專(zhuān)業(yè)參觀(guān)外企的心得體會(huì)(案例18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-02 08:51:31
專(zhuān)業(yè)參觀(guān)外企的心得體會(huì)(案例18篇)
時(shí)間:2023-11-02 08:51:31     小編:翰墨

寫(xiě)心得體會(huì)可以幫助我們記錄下寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),以備將來(lái)的參考和借鑒。想要寫(xiě)一篇出色的心得體會(huì),首先要選擇一個(gè)恰當(dāng)?shù)闹黝}或經(jīng)歷,并對(duì)其進(jìn)行系統(tǒng)的思考和分析?,F(xiàn)在請(qǐng)大家一起來(lái)閱讀以下的心得體會(huì)范文,或許會(huì)給您一些新的靈感和見(jiàn)解。

參觀(guān)外企的心得體會(huì)篇一

作為一名大學(xué)生,參觀(guān)外企是開(kāi)拓自己視野、增長(zhǎng)知識(shí)和了解就業(yè)形勢(shì)的重要機(jī)會(huì)。近日,我有幸參觀(guān)了一家知名的外企,并對(duì)其公司文化、職業(yè)發(fā)展等方面有了深入的了解。通過(guò)這次參觀(guān),我深刻體會(huì)到外企的高效管理、創(chuàng)新思維以及人文關(guān)懷,也意識(shí)到自己與外企員工的差距,激勵(lì)我不斷提升自己。

首先,外企注重高效管理。在參觀(guān)中,我發(fā)現(xiàn)外企采用了許多高效的管理方法,比如使用先進(jìn)的信息技術(shù)來(lái)實(shí)現(xiàn)流程自動(dòng)化、信息共享等,提高工作效率。此外,外企還提倡平等溝通與合作,實(shí)行扁平化管理,讓員工享受更多的自主權(quán),激發(fā)他們的創(chuàng)造力和積極性。這種高效的管理方式著實(shí)讓我受益匪淺。我認(rèn)識(shí)到,在未來(lái)的就業(yè)崗位上,高效管理能力是我必須具備的一項(xiàng)重要技能。

其次,外企注重創(chuàng)新思維。在參觀(guān)過(guò)程中,我看到外企員工主動(dòng)提出各種創(chuàng)新方案,不斷改進(jìn)和完善公司的產(chǎn)品和服務(wù)。他們的創(chuàng)新思維讓我深感震撼。相比之下,我意識(shí)到自己的思維方式還停留在傳統(tǒng)的框架內(nèi),不夠大膽和開(kāi)放。因此,我下定決心要培養(yǎng)自己的創(chuàng)新意識(shí),不懼失敗,勇敢地提出自己的想法和建議,不斷推動(dòng)事業(yè)的發(fā)展。

第三,外企注重員工的人文關(guān)懷。我了解到外企把員工的福利和發(fā)展放在首位,注重員工的培訓(xùn)和成長(zhǎng)。他們提供了一系列的培訓(xùn)課程,幫助員工提升專(zhuān)業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)。同時(shí),外企還建立了健全的員工激勵(lì)機(jī)制,通過(guò)提供豐厚的薪酬待遇、健全的福利制度和良好的工作環(huán)境來(lái)激勵(lì)員工的工作積極性和創(chuàng)造力。這些做法顯示出外企對(duì)員工的人文關(guān)懷,使員工在工作中得到體現(xiàn)和尊重,從而更加具有工作的熱情和幸福感。這讓我反思自己,認(rèn)識(shí)到要成為一名優(yōu)秀的員工,不僅需要不斷充實(shí)自己的知識(shí)和能力,還要關(guān)注和照顧周?chē)耐?,共同營(yíng)造一個(gè)和諧的工作氛圍。

最后,我意識(shí)到自己與外企員工之間的差距,這差距不僅體現(xiàn)在專(zhuān)業(yè)知識(shí)上,更反應(yīng)在學(xué)習(xí)方法和工作態(tài)度上。參觀(guān)這家外企的過(guò)程,讓我明白了要想進(jìn)入外企工作,只有努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)是不夠的,還需要具有全面的素質(zhì)和一種積極向上的工作態(tài)度。我決心從現(xiàn)在起,背負(fù)起時(shí)代的責(zé)任,多方面培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì),提升自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

總之,參觀(guān)外企帶給我很深刻的體會(huì),我體驗(yàn)到外企高效的管理、創(chuàng)新的思維方式和員工的人文關(guān)懷等方面的優(yōu)勢(shì),也認(rèn)識(shí)到了自身的不足。這次參觀(guān)對(duì)我個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展產(chǎn)生了重要的影響,我將倍加努力,爭(zhēng)取成為一名能夠勝任外企工作的優(yōu)秀人才。

參觀(guān)外企的心得體會(huì)篇二

近年來(lái),隨著國(guó)際交流的日益頻繁,越來(lái)越多的國(guó)內(nèi)企業(yè)開(kāi)始考慮與外企展開(kāi)合作或者吸取其經(jīng)驗(yàn)。為了深入了解外企的發(fā)展理念和管理模式,筆者近日有幸參觀(guān)了一家知名的外企,不僅開(kāi)闊了眼界,也深受啟發(fā)。在這次參觀(guān)中,我從企業(yè)文化、創(chuàng)新思維、員工激勵(lì)、客戶(hù)導(dǎo)向以及社會(huì)責(zé)任等多個(gè)方面獲得了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體驗(yàn)。下面,我將結(jié)合實(shí)際情況,就我參觀(guān)外企的心得體會(huì)進(jìn)行闡述。

首先,參觀(guān)外企讓我深刻感受到了企業(yè)文化的重要性。在參觀(guān)的過(guò)程中,我了解到這家外企在建企初期,就樹(shù)立了“以人為本、誠(chéng)信立企、開(kāi)放共贏(yíng)、持續(xù)創(chuàng)新”的核心價(jià)值觀(guān)。這種價(jià)值觀(guān)貫穿了整個(gè)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和員工行為,在員工中形成了積極向上的文化氛圍。企業(yè)通過(guò)各種方式弘揚(yáng)企業(yè)文化,如舉辦員工活動(dòng)、頒布內(nèi)部刊物等,使員工對(duì)企業(yè)的歸屬感更強(qiáng),激發(fā)員工的創(chuàng)造力和團(tuán)隊(duì)合作能力。我從中得到的啟示是,企業(yè)要注重培養(yǎng)和弘揚(yáng)企業(yè)文化,使其成為全體員工的共同追求和行動(dòng)準(zhǔn)則。

其次,參觀(guān)外企也讓我深刻感受到了創(chuàng)新思維的重要性。這家外企有一個(gè)專(zhuān)門(mén)的創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),他們致力于研究新的科技和發(fā)展趨勢(shì),并將其融入到企業(yè)的產(chǎn)品和服務(wù)中。他們鼓勵(lì)員工敢于創(chuàng)新,提出自己的想法,并給予他們相應(yīng)的支持和獎(jiǎng)勵(lì)。這種創(chuàng)新思維讓企業(yè)能夠及時(shí)把握市場(chǎng)機(jī)遇,保持競(jìng)爭(zhēng)力。參觀(guān)中,我深深意識(shí)到創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的核心驅(qū)動(dòng)力,只有不斷推陳出新,才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。

另外,參觀(guān)外企也讓我對(duì)員工激勵(lì)有了更深入的認(rèn)識(shí)。與國(guó)內(nèi)企業(yè)不同的是,外企采用了一系列激勵(lì)措施來(lái)激發(fā)員工的工作熱情和創(chuàng)造力。比如,外企為員工提供全面的福利待遇,包括高薪酬、靈活的工作時(shí)間、健康保險(xiǎn)等,使員工感到自己的付出得到了公平回報(bào)。此外,外企還非常注重培訓(xùn)和晉升機(jī)制,為員工提供廣闊的發(fā)展空間。通過(guò)這種激勵(lì)體系,員工的工作積極性得到了極大地調(diào)動(dòng),為企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)。

此外,參觀(guān)外企也讓我認(rèn)識(shí)到了客戶(hù)導(dǎo)向的重要性。這家外企非常注重客戶(hù)服務(wù),將客戶(hù)的需求放在首位,并通過(guò)持續(xù)創(chuàng)新來(lái)滿(mǎn)足客戶(hù)的不斷變化的需求。企業(yè)不僅通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研了解客戶(hù),還通過(guò)定期的客戶(hù)培訓(xùn)和交流活動(dòng)加強(qiáng)與客戶(hù)的合作關(guān)系。我深感企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)客戶(hù)的支持和認(rèn)可,只有將客戶(hù)導(dǎo)向融入企業(yè)的方方面面,才能不斷提升企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。

最后,參觀(guān)外企也讓我深受其積極履行社會(huì)責(zé)任的影響。這家外企對(duì)環(huán)境保護(hù)、社會(huì)公益等方面投入了大量的人力和物力,用實(shí)際行動(dòng)踐行了企業(yè)社會(huì)責(zé)任。企業(yè)在自身發(fā)展的同時(shí),也將目光投向了更加廣闊的社會(huì),不斷努力為社會(huì)做出貢獻(xiàn)。我深信企業(yè)不僅要追求經(jīng)濟(jì)效益,更要考慮到環(huán)境保護(hù)、員工權(quán)益和社會(huì)發(fā)展的可持續(xù)性。

