最熱社區(qū)創(chuàng)建無毒社區(qū)工作匯報(通用19篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-01 05:33:13
最熱社區(qū)創(chuàng)建無毒社區(qū)工作匯報(通用19篇)
時間:2023-11-01 05:33:13     小編:薇兒

生活中的各種機遇和挑戰(zhàn)需要我們不斷去適應和應對。寫一篇完美的總結(jié)需要我們對目標的規(guī)劃和實踐進行全面評估。在總結(jié)中,我們可以學習到不同行業(yè)和領(lǐng)域的經(jīng)驗和教訓。

社區(qū)創(chuàng)建無毒社區(qū)工作匯報篇一

——航海東路街道辦事處幸福家庭創(chuàng)建工作匯報

果樹所社區(qū)成立于2003年12月,位于中州大道和果園南路交叉口,是一個單位型社區(qū),果樹所社區(qū)是鄭州市市級文明社區(qū),鄭州市綠色社區(qū),鄭州市青少年教育基地。今年以來,我辦幸福家庭創(chuàng)建工作,緊緊圍繞家庭發(fā)展這一主題,以建設(shè)“計劃生育、優(yōu)生優(yōu)育、文明富裕、身心健康、和諧幸福、貢獻社會”的“幸福家庭”為目標,通過不斷創(chuàng)新活動載體,豐富活動內(nèi)涵,家庭生活質(zhì)量和幸福指數(shù)得到了進一步提高,有力推進了“幸福家庭”創(chuàng)建活動的深入開展。

一、提高認識,加強領(lǐng)導,為創(chuàng)建活動提供強有力的組織保證

今年以來,我街道結(jié)合社會管理創(chuàng)新工作,把引導群眾建設(shè)健康、文明、富裕、和諧的幸福家庭為突破口,在計劃生育工作中大力倡導優(yōu)質(zhì)服務管理理念,把開展創(chuàng)建“幸福家庭”活動作為一項民心工程抓緊抓實。一是成立了創(chuàng)建活動領(lǐng)導小組,把計劃生育各項工作分解滲入到幸福家庭創(chuàng)建體系中,整體運作,統(tǒng)籌推進,提高計劃生育家庭發(fā)展能力,增進家庭和諧幸福,促進人口長期均衡發(fā)展,為經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。二是街道每周定期召開創(chuàng)建活動專題會議,把滿足群眾的需求與意愿引入決策制定,研究部署各階段的創(chuàng)建工作,解決創(chuàng)建活動中的突出問題。三是街道黨政“一把手”親自抓、負總責;分管領(lǐng)導靠前抓、促落實,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)創(chuàng)建工作的開展。同時,街道還成立專門督查組,每周對創(chuàng)建工作進度進行督查,有力地促進了創(chuàng)建工作的順利開展。

一、結(jié)對扶”“愛心助學行動”“春光助殘行動”等形式,進一步增強家庭責任感和社會凝聚力,形成人人樂于扶危濟困、見義勇為、養(yǎng)老助殘、鄰里互助、回報社會的良好道德風尚。

三、樹立典型,擴大影響,以評選促進創(chuàng)建活動向縱深發(fā)展

通過“幸福家庭”各種類型活動的深入開展,涌現(xiàn)出了一大批事跡突出、令人稱贊的典型,經(jīng)過層層嚴格篩選,自上而下,群眾評議推薦等程序后,40戶“五好文明家庭”戶脫穎而出,他們當中有幾代同堂,尊老愛幼,和睦共處的大家庭;也有開拓進取,比翼雙飛的核心家庭;有熱心公益,助人為樂的代表,也有教子有方,相濡以沫的楷模;有關(guān)心、愛護老人的優(yōu)秀典型,也有遇到天災人禍,忍辱負重,自強不息,幫助別人渡過難關(guān)的模范。因此,我們采取“典型引路”的方法,在全辦范圍內(nèi)開展了評選表彰活動,通過樹立和表彰先進典型的示范推動作用,從而帶動更多的典型脫穎而出。

四、突出特色、再掀高潮,打造“幸福家庭”工作品牌 創(chuàng)建幸福家庭活動作為民生工程的重要組成部分,是社區(qū)工作的重要導向,為打造我辦特色的工作品牌,在工作中不斷豐富創(chuàng)建幸福家庭活動的內(nèi)涵,提升影響力和生命力,我辦下一步將推出“五〃四〃三”工程,掀起幸福家庭創(chuàng)建工作新高潮?!拔濉笔俏屙椆こ蹋袋h員示范工程、便民服務工程、和諧鄰里工程、創(chuàng)新管理工程和平安建設(shè)工程,旨在全面實現(xiàn)依法管理程序化,居民自治制度化,優(yōu)質(zhì)服務規(guī)范化,政策推動多元化,綜合治理職責化?!八摹笔撬膫€推進,即推進溝通在小區(qū)、歡樂在小區(qū)、和諧在小區(qū)、平安在小區(qū),旨在充分發(fā)揮樓院大家庭自身的感染力、凝聚力、感召力,進一步加強社區(qū)人文環(huán)境建設(shè),豐富群眾業(yè)余生活; “三”是創(chuàng)建三個文明,將文明作為導向、將健康作為前提、將致富作為保障、將優(yōu)生作為基礎(chǔ)、將奉獻作為目標,發(fā)揮示范作用,努力改善社區(qū)家庭的生活質(zhì)量、生育質(zhì)量和生命質(zhì)量。

五、發(fā)揮優(yōu)勢,再接再厲,進一步鞏固“幸福家庭”創(chuàng)建成果

通過幸福家庭創(chuàng)建工作的實施,社區(qū)以優(yōu)質(zhì)的計生服務,誠信的社會服務,暖心的保障服務,關(guān)愛的親情服務,贏得了廣大居民認可。同時也取得了一定的成果:一是提高了家庭生存發(fā)展能力、學習上進能力、自我保健能力、文明行為能力、奉獻社會能力,形成了家風淳、民風正、家庭幸福、社區(qū)和諧的良好氛圍;二是切實為群眾辦實事,解決居民最關(guān)心、要求最迫切、受益最直接的問題,改善社區(qū)整體家庭生產(chǎn)、生活、生育、教育、健康狀況;三是通過創(chuàng)建幸福家庭活動的實施,讓社區(qū)居民享受到幸福家庭建設(shè)活動的初步成果,不僅可以提高群眾的物質(zhì)生活水平,也豐富群眾精神文化生活,有效地提升社區(qū)家庭的幸福指數(shù)。

我辦雖然在創(chuàng)建幸福家庭工作中進行了一些探索,但仍有繼續(xù)進步和提升的空間,今后我們將著力做好以下工作:第一、圍繞文明倡導、健康促進、優(yōu)生檢測、致富發(fā)展、奉獻社會等五個方面,不斷提升創(chuàng)建幸福家庭活動的能力和水平;第二、以提高家庭素質(zhì)為重點,大力搞好幸福家庭的健康促進活動;第三、及時推廣典型經(jīng)驗,全面提高幸福家庭的發(fā)展致富能力。我們決心以這次創(chuàng)建活動為契機,學習借鑒各地的經(jīng)驗做法,全力推進幸福家庭創(chuàng)建活動,切實提高家庭生活質(zhì)量和幸福指數(shù),促進人口長期均衡發(fā)展和社會和諧進步,為社區(qū)今后發(fā)展創(chuàng)造更加良好的人口環(huán)境。

社區(qū)創(chuàng)建無毒社區(qū)工作匯報篇二

根據(jù)《中共中央國務院關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)全國禁毒工作領(lǐng)導小組“”期間禁毒工作意見的通知》(可[20xx]5)和《中共海南省委、海南省人民政府關(guān)于貫徹中發(fā)[20xx]5號文件關(guān)于加強“”期間禁毒工作意》(瓊發(fā)[20xx]10號)精神,鞏固無毒成果以禁戒毒工作委重點,加強工作措施和工作力度,使禁毒工作部門行為轉(zhuǎn)化為轉(zhuǎn)發(fā)領(lǐng)導下的全社會行為,達到實現(xiàn)“無毒鎮(zhèn)”的目標。

二、創(chuàng)建范圍和目標任務

(一)目標任務:創(chuàng)建“無毒鎮(zhèn)”工作,以各村委會,各企事業(yè)單位為基本單位,按屬地管理原則進行。在創(chuàng)建過程中,可以從創(chuàng)建無毒村,無毒家庭,無毒學校,無毒小區(qū)等做起。逐步擴大“無毒小區(qū)”范圍,以小區(qū)為伍指導實現(xiàn)全鎮(zhèn)“禁絕毒品”的目標。

(二)目標任務:開創(chuàng)“無毒鎮(zhèn)”工作,以社區(qū)內(nèi)徹底實現(xiàn)無吸毒、無販毒、無種毒為總目標。落實禁止吸、販、制毒的各項措施。減少毒品危害,杜絕毒品的出現(xiàn),創(chuàng)建“無毒社區(qū)”。

三、方法和步驟

(一)成立專門領(lǐng)導機構(gòu)。鎮(zhèn)政府成立專門禁毒來到小組,各村成立禁毒、幫教協(xié)會。每個村莊有治安(包括賭情)信息員隊伍。

(二)制定徹底可行的工作方案和各種禁毒工作制度。

(三)全鎮(zhèn)各級黨政來到親自掛帥,做動員、抓部署。派出所、綜治辦、司法辦、共青團、婦聯(lián)等部門發(fā)揮職能作用,廣泛動員群眾積極參與禁毒工作。

(四)掌握毒情信息。全鎮(zhèn)44個村莊單位,配有46名治安及毒情信息員,并和派出所有所掛鉤,一有毒情即使報派出所。

(五)人口復雜地區(qū)重點布控,對流動人員,暫住人員實行登記。

(六)經(jīng)常開展研究工作并及時做出部署。

(七)對“高危人群”開展預防和幫教。成立“幫教”協(xié)會。

(八)全面落實宣、戒、幫、控、查等創(chuàng)建措施。

1、利用各種宣傳媒體和宣傳手段,包括貼標語,搞宣傳欄,放映電影等方法,重點對青少年進行普法宣傳教育,如上法制課等。

2、發(fā)動和鼓勵檢舉,揭發(fā)毒品的違法行為。

3、落實幫教工作責任和措施,掌握幫教對象思想動態(tài)行為。

4、嚴格控制社會面,防止毒品問題發(fā)生,特別市嚴格控制毒品流入我鎮(zhèn)。

5、調(diào)查和打擊毒品犯罪行為。

四、評估程序和標準

(一)評估程序

各村委會及企事業(yè)單位做好自評工作以后,報鎮(zhèn)政府并進行考核。

(二)無毒社區(qū)標準

1、社區(qū)里沒有新滋生吸毒人員。

2、社區(qū)里現(xiàn)有吸毒人員戒斷三年以上。

3、社區(qū)里對非常住人員吸毒和涉毒犯罪能夠及時發(fā)現(xiàn)、處理和打擊。

4、社區(qū)里沒有制販毒品活動。

5、社區(qū)里沒有非法種植毒品原植物活動。

五、工作要求

(一)提高認識,加強領(lǐng)導。各級黨、政領(lǐng)導要充分認識創(chuàng)建“無毒社區(qū)”工作意義。

(二)明確責任,協(xié)同共建。

(三)加強監(jiān)督,檢查指導。

(四)加大投入,保障經(jīng)費。

社區(qū)創(chuàng)建無毒社區(qū)工作匯報篇三

創(chuàng)新服務拓展載體 全力營建幸福社區(qū)

雙陽區(qū)云山街道清江社區(qū)黨總支

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們:

大家好!我叫吳飛龍,現(xiàn)任云山街道清江社區(qū)黨總支書記。清江社區(qū)地處雙陽區(qū)城區(qū)的北大門,是典型的城鄉(xiāng)結(jié)合部,轄區(qū)面積0.6平方公里,轄區(qū)居民3819戶,人口9812人,駐社區(qū)較大型企事業(yè)單位12家。社區(qū)現(xiàn)有工作人員49人。清江社區(qū)黨總支下設(shè)2個支部、6個黨小組,在籍黨員82名。自創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來,我們緊緊圍繞幸福社區(qū)建設(shè)這一目標,抓住“服務”這一核心,以“創(chuàng)先爭優(yōu)健黨強基 重服務,情系民生共享幸福 促和諧”為主題載體,創(chuàng)新服務理念,拓寬服務渠道,在加快幸福清江建設(shè)進程中,充分發(fā)揮社區(qū)黨總支戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范作用,取得了一定的效果。先后被評為省級“城市和諧社區(qū)建設(shè)先進單位”、省級“三零示范社區(qū)”、市級 “基層黨組織服務民生工作先進集體”、市級“精神文明建設(shè)先進社區(qū)”、市級 “社會化管理服務工作先進單位”等二十余項榮譽。下面,我把清江社區(qū)黨總支的工作向大家作以匯報,我匯報的題目是《創(chuàng)新服務拓展載體 全力營建幸福社區(qū)》。

一、健全服務體系,實現(xiàn)服務居民全覆蓋

xx年社區(qū)剛剛建立時,辦公場所只有100多平方米,只能勉強維持辦公,不能適應形勢發(fā)展需要為黨員和群眾提供多樣化、便利的服務。為此,社區(qū)黨總支從建設(shè)服務辦公場所抓起,逐步形成了以社區(qū)陣地為中心,以網(wǎng)格為補充,功能健全,服務無逢覆蓋的組織體系。社區(qū)黨總支經(jīng)多方協(xié)調(diào),主動爭取,新建了使用面積達到560平方米社區(qū)辦公樓。在辦公樓內(nèi),與長春市圖書館聯(lián)合建立了雙陽區(qū)首家“社區(qū)流動圖書館”,為基層組織和黨員提供了學習陣地;設(shè)立了 “一站式服務大廳”,為居民提供政務服務;成立了“社區(qū)公共事務服務中心”,為居民提供日常生活服務;成立了“綜治警務工作站”,對社區(qū)內(nèi)不穩(wěn)定因素進行排查和處置;成立了“社區(qū)文化活動站”,配有康復健身器材、棋類、球類等活動器材,為居民健身,從事文體活動提供服務。在此基礎(chǔ)上,社區(qū)黨總支為了增強服務的主動性,更新服務理念,創(chuàng)新服務方式,將社區(qū)轄區(qū)劃分成39個網(wǎng)格,選聘了194名網(wǎng)格服務人員,構(gòu)筑起網(wǎng)格化服務工作網(wǎng),形成社區(qū)整體一張網(wǎng),網(wǎng)中有格,按格定崗,人在格上,事在網(wǎng)中,力求做到:集中管理,條塊結(jié)合,延伸服務,一崗多責,一員多能。最終形成由網(wǎng)格服務員、樓棟長、飛信平臺、為民連心卡、百姓說事點組成的“五位一體”的服務模式,打開了符合社 區(qū)工作實際的新局面,實現(xiàn)了社會服務“零距離”、社會管理“全覆蓋”、居民訴求“全響應”,切實提升了社區(qū)黨總支部的整體服務能力和水平。

二、豐富服務內(nèi)容,實現(xiàn)服務居民全方位

突出居民需求,主動服務居民。做到“五送”:一是送知識,開展育民服務活動。針對網(wǎng)格內(nèi)黨員干部、青少年、婦女等不同群體的學習需求,社區(qū)堅持社區(qū)圖書館全天向居民開放,并有針對性地購進政治、法律、科普、保健等方面的書籍,較好地滿足了居民的讀書需求。平均每月到社區(qū)圖書館借閱圖書達500人次以上。充分利用社區(qū)圖書館這塊學習陣地,邀請區(qū)委 黨校 老師為轄區(qū)內(nèi)黨員干部進行黨章、黨史的專題輔導;為社區(qū)內(nèi)青少年開展黨史知識大講堂、紅色故事大家講等活動;為轄區(qū)婦女舉辦女性健康講座、家政服務培訓講座等活動。目前,依托社區(qū)圖書館共開展各種講座及培訓87次,參加人員6600人次。二是送政策,開展政務服務活動。更新服務理念,創(chuàng)新服務方式,網(wǎng)格服務員主動深入樓棟入戶,由原來的從下到上找上門來辦事,變?yōu)楝F(xiàn)在的從上到下上門主動服務。社區(qū)內(nèi)居民姜洪喜想辦理獨生子女證,打電話聯(lián)系上了網(wǎng)格服務員張敬麗,經(jīng)了解情況,姜洪喜符合辦理獨生子女證的條件,張敬麗便主動為其辦理了證件,并及時送到姜洪喜家中。截止目前,社區(qū)主動上門為居民辦理各項服務和訴求366件,3600多人次。三是送溫 暖,開展親民服務活動。組成以網(wǎng)格內(nèi)黨員志愿者和社區(qū)志愿者為主體的義務服務隊伍,依托社區(qū)家政服務公司,為居民提供保潔、保姆及物業(yè)等多方面的生活服務。針對不同群體,堅持區(qū)別對待的原則,按照不同的標準收取服務費用:為社區(qū)內(nèi)鰥寡老群體提供無償服務;為需要扶助的困難家庭提供減免20%費用的低償服務;為一般服務對象按低于市場價格10%的收費標準提供有償服務。截止到目前,共為社區(qū)內(nèi)居民提供無償服務135次,低償服務322次,有償服務860多次,得到居民廣泛好評。四是送平安,開展安民服務活動。由網(wǎng)格服務員、樓棟長、社區(qū)綜治干部、社區(qū)民警共同組成幫教小組,對社區(qū)內(nèi)流動人口、“兩勞”釋放人員等特定群體采取“定對象、定任務、定職責”的辦法,堅持每月定期走訪,及時了解他們的思想生活情況,幫扶無業(yè)人員解決就業(yè)難題,進行疏導式管理。累計共走訪“兩勞”釋放人員220人次,流動人口登記560人次,先后幫助低保戶崔寶華,楊昌龍等近百名困難居民實現(xiàn)了就業(yè)。同時,及時調(diào)解居民各類糾紛108起,居民滿意率達到98%以上,多年來社區(qū)內(nèi)沒有發(fā)生一起刑事案件。五是送快樂,開展樂民服務活動。針對社區(qū)內(nèi)居民求健康、求幸福的心理,相繼成立了社區(qū)藝術(shù)團、社區(qū)老年秧歌隊、社區(qū)腰鼓隊和社區(qū)乒乓球協(xié)會等16個社團組織,有上千名居民參與其中,積極開展豐富多彩的文體活動,鍛煉了身體、陶冶了性情、提升了居民生活品位 和幸福指數(shù)。

三、

完善工作機制,實現(xiàn)服務居民全天候

為了使社區(qū)黨組織服務黨員、服務群眾工作長期化、規(guī)范化、制度化,我們從強化服務保障入手,進一步規(guī)范了服務方式和行為,有效地確保了社區(qū)黨總支服務民生工作的有序運行。一是建立領(lǐng)導組織,強化服務保障。我們把建立領(lǐng)導有序、職責分明、運轉(zhuǎn)流暢的服務民生工作領(lǐng)導組織放在了首位,建立了社區(qū)黨總支與兩個黨支部、6個黨小組和服務點的垂直領(lǐng)導關(guān)系,強化了保障。同時,在社區(qū)黨總支、支部和各服務點建立了“黨組織服務黨員、黨員服務群眾”工作崗位責任制,明確了每名工作人員的具體工作任務。二是建立聯(lián)誼制度,拓展服務領(lǐng)域。在服務居民的同時,進一步拓寬了服務領(lǐng)域,加強了與駐區(qū)企業(yè)事業(yè)單位的聯(lián)系,健全了黨建聯(lián)誼制度,暢通了與駐區(qū)企業(yè)的溝通渠道。通過積極溝通協(xié)調(diào),目前社區(qū)黨總支共為4家駐區(qū)企業(yè)提供后勤管理、清雪護綠服務,得到了駐區(qū)企業(yè)的認可和支持,促進了駐區(qū)企業(yè)黨建工作的開展,相繼在服務窗口設(shè)立了“黨員先鋒崗”、“黨員柜臺”,發(fā)揮了服務群眾的表率和帶動作用。三是完善工作制度,建立長效機制。結(jié)合工作實際,社區(qū)黨總支制定了《清江社區(qū)黨組織關(guān)愛黨員、黨員服務群眾工作規(guī)劃》、《清江社區(qū)黨組織關(guān)愛黨員、黨員服務群眾工作考評細則》、《清江社區(qū)黨組織關(guān)愛黨員、黨員服務群眾工作 服務規(guī)范》等多項規(guī)章細則,在此基礎(chǔ)上,社區(qū)黨總支還先后建立了“服務承諾制度”、“情況報告制”、“信息溝通制”、“工作評議制”等66項規(guī)章制度。這些規(guī)章制度的建立,有效地保障了社區(qū)黨總支服務居民規(guī)范、有序和高效運行,實現(xiàn)了服務居民的全天候。

成績代表過去,精彩屬于未來。我們將緊緊圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)這一永恒主題,情系民生、服務居民、奉獻社會,努力為“打造三城一區(qū)、建設(shè)幸福雙陽”貢獻我們社區(qū)人全部的情懷和力量!

謝謝大家!

社區(qū)創(chuàng)建無毒社區(qū)工作匯報篇四

全面開創(chuàng)人口和計劃生育工作新局面

xx縣轄7鄉(xiāng)7鎮(zhèn),397個行政村,總?cè)丝?6.2萬人,已婚育齡婦女12.4萬人,屬省級扶貧開發(fā)工作重點縣。近年來,縣委、縣政府以穩(wěn)定低生育水平、提高人口素質(zhì)、改善人口結(jié)構(gòu)為目標,突出優(yōu)質(zhì)服務,落實依法管理,人口和計劃生育工作取得了明顯成效。特別是去年以來,我們結(jié)合新農(nóng)村建設(shè),深入開展幸福家庭行動,推動全縣人口和計劃生育工作躍上了一個新臺階。我們的主要做法是:

一、確立一個規(guī)劃

中央提出建設(shè)社會主義新農(nóng)村,省委、省政府提出計劃生育幸福家庭行動之后,我們敏銳地認識到,新農(nóng)村建設(shè)為計生工作提供了更加廣闊的平臺,幸福家庭行動為計生工作服務新農(nóng)村建設(shè)創(chuàng)造了良好的載體。為此,我們以幸福家庭行動推動新農(nóng)村建設(shè),堅持“新型農(nóng)村小康與計生同行,幸福家庭關(guān)愛與奮斗并重”,按照政策透明、幫扶公開、服務到家、先效后獎的原則,以試點村建設(shè)為突破口,以創(chuàng)建幸福家庭為重點,深入開展小康工程、優(yōu)惠政策、婚育新風、生殖保健服務和計生法律法規(guī)“五進戶”活動,著力培育新農(nóng)民,倡樹新風尚,爭創(chuàng)新家庭,建設(shè)新農(nóng)村,推動農(nóng)村人口與經(jīng)濟、政治、文化、社會和諧發(fā)展。具體工作中,我們確立了“三步走”目標: 2006年為試點起步階段,主要在全縣42個新農(nóng)村建設(shè)試點村組織實施;2007-2008年為

總結(jié)

推廣階段,力爭全縣有50%以上的計生戶達到幸福家庭標準;2009-2010年為普及提高階段,力爭有90%以上的計生戶達到幸福家庭標準。在此基礎(chǔ)上,科學規(guī)劃定試點,鋪天蓋地搞宣傳,形成合力抓推進,迅速掀起了幸福家庭行動和新農(nóng)村建設(shè)高潮。

二、狠抓三項重點

幸福家庭行動,出臺了98項優(yōu)惠政策,制作了“xx縣農(nóng)村計劃生育家庭優(yōu)惠政策匯編”,分發(fā)到每個計生家庭,使其明白優(yōu)惠政策的具體內(nèi)容、要求和程序,真正消除其思想顧慮。如指導農(nóng)林局出臺了對計生家庭建設(shè)沼氣每戶補貼200元;指導水利局對計生家庭建設(shè)安全飲水減免自籌費用的30%;指導金融部門每年籌措低息貸款500萬元以上,用于扶持計生家庭上項致富。三是安置好四種對象。將60歲無贍養(yǎng)人和無居住條件的老人全部搬進溫暖小區(qū),納入“五?!惫B(yǎng)范圍,目前全縣已有58%的60歲無贍養(yǎng)人和無居住條件老人搬進了鄉(xiāng)村溫暖小區(qū),做到了老有所養(yǎng);積極幫助青壯年勞動力上項致富,先后幫助3918戶新上了項目,組織勞務輸出3200人,做到了壯有所為;對“兩戶”家庭的適齡兒童在義務教育階段,實行“兩免一補”,對中招考試實行加分,對在非義務教育階段的困難學生實施救助,今年以來先后為126名計生家庭中小學生和56名貧困大學生進行了救助,救助資金累計達18萬元。為1534名學生在中招考試中實施了加分,做到了少有所學;大力普及優(yōu)育知識,在42個村級文化大院建立了寶寶樂園,在全縣開展了城市家庭愛心結(jié)對幫扶活動,幫助3.24萬個留守兒童解決實際困難和問題,做到了小有所樂。

