精選總經(jīng)理干部培訓心得體會版(通用15篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-29 17:51:07
精選總經(jīng)理干部培訓心得體會版(通用15篇)
時間:2023-10-29 17:51:07     小編:LZ文人

總結(jié)心得體會不僅可以激發(fā)我們的思維,還可以幫助我們更好地學習和實踐所學知識。要寫好一篇心得體會,首先需要明確主題和目的。然后,可以通過回顧經(jīng)歷、分析問題、總結(jié)經(jīng)驗等方法,來展開寫作。同時,要注意語言簡練、思路清晰,讓讀者能夠準確地領(lǐng)會到你的觀點和感受。以下是小編為大家整理的心得體會精選,每一篇都富有啟發(fā)和價值,不容錯過。

總經(jīng)理干部培訓心得體會版篇一

3月31日至4月2日,我參加了區(qū)組織部舉辦的優(yōu)秀科級干部培訓班,為期三天的學習培訓,時間緊,任務(wù)重,先后學習了創(chuàng)新思維與創(chuàng)新能力開發(fā)、青年領(lǐng)導干部的德識才學、拒防變與廉潔從政、延安歷史及弘揚延安精神、_、我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀、面臨的問題及對策等課程,學習內(nèi)容豐富,知識面廣,指導性、實用性強。通過認真的學習培訓,使我的素養(yǎng)、理論知識水平得到進一步提高,同時也強化了自身職業(yè)道德建設(shè),開闊了工作視野,拓寬了工作思路,提升了綜合工作能力。

一、深刻認識學習的重要性

講到要堅持一個信念,就是先做人,再做事,并確信良好的道德品質(zhì)是成功之本。這將引導我在平時的工作和生活中,更加注重個人道德品格的塑造,做人做事始終堅持誠實守信、求真務(wù)實,堅持嚴以律己,寬以待人;堅持作風正派,寬宏度;堅持尊重領(lǐng)導,團結(jié)同志;始終懷揣一份樂觀豁達、平和低調(diào)的心態(tài)對待身邊的人和事。其次在思想素質(zhì)方面,通過學習,使我深刻的認識到,作為一名黨的干部,素質(zhì)是第一素質(zhì),我要不斷加強自身思想素質(zhì)的提升,經(jīng)常性的學習一些理論知識,不斷改造思想,使自己具備較高的思想覺悟和堅定的立場,確保在思想上、行動上與黨組織保持高度一致,在是非問題上,講原則、識體、顧局。其次在業(yè)務(wù)工作能力方面,通過學習,使我了解了領(lǐng)導決策、用人、授權(quán)、協(xié)調(diào)、溝通、激勵等能力與藝術(shù),使我的組織管理能力、處事應(yīng)變能力、溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)對突發(fā)事件能力均得到了應(yīng)有的提高,使我在工作中正圈理各種關(guān)系,合理組織各方力量,積極做好工作落實;在分析問題上能夠做到思路清晰,頭緒分明,解決問題能夠抓住要害,行止有度;同時在從領(lǐng)導和管理上看創(chuàng)新,從領(lǐng)導和管理上看戰(zhàn)略,用戰(zhàn)略眼光發(fā)現(xiàn)機會和威脅,識別優(yōu)勢和略勢,分析和處理矛盾問題。

二、進一步提高理論知識水平,完善自身知識結(jié)構(gòu)

向,延安精神的精髓是解放思想,實事求是的思想路線,延安精神的實質(zhì)是艱苦奮斗、實事求是、聯(lián)系群眾、團結(jié)、批評與自我批評,從群眾路線的形成到群眾路線的科學依據(jù)再到群眾路線的時代要求,使我更加清醒的認識到人民群眾是我們事業(yè)發(fā)展的根基,也是推動社會管理創(chuàng)新的重要力量。作為基層干部,要密切聯(lián)系群眾,服務(wù)群眾,做群眾工作一定要心系群眾,融入群眾、服務(wù)群眾,只有這樣,才能贏得群眾的信任,才能獲得群眾的支持,才能使我們的各項事業(yè)蒸蒸日上。最后通過對我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展情況和發(fā)展戰(zhàn)略的學習,使我對建設(shè)國際化都市東部新城的目標更加堅定,更加充滿信心,同時也更加清醒的認識到區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展中存在的突出矛盾和問題,激勵我們更好的立足崗位,認真扎實的完成好本職工作。同時通過對科長的能力與素質(zhì)建設(shè)的學習,使我更加清楚的認識到作為一名科級領(lǐng)導干部所必須具備的能力和素質(zhì),也為我今后的發(fā)展方向指明了方向,在今后的工作中我將重點加強以下方面能力和素質(zhì)的培養(yǎng):的鑒別力、依法行政的能力、公共服務(wù)的能力、調(diào)查研究的能力、學習的能力、溝通協(xié)調(diào)的能力、創(chuàng)新的能力應(yīng)對突發(fā)事件的能力、心理調(diào)試的能力等,使自己能更加勝任科級領(lǐng)導崗位,把本職工作做得更好。

三、進一步樹立責任意識,全面實現(xiàn)自身價值

通過學習培訓,使我深深地感受到了責任的重,更加深刻地認識到在這個競爭的年代,必須堅持學習,勤于思考,不斷充實自己,同時要學以致用,根據(jù)客觀實際,在認真學習、借鑒的基礎(chǔ)上,靈活運用所學的知識和積累的經(jīng)驗,敢于進行膽的改造和創(chuàng)新。同時,在學習的過程中,注重形式的多樣化,多向有經(jīng)驗的同志學習、交流,接受、學習新事物,培養(yǎng)自己的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。我想對于我們年輕干部來講,只有埋頭苦干,才能在工作中做出實實在在的成績;只有頑強拼搏,才能克服前進道路上的各種困難和問題;只有甘于奉獻,才能體現(xiàn)出自己的價值。

總經(jīng)理干部培訓心得體會版篇二

作為團學干部,有一些東西我們可以去爭取,這是給予我們鍛煉的平臺,當然不管我們畢業(yè)了沒有,我們只要覺得在這個平臺中鍛煉夠了,我們可以放棄再進一層的鍛煉,但前提是我們必須拿得起,才能有資格去舍棄,作為團學干部,我們要做的事比其他同學更多,要擔的責任更大,當然我們可以很激昂地說:“大丈夫敢作敢當”。但有些事情我們完成的,但我們不一定有能力去承擔起來,這是連累的不僅是自己、集體更甚于老師等,所以在開始著手每件事情之前,應(yīng)當先考慮好要怎么做、怎樣做得更好。

學生工作需要什么樣的學生干部?喻書記在這個問題上給予我最大的啟示是:工作單位需要的是工作人,而不是干部,要作為一個優(yōu)秀的學生干部,應(yīng)該具備一下幾個意識:

a、大局意識。在我們個人的正當利益得到維護下,我們要服從集體利益。當然,難免會兩者沖突的情況出現(xiàn),這時,我們更應(yīng)當以大局為重,而犧牲小我利益。

b、服務(wù)意識。在這個點上,我們應(yīng)當要有“我們不是貴族而是服務(wù)者”的態(tài)度去對待我們的工作。

c、創(chuàng)新意識。我們不僅僅要在我們自己的工作崗位上創(chuàng)新,更要以一種創(chuàng)新的方式來服務(wù)同學、幫助同學樹立自強自立的信心。

d、競爭意識。我們不能要學會不安于現(xiàn)狀,要不斷地進取,就算只是在原來的位置上,不管工作還是學習,都應(yīng)當要有競爭意識,沒有最好只有更好。就算失敗了,我們也要總結(jié)經(jīng)驗,退一步只為了更好地進一步。

e、責任意識。這點是不管做人還是做事,我們都應(yīng)該具備的意識,對自己負責,對同學負責,對每一個相關(guān)人負責,這是基本的要求。

團學干部的培訓,讓我學會了很多,懂得了很多。相信在以后的不斷積累中,對于團學,我可以越做越好。(陳婉娜)

很慶幸自己能夠進入法學院廣告部,成為廣告部的一份子,成為學生會的一份子,也很榮幸自己能參加20xx年法學院團委學生干部的培訓。此次培訓主要是針對剛剛邁入大學門檻的我們,其目的是為了提高新一屆的學生會委員的素質(zhì),加強各方面的鍛煉,增強個人及集體責任感,增進彼此的交流與合作,促進新一屆的學生會委員良好成長,以更好地開展學生工作。

首先,學生會主席為我們講述了如下四點:一、促進統(tǒng)一思想,顧全大局;凡事應(yīng)以集體利益為重點,并且注重培養(yǎng)個人的溝通能力,同學之間多多交流,不單單只是各個部門之內(nèi),擴大自己的交際范圍。以統(tǒng)一各方面的意見,更好地保障大部分同學的利益。二、盡快學會角色轉(zhuǎn)變;在來大學之前,大家都是過著“三點一線”的生活,生活比較單一,除了學習還是學習,許多的活動與工作都是在老師的提醒幫助之下展開的,大部分工作都具有其依賴性。三、大學則不一樣,需要自己主動,對自主性要求比較高,同時范圍之廣,需要去聯(lián)系其他部門以共享資源、探討方案……這樣就需要良好的交際能力和團隊合作意識。四、作為一名學生干部,應(yīng)當起帶頭作用,勤于律己,努力學習,樹立良好的人格形象,提高核心競爭力。

