實用單位開展活動心得體會報告(通用20篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-01 13:24:27
實用單位開展活動心得體會報告(通用20篇)
時間:2023-11-01 13:24:27     小編:夢幻泡

通過總結(jié)自己的心得體會,可以更加清晰地認識到自己的成長和進步。在寫心得體會時,我們可以適當(dāng)運用比喻、圖片等修辭手法,增強文章的表現(xiàn)力和感染力。接下來是一些關(guān)于心得體會的范文,希望可以給大家提供一些參考和借鑒。

單位開展活動心得體會報告篇一

活動是提升單位凝聚力和員工歸屬感的一種有效手段。為了營造良好的工作氛圍,許多單位都紛紛開展各種活動,讓員工在輕松的氛圍中得到放松和樂趣。在這篇文章中,我將分享我所在單位開展活動的體驗和心得。

第二段:活動類型與目的

我們所在的單位開展了許多類型的活動,包括員工生日會、團隊建設(shè)、籃球賽、廚藝比賽等等。這些活動的目的是讓員工有機會與同事交流,增進關(guān)系,提高彼此的理解和信任,也為員工提供了與工作之余娛樂和放松的機會,繼而促進單位凝聚力和員工的歸屬感。

第三段:活動具體內(nèi)容

在團隊建設(shè)活動中,我們分成小組,通過團隊協(xié)作完成一些任務(wù)。這些任務(wù)需要我們團結(jié)協(xié)作、分工明確、互相信任,最終達成共同的目標(biāo)。在進行過程中,我意識到團隊協(xié)作的重要性,以及建立共同目標(biāo)的必要性。這種感受對于我以后的個人職業(yè)生涯和團隊工作都有很大的幫助。

第四段:活動的結(jié)果

通過這些活動,我們單位的員工之間的關(guān)系更好了、歸屬感更強,大家也更愿意為團隊、為公司貢獻自己的力量。企業(yè)也從中收益了許多,比如員工的士氣更高了,工作效率也提高了等等。

第五段:總結(jié)感悟

通過這些活動,我意識到在工作生活中,不僅要求更高的業(yè)績――也需要關(guān)注員工的感受?;顒硬⒉粌H是為了解決業(yè)務(wù)問題,更是為了提升員工的生活品質(zhì)和對公司的認同度。因此,我覺得企業(yè)應(yīng)該更多地重視員工的感受、建立良好的團隊氛圍,讓單位成為一個更加和諧、溫馨和富有凝聚力的地方。

單位開展活動心得體會報告篇二

活動是單位組織的重要內(nèi)容,不僅能夠豐富員工的業(yè)余生活,而且也能夠增進員工之間的友誼和凝聚力。近期,某單位在為員工們組織了一次團建活動,旨在加強員工之間的協(xié)作精神,提高企業(yè)團隊效能。本次活動持續(xù)時間長,涵蓋內(nèi)容廣,相信會在員工中留下深刻的印象。

第二段:活動規(guī)劃和安排

為了確保活動順利進行,單位事先進行了充分準(zhǔn)備和規(guī)劃。首先,他們根據(jù)員工的喜好和工作需要確定了一系列應(yīng)該包含在活動中的項目,例如戶外拓展、燒烤晚會、團隊建設(shè)講座等。其次,確定了活動的主題,并且進行了詳細的計劃安排,包括場地選擇、設(shè)備準(zhǔn)備等,確?;顒幽軌蝽樌M行。最后,他們還設(shè)計了一些保障措施,例如醫(yī)療支援和安全檢查等等。

第三段:活動總結(jié)和體會

經(jīng)過兩天的活動,大家玩得很開心,也得到了很多的收獲。團建活動不僅豐富了員工的業(yè)余生活,也增進了員工之間的感情。特別是戶外拓展活動,更加能夠提升團隊合作和溝通的能力。燒烤晚會也讓員工們之間的關(guān)系更加親密。最重要的是團隊建設(shè)講座,讓員工們更清晰地認識到協(xié)作靈活性的重要性。

第四段:活動反思和問題解決

雖然本次團建活動取得了一定的成效,但是也有不足之處。首先,部分員工因為身體原因無法參加所有項目,這需要在未來的活動中予以解決。另外,在某些環(huán)節(jié)上,活動的組織者做得不夠周到,例如人員調(diào)配等等,可能會引起員工的不滿。針對這些問題,單位將會在下一次活動中進行改進,以更好地滿足員工的需求和期望。

第五段:活動的前景和展望

本次團建活動以及之前開展的其他各種活動,都讓員工們對單位更加喜歡和認同。好的工作環(huán)境和積極的公司文化不僅能夠吸引優(yōu)秀的人才,還能夠提高員工的工作效率,為企業(yè)創(chuàng)造更多的價值。因此,單位將會繼續(xù)開展各種各樣的活動,以增強員工之間的團隊合作和溝通,打造更加優(yōu)秀的企業(yè)文化。同時,也希望能夠得到員工的支持和參與,共同營造更加和諧的工作環(huán)境。

單位開展活動心得體會報告篇三

近日,本單位組織了一場主題為“弘揚民族精神,共建和諧社區(qū)”的活動。在活動中,我們深刻領(lǐng)悟到了許多方面的知識,體會到了許多實際操作的經(jīng)驗,下面,我將就此談一下我的心得體會。

第一段:準(zhǔn)備充分是必要的

在活動前,我們進行了充分的準(zhǔn)備,包括安排好場地,準(zhǔn)備好活動用品和材料等方面。這為活動的順利進行奠定了良好的基礎(chǔ)。通過學(xué)習(xí)前的準(zhǔn)備,我們?nèi)珕T能夠明確自己的任務(wù)和責(zé)任,規(guī)劃好活動的各個環(huán)節(jié)和流程,這些都為活動的順利開展提供了有力的保障。

第二段:團隊合作是成功的關(guān)鍵

團隊合作是活動成功的關(guān)鍵。在活動過程中,通過彼此的協(xié)調(diào)和配合,我們完成了多項任務(wù)。在實際操作中我們加深了彼此間的了解,互相支持協(xié)作,構(gòu)建了一個和諧、高效的團隊。我們認識到,只有團結(jié)互助才能達到更好的成效。團隊合作的精神需要落實到平日的工作中,才能更好的開展工作。

第三段:注重創(chuàng)新思維,勇于嘗試

活動中,我們不僅注重傳統(tǒng)文化的傳承,還引入了新的元素。我們大膽創(chuàng)新,采用了新的方法和手段,如游戲互動,文化體驗等。這樣不僅讓整個活動充滿了生機和活力,而且讓參加者受到了更加深入的有趣的體驗。這個經(jīng)驗讓我們認識到,只有融入創(chuàng)新要素,才能滿足大眾的需求,形成更具吸引力的活動。

第四段:全員參與,共同體驗

活動要求全員參與,實現(xiàn)群眾性文化活動。無論是組織還是參與者,都充分發(fā)揮了自己的主觀能動性和創(chuàng)造性。在活動中,我們?nèi)谌肓似渌┬⌒?chuàng)意,增強了參與性。全員參與和活動性的體驗,有效推動了活動的開展,非常有意義。

第五段:反思總結(jié),不斷完善

活動結(jié)束后,我們開展了認真的總結(jié)和反思。我們?nèi)娣此剂嘶顒又械牟蛔愫蛦栴},及時整改和提出完善建議,制定了更加具體的行動方案??偨Y(jié)過程也是我們不斷完善工作的一個過程??偨Y(jié)與完善不僅是對以往經(jīng)驗的總結(jié)和提煉,更需要發(fā)掘更多的創(chuàng)新點,發(fā)現(xiàn)問題,更有針對性的推動活動的發(fā)展。

結(jié)語:

通過這次活動,我認識到了開展活動的必要性和重要性。在活動中,我們不僅夯實了學(xué)習(xí)和體驗機會,更是實現(xiàn)了在團隊合作和創(chuàng)新思維方面的教育。總之,開展活動對于加強團隊凝聚力,提高工作效率,拓寬視野和增強全員工作積極性一直有很大的幫助,也為提升民眾文化自信心,加強社區(qū)文化交流和傳承,起到了積極作用。

單位開展活動心得體會報告篇四

一、機構(gòu)設(shè)置如下:

(一)主辦單位:江底鄉(xiāng)xx村村民委員會

(二)承辦單位:xx村xx首屆春節(jié)聯(lián)歡會籌備組委員會

(三)籌備組委員會領(lǐng)導(dǎo)

主席:尹宏德

副主席:楊x

委員:龍x

同時還設(shè)有:協(xié)調(diào)小組、籌備小組、競賽小組、布置小組、游園小組、節(jié)目小組,具體分工負責(zé)相關(guān)工作。

二、舉辦時間:

xx年農(nóng)歷大年30、元月初一,初二

三、舉辦地點:

xx村完全小學(xué)

四、 活動內(nèi)容

(一)籃球友誼賽

分四個組,村部a組,村部b組,杉樹灣組和赤水組,隊員均由本村村民組成,村部兩組對決,杉樹灣組和赤水組對決,兩場勝出隊進入決賽,決賽隊可在另兩隊內(nèi)請外援2名。

場次比賽時間比賽球隊備注

1大年初一上午9點村部a組——村部b組

2大年初一上午10點杉樹灣組——赤水組

3大年初二上午10點杉樹灣組——灣里組決賽

4大年初二下午3點村際精英友誼賽

(二)游園活動

具體時間為大年初一下午4點到6點結(jié)束,即在下午籃球友誼賽結(jié)束后進行,主要活動有:猜謎語,釣魚,吹蠟燭,拔河比賽,投籃、夾彈珠,投圈,搶凳子等。每項活動均設(shè)有獎品,憑獎券領(lǐng)取。

(三)歌舞聯(lián)歡 晚會

具體時間為大年30晚上9點到11點在學(xué)校內(nèi)舉行,廣大青年學(xué)生報節(jié)目參加晚會,小品,舞蹈,合唱等內(nèi)容,晚會節(jié)目給予獎勵。

(四)煙花迎新

大年30晚在歌舞聯(lián)歡晚會結(jié)束時,在村部現(xiàn)場開始燃放鞭炮和煙花。歷時約40分鐘,點亮地靈新年的天空,燃起迎接新年的美好愿望。

五、 成功經(jīng)驗

(一)順應(yīng)主流,文明健康,歌頌家鄉(xiāng),為xx村的精神文明建設(shè)起到一定的推動作用,打牌的少了,打球的多了,烤火的少了,看球的多了,歡笑聲也多了,吵罵聲也少了,茶閑飯后的話題更高雅了,歡樂之余,心情久爽,促生對來年的無限美好期望和建設(shè)美好社會主義新家鄉(xiāng)的堅定決心。

(二)情系地靈,愛心贊助,江底鄉(xiāng)xx村xx首屆春節(jié)聯(lián)歡會動得到上級部門、領(lǐng)導(dǎo)和社會各界的'資金支持和人力物力支持,為活動的開展提供了強有力的保障。贊助資金和物品由籌備組委員會統(tǒng)籌安排,收支對外公開,在學(xué)校和xx村公所張紅榜公布,收支透明清楚。

(三)上下一心,全村行動,出資出力,雖無經(jīng)驗可依,但憑全體村民的團結(jié)與智慧,靠全體工作人員的熱情和拼搏,在短短的一個星期內(nèi)要做好年末的常規(guī)事情同時完成統(tǒng)籌安排、經(jīng)費籌集、人員布置、節(jié)目編排、組隊訓(xùn)練、場地布置等工作,充分體現(xiàn)廣大村民的高效率高水平高素質(zhì)。

(四)活動多樣,精彩紛呈,男婦老少,全員參與,共同分享快樂時光,大年30晚的文娛晚會吸引全村人目光,就連春晚也不看了;新年煙花讓大家第一次現(xiàn)場體現(xiàn)只能在電視上才有的美麗氣魄場面;籃球聯(lián)賽充分顯現(xiàn)出我村當(dāng)代青年的激情與活力,上進與拼搏的精神,同時讓觀眾感受到團結(jié)與快樂的氣氛;游園活動不僅歡樂的小朋友們,競相爭取勝利的果實,也讓大朋友們變成了小朋友,回味童年之樂。

六、不足反思

(一)策劃時間倉促,應(yīng)提前一個月做好計劃,再討論完善。

(二)人員分布稀散,特別是外出務(wù)工青年多,不利于活動開展。

(三)各項準(zhǔn)備不足,活動和節(jié)目質(zhì)量有待提高,要早做準(zhǔn)備,要在時間上和精力上多下功夫。

(四)個別村民主動性積極性欠佳,有的不予以支持,有的羞與參與節(jié)目。

(五)由于忙于農(nóng)活,廣大村民文藝人才稀缺,文藝水平不高。

(六)經(jīng)費大部分要靠村民自籌,經(jīng)費來源不廣。

(七)活動場所受限,活動設(shè)備不足。

希望下一屆委員會好好策劃,多出精彩,超越前一屆。

單位開展活動心得體會報告篇五

活動是單位文化建設(shè)的重要組成部分。開展活動不僅可以促進員工之間的交流,增強團隊凝聚力,同時也可以提高員工的工作積極性和工作效率。在單位開展活動的過程中,我們積累了豐富的經(jīng)驗和體會,這對我們今后的工作有著重要的參考意義。

第二段: 活動前的準(zhǔn)備工作

策劃一次成功的活動需要充分的策劃和準(zhǔn)備工作。在策劃階段,我們要充分地考慮員工們的興趣愛好和需要,制定出能夠吸引員工積極參與的活動方案。同時,我們還要做好各項場地、物資、人員等方面的準(zhǔn)備工作,確?;顒幽軌蝽樌归_。

第三段: 活動中的體驗

活動是挑戰(zhàn)自我的過程,通過活動的參與,員工們不僅可以展現(xiàn)自己的才華,同時也可以進一步認識自己,發(fā)現(xiàn)自己的長處和短處。在活動中,員工們彼此之間的合作和協(xié)調(diào)也得到了提高,培養(yǎng)了員工們之間的相互信任和團隊意識。這些體驗和感受對員工的成長和職業(yè)生涯有著非常重要的影響。

第四段: 活動后的總結(jié)

