在當(dāng)下社會(huì)，接觸并使用報(bào)告的人越來越多，不同的報(bào)告內(nèi)容同樣也是不同的。怎樣寫報(bào)告才更能起到其作用呢？報(bào)告應(yīng)該怎么制定呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。
基層紀(jì)檢委員履職情況報(bào)告篇一
我到...煤礦工作以來，在礦黨政和集團(tuán)公司紀(jì)委、監(jiān)察處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照“團(tuán)結(jié)協(xié)作，永葆一流”的精神和礦黨政總體工作部署，以堅(jiān)定的信念和飽滿的熱情扎扎實(shí)實(shí)地開展工作，發(fā)揮教育、監(jiān)督、懲戒的職能，強(qiáng)勢推進(jìn)廉潔文化建設(shè)，加大監(jiān)督檢查的力度，嚴(yán)肅懲處違規(guī)違紀(jì)行為，促進(jìn)了黨風(fēng)
廉政
建設(shè)工作的健康發(fā)展?，F(xiàn)將本人一年來的主要工作情景匯報(bào)如下:1、以點(diǎn)帶面，抓示范引路促全面創(chuàng)立。在廉潔文化“六進(jìn)”上，采取了以廉潔文化示范點(diǎn)創(chuàng)立引路，結(jié)合單位實(shí)際，突出重點(diǎn)的開展工作，增強(qiáng)廉潔文化的針對性和有效性。我礦分別在采掘區(qū)隊(duì)、煤炭運(yùn)銷、物資管理、非煤公司、物業(yè)后勤等單位設(shè)立了九個(gè)創(chuàng)立示范點(diǎn)，明確了創(chuàng)立的形式、資料、重點(diǎn)、機(jī)制和獎(jiǎng)懲“五有”標(biāo)準(zhǔn)，各創(chuàng)立示范點(diǎn)緊密結(jié)合各自實(shí)際，突出不一樣側(cè)重點(diǎn)和創(chuàng)立特色。
如:弘大公司以廉潔文化進(jìn)機(jī)關(guān)為切入，突出經(jīng)營管理流程控制和營銷管理工作重點(diǎn);器材供應(yīng)站以物資采購、物流管理為重點(diǎn)強(qiáng)化制度建設(shè)和有效監(jiān)督，推進(jìn)廉潔文化“進(jìn)項(xiàng)目”;洗煤廠與運(yùn)銷科以煤炭運(yùn)銷為重點(diǎn)，圍繞構(gòu)建“煤廉”文化，著力打造“學(xué)廉、保廉、促廉”的三個(gè)工作體系。我牽頭先后組織座談?dòng)懻?次，到各示范點(diǎn)協(xié)調(diào)指導(dǎo)10余次，又采取現(xiàn)場觀摩、互相交流的形式組織召開了廉潔文化推進(jìn)會(huì)，條件成熟時(shí)在弘大公司、器材供應(yīng)站、洗煤廠召開了廉潔文化示范點(diǎn)現(xiàn)場會(huì)，推廣了這三家示范點(diǎn)的成功做法，以點(diǎn)帶面，推動(dòng)了全礦各單位廉潔文化創(chuàng)立工作的深入開展。
2、送教上門，抓重點(diǎn)人群促廉潔自律。管理人員和“四管”人員是發(fā)生違規(guī)違紀(jì)的高危人群，也是廉潔教育的重點(diǎn)對象。
一是送教上門。針對他們工作人物重、頭緒多工作實(shí)際，我采取送課上門、送教育到崗位的方式，根據(jù)崗位不一樣開展有針對性地
廉政
教育。我本人先后為工資、財(cái)務(wù)、企管、物資采購、土建工程、煤炭運(yùn)銷部門及非煤公司的管理人員、“四管”人員分別上了八場資料各有側(cè)重的廉政教育大課，1240多人直理解教育。二是案例警示教育。我用發(fā)生在礦區(qū)內(nèi)外的典型案例，剖析違法違紀(jì)問題的根源及應(yīng)吸取的教訓(xùn)，滿懷深情地警示各級(jí)管理人員、“四管”人員繃緊廉潔弦，常敲自律鐘，潔身自好，嚴(yán)于律己。
三是專題送教。為他們送去了人手一冊的《關(guān)于貫徹落實(shí)中紀(jì)委“七個(gè)不準(zhǔn)”要求的具體規(guī)定》小冊子等專題資料，制定了自學(xué)計(jì)劃和督導(dǎo)措施，并組織了專題自學(xué)效果測試。采取送教上門的方法，使他們真切體會(huì)到是組織的關(guān)懷和關(guān)愛，326名受教育者撰寫了心得感悟文章，做出了廉潔從業(yè)的莊嚴(yán)承諾。
3、營造氛圍，抓關(guān)鍵時(shí)期促清廉過節(jié)。中秋、春節(jié)等重大節(jié)日是黨風(fēng)廉政建設(shè)的薄弱時(shí)期，重大節(jié)日我們都精心部署開展大型集中教育活動(dòng)，營造濃厚的清廉氛圍。20xx年中秋節(jié)期間，開展了“五個(gè)一”的廉潔教育集中活動(dòng)。礦領(lǐng)導(dǎo)班子、各管理人員、重要崗位“四管”人員逐級(jí)公開廉潔承諾、宣誓，全礦簽訂廉潔承諾書600多份。礦黨委書記與全礦各級(jí)管理人員的團(tuán)體廉政談話，真心實(shí)意的幫忙他們算好政治前途賬、經(jīng)濟(jì)收入賬、個(gè)人榮辱賬和家庭幸福賬，自覺遵守廉潔從政、從業(yè)各項(xiàng)規(guī)定;廉潔文化“進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭”活動(dòng)以社區(qū)居民、干部員工家庭為服務(wù)對象，組織了廉政箴言展板宣傳、廉政建設(shè)現(xiàn)場繪畫展演、群眾廉政箴言簽名、廉政文化理念刺繡比賽活動(dòng)，營造了良好的廉潔文化氛圍;“算清廉帳，敲自律鐘”大簽名等活動(dòng)的深入開展，進(jìn)一步強(qiáng)化了各級(jí)管理人員的廉潔自律意識(shí)。
4、綜合引導(dǎo)，抓紀(jì)律觀念促作風(fēng)轉(zhuǎn)變。20xx年二季度，在全礦黨員干部中集中開展了“政治紀(jì)律、權(quán)力觀、廉政勤政”為主題的“三項(xiàng)教育”、倡樹“求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干之風(fēng);盡職盡責(zé)、追求卓越之風(fēng);公道正派、廉潔奉公之風(fēng);艱苦奮斗、提倡節(jié)儉之風(fēng);雷厲風(fēng)行、立說立行之風(fēng)”的五種作風(fēng)教育活動(dòng)。下發(fā)了《關(guān)于集中開展“三項(xiàng)教育”倡樹“五種作風(fēng)”活動(dòng)的意見》，成立了礦長、黨委書記為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃，明確了學(xué)習(xí)資料，黨群工作部加強(qiáng)了日常教育工作的督導(dǎo)。
黨的政治紀(jì)律教育主要解決服從執(zhí)行、政令暢通的大局觀念;權(quán)力觀教育主要解決權(quán)為誰用、利為誰謀的權(quán)責(zé)觀念;廉政勤政教育主要解決勤政創(chuàng)業(yè)、廉潔從業(yè)的從政觀念。在教育活動(dòng)中組織黨員干部座談?dòng)懻?，談?wù)J識(shí)、談體會(huì)，并與安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、非煤產(chǎn)業(yè)、廉潔文化“六進(jìn)”等各項(xiàng)工作有機(jī)結(jié)合起來，經(jīng)過教育活動(dòng)推動(dòng)了我礦一貫倡導(dǎo)的“卓越執(zhí)行、高效落實(shí)”，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了黨員干部的思想、工作、生活作風(fēng)。
根據(jù)礦重點(diǎn)工作安排，圍繞經(jīng)營管理運(yùn)行，推進(jìn)制度
創(chuàng)新
