最優(yōu)貫徹落實(shí)意見的情況報(bào)告大全(15篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-28 09:36:05
最優(yōu)貫徹落實(shí)意見的情況報(bào)告大全(15篇)
時(shí)間:2023-10-28 09:36:05     小編:飛雪

報(bào)告可以幫助組織和團(tuán)隊(duì)做出決策,制定計(jì)劃和解決問題。在撰寫報(bào)告之前,應(yīng)進(jìn)行充分的前期準(zhǔn)備和調(diào)研工作。以下是小編為大家收集的報(bào)告范文,希望能提供一些參考。這些范文涵蓋了不同領(lǐng)域和主題,包括市場調(diào)研報(bào)告、學(xué)術(shù)研究報(bào)告、年度工作報(bào)告等。通過閱讀這些范文,我們可以了解到不同類型報(bào)告的結(jié)構(gòu)和寫作要點(diǎn),激發(fā)自己的思考和創(chuàng)作靈感。當(dāng)然,我們在使用這些范文的過程中要注意避免抄襲,理解和吸收其優(yōu)秀之處,融入到自己的寫作中。希望這些范文能夠?qū)Υ蠹覍懽鲌?bào)告時(shí)有所啟發(fā)和幫助。祝大家撰寫出精彩紛呈的報(bào)告!

貫徹落實(shí)意見的情況報(bào)告篇一

一、把握“三個(gè)關(guān)鍵”,學(xué)習(xí)貫徹好會議精神。

完成86條180公里的通村等級路,9條40公里的通村水泥路和10座便民橋建設(shè),力爭到2010年實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)鄉(xiāng)通柏油路,村村通等級路,條條河流上都有便民橋,使全縣交通建設(shè)邁上新臺階的新要求。這個(gè)要求是今年交通工作的中心,我們必須緊緊圍繞這個(gè)要求,統(tǒng)一認(rèn)識,解放思想,鼓足干勁,迎難而上,把它落到實(shí)處。三是要把握好交通工作面臨的新形勢。雖然受地震災(zāi)害造成的巨大損失和國際國內(nèi)經(jīng)濟(jì)下行對交通工作帶來了一定影響,但隨著災(zāi)后恢復(fù)重建項(xiàng)目的實(shí)施和國家擴(kuò)大內(nèi)需投資力度的加大,我們要清醒的認(rèn)識到嚴(yán)峻形勢下的這一系列重大發(fā)展機(jī)遇。樹立起堅(jiān)定的信念,奮勇爭先,搶抓機(jī)遇,攻堅(jiān)克難,認(rèn)真分析研究,采取有效措施,努力開創(chuàng)交通工作的新局面。

報(bào)項(xiàng)目建設(shè)報(bào)表,統(tǒng)計(jì)室通過報(bào)表分析存在的問題,并及時(shí)進(jìn)行通報(bào)。3、建立月督察制度。督察小組通過對工程建設(shè)質(zhì)量、進(jìn)度、軟件資料的現(xiàn)場查看,對不符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和沒有達(dá)到進(jìn)度要求的項(xiàng)目,嚴(yán)肅追究責(zé)任,責(zé)令其進(jìn)行整改,以提高工程質(zhì)量,加快建設(shè)進(jìn)度,確保如期完成。4、建立月考核制度。每月對建設(shè)項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量、安全、報(bào)表上報(bào)、督查、整改落實(shí)等情況進(jìn)行量化考核。通過這四項(xiàng)制度使項(xiàng)目建設(shè)更加科學(xué)高效、有條不紊的進(jìn)行。二是要突出抓好10座便民橋和100公里農(nóng)村公路這兩件實(shí)事的承辦工作。這兩件實(shí)事是經(jīng)過縣委常委會議精心篩選,討論確定的惠及民生的民生工程,我們一定要花大功夫、下大力氣,切實(shí)把這兩件實(shí)事辦成民心工程、長效工程。三是要突出抓好項(xiàng)目資金爭取工作。我們要把項(xiàng)目爭取工作放到首要位臵,狠抓項(xiàng)目前期工作,積極做好項(xiàng)目上下銜接,正確把握國家政策,抓住一切可以抓住的機(jī)遇,利用一切可以利用的資源,積極爭取項(xiàng)目,努力緩解在項(xiàng)目建設(shè)上的資金壓力。

求緊迫,氛圍濃厚,機(jī)遇難得,競爭激烈的新形勢,在這種情況下,要完成好各項(xiàng)任務(wù),就需要每位同志都要帶著感情,帶著責(zé)任、帶著追求,把工作當(dāng)事業(yè),以事業(yè)為追求,愛崗敬業(yè),踏實(shí)工作,把自己的角色演好,把本職的工作干好。四要堅(jiān)持創(chuàng)新。工作中勇于創(chuàng)新,這不僅是我們工作好壞的評判標(biāo)準(zhǔn),更是我們?nèi)松鷥r(jià)值的一種體現(xiàn)。無論我們擔(dān)任什么職務(wù),負(fù)責(zé)什么工作,都要從交通工作實(shí)際出發(fā),堅(jiān)決破除眼界低、起點(diǎn)低、標(biāo)準(zhǔn)低和思路小、氣魄小,力度小的問題,要有一種干不好工作就寢食難安的思想境界,進(jìn)一步強(qiáng)化競爭創(chuàng)新意識,不斷提高創(chuàng)新能力,以謀求新的發(fā)展與突破。牢記“五個(gè)必須”,一是必須善于學(xué)習(xí)。要通過不斷學(xué)習(xí)新知識,增長新才干,提高新能力,把交通事業(yè)在更高層次、更高水平上發(fā)展。二是必須狠抓落實(shí)。將今年各項(xiàng)任務(wù)量化到崗,細(xì)化到人,切實(shí)把各項(xiàng)工作落到實(shí)處。三是必須依法行政。每一位執(zhí)法人員都要強(qiáng)化依法行政的責(zé)任意識,嚴(yán)格履行崗位職責(zé),樹立為人民服務(wù)的服務(wù)理念,不斷提高行業(yè)形象和社會滿意度。四是必須凝心聚力。全局上下要相互支持、緊密配合,形成勁往一處使,心往一處想的良好氛圍,真正把干部、職工的熱情,干勁和力量凝聚到加快交通事業(yè)的發(fā)展上來。五是必須廉潔自律。每個(gè)人一定要樹立正確的人生觀、價(jià)值觀,充分認(rèn)識腐敗問題的嚴(yán)重危害性,增強(qiáng)拒腐防變、廉潔自律的自覺性和堅(jiān)定性.

貫徹落實(shí)意見的情況報(bào)告篇二

根據(jù)貴局對我局****檢查的反饋意見,結(jié)合我局實(shí)際,針對檢查中反應(yīng)出來的問題,特制定整改方案如下:

一、加強(qiáng)局****的領(lǐng)導(dǎo)。進(jìn)一步落實(shí)****領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,調(diào)整局****領(lǐng)導(dǎo)小組成員,將全體局領(lǐng)導(dǎo)和重點(diǎn)處室負(fù)責(zé)人納入保密領(lǐng)導(dǎo)小組范圍,重視發(fā)揮保密領(lǐng)導(dǎo)小組作用,實(shí)行例會制度,研究局****,定期檢查、通報(bào)局****情況。

二、健全完善保密管理制度。建立涉密和非涉密計(jì)算機(jī)保密管理制度,涉密和非涉密移動存儲介質(zhì)保密管理制度,涉密網(wǎng)絡(luò)保密管理制度,涉密計(jì)算機(jī)維修、更換、報(bào)廢保密管理制度,在公共信息網(wǎng)絡(luò)上發(fā)布信息保密管理制度等,嚴(yán)格日常管理,確保制度落到實(shí)處。

三、認(rèn)真清理計(jì)算機(jī)涉密情況。按照市保密委要求,對局機(jī)關(guān)涉密載體進(jìn)行統(tǒng)一清理。具體做好以下工作:

三是將此次檢查中發(fā)現(xiàn)的區(qū)劃地名處廢棄的涉密計(jì)算機(jī)硬盤,以及其他經(jīng)保密部門確認(rèn)的所有涉密優(yōu)盤等存儲介質(zhì)按保密規(guī)定封存保管。

四、加大****投入。購置一批新電腦和移動存儲介質(zhì)。根據(jù)各處室具體情況進(jìn)行分配,保證有一定數(shù)量的涉密電腦專門用于存儲、處理涉密信息。

六、嚴(yán)格保密法紀(jì)。堅(jiān)決杜絕違反****制度、違規(guī)操作和使用涉密計(jì)算機(jī)及移動存儲介質(zhì)的行為發(fā)生。對嚴(yán)重違規(guī)泄密事件的責(zé)任人絕不姑息遷就,一律依相關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。

我局將以此次檢查為契機(jī),切實(shí)強(qiáng)化****,在按照省保密局的要求完成整改后,向省市兩級保密部門書面報(bào)告整改落實(shí)情況,并作好復(fù)查準(zhǔn)備。

貫徹落實(shí)意見的情況報(bào)告篇三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

縣委第五巡察組于2020年5月22日至7月底,對東黃水鎮(zhèn)東黃水村黨支部進(jìn)行了全面巡察。2020年10月13日,巡察組向東黃水鎮(zhèn)東黃水村反饋了巡察意見。東黃水鎮(zhèn)東黃水村黨支部誠懇接受巡察組的反饋意見,高度重視整改落實(shí)工作,認(rèn)真剖析存在問題的原因,并且結(jié)合實(shí)際情況制訂了整改方案,逐條制定整改措施,以最堅(jiān)決的態(tài)度抓好整改落實(shí),整改工作已取得階段性成效?,F(xiàn)將整改情況報(bào)告如下:

一、指導(dǎo)思想

為深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神,堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,著力解決黨建突出問題,不斷改進(jìn)工作機(jī)制,進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部作風(fēng)建設(shè),全面推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,為奮力開啟建設(shè)“經(jīng)濟(jì)強(qiáng)、百姓富、環(huán)境美、風(fēng)氣正、社會文明程度高”的美麗陽曲新征程而不懈努力。

二、整改目標(biāo)

以巡察組反饋意見為依據(jù),以集中整改、力求實(shí)效、群眾滿意為目標(biāo),明確整改落實(shí)的具體內(nèi)容,制定整改落實(shí)的具體措施,著力解決存在的問題,確保整改落實(shí)到位,切實(shí)把巡察成果轉(zhuǎn)化為推進(jìn)陽曲改革發(fā)展穩(wěn)定大局的工作實(shí)效。

三、整改內(nèi)容和措施

(一)聚焦基層貫徹落實(shí)黨的理論路線方針政策和黨***決策部署情況

1、對***關(guān)于脫貧攻堅(jiān)的相關(guān)政策學(xué)習(xí)掌握不全面。

整改措施:加強(qiáng)村兩委干部對脫貧攻堅(jiān)相關(guān)政策的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會,通過整改將脫貧政策理解到位、落實(shí)到位。通過學(xué)習(xí),不斷提升村于部把握脫貧政策的能力,注重政策運(yùn)用的要求和方法,把脫貧攻堅(jiān)工作圓滿完成。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):賈振華

整改時(shí)限:立行立改,長期堅(jiān)持

因紅峗山的地界糾紛,村支兩委協(xié)調(diào)工作推進(jìn)不力,群眾反映較大,存在穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)。

整改措施:因紅峗山地界的問題,出現(xiàn)村民上訪。為了維護(hù)穩(wěn)定,為了紅峗山問題能夠得到正確處理,村兩委多次溝通,走了司法程序避免群眾上訪,盡快解決紅峗山地界糾紛。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):賈振華

整改時(shí)限:近期整改

(二)聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風(fēng)方面

1、村集體資產(chǎn)管理不規(guī)范。

整改措施:對2018年以來村委出租土地的事情,雖然經(jīng)過“四議兩公開”但村兩委干部對土地政策掌握的不全面、理解不深刻,所以出現(xiàn)不規(guī)范和不完善的問題。在今后的工作中,村兩委不斷加強(qiáng)農(nóng)村集體資產(chǎn)政策的學(xué)習(xí)和研究,在處置集體資產(chǎn)時(shí)嚴(yán)格把關(guān),避免發(fā)生違規(guī)現(xiàn)象。在簽訂合同時(shí)多方論證和考量,細(xì)化合同條款,明確權(quán)利義務(wù),切實(shí)維護(hù)村集體利益。對于村集體固定資產(chǎn)的管理,村兩委積極建立和完善財(cái)務(wù)資產(chǎn)手續(xù)制度購置的資產(chǎn)通過清查,該入庫的入庫,借出去的收回入庫,做到賬實(shí)相符。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):賈振華

整改時(shí)限:立行立改,長期堅(jiān)持

(三)聚焦基層黨組織軟弱渙散、組織力欠缺方面

原村委委員被清退后,依然負(fù)責(zé)原先的工作內(nèi)容,清退結(jié)果是退職不退崗。

整改措施:進(jìn)一步加強(qiáng)支部黨性教育,扎實(shí)開展主題教育,嚴(yán)肅黨的組織生活,不斷強(qiáng)化對村黨員干部的教育管理,克服“好人主義”思想。在原村委委員清退的問題上,村委決定盡快選擇合適人選代替原先的被清退人員。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):賈振華

整改時(shí)限:立行立改,長期堅(jiān)持

2、發(fā)展黨員不規(guī)范,黨員大會召開議程不規(guī)范,參加人數(shù)不符合要求,表決方式不規(guī)范。

整改措施:進(jìn)一步規(guī)范發(fā)展支部黨員的程序,嚴(yán)格按照《發(fā)展黨員工作細(xì)則》執(zhí)行,保證參會人數(shù),規(guī)范表決方式。不斷把好發(fā)展黨員的質(zhì)量關(guān)和程序關(guān)。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):賈振華

整改時(shí)限:立行立改,長期堅(jiān)持

文化專管員長期不在村里,因上級檢查時(shí)不在崗,鎮(zhèn)里建議更換人員,村里至今未解決。

整改措施:兩委主干帶頭對標(biāo)對表,帶頭強(qiáng)化履職意識,帶領(lǐng)兩委干部主動工作,勇于擔(dān)當(dāng)。不斷加強(qiáng)對兩委干部及其他工作人員的教育管理評價(jià)考核,從嚴(yán)落實(shí)工作責(zé)任制,充分調(diào)動工作積極性。針對村文化專管員召開了兩委會,會上對其進(jìn)行了批評教育和建議。以教育改進(jìn)為目的,加強(qiáng)村文化專管員考核,以觀后效,再做決

當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看定。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):賈振華

整改時(shí)限:立行立改,長期堅(jiān)持

整改措施:進(jìn)一步加強(qiáng)黨性教育,不斷加強(qiáng)兩委班子的團(tuán)隊(duì)

意識、合作意識。進(jìn)一步細(xì)化兩委干部工作職責(zé),明確責(zé)任定位完善和加強(qiáng)考核監(jiān)管,防止出現(xiàn)推諉扯皮的問題。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):賈振華

整改時(shí)限:立行立改,長期堅(jiān)持

5、支部、村委議事規(guī)則和民主決策機(jī)制執(zhí)行不到位,村兩委工作檔案管理不規(guī)范。

整改措施:進(jìn)一步嚴(yán)格執(zhí)行“四議兩公開”制度,從議

事程序、議事范圍、參會人數(shù)、公示方式、公告發(fā)布地點(diǎn)

監(jiān)督電話等具體環(huán)節(jié)方面加以規(guī)范,確保村務(wù)民主決策公開

正。加強(qiáng)資金管理、資產(chǎn)管理、檔案管理、印章管理。資

產(chǎn)管理方面,建立使用管理臺賬,明確使用責(zé)任;建立庫管

制度,履行出入庫登記手續(xù)。檔案管理方面,建立村兩委工

作檔案資料專人集中統(tǒng)一管理制度。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):賈振華

整改時(shí)限:立行立改,長期堅(jiān)持

村務(wù)監(jiān)督委員會的監(jiān)督形式只是參加村民代表大會,村務(wù)監(jiān)督委員會主任在財(cái)務(wù)支出審批單上簽字蓋章,不能有效起到監(jiān)督作用。

整改措施:不斷強(qiáng)化村務(wù)監(jiān)督員的教育、培訓(xùn)和學(xué)習(xí),

切實(shí)增強(qiáng)其履職能力和履職水平。定期讓村務(wù)監(jiān)督委員會成

員向村兩委和村民代表大會匯報(bào)工作,聽取監(jiān)督委員會的意

見和建議,并針對合理建議進(jìn)行蓉實(shí)。讓監(jiān)督委員會成員參

與村級事業(yè)的建設(shè)和管理,如工程施工過程中的監(jiān)督、驗(yàn)收

等環(huán)節(jié),為其搭建平臺,充分發(fā)揮監(jiān)督作用。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):賈振華

整改時(shí)限:立行立改,長期堅(jiān)持

四、整改要求

(一)以上率下,落實(shí)責(zé)任。

成立整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組。班子全體成員切實(shí)增強(qiáng)大局意識責(zé)任意識,以身作則,率先垂范,自覺接受各方面的監(jiān)督,帶頭抓好自身整改,按照分工抓好分管領(lǐng)域整改工作。選派專人具體負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)整改落實(shí)情況的督查、整改信息的收集整理、整改進(jìn)展情況的通報(bào)、整改總結(jié)等工作。

(二)各方聯(lián)動,高效整改。

凡具備整改條件的,馬上整改;通過努力能夠解決的,限期整改;受客觀條件限制一時(shí)解決不了的,在一定范圍內(nèi)說明情況,并積極創(chuàng)造條件,采取得力措施逐步解決。針對整改過程中出現(xiàn)的新情況、新問題,及時(shí)研究部署,尋求有效解決辦法,提出具有針對性的措施,確保整改工作高效、有序開展。

(三)建章立制,鞏固成果

建立健全各類規(guī)章制度,不斷鞏固和擴(kuò)大整改成果,形成相互銜接、相互配套的長效工作機(jī)制,真正使整改的過程成為提高領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力的過程,成為促進(jìn)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變的過程。同時(shí),及時(shí)將整改進(jìn)展情況及整改成效進(jìn)行匯報(bào),爭取進(jìn)一步的幫助和指導(dǎo),努力促使我村各項(xiàng)工作再上新臺階。

貫徹落實(shí)意見的情況報(bào)告篇四

黨的十九大召開以來,我鎮(zhèn)堅(jiān)持把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)來抓,深刻領(lǐng)會和全面把握十九大報(bào)告的科學(xué)內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì),切實(shí)把廣大黨員干部的思想和行動統(tǒng)一到黨的十九大精神上來,精心組織安排了各項(xiàng)學(xué)習(xí)宣傳活動,迅速在全鎮(zhèn)掀起了學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神的高潮。現(xiàn)將學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神情況匯報(bào)如下:

黨的十九大召開后,鎮(zhèn)黨委高度重視十九大精神的學(xué)習(xí)宣傳貫徹情況,于11月2日在鎮(zhèn)一樓黨委會議室進(jìn)行中心組學(xué)習(xí),由鎮(zhèn)黨委書xxx同志向參會黨政班子成員傳達(dá)黨的十九大精神。11月3日,在鎮(zhèn)西樓大會議室專門召開學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神會議,xxx全體機(jī)關(guān)干部參加大會,大會對學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神進(jìn)行了安排部署,為全鎮(zhèn)學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神營造了濃厚氛圍。

黨的十九大召開后,我鎮(zhèn)將通過多種形式深入開展各種宣講、培訓(xùn)活動,確保全體黨員干部能夠把思想和行動統(tǒng)一到十九大的決策部署上來,統(tǒng)一到中央、省委、市委和xxx市委的學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神的重大要求上來,大力興起真學(xué)、真懂、真用十九大精神的強(qiáng)大熱潮。

一是將傳達(dá)十九大精神與下鄉(xiāng)住村活動結(jié)合開來,xxx黨政班子成員、各包村干部將深入到各自下鄉(xiāng)住村聯(lián)系點(diǎn),把宣講十九大精神與包扶各村結(jié)合起來,與改善基礎(chǔ)設(shè)施結(jié)合起來,與走訪慰問結(jié)合起來,做到十九精神的宣講與各項(xiàng)工作同落實(shí)、同見效。

二是積極開展培訓(xùn)活動。我鎮(zhèn)將開展多項(xiàng)十九大精神培訓(xùn)活動,對全體機(jī)關(guān)干部、各村(社區(qū))書記、主任進(jìn)行培訓(xùn),盡快將十九大傳達(dá)到各村、各支部、每個(gè)人。統(tǒng)一思想認(rèn)識,增強(qiáng)工作合力。

