____元人民幣，支付失業(yè)金損失______元人民幣，帶薪年休假工資____元人民幣。以上共計(jì)______元人民幣。
2、請(qǐng)求要求被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人出具《解除勞動(dòng)合同證明書(shū)》。
3、本案執(zhí)行費(fèi)用由被申請(qǐng)人承擔(dān)。
事實(shí)與理由：
證明》以至申請(qǐng)人至今社保無(wú)法續(xù)保。為維護(hù)申請(qǐng)人的.合法權(quán)益，特申請(qǐng)貴院強(qiáng)制執(zhí)行該裁決。
此致
敬禮！
申請(qǐng)人：張三
__年__月__日
勞動(dòng)糾紛再審申請(qǐng)書(shū)篇十四
申請(qǐng)人__，男，19__年_月__日出生，漢族，住__市___區(qū)__路___號(hào)。
被申請(qǐng)人___有限公司，住所__市__區(qū)___路___號(hào)。法定代表人___，___有限公司董事長(zhǎng)。
申請(qǐng)事項(xiàng)：
1、請(qǐng)求強(qiáng)制執(zhí)行__勞人仲裁字[____]第___號(hào)仲裁裁決書(shū)，即被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付違法解除勞動(dòng)合同的賠償金_____元人民幣，支付失業(yè)金損失______元人民幣，帶薪年休假工資____元人民幣。以上共計(jì)______元人民幣。
2、請(qǐng)求要求被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人出具《解除勞動(dòng)合同證明書(shū)》。
3、本案執(zhí)行費(fèi)用由被申請(qǐng)人承擔(dān)。
事實(shí)與理由：
證明》以至申請(qǐng)人至今社保無(wú)法續(xù)保。為維護(hù)申請(qǐng)人的'合法權(quán)益，特申請(qǐng)貴院強(qiáng)制執(zhí)行該裁決。
此致
敬禮！
申請(qǐng)人：張三
__年__月__日
勞動(dòng)糾紛再審申請(qǐng)書(shū)篇十五
住址：
被申請(qǐng)人：廣州______有限公司，
地址：白云區(qū)_________________
法定代表人：電話：
請(qǐng)求事項(xiàng)：
1、被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人工資81400元;
2、一次性傷殘補(bǔ)助金17600元;
3、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金17600元;
4、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金4400元
5、護(hù)理費(fèi)10000元;
6、住院伙食費(fèi)2400元;
7、返還押金5000元
以上合計(jì)人民幣1384000元。
事實(shí)和理由：
20__年5月9日，被申請(qǐng)人聘請(qǐng)申請(qǐng)人到被申請(qǐng)人處工作，從事司機(jī)兼送貨員的.工作，工資加提成約2200元月。20__年5月10日19時(shí)左右申請(qǐng)人駕駛粵a55246號(hào)貨車(chē)從廣州至高州路段經(jīng)陽(yáng)春市，往電白縣沙瑯鎮(zhèn)方向行駛時(shí)發(fā)生交通事故。廣州市勞動(dòng)和社會(huì)保障局于20__年4月6日認(rèn)定為工傷，20__年4月3日廣東省勞動(dòng)本事鑒定委員會(huì)評(píng)定為九級(jí)傷殘。
第一次醫(yī)療終結(jié)時(shí)間至20__年2月10日止，第二次醫(yī)療期從20__年4月4日起至20__年5月4日止，所有的醫(yī)療費(fèi)都是由被申請(qǐng)人支付了，但從20__年5月直至此刻20__年5月30日沒(méi)有給申請(qǐng)人支付工資，每次找被申請(qǐng)人要求支付工資時(shí)，被申請(qǐng)人卻要求申請(qǐng)人寫(xiě)借條借錢(qián)用于平時(shí)的生活開(kāi)支，現(xiàn)要求被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人工資81400元(20__年5月至20__年5月30日)由于被申請(qǐng)人沒(méi)有給申請(qǐng)人繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，所以被申請(qǐng)人還要支付申請(qǐng)人工傷保險(xiǎn)待遇：1、一次性傷殘補(bǔ)助金17600元(2200元月×8個(gè)月);2、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金17600元(2200元月×8個(gè)月);3、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金4400元(2200元月×2個(gè)月);申請(qǐng)人住院、治療10個(gè)月都是由申請(qǐng)人老婆進(jìn)行護(hù)理，應(yīng)當(dāng)支付護(hù)理費(fèi)10000元(1000元月×10個(gè)月);申請(qǐng)人住院共計(jì)80天應(yīng)當(dāng)支付住院伙食費(fèi)2400元(80天×30元天)，被申請(qǐng)人還應(yīng)當(dāng)返還押金5000元;合計(jì)人民幣1384000元。
此致
敬禮
申請(qǐng)人：____
__年__月__日
勞動(dòng)糾紛再審申請(qǐng)書(shū)篇十六
申請(qǐng)人：___________縣_________鄉(xiāng)_________村_________組_________(指戶(hù)主)農(nóng)戶(hù)(以家庭為單位申請(qǐng)時(shí)使用)。