活動結(jié)束后,我們要對整個活動進行總結(jié)分析,不斷地改進完善活動的策劃和執(zhí)行方案,提高活動的參與度和效果。同時,我們也要及時地表揚和獎勵表現(xiàn)優(yōu)異的員工,鼓勵和激勵員工更加積極地參與單位文化建設(shè)和工作活動。

第五段: 結(jié)語

通過單位開展活動的經(jīng)歷,不僅增強了員工之間的感情,還增強了員工的凝聚力和工作積極性。通過總結(jié)和分析,我們要不斷提高活動的質(zhì)量和效果,讓活動發(fā)揮更好的作用,共同推動單位文化建設(shè)和單位發(fā)展。

單位開展活動心得體會報告篇六

為貫徹落實黨的xx大和xx屆五中、全會精神,進一步豐富群眾節(jié)日文化生活,根據(jù)區(qū)委文明辦的工作要求,現(xiàn)就我局“我們的節(jié)日·春節(jié)、元宵”主題活動開展情況匯報如下:

一、開展走訪慰問活動,體現(xiàn)黨和政府的關(guān)懷。

利用春節(jié)、元宵節(jié)時機,開展向道德模范、身邊好人、美德少年走訪、慰問、座談等活動,大力宣傳他們的先進事跡和崇高品德。深化結(jié)對幫扶工作,開展慰問孤寡老人、殘疾人和未成年人幫扶對象慰問等活動,局領(lǐng)導(dǎo)帶隊走訪慰問了浮橋街道浮橋社區(qū)結(jié)對幫扶的未成年人徐景麗,幫助解決生活困難,讓他們過一個舒心、溫暖的傳統(tǒng)節(jié)日。開展向離退休干部、職工節(jié)日慰問或團拜活動,我局主要領(lǐng)導(dǎo)組織干部走訪慰問了本單位退休干部,并送去節(jié)日的問候和誠摯的祝福。在走訪慰問中,局領(lǐng)導(dǎo)與老干部們親切交談,向老干部們致以節(jié)日的問候和新春的祝福,并且詳細的了解每一位老干部的身體和生活情況,對老干部們多年來為我區(qū)文體旅游新聞出版事業(yè)的發(fā)展所作出的貢獻表示感謝。

二、開展節(jié)日志愿服務(wù),讓和諧融入群眾生活。

積極組織開展“鄰里守望,情暖鯉城”主題志愿服務(wù)活動,關(guān)愛空巢老人、留守兒童、農(nóng)民工、殘疾人等志愿服務(wù)活動。參加區(qū)宣傳系統(tǒng)組織到鯉城區(qū)福利院的黨員自愿服務(wù)活動,使廣大居民感受到黨和政府的關(guān)心,感受社會的和諧與溫暖。

三、開展節(jié)日文化活動,豐富群眾傳統(tǒng)文化生活。

組織民俗展示、體育健身、歌舞表演、花會燈會、聯(lián)歡聯(lián)誼等活動,開展鯉城區(qū)xx年非遺攝影展,此次攝影展由鯉城區(qū)文體旅游新聞局主辦,鯉城區(qū)文化館承辦,鯉城區(qū)攝影家協(xié)會協(xié)辦。展覽從春節(jié)持續(xù)至元宵。共展出64幅“非遺”攝影作品,分為大師作品、古城生態(tài)、非遺現(xiàn)狀三部分,是從鯉城區(qū)攝影家、文化工作者攝影采風(fēng)創(chuàng)作的五千余幅圖片中遴選而出,讓參觀者通過這六十多幅畫面欣賞古城的“非遺”的魅力。開展以“鯉創(chuàng)新元——三羊和諧賀新春”為主題的系列文化創(chuàng)意活動,為市民群眾帶來一個豐富多彩的文化創(chuàng)意新年假期。1月25日至2月9日,我市將舉辦元宵民俗燈展活動,鯉城區(qū)設(shè)2個展示區(qū)分別是中山路和新門街西段,花燈布展題材突出“兔年”,主要懸掛傳統(tǒng)工藝花燈、少兒手工創(chuàng)意掛燈。

單位開展活動心得體會報告篇七

近期,我們單位組織了一次以豐富員工業(yè)余文化生活為目的的活動。通過這次活動,我深深地感受到了單位文化建設(shè)的重要性,也收獲了許多寶貴的心得體會。

首先,單位活動是加強員工凝聚力的重要途徑。活動過程中,每個人都能感到單位的溫暖和關(guān)懷。不同部門之間的界限被打破,大家團結(jié)一致,共同參與活動的籌備與實施。在活動中,我們相互交流、互相關(guān)心,增進了感情。這種團結(jié)與合作的氛圍促使員工更加積極、主動地投入到工作中,提高了工作效率和質(zhì)量。

其次,單位開展活動有助于營造良好的工作氛圍?;顒硬粌H僅是工作的延伸,更是體現(xiàn)了單位人文關(guān)懷的重要方式?;顒又校S多同事通過表演節(jié)目、晚會等形式展示了自己副業(yè),這種形式的展示使我們更加了解同事的興趣愛好,增進了彼此之間的了解和信任。有時,我們還會在各自業(yè)余愛好的交流中得到啟發(fā),發(fā)現(xiàn)新的興趣愛好,這不僅有助于個人發(fā)展,也促進了全員共同進步。

活動過程中,我發(fā)現(xiàn)單位開展活動還有助于激發(fā)員工的創(chuàng)新意識?;顒硬粌H僅要求我們參與其中,還需要我們積極主動地想出一些創(chuàng)新點子,使活動更加豐富多彩。通過與同事們的討論,我們不斷匯集和凝聚了眾多創(chuàng)意,不僅使活動更具特色,還創(chuàng)造了一個團隊協(xié)作和共同進步的氛圍。這種創(chuàng)新意識的培養(yǎng)對提升單位整體形象和員工個人能力有著重要的促進作用。

單位活動還帶給我一種快樂和滿足感?;顒又?,我盡情地釋放了自己的壓力,并體驗到了與同事們分享的快樂。無論是合唱、舞蹈還是游戲,每個環(huán)節(jié)都讓我感到快樂和滿足。同時,通過與同事的互動和交流,我也發(fā)現(xiàn)了自己在某些方面的不足之處,并在活動后作出了積極的改變和調(diào)整。這種快樂的體驗不僅僅是活動帶來的,更是對自我成長的一種肯定。

最后,單位活動也給我?guī)砹艘环N責(zé)任感。活動不僅僅是為了豐富員工的業(yè)余生活,更是單位發(fā)展的一項重要工作。通過活動,我深刻地認識到作為一名員工,我有責(zé)任為單位的發(fā)展做出貢獻。無論是活動籌備、組織還是實施,我都要盡心盡力。因為只有單位的發(fā)展良好,才能給我們提供更好的工作環(huán)境和發(fā)展機會。

通過這次單位活動,我深切地體會到了單位文化建設(shè)的重要性。單位活動不僅僅是一種娛樂形式,更是單位凝聚力和員工自我提升的重要途徑。我相信,只有在這種團結(jié)、互助和共同進步的氛圍下,我們的單位才能更加和諧、高效地發(fā)展。

單位開展活動心得體會報告篇八

活動是單位工作中不可或缺的一部分,它既能夠增強員工之間的團結(jié)和凝聚力,又能夠提升員工的工作熱情和積極性。通過參與單位開展的各種活動,我不僅從中學(xué)到了很多東西,同時也結(jié)交了許多朋友。在這篇文章中,我將分享我在單位開展活動中的心得體會。

首先,在單位開展的各種活動中,我學(xué)到了團隊合作的重要性。在一次團隊拓展訓(xùn)練中,我們被分成了幾個小組,每個小組都需要解決一些協(xié)作任務(wù)。在合作的過程中,我們學(xué)會了傾聽、溝通和協(xié)調(diào),并且明白了每個人在團隊中的重要性。我們發(fā)現(xiàn)只有團結(jié)一致,共同努力,我們才能夠取得成功。這個經(jīng)驗深深地影響了我,使我在工作中更注重與同事的合作,共同為單位的發(fā)展做出貢獻。

其次,通過單位活動,我體會到了自我管理的重要性。在一次戶外拓展活動中,我們進行了一次攀巖挑戰(zhàn)。站在高高的巖壁前,我感到了很大的恐懼,但我也知道如果我不勇敢地面對它,我將永遠不知道自己的潛力有多大。在攀巖的過程中,我驚訝地發(fā)現(xiàn),只要我積極主動,有信心并且全身心地投入,我就能夠攀登到更高的高度。這次經(jīng)歷使我明白了只有自律和勇氣,才能夠在工作和生活中獲得更多的成就。

第三,在單位開展的各種活動中,我認識到了良好的溝通能力對于任務(wù)完成的重要性。在一次團隊合作挑戰(zhàn)中,我們需要通過互相溝通來完成任務(wù)。通過這次活動,我意識到了有時候溝通不好可能會導(dǎo)致誤解和無法順利完成任務(wù)。我開始學(xué)會傾聽別人,認真理解他們的意見,并且學(xué)會了表達自己的觀點和想法。這使得我們更加團結(jié),更容易取得共識,并且提高了我們的工作效率。

第四,單位活動也使我體會到了重視細節(jié)的重要性。在一次籌備公司年會的活動中,我們需要考慮到方方面面的細節(jié),如會場的布置、餐飲的選擇、演出的安排等等。通過這次活動,我知道了精心的策劃和周密的準(zhǔn)備是成功活動的關(guān)鍵。我學(xué)會了細心觀察,注重細節(jié),以確保每一個環(huán)節(jié)都能夠順利進行。這也讓我在工作中更注重細節(jié),提高了自己的工作質(zhì)量和效率。

最后,通過各種單位活動,我結(jié)交了許多知心朋友?;顒又械暮献骱徒涣魇刮遗c其他人建立了深厚的友誼。這些朋友不僅在工作上給予我?guī)椭椭С郑谏钪薪o予我鼓勵和激勵。他們是我在困難時可以依靠的人,也是我與之分享喜悅的人。沒有他們,我的職業(yè)生涯會缺少很多快樂和成就感。

總之,單位開展活動對于個人和團隊的發(fā)展都有著重要的意義。通過參與各種活動,我學(xué)到了團隊合作、自我管理、溝通能力和細節(jié)意識的重要性。活動也為我?guī)砹撕芏嗫鞓泛椭呐笥?。我相信,通過不斷地參與單位開展的各種活動,我將在工作和個人成長中取得更多的進步。

單位開展活動心得體會報告篇九

xx縣西渡街道“兩新”黨組織結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育要求、結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點,拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容、創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式、豐富學(xué)習(xí)載體,以“五結(jié)合,五提升”為工作模式,扎實推進黨史學(xué)習(xí)教育,引導(dǎo)“兩新”黨員不忘初心更加自覺,擔(dān)當(dāng)使命更加堅定。

結(jié)合組織生活,提升黨史學(xué)習(xí)引領(lǐng)力。

西渡房產(chǎn)、京清蓉服飾黨支部開展了重溫入黨誓詞活動,通過收聽“黨史”廣播劇、交流黨史學(xué)習(xí)心得等方式,把黨史學(xué)習(xí)教育融入“三會一課”,開展了各具特色,形式豐富的組織生活。

結(jié)合產(chǎn)業(yè)黨建,提升黨史學(xué)習(xí)有效性。

依托西渡街道“紅色引擎”企業(yè)黨建聯(lián)盟平臺,以行業(yè)分類開展產(chǎn)業(yè)發(fā)展“黨史”講座,提升學(xué)習(xí)的精準(zhǔn)度和有效性,7月開展了紡織服裝企業(yè)產(chǎn)業(yè)黨建座談會,街道紡織服裝企業(yè)黨組織書記、街道各部門“助企服務(wù)員”聽取了東華大學(xué)紡織學(xué)院薛文良教授《從紡織產(chǎn)業(yè)的歷史看行業(yè)發(fā)展的新經(jīng)濟和新技術(shù)》“黨史”講座,講座為大家介紹了紡織業(yè)的發(fā)展軌跡、前沿技術(shù),為各企業(yè)賦能充電,開拓發(fā)展思路。

結(jié)合黨群共建,提升黨史學(xué)習(xí)覆蓋面。

街道社區(qū)黨群服務(wù)中心聯(lián)合街道總工會共同舉辦的“學(xué)史明志全力以‘復(fù)’”“兩新”組織“黨史”知識競賽,各“兩新”黨組織、各村工會聯(lián)合會積極參與,通過黨群聯(lián)動的方式,在“兩新”組織里,引導(dǎo)黨員、職工深入學(xué)習(xí)“黨史”,提高學(xué)習(xí)質(zhì)量,擴大學(xué)習(xí)覆蓋面,引導(dǎo)黨員、職工把“黨史”中蘊藏的大道理、大智慧運用到復(fù)工達產(chǎn)各項工作中去,做到立足本職、學(xué)以致用、知行合一。

結(jié)合線上平臺,提升黨史學(xué)習(xí)便捷度。

從6月開始,“兩新”組織“黨史”知識競賽線上賽,通過“和潤西渡”“西渡黨建”微信公眾號每周一練欄目已經(jīng)提前啟動,各“兩新”黨組織積極組織,黨員踴躍參與,每周按照得分和做題時間對前10名進行公示,引導(dǎo)“兩新”組織黨員、職工開展線上學(xué)習(xí),提升黨史學(xué)習(xí)的便捷度。

和匯投資集團黨支部開展了“學(xué)‘黨史’、守初心、擔(dān)使命、謀發(fā)展”活動,黨員們重溫入黨誓詞、學(xué)習(xí)討論《黨史故事100講》、支部書記部署下半年黨史學(xué)習(xí)教育工作,同時組織黨員在街面開展清潔衛(wèi)生志愿服務(wù),引導(dǎo)支部黨員學(xué)好“黨史”、擔(dān)好責(zé)任。

單位開展活動心得體會報告篇十

根據(jù)團省委的安排,共青團州委近日對全州非公有制經(jīng)濟組織、新社會組織團的建設(shè)情況進行了專題摸排調(diào)查?,F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下。

