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稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇一
為轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng),提高工作效率,經(jīng)縣局黨組研究決定,縣局領(lǐng)導(dǎo)成員實行工作日八小時外值班制度,現(xiàn)將有關(guān)事項明確如下:
一、縣局領(lǐng)導(dǎo)成員工作日八小時外值班順序根據(jù)在職局領(lǐng)導(dǎo)人數(shù),由局長辦公會議研究決定。
二、值班局長的主要職責(zé)是:負責(zé)值班期間全縣國稅系統(tǒng)政務(wù)、事務(wù)、業(yè)務(wù)工作的協(xié)調(diào)處理;負責(zé)系統(tǒng)內(nèi)突發(fā)性事件的處理和系統(tǒng)外涉稅事宜的協(xié)調(diào);負責(zé)對涉及人員、經(jīng)費、政策方面的請示報告或詢問進行記錄,并向主管局長報告,提請局黨組集體研究。
三、值班局長要在崗在位,保持與上下左右的聯(lián)絡(luò)暢通,及時接待干部職工來訪,按規(guī)定做好值班記錄和交接-班工作,主管局長要對值班情況定期進行檢查。
四、各基層分局在八小時外請示問題和報告工作,除特殊情況外,一律與值班局長聯(lián)系解決。
為進一步優(yōu)化納稅服務(wù)和加快稅收軟環(huán)境建設(shè),增強辦稅服務(wù)廳辦稅服務(wù)意識,提高辦稅效率,為納稅人創(chuàng)造一個良好的納稅環(huán)境,為納稅人解決辦稅過程中遇到的實際問題,提高納稅人滿意度。根據(jù)《海南省國家稅務(wù)局關(guān)于加強辦稅服務(wù)廳管理的通知》精神,結(jié)合我辦稅服務(wù)廳的實際,特制定本制度。
一、接待時間
二、接待地點
瓊中縣國家稅務(wù)局辦稅服務(wù)中心接待室(一樓)。
三、局領(lǐng)導(dǎo)值班接待的職責(zé)
(一)了解辦稅服務(wù)工作情況,指導(dǎo)督促辦稅服務(wù)廳工作人員執(zhí)行好各項規(guī)章制度和紀(jì)律;
(三)接受納稅人各類咨詢,為納稅人提供更權(quán)威的稅收政策宣傳和解答;
(六)做好值班記錄,接受納稅人和社會各界的建議和意見。
四、接待工作程序和要求
(一)局領(lǐng)導(dǎo)值班接待日,由局領(lǐng)導(dǎo)依次輪流值班,值班局領(lǐng)導(dǎo)因特殊情況外出,由其他局領(lǐng)導(dǎo)代為接待,具體安排由辦公室負責(zé)銜接。辦公室信訪人員負責(zé)接待情況記錄。
(二)接待工作結(jié)束后,有關(guān)科室應(yīng)按照局領(lǐng)導(dǎo)的'批辦意見和信訪工作的有關(guān)規(guī)定,對納稅人反映的問題進行認真辦理,一般情況下辦理結(jié)果經(jīng)分管局領(lǐng)導(dǎo)審批后,15日內(nèi)書面答復(fù)來訪納稅人;特殊情況不能按期給予回復(fù)的,應(yīng)主動說明情況,并列入今后工作計劃,創(chuàng)造條件,逐步解決。
(三)對涉及舉報類問題,不得將情況透露給被舉報的單位或個人,對泄露投訴人信息并造成后果的,以及在處理案件過程中徇私舞弊、敲詐勒索、接受賄賂、貪贓枉法的,堅決追究有關(guān)人員責(zé)任。
第一條 為進一步優(yōu)化納稅服務(wù),推進國稅政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)再上新臺階,為納稅人創(chuàng)造一個良好的納稅環(huán)境,解決納稅人急需解決的實際問題,及時有效化解征納矛盾和處置突發(fā)事件,保證各項工作協(xié)調(diào)有序、優(yōu)質(zhì)高效地運行,結(jié)合我局實際,制定本制度。
第二條 值班領(lǐng)導(dǎo)由局領(lǐng)導(dǎo)班子成員組成。
第三條 工作職責(zé):
一、負責(zé)協(xié)調(diào)大廳的工作和對臨時突發(fā)事件的處置,解決好納稅人存在爭議的問題,維護好大廳的辦稅秩序。
二、負責(zé)受理納稅人的來訪、投訴和舉報等事項;
第四條 工作要求:
一、局領(lǐng)導(dǎo)值班實行輪流值班制,值班時間為正常上班時間的每天上午9:00-11:30,下午15:00-17:00,辦公地點在辦稅服務(wù)廳的領(lǐng)導(dǎo)值班臺。
二、值班領(lǐng)導(dǎo)必須堅守工作崗位,認真履行崗位職責(zé)。
三、如因工作需要臨時離開崗位時,應(yīng)安排其他人員代崗,不得出現(xiàn)脫崗情況。
四、值班領(lǐng)導(dǎo)在履行工作職責(zé)中,應(yīng)態(tài)度熱情,文明禮貌,遵守各項規(guī)章制度,使用文明用語,發(fā)揮表率和示范作用。
第五條 本制度由五指山市國稅局負責(zé)解釋,自發(fā)行之日起施行。
稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇二
您好!
我們是大連凱達房屋開發(fā)公司,系軍轉(zhuǎn)地企業(yè),從業(yè)人員大部分是部隊復(fù)轉(zhuǎn)人員。當(dāng)我們單位接到稅務(wù)局《稅務(wù)檢查通知書》和您親自簽名的來信時,讀后十分感動,您充分體現(xiàn)了對納稅人尊重和理解夕依法納稅是每個公民的義務(wù),可您還是那么客氣、那么虛心,真讓我們欽佩自至。
五月九日,稅務(wù)局、二位同志奉命來到我公司檢查稅務(wù)工作,這二位同志煙不吸、水不喝,來到辦公室就投入了工作,有問題指出、有不懂的地方耐心解釋。因為我們是軍轉(zhuǎn)地企業(yè),有些稅務(wù)政策我們理解的不深,他們細心地從稅法的角度上給我們認真的講解,使我們明白了很多知識。半天的工作時間很快就過去了,我們想留他們共進午餐(盒飯),可他們堅決不同意,我們懷著歉意的心情送他們下樓。說實在的,以前稅務(wù)局來檢查工作,我們只是從應(yīng)付的角度出發(fā),并不是把檢查工作當(dāng)作一次學(xué)習(xí)的機會。這次就不同了,雖然時間很短,但我們從中學(xué)習(xí)了很多稅務(wù)道理、掌握了很多稅務(wù)知識,同時從他們身上我們也看到了稅務(wù)局以人為本的執(zhí)法理念、全心全意為納稅人服務(wù)的精神、高效廉潔的工作作風(fēng)。
時代在前進。我們自信:一定在不遠的將來,我們的項目一定能成功。到那時我們決不會忘記支持過我們的人,我們真誠的希望和你們建立起永久的工作聯(lián)系。在稅務(wù)工作上,得到你們的支持和幫助。
請林局長代我們謝謝、同志。
此致
敬禮!
開發(fā)公司
二0年五月十二日
稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇三
您好!
我們是大連凱達房屋開發(fā)公司,系軍轉(zhuǎn)地企業(yè),從業(yè)人員大部分是部隊復(fù)轉(zhuǎn)人員。當(dāng)我們單位接到稅務(wù)局《稅務(wù)檢查通知書》和您親自簽名的來信時,讀后十分感動,您充分體現(xiàn)了對納稅人尊重和理解夕依法納稅是每個公民的義務(wù),可您還是那么客氣、那么虛心,真讓我們欽佩自至。
五月九日,稅務(wù)局、二位同志奉命來到我公司檢查稅務(wù)工作,這二位同志煙不吸、水不喝,來到辦公室就投入了工作,有問題指出、有不懂的地方耐心解釋。因為我們是軍轉(zhuǎn)地企業(yè),有些稅務(wù)政策我們理解的不深,他們細心地從稅法的角度上給我們認真的講解,使我們明白了很多知識。半天的工作時間很快就過去了,我們想留他們共進午餐(盒飯),可他們堅決不同意,我們懷著歉意的心情送他們下樓。說實在的,以前稅務(wù)局來檢查工作,我們只是從應(yīng)付的角度出發(fā),并不是把檢查工作當(dāng)作一次學(xué)習(xí)的機會。這次就不同了,雖然時間很短,但我們從中學(xué)習(xí)了很多稅務(wù)道理、掌握了很多稅務(wù)知識,同時從他們身上我們也看到了稅務(wù)局以人為本的執(zhí)法理念、全心全意為納稅人服務(wù)的精神、高效廉潔的工作作風(fēng)。
時代在前進。我們自信:一定在不遠的將來,我們的項目一定能成功。到那時我們決不會忘記支持過我們的人,我們真誠的希望和你們建立起永久的工作聯(lián)系。在稅務(wù)工作上,得到你們的支持和幫助。
請林局長代我們謝謝、。
此致
敬禮!
開發(fā)公司
二0xx年五月十二日
稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇四
聽了以上各縣(縣、區(qū))局對上半年績效工作的分析匯報以及各位領(lǐng)導(dǎo)的點評,我認為大家分析的很深入,點評的很到位。大家緊扣各自的工作職責(zé)和承接的績效指標(biāo),既對上半年績效運行情況進行了客觀的總結(jié),又對下半年工作有深入的謀劃,特別是對下半年績效風(fēng)險進行了細致的排查,為全年取得好成績打下了堅實的基礎(chǔ)。
上半年,我局綜合績效成績在全市17個被考評單位中,名列第5,應(yīng)該說成績還不錯。但對成績背后的數(shù)據(jù)進行深入的分析,我們也會發(fā)現(xiàn)其中存在的問題,對此,我想提出以下四個方面的問題,與大家共同探討:
一是關(guān)于業(yè)務(wù)指標(biāo)考評。我局在純業(yè)務(wù)指標(biāo)考評中失分1分,在全市排名第二,失分最少的是**縣局,失分1分,差距1,失分最多**縣局,失分1分,與我局相差1分。這說明我局承接市局指標(biāo)的科室,上半年工作是卓有成效的,至少從績效考評角度來衡量,是得到了市局肯定和認可的,我局能取得綜合第5名的好成績,與大家的努力是分不開的。這也正反映出了一個普遍的規(guī)律,在指標(biāo)考核中保持不失分、少失分,是保證取得總體好成績的基礎(chǔ)。但是,這些業(yè)務(wù)指標(biāo),在上半年沒扣分,不等于全年不扣分,上半年沒有出現(xiàn)問題,不等于沒問題,也不等于下半年不會被發(fā)現(xiàn)問題。如何能在下半年繼續(xù)保持這樣的勢頭,堅持做到不失分,少失分,保證各項指標(biāo)在考評中取得好成績,這是一個值得大家思考并以實際工作落實來作出回答的問題。
二是關(guān)于測評指標(biāo)。市局上半年考評的*項測評指標(biāo),我局成績都不理想。其中“落實主體責(zé)任”指標(biāo),是根據(jù)上半年各縣州黨委書記抓黨建述職評議測評得到的成績,我局排第9名。領(lǐng)導(dǎo)考評,是市局領(lǐng)導(dǎo)對各縣州局落實全面從嚴(yán)治黨、重點任務(wù)落實、工作質(zhì)效和工作創(chuàng)新等方面的測評結(jié)果進行量化計分得到的成績,我局排第1*名。處室考評指標(biāo)是根據(jù)市局機關(guān)處室對各縣州局落實全面從嚴(yán)治黨、重點任務(wù)落實、工作質(zhì)效、工作創(chuàng)新和工作配合等方面的測評結(jié)果進行量化計分得到的成績。我局排第*名。這三項測評結(jié)果和成績,與我們**的稅收任務(wù)體量、工作量以及大家付出的工作努力是否相稱,大家可以衡量一下。再結(jié)合業(yè)務(wù)指標(biāo)的失分情況來看,應(yīng)該說,失分少,說明工作得到了認可,但這種認可并沒有反映到測評指標(biāo)中,指標(biāo)考評結(jié)果與測評結(jié)果并沒有形成正向相關(guān),這在邏輯上是矛盾的,不符合績效管理的規(guī)律,從中反映出什么情況,值得我們思考。
三是關(guān)于榮譽表彰加分項目。全市榮譽表彰加分項目共**3項,其中全國稅務(wù)系統(tǒng)先進集體和先進工作者**5項,市脫貧攻堅領(lǐng)導(dǎo)小組表彰全市脫貧攻堅先進集體、先進個人*項,**“全國青年崗位能手”、“全國法治政府建設(shè)工作先進單位”**項,**稅務(wù)局“全國五四紅旗團委(團支部)”**項。很明顯,我們沒有抓牢常規(guī)項目,我局兩個項目都是通過地方黨政對口系統(tǒng)爭取到的,一方面說明我們工作有較強的主動性和創(chuàng)造性,爭取到了系統(tǒng)之外的榮譽,另一方面也請大家思考,這些在稅務(wù)系統(tǒng)大面積表彰的榮譽我們?yōu)槭裁礇]有抓住。
四是關(guān)于各縣縣區(qū)局對縣局考評成績貢獻問題。從上半年績效考核數(shù)據(jù)來看,我感覺我們**個縣(縣、區(qū))局沒有為縣局的加分做出應(yīng)有的貢獻。上半年,領(lǐng)導(dǎo)批示和榮譽表彰加分都是縣局層面獲取的,當(dāng)然,這些榮譽的獲取也離不開各縣局的支持,另一方面,業(yè)務(wù)指標(biāo)失分少或沒有失分,必定是基層落實市縣局工作部署、出色完成工作任務(wù)的結(jié)果。但在加分項目上各縣局都沒有獲得可以為縣局贏得加分的表彰榮譽。我們有**個縣(縣、區(qū))局,在榮譽表彰方面各單位共同爭取,應(yīng)該有“東方不亮西方亮”的優(yōu)勢,但今年,這樣的勢頭并沒有呈現(xiàn)出來。市局考評縣局的績效成績,不僅是縣局機關(guān)的,反映的是全縣稅務(wù)系統(tǒng)的績效管理水平,需要全縣稅務(wù)系統(tǒng)共同努力才能取得好成績。從工作關(guān)系上看,縣局與縣局雖然處于兩個層面,但面向的工作資源是相同的,有些縣(縣、區(qū))局還擁有獨特的優(yōu)勢資源,甚至比縣局更容易爭取到榮譽。雖然給縣局加分要求的榮譽層次比較高,但并不是高不可及,一些系統(tǒng)的榮譽表彰名額都是向基層傾斜的,爭取渠道也是暢通的,但我們**個縣縣區(qū)局目前為止一項也沒爭取到,大家是沒有積極爭取還是沒有重視,這是讓人不能理解的,希望引起大家的反思。
以上這四個方面的問題,就算是拋磚引玉,希望引起大家的思考。此外,我對抓好下半年績效工作,再提幾點要求,請大家在實際工作中抓好落實:
一要轉(zhuǎn)變思想,提高認識,努力營造績效氛圍。今年以來,市局黨委會多次研究績效管理工作,**月份印發(fā)了新修訂的《甘肅市稅務(wù)局績效考評結(jié)果運用辦法》。**月份以績效計劃書的形式與各縣(州、區(qū))稅務(wù)局主要領(lǐng)導(dǎo)和市局機關(guān)各處室主要負責(zé)人簽下了績效考核“軍令狀”。****,市局召開了市局領(lǐng)導(dǎo),市局機關(guān)各處室領(lǐng)導(dǎo)和縣*局主要負責(zé)人、分管考核考評工作局領(lǐng)導(dǎo)參加的上半年績效管理分析講評會議,之后又以市局績效管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議紀(jì)要的形式,將會議的主要精神進行了印發(fā)。市局新修訂的績效考評結(jié)果運用辦法,規(guī)定了非常嚴(yán)厲的責(zé)任追究辦法,一個是從排名上衡量,一個是從被扣分上衡量,如果處于未兩位,對縣局班子當(dāng)年考核等次、干部晉升副處級(或相同職級)名額、縣局評先評優(yōu)資格等都會產(chǎn)生不利影響。從以上情況可以看出,市局黨委對績效管理工作非常重視,也制定了非常有效的措施,我們要落實好市局黨委對績效工作部署,不斷轉(zhuǎn)變思想,提高對績效工作的認識。要切實轉(zhuǎn)變“為考評而考評”的消極觀念,堅決擯棄“為績效而績效”的錯誤態(tài)度,要始終牢固樹立“績效上去了,工作就上去了”的思想自覺,把績效管理作為統(tǒng)籌推進各項工作的有力抓手。要不斷通過宣傳引導(dǎo)、學(xué)習(xí)培訓(xùn),講清業(yè)務(wù)與績效的辯證關(guān)系,理清抓績效與抓業(yè)務(wù)的邏輯統(tǒng)一,打通思想壁壘,消除認識誤區(qū),激發(fā)內(nèi)生動力與活力,讓全體干部職工切實將思想和行動統(tǒng)一到縣局抓好績效管理,提升績效成績的要求上來。要通過嚴(yán)格兌現(xiàn)考評結(jié)果運用,提高績效管理公信力和公認度,提高干部認同感,發(fā)揮好績效導(dǎo)向作用,營造“人人講績效、事事重績效”的良好工作氛圍,促進全縣稅務(wù)系統(tǒng)績效管理持續(xù)提升。
二要認清形勢,尋找差距,奮力實現(xiàn)全年績效目標(biāo)。縣局確立今年的績效目標(biāo)是“晉段升位”,即要在去年績效成績?nèi)信琶?*未能進入第一段的不利情況下,努力提升排名位次,確保全年組織績效成績進入第一段。從呂局長前面通報的數(shù)據(jù)對比來看,我局全年績效考核目標(biāo)通過大家的共同努力,是能夠?qū)崿F(xiàn)的。目前,我們雖然名次靠前,還有一定的加分空間,但大家還不能掉以輕心,還不能松勁。前面數(shù)據(jù)分析都是建立在指標(biāo)考評繼續(xù)保持不失分、少失分,而且全年不發(fā)生意外減分的基礎(chǔ)上來說的。為此,各單位要進一步落實市局、縣局各項工作要求,奮力實現(xiàn)全年績效目標(biāo)。要放眼全市,對照總局、市局工作要求,看我們在哪些方面還存在短板;要與排名前列的縣州比較,看還存在哪些差距。要結(jié)合考評實際,堅持問題導(dǎo)向,查找問題,分析原因,制定改進措施,明確責(zé)任歸屬。要按照績效管理的要求,定期開展分析講評,在分析中辨識風(fēng)險,在講評中查找差距。通過縱橫對比、分析評估,既要看到我們的不足,迎頭趕上,又要看到我們的優(yōu)勢,增強信心。要進一步筑牢考評根基,不斷促進考評質(zhì)效優(yōu)化提升,確保全年績效工作目標(biāo)順利實現(xiàn)。
三要強化擔(dān)當(dāng),細化責(zé)任,努力規(guī)避考評失分風(fēng)險。各單位要不斷強化風(fēng)險意識,在認真總結(jié)上半年績效運行情況基礎(chǔ)上,按照下半年重點工作部署,結(jié)合縣局當(dāng)前績效管理工作實際,對照市局考評規(guī)則和考核標(biāo)準(zhǔn),將績效指標(biāo)在考核過程中存在的失分風(fēng)險點進行認真梳理,將責(zé)任細化落實到人頭。要制定有力措施,把風(fēng)險轉(zhuǎn)化為壓力層層傳導(dǎo)、對號入座,要勇于擔(dān)當(dāng),不推諉,不回避,不找客觀理由,把績效指標(biāo)中存在的失分風(fēng)險作為我們工作的難點,攻堅克難、精準(zhǔn)發(fā)力,將失分風(fēng)險轉(zhuǎn)化為加分機遇,以百倍的信心和努力,促進績效工作提質(zhì)增效,促進績效成績?nèi)嫣嵘?/p>
四要多方協(xié)調(diào),積極爭取,保證加分不落后??h局今年為推動爭先創(chuàng)優(yōu)工作,在全縣稅務(wù)系統(tǒng)廣泛開展了以各類榮譽創(chuàng)建、評比、表彰、命名為載體的先鋒培樹活動,制定了以條塊共進、兩手并舉、守正出新等多項措施。從縣局今年已經(jīng)獲取或正在申報的榮譽表彰看,這項活動已經(jīng)初見成效,雖然有一些表彰不在加分范圍,但也為下一步工作或來年申報更高層次的榮譽打好了基礎(chǔ)。就上半年情況看,我局在“爭先創(chuàng)優(yōu)”指標(biāo)上加了**分,全市最多的加***分,比較起來,我們還有很大的差距。為此,各單位,特別是縣縣區(qū)局,要對黨政各口榮譽表彰項目進行一次摸底,看哪些項目還可以爭取到加分,要找準(zhǔn)爭取渠道,多方協(xié)調(diào),積極爭取,不放過任何一次機會,即使今年加不了分,也要為來年打好基礎(chǔ)。對于領(lǐng)導(dǎo)表揚性批示加分,要積極爭取市局領(lǐng)導(dǎo)批示,在呈報工作亮點同時,加深上級領(lǐng)導(dǎo)對我局工作的印象與了解。黨建、機關(guān)黨委、辦公室等相關(guān)部門要切實扛起責(zé)任,積極參與各渠道開展的榮譽表彰評比活動,努力爭取獲得各項通報表揚或榮譽表彰。各縣(縣、區(qū))局要同樣要求、同樣落實,積極配合好縣局工作,助推全縣稅務(wù)系統(tǒng)績效成績進一步提升。
五要上下聯(lián)動,狠抓落實,奮力推進全縣稅務(wù)績效上臺階。
各部門要在抓好市考績效的同時,進一步加強對縣局機關(guān)和縣(縣、區(qū))局的考核,要把各項工作督查、檢查、督導(dǎo)體現(xiàn)在績效考核中,嚴(yán)格考核,公正評分,凝聚共識。要進一步促進績效與業(yè)務(wù)的融合,在業(yè)務(wù)工作中推進績效提升,在績效管理中促進業(yè)務(wù)落實。要做到縣、縣兩級同抓同促,上下聯(lián)動,共同提高。各縣(縣、區(qū))局要與縣局步調(diào)一致,同步跟進,同步落實,形成合力。要把績效成績作為評價工作質(zhì)效、考察工作業(yè)績的重要依據(jù),通過績效看工作成效,通過抓工作成效促績效改進。要針對前期績效考評實情,結(jié)合本部門、本單位工作實際,深入分析研究,查找問題,分析問題,解決問題,制訂切實可行的推進措施。各科室、各縣(縣、區(qū))局,要切實把縣局績效目標(biāo)裝在心里,把績效指標(biāo)抓在手上,把績效風(fēng)險盯在眼中,做到全縣稅務(wù)一盤棋,全體干部擰成一股勁,全面落實績效工作要求,奮力推進績效管理登上新臺階,促進各項稅收工作取得新成效。
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稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇五
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
一、勤學(xué)善思、不斷提高綜合素質(zhì)
今年3月我走上領(lǐng)導(dǎo)崗位,我深知要想做好副職,協(xié)助好書記的工作,自身必須具備較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,才能完成上級下達的各項任務(wù)。一年來,我始終把提高思想政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng),當(dāng)作一種責(zé)任,當(dāng)作提高自己工作能力、領(lǐng)導(dǎo)水平的需求。除了按時參加單位組織的集體學(xué)習(xí)外,利用業(yè)余時間系統(tǒng)地學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論、各項廉政規(guī)定等,深刻理解其精神實質(zhì),努力提高自身的`政策理論水平,并結(jié)合思想工作實際,加強黨性鍛煉,不斷提升思想境界,增強了政治鑒別力和政治敏銳性,做到在政治上思想上行動上與黨中央和縣局黨組保持高度一致。特別是在黨的群眾路線教育實踐活動中,我通過認真學(xué)習(xí)各級領(lǐng)導(dǎo)講話精神,深刻查擺自身在思想觀念和工作作風(fēng)方面存在的問題,進一步解放了思想、更新了觀念,轉(zhuǎn)變了作風(fēng),為做好各項分管工作奠定了良好的思想基礎(chǔ)。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)我一直常抓不懈,做到不斷更新知識,不斷提高技能,努力在工作實踐中思考、總結(jié)、提高,以適應(yīng)稅收科學(xué)化、精細化、信息化管理的需要??傊?,通過努力學(xué)習(xí),使自身的政治理論水平和業(yè)務(wù)技能有了提高,做到了學(xué)以致用,提高了運用理論指導(dǎo)實際工作的水平。
二、盡心履職、協(xié)助“一把手”做好分管工作
按照局黨組分工,我分管辦公室和財務(wù)工作,并于3月份按照領(lǐng)導(dǎo)班子工作銜接安排兼管人事監(jiān)察科工作。在工作中,我從實際出發(fā),針對各部門工作任務(wù),認真負責(zé)地做好分管部門的工作,注重在具體工作中聽取部門領(lǐng)導(dǎo)的意見和建議,支持和協(xié)調(diào)部門領(lǐng)導(dǎo)的工作,使所分管部門,圓滿完成了各項工作任務(wù)。
(一)全力以赴,抓好人事監(jiān)察室工作
一年來,我從具體工作抓起,在人事教育方面指導(dǎo)開展了國稅系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺培訓(xùn)、所得稅知識培訓(xùn)、舉辦稅收違法違章案件處罰程序知識培訓(xùn)等培訓(xùn)工作,在老干部管理方面開展不定期走訪,節(jié)假日探訪,組織老干部座談會,深入了解老干部生活,開展老干部參觀等等活動,不斷地豐富老干部的精神生活。
結(jié)合人事監(jiān)察部門的工作特點,認真負責(zé)地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上書記與班子成員、班子成員與科室負責(zé)人、科室負責(zé)人與科室成員共簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書24份;對領(lǐng)導(dǎo)班子和科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任進行了分解,把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作貫穿于稅收中心工作之中,融入領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)之中,與稅收業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核。
積極開展“一把手”講黨課,紀(jì)檢組長做反腐倡廉報告等活動,增強了領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范的主動性,營造了廉政教育的良好氛圍。對廉政文化示范點建設(shè)進行了拓展,不斷提升全局干部的廉政自律意識,工作中勤儉廉潔。
大力強化糾建并舉,深入推進政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),按季度開展了政風(fēng)行風(fēng)問卷調(diào)查活動、明察暗訪活動、走訪納稅人活動以及行風(fēng)示范窗口檢查,其中,共發(fā)放了調(diào)查問卷100份,回收100份;發(fā)放明察暗訪表24份,回收24份,對我局干部遵守廉潔自律規(guī)定、工作作風(fēng)、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量等方面比較滿意,滿意率達98%以上。
稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇六
您們好!
