優(yōu)質科研室工作計劃二(案例18篇)

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優(yōu)質科研室工作計劃二(案例18篇)
時間:2023-10-29 04:29:04     小編:文軒

一個好的計劃可以讓我們更有信心和動力去追求自己的夢想和目標。在制定計劃時,要考慮到不同情況和變數(shù),提前設定備選方案。以下是小編為大家收集的計劃范例,希望能對大家有所啟發(fā)。

科研室工作計劃二篇一

我??蒲泄ぷ饕浴笆晃濉闭n題中期管理為重點,以加強學??蒲惺乙?guī)范化建設為基點,以科研工作網(wǎng)絡化為突破點,以校本培訓為結合點,穩(wěn)中求進,爭取進一步做好教育科研工作。

(一)加強學校教育科研工作規(guī)范化管理

2。加強學校教育科研檔案規(guī)范管理。進一步整理本校兩年來的教育科研檔案,做到檔案裝訂規(guī)范,使我校的科研工作達到有過程性檔案及系統(tǒng)性的總結。

(二)加強新村小學教育科研工作規(guī)范化管理

對本校教育科研工作繼續(xù)進行自檢自查。爭取及時有效地對存在突出個性的問題進行研究整改;繼續(xù)安排有針對性地集體培訓,為教師走向科研化奠定基礎。

2、樹立典型,以點帶面,大力加強學??蒲泄ぷ鳌0l(fā)揮典型的示范作用,是提高教育科研水平的有效方法。另外,在校內積極樹立科研骨干典型,起到模范引領作用。

做好市課題的管理工作。我校“十一五”承擔了市規(guī)劃辦課題一項,這是我校教育科研工作的一項巨大轉折,因此,要高度重視,做到課題材料積累豐富、規(guī)范,能緊密結合教學實踐,形成良好成果。

2、發(fā)揮科研骨干作用,培訓科研精英,培養(yǎng)科研型人才,引領他們逐步完善“十一五”承擔課題。

充分利用教育學會作為學術團體的陣地作用,征集省市教育學會科研成果。在成果征集過程中,突出以課題為主線,在廣大教師中樹立“課題成果是精品”的觀念。開展學校中“教育科研信息報”評選活動,將有價值的以學年、學科教育科研工作信息作為科研探討的內容進行交流、評比;通過多種途徑交流我校教育科研工作得失,展示學校各級課題的進展情況,普及科研方法及課改理論,對樹立正確的科研意識起到了積極作用。

3、加強科研教師培訓,多聘請科研專家和骨干來我校指導,講座,提高我校教師的教育科研水平,促進學校教育科研工作的發(fā)展。

本學期,我校教育科研工作要做到扎實有效,為早日實現(xiàn)“科研管理規(guī)范化,課題研究實用化”的目標努力。

科研室工作計劃二篇二

亳 州 工

中 科 2018-1

研 中

九 心亳州九中2018年度科研中心工作計劃

為了充分調動全體教師參與科研工作的主動性、積極性、自覺性,提高教師參與科研的水平和能力,引領教師向專業(yè)化方向發(fā)展,以研促改,以改促教,以教促學,改變教學理念,創(chuàng)造高效、優(yōu)質的課堂模式,根據(jù)學校對科研工作的要求,為使科研工作規(guī)范有序進行,結合市、區(qū)教育主管部門工作安排和我校實際,特制定本本學年科研工作計劃如下:

一、指導思想

針對初中新課程改革的要求,本學年學校科研工作將以“高效課堂,特色教育”的課改理念為指導,立足課堂開展教學研究,以科研帶動教師教育教學理念的更新和落實、教學方法和手段的更新,以課題促進教師的專業(yè)化發(fā)展,在新課程實施中探索出適合我校師生特點和學校特色的教育教學方法。同時學校科研工作也將以學校本年年計劃為指導,為學校做好服務和引領工作,促進學校的教育教學工作不斷深入,為學校的可持續(xù)發(fā)展提供動力。

二、工作目標和任務

1、加強學習,轉變觀念,增強“科研興教”、“科研興校”的意識。全體教師要解放思想,更新觀念,提高認識,樹立“科研興教”、“科研興?!钡囊庾R,要充分認識到教育科研是提高教育質量、推動教育教學改革的關鍵,是提高教師素質的重要途徑;要發(fā)動教師學習現(xiàn)代教育理論,開展討論,切實轉變教育觀念,樹立以人為本的思想。

2、健全、規(guī)范常規(guī)教研制度,提高常規(guī)考研活動層次和水平。要進一步扎實抓好常規(guī)教研工作,健全、規(guī)范常規(guī)教研,每學期第二個月(本學期四月份、下學期十月份)仍定為常規(guī)教研活動月,以備課組為單位繼續(xù)開展組內公開課活動,并擇優(yōu)推薦參加校內優(yōu)質課、展示課、示范課活動;第三個月(本學期為五月份、下學期為十一月份)定為校內優(yōu)質課、展示課、示范課活動月,以學科課堂教學方法改革和教材研究作為教研活動的重點,注重通過組內教研、個案研究、集體備課、聽課議課、教學反思等教研活動,探索課堂教學方法的改革,努力提高課堂的教學效益,杜絕把教研等同于集體備課。通過抓好常規(guī)教研,提高教研活動層次,夯實科研基礎。

3、加強科研培訓,壯大科研隊伍。充分發(fā)揮名師、備課組長在科研工作中的示范、引領作用,發(fā)動和鼓勵教師參加教育科研,通過多種形式逐步擴大科研骨干團隊。鼓勵教師撰寫、上報優(yōu)秀論文、教學案例、課例等科研作品,激勵教師參與課題申報、研究;擇優(yōu)推薦教師參與市、區(qū)級科研活動;努力開創(chuàng)人人參與科研活動的新局面。

三、工作要點

本學年科研工作的總體思路是“提高認識、完善制度、培養(yǎng)隊伍、實際研究”。全力使科研落到實處,起到實效。

1、發(fā)揮好名師、備課組長的橋梁紐帶作用

充分發(fā)揮名師、備課組長的橋梁紐帶作用,促進學校與教師之間科研信息的傳遞和溝通,及時把先進的科研信息帶給老師,讓廣大教師能及時了解到新的科研信息。

2、抓好教師專業(yè)培訓

備課組長認真組織組內成員開展科研、集體備課等活動,學校將積極創(chuàng)造條件和機會,組織教師參加各類教學教研活動,搭建各類教師成長成功的平臺。

3、立足課堂,搞好教科研工作

為全面落實教科研工作,各備課組要根據(jù)自身的實際情況,重視過程的管理,加強對教科研活動的監(jiān)督、檢查與考核。采用“自評—互評—組長總評”的三級評價方式對教研活動進行評估,不公關注組員參與研究的過程,關注參與的量,還要關注教師參與研究的質,切實提高教研活動的實效,促進教師的專業(yè)發(fā)展。

4、進一步加強教科研制度與機構建設

(1)以制度建設促進教科研發(fā)展。本學年要以現(xiàn)有的學校教科研規(guī)章為依據(jù),加大執(zhí)行力度,并在具體實施過程中進一步修改和完善。努力通過制度建設減少工作失誤,提高工作效率和服務質量。

(2)鼓勵教師撰寫優(yōu)秀科研論文、教育教學敘事、課例等教科研作品,鼓勵教師參與各類評選,積極向報刊雜志投稿。

5、專心做好課題工作。

本學年將積極開展教育、教學中難點、熱點和焦點問題的研究的探討,扎實工作,強化教科研骨干隊伍建設。集思廣益、推陳出新,完善并落實教科研各項管理制度。崇尚奉獻,求真務實,努力開拓科研新風氣。加強學習,能力合作,不斷培養(yǎng)科研工作能力和管理水平,為把我校辦成學生、家長、社會滿意的學校而奮斗。