一、全州非公有制經(jīng)濟組織、新社會組織基本情況及其團建工作現(xiàn)狀

全州現(xiàn)有“兩新”組織3935個(其中非公有制經(jīng)濟組織1666個,新社會組織211個),從業(yè)人員近6萬人,從業(yè)團員16626人,有163個建立了團組織。這些團組織基本能夠較好發(fā)揮團的作用,根據(jù)企業(yè)和組織需要開展結(jié)合實際開展豐富多彩的活動,得到企業(yè)主和廣大青年的肯定和擁護。這些組織中的青年思想狀況較好,表現(xiàn)如下:一是青年的主流思想趨于理性和務(wù)實,大多數(shù)青年人對**州的經(jīng)濟發(fā)展形勢和前景都非常關(guān)心,愿意為**州經(jīng)濟的發(fā)展做出自己的貢獻,能夠自覺融入社會,能夠發(fā)揚主人翁的精神;二是具有較高的思想道德水準(zhǔn)與職業(yè)操守,熱愛祖國,有強烈的正義感,對社會上的腐敗和丑惡現(xiàn)象堅決反對,在工作、生活上能夠把握正確的原則,能夠與同事和諧相處;三是進取心強,渴望在實踐中鍛煉、提高自身的能力和水平,在社會飛速發(fā)展的今天,大家普遍意識到,要適應(yīng)時代發(fā)展的要求,就必須不斷加強學(xué)習(xí)。

二、團建工作的主要做法及經(jīng)驗

(一)堅持團建創(chuàng)新,積極探索新時期基層團組織設(shè)置的新形式,抓好非公有制經(jīng)濟組織、新社會組織團組織建設(shè)。以“哪里有青年,哪里就有團組織”為工作目標(biāo),以努力擴大團建覆蓋率為首要任務(wù),采取一個單位確定一名責(zé)任人,一名負責(zé)人確定一個‘兩新’團建示范點,一名負責(zé)人確定一批聯(lián)系單位負責(zé)指導(dǎo),確定一級黨組織為轄區(qū)內(nèi)“兩新”團建工作的責(zé)任黨組織的“四定”措施,本著“因地制宜,先易后難,分類指導(dǎo),逐步推進”的原則,按照“易獨則獨,易統(tǒng)則統(tǒng)”的原則,采取“建、聯(lián)、掛、靠”等團建模式,靈活設(shè)置團組織,理順“兩新”組織的團組織的隸屬關(guān)系。

(二)抓好基層團組織的陣地建設(shè)。通過按照“五有二掛”等模式扎實開展團組織活動陣地建設(shè),即有團組織活動室、團組織活動室有團旗、團章、團務(wù)日志,有年度活動計劃安排,“兩新”組織的團組織要在室外掛牌、團組織活動室要在門外掛牌。同時要求團組織活動陣地建設(shè)要本著實事求是,因地制宜,量力而行的原則,有條件的地方可以單獨設(shè)立團組織活動室,沒有條件的地方可以與黨員活動室、工會活動室、會議室等設(shè)在一起,實行一室多用,盡量減少各組織的經(jīng)濟負擔(dān)。

(三)抓好基層團干部隊伍建設(shè)。我們堅持多方拓展團干部培養(yǎng)渠道,在充分利用州及縣市委黨校陣地開辦團干班的同時,積極選派團干部到農(nóng)村基層進行實踐鍛煉,赴江****等發(fā)達地區(qū)實地學(xué)習(xí)考察,不斷提升團干部隊伍整體素質(zhì)。

三、遇到的困難和存在的問題及原因分析

1、思想認識問題。在“兩新”組織中,一些非公有制經(jīng)濟組織、新社會組織對建團的認識有偏差,團建工作缺乏認同感。在這些組織中能否順利地建立團組織,很大因素取決于企業(yè)的支持與否。在他們的經(jīng)營理念中,普遍追求最大效益。企業(yè)的認識不統(tǒng)一,導(dǎo)致社會上對建團的輿論模糊,增加了建團的難度。同時,團員青年價值取向呈向多元化發(fā)展,導(dǎo)致團員意識淡化,缺乏榮譽感。

2、流動性問題。由于非公有制經(jīng)濟組織、新社會組織有著點多面廣,從業(yè)多樣,經(jīng)營活動節(jié)奏快,流動性大等特殊性,造成團建工作缺乏連續(xù)性。從而造成很多企業(yè)中大量團員青年對團的組織觀念淡薄,長期脫離團的組織,缺乏團的教育和管理,致使團建工作缺乏群眾基礎(chǔ),建立團組織的難度很大,團組織建立以后難以發(fā)揮作用。團建工作也難以上水平,直接導(dǎo)致團組織的吸引力、凝聚力不強,影響了“兩新”組織團建工作的不斷深化。

3、組織關(guān)系問題。由于非公有制經(jīng)濟組織、新社會組織中青年員工流動性大,街道、社區(qū)無法對團員員進行有效的跟蹤了解,在實際工作中也很難實現(xiàn)固定、長期的宣傳和教育,造成團組織工作活動形式單一,創(chuàng)新少。

4、工作機制問題。目前,非公有制經(jīng)濟組織、新社會組織團建工作缺乏有效的約束機制,就是在工作中不受到同級黨組織和上級主管部門團組織的管理和約束,導(dǎo)致了團組織的工作開展有了較大的隨意性。一些非公有制經(jīng)濟組織、新社會組織青年人數(shù)比較少,對團的工作熱情不高,開展活動有困難。

四、進一步加強非公有制經(jīng)濟組織、新社會組織團建工作的思路和措施

非公有制經(jīng)濟組織、新社會組織所需要,為團員青年所歡迎,并得到經(jīng)營管理者的理解和支持。

(二)堅持強化服務(wù),增強非公有制經(jīng)濟組織、新社會組織中青年團員的先進性。它些團組織應(yīng)緊扣非公有制經(jīng)濟組織、新社會組織發(fā)展的內(nèi)在需求,在服務(wù)大局、服務(wù)青年、服務(wù)企業(yè)(組織)發(fā)展的有機結(jié)合中發(fā)揮作用,體現(xiàn)青年團員的先進性。一是要結(jié)合實際做好青年員工的思想政治工作。要積極宣傳黨的路線、方針、政策,幫助青年樹立正確的人生觀和世界觀,樹立在非公有制經(jīng)濟組織、新社會組織中同樣也能成才報國的自豪感和責(zé)任感,激勵廣大青年員工為各自組織的發(fā)展建功立業(yè)。二是要緊緊圍繞企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展中心,充分發(fā)揮青年員工的生力軍作用。三是要加強維護青年員工的合法權(quán)益,為他們的工作、學(xué)習(xí)、生活提供服務(wù)。

(三)采取多項措施,重點提升規(guī)模以上“兩新”組織團建工作水平。一是加強教育宣傳,提高企業(yè)思想認識。對于尚未單獨建立團組織的規(guī)模以上“兩新”組織,通過主動上門,宣傳、引導(dǎo)和教育企業(yè)充分認識加強“兩新”組織團建工作的重要性和緊迫性,特別是在促進企業(yè)健康發(fā)展和構(gòu)建和諧社會中的重要地位和作用。二是加強聯(lián)系交流,贏得企業(yè)積極支持。通過上門溝通交流,了解企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展情況,存在的困難,并積極爭取為企業(yè)化解矛盾、解決困難,以此來贏得企業(yè)對團組織的信任和團建工作的支持。三是加強服務(wù)指導(dǎo),幫助企業(yè)及時建團。在做好企業(yè)思想工作并取得理解和支持的基礎(chǔ)上,通過上門指導(dǎo),幫助企業(yè)及時建團。同時,加強與團員的思想溝通,積極參與到企業(yè)建設(shè)工作中。四是促進創(chuàng)業(yè)青年成長成才,關(guān)心團員政治進步,引導(dǎo)積極向黨組織靠攏,不斷加大“推優(yōu)入團”和“推優(yōu)入黨”工作。

(四)按照“因企、因地制宜”原則,創(chuàng)造性地在非公有制經(jīng)濟組織、新社會組織中建立團組織。在開展非公有制經(jīng)濟組織、新社會組織的團建工作中,要充分考慮其特殊性,轉(zhuǎn)變觀念,因地制宜,緊貼實際開展團的活動。要注重發(fā)揮典型示范作用,及時培育、總結(jié)和推廣組建過程中的先進典型,積極發(fā)揮典型示范帶動作用。

單位開展活動心得體會報告篇十一

根據(jù)中共xx省委辦公廳《關(guān)于省直機關(guān)打造讓黨放心、人民滿意的模范機關(guān)的實施方案》的通知精神,為細化落實省委部署要求,深化“五型”政府建設(shè),推進省體育局機關(guān)黨的建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展,推進局機關(guān)和直屬各單位行政管理部門在圍繞中心、服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)群眾中“作示范、勇爭先”,打造讓黨放心、人民滿意的模范機關(guān),現(xiàn)制定如下實施方案。

一、總體要求

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神,全面貫徹習(xí)近平總書記在中央和國家機關(guān)黨的建設(shè)工作會議上的重要講話和視察xx重要講話精神,按照省第十五次黨代會部署,聚焦“作示范、勇爭先”目標(biāo)要求,深化“五型”政府建設(shè),全面提升新時代機關(guān)黨的建設(shè)質(zhì)量,大力弘揚偉大建黨精神和井岡山精神、蘇區(qū)精神、長征精神,建設(shè)可堪大用、能打勝仗、作風(fēng)優(yōu)良的xx體育干部隊伍。緊緊圍繞中心,服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)群眾,努力培養(yǎng)政治過硬、道德高尚、品行端正、成績突出的優(yōu)秀運動員。把省體育局打造成最講黨性、最講政治、最講忠誠、最講擔(dān)當(dāng)?shù)氖≈睓C關(guān)第一方陣,奮力在打造讓黨放心、人民滿意的模范機關(guān)上當(dāng)先鋒、走前列。

二、主要目標(biāo)

講政治。深刻認識“兩個確立”的決定性意義,切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,自覺同習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想對標(biāo)對表,同黨的路線方針政策對標(biāo)對表,同黨中央決策部署對標(biāo)對表,確保在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

守紀律。堅持嚴字當(dāng)頭、全面從嚴、一嚴到底,始終把紀律和規(guī)矩挺在前面,重點強化政治紀律和組織紀律,帶動廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律全面嚴起來,加強對黨員干部全方位的管理監(jiān)督,使鐵的紀律成為黨員干部日常習(xí)慣和自覺遵循,切實做到心有所畏、言有所戒、行有所止,努力當(dāng)好全局風(fēng)清氣正政治生態(tài)的引領(lǐng)者、踐行者、推動者。

負責(zé)任。堅持對上負責(zé)和對下負責(zé)的統(tǒng)一、讓黨放心和人民滿意的統(tǒng)一,大力發(fā)揚孺子牛、拓荒牛、老黃牛精神,強化“一日無為、三日難安”的責(zé)任感、“朝受命、夕飲冰”的緊迫感,樹立“有錯是過、無為也是過,有錯要問責(zé)、無為也要問責(zé)”的理念,把“事事馬上辦、人人釘釘子、個個敢擔(dān)當(dāng)”的要求銘刻于心,把“不為不辦找理由、只為辦好想辦法”的承諾踐之于行,盡到自己該盡的責(zé)任,堅決頂起自己該頂?shù)哪瞧臁?/p>

有效率。始終保持奮發(fā)有為、勇爭一流的精神狀態(tài)和“一萬年太久、只爭朝夕”的奮斗姿態(tài),對標(biāo)最高、聚焦最好、錨定最優(yōu),以雷厲風(fēng)行、緊抓快辦的作風(fēng)狠抓工作落實,堅決反對等待觀望、推諉扯皮、消極拖拉等懶政怠政的思想和行為,積極爭創(chuàng)新時代“第一等的工作”,打造一流干部隊伍、干出一流工作業(yè)績,努力在體育系統(tǒng)排名持續(xù)進位、創(chuàng)先爭優(yōu)。

三、組織保障

成立省體育局打造“讓黨放心、人民滿意”的模范機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長:黨組書記、局長xxx、

副組長:黨組成員、副局長xxx、xxx、xxx

成員:機關(guān)各處室、直屬各單位主要負責(zé)人

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。辦公室設(shè)在直屬機關(guān)黨委,承擔(dān)組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)督促等日常工作。辦公室主任由陳小亮同志兼任,機關(guān)黨委其他同志為成員。

四、重點任務(wù)

(一)打造政治過硬的模范機關(guān)

1、樹牢政治機關(guān)意識。始終把講政治作為第一位的要求,堅決捍衛(wèi)“兩個確立”,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,始終胸懷“兩個大局”,心系“國之大者”,確保在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),對標(biāo)對表習(xí)近平總書記關(guān)于體育工作重要指示批示精神,對標(biāo)對表習(xí)近平總書記視察xx重要講話精神,堅持國家利益至上,把自己交給組織,把責(zé)任扛在肩上,努力將黨中央、國務(wù)院和省委、省政府的重大決策部署落到實處。

2、嚴肅黨內(nèi)政治生活。把學(xué)好黨章作為必修課,經(jīng)常學(xué)習(xí)對照,黨組(黨委)理論學(xué)習(xí)中心組每年至少安排1次黨章集體學(xué)習(xí),黨支部每年至少組織1次黨章專題學(xué)習(xí)交流。嚴格黨性鍛煉,認真落實民主生活會、組織生活會、民主評議黨員等制度,用足用好批評和自我批評武器,提高“三會一課”、主題黨日等質(zhì)量,堅持和完善重溫入黨誓詞、入黨志愿書以及黨員過“政治生日”等政治儀式,豐富黨內(nèi)政治生活,堅決防止娛樂化、庸俗化傾向。

3、強化黨員政治能力。深入開展政治機關(guān)意識教育,嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩,堅持分類教育、分層培訓(xùn)、因材施教,教育引導(dǎo)黨員干部提高辨別政治是非、保持政治定力、防范政治風(fēng)險的能力。堅決防止“七個有之”,切實做到“五個必須”。鞏固拓展黨史學(xué)習(xí)教育成果,持續(xù)開展黨史、新中國史、改革開放史和社會主義發(fā)展史教育。嚴格執(zhí)行重大事項請示報告制度,確保政令暢通、令行禁止。從嚴做好發(fā)展黨員工作,確保新發(fā)展黨員政治合格。