我們是信陽市地稅系統(tǒng)稽查人員專業(yè)技能培訓(xùn)班全體學(xué)員,在學(xué)習(xí)結(jié)束即將離開學(xué)校之際,我們對您們在學(xué)習(xí)期間給予的周到而全面的教學(xué)服務(wù)表示衷心的感謝!謝謝您們!
春滿三湘,輝映星城,我們是在春暖花開的季節(jié)里走進長沙稅務(wù)干部學(xué)院這座知識殿堂的,從三月中旬開始我們在這里接受了為期一個多月的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)期間,我們領(lǐng)略了學(xué)校的優(yōu)美環(huán)境,分享了學(xué)校良好的辦學(xué)資源,見證了學(xué)校對培訓(xùn)工作的合理組織、項目組長和班主任的認真負責(zé)、各位老師的精心授課以及紅葉樓、望麓樓、三湘苑餐廳員工們的熱情服務(wù)。正是得益于學(xué)校的妥善安排,我們?nèi)w學(xué)員在班委會帶領(lǐng)下,積極克服各種困難,傾心投入學(xué)習(xí),努力深入思考,加強師生互動,圓滿完成了預(yù)期學(xué)習(xí)任務(wù),為更好地適應(yīng)新形勢下稽查工作打下了堅實的基礎(chǔ)。同時,學(xué)校結(jié)合厚重的湖湘文化為我們成功組織了三次理想信念主題教育實踐活動,為稅務(wù)稽查干部開展黨的群眾路線教育實踐活動增添了豐富的色彩和內(nèi)涵。
信陽市山水秀麗,氣候宜人,素有江南北國、北國江南之美譽,是著名的生態(tài)之城、旅游之城、創(chuàng)業(yè)之城,也是全國唯一一個連續(xù)五年入選“中國十佳宜居城市”的城市。發(fā)展中的信陽魅力無限,我們誠邀學(xué)院各位領(lǐng)導(dǎo)和老師們有時間蒞臨觀光指導(dǎo)!
學(xué)無窮期,學(xué)無止境,帶著沉甸甸的收獲,我們將更加出色地繼續(xù)奮斗在祖國稅收稽查事業(yè)一線,我們也期待著再會湘江之濱、再續(xù)學(xué)習(xí)之旅!
真誠祝愿貴院教育事業(yè)精彩紛呈、繁榮昌盛!祝愿各位老師身心愉快、事業(yè)蓬勃!
信陽市地稅系統(tǒng)稽查人員專業(yè)技能培訓(xùn)班全體學(xué)員
二零xx年四月于長沙
稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇七
同志們:
今天的會議主要是學(xué)習(xí)貫徹全國、全省稅務(wù)系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨會議精神以及第x屆省紀(jì)委x次全會和第x屆市紀(jì)委五次全會精神。同時,研究部署我市系統(tǒng)貫徹落實工作。
2021年是全面建成小康社會和“十四五”開局之年、鄉(xiāng)村振興開展之年。受新冠疫情影響,世界經(jīng)濟下行風(fēng)險加劇,不穩(wěn)定不確定因素顯著增多。特殊形勢下各項稅收工作任務(wù)更重壓力更大,下面,就如何全面推進全市稅務(wù)系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展我強調(diào)幾點意見。
一、堅持深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記重要講話及總局、省局全面從嚴(yán)治黨工作會議和省、市紀(jì)委全會精神,準(zhǔn)確把握全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略定位。
習(xí)近平總書記在十九屆中央紀(jì)委四次全會上總結(jié)了黨的十八大以來全面從嚴(yán)治黨取得的歷史性、開創(chuàng)性成就和產(chǎn)生的全方位、深層次影響,深刻回答了管黨治黨必須“堅持和鞏固什么、完善和發(fā)展什么”的重大問題,對以全面從嚴(yán)治黨新成效推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化作出戰(zhàn)略部署??偩?、省局全面從嚴(yán)治黨工作會議和省、市紀(jì)委全會等系列會議也充分強調(diào)了全面從嚴(yán)治黨不僅是“四個全面”戰(zhàn)略布局的重要組成部分,更是全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國的根本保證。全市稅務(wù)系統(tǒng)要認真學(xué)習(xí)深刻領(lǐng)會、全面貫徹落實,準(zhǔn)確把握全面從嚴(yán)治黨取得的偉大成就和戰(zhàn)略定位,緊緊圍繞堅持以人民為中心,把制度建設(shè)貫穿始終、把“嚴(yán)”的主基調(diào)長期堅持下去,切實做到“三不”一體推進,堅定不移扛牢抓實全面從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任,更好服務(wù)黨和國家事業(yè)發(fā)展大局。
二、堅持辯證思維,認清現(xiàn)狀,勇于自我革命,剔除風(fēng)險。
一年多來,我們始終堅持xx市稅務(wù)系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨“24字方針”,努力完善“1+3+n”監(jiān)督機制,大力開展官僚主義、形式主義專項整治及各項稅收專項整治等,不斷強化風(fēng)險防控、強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),全面從嚴(yán)治黨工作成效明顯,全系統(tǒng)政治生態(tài)建設(shè)持續(xù)向好。但是,對照上級要求部署,對照各級巡視巡察、督查和審計發(fā)現(xiàn)的問題看,還有一些風(fēng)險和短板,值得我們警醒。
(一)理論學(xué)習(xí)缺少深度,推動指導(dǎo)實踐不夠。
少數(shù)黨委沒有認真落實黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度,學(xué)習(xí)流于形式,離學(xué)思踐悟有較大距離,沒有用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,學(xué)習(xí)成效差,未能有效地轉(zhuǎn)化成推動稅收工作發(fā)展的動力和生產(chǎn)力。一些基層黨組織“三會一課”滿足于完成“黨建平臺”任務(wù),理論學(xué)習(xí)走過場,走形式,離深學(xué)篤用有一定差距。
(二)政治建設(shè)高度不夠,政治規(guī)矩有待加強。
一些領(lǐng)導(dǎo)干部沒有樹立起“稅務(wù)機關(guān)首先是政治機關(guān)”的意識。思想還停留在十八大之前,行動還習(xí)慣于按“老套路出牌”。不講政治規(guī)矩、政治紀(jì)律,有令不行、有禁不止。去年個別縣局出現(xiàn)稅收應(yīng)收未收的現(xiàn)象,體現(xiàn)了個別班子對中央和上級重大決策部署重視不夠,落實不力,行動遲緩。有的干部對黨不忠誠、不老實,當(dāng)面一套,背后一套,甚至跟組織討價還價。同時,一些黨員干部認為,當(dāng)前推進全面從嚴(yán)治黨主要是機關(guān)黨組織的事,不是黨員干部個人的事,針對的主要是領(lǐng)導(dǎo)干部,與自己無關(guān),心存僥幸,松動懈怠。
(三)主體責(zé)任強度不夠,黨建主業(yè)失之于輕。
有的黨委落實管黨治黨政治責(zé)任的意識還不夠強,抓黨建工作不同程度存在“虛”、“空”、“飄”問題,有的認為抓黨建比較虛,不容易出顯績;
有的認為抓稅收業(yè)務(wù)是‘硬指標(biāo)’,抓黨建是‘軟任務(wù)’,抓黨建會影響業(yè)務(wù)工作,要黨務(wù)給業(yè)務(wù)“讓路”;
有的基層黨組織書記只掛帥不出征,當(dāng)“二傳手”、“甩手掌柜”,對黨建工作謀劃少、抓得少、露面少,沒有種好自己的“責(zé)任田”。
(四)廉政風(fēng)控體系硬度不夠,“三不機制”仍不健全。
早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)警、早預(yù)防、打早打小不夠,日常監(jiān)督關(guān)卡前移不夠,不少問題都是群眾先舉報、外部監(jiān)督、紀(jì)委監(jiān)委和公安機關(guān)先發(fā)現(xiàn),稅務(wù)機關(guān)才做出反應(yīng)。執(zhí)法風(fēng)險和廉政風(fēng)險交織、征管漏洞和制度漏洞并存,制度的執(zhí)行力、約束力不強。對反腐敗工作的規(guī)律認識不夠,建立“三不機制”任重道遠。條條塊塊的黨建責(zé)任銜接不暢,條塊結(jié)合的黨建機制還不完善。構(gòu)建科學(xué)合理相輔相成的監(jiān)督體系還有待進一步探索和實踐。黨建和業(yè)務(wù)融合不夠,“兩張皮”的問題一直困擾我們。
(五)真管真嚴(yán)力度不夠,敢管敢嚴(yán)有待加大。
一是缺乏敢抓的底氣。少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部自身沒有嚴(yán)格落實黨規(guī)黨紀(jì),對違法亂紀(jì)行為管起來腰桿不硬、底氣不足;有的黨務(wù)工作者怕執(zhí)行規(guī)定過嚴(yán),怕落下“影響工作”之嫌。二是缺乏嚴(yán)抓的黨性。有的基層黨組織和黨員干部存在“圈子”文化和“好人主義”思想,對違規(guī)違紀(jì)的一些現(xiàn)象和人員有時睜一只眼閉一只眼,存在失之于寬、失之于軟的問題。三是缺乏常抓的韌勁。對黨建工作上級重視基層就重視,開展活動就緊一陣,不開展活動就松一陣,時緊時松,缺乏持之以恒的韌勁。四是缺乏細抓的定力。對苗頭性、傾向性問題重視不夠,該提醒的不提醒,該批評的不批評,該約談的不約談,“從嚴(yán)治黨”的思想沒有得到真正貫徹落實。
(六)違紀(jì)違法高發(fā)頻發(fā),激濁揚清刻不容緩。
20xx年全市稅務(wù)系統(tǒng)違紀(jì)違法案件倍增,違紀(jì)違法種類繁多,不僅是“兩權(quán)”運行中存在腐敗,其他的領(lǐng)域也有涉及,甚至“黃賭毒”、醉駕都有,基層微腐敗現(xiàn)象比較嚴(yán)重,全系統(tǒng)積累的矛盾和問題較多,風(fēng)險和隱患不少,進一步從嚴(yán)管理,打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)膞x市稅務(wù)干部隊伍刻不容緩。
三、堅持不懈補齊短板弱項、抓住重點難點,深入推進全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。
(一)狠抓思想政治建設(shè),堅定不移增強全面從嚴(yán)治黨的政治自覺。
xx屆中央紀(jì)委x次全會充分彰顯了黨中央堅定不移全面從嚴(yán)治黨的鮮明態(tài)度和堅強決心,全市稅務(wù)系統(tǒng)各級黨組織和廣大黨員干部要切實把思想和行動統(tǒng)一到中央決策部署上來,以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),扎扎實實推進全面從嚴(yán)治黨,進一步增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,更好擔(dān)負起黨和人民賦子我們的政治責(zé)任。
(二)狠抓壓實“一崗雙責(zé)”,堅定不移推進面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。
一是守土有責(zé),種好“責(zé)任田”。各級黨委要站在政治和全局的高度,夯實抓好黨建的主體責(zé)任,扛起主責(zé)抓好主業(yè)、當(dāng)好主角,抓實抓細抓到位;
班子成員要嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”,抓好分管領(lǐng)域黨建工作,真正做到守土有責(zé)、守土負責(zé)、守土盡責(zé)。
二是縱合橫通,打好“一盤棋”。各級黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組要緊緊圍繞稅務(wù)總局“條主責(zé)、塊雙重,縱合力、橫聯(lián)通,齊心抓、黨建興”的新縱合橫聯(lián)通強黨建工作機制,對單位黨建工作系統(tǒng)謀劃、整體推進;
以“黔稅先鋒”黨建工程為抓手,著力強素質(zhì)樹形象。
三是嚴(yán)考促責(zé),用好“指揮棒”。要用好績效考核考評制度,對全面從嚴(yán)治黨責(zé)任落實情況作為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核的重要內(nèi)容,真正把黨建工作考準(zhǔn)考實。要用好問責(zé)利器,以剛性問責(zé)倒逼全面從嚴(yán)治黨各項任務(wù)有效落實。
(三)狠抓工作重點難點,堅定不移落實全面從嚴(yán)治黨的各項任務(wù)。
一是從嚴(yán)加強思想建設(shè),狠抓文明創(chuàng)建。積極探索建立主題教育長效機制。大力推進“學(xué)習(xí)強國”“學(xué)習(xí)強稅”平臺建設(shè),抓好黨委理論學(xué)習(xí)中心組和黨員干部理論學(xué)習(xí)。牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán),堅決打好防范化解意識形態(tài)領(lǐng)域重大風(fēng)險主動仗。堅持黨對精神文明建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo),深入踐行社會主義核心價值觀,迅速啟動“省級文明單位”申報工作,為申報“全國文明單位”創(chuàng)造先決條件,確保今年精神文明建設(shè)工作取得成效。
二是從嚴(yán)加強作風(fēng)建設(shè),狠抓基層黨組織建設(shè)。持續(xù)推進官僚主義、形式主義整改工作,深化運用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”特別是第一種形態(tài),最大限度防止干部出問題。以提升組織力為重點,突出政治功能,持續(xù)推進“x稅先鋒”及基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè),打造一批省級基層黨建工作示范點。深入開展“讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關(guān)”創(chuàng)建。
三是推動黨建與業(yè)務(wù)深度融合。落實好稅務(wù)總局《關(guān)于切實發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用促進黨建工作與稅收業(yè)務(wù)深度融合的若干制度》,確保黨建工作與業(yè)務(wù)工作一起謀劃、一起部署、一起落實、一起檢查。開展重大稅收工作時,要同步制定發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用的具體措施。
四是從嚴(yán)加強巡察力度。用好巡察“利劍”,統(tǒng)籌安排常規(guī)巡察,深化專項巡察,開展機動式巡察,強化巡察成果綜合運用,將監(jiān)督覆蓋到每一個角落,使監(jiān)督更聚焦、更精準(zhǔn)、更有力,切實構(gòu)筑風(fēng)清氣正xx稅務(wù)政治生態(tài)。
(四)狠抓體制機制建設(shè),堅定不移完善全面從嚴(yán)治黨的監(jiān)督體系。
一是加強權(quán)力制約。從嚴(yán)對照黨章黨規(guī)黨紀(jì),用好黨紀(jì)國法的尺子,填補監(jiān)督領(lǐng)域的空白,加強對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督。
二是嚴(yán)格落實民主集中制。各級領(lǐng)導(dǎo)班子要充分發(fā)揚民主,堅持集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責(zé)相結(jié)合,善于集中正確意見,自覺接受黨的監(jiān)督。自覺維護內(nèi)部團結(jié),做到經(jīng)常溝通交流、互相理解信任、互相協(xié)調(diào)幫助,在此基礎(chǔ)上集中正確意見,集體決策,使人民的意愿和要求得以落實和滿足。
三是加強日常監(jiān)督。強化自上而下的組織監(jiān)督,改進自下而上的民主監(jiān)督,發(fā)揮同級相互監(jiān)督作用,加強對黨員干部的日常監(jiān)督,進一步完善黨內(nèi)監(jiān)督制度。不斷增強黨自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。
四是堅持抓早抓小抓常。堅持懲前后、治病救人,立足于小、立足于鼎,用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,及時發(fā)現(xiàn)問題、糾正偏差。
同志們,在今年嚴(yán)峻的工作形勢下,要更好向上級、向廣大納稅人繳費人、向全體干部職工交出一份滿意的答卷,首先就要切實推進全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展,全力以赴抓好全市稅務(wù)系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,只有具備鐵一般的信念、鐵一般的隊伍、鐵一般的作風(fēng)、鐵一般的紀(jì)律,才能創(chuàng)造屬于xx市稅務(wù)的更好明天!
稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇八
(一)高度重視,強化責(zé)任。對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實,把它當(dāng)作每天的“必修課”,擺上了每天的日程安排,堅持在分管單位和轄區(qū)每季度召開一次負責(zé)人黨風(fēng)廉政建設(shè)專題工作會議,對落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進行專題部署。根據(jù)班子分工,對我本人職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負有直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與工作實績考核有機結(jié)合。及時下發(fā)了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,進一步明確了基層站所和農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作目標(biāo)、責(zé)任要求,形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、部門各負其責(zé),依靠群眾的支持和參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。
(二)以防為主,重在落實。利用黨員現(xiàn)代遠程教育平臺,組織分管單位干部職工、轄區(qū)村組干部統(tǒng)一收看反腐倡廉警示教育片;召開廉政工作例會,開展自評、互評,進一步落實黨風(fēng)廉政工作。
(三)加強學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。進一步認識到黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政是黨的性質(zhì)和宗旨的基本要求,是全面貫徹黨的路線方針政策的重要保障,也是正確行使權(quán)力、履行職責(zé)的重要基礎(chǔ)。本人平時能認真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,做好學(xué)習(xí)筆記。注意學(xué)習(xí)研究經(jīng)濟知識、法律知識、金融知識、科技知識、管理知識、領(lǐng)導(dǎo)知識,不斷豐富自己的知識面,拓寬自己的視野。堅持每天抽出一定時間看閱黨報、黨刊,學(xué)習(xí)有關(guān)文件、時事政治和業(yè)務(wù)知識。經(jīng)常深入基層,深入一線,調(diào)查研究,虛心向同志們學(xué)習(xí)基層工作方法,提高分析問題、解決問題能力。
(五)防微杜漸,執(zhí)政為民。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,正確對待和行使手中的權(quán)利,淡化“官念”和權(quán)欲,用平常心看待官位,用責(zé)任心看待和運用權(quán)力,做到立黨為公、執(zhí)政為民。工作期間我從未謀取規(guī)定以外的非法利益,不貪錢財、不貪享樂、不貪圖名利地位,儉以養(yǎng)德,保持良好的品行和高尚的情操。時時刻刻從大處著眼,小處著手,見微知著,防微杜漸,力爭做到大事不糊涂、小事不馬虎,不越雷池一步。同時,在廉潔自律上做到了表里如一,任何時候、任何情況下,都自覺以黨性原則和道德規(guī)范衡量、約束自己,沒有人前一套、人后一套,嚴(yán)格進行自我監(jiān)督。
一是堅持服從集體領(lǐng)導(dǎo),全面貫徹民主集中制原則。麻坪鎮(zhèn)黨委政府始終把維護團結(jié)、帶好隊伍作為鎮(zhèn)黨委政府自身建設(shè)的首要任務(wù)來抓,重視做好表率,帶頭貫徹民主集中制。本人作為整個班子的一員,認真按照民主集中制原則,堅持做到公道正派、講大局、講黨性,在大是大非問題面前立場堅定,觀點鮮明。
二是堅持服從命令,全面落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定。鎮(zhèn)黨委班子成員認真學(xué)習(xí)上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭一系列重要論述,進一步增強廉潔從政和自覺接受監(jiān)督的意識,自重、自省、自警、自勵,始終保持謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁艱苦奮斗的作風(fēng),自覺過緊日子、自覺抵制和反對各種消極腐敗現(xiàn)象,在公務(wù)活動和社交活動中嚴(yán)格遵守廉潔自律的各項規(guī)定。本人也堅持履行好“一崗雙責(zé)”,既對麻坪的'經(jīng)濟和社會各項事業(yè)發(fā)展完成情況負責(zé),又對分管單位及轄區(qū)的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況和發(fā)揚艱苦奮斗作風(fēng)負責(zé)。同時,加強對自己配偶、子女的教育和管理,從不以權(quán)謀私。
在學(xué)習(xí)和工作中,我也發(fā)現(xiàn)了自身的一些不足。一是理論學(xué)習(xí)不夠,對廉潔從政反腐倡廉的重要性認識不夠。工作中我降低了搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的主動性,存在老好人現(xiàn)象,愿對黨風(fēng)廉政建設(shè)方面?zhèn)€人存在的問題提出意見和建議。二是平時重事務(wù)、輕學(xué)習(xí)。認為自身工作主要是抓好落實,不要求有多高的理論水平,缺乏學(xué)習(xí)的壓力感和緊迫感。從客觀上總是強調(diào)工作忙、任務(wù)重?沒有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系。三是重指導(dǎo)、輕實踐。自身存在的作風(fēng)不夠扎實、工作不夠深入等問題,認為每一項工作都有專門的同志去做,不必每項工作都親歷親為,缺乏深入實踐考察研究。
本人將以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),保持與時俱進的良好狀態(tài),廉潔從政,忠于職守,力爭早日改正缺點,彌補不足。
一是切實抓好領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),為全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,構(gòu)建社會主義和諧社會,實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供堅強有力的政治保證。二是堅持不懈地加強領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作,增強帶頭嚴(yán)格執(zhí)行黨紀(jì)法規(guī)和各項制度的自覺性。三是嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。堅持學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》,通過加強理論學(xué)習(xí),夯實自身的思想政治基礎(chǔ),筑牢反腐拒變防線,不斷提高自身素質(zhì)。工作中少琢磨組織上給了我什么,時刻想著我為黨和人民做了什么。正確看待自己的不足,真正做到清清白白做官、老老實實做人、踏踏實實做事。四是堅持廉潔從政,自覺接受群眾監(jiān)督。更加堅定地與各種腐敗現(xiàn)象作堅決斗爭,虛心聽取黨員干部和人民群眾的批評意見,自覺接受全鎮(zhèn)廣大干部和人民群眾的監(jiān)督,始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣,為全鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定貢獻自己的力量。
稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇九
一年來,在園班子和全體教職員工的共同努力下,我園各項工作扎實有效展開,保教工作質(zhì)量明顯提升,圓滿的完成了本學(xué)期的各項工作任務(wù)。現(xiàn)將一年來工作匯報如下:
在開學(xué)初,根據(jù)中心園規(guī)劃制定本學(xué)期工作計劃,計劃體現(xiàn)目標(biāo)明確、責(zé)任到人,保證工作任務(wù)的層層落實。
在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織觀念的引領(lǐng)下,努力建設(shè)“學(xué)習(xí)型”幼兒園。第一、從我做起,每學(xué)期堅持讀一本好書;第二、全面加強教師的學(xué)習(xí),為教師訂閱能幫助提高教學(xué)的雜志,如《學(xué)前教育》、《學(xué)前教育報》等;第三、積極參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)與培訓(xùn),不斷掌握了現(xiàn)代教育理論,提高管理能力;第四、重視學(xué)校教科研工作,提高教育質(zhì)量。
(一)抓
師德師風(fēng)建設(shè)
,提升教師師德水平加強教師師德師風(fēng)理論學(xué)習(xí),每月開展一次師德師風(fēng)學(xué)習(xí)。加強師德師風(fēng)教育,提高教師綜合素質(zhì)。開展了師德故事分享和“愛心育春蕾”師德演講活動,加強師德教育,提高教師職業(yè)道德水平。
(二)修訂保教制度,規(guī)范保教工作常規(guī)管理
我園一直堅持保教并重、保教結(jié)合原則,本學(xué)年重新修訂園內(nèi)各項保教工作制度,包括《如意中心幼兒園保教人員工作基本要求》、《如意中心幼兒園教師一日工作程序》、《如意中心幼兒園教研制度》、《如意中心幼兒園教育評價制度》、《如意中心幼兒園幼兒發(fā)展情況報告制度》,并嚴(yán)格落實各項保教制度,以達成對保教工作更為嚴(yán)格規(guī)范的管理。
(三)保教結(jié)合,科學(xué)、合理安排幼兒一日生活。
結(jié)合本園實際,根據(jù)幼兒成長發(fā)育的特點和規(guī)律,每學(xué)期都會制定出幼兒園和班級保教計劃。秉承“以愛育愛,快樂成長”的辦園理念,保教結(jié)合,科學(xué)、有序、合理地設(shè)計和安排幼兒一日生活的各項活動,堅持一貫性、一致性、和靈活性的原則,讓幼兒在豐富多彩的教育及游戲活動中感知、體驗、探索,在和諧的教育環(huán)境中健康快樂地成長。
(四)開展豐富戶外體育活動,促進幼兒體能水平提升。根據(jù)場地特點,分區(qū)開展戶外體育游戲活動,經(jīng)過劃分區(qū)域、各班認領(lǐng)、幼兒分區(qū)練習(xí)、班級互換區(qū)域練習(xí)等,現(xiàn)在已經(jīng)能夠同時開展7個大區(qū)、14個小區(qū)的戶外區(qū)域游戲,在走、跑、跳、鉆、爬、投、攀登、平衡等各個方面對幼兒動作發(fā)展進行相應(yīng)的訓(xùn)練。在今年5月份的幼兒體能測試中,同年齡組優(yōu)秀率比去年平均上升了3.2%,此結(jié)果充分說明,我園在幼兒體能訓(xùn)練方面所開展的各項工作行之有效,效果顯著。
(五)根據(jù)幼兒年齡特點開展適宜保教活動,面向全體,關(guān)注個性。
在保教活動中,尊重幼兒的特點、興趣和愛好,面向全體,關(guān)注個性,相信每一個孩子都能成功,因人施教,運用多種手段和方法,采用多種形式開展保教活動。小班注重感官機能和情感培養(yǎng),鼓勵孩子大膽參與游戲活動、融入集體,體驗師幼和小伙伴之間的關(guān)愛與陪伴。中班注重探究和規(guī)則意識的培養(yǎng),用豐富的活動材料和適宜的指導(dǎo)方法引導(dǎo)孩子進行自主的探究活動,關(guān)注每個幼兒的發(fā)展。大班注重培養(yǎng)孩子合作探究意識,指導(dǎo)幼兒運用協(xié)商、分工等方式進行合作化的探究學(xué)習(xí),培養(yǎng)孩子具有一定的計劃性和合作精神。
(六)創(chuàng)設(shè)與教育相適應(yīng)的環(huán)境,引導(dǎo)教師關(guān)注幼兒與環(huán)境的互動關(guān)系。
創(chuàng)設(shè)與教育目標(biāo)、教育內(nèi)容相適應(yīng)的良好教育環(huán)境,為幼兒提供充分活動的機會和條件,因地制宜,滿足幼兒發(fā)展的需要,讓幼兒成為環(huán)境的主人。開展主題環(huán)境創(chuàng)設(shè)評比活動,引導(dǎo)教師關(guān)注幼兒與環(huán)境的互動關(guān)系,讓環(huán)境為幼兒發(fā)展服務(wù),成為促進幼兒發(fā)展的有效手段。教師主導(dǎo),全權(quán)代理,注重裝飾性、美觀性的環(huán)境創(chuàng)設(shè)理念從根本上得到了扭轉(zhuǎn)。
(七)開展幼兒發(fā)展評價工作,注重運用評價結(jié)果調(diào)整改進保教工作。
對幼兒發(fā)展水平進行科學(xué)評價,注重運用評價結(jié)果調(diào)整改進保教工作。開展幼兒發(fā)展評價工作,每學(xué)期對幼兒健康、社會、語言,認知、藝術(shù)表現(xiàn)等發(fā)展情況進行測評,采用標(biāo)準(zhǔn)器材和標(biāo)準(zhǔn)方法進行測試,使用專業(yè)軟件把所采集的數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析,評價結(jié)果作為下學(xué)期制定教育教學(xué)計劃的依據(jù),使得評價工作很好的成為促進幼兒全面發(fā)展的工具。
(八)積極開展課題研究,按時開展細致、深入的研究工作。在以開展課題研究帶動教師專業(yè)成長的思路指引下,完成了北京市教委后勤管理重點課題《幼兒園健康飲水管理策略研究》和通州區(qū)教育科學(xué)規(guī)劃重點課題《科學(xué)游戲中促進幼兒主動探究的教育指導(dǎo)策略的研究》的研究,并做區(qū)級示范結(jié)題。2014年3月,我園申報的“在科學(xué)游戲中促進幼兒主動探究的教師指導(dǎo)策略的研究”課題,被立為北京市“十二五”規(guī)劃一般課題。經(jīng)過前期廣泛、細致的材料準(zhǔn)備,在嚴(yán)格的課題審批中我園課題順利批準(zhǔn)立項。
(九)拓寬家園合作渠道,做好家園共育工作。
有效發(fā)揮家長委員會的作用,家園溝通渠道暢通,做好家園共育工作。充分利用家長委員會,請他們參與幼兒園活動的準(zhǔn)備、服務(wù)、獻計獻策。開拓立體化的溝通渠道,微班級電子平臺、信箱、電子郵箱、電話、家長會多項并舉,半日開放與親子活動結(jié)合,讓家長全方了解學(xué)校和幼兒。
回首過去一年,工作中還有很多不足,主要表現(xiàn)在:
保教工作評價還需要進一步細化評價標(biāo)準(zhǔn),并在期末進行科學(xué)合理的匯總評價,為制定下級階段保教工作計劃提供依據(jù)。
另外,新招聘畢業(yè)生大量進入,其中包括一部分非專業(yè)背景畢業(yè)生,如何使他們能盡快度過適應(yīng)期,掌握保教工作的基本技能,快速提升新教師工作能力也是亟需解決的工作難點。
稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇十
根據(jù)市紀(jì)委機關(guān)、市委組織部聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于認真開好2020年度全市黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》要求,縣稅務(wù)局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子緊扣本次民主生活會主題,通過個人自學(xué)與集體研討結(jié)合的學(xué)習(xí)方式,深入領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,突出學(xué)習(xí)17個重點內(nèi)容,按照“五個對照”“三個擺進去”的要求,會前對照“學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)作為、學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任”等五個方面,廣泛征求各方面意見和開展談心談話,認真查找梳理存在的問題,深刻剖析問題產(chǎn)生根源,制定整改措施,明確努力方向?,F(xiàn)將對照檢查情況報告如下:
一、存在的主要問題
(一)在學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,把握正確政治方向,提高政治能力,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。具體存在“三個方面的差距”:一是在學(xué)懂上還存在一定的差距。學(xué)懂是前提,習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想有許多新理念、新論斷,縣局領(lǐng)導(dǎo)班子往往只注重了學(xué),列出計劃集體學(xué),輪流發(fā)言緊跟學(xué),檢查筆記跟進學(xué),但至于班子成員學(xué)得怎么樣,是否多思多想,是否從經(jīng)濟社會發(fā)展的政治站位來優(yōu)化稅務(wù)執(zhí)法方式,缺乏這方面的考量,離領(lǐng)會深、領(lǐng)會透的要求還有較大差距。比如,個別班子成員對“稅務(wù)機關(guān)是政治機關(guān)”理解不透,對理論缺少思考,學(xué)習(xí)《黨章》只記標(biāo)題、不記重點內(nèi)容,只走馬觀花、不批注心得。再如,有的班子成員還存在“行動合格等于政治合格的思想”,對意識形態(tài)工作敏銳性不夠強,對網(wǎng)絡(luò)媒體上出現(xiàn)的一些苗頭性、傾向性的錯誤思想和言論抵制不力。領(lǐng)導(dǎo)班子尤其是“一把手”對此負有疏于管理、檢查不細、缺少較真的責(zé)任。二是在弄通上還存在一定的差距。弄通的關(guān)鍵是理解,班子成員在理解xxx習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想中,存在孤立地而不是聯(lián)系地、零散地而不是系統(tǒng)地、局部地而不是全面地理解的問題,往往就事論事,對增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做好“兩個維護”欠缺整體性、關(guān)聯(lián)性和協(xié)同性。習(xí)近平總書記要求領(lǐng)導(dǎo)干部講政治要提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力和政治執(zhí)行力,班子成員從政治角度看問題分析問題處理問題的能力不夠,認識事物不全面。比如,在推進稅收改革的過程中,對習(xí)近平總書記關(guān)于稅收工作的指示掌握不夠深入透徹,運用學(xué)習(xí)成果推進稅收執(zhí)法方式優(yōu)化的措施不多、辦法不夠。三是在做實上還存在一定的差距。一分部署、九分落實,但領(lǐng)導(dǎo)班子對稅收工作缺少實實在在的創(chuàng)新舉措,釘釘子精神不足,對艱巨復(fù)雜的任務(wù)缺少一個節(jié)點一個節(jié)點向前推進的勁頭。比如,領(lǐng)導(dǎo)班子還需提升結(jié)合和轉(zhuǎn)化能力,缺少結(jié)合本單位實際,把習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署轉(zhuǎn)化為稅收工作任務(wù)的能力。
有的執(zhí)行制度不到位,把“印在紙上、掛在墻上、喊在嘴上”當(dāng)作執(zhí)行;
有的維護制度不嚴(yán)肅,個別領(lǐng)導(dǎo)干部要求別人一套一套,但對待自己卻耍特權(quán)、搞特殊,等等。決定“三重一大”事項上還存在民主不夠、聽取意見不充分的問題。比如黨委在民主集中決策時,考慮干部職工的因素多,考慮納稅人、繳費人的因素不夠。三是團結(jié)帶領(lǐng)干部職工用力不夠。一方面充分發(fā)揮基層黨支部的整治功能不夠,制度執(zhí)行不夠嚴(yán)格到位,導(dǎo)致出現(xiàn)的問題沒有從根本上得到解決。比如說對黨支部日常管理方面出現(xiàn)問題的人和事,有失之于寬、失之于軟、處理欠缺的現(xiàn)象。另一方面“關(guān)鍵少數(shù)”帶頭帶動作用不夠強勁,在貫徹落實黨中央決策部署和省委、市委工作安排方面,各級各層齊抓共管尤其是基層一線真抓實干的作用沒有充分發(fā)揮。
(三)在履職盡責(zé),擔(dān)當(dāng)作為,著力破解突出矛盾和問題,防范化解風(fēng)險挑戰(zhàn),打好戰(zhàn)役、戰(zhàn)貧、戰(zhàn)洪三場硬仗,統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作,扎實做好“六穩(wěn)”工作、全面落實“六?!比蝿?wù)等工作方面。主要存在三個問題:一是履職盡責(zé)體系不健全,有些人員有崗無責(zé),工作中拈輕怕重,不愿多做工作的現(xiàn)象還存在。有些工作,雖然較好地完成了“規(guī)定動作”“基本要求”,但邊界任務(wù)不能落實。部分同志工作量過于集中,責(zé)任大、風(fēng)險大,輪崗交流機制有待完善。二是對存在突出矛盾和風(fēng)險的稅收工作,一抓到底的勁頭不足。有的班子成員貫徹落實上級政策還不夠精準(zhǔn),對新政策、新問題的研究不夠,潛意識里對即期見效的事更加重視,對一些歷史遺留問題和投入人力財力較大又難以短期見效的事,抓的積極性還不高,存在繞著走、推著干的傾向。三是對戰(zhàn)疫、戰(zhàn)貧、戰(zhàn)洪三場硬仗,工作推進不夠積極主動。戰(zhàn)疫中投入的人力、財力有限,缺乏與村屯、社區(qū)溝通,統(tǒng)一排兵布陣的措施。戰(zhàn)貧中,只安排了干部駐村,班子成員未安排駐點,對扶貧戶的調(diào)查研究不夠深入。坐在辦公室時間多,一些工作按排給村干部又疏于跟蹤問效。對“六穩(wěn)”、“六?!惫ぷ髁Χ冗€需要進一步加大,尤其是減稅降費政策的落實力度還要加大,比如,不能因為退稅的數(shù)額太小就怠慢,不能因為納稅人提供的聯(lián)系方式不準(zhǔn)確就不再核實、查對、落實到位。
(四)在學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,省委x屆x次全會精神和市委x屆x次全會精神,對照黨中央和省委、市委提出的“十四五”經(jīng)濟社會發(fā)展主要目標(biāo)及2035年遠景目標(biāo),加強科學(xué)謀劃、查找短板弱項方面。主要存在三個方面的問題:一是對十九大精神的領(lǐng)會淺表化。對于“十四五”規(guī)劃提出的完善現(xiàn)代稅收制度、優(yōu)化稅制結(jié)構(gòu)、深化稅收征管制度改革等政策舉措,如何固化已經(jīng)取得的成果,并在今后五年進行探索實踐,雖然也進行了一些思考,但還局限于淺表層次,對如何結(jié)合本地實際深入推進思考不多,具有針對性的、可操作性的思路舉措還不夠明晰。二是稅收工作服務(wù)經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展的影響力還不強。習(xí)慣于現(xiàn)在與過去比,自己與自己比,沒有跳出稅收工作看大局,對于如何貫徹__精神,提升企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、服務(wù)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革等深層次問題缺乏研究,實際促進作用不明顯。三是搶抓機遇意識不足。對照黨中央和省委、市委、縣委提出的“十四五”經(jīng)濟社會發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠景目標(biāo),創(chuàng)新工作還不夠大膽,總有等待觀望心理,不敢第一個“吃螃蟹”。比如,存在保守思想,研究時間長,落實推進慢,遇到復(fù)雜局面應(yīng)對的辦法不多,在學(xué)用結(jié)合方面做的不夠好。
個別領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員缺乏政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,思想麻木不仁,有令不行、有禁不止,甚至牢騷滿腹。有的不敢堅持原則、不愿意擔(dān)風(fēng)險、工作上不敢批評,怕做事情出問題,遇事存在“過得去就行”思想。有的對家人、親友和身邊工作人員在大是大非問題上的模糊思想、錯誤言行不教育、不糾正。三是思想深處洗禮不徹底,還存在對中央八項規(guī)定執(zhí)行不嚴(yán),存在形式主義和官僚主義問題。普遍能夠樹立底線思維,但艱苦奮斗精神有所減弱,導(dǎo)致出現(xiàn)自我約束不嚴(yán)的問題。還存在文件變異、報表資料報送任務(wù)過重、檢查(考核)科學(xué)性不夠、培訓(xùn)效果不佳、調(diào)研不深入、軟件尚需進一步整合等突出問題。
二、存在問題的根源剖析
領(lǐng)導(dǎo)班子本著對黨忠誠、對事業(yè)負責(zé)的態(tài)度,認真分析以上存在的問題,直奔主題、直面問題,深刻剖析了思想、政治、組織、作風(fēng)和紀(jì)律上存在的根源。
一是在思想方面,放松了對班子成員的要求,政治理論沒有入腦、入心,真正去學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,對政治意識的理解還有一定局限性,面對當(dāng)前新形勢新要求,把更多精力放在促進經(jīng)濟發(fā)展等“硬指標(biāo)”上,把政治理論學(xué)習(xí)當(dāng)成了“軟指標(biāo)”,學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng),基礎(chǔ)理論武裝既不夠扎實,也不甚全面,更不夠有效。
二是在政治方面,沒有認真落實民主集中制原則,缺乏監(jiān)督,思想僵化,民主意識較差,有時甚至是一點小私心造成的。紀(jì)律和規(guī)矩意識不夠強,紀(jì)律上有松懈思想,對紀(jì)律規(guī)矩的敬畏之心不夠充分。
三是在組織方面,黨的組織制度建設(shè)弱化,組織建設(shè)的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化水平不高。組織領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任意識、危機意識和進取意識弱化,做事怕?lián)?zé)任,患得患失,攬功諉過,事情做得好了,是自己考慮周全、安排得當(dāng),做得不好,是他人之過,與自己沒有關(guān)系。
