就業(yè)問(wèn)題是指勞動(dòng)者在就業(yè)過(guò)程中遇到的種種問(wèn)題和困境。在總結(jié)中，要以全面和客觀的角度來(lái)分析和評(píng)價(jià)。通過(guò)參考總結(jié)范文，可以發(fā)現(xiàn)不同類型和領(lǐng)域的總結(jié)方式和結(jié)構(gòu)，豐富自己的寫(xiě)作經(jīng)驗(yàn)。
整體護(hù)理的護(hù)理體會(huì)篇一
隨著醫(yī)療技術(shù)的不斷進(jìn)步和人們健康意識(shí)的提高，整體護(hù)理在醫(yī)療行業(yè)中扮演著至關(guān)重要的角色。作為一名從事整體護(hù)理工作的護(hù)士，多年來(lái)我深刻體會(huì)到了整體護(hù)理所帶來(lái)的巨大好處，也積累了一些心得體會(huì)。在這篇文章中，我將分享我在整體護(hù)理工作中的心得體會(huì)，并通過(guò)五段式的結(jié)構(gòu)來(lái)展開(kāi)敘述。
第一段：了解整體護(hù)理的重要性及其原則
整體護(hù)理旨在關(guān)注患者的整體健康，并在治療過(guò)程中綜合考慮身體、心理和社交方面的因素。在實(shí)踐中，我發(fā)現(xiàn)了整體護(hù)理的重要性。通過(guò)與患者進(jìn)行有效的溝通和了解，我能夠更全面地把握他們的病情和需求，從而能夠設(shè)計(jì)出更為恰當(dāng)和有效的治療方案。此外，了解整體護(hù)理的原則也是至關(guān)重要的，包括個(gè)體化、綜合性和協(xié)作性。只有遵循這些原則，我們才能優(yōu)化患者的康復(fù)效果。
第二段：有效溝通的重要性
在整體護(hù)理中，有效的溝通是至關(guān)重要的。與患者建立信任和良好的溝通關(guān)系，可以讓我們更深入地了解他們的需求和感受。在我的工作中，我發(fā)現(xiàn)一些患者可能會(huì)因病情或心理狀態(tài)的變化而變得沮喪或情緒低落。通過(guò)與他們積極溝通，我能夠給予他們必要的支持和關(guān)懷，并幫助他們度過(guò)難關(guān)。此外，與患者的家屬和醫(yī)療團(tuán)隊(duì)之間的有效溝通也是整體護(hù)理中不可或缺的一部分，只有通過(guò)溝通，我們才能共同制定最佳的護(hù)理方案。
第三段：關(guān)注患者的心理健康
除了關(guān)注患者的身體健康，整體護(hù)理還強(qiáng)調(diào)對(duì)患者心理健康的關(guān)注。我認(rèn)識(shí)到，心理健康對(duì)患者的康復(fù)起著非常重要的作用。在我工作的過(guò)程中，我會(huì)盡量營(yíng)造一個(gè)舒適和溫馨的環(huán)境，與患者進(jìn)行開(kāi)放和真誠(chéng)的談話，以及提供適當(dāng)?shù)闹С趾驮?。?dāng)我看到患者由于我的關(guān)心而變得開(kāi)朗和積極，我深感這是整體護(hù)理的一大成就。
第四段：團(tuán)隊(duì)合作對(duì)整體護(hù)理的重要性
整體護(hù)理強(qiáng)調(diào)的不僅僅是護(hù)士與患者之間的關(guān)系，還有護(hù)士與其他醫(yī)療團(tuán)隊(duì)成員之間的合作。在整體護(hù)理中，有效的團(tuán)隊(duì)合作是至關(guān)重要的。它需要我們與醫(yī)生、技師、社工等其他成員密切合作，共同制定并執(zhí)行護(hù)理計(jì)劃。在我的工作中，我經(jīng)常與團(tuán)隊(duì)成員們進(jìn)行電話會(huì)議和面對(duì)面溝通，以確?；颊叩玫饺娴恼疹櫋F(tuán)隊(duì)合作不僅可以提高工作效率，還可以為患者提供更全面和貼心的照顧。
第五段：持續(xù)學(xué)習(xí)和進(jìn)修的重要性
在整體護(hù)理工作中，持續(xù)學(xué)習(xí)和進(jìn)修是一個(gè)不斷改進(jìn)和創(chuàng)新的過(guò)程。醫(yī)療技術(shù)和護(hù)理知識(shí)在不斷進(jìn)步和演變，我們需要時(shí)刻保持敏銳的學(xué)習(xí)意識(shí)，以跟上行業(yè)的發(fā)展。我深刻體會(huì)到，通過(guò)參加各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)課程，我能夠更新我的知識(shí)和技能，提高我的護(hù)理水平。這些學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)讓我更有信心和能力提供高質(zhì)量的整體護(hù)理服務(wù)。
總結(jié)：
作為從事整體護(hù)理工作的一名護(hù)士，我明白了整體護(hù)理的重要性，也積累了一些心得體會(huì)。有效的溝通、關(guān)注患者的心理健康、團(tuán)隊(duì)合作以及持續(xù)學(xué)習(xí)和進(jìn)修，這些都是我在整體護(hù)理工作中的重要體會(huì)。通過(guò)將這些原則和經(jīng)驗(yàn)應(yīng)用于實(shí)踐中，我相信我能夠繼續(xù)提供高質(zhì)量的整體護(hù)理服務(wù)，為患者健康貢獻(xiàn)自己的一份力量。
整體護(hù)理的護(hù)理體會(huì)篇二
1鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院護(hù)理管理中存在的問(wèn)題
1.1缺乏護(hù)理管理組織
護(hù)理管理組織缺乏是鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院中比較常見(jiàn)的問(wèn)題，主要由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院中沒(méi)有專門(mén)負(fù)責(zé)護(hù)理工作的干部或管理人員造成。鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院的管理人員通常是從事醫(yī)療工作的，沒(méi)有護(hù)理工作的親身經(jīng)歷，對(duì)護(hù)理工作中常見(jiàn)的問(wèn)題不能深入的認(rèn)識(shí)和理解，再加上醫(yī)院管理人員通常比較繁忙，使得其關(guān)注重心沒(méi)有放在護(hù)理工作上，造成醫(yī)院護(hù)理人員的專業(yè)素質(zhì)不高，護(hù)理水平和質(zhì)量低，從而影響了整個(gè)醫(yī)院的管理水平［1］。
1.2護(hù)理人員知識(shí)結(jié)構(gòu)較低
根據(jù)以往走訪鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院的經(jīng)驗(yàn)看來(lái)，很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院護(hù)理人員的知識(shí)結(jié)構(gòu)偏低。調(diào)查顯示，大部分護(hù)理人員為中專學(xué)歷，其中極少數(shù)人員經(jīng)過(guò)短期護(hù)理培訓(xùn)，多數(shù)護(hù)理人員未進(jìn)行培訓(xùn)和再教育，醫(yī)院中也沒(méi)有相應(yīng)的技術(shù)考核，使其知識(shí)水平得不到提高［2］。
1.3護(hù)理質(zhì)量不高
由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院中沒(méi)有專業(yè)負(fù)責(zé)護(hù)理工作的干部或管理人員，再加上人員配備不合理，分工不明確，護(hù)理人員沒(méi)有進(jìn)行培訓(xùn)或再教育，使得護(hù)理人員知識(shí)水平不高，導(dǎo)致整個(gè)護(hù)理服務(wù)水平低，服務(wù)質(zhì)量不高，距省衛(wèi)生廳對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院規(guī)定的護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)有很大差距，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院甚至出現(xiàn)了為迎接上級(jí)部門(mén)的質(zhì)量檢查出現(xiàn)形式主義等情況。如有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院在上級(jí)部門(mén)質(zhì)量檢查時(shí)，為迎合上級(jí)部門(mén)檢查而按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行護(hù)理服務(wù)，但上級(jí)部門(mén)質(zhì)量檢查后又恢復(fù)到原來(lái)護(hù)理質(zhì)量不高的狀態(tài)［3］。
1.4護(hù)理人員受情緒影響較大
鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院由于醫(yī)療條件差、環(huán)境差、設(shè)備落后、待遇較低及鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)不重視護(hù)理工作，使好不容易分配來(lái)的護(hù)理人員都在想辦法去條件好、設(shè)備先進(jìn)、人員多、環(huán)境好的縣級(jí)醫(yī)院，使得鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院護(hù)理人員流動(dòng)性大的問(wèn)題突出，鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院也變相的成為縣級(jí)醫(yī)院護(hù)理人員的培養(yǎng)基地。這種情況影響了鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院整體護(hù)理人員的情緒，使很多護(hù)理人員不能安心工作，無(wú)法全心全意地投入到日常護(hù)理工作中，造成鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院護(hù)理質(zhì)量不高［4］。
2鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院護(hù)理管理問(wèn)題的對(duì)策分析
2.1完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院護(hù)理管理組織工作
鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院護(hù)理工作是整個(gè)醫(yī)療體系中重要內(nèi)容，醫(yī)院工作是一個(gè)統(tǒng)一協(xié)調(diào)的整體，而護(hù)理工作又直接關(guān)系到醫(yī)院整體服務(wù)水平，因此重視鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院的護(hù)理工作是必要的。肖桂華［5］調(diào)查顯示:某城市社區(qū)的人均醫(yī)療時(shí)間僅為5.3min，人均護(hù)理時(shí)間為31.5min，城市社區(qū)醫(yī)院的護(hù)理情況尚且如此，鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院的護(hù)理情況可想而知。護(hù)理工作是否能夠滿足患者需求和醫(yī)療需求，可直接影響醫(yī)療質(zhì)量，進(jìn)而影響醫(yī)院的整體經(jīng)濟(jì)效益，故醫(yī)院必須培養(yǎng)出有能力、業(yè)務(wù)精、臨床經(jīng)驗(yàn)豐富的護(hù)理管理干部，讓護(hù)理管理干部有計(jì)劃、有條理地制定出科學(xué)護(hù)理制度，在護(hù)理人員遵章守紀(jì)的同時(shí)盡量調(diào)動(dòng)其工作積極性，形成一個(gè)整體的管理系統(tǒng)，有利于鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院護(hù)理工作全面開(kāi)展，從而提高護(hù)理人員的責(zé)任心和護(hù)理質(zhì)量［6］。
2.2加強(qiáng)專業(yè)人才培養(yǎng)力度
人才無(wú)論對(duì)于那個(gè)行業(yè)來(lái)說(shuō)都非常重要，醫(yī)療行業(yè)也不例外，沒(méi)有高素質(zhì)、高技能的人才就不能帶來(lái)高質(zhì)量的成果，尤其在知識(shí)結(jié)構(gòu)相對(duì)較低的鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院，如注重人才的培養(yǎng)，就永遠(yuǎn)跟不上社會(huì)進(jìn)步和時(shí)代發(fā)展。因此，鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院管理人員應(yīng)重視護(hù)理工作，并給予護(hù)理工作大力的支持，打破傳統(tǒng)弊端，用發(fā)展的眼光和態(tài)度去看待鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院護(hù)理工作。有計(jì)劃、有目標(biāo)、有條理地進(jìn)行多渠道、多層次、多元化的在職護(hù)理人員培訓(xùn)工作，不斷提高護(hù)理人員專業(yè)技能和思想觀念，從而在整體上提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院護(hù)理人員的素質(zhì)，進(jìn)而從根本上提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院的護(hù)理質(zhì)量［7］。
2.3構(gòu)建科學(xué)考核制度，增強(qiáng)護(hù)理人員競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)
考核制度在各個(gè)行業(yè)發(fā)揮其重要的作用，對(duì)人員和企業(yè)都有積極影響。鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院中也應(yīng)構(gòu)建一個(gè)科學(xué)的考核制度，并將制度切實(shí)地落實(shí)到基層，以增強(qiáng)護(hù)理人員的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和積極性［8］。護(hù)理管理干部根據(jù)制定的考核制度定期對(duì)護(hù)理人員的專業(yè)護(hù)理技術(shù)、儀器的使用和維護(hù)、業(yè)務(wù)等方面進(jìn)行考核，并建立護(hù)理人員個(gè)人技術(shù)檔案，根據(jù)護(hù)理人員的考核成績(jī)獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，讓護(hù)理人員在做好本職工作的同時(shí)提高競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，督促護(hù)理人員相互學(xué)習(xí)、相互進(jìn)步，不斷完善自己的專業(yè)技能，用良好的服務(wù)和專業(yè)的護(hù)理去滿足患者的需求，贏得患者和醫(yī)院的認(rèn)可，以適應(yīng)目前社會(huì)的發(fā)展［9］。
2.4上級(jí)部門(mén)重視和支持
要全面提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院的'護(hù)理管理水平，離不開(kāi)衛(wèi)生系統(tǒng)上下級(jí)部門(mén)的大力支持。鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院應(yīng)根據(jù)實(shí)際的工作需要對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行合理的調(diào)度，避免出現(xiàn)人員外流和來(lái)源不足的情況，然后適當(dāng)?shù)奶岣哙l(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院護(hù)理人員的待遇和福利，以安撫人心，穩(wěn)定鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院的護(hù)理隊(duì)伍。鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院還應(yīng)切實(shí)解決硬件設(shè)備落后的問(wèn)題，以便更好地為患者服務(wù)，從而穩(wěn)定地發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院的護(hù)理事業(yè)［10］。
3小結(jié)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院作為基礎(chǔ)醫(yī)療單位，是最接近人們生活的醫(yī)療單位，其在護(hù)理管理過(guò)程中的質(zhì)量會(huì)直接會(huì)影響群眾的醫(yī)療保障。目前人們生活水平的不斷提高，對(duì)醫(yī)療保障的需求也在不斷的升高。本研究通過(guò)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院護(hù)理管理過(guò)程中可能存在的問(wèn)題進(jìn)行討論，列舉出了當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院管理過(guò)程中存在的重大問(wèn)題，并且給予了有針對(duì)性的建議，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院護(hù)理工作提供參考。
整體護(hù)理的護(hù)理體會(huì)篇三
內(nèi)分泌整體護(hù)理是一項(xiàng)涉及人類整體健康的重要工作。它涵蓋了許多相互關(guān)聯(lián)的系統(tǒng)和器官，包括甲狀腺、腎上腺、胰腺等。在這個(gè)時(shí)代，內(nèi)分泌疾病已經(jīng)成為了影響現(xiàn)代人健康的重要難題。這個(gè)話題十分重要，為此，我想分享一下自己在內(nèi)分泌整體護(hù)理方面的心得和體會(huì)。
第二段：了解內(nèi)分泌功能
了解內(nèi)分泌的功能，是做好內(nèi)分泌整體護(hù)理的重要前提。內(nèi)分泌功能是指內(nèi)分泌腺產(chǎn)生分泌物質(zhì)，通過(guò)血液循環(huán)到達(dá)靶細(xì)胞，并發(fā)揮其特定的生理作用，從而維持人體內(nèi)環(huán)境平衡。在學(xué)習(xí)了內(nèi)分泌的基礎(chǔ)知識(shí)后，我們才能深入了解各種內(nèi)分泌疾病的原理，這樣才能建立正確的護(hù)理策略。
第三段：護(hù)理策略
對(duì)于內(nèi)分泌疾病，制定合適的護(hù)理策略是非常重要的。首先，我們需要根據(jù)患者的情況，制定合理的飲食計(jì)劃，攝入適量的維生素、蛋白質(zhì)等營(yíng)養(yǎng)物質(zhì)，保證患者的體力和營(yíng)養(yǎng)供給。其次，合理的藥物治療也是必不可少的。藥物治療是內(nèi)分泌疾病的重要治療手段，例如，對(duì)于糖尿病患者可以采用口服藥或注射胰島素。此外，還要注意生活習(xí)慣的改變，特別是對(duì)于那些影響內(nèi)分泌的生活方式，如吸煙、過(guò)度飲酒和不規(guī)律的生活作息等，都需要我們切實(shí)改變。
第四段：個(gè)人經(jīng)歷
由于親身經(jīng)歷了甲狀腺結(jié)節(jié)和多次藥物治療，我了解到做好內(nèi)分泌護(hù)理對(duì)一個(gè)人的健康是多么重要。首先，不要輕易放棄治療，緊跟醫(yī)生的建議，堅(jiān)持藥物治療和定期的體檢是必要的。其次，注意心理護(hù)理，特別是對(duì)于那些需要長(zhǎng)期治療的患者，隨著時(shí)間的推移，會(huì)產(chǎn)生不良的心理反應(yīng)，例如焦慮、沮喪等，這就需要及時(shí)給予心理支持和鼓勵(lì)。
第五段：總結(jié)
內(nèi)分泌整體護(hù)理需要我們深入了解內(nèi)分泌功能，制定合適的護(hù)理策略，合理的藥物治療、改變不良的生活習(xí)慣，以及注意心理護(hù)理。通過(guò)建立正確的護(hù)理策略，積極應(yīng)對(duì)內(nèi)分泌疾病，可以使患者盡早得到治療和恢復(fù)健康。我們相信，只要我們努力，內(nèi)分泌整體護(hù)理會(huì)成為一個(gè)更美好的未來(lái)。
整體護(hù)理的護(hù)理體會(huì)篇四