，健全監(jiān)督機(jī)制，加大監(jiān)督檢查力度，進(jìn)一步規(guī)范和約束管理人員和“四管”人員的從業(yè)行為。1、系統(tǒng)完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制。從職責(zé)范圍、職責(zé)資料、職責(zé)實(shí)施、職責(zé)考核、職責(zé)追究五個(gè)方面進(jìn)一步明確了領(lǐng)導(dǎo)班子成員的職責(zé)分工，層層簽訂包保職責(zé)狀，進(jìn)一步強(qiáng)化了分管領(lǐng)導(dǎo)分管范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)第一職責(zé)人職責(zé)和“一級(jí)對一級(jí)負(fù)責(zé)”職責(zé)制，構(gòu)成了職責(zé)分解、職責(zé)考核、職責(zé)追究的職責(zé)，對職責(zé)制落實(shí)情景實(shí)行了月度記分考核、季度通報(bào)、年度兌現(xiàn)。20xx年，根據(jù)計(jì)分考核情景，兌現(xiàn)了管理人員和紀(jì)監(jiān)員的風(fēng)險(xiǎn)抵押獎(jiǎng)勵(lì)，扣減52人，扣款9900元。
2、規(guī)范了經(jīng)營管理關(guān)鍵環(huán)節(jié)的程序運(yùn)行。圍繞《資金管理規(guī)定》、《經(jīng)濟(jì)合同管理規(guī)定》、《地銷煤銷售發(fā)運(yùn)管理規(guī)定》、《物質(zhì)采購和物流管理規(guī)定》、《招(議)標(biāo)管理辦法》、《基本建設(shè)工程管理辦法》等經(jīng)營管理制度開展監(jiān)督檢查，抓住物資采購招標(biāo)、工程招投標(biāo)、物流管理等重要環(huán)節(jié)進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)督。異常是集團(tuán)公司在特殊時(shí)期對經(jīng)營管理、煤炭銷售、資金管理、物資管理和采購等重點(diǎn)工作提出的要求后，依照集團(tuán)公司文件規(guī)定對煤炭及副產(chǎn)品銷售管理、物流供應(yīng)管理、財(cái)務(wù)和資金管理、職責(zé)落實(shí)和職責(zé)追究等工作進(jìn)行了規(guī)范管理和異常督察。
3、多方位開展效能監(jiān)察。2021年，在重點(diǎn)完成集團(tuán)公司規(guī)定的20xx年度物資采購合同履行情景、20xx年上半年單項(xiàng)獎(jiǎng)和招待費(fèi)管理兩項(xiàng)效能監(jiān)察的基礎(chǔ)上，立足我礦實(shí)際，自選題目，先后開展了一季度工資分配發(fā)放、物資招標(biāo)采購、煤炭銷售、廢舊物資處理、領(lǐng)導(dǎo)干部及“四管”人員經(jīng)商情景、20xx年上半年現(xiàn)金收入收支情景、罰款收入收繳情景七項(xiàng)效能監(jiān)察，共提出了改善經(jīng)營管理工作方面的提議29條，督促建章立制5項(xiàng)，促進(jìn)了生產(chǎn)經(jīng)營的健康運(yùn)行和管理水平的提高。異常是一季度工資獎(jiǎng)金分配、發(fā)放情景效能監(jiān)察中發(fā)現(xiàn)16家單位(含工段)存在的問題，紀(jì)檢部門下達(dá)了書面限期整改通知書，要求10日內(nèi)整改完畢并報(bào)送整改情景，對沒有按時(shí)完成整改的3家單位預(yù)計(jì)通報(bào)批評并予以記分。
4、對重點(diǎn)單位跟蹤督察。對器材供應(yīng)站、煤質(zhì)運(yùn)銷科、經(jīng)營管理部、弘大公司、弘興公司等部門貫徹落實(shí)集團(tuán)公司新規(guī)定和要求進(jìn)行自查自糾，開展“回頭看”的同時(shí)，礦成立紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)等部門聯(lián)合檢查組，不定期地對集團(tuán)公司的的執(zhí)行情景進(jìn)行督察。今年以來，先后深入到區(qū)隊(duì)、崗點(diǎn)、現(xiàn)場督導(dǎo)160多次;全過程參與招議標(biāo)項(xiàng)目監(jiān)督21項(xiàng)次，組織評委廉政宣誓，督促招標(biāo)的公平、公正，有效杜絕了招(議)標(biāo)過程中的違規(guī)違紀(jì)行為;牽頭各級(jí)管理人員調(diào)整監(jiān)督交接20人次。
20xx年調(diào)查各類信訪9起，立案5起，其中自辦案件3起，司法機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)來2起。給予黨紀(jì)處分3起3人，1人給予開除黨籍處分，并解除勞動(dòng)合同，1人給予留黨察看一年的處分，1人給予黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分;政紀(jì)處分2起2人，分別給予記過、記大過處分。20xx年除給予紀(jì)律處分外，對違紀(jì)情節(jié)較輕的，采取組織手段予以處理，先后職責(zé)追究管理人員32人次，其中附帶經(jīng)濟(jì)處罰的20人次，累計(jì)處罰金額達(dá)5900元，通報(bào)批評5人，責(zé)令寫出書面檢查7人次。在查辦案件同時(shí)注重發(fā)揮辦案治本作用，做到“一案雙報(bào)告、雙分析、雙教育”，既每一齊案件構(gòu)成調(diào)查報(bào)告、違紀(jì)成因報(bào)告，分析發(fā)案原因，分析管理漏洞，教育當(dāng)事人，警示其他人。
在專職紀(jì)檢人員較少的情景下，在發(fā)揮專職紀(jì)檢人員作用的同時(shí)，注重充分發(fā)揮基層紀(jì)檢組織的作用，擴(kuò)大了紀(jì)檢組織的監(jiān)督范圍。在全礦31家黨支部組建了紀(jì)監(jiān)網(wǎng)絡(luò)，選拔了109名思想政治素質(zhì)高、職責(zé)心強(qiáng)的紀(jì)監(jiān)員。為提高紀(jì)監(jiān)員的業(yè)務(wù)本事，我們舉辦一期紀(jì)檢員培訓(xùn)班，對紀(jì)檢員進(jìn)行了法規(guī)學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。對109名紀(jì)檢員實(shí)行了黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)抵押，繳納了600-800元的風(fēng)險(xiǎn)抵押金。
為發(fā)揮紀(jì)監(jiān)員的監(jiān)督作用，我們出臺(tái)了《關(guān)于基層紀(jì)檢監(jiān)察組織的管理規(guī)定》，明確了基層紀(jì)監(jiān)組織的權(quán)力和職責(zé)，異常強(qiáng)調(diào)了基層紀(jì)監(jiān)組織對侵犯職工利益的行為有否決權(quán)。健全了考核、追究的機(jī)制，還制定了《蔣莊煤礦紀(jì)監(jiān)員考核細(xì)則》，對沒有發(fā)揮應(yīng)有監(jiān)督職責(zé)、單位出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為的紀(jì)監(jiān)員采取扣除抵押金本金、取消獎(jiǎng)勵(lì)的考核措施，強(qiáng)化了紀(jì)監(jiān)員的職責(zé)。在全礦構(gòu)成了監(jiān)管重心下移、全方位監(jiān)督的監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)。
組織委派我到蔣莊煤礦工作后，根據(jù)礦班子成員分工，我分管紀(jì)檢監(jiān)察和審計(jì)工作，實(shí)行了紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)合署辦公。在日常工作和生活中，按照“四高理念”，不僅僅自我?guī)ь^在思想境界、綜合素質(zhì)、工作
