最新國(guó)企“能力提升建設(shè)年”個(gè)人檢視剖析(三篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-17 14:08:25
最新國(guó)企“能力提升建設(shè)年”個(gè)人檢視剖析(三篇)
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每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫(xiě)一篇文章。寫(xiě)作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對(duì)大家有所幫助,下面我們就來(lái)了解一下吧。

國(guó)企“能力提升建設(shè)年”個(gè)人檢視剖析篇一

一是理想信念方面。黨委班子成員大體上能夠牢固樹(shù)立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí),自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但有時(shí)候也存在理想信念缺失,對(duì)單位未來(lái)發(fā)展擔(dān)憂,感到迷茫的問(wèn)題。滿足于現(xiàn)有的知識(shí)結(jié)構(gòu)、理論水平和自身能力,滿足于過(guò)得去、差不多,放松了對(duì)學(xué)習(xí)的要求。中心組學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持不夠好,即使學(xué)習(xí)有的時(shí)候也是聽(tīng)的多說(shuō)的少,以傳達(dá)上級(jí)精神代替政治理論學(xué)習(xí),只注重形式不注重結(jié)果。對(duì)自己的黨員身份榮譽(yù)感、自豪感、責(zé)任感有所下降,大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、群眾觀念有所減退,不能保持高昂的工作熱情和飽滿的精神風(fēng)貌。

二是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面。通過(guò)近年來(lái)的不斷學(xué)習(xí),黨委班子成員對(duì)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的認(rèn)識(shí)有所提升。但對(duì)照《準(zhǔn)則》《條例》從嚴(yán)要求,還存在遵守政治紀(jì)律態(tài)度不夠堅(jiān)決。政治敏感性不強(qiáng),對(duì)黨員干部的教育不足,有的干部在公開(kāi)場(chǎng)合口無(wú)遮攔,對(duì)黨的路線方針政策說(shuō)三道四,甚至捕風(fēng)捉影;還有的對(duì)社會(huì)上、網(wǎng)絡(luò)上出現(xiàn)的一些政治謠言和錯(cuò)誤言論,不抵制、不斗爭(zhēng),甚至隨聲附和。個(gè)別成員存在不按要求報(bào)告等問(wèn)題,有時(shí)存在找不到人現(xiàn)象或會(huì)前臨時(shí)補(bǔ)假的現(xiàn)象。

三是作風(fēng)方面。存在抓工作有動(dòng)力、有決心,貫徹落實(shí)上級(jí)精神的態(tài)度明確,但是在實(shí)際過(guò)程中,以會(huì)議落實(shí)會(huì)議,有時(shí)甚至生搬硬套,創(chuàng)新的主觀意識(shí)不強(qiáng)。在聯(lián)系群眾方面,深入基層與職工群眾面對(duì)面的時(shí)間少,不愿意到矛盾多、困難多的地方去,只注重自己想了解什么,沒(méi)有關(guān)心群眾的訴求。重部署輕落實(shí)現(xiàn)象仍然存在,沒(méi)有建立起督辦檢查的有效機(jī)制,誰(shuí)來(lái)督辦、如何督辦、督辦結(jié)果如何運(yùn)用,這些責(zé)任還不夠明確。對(duì)“四風(fēng)”問(wèn)題整治不夠到位,公車(chē)私用問(wèn)題仍有存在。

四是擔(dān)當(dāng)作為方面。存在因循守舊,按部就班思想,主動(dòng)創(chuàng)新能力有待提升。在確立發(fā)展思路,制定政策和措施時(shí),更多地著眼于落實(shí)上級(jí)任務(wù)、完成年度目標(biāo)、推進(jìn)當(dāng)前工作,對(duì)事關(guān)單位長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的根本性問(wèn)題缺乏長(zhǎng)期性、戰(zhàn)略性的研究思考。從全局角度觀察問(wèn)題,想大事,議大事的能力仍需提升。對(duì)于轉(zhuǎn)型發(fā)展中出現(xiàn)的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題、苗頭性、傾向性和潛在性問(wèn)題,及時(shí)關(guān)注、提前預(yù)判、超前謀劃做的不夠。

五是組織生活方面。對(duì)組織生活有思想缺位,重要性認(rèn)識(shí)不足,個(gè)別成員甚至錯(cuò)誤地認(rèn)為黨內(nèi)組織生活耽誤時(shí)間、影響工作、難見(jiàn)成績(jī),敷衍塞責(zé),應(yīng)付了事。有時(shí)組織生活流于形式,效果不明顯,在組織生活的策劃和內(nèi)容設(shè)計(jì)上與黨員干部的實(shí)際需要結(jié)合不夠,局限于讀讀文件報(bào)紙,找不準(zhǔn)興奮點(diǎn)和突破口。對(duì)組織生活缺乏有效的監(jiān)督手段,落實(shí)不夠,一定程度上造成了組織生活的不規(guī)范。民主集中制發(fā)揮不好,個(gè)別班子成員在“三重一大”決策上以不熟悉,不了解為借口,不愿發(fā)表意見(jiàn)。

