合同可以明確各方之間的責任和義務(wù)，為未來的合作提供清晰的指導(dǎo)。在起草合同時，應(yīng)該充分考慮到各方的利益，并確保合同是公平和公正的。合同糾紛疑難問題解答，幫你輕松應(yīng)對挑戰(zhàn)。
鐘點工用工合同篇一
甲方：
法定代表人：
簽訂地址：
簽訂日期：年月日
乙方：
身份證號：
簽訂日期：年月日
身份證號碼：
經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，根據(jù)《^v^合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，就家政服務(wù)員聘用事宜達成如下協(xié)議，雙方共同遵守執(zhí)行。
第一條乙方職責
1.甲方為乙方提供的家庭服務(wù)員崗位，經(jīng)甲方面試，審核同意聘用。
2.乙方受聘于甲方期間，乙方的工作職責、事項由甲方視乙方工作能力及甲方需要進行分派，乙方應(yīng)根據(jù)甲方工作安排，在相應(yīng)的工作場所履職。
第二條服務(wù)方式和期限
1.乙方提供勞務(wù)的方式為：。
2.乙方承擔的勞務(wù)內(nèi)容：。
3.甲方聘用乙方的期限為個月，自年月日起至年月日。
第三條費用和支付方式
1.甲方支付乙方勞務(wù)報酬的標準：乙方的勞務(wù)待遇定為月勞務(wù)費元，甲方確保乙方國定假日休息，如需要增加勞動時間，甲方須付給乙方加班費。
2.乙方同意每月支付給甲方管理費元及風險獎勵基金元，從乙方勞務(wù)費中扣除。
3.乙方必須依法繳納個人所得稅，由甲方代扣代繳。
4.乙方如在工作期內(nèi)發(fā)生非工傷性的醫(yī)療費用，由乙方自理，醫(yī)療期間甲方不支付勞務(wù)費。
5.乙方可享受公司的規(guī)定的有關(guān)津貼福利和獎勵。
6.甲方支付乙方勞務(wù)報酬的方式為：勞務(wù)費發(fā)放形式是先做后發(fā)。甲方在每月日將乙方上月的勞務(wù)費(已扣除管理及風險獎勵基金部分)轉(zhuǎn)入乙方的銀行卡內(nèi)。
第四條乙方權(quán)利和義務(wù)
1.乙方認為根據(jù)自己目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求和方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔所約定義務(wù)。
2.乙方有權(quán)要求甲方提供安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，使乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。
3.乙方有權(quán)了解勞務(wù)派遣協(xié)議的內(nèi)容，要求提供勞務(wù)協(xié)議和勞務(wù)派遣協(xié)議約定的待遇和條件。甲方和消費者變更勞務(wù)派遣協(xié)議內(nèi)容或者消費者要求提供約定之外的家庭服務(wù)的，應(yīng)當征得乙方同意。
4.乙方應(yīng)當履行勞務(wù)協(xié)議規(guī)定的義務(wù)，遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度，遵守職業(yè)規(guī)范。
5.乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。
6.乙方提供服務(wù)應(yīng)當履行以下義務(wù)：
(1)按照協(xié)議約定提供服務(wù);
(2)履行協(xié)議約定的各項義務(wù);
(3)尊重消費者生活習慣，不對泄漏消費者隱私;
(4)不得有損害甲方和消費者合法權(quán)益的行為。
第五條甲方職責
1.乙在勞務(wù)活動中遇到困難，可向甲方請求幫助，甲方應(yīng)視情況給予及時的幫助。
2.乙方在勞務(wù)協(xié)議完成后，或因非本人原因中止勞務(wù)協(xié)議需要甲方安排新的勞務(wù)工作的，甲方應(yīng)優(yōu)先提供適合乙方的勞務(wù)服務(wù)。
第六條拒絕服務(wù)的情形
甲方或消費者有下列情形之一的，乙方可以拒絕繼續(xù)提供服務(wù)：
(1)不能提供協(xié)議約定工作條件的;
(2)強迫乙方提供協(xié)議約定以外的家庭服務(wù)事項的;
(3)對乙方虐待行為或嚴重損害乙方人格尊嚴的;
(4)要求乙方從事可能對其人身造成損害的行為的;
(5)要求乙方從事違法犯罪行為的。
第七條協(xié)議終止或解除
1.乙方有下列情形之一的，甲方可終止協(xié)議：
(1)乙方不符合本協(xié)議和其他有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定的從業(yè)條件或者協(xié)議約定條件的;
(2)乙方不履行本協(xié)議規(guī)定義務(wù)的;
(3)乙方因健康原因(出具醫(yī)院有效證明)不能履行本協(xié)議義務(wù)的。
2.甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，須提前天以書面形式通知另一方，造成損失的，視情給予補償。
3.本協(xié)議終止或解除時，乙方應(yīng)在結(jié)束其工作天之前向甲方移交完畢，并附書面說明。如給甲方造成損失，應(yīng)予賠償。
第八條保證金
1.本協(xié)議保證金為元，(大寫)元。
2.甲方違約，向乙方賠償協(xié)議保證金。
3.乙方違約，向甲方賠償協(xié)議保證金，或從乙方勞務(wù)報酬及服裝押金中扣除等同于協(xié)議保證金的數(shù)額。
第九條短時間休假
乙方在本協(xié)議執(zhí)行中如因特殊原因(病，婚，喪)，需要短時間休假(連續(xù)時間不超過天)，可向甲方申請尋求臨時勞務(wù)，代其工作，待乙方恢復(fù)工作后(須甲方確認)繼續(xù)本協(xié)議的執(zhí)行。
第十條職業(yè)培訓(xùn)
甲方在開設(shè)各種職業(yè)培訓(xùn)班時，應(yīng)及時通知乙方，以方便乙方在工作之余有更多的學(xué)習機會。
第十一條法律責任
1.乙在勞務(wù)活動中因其自己原因損害到第三方利益的，將自行承擔經(jīng)濟、法律責任。
2.由于消費者的過錯，造成乙方人身，財產(chǎn)損害的，乙方可以向消費者要求賠償，甲方應(yīng)當對乙方予以協(xié)助。