創(chuàng)新
、學(xué)習(xí)、勤政務(wù)實(shí)、貼近群眾等六個(gè)方面要求高一格、嚴(yán)一格，并且要求每一位紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)人員必須做到，發(fā)揮了合署辦公的優(yōu)勢，分管的紀(jì)檢監(jiān)察和審計(jì)工作再上新臺(tái)階。迎接了集團(tuán)公司廉潔文化“六進(jìn)”現(xiàn)場推進(jìn)會(huì)在我礦的成功召開，在集團(tuán)公司全體紀(jì)檢干部培訓(xùn)班上有展示交流了紀(jì)檢工作資料。審計(jì)完成日常審計(jì)14項(xiàng)，專項(xiàng)審計(jì)22項(xiàng)，審減工程款83、35萬元。帶頭嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格遵守中紀(jì)委對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員重申并提出的“七個(gè)不準(zhǔn)”和集團(tuán)公司、礦有關(guān)的各項(xiàng)規(guī)定，經(jīng)常按照上級(jí)的各項(xiàng)規(guī)定
對照檢查
，自重、自省、自警、自勵(lì)，規(guī)范行為，嚴(yán)以律己，帶頭做到不收禮、不送禮，不該拿的獎(jiǎng)金一文不取。20xx年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作雖取得了一些成效，但離上級(jí)要求和領(lǐng)導(dǎo)的期望還有必須距離，還存在的一些問題:一是下屬單位之間工作不平衡，有的工作被動(dòng)，對礦黨政安排的工作落實(shí)不力，黨風(fēng)廉政建設(shè)考核記分較高;二是廉政文化建設(shè)氛圍和內(nèi)涵還需要繼續(xù)強(qiáng)化和擴(kuò)展，廉潔文化示范點(diǎn)還要有更強(qiáng)的針對性、實(shí)效性;三是紀(jì)監(jiān)員作用發(fā)揮不好，督導(dǎo)的范圍和力度不夠;四是查辦案件的力度還需進(jìn)一步加大。這些問題，在今后的工作中加大力氣解決，努力使紀(jì)檢監(jiān)察工作更好地圍繞**煤礦的中心工作，抓好紀(jì)檢監(jiān)察工作，再上新臺(tái)階，取得新佳績。
基層紀(jì)檢委員履職情況報(bào)告篇二
我從xx年x月起擔(dān)任中共xx鎮(zhèn)委副書記、紀(jì)委書記職務(wù)。按照鎮(zhèn)委分工，我分管黨群、
計(jì)劃
生育工作，負(fù)責(zé)紀(jì)檢監(jiān)察工作?，F(xiàn)將2016年來的工作完成情景匯報(bào)如下：始終堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合，本人能進(jìn)取參加鎮(zhèn)委中心學(xué)習(xí)組、第二批堅(jiān)持...員先進(jìn)性教育活動(dòng)、“三紀(jì)教育”、每年的集中紀(jì)律教育學(xué)習(xí)活動(dòng)以及上級(jí)舉辦的有關(guān)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，深刻領(lǐng)會(huì)三個(gè)代表重要思想，全面了解和掌握廉政建設(shè)的法律法規(guī)，堅(jiān)持政治頭腦清晰，工作方向明確，處事客觀，講事實(shí)，做到客觀公正，為人正直清廉，并不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)和自我約束本事。同時(shí)堅(jiān)持樹立正確的人生觀、權(quán)力觀、價(jià)值觀，在行動(dòng)上做遵紀(jì)守法、自覺貫徹黨的基本路線等方面表率。
正確處理黨委政府團(tuán)體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)履行職權(quán)的關(guān)系，正確協(xié)調(diào)上級(jí)部門的指導(dǎo)與本鎮(zhèn)開展工作的實(shí)際關(guān)系，認(rèn)真對待下級(jí)和群眾的意見提議和要求，處理好各班子成員之間的`工作配合和合作。屬于個(gè)人職責(zé)范圍內(nèi)的事自我能大膽按政策原則和本鎮(zhèn)的規(guī)章制度及時(shí)果斷處理，不拖泥帶水，不含糊其辭，對領(lǐng)導(dǎo)的指示和團(tuán)體決定能自覺及時(shí)落實(shí)，靈活處置，不死板硬套，不固執(zhí)已見，尊重理解同志，和同志們一道盡責(zé)工作，堅(jiān)決服從鎮(zhèn)班子團(tuán)體決議。
幾年來，本人能嚴(yán)于律已，嚴(yán)格遵守執(zhí)行鎮(zhèn)委鎮(zhèn)府廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)章制度，帶頭廉潔奉公，自覺維護(hù)鎮(zhèn)委鎮(zhèn)府的形象，不謀私利、不做有損黨員和單位形象的事，并自覺理解群眾監(jiān)督。從而較好地增強(qiáng)了自我廉潔意識(shí)，也筑牢了自我拒腐防變的思想陣線。
(一)黨建工作
1、協(xié)助黨委抓好黨委自身建設(shè)。一是修訂和完善黨委的各項(xiàng)議事制度，同時(shí)要求班子成員自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度;二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，堅(jiān)持鎮(zhèn)委中心組學(xué)習(xí)制度，理論聯(lián)系實(shí)際，更新觀念、理清思路，提高班子整體戰(zhàn)斗力;三是分工協(xié)作，促進(jìn)班子成員自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，樹立大局觀念，工作互相支持。
2、認(rèn)真開展黨內(nèi)主題活動(dòng)。一是扎實(shí)開展先進(jìn)性教育活動(dòng)，按照縣委的要求，結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際，精心組織，緊扣目標(biāo)，一環(huán)抓一環(huán)，力求注重實(shí)效，全面完成了我鎮(zhèn)第二、三批先進(jìn)性教育活動(dòng)的各個(gè)階段的工作任務(wù);二是抓好村(居)換屆選舉工作，2016年、2016年經(jīng)過全鎮(zhèn)上下的努力，全鎮(zhèn)村(居)委支部，村(居)委換屆選舉工作一次成功;三是有序推進(jìn)駐村工作，各駐村工作組經(jīng)過聯(lián)系群眾，緊緊圍繞“三查兩建一發(fā)展”要求深入調(diào)查，掌握群眾熱點(diǎn)問題，切實(shí)為群眾排憂解難，為群眾為基層辦實(shí)事好事。
(二)紀(jì)檢監(jiān)察工作
1、深入貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制。首先將鎮(zhèn)班子成員的職責(zé)明確細(xì)化，構(gòu)成班子成員齊抓共管的氛圍。其次抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)教育學(xué)習(xí)，如組織開展集中紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動(dòng)，三紀(jì)教育活動(dòng)等，提高黨員干部的廉潔自律意識(shí)，再次是進(jìn)一步健全鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)府廉潔自律制度，規(guī)范鎮(zhèn)委鎮(zhèn)府干部職工行為，增強(qiáng)干部的廉潔自律的自我約束力。
