心得體會是對自己在學習、工作、生活等方面的感悟和體驗的總結。寫心得體會時，要有自己的觀點和思考，不要輕易被他人的意見左右。以下是小編為大家收集的一些心得體會范文，供大家參考。希望通過這些范文，大家可以對寫心得體會有更清晰的認識和更良好的操作方法。當然，寫心得體會是一個個體化的過程，每個人的體會和總結都有其獨特之處。因此，大家可以在參考他人的心得體會的同時，結合自己的實際經歷和感受，寫出一份更加真實和有價值的心得體會。
農業(yè)技術員心得體會篇一
參加工作以來，在領導和同志的幫助下，我認真學習、刻苦鉆研，積極為養(yǎng)殖戶服務，各方面都取得了一定的進步，得到領導和同志的一致好評。現(xiàn)總結如下：
參加工作以來，我沒有放松自己思想修養(yǎng)的提高，通過讀書、看報、看新聞等形式認真學習領會黨的新思想新精神，高標準嚴格要求自己，團結集體、認真工作，實事求是地完成上級交給的任務，政治思想修養(yǎng)不斷進步。
根據(jù)工作中的實際情況做到立足現(xiàn)狀，著眼長遠，通過書籍、網(wǎng)絡等渠道，認真學習農村環(huán)保業(yè)務知識及相關法律法規(guī)，專業(yè)技術知識水平不斷提高。
一是加強農村能源建設，認真組織沼氣安全生產宣傳教育、技術培訓和安全檢查、抽查、暗訪等工作，做好農村沼氣設施安全處置管理工作。二是繼續(xù)推進第二次農業(yè)污染源普查工作，將農業(yè)污染源普查最終數(shù)據(jù)與環(huán)保專網(wǎng)錄入數(shù)據(jù)進行比對，改正、補齊了環(huán)保專網(wǎng)漏報、錯報的數(shù)據(jù)，保證了普查數(shù)據(jù)的完整性和準確性。三是開展農產品產地土壤環(huán)境質量例行監(jiān)測工作，按照市站工作安排，今年夏季開展農產品產地土壤環(huán)境質量例行監(jiān)測工作，制訂方案，明確工作要求。共采集農產品樣x個，按時將樣品報送到xx。四是加強農業(yè)面源污染防治工作，開展農藥減量控害行動、化肥減量增效行動；宣傳貫徹地膜國家新標準，大力推廣利用厚度大于xx毫米地膜，積極做好廢舊農膜回收利用工作。五是加強秸稈禁燒和綜合利用工作，加強了監(jiān)控值班，落實“三轉變一結合”要求，堅持禁燒常態(tài)化，加強秸稈綜合利用工作。
在以后的工作中，我一定會揚長避短，克服不足、認真學習、發(fā)奮工作、積極進取、盡快成長，把工作做的.更好，為人民群眾做的更多，貢獻做的最大。
農業(yè)技術員心得體會篇二
農業(yè)技術員是農業(yè)生產領域中非常重要的一員，他們以其豐富的農業(yè)知識和專業(yè)技能為農民提供各種技術指導和服務。自從我成為一名農業(yè)技術員以來，我通過不斷地學習和實踐，積累了許多寶貴的工作經驗和體會。在這里，我將分享我從事農業(yè)技術員工作的心得體會，希望對其他農業(yè)技術員能有所幫助。
第一段：工作前的準備
作為一名農業(yè)技術員，工作前的準備至關重要。在與農民溝通之前，我首先要熟悉當?shù)氐霓r作物種植情況和氣候特點。了解這些信息可以幫助我更好地為農民提供指導。其次，我要不斷學習農業(yè)科技的最新發(fā)展和前沿領域，以便將最新的知識和技術應用到實踐中。最后，我要與其他農業(yè)技術員和專家保持密切聯(lián)系，通過不斷交流和學習，提升自己的專業(yè)水平和工作能力。
第二段：與農民的溝通與指導
與農民的溝通是農業(yè)技術員工作中最為重要的一環(huán)。在與農民交流時，我盡量避免使用過于專業(yè)的術語，而是用通俗易懂的語言表達。我會仔細傾聽農民的問題和需求，然后根據(jù)實際情況提供相應的技術指導和解決方案。同時，我也要向農民傳授一些基本的農業(yè)知識和技能，以便他們能夠更好地自主管理農田和農作物。
第三段：實地考察與監(jiān)測
為了更好地了解農田的實際情況，我常常進行實地考察與監(jiān)測工作。通過觀察農田的土壤質量、水分狀況和病蟲害情況等，我能及時發(fā)現(xiàn)問題并提出相應的解決方案。此外，我還會利用現(xiàn)代農業(yè)技術手段進行農田的監(jiān)測與預警，以提前預防和控制病蟲害的發(fā)生。通過實地考察和監(jiān)測工作，我能更好地幫助農民解決實際問題，提高農田的產量和質量。
第四段：科技推廣與培訓
農業(yè)技術員的工作不僅僅是為農民提供技術指導和解決方案，還包括科技推廣和培訓工作。我會積極參與當?shù)氐霓r業(yè)培訓活動，向農民傳授最新的農業(yè)科技知識和技能。我還會組織農民參觀科研院所和示范農場，讓他們親身體驗到先進的農業(yè)技術和管理理念。通過科技推廣與培訓，我希望農民能夠意識到科技創(chuàng)新對于農業(yè)生產的重要性，積極采取措施改進傳統(tǒng)農業(yè)生產方式。
第五段：總結與反思
在實踐中，我不斷總結自己的工作經驗和教訓。每個工作都是一個寶貴的經驗，我會及時記錄并反思，以便在今后的工作中不斷提升自己。同時，我也積極參與相關的培訓和學習，加強自身技能的提升?？偨Y與反思是我提高工作水平的重要方法，我會時刻保持學習和進步的態(tài)度。
綜上所述，農業(yè)技術員是農業(yè)生產中至關重要的一員，他們以自己豐富的知識和技能為農民提供專業(yè)的技術支持和服務。通過準備工作、與農民溝通、實地考察、科技推廣和培訓等一系列的工作，農業(yè)技術員能夠更好地幫助農民解決實際問題，提高農田的產量和質量。我相信，只要我們不斷學習和實踐，我們的工作將會越來越出色，為農業(yè)產業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。
農業(yè)技術員心得體會篇三
扎實開展農業(yè)實用技術培訓建立組織，強化領導。局成立了農民培訓工程領導小組，組建了專門的工作班子，成立了培訓講師團，由局屬各單位中級職稱以上人員40人、鎮(zhèn)農業(yè)服務中心20人組成。講師團設立培訓工作首席專家10名，按專業(yè)及人員情況分成10個組，每個組負責兩個鎮(zhèn)（區(qū)）的培訓任務。各組的培訓任務實行組長負責制，組長對分工鎮(zhèn)的培訓工作進程和工作質量負責。
2、開展調研，按需培訓。開展培訓需求調研，針對性提出11類47項實用技術培訓菜單，供各地安排培訓時選用。統(tǒng)一編寫技術明白紙用于培訓現(xiàn)場發(fā)放。