3.乙方惡意損害甲方合法利益的，應(yīng)當依法承擔賠償責任。
第十二條違約責任
當事人一方如不履行本協(xié)議義務(wù)或履行本協(xié)議義務(wù)不符合約定而給其它各方造成損失的，應(yīng)對損失進行賠償(包括各種因之產(chǎn)生的費用、開支、額外責任，以及合同履行后所可以獲得的直接利益)。
第十三條補充和變更
本協(xié)議可根據(jù)各方意見進行書面修改或補充，由此形成的補充協(xié)議，與協(xié)議具有相同法律效力。
第十四條爭議的解決
本協(xié)議各方當事人對本協(xié)議有關(guān)條款的解釋或履行發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商的方式予以解決。如果經(jīng)協(xié)商未達成書面協(xié)議，則當事人一方可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
第十五條生效條件
1.本協(xié)議自各方的法定代表人或其授權(quán)代理人在本協(xié)議上簽字并加蓋公章之日起生效。
2.本協(xié)議一式份，具有相同法律效力。各方當事人各執(zhí)份，其他用于履行相關(guān)法律手續(xù)。
鐘點工用工合同篇二
甲方：（以下簡稱甲方）
乙方：以下簡稱乙方）
甲方與乙方根據(jù)《^v^民法典》等相關(guān)法律及法規(guī)，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方承攬甲方新媒體代運營服務(wù)事宜，特訂立本合同，以茲共同遵守。
本合同為年度協(xié)議，自_____年____月_____日起至_____年____月_____日（以下簡稱“合同有效期”）。如在服務(wù)期限內(nèi)未完成合同約定服務(wù)項的，服務(wù)期限順延至本合同義務(wù)履行完畢止。
合作內(nèi)容_______________________________
甲方為乙方提供微信服務(wù)號的軟文代運營。具體內(nèi)容如下圖所示：
服務(wù)平臺_______________________________
服務(wù)內(nèi)容_______________________________
1、為保護甲方的信息安全，甲方指定以下聯(lián)系人與乙方接洽本合同服務(wù)事宜。若甲方需增加或變更聯(lián)系人的，應(yīng)及時書面通知乙方，因甲方遲延通知導(dǎo)致的不利事項由甲方自行承擔。
2、合同簽訂后，甲方向乙方提供新媒體賬號等各種必要的資料和授權(quán)。
3、在體系建設(shè)過程中，甲方有責任向乙方及時提供產(chǎn)品及技術(shù)信息、圖文素材等有關(guān)資料并保證所提供的資料準確、完整、真實、合法性，且由于甲方提供資料延期等原因?qū)е氯蝿?wù)延期，乙方不承擔責任。
5、在合作期間，如未征得甲方同意，乙方不得擅自改變賬號主體信息。
6、乙方須在要求的期限內(nèi)，完成合同規(guī)定項目，并通知甲方進行驗收。
1、合同總額服務(wù)費為_____元（大寫：_______________________________________________）
2、該協(xié)議自簽訂之日起，甲方三日內(nèi)將項目款項支付給乙方：
3、支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬
4、乙方收款賬號信息如下：
開戶行：____________________________________
開戶行：____________________________________
1、根據(jù)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需要，如需乙方提供更多服務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商，支付額外金額，可補充增加服務(wù)項目，并另行簽訂補充協(xié)議。
2、本協(xié)議具體實施內(nèi)容雙方可通過電子郵件形式確認，甲乙雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定、附件內(nèi)容及電子郵件的溝通記錄履行義務(wù)，任何一方違反本協(xié)議及附件約定的，守約方有權(quán)向違約方主張違約責任。
1、甲方承諾，對乙方提供的一切資料、信息履行保密義務(wù)，未經(jīng)乙方同意，不向第三方泄露。
2、乙方承諾，對甲方提供的一切資料及其它商業(yè)秘密履行保密義務(wù)，未經(jīng)甲方同意不向任何第三方泄露。本條永久有效，不因本合同終止或完成而失效。
由于無法預(yù)見的不可抗力事件，例如戰(zhàn)爭、地震、罷工、動亂或司法、政府限制、微信外部監(jiān)管等事件的發(fā)生，導(dǎo)致任何一方不能執(zhí)行本合同中的部分或全部義務(wù)時，應(yīng)在事件發(fā)生后24小時內(nèi)通知對方。
對本協(xié)議及其附件的任何修改，在對方授權(quán)代表簽署了修改協(xié)議后，方可生效。本協(xié)議的履行如產(chǎn)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，應(yīng)向乙方所在地法院訴訟。
1、乙方未按約定提供服務(wù)構(gòu)成根本違約的，甲方可解除合同、不予支付乙方未履行服務(wù)部分的費用，且乙方須退還甲方未完成工作所對應(yīng)的服務(wù)費用。
2、若因甲方原因（包括但不限于資料提供不及時等問題）導(dǎo)致乙方未能按合同提供服務(wù)，則乙方不承擔任何責任，不予退款。
3、合同簽訂后，甲方不得以經(jīng)營狀況不佳或賬號變化要求乙方終止合作，由于甲方原因?qū)е碌暮献鹘K止，乙方不予退款。
4、如合作過程中發(fā)生項目標的變化，或者甲方變更服務(wù)賬號，則需要與乙方協(xié)商由于更換項目標的和變更賬號所產(chǎn)生的額外服務(wù)費用，并達成一致簽訂補充協(xié)議。
1、本合同未盡事宜及修改，另簽署補充協(xié)議。
2、本合同一式兩份，由甲乙雙方各執(zhí)一份，均具有同等法律效力，在甲乙雙方授權(quán)代表簽字或蓋章之后日起生效。
