總結(jié)是一種提高自我認(rèn)知和能力的過(guò)程??偨Y(jié)時(shí)要注意語(yǔ)言準(zhǔn)確性和表達(dá)清晰度,盡量避免使用模糊詞語(yǔ)。接下來(lái)是一些經(jīng)過(guò)精心挑選的總結(jié)范文,希望能夠給大家一些靈感。
大學(xué)生溝通與交流心得篇一
溝通是人與人之間、人與群體之間思想與感情的傳遞和反饋的過(guò)程,以求思想達(dá)成一致和感情的通暢。溝通在我們生活當(dāng)中無(wú)處不在,溝通是一種生存方式。我們經(jīng)??梢钥吹揭驕贤ú坏轿唬撜f(shuō)的不說(shuō),不該說(shuō)的亂說(shuō),造成人與人之間的誤會(huì)越來(lái)越深。生活中如此,工作中同樣如此。
松下幸之助有句名言:“企業(yè)管理過(guò)去是溝通,現(xiàn)在是溝通,未來(lái)還是溝通?!惫芾硎峭ㄟ^(guò)他人來(lái)做事的藝術(shù)。要想讓別人來(lái)幫你做事,就首先要?jiǎng)e人愿意為你做,其次為了保證達(dá)到你的要求,還應(yīng)讓別人明白你的要求和標(biāo)準(zhǔn)。而這些都離不開(kāi)溝通。溝通在管理中就如人的血脈,在生活中也同樣的重要。如果溝通不暢,就如血管栓塞,其后果是可想而知的。
溝通是指在工作和生活中,人與人之間通過(guò)語(yǔ)言、文字、形態(tài)、眼神、手勢(shì)等手段來(lái)進(jìn)行的信息交流。簡(jiǎn)單地說(shuō),溝通就是傳遞信息的過(guò)程。在這個(gè)過(guò)程中至少存在著一個(gè)發(fā)送者和一個(gè)接受者,即發(fā)出信息一方和接受信息一方。信息發(fā)送者將信息編碼通過(guò)一定的渠道傳遞給信息接收者,信息接收者把收到的信息按自己的理解來(lái)解碼,進(jìn)而做出反饋,在這期間會(huì)受到許多因素的影響。成功的溝通可以使問(wèn)題化干戈為玉帛,起到意想不到的效果;失敗的.溝通會(huì)使簡(jiǎn)單的事變復(fù)雜,進(jìn)一步加深誤解。那如何才能做好溝通工作呢?從溝通過(guò)程來(lái)看我們要做到有效溝通需要做好以下幾方面的工作。
大家應(yīng)該都通過(guò)一個(gè)故事,有一個(gè)秀才去買(mǎi)柴,他對(duì)賣(mài)柴的人說(shuō):“荷薪者過(guò)來(lái)!”賣(mài)柴的人聽(tīng)不懂“荷薪者”(擔(dān)柴的人)三個(gè)字,但是聽(tīng)得懂“過(guò)來(lái)”兩個(gè)字,于是把柴擔(dān)到秀才前面。秀才問(wèn)他:“其價(jià)如何?”賣(mài)柴的人聽(tīng)不太懂這句話(huà),但是聽(tīng)得懂“價(jià)”這個(gè)字,于是就告訴秀才價(jià)錢(qián)。秀才接著說(shuō):“外實(shí)而內(nèi)虛,煙多而焰少,請(qǐng)損之。(你的木材外表是干的,里頭卻是濕的,燃燒起來(lái),會(huì)濃煙多而火焰小,請(qǐng)減些價(jià)錢(qián)吧。)”賣(mài)柴的人因?yàn)槁?tīng)不懂秀才的話(huà),于是擔(dān)著柴就走了。
換位思考,站在對(duì)方的角度來(lái)編碼。每個(gè)人都有不同的文化背景、成長(zhǎng)經(jīng)歷,有不同的年齡和性格,如果在編碼時(shí)我們用我們自己的方式而不是對(duì)方能接受的方式,將很難達(dá)到我們的目的。溝通中最好用簡(jiǎn)單的語(yǔ)言、易懂的言詞來(lái)傳達(dá)訊息,而且對(duì)于說(shuō)話(huà)的對(duì)象、時(shí)機(jī)要有所掌握,有時(shí)過(guò)分的修飾反而達(dá)不到想要完成的目的。弄清楚聽(tīng)者想聽(tīng)什么,透過(guò)認(rèn)同、贊美、詢(xún)問(wèn)需求的方式實(shí)現(xiàn),并以對(duì)方感興趣的方式表達(dá),如幽默、熱情、親和、友善。
溝通從“心”開(kāi)始,是移動(dòng)公司的一句經(jīng)典廣告詞,之所以說(shuō)它經(jīng)典,就在于一個(gè)“心”字。人與人之間溝通的方法有很多,例如:培訓(xùn)、會(huì)議、書(shū)信、郵件、集體活動(dòng)、談話(huà)、眼神、肢體語(yǔ)言……部門(mén)之間、親朋好友之間、上下級(jí)之間、甚至仇敵之間,可以說(shuō)溝通無(wú)處不在。為什么人們選擇某種溝通渠道而不是另外一種?例如,電話(huà)而不是面對(duì)面的談話(huà),如何來(lái)選擇溝通渠道呢?我們可以先欣賞一個(gè)精美的例子。
夫妻二人吵架后冷戰(zhàn),恰巧丈夫第二天早上有一個(gè)重要的會(huì)要開(kāi),往常早上起床都是妻子叫他起床,但是吵架后大男子主義的他不甘心先向妻子低頭承認(rèn)錯(cuò)誤,所以他寫(xiě)了一張字條放在妻子床頭旁邊:“明天早上有重要的會(huì)議,七點(diǎn)半叫我”。第二天早上丈夫起床一看八點(diǎn)了,頓時(shí)生氣不已,沖著妻子就喊:“我不是讓你叫我起床么,你怎么到現(xiàn)在都沒(méi)叫我。妻子回答道:“我叫了”喏,妻子一指床邊。丈夫床頭也放了一張紙條:“七點(diǎn)半了,該起床了?!?/p>
通過(guò)這個(gè)例子我們不難看出,溝通渠道選擇不恰當(dāng),我們將無(wú)法達(dá)到自己的目的。
溝通渠道在表達(dá)信息的能力上有所差異。有些渠道豐富性較強(qiáng),表現(xiàn)在能同時(shí)處理多種信息;能提供及時(shí)的反饋;非常個(gè)人化。有些渠道顯得很貧乏,在這三方面差強(qiáng)人意。例如,面對(duì)面談話(huà)在渠道豐富性上得分很高,因?yàn)樵谝淮握勗?huà)中可以傳遞更多的信息。也就是說(shuō),談話(huà)可以提供更多信息(語(yǔ)言、姿勢(shì)、面部表情、手勢(shì)、語(yǔ)調(diào)),迅速的反饋(文字和非文字的),以及個(gè)人的接觸。電話(huà)也是一種豐富的渠道,但不如面對(duì)面談話(huà)。非個(gè)人的文字媒介,如廣告和一般性的報(bào)告在豐富性上得分都不高。電子郵件和備忘錄在豐富性上得分中等。
溝通渠道的優(yōu)劣還取決于信息是常規(guī)的還是非常規(guī)的。前者一般比較簡(jiǎn)潔直接,模糊度低。而非常規(guī)信息一般比較復(fù)雜,有可能被誤解。管理者可以通過(guò)豐富性差的渠道傳遞常規(guī)信息。但是,管理者要通過(guò)豐富性好的渠道來(lái)傳遞非常規(guī)信息。
解碼過(guò)程就是正確全面地理解收到的信息的本來(lái)意義。要做到正確解碼就要充分理解信息發(fā)送者所面臨的環(huán)境及其要表達(dá)的真正意圖。要做到正確解碼首先要能接收到正確的信息。要想得到正確的信息首先就要會(huì)傾聽(tīng)。只有這樣才能保證正確解碼。
溝通是雙向的。我們并不是單純的向別人灌輸自己的思想,我們還應(yīng)該學(xué)會(huì)積極的傾聽(tīng)。傾聽(tīng)的能力是一種藝術(shù),也是一種技巧。傾聽(tīng)需要專(zhuān)心,每個(gè)人都可以透過(guò)耐心和練習(xí)來(lái)發(fā)展這項(xiàng)能力。傾聽(tīng)是了解別人的重要途徑,為了獲得良好的效果,我們有必要了解一下傾聽(tīng)的藝術(shù)。我們不應(yīng)該過(guò)分地相信自己的直觀感受并以此來(lái)行事,而應(yīng)當(dāng)掌握這門(mén)技巧,保證你準(zhǔn)確地進(jìn)行解碼,了解了對(duì)方真正的意圖。
專(zhuān)心是有效傾聽(tīng)的前提。當(dāng)別人在講話(huà)時(shí),一定要克制自己不要講話(huà),做到專(zhuān)心傾聽(tīng),邊聽(tīng)邊想,思考別人說(shuō)話(huà)的意思,記住別人說(shuō)的要點(diǎn)。不要因?yàn)橛懈杏|就馬上發(fā)表議論,不妨等待別人講完。注意觀察非語(yǔ)言行為:即說(shuō)者的語(yǔ)音語(yǔ)調(diào)、身體姿勢(shì)、手勢(shì)、臉部表情等,理解這些因素帶來(lái)的信息,聽(tīng)出對(duì)方的言外之意。
反饋就是接收者對(duì)于發(fā)送者信息的反應(yīng)。反饋使信息交流成為一個(gè)過(guò)程,而不僅僅是一個(gè)事件。通過(guò)反饋,使溝通成為一種動(dòng)態(tài)的雙向過(guò)程。
準(zhǔn)確地反饋會(huì)激勵(lì)談話(huà)人繼續(xù)進(jìn)行,對(duì)他有極大的鼓舞。包括希望其重復(fù)剛才的意見(jiàn),因?yàn)闆](méi)有聽(tīng)懂或重點(diǎn)表達(dá),如“你剛才的意思或理解是……”等。但不準(zhǔn)確的反饋則不利于談話(huà),因此要把握好。
溝通不僅僅是簡(jiǎn)單的說(shuō),要想溝通順利、有效,還要講究溝通方法和技巧,諸如溝通時(shí)間、地點(diǎn)、場(chǎng)合、表情、語(yǔ)氣、肢體動(dòng)作等等,還要善于傾聽(tīng),要懂得換位思考。因此,進(jìn)行溝通時(shí),首先需要學(xué)會(huì)建立信任與感情,做到換位思考、相互尊重與欣賞,在與人進(jìn)行溝通的時(shí)候,需要體會(huì)對(duì)方的感受,琢磨對(duì)方的性格與心理承受能力,做到用“心”去溝通。積極聆聽(tīng),透過(guò)聆聽(tīng)與發(fā)問(wèn)理解別人,再透過(guò)有效表達(dá)讓別人理解自己,最后透過(guò)有效回饋逐步達(dá)成共識(shí)。
大學(xué)生溝通與交流心得篇二
因此,我們必須在課堂上調(diào)動(dòng)孩子的積極性,盡量讓每一個(gè)孩子參與到課堂中來(lái),對(duì)于不愛(ài)說(shuō)話(huà)的孩子,我們要給他們一個(gè)展示的舞臺(tái),給予他們自信與勇氣,而對(duì)于那些好學(xué)生,我極力要求他們把問(wèn)題回答完整,完美。而對(duì)于調(diào)皮蛋的孩子,例如:徐緩璞、靳果文等這些孩子。我們要多做他們的思想,以情來(lái)潛移默化地教育他們。讓他們知道三(2)班是一個(gè)大家庭,我們45個(gè)同學(xué)是兄弟姐妹。我們要團(tuán)結(jié)友愛(ài)。因此我們要關(guān)注每一個(gè)孩子。我相信班級(jí)管理會(huì)得心應(yīng)手,正如董老師所說(shuō),只要我們的班主任都做個(gè)“有心人”,洞悉學(xué)生的心理,對(duì)學(xué)生教育時(shí):動(dòng)之以情,曉之以理,持之以恒,和風(fēng)細(xì)雨,定然能潤(rùn)物無(wú)聲。我們的班主任工作就會(huì)做得更好,實(shí)現(xiàn)教育家葉圣陶說(shuō)的“教是為了不需要教?!?/p>
