熱門安全保衛(wèi)管理制度法院范文(17篇)

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熱門安全保衛(wèi)管理制度法院范文(17篇)
時間:2023-11-04 06:23:06     小編:BW筆俠

法律意識是社會公民的基本素養(yǎng),我們應(yīng)該加強(qiáng)法律教育。怎樣打造一個生動有趣且令人印象深刻的總結(jié)?這些范文雖然僅供參考,但是它們展示了一個良好總結(jié)的形式和內(nèi)容,值得我們借鑒和學(xué)習(xí)。

安全保衛(wèi)管理制度法院篇一

為進(jìn)一步做好學(xué)校安全保衛(wèi)工作,確保正常的教育教學(xué)秩序,確保學(xué)校無事故,確保師生人身安全,確保集體、個人財產(chǎn)不受損失,特訂本制度:

一、學(xué)校要經(jīng)常性加強(qiáng)學(xué)習(xí)、教育、宣傳,提高師生的安全意識:“學(xué)校安全責(zé)任重于泰山?!?/p>

二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),實行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究制。

1、學(xué)校成立領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由校長負(fù)責(zé),組員由中層干部、班主任組成。

2、教師實行輪值制度,列表上墻,明確責(zé)任。

三、學(xué)校要經(jīng)常性組織人員對房屋、門窗、宿舍、廁所、圍墻、球架、旗桿、水電、樓梯等進(jìn)行檢查和維修,消除事故隱患。

四、貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,把安全教育落實到實處。針對防交通事故、防電、防水、防火發(fā)生、防中毒,要經(jīng)常性利用會議、廣播進(jìn)行教育、宣傳、訓(xùn)話,并要做好記錄。

五、校內(nèi)活動:學(xué)生集體集隊、上操、上課、搞清潔活動、外出參觀等教師必須到場,維護(hù)秩序和安全;落實責(zé)任,如教師應(yīng)到場而未到場,發(fā)生事故直接追究責(zé)任人責(zé)任(包括經(jīng)濟(jì)責(zé)任和行政責(zé)任)。

六、班主任要經(jīng)常性教育學(xué)生不搞危險的涉及安全的活動;不玩危害個人和他人的玩具和危險品(發(fā)現(xiàn)的要及時收繳),不到危害安全場所。

七、對教師食堂、學(xué)校商店要進(jìn)行監(jiān)督,嚴(yán)防食物中毒。

八、對學(xué)校各處室門窗關(guān)鎖、保衛(wèi)責(zé)任到人,財產(chǎn)損失經(jīng)濟(jì)責(zé)任追究到人。

九、未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn),校外人員不得隨意進(jìn)入校園開展活動,校內(nèi)職工如隨意牽引外人對學(xué)校師生人身安全、物產(chǎn)造成損失,追究其責(zé)任。

十、不允許不明身份人員帶領(lǐng)學(xué)生離開校園。

十一、對發(fā)生危害師生人身安全、財產(chǎn)損失事故,師生都有責(zé)任維護(hù),視情節(jié)輕重,對見義勇為者實行表揚獎勵。對懈怠、旁觀者進(jìn)行懲處。

十二、因故、因事請假或值日值班,嚴(yán)格做好交接班手續(xù),交清責(zé)任。

十三、對外學(xué)區(qū)學(xué)生的交通車輛進(jìn)行管理和教育并與駕乘人員和學(xué)生家長簽訂責(zé)任書,增強(qiáng)安全意識,明確安全責(zé)任。

以上制度,希遵照執(zhí)行!

安全保衛(wèi)管理制度法院篇二

為進(jìn)一步加強(qiáng)公司的安全管理,努力做好防事故、保安全工作,確保公司各項工作的正常運轉(zhuǎn),特制定公司安全保衛(wèi)制度如下:

一、堅持門衛(wèi)值班制度。辦公大樓門衛(wèi)實行24小時值班制,做到堅守崗位、履行職責(zé)、熱情服務(wù)、確保安全。對來往的陌生人員要主動查詢,有效制止與工作無關(guān)的人員上樓。全體員工必須增強(qiáng)安全意識,提高警惕,發(fā)現(xiàn)可疑人員要主動盤問,發(fā)現(xiàn)可疑情況要及時向行政綜合科報告。

二、做好內(nèi)部防范工作。各科室應(yīng)在每天下班前整理好本辦公室內(nèi)務(wù),關(guān)好門窗、電燈、空調(diào)和辦公自動化設(shè)備,要妥善保管重要文件和印鑒,妥善保管好貴重物品。嚴(yán)格遵守現(xiàn)金管理制度,嚴(yán)禁現(xiàn)金留放在辦公室。非工作人員不準(zhǔn)配制辦公室鑰匙,調(diào)離人員應(yīng)及時將鑰匙交回科室負(fù)責(zé)人處。雙休日、節(jié)假日、工作日下班后,本公司工作人員和外來人員因公務(wù)需進(jìn)入辦公大樓的,實行登記制度。其他人員無特殊情況謝絕入內(nèi)。

三、嚴(yán)格公司大院的車輛管理。上班時間機(jī)動車輛、自行車等進(jìn)入大院,應(yīng)按規(guī)定有序停放,嚴(yán)格控制外單位車輛亂停亂放。

四、加強(qiáng)重點部位的安全管理。財務(wù)科、檔案室、服務(wù)大廳進(jìn)一步明確重點部位的安全管理責(zé)任,各科室要監(jiān)督內(nèi)部安全工作制度的執(zhí)行,對安全事務(wù)進(jìn)行日常檢查,對安全漏洞落實整改,切實增強(qiáng)防火意識,注意安全用電、用氣。

五、全面落實安全責(zé)任。各科室負(fù)責(zé)人是本科室安全防范工作的主要責(zé)任人,每位員工對安全防范工作都負(fù)有直接責(zé)任。因防范不力而發(fā)生安全事故要追究直接人和責(zé)任人的安全責(zé)任,且直接影響本年度科室目標(biāo)考評。經(jīng)常對全體員工進(jìn)行安全教育,對新員工要認(rèn)真進(jìn)行安全培訓(xùn),執(zhí)行“先培訓(xùn),后上崗”的規(guī)定。

六、雙休日、節(jié)假日嚴(yán)格執(zhí)行值班制度。帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員做好記錄,落實日常安全措施和負(fù)責(zé)對意外事故的及時報告或處理。值班時間不準(zhǔn)擅離職守,因玩忽職守,造成重大損失的,要嚴(yán)肅查處。對損失現(xiàn)金的,由責(zé)任人個人全額賠償。值班期間必須保證值班電話和手機(jī)通訊暢通。

七、加強(qiáng)內(nèi)部安全的硬件設(shè)施建設(shè)。完善單位的圍墻、鐵門等外部設(shè)施;對重要辦公室、檔案資料室、貴重設(shè)備和電器存放室、材料庫房完善防盜門窗、報警器材的設(shè)置;完善收費柜臺的安全防護(hù)設(shè)施;完善現(xiàn)金、財務(wù)票據(jù)、機(jī)密絕密文件、卷宗資料的保險設(shè)施;配備消防滅火器;及時檢修、更換損壞或陳舊的用電線路、開關(guān)及照明燈具。

八、加強(qiáng)與街辦、綜治辦在治安安全工作上的協(xié)作,加強(qiáng)與公安派出所的工作聯(lián)系,及時通報有關(guān)情況,嚴(yán)格執(zhí)行案件和治安災(zāi)害事故的報告制度,協(xié)助公安機(jī)關(guān)查處與本公司有關(guān)的案件和治安災(zāi)害事故。

九、本規(guī)定由公司行政綜合科負(fù)責(zé)解釋。

十、本規(guī)定自發(fā)文之日起實行,以前制定的有關(guān)規(guī)章制度與本規(guī)定有抵觸的以本規(guī)定為準(zhǔn)。

安全保衛(wèi)管理制度法院篇三

1、遵守國家頒布的放射性同位素與射線裝置的有關(guān)規(guī)定和條例,按照標(biāo)準(zhǔn)安裝、使用操作與維護(hù)。

2、在射線源周圍工作時,長期工作地點必須距離1米以外。

3、檢測、調(diào)試、維護(hù)放射性裝置時,工作人員必須穿戴放射防護(hù)勞動保護(hù)用品。

4、更換放射性裝置時,必須關(guān)閉射線源,更換工作完畢方可打開射線源的封閉塊。

5、在放射源周圍工作一般不要超過2小時。

安全保衛(wèi)管理制度法院篇四

第一條為維護(hù)正常的社會秩序和生產(chǎn)秩序、工作秩序,確保人民生命和財產(chǎn)安全,所有機(jī)關(guān)、廠礦、企事業(yè)單位、團(tuán)體、家庭和個人,都要非常重視防火、防盜和生產(chǎn)安全,特制定本制度。

第二條安全、防火、防盜、保衛(wèi)工作,要認(rèn)真落實責(zé)任制,總經(jīng)理是企業(yè)的安全防火工作第一責(zé)任人,部門經(jīng)理是本部門責(zé)任人,各部門應(yīng)把安全、防火、防盜、保衛(wèi)工作切實提上議事日程,進(jìn)行研究、部署,對本企業(yè)的安全、防火、防盜、保衛(wèi)工作負(fù)全責(zé)。

第三條公司下屬及各部門成立安防工作領(lǐng)導(dǎo)小組,定期檢查安防工作,發(fā)現(xiàn)問題,及時采取措施解決。

第四條公司設(shè)保安消防部(保安干事),負(fù)責(zé)消防和安全保衛(wèi)工作。

第五條公司、各部門根據(jù)實際需要設(shè)專職或兼職的消防和安全保衛(wèi)人員,切實擔(dān)負(fù)起安防責(zé)任。

第六條經(jīng)常對全體員工進(jìn)行消防和安全教育,對新員工要認(rèn)真執(zhí)行“先培訓(xùn),后上崗”的規(guī)定,進(jìn)行安防培訓(xùn)。

第七條各企業(yè)所有的固定資產(chǎn)應(yīng)按保險要求購買各種保險,確保固定資產(chǎn)安全。

第八條認(rèn)真落實防火措施:

1.辦公室、工廠、倉庫和宿舍樓都應(yīng)設(shè)置專用消防栓,并不得用作他用。各單位部門企業(yè)應(yīng)定期檢查和保養(yǎng)消防栓,平時絕不疏漏,遇急用上有效。

2.辦公樓、工廠、倉庫和宿舍樓要按消防規(guī)范要求配備各種滅火筒、消防栓、消防砂、消防斧、消防鏟、消防繩、消防梯、消防水等各種消防器材,并按規(guī)定期限準(zhǔn)時保養(yǎng)、維護(hù)、更換各種消防器械、藥物和材料,以備應(yīng)急救火救災(zāi),萬無一失。

3.易然、易爆物品要按消防規(guī)范要求完善存放,并派專人保管,不得亂放、混放。

4.工廠、倉庫末訂立消防制度,未落實消防措施的,不得開工、使用。

5.在禁火場地,如果要進(jìn)行明火作業(yè)(如電焊等),應(yīng)先報領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),取得動火證書,同時落實各項必要的防護(hù)措施,確保絕對安全,才允許動火。

安全保衛(wèi)管理制度法院篇五

為進(jìn)一步加強(qiáng)法庭的安全管理,努力做好防事故、保安全工作,確保法庭工作的正常運轉(zhuǎn),特制定法庭安全保衛(wèi)制度如下:

一、堅持門衛(wèi)值班制度。大樓門衛(wèi)實行24小時值班制,做到堅守崗位、履行職責(zé)、熱情服務(wù)、確保安全。對來往的陌生人員要主動查詢,有效制止與工作無關(guān)的人員進(jìn)入法庭大樓。全庭干警必須增強(qiáng)安全意識,提高警惕,發(fā)現(xiàn)可疑人員要主動盤問,發(fā)現(xiàn)可疑情況要及時向庭領(lǐng)導(dǎo)報告。

二、做好內(nèi)部防范工作。每位干警應(yīng)在每天下班前整理好本辦公室內(nèi)務(wù),關(guān)好門窗、電燈、空調(diào)和辦公自動化設(shè)備,妥善保管好貴重物品。嚴(yán)格遵守現(xiàn)金管理制度,嚴(yán)禁現(xiàn)金留放在辦公室。非本庭工作人員不準(zhǔn)配制辦公室鑰匙,調(diào)離人員應(yīng)及時將鑰匙交回庭領(lǐng)導(dǎo)處。雙休日、節(jié)假日、工作日下班后,外來人員因公務(wù)需進(jìn)入辦公大樓的,實行登記制度。其他人員無特殊情況謝絕入內(nèi)。嚴(yán)禁干警家屬到辦公室打電話、玩電腦。

三、做好庭審安全工作。主審法官應(yīng)提前對開庭時可能遇到的不良情況做出分析和預(yù)測,并在庭審時宣布法庭安全規(guī)定,嚴(yán)防當(dāng)事人攜帶兇器等危險物進(jìn)入審判庭,對情緒大,矛盾沖突的,要認(rèn)真細(xì)致地做當(dāng)事人的思想工作,促使其緩和氣氛,消除對立;要注意方式、方法,盡量減少當(dāng)事人不必要的猜疑,避免引起當(dāng)事人的強(qiáng)烈不滿,選擇做好思想疏導(dǎo)工作以促使問題不能升級,其他法庭干警應(yīng)積極協(xié)助主審法官做好穩(wěn)控工作。

四、嚴(yán)格車輛管理制度。主審法官在本縣下鄉(xiāng)調(diào)解、送達(dá)文書等需要用車,須經(jīng)法庭庭長同意;出縣辦案需要用車,須經(jīng)法庭庭長同意并報縣院院長批準(zhǔn),未經(jīng)批準(zhǔn),不得擅自出車。

五、加強(qiáng)重點部位的'安全管理。進(jìn)一步明確重點部位的安全管理責(zé)任。切實加強(qiáng)日常監(jiān)督檢查,增強(qiáng)防火意識,注意安全用電。

六、落實安全責(zé)任。庭領(lǐng)導(dǎo)是安全防范工作的主要責(zé)任人,每位干警對安全防范工作都負(fù)有直接責(zé)任。因防范不力而發(fā)生安全事故要追究直接人和責(zé)任人的安全責(zé)任。

七、本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。

為加強(qiáng)法庭安全保衛(wèi)工作,確保審判工作安全,預(yù)防和杜絕重大惡性事件的發(fā)生,南橫林子法庭召開會議,從五個方面對法庭安全保衛(wèi)工作提出了具體要求。

一是要提高安全防范意識。組織法庭干警認(rèn)真學(xué)習(xí)上級法院的文件精神,提高-干警的安全防范意識。進(jìn)一步增強(qiáng)做好安全防范工作的自覺性和主動性,法庭工作人員要善于觀察和發(fā)現(xiàn)安全隱患,隨時注意當(dāng)事人的情緒變化和異常舉動,嚴(yán)加防備,確保自己的人身安全。

二是要強(qiáng)化重點工作的安保措施。強(qiáng)化審判活動的安全保衛(wèi),旁聽人員過多警力不足的,請求政法委協(xié)調(diào)公安派員協(xié)助。旁聽人員必須經(jīng)過檢查,才能進(jìn)入法庭旁聽。有對立情緒較大的當(dāng)事人,要出警進(jìn)行法庭保衛(wèi)。強(qiáng)制執(zhí)行案件,要充分做好方案,制定周密的突發(fā)事件處置預(yù)案。加強(qiáng)與法院各部門的溝通協(xié)調(diào),妥善處理信訪事件,并建立當(dāng)事人訴訟、執(zhí)行、來訪滿意度登記跟蹤制度。