作為助推“幸福家庭行動”的重要力量,積極引導他們充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,協(xié)調(diào)資金,解決問題,不遺余力幫助計生家庭上項致富。如市紀委工作隊入駐蓮花鎮(zhèn)半李村后,為村里爭取各類幫扶資金300多萬元,改善生產(chǎn)生活條件,幫助計生戶發(fā)展富民產(chǎn)業(yè),使該村成為了全縣的新農(nóng)村建設(shè)示范村。

(三)以人為本創(chuàng)優(yōu)服務。一是送先進文化到村。幫助各試點村高標準建設(shè)三星級人口文化大院和人口文化廣場36個,依托文化大院著力組建了幸福家庭行動宣講團及醫(yī)療保健、農(nóng)業(yè)技術(shù)、法律援助等專業(yè)服務組織,定期入村開展農(nóng)業(yè)實用技術(shù)、醫(yī)療保健知識培訓;在各村建設(shè)文化體育娛樂等基礎(chǔ)設(shè)施,定期開展各類文體活動;每年組織開展計劃生育幸福家庭行動試點村、示范戶、致富能手等先進典型評比活動。今年以來,共評出幸福家庭行動試點村42個,示范戶320個,致富能手96個,并在縣電視臺、政府網(wǎng)站、人口計生網(wǎng)站開設(shè)幸福家庭行動專題欄目,大力宣傳涌現(xiàn)出的典型村、典型事、典型人,以此帶動群眾爭創(chuàng)幸福家庭,爭當新型農(nóng)民,形成了良好風尚。二是送政策法規(guī)到戶。在各村設(shè)立計劃生育政務公開欄,為各戶聘請法規(guī)顧問,深入開展普法教育和“便民維權(quán)”服務,印制了法律服務小冊子,分發(fā)到各農(nóng)戶,增強了群眾法制觀念,提高了群眾遵紀守法和參與民主管理的自覺性。全面開展計劃生育村民自治,加強自治章程教育,提高廣大計生戶的參政議政意識。三是送醫(yī)療保健到人??h鄉(xiāng)計生服務機構(gòu)為計生家庭成員每年免費進行一次生殖健康檢查,衛(wèi)生部門每年對計劃生育家庭成員進行一次體檢,并逐人建立健康檔案。對查出的患病對象,按照減免30%醫(yī)療費的比例給予優(yōu)惠治療。同時,充分發(fā)揮人口學校的作用,對育齡群眾開展新婚知識、避孕節(jié)育、家政服務、艾滋病防治等知識培訓。

三、創(chuàng)新四項機制

一是創(chuàng)新責任機制。縣里專門成立了由主要領(lǐng)導掛帥的計劃生育幸福家庭行動領(lǐng)導小組,出臺了實施意見和推進臺帳,制定了操作性強的幸福家庭和幸福指數(shù)標準,要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也成立了專門領(lǐng)導小組,并把計劃生育幸福家庭行動納入縣建功杯競賽綜合考評體系,嚴格落實一票否決制,做到了責任到人,服務到家。二是創(chuàng)新推進機制。

實行進度報表制,要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)每月上報一次進展成果;實行定期匯報制,每月上報一次工作情況,每月向領(lǐng)導小組匯報一次工作;實行聯(lián)席會議制,匯攏信息,整合資源,查找問題,及時組織有關(guān)部門對發(fā)現(xiàn)的問題進行解決,促進了各項工作有序推進。三是創(chuàng)新評估機制。在實行“兩辦”督查監(jiān)控的基礎(chǔ)上,縣鄉(xiāng)還成立了專項督導組,并聘請了縣人大代表為監(jiān)督員,定期巡回督導評估。同時發(fā)揮新聞媒體的作用,在縣電視臺開辟專欄,進行跟蹤報道,接受社會各界監(jiān)督。四是創(chuàng)新獎懲機制。堅持先效后獎、以獎代補的原則,定期召開階段講評會,先后撥出100萬元的專項資金,對推進扎實、效果明顯的給予資金獎勵;對行動不力、推進遲緩者給予通報批評,有效激發(fā)了各級各部門的工作熱情。

四、取得五大成效

了生育文明;通過開展各類群眾性精神文明創(chuàng)建活動,豐富了群眾精神文化生活。現(xiàn)在,xx廣大農(nóng)村家風淳、民風正,社會一派和諧。五是樹立了計生干部新形象。如今,廣大計生干部經(jīng)常深入到“兩戶”家中,主動和他們結(jié)對子、交朋友,為他們提供致富信息,幫助他們解決“三生”難題,不僅是節(jié)制生育、優(yōu)生優(yōu)育的管理者,而且成為法律政策的宣傳者、文明新風的傳播者、促民致富的服務者、新農(nóng)村建設(shè)的推動者,贏得了廣大群眾的普遍贊譽和好評。

今后,我們將以這次會議為新的契機,進一步加大力度,創(chuàng)新舉措,把幸福家庭行動推向一個新階段,促進人口與經(jīng)濟、社會的可持續(xù)發(fā)展。

社區(qū)創(chuàng)建無毒社區(qū)工作匯報篇五

堅持四禁并舉,預防為本,嚴格執(zhí)法,綜合治理的禁毒工作方針,走公安機關(guān)依法專項執(zhí)法和群眾路線相結(jié)合,以嚴厲查處打擊涉毒違法犯罪為重點,利用一切有利于禁毒工作的力量和條件,強化措施,加強保障,切實遏制毒品危害的發(fā)展和蔓延,建立健全禁毒工作長效機制,進一步推動禁毒工作。

二、工作目標

1、嚴格控制新增吸毒人員,新增絕對數(shù)比20xx年下降20%。

2、及時做好吸毒人員出所接茬幫教工作,落實幫教率達95%以上,提高戒毒鞏固率,努力降低復吸率。

3、深入開展創(chuàng)建無毒社區(qū)活動,無毒社區(qū)的創(chuàng)建面要達100%。

4、深入開展禁毒宣傳預防教育。預防教育覆蓋面要達100%以上,中小學生、外來務工人員、娛樂場所從業(yè)人員、社會閑散人員宣傳面要達100%。

5、禁毒工作組織健全,責任落實,保障到位。

三、工作措施

(一)力抓重點,強化三項管理。

1、抓重點人員。一是加強對復吸人員的管理以及由他們所滋生的涉毒違法犯罪活動的打擊力度。做好對復吸人員的管理是有效控制毒品違法犯罪活動的重要工作之一。復吸人員由于長期吸毒,毒資難以供應,以販養(yǎng)吸往往成了他們毒資來源的主要途徑。因此,做好對復吸人員管理教育跟蹤工作,成了預防毒品違法犯罪的關(guān)鍵工作之一。二是其他社會閑散人員,由于他們文化程度低,生活空虛,拒毒、防毒意識薄弱,往往成為吸毒對象、販毒對象發(fā)展成員銷售毒品的目標。因而加強對他們的管理教育也成了預防販毒犯罪工作一項不可缺少的工作。

2、抓重點場所。要抓好ktv、娛樂場所、餐飲場所、美容美發(fā)場所和其它易滋生毒品違法犯罪案件場所的管理,特別是對新型毒品違法犯罪案件的管理。派遣責任心強、業(yè)務精干的民警專門負責管理,并在這些場所張貼長期性的禁毒宣傳標語及有關(guān)毒品違法犯罪(刑法)知識。

3、抓重點時間。加強與公安機關(guān)的緊密聯(lián)系,利用公安機關(guān)開展的嚴打整治有利時機,緊跟形勢進行幾次階段性的有針對性的毒情大排查等活動。各社區(qū)要做好宣傳發(fā)動、排查摸底、總結(jié)上報工作,密切配合街道、派出所各季度的嚴打整治行動。

(二)經(jīng)常排查,嚴防新增和復吸。

毒情排查工作是一項經(jīng)常性的工作,如何壓縮毒品消費市場,進一步減少新吸毒人員的滋生,是毒情排查的目標之一。因此,街道黨工委、辦事處要把此項工作作為一次經(jīng)常性工作來抓,加強領(lǐng)導,制定排查工作計劃,切實有效掌握街道毒情狀況,為全面加強街道禁毒工作提供科學依據(jù)。

(三)突出嚴打,高壓態(tài)勢持續(xù)保持。

要堅持開展經(jīng)常性毒品打擊和專項集中整治活動相結(jié)合,嚴防蔓延和反彈。街道要集中力量開展地毯式排查抓戒行動,強化防控網(wǎng)絡建設(shè),全力查找有吸毒嫌疑的和下落不明的對象。另外,要充分認識毒品問題專項整治工作是公安機關(guān)打擊涉毒違法犯罪活動的首要環(huán)節(jié),要發(fā)揮好轄區(qū)派出所的禁毒主力軍作用,拓寬禁毒渠道,深挖毒情線索,結(jié)合全市開展禁毒專項運動的有利時機,打好禁毒專項戰(zhàn)。全年力爭查破幾起有影響的販毒案件,繳獲一定數(shù)量的毒品,收戒一批新復吸毒人員,嚴厲打擊一批涉毒違法犯罪分子,有效遏制毒情的蔓延。

(四)加大宣傳,不時興起階段性禁毒宣傳高潮。

首先,利用626國際禁毒日有利時機,開展廣泛大型的禁毒宣傳活動。在626期間,聯(lián)系共青團、婦聯(lián)、文體等部門舉辦豐富多彩的禁毒文藝演出,利用廣播、交通工具、通訊用具及其他大眾媒體進行廣泛宣傳;同時利用轄區(qū)內(nèi)有利地理位置,聘請精通禁毒工作、戒毒醫(yī)療工作的人員進行禁毒知識咨詢。

二是在九月份學生開學之際,興起學生禁毒宣傳大活動,在轄區(qū)內(nèi)各高、中、小學中發(fā)一份禁毒宣傳單,上一節(jié)禁毒知識課,看一場禁毒宣傳片,切實提高學生防毒拒毒意識。

(五)明確責任,提高幫教尿檢成效。

將尿檢幫教工作列入對干部年終工作考核重要內(nèi)容之一,以提高他們的責任心。各社區(qū)要把幫教尿檢工作當作重要工作來抓,做好戒毒出所人員的幫教接茬工作,防止幫教人員失控的情況發(fā)生。

五位一體幫教人員要切實負起責任,明確第一責任人,充分發(fā)揮吸毒人員家屬和親友在幫教工作中的作用,探索行之有效的方式解決出所人員的就業(yè)問題。對戒斷毒癮信心十足者要及時予以幫助,幫其聯(lián)系企業(yè)或其他單位,對自謀職業(yè)者應提供各種方便,使其安心就業(yè),積極營造一種良好的家庭和社會環(huán)境。二是認真做好高難度的尿檢工作。幫教小組、社區(qū)干部要積極做好吸毒人員尿檢通知工作,派出所要做好尿檢工作,通過共同努力,努力鞏固戒毒成效,降低復吸率。

(六)深入無毒社區(qū)創(chuàng)建,全面推進禁毒工作。

精心制訂創(chuàng)建無毒社區(qū)工作方案,將創(chuàng)建工作落實到每個社區(qū)、學校、單位,充分發(fā)揮街道領(lǐng)導帶頭作用,聯(lián)合禁毒職能部門和工、青、婦等社會群團,結(jié)合嚴打整治斗爭和毒品問題重點整治,動員社會力量共同參與創(chuàng)建活動。尤其是各社區(qū)要結(jié)合本地實際,建立禁毒工作領(lǐng)導小組。根據(jù)本社區(qū),努力確保20xx度社區(qū)無毒目標。

社區(qū)創(chuàng)建無毒社區(qū)工作匯報篇六

怡麗北園社區(qū)位于海淀區(qū)北四環(huán)西路88-2號,由空軍指揮學院和房山四處聯(lián)合開發(fā),社區(qū)占地面積3.7萬平米,建筑面積5.1萬平米。1999年入住,總戶數(shù)410戶,常住人口1200余人,社區(qū)地理位置優(yōu)越,緊鄰風景秀麗的昆玉河、皇家園林頤和園、西望香山、

植物

園,南有亞洲最大獨體建筑金源時代購物中心、城市快速道西北四環(huán)近在咫尺,是一個空氣清新、環(huán)境優(yōu)美、交通便利的理想居住區(qū)。

我們的做法是:

一、構(gòu)建和諧社區(qū)必須發(fā)揮社區(qū)黨支部的領(lǐng)導核心作用

發(fā)揮社區(qū)黨支部在社區(qū)的領(lǐng)導核心作用是創(chuàng)建和諧社區(qū)的關(guān)鍵,我們把黨的組織建設(shè)和思想建設(shè)放到首位。

1、創(chuàng)建和諧班子,發(fā)揮核心作用。2015年3月通過黨員大會民主選舉了一個文化素質(zhì)高、敬業(yè)、責任意識強、充滿激情和活力的支部領(lǐng)導班子,新一屆支部領(lǐng)導牢牢把握新時期社區(qū)黨組織向凝聚民心、服務百姓的工作重心轉(zhuǎn)移,以永遠保持黨組織的先進性、領(lǐng)導和引導社區(qū)成員共同參與健康社區(qū)建設(shè)為新時期的主要任務,以黨建創(chuàng)和諧,以服務促和諧,帶領(lǐng)黨員腳踏實地的把關(guān)系社區(qū)居民整體利益的一件件小事做好、做實。

2、實行二級承諾,樹立良好形象,開展支部和黨員二級承諾制。支部向社區(qū)居民承諾每年為社區(qū)做幾件實事,并號召黨員亮出身份,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,現(xiàn)有17名黨員承諾了社區(qū)一項工作或一個責任區(qū),并把支部保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制,共同制成大型展板,長期在社區(qū)公示,接受社區(qū)居民的監(jiān)督。此項活動的開展,極大的調(diào)動了黨員服務社區(qū)的積極性及先鋒模范作用的發(fā)揮。

的積極性,還把黨建專題活動錄相、編輯、刻成光盤,配合社區(qū)黨建電教室在社區(qū)播放或分發(fā)黨員手中,每年7.1制做大型紀念黨的生日的展板,如:今年用“頌歌獻給偉大的黨”、“讓黨徽在胸前閃光”、“讓黨旗在社區(qū)高揚”三個板塊,有詩歌、有社區(qū)樹的12名黨員各有特色的先進事跡,把一年來支部取得的

成績

、榮譽等內(nèi)容在社區(qū)宣傳欄展示,更大的激發(fā)黨員奉獻社區(qū)的熱情和支部在社區(qū)的光輝形象。由于社區(qū)黨建工作有特色、有聲勢、有創(chuàng)新、有氛圍,帶領(lǐng)社區(qū)建設(shè)成效顯著。我社區(qū)黨建工作得到了上級黨組織的鼓勵。今年3月我社區(qū)支部代表海淀區(qū)接受中組部、市委組織部等領(lǐng)導對社區(qū)黨建和深入貫徹落實保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制情況的檢查、調(diào)研。他們對社區(qū)黨建給予了高度評價,分別被海淀區(qū)委、曙光街道黨工委授予先進基層黨組織、海淀區(qū)和諧示范黨支部、“五好黨支部”、“創(chuàng)新聚力工程最佳活動”等。

二、構(gòu)建和諧社區(qū)必須發(fā)揮社區(qū)居民的主體作用

社區(qū)居民是社區(qū)工作的主體,是和諧社區(qū)建設(shè)的參與者、服務者、受益者,和諧社區(qū)建設(shè)要靠他們共同參與和完成。我們在開展創(chuàng)建中注重以下幾點:

一是發(fā)揚民主,確保三權(quán)。即社區(qū)事務的知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)。凡涉及社區(qū)居民共同需求、整體利益、重大事宜和居民個人利益,反映強烈、以及一些解決棘手的問題,都由社區(qū)代表大會,民主協(xié)商,民主決策,民主管理,并充分發(fā)揮社區(qū)黨建聯(lián)席會、民間組織的作用。如:社區(qū)蓋房引進服務項目,整合資源,成立社區(qū)服務站,健身器材、郵箱、自行車棚等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),及自行車集中存放、收費管理、清理地下室等重大項目都由居民代表大會做出決定并及時在宣傳欄上公示,即體現(xiàn)了民意,又確保了決策的群眾基礎(chǔ)。

二是發(fā)揮作用,加強三支隊伍的建設(shè)和培養(yǎng)。教育居委會專職工作者擺對為主體對象服務的位置,強調(diào)為民服務要說實話、辦實事、出實招、重實效的工作作風。做到工作中勤勤懇懇,不計較個人得失,出色完成本職工作,通過工作實踐,使他們在社區(qū)居民中得到了支持,樹立了威信,得到了贊揚。我們十分注意對社區(qū)代表、樓門組長、積極分子的培養(yǎng),有目的給他們創(chuàng)造機會和場合,例如發(fā)放《市民文明手冊》、《

安全

用藥常備手冊》、告居民的一封信等材料及免費安裝節(jié)水器、社區(qū)文化、體育等活動都有他們組織承擔,充分的發(fā)揮了他們的積極性,同時,也增強了他們奉獻、服務社區(qū)光榮的意識。

三是關(guān)注民生,解決社區(qū)居民的

生活

困難。社區(qū)再就業(yè)是關(guān)系社區(qū)居民生活穩(wěn)定的重大問題,我們在街道社保所的'支持幫助下,強化“服務、目標、責任三個意識,真情幫扶失業(yè)人員”。通過努力,我們安置社區(qū)有就業(yè)愿望的失業(yè)人員9人,其中零就業(yè)家庭5戶6人,全部實現(xiàn)了就業(yè)。使他們的生活有了保障。我社區(qū)還于2015年在北京市零就業(yè)家庭幫扶座談會上代表海淀區(qū)做了大會發(fā)言。

《創(chuàng)建和諧社區(qū)工作匯報》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示,剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。

社區(qū)創(chuàng)建無毒社區(qū)工作匯報篇七

洪山區(qū)卓刀泉街吳家灣社區(qū)組建于

2002年6月,位于魯巷光谷廣場的西側(cè),是一個小區(qū)型社區(qū)。社區(qū)版圖面積0.167平方公里的,管轄社區(qū)有:華樂山莊、蟹甲苑、濱湖小區(qū)。居民住戶2005戶,居民4800余人。社區(qū)現(xiàn)有“兩委”成員5人,專職群干5人。

社區(qū)在卓刀泉街的正確領(lǐng)導和大力支持之下,通過社區(qū)工作人員的無私奉獻和辛勤工作,經(jīng)過多年的投入和建設(shè),在提升居住文明環(huán)境、加深居民幸福指數(shù)方面得到了長足的進步,伴隨著居民對于社區(qū)服務功能和自治能力的深入需求,社區(qū)于2013年申請創(chuàng)建“武漢市和諧幸福社區(qū)”,旨在通過創(chuàng)建工作完善既有的成果,在既有成果在創(chuàng)建過程之中不斷地發(fā)揚光大。在過去一年的創(chuàng)建活動開展之中,社區(qū)重點對于轄區(qū)內(nèi)不得一些重難點問題以及居民愿望反饋比較強烈的項目進行了有針對性的改造和落實,下面便將相關(guān)的主要詳細措施和工作內(nèi)容匯報如下:

一、鑒于社區(qū)居民多年來持續(xù)反映的有關(guān)小區(qū)里面缺少休息歇足的地方,對于日常居民的文體鍛煉活動造成了一些不便。社區(qū)居委會主動向上級部門申請社區(qū)惠民資金,同時,在充分在居民代表中間進行具體地民主商議之后,最終確定在社區(qū)內(nèi)的居民業(yè)余生活之中容易聚集活動的七個區(qū)域共計增設(shè)了十七個休閑長椅,不僅在生活的便利方面為居民們作出了貢獻,也成為了社區(qū)的一道人性化氛圍的亮麗風景線。

二、一段時間以來,在社區(qū)周邊由于在燃氣使用方面缺少相對應的服務單位以及對于常用的液化氣在使用方面的安全和價格方面的考慮,對于居民們使用燃氣的便利性產(chǎn)生了很大的限制,在居民中間也有廣泛的呼吁的聲音,希望能夠在社區(qū)內(nèi)安裝天然氣。社區(qū)主動迎合響應這樣的一種需求,主動聯(lián)系武漢市天然氣公司在年底統(tǒng)一對于社區(qū)內(nèi)部的華樂山莊、華樂苑的若干棟居民樓進行了統(tǒng)一的天然氣上門安裝。

三、社區(qū)華樂山莊8棟、10棟樓下的一處花壇,由于地理位置的局限,常年積水,每到夏季都是蚊蠅等四害的滋生出沒之所,部分居民更是把這里當做是生活和建筑垃圾的便利投放點,造成了這里的衛(wèi)生環(huán)境雖經(jīng)多方整治協(xié)調(diào)卻無果而終的現(xiàn)實。為了徹底對于這樣的現(xiàn)狀進行根除,最大程度上面還這里的居民一個舒適清潔的居住環(huán)境,社區(qū)再次利用惠民資金對于這兩處路邊花壇專門鋪設(shè)彩磚,及從源頭上面避免了積水和害蟲的生成,也對于社區(qū)的景色有了更多的美化。

社區(qū)創(chuàng)建無毒社區(qū)工作匯報篇八

“創(chuàng)造綠色潮流,擁抱環(huán)保生活”綠源環(huán)保社、禮儀社

首屆環(huán)保服裝設(shè)計大賽

綠源環(huán)保社、禮儀社

撰寫人:鐘春蘇

二零一二年十一月

一、活動名稱:“綠源環(huán)保社、禮儀社首屆環(huán)保服裝設(shè)計大賽”

二、活動主題:“創(chuàng)造綠色潮流,擁抱環(huán)保生活”

三、活動時間:2012年11月28日

四、活動地點:食堂四樓多功能廳

五、主辦單位:大學生社團聯(lián)合會

承辦單位:綠源環(huán)保社、禮儀社

六、活動對象:溫州科技職業(yè)學院全體同學

七、活動背景:現(xiàn)在,環(huán)境問題已經(jīng)成為全球問題,并深刻的影響人們的生活,而我們的環(huán)境保護意識卻還相當?shù)谋∪?,到處都有浪費、污染的現(xiàn)象。保護環(huán)境,杜絕污染,人人有責。為了加強廣大學生的環(huán)保意識,喚起更多的人加入到環(huán)保行列中,就讓我們動手創(chuàng)造出屬于我們的全新環(huán)境,讓我們將有限的資源做出無限的循環(huán)。環(huán)保是我們心連心的橋梁,一場充滿激情,活力的環(huán)保服裝設(shè)計大賽更能把我們與環(huán)保的心靈交織在一起。

八、活動目的和意義:環(huán)保服裝設(shè)計大賽,有利于增強和激發(fā)在校大學生的環(huán)保意識和創(chuàng)新設(shè)計能力,同時也可培養(yǎng)在校大學生的動手能力和增強學生的凝聚力、團隊協(xié)作能力,調(diào)動起學校內(nèi)部學生的環(huán)保積極性、主動性、創(chuàng)造性。服裝設(shè)計是潮流的走向,環(huán)保是可持續(xù)發(fā)展的需要。環(huán)保服裝設(shè)計大賽,能夠引起在校大學生的興趣,同時也可宣傳建設(shè)節(jié)約型社會、建設(shè)節(jié)約型校園的理念,提高我校大學生的整體環(huán)保素質(zhì),豐富學生們的課余生活,以及在今后生活中更深刻認識到環(huán)保的重要性和多樣性。

九、活動前期:

(1)前期準備和宣傳工作:

1.海報:以“創(chuàng)造綠色潮流,擁抱環(huán)保生活”為主題。(要求:介紹本次活動的內(nèi)容,時間,地點,報名方式)

2.媒體宣傳:廣播、新浪微博、騰訊微博、qq、博客等。(要求:介紹本次活動的內(nèi)容、時間、地點,主辦、承辦)(2)活動前期準備:

2012.11.15完成環(huán)保服裝設(shè)計大賽策劃書----------環(huán)保社 禮儀社(策劃組)2012.11.19完成報名和選手抽取工作---------------------環(huán)保社(組織組)2012.11.20活動的申請、采購工作,經(jīng)費預算-------------環(huán)保社(辦公室)2012.11.21主持人的選定------------------------環(huán)保社 禮儀社(外聯(lián)組)2012.11.21邀請評委,老師,涉及人員-------------------環(huán)保社(辦公室)2012.11.23制作入場券、海報---------------------------環(huán)保社(宣傳組)2012.11.24禮儀小姐、模特的準備工作-------------------禮儀社(禮儀組)注1:負責現(xiàn)場布置的組織組成員要提前到場地進行場地的布置,做好音響,話筒等道具處理。

注2:申請項目:場地、水果盤、抽獎箱、嘉賓牌、盆栽、紅地毯、號碼牌。禮儀服、主持人服裝、紅桌布。

購買項目:水果、礦泉水、邀請函、獎品、禮品、氣球、彩色紙。(3)報名方式:

以個人或團隊(不得超過5個人)參賽。

1.電話報名(通過海報上的報名方式進行報名,規(guī)定時間內(nèi)截止報名)。 2.填報報名(通過到班級進行宣傳,留下報名方式,規(guī)定時間內(nèi)統(tǒng)一收齊)。