四是在作風(fēng)方面,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)沒有立起來,對作風(fēng)改進的長期性和艱巨性認識不足,放松了對主觀世界的改造,沒有嚴(yán)格按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)來提升黨性修養(yǎng)、理想信念和道德境界,對“四風(fēng)”苗頭和傾向性問題麻木不仁,沒有引起足夠警覺,對一些不良風(fēng)氣抵制不堅決,沒有站在維護黨的形象、強化黨性觀念、維護人民利益、敢于堅持原則的高度去反對和批判,甚至隨波逐流。
有時缺乏敢于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任和勇氣,同不良風(fēng)氣和行為作斗爭的底氣不足,致使一些有關(guān)改進作風(fēng)的規(guī)定和紀(jì)律沒有完全執(zhí)行到位。在發(fā)生利益沖突時,有時考慮小團體利益和局部利益較多,局部服從整體的規(guī)矩意識沒有深入。
三、
整改措施和努力方向(一)要學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。一是要學(xué)有所向,繼續(xù)原原本本通讀通學(xué),掌握運用貫穿其中的立場觀點方法,堅決貫徹落實黨中央全面從嚴(yán)治黨的重大方針、重點任務(wù)、重要舉措,自覺運用“六個統(tǒng)一”、“五個必須”寶貴經(jīng)驗,深信篤行、知行合一。二是要學(xué)有所法,把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為黨委會議的第一議題,作為黨委理論學(xué)習(xí)中心組的第一課題并形成制度。扎實開展“學(xué)習(xí)新思想,擔(dān)當(dāng)新使命”活動,全面推行理論宣講、專題黨課、主題黨日、全員賽學(xué)、課題調(diào)研、三會一課等“六個一”學(xué)習(xí)法,建立健全學(xué)習(xí)效果檢測機制。三是要學(xué)有所悟,開展主題教育“回頭看”,不斷深化拓展主題教育成果,探索建立“不忘初心、牢記使命”的長效機制。領(lǐng)導(dǎo)班子成員每年必須按照規(guī)定以普通黨員身份參加所在黨支部、黨小組組織生活,把踐行初心使命的情況作為民主生活會、組織生活會對照檢查的重要內(nèi)容,提高黨內(nèi)組織生活質(zhì)量。
(二)要堅持和加強黨對稅收工作的全面領(lǐng)導(dǎo),在黨建體系構(gòu)建上有新作為。黨委和各部門,要積極構(gòu)建新縱合橫通強黨建機制體系,推進全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展,向基層延伸。一是明晰主體責(zé)任。局黨委以上率下,以黨委會議形式專題研究全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作、主題教育、扶貧攻堅,組織開展支部書記抓基層黨建述職評議考核、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核。二是強化內(nèi)部協(xié)作。調(diào)整黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位,修訂《黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室工作規(guī)則》,各成員單位緊密配合,既抓機關(guān)黨建工作,又按照抓深一層的要求,統(tǒng)籌、領(lǐng)導(dǎo)黨建工作。三是加強條塊統(tǒng)籌。主動對接地方黨委政府及其工作部門,及時上門走訪匯報黨建工作。實施基層黨組織軟弱渙散問題專項整治,落實意識形態(tài)工作責(zé)任制和網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作責(zé)任制,發(fā)展積極健康黨內(nèi)政治文化。
(三)要在履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為上,起帶頭示范作用。黨委書記要履行第一責(zé)任人職責(zé),班子成員要履行一崗雙責(zé),副職每年要向黨委報告一崗雙責(zé)落實情況,對分管部門或聯(lián)系單位發(fā)生的嚴(yán)重問題,要在年度民主生活會上報告清楚,對重大事項要嚴(yán)格按照規(guī)定請示報告。要凝聚合力促聯(lián)動。要加強統(tǒng)籌,機關(guān)黨委、系統(tǒng)黨建、組織人事、巡察、財務(wù)、督察內(nèi)審、稽查、考核考評、教育宣傳等各相關(guān)部門要加強協(xié)作,形成合力,推動主體全覆蓋、各方大協(xié)同、整體一盤棋,打造清單明責(zé)、一體履責(zé)、共治督責(zé)、精準(zhǔn)問責(zé)的責(zé)任綜合體。
(四)要把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神作為當(dāng)前和今后一個時期的重要政治任務(wù)。要進一步興起學(xué)習(xí)宣傳貫徹全會精神的熱潮,不折不扣落實減稅降費政策,依法依規(guī)做好組織收入工作,堅決守住不收“過頭稅費”的底線,確保該減的減到位,該免的免到位,該緩的緩到位,該退的退到位。要扎實推進紀(jì)檢監(jiān)察體制改革試點,探索構(gòu)建稅務(wù)系統(tǒng)一體化綜合監(jiān)督體系,強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì),完善績效管理和數(shù)字人事制度,進一步推進稅務(wù)系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。
(五)要強化政治擔(dān)當(dāng),以嚴(yán)的舉措認真履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。黨委和領(lǐng)導(dǎo)班子成員要認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于牽住責(zé)任制“牛鼻子”的重要指示精神,切實扛起全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,把負責(zé)、守責(zé)、盡責(zé)體現(xiàn)在每個黨組織、每個崗位上,切實解決基層黨的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督虛化、弱化問題。要清醒認識反腐敗斗爭依然嚴(yán)峻復(fù)雜的形勢,以嚴(yán)的韌勁一體推進不敢腐、不能腐、不想腐,推動新時代基層稅務(wù)部門全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。
見解不凡,措辭大方。
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稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇十一
xx年x月,我任xx某委常委、紀(jì)檢委書記,一年來,在上級黨委和某委的正確下,緊緊圍繞某委的中心工作,認真履行職責(zé),通過一年來的扎實工作,本人分管的各項工作取得新的成績。
一、加強自身思想道德建設(shè)、努力提高黨性修養(yǎng)。在黨組織培養(yǎng)和教育下,平時自覺加強黨性鍛煉,牢記為民服務(wù)的宗旨,端正思想和工作作風(fēng),樹立堅定的共產(chǎn)主義理想信念;堅定不移的貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,模范遵守黨的政治、經(jīng)濟、組織等方面的工作紀(jì)律,堅持理論學(xué)習(xí)與實踐相結(jié)合,不斷提高理論素養(yǎng);能認真貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則,做到個人服從組織,局部服從全局;在反對民族分裂主義和非法宗教活動大是大非問題上,始終做到旗幟鮮明,立場堅定。
二、切實協(xié)助某委、政府抓好分管工作。
六是抓好分管信訪工作。將信訪工作陣地前移,把干部下訪列入各級領(lǐng)導(dǎo)班子年終目標(biāo)考核中,要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對群眾反映的熱點、難點問題較多的村隨時下訪,對重點信訪案件包案到人。
三、嚴(yán)于律已,帶頭執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定。在廉潔自律方面,我本人嚴(yán)格按照中紀(jì)委的要求,模范遵守廉潔自律的各項規(guī)定,自覺接受社會各界的監(jiān)督,認真執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定,在公務(wù)接待過程中嚴(yán)格按規(guī)定向某委申請,不存在用公款相互宴請、大吃大喝和高消費娛樂現(xiàn)象;加強對親屬、子女和身邊工作人員的管教。除了經(jīng)常性的教育和提醒外,在日常工作和生活中,明確向他們提出不準(zhǔn)收受任何禮品、有價證券和現(xiàn)金,不得隨意吃請,更不得借我的名義謀取個人私利。
四、加強理論學(xué)習(xí),提高自身政治素質(zhì)和工作能力。在工作中,能深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆五中、六中全會、中紀(jì)委五次、六次全會、xx第七次黨代會以及xx在考察新疆時的講話精神,在抓好理論知識學(xué)習(xí)的同時,本人對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)毫不放松,重點對《實施綱要》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《信訪條例》等重點篇目進行了系統(tǒng)全面的學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)本人的政治理論水平有了明顯提高,貫徹執(zhí)行黨的方針、政策的自覺性和堅定性進一步增強。
五、存在的問題和今后的努力方向。一是繼續(xù)加強理論學(xué)習(xí)。在工作中克服輕理論學(xué)習(xí)、重業(yè)務(wù)工作的現(xiàn)象,不斷拓寬學(xué)習(xí)的領(lǐng)域,加強心得交流,做到理論學(xué)習(xí)與實踐充分結(jié)合。二是深入細致地開展調(diào)查研究。增強下基層調(diào)研的主動性,不能由于忙于事務(wù)工作,而忽視調(diào)研工作的重要性,對工作中隱存的一些深層次矛盾和問題要究其根本,拿出徹底解決的辦法和措施。三是加大和改善投資軟環(huán)境。要進一步加強對治理軟環(huán)境工作的督促檢查,對于影響經(jīng)濟發(fā)展的突出問題,要采取有力措施加以解決。
稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇十二
&ldquo“一個職位”該職位是否與領(lǐng)導(dǎo)干部的職位相對應(yīng)雙重責(zé)任”即領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要對本崗位應(yīng)承擔(dān)的具體業(yè)務(wù)工作負責(zé),還要對本崗位應(yīng)承擔(dān)的廉政建設(shè)責(zé)任制負責(zé)即單位領(lǐng)導(dǎo)干部對本單位的業(yè)務(wù)工作和廉政建設(shè)負有雙重責(zé)任。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!
【篇一】稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)落實一崗雙責(zé)履職報告
1、充分認識廉潔從政一崗雙責(zé)的重要性。進一步認識到黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政是黨的性質(zhì)和宗旨的基本要求,是全面貫徹黨的路線方針政策的重要保障,也是正確行使權(quán)力、履行職責(zé)的重要基礎(chǔ)。顧名思義,一崗雙責(zé)就是一個崗位、兩種責(zé)任。落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制“一崗雙責(zé)”,是領(lǐng)導(dǎo)干部的政治責(zé)任,不重視反腐倡廉建設(shè),不履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任,就是政治上的失職。分管領(lǐng)導(dǎo)管好轄內(nèi)的成員,是應(yīng)盡的責(zé)任,是履職的要求,只有各司其職,盡心盡責(zé),才能種好責(zé)任田,營造風(fēng)清氣正的氛圍。
2、積極參加廉政教育。一是認真學(xué)習(xí)黨的十八大和十八屆三中、四中和五中全會精神,認真學(xué)習(xí)中央、省、市、縣關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的精神、規(guī)定,按照上級組織的要求先后參加諸如領(lǐng)導(dǎo)干部“學(xué)黨章、守紀(jì)律、講規(guī)矩”輪訓(xùn)班,積極思考、認真聽講、認真撰寫心得體會和發(fā)言材料,真正做到學(xué)到腦子里,刻畫在心底里。積極參加領(lǐng)導(dǎo)干部雙休日課堂,參加有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的培訓(xùn);自覺參加學(xué)校組織的黨員黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)和學(xué)校中心組理論學(xué)習(xí),積極發(fā)言;認真觀看廉政影視教育片,通過正反兩方面典型案例,不斷夯實廉政思想道德防線。
3、自覺提升廉潔從政一崗雙責(zé)的意識。認真學(xué)習(xí)一崗雙責(zé)的意義、理解一崗雙責(zé)的工作要求。自覺做到自重、自省、自警,認真把握大三觀(世界觀、人生觀和價值觀)和小三觀(地位觀、權(quán)力觀、名利觀),關(guān)注黨風(fēng)廉政熱點問題,主動學(xué)習(xí)新修訂的《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》;結(jié)合黨校工作實際,認真?zhèn)湔n,下基層宣講有關(guān)守紀(jì)律和講規(guī)矩方面的課題。
1、重視勤政廉政培訓(xùn)。
把一崗雙責(zé)工作與教學(xué)工作相結(jié)合,做到一同研究,一同布置,一同總結(jié)。主動把廉政教育納入干部教育培訓(xùn)之中,擺到重要的位置。在培訓(xùn)課程之中,著力挑選針對性強的廉政教育課程。2015年,先后在黨務(wù)干部培訓(xùn)班、縣管領(lǐng)導(dǎo)輪訓(xùn)班、青年干部培訓(xùn)班、村(社區(qū))書記培訓(xùn)班以及大學(xué)生村官培訓(xùn)班、新錄用公務(wù)員初任培訓(xùn)等班次中安排黨風(fēng)廉政建設(shè)專題課。同時積極協(xié)助部門單位以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行黨風(fēng)廉政宣講,如《四個全面戰(zhàn)略布局解讀》、《習(xí)近平系列講話精神》、《黨性修養(yǎng)》、《學(xué)黨章守紀(jì)律講規(guī)矩》等。
2、注重精細化管理。一是強調(diào)工作計劃性。實行班主任全程跟班,在辦班前,召集班主任認真研究主體班次特點,需要把握的重點難點,廉政防范的風(fēng)險點,并要求班主任帶班有預(yù)案,事先熟悉整個培訓(xùn)過程的各個環(huán)節(jié),注意廉政漏洞,堅持事前有準(zhǔn)備,事后有反思,做到有條不紊,胸有成竹,有力保障了各個主體班次的順利完成和辦班的規(guī)范要求。二是強調(diào)有序管理。為提高培訓(xùn)成效,提升廉潔意識,在每個主體班次辦班前,主動與主管上級和主辦單位以及相關(guān)單位進行溝通、協(xié)調(diào),認真研究培訓(xùn)具體方案,根據(jù)不同班次和不同學(xué)員對象,精心設(shè)置符合培訓(xùn)對象特點和需求的培訓(xùn)計劃、教學(xué)重點和教學(xué)方式,挑選配強師資力量。三是注重管理實效。在學(xué)員管理方面,認真記錄學(xué)員培訓(xùn)期間的學(xué)習(xí)、出勤情況,嚴(yán)肅課堂記錄和外出培訓(xùn)記錄,做到公平公正,杜絕打人情分,做人情帳,嚴(yán)格按照要求做好學(xué)員的各項考核工作;在教師方面,開展了教師上課測評等活動,對教師授課內(nèi)容、方法和效果進行綜合測評,重視對教師培訓(xùn)過程的勤政廉政方面的管理,一并作為調(diào)整授課內(nèi)容的依據(jù),確保了培訓(xùn)班教學(xué)工作嚴(yán)肅、規(guī)范、高效開展。進一步健全了師徒結(jié)對幫教、班主任管理、新課試講等制度。
3、認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。一是加強教育。按照校紀(jì)委要求和部署,就分管的工作和分管的科室長簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,平時加強溝通,經(jīng)常和下屬交流,主動征求自己在黨風(fēng)廉政方面的意見建議,結(jié)合去年黨的群眾路線教育實踐活動中征求到的意見,制定整改清單,自覺限時整改;關(guān)注下屬的工作和生活情況,經(jīng)常就廉潔自律的話題開展談心談話,常拉袖子,做到抓早抓小,努力把腐敗遏制于萌芽之中。二是做好表率。始終把維護團結(jié)、帶好分管科室的教師隊伍作為自身建設(shè)的首要任務(wù)來抓,重視做好表率,主動以自己身體力行帶動分管科室教師,嚴(yán)于律己,要求別人做到的自己帶頭做到,要求別人禁止的自己堅決不做。深入基層,深入一線,開展調(diào)查研究,征求相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)培訓(xùn)針對性和實效性以及教學(xué)服務(wù)方面的意見建議,虛心向同志們學(xué)習(xí)基層工作方法,提高分析問題、解決問題能力。三是認真履行一崗雙責(zé)。按照分管的事項認真做好教學(xué)工作,主體班次認真謀劃,主動向領(lǐng)導(dǎo)匯報。堅持節(jié)約辦班,努力用好有限的辦班經(jīng)費,堅持按照財政規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)處理培訓(xùn)費用,特別是住宿和餐飲。認真開展廉政風(fēng)險點查找,主要就外出辦班培訓(xùn)過程中住宿、餐費超標(biāo),接受承辦方宴請等方面對班主任經(jīng)常進行叮嚀囑咐,確保培訓(xùn)風(fēng)清氣正。重要工作敢于擔(dān)當(dāng),不獨斷專行,不越權(quán)、不越位,遇到斟酌性問題及時請示或提交班子討論,確保政令暢通。
4、堅持民主集中制原則。
一是堅持服從集體領(lǐng)導(dǎo),全面貫徹民主集中制原則。本人作為黨校班子的一員,認真按照民主集中制原則,堅持做到公道正派、講大局、講黨性,在大是大非問題面前立場堅定,觀點鮮明。二是勇于開展批評和自我批評。經(jīng)常就自身的工作職責(zé)及履行情況進行自我反省,自我總結(jié),以切實遵守和貫徹好黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)定和要求。結(jié)合七一民主生活會,對自己在工作作風(fēng)、生活作風(fēng)、學(xué)風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)等方面情況作客觀評價,對存在的問題作深刻剖析,深挖原因,同時虛心接受大家的批評和建議。
1、自覺保持艱苦奮斗作風(fēng)。自覺按照節(jié)約型機關(guān)建設(shè)要求,自覺過緊日子,自覺抵制和反對各種消極腐敗現(xiàn)象,在公務(wù)活動和社交活動中嚴(yán)格遵守廉潔自律的各項規(guī)定。艱苦奮斗,勤儉節(jié)約,杜絕奢侈浪費,公務(wù)接待量力而行,盡可能節(jié)約,并按照規(guī)定程序辦理。辦公用品不奢華,夠用好用即可;不以各種名義用公款大吃大喝或進行高消費娛樂活動。
2、自覺執(zhí)行各項廉政制度。自工作以來,我始終保持謙虛謹(jǐn)慎的工作作風(fēng),時刻以一名合格共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,注意身邊的點點滴滴小事,自覺遵守單位的各項規(guī)章制度,認真執(zhí)行“四大禁令”,做到“有令則行,有禁即止”,模范執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定和要求,按照縣紀(jì)委黨風(fēng)廉政要求,對照各項規(guī)定:沒有收受過任何單位和個人的現(xiàn)金、有價證券和支付憑證等;沒有到其他單位報銷各種費用;自覺遵守效能建設(shè)各項規(guī)定;不炒股、上班不網(wǎng)上聊天、看電影等等。
3、自覺做到求真務(wù)實、言行一致。自參加工作以來,都始終保持強烈的工作事業(yè)心和責(zé)任感。對工作中碰到的事勤于思考、勤于總結(jié),并踏踏實實的做好各項工作。在待人接物方面,堅持以誠待人,不擺架子,與各部門領(lǐng)導(dǎo)保持和諧的人際關(guān)系,對同事沒有里外之分,做到隨和、熱情,并能盡全力去幫助別人;對領(lǐng)導(dǎo)堅持做到謙虛、主動,尊重服從,并積極當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,為抓好教育教學(xué)工作獻計獻策;對單位同志和來校學(xué)習(xí)的領(lǐng)導(dǎo)以及普通干部,堅持以和氣和大方的態(tài)度,做到接待來訪者辦理事情熱忱、細致,反饋意見熱情、周到,言行謙遜。
4、自覺保持廉潔從政的初始之心。保持清正廉潔的黨員本色在我頭腦中始終未放松。自覺加強八小時外的自律。做到八小時外和八小時內(nèi)一個樣。在工作上嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律,嚴(yán)守各項秘密,在生活上,不鋪張浪費,作風(fēng)正派,不聚眾賭博。慎重交友,不進入娛樂場所,看健康書籍、報紙、影視,保持情趣健康。
縱觀一年來的一崗雙責(zé)履職情況,自己總體上還是滿意的:分管科室的成員未出現(xiàn)違反“四條禁令”和“八項規(guī)定”等方面的事情;外出培訓(xùn)帶班能堅持財政報銷規(guī)定,堅持節(jié)儉辦班,自覺做到廉潔清正,不接受承辦單位宴請等。但反思一年來的工作,還是有一些存在的問題:
1、廉政的意識還有待進一步加強和鞏固。科室成員對廉潔從政的認識是清晰的,但受社會方方面面的影響,在平時溝通中,還有些想法,需要在今后的工作生活和學(xué)習(xí)中進一步引導(dǎo)和加強。
2、廉政制度建設(shè)還需進一步健全和加強。特別是往往局限于與科室長簽訂廉潔從政責(zé)任書,但對于后續(xù)開展的工作未加以深究或細查。
【篇二】稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)落實一崗雙責(zé)履職報告
一年來,在縣委、縣政府和縣紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,能始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀,深刻領(lǐng)會中、省、市、縣有關(guān)會議精神,堅定不移地貫徹標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的反腐倡廉戰(zhàn)略方針,認真履行“一崗雙責(zé)”,樹立良好形象,積極發(fā)揮表率作用,配合鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)紀(jì)委全面推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,實現(xiàn)麻坪經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展?,F(xiàn)將本人履行職責(zé)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)情況匯報如下:
(一)高度重視,強化責(zé)任。對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實,把它當(dāng)作每天的“必修課”,擺上了每天的日程安排,堅持在分管單位和轄區(qū)每季度召開一次負責(zé)人黨風(fēng)廉政建設(shè)專題工作會議,對落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進行專題部署。根據(jù)班子分工,對我本人職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負有直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與工作實績考核有機結(jié)合。及時下發(fā)了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,進一步明確了基層站所和農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作目標(biāo)、責(zé)任要求,形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、部門各負其責(zé),依靠群眾的支持和參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。
(二)以防為主,重在落實。利用黨員現(xiàn)代遠程教育平臺,組織分管單位干部職工、轄區(qū)村組干部統(tǒng)一收看反腐倡廉警示教育片;召開廉政工作例會,開展自評、互評,進一步落實黨風(fēng)廉政工作。