3、本協(xié)議的期限為自簽訂之日起一年。合同期滿后，若要續(xù)期，甲乙雙方可參照本協(xié)議簽訂續(xù)期合同，另行交付服務(wù)費。若不能達成續(xù)期的，本協(xié)議終止。
時間：_____年____月_____日時間：_____年____月_____日
鐘點工用工合同篇三
法定代表人：_________身份證號：_________
注冊地址：_________現(xiàn)住址：_________
聯(lián)系方式：_________聯(lián)系方式：_________
甲乙雙方為確立勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，依據(jù)《^v^勞動法》及有關(guān)勞動法律、法規(guī)的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本合同，共同遵守。
一、合同期限_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
二、甲方安排乙方在_________崗位上從事_________工作。
三、甲方應(yīng)為乙方提供必要的生產(chǎn)條件和安全條件，對乙方進行必要的職業(yè)技能培訓(xùn)和勞動紀律、安全作業(yè)等教育，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護用品。
四、乙方必須服從甲方在生產(chǎn)工作方面的指揮和管理，遵守甲方根據(jù)國家法律法規(guī)所制訂的規(guī)章制度和職業(yè)道德，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生操作規(guī)程。
五、甲方按月累計計時、計件支付給乙方勞動報酬，每月20號（節(jié)假日除外）以貨幣形式發(fā)放勞動報酬。
六、甲方為乙方辦理意外傷害險，年度費用為壹佰元，由乙方工資中扣除。
七、工齡在一年以上，并按公司規(guī)定節(jié)后按時上班者可享受7天生活補助待遇（至春節(jié)）。
八、乙方有以下情形之一，甲方可解除本合同，并按公司規(guī)章制度處理。
1、在規(guī)定時間內(nèi)，不能完成任務(wù)（既不能勝任者。）
2、嚴重違反勞動紀律或者用人單位規(guī)章制度的。
3、嚴重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的。
4、被依法追究刑事責任的。
九、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除本合同：
1、培訓(xùn)期（甲方不再支付報酬）
2、見習期
3、甲方未按勞動合同約定支付勞動報酬。
4、甲方以暴力威脅或者限制人身自由的手段強迫勞動的。
十、乙方在合同期內(nèi)，由于乙方違規(guī)操作（如擦玻璃不帶安全帶，地板水亂用，機器違規(guī)操作，騎車子不遵守交通規(guī)則等）安全問題后果自負。
十一、乙方在勞動過程中，丟失或弄壞甲方的機器設(shè)備應(yīng)照價賠償。
十二、特殊情況下，乙方需解除合同可提前三十天以書面形式向甲方提交辭職申請，經(jīng)公司批準后工資照常發(fā)放，但不享受公司的各種福利待遇，否則按違約論處，應(yīng)扣違約金30%。
十三、乙方在規(guī)定的時間內(nèi)完成公司下達的全年任務(wù)，并無嚴重違紀現(xiàn)象，無重大安全事故，甲方應(yīng)給予年終獎勵。
十四、合同依法訂立，即具有法律約束力，雙方必須履行。
十五、由于國家政策上的變化或不可抗拒的外力（如戰(zhàn)爭、地震、洪澇等）方面導(dǎo)致的本合同終止的，雙方概不負責。
十六、本協(xié)議一式兩份，各執(zhí)一份，涂改無效。
_________年_________月_________日
鐘點工用工合同篇四
甲方(雇主)：
乙方(保姆)：
根據(jù)公平、公正、平等、自愿的原則，就乙方有償向甲方提供家政服務(wù)達成如下協(xié)議：
一、工資支付：試用期為一個月，試用期甲方支付乙方____元/月;正式雇用后甲方支付乙方____元/月。報酬支付以合約簽訂當日開始計算，每個自然月結(jié)束后一周內(nèi)支付;不足一個自然月的，以30天/月為前提，按日計算。
二、請、休假：
(一)甲方每月給予乙方二天休息時間，協(xié)定休息時間不扣除報酬，超出協(xié)定時間的，以每天100元扣除;如乙方當月不休息，甲方以100元/天作為協(xié)定休息時間的加班費。春節(jié)期間甲方在每月二天的基礎(chǔ)上另給予乙方五天春節(jié)假期，協(xié)定的春節(jié)假期不扣除報酬。乙方須提前一周與甲方協(xié)商具體休息時間，每月休息時間原則上不可累加。
(二)乙方因其他事請需要請假半天以上的，需提前3天向甲方提出協(xié)商，請假按100元/天扣除報酬。
(三)原則上乙方請、休假連續(xù)天數(shù)不可多于6天(春節(jié)除外)，超出6天的，超出時間甲方按200元/天扣除乙方報酬，每月最高扣除____元。
三、雇用結(jié)束：試用期甲、乙雙方有權(quán)要求結(jié)束雇傭關(guān)系，并根據(jù)協(xié)議結(jié)算報酬;正式雇用后，甲、乙雙方需要結(jié)束雇傭關(guān)系的，需提前30天提出，甲方在30天內(nèi)處理有關(guān)事情，并根據(jù)協(xié)議結(jié)算報酬。乙方離職20天或以上的，雇傭關(guān)系自動結(jié)束，報酬結(jié)算至離職前一天。結(jié)束雇傭關(guān)系時，乙方須交還甲方物品，不得私自帶離。
四、甲方責任、權(quán)利
(一)雇用期間，甲方向乙方提供住宿條件及三餐飲食。
(二)正式雇用期間，甲方需為乙方購買勞動意外保險。
(三)尊重乙方的人格和勞動權(quán)利，不得歧視虐待乙方，不得隨意翻看乙方私人物品。
(四)甲方應(yīng)具體說明家政服務(wù)要求和指導(dǎo)工作，妥善保管好家中的現(xiàn)金和貴重物品，以免發(fā)生糾紛。
(五)甲方有權(quán)拒絕、制約乙方在住宅從事與家政服務(wù)無關(guān)的活動。
(六)甲方有權(quán)以合法方式追究乙方因其責任造成損失的經(jīng)濟責任和法律責任。
(七)乙方未按協(xié)議請假或安排休息，甲方有權(quán)不允許休息。乙方擅自離職時甲方按協(xié)議扣除報酬。