總而言之,參觀(guān)外企是一次非常有價(jià)值的體驗(yàn)。通過(guò)與外企交流互動(dòng),我深刻認(rèn)識(shí)到了企業(yè)文化、創(chuàng)新思維、員工激勵(lì)、客戶(hù)導(dǎo)向和社會(huì)責(zé)任等方面的重要性。這將對(duì)我未來(lái)的發(fā)展和成長(zhǎng)產(chǎn)生積極的影響。我希望將這些寶貴的心得體會(huì)運(yùn)用到自己將來(lái)的工作崗位中,為我所從事的行業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。同時(shí),我也希望更多的企業(yè)能夠參觀(guān)外企,吸取其先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),推動(dòng)國(guó)內(nèi)企業(yè)的發(fā)展,提升中國(guó)企業(yè)在全球經(jīng)濟(jì)中的競(jìng)爭(zhēng)力。

參觀(guān)外企的心得體會(huì)篇三

近年來(lái),隨著經(jīng)濟(jì)的全球化發(fā)展,外企在中國(guó)市場(chǎng)的數(shù)量逐年增加,成為中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要組成部分。為了了解外企的管理模式和企業(yè)文化,我校組織了一次參觀(guān)外企的活動(dòng)。在此次參觀(guān)中,我深刻感受到了外企的先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)和積極向上的企業(yè)文化,也收獲了許多寶貴的體會(huì)和心得。

在本次參觀(guān)的外企中,我了解到了外企與中國(guó)企業(yè)在管理模式上的一些不同之處。首先,外企注重員工的創(chuàng)新能力和自主性,鼓勵(lì)員工勇于嘗試新的工作方法和理念。與之相對(duì)的是,中國(guó)企業(yè)在管理中往往更加強(qiáng)調(diào)規(guī)范和流程。這讓我意識(shí)到,在現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展中,強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新和個(gè)性化的管理方式能夠更好地激發(fā)員工的潛能和創(chuàng)造力。

其次,在外企參觀(guān)中,我注意到外企注重員工的培訓(xùn)和發(fā)展。外企為員工提供各種培訓(xùn)機(jī)會(huì),并鼓勵(lì)員工進(jìn)行進(jìn)修和學(xué)習(xí),以提升自己的專(zhuān)業(yè)技能和素質(zhì)。在中國(guó)企業(yè)中,雖然也有培訓(xùn)的存在,但是總體來(lái)說(shuō),還沒(méi)有外企注重員工培訓(xùn)的廣度和深度。這讓我深感自己在職業(yè)發(fā)展上的不足,也讓我明白了不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步的重要性。

此外,參觀(guān)外企還給我留下了深刻的企業(yè)文化印象。外企秉持著一種開(kāi)放、平等、尊重員工的文化氛圍。他們重視團(tuán)隊(duì)協(xié)作,倡導(dǎo)員工之間的溝通和合作。這種企業(yè)文化讓員工們能夠更加自由地發(fā)表意見(jiàn)和提出建議,讓每個(gè)人的聲音都能被重視和聽(tīng)到。這使我對(duì)企業(yè)中所謂的“階級(jí)固化”現(xiàn)象感到非常震驚。在以后的工作中,我要積極倡導(dǎo)企業(yè)文化建設(shè),創(chuàng)造一個(gè)和諧、平等、開(kāi)放的工作環(huán)境。

最后,參觀(guān)外企給我?guī)?lái)了對(duì)國(guó)際化的認(rèn)識(shí)。外企具有國(guó)際化的管理理念和標(biāo)準(zhǔn),面對(duì)多元文化的環(huán)境,他們能夠更好地適應(yīng)和應(yīng)對(duì)。而中國(guó)企業(yè)在面對(duì)國(guó)際化的挑戰(zhàn)時(shí),還存在一些不足。這讓我意識(shí)到,在全球化的浪潮下,我們必須要積極適應(yīng)新的挑戰(zhàn)和變化,提升自己的國(guó)際化經(jīng)營(yíng)能力。

總之,通過(guò)參觀(guān)外企,我深刻體會(huì)到了外企的先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)和積極向上的企業(yè)文化。外企在管理模式、員工培訓(xùn)和企業(yè)文化等方面具有一定的優(yōu)勢(shì),這對(duì)于中國(guó)企業(yè)的發(fā)展來(lái)說(shuō),是一種有益的借鑒和啟示。作為一名大學(xué)生,我要積極學(xué)習(xí)和應(yīng)用外企的管理經(jīng)驗(yàn),不斷提升自己的綜合素質(zhì),做好面對(duì)國(guó)際市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的準(zhǔn)備。

參觀(guān)外企的心得體會(huì)篇四

作為一種開(kāi)闊眼界、增長(zhǎng)知識(shí)、豐富生活、促進(jìn)交流的活動(dòng),參觀(guān)既能夠擴(kuò)大眼界,又能夠增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí),是一種非常有意義的體驗(yàn)。我曾多次參觀(guān)各種各樣的場(chǎng)所,例如博物館、科技館、工廠(chǎng)、企業(yè)等,在這些地方不僅見(jiàn)到了許多新穎、有趣且充滿(mǎn)想象力的事物,而且也體會(huì)到了許多先進(jìn)、高科技和高效率的技術(shù)和管理方式。這些參觀(guān)之所以給我?guī)?lái)了不同尋常的收獲和體驗(yàn),不僅在于我積極投入進(jìn)去,而且也因?yàn)槲以趨⒂^(guān)中保持著一種開(kāi)放的態(tài)度,秉持著一種探索的精神。在這里,我想分享我參觀(guān)的一些心得和體會(huì)。

第一段:參觀(guān)博物館的心得

博物館是一種讓人開(kāi)闊眼界、拓展知識(shí)的好地方,也是一種讓人安靜思考、感悟生活的好時(shí)光。我曾去參觀(guān)過(guò)國(guó)家博物館、文化博物館、自然博物館、科技博物館等。在這些博物館之中,我領(lǐng)略到了許多不同的文化、歷史、自然和科技的精髓。例如,在國(guó)家博物館中,我感受到了中華文化博大精深的博大精深的藝術(shù)魅力和文化底蘊(yùn);在自然博物館中,我了解到了不同生物、植物以及自然界中的宏觀(guān)和微觀(guān)世界的奧秘。這些知識(shí)的學(xué)習(xí)不僅讓我增長(zhǎng)了許多見(jiàn)識(shí),也讓我覺(jué)得生活更加豐富有趣。

第二段:參觀(guān)工廠(chǎng)的心得

工廠(chǎng)是生產(chǎn)企業(yè)的重要組成部分,也是生產(chǎn)管理的重要實(shí)踐場(chǎng)所。我曾參觀(guān)過(guò)幾家大型的工廠(chǎng),包括汽車(chē)廠(chǎng)、電子廠(chǎng)以及化工廠(chǎng)等。在這些工廠(chǎng)之中,我一方面領(lǐng)略到了工業(yè)技術(shù)的發(fā)展歷程和生產(chǎn)現(xiàn)代化的進(jìn)程,另一方面也深刻體會(huì)到了生產(chǎn)管理的精細(xì)化和智能化改革。這些工廠(chǎng)的精益生產(chǎn)、自動(dòng)化生產(chǎn)以及智能化管理方式,不僅提高了生產(chǎn)效率,也提高了產(chǎn)品品質(zhì),讓我受益匪淺。

第三段:參觀(guān)企業(yè)的心得

企業(yè)是社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要力量,也是企業(yè)家精神和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的充分展現(xiàn)。我曾參觀(guān)過(guò)一些大型企業(yè),包括制造企業(yè)、服務(wù)企業(yè)以及文化企業(yè)等。在這些企業(yè)之中,我學(xué)到了許多高效的管理和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)理念,也領(lǐng)略了許多令人鼓舞和激情澎湃的企業(yè)文化和商業(yè)氛圍。例如,在以客戶(hù)為中心的服務(wù)企業(yè)中,我深刻體會(huì)到了“顧客至上、服務(wù)第一”的經(jīng)營(yíng)理念,同時(shí)也感受到了人性化服務(wù)和智慧經(jīng)營(yíng)的巨大魅力。這些企業(yè)的精益求精、自主創(chuàng)新和市場(chǎng)導(dǎo)向,讓我受益匪淺。

第四段:參觀(guān)科技館的心得

科技館是一種讓人開(kāi)拓視野、增強(qiáng)科技素質(zhì)和培養(yǎng)創(chuàng)新能力的好場(chǎng)所。我曾參觀(guān)過(guò)幾家大型的科技館,包括科技博物館、機(jī)艙館和創(chuàng)意館等。在這些科技館之中,我了解到了許多高端技術(shù)的原理和應(yīng)用,也掌握了許多科技前沿的信息和趨勢(shì)。例如,在機(jī)電學(xué)科館中,我了解到了機(jī)械運(yùn)動(dòng)的原理和機(jī)電系統(tǒng)的構(gòu)成形式,也學(xué)習(xí)了一些機(jī)電維修和操作的技能。這些科技館的交互式體驗(yàn)、模擬演示和虛擬現(xiàn)實(shí),不僅增強(qiáng)了我的科技素養(yǎng),也開(kāi)拓了我的創(chuàng)新思維。

第五段:參觀(guān)的心得總結(jié)

參觀(guān)是一種讓人體驗(yàn)不同文化、不同歷史、不同技術(shù)和不同思想的好方式。它不僅可以擴(kuò)大眼界、增長(zhǎng)知識(shí)、提高素質(zhì),而且也可以促進(jìn)相互了解、增進(jìn)友誼、深化交流。在參觀(guān)之中,我們需要保持一種開(kāi)放和求知的心態(tài),也需要樹(shù)立一種審美和觀(guān)察的眼光。只有這樣才能獲得最大的收益和體驗(yàn)。因此,我們應(yīng)該多多參觀(guān)、廣泛涉獵、踏實(shí)學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新,讓我們的人生更加有意義和精彩。