(4)參賽要求:

1.參賽作品具有鮮明的時代感和設(shè)計美感,獨特緊密結(jié)合環(huán)保、創(chuàng)新,能充分利用身邊的材料,如廢舊報紙/塑料袋/海報紙/蚊帳/手套/飲料瓶/橫幅等物品。 2.參賽作品統(tǒng)一由專門的模特展示.(模特由禮儀社調(diào)配)

3.參賽作品名稱有參賽隊自行命名,要求積極向上、圍繞主題、突出作品特點。4.參賽團隊自行選取背景音樂、要有服裝設(shè)計簡介(講解3分鐘左右)。

十、活動流程:

1.開場舞蹈。(拉丁健美操社)

2.主持人講話并介紹到場評委,宣布大賽正式開始。3.模特t臺秀(首先展示所有選手的參賽作品)。

4.選手1-5號作品詳細展示(由1號選手開始介紹作品,模特展示服裝。規(guī)定每位選手時間為5分鐘)。

5.抽獎環(huán)節(jié)。(抽取3名幸運觀眾,并發(fā)放獎品)

6.評委評分1-5號作品,由主持人宣布1-5號得分情況。(依次類推,以參賽選手的數(shù)量而定)。

7.抽獎環(huán)節(jié)。(抽取3名幸運觀眾,并發(fā)放獎品)8.主持人宣布參賽作品評比結(jié)果。9.評委頒獎,并和獲獎團隊合影。10.評委和所有模特一同走t臺秀。

11.由主持人講話并宣布環(huán)保服裝設(shè)計大賽結(jié)束。 12.所有人員合影留念。

5、注:(1)獎項設(shè)置:

1、一等獎1名,獎品一份并頒發(fā)榮譽證書

2、二等獎2名,獎品一份并頒發(fā)榮譽證書

3、三等獎3名,獎品一份并頒發(fā)榮譽證書

4、最佳創(chuàng)意獎1名,獎品一份并頒發(fā)榮譽證書

5、最佳表演獎1名,獎品一份并頒發(fā)榮譽證書

6、最佳人氣獎1名,獎品一份并頒發(fā)榮譽證書

7、最佳集體獎1名,獎品一份并頒發(fā)榮譽證書

(2)12:00--12:30 設(shè)計大賽現(xiàn)場的布置工作----------環(huán)保社(組織組)12:30--13:30 選手彩排工作----------------環(huán)保社、禮儀社成員13:40接待評委-----------------------禮儀社(禮儀組)13:40選手簽到工作-------------------環(huán)保社(策劃組)15:20抽獎環(huán)節(jié)-----------------------禮儀社(禮儀組)16:00抽獎環(huán)節(jié)-----------------------禮儀社(禮儀組)16:10記錄選手得分,名次-------------環(huán)保社(辦公室)16:30頒獎環(huán)節(jié)-----------------------禮儀社(禮儀組)

一、活動后期:

2012.11.29合影和把照片,視頻上傳網(wǎng)站--------禮儀社 環(huán)保社(宣傳組)2012.11.30大賽成果展海報--------------------------環(huán)保社(宣傳組)

二、注意事項:

1.如果模特在展示作品時出現(xiàn)意外,工作人員要及時送往醫(yī)務處。 2.使用話筒時,請不要拍打話筒或?qū)χ繇懘舐暫敖小?/p>

3.如果現(xiàn)場有冷場情況,主持人要及時調(diào)節(jié)現(xiàn)場氣氛,與觀眾互動起來。

綠源環(huán)保社、禮儀社首屆環(huán)保服裝設(shè)計大賽具體方案

展示形式:

1、t臺秀展示環(huán)保服裝、講解設(shè)計理念

2、短的話形式演繹環(huán)保服裝、講解設(shè)計理念

3、改編歌曲形式展示環(huán)保服裝、講解設(shè)計理念

(注:任選一種形式,每個團隊展示時間不超過5分鐘,講解設(shè)計理念時要涉及環(huán)保服裝名字、材料、理念等)

材料:廢舊報紙/蚊帳/橫幅/手套/易拉罐/飲料瓶/宣傳單等等 活動要點:

1、本次比賽以班級為單位,得獎團隊不僅給個人增加榮譽,而且給班級增加團體榮譽。一個班級可以一個團隊,也可以兩個團隊。

2、一個團隊的設(shè)計的服裝件數(shù)根據(jù)團隊人數(shù)而定,(比如一個團隊有5個人,設(shè)計5套環(huán)保服裝,其中安排的模特展示一套環(huán)保服裝,其余的4套環(huán)保服裝由4個選手展示,負責講解的選手可便裝)。

3、彩排時間為11月28日12:30至13:30.比賽時間為14:00開始。請參賽團隊及模特于12點30分之前必須到食堂四樓。

4、每個參賽團隊的班級的同學必須全部到場當親友團。中間有抽獎環(huán)節(jié),獎品很豐富。也

可以給參賽團隊加油助威。其中針對親友團情況設(shè)為最佳人氣獎、最佳集體獎。

附件1:綠源環(huán)保社、禮儀社首屆環(huán)保服裝設(shè)計大賽報名表

注意事項:

1、每個隊伍可以個人形式和多人(不超過5人)形式參加本次活動。請務必選出一名隊長,如果在活動過程中出現(xiàn)問題,我們將直接聯(lián)系隊長。

2、請在2012年11月18日下午4點到5點在之上上交,逾期作廢。聯(lián)系人:鐘春蘇***(626299)、劉恩***(683533)

3、每個入選團隊會有一個指定模特(展示服裝),每個入選團隊可獲得精美禮品。

4、如有疑問,請聯(lián)系綠源環(huán)保社 鐘春蘇***(626299)禮儀社李冰***(660959)

社區(qū)創(chuàng)建無毒社區(qū)工作匯報篇九

工作總結(jié)就是把一個時間段的工作進行一次全面系統(tǒng)的總檢查,分析過去遇到的問題所在并尋求解決方法。下面是帶來的是創(chuàng)建無毒社區(qū)工作總結(jié),希望對您有幫助。

創(chuàng)建無毒社區(qū)工作總結(jié)1

為了有效打擊傳銷人員,徹底清除傳銷毒瘤,我社區(qū)在綏中鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導下,在綏中縣工商部門、公安部門的支持、指導和大力協(xié)同下,通過狠抓“三個到位”,深入開展“無傳銷社區(qū)”創(chuàng)建活動,取得了良好效果,基本實現(xiàn)了社區(qū)無傳銷的目標。

一、加強領(lǐng)導、強化認識,組織落實到位

為正確認識傳銷的本質(zhì),切實維護廣大居民的根本利益,維護社會穩(wěn)定,嚴厲打擊傳銷組織,使之在社區(qū)無立足之地,給居民一個安全和諧的生活環(huán)境,首先建立健全打擊傳銷組織機構(gòu),由社區(qū)書記任組長,社區(qū)民警任副組長,社區(qū)巡防員任組員的領(lǐng)導小組,由社區(qū)公益崗位人員,轄區(qū)內(nèi)保安員、黨員、積極分子組成的83人自愿者,每天活躍在小區(qū)內(nèi),及時發(fā)現(xiàn)問題,及時解決問題。

為了更好地發(fā)揮組織成員及自愿者的作用,明確工作性質(zhì)和責任,我們集中時間組織他們認真學習《禁止傳銷條例》,葫蘆島市社會治安綜合治理辦公室、葫蘆島市打擊傳銷工作領(lǐng)導小組辦公室及相關(guān)部門《關(guān)于印發(fā)葫蘆島市“無傳銷社區(qū)”活動的實施方案的通知》,理解精神和要求,明確目標和任務,把打擊傳銷組織工作真正落到實處。

二、制定創(chuàng)建“無傳銷社區(qū)”活動方案

為了扎實推進我社區(qū)打擊傳銷工作的深入開展,有效遏制和減少傳銷違法犯罪活動,建立打擊傳銷的長效機制,真正形成齊抓共管、打防結(jié)合、標本兼治的工作格局,社區(qū)從實際出發(fā),制訂了創(chuàng)建“無傳銷社區(qū)”活動實施方案,建立健全各項組織機構(gòu),各種網(wǎng)絡為打傳工作奠定了堅定的組織基礎(chǔ)。

到轄區(qū)內(nèi)發(fā)放各種宣傳單,印發(fā)《致居民一封公開信》,《致出租房主一封公開信》,張貼宣傳畫,懸掛橫幅,利用板報等宣傳工具,大張旗鼓地宣傳國家有關(guān)法律法規(guī),揭露傳銷的危害伎倆,使群眾真正了解傳銷的真實面目,要求大家遠離傳銷,抵制傳銷,積極舉報傳銷,使出租屋房主充分認識到將房屋租給傳銷組織和人員是違法的,增強抵制傳銷的自覺性,使傳銷人員無藏身之地。

我們還針對傳銷活動的組織封閉性,交易隱蔽性,人員分散性等特點,制訂了xxxx社區(qū)打擊傳銷聯(lián)系卡,并通過廣大志愿者人員發(fā)放給社區(qū)黨員、骨干分子、房屋出租者和部分居民,讓居民能夠在第一時間快速反映,在日常生活中發(fā)現(xiàn)傳銷活動,以便迅速掌握轄區(qū)內(nèi)的打傳工作動態(tài),把傳銷組織消滅在萌芽狀態(tài),努力形成舉報及時、配合有力、打擊有效的良性工作機制。

我們通過舉辦家長學校,與學?;?,利用孩子放寒暑假期間,組織與孩子、家長、社區(qū)、工商、公安等部門共同參加的聯(lián)席會議,向廣大家長學生學習宣傳法律法規(guī),進行愛國主義和革命傳統(tǒng)教育,提高法制觀念,提高社會責任感,人人成為遵紀守法的人士,打擊傳銷的勇士,收到了很好的效果。

三、建立信息平臺,準確掌握轄區(qū)內(nèi)各種信息

通過幾年來與工商局、公安局等部門的聯(lián)合打擊,轄區(qū)的傳銷組織在2009年銷聲匿跡,還老百姓一個安全和諧的生活工作環(huán)境。

在打擊傳銷工作中,我們始終依靠上級政府的堅強領(lǐng)導合,社區(qū)黨組織的直接領(lǐng)導,在黨員干部的積極參與和共同努力下,社區(qū)打傳工作取得了顯著的成績。2009年轄區(qū)內(nèi)無一傳銷組織出現(xiàn),真正實現(xiàn)了無傳銷組織、無傳銷網(wǎng)絡、無傳銷人員的三無社區(qū)。百姓拍手稱快,各級領(lǐng)導給予了高度評價。

我們決心在今后的工作中,繼續(xù)努力與工商、公安、政府各部門緊密配合,緊緊圍繞創(chuàng)建“無傳銷社區(qū)”這一活動主題,扎實有效開展工作,鞏固打傳成果,積極探索打擊傳銷活動的長效機制,給廣大居民營造一個良好的生活環(huán)境,為構(gòu)建和諧社區(qū)、和諧社會做出更大的貢獻。

創(chuàng)建無毒社區(qū)工作總結(jié)2

我鎮(zhèn)已于98年創(chuàng)建成為“無毒鄉(xiāng)”,為了鞏固我鎮(zhèn)禁毒工作的成果,也為了進一步加快創(chuàng)建“無毒害社區(qū)”的步伐,早日實現(xiàn)“無毒害城市”的奮斗目標,根據(jù)市、區(qū)禁毒工作領(lǐng)導小組的決定,近幾年來,我鎮(zhèn)繼續(xù)深入的開展了禁毒及創(chuàng)建“無毒社區(qū)”工作,全面進行了整頓落實,更進一步凈化了我鎮(zhèn)范圍內(nèi)的社會面,下面將我鎮(zhèn)近幾年來如何創(chuàng)建無毒社區(qū)工作作一總結(jié)。

一、加強領(lǐng)導,提高認識

從xx年至今,我鎮(zhèn)在開展創(chuàng)建“無毒社區(qū)”工作以來,鎮(zhèn)黨委、政府對此高度重視,并及時組織成立了鎮(zhèn)創(chuàng)建“無毒社區(qū)”領(lǐng)導小組,組長由鎮(zhèn)黨委副書記擔任,成員由鎮(zhèn)綜治辦、派出所、司法所及各村負責人組成,鎮(zhèn)“創(chuàng)建無毒社區(qū)”領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在鎮(zhèn)綜治辦,具體負責創(chuàng)建“無毒社區(qū)”工作的組織領(lǐng)導和具體實施。鎮(zhèn)“創(chuàng)建無毒社區(qū)”領(lǐng)導小組每年都與各村一把手簽訂禁毒責任狀,明確了目標,分解下達了任務,層層落實了責任制,要求各村、各小組按照責任狀中明確的工作任務,逐步分解實施,并配合鎮(zhèn)派出所、綜治辦,抓好此項工作,不能顧此失彼,造成工作上的脫節(jié)和失誤。

二、制定強有力的保障措施,建立嚴格禁毒責任制保障目標的實現(xiàn)

毒社區(qū)”工作開展的非常順利。

截止xx年11月份,村發(fā)現(xiàn)吸毒人員 名,名已送戒毒所,剩余安排落實幫教人員,其余 個村均未發(fā)現(xiàn)吸、種、販毒人員,確保了我鎮(zhèn)“無毒社會”工作的順利開展。

三、注重實效,狠抓落實

禁毒工作關(guān)鍵就是抓落實。近幾年來,為了使禁毒工作再上新臺階,我們主要從以下幾方面開展了工作,一是對村內(nèi)有涉毒人員的幫教小組進行了一次全面的整頓,對一些有名無實,幫教措施不到位的人員堅決予以撤換,重新將一些文化水平高,責任心強,個人素質(zhì)高的人員增補到幫教隊伍,并形成了三對一的幫教形式(即3個幫教人員幫助一名涉毒人員)。二是對從xx年底至今登記在冊的涉毒人員,共計 名進行了全面的摸底調(diào)查和尿檢工作,調(diào)查摸底以村為單位,經(jīng)檢驗發(fā)現(xiàn)涉毒人員重新吸食了毒品,該刑拘的刑拘,該逮捕的逮捕,絕不留情。三是派出所、綜治辦、司法所進行齊抓共管,首先綜治辦司法所在每年的普法宣傳上加大了對禁毒工作的宣傳,其次派出所及巡邏隊人員加大巡邏調(diào)查力度,在發(fā)現(xiàn)涉毒人員時進行及時監(jiān)控,該送戒毒所的及時送戒毒所,涉毒輕微的要明確其家人進行監(jiān)管。四是加強了我鎮(zhèn)內(nèi)衛(wèi)生院的安納加、杜x丁等麻醉的藥品和精神的藥品的管理,加強院長審批并報派出所審批制度。五是加大巡邏隊的巡邏力度,尤其在夏季,巡邏隊經(jīng)常入戶,加大了對各家各戶溫室及院內(nèi)種植毒品的排查力度,杜絕了村內(nèi)種植毒品的行為,真正做到了堵源截流。

四、加大禁毒宣傳,提高全民的禁毒意識

鎮(zhèn)司法所、綜治辦始終把禁毒宣傳教育工作放在了突出的位置,近幾年來,每年都要舉辦1-2次大型的普法宣傳,從中廣泛地為廣大老百姓宣傳了毒品害人的知識,以及國家的禁毒方針、政策和《包頭市禁毒條例》,據(jù)不完全統(tǒng)計從xx年至今我鎮(zhèn)在禁毒宣傳方面光散發(fā)各類傳單就達1xx多份,涉及人口2萬余人。與此同時,鎮(zhèn)禁毒辦配合學區(qū)在全鎮(zhèn)3所中學,10所小學開展了以禁毒宣傳為主題的圖片展覽,播放了禁毒影片,參觀禁毒圖展等內(nèi)容,大大提高了廣大中小學生對毒品危害性的認識,增強了青少年對毒品的免疫力。

五、以某某村為試點,逐步擴展創(chuàng)建范圍

xx年10月份,某某村被鎮(zhèn)禁毒辦命為“無毒村”,根據(jù)某某村的創(chuàng)建情況,鎮(zhèn)禁毒辦組織了一場以學習某某村禁毒經(jīng)驗為主題的參觀活動,鎮(zhèn)禁毒辦引領(lǐng)全鎮(zhèn)9個村51個村小組負責人到哈林村進行了參觀,要求其他村在加強自身建設(shè)的同時,學習哈林村創(chuàng)建的經(jīng)驗。在此基礎(chǔ)上,xx年我鎮(zhèn)又有5個村(官將、山羊、土黑麻淖、段四、全巴圖)被鎮(zhèn)禁毒辦命名為“無毒村”。

總之,禁毒工作任重道遠,只有常抓不懈,才能更好地做好工作,今后我鎮(zhèn)將繼續(xù)按照上述做法,不斷地鞏固和完善禁毒及創(chuàng)建“無毒村”的各方面工作。

社區(qū)創(chuàng)建無毒社區(qū)工作匯報篇十

禁毒工作是社會一項艱巨而重要的任務,也是社區(qū)各項工作中的重中之重,制定好計劃,以助各項工作的順利有序地開展。下面是本站小編帶來關(guān)于20xx年創(chuàng)建無毒社區(qū)

工作方案

的內(nèi)容,希望能讓大家有所收獲!

一、指導思想

堅持“四禁并舉,預防為本,嚴格執(zhí)法,綜合治理”的禁毒工作方針,走公安機關(guān)依法專項執(zhí)法和群眾路線相結(jié)合,以嚴厲查處打擊涉毒違法犯罪為重點,利用一切有利于禁毒工作的力量和條件,強化措施,加強保障,切實遏制毒品危害的發(fā)展和蔓延,建立健全禁毒工作長效機制,進一步推動禁毒工作。

二、工作目標

1、嚴格控制新增吸毒人員,新增絕對數(shù)比20xx年下降20%。

2、及時做好吸毒人員出所接茬幫教工作,落實幫教率達95%以上,提高戒毒鞏固率,努力降低復吸率。

3、深入開展創(chuàng)建“無毒社區(qū)”活動,“無毒社區(qū)”的創(chuàng)建面要達100%。

4、深入開展禁毒宣傳預防教育。預防教育覆蓋面要達100%以上,中小學生、外來務工人員、娛樂場所從業(yè)人員、社會閑散人員宣傳面要達100%。

5、禁毒工作組織健全,責任落實,保障到位。

三、工作措施

(一)力抓重點,強化三項管理。

1、抓重點人員。一是加強對復吸人員的管理以及由他們所滋生的涉毒違法犯罪活動的打擊力度。做好對復吸人員的管理是有效控制毒品違法犯罪活動的重要工作之一。復吸人員由于長期吸毒,毒資難以供應,以販養(yǎng)吸往往成了他們毒資來源的主要途徑。因此,做好對復吸人員管理教育跟蹤工作,成了預防毒品違法犯罪的關(guān)鍵工作之一。二是其他社會閑散人員,由于他們文化程度低,生活空虛,拒毒、防毒意識薄弱,往往成為吸毒對象、販毒對象發(fā)展成員銷售毒品的目標。因而加強對他們的管理教育也成了預防販毒犯罪工作一項不可缺少的工作。

2、抓重點場所。要抓好ktv、娛樂場所、餐飲場所、美容美發(fā)場所和其它易滋生毒品違法犯罪案件場所的管理,特別是對新型毒品違法犯罪案件的管理。派遣責任心強、業(yè)務精干的民警專門負責管理,并在這些場所張貼長期性的禁毒宣傳標語及有關(guān)毒品違法犯罪(刑法)知識。

3、抓重點時間。加強與公安機關(guān)的緊密聯(lián)系,利用公安機關(guān)開展的嚴打整治有利時機,緊跟形勢進行幾次階段性的有針對性的毒情大排查等活動。各社區(qū)要做好宣傳發(fā)動、排查摸底、總結(jié)上報工作,密切配合街道、派出所各季度的嚴打整治行動。

(二)經(jīng)常排查,嚴防新增和復吸。

毒情排查工作是一項經(jīng)常性的工作,如何壓縮毒品消費市場,進一步減少新吸毒人員的滋生,是毒情排查的目標之一。因此,街道黨工委、辦事處要把此項工作作為一次經(jīng)常性工作來抓,加強領(lǐng)導,制定排查

工作計劃

,切實有效掌握街道毒情狀況,為全面加強街道禁毒工作提供科學依據(jù)。

(三)突出嚴打,高壓態(tài)勢持續(xù)保持。

要堅持開展經(jīng)常性毒品打擊和專項集中整治活動相結(jié)合,嚴防蔓延和反彈。街道要集中力量開展“地毯式”排查抓戒行動,強化防控網(wǎng)絡建設(shè),全力查找有吸毒嫌疑的和下落不明的對象。另外,要充分認識毒品問題專項整治工作是公安機關(guān)打擊涉毒違法犯罪活動的首要環(huán)節(jié),要發(fā)揮好轄區(qū)派出所的禁毒主力軍作用,拓寬禁毒渠道,深挖毒情線索,結(jié)合全市開展禁毒專項運動的有利時機,打好禁毒專項戰(zhàn)。全年力爭查破幾起有影響的販毒案件,繳獲一定數(shù)量的毒品,收戒一批新復吸毒人員,嚴厲打擊一批涉毒違法犯罪分子,有效遏制毒情的蔓延。

(四)加大宣傳,不時興起階段性禁毒宣傳高潮。

首先,利用“6·26”國際禁毒日有利時機,開展廣泛大型的禁毒宣傳活動。在“6·26”期間,聯(lián)系共青團、婦聯(lián)、文體等部門舉辦豐富多彩的禁毒文藝演出,利用廣播、交通工具、通訊用具及其他大眾媒體進行廣泛宣傳;同時利用轄區(qū)內(nèi)有利地理位置,聘請精通禁毒工作、戒毒醫(yī)療工作的人員進行禁毒知識咨詢。

二是在九月份學生開學之際,興起學生禁毒宣傳大活動,在轄區(qū)內(nèi)各高、中、小學中發(fā)一份禁毒宣傳單,上一節(jié)禁毒知識課,看一場禁毒宣傳片,切實提高學生防毒拒毒意識。

(五)明確責任,提高幫教尿檢成效。

將尿檢幫教工作列入對干部年終工作考核重要內(nèi)容之一,以提高他們的責任心。各社區(qū)要把幫教尿檢工作當作重要工作來抓,做好戒毒出所人員的幫教接茬工作,防止幫教人員失控的情況發(fā)生。

“五位一體”幫教人員要切實負起責任,明確第一責任人,充分發(fā)揮吸毒人員家屬和親友在幫教工作中的作用,探索行之有效的方式解決出所人員的就業(yè)問題。對戒斷毒癮信心十足者要及時予以幫助,幫其聯(lián)系企業(yè)或其他單位,對自謀職業(yè)者應提供各種方便,使其安心就業(yè),積極營造一種良好的家庭和社會環(huán)境。二是認真做好高難度的尿檢工作。幫教小組、社區(qū)干部要積極做好吸毒人員尿檢通知工作,派出所要做好尿檢工作,通過共同努力,努力鞏固戒毒成效,降低復吸率。

(六)深入“無毒社區(qū)”創(chuàng)建,全面推進禁毒工作。

精心制訂創(chuàng)建“無毒社區(qū)”工作方案,將創(chuàng)建工作落實到每個社區(qū)、學校、單位,充分發(fā)揮街道領(lǐng)導帶頭作用,聯(lián)合禁毒職能部門和工、青、婦等社會群團,結(jié)合嚴打整治斗爭和毒品問題重點整治,動員社會力量共同參與創(chuàng)建活動。尤其是各社區(qū)要結(jié)合本地實際,建立禁毒工作領(lǐng)導小組。根據(jù)本社區(qū),努力確保20xx度社區(qū)無毒目標。

一、指導思想

以省市禁毒委要求開展創(chuàng)建“無毒社區(qū)”工作的決定為指導,以當前全縣深入開展的“禁毒人民戰(zhàn)爭”為契機,堅持“四禁并舉,預防為本,嚴格執(zhí)法,綜合治理”的禁毒工作方針,通過深入開展各項禁毒工作措施,集社會之力,聚萬眾之心,動員全社會的力量共同參與創(chuàng)建活動,堅持不懈,徹底根除毒害。

二、創(chuàng)建范圍和工作目標

(一)創(chuàng)建范圍和分類。在全縣范圍內(nèi)要全面開展創(chuàng)建“無毒社區(qū)”工作(以下簡稱創(chuàng)建工作),創(chuàng)建工作以鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級為基本單位,按照屬地原則逐級進行管理。對本縣的涉毒幫教人員人戶分離符合有關(guān)條件的,由戶籍所在地辦理委托手續(xù),委托現(xiàn)住地落實管理。

根據(jù)我縣毒情現(xiàn)狀,以20xx年底各地實有吸毒人員數(shù)為主要依據(jù)進行劃分檔次,分類開展創(chuàng)建活動。

第一類:尚未染毒的鄉(xiāng)鎮(zhèn),開展“保無毒”活動;