四、活動安排: 二月份

1、下發(fā)學??蒲泄ぷ饔媱?。

2、布置、收取備課組、課題組工作計劃。 三月份

1、召開備課組、課題組會議,明確本學年各組工作活動時間、活動地點、各階段活動主題。

2、根據(jù)工作計劃對本學年備課組、課題組工作進行統(tǒng)籌安排。

3、下發(fā)科研工作計劃、備課組活動計劃、課題組活動計劃,讓每位教師提前準備,積極參與。

4、收取各課題組活動資料。

5、上報申請立項課題。

6、研究近三年中考考綱、近五年中考試題。

7、組織九年級老師參加中考研討會。

8、名師專題講座。

四月份

1、各備課組每位教師上好一節(jié)公開課。

2、積極參與課題組上課、課題組成員之間的聽課、評課、研討等活動。

3、備課組擇優(yōu)推薦參與校內優(yōu)質課等活動。

4、收取各課題組活動資料。

5、結合考綱、中考試題研究,梳理和篩選出2018年中考預設高頻考點。

6、名師專題講座。 五月份

1、落實校內優(yōu)質課等活動。

2、布置、收取各類教科研成果作品。

3、收取各課題組活動資料。

4、名師專題講座。

5、六月份

1、積極迎接中考。

2、召開課題組會議,開展課題研究,及時總結。

3、收取課題組各項資料。

4、上報各類教科研作品。

5、進行學期工作總結。

6、整理、歸檔教科研資料。

7、名師專題講座、名師示范課活動。

8、收取各種資料、獲獎證書,小結教科研成果,為核算績效工資和教科研專項檢查作準備。

七、八月份

1、迎接教科研專項檢查。

2、組織教師參加各類培訓。

3、做好提前開學備課工作。 九月份

1、落實學校布置的有關教科研活動工作。

2、召開備課組、課題組會議,落實具體工作。

3、收取備課組、課題組工作計劃、活動資料。

4、理論學習,資料收集。

5、名師專題講座。 十月份

1、開展備課組、課題組組聽、評課活動。

2、宣傳學校教科研信息,爭取請相關領導或專家到校進行教學科研專題講座或指導工作。

3、落實并檢查課題任務分解與實施工作、收取課題組活動資料。

4、理論學習,資料收集。

5、名師專題講座。 十一月份

1、落實校內優(yōu)質課等活動。

2、進行近一年課題研究階段性成果總結。

3、理論學習,資料收集。

4、收取課題組活動資料。

5、名師專題講座。 十二月份

1、理論學習,資料收集。

2、收取課題組活動資料。

3、名師展示課活動。 元月份

1、撰寫上一年教科研工作總結和下一年教科研工作計劃。

2、理論學習,資料收集。

3、備課組活動、校內優(yōu)質課活動、課題組活動資料整理歸檔。

4、收取各種資料、獲獎證書,小結教科研成果,為核算績效工資和教科研專項檢查作準備。

5、下階段研究設想。

亳州九中科研中心

2018-1

科研室工作計劃二篇三

圍繞“促進教師專業(yè)成長,提高學校教學質量,打造學校教育品牌”的總體

工作思路,堅持科學發(fā)展的辦學宗旨,追求以實效為準則的學習目的。本學期,我校的教育科研工作,以“夯實常規(guī)管理深入教研一體”為目標。重點夯實學校教科研的常規(guī)管理工作,進一步細化、精簡,形成常態(tài)的科研習慣,同時以現(xiàn)有科研成果為基礎,繼續(xù)開展成果拓展,讓科研真正為實效的課堂服務,提升課堂的實效。并全面加強教師教學科研方面的指導,造就和形成一支科研型、智慧型、成長型的教師團隊。為教師搭建成長和飛翔的舞臺,讓學校的教學科研不斷前進!讓科研成為常態(tài),讓科研成就高效!

我校的教育科研,近幾年來成果顯著,在10學年評為市級科研先進集體后一年多來,無論在科研課題的立項、成果評比上,都逐年遞增,學校的科研氛圍進一步濃厚。全校教師都已形成科研和教學一體的觀念,注重了平時課堂的反思和學習,形成了一支熱愛科研、愿意科研的教師隊伍,培養(yǎng)了一批科研方面的業(yè)務骨干。但同樣,學校在取得的一系列科研成果的推廣和如何讓科研更好的服務于一線的課堂上做的還是不夠,兩者在前進的道路上沒有齊頭并進。

其次,隨著學校規(guī)模的不斷擴大,青年教師的比例大量提升。學校教科研的梯隊建設上,存在不足。如何讓青年教師不斷成長,利用教科研提升自我,促進學校的持續(xù)發(fā)展,是學校教科研工作的一個重要課題。

再次,本學期我校共有38個區(qū)級及以上的課題需要結題,20xx年的課題申報工作也將開始,這是本學期教科研工作的重點。

1.總目標:以教科研促專業(yè)成長,用教科研提教學質量。

2.進一步發(fā)揮科研室和科研骨干的作用,利用科研師徒結對,加強理論學習和交流。

3.認真做好科研室的檔案整理,科研網(wǎng)絡建設,加強課題實施的監(jiān)測力度,同時督促并組織教師的理論學習,使教師的教學思想始終處在最前沿,不斷提升科研實效。

4.以周一教材解讀、課題立項研究為突破口,提升學校的教學質量。

5.重視課題研究的草根性,提高課題研究的效率,立足于一線課堂的實際性研究,確保課題研究的質量,全面促進教師的專業(yè)成長。

6.抓好教科研工作的常規(guī)管理,推動教科研工作穩(wěn)步發(fā)展。

7.做好xx小學學術委員會的成立工作。

本學期,學校教科研工作著力于進一步濃厚學??蒲形幕尳炭蒲谐蔀榻處熑粘9ぷ鞯牧晳T,以科研促成長,以科研促質量,讓兩者齊頭并進相互支持,進一步提升我校的教科研水平。

(一)進一步營造學校科研文化

圍繞“夯實常規(guī)管理深入教研一體”這個主題,充分發(fā)揮骨干教師、三長、教研組、備課組的作用。規(guī)范學校和學科的常規(guī)管理。強調制度化,以規(guī)范的管理來促進教學質量和教師專業(yè)成長的雙飛。

1.科研成果推廣。充分利用好校園網(wǎng)絡“教育科研”板塊,利用成果上傳、問題探討、資訊報道等形式,充實板塊內容,讓此版塊成為學校教科研的互動平臺。

2.教研活動和課題研究的融合性。借助各級立項課題,和本學期開展的各級教研活動有機融合,讓兩者相輔相成。

3.進一步提高周一教材解讀的實效性。各學科骨干教師圍繞各自學科的特點,確定教材解讀的重點性問題,并讓教材解讀貼合各學科,有機融入到各組或個人的科研課題中。

4.成立好學校的學術委員會,并利用學術委員會帶動學校的科研氛圍。

(二)為20xx年各級成果評比助力

每年一度的科研成果評比,即是對學校和教師科研工作的檢驗和肯定,也是推動學校教科研水平不斷提升的有效平臺。本學期,科研室將著重組織好各級的科研成果評比。

除了在省市區(qū)各級立項的課題之外,同時也將學校立項的課題以及教師個人在研究的未立項的小課題,進行統(tǒng)一的指導引領。鼓勵教師進行教研組篩選同類和同質的問題進行合作研究。利用好學術委員會,開學初對非立項的課題報告進行指導、刪選和評比,送區(qū)參評。同時對各級立項課題邀請相關的專家,同時組織學校的科研力量,進行科研報告撰寫的指引。做好西湖區(qū)教育局20xx年度教師科研成果評比的新動向。教科室將擔負起收集、反饋信息的任務,把好質量關,讓學校在科研成果評比中獲得佳績。

(三)務實做好20xx年度課題立項工作

在寒假中,有科研室布置教師進行20xx課題的申報方案。在開學初對所有教師的課題,進行匯總和刪選,同質問題進行合作研究,確定主要研究者,組員向課題負責人負責,進行合理分工,制定研究計劃。并組織好學校的相關人員力量,進行指導和改進,為20xx的各級課題申報,積極做好準備工作。

(四)深入構建學校科研骨干的梯隊工作

青年教師是學校未來發(fā)展的主力軍。為了引導教師樹立人人都是研究者的意識,幫助教師形成科研立校、科研興校、科研興師的觀念,同時讓學校的教科研發(fā)展能有階梯型和不斷發(fā)展的動力,鼓勵我們新教師和青年教師積極參加科研隊伍。做好對優(yōu)秀青年教師的科研引領和指導工作。利用網(wǎng)絡平臺,和學校立項課題數(shù)量的側重性,加大對青年教師進行課題研究的指導力度。進一步加強對青年教師科研工作的引導,要求青年教師認真填報校級課題立項申請,力爭區(qū)級課題立項。同時對青年教師的課題研究進行評比和表彰。

(五)搭建高平臺,走向更前沿

學校的教科研工作需要緊跟上級部門的步伐,需要走在前沿。本學期,科研室將利用各項資源,定期外請省、市、區(qū)級教育教學專家來校給教師做專題講座,為教師提供新理念,促進教師自我反思教學行為。同時,學校加強校本教科研培訓的整合,以各主學科的區(qū)級立項課題為載體,積極開展課題引領下的教學研究活動,以此落實課題研究的過程,并結合平時的課題常規(guī)管理流程,對課題申請書、論文、案例、開題報告、中期匯報、結題報告等的撰寫格式進行輔導,以此提升教師的課題文本的撰寫質量和開展課題研究的能力。

讓科研成為一種常態(tài),需要科研室引領,讓科研時時出現(xiàn)在教師的工作中。采取科研例會集中學習與教研組為單位學習的辦法,提升教師科研理論水平。本學期,由科研室牽頭,將在學期的各個時間段,組織課題立項、報告撰寫、開題論證、總結反思、科研交流等會議。重點加強課題研究和一線課堂緊密聯(lián)系的指導。青年教師則著重進行常規(guī)的內容學習。

(六)協(xié)同組織“新荷杯”課堂評比活動。

聯(lián)合學校的各個部分,協(xié)同辦好學校一年一屆的“新荷杯”評比活動。并在有可能的基礎上,將評比活動和學校的省市區(qū)重點課題進行聯(lián)系,讓課堂教學和課題研究成為共同前進的一條線。

科研室工作計劃二篇四

工作目標:

本學期,教科研室將圍繞學校20xx年工作目標,堅持以教科研為先導的方針,堅持科研與教研緊密結合的原則,以“十一五”課題研究為中心,以教科研制度建設為保障,增強教科研工作的實效性,使校本教研真正成為教師專業(yè)發(fā)展的平臺,促進教師隊伍建設,增強學校的核心競爭力。

主要工作:

1.召開“十一五”規(guī)劃課題開題論證會

我校申報的研究課題《職業(yè)學校宏揚行知思想,提高學生綜合職業(yè)能力的研究與實踐》已經(jīng)被批準為建鄴區(qū)十大重點課題之一,現(xiàn)正在申報省級規(guī)劃課題待批。開學初,學校將邀請省市專家組對學校這一主干課題進行開題論證。

2.校本研究課題方案研制指導學校于寒假前發(fā)布了《“十一五”課題指南》,為便于全校教職工結合自身工作實際,選擇子課題,教科研室將組織一次子課題研究方案設計指導。

3.校本研究課題立項審批三月中旬,對教師們提交的《子課題立項申報表》組織評審、立項。

5.課題研究過程管理:檢查子課題研究方案實施情況6月上旬,對學校批準立項的子課題研進展情況進行檢查。

1.建立《學校課題研究管理制度》為調動廣大教師參與教科研的積極性,增強教科研的實效性,建設一支研究型教師隊伍,學校通過健全教科研管理制度,加大教科研經(jīng)費投入,對參與課題研究的教師發(fā)放研究資助和獎勵。這一方案已在寒假前公布,并從本學期開始實施。