(三)加強學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。進一步認識到黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政是黨的性質(zhì)和宗旨的基本要求,是全面貫徹黨的路線方針政策的重要保障,也是正確行使權(quán)力、履行職責(zé)的重要基礎(chǔ)。本人平時能認真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,做好學(xué)習(xí)筆記。注意學(xué)習(xí)研究經(jīng)濟知識、法律知識、金融知識、科技知識、管理知識、領(lǐng)導(dǎo)知識,不斷豐富自己的知識面,拓寬自己的視野。堅持每天抽出一定時間看閱黨報、黨刊,學(xué)習(xí)有關(guān)文件、時事政治和業(yè)務(wù)知識。經(jīng)常深入基層,深入一線,調(diào)查研究,虛心向同志們學(xué)習(xí)基層工作方法,提高分析問題、解決問題能力。
(五)防微杜漸,執(zhí)政為民。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,正確對待和行使手中的權(quán)利,淡化“官念”和權(quán)欲,用平常心看待官位,用責(zé)任心看待和運用權(quán)力,做到立黨為公、執(zhí)政為民。工作期間我從未謀取規(guī)定以外的非法利益,不貪錢財、不貪享樂、不貪圖名利地位,儉以養(yǎng)德,保持良好的品行和高尚的情操。時時刻刻從大處著眼,小處著手,見微知著,防微杜漸,力爭做到大事不糊涂、小事不馬虎,不越雷池一步。同時,在廉潔自律上做到了表里如一,任何時候、任何情況下,都自覺以黨性原則和道德規(guī)范衡量、約束自己,沒有人前一套、人后一套,嚴(yán)格進行自我監(jiān)督。
一是堅持服從集體領(lǐng)導(dǎo),全面貫徹民主集中制原則。麻坪鎮(zhèn)黨委政府始終把維護團結(jié)、帶好隊伍作為鎮(zhèn)黨委政府自身建設(shè)的首要任務(wù)來抓,重視做好表率,帶頭貫徹民主集中制。本人作為整個班子的一員,認真按照民主集中制原則,堅持做到公道正派、講大局、講黨性,在大是大非問題面前立場堅定,觀點鮮明。
二是堅持服從命令,全面落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定。鎮(zhèn)黨委班子成員認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會十七大及五中、六中全會精神和上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭一系列重要論述,進一步增強廉潔從政和自覺接受監(jiān)督的意識,自重、自省、自警、自勵,始終保持謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁艱苦奮斗的作風(fēng),自覺過緊日子、自覺抵制和反對各種消極腐敗現(xiàn)象,在公務(wù)活動和社交活動中嚴(yán)格遵守廉潔自律的各項規(guī)定。本人也堅持履行好“一崗雙責(zé)”,既對麻坪的經(jīng)濟和社會各項事業(yè)發(fā)展完成情況負責(zé),又對分管單位及轄區(qū)的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況和發(fā)揚艱苦奮斗作風(fēng)負責(zé)。同時,加強對自己配偶、子女的教育和管理,從不以權(quán)謀私。
在學(xué)習(xí)和工作中,發(fā)現(xiàn)了自身的一些不足。一是理論學(xué)習(xí)不夠,對廉潔從政反腐倡廉的重要性認識不夠。工作中我降低了搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的主動性,存在老好人現(xiàn)象,愿對黨風(fēng)廉政建設(shè)方面?zhèn)€人存在的問題提出意見和建議。二是平時重事務(wù)、輕學(xué)習(xí)。認為自身工作主要是抓好落實,不要求有多高的理論水平,缺乏學(xué)習(xí)的壓力感和緊迫感。從客觀上總是強調(diào)工作忙、任務(wù)重沒有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系。三是重指導(dǎo)、輕實踐。
自身存在的作風(fēng)不夠扎實、工作不夠深入等問題,認為每一項工作都有專門的同志去做,不必每項工作都親歷親為,缺乏深入實踐考察研究。
將以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),保持與時俱進的良好狀態(tài),廉潔從政,忠于職守,力爭早日改正缺點,彌補不足。
一是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大、十七屆五中、六中全會精神,切實抓好領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),為全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,構(gòu)建社會主義和諧社會,實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供堅強有力的政治保證。二是堅持不懈地加強領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作,增強帶頭嚴(yán)格執(zhí)行黨紀(jì)法規(guī)和各項制度的自覺性。三是嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。堅持學(xué)習(xí)《共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》,通過加強理論學(xué)習(xí),夯實自身的思想政治基礎(chǔ),筑牢反腐拒變防線,不斷提高自身素質(zhì)。工作中少琢磨組織上給了我什么,時刻想著我為黨和人民做了什么。正確看待自己的不足,真正做到清清白白做官、老老實實做人、踏踏實實做事。四是堅持廉潔從政,自覺接受群眾監(jiān)督。更加堅定地與各種腐敗現(xiàn)象作堅決斗爭,虛心聽取黨員干部和人民群眾的批評意見,自覺接受全鎮(zhèn)廣大干部和人民群眾的監(jiān)督,始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣,為全鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定貢獻自己的力量。
【篇三】稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)落實一崗雙責(zé)履職報告
半年來,自己在局黨政及中心支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在中心全體職工的大力支持下,不斷加強政治理論、專業(yè)知識和管理知識的學(xué)習(xí),努力提高自身綜合素質(zhì)和工作能力,圍繞應(yīng)急值守業(yè)務(wù),積極履行崗位職責(zé),帶領(lǐng)職工著重開展了安全、機械管理工作,并積極配合搞好我中心精神文明建設(shè)工作,在日常工作中服從領(lǐng)導(dǎo),主動搞好班子團結(jié),維護班子威信,完成了分管范圍的各項工作任務(wù),現(xiàn)將上半年來思想、學(xué)習(xí)、工作和廉潔自律情況總結(jié)匯報如下。
一、深入推進自身黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定的自覺實踐、學(xué)習(xí)上自覺。認真參加黨風(fēng)廉政建設(shè)主題教育、深入學(xué)習(xí)了《從嚴(yán)治黨準(zhǔn)則》等黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定和相關(guān)文件,提高了思想境界和理想水平,著強了自我防范能力。始終與局黨委保持一致,要守廉潔自律各項規(guī)定,不但自身嚴(yán)以律已,還嚴(yán)格要求家人,負責(zé)任地管好身邊人員。工作上勤勉,堅持一線工作法,能夠做到深入基層,深入群眾,注重調(diào)研,掌握實情,敢于批評,嚴(yán)守標(biāo)準(zhǔn),不使工作流于一般,決策上民主,工作中注意溝通,尊重包容他人,廣泛聽取意見,集思廣益,堅持原則,品行上端正,老實做人,善待每一位同志,同時,勇于接受各方面的監(jiān)督,有了問題馬上解決,發(fā)現(xiàn)錯誤及時糾正。
二、普遍開展談心談話。黨支部委員之間、黨支部委員與黨員之間普遍進行一次談心談話,談心談話要誠懇聽取黨員對支部工作和班子成員的意見建議,注意了解黨員工作生活情況、思想狀況和心理狀態(tài),肯定成績、指出不足,溝通思想、交換意見。對家庭生活困難黨員、身心健康存在問題的黨員,以及受到紀(jì)律處分或者組織處置的黨員等,黨支部委員要重點談,表達組織關(guān)懷,做好心理疏導(dǎo),針對思想實際給予幫助引導(dǎo)。積極落實“一崗雙責(zé)”,深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作,本著“誰主管誰負責(zé)”的原則,堅持“一崗雙責(zé)”,做到思想上清庭,行動上自黨,成效上明顯。
三、嚴(yán)格落實意識形態(tài)工作,充分發(fā)揮支部委員的核心領(lǐng)導(dǎo)作用,把全面從嚴(yán)治黨作為首要任務(wù)和根本性工作來抓;在工作中切實做到服從大局,嚴(yán)格執(zhí)行上級的決議決定,在本職崗位上盡職盡責(zé),用心干事,創(chuàng)造性地開展工作。樹立正確的人生觀、價值觀。堅定理想信念,牢固樹立“大局意識”,加強黨性修養(yǎng)的自覺性,堅持做到“領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù),服務(wù)就是責(zé)任”的意識,認真履職盡責(zé),主動引領(lǐng)擔(dān)當(dāng)。采取多形式、多種方法做好職工培訓(xùn)教育工作,充分發(fā)揮廣大黨員干部的引領(lǐng)作用和先鋒模范作用。盡職盡責(zé),工作扎實有效、穩(wěn)步推進,突出思想引領(lǐng),理論學(xué)習(xí)方面,充分發(fā)揮了黨支部中心組示范帶頭作用,富有針對性和實效性的開展專題學(xué)習(xí),有力地指導(dǎo)了工作實踐,正視不足,在積極整改中推動今后工作再上新臺階。
通過不懈努力取得了一定的成績,但工作中仍然存在一些問題,針對存在的問題,在今后工作中我將努力改進,進一步增強學(xué)習(xí)的主動性、自覺性,積極交流協(xié)作,拓寬工作領(lǐng)域,創(chuàng)新工作,使黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔自律工作成效更明顯,使自身建設(shè)更完善,使應(yīng)急工作再上臺階,以上履職報告如有不妥,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評、指正,謝謝!
【篇四】稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)落實一崗雙責(zé)履職報告
2019年,在集團黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,緊緊圍繞集團中心工作,堅定理想信念,開拓創(chuàng)新、真抓實干、認真履職,全面提高部門各項業(yè)務(wù)水平。現(xiàn)將部門履行“一崗雙責(zé)”情況報告如下:
(一)加強思想道德和紀(jì)律教育,進一步增強廉潔意識一是加強自身理論學(xué)習(xí),提高廉潔自律意識。積極參加集團組織的“企業(yè)黨?!?、“農(nóng)投講堂”等集中學(xué)習(xí),同時結(jié)合業(yè)余時間,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆四中全會精神、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、省市及新區(qū)重要會議精神,不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”,自覺做到“兩個維護”,提高廉潔自律意識。二是堅持正反面學(xué)習(xí)教育相結(jié)合,通過學(xué)習(xí)王三運、虞海燕等反面典型事例,吸取經(jīng)驗教訓(xùn),筑牢拒腐防變的思想防線。三是全面落實“一崗雙責(zé)”,認真按照集團黨委對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的要求,把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入到日常工作的重中之重,堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和部門工作緊密結(jié)合,做到一起布置、一起落實,從根本上保證了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落到實處,從而促進部門工作的協(xié)調(diào)發(fā)展。四是堅持民主集中制原則,對涉及重大事項,及時請示分管領(lǐng)導(dǎo),并采取集體研究決定的辦法,提交集團黨委(擴大)會議民主決策。在部門管理中,也充分聽取員工意見建議,力求公平、公正、民主、科學(xué)。
(二)圍繞項目建設(shè),加強項目廉政風(fēng)險管控結(jié)合項目管理實際,把抓好集團項目建設(shè)作為落實“一崗雙責(zé)”的重要抓手,認真落實“一崗雙責(zé)”責(zé)任制。一是圍繞集團工程建設(shè)項目,深入開展工程建設(shè)項目領(lǐng)域風(fēng)險排查,針對工程建設(shè)領(lǐng)域廉政風(fēng)險關(guān)鍵環(huán)節(jié),加項目技術(shù)方案、估算、概算、施工圖預(yù)算、工程變更簽證、工程進度計量、竣工結(jié)算審核工作,全面加強工程建設(shè)項目領(lǐng)域風(fēng)險管控。二是加大項目安全生產(chǎn)和工程質(zhì)量檢查力度,定期開展安全生產(chǎn)和質(zhì)量大檢查、大整改行動,將安全生產(chǎn)與工程質(zhì)量同抓同落實,堅決防范各類安全生產(chǎn)和工程質(zhì)量事故及事故背后的廉政問題。三是通過公開招投標(biāo)、陽光平臺招標(biāo)、競爭性談判等方式規(guī)范項目建設(shè)程序,嚴(yán)防項目廉政風(fēng)險。
(三)圍繞集團經(jīng)營生產(chǎn),認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制按照部門職責(zé)和職能定位,圍繞集團經(jīng)營生產(chǎn),創(chuàng)新思路,認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。一是嚴(yán)格落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任。年初,在給各部門、各子公司制定經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書時,將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作同具體工作一起納入各部門和各子公司經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書中,同要求、同考核、同落實。二是細化深化指標(biāo)分解,在集團內(nèi)部根據(jù)部門和子公司職責(zé),將黨風(fēng)廉政建設(shè)和經(jīng)營指標(biāo)同分解、同落實,在激發(fā)員工積極性和創(chuàng)造性努力完成全年目標(biāo)責(zé)任的同時,樹牢廉潔意識。
(四)做好資金支付計劃,防范違規(guī)支付工程的現(xiàn)象發(fā)生。一是加強集團項目資金支付計劃的監(jiān)督與管理,根據(jù)集團現(xiàn)有資金情況,按照“保生產(chǎn),抓維穩(wěn)”的原則,統(tǒng)籌安排項目支付資金,合理編制項目資金支付計劃,有效保障集團各項目建設(shè)和經(jīng)營活到高效有序進行。二是細致審核,規(guī)范資金支付審批程序,有效控制項目成本和防范資金違規(guī)支付風(fēng)險。三是監(jiān)管中天羊業(yè)賬戶資金支付審核工作,聯(lián)合審計監(jiān)察部赴中天羊業(yè)x新區(qū)生態(tài)農(nóng)業(yè)示范園建設(shè)項目現(xiàn)場審核工程計量,有效保證監(jiān)管賬戶資金安全。
今年以來,我在落實“一崗雙責(zé)”方面雖取得了一些成績,離不開集團黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和部門全體員工的共同努力。同時,也清醒的看到,“一崗雙責(zé)”落實情況離集團黨委的要求還有一定的距離,在某些方面存在一些問題亟待克服與解決。一是個別員工對落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重要性、必要性缺乏正確的認識,主要表現(xiàn)在“重業(yè)務(wù)而輕學(xué)習(xí)”,學(xué)習(xí)缺乏主動性,同時學(xué)習(xí)形式單一,效果不好,造成對新時期黨風(fēng)廉政建設(shè)的新趨勢、新動向把握不準(zhǔn)確。二是工作中還有“好人主義”思想,主要表現(xiàn)在不敢開展有針對性的批評與自我批評。三是個人在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)方面還存在重業(yè)務(wù),輕黨建的現(xiàn)象發(fā)生。
(一)加強政治理論學(xué)習(xí),自覺提高政治站位。一是緊緊圍繞黨的重要文獻、經(jīng)典著作和習(xí)總書記系列重要講話,讀原著、學(xué)原文、悟原理,切實領(lǐng)會內(nèi)涵,不斷堅定理想信念、增強“四個意識”,筑牢廉潔自律思想防線。二是勇于自我革命,積極開展批評和自我評。在對照檢視中真正把自己擺進去、把問題擺進去、把缺點擺進去,深刻檢視自身存在的問題,在自我革命的黨性鍛煉中鑄就“政治鋼鐵”。三是嚴(yán)于律己,錘煉干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯瘛7e極履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,在實際工作中把黨風(fēng)廉政建設(shè)與具體工作同安排、同部署,且注重實效,力戒空談。嚴(yán)格遵守黨紀(jì)黨規(guī),把廉潔自律作為政治自覺,心存敬畏、手握戒尺,不放縱、不越軌、不逾矩。
(二)強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),狠抓工作落實。牢固樹立大局意識、企業(yè)意識、責(zé)任意識、擔(dān)當(dāng)意識,堅持“嚴(yán)”“實”“細”的工作作風(fēng),加大深入基層調(diào)研力度,以“釘釘子”的精神抓好重點工作、重點項目任務(wù)。圍繞集團經(jīng)營考核指標(biāo),層層傳導(dǎo)壓力,全面提高工作效能。圍繞重點任務(wù)、難點問題,加強約談問責(zé),通過實施約談問責(zé),督導(dǎo)部門員工將責(zé)任和擔(dān)當(dāng)放在心上、扛在肩上、落在行動中,著力推動部門各項工作上臺階。
(三)嚴(yán)格要求,營造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。積極履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,在實際工作中把黨風(fēng)廉政建設(shè)與具體工作一起安排,一起落實,注重實效,力戒空談,努力營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。教育部門員工堅決擔(dān)負起執(zhí)行和維護政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的責(zé)任,心存敬畏、手握戒尺,增強政治定力、紀(jì)律定力、道德定力、抵腐定力,始終不放縱、不越軌、不逾矩。引導(dǎo)部門員工把廉潔自律作為對自己的經(jīng)常性要求,堅持從具體工作做起,從細微的小事著手,努力用廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定約束和規(guī)范自己的言行,樹立正確的業(yè)績觀,工作上堅持高標(biāo)準(zhǔn),生活上保持嚴(yán)要求,在嚴(yán)格的政治紀(jì)律中錘煉品格、發(fā)光發(fā)熱。
(四)強化項目監(jiān)管,保障工程質(zhì)量可控。2020年,我將不斷改進項目監(jiān)管方法,充分進行調(diào)查研究,靈活運用可行的管理手段抓好項目管理工作,謹(jǐn)防項目風(fēng)險。一是進一步注重督查與調(diào)研結(jié)合、與綜合協(xié)調(diào)結(jié)合,與提質(zhì)增效結(jié)合,注重從表象的督查到深層次分析,及時為領(lǐng)導(dǎo)決策提供第一手資料。二是提高督查的目的性和實效性,多進行暗訪、回訪、重復(fù)督辦,深入查處項目建設(shè)中的違規(guī)現(xiàn)象,達不到目的絕不收兵,做到督查工作更加有力,更加較真,廉政零風(fēng)險。三是切實加大管理力度,在加大處罰力度的同時,采用通報批評、約談公司領(lǐng)導(dǎo)、扣發(fā)施工措施費、上報新區(qū)主管部門列入黑名單等手段,全面落實項目標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)管理任務(wù)。四是加強安全文明施工的管理,保障2020年集團安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定,實現(xiàn)零傷亡、零事故的工作目標(biāo)。五是加強資金支付審核,在保障項目建設(shè)進度款的同時防范工程背后的廉政風(fēng)險。
【篇五】稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)落實一崗雙責(zé)履職報告
2020年,本人堅持以黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引,深入貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求,牢固樹立“把基礎(chǔ)做成亮點、把短板化為優(yōu)勢、把匠心貫穿始終、把創(chuàng)新變成習(xí)慣”的新思維,結(jié)合“不忘初心牢記使命”主題教育,切實抓好支部建設(shè),夯基壘臺,推進支部建設(shè)不斷標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。做這基層部門的負責(zé)人,在認真履行基層黨建工作“第一責(zé)任人”的同時,將落實“一崗雙責(zé)”貫穿于工作始終?,F(xiàn)將上半年來工作情況匯報如下。
一、深入推進自身黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定的自覺實踐、學(xué)習(xí)上自覺。認真參加黨風(fēng)廉政建設(shè)主題教育、深入學(xué)習(xí)了《從嚴(yán)治黨準(zhǔn)則》等黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定和相關(guān)文件,提高了思想境界和理想水平,著強了自我防范能力。始終與局黨委保持一致,要守廉潔自律各項規(guī)定,不但自身嚴(yán)以律已,還嚴(yán)格要求家人,負責(zé)任地管好身邊人員。工作上勤勉,堅持一線工作法,能夠做到深入基層,深入群眾,注重調(diào)研,掌握實情,敢于批評,嚴(yán)守標(biāo)準(zhǔn),不使工作流于一般,決策上民主,工作中注意溝通,尊重包容他人,廣泛聽取意見,集思廣益,堅持原則,品行上端正,老實做人,善待每一位同志,同時,勇于接受各方面的監(jiān)督,有了問題馬上解決,發(fā)現(xiàn)錯誤及時糾正。
二、普遍開展談心談話。黨支部委員之間、黨支部委員與黨員之間普遍進行一次談心談話,談心談話要誠懇聽取黨員對支部工作和支部成員的意見建議,注意了解黨員工作生活情況、思想狀況和心理狀態(tài),肯定成績、指出不足,溝通思想、交換意見。對家庭生活困難黨員、身心健康存在問題的黨員,以及受到紀(jì)律處分或者組織處置的黨員等,黨支部委員要重點談,表達組織關(guān)懷,做好心理疏導(dǎo),針對思想實際給予幫助引導(dǎo)。積極落實“一崗雙責(zé)”,深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作,本著“誰主管誰負責(zé)”的原則,堅持“一崗雙責(zé)”,做到思想上清庭,行動上自黨,成效上明顯。
三、嚴(yán)格落實意識形態(tài)工作,充分發(fā)揮支部委員的核心領(lǐng)導(dǎo)作用,把全面從嚴(yán)治黨作為首要任務(wù)和根本性工作來抓;在工作中切實做到服從大局,嚴(yán)格執(zhí)行上級的決議決定,在本職崗位上盡職盡責(zé),用心干事,創(chuàng)造性地開展工作。樹立正確的人生觀、價值觀。堅定理想信念,牢固樹立“大局意識”,加強黨性修養(yǎng)的自覺性,堅持做到“領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù),服務(wù)就是責(zé)任”的意識,認真履職盡責(zé),主動引領(lǐng)擔(dān)當(dāng)。采取多形式、多種方法做好職工培訓(xùn)教育工作,充分發(fā)揮廣大黨員干部的引領(lǐng)作用和先鋒模范作用。盡職盡責(zé),工作扎實有效、穩(wěn)步推進,突出思想引領(lǐng),理論學(xué)習(xí)方面,充分發(fā)揮了黨支部中心組示范帶頭作用,富有針對性和實效性的開展專題學(xué)習(xí),有力地指導(dǎo)了工作實踐,正視不足,在積極整改中推動今后工作再上新臺階。
通過不懈努力取得了一定的成績,但工作中仍然存在一些問題,針對存在的問題,在今后工作中我將努力改進,進一步增強學(xué)習(xí)的主動性、自覺性,積極交流協(xié)作,拓寬工作領(lǐng)域,創(chuàng)新工作,使黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔自律工作成效更明顯,使自身建設(shè)更完善,使應(yīng)急工作再上臺階,以上履職報告如有不妥,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評、指正,謝謝!
