熱門檢測公司技術(shù)服務(wù)報告(模板14篇)

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熱門檢測公司技術(shù)服務(wù)報告(模板14篇)
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報告還可以用圖表、圖片等輔助材料來增加信息的可視化效果,提高讀者的理解度。報告的結(jié)構(gòu)可以按照問題、原因和解決方案的邏輯進行組織。報告是向上級或相關(guān)人員匯報工作情況、研究成果等的一種正式書面方式,在工作中,我們常常需要撰寫報告以總結(jié)和評估完成的任務(wù)。在撰寫報告之前,我們需要明確報告的目的和受眾,以確保內(nèi)容的針對性和適應(yīng)性。以下是小編為大家收集的報告范文,供大家參考和借鑒。希望這些報告范文能夠幫助大家提升報告寫作的能力和水平。

檢測公司技術(shù)服務(wù)報告篇一

隨著社會不斷地進步,報告使用的頻率越來越高,報告包含標(biāo)題、正文、結(jié)尾等。相信很多朋友都對寫報告感到非常苦惱吧,以下是小編整理的大學(xué)生公司成品檢測實習(xí)報告范文,僅供參考,歡迎大家閱讀。

我于20xx年11月17號以實習(xí)生身份正式入職蘇州歐萊雅,11月份我在成品部工作,成品部的工作環(huán)境有點擁擠,人比較多,工作內(nèi)容是對成品的檢測,包括包裝的外觀,泄漏,等等…每種成品都有一個標(biāo)樣,將成品與標(biāo)樣進行對比,主要看成品包裝上字跡是否清晰,內(nèi)容是否正確,有沒有條形碼,有效期,生產(chǎn)地的缺失…有的還附有說明書,也要檢查!測泄漏時要注意壓力!除了成品的檢測,我對外包進行分檢和入庫,一般是給理性一份,給活性一份!在成品部,讓我熟悉了歐萊雅的大部分成品,也熟悉了歐萊雅公司的地形!

12月份,我開始在原料實驗室工作,主要是對數(shù)據(jù)的整理!我每天會把新的`單子打出來,包括quad,coa。急得優(yōu)先。當(dāng)他們將原料檢測完后,需要我對數(shù)據(jù)輸入,這時要注意有效期,沒有的放2年,由于quad是我來才開始使用,所以我是接觸這個系統(tǒng)最多的人,現(xiàn)在也可以熟練的使用。輸入完后,我需要將文件歸類,放入相應(yīng)的吊夾中,如果吊夾沒有,我需要新建一個!在原料部已經(jīng)一個月了,里面的工作環(huán)境比較好,不管是衛(wèi)生,還是物品的擺放都相當(dāng)?shù)轿弧N矣凶约簩俚碾娔X,公司所有配備的全是戴爾的!我能比較快的速度完成自己的工作,當(dāng)日工作當(dāng)日節(jié)!

對公司的總結(jié):歐萊雅對安全非常的重視,剛進公司就要進行3次安全培訓(xùn),上個月底,老板在原料部抽我做安全訪談,以人為本,抓住每個細(xì)節(jié),每個可能造成危害的點!讓我們提高警惕!對于我的工作他也提出建議,長時間打電腦比較疲勞,可以換換干些其他的,對于無紙化的提出,也意味著我將不能繼續(xù)呆在這個部門了!無紙化,不但可以節(jié)省人力,提高效率,還可以勉于被a4紙劃傷手,這是歐萊雅的一個進步!老板還非常人性化的關(guān)注了我的椅子,建議拿個靠墊,這樣對身體好!歐萊雅紀(jì)律嚴(yán)格,進入要登記。公司自動化很高,特別是倉庫的管理!歐萊雅衛(wèi)生做的很好,定時會有阿姨來收垃圾,清掃地面,桌子!歐萊雅關(guān)注每個人的素養(yǎng),team building,iq所有員工都去參加,每個部門的工作總結(jié)非常到位,下午真人cs,提高團隊合作精神!歐萊雅每個人都是人才,大部分的專業(yè)是藥品,食品!以蘇州人居多,徐州人也不少。進入歐萊雅,需要對英語,能力進行嚴(yán)格考核,門檻很高!

對于自己,除了認(rèn)真工作外,還要提高效率,加強個人能力!不斷的學(xué)習(xí),總結(jié)!總之,在歐萊雅的這段時間里過得還是很充實的,如果沒有機會留下來,至少我已經(jīng)得到了一個機會就是感受歐萊雅!巴黎歐萊雅,你值得擁有!

檢測公司技術(shù)服務(wù)報告篇二

在日常生活和工作中,報告的使用頻率呈上升趨勢,不同種類的報告具有不同的用途。寫起報告來就毫無頭緒?以下是小編幫大家整理的軟件技術(shù)服務(wù)公司財務(wù)實習(xí)報告,歡迎大家分享。

xx年--月--日至--月--日

花旗軟件技術(shù)服務(wù)有限公司,財務(wù)部。

該公司作為花旗集團成員之一,其目標(biāo)是通過提供軟件開發(fā)和相關(guān)技術(shù)服務(wù)支持花旗集團全球業(yè)務(wù)的發(fā)展。花旗軟件目前和花旗銀行國際技術(shù)中心一起主要為花旗集團亞太、中東及歐洲及非洲等國家或地區(qū)提供軟件開發(fā)和技術(shù)支持。總部在上海,在上海和大連開發(fā)中心共擁有逾千位開發(fā)人員?;ㄆ斓倪h(yuǎn)見卓識、花旗的人才、花旗世界級的設(shè)施以及花旗全球網(wǎng)絡(luò)和金融it專知使花旗軟件成為中國金融it產(chǎn)業(yè)的重要貢獻者,也成為花旗集團全球運營的重要組成部分。

剛進入公司的前幾天,我的主要工作是了解公司的主要業(yè)務(wù)及組織結(jié)構(gòu),并感受一個典型跨國企業(yè)的企業(yè)文化。首先,該公司位于……軟件園區(qū),該地區(qū)是l市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的聚集地,這為企業(yè)在合作與競爭中尋求不斷的突破與發(fā)展提供了良好的大環(huán)境。我所要實習(xí)的財務(wù)部位于園區(qū)一幢大樓的--樓,員工需要持有工作卡才能刷卡進入辦公地點。工作地點寬敞明亮,近千名員工分布在--兩層樓,每個人都各盡其職,在電腦面前埋頭工作。令我最印象深刻的是這里的人性化管理,企業(yè)設(shè)置有專用的哺乳室、圖書室、以及舒適的員工休息餐廳、設(shè)計獨特的討論室及吧臺,讓員工在緊張的工作中可以得到真正的身心放松。我想,一個好的企業(yè)文化一定是能夠最大程度給員工以自豪感、歸屬感以及精神滿足感的,在這一點上,花旗軟件給大家提供了一個很好的范本。在這里工作,每個部門甚至被授權(quán)單獨決定上下班時間以及午休時間,工作靈活而不失嚴(yán)謹(jǐn)。

我所實習(xí)的財務(wù)部比起整個公司的規(guī)模有些顯得微不足道,包括財務(wù)總監(jiān)只有四個人,但實際上,財務(wù)部是一個企業(yè)最核心最忙碌的地方。由于是外企,工作軟件及會計分錄全部都是英文,需要財務(wù)工作者有良好的英文知識素養(yǎng)和會計知識技能?;ㄆ熵攧?wù)部規(guī)模較小的原因是,花旗軟件其實扮演著花旗銀行后臺支持的角色,它的收入來源大多是銀行的利息,而費用大多是員工工資、固定資產(chǎn)折舊類的項目,這相對于工業(yè)企業(yè),所涉及到的資產(chǎn)核算及費用攤銷類的工作要少了很多。實習(xí)的時候正趕上大連兩家花旗集團的分公司要進行合并,所以整個財務(wù)部的氣氛緊張而忙碌,財務(wù)總監(jiān)負(fù)責(zé)兩家企業(yè)的財務(wù)數(shù)據(jù)合并工作,經(jīng)常要開電話會議與總部進行討論和研究。

在花旗軟件,雖然也有制度和上下級的要求,但是在實際工作中受國外文化的影響,同事之間無論級別高低都會直呼英文或日文名字,這無形之中給人以親切感,更有利于日常的交流與溝通。甚至總經(jīng)理都是在一間玻璃墻的.房間里工作,方便各級員工反映意見和建議。并且每月公司會舉辦與經(jīng)理的茶話會,在休息餐廳里來自各個部門的員工在輕松愉悅的環(huán)境里和經(jīng)理進行密切的互動交流。這樣的企業(yè)文化讓我為之贊嘆,并衷心希望今后可以成為花旗軟件的一員。

在了解完企業(yè)文化之后,財務(wù)總監(jiān)elian拿給我?guī)妆酒髽I(yè)的賬簿,她說了解一家公司最好的途徑就是認(rèn)真的看看企業(yè)的賬項。于是,接下來幾天,我最大的任務(wù)便是仔細(xì)的研究花旗軟件的項目往來及會計分錄,并試圖將其與書本的知識聯(lián)系起來。首先,花旗軟件的會計原始憑證是裝訂成冊的,而記賬憑證則是單獨打印,這與我過去實習(xí)所見過的工業(yè)企業(yè)的記賬方式有所不同。工業(yè)企業(yè)的記賬憑證通常是將記賬憑證裝訂成冊,而將原始憑證后附在對應(yīng)的記賬憑證之后。經(jīng)過詢問才知道,這種差異的原因是公司的性質(zhì)不同,作為一家后臺處理的公司,花旗軟件的交易量較少,但是每筆業(yè)務(wù)由于要經(jīng)過非常嚴(yán)格且復(fù)雜的審批使之原始憑證較多,因此為了方便數(shù)據(jù)的保存以及對賬工作,采取了這樣的形式。在翻看原始憑證的過程中,我發(fā)現(xiàn)每一筆項目的支出都有一張相對應(yīng)的expense report, 里面詳細(xì)的列明金額、日期、地點、收款方、申請人及負(fù)責(zé)人簽名等欄目。如果金額已支付則用蓋有紅色印章,如果已過賬則蓋有藍色印章。

檢測公司技術(shù)服務(wù)報告篇三

[摘要] 分析了特種設(shè)備行政執(zhí)法工作的意義,著重對建立以安全監(jiān)察機構(gòu)為主導(dǎo),專職執(zhí)法機構(gòu)配合實施,檢驗檢測機構(gòu)提供技術(shù)支撐,法制工作機構(gòu)履行法制監(jiān)督的協(xié)調(diào)聯(lián)動機制的工作措施進行了探討。