2.建立教師教科研業(yè)務檔案為記錄教師在教科研引領下專業(yè)發(fā)展的軌跡,記錄教師在教育教學、管理等工作中取得的成果,教科研室將為每位教師建立教科研檔案。檔案中收集教師的獲獎論文、教案、課件、公開課錄象或示范課錄象光盤、發(fā)表的著作等。通過教師教科研檔案的建立,發(fā)揮其資料功能、激勵功能、展示功能以及評價和促使反思的功能。

1.新老教師傳幫帶近兩年我校又有多名新教師走上工作崗位。本學期學校將選派師德優(yōu)良、經(jīng)驗豐富、責任心強的教師,與新教師結成對子,簽定協(xié)議,明確職責,并加強考評,幫助青年教師盡快成長。

2.學校學科帶頭人評選校級學科帶頭人評選已經(jīng)收到申報材料 份,評選工作即將進行,學校將本著“公平、公正、公開”和“好中選優(yōu)、寧缺勿濫”的原則,評選出真正有代表性的校級學科帶頭人。

1.編輯《莫愁中等專業(yè)學?!笆濉眱?yōu)秀教育文集》我校兩項十五課題研究:《職業(yè)學校培養(yǎng)學生良好個性的策略研究》和《運用信息技術培養(yǎng)學生良好個性,激發(fā)學生潛能的實踐研究》,對豐富我校辦學內涵,促進專業(yè)建設,推進教育教學改革,促進教師隊伍成長產(chǎn)生了深遠的影響,并形成了一批教科研骨干。01—05年我校教師撰寫的近三百篇論文在各級教育主管部門組織的評比中獲獎。本學期學校將編輯《莫愁中等專業(yè)學校“十五”優(yōu)秀教育論文集》,以達成果交流、經(jīng)驗共享、擴大影響之目的。

科研室工作計劃二篇五

帶著收獲的喜悅和對美好明天的憧憬,我們迎來了教育改革和發(fā)展的新機遇,也迎來了充滿希望、充滿挑戰(zhàn)的新學年。面對已經(jīng)到來的喜人形勢,我們華大中學在新學年中提出以“抓住機遇促發(fā)展、優(yōu)化管理求提高”為主題的工作計劃,為配合學校圓滿完成全年工作計劃,為此,特制定學校教科研工作計劃:

一、指導思想

以“z”的重要思想和zzz為指導,以實施素質教育和新課程改革為研究重點,以學校的辦學思路為目標,以抓好課題研究為切入口,科學地、扎實地開展教育科學研究,為我校的`教學提供強大的理論支撐,為全面提高我校的教育教學質量作出新的貢獻。

二、工作重點及措施

今年學校教科研工作的重點就是使教科研工作成為優(yōu)化課堂教育提高課堂效率的新的增長點,為全面提高教育教學質量服務。強化教科研管理,全面、穩(wěn)步地做好學校的教科研工作,為提高學校教育教學質量作出更大地貢獻。

1、扎扎實實開展課題研究

(1)學校教科研工作的重點就是要抓好課題研究,核心是提高辦學效率。今年是我校承擔的區(qū)重點課題關于《小班化教育輔導員制的方略探究》的課題的中期匯報階段。因此,作好深入研究的準備工作。學校將開展課題研討活動,注重資料的搜索、分析與整理,妥善保管,認真撰寫中期報告,要利用網(wǎng)絡優(yōu)勢,加強信息交流,專題研討,積極為教師提供研究素材和發(fā)表經(jīng)驗的園地,創(chuàng)設條件,拓寬渠道推廣宣傳研究成果,盡可能推薦更多教師的優(yōu)秀論文在發(fā)表。同時也要通過示范課、觀摩課、實驗課,把研究成果落實到教學中去,使教育科研成果更好地為全面提高學校教育教學質量服務。

(2)新學年還將全面落實課題的研究。用課題引領教師走進課堂,促進教育科研與課堂教學實踐緊密聯(lián)系;積極開展課題的研究部署,在吸納先進理念地基礎上,設計出合理、可操作、優(yōu)預見性的研究方案,組織開題論證、組織實施、定期開展課題研究成果交流會,力爭在原來基礎上取得更大成效。

2、實實在在加強教科研常規(guī)管理。

(1)加強對各級立項課題的管理。學校將開展各類研討活動如磨課、說課等活動,促進廣大教師將課題研究帶進課堂,學校還將繼續(xù)開展邀請專家講座、組織論文評比等教科研活動,為廣大教師提供交流的平臺,提升教師的教科研水平,為全面提高學校教育教學質量服務。在學期結束之前將督促教師將課題研究的經(jīng)驗總結撰寫成文,及時上交。

(2)加強對教科研活動的管理。在新學年中將繼續(xù)與教導處合作,用課題研究來指導教學實踐。進一步規(guī)范教科研活動制度,各教研組活動定時間、定地點,定主題,教研組長做好記錄。

(3)加強對教科研骨干隊伍的建設與管理。學校十分重視對科研骨干和廣大教師的教科研培訓工作。注意對象的層次性,內容的針對性,方法的靈活性,手段的多樣性,效果的實在性。繼續(xù)采用專題講座,課堂觀摩,成果交流等方式,促使教師從“經(jīng)驗型”走向“科研型”。引導教師積極進行課題研究,定期撰寫階段性總結,不斷提高自身教科研水平,加快他們的成長速度。同時發(fā)揮他們的示范輻射作用,不斷壯大教科研骨干隊伍群體。

(4)加強教科研考核的管理。學校將不斷完善教科研考核機制,將教師完成教科研工作情況作為對教師考核的一項重要依據(jù),使考核工作真正起到激勵、促進作用。

(5)抓好論文評比工作。根據(jù)教育局教科室的部署,積極組織老師參加各級各類的論文、課題成果、課件的評比,為教師教科研成果的推廣提供機會,努力提高廣大教師的教科研水平,為學校的可持續(xù)發(fā)展提供服務。

新的學年已經(jīng)到來,新的機遇、新的挑戰(zhàn)擺在我們面前,我們要時刻牢記學校的辦學思路,扎扎實實開展教育科研活動,高標準、嚴要求地做好各項教育科研工作,為全面提高教育教學質量服務,為開創(chuàng)二中教育更加廣闊的天地作出更大的貢獻!

科研室工作計劃二篇六

數(shù)學教學中學生探究能力的培養(yǎng)研究

1.進一步掌握心理學、教育學相關理論知識,以及教育、科研相關知識,全面提升教育理論水平,更新教學理念。理論聯(lián)系實際,走進課堂,理論聯(lián)系實際做研究。

3.通過各種學習,可以進一步提高自己的職業(yè)道德,增強自己的職業(yè)信念。

1.積極參加各種專家講座,認真做筆記,寫好感想;

3.虛心向同齡人學習,積極參加各種教研活動,認真聽課評課,每學期聽課不少于20次。

2、有效利用多媒體輔助教學,調動學生的積極性,增加內容中呈現(xiàn)的信息量;

3、深入探索教學內容與生活的聯(lián)系,與學生知識現(xiàn)狀和興趣的聯(lián)系,努力使每天教授的知識成為學生的一種心理需求。

4、使用不同的教學方法

2.每學期一到兩節(jié)成果展示課;

3.班上大多數(shù)學生都有很強的探究能力。

科研室工作計劃二篇七

為了更好地在配合學校校園文化建設,貫徹和實施科研興教的戰(zhàn)略,充分發(fā)揮教育科研在教育改革發(fā)展中的促進、指導和服務作用,把教育科研工作作為提高教師業(yè)務整體水平的途徑。根據(jù)我??蒲泄ぷ鲗嶋H,在認真總結去年工作的基礎上,制定本學期的科研工作計劃:

教學督導機制的建立和實施;全面實施集體備課,形成(分散集中分散———實施———作業(yè)反饋——反思———記錄整理電子教案)老師基本接受集體備課這種基本形式;重新啟動了校級骨干教師評選考核機制;積極配合教導處召開教學工作例會;、配合學校各處室啟動教師評價研究;配合教導處基本完成了教學業(yè)務工作體系重建;提煉了區(qū)域聯(lián)合教研成果(332運行機制);創(chuàng)新了教研形式網(wǎng)絡博客群的建立;啟動了教研組建設課題研究工作;開展了教師信息技術培訓。突出的問題:教師繼續(xù)教育缺乏可支配的時間;課題分工不夠清晰,主研人員各自準備不夠充分,教研組建設課題研究沒有展開進行階段總結會;學校教研文化建設塊工作開展阻力較大。教學重心下移可操作策略未進行梳理。

以農(nóng)村中學教研組建設為主線,開展教研組建設的理論培訓(觀摩教研組建設的優(yōu)秀做法)和課題實施指導。

1、召開課題階段總結會,整理階段研究成果,迎接進修學院課題過程督導。

2、校級小課題的申報、論證工作。

3、第二屆教學隨筆評比活動。

4、首屆教研組、備課組建設經(jīng)驗交流會。

5、首屆教研組、備課組校本教研活動評比活動(集體備課、說課、上課、研課)

6、進一步梳理教學科研系列制度。

7、配合學校整理工作,開展教學督導和課題研究工作。

8、開展教師繼續(xù)教育和校本培訓工作。

科研室工作計劃二篇八

20xx年,溫州教育工作堅持以黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神為指導,鞏固和發(fā)展黨的群眾路線教育實踐活動成果,以辦人民滿意教育為目標,以立德樹人為根本任務,堅持均衡導向、質量導向、問題導向、改革導向和民生導向,加快實現(xiàn)教育現(xiàn)代化,助推新常態(tài)下溫州趕超發(fā)展、再創(chuàng)輝煌。

根據(jù)學校內涵階段發(fā)展要求和20xx年學??傮w工作計劃,跟隨本校教研處本著提高教學質量、抓規(guī)范、促改革、求發(fā)展的工作思路,旨在深化“有效學習”課堂變革,逐步轉變教師教學理念,推進教師隊伍的建設,努力構建自主、和諧、快樂的課堂教學模式,全面提高課堂教學效率,促進學生全面發(fā)展。