黨的十九大站在新的歷史起點(diǎn)對黨和國家的工作做了戰(zhàn)略部署,提出了一系列新思路、新舉措、新要求、新目標(biāo),為我們今后的工作指明了方向。我鎮(zhèn)緊緊把握十九大報(bào)告主線,深入學(xué)習(xí)宣傳十九大精神,緊密結(jié)合自身實(shí)際創(chuàng)造性地狠抓貫徹落實(shí)。

一是把貫徹落實(shí)十九大精神與改進(jìn)工作作風(fēng)相結(jié)合。中央政治局的八項(xiàng)規(guī)定出臺后,我鎮(zhèn)立即組織全體機(jī)關(guān)干部認(rèn)真學(xué)習(xí),嚴(yán)肅工作紀(jì)律,創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境。

二是把貫徹十九大精神與當(dāng)前工作相結(jié)合。時(shí)值年終歲尾,各部門、各村(社區(qū))在組織學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神的同時(shí),十分注意緊密結(jié)合自身工作,切實(shí)以解決人民群眾切身利益問題為重點(diǎn),堅(jiān)定不移地用科學(xué)發(fā)展觀重要思想統(tǒng)領(lǐng)各項(xiàng)工作,為我鎮(zhèn)全面建成小康社會的奮斗目標(biāo)開好頭起好步。

目前,全鎮(zhèn)黨員干部正以飽滿熱情,全身心投入到學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神中,統(tǒng)一了思想、凝聚了力量、鼓足了干勁、提振了精神,為打造幸福、和諧、美麗新xx作貢獻(xiàn)。

貫徹落實(shí)意見的情況報(bào)告篇五

市紀(jì)委:

接市紀(jì)委轉(zhuǎn)發(fā)的濟(jì)寧市《關(guān)于堅(jiān)決制止加重農(nóng)民負(fù)擔(dān)行為的緊急通知》后,我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)高度重視,立即召開了黨政聯(lián)席會議,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)通知精神,并成立了減負(fù)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組,集中時(shí)間、人員、精力,利用3天時(shí)間對農(nóng)民減負(fù)工作進(jìn)行了全面自查?,F(xiàn)將情況匯報(bào)如下:

一、全鎮(zhèn)減負(fù)工作貫徹落實(shí)情況

從檢查的情況看,各級對減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)工作認(rèn)識明確,措施得力,成效明顯。

黨委、政府定期在黨政聯(lián)席會議上聽取減負(fù)工作匯報(bào),研究減負(fù)工作。今年,結(jié)合張莊實(shí)際,制定出臺了《關(guān)于做好2017年減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)工作的實(shí)施意見》,印發(fā)了《減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)工作目標(biāo)管理責(zé)任制考核辦法》,將考核結(jié)果列入政績考核內(nèi)容,并落實(shí)“一票否決”,對涉及農(nóng)民負(fù)擔(dān)案件及時(shí)組織有關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查處理,并按規(guī)定追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。同時(shí),鎮(zhèn)財(cái)政拿出專項(xiàng)資金2萬余元,為各家各戶統(tǒng)一免費(fèi)配備了減負(fù)檔案袋。三是定期開展農(nóng)民減負(fù)監(jiān)督檢查工作。鎮(zhèn)監(jiān)督檢查領(lǐng)導(dǎo)小組每年兩次組織對全鎮(zhèn)74個(gè)村的農(nóng)民負(fù)擔(dān)情況進(jìn)行大檢查。9月7日至9日,我鎮(zhèn)組織3個(gè)工作小組,組織紀(jì)檢、經(jīng)管站、財(cái)政所等部門開展了一次農(nóng)民減負(fù)工作大檢查。

(二)各項(xiàng)減負(fù)政策宣傳到位。我鎮(zhèn)多次組織召開減負(fù)工作專題會議和村干部會議,對中央、省、市一系列會議精神進(jìn)行傳達(dá)與學(xué)習(xí),同時(shí)充分利用廣播、宣傳車、懸掛標(biāo)語口號等方式廣泛宣傳農(nóng)民減負(fù)的一系列方針政策,廣造社會輿-論,使各項(xiàng)政策家喻戶曉,深入人心。

村電網(wǎng)改造和農(nóng)民用電等收費(fèi)中未出現(xiàn)違反規(guī)定亂收費(fèi)、亂罰款現(xiàn)象。四是嚴(yán)格按照政策規(guī)定辦理各項(xiàng)保險(xiǎn)。在銀齡保險(xiǎn)、學(xué)生保險(xiǎn)、警鈴入戶險(xiǎn)各類保險(xiǎn)辦理過程中,嚴(yán)格遵循群眾自愿原則,按照政策規(guī)定收費(fèi),杜絕了亂攤派現(xiàn)象。

(四)減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)“四項(xiàng)制度”執(zhí)行到位。制度建設(shè)

是鞏固減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)工作成果,防止農(nóng)民負(fù)擔(dān)反彈的基礎(chǔ)。因此,今年我們進(jìn)一步完善了相關(guān)制度并狠抓落實(shí)。一是完善涉農(nóng)收費(fèi)價(jià)格“公示制”。今年我鎮(zhèn)進(jìn)一步完善了涉農(nóng)稅收、價(jià)格和收費(fèi)“公示制”,要求各村對所有涉農(nóng)收費(fèi)項(xiàng)目一律利用“一牌”、“一欄”、“一卡”進(jìn)行公示。鎮(zhèn)紀(jì)委、經(jīng)管站、財(cái)政所等部門聯(lián)合對涉農(nóng)價(jià)格和收費(fèi)的公示內(nèi)容進(jìn)行逐項(xiàng)審核把關(guān),并及時(shí)進(jìn)行調(diào)整、更新,逐步把“公示制”與村務(wù)公開,特別是與村級財(cái)務(wù)公開結(jié)合起來,實(shí)現(xiàn)涉農(nóng)價(jià)格和收費(fèi)公示“全面、及時(shí)、合法、準(zhǔn)確”,充分保障了群眾的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。二是嚴(yán)格農(nóng)村義務(wù)教育收費(fèi)管理。全鎮(zhèn)農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校全面施行了“一費(fèi)制”收費(fèi)辦法,杜絕了“一費(fèi)制”以外的收費(fèi)項(xiàng)目。三是落實(shí)農(nóng)村訂閱報(bào)刊費(fèi)用限額制。我鎮(zhèn)把農(nóng)村訂閱報(bào)刊費(fèi)用“限額制”落到實(shí)處,在全鎮(zhèn)減負(fù)檢查中沒有發(fā)現(xiàn)村級基層組織、學(xué)校替農(nóng)民、學(xué)生代訂報(bào)刊、代扣代繳訂閱費(fèi)用情況。四是嚴(yán)格落實(shí)農(nóng)民負(fù)擔(dān)責(zé)任追究制。積極推進(jìn)預(yù)防和處置涉及農(nóng)民負(fù)擔(dān)案(事)件的有效機(jī)制,做到關(guān)口前移、防范于前,把不穩(wěn)定因素化解、消除在萌芽狀態(tài)。

(五)嚴(yán)格落實(shí)信訪責(zé)任制,認(rèn)真妥善處理涉及農(nóng)民減

負(fù)信訪問題。向社會公布了監(jiān)督舉報(bào)電話,認(rèn)真受理農(nóng)民負(fù)擔(dān)信訪和舉報(bào),對交辦的'信訪案件能及時(shí)查處。

二、自查中發(fā)現(xiàn)的問題

從檢查了解的情況來看,我鎮(zhèn)減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)工作取得

了一定成效,但也存在一些問題。主要是:

1、報(bào)刊訂閱超標(biāo)問題。鎮(zhèn)減負(fù)整改領(lǐng)導(dǎo)小組到鎮(zhèn)財(cái)政

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貫徹落實(shí)意見的情況報(bào)告篇六

根據(jù)貴局對我局保密工作檢查的反饋意見,結(jié)合我局實(shí)際,針對檢查中反應(yīng)出來的問題,特制定整改方案如下:

一、加強(qiáng)局保密工作的領(lǐng)導(dǎo)。進(jìn)一步落實(shí)保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,調(diào)整局保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員,將全體局領(lǐng)導(dǎo)和重點(diǎn)處室負(fù)責(zé)人納入保密領(lǐng)導(dǎo)小組范圍,重視發(fā)揮保密領(lǐng)導(dǎo)小組作用,實(shí)行例會制度,研究局保密工作,定期檢查、通報(bào)局保密工作情況。

二、健全完善保密管理制度。建立涉密和非涉密計(jì)算機(jī)保密管理制度,涉密和非涉密移動存儲介質(zhì)保密管理制度,涉密網(wǎng)絡(luò)保密管理制度,涉密計(jì)算機(jī)維修、更換、報(bào)廢保密管理制度,在公共信息網(wǎng)絡(luò)上發(fā)布信息保密管理制度等,嚴(yán)格日常管理,確保制度落到實(shí)處。

三、認(rèn)真清理計(jì)算機(jī)涉密情況。按照市保密委要求,對局機(jī)關(guān)涉密載體進(jìn)行統(tǒng)一清理。具體做好以下工作:

三是將此次檢查中發(fā)現(xiàn)的區(qū)劃地名處廢棄的涉密計(jì)算機(jī)硬盤,以及其他經(jīng)保密部門確認(rèn)的所有涉密優(yōu)盤等存儲介質(zhì)按保密規(guī)定封存保管。

四、加大保密工作投入。購置一批新電腦和移動存儲介質(zhì)。根據(jù)各處室具體情況進(jìn)行分配,保證有一定數(shù)量的涉密電腦專門用于存儲、處理涉密信息。

六、嚴(yán)格保密法紀(jì)。堅(jiān)決杜絕違反保密工作制度、違規(guī)操作和使用涉密計(jì)算機(jī)及移動存儲介質(zhì)的行為發(fā)生。對嚴(yán)重違規(guī)泄密事件的責(zé)任人絕不姑息遷就,一律依相關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。

我局將以此次檢查為契機(jī),切實(shí)強(qiáng)化保密工作,在按照省保密局的要求完成整改后,向省市兩級保密部門書面報(bào)告整改落實(shí)情況,并作好復(fù)查準(zhǔn)備。

貫徹落實(shí)意見的情況報(bào)告篇七

根據(jù)縣紀(jì)委《關(guān)于開展〈農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)〉貫徹落實(shí)情況專項(xiàng)檢查工作的通知》(*紀(jì)發(fā)【2012】62號)文件要求,我鎮(zhèn)對照《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》(以下簡稱《規(guī)定》),就開展對《規(guī)定》貫徹落實(shí)的有關(guān)情況進(jìn)行了全面的自查自糾,現(xiàn)將情況報(bào)告如下:

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),確保貫徹落實(shí)《規(guī)定》取得實(shí)效

鎮(zhèn)黨委對貫徹落實(shí)《規(guī)定》高度重視,并召開專題會議研究部署。鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委將學(xué)習(xí)貫徹《規(guī)定》做為一項(xiàng)重要政治任務(wù)來抓,明確了責(zé)任主體,鎮(zhèn)黨委書記***是學(xué)習(xí)貫徹《規(guī)定》的第一責(zé)任人,紀(jì)委書記***為具體責(zé)任人,并成立了學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組,要求鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué),切實(shí)作好學(xué)習(xí)的表率、接受監(jiān)督的表率,帶動全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的深入開展。

真學(xué)習(xí)、貫徹落實(shí)《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》。當(dāng)天,全鎮(zhèn)17村、2個(gè)社區(qū)的支書、主任、文書、服務(wù)員以及鎮(zhèn)機(jī)關(guān)職工全體共87人參加了學(xué)習(xí)培訓(xùn)會。會上,由鎮(zhèn)黨委成員傳達(dá)了縣關(guān)于試行《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》的精神,對《若干規(guī)定》的五章二十九條進(jìn)行逐項(xiàng)解讀,指出農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)關(guān)系黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和農(nóng)村的社會穩(wěn)定。會后,各村(社區(qū))陸續(xù)組織本村(社區(qū))的基層干部和黨員召開各自的培訓(xùn)學(xué)習(xí)會議,各村(社區(qū))共計(jì)組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)會19次、270余人。

三、通過多種形式,確保《規(guī)定》貫徹落實(shí)

1、把《規(guī)定》的宣傳教育和治庸問責(zé)作風(fēng)建設(shè)、創(chuàng)先爭優(yōu)等相關(guān)活動相結(jié)合。通過召開專題會、學(xué)習(xí)警示材料、查找問題制定整改方案等形式,把《規(guī)定》的宣傳教育融入到黨員干部的作風(fēng)建設(shè)中,認(rèn)真查找黨員干部在作風(fēng)方面存在的問題,并督促其整改落實(shí),促進(jìn)全鎮(zhèn)各項(xiàng)工作的有序開展。

目標(biāo)管理,強(qiáng)化了監(jiān)督與考核。

3、進(jìn)行“三資”清理,查找違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。今年7月,我鎮(zhèn)對全鎮(zhèn)19個(gè)村(社區(qū))進(jìn)行了資產(chǎn)、資源、資金(“三資”)三方面的清理,同時(shí)重點(diǎn)對主要干部和群眾有反映的村,進(jìn)行了專項(xiàng)的財(cái)務(wù)審計(jì),經(jīng)過清理和審計(jì),沒有發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)、違規(guī)的現(xiàn)象。對鎮(zhèn)財(cái)政所和農(nóng)業(yè)中心落實(shí)惠農(nóng)項(xiàng)目進(jìn)行清理,沒有發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)、違規(guī)的現(xiàn)象。

4、開展自查自糾,及時(shí)查找問題。8月13日,我鎮(zhèn)組織全體機(jī)關(guān)干部、村兩委領(lǐng)導(dǎo)班子成員、和各基層站所負(fù)責(zé)人參加會議,把《規(guī)定》的原文印發(fā)到各村(居)、基層站所,要求其時(shí)刻按《規(guī)定》辦事,共計(jì)發(fā)放25份。同時(shí),在認(rèn)真學(xué)習(xí)《規(guī)定》全文,全面把握其基本要求和主要內(nèi)容的基礎(chǔ)上,鎮(zhèn)紀(jì)委制作“廉潔履行職責(zé)自查自糾匯報(bào)表”,組織相關(guān)人員嚴(yán)格對照《規(guī)定》的“八條禁止”、“四十一個(gè)不準(zhǔn)”要求,逐條逐項(xiàng)開展自查,針對查找出來的問題,要進(jìn)行認(rèn)真分析,撰寫剖析報(bào)告,按照《規(guī)定》要求規(guī)范自己的行為。

四、健全完善制度,建立確?!兑?guī)定》貫徹落實(shí)的長效機(jī)制

1、建立和落實(shí)了黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)公開制度。截止目前,全鎮(zhèn)村(居)共公開村務(wù)、黨務(wù)57次、鎮(zhèn)3次。

資金進(jìn)行代理服務(wù)和監(jiān)管,加強(qiáng)審計(jì)監(jiān)督。

3、建立接待就餐、小車管理、財(cái)務(wù)管理等制度,降低了行政成本。

4、制定了“雙述雙評”制度。要求村兩委班子和鎮(zhèn)黨委班子成員每年年底分別在鎮(zhèn)村進(jìn)行述職述廉,接受評議,對反映存在的問題督促整改。

5、認(rèn)真落實(shí)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作聯(lián)系會議制度。每年召開1-2次聯(lián)系會議,研究部署黨風(fēng)廉政和反腐敗相關(guān)工作。

6、規(guī)范工程招投標(biāo)管理制度。

7、健全黨員干部監(jiān)督制度。落實(shí)了《黨委議事規(guī)則》、《重大事情報(bào)告制度》,提高科學(xué)民主決策水平;實(shí)行黨委任免干部和處分黨員干部票決制;堅(jiān)持干部督導(dǎo)制,嚴(yán)格執(zhí)行中央“五不許”、省紀(jì)委“四不準(zhǔn)一嚴(yán)禁”和、縣政府有關(guān)紀(jì)律規(guī)定。

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貫徹落實(shí)意見的情況報(bào)告篇八

通過深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè),堅(jiān)決貫徹黨中央決策部署,敢于擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé),狠抓工作落實(shí),突出基層黨組織政治功能,提高基層黨建工作質(zhì)量,防止和克服形式主義、官僚主義等重要指示精神,和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》,以及省市重要會議精神,結(jié)合個(gè)人工作實(shí)際,認(rèn)真總結(jié)反思,深入查擺,對存在的不足和問題,做以下剖析:

1、思想政治方面。一是對理論武裝頭腦的緊迫性認(rèn)識不足,理論學(xué)習(xí)不夠重視,學(xué)習(xí)自覺性、用心性和主動性不足,存在實(shí)用主義,要用什么才去學(xué)什么,與工作關(guān)系密切的才學(xué),與工作關(guān)系不大的少學(xué)。二是學(xué)習(xí)新思想不夠深入,平常滿足于讀書看報(bào)和中心組學(xué)習(xí),學(xué)深悟透不夠,面對新情況新問題,深入思考不夠,探索研究不夠。對黨的思想政治工作有充分的認(rèn)識,但方式方法有待改進(jìn)。三是在貫徹上級決議決定時(shí),能夠按照要求迅速抓落實(shí),但對于上級沒有統(tǒng)一規(guī)定、缺乏成熟模式的工作,有時(shí)仍存在等待明確意見的心態(tài)。四是政治敏銳性和政治鑒別力不強(qiáng),用辯證的觀點(diǎn)分析問題的潛力有待提高。對分管部門干部員工的社會主義、愛國主義和群眾主義教育不夠,未能牢固樹立共產(chǎn)主義的堅(jiān)定信念,對社會上存在的拜金主義、享樂主義以及其他一些腐朽思想批判不夠。

2、履職盡責(zé)方面。一是對履職盡責(zé)的重要性認(rèn)識不夠。放松了對自己的要求,有時(shí)候工作多點(diǎn)、繁瑣點(diǎn),還有些負(fù)面情緒,降低了對工作的主動性,在工作中有時(shí)也參入了自己的主觀情感。二是在相關(guān)工作的推進(jìn)上,存在依靠上級決策的東風(fēng)解決具體問題的思想,在引領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)干部以上率下、帶頭攻堅(jiān)克難方面做得不夠,在推進(jìn)工作方面有時(shí)不能耐心聽取同事們和群眾的意見或建議。三是從嚴(yán)管理不夠,分管的部門個(gè)別干部職工還存在作風(fēng)不實(shí)、履職不力、解決群眾困難問題不徹底的現(xiàn)象。在目標(biāo)任務(wù)分解上,存在壓力傳導(dǎo)欠科學(xué)、以會議落實(shí)會議、以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象。四是在原則性問題上,自己能夠始終嚴(yán)格要求,嚴(yán)格執(zhí)行,但在對不涉及原則性的問題上,有的把關(guān)不嚴(yán),意識有所淡化。

3、工作作風(fēng)方面。業(yè)務(wù)知識不足,工作方法跟不上時(shí)代要求。一是仍然滿足于上傳下達(dá)的陳舊工作方法和思路,二是組織能力和管理能力有待進(jìn)一步提高,組織開展各項(xiàng)活動時(shí)缺乏與人溝通,使干部員工參與的主動性不夠,導(dǎo)致工作往往達(dá)不到預(yù)期的效果。三是工作協(xié)調(diào)能力有待改善,對一些牽涉到其他部門的工作未能主動協(xié)調(diào)辦理。四是工作的藝術(shù)性不夠,做員工思想工作時(shí)的切入點(diǎn)有時(shí)把握不準(zhǔn),有時(shí)批評人時(shí)的方法過于簡單,效果不明顯,有時(shí)處理事情不夠冷靜,顯得不夠成熟。

1、政治理論學(xué)習(xí)不夠扎實(shí)。本人雖然認(rèn)真學(xué)習(xí)新時(shí)代中國特色社會主義思想,但很多方面沒有理解其精髓,特別是在結(jié)合實(shí)際方面做得不夠,導(dǎo)致新時(shí)期處理新問題的方法有欠缺,實(shí)際工作效率與上級的要求有差距。

2、錘煉黨性修養(yǎng)不夠扎實(shí)。有時(shí)工作忙了、事情多了,黨性鍛煉的主動性、自覺性有所放松。自己對部門和個(gè)別干部管理失之于寬,對少數(shù)干部紀(jì)律有所松懈、工作狀態(tài)不太好雖有所了解,但采取糾錯(cuò)措施少。

3、積極創(chuàng)新?lián)?dāng)不夠扎實(shí)。自認(rèn)為工作多年,在面對一些困難的時(shí)候,習(xí)慣于老經(jīng)驗(yàn)、老辦法,敢于改革、善于創(chuàng)新不夠。有時(shí)在落實(shí)上級工作部署,特別是對一些要求時(shí)間緊、工作任務(wù)又重的工作,受限于人數(shù)不足,標(biāo)準(zhǔn)有所放松。在工作安排上,強(qiáng)調(diào)每項(xiàng)工作都要有新的提高、新的發(fā)展。但在具體落實(shí)上,沒有用一流的標(biāo)準(zhǔn)去要求、去衡量自己的工作。

1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高政治素質(zhì)。進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和系列重要講話精神,堅(jiān)持用理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作,牢固地樹立“四個(gè)意識”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“四個(gè)服從”,更加堅(jiān)定地把好世界觀、人生觀、價(jià)值觀,始終在思想上、政治上同黨中央保持一致,不斷增強(qiáng)政治鑒別力和政治定力,在大是大非前不為巧言所惑、不為歪風(fēng)所動,打牢開拓進(jìn)取、努力奮斗的思想基礎(chǔ)。

2、強(qiáng)化個(gè)人修為,忠誠干凈擔(dān)當(dāng)。把忠誠作為第一位的政治要求和職業(yè)品格,始終站在黨的立場說話做事,以政治紀(jì)律為準(zhǔn)繩,真正做到在黨為黨,說老實(shí)話、辦老實(shí)事,堅(jiān)定地做讓組織放心、讓黨和人民放心的老實(shí)人。同時(shí),要心明眼亮、頭腦清醒,始終保持政治敏銳性,不斷增強(qiáng)政治鑒別力,始終在思想上和行動上與黨中央保持高度一致。

3、提升宗旨意識,密切聯(lián)系群眾。在服務(wù)大局上下功夫,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)思想,保持思想道德的純潔性,正確對待權(quán)力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素、勤儉節(jié)約,不奢侈浪費(fèi)、不追求享受,在工作作風(fēng)上,堅(jiān)守一線深入基層,傾聽群眾意見,把群眾滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn),腳踏實(shí)地地投入到工作中去,努力提高工作能力和服務(wù)水平。

貫徹落實(shí)意見的情況報(bào)告篇九

區(qū)紀(jì)委:

20**年****召開的區(qū)紀(jì)委第*屆二次全會是總結(jié)我區(qū)2013年紀(jì)檢監(jiān)察工作,安排部署2014年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要會議.會后,我鄉(xiāng)對會議精神的貫徹落實(shí)高度重視,立即組織鄉(xiāng)全體干部學(xué)習(xí),及時(shí)將會議精神融會到今后的各項(xiàng)工作中.現(xiàn)將會議精神貫徹落實(shí)情況匯報(bào)如下:

我單位于1月28日上午召開了由鄉(xiāng)級各單位工作人員和村級干部參加的大會,會上傳達(dá)了中央和省、市紀(jì)委全會主要精神以及區(qū)紀(jì)委*屆二次全會精神,學(xué)習(xí)了《突出中心任務(wù),護(hù)航跨越發(fā)展為加快“****”建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保障》的工作報(bào)告.會上,與會人員對學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行了熱烈的討論,各抒己見.