其次,是劉鄂老師就如何組織好學生活動為我們講了一些注意事項和環(huán)節(jié)等等。原來學生活動都要經(jīng)過審批這個環(huán)節(jié)的,這是首要的環(huán)節(jié)。同樣不管活動是大是小,參與人員是少是多,在活動開始前都要十分注意并做好充分準備。會上,劉鄂老師也提問到了我就開展校外活動時,要注意的事項有哪些,改如何去安排和組織,我答得并不理想,在劉鄂老師分析之后,我也學到了很多,原來組織活動并不是一件容易的事,當中要考慮的事項很多,不然后果是個人承擔不起的。還在會上強調(diào)了合作與分工的團隊精神,作為廣告部的一員,這點我深有體會,一張海報是多個人的勞動成果,不歸功于個人,都一處角落要相互商量,在海報的整體設(shè)計上也要一起探討意見,統(tǒng)一了意見才開始動手。當然當中的一些海報也有出差的,也受到了批評。但是大家都還是彼此堅持分工與合作相統(tǒng)一,如果把集體的思想會和到一起,出來的海報也比較富有活力。這是在廣告部工作以來得出來的一些經(jīng)驗。

然后,大四的學生會副主席湯一龍學長以他的經(jīng)歷和見解為我們總結(jié)出“嚴于律己,寬以待人”的準則,為加強我們自身的修養(yǎng)提供了寶貴的建議。他不僅僅告訴了我們?nèi)绾巫饕幻麅?yōu)秀的學生會干部,更傳授了我們生活上的一些為人處事的方法,還有學習上的獨到見解。面對剛進入大學的我們受益匪淺。湯一龍學長還強調(diào)“感恩父母”。的確,每一個孩子的父母親們都是偉大的,為了子女一直在用汗水賺錢,從不停止,就算再疲倦只要想到我們就會有一股強大的動力堅持下去,這是媽媽告訴我的,當時我聽了很是感動,又有一絲絲的愧疚。父母親為了我們不顧一切,他們老了、他們瘦了、他們累了……而處在期待之中的我們卻是那么那么的失敗。再加上父母親與自己在意識與思想上的代溝,感覺彼此的距離似乎越來越遠,常常帶有失敗感。如果他們支持我的事業(yè)該多好,我在努力著,只是他們不認同我的努力,我的感恩總是得不到認可,唉~其實,有哪對父母不是為了孩子,又有哪位孩子不考慮到父母呢?感恩我一直都是,只是父母親少了一份理解與支持,我的內(nèi)心比較痛苦i,帶有一些內(nèi)疚。而愛你們的,是我;愛我的,一直會是你們,請理解我走的人生,感恩不盡。

最后,喻書記總結(jié)告訴了我們,作為一個學生干部應(yīng)具有大局意識,服務(wù)意識,創(chuàng)新意識,競爭意識和責任意識。做到這五點是很不容易的,這也是作為我們學生委員的一個目標吧?,F(xiàn)在離這個目標還有很大距離,但是我會盡力去靠攏,不保證自己會做到以上五點,但我相信自己在經(jīng)歷磨練后總會有所收獲,把收獲的東西吸收,我取得的進步,就是一步一步地前行。成為一名好的學生干部。

總經(jīng)理干部培訓心得體會版篇三

根據(jù)組織科的統(tǒng)一安排,7月27日至7月30日,我有幸參加為期4天的青年干部能力提升培訓班。此次培訓教學內(nèi)容上的精心編排,現(xiàn)場實地教學的周密部署,授課教師們的言傳身教,無一不體現(xiàn)出組織上對我鎮(zhèn)年輕干部的高度重視和培養(yǎng)我們的良苦用心。通過參加本次培訓學習,我在思想上和認識上都有較大的收獲,下面談一下具體的幾點體會:

1、從被動學習向主動學習轉(zhuǎn)變,克服學習上的懶惰性。

由于平常工作事務(wù)繁雜,自己老是借口忙而放松學習,即使學習了,也只是面上的學習,這實際上是學習上懶惰的表現(xiàn),是學習主觀能動性不夠的問題。通過此次培訓,使我感受到了在新形勢和任務(wù)面前加強學習的重要性、必要性和緊迫性。我們必須廣學博覽,盡可能地獲得各方面的知識和信息,以適應(yīng)工作的需要,特別是要積極主動地接受新理念、學習新知識、掌握新技能,這樣才能不斷提高自身的綜合能力和素質(zhì),更好地完成各項工作。

2、從零碎學習向系統(tǒng)學習轉(zhuǎn)變,克服學習上的隨意性。

當今社會發(fā)展日新月異,新知識和新信息層出不窮,需要學習的方面和內(nèi)容很多,涉及面很廣,如果在學習上心血來潮,雜亂無章的話,就很可能導致什么都想學,什么都學不好的結(jié)果。因此,必須在學習上結(jié)合本職工作,堅持不懈地有計劃、有重點、有步驟、有目的搞好系統(tǒng)學習,這樣才能起到事半功倍的效果,達到學習和工作相互促進、相互提高的目的。

3、從理論學習向結(jié)合工作轉(zhuǎn)變,增強學習上的指導性。此次學習不僅使我感受到了集體的溫暖,還使自己的知識面得到了進一步拓寬,并對我今后的工作有著重要的指導意義。幾位老師的授課內(nèi)容,與我們目前所從事的工作緊密聯(lián)系,通過言傳身教,深入淺出的給我們分析了從嚴治黨的要求、基層干部決策力以及我國目前的宏觀經(jīng)濟形勢等方面的知識,使我受益匪淺,感觸頗深。通過此次培訓,讓我充分認識到在充實理論知識的同時一定要與自身的本職工作聯(lián)系,用新的創(chuàng)新思維的方法開展工作,對解決復雜多變的環(huán)境下產(chǎn)生的問題是必不可少。

通過此次培訓,使我的知識得到了進一步的豐富和充實,不僅使我提高了理論水平,找到了自身差距,明確了努力方向,更教會我深入思考。在今后的生活中要更加用心學習、細心思考,工作中立足本職、勤奮學習,用實際行動來回報組織的培養(yǎng),用踏實工作來答謝領(lǐng)導的信任,用不懈努力來爭取更大的進步。

總經(jīng)理干部培訓心得體會版篇四

法定代表人:________________________

受聘方(以下簡稱乙方):______________

身份證號碼:________________________

甲方經(jīng)董事會討論決定,同意聘請乙方擔任甲方公司的總經(jīng)理,乙方同意受甲方委托,負責組織公司日常經(jīng)營管理。為明確雙方責權(quán)關(guān)系,加強管理,提高績效,甲乙雙方經(jīng)充分友好協(xié)商,簽訂本聘用合同,以資雙方共同遵守。

一、聘用職務(wù)

甲方聘請乙方擔任__________________公司總經(jīng)理,在董事會領(lǐng)導下,受其委托,組織甲方的日常經(jīng)營管理工作,對董事會負責并報告工作。

二、聘用期限

自________年____月____日起至________年____月____日止。聘用期________年。

三、聘用方式

授權(quán)管理,部份授權(quán)經(jīng)營。業(yè)績考核、薪酬考核。

四、經(jīng)營目標

乙方經(jīng)營管理,必須完成下列經(jīng)營目標:

1、總體目標每年實現(xiàn)利潤(稅后)________萬元,今后年度每年遞增______萬元,利潤任務(wù)分解到每月,逐月考核兌現(xiàn)。

2、分類目標

五、乙方的報酬

聘用期間乙方的報酬為年薪、考核報酬和獎勵報酬三部分組成。

計算方式為:報酬=年薪+考核報酬+獎勵報酬

1、年薪:乙方實現(xiàn)總體目標年薪為人民幣______萬元(含個人所得稅,社會保險等),達不到總體目標按比例扣減。

2、考核報酬:考核報酬為人民幣______萬元,年終結(jié)算,考核范圍為:總體目標和分類目標實現(xiàn)結(jié)果,考核實現(xiàn)利潤指標完成率、貸款額度計劃完成率、不良貸款控制率、貸款回收率、風險控制率等指標,據(jù)此計算支付,達不到即相應(yīng)扣減。

3、獎勵報酬:獎勵報酬為乙方按本合同履行義務(wù),實現(xiàn)當期年度經(jīng)營利潤超過總體目標利潤的,提取超過總體目標利潤部分的______%作為獎勵基金,獎勵基金由乙方自主決定分配,其中不低于____%的比例獎勵分配于乙方,其余用于獎勵給公司其他管理人員及員工,獎勵基金于年終結(jié)算后并完成財務(wù)審計后發(fā)放。

4、休息休假:國家法定的節(jié)假日、公休制度以及公司規(guī)定的員工休假制度等福利條件,乙方均有權(quán)等同享受。

5、社會保險:由于乙方按照法律法規(guī)規(guī)定自己繳納了各種社會保險,故乙方要求甲方不為其繳納社會保險,如相關(guān)部門要求甲方為乙方交納各種社會保險,乙方承諾甲方交納的保險金,由甲方在支付給乙方的年薪中扣除。如需要繳納社會保險,甲方按________省上年度的全省的職工月平均工資為計算標準為乙方交納社會保險。