2、加強(qiáng)督辦督查力度，為全鎮(zhèn)中心工作正常開展供給紀(jì)律保證，如經(jīng)過對村級(jí)財(cái)務(wù)換屆審計(jì)，并對村選工作全程進(jìn)行依法依規(guī)監(jiān)督推進(jìn)村選要作的開展。
3、堅(jiān)持鎮(zhèn)屬部門的收費(fèi)情景例行檢查，落實(shí)跟蹤監(jiān)督，確保全鎮(zhèn)不出現(xiàn)亂收費(fèi)。
4、集中精力抓好案件查處工作，認(rèn)真處理群眾來信來訪，對群眾來信來訪做到熱情接待，進(jìn)取辦理。2016年以來紀(jì)委共受理群眾來信來訪x宗，均及時(shí)辦處，同時(shí)，發(fā)揮紀(jì)委一班人的工作進(jìn)取性，按照“有案必查、違紀(jì)必究”的原則，對群眾來信來訪進(jìn)行疏理，對黨員干部涉嫌違紀(jì)問題進(jìn)行排查核實(shí)。五年來，鎮(zhèn)紀(jì)委自辦案件x宗，平均每年x宗以上，對受立案調(diào)查的違法違紀(jì)黨員給予黨紀(jì)處分。
(三)
計(jì)劃
生育工作能認(rèn)真按照縣委縣府的部署，克服種種困難，緊緊依靠村委一班人，協(xié)調(diào)好鎮(zhèn)村工作關(guān)系，發(fā)揮鎮(zhèn)村兩級(jí)干部的工作進(jìn)取性，落實(shí)計(jì)生“三為主”，狠抓計(jì)生工作不放松。同時(shí)堅(jiān)持以人為本，聯(lián)動(dòng)有關(guān)職能單位強(qiáng)化計(jì)生綜合治理，大力開展創(chuàng)立計(jì)生優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)。經(jīng)過全鎮(zhèn)干部進(jìn)取努力，五年來，我鎮(zhèn)計(jì)生各項(xiàng)任務(wù)均到達(dá)縣市考核指標(biāo)。
過去的一年里，自我認(rèn)認(rèn)真真、扎扎實(shí)實(shí)帶領(lǐng)分管部門工作人員盡心盡責(zé)做了一些工作。同時(shí)也存在一些不足之處和工作不到位的地方。主要是：
1、對所分管的工作把握政策，法律法規(guī)學(xué)習(xí)不夠;
2、依法辦事，分析整體全局性工作上不夠全面;
3、工作方法不多，在實(shí)際工作中，處理問題、解決問題有時(shí)出現(xiàn)簡單粗暴;
4、對線內(nèi)人員管理不夠嚴(yán)格，在工作中應(yīng)對困難有時(shí)會(huì)產(chǎn)生畏難情緒，影響了工作效率。
今后努力方向：
1、加強(qiáng)自身的理論知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷提高自我的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。
2、牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想。樂于奉獻(xiàn)，解放思想，開拓創(chuàng)新，努力提高對各項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)水平。
3、堅(jiān)持原則，團(tuán)結(jié)班子成員，深入基層傾聽群眾呼聲，幫忙解決一些實(shí)際問題。
4、不斷改善工作風(fēng)，提高工作效率。
5、廉潔奉公，嚴(yán)于律已，帶頭遵紀(jì)守法，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，糾正一切損害群眾利益，正確行使手中的權(quán)力，決不越權(quán)，不以權(quán)謀私。時(shí)時(shí)刻刻自覺理解群眾監(jiān)督，力求進(jìn)一步增強(qiáng)自我廉潔從政求真務(wù)實(shí)意識(shí)。
基層紀(jì)檢委員履職情況報(bào)告篇三
xxx公司王云峰
一年來，我在上級(jí)黨委、紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在公司黨委的具體指導(dǎo)下，深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九屆三中、四中全會(huì)精神及中紀(jì)委十九屆三次全會(huì)精神，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)公司年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會(huì)議決策部署，聚焦從嚴(yán)治黨，提升政治站位，認(rèn)真履行監(jiān)督責(zé)任，為公司持續(xù)健康發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律保障。按照集團(tuán)公司《關(guān)于開展2019年度紀(jì)委書記履職專項(xiàng)考核工作的通知》要求，現(xiàn)將履職情況報(bào)告如下：
（一）開展政治監(jiān)督情況。
一是始終把督促推動(dòng)公司黨委學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)，協(xié)助公司黨委制定《年度學(xué)習(xí)計(jì)劃》，征訂學(xué)習(xí)書目和學(xué)習(xí)資料，督促黨委理論中心組學(xué)習(xí)，推動(dòng)深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大、十九屆歷次全會(huì)、十九屆中央紀(jì)委三次全會(huì)精神，開展集中學(xué)習(xí)21次，其中，專題學(xué)習(xí)研討13次，黨委班子“四個(gè)意識(shí)”更加牢固、“四個(gè)自信”更加堅(jiān)定、“兩個(gè)維護(hù)”更加堅(jiān)決。二是深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記關(guān)于開展“
不忘初心
、牢記使命”主題教育重要講話精神內(nèi)涵，認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司主題教育第一批總結(jié)暨第二批部署會(huì)議精神和《關(guān)于開展第二批“不忘初心
、牢記使命”主題教育的實(shí)施意見》，協(xié)助公司黨委充分利用廠區(qū)宣傳展板，開辟了“不忘初心、牢記使命”主題教育宣傳專欄，設(shè)立了主題教育征求意見建議箱，征求意見建議。督促成立了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)構(gòu)，制定了主題教育工作安排計(jì)劃表。督促制定了《主題教育專項(xiàng)整治工作實(shí)施方案》，細(xì)化了15項(xiàng)專項(xiàng)整治內(nèi)容，建立了專項(xiàng)整治清單，明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門和完成時(shí)限。督促黨委班子成員帶頭理論學(xué)習(xí)，在專題學(xué)習(xí)《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義學(xué)習(xí)綱要》《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》《選編》等書目的基礎(chǔ)上，拓展學(xué)習(xí)了《堅(jiān)決徹底反對形式主義、官僚主義——毛澤東同志老一輩革命家的部分論述》，增強(qiáng)反對、抵制形式主義、官僚主義自覺性。