20**年,我們將以區(qū)紀(jì)委*屆二次全會為起點(diǎn),繼續(xù)貫徹落實(shí)各項(xiàng)會議精神,銳意創(chuàng)新,扎實(shí)工作,主要做好以下幾方面工作:

(一)圍繞學(xué)習(xí)會議精神,扎實(shí)開展廉政思想教育

1.立足警示,抓宣傳教育.認(rèn)真開展好警示教育活動,注重典型引導(dǎo),抓好正反兩方面的宣傳教育,讓全鄉(xiāng)黨員干部緊繃反腐倡廉這根弦,在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候組織部分鄉(xiāng)、村干部到**接受廉政文化警示教育.在陣地建設(shè)上更加科學(xué)規(guī)范,并向村、組、機(jī)關(guān)延伸,形成濃厚的廉政文化氛圍,形成強(qiáng)大的輿論導(dǎo)向,讓全鄉(xiāng)黨員干部受到心靈的洗滌.在行動上,以習(xí)總書記提出的好干部標(biāo)準(zhǔn),以身作則、率先垂范,自覺踐行“八項(xiàng)規(guī)定”、“六條禁令”,堅(jiān)決糾正“四風(fēng)”,嚴(yán)格要求.

2.進(jìn)一步健全制度,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律建設(shè).嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自率各項(xiàng)規(guī)定,認(rèn)真開展對違反規(guī)定“收送現(xiàn)金、有價(jià)證券和支付憑證”問題、狠剎領(lǐng)導(dǎo)干部參與賭博和利用婚喪嫁娶借機(jī)斂財(cái)、開展以公款吃喝為主要內(nèi)容的糾正奢侈浪費(fèi)問題等專項(xiàng)整治工作,進(jìn)一步規(guī)范職務(wù)消費(fèi)行為,使遵守規(guī)定和執(zhí)行紀(jì)律成為領(lǐng)導(dǎo)干部的自覺行動.

(二)認(rèn)真貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,保證責(zé)任制落到實(shí)處

一是立足規(guī)范,抓制度建設(shè).在規(guī)范制度上狠下苦工,做實(shí)做細(xì).從嚴(yán)規(guī)范上班、請銷假、財(cái)經(jīng)和考核等制度,用剛性制度管理干部,約束干部和保護(hù)干部.

二是責(zé)任任務(wù)分解到人.將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作項(xiàng)目、工作職責(zé)、工作要求、主管領(lǐng)導(dǎo),責(zé)任單位一一落實(shí)到人,進(jìn)一步明確了責(zé)任主體,責(zé)任內(nèi)容.

三是立足監(jiān)督,抓典型查處.常態(tài)化開展好監(jiān)督檢查工作,特別是廣大人民群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)工作,和惠民資金的使用,民生項(xiàng)目資金使用,逗硬落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”,厲行節(jié)約,反對鋪張浪費(fèi),加強(qiáng)機(jī)關(guān)單位作風(fēng)建設(shè)的跟蹤監(jiān)督檢查,狠抓典型個(gè)案的查處,保持高壓態(tài)勢,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,決不姑息遷就.達(dá)到辦理一件,教育一片,凈化一方.

對這次會議的精神我們深刻領(lǐng)會、全面落實(shí),在今后的工作中堅(jiān)持以會議精神為指導(dǎo),把貫徹落實(shí)會議精神貫穿于全年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作始終,認(rèn)真履行職責(zé),主動服務(wù)大局,在“****”的建設(shè)中,開創(chuàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的工作新局面,為加快營造風(fēng)清氣正、廉潔高效的***而努力工作.

貫徹落實(shí)意見的情況報(bào)告篇十

鎮(zhèn)黨委、政府要求黨員干部要切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到市委工作會議精神上來,把貫徹落實(shí)會議精神作為加快推進(jìn)全鎮(zhèn)各項(xiàng)工作的重要?jiǎng)恿Γo緊圍繞全鎮(zhèn)“一個(gè)主題”,實(shí)施“兩大戰(zhàn)略”,堅(jiān)持“六個(gè)打造”,做好“十大工程”,完成“五大指標(biāo)”,到達(dá)“一個(gè)目的”的總體布署,提高認(rèn)識、開闊眼界、理清思路、找準(zhǔn)問題、科學(xué)定位,切實(shí)增強(qiáng)更快更好發(fā)展的緊迫感、壓力感和職責(zé)感,緊緊把握發(fā)展新機(jī)遇,努力建設(shè)幸福太平。

(一)圍繞“畜、蔬、果”,大力發(fā)展特色農(nóng)業(yè)。一是培育生豬年出欄100頭以上的大戶3戶、年出欄生豬50頭以上的10戶。新發(fā)展年出欄肉牛20頭以上的2戶,年出欄舊院黑雞5000只以上的2戶。抓好春、秋兩季動物防疫工作,完成防控目標(biāo);二是在先農(nóng)壇、毛壩子、鞠家壩、洪嶺寺等村新發(fā)展蔬菜1000畝,其中發(fā)展高山錯(cuò)季蔬菜200畝;三是在廟溝、新廟子、水窩子新發(fā)展青脆李等優(yōu)質(zhì)果樹500畝。四是實(shí)施水稻、玉米、紅苕豐產(chǎn)示范片各500畝,實(shí)施油菜、洋玉豐產(chǎn)示范片各200畝。五是加大勞務(wù)輸轉(zhuǎn)力度,實(shí)現(xiàn)勞務(wù)收入3500萬元。

(二)圍繞共同致富,深入推進(jìn)全民創(chuàng)業(yè)。圍繞“五個(gè)一”,即培養(yǎng)一批創(chuàng)業(yè)骨干、征集一批創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目、建設(shè)一批創(chuàng)業(yè)基地、推廣一批創(chuàng)業(yè)成果和宣傳一批創(chuàng)業(yè)典型。年內(nèi)新成立4個(gè)專業(yè)合作社:水窩子果業(yè)專業(yè)合作社、牛卯坪舊院黑雞專業(yè)合作社、洪嶺寺蔬菜生產(chǎn)專業(yè)合作社、快活坪果茶股份專業(yè)合作社。以土地流轉(zhuǎn)、股份合作方式,年內(nèi)新發(fā)展3個(gè)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目:新發(fā)展牛卯坪村美國櫻桃200畝、新發(fā)展水窩子村青脆李300畝、新發(fā)展洪嶺寺村蔬菜200畝。

(三)圍繞統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展,全力推進(jìn)新村建設(shè)。繼續(xù)推進(jìn)四合胡家壩新村建設(shè)示范點(diǎn)建設(shè):修建河堤300米、廣場2個(gè)1000平方米、公路4千米、下水管道(清、污水管道)2400米,建成300立方米人畜飲水蓄水池1個(gè)和3000米自來水管道,完成堡坎1500立方米、新建房屋14戶;繼續(xù)推進(jìn)廟溝斑竹園安置點(diǎn)建設(shè):完成河堤堡坎200米,修建公路260米,安裝清、污水管道60米,完成新建房屋19戶。以示范村建設(shè)成果,調(diào)動廣大農(nóng)民參與新村建設(shè)和創(chuàng)立非地震災(zāi)區(qū)災(zāi)后重建示范鎮(zhèn)的主體意識和進(jìn)取性。

(四)圍繞基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),夯實(shí)發(fā)展后勁。一是充分利用國家政策,完成快活坪5公里村道公路硬化,二是進(jìn)取協(xié)調(diào)配合相關(guān)部門啟動毛壩子至天馬山5公里步行道建設(shè)。三是利用“五小水利”項(xiàng)目資金,整治病險(xiǎn)塘庫1口,維修整治渠道2公里,進(jìn)取配合市水務(wù)局完成廟溝河小流域治理,修建蓄水池,解決先農(nóng)壇村3.4.5社300余戶1000余人的人畜飲水困難問題。四是對牛卯坪、斑竹溪村道公路進(jìn)行整治維修。五是配合相關(guān)部門完成太平小學(xué)分校建設(shè),完成鎮(zhèn)政府辦公樓裝修回遷。六是繼續(xù)實(shí)行重點(diǎn)項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)分線負(fù)責(zé)制,深入做好群眾思想工作,加強(qiáng)對失地農(nóng)民辦理社保政策、征地拆遷政策宣傳,切實(shí)解決失地農(nóng)民后顧之憂,確保達(dá)陜高速公路、殯儀館遷建、廉租房建設(shè)、中心廣場建設(shè)、變電站建設(shè)等城市重點(diǎn)項(xiàng)目工程加快推進(jìn),順利竣工。

(五)創(chuàng)新社會管理,加強(qiáng)社區(qū)建設(shè)。突出“四個(gè)重點(diǎn)”(硬件設(shè)施建設(shè)、網(wǎng)格化管理、糾紛排查調(diào)處、社區(qū)理事會作用“四個(gè)重點(diǎn)”),創(chuàng)新“三大機(jī)制”(創(chuàng)新民情暢通機(jī)制、創(chuàng)新群眾評議機(jī)制、創(chuàng)新工作保障機(jī)制),強(qiáng)力推進(jìn)狀元社區(qū)創(chuàng)新社會管理綜合試點(diǎn),并將試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)在全鎮(zhèn)推廣。新建2個(gè)社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)中心。各社區(qū)結(jié)合各自特點(diǎn)進(jìn)取組織群眾經(jīng)常性地開展形式多樣的廣場文藝宣傳活動、小區(qū)文藝宣傳活動、院壩文藝宣傳活動等,每年至少要舉行一次大型文化宣傳活動.

(六)圍繞推進(jìn)環(huán)境綜合治理,切實(shí)優(yōu)化人居環(huán)境。以創(chuàng)立“省級環(huán)保模范城市”和“省級生態(tài)市”目標(biāo),加大工業(yè)污染和農(nóng)村面源污染治理力度,高起點(diǎn)規(guī)劃、高標(biāo)準(zhǔn)治理、高效能管理。進(jìn)取推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化、治理標(biāo)準(zhǔn)化、機(jī)制長效化和管理常態(tài)化。嚴(yán)格執(zhí)行城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理考核機(jī)制,加大對保潔人員工作監(jiān)督,確保小街小巷24小時(shí)保潔。加大對市民教育,規(guī)范市民行為。努力優(yōu)化人居環(huán)境。

(七)圍繞構(gòu)建幸福太平,大力發(fā)展社會事業(yè)

鎮(zhèn)司法所要在七所小學(xué)每學(xué)期開展一次法制教育課,著力培養(yǎng)學(xué)生法制意識;認(rèn)真組織實(shí)施好“十佳好公婆”、“十佳好兒媳”、星級禮貌戶等評選活動;推進(jìn)政務(wù)、村務(wù)、校務(wù)公開,強(qiáng)化群眾民-主監(jiān)督;扎實(shí)抓好農(nóng)村(城鎮(zhèn))低保、農(nóng)村“五保”、民政優(yōu)撫、救災(zāi)救濟(jì)等保障和救助;認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)職責(zé),強(qiáng)化各級干部安全監(jiān)管職能;充分發(fā)揮矛盾糾紛“大調(diào)解”協(xié)調(diào)中心作用,鞏固完善矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制和群防工作機(jī)制;完成新型農(nóng)村合作參合率達(dá)95%以上,繼續(xù)擴(kuò)大城鎮(zhèn)醫(yī)保覆蓋范圍;貼合政策生育率穩(wěn)定在90%以上,強(qiáng)力征收社會撫養(yǎng)費(fèi),扎實(shí)抓好“三結(jié)合”,推進(jìn)人口與計(jì)生工作再上新臺階;加強(qiáng)資源保護(hù)工作,切實(shí)保護(hù)好土地、林業(yè)、河道、礦山等資源,堅(jiān)決制止濫砍亂伐和非法占用耕地的行為,堅(jiān)決打擊非法建設(shè)及非法交易土地的行為,確保經(jīng)濟(jì)、社會可持續(xù)發(fā)展。

(八)圍繞優(yōu)化政務(wù)環(huán)境,切實(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。一是堅(jiān)持黨務(wù)、政務(wù)公開,搞好鎮(zhèn)便民服務(wù)中心建設(shè),進(jìn)取為群眾供給優(yōu)質(zhì)、方便、快捷的服務(wù)。二是以鐵的紀(jì)律確保各項(xiàng)工作的順利完成。堅(jiān)持分管領(lǐng)導(dǎo)帶班,主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常巡查制度,大力推行“5+2”,“白+黑”敬業(yè)精神,講團(tuán)結(jié),顧大局,健全各項(xiàng)規(guī)章制度,以深化治理庸懶散為契機(jī),進(jìn)一步轉(zhuǎn)變干部的工作作風(fēng)、紀(jì)律作風(fēng),確保全鎮(zhèn)上下齊心協(xié)力,步調(diào)一致,為實(shí)現(xiàn)全年奮斗目標(biāo)而努力奮斗。

貫徹落實(shí)意見的情況報(bào)告篇十一

億泰集團(tuán):2月1日晚,億泰集團(tuán)召開會議,傳達(dá)學(xué)習(xí)了市、區(qū)紀(jì)委全會精神及畢志偉的講話。會議要求:一要把深入學(xué)習(xí)貫徹市、區(qū)紀(jì)委全會精神與當(dāng)前各項(xiàng)工作結(jié)合起來,學(xué)深學(xué)透,融會貫通,堅(jiān)決抓好貫徹落實(shí)。二要把貫徹落實(shí)市、區(qū)紀(jì)委全會精神與謀劃好2021年工作結(jié)合起來,為“十四五”開好局、起好步奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。三要提高政治站位。深刻認(rèn)識全面從嚴(yán)治黨的政治內(nèi)涵,堅(jiān)定政治方向,肩負(fù)起管黨治黨政治責(zé)任。四要抓好貫徹落實(shí)。堅(jiān)決糾正學(xué)習(xí)貫徹中的形式主義、官僚主義,問責(zé)不擔(dān)當(dāng)、不作為、慢作為的行為,推動會議各項(xiàng)決策部署不折不扣落到實(shí)處。五要持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)。堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨,持續(xù)鞏固反腐敗工作壓倒性勝利,著力營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)和干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境,為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保障。

桑村鎮(zhèn):2月2日下午,桑村鎮(zhèn)黨委召開專題會議,傳達(dá)學(xué)習(xí)區(qū)紀(jì)委八屆八次全會精神。會議要求:一要堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào),立足新發(fā)展階段,貫徹新發(fā)展理念,構(gòu)建新發(fā)展格局,以推動高質(zhì)量發(fā)展為主題,堅(jiān)定不移全面從嚴(yán)治黨,忠實(shí)履行黨章和憲法賦予的職責(zé),有力推動黨中央決策部署有效落實(shí)。二要深化整治形式主義、官僚主義頑瘴痼疾,讓求真務(wù)實(shí)、清正廉潔的新風(fēng)正氣不斷充盈。持之以恒落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神,對貫徹各級決策部署做選擇、搞變通、打折扣等形式主義、官僚主義突出問題精準(zhǔn)施治,堅(jiān)決糾治享樂主義、奢靡之風(fēng)。三要持續(xù)整治群眾身邊腐敗和不正之風(fēng),促進(jìn)社會公平正義,保障群眾合法權(quán)益。加強(qiáng)對惠民富民、促進(jìn)共同富裕政策措施落實(shí)情況監(jiān)督檢查,強(qiáng)化對鞏固“四個(gè)不摘”政策成果的監(jiān)督,保障同鄉(xiāng)村振興有效銜接,持續(xù)糾治教育醫(yī)療、養(yǎng)老社保、生態(tài)環(huán)保、安全生產(chǎn)、食品藥品安全、執(zhí)法司法等領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題,堅(jiān)決懲處涉黑涉惡“保護(hù)傘”,切實(shí)維護(hù)群眾利益。四要壓緊壓實(shí)黨組織管黨治黨政治責(zé)任和書記第一責(zé)任人責(zé)任。做深日常監(jiān)督,強(qiáng)化對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督。嚴(yán)明換屆紀(jì)律,嚴(yán)肅查處拉票賄選、買官賣官、跑官要官等行為。堅(jiān)持懲前毖后、治病救人,科學(xué)運(yùn)用“四種形態(tài)”,做到“三個(gè)區(qū)分開來”。精準(zhǔn)規(guī)范用好問責(zé)利器。嚴(yán)格執(zhí)行黨員權(quán)利保障條例,激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)內(nèi)生動力。全鎮(zhèn)黨員干部要不忘初心、牢記使命,嚴(yán)守紀(jì)律、擔(dān)當(dāng)作為,奮力書寫全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)新篇章,確保完成“千年商邑·高鐵新城·智匯桑村”的宏偉目標(biāo),以優(yōu)異成績慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年!