三是要加強(qiáng)法庭和審判秩序安全防范措施。法警要嚴(yán)格執(zhí)行來訪登記制度,防止限制物品、管制物品、易燃易爆物品、強(qiáng)腐蝕性物品等危險物品進(jìn)入法庭。要完善突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案,并加強(qiáng)演練,確保第一時間有效處置突發(fā)事件。加強(qiáng)法警安全設(shè)施建設(shè),要與農(nóng)場領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào),對缺少的裝備盡快配齊。

四是要對未結(jié)案件進(jìn)行矛盾糾紛隱患排查。對排查出的存有安全隱患的案件,要及時與分管院長聯(lián)系,盡量安排在院機(jī)關(guān)開庭,如因客觀原因需在本庭開庭的,應(yīng)主動向院領(lǐng)導(dǎo)報告情況并與公安派出所加強(qiáng)協(xié)調(diào),必要時由院機(jī)關(guān)派法警值庭。

安全保衛(wèi)管理制度法院篇六

一、加強(qiáng)安全防范工作。為切實做好防盜、防火工作,采取人防和技防相結(jié)合的措施,防盜監(jiān)控室和防火監(jiān)控室必須實行24小時值班制,值班人員應(yīng)認(rèn)真登記當(dāng)班情況,不得脫崗,發(fā)現(xiàn)問題及時報告;保安人員要加強(qiáng)巡邏,對可疑人員進(jìn)行必要的詢問和檢查。

二、機(jī)關(guān)工作人員要增強(qiáng)安全意識,管好自己的貴重物品,切勿將巨額現(xiàn)金放在辦公室,并自覺地做好安全防范工作,在離開辦公室時必須切斷電源,關(guān)好門窗,以防意外事件的發(fā)生。

三、加強(qiáng)門衛(wèi)管理

(一)加強(qiáng)人員管理。行政中心大門早晨6時開啟,晚上7時關(guān)閉。外來人員必須按照區(qū)委辦〔1999〕123號文件第二條的有關(guān)規(guī)定辦理登記手續(xù),登記后持門衛(wèi)簽發(fā)的《出入證》進(jìn)入。夜間來訪者應(yīng)由保安人員帶領(lǐng)進(jìn)入指定接待室。對上訪人員,保安員、門衛(wèi)值班員必須有禮貌地勸說其到信訪局接待室,對無理取鬧、強(qiáng)行沖擊大門者要及時制止并報告本局人???、信訪局、公安局內(nèi)??疲o急情況時直報110報警中心。

(二)加強(qiáng)車輛管理。外來單位進(jìn)入行政中心的車輛必須持《車輛通行證》進(jìn)出,無《通行證》的車輛一律不得進(jìn)入。行政中心內(nèi)車輛限速每小時15公里行駛,一切車輛(包括摩托車、助動車、自行車)必須在停車泊位有序停放,不得隨意停放在過道或禁停線上。違者一切責(zé)任自負(fù)。

(三)加強(qiáng)物品進(jìn)出管理。行政中心內(nèi)的任何單位和個人出運辦公用品、基建物資等,必須持有關(guān)單位和人??频某鲩T證明,否則保安人員可以盤查,必要時也可以扣留物品。

四、行政管理中心內(nèi)的各部門、單位必須建立每月一次的安全報告制度,由人保科建立安全工作臺帳,定期匯總,并按時上報本單位的安全情況。如發(fā)現(xiàn)可疑人員、火災(zāi)隱患或發(fā)生盜竊事件要及時與保安隊、人??坡?lián)系,妥善處理。

五、嚴(yán)格節(jié)假日值班制度。值班人員應(yīng)堅守崗位,不得擅自離崗,遇特殊情況需請假并安排好頂班人員。

六、基建工程、裝修、設(shè)備維修(用電、用火)等項目由房建設(shè)備科和人??葡嗷ヅ浜?,做好安全工作。同時,由房建科主動填報消防安全申報表,由人保科上報區(qū)消防大隊。承建方或施工單位應(yīng)當(dāng)與建設(shè)單位簽訂安全防患事故責(zé)任書,并抄送人??苽浒?。如果未經(jīng)批準(zhǔn)擅自施工而釀成事故的,按照消防條例和公安部61號令處罰條例的有關(guān)規(guī)定,由承建單位負(fù)一切責(zé)任,并視情節(jié)輕重對責(zé)任人進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰,直至追究有關(guān)責(zé)任。

七、外來臨時工作人員必須憑身份證及時辦理臨時工作證,如未造件而發(fā)生問題的,一切后果由使用單位承擔(dān)。

八、加強(qiáng)安全督查。人??茣瑓^(qū)公安分局內(nèi)??茖π姓芾碇行牡陌踩Pl(wèi)工作經(jīng)常進(jìn)行督促和檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理??崎L每周一次全面檢查安全工作,夜間巡查每月不少于三次;保衛(wèi)干事每二天一次檢查安全保衛(wèi)工作。

一、總則

1、為加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)部治安保衛(wèi)工作管理,維護(hù)正常的教學(xué)教育秩序和生活秩序,確保國家、個人的財產(chǎn)和全校師生的人身安全,根據(jù)(中華人民共和國教育法)、(中華人民共和國教師法)、(中華人民共和國刑法)、(中華人民共和國治安管理處罰條理)、(未成年人保護(hù)法)(預(yù)防青少年犯罪法)等法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,特制定本管理制度。

2、內(nèi)部治安保衛(wèi)工作,貫徹“預(yù)防為主、確保重點、打擊犯罪,保障安全”的方針。

3、內(nèi)部治安保衛(wèi)工作本著既保障安全,又確保教育秩序的正常進(jìn)行,方便師生的原則,督促教職工自覺遵守以崗位責(zé)任制為主要內(nèi)容的各項治安保衛(wèi)管理制度。

4、內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的主要任務(wù)是:開展“四防”(防火,防盜、防事故、防破壞)工作,同時對一切擾亂內(nèi)部治安秩序,違反治安管理的行為作斗爭,打擊犯罪活動,預(yù)防治安災(zāi)害事故的發(fā)生,促進(jìn)內(nèi)部治安秩序的穩(wěn)定,保障教學(xué)教育秩序的順利進(jìn)行。

二、分級管理

1、內(nèi)部治安管理工作實行校長室、黨總支、校長辦公室、各處、組、室、分級管理、包干負(fù)責(zé),職能部門歸口負(fù)責(zé)的管理網(wǎng)絡(luò)。各級都應(yīng)有一名領(lǐng)導(dǎo)主管治安保衛(wèi)工作。

2、內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的內(nèi)容必須列入各級經(jīng)濟(jì)責(zé)任或承包合同,實行同檢查、同考核,提高教職工貫徹執(zhí)行治安保衛(wèi)工作各項制度的積極性和主動性。

3、校領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)

(1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級制定的治安保衛(wèi)管理法律、法規(guī),將治安保衛(wèi)工作列入議事日程,納入日常工作范圍,做到有計劃、有布置、有總結(jié)、有評比。

(2)經(jīng)常對干部、師生進(jìn)行遵紀(jì)、守法教育。增強(qiáng)干部、師生的法紀(jì)觀念,協(xié)助有關(guān)處、組、室做好具有輕微違法行為人員的幫教工作,促進(jìn)轉(zhuǎn)化,消除不安定因素,預(yù)防犯罪。

(3)組織定期或不定期的治安保衛(wèi)工作檢查,對發(fā)現(xiàn)的隱患漏洞,發(fā)出整改通知書。責(zé)成有關(guān)處、組、室落實整改措施,限期整改。

(4)責(zé)成保衛(wèi)部門對內(nèi)部發(fā)生的刑事案件、治安案件和治安災(zāi)害事故的處理。

(5)對治安保衛(wèi)搞得好的處、組、室或個人給予表揚、獎勵;對違反治安保衛(wèi)制度,造成后果的責(zé)任者,給予批評、懲處。

4、校長辦公宣職責(zé)

(1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級治安保衛(wèi)工作法規(guī)、條例和公安部門有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我校實際情況,提出貫徹意見并組織實施。

(2)對師生進(jìn)行遵紀(jì)守法和“四防”安全教育,依靠各級治保會,會同工會、共青團(tuán)、學(xué)生會等有關(guān)部門,做好輕微違法師生的幫教工作,對需要處理的違紀(jì)師生進(jìn)行調(diào)查、核實工作。

(3)維護(hù)內(nèi)部治安秩序,負(fù)責(zé)檢查門衛(wèi)、義務(wù)消防隊等制度的實施情況和消防器材的配備、維修、保管等情況。

(4)組織偵破內(nèi)部治安案件和一般刑事案件,協(xié)助公安機(jī)關(guān)偵查重大政治\刑事

案件。

(5)協(xié)助校領(lǐng)導(dǎo)會同有關(guān)部門開展治安防范檢查,發(fā)現(xiàn)隱患漏洞及時提出整改意見,并督促有關(guān)處、組、室抓緊整改。

(6)對重大治安災(zāi)害事故,配合領(lǐng)導(dǎo)本著“三不放過”的原則,弄清情況,查明原因,妥善處理。對破壞事故或破壞嫌疑事故,認(rèn)真追查。

(7)督促檢查節(jié)假日的安全保衛(wèi)措施的落實情況。安排國定節(jié)假日護(hù)校值班。

為了維護(hù)學(xué)校的正常教學(xué)和工作秩序,有效地預(yù)防違法犯罪和治安災(zāi)害事故的發(fā)生,根據(jù)《重慶市事業(yè)單位治安保衛(wèi)工作條例》精神,制訂本?!栋踩Pl(wèi)工作制度》。

1、依照“預(yù)防為主,確保重點,打擊罪犯,保障安全”的方針,堅持“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,樹立全員護(hù)校的思想,高度重視、做好學(xué)校安全保衛(wèi)工作,保證學(xué)校師生、財產(chǎn)的安全,保證教育教學(xué)工作的順利進(jìn)行。

2、校長對學(xué)校安全保衛(wèi)工作全面負(fù)責(zé),行政副校長分管學(xué)校安全保衛(wèi)工作,檢查落實安全保衛(wèi)工作制度,保衛(wèi)干事受學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)委托,負(fù)責(zé)檢查安全保衛(wèi)工作,聯(lián)系保安、、食堂等部門,具體落實防盜、防火、防破壞、防治安災(zāi)害事故的各項措施。各科室、各部門的負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)本部門安全保衛(wèi)工作的貫徹執(zhí)行落實。

3、學(xué)校辦公室。保衛(wèi)科。學(xué)生科負(fù)責(zé)對全校師生進(jìn)行經(jīng)常性的法制教育、保密教育和防盜、防火、防破壞、防治安災(zāi)害事故的教育,加強(qiáng)師生自我保護(hù)的意識和能力,動員和依靠全校師生做好學(xué)校的安全防范工作。

4、建立健全各要害部門的安全保衛(wèi)制度和措施(傳達(dá)室保安工作和夜間值班巡邏制度、學(xué)校財產(chǎn)保管制度、實驗室易燃易爆物品保管制度、實習(xí)實訓(xùn)安全管理制度、學(xué)校衛(wèi)生防疫制度,消防設(shè)施管理制度和緊急事件處理預(yù)案等)。

5、消控人員定期檢查校內(nèi)的所有消防設(shè)施,對可能產(chǎn)生火災(zāi)的地方采取必要的安全措施,消除隱患,并在重點部位安裝防范設(shè)施。

6、實行二十四小時保安輪值制。發(fā)現(xiàn)問題及時解決,必要時正當(dāng)防衛(wèi)。做好交接班登記工作。行政領(lǐng)導(dǎo)值班人員要檢查或抽查保安輪值情況,對保安輪值玩忽職守的,要根據(jù)情況追究責(zé)任。

7、非本校人員進(jìn)入學(xué)校要有正當(dāng)理由,并辦理登記手續(xù),離校時把會客單交保安處。

8、學(xué)生沒有老師的簽條不得出校門。保安要嚴(yán)格把關(guān),以防意外。

9、學(xué)生周末放學(xué)時,值班領(lǐng)導(dǎo)、教師和保安在校門口做好檢查工作,保證學(xué)生安全。來往車輛服從保安管理,按指定地點停放,特別注意安全。

10、辦公室不得存放貴重物品,每天下班前檢查財物、切斷電源、關(guān)好門窗。

11、體育器材保管員和體育教師要經(jīng)常檢查學(xué)校體育運動設(shè)施,保證學(xué)生活動安全。

12、后勤科嚴(yán)格把好食堂的食品進(jìn)入關(guān),由專人負(fù)責(zé)保證食品衛(wèi)生安全。

13、建立保安定時巡邏制度。放學(xué)后保安負(fù)責(zé)對各層樓,校園巡邏一次,晚上巡邏不少于五次,監(jiān)控目睹二十四小時。

14、除了保安的值班之外,學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)班子成員二十四小時不間斷輪流值班,處理突發(fā)事件。

15、建立重大情況報告制度,由學(xué)校辦公室具體落實。發(fā)生重大情況,在積極、迅速處理的同時,如實向上級有關(guān)部門匯報,取得指導(dǎo)、支持和幫助。

16、學(xué)校對在安全防范,預(yù)防犯罪和治安災(zāi)害事故等方面工作成績顯著的,預(yù)防和制止案件、事故的發(fā)生,或在發(fā)案、發(fā)生事故時奮力搶救,同犯罪分子作斗爭成績顯著的,揭發(fā)違法行為,積極協(xié)助公安機(jī)關(guān)偵破案件,查處重大事故有功的在校人員予以獎勵。

17、學(xué)校對治安保衛(wèi)工作不負(fù)責(zé)任,使國家財產(chǎn)損失、失竊,致使發(fā)生重大案件,重大治安災(zāi)害事故的,發(fā)生案件、治安災(zāi)害事故隱瞞不報,弄虛作假,拖延時間的,對治安災(zāi)害事故隱患不及時整改或無故損壞消防設(shè)施的,視情節(jié)輕重,按國家有關(guān)法律給予處罰。

安全保衛(wèi)管理制度法院篇七

為切實加強(qiáng)辦公大樓的`安全保衛(wèi)工作,維護(hù)正常的工作秩序,特制本制度。

第一條、每逢節(jié)假日、休息日安排機(jī)關(guān)干部值班。值班人員必須堅守崗位,做好值班登記,熱情接待來人來訪,及時處理相關(guān)突發(fā)事件。

第二條、各領(lǐng)導(dǎo)、各科室下班時,注意檢查關(guān)閉照明、飲水機(jī)等有電源的辦公設(shè)備和用品,防止引發(fā)火災(zāi),杜絕安全隱患。各領(lǐng)導(dǎo)、各科室要在離開辦公室時關(guān)好窗,鎖好門,防止盜竊事件發(fā)生。門衛(wèi)安保人員每晚9:00檢查辦公樓安全情況后,鎖好辦公樓防盜門,防止夜間盜竊事件發(fā)生。

第三條、門衛(wèi)安保人員負(fù)責(zé)辦公大樓24小時安全保衛(wèi)工作,做好外來人員登記和詢問工作,禁止易燃易爆危險物品、小賣小販、閑雜無關(guān)人員入內(nèi)。