六、乙方的職責

1、本合同簽訂后____日內(nèi)向甲方提交述職報告和經(jīng)營計劃方案,報董事會審核通過。

2、主持甲方的經(jīng)營管理工作,負責安全經(jīng)營,組織實施董事會決議,并將實施情況向董事會報告。

3、組織實施甲方年度經(jīng)營計劃方案。

4、擬定設(shè)置、調(diào)整或撤銷甲方內(nèi)部管理機構(gòu)的具體方案,報董事會批準。

5、擬訂甲方的基本管理體制制度。

6、制定甲方的具體規(guī)章。

7、提請聘任或者解聘甲方副經(jīng)理、財務(wù)負責人。

8、聘任或者解聘除應(yīng)由股東會或董事會聘任或者解聘以外的負責管理人員。

9、依有關(guān)規(guī)章制度決定對甲方職工的獎懲、升級、加薪水及辭退。

10、在職責范圍內(nèi),對外代表甲方處理業(yè)務(wù)。

11、批準單筆______萬元以下貸款,單筆______元以上的貸款報董事長批準。組織對每筆貸款業(yè)務(wù)的風險評審和有效擔保評審,單筆貸款業(yè)務(wù)在________萬元以上的貸款必須經(jīng)評審委員會評審確定后按照前述的約定批準程序由董事長或總經(jīng)理根據(jù)其批準權(quán)限簽字批準。

12、遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度、財務(wù)會計制度,維護公司利益。

13、每月____日前據(jù)實向董事會報送公司財務(wù)報表。

14、每月____日前據(jù)實向董事會報送下月公司資金使用計劃表和費用計劃表,經(jīng)董事會審批后執(zhí)行。

15、獲得經(jīng)董事會批準的報酬和其他福利待遇,有權(quán)對按規(guī)定提取的各項分配、獎勵基金擬定分配方案及形式,報董事會批準實施。

16、甲方章程和股東會或董事會授予的其他職權(quán)。

七、乙方禁止性行為

1、不得利用職位謀取私利。

2、未經(jīng)股東會或董事會同意,不得向自己或者自己的親屬、朋友或者與其有關(guān)聯(lián)的公司發(fā)放貸款。

3、不得自營或者為他人經(jīng)營與本公司同類的業(yè)務(wù)或者從事?lián)p害本公司利益的活動。

4、不得將公司資產(chǎn)以其個人名義或者以其他個人名義開立帳戶存儲。

5、不得以公司資產(chǎn)為本公司的股東或者其他個人的債務(wù)提供擔保。

6、不得從事其他違反法律規(guī)定的行為。

7、聘用經(jīng)營時間,不得私自以甲方的名義進行貸款,公司經(jīng)營活動所需貸款須按甲方董事會同意批準方式進行。

8、不得侵占公司財產(chǎn),不得挪用公司資金。

八、乙方議事規(guī)則

乙方研究決定除貸款業(yè)務(wù)以外的問題可召開總經(jīng)理會議或總經(jīng)理辦公會。

1、總經(jīng)理會議

總經(jīng)理會議研究決定乙方職權(quán)范圍內(nèi)(貸款業(yè)務(wù)除外)的重要事項??偨?jīng)理會議由總經(jīng)理、副總經(jīng)、財務(wù)負責人和部門經(jīng)理參加,由乙方主持。

總經(jīng)理會議每月召開2-3次,具體時間由乙方確定。特殊情況下。由乙方提出,可召開臨時總經(jīng)理會議。

總經(jīng)理會議研究決定問題遵循民主集中制度原則,在發(fā)揚民主的基礎(chǔ)上,由乙方集中多數(shù)成員意見作出會議決議??偨?jīng)理會議決議以《公司文件》或《總經(jīng)理會議紀要》的形式執(zhí)行。對外報送的重要《公司文件》應(yīng)經(jīng)董事會同意后,由甲方法定代表人簽署。提交總經(jīng)理會議研究的議題,分管總經(jīng)理、副總經(jīng)理、部門經(jīng)理應(yīng)事先召集有關(guān)部門進行研究,提出意見;對意見分歧較大的問題,應(yīng)向會議說明。股東可參加總經(jīng)理會議。

2、總經(jīng)理辦公會

總經(jīng)理辦公會協(xié)調(diào)、解決甲方日常經(jīng)營活動的具體事項。

總經(jīng)理辦公會由總經(jīng)理或分管副總經(jīng)理召集,有關(guān)副總經(jīng)理和部門負責人參加??偨?jīng)理辦公會在充分聽取部門意見的基礎(chǔ)上,由召集人作出解決意見;難以作出解決意見的,召集人應(yīng)及時提交總經(jīng)理會議研究。

總經(jīng)理辦公會形成的意見,用《總經(jīng)理辦公會議紀要》下發(fā)執(zhí)行。

總經(jīng)理會議和總經(jīng)理辦公會決定的事項,由有關(guān)部門承辦。乙方負責協(xié)調(diào)和檢查落實。

3、貸款業(yè)務(wù)的審批程序和議事規(guī)則按公司單獨規(guī)定的《貸款業(yè)務(wù)審批規(guī)定》執(zhí)行。

九、乙方違反公司法、章程、規(guī)章制度和本合同的處理

1、乙方必須嚴格按照其職權(quán)范圍履行職務(wù)。發(fā)現(xiàn)乙方有濫用權(quán)利的行為、越權(quán)行為及不作為行為,甲方股東會或董事會有權(quán)制止,并可以解聘,造成甲方損失的,甲方有權(quán)要求其按實際損失予以賠償。實際損失無法計算的,按其年薪總額(包括獎金)的百分之五十予以賠償。

2、乙方不得侵占、挪用甲方財物。非經(jīng)股東會議或董事會同意,不得將甲方的財物為其本人及其親屬服務(wù)。違反此條,構(gòu)成犯罪的,移交司法機關(guān)處理,甲方有權(quán)解除其一切乙方職務(wù);不構(gòu)成犯罪的,將相關(guān)財物歸還甲方,并賠償甲方因其侵占、挪用或服務(wù)所給甲方造成的損失,甲方有權(quán)視其情節(jié)輕重決定其職務(wù)的聘用。

3、乙方必須謹慎處理有關(guān)貸款合同、擔保合同的簽訂及履行事項。因乙方的失誤導致簽訂、履行合同造成甲方__________萬元以上的損失,乙方應(yīng)引咎辭職。并賠償甲方損失。

4、乙方必須嚴格遵守甲方股東會或董事會的決議,嚴格按照甲方股東會或董事會的決議履行職責。非經(jīng)股東會或董事會決議同意,不得改變股東會或董事會決議的相關(guān)內(nèi)容。否則,甲方有權(quán)解除其一切甲方職務(wù),并可以解聘,造成甲方損失的,賠償甲方損失。

5、乙方針對甲方的法定代表人、股東、監(jiān)事、獨立董事、財務(wù)經(jīng)理、部門經(jīng)理及合同當事人提出的與甲方利益有關(guān)的任何形式的提議,必須召開總經(jīng)理辦公會長議討論決定,重大事項或超出其職責范圍的事項,應(yīng)在當日通知董事長,由股東會或董事會決定。否則,甲方以其職責不作為對其予以處理。

十、擔保

為保障雙方切實履行本協(xié)議,甲方以本公司的______________提供擔保,乙方以______的財產(chǎn)提供擔保。

十一、合同解除

1、聘用合同期滿前一個月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘任合同。本合同期滿后,任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。

2、因乙方違反本合同約定及違法、違規(guī)經(jīng)營,經(jīng)甲方指出后不糾正的,甲方有權(quán)單方解除合同,并不承擔任何責任。

3、因甲方干預(yù)經(jīng)營活動導致乙方無法正常開展經(jīng)營活動的乙方有權(quán)單方解除合同。

4、如乙方違法經(jīng)營給甲方造成損失的依法承擔法律責任。

5、在合同履行過程中如甲方認為乙方不能勝任總經(jīng)理的工作,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位和職務(wù),其報酬按調(diào)整后同等崗位人員的報酬支付。如乙方不服從甲方對其工作崗位和職務(wù)調(diào)整,甲方有權(quán)解除聘用合同。

6、如乙方不能勝任該職位工作當年考核沒有完成年度生產(chǎn)經(jīng)營利潤目標,且無董事會認可的正當理由,則乙方應(yīng)自動辭職,甲方不予補償薪酬。

7、合同到期或者提前解除后,甲方有權(quán)對于乙方經(jīng)營管理期間的公司資產(chǎn)進行清產(chǎn)核資及任職期間審計,清產(chǎn)核資由中國注冊會計師驗證;雙方辦理移交手續(xù)。

8、因乙方的報酬為年薪制,無法確定月薪,故甲乙雙方約定如因合同解除需要支付經(jīng)濟補償金的,經(jīng)濟補償金的標準按上一年度全省職工月平均工資的標準計算。

十二、違約責任

1、甲方違約責任:乙方完成經(jīng)營目標,甲方未按約定及時足額支付報酬的,按照日萬分之三支付違約金。

2、乙方違約責任

1)執(zhí)行股東會及董事會作出的各種決議不力或者拒不執(zhí)行的,由董事會給予警告、罰款、扣薪或者解聘處理。

2)對公司經(jīng)營目標負總責,未完成經(jīng)營目標的,按照比例扣減應(yīng)得報酬,同時由董事會作出警告直至解聘的決定。

3)對公司安全保衛(wèi)負總責,因安全保衛(wèi)工作不力造成公司損失的,由董事會給予罰款、扣薪、責令賠償損失直至解聘的處理。

4)從事本合同約定禁止性行為,賠償公司因此造成的一切損失,由董事會給予警告、罰款、扣薪直至解聘的處理。

十三、乙方與甲方簽訂的《勞動合同》約定的內(nèi)容與本聘用合同約定的內(nèi)容不一致的或相沖突的,以本聘用合同約定的內(nèi)容為準。

十四、甲方的公司章程及規(guī)章制度是本協(xié)議的組成部分。

十五、本合同未盡事宜,由雙方友好協(xié)商予以補充,補充內(nèi)容作為本合同的組成部分。__

十六、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,本合同自雙方當事人簽字或蓋章之日起生效。

協(xié)議簽訂日期:________年____月____日

法定代表人:______________

乙方:__________________

熟讀唐詩三百首,不會做詩也會吟。以上這5篇總經(jīng)理干部培訓心得體會和感想企業(yè)領(lǐng)導干部培訓心得體會是來自于的總經(jīng)理培訓的相關(guān)范文,希望能有給予您一定的啟發(fā)。

總經(jīng)理干部培訓心得體會版篇五

導語:通過參加干部培訓,你有什么心得體會呢》歡迎閱讀干部培訓心得體會!