參觀(guān)外企的心得體會(huì)篇五

近日,在我的心中留下了深刻的印象的是一次參觀(guān)活動(dòng)。這次活動(dòng)是由學(xué)校組織,我們前往一個(gè)歷史悠久的博物館參觀(guān)。在參觀(guān)過(guò)程中,我有很多的感悟和體會(huì)。有些是關(guān)于歷史的認(rèn)識(shí),有些是關(guān)于生活的體驗(yàn),但是這次參觀(guān)的過(guò)程中,感受最深的是關(guān)于品格的形成。

第二段:感悟歷史

參觀(guān)博物館,使我重新認(rèn)識(shí)了歷史。在身臨其境的展覽環(huán)境里,我不僅看到了前人們的文化遺產(chǎn),更深刻地理解到其中蘊(yùn)含的那些人文精神和藝術(shù)魅力。國(guó)寶級(jí)文物、珍貴的圖片、歷史照片及文獻(xiàn)資料,其中的一件小器物、一張黃褐色的紙片,都能讓人對(duì)已經(jīng)逝去的歷史時(shí)光有更深刻的感悟。

第三段:接觸社會(huì)

這次參觀(guān)不僅使我加深了對(duì)歷史的認(rèn)識(shí),也是一次接觸社會(huì)的機(jī)會(huì)。博物館內(nèi)有很多義工和工作人員,他們不僅熟練地向我們介紹博物館的各項(xiàng)展品類(lèi)型,還熱情地向我們解答了關(guān)于歷史和文化的重要問(wèn)題。參觀(guān)過(guò)程中,我和志同道合的同學(xué)一起互相交流,分享一些觸動(dòng)自己的觀(guān)點(diǎn)和新的見(jiàn)解。這種展示和分享最大程度地拉近了與他人之間的距離。

第四段:關(guān)于品格的形成

在參觀(guān)過(guò)程中,我切身感受到了關(guān)于品格的形成。博物館里的物品都是歷史長(zhǎng)河的沉淀,是前人們留下來(lái)的,它們體現(xiàn)著前人們的努力、智慧和勇氣。一件件珍品,屹立在這里,告訴我們只有我們用心對(duì)待自己的生活,才能夠獲得真正的人生價(jià)值,發(fā)現(xiàn)未知的領(lǐng)域,讓自己擁有更多的品格魅力。

第五段:結(jié)束語(yǔ)

在這個(gè)文明的時(shí)代,當(dāng)我們走進(jìn)博物館、走進(jìn)大自然、走進(jìn)生活時(shí),那些珍貴的遺產(chǎn)、那些典型的事例、那些動(dòng)人的故事,我們都可以從中汲取到無(wú)窮的文化營(yíng)養(yǎng),了解歷史,感受生活,增長(zhǎng)知識(shí),形成高貴的人格品質(zhì),讓自己的青春之花更加的絢爛美麗。

參觀(guān)外企的心得體會(huì)篇六

近年來(lái),中國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅猛,吸引了越來(lái)越多的外國(guó)企業(yè)來(lái)華投資。為了了解國(guó)際先進(jìn)企業(yè)的成功經(jīng)驗(yàn),提高自身素質(zhì),增強(qiáng)創(chuàng)新能力,我校組織了一次參觀(guān)外企的活動(dòng)。在這次活動(dòng)中,我有幸去了一家全球知名的外企,深感受益匪淺。

二、參觀(guān)活動(dòng)的過(guò)程

我們一行30人來(lái)到了這家外企總部所在地,受到了熱情的接待。首先,我們參觀(guān)了該企業(yè)的展覽館,展示了該企業(yè)悠久的歷史和輝煌成就。隨后,我們進(jìn)入了電子廠(chǎng)房,目睹了先進(jìn)的生產(chǎn)線(xiàn)和機(jī)器人技術(shù)的應(yīng)用,真正感受到了自動(dòng)化程度的高度。

三、對(duì)外企管理的感悟

通過(guò)參觀(guān)這家外企,我對(duì)他們的管理方式有了更深的了解。首先,他們非常注重人才的培養(yǎng)和引進(jìn),每年都會(huì)在全球范圍內(nèi)招聘大量高素質(zhì)人才。其次,他們高度重視員工的滿(mǎn)意度和福利待遇,建立了完善的員工激勵(lì)機(jī)制。在生產(chǎn)管理方面,他們采取了精益生產(chǎn)和六西格瑪?shù)姆椒?,使得生產(chǎn)效率極高??傊?,他們的一切管理決策都以提高效率和創(chuàng)新能力為中心。

四、對(duì)外企文化的領(lǐng)悟

參觀(guān)過(guò)程中,我深切感受到了外企的企業(yè)文化。他們對(duì)員工的培養(yǎng)、激勵(lì)和關(guān)懷讓我印象深刻。他們注重個(gè)人成長(zhǎng)和團(tuán)隊(duì)合作的平衡,鼓勵(lì)員工學(xué)習(xí)和創(chuàng)新。此外,他們?cè)趫F(tuán)隊(duì)建設(shè)方面也是非常重視,在企業(yè)內(nèi)部形成了緊密的團(tuán)隊(duì)合作氛圍。我認(rèn)為,這樣的企業(yè)文化可以激勵(lì)員工的工作熱情,增強(qiáng)員工的凝聚力,推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。

五、對(duì)自己的啟示和收獲

通過(guò)參觀(guān)這家外企,我對(duì)自己的職業(yè)生涯規(guī)劃有了更清晰的認(rèn)識(shí)。我意識(shí)到自己需要不斷學(xué)習(xí)和提高自己的技能,提高自己的創(chuàng)新能力,才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。我還意識(shí)到,積極主動(dòng)地尋找機(jī)會(huì),參加各種培訓(xùn)和活動(dòng),了解更多的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),也是非常重要的。

綜上所述,通過(guò)參觀(guān)外企,我們深刻領(lǐng)悟到了他們的先進(jìn)管理模式和企業(yè)文化。對(duì)于提高自己的職業(yè)素養(yǎng)和創(chuàng)新能力具有重要的指導(dǎo)意義。我們應(yīng)該積極借鑒他們的成功經(jīng)驗(yàn),將之運(yùn)用到自己的實(shí)際工作中,積極探索,不斷進(jìn)取,鑄就更加美好的明天。

參觀(guān)外企的心得體會(huì)篇七

第一段:介紹主題及背景(約200字)

近年來(lái),隨著全球化的發(fā)展,外企在中國(guó)的發(fā)展也愈加迅速。參觀(guān)外企成為了大學(xué)生們了解國(guó)際企業(yè)文化的重要途徑之一。最近,我有幸參觀(guān)了一家知名外企的分支機(jī)構(gòu),并從中受益匪淺。以下是我對(duì)參觀(guān)外企的心得體會(huì)。

第二段:對(duì)外企組織結(jié)構(gòu)和企業(yè)文化的認(rèn)識(shí)(約300字)

參觀(guān)外企首先給我留下了深刻的組織結(jié)構(gòu)印象。各個(gè)部門(mén)的劃分明確,職能鮮明,每個(gè)員工都扮演者重要的角色。與此同時(shí),外企的企業(yè)文化也給我?guī)?lái)了震撼。他們以合作、創(chuàng)新、追求卓越為核心價(jià)值觀(guān),并將之貫徹于公司的各個(gè)方面。此外,他們也非常重視員工的培訓(xùn)和發(fā)展,通過(guò)各種內(nèi)部培訓(xùn)和外部培訓(xùn),提升員工的專(zhuān)業(yè)能力,使之不斷成長(zhǎng)。

第三段:外企工作氛圍及先進(jìn)的管理方式(約300字)

參觀(guān)外企的一大收獲是感受到了他們工作的積極氛圍。在外企,大家都態(tài)度認(rèn)真,對(duì)待工作充滿(mǎn)熱情。與此同時(shí),外企也同樣引人注目的是他們先進(jìn)的管理方式。外企注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作,鼓勵(lì)員工分享和匯報(bào)他們的工作成果。此外,外企還非常注重追蹤和評(píng)估績(jī)效,通過(guò)設(shè)定目標(biāo)和指標(biāo),激勵(lì)員工的潛力,推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。

第四段:與中國(guó)企業(yè)的比較及啟示(約300字)

參觀(guān)外企使我既受益匪淺,也不禁反思了一些中國(guó)企業(yè)的現(xiàn)狀。相比之下,一些中小型企業(yè)在組織結(jié)構(gòu)和企業(yè)文化方面還有待提升。不少企業(yè)缺乏系統(tǒng)化的管理,部門(mén)職能不明確,導(dǎo)致工作效率低下。而一些中國(guó)企業(yè)也較少注重員工培訓(xùn)和發(fā)展,造成員工的知識(shí)和技能的局限。因此,我認(rèn)為中國(guó)企業(yè)可以借鑒外企的工作方式和管理模式,提升自身的發(fā)展。

第五段:個(gè)人感想及總結(jié)(約200字)

通過(guò)參觀(guān)外企,我深深感受到了國(guó)際企業(yè)的魅力和優(yōu)勢(shì)。外企以其先進(jìn)的組織結(jié)構(gòu)、積極的工作氛圍和創(chuàng)新的管理方式成為了中國(guó)企業(yè)的一面鏡子,使我意識(shí)到自己還有許多需要學(xué)習(xí)和提升的地方。未來(lái),我將繼續(xù)學(xué)習(xí),不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)能力和綜合素質(zhì),為中國(guó)企業(yè)的發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。