(二)打造理論武裝的模范機關(guān)

1、深化理論學(xué)習(xí)。把學(xué)深悟透習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù),及時跟進學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話重要指示批示精神。學(xué)習(xí)貫徹好習(xí)近平總書記視察xx重要講話精神和關(guān)于體育工作的重要指示批示精神,推動學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化。充分發(fā)揮局黨組理論學(xué)習(xí)中心組示范帶動作用,認真落實“第一議題”制度,每月黨組會至少學(xué)習(xí)1次,每季度召開黨組理論學(xué)習(xí)中心組(擴大)學(xué)習(xí)會,邀請專家學(xué)者授課,每年至少舉辦1期讀書班,分專題進行集中學(xué)習(xí)研討。建立健全局直屬單位黨委(支部)理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)列席旁聽制度,提升中心組學(xué)習(xí)質(zhì)量。加強機關(guān)青年干部的教育培養(yǎng),完善團組織建設(shè),建強青年干部理論學(xué)習(xí)小組,創(chuàng)立“青年學(xué)習(xí)匯”,按季度開展學(xué)習(xí)教育,引導(dǎo)青年干部夯實理論根基。充分利用xx機關(guān)黨建app、xx干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院等學(xué)習(xí)平臺,積極參與教育活動。把“學(xué)習(xí)強國”納入黨建考核重要內(nèi)容,常提醒、常督促,黨員干部堅持“每日自學(xué)一小時”,實現(xiàn)政治理論學(xué)習(xí)的經(jīng)常性、及時性和針對性,營造濃厚的機關(guān)文化氛圍。

2、傳承紅色基因。充分利用我省紅色資源優(yōu)勢開展紅色走讀、現(xiàn)場教學(xué),鞏固深化以黨史為重點的“四史”學(xué)習(xí)教育,堅持不懈開展理想信念宗旨教育,引導(dǎo)黨員干部發(fā)揚紅色傳統(tǒng)、賡續(xù)精神血脈。豐富中華體育精神時代內(nèi)涵,推動新時代中華體育精神與社會主義核心價值觀深度融合,充分發(fā)揮體育在筑牢中華民族共同體意識中的促進作用。

3、嚴守意識形態(tài)陣地。嚴格落實意識形態(tài)工作責(zé)任制,完善領(lǐng)導(dǎo)機制,加強對機關(guān)意識形態(tài)工作的分析研判,加強對局網(wǎng)站、公眾號、微信群等意識形態(tài)陣地的管理,引導(dǎo)黨員干部堅決同錯誤言行作斗爭。加強運動隊愛國主義教育,幫助運動員扣好人生“第一??圩印保逃\動員聽黨話、感黨恩、跟黨走,大力發(fā)揚中華體育精神,為國爭光、為省添彩。規(guī)范提升黨建宣傳陣地建設(shè),讓黨建宣傳工作形式多樣、有聲有色,成為服務(wù)機關(guān)黨建、展示典型經(jīng)驗、黨員學(xué)習(xí)分享的重要平臺。

(三)打造擔(dān)當(dāng)實干的模范機關(guān)

1、建設(shè)“六個xx”有新業(yè)績。緊扣體育主責(zé)主業(yè),服務(wù)全省經(jīng)濟社會大局。一是打造“全民健身,幸福xx”系列品牌賽事,推動全民健身進社區(qū)、進農(nóng)村、進機關(guān)、進企業(yè)、進學(xué)校、進軍營,實現(xiàn)“天天有活動、周周有賽事、月月有大賽”。二是大力實施全民健身設(shè)施建設(shè)補短板五年行動,發(fā)揮省級資金示范帶動作用,帶動各地各部門加大投入,建設(shè)一批群眾身邊的體育場地設(shè)施,實現(xiàn)城市社區(qū)“15分鐘健身圈”和行政村健身設(shè)施全覆蓋。三是全面深化“體教融合”,推動青少年文化水平和身體素質(zhì)“兩提升、兩促進”。四是積極開展國民體質(zhì)監(jiān)測,普及科學(xué)健身知識,建設(shè)社會體育指導(dǎo)員隊伍,開展全民健身志愿服務(wù)活動。

2、改革創(chuàng)新有新舉措。堅持全面深化改革,堅持科技創(chuàng)新驅(qū)動,堅持政府引導(dǎo)、協(xié)會組織、市場運作、群眾參與,堅持競技體育以我為中心,統(tǒng)籌推動群眾體育、競技體育、體育產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。搶占數(shù)字體育經(jīng)濟發(fā)展先機,提升體育行業(yè)“數(shù)字意識”和“數(shù)字能力”,引領(lǐng)體育與數(shù)字科技深度融合,助推數(shù)字經(jīng)濟“一號工程”。

3、黨建融合有新成效。牢牢把握機關(guān)黨建圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾的職責(zé)定位,堅持黨建工作和業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同落實、同檢查,深入做好“黨建+”文章。牢固樹立“抓項目就是抓發(fā)展、抓發(fā)展必須抓項目”的理念,強化“項目為王”意識,加快推動重大工程項目建設(shè)。深化體育與教育、旅游、文化、衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)、科技、養(yǎng)老和城市建設(shè)等方面深度融合,推進“健康xx”“幸福xx”建設(shè),助力教育強省、旅游強省、文化強省等建設(shè)。挖掘xx“紅色、綠色、古色”資源,舉辦更多高水平體育賽事,加快發(fā)展體育服務(wù)業(yè)和體育制造業(yè),加快建設(shè)現(xiàn)代化體育產(chǎn)業(yè)體系,不斷促進和拉動體育消費,助推全省供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,加快推進新舊動能轉(zhuǎn)換,推動xx經(jīng)濟優(yōu)化升級、提質(zhì)增效。

4、服務(wù)基層有新氣象。局機關(guān)要加強對直屬單位的服務(wù),局機關(guān)和直屬各單位要加強對全省各級體育部門、各級體育社會組織等有關(guān)方面的服務(wù),支持基層做實做強體育總會和各級體育社會組織,不斷加強基層體育工作力量。深入了解xx體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,掌握體育企業(yè)經(jīng)營情況和實際困難,落實減稅降費、企業(yè)融資等惠企政策。強化要素驅(qū)動創(chuàng)新,充分發(fā)揮科技、資本、人才等核心要素作用,大力培育體育產(chǎn)業(yè)市場主體,培育體育產(chǎn)業(yè)龍頭企業(yè),支持基層引進和落戶一批體育產(chǎn)業(yè)項目。局機關(guān)和直屬各單位行政管理部門要大力倡導(dǎo)服務(wù)一線運動隊意識,主動靠前,切實解決運動隊在訓(xùn)練保障、后勤服務(wù)、體醫(yī)科研等方面急難愁盼問題。

(四)打造為民服務(wù)的模范機關(guān)

1、深入踐行以人民為中心的發(fā)展思想。增加體育供給,不斷滿足人民日益增長的體育需求。始終堅持人民至上、站穩(wěn)群眾立場,把人民群眾滿意不滿意、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,以良好的黨風(fēng)帶政風(fēng)促民風(fēng),以實干實績贏得群眾的信任和滿意。堅持在一切體育事務(wù)中問政于民、問需于民、問計于民,大興調(diào)查研究之風(fēng),結(jié)合體育業(yè)務(wù)工作,有針對性地到基層蹲點調(diào)研。

2、建立“我為群眾辦實事”長效機制。聚焦群眾急難愁盼和群眾反映強烈、事關(guān)群眾切身利益的民生問題,圍繞幸福xx、精神文明、鄉(xiāng)村振興、老舊小區(qū)改造、城市功能與品質(zhì)提升等重點工作,多辦體育民生實事。推動“我為群眾辦實事”制度化、規(guī)范化、常態(tài)化,不斷提高人民群眾對體育工作的認同感、獲得感、滿足感。

3、深入做好直接聯(lián)系群眾工作。以“三進三為”為主要方式,通過建立基層聯(lián)系點、干部駐村、結(jié)對幫扶、社區(qū)共建、在職黨員到社區(qū)報到、志愿服務(wù)等多種途徑,組織黨員干部直接聯(lián)系群眾。深化“將心比心、終端檢驗”專項活動,針對體育領(lǐng)域民生事項,組織機關(guān)處室主要負責(zé)同志開展辦事流程“大體驗”,引導(dǎo)黨員干部注重換位思考,設(shè)身處地為群眾著想。

(五)打造組織有力的模范機關(guān)

1、夯實基層戰(zhàn)斗堡壘。牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向,切實使黨的各項工作在支部層面得到貫徹落實。加強運動隊思想政治工作,把支部建在運動隊上,打造一支思想過硬、作風(fēng)頑強、紀律嚴明、能打勝仗的“鐵軍”;重點加強體育協(xié)會和省隊的黨建工作,實現(xiàn)黨的組織和黨的工作全覆蓋。大力推行“一線工作法”,引導(dǎo)黨員干部深入基層、深入實踐、深入一線,打通政策落實的“最后一公里”。開展“加強基層體育組織建設(shè)年”活動,完善基層體育組織黨的建設(shè)、班子建設(shè)、政府扶持、活動開展、社會力量和群眾參與等政策。營造尊重人才、愛護人才的良好氛圍,完善引人、用人、留人等各方面制度和政策,引進和培育一批教練員、科研和醫(yī)療人員、產(chǎn)業(yè)經(jīng)營人員等優(yōu)秀人才。

2、抓“三化”促“四強”。以深化機關(guān)基層黨建標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化信息化建設(shè)為抓手,全面推進“四強”(政治功能強、支部班子強、黨員隊伍強、作用發(fā)揮強)黨支部打造,增強先進黨支部、提升中間黨支部、整頓后進黨支部,推動全局黨支部全面進步、全面過硬。深入開展黨員先鋒崗打造、黨員責(zé)任區(qū)設(shè)定、黨員承諾踐諾、崗位建功等活動,推動黨員干部擔(dān)當(dāng)盡責(zé)、示范引領(lǐng)。

3、增強黨員干部本領(lǐng)。培養(yǎng)鍛煉高素質(zhì)專業(yè)化黨員干部隊伍,加強黨員干部思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練,增強研判形勢、把握全局、規(guī)劃政策、推進項目、駕馭風(fēng)險、破解難題的能力。圍繞補齊黨員干部的本領(lǐng)短板、能力弱項,統(tǒng)籌安排黨員干部開展各類專題培訓(xùn),廣泛開展崗位練兵、業(yè)務(wù)技能大賽等活動,推動黨員干部擔(dān)當(dāng)盡責(zé)、示范引領(lǐng)。

(六)打造作風(fēng)優(yōu)良的模范機關(guān)

1、壓實管黨治黨責(zé)任。對照局黨組全面從嚴治黨責(zé)任清單,壓緊壓實主體責(zé)任、“第一責(zé)任人”責(zé)任、“一崗雙責(zé)”和機關(guān)黨委專責(zé)機構(gòu)職責(zé)。狠抓反饋問題整改,健全完善黨組織書記述職評議考核制度,持續(xù)開展明察暗訪,層層傳導(dǎo)壓力,一嚴到底。

2、切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神及其實施細則,持續(xù)糾治“四風(fēng)”老問題和新表現(xiàn)。強化服務(wù)意識,提升服務(wù)能力,解決實際問題,持續(xù)減輕基層負擔(dān)。努力營造勤政廉政、擔(dān)當(dāng)實干、風(fēng)清氣正、誠信友善的工作氛圍。

3、加快提升工作效能。圍繞影響工作效能的痛點堵點難點,從決策、執(zhí)行、落實等維度推動機關(guān)工作流程優(yōu)化,加快推進機關(guān)治理體系和治理能力現(xiàn)代化。大力推動“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”,加強“贛服通”和“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管”體系建設(shè),通過線上線下相互結(jié)合、功能互補,做好政務(wù)服務(wù)工作,進一步提升機工作效能。

4、從嚴從實監(jiān)督執(zhí)紀。深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,持之以恒正風(fēng)肅紀。持續(xù)抓好紀律教育、政德教育,常態(tài)化開展警示教育,建設(shè)廉政教育中心,推進廉潔文化建設(shè),加強家庭家教家風(fēng)建設(shè),筑牢拒腐防變的思想道德防線,保持共產(chǎn)黨人的高尚品格和廉潔操守。全覆蓋開展政治談話,扎實推進政治監(jiān)督具體化、常態(tài)化。

五、相關(guān)要求

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。局黨組是打造“讓黨放心、人民滿意”的模范機關(guān)的責(zé)任主體,發(fā)揮把方向、管大局、保落實的領(lǐng)導(dǎo)作用。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照“一崗雙責(zé)”要求,負責(zé)分管領(lǐng)域的打造工作。機關(guān)各處室、直屬各單位結(jié)合各自職能負具體落實責(zé)任,各基層黨組織要強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),各級黨組織書記親自負責(zé),高標(biāo)準(zhǔn)抓好工作落實。

(二)細化工作措施。各基層黨組織要對標(biāo)打造工作總體要求和主要目標(biāo),結(jié)合自身職能和黨員干部實際,制定具體的貫徹落實措施形成清單。要采取召開動員會、理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、“三會一課”等形式抓好教育動員。按上級要求召開黨支部專題組織生活會,組織黨員干部圍繞打造模范機關(guān)要求,對照“兩個必須始終、三個問一問”(必須始終把習(xí)近平總書記視察xx重要講話精神作為總方針總綱領(lǐng)總遵循,必須始終把對黨忠誠體現(xiàn)在每一個地方、每一個部門、每一個崗位、每一個具體成效上;問一問是否堅決主動執(zhí)行了黨中央決策部署和省委工作要求,問一問是否堅決主動回應(yīng)了人民群眾期盼,問一問是否堅決主動在每一個具體工作中當(dāng)先鋒、作表率)和工作不落實的“六種表現(xiàn)”(應(yīng)付了事、有名無實、折扣變通、變樣走形、虎頭蛇尾、推諉扯皮),深入查擺機關(guān)工作和自身存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,建立問題清單,集中抓好整改。

