優(yōu)質煤礦掘進工作總結（匯總18篇）

通過總結，可以發(fā)現自己的優(yōu)點和不足，進一步提高自身能力。在寫總結時，我們可以借鑒一些優(yōu)秀的范文和樣本，學習其中的寫作技巧和經驗?？偨Y范文中的語言風格和表達技巧可以給我們提供一種參考，使總結更富有個性和特色。

煤礦掘進工作總結篇一

2012年上半年我隊在礦黨委、行政的正確領導下，認真貫徹工程質量標準化和精細化管理的文件精神，堅持“安全第一、預防為主”的方針和“六種行為”的培養(yǎng)，同時以強化現場管理為重點，以強化職工教育為突破口，狠抓質量標準化工作，狠抓現場監(jiān)督檢查，積極推進區(qū)隊安全文化建設，夯實安全管理基礎，超前防范，不斷開創(chuàng)我隊安全生產好成績，繼續(xù)推進全礦及我隊安全生產工作向更長周期邁進，現就2012年上半年工作總結如下：

首先緊抓安全不放松，以“安全第一，生產第二，綜合治理”為原則。

在地面上我隊利用班前會對每個職工在上一個班的生產過程中，安全質量及操作上存在的問題，一一提出進行培訓，讓職工以理論知識指導生產實踐。利用周五學習會總結上一周生產工作中出現的問題和解決的方法，及下一周工作的重點和可能出現問題的防范措施。利用周培訓會對各崗位不同工種集中進行培訓，使每位職工達到一專多能。另外我隊還通過各種方式加強對“手指口述”、“崗位描述”規(guī)范和強化力度，使每位職工明白“手指口述”、“崗位描述”的意義，從而達到由“你讓我記”到“我要記”的轉變。

在井下作業(yè)現場，隊管理人員對職工的違章行為和不規(guī)范操作當場予以糾正，并按規(guī)程規(guī)定進行規(guī)范指導。并監(jiān)督每位職工嚴格執(zhí)行“手指口述”和班組的“三三整理”。有效地增強了職工的安全意識，人人持證上崗，自主保安，規(guī)范操作，主動排除各種安全隱患和問題，杜絕了各類安全事故的發(fā)生。特別是今年3、4月份我隊臨危受命維修1607回順、運順長達400余米的的冒落巷道，在冒落巷道的管理上我隊在安全壓力大、生產任務繁重的情況下始終堅持把標準化施工和精細化管理作為重中之重。隊上把生產指標分解落實各生產班組制定了嚴格的獎罰制度，確保了按時、保質、保量的完成生產任務，為綜合化采煤機的正常安裝、使用、接續(xù)立下了汗馬功勞，得到了礦領導的一致好評。

第三、材料管理上要求從嚴從細，從細小處就開始節(jié)約材料，堅決不鋪張浪費為原則。

最后，在設備管理方面強調及時維修及時更換，堅持不影響正常生產。

五、下半年工作安排。

經過全隊干部職工的共同努力，我們在安全生產方面取得了一定成績，但也存在著一些問題，如班組整體素質，工作缺乏創(chuàng)新，職工操作不規(guī)范，職工技能考核不細，針對這些問題，我們將采取有效措施，逐步加以解決。下半年主要從以下幾個方面開展工作。

（1）以現場管理為重點，圍繞現場抓管理，圍繞問題抓整改，領導干部以現場為陣地，發(fā)揚“嚴、細、實”的工作作風，使各項安全工作做到有目標、有安排、有措施、有獎懲。重點抓好頂板、放炮、支護，設備管理等關鍵工序和重點工作的管理，有效地改善作業(yè)環(huán)境。（2）加大反“三違“力度，對在工作中違章操作的職工，要加大懲處力度，對屢教不改者，堅決清除隊伍，及時清除各種安全隱患，有效地遏止了“三違”現象的發(fā)生，確保實現全隊安全生產。

（3）加強材料管理，做好降本增效工作。堅持材料計劃的嚴肅性，嚴格按計劃領料，并對材料的報領、保管、使用全位監(jiān)控。杜絕跑、冒、漏現象。積極采用新技術、新工藝，大力開展修舊利廢、回收利用工作，降低材料成本，提高經濟效益。

（4）精細管理，加強檢查，實現現場動態(tài)達標。

我們以實現全員、全方位、全過程“上標準崗、干標準活”為目的，堅持以人為本，推行精細化管理，通過質量標準化使現場安全管理水平得到提高。一是明確責任，規(guī)范現場操作行為。從嚴從細分解指標，形成了從上到下逐級落實，從下到上層層負責的標準化管理體制，現場管理人員做到目標明確、分工細致、指導到位、考核嚴細；操作層責任清晰、工序到位、行為規(guī)范、操作熟練，做到“上標準崗、干標準活”。從設備穩(wěn)裝到物料碼放、從設備維修到現場操作，通過人的規(guī)范操作，實現現場動態(tài)達標。深入實施安全質量標準化“就近管理”和班組全過程管理，注重情感、責任、素質三項管理，突出崗位個體能力的發(fā)揮和班組這個基本生產單元效能的發(fā)揮，以“想、看、干、管”為核心，規(guī)范了員工進入工作面后的工作程序，責、權、利相統(tǒng)一，使每個崗位的作業(yè)人員主體責任更明確，行為更明確，杜絕了重傷以上事故。

二是積極推行精細化管理，注重生產全過程的每個環(huán)節(jié)、每道工序的管理，把每項工作具體細化、量化到生產全過程，達到人人、事事、時時、處處有科學、嚴謹、規(guī)范的制度去約束，以精細化的制度去實現精細化的行為、精細化的產出。

（5）思想政治工作的不斷深入。

度工作計劃】。

2013年，掘進隊認真貫徹落實上級有關安全生產的一系列重要。

指示、指令，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針和“管理、裝備、培訓并重”的原則，以強化現場管理為重點，以強化職工教育為突破口，狠抓工作面質量標準化工作，狠抓現場監(jiān)督檢查，狠抓干部作風及區(qū)隊各級管理人員安全生產責任制的落實。在煤礦安全質量標準化工作驗收中，掘進隊質量標準化達到了國家一級標準。為了更好地總結經驗、客觀分析存在問題及原因，促進今后的工作，現對我隊一年來的工作做以簡要的總結：

一、一年來的工作回顧。

（一）各項主要生產經營技術指標完成情況：

1、掘進進尺：到10月25日為止共完成掘進進尺5000米，維修。

了部分變形巷道3000米，返修u型棚子3875架。

2、工程質量：在狠抓安全質量標準化工作同時，掘進隊保持了安。

了安全生產的目標，但安全生產形式仍然嚴峻，全隊全年沒有出現質量、安全、機電、運輸等各類事故。職工安全意識普遍提高，但各類安全隱患依然存在。

4、掘進工效：煤巷掘進工效達米/工，巖巷掘工效米|。

5、材料消耗：掘進隊緊緊圍繞“提質增效”創(chuàng)先爭優(yōu)開展活動，計劃與實際消耗預計基本持平。同時我們還進一步加強了材料管理，加強修舊利廢。所以到目前為止材料費總體來說略有節(jié)余。

6、職工收入：全年職工平均收入6萬以上元，較上年有大幅度。

增加。

7、黨的建設及精神文明建設有了長足的發(fā)展。職工思想道德水。

平有了一定的提高，遵章守紀的自覺性明顯增強，全年沒有發(fā)生違紀。

違法案件，職工隊伍整體素質有所提高。開展創(chuàng)建“青年之星”等活。

動取得了較好的成績，并不斷完善了黨建各項制度和措施，隊在礦舉。

辦的各種活動中均取得了較好的成績。

（二）一年來所做的工作。

1、完善制度，加強領導班子及職工隊伍建設。掘進隊的主要任務。

是掘進開拓巷道，準備巷道和回采巷道，并承擔部分變形巷道的維修。

務，確保了王洼煤礦全年各項目標任務的實現。2013年我隊承擔1532。

機巷、1532風巷、0541-3風巷、0541-3機巷的掘進任務5100米。維修。

了1270軌道石門、1270提標高上山，1333運煤斜巷、1345提標高。

上山、1270皮帶巷、1512機、風巷等巷道。成功的安裝了0541-3風。

巷和機巷兩部綜掘機及兩部膠帶輸送機。掘進隊根據工作性質的不。

同，工程的難以程度，領導班子進行分工負責，責任到人，實行了嚴。

格的管理制度，嚴謹的工作作風，嚴明的工作紀律。這樣形成了人人。

參與管理，人人關注安全生產的良好氛圍。

2、從加強職工隊伍的安全教育培訓入手，著力夯實安全基礎工。

作，努力提高全隊干部職工的綜合能力，切實培養(yǎng)本質安全型職工。

“六型班組”活動，掘進隊成立了以技術員為主導的教育培訓領導小。

組，給全隊職工進行分工種分崗位培訓，極大的提高了職工的業(yè)務技。

能，明確職責，制定措施狠抓落實。除積極組織本隊有關人員參加礦。

訓，也做了周密細致的安排。全年我們共組織政治、安全學習活動及。

排集中培訓，每次培訓課時不少于20學時。在培訓過程中，注重理。

論聯系實際，隊干部還專門翻閱資料認真準備教案，根據自己的理解。

給職工作好講解，力求通俗易懂。在四月份，除了對全員培訓外，對。

新工人進行了上崗前安全培訓，上崗后又組織簽訂師徒合同，以老帶。

新，通過四個月的試用期，都全部勝任本職工作。在6月份全國安全。

準活”的目的。在8、9、10月份對班組長、放炮員、絞車司機等特。

有力的保障。

掘進隊利用班前會，不放過一分鐘，對職工進行持久的、有針。

對性的安全思想教育，對各種規(guī)程、規(guī)定的學習不厭其煩，從而收到。

了較好的效果?；顒有问皆谧裱V上安排的前提下，不拘一格，采取。

多種形式，利用班前、班后會，安全活動，政治學習等多種場合，見。

縫插針，結合當時或當班現場具體情況，有針對性的進行安全教育和。

貫徹特殊的安全技術措施。通過多層次、全方位的安全教育培訓，已。

收到了良好的效果，全隊干部職工安全思想得到進一步提高，遵章守。

紀、按章作業(yè)的自覺性進一步增強，為全年安全生產創(chuàng)造了條件。3、以保全礦采掘接續(xù)為主、抓重點工程項目施工工作。

采巷道也出現了較為條件艱苦的特殊情況。在0514-3機、風巷都不同。

工。在施工過程中嚴格按質量標準化組織施工，對當班出現的不合格。

棚子一律進行返工，決不將安全隱患留到下一班。并加強前探梁支護。

政領導及有關部門的支持、幫助下，在困難面前不畏縮、不后退，群。

策群力，積極備戰(zhàn)。職工們堅持上班，想方設法創(chuàng)造各種條件向前掘。

進。扎扎實實，頑強拼搏，保證了采掘關系的正常接續(xù)。

4、積極開展各項創(chuàng)建活動，有效促進了安全生產及安全質量標。

準化工作上了一個新的臺階。一年來，掘進隊積極參加了“電鉗工大。

質量標準化工作，嚴格技術管理，從而保證了安全生產。提高了工程。

質量，使安全生產、安全質量標準化工作上了一個新臺階。

（三）存在的問題和不足。

重生產，輕安全的思想；生產計劃與實際條件和作業(yè)要求有一定的差。

距，黨建工作與黨支部要求還有一定差距，思想政治工作的方式、方。

法還需要不斷改進；安全教育培訓還有待進一步提高；各項制度執(zhí)行。

力度還不夠，關鍵是執(zhí)行不到位；現有的制度，還不能很好地調動起。

全體職工的勞動積極性；給安全生產及管理帶來一定困難。

尊敬的各級礦領導：

您們好！掘進二隊在各級領導的周密安排下，順利完成了礦領導安排的上半年各項任務。我隊在2013年上半年具體完成工作如下：1、完成了安裝120掘進機三部，采煤機一部。拆皮帶機2部，運直輥、三連輥、皮帶架4車到一采區(qū)。2、完成永久避難硐室掘進任務42米。

