精選求職簡(jiǎn)歷內(nèi)容（通用16篇）

5.總結(jié)是對(duì)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行歸納和分析的方式一個(gè)好的總結(jié)應(yīng)該簡(jiǎn)明扼要地概括出重點(diǎn)和核心內(nèi)容。以下是一些提高工作效率的經(jīng)驗(yàn)分享，希望對(duì)大家有所幫助。

求職簡(jiǎn)歷內(nèi)容篇一

簡(jiǎn)歷編號(hào)：

更新日期：

無(wú)照片

姓名：

林先生

國(guó)籍：

中國(guó)

目前所在地：

荔灣區(qū)

民族：

漢族

戶口所在地：

荔灣區(qū)

身材：

176cmkg

婚姻狀況：

未婚

年齡：

27

培訓(xùn)認(rèn)證：

誠(chéng)信徽章：

求職意向及工作經(jīng)歷

人才類型：

普通求職

應(yīng)聘職位：

網(wǎng)站編輯：網(wǎng)站編輯、系統(tǒng)管理員/網(wǎng)絡(luò)管理員：網(wǎng)管、電腦維護(hù)/網(wǎng)絡(luò)管理員

工作年限：

4

職稱：

求職類型：

全職

可到職日期：

隨時(shí)

月薪要求：

面議

希望工作地區(qū)：

廣州

個(gè)人工作經(jīng)歷：

公司名稱：

公司性質(zhì)：

民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：文娛、體育、辦公用品及設(shè)備

擔(dān)任職務(wù)：

網(wǎng)管

工作描述：

負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備的維護(hù)，圖片的修改（ps），各種格式的轉(zhuǎn)換（vegas），簡(jiǎn)單的剪接（pr），特效（ae）。

離職原因：

公司名稱：

公司性質(zhì)：

民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子

擔(dān)任職務(wù)：

網(wǎng)管及網(wǎng)站編輯

工作描述：

負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備的維護(hù)，網(wǎng)站更新，圖片的`處理，各種格式轉(zhuǎn)換，做簡(jiǎn)單的ae效果。

離職原因：

公司名稱：

公司性質(zhì)：

私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子

擔(dān)任職務(wù)：

技術(shù)員

工作描述：

客戶計(jì)算機(jī)的維護(hù)和計(jì)算機(jī)配件的銷售。

離職原因：

教育背景

畢業(yè)院校：

廣州工程技術(shù)職業(yè)學(xué)院

最高學(xué)歷：

大專

畢業(yè)日期：

所學(xué)專業(yè)一：

計(jì)算機(jī)軟件技術(shù)

所學(xué)專業(yè)二：

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：

起始年月

終止年月

學(xué)校（機(jī)構(gòu)）

專業(yè)

獲得證書(shū)

證書(shū)編號(hào)

廣州市建筑工程學(xué)校

公民建

cad中級(jí)證書(shū)

廣州工程技術(shù)職業(yè)學(xué)院

算機(jī)軟件設(shè)計(jì)

計(jì)算機(jī)等級(jí)二級(jí)

廣州工程技術(shù)職業(yè)學(xué)院

計(jì)算機(jī)軟件設(shè)計(jì)

計(jì)算機(jī)維護(hù)高級(jí)技工

語(yǔ)言能力

外語(yǔ)：

英語(yǔ)一般

其它外語(yǔ)能力：

能看，聽(tīng)簡(jiǎn)單的英語(yǔ)對(duì)或文章。

國(guó)語(yǔ)水平：

良好

粵語(yǔ)水平：

精通

工作能力及其他專長(zhǎng)

熟悉windows系列操作系統(tǒng)的一般操作，熟悉office辦公軟件，能快速解決電腦/網(wǎng)絡(luò)的一般故障（半小時(shí)內(nèi)能快速判斷故障原因并解決），(c#+sql2005/access)或php(joomla/ss)動(dòng)態(tài)網(wǎng)頁(yè)，懂seo的優(yōu)化，靜態(tài)網(wǎng)頁(yè)（懂span+css）;圖片處理/修改(ps)，略懂?dāng)z影構(gòu)圖;簡(jiǎn)單的flash設(shè)計(jì)，網(wǎng)頁(yè)banner設(shè)計(jì)，熟悉網(wǎng)站后臺(tái)的管理和操作(discuz、動(dòng)易,joomla,ss等后臺(tái))。本人有興趣從事電腦或網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、網(wǎng)站管理圖片、圖像處理等有關(guān)計(jì)算機(jī)方面的工作。

office軟件中級(jí)操作員證。

autocat軟件中級(jí)操作員證。

國(guó)家計(jì)算機(jī)等級(jí)考試二級(jí)（java）證。

高級(jí)計(jì)算機(jī)維修技工（國(guó)家信息產(chǎn)業(yè)部頒發(fā)）注：30分鐘內(nèi)可以快速判斷單機(jī)計(jì)算機(jī)故障。

詳細(xì)個(gè)人自傳

愿意從地做起，刻苦工作(可從見(jiàn)習(xí)或助理做起)，很有興趣在網(wǎng)站管理/設(shè)計(jì)/電腦維護(hù)/物流/圖像處理方面等與計(jì)算機(jī)有關(guān)工作崗位工作。

個(gè)人聯(lián)系方式

通訊地址：

聯(lián)系電話：

家庭電話：

手機(jī)：

qq號(hào)碼：

電子郵件：

個(gè)人主頁(yè)：

求職簡(jiǎn)歷內(nèi)容篇二

求職簡(jiǎn)歷中所寫(xiě)的基本內(nèi)容你知道是什么嗎?以下文書(shū)幫小篇提供

簡(jiǎn)歷求職對(duì)崗位寫(xiě)什么

除非你是抱著攢面試經(jīng)驗(yàn)的目的，否則請(qǐng)認(rèn)真地準(zhǔn)備每一個(gè)公司的簡(jiǎn)歷。是不是專為某個(gè)職位寫(xiě)的我們還是很容易看出來(lái)的。

另外，海投海面很浪費(fèi)公司和求職者的時(shí)間。

除非單位要求，否則最好別附帶照片。

每個(gè)人的審美都不同，同一個(gè)人有的人看了覺(jué)得穿的很新潮，有人覺(jué)得穿的很瘋。嗯，不過(guò)我相信劉德華和桂綸鎂那樣的大家都會(huì)喜歡的。

請(qǐng)用正裝照。不要生活照，不要奇異裝照。

特清晰的當(dāng)然很好，但是不要那種清晰到顯出你臉上的某些東西的照片。(比如說(shuō)痘痘)