五、乙方責任
鐘點工用工合同篇五
定作方：____________________________(簡稱甲方)
承接方：____________________________(簡稱乙方)
經(jīng)雙方協(xié)商一致，訂立下列條款，共同信守。
項目合同金額：細則
2.原材料由甲方提供，也可由乙方代購，乙方保證原材料質(zhì)量。
4.驗收標準和方法：以樣盤為準，光盤為a級盤片，光盤保證可刻可讀。
5.結(jié)算方式：預(yù)付貨款30%，貨到全額付款。
6.印刷業(yè)務(wù)結(jié)束之后，乙方依然對盤片以及印刷、刻錄質(zhì)量負責。光盤如有質(zhì)量問題，可以重新制作，也可以退還有質(zhì)量問題光盤的生產(chǎn)費用。乙方不對因光盤質(zhì)量問題所導(dǎo)致的其他任何損失承擔責任。
7.違約責任：除不可抗力的原因外，任何一方不履行合同，都要承擔違約責任。(1)乙方的違約責任：不能交付訂作物或完不成工作，退還預(yù)付款并償付甲方合同金額40%的違約金。(2)甲方的違約責任：中途變更定作物的數(shù)量、規(guī)格、質(zhì)量和設(shè)計等，賠償乙方因此造成的損失;中途解除合同，償付乙方合同金額40%的違約金。
8.雙方約定的其它條款：
9.以上條款如有未盡事宜，應(yīng)以書面協(xié)議，作為附件。
10.本合同執(zhí)行中發(fā)生糾紛，雙方應(yīng)及時協(xié)商解決，協(xié)商不成時，任何一方都可以向合同管理機關(guān)申請調(diào)解、仲裁，也可以直接向人民法院起訴。
11.本合同壹式貳份，正本雙方各壹份。
12.本合同有效期限：從雙方簽署之日起到________年____月____日止。
定作方：
承接方：
法定代表人：
法定代表人：
開戶銀行：
開戶銀行：
帳號：
帳號：
________年____月____日
鐘點工用工合同篇六
地址：_________________地址：_________________
甲方雇用乙方從事家政服務(wù)工作，雙方本著平等自愿的原則簽訂本家政服務(wù)雇傭合同。
第一條：_________________家政服務(wù)項目、合同期限
2、服務(wù)地址：_________________。
3、合同期限：___________年_______月_____日起至_________年_____月______日止。
政公司)交納家政服務(wù)員最后一個月勞務(wù)報酬押金，家政服務(wù)員服務(wù)期滿與客戶終止合同后，由客戶、家政服務(wù)員到第三方(家政公司)領(lǐng)取，雙方一致確認該押金的約定僅僅只是為了保障家政服務(wù)員能順利獲得最后一個月的勞務(wù)報酬，第三方(家政公司)并不因此承擔其他法律責任和義務(wù)且該押金不計息，在甲方未支付家政服務(wù)員的最后一個月工資的情況下，甲方同意第三方有權(quán)將該押金支付家政服務(wù)員。
第二條：工資及支付方式
甲方支付乙方工資元/月，甲方應(yīng)在乙方工作滿一個月的第五日，以現(xiàn)金方式一次性付清乙方工資，或乙方完成工作之日每滿一個月的第五日，甲方把當月的工資打入乙方的存折中。雙方共同同意并要求提供居間服務(wù)的家政公司收取甲方雇用的家政服務(wù)員最后一個月工資押金，如無糾紛發(fā)生，乙方最后一個月的工資由此押金支付。甲乙雙方一致認可：_________________該勞務(wù)報酬押金僅為乙方最后一個月工資的保證，并不能以此推斷或者證明居間方家政公司應(yīng)當承擔本協(xié)議及協(xié)議之外的任何義務(wù)。
甲方：___________________
乙方：___________________
時間：________________
鐘點工用工合同篇七
乙方（雇員）： 身份證號：
根據(jù)《^v^合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜，達成如下協(xié)議：
一、服務(wù)內(nèi)容
1.看護小孩；
2.清洗小孩衣物；
3.家務(wù)（室內(nèi)保潔）。
二、服務(wù)時間
1.每天 時 分至時分。
2.乙方每月可休息 天，具體休息時間雙方臨時商定。
三、服務(wù)費用
1.服務(wù)費用為1000元/月，甲方于每月
2.因特殊情況，乙方需要加班（指晚上留宿），則甲方須每晚另行支付20元加班費。
四、甲方權(quán)利和義務(wù)
1.甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù)；
2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護小孩的情形，有權(quán)隨時解除合同；
3. 甲方有義務(wù)按時支付服務(wù)費用。
五、乙方權(quán)利和義務(wù)
1.乙方有權(quán)利要求甲方按時支付服務(wù)費用；
2.乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件；
3.乙方須自覺履行上述服務(wù)項目，細心照顧小孩；
5.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應(yīng)征得甲方同意；
7.乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
8.乙方在非工作時間（包括上下班在途時間）所發(fā)生的事故，由其自己解決，甲方不承擔任何責任。
六、合同的生效
1.本合同自雙方簽字時生效。
2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：（簽字）乙方：（簽字）
二oxx年九月 日 二oxx年九月 日
鐘點工用工合同篇八
企業(yè)： (以下簡稱甲方)
臨時工： (以下簡稱乙方)
為滿足甲方的用工需求，同時也為乙方提供實習和勤工儉學(xué)機會，乙方期間赴甲方企業(yè)工作。甲、乙雙方本著自愿平等和互惠互利的原則，經(jīng)友好溝通與協(xié)商，達成如下協(xié)議：
一、乙方應(yīng)達到的要求：
1、年滿16周歲，持真實有效身份證或家庭戶口本及學(xué)歷證明。
2、身體健康，無色盲色弱、心臟病、乙肝、肺結(jié)核等傳染性疾病及如耳朵聾、夕塵肺等各種職業(yè)病。無染發(fā)，紋身。