鳧城鎮(zhèn):2月2日下午,鳧城鎮(zhèn)召開黨委會議,迅速傳達(dá)貫徹省、市、區(qū)紀(jì)委全會精神及畢志偉的講話,以及楊雷的工作報(bào)告。會議要求。一要提高政治站位,全面學(xué)習(xí)領(lǐng)會區(qū)紀(jì)委全會精神。把學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)區(qū)紀(jì)委全會精神作為當(dāng)前一項(xiàng)重要政治任務(wù)來抓,認(rèn)真學(xué)習(xí)、全面深刻領(lǐng)會,在統(tǒng)一思想中凝聚踐行合力。二要強(qiáng)化責(zé)任意識。堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨,班子成員要擔(dān)當(dāng)盡責(zé),清正廉潔,帶頭落實(shí)好中央八項(xiàng)規(guī)定精神和廉潔從政各項(xiàng)要求,為黨員干部做出表率。三要全面推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作。按照區(qū)紀(jì)委全會提出的工作目標(biāo)和工作任務(wù),把握方向,突出重點(diǎn),明確全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)時(shí)間表和推進(jìn)圖,確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。四要嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)監(jiān)督。嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”,加強(qiáng)對基層黨組織和黨員干部的監(jiān)督管理,開展經(jīng)常性的警示教育,加大案件查處力度,努力營造全鎮(zhèn)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

城頭鎮(zhèn):2月2日下午,城頭鎮(zhèn)黨委召開專題會議,迅速傳達(dá)學(xué)習(xí)了區(qū)紀(jì)委全會精神、畢志偉的講話精神和楊雷的工作報(bào)告。會議要求:各黨總支、黨支部會后要迅速傳達(dá)學(xué)習(xí)全會精神并認(rèn)真貫徹落實(shí);要深入學(xué)習(xí)***總書記重要講話和中紀(jì)委全會精神,牢牢把握正確政治方向;要堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨,確?!笆奈濉睍r(shí)期任務(wù)目標(biāo)落到實(shí)處;要推動全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)有效落實(shí)。

水泉鎮(zhèn):2月2日下午,水泉鎮(zhèn)黨委召開專題會議學(xué)習(xí)貫徹市、區(qū)紀(jì)委全會精神及畢志偉書記的講話精神。會議要求:全鎮(zhèn)黨員干部要以***新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),將全面貫徹落實(shí)區(qū)紀(jì)委八屆八次全會精神作為當(dāng)前一項(xiàng)重要政治任務(wù)來抓,自覺在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫,切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,自覺做“兩個(gè)維護(hù)”的表率,真抓實(shí)干,勇于擔(dān)當(dāng);增強(qiáng)工作主動性,落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定,守住“底線”,努力在2021年各項(xiàng)工作中展現(xiàn)新氣象、新形象、新作為。

貫徹落實(shí)意見的情況報(bào)告篇十二

為認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委、政府與煤礦礦長交心談心對話活動座談會會議精神,準(zhǔn)確把握國家煤炭市場宏觀形勢對煤礦生存發(fā)展和安全生產(chǎn)的影響,全面提升安全生產(chǎn)工作水平,我鄉(xiāng)結(jié)合安全生產(chǎn)第二季度例會,在傳達(dá)學(xué)習(xí)會議精神的基礎(chǔ)上,對全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)工作作出了安排部署?,F(xiàn)將貫徹落實(shí)情況匯報(bào)如下:

7月9日,我鄉(xiāng)結(jié)合第二季度安全生產(chǎn)例會組織村兩委負(fù)責(zé)人、相關(guān)鄉(xiāng)屬單位及生產(chǎn)企業(yè)召開安全生產(chǎn)專題工作會,會議傳達(dá)學(xué)習(xí)了縣委、政府與煤礦礦長交心談心對話活動座談會會議精神,組織學(xué)習(xí)了《安全生產(chǎn)法》、《國務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)工作的意見》等相關(guān)政策法規(guī)、文件精神及相關(guān)要求,并結(jié)合實(shí)際情況對沙灣煤礦瓦斯爆炸事故、龍泉煤礦頂板事故、福建龍巖市已關(guān)閉煤礦非法入井事件等安全生產(chǎn)警示案例進(jìn)行學(xué)習(xí)教育,在著力提高相關(guān)責(zé)任人安全生產(chǎn)認(rèn)識的同時(shí),以實(shí)實(shí)在在的事故案例強(qiáng)化安全生產(chǎn)警示防線,不斷提高相關(guān)責(zé)任主體及的安全生產(chǎn)意識和警示防范意識。

(一)加強(qiáng)宣傳引導(dǎo),提升安全意識。廣泛開展《安全生產(chǎn)法》、《國務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)工作的意見》等相關(guān)政策法規(guī)、文件的宣傳教育,充分發(fā)揮前期“安全生產(chǎn)月”活動成效,采取趕集日搭建安全生產(chǎn)宣傳咨詢服務(wù)臺等操作性強(qiáng)、實(shí)用性高的途徑開展安全生產(chǎn)宣傳,結(jié)合安全生產(chǎn)定期排查工作,深入各生產(chǎn)企業(yè)開展政策法規(guī)、安全事故警示案例教育,明確相關(guān)責(zé)任主體和責(zé)任人的具體工作職責(zé),強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任意識,切實(shí)營造人人參與安全生產(chǎn)的積極氛圍。

(二)突出重點(diǎn)區(qū)域,狠抓監(jiān)管整改。明確鄉(xiāng)、村、組干部安全生產(chǎn)具體工作職責(zé),由鄉(xiāng)安辦牽頭,每月定期開展2次安全生產(chǎn)大檢查,充分發(fā)揮村級安全生產(chǎn)協(xié)管員在安全生產(chǎn)工作中的積極效應(yīng),抓好生產(chǎn)企業(yè)安全生產(chǎn)落實(shí)情況、道路交通安全等重點(diǎn)范圍的監(jiān)管排查,重點(diǎn)抓好已關(guān)閉煤礦非法開采、私挖濫采等問題的定期排查和突擊檢查,加大懲處力度,對違反安全生產(chǎn)相關(guān)條例的責(zé)任人依據(jù)法律法規(guī)予以嚴(yán)肅教育、懲戒,堅(jiān)決杜絕因違規(guī)生產(chǎn)造成的安全生產(chǎn)事故發(fā)生。

(三)抓實(shí)隱患排查,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防控。突出抓好安全生產(chǎn)隱患排查工作,由鄉(xiāng)安辦牽頭,不定時(shí)組織相關(guān)鄉(xiāng)屬單位及責(zé)任人開展生產(chǎn)企業(yè)、地質(zhì)災(zāi)害監(jiān)測點(diǎn)等重點(diǎn)領(lǐng)域的隱患排查,及時(shí)建立更新隱患、問題臺賬,落實(shí)隱患、問題整改責(zé)任,限時(shí)限期整改落實(shí)到位,杜絕因隱患問題擴(kuò)大造成的安全生產(chǎn)事故發(fā)生。著力加強(qiáng)主汛期對煤礦、地質(zhì)災(zāi)害點(diǎn)的巡查監(jiān)管力度,嚴(yán)格落實(shí)煤礦安全責(zé)任人、地質(zhì)災(zāi)害點(diǎn)監(jiān)測人員的具體責(zé)任,嚴(yán)格24小時(shí)值班巡查機(jī)制,以強(qiáng)化安生風(fēng)險(xiǎn)防控構(gòu)建汛期安全生產(chǎn)保障網(wǎng)絡(luò)。

貫徹落實(shí)意見的情況報(bào)告篇十三

意識形態(tài)是一個(gè)哲學(xué)詞匯,指的是一系列思想。它也可以理解為對事物的理解和認(rèn)知。這是對事物的感官思考。它是思想、觀點(diǎn)、概念、思想、價(jià)值觀和其他元素的總和。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!

第一篇:貫徹落實(shí)情況報(bào)告

黨的群眾路線教育實(shí)踐活動開展以來,我嚴(yán)格按照廠黨委的安排部署,從活動一開始就注意認(rèn)真的把自己擺進(jìn)去,積極投入到活動中。在深入學(xué)習(xí)、提高認(rèn)識的基礎(chǔ)上,通過自己找、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、互相幫,對自己長期以來存在的問題,特別是“四風(fēng)”方面的問題,認(rèn)真仔細(xì)進(jìn)行了查擺。對查找出來的突出問題,緊緊聯(lián)系自己思想、工作和生活實(shí)際,深入剖析問題的實(shí)質(zhì)、根源和危害,提出努力方向和改進(jìn)措施。

一是堅(jiān)定理想信念,自覺遵守黨的政治紀(jì)律。自從參加工作以來,無論工作如何變動、崗位有何變化,都始終堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想,自覺從點(diǎn)滴做起,加強(qiáng)黨性鍛煉,保持堅(jiān)定的政治信念和純潔的思想道德,對中國特色社會主義理論、道路和制度充滿信心。無論在哪個(gè)崗位上,都認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策,認(rèn)真貫徹落實(shí)廠黨委的各項(xiàng)決策部署,在政治原則、政治立場、政治觀念和路線方針政策上,同黨中央保持高度一致。自覺做到不踩“紅線”、不闖“禁區(qū)”,講政治、守規(guī)矩,使言行始終在政策紀(jì)律的約束之中。在日常工作中,能夠自覺遵守黨的方針政策,把維護(hù)黨的政治紀(jì)律擺在首位,把講政治、舉旗幟落到實(shí)處。

問題想,在解決問題中主動自覺運(yùn)用所學(xué)知識。牢固樹立黨章意識,自覺遵守和模范踐行黨的各項(xiàng)紀(jì)律要求,認(rèn)真執(zhí)行下級服從上級、個(gè)人服從組織和民主集中制原則。沒有發(fā)表過與黨的路線、方針、政策和主義相反的言論,也沒有制造和傳播過政治謠言,更沒有與組織決策相違背的行為,時(shí)時(shí)處處注重維護(hù)黨的形象和威望。

認(rèn)真落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”,切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)。工作中,自知任務(wù)重、責(zé)任大,工作必須特別用心、特別努力。雖然工作有困難,但因?yàn)橛蓄I(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和精心指導(dǎo),我堅(jiān)持結(jié)合自身實(shí)際,積極學(xué)習(xí)借鑒外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),認(rèn)真研究探索我廠工會管理的路子和方法,克服了工作中的一些困難和問題,有效推動了我廠工會工作的開展。工作中,堅(jiān)持常到車間現(xiàn)場。到基層一線時(shí),一律在食堂吃工作餐,決不能給基層增加麻煩。并在車輛管理、節(jié)約、安全等方面嚴(yán)格要求,著力在內(nèi)部樹立了一種良好風(fēng)氣。

由于自身經(jīng)歷和受黨的教育多年,在思想和行為上對“四風(fēng)”是厭惡的。但是,嚴(yán)格對照上級要求和廣大群眾的期盼,也知道自身還有較大差距。

(一)在形式主義方面。一是學(xué)風(fēng)不夠端正。過多忙于日常事務(wù),對政治理論和業(yè)務(wù)知識,滿足于一般性了解,缺乏深入研究,對中國特色社會主義理論學(xué)習(xí)不主動、不系統(tǒng),聯(lián)系實(shí)際深入思考不夠;感興趣的學(xué)得多,不感興趣的一掃而過,在解決全局性、疑難性問題上思考不深、辦法不多,在指導(dǎo)實(shí)際工作中力度不大。二是實(shí)際工作中,參與了一些活動和接待,有時(shí)覺得講形式也很重要,也做了一些講形式的事,認(rèn)識還不夠到位。三是調(diào)研不夠深入。梳理自己的工作時(shí)間,在辦公室多于在基層一線。到基層現(xiàn)場,有時(shí)是走馬觀花,花費(fèi)了時(shí)間和精力,對真實(shí)情況了解不夠全面深入。四是抓落實(shí)不夠到位。安排部署工作,因地制宜采取多種方式推動工作的辦法還不夠。主動謀劃開展工作的力度不夠,還有怕越位、怕攬責(zé)任的思想,有等靠思想,影響了工作效率。

(二)在官僚主義方面。一是宗旨意識不夠強(qiáng)。雖然按要求開展了直接聯(lián)系和服務(wù)群眾活動,但去基層與群眾聯(lián)系交流的次數(shù)還是偏少,對群眾的所思、所盼、所想了解的不夠充分。二是在推進(jìn)工作過程中,按要求講程序的多,注重研究、靈活把握處理問題還不夠到位。在組織一些活動時(shí),習(xí)慣按老套路辦事,有時(shí)會急躁心理。三是壓任務(wù)多、提要求多、談心交流少,以及批評教育多、表揚(yáng)鼓勵(lì)少。

(三)在享樂主義方面。一是多年來自己感覺在盡心竭力的工作,但在主觀上有求穩(wěn)的心態(tài),缺乏工作激情,進(jìn)取心還不夠。二是在工作過程中,存有好事快辦,遇到矛盾會有礙于情面、心存顧慮的思想。三是對一些棘手的問題,有時(shí)會有依靠領(lǐng)導(dǎo)指示的心理和“等一等、緩一緩”的思想,為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策、提供意見和建議、積極推動問題解決做得還不夠。四是社會交往雖然不多,但偶爾也會參加迎來送往,防微杜漸做的還不夠。

(四)在奢靡之風(fēng)方面。勤儉節(jié)約的意識還不夠牢。在日常辦公的過程中,有時(shí)過度追求效果,對筆墨紙張有浪費(fèi)現(xiàn)象。自己雖然一直堅(jiān)守平淡是真的生活準(zhǔn)則,對社會上的一些不良風(fēng)氣也有看法,但挺身抵制做的不夠,偶爾也參加公款吃請活動。

通過學(xué)習(xí)和查擺問題,自己深刻感受到這次群眾路線教育實(shí)踐活動的必要性和重要性,深刻感受到以前很多想法和做法的危害性,根據(jù)活動要求,結(jié)合自己工作、思想實(shí)際進(jìn)行深入剖析,產(chǎn)生這些問題的根源主要有:

(一)理論學(xué)習(xí)還不夠深入,學(xué)用結(jié)合上還不夠到位。在主觀上存在“學(xué)習(xí)是把軟尺子,工作才是硬指標(biāo)”的懶惰思想,認(rèn)為已有的經(jīng)驗(yàn)足以做好日常工作。雖然平時(shí)也能夠積極參加各類學(xué)習(xí)活動,但仍存在主動學(xué)習(xí)少、深入研究少的問題。二是放松了對中國特色社會主義理論系統(tǒng)的學(xué)習(xí),沒有完全把改造自己的主觀世界和樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀結(jié)合起來。三是所學(xué)知識與實(shí)踐結(jié)合不夠緊密,在運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐、促進(jìn)工作上還存在一定的差距。

(二)創(chuàng)造性開展工作銳氣不足,進(jìn)取精神有所松懈。因?yàn)樗枷肷嫌星蠓€(wěn)的意識,積極進(jìn)取精神不足。工作中一怕越位,對工會工作自主決策少,主動承擔(dān)方面做的不夠,在一定程度上影響了工作效率。二是怕出現(xiàn)失誤,處理事務(wù)謹(jǐn)慎有余,追求穩(wěn)妥。

(三)宗旨意識有所淡化,工作作風(fēng)還有待改進(jìn)。全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念不夠強(qiáng),工作中直接與群眾打交道少了,不知不覺會與群眾感情疏遠(yuǎn)的問題,為群眾服務(wù)做的還不夠。在日常工作中,忙于日常事務(wù)多,踏實(shí)搞調(diào)研少,在協(xié)調(diào)、解決遇到的問題時(shí),多憑著老經(jīng)驗(yàn)、老做法,“接地氣”還不夠。

(四)廉潔自律的警惕性有所放松,對奢靡之風(fēng)的危害認(rèn)識還不夠深刻。雖然能夠始終警醒自己自覺尊重黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定,盡量減少應(yīng)酬,也從沒有為自己和他人謀取私利。但對社會上享樂思想、人情往來的抵制意識有所減弱,沒有從黨性原則的高度認(rèn)識腐朽奢靡生活方式的嚴(yán)重危害。

1、要進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),增強(qiáng)理論功底。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,要以解決思想和工作中存在的實(shí)際問題為出發(fā)點(diǎn),以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點(diǎn),特別要在理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐上下真功夫,不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果,實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐相統(tǒng)一。

2、要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),增強(qiáng)宗旨意識,樹立無私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神。共產(chǎn)黨員應(yīng)該把維護(hù)和實(shí)踐人民的利益放在首位。要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,樹立為黨為人民無私奉獻(xiàn)的精神,把個(gè)人的追求融入黨的事業(yè)之中,堅(jiān)持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一;要保持思想道德的純潔性,正確對待權(quán)力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費(fèi),不追求享受;在工作作風(fēng)上,要深入實(shí)際,聯(lián)系群眾,傾聽群眾意見,想群眾之所想,急群眾之所急,忙群眾之所需,同群眾建立起水乳交融的關(guān)系;要努力做到善于克服消極思維、模糊認(rèn)識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作;善于從政治、全局的高度認(rèn)識事物,不斷完善和提高自己,腳踏實(shí)地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服務(wù)水平。

3、要進(jìn)一步保持清正廉潔,增強(qiáng)拒腐防變能力。要有戰(zhàn)勝自我的膽識和魄力,抗得起誘惑,耐得住寂寞,經(jīng)得起考驗(yàn),做到自重、自警、自省、自勵(lì),做到在拜金主義、享樂主義和極端個(gè)人主義的侵蝕面前一塵不染,一身正氣;要加強(qiáng)道德修養(yǎng),樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀,追求積極向上的生活情趣,帶頭弘揚(yáng)社會主義道德風(fēng)尚,堅(jiān)決抵制歪風(fēng)邪氣,始終做到清正廉潔,自覺與各種腐敗現(xiàn)象做斗爭,帶頭樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神,盡心盡力把工作做好。

4、要進(jìn)一步務(wù)實(shí)創(chuàng)新,增強(qiáng)工作實(shí)效。要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn),在科學(xué)理論的指導(dǎo)下,通過實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制創(chuàng)新,最終達(dá)到工作成效的不斷提高。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn),提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。始終圍繞我廠長遠(yuǎn)發(fā)展和中心工作,帶頭貫徹和落實(shí)上級黨政各項(xiàng)決策和部署,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,盡職盡責(zé)做好各項(xiàng)工作。

第二篇:貫徹落實(shí)情況報(bào)告

2020年,雁江區(qū)綜合行政執(zhí)法局始終把意識形態(tài)工作擺在重要議事日程,牢牢把握正確的政治方向,嚴(yán)守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩和宣傳紀(jì)律。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市、區(qū)委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署和要求,全局意識形態(tài)工作取得很大進(jìn)步,現(xiàn)將貫徹落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制情況報(bào)告如下。

(一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),確保責(zé)任落實(shí)。

區(qū)綜合行政執(zhí)法局黨組堅(jiān)持黨建統(tǒng)領(lǐng),圍繞黨管意識形態(tài)的原則,全面落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制。局黨組書記作為第一責(zé)任人,旗幟鮮明的站在意識形態(tài)工作第一線,親自主抓。班子其他成員按照“一崗雙責(zé)”要求,對分管職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負(fù)直接責(zé)任。機(jī)關(guān)支部書記認(rèn)真抓好落實(shí),層層傳導(dǎo)壓力,不折不扣地把意識形態(tài)工作落到實(shí)處。一是強(qiáng)化日常管理。局黨組把意識形態(tài)工作作為黨的建設(shè)重要內(nèi)容,把住重點(diǎn)關(guān)口,與業(yè)務(wù)工作和黨的建設(shè)工作緊密結(jié)合,同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。二是嚴(yán)格審核把關(guān)制度。凡需上報(bào)或在內(nèi)網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)上發(fā)表涉及意識形態(tài)工作的信息,均由局領(lǐng)導(dǎo)審核簽發(fā)后報(bào)送,確保發(fā)布的信息內(nèi)容始終堅(jiān)持正確的政治方向。三是建立定期報(bào)告制度。牢牢把握意識形態(tài)主動權(quán),結(jié)合社會熱點(diǎn)問題和工作實(shí)際,分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域的形勢,結(jié)合黨建工作,建立意識形態(tài)責(zé)任落實(shí)情況定期報(bào)告制度。

(二)狠抓學(xué)習(xí)教育,深化理論武裝。

區(qū)綜合行政執(zhí)法局黨組堅(jiān)持把黨的思想理論建設(shè)作為意識形態(tài)工作的根本任務(wù),筑牢黨員干部思想防線。高舉思想旗幟,用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想武裝頭腦,增強(qiáng)“四個(gè)意識”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,牢牢把握正確的政治方向,進(jìn)一步保持政治清醒和政治定力,把強(qiáng)大的精神能量轉(zhuǎn)化為開拓進(jìn)取、攻堅(jiān)克難的思路舉措和實(shí)際行動。一是抓好以黨組理論中心組為龍頭的干部理論學(xué)習(xí)。帶領(lǐng)全局黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要論述,深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)條例,堅(jiān)持全面系統(tǒng)學(xué),及時(shí)跟進(jìn)學(xué),深入思考學(xué),聯(lián)系實(shí)際學(xué),切實(shí)在常學(xué)常新中加強(qiáng)理論修養(yǎng)。二是結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育制定機(jī)關(guān)支部學(xué)習(xí)方案。圍繞黨的中心工作,認(rèn)真籌劃、精心組織、嚴(yán)格落實(shí),切實(shí)讓黨員干部在“學(xué)經(jīng)典”中不忘初心,在“學(xué)思想”中牢記使命,在知行合一中主動擔(dān)當(dāng)作為。三是開展意識形態(tài)工作專題教育活動。進(jìn)一步加深廣大黨員干部對意識形態(tài)工作極端重要性的認(rèn)識,增強(qiáng)做好這項(xiàng)工作的責(zé)任感、使命感和緊迫感,有助提升意識形態(tài)工作能力和水平。四是強(qiáng)化“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”“川報(bào)觀察”等學(xué)習(xí)軟件的推廣使用。拓展黨員教育新陣地,督促全局干部職工緊跟時(shí)代步伐。