拍照請(qǐng)化妝，只要是個(gè)人，無(wú)論多丑，化化妝拍個(gè)頭像照總能讓人看的過(guò)去的。

請(qǐng)不要弄個(gè)一頁(yè)的求職信，沒(méi)人看。

請(qǐng)不要多廢話，諸如“無(wú)論貴單位給予我面試機(jī)會(huì)否，都請(qǐng)接受我獻(xiàn)上的誠(chéng)摯祝福，預(yù)祝xxx”之類的，要知道這些話看了一遍挺好的，看了一百遍就覺(jué)得挺。。。。

比如說(shuō)在河北投遞北京的，請(qǐng)?jiān)卩]件或者簡(jiǎn)歷醒目為止告訴我們，現(xiàn)在所在地是北京。除非這人簡(jiǎn)歷特棒，否則很多hr都會(huì)刪掉的。

一個(gè)是郵箱名(這個(gè)反倒不是最重要的)，一個(gè)是發(fā)郵件顯示的名字。請(qǐng)職業(yè)一點(diǎn)，不要給自己的顯示名寫(xiě)成“不死戰(zhàn)魂”之類的。

稍微大點(diǎn)的`公司，都是在用這些客戶端(lotus notes客戶端不好裝就算了)。裝一個(gè)，給自己發(fā)個(gè)求職信看看，看一下你的簡(jiǎn)歷在客戶端里顯示成什么樣。

這樣你就知道如何排版了。

不好編輯，不好修改，而且不少hr還沒(méi)有這類軟件。

用pdf寫(xiě)簡(jiǎn)歷對(duì)于高端人士而言，那叫專業(yè)，對(duì)于99%的公司而言，這只是一種裝x行為。

雷人，雖然貴學(xué)校名氣很大，但是你也不用把學(xué)校的logo發(fā)個(gè)那么清晰版的給我們。

對(duì)，你的照片很吸引人，我相信也很吸引顧客，但是我們招的是銷售，不是女公關(guān)。

雖然個(gè)人隱私是很寶貴的，但是我們真地很想聯(lián)系到您，麻煩發(fā)簡(jiǎn)歷前確認(rèn)一下你的聯(lián)系方式。

求職簡(jiǎn)歷內(nèi)容篇三

?個(gè)人求職簡(jiǎn)歷它的寫(xiě)作技巧是什么?對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生沒(méi)有太多豐富的個(gè)人工作經(jīng)歷，寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí)要怎樣來(lái)突出個(gè)人能力，

數(shù)字化應(yīng)聘簡(jiǎn)歷

怎樣寫(xiě)好一份精彩的個(gè)人求職簡(jiǎn)歷

“我們每天都要面對(duì)大量的簡(jiǎn)歷。你最短用多少時(shí)間看完一份簡(jiǎn)歷?”近日在一知名人力資源論壇上，一位任職hr的網(wǎng)友發(fā)帖如是問(wèn)，他坦言自己最快的時(shí)間是5秒。而跟帖者也紛紛表示每天收到的簡(jiǎn)歷數(shù)百上千，瀏覽時(shí)間十分有限。甚至有一人跟帖說(shuō)：“有的簡(jiǎn)歷一打開(kāi)，硬件條件不行，馬上關(guān)閉，大約2秒?！?/p>

于是求職者不禁要問(wèn)，如何在這短短的2秒鐘內(nèi)抓住hr的眼球呢?人力資源專家表示，要像起新聞標(biāo)題一樣擬寫(xiě)郵件的主題。

hr首先看到的就是郵件主題，要吸引他點(diǎn)擊，就要突出你最具競(jìng)爭(zhēng)力的優(yōu)勢(shì)，提煉成幾個(gè)關(guān)鍵詞。比如你應(yīng)聘的崗位是工程師，要求有5年工作經(jīng)歷，而你已有8年的工作經(jīng)歷，那么可以把郵件主題定為“8年資深工程師”。

這其中最大的.竅門(mén)是，研究應(yīng)聘崗位的職位描述，根據(jù)要求對(duì)號(hào)入座。

簡(jiǎn)歷的最開(kāi)頭，也可以用一句話將自己的優(yōu)勢(shì)概括出來(lái)，這樣進(jìn)一步調(diào)起hr的胃口。

盡管網(wǎng)絡(luò)空間很大，但電子簡(jiǎn)歷仍然要遵循精簡(jiǎn)的原則，一頁(yè)內(nèi)容即可，盡量要點(diǎn)化、數(shù)據(jù)化，用事實(shí)和數(shù)字說(shuō)話。

正如上述跟帖者所說(shuō)，有的hr幾乎沒(méi)有耐心和時(shí)間等附件慢慢打開(kāi)，有的企業(yè)甚至出于系統(tǒng)安全的考慮屏蔽掉附件，因此最好不要用附件發(fā)送簡(jiǎn)歷。

電子郵件似乎給求職者提供了很大的展示空間，比如有的求職者用視頻的方式介紹自己等，但事實(shí)上，除非招聘崗位特別強(qiáng)調(diào)從業(yè)人員的創(chuàng)意和個(gè)性，否則絕大多數(shù)hr都不大看好這種標(biāo)新立異的方式。首先這種文件需要耗費(fèi)hr更多的時(shí)間來(lái)看，而且應(yīng)聘者太過(guò)個(gè)性會(huì)讓hr質(zhì)疑他的團(tuán)隊(duì)合作能力。

最后，專家強(qiáng)調(diào)，沒(méi)有真才實(shí)學(xué)的求職技巧是欺騙，只有在對(duì)自己準(zhǔn)確定位的基礎(chǔ)上，合理地運(yùn)用一些求職技巧，才能真正達(dá)到提高求職成功率的目的。

求職簡(jiǎn)歷內(nèi)容篇四

工商會(huì)計(jì)簡(jiǎn)歷

個(gè)人相片

姓名：

性別：

女

民族：

漢族

出生年月：

1980年4月5日

證件號(hào)碼：

婚姻狀況：

已婚

身高：

160cm

體重：

48kg

戶籍：

河南洛陽(yáng)

現(xiàn)所在地：

河南洛陽(yáng)

畢業(yè)學(xué)校：

湖南財(cái)經(jīng)學(xué)院

學(xué)歷：

大專

專業(yè)名稱：

工商會(huì)計(jì)

畢業(yè)年份：

工作年限：

職稱：

求職意向

職位性質(zhì)：

全職

職位類別：

其他類

職位名稱：

會(huì)計(jì);出納員;財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)助理

工作地區(qū)：

洛陽(yáng);