【篇六】稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)落實一崗雙責(zé)履職報告
半年來,自己在局黨政及中心支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在中心全體職工的大力支持下,不斷加強政治理論、專業(yè)知識和管理知識的學(xué)習(xí),努力提高自身綜合素質(zhì)和工作能力,圍繞應(yīng)急值守業(yè)務(wù),積極履行崗位職責(zé),帶領(lǐng)職工著重開展了安全、機械管理工作,并積極配合搞好我中心精神文明建設(shè)工作,在日常工作中服從領(lǐng)導(dǎo),主動搞好班子團結(jié),維護班子威信,完成了分管范圍的各項工作任務(wù),現(xiàn)將上半年來思想、學(xué)習(xí)、工作和廉潔自律情況總結(jié)匯報如下。
一、深入推進自身黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定的自覺實踐、學(xué)習(xí)上自覺。認真參加黨風(fēng)廉政建設(shè)主題教育、深入學(xué)習(xí)了《從嚴(yán)治黨準(zhǔn)則》等黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定和相關(guān)文件,提高了思想境界和理想水平,著強了自我防范能力。始終與局黨委保持一致,要守廉潔自律各項規(guī)定,不但自身嚴(yán)以律已,還嚴(yán)格要求家人,負責(zé)任地管好身邊人員。工作上勤勉,堅持一線工作法,能夠做到深入基層,深入群眾,注重調(diào)研,掌握實情,敢于批評,嚴(yán)守標(biāo)準(zhǔn),不使工作流于一般,決策上民主,工作中注意溝通,尊重包容他人,廣泛聽取意見,集思廣益,堅持原則,品行上端正,老實做人,善待每一位同志,同時,勇于接受各方面的監(jiān)督,有了問題馬上解決,發(fā)現(xiàn)錯誤及時糾正。
二、普遍開展談心談話。黨支部委員之間、黨支部委員與黨員之間普遍進行一次談心談話,談心談話要誠懇聽取黨員對支部工作和班子成員的意見建議,注意了解黨員工作生活情況、思想狀況和心理狀態(tài),肯定成績、指出不足,溝通思想、交換意見。對家庭生活困難黨員、身心健康存在問題的黨員,以及受到紀(jì)律處分或者組織處置的黨員等,黨支部委員要重點談,表達組織關(guān)懷,做好心理疏導(dǎo),針對思想實際給予幫助引導(dǎo)。積極落實“一崗雙責(zé)”,深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作,本著“誰主管誰負責(zé)”的原則,堅持“一崗雙責(zé)”,做到思想上清庭,行動上自黨,成效上明顯。
三、嚴(yán)格落實意識形態(tài)工作,充分發(fā)揮支部委員的核心領(lǐng)導(dǎo)作用,把全面從嚴(yán)治黨作為首要任務(wù)和根本性工作來抓;在工作中切實做到服從大局,嚴(yán)格執(zhí)行上級的決議決定,在本職崗位上盡職盡責(zé),用心干事,創(chuàng)造性地開展工作。樹立正確的人生觀、價值觀。堅定理想信念,牢固樹立“大局意識”,加強黨性修養(yǎng)的自覺性,堅持做到“領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù),服務(wù)就是責(zé)任”的意識,認真履職盡責(zé),主動引領(lǐng)擔(dān)當(dāng)。采取多形式、多種方法做好職工培訓(xùn)教育工作,充分發(fā)揮廣大黨員干部的引領(lǐng)作用和先鋒模范作用。盡職盡責(zé),工作扎實有效、穩(wěn)步推進,突出思想引領(lǐng),理論學(xué)習(xí)方面,充分發(fā)揮了黨支部中心組示范帶頭作用,富有針對性和實效性的開展專題學(xué)習(xí),有力地指導(dǎo)了工作實踐,正視不足,在積極整改中推動今后工作再上新臺階。
通過不懈努力取得了一定的成績,但工作中仍然存在一些問題,針對存在的問題,在今后工作中我將努力改進,進一步增強學(xué)習(xí)的主動性、自覺性,積極交流協(xié)作,拓寬工作領(lǐng)域,創(chuàng)新工作,使黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔自律工作成效更明顯,使自身建設(shè)更完善,使應(yīng)急工作再上臺階,以上履職報告如有不妥,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評、指正,謝謝!
【篇七】稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)落實一崗雙責(zé)履職報告
時光匆匆,一年過去,又到“盤點”時。回眸過去,充滿著對未來的期待和啟示。過去的一年,自己協(xié)助分管人教股、農(nóng)稅股、城郊所、錦屏所、徐家所,并負責(zé)機關(guān)黨建工作。現(xiàn)將過去一年的工作向領(lǐng)導(dǎo)和同志們作如下述職:
一、加強學(xué)習(xí),嚴(yán)格要求,努力提高自身素質(zhì)。一年來,自己堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要武裝頭腦,認真學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十六大和十六屆四中全會精神,學(xué)習(xí)黨的各項路線、方針、政策,學(xué)習(xí)法律法規(guī)和稅收業(yè)務(wù)知識,以高度的政治責(zé)任感和良好的精神狀態(tài),帶頭遵守單位的各項學(xué)習(xí)和工作制度,樹立大局意識,服從服務(wù)于大局,講求組織原則,嚴(yán)格要求自己,不斷加強自身建設(shè),努力提高自身政治思想素質(zhì)。
個轉(zhuǎn)變”和“目標(biāo)”的要求,著力加強農(nóng)業(yè)稅收征收管理。
(四)是按照“先稅后證”原則,積極協(xié)調(diào)國土、房管部門,以縣政府文件出臺了加強契稅征管辦法,實施源泉控管,實行微機開票,促進了契稅管理的規(guī)范化。截止12月31日,共征收農(nóng)業(yè)稅收萬元,其中:農(nóng)業(yè)稅入庫萬元,占年度計劃%。契稅入庫170.7萬元,占年度計劃100.41%;耕地占用稅入庫6.8萬元,占年度計劃的136%,全局完成了農(nóng)業(yè)稅收目標(biāo)任務(wù)。
三、抓人事教育工作,切實加強地稅隊伍建設(shè)。按照創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型組織、學(xué)習(xí)型干部”的總體要求,始終堅持把隊伍建設(shè)作為一項重要工作常抓不懈。
(四)是堅持從嚴(yán)治隊,年內(nèi)開展了年初作風(fēng)集中整治活動3次,加大了對職工著裝上崗、執(zhí)行省局“八嚴(yán)禁”、市局“五禁令”的督查力度,實行了職工上班報崗、行蹤報告制度,有效地防止和杜絕了“走讀”現(xiàn)象,促進了地稅隊伍作風(fēng)的進一步好轉(zhuǎn)。
四、切實抓好黨建工作,促進地稅工作上臺階。今年以來,完善了基層組織,建立了興旺、錦屏地稅所黨支部?!捌咭弧卑l(fā)展新黨員6名,培養(yǎng)入黨積極分子5名。同時,各支部組織廣大黨員到廣安小平故里。**渣子洞等革命老區(qū),重走長征路、再溫革命情的愛國主義教育活動,通過黨組織活動的開展,凝聚了人心,鼓舞了士氣,增強了愛祖國、愛黨、愛人民的高尚情操。
五、大力抓好精神文明創(chuàng)建工作,樹立了良好地稅形象。堅持認真貫徹“精神文明重在創(chuàng)建”的方針,狠抓了多種形式的創(chuàng)建活動。
(一)是成立了精神文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了工作目標(biāo)規(guī)劃,全局上下形成了全員參與、同心共創(chuàng)、齊抓共管的格局。
(二)是積極組織干部職工參加縣上組織的各種文娛活動,在系統(tǒng)內(nèi)評選了“雙文明戶”、“五好家庭戶”、“遵紀(jì)守法戶”等活動,利用節(jié)假日開展有卡拉ok、棋類等文體活動,豐富活躍了職工文化生活。
(三)是開展了扶貧濟困獻愛心活動,共幫扶貧困黨員11人,捐物20余件,現(xiàn)金3600元。為“幸福工程”捐款2180元,為“9.27”沉船事故死難者家屬捐款10300元。
(四)是開展了市級最佳文明單位、文明行業(yè)復(fù)查活動,制定了創(chuàng)建省級文
明單位的實施規(guī)劃。
(五)是堅持“三時、三制、三力”。積極開展創(chuàng)建滿意單位活動,牢固樹立稅收服務(wù)觀。積極推行“透明服務(wù)”和溫馨導(dǎo)稅活動。多次召開特邀紀(jì)檢監(jiān)察員會議,納稅戶及創(chuàng)滿座談會,得到了社會各界的理解支持和好評,樹立了良好的地稅形象。
(六)堅持嚴(yán)于律己,努力做到勤政廉潔。一年來,自己自覺遵守省地稅局制定的“八條嚴(yán)禁”和市地稅局制定的“五不準(zhǔn)”、“五嚴(yán)禁”,在工作中嚴(yán)格要求自己,堅持依法行政、秉公辦事、廉潔奉公,不“吃、拿、卡、要、”,沒有利用手中的職權(quán)為個人和親友“打招呼”、謀私利,努力做到一心為公,勤政廉潔。
一是自覺學(xué)習(xí)、刻苦學(xué)習(xí)的精神不夠,學(xué)理論學(xué)業(yè)務(wù)學(xué)得不深不透;
二是黨務(wù)工作抓得不夠主動;
三是到基層調(diào)查研究的時間少,離要求有差距。
在新的一年里,自己將在縣局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,進一步加強自身建設(shè),不斷提高政治理論水平和業(yè)務(wù)技能,認真踐行“三個代表”重要思想,盡忠職守,履職盡責(zé),團結(jié)同志,勤政廉潔,為地稅事業(yè)的發(fā)展作出新的貢獻。
【篇八】稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)落實一崗雙責(zé)履職報告
今年以來,在xxxxx的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各科室、監(jiān)管企業(yè)的支持配合下,在各級領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心幫助下,我緊緊圍繞xxx總目標(biāo),緊貼xxxx總體工作部署,以飽滿的工作熱情、過硬的工作作風(fēng),認真履行“一崗雙責(zé)”工作職責(zé),扎實做好各項工作。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子工作分工,我主要協(xié)助黨政主要領(lǐng)導(dǎo)分管xxx、xxx科、xx科?,F(xiàn)結(jié)合實際工作,將本人履行崗位職責(zé)情況,匯報如下:
今年以來,我始終堅持把學(xué)習(xí)擺在各項工作的首位,堅定理想信念,增強四個意識,真正用習(xí)近平總書記重要講話精神武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作,作為提高自身理想信念、道德修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、管理能力并有效推動工作的重要途徑。認真參加xxxx國資委黨委中心組學(xué)習(xí)和支部理論學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)了《習(xí)近平關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》《黨委(黨組)落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》等黨內(nèi)法規(guī)。認真貫徹落實習(xí)近平總書記在十九屆中央紀(jì)委四次全會上的重要講話精神,自覺把思想和行動統(tǒng)一到黨中央對新時代全面從嚴(yán)治黨的重大決策部署上來。認真學(xué)習(xí)xxxx精神,切實履行好管黨治黨的政治責(zé)任,不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。積極參加黨風(fēng)廉政教育方面的教育培訓(xùn)、理論學(xué)習(xí)、理論測試,認真觀看廉政教育片,通過正反兩方面典型案例,進一步夯實廉政思想道德防線。
(一)不斷強化國有企業(yè)黨建工作。將國有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,作為黨建工作的重點來抓。研究制定了《2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作層層落實到各國有企業(yè)。結(jié)合國有企業(yè)實際不斷加強《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》的學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實,研究制定了《關(guān)于推進xxx國資系統(tǒng)基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)實施方案》,對國有企業(yè)出現(xiàn)管黨治黨責(zé)任落實不到位、“四風(fēng)”問題和違紀(jì)違法問題突出、腐敗問題嚴(yán)重等情形的視為基層黨建工作不標(biāo)黨組織。每季度開展國資系統(tǒng)基層黨組織黨建工作互學(xué)互評互檢工作,組織國有企業(yè)黨員職工積極參加“xxxxxx”平臺學(xué)習(xí)。根據(jù)xxx的統(tǒng)一安排,組織各企業(yè)開展“xxxxxx”活動。認真做好春節(jié)、五一等重大節(jié)日期間的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
(二)不斷規(guī)范辦公室日常工作。按照基層減負的相關(guān)要求,不斷規(guī)范單位公文管理,嚴(yán)格控制發(fā)文數(shù)量。嚴(yán)格執(zhí)行xxxx規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)審批制度,在重要經(jīng)費支出時,班子集體研究、集體決定。發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),嚴(yán)格控制各種費用的支出,嚴(yán)格控制各種會議活動,杜絕公款吃喝、奢侈浪費的現(xiàn)象發(fā)生。
(三)不斷加強企業(yè)業(yè)績考核工作。研究制定了《xxx國資委監(jiān)管企業(yè)業(yè)績考核監(jiān)督工作方案》,分類設(shè)置考核指標(biāo),將企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,作為業(yè)績考核的重要內(nèi)容。為進一步規(guī)范企業(yè)經(jīng)營管理人員經(jīng)營行為,研究制定了《xxxx國有企業(yè)違規(guī)經(jīng)營投資責(zé)任追究暫行辦法》,明確違規(guī)經(jīng)營責(zé)任追究范圍、資產(chǎn)損失認定標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任追究方式等內(nèi)容。制定了《xxxx國資委監(jiān)管企業(yè)外部董事管理辦法》,進一步健全公司法人治理結(jié)構(gòu),規(guī)范公司董事會建設(shè),充分發(fā)揮外部董事對公司管理層進行有效控制和監(jiān)督的作用。
(四)不斷做好廉潔自律工作。加強自我約束,注重從學(xué)習(xí)思想和行動等方面嚴(yán)格要求和規(guī)范自己,做到了自重、自省、自警、自勵,切實做到“慎權(quán)、慎獨、慎微”。努力養(yǎng)成良好的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)。時時處處以身作則,嚴(yán)格按照規(guī)定和制度辦事,始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé),不講無原則的話,不辦無原則的事。始終服從領(lǐng)導(dǎo)安排,堅決做到顧全大局,令行禁止。從小事做起,嚴(yán)格落實個人重大事項報告制度。始終保持謙虛、謹(jǐn)慎、不驕不躁艱苦奮斗的作風(fēng),自覺抵制和反對各種消極腐敗現(xiàn)象。在公務(wù)活動和社交活動中嚴(yán)格遵守廉潔自律的各項規(guī)定。同時,堅持廉潔教育,重大節(jié)假日及日常工作期間,經(jīng)常有針對性地做好對分管科室黨員干部進行溝通交流,就廉潔自律的話題開展談心談話,經(jīng)常提醒,并檢查黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的落實情況。
(一)政策理論學(xué)習(xí)不夠深入。對黨風(fēng)廉政建設(shè)各項黨內(nèi)法規(guī)政策學(xué)習(xí)不夠主動,理論鉆研不夠深入,系統(tǒng)性不夠強。雖然能夠認真參加委黨委中心組組織的黨內(nèi)法規(guī)相關(guān)政策學(xué)習(xí),但是自覺主動地抽時間靜下心來主動學(xué)習(xí)比較少;在開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作時遇到問題才翻理論、尋政策,碰到需要才找依據(jù)、查資料。學(xué)習(xí)停留在一般化水平,缺乏擠勁和鉆勁,運用理論指導(dǎo)實踐的意識不夠強,沒能把理論和實踐緊密地聯(lián)系起來。沒有認清業(yè)務(wù)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作之間的辯證關(guān)系,投入到業(yè)務(wù)工作的精力比較多,投入到黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作精力相對少一些。
(二)監(jiān)督管理工作不夠有力。總認為xxx國資委主要是服務(wù)于國有企業(yè),行政審批的事項不多,干部手中的權(quán)力小,忽視了對分管科室工作人員反腐倡廉和職務(wù)犯罪方面的教育。對平時聯(lián)系的企業(yè),對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、安全生產(chǎn)、疫情防控、脫貧攻堅、黨建等工作關(guān)注得多,對企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作監(jiān)督、督促得少,檢查得少、投入精力少。
(三)統(tǒng)籌黨風(fēng)廉政建設(shè)工作不夠合理。在部署業(yè)務(wù)工作的時候,對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作部署的不夠多,對自己分管業(yè)務(wù)范圍的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展深度不夠。工作中缺乏進取意識,自我要求不高,對工作標(biāo)準(zhǔn)不高、要求不嚴(yán),致使工作不夠深入,工作質(zhì)量不高。
(一)進一步提高思想認識。堅持把加強黨風(fēng)廉政建設(shè)政策理論學(xué)習(xí)擺在自身工作中的重要位置,深入學(xué)習(xí)掌握自治區(qū)、自治州黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的相關(guān)要求,加深對政策理論知識的理解認識。
(二)進一步加強風(fēng)險防控工作。嚴(yán)格落實集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工相結(jié)合的制度,全面、深入排查分管科室、聯(lián)系企業(yè)工作中存在的廉政風(fēng)險點、廉政盲點。定期與分管科室、聯(lián)系企業(yè)負責(zé)同志進行談心談話,了解掌握思想、工作、生活情況,堅持多提醒、多溝通、多幫助、多督促,認真做好廉潔自律工作。
(三)進一步深化宣傳教育工作。探索對國有企業(yè)新任職人員進行廉政教育培訓(xùn),開展廉政知識測試工作。通過觀看廉政教育宣傳片、學(xué)習(xí)違紀(jì)違法案例、參觀廉政教育基地等多種形式,來警示教育國有企業(yè)黨員干部職工,提高政治素質(zhì)和廉潔從業(yè)意識,筑牢紀(jì)律紅線。
以上發(fā)言不到之處,請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
【篇九】稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)落實一崗雙責(zé)履職報告
我根據(jù)x委分工,我主要在分管人事教化、辦公室、收入核算等部門工作。對接x委明確的主體責(zé)任和詳細任務(wù),仔細履行一崗雙責(zé),結(jié)合各分管部門的工作,明確工作任務(wù),制定工作措施,層層分解責(zé)任,抓好督查指導(dǎo),堅持做到年初有方案、年中抓推動、年末有總結(jié)。同時與分管部門主要負責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任書,要求各部門黨風(fēng)廉政建設(shè)必需常抓不懈,一絲都不能放松、一刻也不能停頓,保障主責(zé)主業(yè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)兩手都抓,兩手都硬。自覺將主體責(zé)任融入分管工作各個環(huán)節(jié),同部署、同落實、同監(jiān)督、同考核,對分管工作中重要事項嚴(yán)格審核、嚴(yán)格把關(guān),督促指導(dǎo)分管部門抓好內(nèi)控機制建設(shè)。
1、仔細履行廉政建設(shè)主體責(zé)任。