整體護(hù)理是指以病人為中心，綜合應(yīng)用各種護(hù)理知識(shí)和技能，以促進(jìn)病人身心健康為目標(biāo)的一種護(hù)理模式。整體護(hù)理強(qiáng)調(diào)的是綜合化護(hù)理，將病人的身心因素、環(huán)境因素和社會(huì)因素都考慮在內(nèi)，以實(shí)現(xiàn)全面護(hù)理，提高病人的康復(fù)效果和生活質(zhì)量。在臨床護(hù)理中，整體護(hù)理非常重要，能夠有效地提升病人的護(hù)理效果，同時(shí)也能提高護(hù)理人員的專業(yè)水平和職業(yè)滿意度。
第二段：介紹整體護(hù)理的核心要素和特點(diǎn)
整體護(hù)理的核心要素包括信息收集、評(píng)估、計(jì)劃、實(shí)施和評(píng)價(jià)，護(hù)士在每個(gè)環(huán)節(jié)都要進(jìn)行綜合評(píng)估和綜合干預(yù)。整體護(hù)理的特點(diǎn)是個(gè)性化、綜合化和循證化。個(gè)性化是指要根據(jù)每個(gè)病人的特點(diǎn)和需求制定相應(yīng)的護(hù)理方案，綜合化是指要綜合應(yīng)用各種護(hù)理知識(shí)和技能進(jìn)行護(hù)理，循證化是指護(hù)理措施要有科學(xué)依據(jù)，以提高護(hù)理質(zhì)量和效果。
第三段：描述一次實(shí)施整體護(hù)理的病例
我曾參與一次實(shí)施整體護(hù)理的病例，病人是一位年輕女性，患有慢性腸胃炎。在信息收集環(huán)節(jié)，我首先與病人進(jìn)行了詳細(xì)的交流，了解她的主訴和病史，同時(shí)進(jìn)行了體征觀察和相關(guān)檢查。在評(píng)估環(huán)節(jié)，我綜合考慮了病人的身心因素、環(huán)境因素和社會(huì)因素，發(fā)現(xiàn)病人的疼痛、消化不良和焦慮是主要問(wèn)題。在計(jì)劃環(huán)節(jié)，我制定了相應(yīng)的護(hù)理計(jì)劃，包括藥物治療、飲食調(diào)理、心理支持和環(huán)境改善等措施。在實(shí)施環(huán)節(jié)，我積極配合醫(yī)生的治療，與病人進(jìn)行交流，提供情緒支持，同時(shí)也協(xié)調(diào)了相關(guān)的護(hù)理資源。在評(píng)價(jià)環(huán)節(jié)，我及時(shí)評(píng)估了病人的病情和護(hù)理效果，針對(duì)不同的問(wèn)題進(jìn)行了調(diào)整和改進(jìn)。
第四段：整體護(hù)理給我?guī)?lái)的感受和收獲
通過(guò)這次實(shí)施整體護(hù)理的病例，我深刻地體會(huì)到整體護(hù)理對(duì)于病人的重要性。整體護(hù)理能夠更加全面地了解病人的問(wèn)題和需求，有利于提高病人的康復(fù)效果和滿意度。同時(shí)，整體護(hù)理也給予了我很多啟示和收獲。首先，我意識(shí)到作為一名護(hù)士要從病人的整體需求出發(fā)，而不僅僅關(guān)注疾病的治療。其次，我學(xué)會(huì)了綜合運(yùn)用各種護(hù)理知識(shí)和技能，以提供更為有效和個(gè)性化的護(hù)理。最后，我也發(fā)現(xiàn)整體護(hù)理能夠激發(fā)病人的內(nèi)在動(dòng)力，促使其更加積極地參與自身康復(fù)過(guò)程。
第五段：展望整體護(hù)理的發(fā)展和應(yīng)用前景
隨著醫(yī)療技術(shù)和護(hù)理理念的不斷發(fā)展，整體護(hù)理的發(fā)展前景也非常廣闊。整體護(hù)理不僅僅適用于慢性病患者，對(duì)于病情復(fù)雜和需求多樣的病人也同樣適用。未來(lái)，整體護(hù)理將會(huì)進(jìn)一步完善和細(xì)化，更多的護(hù)理資源和技術(shù)將被應(yīng)用到整體護(hù)理中，以實(shí)現(xiàn)更好的護(hù)理效果。同時(shí)，整體護(hù)理的理念和方法也將滲透到各個(gè)層面的護(hù)理實(shí)踐中，成為護(hù)理工作的重要組成部分。
總結(jié)：整體護(hù)理是一種以個(gè)體為中心、以綜合化護(hù)理為手段的護(hù)理模式。它通過(guò)信息收集、評(píng)估、計(jì)劃、實(shí)施和評(píng)價(jià)等環(huán)節(jié)的綜合干預(yù)，以提高病人的康復(fù)效果和生活質(zhì)量。整體護(hù)理的發(fā)展和應(yīng)用前景非常廣闊，對(duì)于提高護(hù)理質(zhì)量和專業(yè)水平意義重大。
整體護(hù)理的護(hù)理體會(huì)篇五
在20xx參加護(hù)理崗前培訓(xùn)之際，為使新護(hù)理能更好地了解醫(yī)院環(huán)境、相關(guān)制度和臨床護(hù)理、工作職責(zé)，醫(yī)院組織了為期10天的崗前培訓(xùn)。
培訓(xùn)內(nèi)容主要包括《如何做一個(gè)好的醫(yī)務(wù)人員》、《病情觀察及危重病人搶救配合護(hù)理》、《精神分裂癥病人的護(hù)理》、《護(hù)理禮儀》、《護(hù)理良好素質(zhì)培養(yǎng)》等系列講座。會(huì)上領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理長(zhǎng)們向我們傳授了工作中積累的經(jīng)驗(yàn)，介紹科室特點(diǎn)，并耐心講解了工作中應(yīng)注意的問(wèn)題和要求。
其中令人印象最深刻的是市醫(yī)學(xué)會(huì)李仲宏會(huì)長(zhǎng)為我們講解的《如何做一個(gè)好的醫(yī)務(wù)人員》，他強(qiáng)調(diào)，要做一個(gè)好的醫(yī)務(wù)人員必須要具備：有善心、同情心、愛(ài)心、熱心、責(zé)任心、細(xì)心、恒心，并一一列舉生動(dòng)形象的例子且詳細(xì)闡述有關(guān)內(nèi)容，讓我們對(duì)怎樣成為一名合格并且優(yōu)秀的護(hù)理人員有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)，在往后的工作中必須做到以下幾點(diǎn)：
置，在別人眼里，護(hù)理只是一個(gè)打針發(fā)藥的，是的.，護(hù)理工作是一個(gè)非常平凡的崗位，雖然做不出轟轟烈烈的大事，但是她是非常重要和不可或缺的工作。常言道：三分治療，七分護(hù)理。
2、在平凡的崗位上，我們要堅(jiān)持為病人服務(wù)的信念的同時(shí)，也要嚴(yán)格的在學(xué)習(xí)上要求自己，不斷更新知識(shí)，提高技術(shù)水平，臨床與實(shí)踐相結(jié)合，在工作中不斷充實(shí)和完善自我。
3、要不斷加強(qiáng)思想政治修養(yǎng)，提高整體思想素質(zhì)。
4、在當(dāng)前醫(yī)患關(guān)系十分緊張的情況下，我們不僅要嚴(yán)格遵守技術(shù)規(guī)范，還要崇尚學(xué)習(xí)，增強(qiáng)法律觀念，強(qiáng)化法律意識(shí)，提高服務(wù)質(zhì)量，提高人文素質(zhì)，避免醫(yī)療糾紛。
5、要有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，團(tuán)結(jié)就是力量。
整體護(hù)理的護(hù)理體會(huì)篇六
在整體護(hù)理病例的實(shí)踐中，我深刻地體會(huì)到整體護(hù)理的重要性。整體護(hù)理以人為本，把患者看成是一個(gè)整體，將身心社會(huì)等各個(gè)方面因素綜合考慮，從而達(dá)到更好的護(hù)理效果。在這篇文章中，我將分享幾個(gè)實(shí)踐中的心得體會(huì)。
第二段：病患評(píng)估
整體護(hù)理要求對(duì)患者進(jìn)行全面的評(píng)估，了解患者的身心狀況、社會(huì)背景、家庭情況等各方面的情況。在實(shí)踐中，我發(fā)現(xiàn)病患評(píng)估的質(zhì)量會(huì)直接影響整體護(hù)理的質(zhì)量。我們要了解病患的病情、治療方案、醫(yī)囑等，有助于我們更好地制定護(hù)理計(jì)劃。而且在評(píng)估過(guò)程中，我們要注意與病患互動(dòng)，了解他們的需求和想法，建立親密的護(hù)患關(guān)系，給患者帶來(lái)更好的治療體驗(yàn)。
第三段：綜合護(hù)理
整體護(hù)理是一項(xiàng)綜合性的工作，不僅涉及到醫(yī)學(xué)方面，還包括人文、心理、社會(huì)等方面。在護(hù)理病例中，我們應(yīng)該多角度思考，對(duì)患者進(jìn)行全方位照顧。比如，在醫(yī)療方面我們要掌握先進(jìn)的護(hù)理技術(shù)，對(duì)病患進(jìn)行實(shí)施，監(jiān)測(cè)器官功能、病情的變化等。在心理方面，我們要關(guān)注病患的情感，積極互動(dòng)、安慰他們，讓他們感到被重視。此外，還需要進(jìn)行社會(huì)關(guān)懷，關(guān)注家庭的情況并提供必要的幫助。
第四段：團(tuán)隊(duì)協(xié)作
團(tuán)隊(duì)協(xié)作是整體護(hù)理的重要環(huán)節(jié)。在護(hù)理過(guò)程中，團(tuán)隊(duì)成員間要互相配合，共同解決問(wèn)題，協(xié)作完成任務(wù)。我認(rèn)為，團(tuán)隊(duì)協(xié)作離不開(kāi)相互信任、尊重和溝通。只有大家都能夠互相理解、相互尊重，才能夠更好地協(xié)作解決問(wèn)題。我們要主動(dòng)分享工作經(jīng)驗(yàn)、交流工作互動(dòng)中出現(xiàn)的問(wèn)題，邀請(qǐng)其他專業(yè)人員的建議，在協(xié)作中更好的發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)。
第五段：結(jié)語(yǔ)
整體護(hù)理是我們患者治療過(guò)程中的一項(xiàng)重要工作。在實(shí)踐中，我們要全方面思考、全方位照顧病患，從而達(dá)到更好的護(hù)理效果。同時(shí)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作更是不可或缺的一環(huán)，只有大家都能夠協(xié)調(diào)一致，才能夠?yàn)椴』继峁└玫姆?wù)，使他們更快地康復(fù)。
整體護(hù)理的護(hù)理體會(huì)篇七
領(lǐng)導(dǎo)要起到帶頭的作用，加大宣傳，促使員工重視對(duì)醫(yī)院固定資產(chǎn)的管理，從思想上認(rèn)識(shí)到固定資產(chǎn)的地位和作用，樹(shù)立資產(chǎn)效益的意識(shí)，樹(shù)立節(jié)約的意識(shí)，防止盲目投資，讓資產(chǎn)真正發(fā)揮應(yīng)有的作用，實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)的保值與增值。