第四條、門衛(wèi)安保人員負(fù)責(zé)對外來人員攜公物外出盤問檢查,查驗有關(guān)科室證明后方可放行。否則,暫扣公物報局辦公室處理。

第五條、門衛(wèi)安保人員負(fù)責(zé)監(jiān)督節(jié)假日、休息日及夜間車輛外出返回登記工作。不允許外單位車輛在機(jī)關(guān)大院內(nèi)停放過夜。

安全保衛(wèi)管理制度法院篇八

物業(yè)保安管理是指物業(yè)管理公司采取各種措施和手段,保障其所管區(qū)域內(nèi)的財物不受或少受損失,人身不受傷害,并維護(hù)正常的工作和生活秩序。它是指通過各種先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)措施和管理手段,依靠必備的設(shè)備與工具,防止和終止任何危及或影響物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)的業(yè)主或使用人的生命財產(chǎn)與身心健康所進(jìn)行的一系列活動,也就是指物業(yè)管理公司為防盜、防流氓活動、防意外及人為突發(fā)事故而對所管理的物業(yè)及相關(guān)人員的行為進(jìn)行的一系列管理活動。

物業(yè)保安管理的基本特點

1.物業(yè)治安管理難度大、綜合性強(qiáng)

一些大型商住區(qū)和高層綜合樓宇不但樓層高、面積大、進(jìn)出口多,而且區(qū)內(nèi)公司多,餐廳、歌舞廳、健身房等娛樂場所也多,從而使人流量也大,進(jìn)出人員復(fù)雜,這些情況給制定和落實安全措施帶來一定的困難。同時,眾多的單位又有各自的管理部門,物業(yè)管理公司不可能干預(yù)很多,因而保安管理的工作難度較大。

2.服務(wù)性強(qiáng)

物業(yè)管理的主要任務(wù)就是為用戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和高效的管理,創(chuàng)造安全、文明、整潔和舒適的環(huán)境。物業(yè)的保安管理屬于物業(yè)管理整體工作的一部分。從本質(zhì)上講,物業(yè)保安管理是為用戶提供保衛(wèi)安全服務(wù)的。因此,作為物業(yè)管理公司的保安人員,要做好自己的本職工作,其首要任務(wù)就是堅持“服務(wù)第一,用戶至上”的服務(wù)宗旨,強(qiáng)化服務(wù)意識,努力提高治安服務(wù)水平,認(rèn)真做好治安防范工作。

3.制約性強(qiáng)

物業(yè)管理的保安管理部門在履行其相關(guān)職責(zé)的過程中,一般既要受到來自國家公安主管部門的指令信息和有關(guān)法律法規(guī)的制約,還要受到物業(yè)管理服務(wù)合同相關(guān)保安服務(wù)方式、內(nèi)容及具體水平等內(nèi)容和要求的制約。

4.靈活性和能動性

物業(yè)的保安管理工作是針對特定的物業(yè)管理區(qū)域的,作為專業(yè)化的物業(yè)管理企業(yè),應(yīng)該根據(jù)其所管轄的物業(yè)管理區(qū)域周邊的安全形式,結(jié)合物業(yè)管理項目本身的特點,在遵守相關(guān)法規(guī)和合同的前提下,可以采取靈活多樣的安保措施,充分調(diào)動安保人員及物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)的相關(guān)人員,積極參與到物業(yè)的保安管理工作中去,實現(xiàn)群防群治。

物業(yè)保安管理的一般原則

1.堅持“預(yù)防為主,防治結(jié)合”的管理方針,防患于未然

做好各項預(yù)防工作是保安工作的關(guān)鍵,保安員應(yīng)時刻警惕,防止可疑人員進(jìn)入住宅區(qū)域或綜合大樓,防止各類刑事案件和治安事故的發(fā)生。

2.堅持物業(yè)內(nèi)的治安管理與社會的治安管理工作相結(jié)合的原則

物業(yè)管理屬下的保安部應(yīng)當(dāng)與當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)保持密切的聯(lián)系,及時了解社會治安情況,掌握犯罪分子動向,積極配合公安部門搞好物業(yè)周圍的保安工作。打擊不法分子的違法亂紀(jì)行為,確保物業(yè)的安全,為社會治安作出貢獻(xiàn)。

3.堅持“服務(wù)第一,用戶至上”的服務(wù)宗旨

管理就是服務(wù),保安也是一種服務(wù)。物業(yè)保安管理就必須緊緊圍繞努力為用戶提供盡善盡美的服務(wù)這一中心任務(wù)開展工作,既要有公安人員的警惕性也要有物業(yè)管理人員的服務(wù)性;既要堅持原則,按制度辦事,又要時刻為用戶著想,主動幫助用戶們解決問題;既要與違法犯罪分子作斗爭,又要為用戶提供熱情周到的服務(wù)。

4.堅持保安工作硬件與軟件建設(shè)一起抓的原則

一方面要抓好保安隊伍建設(shè),認(rèn)真完善各項治安防范制度,落實治安防范措施;另一方面,又要搞好物業(yè)治安防范的硬件設(shè)施建設(shè),建立并完善電視監(jiān)控系統(tǒng)、消防報警系統(tǒng)等,應(yīng)購置充足的對講機(jī)及其他保安工作所需的設(shè)備等。

物業(yè)保安管理的主要內(nèi)容

建立健全治安保衛(wèi)組織機(jī)構(gòu)。在國外,物業(yè)管理一般是由專業(yè)的保安機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。在我國,物業(yè)保安管理工作主要是由物業(yè)管理公司自行負(fù)責(zé),因此,物業(yè)管理公司應(yīng)建立健全安全保衛(wèi)組織機(jī)構(gòu),加強(qiáng)對保安部的領(lǐng)導(dǎo)和管理,配備充足的保安人員。

制定和完善各項保安管理制度。物業(yè)管理公司應(yīng)根據(jù)物業(yè)管理項目的實際情況,建立并完善保安員崗位責(zé)任制和各項治安保衛(wèi)制度。

負(fù)責(zé)維護(hù)轄區(qū)內(nèi)的治安秩序,預(yù)防和查處治安事故。

打擊違法犯罪活動。物業(yè)管理公司應(yīng)貫徹和執(zhí)行公安部門的有關(guān)安全保衛(wèi)工作的方針、政策,積極配合公安部門打擊轄區(qū)內(nèi)及轄區(qū)周圍的違法犯罪活動。

制定巡視值班制度。根據(jù)轄區(qū)內(nèi)實際情況,物業(yè)管理公司應(yīng)每天24小時安排保安員的巡視值班,具體工作可分為門衛(wèi)、守護(hù)和巡視等方面的措施來實施。

加強(qiáng)轄區(qū)內(nèi)車輛與交通管理,物業(yè)管理公司應(yīng)加強(qiáng)轄區(qū)內(nèi)的車輛安全管理,做好車輛停放和保管工作,確保車輛按規(guī)定線路行駛和停放,保證轄區(qū)內(nèi)道路通暢、路面平坦、無交通事故發(fā)生,無車輛亂停亂放現(xiàn)象。

完善轄區(qū)內(nèi)安全防范措施。物業(yè)的保安管理除了靠人防力量外,還應(yīng)重視保安的技術(shù)設(shè)施防范,如建立防盜報警系統(tǒng)等。

定期對保安員開展各項培訓(xùn)活動。只有常抓不懈地開展培訓(xùn)工作,提高保安員的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,才能提高治安防范能力。對保安員培訓(xùn)的內(nèi)容包括法律、職業(yè)道德教育、禮貌服務(wù)意識、基本的物業(yè)管理知識、管理公司的規(guī)章制度、治安保衛(wèi)知識和消防知識等。

密切聯(lián)系轄區(qū)內(nèi)用戶,做好群防群治工作。物業(yè)的保安管理是一項綜合的系統(tǒng)性工作。通常,物業(yè)管理公司只負(fù)責(zé)所管理物業(yè)公共地方的安全工作。要保證物業(yè)的安全使用和用戶的人身財產(chǎn)安全,僅靠物業(yè)管理公司自己的力量有時是不夠的,必須把轄區(qū)內(nèi)的用戶發(fā)動起來,實現(xiàn)群防群治,強(qiáng)化用戶的安全防范意識,建立各種內(nèi)部安全防范措施。

與物業(yè)周邊單位建立聯(lián)防聯(lián)保制度,與物業(yè)所在公安機(jī)關(guān)建立良好的工作關(guān)系。

物業(yè)保安管理的主要措施

1.時刻加強(qiáng)對保安人員進(jìn)行相關(guān)的職業(yè)道德教育

保安人員是物業(yè)保安管理工作的具體執(zhí)行者,保安人員素質(zhì)的高低決定了物業(yè)保安管理質(zhì)量的好壞。因此,物業(yè)管理公司在選聘保安人員及在日常的保安管理工作中要特別注意這方面的問題,并對相關(guān)人員定期或不定期地進(jìn)行職業(yè)道德方面的宣傳教育工作。

2.建立健全完善有效的保安制度

根據(jù)物業(yè)類型、檔次、規(guī)模等,以及周邊治安形勢和物業(yè)管理區(qū)域的封閉性情況,配齊保安固定崗位和流動崗位及其人數(shù)。

確定保安巡邏的崗位和線路,做到定時、定點、定線路巡邏與突擊檢查相結(jié)合,特別要注意出入口、隱蔽處、倉庫、車庫、車棚等位置或區(qū)域。

建立24小時固定值班、站崗和巡邏制度,做好交接-班工作和相關(guān)制度等。

3.日常工作要求

與街道、居委會、派出所建立密切聯(lián)系,隨時了解社會治安情況。

采取發(fā)放通行證、出人證、來訪登記等措施,控制人流、物流和車流等。

加強(qiáng)物業(yè)基礎(chǔ)資料的管理,熟悉業(yè)主或使用人的基本情況,掌握物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)的結(jié)構(gòu)布局、設(shè)備性能等情況。

及時、正確處理各種突發(fā)事件。

填寫每日工作報告和特別工作報告。

嚴(yán)禁保安人員濫用權(quán)力,超出物業(yè)管理保安人員的權(quán)力范圍,如使用武力、搜身等。

物業(yè)保安管理的機(jī)構(gòu)設(shè)置

一、保安管理機(jī)構(gòu)

物業(yè)保安管理的工作任務(wù)比較明確,但對于不同類型、不同規(guī)模的物業(yè)保安管理工作,保安部的`機(jī)構(gòu)設(shè)置也是不同的。一般來說,物業(yè)管理規(guī)模越大、物業(yè)類型越復(fù)雜、檔次越高、配套設(shè)施越多,其保安管理工作量也就越大、越復(fù)雜,其機(jī)構(gòu)設(shè)置也就越復(fù)雜,分工也就越細(xì)、越明確。一般情況下,按保安人員工作性質(zhì)和工作任務(wù)的不同,保安部下轄辦公室、門衛(wèi)班、安全巡邏班、電視監(jiān)控班、消防班、車場保安班等(見圖)。

二、保安人員的職責(zé)

1.部門經(jīng)理的工作職責(zé)

保安部經(jīng)理是在物業(yè)管理公司總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)整個物業(yè)范圍內(nèi)的安全保衛(wèi)工作。其主要工作職責(zé)有:

制定保安部工作計劃,建立健全各項保安制度。

主持部門工作例會,組織保安部全體成員開展各項治安保衛(wèi)工作。

積極組織開展以“五防”(防火、防盜、防破壞、防暴、防自然災(zāi)害)為中心的安全法紀(jì)教育,領(lǐng)導(dǎo)和組織對保安員的培訓(xùn)工作。

組織對較大案件的調(diào)查處理工作。

監(jiān)督考查本部門各崗位保安員的工作表現(xiàn),處理有關(guān)保安工作投訴。

完成總經(jīng)理下達(dá)的其他的任務(wù)等。

2.保安領(lǐng)班(經(jīng)理助理)的工作職責(zé)

部門經(jīng)理不在時,代行經(jīng)理職權(quán),處理有關(guān)保安工作事宜。

協(xié)助部門經(jīng)理搞好保安日常管理工作。

檢查、監(jiān)督各班組的工作,發(fā)現(xiàn)問題及時向經(jīng)理報告。

搞好分管區(qū)域的重點防范工作等。

3.保安員的工作職責(zé)

保安員的工作分為幾種,實踐中每個保安員一天上班期間都有可能輪換幾個崗位,這樣做是為保證保安部每天都有24小時運轉(zhuǎn)的工作安排,同時避免保安員在某一崗位上班過分疲勞。不同的保安崗位(如門衛(wèi)、巡視、電視監(jiān)控等)有不同的工作要求,其工作職責(zé)也有所不同。保安員的一般工作職責(zé)為:

認(rèn)真遵守公司的規(guī)章制度,按時上下班,不遲到早退。

文明禮貌,行為規(guī)范,努力為業(yè)主和使用人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

堅守崗位,提高警惕,嚴(yán)防犯罪分子從事破壞活動。

熟悉轄區(qū)內(nèi)業(yè)主和使用人的情況,掌握轄區(qū)內(nèi)的治安特點,保護(hù)轄區(qū)物業(yè)和業(yè)主、使用人的人身財產(chǎn)安全。

認(rèn)真做好防火、防盜等工作,發(fā)現(xiàn)不安全因素應(yīng)盡力查明原因、盡力排除險情并及時向上級匯報。

認(rèn)真做好值班記錄,嚴(yán)格遵守交接-班制度等。

一、嚴(yán)格掌握本區(qū)域的各種管理規(guī)定,遵紀(jì)守法,服從領(lǐng)導(dǎo),關(guān)心集體,愛護(hù)公物。

二、為防止或盡可能避免本小區(qū)內(nèi)各類治安事件的發(fā)生,確保業(yè)主工作、生活的正常秩序,全面負(fù)責(zé)本小區(qū)的治安防范工作,保證小區(qū)安全,必須加強(qiáng)治安巡回檢查工作。

三、認(rèn)真做好門衛(wèi)日常工作,基本熟悉并掌握小區(qū)業(yè)主情況,不準(zhǔn)與本小區(qū)無關(guān)的車輛、人員進(jìn)入小區(qū)。做好相關(guān)范圍內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作。

四、巡回檢查時,必須攜帶一定的防衛(wèi)器具,檢查小區(qū)內(nèi)各樓道(道路口),四周圍墻和較隱蔽黑暗的角落,發(fā)現(xiàn)疑點及違章行為,必須及時勸說制止和處理,特別出現(xiàn)斗毆、兇殺、火警等嚴(yán)重民事或刑事事件時,應(yīng)及時報警,同時告知公司領(lǐng)導(dǎo)。

五、每班必須按時上下崗,嚴(yán)禁離崗、脫崗。當(dāng)班時如因玩忽職守,給業(yè)主和公司造成不良影響和損失或人為造成事故的,安保人員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,并視情節(jié)的嚴(yán)重給予相應(yīng)的處罰。

六、巡回檢查認(rèn)真負(fù)責(zé),發(fā)揚正氣,敢于同壞人壞事作斗爭。

七、白天不定時流動巡視,夜間巡回檢查三次以上,并逐次做好記錄,在交接-班時將處理結(jié)果告知接-班者。

八、禮貌用語,規(guī)范服務(wù),不徇私情,嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)。

九、對工作中成績顯著或由于不負(fù)責(zé)任造成不良后果的,將給予適當(dāng)?shù)莫剟詈吞幜P。

十、努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

安保人員崗位規(guī)范及獎懲辦法

一、安保人員應(yīng)做到

1、持證上崗,規(guī)范著裝,佩戴執(zhí)勤標(biāo)志;