3、會議交流，組織推進。先后召開農業(yè)實用技術培訓工作啟動會、農業(yè)科教工作研討會、講師團成員培訓會議、工作推進會和講師團組長工作例會等，及時交流通報工作進程，布置工作推進措施，確保培訓工作組織有序，運行高效，按時序按省市工作要求積極開展。
4、廣泛宣傳，擴大影響。加大宣傳，營造培訓氛圍，利用電臺、電視臺、培訓簡報、進村培訓通知、條幅標語、農業(yè)教育網(wǎng)站等形式，大力宣傳農民培訓工程的意義和政策措施，營造培訓工作氛圍。
5、制定措施，完善考核。制定推進培訓工作的政策措施。一是制定對鎮(zhèn)考核細則；二是建立講師團成員考核、聘任制度；三是培植受訓農民典型，在專家指導、技物幫扶及跟蹤服務上優(yōu)先安排。
6、規(guī)范培訓，有序開展。一是明確任務，多方結合搞培訓。為全面開展好培訓工作，多次組織實施培訓“突擊月”（5、7月等），采取集中到村培訓為主，分散指導為輔的方法，統(tǒng)籌安排講師團人員，統(tǒng)籌安排時間，通過和有關鎮(zhèn)、村及相關部門聯(lián)合開展培訓。培訓中做到三個結合：即與科技入戶相結合，與推進高效農業(yè)促進農民增收相結合，與自身的全年目標工作相結合。二是認真?zhèn)湔n，規(guī)范程序搞培訓。講師團成員結合自己的專業(yè)和農民實用法20xx技術的需求，認真準備了講稿，各講師團成員講授體現(xiàn)了“五多”的要求（多思考、多收集、多結合、多延伸、多引導），達到“八個一”（一份較完備的講稿、一張明白紙、一份簽字表、一張名片、一套照片、一條橫幅、一個總結、一本匯編）。三是規(guī)范運作，統(tǒng)一制作了會標。每個村的培訓都嚴格按照省市的要求，統(tǒng)一制作會標，統(tǒng)一印發(fā)培訓資料，認認真真扎扎實實搞好培訓工作。
實用技術培訓是農業(yè)增效、農民增收的重要推動力。我局圍繞推進高效農業(yè)規(guī)?；l(fā)展現(xiàn)代農業(yè)、促進農民增收的主題，不斷強化農業(yè)科技培訓服務工作，組織發(fā)動全系統(tǒng)科技人員，深入田間村頭，通過到村舉辦培訓班、發(fā)放生產技術操作規(guī)程、明白紙、技術講座光盤等方式，開展技術培訓?？h培訓首席專家組成員多次深入調研，及時發(fā)現(xiàn)新情況新問題，并對各地出現(xiàn)的重大生產技術問題提出解決意見，保證了技術培訓工作取得實效。做到了常態(tài)化經常培訓、關鍵環(huán)節(jié)主動指導、技術咨詢隨時服務，全面提高實用技術的推廣入戶率和到位率。一是重點推廣應用了一批生產新品種，徐稻3號、4號，淮麥20，早春紅玉、小蘭，中雜九號，日本新黑田五寸人參等。二是推廣了一批農業(yè)種植新技術，測土配方施肥技術、水稻超高產栽培技術、水稻病蟲害綜合防治以及安全用藥技術、棚室蔬菜病害防治關鍵技術、優(yōu)質西瓜良種及栽培關鍵技術、沼氣利用與生態(tài)家園建設增收關鍵技術等。三是全力推進高效農業(yè)規(guī)模化，高效農業(yè)規(guī)?；俏铱h發(fā)展現(xiàn)代農業(yè)的重要內容，是推進新農村建設的第一工程，是促進農民增收長期而重要的任務，在開展農業(yè)實用技術培訓過程中，我局針對高效農業(yè)種植的不同類型，圍繞產業(yè)特色，分作物、分區(qū)域制定技術指導方案、加大技術的集成與配套應用，發(fā)揮典型帶動和示范輻射作用，全力推進高效規(guī)模農業(yè)生產。
農業(yè)技術員心得體會篇四
今年，本人負責農技指導的科技示范戶是上杭縣臨城鎮(zhèn)水西村、宮橋村、富古村、西郊村、西坡村的7戶具有一定文化水平，種植水平較高的農戶，根據(jù)入戶調查統(tǒng)計：總人口32人，勞力14人，總耕地156畝，每戶輻射帶動周圍農戶20戶，共輻射帶動農戶200戶;10戶科技示范戶有5戶種植水稻，5戶種植大棚蔬菜及水果。作為一位技術指導員，按照上級的要求，積極下鄉(xiāng)，認真指導科技示范戶和科技試驗示范基地，現(xiàn)將一年來的工作總結如下：
一、培育農業(yè)科技示范戶
本人所指導的10戶示范戶，都是具有一定文化水平，接受、學習能力較強的農戶。示范戶主要圍繞水稻及大棚蔬菜種植進行集中培訓、入戶指導、實地解決生產技術，指導農業(yè)科技示范戶應用、推廣新品種、新技術，提高其學習接受能力，發(fā)揮科技示范戶的輻射帶動作用。
二、推廣新品種、新技術。
水稻主推品種包括t優(yōu)2155、全優(yōu)2689、特優(yōu)716、宜優(yōu)673，主推技術包括旱育秧、機插秧、測土配方施肥、病蟲綜防等;蔬菜主推品種有花椰菜、芥菜、菜椒、甜豆等，主推技術包括無公害、反季節(jié)栽培技術、保護地栽培技術等。為了讓農戶更好的了解這些新技術、新品種，本人將每一項新品種、新技術的特征特性、產量表現(xiàn)、栽培技術要點分類介紹、裝訂成冊，并發(fā)放給每一位農戶。
三、田間技術指導，預防病蟲害。
在空閑的時間，我都會到農戶的田里進行手把手、面對面的技術指導，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，并向農戶傳授主要的病蟲害的發(fā)病表現(xiàn)、防治方法。
四、及時溝通，了解種植情況
在初期進行示范戶情況摸底調查的時候，就將自己的電話向科技示范戶公開，方便示范戶隨時咨詢生產中遇到的各種疑難問題，通過電話聯(lián)系，把生產中可能出現(xiàn)的隱患都解決在萌芽之中，及時地為科技示范戶在生產中排憂解難;自己也會定期聯(lián)系示范戶，詢問種植情況。
五、及時測產，統(tǒng)計收成
農戶收獲的時候，積極組織測產。根據(jù)統(tǒng)計，水稻種植示范戶及其輻射帶動的農戶水稻畝產為1362斤/畝，與去年同期相比增長了12個百分點，相較于普通農戶水稻畝產要多兩百余斤。蔬菜種植戶的年產總值也比去年同期增加了16個百分點。
六、存在的問題，下一步計劃。
示范戶傳統(tǒng)種植觀念一時難以改變，學習生產積極行不高，生產新技術掌握不夠;因為自己是第一次做農技指導員，在很多方面都沒有經驗，在今后的工作要不斷學習新知識，掌握新技術，多參加一些培訓，以便提高自己的工作水平，用更多的業(yè)務知識來為農民服務。繼續(xù)做好下一年的科技入戶工作，多宣傳，多指導，讓農戶更好的認識科技推廣的重要性。
農業(yè)技術員心得體會篇五