通過(guò)參觀(guān)外企,我們可以了解到國(guó)際企業(yè)的先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)和文化理念,這對(duì)我們個(gè)人的職業(yè)發(fā)展具有重要的啟示作用。希望這篇文章對(duì)大家有所幫助,謝謝。

參觀(guān)外企的心得體會(huì)篇八

在中國(guó)這樣一個(gè)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的國(guó)家,外企成為越來(lái)越多人的選擇。自己親身體驗(yàn)過(guò)外企的工作環(huán)境和文化后,讓我對(duì)于這個(gè)選擇更加堅(jiān)定。以下是我對(duì)于從外企工作中得到的體會(huì)與感悟。

第一段:開(kāi)放多元的文化氛圍

作為外國(guó)公司,外企注重的是以客戶(hù)為中心的管理理念,以溝通和合作為核心的企業(yè)文化。在這樣的公司,員工們之間不會(huì)因?yàn)楸尘安煌a(chǎn)生分歧,反而會(huì)有更多機(jī)會(huì)交流彼此之間的文化差異。這種開(kāi)放多元的文化氛圍,讓我感受到在一個(gè)不同國(guó)度文化下的自由和融合。同時(shí)也學(xué)會(huì)了更為不同的思考方式,具有跨文化溝通的能力,更容易處理與國(guó)外客戶(hù)和合作伙伴的關(guān)系。

第二段:專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)體系

外企在培訓(xùn)方面總是格外注重,尤其關(guān)注員工的職業(yè)發(fā)展,為員工提供不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步的機(jī)會(huì),這種用心讓我感受到公司對(duì)員工的重視。在公司的培訓(xùn)課程中我學(xué)到更多的專(zhuān)業(yè)技能和知識(shí),并在工作中得以迅速提高自己的能力。感謝外企為我提供了自我完善的機(jī)會(huì)。

第三段:高度的自由度

外企將更多的關(guān)注點(diǎn)放在工作上,注重員工的工作效率,而不是浪費(fèi)時(shí)間和精力在日?,嵤律?。在此之上,外企也對(duì)員工都有個(gè)人目標(biāo)的要求,即給予員工更大的自由度去完成工作。這種工作方式讓我感受到,公司對(duì)員工的信任和肯定,而不是一味讓員工服從指令。這種尊重個(gè)人能力與創(chuàng)新價(jià)值的企業(yè)文化,讓我更愿意為公司付出更多的時(shí)間和努力。

第四段:注重合理的員工福利

外企也非常注重員工的福利待遇和個(gè)人發(fā)展,除了標(biāo)準(zhǔn)的保險(xiǎn)、住房補(bǔ)貼等,像是健身房、圓桌會(huì)議、員工旅游等福利也是提供的比較周到的。除此之外,實(shí)際的管理風(fēng)格也非常注重人性化,這與國(guó)內(nèi)的一些公司更注重獎(jiǎng)金和KPI考核方式有很大區(qū)別。這種關(guān)注細(xì)節(jié)的人性化管理,讓我覺(jué)得公司更像一個(gè)讓人感到,值得依靠和信任的組織。

第五段:挑戰(zhàn)與機(jī)會(huì)并存

作為一個(gè)龐大的國(guó)際企業(yè),外企雖然提供了很多優(yōu)良的職業(yè)機(jī)會(huì),但在這樣的環(huán)境下,也需要員工去面對(duì)不斷的挑戰(zhàn)以及機(jī)會(huì)。不斷追求專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的進(jìn)步,并且嘗試去承擔(dān)更大的責(zé)任,提高自己的能力。這種與高質(zhì)量產(chǎn)業(yè)環(huán)境相稱(chēng)的機(jī)制,不僅能讓員工在工作中更快的成長(zhǎng),而且不斷創(chuàng)新匹配企業(yè)的進(jìn)化。

最后,外企的這些特質(zhì),為員工所帶來(lái)的不僅是工作上的發(fā)展,而是喚起我們的自信、發(fā)揚(yáng)互動(dòng)和跨文化運(yùn)作意識(shí),讓我們能夠更好的融入到中國(guó)、國(guó)際化的職業(yè)領(lǐng)域里。說(shuō)到底,外企給予我們的不僅僅是一份工作,而是奔赴職業(yè)發(fā)展的一段可持續(xù)發(fā)展生涯和人生。

參觀(guān)外企的心得體會(huì)篇九

如今,隨著全球化的不斷推進(jìn)和中國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,越來(lái)越多的外企涌入中國(guó)市場(chǎng),成為了中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要推手。作為一名即將畢業(yè)的大學(xué)生,我也有幸在一家外企公司實(shí)習(xí)并度過(guò)了整整一年的時(shí)間。在這段時(shí)間里,我深刻體會(huì)到了外企的文化、管理方式以及職業(yè)生涯的發(fā)展等許多方面的優(yōu)勢(shì)。今天,我將在這篇文章中與大家分享我對(duì)外企的心得體會(huì)。

第二段:外企的文化優(yōu)勢(shì)

外企一方面受到發(fā)源國(guó)文化的影響,另一方面也必須適應(yīng)當(dāng)?shù)匚幕赃m應(yīng)市場(chǎng)的需求,并維護(hù)與本地員工和客戶(hù)之間的關(guān)系。因此,外企在文化方面有著明顯的優(yōu)勢(shì)。首先是外企更加注重平等和協(xié)作。在外企的平等氛圍中,每個(gè)員工都能被尊重并發(fā)揮自己的價(jià)值,可以與同事進(jìn)行協(xié)作,相互交流和學(xué)習(xí)。其次,外企更加注重溝通和開(kāi)放。外企通常設(shè)立一個(gè)良好的溝通渠道和反饋機(jī)制,員工可以通過(guò)這些渠道了解管理層的決策,并為自己的工作提供建議。

第三段:外企的管理方式優(yōu)勢(shì)

外企的管理體系往往更加靈活,更加高效。在外企,管理者通常會(huì)讓員工參與到公司的規(guī)劃和決策過(guò)程中,從而培養(yǎng)員工的創(chuàng)新能力和自主性。此外,外企也注重員工的培訓(xùn)和發(fā)展。在這里,每個(gè)人都可以自己選擇自己的方向和職業(yè)發(fā)展路線(xiàn),并且公司也會(huì)為員工提供相關(guān)的培訓(xùn)和支持,以幫助他們成長(zhǎng)和進(jìn)步。

第四段:外企對(duì)職業(yè)發(fā)展的影響

在外企,除了能接觸到先進(jìn)的技術(shù)和管理模式外,還能夠在國(guó)際化的工作環(huán)境中不斷挑戰(zhàn)自己,進(jìn)一步提升自己的職業(yè)技能和水平。此外,外企的員工往往能夠接觸到各個(gè)領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)人士以及與國(guó)際化公司的客戶(hù)展開(kāi)交流,可以更全面、更深入地了解和學(xué)習(xí)不同領(lǐng)域的技術(shù)和知識(shí)。

第五段:總結(jié)

總的來(lái)說(shuō),外企的文化、管理和發(fā)展模式都十分值得我們學(xué)習(xí)和借鑒。個(gè)人在外企實(shí)習(xí)和工作的過(guò)程中能夠獲得的就業(yè)機(jī)會(huì)和發(fā)展空間不僅非常廣闊,而且更能夠讓個(gè)人得到更為全面的職業(yè)培養(yǎng)和鍛煉。作為一名即將步入職場(chǎng)的年輕人,在將來(lái)的職業(yè)生涯中,我一定會(huì)始終牢記外企所帶給我的心得與體會(huì),并將其轉(zhuǎn)化為行動(dòng),不斷提高自己的能力和水平,實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)成功和夢(mèng)想。

參觀(guān)外企的心得體會(huì)篇十

人的眼睛是窗戶(hù),可以看到世界的真實(shí)面貌。今天,我有幸參觀(guān)了一次關(guān)于歷史文化的展覽,并深受啟發(fā)。在這次參觀(guān)當(dāng)中,我不僅看到了許多珍貴的歷史文化物品,更感受到了歷史傳承的重要性。在這里,我想分享我的一些心得體會(huì)。

第一段:參觀(guān)過(guò)程的感受

這次參觀(guān)讓我感到非常震撼。在參觀(guān)的過(guò)程當(dāng)中,我看到了很多具有代表意義的文物,如一線(xiàn)天文戒指、古書(shū)畫(huà)、戰(zhàn)爭(zhēng)文物、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)等。這些文物不僅展現(xiàn)了中華民族的歷史文化底蘊(yùn),也為人們提供了研究歷史、認(rèn)識(shí)文化的重要資料。除此之外,我還看到了其他的展品,如方寸之間、時(shí)光印象、鳥(niǎo)瞰歷史等,這些展品更直觀(guān)地向人們展現(xiàn)了歷史的發(fā)展變遷。

第二段:歷史的厚重感

這次參觀(guān)最令我感觸深刻的是歷史的厚重感。在前往展廳的時(shí)候,我聽(tīng)到了導(dǎo)游介紹一些文物的背后故事,如上官文苑師徒宣德年間聯(lián)句碑、虔州明代鐘樓及鉞、詩(shī)禮樂(lè)書(shū)法碑、明代青瓷花灑等等。這些文物和歷史故事令我感到神秘,也讓我深深感受到中國(guó)文化的博大精深。通過(guò)這次參觀(guān),我更加意識(shí)到了歷史的重要性,也更加珍惜身處現(xiàn)代社會(huì)的環(huán)境和機(jī)遇。