認真貫徹執(zhí)行《教育部關于全面深化課程改革落實立德樹人根本任務的意見》的精神,積極落實上級教育部門的工作要求,認真落實《關于進一步提高中小學教育教學質量的若干意見》,積極推進課程改革,進一步開展“促進有效學習”課堂變革,緊緊圍繞教育改革重點任務,繼續(xù)探索教科研轉型的方向與策略,服務于學校發(fā)展、教師發(fā)展和學生發(fā)展,助推全市教育教學質量整體提升。

由此在上一個學期的初期嘗試開展德育課程教學改革,以及經(jīng)驗總結的基礎上,我們德育組本學期繼續(xù)開展德育課程“有效學習”課堂變革。

1。加強教學常規(guī)。分期中、期末二次對教師的“備課、上課、教案、改作、輔導、考試”進行檢查。完善教研制度,嚴格考勤制度,做到有活動、有記錄、有反思、有收獲。

3。開展多種形式課例活動,,開展信息技術與學科整合,開展探究式教學研究,強調自主、合作、探究的學習方式、教學研究,深化“有效學習”課堂變革。每位教師至少開出一節(jié)公開課,撰寫一個優(yōu)秀教案。每位教師至少要讀一本理論書籍,做好不少于5000字的讀書摘記。每周至少一次教學反思,一學期撰寫一篇教學論文或教學總結。

5。堅持聽課制度。教師要積極參與聽課、評課,并認真做好記錄。每學期見習教師不少于30節(jié),未滿5年教齡的教師不少于15節(jié),教研組長不少于20節(jié),其余教師不少于10節(jié)。

6。督促新教師積極參加學校的新教師校本培訓,積極鼓勵、幫助年輕教師走出學校參加學習交流,開展師徒結對活動。重視課題研究。積極開展學科競賽,發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)特長學生。并做好學生的輔導工作。

7.重視學生競賽的參賽和輔導。教師要積極發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)特長學生,并做好參賽學生輔導工作,爭取的學科各類學生競賽中奪取佳績。

1。開學初期,舉辦針對高一學生的“中職生職業(yè)生涯規(guī)劃設計比賽”, 為接下來參加市職業(yè)生涯規(guī)劃設計比賽做準備(由政治學科教師主導完成)。此活動開學布置,期中后評比出結果。

2。針對高二學生舉辦德育小論文比賽比賽(有本班德育老師指導完成),選出學生優(yōu)秀作品用于參加溫州市的德育論文評比。

3。配合省、市、縣、校級活動,嘗試組織一系列德育宣傳活動:如浙江省第八屆中職生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽、溫州市中職學校學生優(yōu)秀德育小論文征文比賽、開展預防知識進校園活動等等,各類活動的組織,以豐富和延伸德育課程。并在上學期經(jīng)驗總結基礎上進一步完善。

科研室工作計劃二篇九

堅持“向科研要質量,以質量求發(fā)展”的學校發(fā)展觀,發(fā)揮教科研中心服務、指導、研究、協(xié)作功能;以課堂教學為主陣地,堅持以課題研究為突破口,以集體備課為載體,充分發(fā)揮教科研在課課堂教學中的作用,激發(fā)教師科研積極性;幫助教師掌握和運用現(xiàn)代教育理論,不斷規(guī)范教師教學行為,深化學校特色建設,努力提高教育教學質量。

1、進一步加強教研組和備課組管理,形成扎實有效的教研工作活動體系。

2、認真學習和進一步領會新的課程標準,扎實開展教學研究活動,優(yōu)化教學過程,創(chuàng)新教學方式,倡導教師在講授為主的授課方式下,恰當?shù)亟M織學生自主、合作、探究等學習活動。

3、改進教師的培訓工作,建立校本教師培訓制度,加強教師間教學能力的學習交流和新教師業(yè)務培訓及考核。

4、做好各級課題的研究、結題工作,鼓勵教師參與課題研究以及各類教學論文教學案例的撰寫,引領教師向專業(yè)化方向發(fā)展。

一、課題研究:

1、加強對課題的指導,深入課堂了解課題的進展情況,解決課題研究中的問題。2、參加第二批新教育實驗學校的申請,開展新教育實驗,經(jīng)典閱讀課題研究和開發(fā)區(qū)“xx”教育科研的三個小課題研究。3、提倡“問題-課題-學習-實踐-反思-總結”的研究方法,把學習放到問題情境中,要結合課堂教學進行研究,讓教師帶著問題走進課堂,帶著思考去研究,帶著經(jīng)驗去反思。理論聯(lián)系實際,注重課堂實踐。確保學有目的,學有實效。4、組織實驗課題課堂教學匯報,展示實驗階段性成果,注重課題研究過程中的各類資料的積累,認真進行階段總結。

二、教學研究

加強課堂教學研究,提高課堂效率。今年,我們將抓住教師在教學中遇到的各種困惑,通過開展案例研究、派教師參加各地的課改學習交流和確實有效的培訓和學習活動,轉變教師的教育觀念,提高教師的綜合素養(yǎng),最終達到提高課堂效率。繼續(xù)實施和完善聽課評課制度,集體備課制度、學校領導隨堂聽課制度、優(yōu)質課評選制度、嚴格考試考核制度等。優(yōu)化集體備課。加強備課組建設,精選備課組長,使合作備課的交流面更深更廣,使集體備課更具實效性。首先由備課組長挑選本學期的重點、難點課題,制訂集體備課計劃,確立中心發(fā)言人。每次集體備課先由中心發(fā)言人鉆研教材,收集材料,精心設計教案,并作中心發(fā)言。深化教學研究,提高教師課堂教學水平。學校領導每周進行課堂聽課,并及時給予點評、指導,及時了解課改動態(tài),每學期不少于20次。教導處還要對教師進行面對面的交流,一方面使領導與教師之間加強合作探討,共同熟悉教材、檢驗教法,積累教學經(jīng)驗,教師與教師之間進行隨機互評。結合每周一次的集體備課,平行班教師,特別是在同一學科的教師之間隨機進行聽課、評課活動??梢詸z驗集體備課教案的可操作性,也能促進教師之間互幫互學,取長補短,形成濃郁的研究氛圍,提高教師的教學水平。

校本教研:

學校校本教研開展教師自我反思活動:即教師的自我對話,對自己的教育教學行為進行思考、分析,根據(jù)自己制定的學科工作計劃,自覺學習并對自己教學行為進行分析,提出問題,制定對策。同伴互助活動:組織開展教師間互相聽課活動,組織學校各級骨干教師與普通老師“結對子”,進行“一幫一”活動。派教師外出聽課、研修,學習校外的教學經(jīng)驗,解決教師們思想和教學中的問題。名師帶動活動:發(fā)揮學校名師、骨干老師的作用,以匯報課、評優(yōu)課的形式,探討教學中的問題或困惑,提高課堂教學的有效性。

校本教研具體措施

1、以年組為單位,根據(jù)學校教學工作計劃,制定切實可行的年組教學工作計劃。

2、鼓勵教師撰寫優(yōu)秀的教學反思,教學隨筆,教學論文。每篇教案后要寫點滴反思,每月完成一篇教學反思。內容為教師課堂教學中的切身體會的積累,可寫專題反思,也可寫日常教學中出現(xiàn)的諸多問題及改進措施,反思要有側重。

3、開展教師間互相聽課活動,每人每周至少聽一節(jié)課,教師要認真記好聽課筆記,把聽課意見或建議寫在聽課本上,課后要及時與授課老師交換意見或提出建議,以便改進教學方法,取長補短。同時組織督促校園名師、骨干教師按時進入被指導教師的課堂,及時對被指導教師的課堂教學進行指導。

科研室工作計劃二篇十

以增城區(qū)20xx年教研工作會議精神為指引,根據(jù)區(qū)新學年教科研工作計劃,結合我鎮(zhèn)實際,積極發(fā)揮鎮(zhèn)中心教研組在教科研工作中的服務、引領、督導職能, 堅持觀念引領、評價促進、研究提升,推先進,拉后進,不斷推動我鎮(zhèn)各小學教科研質量的均衡化、優(yōu)質化。

1、抓實教學常規(guī),實現(xiàn)管理增效。

2、加強教學研究,推動課堂高效。

3、關注教學差距,拉動薄弱發(fā)展。

4、注重師資培訓,加強隊伍建設。

5、通過評價促進,實現(xiàn)質量提升。

(一)抓實教學常規(guī),實現(xiàn)管理增效。

1、通盤考慮,計劃指路。學校、教學片要認真尋找學校之間、學科之間的教學差距,針對存在的教學質量問題,制定實效性高的教科研工作計劃,做到心中一盤棋,行動有依據(jù),計劃謀質量。

2、把好備課、上課、批改、反饋、檢測等常規(guī)教學質量關,尤其通過集體備課,抓準教學重點,突破教學難點,尋求實在高效的教學方法,踏踏實實地把每一節(jié)常態(tài)課上成合格課,并努力向優(yōu)質課靠攏。學校每學期都應至少開展一次基于教學常規(guī)管理的各種檢查、評比活動。

3、抓好學科組建設,高度重視薄弱學科的教學質量提升工作,切實抓好教學質量的深層次分析和反思,密切關注和重點提升后進學生的學業(yè)質量。為進一步發(fā)揮學科組在校內的教學組織引領作用,鎮(zhèn)將逐步開展優(yōu)秀學科組建設評比活動。

4、鎮(zhèn)中心教研組的教學調研也將繼續(xù)關注學校教學常規(guī)管理工作情況,并提出意見和建議。

(二)加強教學研究,推動課堂高效。

1、校本教研作為學校教學研究工作的落腳點,應成為學校的重心工作、常態(tài)工作。校本教研活動的開展要緊密聯(lián)系日常教學以及科研課題,進一步發(fā)揮教育科研在教育事業(yè)發(fā)展中的基礎性、戰(zhàn)略性、先導性作用,加強課題研究的實施和管理,讓教學研究“為了教學”“在教學中”“通過教學”,解決師生所需,實現(xiàn)教學增值,避免“為教研而教研”的教學研究形式化。