讓我們都來(lái)做個(gè)“有心人”。在這方面我還待努力,董老師的的確很有用心,她每次開(kāi)完會(huì)議后,自己總要進(jìn)行一番梳理,而且需要馬上完成的工作,她都打上重點(diǎn)符號(hào),晚上羅列出來(lái),一一對(duì)照幾時(shí)完成,需要誰(shuí)來(lái)完成,記在一張紙上,做一件劃掉一件。平時(shí)想到的事,要不及時(shí)處理,處理不了的也得及時(shí)記下來(lái),我就很健忘,常常忘記這,忘記那,但我沒(méi)有向董老師一樣這么用心,有時(shí)常常把自己搞得疲憊不堪,焦頭爛額,我很感謝我們子弟二校提供這么一個(gè)讓我學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),每次的經(jīng)驗(yàn)交流都讓我深有感觸,讓我看到了自己的不足,同時(shí)也即時(shí)引導(dǎo)我向好的方向努力,我相信,在我們領(lǐng)導(dǎo)的英明指導(dǎo)下,我們子弟二校的明天會(huì)更好。
大學(xué)生溝通與交流心得篇三
交流與溝通是人與人之間最基本的交往手段,它能夠促進(jìn)人際關(guān)系的發(fā)展,加強(qiáng)合作,促進(jìn)共同目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。然而,在現(xiàn)實(shí)生活中,許多人都存在著交流溝通不暢的問(wèn)題,這不僅影響到人際關(guān)系的發(fā)展,也會(huì)對(duì)工作和學(xué)習(xí)帶來(lái)不良影響。因此,學(xué)習(xí)和實(shí)踐交流溝通技巧至關(guān)重要。在進(jìn)行交流與溝通實(shí)訓(xùn)的過(guò)程中,我有一些心得體會(huì),想要和大家分享。
第二段:認(rèn)識(shí)交流與溝通的重要性
在進(jìn)行交流與溝通實(shí)訓(xùn)的過(guò)程中,我們認(rèn)識(shí)到了交流與溝通的重要性。一個(gè)人只有將自己的思想、感情、經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)與別人進(jìn)行交流,才能讓別人了解自己,獲得別人的信任與支持。只有充分尊重別人的意愿,表達(dá)自己的觀點(diǎn)與想法,才能夠讓彼此之間建立起良好的關(guān)系。
第三段:良好的交流應(yīng)具備的條件
在實(shí)訓(xùn)過(guò)程中,我們認(rèn)識(shí)到進(jìn)行良好的交流應(yīng)具備以下幾個(gè)條件:首先,要有耐心和恒心。交流需要時(shí)間,需要我們細(xì)心傾聽(tīng)和表達(dá);其次,要有尊重和理解。尊重并不是簡(jiǎn)單的附和或抬高別人地位,而是在不同的意見(jiàn)和觀點(diǎn)中,認(rèn)真傾聽(tīng),理解對(duì)方所處的立場(chǎng)和思考方式,尊重并接受對(duì)方的意見(jiàn),向?qū)Ψ絺鬟_(dá)我們的觀點(diǎn);最后,要有開(kāi)放和坦誠(chéng)。開(kāi)放和坦誠(chéng)的態(tài)度將為雙方搭建起真誠(chéng)溝通的橋梁,讓彼此之間得以真實(shí)的表達(dá)和接納。
第四段:自我提升與技巧
交流與溝通是一門(mén)藝術(shù),需要通過(guò)實(shí)踐和學(xué)習(xí)來(lái)逐漸提升。在實(shí)訓(xùn)過(guò)程中,我們學(xué)習(xí)了許多交流與溝通技巧,例如傾聽(tīng)技巧、表達(dá)技巧、情感傳遞技巧等。這些技巧還需要在日常生活中不斷地練習(xí)和改進(jìn),才能讓我們真正做到良好的交流和溝通。另外,自我表達(dá)力的提升也是非常必要的,我們可以從一些公眾演講、故事分享中,借鑒一些言語(yǔ)的技巧和表情肢體語(yǔ)言的運(yùn)用進(jìn)行提升。
第五段:總結(jié)
通過(guò)交流與溝通實(shí)訓(xùn),我們不僅學(xué)到了許多交流溝通的技巧和理論知識(shí),更重要的是培養(yǎng)了我們的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和培養(yǎng)了自己的自信和勇氣。在以后的生活和工作中,我們會(huì)更加認(rèn)真地對(duì)待與人溝通,將它視為一項(xiàng)長(zhǎng)期的學(xué)習(xí)和實(shí)踐的過(guò)程,相信我們的交流和溝通能力一定會(huì)得到持續(xù)提升。
大學(xué)生溝通與交流心得篇四
作為一名班主任,交流溝通是工作中最為重要的一環(huán)。通過(guò)與學(xué)生、家長(zhǎng)以及其他老師的有效溝通,可以促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展,加強(qiáng)班級(jí)凝聚力,提高工作效率。在我的工作中,我深刻領(lǐng)悟到交流溝通的重要性。本文將分享我的心得體會(huì),以供大家參考。
第二段:和學(xué)生的交流溝通
與學(xué)生的交流溝通是班主任工作的重要組成部分。在學(xué)生困難問(wèn)題和疑惑時(shí),聽(tīng)取和了解他們的觀點(diǎn)是非常重要的。在課堂上,我總是鼓勵(lì)學(xué)生大膽發(fā)言,主動(dòng)提出自己的問(wèn)題。班委會(huì)、班會(huì)等活動(dòng)上,我總是傾聽(tīng)并理解學(xué)生們的想法和意見(jiàn)。此外,我還有意識(shí)地在日常生活中與學(xué)生互動(dòng),了解他們的課余生活。這些交流所示的關(guān)注和理解,有效的提高學(xué)生的信任感和認(rèn)同感。
第三段:與家長(zhǎng)的交流溝通
與家長(zhǎng)的交流溝通也是班主任工作中的一個(gè)重要方面。面對(duì)家長(zhǎng),我始終保持耐心和真誠(chéng),認(rèn)真聆聽(tīng)他們的各種意見(jiàn)和建議。我在家長(zhǎng)會(huì)、電話(huà)會(huì)談等各種場(chǎng)合,卓有成效地將學(xué)生情況及時(shí)反饋給家長(zhǎng),和他們一起探討學(xué)生的問(wèn)題和解決方案。我堅(jiān)信,與家長(zhǎng)的充分溝通交流可以促進(jìn)學(xué)生行為和學(xué)習(xí)方面的改進(jìn),同時(shí)增強(qiáng)家校合作,共同提高學(xué)生的成長(zhǎng)。
第四段:與同事的交流溝通
班主任的工作也需要與其他老師進(jìn)行良好的交流溝通。我與其他班主任和教師保持著良好的關(guān)系,經(jīng)常參加學(xué)科組的會(huì)議、授課及教研活動(dòng)。這種交流不僅能夠在認(rèn)識(shí)上互通了解,還能夠互相學(xué)習(xí),分享經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)方法,汲取對(duì)方的優(yōu)點(diǎn),互相幫助成長(zhǎng),共同推動(dòng)班級(jí)工作的發(fā)展和進(jìn)步。
第五段:總結(jié)
有效的交流溝通,構(gòu)建了良好的工作關(guān)系,同時(shí)也幫助我們更好地完成了工作任務(wù)。班主任工作中,要注重與學(xué)生、家長(zhǎng)和教師們的及時(shí)溝通,傳遞出更多的關(guān)心和支持,從而發(fā)揮更大的工作價(jià)值,同時(shí)也促進(jìn)學(xué)生成長(zhǎng)成才。 在工作中,班主任應(yīng)保持溝通的耐心、真誠(chéng)以及良好的態(tài)度,同時(shí)也要細(xì)心傾聽(tīng)對(duì)方的建議和意見(jiàn)。 我相信在不斷練習(xí)和實(shí)踐中,我們的溝通能力將會(huì)不斷地提高和優(yōu)化,為更好地服務(wù)于學(xué)生的成長(zhǎng)打下了更堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)!
大學(xué)生溝通與交流心得篇五
第一段:引言和背景介紹(200字)
人際交流是我們?nèi)粘I钪胁豢杀苊獾囊粋€(gè)重要方面。無(wú)論是與家人、朋友、同事還是陌生人的交往,有效的溝通都是取得良好關(guān)系的基礎(chǔ)。在我與不同人交往的過(guò)程中,我積累了一些關(guān)于人際交流溝通的心得體會(huì)。在本文中,我將分享我所學(xué)到的五個(gè)關(guān)鍵要素和技巧,以幫助我們?cè)谌穗H交流中更加順暢地表達(dá)自己,并理解他人的想法和感受。
第二段:積極傾聽(tīng)和表達(dá)(200字)
人際交流的核心在于傾聽(tīng)和表達(dá)。積極傾聽(tīng)是建立良好關(guān)系的基石。在交流中,我們應(yīng)該全神貫注地聆聽(tīng)對(duì)方的觀點(diǎn)和感受,盡力理解他們的意圖。同時(shí),我們也應(yīng)該學(xué)會(huì)自信地表達(dá)自己的想法和感受,不回避困難話(huà)題,而是以積極的態(tài)度表達(dá)自己的觀點(diǎn)。通過(guò)積極傾聽(tīng)和表達(dá),我們可以增加互信,建立良好的溝通氛圍。
第三段:非語(yǔ)言溝通和情緒控制(200字)
除了言語(yǔ)表達(dá),非語(yǔ)言溝通也是非常重要的。我們的面部表情、肢體動(dòng)作、眼神交流以及聲調(diào)轉(zhuǎn)折等都可以傳遞重要信息。要注意自己的非語(yǔ)言信號(hào),并學(xué)會(huì)正確理解他人的非語(yǔ)言溝通。除此之外,情緒控制也是有效人際交流的關(guān)鍵。保持冷靜和耐心,避免因情緒激動(dòng)而導(dǎo)致溝通失敗。通過(guò)合理的情緒控制,我們能更好地處理沖突,提高交流質(zhì)量。
第四段:尊重和共情(200字)
在人際交流中,尊重他人的觀點(diǎn)和感受是至關(guān)重要的。我們應(yīng)該避免刻意抬高或貶低自己,而是去理解和接納他人。此外,共情也是有效的溝通方式。當(dāng)我們能夠設(shè)身處地地為他人著想并理解他們的立場(chǎng)時(shí),我們能夠更好地與他人建立聯(lián)系。尊重和共情是相輔相成的,它們共同構(gòu)建起一種友善的交流模式。
第五段:靈活應(yīng)對(duì)和持續(xù)學(xué)習(xí)(200字)
在人際交流中,我們不能指望每次都能順利進(jìn)行。面對(duì)困難和挑戰(zhàn),我們應(yīng)該保持靈活,積極尋找解決辦法。嘗試不同的溝通方式和策略,以適應(yīng)不同的人和情境。同時(shí),持續(xù)學(xué)習(xí)也是有效溝通的要素之一。通過(guò)學(xué)習(xí)溝通技巧和不斷充實(shí)自己的知識(shí)儲(chǔ)備,我們能夠提高我們的交流能力。
第六段:總結(jié)和結(jié)尾(100字)
通過(guò)學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我明白了人際交流溝通的重要性以及如何做到有效交流。通過(guò)積極傾聽(tīng)和表達(dá)、重視非語(yǔ)言溝通和情緒控制、尊重他人和共情、靈活應(yīng)對(duì)和持續(xù)學(xué)習(xí),我們能夠建立和諧的人際關(guān)系,并使我們的交流更加順暢和有意義。愿每個(gè)人都能在交流中取得更多成功!