第二類:本地籍實有吸毒人員數(shù)不到200人的鄉(xiāng)鎮(zhèn),開展“創(chuàng)無毒”活動。

(二)工作目標。通過三年創(chuàng)建工作要達到下列工作目標:

1、廣大群眾對毒品及其危害的認知能力不斷提高,禁毒意識普遍增強,社會各界和人民群眾參與禁毒斗爭的積極性和自覺性不斷提高,新增吸毒人員逐年下降,戒斷鞏固率逐步提高。

2、毒品問題得到有效遏制,新型毒品蔓延趨勢得到有效遏遏制,逐步實現(xiàn)本地籍實有吸毒成癮人員零增長的目標。

3、以緝毒情報建設(shè)為依托,加大堵源截流力度,有效解決外來人員“零星”販毒和非法種植毒品原植物的涉毒問題,堅決遏制易涉毒娛樂場所群體性吸毒問題,基本禁絕制毒和種毒現(xiàn)象。

4、各級禁毒機構(gòu)更加健全,禁毒保障更加到位,基礎(chǔ)工作更加扎實,信息化建設(shè)更加規(guī)范。

三、組織考核

(一)考核內(nèi)容

1、領(lǐng)導重視禁毒工作,將其納入重要的工作議程,禁毒機構(gòu)和機制健全,人員和經(jīng)費落實,充分履行禁毒職責。

2、公安派出所對轄區(qū)內(nèi)的涉毒違法犯罪活動要及時、有效的打擊,易涉毒場所問題得到有效整治,破獲涉毒案件數(shù)、繳獲毒品數(shù)、查處吸毒人員數(shù)均完成上級下達的指標。

3、禁毒工作深入人心,廣大群眾對毒品及其危害的知曉率不斷提高,城鎮(zhèn)達到100%,農(nóng)村(以村居為單位)達到80%,外來務工人員達到80,娛樂場所業(yè)主及從業(yè)人員達到100,各類中小學校達到100%,新增吸毒人員逐年較大幅度下降。

4、禁吸戒毒工作更加規(guī)范有效,復吸人員絕對數(shù)逐年下降,總體尿檢率80以上,年度脫毒人數(shù)逐年增加。

5、涉毒人員排摸工作深入細致,轄區(qū)涉毒人員底數(shù)清、情況明,禁毒基礎(chǔ)工作更加規(guī)范。

(二)考核方法

縣禁毒委將參照上述5條考核內(nèi)容,并結(jié)合《不合格單位的標準》(附件)的要求,制定具體的考核評分標準,在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門認真開展自查和查漏補缺的基礎(chǔ)上,于每年年底對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣禁毒委成員單位開展創(chuàng)建“無毒社區(qū)”工作進行考核。20xx年底鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核總合格率要超過85,20xx年底考核總合格率要超過90,20xx年底考核總合格率要超過95。屆時,市禁毒委也將根據(jù)我縣的考核情況適時進行抽查。

(三)先進申報

縣禁毒委將積極指導、幫助鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展好“無毒社區(qū)”創(chuàng)建活動,每年將表彰一批創(chuàng)建的先進單位和個人。對于創(chuàng)建工作成效突出的鄉(xiāng)鎮(zhèn),將推薦參加市級創(chuàng)建工作先進單位的評選。

四、工作措施

(一)廣泛宣傳,進一步營造創(chuàng)建氛圍。創(chuàng)建工作宣傳先行。要在日常禁毒宣傳教育中突出創(chuàng)建工作的主題,要讓廣大的人民群眾知道創(chuàng)建工作的重要意義、主要目標和實施步驟,讓廣大人民群眾主動參與到創(chuàng)建活動中來,集社會之力,聚萬眾之心,努力營造良好的創(chuàng)建工作的氛圍。同時,在宣傳對象上要突出對外來務工人員、易涉毒娛樂場所從業(yè)人員、中小學生的宣傳教育,切實增強他們的禁毒意識,遠離毒品。

(二)深入排查,進一步掌握毒情底數(shù)。各地每年要開展毒情大排查活動,組織、動員鄉(xiāng)、村干部,進一步掌握現(xiàn)有吸毒人員的現(xiàn)狀,及時增補吸毒人員信息。努力做到涉毒人員底數(shù)清、情況明、動態(tài)知,切實增強創(chuàng)建工作的針對性。

(三)嚴厲打擊,進一步凈化社會環(huán)境。公安機關(guān)作為禁毒工作的主力軍,要充分發(fā)揮打擊涉毒違法犯罪職能的作用,按照“攻堅克難”和全員大收戒的要求,穩(wěn)準狠地打擊各類涉毒違法犯罪活動,萎縮毒品的消費市場,最大限度地減少毒品的“傳染源”。同時,要加強對易涉毒娛樂場所的監(jiān)管工作,及時查處場所內(nèi)涉毒違法犯罪案件,并按照有關(guān)規(guī)定嚴肅追究場所責任。通過公安機關(guān)的嚴厲打擊,有效凈化社會治安環(huán)境,為創(chuàng)建工作提供一個良好的社會環(huán)境。

(四)落實措施,進一步鞏固戒毒成果。各地在創(chuàng)建工作中要突出社會幫教工作,根據(jù)幫教工作的有關(guān)規(guī)定,落實各項幫教措施,降低復吸率。一是做好接茬幫教工作;鄉(xiāng)鎮(zhèn)和公安派出所要及時根據(jù)戒毒部門的告知信息,做好幫教接茬工作。二是強化幫教談心尿檢工作;各地要采取一切有效的手段,提高幫教談心尿檢的針對性和真實有效性,使幫教工作能夠反映出幫教對象的現(xiàn)實表現(xiàn)和戒毒情況,從而及時發(fā)現(xiàn)復吸對象予以打擊。三是規(guī)范脫毒認定工作;縣禁毒辦要嚴格按照有關(guān)幫教對象脫毒認定的規(guī)定,規(guī)范脫毒認定工作,降低脫毒對象的復吸率。四是幫教安置點的建設(shè);根據(jù)市禁毒委的要求,積極創(chuàng)造條件推進幫教安置點的建設(shè),努力提高幫教對象的就業(yè)率。

(五)加強督查,進一步完善督導機制。要充分發(fā)揮縣“雙禁”工作督導組的作用,按照分片負責、定期匯報的工作原則,組織各督導組深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣禁毒委成員單位開展定期不定期的明察暗訪、突擊督查等形式的督導活動,及時發(fā)現(xiàn)和解決基層禁毒工作存在的問題。

五、工作要求

(一)加強領(lǐng)導,落實責任。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門要從開展禁毒人民戰(zhàn)爭的高度,充分認識創(chuàng)建工作的重要性和必要性。黨政主要領(lǐng)導是創(chuàng)建工作的第一責任人,要加強對創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導。進一步健全創(chuàng)建工作的有關(guān)工作機制,落實責任,確保創(chuàng)建工作扎實、有效地開展。

(二)制定方案,明確任務。各地要依據(jù)本規(guī)劃,根據(jù)當?shù)貙嶋H制定切實可行的創(chuàng)建工作方案,明確創(chuàng)建工作的目標、任務和考核標準,落實工作職責,深入實施創(chuàng)建活動。

(三)協(xié)作配合,齊抓共管??h禁毒委成員單位要充分發(fā)揮職能優(yōu)勢,齊抓共管、協(xié)作配合、形成合力,共同抓好我縣的創(chuàng)建工作。

(四)嚴格考核,獎懲分明??h禁毒委每年制訂詳細具體的考核標準,組織對鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的創(chuàng)建工作進行考核。同時要明確考核獎懲制度,充分調(diào)動基層創(chuàng)建工作的積極性。通過考核,對創(chuàng)建工作達標且成效顯著的單位、集體和個人,予以表彰和獎勵。對成效特別顯著,工作特別突出的單位、集體和個人可推薦到溫州市禁毒委,評選市級先進。凡創(chuàng)建工作不落實,措施不力,人財物不到位,造成毒情發(fā)展蔓延的地區(qū),則要按照有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)單位和領(lǐng)導的責任。

2

頁,當前第

1

1

2

社區(qū)創(chuàng)建無毒社區(qū)工作匯報篇十一

全面推進基層建設(shè)水平

尊敬的各位領(lǐng)導:

我將特種作業(yè)大隊基層建設(shè)和創(chuàng)建“五型”班組活動工作情況向各位領(lǐng)導匯報如下:

第一部分

大隊基本情況:

1、人員情況

現(xiàn)用工總量x人,其中在冊合同化、合同制員工x人,社會化勞務派遣工x人。

2、隊伍機構(gòu)

1、設(shè)綜合辦公室、生產(chǎn)運行組x個機關(guān)組室,有人員x人(包括班子成員x人),全部為在冊員工。機關(guān)附屬生活x人、汽車司機x人。

2、基層在編班組x個,現(xiàn)有在冊員工x人,社會化勞務派遣工x人。

3、設(shè)備

現(xiàn)有主要設(shè)備x臺,其中修井機x臺、通井機x臺。

第二部分

主要工作

2013年,我大隊以服務原油生產(chǎn)為中心,強化樹立“三種”意識,構(gòu)建“五種”管理機制,采取“六項”措施,狠抓“五型”班組創(chuàng)建工作,有效實現(xiàn)了平穩(wěn)起步、安全生產(chǎn)、規(guī)范運作,為全年生產(chǎn)平穩(wěn)運行奠定了堅實的基礎(chǔ)。

一、強化樹立“三種”意識,職工思想得到了徹底轉(zhuǎn)變 樹立“做精做專創(chuàng)一流品牌施工隊伍”的意識,依托會議、宣傳欄、編印宣傳冊等手段,向員工講解形勢,分析現(xiàn)狀,介紹兄弟修井單位的成功經(jīng)驗,輔助各項獎懲策略,有效帶動員工轉(zhuǎn)變思想管理、思維方式,使大多數(shù)員工初步形成了的工作思路和方法,實現(xiàn)了平穩(wěn)快速起步,為做精做專大隊油水井大修施工業(yè)務發(fā)展奠定了堅實的素質(zhì)基礎(chǔ)。

三是建立技術(shù)措施動態(tài)分析機制。根據(jù)井下作業(yè)資料錄取行業(yè)標準,錄全、取準各項現(xiàn)場資料,建立健全各項資料臺帳,堅持標準化作業(yè),規(guī)范化運作,為實現(xiàn)生產(chǎn)平穩(wěn)運行做好資料上的保障。

四是建立安全環(huán)保管理機制。制定了各項安全環(huán)保管理制度,建立了各項安全環(huán)保資料臺帳,明確了各級安全管理責任,周檢查,旬通報,月評比,形成了大隊、作業(yè)隊兩級管理體系,有效減少了安全隱患,消減了安全風險,樹立了安全意識,提升了安全水平。

五是建立了員工培訓機制。建立和完善了員工培訓管理制度,制定了員工培訓計劃,編寫印發(fā)了員工應知應會知識手冊,利用作業(yè)間隙,采取集中培訓和小隊培訓相結(jié)合的方式,著重進行安全、井控、技術(shù)方面的講解,結(jié)合現(xiàn)場操作技能比武,定期進行崗位練兵,五種工況下的應急演練,提升了員工的理論水平和操作技能。

三、采取六項措施,強化了措施增油增注全過程管理

一是指導幫促措施。從現(xiàn)場作業(yè)、設(shè)備管理、資料錄取、安全管理、規(guī)范操作、工藝流程等六個方面入手,由大隊領(lǐng)導分片包干,手把手和員工探討、規(guī)范、指導,積極幫促班組開展工作,有效規(guī)范了一線管理。

二是規(guī)范各種制度和工作標準。從生產(chǎn)組織、技術(shù)保障、安全管理、健康環(huán)保、綜合治理、生活管理等六個方面制定了管理制度和工作標準,并認真貫徹執(zhí)行,有效促進了規(guī)范管理。

三是采取定期檢查的手段。堅持周抽查、旬通報、月評比的措施,從發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題三個環(huán)節(jié)入手,以檢查促整改、以通報促進步、以評比促提高,推進大隊整體工作水平上了一個新臺階。

四是采取激勵措施。制定了作業(yè)隊先進評樹制度,定期量化打分綜合考評,根據(jù)考評成績,推薦參評處各類先進集體和先進員工,以此激勵員工趕、學、比、超,營造出我大隊銳意進取、積極向上的工作氛圍,促進了員工生產(chǎn)工作的積極性。

五是采取獎懲措施。制定各類獎懲辦法,根據(jù)月度考核及日常檢查情況,懲處違規(guī),獎勵先進,全面營造保障油田增產(chǎn)增注氛圍,拉動整體工作上水平。

六是采取崗位晉級的措施。制定作業(yè)隊、施工崗位工作質(zhì)量標準,及時將責任心強、業(yè)務技能熟練的員工調(diào)整到作業(yè)隊隊長、班組長等管理崗位,及時淘汰不合格者,以規(guī)范、合理的員工流動機制促進員工隊伍素質(zhì)養(yǎng)成,有效促進人才成長。

四、以創(chuàng)建“五型”班組為立足點,全面推進基層建設(shè)工作上臺階

2013年,我大隊依照自身實際,根據(jù)處《2013年基層建設(shè)示范點和“五型”班組工作標準》的通知精神,以創(chuàng)建“五型”班組為立足點,促進基層建設(shè)工作的全面開展。

1、突出重點全面創(chuàng)建,務求實效創(chuàng)建品牌

因此,我們確立了以“安全型”為突破,以“學習型”為依托,以全面創(chuàng)建為目標,采取“一定三規(guī)四查一評”的方法,有效促進了班組整體管理水平。一定就是從安全、環(huán)保、技術(shù)、操作、文化、培訓等方面定制班組創(chuàng)建標準;三規(guī):在作業(yè)施工中規(guī)范了工藝流程、操作標準、量化考核細則。四查:以監(jiān)督巡查、安全抽查、現(xiàn)場檢查、員工互查的方法,對每次施工的安全環(huán)保隱患、資料錄取情況等進行檢查整改,有效提升了班組日常管理水平。

2、以點帶面整體推進,全員參與提升品牌。我大隊一線操作工全部為勞務派遣工,以前未接觸過井下作業(yè),理論水平和操作技能幾乎為零。對此,我們確定了以“學習型”為突破口,及時提出了“精一會二懂面”的創(chuàng)建“學習型”班組工作思路,認真學習各類井筒作業(yè)技能知識,采取以點帶面,整體推進的方法,有效促進了班組整體業(yè)務水平。

首先是確定目標,精通一項關(guān)鍵技能。針對每位員工各自崗位特點,使每位員工確定一個自我學習技能關(guān)鍵項目,定期在兩個不同崗位輪流學習上崗,熟悉兩個不同崗位的技能知識。利用1年的時間,全面了解井下作業(yè)各個崗位的基本操作。

其次是建立機制。根據(jù)相關(guān)培訓要求,制定了年度、季度、月度學習計劃和切實可行的考核細則,實行每天班前小會10分鐘安全常識學習,作業(yè)員工一日一題一練,采取周集中培訓,月崗位練兵,季技能考核的方法,建立和完善了有效的學習機制。

第三是優(yōu)選方法,整體推進。在基層管理工作中,我們以強化環(huán)境污染預防控制,搞好自控、互控、聯(lián)控,實現(xiàn)全過程文明、清潔生產(chǎn)的“清潔型”為基礎(chǔ);以發(fā)揚勤謹節(jié)約傳統(tǒng)、創(chuàng)新節(jié)約手段、控制工序質(zhì)量、降低生產(chǎn)能耗的“節(jié)約型”為目標;以增強員工民主參與意識、加大員工民主管理力度、提高員工福利待遇水平、創(chuàng)建班組特色文化氛圍的“和諧型”為保障,全面、整體推進了“五型”班組創(chuàng)建活動。

第三部分

下步工作思路

下一步,我大隊將從思想上、管理上精心組織,積極行動,以飽滿的熱情和誠懇的態(tài)度進一步推動我大隊井下作業(yè)水平全面發(fā)展。

一是觀念理念的樹立。采用教育、指導、培訓的方式,使員工形成“做人盡職盡責、做事盡善盡美”的思想理念,進一步樹立“安全生產(chǎn)第一、質(zhì)量環(huán)保第一、技能培養(yǎng)第一”的意識,落實崗位責任制,做到大隊干部分工明確、崗位員工職責清楚。

二是加強大隊領(lǐng)導班子建設(shè)工作,以建設(shè)“四好班子”、創(chuàng)建“六個一”支部為目標,以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體,增強黨支部活力和領(lǐng)導班子的“五種”意識,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

三是全力落實油田公司基層管理十法,以“標準化作業(yè)程序” 為龍頭,系統(tǒng)強制推行從機關(guān)到基層管理理念的轉(zhuǎn)變,整章建制,理順再建管理流程。

四是標準化作業(yè)程序的全面推行。從理論知識培訓、現(xiàn)場操作示范、工序流程施工、質(zhì)量驗收回訪等環(huán)節(jié)入手,全面推行標準化程序操作,提升整體操作人員標準化意識。

目前,我大隊正處在創(chuàng)建活動之初,各項工作都還在起步階段,離油田公司提出的“大油田管理、大規(guī)模建設(shè)”的要求還存在著一定的差距。在今后的工作中,我們將切實以員工根本利益和企業(yè)經(jīng)營發(fā)展為目標,發(fā)動員工廣泛、積極參與,系統(tǒng)、科學的完善各項機制,努力使基層建設(shè)邁上新的臺階。

以上匯報不足之處,敬請各位領(lǐng)導批評指正。

社區(qū)創(chuàng)建無毒社區(qū)工作匯報篇十二

關(guān)于“五型”機關(guān)創(chuàng)建工作開展情況的匯報

(2011年9月26日)

侯莊社區(qū)服務中心自開展創(chuàng)建“五型”機關(guān)活動以來,堅持以“三個代表”重要思想為指導,以加強和改進黨的建設(shè)為總抓手,以提高全社區(qū)干部職工素質(zhì)、轉(zhuǎn)變工作作風,塑造勤政為民,清廉高效的良好形象為目標,深入開展創(chuàng)建“學習型、創(chuàng)新型、實干型、服務型、清廉型”五型機關(guān)活動,通過活動的開展,政府機關(guān)自身建設(shè)得到全面加強,工作效率和服務水平明顯提高,干部職工精神面貌昂揚向上,全社區(qū)上下形成了認真學習、勇于創(chuàng)新、團結(jié)務實、熱情服務。廉潔為民的良好工作氛圍,樹立了全新的政府機關(guān)形象?,F(xiàn)將活動進展情況匯報如下:

一、強化領(lǐng)導,夯實責任,迅速行動

1、成立創(chuàng)建領(lǐng)導小組。自市紀委電視電話動員會后,根據(jù)縣紀委下發(fā)的建設(shè)“五型”機關(guān)實施方案,社區(qū)黨委及時召開會議,研究創(chuàng)建工作各項內(nèi)容,成立了社區(qū)“五型”機關(guān)創(chuàng)建領(lǐng)導小組,社區(qū)黨委書記汪華擔任組長,黨委副書記、主任趙文平、紀委書記薛相如任副組長,其他領(lǐng)導為成員的創(chuàng)建活動領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室,由紀委書記薛相如兼任辦公室主任,負責協(xié)調(diào)處理日常事務。同時,要求各單位由一把手負全責,明確專人具體負責工作,層層夯實責任。

2、認真召開動員大會。于8月5日及時召開了創(chuàng)建動員會,傳達了縣紀委文件精神,同時安排部署我社區(qū)創(chuàng)建工作,明確了時限和要求,把機關(guān)干部思想認識統(tǒng)一到創(chuàng)建工作上來。

3、制定創(chuàng)建安排意見,我們在召開會議,結(jié)合實際充分討論的基礎(chǔ)上,制定了《中共侯莊社區(qū)服務中心委員會關(guān)于在全社區(qū)開展創(chuàng)建“學習型、高效型、創(chuàng)新型、廉潔型、文明型”機關(guān)活動的安排意見》,下發(fā)到各支部。

4、落實責任。我們對創(chuàng)建各項任務制定了原則、標準、內(nèi)容和要求,做到了任務明確,內(nèi)容詳實,要求嚴格。在創(chuàng)建工作中,創(chuàng)建領(lǐng)導小組認真開展督查檢查,客觀分析

總結(jié)

創(chuàng)建工作中存在的問題,及時督促整改,確保創(chuàng)建工作的順利開展。

二、精心組織,嚴格要求,扎實開展創(chuàng)建工作

(一)“學習型”機關(guān)建設(shè)

1、規(guī)定創(chuàng)建標準和內(nèi)容。各支部能夠按照規(guī)定的原則,通過集體學習和自學營造濃厚的學習氛圍。

2、嚴肅學習制度。堅持每周日黨委中心組集中學習,周一早,周二、周四晚干部集中學習制度,堅持一學一題,一題一議,每周組織1次學習心得交流,每人讀一本好書。截止目前共組織集中學習15次,人均記寫筆記1.5萬余字,書寫

心得體會

3篇,辦學習板報3期。

(二)“高效型”機關(guān)建設(shè)

1、落實分工,按片劃分,確定職責。新型社區(qū)建立之后,社區(qū)黨委迅速召開黨委會,在領(lǐng)導力量和干部力量嚴重不足的情況下,整合資源,將15個行政村劃分為東、中、西三個片區(qū),確定三名包片領(lǐng)導,在干部中選出三名工作優(yōu)秀、號召力強的干部任片長,同時對每名領(lǐng)導進行了分工,確定職責范圍,夯實了責任。

2、積極開展自查自糾,限時整改。社區(qū)黨委辦公室按照社區(qū)黨委要求,就提高工作效率向社區(qū)各站所和黨員領(lǐng)導干部下發(fā)意見建議征詢表30份,收回30份。共征詢意見建議3個方面10條,在此基礎(chǔ)上,結(jié)合工作實際,社區(qū)黨委專題召開會議研究。一是完善了《社區(qū)領(lǐng)導干部考核管理條例》。二是落實“雙簽到”制度,實行干部早8:00簽到,晚6:00簽名。三是領(lǐng)導帶班制。由主要領(lǐng)導帶班,分管領(lǐng)導、干部及辦公室人員按周輪流值班。四是落實工作效能制和首問負責制,通過制度的落實,真正做到社區(qū)政務服務高質(zhì)量高水平。

3、“高效型”機關(guān)創(chuàng)建促進各項工作的開展。一是2011年全縣沼氣池建設(shè)任務,侯莊社區(qū)獲得第一。二是農(nóng)民進城落戶工作侯莊社區(qū)不但率先完成規(guī)定的工作任務,還超額完成40%。三是農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治我社區(qū)早動員、早部署、早落實,受到了上級領(lǐng)導的表揚。四是新農(nóng)村建設(shè)工作,我社區(qū)多方籌集資金,采取落實專人負責,簽訂目標責任書等措施,使社區(qū)新農(nóng)村建設(shè)工作超前保質(zhì)保量完成建設(shè)任務。

(三)“創(chuàng)新型”機關(guān)建設(shè)

1、集思廣益,注重實效。在認真組織學習和提高效能的基礎(chǔ)上,社區(qū)黨委通過上門走訪、個別談話、集體討論等形式,并在顯眼處設(shè)置意見建議征詢箱,由專人負責,每天查看,營造了創(chuàng)新建設(shè)的良好氛圍,使創(chuàng)新建設(shè)形成長效機制。

2、重發(fā)覺創(chuàng)新,重創(chuàng)新獎勵。結(jié)合當前“城鄉(xiāng)統(tǒng)籌”、“黨建百日整頓活動”、“農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治”等各項工作。要求黨員群眾領(lǐng)導干部注重發(fā)現(xiàn)和總結(jié)好的方法、有效措施,對黨員群眾、領(lǐng)導干部提供的好的方法或措施一經(jīng)黨委審核采納,就提出意見建議的個人或集體組織,社區(qū)黨委將給予一定獎勵。

3、注重調(diào)研,解決實際問題。結(jié)合“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的深入開展,社區(qū)黨委對各村、各站所進行了認真細致的摸底,將各方面工作突出的群眾、黨員、干部立為典型,將自己突出的經(jīng)驗,通過召開專題會議,進行交流,并要求各村組、各站所對照自身工作,進行對照檢查和整改。

(四)“廉潔型”機關(guān)建設(shè)

1、加強廉潔自律教育,建立強硬作風。社區(qū)黨委嚴格按照要求于每周日黨委會進行廉潔自律學習,在每次全社區(qū)領(lǐng)導干部大會上進行懲防體系建設(shè)培訓學習,并組織黨員干部觀看警示片,參觀廉政教育基地,開展“三個一”活動,(推薦一本好書,組織一次考試,開展一次理論調(diào)研),確實增強廉潔自律意識,筑牢拒5-的改善了社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生,給新型文明社區(qū)建設(shè)打下了良好的基礎(chǔ)。

2、規(guī)定文明用語,樹立文明形象。社區(qū)黨委對各站所、各辦公室規(guī)定了“您好”、“請稍等”、“再見”等文明用語,要求嚴格執(zhí)行,社區(qū)主要領(lǐng)導將親自檢查監(jiān)督。