2、豐富片級教研活動內涵,提升片區(qū)整體教學質量。各教學片要充分發(fā)揮教學共同體、協(xié)作體的作用,豐富教研活動內涵,除了按鎮(zhèn)要求開展相關活動的片級選拔、競賽外,還可以通過專題學習、集體備課、同課異構、經(jīng)驗交流、課例分析等多種方式帶動區(qū)域教學“齊步走”。鎮(zhèn)將通過組織舉行教學片教學教研工作交流座談會,進一步探尋提升教學片教學研究質量的有效方法和途徑。

3、圍繞《教育部關于全面深化課程改革落實立德樹人根本任務的意見》,鎮(zhèn)級教研活動進一步在推進深化課程改革上下功夫,積極關注教育部正在制定的“學科學業(yè)質量標準”和“學生核心素養(yǎng)體系”,研究各學科的育人標準,繼續(xù)抓好學科課程標準(20xx版)的學習,落實新教材的教學要求,突出重點,精心組織各學科教研活動。根據(jù)《xx鎮(zhèn)教學指導中心課堂教學改革五年實施方案》,組織部分試點學校舉行“高效課堂教學改革”推進現(xiàn)場會或教學開放日,總結交流推廣教改經(jīng)驗。

4、根據(jù)區(qū)教育科學“十三五”發(fā)展規(guī)劃,進一步發(fā)揮教育科研在教育事業(yè)發(fā)展中的基礎性、戰(zhàn)略性、先導性作用。積極開展課題研究申報工作,課題研究要關注薄弱學科,聚焦問題,聚焦課堂,講求實效,為提升教學質量與教學水平服務。

(三)關注教學差距,拉動薄弱發(fā)展。

1、重點對薄弱學校、薄弱學科的教學開展調研和分析,根據(jù)《20xx學年增城區(qū)義務教育階段學校教學質量提升工作方案》,選擇1-2所教學質量薄弱的學校,作為本學年教學質量提升工程的試點對象,幫助解決問題,制訂提升教學質量的策略。各校也要清楚自身教學質量在整個鎮(zhèn)中所處的位置,根據(jù)各學科教學存在的問題,自覺制定教學質量提升計劃,做好定位,縮小差距,爭取進步。

2、充分發(fā)揮鎮(zhèn)教學骨干、教學能手的示范指導作用,通過區(qū)域集體備課、送教、同課異構、教材分析、專題講座等方式拉動薄弱學科、薄弱學校的教學質量。

(四)注重師資培訓,加強隊伍建設。

1、師資培訓與教學研究相結合,開展品德、英語課堂教學比武活動,促進這兩門學科教師課程實施能力的提高,同時探尋進一步提高這兩門課程教學質量的策略和方法。

2、師資培訓與技能競賽、專業(yè)知識測試相結合。一是結合市、區(qū)開展的教師競賽評比活動,舉行鎮(zhèn)級選拔;二是舉行教師書法培訓、書法比賽,課程標準知識競賽等活動,進一步夯實教師教學基本功,提升教師的專業(yè)知識水平。

3、關注支教教師教學情況,通過開放課堂、舉行培訓、進行教學展示及教學交流活動等,對支教教師進行教學跟蹤指導,提供教學技術支持,使支教教師能盡早適應小學教學方式方法,做好小學教學工作。

4、加強音樂、美術、體育、綜合實踐活動任課教師的培訓,從基本知識、專業(yè)技能等方面幫助教師適應教學需要,提高課程實施能力。

(五)通過評價促進,實現(xiàn)質量提升

1、結合廣州市、增城區(qū)陽光評價實施方案,推進試點學校甘泉小學的陽光評價改革工作,進一步探索陽光評價與我鎮(zhèn)教育教學質量綜合評價的有機融合,構建適合我鎮(zhèn)小學發(fā)展需要的教學、德育“兩條腿走路“的評價方式,形成我鎮(zhèn)教學、德育評價特色。

2、根據(jù)《增城區(qū)中小學教育教學質量監(jiān)控與預警的實施意見》(試行稿)的精神,學校要加強各學科教學質量監(jiān)控,建立教學質量監(jiān)控機制,及時分析階段性教學質量和終結性教學質量,制訂好教學質量提升計劃。

3、繼續(xù)以xx鎮(zhèn)小學教育教學質量綜合評價機制為抓手,充分發(fā)揮評價的導向、激勵作用,對學校的教育教學質量及成果水平進行全面分析和科學判斷,引導學校檢查情況,發(fā)現(xiàn)問題,找出差距,不斷改進,獲得發(fā)展。

4、借助師生競賽、評選平臺,發(fā)揮師生興趣特長,促進師生能力的發(fā)展、素養(yǎng)的提高,助推教學質量的提升。爭取參加增城區(qū)、廣州市競賽成績獲得雙豐收,爭取省級競賽成績有所突破。

科研室工作計劃二篇十一

本學期,我校教育科研工作將立足當前課程改革的新要求和新學期的中心工作,以課程改革為重點,以教育教學為中心,以中心校和學校工作思路為依據(jù),堅定“科研興教、科研興校”的思想,向科研要質量,切實提高科研效益,再創(chuàng)我校教科研工作的新局面,為提高我校的辦學水平作出新貢獻。

這學期的教科研工作要緊緊圍繞“提升我校辦學層次”這個目標開展工作。具體計劃如下:

1、理論學習促提高。

本學期將繼續(xù)通過教育教學理論的學習來更新觀念,促進全體教師不斷提高對現(xiàn)代教育思想的認識,要求每一位教師經(jīng)常翻閱教育雜志,細心研讀教育專著,潛心研究一個教學問題,感悟一種教學方法,做到有所體驗,有所收獲。

這學期我們仍提倡以自學為主、組織學習為輔的學習方式,認真學習新《課標》和各類理論雜志,要求教師每天有固定的時間讀書,每周完成兩頁讀書筆記,每學期完成兩篇讀書心得體會文章,并將讀書所得應用于教育教學,以達到讀書促進教育教學質量提高的目的。在開展讀書活動的同時,組織教師加強教育期刊的學習,了解前沿的教育信息,更新教育觀念,學習先進的教育教學方法;鼓勵教師上網(wǎng)閱讀,開闊視野。教研組、備課組有計劃地組織教師校本繼續(xù)教育。

2、校本教研講實效。

第一、本學期抓好集體備課,各科組每周一次集中在多媒體教室,每人把下周分到要備課的課件在多媒體上顯示,講解教學流程,其余教師提出修改意見并作記錄,等到下次集體備課時,交流教學反思,進一步修改教案及課件,交到教研組保存。

第二、抓好校本教研,以“課堂有效教學”為主題,充分發(fā)揮骨干教師、教研組作用。讓教師帶著問題走進課堂,帶著思考去研究,帶著經(jīng)驗去反思。確立上好一節(jié)課就是一次科研的思想,通過一課多上、師徒同上等方式積累教學經(jīng)驗,推廣成功的教學方法。

境中收集資料,并依據(jù)資料做課后的反思、交流、研計的一種教育科學研究。

第三、結合教研活動問題化、主題化和課題化,做好課題研究。各年級組要圍繞各教研組課題積極開展研究,宣傳發(fā)動更多的教師參與到研究中來,開展群眾性研究工作。

3、嚴格管理求發(fā)展

教科研工作是學校工作的水平線。這學期我們將根據(jù)我校特點,積極開展市級研究課題,嚴格科研常規(guī)管理,努力促進我校教科研工作健康發(fā)展,提高我校的教科研工作層次。

第一,及時收集各地教育教學改革信息,營造良好的教科研氛圍,堅持做好教科研的宣傳普及工作,引導教師廣泛參與教科研活動。

第二,繼續(xù)組織好教育、教學論文的交流、評比、推薦等工作。學校大力提倡教師參與教育、教學改革,認真實踐,勇于探索,善于反思,并加以總結,撰寫教育教學論文。我們將認真拜讀,積極選送,充分利用,在為學校爭光的同時,讓更多的老師享受成功的喜悅。

第三,加強教科研工作的計劃、總結、調研工作。學期初制訂好教科研工作計劃、學期末做好工作總結。

4、加強對教師的專業(yè)培訓

第一、繼續(xù)開展校際間的課題組協(xié)作活動。

第二、積極選派教師參加區(qū)級以上專業(yè)培訓。如“國培計劃”項目中置換培訓、遠程培訓等,通過這些專業(yè)培訓有效的提高我校教師的教學能力和水平。

第三、鼓勵中青年教師參加市級以上各種教學競賽和評選活動。如教學新秀評選、教學能手或學科帶頭人評選、教育教學技能競賽、“三優(yōu)化一提高”課堂賽教等。

科研室工作計劃二篇十二

2x16年膠州市教育科研工作的總體要求是:以山東省、青島市教育科研工作會議精神為指針,緊緊圍繞全市教育改革和發(fā)展的中心工作,牢固樹立“真情奉獻教育,打造科研品牌”的意識,以“堅守、創(chuàng)新、服務”為工作理念,充分發(fā)揮教育科研的先導性作用,面向實際、開拓創(chuàng)新、突出實效,以扎實高效的工作業(yè)績進一步擴大教育科研在興教、強校、塑師方面的影響力,為推進素質教育深入實施和我市教育內涵發(fā)展做出積極貢獻。

1.進一步加強科研工作的規(guī)范化管理,重點引導鎮(zhèn)處、學校建立起兩級教育科研水平自評體系。倡導鎮(zhèn)處、學校建立教育科研年會制度,積極探索有效的教育科研運行機制。

2.召開膠州市教育學會第xx屆年會,表彰教育創(chuàng)新先進單位和個人,同時舉辦“膠州市教育科研走進膠北”活動,屆時爭取承辦山東省教育學會現(xiàn)場會。