在我委領(lǐng)導的關(guān)心指導下,在所有同志的積極配合下。我委年輕干部培訓班按照教學計劃的要求,順利完成了各項學習任務(wù)。我委歷來注重干部隊伍的建設(shè),尤其對優(yōu)秀青年干部綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。這次培訓的主要目的是:通過綜合素質(zhì)與能力提升專題培訓,使每個同志了解掌握自我認識和評價的方法,找出不足,解決問題,在提升謀劃發(fā)展的能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的能力、改革創(chuàng)新的能力、依法行政的能力和抓好落實的能力方面有一個新的突破?,F(xiàn)將學習情況簡要匯報如下:

培訓班內(nèi)容豐富,形式活潑多樣,安排科學有序。我委精心安排了各項課程,特別邀請了紀委和黨校老師做了專題演講。市紀委書記來我委為“年輕干部培訓班”主講了“加強機關(guān)黨風廉政建設(shè)”專題講座,介紹了反腐倡廉的形勢以及全市紀檢監(jiān)察工作重點和主要任務(wù)。并且重點解讀了最新出臺的三部重要法規(guī):《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》、《黨政領(lǐng)導干部問責》和《廉政準則》。市委黨校校長為我委“年輕干部培訓班”做了精彩講座。通過這一系列生動講座,令所有的同志都受益匪淺。在理論學習的同時,又開展了豐富多彩的班級活動、小組討論,還前往開發(fā)區(qū)進行了實地的考察學習。在外出考察活動中,學員們認真學習先進的新思想新觀念和創(chuàng)業(yè)精神及經(jīng)驗,在學習中思考,在思考中學習,使自己不僅娛悅了身心,開闊了眼界,更重要的是學習到了解放思想勇于改革的創(chuàng)新精神,立足實際敢爭一流的創(chuàng)業(yè)精神。

1、加強學習,提高業(yè)務(wù)能力,不斷加強自身建設(shè)。作為一個參加工作一年半的新同志來說,已經(jīng)逐漸適應(yīng)機關(guān)生活,機關(guān)工作沉悶繁瑣,所以要增強自己的責任心,積極性和主動性。要在自己的崗位上盡職盡責,努力工作。要不斷學習,提高學習能力,要及時解讀相關(guān)政策,向書本學,向?qū)嵺`學,向領(lǐng)導學,向同事學,通過一切手段來提高自己的業(yè)務(wù)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。

2、加強自律按章辦事,機關(guān)工作嚴肅認真。需要進一步增強時間觀念、效率觀念,樹立說干就干,干就干好,有事辦事,無事學習的風氣。這次培訓活動中,大家都能嚴格遵守班級的各項規(guī)章制度,有特殊的事要辦時,都能認真履行請假制度,在學習期間能坐得住、聽得進、記得牢、想得深、寫得出,真正把這次培訓班作為一個提高自己的好機會來對待。當然這次由于我自己的私事而缺席最后的總結(jié)大會,這些不足需要在今后的工作和學習中努力克服,嚴格要求自己,樹立良好的紀律觀念,以保證圓滿完成組織安排的各項工作任務(wù)。

3、努力工作,認真完成本職工作和領(lǐng)導交給的每一項任務(wù)。從小事做起,從身邊做起,放下架子,扎實苦干,謙虛謹慎,遇事多向領(lǐng)導匯報,多征求同志們的意見,認真履行好自己的職責,切實完成領(lǐng)導交給的每一項工作,在自己的職責范圍內(nèi),多動腦子,開拓進取,多開展一些創(chuàng)造性的活動,爭取以優(yōu)異的工作實績來回報社會。

4、固樹立廉潔自律的意識,堅決遠離和杜絕違法違紀行為。一是要加強學習教育,筑牢思想防線;二是要堅持按章辦事,自覺接收監(jiān)督;三是要注重自身修養(yǎng),樹好部門形象。他要求大家常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,自覺遵守黨紀法規(guī),切實做到廉潔從政。

通過這次青年干部培訓班的系統(tǒng)學習,使我開闊了思路,啟迪了思維,拓寬了視野,豐富了知識,我非常感謝組織給我安排的一次又一次的鍛煉機會,我也非常喜歡這些鍛煉方式。我相信今后的鍛煉方式一定會更加靈活多樣,組織調(diào)研也會更加嚴密到位。我會以此次培訓為契機,老老實實做人,踏踏實實工作,干干凈凈干事,努力把學習所獲運用到各自的工作實踐中去,以卓越的工作成績和良好的氣質(zhì)形象檢驗學習成果,贏得社會承認,不負組織期望。

通過xxx的學習~我會在以后的工作中予以改進,不斷提高自己的領(lǐng)導能力。而作為一名學生干部,不僅要與同學交流,還要與老師溝通,這樣人際交往成為了搞好人際關(guān)系的前提和基礎(chǔ),我們做為老師與學生之間的橋梁和紐帶,如何做好學生干部的本職工作成了我們這些學生干部的首要任務(wù)。通過這次培訓,我從中學到了如何搞好人際關(guān)系,如何實現(xiàn)團隊的成功,怎樣運用學生干部的工作藝術(shù),當前的國際形勢和如何構(gòu)建科大和諧校園等問題的理論知識,從中領(lǐng)悟到了其中的道理,為下一步運用到實踐提供了理論基礎(chǔ)。

學生組織作為引導同學的學習和生活向著良好的方向發(fā)展起著決定性的作用。深入到同學中去,了解大部分同學的心聲,并及時反映給校領(lǐng)導,以最快、最有效的辦法處理所面臨的問題。我做為一名學生干部,深知自己的責任重大,這樣自己就應(yīng)該在學習和工作中起到表率作用,在自己的職責范圍內(nèi)維護好老師與同學之間的關(guān)系,建立一種使命感,建立與同學之間的信任,并具有時刻面臨挑戰(zhàn)的勇氣以及長遠的眼光,時刻進行知識更新,提高自己的工作能力。

應(yīng)而我們要一步步學習一布一個腳印。首先,我們要擁護黨,作為一名共青團員成為黨的得力助手,要在黨的領(lǐng)導下,努力做好自己應(yīng)該做的,做為一名黨團學生干部,更應(yīng)如此。要學會與同學溝通,學會包容,理解和原諒他人,做好同學的思想工作,在生活和學習上積極幫助同學,做同學的好榜樣。

最后,要有素質(zhì)。這也是很重要的一點。包括溝通能力,組織能力,管理能力。這三個能力也是經(jīng)驗。,只具備這三方面的能力不夠,作這一名當代大學生,我們應(yīng)具備多方面的能力,我們要全面鍛煉自己,要使自己成為一個具有多方面才能的高素質(zhì)人才,這才是當今社會需要的。

總經(jīng)理干部培訓心得體會版篇六

在中國共產(chǎn)黨建黨95周年之際,阿勒泰地區(qū)婦聯(lián)組織地區(qū)各界婦女一行38人前往革命根據(jù)地—井岡山培訓參觀學習。這次培訓學習,對于一名從事基層婦女工作的人員來說非常重要及時,特別是能到江西革命老區(qū)接受教育,感到無比光榮,受益良多。

如今的井岡山有著寬敞的馬路,整齊的道路樹木,鱗次櫛比的酒店和商鋪,繁華的天街購物區(qū),無一不流露著時代的氣息,這個革命老區(qū)儼然成了一座新興的旅游城市。我很猶豫,在這里還能看到多少原汁原味的革命遺物。不過,后面幾天的參觀學習,還是讓我受益匪淺。除了井岡山的中心城區(qū),周邊的故居遺跡還是很好的保留了歷史的原貌,即使是后來重建和修復的,也充分地體現(xiàn)了時代和地方的特色??偟膩碚f,老區(qū)處處是經(jīng)典和時尚的完美結(jié)合。

中共吉安市委黨校井岡山干部培訓中心對我們這次的培訓教育進行了精心安排,將課程設(shè)計為以體驗式教學為主,把現(xiàn)場教學、專題教學、訪談教學、互動教學結(jié)合起來,寓史與理,寓史與情,以情感人,以理勵志,讓我們有所感悟,有所心動,讓我們的心靈在革命先輩浴血奮戰(zhàn)過的地方受到觸動、洗禮和鞭策,從而更加熱愛今天美好的生活,更加熱愛自己的工作。