[關(guān)鍵詞] 特種設(shè)備 安全監(jiān)察 行政執(zhí)法 協(xié)調(diào) 措施

隨著我國經(jīng)濟社會的不斷發(fā)展和社會主義市場經(jīng)濟體制的初步建立,特種設(shè)備安全監(jiān)察工作日益繁重,監(jiān)管機制的改革創(chuàng)新穩(wěn)步推進。2003年,xxx頒布了《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》,成為特種設(shè)備安全監(jiān)察法制建設(shè)的一個新的里程碑,也為特種設(shè)備行政執(zhí)法工作提供了有力的法律依據(jù)。特種設(shè)備行政執(zhí)法作為特種設(shè)備安全監(jiān)察工作的重要組成部分,其有效開展對于保證特種設(shè)備安全監(jiān)管到位,防止和減少特種設(shè)備事故,保障人民群眾生命和財產(chǎn)安全,促進經(jīng)濟發(fā)展具有重要的意義。新形勢下,如何規(guī)范運用行政執(zhí)法手段并充分發(fā)揮其效能,建立特種設(shè)備安全監(jiān)察與行政執(zhí)法協(xié)調(diào)聯(lián)動的機制,有效地促進特種設(shè)備安全監(jiān)管工作,是擺在我們面前的一個重要課題。下面,筆者結(jié)合近年來的工作實際,就此問題談幾點認(rèn)識和建議。

1 規(guī)范程序,突出安全監(jiān)察機構(gòu)的主導(dǎo)地位

2004年,國家質(zhì)檢總局提出《關(guān)于實施特種設(shè)備行政處罰工作的意見》,對特種設(shè)備安全監(jiān)察機構(gòu)、法制(或案審)工作機構(gòu)、專職執(zhí)法機構(gòu)和特種設(shè)備檢驗檢測機構(gòu)的工作職責(zé)作了原則性規(guī)定。上述各機構(gòu)在安全監(jiān)察和行政執(zhí)法中工作職責(zé)明確了,為何在實際工作中卻往往難以落實?關(guān)鍵在于特種設(shè)備安全監(jiān)察行政執(zhí)法過程中缺少協(xié)調(diào)各安全監(jiān)察機構(gòu)、法制工作機構(gòu)、專職執(zhí)法機構(gòu)、檢驗檢測機構(gòu)配合聯(lián)動的工作程序。各機構(gòu)在具體實施特種設(shè)備行政處罰工作時,往往只強調(diào)自身利益,忽視統(tǒng)一執(zhí)法、協(xié)調(diào)聯(lián)動的原則。于是,產(chǎn)生了許多不正?,F(xiàn)象:有的專職執(zhí)法機構(gòu)跳過安全監(jiān)察環(huán)節(jié),直接對本應(yīng)限期整改的隱患設(shè)備實施行政處罰,甚至以罰代糾,只罰款不監(jiān)管,導(dǎo)致部分事故隱患整改后處理工作難以落實到位;有的檢驗檢測機構(gòu)實施檢驗時發(fā)現(xiàn)了嚴(yán)重事故隱患,但出于已收費到位等原因,未及時將隱患情況向安全監(jiān)察機構(gòu)報告;更有甚者,個別檢驗檢測機構(gòu)為了定期檢驗收費到位,直接聯(lián)合專職執(zhí)法機構(gòu)擅自對使用單位實施監(jiān)督檢查和行政處罰等等。而另一方面,由于特種設(shè)備安全監(jiān)察機構(gòu)信息不暢、人手緊張或?qū)π姓幜P工作不熟悉等原因,致使大量逾期未整改的隱患單位長期得不到行政處罰。因此,必須制定科學(xué)規(guī)范的安全監(jiān)察與行政執(zhí)法協(xié)調(diào)聯(lián)動的運轉(zhuǎn)程序,從而有效地實現(xiàn)各機構(gòu)的相互配合、分工協(xié)作、權(quán)責(zé)一致,形成以特種設(shè)備安全監(jiān)察機構(gòu)為主導(dǎo),專職執(zhí)法機構(gòu)配合實施,檢驗檢測機構(gòu)提供技術(shù)支撐,法制工作機構(gòu)履行法制監(jiān)督的協(xié)調(diào)機制。協(xié)調(diào)機制的運轉(zhuǎn)程序應(yīng)充分體現(xiàn)以下特點:

突出安全監(jiān)察機構(gòu)的主導(dǎo)地位。特種設(shè)備安全監(jiān)察機構(gòu)的工作出發(fā)點是保障特種設(shè)備安全運行,不易受到行政處罰收入、檢驗收費等其它因素的影響;切實突出其主導(dǎo)地位,特種設(shè)備行政處罰工作就不易偏離方向。突出安全監(jiān)察機構(gòu)的主導(dǎo)地位,就是要充分發(fā)揮其在特種設(shè)備安全監(jiān)察和行政執(zhí)法中的協(xié)調(diào)指導(dǎo)、計劃組織作用。

充分發(fā)揮設(shè)區(qū)市級安全監(jiān)察機構(gòu)的作用。設(shè)區(qū)市級特種設(shè)備安全監(jiān)察機構(gòu)不僅是監(jiān)督檢查、安全監(jiān)察、信息錄入等工作的具體實施者,還是協(xié)調(diào)指導(dǎo)、計劃組織工作的主要執(zhí)行者。特種設(shè)備安全監(jiān)察執(zhí)法協(xié)調(diào)機制的協(xié)調(diào)指導(dǎo)、計劃組織工作程序,應(yīng)針對并圍繞其制定和展開,縣區(qū)級安全監(jiān)察機構(gòu)應(yīng)在其組織指導(dǎo)下主要負(fù)責(zé)現(xiàn)場監(jiān)督檢查、安全監(jiān)察、案件移交、調(diào)查處理、監(jiān)督整改等具體工作,省級安全監(jiān)察機構(gòu)應(yīng)側(cè)重發(fā)揮督促指導(dǎo)和協(xié)調(diào)處理重、特大案件的作用。

細(xì)化步驟,明確職責(zé)。根據(jù)按計劃開展特種設(shè)備監(jiān)督檢查、接群眾舉報投訴開展現(xiàn)場檢查、行政案件移交及反饋、強制檢驗、技術(shù)鑒定、重大違法行為或嚴(yán)重事故隱患報告及督查等各種情況,有針對性地細(xì)化具體流程和步驟,明確特種設(shè)備安全監(jiān)察機構(gòu)、法制工作機構(gòu)、專職執(zhí)法機構(gòu)和檢驗檢測機構(gòu)在每個具體運轉(zhuǎn)程序中的職責(zé)和分工,讓各機構(gòu)找準(zhǔn)位置、對號入座。

2 統(tǒng)一認(rèn)識,建立制度,強化信息溝通環(huán)節(jié)

特種設(shè)備的監(jiān)督檢查、行政執(zhí)法、檢驗檢測等工作,要協(xié)調(diào)配合好,檢查、執(zhí)法、檢驗工作情況報告以及查處結(jié)果的反饋等信息溝通是關(guān)鍵。信息傳遞是否及時暢通,是安全監(jiān)察工作能否取得實效的前提。因此,要強化安全監(jiān)察執(zhí)法信息溝通這一關(guān)鍵環(huán)節(jié),著力抓好以下幾項工作:

統(tǒng)一各方認(rèn)識,堅持基本原則。擬定特種設(shè)備安全監(jiān)察行政執(zhí)法協(xié)調(diào)機制方案前,應(yīng)采取討論、個別交流等多種形式,自上而下、自下而上反復(fù)征求各方意見,統(tǒng)一思想,使各機構(gòu)充分理解特種設(shè)備現(xiàn)場安全監(jiān)察和行政執(zhí)法的協(xié)調(diào)聯(lián)動工作,要堅持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)與配合實施相結(jié)合,職能優(yōu)先與分工協(xié)作相結(jié)合,監(jiān)督檢查與檢驗檢測相結(jié)合,安全監(jiān)察與立案查處相結(jié)合,安全監(jiān)察與執(zhí)法監(jiān)督相結(jié)合的統(tǒng)一監(jiān)察執(zhí)法的基本原則,在此原則下各自在職責(zé)范圍內(nèi)開展工作,相互配合,落實責(zé)任。

建立兩項基本制度。一是建立安全監(jiān)察執(zhí)法工作協(xié)調(diào)會議制度。協(xié)調(diào)會議可定期召開,也可根據(jù)需要隨時召開,會議由各安全監(jiān)察機構(gòu)、檢驗檢測機構(gòu)及有關(guān)單位參加,安全監(jiān)察機構(gòu)牽頭,有必要時請法制工作機構(gòu)、專職執(zhí)法機構(gòu)參加。專題研究部署安全監(jiān)督檢查及行政執(zhí)法工作,重點解決行政執(zhí)法工作中的難點、疑點問題,通報特種設(shè)備重大案件審理結(jié)案情況,協(xié)調(diào)各方面工作關(guān)系。二是建立信息通報制度。信息通報的主體是各級安全監(jiān)察機構(gòu)、法制工作機構(gòu)、專職執(zhí)法機構(gòu)和檢驗檢測機構(gòu),信息通報的內(nèi)容包括:行政執(zhí)法結(jié)果及相關(guān)記錄、專職執(zhí)法機構(gòu)案件審理結(jié)果、檢驗檢測情況、按照工作安排進行的現(xiàn)場檢查情況及結(jié)果、重大事故隱患報告、查處的情況等內(nèi)容。

統(tǒng)一執(zhí)法文書,規(guī)定上報時限。根據(jù)安全監(jiān)察、檢驗檢測、行政執(zhí)法的工作程序和保證協(xié)調(diào)機制有效實施的要求,制定并使用統(tǒng)一的現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查記錄、安全監(jiān)察指令書、查封(扣壓)決定書、行政案件移交書、行政案件查處回執(zhí)、強制檢驗通知書、強制檢驗情況報告單、重大違法行為或嚴(yán)重事故隱患報告書、撤銷行政許可決定書、提請安全監(jiān)察報表、事故隱患整改督查情況記錄、舉報查處登記記錄等執(zhí)法文書,并對每種文書的填報時限、填報單位以及案件移交等作出明確規(guī)定,操作性要強。

3 有效運轉(zhuǎn),強化監(jiān)督,注重協(xié)調(diào)工作的規(guī)范性

建立特種設(shè)備安全監(jiān)察行政執(zhí)法協(xié)調(diào)機制,貴在堅持不懈,重在有效運轉(zhuǎn)。要保證協(xié)調(diào)機制的運轉(zhuǎn)質(zhì)量、達到預(yù)期效果,應(yīng)注意抓住以下三個“到位”:

組織保證到位。就是要保證領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任明確,各機構(gòu)有專人負(fù)責(zé)。為此,應(yīng)要求各質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門分管局長負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督特種設(shè)備安全監(jiān)察行政執(zhí)法協(xié)調(diào)機制的運作。安全監(jiān)察機構(gòu)、法制工作機構(gòu)、專職執(zhí)法機構(gòu)、檢驗檢測機構(gòu)應(yīng)指定一名負(fù)責(zé)人,具體負(fù)責(zé)特種設(shè)備監(jiān)督檢查與行政執(zhí)法工作的協(xié)調(diào);同時,各專職執(zhí)法部門應(yīng)設(shè)立特種設(shè)備安全稽查專職執(zhí)法分隊,業(yè)務(wù)對口特種設(shè)備安全監(jiān)察機構(gòu),為協(xié)調(diào)機制的有效運轉(zhuǎn)提供組織保證。

工作實施到位。就是要根據(jù)計劃監(jiān)督檢查、接舉報投訴即時檢查、行政案件移交及反饋、強制檢驗、重大違法行為或嚴(yán)重事故隱患報告及督查等各個運轉(zhuǎn)程序,研究制定切實可行的實施條款,使每一步工作都能做到規(guī)范運作、落實到位。各機構(gòu)在協(xié)調(diào)機制實施過程中,應(yīng)切實做到:工作分工明確,工作目標(biāo)明確,責(zé)任要求明確。專職執(zhí)法機構(gòu)按照特種設(shè)備安全監(jiān)察機構(gòu)計劃安排開展的現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查工作,應(yīng)在特種設(shè)備行政執(zhí)法委托權(quán)限和期限內(nèi);接舉報投訴時開展的特種設(shè)備現(xiàn)場檢查工作,應(yīng)注重接受安全監(jiān)察機構(gòu)的指導(dǎo)。

法制監(jiān)督到位。法制工作機構(gòu)要打破特種設(shè)備行政案件案審和監(jiān)督自成體系的“成規(guī)”,主動組織開展對特種設(shè)備行政執(zhí)法的定期監(jiān)督檢查或不定期抽查,提高案件辦理質(zhì)量,促進規(guī)范執(zhí)法。

4 注重工作延伸,強化安全監(jiān)察后處理工作

安全監(jiān)察是一項系統(tǒng)性較強的工作,不能簡單地認(rèn)為經(jīng)過檢查階段、提出了整改建議、實施了必要的行政處罰,整個工作就可以鳴金收兵。要真正體現(xiàn)管理的再管理,監(jiān)督的再監(jiān)督,其中的重要環(huán)節(jié)不可忽視,這就是必須注重工作延伸,強化安全監(jiān)察后處理工作,抓好對受檢單位整改情況的跟蹤檢查,使安全監(jiān)察工作善始善終,確保實現(xiàn)杜絕特大事故、遏制重大事故、減少一般事故的目標(biāo)。如何強化后處理,可采取以下做法:

抓好跟蹤檢查。安全監(jiān)察機構(gòu)下達安全監(jiān)察指令、提出限期整改后,責(zé)任人必須認(rèn)真抓好隱患整改督查,在報告整改落實情況的同時,還必須填報相應(yīng)的特種設(shè)備事故隱患整改督查情況記錄表格。

落實特種設(shè)備行政案件查處情況。安全監(jiān)察機構(gòu)將案件移交給專職執(zhí)法機構(gòu)時,移送、接受部門填寫特種設(shè)備安全監(jiān)察行政案件移交書,案件查處結(jié)束后,專職執(zhí)法機構(gòu)應(yīng)填報特種設(shè)備安全監(jiān)察行政案件回執(zhí),及時向安全監(jiān)察機構(gòu)反饋信息。

狠抓設(shè)備定期檢驗率。一旦發(fā)現(xiàn)超期未檢設(shè)備,安全監(jiān)察機構(gòu)應(yīng)向使用單位下發(fā)特種設(shè)備強制檢驗通知書,同時抄送檢驗檢測機構(gòu);檢驗檢測機構(gòu)完成檢驗后必須填報特種設(shè)備強制檢驗情況報告單,將其檢驗情況及時報告安全監(jiān)察機構(gòu),從而實現(xiàn)應(yīng)檢設(shè)備不漏檢,通過定期檢驗率的提高消除設(shè)備隱患。

5 結(jié)語

通過建立特種設(shè)備安全監(jiān)察與行政執(zhí)法協(xié)調(diào)聯(lián)動的運轉(zhuǎn)程序,實現(xiàn)各機構(gòu)的相互配合、分工協(xié)作、權(quán)責(zé)一致,形成以特種設(shè)備安全監(jiān)察機構(gòu)為主導(dǎo),專職執(zhí)法機構(gòu)配合實施,檢驗檢測機構(gòu)提供技術(shù)支撐,法制工作機構(gòu)履行法制監(jiān)督的協(xié)調(diào)機制,從而更加有效地促進特種設(shè)備安全監(jiān)管工作,對防止和減少特種設(shè)備事故,保障人民群眾生命和財產(chǎn)安全,促進經(jīng)濟發(fā)展具有重要的意義。

檢測公司技術(shù)服務(wù)報告篇四

xxxx鋼鐵有限公司是由xx電工股份有限公司、xx省內(nèi)十四市電業(yè)局下屬企業(yè)和衡陽電纜廠有限公司進行強強聯(lián)合,合資組建的大型電線電纜制造企業(yè)。公司產(chǎn)品以“xx”牌為商標(biāo)??梢陨a(chǎn)各類電線電纜產(chǎn)品,其中“xx”電線榮獲全國行業(yè)內(nèi)唯一產(chǎn)品質(zhì)量最高獎,公司榮獲“中國質(zhì)量萬里行全國先進單位”、“中國機械化質(zhì)量信得過企業(yè)”,是省級電線電纜產(chǎn)品技術(shù)中心,xx省電線電纜質(zhì)量監(jiān)督局定點監(jiān)測中心。公司擁有進出口自營權(quán),年產(chǎn)銷超6億元,成為xx省最大電線電纜制造企業(yè)。公司采用先進的管理方式,憑借一流的專業(yè)技術(shù)人才和豐富的生產(chǎn)經(jīng)驗,充分發(fā)揮強強聯(lián)合和集團化、集約化的優(yōu)勢,成為國內(nèi)具有較強競爭實力的電線電纜生產(chǎn)企業(yè),為國民經(jīng)濟和民族工業(yè)的發(fā)展做出新的貢獻。

二、實習(xí)過程

在實習(xí)期間,我主要學(xué)習(xí)一些會計日常業(yè)務(wù)處理、銀行及稅務(wù)相關(guān)工作處理。公司財務(wù)部主要有成本會計、財務(wù)管理會計、總賬會計、稅務(wù)會計以及出納。在日常會計業(yè)務(wù)處理中,公司主要利用財務(wù)軟件進行會計處理,同時也借助單位網(wǎng)上銀行進行收付款業(yè)務(wù)查詢及處理,在稅務(wù)處理工作方面,只要利用稅務(wù)局相關(guān)軟件進行納稅管理,如登錄網(wǎng)上辦稅大廳、abc3000等稅務(wù)軟件進行納稅申報以及稅收抵扣等業(yè)務(wù)。

在處理日常經(jīng)濟業(yè)務(wù)方面,主要利用用友財務(wù)軟件,針對實際發(fā)生經(jīng)濟業(yè)務(wù)性質(zhì)進行會計處理,編制會計憑證,進行審核記賬等。公司日常的經(jīng)濟業(yè)務(wù)通常不是采購就是銷售,在進行采購業(yè)務(wù)處理時,需進行編制采購入庫單,并核對采購數(shù)量、金額及稅額;銷售業(yè)務(wù)方面,主要是對于應(yīng)收賬款的核對,根據(jù)實際發(fā)生以及相應(yīng)回款進行收款或轉(zhuǎn)賬憑證的編制并審核記賬;在采購與銷售方面的實習(xí)工作當(dāng)中,在制單處理方面要特別細(xì)心,要注意核對供應(yīng)商以及客戶往來,以免在進行項目核算時發(fā)生串戶。除了采購和銷售業(yè)務(wù),日常經(jīng)濟業(yè)務(wù)還包括通過單位網(wǎng)上銀行進行付款業(yè)務(wù),并在受到銀行回單后,利用用友財務(wù)軟件進行應(yīng)付賬款核算。日常會計業(yè)務(wù)是會計工作的基礎(chǔ),對于每一筆經(jīng)濟業(yè)務(wù),每一個步驟,每一個程序,都必須以會計制度為基礎(chǔ),尊重原始憑證,考究其真實性和準(zhǔn)確性,才能更好地發(fā)揮利用財務(wù)軟件的強大功能,提高我們的.工作效率。

公司的另一個重要會計核算項目就是進行成本及費用的核算。工業(yè)企業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)成本的構(gòu)成,主要包括生產(chǎn)過程中實際消耗的直接材料、直接工資、其他直接支出和制造費用。成本核算主要包括生產(chǎn)費用核算和生產(chǎn)成本核算,生產(chǎn)費用核算,是根據(jù)經(jīng)過審核的各項原始憑證匯集生產(chǎn)費用,進行生產(chǎn)費用的總分類核算和明細(xì)分類核算。然后,將匯集在有關(guān)費用賬戶中的費用再進行分配,分別分配給各成本核算對象。生產(chǎn)成本的計算,是將通過生產(chǎn)費用核算分配到各成本計算對象上的費用進行整理,按成本項目歸集并在此基礎(chǔ)上進行產(chǎn)品成本計算。如本期投產(chǎn)的產(chǎn)品本期全部完工,則所歸集的費用總數(shù)即為完工產(chǎn)品成本。如果期末有尚未完工的在產(chǎn)品,則需采用適當(dāng)方法將按成本項目歸集起來的各項費用在完工產(chǎn)品和在產(chǎn)品間進行分配,計算出完工產(chǎn)品的成本。在實習(xí)過程中,對于進行成本核算的原始憑證主要是收料單、領(lǐng)料單、產(chǎn)成品交庫單,月末盤點表等。同時。需要注意的是,在進行費用歸集的時候,必須要有相應(yīng)發(fā)票才能進行計入費用。

檢測公司技術(shù)服務(wù)報告篇五

各檢驗檢測機構(gòu):

為了加強檢驗檢測機構(gòu)的監(jiān)督管理,進一步提升檢驗檢測機構(gòu)的技術(shù)基礎(chǔ)保障水平,保障國家計量單位的統(tǒng)一和量值的準(zhǔn)確可靠,根據(jù)市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局《關(guān)于開展計量認(rèn)證專項監(jiān)督檢查工作的通知》(質(zhì)技監(jiān)量〔2012〕8號)和《關(guān)于印發(fā)市質(zhì)監(jiān)局開展食品檢驗機構(gòu)資質(zhì)普查及整治工作實施方案的通知》(質(zhì)技監(jiān)辦〔2012〕15號)文件要求,我局于2012年月日至30日對全市檢驗檢測機構(gòu)進行了監(jiān)督檢查。現(xiàn)將檢查情況通報如下:

一、檢查概況

此次檢查的單位有市計量檢定測試所、市產(chǎn)(商)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗所、市疾病預(yù)防控制中心、市科正工程質(zhì)量檢測有限公司、市環(huán)境監(jiān)測站、市汽車綜合性能檢測站、市藍鑫機動車檢測有限公司、市農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢驗檢測站、市糧油質(zhì)量監(jiān)測站、市合眾氣體檢測站共10家檢驗檢測單位。檢查小組依據(jù)《xxx計量法》、《實驗室和檢驗機構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定管理辦法》等法律法規(guī),以檢驗機構(gòu)資質(zhì)認(rèn)證證書的有效性、檢驗人員是否具備檢驗資質(zhì)、檢測范圍、檢測能力和檢測設(shè)備為重點檢查內(nèi)容,通過聽取匯報,查看工作場所和儀器設(shè)備,查閱相關(guān)文件資料和原始記錄,與相關(guān)人員面談詢問,征求主管部門和檢測服務(wù)對象意見等方式進行了檢查。檢查結(jié)果表明,大部分檢驗檢測機構(gòu)能夠按照法律法規(guī)和《實驗室和檢驗機構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定管理辦法》的相關(guān)要求開展工作。主要體現(xiàn)在:一是檢驗檢測機構(gòu)法律地位明確,質(zhì)量管理體系基本能夠有效運行。二是檢驗檢測報告和原始記錄的質(zhì)量有所提高。三是大部分檢驗檢測機構(gòu)的儀器設(shè)備能夠滿足檢驗檢測的要求。四是檢驗檢測人員業(yè)務(wù)技術(shù)能力有所提高。從檢查的情況看,比較好的單位有市計量檢定測試所、市科正工程質(zhì)量檢測有限公司、市疾病預(yù)防控制中心、市環(huán)境監(jiān)測站等4家單位。

二、存在問題

本次檢查中發(fā)現(xiàn)的主要問題有:

(一)資質(zhì)超期。本次檢查中發(fā)現(xiàn):有3家單位目前不能提供有效資質(zhì)證書,其中一家于年月13日到期后就未申請換證;一家已申報換證并通過評審,但尚未取得資質(zhì)證書;另一家由于未提前申報,導(dǎo)致資質(zhì)證書過期了還未通過評審,資質(zhì)問題嚴(yán)重影響了這些單位正常的檢測工作。

(二)日常管理不到位。一是質(zhì)量管理體系運行不到位。多數(shù)單位的內(nèi)部審核、管理評審、期間核查、實驗室比對都未落實到位。有的單位負(fù)責(zé)人變更后,《質(zhì)量手冊》、《程序文件》等質(zhì)量體系文件未及時修訂。二是部分人員技術(shù)和設(shè)備檔案管理不規(guī)范,缺少必要的相關(guān)信息資料。三是樣品流轉(zhuǎn)程序不規(guī)范,有的單位樣品進出登記不詳,有的單位樣品未統(tǒng)一編號,樣品標(biāo)明的是單位或個人,這樣可能會影響到檢驗檢測結(jié)果的公正性。

(三)法制意識不強。少數(shù)單位計量器具、儀器設(shè)備存在超周期使用現(xiàn)象,但仍在開展檢測工作,甚至還將檢測結(jié)果向有關(guān)部門通報,更有個別單位還在違法出具檢測報告。

(四)檢測報告和原始記錄不規(guī)范。部分單位原始記錄存在信息不全、涂改不規(guī)范現(xiàn)象。有的單位信息記錄不充分,只有檢驗員簽字,無審核員簽字;有的原始記錄修改不規(guī)范,記錄修改后但未在修改處簽名。

三、處理意見

(一)嚴(yán)格落實整改。各檢驗檢測機構(gòu)要針對檢查組提出的整改意見,擬定整改措施迅速整改,特別是計量器具、儀器設(shè)備超周期使用現(xiàn)象應(yīng)立即整改,各單位整改完成后將整改情況于2012年月30日前上報檢查組。

(二)盡快取得資質(zhì)證書。檢驗資質(zhì)超期且未申請換證的要立即申請換證,已申請的要主動同上級部門聯(lián)系,盡快獲證。在未取得資質(zhì)證書之前,一律不得出具檢驗報告。

(三)各檢驗檢測機構(gòu)要加強管理人員和檢測人員的相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核工作,提高管理人員、檢驗檢測人員的業(yè)務(wù)能力,提高檢驗檢測質(zhì)量,確保檢驗檢測工作的科學(xué)、公正、準(zhǔn)確、規(guī)范。

檢測公司技術(shù)服務(wù)報告篇六

一、實習(xí)時間

xx年--月--日至--月--日

二、實習(xí)地點

花旗軟件技術(shù)服務(wù)有限公司,財務(wù)部。

該公司作為花旗集團成員之一,其目標(biāo)是通過提供軟件開發(fā)和相關(guān)技術(shù)服務(wù)支持花旗集團全球業(yè)務(wù)的發(fā)展?;ㄆ燔浖壳昂突ㄆ煦y行國際技術(shù)中心一起主要為花旗集團亞太、中東及歐洲及非洲等國家或地區(qū)提供軟件開發(fā)和技術(shù)支持??偛吭谏虾#谏虾:痛筮B開發(fā)中心共擁有逾千位開發(fā)人員?;ㄆ斓倪h(yuǎn)見卓識、花旗的人才、花旗世界級的設(shè)施以及花旗全球網(wǎng)絡(luò)和金融it專知使花旗軟件成為中國金融it產(chǎn)業(yè)的重要貢獻者,也成為花旗集團全球運營的重要組成部分。

三、實習(xí)內(nèi)容及心得體會

剛進入公司的前幾天,我的主要工作是了解公司的主要業(yè)務(wù)及組織結(jié)構(gòu),并

感受一個典型跨國企業(yè)的企業(yè)文化。首先,該公司位于……軟件園區(qū),該地區(qū)是l市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的聚集地,這為企業(yè)在合作與競爭中尋求不斷的突破與發(fā)展提供了良好的大環(huán)境。我所要實習(xí)的財務(wù)部位于園區(qū)一幢大樓的--樓,員工需要持有工作卡才能刷卡進入辦公地點。工作地點寬敞明亮,近千名員工分布在--兩層樓,每個人都各盡其職,在電腦面前埋頭工作。令我最印象深刻的是這里的人性化管理,企業(yè)設(shè)置有專用的哺乳室、圖書室、以及舒適的員工休息餐廳、設(shè)計獨特的討論室及吧臺,讓員工在緊張的工作中可以得到真正的身心放松。我想,一個好的企業(yè)文化一定是能夠最大程度給員工以自豪感、歸屬感以及精神滿足感的,在這一點上,花旗軟件給大家提供了一個很好的范本。在這里工作,每個部門甚至被授權(quán)單獨決定上下班時間以及午休時間,工作靈活而不失嚴(yán)謹(jǐn)。

我所實習(xí)的財務(wù)部比起整個公司的規(guī)模有些顯得微不足道,包括財務(wù)總監(jiān)只有四個人,但實際上,財務(wù)部是一個企業(yè)最核心最忙碌的地方。由于是外企,工作軟件及會計分錄全部都是英文,需要財務(wù)工作者有良好的英文知識素養(yǎng)和會計知識技能?;ㄆ熵攧?wù)部規(guī)模較小的原因是,花旗軟件其實扮演著花旗銀行后臺支持的角色,它的收入來源大多是銀行的利息,而費用大多是員工工資、固定資產(chǎn)折舊類的項目,這相對于工業(yè)企業(yè),所涉及到的資產(chǎn)核算及費用攤銷類的工作要少了很多。實習(xí)的時候正趕上大連兩家花旗集團的分公司要進行合并,所以整個財務(wù)部的氣氛緊張而忙碌,財務(wù)總監(jiān)負(fù)責(zé)兩家企業(yè)的財務(wù)數(shù)據(jù)合并工作,經(jīng)常要開電話會議與總部進行討論和研究。

在花旗軟件,雖然也有制度和上下級的要求,但是在實際工作中受國外文化的影響,同事之間無論級別高低都會直呼英文或日文名字,這無形之中給人以親切感,更有利于日常的交流與溝通。甚至總經(jīng)理都是在一間玻璃墻的房間里工作,方便各級員工反映意見和建議。并且每月公司會舉辦與經(jīng)理的茶話會,在休息餐廳里來自各個部門的員工在輕松愉悅的環(huán)境里和經(jīng)理進行密切的.互動交流。這樣的企業(yè)文化讓我為之贊嘆,并衷心希望今后可以成為花旗軟件的一員。

在了解完企業(yè)文化之后,財務(wù)總監(jiān)elian拿給我?guī)妆酒髽I(yè)的賬簿,她說了解一家公司最好的途徑就是認(rèn)真的看看企業(yè)的賬項。于是,接下來幾天,我最大的任務(wù)便是仔細(xì)的研究花旗軟件的項目往來及會計分錄,并試圖將其與書本的知識聯(lián)系起來。首先,花旗軟件的會計原始憑證是裝訂成冊的,而記賬憑證則是單獨打印,這與我過去實習(xí)所見過的工業(yè)企業(yè)的記賬方式有所不同。工業(yè)企業(yè)的記賬憑證通常是將記賬憑證裝訂成冊,而將原始憑證后附在對應(yīng)的記賬憑證之后。經(jīng)過詢問才知道,這種差異的原因是公司的性質(zhì)不同,作為一家后臺處理的公司,花旗軟件的交易量較少,但是每筆業(yè)務(wù)由于要經(jīng)過非常嚴(yán)格且復(fù)雜的審批使之原始憑證較多,因此為了方便數(shù)據(jù)的保存以及對賬工作,采取了這樣的形式。在翻看原始憑證的過程中,我發(fā)現(xiàn)每一筆項目的支出都有一張相對應(yīng)的expensereport,里面詳細(xì)的列明金額、日期、地點、收款方、申請人及負(fù)責(zé)人簽名等欄目。如果金額已支付則用蓋有紅色印章,如果已過賬則蓋有藍色印章。

檢測公司技術(shù)服務(wù)報告篇七

隨著社會一步步向前發(fā)展,報告的用途越來越大,報告中提到的所有信息應(yīng)該是準(zhǔn)確無誤的。一聽到寫報告馬上頭昏腦漲?下面是小編為大家整理的大學(xué)生公司成品檢測實習(xí)報告,希望能夠幫助到大家。

我于xx年 月 7號以實習(xí)生身份正式入職蘇州歐萊雅, 月份我在成品部工作,成品部的工作環(huán)境有點擁擠,人比較多,工作內(nèi)容是對成品的檢測,包括包裝的外觀,泄漏,等等…每種成品都有一個標(biāo)樣,將成品與標(biāo)樣進行對比,主要看成品包裝上字跡是否清晰,內(nèi)容是否正確,有沒有條形碼,有效期,生產(chǎn)地的缺失…有的還附有說明書,也要檢查!測泄漏時要注意壓力!除了成品的檢測,我對外包進行分檢和入庫,一般是給理性一份,給活性一份!在成品部,讓我熟悉了歐萊雅的大部分成品,也熟悉了歐萊雅公司的地形!