3.圓滿完成“x五”立項課題研究任務。2x16年,是x五課題結題年,各承擔課題研究單位,要加大課題研究力度,確保高質量的實現(xiàn)研究預期目標,出精品成果,打造“拳頭產(chǎn)品”,擴大學?!敖逃放啤庇绊懥Α?/p>

4.繼續(xù)積極促進教育科研成果的轉化,適時通過舉行膠州市“優(yōu)秀科研成果推介會”、主題現(xiàn)場會、課題研究觀摩課等形式,推廣優(yōu)秀科研成果。

5.以教育科研作引領,積極推進校園文化建設。要加強學習和交流,走出去,請進來,通過舉辦學習思想沙龍、專家報告會、主題研討會、成果展示會、科研項目月等活動,營造濃厚的科研氛圍,結合學校的精神建設、制度建設、物質建設等從“隱性”和“顯性”兩個層面建構校園文化。

6、以主導性課題作引領,促進學校特色建設。幫助學校明確學校發(fā)展主題和方向,加大學校主導性課題的建構和研究力度,發(fā)揮好教育科研的引導性、探究性和實踐性,集中群體智慧,協(xié)力攻關,努力培植一批特色品牌學校。

7.加強校本研究,促進教師專業(yè)化成長。要充分認識教育科研在教師專業(yè)化成長過程中的重要作用,要使校本研究成為學校日常工作的常態(tài)。要引導和鼓勵全體教師積極參與教育科研工作,讓教師“在工作中研究,在研究中工作”。要積極鼓勵教師開展課題研究,并為教師創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和研究條件,為教師隊伍的專業(yè)發(fā)展和教育科研的全面普及搭建更為寬廣的平臺。

8.深化“青島市中小學教師xx閱讀工程”。要認真總結xx教師閱讀工程的經(jīng)驗,為開展xx閱讀工程做好準備,年內啟動“書香校園”和“教師讀書人物”的評選活動。

9.編制“xx”課題規(guī)劃,加強教育科研宏觀引領,增強教育科研的前瞻性、針對性和實效性,適時出臺《膠州市“xx”教育科研課題研究指南》。

10.辦好《膠州教育》,秉持“堅持指導、注重實用、提高學術、增強服務”的辦刊原則,為學校經(jīng)驗交流,教師專業(yè)成長提供優(yōu)質平臺。

教科所2x16年工作主要活動安排

一月份

1.制定下發(fā)《膠州市2x16年教育科研工作計劃》

2.編制《膠州市2x16年教育科研課題發(fā)展計劃》

3.編制《膠州市教育學會發(fā)展十五年》

4.參加青島市教育科研工作會議

二月份

1.對2x16年立項課題進行成果鑒定

2.評選“膠州市教育創(chuàng)新先進單位、先進個人”

三月份

1. 教育創(chuàng)新先進單位驗收

2. 籌備膠州市教育學會第xx屆年會

四月份

1.召開膠州市教育學會第xx屆年會暨“膠州市教育科研走進膠北現(xiàn)場會”(擬承辦山東省教育學會現(xiàn)場會)

2.擬召開青島市“現(xiàn)代班集體建構”現(xiàn)場研討會

五月份

1.召開“讀經(jīng)典,塑品行 ”研究成果現(xiàn)場展示會(暨膠州市第五屆“品讀經(jīng)典、感悟教育、音像演講”展示會)

2.組織教師參加省教科所論文評選活動

六月份

1.召開“激勵藝術”研究成果推介會

2.組織教師參加青島市教育局論文評選活動

七月份

1.組織2x16年膠州市“《每周一讀》·品讀經(jīng)典,感悟教育”優(yōu)秀論文評選活動

2.各單位進行教育科研半年工作總結

八月份

參加省、市教科所舉辦的各種教育科研培訓班和學術交流活動

九月份

全市立項課題中期指導檢查

十月份

1.繼續(xù)立項課題中期指導檢查

2.組織專題研討會

十一月份

1.開展“教育科研面對面活動”

2.膠州市“書香校園”和“教師讀書人物”評選活動

十二月份

1.膠州市教育科研年度評估

2.組織xx-2x

科研室工作計劃二篇十三

為了促進我校教科研工作健康有序地開展,充分發(fā)揮教科研在教學改革和校方制定策略方面的作用,爭取xxx年在課題研究上有較大突破,特制定如下工作計劃:

本學期教科研工作以“新課標”為指針,以“一切為了學生的發(fā)展”為目標,全面貫徹黨的教育方針政策,推進素質教育,加大課程改革力度。在實施新課程中,實踐于永正教育思想,進行課題研究,不斷實現(xiàn)教育創(chuàng)新,完成教育教學目標。

繼續(xù)課題研究,做好“于永正教育思想研究”、“小學生詞匯的積累與運用再研究”、“小學數(shù)學學習方式的研究”三個市級課題及一個省級課題“小學數(shù)學作業(yè)整合設計的研究”結題工作。在語文課堂教學、作業(yè)設計、效果檢測等方面進行理論和實踐論證,為校方制定遏制語文教學質量下滑策略提供可靠依據(jù)。在教師論文寫作、經(jīng)驗總結、教學水平提升、教學風格的形成等方面給予技術指導或有益建議。與校長室、教導處合作進行教育教學活動,各司其職,共同進行創(chuàng)造性工作。

教育科研不是一個人兩個人的事情,必須改變我校教科研工作單打一的格局,把廣大教師的積極性充分調動起來。科研為了教育教學,教育教學依靠科研,把教研、科研有機整合起來,把年級組與年級組貫通起來,使教研科研一條龍,形成合力。在人員配置、資源共享、成果利用等方面,教科研室負責整合,以利工作順利進行。

8月份~9月份

1、配合教導處進行教學常規(guī)檢查;

2、教師繼續(xù)教育學習指導;

3、鉆研教材,集體備課指導;

4、岳艷紅、孫惠玲省級課題結題工作指導。

10月份

1、配合教導處開展“讀好書、寫好字”工作檢查;

2、配合教導處開展檢查評比活動;

3、“如何進行課堂教學觀摩”專題講座;

4、課堂教學觀摩活動;

11月份

1、配合教導處、校長室組織期中質量檢測;

2、總結質量檢測情況,寫出總結報告;

3、如何開家長會專題講座。

12月份

1、“集體備課的完善與共享”專題講座;

2、“如何寫科研課題成果鑒定書”專題講座。

xxx年元月份

1、寫教科室工作總結;

2、收繳個人工作總結;

3、收繳教科研論文;

4、呈報結題報告。

科研室工作計劃二篇十四

本學期,教科研室將圍繞學校20xx年工作目標,堅持以教科研為先導的方針,堅持科研與教研緊密結合的原則,以“十一五”課題研究為中心,以教科研制度建設為保障,增強教科研工作的實效性,使校本教研真正成為教師專業(yè)發(fā)展的平臺,促進教師隊伍建設,增強學校的核心競爭力。

1.召開“十一五”規(guī)劃課題開題論證會

我校申報的研究課題《職業(yè)學校宏揚行知思想,提高學生綜合職業(yè)能力的研究與實踐》已經(jīng)被批準為建鄴區(qū)十大重點課題之一,現(xiàn)正在申報省級規(guī)劃課題待批。開學初,學校將邀請省市專家組對學校這一主干課題進行開題論證。

2.校本研究課題方案研制指導

學校于寒假前發(fā)布了《“十一五”課題指南》,為便于全校教職工結合自身工作實際,選擇子課題,教科研室將組織一次子課題研究方案設計指導。

3.校本研究課題立項審批

三月中旬,對教師們提交的《子課題立項申報表》組織評審、立項。

4.申報“十一五”現(xiàn)代教育技術研究課題

積極爭取申報江蘇省《“十一五”現(xiàn)代教育技術研究課題》

5.課題研究過程管理:檢查子課題研究方案實施情況

6月上旬,對學校批準立項的子課題研究進展情況進行檢查。

1.建立《學校課題研究管理制度》

為調動廣大教師參與教科研的積極性,增強教科研的實效性,建設一支研究型教師隊伍,學校通過健全教科研管理制度,加大教科研經(jīng)費投入,對參與課題研究的教師發(fā)放研究資助和獎勵。這一方案已在寒假前公布,并從本學期開始實施。

2.建立教師教科研業(yè)務檔案

為記錄教師在教科研引領下專業(yè)發(fā)展的軌跡,記錄教師在教育教學、管理等工作中取得的成果,教科研室將為每位教師建立教科研檔案。檔案中收集教師的獲獎論文、教案、課件、公開課錄象或示范課錄象光盤、發(fā)表的著作等。通過教師教科研檔案的建立,發(fā)揮其資料功能、激勵功能、展示功能以及評價和促使反思的功能。

1.新老教師傳幫帶

近兩年我校又有多名新教師走上工作崗位。本學期學校將選派師德優(yōu)良、經(jīng)驗豐富、責任心強的教師,與新教師結成對子,簽定協(xié)議,明確職責,并加強考評,幫助青年教師盡快成長。

2.學校學科帶頭人評選

校級學科帶頭人評選已經(jīng)收到申報材料份,評選工作即將進行,學校將本著“公平、公正、公開”和“好中選優(yōu)、寧缺勿濫”的原則,評選出真正有代表性的校級學科帶頭人。

1.編輯《莫愁中等專業(yè)學?!笆濉眱?yōu)秀教育文集》

我校兩項十五課題研究:《職業(yè)學校培養(yǎng)學生良好個性的策略研究》和《運用信息技術培養(yǎng)學生良好個性,激發(fā)學生潛能的實踐研究》,對豐富我校辦學內涵,促進專業(yè)建設,推進教育教學改革,促進教師隊伍成長產(chǎn)生了深遠的影響,并形成了一批教科研骨干。01—05年我校教師撰寫的近三百篇論文在各級教育主管部門組織的評比中獲獎。本學期學校將編輯《莫愁中等專業(yè)學校“十五”優(yōu)秀教育論文集》,以達成果交流、經(jīng)驗共享、擴大影響之目的。