3.2建立固定資產(chǎn)的管理制度
財(cái)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)總賬和一級(jí)明細(xì)分類賬，固定資產(chǎn)管理部門(mén)負(fù)責(zé)二級(jí)明細(xì)分類賬，使用部門(mén)負(fù)責(zé)建卡(臺(tái)賬)。對(duì)大型醫(yī)療設(shè)備實(shí)行責(zé)任制，指定專人管理，制定操作規(guī)程，建立設(shè)備技術(shù)檔案和使用情況報(bào)告制度，并根據(jù)各科室每月報(bào)來(lái)貴重儀器使用情況、收入等數(shù)據(jù)，進(jìn)行“貴重儀器效益分析”，提高固定資產(chǎn)利用率，并為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)依據(jù)。設(shè)置“固定資產(chǎn)登記簿”和“固定資產(chǎn)卡片”，按固定資產(chǎn)類別、使用部門(mén)和每項(xiàng)固定資產(chǎn)設(shè)置明細(xì)賬，進(jìn)行明細(xì)核算，并在固定資產(chǎn)明細(xì)賬中登記每項(xiàng)固定資產(chǎn)入賬成本中財(cái)政補(bǔ)助資金、科教項(xiàng)目資金、其他資金的金額及其所占有的比例。對(duì)出租、出借的固定資產(chǎn)設(shè)置備查簿進(jìn)行登記。建立固定資產(chǎn)日常保養(yǎng)、維護(hù)和維修制度，建立崗位責(zé)任制，確保固定資產(chǎn)的正常使用，發(fā)揮其最大效用。
3.3建立固定資產(chǎn)管理部門(mén)，規(guī)范固定資產(chǎn)管理工作
(1)設(shè)立財(cái)務(wù)部門(mén)、固定資產(chǎn)管理部門(mén)、固定資產(chǎn)使用部門(mén)。將固定資產(chǎn)管理的職責(zé)和分工劃分明確，責(zé)任落實(shí)到部門(mén)和負(fù)責(zé)人的頭上，合理配置和科學(xué)使用醫(yī)院固定資產(chǎn)。
(2)在設(shè)備的入庫(kù)、驗(yàn)收、保管、使用、調(diào)撥、維修、報(bào)廢、核銷、處置等各個(gè)環(huán)節(jié)中，加強(qiáng)管理人員與相關(guān)部門(mén)的溝通，相互之間及時(shí)核對(duì)資產(chǎn)的進(jìn)、銷、存，確保賬賬相符。
(3)建立清查盤(pán)點(diǎn)制度，每年至少進(jìn)行一次全面固定資產(chǎn)清查盤(pán)點(diǎn)，對(duì)于盤(pán)盈、盤(pán)虧的固定資產(chǎn)，及時(shí)查明原因，根據(jù)規(guī)定的管理權(quán)限報(bào)經(jīng)批準(zhǔn)后及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)處理，保證固定資產(chǎn)賬實(shí)相符。
(4)處理所有歷史遺留問(wèn)題，一次性的理清賬實(shí)不符的現(xiàn)象，使之后的固定資產(chǎn)管理工作能夠規(guī)范地操作和進(jìn)行。
3.4醫(yī)院固定資產(chǎn)的購(gòu)建
(1)購(gòu)買(mǎi)10萬(wàn)元以上屬于政府采購(gòu)規(guī)定的醫(yī)療設(shè)備，購(gòu)置計(jì)劃應(yīng)上報(bào)財(cái)政局、衛(wèi)計(jì)局和當(dāng)?shù)卣少?gòu)部門(mén)，批準(zhǔn)后，進(jìn)行政府委托公開(kāi)招投標(biāo)。
(2)購(gòu)買(mǎi)10萬(wàn)元以下的設(shè)備，在采購(gòu)活動(dòng)開(kāi)始前必須獲得政府采購(gòu)監(jiān)督管理部門(mén)的批準(zhǔn)才能進(jìn)行醫(yī)院內(nèi)部議標(biāo)，要求必須有3個(gè)以上具有資質(zhì)的公司參加公開(kāi)招投標(biāo)，并由院領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)察科、財(cái)務(wù)科、設(shè)備科、設(shè)備使用科室成立議標(biāo)小組，作詳細(xì)記錄，做到公開(kāi)、公平、公正。
3.5醫(yī)院固定資產(chǎn)的報(bào)廢
(1)對(duì)于達(dá)到報(bào)廢年限的固定資產(chǎn)，由設(shè)備維修部門(mén)技術(shù)鑒定，能維修正常使用的`，可繼續(xù)投入使用，不再計(jì)提折舊，另冊(cè)管理。對(duì)于沒(méi)有修復(fù)價(jià)值的固定資產(chǎn)不再進(jìn)行維修。
(2)醫(yī)院固定資產(chǎn)的報(bào)廢必須經(jīng)過(guò)有關(guān)技術(shù)部門(mén)鑒定，達(dá)到報(bào)廢標(biāo)準(zhǔn)才能申請(qǐng)報(bào)廢，并將報(bào)廢資料上報(bào)財(cái)政局。經(jīng)財(cái)政局審查、審核通過(guò)后，才能正式報(bào)廢。避免報(bào)廢工作的不合理、不嚴(yán)謹(jǐn)導(dǎo)致的資產(chǎn)流失，有效地保護(hù)國(guó)有資產(chǎn)。
3.6固定資產(chǎn)管理的信息化
利用計(jì)算機(jī)技術(shù)和信息化技術(shù)的管理軟件，對(duì)固定資產(chǎn)的購(gòu)置、入庫(kù)、使用、報(bào)廢等情況及時(shí)、準(zhǔn)確、高效地作詳細(xì)記錄，并將固定資產(chǎn)的信息全部保存在云端。將固定資產(chǎn)的數(shù)據(jù)資源在院內(nèi)進(jìn)行共享、共用，使相關(guān)人員能夠?qū)崟r(shí)查看和掌握固定資產(chǎn)數(shù)據(jù)，防止資產(chǎn)閑置浪費(fèi)，提高資產(chǎn)利用率。同時(shí)將所有資產(chǎn)數(shù)據(jù)上傳到財(cái)政網(wǎng)，通過(guò)專人專網(wǎng)的方式，將兩者進(jìn)行同步。實(shí)行計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)條碼管理系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)部門(mén)與資產(chǎn)管理部門(mén)實(shí)時(shí)核對(duì)賬目，對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行全面監(jiān)控，隨時(shí)動(dòng)態(tài)掌握其資產(chǎn)狀況。
4結(jié)論
醫(yī)院的固定資產(chǎn)是醫(yī)院開(kāi)展醫(yī)療工作，持續(xù)發(fā)展的重要基礎(chǔ)。在新會(huì)計(jì)制度下，建立健全的固定資產(chǎn)管理制度、加強(qiáng)管理人員的專業(yè)素質(zhì)、實(shí)行固定資產(chǎn)管理信息化等方式，提高對(duì)醫(yī)院固定資產(chǎn)管理的重視，進(jìn)而提高醫(yī)院固定資產(chǎn)的利用率，確保固定資產(chǎn)的保值、增值，提高醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)水平和經(jīng)濟(jì)效益。
整體護(hù)理的護(hù)理體會(huì)篇八
摘要：
隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的不斷發(fā)展，傳統(tǒng)的醫(yī)院管理必須要經(jīng)過(guò)改革才能更好的適應(yīng)我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制，尤其是基層醫(yī)院，基層醫(yī)院很多方面受條件的限制比較落后，因此更應(yīng)該加大改革才能更好的發(fā)展。護(hù)理工作作為醫(yī)院工作的重要部分必然也要改革，基層醫(yī)院護(hù)理管理如何在新形勢(shì)下找準(zhǔn)定位點(diǎn)，來(lái)適應(yīng)醫(yī)院改革和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制，促進(jìn)護(hù)理工作的發(fā)展，成為基層醫(yī)院護(hù)理管理者必須要思考的問(wèn)題。
關(guān)鍵詞：護(hù)理管理基層醫(yī)院改革創(chuàng)新護(hù)理服務(wù)
整體護(hù)理的護(hù)理體會(huì)篇九
在2017參加護(hù)理崗前培訓(xùn)之際，為使新護(hù)理能更好地了解醫(yī)院環(huán)境、相關(guān)制度和臨床護(hù)理、工作職責(zé)，醫(yī)院組織了為期10天的崗前培訓(xùn)。
培訓(xùn)內(nèi)容主要包括《如何做一個(gè)好的醫(yī)務(wù)人員》、《病情觀察及危重病人搶救配合護(hù)理》、《精神分裂癥病人的護(hù)理》、《護(hù)理禮儀》、《護(hù)理良好素質(zhì)培養(yǎng)》等系列講座。會(huì)上領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理長(zhǎng)們向我們傳授了工作中積累的經(jīng)驗(yàn)，介紹科室特點(diǎn)，并耐心講解了工作中應(yīng)注意的問(wèn)題和要求。
其中令人印象最深刻的是市醫(yī)學(xué)會(huì)李仲宏會(huì)長(zhǎng)為我們講解的《如何做一個(gè)好的醫(yī)務(wù)人員》，他強(qiáng)調(diào)，要做一個(gè)好的醫(yī)務(wù)人員必須要具備：有善心、同情心、愛(ài)心、熱心、責(zé)任心、細(xì)心、恒心，并一一列舉生動(dòng)形象的例子且詳細(xì)闡述有關(guān)內(nèi)容，讓我們對(duì)怎樣成為一名合格并且優(yōu)秀的護(hù)理人員有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)，在往后的工作中必須做到以下幾點(diǎn)：
置，在別人眼里，護(hù)理只是一個(gè)打針發(fā)藥的，是的，護(hù)理工作是一個(gè)非常平凡的崗位，雖然做不出轟轟烈烈的大事，但是她是非常重要和不可或缺的工作。常言道：三分治療，七分護(hù)理。