集中觀看了警鐘長鳴《國企姓公不姓私》教育片，切實(shí)做到知敬畏、存戒懼、守底線，主題教育期間共開展了10期專題學(xué)習(xí)研討，學(xué)習(xí)過程中圍繞主題檢視問題24條，建立了檢視問題清單。督促黨委班子成員結(jié)合各自分管領(lǐng)域，針對礦井各類重大災(zāi)害集中凸顯問題，明確調(diào)研主題，找差距、找癥結(jié)、找辦法，共開展調(diào)研8人次，形成調(diào)研材料8份，調(diào)研查擺問題33條，建立了調(diào)研查擺問題清單，協(xié)助公司黨委召開了調(diào)研成果交流會(huì)。同時(shí)，督促黨委班子成員按照“四講”要求，認(rèn)真撰寫專題講課講稿，制作ppt，我本人以《“不忘初心、牢記使命”，做忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)暮酶刹?，為打贏打好“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”提供紀(jì)律保障》為題在黨建聯(lián)系點(diǎn)講了專題黨課，確保了主題教育在公司高起點(diǎn)開局、扎實(shí)推進(jìn)。三是督促公司黨委召開了2019年度黨的建設(shè)工作會(huì)議，學(xué)習(xí)傳達(dá)貫徹上級(jí)會(huì)議精神，協(xié)助公司黨委大力推施“1261”黨建工程，確定了以牢記使命擔(dān)當(dāng)、匯聚強(qiáng)大合力為抓手，堅(jiān)持一個(gè)指引，嚴(yán)格兩項(xiàng)管理，實(shí)現(xiàn)六個(gè)突破，達(dá)到一個(gè)目標(biāo)的黨的建設(shè)工作思路，為打贏打好公司“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”提供了堅(jiān)強(qiáng)保證。（二）協(xié)助公司黨委開展全面從嚴(yán)治黨情況。
一是認(rèn)真貫徹落實(shí)黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨的總要求，協(xié)助公司黨委召開了2019年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會(huì)議，傳達(dá)貫徹中央紀(jì)委三次全會(huì)精神和上級(jí)公司年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會(huì)議精神，部署重點(diǎn)工作任務(wù)，二是制定印發(fā)了《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作重點(diǎn)任務(wù)分工》，將重點(diǎn)工作任務(wù)逐級(jí)分解落實(shí)到班子成員、各科室和各區(qū)隊(duì)主要負(fù)責(zé)人，積極推動(dòng)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作及時(shí)有效開展。三是制定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，明確了責(zé)任范圍、考核和責(zé)任追究，按月進(jìn)行檢查考核，將考核結(jié)果與績效工資掛鉤，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，使各項(xiàng)工作思路舉措更加科學(xué)、更加嚴(yán)密、更加有效。四是監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，認(rèn)真對照《中國xxx集團(tuán)公司所屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)實(shí)施細(xì)則》的具體要求和公司《主題教育工作計(jì)劃安排》，協(xié)助公司黨委制定了《“不忘初心、牢記使命”主題教育領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)實(shí)施方案》。督促黨委專題民主生活會(huì)前專題學(xué)習(xí)黨的十九屆
四中全會(huì)
精神和《中共中央關(guān)于堅(jiān)持和完善中國特色社會(huì)主義制度、推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化若干重大問題的決定》，以及習(xí)近平總書記系列重要講話精神。督促黨委班子成員嚴(yán)格按照“三必談”要求，進(jìn)行了分層次、全覆蓋的談心談話活動(dòng)，開展談心談話32人次，確保了高質(zhì)量召開主題教育領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)，會(huì)后，監(jiān)督形成了領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會(huì)整改清單。五是協(xié)助黨委深入開展了“對照黨章黨規(guī)找差距”活動(dòng)，公司各級(jí)黨組織、廣大黨員干部認(rèn)真對照“18個(gè)是否”找差距、定措施、嚴(yán)整改，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨性觀念。六是督促黨委堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向，嚴(yán)格按照煤業(yè)公司《關(guān)于核定xxx煤礦機(jī)構(gòu)設(shè)置的編制定員的通知》規(guī)定，設(shè)置機(jī)構(gòu)和干部調(diào)整，以書面意見出具了對經(jīng)民主推薦產(chǎn)生的四個(gè)科室主要負(fù)責(zé)人執(zhí)行黨規(guī)黨紀(jì)和廉政情況征求意見，經(jīng)公示期滿后，配合黨委開展了任前廉潔談話。七是督促公司黨政負(fù)責(zé)人加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)整治，協(xié)助公司黨委制定了《作風(fēng)建設(shè)整治實(shí)施方案》，切實(shí)解決工作效率低、服務(wù)意識(shí)差、主動(dòng)作為不夠，安排多、調(diào)門高、行動(dòng)少、落實(shí)差等問題。同時(shí)，把加強(qiáng)機(jī)關(guān)科室作風(fēng)整治與中心工作結(jié)合起來，加強(qiáng)對安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、選人用人、招標(biāo)采購、扶貧幫困等工作的監(jiān)督，防范廉潔風(fēng)險(xiǎn)。八是督促公司黨委定期召開季度聽取工作匯報(bào)會(huì)，聽取領(lǐng)導(dǎo)班子成員及各科室負(fù)責(zé)人、各區(qū)隊(duì)黨政負(fù)責(zé)人履行分管領(lǐng)域意識(shí)形態(tài)、黨的建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的情況報(bào)告
。九是認(rèn)真踐行xxx集團(tuán)“三色”理念的具體行動(dòng)，配合黨委深入幫扶村考察、調(diào)研，對幫扶資金使用落實(shí)，項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)展情況進(jìn)行了監(jiān)督檢查，確保了扶貧工作扎實(shí)穩(wěn)步推進(jìn)。（三）開展日常監(jiān)督情況。