總之,“五型”機關(guān)創(chuàng)建活動以來,侯莊社區(qū)各站所和各村組從室內(nèi)到院落、從村莊巷道到黃石路的環(huán)境衛(wèi)生得到了改善;從黨員群眾到領(lǐng)導干部的學習和廉潔自律得到了新的提高和認識;從產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)提升到生活質(zhì)量提高得到了新的啟發(fā)和認識。雖然取得了一定成績,但離上級的要求還有一定距離,下一步我們將繼續(xù)認真地做好各項工作,繼續(xù)深入開展“五型”機關(guān)創(chuàng)建工作,把好的思想、好的做法和好的效益形成長效機制。

社區(qū)創(chuàng)建無毒社區(qū)工作匯報篇十三

“建五型機關(guān),做五型干部”匯報材料

按照區(qū) “建五型機關(guān),做五型干部”活動領(lǐng)導小組的部署和要求,老干部局積極參加此項活動,認真落實相關(guān)文件精神,周密籌劃,精心組織,結(jié)合老干部局實際,制定了活動方案。在具體活動中,我們堅持邊學邊改,邊查邊改,邊整邊改,使機關(guān)建設(shè)和機關(guān)工作取得了新成效。

一、提高認識,加強領(lǐng)導

為使活動有效開展,在全區(qū)四干會議召開之后,我局及時召開了班子會議,認真?zhèn)鬟_學習了相關(guān)文件精神。對局機關(guān)如何開展好這項活動進行了主題研究和部署,成立了創(chuàng)建活動領(lǐng)導小組,制定了創(chuàng)建活動實施方案,明確了工作分工,落實了工作任務,并依據(jù)方案開展具體工作。形成了主要領(lǐng)導親自抓,分管領(lǐng)導分工負責,領(lǐng)導干部對分管科室聯(lián)系掛鉤、上下協(xié)調(diào),齊抓共管的有效工作機制。全局干部統(tǒng)一了思想認識,領(lǐng)會了開展創(chuàng)建活動的指導思想、意義和方法步驟,確保了活動建設(shè)有組織,有計劃按步驟實施。在“建五型機關(guān),做五型干部”活動中做到了思想認識到位,組織領(lǐng)導到位,推進措施到位,活動開展到位。

二、認真學習,精心組織

區(qū)委老干部局推行學習工作化、工作學習化,以學習推動工

1作,以工作來檢驗學習,圍繞全面學習、全程學習、終身學習和團體學習的目標努力建設(shè)學習型機關(guān)。統(tǒng)一下發(fā)了學習筆記本,制定了集體學習計劃和個人學習教育計劃,執(zhí)行周五學習日制度,每周五上午為機關(guān)學習日。堅持實行“五個一”學習制度,即機關(guān)人員每人每周讀一篇好文章、每月讀一本好書、每季度提交一份學習體會、每半年組織一次學習筆記檢查、每年年底進行一次學習效果考評,激發(fā)工作人員的學習熱情,提高工作人員的素質(zhì)能力。注重“五個”結(jié)合,即集體學習與個人自學、“請進來”與“走出去”、“集中學”與“分散學”、“傳統(tǒng)方式”與“現(xiàn)代方式”、“書本”與“實踐”相結(jié)合。通過學習有力推動了思想觀念,眼界思路、精神轉(zhuǎn)變,服務作風、工作效能等方面的轉(zhuǎn)變和提升。

三、親情服務,改進作風

組織老領(lǐng)導參觀全區(qū)經(jīng)濟社會建設(shè)一次?!拔鍌€必須”責任服務是指,有事必須到、有難必須幫、有問必須答、有病必須訪、有故必須送。在領(lǐng)導班子中開展了服務老干部、服務基層、領(lǐng)導干部聯(lián)系基層單位的“雙服一聯(lián)”活動,推進“服務型”機關(guān)建設(shè)。

四、創(chuàng)新載體,改善環(huán)境

重新修訂了《老干部局工作規(guī)范》,在機關(guān)全面實行了首問負責制度、限時服務制度、服務對象評議制度、工作督查制度和工作過錯問責和追究制度,服務水平不斷提高。制定了高標準工作計劃,將工作目標按照全年逐月分解到科室和責任人,與各科室簽定了工作目標責任書,細化了責任人工作完成進度和質(zhì)量,將壓力按時傳遞到位,責任監(jiān)督及時落實到位,實現(xiàn)最大優(yōu)化效能管理。制定了“爭創(chuàng)先進科室”和“五型干部標兵”活動實施方案。在管理服務上要求大家做到:服務周到,關(guān)心入微,語言親切,感覺溫馨,用禮貌語言接待老干部上訪,實現(xiàn)“請進、讓座、倒水、辦事、送客”的辦事程序。老年大學、老干部活動中心盡最大限度地為老干部提供優(yōu)雅、溫馨的學習活動環(huán)境。每天進行小掃除,每周進行大掃除,落實環(huán)境衛(wèi)生責任制度,辦公場所做到“四凈一整齊”、責任區(qū)做到“三無兩干凈”,保證學習活動場所整潔,活動設(shè)施完好。

五、倡導競爭,激勵先進

樹立競爭意識,以改進作風為保障,建立健全了規(guī)章制度,做到事事有章可循、件件有據(jù)可依,科學合理地設(shè)定激勵機制,調(diào)動干部職工的積極性。老干部局統(tǒng)一印發(fā)了工作日志,單位主要領(lǐng)導與各科室簽定了目標責任書,干部個人結(jié)合崗位職責做出工作承諾,在學習園地進行了公示。局“五型”領(lǐng)導小組辦公室實行跟蹤督察、群眾評議、教育引導的全方位動態(tài)管理方法,定期調(diào)度各科室的工作進展情況,按制度進行量化考核。實行工作流程再造,按時動態(tài)公開辦事制度、辦事程序和辦事結(jié)果,加強對服務工作的監(jiān)督,虛心征求和聽取老干部意見,自覺接受老干部和基層單位的監(jiān)督。

六、拼搏實干,提升效能。

在全區(qū)老干部工作部門深入開展了以“服務老干部、服務基層、服務發(fā)展”為基本目標的“優(yōu)質(zhì)服務年”活動,提出了“服務當頭、效能優(yōu)先,承諾的事堅決辦,緊急的事加快辦,今天的事今天辦,棘手的事耐心辦,老干部和老干部單位不方便的事上門辦”,進一步提升服務效能。綜合科在文昌街道開展了“依托社區(qū)資源”服務老干部工作,提出了“四盡”服務(即:提升社區(qū)服務—社區(qū)盡力;強化主動服務—單位盡責;突出家庭服務—子女盡孝;抓好協(xié)調(diào)服務—部門盡職)。辦公室為了開好全區(qū)老干部工作會議,利用周六、周日休息時間加班加點準備會議材料。活動中心放棄周六休息時間為老干部學習活動提供服務,老年大學借用周日休息時間召集老干部開會,針對如何辦好班,開好課,征求老干部意見。

七、存在的主要問題

在開展“建五型機關(guān),做五型干部”活動中,我們清醒地發(fā)現(xiàn)了不足,找到了許多需要改進的方面,如理論學習不系統(tǒng)、不深入,深入基層調(diào)研少;管理工作有待加強,服務工作有待提高;干部隊伍結(jié)構(gòu)有待優(yōu)化,綜合素質(zhì)還需加強,機關(guān)作風還需轉(zhuǎn)變、會議質(zhì)量不高等問題。針對于此,區(qū)委老干部局經(jīng)過研究制定了相關(guān)措施,由專人負責,力爭在全面改進的基礎(chǔ)上要有突破性,轉(zhuǎn)變工作職能,提高機關(guān)素質(zhì),創(chuàng)新工作方式。

八、下一步工作計劃

在今后一段時間里,我局將繼續(xù)認真做好征求意見和自查工作,對征求到意見和建議進行歸納和梳理,為整改落實階段工作奠定堅實基礎(chǔ)。我局將以區(qū)三次黨代會精神為指導,全面落實以人為本的科學發(fā)展觀,扎扎實實抓好整改,以實際行動使老干部工作不斷登臺階、上水平。

社區(qū)創(chuàng)建無毒社區(qū)工作匯報篇十四

鞏固無毒成果以禁戒毒工作委重點,加強工作措施和工作力度,使禁毒工作部門行為轉(zhuǎn)化為轉(zhuǎn)發(fā)領(lǐng)導下的全社會行為,達到實現(xiàn)“無毒鎮(zhèn)”的目標。

二、創(chuàng)建范圍和目標任務

(一)目標任務:創(chuàng)建“無毒鎮(zhèn)”工作,以各村委會,各企事業(yè)單位為基本單位,按屬地管理原則進行。在創(chuàng)建過程中,可以從創(chuàng)建無毒村,無毒家庭,無毒學校,無毒小區(qū)等做起。逐步擴大“無毒小區(qū)”范圍,以小區(qū)為伍指導實現(xiàn)全鎮(zhèn)“禁絕毒品”的目標。

(二)目標任務:開創(chuàng)“無毒鎮(zhèn)”工作,以社區(qū)內(nèi)徹底實現(xiàn)無吸毒、無販毒、無種毒為總目標。落實禁止吸、販、制毒的各項措施。減少毒品危害,杜絕毒品的出現(xiàn),創(chuàng)建“無毒社區(qū)”。

三、方法和步驟

(一)成立專門領(lǐng)導機構(gòu)。鎮(zhèn)政府成立專門禁毒來到小組,各村成立禁毒、幫教協(xié)會。每個村莊有治安(包括賭情)信息員隊伍。

(二)制定徹底可行的工作方案和各種禁毒工作制度。

(三)全鎮(zhèn)各級黨政來到親自掛帥,做動員、抓部署。派出所、綜治辦、司法辦、共青團、婦聯(lián)等部門發(fā)揮職能作用,廣泛動員群眾積極參與禁毒工作。

(四)掌握毒情信息。全鎮(zhèn)44個村莊單位,配有46名治安及毒情信息員,并和派出所有所掛鉤,一有毒情即使報派出所。

(五)人口復雜地區(qū)重點布控,對流動人員,暫住人員實行登記。

(六)經(jīng)常開展研究工作并及時做出部署。

(七)對“高危人群”開展預防和幫教。成立“幫教”協(xié)會。

(八)全面落實宣、戒、幫、控、查等創(chuàng)建措施。

1、利用各種宣傳媒體和宣傳手段,包括貼標語,搞宣傳欄,放映電影等方法,重點對青少年進行普法宣傳教育,如上法制課等。

2、發(fā)動和鼓勵檢舉,揭發(fā)毒品的違法行為。

3、落實幫教工作責任和措施,掌握幫教對象思想動態(tài)行為。

4、嚴格控制社會面,防止毒品問題發(fā)生,特別市嚴格控制毒品流入我鎮(zhèn)。

5、調(diào)查和打擊毒品犯罪行為。

四、評估程序和標準

(一)評估程序

各村委會及企事業(yè)單位做好自評工作以后,報鎮(zhèn)政府并進行考核。

(二)無毒社區(qū)標準

1、社區(qū)里沒有新滋生吸毒人員。

2、社區(qū)里現(xiàn)有吸毒人員戒斷三年以上。

3、社區(qū)里對非常住人員吸毒和涉毒犯罪能夠及時發(fā)現(xiàn)、處理和打擊。

4、社區(qū)里沒有制販毒品活動。

5、社區(qū)里沒有非法種植毒品原植物活動。

五、工作要求

(一)提高認識,加強領(lǐng)導。各級黨、政領(lǐng)導要充分認識創(chuàng)建“無毒社區(qū)”工作意義。

(二)明確責任,協(xié)同共建。

(三)加強監(jiān)督,檢查指導。

(四)加大投入,保障經(jīng)費。

社區(qū)創(chuàng)建無毒社區(qū)工作匯報篇十五

一、強化組織領(lǐng)導,整合社區(qū)資源,切實打牢安全社區(qū)創(chuàng)建基礎(chǔ)。

為做好安全社區(qū)建設(shè)工作,社區(qū)制定了實施方案,成立了創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組,多次召開專題會議研究部署,縣直和企事業(yè)單位分工明確,健全了轄區(qū)安全管理網(wǎng)絡,發(fā)動和引導廣大居民積極參與,構(gòu)建了上下貫通、條塊結(jié)合的安全社區(qū)創(chuàng)建體系。

二、夯實工作基礎(chǔ),創(chuàng)新特色載體,建立健全安全社區(qū)創(chuàng)建機制。

為使安全社區(qū)創(chuàng)建工作更加規(guī)范化、科學化,社區(qū)制定了社區(qū)安全生產(chǎn)檢查制度、危險源辨識及排查制度、隱患整改制度、宣傳教育工作制度等一系列規(guī)章制度。按照安全社區(qū)創(chuàng)建標準,完善了16項43條評定內(nèi)容,建立了完整的工作臺帳,做到了底數(shù)準確、情況明了、檔案資料齊全。為保證創(chuàng)建工作完善配套和有序開展,社區(qū)進一步完善了便民服務大廳,配備了圖書閱覽室、健身室、乒乓球室、老干部活動室、市民學校等活動場所。

三、堅持宣傳引導,營造創(chuàng)建氛圍,確保安全社區(qū)創(chuàng)建全方位覆蓋。

充分利用條幅、櫥窗、會議、發(fā)一封信等多種形式進行安全社區(qū)創(chuàng)建宣傳發(fā)動。一是制作居民-聯(lián)系卡和安全知識常識手冊各2500份,利用上門入戶的機會發(fā)放到居民手中,確保安全社區(qū)創(chuàng)建工作居民知曉率達到95%以上;二是通過宣傳欄、板報、櫥窗等形式廣泛宣傳防火、防觸電、交通、燃氣、防災自救常識和典型事故教育,提高了群眾的安全意識和自我保護能力;三是利用安全生產(chǎn)大檢查活動,采取邊檢查邊教育的方式,引導廣大經(jīng)營業(yè)主認識安全生產(chǎn)的重要性;四是在小學幼兒園開展防火災、地震、交通安全教育活動,提高學生逃生知識;五是在社區(qū)圖書室設(shè)立安全知識一角,進行宣傳教育;六是利用志愿者定期開展的宣傳流動車進行宣傳。

四、抓住創(chuàng)建重點,豐富活動內(nèi)容,廣泛開展社區(qū)安全促進項目。

一是兒童安全促進項目。邀請警務人員為轄區(qū)各年齡層次的學生進行安全知識教育培訓,組織校園安全巡邏隊,在上學放學時段站好崗執(zhí)勤;二是老年人安全促進項目。舉辦各類型的老年健康保健知識、法律知識等方面講座和義務咨詢活動,并聯(lián)合轄區(qū)衛(wèi)生服務站為轄區(qū)60歲以上老人開展免費送醫(yī)上門服務;三是家居安全促進項目。舉辦食品安全知識講座,到居民家中走訪了解排查安全隱患,定期組織電工對居民樓用電安全進行檢查,同時還邀請消防人員舉辦家庭防火知識宣傳講座;四是安全生產(chǎn)促進項目。由社區(qū)書記武芳云帶隊,聯(lián)合縣直、派出所等部門對轄區(qū)經(jīng)營戶尤其是高危行業(yè)和特種設(shè)備進行安全排查,發(fā)現(xiàn)消防、安全生產(chǎn)隱患及時整改到位;五是社會治安促進項目。多種途徑普及安全知識,組建社區(qū)義務巡邏隊,建立24小時巡邏制度,為社區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營戶及廣大居民提供安全指導、咨詢和知識培訓服務。六是公共安全促進項目。舉辦安全知識測驗,聯(lián)合交-警、消防部門開展交通安全、消防安全知識培訓,組織居民參與應急演練。

蒙城縣城關(guān)鎮(zhèn)學院社區(qū)開展安全社區(qū)創(chuàng)建以來,在社區(qū)轄區(qū)單位的支持幫助下,在廣大居民熱情參與下,創(chuàng)建工作取得良好效果,“小社區(qū)、大安全”的理念逐步深入人心,社區(qū)環(huán)境不斷優(yōu)化,社區(qū)居民的安全感、歸屬感日漸增強,提高了社區(qū)的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力,社區(qū)創(chuàng)建水平穩(wěn)步提高。在今后的工作中,我們將繼續(xù)按照安全社區(qū)創(chuàng)建要求,進一步規(guī)范完善制度建設(shè),不斷總結(jié)創(chuàng)建經(jīng)驗,建立健全長效機制,為構(gòu)建安全、穩(wěn)定、和諧、宜居的學院社區(qū)而不斷努力。

篇一:

2011年的創(chuàng)建安全社區(qū)工作,堅持以建立安全、穩(wěn)定、和諧、文明的新型社區(qū)為工作目標,切實落實保穩(wěn)定、保安全的各項工作,充分發(fā)揮社區(qū)廣大黨員,居民群眾的作用。堅持預防為主,群防群治、齊抓共管的原則,確保了今年全國“兩會”,慶?!笆弧苯▏苣甏髴c活動的安全和穩(wěn)定,遏制了各類事故的發(fā)生。具體做了以下工作:

一、社區(qū)成立了安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組,負責社區(qū)維穩(wěn)工作,加強對社區(qū)安全穩(wěn)定工作,調(diào)解處理社區(qū)存在的不穩(wěn)定因素和存在的群體矛盾及各種突發(fā)事故。避免群體矛盾和安全事故擴大化,將群體矛盾控制在初始階段,達到維穩(wěn)工作目標。

二、廣泛開展創(chuàng)建安全社區(qū)工作的宣傳教育活動。以“安全第一、預防為主、綜合治理”為中心,牢固樹立“安全第一、生命至上“的觀念。為了抓好社區(qū)的安全和穩(wěn)定工作,社區(qū)堅持以人為本,做好群眾的消防安全教育。通過宣傳教育,提高了群眾的消防安全意識。

三、全力搞好社區(qū)的安全和穩(wěn)定,確保全國“兩會“和建國六十周年大慶活動期間的安全和穩(wěn)定。為了維護社區(qū)的穩(wěn)定和安全,社區(qū)先后制定了全國”兩會“期間和慶祝建國六十周年大慶期間的穩(wěn)定工作方案,將維穩(wěn)工作落到實處,做到值班人員落實、穩(wěn)控人員落實、監(jiān)控職責明確,應急工作到位,有力的確保了國家重點節(jié)日和重大活動期間的穩(wěn)定。

《創(chuàng)建安全社區(qū)工作匯報》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示,剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。

四、每月定期召開安全生產(chǎn)會議,隨時研究解決出現(xiàn)的問題,并將不安全不穩(wěn)定的排查情況及時上報。每月進行安全防火檢查,重要活動和節(jié)假日前都全面的進行檢查,并做好檢查記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,問題嚴重的和整改不了的立即報主管部門解決。做到了矛盾糾紛早發(fā)現(xiàn),早預防,早解決,預防了各種不安全事故發(fā)生。

五、加強信息溝通,社區(qū)為了同社會單位達到共建平安和諧示范社區(qū)的目標,統(tǒng)一形成共管體系,互相溝通,發(fā)現(xiàn)問題及時傳遞,遇到問題協(xié)助解決,社區(qū)和單位形成一體,共同維護了社區(qū)的安全和穩(wěn)定。

一年來,創(chuàng)建安全社區(qū)工作取得了一定的成績,但離建立一個和諧、安全、文明的社區(qū)還有一定的的差距,我們應該清醒的看到,社區(qū)的矛盾十分復雜,外來人員和流動人口增加,各種矛盾糾紛隨時可能發(fā)生,社會上還有存在著不安全因素,舊的矛盾解決了,新的矛盾、新的問題還需解決。因此,在明年的工作中,應以十七屆四中全會精神為指導思想,為創(chuàng)建文明、和諧、穩(wěn)定安全的社區(qū)而努力。

篇二:

2015年石油東山社區(qū)“兩委會”按照市區(qū)鎮(zhèn)關(guān)于平安社區(qū)創(chuàng)建的總要求,加強推進平安建設(shè)工作,在轄區(qū)范圍內(nèi)廣泛提升“兩率一度”知曉率,全力打造人民滿意的社會治安環(huán)境。根據(jù)上級部門的部署和安排,認真貫徹落實,現(xiàn)將2015年平安建設(shè)工作總結(jié)如下:

一、加強領(lǐng)導,落實責任,推進平安建設(shè)深入開展。

為了將社區(qū)平安建設(shè)工作切實落到實處,社區(qū)專門成立了以黨支部書記趙軍杰為組長,居委會主任孟慶華、副主任王文祥為副組長的平安建設(shè)領(lǐng)導小組,經(jīng)過領(lǐng)導小組精心策劃和統(tǒng)一部署,社區(qū)在平安創(chuàng)建工作中首先明確工作重點,落實責任,健全和完善社區(qū)平安建設(shè)長效機制,努力營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

二、加強宣傳,營造氛圍,全力提升“兩率一度”。

充分社區(qū)利用宣傳欄、懸掛橫幅,制作宣傳板牌、發(fā)放宣傳資料、召開居民樓組長會議等多種形式進行宣傳,發(fā)動社區(qū)居民積極參與支持平安建設(shè)工作,提升“兩率一度”知曉率,號召轄區(qū)居民積極參與平安創(chuàng)建,共同創(chuàng)造和諧環(huán)境。

三、化解矛盾糾紛,維護群眾利益。

社區(qū)充分發(fā)揮調(diào)解委員會作用,依照“及時排查、各負其責、工作在前、預防為主”的工作

原則,加強組織協(xié)調(diào),建立切實有效工作機制,認真做好群眾來訪工作,及時解決問題,及時化解矛盾,消除不穩(wěn)定因素。2015年共受理各類糾紛3起,調(diào)解成功3起。涉及家庭問題、鄰里糾紛、困難幫扶等。社區(qū)在調(diào)解各類矛盾糾紛時,高度重視,積極處理,耐心細致的做了大量的調(diào)解工作,做到小事不出社區(qū),大事配合派出所民警解決,確保將不和諧因素消除在萌芽狀態(tài),避免產(chǎn)生更嚴重的后果。2015年社區(qū)未發(fā)生居民群體上訪事件。

四、完善工作機制,形成群防群治,確保社區(qū)穩(wěn)定。

社區(qū)在開展平安創(chuàng)建工作過程中,完善人防技防物防網(wǎng)絡,2015年借助寶石機械公司創(chuàng)建全國安全社區(qū)這一契機,在公司礦服的大力支持下,將社區(qū)的監(jiān)控探頭全部更換為高清探頭,并與公司機房(東風路石油社區(qū))聯(lián)網(wǎng),對社區(qū)安全環(huán)境進行實時監(jiān)測。平安建設(shè)中作開展以來,社區(qū)成立的治安聯(lián)防隊和治安志愿者巡邏隊發(fā)揮了重要的作用,堅持24小時在社區(qū)東中西三個小區(qū)不間斷巡邏,檢查安全隱患,認真填寫巡邏記錄,發(fā)現(xiàn)隱患及時上報有關(guān)部門,并在最短的時間內(nèi)將隱患排除。同時加強對外來流動人員的管理工作,對流動人口進行登記,在人口信息網(wǎng)為他們建檔。通過社區(qū)民警加強對矯正人員的教育,社區(qū)和居民樓組長簽訂平安建設(shè)協(xié)議書、社區(qū)和居樂物業(yè)公司簽訂消防安全協(xié)議書,明確雙方責任,形成合力,齊抓共管。落實安全管理措施,妥善處理各類應急預案。社區(qū)物防、技防、人防、消防一應俱全,小區(qū)治安案件得到有效控制,居民安全感大大提升。每逢節(jié)假日,社區(qū)組織安全大檢查,對自查的安全隱患,認真梳理,及時整改。節(jié)假日,張貼安全通告,提醒居民加強自我防范意識,并做好值班工作,處理好應急事件,確保居民安全。

在新的一年里,社區(qū)將會繼續(xù)做好平安創(chuàng)建工作,在2015年工作的基礎(chǔ)上,彌補不足,改進措施,為轄區(qū)居民營造一個安全、和諧的.生活環(huán)境。

石油東山社區(qū)?