3、不抽煙。
4、其他要求：
二、甲方責任
1、甲方保證提供的用工招聘信息詳細、準確，各項信息包括企業(yè)簡介、工作崗位、工作時間、薪資福利等。
2、甲方提供工作場所在營業(yè)區(qū)。提供食宿環(huán)境，電費自理。
三、乙方責任
1、乙方必須根據(jù)甲方要求提供真實有效的證件及資料，否則由此造成的一切后果均由乙方承擔。
2、乙方必須嚴格服從甲方合理的安排和調(diào)配，遵守甲方的各項規(guī)章制度和作息時間，否則甲方有權(quán)依據(jù)其公司員工管理制度對乙方進行處罰。
3、乙方必須嚴格按照此協(xié)議約定的工作周期完成工作期間的工作。若因特殊情況需要提前辭職，必須首先向甲方提出申請，說明事由，經(jīng)甲方同意后，辦理離職手續(xù)。
4、工作期間乙方在甲方企業(yè)以外的區(qū)域引發(fā)的糾紛、沖突或意外事故，由乙方自己負責。
四、薪資福利相關(guān)費用
1、乙方工作期間的工資由甲方按月支付，工資標準為人民幣元，當月工資發(fā)放日為次月15—20日準時發(fā)放，甲方承諾不拖欠乙方工資。
2、乙方臨時工結(jié)束時，甲方應(yīng)一次性付清乙方工資。
五、工作周期：自 年月 日至年 月 日。
六、如本協(xié)議與政策、法規(guī)有抵觸時，應(yīng)無條件以有關(guān)政策、法規(guī)作調(diào)整。出現(xiàn)爭議的應(yīng)秉著平等互利的原則進行協(xié)商，協(xié)商不成的任何一方有權(quán)向乙方所在地人民法院起訴。
七、如有未盡事宜，由甲、乙雙方友好協(xié)商解決，必要時可簽定補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議均具有同等法律效力。
八、本協(xié)議一式兩份，經(jīng)乙方代表與甲方簽定后生效，甲、乙雙方各執(zhí)一份，乙方工作期滿離職、中途離職本協(xié)議自動失效。
甲方：(蓋章) 乙方：(簽字)
代理人簽字： 身份證：
電 話： 電 話：
簽定日期： 年 月 日 簽定日期：年 月 日
鐘點工用工合同篇九
甲方(雇主)：
住 址：
身份證號碼：
乙方(雇員)：
身份證號碼：
電 話：
丙方(家政公司)：
根據(jù)《^v^合同法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供保姆服務(wù)有關(guān)事宜，達成如下協(xié)議：
1. 負責每日早、中、晚餐
2. 家務(wù)(室內(nèi)保潔、衣物洗滌、買菜做飯)。
3. 其他事宜由甲方與乙方協(xié)定而定。
乙方在服務(wù)期限內(nèi)按照協(xié)議規(guī)定服務(wù)內(nèi)容履行服務(wù)職責，如臨時需要請假或休息需要提前告知甲方，具體請假或休息時間由雙方共同商定。
服務(wù)費用為/月甲方于每月日前付給乙方。
1.甲方要求乙方按照上訴服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù);
2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)予以留用的情形，有權(quán)隨時解除合同;
3.甲方有義務(wù)按時支付服務(wù)費用。
1.乙方有權(quán)利要求按時支付服務(wù)費用;
2.乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件;
3.乙方須自覺履行上訴服務(wù)項目;
5.乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應(yīng)征得甲方同意;
6.乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損失，應(yīng)付賠償責任;
7.乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約責任。
8.乙方在服務(wù)期間所發(fā)生的一切安全責任事故，皆屬工商，甲方應(yīng)按照《^v^勞動法》中的相應(yīng)規(guī)定實施賠償。
丙方有權(quán)利要求甲乙在合同簽訂后付給丙方所產(chǎn)生的服務(wù)費用。
1.本合同自雙方簽字時生效。
2.本合同一式三份，各執(zhí)一份。
鐘點工用工合同篇十
地址：__
電話：
乙方：性別：
身份證號碼：電話號碼：
戶籍所在地：
甲乙雙方根據(jù)《^v^勞動合同法》和有關(guān)規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。
第一條 合同期限
本合同的期限自 年月日開始。
第二條 工作崗位
乙方 在分揀中心 崗位工作，乙方應(yīng)完成甲方合理分配的工作任務(wù)。
第三條 工資報酬
甲方按工作時間支付乙方工資報酬。小時工資報酬不低于本市規(guī)定的最低工資標準。工資具體支付辦法約定如下：10元/小時，每月支付工資報酬。
第四條 工作時間
乙方在甲方每天工作，具體工作時間安排由甲方安排。
第五條 勞動保護和勞動條件
一、甲方根據(jù)國家和本市的有關(guān)規(guī)定對乙方進行安全生產(chǎn)和操作規(guī)程培訓(xùn)，為乙方提供
勞動安全和衛(wèi)生設(shè)施，根據(jù)所從事工種的^v^需要向乙方發(fā)放勞動防護用品，保障乙方生產(chǎn)過程中的安全與健康。
二、乙方應(yīng)遵守甲方安全衛(wèi)生和生產(chǎn)操作規(guī)程，遵守甲方依法制定的勞動紀律和規(guī)章制
度，如不按正常操作出現(xiàn)安全事故，甲方不負予任何事故責任。
三、乙方因工負傷按照國家和本市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、乙方因病、事請假不享受工資。
第六條 本合同的變更、解除和終止
一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，本合同的內(nèi)容可以變更或解除。
二、乙方不能按要求完成工作任務(wù)，給甲方造成損失或不良影響的的，甲方有權(quán)解除合
同，并要求賠償損失。
三、因不可抗拒原因造成不能履行本合同或一方受損害的，可不承擔違約責任。導(dǎo)致用