(三)注重宣傳引導(dǎo),營造良好輿論環(huán)境。

堅(jiān)持正確輿論導(dǎo)向,增強(qiáng)輿論引導(dǎo)的及時(shí)性、針對性和時(shí)效性。以弘揚(yáng)社會主義核心價(jià)值觀為主旋律進(jìn)行宣傳,把黨風(fēng)廉政建設(shè)落到實(shí)處,嚴(yán)格規(guī)范黨員干部言論,自覺擔(dān)負(fù)起新形勢下宣傳思想工作的使命任務(wù),切實(shí)把黨員干部士氣鼓舞起來,精神振奮起來,確保主旋律和正能量在意識形態(tài)領(lǐng)域占有主導(dǎo)地位。一是牢牢掌控網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)主導(dǎo)權(quán)。建立黨務(wù)政務(wù)公開制度,依托黨務(wù)、政務(wù)信息公開網(wǎng)、宣傳欄、qq工作交流群等形式,及時(shí)公開本單位重大決策、重要人事任免、財(cái)務(wù)執(zhí)行等相關(guān)信息。及時(shí)做好重要節(jié)點(diǎn)和敏感時(shí)期的輿論監(jiān)管;建立重大政策及項(xiàng)目的輿情風(fēng)險(xiǎn)評估機(jī)制及時(shí)搜集、研判、處置可能引發(fā)群體性事件和社會動蕩的言論。二是在創(chuàng)新意識形態(tài)工作方法上下功夫。局黨組主動探索新的方法,把黨的理論、路線、方針和政策的宣傳教育與綜合行政執(zhí)法工作緊密結(jié)合起來,充分運(yùn)用個(gè)別談心、耐心疏導(dǎo)、平等交流、民主討論等方法,注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo),使意識形態(tài)的傳教育工作做到入情入理、潛移默化。三是組織全體干部向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)黃文秀、周永開等先進(jìn)事跡,學(xué)習(xí)他們攻堅(jiān)克難的實(shí)干精神、清正廉潔的高尚情操,對黨忠誠的政治品格,進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部堅(jiān)定理想信念,筑牢信仰之魂。

(四)強(qiáng)化責(zé)任考核,推動工作高效開展

建立健全意識形態(tài)工作責(zé)任制的檢查考核制度,明確檢查考核的內(nèi)容、方法、程序,推動考核工作規(guī)范化、制度化和常態(tài)化。一是黨支部定期向黨組專題匯報(bào)意識形態(tài)工作,對意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的重要?jiǎng)酉蚝蛦栴},主動在黨員干部中進(jìn)行內(nèi)容通報(bào)。二是將意識形態(tài)工作作為領(lǐng)導(dǎo)班子成員民主生活會、黨員組織生活會、領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員述職報(bào)告和黨組書記履行黨建責(zé)任制情況的重要內(nèi)容;把意識形態(tài)工作納入領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工年度考核的重要內(nèi)容。三是強(qiáng)化意識形態(tài)工作責(zé)任追究。嚴(yán)格追查問責(zé)是落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部意識形態(tài)工作責(zé)任的關(guān)鍵,落實(shí)“一崗雙責(zé)”,強(qiáng)化問責(zé)剛性和硬約束,對導(dǎo)致意識形態(tài)工作出現(xiàn)不良后果的,嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。

盡管我局意識形態(tài)工作的開展取得初步成效,但仍存在部分問題,需進(jìn)一步加強(qiáng)。

(一)對意識形態(tài)工作認(rèn)識有待進(jìn)一步加強(qiáng)。部分干部職工對意識形態(tài)工作的重要性認(rèn)識不足,沒有將意識形態(tài)工作擺上重要議事日程,存在“重業(yè)務(wù)輕思想工作”的傾向。

(二)意識形態(tài)干部隊(duì)伍能力不足。我局目前人員配備不齊,工作事務(wù)繁重,部分干部職工對意識形態(tài)工作認(rèn)識不足、理解不透、缺乏熱情。從事意識形態(tài)工作的干部理論功底有限,缺乏專業(yè)培訓(xùn),思想觀念相對滯后,難以達(dá)到新時(shí)期意識形態(tài)工作的標(biāo)準(zhǔn)和要求。

(三)意識形態(tài)工作機(jī)制不夠健全。由于目前我局工作機(jī)制尚未完全理順,對意識形態(tài)工作缺乏深入研究和統(tǒng)一部署,缺乏有效抓手,工作常常處于被動應(yīng)付狀態(tài),意識形態(tài)工作顯得較為疲軟和被動。

今后我局將繼續(xù)扎實(shí)開展意識形態(tài)工作,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),教育引導(dǎo)全局職工深刻理解意識形態(tài)工作的重要性和極端性,營造正確的輿論導(dǎo)向,為我區(qū)綜合行政執(zhí)法奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

?。ㄒ唬┏浞终J(rèn)識意識形態(tài)領(lǐng)域的嚴(yán)峻性和緊迫性。意識形態(tài)領(lǐng)域的工作是長期的,我們必須從講政治的高度,從確保國家長治久安出發(fā),進(jìn)一步認(rèn)清意識形態(tài)工作形勢,樹立堅(jiān)強(qiáng)的政治意識、堅(jiān)定的陣地意識、強(qiáng)烈的責(zé)任意識、牢固的大局意識,充分認(rèn)識意識形態(tài)工作的重要性、長期性和復(fù)雜性,增強(qiáng)政治責(zé)任感,牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想不動搖,自覺、主動地?fù)?dān)負(fù)起意識形態(tài)工作的政治責(zé)任。

(二)強(qiáng)化意識形態(tài)工作的主體責(zé)任。要牢固樹立抓黨的意識形態(tài)工作是本職、不抓是失職的理念,做到主動擔(dān)責(zé)盡責(zé),健全工作機(jī)制,嚴(yán)格制度執(zhí)行,推動意識形態(tài)工作責(zé)任落實(shí)到位,牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動權(quán)和落實(shí)黨管意識形態(tài)工作原則。認(rèn)真貫徹落實(shí)各級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神,堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威,自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為總書記的黨中央保持高度一致。

(三)著力打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊(duì)伍。局黨組將按照“政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正”的要求,專門研究安排思想理論好、綜合素質(zhì)高、具有豐富意識形態(tài)工作經(jīng)驗(yàn)的干部負(fù)責(zé)全局的意識形態(tài)工作。班子成員要以上率下發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”,切實(shí)加強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)對各種輿情的能力培養(yǎng),嚴(yán)格紀(jì)律約束,履行使命責(zé)任,把握工作底線,確保黨員干部對黨絕對忠誠,推進(jìn)全局各項(xiàng)工作沿著正確的政治方向前進(jìn)。

第三篇:貫徹落實(shí)情況報(bào)告

根據(jù)《區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況調(diào)研方案》文件要求,我緊緊圍繞黨員領(lǐng)導(dǎo)干部政治建設(shè)“八個(gè)方面”內(nèi)容,結(jié)合自身思想、學(xué)習(xí)和工作實(shí)際,自我檢查、深入剖析?,F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:

自20xx年11月我任職城市管理行政執(zhí)法大隊(duì)大隊(duì)長以來,在區(qū)工委、區(qū)管委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在大隊(duì)班子成員的團(tuán)結(jié)協(xié)作和全體執(zhí)法人員的共同努力下,我?guī)ьI(lǐng)大隊(duì)“一班人”,履職盡責(zé),切實(shí)解決了城市管理方面的部分熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。2016年至今,我隊(duì)黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)、綜治維穩(wěn)、法治建設(shè)、安全生產(chǎn)、文明創(chuàng)建、愛衛(wèi)、信訪工作先后榮獲洪江區(qū)先進(jìn)單位,并于2016年獲評區(qū)綜合績效考核先進(jìn)單位。總結(jié)任職以來的工作,自我評價(jià),我做到了對黨忠誠、勤奮敬業(yè)、廉潔自律、想事干事。

1、對黨忠誠,堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)

一是強(qiáng)化政治學(xué)習(xí),推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。以學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)為平臺,把習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神納入到“三會一課”中,公號“老秘帶你寫材料”整理,做到理論學(xué)習(xí)有制度、有計(jì)劃、有主題、有記錄。先后開展了以“習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想”、“中共中央八項(xiàng)規(guī)定”、“八個(gè)明確和十四個(gè)堅(jiān)持”等一系列主題教育,采取黨課專題學(xué)習(xí)研討、支部集中學(xué)習(xí)、班子學(xué)習(xí)討論等方式,并邀請區(qū)紀(jì)工委駐派紀(jì)檢組組長謝智淵上課,反復(fù)學(xué)、扎實(shí)學(xué),確保將精神深刻領(lǐng)會,學(xué)以致用貫徹到學(xué)習(xí)和工作中,扎實(shí)推動“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化;二是全面學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十九大精神。黨的十九大召開后,我第一時(shí)間組織全隊(duì)學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹黨的十九大精神,主動按照“弄懂、學(xué)通、做實(shí)”的要求,帶頭學(xué)、帶頭用。去年以來,我參加了洪江區(qū)工委組織的科級領(lǐng)導(dǎo)干部多輪集中學(xué)習(xí)培訓(xùn),還在大隊(duì)支委、黨員大會組織了多次十九大專題學(xué)習(xí)會,通過持續(xù)學(xué)、認(rèn)真悟,進(jìn)一步對準(zhǔn)了十九大“航向標(biāo)”,夯實(shí)了全體黨員干部理想信念的“壓艙石”;三是增強(qiáng)業(yè)務(wù)水平,為民辦實(shí)事。按照中央和省委、市委、區(qū)工委作出的全面深化改革、全面推進(jìn)依法治國、全面推進(jìn)從嚴(yán)治黨、在全黨開展“兩學(xué)一做”、“不忘初心,牢記使命”主題教育活動等一系列決策部署,我在強(qiáng)化全隊(duì)政治理論學(xué)習(xí)的同時(shí),充分利用“以案釋法”、“七五普法”等活動,有針對性地組織執(zhí)法人員學(xué)習(xí)城市管理方面的法律法規(guī),努力提高個(gè)人及全隊(duì)黨員干部學(xué)法用法的能力,確保在新常態(tài)下執(zhí)法人員熟練運(yùn)用創(chuàng)新思維和法治方式依法執(zhí)法、文明執(zhí)法。

2、勤奮敬業(yè),堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央、省委重大決策部署

一是堅(jiān)定“四個(gè)自信”不動搖。我始終對中國特色社會主義道路、理論、制度和文化充滿自信,堅(jiān)信只有共產(chǎn)黨才能救中國、只有中國特色社會主義才能發(fā)展中國;二是堅(jiān)決落實(shí)中央重大決策部署和習(xí)近平總書記指示精神不動搖。堅(jiān)決打好“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”、堅(jiān)決落實(shí)習(xí)近平對湖南工作提出的三個(gè)“著力”,積極防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)。按照區(qū)工委扶貧走訪要求,我于2018年前后走訪了大隊(duì)定點(diǎn)幫扶村楠木田村所有貧困戶;三是落實(shí)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”不動搖。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”的原則,履行燃?xì)庑袠I(yè)監(jiān)管安全生產(chǎn)工作職責(zé),每年帶隊(duì)開展安全檢查不少于10次。

3、廉潔自律,堅(jiān)決嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩

一是狠抓作風(fēng)建設(shè),確保制度紀(jì)律過硬。堅(jiān)決防止“七個(gè)有之”,切實(shí)做到“五個(gè)必須”。通過黨員自查、民主評議、支部教育、調(diào)查問卷等形式將紀(jì)律意識和規(guī)矩意識牢牢刻印在黨員干部心上,以過硬的紀(jì)律約束作為堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威的堅(jiān)強(qiáng)政治保證;二是始終以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。帶頭遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神及省委實(shí)施辦法,堅(jiān)決防止個(gè)人主義、自由主義問題滋生,不搞任何形式的小圈子。嚴(yán)格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則,積極倡導(dǎo)清清爽爽的同志關(guān)系,規(guī)規(guī)矩矩的上下級關(guān)系。嚴(yán)格落實(shí)請示報(bào)告制度,個(gè)人重大事項(xiàng)如實(shí)向組織進(jìn)行匯報(bào)。旗幟鮮明反對“四風(fēng)”,以“作風(fēng)建設(shè)年”活動為主線,深入開展“糾‘四風(fēng)’、公號“老秘帶你寫材料”整理,治陋習(xí)、樹新風(fēng)”專項(xiàng)整治。注重家庭家教家風(fēng),嚴(yán)格管好家人和親屬,從嚴(yán)要求身邊工作人員,堅(jiān)決不允許以我的名義辦私事、謀私利。帶頭弘揚(yáng)積極健康的黨內(nèi)政治文化,堅(jiān)決抵制和反對各種腐朽、庸俗文化的侵蝕,筑牢防腐拒變思想防線;三是敢于對破壞政治紀(jì)律和政治規(guī)矩等問題進(jìn)行嚴(yán)肅查處。加強(qiáng)自身修養(yǎng),不斷錘煉黨性,強(qiáng)化黨的意識和紀(jì)律規(guī)矩意識,敢于同違背黨的理論和路線方針政策的錯(cuò)誤言行作堅(jiān)決斗爭。先后對大隊(duì)兩名同志違規(guī)使用公車、兩名同志執(zhí)法程序不當(dāng)進(jìn)行了查處,以零容忍的態(tài)度懲治違紀(jì)違法行為,確保廉潔從政。

4、想事干事,堅(jiān)決從實(shí)際出發(fā)落實(shí)意識形態(tài)工作

一是深入開展扶貧結(jié)對和在職黨員進(jìn)社區(qū)活動。全隊(duì)43名職工結(jié)對幫扶49戶貧困戶,做到精準(zhǔn)扶貧。全隊(duì)25名在職黨員積極參加所在社區(qū)組織的各項(xiàng)志愿服務(wù)活動,樹立了城管良好形象;二是加強(qiáng)工作信息報(bào)道。先后在洪福洪江、懷化新聞網(wǎng)、紅網(wǎng)等新聞媒介發(fā)稿100余篇,重點(diǎn)宣傳我隊(duì)在黨建、扶貧攻堅(jiān)、市容專項(xiàng)整治等重點(diǎn)工作成效,讓群眾更加了解我們的工作,進(jìn)一步提升執(zhí)法公信力和群眾對城管工作的信任度;三是做好輿情工作。截至目前,已妥善處理和回復(fù)信訪交辦件、投訴件和人大、政協(xié)辦理件共50余件。同時(shí)制定完善執(zhí)法過程中應(yīng)急處理方案,創(chuàng)建洪江區(qū)城管工作群,切實(shí)做到城區(qū)內(nèi)管理情況第一時(shí)間知曉,服務(wù)和處理第一時(shí)間到位,執(zhí)法效果和執(zhí)法方式得到明顯提升;四是全力服務(wù)區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。先后協(xié)助城南棚戶區(qū)改造,嵩云山嵩云路提質(zhì)改造等重點(diǎn)項(xiàng)目開展征拆工作;配合區(qū)河長辦開展沅巫兩水岸位于金牛大酒店對面河岸坡養(yǎng)雞棚屋、進(jìn)行查處,對沅江沿線蔣家灣、下瓦廠、竹瓦溪、大溪口,巫水沿線紡織廠宿舍、創(chuàng)業(yè)路等路段偷倒亂倒建筑垃圾及“兩違”建設(shè)進(jìn)行了集中清理整治;五是民生政策全面落實(shí)。共施劃人行道摩托車停車位1500余個(gè),城區(qū)人行道摩托車亂停亂放現(xiàn)象逐年改善;六是眾志成城抗洪救災(zāi)。在20xx年“6·29”洪災(zāi)中,全隊(duì)干部職工連續(xù)3天3夜奮戰(zhàn)在抗洪一線,并全員參與塘坨市場的災(zāi)后清理工作。

1.維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)方面。對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想的精神實(shí)質(zhì)、精髓要義的理解認(rèn)識上還不深刻透徹,有時(shí)認(rèn)為提高政治能力對黨的高級干部更有現(xiàn)實(shí)針對性,自己身處科級層面主要是按區(qū)工委、區(qū)管委要求抓城市管理的具體工作和遵守黨規(guī)政紀(jì),沒有從實(shí)現(xiàn)偉大夢想、進(jìn)行偉大斗爭、建設(shè)偉大工程、推進(jìn)偉大事業(yè)的高度,來深刻理解和領(lǐng)會政治建設(shè)的極端重要性,經(jīng)常對照黨章自我反省做得不夠。公號“老秘帶你寫材料”整理,日常請示匯報(bào)以作匯報(bào)為主,思想?yún)R報(bào)主動性不夠,內(nèi)容上也欠深刻具體,有以點(diǎn)代面、避重就輕、報(bào)喜藏憂的情況。

2.堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)方面。一是工作措施不力。會上講得多、學(xué)的多,會下跟蹤監(jiān)管檢查少。有時(shí)為了照顧干部情緒,抹不開面子,僅停留于口頭提醒,“雷聲不大、雨也不下”,沒有達(dá)到當(dāng)頭棒喝、觸及靈魂的效果;二是有關(guān)規(guī)定執(zhí)行不夠嚴(yán)格。一些時(shí)候由于工作緊急,沒有嚴(yán)格執(zhí)行落實(shí)請示報(bào)告制度,對于個(gè)人重大事項(xiàng)的變動疏于及時(shí)請示報(bào)告。

3.貫徹落實(shí)黨的十九大精神和中央、省委重大決策部署和市委有關(guān)要求方面。一是對黨中央決策部署和上級黨委決議決定,沒有完全結(jié)合城市管理工作實(shí)際去思考謀劃,存在一些向上看看政策形勢、橫向看看其他地方做法、等上頭拿主意的“怕”“看”“等”現(xiàn)象,大膽探索的方式方法比較少,有時(shí)產(chǎn)生的新想法只是停留在心動而無行動的狀態(tài),致使工作有時(shí)創(chuàng)新少、亮點(diǎn)少;二是有時(shí)對社會上一些不良思潮堅(jiān)決斗爭不夠,對少數(shù)干部的不當(dāng)言論嚴(yán)厲批評和嚴(yán)肅教育不夠,還存在重行政職能、輕黨建的現(xiàn)象。

4.堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想和樹立正確政績觀方面。沒有此方面問題。

5.認(rèn)真執(zhí)行民主集中制方面。堅(jiān)持班子會末位發(fā)言制度,但有時(shí)因?yàn)樽h題多、趕時(shí)間,對一些內(nèi)容簡單的議題,沒有充分討論。與干部談心交心時(shí),談工作較多,談思想比較少,對干部思想動態(tài)把握不夠全面準(zhǔn)確。

6.樹立正確用人導(dǎo)向方面。沒有此方面問題。

7.貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則精神和省委、市委實(shí)施辦法,整治“四風(fēng)”方面。堅(jiān)持“零容忍”懲治腐敗,但在動真碰硬上還不能完全抓住關(guān)鍵崗位和重點(diǎn)領(lǐng)域,信心和決心不足。對于一些輕微違規(guī)違紀(jì)問題,還沒有真正動真碰硬,存在好人主義思想。有時(shí)認(rèn)為一線執(zhí)法人員不容易,懲處之劍高舉輕放,“一案雙查”和責(zé)任追究不夠。對《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》的學(xué)習(xí)和宣傳還不夠到位,工作中習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)辦事。

8.嚴(yán)格遵守廉潔從政有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”方面。在執(zhí)行黨的紀(jì)律的過程中,重制度建設(shè),輕監(jiān)督執(zhí)行,沒有很好地堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨這一要求??傆X得身在基層,腐敗離我們很遙遠(yuǎn),沒有真正做到警鐘長鳴、讓紀(jì)律制度成為硬性約束,對干部作風(fēng)紀(jì)律等情況,口頭強(qiáng)調(diào)的比較多,監(jiān)督檢查還不夠,力度也不夠大,缺乏一抓到底的韌勁。

1、理論學(xué)習(xí)還不夠深入。日常工作中還存在重工作、輕學(xué)習(xí)的思想,認(rèn)為自己理論豐富,足夠勝任需要,對新理論、新要求、新政策學(xué)習(xí)不夠,鉆研的不深、不透,特別是對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,缺乏深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)研究。抓理論學(xué)習(xí)沒有像抓行政工作這么主動,沒有妥善處理好工學(xué)矛盾。在學(xué)習(xí)形式上,主要以個(gè)人自學(xué)為主,集體學(xué)習(xí)的次數(shù)不多;在學(xué)習(xí)內(nèi)容上,對中央和省、市、區(qū)有明確要求的和與工作緊密相關(guān)的內(nèi)容學(xué)得多一些,原原本本讀原著、學(xué)經(jīng)典不多;在成果運(yùn)用上,講的多,寫的多,結(jié)合學(xué)習(xí)思考深入基層解決具體問題還不夠。