2.編輯4期《教科研通訊》

科研室工作計劃二篇十五

本學期,學校教科研工作以縣教科研工作會議精神及學校工作計劃為指導,以“聚焦課改,聚焦課堂、聚焦隊伍、聚焦科研、聚焦質量”為工作主線,以深化新課程改革為重點,以課堂教學為主陣地,以課題研究為依托,以提高教育教學質量為目的,以申報溫州市素質教育示范校為契機,積極探索素質教育的新思路、新途徑和新辦法,努力實現(xiàn)“教學管理人性化、教學管理制度化、教學過程精細化、教學質量目標化”的管理特色,促進我校教科研工作上一個新臺階。

(一)反思課程改革歷程:努力研究和解決課改中的疑難問題

我們堅持學校教科研工作與課改實踐同行,我校課改工作已進入第8個年頭,雖然在課改實踐中積累了許多經(jīng)驗,取得了許多成績,但在教學常規(guī)、教學行為、校本課程開發(fā)和教育教學評價等方面還存在著許多困惑和問題,急需我們進一步去實踐、反思、探究與創(chuàng)新。

部分老師在沒有讀懂教材和讀懂學生的基礎上,過多地參考現(xiàn)成教案,出現(xiàn)備教分離,備課是為了應付檢查現(xiàn)象仍有存在。

措施:學校加強領導參與和督促集體備課的力度,繼續(xù)實施學校領導掛鉤教研組制度,不斷提高老師解讀教材的能力。本學期各學科可以實行電子備課,每周上傳教案,公開備課進度。教務處對所有學科實行定期和不定期的教學常規(guī)檢查,并做好登記,期末根據(jù)數(shù)量和質量進行考核,并與教師績效工資掛鉤。

在課改的實踐中最難解決的是教師把新的課改理念轉化為具體的教學行為,出現(xiàn)說的是一套,做的又是一套,言行不一致,在課堂教學中“穿新鞋走老路”現(xiàn)象時常出現(xiàn)。

措施:學校在加強對老師理論學習的引導外,重點解決提升老師把新理念轉化為具體課堂教學行為的能力。采取基地校建設與學校課改相結合;“家?!闭n和考核課、公開課相結合;課堂教學和校本教研相結合;課堂教學與理論學習相結合;課堂教學與課題研究相結合;課堂教學與課后反思相結合;獨立思考與專家引領相結合等措施,切實提高課堂的有效性。

教師教學質量測評的壓力轉變成了學生的課業(yè)負擔,學生的課余生活忙碌于教輔資料之中,“減負”成為一句套話,而“增效”更成為當前教學的一大瓶頸。

措施:致力于教學方式的探究,通過變革教師的“教”和學生的“學”,進一步關注師生個體的生命成長,提升學生校園生活的質量。努力打造“扎實、充實、豐實、平實、真實”課堂。提倡重點前移,讀懂教材和學生,重點要備好課,確?!凹页Un”四十分鐘的質量。減輕學生做“無效的無意義的檢測考核”的負擔;減輕學生做“低效負效的機械訓練”的負擔;減輕學生由于教師追求短期的教學目標,獲得暫時的高分而承受的不科學的過重的學業(yè)負擔。提倡練習的針對性和層次性,克服一刀切現(xiàn)象,鼓勵老師做比較研究,積極探索減負提質的有效途徑。

老師對開設綜合實踐活動課程的重要性認識不夠,在實施操作時缺乏有效的方法與策略,出現(xiàn)怕麻煩,簡單應付,積極性不高等現(xiàn)象。

措施:邀請專家對綜合實踐活動課程的重要性、課程特點和實施策略等作指導培訓;注重綜合實踐活動課程與學科教學和校本課程的開發(fā)相結合;加強對綜合實踐活動課程的實施方案、實施過程及總結匯報的有效管理;確保經(jīng)費保障和考核獎勵。

我校校本課程“書法課”課“誦讀課”經(jīng)過幾年的實踐與探索,贏得了家長與同行們的認可,但如何在教材使用、教學實施和評價策略方面有所突破,還需經(jīng)一步的反思與創(chuàng)新。

措施:進行“如何提高學生閱讀興趣”的研究,重點是要培養(yǎng)學生閱讀的自覺性,注重閱讀廣度和深度的實效性。完善評價策略,在完成四、五、六年級學生的詩文考級時,注重導向和激勵功能淡化應試選拔功能。書法教學要以培養(yǎng)學生的書法藝術修養(yǎng)為重,借助縣藝術節(jié),切實培養(yǎng)書法好苗子,使 “省書法藝術特色?!钡呐谱釉俜殴饷?。

分數(shù)就是質量的觀念仍在老師對學生的評價中普遍存在,沒有樹立起大質量觀,學校缺少建立能克服課程改革瓶頸問題的評價體系,特別是對技能科教學的評價策略和方法。

措施:對學生的評價,在上學期教育教學評價改革的基礎上,繼續(xù)探索定性評價和定量評價相結合,終結性評價和形成性評價相結合的評價方式,特別是技能科的學業(yè)評價策略的可操作性和有效性研究,繼續(xù)實施學生成長記錄袋評價;對教師的評價,繼續(xù)對教師績效工資考核實施辦法中的教育教學評價考核方法進行必要地修正和完善,進一步凸顯評價的導向功能和激勵功能。

1、讀書反思提升:實施“讀書富腦工程”。堅持“四個為主、四個結合”的讀書策略:學習內容以學習教育名著和新課程理論為主,與博覽群書相結合;學習形式以個人自學為主,與集體學習結合;學習時間以業(yè)余為主,與課余學習相結合;考核結果以理論指導實踐為主,與檢查交流讀書筆記和讀后感相結合。本學期,學校要為每位教師購買兩本理論書籍,使每位教師養(yǎng)成終生學習的習慣。學校要把讀書活動列入教師專業(yè)成長考評及常規(guī)檢查中。

2、專家引領輻射:一方面提倡教師從專業(yè)報刊及互聯(lián)網(wǎng)上學習和引進名家教學思想,積極參加各級的教研活動,并將活動中的先進理念和操作方法帶回來,和大家進行共享。另一方面我們將邀請專家、教研員進學校,引進他們新的理念和教學思想,促進我校教師的專業(yè)發(fā)展。本學期將繼續(xù)開展教學開放周教學活動,通過名師引領、課堂示范、專題研討等方式搭建有效的教科研交流平臺;繼續(xù)開展與山區(qū)學校的結對交流活動,充分發(fā)揮學校的示范輻射作用。

3、健全教研制度:繼續(xù)探討主題化校本教研有效途徑,認真研究探討課改中出現(xiàn)疑難問題的原因及解決問題的策略,使教研組在學科建設、課改研究發(fā)揮更好作用,并推薦優(yōu)秀教研組參加縣級先進教研組評比活動。整合師資合力,籌建語文、數(shù)學教學工作室,發(fā)揮教研大組力量,積極有序地開展“達標課”、“研究課”、“示范課”、“優(yōu)質課”四種課型教研活動,通過理論學習、業(yè)務研討、課程論壇等途徑引領教師轉變教學行為方式,走出課程改革的高原期,并向更高遠的目標奮進。充分發(fā)揮學校的“師徒”結對作用,舉行新一輪師徒結對儀式,并加強師徒開展活動的過程管理,完善 “師徒工作常規(guī)”制度、“師徒結對考核”制度和“師徒獎勵”制度。

4、開展練兵活動:開展第二屆教師素質周活動,包括各學科基本功比賽以及全體教師簡筆畫比賽、評課比賽,不斷提高教師的整體素質。推薦優(yōu)秀教師參加教育局教研室組織的語文、數(shù)學、體育、科學、英語等學科的教師基本功比賽。

深入開展課題研究,以課題研究為突破口,切實解決課改中的疑難問題,推進課程改革向縱深發(fā)展,重視小課題研究,注重課題研究的過程管理和課題成果的推廣,突出科研的實效性。

本學期,繼續(xù)進行市級課題《小學作文序列教學與學習策略的研究》、《指向過程性閱讀的書目考級評價的實踐研究》的研究和省現(xiàn)代教育技術實驗學校規(guī)劃課題《信息技術環(huán)境下小學綜合實踐活動課程的研究與實踐》的研究。定期召開課題負責人和成員會議,及時記載課題研究的過程,并做好結題前的準備工作。

不斷樹立“圍繞教學搞科研,搞好科研促教學”的思想,充分發(fā)揮課堂作為課題研究的主陣地的作用,使課題研究做到基于教育教學,帶著課題進行日常的教育教學工作。本學期,我們繼續(xù)抓住“縣主題教研基地?!苯ㄔO的契機,緊扣《小學作文序列教學與學習策略的研究》課題踏實穩(wěn)健地開展研究,形成以縣教研室為主導,縣學科骨干教師團隊為中介和橋梁,校低中高各課題組為主體的三級教科研網(wǎng)絡課題組成員積極參與上研討課、評課,以《課題記載冊》為載體把課題研究與教學結合起來,并把科研工作與主體化校本教研有機結合起來,提倡每位教師進行小課題研究,凸顯教、研、訓一體化的科研理念。

進一步加強科研成果的推廣和轉化工作,學校對老師研究的科研成果或他人研究的有價值成果制定推廣方案并認真實施,及時將成果應用于教學實踐,并定期進行成果轉化效益評價,使科研成果效益最大化。

學校堅持學生全面發(fā)展和個性發(fā)展相結合的教學觀,根據(jù)學生的個性特點和針對學生的特長,進一步培養(yǎng)學生的競爭意識和提高競爭能力,凸顯下要保底上不封頂?shù)慕虒W理念。本學期推行大課間活動,促進身心良好發(fā)育,踐行“為終身發(fā)展打好人生底色”的校訓。