二〇一四年

篇三:

2011年觀象臺社區(qū)安全工作以社區(qū)和諧為目標,以居民利益為根本,以科學發(fā)展觀為指導,在街道辦的正確領(lǐng)導下,以強化社區(qū)安全為重點,努力為廣大居民營造一個良好的生活環(huán)境和安定的社會秩序,現(xiàn)將我社區(qū)創(chuàng)建安全社區(qū)工作總結(jié)如下:

隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展和改革的深入,大量的社會不穩(wěn)定因素層出不窮,社區(qū)已經(jīng)成為化解矛盾、促進社會穩(wěn)定的重要載體。創(chuàng)建安全社區(qū),強化社區(qū)的維穩(wěn)功能,加強社區(qū)治安管理,是構(gòu)建和諧社會的重要途徑之一。

《創(chuàng)建安全社區(qū)工作匯報》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示,剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。

一、廣泛宣傳發(fā)動,統(tǒng)一思想,形成共識

綜治工作是創(chuàng)建安全社區(qū)的基礎(chǔ),創(chuàng)建安全社區(qū)是綜治工作的深化。社區(qū)治安的好壞,直接影響著社區(qū)能否具有和諧、安祥、優(yōu)美的生活環(huán)境。同時,創(chuàng)建安全社區(qū)工作是居民的迫切需要,是黨和政府維護穩(wěn)定,促進發(fā)展的有力舉措。

二、加強組織領(lǐng)導

為搞好創(chuàng)建安全社區(qū)工作,將創(chuàng)建安全社區(qū)工作落到實處,協(xié)調(diào)各部門齊抓共管。為此,我社區(qū)專門成立了創(chuàng)建安全社區(qū)工作領(lǐng)導小組。

領(lǐng)導小組經(jīng)常召開會議研究創(chuàng)建安全社區(qū)工作的總體目標,實施方法,責任機制等多方面的問題,并對創(chuàng)建安全社區(qū)工作中出現(xiàn)的問題及時予以協(xié)調(diào)幫助,有力地推動了創(chuàng)建安全社區(qū)活動的深入開展。

創(chuàng)建安全社區(qū)活動是一個新的課題,沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗好借鑒,我們在工作中不斷地摸索積累經(jīng)驗、教訓,從加強綜治基礎(chǔ)的環(huán)節(jié)抓起,對照創(chuàng)建安全社區(qū)的要求和標準,將創(chuàng)建安全社區(qū)工作定位在“今年爭取創(chuàng)成,明年鞏固提高,第三年爭創(chuàng)成典型”的總體規(guī)劃。

三、堅持群眾路線,健全群防群治網(wǎng)絡

密切聯(lián)系群眾是我黨一貫堅持的優(yōu)良作風和政治優(yōu)勢。要想搞好創(chuàng)建安全社區(qū)工作,廣泛發(fā)動群眾健全群防群治網(wǎng)絡是創(chuàng)建安全社區(qū)工作的基礎(chǔ)和支撐點。

建立群防群治網(wǎng)絡,一是要加強思想教育,努力提高社區(qū)居民對創(chuàng)建安全社區(qū)和綜治工作重要性和必要性的認識。二是進一步明確目標、任務創(chuàng)建安全社區(qū)的目的在于加強社會治安綜合治理,有效地預防和打擊各種違法犯罪,掃除“黃、賭、毒、邪”等社會丑惡現(xiàn)象,保護廣大人民群眾的生命財產(chǎn)安全,努力營造和諧、優(yōu)美、安定的生活環(huán)境。

創(chuàng)建安全社區(qū)活動開展以來,各項工作全面推進,取得顯著成績。在創(chuàng)建安全社區(qū)活動開展過程中,緊緊圍繞創(chuàng)建安全社區(qū)的要求,為確保切中要害,排難點,查癥結(jié),找問題,抓落實,實行集中攻關(guān),分塊包干,保證重點、難點問題的解決。

1、加大對“兩勞”人員的幫教工作,我們對“兩勞”人員建立了幫教檔案,層層落實責任,在加強思想改造的同時,我們還盡力幫助他們解決一些生活上的困難。

2、強化矛盾糾紛排查工作,完善了防范組織建設(shè),建立了矛盾排查預警機制,卓有成效地化解了各類民事、家庭糾紛。在2011年度,無越級事件,無上訪問題,各種糾紛調(diào)解率達100%,成功率達100%。

五、高準標,嚴要求,創(chuàng)出特色

在創(chuàng)建安全社區(qū)過程中我們著重從兩個方面創(chuàng)新工作。首先,著力強化人民調(diào)解,整合各方資源,齊抓共管,健全調(diào)解網(wǎng)絡,加強培訓,提高調(diào)解員的綜合素質(zhì)。從矛盾糾紛排查切入,將民間調(diào)解與行政調(diào)解、司法調(diào)解有機結(jié)合。充分發(fā)揮調(diào)解網(wǎng)絡的作用,真正做到了小矛盾不出家,較大矛盾不出社區(qū)。其次,強化民主建設(shè),推進社區(qū)自治,引導社區(qū)居民自黨遵守“文明公約”,學習貫徹“公民道德實施綱要”等,從而奠定了社區(qū)穩(wěn)定,切實加大了創(chuàng)建安全社區(qū)工作的力度。

創(chuàng)建安全社區(qū)是構(gòu)建社會主義和諧社會的內(nèi)在要求,它既包括打擊和預防犯罪,對敵斗爭,也涉及調(diào)處人民內(nèi)部矛盾等。這一切都離不開人的因素,只有全民動員共同提高,強化思想道德,提高法治意識。才會有真正意義上的穩(wěn)定。但遺憾的是由于近年來社會治安的下降,社會風氣的惡化,人們?nèi)鄙侔踩?。于是乎嚴密的防盜門和自身的心理防線使“社會人”變成了“個體人”,傳統(tǒng)的“老鄰居”關(guān)系漸漸成為歷史。面對這樣的局面“構(gòu)建和諧社會,打造安全社區(qū)”顯得十分必要和及時。

人是社會生活的主體,更是社會和諧、穩(wěn)定的主體,離開了人的交往,社會和諧就無從談起。個體身心和諧,既取決于社會成員具有良好的心態(tài),也取決于制度給予人的希望,即社會成員感到大致的公平。和諧社會的構(gòu)建取決于在社會經(jīng)濟發(fā)展進程中合理地處理人與人的關(guān)系,取決于社會制度的合理安排。在激發(fā)社會活力的過程中,既要激發(fā)處于社會強勢地位人創(chuàng)造、擁有財富的活力,又要注重弱勢群體的生存空間。只有這樣才為構(gòu)建和諧社會提供了基礎(chǔ)和可能,才能實現(xiàn)社會的穩(wěn)定與和諧。

上站街道觀象臺社區(qū)

二〇一一年

社區(qū)創(chuàng)建無毒社區(qū)工作匯報篇十六

“五型”班組創(chuàng)建活動的主要內(nèi)容

1、創(chuàng)建學習型班組

(1)班組重視學習,倡導終身學習理念,積極開展“創(chuàng)建學習型組織,爭做知識型職工”活動,經(jīng)常性組織學習理論和業(yè)務技術(shù)知識,學習氛圍濃厚。(2)充分肯定和尊重職工的學習熱情、學習成果和勞動創(chuàng)造,形成了工作學習化、學習工作化,以學習推動工作,以工作促進學習的局面。

(3)根據(jù)施工經(jīng)營任務,注重組織職工分析圖紙,嚴格按施工技術(shù)方案進行施工,能夠及時發(fā)現(xiàn)問題并提出改進措施,經(jīng)常性提合理化建議,班組創(chuàng)新創(chuàng)效的實踐能力突出。

(4)能夠結(jié)合施工經(jīng)營實際,組織進行班組崗位培訓,積極開展“以師帶徒”活動.(5)認真組織班員參加所在單位或公司舉辦的各種業(yè)務技術(shù)學習和培訓,按時參加技能鑒定,并均一次通過;在各種技術(shù)比武、比賽中,班員成績突出。

2、創(chuàng)建安全型班組

(1)高度重視安全工作,牢牢堅持“安全第一,預防為主”的方針,結(jié)合實際,創(chuàng)造性地開展班組安全治理工作。

(2)全員安全意識強,熟知并能深刻領(lǐng)會公司安全理念,切實樹立了“我要安全”、“我會安全”、“我能安全”的意識。

(3)認真組織班員參加單位舉辦的hse知識學習及各種安全知識培訓、技術(shù)交底、應急預案的演練等,把握安全生產(chǎn)應知應會知識,自我保護能力不斷增強。(4)班長切實履行班組安全第一責任人職責,堅持班前安全講話并規(guī)范記錄,堅持進行安全監(jiān)督檢查,班員能夠互相愛護,互相提醒,互相監(jiān)督,尤其要做好對新職工的安全監(jiān)護。(5)班員能夠自覺規(guī)范穿戴各種勞保用品,嚴格遵守各種安全制度和操作規(guī)程,果斷抵制和反對“三違”現(xiàn)象,沒有安全責任事故。

3、創(chuàng)建清潔型班組

(1)班組環(huán)境保護意識強。班組施工生產(chǎn)過程中,始終注重保護周邊環(huán)境,對“三廢”能按規(guī)定妥善處理,對發(fā)現(xiàn)的超標排放行為能及時向單位領(lǐng)導反映。(2)工作場所整潔有序。班組及其成員的工作場所、休息室等,能按公司現(xiàn)場標準化治理規(guī)定布置,物品擺放有序,整潔無廢物。

(3)生活駐地環(huán)境好。注重保護生活駐地環(huán)境和衛(wèi)生,不亂扔亂倒垃圾,班組宿舍內(nèi)地面干凈,無異味,個人物品擺放整潔。

(4)班員講究個人衛(wèi)生,注重儀表儀容,在有著裝要求的場合,能按規(guī)定統(tǒng)一著裝,整潔劃一,體現(xiàn)出公司的良好形象。

4、創(chuàng)建節(jié)約型班組

(1)班組認真貫徹執(zhí)行國家和上級的有關(guān)節(jié)能法規(guī)、政策,且能夠結(jié)合實際,制定有關(guān)節(jié)能降耗的具體辦法和措施并加以落實。

(2)科學生產(chǎn)提高效益,班組及其成員施工生產(chǎn)過程中,注重科學組織,合理安排,有效利用資源提高效益。

(3)加強成本分析與控制。班組經(jīng)常組織進行針對性的成本分析,并采取相應措施,班員有強烈的成本意識,時刻注重精打細算。(4)班員有良好的節(jié)儉習慣。堅持對班員進行勤儉節(jié)約的道德教育,班員養(yǎng)成和保持了良好的節(jié)儉習慣,愛護公物,班組范圍內(nèi)無長流水、長明燈等不良現(xiàn)象。

5、創(chuàng)建和諧型班組

(1)團結(jié)協(xié)作干事創(chuàng)業(yè)。班組成員能夠始終同心同德,圍繞班組目標團結(jié)一致,協(xié)作奮進,按時高質(zhì)量地完成承擔的各項任務。

(2)正確處理同所在單位、部門、業(yè)主、其他班組等各方面的關(guān)系,相處融洽。(3)班員之間互相關(guān)心,互相愛護,互相諒解,互相幫助,無打架斗毆現(xiàn)象,凝聚力強。

“五型”班組創(chuàng)建活動的具體要求 開展“五型”班組創(chuàng)建活動,是加強基層建設(shè)、提高班組戰(zhàn)斗力和凝聚力的重要措施。各級領(lǐng)導班子要以求真務實的作風,立足實際,細致工作,把這項活動扎實有效地開展下去。

1、要加強組織領(lǐng)導。各級黨組織是“五型”班組創(chuàng)建活動的領(lǐng)導者,人力資源部是創(chuàng)建活動的主管部門,負責創(chuàng)建活動的日常工作。各級黨組織要把創(chuàng)建活動作為一項重要任務來抓,列入議事日程,加強具體指導,務必狠抓落實。相關(guān)部門和單位既要各負其責,又要相互配合,從自身實際出發(fā),切實抓好創(chuàng)建活動的開展和考核評價工作,及時總結(jié)和推廣經(jīng)驗,切實促進班組建設(shè)。

2、要務求取得實效。要把創(chuàng)建活動同促進公司基層建設(shè)、增強綜合實力、保持穩(wěn)定發(fā)展的大局聯(lián)系起來,同加快完成生產(chǎn)經(jīng)營目標任務、推動本單位、部門、項目部各項工作的開展緊密結(jié)合,不做表面文章,不搞形式主義,確保創(chuàng)建活動取得實效。要通過創(chuàng)建活動的開展,進一步提高班組的整體素質(zhì),推動基層建設(shè)上水平。

3、要完善治理措施?!拔逍汀卑嘟M創(chuàng)建活動,既是加強班組建設(shè)的有力舉措,又是以班組為核心推動基礎(chǔ)治理的重要形式,各級領(lǐng)導班子、機關(guān)治理部門要增強責任心,善于在創(chuàng)建活動中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,探索創(chuàng)新,根據(jù)公司工作的總體部署和要求,不斷完善和落實加強班組治理,加強基層建設(shè)的具體措施,推動治理工作上水平。

4、要嚴格組織考評。要根據(jù)“五型”班組創(chuàng)建活動的目標要求,由人力資源部牽頭,每年組織對公司范圍的班組按照“好”、“較好”、“一般”、“差”四檔進行一次考核評價。綜合考評情況由人力資源部分析匯總,黨委組織公司“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動領(lǐng)導小組審定“五型”班組,并從中按比例提出參加公司“功勛班組”評選的候選班組。班組對創(chuàng)建活動中存在的問題要認真總結(jié)分析,提出改進措施,努力提高班組綜合能力,為公司建設(shè)多做貢獻。

2中石油版

關(guān)于創(chuàng)建“五型”班組的實施意見

[1] 班組是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的基層組織,是企業(yè)一切工作的落腳點。加強班組建設(shè),是企業(yè)的一項長期戰(zhàn)略舉措。為全面貫徹落實科學發(fā)展觀,提高員工隊伍基本素質(zhì),提升基層班組建設(shè)水平,著力構(gòu)建基層建設(shè)的長效機制,奠定加快建設(shè)綜合性國際能源公司的堅實基礎(chǔ),經(jīng)集團公司黨組研究決定,在生產(chǎn)經(jīng)營一線班組(含加油站)深入開展創(chuàng)建“學習型、安全型、清潔型、節(jié)約型、和諧型”班組(以下簡稱“五型”班組)活動,并提出如下實施意見。

一、指導思想和總體目標

(一)指導思想:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,圍繞科學發(fā)展、構(gòu)建和諧兩大主題,進一步落實《基層建設(shè)綱要》,大力發(fā)揚大慶精神、鐵人精神和石油工業(yè)優(yōu)良傳統(tǒng),堅持固本強基、促進發(fā)展、求真務實、繼承創(chuàng)新,以強化班組執(zhí)行力為重點,不斷增強隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力,為實現(xiàn)集團公司又好又快發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

(二)總體目標:以生產(chǎn)經(jīng)營一線班組為重點,深入開展“五型”班組創(chuàng)建活動,力爭到“十一五”期末,把集團公司80%以上的基層班組,建設(shè)成為勤學苦練、崗位成才、勇于創(chuàng)新的一流班組;建設(shè)成為制度健全、遵章守紀、安全生產(chǎn)的一流班組;建設(shè)成為設(shè)備清潔、崗位文明、環(huán)境整潔的一流班組;建設(shè)成為節(jié)能降耗、增收節(jié)支、成效顯著的一流班組;建設(shè)成為以人為本、班務公開、團結(jié)和諧的一流班組。

二、基本內(nèi)容

(一)創(chuàng)建“學習型”班組。牢固樹立“終身學習”的理念,以提高員工綜合素質(zhì)、培養(yǎng)技能人才為目標,以開展“創(chuàng)建學習型班組、爭做知識型員工”活動為載體,不斷完善班組學習環(huán)境,努力營造學習氛圍;建立健全學習制度與激勵機制,促進和激發(fā)員工學習熱情;廣泛開展崗位練兵和技術(shù)比武活動,提高崗位競爭能力和員工操作技能。努力把班組建設(shè)成為員工刻苦學習、增強技能、提高素質(zhì)的“人才搖籃”。

(二)創(chuàng)建“安全型”班組。牢固樹立“安全第一、環(huán)保優(yōu)先、以人為本”的理念,按照hse體系的管理要求,以實現(xiàn)“零事故”為目標,認真落實班組崗位責任制,嚴格遵守勞動紀律,強“三基”(基層建設(shè)、基礎(chǔ)工作、基本功訓練),反“三違”(違章指揮、違章操作、違反勞動紀律);嚴格執(zhí)行技術(shù)標準、工作程序和操作規(guī)程,強化班組執(zhí)行力;切實加強風險管理,全員參與危害識別、風險評估,制訂和采取控制措施,提高應急反應和處置能力;開展全員安全教育培訓,提高安全操作技能和安全意識,實現(xiàn)安全生產(chǎn)。努力把班組建設(shè)成為人人有專責、事事有人管、班班保安全的“受控細胞”。

(三)創(chuàng)建“清潔型”班組。牢固樹立“清潔發(fā)展”的理念,以促進班組與環(huán)境協(xié)調(diào)、實現(xiàn)班組清潔生產(chǎn)為目標,嚴格履行環(huán)境保護目標責任,防止環(huán)境污染和生態(tài)破壞;加強污染源的管理,持續(xù)開展清潔生產(chǎn),從源頭上杜絕污染;強化環(huán)境污染的預防和控制,搞好自控、互控、聯(lián)控,實現(xiàn)全過程文明、清潔生產(chǎn)。努力把基層班組建設(shè)成崗位清潔、設(shè)備清潔、環(huán)境清潔的“綠色班站”。

(四)創(chuàng)建“節(jié)約型”班組。牢固樹立“開發(fā)與節(jié)約并重、節(jié)約優(yōu)先”的理念,以創(chuàng)建“節(jié)約型企業(yè)”、實現(xiàn)節(jié)約發(fā)展為目標,落實指標責任,加強班組定額考核;強化全員節(jié)約意識,積極開展勞動競賽、合理化建議、增產(chǎn)節(jié)約、增收節(jié)支等活動,做好厲行節(jié)約和資源的綜合利用;發(fā)揚勤儉節(jié)約傳統(tǒng),創(chuàng)新節(jié)約手段,充分利用小發(fā)明、小創(chuàng)造、小革新等,搞好工序質(zhì)量控制,降低生產(chǎn)能耗。努力把班組建設(shè)成為優(yōu)質(zhì)、高效、節(jié)約的“低耗單元”。

(五)創(chuàng)建“和諧型”班組。牢固樹立“和諧發(fā)展”的理念,以實現(xiàn)班組和諧發(fā)展為目標,堅持以人為本,努力形成員工關(guān)系和諧、工作協(xié)調(diào)、互助互愛的良好氛圍;組織員工開展文化體育等活動,培育、創(chuàng)建班組特色文化;加強民主管理,落實班務公開,增強員工民主參與意識;加強職業(yè)道德建設(shè),規(guī)范班組員工行為,確保班組員工遵紀守法;提高服務質(zhì)量,創(chuàng)造一流工作業(yè)績和效益。努力把班組建設(shè)成為員工愛崗敬業(yè)、奮發(fā)向上、團結(jié)互助的“溫馨小家”。

三、主要標準

(一)“學習型”班組

1.有明確的學習計劃和目標,做到學習工作化、工作學習化。 2.有基本的學習場地和設(shè)施,有開展學習、交流活動的載體。

3.有切實可行的班組學習制度與激勵機制,形成全員學習的氛圍。

4.有較好的學習環(huán)境,堅持開展形式多樣、內(nèi)容豐富的崗位練兵活動,班組員工熟練掌握本崗位、本裝置操作業(yè)務技能,年度技能考核合格率100%。

(二)“安全型”班組

1.嚴格落實安全崗位責任制,在工作中杜絕“三違”行為發(fā)生,做到“三不傷害”(不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害),實現(xiàn)“要我安全”向“我要安全、我會安全、我能安全”的轉(zhuǎn)變。

2.認真開展班組安全活動、安全教育和安全講話,熟練掌握崗位應知應會基本功。安全教育培訓形式多樣化,有計劃、有記錄、有考核,班組成員持證上崗率100%。

3.嚴格執(zhí)行企業(yè)各項規(guī)章制度、操作規(guī)程,設(shè)備巡檢記錄、交接班記錄、安全活動記錄填寫及時、準確、內(nèi)容完整,實現(xiàn)生產(chǎn)全過程的受控管理。

4.全員參與危害識別和風險評估,熟練掌握應急預案,能及時發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患,做到設(shè)備無故障、員工無違章、班組無隱患,實現(xiàn)“零傷害、零損失、零事故”的目標。

(三)“清潔型”班組 1.環(huán)境保護目標責任落實,執(zhí)行生態(tài)保護措施具體有效,現(xiàn)場環(huán)境管理達到“綠色基層隊(站)、車間(裝置)”建設(shè)技術(shù)規(guī)范要求。

2.嚴格按照標準配備、使用環(huán)保設(shè)施和設(shè)備,定期開展環(huán)境監(jiān)測和報告,總量控制符合要求,“三廢”(廢水、廢氣、廢渣)穩(wěn)定達標排放。

3.班組現(xiàn)場管理規(guī)范,實現(xiàn)文明清潔生產(chǎn),做到現(xiàn)場物放有序,操作室窗明幾凈,操作人員服飾行為規(guī)范得體。組織員工因地制宜綠化、美化工作環(huán)境。4.嚴格執(zhí)行員工健康體檢制度,預防職業(yè)病的發(fā)生,按規(guī)定配發(fā)勞動保護用品,職業(yè)衛(wèi)生防護工作到位。

(四)“節(jié)約型”班組

1.開展節(jié)約降耗、增收節(jié)支活動有指標、有措施、有載體,成效比較顯著。 2.加強班組核算管理,注重技術(shù)創(chuàng)新、提高質(zhì)量、降低成本,搞好優(yōu)質(zhì)服務,做到大處著眼、小處著手、勤儉辦事,效益良好。

3.努力盤活班組資產(chǎn),堅持修舊利舊,提高設(shè)備、設(shè)施的利用率。組織引導員工學習掌握新技術(shù),操作技能和業(yè)務素質(zhì)得到提升。4.廣泛開展qc小組等群眾性質(zhì)量活動,定期開展質(zhì)量考核評比和用戶滿意度測評,實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務,做到零投訴。

(五)“和諧型”班組 1.民主管理制度健全,班務公開落到實處,員工的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)得到保障。

2.班組思想政治工作生動活潑、富有成效,員工精神面貌良好,自覺遵守職業(yè)道德規(guī)范,工作中講協(xié)作,生活上講互助,無越級上訪,無違法違紀行為。 3.積極改善員工的工作和生活條件,做到尊重人、理解人、關(guān)心人、幫助人,員工隊伍穩(wěn)定,班組團隊精神較強。

4.培育和創(chuàng)建班組特色文化,充分發(fā)揮黨員和骨干的帶頭作用,班組文化活動有載體、有措施、有特色、有效果。

四、措施及要求

(一)健全工作機制。集團公司思想政治工作部作為牽頭部門要加強組織協(xié)調(diào),總部機關(guān)相關(guān)部門要按照分工做好“五型”班組創(chuàng)建活動的政策研究和指導工作,自上而下健全完善督導檢查機制。各企業(yè)要從實際出發(fā),在基層建設(shè)工作領(lǐng)導小組的統(tǒng)一領(lǐng)導下,建立健全開展創(chuàng)建“五型”班組的組織體系,建立起黨政統(tǒng)一領(lǐng)導,相關(guān)部門分工負責,工會牽頭組織協(xié)調(diào)的工作機制,形成推進創(chuàng)建“五型”班組的強大合力。要認真研究制定創(chuàng)建活動的工作目標、實施方案、主要措施和考核激勵機制,有重點、分步驟推進創(chuàng)建“五型”班組活動。

(二)落實工作責任。各企業(yè)要制訂“五型”班組創(chuàng)建活動的具體規(guī)劃并納入本單位年度工作安排,擺上重要議事日程,明確主管領(lǐng)導,落實具體實施部門,切實抓好各項工作。要加強創(chuàng)建活動的組織實施,明確責任和目標,細化考核標準,經(jīng)常分析“五型”班組建設(shè)情況,做到每年進行一次考核評價,兩年進行一次評比,實行動態(tài)管理,逐步形成制度,創(chuàng)出品牌,確保各項任務目標得到落實。

(三)突出工作重點。各企業(yè)要將班組長隊伍建設(shè)作為創(chuàng)建“五型”班組的關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓,切實發(fā)揮班組長的核心作用。要建立健全班組長選拔、培養(yǎng)和使用機制,著力提升班組長的業(yè)務指導、組織協(xié)調(diào)、溝通交流和開拓創(chuàng)新能力;加強對班組長工作的考核,創(chuàng)新和完善激勵機制,不斷提高班組長的整體素質(zhì)和工作水平。要把優(yōu)秀員工尤其是青年員工培養(yǎng)選拔為班組長,把優(yōu)秀班組長和班組骨干培養(yǎng)成為黨員,進一步擴大黨員在班組的覆蓋面,發(fā)揮黨員在班組建設(shè)中的先鋒模范作用。

(四)抓好宣傳總結(jié)。要加大對集團公司標桿班組、先進班組的宣傳力度,及時宣傳創(chuàng)建“五型”班組活動的開展情況和典型經(jīng)驗,通過廣泛深入的宣傳,引導廣大員工積極參與到這項活動中來。堅持在繼承中發(fā)展,在創(chuàng)新中提高,將長期形成的班組建設(shè)經(jīng)驗與尊重班組員工創(chuàng)新精神相結(jié)合,學習借鑒集團公司標桿班組、先進班組建設(shè)經(jīng)驗,積極營造創(chuàng)建“五型”班組活動的良好氛圍。要注意發(fā)現(xiàn)新典型、總結(jié)新經(jīng)驗、推廣新成果,大力推進班組建設(shè)深入發(fā)展。