3、完成了永久避難硐室噴漿、硬化地面、抹面工程。4、完成了中央變電所安裝四道防爆門工作并澆筑。5、完成一采區(qū)回風上山落底、鋪路工作。6、完成2采區(qū)運輸巷起底、鋪板工程。7、完成猴車換梁改造工程。

8、完成106回風巷進尺米、擴幫、落底等工作。

9、完成永久避難硐室澆筑防爆門、安裝貨架、座椅、冰箱、防爆燈、接線盒，埋風水管路、安裝監(jiān)控線、刮水倉、打水溝等工作。

煤礦掘進工作總結篇二

繼2018年綜掘隊全年完成11950米進尺任務，且全年無工傷事故，在2019年開工時綜掘隊全體員工以十足的信心，飽滿的工作熱情來迎接19年項目部下達的各項任務，綜掘隊領導班子在項目部領導的關心、支持和幫助下，認真貫徹安全生產質量標準化和各級文件精神，加強“隱患排查與治理”，根據項目部實際情況，以安全生產標準化規(guī)范要求推進安全生產工作，不斷提高安全管理水平，一直在追求“零隱患、零違章、零事故”的目標，同時通過建立健全安全生產責任制，明確安全責任制和職責，堅持以強化現場管理為重點，以強化職工教育為突破口，狠抓安全和工程質量工作，狠抓現場監(jiān)督檢查，不斷加強班組建設，逐步完成了項目下達的各項工作任務，現就本隊2019年的工作總結如下：

一、全年掘進任務完成情況。

6737米，噴漿米，硬化米，具體工程量見表1：

工程量完成情況表。

工作面名稱。

支護形式。

掘進斷面。

掘進長度/。

工程量（m）。

起止時間。

1106主運順槽。

煤礦掘進工作總結篇三

首先，感謝x總及煤礦領導班子成員半年來對我工作的關心指導，感謝各位領導及職工同志們對我工作的支持和幫助。時間飛逝，轉眼我參加工作已半年有余。在此之際，總結一下在這半年中我做了哪些工作？工作中收獲了那些成績和經驗？其中還有那些缺點和不足？這樣也能更好地做好今后的工作。繼續(xù)保持自己的長處，克服自己的弱點，逐步提高自己的技術水平和業(yè)務能力，配合煤礦的發(fā)展步伐。

我于20xx年xx月底來煤礦參加實習工作，20xx年xx月從xx學院畢業(yè)后直接到礦上從事測量工作至今的半年時間里，我時刻把測量工作的主旨牢記于心，認真運用測量理論及有關業(yè)務知識，分析煤礦井上、井下的實際情況，通過平時進行的實踐測量操作，是我熟練地掌握了煤礦測量工作中的一些更深層次的知識和技能。在我礦技術室，我任測量技術員，主要負責全礦井上下測量及相關技術措施的編制工作。因煤礦技術工作不是單單靠一個人的力量和構思完成的，只有靠所有人員的合著和團結才能讓工作快速而高效的完成，所以各項工作必須緊密配合，這就要求測量人員在工作中一定要認真負責、細心謹慎，必須為下一步工作打下良好的基礎。現將一年來的工作簡要述職如下，請審議。

記得剛來這個新的環(huán)境工作時，這里的一切都是陌生的，但我沒有退縮，沒有任何畏難情緒，而是知難而進，秉著一個負責任的態(tài)度認真了解各施工井巷工程的進展情況，整理和更新了相關井巷的測量記錄帳及各種比例的工程平面圖，研究探討適合本礦的最佳測量方法?？炭嚆@研和鞏固本專業(yè)理論知識，積極深入到井下工作面操作測量，積累實踐經驗，對每次測量工作都按照礦山測量技術要求，一絲不茍地完成到位，切實做到測量精度達到技術規(guī)范要求。做了大量的技術準備工作。

自從來到煤礦工作以來，在同事、上級領導的幫助指導下，我努力運用本專業(yè)的理論知識結合每天的實際工作、總結當天的工作情況，再做好明天的準備工作。隨著知識和經驗的不斷積累，自己的業(yè)務能力大有提高。通過不斷的實際操作，平時對專業(yè)知識的鉆研和對工作的認真負責，與兄弟礦山互相交流，使我在同事協助測量中，對設計圖紙的放樣，平巷對平巷、平巷對上山、上下中段之間的貫穿都能熟練地順利完成，并且成果都符合精度要求。測量是一門嚴謹的學科，是時刻與數字打交道的工作，所以每次工作我都嚴謹以待，不允許出一點差錯，對每個工程都認真、細心的完成。

隨著社會不斷的發(fā)展，知識不斷更新，礦山測量也出現了新的技術、新工藝、新材料，作為一名技術工作者，如果不及時學習、補充、將不能適應社會和企業(yè)的發(fā)展需要。我利用業(yè)余時間學習并會熟練操作全站儀，cad電子版圖紙、cad多圖層復合圖紙的制作，抽時間與地質采礦的同行們相互學習相互進步，使自己的業(yè)務水平有上了一個新臺階。

測量工作是一項頭腦靈活反應機智、腿勤腳勤的活兒。另外，上文也說道它也是一項靠團體共同努力才能完成的工作。但就我們測量隊伍的實際而言，成手技術員的比率非常小，故而在某種程度上也就大大降低了工作效率，測量工作看似簡單粗糙，其實學問很多。所以在這種情況下，實際工作中除了我個人能力的提高外，還針對未來的小組成員的個人能力及學習時間的長短制定了不同的計劃，進行嚴格的訓練，培養(yǎng)他們在工作中小心謹慎、測量結果真實可靠，必須嚴格按照測量技術的基本要求進行各項工作習慣。讓從我們手里出來的數據必須有一定的真實性準確性和代表性。通過實際的測量學習，讓成員們學到了很多實實在在的東西，比如對實驗儀器的操作更加熟練，學會了各種比例工程平面圖的繪制和經緯儀、水準儀的使用等課堂上無法做到的東西，很大程度上提高了動手、動腦和繪圖的能力，同時也拓展了與地質和采礦專業(yè)的合作能力。

測量工作除了外業(yè)的井下及露天測量，還包括了內業(yè)圖紙的制曬方面。所以，我們在完成野外的測量工作后就是根據地質和采礦的需求提交各比例1：xx：xx：xx的圖紙、數據資料。為了更好的指揮指導生產，還做了cad電子版測量采掘工程平面圖紙。比例1：xx和1：xx：xx：xx。另外，在每月的月底采場驗收后，根據驗收數據繪制平面圖并切制了剖面圖，還做了計算圖及投影圖1：xx，為以后的工作打下了一個很好的基礎。我們針對地質做的各中段開拓設計平面圖，進行實際采掘工程作對比施工，達到實際與施工相符的目的。我們不僅各自作圖紙，整理測量數據資料，還將資料和圖紙全部整理歸檔備份，備以后工作中查閱。

1、在工作中自使至終注重工程質量管理，嚴把質量關。在半年的工作中始終如一地按照工程設計圖所規(guī)定的規(guī)格要求來嚴格檢查自己所負責的工程項目，做到精心設計施工之序、精心指導施工作業(yè)，保質保量地完成指定工程任務，貫通工程準確無誤。例如，協同中介公司做的地界勘測都是按照這一方法做的。

2、重點工程重點管理。在煤礦各位領導的直接引領下，在自己的日常工作中，始終抓住重點工程不放松，做到重點突出，目標明確。如9月份由于煤礦驗收隱患整改要求在短時間內為絞車房打一顆獨立回風巷，由于工期短，工作難度大等原因，但我們是把它作為重點工程來組織生產的，做到天天跟進的原則，經過和施工人員的共同努力，最終滿足了施工要求。

3、服從領導，聽從指揮。是我們作好工作的根本保證。在過去的半年里，我認識到，只要反映領導的意圖，認真按照領導的指示去完成各項任務，我們的工作見成效就快，完成的就好。再一點就是在指導施工過程中，發(fā)現問題，及時市匯報給領導，以求得領導的幫助，這也是我們做好工作的根本保證。

由于我們煤礦在我參加工作以來一直處于驗收過程中，所以參加的井下實踐工作少之又少，這導致對很多實際工作還不夠熟練或掌握；對很多煤礦安全知識掌握不夠，這導致編制很多規(guī)程、措施時總是出現這樣那樣的漏洞，多虧各位領導及同仁的指出得以及時改正；對測量儀器的操作還不夠熟練，這導致進行井下測量時速度慢這些都是以后工作中需要提高的地方以上是我半年多以來的工作情況，通過自己所掌握的理論知識，再結合實際工作，加上自己的思考和分析，在專業(yè)上有了很大的收獲和進步，工作中也取得了一定的成績，但也存在很多有待提高的問題，這些問題將會成為我學習的動力和經驗的積累，我將不斷學習，總結經驗，吸取教訓，把自己的工作做的更好，無論是成績還是不足，我都會認真去對待，去學習、去掌握，在以后的工作中，把好的方面繼續(xù)下去，把不足之處彌補回來。我會把握好每一次機會，也懇請各位領導給予成績的肯定，不足之處的指導與批評。在今后的工作中我會更加努力學習新的知識，做好每一步工作。

半年過去了，暫新的一頁已經翻開，在新的起點上，我依然會用積極飽滿的熱情去工作、去學習，盡快掌握現代礦山需要的新知識，以適應現代礦山對我們工程技術人員所提出來的要求正確認識個人與煤礦的關系，以煤礦為主，做到行動一至、表里如一。我需要學習和掌握的知識還很多，為以后更好的工作，我會更加努力跟上時代發(fā)展的步伐，為以后礦山發(fā)展，添磚加瓦，貢獻一份力量。認真學習煤礦相關的規(guī)程措施，明確什么可以做，什么不可以做。

讀書破萬卷下筆如有神，以上就是為大家整理的8篇《煤礦掘進技術員工作總結》，您可以復制其中的精彩段落、語句，也可以下載doc格式的文檔以便編輯使用。

煤礦掘進工作總結篇四

煤礦股份合作協議書

甲方：

乙方：

甲乙雙方與＿＿ 年＿＿月＿＿日簽訂了《股份合作協議書》，現甲乙雙方經友好協商，就乙方煤礦的股權及實際運營管理事宜，本著平等互利的原則，另簽訂補充協議。

一．股份合作

1.1甲方原則上對乙方礦井進行全資收購或控股，收購價格及控股比例由雙方共同商定。

1.2 協議簽訂后，乙方煤礦更名為xx集團投資有限責任公司＿＿＿＿＿＿＿煤礦。

1.3 甲方未出資對乙方進行收購或者控股前，乙方仍然在實質上現有100%的股權。甲乙雙方為合作關系。

1.4 合作期間，甲方向乙方收取服務費，以乙方設計產能為基準按一年＿＿元 / 噸。

1.5 合作期間，甲方對乙方具有監(jiān)管及

安全

1.6合作期間，甲方有義務對乙方提供技術支持，全力配合乙方完成礦井擴界、擴能以及資源整合工作，同時在生產、技術、安全、經營等方面對乙方進行全面支持。

1.7合作期間，乙方有權出讓煤礦給任何第三方。在同等條件下，甲方享有優(yōu)先收購權，如甲方無意收購，甲方無條件協助乙方辦理相關手續(xù)。 1

1.8合作期間，乙方與其全部員工的勞動關系，以及因此而發(fā)生的一切費用（包括但不限于工資、社保費用、補償費用、工商撫恤等）、未決的訴訟仲裁、所有債權債務均由乙方獨自承擔。