2、在平凡的崗位上，我們要堅(jiān)持為病人服務(wù)的信念的同時(shí)，也要嚴(yán)格的在學(xué)習(xí)上要求自己，不斷更新知識(shí)，提高技術(shù)水平，臨床與實(shí)踐相結(jié)合，在工作中不斷充實(shí)和完善自我。
3、要不斷加強(qiáng)思想政治修養(yǎng)，提高整體思想素質(zhì)。
4、在當(dāng)前醫(yī)患關(guān)系十分緊張的情況下，我們不僅要嚴(yán)格遵守技術(shù)規(guī)范，還要崇尚學(xué)習(xí)，增強(qiáng)法律觀念，強(qiáng)化法律意識(shí)，提高服務(wù)質(zhì)量，提高人文素質(zhì)，避免醫(yī)療糾紛。
5、要有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，團(tuán)結(jié)就是力量。
整體護(hù)理的護(hù)理體會(huì)篇十
非常有幸，護(hù)理部安排我參加了《護(hù)理專業(yè)的挑戰(zhàn)——改變的力量》的培訓(xùn)班。當(dāng)我踏進(jìn)校園看見(jiàn)大學(xué)生在綠樹(shù)成蔭的校園浪漫的散步；在寬敞明亮的教室全神貫注的上課、考試；在運(yùn)動(dòng)場(chǎng)上揮汗如雨的打球、跑步；在校園里穿著學(xué)位服朝氣磅礴的照畢業(yè)照留念，唉！我真想回到二十多歲，回到校園！
給我們授課的老師是x教授，她氣質(zhì)不凡、溫文爾雅、生動(dòng)嚴(yán)謹(jǐn)，尤其是那幽默詼諧的講解和抑揚(yáng)頓挫的聲音深深地吸引了我。我作為一名高年資帶教組長(zhǎng)要努力向x教授學(xué)習(xí)她的講課方式，實(shí)實(shí)在在的為實(shí)習(xí)生和低年資護(hù)士講好每一堂課。經(jīng)過(guò)2天的培訓(xùn)讓我有了一些心得和體會(huì)：
一、護(hù)理精細(xì)化管理
通過(guò)學(xué)習(xí)讓我感受到精細(xì)化管理就是把“精、細(xì)、實(shí)、嚴(yán)”落實(shí)到管理工作中的每個(gè)環(huán)節(jié)，作為一名責(zé)任組長(zhǎng)應(yīng)該將這種意識(shí)落實(shí)到患者實(shí)處，認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，耐心細(xì)致的為患兒做好服務(wù)，真正去為患者解決問(wèn)題。除此之外，還要帶領(lǐng)好我們年輕的隊(duì)伍，同時(shí)協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好科室管理工作。
二、護(hù)理領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)：化解沖突、激勵(lì)部屬、溝通部屬
我不是領(lǐng)導(dǎo)，但我是一位護(hù)理專業(yè)的老同志、責(zé)任組長(zhǎng)，我會(huì)把科室的每一位年輕人當(dāng)成大家庭里的一員，關(guān)心她們、愛(ài)護(hù)她們、幫助她們。當(dāng)遇到困難、委屈時(shí)我會(huì)心痛、開(kāi)導(dǎo)她們，與她們溝通；在護(hù)理危、急、重患兒茫然失措的時(shí)候我會(huì)與大家一起面對(duì)困難、解決困難，努力做到忙而不亂、緊張而有序；在生活、學(xué)習(xí)中不知所措時(shí)我會(huì)用自己的閱歷和經(jīng)驗(yàn)關(guān)愛(ài)她們，和大家一起面對(duì)挫折、戰(zhàn)勝困難。
三、提升護(hù)理管理質(zhì)量——品管圈改善工具
我科在上半年開(kāi)展了品管圈活動(dòng)，當(dāng)時(shí)還覺(jué)得不錯(cuò)較滿意，但通過(guò)這次學(xué)習(xí)我深刻的認(rèn)識(shí)到不足。品管圈可深可淺、可復(fù)雜可簡(jiǎn)單，其中有許多需要深思熟慮的地方。我科品管圈活動(dòng)已經(jīng)開(kāi)展了，我會(huì)把學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用到這次活動(dòng)中，爭(zhēng)取做得更好。
四、情緒管理與壓力調(diào)適
x教授叫我們每位學(xué)員填了一張表《壓力檢測(cè)表》，我得了3分，x教授說(shuō)：“3分以下的人生活在天堂里，當(dāng)然是開(kāi)玩笑了哦！”我工作了30多年怎會(huì)沒(méi)有壓力呢？是因?yàn)槲覍W(xué)會(huì)了分解壓力，變壓力為動(dòng)力。但是科室剛來(lái)的低年資護(hù)士感覺(jué)工作壓力較大。分析了以下原因：
1、兒外專業(yè)病種多、家屬要求高。
2、專業(yè)技能不嫻熟，特別是小兒靜脈穿刺。
3、剛?cè)肟茖I(yè)知識(shí)缺乏。
4、不知怎樣與患兒及家屬溝通、交流。
在這個(gè)時(shí)候作為一名責(zé)任組長(zhǎng)、大家庭的一位長(zhǎng)輩我會(huì)與她們一起提升業(yè)務(wù)水平和專業(yè)技能，結(jié)合自己所管床位的病種加強(qiáng)專科理論學(xué)習(xí)，理論聯(lián)系實(shí)際，不斷提升自己的綜合素質(zhì)，加強(qiáng)自身內(nèi)涵建設(shè)。
我是一個(gè)急性子，我時(shí)刻牢記：解決事情先處理情緒，情緒影響判斷和行為，盛怒之下少說(shuō)話、少做決定，世上讓你不快樂(lè)的人只有你自己。
以上是我學(xué)習(xí)后的一些心得體會(huì)，感謝護(hù)理部給我這次外出學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，感謝我們一起出去學(xué)習(xí)的妹妹們，特別是護(hù)士長(zhǎng)把一切事情都安排的妥妥當(dāng)當(dāng)，真心的感謝大家一路的關(guān)照。
整體護(hù)理的護(hù)理體會(huì)篇十一
第一段：整體護(hù)理的定義和重要性
整體護(hù)理，是指在病患的疾病過(guò)程中，從多維度和多方面對(duì)病患進(jìn)行全面的護(hù)理。它強(qiáng)調(diào)以人為本，注重病患的心理、生理、社交等各個(gè)方面的需求。整體護(hù)理的重要性在于能夠提供更全面、更有效的護(hù)理服務(wù)，促進(jìn)病患的康復(fù)和健康。
第二段：整體護(hù)理的實(shí)踐方法和技巧
整體護(hù)理是一個(gè)復(fù)雜而綜合的工作，需要護(hù)士具備一定的理論知識(shí)和實(shí)踐技巧。在實(shí)踐整體護(hù)理時(shí)，護(hù)士應(yīng)該充分了解病患的病情、疾病的特點(diǎn)以及病患的個(gè)人需求。通過(guò)與病患和家屬的交流，建立良好的關(guān)系和互信，能夠更好地了解和滿足病患的護(hù)理需求。同時(shí)，護(hù)士要始終保持關(guān)注，及時(shí)觀察病患的變化，做好記錄和報(bào)告，及時(shí)調(diào)整護(hù)理措施。
第三段：整體護(hù)理中的團(tuán)隊(duì)合作
整體護(hù)理需要多學(xué)科之間的合作和協(xié)調(diào)。在整體護(hù)理中，護(hù)士往往需要與醫(yī)生、營(yíng)養(yǎng)師、物理治療師等多個(gè)職業(yè)協(xié)作一起工作。團(tuán)隊(duì)合作能夠發(fā)揮各個(gè)成員的專業(yè)優(yōu)勢(shì)，提高整體護(hù)理的效果。在團(tuán)隊(duì)中，護(hù)士要積極參與討論和交流，提出自己的觀點(diǎn)和建議，為病患提供更好的護(hù)理服務(wù)。
第四段：整體護(hù)理的心理疏導(dǎo)與安慰
整體護(hù)理不僅僅是提供生理方面的護(hù)理，還包括心理疏導(dǎo)和安慰。在病患面臨病痛和痛苦時(shí)，護(hù)士要及時(shí)給予心理支持和慰藉。通過(guò)與病患的交談和傾聽(tīng)，了解病患的內(nèi)心需求，幫助病患建立積極的心態(tài)和應(yīng)對(duì)機(jī)制。同時(shí)，護(hù)士還可以通過(guò)提供安靜、舒適的護(hù)理環(huán)境，為病患創(chuàng)造良好的心理和生理狀態(tài)。
第五段：整體護(hù)理的優(yōu)勢(shì)和挑戰(zhàn)
整體護(hù)理的優(yōu)勢(shì)在于能夠提供更全面、更有效的護(hù)理服務(wù)，能夠滿足病患的復(fù)雜和多樣化的需求。然而，整體護(hù)理也面臨著一些挑戰(zhàn)。首先，整體護(hù)理需要護(hù)士具備較高的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能，需要不斷學(xué)習(xí)和更新知識(shí)；其次，整體護(hù)理需要護(hù)士具備良好的觀察、判斷和應(yīng)對(duì)能力，以便及時(shí)調(diào)整護(hù)理措施；最后，整體護(hù)理需要護(hù)士具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，與多個(gè)職業(yè)協(xié)同工作。
總結(jié)：
整體護(hù)理是一個(gè)綜合性的護(hù)理工作，它注重全面護(hù)理病患的生理、心理和社交需求。護(hù)士在整體護(hù)理中需要具備豐富的理論知識(shí)和實(shí)踐技能，并能與多個(gè)職業(yè)進(jìn)行合作。整體護(hù)理的實(shí)施可以提供更全面、更有效的護(hù)理服務(wù)，促進(jìn)病患的康復(fù)和健康。然而，整體護(hù)理也面臨著一些挑戰(zhàn)，需要護(hù)士具備良好的素質(zhì)和能力才能勝任。相信通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，并借鑒各方面的經(jīng)驗(yàn)和方法，我們能夠不斷提高整體護(hù)理的水平和質(zhì)量，為病患提供更好的護(hù)理服務(wù)。
整體護(hù)理的護(hù)理體會(huì)篇十二
第一段： 引入整體護(hù)理的概念和目的（約200字）
近年來(lái)，隨著社會(huì)的發(fā)展和醫(yī)療技術(shù)的進(jìn)步，整體護(hù)理作為一種注重個(gè)體綜合身心健康的護(hù)理模式，越來(lái)越引起了醫(yī)學(xué)界的重視。整體護(hù)理的目標(biāo)是通過(guò)綜合考慮患者的生理、心理、社會(huì)和環(huán)境等各個(gè)方面的因素，為患者提供全面而個(gè)體化的護(hù)理服務(wù)。在個(gè)人的職業(yè)生涯中，我深刻體會(huì)到了整體護(hù)理的重要性，并通過(guò)不斷的實(shí)踐和學(xué)習(xí)，積累了一些心得體會(huì)。本文將就我在整體護(hù)理方面的一些實(shí)際經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行分享，以期對(duì)相關(guān)從業(yè)人員有所啟發(fā)。