待遇要求：

1500元/月不需要提供住房

到職時(shí)間：

可隨時(shí)到崗

技能專長(zhǎng)

語(yǔ)言能力：

教育培訓(xùn)

教育經(jīng)歷：

時(shí)間

所在學(xué)校

學(xué)歷

培訓(xùn)經(jīng)歷：

時(shí)間

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

證書(shū)

工作經(jīng)歷

其他信息

自我評(píng)價(jià)：

本人綜合素質(zhì)較高，上進(jìn)心強(qiáng),具有良好職業(yè)道德。能獨(dú)立完成小規(guī)模及一般納稅人的全盤(pán)內(nèi)外賬和出納及倉(cāng)管工作。熟練使用管家婆財(cái)務(wù)軟件、增值稅開(kāi)票系統(tǒng)及進(jìn)項(xiàng)發(fā)票掃描操作和網(wǎng)上認(rèn)證以及電子申報(bào)，熟悉增值稅、企業(yè)所得稅及地稅等各種網(wǎng)上申報(bào)程序，能編制每月會(huì)計(jì)報(bào)表，熟悉現(xiàn)行會(huì)計(jì)制度和稅法。持有效會(huì)計(jì)從業(yè)資格證。有洛陽(yáng)市戶口擔(dān)保。

發(fā)展方向：

不限

其他要求：

聯(lián)系方式

求職簡(jiǎn)歷內(nèi)容篇五

求職簡(jiǎn)歷內(nèi)容重點(diǎn)為工作經(jīng)歷，一份有針對(duì)性的個(gè)人簡(jiǎn)歷中寫(xiě)好工作經(jīng)歷那么其它的內(nèi)容也就是以幫助為中心了，如果在求職簡(jiǎn)歷中突出自己的個(gè)人能力那么有招聘這個(gè)職位的公司肯定首先選擇的人員就是你，

求職簡(jiǎn)歷還一項(xiàng)重點(diǎn)那么就是個(gè)人的聯(lián)系方式，記得這個(gè)聯(lián)系方式寫(xiě)多一個(gè)都是沒(méi)有問(wèn)題，最好寫(xiě)在個(gè)人簡(jiǎn)歷最上面跟姓名一欄，然后在最下面也就是整份求職簡(jiǎn)歷內(nèi)容結(jié)束時(shí)再寫(xiě)一次，如果是有個(gè)人簡(jiǎn)歷封面那么在

個(gè)人簡(jiǎn)歷封面

一份求職簡(jiǎn)歷要突出自己的特點(diǎn)也技能，這樣就能得到hr的認(rèn)可，讓你得到面試的機(jī)會(huì)。

求職簡(jiǎn)歷內(nèi)容篇六

展示個(gè)人經(jīng)驗(yàn)多么豐富是不是需通過(guò)實(shí)踐的長(zhǎng)短來(lái)反應(yīng)這一點(diǎn)?可應(yīng)屆生能有多長(zhǎng)的實(shí)踐時(shí)間?再者時(shí)間多不一定就表示經(jīng)驗(yàn)豐富，實(shí)踐的時(shí)間多則可以讓人有更多的認(rèn)識(shí)，但是時(shí)間不過(guò)是促使經(jīng)驗(yàn)豐富的一項(xiàng)因素而已，經(jīng)驗(yàn)是否豐富還和個(gè)人從事的實(shí)踐活動(dòng)、吸取經(jīng)驗(yàn)的狀況、個(gè)人頭腦和態(tài)度等有著更大的關(guān)系，所以不要認(rèn)為自己是大學(xué)生沒(méi)有多少實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，就不能在簡(jiǎn)歷里體現(xiàn)出經(jīng)驗(yàn)的豐富性。如果你具有一定經(jīng)驗(yàn)完全可以將其展示出來(lái)的，相對(duì)于你的同類對(duì)手來(lái)說(shuō)憑借著一定的經(jīng)驗(yàn)足以將他們甩在身后。

在這里就要介紹一個(gè)幫應(yīng)屆生建立實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富印象的技巧，就是體現(xiàn)工作時(shí)間長(zhǎng)或深入才能得到的東西。比如做水文測(cè)量要怎么掌握住峰值狀況，如果按照書(shū)本上說(shuō)的'方式進(jìn)行測(cè)量，這肯定說(shuō)明你沒(méi)有什么實(shí)踐經(jīng)歷。而如果按照實(shí)際當(dāng)中的常規(guī)方式去測(cè)量，也只能說(shuō)明你有過(guò)實(shí)踐經(jīng)歷但是并不豐富。你要將實(shí)際測(cè)量的技巧展示出來(lái)，比如怎么判斷峰值出現(xiàn)的時(shí)間等，還要從大方面去說(shuō)明這一點(diǎn)，比如一個(gè)季度或者一年、一個(gè)更大周期的峰值估算技巧。時(shí)間范圍越大則越能說(shuō)明你的經(jīng)驗(yàn)豐富，所以在簡(jiǎn)歷里描述實(shí)踐方面的東西時(shí)不要忽略時(shí)間這個(gè)重要的東西。

求職簡(jiǎn)歷內(nèi)容篇七

求職信和簡(jiǎn)歷的風(fēng)貌截然不同，求職信是商業(yè)信函，和你向客戶發(fā)出的合作邀請(qǐng)一樣，要求規(guī)范、專業(yè)，足以吸引他的目光，說(shuō)服他去看你的'簡(jiǎn)歷以獲得更多信息，而簡(jiǎn)歷屬于推銷個(gè)人的廣告文稿，就像產(chǎn)品介紹一樣，要能激起客戶的購(gòu)買(mǎi)欲望，說(shuō)服他給你面試機(jī)會(huì)。因此簡(jiǎn)歷可以一稿多投，求職信必須量身定做。

既然不能千篇一律，就要針對(duì)不同企業(yè)、不同職位，在內(nèi)容和風(fēng)格上稍做調(diào)整，有所側(cè)重，讓招聘經(jīng)理覺(jué)得你的工作經(jīng)歷和綜合素質(zhì)與應(yīng)聘職位完全吻合或非常接近，并且期望從簡(jiǎn)歷中得到更加肯定的答案以便安排面試。

某種程度上來(lái)講，求職信來(lái)源于簡(jiǎn)歷，又高于簡(jiǎn)歷，具有對(duì)簡(jiǎn)歷內(nèi)容進(jìn)行綜合介紹、補(bǔ)充說(shuō)明和深入擴(kuò)展的作用。