1.9合作期間，乙方有意結束合作關系，甲方無條件配合其辦理相關手續(xù)。

二、公司實際運營管理

2.1甲乙雙方確認，在甲方實際支付出資款之前，乙方都是實際的運營管理者，自主經營、獨立核算、自負盈虧；乙方獨自承擔其內外所有違約責任、違法責任和經濟損失責任。

2.2甲乙雙方確認，在甲方實際支付出資款之前，因乙方內外任何違約責任、違法責任和經濟損失責任而導致集團內其它煤礦需要連帶承擔內外任何違約責任、違法責任和經濟損失責任，乙方應賠償甲方由此帶來的一切直接經濟損失。

2.3甲乙雙方確認，在甲方實際支付出資款之前，因乙方參股的集團內的任何煤礦的違約責任、違法責任和經濟損失責任而導致乙方需要連帶承擔內外任何違約責任、違法責任和經濟損失責任，甲方應賠償乙方一切經濟損失。

三、協議的變更及解除

3.1未經甲乙雙方書面同意，任何一方不得單方面變更和解除本協議。

四、違約責任

4.1 任何一方如不能履行本協議規(guī)定的義務均屬違約，違約方需承擔相應的違約責任及賠償守約方相應的經濟損失。

4.2 如由于政策變化而導致本協議簽約如何一方最終無法履約，

其他

五、爭議解決

5.1凡因本協議引起或本協議有關的任何爭議，協議雙方本著誠實信用的原則協商解決。協商不成，雙方提交爭議交相關部門進行仲裁。

5.2在解決爭議期間，除提交解決爭議事項說影響的義務外，協議雙方應繼續(xù)履行其在本協議項下的其他義務。

六、保密義務

6.1甲乙雙方對本協議所設計之內容均負有保密義務。

6.2因承擔法定或其他強制性信息披露義務的，不受保密義務約束。

七. 協議生效及其他

7.1本協議自簽訂各方簽字蓋章之日生效。

7.2對本協議的任何修改、變更均須有簽約各方的簽字蓋章并自簽約各方簽字蓋章之日起生效。

7.3本協議項下部分條款或內容被認定無效或失效，不影響其他條款的效力。

7.4本協議生效后，如本協議和前述《股份合作協議書》出現沖突，一切以本協議總得條款為準。

7.5未盡事宜雙方另行協商解決。

7.6本協議一式四份，簽約各方各持兩份，均具有同等法律效力。

甲方： 乙方：

法定代表人或授權代表: 法定代表人或授權代表:

2015年 月 日 2015年 月 日

甲方（轉讓方）： 乙方（受讓方）： 法定代表人： 法定代表人： 身份證號： 身份證號： 營業(yè)執(zhí)照注冊號：

地址： 營業(yè)執(zhí)照注冊號： 地址：

聯系電話： 聯系電話：

鑒于：

1. 根據貴州省人民政府文件精神，

關于

2. 甲方依法持有 公司（煤礦）（以下簡稱：目標公司（煤礦）） %股權。

3、甲方全體股東一致同意，董事會決議通過轉讓持有的（煤礦）股權和資產給乙方，授權簽約人全權辦理此事項。

4、現乙方有意收購甲方持有目標（煤礦）股權和資產。甲、乙雙方在平等協商基礎上，依據中華人民共和國《公司法》、《合同法》及有關法律政策，甲、乙雙方經友好協商一致，就股權轉讓的有關原則事宜，達成如下意向：

一、關于甲方持有目標公司（煤礦）現狀的信息披露

（一） 公司（煤礦）目前基本狀況：企業(yè)性質為 ，注冊資本人民幣 萬元整（已 / 未 全部繳清），企業(yè)法人執(zhí)照注冊號： ，法定代表人： 。

（二）目標公司（煤礦）目前的股權結構為：

（三）目前，目標公司（煤礦）已取得采礦權，《采礦許可證號》為： ，已批準的礦區(qū)面積為 平方公里，保有資源儲量 萬噸，設計可采資源量 萬噸，生產規(guī)模 萬噸/年，開采方式為地下開采。

（四）目前，目標公司（煤礦） 已 / 未 取得煤炭生產許可證和安全生產許可證，煤炭生產許可證號： ：安全生產許可證號： 。截止該協議簽訂之日止，累計采空資源量： 萬噸。

（五）截至本協議簽訂之日止，目標公司（煤礦）提供資產和負債明細(包括或有負債) 。

（六）截至本協議簽訂之日止，目標公司（煤礦） 已 / 未 對外提供擔保，存在 / 不存在 已形成的訴訟、仲裁及勞動爭議等事項作出說明。

雙方以提交的'應付和未付費用清單和明細為準，對于未披露債務等，均由甲方承擔。

二、 轉讓標的

（一）收購甲方持有公司（煤礦）的股權和財產權益。

（二）對于煤礦貸款和擔保等債務，未繳納稅費以雙方列出和確認明細清單為準。

三、收購約定

（一）甲方同意將持有的目標煤礦股權轉讓給乙方；乙方愿意收購甲方100%股權。

（二）雙方合作商議如下：

由甲方協助乙方完成原有部分股東退出工作，甲方同時協助乙方完成辦理相應的過戶和手續(xù)，雙方完成公司股權和礦權轉讓。

（三）債權債務約定：對于甲方的債權和債務等，甲方需明確列出，在收購中債務償還和承擔可以雙方協商，具體雙方可以進行約定。

（四）甲乙雙方收購合作中：

（1）乙方辦理本次股權轉讓的工商變更登記手續(xù)，需由甲方協助提供簽署的全部資料和文件給乙方。

（2）乙方與公司簽署的《合作協議》所述及的股權轉讓工商變更登記手續(xù)辦理完畢。

四、保密條款

甲乙雙方承諾，對于合作中涉及到各方的商業(yè)機密、項目資料等雙方負有保密責任；對于任何一方泄露對方商業(yè)機密的違規(guī)行為另一方有權根據造成的影響和損失，依據相關法律法規(guī)進行追償。

五、其他

（一）本協議未盡事宜，甲乙雙方另簽補充協議約定之。補充協議及本協議附件均與本協議具同等法律效力。

（二）本協議一式肆份，甲方執(zhí)貳份，乙方執(zhí)貳份，均具同等法律效力。

甲方： 乙方：

法定代表人或授權代表： 法定代表人或授權代表：

簽署時間： 年 月 日 簽署時間： 年 月 日

（以下無正文）

煤礦掘進工作總結篇五

20xx年，我隊堅持以安全高效為指導思想，團結和帶領全隊職工開拓進取、團結奮進、務實拼搏，加強干部、職工隊伍建設，加強制度建設，克服職工經驗、技能不足等不利因素，通過狠抓現場安全管理、質量動態(tài)達標、嚴格標準化、精神文明創(chuàng)建深化工作，在安全生產零事故的前提下完成公司下達的各項任務。

我隊現有在冊職工66人，一到五月份主要負責12030軌道順槽煤巷掘進施工，累計完成開掘進尺452m,在巷道壓力大，環(huán)境惡略的情況下在礦領導及各部室的指導下較好的完成各項生產任務，六月份參加環(huán)保攻堅戰(zhàn)，我隊上下職工干部全部投入戰(zhàn)斗，七到十月份主要負責東翼回風大巷里段巖巷掘進施工，累計完成130m。

九月初我隊按照上級要求，在東翼回風大巷里段安裝了一臺履帶式雙臂鑿巖臺車，一臺挖掘式裝載機，預計9月6日能夠安裝完成的設備由于廠家配件沒有到位，延遲至9月13日安裝完成，該套設備安裝后我隊積極安排操作工進行培訓，跟隨廠家?guī)煾颠M行學習打鉆的要點，使其能夠熟練的掌握操作技能，該套設備安裝后，我隊單產單進每班最高能進尺能達到2m，能夠保證巖巷快速掘進施工。

我隊在接住東翼回風大巷里段施工前，該巷道內標準化水平太差，很多設備不完善，標準不達標，我隊在施工前對該條巷道嚴格以安全生產標準化為基準，按照《煤礦安全生產標準化基本要求及評分方法（試行）》書中要求，對巷道內所有設備及工程質量進行整改，目前該條巷道已成為我礦標準化重點工程巷道。

我隊建立區(qū)隊隱患臺賬，井下填寫后沒有匯報到值班室，值班隊干不知道隱患是否處理完成沒有，地面隱患臺賬沒法更新，在進班會期間安排工作會有弊端。

跟班隊干在跟班期間接到要求處理的隱患后，及時安排處理后填寫到隱患臺賬上，由于隱患已經處理完成，想著已經沒必要在回報到值班室，導致值班隊干不知道該條隱患是否已經處理。

隱患臺賬要做到公開化，做到每班一匯報，不管隱患是否處理完成，都要對安排的隱患處理結果進行匯報，值班隊干在進班會時能夠使我隊職工看到工作中的隱患信息，加強職工安全意識。也大大降低了我隊出現重復隱患的情況。

以現場管理為重點，圍繞現場抓管理，圍繞問題抓整改，領導干部以現場為陣地，發(fā)揚“嚴、細、實”的工作作風，使各項安全工作做到有目標、有安排、有措施、有獎懲。重點抓好頂板、支護、質量標準化、設備管理等關鍵工序和重點工作的管理，有效地改善作業(yè)環(huán)境。

加強材料管理，做好降本增效工作。堅持材料計劃的嚴肅性，嚴格按計劃領料，并對材料的報領、保管、使用全位監(jiān)控。積極采用新技術、新工藝，大力開展修舊利廢、回收利用工作，降低材料成本，提高經濟效益。

加大反“三違”力度，對在工作中違章操作的職工，要加大懲處力度，及時清除各種安全隱患，有效地遏止“三違”現象的發(fā)生，確保實現全隊安全生產。

煤礦掘進工作總結篇六

各位領導：

現就本人到公司以來的學習和工作情況向領導匯報一下。2008年9月按照公司領導的安排協助聯系學員培訓地點并于10月10日將首批韓城學員送到布爾臺礦；10月17日我們單位首批40名大中專學生來到神東分公司補連塔礦培訓。在上級領導的正確領導下，及神東分公司補連塔煤礦的大力支持下，團結帶領全隊員工，嚴格安全管理，上下齊心協力，圓滿完成了各項工作任務。通過這段時間的學習，本人的理論水平和業(yè)務素質也有所提高。現在，我按照年終干部考核的要求從德、能、勤、績、廉、學等方面進行述職，懇請各位領導和同志們提出寶貴意見。

煤礦管理工作是一項復雜、技術性強的特殊行業(yè)，作為補連塔礦培訓的一隊之長，不但要業(yè)務強，更需要政治思想素質高。我作為一名帶隊人員，在作好業(yè)務管理的同時，注重政治思想的學習。在平時的工作中，不論業(yè)務多忙，工作多累，始終堅持參加集體學習，抽出一定的時間自學，堅持以“三個代表”重要思想為理論依據，科學地融入到自己的工作實踐，指導好自己的工作，堅持以黨的安全生產方針為指導，貫穿安全生產的全過程，使自己在做好業(yè)務管理的同時，政治思想水平得到很大提高。通過在補連塔礦不間斷的學習，增強了我的政治意識和責任意識，使我更深刻認識到，要適應現代企業(yè)制度和實施大集團、大發(fā)展的發(fā)展要求，必須不間斷地加強政治理論和業(yè)務知識的學習，樹立正確的人生觀，提高業(yè)務素質和工作能力，通過這種理論與實踐的結合系統(tǒng)地學習有關政策理論知識，既增強了自身政治理論素質，開闊了視野，拓寬了知識面，同時對培訓人員也嚴格要求，在神東分公司補連塔礦培訓中的黨小組2008年11月12日召開了第一次黨小組會議并且做了詳細的會議記錄，為今后在我們公司進一步做好各項工作打下了很好的基礎。