一是強化組織保障。去年10月，成立以縣政府分管領導為組長的普查領導小組，從統(tǒng)計局、調查隊等部門抽調業(yè)務人員21名組成領導小組辦公室，目前人員已全部到位。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道均實行“一把手”負責制，成立行政主要負責人為組長的領導小組，并落實人員專司其職，為普查工作順利開展夯實了組織基礎。
二是強化人員保障。*縣本次普查對象涉及40個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、519個村（社區(qū)）、近40萬戶115萬農業(yè)人口、2300余個農業(yè)生產經營單位，量大面廣，且居住分散、外出務工人員多。為建立一支政治覺悟高、業(yè)務素質好的“兩員”隊伍，我縣將以大學生村官、選調生和村社干部為主，組織聘用“兩員”3830人。
三是強化經費保障。根據(jù)普查工作量、“兩員”補貼和設備采購經費測算，縣財政已將農業(yè)普查工作經費納入財政預算，目前初步安排普查經費**萬，計劃采購移動智能終端采集設備1300臺。
一是抓好氛圍營造。在普查初期，我縣已通過制作橫幅、征集標語等形式，組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道及有關部門啟動了農業(yè)普查宣傳工作?，F(xiàn)階段，我縣繼續(xù)通過在公交車、出租車、led固定顯示屏、開州日報等媒介上做廣告宣傳，積極為農業(yè)普查造勢。在普查登記階段，我縣將組織縣、鄉(xiāng)兩級政府領導就農業(yè)普查發(fā)表電視講話，并綜合運用廣播、電視、互聯(lián)網(wǎng)等多種宣傳方式，使農業(yè)普查工作家喻戶曉、人人皆知，營造良好的普查工作氛圍。
二是抓好普查試點。在全市農業(yè)普查試點結束后，我縣將認真學習市級試點的基本做法，充分結合開縣“六山三丘一分壩”的實際，研究制定試點工作方案，初步計劃在農業(yè)種植面積較大的3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為試點備選區(qū)域，模擬完成普查小區(qū)地圖繪制、調查摸底、現(xiàn)場登記、數(shù)據(jù)處理、質量抽查等全過程工作，總結經驗不足、查找薄弱環(huán)節(jié)，為全面推開積累制度性經驗。
三是抓好“兩員”培訓。在培訓內容上，重點抓好業(yè)務知識、移動智能終端操作和入戶技巧的培訓，突出針對性。不照抄照搬培訓材料，將普查方案與*縣實際情況相結合編寫教案，制作課件，結合市縣農普試點的實踐經驗舉例進行講解，使“兩員”更容易理解和接受，突出實效性。
一是堅持依法普查。我縣將嚴格執(zhí)行國家、**市統(tǒng)一的農業(yè)普查方案，嚴格按照《中華人民共和國統(tǒng)計法》的有關規(guī)定和普查的具體要求，如實填報普查數(shù)據(jù)，做到不虛報、不瞞報、不拒報、不遲報，不偽造、篡改普查資料。農業(yè)普查取得的資料，都只用于普查目的，不作為任何部門和單位實施考核、獎懲的依據(jù)。參與普查工作的所有人員，都會嚴格履行保密義務。
二是堅持包片督導。將農業(yè)普查納入縣委縣政府督查室年度重點督查內容，邀請“兩代表一委員”參與監(jiān)督，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、有關部門的農業(yè)普查推進情況進行巡回督導。督導結果作為對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道及有關部門農業(yè)普查專項考核工作的重要依據(jù)，對工作組織不力、整改效果不明顯的及時向有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和部門一把手通報情況，從重扣分。
三是堅持考核評比。即將制定《*縣第三次全國農業(yè)普查工作考核辦法》，對全縣農業(yè)普查工作進行全過程、全方位的總體規(guī)范和嚴格控制。同時將農業(yè)普查納入統(tǒng)計工作考核，實現(xiàn)農業(yè)普查專項考核與統(tǒng)計工作考核的雙重約束，確保高質量完成普查任務。
農業(yè)技術員心得體會篇六
1.負責生態(tài)基地建設規(guī)劃，主要種植：水稻、玉米、大豆等農作物。
2、負責生態(tài)基地品種選擇及種植，日常管理養(yǎng)護，病蟲害監(jiān)控與防治技術;
4、指導生產人員掌握技術要點,解決生產中的技術性問題;
5、上級領導安排的其他工作。
任職資格
1、中專及以上學歷，農學、農業(yè)資源與環(huán)境、植物科學與技術、植物保護等專業(yè);
3、具有優(yōu)良的職業(yè)道德、工作積極主動、能吃苦耐勞、思維敏捷、責任感強、良好的團隊合作精神。
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農業(yè)技術員心得體會篇七
我自大學畢業(yè)20__年9月份分配到__鄉(xiāng)人民政府工作以來，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，牢記組織和領導的重托，扎扎實實做事、干干凈凈為人，勤奮敬業(yè)、銳意進取，自身的政治素養(yǎng)、專業(yè)水平和綜合能力，等都有了很大提高，較好地完成了組織領導安排農業(yè)技術推廣工作任務?，F(xiàn)將2年來的工作總結如下：
一、加強學習，注重政治素質和工作能力提高。
加強理論聯(lián)系實際的能力，增強為農服務意識。通過扎實的思想政治理論學習，為自己開展各項工作提供了強大的思想武器。在加強理論學習的同時，注重更新知識結構，重點加強業(yè)務和政策法規(guī)知識的學習，努力做到在工作中學習，在學習中工作，精益求精，不斷探索，使自己更加勝任本職工作。
二、認真做好糧食直補，小麥、玉米，良種補貼以及政策落實。
近幾年來，我國出臺了一系列支農惠農措施，政策性強，工作量大，通過召開會議、印發(fā)宣傳材料等形式認真將黨的好政策落到實處，切實搞好糧食直補的面積核定、小麥、玉米、良種補貼工作，經認真落實，規(guī)范操作，讓農民得到最大實惠，進一步調動了廣大農民的種糧積極性，確保了糧食安全。
三、進行農業(yè)科技培訓，注重實效實用，收到了良好的效果。
年根據(jù)縣局的要求，認真準備了雙壟全覆膜玉米栽培技術和農作物病蟲害防治方面的講解和現(xiàn)場實際操作演示。