第三段:文化的跨度與傳承

這場(chǎng)展覽中涉及了許多不同的文化,如漢文化、宋文化、明文化、清文化等。這些文化在歷史中形成、流傳并有所發(fā)展。為了傳承這些文化,人們付出了很多心力。例如,為了讓文化跨越時(shí)空的限制,許多博物館將數(shù)百萬(wàn)的文物圖像數(shù)字化存儲(chǔ)以便展覽、研究和分享。這些努力的背后是人們認(rèn)識(shí)到,只有通過(guò)傳承文化,我們才能更好地與世界聯(lián)系并更好地體會(huì)歷史的重要性。這無(wú)論對(duì)從事文化事業(yè)的人還是普通老百姓來(lái)說(shuō)都是至關(guān)重要的。

第四段:文化的傳遞與發(fā)展

受到本次展覽的啟發(fā),我開(kāi)始思考文化的傳遞與發(fā)展。雖然文化是源遠(yuǎn)流長(zhǎng)的,但是文化的傳遞并不是單向的,它是相互的。這就意味著文化的傳遞不僅僅是傳承,還是發(fā)展的過(guò)程。在這個(gè)過(guò)程中,新的文化元素可以與已有元素相融合,新的思想可以讓人們意識(shí)到文化的重要性。由此可見(jiàn),文化的傳遞與發(fā)展既充滿(mǎn)挑戰(zhàn)又充滿(mǎn)機(jī)會(huì)。傳承文化不僅僅是為了傳承,還需要不斷地發(fā)展,這樣我們才能不斷推動(dòng)文化的發(fā)展。

第五段:小小感悟,大大改變

這次參觀(guān)讓我受益匪淺。我感覺(jué)到,一個(gè)人的素質(zhì)不僅僅在于知道了多少知識(shí),還在于對(duì)歷史文化的認(rèn)識(shí)。歷史是珍貴的財(cái)富,跨越時(shí)代并傳世的歷史文化更是我們應(yīng)該珍惜的寶藏。在今天這個(gè)信息爆炸的年代,人類(lèi)社會(huì)正經(jīng)歷新的發(fā)展變革,我們更需要走進(jìn)歷史殿堂中去學(xué)習(xí)、思考,掌握文化的脈搏,才能有所啟迪。這些啟迪并不僅僅是在說(shuō)話(huà)中體現(xiàn)的,更應(yīng)該付諸于行動(dòng)中,哪怕是身體力行,只有這樣,我們才能從根本上保護(hù)文化,從而讓它在新的時(shí)代里持續(xù)發(fā)展。

參觀(guān)外企的心得體會(huì)篇十一

中國(guó)國(guó)家博物館珍藏特展的展廳在博物館右側(cè)的二樓。博物館一樓右側(cè)的展廳原先是“文化遺產(chǎn)日特別展覽”,已于前一天結(jié)束了,里面正在收拾整理,不再對(duì)游客開(kāi)放,讓我和妻感到很大的遺憾,還好,在接下來(lái)在二樓的參觀(guān)中看到的大量寶貴文物,讓我們減少了些許的遺憾。在樓梯口檢票后,將打過(guò)孔的票張進(jìn)口袋,同妻一起順著樓梯來(lái)到二樓。感覺(jué)到有些累,正好展廳門(mén)口的長(zhǎng)椅上有空閑的地方,于是讓妻一人進(jìn)去先看,我喝了點(diǎn)水,在椅子上少時(shí)休息后進(jìn)入展廳參觀(guān)。

展廳分左室和右室兩個(gè)部分,我從左廳開(kāi)始參觀(guān)。順著門(mén)左側(cè)在選購(gòu)紀(jì)念品的眾多游人往去,第一件展品就深深的吸引住了我的目光。那是一件青銅器方鼎,具體的名字我現(xiàn)在記不清了,大概叫做“虎耳牛頭鼎”。五頭形態(tài)各異的長(zhǎng)角、虎耳的銅牛首尾銜接的站在鼎口上圍成一個(gè)圈,剛好將鼎口圍住;鼎腹兩側(cè)各有一只頭朝上、尾朝下、呈爬行狀的銅虎,威猛之勢(shì)自然流露;三只虎足形鼎腳均勻的分布在鼎腹底側(cè),使圓鼎穩(wěn)穩(wěn)的站在展柜上。整個(gè)圓鼎結(jié)構(gòu)緊湊,布局合理,想象豐富,造型逼真,銅綠色顯示著它年代的悠久,讓我駐足許久不忍離去,盡情感受著那段昔日的歷史。

1959年山東省泰安市大汶口墓地第10號(hào)墓出土的“彩陶背壺”是新石器時(shí)代的文物,在展廳中部展出。壺的腹壁一面扁平,兩側(cè)各有一環(huán)耳,另一面中部有一豎鼻與扁平腹部的一面相對(duì),3個(gè)附耳系繩之后便于背在肩后攜帶。背壺為紅陶,近口沿處繪有3個(gè)等距離的黑白彩同心圓;壺頸與環(huán)耳之間的肩部?jī)?nèi)白外黑兩道細(xì)線(xiàn)形成一帶狀圈,沿帶繪有黑地白彩渦紋;壺腹繪有黑白彩同心等邊三角形,頂角上下相對(duì)沿壺腹排列;腹下繪有黑色細(xì)帶,在其上等距白點(diǎn)排列;底部繪有白色圓點(diǎn)。我不是一個(gè)專(zhuān)業(yè)的文物工作者,更非一個(gè)歷史研究人員,無(wú)法從專(zhuān)業(yè)角度進(jìn)行解釋和說(shuō)明這件文物的特點(diǎn)和意義,能做的,僅僅是將我眼中看到的記錄下來(lái)罷了,以后當(dāng)我讀到相關(guān)的資料時(shí),能從我的記憶中找到相關(guān)的記憶片段,來(lái)讓我重溫這段歷史,引起相應(yīng)的共鳴,那或許便達(dá)到了做為一個(gè)普通老百姓所需要的精神享受了吧。

在展廳靠近里側(cè)的中間位置,橫列著一個(gè)長(zhǎng)約2m、寬1m左右的的展臺(tái),著名文物“金縷玉衣”就靜靜的“躺”在里面。對(duì)金縷玉衣是早在初中的歷史課本中就已經(jīng)知道了,但對(duì)它的認(rèn)識(shí)只是停留在文字的記載上,沒(méi)有一個(gè)實(shí)際的或者更可以說(shuō)是基本成形的概念,今天得以在眾多的參展文物中見(jiàn)到了它的廬山真面目,實(shí)屬幸事、慶事。在我面前的金縷玉衣是由一塊塊紅白色的大小不一的玉石片組成,大的平均長(zhǎng)約10cm、寬5cm,小的平均長(zhǎng)約3m、寬1cm,最大的玉石片是腳底的那片,長(zhǎng)約25cm、寬10cm左右,所有的玉石片,無(wú)論大小,厚度都不到1cm,表面光滑、紋理清晰。在每塊玉石片的四角上各有一個(gè)米粒大小的孔,金絲穿過(guò)這個(gè)小孔,將所有的玉石片串連起來(lái)形成一個(gè)整體,將要穿戴金縷玉衣的人從頭到腳、絲毫沒(méi)有放過(guò)的包裹保護(hù)起來(lái)。能看出,展示在我面前的這件金縷玉衣是為男性制作的,因?yàn)樵谄浯笸雀坑杏眯K玉石片穿接而形成的小筒子,用來(lái)盛裝男性的生殖器官。頭部用小塊玉石片穿接起來(lái)、按照人的五官巧妙的分開(kāi)鼻、眼、耳器官,軀干及臂膀、腿部用大塊的玉石片錯(cuò)落有秩的穿接,手掌及腳部用大小不同的玉石片按照一定的順序交叉穿接、用一大塊整片的玉石片坐為腳底,腳趾前端用小塊玉石片豎立串起,使整個(gè)腳部能合適地放入。整個(gè)金縷玉衣渾然一體,大小不同的玉石片在金線(xiàn)的連接下有序地成為一個(gè)整體,緊湊而不擁擠的將穿戴的人包裹在金與玉的氛圍中。據(jù)資料顯示,這件金縷玉衣整整花費(fèi)了當(dāng)時(shí)數(shù)百名技藝精湛的玉石匠人兩年多的時(shí)間,花費(fèi)的資產(chǎn)相當(dāng)于幾百戶(hù)富裕人家一年的所有花銷(xiāo)總和。花費(fèi)這么大的人力、物力來(lái)制作出的金縷玉衣,顯示出當(dāng)時(shí)的統(tǒng)治者希望通過(guò)這種外在的保護(hù)來(lái)達(dá)到自己尸骨永存的愿望,但后來(lái)發(fā)上的事實(shí)可與他們的想法背道而馳,往往在他們穿上金縷玉衣不久的以后,他們的墳?zāi)咕捅淮瓜延谀故覍毼锏谋I墓人所挖掘,寶物被偷盜,而他們的尸骨卻落的個(gè)蕩然無(wú)存的地步。

一件件的珍品,在我的眼底出現(xiàn),一段段的歷史,在我的腦海中重現(xiàn)。宋呆瓷器珍品“官窯貫耳瓶”、兩漢時(shí)期的“碧玉谷紋璧”、唐代的“騎駝樂(lè)舞三彩俑、三彩馬”、商朝的“玉援銅內(nèi)戈”、兩漢時(shí)期的“市樓畫(huà)像磚”、漢代青銅燈具“彩繪銅雁魚(yú)燈”、三國(guó)兩晉南北朝時(shí)期的“陶牛車(chē)”、讓我癡迷的“四羊方樽”等等珍貴的文物,在我的面前一一閃過(guò),讓我通過(guò)它們?nèi)ソ庾x和感受那段昨日的輝煌,所有的這一切讓我留戀、讓我駐足、讓我忘記了去分辨左右兩個(gè)展室布局上的不同,更讓我忘記了朝代的更替、忘記了時(shí)間的流逝,恍惚間不同朝代人們的日常生活展現(xiàn)在我的面前,而我,也貪婪的呼吸著那已經(jīng)久遠(yuǎn)了的熟悉的祖先的氣息,深切感受著祖**親的博大精深。