申請(qǐng)人戶(hù)主(或代表人)姓名_________，性別_________，民族_________，出生年月_________，職業(yè)_________，家庭住址__________________，編碼_________，聯(lián)系電話_________。
(非戶(hù)主作代表人時(shí)，要有其他所有成年家庭成員書(shū)面委托)。
或：申請(qǐng)人姓名，性別，民族，出生年月，職業(yè)，家庭住址，編碼，聯(lián)系電話。
(以個(gè)人名義申請(qǐng)時(shí)使用)。
申請(qǐng)方代表人姓名_________，性別_________，民族_________，工作單位或住址__________________，編碼_________，聯(lián)系電話(手機(jī))_________。
(群體糾紛案件使用，但必須是申請(qǐng)人之一，并獲得其他申請(qǐng)人特別授權(quán)，最多不超過(guò)3人)。
被申請(qǐng)人姓名_________，性別_________，民族_________，年齡_________，職業(yè)_________，住址_________，編碼_________，聯(lián)系電話_________。
(訴個(gè)人時(shí)使用。訴農(nóng)戶(hù)時(shí)，參見(jiàn)申請(qǐng)人戶(hù)格式)。
被申請(qǐng)人單位名_________，住所地址__________________，編碼_________。
法定代表人(或負(fù)責(zé)人)姓名_________和職務(wù)_________，聯(lián)系電話_________。
(訴村、村民小組或其他單位時(shí)用。
選訴村委會(huì)還是村經(jīng)濟(jì)合作社，視其行為時(shí)明示的身份;不清楚的，以承包合同上的發(fā)包單位為準(zhǔn))。
第三人姓名_________，性別_________，民族_________，年齡_________，職業(yè)_________，住址_________，編碼_________，聯(lián)系電話(手機(jī))_________。
(本案處理結(jié)果與第3方有利害關(guān)系時(shí)使用。
第三人為農(nóng)戶(hù)的，參見(jiàn)申請(qǐng)人戶(hù)格式)。
或：第三人單位名，住所地址，編碼(第三人是企業(yè)或其他單位時(shí)使用)。
法定代表人或負(fù)責(zé)人姓名________和職務(wù)________，聯(lián)系電話________。
一、_____請(qǐng)求。
______________________________________。
(必須與農(nóng)村土地承包合同、承包土地流轉(zhuǎn)或土地承包權(quán)益等有關(guān))。
二、事實(shí)和理由。
______________________________________。
(事實(shí)經(jīng)過(guò)——整個(gè)過(guò)程過(guò)來(lái)龍去脈一定要講清楚;第三人的`身份、與被申請(qǐng)人或其他第三人之間的身份關(guān)系、與本案的利害關(guān)系等要講清楚)。
______________________________________。
此致
________市農(nóng)村土地承包_____委員會(huì)。
申請(qǐng)人：________(簽名/指印)。
________年________月________日。
注意：1.同時(shí)要提供有關(guān)證據(jù)(注意收集以前判決、裁定、調(diào)解、協(xié)商的有關(guān)材料)。
2.本申請(qǐng)書(shū)需提供一式5份，增加被申請(qǐng)人和第三人的，要相應(yīng)增加份數(shù)。
勞動(dòng)糾紛再審申請(qǐng)書(shū)篇十七
撤訴申請(qǐng)書(shū)
北京市 區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)：
我與 勞動(dòng)爭(zhēng)議一案，經(jīng)北京市 區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)進(jìn)行調(diào)解，雙方就勞動(dòng)爭(zhēng)議已達(dá)成調(diào)解協(xié)議（或已達(dá)成和解協(xié)議）?，F(xiàn)本人向貴委員會(huì)提出撤訴申請(qǐng)，請(qǐng)貴委員會(huì)依法予以準(zhǔn)許。
申請(qǐng)人：
年 月 日
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)撤訴申請(qǐng)書(shū)
注：
1. 申訴人系自然人的，應(yīng)寫(xiě)明姓名；系法人或其他組織的，應(yīng)寫(xiě)明名稱(chēng)，并加蓋公章。
2. 本申請(qǐng)書(shū)應(yīng)用鋼筆或毛筆書(shū)寫(xiě)。
（員工關(guān)系）（勞動(dòng)關(guān)系）（員工關(guān)系管理）
撤訴申請(qǐng)書(shū)【】
請(qǐng)求事項(xiàng)：撤回對(duì)被申請(qǐng)人溫州龍旺管業(yè)有限公司的仲裁申請(qǐng)。
事實(shí)與理由：申請(qǐng)人柯文輝在平訴溫州龍旺管業(yè)有限公司勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛一案?，F(xiàn)因申請(qǐng)人已與被申請(qǐng)人達(dá)成和解協(xié)議。故申請(qǐng)人根據(jù)我國(guó)法律有關(guān)規(guī)定，特向貴院申請(qǐng)撤訴，望貴院予以支持為感!