比如，你想用一些詞語(yǔ)來(lái)強(qiáng)調(diào)和描述你的特殊能力和經(jīng)歷，或者希望進(jìn)一步具體描述簡(jiǎn)歷中提到的某項(xiàng)重要工作成就，這些在客觀性較強(qiáng)的簡(jiǎn)歷中很難辦到，但在求職信中，運(yùn)用一些主觀性描述進(jìn)行強(qiáng)調(diào)和補(bǔ)充，完全可以做到并做好。

又如，簡(jiǎn)歷嚴(yán)格限制了對(duì)于軟技能的描述，吃苦耐勞、團(tuán)隊(duì)精神等意志品質(zhì)方面的內(nèi)容在簡(jiǎn)歷中無(wú)法多加描述，然而在求職信中可以對(duì)這些方面通過(guò)具體項(xiàng)目和事例進(jìn)行有針對(duì)性的說(shuō)明。

求職簡(jiǎn)歷內(nèi)容篇八

在這四年里，我在學(xué)習(xí)上比較認(rèn)真，成績(jī)也比較好，每年都能拿到學(xué)校的獎(jiǎng)學(xué)金，在班里也一直能保持在前五名。特別是在專業(yè)課方面，盡量做到學(xué)好用好。積極參加各種廣告方面的比賽，并且獲得過(guò)全國(guó)大學(xué)生廣告藝術(shù)大賽江蘇賽區(qū)三等獎(jiǎng)。無(wú)論是平時(shí)的作業(yè)，還是論文，還是考試，都能認(rèn)真對(duì)待，希望做到最好。如果要說(shuō)這四年在學(xué)習(xí)上最大的遺憾是什么，那就是英語(yǔ)，以前在高中時(shí)我的英語(yǔ)成績(jī)還不錯(cuò)，但是進(jìn)了大學(xué)以后，我對(duì)英語(yǔ)怠慢了，沒(méi)有花太多的時(shí)間去學(xué)，導(dǎo)致現(xiàn)在要畢業(yè)了還沒(méi)有考過(guò)六級(jí)。

在社會(huì)實(shí)踐方面，我覺(jué)得我的經(jīng)驗(yàn)還是蠻豐富的。20__年下半年，我在一家廣告公司做實(shí)習(xí)策劃的工作，盡管剛開(kāi)始什么都不會(huì)，很辛苦，很累，但是當(dāng)我作為一個(gè)歌迷見(jiàn)面會(huì)的策劃者和執(zhí)行者在舞臺(tái)后和花兒樂(lè)隊(duì)溝通的時(shí)候，當(dāng)我撰寫(xiě)的伊奈陶瓷公司廣告效果測(cè)評(píng)報(bào)告獲得客戶認(rèn)可的時(shí)候，當(dāng)我看到自己策劃的奠基儀式、開(kāi)業(yè)典禮成功實(shí)施的時(shí)候，當(dāng)我設(shè)計(jì)的logo被企業(yè)采用的時(shí)候，當(dāng)我在路演現(xiàn)場(chǎng)獨(dú)擋一面的時(shí)候，我是開(kāi)心的。我憑著自己的努力完成了一項(xiàng)項(xiàng)任務(wù)。在廣告公司的實(shí)習(xí)，讓我學(xué)到了很多書(shū)本上學(xué)不到的東西，接觸了各行各業(yè)的客戶，同時(shí)，也在工作中對(duì)印刷業(yè)、媒體、禮儀服務(wù)機(jī)構(gòu)等有了一定的了解，為以后能夠很快適應(yīng)工作崗位奠定了基礎(chǔ)。

而在此前，我也在麥當(dāng)勞做過(guò)兼職，很苦，很累，但那段時(shí)間也給了我很多快樂(lè)。學(xué)到很多東西。讓我初嘗到了生活的艱辛和賺錢(qián)的不易。麥當(dāng)勞作為一家世界一流的企業(yè)，它有著嚴(yán)格規(guī)范的員工培訓(xùn)機(jī)制和工作機(jī)制。在麥當(dāng)勞工作，一方面讓我學(xué)到了這樣的大公司在產(chǎn)品促銷、團(tuán)隊(duì)合作、顧客服務(wù)、品質(zhì)保證等方面值得借鑒的.規(guī)章制度和成功經(jīng)驗(yàn)，另一方面，通過(guò)與形形色色的顧客打交道，也增強(qiáng)了我與人溝通的能力，此外，辛苦的工作也磨練了我吃苦耐勞的精神。

此外，在思想上，我也積極向黨組織靠攏，一方面，加強(qiáng)自身的思想道德建設(shè)，從思想上武裝自己;另一方面，本著為人民服務(wù)的宗旨，堅(jiān)持幫助他人，服務(wù)社會(huì)，以黨員的要求嚴(yán)格要求自己。終于在大三開(kāi)始的時(shí)候光榮的加入了共產(chǎn)黨，并在一年后順利轉(zhuǎn)正。

在大學(xué)四年中，我也認(rèn)識(shí)了很多朋友，他們給予了我很多的幫助，也讓我學(xué)到了很多東西，這是大學(xué)期間除了專業(yè)知識(shí)以外的另一筆寶貴財(cái)富。

總之，四年的學(xué)習(xí)生活，無(wú)論是專業(yè)知識(shí)還是社會(huì)常識(shí)，亦或是為人處事，都讓我學(xué)到了很多，可以說(shuō)，這四年是我人生中最有意義的一段時(shí)光，我的人生理想和人生追求在這段時(shí)間內(nèi)得以確定，對(duì)自己的職業(yè)生涯有了新的規(guī)劃，生活也有了新的目標(biāo)。我將繼續(xù)努力，不斷進(jìn)步，走向成功!