大學(xué)生溝通與交流心得篇六
人與人之間的溝通是實(shí)現(xiàn)彼此理解、加深感情、推動(dòng)合作的重要手段。但是,在現(xiàn)實(shí)生活中,我們常常會(huì)遇到無(wú)法有效溝通的情況,甚至因?yàn)闇贤ú粫吃斐烧`解和沖突。因此,借此機(jī)會(huì),回顧個(gè)人經(jīng)歷,總結(jié)人際交流溝通的心得體會(huì)。
首先,最基本也是最重要的是傾聽(tīng)。在與他人交流時(shí),過(guò)于專(zhuān)注于發(fā)表自己的觀點(diǎn),容易忽視對(duì)方的意見(jiàn)和感受。傾聽(tīng)并理解他人的觀點(diǎn),對(duì)于建立信任、減少誤解至關(guān)重要。我曾有過(guò)一次與同事之間的出錯(cuò)經(jīng)歷,彼此都很生氣。后來(lái),我反思發(fā)現(xiàn),在這次溝通中,我沒(méi)有真正傾聽(tīng)對(duì)方的意見(jiàn),只顧著表達(dá)自己的看法。通過(guò)這次經(jīng)歷,我深刻意識(shí)到傾聽(tīng)的重要性,并在之后的交流中更加注重與他人共享視角。
其次,適時(shí)表達(dá)自己的觀點(diǎn)。傾聽(tīng)只是人際交流的一部分,同樣重要的是有思想、有立場(chǎng)地表達(dá)自己的想法。在交流中,如果我們過(guò)于謹(jǐn)慎,總是顧慮自己的表達(dá)方式,可能會(huì)使對(duì)方產(chǎn)生模糊和誤解。但是,表達(dá)自己的觀點(diǎn)也需要適時(shí)把握,不能太過(guò)沖動(dòng)或者過(guò)度自信,要尊重對(duì)方的觀點(diǎn),以建設(shè)性的方式進(jìn)行交流。我曾遇到一個(gè)開(kāi)會(huì)中的情況,為了表達(dá)自己的意見(jiàn),過(guò)于激動(dòng),結(jié)果導(dǎo)致氣氛緊張、爭(zhēng)論不休。從那以后,我學(xué)會(huì)了更加冷靜地表達(dá)自己的觀點(diǎn),給予他人充足的溝通空間。
然后,適應(yīng)不同的交流方式。在現(xiàn)代社會(huì),人們的交流方式多種多樣,有言語(yǔ)交流、文字交流、非言語(yǔ)交流等多種形式。在實(shí)際生活中,我意識(shí)到每一種交流方式都有其自身的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì),并不是每個(gè)人都習(xí)慣或者善于使用每種方式。因此,我們需要根據(jù)不同的情況和需求,靈活地運(yùn)用適合的交流方式。例如,在處理重要問(wèn)題時(shí),我傾向于用書(shū)面形式進(jìn)行溝通,以免遺漏重要信息;而在與朋友聚會(huì)或者團(tuán)隊(duì)合作時(shí),口頭交流則更加便捷和直接。
此外,注重非言語(yǔ)交流。所謂非言語(yǔ)交流,指的是通過(guò)肢體語(yǔ)言、表情、姿勢(shì)等方式進(jìn)行的交流。非言語(yǔ)交流能夠更加直觀地傳遞信息,加強(qiáng)人與人之間的情感交流。我曾有過(guò)一個(gè)朋友,不論是語(yǔ)言交流還是書(shū)面交流都非常含蓄,但是通過(guò)她的表情和肢體語(yǔ)言,我能感受到她的真實(shí)感受和愿望。這使我意識(shí)到,在交流中,除了關(guān)注語(yǔ)言?xún)?nèi)容,還需要注重對(duì)方的身體語(yǔ)言和表情,以便更全面地理解對(duì)方。
最后,培養(yǎng)溝通技巧并保持積極態(tài)度。人際溝通是一項(xiàng)需不斷學(xué)習(xí)和提高的技能,我們需要積極參與培養(yǎng)自己的溝通技巧。例如,學(xué)習(xí)如何開(kāi)放地提問(wèn)、如何給予鼓勵(lì)和批評(píng)、如何理解和滿(mǎn)足他人的需求等。這些技巧能夠幫助我們更加有效地進(jìn)行交流,并加強(qiáng)與他人之間的的理解和合作關(guān)系。同時(shí),在人際溝通中,保持積極的態(tài)度也是至關(guān)重要的。積極的表情和語(yǔ)言能夠鼓勵(lì)對(duì)方參與交流,并緩解緊張氛圍。我在與陌生人交流時(shí),通常會(huì)保持微笑和開(kāi)朗的態(tài)度,這往往能夠帶來(lái)良好的交流效果。
總之,人際交流溝通是每個(gè)人都需要掌握的重要技能。通過(guò)傾聽(tīng)、適時(shí)表達(dá)、適應(yīng)不同的交流方式、注重非言語(yǔ)交流和培養(yǎng)溝通技巧,我們能夠更加有效地與他人溝通,并建立良好的人際關(guān)系。希望我所得出的這些個(gè)人心得體會(huì)能夠?qū)ψx者提供一些啟發(fā)和幫助。
大學(xué)生溝通與交流心得篇七
人際交流是人與人之間相互溝通、交流信息和情感的過(guò)程。它是我們與他人建立關(guān)系、傳達(dá)思想、分享信息和取得合作的基礎(chǔ)。然而,由于個(gè)人差異、語(yǔ)言障礙、文化差異等原因,人際交流常常會(huì)面臨挑戰(zhàn)。因此,我們需要通過(guò)不斷的實(shí)踐與反思,總結(jié)心得體會(huì),提高自己的人際交流能力。
第二段:傾聽(tīng)的重要性
傾聽(tīng)是人際交流中最為基礎(chǔ)且重要的一項(xiàng)技能。通過(guò)傾聽(tīng),我們能更好地理解他人的需求、關(guān)切和想法。當(dāng)我們真正傾聽(tīng)他人時(shí),我們會(huì)建立起互信的基礎(chǔ),對(duì)他人表達(dá)出的情感和信息也能更準(zhǔn)確地理解。同時(shí),傾聽(tīng)也能幫助我們培養(yǎng)自己的警覺(jué)性和判斷力,更好地理解問(wèn)題的本質(zhì),找到解決問(wèn)題的方法。
第三段:語(yǔ)言的力量
語(yǔ)言是人際交流最為重要的工具之一。恰當(dāng)?shù)恼Z(yǔ)言表達(dá)能夠幫助我們清晰地傳達(dá)信息和意圖,而不恰當(dāng)?shù)恼Z(yǔ)言使用則可能引起誤會(huì)和沖突。因此,我們需要學(xué)會(huì)使用積極、明確和尊重的語(yǔ)言。另外,我們也應(yīng)該關(guān)注非語(yǔ)言交流,如肢體語(yǔ)言、面部表情和眼神交流等。這些非語(yǔ)言信號(hào)能夠增強(qiáng)我們的交流效果,使對(duì)方更加理解和接受我們的觀點(diǎn)。
第四段:尊重文化差異
在今天全球化的世界中,我們經(jīng)常與來(lái)自不同文化背景的人交流。在這樣的交流中,我們需要特別注意尊重和理解對(duì)方的文化差異。每個(gè)文化都有自己的價(jià)值觀、習(xí)俗和溝通方式,我們應(yīng)該尊重并接受這些差異。在實(shí)際交流中,我們可以提前了解對(duì)方的文化背景和習(xí)俗,以便更好地適應(yīng)和理解對(duì)方。
第五段:不斷實(shí)踐與反思
要提高人際交流能力,單純地理論學(xué)習(xí)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。我們需要不斷地進(jìn)行實(shí)踐,并在實(shí)踐中不斷反思和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。例如,在日常生活中,我們可以主動(dòng)與陌生人交談,加入一些志愿者團(tuán)體,參加一些辯論活動(dòng)等。通過(guò)這些實(shí)踐,我們能夠積累更多的經(jīng)驗(yàn),并在交流的過(guò)程中不斷發(fā)現(xiàn)自己的不足和提升的空間。另外,我們也可以借鑒他人的成功經(jīng)驗(yàn),向他們請(qǐng)教,學(xué)習(xí)他們優(yōu)秀的交流技巧。
總結(jié):人際交流是我們生活中不可或缺的一部分,它同時(shí)也是我們個(gè)人成長(zhǎng)和職業(yè)發(fā)展的重要因素。通過(guò)傾聽(tīng)、有效的語(yǔ)言表達(dá)、尊重他人的文化差異和不斷實(shí)踐與反思,我們可以不斷提高自己的人際交流能力。當(dāng)我們能夠有效地與他人交流和合作時(shí),我們不僅能夠取得更好的工作效果,還能夠建立起更加深厚和穩(wěn)定的人際關(guān)系,使我們的生活更加充實(shí)和成功。
大學(xué)生溝通與交流心得篇八
交流與溝通是人際關(guān)系中最為重要的一環(huán),它能夠促進(jìn)各方之間的理解和合作,解決矛盾和沖突。在大學(xué)生活中,我深刻感受到了交流與溝通的重要性。在參加實(shí)訓(xùn)后,我不僅加深了對(duì)個(gè)人交流溝通能力的理解,還更加深刻地認(rèn)識(shí)到人與人之間交流的難點(diǎn)和技巧,獲益良多。
第二段:實(shí)訓(xùn)收獲
在參加交流與溝通實(shí)訓(xùn)的過(guò)程中,我學(xué)習(xí)了很多實(shí)用的交流技巧。例如如何進(jìn)行有效的聽(tīng)取對(duì)方的觀點(diǎn),如何高效地表述自己的想法,如何在商務(wù)談判中進(jìn)行話(huà)語(yǔ)回應(yīng),等等。在實(shí)踐中,我不斷地嘗試,不斷地改進(jìn),深刻體會(huì)到這些技巧的實(shí)用性和有效性。
第三段:交流挑戰(zhàn)
然而在實(shí)踐中,我也遇到了一些交流的挑戰(zhàn)。例如,有時(shí)候聽(tīng)取他人的意見(jiàn)時(shí),我會(huì)分心或者自以為是,影響到雙方交流的質(zhì)量。還有某些難于啟齒的話(huà)題,需要有意識(shí)地開(kāi)啟對(duì)話(huà)或者提高溝通的效率。這些困難讓我更加深刻地認(rèn)識(shí)到交流與溝通的難點(diǎn)和技巧,鼓勵(lì)我尋求更加創(chuàng)新的方法和技巧。
第四段:交流心得
在實(shí)踐中,我深刻體會(huì)到,交流不僅僅是技巧,而是一種態(tài)度,一種對(duì)自己和他人的尊重和認(rèn)可。我們需要始終以平等、真誠(chéng)、傾聽(tīng)的態(tài)度去交流,理解并接納他人的觀點(diǎn)和想法,同時(shí)準(zhǔn)確表達(dá)自己的設(shè)想和期望。仔細(xì)和全心全意地交流,能夠讓我們得到更多的認(rèn)可和信任,為實(shí)現(xiàn)我們自己的目標(biāo)和生活奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
第五段:總結(jié)
通過(guò)交流與溝通實(shí)訓(xùn),我更加深入地理解了交流與溝通的重要性和難點(diǎn),掌握了一些實(shí)用的交流技巧,進(jìn)一步豐富了自己的交際能力。在未來(lái)的學(xué)習(xí)和社交中,我將進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)自身交流溝通能力,有效地進(jìn)行人際交往,不斷拓展自我,并更好地融入社會(huì)大家庭。
大學(xué)生溝通與交流心得篇九
為了提高銷(xiāo)售人員的綜合素質(zhì)及專(zhuān)業(yè)技能,拓展工作思路,近日公司銷(xiāo)售部組織開(kāi)展2016年?duì)I銷(xiāo)培訓(xùn)。營(yíng)銷(xiāo)總經(jīng)理鞠傳寶先生大家培訓(xùn)的內(nèi)容是《性格與溝通》。
我們每個(gè)人都是自己的雕塑師。先天條件來(lái)講,也許只有兩點(diǎn)是不可更改的,一個(gè)是出身,另一個(gè)是性格。
鞠總指出性格分兩大塊即感性及理性,分四個(gè)類(lèi)型即和平型、活潑型、力量型及完美型,同時(shí)闡述了不同性格類(lèi)型的特點(diǎn)。結(jié)合培訓(xùn)內(nèi)容大家都為自己分析了下性格類(lèi)型,結(jié)合每個(gè)類(lèi)型的獨(dú)特特點(diǎn),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),探尋方法,以此更好的開(kāi)展工作。