雖然這兩年來自己在思想上有了進一步提高，工作上取得了一定的成績。
但自己也清醒地認識到自己所做的工作離組織和上級的要求還有很大的差距，一是在工作上思想不夠解放，創(chuàng)新精神不夠。二是在發(fā)展農業(yè)科技上辦法少、措施少，工作力度不大。三是在發(fā)展農業(yè)科技的信心不足。這些問題在今后的工作中我將進一步改進，總結經驗，尋找差距，更好的做好今后的工作，為我鄉(xiāng)農業(yè)科技和經濟的超常發(fā)展做出新的貢獻。
農業(yè)技術員心得體會篇八
一年來，按照縣農委的要求和部署，我做為一名科技指導員，牢固樹立服務宗旨，進一步增強服務意識，緊緊圍繞“糧食增產、結構調優(yōu)、農業(yè)增效、農民增收”這個中心，在上級農業(yè)主管部門和技術指導單位的正確領導、指導下，在同事和科技示范戶的大力支持下，農業(yè)科技推廣工作組織到位、措施有力、效果明顯，達到了預期的目標，現(xiàn)將半年來的工作情況總結如下：
一、積極參加業(yè)務學習，提高自己的業(yè)務素質
開展科技入戶示范工程后，積極參加了縣農委組織的各期培訓學習，全面學習了小麥、水稻、大豆等有關知識，更新了知識，拓寬了視野，提高了業(yè)務素質，增強了指導示范戶的服務能力。
二、加強宣傳、營造氛圍
農業(yè)科技推廣是傳統(tǒng)農業(yè)向現(xiàn)代農業(yè)轉變的機制創(chuàng)新，為爭取社會各界對農業(yè)科技推廣的支持，使全社會特別是廣大農民更多地了解和積極參與農業(yè)科技推廣工程，采取廣播、電視、黑板報、標語等多種形式宣傳農業(yè)科技推廣工作，宣傳農業(yè)科技示范縣的政策，宣傳面向市場的現(xiàn)代農業(yè)生產技術，取得了較好的效果。
三、精心選擇高素質科技示范戶
農業(yè)科技推廣在我鄉(xiāng)以種植業(yè)為主，科技示范戶理所當然的要有一定的種植水平，同時要有較強的號召力和影響力，能夠將先進的農業(yè)科技在周邊群眾中推廣開來。經過綜合考慮，選擇了10戶素質較高的農戶，作為科技示范戶。對10戶示范戶進行挨家挨戶走訪，詳細了解各農戶的基本情況，了解他們對農業(yè)生產技術的需求，摸清當?shù)馗髦贫龋⒌怯浭痉稇舻南嚓P信息，收集他們對農技推廣工作的各種意見、建議。同時做好宣傳工作，加強科技示范戶對農業(yè)科技推廣工作的了解。要求每戶示范戶帶動20戶輻射戶，全面帶動各村民小組的所有農戶學科學用科學。
四、加強農業(yè)生產新技術的推廣與應用
通過科技入戶示范工程，我所指導的示范戶和輻射帶動戶上有了很大的提高。在摸清了各戶的基本情況、了解了各戶的需求后，精心設計了針對各戶的技術指導方案。一年主要推廣應用了：測土配方施用bb控釋肥技術，不但節(jié)約了成本，保護農田環(huán)境，為實現(xiàn)農業(yè)增產、增收相統(tǒng)一的目標打下基礎。
五、入戶指導方式靈活多樣
農業(yè)科技推廣的關鍵在于入戶，培訓指導，傳授技術，推廣各項農業(yè)新技術到田到戶。為提高專業(yè)技術水平、入戶指導技能和示范戶農民的科技素質。我根據(jù)技術指導方案和農民的需求，在農業(yè)生產關鍵環(huán)節(jié)(如備耕、播種、田間管理、病蟲害多發(fā)期等)，到每個示范戶家中開展技術指導、培訓和信息服務，與聯(lián)系戶保持電話聯(lián)系，確保技術和信息服務通暢。在指導方式上采用入戶指導為主，半年來入戶時間達6天/戶，總入戶時間60天，同時輔以集中培訓和現(xiàn)場交流會形式開展。及時發(fā)放示范戶門牌。
總之，我將努力工作，加強實踐，積累經驗，嚴格要求自己，為發(fā)展 鄉(xiāng)高產、優(yōu)質、高效、生態(tài)農業(yè)作貢獻。
農業(yè)技術員心得體會篇九
農業(yè)技術員是農業(yè)生產中不可或缺的一環(huán)，他們負責指導種植者使用先進的農業(yè)技術，以提高農業(yè)生產效益。我作為一名農業(yè)技術員已有多年經驗，在這段時間里，我積累了一些工作心得和體會。以下是我對農業(yè)技術員工作的一些心得體會。
首先，作為一名農業(yè)技術員，了解農作物的生長習性和需求是非常重要的。不同的農作物有不同的生長期和生長需求，了解這些信息可以幫助我更好地指導農民生產。在實際工作中，我要學習并關注各類農作物的生長周期和生長需求，如土壤要求、溫度要求和水分要求等，以便能夠提供專業(yè)的指導。
其次，及時發(fā)現(xiàn)和解決農作物生長過程中的問題和病害是農業(yè)技術員的一項重要任務。在農作物生長的過程中，經常會出現(xiàn)一些病害或者其他問題。及時發(fā)現(xiàn)和解決這些問題可以避免農作物的大面積歉收。因此，我經常巡視農田，以便及時發(fā)現(xiàn)并解決問題。如果發(fā)現(xiàn)農作物出現(xiàn)病害，我會立即向種植者介紹相應的防治措施，并提供技術支持。
此外，農業(yè)技術員還要具備一定的溝通能力和自我學習能力。與農民溝通和交流是非常重要的一項工作。只有了解農民的實際情況和需求，才能更好地為他們提供幫助。與此同時，農業(yè)技術員需要不斷學習和更新專業(yè)知識。新技術和新理論的出現(xiàn)是不可避免的，只有不斷學習和更新知識，才能不斷提高自身的專業(yè)水平。
最后，農業(yè)技術員要具備良好的服務意識。在工作中，要始終把農民的利益放在首位，為農民著想。我曾經親眼目睹過一些農民由于技術上的不熟悉而遭受損失，我們作為農業(yè)技術員不能只關注農作物的生長情況，還要幫助農民解決遇到的問題。在工作中，我會盡量為農民提供全方位的技術支持和專業(yè)指導，幫助他們提高種植效率和經濟效益。
綜上所述，作為一名農業(yè)技術員，我深切體會到自身崗位的重要性和責任。良好的了解農作物的生長習性和需求、及時發(fā)現(xiàn)和解決問題、良好的溝通和自我學習能力以及良好的服務意識，都是我在工作中所需要具備的。通過不斷地學習和實踐，我相信我可以為農民做出更多的貢獻，促進農業(yè)生產的發(fā)展。
農業(yè)技術員心得體會篇十
開展科技入戶示范工程后，積極參加了縣農業(yè)局組織的培訓學習，更新了自己的知識，提高自己的業(yè)務素質，增強自己指導示范戶的服務能力。