求職簡(jiǎn)歷內(nèi)容篇九

一份合格

求職簡(jiǎn)歷

一份合格

求職簡(jiǎn)歷

寫(xiě)求職簡(jiǎn)歷最好控制在一頁(yè)紙之內(nèi)，不管你是什么專業(yè)還是應(yīng)聘什么職位的求職者簡(jiǎn)歷都可以濃縮到一頁(yè)紙上，而且這個(gè)篇幅足夠容納個(gè)人的卓越經(jīng)歷，階段目標(biāo)不同，個(gè)人展示重點(diǎn)也有很大變化，在寫(xiě)簡(jiǎn)歷只寫(xiě)精華的信息不寫(xiě)沒(méi)用的信息。

成績(jī)水平

實(shí)習(xí)經(jīng)歷

簡(jiǎn)歷中所寫(xiě)的經(jīng)歷并不是經(jīng)歷越多越復(fù)雜就是很好，畢業(yè)生大部分實(shí)習(xí)都是和專業(yè)或求職相關(guān)的`，所以實(shí)習(xí)經(jīng)歷都比較對(duì)口，但有很多同學(xué)因?yàn)閷?shí)習(xí)經(jīng)歷淺薄，就把家教、導(dǎo)游、編程和管理等一大堆不相及的經(jīng)歷編寫(xiě)到一起，這樣容易讓人認(rèn)為你的職業(yè)規(guī)劃不清，盲目求職，對(duì)于求職與工作沒(méi)有認(rèn)真的態(tài)度。

自我評(píng)價(jià)要根據(jù)自己的情況來(lái)寫(xiě)，每個(gè)人有每個(gè)人不同的興趣愛(ài)好與工作能力和學(xué)習(xí)的專業(yè)不同，

求職簡(jiǎn)歷內(nèi)容篇十

婚姻狀況：未婚民族：漢族

戶籍：_-_年齡：30

現(xiàn)所在地：_-_身高：160cm

希望地區(qū)：_-_

希望崗位：財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-會(huì)計(jì)

財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理

教育經(jīng)歷

20_-09～20_-07_財(cái)經(jīng)大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)本科

工作經(jīng)歷

__公司(20_-07～20_-05)

公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：石油、化工、地質(zhì)

擔(dān)任職位：應(yīng)付會(huì)計(jì)崗位類別：會(huì)計(jì)

工作描述：

1、按照會(huì)計(jì)制度及公司財(cái)務(wù)規(guī)定，審核費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)及付款單據(jù)，生成憑證，錄入sap系統(tǒng)。

2、根據(jù)到期日及時(shí)安排供應(yīng)商的付款，審核付款憑證及付款單據(jù)的合理性與完整性。

3、及時(shí)跟蹤對(duì)于一些供應(yīng)商產(chǎn)品價(jià)格，產(chǎn)品質(zhì)量，產(chǎn)品數(shù)量，訂單，倉(cāng)庫(kù)收貨與否等原因?qū)е仑浛钛悠谖粗Ц丁?/p>

4、每月審核關(guān)聯(lián)企業(yè)之間應(yīng)付款的核算，gmis系統(tǒng)數(shù)據(jù)的確認(rèn)及核銷。

5、員工現(xiàn)金預(yù)支及預(yù)付款的管理及控制，對(duì)于預(yù)付款的供應(yīng)商，及時(shí)跟蹤收貨及開(kāi)票的情況。

6、月底應(yīng)付賬款的及時(shí)結(jié)賬，根據(jù)數(shù)據(jù)制定應(yīng)付賬款的相關(guān)報(bào)表及報(bào)表分析(agingreport，grnireport，gitreport)。

7、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)化應(yīng)付賬款，費(fèi)用報(bào)銷制度，內(nèi)部管理與控制等流程。

__公司(20_-10～20_-06)

公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口

擔(dān)任職位：總賬會(huì)計(jì)

工作描述：

1、管理與維護(hù)總賬，明細(xì)賬，按月完成結(jié)賬，及時(shí)準(zhǔn)確編制財(cái)務(wù)報(bào)表，提供財(cái)務(wù)報(bào)表分析。

2、會(huì)計(jì)監(jiān)督，根據(jù)公司的財(cái)務(wù)制度，審核原始憑證的合法性，合理性，真實(shí)性及會(huì)計(jì)核算的準(zhǔn)確性。

3、負(fù)責(zé)收入的審核及確認(rèn)，應(yīng)收賬款的核對(duì)及回款的核銷工作。

4、參與推行改進(jìn)公司內(nèi)部控制，協(xié)助項(xiàng)目管理與各項(xiàng)審計(jì)工作，對(duì)公司的內(nèi)部流程的建議與費(fèi)用控制，及應(yīng)收賬款賬齡分析的建議，優(yōu)化財(cái)務(wù)工作流程。

5、向公司管理層提供各項(xiàng)數(shù)據(jù)報(bào)告及必要財(cái)務(wù)分析(按產(chǎn)品種類，區(qū)域，客戶對(duì)收入，成本，毛利潤(rùn)的分析)。

6、固定資產(chǎn)的折舊，報(bào)廢，處置的相關(guān)會(huì)計(jì)處理，核對(duì)及盤(pán)點(diǎn)。

7、集團(tuán)公司合并報(bào)表及內(nèi)部抵銷的處理;協(xié)助提供公司對(duì)項(xiàng)目投標(biāo)時(shí)所需要的財(cái)務(wù)資料。

__公司(20_-09～20_-09)

公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具

擔(dān)任職位：稅務(wù)會(huì)計(jì)崗位類別：cfo/首席財(cái)務(wù)官

工作描述：

1、工業(yè)企業(yè)材料成本核算及產(chǎn)成品，半成品成本核算，收入和銷售往來(lái)項(xiàng)目核算。

2、開(kāi)具發(fā)票(出品發(fā)票，增值稅發(fā)票，地稅發(fā)票)，掃描增值稅發(fā)票并購(gòu)買(mǎi)發(fā)票的相關(guān)工作。

3、企業(yè)增值稅一般納稅人申報(bào)表，企業(yè)所得稅，重點(diǎn)稅源，個(gè)人所得稅，印花稅，車(chē)輛購(gòu)置稅等相關(guān)國(guó)稅，地稅等各項(xiàng)報(bào)表的網(wǎng)上系統(tǒng)處理及紙質(zhì)申報(bào)。

4、有關(guān)出口退稅方面工作：a、報(bào)關(guān)單，核銷單，發(fā)票等資料的錄入，b、疑點(diǎn)表、明細(xì)表等打印及整理，c、申報(bào)資料報(bào)送(預(yù)審、正審)，d、外匯核銷，對(duì)于一些快到期因單據(jù)收齊不全未辦理核銷的及時(shí)通知報(bào)關(guān)員進(jìn)行單證收齊，協(xié)助出納辦理收匯工作;e、辦理手冊(cè)核銷的相關(guān)資料的準(zhǔn)備及會(huì)計(jì)賬務(wù)處理和納稅報(bào)表的調(diào)整。

5、負(fù)責(zé)稅收預(yù)測(cè)分析，編制稅收分析報(bào)告并協(xié)助經(jīng)理實(shí)施公司的稅務(wù)分析，稅務(wù)籌化，合理降低集團(tuán)的整體稅負(fù)。