我認為，管理從應用到具體實施，必須從基礎做起，從日常做起，從實踐工作著手，使其更規(guī)范、更具體，并能得到重視，體現出嚴肅性。為此，我作為補連塔礦培訓一隊之長，必須要自我加壓，不斷學習，開拓思路，狠鉆業(yè)務，把自己所學的書本知識和工作實踐有機地結合起來，指導好自己的各項工作，才能適應新的管理模式的要求。剛來的半個月和神東分公司補連塔礦上培訓機構積極配合對我們公司的40名大學生進行了安全教育，通過多次和補連塔礦領導的座談，詳細理解各位代課老師講課以及我和大家經驗的交流，使學員們對煤礦生產有了深刻的理解，特別是一些案例的學習，讓大家對“三違”以及怎樣消除安全隱患有了更深刻的認識等。最后進行考核全部取得了優(yōu)異的成績。在此期間我有通過一些朋友要來了一些我礦使用設備的資料下發(fā)給學員，使大家可以理論實踐一起學習；同時按照我們公司的具體安排結合補連塔礦的生產制度對22名本科生進行輪崗和18名大專生進行定崗培訓，按照綜采一隊和綜采二隊安排學習并且抄寫了31402工作面和32301工作面的作業(yè)規(guī)程。最后進行操作規(guī)程考試全部合格拿到了安全上崗和安全入井證。在平時的工作中，本人愛崗敬業(yè)、思維嚴謹，對810、822、824宿舍的一些機電專業(yè)培訓人員結合久益公司7ls7采煤機電氣系統(tǒng)圖多次進行講座學習。努力提高自己的管理和專業(yè)水平，全身心的準備為張家峁礦的發(fā)展積極貢獻。

綜采隊工作性質復雜，早班檢修，中班和夜班要搞生產較難管理。作為培訓的負責人，我從整體上管理的同時，又時常深入現場，掌握生產實際第一手資料，親自指揮、及時處理安全管理、生產環(huán)節(jié)的各種問題，引導我們公司的員工學習井下設備和管理，始終堅持“安全第一”的方針和不安全不生產的原則，嚴格要求各戰(zhàn)線的人員要嚴格按照措施執(zhí)行，負起責任。在32301工作面掛網時，現場蹲點，配合神東分公司搬家隊圓滿完成任務。讓我們的隊伍熟悉掛網流程，并且鍛煉了特別能吃苦特別能戰(zhàn)斗的精神，記得有一天掛網時為了避開周期來壓，任務相當緊迫我和大家中班夜班連上，得到了補連塔礦上領導的贊揚。在32301工作面和31403工作面，檢修班培訓人員跟著固定師傅學習，對設備具體部件的結構和原理有所認識和了解。而生產班的按照自己的崗位從不同的角度對采煤工藝、礦山機電、設備的結構和原理以及具體的操作進行了逐步掌握。下班后我利用換班和飯后的一些寶貴時間組織大家一起討論學習和經驗交流，我與我們的后備軍打成一片，凝聚起一個團結奮進的戰(zhàn)斗集體。并對那些在艱苦條件下勤勤懇懇、埋頭苦干的部分優(yōu)秀培訓人員向公司推薦進行重用，這既為那些能干事、想干事的同志提供了舞臺，又對一些綜合素質較高，有培養(yǎng)前途的有了更大的動力。我們公司一支強大的綜采隊伍骨干正在崛起。

在行業(yè)作風建設和廉潔自律方面，始終嚴格要求自己，認真學習有關黨風廉政建設法律、法規(guī)，堅決貫徹執(zhí)行中央和上級關于廉潔自律的若干規(guī)定，經常告戒自警、自重、自省、自勵，在新形勢下，不斷加強自我教育，自我加壓，努力做到嚴于律己，清正廉潔，警鐘長鳴。我始終以《黨章》來嚴格要求自己，踏踏實實做事；帶頭弘揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)。始終以“八榮八恥”規(guī)范自己的言行，加強道德修養(yǎng)，自覺抵制各種不正之風。樹立踏踏實實的工作作風，說老實話，辦老實事，大事講原則，小事講風格。具體通過給剛出社會參加工作的同志辦好生活中的瑣事、小事和實事，使他們真切感受到了集體的溫暖，暖了人心，聚了人心，創(chuàng)造出了團結友愛、協作上進的工作氛圍。

這段時間通過在神東分公司補連塔礦帶領40名培訓人員學習，我感到了要適應現代企業(yè)制度和大集團、大戰(zhàn)略的發(fā)展，必須要不斷更新思想觀念，加強各種科學知識的學習，努力提高自己的業(yè)務能力。

今后的努力方向：

1提高自身素質，為適應現代化礦井的需要打好堅實的技能和業(yè)務基礎。

2嚴格執(zhí)行公司的安排，維護全體人員團結，帶好隊伍。

3虛心接受培訓單位和同事建議和意見，集思廣益，搞好綜采隊的培訓工作。

4發(fā)揚密切聯系群眾的工作作風，認真履行崗位職責，與培訓人員同甘共苦，使今后的工作能夠更進一步。

回顧近來的工作，雖然自己做了自己本來就應該做的一些工作，但是還存在很多不足，在今后的工作中，我將以科學的發(fā)展觀作為新的理念，以取得的成績作為新的起點，自己決心不斷學習新知識，研究新問題，積極推廣應用新技術，新工藝、完善技術管理，將學到的知識最大限度地運用到工作中去，按照建設現代化高產高效礦井的要求，為我們陜煤集團神南公司張家峁礦業(yè)和諧花園式礦區(qū)的建設貢獻自己的力量。

煤礦掘進工作總結篇七

首先，感謝x總及煤礦領導班子成員半年來對我工作的關心指導，感謝各位領導及職工同志們對我工作的支持和幫助。時間飛逝，轉眼我參加工作已半年有余。在此之際，總結一下在這半年中我做了哪些工作？工作中收獲了那些成績和經驗？其中還有那些缺點和不足？這樣也能更好地做好今后的工作。繼續(xù)保持自己的長處，克服自己的弱點，逐步提高自己的技術水平和業(yè)務能力，配合煤礦的發(fā)展步伐。

我于20xx年xx月底來煤礦參加實習工作，20xx年xx月從xx學院畢業(yè)后直接到礦上從事測量工作至今的半年時間里，我時刻把測量工作的主旨牢記于心，認真運用測量理論及有關業(yè)務知識，分析煤礦井上、井下的實際情況，通過平時進行的實踐測量操作，是我熟練地掌握了煤礦測量工作中的一些更深層次的知識和技能。在我礦技術室，我任測量技術員，主要負責全礦井上下測量及相關技術措施的編制工作。因煤礦技術工作不是單單靠一個人的力量和構思完成的，只有靠所有人員的合著和團結才能讓工作快速而高效的完成，所以各項工作必須緊密配合，這就要求測量人員在工作中一定要認真負責、細心謹慎，必須為下一步工作打下良好的基礎?，F將一年來的工作簡要述職如下，請審議。

記得剛來這個新的環(huán)境工作時，這里的一切都是陌生的，但我沒有退縮，沒有任何畏難情緒，而是知難而進，秉著一個負責任的態(tài)度認真了解各施工井巷工程的進展情況，整理和更新了相關井巷的測量記錄帳及各種比例的工程平面圖，研究探討適合本礦的最佳測量方法?？炭嚆@研和鞏固本專業(yè)理論知識，積極深入到井下工作面操作測量，積累實踐經驗，對每次測量工作都按照礦山測量技術要求，一絲不茍地完成到位，切實做到測量精度達到技術規(guī)范要求。做了大量的技術準備工作。

自從來到煤礦工作以來，在同事、上級領導的幫助指導下，我努力運用本專業(yè)的理論知識結合每天的實際工作、總結當天的工作情況，再做好明天的準備工作。隨著知識和經驗的不斷積累，自己的業(yè)務能力大有提高。通過不斷的實際操作，平時對專業(yè)知識的鉆研和對工作的認真負責，與兄弟礦山互相交流，使我在同事協助測量中，對設計圖紙的放樣，平巷對平巷、平巷對上山、上下中段之間的貫穿都能熟練地順利完成，并且成果都符合精度要求。測量是一門嚴謹的學科，是時刻與數字打交道的工作，所以每次工作我都嚴謹以待，不允許出一點差錯，對每個工程都認真、細心的完成。

隨著社會不斷的發(fā)展，知識不斷更新，礦山測量也出現了新的技術、新工藝、新材料，作為一名技術工作者，如果不及時學習、補充、將不能適應社會和企業(yè)的發(fā)展需要。我利用業(yè)余時間學習并會熟練操作全站儀，cad電子版圖紙、cad多圖層復合圖紙的制作，抽時間與地質采礦的同行們相互學習相互進步，使自己的業(yè)務水平有上了一個新臺階。

測量工作是一項頭腦靈活反應機智、腿勤腳勤的活兒。另外，上文也說道它也是一項靠團體共同努力才能完成的工作。但就我們測量隊伍的實際而言，成手技術員的比率非常小，故而在某種程度上也就大大降低了工作效率，測量工作看似簡單粗糙，其實學問很多。所以在這種情況下，實際工作中除了我個人能力的提高外，還針對未來的小組成員的個人能力及學習時間的長短制定了不同的計劃，進行嚴格的訓練，培養(yǎng)他們在工作中小心謹慎、測量結果真實可靠，必須嚴格按照測量技術的基本要求進行各項工作習慣。讓從我們手里出來的數據必須有一定的真實性準確性和代表性。通過實際的測量學習，讓成員們學到了很多實實在在的東西，比如對實驗儀器的操作更加熟練，學會了各種比例工程平面圖的繪制和經緯儀、水準儀的使用等課堂上無法做到的東西，很大程度上提高了動手、動腦和繪圖的能力，同時也拓展了與地質和采礦專業(yè)的合作能力。

測量工作除了外業(yè)的井下及露天測量，還包括了內業(yè)圖紙的制曬方面。所以，我們在完成野外的測量工作后就是根據地質和采礦的需求提交各比例1：xx：xx：xx的圖紙、數據資料。為了更好的指揮指導生產，還做了cad電子版測量采掘工程平面圖紙。比例1：xx和1：xx：xx：xx。另外，在每月的月底采場驗收后，根據驗收數據繪制平面圖并切制了剖面圖，還做了計算圖及投影圖1：xx，為以后的工作打下了一個很好的基礎。我們針對地質做的各中段開拓設計平面圖，進行實際采掘工程作對比施工，達到實際與施工相符的目的。我們不僅各自作圖紙，整理測量數據資料，還將資料和圖紙全部整理歸檔備份，備以后工作中查閱。

1、在工作中自使至終注重工程質量管理，嚴把質量關。在半年的工作中始終如一地按照工程設計圖所規(guī)定的規(guī)格要求來嚴格檢查自己所負責的工程項目，做到精心設計施工之序、精心指導施工作業(yè)，保質保量地完成指定工程任務，貫通工程準確無誤。例如，協同中介公司做的地界勘測都是按照這一方法做的。

2、重點工程重點管理。在煤礦各位領導的直接引領下，在自己的日常工作中，始終抓住重點工程不放松，做到重點突出，目標明確。如9月份由于煤礦驗收隱患整改要求在短時間內為絞車房打一顆獨立回風巷，由于工期短，工作難度大等原因，但我們是把它作為重點工程來組織生產的，做到天天跟進的原則，經過和施工人員的共同努力，最終滿足了施工要求。