此致
龍灣區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人：
二0一一年六月二十九日
申請(qǐng)人：……(寫(xiě)明姓名或名稱(chēng)、地址、性別等情況)
被申請(qǐng)人：……(寫(xiě)明姓名或名稱(chēng)、地址等基本情況)
第三人：……(寫(xiě)明姓名或名稱(chēng)、地址、性別等基本情況)
(當(dāng)事人及其他仲裁參加人的列項(xiàng)和基本情況的寫(xiě)法，與裁決書(shū)的樣式相同)
本委在審理申請(qǐng)人×××與被申請(qǐng)人×××……(寫(xiě)明主要案由)勞動(dòng)爭(zhēng)議案件中，申請(qǐng)人于××××年××月××日向本委提出了撤回仲裁申請(qǐng)的請(qǐng)求，理由是……(申訴人在撤回仲裁申請(qǐng)書(shū)中所述的理由)。
本委認(rèn)為：……(寫(xiě)明準(zhǔn)許或不準(zhǔn)撤回仲裁申請(qǐng)的理由)。依照……(寫(xiě)明決定所依據(jù)的法律條款)的規(guī)定，決定如下：
……寫(xiě)明決定結(jié)果。分兩種情況：
第一、準(zhǔn)予撤回仲裁申請(qǐng)的寫(xiě)：
“準(zhǔn)許申訴人撤回仲裁申請(qǐng)?！?/p>
第二、不準(zhǔn)撤回仲裁申請(qǐng)的`寫(xiě)：
“不準(zhǔn)申訴人撤回仲裁申請(qǐng)，本案繼續(xù)審理?！?/p>
首席仲裁員：×××(署名)
仲 裁 員：×××(署名)
仲 裁 員：×××(署名)
××××年××月××日
(仲裁委印)
本件與原件核對(duì)無(wú)異
書(shū) 記 員：×××
北京市區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)：
我與勞動(dòng)爭(zhēng)議一案，經(jīng)北京市區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)進(jìn)行調(diào)解，雙方就勞動(dòng)爭(zhēng)議已達(dá)成調(diào)解協(xié)議(或已達(dá)成和解協(xié)議)。現(xiàn)本人向貴委員會(huì)提出撤訴申請(qǐng)，請(qǐng)貴委員會(huì)依法予以準(zhǔn)許。
申請(qǐng)人：年月日
申請(qǐng)人張三，女，1986年7月日出生，住安徽省合肥市包河區(qū)，電話。
被申訴人安徽創(chuàng)意文化傳播有限公司，地址，合肥江中路x幢x室。
法定代表人：李四，電話。
就原申請(qǐng)人訴被申請(qǐng)人勞動(dòng)爭(zhēng)議一案，現(xiàn)申請(qǐng)人依法提出如下請(qǐng)求：
請(qǐng)求事項(xiàng)：
請(qǐng)求準(zhǔn)許申請(qǐng)人撤訴。
事實(shí)和理由：
申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人因勞動(dòng)爭(zhēng)議一案，申請(qǐng)人于二0一一年九月十四日向貴委申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁并受理后(案號(hào)：(2016)蜀勞仲案字第236號(hào))，被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人經(jīng)過(guò)友好協(xié)商已自行和解。故申請(qǐng)人依據(jù)相關(guān)規(guī)定，依法申請(qǐng)撤訴，請(qǐng)予準(zhǔn)許。
此致
合肥市蜀山區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)
申請(qǐng)人：
二0一一年十一月十七日【】
申訴人：__________
申訴人對(duì)______年______月______日向______仲裁委員會(huì)提出的申訴，現(xiàn)提出撤訴請(qǐng)求。
撤訴理由：
申訴人：__________
____年____月____日
撤訴人：王______，男，_____歲，漢族，農(nóng)民，住______縣______鄉(xiāng)______村二組。
委托代理人：曲______，______律師事務(wù)所律師。
王______訴______縣______鄉(xiāng)人民政府(______)___號(hào)文《關(guān)于拆除王______違章建筑的處理決定》一案，于_____年_____月_____日訴至你院，現(xiàn)請(qǐng)求撤回起訴，其理由于下：
我與______縣______鄉(xiāng)人民政府為房屋拆遷糾紛一案，已訴至貴院。經(jīng)人民法院和委托代理人反復(fù)給我學(xué)習(xí)、宣傳法律知識(shí)和《土地管理法》，我終于明白了法律規(guī)定精神，認(rèn)識(shí)到了我自己的錯(cuò)誤，認(rèn)為_(kāi)_____鄉(xiāng)政府對(duì)我的處理是正確的、合法的，故向______縣人民法院依法申請(qǐng)撤訴，接受鄉(xiāng)人民政府的處罰，請(qǐng)法院準(zhǔn)許。
此致
______縣人民法院
撤訴人：王____________
______年_____月_____日
申請(qǐng)人：譚××，男，××歲，漢族，宜陽(yáng)縣人，宜陽(yáng)縣石村鄉(xiāng)政府干部，家住宜陽(yáng)縣石村鄉(xiāng)平原村。