6、企業(yè)年度所得稅匯算清繳及外商投資企業(yè)固定資產(chǎn)設(shè)備退稅及他統(tǒng)計(jì)報(bào)表的報(bào)送。

7、及時(shí)了解稅收相關(guān)政策的變化，負(fù)責(zé)與國(guó)稅，地稅相關(guān)人員的溝通。

技能專長(zhǎng)

計(jì)算機(jī)水平：中級(jí)

技能專長(zhǎng)：熟練excel操作，專業(yè)知識(shí)較強(qiáng)，思維縝密。

求職意向

發(fā)展方向：根據(jù)專業(yè)知識(shí)及管理水平的加強(qiáng)與提高，從基礎(chǔ)會(huì)計(jì)工作到為公司決策作出相關(guān)信息。

自我評(píng)價(jià)

1、熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)制度及相關(guān)法律法規(guī)，有扎實(shí)的會(huì)計(jì)核算理論與實(shí)踐，良好的學(xué)習(xí)能力和獨(dú)立工作能力。

2、能獨(dú)立進(jìn)行全盤(pán)賬務(wù)處理，熟悉財(cái)務(wù)工作整個(gè)流程，能獨(dú)立完成報(bào)稅，工商年檢，年審及一些與外部溝通及協(xié)助事宜。

3、熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的編制及分析，合并報(bào)表的處理及內(nèi)部抵銷業(yè)務(wù)處理。

4、熟練用友，金蝶，sap等財(cái)務(wù)軟件操作及word，excel等常用辦公軟件操作。

5、本人性格沉穩(wěn)細(xì)致，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)精神。

求職簡(jiǎn)歷內(nèi)容篇十一

對(duì)于求職者所提交的眾多個(gè)人簡(jiǎn)歷來(lái)看，能夠符合某一企業(yè)招聘要求的寥寥無(wú)幾，但這卻并不能說(shuō)明這些求職者的能力有問(wèn)題，而是在個(gè)人簡(jiǎn)歷的填寫(xiě)上出現(xiàn)的失誤，這些錯(cuò)誤的描述也會(huì)使求職者減少一定的可就職率。

簡(jiǎn)歷中的描述語(yǔ)句若是長(zhǎng)短不一，那么招聘企業(yè)的負(fù)責(zé)人將會(huì)感到閱讀的非常繁瑣，若求職者必須要列舉許多事來(lái)表述自己個(gè)人能力，那么他們也可使用到反問(wèn)的語(yǔ)氣來(lái)填寫(xiě)，如“為何貴公司需要錄用我?這種做法離不開(kāi)以下幾點(diǎn)原因…”。這樣一來(lái)雖然簡(jiǎn)歷的語(yǔ)句長(zhǎng)短沒(méi)有得到解決，但卻能夠使招聘負(fù)責(zé)人耐心的去閱讀簡(jiǎn)歷。

一味的表明自己曾經(jīng)獲得的榮譽(yù)會(huì)使招聘負(fù)責(zé)人感到這位求職者非常的平庸化，因?yàn)闃s譽(yù)的獲得雖然代表這位求職者在某一領(lǐng)域的能力，但卻不能代表他可以在其公司企業(yè)能夠更為順利的發(fā)展，所以這些一味的自夸語(yǔ)句千萬(wàn)不可有。

不同的話語(yǔ)描述對(duì)于招聘企業(yè)而言都可享受到不同的自述風(fēng)格，但招聘企業(yè)的.負(fù)責(zé)人大多喜歡那些較為平凡的話語(yǔ)，異常華麗的語(yǔ)言雖然也頗富魅力，但這種過(guò)分注重表面的裝飾而忽略了本質(zhì)的展現(xiàn)卻是非常不正確的。所以求職者在進(jìn)行簡(jiǎn)歷填寫(xiě)時(shí)，可用平凡的語(yǔ)句以不平凡的語(yǔ)氣來(lái)敘述，即可達(dá)到與其的效果。

求職簡(jiǎn)歷內(nèi)容篇十二

標(biāo)準(zhǔn)的求職

簡(jiǎn)歷

1、基本情況：姓名，性別，出生日期，婚姻狀況，聯(lián)系方式等。

2、教育背景：按時(shí)間順序列出初中至最高學(xué)歷，學(xué)校，專業(yè)，主要課程。所參加的各種專業(yè)知識(shí)和技能培訓(xùn)。

3、工作經(jīng)歷：按時(shí)間順序列出參加工作至今所有的就業(yè)記錄，包括公司/單位名稱，職務(wù)，就任及離任時(shí)間，應(yīng)該突出所任每個(gè)職位的職責(zé)，工作性質(zhì)等，此為求職簡(jiǎn)歷的精髓部分。

4、其他：個(gè)人特長(zhǎng)及愛(ài)好，其他技能，專業(yè)團(tuán)體，著述，證明人等。

一份完備的簡(jiǎn)歷應(yīng)該包含以下要素：

姓名、地址和電話號(hào)碼:你的姓名，地址和電話號(hào)碼應(yīng)寫(xiě)在你簡(jiǎn)歷的頂端。在尋找工作期間，應(yīng)確保由你的自動(dòng)回應(yīng)電話傳達(dá)的信息聽(tīng)起來(lái)職業(yè)化。你錯(cuò)過(guò)的電話或許正好能為你提供工作的機(jī)會(huì)。

職業(yè)(工作)目標(biāo):緊隨姓名、地址和電話之后的便是你的職業(yè)或工作目標(biāo)。目標(biāo)填寫(xiě)要簡(jiǎn)明扼要，同時(shí)表明你應(yīng)聘的類型，或你正在尋求的特定的職位頭銜。

教育水平或個(gè)經(jīng)歷：相對(duì)個(gè)人的經(jīng)歷而言，假如你的.教育程度對(duì)你所尋求的工作更有利，那么應(yīng)將教育程度列第一位。當(dāng)然，反之亦然。

教育背景：填寫(xiě)教育背景時(shí)，應(yīng)把你最近獲得的學(xué)位或最高學(xué)歷寫(xiě)在前面。一般方法是寫(xiě)清學(xué)校名稱，城市和國(guó)家然后是獲得的學(xué)位及畢業(yè)時(shí)間，假如你目前仍在校就讀，就應(yīng)填上將按計(jì)劃畢業(yè)的時(shí)間。

假如你在校曾獲得“成績(jī)優(yōu)等”，被選為班長(zhǎng)，或自立讀完大學(xué)，你盡可將這些成就列在履歷的“榮譽(yù)與成就”欄里。

假如你覺(jué)得學(xué)過(guò)的一些課程對(duì)你的工作有利，你盡可建立一個(gè)“主要課程”或“相關(guān)課程”欄，并將這些課程的科目詳細(xì)地填入相應(yīng)欄目里。