六是落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任方面。在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任上還存在主觀主義和懈怠思想等問(wèn)題,抓黨建工作主要是按照上級(jí)要求,按部就班來(lái)做,方式、手段落后,缺乏創(chuàng)新性。黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實(shí)上存在麻痹思想,對(duì)“兩個(gè)責(zé)任”的重視程度還不夠,壓力傳導(dǎo)還不夠,對(duì)日常工作中廉潔方面的監(jiān)督管理失之于寬、失之于軟。在落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督方面,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子自身監(jiān)督比較嚴(yán)格,但是對(duì)普通黨員干部日常監(jiān)督比較少,缺乏行之有效的具體措施。班子成員“一崗雙責(zé)”意識(shí)落實(shí)還存在差距。

黨委班子多次對(duì)查擺出的問(wèn)題進(jìn)行深入剖析,究其根本,主要就是在理論學(xué)習(xí)、主觀世界、工作作風(fēng)和從嚴(yán)治黨上出了問(wèn)題。

一是政治理論學(xué)習(xí)不夠深入。理論上的成熟是黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部政治上成熟的基礎(chǔ),只有在理論上分清是非,才能做到政治上的清醒和堅(jiān)定。沒(méi)有把理論學(xué)習(xí)放在重要位置,學(xué)習(xí)存在片面性,缺乏對(duì)理論的系統(tǒng)研究和深刻理解。理論與實(shí)踐隔離,忽視了理論與實(shí)踐的辯證唯物關(guān)系,對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話,缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí),不能用馬列主義的立場(chǎng)和觀點(diǎn)分析問(wèn)題,欠缺用理論認(rèn)識(shí)問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。

二是改造主觀世界不夠自覺(jué)。我們經(jīng)常講改造客觀世界的同時(shí),要改造自己的主觀世界,但實(shí)際上存在著重客觀輕主觀,以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉,使黨性修養(yǎng)減弱了,對(duì)自己要求放松了,考慮個(gè)人的進(jìn)退榮辱多了,考慮職工群眾和全局利益少了。導(dǎo)致工作上有時(shí)候不夠深入,滿足于面上不出問(wèn)題,創(chuàng)新意識(shí)淡化,忽視了工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。導(dǎo)致群眾觀念淡漠了,指導(dǎo)工作主觀意志成份多了,為群眾想的少了,服務(wù)群眾缺乏真功夫。

三是求真務(wù)實(shí)作風(fēng)踐行不好。求真務(wù)實(shí),是我們黨一貫的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),是黨的各項(xiàng)事業(yè)不斷取得新勝利的根本保證。由于對(duì)求真務(wù)實(shí)認(rèn)識(shí)的偏差,導(dǎo)致對(duì)工作標(biāo)準(zhǔn)要求不高。在工作任務(wù)多,任務(wù)重時(shí),在提高工作效率的同時(shí)忽視了質(zhì)的存在,降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。礙于各種情面對(duì)工作的督促檢查落實(shí)有所松懈,導(dǎo)致工作部署的多,檢查落實(shí)的少,以致于有些工作流于形式,使黨委的形象打了折扣。在吃透上級(jí)政策精神上不到位,不能很好地結(jié)合實(shí)際,有些生搬硬套,缺乏變通,導(dǎo)致一些工作出現(xiàn)后遺癥。

四是全面從嚴(yán)治黨緊迫性認(rèn)識(shí)不深。全面從嚴(yán)治黨,黨委擔(dān)負(fù)主體責(zé)任,黨委班子成員要履行“一崗雙責(zé)”,黨委部門(mén)要承擔(dān)全面從嚴(yán)治黨的具體職能責(zé)任。但是在工作中,對(duì)抓黨建存在一定畏難情緒,認(rèn)為黨建工作比較虛,不好抓,也沒(méi)有找到有效抓手,導(dǎo)致在落實(shí)主體責(zé)任上履職盡責(zé)的決心和力度不夠,只停留在完成中央、省、市委布置的任務(wù)上。在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)上有麻痹思想,認(rèn)為只要自己潔身自好就行了,對(duì)全局黨員干部進(jìn)行黨性教育、廉潔教育自覺(jué)性主動(dòng)性不強(qiáng),沒(méi)有做到持之以恒,也缺少督促檢查。