(三)加強監(jiān)督檢查。把打造模范機關(guān)作為黨組織書記年度述職評議的重要內(nèi)容,作為黨建工作考核、文明單位考評、“兩優(yōu)一先”評定的重要依據(jù)。按照“常規(guī)檢查全覆蓋,明察暗訪隨機化”的要求,適時組織開展多種形式的監(jiān)督檢查。

(四)注重工作實效。嚴格考核評估,采取日常考核、公眾評價、局領(lǐng)導(dǎo)評價等相結(jié)合的方式,評選、表揚一批“兩優(yōu)一先”“模范崗位標(biāo)兵”等先進代表,對工作不力、效果不明顯的部門(單位)予以通報批評。把打造模范機關(guān)作為鞏固拓展黨史學(xué)習(xí)教育成果的重要載體,作為貫徹落實黨的十九大和十九屆歷次全會精神、省第十五次黨代會精神和全省體育工作會議精神的具體行動,與履行好省體育局職能、推進全面建設(shè)“六個xx”各項工作統(tǒng)一起來,充分發(fā)揮機關(guān)黨建的示范引領(lǐng)作用,做到“兩手抓”“兩不誤”“兩促進”,確保打造讓黨放心、人民滿意的模范機關(guān)取得實實在在的成效。

單位開展活動心得體會報告篇十二

我校在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),積極開展文明單位創(chuàng)建活動,以加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨的建設(shè),加強師生員工的思想道德建設(shè),民主法制建設(shè),堅持社會主義的辦學(xué)方向為目標(biāo),不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量,以科學(xué)的理論武裝人,以正確的輿論引導(dǎo)人,以高尚的精神塑造人,以優(yōu)美的環(huán)境培養(yǎng)人,提高師生員工的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì),培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義公民。

我校對文明單位創(chuàng)建工作提出了更高要求,學(xué)校始終堅持把單位精神文明建設(shè)擺上日程,列入黨組和學(xué)校管理工作的重點之一。把加強班子自身建設(shè)作為文明單位建設(shè)的重要內(nèi)容,加強領(lǐng)導(dǎo)班子的思想、作風(fēng)、組織、廉政制度建設(shè),發(fā)揮表率作用。學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭堅持“三會一課”制度,認真抓好黨員干部學(xué)習(xí),制訂學(xué)習(xí)計劃,建立學(xué)習(xí)制度,明確學(xué)習(xí)重點。

學(xué)校堅持以人為本,面向全體學(xué)生,建立健全了教育質(zhì)量評價體系,既抓“優(yōu)秀率”又抓“合格率”。進一步端正了辦學(xué)思想,促進了學(xué)生全面發(fā)展。學(xué)校不斷規(guī)范辦學(xué)行為,嚴格制定招生規(guī)范,嚴格按招生程序辦事。深化教育教學(xué)改革,認真開展課堂教學(xué)的有效性研究,著力加強學(xué)生的學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)、學(xué)習(xí)興趣激發(fā)、學(xué)習(xí)習(xí)慣培養(yǎng)、學(xué)習(xí)能力提高,促進每一個學(xué)生全面發(fā)展和積極主動發(fā)展。積極爭取社會各界的支持,自籌資金,努力改善辦學(xué)條件。對教學(xué)樓進行了全面的維修,建成了比較完備、基本滿足教育教學(xué)和社會實踐活動需要的各種實驗室和功能活動室。安裝了電子監(jiān)控設(shè)備,提高了安全保障水平。

單位開展活動心得體會報告篇十三

自黨史學(xué)習(xí)教育開展以來,xx區(qū)人社局緊密結(jié)合工作實際,始終牢牢聚焦“穩(wěn)就業(yè)”“保居民就業(yè)”的主責(zé)主業(yè),努力做好就業(yè)幫扶、職業(yè)培訓(xùn)、滬滇勞務(wù)協(xié)作等各項就業(yè)工作,在工作細微處下功夫、在為民服務(wù)上守初心,切實推動黨史學(xué)習(xí)教育成果的轉(zhuǎn)化,積極彰顯人社部門擔(dān)當(dāng)作為。

以“老百姓的需求就是我們的追求”為目標(biāo),精準(zhǔn)“把脈”施策。

黨史學(xué)習(xí)教育開展以來,xx區(qū)人社局積極開展調(diào)研走訪,深入對接百姓需求,提升就業(yè)工作精準(zhǔn)性和針對性。

加大生態(tài)就業(yè)工作力度。根據(jù)百姓需求,深度挖掘就業(yè)崗位,強化智能化管理,完善人員退出機制,提升管理實效,通過實施生態(tài)就業(yè),就業(yè)困難人員實現(xiàn)了就地就近就業(yè),也促進了生態(tài)xx和生態(tài)惠民的良性互動,目前共吸納從業(yè)人員1.5萬人。xx年中組部、人社部將xx縣生態(tài)就業(yè)工作列為典型案例,專門拍攝制作了全國黨員干部現(xiàn)代遠程教育宣傳片《家門口的“生態(tài)就業(yè)”托起百姓幸福夢》,相關(guān)工作經(jīng)驗在國家性平臺進行了推廣。

實施職業(yè)技能提升行動。針對xx縣“4050”勞動力占多數(shù),職業(yè)技能相對偏低的現(xiàn)狀,區(qū)人社局積極推進“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)技能培訓(xùn)計劃”,線上線下齊發(fā)力,分類組織實施。疫情期間,在全市率先開設(shè)線上職業(yè)培訓(xùn)補貼申請受理平臺,開通全天候24小時咨詢電話。疫情平穩(wěn)后,根據(jù)市場需求,逐步恢復(fù)線下培訓(xùn),目前,線上培訓(xùn)共通過備案265家,培訓(xùn)職工1.86萬人次,線下培訓(xùn)0.16萬人次。同時,多方位搭建培訓(xùn)平臺,組織參加世界青年技能體驗日、世界技能大賽xx省選拔賽、區(qū)級職業(yè)技能競賽等活動,努力提升本區(qū)勞動力技能水平,增強職業(yè)競爭力,實現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)。在第46屆世界技能大賽xx省選拔賽中,本區(qū)選手榮獲三等獎。

激發(fā)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)效應(yīng)。針對本區(qū)創(chuàng)業(yè)氛圍不濃、創(chuàng)業(yè)者亟需系統(tǒng)性指導(dǎo)的現(xiàn)狀,多層次開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),為創(chuàng)業(yè)女性、農(nóng)創(chuàng)人員、孵化園區(qū)創(chuàng)業(yè)者等開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)20余次,累計培訓(xùn)1000余人次,目前已有36人自主創(chuàng)業(yè)成功。舉辦“中國創(chuàng)翼”創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽xxxx賽區(qū)選拔賽,評選出優(yōu)秀獲獎項目20個,并推薦4個項目參加市級比賽,其中“高精度空間智能機械手”項目榮獲市級決賽二等獎。同時,推進本區(qū)創(chuàng)業(yè)型城區(qū)常態(tài)化xx,建立青年人才信息庫,組織創(chuàng)業(yè)先鋒為創(chuàng)業(yè)項目提供資源整合、資本融入等多項專業(yè)輔導(dǎo)和支持,形成了創(chuàng)業(yè)園區(qū)加創(chuàng)業(yè)實踐基地“1十n創(chuàng)業(yè)空間”模式,目前已成功孵化70余家創(chuàng)業(yè)組織。

以“落實惠企政策穩(wěn)定就業(yè)崗位”為依托,助力企業(yè)破解用工難題。

疫情暴發(fā)后,企業(yè)負擔(dān)加重、裁員風(fēng)險加大,xx區(qū)人社局結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育,主動擔(dān)當(dāng)、科學(xué)研判,推動學(xué)習(xí)教育走深走實。

積極落實“援企穩(wěn)崗”政策。根據(jù)市、區(qū)總體部署,區(qū)人社局先后打出“免、減、緩、返、補”政策組合拳,制定操作辦法,組織人員開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。目前已發(fā)放失業(yè)保險返還、線上培訓(xùn)補貼等各類補貼累計1733家,金額2337.21萬元,有力減輕了企業(yè)負擔(dān),為企業(yè)在疫情影響下穩(wěn)定就業(yè)崗位提供了保障。

著力聚焦本區(qū)重點企業(yè)。疫情期間,對15家涉及城市運行保障、疫情防控等方面的重點企業(yè),建立24小時用工調(diào)查制度和“一對一”工作聯(lián)系機制,為每家企業(yè)配備一名“就業(yè)服務(wù)專員”,為企業(yè)送政策、送服務(wù),同時,開展一對一的政策宣傳,確保政策宣傳到位、企業(yè)及時享受。

不斷優(yōu)化就業(yè)服務(wù)機制。為進一步優(yōu)化營商環(huán)境,為企業(yè)提供便捷直觀的服務(wù),區(qū)人社局積極推行不見面“云”服務(wù),引導(dǎo)企業(yè)通過“一網(wǎng)通辦”“xx人社”app、自助經(jīng)辦等平臺實現(xiàn)網(wǎng)上掌上辦理公共就業(yè)服務(wù)事項,確保業(yè)務(wù)“不掉線”,服務(wù)“不打折”。

以“幫扶重點群體,提升就業(yè)質(zhì)量”為突破,推動勞動力實現(xiàn)更高質(zhì)量就業(yè)。

xx區(qū)人社局結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育,充分摸排幫扶人員底數(shù),認真進行人崗匹配,著力提升就業(yè)幫扶的針對性和有效性,切實增強在工作實踐中守初心、擔(dān)使命的思想自覺和行動自覺。

全面拓寬就業(yè)招聘渠道。區(qū)人社局利用線上“云招聘”和線下招聘相結(jié)合的形式,為求職者搭建平臺,目前累計開展線上線下招聘32場,發(fā)布崗位信息3500余個,招聘人數(shù)1.2萬余人。積極與島外優(yōu)質(zhì)項目對接,掛牌成立xx迪士尼度假區(qū)xx崗位介紹官方點位,為本區(qū)未就業(yè)勞動力提供安保、客房服務(wù)、樂園運營等就業(yè)崗位,目前已成功推薦200余人簽約上崗(其中殘疾人20余名,退役軍人30余名)。

著力聚焦重點群體就業(yè)。聚焦高校畢業(yè)生,增加事業(yè)單位、“三支一扶”等招聘數(shù)量;舉辦高校畢業(yè)生“云招聘”活動,推出崗位800余個。聚焦35歲以下失業(yè)青年,做實“啟航”計劃,開展“一對一”求職指導(dǎo)和職業(yè)生涯規(guī)劃。聚焦離土農(nóng)民、長江退捕漁民等群體,采用“分類管理、個性指導(dǎo)”的服務(wù)模式,提供精準(zhǔn)化、專業(yè)化、個性化的就業(yè)服務(wù)。

努力幫扶臨滄勞動力就業(yè)。xx縣與臨滄市開展對口勞務(wù)幫扶工作以來,利用校企合作方式,積極搭建就業(yè)平臺,實現(xiàn)臨滄青年來滬來崇就業(yè)。來自云南臨滄的傣族青年俸春林,通過該模式到振華重工工作后,家庭年收入由3000余元提高到目前的月收入5000余元,還被公司推薦參加了2020年國際焊接大賽,成為獨當(dāng)一面的優(yōu)秀技能人才,真正實現(xiàn)了職業(yè)技能和生活水平雙提升。今年8月份,區(qū)人社局重點針對臨滄意向創(chuàng)業(yè)青年,帶去網(wǎng)絡(luò)直播及農(nóng)旅結(jié)合等創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),幫助臨滄勞動力提升技能、增加收入,實現(xiàn)更高質(zhì)量就業(yè)。今年已實現(xiàn)臨滄建檔立卡貧困勞動力就近就地就業(yè)962人,來滬就業(yè)111人。

歷史是最好的教科書。xx區(qū)人社局將在今后工作中持續(xù)推進黨史學(xué)習(xí)教育,始終站穩(wěn)人民立場,把“初心”變“恒心”,以優(yōu)質(zhì)優(yōu)化服務(wù)民生為出發(fā)點和落腳點,助推本區(qū)就業(yè)工作再上新臺階。

單位開展活動心得體會報告篇十四

xx仲裁:用好“四字”深學(xué)“黨史”

為進一步推動黨史學(xué)習(xí)教育,傳播和傳承好紅色基因,xx縣勞動人事爭議仲裁院黨支部堅持以讀、看、造、研“四字”為抓手,切實把“黨史”學(xué)進去、講出來、用起來,成長為講政治、勇?lián)?dāng)、有作為的新時代仲裁員。

系統(tǒng)規(guī)劃“讀”,占領(lǐng)思想陣地“制高點”

研讀《習(xí)近平談治國理政》(第三卷)、《中華人民共和國簡史》等“黨史”經(jīng)典著作,堅定理想信念,筑牢信仰之魂。黨課領(lǐng)學(xué)。支部書記、副書記分別以“學(xué)史明志、砥礪前行”“勞動爭議處理制度歷史沿革”為主題,將改革發(fā)展史與仲裁院發(fā)展史相結(jié)合,讓大家接受一次黨性洗禮,學(xué)史明志、砥礪前行。組團自學(xué)。以黨小組為單位,利用工作之余,開展集中學(xué)習(xí)、觀看黨史視頻等,讀原著、學(xué)原文、悟原理,以理論學(xué)習(xí)滋養(yǎng)初心,推動黨員干部學(xué)深悟透,營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。主題交流。積極開展以《習(xí)近平談治國理政》(第三卷)、“進博先鋒·黨員行動”為主題的學(xué)習(xí)交流活動,支委帶頭暢談心得體會,黨員們暢所欲言,在交流所思所想中,同憶初心、共筑同心。

多維觸角“看”,奏響時代主流“最強音”

組織黨員群眾參觀教育基地、觀看電影黨課等,回顧新中國法治波瀾壯闊的歷史,感受紅色文化。紅色之旅憶初心。組織參觀陳云紀念館,沿著革命先輩足跡,重溫入黨誓詞,接受黨性再教育。二是眾志成城展英姿。以云展覽的方式,觀看“我們眾志成城”xx防控新冠肺炎疫情主題展覽,深入學(xué)習(xí)、宣傳抗擊新冠肺炎期間涌現(xiàn)的先進典型和優(yōu)秀黨員。電影黨課激奮進。集中觀看了愛國主義電影《八佰》《奪冠》,進一步增強黨員的政治責(zé)任感和歷史使命感,薪火相傳革命精神,在民生保障一線上奮發(fā)有為,為實現(xiàn)中國夢而不懈奮斗。