2月份,我開始在原料實驗室工作,主要是對數(shù)據(jù)的整理,我每天會把新的單子打出來,包括quad,coa。急得優(yōu)先。當(dāng)他們將原料檢測完后,需要我對數(shù)據(jù)輸入,這時要注意有效期,沒有的放2年,由于quad是我來才開始使用,所以我是接觸這個系統(tǒng)最多的人,現(xiàn)在也可以熟練的使用。輸入完后,我需要將文件歸類,放入相應(yīng)的吊夾中,如果吊夾沒有,我需要新建一個!在原料部已經(jīng)一個月了,里面的工作環(huán)境比較好,不管是衛(wèi)生,還是物品的擺放都相當(dāng)?shù)轿?。我有自己專屬的電腦,公司所有配備的全是戴爾的!我能比較快的速度完成自己的工作,當(dāng)日工作當(dāng)日節(jié)!

對公司的總結(jié):歐萊雅對安全非常的重視,剛進公司就要進行3次安全培訓(xùn),上個月底,老板在原料部抽我做安全訪談,以人為本,抓住每個細(xì)節(jié),每個可能造成危害的點!讓我們提高警惕!對于我的工作他也提出建議,長時間打電腦比較疲勞,可以換換干些其他的,對于無紙化的提出,也意味著我將不能繼續(xù)呆在這個部門了!無紙化,不但可以節(jié)省人力,提高效率,還可以勉于被a4紙劃傷手,這是歐萊雅的一個進步!老板還非常人性化的關(guān)注了我的椅子,建議拿個靠墊,這樣對身體好!歐萊雅紀(jì)律嚴(yán)格,進入要登記。公司自動化很高,特別是倉庫的管理!歐萊雅衛(wèi)生做的很好,定時會有阿姨來收垃圾,清掃地面,桌子!歐萊雅關(guān)注每個人的素養(yǎng),team building,iq所有員工都去參加,每個部門的工作總結(jié)非常到位,下午真人cs,提高團隊合作精神!歐萊雅每個人都是人才,大部分的專業(yè)是藥品,食品!以蘇州人居多,徐州人也不少。進入歐萊雅,需要對英語,能力進行嚴(yán)格考核,門檻很高!

對于自己,除了認(rèn)真工作外,還要提高效率,加強個人能力!不斷的學(xué)習(xí),總結(jié)!總之,在歐萊雅的這段時間里過得還是很充實的,如果沒有機會留下來,至少我已經(jīng)得到了一個機會就是感受歐萊雅!巴黎歐萊雅,你值得擁有!

檢測公司技術(shù)服務(wù)報告篇八

實習(xí)的時間比在學(xué)校學(xué)習(xí)的時間更加的迅速,雖然剛剛步入實習(xí)的時候總是覺得實習(xí)的每一天都度日如年,但是直到現(xiàn)在,再回首望過去時,才發(fā)現(xiàn)原來時間一直都在前進,當(dāng)時覺得慢,只是我自己心理上發(fā)生了質(zhì)變而已。

我相信每一個大學(xué)生進入實習(xí)之后都會有一段很艱苦也很迷茫的時候,那段時間里,我們確實會感覺每天都度日如年,十分煎熬。但是只要熬過了那一段時間,我們就會解脫,就會自由,就會有更多的自主權(quán)。所以這次實習(xí),我心里有了很多的感慨,也很想在接下來的日子里,繼續(xù)往前,繼續(xù)挖掘,繼續(xù)努力。

這次我進入的公司是一家建筑裝飾公司,也是我們平常說的家裝公司。這家家裝公司在省內(nèi)也算是比較的有名氣,在全省開了十幾家分店,也做出了一些口碑和成績。因此我才選擇來這家公司進行實習(xí)。剛剛進入公司的時候,我有點難以適應(yīng),我也第一次發(fā)現(xiàn)實踐中能夠?qū)W習(xí)到的東西往往要比書面上學(xué)到的東西要多。雖然在學(xué)校的時候我們也常常聯(lián)系,演習(xí)。但是只有真正的步入這份工作時,我們才能真正的擁有專業(yè)上的自由。所以前一段時間我主要是一個學(xué)習(xí)期,我進入了集團總部的財務(wù)部進行一個月的培訓(xùn)學(xué)習(xí),最后學(xué)習(xí)完畢分配往分公司進行正式入崗。這一段時間是非常緊湊的,幾乎讓我很難在兩個陌生的環(huán)境中完全適應(yīng)下來,但這段時間也讓我在自己的專業(yè)上,精神上都有了一定的成長。所以前期的學(xué)習(xí)是非常重要的,但更重要的是我要有一顆真誠學(xué)習(xí)的心,一顆樂于上進的心。

這次實習(xí)我在時間的旅途中慢慢的成長,我遇到了一個很好的公司,一個很好的團隊,雖然剛開始確實吃了些苦,但是當(dāng)我熬下來之后,發(fā)現(xiàn)這些苦也不算什么了。我們想要成長。就一定會經(jīng)歷挫折,只有挫折才能讓我們認(rèn)清真正的方向,也才能讓我更加清楚未來的模樣。所以年輕人不要怕苦,要勇敢去挑戰(zhàn),勇敢去挖掘,這樣才能在我們的人生旅程中收獲到最終的光芒和希望。

我也很清楚的認(rèn)識到自己身上存在的一些優(yōu)缺點,我希望今后能夠帶著一份更加純凈的初心,在這條路上一直走下去,拋開一些舊物,讓我?guī)е碌淖约撼霭l(fā),想明天前進!

檢測公司技術(shù)服務(wù)報告篇九

我于xx年11月17號以實習(xí)生身份正式入職蘇州歐萊雅,11月份我在成品部工作,成品部的工作環(huán)境有點擁擠,人比較多,工作內(nèi)容是對成品的檢測,包括包裝的外觀,泄漏,等等…每種成品都有一個標(biāo)樣,將成品與標(biāo)樣進行對比,主要看成品包裝上字跡是否清晰,內(nèi)容是否正確,有沒有條形碼,有效期,生產(chǎn)地的缺失…有的還附有說明書,也要檢查!測泄漏時要注意壓力!除了成品的檢測,我對外包進行分檢和入庫,一般是給理性一份,給活性一份!在成品部,讓我熟悉了歐萊雅的大部分成品,也熟悉了歐萊雅公司的地形!

12月份,我開始在原料實驗室工作,主要是對數(shù)據(jù)的整理!我每天會把新的單子打出來,包括quad,coa。急得優(yōu)先。當(dāng)他們將原料檢測完后,需要我對數(shù)據(jù)輸入,這時要注意有效期,沒有的放2年,由于quad是我來才開始使用,所以我是接觸這個系統(tǒng)最多的人,現(xiàn)在也可以熟練的使用。輸入完后,我需要將文件歸類,放入相應(yīng)的吊夾中,如果吊夾沒有,我需要新建一個!在原料部已經(jīng)一個月了,里面的工作環(huán)境比較好,不管是衛(wèi)生,還是物品的擺放都相當(dāng)?shù)轿?。我有自己專屬的電腦,公司所有配備的全是戴爾的!我能比較快的速度完成自己的工作,當(dāng)日工作當(dāng)日節(jié)!

對公司的總結(jié):歐萊雅對安全非常的重視,剛進公司就要進行3次安全培訓(xùn),上個月底,老板在原料部抽我做安全訪談,以人為本,抓住每個細(xì)節(jié),每個可能造成危害的點!讓我們提高警惕!對于我的工作他也提出建議,長時間打電腦比較疲勞,可以換換干些其他的,對于無紙化的提出,也意味著我將不能繼續(xù)呆在這個部門了!無紙化,不但可以節(jié)省人力,提高效率,還可以勉于被a4紙劃傷手,這是歐萊雅的一個進步!老板還非常人性化的關(guān)注了我的椅子,建議拿個靠墊,這樣對身體好!歐萊雅紀(jì)律嚴(yán)格,進入要登記。公司自動化很高,特別是倉庫的管理!歐萊雅衛(wèi)生做的很好,定時會有阿姨來收垃圾,清掃地面,桌子!歐萊雅關(guān)注每個人的素養(yǎng),teambuilding,iq所有員工都去參加,每個部門的年終總結(jié)非常到位,下午真人cs,提高團隊合作精神!歐萊雅每個人都是人才,大部分的專業(yè)是藥品,食品!以蘇州人居多,徐州人也不少。進入歐萊雅,需要對英語,能力進行嚴(yán)格考核,門檻很高!

對于自己,除了認(rèn)真工作外,還要提高效率,加強個人能力!不斷的學(xué)習(xí),總結(jié)!總之,在歐萊雅的這段時間里過得還是很充實的,如果沒有機會留下來,至少我已經(jīng)得到了一個機會就是感受歐萊雅!巴黎歐萊雅,你值得擁有!