農業(yè)科技推廣是傳統(tǒng)農業(yè)向現(xiàn)代農業(yè)轉變的機制創(chuàng)新，為爭取社會各界對農業(yè)科技推廣的支持，使全社會特別是廣大農民更多地了解和積極參與農業(yè)科技推廣工程，采取黑板報、標語等多種形式宣傳農業(yè)科技推廣工作，宣傳農業(yè)科技示范縣的`政策，宣傳面向市場的現(xiàn)代農業(yè)生產技術—蠶豆無公害栽培技術、大蒜高產無公害栽培技術、洋芋無公害栽培技術等，取得了較好的效果。
農業(yè)科技推廣在我鎮(zhèn)以種植業(yè)為主，科技示范戶理所當然的要有一定的種植水平，同時要有較強的號召力和影響力，能夠將先進的農業(yè)科技在周邊群眾中推廣開來，經過綜合考慮，選擇了以馬軍營、紀莊西胡莊、趙官營、宋莊小組的10戶素質較高的農戶，作為科技示范戶。對10戶示范戶進行挨家挨戶走訪，詳細了解各農戶的基本情況，了解他們對農業(yè)生產技術的需求，摸清當?shù)馗髦贫?，并登記示范戶的相關信息，收集他們對農技推廣工作的各種意見、建議。同時做好宣傳工作，加強科技示范戶對農業(yè)科技推廣工作的了解。要求每戶示范戶帶動20戶輻射戶，全面帶動5個村民小組的所有農戶學科學用科學。
通過科技入戶示范工程，我所指導的示范戶和輻射帶動戶上有了很大的提高。在摸清了各戶的基本情況、了解了各戶的需求后，精心設計了針對各戶的技術指導方案。主要推廣應用了：大蒜測土配方施用bb控釋肥技術，不但節(jié)約了成本，保護農田環(huán)境，為實現(xiàn)保洱海和農業(yè)增產、增收相統(tǒng)一的目標打下基礎；大蒜無公害栽培、防病蟲技術，保證了大蒜產品的安全可靠，指導農戶精心選擇優(yōu)質早熟大蒜品種“紅七星”；洋芋無公害栽培、防病蟲技術，保證了洋芋產品的安全可靠。
農業(yè)科技推廣的關鍵在于入戶，培訓指導，傳授技術，推廣各項農業(yè)新技術到田到戶。為提高專業(yè)技術水平、入戶指導技能和示范戶農民的科技素質。我根據(jù)技術指導方案和農民的需求，在農業(yè)生產關鍵環(huán)節(jié)(如備耕、播種、田間管理、病蟲害多發(fā)期等)，到每個示范戶家中開展技術指導、培訓和信息服務，與聯(lián)系戶保持電話聯(lián)系，確保技術和信息服務通暢。
總之，我將努力工作，加強實踐，積累經驗，嚴格要求自己，為發(fā)展右所鎮(zhèn)高產、優(yōu)質、高效、生態(tài)農業(yè)作貢獻。
農業(yè)技術員心得體會篇十一
2、巡視檢查設備，對發(fā)現(xiàn)的缺陷認真做好記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報；
3、完成設備的常規(guī)性操作和運行記錄。
1、大?；蛞陨蠈W歷，特別優(yōu)秀者可放寬到中專；機械、電氣類相關專業(yè)；
2、學習成績優(yōu)良，專業(yè)課無掛科記錄；
3、處事踏實認真，具有較好的動手能力和團隊精神；
4、能適應倒班工作制。
農業(yè)技術員心得體會篇十二
甲方：
乙方：
因甲方現(xiàn)代設施農業(yè)發(fā)展需要，聘請乙方為技術指導，經雙方協(xié)商一致，達成如下聘用協(xié)議條款：
一、聘用時間： 年 月 日至 年 月 日 止。
二、乙方在甲方單位工作期間，不允許在
其他
地方進行技術推廣或兼職技術顧問。如乙方違約，甲方可停發(fā)乙方剩余工資，并追究乙方給甲方造成的.經濟損失和承擔違約金2萬元。三、乙方工資：年薪肆萬元（40000元），包括節(jié)假日加班在內。
四、差旅費報銷：乙方如有事需請假，回家探親路費由甲方報銷。
五、聘用期滿，若雙方無其他異議，該合同以一個年度的方式順延，若一方有異議，則補充協(xié)商另議。
六、本合同一式兩份，雙方簽字后生效。
甲方： 乙方：
代表人：
年 月 日 年 月 日
農業(yè)技術員心得體會篇十三
受聘人（乙方）：_____________
身份證號碼：____________
為了確定雙方的聘用關系明確雙方的責任、權利和義務，根據(jù)有關法律、法規(guī)，甲、乙雙方本著自愿、平等的原則，經協(xié)商一致，特簽訂本合同。
本合同自______年______月______日起，______年______月______日止，共______年。其中試用期為______月。在試用期期間，乙方不符合聘用條件的，甲方可解除聘用合同。
1.甲方聘用乙方從事______職務。
2.乙方須按照甲方崗位工作要求，按時完成工作任務。
3.甲方根據(jù)工作需要，可以調整乙方工作，乙方應服從甲方的工作調整。
1.甲方為乙方提供的'工作條件和工作場所必須符合國家有關規(guī)定，保障乙方正常的工作安全和健康。
2.按國家規(guī)定，對乙方進行工作中安全保護的教育、培訓。
1.乙方必須遵守國家的法律、法規(guī)，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀律，服從甲方的管理。
2.乙方必須維護甲方知識產權、技術秘密、商業(yè)秘密和經濟利益等合法權益，如違反規(guī)定造成甲方損失者，甲方有權追究乙方的經濟責任和法律責任。
1.年薪為__________________
2.上、下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行（因為做工程的特殊性,假日和工作時間由單位統(tǒng)一制定）。
1.乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期的規(guī)定按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
2.乙方享受每月______元人民幣的電話費用補貼。
3.甲方對乙方每年來回一次的車費憑票給予報銷。
合同的變更、續(xù)訂、解除和終止按國家有關法律、法規(guī)執(zhí)行。變更和續(xù)訂合同，應分別填寫《聘用合同變更書》和《聘用合同續(xù)訂書》。經甲、乙雙方協(xié)商一致后簽訂的聘用合同，雙方必須嚴格執(zhí)行。一方違反本聘用合同給對方造成經濟損失的，另一方有權根據(jù)其后果和責任大小，要求賠償。
甲乙雙方因履行合同發(fā)生爭議，雙方可協(xié)商解決，也可申請調解、仲裁。人事爭議的促裁，當事人應在爭議發(fā)生之日60日內，按管轄范圍以書面開式向人事爭議仲裁委員會申請仲裁。
甲方法定代表人（簽名或蓋章）：______乙方（簽名或蓋章）：______
（委托代理人）：______