把握特點“造”,奠定清風(fēng)氣正“主基調(diào)”

以新載體、新媒介、新思路讓黨史學(xué)習(xí)充滿活力。利用平臺學(xué)。積極組織黨員積極參與學(xué)習(xí)強國“黨史”知識競答、“xx匯”app知識競賽、xx干部在線學(xué)習(xí)城“黨史”干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)專題班等。利用媒介學(xué)。用好公眾微信號、宣傳欄、滾動屏等對內(nèi)對外宣傳平臺,向廣大黨員群眾宣傳介紹xx、xx的黨史故事、領(lǐng)袖故事、英雄故事等。利用專題學(xué)。舉辦“強化作風(fēng)、服務(wù)為本”專題黨課,與庭室負責(zé)人簽訂“一崗雙責(zé)”承諾書,為學(xué)習(xí)“黨史”創(chuàng)造學(xué)習(xí)與實踐相融合的良好環(huán)境,促進知行合一、學(xué)史明志。

融入實踐“研”,匯聚和諧關(guān)系“正能量”

全院黨員群眾在反復(fù)磨礪的過程中、在知行合一的實踐中厚積薄發(fā)、砥礪前行。黨員先行。在今年群體性爭議案件爆發(fā)的態(tài)勢下,黨員干部用主動作為,擔(dān)負好街鎮(zhèn)(園區(qū))工作站副站長的工作職責(zé),認真做好群體性爭議的預(yù)防化解和調(diào)解處理工作,共計處理爭議案件542件。宣傳先行。組建宣講團,積極開展法律宣講,切實做好勞動法律法規(guī)的宣傳和對企業(yè)的用工指導(dǎo)。開展“公信講堂”“定制講堂”“與法同行”電臺宣講等活動。服務(wù)先行。院領(lǐng)導(dǎo)班子心系群眾,創(chuàng)新工作方式,通過網(wǎng)上庭審、在線調(diào)解等方式,避免了當(dāng)事人雙方的聚集,化干戈于千里之外,獲得了群眾認同,為維護區(qū)域關(guān)系的和諧穩(wěn)定貢獻力量。

單位開展活動心得體會報告篇十五

一年來,我局在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)主管部門的指導(dǎo)下,認真貫徹落實黨的十六大、十六屆四中全會精神,緊緊圍繞樹立和落實科學(xué)的發(fā)展觀、加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和實施人才強市戰(zhàn)略的目標(biāo)要求,與時俱進,開拓創(chuàng)新,加強了公務(wù)員隊伍建設(shè)和專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè),積極推進事業(yè)單位改革,圓滿完成招商引資任務(wù),各項工作都取得了新的成績。

今年,先后榮獲山東省“人事系統(tǒng)先進單位”、濰坊市“模范公務(wù)員集體”和安丘市“先進基層黨組織”、“市直先進單位”等稱號。

我們按照省市有關(guān)通知精神,對單位2004年的精神文明創(chuàng)建工作進行了一次全面的自查,現(xiàn)將自查情況匯報如下:

局領(lǐng)導(dǎo)班子明確提出:精神文明建設(shè)應(yīng)擺在重要地位,各領(lǐng)導(dǎo)班子成員及各科室負責(zé)人對完成日常業(yè)務(wù)工作任務(wù)與文明建設(shè)負有同等責(zé)任。在統(tǒng)一認識的基礎(chǔ)上,把精神文明創(chuàng)建工作納入了年度的總體工作計劃和考核目標(biāo),并把精神文明建設(shè)作為專項任務(wù),納入各科室負責(zé)人職責(zé)中。同時,組建了局精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,由分管局長任組長,各科室負責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,主任由局辦公室主任兼任,負責(zé)日常創(chuàng)建工作。齊抓共管機制的建立,從組織上保證了精神文明建設(shè)工作得以扎實有效地開展。

黨支部始終把領(lǐng)導(dǎo)班子的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和組織建設(shè)放在重要位置,并傾注了大量精力,塑造了一支有能力、有道德、有紀律的人事干部隊伍。

1.抓學(xué)習(xí)教育,進一步提高干部思想素質(zhì)。我們堅持了每周一、三、五學(xué)習(xí)制度,采取集體學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合的方式,認真學(xué)習(xí)了黨的十六大、十六屆四中全會精神和《行政許可法》、《干部選拔條例》、《公民道德建設(shè)實施綱要》以及上級有關(guān)文件、政策,強化了干部的黨性和法律、道德意識;認真組織開展了“樹組工干部形象”、“五強化、五帶頭”和黨員干部“為民、務(wù)實、清廉”學(xué)習(xí)教育活動,教育廣大干部努力做到立黨為公、執(zhí)政為民,求真務(wù)實、艱苦創(chuàng)業(yè),嚴于律己、廉潔奉公,牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀、正確政績觀,使全局上下形成了人心思上、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍,為我局贏得了良好的社會聲譽,在部門聯(lián)評中連年獲市政府系統(tǒng)第一名。

2.抓規(guī)范管理,搞好機關(guān)自身建設(shè)。依據(jù)國家政策、法律、法規(guī)要求,結(jié)合iso9001:2000質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn),以“立足發(fā)展,人才高地建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn);規(guī)范管理,人事編制工作高效能;滿足顧客,人誠事公服務(wù)高質(zhì)量;與時俱進,人心凝聚共創(chuàng)高水平”為質(zhì)量方針,按各部門職責(zé)和業(yè)務(wù)類別,制定出11套服務(wù)細則,包含各項人事編制業(yè)務(wù)的工作流程、政策依據(jù)、所需資料、辦理時限、相關(guān)表格等,匯編成《安丘市人事局工作手冊》,全體人員以此為標(biāo)準(zhǔn)開展工作,有效地提高了局機關(guān)的工作、管理和服務(wù)水平。

我們堅持依法行政,執(zhí)政為民,立足人事人才工作,在推進經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展上取得了較好的成績。

生達到240人,同比增長33%。二是通過“周三人才市場集市日”活動和網(wǎng)上人才市場搭橋,幫30家企業(yè)、719名求職人員實現(xiàn)了自己的招聘(求職)愿望。三是與石油大學(xué)聯(lián)合舉辦的機械工程類碩士研究生課程進修班圓滿結(jié)束,26名學(xué)員全部順利結(jié)業(yè)。根據(jù)我市《高層次人才管理規(guī)定》,結(jié)業(yè)學(xué)員全部納入高層次人才管理范疇,為我市機械加工企業(yè)的發(fā)展注入了新的活力。

(二)人事管理工作:一是進一步完善了干部管理。在加強年終考核的同時,對干部行了動態(tài)考核。二是規(guī)范農(nóng)村中小學(xué)教職工的調(diào)配交流。制定出臺了《關(guān)于加強農(nóng)村中小學(xué)人事管理的通知》,將鎮(zhèn)、街道間教職工的調(diào)配權(quán)放給教育行政主管部門,人事部門重點抓好編制管理,從而進一步簡化了手續(xù),提高了效率,增強了工作的針對性。三是拓寬專業(yè)技術(shù)人員評價領(lǐng)域,注重了民營企業(yè)科技人員的職稱評審工作,將農(nóng)村科技人員納入了職稱評審范圍;配合組織部門,在全市范圍內(nèi)組織開展了首屆“安丘市優(yōu)秀創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才”評選表彰活動。四是認真做好工資福利與離退休工作;加強編制管理,深化機構(gòu)改革。

(三)熱點、難點問題:一年來,我們從密切黨群、干群關(guān)系,維護社會發(fā)展和穩(wěn)定的大局出發(fā),不斷改進措施,使社會敏感問題得到了有效解決。一是完善大中專畢業(yè)生就業(yè)機制。今年,配合人事制度改革,我們制定了“市場引導(dǎo)、政府調(diào)控、面向基層、雙向選擇”和“由編制管理為合同管理、人事局管理為人才服務(wù)中心代管”的就業(yè)辦法,逐步建立了“畢業(yè)生自主擇業(yè),市場調(diào)節(jié)就業(yè),政府促進就業(yè)”的靈活就業(yè)機制,保障了畢業(yè)生最大限度就業(yè)。截至目前,我市實際接收畢業(yè)生920人,已就業(yè)847人,就業(yè)率達93%,在濰坊市名列前茅。二是以考試考核成績?yōu)楹诵闹笜?biāo),做好公務(wù)員招錄工作;三是以個人志愿、特長與單位需求相結(jié)合為原則,妥善安置軍轉(zhuǎn)干部。今年分配的25名軍轉(zhuǎn)干部,分別被安置到市政府、公、檢、法、司等部門,真正達到了部隊滿意、轉(zhuǎn)業(yè)干部滿意、接收單位滿意。四是以落實政策為依托,有效穩(wěn)定企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部隊伍。四、文體先進,風(fēng)氣良好。一是重視干部的繼續(xù)教育,通過各種方式,促進全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚。一年來,我局先后組織全體干部參加了公務(wù)員英語、電子政務(wù)、計算機、行政許可法等培訓(xùn),進一步提高了文化素質(zhì)與業(yè)務(wù)技能。二是模范執(zhí)行計劃生育國策,連年被評為計劃生育工作先進單位。

建立并落實每月局辦公會制度,對重大事項依照政策,進行民主協(xié)商,不搞一言堂。民主法制教育經(jīng)?;?,完善工作秩序,規(guī)范工作紀律,全體干部無任何違法違紀現(xiàn)象。

制定衛(wèi)生管理制度,并成立局衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組,對各辦公室衛(wèi)生進行定期檢查,保持了潔凈、優(yōu)雅的辦公環(huán)境。同時,倡議局全體干部在自己的居住區(qū),自覺維護周邊環(huán)境的衛(wèi)生,積極參與居住區(qū)文明家庭創(chuàng)建活動,使全體干部及所有家屬都成為創(chuàng)建文明單位的參與者,取得了良好成效??傊揖衷趧?chuàng)建省文明單位的過程中,從干部素質(zhì)、整體業(yè)務(wù)、內(nèi)外環(huán)境等方面都做了大量的工作,得到了令人滿意的結(jié)果。

單位開展活動心得體會報告篇十六

大家也許對中國的四大美女都不陌生吧,沉魚-西施、落雁-昭君、閉月-貂嬋、羞花-楊玉環(huán)。然而,也許大家曾為他們的美麗所傾倒,卻沒有想過他們背負的責(zé)任與辛酸。作為一個花季漂亮的女孩子,本來應(yīng)向其它的女孩一樣擁有美麗的愛情,相夫教子。

然而,特定的歷史環(huán)境,家仇國仇的縱橫交織,肩上背負的責(zé)任使得他們只能使他們不得不成為“英雄”。在國難當(dāng)頭之際,西施忍辱負重,以身許國,與鄭旦一起由越王勾踐獻給吳王夫差,成為吳王最寵愛的妃子。把吳王迷惑得眾叛親離,無心國事,為句踐的東山再起起了掩護的作用。表現(xiàn)了一個愛國女子的高尚思想情操。后吳國終被句踐所滅。

貂蟬是東漢末年司徒王允的歌女,國色天香,有傾國傾城之貌。見東漢王朝被奸臣董卓所操縱,于月下焚香禱告上天,愿為主人擔(dān)憂。經(jīng)過一系列計謀,終于將董卓除掉,遂實現(xiàn)了自己的抱負。

王昭君的歷史功績,不僅僅是她主動出塞和親,更主要的是她出塞之后,使?jié)h朝與匈奴和好,邊塞的烽煙熄滅了50年,增強了漢族與匈奴民族之間的民族團結(jié),是符合漢族和匈奴族人民的利益的。她與她的子女后孫以及姻親們對胡漢兩族人民和睦親善與團結(jié)做出了巨大貢獻,因此,她得到歷史的好評。元代詩人趙介認為王昭君的功勞,不亞于漢朝名將霍去病。昭君的故事,成為我國歷史上流傳不衰的民族團結(jié)的佳話。

新中國創(chuàng)建者之一的董必武,為王昭君題寫了一首七絕,此詩對歷史的昭君作了總結(jié)性的評價,也對昭君的思想、見識、行動作了贊頌。詩為:“昭君自有千秋在,胡漢和親識見高。詞客各抒胸臆懣,舞文弄墨總徒勞?!睆拇?,王昭君一抹滿臉的淚水和愁云,以一個愉悅的民族的和睦使者的形象出現(xiàn)在人們面前,表達了全國各族人民團結(jié)一致的愿望。先不說羞花-楊玉環(huán),也許他是無辜的,唐朝的衰弱并不能讓是他一個人所能改變的,他也只是一個受害者。

然而,西施,貂蟬,昭君,尤其是昭君為了民族的和諧作出了多大得而貢獻,也作了多大的犧牲。高爾基說過“我們該贊美她們——婦女,也就是母親,整個世界都是她們?nèi)橹B(yǎng)育起來……沒有母親,既沒有詩人,也就沒有愛。”他們不僅是歷史的美女,更是我們新時代女性學(xué)習(xí)的榜樣。

三八婦女節(jié)優(yōu)秀心得體會二

媽媽,三八婦女節(jié)快樂,您辛苦了!

俗話說的好:誰言寸草心,報得三春暉。這句故詩不是正好來形容我的母親嗎!

大凡讀過小說的人都知道,小說既不用詩詞高昂的語調(diào)來閱讀,也不用讀古詩那樣極其負有韻味。無論是老舍。巴金?;螋斞笇懙男≌f都具有這風(fēng)格。這點正像我的母親,雖然不用載入歷史流芳百世,卻值得我一生感恩的。

我靜靜的等待這今年的“三八”婦女節(jié),因為我要給我的媽媽一個驚喜,來簡短的報答一下媽媽的養(yǎng)育之恩。

終于,今天就是“三八”婦女節(jié),我早早想到兩個方案,在今天實踐。

之一:送賀卡。

我早就準(zhǔn)備了一張我自己做的賀卡。一張小巧的紙上卻裝扮的十分精致。上面我畫了一個可愛的小熊維尼正在吃蜂蜜。旁邊我寫了幾句發(fā)自肺腑的話:

媽媽,讓我一出生便在母愛的陽光中沐浴,為了我您付出了太多太多………是我無法報答的,媽媽婦女節(jié)快樂,您辛苦了!