2、文明執(zhí)勤,禮貌用語,不卑不亢,堅持原則;

3、門衛(wèi)接待,路遇領(lǐng)導(dǎo),引導(dǎo)車輛,糾正違章,實施收費,必須敬禮;

5、白天對所轄區(qū)域?qū)嵭辛鲃訊徰膊?,夜間巡查三次以上,并逐次做好記錄;

6、巡查時注意行走姿勢,二人以上時,成縱隊型;

7、認(rèn)真做好來訪人員、車輛登記與檢查工作,態(tài)度熱情、和藹;

8、門衛(wèi)室及相關(guān)保潔區(qū)始終保持整潔、明亮、有序。

二、安保人員禁止下列行為

1、上班時,嘻笑打鬧、吸煙、喝酒、睡覺;

2、與安保工作無關(guān)的人員在門衛(wèi)室逗留、閑談等;

3、曠工、遲到、早退,對工作不負(fù)責(zé)任,得過且過;

4、無正當(dāng)理由不服從領(lǐng)導(dǎo)安排;

6、其它有損公司聲譽(yù)及安保人員形象的行為。

三、獎懲

2、凡違反上述二項內(nèi)容之人員,將作出必要的處罰,具體是:

(1)、第一次責(zé)成檢查并扣工資5—50元;

(2)、第二次處以警告并處扣工資50—100元,一直至除名的處分;

(3)、第三次除名。

安全保衛(wèi)管理制度法院篇九

一、? 愛崗敬業(yè)、服從管理,聽從指揮。保安人員必須服從上級領(lǐng)導(dǎo)和部門經(jīng)理、主管的管理,否則給予書面警告,屢教不改者開除。

二、? 穿工作制服戴工號牌上崗,且衣著整潔大方。

三、? 嚴(yán)禁衣冠不整,穿拖鞋進(jìn)入酒店。

四、? 不遲到、早退、不礦工、不礦會,不擅自脫崗,不睡崗。

五、? 上班期間不得吃零食、吸煙、看小說。

六、? 嚴(yán)禁保安員到前臺閑聊、嬉鬧。

七、? 手機(jī)必須處于24小時開機(jī)狀態(tài),突發(fā)事件接到通知后必須在短時間內(nèi)趕到。

八、? 消控室必須保持衛(wèi)生干凈,物品擺放整齊。

九、? 辭職者必須履行辭職手續(xù),即提前一月寫辭職報告上交管理人員同意后安排離崗日期。

十一、調(diào)休請假者必須持請假條,請假一天由主管批準(zhǔn),兩天以上由經(jīng)理簽字同意后方可,否則按曠工處理。

十二、值班人員必須嚴(yán)格登記出入車輛。停車場車輛必須停放整齊,嚴(yán)禁自行車、摩托車亂放,如有亂放應(yīng)及時整理。

十三、在工作中出現(xiàn)意外情況,自己的直屬上級不在場,又必須解決時,可向上級主管、經(jīng)理、值班經(jīng)理請示或反映。

十四、夜值班人員必須保持高度警惕,并做好記錄,如遇突發(fā)事件立即向值班經(jīng)理反映。

十五、不得對上級安排的任務(wù)無顧拖延拒絕或終止完成。

十六、嚴(yán)禁保安員酗酒、鬧-事,否則扣除當(dāng)月工資并開除。

本著對酒店負(fù)責(zé)、對工作負(fù)責(zé),為搞好保安部的日常管理,對違反以上規(guī)章制度的員工視情況實施5---100元的經(jīng)濟(jì)處罰,情況嚴(yán)重者予以開除。

保安部管理模式與規(guī)范

一、 保安部組織機(jī)構(gòu)與工作內(nèi)容

(一)保安部組織機(jī)構(gòu)

保安部設(shè)經(jīng)理1人下設(shè)主管及治安、內(nèi)保、監(jiān)控領(lǐng)班和消防員。保安部是管理的職能保障部門,在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下貫徹國家公安、安全部門和止級主管部門的安全工作方針、政策和法規(guī),全面負(fù)責(zé)酒店和客人的人身、財產(chǎn)等安全保衛(wèi)工作。其組織機(jī)構(gòu)形式。

(二)保安部的工作內(nèi)容

1、 在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)酒店的安全工作,研究制定酒店治安、消防、內(nèi)管等安全管理制度、安全防范預(yù)案和措施,報總經(jīng)理審批后組織貫徹實施。

2、 組合酒店實際,貫徹公安、安全部門和上級主管部門安全管理的方針、政策、法律、法規(guī)、并協(xié)助公安、安全機(jī)關(guān)查處違法犯罪案件與人員。

3、 研究制定酒店安全部門各崗人員的崗位責(zé)任制度與職責(zé)規(guī)范審定各部門安全管理規(guī)章與制度,報總經(jīng)理審批后貫徹實施。并檢查實施結(jié)果,處理存在問題保證安全管理制度的貫徹落實。

4、 研究制定酒店消防工作管理辦法與措施,組織義務(wù)消-防-隊,做好消防培訓(xùn),定期舉辦消防知識講座,做好消防設(shè)備、器材、監(jiān)控設(shè)備管理。對施工現(xiàn)場、明火作業(yè)部門,配合工程技術(shù)人員和外協(xié)施工單位做好防火安全檢查、明火作業(yè)審批,簽訂安全合同,預(yù)防火災(zāi)事故的發(fā)生。

5、 做好酒店關(guān)鍵和要害部門的日常保衛(wèi)工作。并結(jié)合酒店重大活動,做好重點客人、重點部位的安全管理與防范。防止意外事故的發(fā)生。

6、 建立健全安全規(guī)章制度和要害部位與人員安全檔案,廣泛懼安全信息,不斷提高安全管理水平。

7、 做好治安管理查處打擊賭博、販毒、嫖娼**和利用高科技作案等違法犯罪活動。處理安全責(zé)任事故,并定期向上級匯報工作。

二、 保安部各崗人員職責(zé)規(guī)范

(一)保安部經(jīng)理

報告上級:總經(jīng)理

督導(dǎo)下級:保安主管、消防員

聯(lián)系部門:酒店各部門

職責(zé)規(guī)范:

1、 負(fù)責(zé)保安部的全面工作,全面貫徹落實總經(jīng)理下達(dá)的各項工作任務(wù),當(dāng)好總經(jīng)理安全工作的參謀和助手。

2、 與人事培訓(xùn)部配合,負(fù)責(zé)本部門的人員調(diào)配和部門內(nèi)部人員選拔、聘用、教育、培訓(xùn)、考核、獎懲、辭退等管理工作。

3、 根據(jù)“預(yù)防為主”的保衛(wèi)工作方針,在酒店內(nèi)開展以“四防”(防火、防盜、防破壞、防惡性事故發(fā)生)為中心的安全教育和法制教育。

4、 貫徹安全保衛(wèi)工作“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,落實安全責(zé)任制,協(xié)助酒店各部門,把安全職責(zé)納入部門管理工作日程當(dāng)中。

5、 負(fù)責(zé)重大節(jié)日、大型會議及外賓和團(tuán)隊的安全保衛(wèi)工作。特別是有重要首長、貴賓抵離店時,要親自到場指揮,確保安全。

6、 在酒店防火安全領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,掌握酒店防火系統(tǒng),制定防火規(guī)章制度與計劃。履行消防監(jiān)督檢查職能,組織和領(lǐng)導(dǎo)義務(wù)消-防-隊,防范火災(zāi)發(fā)生。負(fù)責(zé)調(diào)查酒店內(nèi)發(fā)生的火災(zāi)事故。

7、 接待有關(guān)賓客對酒店安全工作方面提出的投訴,并進(jìn)行處理。

8、 配合公安機(jī)關(guān)、國-家-安-全部門及上級有關(guān)執(zhí)法機(jī)關(guān)來酒店協(xié)查、指導(dǎo)各項工作。

9、 協(xié)助酒店領(lǐng)導(dǎo),定期進(jìn)行安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即處理。

10、 負(fù)責(zé)健立健全酒店及本部門安全方面的有關(guān)記錄和檔案。

11、 定期召開部門管理例會。

(二)保安主管

報告上級:保安部經(jīng)理

督導(dǎo)下級:保安部各班組領(lǐng)班

聯(lián)系部門:酒店各部門

1、 在保安部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作,直接對其負(fù)責(zé),執(zhí)行交辦的各項任務(wù)和臨時授權(quán)的'其他職責(zé)。

2、 協(xié)助保安部經(jīng)理制定各項工作計劃。負(fù)責(zé)對領(lǐng)班的工作進(jìn)行督促和檢查。

3、 負(fù)責(zé)保安部員工的教育、培訓(xùn),抓好員工思想教育和法制安全教育,使全體員工團(tuán)結(jié)一致。

4、 協(xié)助酒店各部門建立健全安全保衛(wèi)組織,培訓(xùn)各部門的骨干力量。

5、 做好易燃易爆、劇毒、放射性物品的監(jiān)控檢查及收繳客人的遺留、違禁物品。

6、 經(jīng)常巡查酒店的各項安全制度在各部門的執(zhí)行情況。發(fā)現(xiàn)客人有借酒鬧-事及出現(xiàn)違法事件的,及時處理。

7、 每天和前臺聯(lián)系,及時掌握外賓、重要客人入住樓層的有關(guān)情況,確保賓客安全。

8、 熟悉消防業(yè)務(wù)知識,協(xié)助保安部經(jīng)理制定消防工作計劃和組織義務(wù)消-防-隊的演練與培訓(xùn)。

9、 熟悉掌握消防設(shè)施、器材的配置、保養(yǎng)、使用,定期做好檢查工作,使消防設(shè)施器材處于良好狀態(tài)。

10、 負(fù)責(zé)酒店要害部位的安全監(jiān)督,確保安全。

11、 負(fù)責(zé)檢查會客登記制度的執(zhí)行情況及員工外出登記情況。

12、 負(fù)責(zé)每天各班交接-班記錄的檢查及存在問題的妥善處理。

13、 每天向保安部經(jīng)理匯報工作情況及存在的各種問題。

(三)保安部各班組領(lǐng)班

報告上級:保安主管

督導(dǎo)下級:各班組員工

職責(zé)規(guī)范:

1、 在主管的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作,直接對主管負(fù)責(zé)。

2、 抓好班組思想建設(shè),掌握員工思想和工作情況,團(tuán)結(jié)員工相互關(guān)心,共同提高。

3、 走動管理,隨時督導(dǎo)、檢查員工在崗期間的儀表、儀容、禮貌、禮儀、警械裝備和值班工作質(zhì)量。

4、 每天上崗前要開班前會,提出要求及注意事項。

5、 熟悉、掌握消防器材的配置和使用方法。

6、 協(xié)助其他部門處理好一般性的客人投訴。

7、 嚴(yán)格交接-班制度,認(rèn)真填寫交接-班記錄。

(四)消防員

報告上級:保安部經(jīng)理

職責(zé)規(guī)范:

1、 認(rèn)真貫徹執(zhí)行酒店有關(guān)安全管理的規(guī)章制度。

2、 認(rèn)真落實上級領(lǐng)導(dǎo)臨時布置的各項消防工作。

3、 負(fù)責(zé)對新員工進(jìn)行消防培訓(xùn),并對在崗員工進(jìn)行防火意識教育,宣傳消防工作的重要性。

4、 熟悉酒店的地理、環(huán)境和消防設(shè)施(滅火器材、火災(zāi)報警裝置)的分布位置。

5、 制定計劃,購置、維修全店的消防器材。

6、 落實防火安全大檢查制度,發(fā)現(xiàn)火險隱患及時登記上報并提出整改意見。

7、 配合上級機(jī)關(guān)和公安消防部門的安全檢查工作,協(xié)助有關(guān)部門查處火災(zāi)事故。

8、 審批動火許可證,對施工現(xiàn)場消防安全進(jìn)行監(jiān)護(hù)。

(五)治安員、內(nèi)保員

報告上級:治安領(lǐng)班、內(nèi)保領(lǐng)班

職責(zé)規(guī)范:

1、 在領(lǐng)班領(lǐng)導(dǎo)下,保衛(wèi)好酒店的安全,執(zhí)行上級交辦的各項安全保衛(wèi)工作。

2、 負(fù)責(zé)對客房、餐飲、娛樂等區(qū)域的巡邏檢查,發(fā)現(xiàn)事故隱患,及時處理,并向上級匯報處理情況。

3、 對酒店內(nèi)、外車輛進(jìn)行疏導(dǎo),保證交通暢通。

4、 對酒店內(nèi)、外車輛進(jìn)行疏導(dǎo),保證交通暢通。

5、 對來訪人員進(jìn)行詢問登記。

6、 負(fù)責(zé)檢查詢問零點以后進(jìn)入客房區(qū)的有關(guān)客人的鑰匙牌和住房卡。

7、 阻止無關(guān)、閑散人員進(jìn)入酒店。對流氓滋事人員及可疑人員進(jìn)店,除采取控制外,應(yīng)立即報告有關(guān)部門。

8、 制止一切實發(fā)生在酒店內(nèi)的客人爭吵、打架、斗毆等不良情況,及時處理,防止事態(tài)惡化。

9、 協(xié)助財務(wù)部做好押送有關(guān)款項工作。

10、 制止入住人員攜帶易燃易爆、劇毒、放射物品進(jìn)入酒店區(qū)域,發(fā)現(xiàn)后應(yīng)將物品扣留。

11、 熟練掌握滅火器材的正確使用方法。

(六)監(jiān)控中心值班員

報告上級:監(jiān)控領(lǐng)班

職責(zé)規(guī)范:

1、 認(rèn)真執(zhí)行酒店和部門制定的各項規(guī)章制度和《監(jiān)控系統(tǒng)操作規(guī)程》。愛護(hù)設(shè)備,注意檢查和保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)問題及時處理或上報。

2、 熟練掌握消防監(jiān)控設(shè)備的操作程序。

3、 非本室工作人員未經(jīng)許可嚴(yán)禁入內(nèi)。值班人員不準(zhǔn)脫崗或睡崗,不得干與工作無關(guān)的事情。

4、 發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障,要及時排除。如有故障排除困難,應(yīng)及時上報,配合設(shè)備部盡快修復(fù),保證設(shè)備正常運轉(zhuǎn)。

5、 發(fā)生火警報警,及時將報警位置報告領(lǐng)班,并趕到現(xiàn)場查明原因。

6、 密切注意觀察賓客在各區(qū)域的動向,發(fā)現(xiàn)情況及時報告領(lǐng)班。并做好錄像追蹤工作。

7、 熟悉酒店消防設(shè)施的分布情況及每個火災(zāi)自動控制動報警,離子感煙探測器的具體位置。

8、 認(rèn)真做好工作記錄和交接-班記錄。

(七)各值班崗位

職責(zé)規(guī)范:

1、 監(jiān)控中心門崗。

(1) 上崗前認(rèn)真檢查佩帶的器材,注意在崗時的禮貌禮儀、儀容儀表,杜絕態(tài)度強(qiáng)硬、語言粗暴等現(xiàn)象發(fā)生。

(2) 在崗期間,禁止吸煙、會客、聚堆聊天、與員工嬉鬧、脫崗,未經(jīng)領(lǐng)班同意不得私自換崗。

(3) 認(rèn)真填寫各項登記,積極安排住宿、就餐車輛的停車位置。停車后仔細(xì)檢查車輛每個部位,發(fā)現(xiàn)問題,讓司機(jī)確認(rèn)后簽字。