第二段： 具體介紹綜合個(gè)體需求的重要性（約300字）
整體護(hù)理注重的是患者作為個(gè)體的綜合需求，這一點(diǎn)在臨床實(shí)踐中體現(xiàn)得尤為明顯?；颊叱松眢w的疾病和癥狀之外還存在著許多其他的需求，例如心理上的需求、社會(huì)支持的需求、疼痛和痛苦的需求等。作為護(hù)士，我們不能僅僅關(guān)注患者身體上的問(wèn)題，還應(yīng)注意到其他方面的需求。在與患者交流時(shí)，我們要善于傾聽(tīng)患者的心聲，了解他們的內(nèi)心感受，并且在提供護(hù)理服務(wù)的過(guò)程中，為其提供情感上的支持和鼓勵(lì)。只有充分考慮到患者的個(gè)體需求，我們才能更好地幫助他們恢復(fù)健康。
第三段： 強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)協(xié)作與系統(tǒng)護(hù)理的重要性（約300字）
整體護(hù)理強(qiáng)調(diào)的不僅僅是個(gè)體的需求，還包括了團(tuán)隊(duì)的協(xié)作和系統(tǒng)的護(hù)理。在護(hù)理工作中，護(hù)士往往需要與醫(yī)生、康復(fù)師、心理咨詢師等多個(gè)專業(yè)人士進(jìn)行合作。團(tuán)隊(duì)協(xié)作的目的是為了確保患者得到全面和高質(zhì)量的護(hù)理服務(wù)。我們需要與其他成員保持良好的溝通和合作，共同制定并實(shí)施護(hù)理計(jì)劃，及時(shí)調(diào)整護(hù)理措施，以便更好地滿足患者的需求。同時(shí)，系統(tǒng)護(hù)理也是整體護(hù)理的一部分，它要求我們要從整體和全過(guò)程的角度思考問(wèn)題，關(guān)注各個(gè)環(huán)節(jié)和因素之間的相互作用，及時(shí)評(píng)估和調(diào)整護(hù)理效果，確保患者得到全方位的護(hù)理服務(wù)。
第四段： 著重強(qiáng)調(diào)教育和預(yù)防的重要性（約200字）
整體護(hù)理還強(qiáng)調(diào)了患者的教育和疾病預(yù)防。護(hù)士作為患者的重要指導(dǎo)者和顧問(wèn)，要通過(guò)合適的教育和指導(dǎo)，幫助患者了解和掌握有關(guān)疾病的知識(shí)和技能，培養(yǎng)良好的生活習(xí)慣和健康行為。此外，我們還要通過(guò)積極宣傳和推廣，加強(qiáng)公眾對(duì)預(yù)防和健康的認(rèn)識(shí)，提高群眾的健康素養(yǎng)和自我保健意識(shí)，減少疾病的發(fā)生和發(fā)展。教育和預(yù)防工作的重要性在提高整體護(hù)理水平的過(guò)程中不可忽視。
第五段： 總結(jié)整體護(hù)理的價(jià)值與挑戰(zhàn)（約200字）
在整體護(hù)理實(shí)踐中，我們需要關(guān)注患者的個(gè)體需求，進(jìn)行團(tuán)隊(duì)協(xié)作和系統(tǒng)護(hù)理，并重視教育和預(yù)防工作。這些是提高整體護(hù)理水平的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。然而，整體護(hù)理也存在一些挑戰(zhàn)，例如護(hù)士的素質(zhì)要求較高、護(hù)理資源的不足等。為了解決這些問(wèn)題，我們需要不斷提高自身素質(zhì)，積極學(xué)習(xí)和實(shí)踐，同時(shí)也需要醫(yī)院及相關(guān)部門(mén)的支持和重視。相信通過(guò)共同努力，我們一定能為患者提供更好的整體護(hù)理服務(wù)。
綜上所述，整體護(hù)理是一種注重個(gè)體綜合身心健康的護(hù)理模式。在實(shí)踐中，我深刻體會(huì)到整體護(hù)理的重要性，同時(shí)也遇到了一些挑戰(zhàn)。通過(guò)關(guān)注患者的個(gè)體需求，進(jìn)行團(tuán)隊(duì)協(xié)作和系統(tǒng)護(hù)理，并重視教育和預(yù)防工作，我們可以提升整體護(hù)理水平，為患者提供更優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。希望本文的分享能夠?qū)ο嚓P(guān)從業(yè)人員有所啟發(fā)，促進(jìn)整體護(hù)理的發(fā)展和應(yīng)用。
整體護(hù)理的護(hù)理體會(huì)篇十三
1、護(hù)理質(zhì)量指標(biāo)達(dá)醫(yī)院管理年標(biāo)準(zhǔn)要求
2、病人得到優(yōu)質(zhì)服務(wù)，對(duì)護(hù)理工作滿意率達(dá)85%以上
3、護(hù)理人員無(wú)違法違紀(jì)行為
4、無(wú)護(hù)理事故發(fā)生
醫(yī)院質(zhì)量管理委員會(huì)——護(hù)理部質(zhì)量管理組——病房管理，基礎(chǔ)護(hù)理，分級(jí)護(hù)理，整體護(hù)理組；技術(shù)操作，臨床知識(shí)提問(wèn)，健康教育組；護(hù)理文書(shū)，滿意度調(diào)查組；護(hù)理安全管理，急救物品管理組；醫(yī)院感染管理急診室、手術(shù)室、供應(yīng)室、icu、產(chǎn)房、 特殊科室管理組。
護(hù)理質(zhì)量實(shí)行三級(jí)控制，即一級(jí)為院質(zhì)量管理委員會(huì)，二級(jí)為以護(hù)理部為主的護(hù)理質(zhì)量管理組，三級(jí)為各科室以護(hù)士長(zhǎng)為主的質(zhì)控小組。
1、各科室質(zhì)控小組負(fù)責(zé)本科室的質(zhì)控，要求制定切實(shí)可行的考核細(xì)則，做到每日質(zhì)控，對(duì)各班的護(hù)理工作質(zhì)量進(jìn)行檢查評(píng)價(jià)，考核結(jié)果與獎(jiǎng)金掛鉤，并作為護(hù)士長(zhǎng)考核評(píng)價(jià)內(nèi)容之一。
2、采用“三定”“三不定”的方法進(jìn)行質(zhì)控
“三定”一是每天護(hù)士長(zhǎng)按標(biāo)準(zhǔn)定時(shí)對(duì)病房護(hù)理工作進(jìn)行檢查；二是每月護(hù)理部定時(shí)對(duì)全院護(hù)理工作進(jìn)行檢查；三是每季度醫(yī)院質(zhì)量管理組織對(duì)護(hù)理工作進(jìn)行一次檢查。
“三不定”一是護(hù)士長(zhǎng)不定期對(duì)各班護(hù)理工作進(jìn)行檢查；二是護(hù)理部不定期對(duì)各科單項(xiàng)護(hù)理工作進(jìn)行抽查；三是分管院長(zhǎng)不定期對(duì)護(hù)理工作進(jìn)行監(jiān)查。護(hù)理部經(jīng)常深入科室進(jìn)行檢查督促發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正，客觀公正地評(píng)價(jià)各護(hù)理單元的護(hù)理質(zhì)量水平，建立質(zhì)量的數(shù)據(jù)反饋統(tǒng)計(jì)指標(biāo)，使質(zhì)量檢查控制做到科學(xué)化、數(shù)據(jù)化。
3、每半年、一年做護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)總結(jié)，總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn)和失敗教訓(xùn)，形成標(biāo)準(zhǔn)或常規(guī)，指導(dǎo)今后工作。
4、利用經(jīng)濟(jì)杠桿的促進(jìn)作用，把每月質(zhì)量考核結(jié)果與獎(jiǎng)金分配密切結(jié)合使思想教育、規(guī)章制度、質(zhì)量、經(jīng)濟(jì)充分發(fā)揮協(xié)同作用。
5、根據(jù)醫(yī)院的總體規(guī)劃，結(jié)合本部門(mén)的特點(diǎn)及工作重點(diǎn)制定年度工作計(jì)劃、月工作計(jì)劃及周工作計(jì)劃。由護(hù)理部及護(hù)士長(zhǎng)共同完成臨床科室護(hù)理工作質(zhì)量檢查。將檢查結(jié)果及時(shí)匯總、反饋給相關(guān)科室及人員。針對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)制定整改措施，并將此措施告之全體護(hù)理人員。護(hù)理工作質(zhì)量檢查結(jié)果作為科室進(jìn)一步質(zhì)量改進(jìn)的參考，并作為護(hù)士長(zhǎng)管理考核重點(diǎn)。
1、月報(bào)表于每月底報(bào)護(hù)理部。
2、護(hù)士長(zhǎng)考核資料不全在本月質(zhì)量總分中扣1分。
3、護(hù)理部不能堅(jiān)持深入科室，每月少于兩次扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金。
1、護(hù)理質(zhì)控檢查的內(nèi)容包括綜合檢查、重點(diǎn)檢查和夜班檢查，同時(shí)還包括一些加分和減分項(xiàng)目。
2、綜合檢查包括檢查護(hù)理人員對(duì)分管患者的全面了解，危重患者的護(hù)理和技術(shù)操作，消毒隔離，護(hù)理表格書(shū)寫(xiě)，藥品管理，病室規(guī)范，健康教育，勞動(dòng)紀(jì)律，儀容儀表及服務(wù)態(tài)度等。
3、重點(diǎn)檢查為每月安排一項(xiàng)重點(diǎn)檢查內(nèi)容。
4、夜班檢查由值夜班護(hù)士長(zhǎng)檢查夜班護(hù)理工作情況、處理突發(fā)事件以及進(jìn)行人力調(diào)配，同時(shí)負(fù)責(zé)重點(diǎn)科室抽查。
5、加分項(xiàng)目包括特殊事件受表?yè)P(yáng)的人或事；滿意度調(diào)查中患者點(diǎn)名表?yè)P(yáng)的護(hù)理人員；醫(yī)療護(hù)理差錯(cuò)及時(shí)被發(fā)現(xiàn)，堵塞漏洞者；院外帶來(lái)的護(hù)理并發(fā)癥，經(jīng)精心護(hù)理后患者痊愈等內(nèi)容。