此次培訓(xùn)給營(yíng)銷(xiāo)人員提供了不一樣的視角,激發(fā)了大家學(xué)習(xí)熱情。并且性格沒(méi)有好壞之分。每個(gè)性格特點(diǎn)的善用是優(yōu)點(diǎn),特點(diǎn)的誤用則會(huì)成為缺點(diǎn)。
并且鞠總還說(shuō):我們要先了解自己,揚(yáng)長(zhǎng)避短,把自己變得更優(yōu)秀,更具有親和力,再去了解他人,否則會(huì)因?yàn)闇贤ú粫扯斐擅芑蛘`解。只有了解溝通對(duì)象的性格,并根據(jù)他的性格去分析問(wèn)題,創(chuàng)造良好的溝通氛圍,才會(huì)加大雙方之間友好的合作關(guān)系。
聽(tīng)了這堂課,使我受益匪淺。課后我認(rèn)真分析了自己性格上存在的不足之處,讓我更好的完善自己,讓我對(duì)如何改變自己有了明確的目標(biāo)。同時(shí)我意識(shí)到,在溝通的過(guò)程中,一要態(tài)度端正不浮躁。二要設(shè)身處地認(rèn)真聆聽(tīng)。三要觀點(diǎn)要明確,對(duì)事不對(duì)人,四要學(xué)會(huì)換位思考,但不能失去原則性。只有了解他人性格,掌握溝通技巧,才能與同事相處融洽,與客戶(hù)合作愉快。
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大學(xué)生溝通與交流心得篇十
交流與溝通是人類(lèi)社會(huì)的基石,也是人際關(guān)系中不可或缺的一部分。然而,在現(xiàn)代社會(huì)中,溝通的方式千差萬(wàn)別,而在其中尋找到更有效的交流方式,是我們每個(gè)人需要面對(duì)的挑戰(zhàn)。因此,毫無(wú)疑問(wèn),關(guān)于交流與溝通的實(shí)訓(xùn)課程對(duì)于我們的成長(zhǎng)與發(fā)展非常重要。在本文中,我將分享我的交流與溝通實(shí)訓(xùn)心得體會(huì),探討我所學(xué)到的一些關(guān)鍵技巧以及它們?cè)谖胰粘I钪械膽?yīng)用。
第二段:探討我所學(xué)到的交流技巧
在交流與溝通實(shí)訓(xùn)課程中,我學(xué)習(xí)到了很多交流技巧,例如身體語(yǔ)言、口頭表達(dá)、聽(tīng)取別人的觀點(diǎn)、提出問(wèn)題等。我覺(jué)得這些技巧非常實(shí)用,可以用在各種不同的場(chǎng)合中。例如,在社交場(chǎng)合中使用身體語(yǔ)言來(lái)表達(dá)自己的態(tài)度和情感可以讓你更受歡迎;在商業(yè)談判中,提出問(wèn)題可以讓你更好地了解對(duì)方的需求和意圖,并做出更合適的決策。總體而言,我認(rèn)為,掌握這些技巧不僅可以提高交流的效果,還可以讓我們更好地與他人建立溝通關(guān)系。
第三段:分享我在實(shí)際應(yīng)用中的經(jīng)驗(yàn)
在日常生活中,我發(fā)現(xiàn)掌握這些交流技巧可以幫助我更好地與他人交流。例如,在我的工作中,身體語(yǔ)言和口頭表達(dá)都是非常重要的技巧。當(dāng)我在開(kāi)會(huì)或者演講的時(shí)候,我會(huì)注意自己的姿態(tài)、手勢(shì)和表情,這可以讓我更加自信并且引起聽(tīng)眾的興趣。此外,在與同事交流和溝通時(shí),我也會(huì)使用這些技巧,以確保我的意圖和需求能夠得到正確的表達(dá)和理解。
第四段:總結(jié)這些技巧在我生活中所帶來(lái)的益處
總的來(lái)說(shuō),我認(rèn)為我在交流與溝通實(shí)訓(xùn)課程中所學(xué)到的技巧不僅對(duì)我個(gè)人的發(fā)展有很大的幫助,而且也可以在我的工作與人際關(guān)系中起到重要的作用。通過(guò)有效地交流與溝通,我可以更好地理解他人的需求與期望,更好地處理瑣碎的問(wèn)題,并在工作中得到更好的表現(xiàn)。同時(shí),我也可以更好地處理個(gè)別關(guān)系,包括家庭和朋友之間的交流。把這些技巧應(yīng)用于我的生活中,使我成為一個(gè)更有信心、更強(qiáng)大、更有影響力的個(gè)人。
第五段:總結(jié)和結(jié)論
在本文中,我嘗試分享我在交流與溝通實(shí)訓(xùn)課程中所學(xué)到的一些最重要的技巧。要掌握這些技巧,需要深入了解自己及他人的需求,以及在每種情況下掌握的溝通技巧。通過(guò)這些技巧的運(yùn)用,可以提高個(gè)人的表達(dá)能力、增強(qiáng)自信,幫助我們更好地理解他人,并在生活、工作中更好地表現(xiàn)我們的實(shí)力??傊?,學(xué)習(xí)交流與溝通實(shí)訓(xùn)不僅可以提高我們的技能,而且可以讓我們建立更好的人際關(guān)系,并成為更優(yōu)秀、更成功的人。
大學(xué)生溝通與交流心得篇十一
班主任是每個(gè)班級(jí)的重要角色,負(fù)責(zé)管理學(xué)生,維護(hù)紀(jì)律,促進(jìn)教學(xué)進(jìn)度等等。然而,班主任同時(shí)也要處理許多與家長(zhǎng)和其他教師之間的交流。在這些溝通交流中,班主任需要具備一定的基本素質(zhì),如坦誠(chéng)、耐心、通情達(dá)理、關(guān)注學(xué)生綜合素質(zhì)等等,以此來(lái)取得更好的溝通效果,使雙方更好地合作。
第二段: 維護(hù)前沿溝通的積極心態(tài)
班主任要具有開(kāi)放、務(wù)實(shí)的溝通心態(tài),不能因?yàn)樽晕以O(shè)定的原則或固定的思維定勢(shì)而排斥與家長(zhǎng)或教師的交流。重要的是,班主任需要有意識(shí)地去尋找交流合作的機(jī)會(huì),挖掘潛在的問(wèn)題,以便更好地推動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)展和班級(jí)的發(fā)展。此外,班主任還需要適應(yīng)不同對(duì)象的溝通習(xí)慣和心態(tài),例如需要給循規(guī)蹈矩的家長(zhǎng)加上適當(dāng)?shù)墓战?,增?qiáng)他們的靈活性。
第三段:改進(jìn)溝通技巧,細(xì)節(jié)決定事情成敗
良好的溝通是讓對(duì)方理解您意思的首要前提。班主任應(yīng)該提高口頭表達(dá)和寫(xiě)作能力,以便準(zhǔn)確且明確地傳遞信息。同時(shí),班主任需要善于傾聽(tīng),認(rèn)真收集相關(guān)信息,詳細(xì)了解家長(zhǎng)或教師的關(guān)注點(diǎn)和需求,根據(jù)實(shí)際情況采取有針對(duì)性的措施。此外,在溝通交流過(guò)程中,要注意微小的方面,如語(yǔ)調(diào)、表情、姿態(tài)等,這些將影響整個(gè)溝通的氛圍和效果。
第四段:發(fā)掘更多的溝通中的協(xié)作機(jī)會(huì)
除了傳達(dá)純粹的信息外,溝通還有助于激發(fā)共同的思考和討論。班主任需要學(xué)會(huì)有效地引導(dǎo)家長(zhǎng)和教師,分享彼此的見(jiàn)解和發(fā)現(xiàn),以取得更好的協(xié)同成果。溝通也是了解對(duì)方的機(jī)會(huì),為進(jìn)一步促進(jìn)教育協(xié)作打下基礎(chǔ)。一個(gè)優(yōu)秀的班主任應(yīng)該學(xué)會(huì)調(diào)動(dòng)各方的積極性,鼓勵(lì)大家參與到溝通交流中,以達(dá)到更加和諧的氛圍和更好的教學(xué)效果。
第五段:結(jié)尾
班主任是一個(gè)不可或缺的職務(wù),而有效溝通則是一個(gè)能力非常關(guān)鍵的部分。借著溝通的機(jī)會(huì),班主任可以有效地推動(dòng)班級(jí)和團(tuán)隊(duì)的發(fā)展,促進(jìn)教育改革,提高學(xué)生綜合素質(zhì)。事實(shí)上,班主任的溝通能力不僅僅從交流的效果上看好壞,同樣也表現(xiàn)著班主任的人格和能力。只有通過(guò)不斷努力和實(shí)踐,班主任才能在溝通中實(shí)現(xiàn)自我提升,展示更為優(yōu)秀的個(gè)人風(fēng)采和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)。
大學(xué)生溝通與交流心得篇十二
口才訓(xùn)練方法技巧
交際口才訓(xùn)練
1、想象訓(xùn)練
為自己設(shè)定一個(gè)場(chǎng)景,設(shè)想自己處于這樣一個(gè)場(chǎng)合,設(shè)定自己的身份,想一下自己應(yīng)該說(shuō)些什么,語(yǔ)氣是怎樣的?針對(duì)對(duì)方的提問(wèn)自己應(yīng)該怎樣回答等。
2、模擬訓(xùn)練
上面那個(gè)是想象的,現(xiàn)在這個(gè)練習(xí)是要付諸行動(dòng)的,設(shè)想自己是一位演講家,一位推銷(xiāo)員,然后面對(duì)著各位觀位或者客戶(hù),表達(dá)自己應(yīng)該表達(dá)的東西。
3、意識(shí)訓(xùn)練
在日常生活中,一些報(bào)告、演講、辯論等場(chǎng)合要積極發(fā)言,不斷的鍛煉自己。
4、群體訓(xùn)練
在一些聚餐或者是多人的地方進(jìn)行傾聽(tīng)和模仿,多種別人溝通。
大學(xué)生溝通與交流心得篇十三
第一,多提開(kāi)放式問(wèn)題。開(kāi)放式問(wèn)題意味著對(duì)方必須給出復(fù)雜的回答,而不是簡(jiǎn)單的“是”或“否”。因此,這會(huì)讓他們展示出自己真實(shí)的想法、感受和需求。開(kāi)放式問(wèn)題也可以確保你能進(jìn)一步了解對(duì)方。
第二,展示自己的脆弱性。這不是說(shuō)讓你向?qū)Ψ绞救酰窃囍ヌ宦蹲约赫鎸?shí)的一面,比如自己的煩惱和難過(guò)。這個(gè)時(shí)候,你是在向?qū)Ψ絺鬟f一種信息,他們也可以放下偽裝,像你一樣真誠(chéng)。他們會(huì)意識(shí)到,你已經(jīng)準(zhǔn)備好和他們?cè)诟H密的層面上進(jìn)行互動(dòng)。而且,當(dāng)他們了解你沒(méi)有惡意的時(shí)候,通常會(huì)放松警惕并給出更積極的回應(yīng)。
第三,保持專(zhuān)注。如果你在談話(huà)中分心,你的聽(tīng)眾會(huì)感到自己不被尊重,這會(huì)讓他們停止交流并保持戒備。在談話(huà)中保持專(zhuān)注,會(huì)讓對(duì)方覺(jué)得自己很重要,讓他們有足夠的信心分享更多想法。
第四,使用同理心傾聽(tīng)。當(dāng)對(duì)方和你傾訴時(shí),如果你表示你很理解或者有類(lèi)似的經(jīng)歷,這會(huì)讓他們感到自己并不孤單,并且更愿意和你分享自己的故事。
第五,善用過(guò)去的回憶。如果你在溝通中提起對(duì)方過(guò)去告訴過(guò)你的事,這說(shuō)明你之前已經(jīng)把對(duì)方說(shuō)的話(huà)放在了心上,這有助于你們建立信任。
第六,積極傾聽(tīng)對(duì)方。在其他人講話(huà)時(shí),很多人都會(huì)急于在對(duì)方說(shuō)完之前想好自己的回應(yīng),而不是認(rèn)真傾聽(tīng)。我們之所以這樣做,是因?yàn)槲覀兿虢o對(duì)方留下深刻印象,而且不想給出聽(tīng)起來(lái)很蠢的回應(yīng)。但是,積極傾聽(tīng)一方面可以保證說(shuō)話(huà)者能夠完整地表達(dá)自己的想法,另一方面還可以同步彼此的消息,防止彼此之間產(chǎn)生誤解。
第七,找到一個(gè)溝通的好時(shí)機(jī)。如果你的朋友或者伴侶處于沮喪或者疲憊的狀態(tài),他們很難集中精力和你聊天。這可能會(huì)導(dǎo)致他們給出你不喜歡的回應(yīng),甚至主動(dòng)終止交流。
大學(xué)生溝通與交流心得篇十四
首先,這確實(shí)是一本好書(shū)。在前面的書(shū)評(píng)里面看到有人說(shuō)中文的翻譯很牽強(qiáng),由于本人沒(méi)有看過(guò)英文原版,對(duì)這點(diǎn)不好做任何評(píng)價(jià)。假若在看的過(guò)程中有覺(jué)得語(yǔ)言不是那么流暢的地方,鑒于看本書(shū)注重的是其實(shí)用性,也就完全不覺(jué)得有什么了。