2、理想信念還不夠堅(jiān)定。面對社會一些不良現(xiàn)象,有時(shí)候自己也會感到困惑和不解,對是否該繼續(xù)堅(jiān)持自己一貫的共產(chǎn)黨人人生觀、價(jià)值觀、世界觀有時(shí)感到迷茫。捫心自問,為什么會出現(xiàn)這種情況,主要還是理想信念不夠堅(jiān)定,在名利和進(jìn)退間放松了對自身建設(shè)的要求,在比較和計(jì)較中淡化了理想信念、公仆情懷、群眾觀念。當(dāng)面對繁重工作壓力和突發(fā)事件考驗(yàn)時(shí),有時(shí)明顯出現(xiàn)煩躁情緒,總想推脫,導(dǎo)致工作動力不足、精神狀態(tài)不佳,其根本原因就在于理想信念不夠堅(jiān)定、自覺、清醒。

3、黨性修養(yǎng)還不夠深刻。這些年來,真正用共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性、純潔性來要求自己、塑造自己、錘煉自己、磨礪自己做得還不夠,考慮到城市管理工作的繁雜性,存在以執(zhí)法工作代替政治和黨性鍛煉的現(xiàn)象。受功利思想影響,參加黨內(nèi)組織生活時(shí)還存在“逢人且說三分話、未可全拋一片心”的老觀念,對上級放禮炮、對同級放啞炮、對自己放空炮的情況還沒有杜絕,總怕因此傷了和氣、壞了面子、影響了團(tuán)結(jié)。

4、宗旨意識還不夠牢固。近年來,隨著社會思想多元、多樣、多變,為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化,未能在思想上緊密關(guān)心群眾,感情上緊密貼近群眾,工作上緊密聯(lián)系群眾,行動上緊密照顧群眾。對于關(guān)系群眾切身利益的事情,缺乏急群眾之所急、想群眾之所想、解群眾之所需的民本思想,沒有從小事做起,從具體事情抓起,主動解決好涉及群眾利益的突出問題,以至于宗旨意識出現(xiàn)了情況。

5、紀(jì)律觀念還不夠嚴(yán)格。隨著年齡和黨齡的增長,認(rèn)為自己作為一名老黨員,能夠時(shí)刻保持對黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律的敬畏,自認(rèn)為嚴(yán)格遵守、不越紅線,就是一名合格的共產(chǎn)黨員了,對自身建設(shè)、自身要求有所放松,沒有嚴(yán)格按照“四講四有”的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,忽視了自我約束、自我監(jiān)督和自我提高。

1、強(qiáng)化理論武裝,堅(jiān)定理想信念。堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神,不斷堅(jiān)定理想信念,踐行宗旨意識,增強(qiáng)黨性觀念,提高政治素養(yǎng),進(jìn)一步牢固樹立“四個(gè)意識”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“四個(gè)服從”。牢牢守護(hù)絕對忠誠這條生命線,堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位,堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅(jiān)持把理論學(xué)習(xí)與城市管理結(jié)合起來,真正把新思想、新觀點(diǎn)、新論斷、新要求體現(xiàn)在執(zhí)法工作中,自覺在大局下想問題、做工作。

2、提升政治能力,匯聚干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大合力。一是認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)。強(qiáng)化“抓黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的責(zé)任擔(dān)當(dāng),堅(jiān)持將黨建工作與業(yè)務(wù)工作同安排、同檢查、同考核,重大問題親自過問、親自部署、親自督辦,不斷加強(qiáng)思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步發(fā)揮好基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員先鋒模范作用;二是加強(qiáng)班子自身建設(shè)。認(rèn)真抓好大隊(duì)班子的思想政治工作,經(jīng)常性組織班子成員交心談心,將班子成員緊密地團(tuán)結(jié)在一起,成為引領(lǐng)推動城市管理各項(xiàng)工作全面發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心;三是帶頭貫徹執(zhí)行民主集中制。堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工相結(jié)合,對于重大決策、大額資金使用等重大問題,自覺提交大隊(duì)班子會集體研究決定,在民主決策中切實(shí)做到“末位發(fā)言”,讓班子成員充分發(fā)表意見,決不搞個(gè)人說了算。

3、帶頭遵規(guī)守紀(jì),永葆清廉形象。帶頭貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神及省委實(shí)施辦法,時(shí)刻牢記“兩個(gè)務(wù)必”,堅(jiān)持艱苦樸素、厲行節(jié)約、勤儉辦事,進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)。嚴(yán)格落實(shí)個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度,重大問題、重要事項(xiàng)按規(guī)定向組織請示報(bào)告。堅(jiān)決防范團(tuán)團(tuán)伙伙、拉幫結(jié)派,對破壞政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的、不按照規(guī)矩程序辦事的行為堅(jiān)決抵制、勇于斗爭。堅(jiān)持嚴(yán)以律己,以身作則,帶頭管好自己,管好親屬和身邊的工作人員,要求別人做到的,自己首先做到;要求別人不做的,自己堅(jiān)決不做。帶頭嚴(yán)格落實(shí)中央和省委、市委、區(qū)工委的系列廉政規(guī)定,切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”,嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,落實(shí)好主體責(zé)任。

4、勇于擔(dān)當(dāng)作為,錘煉從嚴(yán)從實(shí)的工作作風(fēng)。一是強(qiáng)化意識形態(tài)工作的主體責(zé)任。牢固樹立抓黨的意識形態(tài)工作是本質(zhì)、不抓是失職、抓不好是瀆職的理念,做到職責(zé)明責(zé)、守責(zé)履責(zé)、擔(dān)責(zé)盡責(zé),健全工作機(jī)制,嚴(yán)格制度執(zhí)行,推動意識形態(tài)工作責(zé)任落實(shí)到位,牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)。落實(shí)黨管意識形態(tài)工作原則,壯大積極健康主流思想文化,扎實(shí)抓好干部理論學(xué)習(xí),下半年集中學(xué)習(xí)不少于4次,重點(diǎn)將對意識形態(tài)工作相關(guān)內(nèi)容納入集中學(xué)習(xí),并加強(qiáng)對各類意識形態(tài)陣地的管理;二是強(qiáng)調(diào)文明執(zhí)法、公正執(zhí)法。在執(zhí)法過程中遭受群眾不理解時(shí)要能忍,以自覺顧全大局,重實(shí)效、謀發(fā)展和全心全意為人民服務(wù)作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用。

第四篇:貫徹落實(shí)情況報(bào)告

近日,中共中央印發(fā)了《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》(以下簡稱《條例》),并發(fā)出通知,要求各地區(qū)各部門認(rèn)真遵照執(zhí)行。

通知指出,國有企業(yè)是中國特色社會主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ),是黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量。堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)是國有企業(yè)的“根”和“魂”,是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)和獨(dú)特優(yōu)勢?!稐l例》以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神,貫徹黨章要求,對國有企業(yè)黨組織工作作出全面規(guī)范,是新時(shí)代加強(qiáng)國有企業(yè)黨的建設(shè)的基本遵循。

通知要求,各級黨委(黨組)要從鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的高度出發(fā),把國有企業(yè)黨的建設(shè)作為管黨治黨的重要任務(wù)抓緊抓好,采取有力措施,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),推動《條例》落到實(shí)處、見到實(shí)效。要認(rèn)真抓好《條例》學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實(shí),通過集中學(xué)習(xí)、專題研討等方式,使各級黨組織特別是國有企業(yè)黨組織和黨員、干部深入領(lǐng)會《條例》精神,全面掌握《條例》內(nèi)容,嚴(yán)格遵守和執(zhí)行《條例》規(guī)定。中央組織部要會同有關(guān)部門加強(qiáng)督促指導(dǎo),確保《條例》各項(xiàng)規(guī)定得到貫徹執(zhí)行。各地區(qū)各部門在執(zhí)行《條例》中的重要情況和建議,要及時(shí)報(bào)告黨中央。

《條例》全文如下。

中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)

(2019年11月29日中共中央政治局會議審議批準(zhǔn)2019年12月30日中共中央發(fā)布)

第一章總則

第一條為了深入貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和新時(shí)代黨的組織路線,堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對國有企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo),提高國有企業(yè)黨的建設(shè)質(zhì)量,推動國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和有關(guān)法律,制定本條例。

第二條國有企業(yè)黨組織必須高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本方略,增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨,突出政治功能,提升組織力,強(qiáng)化使命意識和責(zé)任擔(dān)當(dāng),推動國有企業(yè)深化改革,完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度,增強(qiáng)國有經(jīng)濟(jì)競爭力、創(chuàng)新力、控制力、影響力、抗風(fēng)險(xiǎn)能力,為做強(qiáng)做優(yōu)做大國有資本提供堅(jiān)強(qiáng)政治和組織保證。

第三條國有企業(yè)黨組織工作應(yīng)當(dāng)遵循以下原則:

(一)堅(jiān)持加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和完善公司治理相統(tǒng)一,把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理各環(huán)節(jié);

(二)堅(jiān)持黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合,以企業(yè)改革發(fā)展成果檢驗(yàn)黨組織工作成效;

(三)堅(jiān)持黨管干部、黨管人才,培養(yǎng)高素質(zhì)專業(yè)化企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍和人才隊(duì)伍;

(四)堅(jiān)持抓基層打基礎(chǔ),突出黨支部建設(shè),增強(qiáng)基層黨組織生機(jī)活力;

(五)堅(jiān)持全心全意依靠工人階級,體現(xiàn)企業(yè)職工群眾主人翁地位,鞏固黨執(zhí)政的階級基礎(chǔ)。

第二章組織設(shè)置

第四條國有企業(yè)黨員人數(shù)100人以上的,設(shè)立黨的基層委員會(以下簡稱黨委)。黨員人數(shù)不足100人、確因工作需要的,經(jīng)上級黨組織批準(zhǔn),也可以設(shè)立黨委。

黨員人數(shù)50人以上、100人以下的,設(shè)立黨的總支部委員會(以下簡稱黨總支)。黨員人數(shù)不足50人、確因工作需要的,經(jīng)上級黨組織批準(zhǔn),也可以設(shè)立黨總支。

正式黨員3人以上的,成立黨支部。正式黨員7人以上的黨支部,設(shè)立支部委員會。

經(jīng)黨中央批準(zhǔn),中管企業(yè)一般設(shè)立黨組,中管金融企業(yè)設(shè)立黨組性質(zhì)黨委。

第五條國有企業(yè)黨委由黨員大會或者黨員代表大會選舉產(chǎn)生,每屆任期一般為5年。黨總支和支部委員會由黨員大會選舉產(chǎn)生,每屆任期一般為3年。任期屆滿應(yīng)當(dāng)按期進(jìn)行換屆選舉。根據(jù)黨組織隸屬關(guān)系和干部管理權(quán)限,上級黨組織一般應(yīng)當(dāng)提前6個(gè)月提醒做好換屆準(zhǔn)備工作。

中央企業(yè)直屬企業(yè)(單位)黨組織換屆選舉工作,以中央企業(yè)黨委(黨組)為主指導(dǎo),審批程序按照黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定辦理。中央企業(yè)及其直屬企業(yè)(單位)召開黨員代表大會,可以為黨組織隸屬地方黨組織的下一級企業(yè)(單位)分配代表名額。

第六條國有企業(yè)黨委一般由5至9人組成,最多不超過11人,其中書記1人、副書記1至2人。設(shè)立常務(wù)委員會的,黨委常務(wù)委員會委員一般5至7人、最多不超過9人,黨委委員一般15至21人。黨委委員一般應(yīng)當(dāng)有3年以上黨齡,其中中央企業(yè)及其直屬企業(yè)(單位)、省屬國有企業(yè)的黨委委員應(yīng)當(dāng)有5年以上黨齡。

國有企業(yè)黨總支一般由5至7人組成,最多不超過9人;支部委員會由3至5人組成,一般不超過7人。正式黨員不足7人的黨支部,設(shè)1名書記,必要時(shí)可以設(shè)1名副書記。黨支部(黨總支)書記一般應(yīng)當(dāng)有1年以上黨齡。

第七條國有企業(yè)黨組織書記、副書記以及設(shè)立常務(wù)委員會的黨委常務(wù)委員會委員,一般由本級委員會全體會議選舉產(chǎn)生。選舉結(jié)果報(bào)上級黨組織批準(zhǔn)。

中央企業(yè)黨委(黨組)認(rèn)為有必要時(shí),可以調(diào)動或者指派直屬企業(yè)(單位)黨組織負(fù)責(zé)人。

第八條國有企業(yè)黨委設(shè)立紀(jì)律檢查委員會或者紀(jì)律檢查委員,黨總支和支部委員會設(shè)立紀(jì)律檢查委員。

第九條國有企業(yè)在推進(jìn)混合所有制改革過程中,應(yīng)當(dāng)同步設(shè)置或者調(diào)整黨的組織,理順黨組織隸屬關(guān)系,同步選配好黨組織負(fù)責(zé)人和黨務(wù)工作人員,有效開展黨的工作。

第十條為執(zhí)行某項(xiàng)任務(wù)臨時(shí)組建的工程項(xiàng)目、研發(fā)團(tuán)隊(duì)等機(jī)構(gòu),黨員組織關(guān)系不轉(zhuǎn)接的,經(jīng)上級黨組織批準(zhǔn),可以成立臨時(shí)黨組織。臨時(shí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員由批準(zhǔn)其成立的黨組織指定。

第三章主要職責(zé)

第十一條國有企業(yè)黨委(黨組)發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用,把方向、管大局、保落實(shí),依照規(guī)定討論和決定企業(yè)重大事項(xiàng)。主要職責(zé)是:

(七)領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)思想政治工作、精神文明建設(shè)、統(tǒng)一戰(zhàn)線工作,領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)工會、共青團(tuán)、婦女組織等群團(tuán)組織。

第十二條國有企業(yè)黨支部(黨總支)以及內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)中設(shè)立的黨委圍繞生產(chǎn)經(jīng)營開展工作,發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。主要職責(zé)是:

(一)學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實(shí)黨的理論和路線方針政策,宣傳和執(zhí)行黨中央、上級黨組織和本組織的決議,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工群眾完成本單位各項(xiàng)任務(wù)。

(二)按照規(guī)定參與本單位重大問題的決策,支持本單位負(fù)責(zé)人開展工作。

(三)做好黨員教育、管理、監(jiān)督、服務(wù)和發(fā)展黨員工作,嚴(yán)格黨的組織生活,組織黨員創(chuàng)先爭優(yōu),充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

(四)密切聯(lián)系職工群眾,推動解決職工群眾合理訴求,認(rèn)真做好思想政治工作。領(lǐng)導(dǎo)本單位工會、共青團(tuán)、婦女組織等群團(tuán)組織,支持它們依照各自章程獨(dú)立負(fù)責(zé)地開展工作。

(五)監(jiān)督黨員、干部和企業(yè)其他工作人員嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)、企業(yè)財(cái)經(jīng)人事制度,維護(hù)國家、集體和群眾的利益。

(六)實(shí)事求是對黨的建設(shè)、黨的工作提出意見建議,及時(shí)向上級黨組織報(bào)告重要情況。按照規(guī)定向黨員、群眾通報(bào)黨的工作情況。

第四章黨的領(lǐng)導(dǎo)和公司治理

第十三條國有企業(yè)應(yīng)當(dāng)將黨建工作要求寫入公司章程,寫明黨組織的職責(zé)權(quán)限、機(jī)構(gòu)設(shè)置、運(yùn)行機(jī)制、基礎(chǔ)保障等重要事項(xiàng),明確黨組織研究討論是董事會、經(jīng)理層決策重大問題的前置程序,落實(shí)黨組織在公司治理結(jié)構(gòu)中的法定地位。

第十四條堅(jiān)持和完善“雙向進(jìn)入、交叉任職”領(lǐng)導(dǎo)體制,符合條件的黨委(黨組)班子成員可以通過法定程序進(jìn)入董事會、監(jiān)事會、經(jīng)理層,董事會、監(jiān)事會、經(jīng)理層成員中符合條件的黨員可以依照有關(guān)規(guī)定和程序進(jìn)入黨委(黨組)。

黨委(黨組)書記、董事長一般由一人擔(dān)任,黨員總經(jīng)理擔(dān)任副書記。確因工作需要由上級企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員兼任董事長的,根據(jù)企業(yè)實(shí)際,黨委書記可以由黨員總經(jīng)理擔(dān)任,也可以單獨(dú)配備。

不設(shè)董事會只設(shè)執(zhí)行董事的獨(dú)立法人企業(yè),黨委書記和執(zhí)行董事一般由一人擔(dān)任。總經(jīng)理單設(shè)且是黨員的,一般應(yīng)當(dāng)擔(dān)任黨委副書記。

分公司等非獨(dú)立法人企業(yè),黨委書記和總經(jīng)理是否分設(shè),結(jié)合實(shí)際確定。分設(shè)的一般由黨委書記擔(dān)任副總經(jīng)理、黨員總經(jīng)理擔(dān)任黨委副書記。

中央企業(yè)黨委(黨組)配備專職副書記,專職副書記一般進(jìn)入董事會且不在經(jīng)理層任職,專責(zé)抓好黨建工作。規(guī)模較大、職工和黨員人數(shù)較多的中央企業(yè)所屬企業(yè)(單位)和地方國有企業(yè)黨委,可以配備專職副書記。國有企業(yè)黨委(黨組)班子中的內(nèi)設(shè)紀(jì)檢組織負(fù)責(zé)人,一般不兼任其他職務(wù),確需兼任的,報(bào)上級黨組織批準(zhǔn)。

國有企業(yè)黨組織實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度,進(jìn)入董事會、監(jiān)事會、經(jīng)理層的黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員必須落實(shí)黨組織決定。

第十五條國有企業(yè)重大經(jīng)營管理事項(xiàng)必須經(jīng)黨委(黨組)研究討論后,再由董事會或者經(jīng)理層作出決定。研究討論的事項(xiàng)主要包括:

(一)貫徹黨中央決策部署和落實(shí)國家發(fā)展戰(zhàn)略的重大舉措;

(二)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、中長期發(fā)展規(guī)劃,重要改革方案;

(三)企業(yè)資產(chǎn)重組、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、資本運(yùn)作和大額投資中的原則性方向性問題;

(四)企業(yè)組織架構(gòu)設(shè)置和調(diào)整,重要規(guī)章制度的制定和修改;

(五)涉及企業(yè)安全生產(chǎn)、維護(hù)穩(wěn)定、職工權(quán)益、社會責(zé)任等方面的重大事項(xiàng);

(六)其他應(yīng)當(dāng)由黨委(黨組)研究討論的重要事項(xiàng)。

國有企業(yè)黨委(黨組)應(yīng)當(dāng)結(jié)合企業(yè)實(shí)際制定研究討論的事項(xiàng)清單,厘清黨委(黨組)和董事會、監(jiān)事會、經(jīng)理層等其他治理主體的權(quán)責(zé)。

具有人財(cái)物重大事項(xiàng)決策權(quán)且不設(shè)黨委的獨(dú)立法人企業(yè)的黨支部(黨總支),一般由黨員負(fù)責(zé)人擔(dān)任書記和委員,由黨支部(黨總支)對企業(yè)重大事項(xiàng)進(jìn)行集體研究把關(guān)。

第十六條國有企業(yè)黨組織應(yīng)當(dāng)按照干部管理權(quán)限,規(guī)范動議提名、組織考察、討論決定等程序,落實(shí)對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔的要求,做好選配企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員工作,加大優(yōu)秀年輕領(lǐng)導(dǎo)人員培養(yǎng)選拔力度,加強(qiáng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理監(jiān)督,保證黨對干部人事工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和對重要干部的管理權(quán)。

實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略,健全人才培養(yǎng)、引進(jìn)、使用機(jī)制,重點(diǎn)做好企業(yè)經(jīng)營管理人才、專業(yè)技術(shù)人才、高技能人才以及特殊領(lǐng)域緊缺人才工作,激發(fā)和保護(hù)企業(yè)家精神,營造鼓勵(lì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。

第十七條健全以職工代表大會為基本形式的民主管理制度,探索職工參與管理的有效方式,推進(jìn)廠務(wù)公開、業(yè)務(wù)公開,保障職工知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán),維護(hù)職工合法權(quán)益。重大決策應(yīng)當(dāng)聽取職工意見,涉及職工切身利益的重大問題必須經(jīng)過職工代表大會或者職工大會審議。堅(jiān)持和完善職工董事制度、職工監(jiān)事制度,保證職工代表有序參與公司治理。

第五章黨員隊(duì)伍建設(shè)

第十八條國有企業(yè)黨組織應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持集中教育和經(jīng)常性教育相結(jié)合,采取集中輪訓(xùn)、黨委(黨組)理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、理論宣講、在線學(xué)習(xí)培訓(xùn)等方式,強(qiáng)化政治理論教育、黨的宗旨教育、黨章黨規(guī)黨紀(jì)教育和革命傳統(tǒng)教育,組織引導(dǎo)黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨史、新中國史、改革開放史,推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,把不忘初心、牢記使命作為加強(qiáng)黨的建設(shè)的永恒課題和全體黨員、干部的終身課題,形成長效機(jī)制。