3、服從領導，聽從指揮。是我們作好工作的根本保證。在過去的半年里，我認識到，只要反映領導的意圖，認真按照領導的指示去完成各項任務，我們的工作見成效就快，完成的就好。再一點就是在指導施工過程中，發(fā)現問題，及時市匯報給領導，以求得領導的幫助，這也是我們做好工作的根本保證。

由于我們煤礦在我參加工作以來一直處于驗收過程中，所以參加的井下實踐工作少之又少，這導致對很多實際工作還不夠熟練或掌握；對很多煤礦安全知識掌握不夠，這導致編制很多規(guī)程、措施時總是出現這樣那樣的漏洞，多虧各位領導及同仁的指出得以及時改正；對測量儀器的操作還不夠熟練，這導致進行井下測量時速度慢這些都是以后工作中需要提高的地方以上是我半年多以來的工作情況，通過自己所掌握的理論知識，再結合實際工作，加上自己的思考和分析，在專業(yè)上有了很大的收獲和進步，工作中也取得了一定的成績，但也存在很多有待提高的問題，這些問題將會成為我學習的動力和經驗的積累，我將不斷學習，總結經驗，吸取教訓，把自己的工作做的更好，無論是成績還是不足，我都會認真去對待，去學習、去掌握，在以后的工作中，把好的`方面繼續(xù)下去，把不足之處彌補回來。我會把握好每一次機會，也懇請各位領導給予成績的肯定，不足之處的指導與批評。在今后的工作中我會更加努力學習新的知識，做好每一步工作。

半年過去了，暫新的一頁已經翻開，在新的起點上，我依然會用積極飽滿的熱情去工作、去學習，盡快掌握現代礦山需要的新知識，以適應現代礦山對我們工程技術人員所提出來的要求正確認識個人與煤礦的關系，以煤礦為主，做到行動一至、表里如一。我需要學習和掌握的知識還很多，為以后更好的工作，我會更加努力跟上時代發(fā)展的步伐，為以后礦山發(fā)展，添磚加瓦，貢獻一份力量。認真學習煤礦相關的規(guī)程措施，明確什么可以做，什么不可以做。

煤礦掘進工作總結篇八

各位、同事、職工代表：

首先，感謝組織、總經理、黨委書記及礦長、書記和班子成員一年來對我工作的關心指導，感謝各位及職工同志們對我工作的支持和幫助。

我的職務是xx煤礦技術負責人。根據分工，我的主要工作是主持xx煤礦的全面技術工作，分管礦“一通三防”工作。一年來，在礦黨政、總工程師的正確領導下，在各位領導和同志們的支持幫助下，我能認真履行職責，忠于職守，務實工作。本人緊緊圍繞礦井安全生產，全力協助礦長、總工程師抓好了分管范圍內的各項工作，促進了礦井整體工作健康協調發(fā)展，較好的完成了礦黨政交給的各項工作任務。現將一年來的工作簡要如下，請審議。

積極配合隊長開展技術管理工作，認真組織區(qū)隊的生產，保證每項工程開工前規(guī)程、措施齊全，堅持一工程、一規(guī)程、一措施。定期復查掘進工作面作業(yè)規(guī)程，根據現場情況及上級有關規(guī)定及時修改補充完善。每月堅持入井不低于24個，深入現場，對生產工藝及職工操作進行指導規(guī)范，發(fā)現問題及時處理。制定切實可行的質量標準化管理制度，規(guī)范區(qū)隊職工的安全質量操作規(guī)范，及每月的進行安全培訓提高區(qū)隊職工的安全生產意識。

在掘進二隊領導班子的緊密團結配合下，掘進二隊20xx年9月單月快速掘進進尺750m，實際圓滿完成當月安全生產任務，20xx年10月份成功結束a6煤層泄水巷的掘進任務，解決了把a6煤層采空區(qū)的水引入到為a6煤層泄水巷，然后進行排水的問題。

在掘進隊期間負責編制各掘進工作面的施工作業(yè)規(guī)程和安全技術措施，并向全體職工認真?zhèn)鬟_貫徹，經常深入作業(yè)現場檢查規(guī)程的執(zhí)行情況，當規(guī)程措施與現場不符時，及時編寫補充措施，并對原規(guī)程措施進行修訂，及負責本工區(qū)職工安全技術知識的學習和“三大規(guī)程”的落實，經常組織職工進行崗位練兵和技術比武活動，教育職工上標準崗、干標準活，不斷提高職工的技術素質和業(yè)務水平。

協助區(qū)長認真搞好質量標準化和安全評估工作，抓好材料消耗和勞動管理工作，采取積極有效的技術措施，杜絕“三違”現象，避免安全事故、提高工程質量、降低材料消耗、提高勞動生產率。認真抓好各掘進工作面的正規(guī)循環(huán)作業(yè)，搞好各迎頭的接續(xù)準備工作，分析研究各掘進隊的安全生產動態(tài)，嚴格執(zhí)行事故的追查、分析和處理制度，不斷總結經驗教訓，確保安全生產。深入職工、深入現場，搞好調查研究，及時總結本工區(qū)安全生產和技術方面的方法和經驗，不斷學習新知識，推廣新技術和新經驗。負責搜集本工區(qū)各種技術經濟指標的資料，及時分析完成情況，采取有效的技術措施，完成各項技術經濟指標。

區(qū)隊工程質量管理主要是依靠驗收員和提高區(qū)隊班小組的質量標準化施工意識。

在對驗收員的管理中，一是對驗收員實行驗收失誤積分制，既不挫傷驗收員參與質量標準化管理的熱情，也規(guī)范和提高了驗收員的工作責任心；二是嚴格落實制度，使“制度+落實=落實”的口號不會停止到口號上。

在對區(qū)隊班小組的管理中，一是加大對班組長的罰款和扣分力度，二是加大對班組工程質量施工的優(yōu)良工程的獎勵制度，利用獎罰制度提高班小組對區(qū)隊工程質量施工的意識和積極性。

隨著社會不斷的發(fā)展，知識不斷更新，在網上購買與掘進有關的技術圖書，不斷開闊和更新自己的業(yè)務視野，提高自己的業(yè)務素質，使自己的業(yè)務水平有上了一個新臺階。

堅持“以人為本”管理理念，弘揚“用心做事、追求卓越”的企業(yè)作風，找準區(qū)隊文化建設與安全生產管理的切入點，不斷加強區(qū)隊管理文化建設。

1、在工作中自使至終注重工程質量管理，嚴把質量關。在金年的工作中始終如一地按照工程設計圖所規(guī)定的規(guī)格要求來嚴格檢查自己所負責的工程項目，做到精心設計施工之序、精心指導施工作業(yè)，保質保量地完成指定工程任務，貫通巷道準確無誤。

2、重點工程重點管理，在自己的日常工作中，始終抓住重點工程不放松，做到重點突出，目標明確。如8月份由掘進二隊施工的a603工作面，為保證施工的a603工作面按照礦領導的安排的時間表準時交接給綜采隊，我隊是把它作為重點工程來組織生產的，做到天天跟進的原則，經過和施工人員的共同努力，最終按時交接，并滿足了施工要求。

我作為掘進技術人員

一是積極配合隊長開展技術管理工作，認真組織區(qū)隊的生產，保證每項工程開工前規(guī)程、措施齊全，堅持一工程、一規(guī)程、一措施，和定期復查掘進工作面作業(yè)規(guī)程，根據現場情況及上級有關規(guī)定及時修改補充完善。

二是及時組織和落實安全質量標準化檢查，排查和處理現場存在的重大隱患和問題，保證區(qū)隊工程質量的良性發(fā)展。在20xx年的工作中的主要存在的不足是：

一是區(qū)隊的工程質量工作還需進一步提高，離公司的要求還有差距；

二是區(qū)隊的安全培訓工作做得不夠細致，區(qū)隊職工習慣性“三違”并沒有完全杜絕。

煤礦掘進工作總結篇九

我叫xxx，是綜掘二隊一組機電副隊長，在我任職以來，緊緊圍繞我隊各項工作確定的目標任務，認真履行副隊長的崗位職責，扎扎實實、一步一個臺階通過自己的努力和拼搏，雖然取得了一定成績，但也有很多不足之處，下面將本人20xx年的各項工作述職如下：

根據煤礦工作的實際要求和國家關于煤礦工作的各項政策指示，認真學習了國家相關政策以及集團公司對于安全生產的各種文件和精神認真研讀，反復理解，深化學習效果，通過不間斷的學習，增強了我的政治意識和責任意識，使我更深刻地認識到，要適應集團公司轉型發(fā)展要求，必須不間斷地加強政治理論和業(yè)務知識的學習，樹立正確的人生觀和價值觀，提高業(yè)務素質和工作能力，努力把自己鍛煉成為一個政治過硬、業(yè)務熟練、作風優(yōu)良的管理者。

安全生產工作是煤礦生產工作中的重中之重，而掘進隊作為井下一線生產隊伍，不僅僅要做好安全生產工作，更要強化自身的安全意識，做好自身的安全工作。作為一線生產隊組，安全生產必須從基層做起，從日常做起，從小事做起，使其標準化、規(guī)范化、具體化，能得到廣大一線職工的重視，認識到其重要性和嚴肅性。為此，作為副隊長，必須要加強自我學習，提高思想認識，強化隊伍建設，在實際工作中，做好模范帶頭作用，更好的協助隊長做好廣大職工的安全生產工作，保障安全生產。擔任工作以來，主要采取了以下工作做法：

1、加強學習，積極參加我礦組織的各種安全培訓，協助隊長向全隊職工傳達學習國家有關法律法規(guī)和集團公司及礦上下發(fā)的相關文件，提高職工的業(yè)務素質和安全意識，積極推動職工從“要我安全”到“我要安全”的思想轉變。

2、完善隊伍管理制度，重視各班組在實際施工過程中的實際情況，堅持在隊長的帶領下，做到會會講安全，事事提安全，處處宣安全，達到了人人重安全的目的。

3、積極投身實踐，深入到生產一線，實地了解一線生產工作中機電設備的運轉，以搞好設備運轉工作為職責，以機電管理為己任，協助隊長做好機電管理維護工作。

近段時間以來，重點抓了三個方面的工作：

1、激發(fā)員工的工作熱情和進取精神，堅決消除員工在工作崗位上存在安全意識差、工作拖拉、競爭意識不強、思想上存在僥幸心理等消極認識，嚴格員工的安全認識和行為，開好每一天及每一班的班前會和班后會。

2、嚴格井下現場交接班制度，做好井下各機電設備的巡查記錄工作。

3、推行崗位責任制。在日常工作中，嚴格崗位職責制，杜絕“三違”行為，按照制度進行相應的獎罰，積極調動職工的安全意識和工作主動性，確保安全生產無事故。

在20xx年的工作過程中，雖然自己做好了一些本職工作，但是還存在一些不足。

1、思想觀念有點跟不上發(fā)展要求，創(chuàng)新意識部突出。

2、理論技術知識業(yè)務水平還比較低，對新的技術不能及時掌握，在今后的理論技術知識業(yè)務水平上有待進一步提高。

3、支部委員職責履行的不夠。

1、提高自身素質，為我隊的高標準發(fā)展打好堅實的基礎。

2、嚴格執(zhí)行工作職責，維護班子團結，帶好隊伍。

3、虛心接受職工的建議和意見，集思廣益，搞好機電維護工作。

4、廉潔自律，履行好紀檢委員職責維護好廣大職工群眾的利益，做職工群眾的知心人。

煤礦掘進工作總結篇十

安全管理制度

為了進一步加強安全管理，落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的生產方針，確保安全、高效地完成生產任務，特制定制度如下：

一、成立安全管理領導小組：

組 長：劉金剛 李小山

副組長：張建付 和付林 崔傳星 張陽陽

成 員：唐更新 李勝利 王 紅 王華僑 呂海生 黃文革 張保陽 陳愛卿 房啟生

安全管理領導小組組長全面負責本區(qū)的安全管理工作，是本區(qū)安全管理第一責任人；安全管理領導小組副組長直接負責當班的安全生產；領導小組成員全面負責各班組的安全生產管理工作。