工制度或崗位發(fā)生變化時，甲方有權(quán)解除合同。
四、雙方因特殊原因需終止合同，應(yīng)提前一周通知對方。
第七條 其他事項
一、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)：
乙方(簽字)：
法定代表人或委托代理人:
(簽字或蓋章)
年 月 日 年 月 日
鐘點工用工合同篇十一
乙方：身份證號：
一、甲乙雙方要根據(jù)《勞動法》有關(guān)規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議書。
二、職責范圍：前臺桌面、會議室、經(jīng)理室、綜合辦公區(qū)、會計室及陳列的辦公設(shè)施。
三、工作職責：
1、服從工作安排，完成在指定時間內(nèi)的一切工作任務(wù)。
2、保證責任范圍內(nèi)的清潔、干凈、無塵土。
3、如遇特殊情況不能到崗需提前請假通知甲方，誤時時間扣除當日工資或則日補班。
4、在做經(jīng)理室工作時，不得擅自動用經(jīng)理的物品、不得翻閱。
5、損壞的物品，按原價賠償，從工資內(nèi)扣除。
四、工作時間：
每日工作_個小時，雙休。工作時間為：
五、薪資：每日25日發(fā)薪。國家規(guī)定最低每小時_元。本公司支付每小時_元。
六、保險福利待遇：
乙方自行購買社會保險，乙方在為甲方工作期間發(fā)生的醫(yī)療費用等均由乙方自己承擔。
七、勞動保護和勞動條件：
甲方提供乙方勞動所用工具和勞動保護工具，乙方為甲方提供勞動。在工作期間盡職盡責。
八、解除協(xié)議：
甲乙雙方需解除本協(xié)議，提前兩天通知對方。
本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，分別簽字、蓋章后生效。
甲方蓋章：乙方（簽字）：
年月日年月日。
鐘點工用工合同篇十二
甲方：
乙方：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法規(guī)、規(guī)章制度，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
經(jīng)雙方協(xié)商，勞動合同采取以下第 種方式。
1.1 固定期限勞動合同。
本合同于 年 月 日起，至 年 月 日止。其中試用期為 個月，自 年 月 日起至 年 月 日止。
1.2 無固定期限勞動合同。
本合同于 年 月 日起，其中試用期為 個月，自 年 月 日起至 年 月 日止。
1.3 以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同。
本合同于 年 月 日起，至本工作任務(wù)結(jié)束終止。工作任務(wù)為：
2.1 簽訂本合同時，乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任工作崗位，工作地點位于： 。在本合同有效期內(nèi)，甲方可根據(jù)本單位經(jīng)營或工作上的需要或乙方的工作能力、業(yè)績，調(diào)整乙方的上述工作崗位或地點，包括但不限于對乙方工作內(nèi)容或工作地點的改變、升/降職、平級調(diào)動等，也包括雖然職位或崗位不變但工作內(nèi)容、職責或范圍改變的情形。
2.2 乙方應(yīng)按照甲方對于相應(yīng)職位工作任務(wù)和責任的要求，完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量、指標和工作任務(wù);確保自身的工作達到甲方為其規(guī)定的崗位職責標準;同時，如工作上有需求時，還應(yīng)完成為其安排的本崗位工作之外的臨時性工作。
3.1 勞動行政部門審批的工時制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位發(fā)生變化，甲方可分別根據(jù)勞動行政部門審批結(jié)果或變化后的乙方新崗位要求，直接調(diào)整乙方上述的工作時間制度。
(1)執(zhí)行標準工時制的，乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。
(2)執(zhí)行綜合計算工時制的，平均工作時間不超過法定標準工作時間。
(3)執(zhí)行不定時工作制的，在保證完成甲方工作任務(wù)情況下，實行彈性工作時間。
3.2 如有工作上的需要，甲方可以安排乙方延長工作時間，包括安排乙方在公休日或節(jié)假日加班，但加班加點時間不超過國家規(guī)定的累計加班時間上限。甲方依照國家及甲方有關(guān)制度規(guī)定，支付加班工資或安排補休。
3.3 乙方如因未能及時完成工作任務(wù)二自行延長工作時間，或未經(jīng)甲方要求或批準而自行加班的，乙方不得要求甲方對其所延長的工作時間支付任何報酬。
4.1 甲乙雙方約定，乙方的培訓(xùn)期為個小時。培訓(xùn)期工資為/小時，培訓(xùn)期后根據(jù)店鋪的技能考核標準酌情提高乙方的工資標準到 元/小時或 元/小時。
4.2 在法定工作時間內(nèi)，乙方完成規(guī)定的工作任務(wù)， 甲方應(yīng)按照公司規(guī)定的發(fā)薪日按月 在 日前以貨幣形式向乙方支付工資。甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)或職位(或工作內(nèi)容)的調(diào)整情況，結(jié)合公司的人事薪酬政策，調(diào)整乙方的工資，這種調(diào)整包括提高或降低乙方的'工資標準。
4.3 如甲方安排乙方在法定假日工作，甲方將按照本公司的薪酬政策在乙方原來時新基礎(chǔ)上每小時上漲2元。
4.4 非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)或歇業(yè)的，不足一月的甲方應(yīng)按照合同約定工資標準支付乙方工資;超過一個月未安排乙方工作的，甲方應(yīng)當按照當?shù)卣?guī)定的最低生活費標準支付乙方停工生活費。
4.5 甲方有權(quán)在不違反公布及可公布獲悉的法律、法規(guī)和本公司制定的店鋪人事薪酬政策的原準則下，扣除乙方的部分工資及其他費用。
5.1 甲乙雙方按國家和當?shù)卣囊?guī)定參加社會保險，按時足額繳納社會保險費。