第十九條嚴(yán)肅黨的組織生活,認(rèn)真召開民主生活會和組織生活會,提高“三會一課”質(zhì)量,落實(shí)談心談話、民主評議黨員和主題黨日等制度,增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性。堅(jiān)持重溫入黨誓詞、重溫入黨志愿書等有效做法,落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課制度。

第二十條強(qiáng)化黨員日常管理,及時(shí)轉(zhuǎn)接黨員組織關(guān)系,督促黨員按期足額交納黨費(fèi),增強(qiáng)黨員意識。加強(qiáng)和改進(jìn)青年黨員、農(nóng)民工黨員、出國(境)黨員、流動黨員、勞務(wù)派遣制員工黨員的管理服務(wù)。有針對性做好離退休職工黨員、兼并重組和破產(chǎn)企業(yè)職工黨員管理服務(wù)工作。

從政治、思想、工作、生活上關(guān)心關(guān)愛黨員,建立健全黨內(nèi)關(guān)懷幫扶機(jī)制,在重要節(jié)日、紀(jì)念日等走訪慰問功勛榮譽(yù)表彰獎(jiǎng)勵(lì)獲得者,經(jīng)常聯(lián)系關(guān)心因公傷殘黨員、老黨員、生活困難黨員和因公殉職、犧牲黨員的家庭,幫助解決實(shí)際問題。

嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律,對違犯黨的紀(jì)律的黨員,按照黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定及時(shí)進(jìn)行教育或者處理。

第二十一條按照控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用的總要求和有關(guān)規(guī)定發(fā)展黨員。堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,重視在生產(chǎn)經(jīng)營一線、青年職工和高知識群體中發(fā)展黨員,力爭每個(gè)班組都有黨員。注重把生產(chǎn)經(jīng)營骨干培養(yǎng)成黨員,把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)經(jīng)營骨干。對技術(shù)能手、青年專家等優(yōu)秀人才,黨組織應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)聯(lián)系、重點(diǎn)培養(yǎng)。

第二十二條緊密結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營開展黨組織活動,通過設(shè)立黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗、黨員突擊隊(duì)、黨員服務(wù)隊(duì)等形式,引導(dǎo)黨員創(chuàng)先爭優(yōu)、攻堅(jiān)克難,爭當(dāng)生產(chǎn)經(jīng)營的能手、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的模范、提高效益的標(biāo)兵、服務(wù)群眾的先鋒。引導(dǎo)黨員積極參與志愿服務(wù),注重發(fā)揮黨員在區(qū)域化黨建和基層治理中的重要作用。

第六章黨的政治建設(shè)

第二十三條國有企業(yè)黨組織必須把黨的政治建設(shè)擺在首位,擔(dān)負(fù)起黨的政治建設(shè)責(zé)任,提高政治站位,強(qiáng)化政治引領(lǐng),增強(qiáng)政治能力,涵養(yǎng)政治生態(tài),防范政治風(fēng)險(xiǎn),堅(jiān)決落實(shí)黨中央決策部署,推動企業(yè)聚焦主責(zé)主業(yè),服務(wù)國家發(fā)展戰(zhàn)略,全面履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任、社會責(zé)任。

第二十四條堅(jiān)持用黨的創(chuàng)新理論武裝黨員干部職工,突出政治教育和政治訓(xùn)練,推動習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想進(jìn)企業(yè)、進(jìn)車間、進(jìn)班組、進(jìn)頭腦,引領(lǐng)職工群眾聽黨話、跟黨走。開展中國特色社會主義和實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢宣傳教育,加強(qiáng)愛國主義、集體主義、社會主義教育,抓好形勢政策教育。

第二十五條堅(jiān)持以社會主義核心價(jià)值觀引領(lǐng)企業(yè)文化建設(shè),傳承弘揚(yáng)國有企業(yè)優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),培育家國情懷,增強(qiáng)應(yīng)對挑戰(zhàn)的斗志,提升產(chǎn)業(yè)興國、實(shí)業(yè)報(bào)國的精氣神。深化文明單位創(chuàng)建,組織開展崗位技能競賽,開展群眾性文化體育活動,弘揚(yáng)勞模精神、工匠精神,大力宣傳、表彰先進(jìn)典型,發(fā)揮示范引領(lǐng)作用,造就有理想守信念、懂技術(shù)會創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)講奉獻(xiàn)的新時(shí)代國有企業(yè)職工隊(duì)伍。

第二十六條把思想政治工作作為經(jīng)常性、基礎(chǔ)性工作,把解決思想問題同解決實(shí)際問題結(jié)合起來,多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作,積極構(gòu)建和諧勞動關(guān)系,努力將矛盾化解在基層。健全落實(shí)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員基層聯(lián)系點(diǎn)、黨員與職工結(jié)對幫帶等制度,定期開展職工思想動態(tài)分析,有針對性做好人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)。注意在企業(yè)改革重組、化解過剩產(chǎn)能、處置“僵尸企業(yè)”和企業(yè)破產(chǎn)等過程中,深入細(xì)致做好思想工作,解決職工群眾困難,引導(dǎo)職工群眾擁護(hù)支持改革,積極參與改革。

第二十七條堅(jiān)持黨建帶群建,充分發(fā)揮群團(tuán)組織橋梁紐帶作用,推動群團(tuán)組織團(tuán)結(jié)動員職工群眾圍繞企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營建功立業(yè),多為職工群眾辦好事、解難事,維護(hù)和發(fā)展職工群眾利益。

第七章黨內(nèi)民主和監(jiān)督

第二十八條國有企業(yè)黨組織應(yīng)當(dāng)落實(shí)黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán),暢通黨員參與黨內(nèi)事務(wù)的途徑,推進(jìn)黨務(wù)公開,建立健全黨員定期評議黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子等制度。落實(shí)黨員代表大會代表任期制,健全代表聯(lián)系黨員群眾等制度,積極反映基層黨組織和黨員意見建議。

第二十九條落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,強(qiáng)化政治監(jiān)督,加強(qiáng)對黨的理論和路線方針政策以及重大決策部署貫徹落實(shí)的監(jiān)督檢查。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神,堅(jiān)決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)。加強(qiáng)對制度執(zhí)行的監(jiān)督,加強(qiáng)對企業(yè)關(guān)鍵崗位、重要人員特別是主要負(fù)責(zé)人的監(jiān)督,強(qiáng)化對權(quán)力集中、資金密集、資源富集、資產(chǎn)聚集的重點(diǎn)部門和單位的監(jiān)督,突出“三重一大”決策、工程招投標(biāo)、改制重組、產(chǎn)權(quán)變更和交易等重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督,嚴(yán)肅查處侵吞揮霍國有資產(chǎn)、利益輸送等違規(guī)違紀(jì)問題。問題嚴(yán)重的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)向上級黨組織報(bào)告。

第三十條落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督責(zé)任,建立健全黨內(nèi)監(jiān)督制度機(jī)制,強(qiáng)化日常管理和監(jiān)督,充分發(fā)揮內(nèi)設(shè)紀(jì)檢組織、黨委工作機(jī)構(gòu)、基層黨組織和黨員的監(jiān)督作用。加強(qiáng)對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的黨性教育、宗旨教育、警示教育,落實(shí)談心談話制度,加大提醒、函詢、誡勉等力度,通過巡視巡察、考察考核、調(diào)研督導(dǎo)、處理信訪舉報(bào)、抽查核實(shí)個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告等方式,督促企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員依規(guī)依法用權(quán)、廉潔履職。

善用企業(yè)監(jiān)事會、審計(jì)、法律、財(cái)務(wù)等監(jiān)督力量,發(fā)揮職工群眾監(jiān)督、社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督作用,推動各類監(jiān)督有機(jī)貫通、相互協(xié)調(diào),形成監(jiān)督合力,提高監(jiān)督效能。

第三十一條國有企業(yè)內(nèi)設(shè)紀(jì)檢組織履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職責(zé),協(xié)助黨委推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作,精準(zhǔn)運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,堅(jiān)決懲治和預(yù)防腐敗。

各級紀(jì)委監(jiān)委派駐企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)根據(jù)授權(quán)履行紀(jì)檢、監(jiān)察職責(zé),代表上級紀(jì)委監(jiān)委對企業(yè)黨委(黨組)實(shí)行監(jiān)督,督促推動國有企業(yè)黨委(黨組)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。

第八章領(lǐng)導(dǎo)和保障

第三十二條各級黨委應(yīng)當(dāng)把國有企業(yè)黨的建設(shè)納入整體工作部署和黨的建設(shè)總體規(guī)劃,按照管人管黨建相統(tǒng)一的原則,健全上下貫通、執(zhí)行有力的嚴(yán)密體系,形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨委組織部門牽頭抓總、國有資產(chǎn)監(jiān)管部門黨組(黨委)具體指導(dǎo)和日常管理、有關(guān)部門密切配合、企業(yè)黨組織履職盡責(zé)的工作格局。中央組織部負(fù)責(zé)全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作的宏觀指導(dǎo)。

中央企業(yè)直屬企業(yè)(單位)黨建工作,以中央企業(yè)黨委(黨組)領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)為主,企業(yè)所在地的市地以上黨委協(xié)助。

中管金融企業(yè)黨委垂直領(lǐng)導(dǎo)本系統(tǒng)的黨組織,負(fù)責(zé)抓好本系統(tǒng)黨建工作。

第三十三條國有企業(yè)黨組織履行黨的建設(shè)主體責(zé)任,書記履行第一責(zé)任人職責(zé),專職副書記履行直接責(zé)任,內(nèi)設(shè)紀(jì)檢組織負(fù)責(zé)人履行監(jiān)督責(zé)任,黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員履行“一崗雙責(zé)”,董事會、監(jiān)事會和經(jīng)理層黨員成員應(yīng)當(dāng)積極支持、主動參與企業(yè)黨建工作。

各級黨組織應(yīng)當(dāng)強(qiáng)化黨建工作責(zé)任制落實(shí)情況的督促檢查,層層傳導(dǎo)壓力,推動工作落實(shí)。

第三十四條全面推行黨組織書記抓基層黨建述職評議考核。強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用,考核結(jié)果在一定范圍內(nèi)通報(bào),并作為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員政治素質(zhì)考察和綜合考核評價(jià)的重要依據(jù)。

企業(yè)黨組織每年年初向上級黨組織全面報(bào)告上年度黨建工作情況,黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員定期向本企業(yè)黨組織報(bào)告抓黨建工作情況。

第三十五條國有企業(yè)黨委按照有利于加強(qiáng)黨的工作和精干高效協(xié)調(diào)原則,根據(jù)實(shí)際需要設(shè)立辦公室、組織部、宣傳部等工作機(jī)構(gòu),有關(guān)機(jī)構(gòu)可以與企業(yè)職能相近的管理部門合署辦公。領(lǐng)導(dǎo)人員管理和基層黨組織建設(shè)一般由一個(gè)部門統(tǒng)一負(fù)責(zé),分屬兩個(gè)部門的應(yīng)當(dāng)由同一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員分管。

第三十六條根據(jù)企業(yè)職工人數(shù)和實(shí)際需要,配備一定比例專兼職黨務(wù)工作人員。選優(yōu)配強(qiáng)黨組織書記,把黨支部書記崗位作為培養(yǎng)選拔企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的重要臺階。注重選拔政治素質(zhì)好、熟悉經(jīng)營管理、作風(fēng)正派、在職工群眾中有威信的黨員骨干做企業(yè)黨建工作,把黨務(wù)工作崗位作為培養(yǎng)企業(yè)復(fù)合型人才的重要平臺。嚴(yán)格落實(shí)同職級、同待遇政策,推動黨務(wù)工作人員與其他經(jīng)營管理人員雙向交流。

加強(qiáng)對黨支部書記和黨務(wù)工作人員的培訓(xùn),確保黨支部書記和黨務(wù)工作人員每年至少參加1次集中培訓(xùn)。新任黨支部書記一般應(yīng)當(dāng)在半年內(nèi)完成任職培訓(xùn)。

第三十七條通過納入管理費(fèi)用、黨費(fèi)留存等渠道,保障企業(yè)黨組織工作經(jīng)費(fèi),并向生產(chǎn)經(jīng)營一線傾斜。納入管理費(fèi)用的部分,一般按照企業(yè)上年度職工工資總額1%的比例安排,由企業(yè)納入年度預(yù)算。整合利用各類資源,建好用好黨組織活動陣地。

建立黨支部工作經(jīng)常性督查指導(dǎo)機(jī)制,推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè),抓好軟弱渙散基層黨組織整頓提升。注重運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)信息化手段和新媒體平臺,增強(qiáng)黨組織活動和黨員教育管理工作的吸引力、實(shí)效性。

第三十八條堅(jiān)持有責(zé)必問、失責(zé)必究。對國有企業(yè)黨的建設(shè)思想不重視、工作不得力的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)提醒、約談或者通報(bào)批評,限期整改。對違反本條例規(guī)定的,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

第九章附則

第三十九條本條例適用于國有獨(dú)資、全資企業(yè)和國有資本絕對控股企業(yè)。國有資本相對控股并具有實(shí)際控制力的企業(yè),結(jié)合實(shí)際參照本條例執(zhí)行。

第四十條本條例由中央組織部負(fù)責(zé)解釋。

第四十一條本條例自2019年12月30日起施行。其他有關(guān)國有企業(yè)黨組織工作的規(guī)定,凡與本條例不一致的,按照本條例執(zhí)行。

《光明日報(bào)》(2020年01月06日01版)

第五篇:貫徹落實(shí)情況報(bào)告

xx市xx黨組把學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)好“三個(gè)規(guī)定”和《關(guān)于建立過問或干預(yù)、插手檢察辦案等重大事項(xiàng)記錄報(bào)告制度的實(shí)施辦法》作為切實(shí)落實(shí)中央重要部署要求、落實(shí)“兩個(gè)維護(hù)”“四個(gè)意識”的重要表現(xiàn),將“三個(gè)規(guī)定”《實(shí)施辦法》的執(zhí)行情況作為履行主體責(zé)任的重要內(nèi)容和措施,堅(jiān)持“四個(gè)到位”,狠抓貫徹落實(shí),有力促進(jìn)了公正廉潔司法。
確保學(xué)習(xí)認(rèn)識到位
深刻認(rèn)識落實(shí)“三個(gè)規(guī)定”及重大事項(xiàng)記錄報(bào)告制度的重大意義,切實(shí)加強(qiáng)對“三個(gè)規(guī)定”及《實(shí)施辦法》的學(xué)習(xí)宣傳。一是分別召開黨組會、黨組理論學(xué)習(xí)中心組、全院干警大會進(jìn)行傳達(dá)學(xué)習(xí),引導(dǎo)干警提高政治站位,領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì)。并將有關(guān)規(guī)定摘編資料印發(fā)到每一個(gè)干警,使全體干警了解、熟悉、掌握具體規(guī)定內(nèi)容。二是對違反“三個(gè)規(guī)定”的典型案例,及時(shí)通報(bào),結(jié)合工作實(shí)際開展討論,每個(gè)干警撰寫了學(xué)習(xí),增強(qiáng)了紀(jì)律規(guī)矩意識。三是組織“三個(gè)規(guī)定”《實(shí)施辦法》知識測試,采取閉卷形式,全體檢察人員積極參加,認(rèn)真作答。通過考試,進(jìn)一步檢驗(yàn)了全體干警對規(guī)定內(nèi)容掌握情況,達(dá)到了以考促學(xué)、學(xué)以致用、知行合一的目的。
確保責(zé)任落實(shí)到位
加大對“三個(gè)規(guī)定”的貫徹執(zhí)行力度,不斷強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),一是簽訂責(zé)任書。結(jié)合實(shí)際,制定《嚴(yán)格遵守“三個(gè)規(guī)定”“一個(gè)辦法”責(zé)任書》,將貫徹執(zhí)行“三個(gè)規(guī)定”等有關(guān)要求寫入責(zé)任內(nèi)容,進(jìn)一步落實(shí)責(zé)任,明確具體要求,增強(qiáng)可操作性,要求把責(zé)任扛在肩上、記在心中,落實(shí)在平時(shí)的工作中。二是通過設(shè)立舉報(bào)箱、公開舉報(bào)電話等方式,主動接受人民群眾和案件當(dāng)事人及社會各界對落實(shí)“三個(gè)規(guī)定”《實(shí)施辦法》

貫徹落實(shí)意見的情況報(bào)告篇十四

1.嚴(yán)格文件制發(fā)審核,部門提請黨委、政府印發(fā)或報(bào)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)同志簽發(fā)文件前,必須先送分管領(lǐng)導(dǎo)審核對發(fā)文必要性、發(fā)文形式、發(fā)文范圍、文件密級、合法合規(guī)等方面進(jìn)行審核,堅(jiān)決防止文件“倒流”問題發(fā)生。

2.大幅減少文件數(shù)量,涉及范圍較小,可直接進(jìn)行工作部署的事項(xiàng),黨委、政府不再發(fā)文;黨委、政府不再印發(fā)各類議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)的工作規(guī)則及其辦公室工作細(xì)則、年度工作要點(diǎn);不單獨(dú)印發(fā)黨委、政府文件的分工方案。會上已作出部署,會后不再印發(fā)文件。未經(jīng)黨委、政府批準(zhǔn),機(jī)關(guān)站,所不得向村級發(fā)布指令性公文或者在公文中提出指令性要求。

3.貫徹落實(shí)中央和上級文件精神時(shí),除有明確規(guī)定外,不再制定貫徹落實(shí)意見和實(shí)施細(xì)則,杜絕重復(fù)發(fā)文、層層發(fā)文。不得以上級職能部門檢查考核為由出臺“迎檢性”文件。常規(guī)工作一律不發(fā)簡報(bào)。

4.提倡“短實(shí)新”文風(fēng),政策性文件、綜合性報(bào)告一般不超過8頁(4000字),專項(xiàng)報(bào)告一般不超過2500字。杜絕“穿靴戴帽”“照搬照抄”,上級文件已明確背景意義、總體要求、基本原則等內(nèi)容,下級配套文件不再重復(fù)表述。與上級文件重復(fù)率超50%的,由文件審核機(jī)構(gòu)退回起草單位修改。

5.減少會議總量,提倡集中開會、合并開會、套開會議,實(shí)行“無會周”“無會日”制度。省委、省政府每月第一周為“無會周”,每周三為“無會日”,除特殊情況外不召開全省性會議。省委、省政府召開的會議一般安排在周一或周五。2019年省市開到縣級以下的會議減少30%以上。

6.省市兩級采用電視電話、網(wǎng)絡(luò)視頻形式召開的會議要占會議總量的三分之一以上。上級會議原則上只開到下一級。省里直接開到縣級的會議,市(州)不再開會傳達(dá)部署。切實(shí)提高會議實(shí)效性,同一事項(xiàng)不反復(fù)開會。各級部門召開的工作會議,原則上每年不超過1次。

7.嚴(yán)控會議規(guī)模和時(shí)間,未經(jīng)黨委或政府批準(zhǔn),不得邀請本級黨政負(fù)責(zé)同志出席部門會議,不得要求下級黨委、政府負(fù)責(zé)同志參加會議,黨政負(fù)責(zé)同志一般不得要求分管領(lǐng)域外的部門“一把手”參會。按確有必要原則確定參會人員,切實(shí)減少陪會。會議時(shí)間一般不超過90分鐘。

8.嚴(yán)格會議計(jì)劃管理,每年年底前,各部門要將下一年度會議計(jì)劃按序列歸口報(bào)批。計(jì)劃外會議必須按程序一事一報(bào)批。各市(州)要將年度會議計(jì)劃報(bào)省委辦公廳備案。

9.嚴(yán)格執(zhí)行督查檢查考核年度計(jì)劃,部門開展督查檢查考核前,必須將工作方案按序列歸口報(bào)黨委、政府辦公廳(室)審核,在統(tǒng)籌指導(dǎo)下實(shí)施。未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自開展計(jì)劃外督查檢查考核。2019年,全省性督查檢查考核減少70%以上,對縣鄉(xiāng)村和廠礦企業(yè)學(xué)校的督查檢查考核事項(xiàng)減少50%以上。

10.考核評價(jià)地方和部門工作要突出結(jié)果導(dǎo)向,強(qiáng)化解決問題和群眾評價(jià)標(biāo)準(zhǔn),不得簡單以留痕多少代替工作落實(shí),不得隨意要求基層填表報(bào)數(shù)、報(bào)材料,不得把有沒有領(lǐng)導(dǎo)批示、開會發(fā)文、臺賬記錄、工作筆記及視頻影像等痕跡資料作為考核評價(jià)的加分或扣分項(xiàng)目。不得提出不符合基層實(shí)際的工作考核標(biāo)準(zhǔn),不得以引入第三方評估等為由懶政怠政、增加基層負(fù)擔(dān)。