(4) 在7:00—23:00之間將自動門只留兩人能通過的空隙,在23:00—7:00之間則將自動門全部關(guān)閉,如有車輛進(jìn)入,要仔細(xì)檢查。

(5) 阻止一切無關(guān)人員進(jìn)入酒店,疏通門前車輛,防止車輛堵塞。

2、 夜間大堂崗。

(1) 上崗前仔細(xì)檢查佩帶的器材,在崗期間注意禮貌禮儀、儀表儀容,杜絕態(tài)度強(qiáng)硬、語言粗暴等現(xiàn)象的發(fā)生。

(2) 禁止在崗期間吸煙、會客、聚堆聊天、脫崗、睡崗等現(xiàn)象出現(xiàn)。

(3) 大堂是客人出入酒店的必經(jīng)之地,必須時刻注意客人的一舉一動,緦觀察客人動身,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。如:對客人的行李及其他物品,要防止他人換領(lǐng)或順手牽羊,造成惡劣影響。

(4) 維護(hù)好大堂的正常秩序,對在大堂爭吵、喧嘩、到處亂串的個別人員要婉言勸止。保持大堂高雅、肅靜。

(5) 注意保護(hù)大堂設(shè)施,不準(zhǔn)客人隨意刻畫、敲擊和損壞,不允許在大堂休息處睡覺,不準(zhǔn)出租車司機(jī)進(jìn)入大堂。

(6) 深夜時加倍警惕,防止犯罪分子進(jìn)行破壞。

(7) 嚴(yán)禁與服務(wù)員嬉笑打鬧、喧嘩,嚴(yán)禁跟客人開玩笑或有不禮貌的動作。

3、 配套樓通道崗。

(1) 禁止聚堆聊天、吸煙、會客、與員工打鬧、無故脫崗或到一邊休息等現(xiàn)象出現(xiàn)。

(2) 維護(hù)好通道區(qū)域的秩序,勸陰客人不要在此逗留時間過長。防止衣帽不整者、精神病患者等進(jìn)入酒店。掌握好進(jìn)出此門人員的動向,發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理并及時上報。

(3) 認(rèn)真檢查由此門外出的員工攜帶物品,發(fā)現(xiàn)問題及時上報。

(4) 車輛高峰時,積極主動地疏導(dǎo)車輛行人,以免發(fā)生堵塞、滯留現(xiàn)象。

(5) 定時開關(guān)風(fēng)機(jī),并主動關(guān)閉兩道玻璃門。

4、 鋪樓崗。

(1) 上崗前仔細(xì)檢查佩帶的器材,上崗注意禮貌禮儀、儀表儀容,杜絕語言粗暴、態(tài)度強(qiáng)硬等現(xiàn)象。

(2) 禁止在崗期間聚堆聊天、會客、吸煙、脫崗或到一邊休息等現(xiàn)象發(fā)生。

(3) 注意觀察出入輔樓客人和其他人員的動態(tài),發(fā)現(xiàn)問題及時處理并上報。

(4) 對23:00以后入住輔樓的客人要驗房卡和鑰匙牌,方能上樓,沒有者謝絕上樓。

(5) 防止衣冠不整者、精神病患者等進(jìn)入酒店。

(6) 及時疏通人員、車輛,防止出現(xiàn)滯留、堵塞情況。

5、 巡邏崗。

(1) 上崗前檢查佩帶器材,上崗后注意禮貌禮儀、儀表儀容,杜絕語言粗暴、態(tài)度強(qiáng)硬等現(xiàn)象。

(2) 禁止聚堆聊天、吸煙、會客、脫崗或巡邏時遇到熟人就停止巡邏與其聊天等現(xiàn)象出現(xiàn)。

(3) 巡邏時要檢查酒店的每個角落和消防器材放置情況及該關(guān)的門窗是否關(guān)、鎖好,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并上報。

(4) 注意檢查娛樂場所的安全情況,發(fā)現(xiàn)打架鬧-事和影響他人消費的,應(yīng)及時處理上報。如鬧-事者不聽眾勸阻繼續(xù)鬧-事,應(yīng)及時與公安機(jī)關(guān)聯(lián)系,進(jìn)行處理。

(5) 對重要客人、外賓和團(tuán)隊下榻的樓層進(jìn)行重點巡視,確保安全。

(6) 在巡邏檢查各樓層及其他區(qū)域時,如發(fā)現(xiàn)其他部門或客人遺留物品,應(yīng)及時收回交于值班經(jīng)理,并填寫記錄。

(7) 巡邏檢查過程中,發(fā)現(xiàn)不安全因素和火情,要采取措施搶救并及時上報。

(8) 巡邏人員要與其他崗位保持聯(lián)系。遇事要沉著冷靜,積極主動,妥善處理。

三、 保安部的管理制度與規(guī)定

(一) 辦公室值班管理制度

1、 員值班期間,要堅守崗位,認(rèn)真值勤,嚴(yán)格履行崗位職責(zé),無特殊情況不得擅自離開工作崗位。對于上級交給的各項工作任務(wù)必須積極圓滿完成。

2、 對辦公室內(nèi)的一切物品、設(shè)施負(fù)責(zé)。無特殊情況不得外借。

3、 必須禮貌受理來自各方的電話,重要事情的電話要詳細(xì)做好記錄,并及時轉(zhuǎn)告受話人。

4、 當(dāng)接到其他部門報來的事故(事件)電話時,及時向部門經(jīng)理報告。

5、 嚴(yán)禁外部人員進(jìn)入部門辦公室。嚴(yán)禁撥打私人電話。值班電話不得外借。

6、 必須保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生。嚴(yán)禁在辦公室內(nèi)嬉笑打鬧。

7、 要嚴(yán)格交接-班制度,詳細(xì)填寫值班記錄。需要交下一班完成的重要事情,要詳細(xì)交接清楚。

(二) 保安部巡邏管理制度

1、 人員在崗巡查期間,必須嚴(yán)格執(zhí)行酒店和部門的各項規(guī)章制度。

2、 巡邏人員必須正確使用巡邏器械,不得隨意開啟巡邏鐘,應(yīng)及時更換巡邏鐘電泄和打卡紙。注意維護(hù)保養(yǎng),確保巡邏鐘正常運轉(zhuǎn)。

3、 夜值巡邏人員,每班次巡查打卡不得少于6次。下班時認(rèn)真張 貼、核算打卡時間記錄,報領(lǐng)班復(fù)審。

4、 巡邏人員在巡查期間應(yīng)與各崗位保持聯(lián)系。每次巡查時,應(yīng)嚴(yán)格認(rèn)真地對酒店各部位進(jìn)行檢查,確保安全,對巡邏期間發(fā)現(xiàn)的情況應(yīng)及時妥善處理,并報當(dāng)班領(lǐng)班。

5、 巡邏人員下班時應(yīng)對所用器械進(jìn)行交接,需下一班處置況應(yīng)作完善交接,并有領(lǐng)班監(jiān)督實施 。

6、 巡邏人員應(yīng)服從當(dāng)值領(lǐng)班的統(tǒng)籌安排,無特殊情況,不得更改巡邏路線和次數(shù),改運巡邏路線時應(yīng)作詳細(xì)記錄。

(三) 保安部各崗交接-班制度

1、交-班制度。

(1)由在崗班組領(lǐng)班提前30分鐘叫班。

(2)交-班人員要仔細(xì)檢查所使用的警械器材,保持完好,交于接-班人員。

(3)交-班班組要認(rèn)真將本班值勤情況和遺留問題交代清楚。

(4)交-班領(lǐng)班和監(jiān)控值班人員要認(rèn)真填寫值班記錄。

2、接-班制度。

(1) 接-班班組聽到叫班后,迅速按規(guī)定著裝,做好班前準(zhǔn)備工作。

(2) 接-班人員必須在上崗前10分鐘到部門辦理簽字。

(3) 接-班領(lǐng)班要集合本班人員,召開班前會,分配值勤任務(wù),并提出要求。

(4) 接-班班組由領(lǐng)班整隊帶至值勤崗位,與上一班交接。

(5) 接-班時,確認(rèn)警械器材完好,了解上一班情況后,接-班值勤。

(四)保安部警械使用管理制度

1、 保安人員配備警械要登記造岫,由帶隊人同統(tǒng)一監(jiān)督。并建立警械保管使用手續(xù),做到防盜、防丟失,便于使用。

2、 各班配發(fā)的警械只供值勤時使用,非執(zhí)勤或訓(xùn)練時不準(zhǔn)個人攜帶。

3、 嚴(yán)格交接-班手續(xù)。嚴(yán)禁將警械轉(zhuǎn)借他人或私自調(diào)換,換崗時只換人不換警械。對私自將警械轉(zhuǎn)借他人或因責(zé)任心不強(qiáng),造成警械丟失及損失的,要嚴(yán)肅處理,并賠償全部損失。

4、 警械定期擦拭、保養(yǎng),嚴(yán)格保管和領(lǐng)用手續(xù)。

5、 嚴(yán)格按警械使用規(guī)定使用警械,非特殊情況下不準(zhǔn)使用電警棍。對違反警械使用,造成后果者,視情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理。

6、 班組交接時由當(dāng)值領(lǐng)班監(jiān)督檢查,進(jìn)行交接記錄,確保警械完好。

(五)消防臨近中心值班室管理制度

1、 值班人員按時交接-班。值班期間堅守崗位,嚴(yán)格履行崗位職責(zé)。無關(guān)人員未經(jīng)嚴(yán)禁入內(nèi)。

2、 當(dāng)消防系統(tǒng)和監(jiān)控系統(tǒng)發(fā)生故障時,應(yīng)及時報設(shè)備部維修,保證設(shè)備始終處于正常運轉(zhuǎn)狀態(tài)。

3、 消防系統(tǒng)發(fā)出報警信號時,嚴(yán)格按照設(shè)備操作程序操作處理,并及時向領(lǐng)班或部門辦公室報告。并認(rèn)真做好記錄。

4、 在監(jiān)控系統(tǒng)監(jiān)控范圍內(nèi),要密切觀察監(jiān)控情況,發(fā)現(xiàn)問題及時反領(lǐng)班或相關(guān)部位的值班保安人員處理,同時做好錄像記錄,以便查詢。

5、 其他各崗位值班人員無特殊情況,不得隨意進(jìn)入監(jiān)控值班室。非專業(yè)人員或本室值班人員嚴(yán)禁亂動消防監(jiān)控中心設(shè)備。

6、 值班人員要協(xié)同設(shè)備部做好消防、監(jiān)控設(shè)備的維修與保養(yǎng)。并定期進(jìn)行檢查,消防故障,保證設(shè)備的正常運行。

7、 值班記錄填寫清楚、詳細(xì)。當(dāng)班發(fā)現(xiàn)的問題,要在當(dāng)班時及時處理。對一時處理不了的,交下一班處理。

8、 定時清掃灰塵,保持室內(nèi)和設(shè)備清潔衛(wèi)生。

(六)酒店會客登記制度

1、 凡來店會客者,均應(yīng)主動出示證件,說明要會見人的姓名、部門,并填寫會客登記單。

2、 崗位值班人員要認(rèn)真負(fù)責(zé)地查驗證件,并要求會客者嚴(yán)格按照會客單要求填寫會客登記單,經(jīng)核實后,主動指引客人到會見地點。

3、 員工上班期間一律不得會客,值班人員應(yīng)禮貌地向會客者進(jìn)行解釋,勸其離去。如會客者有要事須會見員工,值班人員主動幫助進(jìn)行聯(lián)系,由會見員工進(jìn)行接待。

4、 來店會客者,如與酒店有預(yù)約,可通過電話聯(lián)系有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)同意后,填寫會客登記單并禮貌地向會客者說明“請接見者在簽名處簽字,會見后將會客單交于會客登記處”。

5、 來訪者會見住店人應(yīng)問清姓名、會見何人及事由,經(jīng)電話與住店客人聯(lián)系得到允許后,訪可帶到客人指定地點或樓層,并通知樓層服務(wù)員 ,加強(qiáng)監(jiān)控。否則,未經(jīng)住店客人允許,一律不得讓來訪者進(jìn)入樓層。

6、 外來推銷人員,如沒有與酒店預(yù)約,一般不予接待,如是酒店急需物品,可主動與供應(yīng)部有關(guān)部門聯(lián)系,經(jīng)回復(fù)后,填寫會客登記單在約定地點會見。

7、 會客完畢后,值班人員主動收回會客單,看是否有接見人簽字,如沒有簽字,應(yīng)禮貌地向會客者解釋,讓其返回簽了,并特別留意離店客人所攜帶物品,防止酒店物品丟失。

8、 值班人員嚴(yán)禁精神病者進(jìn)入酒店,并嚴(yán)防不法分子、圖謀報復(fù)者混入酒店。

9、 晚上21:30以后來店會客者恕不接待。

(七)保安部請銷假制度

1、 保安人員為應(yīng)付突發(fā)事件發(fā)生,必須集中值勤、待命,實行半軍事化管理,外出必須由領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

2、 保安人員外出必須由領(lǐng)班逐級請假,對私自外出者,按酒店有關(guān)規(guī)定處理。

3、 下班后因事外出2小時的須向直接領(lǐng)導(dǎo)請假,外出4小時的須向主管請假,外出4小時以上的須向部門經(jīng)理請假。

4、 晚間21:00以后,無特殊情況一律不準(zhǔn)外出。

5、 保安人員休假3日內(nèi)由部門經(jīng)理視情況批假,超過3日以上的按酒店請銷假制度執(zhí)行。

(八)保安部衛(wèi)生管理制度與規(guī)定

1、 個人衛(wèi)生。

(1) 全體保安人員要嚴(yán)格遵守酒店衛(wèi)生管理制度。

(2) 保持個人衛(wèi)生,按規(guī)定理發(fā)、修面、洗澡、洗衣、剪指甲。不隨地吐痰,亂扔果皮、紙屑等廢物。

(3) 每天起床后將個人床鋪整理干部整齊。

2、 宿舍衛(wèi)生。

(1) 各領(lǐng)班兼任宿舍管-理-員,對房間衛(wèi)生負(fù)責(zé)監(jiān)督管理。

(2) 每個宿舍設(shè)“衛(wèi)生輪流值日表”,每日對房間內(nèi)衛(wèi)生進(jìn)行清理。

(3) 每周日全室進(jìn)行一次衛(wèi)生大檢查,包括門窗、床架、衣柜等,消除死角。

3、 崗位衛(wèi)生。

(1) 監(jiān)控室;值班員下班前,將室內(nèi)衛(wèi)生全面清掃干凈。物品擺放整齊,保持設(shè)備清潔。下班后,將垃圾送到指定地點。

(2) 自動門崗?fù)ぃ褐蛋鄦T交-班前,要對崗?fù)ぜ爸車h(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行清掃,保持清潔。

(3) 自動門:每周三、六上午由中班全體人員對自動門進(jìn)行全面擦拭、保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)問題及時報設(shè)備部進(jìn)行修理。

(4) 自行車崩崗?fù)ぃ喊装嘀蛋嗳藛T要做到保持自行車擺放整齊,并將衛(wèi)生清掃干凈。各崗交-班前將崗?fù)?nèi)衛(wèi)生整理好,并保持環(huán)境衛(wèi)生。