一是持續(xù)推進(jìn)紀(jì)律教育常態(tài)化開展。通過組織黨員干部和關(guān)鍵崗位人員學(xué)習(xí)黨紀(jì)黨規(guī)、中國xxx《紀(jì)律之窗》和集中觀看《警鐘長鳴》警示教育片等形式，開展紀(jì)律教育，用好正反兩方面典型，強(qiáng)化正面引導(dǎo)和反面警示，教育引導(dǎo)黨員干部以案為鑒，使廣大黨員知敬畏、存戒懼、守底線。二是督促領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，按照民主集中制原則及“三重一大”議事決策規(guī)則討論重大事項(xiàng)，黨委會(huì)議召開23期，研究審議議題77項(xiàng)，其中，“三重一大”事項(xiàng)51項(xiàng)，總經(jīng)理辦公會(huì)議召開30期，研究審議議題167項(xiàng)，其中，“三重一大”事項(xiàng)93項(xiàng)。三是緊盯重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，積極營造文明、健康、清廉、和諧的節(jié)日氛圍，制定下發(fā)《關(guān)于節(jié)日期間廉潔自律的通知》，確保了風(fēng)清氣正過節(jié)。四是以細(xì)化履責(zé)措施為重點(diǎn)，以嚴(yán)格追究為保障，督促落實(shí)管黨治黨“兩個(gè)責(zé)任”，緊緊圍繞黨委主體責(zé)任清單，黨政主要負(fù)責(zé)人“第一責(zé)任”清單和黨委成員“一崗雙責(zé)”責(zé)任清單內(nèi)容，下發(fā)《督促工作落實(shí)意見書》12份，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和“一崗雙責(zé)”落到實(shí)處。五是制定印發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)機(jī)關(guān)部門職能監(jiān)督的實(shí)施意見》，進(jìn)一步強(qiáng)化科室業(yè)務(wù)領(lǐng)域的“管”和“治”，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，把業(yè)務(wù)工作上升到管黨治黨的高度抓緊抓實(shí)，從講政治的高度用心、用力，督促在日常的管理和監(jiān)督上下功夫。六是認(rèn)真落實(shí)同級(jí)監(jiān)督要求，持續(xù)深化對領(lǐng)導(dǎo)班子成員“畫像”工作，針對每名領(lǐng)導(dǎo)班子成員政治立場、思想覺悟、履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為、廉潔自律等方面存在問題和不足，以日常掌握具體事例和數(shù)據(jù)作為支撐，做到見人見事見思想，增強(qiáng)了“畫像”工作的針對性、實(shí)效性。
（四）督促黨委落實(shí)巡視整改情況。
協(xié)助黨委制定印發(fā)了《對照集團(tuán)公司2018年“四輪”巡視發(fā)現(xiàn)問題自查自糾工作方案》，明確工作目標(biāo)和工作要求，督促黨委聚焦集團(tuán)公司2018年“四輪”巡視發(fā)現(xiàn)問題，組織逐條逐項(xiàng)開展了自查自糾工作，把發(fā)現(xiàn)問題和推動(dòng)解決問題作為重要抓手，切實(shí)把問題找準(zhǔn)、查深、挖透，對標(biāo)整改落實(shí)、同時(shí)，舉一反三，強(qiáng)化閉環(huán)管理，評估整改落實(shí)成效，對已經(jīng)整改完成的問題形成長效機(jī)制。
（五）執(zhí)紀(jì)問責(zé)情況。
一是堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，牢固樹立“嚴(yán)管就是厚愛”的工作理念，督促公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員有效運(yùn)用好第一種形態(tài)，把握好談話的標(biāo)準(zhǔn)和尺度，開展常態(tài)下談話55人次，切實(shí)做到了監(jiān)督常在、提醒常在、警示常在、嚴(yán)管常在、關(guān)心常在。二是針對職工反映選煤廠推先選優(yōu)不符合選舉辦法的問題，及時(shí)約談選煤廠黨政負(fù)責(zé)人調(diào)查了解情況，就調(diào)查結(jié)果和處理意見提交黨委會(huì)研究決定，推翻原評選推薦結(jié)果，按照《選舉辦法》重新進(jìn)行評選推薦。依據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》第五條、第十九規(guī)定，對該廠黨政負(fù)責(zé)同志進(jìn)行提醒談話，給予批評教育、責(zé)令檢查，免于黨紀(jì)處分。并按照《公司黨建工作責(zé)任制考核實(shí)施細(xì)則》《2019年下半年黨的建設(shè)績效評分表》相關(guān)規(guī)定，對選煤廠領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行考核，與下半年績效考核兌現(xiàn)掛鉤。
（六）自身建設(shè)情況。
一是加強(qiáng)自身思想政治理論學(xué)習(xí)，按照主題教育統(tǒng)一安排部署，緊緊圍繞“守初心、擔(dān)使命，找差距、抓落實(shí)”總要求，采用自學(xué)和集中學(xué)習(xí)研討的方式，堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《習(xí)近平總書記關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述摘編》《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)綱要》等學(xué)習(xí)讀本，深刻理解其核心要義和實(shí)踐要求。重溫學(xué)習(xí)了《黨章》《準(zhǔn)則》《條例》，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了紀(jì)檢監(jiān)察和黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，以創(chuàng)新的工作思路、全新的視角思考和定位來謀劃、推進(jìn)公司紀(jì)檢監(jiān)察工作。參加了陜西礦業(yè)分公司舉辦的2019年度紀(jì)檢檢查干部培訓(xùn)班，進(jìn)一步提高履職盡責(zé)能力，把中央紀(jì)委國家監(jiān)委制發(fā)的課程光盤納入黨委中心組（擴(kuò)大）學(xué)習(xí)內(nèi)容，分享學(xué)習(xí)成果。二是按照習(xí)近平總書記關(guān)于“四個(gè)對照”、“四個(gè)找一找”要求，堅(jiān)持把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，分析問題癥結(jié)，從思想、政治、作風(fēng)、能力、廉潔五個(gè)方面剖析根源，在主觀上、思想上深刻檢視，認(rèn)真撰寫個(gè)人剖析檢視材料，形成了檢視剖析問題清單，制定了整改措施。同時(shí)，嚴(yán)格落實(shí)“雙重組織生活”制度，以普通黨員的身份參加了所在黨支部組織生活會(huì)。三是認(rèn)真踐行“四種形態(tài)”下紀(jì)律談話制度，與公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員談話5人次，關(guān)鍵崗位人員談話8人次。