(一)加強(qiáng)黨性鍛煉。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神,堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作,帶頭真學(xué)、真信、真懂、真用,不斷增強(qiáng)“四個(gè)自信”,自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。組織開(kāi)展理想信念專(zhuān)題教育,著力解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開(kāi)關(guān)”問(wèn)題,補(bǔ)足精神之“鈣”。持續(xù)加強(qiáng)黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育,樹(shù)立正確的權(quán)力觀、得失觀,擔(dān)當(dāng)起“在黨憂黨”責(zé)任。增強(qiáng)黨委中心組理論學(xué)習(xí)的針對(duì)性、實(shí)效性,力爭(zhēng)在提升理論素養(yǎng)上下工夫、在擴(kuò)大知識(shí)視野上求突破、在推動(dòng)工作發(fā)展上見(jiàn)實(shí)效。

(三)健全從嚴(yán)治黨長(zhǎng)效機(jī)制。深刻領(lǐng)悟黨的十九大系列理論成果和決策部署,發(fā)揮黨委把方向、管大局、保落實(shí)重要職能。健全科學(xué)民主決策機(jī)制,牢固樹(shù)立民主意識(shí),大力弘揚(yáng)民主作風(fēng)。完善并嚴(yán)格執(zhí)行黨委會(huì)議議事規(guī)則,確保重大問(wèn)題由集體充分討論和決定,進(jìn)一步提高決策科學(xué)化和民主化水平。嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)和組織生活會(huì)制度、堅(jiān)持談心談話制度、堅(jiān)持對(duì)黨員進(jìn)行民主評(píng)議,讓支部成為團(tuán)結(jié)群眾的核心、教育黨員的學(xué)校、攻堅(jiān)克難的堡壘。認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,班子成員帶頭履行“一崗雙責(zé)”,當(dāng)好黨風(fēng)廉政建設(shè)的“明白人”“責(zé)任人”和“帶頭人”。

(四)強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。大力整治“庸懶散浮拖”等問(wèn)題,切實(shí)把抓落實(shí)作為履職盡責(zé)的本分、把重實(shí)干作為成就事業(yè)的基礎(chǔ)、把辦實(shí)事作為造福于職工群眾的追求、把求實(shí)效作為一切工作的目標(biāo),努力形成精神更加振奮、作風(fēng)更加清新、工作更加務(wù)實(shí)的黨委班子良好形象。堅(jiān)持注重實(shí)績(jī)、群眾公認(rèn)的用人導(dǎo)向,抓好培育、選拔、任用關(guān)鍵環(huán)節(jié),細(xì)化完善領(lǐng)導(dǎo)干部日??疾炜己朔绞?,全方位掌握干部思想工作等情況,動(dòng)態(tài)跟蹤管理優(yōu)秀干部人才,切實(shí)配強(qiáng)班子、建好隊(duì)伍。嚴(yán)格按照“三個(gè)區(qū)分開(kāi)來(lái)”,保護(hù)那些作風(fēng)正派又敢作敢為、銳意進(jìn)取的干部,為敢擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐?dān)當(dāng),最大限度調(diào)動(dòng)廣大干部的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。

國(guó)企“能力提升建設(shè)年”個(gè)人檢視剖析篇二

法治建設(shè)是政治文明建設(shè)的重要內(nèi)容,法治進(jìn)步是社會(huì)文明進(jìn)步的重要標(biāo)志,法治社會(huì)是人民夢(mèng)寐以求的理想社會(huì)。法治建設(shè)是提升區(qū)域形象的一項(xiàng)重要舉措,是社會(huì)治理轉(zhuǎn)型的必經(jīng)路徑,是制度創(chuàng)新的樣本,標(biāo)志著區(qū)域文明程度、綜合實(shí)力的高度,對(duì)促進(jìn)區(qū)域的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、政治安定、文化繁榮,引導(dǎo)區(qū)域社會(huì)有序、健康、快速發(fā)展和最終實(shí)現(xiàn)社會(huì)和諧、平安具有重要意義。

我認(rèn)為,要搞好法治建設(shè),實(shí)現(xiàn)理想的法治社會(huì),依法治國(guó),要從以下幾點(diǎn)入手:

法治建設(shè)需要堅(jiān)實(shí)的經(jīng)濟(jì)、政治、文化和社會(huì)基礎(chǔ),而公民的法律素質(zhì)則是其不可或缺的主體基礎(chǔ)。這個(gè)基礎(chǔ)性條件越充分,公民在依法治國(guó)中的主體性就越容易實(shí)現(xiàn);公民主體性實(shí)現(xiàn)得越充分,依法治國(guó)的本質(zhì)——人民當(dāng)家作主,就越能夠得到體現(xiàn)和實(shí)現(xiàn)。從這個(gè)意義上講,公民法律素質(zhì)的高低好壞,直接影響著依法治國(guó)基本方略的實(shí)施,制約著社會(huì)主義法治建設(shè)的歷史進(jìn)程。因此,大到一個(gè)國(guó)家,小到某個(gè)區(qū)域,要實(shí)實(shí)在在地推進(jìn)法治建設(shè)這一偉大事業(yè)的進(jìn)程,就應(yīng)當(dāng)高度重視并且不斷提高全體公民的法律素質(zhì)。只有公民具備了較高的法律素質(zhì),才能理解立法的本意就是規(guī)范和制約公共權(quán)力,保護(hù)民眾的合法權(quán)益,維護(hù)社會(huì)正常秩序;才能有效行使選舉權(quán)、知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)等民主權(quán)利;才能樹(shù)立遵紀(jì)守法的觀念,養(yǎng)成依法辦事的習(xí)慣,保證在憲法和法律的范圍內(nèi)活動(dòng);才能健全基層自治組織和民主管理制度,依法實(shí)行民主選舉、民主決策、民主管理和民主監(jiān)督;才能充分調(diào)動(dòng)參與法治化進(jìn)程的積極性和主動(dòng)性。

領(lǐng)導(dǎo)干部是貫徹落實(shí)黨的理論和路線方針政策、團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大人民群眾為完成黨的歷史任務(wù)而奮斗的骨干力量,是社會(huì)主義各項(xiàng)事業(yè)的、管理者和組織者,決定著法治建設(shè)的方向,影響著法治建設(shè)的發(fā)展程度。要加強(qiáng)地方法治建設(shè),關(guān)鍵要提高領(lǐng)導(dǎo)干部的思想認(rèn)識(shí)。思想是行動(dòng)的先導(dǎo),抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的法治意識(shí),就要建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法制度,推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部法制教育制度化、規(guī)范化;堅(jiān)持和完善黨委(黨組)理論學(xué)習(xí)中心組集體學(xué)法制度;堅(jiān)持和完善領(lǐng)導(dǎo)干部法制講座制度;建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部法律培訓(xùn)制度;完善領(lǐng)導(dǎo)干部自學(xué)法律制度;建立健全重大事項(xiàng)決策法律咨詢(xún)制度;加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部法律知識(shí)的考試考核。

三、強(qiáng)化司法公正是法治建設(shè)的重要保障

司法是保證權(quán)利得以合法救濟(jì)的最后一道屏障,是實(shí)現(xiàn)、維護(hù)和爭(zhēng)取社會(huì)正義的最后一道防線。司法公正是社會(huì)主義法治的內(nèi)在要求,只有保證司法公正,嚴(yán)格依法辦事,充分體現(xiàn)人民的意志,才能不斷地推進(jìn)社會(huì)主義法治建設(shè);只有保證司法公正,公民才會(huì)相信法律是限制、約束權(quán)力,保護(hù)權(quán)利和自由的,才會(huì)將糾紛訴諸法律,法治建設(shè)才能擁有廣泛的社會(huì)基礎(chǔ)。要推進(jìn)法治建設(shè),司法機(jī)關(guān)在處理案件時(shí),必須全面履行司法職能,嚴(yán)格遵循法律。

四、從嚴(yán)治黨必須具體地而不是抽象地、認(rèn)真地而不是敷衍地落實(shí)到位。(1)必須嚴(yán)守理想信念陣地。著重從思想上建黨,樹(shù)立共產(chǎn)黨人的理想信念,是我們黨建黨治黨的一條基本經(jīng)驗(yàn)。(2)必須嚴(yán)管黨員干部隊(duì)伍。黨員是黨的肌體細(xì)胞,干部是黨的執(zhí)政力量,黨員干部決定黨的生命力和黨的事業(yè)成敗。堅(jiān)持黨要管黨,必須嚴(yán)格管理黨員干部隊(duì)伍,特別是要選好用好執(zhí)政骨干隊(duì)伍。它要求各級(jí)黨組織要以培養(yǎng)選拔更多黨和人民需要的好干部為重點(diǎn),在提升黨員干部素質(zhì)和能力上下工夫,在創(chuàng)新選人用人機(jī)制上下工夫,進(jìn)一步提高黨員干部隊(duì)伍管理的科學(xué)化水平;要求黨員干部勤于學(xué)勉于思,時(shí)刻用共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己,時(shí)刻用黨肩負(fù)的歷史使命來(lái)警示自己,做到老老實(shí)實(shí)做人、踏踏實(shí)實(shí)干事、清清白白為官。