(5) 地下車庫崗?fù)ぃ褐蛋嗳藛T交-班前清理好崗?fù)?nèi)及崗區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生。

(6) 部門辦公室衛(wèi)生區(qū)域:由值班人員每天及時清掃,保持衛(wèi)生。

(九)保安部員工著裝規(guī)定

1、 保安人員上崗期間,必須根據(jù)天氣變化以班組為單位統(tǒng)一著裝。

2、 著春秋裝時,扎武裝帶,攜橡皮警棍。并配戴工號牌和“保安”袖標(biāo)。

3、 著夏季短袖服裝時不扎武裝帶,將短袖襯衣下擺扎于褲內(nèi)。配戴工事情牌和“保安”袖標(biāo),攜帶橡皮警棍。

4、 因氣候變化需要更換服裝時,由班組領(lǐng)班向部門申請,經(jīng)批準(zhǔn)后統(tǒng)一著裝。

5、 上崗保安人員嚴(yán)禁私著便裝,或不同種類服裝混穿。實習(xí)生上崗期間,應(yīng)穿著整齊并配戴“實習(xí)證牌”。

6、 上崗期間必須空酒店下發(fā)的工作皮鞋,嚴(yán)禁穿其他任何便鞋。

7、 冬季要統(tǒng)一著風(fēng)衣。戴白手套,穿棉皮鞋,警棍統(tǒng)一掛于右后側(cè)。對講機(jī)不用時置于右前方腰際。

(十)保安部消防監(jiān)控設(shè)備操作規(guī)定

1、 火災(zāi)報警設(shè)備報警操作規(guī)定。

當(dāng)接到火災(zāi)信號時,按“消音”鍵,在最短時間內(nèi)查出火警發(fā)生的部位,按“復(fù)原”鍵。警報消除后,按下列程序操作:

(1) 如果報警狀態(tài)不再出現(xiàn),再到現(xiàn)場看,是否有火災(zāi)參數(shù)。如有火災(zāi)參數(shù),例如有人向控測器吐煙等,屬正常報警,要進(jìn)行制止,并進(jìn)行批評。如沒有火災(zāi)參數(shù),屬誤報,可能控測器出現(xiàn)問題,應(yīng)報設(shè)備部,及時進(jìn)行維修,確??販y器的政黨運行。

(2) 如果警報狀態(tài)又重新出現(xiàn),應(yīng)再按一次“消音”鍵。然后到現(xiàn)場查看。如果有許多人抽煙或是由施工等情況而引起的,屬政治報警。如有火情,屬正常報警,根據(jù)現(xiàn)場燃燒物質(zhì)以及火情的大小采取措施:火情很小,可用來火器撲救;如火情較大,先把消防控制盤的“防誤動作”開關(guān)從禁止打向允許,手動啟動排煙機(jī)、送風(fēng)機(jī)、送風(fēng)閥、排煙閥和消防泵、噴淋泵以及切斷火災(zāi)區(qū)域供電電源等一毓消防設(shè)施(消防控制盤可自動進(jìn)行上述一系列動作),然后通過消防廣播把客人從火災(zāi)區(qū)疏散到安全區(qū)。

2、 故障警報發(fā)出后的處理規(guī)定。

(1) 道德按“消音”鍵,看看能否自動復(fù)原,如能怎么復(fù)原,屬正常故障報警。

(2) 不能自動復(fù)原,查出部位后,到現(xiàn)場查看,如無人動控測器,屬控測器故障,應(yīng)報設(shè)備部維修。

(3) 如出現(xiàn)不能自動復(fù)原、亂報號或不顯號時,屬于機(jī)身故障,監(jiān)控人員應(yīng)關(guān)機(jī),經(jīng)過一段時間看能否自動復(fù)原,再做檢查。

3、 消防監(jiān)控設(shè)備檢查規(guī)定。

(1) 手動檢查控測器的報警情況,每周一次。

(2) 檢查供電備用電源、電泄,每兩周一次。

(3) 火災(zāi)模擬試驗每年一次,由設(shè)備部負(fù)責(zé),值班員配合。每季度在不同區(qū)域抽查控測器報警情況。值班期間本著“寧可信其有,不可信其無”的原則,認(rèn)真處理報警信號。

(十一)自行車棚值班安全管理制度

1、 值班人員要忠于職守,嚴(yán)格遵守酒店及部門制定的各項規(guī)章制度。

2、 認(rèn)真執(zhí)行會客登記制度,監(jiān)督出入廚房及員工餐廳區(qū)域人員情況,特別是外來送貨人員,必須進(jìn)行登記,未經(jīng)同意不得進(jìn)入廚房部二樓。確因工作需要進(jìn)入時,必須征得有關(guān)部門經(jīng)理同意后方可進(jìn)行。

3、 維護(hù)工作區(qū)域及周圍環(huán)境衛(wèi)生,定時清掃,保持清潔。自行車棚內(nèi)的自行車要擺放整齊。

4、 嚴(yán)格招待有關(guān)制度,非本店自行車嚴(yán)禁在自行車棚內(nèi)存放。

5、 夜間值班期間嚴(yán)禁睡崗,要時刻注意周圍情況。發(fā)現(xiàn)異常及時向部辦或夜值領(lǐng)班報告。

6、 嚴(yán)格交接制度,認(rèn)真填寫值班記錄。

(十二)“監(jiān)控中心監(jiān)視器”停機(jī)管理有關(guān)規(guī)定

監(jiān)控中心的監(jiān)控設(shè)備,如長期開機(jī),不間斷運行,設(shè)備極易損壞。根據(jù)設(shè)備部弱電技術(shù)人員的要求,制定監(jiān)控中心設(shè)備停機(jī)的時間及有關(guān)規(guī)定:

1、 停機(jī)時間確定。根據(jù)酒店的客流情況安排停機(jī)。

2、 設(shè)備停機(jī)有關(guān)規(guī)定:

(1) 每次停機(jī)時,監(jiān)控值班人員必須通知當(dāng)班領(lǐng)班,并報告部門辦公室。

(2) 設(shè)備停機(jī)時必須交替停休,先將小顯視器電源關(guān)閉。樓層攝像機(jī)電源不關(guān)。同時將大顯視器調(diào)為自控巡檢。停機(jī)期間,錄像機(jī)保持錄像姿態(tài)。

(3) 兩小時后再將大顯視器停機(jī)休息。同時監(jiān)控員要巡看停機(jī)期間的錄像。如有情況及時上報。

(4) 監(jiān)控錄像機(jī),應(yīng)根據(jù)監(jiān)控顯示上的實際情況錄像。除夜班保持錄像外,白班無特殊情況不用錄像。以保持設(shè)備的完好性能和正常運行。

(5) 停機(jī)期間,部門辦公室及領(lǐng)班要重點巡視,重點檢查,以防萬一。

(十三)外來施工人員管理規(guī)定

1、 外來施工人員來店施工前,必須由用工部門審核后出具證明,到保安部辦理臨時出入證。

2、 辦理臨時出入證時每證需繳10元押金。完成施工后到保安部辦公室退證手續(xù),退還押金。如損壞每證賠償5元。

3、 使用臨時出入證不得超過所限時間。如施工工作沒完成。還需繼續(xù)使用時,應(yīng)及時辦理續(xù)用手續(xù)。否則予以作廢,不輸退證手續(xù)。

4、 施工人員在店期間,需佩戴臨時出入證,在指定區(qū)域工作。不得隨便進(jìn)入與之無關(guān)的區(qū)域,要服從有關(guān)部門的監(jiān)督、檢查。對無故不戴證或持偽證者,視情節(jié),批評教育或處10—50元的罰款。

5、 外來施工人員在店施工期間,禁止流動吸煙,不得酗酒鬧-事、打架斗毆、亂拉電源、偷盜酒店物品等。如有發(fā)現(xiàn),視情節(jié)輕重給予一定處罰(50—500元的罰款),直至追究刑事責(zé)任。

6、 外來施工人員在店施工期間要嚴(yán)格執(zhí)行酒店的各項安全制度和規(guī)定。用工部門必須派專要監(jiān)督管理。

7、 用工部門應(yīng)承擔(dān)外來施工人員的管理責(zé)任。如因用工部門管理不善,給酒店造成財產(chǎn)損失或責(zé)任事故的,酒店追究用工部門負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

8、 凡外來施工人員帶入酒店的工具、材料等物資,在離店時用工部門開具出門證明,經(jīng)門衛(wèi)檢驗方可放行。

臨時施工人員登記表

施工單位:

序號 姓名 民族 來店施工時間 身份證號碼 離店時間 性別 家庭住址 備注

制表部門: 填寫人姓名: 組織部門:

(十四)動用明火審批規(guī)定

為了確保酒店安全,杜絕違章用火,除固定用火之外,一切運用明火作業(yè)(運用明火、按重點部位分:一級動火和二級動火。)均按本規(guī)定執(zhí)行。

1、 一級動火:凡屬下列情況之一者為一級動火。

(1) 禁火區(qū)域內(nèi)動火作業(yè)(有禁火標(biāo)志的區(qū)域)。

(2) 客房內(nèi)動火作業(yè)。

(3) 各種機(jī)房內(nèi)動火作業(yè)。

(4) 其他有可燃材料裝修部位的動火作業(yè)。

(5) 危險性較大的登高動火作業(yè)(如:配套樓頂油箱涼水塔附近)。

(6) 現(xiàn)場堆有大量可燃和易燃物質(zhì)的動火作業(yè)。

(7) 油罐、油箱及儲存過易燃可燃液體、氣體的容器及其連接的錆設(shè)備動火作業(yè)。

一級動火審批辦法:由要求動火的部門負(fù)責(zé)人填寫《動火作業(yè)申請單》并簽名。根據(jù)實際情況,訂出安全實施方案和防護(hù)措施,明確崗位責(zé)任,制定好作業(yè)時間然后報保安部審批。對危險性比較大的項目應(yīng)提出報告,經(jīng)總經(jīng)理審批方可動火。

2、 二級動火:凡在一級動火范圍以外的動火作業(yè)場屬二級動火。

安全保衛(wèi)管理制度法院篇十

1、遵守國家頒布的放射性同位素與射線裝置的有關(guān)規(guī)定和條例,按照標(biāo)準(zhǔn)安裝、使用操作與維護(hù)。

2、在射線源周圍工作時,長期工作地點必須距離1米以外。

3、檢測、調(diào)試、維護(hù)放射性裝置時,工作人員必須穿戴放射防護(hù)勞動保護(hù)用品。

4、更換放射性裝置時,必須關(guān)閉射線源,更換工作完畢方可打開射線源的'封閉塊。

5、在放射源周圍工作一般不要超過2小時。

安全保衛(wèi)管理制度法院篇十一

為保障游客的安全,使安全工作落實到人,明確職責(zé)并能形成統(tǒng)一協(xié)作,高效運轉(zhuǎn),做好預(yù)防措施,杜絕重大意外事件的發(fā)生,有條不紊地開展好各項工作,特制定本制度。

一、建立景區(qū)安保管理體系,健全景區(qū)各項安保制度,確保游客的人身和財產(chǎn)安全。

二、建立健全和實施各項應(yīng)急預(yù)案,做好各項預(yù)案的演練、演習(xí)工作。

三、做好各重點部門的安全防范工作,確保水上安全、山林防火制度、措施的有效落實和實施。

四、負(fù)責(zé)服務(wù)區(qū)的值勤巡查和停車場安全管理的工作。

五、落實各保安崗位、各安全員的管理制度。

六、安全員崗位管理規(guī)定

(一)熟悉景區(qū)治安崗位職責(zé)、任務(wù)、工作要求,掌握小區(qū)內(nèi)的保安工作規(guī)律及特點,加強(qiáng)重點崗位(如財務(wù)、水上安全、護(hù)林防火等)的安全防范。

(二)服從領(lǐng)導(dǎo),聽從指揮,做到令行禁止、遇事匯報。

(三)遵守國家的法令、法規(guī),做到依法辦事。

(四)熟悉本崗位的職責(zé)和工作程序,圓滿完成工作任務(wù)。

(五)堅守崗位保持高度警惕,注意發(fā)現(xiàn)可疑的人、事、物,預(yù)防治安案件的'發(fā)生。

(六)積極配合衛(wèi)生、綠化、維修等其它服務(wù),制止違章行為,防止破壞,不能制止解決的問題向值班室或主管領(lǐng)導(dǎo)報告。

(七)廉潔奉公,堅守原則,是非分明,敢于同違法犯罪行為做斗爭。

(八)不得在景區(qū)內(nèi)介紹或從事任何商業(yè)活動,不得接受游客的贈與。

(九)注意觀察來往人員的情況及其攜帶的物品,發(fā)現(xiàn)可疑人員要選擇適當(dāng)?shù)奈恢眉右员O(jiān)視并及時報告。

(十)驅(qū)趕景區(qū)范圍內(nèi)踐踏草地、亂散發(fā)廣告、撿垃圾等違章人員。

(十一)要按點、按時、按線路認(rèn)真仔細(xì)的巡邏,加強(qiáng)治安管理工作,保安人員要做好來訪記錄。景區(qū)內(nèi)實行24小時警戒,保安員要著裝整齊統(tǒng)一,舉止大方,文明禮貌,并嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度。

七、保安崗位交接班管理規(guī)定

(一)按時交接班,接班保安員應(yīng)提前到達(dá)崗位,如接班人員未到,當(dāng)班人員不得離開工作崗位。

(二)接班時要詳細(xì)了解上一班的值勤情況和當(dāng)班應(yīng)注意的事項。

(三)向下班移交值班記錄本,交接人員應(yīng)在值班記錄本上簽字。

(四)接班人員應(yīng)將上一班交下的值班裝備查點清楚,并在值班記錄本上注明交接情況。

八、巡邏員崗位管理規(guī)定

(一)治安巡邏員必須加強(qiáng)責(zé)任心,堅守崗位,嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制,按責(zé)任區(qū)域分工,認(rèn)真負(fù)責(zé)地履行職責(zé)。

(二)治安巡邏員因責(zé)任心不強(qiáng),玩忽職守,撤離工作崗位或不按規(guī)定巡邏而造成的被盜案件、破壞事故、火災(zāi)事故等各種隱患,按損失價值賠償一定的經(jīng)濟(jì)損失,情節(jié)嚴(yán)重者,解除勞動合同。

(三)治安巡邏員發(fā)現(xiàn)盜竊、破壞及各種事故隱患不抓獲,不上報,不排除而貽誤時機(jī)造成損失的,除賠償經(jīng)濟(jì)損失外,還要解除勞動合同。

(四)治安巡邏員如有內(nèi)外勾結(jié)監(jiān)守自盜者按其盜竊價值的雙倍罰款,解除勞動合同,交公安部門處理。

(五)安巡邏員在巡邏執(zhí)勤時發(fā)現(xiàn)犯罪分子并將其抓獲或排除大的事故隱患及時上報者,給景區(qū)或游客避免造成較大損失的,景區(qū)給予一定的獎勵。

安全保衛(wèi)管理制度法院篇十二

1.保衛(wèi)科負(fù)責(zé)對全院的安全防火工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查,做好業(yè)務(wù)訓(xùn)練,開展經(jīng)常性防火宣傳。