11.堅(jiān)持省市縣鄉(xiāng)四級各盡其職、共同擔(dān)責(zé),熱誠幫助基層排憂解難,糾正過度依賴層層簽訂“責(zé)任狀”推動工作的片面做法,凡是黨中央、國務(wù)院和省委、省政府沒有明確規(guī)定的“一票否決”事項(xiàng)一律取消,堅(jiān)決避免以“屬地管理”為由把應(yīng)由上級或部門承擔(dān)的責(zé)任推卸給基層。

12.倡導(dǎo)以“不發(fā)通知、不打招呼、不聽匯報(bào)、不用陪同接待、直奔基層、直插現(xiàn)場”和隨機(jī)抽查方式開展真督實(shí)查。不得在同一時(shí)段對同一地區(qū)或部門重復(fù)開展、多頭開展督查檢查考核。一般不在公休日、法定節(jié)假日到地方開展工作。除必要的執(zhí)法檢查外,一般不得到廠礦企業(yè)學(xué)校開展督查檢查。

13.依規(guī)依紀(jì)依法嚴(yán)肅、規(guī)范、精準(zhǔn)、慎重問責(zé),認(rèn)真落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開來”要求,精準(zhǔn)運(yùn)用“四種形態(tài)”,有效解決問責(zé)不力和問責(zé)泛化簡單化等問題。

14.正確對待受黨紀(jì)政務(wù)處分和被問責(zé)的干部,影響期滿、表現(xiàn)良好的干部,符合有關(guān)條件的,該使用的使用、該重用的重用。

15.嚴(yán)肅查處惡意誣告陷害行為,對受到不實(shí)反映的干部,及時(shí)澄清正名。切實(shí)保護(hù)干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性,為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng),為負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé)。

16.對基層干部特別是困難艱苦地區(qū)和奮戰(zhàn)在脫貧攻堅(jiān)第一線的干部,在提拔重用、生活待遇等方面最大限度給予傾斜。

17.在省委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,建立由省委辦公廳牽頭,省紀(jì)委省監(jiān)委機(jī)關(guān)、省委組織部、省委宣傳部、省委改革辦、省直機(jī)關(guān)工委、省人大常委會辦公廳、省政府辦公廳、省政協(xié)辦公廳等有關(guān)部門參加的省級層面整治形式主義、為基層減負(fù)專項(xiàng)工作機(jī)制,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進(jìn)落實(shí)工作。專項(xiàng)工作機(jī)制辦公室設(shè)在省委督查室。

18.各地各部門黨委(黨組)要站在夯實(shí)黨的執(zhí)政根基的政治高度,切實(shí)履行主體責(zé)任,堅(jiān)持以上率下,“一把手”親自抓、負(fù)總責(zé),將為基層減負(fù)工作情況列入巡視巡察內(nèi)容,與績效考核掛鉤,加大輿論監(jiān)督力度,對形式主義、官僚主義典型問題點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光,堅(jiān)決防止用形式主義做法來解決形式主義問題,確保各項(xiàng)措施落實(shí)到位、取得立竿見影的效果。

貫徹落實(shí)意見的情況報(bào)告篇十五

一、案例分析:(共50題)

1、案情:某稅務(wù)所在6月12日實(shí)施檢查中,發(fā)現(xiàn)星星商店(個(gè)體)205月20日領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照后,未申請辦理稅務(wù)登記。

據(jù)此,該稅務(wù)所于年6月13日作出責(zé)令星星商店必須在2001年6月20日前辦理稅務(wù)登記,逾期不辦理的,將按《稅收征管法》有關(guān)規(guī)定處以罰款的決定。

問:本處理決定是否有效?為什么?

答:本處理決定無效。

根據(jù)《稅收征管法》第15條規(guī)定:“企業(yè)及企業(yè)在外地設(shè)立的分支機(jī)構(gòu)和從事生產(chǎn)、經(jīng)營的場所,個(gè)體工商戶和從事生產(chǎn)、經(jīng)營的事業(yè)單位自領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照之日起三十日內(nèi),持有關(guān)證件,向稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)辦理稅務(wù)登記,稅務(wù)機(jī)關(guān)審核后發(fā)給稅務(wù)登記證件的規(guī)定?!?/p>

星星商店自2001年5月20日領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照到2001年6月13日還不到30日,尚未違反上述規(guī)定,因此,稅務(wù)所對其做出責(zé)令限期改正的處理決定是錯(cuò)誤的。

2、案情:某稅務(wù)所2001年6月12日接到群眾舉報(bào),轄區(qū)內(nèi)為民服裝廠(系個(gè)體)開業(yè)近兩個(gè)月尚未辦理稅務(wù)登記。

6月14日,該稅務(wù)所對為民服裝廠進(jìn)行稅務(wù)檢查。

經(jīng)查,該服裝廠2001年4月24日辦理工商營業(yè)執(zhí)照,4月26日正式投產(chǎn),沒有辦理稅務(wù)登記。

根據(jù)檢查情況,稅務(wù)所于6月16日作出責(zé)令為民服裝廠于6月23日前辦理稅務(wù)登記并處以500元罰款的決定。

問:本處理決定是否有效?為什么?

答:本處理決定有效。

根據(jù)《稅收征管法》第60條的有關(guān)規(guī)定:“未按照規(guī)定期限申報(bào)辦理稅務(wù)登記、變更或者注銷稅務(wù)登記的,由稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)令限期改正,可以處元以下的罰款;情節(jié)嚴(yán)重的,處2000元以上10000元以下的罰款?!?/p>

3、案情:某基層稅務(wù)所2001年8月15日在實(shí)施稅務(wù)檢查中發(fā)現(xiàn),轄區(qū)內(nèi)大眾飯店(系私營企業(yè))自2001年5月10日辦理工商營業(yè)執(zhí)照以來,一直沒有辦理稅務(wù)登記證,也沒有申報(bào)納稅。

根據(jù)檢查情況,該飯店應(yīng)納未納稅款1500元,稅務(wù)所于8月18日作出如下處理決定:

1、責(zé)令大眾飯店8月20日前申報(bào)辦理稅務(wù)登記并處以500元罰款。

2、補(bǔ)繳稅款、加收滯金,并處不繳稅款1倍,即1500元的罰款。

問:本處理決定是否正確?為什么?

答:本處理決定是正確的。

1、根據(jù)《稅收征管法》第60條的有關(guān)規(guī)定:“未按照規(guī)定期限申報(bào)辦理稅務(wù)登記、變更或者注銷稅務(wù)登記的,由稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)令限期改正,可以處2000元以下的罰款;情節(jié)嚴(yán)重的,處2000元以上10000元以下的罰款。”

2、根據(jù)《稅收征管法》第64條的有關(guān)規(guī)定:“納稅人不進(jìn)行納稅申報(bào),不繳或者少繳應(yīng)納稅款的,由稅務(wù)機(jī)關(guān)追繳其不繳或者少繳的稅款、滯納金,并處不繳或者少繳的稅款50%以上5倍以下的罰款?!?/p>

3、根據(jù)《稅收征管法》第74條的有關(guān)規(guī)定:“本法規(guī)定的行政處罰,罰款額在2000元以下的,可以由稅務(wù)所決定。”

4、案情:某從事生產(chǎn)、經(jīng)營的事業(yè)單位,于2001年4月8日領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照。

2001年6月10日,該事業(yè)單位轄區(qū)的主管稅務(wù)所在對其實(shí)施檢查時(shí),發(fā)現(xiàn)該單位尚未辦理稅務(wù)登記。

據(jù)此,稅務(wù)所在6月11日作出責(zé)令該事業(yè)單位6月13日前辦理稅務(wù)登記并處以500元罰款的決定。

問:該決定是否有效?為什么?

答:該決定有效。

根據(jù)《稅收征管法》第60條的有關(guān)規(guī)定:“未按照規(guī)定期限申報(bào)辦理稅務(wù)登記、變更或者注銷稅務(wù)登記的,由稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)令限期改正,可以處2000元以下的罰款;情節(jié)嚴(yán)重的,處2000元以上10000元以下的罰款。”該單位超過規(guī)定的期限未辦理稅務(wù)登記,違反了上述規(guī)定。

5、案情:如意美容廳(系有證個(gè)體戶),經(jīng)稅務(wù)機(jī)關(guān)核定實(shí)行定期定額稅收征收方式,核定月均應(yīng)納稅額580元。

2001年6月6日,因店面裝修向稅務(wù)機(jī)關(guān)提出自6月8日至6月30日申請停業(yè)的報(bào)告,稅務(wù)機(jī)關(guān)經(jīng)審核后,在6月7日作出同意核準(zhǔn)停業(yè)的批復(fù),并下達(dá)了《核準(zhǔn)停業(yè)通知書》,并在辦稅服務(wù)廳予以公示。

6月20日,稅務(wù)機(jī)關(guān)接到群眾舉報(bào),稱如意美容廳一直仍在營業(yè)中。

6月21日,稅務(wù)機(jī)關(guān)派員實(shí)地檢查,發(fā)現(xiàn)該美容廳仍在營業(yè),確屬虛假停業(yè),遂于6月22日送達(dá)《復(fù)業(yè)通知書》,并告知需按月均定額納稅。

7月12日,稅務(wù)機(jī)關(guān)下達(dá)《限期改正通知書》,責(zé)令限期申報(bào)并繳納稅款,但該美容廳沒有改正。

問:稅務(wù)機(jī)關(guān)對如意美容廳該如何處理?

答:如意美容廳行為屬“通知申報(bào)而拒不申報(bào),不繳應(yīng)納稅款”的偷稅行為,所以稅務(wù)機(jī)關(guān)對如意美容廳應(yīng)做出除補(bǔ)繳6月份稅款580元及滯納金外,并可按《稅收征管法》第63條規(guī)定,處以所偷稅款50%以上5倍以下的罰款。

6、案情:某基層稅務(wù)所2001年7月15日接到群眾舉報(bào),轄區(qū)內(nèi)大明服裝廠(系個(gè)體工商戶)開業(yè)兩個(gè)月沒有納稅。

2001年7月16日,稅務(wù)所對大明服裝廠依法進(jìn)行了稅務(wù)檢查。

經(jīng)查,該服裝廠2001年5月8日辦理了營業(yè)執(zhí)照,5月10日正式投產(chǎn),沒有辦理稅務(wù)登記,共生產(chǎn)銷售服裝420套,銷售額90690元,沒有申報(bào)納稅。

根據(jù)檢查情況,稅務(wù)所于7月18日擬作出如下處理建議:

1、責(zé)令服裝廠7月25日前辦理稅務(wù)登記,并處以500元罰款;

2、按規(guī)定補(bǔ)繳稅款、加收滯納金,并對未繳稅款在《稅收征管法》規(guī)定的處罰范圍內(nèi),處以6000元罰款。

2001年7月19日送達(dá)《稅務(wù)處罰事項(xiàng)告知書》,7月21日稅務(wù)所按上述處理意見作出了《稅務(wù)處理決定書》和《稅務(wù)行政處罰決定書》,同時(shí)下發(fā)《限期繳納稅款通知書》,限該服裝廠于2001年7月28日前繳納稅款和罰款,并于當(dāng)天將二份文書送達(dá)給了服裝廠。

服裝廠認(rèn)為本廠剛開業(yè)兩個(gè)月,產(chǎn)品為試銷階段,回款率低,資金十分緊張,請求稅務(wù)所核減稅款和罰款,被稅務(wù)所拒絕。

7月28日該服裝廠繳納了部分稅款。

7月29日稅務(wù)所又下達(dá)了《催繳稅款通知書》,催繳欠繳的稅款、滯納金和罰款。

在兩次催繳無效的情況下,經(jīng)稅務(wù)所長會議研究決定,對服裝廠采取強(qiáng)制執(zhí)行措施。

8月2日,稅務(wù)所扣押了服裝廠23套服裝,以變賣收入抵繳部分稅款和罰款。

服裝廠在多次找稅務(wù)所交涉沒有結(jié)果的情況下,8月15日書面向稅務(wù)所的上級機(jī)關(guān)某縣稅務(wù)局提出行政復(fù)議申請:要求撤銷稅務(wù)所對其作出的處理決定,并要求稅務(wù)所賠償因扣押服裝給其造成的經(jīng)濟(jì)損失。

問:1、縣稅務(wù)局是否應(yīng)予受理?

2、稅務(wù)所在執(zhí)法方面存在哪些問題?

答:1、縣稅務(wù)局對補(bǔ)繳稅款和加收滯納金的復(fù)議申請不予受理;對處罰的復(fù)議申請應(yīng)予受理。

(1)按照《稅收征管法》第88條規(guī)定:納稅人、扣繳義務(wù)人、納稅擔(dān)保人同稅務(wù)機(jī)關(guān)在納稅上發(fā)生爭議時(shí),必須先依照稅務(wù)機(jī)關(guān)的納稅決定繳納或者解繳稅款及滯納金或者提供相應(yīng)的擔(dān)保,然后可以依法申請行政復(fù)議。

該服裝廠未繳清稅款和滯納金,縣稅務(wù)局不能受理復(fù)議申請。

(2)按照《稅收征管法》第88條規(guī)定:當(dāng)事人對稅務(wù)機(jī)關(guān)的處罰決定、強(qiáng)制執(zhí)行措施或者稅收保全措施不服的,可以依法申請行政復(fù)議,也可以依法向人民法院起訴。

由于該服裝廠在法定的期限內(nèi)提出復(fù)議申請,縣稅務(wù)局應(yīng)當(dāng)受理。

2、稅務(wù)所在執(zhí)法方面存在如下問題:

(1)執(zhí)法主體不合格。

《稅收征管法》第74條規(guī)定:本法規(guī)定的行政處罰,罰款額在2000元以下的,可以由稅務(wù)所決定。

稅務(wù)所對服裝廠因偷稅罰款3000元超越了執(zhí)法權(quán)限,是越權(quán)行為。

(2)執(zhí)法程序不合法。

作出《稅務(wù)行政處罰決定書》的時(shí)間不符合法律規(guī)定。

國家稅務(wù)總局《稅務(wù)行政處罰聽證實(shí)施辦法》第40條規(guī)定,要求聽證的當(dāng)事人,應(yīng)當(dāng)在《稅務(wù)行政處罰事項(xiàng)告知書》送達(dá)后3日內(nèi)向稅務(wù)機(jī)關(guān)書面提出聽證;逾期不提出的,視為放棄聽證權(quán)利。

稅務(wù)所7月19日送達(dá)《稅務(wù)行政處罰事項(xiàng)告知書》,而7月21日就作出了《稅務(wù)處理決定書》,聽證告知的時(shí)間只有2天,不符合法定程序。

(3)扣押服裝廠的服裝不符合法定程序。

根據(jù)《稅收征管法》第40條的規(guī)定,其一,稅務(wù)機(jī)關(guān)采取強(qiáng)制執(zhí)行措施時(shí)必須經(jīng)縣以上稅務(wù)局(分局)局長批準(zhǔn),稅務(wù)所沒有經(jīng)縣稅務(wù)局長批準(zhǔn)對服裝廠采取強(qiáng)制執(zhí)行措施,是不符合法定程序的;其二,稅務(wù)機(jī)關(guān)對罰款采取強(qiáng)制執(zhí)行措施不合法。

根據(jù)《稅收征管法》第88條第3款規(guī)定:“當(dāng)事人對稅務(wù)機(jī)關(guān)的處罰決定逾期不申請行政復(fù)議也不向人民法院起訴、又不履行的,作出處罰決定的稅務(wù)機(jī)關(guān)可以采取本法第40條規(guī)定的強(qiáng)制執(zhí)行措施?!?而該服裝廠在法定的期限內(nèi)申請了行政復(fù)議,稅務(wù)機(jī)關(guān)就不能對罰款采取強(qiáng)制執(zhí)行措施。

7、案情:某企業(yè)財(cái)務(wù)人員1995年7月采取虛假的納稅申報(bào)手段少繳營業(yè)稅5萬元。

2001年6月,稅務(wù)人員在檢查中發(fā)現(xiàn)了這一問題,要求追征這筆稅款。

該企業(yè)財(cái)務(wù)人員認(rèn)為時(shí)間已過3年,超過了稅務(wù)機(jī)關(guān)的追征期,不應(yīng)再繳納這筆稅款。

問:稅務(wù)機(jī)關(guān)是否可以追征這筆稅款?為什么?

答:稅務(wù)機(jī)關(guān)可以追征這筆稅款。

《稅收征管法》第52條規(guī)定,對偷稅、抗稅、騙稅的,稅務(wù)機(jī)關(guān)可以無限期追征其未繳或者少繳的稅款、滯納金或者所騙取的稅款。

從案情可以看出,該企業(yè)少繳稅款并非是計(jì)算失誤,而是違反稅法,采取虛假納稅申報(bào),其行為在性質(zhì)上已構(gòu)成偷稅。

因此,稅務(wù)機(jī)關(guān)可以無限期追征。

8、案情:2001年6月23日某地方稅務(wù)局接到群眾電話舉報(bào):某私營企業(yè),已中途終止與某公司的《承包協(xié)議》,銀行帳號也已注銷,準(zhǔn)備于近日轉(zhuǎn)移他縣。

該局立即派員對該企業(yè)進(jìn)行了調(diào)查,核準(zhǔn)了上述事實(shí),于是檢查人員對該企業(yè)當(dāng)月已實(shí)現(xiàn)的應(yīng)納稅額5263.13元,作出責(zé)令其提前到6月25日前繳納的決定。

問:該地方稅務(wù)局提前征收稅款的行為是否合法?為什么?

答:該地方稅務(wù)局提前征收稅款的行為合法。

根據(jù)《稅收征管法》第38條規(guī)定:“稅務(wù)機(jī)關(guān)有根據(jù)認(rèn)為從事生產(chǎn)、經(jīng)營的納稅人有逃避納稅義務(wù)行為的,可以在規(guī)定的納稅期之前,責(zé)令限期繳納應(yīng)納稅款?!?,本案中,該私營企業(yè)已終止了承包協(xié)議,注銷了銀行帳號,并準(zhǔn)備于近日轉(zhuǎn)移他縣,卻未依法向稅務(wù)機(jī)關(guān)辦理相關(guān)手續(xù),可以認(rèn)定為逃避納稅義務(wù)行為。

該局采取提前征收稅款的行為,是有法可依的。

企業(yè)應(yīng)按該地方稅務(wù)局作出的決定提前繳納應(yīng)納稅款。

9、案情:某政府機(jī)關(guān)按照稅法規(guī)定為個(gè)人所得稅扣繳義務(wù)人。

該機(jī)關(guān)認(rèn)為自己是國家機(jī)關(guān),因此,雖經(jīng)稅務(wù)機(jī)關(guān)多次通知,還是未按照稅務(wù)機(jī)關(guān)確定的申報(bào)期限報(bào)送《代扣代繳稅款報(bào)告表》,被稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)令限期改正并處以罰款1000元。

對此,該機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人非常不理解,認(rèn)為自己不是個(gè)人所得稅的納稅義務(wù)人,而是替稅務(wù)機(jī)關(guān)代扣稅款,只要稅款沒有少扣,晚幾天申報(bào)不應(yīng)受到處罰。

問:稅務(wù)機(jī)關(guān)的處罰決定是否正確?為什么?

答:稅務(wù)機(jī)關(guān)的處罰決定是正確的。

《稅收征管法》第25條規(guī)定:“扣繳義務(wù)人必須依照法律、行政法規(guī)或稅務(wù)機(jī)關(guān)依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定確定的申報(bào)期限、申報(bào)內(nèi)容如實(shí)報(bào)送代扣代繳、代收代繳稅款報(bào)告表以及稅務(wù)機(jī)關(guān)根據(jù)實(shí)際需要要求扣繳義務(wù)人報(bào)送的其他有關(guān)資料?!币虼?,該機(jī)關(guān)作為扣繳義務(wù)人與納稅人一樣,也應(yīng)按照規(guī)定期限進(jìn)行申報(bào)。

根據(jù)《稅收征管法》第62條:“……扣繳義務(wù)人未按照規(guī)定的期限向稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送代扣代繳、代收代繳稅款報(bào)告表和有關(guān)資料的,由稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)令限期改正,可以處以2000元以下的罰款;情節(jié)嚴(yán)重的,可處以2000元以上10,000元以下的罰款?!币虼硕悇?wù)機(jī)關(guān)作出的處罰是正確的。

10、案情:某集體工業(yè)企業(yè),主營機(jī)器配件加工業(yè)務(wù),由于經(jīng)營不善,在停止其主營業(yè)務(wù)時(shí),把所承租的樓房轉(zhuǎn)租給某企業(yè)經(jīng)營,將收取的租金收入掛在往來科目,未結(jié)轉(zhuǎn)收入及申報(bào)繳納有關(guān)稅費(fèi)。

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