參觀(guān)外企的心得體會(huì)篇十二

終于放假了,我的心已經(jīng)飛到了上海。

七月六號(hào),我和家家坐上開(kāi)往上海的動(dòng)車(chē),一路風(fēng)馳電掣,看著窗外一閃而過(guò)的景色,我心情澎湃。

黃昏時(shí)分,我們到達(dá)上海,到處人山人海,車(chē)水馬龍,霓虹閃爍,一派繁華景象!可我對(duì)這些都無(wú)視,我心馳神往的是瑪雅水上樂(lè)園……。

終于在一個(gè)大太陽(yáng)上午,媽媽帶我來(lái)到瑪雅水上公園,哇水上公園好大啊!有好多怪模怪樣的圖騰,像游戲中的一樣,有很多的游玩項(xiàng)目,先玩什么呢?媽媽帶我來(lái)到加勒比海灘,據(jù)說(shuō)是全球最大人工造浪池,水域面積近2萬(wàn)平米,可制造3.5米——世界上最高的人造海浪,置身于這浪潮起伏的廣闊造浪池,可以讓巨浪沖刷掉夏日的炎熱,享受清涼!我迫不及待的換上泳衣,噗通一下就跳進(jìn)水里,哎呀!我還不會(huì)游泳,天哪……,救……命……啊!咦!腳探著底了,幸虧水不深,看來(lái)玩水一定要注意安全啊!我還是穿上救生衣吧!一陣巨浪打來(lái),劈頭蓋臉,人仰馬翻,到處一遍驚叫聲,好刺激啊!我眼睛鼻子耳朵里全進(jìn)水了,有點(diǎn)受不了,還是玩玩其他項(xiàng)目吧!這時(shí)媽媽拿來(lái)了雙人游泳圈,我們爬上去,來(lái)到懶人河,懶人河有人工的水浪,坐在上面飄著挺舒服的,水深只有1米深,即使不小心落水也沒(méi)有關(guān)系,我們一口氣飄了好幾圈。穿過(guò)狹窄的山谷,迎面而來(lái)的又是另一番熱鬧景象,宏偉的瑪雅水寨,滑道、噴泉、沖淋……真是水域中的“桃花源”啊!遠(yuǎn)處傳來(lái)陣陣尖叫聲,原來(lái)是大章魚(yú)滑道——從17.6米的高塔上俯沖直下,加速?zèng)_入底部的水池,濺起巨大的水花,真是刺激,我可不敢玩,唉!心臟不夠強(qiáng)大啊!

還有許多其他的游玩項(xiàng)目,如:羽蛇神環(huán)——多次滑行帶來(lái)的失重感,太陽(yáng)迷漩,超級(jí)大喇叭——扭轉(zhuǎn)、螺旋、震動(dòng),深海巨蟒——超快速滑行,大章魚(yú)滑道——風(fēng)馳電掣的加速感,等等,因?yàn)槲疫€小,不敢玩,等我大些時(shí)再來(lái)玩吧!

玩了一上午,意猶未盡,瑪雅水上公園……我還會(huì)再來(lái)的。

參觀(guān)外企的心得體會(huì)篇十三

南京xx市場(chǎng)由南京xx實(shí)業(yè)有限公司于1992年籌建而成,是江蘇大型日用工業(yè)品批發(fā)市場(chǎng)。它融商流、物流、信息流為一體,配套設(shè)施齊全,實(shí)力雄厚,享譽(yù)全國(guó)。

南京xx市場(chǎng)于1999年開(kāi)始空調(diào)招標(biāo),2000年開(kāi)始籌備空調(diào)工程。整體工程面積達(dá)7萬(wàn)多平米,設(shè)備總造價(jià)達(dá)1000多萬(wàn)元,選有機(jī)組為特靈的605冷噸的離心機(jī)共計(jì)3臺(tái),選用的是單一制冷機(jī),只用于夏季制冷,所以對(duì)于制冷要求也很高。整個(gè)設(shè)備系統(tǒng)貫穿于整個(gè)建筑工程之中,主機(jī)設(shè)備的總面積達(dá)300平米左右。

南京xx市場(chǎng)空調(diào)工程是以公開(kāi)招標(biāo)的形式進(jìn)行采購(gòu)的,由南京xx實(shí)業(yè)有限公司全權(quán)負(fù)責(zé)招標(biāo)事宜。當(dāng)時(shí)參與招標(biāo)的品牌很多,除約克、特靈之外,還有很多的國(guó)內(nèi)品牌。

在最初的招標(biāo)過(guò)程中,南京xx實(shí)業(yè)有限公司基于對(duì)約克中央空調(diào)的熟悉以及性?xún)r(jià)比的考慮而選擇了約克,最終因?yàn)榧s克在預(yù)定時(shí)間內(nèi)無(wú)法供貨而放棄約克,繼而通過(guò)多方考慮和比較,最終選擇了特靈中央空調(diào)。

特靈是來(lái)自美國(guó)的品牌,離心機(jī)技術(shù)相當(dāng)高,離心機(jī)是美國(guó)80年代的產(chǎn)品,引進(jìn)到中國(guó)之后經(jīng)過(guò)了一系列的改進(jìn),成為了中國(guó)中央空調(diào)市場(chǎng)的新技術(shù),中國(guó)的制冷技術(shù)在當(dāng)時(shí)還是相當(dāng)落后,引進(jìn)美國(guó)的離心機(jī)技術(shù)后,根據(jù)自身市場(chǎng)的發(fā)展現(xiàn)狀,進(jìn)行了改進(jìn),加入了很多新的技術(shù),如電腦技術(shù)等。

工程安裝最終選擇了南京當(dāng)?shù)氐陌惭b單位,有很強(qiáng)的安裝資質(zhì),及其特靈技術(shù)方面的指導(dǎo),安裝過(guò)程很順利,沒(méi)有出現(xiàn)任何意外的情況。

南京xx市場(chǎng)的空調(diào)系統(tǒng)的主要設(shè)備位于地下一層,冷卻塔和膨脹水箱位于樓頂,布置合理結(jié)構(gòu)緊湊。

也了解了特靈這個(gè)品牌。在參觀(guān)訪(fǎng)問(wèn)中知道了我們知識(shí)的欠缺和不足,使我們以后的學(xué)習(xí)更具方向性!

參觀(guān)外企的心得體會(huì)篇十四

通過(guò)本次參觀(guān),學(xué)習(xí)到了很多新的東西,見(jiàn)識(shí)很多新設(shè)備,學(xué)習(xí)了先進(jìn)班組的管理工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)于提高自己的日常工作有很好的促進(jìn)作用,主要有:

1、是一個(gè)本局電壓等級(jí)最高變電站,其班組成員有很強(qiáng)的技術(shù)和高度責(zé)任心;

3、熟悉站設(shè)備的基本情況,如主變使用自耦變壓器及使用電抗器進(jìn)行調(diào)壓等。

4、站內(nèi)設(shè)備結(jié)構(gòu)與我們站內(nèi)有所不相同,如母線(xiàn)為單相pt線(xiàn)路為三相pt與我們站內(nèi)相反,使我們見(jiàn)識(shí)了新知識(shí)新設(shè)備。

1、個(gè)人業(yè)務(wù)知識(shí)有待提高,需加強(qiáng)自學(xué)和吸收新的知識(shí),跟上知識(shí)更新發(fā)展;

2、要向?qū)W習(xí)先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)及高度責(zé)任心;提高個(gè)人的責(zé)任心和工作能力;

3、日常工作容易忽略細(xì)節(jié),做事不能做到十全十美。安全工作無(wú)小事,在以后工作更需加強(qiáng)安全意識(shí),力求做到把每一件事情都做好,不留隱患。

1、班組人員責(zé)任心不夠強(qiáng),凝聚力不夠;

2、在班組人員過(guò)少,雜七雜八的工作太多的情況下,要合理分工提高班員的積極性,使每個(gè)班員都認(rèn)認(rèn)真真地工作。

3、加強(qiáng)人員知識(shí)培訓(xùn),平衡每個(gè)班員專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

參觀(guān)外企的心得體會(huì)篇十五

參觀(guān)是一種非常重要的學(xué)習(xí)方法,通過(guò)實(shí)地參觀(guān)可以更加深刻地了解某個(gè)領(lǐng)域或者地方的現(xiàn)狀和發(fā)展歷程。在大學(xué)時(shí)代,參觀(guān)也是一種非常重要的學(xué)習(xí)手段,可以幫助我們更加深入地了解各類(lèi)領(lǐng)域和專(zhuān)業(yè)。本文就是作者參觀(guān)某個(gè)地方之后的心得體會(huì)。

第二段:目的和背景

本次參觀(guān)的目的是為了了解某個(gè)地區(qū)的社會(huì)情況和發(fā)展現(xiàn)狀。在參觀(guān)的過(guò)程中,作者對(duì)于這個(gè)地方的文化、自然風(fēng)光、歷史背景和社會(huì)現(xiàn)狀進(jìn)行了全面的了解和研究。