實習(xí)報告寫作技巧

一、實習(xí)報告的資料收集

從開始實習(xí)的那天起就要注意廣泛收集資料,并以各種形式記錄下來(如寫工作日記等)。豐富的資料是寫好實習(xí)報告的基礎(chǔ)。主要收集這樣一些資料:

1.在社會實踐工作中黨的路線方針政策是如何在工作中貫徹執(zhí)行的。比如單位組織學(xué)習(xí),內(nèi)容是什么、什么學(xué)習(xí)方式、學(xué)習(xí)后的效果如何,對自己和同志們的思想有否提高。

2.專業(yè)知識在工作中如何靈活運用。比如法律專業(yè),注意法官或法律工作者在執(zhí)法過程中是如何靈活運用法律條款,深入了解優(yōu)秀法官,如何運用法律以外的手段解決民事糾紛,提高結(jié)案率的;秘書專業(yè)的學(xué)生可以直接將秘書實務(wù)、應(yīng)用寫作等科目中的問題帶到實踐中去,在實踐中尋求理論與實踐的結(jié)合點等等。

3.觀察周圍同事如何處理問題、解決矛盾的。實習(xí)是觀察體驗社會生活,將學(xué)習(xí)到的理論轉(zhuǎn)化為實踐技能的過程,所以既要體驗還要觀察。從同事、前輩的言行中去學(xué)習(xí),觀察別人的成績和缺點,以此作為自己行為的參照。觀察別人來啟發(fā)自己也是實習(xí)的一種收獲。

4.實習(xí)單位的工作作風(fēng)如何。單位的工作作風(fēng)對你將來開展工作、發(fā)展自己,提高自己有什么啟發(fā);某些同事的工作作風(fēng)、辦事效率哪些值得你學(xué)習(xí)、哪些要引以為戒,對工作對事業(yè)會有怎樣的影響。

5.實習(xí)單位的部門職能發(fā)揮如何。對不同職能部門的工作作風(fēng)、履行職能的情況有什么看法和認(rèn)識。

二、實習(xí)報告的寫法

根據(jù)本專業(yè)特點,可以全面地寫。如法律專業(yè),去法院實習(xí),獲得的是作為一個法律工作者應(yīng)該具有全面素質(zhì)材料,這時,可以將所實習(xí)的全部內(nèi)容,包括法律工作者的政治素質(zhì)要求、業(yè)務(wù)素質(zhì)要求;法律條文的運用;法官的個人魅力(言行舉止語言表達等綜合因素)在法庭上的效果;法官需要的語言表達能力等等。文秘專業(yè)作為一個辦公室文員,實習(xí)中工作性質(zhì)內(nèi)容可能涉及所學(xué)大部分骨干課程,如會議(會議之前的準(zhǔn)備工作、會議過程中服務(wù)工作、會后的總結(jié)工作,以及整個會議涉及的文書有哪些,領(lǐng)導(dǎo)對這些會議文件的寫作要求有哪些,寫作者在準(zhǔn)備過程中有哪些成功的做法或失敗的教訓(xùn);文秘工作者的儀表禮儀有什么要求等等)。也可以根據(jù)實習(xí)的內(nèi)容確定某一局部的工作、就一個專題作為重點描述對象。如文秘中的檔案管理,單位對工作人員的要求有什么、自己學(xué)的哪些知識在工作中運用上了,你運用的方式方法是否符合工作需要,效果如何;同事是怎么對待檔案管理工作的,他們有什么值得你學(xué)習(xí)的地方等等。

報告結(jié)構(gòu)安排:

第一部分:以實習(xí)時間、地點、任務(wù)作為引子,或把實習(xí)過程的感受、結(jié)果,用高度概括的語言概括出來以引出報告的內(nèi)容。

第二部分:實習(xí)過程(實習(xí)內(nèi)容、環(huán)節(jié)、做法)

1.將學(xué)校里學(xué)到的理論、方式方法變成實踐的行為;

2.觀察體驗在學(xué)校沒有接觸的東西,他們是以什么樣的面目、方式方法,以怎樣的形態(tài)或面貌出現(xiàn)的。比如,部門職能,原先你不了解,之后從工作中由什么樣的問題,引發(fā)了你對職能部門的了解。再比如人際協(xié)調(diào)方法,工作中的人際協(xié)調(diào)和你學(xué)的公關(guān)理論與實務(wù)有什么樣的差異,你怎樣體會公關(guān)理論等。

第三部分:實習(xí)體會、經(jīng)驗教訓(xùn),今后努力的方向等。

文章也可以以實習(xí)體會、經(jīng)驗為條目來結(jié)構(gòu)全文。如,在實踐中發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢:團隊協(xié)作意識強;善于根據(jù)自己的知識、能力挑戰(zhàn)新工作;事后善于總結(jié)等等。從實踐中看到的缺陷:政治觸覺不夠敏感;專業(yè)知識欠扎實;動手能力差等等,用這些,把自己實踐的過程內(nèi)容串起來。不過,這樣的報告相對來說需要較高的寫作能力。

三、實習(xí)報告寫作要求

1.報告必須寫自己的實習(xí)經(jīng)歷,可參考別人的資料,但不能抄襲,一旦發(fā)現(xiàn)一律作為零分處理。

2.如有引用或從別處摘錄的內(nèi)容要表明出處。參考文獻的標(biāo)注方法一律采用文后注釋,書寫順序為:如著作類:著者、書名、出版地、出版者、出版年、起止頁碼;如期刊類:作者、論文名、刊名、出版地、出版者、卷號或期號、起止頁碼。

3.文章開頭有內(nèi)容摘要和關(guān)鍵詞。

4.語言要求簡練,符合公務(wù)文書的要求。不要過多的說“我”如何如何,在第一段介紹了自己的實習(xí)時間地點和分配到的任務(wù)后,下面的文字盡量少出現(xiàn)人稱。

檢測公司技術(shù)服務(wù)報告篇十

20xx年,在集團公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我與班子成員一起,團結(jié)帶領(lǐng)廣大干部職工,緊密圍繞企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營大局,扎實推進各項重點工作,恪盡職守,認(rèn)真履職,基本實現(xiàn)了檢測公司建立初期的快速有序發(fā)展,較好地完成了各項目標(biāo)任務(wù)?,F(xiàn)將本人一年來在思想、學(xué)習(xí)、工作及廉潔從業(yè)方面等情況匯報如下:

和學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的正確思路、促進工作的具體措施和領(lǐng)導(dǎo)工作的能力本領(lǐng)。

一年來,面對新冠疫情嚴(yán)重、經(jīng)濟增速放緩的不利情況,我能夠始終牢記自身工作職責(zé),圍繞企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營實際,抗擊疫情、抓好生產(chǎn),轉(zhuǎn)換思路、主動作為,不斷健全體制機制當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看,強化企業(yè)基礎(chǔ)管理,拓展內(nèi)外部市場,嚴(yán)格控制管理成本,確保了企業(yè)各項經(jīng)濟指標(biāo)完成超過預(yù)期。在公司全體干部職工的共同努力下,檢測公司新簽合同額完成xxx萬元,占集團公司年度計劃xxx萬元的xx%;營業(yè)額完成xxx萬元,占集團公司年度計劃xxx萬元的xx%;盈利xx萬元,利潤率xx%。一年來,我主要做了以下工作:

我建立健全體制機制,優(yōu)化管理流程,公司基礎(chǔ)管理得到持續(xù)提升。一是扎實開展整章建制工作,編制出臺了質(zhì)量管理體系文件、《合規(guī)管理手冊》《崗位職責(zé)和規(guī)章制度》,制定或修訂公司制度辦法xx項,使公司管理制度更加健全。二是兩次調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)班子分工,按“一崗雙責(zé)”要求,加大分管工作落實力度,聚焦經(jīng)營生產(chǎn)、安全質(zhì)量、成本管控和客戶評價等管理工作,使管理覆蓋更加全面,管理責(zé)任更加明晰。三是加強內(nèi)控體系建設(shè)和合規(guī)管理工作,優(yōu)化重大事項決策流程,強化重大決策與合同簽訂法律評審前置程序,使公司運行更加依法合規(guī)。四是全面梳理公司人才隊伍結(jié)構(gòu),摸清現(xiàn)狀,通過高校招聘和社會人才引進方式,有效解決了關(guān)鍵崗位人才不足和規(guī)模擴張引起的人力資源匱乏等問題。

我始終把經(jīng)營開發(fā)作為公司發(fā)展第一要務(wù),堅持深入一線、靠前指揮、攻堅克難,確保新簽合同額實現(xiàn)穩(wěn)步增長。我堅持以集團公司發(fā)展戰(zhàn)略為指引,立足于檢測行業(yè)市場實際,堅持“穩(wěn)固局內(nèi)市場,積極拓展局外市場”的總原則,始終堅持全員營銷理念,強化標(biāo)前策劃和營銷力度,引導(dǎo)全員轉(zhuǎn)觀念改作風(fēng),放開視角,主動加強與客戶的溝通聯(lián)系,抓好集團公司內(nèi)部技術(shù)服務(wù)和經(jīng)營工作;積極聯(lián)合xx理工大學(xué)公路檢測中心、xx高速集團檢測中心、xx瑞特集團開拓外部檢測和計量市場,嚴(yán)格檢測,不斷提升服務(wù)質(zhì)量。通過“攬干結(jié)合、以干促攬”實現(xiàn)了滾動發(fā)展,目前xx、xx兩個區(qū)域已經(jīng)成為公司主戰(zhàn)場。特別是今年x月份攬到xx外環(huán)高速儀器計量檢定,灞河下穿隧道項目和xx南玉鐵路項目樁基、巖溶探測等檢測任務(wù);x月份中標(biāo)羅八高速公路項目檢測任務(wù)xx萬元。這些成績的取得,進一步激發(fā)了全體員工參與營銷的工作積極性,為下一步對外營銷工作積累了寶貴的經(jīng)驗。

我堅持動真碰硬、主動作為,著力破解資源不匹配的矛盾。緊盯企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模擴張與資源配置不足的突出矛盾,強化全員培訓(xùn)教育,持續(xù)完善激勵約束機制,不斷提高人力資源利用效率、釋放生產(chǎn)潛能。在新冠疫情嚴(yán)重與行業(yè)競爭激烈的雙重壓力下,我積極應(yīng)對,精心組織,保證了業(yè)務(wù)開展的有序進行和生產(chǎn)進度的全面可控,在集團公司百日大干勞動競賽中連續(xù)三個月綜合評分排名第一,榮獲“優(yōu)勝單位”稱號。20xx年,試驗檢測板塊承攬xx個項目的委托,共出具試驗檢測報告xx份,授權(quán)成立項目工地試驗室xx個。計量檢定板塊為xx個項目工地試驗室,xx個拌和站提供計量檢定校準(zhǔn)服務(wù),共檢定校準(zhǔn)各類計量器具xx臺(套),累計出具檢定校準(zhǔn)證書xx份。

20xx年,我對原計量試驗檢測中心的“檢驗檢測機構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定cma資質(zhì)”“公路水運綜合乙級檢測資質(zhì)”“檢測和校準(zhǔn)實驗室cnas認(rèn)可資質(zhì)”和“計量專項授權(quán)資質(zhì)”四類行業(yè)資質(zhì)進行了名稱和法人主體變更,公司遷址后,再次對以上四個資質(zhì)進行復(fù)評審。成功申請“建設(shè)工程質(zhì)量檢測機構(gòu)資質(zhì)”,提高了公司在試驗檢測領(lǐng)域的核心競爭力。x月底順利通過國家認(rèn)監(jiān)委組織的檢驗檢測機構(gòu)cma資質(zhì)認(rèn)定擴項評審,新增檢驗檢測參數(shù)xx個,認(rèn)定資質(zhì)的使用范圍由原來的xx個檢測參數(shù)增至xx個。增項后的cma資質(zhì),將為公司自身拓展業(yè)務(wù)提供更有力的資質(zhì)支持。