之二:幫媽媽做家務(wù)活,讓她休息休息。

今天,家里大掃除,爸爸管理書房和臥室。陽臺的掃地;我的任務(wù)比較輕:只用把我的房間收拾好,媽媽的工作總是最重的,這次也不例外,她負責(zé)是廁所。臥室??蛷d的拖地和抹灰工作。我想今天剛好大掃除我何不乘這次機會幫助媽媽打掃,減輕媽媽的負擔(dān)?說到做到,馬上開始行動,我認認真真的把我負責(zé)的區(qū)域收拾好了,來到正在拖地的媽媽面前:“媽媽今天是您的節(jié)日,你休息一下,我來幫你做!”不用了,只有臥室了,馬上就好。”我把拖把搶過來,認真的拖起來,邊做邊說:“媽媽,今天是你節(jié)日嗎!你就休息一下把,你女兒來幫你!”“好吧,你不要太累了啊!”媽媽心疼的說。我拿著拖把慢慢的拖起來,發(fā)現(xiàn)地下有一串串水珠撒落。

媽媽,三八婦女節(jié)快樂,您辛苦了!

三八婦女節(jié)優(yōu)秀心得體會三

3月8日那天,是婦女節(jié),也有人把它稱作“女王節(jié)”。由于我不能回家,所以,沒有給母親送禮物,但我打算放月假后給她補上。

那一天,我回憶起很多跟母親一起經(jīng)歷過的往事。那時我多想高呼一聲:“人生真情,圣潔的母親!”我的母親是一位很平凡的人——千百萬母親中的一員。每個母親都很偉大,很高尚。細細品味,就會明白一個詞——母愛。

母親是農(nóng)民。也許是因為這個緣故,她不想讓我也受苦。所以一向?qū)ξ沂謬栏?,要我好好讀書。,然而,年少的天真、幼稚,使我對母親的愛不屑一顧,還經(jīng)常與她頂嘴。有時候我也在心中埋怨:為什么上天不賜給我一個更愛我更了解我的母親呢!

到后來,時光推移,我漸漸發(fā)現(xiàn)我的埋怨是錯的。俗話說得好:可憐天下父母心。每一個母親都很疼愛自己的兒女。

那一年,我赴考場小考,外面天陰沉沉的,天空飄著雨。母親那些天,一直在為我操勞,原本瘦削的身體又虛弱了很多。她把我送到考場外,手里撐著傘,一個人靜靜地站在雨中,默默的看著我走進考場。那個畫面至今記憶猶新。母親眼角充滿了信任和鼓勵,嘴角掛著微笑。

母親再去為我操心。但“有媽不覺兒女高”,畢竟在母親眼中,我們永遠也沒有長大,還需要關(guān)心和疼愛。

感謝每年的婦女節(jié),讓我能得以記得母愛。人生真情,莫過于母愛。以后每年的婦女節(jié),我都要給母親好好過,要好好珍惜與母親一起度過的每一天。

三八婦女節(jié)優(yōu)秀心得體會四

三八婦女節(jié)到了,自己心里老是左思右想的,婦女節(jié)是不是和母親節(jié)一樣呢?

我正在冥思苦想這件事時,媽媽回來了。我用不假思索的眼光看著媽媽,終于把這件事想明白了。心想:今天絕不能惹媽媽雷霆大發(fā),我一定要讓媽媽高高興興的過這個節(jié)日。于是,我跑過去對媽媽說:“媽媽節(jié)日快樂!”媽媽說只要有你天天陪媽媽,比過這節(jié)還要快樂呢!”我聽了笑的合不攏嘴,只要媽媽能高興就行,“媽媽您一定是累壞了吧,我?guī)湍反繁??!眿寢屨f:“不用,你能陪媽媽過節(jié),媽媽很高興?!?/p>

不知不覺的就到了星光燦燦的晚上,天上那美麗的月亮就像媽媽燦爛無比的微笑,我給媽媽打了一盆洗腳水,這里蘊含著我和媽媽濃厚至深的感情,媽媽看見了流下了晶瑩的淚花。我問:“媽媽,您為什么哭了?”媽媽說:“我這是激動?!?/p>

通過這件事,我發(fā)現(xiàn)了現(xiàn)在懂事的我和原來淘氣的我差別很大。我也會記住這個難忘的節(jié)日,永遠讓媽媽快快樂樂地過好每一天!

三八婦女節(jié)優(yōu)秀心得體會五

歲月轉(zhuǎn)眼逝去,它在您手中殘留下往事的清香。歲月的滄桑在您的臉上印刻下昨日的輝煌,我稱它們?yōu)?-愛之痕。

花的清香能使您憶起昨天的淚水,不要讓今天傷感,令明天的希望黯然失色。您的愛能否一直延伸,延伸。笑容凝固在這一刻使人無法呼吸,是因為愛感染了一切。一切盡在不言中,真實的文字能使這一刻潤濕眼眶,可是同時也能把淚獨享。每當(dāng)我倚在門口,望著您在默默的哭泣,我知道,您怕我看見了心痛。剎那間,我讀懂了您對我別樣的關(guān)懷。您的一切都是因為我,因為我,才把淚獨吞,因為我,您才起早摸黑,然而卻始終如一沒有一絲的抱怨與不滿,您的愛如潮水一般的洶涌而至。身為女兒的我感到了自己的卑微和力所難從。但請相信我,我已長大了,能幫您承擔(dān)悲傷了,我的心思也開始交織成一條條縱橫的網(wǎng),已不在那么的幼稚,我從挫折中學(xué)會了堅強,從成功中看到了希望,我想獨個兒邁向未來,用微笑面對坎坷,請讓我擁有一片完整的思想天空。只要我有一點點成績,您會異常興奮,為我驕傲,逢人便夸,這一刻我體會到了您渾厚的母愛。

風(fēng)中夾著明天的來臨,奔向永遠。信任我,一句句供奉您的話讓它走遠,因為那些冷眼只會把真心話吞進肚子里,永遠也琢磨不透。相信我,只有沒有墻堵住的親情才像牛奶一樣純。生活的冷酷,沖刷不走真情。嚴厲的言語像酒,麻醉的只是一時的好,但會刺傷別人的心。又有許多人為此傷透了心,然而一切已成定局不能挽回。玻璃碎了不會再融合,難以撫平淌著血傷口。我清楚的記得那雙憤怒的眼睛,直射著我的心,在記憶中烙下了深深的疤痕,不可磨滅。我記得您后來哭了,沒有聲音,只是淚水洶涌地奪眶而出,您是否知道這比罵我,打我還令我難受。您是生活的強者,但歲月剝奪了您對生活的熱情,只有相信自己的意志,才能做將軍。媽媽只要昂起頭,就能重新點燃熱情的火花。對所有的人都抱著希望,您的舉動足以讓他感動一生,受用一生。發(fā)揮自己的潛能,記住我和爸爸都在注視著您,不要偉績,只要一個美滿的家庭。

如果您能對我和爸爸的舉動來衡量一下自己,相信您所有的情感會涌出心頭,因為溫情無處不在。媽媽,您把所有的愛都傾注在了這個家,無須語言,您的雙眸便是的見證,它替您默默傳達愛的氣息。

美好的今天又將在生命中添加光輝的一頁。

單位開展活動心得體會報告篇十七

__年度文明創(chuàng)建工作要以全面貫徹黨的十八大精神,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,以建設(shè)社會主義核心價值體系為根本,以爭創(chuàng)省級文明單位為目標(biāo),以向“雷鋒車”組學(xué)習(xí)活動的開展為契機,以“雷

按照各級文明委的具體要求,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展大局,加強思想道德建設(shè),提高員工隊伍素質(zhì);探索文明創(chuàng)建模式,加大文明創(chuàng)建力度;改善工作基礎(chǔ)設(shè)施,提高服務(wù)質(zhì)量;完善科學(xué)管理,規(guī)范服務(wù)行為;注重文化建設(shè),樹立文明新風(fēng)。通過深入開展文明單位創(chuàng)建活動,使領(lǐng)導(dǎo)班子堅強有力,業(yè)務(wù)工作實績突出,服務(wù)質(zhì)量誠信建設(shè)成效顯著,思想道德建設(shè)風(fēng)尚良好,創(chuàng)建工作深入扎實、科學(xué)、高效,“三個文明”建設(shè)碩果累累。__年力爭實現(xiàn)創(chuàng)建市區(qū)級文明單位和出租公司“五星級”企業(yè)的目標(biāo)。

具體步驟為:第一階段:打好基礎(chǔ),做好各項準(zhǔn)備工作;按照創(chuàng)建市區(qū)級文明單位考核要求及規(guī)定,逐條逐項抓好落實,積極創(chuàng)造條件,夯實創(chuàng)建基礎(chǔ)。

第二階段:積極組織申報“創(chuàng)建市區(qū)級文明單位”材料,為檢查驗收做好準(zhǔn)備;

第三階段:爭取一次驗收合格,以此推動企業(yè)工作全面開展。

(一)提高思想認識,加強組織領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)班子要政治堅定、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、廉政勤政、團結(jié)協(xié)調(diào)、作風(fēng)民主,高度重視加強文明建設(shè)工作。建立健全文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和工作制度,層層落實創(chuàng)建工作責(zé)任制。各部門、科室要著眼于企業(yè)建設(shè)發(fā)展大局,瞄準(zhǔn)爭創(chuàng)省級文明單位的目標(biāo),切實把文明建設(shè)作為重要的工作任務(wù)擺上議事日程。牢固樹立全局“一盤棋”思想,明確責(zé)任,細化分工,做到人人有責(zé)、個個參與,形成企業(yè)上下齊抓共管的良好工作格局。

(二)思想教育深入,道德風(fēng)尚良好。積極開展黨的理論、路線、綱領(lǐng)、經(jīng)驗宣傳教育,結(jié)合黨的十八大的召開,深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀和社會主義榮辱觀,大力弘揚和培育民族精神、時代精神,加強對先進典型的培養(yǎng)和宣傳。堅持開展文明班組、文明職工等創(chuàng)建活動,積極參與“城鄉(xiāng)結(jié)對、文明共建”等活動,積極開展志愿服務(wù);重視理論武裝工作,加強思想道德教育,堅持以人為本,思想政治工作制度落實,營造內(nèi)部團結(jié),隊伍穩(wěn)定,風(fēng)正氣順,熱心社會公益活動,扶貧濟困,奉獻愛心的良好氛圍。

(三)營造濃厚氛圍,豐富活動內(nèi)涵。要充分調(diào)動員工的積極性,廣泛發(fā)動員工共同參與文明創(chuàng)建工作。要繼續(xù)增強宣傳工作的滲透力和影響力,讓創(chuàng)建的目標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)、要求和文明規(guī)范人人皆知,在企業(yè)內(nèi)營造濃厚的創(chuàng)建氛圍。要充分運用各類宣傳平臺,大力宣傳企業(yè)文明創(chuàng)建所取得的成功經(jīng)驗和工作成果,在企業(yè)內(nèi)進一步掀起文明創(chuàng)建活動的新熱潮。

(四)加強民主管理,改進工作作風(fēng)。加強干部隊伍建設(shè),干部、職工整體素質(zhì)及業(yè)務(wù)能力較強。堅持辦事程序公開、規(guī)范、高效,作風(fēng)不斷改進。每年為職工辦實事,職工滿意率高。民主管理制度健全,推行政務(wù)、黨務(wù)公開。安全生產(chǎn)制度健全,綜合治理措施落實,安全防范網(wǎng)絡(luò)健全,民主法制教育經(jīng)常,單位內(nèi)部治安狀況良好。

(五)內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美,環(huán)保工作達標(biāo)。積極開展愛國衛(wèi)生活動,健全衛(wèi)生管理評比制度,辦公場所整潔衛(wèi)生。綠化美化辦公環(huán)境,環(huán)境衛(wèi)生保持好,無臟亂差現(xiàn)象。衛(wèi)生防疫、職工保健和單位環(huán)保工作達標(biāo),無污染事故發(fā)生。

(六)學(xué)習(xí)風(fēng)氣濃厚,文體衛(wèi)生先進。深入開展學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè),不斷提高干部職工的整體素質(zhì)。實施繼續(xù)教育計劃,多形式、多層次地開展教育培訓(xùn)、崗位練兵、技能競賽等活動,繼續(xù)教育成績顯著。加強文化建設(shè),群眾性文體活動活躍,文體設(shè)施較齊全,發(fā)揮作用好。

(七)創(chuàng)新工作理念,拓展創(chuàng)建成果。注重創(chuàng)新工作理念,積極探索新事物的發(fā)展規(guī)律,處理好繼承與發(fā)展的關(guān)系,善于兼收并蓄,揚長避短,重點解決好不適應(yīng)企業(yè)文明創(chuàng)建工作的各種滯后因素,形成工作新思路,拓展文明創(chuàng)建新成果。

單位開展活動心得體會報告篇十八

“黨史”學(xué)習(xí)教育開展以來,xx縣xx鎮(zhèn)新安村黨支部牢牢把握“實”“干”“效”“三字訣”,結(jié)合“迎花博、治五棚”專項行動,推動黨員群眾從“黨史”中汲取精神力量,把學(xué)習(xí)教育成果轉(zhuǎn)化為專項行動實際效果。