農業(yè)技術員心得體會篇十四
甲方：乙方：風險提示：
企業(yè)的招聘工作完成后，就進入了用工階段，在用工前，企業(yè)一定要在員工入職一個月內與員工簽訂勞動合同，否則企業(yè)將為此付出巨大的代價：
一是，企業(yè)將支付未簽訂勞動合同期限的雙倍工資。如：企業(yè)超過________年未簽勞動合同，企業(yè)就得多支付員工? 個月的工資。
二是，如果未簽訂勞動合同期限超出________年，將致使簽訂無固定期限的勞動合同條件成立，只要沒有出現(xiàn)法律規(guī)定的條件或者雙方約定的條件，企業(yè)就得繼續(xù)履行勞動合同規(guī)定的義務，無法解除勞動合同。
一、為保證項目的順利開展及責任的明確，經甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。
二、聘用崗位：技術員聘用條件：有生效的崗位證書、專業(yè)技術性強、有責任心、上進心、以公司項目及工程目標為核心進行工作。
三、工作范圍及職責：負責本公司開發(fā)項目技術、質量工作和建筑材料預算計劃控制、階段性驗收撥款把關及本工程建設項目施工成本管控，對技術、資料必須嚴格執(zhí)行公司開發(fā)項目部崗位責任制及安全生產責任制，以施工圖紙及圖紙會審紀要變更為依據(jù)進行施工監(jiān)督技術交底等工作。
四、合同時間：________年____月____日至________年____月____日。
五、工程工作關系：乙方在工作中服從甲方意愿全心全意為甲方工作，在說明工作安排后，征得甲方同意后，再做具體工作。在工作報銷費用方面征得甲方同意后，再做安排。在工程建設方面，工程質量由甲方大力配合，堅決服從質量第一，安全為首的原則。施工過程中，材料和人員安排由甲方負責，技術交底和技術說明，技術措施，操作、指導由乙方負責，甲方配合。施工過程中工程質量問題由乙方負責監(jiān)督、落實。完成工作質量和任務的監(jiān)督由甲乙共同方負責。其中不聽指揮者由甲方解決。
六、工資支付：每月__________（其中不報銷電話和個人交通費）按月發(fā)放，不存在積壓。不論雨雪天及節(jié)假日，有事照常上班。甲乙雙方共同遵守。工資從合同簽訂之日起實行。
七、甲方在工作中堅決維護乙方威信，乙方堅決保守甲方商業(yè)秘密，維護甲方利益。
八、以上合同甲乙雙方共同遵守，簽字之日起有效實施。
九、本合同未涉及內容共同協(xié)商解決，服從國家相關民法典及勞動法，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方簽字：________年____月____日
乙方簽字：________年____月____日
簽訂日期：
農業(yè)技術員心得體會篇十五
1、協(xié)助制定農業(yè)生產計劃和時間進度計劃；
2、協(xié)助實施樹木種植、農場種植計劃并進行記錄、跟蹤及問題的反饋和總結；
3、日常農業(yè)基地的`現(xiàn)場維護指導及工作；
4、制作整理與基地生產相關的技術文件，對相關人員進行技術指導；
5、及時發(fā)現(xiàn)問題、跟進問題并有效地解決問題，積極協(xié)助處理蟲毒防治等工作；
6、完成上級領導安排的其他工作任務。
1、有農林漁牧或相關專業(yè)背景，中專及以上學歷；
2、有農業(yè)生產、農林植保、畜牧或養(yǎng)殖相關工作經驗，有實際操作的能力者優(yōu)先；
3、工作認真負責，有責任感，溝通及學習能力強；
4、身體健康，能吃苦耐勞，能扎實扎根在農場基地踏實工作；
5、具有安全意識及良好的團隊協(xié)作意識。
農業(yè)技術員心得體會篇十六
1、研究解決有機蔬菜生產種植過程中的關鍵技術，主要包括以下四個方向：種植技術、水肥及土壤管理技術、種子種苗甄選和新種開發(fā)、植保技術。
2、負責生態(tài)基地的日常種植技術管理，正確記載和整理技術資料，制定相關種養(yǎng)植規(guī)程；
3、指導生產人員掌握技術要點，解決生產中的技術性問題；相關技術的標準化和sop文件的編制工作。
4、完成上級領導安排的'其他工作。
1、有水果、蔬菜種植管理經驗，懂得水果、蔬菜經驗種植者優(yōu)先考慮。
2、24歲以上，中專及以上學歷，農學、農業(yè)資源與環(huán)境、植物科學與技術、植物保護等專業(yè)；能適應出差。
4、具有優(yōu)良的職業(yè)道德、工作積極主動、能吃苦耐勞、思維敏捷、責任感強、良好的團隊合作精神。
農業(yè)技術員心得體會篇十七
1、根據(jù)業(yè)務部下發(fā)的客戶樣品訂單打樣;在制程中發(fā)現(xiàn)的問題及時上報上級部門;
2、根據(jù)客戶要求配合公司整個工程部完成樣品設計及工藝的實現(xiàn);
3、合理有序的.完成客戶樣品訂單;
4、責任心強、執(zhí)行能力好;
1、熟悉產品開發(fā)流程、產品加工工藝(hub系列產品);
2、熟練使用測量工具(游標卡尺、千分尺)等;
3、責任心強、執(zhí)行能力好;
4、會樣品打樣、跟蹤、制作者優(yōu)先;
農業(yè)技術員心得體會篇十八
1、協(xié)助制定農業(yè)生產計劃和時間進度計劃；
2、協(xié)助實施樹木種植、農場種植計劃并進行記錄、跟蹤及問題的反饋和總結；
3、日常農業(yè)基地的.現(xiàn)場維護指導及工作；
4、制作整理與基地生產相關的技術文件，對相關人員進行技術指導；
5、及時發(fā)現(xiàn)問題、跟進問題并有效地解決問題，積極協(xié)助處理蟲毒防治等工作；
6、完成上級領導安排的其他工作任務。
1、有農林漁牧或相關專業(yè)背景，中專及以上學歷；
2、有農業(yè)生產、農林植保、畜牧或養(yǎng)殖相關工作經驗，有實際操作的能力者優(yōu)先；
3、工作認真負責，有責任感，溝通及學習能力強；
4、身體健康，能吃苦耐勞，能扎實扎根在農場基地踏實工作；
5、具有安全意識及良好的團隊協(xié)作意識。
農業(yè)技術員心得體會篇十九
農業(yè)技術員對蔬菜生產過程中的各個環(huán)節(jié)都相當精通，農業(yè)技術員聘用
合同
又是怎樣的？以下是本站小編整理的農業(yè)技術員聘用合同范文，歡迎參考閱讀。甲方：
乙方：
因甲方現(xiàn)代設施農業(yè)發(fā)展需要，聘請乙方為技術指導，經雙方協(xié)商一致，達成如下聘用協(xié)議條款：
一、聘用時間： 年月日至 年月 日 止。