5.2 乙方患病或非因公負傷的醫(yī)療待遇按國家、當?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。
5.3 乙方患職業(yè)病或因公負傷的待遇按國家和當?shù)卣挠嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。
6.1 乙方應(yīng)服從甲方的工作安排，嚴格遵守國家法律、法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度、勞動紀律及工作規(guī)范，愛護甲方財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德，積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高職業(yè)技能。
6.2 甲方依法制定或修改的各項制度可通過向乙方提供書面文件或張貼通知等方式向乙方公示。
6.3 因乙方過錯或違紀行為致使甲方遭受損失的，甲方有權(quán)要求乙方給予經(jīng)濟賠償，并依法追究乙方責任。
7.1 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，保證乙方在符合國家規(guī)定的工作環(huán)境中工作。
8.1 甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應(yīng)當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及當?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。
8.2 本合同在解除、終止和期滿時，乙方應(yīng)停止以甲方名義從事的一切活動，根據(jù)甲方要求完成其未了事務(wù)，結(jié)清所有賬目，并在本合同終止、解除或期滿之日，歸還甲方所有財產(chǎn)，包括但不限于：
(1)甲方為乙方配備的工作中的工具、設(shè)備及其他辦公用具;
(3)乙方負責保管、使用或在其控制范圍內(nèi)的有關(guān)甲方及其管理、經(jīng)營和產(chǎn)品的相關(guān)文件和物品。
8.3 甲方應(yīng)當在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并依法為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系的轉(zhuǎn)移手續(xù)。
8.4 乙方應(yīng)當按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當支付經(jīng)濟補償?shù)?，在乙方辦結(jié)工作交接后支付。
9.1 雙方就本合同發(fā)生任何爭議，首先應(yīng)協(xié)商解決;如不能協(xié)商解決，可向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;任何一方對裁決不服的，可向人民法院提起訴訟。
雙方當事人經(jīng)協(xié)商一致同意增加以下條款：
下列文件作為本合同附件，與本合同具有同等法律效力：
(1)公司規(guī)定的員工手冊
(2)公司的人力資源政策
(3)公司依法制定的相關(guān)制度
11.1 本合同載明合同雙方就本合同之內(nèi)容所達成的全部協(xié)議，取代雙方所由此前尚未履行完的勞動合同及相關(guān)協(xié)議和約定。即自本合同生效之日起，雙方此前存有的尚未履行完的勞動合同自行廢止，甲乙雙方此后的勞動權(quán)利義務(wù)均以本合同為準。
11.2 本合同未盡事宜或與今后國家、當?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
11.3 本合同以中文書寫，一式兩份，雙方各持一份。
甲方(蓋章)：
乙方(簽字)：
簽訂日期：
鐘點工用工合同篇十三
乙方：_________________
2、乙方每天工作時段為：_________________上午到下午到;實際上班時間為小時。
3、甲、乙雙方選擇固定期限：_________________自______年____月____日起至______年____月____日止。(親子活動安全協(xié)議書)
4、協(xié)議期限前個月為試用期。即______年____月____日至______年____月____日。
5、乙方必須服從甲方負責人領(lǐng)導(dǎo)，不得擅自離開工作崗位，有事外出需征得甲方同意。
6、乙方有效工作期內(nèi)應(yīng)盡職盡責，舉止得體，自尊自愛，未經(jīng)許可不得擅自使用公司電話和物品。
7、乙方在工作期間內(nèi)保證不損壞甲方的公司財產(chǎn)，因乙方原因造成甲方損失的，應(yīng)負完全賠償責任，具體賠償金額由雙方議定。
8、乙方在甲方公司實際每天工作小時，每小時時薪為人民幣元，甲方公司每月10號為發(fā)薪日，甲方按月結(jié)算乙方工資。
9、如因乙方原因，導(dǎo)致甲方對乙方工作不滿意，或者不履行本合同規(guī)定的義務(wù)，甲方有權(quán)終止協(xié)議。
10、甲乙雙方無正當理由不得無故終止和解除合同，若提前終止合同，需提前15天通知對方，否則違約方向?qū)Ψ街Ц哆`約金。
11、乙方同意醫(yī)療費、意外傷害保險費自理，醫(yī)療期間甲方不支付任何勞動報酬。
12、本協(xié)議未盡事宜或與今后國家及公司有關(guān)規(guī)定相悖的，甲乙雙方協(xié)商后，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
13、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字蓋章生效，未盡事宜，雙方協(xié)商解決。
鐘點工用工合同篇十四
甲方承建之________________，現(xiàn)因某某需要而雇用_______________來做清潔工。
為了大家放心和以后的雙方責任，雙方特商定如下條款，共同遵守執(zhí)行：
一、工作內(nèi)容在某某時間，某某地點做清潔工作。