2.消防器材的更換、維修和配置,由保衛(wèi)科統(tǒng)一負(fù)責(zé),任何單位和個人不得擅自調(diào)換。

3.防火工作人人有責(zé)。各級領(lǐng)導(dǎo)有義務(wù)對職工定期進(jìn)行安全防火教育,積極帶領(lǐng)廣大職工做好防火工作。

4.存放、使用易燃、易爆物品的部門,嚴(yán)禁使用明火、電爐。電器設(shè)備的安裝和使用必須符合防火規(guī)定。

5.物資、藥品、醫(yī)療設(shè)備倉庫內(nèi),嚴(yán)禁吸煙和使用火種。

6.搬運、使用易燃、易爆物品,要嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程。違者所造成的后果,由當(dāng)事人承擔(dān),并視情節(jié)輕重給予經(jīng)濟(jì)處罰或行政處分。

7.在無火警的情況下,任何人不得擅自動用消防器材,違者予以批評教育。如損壞照價賠償,情節(jié)嚴(yán)重的.要給予行政處分。

8.醫(yī)院消防器材的購置、更換、維修及滅火器的定期檢查,由保衛(wèi)科負(fù)責(zé)統(tǒng)一安排,各科室給予密切配合。

9.重要部門及庫房要按照公安部門的有關(guān)規(guī)定安裝“防撬鎖、防護(hù)欞”。無關(guān)人員不得進(jìn)入庫房。庫房內(nèi)不準(zhǔn)吸煙,不準(zhǔn)生火取暖。倉庫要配備滅火器,定期檢查消防器材。危險品要妥善放置,并定期檢查。做到防火、防爆。

10.財務(wù)部門現(xiàn)金要按規(guī)定及時存入銀行,不得超過規(guī)定數(shù)額,現(xiàn)金、有價票證一律放入保險柜。

11.住院患者和陪護(hù)人員攜帶物品出院時(憑出院證),門衛(wèi)要進(jìn)行檢查。發(fā)現(xiàn)可疑問題,要及時通知保衛(wèi)人員協(xié)同處理。

12.夜間巡邏人員不得睡覺,對重點科室、庫房要經(jīng)常巡視。發(fā)現(xiàn)可疑人員,要盤問檢查,對犯罪分子要扭送公安機(jī)關(guān)。

13.職工摩托車、自行車要按指定地點存放,患者摩托車、自行車一律停放看車處。

14.財務(wù)人員去銀行送款,必須由專職保衛(wèi)人員負(fù)責(zé)護(hù)送。

安全保衛(wèi)管理制度法院篇十三

為切實加強(qiáng)辦公大樓的安全保衛(wèi)工作,維護(hù)正常的.工作秩序,特制本制度。

第一條、每逢節(jié)假日、休息日安排機(jī)關(guān)干部值班。值班人員必須堅守崗位,做好值班登記,熱情接待來人來訪,及時處理相關(guān)突發(fā)事件。

第二條、各領(lǐng)導(dǎo)、各科室下班時,注意檢查關(guān)閉照明、飲水機(jī)等有電源的辦公設(shè)備和用品,防止引發(fā)火災(zāi),杜絕安全隱患。各領(lǐng)導(dǎo)、各科室要在離開辦公室時關(guān)好窗,鎖好門,防止盜竊事件發(fā)生。門衛(wèi)安保人員每晚9:00檢查辦公樓安全情況后,鎖好辦公樓防盜門,防止夜間盜竊事件發(fā)生。

第三條、門衛(wèi)安保人員負(fù)責(zé)辦公大樓24小時安全保衛(wèi)工作,做好外來人員登記和詢問工作,禁止易燃易爆危險物品、小賣小販、閑雜無關(guān)人員入內(nèi)。

第四條、門衛(wèi)安保人員負(fù)責(zé)對外來人員攜公物外出盤問檢查,查驗有關(guān)科室證明后方可放行。否則,暫扣公物報局辦公室處理。

第五條、門衛(wèi)安保人員負(fù)責(zé)監(jiān)督節(jié)假日、休息日及夜間車輛外出返回登記工作。不允許外單位車輛在機(jī)關(guān)大院內(nèi)停放過夜。

安全保衛(wèi)管理制度法院篇十四

為認(rèn)真落實學(xué)校的安全工作,杜絕安全事故的發(fā)生,特制定安全宣傳教育制度。

一、建立健全安全教育網(wǎng)絡(luò)。

加強(qiáng)對師生進(jìn)行安全教育,切實增強(qiáng)學(xué)生的安全防范意識和自救能力。

二、制定并實施好學(xué)校衛(wèi)生計劃。

加強(qiáng)健康課的教學(xué),讓學(xué)生養(yǎng)成良好的飲食習(xí)慣,預(yù)防腸道傳染病及食物中毒,建立健康的生活方式。

三、制定并實施好安全教育計劃。

1、加強(qiáng)交通安全常識的教育,讓學(xué)生了解道路交通標(biāo)志,交通安全的常識,遵守交通規(guī)則。

2、加強(qiáng)安全用電教育,讓學(xué)生了解電對人體的傷害,如何避免觸電事故,正確使用家用電器的方法,觸電后的'應(yīng)急方法。

3、加強(qiáng)消防安全教育。讓學(xué)生安全使用燃?xì)庠罹?,了解消防安全?biāo)志圖例,學(xué)會發(fā)生火災(zāi)后如何自救和逃生的方法。

4、加強(qiáng)校園安全教育,讓先注重課間活動的安全,體育活動的安全,校園勞動的安全,自然實驗的安全。

安全保衛(wèi)管理制度法院篇十五

1、凡從事放射源操作的.人員及管理人員必須參加環(huán)保部門組織的輻射安全與防護(hù)培訓(xùn),并取得證書。操作人員必須熟悉放射源操作方法、要求。

2、放射源操作人員應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)章制度進(jìn)行操作。涉及放射源取用的,由專人負(fù)責(zé)建立領(lǐng)取、使用、歸還記錄檔案。

3、每周對放射源進(jìn)行巡查巡測,巡查巡測情況記錄存檔。

二、放射源轉(zhuǎn)讓建立放射源管理和放射源登記臺賬。做到進(jìn)出本單位的放射源數(shù)量相符,放射源購買、更新、處置(轉(zhuǎn)讓、送貯)時,要按規(guī)定辦理放射源轉(zhuǎn)讓批準(zhǔn)、備案登記、許可證變更等手續(xù)。

三、放射源送貯在放射源閑置或者廢棄后三個月內(nèi),按照廢舊放射源返。

安全保衛(wèi)管理制度法院篇十六

為切實加強(qiáng)辦公大樓的'安全保衛(wèi)工作,維護(hù)正常的工作秩序,特制本制度。

第一條、每逢節(jié)假日、休息日安排機(jī)關(guān)干部值班。值班人員必須堅守崗位,做好值班登記,熱情接待來人來訪,及時處理相關(guān)突發(fā)事件。

第二條、各領(lǐng)導(dǎo)、各科室下班時,注意檢查關(guān)閉照明、飲水機(jī)等有電源的辦公設(shè)備和用品,防止引發(fā)火災(zāi),杜絕安全隱患。各領(lǐng)導(dǎo)、各科室要在離開辦公室時關(guān)好窗,鎖好門,防止盜竊事件發(fā)生。門衛(wèi)安保人員每晚9:00檢查辦公樓安全情況后,鎖好辦公樓防盜門,防止夜間盜竊事件發(fā)生。

第三條、門衛(wèi)安保人員負(fù)責(zé)辦公大樓24小時安全保衛(wèi)工作,做好外來人員登記和詢問工作,禁止易燃易爆危險物品、小賣小販、閑雜無關(guān)人員入內(nèi)。

第四條、門衛(wèi)安保人員負(fù)責(zé)對外來人員攜公物外出盤問檢查,查驗有關(guān)科室證明后方可放行。否則,暫扣公物報局辦公室處理。

第五條、門衛(wèi)安保人員負(fù)責(zé)監(jiān)督節(jié)假日、休息日及夜間車輛外出返回登記工作。不允許外單位車輛在機(jī)關(guān)大院內(nèi)停放過夜。

安全保衛(wèi)管理制度法院篇十七

第一條目的

為了加強(qiáng)保安隊伍的管理工作,保障公司的正常工作秩序,做好人員、車輛和物品出入的管理,保安人員值勤執(zhí)行任務(wù)有所依據(jù),確保公司人員、財產(chǎn)、治安、消防安全,特制定本制度。

第二條適用范圍:

本公司所有安保人員。

第三條權(quán)責(zé)

行政管理部負(fù)責(zé)本制度的制定、修改及執(zhí)行的監(jiān)督,保安人員按照相關(guān)內(nèi)容嚴(yán)格執(zhí)行。

第一條工作時間

公司保安人員每日工作實行兩班倒工作制,每班12小時(早班:08:00-20:00;晚班:20:00-08:00)。每班配置2人(門衛(wèi)崗、巡邏崗各1名)。

第二條主要工作內(nèi)容

執(zhí)勤期間嚴(yán)格執(zhí)行我司各項規(guī)章制度,對人員、車輛和物品的出入嚴(yán)格管理,對發(fā)生在當(dāng)班期間、執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的不法侵害及時制止并采取控制措施,對發(fā)生的臺風(fēng)暴雨等突發(fā)性自然災(zāi)害事件,應(yīng)及時上報行政部并協(xié)助處理。同時根據(jù)巡邏相關(guān)規(guī)定日夜不間斷對廠區(qū)內(nèi)部各點進(jìn)行巡邏,做好防火、防盜、防災(zāi)等工作。認(rèn)真做好交接班記錄。

第一條崗位職責(zé)

(一)保安隊長的崗位職責(zé):

負(fù)責(zé)保安隊伍的建設(shè)、協(xié)助行政部嚴(yán)格管理公司內(nèi)安全、消防工作,負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行各項規(guī)定,及時把每天發(fā)生異常事件呈報給上級主管,及時傳達(dá)、落實上級命令。具體如下:

1、負(fù)責(zé)維護(hù)公司內(nèi)治安秩序,預(yù)防和查處安全事故,做好與相關(guān)單位的聯(lián)系聯(lián)防工作。隊長與隊員一樣輪崗值班,履行保安人員工作職責(zé)。

2、處理當(dāng)班突發(fā)事件,如火災(zāi)、偷盜等立即報警,并迅速公司行政部聯(lián)系。

3、熟悉公司范圍內(nèi)的大小、廠房編號和周邊社會治安情況,并對保安人員落實24小時值班制度的情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查。

5、完善安全防范措施,檢查消防、安全設(shè)施、設(shè)備、器材的使用情況,保證其能正常使用。

6、協(xié)調(diào)處理各種糾紛和治安違紀(jì)行為。

7、做好對保安人員的管理、訓(xùn)練與考核。掌握保安人員的思想動態(tài),做好保安人員的值班安排,出勤統(tǒng)計,定期對保安人員進(jìn)行職業(yè)安全,思想道德和各類業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。

8、做好保安工作期間各項文件記錄資料的整理歸檔;各類案例處理的書面報告。

9、以身作則,親力親為,全面提高安全管理工作的質(zhì)量。完成上級臨時交辦的事項。

(二)保安人員的門崗崗位職責(zé)

1、熱情接待來訪人員并做好來訪登記工作。人員到訪保安人員應(yīng)起立主動上前咨詢其來意及受訪人等相關(guān)信息,并電詢受訪者得到確認(rèn)后由受訪者將人員帶入廠區(qū)。對送貨到公司的商家或司機(jī)要熱情接待,與庫管人員確認(rèn)后引導(dǎo)進(jìn)入倉庫待檢區(qū)待驗收。

2、負(fù)責(zé)檢查、登記進(jìn)入廠區(qū)人員和車輛,凡發(fā)現(xiàn)有攜帶易燃、易爆、劇毒物品或攜帶污染性物品人員或車輛的,一律嚴(yán)禁駛?cè)霃S區(qū)(有公司特殊批文除外),嚴(yán)格執(zhí)行公司的安全、門禁等相關(guān)制度。

3、負(fù)責(zé)報刊、書信的簽收工作,并及時送至辦公室。

4、維持公司辦公場所內(nèi)外區(qū)域的正常工作秩序、治安秩序,加強(qiáng)對重點部位的治安防范,消除隱患,防患未然。

5、認(rèn)真履行值班登記制度,值班中發(fā)生和處理的各種情況在登記薄上進(jìn)行詳細(xì)登記,交接班時移交清楚,責(zé)任明確。

6、加強(qiáng)防火活動,及時發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患苗頭并消除。熟悉公司內(nèi)部各處水、電、燃料、開關(guān)、門鎖及消防器材的地點,定期對職責(zé)范圍內(nèi)消防栓進(jìn)行檢查登記,如有異常應(yīng)立即通知保安隊長。對重要的照明燈、門窗等有缺損時,應(yīng)及時上報主管部門處理。

7、負(fù)責(zé)門衛(wèi)室日常清潔衛(wèi)生工作,以保持室內(nèi)清潔整齊美觀。

8、提前十分鐘到崗做好工作交接,以飽滿精神狀態(tài)投入工作。

(三)保安人員的巡邏崗崗位職責(zé)

1、不定時對廠區(qū)進(jìn)行巡邏,多看、多聽、多問,發(fā)現(xiàn)疑點仔細(xì)追查并及時報告和記錄,發(fā)現(xiàn)警情應(yīng)立即上報公司行政部或報警,并協(xié)助處理。

2、對廠區(qū)消火栓、雨水井蓋、安全警示標(biāo)志等涉及公共安全的設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行巡查,發(fā)現(xiàn)有缺失、損壞或不能正常使用等情況應(yīng)及時上報并做好安全檢查工作記錄。

3、輔助廠區(qū)安全應(yīng)急處置工作,對廠區(qū)用電用水、辦公安全進(jìn)行不定時巡邏做好防火、防盜、防爆等安全檢查與防控工作。對廠區(qū)內(nèi)外進(jìn)行巡檢,對發(fā)現(xiàn)安全隱患應(yīng)及時處理并上報行政部,杜絕治安及安全事故的發(fā)生。

4、維持公司辦公場所內(nèi)外區(qū)域的正常工作秩序、治安秩序,加強(qiáng)對重點部位的。治安防范,消除隱患,防患未然。

5、認(rèn)真履行值班登記制度,值班中發(fā)生和處理的各種情況在登記薄上進(jìn)行詳細(xì)登記,交接班時移交清楚,責(zé)任明確。

6、加強(qiáng)防火活動,及時發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患苗頭并消除。熟悉公司內(nèi)部各處水、電、燃料、開關(guān)、門鎖及消防器材的地點,定期對職責(zé)范圍內(nèi)消防栓進(jìn)行檢查登記,如有異常應(yīng)立即通知保安隊長。對重要的照明燈、門窗等有缺損時,應(yīng)及時上報主管部門處理。

7、負(fù)責(zé)門衛(wèi)室日常清潔衛(wèi)生工作,以保持室內(nèi)清潔整齊美觀。

8、提前十分鐘到崗做好工作交接,以飽滿精神狀態(tài)投入工作。

第一條儀容儀表

1、統(tǒng)一工作服裝,且干凈、整潔,沒有異味;

2、頭發(fā)前不過眉、旁不觸耳、后不觸領(lǐng),不留古怪發(fā)型、剃光頭或染彩色頭發(fā);

3、口腔無異味且在上班時間不吃帶有異味的食物;

4、保持指甲干凈且不留長指甲、不配戴體現(xiàn)個人個性的裝飾品(戒指、手鏈、項鏈);

6、不穿高領(lǐng)內(nèi)衣,紐扣應(yīng)扣好,不敞開外衣或卷起褲腳或衣袖,服裝筆挺、不歪斜松垮;