堅持“實”字為要,黨史學(xué)習(xí)教育活起來

學(xué)習(xí)教育形式全。新安村黨支部精心設(shè)計新安村老街、xx文化長廊、海棠左岸、田園綜合體、鄉(xiāng)村振興展示館等黨史學(xué)習(xí)教育紅色路線,組織黨員群眾參觀學(xué)習(xí);在黨組織生活中靈活穿插“黨史”知識競賽、黨史學(xué)習(xí)座談交流等活動,提高黨員群眾的學(xué)習(xí)參與感。同時,利用鎮(zhèn)級下沉的26項“黨史”精品課程,各類紅色書籍、紅色電影等線下資源以及“xxxx”微信公眾號的“黨史”微黨課、微論壇、微視頻、xx人民奮斗故事等線上資源,引導(dǎo)廣大黨員群眾學(xué)“黨史”、守初心、擔(dān)使命,積極響應(yīng)“迎花博、治五棚”專項行動。學(xué)習(xí)教育覆蓋全。新安村黨支部充分利用“4d立體式黨建服務(wù)體系”以及黨建“葉脈工程”的“網(wǎng)脈狀”輻射模式,推動“黨史”教育覆蓋到全體黨員群眾,黨員群眾把從“黨史”中汲取的智慧和力量,繼續(xù)投入到“迎花博、治五棚”專項行動中。截至目前,新安村已經(jīng)累計拆除破舊“五棚”近5000平方,清理垃圾1000多噸,打造精品三園100余戶。

堅持“干”字當(dāng)頭,黨員群眾動起來

掛圖作戰(zhàn)抓落實。新安村黨支部每周召開“學(xué)黨史、迎花博、治五棚”專項會議,明確工作內(nèi)容和方向,根據(jù)驗收時間,倒排時間節(jié)點,收集匯總各片區(qū)任務(wù)進展并上墻公示,督促片區(qū)責(zé)任人按進度、按要求完成整治任務(wù)。通過一戶一方案,定標(biāo)準(zhǔn)、定時間、定質(zhì)量,引導(dǎo)村民用廢棄磚瓦、木料等建材在宅前屋后xx小三園,鼓勵農(nóng)戶主動作為,另外,還對自理有困難的弱勢群體,采取集中清理,體現(xiàn)政府關(guān)懷。細分片區(qū)壓責(zé)任。結(jié)合實際,科學(xué)劃分五棚整治的四個片區(qū),成立工作專班,由村兩委干部擔(dān)任片區(qū)長,層層傳導(dǎo)壓力,壓緊壓實責(zé)任。同時,選取群眾基礎(chǔ)好,威望高的老干部、優(yōu)秀黨員帶頭深入農(nóng)戶開展信息排摸,做到底數(shù)清、情況明、數(shù)據(jù)準(zhǔn),發(fā)揮黨員先鋒模范作用。廣泛宣傳營氛圍。通過宣傳單、易拉寶、“田間小喇叭”“海棠之聲”“海棠星播客”等多種載體,深入宣傳xx籍優(yōu)秀人物事跡,引導(dǎo)群眾主動向榜樣學(xué)習(xí),將黨史學(xué)習(xí)教育與“迎花博、治五棚”專項行動宣傳落實到全村各個角落,形成家家知曉、人人動手、戶戶整治的良好氛圍。

堅持“效”字著力,激勵機制建起來

單位開展活動心得體會報告篇十九

根據(jù)《關(guān)于加強和改進非公有制企業(yè)黨的建設(shè)工作的意見(試行)》(中辦發(fā)〔2012〕11號)文件有關(guān)“在非公有制經(jīng)濟組織和社會組織中廣泛開展‘雙強六好’黨組織創(chuàng)建活動”的工作要求,自治區(qū)、自治州黨委先后對非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨組織“雙強六好”創(chuàng)建活動做出安排部署。庫爾勒市嚴格落實“雙強六好”黨組織創(chuàng)建工作要求,自2013年起,連續(xù)8年在全市非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨組織中開展“雙強六好”黨組織創(chuàng)建活動。2020年結(jié)合工作實際,創(chuàng)新工作思路,圍繞量化評比找差距,評星定級激活力,以星級化管理持續(xù)深化“雙強六好”黨組織創(chuàng)建工作,推動全市非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨建工作上水平。

著眼“拓面提質(zhì)”,在評星定級中提升水平

“‘雙強六好’即非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨建強、發(fā)展強,生產(chǎn)經(jīng)營好、企業(yè)文化好、勞動關(guān)系好、黨組織班子好、黨員隊伍好、社會評價好”,庫爾勒市委常委、組織部部長陳繩鋒表示,“要想實現(xiàn)‘雙強六好’,就要將黨建工作與企業(yè)發(fā)展進行深入融合,讓企業(yè)切實體會到黨建對發(fā)展的引領(lǐng)作用”。

為實現(xiàn)這一目標(biāo),庫爾勒市對非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨組織設(shè)置、領(lǐng)導(dǎo)班子、組織制度、陣地建設(shè)、經(jīng)費保障、作用發(fā)揮等情況進行全面調(diào)查摸底,做到摸清底數(shù)、掌握情況、找準(zhǔn)問題。結(jié)合全市非公經(jīng)濟組織和社會組織黨建實際,制定《“雙強六好”黨組織星級化創(chuàng)建活動實施方案》與《創(chuàng)建活動評定標(biāo)準(zhǔn)》,使創(chuàng)建工作干有標(biāo)準(zhǔn)、評有依據(jù)、檢有標(biāo)尺。同時,對照審定標(biāo)準(zhǔn),細化6大類57項指標(biāo),分層分級申報驗收審定,2020年全市238家黨組織全部參與了評審工作。經(jīng)過嚴格篩選考評,逐一征求公安、稅務(wù)、市場監(jiān)管等12家業(yè)務(wù)主管部門的意見建議后,全市共評定“雙強六好”五星級黨組織20家,四星級黨組織26家,三星級黨組織155家,二星級黨組織34家,一星級黨組織3家,逐步形成“五星作示范、四星當(dāng)標(biāo)桿、三星促規(guī)范、二星級抓提高、一星抓整頓”的良好工作格局。

緊扣“動態(tài)管理”,在分類指導(dǎo)中取得實效

庫爾勒市堅持邊摸索邊完善,邊總結(jié)邊推進,通過適時召開工作推進會、經(jīng)驗交流會、現(xiàn)場觀摩會等形式,推廣好經(jīng)驗、好做法,以點帶面推進“雙強六好”創(chuàng)建活動,切實提升非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨建工作整體水平。今年以來,共舉辦市級經(jīng)驗觀摩交流2次,分片區(qū)舉辦經(jīng)驗觀摩交流20余次。

明確創(chuàng)建程序,確保過程公開透明。庫爾勒市嚴格按照“自評申報、分類建檔、驗收評定、征求意見、授星表彰”“五步法”穩(wěn)步推進創(chuàng)建工作。分節(jié)點分階段,每季度、半年、年度分別由各基層黨組織、黨工委、市委組織部進行考評,評星定優(yōu)能上能下,實行動態(tài)管理。建立驗收抽查機制,市委組織部對“五星級”“四星級”黨組織實行一年一復(fù)核,各基層黨工委對“三星級”黨組織實行半年一復(fù)核,各村(社區(qū))、行業(yè)主管單位黨組織對“一星”“二星”級黨組織實行一季一復(fù)核,并根據(jù)復(fù)核情況報送升降級建議,由市委組織部調(diào)整審核。堅持“抓兩頭、帶中間”,注重發(fā)揮先進的示范帶動作用,將“五星級”“四星級”黨組織作為全市非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨建示范點,列入示范梯隊,發(fā)揮示范引領(lǐng)作用;“三星級”列入成熟梯隊、“二星級”“一星級”列入成長梯隊、“不評星”黨組織列入起步梯隊,同時將評星晉級情況作為“優(yōu)秀黨組織書記”“優(yōu)秀黨員”等活動的推薦依據(jù),建立起“雙強六好”星級化創(chuàng)建的長效工作機制,使先進的更先進、一般的爭先進、后進的趕先進,努力做到每一個黨組織都有新的提高。

圍繞“典型示范”,在激發(fā)黨建活力中發(fā)揮作用

自“雙強六好”活動開展以來,全市各非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨組織以“雙強六好”為目標(biāo),著力構(gòu)建和諧企業(yè),把黨建工作與文化建設(shè)、人才引進、回報社會相結(jié)合,黨建工作真正成為企業(yè)健康發(fā)展的推動力。在今年的抗擊新冠肺炎疫情和決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅工作中,已被評為“五星級”“四星級”的“雙強六好”黨組織及廣大黨員敢擔(dān)當(dāng)、勇作為、辦實事、解民憂,積極捐款捐物,彰顯了應(yīng)有的社會擔(dān)當(dāng)。新疆富力安康投資股份有限公司黨支部以踐行“雙報到、雙服務(wù)、雙考核”活動為契機,動員旗下8家子公司179名黨員、積極分子和入黨申請人,投身社區(qū)做好居民防疫知識宣傳、體溫檢測、場所消毒等志愿服務(wù);庫爾勒佳鑫國華酒店黨支部通過設(shè)立“黨員先鋒崗”,劃分黨員責(zé)任區(qū),黨員在企業(yè)安全生產(chǎn)、技術(shù)攻關(guān)、技能比武、經(jīng)營服務(wù)等活動中先鋒模范作用發(fā)揮突出,在酒店員工中起到了較好的示范帶頭作用;華凌實業(yè)資產(chǎn)管理有限公司庫爾勒分公司黨支部向集團公司提出申請,為市場商戶免除一個月租賃費及物業(yè)費,共計1312萬元,惠及商戶2604戶,有力推動復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作;庫爾勒市好家鄉(xiāng)超市黨支部積極參與脫貧攻堅工作,發(fā)揮商超優(yōu)勢,拓寬貧困戶農(nóng)產(chǎn)品銷售渠道,在今年的香梨銷售期間,牽頭收購蘭干鄉(xiāng)貢拉提村香梨近50噸,實現(xiàn)了貧困戶增收、超市獲利雙贏。

新疆致善堂醫(yī)藥連鎖有限公司(聯(lián)合)黨支部作為一家扎根在庫爾勒市的醫(yī)藥公司,能夠積極承擔(dān)社會責(zé)任,努力克服防疫物資緊缺的困難,多方籌集醫(yī)療物資,保障市民防疫需求。黨支部書記魏鑫表示:“越是在關(guān)鍵時刻,越要踐行共產(chǎn)黨人的初心和使命。我們公司黨支部今年能評上‘五星級’‘雙強六好’黨組織,讓全體黨員職工備受鼓舞,感謝市委市政府對民營企業(yè)的關(guān)心和支持。我相信,在黨支部帶領(lǐng)下,我們企業(yè)會越做越好、越做越強?!睋?jù)統(tǒng)計,今年以來,全市“五星級”“四星級”“雙強六好”黨組織共成立黨員服務(wù)隊79支,累計捐款款物595.44萬元。

庫爾勒市自2013年以來,持之以恒抓典型樹標(biāo)桿,以榜樣促進步,先后命名“雙強六好”黨組織130家,市級示范黨組織83家,切實把全面從嚴治黨要求落實到每一個支部、每一名黨員,全市各非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨組織創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力得到不斷提升。

單位開展活動心得體會報告篇二十

自黨史學(xué)習(xí)教育開展以來,為進一步鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,xx政法學(xué)院結(jié)合學(xué)校實際,堅持高標(biāo)準(zhǔn),落實嚴要求,將師生黨員教育培養(yǎng)與學(xué)科專業(yè)xx、學(xué)校改革發(fā)展緊密結(jié)合,積極探索符合新時代基層黨建工作特點的新思路,分層次、寬領(lǐng)域、全覆蓋打造“三類黨課”新時尚,構(gòu)建示范黨課、精品黨課、常規(guī)黨課立體課程體系,著力凝聚各級黨組織活力戰(zhàn)斗力,著力打造支信念堅定、政治可靠、素質(zhì)優(yōu)良、紀律嚴明、作用突出的黨員隊伍,著力推動黨員學(xué)習(xí)教育與學(xué)校學(xué)院中心工作同頻共振,充分發(fā)揮出黨建工作凝心聚力、激發(fā)活力的重要作用,為學(xué)校發(fā)展提供堅強的組織保障。

示范黨課——凝聚學(xué)校學(xué)院同向同行新生態(tài)。

經(jīng)遴選、綜合考察后擇優(yōu),6家二級黨總支獲得立項資格,他們挖掘校史校情題材,突出學(xué)院專業(yè)特色,融合人文、藝術(shù)元素,定制展示環(huán)節(jié),打造出“恪守語言學(xué)人初心,擔(dān)當(dāng)服務(wù)國家使命”“紀錄黨初心,傳播中國夢”“中國崛起與大國外交”“擊風(fēng)破浪砥礪前行志存高遠筑夢未來”“堅守初心使命賡續(xù)青春華章”6場全校集中展演的高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)、高規(guī)格示范黨課,在獲得黨員紛紛點贊的同時,也進一步引領(lǐng)全體黨員師生把思想行動統(tǒng)一到學(xué)校學(xué)院決策部署上來,真正以自身的真情實感、真才實學(xué)、真抓實干,為學(xué)院一流學(xué)科奉獻智慧,為學(xué)校改革發(fā)展注入熱情。

精品黨課——開創(chuàng)學(xué)校學(xué)院“三全育人”新格局。

另一方面通過競賽評選,實現(xiàn)了把學(xué)生喜聞樂見的黨課評選出來并納入到精品黨課內(nèi)容體系當(dāng)中,打造出以“黨史”為框架脈絡(luò)的通識選修課,增強了學(xué)生學(xué)習(xí)“黨史”的積極性主動性。全校近80名輔導(dǎo)員、組織員加入到黨課專項競賽當(dāng)中,經(jīng)過初賽、復(fù)賽,最終10人入選到精品黨課教師隊伍當(dāng)中,經(jīng)過集體備課與個人打磨,最終形成15課時的《中國共產(chǎn)黨的歷史、現(xiàn)實與未來》精品課程,600個選課名額一經(jīng)上線便被學(xué)生一搶而光,真正實現(xiàn)了思政課教師和輔導(dǎo)員、組織員隊伍的融合發(fā)展,創(chuàng)造性的將精品黨課融入到全員、全方位、全過程育人當(dāng)中。

常規(guī)黨課——推動支部“三會一課”新常態(tài)。

在實施形式上,各支部的常規(guī)黨課與時俱進,堅持“請進來”與“走出去”相結(jié)合,探索開展“線上黨課”“行走黨課”“電影黨課”等多種形式,覆蓋全校1485名師生黨員,在提升常規(guī)黨課水平的同時,也確保了黨課教育實效。

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