領(lǐng)導(dǎo)班子成員是廉政風(fēng)險防范工作的實施主體,更是防范的重點,推動廉政風(fēng)險防范關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo),責(zé)任在每名班子成員。一是層層落實廉政責(zé)任制。帶頭遵守xxx、國務(wù)院、總局、省委省政府的各項政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律、工作紀(jì)律,帶頭落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,帶頭落實述責(zé)述廉制度,帶頭主動接受監(jiān)督,與各科室主要負責(zé)人簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》,堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與稅收業(yè)務(wù)工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。二是以四種形態(tài)為抓手開展談話教化。主動推行五提示超前教化,對涉及更換住房,家有紅白喜事的同志進行提示約談,做到紀(jì)律條規(guī)常常提示、重點部門重點提示、節(jié)假日前集中提示、薄弱環(huán)節(jié)特地提示、苗頭性問題個別提示,給黨員干部拉袖子、拍肩膀,將不良思想和行為消退在萌芽階段,有效的遏制違法違紀(jì)問題的發(fā)生。三是抓好制度建設(shè)。進一步完善《公務(wù)接待制度》、《公務(wù)用車管理制度》、嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理的各項規(guī)定,定期聘請審計部門開展財務(wù)審計。開展廉政風(fēng)險防控機制建設(shè),按季開展稅收執(zhí)法監(jiān)察和巡察工作,對非正常戶轉(zhuǎn)正常戶、減免稅、注銷戶管理、雙定戶管理、欠稅管理5個方面進行檢查,加大對重點領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位和重要環(huán)節(jié)的風(fēng)險防控。
2、全面加強干部隊伍建設(shè),切實提高干部隊伍素養(yǎng)。
始終堅持以人為本、依法行政、滿足服務(wù)的管理理念,把抓工作首先抓干部思想,抓落實關(guān)鍵抓隊伍工作思路貫穿于始終。一是加強干部隊伍建設(shè)。定期開展如何遵守政治紀(jì)律、政治規(guī)則的專題教化,重點教化引導(dǎo)干部要有攻堅克難的決心,完成任務(wù)的志氣。激發(fā)干部重實干、強作風(fēng)的昂揚之氣。二是創(chuàng)新培訓(xùn)方式提升全員素養(yǎng)。實行因材施教,分班學(xué)習(xí)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)方式,通過摸底考試將全局干部分成基礎(chǔ)班、提高班、指導(dǎo)班、研討班四個級別,每名干部經(jīng)過嚴(yán)格的過關(guān)考試,逐步升級到更高層次班級學(xué)習(xí)和熬煉。主動推動互聯(lián)網(wǎng)+稅務(wù)工作,聯(lián)合高校院校開發(fā)了網(wǎng)絡(luò)考核考試系統(tǒng),每名干部職工在局域網(wǎng)內(nèi)自主不定期進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),實行網(wǎng)絡(luò)化培訓(xùn)和練兵。三是全面激發(fā)隊伍活力。定期開展《崗位練兵學(xué)問需求問卷調(diào)查》,《職工食堂滿足度調(diào)查問卷》、《基層x建工作調(diào)查問卷》等問卷調(diào)查,背靠背征求基層干部看法。堅持開展干部體檢、困難慰問、關(guān)懷病人、特困干部補助等送暖和活動,進一步凝合了隊伍的向心力。
3、規(guī)范會統(tǒng)核算管理,全面提高收入核算管理質(zhì)量。
結(jié)合我區(qū)經(jīng)濟稅源的現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢,對全年稅收任務(wù)的增減因素進行了通盤考慮,科學(xué)分析稅收增長的潛在因素。面對影響收入的各種不利因素,組織計會部門加強重點企業(yè)、稅源大戶的監(jiān)控管理,根據(jù)收入安排和重點工作責(zé)任狀的要求,分解落實各項考核指標(biāo),使各職能科室目標(biāo)明確,為完成各項收入任務(wù)供應(yīng)保障。為了規(guī)范票證管理,組織制定了票證領(lǐng)用存制度,加強對票證的管理,做到有專人、專庫,領(lǐng)、用分別。確保票證賬賬相符、賬實相符。加強對票證的審核工作,票證審核面達到100%,由于管理到位,沒有出現(xiàn)積壓挪用稅款現(xiàn)象。
4、主動開展作風(fēng)整頓工作。
深化組織開展了找差距、樹正氣、轉(zhuǎn)作風(fēng)的作風(fēng)整頓活動。組織開展問卷調(diào)查活動,向300戶納稅人發(fā)放了問卷調(diào)查表,滿足率達99.5%;召開納稅人作風(fēng)建設(shè)座談會,廣泛聽線取社會各界對我局作風(fēng)整頓工作的看法和建議,有針對性的實行整改措施,有力地推動了作風(fēng)建設(shè)工作。邀請?zhí)匮O(jiān)察員深化到各部門明查暗訪,檢查干部的出勤率、在崗率、專注率。充分調(diào)動和發(fā)揮各方面的主動性,通過懸掛橫幅,撰寫簡報、新聞報道等形式開展宣揚工作,弘揚了作風(fēng)建設(shè)中的主要做法及人和事,有力地促進了作風(fēng)建設(shè)。
公生明,廉生威,打鐵還須自身硬。作為班子成員,我堅固樹立一崗雙責(zé)意識,在抓好分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)的同時,不斷加強自身廉政建設(shè)。
在思想上,我始終保持醒悟頭腦,常常提示自己明哲保身,做人要有原則,辦事要有制度。本著對組織負責(zé),對干部職工負責(zé)的看法,自覺用好權(quán)、服好務(wù),以實際行動維護x在人民群眾中的形象。工作上,凡是要求別人做到的,先帶頭做到,自覺地從一點一滴做起,從小節(jié)、小事抓起。帶頭按時上下班,不遲到、早退,自覺遵守工作紀(jì)律,主動執(zhí)行重大事項報告制度,個人購買住房剛好向組織報告,自覺置身于組織和群眾的教化管理和有效監(jiān)督之下。嚴(yán)格要求自己,堅持民主集中制,主動協(xié)作紀(jì)檢監(jiān)察部門開展日常監(jiān)督工作,參與廉政建設(shè)教化相關(guān)活動。持續(xù)開展對分管部門的提示和約談工作,尤其在風(fēng)險系數(shù)較高的業(yè)務(wù)部門和崗位,實行運用廉政建設(shè)談心談話進行日常提示,逢傳統(tǒng)節(jié)日時開會集體約談提示,外出工作時個別提示,對極少數(shù)干部重點提示的方式,不斷強化干部的黨員意識、紀(jì)律意識、規(guī)則意識和自律意識。在生活上,我始終保持嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng),不拿原則作交易,不用職權(quán)謀私利,注意自己言行舉止,特別把握好自己的工作圈、生活圈、摯友圈、稅企圈等四圈。仔細開展群眾路途教化實踐活動、三嚴(yán)三實、兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教化專題民主生活會,比照中心八項規(guī)定、省委省政府九項規(guī)定,主動開展自查自糾,開展了指責(zé)與自我指責(zé),領(lǐng)先垂范,發(fā)揮了表率作用。
【篇十】稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)落實一崗雙責(zé)履職報告
一年來,本人在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下和同事們的關(guān)心幫助下,緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的各項中心工作,以“扎扎實實工作、老老實實做人”為準(zhǔn)則,扎實干事、團結(jié)同事,較好地完成了鎮(zhèn)黨委、政府安排的各項工作任務(wù),分管宣傳和文化旅游、招商引資等工作取得了一定的成績,得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定。現(xiàn)就本人近期來的工作情況從三方面匯報如下:
本人牢固樹立“先做人后做官”、“敢想會干為人民”的理想信念,以學(xué)立德、以學(xué)增智,重點從三方面加強學(xué)習(xí),提升自身綜合素質(zhì)。
鑒別力和政治敏銳性及執(zhí)行政策能力,提高了自身統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的能力。
一年來,本人立足于分管的工作,從四方面著力,扎實干事,順利地完成了鎮(zhèn)黨委、政府和上級分管部門交辦的各項任務(wù)。
一、分管宣傳工作方面,1是有機地將宣傳與文化休閑旅游工作有機結(jié)合起來,積極宣傳我鎮(zhèn)各項工作亮點、出彩點。大力挖掘我鎮(zhèn)“紅色和綠色、人文”資源潛力,著力發(fā)展以上、下村這2條路線為主的“鄉(xiāng)村情趣游”;同時在上村“李金發(fā)故居”建成“農(nóng)村文化俱樂部”一處,為當(dāng)?shù)卮迕裉峁┮粋€健康休閑娛樂的好去處;化資源優(yōu)勢為優(yōu)勢資源,以旅游提升農(nóng)產(chǎn)品的市場附加值。2是積極做好有線電視數(shù)字化升級轉(zhuǎn)換工作,目前全鎮(zhèn)有線電視全部實現(xiàn)數(shù)字高清,新增用戶300多戶。3是積極做好黨報黨刊征訂發(fā)行工作,全面完成獲區(qū)委宣傳部20xx年度任務(wù)。4是鎮(zhèn)文化站辦公室已新遷至新辦公樓,鎮(zhèn)群眾文化活動中心正在緊張施工建設(shè)之中,將于明年上半年投入使用。
業(yè)盡早投資落戶,目前意向20xx年落戶企業(yè)有:客是床墊、就豐紙業(yè)等。
三是積極主動做好本職工作,力求將每項工作都落實到位,做得更好。本人自工作后,每周都堅持下鄉(xiāng)到掛點村上村和下村,了解村中的各項事情,與支部書記商討如何做好各方面的工作,爭取將能做好事做得更好,能完成的事順利完成,把做錯的事做對。扎扎實實干事,盡大能力為民辦實事、為群眾謀幸福。
四是堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,強化責(zé)任落實,有效防止和遏制安全事故發(fā)生,確保人民群眾生命財產(chǎn)安全。以“打非治違”和“查漏洞、掃盲點、排隱患”專項行動為重點,針對我鎮(zhèn)網(wǎng)吧、群眾娛樂場所強化安全隱患專項治理,深入開展宣傳教育,推進安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),加大檢查力度,消除各種不安全因素,加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,認真開展嚴(yán)、細、實的安全檢查,及時排除安全隱患;同時,在招商引資過程中,積極向新落戶企業(yè)進行安全生產(chǎn)宣傳;在所掛的上村和下村,定期開展安全排查,到企業(yè)、作坊、門店和農(nóng)戶家中進行用電用氣和防火檢查及宣傳。20xx年度在分管部門實現(xiàn)了生產(chǎn)
稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇十三
半年來,自己在局黨政及中心支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在中心全體職工的大力支持下,不斷加強政治理論、專業(yè)知識和管理知識的學(xué)習(xí),努力提高自身綜合素質(zhì)和工作能力,圍繞應(yīng)急值守業(yè)務(wù),積極履行崗位職責(zé),帶領(lǐng)職工著重開展了安全、機械管理工作,并積極配合搞好我中心精神文明建設(shè)工作,在日常工作中服從領(lǐng)導(dǎo),主動搞好班子團結(jié),維護班子威信,完成了分管范圍的各項工作任務(wù),現(xiàn)將上半年來思想、學(xué)習(xí)、工作和廉潔自律情況總結(jié)匯報如下。
一、深入推進自身黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定的自覺實踐、學(xué)習(xí)上自覺。認真參加黨風(fēng)廉政建設(shè)主題教育、深入學(xué)習(xí)了《從嚴(yán)治黨準(zhǔn)則》等黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定和相關(guān)文件,提高了思想境界和理想水平,著強了自我防范能力。始終與局黨委保持一致,要守廉潔自律各項規(guī)定,不但自身嚴(yán)以律已,還嚴(yán)格要求家人,負責(zé)任地管好身邊人員。工作上勤勉,堅持一線工作法,能夠做到深入基層,深入群眾,注重調(diào)研,掌握實情,敢于批評,嚴(yán)守標(biāo)準(zhǔn),不使工作流于一般,決策上民主,工作中注意溝通,尊重包容他人,廣泛聽取意見,集思廣益,堅持原則,品行上端正,老實做人,善待每一位同志,同時,勇于接受各方面的監(jiān)督,有了問題馬上解決,發(fā)現(xiàn)錯誤及時糾正。
二、普遍開展談心談話。黨支部委員之間、黨支部委員與黨員之間普遍進行一次談心談話,談心談話要誠懇聽取黨員對支部工作和班子成員的意見建議,注意了解黨員工作生活情況、思想狀況和心理狀態(tài),肯定成績、指出不足,溝通思想、交換意見。對家庭生活困難黨員、身心健康存在問題的黨員,以及受到紀(jì)律處分或者組織處置的黨員等,黨支部委員要重點談,表達組織關(guān)懷,做好心理疏導(dǎo),針對思想實際給予幫助引導(dǎo)。積極落實“一崗雙責(zé)”,深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作,本著“誰主管誰負責(zé)”的原則,堅持“一崗雙責(zé)”,做到思想上清庭,行動上自黨,成效上明顯。
三、嚴(yán)格落實意識形態(tài)工作,充分發(fā)揮支部委員的核心領(lǐng)導(dǎo)作用,把全面從嚴(yán)治黨作為首要任務(wù)和根本性工作來抓;在工作中切實做到服從大局,嚴(yán)格執(zhí)行上級的決議決定,在本職崗位上盡職盡責(zé),用心干事,創(chuàng)造性地開展工作。樹立正確的人生觀、價值觀。堅定理想信念,牢固樹立“大局意識”,加強黨性修養(yǎng)的自覺性,堅持做到“領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù),服務(wù)就是責(zé)任”的意識,認真履職盡責(zé),主動引領(lǐng)擔(dān)當(dāng)。采取多形式、多種方法做好職工培訓(xùn)教育工作,充分發(fā)揮廣大黨員干部的引領(lǐng)作用和先鋒模范作用。盡職盡責(zé),工作扎實有效、穩(wěn)步推進,突出思想引領(lǐng),理論學(xué)習(xí)方面,充分發(fā)揮了黨支部中心組示范帶頭作用,富有針對性和實效性的開展專題學(xué)習(xí),有力地指導(dǎo)了工作實踐,正視不足,在積極整改中推動今后工作再上新臺階。
通過不懈努力取得了一定的成績,但工作中仍然存在一些問題,針對存在的問題,在今后工作中我將努力改進,進一步增強學(xué)習(xí)的主動性、自覺性,積極交流協(xié)作,拓寬工作領(lǐng)域,創(chuàng)新工作,使黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔自律工作成效更明顯,使自身建設(shè)更完善,使應(yīng)急工作再上臺階,以上履職報告如有不妥,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評、指正,謝謝!
稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇十四
20xx年,在集團公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體職工的共同努力下,xx分公司在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作中狠抓安全生產(chǎn),加強基礎(chǔ)管理,注重全員培訓(xùn),積極探索創(chuàng)新,扎實推進企業(yè)文化建設(shè),取得了初步的成績。全年累計安全生產(chǎn)xx小時,總xx量xx立方米,各項生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)均達到或優(yōu)于集團公司的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),在確保全年安全生產(chǎn)無事故的同時實現(xiàn)了年初制定的節(jié)能降耗工作目標(biāo)。下面我把全年工作匯報如下:
一、注重學(xué)習(xí),加強政治修養(yǎng),不斷提高班子綜合素質(zhì)
一年來,分公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員始終把學(xué)習(xí)作為自身建設(shè)的一件大事,堅持不懈地抓緊抓好。一方面,貼近形勢發(fā)展需要,認真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十八大會議精神,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,模范踐行社會主義核心價值體系,努力做到思想上始終清醒,政治上始終堅定,作風(fēng)上始終務(wù)實。另一方面,結(jié)合工作實際,系統(tǒng)學(xué)習(xí)了《中紀(jì)委十七屆七次全會精神》、《中國共產(chǎn)黨第十八次全國代表大會精神》等多篇學(xué)習(xí)內(nèi)容,不斷開闊知識領(lǐng)域,優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)。同時,也注重學(xué)習(xí)先進單位的工作經(jīng)驗,不斷創(chuàng)新工作機制,轉(zhuǎn)變工作理念,為不斷開創(chuàng)工作新局面奠定了堅實基礎(chǔ)。通過學(xué)習(xí),領(lǐng)導(dǎo)班子成員深刻認識到了必須時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,在工作和生活中堅持廉潔自律、堅持學(xué)習(xí),不斷提高自己的政治素養(yǎng)和思想覺悟。尤其是在參加集團公司組織的中層管理人員培訓(xùn)中,我們積極參加,認真思考,勤于記錄,不斷充實管理藝術(shù)、法律意識等多方面理論知識。
二、注重安全生產(chǎn),主抓基礎(chǔ)管理,提升經(jīng)營業(yè)績
xx分公司成立至今,集團公司領(lǐng)導(dǎo)一直給予我們足夠多的關(guān)心和支持,使我們獲得了一定的成績。但是隨著企業(yè)不斷地成長,我們并不滿足于現(xiàn)狀。經(jīng)過多次開會深入探討企業(yè)管理,我們覺得無論從哪一個角度來探討管理,大家都會認可安全管理和班組管理是企業(yè)管理的基礎(chǔ),是根據(jù)地。就好比華夏大地上,家庭和睦是國家穩(wěn)定與和諧的基礎(chǔ),如果家庭出現(xiàn)問題必然會導(dǎo)致國家混亂,而安全管理和班組管理在企業(yè)當(dāng)中也處于這個位置。所以分公司今年的工作重點就是著眼于此,拋虛務(wù)實。我們通過下列工作加以落實:
(一)安全管理方面
首先,根據(jù)集團公司工作要求,分公司在原來的基礎(chǔ)上,進一步豐富并完善了安全制度,共新增《安全生產(chǎn)會議制度》、《安全生產(chǎn)資金投入及安全生產(chǎn)費用提取、管理和使用制度》、《安全生產(chǎn)教育制度》等18項與安全生產(chǎn)有關(guān)的規(guī)章制度。同時編輯了《xx分公司安全技術(shù)操作規(guī)程匯編》,以集團公司現(xiàn)行的安全技術(shù)操作規(guī)程為基礎(chǔ),結(jié)合分公司生產(chǎn)經(jīng)營的實際情況,精心收錄和編輯了水質(zhì)、管道、電工、機械、計算機、后勤和運輸?shù)壬a(chǎn)經(jīng)營工作中涉及的各項操作規(guī)程,裝訂成冊,下發(fā)至各班組,為職工提供最為全面、準(zhǔn)確的安全技術(shù)操作指引,使一切操作都能夠有章可循。
其次,認真落實安全教育和各項安全活動。分公司在每月的生產(chǎn)例會上都會組織班組長和管理人員學(xué)習(xí)安全案例和安全法規(guī)。在20xx年開展的“安康杯”活動和“安全生產(chǎn)月”活動中,分公司通過“十個一”活動,切實加強安全生產(chǎn)宣傳教育,普及安全生產(chǎn)知識,使安全工作真真正正落到實處。
最后,通過排查安全隱患和反事故演練,提高職工的安全意識。分公司定期對生產(chǎn)設(shè)備進行安全隱患排查,發(fā)現(xiàn)問題立即處理。在隱患排查中堅持“四個結(jié)合”,即檢查與整改相結(jié)合;檢查與落實責(zé)任和追究責(zé)任相結(jié)合;檢查與加強安全管理基礎(chǔ)工作相結(jié)合;檢查與專項整治相結(jié)合。全年共排查安全隱患21項,其中解決15項,未解決的6項已上報集團供水部,并準(zhǔn)備列入20xx年大修計劃。同時我們定期組織反事故演習(xí),時刻提醒廣大職工提高安全意識。
(二)班組管理方面
班組是企業(yè)組織生產(chǎn)經(jīng)營活動的基本單位,是企業(yè)最基層的生產(chǎn)管理組織。企業(yè)的所有生產(chǎn)活動都在班組中進行,所以班組工作的好壞直接關(guān)系著企業(yè)經(jīng)營的成敗,只有班組充滿了勃勃生機,企業(yè)才會有旺盛的活力,才能在激烈的競爭中長久立于不敗之地。班組就像人體上的一個個細胞,只有人體的所有細胞全都健康,人的身體才有可能健康,才能充滿了旺盛的活力和生命力。
今年以來,我們首先以企業(yè)文化宣傳欄為陣地,每月刊登一期《優(yōu)秀員工的職業(yè)精神》來提高企業(yè)員工自身素質(zhì)。每期通過如“責(zé)任第一”“敬業(yè)如魂”“忠誠無限”“團結(jié)協(xié)作”等主題來提升企業(yè)員工職業(yè)精神,組織職工學(xué)習(xí)并撰寫心得體會文章互相交流,共同提高。再從“嚴(yán)、細、實”入手,推行白國周“三勤、三細、三到位、三不少、三必談、三提高”的“六個三”班組管理方法,從交接班、班組三會、職工談心、衛(wèi)生分擔(dān)等細節(jié)入手,不斷推進各班組的管理水平。
落實層級管理制度,形成分公司領(lǐng)導(dǎo)班子對班組長負責(zé),班組長對班組成員負責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)機制。實行過程中,個別班組長執(zhí)行力度不到位,分公司領(lǐng)導(dǎo)親力親為,帶領(lǐng)班組長一起管理班組,執(zhí)行各項工作,直至班組長能夠獨立的完成班組的各項日常管理工作。
為使班組管理確有實效,只有做到“有組織、有計劃、有布置、有檢查、有總結(jié)、有評比”,才能有效地提高班組管理的效率。分公司根據(jù)集團公司《安全、綜合治理責(zé)任狀》的內(nèi)容進一步完善了xx分公司《班組百分考核細則》,細化具體條款45項并將考核責(zé)任落實到人,形成每周五綜合檢查制度,分公司領(lǐng)導(dǎo)帶隊檢查各班組的安全記錄、工作現(xiàn)場的安全、衛(wèi)生情況,發(fā)現(xiàn)問題立刻責(zé)令當(dāng)值人員整改。分公司每季度還通過評選文明班組、文明之星活動來樹立優(yōu)秀典型,以點帶面,共同進步,形成良好的企業(yè)氛圍。