我們接受了專題教學:《井岡山斗爭史》,結(jié)合以前學習的黨史,對井岡山精神有了更進一步的了解和認識。集中參觀了茨坪大井(毛澤東同志故居),紅軍醫(yī)院,烈士陵園,井岡山革命博物館、黃洋界、茅坪八角樓。真是百聞不如一見,這次親臨井岡山,站在當年毛澤東和紅軍將士浴血戰(zhàn)斗過的山岡上、樹林里,看著壕溝、木房、槍炮,仿佛也使自己置身于當年血與火的生活之中。我們目睹的不只是井岡山的一草一木,聽到的不只是一個一個的小故事。我們有太多的震撼,太多的感慨。

井岡山的斗爭史,歷時兩年多,但它留下的精神,它所探索的道路卻深刻地影響著中國共產(chǎn)黨人、中國人民解放軍乃至全中國人民的命運,在中國歷史上寫下了濃重的一筆。

在激情教學:《歌謠里的井岡山精神》課堂中,我們與來自貴州某縣及內(nèi)蒙古某縣的中青年干部培訓班學員進行紅色歌曲學唱,初次見面的各地學員之間并不感到陌生,大家以不同的方式歌唱著革命歌曲,整個場面活潑激動,大家從歌曲中學習體會井岡山精神,以洪亮歌聲將井岡山精神傳向祖國各地。井岡山精神,概括起來就是堅定信念、艱苦奮斗、實事求是、敢創(chuàng)新路、依靠群眾、勇于勝利。她是以毛澤東為代表的中國共產(chǎn)黨人把馬克思列寧主義基本原理與中國革命的具體實踐相結(jié)合而培育的一種偉大革命精神。這種精神閃耀著馬克思主義的世界觀、方法論和共產(chǎn)主義理想、信念的光輝,是毛澤東等老一輩無產(chǎn)階級革命家親手培育,在艱苦卓絕的井岡山斗爭中升華而成的。

在品牌特色教學:井岡山精神代代相傳(與井岡山革命烈士后代等典型人物座談)一課中,傾聽了袁文才、王佐革命烈士后代的辛酸講述,袁文才、王佐被黨的左傾錯誤路線錯殺之后,他們各自家庭的艱難處境及頑強拼搏、積極向上的生活態(tài)度和精神值得大家學習;曾志的孫子時來福講述了奶奶為了革命工作,舍小家顧大家,毅然堅持在革命斗爭第一線。全國解放后身為黨的高級干部的曾志終于找到了在井岡山和福建生下的兩個孩子。這時他們都已變成了土生土養(yǎng)的純粹的井岡山人和福建人,連姓氏也隨了撫養(yǎng)人,但曾志同志并沒有因為自己的權(quán)力而改變這兩個孩子的一切,象井岡山的青松和翠竹一樣,他們一直扎根在江西、福建農(nóng)村這塊紅色土地之上。曾志的遺囑字字句句讓人傾服,直到生命的最后一刻她都是在為他人著想,不給親人朋友添麻煩,將有用器官捐獻,不通知親朋好友,將骨灰灑在井岡山的土地上,省吃儉用的錢全部捐獻給國家的福利事業(yè)。

作為一名女紅軍戰(zhàn)士、一名母親、一名國家高級干部多重角色的她,一路走來的艱辛歷程,讓全場聽課干部感動的無不淚流滿面,曾志同志的無私奉獻、全心全意為人民服務(wù)的思想理念永記于人們心間。用客家話唱著自己爺爺編寫的歌曲《紅軍阿哥你慢慢走勒》的紅軍后代姜滿鳳給大家留下了深刻的印象,姜滿鳳目前只是井岡山龍?zhí)毒皡^(qū)的一名普通環(huán)衛(wèi)工人,她謝絕了國家和政府的照顧,靠著自己的雙手辛勤勞作,并過上了紅火的日子,她對大家說,這樣她活著自在,沒有精神負擔。她一直傳唱著紅軍爺爺留下的革命歌曲,就是為了激勵大家不要忘記過去紅軍那種不畏艱難,艱苦奮斗,為了革命事業(yè)不惜犧牲一切的精神,讓大家樹立正確的人生觀、價值觀。這位實在而純樸的愛唱歌的大姐讓大家佩服不已,在第二天就要趕往北京參加星光大道節(jié)目的她,讓我們有幸聆聽了她發(fā)自肺腑的真情流露,不枉來此一趟,我們也真心的祝福她越走越好!

在短短四天的學習考察中,我們重溫革命歷史,瞻仰革命先烈偉績,全身心融入到井岡山的紅色文化中,學到了很多知識,充分領(lǐng)悟?qū)W習了井岡山精神的精髓和真諦。井岡山精神,是中國革命精神之源,是中華民族寶貴的精神財富,集中體現(xiàn)了我們民族精神的精華。此次井岡山紅色之旅,使我經(jīng)歷了一場深刻的洗禮,一次革命歷史的洗禮,一次黨性黨風的洗禮,進一步提高了思想素質(zhì)。紅軍戰(zhàn)士英勇斗爭、不屈不撓的精神將會一直激勵著我不斷努力前進。在以后的工作中,我一定要把革命優(yōu)良傳統(tǒng)和實際工作結(jié)合起來,堅定信念,以更高的標準來要求自己,做好本職工作,充分繼承和發(fā)揚井岡山精神,做一名優(yōu)秀的基層黨員干部。

總經(jīng)理干部培訓心得體會版篇七

根據(jù)組織安排,本人從安化縣委常委、政法委書記崗位上赴省委政法委機關(guān)掛職鍛煉,任執(zhí)法監(jiān)督室副主任。20xx年8月,縣市(區(qū))換屆后,本人調(diào)任沅江工作,繼續(xù)在省里掛職。掛職期間,無論是工作上,還是生活上,本人都得到了省委政法委的領(lǐng)導和同志們無微不至地關(guān)心和照顧,感觸很深,收獲很大?,F(xiàn)從四個方面簡要總結(jié):

到省直機關(guān)掛職,特別是到省委政法委執(zhí)法監(jiān)督室工作,是一次學業(yè)務(wù)、長見識、強本領(lǐng)的難得良機。本人充分把握,不斷學習、鍛煉、提高自我。今年3月報到后,我把原單位的工作全部進行交接,集中時間,集中精力,心無旁騖地開展工作。交流到沅江工作后,任務(wù)更重、工作更忙了,但我克服困難,堅持掛職和本職工作相互兼顧,兩不耽誤,確保工作不受影響,如期完成掛職任務(wù)。黨內(nèi)執(zhí)法監(jiān)督工作業(yè)務(wù)性強,須具備一定的法律功底和專業(yè)素養(yǎng),我之前對黨務(wù)、經(jīng)濟工作較為熟悉,而法律業(yè)務(wù)對我來說是塊“短板”。掛職期間,我堅持虛心請教,不懂就問,靜下心來刻苦鉆研黨內(nèi)執(zhí)法監(jiān)督方面的法律法規(guī)和政策文件;堅持理論與實踐相結(jié)合,從個案監(jiān)督中學業(yè)務(wù),熟悉執(zhí)法監(jiān)督的工作流程和方法;堅持運用法治思維,嚴把政策法律界限,以領(lǐng)導批示件、群眾信訪件為重點,一年來本人參與向下級共交轉(zhuǎn)辦案件近80起,無一遺漏、無一瑕疵,得到了領(lǐng)導和群眾的充分肯定,收到了良好的執(zhí)法效果。

本人長期在基層工作,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)當過書記、鎮(zhèn)長,政府任過職,進入縣委班子后,分管過五年的政法工作,對基層政法工作有一定的體會和了解。但畢竟是站在縣里的層面,高度有限,主要的精力是對具體問題的處理,對上級部署的執(zhí)行,對宏觀的把握上思考較少,考慮不多。到省委政法委工作,層次更高,角度更廣,對工作的標準和要求更嚴。一年來,我多次陪同省委政法委領(lǐng)導下基層調(diào)研,參與工作協(xié)調(diào),參加過多個層面的會議,先后到省直有關(guān)部門和市、縣調(diào)研司法體制改革工作,參與了數(shù)起涉法涉訴案件的協(xié)調(diào)處理,特別是觀摩學習了省委政法委的領(lǐng)導同志和工作人員在處事和解決具體問題方面的擔當精神、工作作風和方式方法,工作中受益匪淺,收獲多多,進一步提升了法治思維、拓寬了工作視野、積累了寶貴經(jīng)驗。掛職期間,我和執(zhí)法監(jiān)督室及其他辦、室的同事們相處融洽,工作上得到了領(lǐng)導和同志們的悉心指導,工作舒心,精神愉快,保持了和衷共事的良好氛圍。掛職期間,我嚴守工作紀律和各項機關(guān)制度,按要求在食堂就餐,在宿舍住宿,謝絕基層的同志來長沙探望,不參與違反“四風”規(guī)定方面的任何活動。