我認(rèn)真落實集團公司財務(wù)管理相關(guān)要求,加強監(jiān)管督導(dǎo),提前完成各項目標(biāo)。認(rèn)真履行審計職能,有效規(guī)范了企業(yè)經(jīng)營行為;夯實管理基礎(chǔ)工作,將內(nèi)控與內(nèi)審相結(jié)合,逐步完善財務(wù)管理體系,制定了財務(wù)、資金、社保、成本、收入等管理辦法,優(yōu)化了業(yè)務(wù)流程,夯實了管理基礎(chǔ);下發(fā)了年度雙清管理辦法,細(xì)化分解任務(wù),超額完成集團公司下達指標(biāo);依托財務(wù)共享中心職能,完善配套支柱,規(guī)范業(yè)務(wù)流程,會計信息質(zhì)量不斷提升;利用增值稅進項抵扣政策,實行抵扣,降低稅負(fù),為企業(yè)增效。

我通過五個方面加強成本管控。一是深入推行全面財務(wù)預(yù)算管理,科學(xué)下達目標(biāo),強化過程執(zhí)行和結(jié)果考核,促進成本受控,生產(chǎn)經(jīng)營有序高效運行;二是嚴(yán)格落實經(jīng)濟活動分析制度,準(zhǔn)確收集經(jīng)濟數(shù)據(jù),科學(xué)對比分析,及時查找問題,補強管理短板,提升經(jīng)濟效益;三是加強資金集中管理,規(guī)范資金配置,明確年度目標(biāo),強化考核兌現(xiàn),確保集中收益;四是認(rèn)真做好稅務(wù)籌劃工作,總結(jié)操作過程中的經(jīng)驗教訓(xùn),有效維護企業(yè)利益;五是合理分解“雙清”目標(biāo)任務(wù),明確具體方案,制定重點工作清單,及時驗工計價,努力提高工程項目結(jié)算率。

一是發(fā)揮黨組織政治優(yōu)勢,開展的“五亮五比五創(chuàng)”主題實踐活動激發(fā)了黨員的責(zé)任意識和創(chuàng)業(yè)激情;二是注重企業(yè)宣傳和形象展示,創(chuàng)建了“陜西卓信”企業(yè)品牌,豐富了網(wǎng)站和微信公眾號等宣傳陣地,樹立了良好的企業(yè)形象;三是加強黨風(fēng)廉政建設(shè),注重日常廉潔教育,及時排查崗位廉潔風(fēng)險,營造了風(fēng)清氣正的氛圍;四是關(guān)愛員工生活,積極開展文體娛樂和心靈關(guān)愛活動,及時加強與外派人員的溝通交流和現(xiàn)場慰問,增強了員工企業(yè)歸屬感和幸福感。

一年來,我自覺與以******同志為核心的黨***保持高度一致,自覺執(zhí)行***和集團公司黨委關(guān)于加強企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的精神和要求。我堅持以身作則,時刻牢記黨和國家對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求和行為準(zhǔn)則,認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,嚴(yán)格遵守《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和***“八項規(guī)定”、集團公司“十四項具體要求”,自覺增強廉潔自律意識,規(guī)范管理行為,堅持勤儉節(jié)約、輕車簡從,堅決抵制“四風(fēng)”問題反彈,營造風(fēng)清氣正的良好氛圍。同時,嚴(yán)格要求自己的親屬和身邊的工作人員,奉公守法、勤儉節(jié)約、不搞特殊、不謀私利,沒有違紀(jì)違法行為發(fā)生。

了集團公司各項

規(guī)章制度

,并結(jié)合公司實際,及時制定了合同管理、印章管理、業(yè)務(wù)招待及禮品合規(guī)管理辦法等

制度

文件xx項。不斷完善公司合同管理體系架構(gòu),結(jié)合相關(guān)法律規(guī)范,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,狠抓合同評審及公章管理等工作,最大程度保障公司合法權(quán)益。同時,加強法律合規(guī)基礎(chǔ)資料管理工作,建立并細(xì)化內(nèi)業(yè)資料的種類和內(nèi)容,逐步實現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、資料齊備的標(biāo)準(zhǔn)化管理,為

企業(yè)

法律合規(guī)

工作

開展奠定基礎(chǔ)。

問題的深度廣度仍顯不足。

發(fā)展。二是通過申報資質(zhì)、加強人才隊伍建設(shè)等方式,進一步增強企業(yè)核心競爭力;三是大力提高產(chǎn)值擴容,嚴(yán)控成本,探索試驗檢測項目組織模式,提升企業(yè)盈利能力;四是進一步加強工作創(chuàng)新力度,提高個人學(xué)習(xí)內(nèi)容和工作創(chuàng)新的緊密結(jié)合。

檢測公司技術(shù)服務(wù)報告篇十一

1.實習(xí)目的與意義:

生產(chǎn)實習(xí)屬于專業(yè)教育必修課程,是本科學(xué)生培養(yǎng)過程中十分重要的實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)。學(xué)生通過實習(xí),特別是通過與生產(chǎn)實際的接觸,使學(xué)生能夠?qū)⒄n堂所學(xué)的理論知識與生產(chǎn)實際結(jié)合起來,加深對所學(xué)的理論知識的理解,對電子產(chǎn)品生產(chǎn)流程有一定認(rèn)識。通過學(xué)生與生產(chǎn)工人的直接接觸和對企業(yè)文化的接觸,使學(xué)生了解基層社會工人的生活,了解嚴(yán)明的工廠紀(jì)律和嚴(yán)格的企業(yè)管理在企業(yè)發(fā)展中的作用,了解現(xiàn)代企業(yè)管理,使學(xué)生進一步增強對文化科學(xué)知識學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識,為學(xué)生能在畢業(yè)后順利進入社會打下良好基礎(chǔ)。

2.實習(xí)單位簡介:

瑞登通信設(shè)備有限責(zé)任公司位于四川省成都市高新區(qū)九興大道麥科大廈,公司成立于,四川瑞登通訊現(xiàn)有員工一千多名,80%以上具有大專及以上學(xué)歷,公司擁有一支熟悉通信網(wǎng)絡(luò),熟悉各種基站設(shè)備、傳輸設(shè)備、室內(nèi)外網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化覆蓋設(shè)備、動力設(shè)備、監(jiān)控系統(tǒng)、wlan設(shè)備等通信設(shè)備的專家隊伍.主要負(fù)責(zé)中國移動公司四川分公司在成都及周邊地區(qū)的傳輸機站維護,數(shù)據(jù)傳輸,網(wǎng)絡(luò)架設(shè).公司主經(jīng)產(chǎn)品電子器材、通訊設(shè)備、移動傳輸、rf模塊。是國內(nèi)外多家大型電信設(shè)備提供商的認(rèn)證合作伙伴。

為了給客戶提供快捷、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),公司在北京、四川、云南、貴州、河南、青海等省市設(shè)立了6個省級分公司,在21個地市設(shè)有市級分公司或辦事處,在93個區(qū)縣設(shè)有辦事處,服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋到鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

在網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化覆蓋產(chǎn)品方面,四川瑞登通訊是最早提供移動通信室內(nèi)外網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化覆蓋產(chǎn)品的企業(yè)之一,公司自主研發(fā)、生產(chǎn)的直放站和干放等系列產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于北京、四川、云南、貴州、河南、青海、江蘇、陜西、西藏等多個省市,為上千棟高層或大型公共建筑、住宅小區(qū)的移動通信提供信號覆蓋服務(wù),為多條高速公路、隧道和旅游景區(qū)提供無縫覆蓋服務(wù)。

3.實習(xí)過程與內(nèi)容

這次實習(xí)生活主要包括兩個部分,一個是基本理論講座,給我們講解公司的運作、紀(jì)律以及我們的工作任務(wù)和工作的特點;另一個是實際工作,跟工程隊跑現(xiàn)場,學(xué)習(xí)和嘗試做一些簡單的工作。

7月31號,這是我們實習(xí)的第一天,帶我們的揚師傅首先為我們介紹了一些瑞登通訊公司的基本情況,讓我們對公司有了基本的了解。然后講解了移動通信的一些知識,主要包括:td-結(jié)構(gòu)方式,主要對td-sedma系統(tǒng)進行了詳細(xì)的闡述。td-scdma系統(tǒng)是我國提出的第三代移動通信標(biāo)準(zhǔn)。該系統(tǒng)采用wcdma系統(tǒng)的框架體系,我國采用這種通信標(biāo)準(zhǔn),有其重要原因。首先,td-scdma使用了智能天線,聯(lián)合檢測和同步cdma等先進技術(shù),因此在系統(tǒng)容量、頻譜利用率和抗干擾能力方面具有突出的優(yōu)勢。

蜂窩網(wǎng)絡(luò)組成部分主要針對數(shù)字蜂窩網(wǎng)展開討論。gsm蜂窩系統(tǒng)的組成可分為移動臺、基站子系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)子系統(tǒng)?;咀酉到y(tǒng)(bs)由基站收發(fā)臺(bts)和基站控制器(bsc)組成;網(wǎng)絡(luò)子系統(tǒng)由移動交換中心(msc)、操作維護中心(omc)、原籍位置寄存器(hlr)等組成。

3g技術(shù),關(guān)于第三代移動通信系統(tǒng)的標(biāo)準(zhǔn),開始主要由國際電信聯(lián)盟(itu)為主導(dǎo)的,地址技術(shù)采用cdma技術(shù)。典型代表有utrafdd和cdmaxx。

其后師傅給我們講了這次工作的安排。我們幾個人被分給幾個帶隊人帶,主要工作是基站實地維護。因為我們是新來了,好多東西不懂,所以主要是學(xué)習(xí)他們的維護的方法技巧,做些我們力所能及的事情。

通過這段時間的實習(xí)和書本以及網(wǎng)上學(xué)習(xí)到的資料,我也總結(jié)出了一些這次實習(xí)的一些收獲。首先就是我認(rèn)為移動基站維護中的一些關(guān)鍵點。

(5)、對相關(guān)通信設(shè)備能夠有一定程度的理解,以及各廠家特性能非常熟練的撐握,同樣是為了減少故障發(fā)生的時間,故障時間才是評價一個好維護員的標(biāo)準(zhǔn)。

檢測公司技術(shù)服務(wù)報告篇十二

實習(xí)單位:(此處略去)

實習(xí)目的:熟悉了外貿(mào)業(yè)務(wù)的工作流程及辦公環(huán)境,尤其是單證的制作與跟單事宜,以及外貿(mào)公司的組織機構(gòu)職能,為我今后真正踏入工作崗位積累一定的實踐經(jīng)驗。

實習(xí)小結(jié):