第三段:參觀(guān)內(nèi)容和體會(huì)

通過(guò)本次參觀(guān),作者對(duì)于這個(gè)地方的文化和歷史有了非常深入的了解。在參觀(guān)的過(guò)程中,作者深入到了當(dāng)?shù)鼐用裆畹募?xì)節(jié)中,不僅親自參與了這些民俗活動(dòng),還與當(dāng)?shù)厝私涣?,深入了解他們的生產(chǎn)、生活和文化習(xí)慣。同時(shí),作者也對(duì)于這個(gè)地方的經(jīng)濟(jì)現(xiàn)狀進(jìn)行了了解,了解到了這個(gè)地方的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、發(fā)展戰(zhàn)略、企業(yè)文化等方面,并且與當(dāng)?shù)氐钠髽I(yè)家進(jìn)行了交流,對(duì)于這個(gè)地方的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和未來(lái)前景有了一個(gè)比較全面的了解。

第四段:體會(huì)和思考

通過(guò)本次參觀(guān),作者深刻地認(rèn)識(shí)到了實(shí)地參觀(guān)的重要性。通過(guò)身臨其境的方法,可以更加全面地了解某個(gè)地區(qū)或者某個(gè)領(lǐng)域的發(fā)展現(xiàn)狀和未來(lái)前景。同時(shí),作者也認(rèn)為在參觀(guān)的過(guò)程中,要注重與當(dāng)?shù)厝说臏贤ê徒涣?,了解他們的文化?xí)慣和生活方式,這樣才能更加深入地了解一個(gè)地區(qū)的人文特色和社會(huì)情況。最后,作者也認(rèn)為,參觀(guān)不僅要了解現(xiàn)狀,更要考慮未來(lái),才能更好地把握未來(lái)發(fā)展的機(jī)遇。

第五段:總結(jié)

本次參觀(guān)讓作者深刻地認(rèn)識(shí)到了實(shí)地參觀(guān)的重要性,以及參觀(guān)過(guò)程中與當(dāng)?shù)厝说臏贤ê徒涣鞯闹匾?。同時(shí),也讓作者更加感受到了這個(gè)地方的人文特色和社會(huì)情況,并對(duì)于這個(gè)地方的未來(lái)前景有了一定的了解。希望未來(lái)有更多的機(jī)會(huì)可以繼續(xù)深入地參觀(guān)和了解各地的社會(huì)、人文和經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀,從而幫助自己更好地把握未來(lái)的機(jī)遇。

參觀(guān)外企的心得體會(huì)篇十六

為了踐行企業(yè)社會(huì)責(zé)任,幫助員工成長(zhǎng),并讓其能夠親自體驗(yàn)及感受一個(gè)全新的企業(yè)環(huán)境,開(kāi)拓視野,豐富知識(shí),了解企業(yè)的最新動(dòng)態(tài),管理理念及人才觀(guān),更好的言傳身教,真正體驗(yàn)"接地氣"。

上周由易總帶隊(duì),鼎信基酒全體員工分別到兩個(gè)生產(chǎn)基地進(jìn)行參觀(guān)學(xué)習(xí)。首先參觀(guān)的是在瀘縣的一車(chē)間,一到車(chē)間,董事長(zhǎng)易總就給大家介紹了蒸餾酒的基本概況,更主要的講解了濃香型基酒的工藝流程,隨后參觀(guān)和講解了各工序的生產(chǎn)過(guò)程及注意事項(xiàng)等。概括了"制曲"、釀造、勾調(diào)"三大技術(shù)構(gòu)成。以及"一窖、二曲、三操作"的重點(diǎn)。尤其是車(chē)間對(duì)酒庫(kù)的規(guī)范管理,和對(duì)各類(lèi)基酒、調(diào)味酒的儲(chǔ)存有序,讓我感受頗深。

下午我們回到了瀘州,來(lái)到了二車(chē)間,由吳主任為我們講解了從窖池到蒸酒的工藝,并現(xiàn)場(chǎng)給我們品嘗了"頭酒、尾酒"以及各段酒的特點(diǎn)、區(qū)別和出酒率。雖然時(shí)間緊,沒(méi)有詳細(xì)了解到其它工序的現(xiàn)場(chǎng)操作,但僅從這一天的學(xué)習(xí)使我深深體會(huì)到以下三點(diǎn):

第一點(diǎn):酒行業(yè)在當(dāng)今形勢(shì)下,如何在困難中生存,在行業(yè)中屹立不倒,怎樣才立不滅信念,接受紛繁復(fù)雜的激烈競(jìng)爭(zhēng)。我認(rèn)為必須樹(shù)立健全清新、超前的思路,規(guī)范和管理高素質(zhì)的人才,及對(duì)路的產(chǎn)品體系才是根本。

第二點(diǎn):公司帶我們到車(chē)間里參觀(guān)學(xué)習(xí)、接地氣,就是要求我們真正掌握專(zhuān)業(yè)知識(shí),并結(jié)合運(yùn)用到自身的工作中,只有對(duì)員工素質(zhì)和知識(shí)的提高,才能保證公司在市場(chǎng)中具備競(jìng)爭(zhēng)力。

第三點(diǎn):公司的投入規(guī)模,軟件、硬件設(shè)施已經(jīng)具備挑戰(zhàn)力,尤其是電子商務(wù)營(yíng)銷(xiāo)在我市同行更是屈指可數(shù),名列前茅。因此能夠在充滿(mǎn)生機(jī)和活力的企業(yè)工作自感榮耀,同時(shí)更深知肩上責(zé)任和任務(wù)重大,唯有更努力的工作,創(chuàng)造佳績(jī),才能放眼未來(lái)。

參觀(guān)外企的心得體會(huì)篇十七

參觀(guān)是一種了解世界、開(kāi)闊眼界的方式,從中我們可以學(xué)到許多新知識(shí)、見(jiàn)識(shí)不同的文化、拓展自己的視野。最近,我與家人一起參觀(guān)了一家陶瓷博物館,從中收獲頗豐。在這篇文章中,我將分享我的參觀(guān)心得和體會(huì),希望能幫助到讀者。

第二段:先容博物館的歷史和陳列品

這個(gè)博物館是由知名的陶瓷藝術(shù)家捐贈(zèng)了自己收藏多年的陶瓷作品和工具才得以建立,每年都吸引了不少的游客前來(lái)參觀(guān)。博物館內(nèi)陳列著各種不同類(lèi)型的瓷器,從古至今,涵蓋著多個(gè)朝代和風(fēng)格。每一件作品都有自己的歷史和故事,也是瓷器發(fā)展史和人類(lèi)文化進(jìn)程的一個(gè)重要組成部分。

第三段:博物館帶來(lái)的啟示

參觀(guān)這個(gè)博物館,我對(duì)于陶瓷的認(rèn)識(shí)也有了一個(gè)更為深入的了解,感到受益匪淺。作者對(duì)于這種參觀(guān)還可以從中汲取很多的啟示,比如說(shuō)這個(gè)博物館的環(huán)境非常棒,甚至可以講述自己是在中國(guó)的當(dāng)?shù)夭┪镳^中,但是我能感受到這里有著其中的主理人的熱情和精神。參觀(guān)藝術(shù)博物館有著很深的陸續(xù),它可以向你表明一個(gè)人是多么的小,而文化是多么的偉大而又神圣。

第四段:學(xué)到的經(jīng)驗(yàn)

在參觀(guān)博物館的過(guò)程中,我也得到了一些有關(guān)自己未來(lái)藝術(shù)生涯發(fā)展的啟示,例如:要學(xué)習(xí)不同的陶瓷工藝、了解不同的文化和歷史、獨(dú)立思考,而且要有持之以恒的自我學(xué)習(xí)和實(shí)踐精神。總之,參觀(guān)藝術(shù)博物館不僅有助于增長(zhǎng)知識(shí),同時(shí)也有益于調(diào)整個(gè)人的思維方式和心態(tài)。

第五段:總結(jié)

參觀(guān)這個(gè)博物館,我感到非常慶幸和興奮。在這里我不僅看到了各種陶瓷,還認(rèn)識(shí)了一些有趣的人,從而拓展了我的視野和見(jiàn)識(shí)。通過(guò)這次參觀(guān),我也對(duì)于藝術(shù)有了更深刻的認(rèn)知,并且了解到了個(gè)人在藝術(shù)道路上需要付出的努力和時(shí)間。總之,這次參觀(guān)使我更加熱愛(ài)藝術(shù)并為我的未來(lái)藝術(shù)發(fā)展指明了方向。

參觀(guān)外企的心得體會(huì)篇十八

20xx年4月14日至20日,在西秀區(qū)教育局的精心組織安排下,我們一行12人從安順出發(fā)奔赴全國(guó)教育名市——山東省青島市市北區(qū)進(jìn)行了為期一周的學(xué)習(xí)。根據(jù)市北區(qū)教育局的安排,我有幸安排在市北區(qū)北仲路第一小學(xué)進(jìn)行參觀(guān)學(xué)習(xí)。在這短短的幾天時(shí)間里,觀(guān)摩了語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、美術(shù)等課堂教學(xué)并與授課教師交流互動(dòng)。由于,我們不僅是一線(xiàn)的骨干教師,同時(shí)也是負(fù)責(zé)教導(dǎo)處工作中的一員,隨后我們向分管教育教育學(xué)的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教導(dǎo)主任等進(jìn)行了專(zhuān)題采訪(fǎng)。每天學(xué)習(xí)結(jié)束后,我們12位學(xué)員還在一起相互交流體會(huì),真是受益匪淺。榮幸的是,在交流學(xué)習(xí)的最后一天,西秀區(qū)教育局熊杰局長(zhǎng)等四位領(lǐng)導(dǎo)前往青島看望了我們這一行學(xué)員,對(duì)我們進(jìn)行了逐一交流,在了解其學(xué)習(xí)情況和生活情況后,對(duì)我們提出了期望:希望我們能把學(xué)到的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),移植到西秀區(qū)的教育中去,并且要能移活。這一舉動(dòng),使我們深受鼓舞。下面主要談?wù)勎以诒敝俾返谝恍W(xué)參觀(guān)學(xué)習(xí)后的幾點(diǎn)感受:

北仲路第一小學(xué)深入推進(jìn)素質(zhì)教育,體育、藝術(shù)、科技是他們學(xué)校的三大特色支柱,成績(jī)斐然,在國(guó)家、省、市級(jí)獲獎(jiǎng)就達(dá)一百多項(xiàng)。他們提出了以“課堂教學(xué)”為核心,以“幸福成長(zhǎng)”為基點(diǎn),以“師生共同發(fā)展”為目標(biāo)的教育理念。

具體表現(xiàn)在四個(gè)方面:

一是體育教學(xué)采用分散和集中緊密結(jié)合。課間操上,他們做的是“三操”(國(guó)家規(guī)定的廣播操、當(dāng)?shù)亟逃种付ǖ捻嵚刹俸蛯W(xué)校自創(chuàng)的街舞),不僅是學(xué)生在做,跟操教師也在認(rèn)真的做著,“三操”均做得是那么的嫻熟自然、整齊,卻沒(méi)有人在刻意的指揮。更有特色的是,全校學(xué)生每人均配備有一個(gè)籃球,無(wú)論高、中、低年級(jí),人人都會(huì)打籃球。在做課間操時(shí),特長(zhǎng)生暫不做操,由專(zhuān)職體育教師組織訓(xùn)練,體現(xiàn)了學(xué)生的個(gè)性發(fā)展。

二是科技方面的教學(xué),其科研模型和素材展示琳瑯滿(mǎn)目,很有新意。例如,“折飛機(jī)-—研究怎么讓紙飛機(jī)在空中飛得時(shí)間最長(zhǎng)”就是由教導(dǎo)副主任王劍老師帶領(lǐng)學(xué)生利用課余時(shí)間在校園一角完成,并不加重老師們的教學(xué)負(fù)擔(dān)。

三是藝術(shù)方面的教學(xué),想盡一切辦法請(qǐng)外援進(jìn)校園,讓藝術(shù)一流的老師到校授課,不僅要求教會(huì)學(xué)生,還要在兩年內(nèi)教會(huì)學(xué)校里有天賦的藝術(shù)老師。四是課堂教學(xué)的轉(zhuǎn)變。北仲路第一小學(xué)的總體教學(xué)模式是教師以導(dǎo)為主,讓學(xué)生成為學(xué)習(xí)的主人。教學(xué)中變被動(dòng)接受為主動(dòng)探究,避免了教師把答案和結(jié)論直接告訴學(xué)生或者是與好學(xué)生一問(wèn)一答的教學(xué)格局。這種教學(xué)模式,不僅解放了學(xué)生的頭腦,解放了學(xué)生的雙手,解放了學(xué)生的眼睛,解放了學(xué)生的嘴巴,更解放了學(xué)生的空間和時(shí)間。

學(xué)習(xí)小組的建立,既使學(xué)習(xí)主體細(xì)致化(每組4-6人,根據(jù)學(xué)習(xí)能力的差異分為a、b、c三個(gè)等級(jí)),既有利于老師對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)情況的更細(xì)致的了解掌握,也有利于老師針對(duì)不同層次的學(xué)生開(kāi)展層次教學(xué),同時(shí)學(xué)習(xí)小組還能充分發(fā)揮學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、積極性、自律性,學(xué)生自主管理的優(yōu)勢(shì)也能得到充分地展現(xiàn)。讓我們感覺(jué)震驚的是,在這幾天的課堂觀(guān)摩學(xué)習(xí)中,無(wú)論是高年級(jí)的學(xué)生,還是低年級(jí)學(xué)生,并不因?yàn)槲覀兊拇嬖?,而?dǎo)致小組探究、合作的遜色。整個(gè)教學(xué)中,師生的密切配合是那么的自然、體貼。

北仲路第一小學(xué)根據(jù)五、六年級(jí)語(yǔ)文學(xué)科的教學(xué)特點(diǎn)和學(xué)生的學(xué)齡特點(diǎn),改變以往的“逐課教學(xué)”教學(xué)模式。立足于一個(gè)單元,根據(jù)教材內(nèi)容的共性和編寫(xiě)特點(diǎn)重新整合,按“整體感知”“精讀感悟”“領(lǐng)悟表達(dá)”“習(xí)作練筆”“拓展閱讀”“整理復(fù)習(xí)”等六個(gè)模塊組織教育教學(xué)。

聽(tīng)課結(jié)束后,我們認(rèn)真拜讀了他們的教學(xué)案例和欣賞了他們的課件資源。案例中所涉及的探究問(wèn)題能真正體現(xiàn)課堂教學(xué)過(guò)程。知識(shí)點(diǎn)挖掘細(xì)致,每一節(jié)課都體現(xiàn)了教學(xué)中學(xué)習(xí)的層次性,學(xué)生的主體性,真正實(shí)現(xiàn)了有效的課堂教學(xué)。通過(guò)和各年級(jí)組長(zhǎng)的傾心交流,從這些老師的言語(yǔ)中可以透漏出教師的集體備課效率很高。所謂的效率高可以從教案的編寫(xiě)中充分體現(xiàn)出來(lái):教案上不僅有編制者、審核者,還有審批者和日期,編制和審核均是不同的人,執(zhí)教人有的也不是教案的編制者,說(shuō)明這是集體化的教案。我個(gè)人認(rèn)為,集體化的教案不僅是有效資源的整合,更是大家智慧的結(jié)晶,同時(shí)還縮短了教師重復(fù)備課的時(shí)間,更有利于開(kāi)展有效的課堂教學(xué)。

教師首先是勤奮的讀書(shū)人,在每個(gè)學(xué)期學(xué)校都要求每一名教師至少閱讀十本不同類(lèi)別的書(shū)籍并寫(xiě)出一定數(shù)量的讀書(shū)筆記;其次讓學(xué)生暢游書(shū)海,每名學(xué)生在每個(gè)學(xué)期要閱讀一定數(shù)量的書(shū)籍,并做好名言警句和美文語(yǔ)段的摘抄。每個(gè)年級(jí)每周都安排了閱讀課,從而使學(xué)生的閱讀成為了一種習(xí)慣;再次是每個(gè)年級(jí)在每個(gè)學(xué)期組織一定量的閱讀活動(dòng),以此來(lái)促進(jìn)學(xué)生閱讀的積極性和高效性。閱讀不僅為學(xué)生的語(yǔ)文學(xué)習(xí)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),而且能為學(xué)生的人生增添色彩。

主題鮮明的`走廊文化、溫馨和諧的辦公室文化、各具特色的班級(jí)文化及科學(xué)規(guī)范的專(zhuān)用處室文化等和諧共生,營(yíng)造了集美觀(guān)、實(shí)用、育人于一身的校園文化氛圍。從操場(chǎng)到教室,從走廊到廁所,從班級(jí)到小組,讓學(xué)生成為校園的主人,讓學(xué)生的名言、作品和榮譽(yù)成為激勵(lì)學(xué)生學(xué)習(xí)、轉(zhuǎn)變學(xué)生行為的準(zhǔn)則。學(xué)校充分利用校園環(huán)境教育學(xué)生并激發(fā)學(xué)生的自信心和學(xué)習(xí)積極性,利用教室走廊墻壁,隨時(shí)給學(xué)生提供學(xué)習(xí)的知識(shí),實(shí)現(xiàn)“幸福成長(zhǎng),師生共同發(fā)展”的目標(biāo),這些方面非常值得我們好好借鑒。

俗話(huà)說(shuō)的好,“思路決定出路,理念決定態(tài)度,細(xì)節(jié)決定成敗”。北仲路第一小學(xué)采取無(wú)縫隙管理,每項(xiàng)工作都做得非常細(xì)致,開(kāi)創(chuàng)了人人都是校園主人的局面。搞特色化的教育,無(wú)疑是加重了老師們的工作負(fù)擔(dān),學(xué)校教師隊(duì)伍較為年青化,平均年齡在35歲左右,可每一位老師都在兢兢業(yè)業(yè)的工作著,無(wú)私的奉獻(xiàn)著,這是怎么做到的呢?北仲路第一小學(xué)何偉琳校長(zhǎng)在與西秀區(qū)教育局熊杰局長(zhǎng)的談話(huà)中提到:工作的順利開(kāi)展,關(guān)鍵是一個(gè)理念問(wèn)題,關(guān)鍵是我們老師的自我要求和自我加壓。我想,學(xué)校完善的獎(jiǎng)懲制度也是主因吧,尤其是對(duì)一線(xiàn)教師和備課組的評(píng)價(jià),能充分調(diào)動(dòng)一線(xiàn)教師和備課組長(zhǎng)的積極性,因此才能搞好集體備課,拉動(dòng)各位教師的成長(zhǎng)。盡管學(xué)校在下午四點(diǎn)鐘不到就放學(xué)了,但有很多老師仍能工作到五點(diǎn)左右,這可能就是完善的獎(jiǎng)懲制度所帶來(lái)的結(jié)果吧。

20xx年4月21日

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