請(qǐng)求事項(xiàng)
請(qǐng)求撤回申請(qǐng)人訴史××侵占一案的刑事自訴狀。
理由和法律依據(jù)
申請(qǐng)人訴被告人史××侵占財(cái)物一案，貴院刑庭立案后已調(diào)查審理，但尚未終結(jié)。此間，被告人多次到申請(qǐng)人家中賠禮道歉，并表示愿意承擔(dān)因侵占行為給申請(qǐng)人造成的物質(zhì)和精神損失。鑒于被告人確有悔改表現(xiàn)，且考慮到被告人是初犯，應(yīng)該給一個(gè)改正錯(cuò)誤的機(jī)會(huì)。為此，被告人本著互相諒解、息事寧人之精神，特依據(jù)《中華人民共和國(guó)刑事訴訟法》第172條之規(guī)定，撤回自訴，請(qǐng)予批準(zhǔn)。
此致
宜陽(yáng)縣人民法院
申請(qǐng)人：譚××
1999年8月10日
勞動(dòng)糾紛再審申請(qǐng)書(shū)篇十八
申請(qǐng)人：，性別，住所：，身份證號(hào)：。
被申請(qǐng)人：某有限公司，住所：。
法定代表人：
仲裁請(qǐng)求：
一、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付違法解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)賠償金元。
二、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人連帶支付申請(qǐng)人延長(zhǎng)工作時(shí)間加班費(fèi)元，延遲支付的.25%經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金元。
三、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人公休日加班工資元，延遲支付的25%經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金元。
四、請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人法定節(jié)假日加班工資元，延遲支付的25%經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金元。
事實(shí)和理由：
年月日，申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人簽訂勞動(dòng)合同，職位是，工作時(shí)間是每天工作小時(shí)，每周工作天，法定節(jié)假日未休息，但被申請(qǐng)人卻從未支付相應(yīng)加班工資。
申請(qǐng)人認(rèn)為，被申請(qǐng)人無(wú)故解雇申請(qǐng)人，已構(gòu)成違法解除，應(yīng)支付雙倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金作為經(jīng)濟(jì)賠償金。
為維護(hù)申訴人的合法權(quán)益，特向貴會(huì)提出申請(qǐng)，請(qǐng)貴會(huì)支持申請(qǐng)人的全部請(qǐng)求事項(xiàng)。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人：
xx年xx月xx日
勞動(dòng)糾紛再審申請(qǐng)書(shū)篇十九
地址：唐山市_______
法定代表人：___電話：_______
申請(qǐng)要求
1、請(qǐng)求貴委員會(huì)裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人七個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償金;
4、請(qǐng)求貴委員會(huì)裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人三個(gè)半月的工資;
5、請(qǐng)求貴委員會(huì)裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)交社會(huì)保險(xiǎn)并辦理相關(guān)手續(xù);
6、請(qǐng)求貴委員會(huì)裁決被申請(qǐng)人承擔(dān)申請(qǐng)人的醫(yī)療費(fèi)用。
事實(shí)和理由
__年9月，申請(qǐng)人到被申請(qǐng)人處工作，任外聘工長(zhǎng)職務(wù)，月工資3950元。20__年9月18日，申請(qǐng)人患腦出血住院治療;20__年10月18日，申請(qǐng)人出院回家繼續(xù)治療?，F(xiàn)因申請(qǐng)人患病較重，被申請(qǐng)人單方面解除了與申請(qǐng)人的勞動(dòng)合同。在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間，被申請(qǐng)人從未與申請(qǐng)人簽訂書(shū)面的'正式勞動(dòng)合同，也未給申請(qǐng)人交納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，因此應(yīng)承擔(dān)各項(xiàng)責(zé)任。