發(fā)揮教研組合力,全力以赴學科競賽,在選拔、輔導、預賽的基礎上,積極組織學生參加縣二、四年級規(guī)范漢字書寫比賽;縣五年級學生閱讀能力競賽;縣三年級數(shù)學學習能力競賽;縣科學筆記本競賽等。

科研室工作計劃二篇十六

近年來,我園的教科研工作主要集中在各領域的核心經(jīng)驗研討、活動的設計與實施、主題課程探索及科研課題方面。通過領域研究小組進行專項研究,雖取得一些成績,但普惠性不足,沒能帶動幼兒園整體發(fā)展。從本學期開始,教研要從最貼近孩子生活經(jīng)驗中入手,平衡領域研究與級組教研的關系,使二者相互促進,并行發(fā)展。

1.加強級組教研的力度。級組教研是教育教學工作最直接的效果保障,能使教研成果最大地、最快地體現(xiàn)在平日教育教學中。接下來,要從幾個方面加強級組教研的時效性。

(1)安排好各年級備課時間,要求相關人員必需參加。

(2)教研內容為下周活動內容,由教研組長安排本領域骨干教師進行主題教研。負責主題教研的人要提前做好知識準備,讓參與者掌握了理論知識后再進行研討。

(3)行政人員盡一切可能參與到級組教研中,重點對教研工作進行方向性指引及核心問題的商定。

(4)由教研組長領頭,骨干教師參與的方式,對本學期的教育教學內容進行刪選。挑選標準:適合幼兒認知與操作水平,跟幼兒生活經(jīng)驗貼近,游戲性、趣味性強的內容作為活動內容;對一些難度大、偏離幼兒生活經(jīng)驗、不符合幼兒認知特點的內容應予以刪除。這一工作要在幼兒開學前完成。

(5)本學期增加兩個以節(jié)日為主題的活動,由教研組長引領本年級開展主題探究活動。

2.找準領域研究小組工作點,發(fā)揮引領性價值。領域研究小組一直作為我園的學科引領者,對本領域的知識、技能及發(fā)展起到學科帶頭的作用。經(jīng)過兩年的實踐,已取得了一些成績,但其弊端日益顯露。從全局考慮,領域研究小組的工作需要做如下調整。

(1)為了配合級組教研,領域研究小組的教研時間從白天調整到晚上進行。各小組根據(jù)自己的實際情況,可以每周開展一次教研,也可以每兩周開展一次教研,但最少也要兩周一次。

(2)教研內容仍然以核心教育教學內容為本,梳理核心經(jīng)驗。在沿用常規(guī)性的教育教學方式的同時,重點探索具有創(chuàng)新性、整合性、趣味性的新方式,具體體現(xiàn)在內容的新穎與整合、方式的新穎和趣味。

(3)公開教學活動仍然以領域小組為單位,重點展現(xiàn)本小組在創(chuàng)新性、整合性及趣味性方面的特點。同時,從本學期開始,區(qū)域活動和戶外體育活動也納入到公開活動中。

3.充分發(fā)揮專職組教師的專業(yè)職能。專職組工作是整個教育教學工作中的重要組成,各專職組要對本學期工作做好計劃,配合幼兒園及級組開展好工作。

(1)體育組本學期要做好以下四方面工作:有條不紊地開展集體教學動作;完成4-6中體育器械的制作;帶領教師組織好晨間鍛煉及下午戶外體育活動;開展戶外功能區(qū)的開發(fā)及利用。

(2)美術組本學期要做好以下三方面工作:繼續(xù)研究美術領域的核心知識經(jīng)驗,從理論知識、活動的組織與實施、評價等各方面加以研究;繼續(xù)完善和豐富美術區(qū)角,從選材、投放到指導、評價等,注重文字總結提煉,做好文字歸檔工作;配合好幼兒園和級組做好環(huán)境創(chuàng)設。

(3)音樂舞蹈組本學期要做好三方面工作:繼續(xù)探究音樂舞蹈的核心知識經(jīng)驗,讓教師對理論知識、活動設計與組織都有一定的了解;積極開展精品活動賞析,吸取優(yōu)秀活動的經(jīng)驗,在模仿中學習,在模仿中創(chuàng)新;配合好幼兒園和級組做好各種文藝表演工作。

(4)英語組本學期要做好兩方面工作:積極吸取外來優(yōu)秀成果,不斷提升英語專職教師的專業(yè)素養(yǎng);做好教研工作,繼續(xù)提高我園英語教育的質量。

4.重視我園幼兒良好習慣的培養(yǎng)。良好習慣為人一生的發(fā)展打下了堅實的基礎,而習慣的培養(yǎng)要從小開始。為此,各年級要將習慣培養(yǎng)作為我園教育工作的一個重要內容來抓,從習慣的理論框架、具體內容、習慣培養(yǎng)的方式等方面入手,開展各種學習、研討活動,使常規(guī)培養(yǎng)工作更科學、更系統(tǒng)。小班級特別要將幼兒常規(guī)培養(yǎng)作為一項重點內容來抓。

5.繼續(xù)開展數(shù)字化幼兒園的規(guī)劃與建設研究及幼兒園數(shù)學教育生活化的實踐研究兩項課題的研究工作。

科研室工作計劃二篇十七

為了更好地在配合學校校園文化建設,貫徹和實施“科研興教”的戰(zhàn)略,充分發(fā)揮教育科研在教育改革發(fā)展中的促進、指導和服務作用,把教育科研工作作為提高教師業(yè)務整體水平的途徑。根據(jù)我??蒲泄ぷ鲗嶋H,在認真總結去年工作的基礎上,制定本學期的科研工作計劃:

比較有成效的工作:教學督導機制的建立和實施;全面實施集體備課,形成(分散—集中—分散———實施———作業(yè)反饋——反思———記錄整理—電子教案)老師基本接受集體備課這種基本形式;重新啟動了校級骨干教師評選考核機制;積極配合教導處召開教學工作例會;、配合學校各處室啟動教師評價研究;配合教導處基本完成了教學業(yè)務工作體系重建;提煉了區(qū)域聯(lián)合教研成果(332運行機制);創(chuàng)新了教研形式網(wǎng)絡博客群的建立;啟動了教研組建設課題研究工作;開展了教師信息技術培訓。

突出的問題:教師繼續(xù)教育缺乏可支配的時間;課題分工不夠清晰,主研人員各自準備不夠充分,教研組建設課題研究沒有展開進行階段總結會;學校教研文化建設塊工作開展阻力較大。教學重心下移可操作策略未進行梳理。

以農(nóng)村中學教研組建設為主線,開展教研組建設的理論培

培訓(觀摩教研組建設的優(yōu)秀做法)和課題實施指導。

1、召開課題階段總結會,整理階段研究成果,迎接進修學院課題過程督導。

2、校級小課題的申報、論證工作。

3、第二屆教學隨筆評比活動。

4、首屆教研組、備課組建設經(jīng)驗交流會。

5、首屆教研組、備課組校本教研活動評比活動。(集體備課、說課、上課、研課)

6、進一步梳理教學科研系列制度。

7、配合學校整理工作,開展教學督導和課題研究工作。

8、開展教師繼續(xù)教育和校本培訓工作。

科研室工作計劃二篇十八

以科學發(fā)展觀為指導,貫徹落實省、市、區(qū)教育科研工作會議精神,圍繞全區(qū)“夯實發(fā)展基礎、聚合資源優(yōu)勢、堅持精細管理、打造教育強區(qū)”的教育發(fā)展思路。繼續(xù)以“聚焦有效教學構建生命課堂”為工作主題,深入指導、研究,強化課題研究與管理,提高科研管理水平,以崗位練兵為契機,努力提升科研隊伍整體素質,提高科研實踐能力,努力實現(xiàn)向陽鄉(xiāng)教育科研的持續(xù)發(fā)展。

1.做好市級課題《提高農(nóng)村小學青年教師專業(yè)素質的研究》的結題工作。中心校努力為各校子課題提供理論支持與人才支持,幫助各校理清思路整理材料,督促各校將材料系統(tǒng)化、規(guī)范化。

2.做好省級心育課題《農(nóng)村留守兒童心理形成與教育對策研究》與國家級課題《發(fā)展性教學手段與小學數(shù)學課堂學習情境創(chuàng)設研究》的子課題《非物質化教學手段的研究》的中期管理和研究成果的推廣。

1.結合崗位練兵活動,采取以會代訓的培訓方式對教師進行培訓,本學期培訓內容將側重教師課題研究能力。

2.注重發(fā)揮骨干輻射作用,鼓勵骨干教師積極參與課題研究與管理工作,采用“結對子”的形式使骨干教師引領、帶動其他教師開展研究,在工作中發(fā)現(xiàn)問題、提煉課題、推廣成果。

3.通過培訓、研討、參觀課題研究先進學校等活動形式提高各校主任和骨干教師的科研能力與水平。

1.做好學??蒲泄ぷ髯詸z,迎接區(qū)里及市里對我鄉(xiāng)科研工作的檢查評估。

2.繼續(xù)開展以課題推進為依托的培訓工作,隔周一次采取多種形式學習科研課題的相關理論、方法。

3.認真總結和推廣各級立項課題的經(jīng)驗,及時有效地將教育科研成果轉化為教育成果。高質量做好省、市學會科研成果和區(qū)學會的論文征集評選工作,進一步提升研究成果的質量。

4.開展如何上好課題研究課的培訓及研討活動。

5.做好《中國教育學刊》和《青年教師》等科研科普刊物的征訂工作。

1.充分發(fā)揮網(wǎng)上科研工作室的作用,及時充實材料,推進學校網(wǎng)上科研工作進展。同時要發(fā)揮“香坊教育信息網(wǎng)”——“教育科研”主頁、qq科研群的信息傳播功能,加強與兄弟學校及上級部門的溝通與交流,提高工作的能力。

2.加強與上級部門的溝通,做好信息資料的收集、整理工作。

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