今年全省司法體制改革全面啟動,主要任務(wù)有四項:一是建立符合職業(yè)特點的司法人員管理制度;二是推進司法責任制改革;三是推動省以下法院、檢察院人財物統(tǒng)一管理;四是落實法官、檢察官懲戒制度。推動這些改革,需要到基層開展試點,需要大量的調(diào)查研究,并在工作中不斷總結(jié)積累經(jīng)驗。改革之年,需要改革的勇氣,需要發(fā)揮求真務(wù)實的工作作風。一年來,在省委的正確領(lǐng)導下,我省的司法體制改革取得了積極成效,其中率先建立律師參與化解和代理涉法涉訴信訪案件制度的做法在全國進行推介,受到中政委的充分肯定。主動協(xié)助研究、起草和出臺了《湖南省司法體制改革試點工作實施方案》,督促省直政法各家出臺相關(guān)實施細則,本人作為一名參與者和見證者,也做了一些力所能及的具體工作。

堅持在掛職中學習,在學習中運用,做到學思結(jié)合、深學篤行。省委政法工作會議召開之后,我認真學習貫徹會議精神,結(jié)合安化工作實際,制定了全年的工作思路,報請縣委常委會議研究同意,于4月27日召開了高規(guī)格的縣委政法工作會議,縣委書記親臨會議并作重要講話。會上傳達了中央和省委政法工作會議精神,部署安排了全年的工作任務(wù),為換屆之年、改革之年的工作提供了堅實的法治保障。按照省委政法委田福德副書記的指示要求,狠抓基層綜治網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和民調(diào)工作,初步構(gòu)建了社會治安防控體系,形成了“民調(diào)促工作、工作促民調(diào)”的良性機制,安化在全省民調(diào)排名逐年穩(wěn)步上升。積極運用法治思維解決基層涉法涉訴信訪問題。今年,針對幾起長期纏訪的涉法涉訴案件專門開會研究,制定具體處置方案,對經(jīng)濟困難的信訪人啟動司法救助,取得了良好的法律效果和社會效果。今年來,爭取財政救助資金,由縣委政法委牽頭,公、檢、法部門和所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)參加,協(xié)調(diào)處置高明鄉(xiāng)吳某、大福鎮(zhèn)黃某、柘溪鎮(zhèn)謝某等7起涉法涉訴信訪案,目前,上述案件均已息訴罷訪。

總經(jīng)理干部培訓心得體會版篇八

我懷著激動澎湃的心情,我參加了學院的大學生骨干培訓班。在這為期一個星期的大學生骨干培訓雖然已經(jīng)過去了,但它留給我的`是永恒的回憶,通過這次班級骨干培訓的我那是收獲頗多的!

通過短暫而豐富的學習、的確是獲益非淺,更讓我深刻地認識到,在這個終身學習的時代,必須要堅持學習,不斷學習多方面的知識,不斷充實自己。而且不能只像海綿一樣只知不停吸收,而致滿溢無法再充實,不懂運用。要像篩子一樣,在學習中不斷地篩選,勤于思考,有分析、有比較、有鑒別地學習,不斷地篩選和積累思想的黃金。下面我就簡單的談?wù)劼犃吮敬螆蟾鏁男牡皿w會和我在今后工作中的學習計劃。

我們做為一名班干部就應(yīng)該確立自己的理想與信念。蘇格拉底曾說:世界上最快樂的事,莫過于為理想而奮斗。因此,如果說社會是大海,人生是小舟,那么理想信念就是引航的燈塔和推進的風帆。理想信念能夠指引人生的奮斗目標,提供人生的前進動力,提高人生的精神境界,所以,樹立正確遠大的理想信念對我們大學生具有重要意義。當代大學生肩負著祖國和民族的的希望,承載著家庭和親人的囑托,滿懷著對未來美好生活的向往。同學們在大學期間,不僅要提高知識水平,增強實踐才干,更要堅定,科學、崇高的理想信念,明確做人的根本。

老師說得好,"干部、干部,先干一步"。身為一名干部,就是要有全局意識,要勤,事先做好準備工作,協(xié)助輔導員,服務(wù)同學。遇到臟活累活要先一步,解決同學之間的矛盾要先干一步。協(xié)調(diào)師生關(guān)系也要先一步。總之,敢為人先,方能立足。

在"學生干部的工作方法與技巧"這個主題中,羅蘭英老師也講到了許多重點。做為班級骨干,積極配合老師的工作,對班級凝聚力有著十分厲害的關(guān)系。就如前面說的,身為班干,首先自己要起到帶頭干,率先干,盡早干,平常心的基本要求,把握好已經(jīng)的工作崗位,并提高自身能力,合理的工作方法,有計劃,有組織,有控制來完成每一項工作。

隨后,黃忠春老師主講的"如何做好一名學生干部"讓我感觸頗深。我們作為一名班干部應(yīng)該有豐富的政治知識,在處理問題時,干部應(yīng)通過自己的人格魅力去辦好每一件事情,在少數(shù)情況下才動用自己的權(quán)力,可見,這個人素質(zhì)的重要性,這個人魅力的重要性。

學生以學為主,作為班干部更應(yīng)該如此,學習成績是檢驗學生的一個重要標準,干部在干好自己工作的同時,必須抓緊時間把自我的學習成績搞好;另外,必須要有較強的綜合能力,在就業(yè)形勢嚴峻的今天,就業(yè)單位不再只是看一紙文憑,而重點是看綜合能力,看個人的綜合素質(zhì),綜合能力的培養(yǎng)需要一個積累過程,量變最終會引起質(zhì)變,因此,作為一名班干部,在平時的工作,學習中注意自己的言行表達,工作方式是很有必要的,只有在與同學打成一片,才會順利的開展工作的同時提高自己的辦事能力。老師還結(jié)合自己的實際給我們談了學習是終身的,學無止境就是說無論你怎么學也不可能學會一切,人類是進步的,社會是發(fā)展的,如果一個人老是停留在原處不動的話最終都會被社會淘汰,所以從現(xiàn)在起每一個人都要養(yǎng)成熱愛學習的好習慣。

在將近一個星期的培訓中,通過新老生交流,老師講座…我已經(jīng)理清了自己的思緒,一種強烈的責任感與壓力隨之而來,然而我知道新時期的大學生理應(yīng)勇于面對壓力,擔負起自己的責任,共青團員應(yīng)該是這樣的,團干更應(yīng)當如此。

參加學生會骨干培訓,我感觸頗深。作為團干部的一員,我懷著一顆責任心,加入這個集體。通過這次學習,我明白了怎樣做一個稱職的骨干。以后我會加倍努力把班級搞好。我也相信在西安理工這個大集體中,我的大學生活會更加有意義!

總經(jīng)理干部培訓心得體會版篇九

在校領(lǐng)導的指導下,這個周六我們學院舉行了第一次干事培訓,部長和副部們以娛樂和玩游戲的方式培養(yǎng)了我們團結(jié)合作,組織及預(yù)算能力,令我收獲很大。

我們的干事培訓從十二點開始。先是部門的瘋狂拍照,各個部門都體現(xiàn)了強大的凝聚力和“創(chuàng)新力”(因為其實拍照的poss是很難想的)。接下來是小組活動,各個部門的人都被分到不同的小組,這對我們認識其他部門的人提供了機會,也讓我明白:整個土木學生會就是一個大家庭,而各個部門是這個大家庭的成員。我們玩得很開心,即鍛煉了自己的勇氣,也增強了自信。玩過游戲,每個小組由組長帶領(lǐng)去蛇口沃爾瑪shopping,買燒烤的東東。每個小組由170元,經(jīng)過我們小組的挑選和預(yù)算,花了175元,包括肉類,飲料,零食,醬汁,其中還包括了so哥的蛋糕,我覺得我們組算得很精確,東東性價比也超高(有成就感)。

之后就是去燒烤了,可惜我去幫我媽過生日了,燒烤和部門節(jié)目沒有參加。不過11點左右我又重新殺會學生會,我們學術(shù)部和其他三個部門去了m記happy,場面十分壯觀,m記整個2樓被我們霸占,大家都其樂融融。最后就是唱k,也是我第一次通宵?;蛟S,這作為干事培訓,是為了鍛煉我們熬夜能力吧,讓我們提前感受通宵的feel。

雖然干事培訓看上去都是在玩,其實也是一種鍛煉吧,鍛煉了我們的默契,我們的勇氣,我們的能力。感覺又和學生會拉近了距離,和學術(shù)部拉近了距離。

總經(jīng)理干部培訓心得體會版篇十

我很高興于xx年x月x——x日參加了xx市中小學干部培訓班的學習。在這一天半的時間里有幸聆聽了由教師進修校組織的,3位專家和張校長為全市基層學校中層以上干部所作的講座,感觸頗深、受益匪淺。幾位專家分別從不同的工作視角、不同的高度、不同的自身經(jīng)歷,對教育的不同審視,就當前的教育發(fā)展及改革新趨勢;校長的專業(yè)標準管理;校長的課程領(lǐng)導力;教師隊伍專業(yè)化素質(zhì)提升;進行了深刻的解讀。無論是在思想上、理念上給我們帶來了強烈的震撼,特別對我自己今后的學校建設(shè)及管理工作上有一定的啟迪和提升。

通過學習,使我更加領(lǐng)悟到了學校發(fā)展的新趨勢,以人為本的新理念,現(xiàn)代教育新模式,此次培訓活動重實際、接地氣,深受基層一線的歡迎。

通過學習,使我深刻認識到校長是什么?什么是校長?怎樣才算是好校長?校長是一所學校的.靈魂,是一種思想,是教師的教師;具有管理好學校的任務(wù)和改革發(fā)展好學校的職責;肩負著推進教育公平,提高教育質(zhì)量,形成特色辦學,為了孩子就是為了國家為了民族未來的當代使命。