[2]

社區(qū)創(chuàng)建無毒社區(qū)工作匯報篇十七

文明是人類進步的精神之花,衛(wèi)生是人類健康的基本需求,園林是人類理想的居住環(huán)境。在物質(zhì)生活不斷提高的今天,營造一種文明的社會風氣,創(chuàng)建一個衛(wèi)生的生存環(huán)境,構(gòu)造一座美麗的園林城市,是每一個人發(fā)自內(nèi)心的需求。近年來,隨著物質(zhì)生活水平的不斷提高,城市居民對改善城市生活環(huán)境的要求越來越高,對提升城市品位的呼聲也越來越響。因此,進一步完善城市基礎(chǔ)設(shè)施,提高城市管理水平,創(chuàng)造優(yōu)美人居環(huán)境,努力把龍南縣建成獨具魅力的贛南次中心城市。創(chuàng)建省級文明衛(wèi)生園林城市,是人民群眾的共同愿望,與群眾切身利益息息相關(guān)。開展“三城同創(chuàng)”,就是要為廣大市民創(chuàng)造一個文明有序、整潔靚麗、和諧宜居的城市環(huán)境,提高人民群眾的生活質(zhì)量。我們生長在龍南,生活在龍南,龍南是我們幸福的家園。我們?nèi)巳硕际莿?chuàng)建的主體,個個是創(chuàng)建的先鋒,要從身邊的小事做起,為創(chuàng)建一個文明衛(wèi)生園林的城市而努力。

一、開展“三城同創(chuàng)”工作的背景

1.城市園林綠化缺乏規(guī)劃、建設(shè)、管理上的統(tǒng)一機制。我縣在搬遷建設(shè)中,一直都是先搬遷,然后插空綠化,整個城市園林綠化缺少合理的規(guī)劃性,綠地分布不均衡,老舊城區(qū)、中心城區(qū)、商業(yè)區(qū)等綠地不足,與市民的要求仍然差距較大有的街道根本沒有考慮綠化,沒有留出綠化空區(qū),如人民大道路段、商業(yè)街幾條居民小區(qū)街道。流動板車、流動菜擔占道兜售屢見不鮮,自行車、摩托車修理、看相算命占道經(jīng)營問題嚴重,特別是城區(qū)各類市場的進出口和周邊路段到處是占道經(jīng)營的攤販,市場秩序仍然較為混亂。缺乏從規(guī)劃設(shè)計、施工建設(shè)到養(yǎng)護管理全過程的專業(yè)化管理與指導、服務,整個園林管理工作呈現(xiàn)的是:管理不到位,專業(yè)人員缺乏,技術(shù)力量薄弱。

2.衛(wèi)生城市建設(shè)管理手段有待創(chuàng)新。近兩年來,廣大人民群眾對

城區(qū)衛(wèi)生管理不是很滿意,亂倒垃圾仍然比較普遍,一些單位和市民不按指定的時間、地點和方式投放垃圾,一些門店垃圾桶仍然沒有配齊,市民素質(zhì)還參差不齊,亂潑污水、亂吐痰液、亂扔廢棄物的現(xiàn)象還比較嚴重。

3.市民素質(zhì)提升需要強化教育引導。市民素質(zhì)提升的宣傳方式單一化,教育引導方式要多樣化。人們談起文明城市創(chuàng)建時,經(jīng)常說到的就是市民素質(zhì)低下,應該引起我們深思,應該說低素質(zhì)的市民是極少數(shù),關(guān)鍵是市民文明素質(zhì)的教育引導力度極為不夠,真正深入到每家每戶、深入人心的教育活動極為不夠。三城同創(chuàng)工作、城市文明宣傳要進一步加強。

此外,亂堆亂占、亂搭亂建、亂停亂靠等現(xiàn)象屢禁不止,占道經(jīng)營、交通不暢等現(xiàn)象時有發(fā)生。這些都與“三城”創(chuàng)建工作的標準格格不入,不但影響市民的工作和生活,還成為城市品位提升的最大障礙,有損龍南的整體形象。因此,開展“三城同創(chuàng)”,勢在必行,刻不容緩。

二、關(guān)于“三城”創(chuàng)建工作的幾點建議

近年來,我縣在縣委縣政府的正確領(lǐng)導帶領(lǐng)下,城市建設(shè)和規(guī)范管理進程明顯加快。特別是龍翔大道、龍翔廣場、體育公園等建成以后,城市品位進一步提升,縣容縣貌和居住環(huán)境得到了較大改善。隨著城市框架不斷拉大,人口不斷集聚,城市化進程不斷加快,對城市的管理也提出了新的更高要求。當前,我縣“三城同創(chuàng)”工作處于2011年的第二階段(對照標準,組織實施階段),對照園林城市、衛(wèi)生城市、文明縣城的標準,我們要做的工作有很多。

(一)積極落實四大工作

題,進一步改善縣城臟、亂、差現(xiàn)象,力求做到縣城主次干道和街巷路面清潔,下水道無垃圾堵塞現(xiàn)象,廢物箱和垃圾收容器配置齊全,沿街沒有臨時、違章、破舊建筑物,街牌、站牌、廣告牌匾等各種標志性設(shè)施規(guī)范統(tǒng)一,主要街道兩側(cè)整潔美觀。特別是對于蔬菜、水果等露天攤點,要統(tǒng)一劃區(qū)經(jīng)營,集中管理;客運、出租等車輛要按照設(shè)定的停車場點進行統(tǒng)一停放;主要街道餐飲攤點實行限時經(jīng)營,規(guī)范管理。

2.做好公共衛(wèi)生和行業(yè)衛(wèi)生整治工作。要按照《國家衛(wèi)生縣城建設(shè)標準》,下大力抓好食品生產(chǎn)經(jīng)營行業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)、農(nóng)貿(mào)市場、餐飲場所、旅店、美發(fā)美容以及超市等公共場所的行業(yè)衛(wèi)生整治整頓工作,確保公共場所衛(wèi)生達標。對于無衛(wèi)生許可證的食品生產(chǎn)經(jīng)營單位以及其它公共場所、農(nóng)貿(mào)市場周邊的小吃攤位,要堅決予以取締。要大力開展健康教育活動,不斷提高廣大居民的健康意識和自我保護能力。

3.做好縣城園林綠化的工作。要嚴格按照國家級園林縣城綠化標準要求,堅持增加綠量,突出特色,創(chuàng)建精品的原則,整合資源,大力推進。要突出重點抓好105國道、濱江大道、金水大道、縣城住宅小區(qū)、周邊企業(yè)的綠化,濱江廣場、龍翔廣場等休閑娛樂公園綠化建設(shè)。同時,要繼續(xù)推進拆遷還綠、拆違還綠、拆圍透綠工作的順利進行,從而確保城市公共綠地、居住區(qū)綠地、單位附屬綠地、防護綠地、生產(chǎn)綠地、風景林地及道路綠化等布局合理、功能健全,徹底改善縣城生態(tài)環(huán)境。

配套,積極推進縣城垃圾處理廠和公廁建設(shè),確保環(huán)衛(wèi)設(shè)施符合國家衛(wèi)生城市創(chuàng)建的各項標準要求。

(二)緊抓市民素質(zhì)提升工作

市民素質(zhì)的高低是決定創(chuàng)建能否成功的關(guān)鍵。提高市民素質(zhì),是“三城同創(chuàng)”工作的一個重點,也是一個難點,是一項長期而艱巨的工作任務,要常抓不懈,毫不放松。建議要以提升市民整體素質(zhì)為抓手,努力提升縣城文明檔次。

1.加大教育引導力度,提升市民文明素質(zhì)。為增強教育的廣泛性、實效性,一是各教育部門把市民素質(zhì)教育納入幼兒教育,小學、中學教育范疇。以文明素質(zhì)課,禮貌用語和市民文明行為守則課等形式以強化文明素質(zhì)重要性認識;二是請專家、教授編寫適合黨政機關(guān)、企事業(yè)單位、城市社區(qū)學習的教育手冊,規(guī)定其學習時間,強化其文明市民素質(zhì);三加大對文明市民的宣傳力度,充分利用媒體的功能,廣泛、持久的宣傳先進典型、先進經(jīng)驗、先進作法。同時也要以法制教育為重點,普及城市管理的法律法規(guī)知識,強化市民法制意識、道德責任,依法辦事、依法訴求、依法維權(quán),塑造民主法治的良好形象。

2.大力開展文明創(chuàng)建活動,努力提高廣大市民的文明意識。“三城同創(chuàng)”的過程對每個公民來說,既是思想上的凈化,又是行為上的洗禮。廣大市民要從現(xiàn)在做起,從自我做起,養(yǎng)成文明、科學、健康的生活方式,養(yǎng)成良好的生活習慣,自覺糾正不文明行為。大力度開展文明創(chuàng)建活動,“文明市民”、“文明社區(qū)”、“文明校園”、“文明家庭”、“文明示范街”、“文明單位”等評選活動,通過評比引導廣大市民從自身做起、從身邊做起、從現(xiàn)在做起、從小事做起,爭做文明市民,共創(chuàng)文明縣城。

先鋒。大力宣傳在“三城同創(chuàng)”中涌現(xiàn)的典型先進事跡,通過多種形式對典型先進事跡進行廣泛宣傳,讓群眾學有榜樣,做有行動。

三、實施“三城同創(chuàng)”的保障措施

實施“三城同創(chuàng)”是一項涉及面廣的社會系統(tǒng)工程,既涉及經(jīng)濟發(fā)展又涉及社會發(fā)展,既涉及政治建設(shè)又涉及文化建設(shè),既涉及政府能力又涉及市民素質(zhì),既涉及經(jīng)濟社會又涉及自然生態(tài),體現(xiàn)了科學發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展的要求,時間緊,任務重,要求高,全縣上下必須加強領(lǐng)導,明確責任,細化措施,扎實推進,確?!叭峭瑒?chuàng)”目標的如期實現(xiàn)。

1.深入宣傳,廣泛發(fā)動。進一步加大宣傳發(fā)動力度。要繼續(xù)大力實施“三城同創(chuàng)”和文明禮儀知識“四進”活動(進基層、進社區(qū)、進學校、進村組),組織學校、社區(qū)、機關(guān)、企事業(yè)單位廣泛開展文明禮儀知識競賽、結(jié)對創(chuàng)建等多種形式的主題教育,不斷提高市民文明素養(yǎng)。創(chuàng)建工作需要廣泛動員方方面面的力量,有效調(diào)動全縣人民的積極性。要利用電視臺等媒體,大力宣傳創(chuàng)建工作的重大意義、創(chuàng)建目標和任務,及時向廣大人民群眾通報進展情況。要積極開展形式多樣的群眾性宣傳教育活動,引導和教育市民增強環(huán)保意識、社會公德意識和文明行為意識,形成強有力的輿論導向,使創(chuàng)建工作家喻戶曉,深入人心,形成全黨動員、全民動手、人人參與的濃厚氛圍。

2.密切配合,相互協(xié)作。各單位、各部門要切實提高對“三城同創(chuàng)”重要性的認識,組織得力人員,由一把手牽頭成立專門機構(gòu),按照各自職責任務要求,做好創(chuàng)建工作,特別是主要領(lǐng)導要在方案制定、組織實施、檢查驗收等各個環(huán)節(jié),都要親自參與,抓緊抓實,確保創(chuàng)建工作全面推進。辦公室要擔當起參謀、組織、指導、協(xié)調(diào)、督導、考核等職責,確保工作落實。要進一步加強城管隊伍建設(shè),充實人員力量。城建、環(huán)保、林業(yè)、衛(wèi)生、工商、城管等部門要采取有力措施,強化管理,確實加大對嚴重污染環(huán)境、破壞生態(tài)資源違法行為、社會不文明行為等現(xiàn)象的執(zhí)法力度,增強廣大居民維護城市環(huán)境和社會秩序的自覺性。

3.加強領(lǐng)導,積極落實。為確?!叭峭瑒?chuàng)”工作的順利推進,我縣已經(jīng)專門成立由縣委書記任總指揮,縣委副書記、縣長任第一副總指揮,縣委副書記任第二副總指揮,縣委常委、宣傳部長任常務副總指揮,縣城建、衛(wèi)生、林業(yè)、環(huán)保、城管、公安、法院、檢察院、工商等相關(guān)部門和單位負責人為成員的“三城同創(chuàng)”總指揮部,組織、領(lǐng)導、協(xié)調(diào)全縣“三城同創(chuàng)”工作??傊笓]部下設(shè)辦公室和宣傳創(chuàng)建工作組、文明城市創(chuàng)建組、衛(wèi)生城市創(chuàng)建組、園林城市創(chuàng)建組、城區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)組、優(yōu)良秩序創(chuàng)建組、誠信環(huán)境創(chuàng)建組、文明社區(qū)建設(shè)組、經(jīng)費保障組、工作效能監(jiān)察組、創(chuàng)建工作視察督導組等“一辦十一組”,具體負責日常創(chuàng)建工作的督促、檢查和推進。

開展“三城同創(chuàng)”工作,是塑造城市良好形象、加快縣域經(jīng)濟發(fā)展、促進社會和諧穩(wěn)定的重要舉措,是立足當前、著眼長遠、惠及百姓、順應時代潮流的一項實實在在的民心工程。我們要按照縣委、縣政府的部署和要求,堅定不移,義無反顧,團結(jié)一致,為早日實現(xiàn)“三城同創(chuàng)”目標,為打造“經(jīng)濟發(fā)展強縣、宜居宜業(yè)新縣、文化旅游大縣,和諧平安名縣”做出更大貢獻!

附件1.“三城同創(chuàng)”活動調(diào)查問卷

附件2.“三城同創(chuàng)”調(diào)查報告

社區(qū)創(chuàng)建無毒社區(qū)工作匯報篇十八

今年來,***嚴格按照《***開展創(chuàng)建“無毒社區(qū)”、“無毒村”工作方案及考核評分標準》(**禁毒辦[2005]3號文)的要求,在區(qū)禁毒辦的具體指導下,結(jié)合全鎮(zhèn)實際,有計劃、有步驟地開展創(chuàng)建“無毒害社區(qū)”、“無毒村”活動?,F(xiàn)將創(chuàng)建工作情況作如下總結(jié):

一、提高認識,加強領(lǐng)導,建立健全領(lǐng)導機制。

創(chuàng)建“無毒社區(qū)”、“無毒村”活動是在新的歷史條件下大打禁毒人民戰(zhàn)爭的有效載體,是減少乃至逐步消除毒害、促進社會穩(wěn)定的有效途徑,也是具有中國特色禁毒工作的創(chuàng)舉。我鎮(zhèn)黨委、政府統(tǒng)一思想,提高認識,將創(chuàng)建工作擺上黨委重要議事日程,并列入全鎮(zhèn)2005年度三個文明建設(shè)工作計劃之中。針對鎮(zhèn)領(lǐng)導班子成員變動,鎮(zhèn)黨委及時調(diào)整了鎮(zhèn)創(chuàng)建“無毒社區(qū)”、“無毒村”領(lǐng)導小組,成立了以鎮(zhèn)黨委書記***為組長,鎮(zhèn)長***、黨委委員、綜治辦主任***為副組長,鎮(zhèn)綜治辦、鎮(zhèn)司法所、派出所等部門責任人、9個村(居)委會治保主任為成員的領(lǐng)導小組,及時制定創(chuàng)建“無毒害社區(qū)”、“無毒村”實施方案和工作計劃。鎮(zhèn)黨委、政府確定以***村和**社區(qū)為創(chuàng)建試點單位,結(jié)合創(chuàng)建和諧平安村(社區(qū))工作,全力推進此項工作,從而為全面創(chuàng)建“無毒害社區(qū)”、“無毒村”奠定基礎(chǔ)。各村(居)委會根據(jù)要求,相應成立了創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組,形成了以**鎮(zhèn)綜治辦、派出所為主力軍,各職能部門密切配合、齊抓共管、層層負責的領(lǐng)導機構(gòu)和工作網(wǎng)絡,從而建立健全了全鎮(zhèn)上下創(chuàng)建“無毒害社區(qū)”、“無毒村”的工作格局。今年初,鎮(zhèn)黨委又將創(chuàng)建活動以責任狀的形式,下達給各村(居)委會和有關(guān)部門,與各村(居)委會、有關(guān)部門簽訂了《2005年**鎮(zhèn)禁毒工作目標管理責任書》,使創(chuàng)建工作更加具體地落實到各有關(guān)單位和具體責任人,從責任機制上保證和促進了創(chuàng)建活動各項工作有序、高效地開展。

二、以防為主,拓展宣傳教育領(lǐng)域。

我鎮(zhèn)堅持以人為本,狠抓宣傳教育工作,做到禁毒宣傳經(jīng)?;?、制度化。一是做足做好宣傳陣地文章,防患于未然。9個村(居)委會充分利用宣傳工具、陣地開展禁毒宣傳,投入資金在鎮(zhèn)機關(guān)大院和各村(居)委建立永久性禁毒宣傳欄,開展毒品預防教育,最大擴大了宣傳覆蓋面。二是抓好教育陣地,深化宣傳內(nèi)涵。在全鎮(zhèn)中、小學等教育基地,開展防毒禁毒教育,將毒品防治教育與文明教育、衛(wèi)生健康教育相結(jié)合。在鎮(zhèn)機關(guān)、村(居)委中展播禁毒vcd和錄像片,使干部群眾對毒品的危害有了更感性的認識,取得良好的教育效果。三是舉辦大型宣傳活動,強化宣傳效果。結(jié)合6.26國際禁毒日等特殊節(jié)日,協(xié)同區(qū)禁毒辦、普法辦在人流量大、外來人口密集的地方,舉辦以禁毒、預防未成年人犯罪為主題的掛圖巡展和法律咨詢便民利民活動,使禁毒宣傳教育活動在群眾中收到入腦入心的效果,引起了社會強烈反響。四是啟動網(wǎng)絡,突顯基層組織工作優(yōu)勢。充分發(fā)揮各村(居)禁毒小組的作用,發(fā)揚兩條腿的工作作風,串村入戶,深入轄區(qū)企事業(yè)單位、學校、各個家庭進行禁毒宣傳,將禁毒宣傳輻射到社會各層次、各個群體,盡最大努力確保禁毒宣傳不留死角。

三、調(diào)查摸底,加大禁毒戒毒力度。

鎮(zhèn)周密部署“緝毒禁毒”、“摸底排查”等專項活動,對轄區(qū)毒情進行全面的調(diào)查摸底。實行分片包干責任制,逐人逐戶逐單位進行調(diào)查,摸清村(居)委存在的涉毒問題。鎮(zhèn)機關(guān)和村(居)委都設(shè)立了涉毒舉報箱,公布舉報電話,全面發(fā)動群眾檢舉揭發(fā)吸毒人員。同時,確定各村(居)小組長作為毒情信息員,重點收集毒情信息,以達到及時發(fā)現(xiàn)、掌握毒情動態(tài)的目的。

四、強化管理,控制毒案的滋生和蔓延。

在加強日常管理的基礎(chǔ)上,我鎮(zhèn)聯(lián)合派出所,不定期地開展“破毒案、抓毒犯、挖毒窩、摧網(wǎng)絡、堵毒源、追毒資”的專項行動,對轄區(qū)歌舞廳、酒吧、發(fā)廊等娛樂場所及特種行業(yè)、出租屋進行統(tǒng)一清查,強化娛樂場所管理,始終保持對毒品犯罪的打擊高壓態(tài)勢,狠狠打擊了在娛樂場所內(nèi)服食、販賣搖頭丸等軟性毒品的違法犯罪活動,堅決截斷易制毒化學品的流入和制毒渠道以及控制軟性毒品在娛樂場所泛濫的局面,采用不定期突擊檢查和明察暗訪的形式,發(fā)現(xiàn)一起違法犯罪行為就依法查處一起,并對吸毒人員堅持實行“四個一律”,即對毒販一律追究刑事責任;吸毒人員一律送強戒;復吸一律送勞教;脫戒離所人員一律定期尿檢。

五、落實幫教措施,鞏固戒毒效果。

我鎮(zhèn)按區(qū)禁毒辦要求,在全鎮(zhèn)各村(居)委會組織開展幫教活動,對涉毒人員逐一落實幫教措施。一是成立了由派出所管片民警、村(居)委會、黨員、家庭組成的“四位一體”的幫教小組,進行跟蹤幫教工作,同時與涉毒人員及家長簽訂幫教責任書。二是爭取吸毒人員家庭的配合,以親情感化、教育涉毒親人,幫助其樹立正確的人生觀、道德觀。三是做好涉毒人員思想轉(zhuǎn)化工作,經(jīng)常與他們談心、交流,關(guān)心他們的就業(yè)、婚姻、生活等方面的困難,鼓勵他們樹立信心,徹底戒斷毒癮,早日步入社會正常生活。

今年來,我鎮(zhèn)。

社區(qū)創(chuàng)建無毒社區(qū)工作匯報篇十九

**社區(qū)服務中心自開展創(chuàng)建“五型”機關(guān)活動以來,堅持以“三個代表”重要思想為指導,以加強和改進黨的建設(shè)為總抓手,以提高全社區(qū)干部職工素質(zhì)、轉(zhuǎn)變工作作風,塑造勤政為民,清廉高效的良好形象為目標,深入開展創(chuàng)建“學習型、創(chuàng)新型、實干型、服務型、清廉型”五型機關(guān)活動,通過活動的開展,政府機關(guān)自身建設(shè)得到全面加強,工作效率和服務水平明顯提高,干部職工精神面貌昂揚向上,全社區(qū)上下形成了認真學習、勇于創(chuàng)新、團結(jié)務實、熱情服務。廉潔為民的良好工作氛圍,樹立了全新的政府機關(guān)形象?,F(xiàn)將活動進展情況匯報如下:

一、強化領(lǐng)導,夯實責任,迅速行動

1、成立創(chuàng)建領(lǐng)導小組。自市紀委電視電話動員會后,根據(jù)縣紀委下發(fā)的建設(shè)“五型”機關(guān)實施方案,社區(qū)黨委及時召開會議,研究創(chuàng)建工作各項內(nèi)容,成立了社區(qū)“五型”機關(guān)創(chuàng)建領(lǐng)導小組,社區(qū)黨委書記汪華擔任組長,黨委副書記、主任趙文平、紀委書記薛相如任副組長,其他領(lǐng)導為成員的創(chuàng)建活動領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室,由紀委書記薛相如兼任辦公室主任,負責協(xié)調(diào)處理日常事務。同時,要求各單位由一把手負全責,明確專人具體負責工作,層層夯實責任。

2、認真召開動員大會。于8月5日及時召開了創(chuàng)建動員會,傳達了縣紀委文件精神,同時安排部署我社區(qū)創(chuàng)建工作,明確了時限和要求,把機關(guān)干部思想認識統(tǒng)一到創(chuàng)建工作上來。

3、制定創(chuàng)建安排意見,我們在召開會議,結(jié)合實際充分討論的基礎(chǔ)上,制定了《中共**社區(qū)服務中心委員會關(guān)于在全社區(qū)開展創(chuàng)建“學習型、高效型、創(chuàng)新型、廉潔型、文明型”機關(guān)活動的安排意見》,下發(fā)到各支部。

4、落實責任。我們對創(chuàng)建各項任務制定了原則、標準、內(nèi)容和要求,做到了任務明確,內(nèi)容詳實,要求嚴格。在創(chuàng)建工作中,創(chuàng)建領(lǐng)導小組認真開展督查檢查,客觀分析總結(jié)創(chuàng)建工作中存在的問題,及時督促整改,確保創(chuàng)建工作的順利開展。

二、精心組織,嚴格要求,扎實開展創(chuàng)建工作 (一)“學習型”機關(guān)建設(shè)

1、規(guī)定創(chuàng)建標準和內(nèi)容。各支部能夠按照規(guī)定的原則,通過集體學習和自學營造濃厚的學習氛圍。

1、落實分工,按片劃分,確定職責。新型社區(qū)建立之后,社區(qū)黨委迅速召開黨委會,在領(lǐng)導力量和干部力量嚴重不足的情況下,整合資源,將15個行政村劃分為東、中、西三個片區(qū),確定三名包片領(lǐng)導,在干部中選出三名工作優(yōu)秀、號召力強的干部任片長,同時對每名領(lǐng)導進行了分工,確定職責范圍,夯實了責任。

2、積極開展自查自糾,限時整改。社區(qū)黨委辦公室按照社區(qū)黨委要求,就提高工作效率向社區(qū)各站所和黨員領(lǐng)導干部下發(fā)意見建議征詢表30份,收回30份。共征詢意見建議3個方面10條,在此基礎(chǔ)上,結(jié)合工作實際,社區(qū)黨委專題召開會議研究。一是完善了《社區(qū)領(lǐng)導干部考核管理條例》。二是落實“雙簽到”制度,實行干部早8:00簽到,晚6:00簽名。三是領(lǐng)導帶班制。由主要領(lǐng)導帶班,分管領(lǐng)導、干部及辦公室人員按周輪流值班。四是落實工作效能制和首問負責制,通過制度的落實,真正做到社區(qū)政務服務高質(zhì)量高水平。