作為外貿(mào)英語專業(yè)的學(xué)生,三年的理論學(xué)習(xí),以及自考外貿(mào)方面的證書的準(zhǔn)備,使我基本掌握了外貿(mào)的基礎(chǔ)知識,諸如:外貿(mào)術(shù)語,外貿(mào)進出口流程,報關(guān),報檢的操作流程。但是,一切的了解還只停留在理論階段。只有通過一段時間的實習(xí),才能夠?qū)旧蠈W(xué)到的知識運用到實際情況中去,解決實際問題,為今后的工作打下堅實的基礎(chǔ),所以我選擇了專業(yè)對口的暑期實習(xí)。

該公司并不是本地最大的外貿(mào)公司,但是是相當(dāng)有潛力的外貿(mào)公司。在這里一個多月的生活讓我覺得非常愉快,也受益匪淺。我尤其喜歡每天中午12點一到,前臺音樂聲起,大家就往餐廳走去,一邊吃飯一邊聊天,有天居然從“麥兜響當(dāng)當(dāng)”談?wù)摰健拔幕蟾锩?,我聽得狂無語。但也正是這種氣氛讓我覺得很舒服。

實習(xí)的一個多月,從一開始無人問津的冷板凳,到后來和所有同事熟絡(luò)的小幫手,我是覺得很有成就感的。實習(xí)生活讓我正真體會到白領(lǐng)生活的小資情調(diào)和高壓力。一方面,正如我們一直追求的白領(lǐng)生活:喝喝茶,吹吹空調(diào),打打電話,聊聊天,一天過去了,月底工資也很高;另一方面,緊張的工作節(jié)奏使每個人異常繁忙,而且經(jīng)常出現(xiàn)一些突發(fā)狀況需要我們的業(yè)務(wù)員隨機應(yīng)變。

外貿(mào)業(yè)務(wù)一般有業(yè)務(wù)洽談和單證處理兩個基本環(huán)節(jié)。業(yè)務(wù)員是外貿(mào)公司的基礎(chǔ),而單證是后期的處理.一般初進外貿(mào)公司都是從單證制作開始,然后跟單。等對外貿(mào)所有程序都有所了解了,便可以考慮做外貿(mào)業(yè)務(wù)員,最需要能力和技巧的環(huán)節(jié)。

外貿(mào)不僅涉及外銷,也要和國內(nèi)供應(yīng)商保持良好的合作關(guān)系。我在公司的實習(xí)有一大半時間都是花在詢盤上。公司有自己穩(wěn)定的客戶。通常,外商會把需要的產(chǎn)品寄到公司,然后就由我們公司詢價,給外商報價后決定合作具體事宜。

一個多月里,通過詢價的環(huán)節(jié),我對尼龍扎帶、鋁合金管、線材、香水噴頭、滾筒刷等產(chǎn)品有了一定的了解。如,尼龍扎帶黑色可能有回料,看樣品要看原色;鋁合金管需要磨具,一般有6061和6063兩種常見鋁合金;線材有上鋅量的區(qū)別;我們??吹降膸Ы饘偕乃芰蠂婎^是表面做了鋁氧化。這些原先我并不熟悉的產(chǎn)品,在詢價過程中,通過與供應(yīng)商的聯(lián)系以及自己在網(wǎng)上的搜索,漸漸有了一定的概念。我相信這種經(jīng)驗的積累會給我未來的工作帶來便利。

我的實習(xí)小策略:辦公室里每個同事都有自己的工作,這時候,我學(xué)會了“偷師”:眼觀六路,耳聽八方。留意同事間的對話,以及和廠家、外商的電話。通過這些,我了解很多外貿(mào)業(yè)務(wù)的“內(nèi)幕”。及時吸收這些信息,并舉一反三,讓我的實習(xí)生活十分順利。比如,我部門一位同事在拍外商樣品照片時,把我們外商的商標(biāo)也拍了進去,前輩就告訴他,我們要學(xué)會為客戶保密,所以后來,我自己操作時,都會留意一下給廠家看得圖片里會不會透露我們客戶的資料。

實習(xí)心得:

1.

管是業(yè)余員還是單證員,都應(yīng)該準(zhǔn)備自己的小本子。我覺得至少準(zhǔn)備三樣:首先是行事歷,有日期的那種,需要哪天做的事就在那一頁上做記錄;第二是工作進度小冊子,把每天自己做的事,心得都整理起來,方便以后查找資料;最后就是一些聯(lián)系過得廠家資料,名片等等。

2.

自己的文件要分類管理,每一單合同下,報關(guān)、報檢、結(jié)算用的單據(jù)單獨用回形針裝訂。

3.

為自己的公司和客戶保密。在詢價初期,不要過多的透露自己公司的信息,等縮小范圍以后,需要對方寄樣時,再透露公司名稱之類的信息。

4.

積極調(diào)整心態(tài)。每天,我們自己可能有不愉快的事,但是絕對不能把壞的情緒帶到辦公室,尤其是客戶面前。

付出就有回報,人的綜合素質(zhì)是動態(tài)發(fā)展的,只要不斷總結(jié)自己的經(jīng)驗教訓(xùn),幾年以后終究會有所成的。思考:由于經(jīng)濟危機,人民幣升值,加上國內(nèi)原材料漲價,在我實習(xí)期間,公司的業(yè)務(wù)量并不是特別大。我也發(fā)現(xiàn)了一些問題。各業(yè)務(wù)部門各自獨立開展業(yè)務(wù),部門之間聯(lián)系不緊密,我認(rèn)為雖然各部門所經(jīng)營的產(chǎn)品不同但完全可以相互介紹客戶資源,擴大市場。尼龍扎帶的詢價過程中就出現(xiàn)過一次問題。我部門要找的是2.5*100規(guī)格的,而剛好另有部門在做3.6*200和3.6*250的。等我這邊公司聯(lián)系好了,樣品也寄到了,他們才知道。然后我不得不又讓供應(yīng)商再次寄他們規(guī)格的樣品,重復(fù)快遞費用。因而我的建議是,建立一個公司內(nèi)部的業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò),每位業(yè)務(wù)員把自己在做的、將做的單子做一個簡要的介紹。一方面可以自己了解進度,另一方面,給其他業(yè)務(wù)員參考。甚至可以推薦一些工廠,寫一些工作心得,促進同事間的交流。

檢測公司技術(shù)服務(wù)報告篇十三

諸城市檢驗檢測中心于20xx年3月經(jīng)諸城市人民政府關(guān)于印發(fā)《諸城市改革完善食品藥品工商質(zhì)監(jiān)管理體制實施方案》(諸政發(fā)[20xx]4號])的通知要求批準(zhǔn)正式成立,整合了原諸城市產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗所及食品藥品、農(nóng)業(yè)、畜牧、市政等部門檢驗檢測資源,為市政府直屬〃事業(yè)單位,財政全額撥款,正科級規(guī)格。承擔(dān)全市食品藥品、產(chǎn)品質(zhì)量、農(nóng)產(chǎn)品、畜產(chǎn)品、城市飲用水源及自來水水質(zhì)等檢驗檢測職能。中心現(xiàn)已正式掛牌運轉(zhuǎn)。

檢測中心下設(shè)山東省商用汽車零部件質(zhì)檢中心、山東省肉制品檢測中心、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量檢測中心及產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗所,共有辦公面積500多平方米,實驗面積6900平方米。中心配備有氣相色譜儀、高效液相色譜儀、氣質(zhì)聯(lián)用儀、液質(zhì)聯(lián)用儀、原子吸收分光光度計、原子熒光分光光度計、直讀光譜儀、四站四通道底盤部件試驗系統(tǒng)、金相顯微鏡等大型檢驗檢測儀器設(shè)備共計382臺套,價值2350萬元。檢驗檢測中心現(xiàn)已具備食品、化工、機械、汽車零部件、建材、輕工、紡織、農(nóng)產(chǎn)品、畜產(chǎn)品、土壤、肥料等檢驗檢測能力,具備81個產(chǎn)品、581個產(chǎn)品中的8913個參數(shù)的檢驗資質(zhì)和能力。中心現(xiàn)有員工在編人員16人,聘用人員44人。擁有食品分析、食品科學(xué)、藥學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)、生物科學(xué)、化學(xué)、機械設(shè)計、機械制造、材料科學(xué)等專業(yè)的技術(shù)人員44人,其中:高級職稱1人、中級職稱4人;碩士以上學(xué)歷2人、大專以上學(xué)歷40人。檢測中心接市政府通知要求正式成立后,從相關(guān)部門劃轉(zhuǎn)的干部職工及時到位。檢測中心干部職工克服了中心成立之初相對簡陋的辦公條件,積極搬運、購買辦公設(shè)施,合理布置辦公場所,保證了中心辦公中樞的快速、正常運轉(zhuǎn)。

同時中心按照市政府通知的要求,認(rèn)真細(xì)致、從嚴(yán)從快理順劃轉(zhuǎn)的職能分工。原屬于質(zhì)檢部門的質(zhì)量監(jiān)督檢驗所、山東省商用汽車零部件質(zhì)檢中心、山東省肉制品檢測中心,其編制、人員、職能統(tǒng)一劃轉(zhuǎn),各項工作暫按之前各項制度進行運轉(zhuǎn),實現(xiàn)相關(guān)劃轉(zhuǎn)工作的無縫銜接,現(xiàn)原屬質(zhì)檢部門的各項檢測工作正常、順利開展。農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量檢測工作已正常開展。中心自成立以來,重新規(guī)劃實驗室分配,統(tǒng)籌安排,合理運用實驗空間,對從農(nóng)技中心劃轉(zhuǎn)的儀器,通風(fēng)設(shè)備重新進行安裝調(diào)試,已完成對農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量檢測中心的重新組建,保證了農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量檢測工作不亂、不斷。中心現(xiàn)接受濰坊市農(nóng)業(yè)局委托,對所抽農(nóng)產(chǎn)品樣品正在進行檢測。

我們相信,在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下、在相關(guān)部門的共同協(xié)助下、在檢驗檢測中心全體干部職工的共同努力下,檢驗檢測中心一定能夠順利整合全市檢驗檢測資源,形成檢測合力、真抓實干、科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、保質(zhì)保量完成各項檢測任務(wù),為相關(guān)部門執(zhí)法做好技術(shù)支撐,為廣大市民做好技術(shù)檢測服務(wù)。

檢測公司技術(shù)服務(wù)報告篇十四

8.公司部門的其他事務(wù)。協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進行中日綠色it合作項目日方來訪工作安排。

回想這短短兩個月的實習(xí)經(jīng)歷,我每天都學(xué)習(xí)到很多的新知識充實了自己,結(jié)識了新朋友,也得到了很多寶貴的經(jīng)驗,收獲了很多,非常感謝天地互連對我的指導(dǎo)、包容和幫助,我對這一期間公司給我的照顧表示真心的感謝!

衷心祝愿天地互連所有同事身體健康,工作愉快!祝愿天地互連明天更加美好!

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