二、乙方在甲方單位工作期間，不允許在其他地方進行技術推廣或兼職技術顧問。如乙方違約，甲方可停發(fā)乙方剩余工資，并追究乙方給甲方造成的經濟損失和承擔違約金2萬元。
三、乙方工資：年薪肆萬元(40000元)，包括節(jié)假日加班在內。
四、差旅費報銷：乙方如有事需請假，回家探親路費由甲方報銷。
五、聘用期滿，若雙方無其他異議，該合同以一個年度的方式順延，若一方有異議，則補充協(xié)商另議。
六、本合同一式兩份，雙方簽字后生效。
甲方： 乙方：
代表人：
年月日 年月日
甲方(合作方)：
乙方(合作方)：
身份證號：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及其他有關法律法規(guī)的規(guī)定，合作雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，達成如下協(xié)議：
一、聘用崗位
根據(jù)甲方實際工作需要，乙方與甲方合作于農業(yè)生態(tài)示范園，從事山西綠福園農業(yè)開發(fā)有限責任公司生態(tài)大棚建設及所有蔬菜栽培、種植、管理等技術指導工作。
二、合同期限
根據(jù)合作人工作崗位的性質，采用無固定協(xié)議期限形式：期限自 年 月 日起，至本協(xié)議終止條件出現(xiàn)，雙方終止本協(xié)議。
三、工作職責、內容和工作條件
1、乙方工作職責為：對山西綠福園農業(yè)開發(fā)有限責任公司生態(tài)園農業(yè)示范園基礎建設及種植的反季蔬菜或者其他農產品進行技術指導，包括栽植、修剪、田間管理、病蟲害防治、設施搭建等內容。確保全棚苗木成活率 以上;不出現(xiàn)較大面積病蟲害發(fā)生或苗木自然死亡現(xiàn)象;同時培訓甲方合格技術人員2名以上。
2、乙方工作要求：乙方在甲方所在地工作期間，不允許私自在其他地方進行技術指導或兼職。
3、乙方必須按照甲方對本崗位任務和職責的要求，完成規(guī)定的數(shù)質量指標或工作任務。
4、乙方工作時間遵照國家有關規(guī)定執(zhí)行，甲方因工作需要，要求乙方加班時，除不可抗力因素除外，乙方應予配合，但不得超過國家勞動法律、法規(guī)的規(guī)定。
5、甲方根據(jù)國家有關規(guī)定，按乙方崗位要求提供必需的工作條件和勞動保護設施，保障乙方的安全與健康。
6、乙方在工作過程中必須嚴格遵守工作規(guī)程，有權拒絕執(zhí)行甲方違規(guī)指揮。
四、工作報酬
聘方根據(jù)受聘人的工作崗位性質和薪酬福利制度，采用固定工資制。受聘人固定月工資標準為人民幣 元。
五、工作紀律
1、甲方根據(jù)國家法律、法規(guī)的有關規(guī)定制定工作紀律和
規(guī)章制度
，乙方自覺遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度，服從甲方管理。2、甲方應切實加強單位內部的崗位責任制，建立健全各項考核制度，做到職權清楚，責任明確、考核嚴格、獎懲分明。
六、社會保險和福利待遇
1、乙方患病或因工致傷的，按國家和省有關規(guī)定執(zhí)行。
2、乙方醫(yī)療期滿或痊愈后，不能從事原工作被解除聘用合同時，由甲方按國家和省有關規(guī)定處理。
七、違約責任
1、由于當事人一方的過錯，造成合作不能完全履行，由有過錯的一方承擔違約責任;如屬雙方的責任，根據(jù)實際情況，由雙方分別承擔各自應負的違約責任。
2、當事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的，應及時向對方通報不能履行或者需要延期履行、部分履行協(xié)議的理由，在取得有關證明后，允許延期履行、部分履行或者不履行，并可根據(jù)情況部分或者全部免于承擔違約責任。
3、當事人一方違反協(xié)議時，應承擔違約責任，給對方造成嚴重經濟損失的，應根據(jù)責任大小及后果追究經濟賠償責任。
八、其他事項
本協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。本合同約定事項違背國家法律、法規(guī)、或涂改、或未經合法授權代簽無效。
甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：
法人代表(簽字)：
合同簽訂日期： 年 月 日
甲方(合作方)：
乙方(合作方)：
身份證號：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及其他有關法律法規(guī)的規(guī)定，合作雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，達成如下協(xié)議：
一、聘用崗位
根據(jù)甲方實際工作需要，乙方與甲方合作于農業(yè)生態(tài)示范園，從事恒陽餐飲文化公司生態(tài)大棚建設及所有蔬菜栽培、種植、管理等技術指導工作。
二、合同期限
根據(jù)合作人工作崗位的性質，采用無固定協(xié)議期限形式：期限自20xx年月日起，至本協(xié)議終止條件出現(xiàn)，雙方終止本協(xié)議。
三、工作職責、內容和工作條件
1、乙方工作職責為：對恒陽生態(tài)園農業(yè)示范園基礎建設及種植的反季蔬菜或者其他農產品進行技術指導，包括栽植、修剪、田間管理、病蟲害防治、設施搭建等內容。確保全棚苗木成活率 以上;不出現(xiàn)較大面積病蟲害發(fā)生或苗木自然死亡現(xiàn)象;同時培訓甲方合格技術人員2名以上。
2、乙方工作要求：乙方在甲方所在地工作期間，不允許私自在其他地方進行技術指導或兼職。
3、乙方必須按照甲方對本崗位任務和職責的要求，完成規(guī)定的數(shù)質量指標或工作任務。
4、乙方工作時間遵照國家有關規(guī)定執(zhí)行，甲方因工作需要，要求乙方加班時，除不可抗力因素除外，乙方應予配合，但不得超過國家勞動法律、法規(guī)的規(guī)定。
5、甲方根據(jù)國家有關規(guī)定，按乙方崗位要求提供必需的工作條件和勞動保護設施，保障乙方的安全與健康。
6、乙方在工作過程中必須嚴格遵守工作規(guī)程，有權拒絕執(zhí)行甲方違規(guī)指揮。
四、工作報酬
聘方根據(jù)受聘人的工作崗位性質和薪酬福利制度，采用固定工資制。受聘人固定月工資標準為人民幣 元。
五、工作紀律