1、集思廣益,注重實效。在認真組織學習和提高效能的基

礎(chǔ)上,社區(qū)黨委通過上門走訪、個別談話、集體討論等形式,并在顯眼處設(shè)置意見建議征詢箱,由專人負責,每天查看,營造了創(chuàng)新建設(shè)的良好氛圍,使創(chuàng)新建設(shè)形成長效機制。2、重發(fā)覺創(chuàng)新,重創(chuàng)新獎勵。結(jié)合當前“城鄉(xiāng)統(tǒng)籌”、“黨建百日整頓活動”、“農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治”等各項工作。要求黨員群眾領(lǐng)導干部注重發(fā)現(xiàn)和總結(jié)好的方法、有效措施,對黨員群眾、領(lǐng)導干部提供的好的方法或措施一經(jīng)黨委審核采納,就提出意見建議的個人或集體組織,社區(qū)黨委將給予一定獎勵。

1、加強廉潔自律教育,建立強硬作風。社區(qū)黨委嚴格按照要求于每周日黨委會進行廉潔自律學習,在每次全社區(qū)領(lǐng)導干部大會上進行懲防體系建設(shè)培訓學習,并組織黨員干部觀看警示片,參觀廉政教育基地,開展“三個一”活動,(推薦一本好書,組織一次考試,開展一次理論調(diào)研),確實增強廉潔自律意識,筑牢拒 腐防變的思想道德防線。

社區(qū)主要工作、進度和要求一并進行公示,接受社會各界的監(jiān)督。

3、大力開展黨委、政務公開和廉政灶建設(shè)。為了更好的便于群眾監(jiān)督,將廉政建設(shè)深入開展,我社區(qū)嚴格按照縣級相關(guān)部門的要求,將相關(guān)內(nèi)容進行及時公示。同時成立了以紀委牽頭,民政站、合療辦、統(tǒng)計站、黨政綜合辦公室參與的督查組,對各單位、各村廉潔自律和工作情況進行督查檢查。共開展檢查5次,下發(fā)整改通知書2份。大力推行“廉政灶”建設(shè),方便了本單位領(lǐng)導干部用餐,有效的節(jié)約了招待費用。半年來共節(jié)約招待費5000元。

2、規(guī)定文明用語,樹立文明形象。社區(qū)黨委對各站所、各

辦公室規(guī)定了“您好”、“請稍等”、“再見”等文明用語,要求嚴格執(zhí)行,社區(qū)主要領(lǐng)導將親自檢查監(jiān)督。

創(chuàng)建“五型機關(guān)”活動是實踐三個代表,提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)綜合素質(zhì)的一項行之有效的活動,我們深入貫徹落實科學發(fā)展觀,解放思想,與時俱進,深入開展“五型機關(guān)”創(chuàng)建活動,不僅使我鄉(xiāng)廣大干部整體素質(zhì)有了明顯提高,而且為我鄉(xiāng)機關(guān)創(chuàng)建和經(jīng)濟建設(shè)起到了很大的推動作用,主要作了以下工作。

一、加強組織領(lǐng)導,周密安排部署

鄉(xiāng)黨委高度重視“五型機關(guān)”創(chuàng)建活動,年初按照縣委“五型辦”的總體安排部署,我鄉(xiāng)成立了專門的工作機構(gòu),指派一名副職專抓此項工作,結(jié)合我鄉(xiāng)實際,制定了年度創(chuàng)建工作計劃,出臺了《創(chuàng)建“五型機關(guān)”實施方案》,完善了各項規(guī)章制度,建立了長效競爭激勵機制,建立健全了優(yōu)質(zhì)服務體系,搭建良好學習的平臺,同時鄉(xiāng)黨委把創(chuàng)建“五型機關(guān)”

活動量化納入鄉(xiāng)年度目標責任考核之中,為深化創(chuàng)建打下堅實基矗

二、提升學習質(zhì)量,提高干部素質(zhì)

任細化、量化到每一個干部身上,給每個干部扛責任、壓擔子。為了規(guī)范干部管理,我們創(chuàng)造性地建立了干部考核 計分辦法,考核內(nèi)容分學習、出勤、值班及工作完成情況幾個部分,規(guī)定每個干部考核起始分為100分,每分代表50元,每曠工一次、沒有按期完成學習任務一次或工作出現(xiàn)失誤失職一次,扣1分,扣完為止,并成立了由人大主席牽頭的考核機構(gòu),嚴格考評程序,堅決兌現(xiàn)獎罰,從目前的執(zhí)行情況來看,廣大干部基本能夠模范遵守各項規(guī)章制度,制度的執(zhí)行監(jiān)督考評體系良性運轉(zhuǎn),全鄉(xiāng)形成了獎優(yōu)罰劣、獎勤罰懶的良性工作格局。

四、理論聯(lián)系實際,促進經(jīng)濟發(fā)展

在具體的創(chuàng)建活動中,我們總結(jié)經(jīng)驗,樹立典型,將“五型機關(guān)”創(chuàng)建活動的成果運用到經(jīng)濟建設(shè)中去,取得了良好效果,有力地促進了全鄉(xiāng)經(jīng)濟的發(fā)展。

畜牧業(yè),以增強農(nóng)民收入。二三產(chǎn)業(yè)帶動,就是搞好一二三產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,鼓勵農(nóng)民進城務工向城市發(fā)展,向二三產(chǎn)業(yè)進軍。大幅增加非農(nóng)產(chǎn)業(yè)比例,不斷減少山區(qū)農(nóng)村單位土地面積負載,特色農(nóng)業(yè)助跑,就是大力推廣新品種小雜糧,實現(xiàn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化和市場化。在此基礎(chǔ)上各村結(jié)合自身實際,找出適合各村發(fā)展的工作思路,制定村級產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃,將“五型機關(guān)”創(chuàng)建活動引向深入。二是切實轉(zhuǎn)變工作方式。我們要求全體干部深入農(nóng)村,與農(nóng)民群眾結(jié)對子、交朋友,當好服務員和指導員,積極為農(nóng)民提供產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后的服務,幫助農(nóng)民提高生產(chǎn)發(fā)展技能,深入開展“一人一戶一畝”工程,規(guī)定每個干部聯(lián)系一個農(nóng)戶種植一畝小雜糧,并建立跟蹤服務卡,一人一卡開展這項活動以來,共幫扶農(nóng)民51戶,發(fā)放種子750斤,化肥80袋,提供致富信息30多條。精心實施了小雜糧“一建二擴三帶動”活動,一建即繼續(xù)加大投入,抓好黨委示范基地建設(shè),爭取建成南部山區(qū)新品種試驗示范種植基地;二擴即擴大墩洼、天賜灣兩個示范基地面積,在規(guī)模和質(zhì)量上實現(xiàn)新的突破;三帶動即一個黨員帶動三個農(nóng)戶,幫助指導群眾科學種田。通過這兩項活動,解決了群眾的實際困難,樹立了機關(guān)新形象。

窯窖30個,在墩洼村鋪設(shè)自來水管網(wǎng)15公里,解決6個村民小組90戶485人的人畜飲水問題,基本解決了全鄉(xiāng)人畜飲水;投資80萬元實施天賜灣村趙梁吊莊移民工程,移民三個村小組25戶100人;投資30萬元實施派出所擴建工程;完成中心小學擴建和城河村重點村建設(shè)的規(guī)劃、設(shè)計等前期準備工作。大力發(fā)展羊產(chǎn)業(yè),把養(yǎng)羊作為主導產(chǎn)業(yè),同時大力發(fā)展養(yǎng)豬業(yè),拓寬農(nóng)民增收渠道,發(fā)放優(yōu)質(zhì)種羊63只,新修標準化圈舍15個,完成種草3000多畝,實現(xiàn)良種自給。加大科技推廣力度,共引進榆蕎4號、榆黍2號、榆糜1號等9個小雜糧品種,今年全鄉(xiāng)洋芋種植達9000畝,地膜玉米4000畝,新品種谷子、豆類、油料、玉米、蕎麥得到大面積推廣,全部實現(xiàn)良種化,形成了以小雜糧和洋芋為主的特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)格局。積極探索退耕還林可持續(xù)發(fā)展的路子,培植后續(xù)產(chǎn)業(yè),我們科學規(guī)劃,精心選點,在馬寧等3個村實施山杏嫁接2500畝,實現(xiàn)了生態(tài)效益向經(jīng)濟效益的轉(zhuǎn)變,取得明顯成效,成為我鄉(xiāng)農(nóng)民增收的新亮點。大力發(fā)展二三產(chǎn)業(yè),鼓勵引導群眾發(fā)展二三產(chǎn)業(yè),制定青年農(nóng)民科技培訓計劃,舉辦培訓班4期,培訓青年農(nóng)民558人。對外出勞動力實行電腦化管理,上半年輸出勞務1920多人,抓住石油開發(fā)的有利時機,90%實現(xiàn)就地轉(zhuǎn)化,運輸業(yè)、餐飲業(yè)、服務業(yè)和批發(fā)零售業(yè)蓬勃發(fā)展,全鄉(xiāng)有一半以上的農(nóng)民從事二三產(chǎn)業(yè),使二三產(chǎn)業(yè)成為農(nóng)民收入的主要來源。2016年我鄉(xiāng)人均純收入預計達到2800元。

認真開展精神文明創(chuàng)建活動。采取張貼標語、散發(fā)傳單、集

創(chuàng)建“五型”機關(guān)活動開展以來,我街道嚴格按照區(qū)委、區(qū)政府總體工作部署和要求,緊密結(jié)合實際,加強組織領(lǐng)導,成立機構(gòu),制定方案,強化監(jiān)督,使創(chuàng)建活動不斷深入,并取得了明顯成效。現(xiàn)將活動情況報告如下,不妥之處,請指正。

一、活動準備情況

為了迅速轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風,我街道充分抓裝五型”機關(guān)創(chuàng)建的大好契機,通過扎實開展創(chuàng)建“五型”機關(guān)活動,使機關(guān)工作質(zhì)量、工作效率、服務水平明顯提高,創(chuàng)新能力明顯增強。

一是高度重視,加強組織領(lǐng)導。為了確?;顒娱_展質(zhì)量,我街道領(lǐng)導高度重視,于6月初成立了以黨工委書記為組長、辦事處主任為常務副組長,辦公室、政工科、紀工委等科室負責人為成員的創(chuàng)建“五型”機關(guān)活動領(lǐng)導小組,下設(shè)了活動辦公室,公布了監(jiān)督電話,并指定專人進行負責,強化了監(jiān)督,從組織領(lǐng)導上確保了活動的扎實有效開展。

二是制定完善了以創(chuàng)建活動為主要內(nèi)容的《水心街道創(chuàng)建五型機關(guān)活動實施方案》,進一步明確了創(chuàng)建目的、開展步驟、組織方法及三個階段的時間要求、工作任務、工作重點,確保了創(chuàng)建活動與全行的業(yè)務經(jīng)營同步進行,相互促進,達到了以創(chuàng)建活動的開展促進業(yè)務經(jīng)營發(fā)展,以業(yè)務經(jīng)營成果檢驗創(chuàng)建活動。

報工作完成情況,有效提高了機關(guān)整體工作效率和工作質(zhì)量。

二是打造機關(guān)一站式服務大廳。自五型機關(guān)創(chuàng)建活動開展以來,我街道始終將做好服務型機關(guān)作為此次創(chuàng)建活動的主要落腳點,以方便轄區(qū)群眾辦事、服務群眾需求為創(chuàng)建重要目標。積極構(gòu)建街道辦事大廳,重新設(shè)計規(guī)劃了街道各辦事窗口。嚴格履行即辦制要求,各職能科室認真填寫梳理了各自的辦事流程,確保群眾辦事時一目了然。

三是嚴格機關(guān)治庸提效工作。做好廉政教育工作,配合上級要求和時段性特點確定每月一個教育主題:班子中,繼續(xù)重點施行領(lǐng)導干部重大事項報告制度來強化班子成員的廉政教育;機關(guān)干部中,結(jié)合機關(guān)效能作風建設(shè),扎實推進街道機關(guān)干部作風轉(zhuǎn)變和廉潔從政。教育方式上通過警示教育、機關(guān)學習、述職述廉、廉文薦讀等多種形式的廉政教育,充分利用大案要案和典型案件,進行深入剖析,總結(jié)教訓,達到引以為戒的效果。從而加強干部隊伍的思想建設(shè)、作風建設(shè),增強政治意識、大局意識和責任意識,確保街道黨風正、干部廉。

三、下一步創(chuàng)建活動打算

高機關(guān)工作效能。

二是認真查找問題,嚴格按照市委《關(guān)于加快發(fā)展意識和環(huán)境意識,創(chuàng)建“五型”機關(guān)意見》和《實施方案》以及市委召開的創(chuàng)建“五型”機關(guān)工作會議要求,緊密結(jié)合實際,廣泛征求各方面的意見和建議,力求把問題找準,把原因查清,切實通過創(chuàng)建活動,促進我行機關(guān)工作作風的轉(zhuǎn)變和工作效能的提高。

(一)以勤奮好學、提高素質(zhì)為根本,努力創(chuàng)建學習型機關(guān)

我局始終把抓學習作為加強機關(guān)建設(shè)的基礎(chǔ)性環(huán)節(jié)來抓,進一步深化學習內(nèi)容,創(chuàng)新學習載體,注重學習實效,在局全體人員會上形成一個積極學習、認真思考的濃厚氛圍。一是增強學習緊迫性。結(jié)合黨的十八大三中、四中全會精神宣傳教育,開展以”重品德、講操守、增本領(lǐng)、提效率、轉(zhuǎn)作風”為主要內(nèi)容的“我為創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新作貢獻”專題教育討論活動,引導干部職工進一步統(tǒng)一思想認識,增強服務職工群眾的自覺性和主動性。二是完善學習規(guī)劃。深化學習領(lǐng)會習近平總書記關(guān)于加強作風建設(shè)的重要論述,提高理論素養(yǎng),不斷加強工作中的理論指導。今年,以更新知識為重點、以提高素質(zhì)和能力為目標,以崗位工作實際需要出發(fā),組織干部職工參加相關(guān)法律、管理、信息等學習培訓20次,不斷豐富知識儲備,營造良好學習氛圍。

工作。

(三)以注重質(zhì)量、勤政高效為宗旨,努力創(chuàng)建服務型機關(guān) 一是強化服務意識。始終堅持為職工群眾服務,將職工群眾滿意不滿意作為檢驗我們工作的唯一標準,轉(zhuǎn)變服務理念,增強主動服務意識。二是提升服務質(zhì)量。深入了解職工的各項需求,改進服務方式,優(yōu)化服務流程,提高服務水平。三是完善服務體系。全面推行服務承諾制和責任追究制,嚴禁在工作中推諉扯皮、敷衍塞責的現(xiàn)象發(fā)生。

(四)以團結(jié)協(xié)作、共同進步為目標,努力創(chuàng)建和諧型機關(guān) 著力打造“和諧機關(guān)”,把尊重人、理解人、關(guān)心人的意識貫徹到全局領(lǐng)導干部中,在干部職工中營造優(yōu)點相互學習、經(jīng)驗相互借鑒、問題及時提醒、意見經(jīng)常溝通的團結(jié)合作氛圍,用積極向上的文化和體育活動凝聚人心,形成合力,協(xié)調(diào)一致地開展工作,營造了心齊、氣順、風正、勁足的工作和生活局面。

(五)以改進作風、勤政自律為目的,努力創(chuàng)建廉潔型機關(guān) 切實提高對加強黨風廉政建設(shè)重要性的認識,落實責任,強化宣傳,建立機制,全方位抓好“廉潔型”機關(guān)建設(shè)。一是狠抓責任落實,建立責任追究機制。一把手作為第一責任人,黨組成員按照分工負責的原則對所分管的黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作,各科室負責人負直接責任。年初,機關(guān)各科室負責人簽訂責任書,把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作與業(yè)務工作緊密結(jié)合起來,同部署,同考核,實行“一票否決”。二是狠抓宣傳教育,增強黨風廉政意識。組織黨員干部認真學習了相關(guān)文件、規(guī)定和領(lǐng)導講話,反對鋪張浪費的規(guī)定和要求,并復印發(fā)放到每位機關(guān)同志手中。將廉政教育納入黨員干部培訓教育計劃。黨組書記每年以黨課形式對機關(guān)黨員干部進行一次廉政教育;黨組每季度召開一次以廉潔勤政為主題的民主生活會;組織一次機關(guān)黨員干部觀看反腐倡廉電教片。

二、存在的不足

一是繼續(xù)抓好干部的學習教育。保證每月進行一次集中學習,同時要增加學習的多樣性,適當采取專題輔導、學習交流、干部講課等方式進行。要注重學習實效,學習之余要撰寫心得體會和理論文章。關(guān)鍵是形成全員學習的氛圍,變督促學為主動學、愛學、真學,使學習成為常態(tài),終生學習,學以致用。

行評比。

1、成立創(chuàng)建領(lǐng)導小組。根據(jù)市委市直機關(guān)工委文件精神,局黨組高度重視,成立了“五型”機關(guān)爭創(chuàng)活動領(lǐng)導小組,由黨組書記、局長親自擔任組長。領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室,由黨組成員主抓該項活動,由辦公室負責各項活動的實施。2、召開動員大會。6月30日局召開了“五型”機關(guān)爭創(chuàng)活動動員會,傳達學習了市委市直機關(guān)工委文件精神,及時把機關(guān)干部的思想認識統(tǒng)一到爭創(chuàng)工作上來。

3、制定實施方案。在“五型”機關(guān)爭創(chuàng)活動領(lǐng)導小組充分討論的基礎(chǔ)上,結(jié)合本局實際,制定《“五型”機關(guān)爭創(chuàng)活動實施方案》,下發(fā)到二級單位及各科室。

4、落實責任。對創(chuàng)建各項任務做了責任分解,排出了時間安排表,做到了分工明確,職責到位;爭創(chuàng)活動領(lǐng)導小組及時傳達市委文件精神,分析總結(jié)爭創(chuàng)活動工作中存在的問題,及時督促爭創(chuàng)活動工作的開展。

二、精心組織,嚴格要求,扎實開展爭創(chuàng)活動 (一)建設(shè)學習型機關(guān)

以學習促進執(zhí)行力的提升,以中心組理論學習為示范推進機關(guān)干部學習,開展學習型機關(guān)建設(shè)。

在創(chuàng)新型機關(guān)的建設(shè)中,我局注意干部職工創(chuàng)新意識的培養(yǎng)和創(chuàng)新能力的提高,注重解決實際問題。

1、加強創(chuàng)新意識教育。我們主要進行科學發(fā)展觀學習胡錦濤等領(lǐng)導關(guān)于加強科技創(chuàng)新的有關(guān)指導和講話,提高加強科技創(chuàng)新的認識。

2、注重調(diào)查研究,解決實際問題。

(三)建設(shè)廉潔型機關(guān)

1、推行廉政文化進機關(guān)活動。根據(jù)我局懲防體系建設(shè)的工作安排,開展廉政教育一系列活動。開展黨課教育、廉政教育、組織黨員干部職工觀看廉政教育展,給黨員干部職工推薦廉政警示教育學習資料等,從而增強了機關(guān)廉政文化建設(shè)的氛圍。

2、加強領(lǐng)導干部廉潔自律。我局認真落實領(lǐng)導干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定,及時組織學習傳達上級文件精神,開展自查自糾自律活動。

(四)效能型機關(guān)建設(shè)

1、推行廉政文化進機關(guān)活動。根據(jù)我局懲防體系建設(shè)的工作安排,開展廉政教育一系列活動。開展黨課教育、廉政教育、組織黨員干部職工觀看廉政教育展,給黨員干部職工推薦廉政警示教育學習資料等,從而增強了機關(guān)廉政文化建設(shè)的氛圍。

2、加強領(lǐng)導干部廉潔自律。我局認真落實領(lǐng)導干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定,及時組織學習傳達上級文件精神,開展自查自糾自律活動。

(五)建設(shè)服務型機關(guān)

在服務型機關(guān)建設(shè)中,不斷提升為機關(guān)、為基層、為企業(yè)服務的能力

旗直機關(guān)工委:

今年以來,我局黨支部緊密結(jié)合審計機關(guān)工作實際,圍繞“創(chuàng)一流審計業(yè)績,創(chuàng)一流審計隊伍”為目標,以增長機關(guān)黨支部織的戰(zhàn)斗力,凝聚力為著眼點,認真組織開展了黨支部建設(shè)達標活動,為確保支部達標工作全面落實,我局突出抓好以下三方面工作:

一、加強領(lǐng)導,充實力量,確保黨支部建設(shè)達標活動有序開展

一是制訂達標工作計劃。年初根據(jù)旗直屬機關(guān)黨工委的有關(guān)

文件精神,結(jié)合我局審計工作的實際情況,制訂了《審計局黨支部**年工作安排》,明確了達標活動的指導思想、建設(shè)目標、具體任務、主要措施、實施步驟等。二是局黨支部高度重視支部建設(shè)達標工作的開展,并作為局一項重要工作來抓,落實人員,由分管局長具體抓,多次專題聽取支部達標工作的開展情況匯報,要求把達標活動與審計工作緊密相結(jié)合,找準最佳結(jié)合點以確保達標建設(shè)活動有序開展。著重抓好“五個”結(jié)合,即將黨支部建設(shè)達標活動與建設(shè)學習型機關(guān)相結(jié)合,與建設(shè)服務型機關(guān)相結(jié)合,與建設(shè)效率型機關(guān)相結(jié)合,與建設(shè)廉潔型機關(guān)相結(jié)合,與建設(shè)和諧型機關(guān)相結(jié)合。三是切實加強黨支部的班子建設(shè)。今年1月份局機關(guān)支部又發(fā)展了三名預備黨員,這不僅壯大了我們的黨員隊伍,而且意味著具有一定工作經(jīng)驗,工作責任感強的黨員充實到支委班子中,為達標活動的開展提供了組織保證。四是將達標工作經(jīng)費列入局財政預算,以保證達標工作順利開展。二、明確目標,突出重點,確保達標建設(shè)活動扎實推進 根據(jù)局黨支部建設(shè)達標活動工作安排,力爭在年底通過達標驗收。為實現(xiàn)這個目標,我們結(jié)合建設(shè)學習型機關(guān)、效率型機關(guān)、服務型機關(guān)、廉潔型機關(guān)、和諧型機關(guān)為契機,扎實推進達標活動的開展。

共產(chǎn)黨員先進性四個長效機制文件重大意義的認識;二是加強業(yè)務學習教育培訓,積極參加審計署、省審計廳和市審計局組織的各類政治、經(jīng)濟、業(yè)務培訓,建立業(yè)務學習制度和考核制度,進一步激發(fā)審計干部認真學習法律法規(guī),財經(jīng)知識和現(xiàn)代審計的新技術(shù)、新方法的積極性,組織開展專項審計技能競賽活動,成立計算機輔助審計攻關(guān)小組,推動審計手段的創(chuàng)新。1—8月份,組織參加各類培訓3批次,16人次。培訓經(jīng)費支出三千元。通過參加各類學習培訓,黨員干部的政治理論水平和業(yè)務能力有了明顯的提高。

(二)建設(shè)服務型機關(guān)。堅持“立審為民、執(zhí)政為公”原則,把人民群眾是否滿意作為審計工作的評判標準,今年以來圍繞群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題,重點加強了對社會保障基金、基礎(chǔ)教育經(jīng)費、住房公積金、農(nóng)村合作醫(yī)療、二次水改等涉農(nóng)資金和群眾切身利益息息相關(guān)的資金、基金的審計監(jiān)督,關(guān)注這些資金的管理情況,關(guān)注資金的使用績效,確保資金安全、完整,并注意查處各種侵害群眾合法權(quán)益的行為。8月份將在我旗社保資金、住房資金、基礎(chǔ)教育經(jīng)費三項資金在人代會上實行審計結(jié)果公告。全年共完成審計項目31個,審計資金總額達9005萬元,通過審計,查處違規(guī)資金5388萬元,管理不規(guī)范資金17408萬元,有效地維護了財經(jīng)紀律,在服務于領(lǐng)導決策,服務于新農(nóng)村建設(shè),促進北侖社會經(jīng)濟健康發(fā)展發(fā)揮了積極作用。

健身等活動,如:組織觀看旗委宣傳部放映的電影《公仆》,參觀農(nóng)家樂等,通過這些活動陶冶了精神情操,有力地推進了機關(guān)文化建設(shè),營造了團結(jié)和諧的工作環(huán)境。

今年我局在開展黨支部達標建設(shè)活動中做了一些工作,與旗直屬黨工委的達標要求,與其他單位相比,還有一定的差距,**年我們將繼續(xù)努力,采取切實有效措施,按照制定的達標計劃,認真抓好各項工作的落實,以確保年底如期達標。

【本文地址:http://www.mlvmservice.com/zuowen/6100415.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