要想管理好一所學校,校長必須站在教育的制高點,用智慧的頭腦、科學的決策制定出學校的長遠發(fā)展規(guī)劃。用以人為本的理念帶領(lǐng)出一支知識型、研究型、專業(yè)型、專家型的教師隊伍。因為教師才是教育改革的真正執(zhí)行者和原動力。追求生命與知識的意義是教師的重要職責,人的生命價值就在于在多大的范圍內(nèi)多大的程度上給人以積極的影響。所以好教師成就好學生也成就一所好學校?!奥冯m遠之,走則將至”。

此次培訓從真正意義上講是一次真正的傳道、授業(yè)、解惑也;是一次及時雨;是一次好培訓。

總經(jīng)理干部培訓心得體會版篇十一

為了切實服務(wù)群眾,擴大暑期志愿者活動在我區(qū)的影響,我積極搭建廣西大學行健文理學院來我區(qū)“三下鄉(xiāng)”服務(wù)平臺,根據(jù)我區(qū)實際情況和我在高校組織“三下鄉(xiāng)”活動的經(jīng)驗,幫助提出活動修改意見,聯(lián)系覃塘鎮(zhèn)團委和覃塘三中,落實食宿問題,解決活動開展困難。還通過橫幅、網(wǎng)絡(luò)、攤點咨詢、微博和報紙等媒體,大力宣傳志愿服務(wù)活動,吸引更多村民參與其中。期間,我還組織周邊村團支書和村民代表與大學生們“面對面”,暢談農(nóng)村生活與經(jīng)濟發(fā)展;到鎮(zhèn)政府調(diào)研該鎮(zhèn)發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)濟狀況,慰問當?shù)夭糠至羰貎和??;顒尤〉昧藞A滿成功,同學們獲得了很多第一手數(shù)據(jù),與小朋友們建立了良好友誼,還和我委建立了良好的互信關(guān)系,擬將簽訂長期合作協(xié)議,共同推進志愿服務(wù)事業(yè)。與此同時,我積極配合團廣西區(qū)委和團市委開展大學生志愿者暑期遠程教育活動,聯(lián)絡(luò)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委收集駐村大學生志愿者人員名單,制定我區(qū)具體行動方案,籌備我區(qū)啟動儀式,指導志愿者開展活動,爭取各方技術(shù)和財力支持,聯(lián)系區(qū)遠程辦協(xié)相關(guān)事宜,有序推進我區(qū)萬村遠程服務(wù)活動。

為了將高校掛職工作引向深入,我于7月初向我原所在單位肇慶學院提出申請,擬向我校大學生征引2名暑期志愿者,到覃塘區(qū)委部門進行一個月的志愿服務(wù),掛任團區(qū)委書記助理等。在我校發(fā)動報名不到兩天的時間里,就有50余人申請參加,經(jīng)過面試與推薦,最終選定人員于7月12日到達貴港,開始為期一個月的志愿服務(wù)工作。目前為止,他們在區(qū)人事部門和團區(qū)委進行了一定的業(yè)務(wù)學習,幫助整理檔案、文件千余份,參加組織具體活動6次,按上班時間參加常規(guī)工作服務(wù)二十余天。我還要求他們嚴格遵守紀律,熱情待人,每天做好心得體會,將自己的經(jīng)歷和收獲記錄下來,以便更好的總結(jié),幫助他們迅速成長。

結(jié)合志愿者到我區(qū)開展服務(wù)活動的契機,我向領(lǐng)導申請在此期間深化“鄉(xiāng)村文化節(jié)”,在原有計劃基礎(chǔ)上,增加科技、文藝下鄉(xiāng)的項目和活動內(nèi)容,擴大活動覆蓋面。

在積極開展志愿服務(wù)的同時,我隨團區(qū)委深入三里鎮(zhèn)九岸村開展村團支部建設(shè)、村經(jīng)濟資源調(diào)研,與村委干部和團支部相關(guān)人員進行座談,聽取了他們的講解,獲得該村實際的第一手資料。座談后還與他們熱情暢飲,感受村干部的熱情與淳樸。在了解該村的基本情況后,我將積極配合團區(qū)委開展農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)技術(shù)培訓,尤其是蘑菇的栽培技術(shù)和家禽養(yǎng)殖技術(shù)。

在有序推進以上工作外,我還配合辦公室做好上半年工作總結(jié)和測評工作,協(xié)調(diào)自治區(qū)防火辦到我區(qū)六務(wù)村開展防火知識安全教育等常規(guī)工作。我還迎接了團廣西區(qū)委檢查組的到來,督查我市高校到地方掛職工作開展情況。在督查會上,團市委朱書記與王副書記都給予掛職干部高度好評,并對我們寄予了厚望,希望掛職干部能更廣泛的帶動團員青年,擴大團的影響力,將高校與地方真正形成對接與互補。王副書記對我的掛職工作還給予了充分肯定。

7月下旬,團市委將我抽調(diào)參加籌備8月中旬在我市舉行的廣西區(qū)未成年違法犯罪現(xiàn)場會,這次會議的時間緊、任務(wù)重、人員缺,又正值團干調(diào)動,為了做好此項工作,團市委要求被抽調(diào)的人員都要全身投入,積極主動開展工作,能獨擋一面,細致無微的做好一切準備工作。到目前為止,我們已連續(xù)兩周周末加班,每位成員都任勞任怨投入其中。我也將此次抽調(diào)視作對我的一次再鍛煉,全身投入準備工作中。

總經(jīng)理干部培訓心得體會版篇十二

這次培訓班的授課教師有青島市的專家學者、也有大學教授、還有青島市委***校的老師,所有授課教師不管名氣大小都非常的敬業(yè),每個教師都提前15分鐘到教室,對所講課題都做了精心準備,制作了演示文稿,多數(shù)授課老師為結(jié)合盈江實際還專門從網(wǎng)上查了我縣的縣情,對于學員提出的各種問題,他們都耐心、細致一一給予解答,特別值的一提的是周老師因身體不適在授課過程中發(fā)生較為嚴重的嘔吐,培訓中心管理教師請他休息一下再上課,卻被他拒絕了,周老師堅持帶病把課上完才休息。

結(jié)交了一幫朋友是我在本期培訓中重要的收獲之一,這是我自參加工作以來第一次參加縣委組織部組織的干部外出培訓學習活動,因單位較小、業(yè)務(wù)單一,平時很小有機會外出學習培訓,與其它部門來往少,溝通交流少,許多部門的領(lǐng)導干部都不是很熟悉,通過這次8天的外出培訓,大家在學習中相互汲取,互相學習,在活動中學會關(guān)心和付出。特別是通過拓展訓練,來自不同單位的學員通過團隊訓練融化了一個個陌生的笑容,富有朝氣和戰(zhàn)斗力的團隊出現(xiàn)在我們面前,讓我們認識到集體的的力量、團結(jié)的力量,活動中許多新想法和新思路悄然產(chǎn)生,真真正正地體會到“辦法總比困難多”,真真正正體會到“團結(jié)就是力量”,這份珍貴的友誼,為大家今后更便利和更有成效地工作打下了基礎(chǔ)。

青島是一座美麗的海濱城市,這座從19世紀末頁才形成的城市隨起伏舒展的'海濱丘陵地勢巧妙的構(gòu)建。經(jīng)過一百年的滄桑巨變,如今老市區(qū)仍然完好的保存著古樸典雅的歐陸風貌。紅瓦、綠樹、碧海、藍天,是對老市區(qū)的經(jīng)典概括。山、每、城一體是青島獨特的風貌。以前只在電視上見過大海,這次親身看到了大海,感覺真的不一樣,真正感受到了大海的博大精神,大海的神奇??疾炝饲鄭u啤酒、海爾集團才進一步了解到青啤、海爾是如何成長為今天全國和世界的知名品牌的??疾炝饲鄭u市規(guī)劃館后,讓我感到驚訝的是一座“爛尾樓”竟然被改造成了集中展示青島市城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)成果的平臺,而且是“全國第一個全市域規(guī)劃模型,首次采用1:2750的比利將所轄區(qū)市全域11282平方公里及約12000平方公里海域納入一模型”,模型面積足有半個足球大,模型后面建有巨大的led屏幕,特別壯觀。伴隨著模型后面巨大的led屏幕短片的動態(tài)演示解說,真有視覺的直觀和心靈的震撼的感受。

專家、教授的講座就象是一頓豐盛的大餐,精美地呈現(xiàn)在我們的面前,真是“聽君一席話,勝讀十年書”。各位專家、教授毫無保留的把自己在學習和工作中的經(jīng)驗?zāi)贸鰜砼c大家分享,深入淺出,可謂是異彩紛呈。劉老師講授的《城市文化保護與特色街區(qū)建設(shè)——青島“市北現(xiàn)象”探析與借鑒》讓我們認識到城市文化的重要性和特色街區(qū)建設(shè)的關(guān)鍵在于文化特色;周老師講授的《當前國內(nèi)外宏觀***治經(jīng)濟熱點問題分析》使我們及時地了解了目前國際、國內(nèi)宏觀***治經(jīng)濟發(fā)展趨勢,周老師的講座非常生動,觀點鮮明、見解獨到;劉老師講授的《***府危機處理,構(gòu)建良性互動的***群干群關(guān)系》對目前開展的“四群”教育工作有非常好的借鑒和指導作用;呂老師講授的《領(lǐng)導干部情緒管理與壓力調(diào)控》讓我學到了如何調(diào)控壓力和如何管理好自身的情緒,對我今后的工作和生活非常有幫助;李老師講授的《青島市招商工作談判技巧與案例》讓我了解了如何做好招商工作;程老師講授的《十八精神解讀》讓我重溫了十八精神,對十八大精神內(nèi)函的理解更進了一步。