雇用史描述：現(xiàn)在是盡興填寫(xiě)的時(shí)候了(毫無(wú)顧慮的自由的信息流通)，寫(xiě)下你從事的任何工作或?qū)γ考ぷ魉?fù)的責(zé)任。你或許會(huì)發(fā)現(xiàn)每天選擇一項(xiàng)并專注于該項(xiàng)工作的努力很有幫助。與朋友或同事大談自己過(guò)去的工作經(jīng)歷同樣會(huì)很受啟迪。

證明人：證明人通常是放在簡(jiǎn)歷的最后一欄，證明人的詳情，一般不應(yīng)出現(xiàn)在簡(jiǎn)歷上，而應(yīng)單獨(dú)用一張紙寫(xiě)出，并說(shuō)明你與他們是什么關(guān)系。與工作有關(guān)的證明人，你可以列舉那些公司總裁、經(jīng)理、主管、同事或客戶等。與個(gè)人有關(guān)的證明人可以列舉你的朋友、同事房東等等。在將某些人列入你的證明人欄目之前，你應(yīng)事先通知這些人并詢問(wèn)對(duì)方是否樂(lè)意做你的證明人。

推薦信：在辭去一份工作之前或之后的盡可能短時(shí)間內(nèi)，要讓盡可能多的人為你寫(xiě)推薦信。一封推薦信能明白地寫(xiě)上你的品格優(yōu)點(diǎn)，而口頭推薦卻使你很難知道推薦人到底為你說(shuō)了些什么。推薦信可以附在簡(jiǎn)歷之后，或者與你的證明人材料一塊單獨(dú)交給你可能的未來(lái)老板。一封推薦信要比你自己扭捏羞澀中的夸夸其談更能展示你的才能。

當(dāng)然，并非任何情況都需要在簡(jiǎn)歷中描述，比如以下內(nèi)容：

沒(méi)有必要將你的婚姻狀況、幾個(gè)孩子、宗教信仰、種族、身高、體重、健康狀況等寫(xiě)進(jìn)簡(jiǎn)歷。如果與工作沒(méi)有直接關(guān)系的話，也勿需將政治或職業(yè)上的關(guān)系寫(xiě)進(jìn)去。

不要將你過(guò)去的工資和期望的工資水平寫(xiě)進(jìn)去。如果你在簡(jiǎn)歷中寫(xiě)上了一部分嗜好或其他一些業(yè)余活動(dòng)，建議你刪去那些可能被認(rèn)為有危險(xiǎn)性的活動(dòng)。另外還要知道，雇主需要的是你為他工作，而非你從娛樂(lè)中恢復(fù)了你的精力。

求職簡(jiǎn)歷內(nèi)容篇十三

每個(gè)人在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候都有不同的風(fēng)格以及不同的方式，比如說(shuō)有的人喜歡直接突出求職的目的，而有的人則喜歡通過(guò)擺出事實(shí)的方式來(lái)提高簡(jiǎn)歷的說(shuō)服力。此外，在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候，也需要注意到每一項(xiàng)目上。在個(gè)人簡(jiǎn)歷中有很多項(xiàng)目是不可缺少的.，例如工作經(jīng)歷就是其中之一，而要寫(xiě)好個(gè)人簡(jiǎn)歷中的工作經(jīng)歷，還需要了解每個(gè)要素。

工作的基本情況：

在個(gè)人簡(jiǎn)歷上對(duì)工作經(jīng)歷的描寫(xiě)首先就是個(gè)人的工作基本情況，也就是工作的經(jīng)過(guò)。工作的經(jīng)過(guò)上，在寫(xiě)時(shí)候需要注意其順序，第一順序是以工作的相關(guān)性為主，也即是針對(duì)求職的目標(biāo)，先寫(xiě)出與工作有關(guān)的經(jīng)歷。第二順序則是時(shí)間順序，要是以倒敘的方式，最近的工作經(jīng)歷先寫(xiě)。此外，還需要注意的就是工作經(jīng)歷的描述。

工作經(jīng)歷的成就：

有很多人在工作經(jīng)歷上有很豐富的經(jīng)驗(yàn)，但是如果其在工作中沒(méi)有什么成就，其效果也并不好。反之，即便是工作經(jīng)歷并不多，但是所取得的成就很大，依然是可以非常有分量。也就是說(shuō)，在個(gè)人簡(jiǎn)歷中工作經(jīng)歷的成就是非常重要的一點(diǎn)，如果有突出的成就就可以作為主打。

工作經(jīng)歷的結(jié)果：

工作經(jīng)歷的結(jié)果也就是對(duì)求職影響很大的一部分，一般來(lái)說(shuō)個(gè)人簡(jiǎn)歷的求職內(nèi)容上，都是針對(duì)求職目標(biāo)的。以往的工作經(jīng)歷如何要以結(jié)果導(dǎo)向，看起工作的結(jié)果與本次求職有沒(méi)有關(guān)系。利用工作經(jīng)歷的結(jié)果導(dǎo)向性，也可以很大程度提高個(gè)人簡(jiǎn)歷的通過(guò)率。

求職簡(jiǎn)歷內(nèi)容篇十四

為了提升安全度要做好三個(gè)最基本的準(zhǔn)備工作

第一，對(duì)非重點(diǎn)內(nèi)容注水可以大大保障注水的安全度，非重點(diǎn)內(nèi)容基本不會(huì)被關(guān)注的更不會(huì)被核實(shí)的。如果求職者對(duì)非重點(diǎn)內(nèi)容注水那獲得的安全性是極高的，反之對(duì)重點(diǎn)內(nèi)容注水則承受巨大的風(fēng)險(xiǎn)。

從板塊方面來(lái)說(shuō)求職者對(duì)兼職經(jīng)歷注水比對(duì)正式工作注水更為安全，所以關(guān)于重點(diǎn)和非重點(diǎn)的劃分范圍，可以從板塊方面先做個(gè)定性就是知道哪些板塊是重點(diǎn)板塊，哪些板塊是非重點(diǎn)板塊。還可以從板塊里的內(nèi)容入手比如針對(duì)工作經(jīng)歷，和應(yīng)聘關(guān)聯(lián)的經(jīng)歷肯定是重點(diǎn)對(duì)象，而關(guān)聯(lián)小的經(jīng)歷當(dāng)然是非重點(diǎn)對(duì)象。