(3)必須嚴(yán)抓黨群干群關(guān)系。黨的作風(fēng)問(wèn)題,說(shuō)到底是黨和人民群眾的關(guān)系問(wèn)題。同志強(qiáng)調(diào),要以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭抓作風(fēng)建設(shè),善始善終、善作善成,防止虎頭蛇尾。著力解決一些群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,以為民服務(wù)的實(shí)效來(lái)檢驗(yàn)活動(dòng)的成果。(4)必須嚴(yán)格黨內(nèi)法規(guī)制度。制度問(wèn)題帶有根本性、全局性、穩(wěn)定性和長(zhǎng)期性,制度是制約和監(jiān)督權(quán)力的根本。要加大制度的執(zhí)行力度,解決制度虛設(shè)和執(zhí)行不到位問(wèn)題,切實(shí)做到制度面前人人平等。(5)必須嚴(yán)懲各類(lèi)腐敗分子。反對(duì)腐敗、建設(shè)廉潔政治是黨的鮮明政治立場(chǎng),也是全黨同志和全國(guó)人民的共同愿望。嚴(yán)是愛(ài),松是害。從嚴(yán)管理監(jiān)督干部,既是對(duì)事業(yè)負(fù)責(zé),也是對(duì)干部負(fù)責(zé)?,F(xiàn)在,庸懶散奢不良風(fēng)氣在干部隊(duì)伍中有滋長(zhǎng)蔓延之勢(shì),一些干部不思進(jìn)取、庸庸碌碌,貪圖安逸、得過(guò)且過(guò),甚至貪污受賄、腐化墮落,為群眾所不滿。這其中,主要是干部自身的原因,但與組織上疏于教育管理不無(wú)關(guān)系。對(duì)干部管得嚴(yán)一點(diǎn),是對(duì)干部的關(guān)心和愛(ài)護(hù)。

加強(qiáng)法治建設(shè)是構(gòu)建和諧社會(huì)的戰(zhàn)略之舉,是一項(xiàng)復(fù)雜的社會(huì)系統(tǒng)工程,是一個(gè)不斷實(shí)踐、不斷探索的過(guò)程,貴在形成黨委領(lǐng)導(dǎo),政府部門(mén)各負(fù)其責(zé)、各盡其能、齊抓共管,全社會(huì)廣泛參與的機(jī)制,貴在求真務(wù)實(shí),貴在堅(jiān)持不懈。相信,只要上下齊心協(xié)力、不懈奮斗,法治建設(shè)必將為加快構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)提供強(qiáng)有力的法治保障。

國(guó)企“能力提升建設(shè)年”個(gè)人檢視剖析篇三

根據(jù)xx市紀(jì)委、市委組織部《關(guān)于開(kāi)好20-年度全市縣以上黨和國(guó)家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)的通知》精神,xxx領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的重要指示精神,對(duì)照黨章黨規(guī)黨紀(jì),對(duì)照初心使命,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,在認(rèn)真學(xué)習(xí)研討、廣泛征求意見(jiàn)、深入談心談話的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,深刻剖析思想、政治、組織、作風(fēng)、紀(jì)律上存在的問(wèn)題,仔細(xì)查找原因、明確整改方向、制定整改措施。現(xiàn)將班子對(duì)照檢查情況報(bào)告如下。

(一)學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,把握正確政治方向,提高政治能力,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面

1.學(xué)習(xí)安排不科學(xué)。學(xué)習(xí)偏重于形式和數(shù)量,比如,黨委中心組學(xué)習(xí)時(shí),在一次學(xué)習(xí)會(huì)上安排學(xué)習(xí)的文章多達(dá)十余篇,會(huì)上時(shí)間有限,內(nèi)容偏多,導(dǎo)致學(xué)習(xí)不精、效果不佳。又如,在學(xué)習(xí)內(nèi)容上,除了及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)上級(jí)政策、文件、講話等,對(duì)其他內(nèi)容的學(xué)習(xí)沒(méi)有很系統(tǒng)、科學(xué)的安排,往往是有用到時(shí)才學(xué)。