通過一年來的安全管理和班組管理,分公司的各項工作都有了了新的突破,也為今后的工作能更好的開展打下了堅實的基礎(chǔ)。
三、團結(jié)協(xié)作,加強班子建設(shè),努力構(gòu)建和諧職工隊伍
xx分公司領(lǐng)導(dǎo)班子現(xiàn)有成員三人,我負責(zé)分公司生產(chǎn)經(jīng)營和支部黨建的總體工作,副經(jīng)理xx負責(zé)分公司的生產(chǎn)技術(shù)工作,經(jīng)理助理xx負責(zé)分公司的企業(yè)文化建設(shè)、群團工作。在工作中,領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工不分家,相互配合,有事及時溝通,群策群力,發(fā)揮集體聰明才智,不搞一言堂。例如我們經(jīng)常定期或不定期召開領(lǐng)導(dǎo)班子會,會上我能及時向其他兩名班子成員傳達集團公司和黨委召開的會議內(nèi)容和部署的各項工作任務(wù),xx副經(jīng)理通報每階段分公司安全生產(chǎn)工作的完成情況,xx助理就分公司群團工作的開展和企業(yè)文化的建設(shè)情況及時溝通。分公司一切生產(chǎn)經(jīng)營和黨建工作均按照民主集中制原則進行討論、決策,使每名班子成員都能完全了解并掌握單位的各項工作事宜。但是我們深知一個企業(yè)的興衰榮辱既需要一個強有力的領(lǐng)導(dǎo)班子,更需要一支和諧穩(wěn)定的職工隊伍。因此我們在工作中秉承全心全意為人民服務(wù)的宗旨,堅持從群眾中來,到群眾中去的工作方法。扎扎實實開展群眾工作,不斷提高職工群眾的滿意度。
一是從提高廣大職工對企業(yè)的歸屬感入手,著重培養(yǎng)他們的主人翁意識,尊重廣大職工的知情權(quán),讓職工感到他們既是員工又是企業(yè)的主人,與企業(yè)同舟共濟,榮辱與共。我們通過深入班組及生產(chǎn)現(xiàn)場調(diào)查研究,掌握第一手材料,有的放矢地解決問題。在企業(yè)的日常管理中,分公司領(lǐng)導(dǎo)班子堅持把民主管理、以人為本作為構(gòu)建和諧職工隊伍的核心理念。分公司堅持按照《廠務(wù)公開工作規(guī)范》的要求,每月生產(chǎn)例會,分公司領(lǐng)導(dǎo)都會把分公司的生產(chǎn)經(jīng)營情況向職工通報;分公司堅持每半年召開一次民主生活會,解決職工提出的合理化建議xx條。每當(dāng)年節(jié)假日或是職工家里出現(xiàn)困難的時候,分公司領(lǐng)導(dǎo)都會及時走訪探望,為困難職工送去集體的溫暖。截至20xx年xx月,分公司領(lǐng)導(dǎo)走訪慰問困難職工xx人次,送去慰問金累計xx元。
在企業(yè)文化生活和職工隊伍建設(shè)工作中,分公司把工會、共青團工作納入重要日程,切實做到抓黨建、帶工建、促團建,切實發(fā)揮出群團組織的紐帶作用。20xx年1月18日,分公司組織了春節(jié)聯(lián)歡會,在龍年春節(jié)到臨之際為職工們獻上節(jié)日的歡樂和祝福。在3月的學(xué)雷鋒主題活動月中,分公司先后組織黨員團員清掃xx廣場國旗臺,為得xx街道“五保戶”老人xx大爺家打掃衛(wèi)生,為xx鎮(zhèn)養(yǎng)老院孤寡老人捐款購買生活必需品等活動,在社會上和職工隊伍中引起廣泛好評。5月4日,分公司團支部在xx風(fēng)景區(qū)組織了以“青春與五四同行,青年與時代共進”為主題的青年團員踏青活動。6月9日,在分公司成立三周年這個充滿了紀(jì)念意義的日子,我們組織了“我與xx共同成長”座談會,會上新老職工交流著自己與水廠朝夕相處的心得體會。6月29日,在黨建xx周年到來之際,分公司組織黨員、班組長等骨干人員參觀了xx,學(xué)習(xí)了解xx事業(yè)的艱辛歷程。7月27日,分公司組織了黨史、安全、企業(yè)文化知識競賽活動,綜合地檢驗了廣大職工前期學(xué)習(xí)成果。9月25日,分公司黨支部組織了以“傳承紅色經(jīng)典,唱響青春旋律”為主題的黨史宣講比賽。集團公司相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)出席活動,并給予了較高的評價。
三是以“軟環(huán)境建設(shè)年”為契機,推進企業(yè)文化建設(shè)。20xx年3月,集團公司開展了“軟環(huán)境建設(shè)年”活動,分公司根據(jù)集團公司工作部署,找準(zhǔn)定位,以推進企業(yè)文化建設(shè)為本單位的工作方向,先后開展了一系列工作:
首先抓好視覺文化。我們參照現(xiàn)代化企業(yè)管理制度引入標(biāo)準(zhǔn)化的現(xiàn)場管理模式,制作了設(shè)備信息標(biāo)識、設(shè)備狀態(tài)標(biāo)識、節(jié)能降耗等五大類,300余個標(biāo)識,使現(xiàn)場管理更加清晰,責(zé)任落實更加明確。通過展板和宣傳掛圖把安全隱患防范、質(zhì)量管理理念、使命責(zé)任意識等企業(yè)文化內(nèi)容編寫成簡單淺顯的小故事,通過一幅幅簡潔明了、生動幽默的漫畫表現(xiàn)出來。讓人哈哈一笑的同時不免在內(nèi)心深處產(chǎn)生對企業(yè)文化的共鳴,從而潛移默化地影響教育職工時刻保持積極向上的工作熱情和一絲不茍的工作態(tài)度,在全體職工中形成一種思想積極進步,行為舉止規(guī)范的良好氛圍。
其次,注意抓好職工精神文化。我們堅持每月出版一期反映職工文化生活的板報,板報內(nèi)容包括學(xué)習(xí)園地、職工風(fēng)采、交流平臺,溫情驛站四個版塊。學(xué)習(xí)園地以《優(yōu)秀職工的職業(yè)精神》為內(nèi)容,每月選擇一個課題如忠誠、使命、責(zé)任、服從領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)協(xié)作等內(nèi)容,組織職工開放性學(xué)習(xí)討論,把每個人的心得或感悟通過交流平臺展示給大家,既幫助大家在學(xué)習(xí)上動態(tài)互補,更有利于分公司及時了解廣大職工的思想動態(tài),使今后的工作能夠有的放矢。職工風(fēng)采版塊中我們把職工在生產(chǎn)生活中的精彩瞬間以照片的形式展出,弘揚愛崗敬業(yè)、熱愛集體的良好風(fēng)氣。當(dāng)職工過生日的時候,我們會在溫情驛站板塊中送上祝福的話語,讓職工感受到來自集體的溫暖。
再次,注意抓好行為文化。分公司根據(jù)集團公司《職工行為規(guī)范集》的內(nèi)容制定了更貼合自己的《職工職業(yè)形象準(zhǔn)則》和《職工工作場所行為準(zhǔn)則》,并以此為標(biāo)準(zhǔn)在單位內(nèi)部開展“爭創(chuàng)文明班組,爭當(dāng)文明職工”活動,從二季度開始每季度評選一次文明班組、文明之星,在宣傳欄內(nèi)設(shè)置光榮榜進行表揚。以此促進全體職工早日養(yǎng)成遵章守則、彬彬有禮的良好習(xí)慣,成為講文明、懂禮貌、知榮辱、重品行的高素質(zhì)供水人。
四、嚴(yán)于律己,抓黨風(fēng)廉政,樹廉潔新風(fēng)
(一)堅持抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)
分公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員始終牢記“兩個務(wù)必”,做到自重、自省、自警、自勵,筑牢拒腐防變的思想道德防線。嚴(yán)格遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定,在依法理財和廉潔自律上較好地發(fā)揮了表率作用。積極組織學(xué)習(xí)集團公司紀(jì)委下發(fā)的《20xx年紀(jì)檢監(jiān)察工作要點》、《國務(wù)院第五次廉政工作會議》等各項文件,認真開展警示教育,觀看警示教育片《xx》、《xx》等并要求全體黨員撰寫心得體會。
(二)模范執(zhí)行民主集中制原則
強化集體領(lǐng)導(dǎo)意識,堅決貫徹執(zhí)行民主集中制,在資金支出、人事安排、獎金分配等方面都由班子集體研究決定,充分發(fā)揚民主,實行科學(xué)決策、民主決策。按照《黨務(wù)公開工作規(guī)范》和《廠務(wù)公開工作規(guī)范》的要求,在每季度黨員大會上通報黨員發(fā)展情況、黨費收繳情況和黨建工作安排;在每月生產(chǎn)例會,把分公司的生產(chǎn)經(jīng)營情況向職工通報;通過職代會及時向職工公開企業(yè)調(diào)資、獎金分配方案等情況;在每月初的財務(wù)情況通報會上,我們都會把分公司當(dāng)月指標(biāo)完成情況、工作獎金分配情況以及財務(wù)費用情況向單位骨干公開通報。
(三)嚴(yán)格黨的組織生活
堅持“三會一課”制度,開展積極健康的批評與自我批評,加強了黨性鍛煉和思想政治修養(yǎng),工作中每名班子成員都自覺做到以大局和班子團結(jié)為重,相互理解、相互支持,取長補短,增強了班子的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。
五、今后工作努力方向
(一)在繼續(xù)貫徹執(zhí)行集團公司黨委工作部署的基礎(chǔ)上,結(jié)合分公司的實際情況,要有針對性更加靈活、主動地開展好生產(chǎn)經(jīng)營和支部黨建工作。
(二)由于分公司始終處于低負荷運行狀態(tài),一些潛在的不確定因素還沒有充分暴露出來,需要在今后的生產(chǎn)實踐中不斷摸索和總結(jié)。職工隊伍的綜合素質(zhì)還有待于在實踐鍛煉中進一步提升,今年我們將以xx二期擴建工作為契機,緊緊圍繞“安全穩(wěn)定供水”的中心工作,在科學(xué)化經(jīng)營下功夫,繼續(xù)通過課題實驗等方式努力探索安全生產(chǎn)、節(jié)能降耗的新思路。
(三)從安全生產(chǎn)和培養(yǎng)職工文明素質(zhì)入手,加大人力、物力、財力、精力的投入,從軟件和硬件兩方面提高分公司企業(yè)文化的建設(shè)水平。
稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇十五
x稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)干部黨史學(xué)習(xí)教育心得體會
x稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)干部黨史學(xué)習(xí)教育心得體會1
“了解歷史,才能看得遠,理解歷史,方能走的更遠”“從歷史中汲取繼續(xù)前進的智慧和力量”。習(xí)******在黨史學(xué)習(xí)教育動員大會上的重要講話,讓我們深刻認識到,學(xué)習(xí)黨史是正當(dāng)其時的精神洗禮、是永葆活力的必然要求、是指導(dǎo)實踐的鮮明指針。
按照黨史學(xué)習(xí)教育安排,近期,我全文研讀了******《論中國******歷史》《毛澤東鄧小平江澤民胡錦濤關(guān)于中國******歷史論述摘編》《******新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)問答》《中國******簡史》等書籍,通過讀文章、閱事跡、看視頻、聽講座等,重溫我們黨的光輝歷程,回顧了黨從成立以來為中華民族和中國人民建立不朽的功勛,對黨的歷史有了更加深刻的理解,更加明白了如今幸福生活的來之不易,也更加清楚地認識到,只有在中國******的領(lǐng)導(dǎo)下,堅持走建設(shè)中國特色社會主義道路,才能發(fā)展中國,才能實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興。
通過學(xué)習(xí),進一步增強了我對黨的深厚感情,也更加增強了自己高舉旗幟跟黨走、立足崗位做奉獻的決心和信心。我認為,作為基層的一名普通黨員,要將習(xí)******黨史學(xué)習(xí)教育學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行的要求落到實處,就必須做好以下方面:
一、深入學(xué)習(xí)黨史,研學(xué)踐悟,在學(xué)習(xí)中提升精神境界100年前,中國******剛成立時僅有50余名黨員。信仰有召喚,青春有選擇,馬克思主義的真理力量和實踐力量,賦予生命以使命。在信仰的召喚下,黨不斷發(fā)展壯大,完成了一個又一個被認為不可能完成的任務(wù),取得了一次又一次“當(dāng)驚世界殊”的勝利。沒有強健的理論武裝,就不會有合格的黨員。我們學(xué)習(xí)黨史,就是要從黨的非凡歷程中領(lǐng)會馬克思主義是如何深刻改變中國、改變世界的,深化對中國化馬克思主義既一脈相承又與時俱進的理論品質(zhì)的認識,從黨的百年奮斗歷程中把握歷史規(guī)律、汲取真理力量,做馬克思主義的忠誠信奉者、堅定實踐者,把黨的百年奮斗延伸向未來。要通過學(xué)習(xí)指定內(nèi)容,不斷增強中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信和文化自信,把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為不可撼動的理想信念,轉(zhuǎn)化為正確的世界觀、人生觀、價值觀,用信仰信念信心照亮奮斗之路,真正做到不忘初心、牢記使命。要從黨的先進模范身上學(xué)習(xí)領(lǐng)悟道德風(fēng)范,明大德、守公德、嚴(yán)私德,不斷提升政治品德和精神境界,不斷在工作中、在具體實踐上進行精神歷練,擦亮精神底色。要在學(xué)習(xí)中進一步堅定前進方向,不斷運用科學(xué)理論指導(dǎo)稅收工作實踐,持續(xù)提升用******新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作的能力和水平。
二、深入學(xué)習(xí)黨史,知行合一,在學(xué)習(xí)中提升履職水平學(xué)以致用,方為學(xué)。
三、深入學(xué)習(xí)黨史,嚴(yán)于自律,在學(xué)習(xí)中增強黨性鍛煉在學(xué)習(xí)黨史中,我們會看到許多老一輩無產(chǎn)階級革命家總是主動自覺地加強黨性修養(yǎng)和錘煉,讓自己的理想信念更加堅定、作風(fēng)修養(yǎng)更加過硬,讀到周總理經(jīng)常以《我的修養(yǎng)要責(zé)》對照言行、謝覺哉常與自己“打官司”等內(nèi)容,我感慨良多。作為新時代的黨員,我們更要像革命先輩那樣堅持錘煉黨性,補足精神之鈣,強固思想之基,守好******人的精神高地。要堅持“吾日三省吾身”,對昭學(xué)意學(xué)規(guī)學(xué)紀(jì),對昭牛輩牛列杏找白身不足,不斷撣去思想上的灰塵,始終保持對黨的忠誠之心、對人民的感恩之心、對事業(yè)的進取之心、對法紀(jì)的敬畏之心,點滴做起,嚴(yán)于自律,深入落實各級各項規(guī)章制度、規(guī)矩要求,嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事,自覺遵守“八項規(guī)定”和廉潔自律各項規(guī)定,自覺以黨章為鏡鑒,以黨規(guī)為準(zhǔn)繩,正確行使權(quán)力,不越紅線、不逾規(guī)矩,自我約束、自我革新,真正把蘊含在黨史中的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)轉(zhuǎn)化為砥礪政治品格的自覺行動,清白做官、干凈做事、老實做人,以嚴(yán)實自我要求和舍我其誰、事不避難的擔(dān)當(dāng)精神,履職擔(dān)責(zé),為稅收事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻一份力量。
稅務(wù)干部學(xué)習(xí)黨史心得體會2
讓黨旗永遠飄揚讓稅徽永遠閃亮
百年征途波瀾壯闊,百年初心歷久彌堅!我記得曾有一位詩人這樣贊頌道,中國******的誕生、成長、壯大,成就了一樁開天辟地的大事情,我們的祖祖輩輩才有了一柄鐵錘,能砸開所有的鎖鏈,才有了一把銀鐮,能聚攏遍地的收成。不管是雪山草地的霏霏雪雨,還是井岡太行的腥風(fēng)血雨,不管是延安窯洞的斜風(fēng)細雨,還是改革開放的驚風(fēng)急雨,中國******都始終在一次次歷史重要關(guān)頭,一次次挽救了中華民族的命運。
回望一個世紀(jì)以來,中國******歷經(jīng)風(fēng)雨坎坷、英勇抗?fàn)?,?chuàng)造了彪炳史冊的豐功偉績,始終帶領(lǐng)中國人民從勝利走向勝利,繪就了一幅跌宕起伏、波瀾壯闊的百年歷史畫卷。這更讓我們清醒認識到,沒有******就沒有新中國,沒有******就沒有和諧發(fā)展的中國,沒有******就沒有繁榮富強的中國。
一唱雄雞天下白,喚來春天照人間。從此,我們的祖國進入了建設(shè)社會主義的新時代。國民經(jīng)濟和各項事業(yè)取得了舉世矚目的巨大成就,一個充滿生機活力的中國崛起在世界的東方走在新世紀(jì)的征途上,我看到了金菊含笑,聽到楓葉流丹,聞到碩果飄香。還有那抖擻的雄姿震憾,在九百六十萬平方公里的大地上。在這個奔騰的時代,我們的祖國在改革開放和市場經(jīng)濟大潮的涌動下,已經(jīng)邁上了繁榮昌盛的強國大道。
今天,我們回顧歷史,不僅是緬懷黨的光輝業(yè)績,更重要的是著眼未來,作為新時代的******員,我們要肩負起黨和祖國人民的重托,我們所肩負的歷史重任,是何等偉大、何等艱巨啊!稅務(wù)部門肩負著“為國聚財、為民收稅”的神圣使命,在建黨100周年之際,深入開展黨史學(xué)習(xí)教育意義重大、影響深遠。稅務(wù)部門成立70余年來,始終與中國命運的脈搏一起跳動,從單薄走向厚實,從年輕走向成熟。70余載櫛風(fēng)沐雨,70余載春華秋實,一代又一代稅務(wù)人開創(chuàng)歷史、奠定基業(yè)、開辟未來。他們沒有豪言壯語,沒有驚天動地的事跡,有的只是任勞任怨,默默奉獻。在鮮紅的黨旗下他們履行著******員神圣的義務(wù)和職責(zé),塑造著新時期稅務(wù)人的光輝形象。疫情襲來,全系統(tǒng)稅務(wù)干部積極響應(yīng)上級關(guān)于疫情防控的部署要求,舍小家為大家,踴躍投身到戰(zhàn)“疫”一線,讓稅徽在黨旗下閃耀著炫目的光彩。用平凡的實際行動踐行著一個******員的追求,用自己的真情付出詮釋著******員的先進性所在。
士不可以不弘毅,任重而道遠。作為青年稅務(wù)干部,要牢記“為國聚財、為民收稅”的神圣使命,深入踐行忠誠擔(dān)當(dāng)、崇法守紀(jì)、興稅強國的中國稅務(wù)精神,始終在思想上政治上行動上同以******同志為核心的黨***保持高度一致,永遠銘記“來時路”之艱難,強化“腳下路”之責(zé)任,堅定“未來路”之夢想,始終把新理念、新思想、新戰(zhàn)略融入血脈靈魂,化為行動自覺,以時不我待、只爭朝夕的精神,忠實履職,更好地擔(dān)負起黨和人民賦予的神圣職責(zé)!在未來的征程上,讓黨旗永遠飄揚,讓稅徽永遠閃亮!
稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)講話稿篇十六
工作,在日常工作中服從領(lǐng)導(dǎo),主動搞好班子團結(jié),維護班子威信,完成了分管范圍的各項工作任務(wù),現(xiàn)將上半年來思想、學(xué)習(xí)、工作和廉潔自律情況總結(jié)匯報如下。一、深入推進自身黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定的自覺實踐、學(xué)習(xí)上自覺。認真參加黨風(fēng)廉政建設(shè)主題教育、深入學(xué)習(xí)了《從嚴(yán)治黨準(zhǔn)則》等黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定和相關(guān)文件,提高了思想境界和理想水平,著強了自我防范能力。始終與局黨委保持一致,要守廉潔自律各項規(guī)定,不但自身嚴(yán)以律已,還嚴(yán)格要求家人,負責(zé)任地管好身邊人員。工作上勤勉,堅持一線工作法,能夠做到深入基層,深入群眾,注重調(diào)研,掌握實情,敢于批評,嚴(yán)守標(biāo)準(zhǔn),不使工作流于一般,決策上民主,工作中注意溝通,尊重包容他人,廣泛聽取意見,集思廣益,堅持原則,品行上端正,老實做人,善待每一位同志,同時,勇于接受各方面的監(jiān)督,有了問題馬上解決,發(fā)現(xiàn)錯誤及時糾正。
二、普遍開展談心談話。黨支部委員之間、黨支部委員與黨員之間普遍進行一次談心談話,談心談話要誠懇聽取黨員對支部工作和班子成員的意見建議,注意了解黨員工作生活情況、思想狀況和心理狀態(tài),肯定成績、指出不足,溝通思想、交換意見。對家庭生活困難黨員、身心健康存在問題的黨員,以及受到紀(jì)律處分或者組織處置的黨員等,黨支部委員要重點談,表達組織關(guān)懷,做好心理疏導(dǎo),針對思想實際給予幫助引導(dǎo)。積極落實“一崗雙責(zé)”,深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作,本著“誰主管誰負責(zé)”的原則,堅持“一崗雙責(zé)”,做到思想上清庭,行動上自黨,成效上明顯。
三、嚴(yán)格落實意識形態(tài)工作,充分發(fā)揮支部委員的核心領(lǐng)導(dǎo)作用,把全面從嚴(yán)治黨作為首要任務(wù)和根本性工作來抓;在工作中切實做到服從大局,嚴(yán)格執(zhí)行上級的決議決定,在本職崗位上盡職盡責(zé),用心干事,創(chuàng)造性地開展工作。樹立正確的人生觀、價值觀。堅定理想信念,牢固樹立“大局意識”,加強黨性修養(yǎng)的自覺性,堅持做到“領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù),服務(wù)就是責(zé)任”的意識,認真履職盡責(zé),主動引領(lǐng)擔(dān)當(dāng)。采取多形式、多種方法做好職工培訓(xùn)教育工作,充分發(fā)揮廣大黨員干部的引領(lǐng)作用和先鋒模范作用。盡職盡責(zé),工作扎實有效、穩(wěn)步推進,突出思想引領(lǐng),理論學(xué)習(xí)方面,充分發(fā)揮了黨支部中心組示范帶頭作用,富有針對性和實效性的開展專題學(xué)習(xí),有力地指導(dǎo)了工作實踐,正視不足,在積極整改中推動今后工作再上新臺階。
通過不懈努力取得了一定的成績,但工作中仍然存在一些問題,針對存在的問題,在今后工作中我將努力改進,進一步增強學(xué)習(xí)的主動性、自覺性,積極交流協(xié)作,拓寬工作領(lǐng)域,創(chuàng)新工作,使黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔自律工作成效更明顯,使自身建設(shè)更完善,使應(yīng)急工作再上臺階,以上履職報告如有不妥,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評、指正,謝謝!
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