1、甲方根據(jù)國家法律、法規(guī)的有關規(guī)定制定工作紀律和規(guī)章制度，乙方自覺遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度，服從甲方管理。2、甲方應切實加強單位內部的崗位責任制，建立健全各項考核制度，做到職權清楚，責任明確、考核嚴格、獎懲分明。
六、社會保險和福利待遇
1、乙方患病或因工致傷的，按國家和省有關規(guī)定執(zhí)行。
2、乙方醫(yī)療期滿或痊愈后，不能從事原工作被解除聘用合同時，由甲方按國家和省有關規(guī)定處理。
七、違約責任
1、由于當事人一方的過錯，造成合作不能完全履行，由有過錯的一方承擔違約責任;如屬雙方的責任，根據(jù)實際情況，由雙方分別承擔各自應負的違約責任。
2、當事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的，應及時向對方通報不能履行或者需要延期履行、部分履行協(xié)議的理由，在取得有關證明后，允許延期履行、部分履行或者不履行，并可根據(jù)情況部分或者全部免于承擔違約責任。
3、當事人一方違反協(xié)議時，應承擔違約責任，給對方造成嚴重經濟損失的，應根據(jù)責任大小及后果追究經濟賠償責任。
八、其他事項本協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。本合同約定事項違背國家法律、法規(guī)、或涂改、或未經合法授權代簽無效。
甲方：
乙方：
年月日 ：
農業(yè)技術員心得體會篇二十
我是一名戰(zhàn)斗在農村第一線的農業(yè)技術員，自參加工作以來熱衷于農業(yè)技術推廣事業(yè)，把所掌握的知識真正運用到生產第一線，為農民的增產增收起到了一定作用。作為一名基層農業(yè)工作者，我有如下心得體會：
一、理論聯(lián)系實踐
作為一名基層農技推廣工作者，首先自己要具備推廣農業(yè)技術知識、掌握農業(yè)生產技術、懂得技術操作過程。多年來，我們訂了農村科學實驗和植物保護等材料一年四季堅持不同時期不同階段地印發(fā)病蟲害情報，準確及時地把農業(yè)訊情傳送到千家萬戶，系統(tǒng)地學習了五大作物栽培、病蟲害防治、地膜覆蓋栽培技術、農田雜草防除技術等。組織實施了各類試驗示范，如我們在老屋場村、旁塘村進行了“3414”肥效試驗和22個優(yōu)良水稻品種的產量產值示范比對。受到農民的歡迎和領導的認可。
二、要有吃苦耐勞的精神
基層農技推廣人員面對的是農業(yè)、農村、農民，是生產第一線的人員。與百姓面對面的接觸，深入農戶、深入田間地頭、把技術講給農民聽、示范給農民看。田間地頭就是我們的“辦公室”，要有不誤農時、不懼風雨、不怕烈日、不怕吃苦的精神，所以作為一名一肩雙挑的(兼鎮(zhèn)計生專干)技術員更需要毅力，多年來，我堅持勤學習、勤入戶指導、勤試驗示范、勤匯報總結，2012年度被江西省農業(yè)廳評為“全省先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)農技推廣站”。
三、提高經濟效益是農技推廣的目的
在黨和政府惠農政策的指導下，如科技入戶工程，使一些先進的技術、新品種直接入戶到田，讓農民增產增收，獲得較高的效益。
總之，基層農業(yè)技術人員要有不怕吃苦與農民打成一片的精神和求真務實的態(tài)度，要有理論聯(lián)系實際和精耕細作的試驗示范，精神百倍的努力工作才能成為一名出色的農技推廣人員。
自從2015年國家實施科技入戶工程，到現(xiàn)在已有8年了，2012年冬通過培訓學習，豐富了自己的科學知識。并被聘請為2015年科技入戶技術指導員。我深感榮幸。并感到責任的重大和任務的艱巨。
我所負責的示范戶是在西牛鎮(zhèn)星村和中星村共有10戶。指導的產業(yè)是雜交水稻。根據(jù)農村和農民的特點，我制訂了自己的入戶方法。首先是科技培訓，除了對全鎮(zhèn)113戶種養(yǎng)能手統(tǒng)一培訓以外，還入村入組集中培訓，在培訓中發(fā)放并指導填寫了示范戶手冊。同時填寫好了技術員手冊。其次是及時入戶指導，讓示范戶明白科技入戶的目的和在農業(yè)生產中所起到的作用。我把入戶時間安排在早、午、晚。這樣不會耽誤示范戶干農活，還可以做到提前進行指導。從春播到秋收，根據(jù)具體情況做好入戶安排，做好與示范戶的銜接。不但要指導好示范戶科學種田，還要帶動周邊農戶。改變以往的粗放經營。通過入戶指導，農民才知道要想高產、高效，首先就是要有優(yōu)良的雜交種子，然后必須狠抓病蟲害防治及大田管理。 本人通過幾次的技術指導員培訓和入戶工作，明白了一個道理，科技示范戶指導員的責任是傳播科學種植和養(yǎng)殖技術。并把生產中存在的問題和農戶急需解決的問題。在自己能力范圍內能解決的及時解決，不能解決的反映到專家組來解決。做好與示范戶的溝通。有了我對科技入戶這項工作的充分認識，我今后的工作方向是，益于農民，以農民為重，使農民真正都富裕起來。使科技入戶工作做得更好，充分發(fā)揮技術指導員應有的作用，農業(yè)工作是一項比較辛苦的工作，這對于剛從事農業(yè)工作或已從事多年的人都深有體會，本人從事農村農業(yè)工作幾十年，作為一名普通的農業(yè)技術員，對其中的“辛、酸、苦、辣”深有體會，那么怎么才能算是一名合格的農業(yè)技術員呢?以下談談要成為一名合格技術員應具備的基本素質：
高級思想的動物都應具備的基本素質，既然從事這一工作，對于一種新技術、新品種、新經驗，我們有責任推廣好，讓農民能夠接受，能夠應用，這就是我們作為一名普通農業(yè)技術員來說，應該負的責任。2、自信：自信的人最美，自信可以幫助你在困境中逆流而上，自信讓你的生命充滿活力，充滿激情，自信能提升一個人的人格魅力，使你的一舉一動都充滿“引力”牽引群眾的眼神，自信在農業(yè)工作中的重要性可想而知，缺乏自信的人很難把農業(yè)工作做好。3、勤奮：都說勤能補拙，這個道理不管在哪個行業(yè)都成立，農業(yè)工作本身就是個苦差，千萬別想每天什么事都不做渾渾噩噩過日子。4、思考：思考是人類的本能，農業(yè)技術員要學會思考，懂得思考，要在思考中總結經驗，農業(yè)技術推廣工作中必定每天會遇到各種各樣的問題，只有學會思考，學會總結和自我反省，才能不斷進步，提高自我價值。
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