二、安全管理負責人的具體分工：

1、區(qū)長具體負責所管理班組安全生產和質量監(jiān)督工作。

2、機電班長直接負責本區(qū)的機電安全管理和機電設備正常運轉工作。

3、班組長具體負責本班的安全生產現場管理，協助跟班區(qū)長搞好安全管理，在安全得不到保證的前提下，不得進行生產。

4、進入工作地點時，應該對安全保護設施進行全面的排查，發(fā)現隱患時，應該及時派人進行處理，同時向跟班區(qū)長進行匯報。

第二章 安全生產責任制

一、區(qū)長安全生產責任制

4、深入一線，以身作則，靠前指揮，對井下發(fā)生的重大問題要親臨現場進行處理；

5、根據礦下達的月、季度、計劃，制定切實可行的施工方案；

6、嚴密組織，科學管理，抓好工程質量和文明施工；

7、始終與礦保持一致，顧全大局，以礦的發(fā)展為己任；

8、抓好材料管理，降低生產成本；

9、努力完成礦領導交給的各項任務。

二、副區(qū)長安全生產責任制

（2）對本班的安全、質量、文明生產負全面責任；

（5）負責組織召開班前、班后會；及時總結當班生產情況，總結經驗，找出差距，接受教訓，訂出整改措施。對無故完不成生產任務，或造成質量安全事故的，或違犯勞動紀律的班組、個人，必須查明原因，追究責任，嚴肅處理。

三、技術負責人安全責任制

2、對掘進工作面生產過程中規(guī)格質量負主要管理責任；

3、負責對本區(qū)隊職工的業(yè)務技術培訓責任；

4、對上級領導及生產技術部門布置的臨時性任務，按時保質保量完成；

6、負責給本隊職工貫徹學習作業(yè)規(guī)程與施工措施；

7、協助區(qū)隊長搞好本單位的安全生產工作。

四、掘進工安全生產責任制

3、嚴格按照中線掘進，認真掌握打眼放炮技術，積極推廣毫秒爆破，-***41516

第十一章

安全生產互保聯保制度

為了進一步落實安全生產崗位制，全面強化員工的安全意識，提高員工的安全責任感，深入開展反“三違”活動，確保安全工作“零事故”，充分調動廣大員工的責任心，特制定安全聯保、互保制度。

一、聯保對象：

1、跟班隊長聯保所負責的相應班。

2、班組長聯保班組員工，但班組成員不聯保班組長及跟班隊長。

3、班組成員互保（雜活班互保，機電班互保）。

二、班組互保應遵循以下原則：

1、能力互補，技術高的員工與技術低的員工，老工人與新工人搭配。

2、性格互補，粗心的員工與細心的員工，魯莽的員工與謹慎的員工搭配。

3、在互保成員內部，應認真履行聯保、互保職責。

三、聯保、互保間要對各自的安全負責，做到四個互相。

1、互相提醒，發(fā)現對方有不安全行為與不安全因素，可能發(fā)生意外 情況時，要及時提醒糾正。

2、互相照顧，工作中要根據工作任務，操作對象合理分工、互相關 心，互創(chuàng)條件。

3、互相監(jiān)督：工作中要互相監(jiān)督、互相檢查，嚴格執(zhí)行安全規(guī)程和安全規(guī)章制度，共同協作，遵章守紀，提醒不要出現“三違”現象。

4、互相保證：保證對方安全生產作業(yè)，不發(fā)生各類大小事故。

四、處罰：

1、對聯保、互保人員在工作中不能真正起到聯保、互保作用的并且造成事故的，按照安全結構工資管理辦法執(zhí)行。

2、對于在聯保、互保過程中發(fā)生不聽勸告、蓄意滋事的員工要及時 匯報給隊里，聯保、互保人員不承擔責任。

3、班組長聯保、互保的班組成員出現“三違”現象，按照安全結構工資管理辦法執(zhí)行。

第十二章

雙基建設獎罰公示制度

為進一步加強雙基考核的透明度，完成礦上下達的安全奮斗目標，結合我隊實際情況，特制定如下公示制度：

一、公開內容

1、每月礦下達的雙基考核有關規(guī)定。

2、本月雙基建設各項制度的考核情況。

3、每月工資結算數目、實際工資結算數目，與雙基考核工資獎罰情 況。

二、公開形式

1、進一步完善公開欄，每次公開的內容必須有雙基考核小組資料收 集員負責進行記錄、核實、保存。

2、依據公開內容，必須及時公布，決不允許蒙混過關的現象發(fā)生。

三、隊務公開的要求

1、每月工資、獎金、考核工資獎罰、扣分情況等事項實行每月公布一次。

2、公開內容不真實的，一律通報批評；并對主要責任人處予罰款。

第十三章

學習制度

為提高員工文化素質，加強員工技能教育培訓，豐富職工安全生產知識、業(yè)務技能，以此提高崗位工作技能，充分調動安全生產、產品質量、降低消耗的積極性。為此，特制定員工學習制度。

1、根據月培訓計劃，利用班前、后會組織學習，時間不低于30分 鐘。

2、各帶班隊長、班長要把學習工作當作一項任務去抓，學習要采取 靈活多樣、員工喜聞樂見的形式，真正起到員工業(yè)務技能學習和 安全知識同步發(fā)展的目的。

3、學習期間，不準隨便出入、不準大聲喧嘩、不準隨地吐痰、更不準打鬧嬉戲，定員定坐。

4、內容主要學習企業(yè)文化、業(yè)務知識、業(yè)務技能及上級文件，逐步提高員工的綜合素質，為各項工作奠定基礎。

5、各班帶班隊長、班組長要認真落實學習制度，認真抓好各項工作，保證圓滿完成員工學習和教育培訓任務。

6、全體職工必須做好學習培訓記錄，隊內不定時抽查，無記錄者，罰款50元/次，記錄不全者，罰款30元/次。

7、科室現場提問和本隊班前會提問較差者，罰款100元/次，必須在規(guī)定的時間內交現金，否則，罰款加倍，月末從工資中加倍扣除；較好者獎勵50元/次，月末從工資中兌現。

8、每月從隊里抽取5%的學習工資，用于本月內的學習獎勵。

9、月末礦組織考試、本隊組織背誦企業(yè)理念和業(yè)務知識，按考試成績進行獎罰，不參加考核者，不支付學習工資，并加罰200元/月。

10、筆試不合格者，不支付學習工資。

11、本月兩次提問不合格者，不支付本月學習工資，停工學習，直到考核合格時，方可恢復正常用工。

第十四章

職工集體學習和自學制度

1、此制度作為打造學習形組織相關措施制度之一。

2、制定此項制度的目的：豐富職工精神文化生活，提高職工技術 水平，鼓勵職工自我提高，并對干部職工集體學習和自學行為進行規(guī)范。

3、集體學習的主要內容為：上級文件精神、安全教育、先進事跡、作業(yè)規(guī)程。

4、對文件精神、安全教育、先進事跡的學習集中在班前會上，主要有區(qū)隊支部書記、工會主席負責組織、學習。

5、作業(yè)規(guī)程的學習有技術員負責，選擇合適的時間進行學習。

6、參加集體學習需要簽字的務必簽字，學習內容要理解、記牢。

7、我隊鼓勵職工利用業(yè)余時間自學，并為其提供力所能及的條件，會議室全天開放報紙、雜志。

第十五章

職工學習獎勵制度

為了促進職工技能學習，增強綜合素質全面提升，鼓勵職工自學和有組織培訓學習，特制定以下制度。

1、區(qū)隊將為積極向上，有上進心的職工，提供良好學習條件，支持 和鼓勵職工自學成才和技術創(chuàng)新。

2、在學習培訓中，能認真學習、認真記錄、在月底考核成績前三名，從學習工資中兌現。

3、在工作中能把所學知識靈活結合實際工作，提出合理化建議并產 生實效的職工，給予50元獎勵。

4、在公司技術比武中獲前三名，給予500元獎勵。

5、獲公司五小成果獎的，給予200元獎勵。

6、對現場作業(yè)員工提問，回答好的、又能結合實際的員工一次獎50 元。

第十六章

安全生產活動日制度

為了加強掘進隊的安全生產工作，進一步提高區(qū)隊干部的安全生產管理水平，進一步提高我區(qū)全體職工的安全生產意識，在平常的安全生產過程中及時發(fā)現排查安全隱患，經區(qū)委會研究決定制定本制度。

4、認真安排布置下半月的安全生產工作以及在下月的安全生產過程中重點注意事項；

5、對上月的“三違”人員進行通報，并按照我區(qū)隊的“三違“人員處罰制度進行追究；

6、根據我區(qū)隊施工的工作面地質條件，對本月我區(qū)隊施工場所進行認真的分析和預測，在安全生產過程中可能會出現的安全質量隱患以及可能發(fā)生的安全事故。通過討論制定可行性的安全技術措施來解決生產過程中存在的問題，保證下月的安全生產正常進行。

第十七章

安全生產技術責任制

2、堅持安全第一的方針，加強現場技術管理工作，確保安全生產；

8、機電工對機電設備的維護和檢修質量負責。

第十八章

安全生產技術崗位責任制

3、堅持安全第一的方針，加強現場技術管理工作，確保安全生產；

4、對單位技術管理工作負主要責任；

5、對施工作業(yè)規(guī)程和措施的準確性、可靠性負全部責任；

6、對井下作業(yè)施工規(guī)格質量負主要責任；

7、上級領導及生產技術部門布置的臨時性任務，按時保質保量完成；

8、負責及時編制施工作業(yè)規(guī)程，根據現場條件變化，及時編寫補充實施措施；

9、負責給本隊職工貫徹學習作業(yè)規(guī)程與施工措施；

10、協助隊長搞好本單位的安全生產工作和生產接續(xù)工作。

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煤礦掘進工作總結篇十一

根據榮縣人民政府安全生產委員會辦公室關于印發(fā)《榮縣煤礦開展“保護礦工生命，礦長守規(guī)盡責” 主題實踐活動方案》的通知（榮安委辦【2015】6號）精神，為了加強安全生產責任管理，加大管理力度，堅持安全第一，預防為主，綜合治理的安全生產方針。杜絕安全生產各類事故，確保本班組的安全生產，并鄭重向礦長承諾：

1、按照規(guī)定，本人是安全生產監(jiān)督管理人員，主抓班組安全生產管理工作，也是一名安全驗收質量檢查員，應履行好自己的安全職責，做到分工明確，責任清楚，狠抓管理，搞好標準，嚴格考核。

2、嚴格執(zhí)行煤礦安全規(guī)程和礦制定的安全生產責任制，各項安全管理制度，有關各崗位工的安全操作規(guī)程，并做到落實到位。

3、搞好本班組業(yè)務技術培訓，積極組織職工參加礦和上級培訓部門的各崗位工種培訓工作，以及本單位的學習工作，提高職工業(yè)務技術水平，增強防范意識，特殊工種必須做到持證上崗，并搞好自主保安和互保聯保。

4、強化安全生產和現場管理，不違章指揮，不強令從業(yè)人員違章冒險作業(yè)、嚴格按照操作規(guī)程辦事施工，認真履行好礦規(guī)、礦法，杜絕三違現象發(fā)生。

5、加強安全管理，為安全生產創(chuàng)造良好的環(huán)境條件，做到超前防范，安全第一，科學管理，落實礦安全檢查提出的存在問題，發(fā)現隱患立即解決，做到認真整改，嚴格落實。

6、搞好機運管理，嚴防各大小絞車斷繩、跑車事故發(fā)生，尤其是“一坡三擋”設施，必須靈敏安全可靠，運作靈活，確保安全生產。各種開關必須保證安全無失爆，備品備件必須齊全。