說(shuō)話(huà)我家里,就是我和我的父母的家里,其本質(zhì)就是一個(gè)階級(jí)社會(huì),一個(gè)專(zhuān)制社會(huì)。長(zhǎng)這么大對(duì)家庭的唯一感覺(jué)就是想逃離,之前一定要我具體地分析我還真是說(shuō)不上來(lái),反正就是受不了家里。我的父母的溝通方式就是完全的暴力溝通:在我的小時(shí)候那是身體的暴力,也就是直接地用武力等強(qiáng)制力來(lái)使得他們對(duì)我的所有請(qǐng)求都得以實(shí)現(xiàn)。在我漸漸長(zhǎng)大了以后,我所做的事情也越來(lái)越符合他們的價(jià)值觀。或者說(shuō),在我漸漸長(zhǎng)大了以后,我慢慢地學(xué)會(huì)了這個(gè)世界上的一些通用的價(jià)值觀,即明白了這個(gè)社會(huì)對(duì)我們的要求,如一個(gè)好學(xué)生,一個(gè)好女兒,一個(gè)好女生,一個(gè)好朋友,一個(gè)好的女朋友……然后我會(huì)表現(xiàn)出我應(yīng)該表現(xiàn)的樣子。所以在這段時(shí)間里我們家里都相安無(wú)事,基本上我和我家里人的關(guān)系很和諧也很和睦。再后來(lái),我做了一些不符合他們的想法的選擇,然后和他們之間的矛盾就又出現(xiàn)了,在階級(jí)社會(huì)里面,有矛盾就有壓制,有壓制就有強(qiáng)制和暴力。這個(gè)時(shí)候的所有暴力,就轉(zhuǎn)變成了隱蔽的暴力,從他們跟我的談話(huà)上面,從他們的命令上面,從他們的表情和動(dòng)作上面等等,來(lái)讓我覺(jué)得難受,給我壓力從而強(qiáng)迫我做出讓他們滿(mǎn)意的選擇。
在這個(gè)過(guò)程中,我已經(jīng)從那個(gè)認(rèn)為自己應(yīng)該成為應(yīng)該成為的人變成了另外一個(gè)人。一個(gè)人在外求學(xué)和工作的過(guò)程中,我做了太多我不應(yīng)該做的事情,同時(shí)我從其中確確實(shí)實(shí)體會(huì)到了樂(lè)趣;與此同時(shí),我還是會(huì)認(rèn)為我做的這些事情是不對(duì)的,是不應(yīng)該的,所以我都會(huì)瞞著。也就是說(shuō),我察覺(jué)到了我不可能做什么都去滿(mǎn)足這個(gè)社會(huì)的規(guī)范,并且開(kāi)始去做那些確確實(shí)實(shí)能夠滿(mǎn)足我的需求的事情,可是在思想和認(rèn)識(shí)上并沒(méi)有改變。
根據(jù)書(shū)中的說(shuō)法,這個(gè)時(shí)候的我,對(duì)人會(huì)很冷漠。而事實(shí)也確實(shí)如此,在考研的那大半年的時(shí)間,我一個(gè)人住,我誰(shuí)都不聯(lián)系,連電話(huà)也不怎么接的。那個(gè)時(shí)候我很沮喪,覺(jué)得自己很失敗,什么都做不好不能夠做一個(gè)符合這個(gè)社會(huì)的要求的,符合父母的要求的,走出去能夠閃閃發(fā)光的人,讓父母覺(jué)得很驕傲的人。很有自暴自棄的想法,于是乎每天都在自己租的房子里面睡覺(jué)。
當(dāng)然考研是沒(méi)有考上的,那就找工作好了。找到了一個(gè)在浙江的偏遠(yuǎn)的小山村的工作,所有的人都說(shuō)不好但是我還是去了那里。只要是能夠離開(kāi)就好,反正我什么都沒(méi)有,還有什么可怕的,又還有什么更糟糕的呢,所以也沒(méi)有什么好怕的,畢業(yè)的時(shí)候雖然也舍不得也還是開(kāi)開(kāi)心心就去了。去了那里吧,也確實(shí)是蠻開(kāi)心的。
然而這不夠,逃避沒(méi)有解決問(wèn)題。
只要沒(méi)有徹底懂得我為什么是一個(gè)人,而不是一把椅子,我就會(huì)繼續(xù)遇到麻煩,因?yàn)槲乙约拔业娜松紩?huì)繼續(xù)致力于滿(mǎn)足這個(gè)社會(huì)以及和我有關(guān)系的人的要求和想法,就像一張椅子一樣認(rèn)為自己具有這樣或者那樣的功能和義務(wù),那么不管我實(shí)際上怎樣想怎樣認(rèn)為,我的人生的意義就是為完成某些功能或者某些義務(wù)。這樣我就永遠(yuǎn)也不會(huì)去理解我是個(gè)什么樣的人,我有什么樣的想法,我喜歡什么,我討厭什么,我的人生需要怎樣的滿(mǎn)足;我也永遠(yuǎn)都不知道也不會(huì)愛(ài)自己,事實(shí)上我也不可能去愛(ài)別的什么人,或者這個(gè)世界了。
如果繼續(xù)當(dāng)椅子的話(huà),那我這輩子都只有繼續(xù)郁悶的份了。
大學(xué)生溝通與交流心得篇十五
管理溝通,從概念上來(lái)講,是為了一個(gè)設(shè)定目標(biāo)把信息、思想和情感在特定個(gè)人和群體間傳遞,并且達(dá)成共同協(xié)議的過(guò)程。溝通是種技能,是一個(gè)人對(duì)本身知識(shí)能力、表達(dá)能力和行為能力的發(fā)揮。社會(huì)是一個(gè)大舞臺(tái),紛繁復(fù)雜。人生在世免不了要和別人溝通交流,國(guó)家沒(méi)有了外交,那就意味著落后,落后了就意味著挨打;單位沒(méi)有了聯(lián)系,那就意味著信息不通,信息不通就意味著危機(jī);人沒(méi)有了交流,那就意味自閉,自閉就意味著自攏。
溝通是人與人之間進(jìn)行信息交流的必要手段,每一個(gè)社會(huì)人都離不開(kāi)溝通。溝通是一種態(tài)度,不是一種簡(jiǎn)單的技巧,當(dāng)然溝通一定要講究技巧。溝通雙方的態(tài)度是會(huì)影響溝通的效果。在溝通中,有一點(diǎn)也是非常重要的,那就是要尊重與你溝通的對(duì)方。同時(shí)也要學(xué)會(huì)去適應(yīng)對(duì)方,了解對(duì)方在想什么。將來(lái)我們參加工作,在工作中,我們首先要尊重每一位顧客,尊重每一位同事,尊重我們的上司。在與顧客的溝通中,我們要想顧客之所想,讓他們感受到我們是真誠(chéng)的為他們服務(wù)。在與同事的溝通中,不管他們是否有你優(yōu)秀,都不能有我能做好他們就一定要做好的想法,不能像要求自己一樣去要求別人。不要責(zé)怪,要多贊美,多鼓勵(lì)。在與上司的溝通中,要準(zhǔn)確的理解上級(jí)傳達(dá)給我們的信息,畢竟所處的位置不一樣,所考慮的問(wèn)題也不一樣,這就在很多時(shí)候造成了我們對(duì)信息的誤解,并將錯(cuò)誤的信息一直傳遞下去。
管理離不開(kāi)溝通,溝通隱含在管理的各個(gè)職能中,并貫穿于管理的整個(gè)過(guò)程中。無(wú)論是計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào),還是領(lǐng)導(dǎo)、控制、決策,都與溝通密切相關(guān)??梢哉f(shuō),在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,到處都存在溝通。所謂管理溝通,是指為了實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo),管理者把信息、觀念或想法傳遞給其讓他人的過(guò)程。
一、管理溝通是一種有目的的活動(dòng);
二、管理溝通是一個(gè)互動(dòng)過(guò)程;
三、管理溝通強(qiáng)調(diào)的是理解能力;
四、管理溝通是多層面的溝通。
一、管理溝通是實(shí)現(xiàn)有效管理的基本保證;
二、管理溝通能夠促進(jìn)企業(yè)與個(gè)人的和諧發(fā)展;
三、管理溝通能夠穩(wěn)定員工的思想情緒,改善企業(yè)內(nèi)的人際關(guān)系;
四、管理溝通有利于收集資料與分享信息;
五、管理溝通能夠調(diào)動(dòng)員工參與管理的。積極性,增強(qiáng)員工的責(zé)任感;
六、管理溝通能夠激發(fā)員工的創(chuàng)新意識(shí),使決策更加合理有效。
大學(xué)生溝通與交流心得篇十六
在一個(gè)班組中,良好的交流溝通是不可或缺的。通過(guò)有效的交流溝通,班組成員之間可以更好地理解彼此,在協(xié)同工作中更加默契,提高工作效率的同時(shí)也提高了工作質(zhì)量。然而,在實(shí)際操作中,我們經(jīng)常會(huì)遇到無(wú)法順暢交流的困境,這時(shí)如何解決問(wèn)題?本文將闡述筆者在班組交流溝通中的心得體會(huì)。
第二段:建立良好的信任關(guān)系
要實(shí)現(xiàn)有效的交流溝通,首先要確保班組成員之間建立了良好的信任關(guān)系。只有相互信任,班組成員才能夠真實(shí)地表達(dá)自己的想法和情感,才能夠相互理解。在實(shí)踐中,筆者經(jīng)常和班組成員進(jìn)行談心,了解他們的想法和困難,讓他們感覺(jué)到被尊重和關(guān)心。這使得班組成員之間的信任關(guān)系得到鞏固,互相協(xié)作也更加容易。
第三段:注意語(yǔ)言表達(dá)和溝通方式
在交流溝通過(guò)程中,語(yǔ)言和溝通方式是十分重要的。對(duì)于班組成員來(lái)說(shuō),使用清晰明了的語(yǔ)言表達(dá)自己的觀點(diǎn)是必要的,不能讓其它成員感到模糊或疑惑。在溝通方式上,應(yīng)該重視對(duì)語(yǔ)言、態(tài)度、語(yǔ)氣等因素的把握,尤其是在與不同性格的成員進(jìn)行溝通時(shí),要學(xué)會(huì)換位思考,在處理沖突時(shí)要冷靜理智,避免情緒化影響交流效果。
第四段:注重反饋和建議
一個(gè)班組的工作質(zhì)量往往取決于其成員間的交流反饋和建議。首先,對(duì)于工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,班組成員應(yīng)該及時(shí)給出反饋,這有助于及時(shí)調(diào)整和解決問(wèn)題,避免將問(wèn)題拖延或加重。其次,針對(duì)工作中的方案或策略,班組成員應(yīng)該通過(guò)合理的方式提出建議,包括對(duì)方案或決策的改進(jìn)、優(yōu)化或弱點(diǎn)的指出,并探討解決方案。這種積極的交流反饋和建議是有效的班組交流溝通的關(guān)鍵。
第五段:總結(jié)
通過(guò)良好的信任關(guān)系建立、正確的語(yǔ)言表達(dá)和溝通方式、及時(shí)的反饋和建議,班組成員之間可以實(shí)現(xiàn)高效的交流溝通。這不僅有助于工作的順利推進(jìn),還有助于成員之間的視野拓展和能力提高。因此,班組成員應(yīng)該不斷總結(jié)、反思、調(diào)整自己的交流溝通方式,爭(zhēng)取在工作中做一個(gè)效率和素質(zhì)出色的員工。
大學(xué)生溝通與交流心得篇十七
溝通是人與人之間為了設(shè)定的目標(biāo),用語(yǔ)言和肢體語(yǔ)言把信息和情感在個(gè)人或群體間傳遞,并達(dá)成共識(shí)的過(guò)程。每一個(gè)社會(huì)人都離不開(kāi)溝通。如果你是一名銷(xiāo)售人員,需要推銷(xiāo)產(chǎn)品,就要與客戶(hù)進(jìn)行有效的溝通;如果你是一名管理者,為了更好的做好上傳下達(dá),也需要進(jìn)行良好的溝通;如果你是一名部門(mén)職員,良好的溝通就是做好工作的重要前提。
溝通是雙向的,發(fā)送者要明確表達(dá),接收者應(yīng)積極聆聽(tīng),而在這個(gè)過(guò)程中,接收者對(duì)不理解的問(wèn)題還要進(jìn)行及時(shí)的反饋。在明確表達(dá)的過(guò)程中有三個(gè)要素:描述性語(yǔ)言,條理清晰,運(yùn)用肢體語(yǔ)言和視覺(jué)輔助工具。接收者在積極聆聽(tīng)時(shí)也要服從三原則:心里參與,身體參與,語(yǔ)言參與。溝通不是一種簡(jiǎn)單的技巧,在反饋的過(guò)程中,應(yīng)更多關(guān)注改善未來(lái)績(jī)效、促進(jìn)共識(shí)等具體的事宜。