四是嚴(yán)格遵守《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和廉潔自律有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神、集團(tuán)公司改進(jìn)作風(fēng)30條和煤業(yè)公司改進(jìn)作風(fēng)20條規(guī)定,嚴(yán)格按照各項(xiàng)規(guī)章制度辦事,時(shí)刻做到自重、自省、自警,自勵(lì),以良好的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部形象做出表率,坦誠接受組織、群眾監(jiān)督。五是認(rèn)真貫徹民主集中制，自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定。六是強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督制約，健全完善監(jiān)督制度3項(xiàng)，切實(shí)做到有章可循，維護(hù)制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。七是充分發(fā)揮紀(jì)委效能監(jiān)察的職責(zé)，通過深入基層開展調(diào)研、走訪和與職工代表談心談話的方式，了解和掌握職工群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，并督促領(lǐng)導(dǎo)班子給予解決。
縱觀一年來的工作，雖然取得了一定成績，但與組織要求和職工群眾的期望相比，與新形式新任務(wù)的要求相比，還存在問題和不足。
一是個(gè)人政治理論學(xué)習(xí)還不夠深入、系統(tǒng)，理解習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想還不透徹，在學(xué)用結(jié)合緊密聯(lián)系不夠，用新思想指導(dǎo)紀(jì)檢監(jiān)察工作實(shí)際,把握運(yùn)用不深刻不及時(shí)。
二是紀(jì)檢監(jiān)察工作標(biāo)準(zhǔn)還有待提高，工作思路創(chuàng)新上還需要加大力度，有效融入企業(yè)中心工作還需進(jìn)一步摸索和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。
三是紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)還需要進(jìn)一步加強(qiáng)，工作方式方法還有待改進(jìn)和提高。
四是監(jiān)督執(zhí)紀(jì)還不夠到位，缺少對黨員干部追查倒逼的硬手段。
一是進(jìn)一步提升政治站位，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、黨的十九屆歷次全會(huì)和中紀(jì)委十九屆三次全會(huì)精神，堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。
二是進(jìn)一步督促推動(dòng)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育常態(tài)化制度化，把主題教育同促進(jìn)公司各項(xiàng)重點(diǎn)工作有效結(jié)合，找準(zhǔn)差距，精準(zhǔn)施策，補(bǔ)齊短板，以工作實(shí)績檢驗(yàn)和體現(xiàn)主題教育的成效。
三是進(jìn)一步加強(qiáng)政治監(jiān)督、同級(jí)監(jiān)督和日常監(jiān)督，主動(dòng)作為，履行好紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任,督促推動(dòng)公司各級(jí)黨組織不擇不扣貫徹黨中央精神和落實(shí)上級(jí)黨委、紀(jì)委工作部署，強(qiáng)化“三重一大”制度執(zhí)行情況的監(jiān)督力度，有效推動(dòng)工作。
四是進(jìn)一步強(qiáng)化黨員干部廉潔從業(yè)意識(shí)、作風(fēng)意識(shí)培養(yǎng)，多形式、多舉措開展黨風(fēng)廉政教育學(xué)習(xí)活動(dòng),切實(shí)提高黨員干部廉潔從業(yè)意識(shí)和拒腐防變能力。督促落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、集團(tuán)公司轉(zhuǎn)變作風(fēng)30條和煤業(yè)公司20條規(guī)定,建立改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制和監(jiān)督檢查機(jī)制。
五是進(jìn)一步加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍自身建設(shè)，切實(shí)抓好紀(jì)檢監(jiān)察工作人員思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，不斷提升紀(jì)檢人員的綜合能力素質(zhì)。
基層紀(jì)檢委員履職情況報(bào)告篇四
一年來，在市紀(jì)委和局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，自己圓滿完成了年度各項(xiàng)工作任務(wù)，較好地履行了紀(jì)委書記職責(zé)?，F(xiàn)將一年來履行崗位職責(zé)、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔自律規(guī)定的情況報(bào)告如下：
1、認(rèn)真貫徹十八大精神，深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，積極參加市委和局黨委組織的黨員學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，提高黨員干部的政治覺悟和政治素質(zhì)。
2、保持了政治上的堅(jiān)定性，能不斷改造世界觀，嚴(yán)格地執(zhí)行黨的路線、方針和政策，自覺地同黨中央保持一致。帶頭遵守黨的各項(xiàng)紀(jì)律，尤其是作為紀(jì)委書記在廉潔自律方面能嚴(yán)格要求自己，起到表率作用。
3、有大局意識(shí)、服從領(lǐng)導(dǎo)，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)，全力支持“一把手”的工作，保持了進(jìn)取向上的精神。3.較好地履行了職責(zé)，完成了市紀(jì)委、局黨委下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，在工作實(shí)踐中提高了能力和水平。
1、按照局黨委分工，2017年我主要分管局黨辦和紀(jì)檢監(jiān)察室、工會(huì)、宣傳、計(jì)生及省級(jí)文明單位創(chuàng)建等工作，已于3月份分別與黨辦和紀(jì)檢監(jiān)察室簽訂了領(lǐng)導(dǎo)干部分管科室黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，3月底向市紀(jì)委簽訂了領(lǐng)導(dǎo)干部廉政建設(shè)書。隨后我們還組織局廣大黨員干部學(xué)習(xí)黨的理論和政策，黨委多次開會(huì)研究單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，帶頭學(xué)習(xí)黨風(fēng)黨紀(jì)和廉政方面的法律法規(guī)，學(xué)習(xí)兩個(gè)《條例》和廉政準(zhǔn)則，認(rèn)真履行《中共中央、國務(wù)院關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，并按第六條之規(guī)定規(guī)范自己的言行，做到重大事情及時(shí)向組織報(bào)告，時(shí)刻置于黨組織的關(guān)心與監(jiān)督之下。觀看反腐倡廉教育錄像片，做好內(nèi)務(wù)政務(wù)公開工作，及時(shí)傳達(dá)貫徹市黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)精神，落實(shí)公車使用，集資住房等項(xiàng)規(guī)定工作，把市委、市紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定落到實(shí)處。