7、按照安全規(guī)程規(guī)定，要求工人必須佩帶好勞動保護用品，不準穿化纖衣服，電鉗工帶齊工具，必須絕緣手套和穿絕緣靴。不準帶電檢修和移動設備，嚴格按停送電管理制度執(zhí)行。

8、杜絕各種傷亡事故發(fā)生，一旦有險情，發(fā)生事故，立即報告，并積極做好現場事故搶險救援，把事故降低到最低限度。

9、認真履行好有關安全生產法律、法規(guī)、規(guī)定的其它職責，搞好和做好礦有關安全生產的'各項規(guī)定和制度，當好安全生產的排頭兵，確保安全生產。

10、搞好一通三防工作，杜絕明火和煤塵超標作業(yè)，嚴禁瓦斯超限作業(yè)。

11、經常學習貫徹本單位各生產場所的安全生產作業(yè)規(guī)程，如實告知所有從業(yè)人員作業(yè)現場的實際情況，做到無措施或有措施不貫徹、作業(yè)人員不學習、不簽字不施工的原則。有措施必須嚴格執(zhí)行實施，落實到每個作業(yè)人員。

承諾人簽字：

二〇一三年?? 月?? 日

安全工作是煤礦工作的重中之重，對安全的懈怠就等于對生命的輕視，安全工作要從我做起，從小事做起;要堅持“安全第一、預防為主”的方針。我鄭重承諾在今后工作中做到以下幾點：

1、不違章作業(yè);違章是事故的前奏，事故是違章的結果。嫌麻煩，圖省心，省力氣，搶速度，終將釀大禍。違章不除，事故難絕。

2、提高安全意識;安全意識的提高就是安全事故的降低，加強安全意識、明確不安全隱患、熟知并落實安全操作規(guī)程是消除安全事故發(fā)生的不二法門。

3、履行安全操作規(guī)程;堅決履行安全操作規(guī)程，絕不玩忽懈怠、絕不麻痹大意、堅決正確使用勞保用品與安全防護用品。

4、真正做到“四不傷害”;不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害，保護別人不被傷害。這"四不傷害"始終是安全生產管理工作的基本內涵。

5、明確施工環(huán)境;明確施工環(huán)境，了解施工環(huán)境中的不安全因素，是降低、消除安全事故發(fā)生的最有效的辦法。

隊 長：

班 長：

2015年4月14日

煤礦掘進工作總結篇十二

煤礦掘進是一項危險而艱辛的工作。經過長時間的親身體驗，我深刻體會到這一行業(yè)的復雜性和挑戰(zhàn)。在這篇文章中，我將分享自己的心得和體會，希望能夠為讀者提供一些啟示和思考。

第一段：選擇煤礦掘進的初衷和挑戰(zhàn)

選擇煤礦掘進這個職業(yè)是因為我對礦業(yè)行業(yè)的熱愛以及對地下工作環(huán)境的好奇。然而，我很快就意識到這個行業(yè)的挑戰(zhàn)性。首先，地下掘進作業(yè)需要面對惡劣的工作環(huán)境和高風險；其次，長時間的工作和艱苦的勞動強度給身心帶來了很大的壓力。然而，正是這些挑戰(zhàn)讓我能夠鍛煉自己的意志力和勇氣，不斷超越自我。

第二段：意識到安全意識的重要性

通過多年的掘進工作，我深刻意識到安全意識對于這個行業(yè)的重要性。我們每一步都需要謹慎，并且時刻關注周圍的安全狀況。煤礦掘進工作中，忽視細節(jié)可能導致嚴重的后果。因此，我們必須時刻保持高度的警惕，積極參與培訓和學習，以提高自己的安全水平。只有這樣，我們才能確保自己和同事的安全，保證工作的順利進行。

第三段：團隊合作的重要性

煤礦掘進是一個團隊合作的過程。每一個成功的掘進項目都需要團隊中每個人的共同努力。在工作過程中，我深刻認識到一個團隊的力量。團隊中的每個人都各司其職，合作默契，才能確保工作的高效進行。而個人的努力和貢獻也離不開團隊合作。我通過與同事密切協作和溝通，學會了傾聽和理解，也結識了許多可靠的朋友。

第四段：持續(xù)學習的重要性

在煤礦掘進工作中，持續(xù)學習是我們成長和進步的關鍵。地質結構、工程技術和安全知識等方面的學習對于提高我們的專業(yè)水平至關重要。我們需要不斷學習并將所學應用到實踐中，以適應不斷變化的工作環(huán)境和技術要求。同時，通過參加各種培訓課程和行業(yè)交流活動，我們可以與同行們分享經驗和取得新的見解，不斷提高個人的能力和技術水平。

第五段：掘進工作的價值和意義

雖然煤礦掘進工作充滿了挑戰(zhàn)和風險，但它也有其獨特的價值和意義。煤礦是能源供應的基礎，而我們的工作就是保障能源的供應。掘進工作的順利進行，能夠為社會帶來穩(wěn)定的能源供應，促進經濟的發(fā)展。而且，通過我們的努力，我們還能改善地下工作環(huán)境，提高安全性和效率，為保護環(huán)境貢獻一份力量。

總結：

煤礦掘進是一項具有挑戰(zhàn)性和意義的工作。這個行業(yè)需要我們具備堅強的意志力、高度的安全意識和良好的團隊合作精神。在這個過程中，我們不斷學習和成長，提高自己的專業(yè)技能和能力。因此，我對這個職業(yè)充滿了熱情和自豪感。雖然這個行業(yè)需要付出艱辛的努力，但我相信只要我們愿意面對挑戰(zhàn)并勇往直前，我們一定能夠取得更大的成就。

煤礦掘進工作總結篇十三

煤礦掘進是一項艱苦而危險的工作，要想在這個行業(yè)中取得長久的發(fā)展，不僅需要勇氣和毅力，更需要總結經驗，不斷改進工作方法。通過多年的工作經驗，我深感煤礦掘進工作的重要性和挑戰(zhàn)性。在此，我將分享我個人的心得體會，以期對其他從事煤礦掘進工作的人有所幫助。

首先，冷靜沉著是保持良好工作狀態(tài)的關鍵。煤礦掘進工作環(huán)境復雜、艱苦，時刻充滿著危險。在每天的工作中，我們常常面對著高溫、高濕度、有害氣體等不利因素。這就要求我們保持冷靜、沉著，不慌不亂應對各種突發(fā)情況。遇到困難和危險時，不盲目行動，而是要快速判斷和決策。我曾經遇到一次煤層塌方的事故，當時我立即停止掘進，并組織礦工們進行救援。最終，我們成功地營救出被困的同事，這得益于我當時的冷靜應對和正確判斷。

其次，合理安排工作時間和休息是保持身體健康的關鍵。煤礦掘進工作強度大，對身體造成的損傷也較大。過度疲勞會影響我們的工作效率和安全意識。因此，合理安排工作時間和休息是非常重要的。在實際工作中，我一直堅持每兩個小時就休息一次，進行一些簡單的體操運動。這樣可以幫助我們恢復體力，減少疲勞，提高工作效率。同時，在休息時間也可以進行必要的安全培訓，加強對安全知識的理解和應用，提高自身的安全意識。

此外，團隊合作是完成工作的重要保障。煤礦掘進工作是一個團隊合作的過程。在煤礦掘進工作中，我們需要互相合作，共同解決工作中的困難和問題。團隊的力量是強大的，只有團隊成員們緊密合作，齊心協力，才能順利完成工作任務。我曾有一次掘進工作中遇到難度較大的情況，我及時向同事們求助并協商解決方案，最終我們共同克服了困難，順利完成了掘進工作。這個經歷讓我深刻認識到，團隊的力量是非常強大的，只有大家共同努力，才能做好煤礦掘進工作。

同時，在煤礦掘進工作中，安全意識是第一位的。煤礦掘進工作本身存在很多危險，所以安全是十分重要的。我們需要時刻保持警惕，嚴格按照規(guī)范要求進行操作，時刻關注煤礦掘進作業(yè)中潛在的安全隱患。另外，集中注意力和反復強調安全措施，以防止發(fā)生意外事故。我們要做到安全第一，不僅要保護自己的安全，還要時刻關心他人的安全，通過相互之間的監(jiān)督和提醒，共同營造一個安全的工作環(huán)境。

總之，煤礦掘進是一項特殊的工作，它要求我們具備高度的責任心和職業(yè)素養(yǎng)。通過我的工作經驗總結，我深刻認識到在煤礦掘進工作中，冷靜沉著、合理安排時間、團隊合作和重視安全意識是取得工作進展和保持身體健康的關鍵。希望我個人的心得體會能夠對廣大煤礦掘進工作者提供一些幫助和啟示，讓我們共同為煤礦掘進工作的安全和高效發(fā)展而努力。

煤礦掘進工作總結篇十四

----記掘進a隊生產二班的先進事跡-----煤礦掘進a隊生產二班現有員工12人，大部份員工以前沒有從事過井下作業(yè)，技術力量比較溥弱，由于掘進a隊工作性質所決定需要業(yè)務技術比較強、能適應隨機應變能力的員工。為此，管理難度大，迫切需要技術高、業(yè)務精、安全意識和責任心強的知識型員工。為了適應工作需要，幾年來，生產二班堅持工作學習化和學習工作化，立足崗位，刻苦鉆研各項專業(yè)知識和標準化作業(yè)程序，全面掌握了各項安全管理知識，提高了職工職業(yè)技能和班組整體管理水平，取得了較好的成績。主要做法是：

一、抓班組員工的整體素質，提高員工職業(yè)技術能力。

隊對所有班組和職工進行一次調查，著重對班組文化建設方面所需內容進行了解，并建立班組管理規(guī)劃。在調查的基礎上，根據職工文化水平參差不齊的實際情況，選擇性班組作為試點，在該班中召開討論會，就如何開展班組工作進行學習和討論，以討論和認同的形式，尋找班組成員樂于接受的方法開展此項工作。隊把爭當“知識型員工”的重點放在提高職工的思想素質、業(yè)務知識和操作技能上，激勵職工自我超越。班組開展創(chuàng)建活動講求寓教于樂，使大部分職工樂于接受，并注重實效，最終演變成自覺行動。一是開展員工的思想教肓，由于生產二班的員工農民工較多，員工的意識處于家里的那兩畝地，對井下工作不安心，為此通過隊支部、工會分別找其談話教肓，講形勢、講安全、算經濟帳以及長遠利益，并且在學習會、班前會、黨員學習上作宣傳，使農民意識得到了轉變，從農村的那二畝地轉變成了以企業(yè)為主；二是開展業(yè)務知識學習，作為掘進a隊要求掌握各方面的知識，能處理井下的應變能力，為此，班組特請隊領導給班組講解業(yè)務技術知識，促使職工規(guī)范操作，上標準崗，干1標準活，創(chuàng)造良好的安全生產環(huán)境。如質量標準化的要求、掘進工藝等，讓員工作好筆記，加強平時的自學能力。另外拜技術人員及有經驗的老工人為師，虛心學習，直到弄懂為止。并且進行考試，以考試分數來計算二次分配工資。三是傳幫帶，理論與實踐相結合，由班組負責安排枝術能力對班組實行現場指導工作，如在打眼工作，組織了班組技術骨干進行實作，手把手的教和帶，直到能夠操作，并且操作好為此。生產二班的技術和工作能力得到了認可，和隊的加獎。四是加強精細化管理工作，在隊的指導下，開展了“一日一題、一周一案、一月一考”三個一活動?！耙蝗找活}”每天班前會由值班隊領導進行講解，分班組進行提問,在井下結合現場對照題目理解,隔日再復習。“一周一案”就是每周進行案例教育互動點評，充分利用每周安全活動日時間，對煤礦事故案例進行學習、總結、分析，結合本班組崗位實際，采取班與班、人與人相互點評，實行人人過關，并提出吸取案例教訓的措施?！耙辉乱豢肌本褪敲吭聦Α耙蝗找活}”、“一周一案”學習內容進行考核，班組自行考試，對班組組織的月底相互提問考試回答不起的，第一次扣2分，第二次補試不合格的扣3分，嚴格督促學習效果，堅持獎罰分明，有效提高了職工業(yè)務素質和安全意識。幾年來，班組極大地提高了班組管理能力，收到較好效果。