6、減分項(xiàng)目包括發(fā)生護(hù)理差錯(cuò)；護(hù)理糾紛、投訴經(jīng)核實(shí)有護(hù)理缺陷；患者滿意度調(diào)查中點(diǎn)名批評(píng)者等內(nèi)容。
整體護(hù)理的護(hù)理體會(huì)篇十四
在整體護(hù)理的實(shí)踐中，我深刻體會(huì)到了其重要性和效果。整體護(hù)理是一種照顧人的方式，它關(guān)注的不僅是患者的身體疾病，更重要的是關(guān)注患者的心理和社會(huì)需求。通過(guò)整體護(hù)理，我們能夠提供更全面、個(gè)性化的護(hù)理服務(wù)，促進(jìn)患者康復(fù)并提高其生活質(zhì)量。在這個(gè)過(guò)程中，我學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和心得，下面我將分享給大家。
首先，整體護(hù)理需要建立良好的溝通。作為一名護(hù)士，與患者進(jìn)行有效的溝通是至關(guān)重要的。在整體護(hù)理中，護(hù)士需要主動(dòng)了解患者的需求和期望，以便為其提供合適的護(hù)理服務(wù)。我發(fā)現(xiàn)，當(dāng)我與患者建立起信任和良好的溝通后，他們更愿意主動(dòng)告訴我他們的需求和感受，這有助于我更好地理解他們，并為他們提供更好的護(hù)理。
其次，整體護(hù)理需要關(guān)注患者的心理需求?；颊咴诩膊『椭委熯^(guò)程中常常感到焦慮、恐懼和無(wú)助。作為護(hù)士，我們需要關(guān)注并尊重患者的情感狀態(tài)，并提供相應(yīng)的心理支持。在我的實(shí)踐中，我發(fā)現(xiàn)通過(guò)與患者進(jìn)行交流和傾聽(tīng)，及時(shí)響應(yīng)他們的情感需求，可以顯著減輕他們的焦慮和恐懼，讓他們更加輕松地面對(duì)治療過(guò)程。
第三，整體護(hù)理需要以患者為中心。整體護(hù)理不僅僅是提供醫(yī)療護(hù)理，更涉及到患者的日常生活和社會(huì)需求。在我護(hù)理的過(guò)程中，我發(fā)現(xiàn)了患者的一些特殊需求，比如他們需要家屬的陪伴、特殊的飲食要求等。通過(guò)及時(shí)滿足這些需求，我能夠讓患者感受到更多的關(guān)愛(ài)和尊重，提高他們的滿意度和治療效果。
第四，整體護(hù)理需要團(tuán)隊(duì)合作。在實(shí)施整體護(hù)理過(guò)程中，醫(yī)護(hù)人員應(yīng)密切合作，共同制定護(hù)理計(jì)劃、互相協(xié)調(diào)工作，為患者提供更好的護(hù)理。在我參與的一次整體護(hù)理項(xiàng)目中，我們建立了一個(gè)多學(xué)科團(tuán)隊(duì)，包括護(hù)士、醫(yī)生、康復(fù)治療師等，我們相互協(xié)作，每個(gè)人發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，為患者提供了最佳的護(hù)理效果。
最后，整體護(hù)理需要不斷學(xué)習(xí)和改善。護(hù)理是一個(gè)不斷發(fā)展和進(jìn)步的領(lǐng)域，我們需要持續(xù)學(xué)習(xí)和更新我們的知識(shí)和技能，以提供更優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。在我的實(shí)踐中，我參加了一些相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷積累新的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，并將其應(yīng)用于實(shí)踐中。通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和改善，我能夠?yàn)榛颊咛峁└玫恼w護(hù)理服務(wù)。
綜上所述，整體護(hù)理對(duì)于提高患者的護(hù)理質(zhì)量和生活質(zhì)量具有重要作用。通過(guò)建立良好的溝通、關(guān)注患者的心理需求、以患者為中心、團(tuán)隊(duì)合作和不斷學(xué)習(xí)改善，我們能夠?yàn)榛颊咛峁└?、個(gè)性化的護(hù)理服務(wù)。希望在將來(lái)的護(hù)理實(shí)踐中，能夠不斷地發(fā)展和完善整體護(hù)理，為更多的患者帶來(lái)健康和幸福。
整體護(hù)理的護(hù)理體會(huì)篇十五
整體護(hù)理是一種以患者為中心的護(hù)理模式，它強(qiáng)調(diào)護(hù)士要從整體的角度去關(guān)注患者的身心健康狀況，而不僅僅是關(guān)注疾病本身。如今，隨著護(hù)理理念的更新與升級(jí)，整體護(hù)理也越來(lái)越受到人們的青睞。在實(shí)踐中，我也深刻體會(huì)到了整體護(hù)理的重要性，下文將從我的實(shí)踐體驗(yàn)中來(lái)探討整體護(hù)理的心得與體會(huì)。
第二段：通過(guò)個(gè)人經(jīng)歷體會(huì)整體護(hù)理的基本概念
在工作中，我遇到了一位因腸道手術(shù)入院的患者，他長(zhǎng)時(shí)間躺在病床上，無(wú)法自由活動(dòng)，而且情緒萎靡，食欲不振，整日呆坐在床上。在我與他交談時(shí)，患者表示自己很痛苦，感到孤獨(dú)和無(wú)望。在了解到他的病情后，我們開(kāi)始為他提供全面細(xì)致的整體護(hù)理，從關(guān)注生理和心理兩個(gè)層面給予患者更全面的關(guān)心。我們幫他做好傷口護(hù)理，觀察其感染癥狀并及時(shí)處理，同時(shí)還提供心理疏導(dǎo)和安撫，讓患者心態(tài)改善，情緒穩(wěn)定。我們的這些關(guān)心，也為患者的恢復(fù)做出了貢獻(xiàn)。
第三段：分析整體護(hù)理對(duì)患者的益處
整體護(hù)理能夠?yàn)榛颊咛峁┥硇娜娴淖o(hù)理，使其心理更加平衡、身體康復(fù)更加順利。在手術(shù)病人中，患者的心理往往處于抑郁和情緒低落狀態(tài)，但是護(hù)士可以從解除痛苦、幫助患者接受身體的改變、鼓勵(lì)和支持他們進(jìn)行日常生活活動(dòng)方面入手。此外，因患者情緒波動(dòng)、抑郁易加重病情，整體護(hù)理給予心理關(guān)愛(ài)也是至關(guān)重要的。
第四段：探討整體護(hù)理在護(hù)理實(shí)踐中存在的困難
一方面，整體護(hù)理需要護(hù)士具備廣泛的醫(yī)學(xué)相關(guān)知識(shí)；另一方面，肝肺綜合癥、心肌梗死、癌癥等患者的病情較為復(fù)雜多變，而護(hù)士則需要對(duì)這些疾病有一定的了解和認(rèn)知，才能更好地為其提供護(hù)理服務(wù)。但在現(xiàn)實(shí)中，人力資源緊缺和醫(yī)療團(tuán)隊(duì)溝通缺乏配合等問(wèn)題也影響了整體護(hù)理的實(shí)施和質(zhì)量。
第五段：展望整體護(hù)理的未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)
整體護(hù)理是及其重要的護(hù)理模式，同時(shí)在實(shí)踐中也面臨著各種問(wèn)題。未來(lái)護(hù)理工作者可以從以下幾個(gè)方面入手：（1）加強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn)，不斷提升專業(yè)知識(shí)和技能；（2）加強(qiáng)醫(yī)護(hù)之間的合作，提高協(xié)作效率；（3）倡導(dǎo)科技創(chuàng)新，探索如何利用先進(jìn)技術(shù)提高整體護(hù)理的效率和精度；（4）建立長(zhǎng)效機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)整體護(hù)理的監(jiān)督與評(píng)估，在實(shí)踐中持續(xù)改進(jìn)、優(yōu)化和完善整體護(hù)理的相關(guān)服務(wù)?？傊?，整體護(hù)理模式是殊為重要的一種護(hù)理模式，通過(guò)不斷的實(shí)踐與探索，護(hù)理工作者們可以更好地實(shí)現(xiàn)整體護(hù)理模式的優(yōu)化和創(chuàng)新，對(duì)患者的康復(fù)起到更大貢獻(xiàn)。
整體護(hù)理的護(hù)理體會(huì)篇十六
2015年在醫(yī)院里領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和關(guān)心下，我科扎實(shí)開(kāi)展各項(xiàng)護(hù)理工作，現(xiàn)總結(jié)如下；
1.提高了護(hù)士素質(zhì)，改善了服務(wù)態(tài)度，獲得患者好評(píng)
護(hù)士以六心服務(wù)患者，做到來(lái)有迎聲，去有送聲，語(yǔ)言文明，微笑服務(wù)，衣帽整潔，舉止大方。嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)守崗位，盡職盡責(zé)，護(hù)士對(duì)患者處處體現(xiàn)人性化，讓患者感受到年到院如到家，收到患者好評(píng)。
2.病房管理做到規(guī)范化
病房定期消毒隔離，物品擺放有序，床單位清潔整齊，定點(diǎn)安放病人的生活物品，病區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁吸煙，地面保持干燥無(wú)垃圾做到規(guī)范化管理，圓滿完成全國(guó)文明城市檢查。
3.患者入院后的整理護(hù)理
病人入院后及時(shí)宣教科室環(huán)境和規(guī)章制度，24小時(shí)內(nèi)完成護(hù)理首頁(yè)，危重病人及時(shí)完成大病歷的書(shū)寫(xiě)。告知床位醫(yī)生、護(hù)士，有針對(duì)性對(duì)疾病進(jìn)行健康教育，使患者明確治療的目的，告知康復(fù)鍛煉的方法和注意事項(xiàng)，體現(xiàn)?？铺攸c(diǎn)，在護(hù)士長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，病房?jī)?nèi)開(kāi)展良肢位的擺放，病人未出現(xiàn)足下垂、壓瘡、肩關(guān)節(jié)綜合征等，提升了護(hù)理質(zhì)量，使護(hù)理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)得到了提高，護(hù)士的凝聚力和進(jìn)取心也增強(qiáng)了。