2.理論學(xué)習(xí)不深入。黨委中心組學(xué)習(xí)多以領(lǐng)讀方式學(xué)習(xí),對(duì)內(nèi)容的學(xué)習(xí)研討交流不夠充分,對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,黨的十九屆五中全會(huì)等學(xué)習(xí)不夠深入,理解把握其豐富內(nèi)涵和實(shí)踐要求不夠全面,與學(xué)深悟透、學(xué)懂弄通的要求還有差距。在深刻領(lǐng)會(huì)以習(xí)近平同志為核心的黨中央統(tǒng)攬中華民族偉大復(fù)興戰(zhàn)略全局和世界百年未有之大變局上還有待提升。

3.學(xué)用結(jié)合不緊密。學(xué)習(xí)時(shí)結(jié)合個(gè)人思想實(shí)際、工作實(shí)際不夠緊密。面對(duì)新機(jī)遇、新挑戰(zhàn),運(yùn)用新思想指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作不夠,特別是在指導(dǎo)推動(dòng)改革發(fā)展,提升人才培養(yǎng)質(zhì)量,服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展等問(wèn)題上還有差距。

(二)堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮各級(jí)黨組織的政治功能,突出實(shí)干擔(dān)當(dāng),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾不折不扣貫徹落實(shí)中央決策部署和省委、市委工作要求方面

1.黨建引領(lǐng)發(fā)展不夠突出。黨委對(duì)基層黨組織爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)抓得不緊、不全面,缺乏一套抓基層黨組織規(guī)范化建設(shè)的有效經(jīng)驗(yàn),沒(méi)有發(fā)揮“抓典型、樹(shù)標(biāo)桿”的示范作用。黨務(wù)干部隊(duì)伍水平參差不齊,部分干部實(shí)際能力水平與工作要求有差距。以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展還有差距。

2.開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng)烈。一方面,在干事創(chuàng)業(yè)上存在動(dòng)力不足的現(xiàn)象,缺乏新的工作思路和好的經(jīng)驗(yàn)點(diǎn)子,面對(duì)新時(shí)代新要求,思想?yún)s還未轉(zhuǎn)變,還是習(xí)慣用老經(jīng)驗(yàn)、老辦法考慮、解決問(wèn)題。另一方面,產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)正逐步加快,對(duì)專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)提出了新的要求,但我們?cè)谌瞬排囵B(yǎng)等方面還不能完全適應(yīng)地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,存在科研能力不足、技能培訓(xùn)面窄等問(wèn)題。

3.落實(shí)上級(jí)政策不夠有力。對(duì)上級(jí)政策研究不夠,班子成員對(duì)《國(guó)家職業(yè)教育改革實(shí)施方案》《產(chǎn)教融合實(shí)施意見(jiàn)》等現(xiàn)代職業(yè)教育相關(guān)政策學(xué)習(xí)研究不夠,有時(shí)過(guò)分注重工作計(jì)劃、工作方案的謀劃安排,在制定具體落實(shí)意見(jiàn)、落實(shí)措施時(shí),征求部門(mén)意見(jiàn)不充分,抓落實(shí)與出實(shí)效間存在差距。

(三)履職盡責(zé),擔(dān)當(dāng)作為,著力破解突出矛盾和問(wèn)題,防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn),統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作,扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí)“六?!比蝿?wù),全力抓好脫貧攻堅(jiān)等工作方面

1.破解難題站位不高。做工作有急于求成的心態(tài),接到工作任務(wù),首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,影響工作效果。班子成員沉下心來(lái)研究對(duì)接地方產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展等方面還做得不深,面對(duì)各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn),應(yīng)對(duì)措施、辦法不多,思路受限,推進(jìn)的力度不夠。

2.深入基層調(diào)研不夠。調(diào)查研究不深入,特別是帶著問(wèn)題調(diào)研、帶著思考調(diào)研、帶著案例調(diào)研不夠,在調(diào)研中有些問(wèn)題發(fā)現(xiàn)不及時(shí)。比如,雖然經(jīng)常性深入基層調(diào)研疫情防控落實(shí)情況,但在實(shí)際落實(shí)常態(tài)化疫情防控措施時(shí),未考慮到地方實(shí)際,沒(méi)有實(shí)施分類(lèi)管理,引起部分群眾不滿。

3.脫貧攻堅(jiān)理論不實(shí)。雖然經(jīng)常參加中心組學(xué)習(xí)、干部集體學(xué)習(xí)等,但對(duì)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于扶貧工作重要論述和黨中央脫貧攻堅(jiān)決策部署進(jìn)行了學(xué)習(xí),但仍依舊存在學(xué)習(xí)不及時(shí)、開(kāi)展研討交流不扎實(shí)、不深刻等問(wèn)題。

(四)學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神,對(duì)照黨中央、省委省政府提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo),加強(qiáng)科學(xué)規(guī)劃,查找短板弱項(xiàng)方面