二、抓質量，除隱患，確保班組安全。

進入今年以來，班組狠抓安全管理和質量標準化的學習，始終不渝地貫徹黨的“安全第一，預防為主”的方針，首先是班組制定了班組公約，人人簽字，個人制定了保證，并上墻公布，還實行了班組聯鎖保安責任制，凡是發(fā)生受傷的當班人員進行了考核，讓安全工作大家監(jiān)督，大家管，讓大家監(jiān)督，形成了良好的安全氛圍。其次是狠抓質量標準化工作，不管是巷道成型和質量標準化2都是嚴格要求，確保了每季度的質量達標工作。在2608區(qū)+180抽放巷釘道時，鐵道距離超寬，在下班的時候才發(fā)現，當時班組員工主動留下來整改了才下班，得到了隊的表揚。通過隊講解的質量標準化的工作要求和標準，班組制定了學習計劃：班組員工每人懂標準，干標準事。目標為：（1）、班組消滅三類以上的非傷亡事故；（2）、消滅不合格品；（3）、杜絕“三違”現象；（4）、消滅有隱患存在的班組。為此，班員們都有信心，有決心，在安全學習出勤率達100%，今年來班組沒有發(fā)生任何事故，質量上達到了優(yōu)良品。在隱患排除上做到了先安全，再生產，有隱患先排除再生產，絕不違章操作和違章指揮。

生產二班在工作中，一直認為：搞好井下現場控制是我們的根本，處理好工作環(huán)節(jié)是我們工作的需要，排除隱患是工作的重中之重，質量是基礎，任務是目的。該班組通過學習，堅持進行科學的自主管理,現在是掘進a隊主要得力班組，為我礦的安全生產做出了積極的貢獻。

掘進a隊。

二o一o年六月二十八日。

煤礦掘進工作總結篇十五

為了加強煤礦安全生產管理，搞好現場安全生產工作，特制定煤礦井下交接-班制度。

一、 凡屬當班礦級井下值班領導都必須明確自己的工作職責和責任。

二、 接-班人員必須提前30分鐘上班，必須在井下現場交接并在指定地點交接做好交接記錄。

三、 接-班的人員到達崗位后，根據交接-班的主要內容進行一次全面檢查，再看上一班的記錄，然后雙方再進行交接簽字。

四、 交接的人員必須交清下一班的注意事項(除填寫值班記錄外的還要口頭詳細交接)。

1、安全情況：采、掘、機、通、運等五大項，特別是“一通三防”上的關鍵問題，水、火、瓦斯、頂板、支護、粉塵、電器設備等安全情況。

2、 本班主要經驗教訓及下一班的應注意事項。

3、 生產或檢修以及整治情況。

4、 電器設備的'運行情況。

5、 文明生產情況。

五、 接-班人認為上一班交待的情況已經清楚，并與自己檢查的情況一致方可進行簽字，完清交接手續(xù)。

六、 接-班人員如發(fā)現本班人員未完成應盡職責或交接不清，應當面提出，經雙方簽字為準。

七、 井下現場接-班人員接了班就必須對當班的安全生產負全責。

為加強區(qū)隊對崗位的管理，規(guī)范各崗位的現場交接-班行為，經調度室研究制定《崗位現場交接-班制度》。

1、接-班人員必須提前半小時到達工作崗位現場交接-班，

需要現場交接-班的崗位工包括：跟班區(qū)隊長、班組長、驗收員、電鉗工、瓦檢員、掘進操作工等。

2、交-班人員必須在交-班前做好一切準備工作，如：檢查安全隱患、整理工具材料、設備物品管理、文明衛(wèi)生施工等。

3、交-班人員要將當班設備運轉情況，維護檢查情況，安全情況，事故隱患等向接-班人交代清楚，接-班人未到時，交-班人員嚴禁離開。

4、交接-班雙方共同巡回檢查工作地點，對存在安全隱患、設備運轉情況、物品材料工具、文明衛(wèi)生施工、安全設施狀況等情況等交待清楚。

5 對交接-班時查出的問題要及時處理，不能處理的要及時匯報區(qū)隊值班領導及有關部門，并詳細記錄。

6 雙方交接完畢后，在交接記錄本上記錄并簽字，交-班人員方可離開工作崗位。

7、 交接-班后，如因交接不明所發(fā)生事故，必須根據事故原因追究責任。

8、接-班人員應做到三不接，即部件損壞和丟失不接-班;發(fā)生事故說不清情況不接-班;設備、工具損壞或丟失找不到責任人不接-班。

煤礦掘進工作總結篇十六

一、每個班組相應的成立以班組長為組長的班組民主管理領導小組。

二、實行班組和區(qū)隊負責相結合的形式，處理重大問題都要經民主管理會議研究討論做出決定。

三、班組長要及時傾聽班組員工心聲，了解職工疾苦，切實研究和解決職工提出的問題。同時要經常班組成員進行走訪，切實為班組成員做實事，做好事。

四、班組長及班組成員要按時參加區(qū)隊召開的班組員工大會，班組長要積極參與每月獎金分配、工資升級以及班組長的任命等重大問題。

五、班組長要維護職工合法權益，監(jiān)督行政管理，確保職工合法權益不受損害，切實做到班組成員的“保姆”和“監(jiān)護人”這兩個角色。

六、班組長對不合理的處罰，有權向隊行政負責人提出，并要求改正，確保職工利益不受損害。對發(fā)現的問題，也必須及時向隊行政負責人匯報，以求盡快解決問題。

煤礦掘進工作總結篇十七

甲方：

乙方：

一、甲方將自己擁有開采經營權的部分煤礦，即3號洞的開采經營及收益權承包給乙方(注明地理位置及方園面積)。

二、自本協議簽訂之日乙方一次性支付給甲方承包金壹佰貳拾萬元整(120xx00元)。

三、自本協議簽訂之日，乙方對所承包的3號洞享有獨立的開采、經營及收益權，甲方不得干涉乙方的開采經營及收益權。

四、甲方為乙方提供良好的經產和經營環(huán)境，協調好當地干群關系，保證乙方的正常生產經營，并保證乙方所需的水、電、路三通。

五、乙方在生產經營過程中，接銷售的原煤產量向甲方每噸交納145元，剩余款項屬乙方所有。

六、乙方生產過程中所需的爆破物資由甲方負責審批，費用由乙方承擔。

七、乙方所承包該煤礦的期間與甲方的采礦權證期間相同，即甲方的采礦權證存在，乙方的承包期間持續(xù)存在，甲方如需轉讓乙方所承包的煤礦，乙方有優(yōu)先受讓權，并賠償乙方的所有投資。

八、本協議生效前的民事、經濟糾紛及所有債務由甲方負責，與乙方無關，本協議生效后的民事、經濟糾紛及所發(fā)生的債務由乙方負責，與甲方無關。

九、違約責任：甲乙雙方應嚴格按本協議履行，如有違約，責任方應賠償對方一切經濟損失，并承擔總款額的20%的違約金。

十、在履行合同中，如發(fā)生糾紛，甲乙雙方協商解決，雙方均可向企業(yè)所在地的人民法院提起訴訟。

十一、本協議一式肆份，甲乙雙方各執(zhí)一份，本協議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方(簽字蓋章)：

乙方(簽字蓋章)：

煤礦掘進工作總結篇十八

甲方:。

乙方:。

甲乙雙方本著互惠互利的原則,依據中華人民共和國合同法及相關法律法規(guī),經雙方協商同意,就長盛煤礦______巷道掘進工程承包事宜,雙方達成以下協議：

一、工程名稱：

二、工程量：

_____巷道掘進長度約___m,(根據地質條件,在施工中甲乙雙方可對工程量作相應調整).

四、運輸方式。

五、安全管理。

乙方必須服從甲方安全上的各項管理,堅持不安全不生產的原則,若因不服從管理而造成的安全事故由乙方自行負責,乙方必須遵守甲方的各種制度和紀律,違章者按章罰款,在月底工資中扣出.

1,工傷事故處理,在工作中,乙方必須嚴格按照煤礦三大規(guī)程及相關規(guī)定進行操作,若因違章或操作不規(guī)范造成的安全事故,乙方應承擔相應的經濟責任,并按章處罰.

2,因違反三大規(guī)程而造成的設備損壞,損失,乙方應承擔相應的。

經濟責任.0元以下的工傷事故由乙方自己負責.

六、技術質量要求。

位置,方位和施工質量要求祥見作業(yè)規(guī)程.因工程質量不合格造成返工,返工費用由乙方自理,特殊原因：如風爆煤,媒質松軟等造成的巷道不成型或錨桿失效等與乙方無關,如須整修巷道所須的費用由甲方承擔,在甲方每月驗收以后出現的質量問題與乙方無關.

七、工價結算。

1.本施工單價包括：炸藥,雷管,放炮線,放炮器,鉆干,鉆頭等小型工具,工作面第一臺刮板機司機的費用：

2.實行分段計價法,起始價為___元/m,每超出____m每米單價增加___元/m.

3.皮帶機,刮板機的初裝費分別為_____________每套,延伸皮帶每米按___元計算，甲方必須為乙方提供運輸材料的一切條件。

4.因地質條件或其它特殊原因造成工程難度增大或工程量增加由甲方修改作業(yè)規(guī)程和修改單價。

5.當月工程量計算方法:當月1號至最后一天中班結束為止,完成全部工程,以巷道拱線為基準拉尺驗收.次月6號前為不合格工程整修期,若再不合格按規(guī)定處罰，次月15-20號礦方必須以現金形式支付上月工程費,每年春節(jié)放假時所有的工程款必須全部結清。

八、考核。

1.每月進度任務為___m,(進度任務達到90%視為完成任務),。

每月完成進度按實際進尺對應工價結算工資,為鼓勵乙方快速掘進,甲方采用對等獎、罰的考核方式;乙方月成巷大于計劃10%部分按照每米單價增加10元計算,乙方進度小于計劃90%時每米單價降低10元計算。

2.在施工中,若出現乙方有意損壞設備、設施、等,按價賠償甲方,開除肇事者或班組離開現場。

3.所須的風水管路、風動、電動工(包括小型工具)等均由甲方，提供乙方免費使用,在設備完好(完好率在80%)的前提下退場交還給甲方,在正常情況下設備老化等不能使用時,甲方負責及時維修或以舊換新不影響乙方生產。

4.月生產任務在運輸系統(tǒng)完全形成(即皮帶機,刮板機全部安裝好)后開始執(zhí)行。

5.安裝及運輸刮板機,皮帶機等耽誤的時間按時間進度折減當月任務.每月掘進上山巷道所產生的進度同等視為進度任務,僅有單價之分。

6.因礦方原因造成乙方停產,停產2小時以上,由礦方負責人簽字,所耽誤的時間按照當月進度時間進度折合進度補給乙方。

7.特殊情況確實工程難度大時甲乙雙方可根據情況協商。

九、乙方提供每位員工的身份證,由甲方負責辦理相應的保險等手續(xù).

十、補充條款。

十一、此合同一式兩份,雙方簽字生效,不得違約,如有爭議協商不成可由勞動仲裁部門依法處理。

甲方:(公章)(簽字):(簽字):甲方乙方。

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