總經(jīng)理干部培訓心得體會版篇十三

作為一名合格的干部,在強調(diào)日常工作的同時,更應(yīng)增強自身修養(yǎng)的晉升。做人必然要淺,淺得透明,淺得端正,淺得真實。正所謂,為學實難,在于“困難”,而為人不易,則在于“真”。要敢于面對真實的本身,敢于展現(xiàn)真實的本身,做一個真人。

科級干部要以“修己”而達到高效治理,可以從以下三個方面進行:

二是立風致,在工作交往中,作為領(lǐng)導干部要可以或許放眼他人,而非自我觀賞,正確地看待別人的不夠,以觀賞的眼光回收別人的長處,客不雅的贊揚別人的`造詣,公正的評判別人的失誤。

三是重情趣,要嚴守生活小節(jié),培養(yǎng)康健情趣,守住欲望關(guān)、喜好關(guān)、親情關(guān)、社交關(guān)。各人都有欲望,個個都面臨誘惑。但作為一名組織培養(yǎng)和信任的科級干部,就要可以或許抑制住欲望、頂?shù)米≌T惑、耐得住寂寞、經(jīng)得住考驗。朋友之間是相互影響的,要多于與益者交。作為科級干部必然要把握好與人交往的尺度,擇善而交,擇賢而交。對付交往,可以互利,但弗成相互應(yīng)用;可以相幫,但不能超出原則范圍;可以取悅,但不能虛榮討彩。

科級干部是在一線上承擔具體治理工作的人,承擔著承上啟下的緊張作用,必須要在動腦筋、負責任、有作為、做楷模上下功夫,要切實可以或許拿出具有自身特色和創(chuàng)造性的工作思路和切實可行的工作標準,完成一個合格的科級干部落實與執(zhí)行、治理與辦事、聯(lián)系與溝通的實際作用與任務(wù)。

總經(jīng)理干部培訓心得體會版篇十四

為了進一步提高我校學生干部的綜合素質(zhì),樹立遠的理想,增強自我教育、自我管理、自我服務(wù)的意識,在學院領(lǐng)導的關(guān)心和指導下,學院團召開了系級干部培訓會,有x名干部參加了這次的會議,作為其中之一的我們深感受益匪淺。

在當今的校園中,學生干部的素質(zhì)越來越受到關(guān)注,面臨的挑戰(zhàn)日益重。我們認為在新形勢下,學生干部應(yīng)該具備以下的素質(zhì):

除此之外,現(xiàn)在在學生干部中存在有一些人,只仕著學習,把工作晾在一邊,到最后一走了之。這種行為是不負責任的。所以能否把學習和工作安排妥當是衡量一個學生干部是否合格的重要標準。

這主要是要有博的胸懷。身為一個學生干部,經(jīng)常要和同學共處,勿怕別人超越自己;自己有缺點就要有自知之明,當別人批評你的時候就要虛心聽取而不要心懷不悅。學生干部之間取長補短,一個團體才有每個人發(fā)揮的地方,才能發(fā)揮團體的最作用。

三、樹立為學生服務(wù)的意識。

具體來說,首先主要是策劃能力。要做到這一點首先要善于思考。學生干部是協(xié)助學校管理好學生的助手,許多重活動都是由學生組織實施的。學生干部要思考如何開展工作,怎樣才能干得更好,這樣才能控制、改進和創(chuàng)新。其次是協(xié)調(diào)能力。這如同潤滑劑一樣可使你和領(lǐng)導、老師、同事及學生關(guān)系更融洽。

總的來說,這次的干部培訓主要在學風建設(shè)、思想修養(yǎng)及心理素質(zhì)進行了主要的學習,讓我們受益匪淺,為我們以后的工作指導好方向。在今后的工作中,要善于真心地微笑,因為這樣可能會受到意想不到的效果;要虛心聽取別人的意見,三個臭皮匠總勝過一個諸葛亮吧;及時助學生解決問題,那怕是一件很不起眼的小事,細微之處總關(guān)情啊!然而責任心也是最重要的一點,沒有責任心的干部絕對不會高效率、高質(zhì)量的完成工作。

總經(jīng)理干部培訓心得體會版篇十五

又是一個春日的早晨,可此晨非彼晨,因為今天是xx團干培訓學校開課的日子。我起了個大早,戴好團徽和?;?,懷著崇敬的心情,伴著朝陽來到了師大的“書山”——xx傳播學院,參加以烈士名字命名的培訓班。

上午八點五十分,培訓在xx傳播學院的405學術(shù)報告廳準時開始。上午的課是校團委的晏昱書記題為“勇?lián)鈽s使命,譜寫壯麗篇章”的講座。第一次參加正式的培訓,當然要從團的基本知識開始,使我們對團有一個系統(tǒng)全面的認識。

除了簡單的介紹團的基本知識,晏昱書記還結(jié)合現(xiàn)代共青團工作的實際,對我們學生干部提了一些新要求。

第一是樹立創(chuàng)新意識。創(chuàng)新是社會進步的動力源泉。對于我們青年學生干部來說,創(chuàng)新尤為重要。沒有創(chuàng)新,當代共青團人就無法在當今世界激烈的人才競爭中立足。

第二是樹立全球視野。在全球化的大背景下,任何一個優(yōu)秀的團干部都必須擁有一個宏觀、客觀的全球視野,這是團干部的必須擁有的素質(zhì)。要學會在時代、國際的大環(huán)境中分析問題,解決問題。實現(xiàn)民族偉大復興,必須擁有一批擁有全球視野的青年團干部。

第三是加強知識文化的學習。當代共青團人實現(xiàn)理想抱負的基本條件,就是擁有較高的文化知識水平。

上午的課使每一個學員都對團、團干部有了一個科學的認識,這對我們以后正確的開展工作很重要。也讓我們對自己從事的團的工作由然而生出一種神圣感和責任感,我認為這是一個稱職的團員干部所必需的素質(zhì)。

下午的課是周彩姣書記題為“在實踐中成長”的共青團知識講座。她從團旗、團徽和團的歷史開始了一下午的講述。“有愛心,有熱心,有恒心是端正團干態(tài)度,努力促進團支部的各項工作的基礎(chǔ)?!薄懊鞔_工作職責(團支部、團支書、組織委員、宣傳委員),制定詳實可行的工作計劃?!敝軙浢钫Z連珠,對我們做團的日常工作非常有啟示。

比如說,周書記在“規(guī)范團的組織生活,增強團支部的活力”中講到:規(guī)范團支部的檔案建設(shè);規(guī)范團支部的各項組織生活,增強團支部的活力;豐富班團文化生活,引導團員青年樹立健康向上的文化價值取向等具體的實施方法。尤其強調(diào)打造“學習型”團隊、“服務(wù)型”團隊、“活力型”團隊,對我們實際工作有很大的借鑒意義。

不僅如此,周書記還重點講了很多我們之前不甚明了的問題。比如說,有意義的活動有哪些?思想教育活動、學習知識文化活動、科學創(chuàng)新活動、社會公益活動社會監(jiān)督活動。這些活動都是易于開展且教育意義深遠的。再比如說,如何處理團建與黨建的關(guān)系?周書記給出了四點可行的方案:團員隊伍建設(shè)與黨員隊伍建設(shè)結(jié)合;把團干部隊伍建設(shè)與黨的干部隊伍建設(shè)結(jié)合起來;把團的陣地建設(shè)與黨的陣地建設(shè)結(jié)合起來;把團的活動與黨的中心工作結(jié)合起來。所有的這些,都有一個特點,那就是可操作性強。正符合了“在實踐中成長”的主題。

你為什么做團支書?你想給你的團支部帶來什么?你想通過你的職務(wù)獲得什么?這三個精彩的問題代表了晚上的新老團干交流會的理論高度和務(wù)實風格。

如果問我“你為什么做團支書”。我的答案是為了鍛煉自己的能力,盡一個黨員為組織工作的義務(wù)做團支書。

如果問我“你想給你的團支部帶來什么”。我的答案是通過自己的努力給我們支部帶來百強紅旗團支部的榮譽,給支部的每一位團員帶來團組織的溫暖。

如果問我“你想通過你的職務(wù)獲得什么”。我的答案是通過我的職務(wù)獲得更強的工作能力和更多的朋友。也許哈佛大學的校訓更能詮釋我做團支書的理由:“為了獲取知識走進來,為了更好地為祖國和人民服務(wù)走出去。”

“書山有路勤為徑,學海無涯苦作舟”。

一個團支書說官大確實不大,說責任小實在不小。一天的學習,讓我明白了自己的責任,更學會了承擔責任的工作方法。今天的在書山的學習,不虛此行。

請組織放心,在我的努力工作下,明天一定會更美好!

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