第二，把握注水的程度對(duì)安全度也有直接的影響，如果對(duì)某項(xiàng)技術(shù)的把握只是達(dá)到一般的程度，但求職者卻將其說(shuō)成了相當(dāng)優(yōu)秀的程度，這種注水的程度可是比較大的那安全性也比較低。單單看注水程度當(dāng)然是越低越安全，但要依據(jù)個(gè)人的水準(zhǔn)去定位注水程度，只要能應(yīng)付自如就無(wú)所謂注水到何種程度。

第三，看看應(yīng)聘職位的要求怎么樣來(lái)決定注水的程度，如果屬于會(huì)計(jì)、預(yù)算等要求嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髂亲⑺潭葢?yīng)該低一些，如果是要求不高的職位則可以放寬一些。

求職簡(jiǎn)歷內(nèi)容篇十五

姓名：

性別： 女

年齡： 23 歲 身高： 165cm

婚姻狀況： 未婚 戶籍所在： 貴陽(yáng)

最高學(xué)歷： 大專 工作經(jīng)驗(yàn)： 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

最近工作過(guò)的職位：

期望工作地： 貴州省/貴陽(yáng)市

期望崗位性質(zhì)： 全職

期望月薪： 2000~3000元/月

期望從事的崗位： 護(hù)理主任/護(hù)理人員,藥劑師

期望從事的行業(yè)： 醫(yī)療/美容/保健/衛(wèi)生

技能特長(zhǎng)： 希望從事護(hù)士或藥劑師這方面工作人

遵義醫(yī)專 (大專)

起止年月： 2013年9月至2016年7月

學(xué)校名稱： 遵義醫(yī)專

專業(yè)名稱： 護(hù)理

獲得學(xué)歷： 大專

求職簡(jiǎn)歷內(nèi)容篇十六

姓名：

國(guó)籍：中國(guó)

目前所在地：廣州

民族：漢族

戶口所在地：河南

身材：158cmkg

婚姻狀況：未婚

年齡：26歲

求職意向及工作經(jīng)歷

人才類型：普通求職

應(yīng)聘職位：

工作年限：5

職稱：無(wú)職稱

求職類型：全職

可到職日期：一個(gè)星期

月薪要求：

希望工作地區(qū)：廣州

公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)

所屬行業(yè)：交通運(yùn)輸

擔(dān)任職務(wù)：人事專員

工作描述：1、發(fā)布招聘信息，篩選出符合條件的人員，對(duì)新員工進(jìn)行培訓(xùn)，滿足部門(mén)用人需求。

2、負(fù)責(zé)辦理員工工資、獎(jiǎng)金、交通費(fèi)及各種津貼的考核及調(diào)整工作。

3、辦理員工請(qǐng)假、休假、探親和離職事宜，并做好管理工作。

4、搜集、整理員工的資料，及時(shí)更新公司人才庫(kù)。

5、完成經(jīng)理臨時(shí)布置的工作。

離職原因：

公司名稱：廣東發(fā)展銀行

起止年月：20__-05～20__-05

公司性質(zhì)：股份制企業(yè)

所屬行業(yè)：金融，保險(xiǎn)

擔(dān)任職務(wù)：客戶專員

工作描述：1、通過(guò)電話與客戶溝通，處理廣發(fā)信用卡客戶的各類業(yè)務(wù)需求(包括咨詢、業(yè)務(wù)受理、投訴處理等)。

2、記錄客戶需求和評(píng)價(jià)的相關(guān)數(shù)據(jù)，為服務(wù)流程的制定提供所需要的數(shù)據(jù)及建議，促進(jìn)服務(wù)品質(zhì)的不斷提升，確?？蛻魸M意度。

離職原因：

公司名稱：鄭州中荷農(nóng)業(yè)責(zé)任有限公司起止年月：20__-12～20__-03

公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：農(nóng)林牧漁

擔(dān)任職務(wù)：總經(jīng)理助理

工作描述：1、協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)、控制各項(xiàng)工作的安排、實(shí)施及總結(jié)工作。

2、負(fù)責(zé)及時(shí)了解工作進(jìn)度執(zhí)行情況，及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)。

3、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行有關(guān)項(xiàng)目的文字材料的起草和整理工作。

4、協(xié)助總經(jīng)理策劃、組織并實(shí)施各種市場(chǎng)宣傳、新聞活動(dòng)。

5、參加總經(jīng)理組織的各項(xiàng)會(huì)議、活動(dòng)，記錄、提交會(huì)議及活動(dòng)紀(jì)要。

6、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、歸檔工作。

7、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理，解決來(lái)信、來(lái)訪事宜，及時(shí)處理、匯報(bào)。

8、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或其他單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作。

9、處理日常性事務(wù)，完成總經(jīng)理交辦的相關(guān)臨時(shí)性工作。

離職原因：

教育背景

畢業(yè)院校：河南農(nóng)業(yè)大學(xué)

所學(xué)專業(yè)一：農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理

所學(xué)專業(yè)二：

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)

__-0720__-07河南農(nóng)業(yè)大學(xué)農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理本科畢業(yè)證書(shū)

20__-0220__-05南方人才市場(chǎng)人力資源管理師助理人力資源管理師

語(yǔ)言能力

外語(yǔ)：英語(yǔ)良好

國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀

粵語(yǔ)水平：一般

工作能力及其他專長(zhǎng)

1、三年行政人事經(jīng)驗(yàn)，為人穩(wěn)重，有很好的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

2、參加過(guò)正規(guī)人力資源培訓(xùn)，熟悉勞動(dòng)法律法規(guī)，熟悉人力資源六大模塊，通過(guò)企業(yè)人力資源師(三級(jí))考試，獲得企業(yè)人力資源助理管理師證書(shū)。

3、兩年客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，語(yǔ)言表達(dá)清晰、準(zhǔn)確，有良好的溝通技巧和獨(dú)立解決問(wèn)題的能力。

4、理解、支持公司文化，并遵守公司規(guī)定。

5、樂(lè)業(yè)敬業(yè)，能夠適應(yīng)在壓力下工作。

6、主動(dòng)學(xué)習(xí)，不斷充實(shí)自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)。

7、熟練操作電腦，精通常用辦公軟件和網(wǎng)絡(luò)。

詳細(xì)個(gè)人自傳

性格穩(wěn)重，踏實(shí)，為人熱情，有親和力，愛(ài)學(xué)習(xí)，喜歡人力資源和心理學(xué)，希望將來(lái)能夠在人力資源方向長(zhǎng)期發(fā)展。

個(gè)人聯(lián)系方式

通訊地址：廣州市海珠區(qū)

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