2、今年，局主要工作重點(diǎn)是省級(jí)文明單位的創(chuàng)建工作，這是一項(xiàng)民心工作，作為此項(xiàng)工作的負(fù)責(zé)人，我深感責(zé)任重大，全力以赴投入工作，首先進(jìn)行了辦公樓的硬件建設(shè)，各樓道建起了文化長廊，增添了創(chuàng)建文化氛圍;大廳等布設(shè)了花草;所有的門牌標(biāo)識(shí)都進(jìn)行了重新制作;對局三室一校一辦內(nèi)部全部進(jìn)行了重新布設(shè)、裝飾、增添了運(yùn)動(dòng)器材。軟件建設(shè)方面，到相關(guān)單位參觀學(xué)習(xí)、回到局里，同文明辦的同志加班加點(diǎn)，補(bǔ)充完善了2017年、2017年的全部檔案資料以及影像資料，同時(shí)高質(zhì)量的完成了2017年創(chuàng)建工作的所有材料。在全局干部職工的共同努力下，汗水結(jié)出了豐碩的成果，我局順利了通過了省級(jí)文明單位的審查。
3、為了加強(qiáng)黃金系統(tǒng)的溝通和交流，活躍干部職工文化生活，我局舉辦了黃金系統(tǒng)第二屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì)，局黨委安排由我主抓這項(xiàng)工作，運(yùn)動(dòng)會(huì)的籌備是一個(gè)具體而繁瑣的工作，從前期的準(zhǔn)備到整個(gè)運(yùn)動(dòng)會(huì)的運(yùn)行，歷時(shí)二個(gè)多月，完滿完成了預(yù)定目標(biāo)，勝利閉幕。
4、在七一前夕開展了局優(yōu)秀黨員、先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀黨務(wù)工作者的評選活動(dòng)。嚴(yán)格按照程序和標(biāo)準(zhǔn)，按期轉(zhuǎn)正了黨員一名，發(fā)展了預(yù)備黨員三名，并按規(guī)定及時(shí)辦理了手續(xù)，保證了組織的健全運(yùn)轉(zhuǎn)和發(fā)展黨員的質(zhì)量，給黨組織輸入了新的血液。在以上工作的基礎(chǔ)上，召開了市黃金局慶祝建黨88周年暨先進(jìn)表彰會(huì)。
5、是搞好愛心捐助活動(dòng)：“七一”前夕，我局積極響應(yīng)市直工委和市總工會(huì)的號(hào)召，組織全體干部職工和黃金大酒店的中層干部舉行了“七一”愛心捐助活動(dòng)，廣大干部職工共捐款665元。
6、認(rèn)真作好各項(xiàng)活動(dòng)的籌備及宣傳工作，三月份，局十名女職工組隊(duì)參加了市直機(jī)關(guān)工委組織的登南山活動(dòng);局工會(huì)組織全局職工開展了“關(guān)心健康，親近自然”為主題的登山活動(dòng)。四月份，我局組成二十余人的運(yùn)動(dòng)員代表隊(duì)參加了三門峽市直機(jī)關(guān)慶“五一”、迎“五四”全民健身趣味運(yùn)動(dòng)會(huì);8月8日全民健身活動(dòng)日，組織全體干部職工積極投入此項(xiàng)活動(dòng)中，使大家在身心愉悅的的活動(dòng)中達(dá)到鍛煉體質(zhì)的目的。
在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中，被市委抽出主抓第十二督導(dǎo)組的工作，學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)自2017年3月中旬開始，到2017年8月下旬結(jié)束，歷時(shí)近6個(gè)月。自活動(dòng)啟動(dòng)以來，始終堅(jiān)持組織領(lǐng)導(dǎo)到位、動(dòng)員部署到位、工作措施到位，找準(zhǔn)學(xué)習(xí)實(shí)踐載體，堅(jiān)持群眾路線，較好地完成了學(xué)習(xí)調(diào)研、分析檢查和整改落實(shí)三個(gè)階段的工作。作為組長，率領(lǐng)市委第十二督導(dǎo)組，在三門峽市第二批深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)指導(dǎo)檢查工作中，被授予先進(jìn)集體稱號(hào)，集體智慧結(jié)晶的論文《提高認(rèn)識(shí)、強(qiáng)化指導(dǎo)、不辱使命》，榮獲三門峽市深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)優(yōu)秀論文一等獎(jiǎng)。
亦能按照市黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署要求，做好本部門黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)規(guī)劃，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)層層責(zé)任目標(biāo)制，按照《廉政準(zhǔn)則》和制止奢侈浪費(fèi)八項(xiàng)規(guī)定，管好自己和家屬、子女及身邊工作人員，認(rèn)真參加各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)和民-主生活會(huì)，能開展批評與自我批評，不參加各種公-款消費(fèi)和娛樂活動(dòng)，沒接受有價(jià)證券和實(shí)物，在交通和通訊工具管理方面均能按市規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，時(shí)刻保持清正廉潔。
回顧今年工作，總的來講，自己在黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面能按照上級(jí)要求，嚴(yán)以律己，自覺履行工作職責(zé)。存在問題主要表現(xiàn)在對黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性認(rèn)識(shí)還有待于進(jìn)一步提高，這方面的信心還需要進(jìn)一步增強(qiáng)。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，自覺做好溝通匯報(bào)，充分發(fā)揮行業(yè)職能作用。
今后工作中，要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神和盛市委關(guān)于反腐倡廉工作要求，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀。要充分認(rèn)識(shí)反腐倡廉工作的長期性、艱巨性和復(fù)雜性，要樹立正確的人生觀、世界觀和價(jià)值觀，慎用職權(quán)，勤政為民，堅(jiān)持標(biāo)本兼治，關(guān)口前移，防患未然的方針，從思想上構(gòu)筑拒腐防變的防線。按照市委和局黨委要求，做到自警、自慎、自勵(lì)，在自己的工作崗位上，勤奮努力踏實(shí)工作，本份做人，全面完成各項(xiàng)責(zé)任目標(biāo)而努力工作。
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