溝通類(lèi)型分為語(yǔ)言溝通與非語(yǔ)言溝通。語(yǔ)言溝通又分為口頭溝通和書(shū)面溝通。口頭溝通便于接收者的理解和問(wèn)題的及時(shí)反饋,但容易造成暫時(shí)性的遺忘,書(shū)面溝通則相反。非語(yǔ)言溝通又分為距離方向、肢體語(yǔ)言、語(yǔ)氣語(yǔ)調(diào)溝通。距離的遠(yuǎn)近與方向也可以感受到彼此間的親密程度:2.4米以上的一般為陌生人,1.2-0.9米之間的一般為商務(wù)關(guān)系,0.9米以?xún)?nèi)的一般為朋友親人關(guān)系。在交流時(shí)要注意小動(dòng)作不要太多,表情端莊,動(dòng)作得體大方,運(yùn)用積極的肢體語(yǔ)言,積極做一個(gè)開(kāi)朗、活潑、平易近人的公開(kāi)區(qū)大的人。
管理離不開(kāi)溝通,溝通隱含在管理的各個(gè)職能中,并貫穿于管理的整個(gè)過(guò)程中。無(wú)論是計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào),還是領(lǐng)導(dǎo)、控制、決策,都與溝通密切相關(guān)。所謂管理溝通,是指為了實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo),管理者把信息、觀念或想法傳遞給其讓他人的過(guò)程。企管部門(mén)在企業(yè)運(yùn)作過(guò)程中起到連接各部門(mén)的重要作用。作為企管員工,我們必須提高溝通的有效性,處理好上下級(jí)、評(píng)級(jí)之間的關(guān)系,化解不同的見(jiàn)解與意見(jiàn),建立共識(shí)。
如何提高溝通的有效性,我有以下見(jiàn)解。
(一)培養(yǎng)積極主動(dòng)的溝通意識(shí)和良好的心態(tài)。溝通要謙和、真誠(chéng)、委婉。溝通其實(shí)是一種聯(lián)絡(luò)感情的重要手段,通過(guò)有效的溝通能增進(jìn)雙方的信任感和親和力,對(duì)團(tuán)隊(duì)凝聚力的提升也有很大的促進(jìn)作用。另外,溝通還是一種相互學(xué)習(xí)的有效手段,通過(guò)溝通了解彼此的理念、思路、方法等,能夠彌補(bǔ)個(gè)人的認(rèn)識(shí)誤區(qū)和知識(shí)盲點(diǎn)。
(二)建立良好信任。信任是有效溝通的基礎(chǔ),如何建立信任呢?善于發(fā)現(xiàn)自己和別人的共同特點(diǎn),樂(lè)于在困難的情況下給予別人幫助,實(shí)事求是,努力學(xué)習(xí),關(guān)心他人,愿意合作并保持言行一致,心胸寬廣,能在別人出錯(cuò)時(shí)適時(shí)提醒。能做好這些,與他人建立良好信任關(guān)系,溝通起來(lái)也就容易了。
(三)溝通要講究技巧。關(guān)于溝通技巧,我有以下心得:
1)具有自信的態(tài)度,遇事不斤斤計(jì)較。
人與人之間由于認(rèn)識(shí)水平不同,有時(shí)造成誤解經(jīng)常會(huì)產(chǎn)生矛盾,如果我們能有較大的度量,以祥和的態(tài)度去對(duì)待別人,這樣就會(huì)贏得時(shí)間,矛盾得到緩解。斤斤計(jì)較,最終傷害了感情,也影響了人際間的交往。
2)體諒他人的行為。
所謂體諒是指設(shè)身處地為別人著想,并且體會(huì)對(duì)方的感受與需要。在管理工作過(guò)程中,當(dāng)我們想對(duì)他人表示體諒與關(guān)心,惟有我們自己設(shè)身處地為對(duì)方著想。由于我們的了解與尊重,對(duì)方也相對(duì)體諒你的立場(chǎng)與好意,因而做出積極而合適的回應(yīng)。
3)有效地直接告訴對(duì)方。
在雙方交流的過(guò)程中,盡量使用描述性語(yǔ)言(用語(yǔ)言描述你看到的和你想到的具體行為),把事情量化,而不是用過(guò)多的形容性語(yǔ)言,譬如說(shuō)“快一點(diǎn)”、“要認(rèn)真負(fù)責(zé)”、“要努力工作”等等。這樣也有利于他人理解。
4)善用詢(xún)問(wèn)與傾聽(tīng)。
適時(shí)詢(xún)問(wèn)與傾聽(tīng),可以了解彼此的需求、愿望、意見(jiàn)與感受。傾聽(tīng)別人講話(huà)時(shí)不要走神,看著對(duì)方以示尊重。一位優(yōu)秀的溝通好手,絕對(duì)善于詢(xún)問(wèn)以及積極傾聽(tīng)他人的意見(jiàn)與感受。
(四)溝通一定要先解決自己心情再進(jìn)行溝通。試想如果一個(gè)人帶著很強(qiáng)的情緒去進(jìn)行溝通其結(jié)果會(huì)是怎樣?答案是不言而喻的。所以,在有矛盾沖突的情況下,一定要先安撫溝通對(duì)象的情緒,只有在心平氣和的狀態(tài)下溝通才會(huì)有效果。
總之,善于溝通是每名員工必須具備的素質(zhì),良好的溝通有利于協(xié)調(diào)人際關(guān)系,增強(qiáng)企業(yè)團(tuán)隊(duì)的凝聚力。而企業(yè)的發(fā)展與壯大,需要每一位員工與管理者去共同制造,因此凡事要進(jìn)行積極的有效溝通,完善自我,奉獻(xiàn)組織,做一個(gè)懂溝通、會(huì)溝通、溝通好的人。
大學(xué)生溝通與交流心得篇十八
尊重人,是一切禮儀規(guī)則的核心。你如果希望別人尊重你,首先要學(xué)會(huì)尊重人。這是“待人接物”的一條重要原則。學(xué)會(huì)尊重人,可以從以下三點(diǎn)做起。
聽(tīng)他人說(shuō)。做一個(gè)好聽(tīng)眾,認(rèn)真傾聽(tīng)別人說(shuō)話(huà),鼓勵(lì)別人說(shuō)他們的事,讓對(duì)方覺(jué)得他很重要。這樣的人,朋友會(huì)很多。只會(huì)說(shuō)不會(huì)聽(tīng),或者隨便打斷別人的話(huà)都是不禮貌的。
替他人想。平時(shí)我們與替他人著想的人接觸時(shí),總是會(huì)感到這人很好相處,為人善良,這樣的人人際關(guān)系總是比較好的,做事也比較容易成功。平時(shí)待人接物,我們也應(yīng)該遵守這條原則,多替別人想一想。
幫他人做。1979年聯(lián)合國(guó)通過(guò)的章程中有這樣一句話(huà):“培養(yǎng)具有溫暖心靈的人?!比伺c人之間要相互幫助,如果能經(jīng)常說(shuō):“你有困難嗎?我來(lái)幫助你!”并且盡力“幫他人做”,你的心中就會(huì)充滿(mǎn)愛(ài)心,會(huì)覺(jué)得活得很充實(shí)。你的朋友會(huì)很多,你有困難時(shí),別人也會(huì)愿意來(lái)幫助你。
熱情待人
你是喜歡接觸整天沉著臉、悶悶不樂(lè)的人呢,還是喜歡接觸快樂(lè)而熱情的人呢?我想人人都喜歡充滿(mǎn)熱情的人,那么你自己也該成為熱情的人。
熱情是來(lái)源于內(nèi)心對(duì)生活的熱愛(ài)和良好的心態(tài)的,它會(huì)洋溢在你的眼睛里、你的談話(huà)中。你心中對(duì)生活的熱愛(ài),對(duì)同學(xué)、對(duì)老師、對(duì)家長(zhǎng)的熱愛(ài),會(huì)通過(guò)你的一言一行流露出來(lái),不僅使自己精神振奮,還會(huì)感染別人、鼓舞別人,讓人愿意和你在一起。
真誠(chéng)做人
選擇朋友,最重要的標(biāo)準(zhǔn)是真誠(chéng)。真誠(chéng)的友誼是無(wú)價(jià)的。真誠(chéng)的人,實(shí)實(shí)在在,不虛偽,說(shuō)到做到,不說(shuō)空話(huà)。真誠(chéng)的人,真心地欣賞和感激別人,不指責(zé)和抱怨生活和他人。真誠(chéng)的人,有話(huà)當(dāng)面講,不在背后說(shuō)人家的閑話(huà)。
在與同學(xué)相處的時(shí)候,我希望你們還要做到“七不要”。
一不要違約,哪怕小小的約定。有約就要遵守,否則就別相約。
二不要在背后議論別的同學(xué)的缺點(diǎn)。記?。骸昂迷?huà)在人后說(shuō),壞話(huà)在人前說(shuō)?!?/p>
三開(kāi)玩笑要有分寸。不要取笑挖苦別人,特別是他人的外貌和穿著。
四與同學(xué)交往不要只談?wù)撟约旱氖禄蜃约焊信d趣的事,不要反復(fù)說(shuō)同樣的事。五不要因?yàn)閯e人對(duì)你提意見(jiàn)而生氣,要充滿(mǎn)感激之情地面對(duì)批評(píng)你的人,無(wú)論是善意的還是非善意的,因?yàn)樗说呐u(píng)會(huì)促使你不斷進(jìn)步。
六不要亂動(dòng)同學(xué)的東西,就是最要好的朋友,也不能“先斬后奏”。應(yīng)該先打招呼,得到允許后才用。
七借用同學(xué)的東西,用完后要立即歸還。
大學(xué)生溝通與交流心得篇十九
溝通是人與人之間交往最重要的方式,不溝通就容易造成誤會(huì),所以我們要學(xué)習(xí)如何溝通。下面是本站為大家?guī)?lái)的溝通交流心得,希望可以幫助大家。
所謂溝通技巧,是指管理者具有收集和發(fā)送信息的能力,能通過(guò)書(shū)寫(xiě)、口頭與肢體語(yǔ)言的媒介,有效與明確地向他人表達(dá)自己的想法、感受與態(tài)度,亦能較快、正確地解讀他人的信息,從而了解他人的想法、感受與態(tài)度。 溝通技能涉及許多方面,如簡(jiǎn)化運(yùn)用語(yǔ)言、積極傾聽(tīng)、重視反饋、控制情緒等等。雖然擁有溝通技能并不意味著成為一個(gè)有效的管理者,但缺乏溝通技能又會(huì)使管理者遇到許多麻煩和障礙。
學(xué)習(xí)了一學(xué)期的溝通技巧,我掌握了與同事、上司、下屬、客戶(hù)等不同角色進(jìn)行溝通的技巧。就拿與同事相處來(lái)說(shuō):與同事溝通尊重是前提,其次要有協(xié)作意識(shí)、善用微笑和幽默、與同事分享快樂(lè)、主動(dòng)讓利、聰明應(yīng)對(duì)異議和分歧,融洽相處、虛心向老同事學(xué)習(xí)等。 其實(shí),在日常生活中,我并不是一個(gè)特別注重溝通的人。尤其現(xiàn)在離開(kāi)家來(lái)到這個(gè)剛剛熟悉的城市以后,身邊都是剛剛認(rèn)識(shí)的朋友,彼此不了解也就無(wú)法順利溝通。那些離我遠(yuǎn)去的朋友也漸漸因不聯(lián)系、不溝通而變得生疏。但自從學(xué)了溝通技巧這門(mén)課后,我變了,變得會(huì)主動(dòng)去溝通了。對(duì)身邊的同學(xué),我會(huì)主動(dòng)和她們聊天;遠(yuǎn)方的朋友,我會(huì)偶爾打一通電話(huà)告訴她們我的近況并詢(xún)問(wèn)她們是否安好;對(duì)家人,我會(huì)每周六晚上打電話(huà)回去報(bào)平安。漸漸地,曾經(jīng)陌生的宿友變得親密了,要好的朋友更加要好了,親愛(ài)的家人也更加安心了。正是溝通改變了這一切,讓我的生活變得這么美好。
我們的生活根本離不開(kāi)溝通,無(wú)論是與同學(xué)、老師相處還是與朋友、家人相處,溝通都充當(dāng)著那個(gè)至關(guān)重要的紐帶,但不明白這點(diǎn)的我就曾深受其苦。記得剛開(kāi)學(xué)不久,我和一個(gè)宿友發(fā)生了一點(diǎn)小矛盾,事情是這樣的:那天我本來(lái)心情就不好,外面還下著雨更為我的心情蒙上了一層紗,不巧宿友讓我?guī)退龓?shū),而且一帶就是三本。我剛聽(tīng)到時(shí)愣了一下,接著很冷地來(lái)了句:隨便。不說(shuō)還好,一說(shuō)宿友生氣了。正因?yàn)檫@樣,我們僵持了好幾天,那幾天都互不理睬。后來(lái)我就有的沒(méi)的跟她搭話(huà),終于皇天不負(fù)有心人,我們又重修舊好了。一句無(wú)心的話(huà),一個(gè)沖動(dòng)的詞,不要低估它的分量,一不小心它足以摧毀一份來(lái)之不易的感情。在這件事上,我們一開(kāi)始都采取了冷處理的方式。但這種方法只會(huì)使情況更糟,不溝通矛盾就永遠(yuǎn)無(wú)法解開(kāi),我們或許也就會(huì)那樣形同陌路吧!