1.存在學(xué)用脫節(jié)現(xiàn)象。雖然也經(jīng)常學(xué)習(xí)黨的十九屆五中全會(huì)精神,黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo),以及省委xx全會(huì)、市委xx全會(huì)精神等,但往往停留于表面,對(duì)結(jié)合上級(jí)精神,結(jié)合地方實(shí)際,謀劃業(yè)務(wù)工作方面思考不足,存在學(xué)用脫節(jié)。

2.深謀遠(yuǎn)慮不足。針對(duì)xx工作“十四五”思考不足、謀劃不多,片面認(rèn)為該項(xiàng)工作上級(jí)有規(guī)劃有目標(biāo),只需要等待上級(jí)文件精神,認(rèn)真執(zhí)行和實(shí)施就行了,自身“等靠要”的思想嚴(yán)重。

3.矛盾應(yīng)對(duì)不力。發(fā)展理念創(chuàng)新上,面對(duì)發(fā)展過(guò)程中遇到的矛盾風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn),未能積極主動(dòng),打好主動(dòng)仗。在xx上,由于xx經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱區(qū)位優(yōu)勢(shì)不明顯,xx項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)了投資過(guò)億,但因客觀原因仍然無(wú)法開(kāi)工,作為項(xiàng)目聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo),簡(jiǎn)單認(rèn)為是政策原因,自己無(wú)法把控,未能及時(shí)幫助協(xié)調(diào),針對(duì)項(xiàng)目推進(jìn)中的困難和矛盾也辦法不多,措施過(guò)少。

(五)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,貫徹落實(shí)《黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》,帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,旗幟鮮明地批評(píng)和糾正違規(guī)違紀(jì)言行,嚴(yán)格落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制,鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神及其實(shí)施細(xì)則精神和省、市實(shí)施辦法,堅(jiān)決反對(duì)形式主義官僚主義方面

1.落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任力度不強(qiáng)。對(duì)開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性和急迫性認(rèn)識(shí)不足,或多或少存在重業(yè)務(wù)、輕黨風(fēng)廉政建設(shè)的思想,對(duì)干部廉潔從政的日常行為規(guī)范情況監(jiān)管還不夠到位。比如,在對(duì)xxx巡察過(guò)程中,發(fā)現(xiàn)xxx等有關(guān)人員,采取收取供應(yīng)商贊助費(fèi)等方法違規(guī)私設(shè)“小金庫(kù)”等問(wèn)題。

2.意識(shí)形態(tài)齊抓共管的合力不夠。特別是在新媒體應(yīng)用管理上仍存在風(fēng)險(xiǎn),輿情研判引導(dǎo)后續(xù)跟進(jìn)不緊密,網(wǎng)絡(luò)輿情等意識(shí)形態(tài)主陣地管控不夠到位,網(wǎng)評(píng)員、信息員、新聞發(fā)言人隊(duì)伍和制度有待完善等。

3.抓作風(fēng)建設(shè)下功夫不足。落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,在“常和長(zhǎng)、嚴(yán)和實(shí)、深和細(xì)”上下功夫不夠,文件會(huì)議不夠精簡(jiǎn),發(fā)文偏多、會(huì)議偏多,仍然存在以文件落實(shí)文件、以會(huì)議落實(shí)會(huì)議的現(xiàn)象,落實(shí)為基層減負(fù)還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

通過(guò)認(rèn)真的反思和深刻的剖析,存在上述問(wèn)題和不足的主要原因有以下幾個(gè)方面:

(一)從思想方面看,初心使命堅(jiān)守不夠。對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九屆五中全會(huì)精神,沒(méi)有做到全面理解、深入檢視、廣泛應(yīng)用。近年來(lái),我們比較專(zhuān)注于抓好xx建設(shè)和改革發(fā)展,對(duì)自覺(jué)改造主觀世界有所放松,對(duì)抓黨的理論武裝系統(tǒng)化、常態(tài)化不夠,不自覺(jué)地降低了標(biāo)準(zhǔn)、放松了要求,沒(méi)有真正做到學(xué)懂弄通做實(shí)。工作站位不高,沒(méi)有將理想信念轉(zhuǎn)化為行動(dòng)自覺(jué),與初心使命還有差距。

(二)從政治方面看,政治能力鍛造不夠。能夠旗幟鮮明講政治,始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)。但面對(duì)一些難點(diǎn)問(wèn)題,缺少?gòu)恼紊戏治鰡?wèn)題、解決問(wèn)題的能力,如,內(nèi)涵建設(shè)品質(zhì)不高、科學(xué)發(fā)展步伐不快;基層黨組織存在黨的建設(shè)不平衡、部分黨支部發(fā)揮作用不明顯等問(wèn)題沒(méi)有得到根本整治。班子成員缺少提升政治本領(lǐng)的鍛煉途徑,防范和化解政治風(fēng)險(xiǎn)的意識(shí)不足,對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域,敏銳性和鑒別力不足。