4.制定?？谱o(hù)理常規(guī)，積極開(kāi)展辯證施護(hù)。提供疾病護(hù)理常規(guī)和康復(fù)及健康指導(dǎo)，不斷加強(qiáng)康復(fù)科的規(guī)范化建設(shè)，全科共制定4個(gè)疾病護(hù)理常規(guī)如腦卒中、截癱、腰突癥、頸椎病，科室開(kāi)展腦卒中、腰突癥、等臨床路徑，護(hù)士積極配合醫(yī)生的治療，按計(jì)劃做好對(duì)病人的基本宣教，未出現(xiàn)病人投訴。
5.打造科室文化，樹(shù)立團(tuán)隊(duì)精神積極響應(yīng)醫(yī)院的號(hào)召，科室堅(jiān)持每月組織醫(yī)護(hù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí)，學(xué)習(xí)新技術(shù)、新知識(shí)，參加醫(yī)生的查房，請(qǐng)中醫(yī)醫(yī)生講解中醫(yī)知識(shí)及中醫(yī)操作，不斷提高我科護(hù)理人員的中醫(yī)知識(shí)水平。在護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，我科護(hù)理人員積極參加自學(xué)考試，提升自身。
在2015年，我們會(huì)更加努力，爭(zhēng)取成為院內(nèi)優(yōu)質(zhì)護(hù)理滿意單元。
2014.12.20
整體護(hù)理的護(hù)理體會(huì)篇十七
整體護(hù)理是一種以整體為重，綜合運(yùn)用各種護(hù)理方法和手段進(jìn)行護(hù)理的方法。在長(zhǎng)期的工作實(shí)踐中，我深刻體驗(yàn)到整體護(hù)理的優(yōu)勢(shì)和重要性。以下是我對(duì)整體護(hù)理的心得體會(huì)。
一、整體護(hù)理關(guān)注患者的身心健康
整體護(hù)理的核心理念是關(guān)注患者的身心健康。在護(hù)理工作中，我們不能僅僅關(guān)注患者的疾病和生理指標(biāo)，還需要綜合考慮患者的心理、社會(huì)和環(huán)境因素對(duì)其健康影響。通過(guò)與患者的深入交流，我們可以更好地了解患者的需求和困擾，提供精準(zhǔn)的護(hù)理服務(wù)。例如，當(dāng)一位患有慢性疼痛的患者來(lái)到我們科室，我們會(huì)除了關(guān)注藥物治療外，還會(huì)通過(guò)心理疏導(dǎo)、物理療法和社會(huì)支持等手段，幫助患者減輕疼痛癥狀，并提高其生活質(zhì)量。
二、整體護(hù)理強(qiáng)調(diào)護(hù)患關(guān)系的建立
整體護(hù)理強(qiáng)調(diào)建立和諧的護(hù)患關(guān)系。在護(hù)理過(guò)程中，我們不僅要關(guān)注患者的健康問(wèn)題，還要關(guān)注他們的感受、情感和需求。通過(guò)關(guān)愛(ài)和關(guān)心，我們能夠?yàn)榛颊郀I(yíng)造一個(gè)良好的治療環(huán)境，提高患者的滿意度。我曾經(jīng)接觸過(guò)一位年邁的老人，他因?yàn)榛加新约膊《L(zhǎng)期住院治療。我們?cè)谡疹櫵倪^(guò)程中，注重與他交流，關(guān)心他的生活瑣事，并幫助他解決各種困難。漸漸地，老人對(duì)我們護(hù)士表現(xiàn)出了感激之情，并稱我們?yōu)樗摹坝H人”。這種護(hù)患關(guān)系的建立不僅讓患者感到溫暖和安心，也讓我們的工作更有意義。
三、整體護(hù)理注重團(tuán)隊(duì)合作
整體護(hù)理強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作和信息共享。在醫(yī)院工作中，往往需要多個(gè)職業(yè)團(tuán)隊(duì)的協(xié)同配合才能提供全面的護(hù)理服務(wù)。不同職業(yè)的專業(yè)性和知識(shí)交融，可以為患者提供更加全面的醫(yī)療資源。例如，在一次急診搶救中，醫(yī)生、護(hù)士、技師等各個(gè)職業(yè)團(tuán)隊(duì)通力合作，迅速判斷患者的病情，實(shí)施有效的搶救措施，最大限度地挽救了患者的生命。
四、整體護(hù)理強(qiáng)調(diào)預(yù)防和健康教育
整體護(hù)理注重預(yù)防和健康教育。通過(guò)對(duì)患者進(jìn)行健康宣教和指導(dǎo)，可以幫助他們了解疾病的防治知識(shí)和自我管理的方法，提高患者的自我護(hù)理能力和生活質(zhì)量。例如，對(duì)于患有高血壓的患者，我們會(huì)不僅會(huì)進(jìn)行藥物治療，還會(huì)教導(dǎo)他們合理的飲食和生活習(xí)慣，幫助他們控制血壓，并避免相關(guān)并發(fā)癥的發(fā)生。
五、整體護(hù)理需要不斷學(xué)習(xí)和提高
整體護(hù)理是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)和提高的過(guò)程。醫(yī)學(xué)科技和護(hù)理技術(shù)在不斷進(jìn)步，我們必須保持學(xué)習(xí)的態(tài)度，不斷更新知識(shí)，提高技能。同時(shí)，我們也需要關(guān)注患者和科學(xué)研究的最新進(jìn)展，將最新的醫(yī)學(xué)知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中去。只有不斷地學(xué)習(xí)和提高，我們才能更好地為患者提供全面的護(hù)理服務(wù)。作為一名護(hù)士，我深感自己責(zé)任重大，需要不斷地學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，為患者提供更好的護(hù)理服務(wù)。
綜上所述，整體護(hù)理是一種關(guān)注患者身心健康、注重護(hù)患關(guān)系、強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作和預(yù)防的綜合性護(hù)理方法。在實(shí)際工作中，我們應(yīng)該秉持整體護(hù)理的理念，提升自己的技能水平，為患者提供更全面、更優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。只有這樣，我們才能真正做到以患者為中心，實(shí)現(xiàn)護(hù)理工作的最終目標(biāo)。
整體護(hù)理的護(hù)理體會(huì)篇十八
整體護(hù)理，在護(hù)理學(xué)中被譽(yù)為“人性化護(hù)理”的最高境界，是指將病人視為一個(gè)完整的生命體，從生理、心理、社會(huì)和文化的角度進(jìn)行全面地、協(xié)調(diào)的護(hù)理。整體護(hù)理的目的是促進(jìn)病患的痊愈和康復(fù)，讓病人感受到醫(yī)護(hù)人員的關(guān)愛(ài)和溫暖。在我的日常護(hù)理工作中，我也深深地體會(huì)到了整體護(hù)理的重要性和實(shí)踐方法，并不斷總結(jié)實(shí)踐中的心得和體會(huì)。
第一段：了解患者病情狀況
作為一名護(hù)士，我們首先需要了解患者的病情狀況，包括病史、體征、生理指標(biāo)等，并做好記錄。尤其是對(duì)于這些生理指標(biāo)的把握，能夠更加全面的了解病人的身體狀況，及時(shí)給予相關(guān)的護(hù)理措施。除了了解患者的生理情況，我們還要了解患者的心理情況，比如患者的恐懼、焦慮、挫折感等等情況需要我們及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理。
第二段：促進(jìn)患者舒適感
促進(jìn)患者舒適感也是整體護(hù)理極為重要的一項(xiàng)工作內(nèi)容。在護(hù)理中，我們應(yīng)該盡可能地為患者打造一個(gè)舒適、溫馨的環(huán)境，通過(guò)使用皮膚友好型的產(chǎn)品，配合氛圍音樂(lè)等措施，讓患者的心情盡量放松，身心舒暢。在提供營(yíng)養(yǎng)餐的時(shí)候也應(yīng)該根據(jù)患者的口味偏好，進(jìn)一步為患者們的味蕾和身體添加必要的元素，以提高病患的身體素質(zhì)和自愈能力。
第三段：尊重患者的文化與信仰
每個(gè)人的文化背景和信仰情況都是不同的，我們應(yīng)該尊重患者的文化和信仰，以此為基礎(chǔ)提供更好的護(hù)理服務(wù)，這樣不僅有利于提高護(hù)理效果，還能夠建立起與患者之間的互信關(guān)系。對(duì)于一些特殊的節(jié)日、習(xí)俗，我們應(yīng)該在護(hù)理中予以相關(guān)的關(guān)注和尊重。
第四段：與患者多溝通
整體護(hù)理的核心思想是依托良好的溝通，與患者充分地溝通可以明確病人的需求，讓護(hù)理工作提高的更為精準(zhǔn)。我們要慎用醫(yī)學(xué)術(shù)語(yǔ)，引導(dǎo)患者簡(jiǎn)單明了的表述自己的病情。
第五段：注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作
護(hù)士需要協(xié)同醫(yī)療團(tuán)隊(duì)，有機(jī)結(jié)合收集的各類數(shù)據(jù)，共同討論制定針對(duì)性、可實(shí)施的方案，將整體護(hù)理落到實(shí)處。為了讓整體護(hù)理正常開(kāi)展，我們應(yīng)該明確護(hù)士在醫(yī)療團(tuán)隊(duì)中的角色，協(xié)作完成護(hù)理流程，在每一項(xiàng)工作任務(wù)上互相協(xié)作，合作共進(jìn)，共同為患者提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量付出優(yōu)秀的努力。
總結(jié)：
整體護(hù)理的核心是“以人為本”，關(guān)注患者的生理、心理、社會(huì)和文化各方面的需求，為患者提供最為全面的、優(yōu)質(zhì)的、舒適的護(hù)理服務(wù)。同時(shí)，整體護(hù)理貫穿整個(gè)護(hù)理過(guò)程，從了解患者的病情、采取舒適措施、尊重文化與信仰、多溝通和注意協(xié)作，多個(gè)角度展開(kāi)貼心關(guān)懷，從而提高整體護(hù)理的實(shí)際效果。所以，作為護(hù)士人員，我們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻理解整體護(hù)理的理念與方法，并在日常工作中不斷掌握實(shí)踐技巧，將其貫徹到工作中去，為我們的工作注入了更多的力量和動(dòng)力。
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