正因?yàn)閷W(xué)習(xí)了溝通技巧這門(mén)課,使我更加深刻地體會(huì)到了溝通的重要性,也掌握了溝通必備的技巧。但是實(shí)踐出真知,只有將它運(yùn)用到實(shí)際生活中才能發(fā)揮它應(yīng)有的作用。
一個(gè)學(xué)期的溝通技巧課程結(jié)束了。通過(guò)這個(gè)學(xué)期的學(xué)習(xí),使我們明白了溝通技巧的重要性,讓我們知道了人類(lèi)任何活動(dòng)都離不開(kāi)溝通,良好的溝通能力是你獲得成功的重要保證。
課程開(kāi)始的第一天,老師告訴我們一個(gè)人成功的因素:75%靠溝通,25%才靠后天和能力。在人類(lèi)的生存活動(dòng)和社會(huì)活動(dòng)中,“溝通”是一項(xiàng)不可或缺的內(nèi)容。我們只要多留心周?chē)氖虑?,便?huì)發(fā)現(xiàn),任何情侶、夫妻、家庭、親屬、鄰里之間以及商業(yè)、社交、公務(wù)、管理活動(dòng)都離不開(kāi)與人溝通。從一般意義上講,溝通就是發(fā)送者憑借一定渠道(亦稱(chēng)媒介或通道)將信息發(fā)送給既定對(duì)象(接受者),并尋求反饋以達(dá)到相互理解的過(guò)程。
溝通,不僅僅是父母與孩子的溝通,還有夫妻之間的溝通,朋友之間的溝通,可以說(shuō)人活在這個(gè)世界上就必須要與人溝通。而且溝通的方式也很多,常見(jiàn)面的可以當(dāng)面溝通,不常見(jiàn)的可以電話(huà)或是短信的形式來(lái)進(jìn)行溝通,會(huì)上網(wǎng)的更可以通過(guò)網(wǎng)絡(luò)來(lái)溝通,甚至連肢體語(yǔ)言也可以進(jìn)行溝通,良好的是造物主賜予我們美好事物之一。良好的溝通可以使父母及時(shí)的了解孩子的狀況,能夠更好的來(lái)幫助孩子,孩子也能通過(guò)溝通來(lái)了解自己的父母,從而達(dá)到父母與子女之間的和睦相處,是幸福家庭必不可少的一點(diǎn),而且我認(rèn)為現(xiàn)在人們現(xiàn)在所說(shuō)的代溝,就是平時(shí)缺少良好的溝通,大家都是生活在這個(gè)社會(huì)的人,就算生活的環(huán)境不一樣,但只要多溝通,還是能更好的相處。
溝通可以分為語(yǔ)言溝通和非語(yǔ)言溝通,其中語(yǔ)言溝通僅占7%,而非語(yǔ)言溝通卻占93%。溝通不僅是人類(lèi)親和動(dòng)機(jī)的需要,還可以促進(jìn)人的身心健康。溝通的形式多種多樣,有單向溝通和雙向溝通,正式溝通和非正式溝通,淺層溝通和深層溝通。一旦確定了溝通目標(biāo),就需要選擇合適的溝通形式以達(dá)到該目標(biāo)。溝通和管理一樣,沒(méi)有最優(yōu)答案,只存在滿(mǎn)意解答。溝通技巧課程涉及的內(nèi)容很廣泛。它包括聽(tīng)話(huà)的技巧,交談的技巧,辯論技巧,演講技巧,說(shuō)服的技巧,談判技巧,團(tuán)隊(duì)溝通的技巧,日常生活中的溝通,工作中的溝通,跨文化溝通和現(xiàn)代溝通手段。
其實(shí)溝通的方式有很多種,別人都喜歡聽(tīng)你對(duì)他說(shuō)關(guān)心的話(huà),贊美的話(huà),感謝的話(huà),認(rèn)同的話(huà),或是給他信心的話(huà),而不是硬碰硬的和他說(shuō)話(huà),硬碰硬的說(shuō)話(huà)只能起到相反的效果。去年過(guò)年回家的時(shí)候我和同學(xué)去商場(chǎng)里買(mǎi)衣服,因?yàn)槭沁^(guò)年買(mǎi)衣服,所以人很多,售貨員都忙不過(guò)來(lái)了,這時(shí)候一位阿姨匆匆忙忙的來(lái)到這邊對(duì)著售貨員大喊:“喂,小姐,我買(mǎi)東西,快點(diǎn),快點(diǎn)過(guò)來(lái)啊你!”她見(jiàn)售貨員沒(méi)什么反應(yīng),不耐煩了,就大聲的敲著柜臺(tái)喊:“售貨員,你耳朵聾啊?我說(shuō)話(huà)你聽(tīng)不見(jiàn)啊?”我們?cè)谂赃叾枷胝f(shuō)她兩句了,售貨員看了看這位火氣十足的阿姨,微笑著走了過(guò)來(lái)說(shuō):“對(duì)不起啊同志。我在給別的顧客挑選東西,讓您久等了,您看您要買(mǎi)什么?我給您挑個(gè)合適的?!蹦莻€(gè)阿姨愣了一下,臉上尷尬的露出一絲笑容:“對(duì)不起,我要買(mǎi)件襯衣,急著趕火車(chē)。”如果當(dāng)時(shí)售貨員和顧客針?shù)h相對(duì),那肯定會(huì)發(fā)生爭(zhēng)吵,但這個(gè)售貨員善于控制自己的情緒,所以避免的一場(chǎng)沖突。每個(gè)人都要學(xué)會(huì)駕馭自己的情緒,保持良好的自我狀態(tài),這樣才會(huì)使你冷靜客觀的看待一件事或一個(gè)人,更好的與別人溝通,交流。
也正是由于學(xué)習(xí)了這門(mén)課程,我才漸漸體會(huì)到原來(lái)人與人之間溝通有這么多技巧。只有充分的了解了這些技巧,并把這些技巧運(yùn)用到日常生活中去,我們才能與別人建立良好的人際關(guān)系,才能在今后的生活,工作中做的比別人更出色,也更邁向了自己走向成功的第一步。
溝通是人與人之間為了設(shè)定的目標(biāo),用語(yǔ)言和肢體語(yǔ)言把信息和情感在個(gè)人或群體間傳遞,并達(dá)成共識(shí)的過(guò)程。每一個(gè)社會(huì)人都離不開(kāi)溝通。如果你是一名銷(xiāo)售人員,需要推銷(xiāo)產(chǎn)品,就要與客戶(hù)進(jìn)行有效的溝通;如果你是一名管理者,為了更好的做好上傳下達(dá),也需要進(jìn)行良好的溝通;如果你是一名部門(mén)職員,良好的溝通就是做好工作的重要前提。
溝通是雙向的,發(fā)送者要明確表達(dá),接收者應(yīng)積極聆聽(tīng),而在這個(gè)過(guò)程中,接收者對(duì)不理解的問(wèn)題還要進(jìn)行及時(shí)的反饋。在明確表達(dá)的過(guò)程中有三個(gè)要素:描述性語(yǔ)言,條理清晰,運(yùn)用肢體語(yǔ)言和視覺(jué)輔助工具。接收者在積極聆聽(tīng)時(shí)也要服從三原則:心里參與,身體參與,語(yǔ)言參與。溝通不是一種簡(jiǎn)單的技巧,在反饋的過(guò)程中,應(yīng)更多關(guān)注改善未來(lái)績(jī)效、促進(jìn)共識(shí)等具體的事宜。
溝通類(lèi)型分為語(yǔ)言溝通與非語(yǔ)言溝通。語(yǔ)言溝通又分為口頭溝通和書(shū)面溝通??陬^溝通便于接收者的理解和問(wèn)題的及時(shí)反饋,但容易造成暫時(shí)性的遺忘,書(shū)面溝通則相反。非語(yǔ)言溝通又分為距離方向、肢體語(yǔ)言、語(yǔ)氣語(yǔ)調(diào)溝通。距離的遠(yuǎn)近與方向也可以感受到彼此間的親密程度:2.4米以上的一般為陌生人,1.2-0.9米之間的一般為商務(wù)關(guān)系,0.9米以?xún)?nèi)的一般為朋友親人關(guān)系。在交流時(shí)要注意小動(dòng)作不要太多,表情端莊,動(dòng)作得體大方,運(yùn)用積極的肢體語(yǔ)言,積極做一個(gè)開(kāi)朗、活潑、平易近人的公開(kāi)區(qū)大的人。
管理離不開(kāi)溝通,溝通隱含在管理的各個(gè)職能中,并貫穿于管理的整個(gè)過(guò)程中。無(wú)論是計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào),還是領(lǐng)導(dǎo)、控制、決策,都與溝通密切相關(guān)。所謂管理溝通,是指為了實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo),管理者把信息、觀念或想法傳遞給其讓他人的過(guò)程。企管部門(mén)在企業(yè)運(yùn)作過(guò)程中起到連接各部門(mén)的重要作用。作為企管員工,我們必須提高溝通的有效性,處理好上下級(jí)、評(píng)級(jí)之間的關(guān)系,化解不同的見(jiàn)解與意見(jiàn),建立共識(shí)。
如何提高溝通的有效性,我有以下見(jiàn)解。
(一)培養(yǎng)積極主動(dòng)的溝通意識(shí)和良好的心態(tài)。溝通要謙和、真誠(chéng)、委婉。溝通其實(shí)是一種聯(lián)絡(luò)感情的重要手段,通過(guò)有效的溝通能增進(jìn)雙方的信任感和親和力,對(duì)團(tuán)隊(duì)凝聚力的提升也有很大的促進(jìn)作用。另外,溝通還是一種相互學(xué)習(xí)的有效手段,通過(guò)溝通了解彼此的理念、思路、方法等,能夠彌補(bǔ)個(gè)人的認(rèn)識(shí)誤區(qū)和知識(shí)盲點(diǎn)。
(二)建立良好信任。信任是有效溝通的基礎(chǔ),如何建立信任呢?善于發(fā)現(xiàn)自己和別人的共同特點(diǎn),樂(lè)于在困難的情況下給予別人幫助,實(shí)事求是,努力學(xué)習(xí),關(guān)心他人,愿意合作并保持言行一致,心胸寬廣,能在別人出錯(cuò)時(shí)適時(shí)提醒。能做好這些,與他人建立良好信任關(guān)系,溝通起來(lái)也就容易了。
(三)溝通要講究技巧。關(guān)于溝通技巧,我有以下心得:
1)具有自信的態(tài)度,遇事不斤斤計(jì)較。
人與人之間由于認(rèn)識(shí)水平不同,有時(shí)造成誤解經(jīng)常會(huì)產(chǎn)生矛盾,如果我們能有較大的度量,以祥和的態(tài)度去對(duì)待別人,這樣就會(huì)贏得時(shí)間,矛盾得到緩解。斤斤計(jì)較,最終傷害了感情,也影響了人際間的交往。
2)體諒他人的行為。
所謂體諒是指設(shè)身處地為別人著想,并且體會(huì)對(duì)方的感受與需要。在管理工作過(guò)程中,當(dāng)我們想對(duì)他人表示體諒與關(guān)心,惟有我們自己設(shè)身處地為對(duì)方著想。由于我們的了解與尊重,對(duì)方也相對(duì)體諒你的立場(chǎng)與好意,因而做出積極而合適的回應(yīng)。