(三)從作風(fēng)方面看,擔(dān)當(dāng)意識(shí)樹(shù)立不夠。班子的擔(dān)當(dāng)意識(shí)、斗爭(zhēng)精神和艱苦奮斗的勁頭有所減退,開(kāi)始有歇一歇、緩一緩念頭,缺乏奮發(fā)有為、趕超發(fā)展的緊迫感、危機(jī)感,沒(méi)有自覺(jué)對(duì)標(biāo)宗旨意識(shí),將新時(shí)代的要求內(nèi)化為自覺(jué)行動(dòng)、干事創(chuàng)業(yè)熱情。領(lǐng)導(dǎo)班子想問(wèn)題、作決策時(shí),與基層聯(lián)系不夠緊密,有時(shí)會(huì)忽略基層承受能力、忽略干部呼聲。

(四)從廉政方面看,壓力層層傳導(dǎo)不夠。領(lǐng)導(dǎo)班子自身能夠嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,但對(duì)政治紀(jì)律、組織紀(jì)律的帶動(dòng)作用重視不夠,在推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的過(guò)程中,對(duì)轄屬單位落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,壓力傳導(dǎo)、督促落實(shí)不夠到位。開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查不徹底,涉及重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查存在盲區(qū)。監(jiān)督的方式方法不夠靈活,監(jiān)督責(zé)任的落實(shí)方式比較單一,日產(chǎn)監(jiān)督方法不多,監(jiān)督檢查效果不明顯。

針對(duì)檢視剖析的問(wèn)題及成因,下一步,領(lǐng)導(dǎo)班子將認(rèn)真地分類(lèi)梳理,認(rèn)真地進(jìn)行反思,逐條逐項(xiàng)推進(jìn)整改。

一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高政治能力。在學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想上下功夫,把黨的政治建設(shè)擺在更加突出位置,牢牢把握正確政治方向,全面貫徹落實(shí)黨的各項(xiàng)決策部署,推動(dòng)各級(jí)黨組織和廣大黨員干部進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。提高政治能力,堅(jiān)持用黨中央精神分析形勢(shì)、推動(dòng)工作,把政治理論學(xué)習(xí)與工作實(shí)踐結(jié)合起來(lái),拓展理論學(xué)習(xí)方式,通過(guò)黨委中心組學(xué)習(xí)、舉辦領(lǐng)導(dǎo)干部讀書(shū)班等,深入交流學(xué)習(xí)體會(huì)和學(xué)習(xí)成果,進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)懂弄通做實(shí),不斷提高政治理論水平和領(lǐng)導(dǎo)能力。

二是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),提升辦學(xué)水平。堅(jiān)持學(xué)做結(jié)合、知行合一,聚焦黨的十九屆五中全會(huì)精神和省委xx屆xx次全會(huì)、市委xx屆xx全會(huì)明確的重大戰(zhàn)略、重要任務(wù)、重點(diǎn),立足實(shí)際,科學(xué)編制“十四五”發(fā)展規(guī)劃,全力推進(jìn)黨建的建設(shè)。在統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展上持續(xù)用力,堅(jiān)持服務(wù)地方發(fā)展,深化改革發(fā)展,不斷提升人才培養(yǎng)質(zhì)量,以高質(zhì)量xx服務(wù)xx高質(zhì)量發(fā)展。

三是全面從嚴(yán)治黨,確保清正廉潔。全面梳理健全制度規(guī)范,持續(xù)整治“四風(fēng)”問(wèn)題,進(jìn)一步推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。注重主體責(zé)任落實(shí)落細(xì),推動(dòng)基層黨組織認(rèn)真履行好主體責(zé)任,領(lǐng)導(dǎo)班子成員要把任務(wù)分解到職能部門(mén)和分管單位黨組織負(fù)責(zé)人,督促各單位狠抓作風(fēng)建設(shè),督促各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部從小處細(xì)處著手,定期對(duì)照檢查,形成層層抓落實(shí)的工作局面。同時(shí),進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察的監(jiān)督責(zé)任,加強(qiáng)重點(diǎn)監(jiān)督,緊盯重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵崗位,做到管好關(guān)鍵人、管到關(guān)鍵處、管住關(guān)鍵事、管在關(guān)鍵時(shí),全力營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。

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