第一，申請(qǐng)人在被申請(qǐng)人處工作三年有余，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十七條第一款之規(guī)定，被申請(qǐng)人應(yīng)支付給申請(qǐng)人三個(gè)半月的工資作為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。同時(shí)，被申請(qǐng)人違反《勞動(dòng)合同法》在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)不得解除勞動(dòng)合同的法律規(guī)定，應(yīng)根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第八十七條、《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第二十五之規(guī)定向申請(qǐng)人支付賠償金。綜上，共計(jì)七個(gè)月。
第二，申請(qǐng)人因患病較重，不能從事原工作，也不能從事被申請(qǐng)人另行安排的其他工作，根據(jù)《違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》第六條之規(guī)定，被申請(qǐng)人應(yīng)支付給申請(qǐng)人九個(gè)月的工資作為醫(yī)療補(bǔ)助(以最后勞動(dòng)能力鑒定為準(zhǔn))。
第三，《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，用人單位必須與勞動(dòng)者簽訂書(shū)面的勞動(dòng)合同，但被申請(qǐng)人超過(guò)一年未與申請(qǐng)人簽訂書(shū)面的勞動(dòng)合同，按《勞動(dòng)合同法》第十四條第三款、《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第七條之規(guī)定，被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人已訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同并應(yīng)以書(shū)面形式確立。但被申請(qǐng)人至今未與申請(qǐng)人簽訂無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第八十二條第二款之規(guī)定，被申請(qǐng)人應(yīng)向申請(qǐng)支付雙倍工資。
第四，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十二條之規(guī)定，勞動(dòng)者患病在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的，用人單位不得解除勞動(dòng)合同，《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》第三條規(guī)定，在本單位工作年限五年以下的醫(yī)療期為三個(gè)月。因申請(qǐng)人20__年9月18日住院治療，所以被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人之間的勞動(dòng)關(guān)系在20__年12月18日之后才能解除，但被申請(qǐng)人只支付了20__年9月份之前的工資，應(yīng)將剩余工資支付給申請(qǐng)人。同時(shí)，按《勞動(dòng)合同法》第四十條的`規(guī)定，被申請(qǐng)人應(yīng)履行提前三十日書(shū)面通知的義務(wù)，故應(yīng)按該條之規(guī)定額外支付一個(gè)月的工資。綜上，共計(jì)三個(gè)半月。
第五，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，用不單位應(yīng)為每位勞動(dòng)者交納社會(huì)保險(xiǎn)，但被申請(qǐng)人從未給申請(qǐng)人交納任何的社會(huì)保險(xiǎn)，所以應(yīng)為申請(qǐng)人補(bǔ)交。
第六，《國(guó)務(wù)院關(guān)于建立城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度的決定》等規(guī)定，城鎮(zhèn)所有用人單位及其職工都要參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)。但被申請(qǐng)人從未給申請(qǐng)人交納醫(yī)療保險(xiǎn)，這導(dǎo)致申請(qǐng)人無(wú)法享受相關(guān)的醫(yī)保待遇。鑒于被申請(qǐng)人存在重大過(guò)錯(cuò)，其承擔(dān)這部分費(fèi)用應(yīng)。
綜上所述，被申請(qǐng)人嚴(yán)重侵犯了申請(qǐng)的合法權(quán)益，理應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。請(qǐng)貴委員會(huì)依法裁決，支持申請(qǐng)人的訴請(qǐng)，維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人：__
__年__月__日
【本文地址：http://www.mlvmservice.com/zuowen/7420050.html】