3)有效地直接告訴對(duì)方。
在雙方交流的過(guò)程中,盡量使用描述性語(yǔ)言(用語(yǔ)言描述你看到的和你想到的具體行為),把事情量化,而不是用過(guò)多的形容性語(yǔ)言,譬如說(shuō)“快一點(diǎn)”、“要認(rèn)真負(fù)責(zé)”、“要努力工作”等等。這樣也有利于他人理解。
4)善用詢(xún)問(wèn)與傾聽(tīng)。
適時(shí)詢(xún)問(wèn)與傾聽(tīng),可以了解彼此的需求、愿望、意見(jiàn)與感受。傾聽(tīng)別人講話(huà)時(shí)不要走神,看著對(duì)方以示尊重。一位優(yōu)秀的溝通好手,絕對(duì)善于詢(xún)問(wèn)以及積極傾聽(tīng)他人的意見(jiàn)與感受。
(四)溝通一定要先解決自己心情再進(jìn)行溝通。試想如果一個(gè)人帶著很強(qiáng)的情緒去進(jìn)行溝通其結(jié)果會(huì)是怎樣?答案是不言而喻的。所以,在有矛盾沖突的情況下,一定要先安撫溝通對(duì)象的情緒,只有在心平氣和的狀態(tài)下溝通才會(huì)有效果。
總之,善于溝通是每名員工必須具備的素質(zhì),良好的溝通有利于協(xié)調(diào)人際關(guān)系,增強(qiáng)企業(yè)團(tuán)隊(duì)的凝聚力。而企業(yè)的發(fā)展與壯大,需要每一位員工與管理者去共同制造,因此凡事要進(jìn)行積極的有效溝通,完善自我,奉獻(xiàn)組織,做一個(gè)懂溝通、會(huì)溝通、溝通好的人。
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大學(xué)生溝通與交流心得篇二十
一個(gè)學(xué)期的溝通技巧課程結(jié)束了。通過(guò)這個(gè)學(xué)期的學(xué)習(xí),使我們明白了溝通技巧的重要性,讓我們知道了人類(lèi)任何活動(dòng)都離不開(kāi)溝通,良好的溝通能力是你獲得成功的重要保證。
課程開(kāi)始的第一天,老師告訴我們一個(gè)人成功的因素:75%靠溝通,25%才靠后天和能力。在人類(lèi)的生存活動(dòng)和社會(huì)活動(dòng)中,“溝通”是一項(xiàng)不可或缺的內(nèi)容。我們只要多留心周?chē)氖虑?,便?huì)發(fā)現(xiàn),任何情侶、夫妻、家庭、親屬、鄰里之間以及商業(yè)、社交、公務(wù)、管理活動(dòng)都離不開(kāi)與人溝通。從一般意義上講,溝通就是發(fā)送者憑借一定渠道(亦稱(chēng)媒介或通道)將信息發(fā)送給既定對(duì)象(接受者),并尋求反饋以達(dá)到相互理解的過(guò)程。
溝通,不僅僅是父母與孩子的溝通,還有夫妻之間的溝通,朋友之間的溝通,可以說(shuō)人活在這個(gè)世界上就必須要與人溝通。而且溝通的方式也很多,常見(jiàn)面的可以當(dāng)面溝通,不常見(jiàn)的可以電話(huà)或是短信的形式來(lái)進(jìn)行溝通,會(huì)上網(wǎng)的更可以通過(guò)網(wǎng)絡(luò)來(lái)溝通,甚至連肢體語(yǔ)言也可以進(jìn)行溝通,良好的是造物主賜予我們美好事物之一。良好的溝通可以使父母及時(shí)的了解孩子的狀況,能夠更好的來(lái)幫助孩子,孩子也能通過(guò)溝通來(lái)了解自己的父母,從而達(dá)到父母與子女之間的和睦相處,是幸福家庭必不可少的一點(diǎn),而且我認(rèn)為現(xiàn)在人們現(xiàn)在所說(shuō)的代溝,就是平時(shí)缺少良好的溝通,大家都是生活在這個(gè)社會(huì)的人,就算生活的環(huán)境不一樣,但只要多溝通,還是能更好的相處。
溝通可以分為語(yǔ)言溝通和非語(yǔ)言溝通,其中語(yǔ)言溝通僅占7%,而非語(yǔ)言溝通卻占93%。溝通不僅是人類(lèi)親和動(dòng)機(jī)的需要,還可以促進(jìn)人的身心健康。溝通的形式多種多樣,有單向溝通和雙向溝通,正式溝通和非正式溝通,淺層溝通和深層溝通。一旦確定了溝通目標(biāo),就需要選擇合適的溝通形式以達(dá)到該目標(biāo)。溝通和管理一樣,沒(méi)有最優(yōu)答案,只存在滿(mǎn)意解答。溝通技巧課程涉及的內(nèi)容很廣泛。它包括聽(tīng)話(huà)的技巧,交談的技巧,辯論技巧,演講技巧,說(shuō)服的技巧,談判技巧,團(tuán)隊(duì)溝通的技巧,日常生活中的溝通,工作中的溝通,跨文化溝通和現(xiàn)代溝通手段。
其實(shí)溝通的方式有很多種,別人都喜歡聽(tīng)你對(duì)他說(shuō)關(guān)心的話(huà),贊美的話(huà),感謝的話(huà),認(rèn)同的話(huà),或是給他信心的話(huà),而不是硬碰硬的和他說(shuō)話(huà),硬碰硬的說(shuō)話(huà)只能起到相反的效果。去年過(guò)年回家的時(shí)候我和同學(xué)去商場(chǎng)里買(mǎi)衣服,因?yàn)槭沁^(guò)年買(mǎi)衣服,所以人很多,售貨員都忙不過(guò)來(lái)了,這時(shí)候一位阿姨匆匆忙忙的來(lái)到這邊對(duì)著售貨員大喊:“喂,小姐,我買(mǎi)東西,快點(diǎn),快點(diǎn)過(guò)來(lái)啊你!”她見(jiàn)售貨員沒(méi)什么反應(yīng),不耐煩了,就大聲的敲著柜臺(tái)喊:“售貨員,你耳朵聾啊?我說(shuō)話(huà)你聽(tīng)不見(jiàn)啊?”我們?cè)谂赃叾枷胝f(shuō)她兩句了,售貨員看了看這位火氣十足的阿姨,微笑著走了過(guò)來(lái)說(shuō):“對(duì)不起啊同志。我在給別的顧客挑選東西,讓您久等了,您看您要買(mǎi)什么?我給您挑個(gè)合適的?!蹦莻€(gè)阿姨愣了一下,臉上尷尬的露出一絲笑容:“對(duì)不起,我要買(mǎi)件襯衣,急著趕火車(chē)?!比绻?dāng)時(shí)售貨員和顧客針?shù)h相對(duì),那肯定會(huì)發(fā)生爭(zhēng)吵,但這個(gè)售貨員善于控制自己的情緒,所以避免的一場(chǎng)沖突。每個(gè)人都要學(xué)會(huì)駕馭自己的情緒,保持良好的自我狀態(tài),這樣才會(huì)使你冷靜客觀的看待一件事或一個(gè)人,更好的與別人溝通,交流。
也正是由于學(xué)習(xí)了這門(mén)課程,我才漸漸體會(huì)到原來(lái)人與人之間溝通有這么多技巧。只有充分的了解了這些技巧,并把這些技巧運(yùn)用到日常生活中去,我們才能與別人建立良好的人際關(guān)系,才能在今后的生活,工作中做的比別人更出色,也更邁向了自己走向成功的第一步。
大學(xué)生溝通與交流心得篇二十一
1.個(gè)性不美。小心眼、虛偽、貪婪;
2.黨性不強(qiáng)。以權(quán)謀私,嫉妒心強(qiáng),作風(fēng)獨(dú)斷或不能堅(jiān)持正義;
3.角色不準(zhǔn)。對(duì)權(quán)限地位差異認(rèn)識(shí)、認(rèn)知不明;
4.情商不高。認(rèn)識(shí)自己把握他人的能力不強(qiáng),不能控制好自己的情緒;
6.體制不全。制度不完善或執(zhí)行不力。
工作中加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力的方法:一核三策略四技能
一個(gè)核心:全面加強(qiáng)修養(yǎng),著重提高情商。修養(yǎng)展現(xiàn)出的是個(gè)人的魅力,而魅力就是奪人魂魄,讓人心曠神怡;情商體現(xiàn)出的是自我認(rèn)知、自我激勵(lì)、自我控制能力,是認(rèn)知他人情緒、融洽自己人際關(guān)系的必要因素:智商高情商不高的人,往往懷才不遇;智商不高情商高的人,必有貴人相助,如“劉備的江山是哭出來(lái)的”,還有劉邦之類(lèi)就是這種人的代表;智商高情商也高的人,就會(huì)春風(fēng)得意,如毛澤東、鄧小平等。
兩個(gè)法則:就是黃金法則和白金法則。黃金法則是你希望別人怎么對(duì)待你,你就怎么對(duì)待別人;白金法則就是別人希望你怎么對(duì)待他,你就怎么對(duì)待他。真正情商高的人就會(huì)知道如何將兩個(gè)法則相結(jié)合,進(jìn)行換位思考,站在自己的角度想,也站在別人的角度想。
三項(xiàng)策略:就是知己、知彼、權(quán)變。知己要認(rèn)識(shí)自己、把握自己;知彼要了解別人并善待他人,對(duì)別人的道德品行、工作作風(fēng)、需求好惡、性格特點(diǎn)、生活習(xí)慣、知識(shí)結(jié)構(gòu)、工作能力、思維方式等都要知道;權(quán)變就是權(quán)利弊而隨機(jī)應(yīng)變,因人因時(shí)因地的不同而調(diào)整溝通協(xié)調(diào)策略。
四種技能:就是提高善于傾聽(tīng)能力、有效運(yùn)用語(yǔ)言能力、恰當(dāng)運(yùn)用態(tài)勢(shì)語(yǔ)言能力和化解對(duì)抗沖突的能力。而真正想擁有一種能力必須從細(xì)微處磨練自己,如傾聽(tīng)別人的話(huà)時(shí),就要能做到靜心、虛心、專(zhuān)心、誠(chéng)心、留心、耐心等等。
與上級(jí)溝通協(xié)調(diào)時(shí),應(yīng)該服從而不盲從,尊重而不奉迎,以大局為重不計(jì)個(gè)人得失,盡職做好本職工作而不越位,在上級(jí)之間保持中立等距離外交,一樣的支持、服從、對(duì)待。與同級(jí)溝通協(xié)調(diào)時(shí),應(yīng)該謙虛,盡量采取商量的口吻,請(qǐng)人家給予配合,確保能達(dá)成目的。與下級(jí)溝通協(xié)調(diào)時(shí),應(yīng)該以人為本、做好服務(wù),要注意拉大能力距離而縮小感情距離,大事要講原則,小事要講風(fēng)格。
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