7、 精神飽滿、樂觀向上、大方,面帶微笑;

第二條禮節(jié)禮貌

2、坐姿:端正,雙腿自然平放;禁止:前仰后合、搖腿晃腳、翹腿等不雅之舉;

3、敬禮:舉手禮。要領(lǐng):上體正直,右手取捷徑迅速抬起,五指并攏自然伸直,中指微接帽檐右角前約2厘米處(戴無檐帽或者不戴軍帽時微接太陽穴,與眉同高),手心向下,微向外張(約20度),手腕不得彎曲,右大臂略平,與兩肩略成一線,同時注視受禮者。禮畢時,將手放下,成立正姿勢。

4、規(guī)范用語:您好、請問、請進(jìn)、請講、請稍等、請您出示證件、請您把車停好、請您登記、請問您找誰、抱歉、對不起、謝謝、再見等。

第三條工作態(tài)度

1、對工作所具有的責(zé)任心、熱情、敬業(yè)精神和職業(yè)道德;

2、對自身的責(zé)任心:鉆研業(yè)務(wù)、工作認(rèn)真、上進(jìn)心;

3、同事之間的協(xié)作力、包容、配合、團(tuán)結(jié);

4、對本職工作負(fù)責(zé):不拖沓、不積壓、不抱怨、不挑揀;

5、對待客戶或來訪人員的態(tài)度:謙和、禮貌、誠懇、友善、不卑不亢

第四條日常行為規(guī)范

1、愛護(hù)公司公共財產(chǎn)、不隨意破壞、挪為私用;

2、及時清理、整理個人工作用具,保持工作環(huán)境的干凈整潔;

3、辦公桌上不放與工作無關(guān)的用品;

4、未經(jīng)同意不得翻看他人文件、資料或他人個人物品。

第五條工作紀(jì)律

根據(jù)《保安服務(wù)管理條例》【中華人民共和國國務(wù)院令第564號】等有關(guān)規(guī)定和對公司及員工人身財產(chǎn)安全負(fù)責(zé)的原則,保安員嚴(yán)格禁止下列行為:

1、限制他人人身自由、搜查他人身體或者侮辱、毆打他人;

2、扣押、沒收他人證件、財物;

3、阻礙依法執(zhí)行公務(wù);

4、參與追索債務(wù)、采用暴力或者以暴力相威脅的手段處置糾紛;

5、刪改或者擴(kuò)散保安服務(wù)中形成的監(jiān)控影像資料、報警記錄;

6、侵犯個人隱私或者泄露在保安服務(wù)中獲知的公司商業(yè)秘密。

7、儀容不整,言語行為輕浮、粗暴無禮。

8、值班時間聚眾賭博、下棋、喝酒、看小說報紙,打瞌睡,吃零食等。

9、對群眾、來賓故意刁難或挾怨報復(fù)。對員工、來賓或其他人員索取好處及貪小便宜。

10、脫崗、漏崗、睡崗,遲到、早退。

11、執(zhí)勤時間內(nèi),電話、對講機(jī)私用,影響勤務(wù)。

12、非保安人員進(jìn)入保安室。

13、未經(jīng)許可擅自調(diào)班,暴行犯上,不服從指揮。

參照車輛及人員出入管理規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。主要注意以下幾點:

第一條員工及攜帶物品出入公司

1、員工進(jìn)入公司不得攜帶槍、刀具、毒品及一切危險品和違禁物品。

2、員工上班期間出入放行條未經(jīng)主管核準(zhǔn),不得隨意進(jìn)出。

3、所有員工出廠不得攜帶公司產(chǎn)品、文件資料、物料、半成品或工作器具等一切公司所屬財產(chǎn)。

第二條業(yè)務(wù)人員及貨物、車輛的管理規(guī)則

1、業(yè)務(wù)人員來訪洽談,應(yīng)在門衛(wèi)室辦妥登記手續(xù)并經(jīng)受訪部門前來接洽才可進(jìn)入。

2、來賓車輛進(jìn)入公司須按規(guī)定停泊在公司指定的地方。

3、貨運車輛進(jìn)入公司時,需出具送貨證明并辦理相關(guān)手續(xù),保安方可放行,并通知倉庫保管部門。

4、貨運車輛駛出公司時,應(yīng)出具出門放行條,并有倉管員審核:保安人員查驗一切合于規(guī)定后,方可放行。

第三條訪客人員的管理規(guī)則

對于外來人員及車輛有下列情形之一者,拒絕進(jìn)入廠區(qū)。

1、攜帶易燃易爆及危險物品的人員和車輛。

2、不明身份,衣冠不整及明顯帶有惡意的人員。

3、推銷產(chǎn)品、商品及收購廢品的人員及車輛。

4、非洽公人員和車輛且拒絕登記和檢查者。

5、來訪人員報不清受訪部門及受訪人者。

6、來訪人員不能出示有效證件者。

第四條門禁管理注意事項

1、車輛及人員進(jìn)出按公司相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。

2、外來人員進(jìn)入廠區(qū),受訪部門全權(quán)負(fù)責(zé)跟進(jìn),嚴(yán)禁擅入未經(jīng)許可的禁止區(qū)域,若違反規(guī)定造成損失的受訪部門應(yīng)負(fù)連帶責(zé)任。

3、離職人員按程序辦完手續(xù)后,相關(guān)部門開具放行條,物品搬至保安室查驗,無問題后方可離開。

第一條廠區(qū)巡邏

1、防盜紅外系統(tǒng)報警系統(tǒng)和報警聯(lián)絡(luò)裝置及巡更系統(tǒng)的使用。

2、速遞快件的簽收事宜。

3、人員、貨物和車輛出入管制稽核。

4、 異常人員、事件的巡邏檢查。

第二條消防系統(tǒng)檢查

1、滅火器位置掛放是否移動和壓力是否足夠。

2、消防栓是否供水。

3、明火管制稽核。

4、消防通道的通暢、疏散方向和防火標(biāo)志。

第三條安全專案檢查

1、防爆燈和應(yīng)急燈的檢查。

2、車輛出入檢查。

3、員工下班后的門窗和水電的檢查。

第四條秩序的維護(hù)

廠內(nèi)如發(fā)生民事糾紛,應(yīng)及時勸阻和制止,并及時報告保安隊長或行政部處理。

第一條交接班管理

1、交接班應(yīng)在當(dāng)班下班前,接班上班前10分鐘進(jìn)行,接班人員提前到崗,提前交接。

2、交接班內(nèi)容應(yīng)盡可能詳細(xì),包括上一班的待辦及注意的事項,人員車輛進(jìn)出、巡邏、警械安保器材等情況,接班人員必須了解清楚,并在交接班表上簽字確認(rèn),方可完成交接。

3、接班人員未到達(dá)交接前,當(dāng)班人員不能離崗。

4、交接的對講機(jī)及其他其器材必須當(dāng)面檢查清楚,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋上級領(lǐng)導(dǎo),值班人員做好記錄,并追究當(dāng)事人責(zé)任。

5、交班人在下班前必須填好值班記錄,應(yīng)做到“三清”:本班情況清,交接的問題清,物品、器械清。

第二條保密管理

1、在工作期間,按照公司保密規(guī)定,不得泄露公司機(jī)密、客戶信息以及公司明確要求保密的事項等涉密信息。

2、對監(jiān)控設(shè)備與系統(tǒng)形成的影像資料和報警記錄,不得向外擴(kuò)散,不得隨意復(fù)制、傳播、查閱,不得供無關(guān)人員觀看,不得向媒體提供,更不能通過網(wǎng)絡(luò)等途徑對外擴(kuò)散。

3、對于公司的安防系統(tǒng)、工作規(guī)律、崗位設(shè)置、防控措施、管理規(guī)程等涉及到安全管理及機(jī)密的事項須嚴(yán)守秘密,不得與任何無關(guān)人員談?wù)摗?/p>

4、在工作中要注意保守來訪人員登記的個人信息或單位信息,不能私自保留,不得隨意談?wù)摵托孤丁?/p>

5、不得私自開拆信件、快遞。

第一條保安室值班人員只對行政部指定的:掛號信、發(fā)票、重要文件,在查看收件地址是否正確、外包裝是否有損壞,無誤后簽收。

第二條個人包裹及快遞,將由快遞公司自行聯(lián)系收件人,由收件人自行至保安室門衛(wèi)處驗收并領(lǐng)取,若收件人不在園區(qū)無法領(lǐng)取的,可聯(lián)系同事代其驗收領(lǐng)取,或與保安員溝通確認(rèn)后由保安室代收做暫時保管,但不對包裹做驗收簽收責(zé)任。

第三條保證信件包裹安全存放,嚴(yán)禁私自拆閱他人信件。部分特殊郵件門衛(wèi)室通知收發(fā)管理員統(tǒng)一處理。

第四條信件包裹簽收后應(yīng)及時在《快遞包裹收發(fā)記錄表》中做好記錄,公告于公告欄,并通知收發(fā)管理員和各部門相關(guān)負(fù)責(zé)人員進(jìn)行簽收領(lǐng)取,及時發(fā)放。不得積壓,不得造成信件延誤或遺失。

第五條如信件包裹沒有收件人或收件人不祥的快件,保安室門衛(wèi)處可拒絕簽收,由快遞公司自行按照相關(guān)投遞制度進(jìn)行處理。

第一條保安室紀(jì)律

1、保安室是保安工作場所,非保安人員無正當(dāng)理由不得擅自入內(nèi)。

2、禁止在保安室內(nèi)吸煙、電話閑談、大聲喧嘩、玩手機(jī)、看電影、聽歌等,違者均按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。

3、保持保安室內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生,物品放置有序,未經(jīng)同意,禁止他人物品存放在保安室。

4、室內(nèi)衛(wèi)生由當(dāng)班保安員負(fù)責(zé)清掃,時刻保持干凈整潔。

5、所有保安人員對室內(nèi)的物品及辦公用品有義務(wù)進(jìn)行保管、交接,并按正常程序?qū)ζ湄?fù)責(zé)。

6、無正當(dāng)理由,保安室應(yīng)24小時有保安員值守。

第二條保安器械的保管及交接

1、由當(dāng)班保安員負(fù)責(zé)保安器械的管理和使用,嚴(yán)禁在未發(fā)生不法侵害時使用管制器械。

2、保安器械實行誰當(dāng)班誰負(fù)責(zé),如有人為毀損現(xiàn)象,當(dāng)班人員照價賠償。如屬故意毀損,除照價賠償外,從重嚴(yán)肅處理。

3、保安員交接班時,對保安器械應(yīng)清點檢查清楚。有異常及時記錄并上報行政管理部門。

4、保安器械的使用,應(yīng)嚴(yán)格按照使用說明書和使用方法進(jìn)行操作。

5、保安器械歸公司所有,任何人員不能帶離公司。

6、依法使用器械,任何人員不得私自使用器械,不得利用保安器械擅自動用私刑。

第四條門前三包

“門前三包”是指包衛(wèi)生、包綠化、包秩序。

1、包衛(wèi)生,做到門前無垃圾雜物、無污水、無污垢、無油漬或嚴(yán)重積塵。

3、包秩序,即禁止亂掛曬、亂占道、亂堆放、亂張貼等影響市容秩序的行為,對其他行為人的亂停、亂靠、亂擺、亂挖掘等行為進(jìn)行監(jiān)督、勸說和舉報的責(zé)任等。

對緊急突發(fā)事件,參照應(yīng)急預(yù)案相關(guān)規(guī)定安排及時響應(yīng)處理。如:

第一條火警事故

1、發(fā)現(xiàn)火災(zāi)應(yīng)立即趕到失火現(xiàn)場查看,并注意兼顧廠房安全,否則立即向119火警臺報案,且通知部門主管和并做好相關(guān)工作。

2、若發(fā)生火苗應(yīng)即以滅火器將火源熄滅。若已使用滅火器仍然無法將火勢撲滅時,應(yīng):

2.1火速打電話至119報警,并上報公司應(yīng)急小組負(fù)責(zé)人,火速啟動應(yīng)急事件處理程序。

2.2協(xié)助、引導(dǎo)員工及來賓向安全地區(qū)疏散。

2.3保持高度警戒,嚴(yán)防小偷趁機(jī)竊取公司財務(wù)。

2.4派人至大門處等待消防車,引導(dǎo)消防車輛至火災(zāi)現(xiàn)場。

2.5火勢熄滅后按相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)部門安排,清查人員及物品情況,封鎖現(xiàn)場,保持完整現(xiàn)場,以供警方處理。

2.6注意警方處理時,亦不能破壞現(xiàn)場,以免影響保險公司的認(rèn)定理賠。

2.7若于下班時間發(fā)生火警,馬上撲滅并上報,若無法撲滅。立即通知119與上級主管部門。

第二條自然災(zāi)害

自然災(zāi)害,如員工停止上班,則公司的安全維護(hù)除值班人員外,保安人員應(yīng)完成以下事項:

1、關(guān)閉所有門窗及照明電源。

2、將散置于室外易于被風(fēng)吹或吹損壞的物品移于室內(nèi)或予以固定處置。

3、注意接聽員工電話,轉(zhuǎn)達(dá)公司規(guī)定的事項。

4、遇有災(zāi)害或須支援時,立即報警求援并報告主管。

第三條打斗事件

1、公司員工或外來人員打架鬧事,保安應(yīng)及時制止勸導(dǎo),避免事態(tài)擴(kuò)大。

2、打斗或?qū)救藛T逞兇,應(yīng)迅速予以制止,將當(dāng)事人交由主管或警察處理為原則,如當(dāng)事人不聽制止時,可與值班保安或公司的其他人員合力制止,或致電公安部門處理。

3、打斗現(xiàn)場若有其他人員圍觀時,為防止圍觀者鼓噪起哄或使現(xiàn)場復(fù)雜化,應(yīng)將肇事者帶離現(xiàn)場再行處理。

4、事態(tài)有愈超嚴(yán)重態(tài)勢,應(yīng)立即請派出所協(xié)助處理。

5、注意立場要保持公正,千萬不可偏袒打斗當(dāng)事人任何一方或加入戰(zhàn)局,喪失理智。

6、若為下班時間,應(yīng)即刻電話通知保安隊長及主管,有安全之慮時,即刻電請公安機(jī)關(guān)請求幫助。

第四條不良分子前來滋事處理

1、保安人員不得與不良分子對打。

2、關(guān)閉大門和所有出入口,勿使不良分子進(jìn)入尋訊滋事。

3、認(rèn)清來著容貌、特征、人數(shù)、有無攜帶槍、刀具、坐車種類以及車牌號碼、滋事原因等,作為警方偵查處理的依據(jù)。

4、將情況報告行政部主管人員并隨時保持聯(lián)絡(luò),若下班以后應(yīng)立即通知派出所并電話聯(lián)絡(luò)主管。

第五條打劫被盜事件

1、發(fā)現(xiàn)可疑人物,應(yīng)立即聯(lián)系行政部主管人員,并一人監(jiān)視。

2、發(fā)現(xiàn)公司物資被盜,立即報警并及時與行政部聯(lián)系。

3、保持被盜現(xiàn)場。

第六條意外事故

1、員工急病,即刻通知人力資源部或救護(hù)員,及時派人送醫(yī)院治療。

2、遇意外事件時,立即撥打120急救電話,組織語言簡要說明現(xiàn)場情況,請救護(hù)車隨帶醫(yī)生。

3、及時報備主管或行政部。

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