二、方式甲方根據(jù)乙方負責清潔工一職月底會對乙方進行結(jié)算，乙方不能隨意破壞甲方的產(chǎn)物。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)：_________________1)乙方必須服從甲方的安排、調(diào)配、指導(dǎo)及管理，遵守甲方現(xiàn)場的各項管理及規(guī)章制度，做到文明施工、安全施工。2)乙方必須確保準時到清潔工作地點。在工作時期內(nèi)，未經(jīng)甲方許可，乙方不得隨意更換清潔人員，以保證其它不必要的問題發(fā)生。3)乙方必須按甲方分配去做事，負責甲方分配做的清潔事情等工作。
四、雙方責任：_________________1、甲方責任：_________________1)負責清潔現(xiàn)在的管理調(diào)配與監(jiān)督。2)負責安排乙方工作量及現(xiàn)場進度，審核完成工程量，申報預(yù)決算，申請撥付工程款。3)負責與清潔工之間進行溝通，相互共同制定清潔完成計劃任務(wù)。
甲方：_________________乙方：_________________
鐘點工用工合同篇十五
現(xiàn)今很多公民的維權(quán)意識在不斷增強，合同的用途越來越廣泛，簽訂合同也是避免爭端的`最好方式之一。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎？下面是小編精心整理的鐘點工勞動合同，僅供參考，歡迎大家閱讀。
甲方：______________有限公司
乙方：__________________
身份證號：_________________
甲乙雙方要根據(jù)《勞動法》有關(guān)規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議書。
二、職責范圍：_________________前臺桌面、會議室、經(jīng)理室、綜合辦公區(qū)、會計室及陳列的辦公設(shè)施。
三、工作職責：_________________
1、服從工作安排，完成在指定時間內(nèi)的一切工作任務(wù)。
2、保證責任范圍內(nèi)的清潔、干凈、無塵土。
3、如遇特殊情況不能到崗需提前請假通知甲方，誤時時間扣除當日工資或則日補班。
4、在做經(jīng)理室工作時，不得擅自動用經(jīng)理的物品、不得翻閱。
5、損壞的物品，按原價賠償，從工資內(nèi)扣除。
四、工作時間：_________________
五、薪資：_________________每日25日發(fā)薪。國家規(guī)定最低每小時_元。本公司支付每小時_元。
六、保險福利待遇：_________________
乙方自行購買社會保險，乙方在為甲方工作期間發(fā)生的醫(yī)療費用等均由乙方自己承擔。
七、勞動保護和勞動條件：_________________
甲方提供乙方勞動所用工具和勞動保護工具，乙方為甲方提供勞動。在工作期間盡職盡責。
八、解除協(xié)議：_________________
甲乙雙方需解除本協(xié)議，提前兩天通知對方。
本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，分別簽字、蓋章后生效。
甲方蓋章：_________________
乙方(簽字) ________ ________
_______年_______月_______日
鐘點工用工合同篇十六
乙方：
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，簽訂以下勞動合同，并共同遵照履行：
一、甲方以鐘點工形式招用乙方，乙方負責將甲方公司內(nèi)部衛(wèi)生保潔，招用時間自20xx年x月x日至20xx年x月x日止。
二、乙方按甲方的工作要求，每月工作26天每天工作8小時，勞動報酬為人民幣1500元，績效獎100。甲方按乙方結(jié)算勞動報酬，于次月15日前支付給乙方。
三、乙方在工作過程中須戴齊護具，因個人技術(shù)和不戴護具出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負責，與甲方無關(guān)。
四、乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，遵紀守法，做好本職工作。乙方有嚴重違紀、失職、營私舞弊或給甲方利益造成損害的，甲方可以隨時解除勞動合同;甲方未按約定支付勞動報酬、提供勞動條件或以不正當手段強迫勞動的，乙方可以隨時解除勞動合同。
五、甲、乙任何一方違反本合同的約定，給對方造成損失的，應(yīng)給予賠償;任何一方無故解除勞動合同，應(yīng)承擔合同違約金元。
六、甲乙雙方需約定的'其他事項：
七、本合同一式兩份，甲乙雙方簽訂后各保留一份。
甲方：乙方：
簽訂時間：x年x月x日
鐘點工用工合同篇十七
勞動合同期限在一個月以下的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以訂立口頭勞動合同，但勞動者提出訂立書面勞動合同的，應(yīng)當以書面形式訂立。勞動合同一般以書面形式訂立。
根據(jù)《勞動合同法》68條至71條規(guī)定，非全日制用工，是指以小時計酬為主，勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過4小時，每周工作時間累計不超過24小時的用工形式。人們通常所說的鐘點工、小時工，按《勞動合同法》的規(guī)定叫作非全日制用工。非全日制用工雙方當事人可以訂立口頭協(xié)議。非全日制用工雙方當事人任何一方都可以隨時通知對方終止用工。
個別用人單位在簽訂合同時，將勞動者的一些證件、財物等作為抵押條款寫入合同文本當中。這樣一來，如果日后發(fā)生勞動糾紛，勞動者極易惹上官司。
。
一些危險行業(yè)用人單位為逃避應(yīng)該承擔的責任，擅自在自行起草的合同文本中加上傷亡由勞動者自理等條款，即一旦發(fā)生意外，企業(yè)不承擔任何責任。如果簽訂了這種合同，真的發(fā)生意外事故后，用人單位就會為自己找到開脫的理由。
有些企業(yè)向勞動者提交的合同正文看似很合理，但卻在后面附加了許多不合理的條款。因此，遇到此類合同時，勞動者一定要仔細弄清附加條款的內(nèi)容，否則一旦簽字認可，日后發(fā)生勞動爭議糾紛容易處于被動地位。
鐘點工不同于全日制用工，但是法律也是給予了保護的。
【本文地址：http://www.mlvmservice.com/zuowen/5623316.html】
